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21.839 Jobs gefunden

Fachbereichsleiterin (m/w/d) für Logopädie-Schulen in der Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Durchsetzungsvermögen Entwicklung Erfahrung Fachbereich Fortbildung Führung Führungskompetenz Klinik Kommunikation Leitung Logopädie Motivation Pädagogik Praxis Prüfung Sprachtherapie Verantwortung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Fachkraft für Integration (m/w/d)

Favorit
IKF Integrative Kinderförderung GmbH München 15.03.2025
Abschluss App Beratung Betriebliche Altersvorsorge Datenschutz Entwicklung Erzieher Fachkraft Fortbildung Heilerziehungspflege Integration Mitarbeiterrabatt Pädagoge Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

​ Vollzeit, Teilzeit​ unbefristet​ ab sofort​ angelehnt an TVöD ​ München - IKF - Weilheimer Straße 20In der IKF Integrative Kinderförderung GmbH begleiten und fördern wir Kinder mit und ohne Beeinträchtigung und bieten ihnen ein Umfeld, in dem sie miteinander und voneinander lernen. Unsere Pädagogen, Erzieher und Kinderpfleger spielen hierbei mit ihrem großen Herz und pädagogischer Expertise eine wichtige Rolle. In dem modernen und integrativen Kinderhaus in München-Sendling leben wir die Integration in acht Integrativ- und Regelgruppen. Jetzt bewerbenFachkraft für Integration (m/w/d)Bei uns erwarten Sie spannende Aufgabenindividuelle heilpädagogische Entwicklungsförderung von Kindern mit Beeinträchtigung im Einzel- und GruppensettingErstellen von Förderplänen und -zielen in Absprache mit dem Team und der Fachkraft für IntegrationBeratung und Unterstützung der Eltern und des Teams im Hinblick auf die Förderschwerpunkte und -zieleSchaffen eines inklusiven Klimas innerhalb des GruppengeschehensSie arbeiten als dritte Person in der GruppeWas wir uns wünschenstaatlicher Abschluss als Heilpägagoge/-in, Heilerziehungspfleger/in oder Erzieher/in mit ZusatzqualifikationKenntnisse der kindlichen Entwicklung und heilpädagogischer Fördermaßnahmenrespektvoller, wertschätzender Umgang mit den Kindern, Eltern und Kolleg/innenvollständiger MasernschutzWas wir bietenMünchenzulageMitarbeiterprämienMitarbeiterrabatte30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)Betriebliche Altersvorsorgeinternationales TeamMitarbeitereventsFortbildungenSport- und FitnessangeboteArbeitsmarktzulageWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | Datenschutz

SAP-Anwendungsbetreuer*in (m/w/d)

Favorit
LEG Service GmbH Saarbrücken 03.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Controlling Dokumentation Eigeninitiative Einarbeitung Englisch Entwickler Erfahrung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsförderung Gleitzeit Homeoffice Immobilien Jobrad Jobticket Kundenorientierung Logistik Personalreferent

Jobbeschreibung

Ob als klassischer Wirtschaftsförderer, Entwickler von Großprojekten, Flughafenbetreiber oder Immobilienmanager - die SHS Strukturholding Saar und Verkehrsholding Saar mit ihren Beteiligungsgesellschaften sind Türöffner und Partner in einem, wenn es um den Zugang zum Wirtschaftsstandort Saarland und um dessen Weiterentwicklung geht. Kernbereiche sind dabei Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsförderung und Verkehr.Als zentrale Dienstleistungsgesellschaft innerhalb der SHS nimmt die LEG Service GmbH eine große Bandbreite an übergreifenden Aufgaben für ihre Gesellschafter wahr. SHS und Verkehrsholding mit der Flug-Hafen-Saarland GmbH stellen mit ihren rund 430 Beschäftigten das größte Potenzial der vielfältigen Aufgabenbereiche.
Zur weiteren Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n

SAP-Anwendungsbetreuer*in (m/w/d)

Ihre Aufgaben im Bereich Anwendungsbetreuung:
Sie arbeiten mit externen und internen Implementierungspartnern zusammen, begleiten diese kompetent in allen Projektphasen bis hin zur Sicherstellung eines Go-Live-Termins
Sie supporten und schulen die Beschäftigten inkl. Dokumentation
Unterstützung im bevorstehenden S/4HANA-Transformationsprojekt

Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder BWL mit Schwerpunkt Informationstechnologie bzw. alternativ eine adäquate Ausbildung sowie entsprechende Berufserfahrung
Sie verfügen über fundierte Customizing Kenntnisse in SAP ECC 6.0 in den Modulen FI/CO sowie Erfahrungen in den Finanz- und Controlling-Prozessen; zusätzliche Kenntnisse in Prozessen der Logistik von Vorteil
Sie haben idealerweise Kenntnisse in S/4HANA
Optimalerweise verfügen Sie auch über ABAP- oder Debugging-Kenntnisse und Erfahrung in der Formulargestaltung (SAPSkript, Smartforms und PDF) und Nachrichtensteuerung
Sie sind bereit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten und selbstständig neue Inhalte zu erarbeiten
Selbstständiges Arbeiten setzen wir ebenso voraus wie ein gutes analytisch-konzeptionelles Denkvermögen
Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung.
Sie sind kommunikationsstark und teamfähig
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich

Ihre Perspektive:
unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in Vollzeit (39,5 Std./Wo.)
leistungsgerechte Vergütung nach TV-L sowie betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind bei uns freie Tage, ohne Urlaub zu nehmen
ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem spannenden, dynamischen Umfeld
individuelle Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten

Das gewisse Extra:
regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten
flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Kernzeit) und Möglichkeit zu Homeoffice
Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung während der Arbeitszeit (z.B. Sportkurse, Vorträge)
„Gesunder Arbeitgeber 2023/24“ (Corporate Health Alliance (EUPD Research))
ein Jobticket oder Jobrad als zusätzliche Sozialleistung bei einem zertifizierten „Fahrrad-freundlichen Arbeitgeber“
Verbringen Sie Ihre Pause im Flughafen-Bistro bei einem vom Arbeitgeber subventionierten Mittagstisch

Interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage Stellenangebote - SHS | Strukturholding Saar .
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Kathrin Kunrath, Personalreferentin der LEG Service GmbH,
Tel. 06893 9899-697
Jetzt bewerben

Inklusionsassistent*in (m/w/d)

Favorit
Gemeinnützige Gesellschaft für paritätische Sozialarbeit Solingen mbH Solingen 06.03.2025
Entwicklung Erfahrung Fortbildung Kita Kommunikation Organisation Personalabteilung Praxis Schulung Schulungen Sozialversicherung

Jobbeschreibung

Wir suchen für den Bereich Eingliederungshilfen Inklusionsassistenz in Kita und Schule Inklusionsassistent*innen (m/w/d) Ihre Aufgaben: Begleitung der Kinder im Schul- bzw. Kindergartenalltag Zusammenarbeit mit den Fachkräften der Einrichtungen Ihr Profil/Fachliche Anforderungen: Sie können sich auf die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen mit Behinderung einstellen Ihr Umgang mit Kindern zeichnet sich durch ein hohes Maß an Geduld und Ruhe aus Sie sind zuverlässig und verantwortungsbewusst Sie arbeiten gerne im Team und haben die Fähigkeit sich in bestehende Strukturen einzufinden Entwicklungsbegleitung im Hinblick auf die individuellen Entwicklungsziele des Kindes Unterstützung bei der Organisation und Bewältigung des Schul- bzw. Kindergartenalltags Förderung von Kommunikation und sozialer Interaktion Zusammenarbeit und Kooperation mit pädagogischen Fachkräften Sie bringen Bereitschaft mit, die eigenen Kenntnisse in der Theorie und Praxis weiter auszubauen und sind offen gegenüber Schulungen und Fortbildungen Sie identifizieren sich mit den Leitzielen der PariSozial Solingen und können diese in ihre Arbeit hineintragen Unser Angebot: Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit im sozialen Bereich Die Möglichkeit Erfahrungen zu sammeln und sich gezielt in verschiedenen Bereichen fortzubilden. verantwortliches Arbeiten in einem teamorientierten Umfeld 30 Tage Urlaubsanspruch im Kalenderjahr und familienfreundliche Arbeitszeiten Sozialversicherungspflichtiges Arbeitsverhältnis ab 20 Wochenstunden Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an Parisozial Solingen Personalabteilung Weyerstr. 243 42719 Solingen oder per Mail an: bewerbung@parisozial-solingen.de

Fachbereichsleiter (m/w/d) für Logopädie-Schulen in der Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Durchsetzungsvermögen Entwicklung Erfahrung Fachbereich Fortbildung Führung Führungskompetenz Klinik Kommunikation Leitung Logopädie Motivation Pädagogik Praxis Prüfung Sprachtherapie Verantwortung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Elektroingenieur – Innovation und Entwicklung Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Berufserfahrung Dokumentation Effizienz Effizienzsteigerung Einarbeitung Entwicklung Erfahrung Flexibilität Haustechnik Innovation Klinik Kommunikation Kostenoptimierung Organisation Planung Projekt Projektmanagement Qualität

Jobbeschreibung

Als Elektroingenieur sind Sie eine wichtige Säule unseres technischen Teams. Sie tragen maßgeblich dazu bei, die Entwicklung, Implementierung und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Lösungen voranzutreiben. Ihre Expertise ermöglicht es uns, Innovationen zu realisieren, unsere Anlagen und Prozesse weiterzuentwickeln und die Qualität sowie die Effizienz nachhaltig zu steuern. Ihre Arbeit wirkt sich direkt auf die Zufriedenheit unserer Nutzer und die Zukunft des Unternehmens aus.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Planung und Entwicklung: Systemintegration, Inbetriebnahmen
  • Analysen und Optimierung: Fehlerdiagnose, Effizienzsteigerung, Kostenoptimierung
  • Projektmanagement: Planung und Organisation, Dokumentation, Kommunikation
  • Arbeitssicherheit - Beachtung sicherheitstechnische Anforderungen bei der Planung und dem Betrieb der Anlagen
  • Einhaltung gesetzlicher Vorschriften

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufserfahrung in der Entwicklung, Planung oder Optimierung elektrischer Systeme (von Vorteil)
  • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
  • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Arztsekretärin Chirurgie (m/w/d)

Favorit
Katholisches Klinikum Bochum gGmbH Bochum 03.03.2025
Arzt Berufserfahrung Bildung Chefarzt Chirurg Chirurgie Entgelt Fachangestellte Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitswesen Klinik Klinikum Krankenhaus Medizin Mobilität Qualifikation Schriftverkehr Sprache

Jobbeschreibung

Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.Unsere Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie (Chefarzt: Herr Prof. Dr. med. Waldemar Uhl) verfügt über 125 Betten an den Standorten St. Josef-Hospital sowie St. Elisabeth-Hospital und behandelt jährlich 3.200 stationäre und 4.500 ambulante Patienten. Als Universitätsklinik bieten wir das gesamte Spektrum der Allgemein- und Viszeralchirurgie an und verfügen über die Schwerpunkte Pankreas-, Darm-, Hernien- und Schilddrüsen-Chirurgie, minimal-invasive Chirurgie und Proktologie.
Arztsekretärin (m/w/d) Chirurgie

zum 01.05.2025 in Vollzeit

Unsere Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie (Chefarzt: Herr Prof. Dr. med. Waldemar Uhl) verfügt über 125 Betten an den Standorten St. Josef-Hospital sowie St. Elisabeth-Hospital und behandelt jährlich 3.200 stationäre und 4.500 ambulante Patienten. Als Universitätsklinik bieten wir das gesamte Spektrum der Allgemein- und Viszeralchirurgie an und verfügen über die Schwerpunkte Pankreas-, Darm-, Hernien- und Schilddrüsen-Chirurgie, minimal-invasive Chirurgie und Proktologie.
Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.570 Betten versorgen wir jährlich über 240.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.

Freuen Sie sich auf

Freuen Sie sich auf
Vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern)
Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. ein Weihnachtsgeld sowie Urlaubsgeld
Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente)
Aktive Gesundheitsförderung, bspw. durch vergünstigte Mitgliedschaft im OASE Health & Sports Club oder in der hauseigenen RuhrSportReha
Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits)
Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike)
Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück)

Ihr neues Tätigkeitsfeld

Ihr neues Tätigkeitsfeld
Archivarbeiten
Erstellen und Verwalten von Krankengeschichten
Schreiben medizinischer Berichte und Arztbriefe bzw. Korrektur der Spracherkennung
Allgemeiner Schriftverkehr, Posteingang, Postausgang, E-Mail-Verwaltung
Ansprechpartner für Beschäftigte und Patienten

Was wir uns wünschen

Was wir uns wünschen
Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Sekretariat sowie Kenntnisse in ORBIS (wünschenswert)
Gute Kenntnisse der medizinischen Terminologie
Ausgeprägte kommunikative Kompetenz
Sicherer Umgang mit Office-Produkten (MS Outlook, Word, Excel, PowerPoint) und ORBIS

Ihr Ansprechpartner

Sie haben noch weitere Fragen? Dann melden Sie sich gerne ganz unverbindlich bei uns. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!
Frau Carmen Pohland
Sekretariat Prof. Uhl / Chirurgie
Tel.: +49 (0)234 509-2211
E-Mail: carmen.pohland@klinikum-bochum.de

Jetzt bewerben
www.klinikum-bochum.de

Revisor / Internal Auditor / Prüfungsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt in den Prüfbereichen Kapitalanlagen- und Risikomanagement – ohne Reisetätigkeit –

Favorit
VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder Karlsruhe 04.02.2025
Ausbildung Beratung Berufserfahrung Büro Deutsch DSGVO Einarbeitung Empathie Entgelt Erfahrung Fachwissen Flexible Arbeitszeit Fortbildung Geschäftsprozess Gleichstellung Kommunikation Personalentwicklung Pflege Praxis Prüfung

Jobbeschreibung

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Zur Verstärkung unserer Abteilung Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Revisor/-in / Internal Auditor / Prüfungsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt in den Prüfbereichen Kapitalanlagen- und Risikomanagement – ohne Reisetätigkeit – Unsere spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben bestehen darin, durch unabhängige, objektive und risikoorientierte Prüfungs- und Beratungsdienstleistungen für die gesamte VBL und ihre Tochtergesellschaften Mehrwerte zu schaffen und die Geschäftsprozesse zu verbessern. Unterstützen Sie uns dabei und werden Sie Teil unseres Revisionsteams. Ihre Aufgaben Prüfung: Sie prüfen eigenverantwortlich die Prozesse der Kapitalanlage und des Risikomanagements, identifizieren die Risiken und bewerten deren Relevanz hinsichtlich Angemessenheit und Wirksamkeit (ex-ante und ex-post). Sie stimmen Sachverhalte, Feststellungen und erforderliche Maßnahmen mit den geprüften Einheiten ab und fassen Ihre Ergebnisse in adressatengerechten Prüfungsberichten für den hauptamtlichen Vorstand zusammen. Follow-up: Sie verfolgen die Maßnahmenumsetzung zu Feststellungen und stimmen sich hierzu mit den geprüften Bereichen ab. Weiterentwicklung der Internen Revision: Sie wirken aktiv bei der kontinuierlichen Verbesserung des gesamten Revisionsprozesses mit und orientieren sich dabei an den Grundprinzipien und Standards des Institute of Internal Auditors (IIA) sowie des Deutschen Instituts für Interne Revision (DIIR). Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Sie sind Ansprechperson für Revisionsthemen gegenüber internen Schnittstellen. Ihr Profil Ausbildung: Sie haben ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, BWL) oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten. Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer Internen Revision/ einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und besitzen idealerweise umfassende Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen: Risikomanagement, Notfallmanagement, Ausgliederung/ Sourcing, Kapitalanlagenmanagement und Kapitalanlagencontrolling. Fachwissen: Gute Kenntnisse einschlägiger Verfahren und Standards (z.B. Standards des IIA sowie des DIIR) zeichnen Sie aus. Kenntnisse der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen an die VBL (bspw. VAG, BaFin Anforderungen/ Rundschreiben, MaGO für EbAV, BHO, DSGVO etc.) bringen Sie mit. Zusatzqualifikation: Die abgeschlossene Zertifizierung zum Revisor (z.B. Interner Revisor, DIIR, CIA, Zertifizierte/-r Revisor/-in in Versicherungsunternehmen etc.) haben Sie bereits oder Sie bringen die Bereitschaft mit, sich hierzu zu qualifizieren. Persönlichkeit: Mit Ihrer analytischen Denkweise begeistern Sie Ihr Gegenüber und überzeugen mit Ihren exzellenten Kommunikationsfähigkeiten. Da Sie kommunikationsstark in Wort und Schrift sind, können Sie komplexe Sachverhalte prägnant und verständlich darstellen. Ebenso gehören Empathie und Verhandlungsgeschick zu Ihren Stärken. Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit aus und übernehmen Verantwortung für Ihre Arbeitsergebnisse. Ihre Perspektiven Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit Ein sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabenstellung Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen sowie agilen und aufgeschlossenen Team Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket Weitere Benefits finden Sie unter www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL. Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe12 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen individuellen Kenntnis- und Erfahrungsstand. Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte an folgende Adresse richten: bewerbungen@vbl.de Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Gerstmann (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-341. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter www.vbl.de.Sie prüfen eigenverantwortlich die Prozesse der Kapitalanlage und des Risikomanagements, identifizieren die Risiken und bewerten deren Relevanz hinsichtlich Angemessenheit und Wirksamkeit (ex-ante und ex-post);...

