Jobs im Öffentlichen Dienst

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Disponent (m/w/d)

Lidl Stiftung & Co KG Stuttgart 16.03.2025

Jobbeschreibung

Einleitung

Alles auf Schiene! Als Teammitglied der Tailwind Intermodal GmbH mit Sitz in Kalsdorf bei Graz darfst du von Anfang an mit anpacken. Als Logistiker transportieren wir neben Lidl auch für Drittkunden Ware von den Adriahäfen und zurück – schnell und zuverlässig und lassen dich als Team nie im Regen stehen. Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung sind bei uns kein Bremsklotz, sondern immer auf Schiene.

Deine Aufgaben

Auftragserfassung und Auftragskontrolle mit Fokus Zug + LKW
Disposition von Ganzzügen
Lkw-Vor-und Nachlauf im kombinierten Verkehr
Priorisierung und zeitliche Planung von Aufträgen
Enger Kundenkontakt zur Sicherstellung einer reibungslosen Auftragsabwicklung

Dein Profil

Berufserfahrung in einer Spedition und/oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann/-logistiker
Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Kombinierter Verkehr
Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
Hohe Flexibilität
Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Slowenischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten

ein überdurchschnittliches Gehalt ab € 43.400,– Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
Lohn- und Gehaltsgerechtigkeit durch transparentes Vergütungssystem

Professur (m/w/d) Entwerfen und digitale Planung

Favorit

Technische Hochschule Ingolstadt Ingolstadt 13.02.2025

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil unseres Erfolges im Rahmen einerProfessur (m/w/d) Entwerfen und digitale Planungin der Fakultät Nachhaltige Infrastruktur / Campus NeuburgDie Fakultät Nachhaltige Infrastruktur bietet ihren Studierenden ein umfangreiches Angebot an Bachelorstudiengängen im Bereich Bauwesen, Umweltmanagement und Nachhaltigkeit an. Der Aufbau eines deutsch- und englischsprachigen Studiengangs Architektur ist in Planung und bietet umfassenden Gestaltungsspielraum. Der Themenschwerpunkt "Nachhaltigkeit" ist ein Kernmerkmal des Campus Neuburg und prägt die Studiengänge.https://www.thi.de/fakultaeten/nachhaltige-infrastruktur/Ihre AufgabenAktive Mitwirkung beim Aufbau neuer Studiengänge im Bereich Architektur und der Profilierung des Außenstandorts Neuburg/Donau als Lehr- und Forschungsstandort sowie als Nachhaltigkeits-Campus.Vertretung der Fachbereiche Entwerfen und digitale Planung in der Lehre und in der angewandten Forschung.Durchführung von deutsch- und englischsprachigen Lehrveranstaltungen am Campus Neuburg in den Berufungsgebieten, angrenzenden Themenfeldern und in Grundlagenfächern der Architektur.Aufbau und Durchführung von Übungen und Praktika im Lehr- und Forschungsgebiet.Betreuung von Abschlussarbeiten.Realisierung von innovativen Lehrkonzepten für ein nachhaltiges Lernen.Aufbau und Mitgestaltung der wachsenden Lehrlaborinfrastruktur für die Studiengänge der Architektur.Engagement im Aufbau der angewandten Forschung und des Transfers insbesondere mit Bezug zur Nachhaltigkeit.Mitaufbau eines digitalen Labors (BIM Werkstatt).Engagement beim Wissenstransfer und der akademischen Weiterbildung.Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung.Ihr ProfilAbgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium im Bereich der Architektur.Besondere Befähigung zum wissenschaftlichen Arbeiten, die in der Regel durch eine Promotion oder promotionsadäquate Leistungen nachgewiesen ist.Mehrjährige einschlägige Berufs- und/oder Projekterfahrung in verantwortlicher Position im Entwurf und der digitalen Planung inkl. Building Information Modelling.Sehr gute Kenntnisse in der Theorie der Digitalen Planung sowie in der Methodik des Entwerfens und deren digitalen und analogen Darstellungsmethoden.Wünschenswert sind Erfahrungen in den Bereichen ökologisches Bauen, Bauen im Bestand und technischer Ausbau.Didaktische Kompetenz und hohe Affinität für das Thema Lehre, nachgewiesen durch eigene Lehr- und/oder Vortragstätigkeiten.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.Transdisziplinäres Denken und Handeln und Willen Neues zu gestalten.KontaktFragen gerne an: Fakultät Nachhaltige Infrastruktur Herrn Prof. Dr. Thomas Reiterthomas.reiter@thi.deWir freuen uns auf Sie!Ihre Vorteile an der THIflache Hierarchieninnovatives Arbeitsumfeldhoher Gestaltungsspielraumausgeprägte ForschungsinfrastrukturfamilienfreundlichMensa & RestaurantGute Anbindung & zentrale LageKurz & knappLaufzeitUnbefristet im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit (bei Erfüllung der Voraussetzungen*)BezahlungW2StandortIngolstadt/Neuburg a. d. Donau/MünchenBewerbungsfrist26.03.2025Gut zu wissenSchwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt (vgl. Nr. 4.4.2 BayINkIR). Die Hochschule fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bayernweite Informationen finden Sie unter:www.werdeprofessorin.de* EinstellungsvoraussetzungenKontaktBewerbung über Online-PortalFragen gerne an: Fakultät Nachhaltige Infrastruktur Herrn Prof. Dr. Thomas Reiterthomas.reiter@thi.deWir freuen uns auf Sie!Online-Bewerbung

Fachspezialist für Sicherheit im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Ein Arbeitstag bei uns

entsprechend den in § 6 ASiG und DGUV V 2 festgelegten Anforderungen
Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorschriften
Beratung der Beschäftigten zu Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
Begehungen von Arbeitsstätten
Untersuchung von Arbeitsunfällen
Begleitung von Schulungen

Wir freuen uns auf

ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium in einem naturwissenschaftlichen oder technischem Studiengang (Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften) oder ein Abschluss Fachkraft für Arbeitssicherheit

eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen

Gute Gründe für einen Wechsel

unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
eine gute Verkehrsanbindung
fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team

Verwaltungsangestellte:r für die Abteilung Finanzen und Controlling

Favorit

Hochschule Esslingen Esslingen 15.03.2025

Jobbeschreibung

Die Hochschule Esslingen ist eine Hochschule mit einer über 150-jährigen Tradition. Wir legen Wert auf exzellente Lehre und fördern wissenschaftliche Qualifikation und angewandte Forschung. Der internationale und interkulturelle Austausch ist uns sehr wichtig. In allen Rankings in Deutschland erhalten wir sehr gute Beurteilungen. Das ist unser Ansporn.Die Hochschule Esslingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nVerwaltungsangestellte:nfür die Abteilung Finanzen und Controlling am Campus Stadtmitte.Unsere Rahmenbedingungen: Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TV-LBeschäftigungsumfang beträgt bis zu 100 %Die Stelle ist zunächst bis 30.04.2027 befristetIhre Aufgaben: Projekt "Zahlungsverkehr" Mitwirkung bei der Auswahl und Implementierung eines Fakturaprogramms Aufarbeitung von Rückständen im Bereich Debitorenbuchhaltung Erstellen von Rechnungen und E-Rechnungen - Inland und Ausland (Debitorenbuchhaltung)Erstellung von manuellen und maschinellen AnnahmeanordnungenProzessentwicklung Mahnwesen und Durchführung Mahnwesen (Debitoren)Einnahmeverbuchung in HISFSV-GX inkl. Import KassenrückmeldungenRechnungsstellung für stundenweise VermietungenBearbeitung von Zahlungseingängen studentischer GebührenProzessdarstellung inkl. Führen von Übersichten und Aufstellungen der ZahlstelleErstellen von Spendenbescheinigungen und DankschreibenSekretariatsarbeiten (Schriftverkehr, Ablage, Archivierung) für den TätigkeitsbereichProjekt ,,HE-Inventar" Nacherfassung von Inventardaten Aufarbeitung und Ausbau der Inventarisierung in HISFSV-GX Teilmodul IVS Unterstützung bei der Einführung einer regelmäßigen Stichtagsinventur Unterstützung bei der Durchführung der Inventur Ihr Profil: Abgeschlossene buchhalterische bzw. kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung von mindestens einem Jahr Kenntnisse der kameralen Buchhaltung und des eingesetzten Buchhaltungssystems HISFSVGX sind von Vorteil Routine im Umgang mit MS-Office, insbesondere MS-Excel Wir bieten:Eine wertschätzende Kultur und ein kollegiales Arbeitsklima Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen Sabbatical-Angebot Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot; Sprachkurse Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z.B. Jobrad, Gesundheitskurse) Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem bezuschussten JobTicket BW Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule ®Die Bewerbungsfrist endet zum 31.03.2025.Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Bewerbungsportal unter https://recruitingapp-5456.de.umantis.com/Jobs/1?lang=ger mit der Kennziffer Vw/2512 einreichen.Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne: Christoph Rist, Christoph.Rist@hs-esslingen.deDie Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Teilung der Stelle ist bei entsprechender Bewerbungslage möglich. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule ® angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter: https://www.hs-esslingen.deDie Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie hier:https://www.hs-esslingen.de/datenschutz/Kontaktdaten Referat Personalverwaltung Selvi Mine Onmaz Hochschule Esslingen Kanalstraße 33 73728 Esslingen Tel. 0711 397-3025Selvi-Mine.Onmaz@hs-esslingen.de

Sachbearbeiter Mitgliederservice (m/w/d)

Favorit

Versorgungswerk der Landesärztekammer Hessen Frankfurt am Main 07.03.2025

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter Mitgliederservice (m/w/d) Team 2

SB MS - #254

Wir haben noch viel vor - und Sie? Gerade starten wir in allen Bereichen eine Phase der Neugestaltung, die sich somit auch in Ihrem Bereich bemerkbar macht.
Der Geschäftsbereich Versicherungsbetrieb ist insbesondere für die Vereinnahmung der Beiträge und die Auszahlung der Leistungen sowie die Beratung der Mitglieder und Rentner zuständig. Es würde uns sehr freuen, neue, motivierte Mitarbeiter (m/w/d) zu gewinnen, die uns mit Freude und Engagement auf diesem Weg begleiten und Lust haben, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten. Wir wollen unseren Geschäftsbereich Versicherungsbetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt personell verstärken und suchen Sie als

Sachbearbeiter Mitgliederservice (m/w/d)*
in Vollzeit (40 Stunden/Woche ). Die Beschäftigung ist unbefristet . Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Position ist der Teamleiterin Kontenklärung des Geschäftsbereiches Versicherungsbetrieb unterstellt.

Ihre wesentlichen Tätigkeiten werden sein:

Als Sachbearbeiter (m/w/d) sind Sie für die Betreuung unserer Mitglieder zuständig
Sie verantworten u. a. die Beitragsveranlagung, die Antragsbearbeitung, die Kontenpflege / -Kontenklärung, das Beschwerdemanagement, die Zahl- und Verrechnungsläufe, die Prüfung von Zahlungseingängen / -ausgängen sowie die Bearbeitung komplexer Sachverhalte
Es besteht die Möglichkeit der Übernahme von Sonderaufgaben mit hoher Komplexität
Als kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) stehen Sie unseren Mitgliedern zur individuellen Beratung und Auskunftserteilung sowohl schriftlich als auch telefonisch zur Verfügung, auch in schwierigen Fallkonstellationen
Sie testen Applikationen
Sie arbeiten im Team sowie mit anderen Abteilungen des Hauses zusammen

So wäre Ihr Profil ideal:

Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungs- oder Sozialversicherungsfachangestellten oder Diplom-Verwaltungswirt, Diplom-Sozialjurist (m/w/d) oder eine kaufmännische bzw. gleichwertige Ausbildung oder eine vergleichbare mehrjährige Berufserfahrung
Idealerweise Kenntnisse und praktische Erfahrung im Sozialversicherungsrecht
Kenntnisse und Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung und hohe Affinität zu Zahlen sowie Freude an buchhalterischen Herausforderungen
Fähigkeit, Sachverhalte mit hoher Komplexität schriftlich und mündlich verständlich darzustellen
Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office und verfügen idealerweise über SAP-Kenntnisse im HCM
Insgesamt überzeugen Sie uns mit Ihrem positiven Auftreten, Ihrer Teamfähigkeit sowie mit Ihrer selbstständigen und qualitätsorientierten Arbeitsweise

Was dürfen Sie von uns erwarten?