Technologin für medizinische Labore im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Ausbildung Chemie Deutsch Hämatologie Klinik Krankenhaus Labor Medizin Mitarbeiterrabatt Sicherheit Therapie Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung

Jobbeschreibung

Als Medizinischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den POCT- und Laboruntersuchungen vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Durchführung kapillarer Blutabnahmen
  • Eigenständiges Arbeiten im Notfalllabor (kl. Chemie/ Hämatologie) 24/7
  • EKG- und Blutdruckuntersuchungen
  • Betreuung der POCT-Bereiche
  • Arbeiten im 24-Stunden Bereitschaftsdienstsystem in Anwesenheit

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) ist zwingend erforderlich
  • strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • gute PC Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse
  • rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Dienstplangestaltung
  • abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (fachbereichsübergreifend)
  • Klinikticket, kostenlose Stellplätze
  • Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Medizinische Fachangestellte (MFA) für Sekretariat Neurologie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Arzt Assistent Ausbildung Berufserfahrung Chefarzt Dokumentation Einarbeitung Fachangestellte Fachbereich Fahrtkosten Fortbildung Gesundheit Klinik Kommunikation Management Medizin Neurologie Organisation Präsentation Prävention

Jobbeschreibung

Die Organisation des Chefarztsekretariats der Abteilung für Neurologie und Neuroonkologie in Klinik 2 erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Mitarbeitern des Fachbereichs sowie den Dokumentationsmitarbeiterinnen. Diese interdisziplinäre Zusammenarbeit gewährleistet eine effiziente Verwaltung und Kommunikation innerhalb der Abteilung, sodass die bestmögliche Versorgung der Patienten gewährleistet werden kann.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Assistent der Chefärztin, Organisation des Chefarzt-Sekretariates, Terminkoordinations- und Organisationsaufgaben
  • Erledigung der Korrespondenz und alle anfallenden administrativen Aufgaben
  • Vorbereitung, Organisation, Abwicklung, Protokollierung von Besprechungen, Fortbildungsveranstaltungen
  • Mitarbeit im Qualitätsmanagement
  • Arbeitszeitkonto/CGM Dienstabrechnung, Wochen- und Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
  • Schreiben nach Phonodiktat
  • Erstellen von Präsentationen und Vorträgen

Wir freuen uns auf

  • Assistentin im Gesundheits- und Sozialwesen, Managementassistentin, Arzt-/Sekretärin, medizinische Fachangestellte oder kaufmännische Ausbildung
  • Berufserfahrung notwendig
  • zielstrebig und belastbar
  • freundliche empathische Kommunikation

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Kollegiales Zusammenarbeiten mit verschiedenen Professionen
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Klinikticket (finanzielle Unterstützung für Fahrtkosten mit dem ÖPNV) ? auch für private Fahrten nutzbar!
  • mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
  • Möglichkeiten der sportlichen Betätigung und Förderung bei Prävention

Schulleitung (m/w/d) Ausbildungszentrum MTL

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 03.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Curriculum Entwicklung Evaluation Gesundheit Handel Jobticket Kinderbetreuung Koordination Labor Lehrtätigkeit Leitung Master Medizin Online Organisation Pädagogik Prüfung Qualität

Jobbeschreibung

Der Geschäftsbereich Ausbildung-, Fort- und Weiterbildung sucht zum 01.07.2025 eine

Schulleitung (m/w/d) für das Ausbildungszentrum für Medizinische Technologie Fachrichtung Laboratoriumsanalytik

Wir bieten Ihnen:

Vielseitiges Aufgabengebiet mit einem hohen Gestaltungs- und Entwicklungspotenzial
Anspruchsvolle und interessante Mitarbeit in einem offenen, kollegialen und kompetenten Team
Vielseitige Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach max. EG 15 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

Verantwortungsbewusste Leitung hinsichtlich ausbildungsbezogener und schulorganisatorischer Tätigkeiten sowie Personalführung
Koordination und Sicherstellung der Unterrichte und staatlichen Prüfungen auf Grundlage von MTBG und MT-APrV
Weiterentwicklung eines schuleigenen Curriculums nach Rahmenlehrplan
Initiierung, Umsetzung und Evaluation von Maßnahmen zur Schulentwicklung und Qualitätssicherung
Übernahme von Lehrtätigkeiten entsprechend der fachlichen Expertise
Organisation und Durchführung von Aufnahmeverfahren

Ihr Profil:

Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r Medizinisch Technische*r Laboratoriumsassistent*in (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung wünschenswert
Abgeschlossenes Masterstudium zum Gesundheits- oder Medizinpädagogen
Berufserfahrung im Bereich der Didaktik und Pädagogik sowie Leitungserfahrung
Identifikation mit den Ausbildungszielen des Ausbildungszentrums für Medizinische Technologie
Fachrichtung Laboratoriumsanalytik und den Unternehmenszielen
Organisationsgeschick, Kontaktfreudigkeit
Fähigkeit zu strategischem Denken und Handeln

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Geschäftsbereich Ausbildung-, Fort- und Weiterbildung
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau S. Groß , Tel.: 06131 17-6761.
Referenzcode: 50264226
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Reisekostenabrechnung

Favorit
Universität Osnabrück Osnabrück 05.03.2025
Ausbildung Beratung Berufserfahrung Büro Einarbeitung Entgelt Erfahrung Fachangestellte Finanzen Flexible Arbeitszeit Fortbildung Kommunikation Leistungsbereitschaft Microsoft Office Reisekosten SAP Service Software Sprache Studium

Jobbeschreibung

© euroluftbild.de/Robert Grahn Das Dezernat Finanzen der Universität Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Reisekostenabrechnung Entgeltgruppe 9a TV-L, 50 % Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben: Unterstützung und Beratung der Antragsteller*innen bei der Beantragung und Abrechnung von Dienst- und Fortbildungsreisen Abrechnung der Reisekosten nach dem Niedersächsischen Reisekostenrecht Einstellungsvoraussetzungen: Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. VerwaltungslehrgangI, Fachangestellte*r für Bürokommunikation, Kauffrau/-mann für Büromanagement (sofern die Ausbildung bei einer/einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber*in absolviert wurde) Gute Kenntnisse an Office-Produkten (Microsoft Office, Excel) Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift Gute Kommunikationsfähigkeiten Idealerweise verfügen Sie über: Kenntnisse und Berufserfahrungen im Haushalts- und Zuwendungsrecht Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit der Software SAP R/3 bzw. S/4HANA Eine ausgeprägte Team- und Serviceorientierung Eine hohe Leistungsbereitschaft Eigenverantwortliches, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten Die Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung Wir bieten Ihnen: Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld Vergütung gemäß TV-L Zusätzliche Altersversorgung durch die VBL Persönliche und fachliche Weiterbildung Eine intensive Einarbeitung in der Startphase Flexible Arbeitszeiten und das Angebot zur Mobilen Arbeit Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein. Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in schriftlicher oder elektronischer Form. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 23.03.2025 an die Universität Osnabrück, Frau Jutta Reisige, Finanzdezernat, 49069Osnabrück, die Ihnen auch für Rückfragen zur Verfügung steht (Telefon 0541969-4613, E-Mail Dezernat3@uni-osnabrueck.de). Weitere Stellenangebote der Universität Osnabrück finden Sie unter www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote

Hämatologische Pflegeassistenz im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Ausbildung Betriebsklima Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Innere Medizin Intensivmedizin Kardiologie Kommunikation Krankenhaus Medizin Neurologie Onkologie Orthopädie Pflege Projekt Teilzeit Training Trainings Verkehr

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.010 ? 4.223 ?/mtl.3

Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen, mit ihrem Herz und Leidenschaft dabei sind.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Krankenpflegehelfer:innen (m/w/d) in verschiedenen Fachbereichen.

  • Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
  • Kinder- und Jugendmedizin
  • Neurologie
  • Orthopädie
  • Psychosomatik
  • Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)
  • Facheinrichtung für Intensivpflege Gombsen
Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeitenden in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 2-jährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen
  • eine emphatische Persönlichkeit mit viel Einführungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
  • einen belastbaren Teamplayer mit einsatzbereiter Arbeitsweise
  • Bereitschaft der Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag ohne Probezeit
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll-oder Teilzeit
  • Berücksichtigung von individuellen Wünschen bei der Dienstplangestaltung
  • qualifizierte Einarbeitung unter Einhaltung der hausinternen Standards
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Pädagogische Bereichsleiter*in (m/w/d)

Favorit
Caritasverband für die Diözese Fulda e.V. Fritzlar 17.03.2025
Behörde Bereichsleiter Coaching Entwicklung Erfahrung Erzieher Jugendhilfe Mitarbeiterrabatt Planung Psychologie Sozialpädagoge Sozialpädagogik Supervision Teilzeit Unternehmen Unternehmenskultur Vollzeit Weihnachtsgeld Weiterbildung

Jobbeschreibung

Für unsere Kinder- und Jugendhilfe Einrichtung Haus Carl Sonnenschein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n

Pädagogische Bereichsleitung / Erzieher / Erzieherin / Sozialpädagoge / (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Überdurchschnittliche Bezahlung nach AVR mit kirchlicher Zusatzversorgungskasse und betrieblicher Altersvorsorge
✓ Urlaubs- und Weihnachtsgeld
✓ Mitarbeiterevents
✓ Mitarbeiterrabatte über corporate benefits
✓ Bike Leasing
✓ Angestrebtes unbefristetes Arbeitsverhältnis
✓ Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervision und Coaching
✓ Eine wertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage des christlichen Menschenbildes
✓ Ein motiviertes und engagiertes Team

Wohngruppen für Kinder und Jugendliche)
✓ Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Behörden, Kinder- und Jugendpsychiatrien sowie weiteren KooperationspartnerInnen
✓
Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium im Bereich Heil- oder Sozialpädagogik/-arbeit oder Psychologie
✓ Freude und Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien
✓
Fähigkeit zur konzeptionellen Entwicklung und Planung diverser Arbeitsformen
✓

Projektmanager (m/w/d) Digitale Medien und Kommunikation für das Projekt QualiBattBW

Favorit
e-mobil BW GmbH Stuttgart 03.03.2025
Agentur Automobil Bildung Digitale Medien Energie Erfahrung Event Festanstellung Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Innovation Jobticket Kommunikation Marketing Markteinführung Medien Medienarbeit Mobilität

Jobbeschreibung

Projektmanager (m/w/d) Digitale Medien und Kommunikation für das Projekt QualiBattBW

Festanstellung, Voll- oder Teilzeit · Stuttgart

Ihre Aufgaben

Zu Ihren Aufgabengebieten gehören u.a.:

Klassisches Projekt- und Veranstaltungsmanagement,
Redaktionelle und technische Betreuung sowie Weiterentwicklung der Internetauftritte und Social-Media Kanal des Projektes QualiBatt BW,
Ausbau und Optimierung der Online-Marketing-Aktivitäten (SEO/SEA),
Zielgerichtete Content-Produktion (Text, Bild, Grafik, Video) für div. Kommunikationskanäle,
Recherche und Analyse zum Themenfeld Qualifizierung und Weiterbildung in der Automobilbranche,
Redaktionelle und technische Aufbereitung von wissenschaftlichen Daten und Studien,
Aufbereitung von Informationen in fachlich präziser und zielgruppengerechter Form (Text und Grafik),
Allgemeine Unterstützung bei der Presse- und Medienarbeit.

Ihr Profil

Was Sie für einen erfolgreichen Start bei uns mitbringen sollten:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikations-, Medien- oder Politikwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Studiengänge,

Praktische Erfahrung in den o.g. Aufgabengebieten,
Affinität zu Social Media und Contenterstellung,
Interesse an Bildungs- und Qualifizierungsaktivitäten wünschenswert,
Routinierter Umgang mit Typo3, Cleverreach, Event-Plattformen (z.B. MEA), Google Ads, Matomo,
Stilsichere und fehlerfreie Erstellung von deutschen und englischen Texten,
Idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit Bildbearbeitungs- und Videoschnittprogrammen,
Erfahrungen in der Steuerung von externen Agenturen und der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern wünschenswert,
Sehr gutes Verständnis für mediale und politische Prozesse,
Interesse an Bildungs- und Qualifizierungsaktivitäten sowie der Zusammenarbeit mit europäischen Partnern.

Warum wir?

Was wir Ihnen bieten können:

Mitarbeit an nationalen/europäischen Qualifizierungsprojekten in einem innovativen und dynamischen Technologieumfeld,
Ein offenes und hochmotiviertes Team mit flachen und schnellen Entscheidungswegen
Leistungsgerechte Eingruppierung gemäß TV-L
Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zum ÖPNV-Jobticket
Attraktive Möglichkeiten zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

Über uns

Die e-mobil BW GmbH ist die Innovationsagentur und Kompetenzstelle des Landes Baden-Württemberg für neue Mobilitätslösungen und Automotive. Sie gestaltet im Netzwerk mit Partnern aus Wirtschaft, Wissenschaft und öffentlicher Hand den Wandel hin zu einer automatisierten, vernetzten und elektrischen Mobilität in einem zukunftsfähigen Energiesystem. Sie treibt die Industrialisierung, Markteinführung und Anwendung nachhaltiger, klimafreundlicher und lokal emissionsfreier Mobilitätslösungen. Damit stärkt sie den Standort Baden-Württemberg.
Erfahren Sie mehr über unsere Tätigkeit unter www.e-mobilbw.de oder https://youtu.be/RMhEunzCzMY .