Für uns stehen der Mensch und das Teamwork im Vordergrund.
Folgende Perspektiven möchten wir Ihnen bieten:
Flexibles Arbeitszeitmodell (mobiles Arbeiten gemäß unserer Dienstvereinbarung)
Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitkontos (etwaige Überstunden können grundsätzlich vollständig in Freizeit ausgeglichen werden)
Kontinuierliche, sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Eine an den Anforderungen der Position orientierte, gute Bezahlung (hauseigenes Vergütungssystem) mit freiwilligen sozialen Leistungen, insbesondere: vermögenswirksame Leistungen
Fortführung von bei Vorarbeitgebern vereinbarter betrieblicher Altersvorsorge (Entgeltumwandlung im Rahmen einer Direktversicherung)
Kinderbetreuungszuschuss (100 Euro / Monat)
30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
Bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12.
Ein freier Tag am Geburtstag sowie an weiteren besonderen Tagen
Parkmöglichkeiten im hauseigenen Parkhaus
RMV-Job-Ticket
Jährliche Betriebsfeier / -ausflug und gemeinsame Weihnachtsfeier

Ein modernes Büro, gute Anbindung an den öffentlichen Nah- und Fernverkehr

Gefällt? Jetzt Bewerben!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bitte ausschließlich online unter Kennziffer SB MS - #254 mit folgenden Unterlagen:

Anschreiben
Lebenslauf
Arbeitszeugnisse
Angabe / Nachweis zu etwaigem Ehrenamt
Ggf. etwaige Bescheinigungen
Verbindliche Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins
Ihr Gehaltswunsch (Jahresbrutto)

Bewerbungen ausländischer Mitbürger sind uns willkommen, hier benötigen wir aber ohne weiteres die erforderlichen behördlichen Dokumente; anderenfalls können wir Ihre Bewerbung nicht berücksichtigen. Wir machen darauf aufmerksam, dass wir Ihre Bewerbung grundsätzlich nur bei Vorliegen aller erbetenen Unterlagen und Daten entgegennehmen und berücksichtigen können.
Gemäß der Datenschutzgrundverordnung werden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach sechs Monaten löschen. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.
Menschen mit Behinderung sind uns gerne willkommen.
* Das Dokument verwendet zur besseren Lesbarkeit das generische Maskulinum und differenziert daher nicht zwischen der weiblichen und männlichen Form - damit ist ausdrücklich keine Diskriminierung beabsichtigt.

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Tätigkeitsbereich
Verwaltung

Karrierestufe
mit Berufserfahrung

Arbeitszeit
Vollzeit

Standorte
Hanauer Landstraße 150, 60314 Frankfurt am Main, Deutschland
Hybrides Arbeiten
Arbeitsverhältnis
Festanstellung

Kontaktpersonen
Für Rückfragen im Bewerbungsprozess geben Ihnen
Frau
Claudia Höhne, Telefon +49 69 97964-403

oder
Frau Petra Treger, Telefon +49 69 97964-149

gerne Auskunft.

Bei fachlichen Rückfragen freut sich Frau Markutzik-Fröhner auf Ihren Anruf
unter: +49 69 97964-224 .

Über uns

Das zum 01.01.1968 gegründete Versorgungswerk der Landesärztekammer Hessen ist seit Oktober 2006 eine teilrechtsfähige Einrichtung der Landesärztekammer Hessen, Körperschaft des öffentlichen Rechts, und gemäß § 5a Gesetz über das Berufsrecht und die Kammern der Heilberufe (Heilberufsgesetz) als berufsständische Einrichtung zuständig für die Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung der hessischen Ärztinnen und Ärzte. Das Versorgungswerk sichert derzeit die entsprechenden Ansprüche von mehr als 48.000 Kammermitgliedern in einem kapitalgedeckten Finanzierungssystem. Es wird durch den Vorstand geleitet, der die Grundsätze und die Rahmenbedingungen für die Geschäftstätigkeit des Versorgungswerks festlegt und die Richtlinien für die Vermögensanlage beschließt. Dieser besteht aus sieben Mitgliedern der Landesärztekammer Hessen, die ihre Tätigkeit ehrenamtlich ausüben. Das Versorgungswerk verwaltet daneben ein eigenes Vermögen und ist in drei Geschäftsbereiche gegliedert: Kapitalanlagen, Versicherungsbetrieb und Betriebsorganisation / Operational Excellence (BOE).

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Versorgungswerk der Landesärztekammer Hessen
Körperschaft des öffentlichen Rechts
Abteilung Personal
Hanauer Landstraße 150, 60314 Frankfurt am Main
www.vw-laekh.de

Versorgungswerk der Landesärztekammer Hessen http://www.versorgungswerk-laekh.de http://www.versorgungswerk-laekh.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1430/logo_google.png

2025-05-06T20:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR null

2025-03-07
Frankfurt am Main 60314 Hanauer Landstraße 150

50.1126713 8.717041499999999

Volljurist/in (m/w/d)

Favorit

Niersverband Viersen 11.02.2025

Jobbeschreibung

Volljurist/in (m/w/d) Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unsere Abteilung Verwaltung und Finanzen für den Fachbereich Recht und Verwaltung, unbefristet, eine(n) qualifizierte(n) Volljurist/in (m/w/d) Ihre Aufgaben: Die Bearbeitung sämtlicher im Sachgebiet Recht anfallender Rechtsangelegenheiten auf dem gesamten Gebiet des öffentlichen Rechts sowie des Zivilrechts von der rechtlichen Beratung der Fachabteilungen des Hauses über die Koordinierung externer juristischer Beratung bis hin zur Begleitung von Verwaltungs- und Gerichtsverfahren Die rechtliche Unterstützung der Fachabteilungen des Hauses u.a. bei der Durchführung von Vergabeverfahren und der Abwicklung von Bauverträgen auf Grundlage der VOB sowie bei Aufgaben im Zusammenhang mit der Abwasserabgabe und bei Zuwendungen Die Gestaltung und Prüfung von Verträgen aller Art, der Erarbeitung von Stellungnahmen in anhängigen Rechtssetzungsverfahren sowie der Mitwirkung bei Schaffung von Satzungsrecht Die Koordinierung der Zusammenarbeit mit dem externen Datenschutzbeauftragten Die Unterstützung der Gremientätigkeit der Verbandsorgane Ihr Profil: Volljurist*in mit zwei mindestens befriedigenden, idealerweise vollbefriedigenden Examina Fundierte Kenntnisse im und besonderes Interesse am öffentlichen Recht insgesamt Begabung, auch komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen und rechtlich zu durchdringen Engagierte und selbstständige Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, sich in neue Fragestellungen einzuarbeiten Fähigkeit, mündlich und schriftlich höchst präzise und dennoch verständlich zu formulieren Wünschenswert sind: Kenntnisse und Erfahrungen insbesondere im Umwelt- und Wasserrecht, im Recht der öffentlichen Beiträge und Gebühren sowie im Vergabe- und Bauvertragsrecht der VOB sowie im allgemeinen Vertragsrecht Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich des IT- und des Datenschutzrechtes Besitz des Führerscheins der Klasse B und die Bereitschaft, Ihr privates Kfz für Dienstfahrten einzusetzen (gegen Fahrtkostenerstattung) Wir bieten: Unbefristete Einstellung Krisensicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktives Prämiensystem Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Gesundheitsbudget Mobiles Arbeiten Fahrrad-Leasing Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Angemessene Einarbeitungsphase Eine Einstellung ist in Voll- und Teilzeit möglich. Der Niersverband setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW). Kontakt: Für Informationen und Rückfragen bezüglich der Aufgaben dieser Stelle steht Ihnen Herr Kai Sobottka, Tel.: 02162/3704-500 und bezüglich der Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses Herr Ioannis Alexiou, Mail: alexiou.ioannis@niersverband.de, Tel: 02162/3704-552 gerne zur Verfügung.

MFA als Stationsassistentin Klinikum Teilzeit (m/w/d)

Favorit

Diako Krankenhaus Flensburg Meyn 16.03.2025

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht eineMedizinische Fachangestellte (m/w/d) als Stationsassistenz für die Gynäkologie
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Koordination des Stationsablaufs und Übernahme administrativer Tätigkeiten im Rahmen der Patientensteuerung | Dokumentation der Patientendaten im EDV-System | Vor- und Nachbereitung von Patientenunterlagen | Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Rona Marie Gördel,

Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmänner/-frauen (m/w/d) Psychiatrie

Favorit

Bezirkskliniken Schwaben Ichenhausen 12.03.2025

Jobbeschreibung

Die Bezirkskliniken Schwaben suchen für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachmänner/-frauen (m/w/d) Psychiatriein Vollzeit / Teilzeit, unbefristetÜber uns: Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Bezirkskrankenhaus Günzburg stellt ein Kompetenzzentrum dar für psychisch erkrankte Menschen, in dem stationäre, teilstationäre (Tag-Nacht-Klinik) und ambulante Behandlung und Pflege angeboten werden und nimmt als Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie II der Universität Ulm Aufgaben in Forschung und Lehre wahr. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie betreuen unsere psychiatrischen Patient:innen in den Fachbereichen Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen oder Gerontopsychiatrie nach neuestem pflegerischen Fachwissen ressourcenorientiert und auf Augenhöhe . Sie arbeiten vertrauensvoll in einem multiprofessionellen Team und tragen gemeinsam mit Ihren pflegerischen, psychologischen, therapeutischen und ärztlichen Kolleg:innen entscheidend zum Behandlungserfolg bei . Unseren Klinikleitfaden und unser Pflegekonzept setzen Sie in Ihrer täglichen Arbeit mit unseren Patient:innen selbstständig und verantwortungsbewusst um . Ihre Vorteile: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen Entwicklungs- und GestaltungsmöglichkeitenVielfältige geförderte Fort - und Weiterbildungsangebote, z.B. Fachweiterbildung PsychiatrieFaire Vergütung gemäß TVöD (mind. P8)Attraktive Zusatzleistungen , wie Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge usw.32 Tage Urlaub inkl. Zusatzurlaub bis zu einem Gesamtumfang von derzeit 40 Tagen pro Jahr möglichEin positives Arbeitsklima , gefördert durch gemeinsame AktivitätenAngebote für eine ausgewogene Work-Life-Balance , z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Unterstützung bei der KinderbetreuungZugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits PortalsZuschuss zum Deutschlandticket Job i.H.v. 20,00 EURBetriebliches Gesundheitsmanagement mit vielseitigen Gesundheitsangeboten sowie Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass Ihr Profil: Staatliche Anerkennung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d)Freude am Umgang mit Menschen , insbesondere Offenheit und Interesse an der Arbeit mit psychisch ErkranktenEmpathische und wertschätzende Einstellung gegenüber Patient:innen, verbunden mit der Fähigkeit, die professionelle Distanz zu wahrenVerantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit , Teamfähigkeit sowie schichtbedingte Flexibilität und Belastbarkeit Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Peter Jost, Benjamin Krewing oder Richard de Vries Pflegedienstleiter 08221 96-2006 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Theresa Kneschke Service-Center Personal jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!

Hebamme bzw. Entbindungspfleger (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Favorit

Eichsfeld Klinikum gGmbH Wahlhausen 16.03.2025

Jobbeschreibung

Hebamme (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, ab sofort, am Standort Heiligenstadt Mit derzeit zwei Krankenhausstandorten und den Tochtergesellschaften EK Pflege und EK Praxis ist das Eichsfeld Klinikum mit rund 1.200 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber des Landkreises Eichsfeld. Verkehrsgünstig in der Nähe der A38 und mit guter Anbindung an die Städte Göttingen, Nordhausen und Kassel gelegen entsteht am Standort Heilbad Heiligenstadt in den kommenden Jahren unser hochmoderner Klinikneubau. Es erwarten Sie ein modernes Arbeitsumfeld und ein freundliches Team, in dem man sich aufeinander verlassen kann.In unserer Abteilung Gynäkologie werden sämtliche in der Frauenheilkunde üblichen Operationen durchgeführt. In der familienorientierten Geburtshilfe behandeln wir Risikoschwangere und Frühgeborene ab der 32. Schwangerschaftswoche (perinataler Schwerpunkt) bei einer jährlichen Geburtenzahl über 450. Das Wohl und die bestmögliche Versorgung unserer Schwangeren liegt uns am Herzen und dafür ist unser Team täglich und hoch motiviert im Einsatz. Werden Sie jetzt als Hebamme (m/w/d) Teil unseres Teams!
Ihre Aufgaben
Familienorientierte Begleitung physiologischer Geburten
Frühzeitiges Erkennen und Handeln bei Geburtskomplikationen
Begleitung von Risikoschwangeren und Gebärenden ab der 32. SSW
Aufnahme, Betreuung und Beratung von Schwangeren und deren Angehörigen
Anleitung von studierenden Hebammen
Unser Angebot:
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas und 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Bezuschussung der Betreuungskosten
Jahressonderzahlungen
Rewe Karten und Zuschuss zum Ferienlager
JobRad
Hochmoderne medizinische Ausstattung
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen innerhalb der EK-Familie
Jährliche Fort-und Weiterbildungschancen
Ihr Profil
Staatliche Anerkennung als Hebamme
Fähigkeit, mit Belastungen und Schwangerschaftskonflikten umzugehen
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf das Deutsche Pflegejobportal.

Ocean Freight Expert (m/w/d)

Favorit

Lidl Stiftung & Co KG München 16.03.2025

Jobbeschreibung

Einleitung

Mit uns kommt Ware von A nach B – und du hoch hinaus! Als Team Lidl Logistik International stellen wir die Versorgung in unseren über 12.000 Filialen weltweit sicher. Und weil wir viel bewegen, brauchen wir auch viele Mitarbeiter! Über 40.000 Kollegen stellen mit dir gemeinsam in mehr als 180 Lagerstandorten in über 30 Ländern die Versorgung sicher. Was wir auch sicherstellen? Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung für dich.