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Meister (d/m/w) der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder Bauhauptgewerbe

Favorit
Stadtverwaltung Celle Celle 05.03.2025
Abschluss Außendienst Bau Baurecht Berufserfahrung Deutsch Entgelt Erfahrung Freizeit Führung Führungskraft Gesundheit Gesundheitsförderung Handel Jahressonderzahlung Jobticket Kinderbetreuung Kommunikation Koordination Online

Jobbeschreibung

Die Residenzstadt Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Meister (d/m/w) der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder Bauhauptgewerbe Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss zum Meister in der Fachrichtung Heizung- Lüftung-Sanitär oder im Bauhauptgewerbe? Sie haben Erfahrung in der baulichen Unterhaltung von Gebäuden? Dann bieten wir Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39,0 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung. Die Stelle ist nicht teilzeitgeeignet. tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9b TVöD, die nach den individuellen Erfahrungen zu Beschäftigungsbeginn von 3.566 € bis 5.018 € brutto umfasst. Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc. neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld. als familienfreundlicher Arbeitgeber grundsätzlich eine flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. umfassende Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung. eine qualifizierte und verlässliche Betreuungsmöglichkeit für unter dreijährige Kinder in der städtischen „Trollecke“ direkt am Neuen Rathaus. Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, beispielsweise ein audiovisuelles Entspannungssystem („Massage-Sessel“) zur Pausengestaltung, etc. Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“. Angebot des Deutschland-Tickets als personalisiertes Jobticket. Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut. flexible oder verlässliche mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft ohne bürokratischen Aufwand. Möglichkeit einer Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing. Ihre Aufgabenschwerpunkte sind: bauliche Unterhaltung der städtischen Gebäude Annahme und Abarbeitung von Störungs- und Schadensmeldungen Erfassung, Vorbereitung und Abwicklung von Instandsetzungsmaßnahmen für den zugewiesenen Gebäudebestand unter Berücksichtigung des öffentlichen Baurechts Veranlassung und Überwachung von notwendigen Wartungen und wiederkehrenden Prüfungen/Begehungen im Rahmen der baulichen Betreiberverantwortung und der Verkehrssicherheitspflichten Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Einholung und Prüfung von Angeboten, Vergabe von Aufträgen, Koordination und Überwachung der Bauausführung sowie Abnahme und Rechnungsprüfung unter Beachtung des geltenden Vergabe- und Vertragsrechts Teilnahme an Außendiensten, bspw. Baustellen, welche teilweise nicht barrierefrei sind Über uns: Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt! Darauf kommt es uns an: Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung ist eine abgeschlossene Meisterausbildung der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder im Bauhauptgewerbe. Darüber hinaus ist das Beherrschen der deutschen Sprache auf Sprachniveau C 1 erforderlich sowie der Besitz des Führerscheins der Klasse B. Außerdem erwarten wir: Fachliche Kompetenz: fundierte Kenntnisse der VOB/B und VOB/C, wünschenswert sind drei Jahre Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6 bis 9 der HOAI Kenntnisse im öffentlichen Vergabe - und Baurecht wünschenswert sind Erfahrungen in der Bauunterhaltung Erfahrungen im Umgang mit MS-Office und gängiger AVA-Software Erfahrungen in der Unterhaltung und Wartung von haustechnischen Anlagen sowie der Umgang mit GLT/MSR Soziale Kompetenz: Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Methodische Kompetenz: Koordinationsfähigkeit und zielorientiertes Handeln Persönliche Kompetenz: insbesondere Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Haben Sie Lust bekommen, das Team der Stadtverwaltung Celle zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.03.2025.. Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Herr Kahlke, Tel.: (05141) 12-6503. Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen gerne Herr Galetzki, Tel.: (05141) 12 -1134 zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber (d/m/w) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zu Zwecken und für die Dauer der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Die Stadt Celle ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Unter www.celle.de erhalten Sie Informationen über Bauen und Wohnen, Kinderbetreuung sowie Schule, Arbeit und Freizeit in der modernen Residenzstadt.

Arzt als Facharzt Neurologie / Neurorehabilitation (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
App Arzt Chirurg Chirurgie Eigeninitiative Empathie Entwicklung Event Facharzt Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Kreativität Medizin Neurologie

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Elektroniker*in für Energie und Gebäudetechnik (100%) Kennziffer: 53/2025 K.4.1.2

Favorit
Hochschule Darmstadt Pfungstadt 05.03.2025
Abschluss Ausbildung Bau Diversity EDV Elektronik Energie Engagement Fortbildung Instandhaltung Lager Motivation Organisation Personalabteilung Qualifikation Selbstständig Sicherheit Tarifvertrag Teamfähigkeit Technik

Jobbeschreibung

Hochschule DarmstadtElektroniker*in für Energie und Gebäudetechnik (100%) Kennziffer: 53/2025 K.4.1.2 Darmstadt 32000 - 45000 EUR/Jahr Die Hochschule Darmstadt sucht in der Zentralen Organisationseinheit Bau und Liegenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*nElektroniker*in für Energie und Gebäudetechnik (100 %) Kennziffer: 53/2025 K.4.1.2Ihre Aufgaben:Betreuung aller elektrotechnischen Anlagen der Hochschule Darmstadt in Bezug auf Instandhaltung: d.h.: Inspektion, Wartung, Instandsetzung und VerbesserungGewährleistung der Betriebsbereitschaft verschiedener Sicherheitsanlagen und NotrufsystemeNeuinstallation von elektrotechnischen Anlagen an der Hochschule DarmstadtBereitstellungen von Stromversorgungen und deren Betriebssicherheit durch die E-WerkstattAnfertigen von speziellen elektrischen SchaltungenTeilnahme am RufbereitschaftsdienstLagerbetreuung und VerwaltungIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Elektroniker*in für Energie und Gebäudetechnik oder vergleichbarDetaillierte elektrotechnische Kenntnisse, insbesondere der anerkannten Regeln der Technik Detaillierte Kenntnisse in den Anlagen (Aufbau, Funktionsweise, Bedienung)Von Vorteil ist ein gültiger Führerschein der Klasse BEDV-Grundkenntnisse z.B. MS-Office-PaketGute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 mit Nachweis)Selbstständige, strukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseTeamfähigkeit und soziale KompetenzBereitschaft zur FortbildungVerantwortungsbewusstsein, Einsatzbereitschaft, EngagementAusgeprägtes kunden- und serviceorientiertes VerhaltenGender- und Diversitykompetenz werden vorausgesetztWir bieten:Die Vergütung erfolgt gemäß des Tarifvertrags für die Beschäftigten des Landes Hessen TV-H. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförderplan. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Männern und Frauen und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereiches des Frauenförderplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.Die h_da ist mit dem Gütesiegel »Familienfreundliche Hochschule Land Hessen« des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport ausgezeichnet und bietet ihren Beschäftigten für die Jahre 2025-2026 für die Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 25.03.2025 an dieHochschule Darmstadt Personalabteilung, Schöfferstr. 3 64295 DarmstadtBitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeits- & Abschlusszeugnisse) nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.

SAP Basis Administrator (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Saarbrücken GmbH Saarbrücken 03.03.2025
App Bachelor Berufserfahrung Cloud Datenbank Energie Erfahrung Fachbereich Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Informatik Integration Jobticket Kommunikation Konzern Lernbereitschaft Linux Management Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

ÜBER UNS:Die Stadtwerke Saarbrücken GmbH â Ihr Versorger für eine nachhaltige Zukunft
Als einer der größten kommunalen Dienstleister in Saarbrücken sorgen wir mit unseren vielfältigen Geschäftsbereichen für eine zuverlässige Energie- und Infrastrukturversorgung. Dazu zählen Strom- und Fernwärmeproduktion, Netzbetrieb für Gas, Wasser, Strom und Fernwärme sowie die Wassererzeugung und der öffentliche Nahverkehr. Unser Sitz befindet sich im Herzen von Saarbrücken.

IHR KONTAKT
Frau Aline Perna
Stadtwerke Saarbrücken GmbH
Heuduckstraße 36
66117 Saarbrücken
Telefon: 0681 587-0

INTERESSIERT?
Bereit für neue Herausforderungen? Dann bewerben Sie sich bis zum 31.03.2025 â wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir verfügen über einen Frauenförderplan und begrüßen Bewerbungen von Frauen ausdrücklich.

Jetzt bewerben

Arbeiten im Bereich // IT
SAP Basis Administrator (m/w/d)
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für unseren IT-Fachbereich Applikation Management in Saarbrücken.

Saarbrücken

Vollzeit

Ihre Rolle bei uns:
Planung, Bereitstellung und Weiterentwicklung der SAP Systemlandschaft und dessen Monitoring
Installation, Konfiguration, Integration von SAP Systemen (onPrem & Cloud)
Monitoring von SAP Systemen und Schnittstellen, Analyse der Leistung und Einstellungen, Behebung von Fehlern und Störungen, Durchführung von Optimierungsmaßnahmen
Durchführung von Backup & Recovery, Upgrades, Patches und Erweiterungen
Erstellung und Verwaltung von Benutzerkonten, Berechtigung und Sicherheitseinstellungen
Verwaltung des Transportmanagementsystems
Implementierung von Sicherung- und Wiederherstellungsstrategien zur Gewährleistung der Datenintegrität und âverfügbarkeit
Pflegen von Systemdokumentationen, Systemkonfigurationen, Verwaltungsverfahren und Anleitungen zur Fehlerbehebung

Das bringen Sie mit:
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich der Informationstechnologie oder vergleichbare Kenntnisse in der Informatik oder Kommunikationstechnik
Verständnis von IT-Systemen und eine hohe Lernbereitschaft
Mehrjährige praktische Berufserfahrung, insbesondere in:
Planung, Integration und Aufbau von hybriden SAP Landschaften
Betrieb und LifeCycleManagement von OnPremise- und Cloud-Systeme

Detaillierte Fach- und Spezialkenntnisse im Hinblick auf:
SAP Basis und Integrations Technologie
Linux und MS-Windows in virtuellen Serverlandschaften
Grundlagen Netzwerktechnik und Datenbank

Kenntnisse über Programmier- und Skriptsprachen
Erfahrungen in:
Arbeiten entsprechend in ITIL Service Prozesse / ISMS nach ISO/IEC 27001

Darauf können Sie sich freuen:
ein spannendes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet, in einem kollegialen Team, innerhalb eines modernen Unternehmens.
eine aufgabenentsprechende tarifliche Vergütung.

Sie profitieren auch von zahlreichen Zusatzleistungen:

Attraktive Möglichkeiten durch die ZVK für Ihr Alter vorzusorgen
Jobticket/Fahrradleasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement/Betriebssportgruppen/Fitnessraum
Konzernkantine (Frühstücksservice/Mittagstisch)
Kostenlose Parkplätze
Flexible Arbeitszeiten (zwischen 06.00 - 19.00 Uhr)
Mobiles Arbeiten
Systematisches Onboarding für einen guten Start in unserem Unternehmen
Gütesiegel âFamilienfreundliches Unternehmenâ
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Abwechslungsreiche Firmenevents
Corporate Benefits (Vergünstigungen bei diversen Anbietern)
Kostenlose Unfallversicherung

Sachbearbeiter*in Personal (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Bauhaus-Archiv?e.V. /? Museum für Gestaltung Berlin 04.03.2025
Architekt Architektur Bau Berufserfahrung Büro Controlling Design Deutsch Diskretion Diversität Engagement Englisch Entgelt Erfahrung Fotografie Freizeit Führung Gehalt Haustechnik Jahressonderzahlung

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter*in Personal (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Sachbearbeiter*in Personal (m/w/d) Knesebeckstraße 1, D - 10623 Berlin Vollzeit Das Bauhaus-Archiv / Museum für Gestaltung besitzt die weltweit größte Sammlung zum Bauhaus (1919-1933), der bedeutendsten Schulen für Architektur, Design und Kunst des 20. Jahrhunderts. Wir bewahren, erforschen und vermitteln die uns anvertrauten Objekte, Dokumente und Medien. Dazu zählen Fotografien, Möbel, Textilien, Gemälde, Skulpturen, Grafiken, Zeichnungen, Architekturpläne, Briefe, Bücher und audiovisuelle Medien ebenso wie Unterlagen aus dem Unterricht. Derzeit ist das Museum geschlossen, denn unser Gebäude, das vom Bauhaus-Gründer Walter Gropius entworfen wurde, wird denkmalgerecht saniert und um einen Neubau von Staab Architekten erweitert. Um weiterhin mit unserem Publikum und der Stadtgesellschaft in Kontakt zu sein, bespielen wir bis zur Eröffnung des Hauses (voraussichtlich 2027) den Projektraum the temporary bauhaus-archiv. Hinter den Kulissen arbeiten wir verteilt auf mehrere Standorte an unseren neuen Ausstellungen, an inklusiven Vermittlungskonzepten, an unterschiedlichen Digitalangeboten sowie an unseren Sammlungsbeständen. Wir entwickeln unsere Organisationsstruktur weiter und fragen uns, wie wir als Institution und Team nachhaltig und zukunftsfähig zusammenarbeiten wollen. Dabei orientieren wir uns an unserem gemeinsam erarbeiteten Leitbild . Das Team Verwaltung besteht derzeit aus fünf Personen und ist eng mit sämtlichen anderen Abteilungen des Hauses vernetzt. Der Abteilung gehören weiterhin Mitarbeitende aus den Bereichen Besuchsdienst, Haustechnik und IT an. Die Büros befinden sich am Lützowplatz 9, in unmittelbarer Nähe des Museumsneubaus. Für den Bereich Personal suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt Unterstützung Sachbearbeitung Personal (m/w/d), Teilzeit/Vollzeit 25 - 39h, EG 8 (Bewertungsvermutung) – TVöD/VKA, zunächst befristet für zwei Jahre. Zu Ihren Tätigkeiten gehören: allgemeine Unterstützung im Personalservice digitale Erfassung, Führung und Kontrolle der An- und Abwesenheitszeiten, Prüfen der monatlichen Arbeitszeitkonten, Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden in Fragen rund um das Thema Zeitwirtschaft Vorbereitung und Überprüfung der Lohn-/Gehaltsabrechnungen für einen externen Bezügerechner entsprechend TVöD Personalbetreuung inkl. Bearbeitung im Vertrags-, Melde- und Bescheinigungswesen Pflege der Personaldaten, -akten und der Systemdaten Reisekostenabrechnung Betreuung der freien Mitarbeitenden (Honorarkräfte) in den Bereichen Vertragswesen, Abrechnung, Controlling, Vertragsmusteranpassung Erstellung und Auswertung von Statistiken und Analysen Mitarbeit bei der allgemeinen Prozessoptimierung im Bereich Personalservice Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit: abgeschlossener kaufmännischer Berufsausbildung -vorzugsweise mit Schwerpunkt Personal oder Verwaltung - oder mit vergleichbarer abgeschlossener Berufsausbildung und qualifizierter Weiterbildung einschlägiger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung und Entgeltabrechnung, idealerweise im Tarifbereich einschlägigen Kenntnissen im Arbeits-, Lohn-, Umsatzsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnissen im allgemeinen Vertragsrecht (BGB) sowie der Bereitschaft, diese in Weiterbildungen zu vertiefen fachkundigen Sprachkenntnissen in Deutsch sowie fortgeschrittenen Sprachkenntnissen in Englisch guten MS Office Kenntnissen (Word, Excel, Outlook) ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Diskretion Teamfähigkeit, Freundlichkeit und Aufgeschlossenheit selbstständiger, strukturierter und serviceorientierter Arbeitsweise schneller Auffassungsgabe Wir bieten Ihnen: einen attraktiven Arbeitsplatz an einem weltweit bekannten Museum eine zunächst auf zwei Jahre befristete Stelle und eine Vergütung nach Entgeltgruppe E8 TVöD-VKA (Bewertungsvermutung) mit individueller Stufenzuordnung entsprechend der jeweiligen Vorerfahrungen, Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung eine zusätzliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt (VBL) gleitende Arbeitszeit und Möglichkeit zur mobilen Arbeit bis zu 50 % der Arbeitszeit zum optimalen Ausgleich von Familie, Freizeit und Beruf Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Aus- und Weiterbildung Mitarbeit bei der Gestaltung eines neuen Museums in einem interdisziplinären Team, das Offenheit, und Engagement schätzt eigenverantwortliches Arbeiten und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten Wir streben danach, die Diversität der Gesellschaft und unseres Publikums auch innerhalb des Teams widerzuspiegeln – Vielfalt, unterschiedliche Erfahrungen und Perspektiven ermöglichen es uns als Institution, innovativ zu handeln, international zu agieren und offen in den Austausch zu treten. Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen (zusammengefasst in einer PDF Datei - max. 9 MB) mit dem Betreff: „Sachbearbeitung Personal“ bis einschließlich 30. März 2025 an: Bauhaus-Archiv / Museum für Gestaltung bewerbung.museum@bauhaus.de Kontakt Irene Heyroth 030/254002-55 Standort Berlin Bauhaus-Archiv / Museum Knesebeckstraße 1 D - 10623 Berlin www.bauhaus.de

Stellvertretender Leiter Pflegebereich (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Dokumentation Empathie Engagement Entwicklung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Koordination Leitung Organisation Personalmanagement Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement Studium Therapie

Jobbeschreibung

Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position? Als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer Kinderklinik haben Sie durch Ihre Funktion die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer kleinen und großen Patienten zu leisten. Sie haben eine Schlüsselrolle im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit von engagierten Pflegekräften, Ärzten und dem therapeutischen Team in der Behandlung der Patienten. Sie werden nicht nur für die Organisation und Koordination von Pflegeprozessen verantwortlich sein, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mitwirken.

Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und deren multiprofessionellen, hochmotivierten Teams. Wenn Sie an einer Leitungsfunktion interessiert sind und gleichzeitig Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Angehörigen mitbringen, sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme organisatorischer und verwaltender Aufgaben im Bereich Pflege
  • Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalführung
  • Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen zur Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung
  • Pflegeplanung und Dokumentation gemäß den aktuellen Standards
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte
  • Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung von Pflegestandards
  • Durchführung betriebswirtschaftlicher Aufgaben zur Unterstützung der Klinikziele
  • Führen von Mitarbeiter- und Bewerbungsgesprächen zur Teamentwicklung
  • Erstellung von Fortbildungsplänen zur kontinuierlichen Weiterbildung des Pflegepersonals
  • enge Zusammenarbeit Ärzte, Therapieleitung, Angehörigen und Patienten
Wir freuen uns auf

  • Staatlich geprüfter Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Pflegefachkraft im Bereich der Kranken- oder Kinderkrankenpflege.
  • Fachweiterbildung: Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder eine Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert.
  • Studium: Ein gleichwertiges Studium im Bereich Gesundheitsmanagement ist wünschenswert und wird als zusätzliche Qualifikation geschätzt.
  • eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Ein motiviertes und kollegiales Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen

Sachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit (30%)

Favorit
Landesarbeitsgemeinschaft für Zahngesundheit Baden-Württemberg e. V. Stuttgart 18.02.2025
Ausbildung Büro Entgelt Fortbildung Geschäftsführer Jahressonderzahlung Kommunikation Microsoft Office Organisation Qualifikation Sachbearbeiter Statistik Teilzeit Veranstaltung Veranstaltungen Verwaltung

Jobbeschreibung

Stellenangebot Die Landesarbeitsgemeinschaft für Zahngesundheit Baden-Württemberg e. V. (LAGZ BW) ist eine gemeinnützige Einrichtung, die das Ziel hat, die Zahngesundheit von Kindern und Jugendlichen zu erhalten und zu fördern und Zahn- und Munderkrankungen zu verhüten. Seien Sie als Teil unseres Teams bei dieser außerordentlichen Erfolgsgeschichte der Gruppenprophylaxe in Baden-Württemberg dabei. Für die Geschäftsstelle der Landesarbeitsgemeinschaft für Zahngesundheit BW e. V. in Stuttgart-Vaihingen suchen wir schnellstmöglich Sie als Sachbearbeiter/in (m/w/d) in Teilzeit (30%) Ihre Aufgaben sind:Allgemeine VerwaltungsarbeitOrganisation und Teilnehmermanagement der Fortbildungen und VeranstaltungenAdresspflege, Recherchen und KorrespondenzAuswertung der LAGZ-Statistik der regionalen Arbeitsgemeinschaften ZahngesundheitMailings und postalischen Versand vorbereiten und durchführenIhr Profil:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kaufmann/-frau Büromanagement oder eine vergleichbare kaufmännische QualifikationSie haben ein freundliches Auftreten und sind kontaktfreudigSie sind sicher in der Kommunikation in Wort und SchriftSie besitzen gute Fertigkeiten im Umgang mit Microsoft OfficeSie sind engagiert, strukturiert, motiviert und teamfähigWir bieten:Ein vielseitiges Aufgabengebiet in Teilzeit (30%) zum nächstmöglichen ZeitpunktLeistungsgerechte Bezahlung entsprechend Entgeltgruppe 6 TV-LMöglichkeit zu beruflichen FortbildungenEin flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles ArbeitenTarifliche Leistungen des öffentlichen Dienstes wie Jahressonderzahlung und betriebliche AltersvorsorgeSie arbeiten für einen anerkannten Arbeitgeber, der im Rahmen der Gruppenprophylaxe zur Erhöhung der Anzahl der kariesfreien Zähne bei Kindern und Jugendlichen in Baden-Württemberg einen wertvollen gesellschaftlichen Beitrag leistet.Sie sind interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte per E-Mail bei Geschäftsführerin Frau Möller-Scheib untermoeller-scheib@lagz-bw.deJetzt bewerben

Mitarbeiter:in im Entstörungsdienst in der Abwasserableitung (w/m/d) – Region Nord

Favorit
Berliner Wasserbetriebe Berlin 03.03.2025
Abwassertechnik Arbeitssicherheit Ausbildung Bau Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Chancengleichheit Deutsch Entgelt Fachkraft Forschung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Industrie Innovativ Leadership Maschinenbau Migration Personalentwicklung

Jobbeschreibung

Mitarbeiter:in im Entstörungsdienst in der Abwasserableitung (w/m/d) - Region Nord

Job-ID: 3780
Standort: Berlin, Breitenbachstraße 31
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort
Die Ausübung der Tätigkeit erfolgt im Drei-Schicht-System (Früh-, Spät- und Nachtschicht).

Sollten Sie nicht über den geforderten C- / CE-Führerschein verfügen, können wir Sie qualifizieren.

Wir in der Abwasserableitung sorgen für die Ableitung des Schmutz- und Regenwassers aus dem gesamten Berliner Stadtgebiet zu den Klärwerken. Wir bauen, betreiben und warten unsere Kanäle, unsere Abwasserdruckleitungen und Pumpwerke.

Was Sie bei uns bewegen

Beseitigung von Störungen / Schäden an Anlagen und Gebäuden der Pumpwerke, am Abwasserdruckleitungsnetz (ADL), an Anlagen der Abwasserableitung und der Regenwasserbewirtschaftung

Durchführung der Schadenserkennung, Schadenssicherung und erste Schadensbeseitigung im Kanalnetz und an den Hausanschlüssen
Festlegung und Durchführung aller Sofortmaßnahmen vor Ort und Sicherstellung der Meldekette
Durchführung der Vor-Ort-Steuerung von Pumpwerken / Pumpwerksgruppen, bei Ausfall der Fernwirkverbindungen in Abstimmung mit der Leitzentrale

Durchführung von Wartung und Funktionskontrolle am ADL-Netz sowie an dazugehörigen Bauwerken
Bedienung der Spezialfahrzeuge sowie deren Zusatzeinrichtungen

Das bringen Sie mit

Fachkraft für Abwassertechnik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben, abgeschlossene Berufsausbildung Fachkraft Rohr-, Kanal- und Industrieservice mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben oder abgeschlossene Berufsausbildung Industriemechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
Alternativ: Abgeschlossene Berufsausbildung Maschinenbaumechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben, abgeschlossene Berufsausbildung Feinwerkmechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben oder abgeschlossene Berufsausbildung Industriemechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
Sehr gute Kenntnisse der Anlagen zur Abwasserableitung aus statischer, hydraulischer, maschinentechnischer und betrieblicher Sicht
Kenntnisse im Umweltschutz, Arbeitssicherheit, des Wasserhaushaltsgesetzes und Landeswassergesetzes
Kenntnisse im UBI, SAP
Tauglichkeit (Eignung G 26.3 Atemschutz)
Kundenkontakttraining
Wünschenswert: Führerschein Klasse CE
Effektive, effiziente Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit

Über uns

Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Gute Gründe für eine Karriere bei uns

Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)

Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage/Woche, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen

Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 7 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.

Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in

Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de

HIER BEWERBEN
Informationen zur Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 24.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite .

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.

Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Berliner Wasserbetriebe https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1003153/logo_google.png

2025-03-24T22:59:59Z FULL_TIME
EUR
YEAR 43000.0 52000.0

2025-02-28
Berlin 13509 Breitenbachstraße 31

52.57815789999999 13.3100288

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich

Favorit
Rurtalwerkstätten Lebenshilfe Düren gemeinnützige GmbH Kreuzau 17.02.2025
Entwicklung Ergotherapeut Fachkraft Flexibilität Gleitzeit Heilerziehungspflege Pflege Planung Schicht Teilzeit

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich Mit rund 1200 Mitarbeitern an 8 Standorten sind wir einer der größten Arbeitgeber im Kreis Düren. Als anerkannte Werkstätte für Menschen mit Behinderung leben wir Inklusion und fördern jede/n Einzelne/n individuell und personenzentriert. Wir setzen uns täglich dafür ein, Menschen mit Behinderungen die Teilhabe am Arbeitsleben unter den besten Konditionen zu ermöglichen. Gemeinsam schaffen wir Perspektiven. Unterstützen Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Dauer von 2 Jahren mit der Option auf Übernahme als: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Heilpädagogischen Arbeitsbereich für unseren Standort in Stockheim (W6) (Teilzeit 30 Stunden) Das bieten wir Ihnen gerne: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Einen Arbeitsvertrag im Rahmen des TVöD – Sozial u. Erziehungsdienst keine Schicht- und Wochenenddienste, Gleitzeitmodell Eine betriebliche Altersvorsorge (RZVK) 30 Tage Urlaub + bis zu 4 Tage zusätzlicher Urlaub möglich Job-Rad-Leasing Betriebskantine Kostenfreie Parkplätze Zwischen Weihnachten und Neujahr bleibt unser Betrieb geschlossen (Urlaub) Zu Ihren Kernaufgaben gehören: Individuelle Förderung und Betreuung unserer Beschäftigten Planung und Durchführung individueller Förderangebote Mitwirkung bei der Erstellung von Teilhabeplänen im berufsbegleitenden und sozialen Bereich Begleitung am Arbeitsplatz und individuelle Unterstützung bei den Arbeitsabläufen Unterstützung bei lebenspraktischen Anforderungen unserer Beschäftigten Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Durchführung von pflegerischen Maßnahmen Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Ergotherapeut*in oder Arbeitserzieher Sensibilität im Umgang mit Menschen mit unterschiedlichen Behinderungsbilder Flexibilität und Einfühlungsvermögen Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht; die Bestimmungen des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes finden Berücksichtigung. Die Bewerbung senden Sie bitte bis zum 16. März 2025 per E-Mail unter Angabe der Nummer ZK-HpAW6-25 an: bewerbung@rurtalwerkstaetten.de Weitere Informationen über uns: www.rurtalwerkstaetten.de Teilhabe heißt für uns Entwicklung. Wir entfalten Ihre Potentiale! Kundenorientiert · Zuverlässig · Flexibel · Transparent

Leiterin Arbeitsschutz im Krankenhaus (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Beratung Einarbeitung Fachkraft Flexibilität Gesundheit Ingenieur Ingenieurwissenschaften Klinik Kommunikation Krankenhaus Recht Schulung Schulungen Sicherheit Sicherheitsmanagement Studiengang Teamfähigkeit Unternehmen

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Ein Arbeitstag bei uns

  • entsprechend den in § 6 ASiG und DGUV V 2 festgelegten Anforderungen
  • Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorschriften
  • Beratung der Beschäftigten zu Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
  • Begehungen von Arbeitsstätten
  • Untersuchung von Arbeitsunfällen
  • Begleitung von Schulungen
Wir freuen uns auf

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium in einem naturwissenschaftlichen oder technischem Studiengang (Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften) oder ein Abschluss Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team

Mechatronikerin Wartung Technische Gebäudeausrüstung Klinik (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Abschluss Berufserfahrung Dokumentation EDV Einarbeitung Fachbereich Haustechnik Klinik Kommunikation Koordination Mechatronik Prüfung Sicherheit Unternehmen Verkehr Vollzeit Wartung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen verschiedener handwerklicher Fachbereichen arbeitets Du im Team der Haustechnik mit. Du erledigst in der Klinik anfallende Arbeiten innerhalb und außerhalb unserer Gebäude. Dazu gehören neben der Betreuung unserer Heizungs-, Lüftungs- und Elektroanlagen auch die Telefon- und Alarmanlage. Du koordinierst den Einsatz externer Dienstleistungs- und Wartungsfirmen und bist Ansprechpartner:in bei der Beseitigung von Störungen.

Zur Verstärkung unseres Teams in der Haustechnik suchen wir für eine unbefristete Anstellung eine:n Elektriker:in (w/m/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Überwachung und Betreuung von Heizungs-, Lüftungs-, Elektro-, Telefon- und Alarmanlagen, gemeinsam im Team
  • Wartung, Inspektion und Prüfung von vorhandenen Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
  • Bearbeitung von Prüfprotokollen
  • Aktualisierung technischer Unterlagen von Anlagen
  • Dokumentation mittels EDV-Systemen
  • Koordination und Kontrolle von Dienstleistungs- und Wartungsfirmen
  • Fehlersuche/Beseitigung von Störungen technischer Anlagen
  • turnusmäßige Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst und Rufbereitschaft

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Haus- und Gebäudetechnik, idealerweise hast Du bereits in einer Klinik gearbeitet
  • eine selbständige, sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
  • unternehmerische Denkweise
  • Teamgeist
  • ein freundliches Auftreten
  • Kommunikationsfreude
  • einen gültigen Führerschein der Klasse B und
  • einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Sachbearbeitung (m/w/d) im Arbeitsbereich Wasserhaushalt, Gewässerökologie

Favorit
Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd Kaiserslautern 03.03.2025
Abfallwirtschaft Ausbildung Außendienst Bau Deutsch Dienstreise Dokumentenmanagement EDV Einarbeitung Entgelt Fertigung Flexibilität Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Koordination Personalmanagement Regional Sachbearbeitung

Jobbeschreibung

Die Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd ist eine obere Landesbehörde in Rheinland-Pfalz. An unseren Standorten in Neustadt, Mainz, Kaiserslautern und Speyer arbeiten rund 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Im Zentrum unserer vielfältigen Aufgaben aus den Bereichen Gewerbeaufsicht, Wasserwirtschaft, Abfallwirtschaft und Bodenschutz sowie Raumordnung, Naturschutz und Bauwesen stehen der Mensch und die Umwelt. In diesen Aufgabenbereichen ermöglichen wir schnelle Verfahren und sachgerechte, nachhaltige Entscheidungen. Wir verantworten komplexe Genehmigungen oder begleiten diese als Fachbehörde.Bei unserer Regionalstelle Wasserwirtschaft, Abfallwirtschaft, Bodenschutz Kaiserslautern ist zum 01.07.2025 die Stelle
einer Sachbearbeitung (m/w/d)
im Arbeitsbereich Wasserhaushalt, Gewässerökologie

unbefristet und in Vollzeit zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
Gewässeraufsicht Überwachung von Ausführung und Betrieb von wasserwirtschaftlichen Anlagen und Benutzungen (Regenrückhaltebecken, Versickerungsanlagen, Einleitungen)

Vollzug der Wassergesetze
Erlaubnisanträge Gewässerbenutzung sowie Sicherung wasserwirtschaftlich bedeutsamer Gebiete (Überschwemmungsgebiete), Ausnahmegenehmigungen
Aufbereitung der Aktenlage/Historie
Fertigung von fachtechnischen Stellungnahmen

Koordination und Bearbeitung von Bauanträgen, Bauleitplanung, Anträgen nach dem BImSchG und Beteiligung bei Verfahren Dritter (Straßenbau etc.)
Gewässerunterhaltungsmaßnahmen
Vorbereitende Maßnahmen
Vergabe von Gewässerunterhaltungsmaßnahmen

Mithilfe bei der Umsetzung der EG-Wasserrahmenrichtlinie (EG-WRRL)

Ihr Profil:
Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung in einem umweltbezogenen Beruf vorzugsweise mit Bezug zu den Aufgabenbereichen Wasserhaushalt und Gewässerökologie
einschlägige Berufs- sowie Verwaltungserfahrung sind erwünscht
sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Kompetenzniveau C1)
gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen
gute EDV-Anwenderkenntnisse in MS-Office, Dokumentenmanagementsystemen sowie die Bereitschaft zum Umgang mit weiteren EDV-Programmen
gute GIS-Kenntnisse
Einsatzfreude und Flexibilität, Konflikt- und Teamfähigkeit, Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung sowie die Fähigkeit zu eigenverantwortlichem, strukturiertem Handeln
Pkw-Führerschein und die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Außendiensten und Dienstreisen (Dienstfahrzeuge mit Schaltgetriebe stehen zur Verfügung)

Unser Angebot:
Unbefristete Einstellung in der Entgeltgruppe 9a nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
eine verantwortungsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit in der staatlichen Umweltverwaltung
bedarfsorientierte Einarbeitung und fachliche Fortbildung
Zugang zu attraktiven Mitarbeiterangeboten über das Vorteilsportal corporate benefits
sicherer und zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
sehr flexible Arbeitszeitregelungen und mobiles Arbeiten
betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement

Ergänzende Informationen zur Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Internetseite unter folgendem Link: https://sgdsued.rlp.de/fileadmin/sgdsued/Karriere/2022_Allgemeine_Informationen_zu_den_Stellenangeboten.pdf
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 23.03.2025 vorzugsweise per E-Mail und in einer PDF-Datei an Personalmanagement@sgdsued.rlp.de oder an die nachfolgend genannte Postadresse.

Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd
-Personalmanagement-
Friedrich-Ebert-Str. 14
67433 Neustadt an der Weinstraße

Falls Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg zukommen lassen, reichen Sie bitte nur Kopien ohne Bewerbungsmappe ein, da keine Rücksendung erfolgt.
Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Letzelter (06321-99 2373).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Volljurist als Referent (m/w/d) für Arbeits- und Tarifrecht

Favorit
Saarländischer Städte- und Gemeindetag e. V. Saarbrücken 01.02.2025
Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Volljurist als Referent (m/w/d) für Arbeits- und Tarifrecht Der Saarländische Städte- und Gemeindetag (SSGT), der auch die Geschäftsführung für den Kommunalen Arbeitgeberverband Saar (KAV Saar) wahrnimmt, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Volljuristen (m/w/d) als Referent (m/w/d) für Arbeits- und Tarifrecht beim Kommunalen Arbeitgeberverband Saar. Die Anstellung erfolgt zunächst befristet in Teilzeit im Umfang von bis zu 50 % einer Vollzeitbeschäftigung. Die Bewerbungsfrist endet am 21.02.2025. Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf der Homepage des Kommunalen Arbeitgeberverbandes Saar www.kav-saar.de.Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...

Quality Manager Laboratorien, Testmethoden und Prüfgeräte (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 17.03.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Automatisierung Digitalisierung Dokumentation Entwicklung Erfahrung Flexibilität Führung Innovation Kinderbetreuung Kommunikation Kunst Labor Manager Pflege Prävention Projekt Qualifizierung Qualität

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Quality Manager Laboratorien, Testmethoden und Prüfgeräte (m/w/d) für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Absicherung aller technischen und organisatorischen Voraussetzungen für die Durchführung und Weiterentwicklung von Test- und Messmethoden in den Qualitylaboren auf Basis von Normen- und Kundenvorgaben
  • Auswahl und Qualifizierung von Standardprüfmitteln, ggf. Entwicklung von Sonderprüfmitteln; Kontaktaufbau zu Prüfmittelherstellern auf Fachtagungen und Messen
  • Erhalt eines stets aktuellen Wissensstands zu Prüfnormen in den Segmenten ID-Dokumenten- und Materialprüfungen, u.a. über Verbindungen zu Lieferanten, internen Kunden und Fachinstituten
  • Weiterentwicklung der Prüfmethoden, der Auswertung und Dokumentation zusammen mit den Laborteams, auch unter den Aspekten der Digitalisierung und Automatisierung
  • Unterstützung bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung der Laborakkreditierung gemäß IEC/ISO 17025:2018 und des Qualitätsmanagementsystems ISO 9001 im Rahmen der Abteilungszuständigkeit
  • Erarbeitung neuer Prüfmöglichkeiten an vorhandenen hochmodernen optischen und taktilen 3D-Messsystemen zusammen mit dem Prüfmittelmanagement.
Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich
  • Kennnisse zu den Themen Qualitätssicherung und Qualitätsmanagement
  • Zusatzqualifikationen mit Abschluss im Bereich Qualitätsmanagement, Akkreditierung, Statistik und Arbeitssicherheit wünschenswert
  • Interesse, an technischen Normungsprozessen und Prüfmethodenentwicklungen maßgeblich mitzuarbeiten
  • Erste Erfahrungen mit Kalibrierverfahren sowie mit mechanischen und physikalischen Materialbelastungstests insbesondere bei Kunststoffen und Papieren
  • IT-Affinität und sicherer Umgang mit IT-Tools,
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Kommunikationsstärke, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise, Innovationsbereitschaft
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für die Erwachsenenklinik Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Betriebsklima Digitalisierung Einarbeitung Entwicklung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Intensivmedizin Kommunikation Krankenhaus Neurologie Orthopädie Pflege Praxis Projekt Training Trainings Vergütung Verkehr Versorgung

Jobbeschreibung

In der KLINIK BAVARIA Kreischa werden Patient:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern behandelt. An den Standorten in Kreischa und Zscheckwitz vereint die KLINIK BAVARIA sowohl die Versorgung von Rehabilitationspatient:innen als auch die intensivmedizinische Behandlung schwerstkranker Patient:innen in den verschiedensten Fachbereichen. Intensivmedizinisch liegt der Schwerpunkt in der Entwöhnung von der Beatmungsmaschine und der Behandlung von Begleit- und Folgekomplikationen, wie z. B. Niereninsuffizienz mit der Notwendigkeit der Dialyse, Wundheilungsstörungen durch Hautschäden aufgrund der langen Liegedauer, Betreuung und Behandlung von Patient:innen mit Trachealkanülen und Schäden des Nervensystems.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige als Pflegefachkraft, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Zulage 12-Stunden-Dienste
  • die Möglichkeit bis zu 12 Stunden im Tagdienst zu arbeiten (plus eine Stunde Pause) in der Zeit von 7 bis 20 Uhr
  • die Teilnahme an diesem Dienst ermöglicht es den Mitarbeitenden mehr Freischichten zu generieren
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an.
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Teamassistenz Office Management & Buchhaltung (m/w/d)

Favorit
cdw Stiftung gGmbH Kassel 05.03.2025
Buchhaltung Büro Dokumentation Einarbeitung Energie Erfahrung Finanzbuchhaltung Fördermittel Gehalt Gehaltsvorstellung Kultur Management MS Office Organisation Organisationstalent Postbearbeitung Projekt Rechnung Rechnungswesen Reisekosten

Jobbeschreibung

Die cdw Stiftung wurde 2011 von den Gründern der SMA Solar Technology AG ins Leben gerufen. Mit dem Anspruch „energy in ideas“ engagiert sich die Stiftung in ihren beiden Tätigkeitsfeldern „Energie“ und „Kultur“. Als unabhängige und gemeinnützige Stiftung liegt es uns sehr daran, Impulse zu setzen, Weichen zu stellen und so die Zukunft aktiv mitzugestalten. Zusammen mit unseren lokalen, regionalen und internationalen Partner:innen entwickeln wir gemeinsam Ideen, füllen sie mit Leben und setzen sie in die Tat um. Herzlich willkommen bei uns.Zur Verstärkung unseres Teams in Kassel suchen wir Dich schnellstmöglich als
Teamassistenz Office Management & Buchhaltung (m/w/d)
Vollzeit

Deine Aufgaben:

Du übernimmst die Büroorganisation und unterstützt unser Team im Tagesgeschäft - mit Deinem Blick für die anfallenden Aufgaben.
Mit Deiner Liebe zum Detail kümmerst Du Dich um unser Rechnungswesen und die Vorbereitung der Finanzbuchhaltung: von der Bearbeitung eingehender Rechnungen und Fördermittelabrufe über deren Dokumentation bis hin zur Erstellung von Reisekostenabrechnungen, Tabellen und Auswertungen.
Du behältst den Überblick und steuerst unser Backoffice: von der Postbearbeitung über die Organisation des Verbrauchsmaterials, die Adressverwaltung und Erstellung von Verteilerlisten bis hin zur Überwachung von Fristen und Terminen.
Empfang: Mit Deinem Lächeln in der Stimme begrüßt Du unsere Anrufer*innen, Gäste*, Besucher*innen und Dienstleister* und kümmerst Dich um ihre Anliegen.

Das bringst Du mit:

Du bist ein Organisationstalent mit Überzeugung und hast bereits Erfahrung im Büromanagement gesammelt z. B. als Büroassistenz*, Büromanager*in, Projektassistenz* oder in einer ähnlichen Position.
Idealerweise kennst Du Dich mit dem Belegwesen und der vorbereitenden Buchhaltung aus oder hast Spaß daran, Dich in diesem Bereich bei uns weiterzuentwickeln.
Du bist fit im Umgang mit MS Office und vielleicht mit Content-Management-Systemen oder Grafikprogrammen.
Dein Ordnungssinn und Deine selbstorganisierte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise zeichnen Dich aus.
Du bist kommunikationsstark, sprachlich geschickt und textsicher.
Du freust Dich darauf, Dich immer wieder in neue Themen einzuarbeiten, Prozesse zu hinterfragen und bei Bedarf zu optimieren - und unser kleines, schlagkräftiges Team langfristig zu unterstützen.

Das bieten wir:

Ein kleines verlässliches Team, das für die Sache brennt und in dem es Spaß macht, Ideen einzubringen und gemeinsam umzusetzen.
Eine begleitete Einarbeitung in unsere Prozesse sowie stetiger Erfahrungsaustausch und eine offene, vertrauensvolle und wertschätzende Atmosphäre.
Ein vielseitiges, sinnstiftendes Aufgabenfeld mit Raum für die eigene persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
Eine zentrale Bürolage im Herzen von Kassel mit einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.

*m/w/d

Du suchst eine sinnstiftende neue Perspektive, die zu Dir und Deiner Leidenschaft passt?

Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
Ausführliche Informationen über uns und unsere Projekte findest Du unter: www.cdw-stiftung.de
Bitte sende Deine Bewerbung mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail an unsere Personalagentur (fest eingestellt wirst Du natürlich direkt von uns - der cdw Stiftung):
Die Personalgewinner3 | Sabrina Paul | cdw-stiftung@diepersonalgewinner.de

Bewerben
cdw Stiftung gGmbH Friedrich-Ebert-Straße 104 34119 Kassel

Projektmanager (m/w/d) Events DigitalHub.SH

Favorit
WTSH - Wirtschaftsförderung und Technologietransfer Schleswig-Holstein GmbH Kiel 28.02.2025
Datenschutz Digitalisierung Empathie Engagement Entwicklung Erfahrung Event Fortbildung Gehalt Gehaltsvorstellung Innovation Jobticket Kommunikation Konferenz Kreativität Loyalität Marketing Online Organisation Planung

Jobbeschreibung

Für Schleswig-Holstein stellt die Digitalisierung eines der wichtigsten Aufgabengebiete unserer Zeit dar. Das Land hat sich zum Ziel gesetzt, strukturiert und agil sowohl digitale Verwaltungsinnovationen als auch die Digitalisierung in Wirtschaft und Gesellschaft zu befördern und somit zu einer digitalen Vorzeigeregion zu werden. Dies birgt Chancen und Herausforderungen zugleich. Zur proaktiven Begleitung der Digitalisierung unseres Landes betreibt die WTSH im Auftrag der Staatskanzlei Schleswig-Holstein den DigitalHub.SH. Im Zuge dessen sollen Projekte zwischen Städten/ Kommunen, Wirtschaft und Land initiiert und begleitet, die Digitalisierung unseres Landes sichtbarer gemacht sowie Akteure für nachhaltige IT und Open Source Vorhaben vernetzt werden. Für den DigitalHub.SH suchen wir ab sofort befristet bis zum 31.12.2026 in Vollzeit eine/n Projektmanager (m/w/d) Events DigitalHub.SH Das sind deine herausfordernden Aufgaben Mit Kreativität, fachlichem Know-how und Engagement unterstützt und berätst du Akteure (m/w/d) aus Zivilgesellschaft, Privatwirtschaft und Verwaltung bei der Umsetzung von Projekten zur Digitalisierung der Verwaltung und Gesellschaft Du begleitest den Einsatz und Transfer innovativer, nachhaltiger Open Source Technologien in einem Umfeld offener Innovationen in Schleswig-Holstein Du bist verantwortlich für die Konzeption, Planung und Durchführung von verschiedenen Eventformaten – Egal ob Konferenz, Messe oder Workshops, du entwickelst strategische und kreative Konzepte und setzt innovative Eventformate um, um das DigitalHub.SH erfolgreich zu präsentieren Du wirkst umfassend an den für den Erfolg der Events nötigen Kommunikations- und Marketingaktivitäten mit, die unsere Veranstaltungen begleiten Du steuerst aktiv die verschiedenen Dienstleister (m/w/d), bist aber auch bereit selbst mit anzupacken Du baust das Partnernetzwerk für Digitalisierung in Schleswig-Holstein weiter aus und entwickelst darin Synergien, Kooperationen und Projekte Du arbeitest als Teil eines motivierten Teams und eng mit unseren verschiedenen Partnern sowie den öffentlichen Auftraggebern des DigitalHub.SH zusammen, um die Digitalstrategie des Landes voranzutreiben Das bringst du mit Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften oder Allgemeine Verwaltung oder vergleichbare Qualifikationen Du hast bereits mehrjährige Erfahrung in der Organisation und Durchführung von Messen, Veranstaltungen und Workshops Know-how zum Wissens- und Technologietransfer, im Kontext von Vorhaben in den Bereichen Digitalisierung, Open Source oder Green IT bringst du idealerweise mit Für dich sind ganzheitliches Denken, Verbindlichkeit und eine selbstständige, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise im Team selbstverständlich Du bringst ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, ein hohes Maß an Verbindlichkeit, Loyalität und Empathie mit Dein Profil rundest du mit einem Führerschein der Klasse B ab Das bieten wir dir Eine Vollzeit-Stelle in Kiel Eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit im Herzen der Landeshauptstadt Kiel in einem leidenschaftlich arbeitenden Team, das am Fortschritt und der Entwicklung Schleswig-Holsteins mitwirken kann Unsere gemeinsame Work-Life-Balance dank einer sehr guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch unser Angebot auch mobil zu arbeiten und zwei zusätzliche freie Tage (24.+31.12.) neben 30 Tagen Erholungsurlaub Einen modernen Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen und eigenem Laptop Die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln durch Fortbildungen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten Einen Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket sowie eine attraktive Unterstützung mit der VBLU, unserer betrieblichen Altersvorsorge Als GmbH mit öffentlichen Gesellschaftern ist die Vergütungsstruktur in der WTSH an die Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) angelehnt. Weitere Informationen zur WTSH findest du unter www.wtsh.de. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Bewerber*innen bevorzugt. Du willst den Wirtschaftsstandort Schleswig-Holstein aktiv mitgestalten und voranbringen? Dann bewirb dich bei uns! Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung per Online-Formular oder E-Mail zu. Die Anzeige hat die Kennziffer HRP0153.03211.JB.240125. Die WTSH GmbH wird im Bewerbungshandling durch die HR-Partner von FEL GmbH unterstützt. Informationen zum Datenschutz findest du hier. Nimm bei weiteren Fragen gerne Kontakt zu unserem HR-Partner FEL GmbH auf: Frau Jutta Weber | T 0431 64 77 5-50 | E-Mail karriere@wtsh.de. Du kennst jemanden, für die/den die Aufgabe besser passt? Dann leite diese Stellenausschreibung einfach weiter mit den Schaltflächen im blauen Rahmen. Kontakt WTSH - Wirtschaftsförderung und Technologietransfer Schleswig-Holstein GmbH Sabine Clausen Team Personal Lorentzendamm 24 24103 Kiel [APTelefon] karriere@wtsh.de https://wtsh.de/de/karriere

Ausbildung Zugverkehrssteuerer 2025 (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG Traunstein 17.03.2025
Ausbildung Chancengleichheit Deutsch Entgelt Konzern Schicht Steuerung Teamfähigkeit Technik Verantwortung Vergütung Weiterbildung Zuschuss Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Zum 1. September 2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung als Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Traunstein. Die Berufsschule befindet sich in München.Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale (Ampeln für die Züge) auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus.
Mit deinem kleinen Team arbeitest du in der Region Oberbayern auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Hier siehst du die Züge an dir vorbeifahren. Die Steuerung der Züge erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter.Das erwartet dich in deiner Ausbildung:

  • Deine Kolleg:innen zeigen dir Schritt für Schritt wie man die Technik in einem Stellwerk richtig bedient
  • Du lernst, wann du die richtigen Tasten und Knöpfe drücken musst, um z. B. Signale (Ampeln) oder Weichen (Übergänge für einen Gleiswechsel) umzuschalten
  • Mit den anderen Mitarbeiter:innen in der Zugverkehrssteuerung und in den Leitstellen sowie den Lokführer:innen bist du dabei oft in Kontakt
  • Du bist ein wichtiger Teil in unserem Team und ermöglichst unseren Fahrgästen eine sichere und pünktliche Fahrt mit unseren Zügen
Dein Profil:

  • Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
  • Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick
  • Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus
  • Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten
  • Deine Deutschkenntnisse befinden sich mindestens auf dem Niveau B2

Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Deine Benefits

Mobiles EndgerätFür den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst.

FahrvergünstigungenWir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg.

MietkostenzuschussZuschuss bis 350 ? monatlich.

ÜbernahmegarantieÜbernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.

Attraktive VergütungJe nach Ausbildungsjahr zwischen 1.224 Euro und 1.431 Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. * Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.08.2024. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern.

PKW-FührerscheinKostenübernahme bis zu 3.500 Euro für den Erwerb deines Führerscheins während deiner Berufsausbildung, damit du beruflich und privat maximal mobil bist. Details unter db.jobs/fuehrerschein.

Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

Fachärztin (m/w/d) für Neurologie in Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Ergotherapeut Facharzt Gesundheit Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Neurologie Schicht Selbstständig Teilzeit Training Trainings Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Neurologie und fachübergreifende Rehabilitation Phase B, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Wolfgang Sauter, liegt in der Versorgung von Patient:innen mit schweren multiplen Erkrankungen und deren Folgeerscheinungen nach langwierigen Aufenthalten in Akutkrankenhäusern. Es werden neben Patient:innen mit neurologischen Grunderkrankungen wie Schädel-Hirn-Trauma, Hirnblutungen, Hirninfarkte, entzündliche ZNS-Erkrankungen usw. auch Patient:innen mit Folgezuständen nach langwierigem Intensivaufenthalt aus unterschiedlichen Fachgebieten betreut. Ein Teil der Patient:innen hat Wundheilungsstörungen und sind noch mit einer Trachealkanüle versorgt. Das multidisziplinäres Team der Abteilung besteht neben Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen (derzeit Neurologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin) auch aus einem umfassenden therapeutischen Team aus Physio- und Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen und Neuropsycholog:innen sowie Orthoptiker:innen und vielen mehr.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Kollegiale Unterstützung und aktive Mitwirkung im Bereich der Neurologischen und interdisziplinären Intensivrehabilitation.
  • Kompetente Betreuung unserer Patienten und deren Angehörigen.
  • Fachliche Supervison und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung.
  • Selbstständige und fachspezifische Durchführung der fachbezogenen Diagnostik.
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Patientenversorgung

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie
  • Begeisterung für die Betreuung und Unterstützung von Patienten in herausfordernden Gesundheitszuständen.
  • Schnelle Erfassung und Verarbeitung komplexer Informationen.
  • Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen und Situationen.
  • Motivierte und proaktive Herangehensweise an die Arbeit.
  • Fähigkeit, effektiv und empathisch mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
  • Kooperative Zusammenarbeit im Team zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schichtdienst.
  • max. 4-5 Bereitschaftsdienste pro Monat
  • familienfreundliche Teilzeitmodelle
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren und vieles mehr

Mitarbeiterin (m/w/d) für das AVM-Verwaltungsteam in Schwabing

Favorit
AVM gGmbH München 16.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Büro Deutsch Dozent Eigeninitiative Einarbeitung Flexibilität Gesundheit Gesundheitswesen Handwerk Integration Kommunikation Koordination Management MS Office Organisation Planung Psychotherapeut Qualifikation

Jobbeschreibung

Mitarbeiterin (m/w/d) in Schwabingfür das AVM-Verwaltungsteam · Vollzeit (39 h/Woche) oder Teilzeit
Die Arbeitsgemeinschaft für Verhaltensmodifikation ( www.avm-d.de ) ist ein staatlich anerkannter Berufs- und Fachverband für Psychotherapeut*innen. Unter dem Dach dieses Verbandes bilden wir als maßgebliches Aus-/Fort- und Weiterbildungsinstitut Psychotherapeut*innen für Kinder, Jugendliche und Erwachsene aus. Das tun wir seit mehr als 30 Jahren und mittlerweile an elf Standorten in Deutschland.
Gerne würden wir Sie in unserer Ausbildungsambulanz in München begrüßen. Bewerben Sie sich noch heute!
Das bieten wir Ihnen
Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
Arbeitszeiten nach Vereinbarung
Integration in ein freundliches und engagiertes Team
Möglichkeit zur Mitgestaltung und beruflichen Weiterentwicklung
Modernes Arbeitsumfeld in zentraler Lage: Kaiserstraße 14, 80801 München
Fundierte und individuelle Einarbeitung

So bringen Sie sich ein
Präsenz an Empfang und Telefon
Management und Strukturierung der täglichen Arbeitsabläufe
Kontaktstelle und Ansprechpartner*in für Therapeut*innen, Patient*innen und externe Dozent*innen
Unterstützung bei der Organisation/Bearbeitung von Workshops und internen Veranstaltungen
Vor- und Nachbereitung der Quartalsabrechnung
Koordination und Planung von Handwerkerterminen und -einsätzen
Bestellwesen von Bedarfsmaterialien
Unterstützung bei administrativen Aufgaben und allgemeinen Büroarbeiten

Das bringen Sie mit
Eine abgeschlossene Ausbildung im Büromanagement/Sekretariat oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im Verwaltungsbereich, idealerweise im Gesundheitswesen
Ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft
Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
Sicheren Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook) und ein technisches Grundverständnis
Kommunikationsstärke, Teamgeist und Flexibilität
Schnelle Auffassungsgabe mit der Fähigkeit, Aufgaben eigenständig zu strukturieren
Zuverlässigkeit, Offenheit und Hilfsbereitschaft
Freundliches und sensibles Verhalten gegenüber Patient*innen, Angehörigen und Besucher*innen

Gerne erwarten wir Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Laden Sie diese einfach hier hoch: avm_karriere

Sachgebietsleitung Steuerung Rettungswachen (m/w/d)

Favorit
Kreis Paderborn Büren 06.03.2025
Ausbildung Beratung Brandschutz Entwicklung Erfahrung Feedback Festanstellung Fortbildung Führung Gleichstellung Homeoffice Innovation Krankenhaus Leitung Migration Online Organisation Organisationstalent Planung Praxis

Jobbeschreibung

Bereichern Sie alsSachgebietsleitung Steuerung Rettungswachen (m/w/d)

unser Team im Amt für Bevölkerungsschutz!

Vergütung: A 12 LBesO NRW / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist: 22. März 2025
Standort: Kreisfeuerwehrzentrale Paderborn, Flughafenstraße 34, 33142 Büren-Ahden

WER WIR SIND

Mit rund 1.400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet.
Das Amt für Bevölkerungsschutz besteht aus einem etwa 166-köpfigen Team, das vorrangig die Themen Leitstelle, Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Brandschutz verantwortet. Besonders mit Blick auf den Rettungsdienst legen wir Wert auf die wertschätzende und aktive Steuerung der zehn Rettungswachen im Verantwortungsbereich des Kreises Paderborn, wobei sechs Rettungswachen durch kreiseigenes Personal besetzt werden. Die weiteren Rettungswachen werden im Auftrag des Kreises Paderborn durch Hilfsorganisationen betrieben. Einer teamorientierten und akzeptierten Führung kommt hierbei ein besonderer Stellenwert zu.

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN

Ihr Aufgabenbereich umfasst die zukunftsorientierte Steuerung, Leitung sowie Entwicklung des Sachgebietes mit rund 110 Mitarbeitenden zzgl. Nachwuchskräfte.
Die regelmäßigen Leitungs- und Führungsaufgaben innerhalb des operativen Rettungsdienstes (z. B. Führung von Mitarbeitenden-, LOB- und Jahresmitarbeitendengesprächen, Durchführung von Team- und Wachleiterbesprechungen, Erstellung von dienstlichen Weisungen zur Steuerung des Dienstbetriebs) wissen wir bei Ihnen in guten Händen.
Darüber hinaus agieren Sie in der Einsatzplanung und Organisation im Rettungsdienst, wie bspw. bei der Beratung und in Gesprächen mit den Krankenhausleitungen bei Planung zur Vorbereitung von Großeinsatzlagen in Kooperation mit dem ÄLRD oder der Planung rettungsdienstlicher Ressourcen für den Sonder- und Spitzenbedarfe / Erstellen von Einsatzplänen.
Sie organisieren und begleiten den Arbeitsschutz im Rettungsdienst inkl. Gefährdungsbeurteilungen.
Zudem übernehmen Sie Aufgaben im Qualitätsmanagement des operativen Rettungsdienstes.
Nicht zuletzt wirken Sie beim Personalrecruiting eigenständig mit und übernehmen als B-Dienst die organisatorische Leitung Rettungsdienst (in Rufbereitschaft).

WAS UNS ÜBERZEUGT

Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes (ehemals gehobener feuerwehrtechnischer Dienst).
Zudem verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter/in mit der Zusatzqualifikation Praxisanleiter/in.
Sie besitzen einschlägige Erfahrungen im operativen Rettungsdienst.
Idealerweise konnten Sie bereits erste Führungsungserfahrungen sammeln.
Sie vermitteln vertrauensvoll zwischen den unterschiedlichen Interessen aller im Rettungsdienst eingebundenen Steakholder und führen diese zu einem gemeinsam akzeptierten Ergebnis.
Als Organisationstalent besitzen Sie die Fähigkeit, in herausfordernden Situationen stets den Überblick zu behalten und zu priorisieren.
Eine zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie eine hohe Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Sie sind bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit und an Wochenenden Termine wahrzunehmen.
Sie besitzen sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse C1.

WAS SIE GEWINNEN

Individualität: Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum.

Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung.

Sicherheit: Sie erhalten eine unbefristete, krisensichere Festanstellung in einer modernen öffentlichen Verwaltung.

Gemeinsame Veranstaltungen: Durch gemeinsame Laufevents, Betriebsfeste und ähnliches stärken wir unsere Teamkultur.

Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung bis zum 22.03.2025. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ein ( hier bzw. über den unten aufgeführten Button "Online-Bewerbung").

Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Feldmann, Tel.: 05251/308-1102, zur Verfügung. Stellenspezifische Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Sicken, Tel.: 02955/7676-3401, aus dem Fachamt.

Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Stationsarzt Orthopädie (m/w/d), Wicker Klinik/Wirbelsäulenklinik

Favorit
Wicker Kliniken Bad Homburg Bad Homburg vor der Höhe 27.02.2025
App Arbeitsklima Arzt Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Datenschutz Deutsch Erfahrung Integration Jobrad Jobticket Klinik Medizin Neurologie Orthopädie Teilzeit Therapie Vergütung Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

View job here Stationsarzt Orthopädie (m/w/d), Wicker Klinik/Wirbelsäulenklinik Voll- oder Teilzeit Kaiser-Friedrich-Promenade 47-49, 61348, Bad Homburg vor der Höhe Mit Berufserfahrung 27.02.25 Wir sind #teamwicker Unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unser #teamwicker der Wicker Klinik/Wirbelsäulenklinik. Ihr Arbeitsalltag Sie betreuen und beraten unsere Patienten im Rahmen der Stationsarbeit Sie erstellen Aufnahmebefunde und Entlassberichte nach den Vorgaben der Kostenträger Sie führen Visiten, Wundkontrollen durch und verordnen Medikamente und Therapien Sie behandeln als Teil eines interdisziplinären Behandlungsteams und stehen im täglichen Austausch mit den Kollegen Sie sind bereit geregelte Bereitschaftsdienste zu übernehmen Ihre Stärken Ihnen liegt eine in Deutschland anerkannte Approbation als Arzt vor Sie haben Interesse und idealerweise bereits erste Erfahrungen im Bereich der ärztlichen Patientenversorgung Sie haben Interesse an Orthopädie, Allgemeinmedizin, Innerer Medizin, Rheumatologie und Neurologie als Teamplayer sind Sie engagiert und haben Freude an multiprofessioneller Zusammenarbeit die Übernahme von geregelten Bereitschaftsdiensten stelle für Sie kein Problem dar Unsere Benefits Um es kurz zu machen – unsere Stärke als Arbeitgeber besteht darin, wie wir sind: Ein Team mit Herz und Leidenschaft für unseren Job. Und das in einem Umfeld, in dem sich die Zukunft gestalten und in dem es sich heute leben lässt. Dazu gehören... Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzbezeichnungen für Sozialmedizin und physikalische Therapie attraktive Vergütungs- und Arbeitsbedingungen, z. B. Betriebliche Altersvorsorge weitere Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne, externe Weiterbildungsangebote, Sonderurlaubstage sowie finanzielle Zuschüsse Jobticket, Jobrad-, E-Bike-Leasing geregelte, familien- und freizeitfreundliche Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance Integration in ein erfahrenes und aufgeschlossenes Team mit flachen Hierarchien und einem familiären Arbeitsklima Wir freuen uns auf Sie! Sollten Sie Fragen haben, ist unsere Kollegin Frau Sabine Kaas (Sekretariat der Orthopädie) für Sie da 06172 103 253. Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Jurist als Legal Counsel Datenschutzrecht (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 17.03.2025
Beratung Berufserfahrung Beschaffung Cloud Datenschutz Digitalisierung DSGVO Durchsetzungsvermögen Englisch Entwicklung Fachwissen Führung Innovation Jurist Kinderbetreuung Kommunikation Konzern Medien MS Office Pflege

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Ihr Aufgabenbereich

  • Unsere Abteilung Datenschutzrecht übernimmt die Betreuung der Bundesdruckerei GmbH und aller Konzernunternehmen in Zusammenhang mit datenschutzrechtlichen Verträgen. Dabei stehen insbesondere komplexe datenschutzrechtliche Vereinbarungen im Rahmen großvolumiger IT-Projekte und IT-Beschaffungen (IT-Systeme und Lösungen, Plattformen und Clouddienste) im Fokus Ihrer Aufgaben als Vertragsjurist.
  • In enger Zusammenarbeit mit dem Datenschutzbeauftragten tragen Sie zur Überprüfung der Rechtsgrundlagen für das interne Verarbeitungsverzeichnis bei und managen gemeinsam die Bearbeitung von Betroffenenanfragen.
  • Sie nehmen aktiv an den Verhandlungen mit Kunden und Lieferanten teil, prüfen Vereinbarungen von datenschutzkonformen Geschäftsabläufen und übernehmen die wichtige Rolle der Beratung unserer Vertriebseinheiten und Einkäufer.
  • Als Mitglied der zentralen Rechtsabteilung wirken Sie an der Gestaltung der bereichsinternen Schnittstellen mit und unterstützen die Abteilungsleitung bei der Erarbeitung von konzernübergreifenden Richtlinien in Zusammenhang mit Datenschutz sowie der Führung von außergerichtlichen und gerichtlichen Streitigkeiten.
  • In Ihrer Funktion wirken Sie maßgeblich mit bei der Erarbeitung von juristischen Standards, Musterverträgen und Vorlagen mit und führen regelmäßige datenschutzrechtliche Schulungen zum Datenschutz durch.
Ihr Profil

  • Sie haben ein mit dem zweiten Staatsexamen abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften
  • Sie konnten einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sammeln und verfügen über mit entsprechendes Fachwissen im Recht der DSGVO, der Anwendung nationaler datenschutzrechtlicher Vorschriften sowie im Aufsichts- und Vertragsrecht
  • Sie können weitreichende Expertise in der Prüfung, Erstellung und Verhandlung von deutsch- und englischsprachigen Verträgen in den genannten Rechtsgebieten vorweisen
  • Ihr Know-how in der datenschutzrechtlichen Beratung von komplexen IT-Projekten, IT-Plattformen oder IT- bzw. Kommunikationsdienstleistern ist weitreichend
  • Sie verfügen über eine hohe Kompetenz zur adressatengerechten, strukturierten und inhaltlich nachvollziehbaren Darstellung komplexer juristischer Sachverhalte, auch in Englisch
  • Ihre Arbeitsweise ist zielorientiert, selbstständig und zuverlässig und geprägt von hoher Beratungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und Teamgeist
  • Sie arbeiten routiniert mit modernen Medien und Datenverarbeitungsprogrammen, wie z. B. MS Office (Word, PowerPoint, Excel)
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
  • Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr und mobilem Arbeiten
  • Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment und innovative Tools für die interdisziplinäre Zusammenarbeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Mitarbeiter *in (m/w/d) für den Bereich Büromanagement undIT-Koordination

Favorit
Evangelische Stiftung Alsterdorf - klaarnoord gGmbH Bargteheide 13.03.2025
Assistenz Ausbildung Beratung Büro Datenschutz Diakonie Einarbeitung Einkauf Fachbereich Freizeit Handel Jobticket Koordination MS Office Online Pflege Qualifikation Rechnung Regional Software