Deine Aufgaben

Kommerzielle Verantwortung für Ausschreibungen im Bereich Seefracht
Verantwortlich für die Vertragsgestaltung und -erstellung, Durchführung von Preisvergleichen und Prüfung von Sonderkosten
Erstellung von Kontraktvorlagen und sonstiger Kontrakte nach Rücksprache mit der Rechtsabteilung und Führungskräften
Planung, Durchführung und Kontrolle von Im- und Exportprojekten und Terminierung von Meetings mit externen Dienstleistern vor Ort und im Haus
Präsentation der Projektergebnisse und Einkaufsergebnisse bis zum Vorstand
Fachlicher Ansprechpartner für alle Fachbereiche im Bereich Seefracht

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Logistik, Supply Chain oder eine ähnliche Studienrichtung, alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Logistikumfeld, idealerweise im Einkauf von Seefracht/Containerlogistik und in der Bearbeitung von Projekten
Sehr gutes analytisches und prozessorientiertes Denken sowie schnelle Auffassungsgabe
Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere sehr gute Kenntnisse in PowerPoint und gute Kenntnisse in Excel
Systematische Arbeitsweise, gutes Organisationsvermögen, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsstärke
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift in Kombination mit einer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten

Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

Operationstechnische Assistenz (OTA) (all genders) für das Herzkatheterlabor

Favorit

Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf Hamburg 15.03.2025

Jobbeschreibung

'ARBEITEN UND LEBEN, SO WIE ES ZU UNS PASST.' Dajana K.: Operationstechnische Assistentin Operationstechnische Assistenz (OTA) (all genders) für das Herzkatheterlabor Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf UKE_Herz- und Gefäßzentrum Gemeinsam besser. Fürs Leben. Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) – und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein – und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen. Willkommen im UKE. Das macht die Position aus Mit diesem Ziel bauen wir das UKE weiter aus und wachsen durch unsere Neubauten für Herz- & Gefäßerkrankungen. Weitere Informationen findest Du hier. Bei uns dreht sich alles um das Herz und die Gefäße. Vom Kunstherz bis zur Herztransplantation - wir sind mit vollem Einsatz dabei, wenn es darum geht, unsere Patient:innen bestmöglich bei ihrer Genesung zu unterstützen. Keine Vorerfahrung im Herzkaterlabor? – Kein Problem! Zweischichtsystem Mo-Fr 7-20 Uhr, nachts und am Wochenende Rufbereitschaft ohne Anwesenheitsdienst Rufbereitschaft leisten wir zu zweit
Aufgaben:
Sterile Assistenz bei invasiver Diagnostik, Therapie sowie dazugehörigen interventionellenEingriffen Betreuung und Überwachung der Patient:innen vor, während und nach der Intervention Vor- und Nachbereitung der Untersuchungsräume Dokumentation der Untersuchungen Individuelle Einarbeitung

Die Stelle interessiert dich und du möchtest das Team schon mal kennenlernen? Dann klick dich in unsere jukebox und schau dir das Herzkatheterlabor an. Darauf freuen wir uns Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zum/zur Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz (OTA) und/oder Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege Du hast Lust auf eine Hospitation? Klicke hier! Wir freuen uns auf Dich Das bieten wir
Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
Unser Auftrag: Wissen – Forschen – Heilen durch vernetzte Kompetenz Kontakt ins UKE Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung. HIER BEWERBEN > Kontakt Fachbereich:Frau Barbara NappPflegerische Zentrumsleitung+49 (0) 40 7410-58049b.napp@uke.de Kontakt Recruiting:Recruiting Team+49 (0) 40 7410-52599 Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen. Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Oberärztin für Orthopädie und Unfallchirurgie (w/m/d) Krankenhaus

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

Wir freuen uns auf

eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin

Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
Erfahrungen in der Stationsorganisation

lösungsorientierte Arbeitsweise
Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

Gute Gründe für einen Wechsel

Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
eine gute Verkehrsanbindung
Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation E2 Zentrum für Innere Medizin

Favorit

Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 16.03.2025

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern ?Katharinenhospital?, ?Olgahospital? und ?Krankenhaus Bad Cannstatt? das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: ?Starkes Team. Starkes Klinikum. ?

Ihre Aufgaben:

Wir suchen für unsere Intensivstation E2 im Zentrum für Innere Medizin, Klinik für Pneumologie und Beatmungstherapie (Lungenzentrum) eine Pflegefachkraft mit oder ohne Fachweiterbildung (m/w/d).

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

Unterstützung und Überwachung unserer Patient:innen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung
Betreuung und Überwachung der Patient:innen vor und nach interventionellen Maßnahmen
Durchführung der prä- und postoperativen Pflege und Überwachung
Durchführung und Überwachung von Infusionstherapien
Erkennen von Notfallsituationen und selbständiges Beginnen von Reanimationsmaßnahmen
Steuerung der Schmerztherapie
Die Überwachung und Betreuung der Patient:innen sowie Entwöhnung vom Beatmungsgerät
Beurteilung und Überwachung der Vitalparameter und der Spontanatmung sowie das Erkennen von respiratorischen Störungen
Die Durchführung von kontinuierlichen Nierenersatzverfahren
Kontrolle von Wunden und Durchführung von bedarfsgerechten Verbandwechsel
Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards
Psychosoziale Betreuung der Patient:innen und Beratung der Angehörigen

Wir erwarten:

Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit und ohne Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege
Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten:

Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme Deutschland Ticket
Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe P8 bzw. mit Fachweiterbildung Intensivpflege Entgeltgruppe P9
Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch ?berufundfamilie GmbH? zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Oliver Lang, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278-32050 zur Verfügung.

Mitarbeiter/-in Kanalinspektion (m/w/d)

Favorit

Landeshauptstadt Stuttgart Gerlingen 15.03.2025

Jobbeschreibung

Mitarbeiter/-in Kanalinspektion (m/w/d)Wir suchen Sie für das Tiefbauamt/Eigenbetrieb Stadtentwässerung Stuttgart (SES) der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen.Die SES betreut ein Kanalnetz mit einer Länge von rund 1.700 km im gesamten Stadtgebiet Stuttgart. Das Sachgebiet Inspektion und Kanalwartung ist mit seinen rund 60 Mitarbeitenden für die Kanalreinigung, die Straßenablaufreinigung und die Kanalinspektion verantwortlich.Ein Job, der Sie begeistertSie sind verantwortlich für die Inspektion und Zustandserfassung von AnschlusskanälenSie organisieren und koordinieren die Arbeitsabläufe von Inspektions- und Spülfahrzeugen im Rahmen der täglichen Kanalinspektions- und KanalreinigungsarbeitenSie sind verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung sowie Dokumentation der TV-Untersuchungendie Einrichtung von Tagesbaustellen gemäß der Richtlinie RSA 21 sowie die Fahrzeug- und Gerätewartung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgabennach der Einarbeitungsphase nehmen Sie am Bereitschaftsdienst und an gelegentlichen Nachtarbeiten teilEine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten.Ihr Profil, das zu uns passteine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice, Fachkraft für Abwassertechnik oder eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung aus dem technischen Bereich (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich)mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der TV-InspektionFahrerlaubnis der Führerscheinklasse Cgesundheitliche Eignung für die beschriebenen TätigkeitenDeutschkenntnisse mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schriftsicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und den Anwendungen IKAS 32, IDAS und DiBA ist wünschenswert idealerweise ein aktuelles Zertifikat geprüfte/-r Kanalinspekteur/-in (KI-Schein) sowie eine aktuelle Unterweisung gemäß RSA 21 bzw. die Bereitschaft, diese nachträglich zu erwerben Freuen Sie sich aufeinen zukunftssicheren Arbeitsplatz persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampusGesundheitsmanagement und Sportangeboteein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNVdas Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"betriebliche Altersvorsorge und JahressonderzahlungStuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichvergünstigtes MittagessenRabatte und Angebote über Corporate BenefitsWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD.Noch Fragen?Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Maik Martin unter 0711 216-62833 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Melanie Drexler unter 0711 216-80098 oder melanie.drexler@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 29.03.2025 unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl SES/0009/2025 an das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hohe Str. 25, 70176 Stuttgart senden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobs

Dauernachtwache Examinierte/ Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

Favorit

ATOS MediaPark Klinik GmbH Köln 07.03.2025

Jobbeschreibung

ATOS MediaPark Klinik GmbHDauernachtwache Examinierte/ Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

Köln
Feste Anstellung
Vollzeit

Über uns:

Die ATOS Gruppe mit insgesamt 13 stationären Kliniken, 21 ambulanten Standorten und der Holding-Gesellschaft in München zählt zu den führenden Unternehmen in der orthopädischen Spitzenmedizin.
Der Patient ist im Mittelpunkt - das ist die Philosophie der ATOS MediaPark Klinik Köln. Hierfür stehen das hoch qualifizierte Ärzteteam, die individuelle Beratung und Behandlung des Patienten, der hohe Standard der Medizintechnologie sowie die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Verschiedene medizinische Fachbereiche befinden sich unter einem Dach und ermöglichen somit kurze Wege zwischen den verschiedenen Diagnose- und Therapieeinrichtungen. Kurze Liegezeiten und schnelle Rehabilitation sind die wesentlichen Ziele unserer Klinik. Minimal-invasive Behandlungsmethoden sind dafür eine wichtige Voraussetzung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die ATOS MediaPark Klinik GmbH eine/n
Dauernachtwache Examinierte/ Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)

in Voll - und Teilzeit

Ihr Aufgabenbereich:

Professionelle Pflege.
Überwachung der Patienten.
Umsetzung der Behandlungsstandards.
Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege.

Ihr Profil:

Examensabschluss im Pflegebereich.
Freundlicher Umgang.
Organisationstalent.
Zuverlässigkeit, Engagement und Eigeninitiative.
Verantwortungsbewusstsein.
Teamfähigkeit.
Hohe Motivation und Freude am Beruf.
Bereitschaft, Dauernachtwache zu leisten.

Wir bieten:

Weihnachts- und Urlaubsgeld.
Unbefristeter Arbeitsvertrag.
Angemessene an Tarif angepasste Vergütung.
Gute Arbeitsatmosphäre.
Nacht-, Sonntags- und Feiertagszuschläge.
Gute Anbindung durch ÖPNV.
Deutschlandticket oder gleichwertiger Parkplatzzuschuss.
30 Tage Urlaub.
Vergünstigte Mitgliedschaft Fitnessstudio.
Nur elektive Eingriffe.
Kein Stress durch Notfallpatienten.
Vergünstigte Verpflegung.
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie E-Learning.
ATOS Corporate Benefits (Gutscheine, Rabatte u.a. für Sport, Mode, Technik und vieles mehr).

Kontakt:

Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an
ATOS MediaPark Klinik GmbH
Frau Maren Mauel
Im MediaPark 3
50670 Köln
Tel.: +49 (0)221-9797 932

E-Mail:

maren.mauel@atos.de

www.atos-kliniken.com

Jetzt bewerben
Standort:

ATOS MediaPark Klinik GmbH
Im MediaPark 3
50670 Köln
Deutschland

Sachbearbeitung (m/w/d) Straßenverkehrsrecht

Favorit

Landratsamt Ebersberg Ebersberg 26.02.2025

Jobbeschreibung

Der Landkreis Ebersberg, mit knapp 150.000 Einwohnern, liegt im Osten Münchens. Wir beschäftigen rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wachsen in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands. Der Landkreis Ebersberg sucht für sein Sachgebiet Öffentliche Sicherheit, Gemeinden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d) Straßenverkehrsrecht unbefristet und in Teilzeit (50%). Ihre Aufgabenschwerpunkte: Erlass von verkehrsrechtlichen Anordnungen auf Bundes-, Staats- und Kreisstraßen Verkehrsschauen auf klassifizierten Straßen und in Gemeinden Abgabe von Stellungnahmen im Rahmen der Bauleitplanung Ausübung der Fachaufsicht über die Gemeinden im Verkehrsbereich Bearbeitung von Bürgeranliegen Erteilung von Genehmigungen (u. a. Ausnahmen vom Sonntagsfahrverbot für Lkw, Veranstaltungen auf Verkehrsgrund, motorsportliche Veranstaltungen) Ihr Profil: Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Verwaltungsfachkraft (BL I) bzw. Beamtin/-er (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. deren zeitnaher Abschluss oder Abgeschlossene, dreijährige kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren Idealerweise Kenntnisse in sicherheits- und verfahrensrechtlichen Vorschriften, insb. StVO, LStVG Gewissenhafte, selbständige, und sorgfältige Arbeitsweise Entscheidungsfreude Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen sowie Bereitschaft zur Anwendung von Fachprogrammen Gute Ortskenntnis im Landkreis Ebersberg oder Bereitschaft, diese zeitnah zu erlernen Führerschein Klasse B erforderlich Wir bieten Ihnen: ein abwechslungsreiches, verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team und umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein Inhouseseminarprogramm eine Großraumzulage München für Beschäftigte in Höhe von derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldung nach dem Bay-BesG bei Beamten Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich hierzu über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg bis spätestens 19.03.2025. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Frau Schaber, Teamleitung Sicherheitsrecht (Tel. 08092 823-657) und Frau Prennig, Personal (Tel. 08092 823-212) gerne zur Verfügung. Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie. Landratsamt Ebersberg www.lra-ebe.de

Personalreferent (m/w/d) – Vollzeit – Unbefristet

Favorit

Diako Krankenhaus Flensburg Harrislee 16.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.Ihre Aufgaben: Fachliche Führung eines Abrechnungsteams sowie die Sicherstellung und Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben | Mitarbeiter- und Führungskräftebetreuung in allen abrechnungs-, steuer-, sozialversicherungs- sowie tarifvertragsrechtlichen Fragestellungen | Ansprechpartner (m/w/d) in personalwirtschaftlichen Themenstellungen rund um das Thema der betrieblichen Altersversorgung | Übernahme von unterschiedlichen administrativen Aufgaben und Mitwirkung bei Personalprozessen sowie deren nachhaltige Weiterentwicklung
Ihr Profil: Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal | Fundierte Kenntnisse und einschlägige Erfahrung auf dem Gebiet der Lohn- und Gehaltsabrechnung | Gute Kenntnisse im Bereich der Lohnsteuer und Sozialversicherung sowie Kenntnisse in der Anwendung von Arbeits- und Tarifrecht | Gute Kenntnisse im Bereich der betrieblichen Altersversorgung | Sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen und sehr gute Kenntnisse im Umgang mit einer Software zur Entgeltabrechnung; Kenntnisse in LOGA sind wünschenswert | Führungskompetenz | Genaue, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
Eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitmodell) mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung
Vergütung nach KTD mit betrieblicher Altersversorgung und Sozialleistungen

Fachärztin für Bewegungsapparat-Rehabilitation (w/m/d) Klinik

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.02.2025

Jobbeschreibung

Ein Arbeitstag bei uns

Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

Wir freuen uns auf

eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin

Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
Erfahrungen in der Stationsorganisation

lösungsorientierte Arbeitsweise
Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

Gute Gründe für einen Wechsel

Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
eine gute Verkehrsanbindung
Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Oberarzt/Oberärztin Gynäkologie und Geburtshilfe | m/w/d

Favorit

Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Schwobfeld 16.03.2025

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad HeiligenstadtDie Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.
Sie sind Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und bringen mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit
Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ Teamevents & Firmenveranstaltungen
~arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ JobRad-Leasing

Senior Customer Relationship Manager (m/w/d)

Favorit

Lidl Stiftung & Co KG München 16.03.2025

Jobbeschreibung

Einleitung

Unser Lieblings-Plus-One bist Du! Als Teil unseres internationalen Lidl Plus Teams arbeitest du an unserem rein digitalen Vorteilsprogramm „Lidl Plus“ mit. Als Team erarbeiten wir Konzepte, um Lidl Plus noch besser zu machen und die vielen Millionen Nutzer in mehr als 30 Ländern zufriedenzustellen. Was auch mehr als zufriedenstellend ist? Unser Miteinander im Team!

Deine Aufgaben

Als Senior Customer Relationship Manager (m/w/d) bist du verantwortlich für die Konzeption, Implementierung und das Reporting von CRM Strategien und Aktivitäten für unser Lidl Plus Loyalty Programm.
...konkret heißt das

Entwicklung und Umsetzung von Zielgruppen-Segmentierungskonzepten
Ganzheitliche Journey-Entwicklung sowie Touchpoint Steuerung und Bewertung für ein best-in-class Kundenerlebnis und eine Steigerung der Customer Experience
Konzeptionelle Weiterentwicklung und Implementierung der CRM-Strategie für Lidl Plus sowie Internationale Implementierung und Skalierung unserer CRM und Personalisierungskonzepte in Zusammenarbeit mit unserem App-Entwicklungsteam und unseren Landesorganisationen
Entwicklung von Konzepten zur Weiterentwicklung der Loyalty-Funktionen sowie zur bedürfnis- und kampagnenbasierten, personalisierten Kommunikation (E-Mail, Push, etc) auf Basis von Kaufverhalten, Präferenzen, Kennzahlen und Metriken

Dein Profil

Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Customer-Relationship-Management / App- / E-Mail-Marketing, vorzugsweise im Umfeld Handel, Lebensmittel, eCommerce oder Konsumgüter
Nachweislicher Track-Record in der fachlichen Umsetzung von CRM-Maßnahmen sowohl konzeptionell als auch in der Implementierung
Umfangreiche Erfahrung in der Nutzung von CRM und Loyalty Tools (Salesforce von Vorteil) sowie technische Affinität
Erfahrung im internationalen Projektmanagement von der Konzeption bis zur Implementierung und Erfolgsmessung
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang
Ausgeprägte Fähigkeiten in der Datenanalyse, Reporting sowie Journey Evaluation
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

Pflegefachkraft (m/w/d) für die gastroenterologische Station

Favorit

Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH Mühlheim an der Donau 04.02.2025

Jobbeschreibung

Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere gastroenterologische Station Das Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 300 Betten. Insgesamt sind wir 1000 Mitarbeitende. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat »Beruf und Familie« ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unter www.klinikum-tut.de Ihr Aufgabengebiet Sicherstellung einer fachlich kompetenten Pflege und BetreuungAktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte und der PflegestandardsKooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen BerufsgruppenÜberwachen, Erweitern und Sichern der PflegequalitätTeilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d)Sie haben ein sicheres, freundliches und patientenorientiertes AuftretenSie besitzen eine hohe Offenheit gegenüber neuen Verfahren und MethodenEine positive Ausstrahlung und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung runden Ihr Profil ab Was wir bieten Vielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin anspruchsvolles AufgabengebietEinen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen KlinikumArbeitsbedingungen und Vergütung gemäß TVöD-K mit den entsprechenden Sozialleistungen Erkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie! Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Haben Sie noch Fragen? Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung: Olga Gibert, Pflegedirektorin Tel.: 07461/97-1600 E-Mail: o.gibert@klinikum-tut.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gern direkt hier: Jetzt bewerben Mit WhatsApp bewerben

Arzt Neurologie / Neurologische Reha (m/w/d)

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so gemeinsam zum Unternehmenserfolg bei. Damit haben wir uns in den vergangenen 30 Jahren zu einem von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge etabliert. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.

Ein Arbeitstag bei uns

Führen und Anleiten der Mitarbeitenden Ihres Teams
Diagnostische und therapeutische Tätigkeiten entsprechend Ihres Facharztgebietes
Mitwirkung bei der Fort- und Weiterbildung innerhalb der Abteilung und der Klinik
Teilnahme an den gesondert vergüteten Rufbereitschaftsdiensten
Beteiligung am Qualitätsmanagement

Wir freuen uns auf

eine abgeschlossene Facharztausbildung in den Fachrichtungen Neurologie, Innere Medizin oder Neurochirurgie

einschlägige Berufserfahrung im Bereich Neurologie
Grundkenntnisse des Qualitätsmanagements

Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit

eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Erfahrungen in der Stationsorganisation
lösungsorientierte Arbeitsweise

Gute Gründe für einen Wechsel

Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schicht- und Wochenenddienst
planbare Rufbereitschaft vergüten wir gesondert
Ihre Qualifikation und Ihre Berufserfahrung wird bei der Gehaltsbestimmung berücksichtigt
auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärztinnen bzw. Ärzte, sowie therapeutischen, pädagogischen und pflegerischen Fachpersonal.
wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert
Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
eine gute Verkehrsanbindung

Pflegefachkraft (m/w/d) für die IMC Station H11 Herzzentrum

Favorit

Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 16.03.2025

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Ihre Aufgaben:

In unserem Zentrum für operative Medizin am Standort Mitte- Herzzentrum ist auf der Herzchirurgischen Intensivstation H-11 eine Teil- / Vollzeit-Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

Die IMC Station H11 des Klinikums Stuttgart mit 8 Behandlungsbetten fokussiert sich auf die Betreuung und Pflege postoperativer Patienten nach kardiochirurgischen Eingriffen, die kreislauf- und pulmonal instabil sind, sowie auf die Versorgung von Patienten mit postoperativem Delir. Diese Station, die bis zu 10 Patienten in 2-Bett-Zimmern aufnehmen kann und einen Intermediate Care Charakter hat, ist mit modernen medizinischen Geräten wie Monitoranlagen, CPAP-Geräten sowie Infusions- und Spritzenpumpen ausgestattet. Die Hauptaufgaben umfassen die Versorgung und Überwachung von prä- und postoperativen Patienten, die Durchführung erweiterter atemtherapeutischer Maßnahmen, die Herz-Kreislaufüberwachung, die Überwachung und Versorgung von Patienten mit Thoraxdrainagen, die Vorbereitung und Assistenz bei diagnostischen sowie therapeutischen Maßnahmen, die Überwachung von komplexen Infusions- und Medikamententherapien, die umfassende Pflegeplanung und -Dokumentation, und die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen zur Entwicklung multidisziplinärer Lösungen für Gesundheitsprobleme.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

Herz-Kreislauf-Monitoring, Erkennen und Bewerten von Herzrhythmusstörungen, Überwachung der Atmung und Sauerstoffversorgung.
Regelmäßige Messung und Analyse von Blutdruck, Herzfrequenz, Sauerstoffsättigung und anderen Vitalparametern.
Versorgung und Pflege von Zentralen Venenkathetern, externen Schrittmachern und Thoraxdrainagen.
Durchführung von Maßnahmen wie CPAP-Beatmung und endotrachealem Absaugen.
Antiarrhythmika, Katecholamine, Antibiotika und parenterale Ernährung.
Überwachung und Steuerung von komplexen Infusionstherapien.
Nachsorge bei chirurgischen Eingriffen und Überwachung der Heilung.
Betreuung und Überwachung von Patienten mit postoperativem Delir.
Monitoring und Steuerung der Schmerztherapie.
Erstellung und Anpassung individueller Pflegepläne.
Regelmäßige Beurteilung des Pflegebedarfs und Fortschritts der Patienten.
Präzise und detaillierte Dokumentation aller pflegerischen Maßnahmen und Beobachtungen.
Zusammenarbeit mit Ärzten, Physiotherapeuten, Ernährungsberatern und weiteren Fachkräften.
Mitwirkung bei der Entwicklung multidisziplinärer Lösungen für Gesundheitsprobleme.

Wir erwarten:

examinierte Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
Freude an der Arbeit mit Patientinnen im Bereich herz-chirurgischer Intensivpflege
Verantwortungsbewusstsein.
Teamfähigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit.
Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung.

Wir bieten:

Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch
Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD)
Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch ?berufundfamilie GmbH? zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unter Tel. 0711/278-36075 zur Verfügung.

Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d)

Favorit

Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth Schweinfurt 04.02.2025

Jobbeschreibung

Schweinfurt St. ElisabethUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofortBetreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d)in Teilzeit 30 Std./Woche In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere StandortvorteileEine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung30 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-WocheEine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Eine abgeschlossene Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b SGB XIErfahrung in der Betreuungsarbeit wünschenswertEngagement, Kontaktfreudigkeit und TeamgeistGrundlegende EDV-KenntnissePositive Haltung, Einfühlungsvermögen und Respekt gegenüber unseren KundenIhre Aufgaben:Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle Betreuung und AktivierungEinbringen von Vorschlägen und Ideen zur Erweiterung des BetreuungsangebotesAktivierende Maßnahmen und Förderung der MobilitätDurchführung der Pflegedokumentation Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth Thomas Heyland - Einrichtungsleitung Elsa-Brändström-Straße 62, 97422 Schweinfurt, Telefon 09721 7373-10 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Online-Redakteur Social Media / Unternehmenskommunikation / PR (w/m/d)

Favorit

Schwarzwald-Baar Klinikum Villingen-Schwenningen GmbH Villingen-Schwenningen 10.03.2025

Jobbeschreibung

Gestandene Kompetenz:Ein wichtiger Schritt zu mehr Gemeinschaft.

Wir suchen einen

Online-Redakteur Social Media / Unternehmenskommunikation / PR (w/m/d)

Sie bringen mit

Ein abgeschlossenes Studium im Bereich PR, Journalismus, Marketing oder Kommunikationswissenschaften
2-3 Jahre Berufserfahrung in einer Redaktion, in der Unternehmenskommunikation oder in einer PR-Agentur, Volontariat von Vorteil
gute Kenntnisse der Social-Media-Landschaft und den gängigen Plattformen
Erfahrung und sehr gute Kenntnisse im Bereich Redaktion, Fotografie und Videoproduktion
Ein zielsicheres Gespür für die verschiedenen Formate sowie angemessene Inhalte und Trends in den sozialen Medien sowie in weiteren Bereichen der Unternehmenskommunikation
Sehr gute Kommunikations- und Präsentations-Fähigkeiten sowie Kreativität und Empathie, Kenntnisse in digitalem Recht, Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise

Unsere Besonderheiten

Sie arbeiten in einem kleinen, aufgeschlossenen und engagierten Team mit vielfältigen Aufgaben und Themen
Sie erwartet ein verantwortungsvolles und spannendes Aufgabengebiet
Sie haben bei uns vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihre Tätigkeitsschwerpunkte

Regelmäßige Pflege und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Kanäle
Umsetzung von Konzepten für Social Media und digitales Marketing (z. B. Klinikums-Blog)
Redaktionsplanung und zielgerichtete Content-Produktion (verschiedene Textarten und Formate, Bild, Grafik, Video)
Redaktionelle Unterstützung im Team Unternehmenskommunikation (z. B. Pressearbeit, Blog-Beiträge, interne Kommunikation)
Mitarbeit bei Marketingprojekten

Weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie hier !

Ihr Ansprechpartner
Frau Sandra Adams, Pressesprecherin und Leiterin Unternehmenskommunikation und Marketing
Tel.: 07721 93-8050

Wir freuen uns auf Sie!
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AKADEMISCHES
LEHRKRANKENHAUS DER
UNIVERSITÄT FREIBURG

Mitarbeiter*in (m/w/d) für Stiftungsverwaltung und Stipendienangelegenheiten (in Teilzeit)

Favorit

Hochschule für Musik und Theater München München 12.03.2025

Jobbeschreibung

Die Hochschule für Musik und Theater München (HMTM) zählt zu den bedeutendsten und vielfältigsten Ausbildungsstätten für Musik-, Tanz- und Theaterberufe in Europa und ist ein Begegnungsort in einem international geprägten Umfeld. Mehr als 1.300 Studierende lernen hier in über 100 Studiengängen mit künstlerischem, pädagogischem und wissenschaftlichem Profil. Etwa 500 international renommierte Lehrende und zahlreiche erfolgreiche Alumni tragen zur weltweiten Strahlkraft der Hochschule bei. Mit bis zu 900 Veranstaltungen jährlich bereichert die HMTM das kulturelle Leben Münchens. An der HMTM ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit (50 %) unbefristet zu besetzen: Mitarbeiter*in (m/w/d) für Stiftungsverwaltung und Stipendienangelegenheiten Der Bereich Stiftungsverwaltung und Stipendienangelegenheiten unterstützt Studierende durch die Vergabe und Koordination vielfältiger Förderprogramme. Sie stellt sicher, dass finanzielle Mittel effizient genutzt werden, und betreut sowohl hochschuleigene als auch externe Stipendien und Stiftungen. Dabei besteht eine enge Zusammenarbeit mit Förder*innen, Stifter*innen und Gremien, um eine nachhaltige finanzielle Unterstützung für Studierende und Projekte der Hochschule zu gewährleisten. Sie sind insbesondere für folgende Aufgaben zuständig: Stiftungsverwaltung Betreuung sämtlicher Stiftungen (inklusive Treuhandstiftungen) der Hochschule, insbesondere: Aufstellung, Überwachung und Abschluss des Haushalts Verwaltung des Wertpapiervermögens Vorbereitung der Antragsstellung bei diversen Stiftungen hinsichtlich Zuschüsse sowie Verwaltung und Abwicklung dieser Zuschüsse Betreuung der Appartements der Stipendienstiftung Stipendienangelegenheiten Ausschreibung und Verwaltung verschiedener Stipendienprogramme (u. a. Deutschlandstipendium, Promos, Promotionsstipendium für Frauen) Beratung von Studierenden zu Fördermöglichkeiten Bearbeitung und Prüfung von Stipendienbewerbungen Organisation und Begleitung der Sitzungen der Stipendienkommission Verwaltung der Stipendienzahlungen sowie Erstellung von Verwendungsnachweisen und Statistiken Organisation des Stipendienabends in Zusammenarbeit mit dem Büro der Präsidentin Was Sie mitbringen Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschafts-, Verwaltungs- oder Kulturmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Verwaltung von Stiftungen und/oder im Finanz- und Haushaltswesen Kenntnisse im Bereich Fundraising und Drittmittelakquise Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Sicheren Umgang mit Microsoft Office sowie relevanten Verwaltungssoftware-Lösungen Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und Diskretion sowie ein souveränes und professionelles Auftreten Hohe Sensibilität für ein ausgewogenes Verhältnis von Nähe und Distanz Das bieten wir Ihnen Ihr Arbeitsplatz liegt im zentralen Kunstareal der Landeshauptstadt München, geprägt von einem akademischen, künstlerischen und interhochnationalen Arbeitsumfeld. Die unbefristete Teilzeitstelle (50 %) richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt, bei Erfüllung aller Voraussetzungen, nach Entgeltgruppe 11 TV-L. Nähere Informationen zum Gehalt finden Sie hier. Was Sie von uns erwarten können Wir bieten die Möglichkeit zur Verwendung des Angebotes JobBike Bayern sowie vergünstigte Jobtickets für den öffentlichen Personennahverkehr. Des Weiteren profitieren Sie von den gängigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche Zusatzversorgung VBL), nebst vielfältigen Fortbildungsangeboten. Als Bedienstete*r der staatlichen Münchner Hochschulen steht Ihnen die Nutzung des abwechslungsreichen Angebotes der ZHS (Zentraler Hochschulsport München) zur Verfügung. Wir bieten die Nutzung der hauseigenen Kantine mit breitem Speisenangebot. Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Darüber hinaus ermöglichen wir Ihnen den Besuch der abwechslungsreichen Veranstaltungen der HMTM. Wir freuen uns auf alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Möchten Sie gerne Teil einer der renommiertesten Kunsthochschulen Europas werden? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung ausschließlich über unser Onlineportal unter https://hmtm.de/stellenausschreibungen/. Bewerbungsfrist: 17.04.2025 Bei inhaltlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Kanzler unter kanzler@hmtm.de. Bei Rückfragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an bewerbung@hmtm.de. Wir weisen darauf hin, dass die Hochschule keine Reisekosten im Rahmen des Vorstellungsverfahrens übernehmen kann. HOCHSCHULE FÜR MUSIK UND THEATER MÜNCHEN Arcisstraße 12 80333 München www.hmtm.deBetreuung sämtlicher Stiftungen (inklusive Treuhandstiftungen) der Hochschule, insbesondere; Aufstellung, Überwachung und Abschluss des Haushalts; Vorbereitung der Antragsstellung bei diversen Stiftungen hinsichtlich Zuschüsse sowie Verwaltung;...

Chefarzt Urologie (m/w/d)

Favorit

Diako Krankenhaus Flensburg Freienwill 16.03.2025

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einenChefarzt (m/w/d) für die Urologie
zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Altersnachfolge.
Die Urologische Klinik verfügt über 30 Betten bietet ein breites Untersuchungs- und Behandlungsspektrum bei Erkrankungen der Nieren, Nebennieren, Harnleiter und Harnblase bei Erwachsenen und Kindern. Hinzu kommen die Prostata, Samenblase und Genitalorgane beim Mann sowie Erektionsstörungen.
Gestalten Sie die Zukunft unserer Urologie: Übernehmen Sie als Chefarzt (m/w/d) eine führende Rolle mit der fachlichen Leitung der Ober-, Fach- und Assistenzärzte (m/w/d) und des urologischen Teams. Führen Sie neben wirtschaftlichen und strategischen Aufgabenstellungen mit Ihrem Team die Organisation und Koordination der urologischen Behandlungsprozesse, sowie komplexe urologische Eingriffe und operative Behandlungen verantwortlich durch. Engagieren Sie sich aktiv bei der Ausbildung und Weiterentwicklung Ihres Teams. Entwickeln Sie Ihren Fachbereich aktiv weiter und etablieren eine moderne, zeitgemäße Urologie in kollegialer und interdisziplinärer Zusammenarbeit auch mit anderen Fachbereichen des Krankenhauses und anderen niedergelassenen Kollegen und Kolleginnen in der Region. Bauen und gestalten Sie unsere zukünftige neue Klinik für Urologie in Flensburgs neuem Krankenhaus unter dem Dach des neuen Fördeklinikum Katharinen-Hospitals nach zukunftsfähigen, ganzheitlichen und nachhaltigen Gesichtspunkten auf.
Ihr Profil: Facharzt für Urologie mit langjähriger klinischer Berufserfahrung als Ober- oder Facharzt (m/w/d) in der Urologie | weitere Qualifikationen oder Zusatzweiterbildung sind wünschenswert (z. B. Andrologie) | Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung eines ärztlichen Teams | Teamorientierte, innovative und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten sozialen Kompetenz und kommunikativen Stärke | Weiterbildungsermächtigung sowie Weiterbildungserfahrungen | Ein hohes Maß an Verantwortung, Empathie und die Bereitschaft, eine moderne Abteilung zu gestalten und eine enge Zusammenarbeit mit den niedergelassenen Kollegen vor Ort zu pflegen
Einen modernen und attraktiven Arbeitsplatz
Eine verantwortungsvolle und interessante Führungsaufgabe bei einem der größten Arbeitgeber im Gesundheitswesen und einem Schwerpunktversorger im Norden von Schleswig-Holstein
Umfassendes Diagnostik- und Behandlungsspektrum
Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten in einem kollegialen, teamorientierten Arbeitsklima
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Eine der Position nach angemessene Vergütung
DIAKO Krankenhaus gGmbH,

Mitarbeiter (m/w/d) in der Sozialberatung

Favorit

Dr. Becker Kiliani-Klinik Ergersheim 15.03.2025

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben!Mitarbeiter (m/w/d) in der Sozialberatung Warum Sie als ... Mitarbeiter (m/w/d) in der Sozialberatung... in der Dr. Becker Kiliani-Klinik Bad Windsheim, für neurologische und orthopädische Rehabilitation mit 276 Betten arbeiten sollten! * Abwechslung:Kein Tag wie der andere: Sie fördern engagiert die soziale und berufliche Integration unserer Patient:innen;Sie beraten individuell zu sämtlichen sozialmedizinischen sowie sozialrechtlichen Fragen (v. a. SBG IX, XI, V), führen Patientenschulungen durch und leiten Nachsorgemaßnahmen zur sozialen und beruflichen Reintegration ein;Sie begleiten und dokumentieren den Prozess unserer Patient:innen, u. a innerhalb des Behandlungsprogramms zur medizinisch-beruflich-orientierten Rehabilitation (MBOR);Sie sind Ansprechpartner :in für sozialrechtliche Fragen in Ihrem interdisziplinären Team;Im Rahmen des Entlassmanagements beraten und unterstützen Sie Patiente:innen und Angehörige.Zeit:Planbare Arbeitszeiten und flexible Arbeitszeitmodelle in Voll-/Teilzeit;Unbefristeter Arbeitsvertrag;Möglichkeit einer 4-Tage-Woche.Interdisziplinäre Teamarbeit:Über die Entwicklung Ihrer Patient:innen tauschen Sie sich regelmäßig mit Ihren Kolleg:innen in Teambesprechungen aus.Kurze Wege durch flache Hierarchien.WertschätzungFamilienfreundliche Strukturen: feste und planbare Arbeitszeiten; Teilzeitmodelle möglich;Jahressonderzahlungen, Boni, Zuschüsse zur Altersvorsorge;Strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm / „100-Tage-Konzept“;Finanzielle und zeitliche Förderung von Fort- und Weiterbildungen;Flache Hierarchien & Arbeiten auf Augenhöhe mit Ihrem Team;Business Bike: Mit vergünstigtem Fahrrad-Leasing unterstützen wir Sie, umweltbewusst und gesund unterwegs zu sein.15 % Zuschuss bei Ihrer Altersvorsorge über die Klinik-Rente.* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Sozialpädagogen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist.PROFIL UND KONTAKTNehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. der sozialen Arbeit haben. Gerne können Sie auch bei uns hospitieren und dann auch gleich selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechperson Anke Jakobs, Teamleitung Sozialberatung Dr. Becker Kiliani-Klinik Schwarzallee 10 / 91438 Bad Windsheim Tel: (0 98 41) 93-743 Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-kiliani-klinik/kurzprofil-klinikWir wollen Diversität! Vielfältige Teams bedeuten vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Oberarzt für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin (m/w/d)

Favorit

Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Birkenfelde 16.03.2025

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein

Werden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin Teil unseres Teams:
Die Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin ist eine familiäre Abteilung mit ca. 20 Ärzt*innen. Wir bedienen damit jeden Tag 2 Intensivstationen (8+14 Betten) sowie 5-6 Operationssäle an zwei Klinikstandorten. Jährlich werden ca. 6.500 Narkosen in allen operativen Fachgebieten des Eichsfeld Klinikums durchgeführt. Ihr Einsatzbereich umfasst neben der klassischen Anästhesie vom Säugling bis zum Senior im OP die Intensivmedizin inklusive der innerklinischen Notfallmedizin. Außerdem ist die Anästhesie in der Geburtshilfe und im Schockraum der Notfallaufnahme sowie den Akutschmerzdienst. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen und Weiterbildungsstätte der Ärztekammer Thüringen betrachten wir es als weitere wichtige Aufgabe, Studierenden und Ärzten in Weiterbildung qualitativ hochwertige Medizin in Praxis und Theorie zu vermitteln.

Was wir erwarten:

Abgeschlossene Facharztausbildung auf dem Gebiet der Anästhesiologie
Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Spezielle Intensivmedizin
Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Stärken
Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik

Unsere Vorteile im Überblick

Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Teamevents & Firmenveranstaltungen
31 Tage Urlaub
familienfreundliches Unternehmen
kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
Firmenfitness mit Hansefit

Bereichsleiter Business Partnering (m/w/d)

Favorit

Lidl Stiftung & Co KG Frankfurt am Main 16.03.2025

Jobbeschreibung

Einleitung

Brand ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Brand International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Marketing Assets und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.

Deine Aufgaben

Als Bereichsleiter im Bereich Business Partnering (m/w/d) treibst du die strategische Zusammenarbeit zwischen dem Bereich Brand und den Lidl Ländern voran und gestaltest aktiv die Zukunft unseres Unternehmens mit.
... konkret heißt das:

Aufbau und personelle Verantwortung für den Bereich Business Partnering
Organisation des Austauschs zwischen den Lidl Ländern und dem Bereich Brand
Durchsprachen von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen
Koordination, Begleitung und Reporting der Einheitlichkeit der Brand-Standards in allen Lidl Ländern
Schnittstelle für Zentralbereiche in Bezug auf das Thema Marke und Markendesign sowie Partnerschaften und den Verantwortlichen in den Ländern

Dein Profil

Mehrjährige Berufserfahrung in einer strategischen oder beratenden Funktion, idealerweise im internationalen Umfeld
Fundierte Kenntnisse in der Prozessoptimierung und Unternehmenssteuerung
Erfahrung in der strategischen Rolle im Kontext Partnerschaften und/oder Marke
Ausgeprägtes analytisches Denken und konzeptionelle Fähigkeiten
Teamfähigkeit und Freude an der Führung und Entwicklung des Teams
Durchsetzungsfähigkeit, Flexibilität und eine ausgeprägte Fähigkeit sich an unterschiedliche Herausforderungen schnell anzupassen
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Bereitschaft für eine vor-Ort-Präsenz von 2 Tagen pro Woche

Wir bieten

Arzt für Weiterbildung Rehabilitative Medizin (m/w/d)

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.02.2025

Jobbeschreibung

Vergütung: 5.800,00 ? pro Monat

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit

Arbeitsdauer:30-40 Stunden

Frühster Beginn: sofort

Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)

Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen in dem Bereich Physikalische und Rehabilitative Medizin unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Ein Arbeitstag bei uns

Sie ergreifen Maßnahmen um chronische Leiden unserer Rehapatientinnen und -patienten aufzuhalten, sowie Funktionseinschränkungen abzubauen, um eine Schmerzchronifizierung zu vermeiden oder die Berufs- und Erwerbsfähigkeit zu erhalten oder wieder herzustellen. Dabei arbeiten wir fachübergreifend und interdsziplinär mit verschiedenen Fachbereichen unserer Klinik zusammen. Sie vermitteln Kenntnisse über die Erkrankungen, erarbeiten Bewältigungsstrategien und fördern die Eigenmotivation unserer Patienteninnen und Patienten.

Gute Gründe für einen Wechsel

eine Weiterbildungsermächtigung in der Physikalischen und Rehabilitativen Medizin
unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
keinen Schichtdienst
Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
eine gute Verkehrsanbindung

Weil Du uns wichtig bist...

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Wir freuen uns auf

eine in Deutschland anerkannte Approbation

eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
eine aktive Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team

Was wir jetzt noch brauchen

ein aussagekräftiges Anschreiben
Ihren Lebenslauf
Kopien der Approbation (falls bereits vorhanden)
Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise

Senden sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Facharzt für chronische Schmerztherapie (w/m/d)

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Ein Arbeitstag bei uns

Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

Wir freuen uns auf

eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin

Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
Erfahrungen in der Stationsorganisation

lösungsorientierte Arbeitsweise
Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

Gute Gründe für einen Wechsel

Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
eine gute Verkehrsanbindung
Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Pflegefachkraft mit Onkologischer Fachweiterbildung für die Pneumologie (m/w/d)

Favorit

Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 16.03.2025

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Ihre Aufgaben:

Für die Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin suchen wir eine Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung Onkologische Pflege (m/w/d), die unser pflegerisches Team engagiert unterstützt und aktiv an der Gestaltung und Optimierung der Stationen mitwirkt.

Auf den Stationen werden Patient:innen, mit komplexen Krankheitsbildern der Pneumologie und Onkologie versorgt.

Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney
Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patient:innen
Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteur:innen im interprofessionellen Team
psychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und Angehörigen
Einsatz von spezifischen und fallbezogenen Screening- und Assessmentinstrumenten
Durchführung der Onkologischen Pflegevisite und multiprofessionellen Fallbesprechungen
Übernahme und Evaluieren von komplexen Pflege- und Versorgungssituationen
Implementierung und kontinuierliche Vernetzung pflegewissenschaftlicher und praxisbasierter Erkenntnisse in die Praxis
Identifikation von Verbesserungspotentialen in der pflegerischen Versorgung und darauf aufbauend Entwicklung praxisrelevanter Fragestellungen

Wir erwarten:

Sie sind examinierte Pflegefachkraft mit Onkologische Fachweiterbildung (m/w/d)
Sie verfügen über Berufserfahrung sowie Fachkenntnisse im Bereich der Pneumologie/Onkologie
Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Sie besitzen umfassende pflegerische Kompetenzen und haben Freude am Beruf
Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten:

Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit

Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme Deutschland-Ticket
Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD)
Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Oliver Lang (Pflegerische Zentrumsleitung), unter 0711/278 - 32050 zur Verfügung.

Sachbearbeiter*in Sozialhilfe (m/w/d)

Favorit

Landratsamt Göppingen Göppingen 15.03.2025

Jobbeschreibung

www.landkreis-goeppingen.de /check-inDer Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, landschaftlich reizvoller und lebenswerter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienstleistungsbetrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Werden Sie Teil unseres Teams! Überraschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft erwarten Sie.Für unser Kreissozialamt, Abteilung Sozialhilfe , suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt alsSachbearbeiter*in Sozialhilfe (m/w/d)Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %, wobei eine Teilzeitbeschäftigung mit einem Umfang von 50 % ggf. möglich ist. Die Einstellung erfolgt bis Besoldungsgruppe A 10 LBesO bzw. bis Entgeltgruppe 9c TVöD.Ihr Einsatz ist bei diesen Aufgaben gefragt:Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem SGB XII (mit Ausnahme der Blindenhilfe) Auskunft und Beratung vor allem im Bereich Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung sowie der ambulanten und stationären Hilfe zur Pflege und in allgemeinen sozialhilferechtlichen Angelegenheiten Geltendmachung und Durchsetzung von Erstattungsanprüchen bzw. vorrangigen Ansprüchen z. B. bei Rententrägern, Krankenkassen, Pflegekassen, Wohngeldstellen Umrechnung der Bestandsfälle aufgrund von Regelsatzerhöhungen, Rentenerhöhungen, Änderung der Krankenversicherungsbeiträge etc. Sie überzeugen mit folgendem Profil:abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts - Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt*in (FH) oder abgeschlossenes Hochschulstudium in einem vergleichbaren Studiengang, der zur Erledigung der oben genannten Aufgaben befähigt bzw. eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r mit Weiterbildung Verwaltungsfachwirt*in oder eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungswirt*in oder Verwaltungsfachangestellte*r mit langjähriger Berufserfahrung selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten sicheres und freundliches Auftreten hohes Maß an Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit gute Kenntnisse in den Office-AnwendungenFreuen Sie sich auf: flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten familienfreundliche Angebote angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile wie z. B. Zuschuss zum JobticketNeugierig geworden?Dann bewerben Sie sich bis zum 30.03.2025 über unser Bewerbungsportal unter www.landkreis‑goeppingen.de/check-in . Schwerbehinderte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung .Noch Fragen? Rufen Sie uns an!Fachliche Fragen: Herr Götz, Tel. 07161 202‑4150 Personalrechtliche Fragen: Frau Kopp, Tel. 07161 202‑1035Landratsamt Göppingen Hauptamt Lorcher Straße 6 73033 Göppingen

Inhouse-Consultant SAP FI (m/w/d)

Favorit

Technische Universität München (TUM) Burghausen 12.03.2025

Jobbeschreibung

Inhouse-Consultant SAP FI (m/w/d)

Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den führenden Universitäten Europas und belegt international Spitzenränge. Eine tragende Säule bei der Umsetzung des Leitbildes der „Digitalen Universität“ an der TUM ist die Zentrale Informationstechnik (ZIT). Diese ist verantwortlich für die systematische Betreuung und den langfristigen Betrieb der IT-Dienste des IT-Servicezentrums.
Zur Verstärkung unseres SAP-Teams im SAP S/4HANA-Projekt suchen wir Sie als engagierte/n und teamfähige/n Inhouse-Consultant für das SAP-Modul FI (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf drei Jahre in Vollzeit oder in vollzeitnaher Teilzeitbeschäftigung.
Ihr Aufgabengebiet:
Mitarbeit im SAP S/4HANA-Projekt für das Modul SAP FI
Betreuung und Weiterentwicklung des bestehenden SAP-Moduls FI (SAP ERP)
Enge Zusammenarbeit mit der Fachabteilung sowie externen SAP-Berater/innen
Abbildung der fachlichen Anforderungen von der technischen Konzeptentwicklung bis zur Implementierung im SAP-System inklusive Dokumentation
Koordination der Themen und Steakholder
Vorbereitung und Durchführung von Tests in Zusammenarbeit mit den Fachkollegen, sowie die Fehleranalyse und Fehlerbehebung
Mitarbeit bei der Konzeption von Schulungskonzepten

Ihr Anforderungsprofil:

Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Entwicklung des SAP-Moduls FI
Idealerweise Erfahrungen mit S/4HANA bzw. S/4HANA Finance
Konzeptionsstärke sowie hohes Kommunikationsgeschick
Erfahrung im Projektmanagement
Idealerweise Kenntnisse im Hochschulbereich bzw. öffentlichen Dienst
Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unser Angebot:
Sie arbeiten in einer kleinen, fachlich gemischten Abteilung im innovativen Umfeld einer internationalen Spitzenuniversität mit entsprechenden Freiräumen und kurzen Entscheidungswegen. Es besteht die Möglichkeit entweder an unserem Hauptstandort im Herzen von München oder einem unserer Standorte Garching, Freising, Straubing, Raitenhaslach / Burghausen zu arbeiten. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, unterstützen individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten wie z.B. Qualifizierungsmöglichkeiten in SAP S/4HANA, ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima, sowie weitere Vorzüge wie Jobticket, Betriebsrente oder campuseigene Kita, Nutzung der Mensa, sowie vergünstigte Teilnahmemöglichkeit am größten Sportangebot der Stadt beim Hochschulsport über ein Semesterticket.
Die Beschäftigung erfolgt mit entsprechender Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.
Kontakt:
Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 11. April 2025 an die Technische Universität München, Zentrale Informationstechnik, Arcisstraße 21, 80333 München, bzw. per E-Mail an Bewerbung.itsz@tum.de . Eine verschlüsselte Übertragung ist nach Anfrage per S/MIME-Zertifikat möglich. Im Fall der schriftlichen Bewerbung bitten wir Sie, uns lediglich Kopien einzureichen, da wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurücksenden.
Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung mit, für welchen Standort Sie sich bewerben.
Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) https://portal.mytum.de/kompass/Datenschutz/Bewerbung/ zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.
Informieren Sie sich über uns: www.tum.de und www.it.tum.de

Suchtherapeut / Suchttherapeutin (VDR anerkannt) (m/w/d) Teilzeit

Favorit

Drogenhilfe Köln gGmbH Köln 25.02.2025

Jobbeschreibung

Suchtherapeut / Suchttherapeutin (VDR anerkannt / m,w,d) Festanstellung, Teilzeit · Suchthilfezentrum Köln Hansaring Ihre Aufgaben Für unser Suchthilfezentrum Köln Hansaring suchen wir ab sofort und in unbefristeter Anstellung im Umfang von 80 % einer Vollzeitstelle eine:n Suchttherapeuten / Suchttherapeutin (VDR anerkannt / m,w,d) für folgende Tätigkeiten: Planung und Durchführung von Gruppentherapien und Einzelgesprächen im Rahmen der Ambulanten Rehabilitation Sucht (ARS) / Ambulanten Reha pathologisches Glücksspiel Planung und Dokumentation der Behandlungen Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Standortes Krisenintervention Mitarbeit in den am Standort zugehörigen Fachbereichen Wiedereingliederungshilfen und Fachstelle für Glücksspielsucht Zusammenarbeit mit vor- und nachbehandelnden Stellen, Leistungsträgern, Fachinstitutionen und den Einrichtungen der Drogenhilfe Köln Ihr Profil Einstellungsvoraussetzung ist eine von den Rentenversicherungsträgern bzw. vom VDR anerkannte therapeutische Ausbildung zur Durchführung von Einzel– und Gruppentherapie bzw. der medizinischen Rehabilitation Suchtkranker. Weiter verfügen Sie über sicheres, überzeugendes Auftreten die Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und strukturierten Handeln Eigeninitiative, Flexibilität, Kreativität und Teamfähigkeit hohe Belastbarkeit im Umgang mit herausfordernden Rehabilitanden Freude an konstruktiver Zusammenarbeit im multiprofessionellen Behandlungsteam Ferner von Vorteil Vorerfahrungen in der Arbeit mit suchtkranken / mehrfachbelasteten Menschen Vorerfahrung im Erstellen von Berichten Warum wir? Sie erwartet in unserem Team en sinnstiftendes und zukunftsorientiertes Aufgabengebiet in einemrenommierten Träger der Suchthilfe ein engagiertes Team aus erfahrenen und jungen Kolleg:innen eine attraktive Vergütung nach TVöD SuE S 15 in unbefristeter Anstellung die Förderung von Fort- und Weiterbildungen 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche zzgl. SuE - Regenerationstage hoher Arbeitgeberzuschuss zum VRS–Jobticket i.H.v. ca. 90% vom Ticketpreis ein moderner Arbeitsplatz in der Kölner Innenstadt mit sehr guter Anbindung an ÖPNV Über uns Die Drogenhilfe Köln wurde 1972 gegründet. Als freier Träger eines Verbundsystems von 18 Einrichtungen der Suchtvorbeugung und Suchthilfe arbeiten wir im Großraum Köln, im Rhein–Erft–Kreis und im Rheinisch-Bergischen Kreis erfolgreich mit 185 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. www.drogenhilfe-koeln.de Datenschutzerklärung | Impressum

Chefarzt Urologie (m/w)

Favorit

Diako Krankenhaus Flensburg Oeversee 16.03.2025

Jobbeschreibung

Ärzt:innen (m/w/d) in Weiterbildung im Fachbereich Physikalische/ Rehabilitative Medizin

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.02.2025

Jobbeschreibung

Vergütung: 5.800,00 ? pro Monat

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit

Arbeitsdauer:30-40 Stunden

Frühster Beginn: sofort

Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)

Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen in dem Bereich Physikalische und Rehabilitative Medizin unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Ein Arbeitstag bei uns

Gute Gründe für einen Wechsel

eine Weiterbildungsermächtigung in der Physikalischen und Rehabilitativen Medizin
unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
keinen Schichtdienst
Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
eine gute Verkehrsanbindung

Weil Du uns wichtig bist...

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Wir freuen uns auf

eine in Deutschland anerkannte Approbation

eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
eine aktive Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team

Was wir jetzt noch brauchen

ein aussagekräftiges Anschreiben
Ihren Lebenslauf
Kopien der Approbation (falls bereits vorhanden)
Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise

Senden sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Oberarzt Anästhesie (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit

Favorit

Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Glasehausen 16.03.2025

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und ReifensteinWerden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin Teil unseres Teams:
Die Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin ist eine familiäre Abteilung mit ca. Wir bedienen damit jeden Tag 2 Intensivstationen (8+14 Betten) sowie 5-6 Operationssäle an zwei Klinikstandorten. Jährlich werden ca. 6.500 Narkosen in allen operativen Fachgebieten des Eichsfeld Klinikums durchgeführt. Ihr Einsatzbereich umfasst neben der klassischen Anästhesie vom Säugling bis zum Senior im OP die Intensivmedizin inklusive der innerklinischen Notfallmedizin. Außerdem ist die Anästhesie in der Geburtshilfe und im Schockraum der Notfallaufnahme sowie den Akutschmerzdienst. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen und Weiterbildungsstätte der Ärztekammer Thüringen betrachten wir es als weitere wichtige Aufgabe, Studierenden und Ärzten in Weiterbildung qualitativ hochwertige Medizin in Praxis und Theorie zu vermitteln.
Abgeschlossene Facharztausbildung auf dem Gebiet der Anästhesiologie
Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Spezielle Intensivmedizin
Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Teamevents & Firmenveranstaltungen
~umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Unterstützung bei der Wohnungssuche

Pflegefachkraft (m/f/d) mit Bachelorabschluss für die Stationen am Standort Krankenhaus Bad Cannstatt

Favorit

Klinikum Stuttgart Stuttgart 16.03.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) mit Bachelorabschluss für die Stationen am Standort Krankenhaus Bad Cannstatt

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für unsere Stationen am Standort Bad Cannstatt und Katharinenhospital suchen wir qualifizierte Pflegefachkräfte (m/w/d) mit Bachelorabschluss, die mit Freistellung von 10%-40% unser pflegerisches Team engagiert unterstützen und aktiv an der Gestaltung und Optimierung der Station mitwirken. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen.

Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney
Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patient:innen
Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Durchführung der prä- und postoperativen Pflege und Überwachung
enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team
psychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und Angehörigen
Einsatz von spezifischen und fallbezogenen Screening- und Assessmentinstrumenten
Übernahme und Evaluieren von komplexen Pflege- und Versorgungssituationen
Implementierung und kontinuierliche Vernetzung pflegewissenschaftlicher und praxisbasierter Erkenntnisse in die Praxis
Identifikation von Verbesserungspotentialen in der pflegerischen Versorgung und darauf aufbauend Entwicklung praxisrelevanter Fragestellungen
Mitarbeit an der Rollenentwicklung des Bachelor in der klinischen Pflege
Mitarbeit in Pflege- und Forschungsprojekten

Wir erwarten:

Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
Sie haben erfolgreich den Studiengang „Angewandte Gesundheits- und Pflegewissenschaften (B. Sc.)“ bzw. ein vergleichbares Studium absolviert,
oder
Sie haben sich auf Basis einer Pflegeausbildung pflegefachlich bzw. pflegewissenschaftlich weitergebildet und verfügen durch Ihr Erfahrungswissen in Kombination mit theoretischen Grundlagen über eine mit dem Pflegestudium vergleichbare Qualifikation
Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
Sie besitzen umfassende pflegerische Kompetenzen und haben Freude am Beruf
Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten:

Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch
Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD)
Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny, Pflegerische Zentrumsleitung, unter Tel. 0711/278-36075 zur Verfügung.

Duales Studium Soziale Arbeit – Pflege und Rehabilitation (m|w|d)

Favorit

Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Schwäbisch Gmünd 01.03.2025

Jobbeschreibung

Sie wollen mehr Licht ins Leben anderer bringen und dabei erste berufliche Einblicke erhalten? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen. Bei uns können Sie sich einbringen und einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen. Sie werden den Grundstein für die eigene berufliche Zukunft setzen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das ist Ihr Studienziel:

Der Limeshof in Welzheim umfasst eine Fördergruppe, individuelle Wohn- und Betreuungsformen sowie eine Werkstatt für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen.
Bei uns unterstützen Sie unsere Klientinnen und Klienten in der Pflege und Rehabilitation.
Sie übernehmen die selbständige Vorbereitung und Durchführung von Projekten und besonderen Aktionen.
Sie entwickeln individuelle Zielplanungen und Konzepte für blinde und sehbehinderte Jugendliche und junge Erwachsene.
Darüber hinaus unterstützen die Verantwortlichen vor Ort bei unterschiedlichen Aufgaben in der Rehabilitationsplanung und -begleitung.
Schwerpunkte des Studiums sind die Bedürfnisse von Menschen mit Behinderungen sowie die Kenntnisse in Pädagogik, Soziologie, Philosophie, Psychologie und Gemeinwesenarbeit.
Das Kennenlernen sozialrechtlicher Fragestellungen und die Anwendung in der Praxis rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Das bringen Sie mit:

Sie verfügen über die allgemeine oder fachgebunde Hochschulreife oder Vergleichbares.
Sie möchten sich sozial engagieren und bringen hohe Motivation für die Arbeit mit blinden und sehbehinderten Menschen mit.
Dank Ihres Einfühlungsvermögens zeichnet Sie die Fähigkeit aus, mit Menschen unterschiedlicher Beeinträchtigungen zusammenzuarbeiten.
Sie sind flexibel, belastbar und aufgeschlossen gegenüber Neuem.
Sie werden ein wichtiges Mitglied in unserem Team und wir können uns jederzeit auf Sie verlassen.

Das bieten wir Ihnen:

Wir bieten Ihnen eine selbständige, verantwortungsvolle Mitarbeit in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet und in einem kollegialen Team.
In diesem erlernen und bearbeiten Sie studienrelevante Inhalte unter professioneller Anleitung und Begleitung. Durch Praxisgespräche werden Sie darin unterstützt, die in der Theorie erworbenen Kenntnisse direkt in der Praxis umzusetzen
Wir übernehmen die Semestergebühren im Rahmen des Studiums.
Des Weiteren erhalten Sie Unterstützung bei der Erstellung der Bachelorarbeit. Dabei räumen wir Ihnen 10 Tage Sonderurlaub für das Schreiben Ihrer Bachelorarbeit ein.
Nach erfolgreichem Abschluss bieten wir Ihnen gute Übernahmechancen mit attraktiven Zukunftsperspektiven.
Sie erhalten intensive Einblicke in die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen und speziell in den Bereichen Blindheit und Sehbehinderung.
Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und erhalten Shopping-Rabatte über corporate benefits.
Außerdem haben Sie die Möglichkeit, ein großes Bildungs- und Sozialunternehmen mit modernem Führungskonzept kennenzulernen.

Fachärztin Neurologie für die medizinische Diagnostik und Rehabilitation im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie

Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.

Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
Flexibilität
interkulturelle Kompetenz

Was wir jetzt noch brauchen

ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
Ihren Lebenslauf
Kopien der Approbation
Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise

Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Heilpädagoge als Pädagogische Fachkraft (m|w|d)

Favorit

Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 16.03.2025

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

Sie werden im Wohnbereich des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt Sehen.
Im Wohnbereich unterstützten Sie blinde, sehbehinderte und komplex beeinträchtigte Kinder und Jugendliche in ihrem Alltag und tragen zu ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung bei. Sie stehen Ihnen mit Rat und Tat zur Seite.
Neben den pflegerischen Tätigkeiten im Wohnbereich, erarbeiten und setzen Sie gemeinsam mit dem Schulbereich personenzentrierte Förderziele für und mit den Kindern und Jugendlichen um.
Sie sind zudem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter.
Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie die Kinder und Jugendlichen optimal fördern.

Das bringen Sie mit:

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilpädagogen (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie sind bereit, Früh- und Spätschichten in einer geregelten 5-Tage Woche zu arbeiten.
Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.

Das bieten wir Ihnen:

Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD Sue S 8b), eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Einspringprämie und Regenerationstage. Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.
Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
Durch verschiedene Einstellungen in Ihrem Arbeitszeitkonto haben Sie die Möglichkeit auf einen selbst gewählten Freizeitausgleich.
Zudem haben Sie die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

IT-Produktmanagerin / IT-Produktmanager (w/m/d)

Favorit

Bundeskriminalamt Teltow 28.02.2025

Jobbeschreibung

IT-Produktmanagerin / IT-Produktmanager (w/m/d)Arbeitsort: Wiesbaden, BerlinArbeitsumfang: Vollzeit/TeilzeitVergütung: EG 10 - 11 TV EntgO Bund mit dem Ziel der Verbeamtung / statusgleiche Übernahme bis A11 BBesO EG 12 TV EntgO BundBewerbungsfrist: 27.03.2025Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktJoblevel: Fachkraft2. Joblevel (optional): Einsteigerin/EinsteigerBerufsgruppe: IT und TechnikKennziffer: T-2025-19Unterstütze uns als IT-Produktmanagerin/IT-Produktmanager für die Aufnahme, Analyse und Koordination von Anforderungen der Polizeien des Bundes und der Länder sowie bei der Planung, Erstellung und Realisierung von technischen Konzepten und der Koordination des IT-Betriebs für eine polizeiliche Anwendung.Es stehen zwei Stellen zur Verfügung.Mach auch Du das Richtige und bewirb Dich jetzt!AufgabenKoordinierung von Fehlerbehebungsmaßnahmen zwischen verschiedenen IT‑OrganisationenBewertung und Realisierung von technischen Spezifikationen zur Weiterentwicklung der Services mit Schwerpunkt auf mobile AnwendungenZusammenarbeit mit den für den Betrieb der Anwendung verantwortlichen BereichenBewertung von Anforderungen im Kontext der Verbesserung/Optimierung der polizeilichen Anwendung und dessen angebundener SystemeAbstimmung mit anderen Behörden sowie Mitarbeit in Gremien, Projekten und WorkshopsErstellung von Anforderungsanalysen und Lastenheften sowie Beratung fachlicher AuftraggeberErstellen und Abstimmung von Berichten sowie EntscheidungsvorlagenErstellung von DokumentationenUnsere Erwartungen (zwingend erforderlich)abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) aus dem MINT-Bereich mit IT‑Anteiloderdementsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung mit IT‑Ausrichtung und zusätzlich eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild (in diesem Fall keine Verbeamtung möglich)oderdementsprechend vergleichbare Fähigkeiten und Erfahrungen, mindestens jedoch eine abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine mindestens sechsjährige Berufserfahrung in einem entsprechenden Berufsbild mit IT‑Ausrichtung (in diesem Fall keine Verbeamtung möglich)On TopDu hast Erfahrung in agilen IT‑Projekten im Bereich der App-Entwicklung.Eine gute Zusammenarbeit und teamorientiertes Handeln sind für Dich selbstverständlich.Du arbeitest eigenständig und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.Du bist leistungsorientiert.Du hast eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, verfügst über gute kognitive und organisatorische Fähigkeiten, bist belastbar sowie selbstständig und flexibel bei der Aufgabenerledigung.Das bieten wir - Benefits für MitarbeitendeEin gutes Gefühl: sinnstiftender Job in einer oberen Bundesbehörde mit spannenden, vielseitigen und herausfordernden AufgabenWork-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich, 24. und 31.12. arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenEin sportliches Team: Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitness-ChecksLangfristig planbar: sicherer Job im öffentlichen DienstVergütung: Entgeltgruppe 10 - 11 TV EntgO Bund, Eingruppierung nach tariflichen Bestimmungen TV EntgO Bund und vorliegenden persönlichen Voraussetzungen; Planstelle A9 - 11 BBesO hinterlegt, Verbeamtung bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen in das Eingangsamt A10 BBesO; Abordnung von Beamtinnen und Beamten mit dem Ziel der Versetzung ins BKA, Entgeltgruppe 12 TV EntgO Bund, BKA-ZulageBewerbung und AuswahlverfahrenWir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 27.03.2025 unter https://bewerbung.bka.de/?7&825 (Kennziffer T-2025-19)Solltest Du wegen einer Schwerbehinderung diese Möglichkeit nicht nutzen können, sende uns Deine Bewerbung einfach an:BundeskriminalamtZV 23 - Tarifgewinnung65173 WiesbadenAlle Informationen zu wichtigen Bewerbungsunterlagen, Details zu den spezifischen Auswahlverfahren und wie Du Dich vorbereiten kannst, findest Du auf unserer Infoseite zum Bewerbungsprozess beim BKA .WissenswertesDas Einverständnis zur Durchführung einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz) ist Voraussetzung für eine Bewerbung. Diese Sicherheitsüberprüfung darf nicht zum Ergebnis haben, dass ein Sicherheitsrisiko vorliegt, das der sicherheitsempfindlichen Tätigkeit entgegensteht (§ 14 SÜG).Das Bundeskriminalamt fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert, um deren Anteil in Bereichen, in denen sie noch gering vertreten sind, zu steigern. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerberinnen in diesen Bereichen bevorzugt berücksichtigt.Für uns zählt das Können, nicht die sexuelle Orientierung oder Identität, das Alter, die Religion, die Nationalität oder die Herkunft. Wir begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen.Wir fördern die gleichberechtigte Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Arbeitsleben. Bei formeller Eignung werden schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen zu Auswahlverfahren zugelassen und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur das Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.Über unsWir als Zentralstelle der deutschen Polizei tragen zusammen mit den Sicherheitsbehörden des Bundes und der Länder aktiv zur inneren Sicherheit Deutschlands bei. Wir führen Ermittlungsverfahren, schützen die Mitglieder der Verfassungsorgane des Bundes, arbeiten national und international eng mit anderen Sicherheitsbehörden zusammen, analysieren, forschen und entwickeln neue Techniken und Methoden zur Kriminalitätsbekämpfung im 21. Jahrhundert - und das in einem Team mit über 70 verschiedenen Berufsgruppen.KontaktZV 23 - Personalmanagement e. D. / m. D. / g. D. und vergleichbar TarifbeschäftigteTelefon: +49 611 55‑32100E-Mail: ZV23-Tarifgewinnung@bka.bund.de

Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Favorit

Hochschule Bochum Bochum University of Applied Sciences Bochum 12.03.2025

Jobbeschreibung

Die Hochschule Bochum ist eine innovative Hochschule mit Standorten in Bochum und Velbert / Heiligenhaus sowie einem eigenen Gesundheitscampus im grünen Herzen des Ruhrgebiets. Was uns auszeichnet? Praxisnähe und enge Verbindungen zur Wirtschaft - regional, überregional und international. Wir denken interdisziplinär, handeln nachhaltig und bieten damit die besten Voraussetzungen für exzellente Ausbildung, Forschung und Weiterbildung.Damit das so bleibt, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die aus Sicherheitskonzepten gelebte Praxis macht - mit nachhaltigem Einfluss auf den gesamten Hochschulbetrieb. Interessiert? Dann verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d)

Mit Sicherheit abwechslungsreich | Ihre Aufgaben:

Sie nehmen die Aufgaben einer Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 6 ASiG und DGUV Vorschrift 2 wahr:
In Ihrer Rolle stehen Sie unseren Verantwortlichen für Arbeitsschutz bei allen fachbezogenen Fragen der Arbeitssicherheit zur Seite.
Dafür beraten Sie unsere Führungskräfte bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen und erstellen eigenständig übergeordnete Gefährdungsbeurteilungen für den Hochschulbetrieb.
Sie geben praxisnahe Schulungen bzw. Unterweisungen und gewährleisten so das Einhalten wichtiger Sicherheitsmaßnahmen.
Ebenso routiniert wie fachkundig beraten Sie bei der Begehung von Arbeitsstätten zur sicheren Gestaltung von Arbeitsplätzen, Abläufen sowie zum Einsatz von Arbeitsmitteln.
Hier unterstützen Sie uns bei der Auswahl persönlicher Schutzausrüstungen und passender Sicherheitsmaßnahmen zur Vermeidung von Arbeits- bzw. Gesundheitsgefahren.
Sie wirken mit bei der Überprüfung und kontinuierlichen Verbesserung des Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutzmanagementsystems (AGUM).
Neben Besprechungen wie ASA-Sitzungen steht auch die enge Kooperation mit dem arbeitsmedizinischen Dienst, den Personalräten, Behörden und der Unfallkasse auf Ihrer Agenda.

Mit Sicherheit passend | Ihr Profil:

Ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelorabschluss) in der Fachrichtung Sicherheitstechnik oder in einem ingenieurwissenschaftlichen oder naturwissenschaftlichen Fach
Erfolgreiche Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Arbeitssicherheit gemäß ASiG / DGUV 2
Sehr gute Kenntnisse im Bereich Arbeitssicherheit sowie den relevanten Gesetzten und Vorschriften
Wünschenswert sind Kenntnisse in Gesundheitsberufen sowie im Bereich Brandschutz und Umweltschutz
Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
Hochschulspezifische Kenntnisse sind von Vorteil
Teamfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Führerschein der Klasse B

Mit Sicherheit lohnenswert | unser Angebot:

Einsatz zahlt sich aus: attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 und sonstige Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)

Sicher in die Zukunft: unbefristete Vollzeittätigkeit (zurzeit 39 Stunden und 50 Minuten) mit Teilzeitoption und betrieblicher Altersvorsorge im Rahmen der VBL

Gemeinsam lernen: umfangreiches Weiterbildungsangebot zur fachlichen wie persönlichen Entwicklung

Work & Life in Balance: dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und mobilem Arbeiten

Breites Netzwerk: vielfältige Projekte im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit mit Verantwortlichen aus Forschung, Lehre und Verwaltung

Bestens versorgt: Mensa, Cafeteria und viele weitere Vorteile

Was uns noch am Herzen liegt: Basierend auf unserem Gleichstellungskonzept freuen wir uns besonders über Bewerbungen geeigneter Interessentinnen. Seit April 2008 ist die Hochschule als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.

Bereit, mit Sicherheit einen Unterschied zu machen?

Dann bewerben Sie sich bis zum 09.04.2025 über unser Online-Bewerbungsportal . Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Noch offene Fragen?

Für fachliche Anliegen steht Ihnen die leitende Fachkraft für Arbeitssicherheit Manuela Lotter per E-Mail an manuela.lotter@hs-bochum.de oder telefonisch unter 0234/32-10030 zur Verfügung.

Fragen zum Auswahlverfahren beantwortet Ihnen gerne Melanie Mosdzen per E-Mail an melanie.mosdzen@hs-bochum.de oder telefonisch unter 0234/32-10692 .

Weitere Informationen finden Sie unter hochschule-bochum.de/stellen .

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Operationstechnische Assistenten (OTA) (gn)/ (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) (gn) / Pflegefachmann / Medizinische Fachangestellte (MFA) (gn*) Funktionsdienst OP-Pflege

Favorit

Universitätsklinikum Münster Münster 13.02.2025

Jobbeschreibung

Operationstechnische Assistenten (OTA) (gn*)/ (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP) (gn*) / Pflegefachmann / Medizinische Fachangestellte (MFA) (gn*) Funktionsdienst OP-Pflege Unbefristet | In Voll- oder Teilzeit mit max. 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L inkl. Universitätszulage und TV-E | Funktionsdienst OP-Pflege | Gern auch als Berufs- und Wiedereinsteiger | Kennziffer 10347 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz im Funktionsdienst OP-Pflege. Wir wollen Magnetkrankenhaus werden – am besten mit DIR! MÖGLICHE EINSATZBEREICHE: Allgemein-, Viszeral- und Transplantationschirurgie Ambulantes OP-Zentrum (AOZ) (kein Bereitschaftsdienst) Andrologie Augenheilkunde Dermatologie (kein Bereitschaftsdienst) Gynäkologie und Geburtshilfe Gefäßchirurgie Herz- und Thoraxchirurgie Hals-Nasen-Ohren (HNO) Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie Kinderchirurgie Neurochirurgie Orthopädie und Tumororthopädie Plastische und rekonstruktive Chirurgie Roboterunterstützte Chirurgie Unfall-, Hand- und Wiederherstellungschirurgie Urologie VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Für alle Berufsgruppen (OTA, GKP, MFA): Vor- und Nachbereitung der Operationseinheit Fach- und sachgerechte Bereitstellung und Kontrolle der eingesetzten Geräte und Instrumente Sterile und unsterile Assistenz bei operativen Eingriffen Einhaltung und Überwachung unserer Hygienestandards Präzise Dokumentationstätigkeiten Bereitschaft zur fachlichen, methodischen und persönlichen Weiterentwicklung Zusätzliche Aufgaben MFA im AOZ: Postoperative Betreuung im Ruheraum Administrative Tätigkeiten wie bspw. OP-Termin-Vergabe, Koordination und Organisation ANFORDERUNGEN: Ausbildung als operationstechnische Assistenz (OTA), (Fach-)Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP), Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder medizinischer Fachangestellter (MFA) WIR BIETEN: Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit, mit oder ohne Bereitschaftsdienst zu arbeiten, App-basierte Bereitschaftsdienstplanung Ein interprofessionelles, motiviertes Team Sehr gute Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Lernplattformen (CNE) Hospitationen Kindernotfall- und Ferienbetreuung Jobticket, Sportangebote Eine Tätigkeit an einem Uniklinikum in einer vielseitigen (Fahrrad-)Stadt mit Flair, reicher Kultur und schönem Umland Bei Rückfragen wende Dich einfach an die Pflegedienstleitung, Daniel Koppitz, T 0251 83-49433. Jetzt . BESTE BEDINGUNGEN: Abwechslungsreich E-Learning-Plattform Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Magnet Vieles mehr ... Abwechslungsreich E-Learning-Plattform Konzeptionelle und begleitete Einarbeitung Magnet Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.deAllgemein-, Viszeral- und Transplantationschirurgie; ambulantes OP-Zentrum (AOZ) (kein Bereitschaftsdienst); Andrologie; Augenheilkunde;...

Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit ab sofort

Favorit

Diako Krankenhaus Flensburg Harrislee 16.03.2025

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht eineWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihr Profil: Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d) | Patientenorientiertes Pflegeverständnis | Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Team- und Kooperationsfähigkeit | Empathie sowie Kommunikationsfähigkeit
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Rona Marie Gördel

Fachkraft Hygiene:in Desinfektionslösungen Krankenhaus (m/w/d)

Favorit

KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 28.02.2025

Jobbeschreibung

Ein Arbeitstag bei uns

reinigen und desinfizierne von Oberflächen der patientennahen Umgebung (Handkontaktflächen, Nachttische, Betten...)
übernehmen von Aufräumarbeiten und unterstützen auf Station inkl. Lagerräumen
aufbereiten von Betten
bestücken der Verbandswägen
herstellen von Desinfektionslösungen
reinigen der Patientenwäsche bei Bedarf

Wir freuen uns auf

idealerweise bringst Du Erfahrung als Hygienehelfer:in (m/w/d) oder im Bereich Reinigung und Desinfektion mit
Du bist körperlich für Reinigungs- und Desinfektionsmaßnahmen befähigt

Interesse an einem Arbeitsplatz im Klinikumfeld
Du arbeitest gerne im Team, hast eine hohe Einsatzbereitschaft und bist flexibel
Umsichtigkeit und soziale Kompetenz zählen zu Deinen Stärken
Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten

Gute Gründe für einen Wechsel

vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum
Tätigkeit in einem interprofessionellen Team
fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen (m/w/d)
Normaldienst von 06.30 - 14.00 Uhr mit regelmäßiger Arbeit an Wochenenden und Feiertagen
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
ein kollegiales und generationsoffenes Team
eine gute Verkehrsanbindung

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Zusatzaufgabe Dokumentation

Favorit

MVZ Dingelstädt Geismar 16.03.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Mühlhausen | Dingelstädt

Jetzt bewerben

Für die Sozialstation Dingelstädt/Mühlhausen (Bereich Dingelstädt und umliegende Orte) suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit zusätzlichen Aufgaben Pflegedokumentation. Es erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung im aufgeschlossenen und kollegialen Team. Die Vergütung erfolgt nach der AVR-Caritas mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzuwendung bei 30 Tagen Urlaub. Zudem bieten wir Ihnen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ihr Profil

Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte Altenpfleger, Krankenschwester/ -pfleger,
Gesundheits- und Krankenpfleger) sowie mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Einsatzgebiet in den letzten 5
Jahren
Vorzugsweise Erfahrungen im Erstellen einer SIS und Maßnahmenplanung
PKW-Führerschein

Ihre Aufgaben und Kompetenzen

Hauptverantwortliche Erstellung der Pflegedokumentation / des Strukturmodells unter Berücksichtigung der Entbürokratisierten Pflegedokumentation
Durchführung und aktive Teilnahme an Pflegevisiten
Aktive Mitarbeit im Qualitätsmanagement
Durchführen der täglichen körperbezogenen Pflegemaßnahmen (Waschen, Duschen und Baden) in der ambulanten Pflege
Richten und Verteilen der verordneten Arzneimittel in der angemessenen Applikationsform
Durchführung der vom Arzt delegierten Klientenbegutachtung des Medizinischen Dienstes zur Bestimmung des Pflegegrades
Vor- und Nachbereitung

*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)

Unsere Vorteile im Überblick

Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
Corporate benefits
Edenred City Karte
familienfreundliches Unternehmen
32 Tage Urlaub
umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
Jahressonderzahlungen

Controller BI – Reporting (m/w/d)

Favorit

Lidl Stiftung & Co KG Crailsheim 16.03.2025

Jobbeschreibung

Einleitung

Als Team unterstützen wir unser Management dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dafür greifen wir auf eine Vielzahl von Tools und KPIs zurück und auf unser performancestarkes Team! Gemeinsam sind wir immer dicht dran an aktuellen Trends und dem Miteinander auf Augenhöhe. Wir erkennen Risiken und beraten unsere Kunden als aktiver Business-Partner. Obwohl wir als Zahlenmenschen Entscheidungen nie aus dem Bauch heraus treffen, muss das Bauchgefühl im Team stimmen.

Deine Aufgaben

Schnittstellenfunktion zwischen operativen und technischen Fachbereichen mit Schwerpunkt auf SAP-Projekte (SAP Analytics Cloud, AfO, etc.) oder MicroStrategy
Erstellung und Spezifizierung fachlicher Anforderungen an bestehende und zukünftige BI-Systeme und Reportinglösungen
Übernahme der Verantwortung als Projektmanager und Prozessexperte des zugeordneten Entwicklungsteams sowie Priorisierung der Entwicklung
Begleitung der Projekt-Umsetzung sowie Sicherstellung der Datenqualität in den betreuten Systemen / Tools i.R. der Entwicklung
Schaffung von Daten- und Prozesstransparenz durch Darstellung der Funktionsweisen und Architekturen eingesetzter Anwendungssysteme

Dein Profil

Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Studienrichtung
Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von BI-Lösungen und IT-Systemen
Erfahrung im Controlling oder Business Intelligence Bereich sowie Erfahrung im Projektmanagement
Gute IT-Kenntnisse (SAP, BI-Tools, Microsoft Office, etc.)
Hohes Engagement und selbstständiger Arbeitsstil
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir freuen uns ebenfalls über Bewerbungen als Junior Controller (bspw. nach Abschluss des Studiums)

Wir bieten

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

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