Jobbeschreibung

Ein Ort für Menschen „Inklusiv,kommunikativ, transparent und wertschätzend -das ist die klaarnoord gGmbH.“klaarnoord ist einegemeinnützige GmbH im Verbund der Evangelischen StiftungAlsterdorf. Wir erbringen und organisieren im Kreis Stormarn beiHamburg personenzentrierte und inklusive Teilhabeleistungenfür Klient*innen mit psychischen Erkrankungen,Behinderungen sowie Suchterkrankungen. Die klaarnoord gGmbH suchtzum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) für den Bereich Büromanagement undIT-Koordination Arbeitsumfeld Wir erbringen als klaarnoord gGmbHTeilhabeleistungen für Menschen mit Behinderungen,psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen. DasLeistungsspektrum reicht von der Assistenz in der besonderenWohnform für Menschen mit z.T. umfassendenUnterstützungsbedarfen und herausforderndenVerhaltensweisen bis zu tagesstrukturierenden Angeboten in derTagesförderung. Unsere Geschäftsstelle liegt inBargteheide im Kreis Stormarn, durch das Regionalbahnnetz gutangebunden an Lübeck und Hamburg. Wir bieten Einvielfältiges und interessantes Arbeitsfeld mitGestaltungsmöglichkeiten in einem unterstützendenund engagierten Team Eine herzliche Arbeitsatmosphäre mitWertschätzung für unsere Klient*innen undfür unsere Mitarbeiter*innen Umfassende Einarbeitung sowieverschiedene Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenLeistungsgerechte Vergütung nach dem KirchlichenTarifvertrag der Diakonie (einschließlich Urlaubs- undWeihnachtsgeld) 30 Urlaubstage auf Basis einer 5-Tage-Woche,Zeitwertkonto und attraktive Arbeitszeitmodelle - passendzu Ihrer Lebenssituation Betriebliche Altersversorgung (EZVK)- schon während der Probezeit Einenausgewiesenen mitarbeitendenorientierten Arbeitgeber (zertifiziertdurch Great Place To Work) Betriebsausflüge, Teamtage undMitarbeitendenfeste Zuschüsse und Vergünstigungenauf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Jobticket, dasFirmenfitnessprogramm EGYM Wellpass, das gesundheits- undumweltfreundliche JobRad-Leasing sowie sportliche und kulturelleFreizeitaktivitäten in Hamburg Eine vertrauliche undkostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen- privat oder beruflich Aufgaben im ÜberblickBeratung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei derNutzung unserer IT-Systeme Anwendungsbetreuung unserer Softwarefür die Abrechnung und Klientenverwaltung AllgemeineVerwaltungsaufgaben, wie zum Beispiel die Mobilfunkverwaltung,Bearbeitung von Rechnungen und der Einkauf vonBüromaterialien Mitwirkung bei der kontinuierlichenOptimierung der Prozesse in den Bereichen IT undBüromanagement in Zusammenarbeit mit den unterschiedlichenBereichen Erstellung und Pflege einer VertragsdatenbankDatenschutzkoordination Vertretung des Sekretariats derGeschäftsstelle Wir suchen Abgeschlossenekaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbareQualifikation Hohe IT-Affinität sowie fundierte Kenntnisseim Umgang mit dem MS Office Paket Freude an der Zusammenarbeit imTeam sowie mit anderen Fachbereichen der klaarnood Hohe soziale undkommunikative Kompetenzen Lust, Veränderungsprozesse miteigenen Ideen mitzugestalten Eine lösungsorientierteDenkweise, verbunden mit einer strukturierten undselbstständigen Arbeitsweise Das Leitbild unserer Stiftungspiegelt unser christliches Selbstverständnis wider undbildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD(Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofortBefristung: Unbefristet Arbeitszeit: 30 Stunden / Wochen Sonstiges:Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikationund Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern:Vanessa Drews Teamleitung Mobil: 0175 2602884 Wir freuen uns aufIhre Bewerbung über das Online-Portal. Online bewerbenklaarnoord gemeinnützige GmbHKennziffer: 25-kn-00166www.klaarnoord.de www.alsterdorf.de

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) Anwendungsbereitstellung

Favorit
Landesbetrieb IT.Niedersachsen Neuss 07.03.2025
App Bachelor Behörde Beratung Berufserfahrung Datenschutz DSGVO Einarbeitung Entgelt Erfahrung Fortbildung Gleitzeit Hochschulbildung Homeoffice Informatik Management Online Qualifikation Sachbearbeiter Schwerbehinderung

Jobbeschreibung

StellenausschreibungWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
mehrere Sachbearbeiter/innen für die Anwendungsbereitstellung [m|w|d]
Standort: Hannover / Braunschweig / Bremervörde / Emden / Göttingen / Hildesheim / Lüneburg / Nienburg (Weser) / Oldenburg / Osnabrück I unbefristet I Vollzeit I EG 11/10 TV-L I Kennziffer: 03041/35b.03_16

Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft.
Ihre Aufgaben
Sie administrieren insbesondere Citrix-Systemen
Sie nehmen die technische Beratung von Kunden zur Festlegung von Systemkonfigurationen und der möglichen Bereitstellungsformen zur Erfüllung der Kundenanforderung wahr
Sie automatisieren die Betreuung und Optimierung der Konfiguration bestehender Systeme und entwickeln die Infrastruktur für die gesamte Citrix Umgebung fort
Sie entwerfen neue Terminalserver Strukturen auf der Basis aktueller Citrix XenApp (VirtualApps and Desktops) -Versionen
Sie nehmen die systemtechnische Betreuung innerhalb der Kundendomänen des landesweiten Active Directory inklusive Applikationsbetreuung wahr
Sie arbeiten im 2nd Level Support: korrekte Einordnung von Tickets in Bezug auf Dringlichkeit und Auswirkung, sowie deren selbständige Bearbeitung und Lösung mit dem Ziel der Sicherstellung eines störungsfreien/geregelten Serverbetriebs

Ihr Profil
Sie verfügen über eine einschlägige abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung, oder Sie bringen eine mindestens vierjährige Berufserfahrung in der IT mit
Praktische Erfahrungen im Themenfeld Microsoft Windows Serversysteme sowie vertiefte Kenntnisse im Bereich Citrix durch praktische Erfahrung und einschlägige Fortbildungen (Terminalserver, Infrastruktur, Application Delivery Management) sind von Vorteil

Ihre Perspektiven
Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient.
Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt.
Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen.
Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht.
Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 oder 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei vom Vorliegen der oben genannten praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab.
Zum Jahresende erhalten Sie eine Sonderzahlung
Intensive Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten
Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist.
Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen.

Rahmenbedingungen
Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen.
Mit Blick auf die Aufgabe ist eine Sicherheitsüberprüfung nach den Regelungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes erforderlich. Sie können die ausgeschriebene Tätigkeit nur dann übernehmen, wenn nach dem Überprüfen keine Bedenken bestehen.
Als Teammitglied fallen für Sie regelmäßig, auch an Wochenenden und Feiertagen, Rufbereitschaften an. Detaillierte Absprachen werden dabei im jeweiligen Bereich getroffen.
Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Grundsätzlich ist die Stelle auch teilzeitgeeignet. Die Details richten sich nach den Gegebenheiten im Fachgebiet.
Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) müssen wir Sie über das Verarbeiten der von Ihnen bereitgestellten personenbezogenen Daten informieren. Bitte beachten Sie daher den Hinweis zum Datenschutz auf unserer Homepage.
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich!
Auf dem schnellsten Wege bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsmodul oder per E-Mail an bewerbung@it.niedersachsen.de . Bitte fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) bei.
Alternativ können Sie uns gern Ihre Bewerbung postalisch an IT.Niedersachsen, Fachgebiet 21, Göttinger Chaussee 259, 30459 Hannover senden. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/35b.03_16 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 13. April 2025 .
Wie es mit Ihrer Bewerbung weitergeht, lesen Sie auf unserer Website unter dem Menüpunkt Karriere.
Ihre Ansprechpersonen
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Purschke, Telefon (0511) 120-3995. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Frau Gusek zur Verfügung, Telefon (0511) 120-27295.
Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind.
Sie haben sich postalisch beworben und möchten Ihre eingereichten Unterlagen gerne zurückerhalten? Dann geben Sie uns bitte Bescheid.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | www.it.niedersachsen.de

Stellvertretender Ambulanzmanager (MFA) (gn*) Kardiologische Ambulanz

Favorit
Universitätsklinikum Münster Münster 26.02.2025
Ambulanz App Ausbildung Befristet Betriebswirt Chirurg Chirurgie DER Deutsch Durchsetzungsvermögen Einarbeitung Elternzeit Empathie Engagement Entwicklung Fachangestellte Forschung Führung Kardiologie Klinik

Jobbeschreibung

Stellvertretender Ambulanzmanager (MFA) (gn*) Kardiologische Ambulanz Befristet auf 1 Jahr (Elternzeitvertretung) mit Option auf Verlängerung | In Voll- oder Teilzeit | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich Ambulanz- und Patientenmanagement | Ambulanz / stationärer Aufnahmedienst der Kliniken für Kardiologie I, II und III | Kennziffer 10401 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Geschäftsbereich Ambulanz- und Patientenmanagement. Die Ambulanzmitarbeiter betreuen neben allgemeinen kardiologischen Patienten auch spezifische, wie die der Angiologie, Rhythmologie, Herzgenetik sowie der Herz-Thorax-Chirurgie – am besten mit DIR! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: In Kooperation mit der Ambulanzmanagerin Führung und Entwicklung des nicht ärztlichen Teams der kardiologischen Ambulanz, bestehend aus medizinischen Fachangestellten Personal- und Einsatzplanung Führen von Mitarbeitendengesprächen etc. Optimierung der bereichsübergreifenden Planung, Pflege und Kontrolle organisatorischer und administrativer Prozesse der kardiologischen Ambulanz Unterstützung des Teams in der operativen Ambulanztätigkeit Verantwortung dafür, dass die Abläufe in der kardiologischen Ambulanz den relevanten Qualitäts-, Hygiene- und Arbeitsschutzstandards und -richtlinien entsprechen ANFORDERUNGEN: Eine Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (MFA), gerne mit entsprechender Zusatzqualifikation, z. B. Fach- oder Betriebswirt Empathie in der Kommunikation und im Umgang mit Mitarbeitenden und Patienten sowie lösungsorientierter Umgang mit Konflikten Engagement, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen WIR BIETEN: Die Möglichkeit der unverbindlichen Hospitation in einem Universitätsklinikum Perfekte Vereinbarkeit von Beruf und Familie: familienfreundliche Arbeitszeiten, kurzfristige und kostenfreie Betreuung Deiner Kinder bei Notfällen sowie eine umfassende Ferienbetreuung Neu gestaltete Räumlichkeiten: Arbeiten in topmodernen Räumen mit neuester Ausstattung und Technik Öffentlicher Dienst: Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit einem attraktiven Tarifvertrag und betrieblicher Altersvorsorge (VBL) Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildung Moderne Arbeitsbedingungen: Dienstkleidung, die gestellt und gewaschen wird, sowie ein vergünstigtes Deutschlandticket Bei Rückfragen wende Dich einfach an Mirsada Stoffers, T 0251 83-54044, oder unkompliziert per WhatsApp unter 01525 4955593 Jetzt bis zum 25.03.2025. BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Vieles mehr ... Abwechslungsreich Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.deIn Kooperation mit der Ambulanzmanagerin Führung und Entwicklung des nicht ärztlichen Teams der kardiologischen Ambulanz, bestehend aus medizinischen Fachangestellten; Personal- und Einsatzplanung;...

Lehrer Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Abschluss Ausbildung Bachelor Berufserfahrung Curriculum Diplom Empathie Erfahrung Evaluation Gesundheit Gesundheitswissenschaften Klinik Kommunikation Lehre Master Medien Medizin Pflege Planung Praxis

Jobbeschreibung

Die staatlich anerkannte Berufsfachschule für Pflegeberufe KLINIK BAVARIA Kreischa wurde 2013 eröffnet. An unserer Berufsfachschule ermöglichen wir eine persönliche Atmosphäre und ein sehr gutes Lernklima, getreu dem Motto: ?Jeder kennt jeden?. Das gilt nicht nur für unsere Auszubildenden, sondern auch für das Lehrkräfte-Team, bestehend aus Diplom-Pflegepädagogen, Master of Education, Pflegekräften mit akademischem Hochschulabschluss, erfahrenen Medizinern sowie weiteren pädagogisch Mitarbeitenden aus der Klinik.

Durch die Anbindung an die KLINIK BAVARIA Kreischa gewährleisten wir unseren Auszubildenden eine einzigartige und sehr umfassende Ausbildung in Theorie und Praxis. Fachtheoretischer und fachpraktischer Unterricht erfolgt nach dem Blocksystem im Wechsel mit der praktischen Ausbildung.

Für den theoretischen und praktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Pflegeberufe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Lehrer:in (w/m/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Planung, Durchführung und Evaluation des Unterrichtes und der Leistungsnachweise
  • Abnahme der staatlichen Prüfungen in Theorie und Praxis
  • praktische Begleitung von Auszubildenden während der praktischen Ausbildung
  • allgemeine administrative und schulorganisatorischen Aufgaben im Zusammenhang mit einer Klassenleitung
  • Mitarbeit bei der Evaluation und Weiterentwicklung des schulinternen Curriculums
Wir freuen uns auf

  • einen erfolgreichen Abschluss in einem Gesundheitsfachberuf mit berufspraktischer Erfahrung
  • Bachelorabschluss in Pflege- bzw. Gesundheitswissenschaften, /-management mit der Bereitschaft zur Absolvierung eines berufsbegleitenden Masterstudienganges in Medizin-oder Berufspädagogik oder
  • ??????Masterabschluss in Medizin-oder Berufspädagogik oder vergleichbarer Abschluss
  • berufspraktische Erfahrung in einem Gesundheitsberuf
  • gute Medienkompetenz
  • sicheren im Umgang mit MS-Office
  • eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit jungen Menschen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • übertarifliche Bezahlung unter Berücksichtigung der Qualifikation und Berufserfahrung
  • spannende, zukunftsorientierte und vielseitige Aufgabengebiete
  • arbeiten in einem kreativen und engagierten Team in dem das Miteinander im Vordergrund steht
  • moderne Ausstattung
  • Förderung von Fort-und Weiterbildungen

Psychologe (m/w/d) für den Psychoonkologischen Dienst

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Eckersdorf 07.02.2025
Dokumentation Empathie Engagement Erfahrung Forschung Freizeit Gesundheit Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Öffentlichkeitsarbeit Psychologie Psychotherapie Studium Teamfähigkeit Teilzeit Therapie

Jobbeschreibung

Psychologe (m/w/d) für den Psychoonkologischen Dienst Teilzeit ab 01.06.2025 - befristet für 3 Jahre - 22,75 h/Woche Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Wir sind wie eine kleine Stadt - weil wir uns um Menschen, um unsere Patientinnen und Patienten bemühen. Wir sind ein tolles Team und einer der größten Arbeitgeber in der Region. Wir sind ein kommunal geführtes Krankenhaus, das seiner Verantwortung gerecht wird. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren. Das sind Ihre AufgabenSie begleiten an unseren beiden Betriebsstätten Klinikum Bayreuth und Klinik Hohe Warte onkologisch erkrankte Patienten und deren Angehörige in allen Phasen ihrer Erkrankungen, von der Verdachtsdiagnose bis einschließlich einer palliativen Situation.Unser Angebot umfasst vor allem Gespräche, Achtsamkeits- und Entspannungsverfahren sowie psychoedukative und psychotherapeutische Interventionen.Dies beinhaltet die Diagnostik, Krisenintervention, Kurzzeitpsychotherapie, Einzel-, Paar- und Familiengespräche, Vorträge und Gruppenangebote, Dokumentation und interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie Vernetzungs- und Öffentlichkeitsarbeit.Außerdem arbeiten wir eng mit der Krebsberatungsstelle Bayreuth und der Bayerischen Krebsgesellschaft zusammen.Das bringen Sie mitSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Psychologie-Studium (Dipl. oder M. Sc.).Idealerweise bringen Sie eine psychoonkologische Weiterbildung mit und haben Erfahrung in der Betreuung onkologischer Patienten.Wünschenswert wäre eine psychotherapeutische Zusatzausbildung (Verhaltenstherapie, Psychodynamische Psychotherapie, Systemische Therapie, Neuropsychologische Therapie, Interpersonelle Therapie, EMDR, Hypnotherapie), die alternativ zeitnah geplant ist oder bereits begonnen wurde.Persönliches Engagement, Empathie, Teamfähigkeit, selbstverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft zur Mitwirkung im multiprofessionellen Team zeichnen Sie aus.Das bieten wirSie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.Wir bieten Ihnen präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Ihr AnsprechpartnerWenden Sie sich gerne an die Mitarbeitenden des Psychoonkologischen Dienstes.Telefon-Nr.: 0921-400 3830E-Mail: psychoonkologie@klinikum-bayreuth.deSie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Öffentlichkeitsarbeit für das Kindersprachscreening (KiSS)

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 08.03.2025
Ausbildung Design Deutsch Disziplin Engagement Englisch Entwicklung Erfahrung Flexibilität Forschung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsförderung HTML Integration International Jahressonderzahlung Kita Kommunikation

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Öffentlichkeitsarbeit für das Kindersprachscreening (KiSS)

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Teilzeit | befristet für 2 Jahre | Ausschreibungsnummer: 226-2025

Das Hessische Kindervorsorgezentrum der Universitätsmedizin Frankfurt wurde vom Hessischen Ministerium für Soziales und Integration unter anderem mit der Etablierung und Koordinierung eines Screenings zur Sprachstandserfassung bei Kindern im Alter von 4 bis 4,5 Jahren beauftragt. Das daraus entwickelte Projekt Kindersprachscreening (KiSS) in Hessen bindet Kindertagesstätten und Gesundheitsämter ein, koordiniert die notwendigen Schulungen, erfasst die in Fragebögen erhobenen Daten und wertet diese aus. Ziel ist es, Sprachdefizite bei Kindern frühzeitig aufzudecken und diese rechtzeitig, also vor der Einschulung, zu fördern bzw. zu behandeln.

Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .

Ihre Aufgaben

Entwicklung eines leistungsfähigen und zukunftsorientierten Konzeptes zur Öffentlichkeitsarbeit des KiSS
Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien sowie zeitgemäße und zukunftsorientierte Darstellung des KiSS und seines gesamten Angebotes auf aktuellen Medien und Kommunikationskanälen (Print, Internet (z. B. Facebook, Instagram, Twitter, etc.), Videoproduktion) in Abstimmung mit der Bereichsleitung und dem Hessischen Ministerium
Inhaltliche und grafische Gestaltung sämtlicher Online- und Printdokumente
Redaktionelle Pflege, Prüfung und Überarbeitung/Neugestaltung der gesamten KiSS-Materialien
Pflege der Homepage
Gestaltung von Medienprojekten zur Präsentation des KiSS vor Ort in den Kitas, in Gesundheitsämtern, etc.
Unterstützung der teilnehmenden Kitas bei der individuellen Medienarbeit (z. B. Erstellung von Texten für die lokale Presse bei Siegelverleihungen an Kitas, etc.)
Erstellung von Veröffentlichungen und wissenschaftlichen Publikationen für Fachzeitschriften, Informationsbroschüren, Flyer und Newsletter
Übernahme von anfallenden Aufgaben im KiSS-Tagesgeschäft nach Bedarf

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Medienmanagement oder in einem äquivalenten Studiengang oder über eine erfolgreiche abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine alternative Qualifikation mit Schwerpunkt im BackOffice
Umfassende Kenntnisse im verantwortungsvollen Umgang mit Vertreterinnen/Vertretern der Presse und sonstigen Medien
Hohe Sozialkompetenz, v. a. gegenüber Unbekannten, Personen mit Migrationshintergrund, Personen verschiedener Kulturen etc.
Sie haben Erfahrungen im Daten- und Prozessmanagement
Sehr gute Kenntnisse in der Aufbereitung von Veröffentlichungen
Sie haben analytische Fähigkeiten
Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit InDesign; Kenntnisse in z.B. WordPress, Publisher, Photoshop sind wünschenswert
Gute Kenntnisse im Umgang mit CMS-Software zur Pflege der Homepage (Typo3, HTML, Joomla, etc.)
Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

Unser Angebot

Tarifvertrag: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen.

Mobiles Arbeiten : Ein Teil der Aufgaben kann gerne im mobilen Arbeiten erbracht werden.

Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.

Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Nutzen Sie die Zeit bis zum 18.03.2025, um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer, eines möglichen Startzeitpunktes und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Nadine Eich und Frau Theresa Bühler unter der Telefonnummer 069 / 6301 87810 gerne zur Verfügung.

Online bewerben
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

Erzieher/-in / pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Favorit
Stadtverwaltung Neuenstadt a. K. Neuenstadt am Kocher 25.02.2025
Bürgerservice Erzieher Fachkraft Stadtverwaltung Verwaltung Vollzeit

Jobbeschreibung

Erzieher/-in / pädagogische Fachkraft (m/w/d) Grosse Helden für die jüngsten Bürgerinnen und Bürger gesucht! Die Stadt Neuenstadt a. K. sucht zum 01.04.2025 für die Krippe Götzenkreuz in Neuenstadt eine/-n Erzieher/-in oder päd. Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie unter: www.neuenstadt.de -> Bürgerservice & Verwaltung Stadtverwaltung Neuenstadt a. K. Hauptstraße 50 74196 Neuenstadt a. K. www.neuenstadt.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Die Stadt Neuenstadt a. K. sucht zum 01.04.2025 für die Krippe Götzenkreuz in Neuenstadt;...

Lehrerin (m/w/d) für Deutsch an der Klinikschule

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Beratung Deutsch Empathie Engagement Flexibilität Klinik Krankenhaus Lehre Pflege Weiterbildung

Jobbeschreibung

Unsere Klinik- und Krankenhausschule ist eine besondere Schule. Warum?Wir beschulen Kinder und Jugendliche aus dem gesamten Bundesgebiet in den Kernfächern, die aufgrund einer Erkrankung oder eines Unfalls in unserem Krankenhaus und Rehabilitationszentrum versorgt werden und dadurch ihre Heimatschule nicht besuchen können. Deshalb ist auch das Unterrichten an unserer Schule besonders. In kleinen Lerngruppen sind wir mit Engagement und Empathie "nah dran" an den uns anvertrauten Kindern, Jugendlichen und ihren Sorgeberechtigten.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Planen, Durchführen und Dokumentieren eines klassen- und schulartübergreifenden Unterrichts in Kleingruppen mit Orientierung an den Unterrichtsinhalten der Heimatschulen bei wechselnder Gruppenzusammensetzung und unter Beachtung der individuellen und krankheitsbedingten Lernvoraussetzungen der Schülerinnen und Schüler
  • Zusammenarbeit mit den Heimatschulen
  • Beratung der Sorgeberechtigten
  • Begleiten von notwendigen Schulaufbahnänderungen, Vorbereiten der inklusiven Beschulung oder eines Nachteilsausgleichs
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten und den Pflegefachkräften der Klinik
  • Realisieren von Förderunterricht oder einer Hausaufgabenbetreuung
Wir freuen uns auf

  • ein abgeschlossenes Lehramtsstudium im Gymnasial- oder Oberschulbereich (Sekundarstufe I bzw. Sekundarstufe II) für das Fach Deutsch, gern mit Zusatzqualifizierung DaZ
  • alternativ: 1. Staatsexamen oder Seiteneinstieg mit Germanistikstudium
  • hohes Maß an Empathie und Flexibilität
  • Offenheit und Einfühlungsvermögen für besondere Situationen und Bedürfnisse der Schülerinnen und Schüler und ihrer Angehörigen
  • Interesse an Fort- und Weiterbildungen zu medizinischen und sonderpädagogischen Themengebieten
  • Affinität zu digitaler Unterrichtsgestaltung

Spezialistin (m/w/d) für Neurologie in Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.03.2025
Ergotherapeut Facharzt Gesundheit Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Neurologie Schicht Selbstständig Spezialist Teilzeit Training Trainings Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Neurologie und fachübergreifende Rehabilitation Phase B, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Wolfgang Sauter, liegt in der Versorgung von Patient:innen mit schweren multiplen Erkrankungen und deren Folgeerscheinungen nach langwierigen Aufenthalten in Akutkrankenhäusern. Es werden neben Patient:innen mit neurologischen Grunderkrankungen wie Schädel-Hirn-Trauma, Hirnblutungen, Hirninfarkte, entzündliche ZNS-Erkrankungen usw. auch Patient:innen mit Folgezuständen nach langwierigem Intensivaufenthalt aus unterschiedlichen Fachgebieten betreut. Ein Teil der Patient:innen hat Wundheilungsstörungen und sind noch mit einer Trachealkanüle versorgt. Das multidisziplinäres Team der Abteilung besteht neben Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen (derzeit Neurologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin) auch aus einem umfassenden therapeutischen Team aus Physio- und Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen und Neuropsycholog:innen sowie Orthoptiker:innen und vielen mehr.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Kollegiale Unterstützung und aktive Mitwirkung im Bereich der Neurologischen und interdisziplinären Intensivrehabilitation.
  • Kompetente Betreuung unserer Patienten und deren Angehörigen.
  • Fachliche Supervison und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung.
  • Selbstständige und fachspezifische Durchführung der fachbezogenen Diagnostik.
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Patientenversorgung

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie
  • Begeisterung für die Betreuung und Unterstützung von Patienten in herausfordernden Gesundheitszuständen.
  • Schnelle Erfassung und Verarbeitung komplexer Informationen.
  • Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen und Situationen.
  • Motivierte und proaktive Herangehensweise an die Arbeit.
  • Fähigkeit, effektiv und empathisch mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
  • Kooperative Zusammenarbeit im Team zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schichtdienst.
  • max. 4-5 Bereitschaftsdienste pro Monat
  • familienfreundliche Teilzeitmodelle
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren und vieles mehr

Sozialpädagoge *in / Pädagoge *in für die jugendrichterliche Weisungsbetreuung Befristet für 2 Jahre mit Option auf Übernahme

Favorit
Stiftung zusammen. tun. München 17.03.2025

Jobbeschreibung

Sozialpädagoge *in / Pädagoge *in für die jugendrichterliche WeisungsbetreuungBefristet für 2 Jahre mit Option auf Übernahme

​ München - Nord

​ Einstellungsstart nach indivudueller Vereinbarung

​ 15 Stunden/Woche

Das sind wir

In den Räumen unserer Einrichtung Junge Arbeit bieten wir straffällig gewordenen Jugendlichen und Heranwachsenden eine arbeitsweltbezogene Betreuungsweisung als Erziehungsmaßnahme. Diese wird vom Jugendgericht in Abstimmung mit der Jugendgerichtshilfe für mindestens sechs Monate angeordnet.
Unsere Betreuung erfolgt individuell in Einzelsettings und richtet sich an junge Menschen, bei denen eine komplexe Problemlage besteht und die keine ausreichende Unterstützung in ihrem sozialen Umfeld erhalten. Ziel ist es, ihnen durch pädagogische Begleitung und arbeitsweltbezogene Förderung neue Perspektiven und Zukunftschancen zu eröffnen. Möchtest du junge Menschen auf diesem Weg unterstützen und mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams!

Die Tätigkeit ist gut mit einer anderen Stelle kombinierbar - komme für mehr Informationen gerne auf uns zu!
Mehr Infos zur Weisungsbetreuung
Video zur Weisungsbetreuung

Das bist Du

Du arbeitest lösungsorientiert und berätst die jungen Menschen bei unterschiedlichen Problemlagen und unterstützt bei der Bewältigung von anstehenden Aufgaben. Dabei bleibst du dran und arbeitest aufsuchend und nachgehend

Du erkennst die Stärken und Ressourcen der jungen Menschen und berätst diese im Hinblick auf berufliche Orientierung und die Aufnahme einer Ausbildung/Arbeitsstelle. Du kannst mit den jungen Menschen Perspektiven entwickeln und unterstützt sie bei individuellen Zielvereinbarungen

Du hat ein Talent fürs netzwerken und arbeitest z.B. mit Jugendgerichtshilfe/Gericht und anderen Fachstellen zusammen

Du schätzt die Möglichkeit, eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten

Das wünschen wir uns von Dir

Du hast ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit B.A./ Pädagogik mit Schwerpunkt Sozialpädagogik
Du bist verantwortlich für die Kontaktgestaltung zu den jungen Menschen nach Zuleitung durch die Jugendgerichtshilfe
Du bist für die Dokumentation und das Erstellen von Berichten nach den Standards der Betreuungsweisung zuständig und bringst Rechtskenntnisse (SGB II, SGB VIII und Jugendstrafrecht) mit
Du indentifizierst dich mit dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.

Das sind unsere Benefits für Dich

Für Deine Brieftasche: E10 Jugendhilfe

Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern Jugendhilfe (ab Seite 77), Eingruppierung in E10

Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 4.357,87 EUR Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)

Für Deine Finanzen

Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket

Für Deine berufliche Weiterentwicklung

Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!

Für Deine Gesundheit

Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!
Supervision in vielen unserer Einrichtungen

Für Deine Work-Life-Balance

Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung

Für eine gute Arbeitsatmosphäre

Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten

Für Innovation und Nachhaltigkeit

Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem

Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
Selina Weber unter der Tel.: 089 452 235 616

sehr gerne kontaktieren.

Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch?
Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.diakonie-hasenbergl.de

Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159
Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook!

Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte.

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Physiotherapeut (m/w/d)

Favorit
Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See Paul-Ehrlich-Klinik Bad Homburg vor der Höhe 24.01.2025
Ausbildung Berufserfahrung Betriebsklima Datenschutz Deutsch Dokumentation EDV Elternzeit Evaluation Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Kommunikation Orthopädie Physik Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement Selbstständig Sozialversicherung

Jobbeschreibung

Physiotherapeut (m/w/d) Die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See als Verbundsystem aus Sozialversicherung, Ärzten und Gesundheitsdiensten ist Träger von neun Reha-Kliniken. Für unsere Paul-Ehrlich-Klinik in Bad Homburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung eine/n Physiotherapeut/in (m/w/d) wünschenswert in Vollzeit (39 Std./Woche) Die Paul-Ehrlich-Klinik, Rehabilitationsklinik für Orthopädie und Psychosomatik mit 190 Patientenbetten sowie ca. 120 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist nach der Qualitätsmanagement-Norm DIN EN ISO 9001:2015 und den Vorgaben der DEGEMED zertifiziert und verfolgt ein ganzheitliches Therapiekonzept. Ihre Aufgaben: Physiotherapeutische Behandlung Durchführung von Bewegungstherapien und Gymnastik Dokumentation und Evaluation des Therapieverlaufs Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen und Therapeuten zur ganzheitlichen Patientenbetreuung Vortragstätigkeit zu relevanten Themen für bestimmte Zielgruppen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut/in Berufserfahrung im Bereich Orthopädie und Psychosomatik von Vorteil Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Patienten Teamfähigkeit Selbstständige Arbeitsweise Sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office) Wünschenswert sind Weiterbildungen in manueller Lymphdrainage, Manuelle Therapie oder PNF Wir bieten: Unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung eine entsprechende Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (TV DRV KBS) Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. Zusatzversorgung, 30 Tage Urlaub) Ein angenehmes, kollegiales Betriebsklima Geregelte Arbeitszeiten Attraktive Angebote zur Gesundheitsförderung Corporate Benefits Die Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See verfolgt aktiv das Ziel der beruflichen Förderung von Frauen und fordert deshalb qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann rufen Sie uns an! Für Rückfragen steht Ihnen Herr Lars Krinke, Leiter Physikalische Therapie, unter der Tel.-Nr.: 06172/128-561 zur Verfügung. Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit per E-Mail bis zum 15.02.2025 an: Deutsche Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See Paul-Ehrlich-Klinik Herr Lars Krinke Landgrafenstraße 2-8 61348 Bad Homburg vor der Höhe E-Mail: lars.krinke@kbs.de Mehr Informationen erhalten Sie unter www.paul-ehrlich-klinik.de Hinweis zum Datenschutz: Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten erfasst und zur Abwicklung des Bewerbungs- und ggf. Einstellungsverfahrens gespeichert werden. Wir behandeln diese Daten mit größter Sorgfalt nach den gesetzlichen Bestimmungen zum Datenschutz.

Schulmanagerin (m/w/d) für die Logopädie-Ausbildung im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Freital 17.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Durchsetzungsvermögen Entwicklung Erfahrung Fortbildung Führung Führungskompetenz Kommunikation Krankenhaus Leitung Logopädie Motivation Pädagogik Praxis Prüfung Sprachtherapie Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung