Jobs im Öffentlichen Dienst
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Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit neurologischem Tätigkeitsschwerpunkt in Teilzeit
Jobbeschreibung
Die BBT-Gruppe Region Trier ermöglicht eine enge Zusammenarbeit und Vernetzung aller BBT-Einrichtungen im Raum Trier mit über 3.200 Mitarbeitenden. Zu ihr gehören das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier, die Einrichtungen der Barmherzigen Brüder Schönfelderhof, die Seniorenzentren in Trier und Alf, die Medizinischen Versorgungszentren in Trier sowie die Pflegegesellschaft St. Martin Trier. Das Medizinische Versorgungszentrum (MVZ) der Barmherzigen Brüder Trier gGmbH betreibt bereits heute mehrere Hausarzt- und Facharztpraxen in Trier und Umgebung. Mit Wirkung zum 01.02.2025 wurde in Trier eine Facharztpraxis für Neurologie in der Konstantinstraße 8-10 gegründet, um die Versorgung neurologischer Patientinnen und Patienten in der Region sicherzustellen. Zur Verstärkung unseres Teams im neu gegründeten MVZ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit: Medizinische Fachangestellte (m/w/d) mit neurologischem Tätigkeitsschwerpunkt in Teilzeit UNSERE BENEFITS * Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, die Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihr Fachwissen anzuwenden und weiterzuentwickeln * Ein kleines und unterstützendes Team, das gemeinsam an der bestmöglichen Patientenbetreuung arbeitet * Strukturierte, individuelle und fachlich fundierte Einarbeitung * Unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung nach Tarif (AVR) und eine mit 5,6 % betrieblich geförderte Altersvorsorge * Geregelte Arbeitszeiten (Montag bis Freitag), elektronische Zeiterfassung und 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche * Mitarbeitervorteilsprogramm, regionale und überregionale Einkaufsvergünstigungen (Corporate Benefits), Personalrabatte in der Krankenhausapotheke, Möglichkeit des Job-Rad-Leasings sind nur einige der Vorteile, die Sie bei uns erwarten können IHRE AUFGABEN * Sie organisieren und kümmern sich um den reibungslosen Ablauf der Sprechstunde und sind erste*r Ansprechpartner*in für unsere Patient*innen * Sie sind verantwortlich für die Aufnahme unserer Patient*innen und für die Verwaltung der Patientenakten * Sie führen elektrophysiologische Untersuchungen wie Nervenleitgeschwindigkeitsmessungen, Evozierte Potentiale, EEGs sowie Demenztests selbst durch * Sie entnehmen Blutproben und versenden diese ans Labor * Sie sind für die Vorbereitung und Verabreichung von Infusionen zuständig * Sie übernehmen die Ausstellung von Rezepten, Überweisungen und diverse administrative Aufgaben wie z. B. Posteingang und -ausgang, Telefonannahme sowie den Schriftverkehr IHR PROFIL * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation * Berufserfahrung im neurologischen Bereich sowie Kenntnisse in der Durchführung von EEG-Ableitungen und Demenztests sind von Vorteil * Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch gute organisatorische Fähigkeiten, Sorgfalt, Teamorientierung und Zuverlässigkeit aus * Ein aufgeschlossenes, freundliches und patientenorientiertes Auftreten rundet Ihr Profil ab Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Herr Ebaa Kudsi Facharzt Neurologie Tel.: 0651/208-981750 IHRE ONLINE-BEWERBUNG RICHTEN SIE BITTE AN: BBT-Gruppe · Region Trier · Personalmanagement Frau Evelyn Hammes Nordallee 1 · 54292 TrierFacharzt Innere Medizin (m/w/d) Flexibler Einsatz in Teilzeit, Bereitschafts- und Nachtdienst
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Sind Sie Facharzt für Innere Medizin (m/w/d) Stellennummer 0154_000142 und auf der Suche nach einer spannenden Aushilfs- oder Nebenjobmöglichkeit? Wir bieten Ihnen die Chance, ab sofort in Teilzeit am Standort Krefeld-Hüls tätig zu werden. In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, imBereitschafts- und Nachtdienst zu arbeiten. Besonders willkommen sind auch Mütter und Väter mit kleinen Kindern, die ihre beruflichen Ambitionen mit familiären Verpflichtungen in Einklang bringen möchten. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie Ihre Arbeitszeit flexibel! Das erwartet Sie * Internistischer Bereitschaftsdienst mit Betreuung der Notaufnahme, der IMC / Intensiv- und Normalstation * Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach den neusten Standards * Interdisziplinäre Tätigkeit im Hause und multiprofessioneller Austausch auf Augenhöhe Das bringen Sie mit * Sie sind Facharzt für Innere Medizin (m/w/d) * Sprachniveau Deutsch C1 * Engagement für die Gesundheit und Genesung unserer Patient:innen * Ein offenes und souveränes Auftreten * Integrität und Teamorientierung * Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Angenehmes und flexibles Arbeiten in einer Fachklinik für Innere Medizin mit Schwerpunkt Altersmedizin und Endoprothetik * Moderne apparativ-technische Ausstattung * Eine betriebliche Altersvorsorge * Familiäres Haus im Grünen, offenes Arbeitsklima mit flacher Hierarchie * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung und die Helios PlusCard Family (Sonderkonditionen für Familienmitglieder) * Die Helios Zentralbibliothek und die Wissensplattform Amboss stehen Ihnen jederzeit kostenfrei zur Verfügung Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Bei Fragen wenden Sie sich gerne an den Chefarzt, Herrn Dr. Stefan Schreiber, unter der Telefonnummer 02151 739-285 oder per E-Mail unter stefan.schreiber[at]helios-gesundheit.de . Adresse: Helios Klinikum Krefeld GmbH, Helios Cäcilien-Hospital Hüls, Fette Henn 50, 47839 Krefeld Die frührehabilitativ ausgerichtete Altersmedizin des Helios Klinikum Krefeld betreut Patient:innen in modernen und behinderten-gerechten Räumen an drei Standorten. Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Das interdisziplinäre Behandlungskonzept und die enge Zusammenarbeit zwischen den drei Helios Kliniken in Krefeld, Hüls und Uerdingen stehen für breite fachliche Expertise und eine umfassende Versorgung älterer Menschen. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deHeilerziehungspfleger*in (*w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit (38,5 Stunden)
Jobbeschreibung
Unser Motto: Miteinander, Füreinander, Gemeinsam auf dem Weg. Gern mit Ihnen! Entwicklung ist für jeden möglich – davon sind wir überzeugt. Durch individuell angepasste Arbeit, Beschäftigungsmöglichkeiten nach Maß, künstlerische Therapien und einen ganzheitlichen Blick auf die von uns begleiteten Menschen gestalten wir Räume für die individuelle Entwicklung jedes Einzelnen. Gemäß unserer anthroposophischen Grundorientierung ist unser Ziel, ein Höchstmaß an Lebensqualität, Teilhabe und Selbstbestimmtheit zu ermöglichen. Mit unseren ca. 180 Mitarbeiter*innen und ca. 380 Menschen mit Assistenzbedarf schaffen wir damit im Berliner Norden einen EntwicklungsRaum für zeitgemäßes miteinander Leben, Arbeiten und Wohnen für Menschen mit und ohne Assistenzbedarf. Sie unterstützen gerne Menschen mit Assistenzbedarf und suchen nach einer erfüllenden Aufgabe, die Sie gemeinsam mit engagierten Kolleg*innen im Team angehen wollen? Dann bewerben Sie sich bei uns. In unserem Wohnhaus am Schlosspark in Berlin-Pankow finden 25 Erwachsene mit vorwiegend geistiger und körperlicher Beeinträchtigung in drei Wohngruppen einen guten Platz zum Leben. Wir suchen für eine Wohngruppe mit 9 Bewohner*innen absofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte undlebensfrohe Fachkraft mit Gestaltungsfreude und Initiative als Heilerziehungspfleger*in (*w/m/d) in Teilzeit oder Vollzeit (38,5 Stunden) Das gehört zu Ihren Aufgaben: * Begleitung und Unterstützung der Bewohner*innen bei ihrer Lebensführung und Strukturierung des Alltags im Tagesdienst (2-Schichtmodell, keine Nachtdienste) * Individuelle und bedarfsorientierte ganzheitliche Teilhabeplanung * Durchführung medizinischer Verordnungen und Einhaltung von Hygiene- und Pflegestandards * Koordination und Pflege der Kontakte zu Angehörigen, gesetzlichen Betreuern und Behörden * Mitwirkung bei der Weiterentwicklung moderner inklusiver Wohnkonzepte Das wünschen wir uns von Ihnen: * Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in (*m/w/d) oder alternativ auch gerne einen Abschluss als Heilpädagoge*in, Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Rehapädagog*in * Eine konstruktiv, werteorientierte Grundhaltung und positive Ausstrahlung mit Sinn für Humor * Den Mut und die Offenheit, sich neuen Aufgaben zu stellen und Dinge auszuprobieren * Eie Fähigkeit Impulse zu setzen, sich selbst zu reflektieren und dabei zu lernen * Ein gutes Gespür für Kommunikation auf allen Ebenen und Kreativität in der Gestaltung ihres Tätigkeitsfeldes * Einen respektvollen Umgang mit Menschen mit besonderen Bedürfnissen * Interesse an einer zeitgemäßen Auseinandersetzung mit der Anthroposophie * Die entsprechende Fachkraftqualifikation und idealerweise Erfahrung im Einsatz unterschiedlicher Betreuungskonzepte * Interesse an aktuellen Entwicklungen der Behindertenpädagogik (Empowerment, Inklusion, personenzentrierter Ansatz, Sozialraum) * Freude an partizipativen Prozessen Das bieten wir Ihnen: * Eine Vergütung in Anlehnung nach AVB vom Paritätischen Wohlfahrtsverband * Besonderer finanzieller Ausgleich für Schichtarbeit und Arbeit an Sonn- und Feiertagen * Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsfeldes * Betriebliche Gesundheitskurse, wie zum Beispiel Yoga * Umfangreiche Sozialleistungen, wie Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge inkl. Hinterbliebenen- und Berufsunfähigkeitsabsicherung, * BVG-Firmenticket und/oder Dienstrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss * Wir unterstützen unsere Mitarbeiter (m/w/d) in ihrer persönlichen Entwicklung durch regelmäßige Supervision und überdurchschnittliche Fort- und Weiterbildungen * Ansprechende Räumlichkeiten und die Nähe zur Natur prägen unsere Gemeinschaft in allen Lebens- und Arbeitsbereichen * Ein lebendiges und vertrauensbasiertes Miteinander von Menschen mit und ohne Behinderungen, in einer zugewandten und offenen Atmosphäre * Ein gelebtes Gewaltpräventionskonzept Wollen Sie Ihren Weg gemeinsam mit uns gestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung! Senden Sie diese bitte ausschließlich elektronisch per E-Mail mit Anlagen (in einer einzigen PDF-Datei) bis zum 31.03.2025 an: bewerbung@kh-stiftung.de Haben Sie Rückfragen? Dann gerne per E-Mail an Frau Ufertinger beate.ufertinger@kh-stiftung.de Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite unter: www.kh-stiftung.de Mitgliedschaften:Tiefbaufacharbeiter / Baugeräteführer (m/w/d) als Verstärkung für unseren Bautrupp
Jobbeschreibung
Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe. Ein abwechslungsreicher Job und aktives Mitwirken an Klima- / Umweltschutz ist etwas ganz Besonderes! Tiefbaufacharbeiter / Baugeräteführer (m/w/d) als Verstärkung für unseren Bautrupp Ihre Aufgaben * Das Führen und Bedienen großer Baugeräten und ‑maschinen liegt Ihnen „im Blut“. Sie sind ein Profi für unsere Kettenbagger und Walzenzüge im Bautrupp. * Sie „packen“ mit an! Sie übernehmen Tiefbauarbeiten auf unseren Deponien und unterstützen das Team. * Gemeinsam im Team stellen Sie Oberflächenabdichtungen her, unterstützen beim Einbau von Rekultivierungsböden und helfen z. B. bei der Verlegung von Dichtungs- und Drainelementen. * Sie ziehen Gräben für die Verlegungen von Rohrleitungen und erstellen Baugruben für unsere Schachtbauwerke. * Wir setzen gemeinsam auf Sicherheit! Daher ist es selbstverständlich, dass die Baugeräte regelmäßig überprüft, gewartet und gereinigt werden. Ihr Profil * Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Tiefbaufacharbeiter (m/w/d) oder Baugeräteführer (m/w/d), und konnten hier bereits erste Berufserfahrung sammeln. * Den Führerschein Klasse B und C mit einer gültigen Fahrerlaubnis für die entsprechenden Baugeräte haben Sie in der „Tasche“ und suchen eine neue langfristige berufliche Herausforderung. * Vielleicht konnten Sie auch schon Erfahrungen in der Bauwirtschaft, dem Tief- und Erdbau oder dem Deponiebau sammeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! * Als Teamspieler (m/w/d) mit einem freundlichen Auftreten, „Hands-on“-Mentalität und dem richtigen Maß an eigenverantwortlichem Arbeiten sowie Flexibilität begrüßen wir Sie gern bei uns im Bautrupp. Was wir Ihnen bieten * Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche * Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung * Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld * Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung * Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ * Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen * Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Wir schätzen Chancengleichheit und Vielfalt. Die Formulierungen unserer Stellenangebote sind geschlechtsneutral zu verstehen. Bewerbungen von Frauen, Gleichgestellten und Menschen aller Nationalitäten oder mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht. Wir empfehlen, eine Behinderung / Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal Website ) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse. Jetzt bewerben! Ihr Ansprechpartner: Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting AGR GmbH Im Emscherbruch 11 45699 HertenIngenieur:in (w/m/d) Elektrotechnik
Jobbeschreibung
Stadtentwässerung Frankfurt am Main Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Ingenieur:in (w/m/d) Elektrotechnik für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst! Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Abteilung „Abwasserableitung, Betrieb, Planung und Bau“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Ingenieur:in (w/m/d) Elektrotechnik Vollzeit, Teilzeit EGr. 11 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: * Betreuung und Administration des Prozessleitsystems sowie den Bereich KRITIS für die Sonderbauwerke und Messstellen des Kanalnetzes * Erarbeiten von Vorgaben für ausrüstungstechnische Details der Sonderbauwerke * Erstellen, Prüfen und Fortführen von Betriebsanweisungen, Bestands- und Ex-Schutzdokumentationen * Mitwirken bei der Planung von Neu- und Umbaumaßnahmen von bzw. in Sonderbauwerken * Planung und Abwicklung von Erneuerungsmaßnahmen an der maschinen- und elektrotechnischen Ausrüstung der Sonderbauwerke * Betrieb, Wartung und Instandsetzung von Messstellen, Prüfung, Archivierung und Auswertung von wasserwirtschaftlichen Daten * Vor- und Nachbereitung von Beschaffungsvorgängen (Zusammenstellung der Anforderungen, Erstellen von Bedarfsanforderungen, Prüfung von Lieferungen und Rechnungen) * Stellvertretende Leitung der Arbeitsgruppe „EMSR und Fernwirktechnik“ Sie bringen mit: * abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Fachrichtung * gute Kenntnisse der MS-Office-Programme * Kenntnisse im Bereich Mess-, Steuer- und Regeltechnik * Erfahrung mit Prozessleitsystemen wünschenswert * selbstständige und strukturierte Arbeitsweise * Kommunikations- und Teamfähigkeit * Zuverlässigkeit und Terminbewusstsein * Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung * sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER)) * Fahrerlaubnis Klasse B * interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: * umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen * betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung * vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements * gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Weitere Infos: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Katzenbach, Tel. (069) 212-43799. Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sichbis zum 16.03.2025. HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.deArztsekretärin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist ein an den neuesten Kenntnissen aus Wissenschaft und Forschung ausgerichtetes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 310 Betten und ca. 950 Mitarbeitern. Für unsere Interdisziplinäre Ambulanz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Arztsekretärin (m/w/d) Ihre Aufgaben * Planung, Durchführung, Koordination und Kontrolle aller im Sekretariat anfallenden Arbeiten * Besetzung des Ambulanztelefons, Weiterleitung von telefonischen Konsil- und Überweisungsanfragen, Bearbeitung von Befund- und Rezeptanfragen * Koordination der Bearbeitung von Konsilanfragen auswärtiger Einrichtungen * Dazu gehört die Überprüfung eingehender Konsultationsanfragen auf Vollständigkeit und das Nachfordern fehlender Befunde, schriftlicher medizinischer Berichte und Bilddateien. Eingabe der Patienten in das Krankenhausinformationssystem sowie die Dokumentation der Vorgänge nach Abschluss der Ärztlichen Konsilbearbeitung * Koordination von Patientenübernahmen aus externen Krankenhäusern in Zusammenarbeit mit dem zentralen Patientenmanagement der Thoraxklinik * Dokumentation der Entscheidungen des Tumorboards in den wöchentlichen Tumorkonferenzen * Die Tätigkeit erfordert ein hohes Maß an Kommunikations- und Organisationstalent sowie Freundlichkeit im Umgang mit externen Zuweisern Ihr Profil * Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft, MFA oder ähnliche Qualifikation * Organisationskenntnisse von ambulanten Strukturen * Organisationstalent, Engagement sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit * Eigenverantwortliches und patientenorientiertes Arbeiten sowie Zuverlässigkeit * Schnelle Auffassungsgabe und sehr gute EDV-Kenntnisse Wir bieten verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem engagierten und motivierten Team, ein freundliches Betriebsklima und ein Tarifentgelt nach TV-TgDRV mit betrieblicher Altersvorsorge. Daneben sind folgende Angebote bei uns etabliert: Schulkinderferienbetreuung, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Personalwohnungen, Fortbildungsangebote, Jobticket, Gesundheits- und Sportaktivitäten (Fitnesscenter, Drachenboot usw.) sowie Mitarbeiterbenefits, wie z. B. vergünstige Eintrittskarten für Heidelberger Schwimmbäder, Rabatte bei diversen Online-Shops etc. Für weitere Informationen steht Ihnen die ärztliche Leitung der Interdisziplinären Ambulanz Frau Dr. Sabine Krysa und Frau Prof. Dr. Franziska Trudzinski06221 396-8028 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-08 an Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de www.thoraxklinik-heidelberg.deMFA, MTRA oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) für die neu aufzubauende Abteilung Kardiologie und das Herzkatheterlabor in Voll- oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Krankenhaus Sachsenhausen DIAKONIE IM ZENTRUM MFA, MTRA oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) für die neu aufzubauende Abteilung Kardiologie und das Herzkatheterlabor in Voll- oder Teilzeit Die DGD Krankenhaus Sachsenhausen gGmbH ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Frankfurt. Wir sind ein diakonisches Akutkrankenhaus, das jährlich rund 40.000 stationäre und ambulante Fälle mit ausgezeichneter Qualität versorgt. Das Krankenhaus ist ein zertifiziertes Referenzzentrum für Adipositas-Chirurgie, eine zertifizierte „5-Sterne Behandlungseinrichtung“ für Menschen mit Diabetes (BVKD) und verfügt außerdem über Schwerpunkte im Bereich der Interventionellen Radiologie, der minimalinvasiven gynäkologischen Chirurgie (MIC III-Zentrum) und der Gastroenterologie. Ein weiterer Schwerpunkt bildet die invasive Kardiologie mit zertifizierter Chest-Pain-Unit. Wir nehmen an der Notfallversorgung teil (Basisstufe) und bilden im Rahmen unseres Status als akademisches Lehrkrankenhaus Medizinstudenten im Praktischen Jahr (m/w/d) aus. Die DGD Krankenhaus Sachsenhausen gGmbH ist zudem nach DIN ISO 9001:2015 zertifiziert. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort MFA, MTRA oder Gesundheits- und Krankenpfleger/innen (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit DAS ZEICHNET SIE AUS: * Abgeschlossene Ausbildung in einem der genannten Berufe * Erfahrung in der Assistenz von angiologischen Eingriffen, Herzkatheteruntersuchungen oder die Bereitschaft, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln * Organisatorisches und kommunikatives Geschick * Einfühlungsvermögen, Teamfähigkeit und Sorgfalt IHRE AUFGABEN: * Prä- und postoperative Versorgung unserer Patienten * Vorbereitung, Mithilfe, Durchführung und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen * Medizinische Dokumentation, Verwaltung und Vorbereitung von Unterlagen * Erstellung der notwendigen administrativen Patientenunterlagen * Selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe * Kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Patienten, Angehörige und andere Berufsgruppen * Teilnahme am Ruf- und Bereitschaftsdienst DAS BIETEN WIR: * Einen hochinteressanten Arbeitsplatz in einer renommierten Klinik im Herzen von Frankfurt am Main * Leistungs- und tarifgerechte Vergütung nach AVR.DD mit zusätzlicher Altersvorsorge * 31 Tage tariflicher Jahresurlaub * Beihilfeversicherung als Ergänzung zu Ihrer Gesundheitsversorgung * Jobrad * Zuschuss zum 49-Euro-Ticket als Jobticket * Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr * Langfristig angelegte anspruchs- und vertrauensvolle Tätigkeit * Ein kollegiales Betriebsklima mit flacher Hierarchie und Teamgeist * Wohnmöglichkeiten in unserer Wohnanlage * Betriebskindergarten für Kinder unter 3 Jahren Können Sie sich mit unserer diakonischen Einrichtung identifizieren? Dann bewerben Sie sich gerne unter: HIER BEWERBEN Ihre Ansprechpartner: Herr Thomas Anderson Telefon: +49 69 6605-1200 · E-Mail: tanderson@khs-ffm.de DGD Krankenhaus Sachsenhausen gGmbH Schulstraße 31 · 60594 Frankfurt am Main E-Mail: bewerbermanagement@khs-ffm.deReferent (m/w/d) IT-Recht
Jobbeschreibung
AOK Bayern – Die Gesundheitskasse -- Referent (m/w/d) IT-Recht #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Open Sans', Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.5em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; background-color: #f7f7f7; border-bottom-style: solid; border-bottom-color: #828282; border-bottom-width: 1px; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 5px; box-shadow: 0 0 5px #cccece; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 300; padding-bottom: 25px; line-height: 1.4em; color: rgb(0, 0, 0); padding-top: 15px; padding-right: 5%; } #jobtempl h2 {font-size: 16px; font-weight: 500; line-height: 1.4em; margin-bottom: 15px; background-color: #edefef; padding: 10px; margin-top: 10px; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 500; line-height: 1.1em; font-size: 16px; margin-bottom: 20px; margin-top: -8px; } #jobtempl h4 {color: #fff; padding-bottom: 20px; font-weight: 500; line-height: 1.1em; font-size: 16px; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-left: 15px; list-style-type: disc; margin-bottom: 15px; } #jobtempl li {padding-bottom: 5px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .header {width: 100%; z-index: 10; } #jobtempl .button {width: 200px; margin-top: 15px; float: left; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 35%; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 25%; } #jobtempl .spalterechts_td {width: 35%; } #jobtempl table {margin-bottom: 20px; } #jobtempl table p {padding-bottom: 5px; } #jobtempl table h3 {padding-bottom: 0; padding-top: 0; margin-bottom: 0; } #jobtempl .spaltelinks {float: left; width: 35%; } #jobtempl .spaltemitte {float: left; width: 35%; } #jobtempl .mobil {display: none; } #jobtempl .spalterechts {float: right; width: 43%; } #jobtempl .spalterechts2 {float: right; width: 65%; } #jobtempl hr {background-color: #fff; height: 20px; width: 100%; } #jobtempl .pfeil {width: 170px; float: right; padding-top: 3px; } #jobtempl .pfeil_icon {float: left; color: #018B38; } #jobtempl .bewerbungsprozess {margin-top: 15px; margin-bottom: 0; float: right; margin-left: 15px; margin-top: -33px; } #jobtempl .bewerbungsprozess a, #jobtempl .bewerbungsprozess p {color: #018B38; display: inline-block; } #jobtempl .adresse {background-color: #018b38; margin-left: 0; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-top: 20px; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .adresse p {color: #fff; } #jobtempl .adresse a {color: #fff; } #jobtempl .einzug {float: right; width: 65%; } #jobtempl .auszeichnung {margin-bottom: 20px; padding-top: 40px; padding-left: 55px; } #jobtempl .gelb {background-color: #FFE500; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 640px) { #jobtempl .spaltelinks {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 20%; } #jobtempl .spaltemitte {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spalterechts {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spalterechts2 {float: left; width: 100%; } #jobtempl .header {margin-top: 20px; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 30%; } #jobtempl .auszeichnung {margin-bottom: 20px; padding-top: 15px; padding-left: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .pfeil {float: none; padding-top: 3px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl .pfeil_icon {float: left; color: #018B38; } #jobtempl .bewerbungsprozess {margin-top: 15px; margin-bottom: 0; float: right; margin-left: 15px; margin-top: -33px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 100%; display: none; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 25%; } #jobtempl .spalterechts_td {width: 35%; } #jobtempl .header {display: none; } #jobtempl .mobil {display: block; } #jobtempl table {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .logo {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .button {width: 100%; max-width: 200px; float: none; margin-top: 15px; } #jobtempl .logo {padding-left: 5%; } } Referent (m/w/d) IT-Recht Übersicht Übersicht Standort: München Bewerbungsfrist: 04.03.2025 Abteilung: Bereich Recht Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiterkommen. Stellenprofil Aufgaben, durch die Sie weiterkommen Spezialisierte Beratung zu allen Rechtsfragen in IT‑Projekten und IT‑Services inklusive Vergabe‑ und Datenschutzrecht im Kontext der gesetzlichen Sozialversicherung Gesamtverantwortung für die rechtskonforme Umsetzung von neuen digitalen Geschäftsmodellen (z. B. Cloud‑Services / ‑Software, Service‑ / App‑Entwicklung, Vendor‑Management) Beurteilung von Chancen und Risiken neuer Gesetzesvorhaben mit Auswirkungen auf digitale IT-Anwendungen Eigenständige Erstellung von Verträgen im Bereich IT, insbesondere von EVB-IT-Verträgen, sowie Unterstützung der Geschäftsbereiche bei der Vertragsgestaltung und Verhandlungsführung mit Anbietern / Herstellern Gesamtverantwortliche Koordination der rechtlichen Bewertung bei Fragen an Schnittstellen zwischen IT-Recht, Datenschutz, IT-Sicherheit und Informationssicherheit Erster Ansprechpartner (m/w/d) für alle Rechtsfragen im IT‑rechtlichen Kontext für die Geschäftsbereiche in der AOK Bayern inklusive der beratenden Unterstützung der Gremienarbeit bei bayernweiten Gremien, Tochtergesellschaften oder Arbeitsgemeinschaften Beratung und Unterstützung im Vergaberecht, insbesondere bei der Erstellung der Leistungsbeschreibung oder der Erstellung und Bewertung von Kriterienkatalogen (Eignungs‑ und Leistungskriterien) als Bestandteil der Vergabeunterlagen Fähigkeiten, die Sie einbringen Sie haben das Erste und Zweite Juristische Staatsexamen mit überdurchschnittlichen Examina abgeschlossen. Kenntnisse im Vergaberecht sowie Sozialrecht sind von Vorteil. Sie verfügen über eine selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell in neue Rechtsgebiete und komplexe Zusammenhänge einzuarbeiten. Darüber hinaus identifizieren Sie sich mit dem Unternehmen AOK Bayern und setzen sich für die Unternehmensziele der AOK Bayern ein. Sie sind engagiert sowie zuverlässig und verfügen über eine hohe Verantwortungs‑ und Leistungsbereitschaft. Dazu haben Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Arbeiten im Team. Vorteile, die Ihren Alltag besser machen Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der Ihnen die Sicherheit des öffentlichen Dienstes bietet. Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung erhalten Sie bei uns verschiedene weitere Arbeitgeberleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts‑ und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und diverse weitere Corporate Benefits. Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit vielversprechenden Entwicklungsperspektiven. Wir arbeiten Sie umfassend in Ihr neues Aufgabengebiet ein. Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respektvolle Kommunikation sowie eine vertrauensvolle Führungs‑ und Fehlerkultur – diese Unternehmenswerte, die sich auch in unserem Unternehmensleitbild wiederfinden, sind uns sehr wichtig. Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z. B. mit einer flexiblen wöchentlichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance, sowie der grundsätzlichen Möglichkeit zum tageweisen Homeoffice. Ansprechpersonen Fachliche Ansprechpartnerin: Diana Gastl Tel. 089 62730-147 Recruiterin: Tanja Bienek Tel. 0841 9349-193 Und jetzt? Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie! Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung sowie sexuelle Orientierung und Identität. Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. AOK Bayern – Die Gesundheitskasse Mit knapp 4,6 Millionen Versicherten ist die AOK Marktführer in der gesetzlichen Krankenversicherung in Bayern – und weiter auf Wachstumskurs. Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service. karriere.aok.deOberarzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie
Jobbeschreibung
Facharzt (m/w/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie für die Position des Oberarztes in der VAMED Rehaklinik Damp gesucht. Passen wir zu Ihnen? Ja – wenn Sie sich gut vorstellen können, Menschen mit beruflichen oder familiären Belastungssituationen über mehrere Wochen zu begleiten und psychotherapeutisch zu behandeln. Wenn Sie Interesse an der fachübergreifenden Zusammenarbeit haben und mit Ihrer Expertise auch psychosomatische Konsilarbeit leisten möchten und Patienten mit internistischen, orthopädischen und neurologischen Begleiterkrankungen mit begleiten wollen. Passen Sie zu uns? Ja – wenn Sie Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d) sind und Erfahrung in der medizinischen Versorgung von Menschen mit psychosomatischen Erkrankungen haben. Sie möchten Ihr Wissen im Bereich der Rehabilitation und Sozialmedizin fundieren oder waren noch nie in der Rehamedizin tätig? Kein Problem. Wichtig sind uns Sozialkompetenz, Einfühlsamkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit mit Therapeuten, Pflegekräften, dem Sozialdienst sowie Ärzten, fachübergreifend mit allen Disziplinen des Hauses. Und sonst so? Die VAMED Plus-Card: eine Zusatzkrankenversicherung mit umfassenden Serviceleistungen für Sie und Ihre Familie Corporate Benefits: dauerhafte Preisnachlässe auf Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter Wir haben einen Rahmenvertrag mit BikeLeasing abgeschlossen und Sie können – bei Vorliegen der Voraussetzungen – ein Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung leasen. Zu guter Letzt: Sie wollen keine Zeit verlieren? Können wir verstehen, uns geht es genauso! Aus diesem Grund müssen Sie uns kein Anschreiben schicken, wenn Sie sich bewerben wollen. Lieber lernen wir Sie gleich im Gespräch oder bei der Probearbeit kennen! Erste Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Chefärztin der Psychosomatik Frau Prof. Dr. Aglaja Strin, per E-Mail: aglaja.stirn@vamed-gesundheit.de Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklich Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. Sie haben es sich sicher schon gedacht: Für alle Tätigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über eine Immunisierung gegen Masern erforderlich. Das reicht noch nicht? Wenn Sie zu uns kommen, werden Sie Teil einer großen Familie: VAMED Gesundheit Deutschland gehört zur VAMED Care Gruppe in Wien mit mehr als 60 Einrichtungen und rund 13.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, der Schweiz und der Tschechischen Republik. In Deutschland zählen zu uns 18 Rehakliniken, zwei Akutkliniken, acht Ambulante Rehazentren, zwei Medizinische Versorgungszentren (MVZ), neun Pflegeeinrichtungen, ein Prevention Center und ein touristischer Standort. Rund 45.000 Patienten entscheiden sich jährlich für eine stationäre Rehabilitation, 21.000 behandeln wir in unseren Akutbereichen, 37.000 Patienten besuchen jährlich unsere ambulanten Rehazentren, etwa 70.000 Patienten betreuen wir in unseren MVZs und rund 1.200 Personen werden in unseren Pflegeeinrichtungen versorgt. Dafür beschäftigen wir insgesamt rund 7.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. HIER BEWERBEN Adresse: VAMED Rehaklinik Damp GmbH, Seute-Deern-Ring 20, 24351 Damp www.vamed-gesundheit.dePflegefachkraft (m/w/d) für die Endoskopie
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Endoskopie Stell dir vor: Ein Arbeitsplatz, der kurze Wege, ein kleines Team und viel Abwechslung vereint. Wo du täglich das Gefühl hast, etwas Sinnvolles zu tun – ohne dich in starren Strukturen zu verlieren. Das ist bei uns nicht nur eine Vorstellung – das ist unser Alltag. Bei uns geht es um das Ganze und um dich! Benefits * Tarifgerechte Bezahlung * Kostenlose Mitarbeiterparkplätze * Individuelle Teilzeitmodelle * Kantine mit bezuschusstem Essen in Bio-Qualität * Persönliche & fachliche Weiterbildungsangebote * Raum für eigene Ideen Warum du bei uns richtig bist: * Du bist gerne voll dabei: Von Assistenz bei Untersuchungen, Umgang mit Patient/innen bis hin zur Aufnahme und zur Entlassung * Teamwork zählt für dich: Wir sind ein kleineres Haus und ein kleineres Team. Bei uns verlässt man sich auf den anderen und wir schätzen die kurzen Wege sehr * Du liebst Abwechslung: Neben der Endoskopie unterstützt du auch in der internistischen Sonographie und betreust ambulante und stationäre Patient/innen Warum wir auf dich setzen: * Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) * Im Optimalfall hast du bereits Berufserfahrungen in der Endoskopie gesammelt * Du besitzt das nötige Einfühlungsvermögen für Patient/innen * Du willst nicht einfach nur irgendwo arbeiten, sondern engagiert mit dabei sein Über die Filderklinik Als Pionier der integrativen Medizin geht es uns ums Ganze: Wir erweitern die Möglichkeiten einer hochwertigen, wissenschaftlich orientierten Medizin um ganzheitliche Therapien. Das klingt interessant für dich? Dann lass uns doch gerne austauschen. Melde dich einfach per E-Mail recruiting@filderklinik.de oder per WhatsApp0162 1756494.Arzt in Weiterbildung Gefäßchirurgie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Die beste Patient:innenversorgung? Das trauen wir uns zu! Sie auch? Für unsere Helios Klinik am Standort Hünfeld suchen wir einen Arzt in Weiterbildung Gefäßchirurgie (m/w/d) Stellennummer 0126_000029 Das erwartet Sie * Umfangreiche Einbindung in die Arbeitsabläufe in der Fachabteilung * Versorgung unserer Patient:innen mit akuten und chronischen Erkrankungen der Schlagadern * Anwendung aller gängigen operativen, endovaskulären und interventionellen Verfahren am Gefäßsystem sowie sämtlicher gängigen nicht-invasiven Verfahren * Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Das bringen Sie mit * Abgeschlossenes Medizinstudium mit anerkannter Approbation * Ausgeprägtes Interesse und Einsatzfreude im gesamten Bereich der Gefäßchirurgie * Fähigkeit zur engagierten, team- und patient:innenorientierten Klinikarbeit * Höfliche und aufgeschlossene Persönlichkeit * Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Eine Anstellung nach Helios-Tarifvertrag inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge * Weiterbildungsermächtigung von 36 Monaten * Kostenfreier Zugang zu AMBOSS und zur umfangreichen Helios Zentralbibliothek auch von Zuhause aus * Kostenlose Zusatzversicherung Helios Plus mit Wahl- / Chefärzt:innenbehandlung, Wahlleistung und attraktiver Vorteilswelt * Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Herr Bogdan Mircea, Chefarzt für Gefäßchirurgie und endovaskuläre Chirurgie Tel.: 06652 / 987-9226 E-Mail: bogdan.mircea[at]helios-gesundheit.de Adresse: Helios St. Elisabeth Klinik Hünfeld GmbH, Schillerstraße 22, 36088 Hünfeld Die Helios St. Elisabeth Klinik Hünfeld ist ein Akutkrankenhaus mit 158 Betten. Wir betreuen unsere Patient:innen in den Fachbereichen Innere Medizin mit Palliativstation, Chirurgie, Anästhesie / Intensivmedizin und in einer Belegabteilung Hals-Nasen-Ohren-Heilkunde. Unsere Klinik ist als lokales Traumazentrum im Traumanetzwerk Hessen / Region Osthessen wiederholt zertifiziert. Jährlich werden mehr als 8.000 stationäre Patient:innen behandelt. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deSchulleitung / Schulleiter *in (m/w/d) – Pankow
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Schulleitung / Schulleiter *in (m/w/d) - Pankow * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Schulleitung Förderzentrum: Sie leiten ab dem Schuljahr 2025/2026 die Stephanus-Schule mit dem Förderschwerpunkt “Geistige Entwicklung” in Anlehnung an § 69 SchulG. * Strategische Schulentwicklung: Mit Ihren Ideen und einer klaren Vision setzen Sie Akzente in der Gestaltung moderner inklusiver Bildungsansätze, prägen die Zukunft unserer Schule und stärken das diakonische Profil. In enger Zusammenarbeit mit den Leitungen der Grundschule sowie der Kita gestalten Sie unsere Schule auf dem Campus als einen ganzheitlichen Lern- und Lebensraum, der im Bezirk Pankow sehr gut vernetzt ist. * Wirtschaftliches Handeln: Sie managen die schulischen Ressourcen effizient und nachhaltig, um eine optimale Nutzung von Mitteln und Budgets sowie eine langfristige wirtschaftliche Tragfähigkeit zu gewährleisten. * Teamorientierte Führung: Durch eine offene und wertschätzende Kommunikation inspirieren und begleiten Sie das engagierte, multiprofessionelle Kollegium mit rund 65 Menschen. * Qualitätssicherung: Sie evaluieren und sichern die Qualität der schulischen Arbeit und arbeiten eng mit der Elternschaft, den Fachstellen sowie der „Fachleitung Schule” im Geschäftsbereich Leben und Lernen im Quartier zusammen. Anforderungen * Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der pädagogischen Praxis - insbesondere im inklusiven, sonder- bzw. förderpädagogischen Kontext. * Ihre fundierten Erfahrungen im Schulmanagement ergänzen Sie durch ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Verständnis. * Sie stehen für einen Führungsstil, der durch Austausch, Transparenz und eine offene Kommunikation geprägt ist, fördern Eigenverantwortung im Team und schaffen ein Arbeitsumfeld, das Vertrauen und Zusammenarbeit stärkt. * Sie besitzen ein 2. Staatsexamen für Lehramt, einen lehramtsbezogenen Masterabschlussoder ein vergleichbares Studium. * Ihre Kenntnisse im Schulrecht sind umfassend und sicher. * Wertschätzung und Achtsamkeit liegen Ihnen am Herzen und Sie fördern Kreativität und gemeinschaftliche Verantwortung. * Sie sind Mitglied einer christlichen Kirche (ACK), tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Arbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung und damit eine sichere Tätigkeit in einem offenen, familiären Arbeitsumfeld. Wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, für die wir die Grundlage mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen. Campus Berlin-Weißensee Grün, hervorragend angebunden und interdisziplinär ausgerichtet: Das ist unser großzügig angelegter Campus in Berlin-Weißensee. Der Weiße See in unmittelbarer Nachbarschaft lädt nach Feierabend oder in der Pause zu einem Spaziergang ein. Auf der Berliner Allee herrscht ein buntes Treiben, während unsere Kirche auf dem Campus ein Ort der Ruhe ist. Leckere Kleinigkeiten, teilweise aus eigener Produktion unserer Stephanus-Werkstätten, und ein Sonnenbad auf der Terrasse bieten unser Café 8 oder die Cafeteria unseres Seniorenzentrums. Um Ihre Gesundheit kümmert sich schließlich noch unsere eigene Physiotherapiepraxis. Finanzielle Vorteile Ihr Fachwissen, Engagement und Ihr Arbeitsethos für die Schulgemeinschaft begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis hin zur Kinderzulage. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich hier oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Christof Kollhoff E-Mail: christof.kollhoff@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinAmtsleitung (m/w/d) Stadtplanungsamt
Jobbeschreibung
Stadtverwaltung Leonberg -- Amtsleitung (m/w/d) Stadtplanungsamt #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl h6 {color: #000000; font: 400 14px/1.3em 'helvetica', Arial, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logobox {background-image: url("r3.jpg"); background-position: top left; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 5% 10px 5%; min-height: 150px; } #jobtempl .logo {float: right; height: auto; width: 90%; max-width: 150px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; background-image: url("r1.jpg"); background-position: center center; background-size: cover; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {padding: 25px 5% 10px 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-position: 20px bottom; background-size: 90%; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .footer p {text-align: center; } #jobtempl .headlinebox {background-image: url("r2.jpg"); background-position: center 20%; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 0 10px 0; margin: 0 0 10px 0; } #jobtempl h1 {font-size: 22px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; padding: 15px 0 15px 20%; } #jobtempl h2 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; float: left; padding: 0 0 25px 0; } #jobtempl h3 {font-size: 16px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 5px 0; } #jobtempl h4 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; font-weight: 400; line-height: 1.1em; padding: 0 0 15px 20%; } #jobtempl h6 {font-size: 30px; font-weight: 400; line-height: 1.2em; padding: 0 0 15px 0; text-align: center; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .space {padding-left: 50px; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 5px 15px; background-color: #6F9DD1; color: #fff; border-radius: 3px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .button:hover {background-color: #0D5482; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .space {padding-left: 0; } #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding: 15px 0 15px 0; } #jobtempl h2 {font-size: 22px; } #jobtempl h4 {font-size: 24px; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl h6 {font-size: 22px; } } @media print { } Was die Welt bewegt, bewegen wir für Leonberg. Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispielsweise mit klimaneutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Kläranlage. Im Mittelpunkt steht unsere StadtVerwaltung, die sich den vielfältigen Aufgaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg für die Leonberger viel bewegen. Die Stadt der Zukunft entwickeln als Amtsleitung (m/w/d) Stadtplanungsamt in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Was können Sie bewegen? Leitung und Steuerung des Stadtplanungsamtes in fachlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht Projekt- und Budgetverantwortung sowie Budgetkontrolle bedeutender Projekte Steuerung und Begleitung beauftragter Ingenieurbüros (Planung, Vergabe, Leitung und Abrechnung) Verantwortung für die Weiterentwicklung und Umsetzung einer klimaeffizienten Planung Erarbeitung und Präsentation von Entscheidungsgrundlagen für die städtischen Gremien Was sollten Sie mitbringen? ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Stadtplanung bzw. einen vergleichbaren Hochschulabschluss mehrjährige berufliche Erfahrungen im Bereich der Stadt- und Bauleitplanung ausgeprägte Organisationsfähigkeiten Führungskompetenzen und -erfahrung Verhandlungsgeschick und sehr gute soziale und kommunikative Kompetenzen Durchsetzungsvermögen und Einsatzbereitschaft die Fähigkeit zu selbstständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten Offenheit, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Flexibilität, Kreativität und Engagement Was bieten wir Ihnen? eine vielseitige, verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem engagierten, interdisziplinären Team familienfreundliche Gleitzeitregelungen Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch gute Fortbildungsmöglichkeiten ein topmodernes Arbeitsumfeld in unserem Rathausneubau einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung gesundheitsfördernde Maßnahmen ein kostengünstiges Mittagessen in der Cafeteria ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 15 TVöD oder bei Vorliegen der Laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 15 hD die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Warum Leonberg? Zwischen der pulsierenden Großstadt Stuttgart und dem Tor zum Schwarzwald hat sich Leonberg seinen eigenen Charme bewahrt. Vom fachwerkumrandeten Marktplatz bis zum modernen Einkaufscenter bieten sich alle Einkaufsmöglichkeiten, dazu eine hervorragende Verkehrsanbindung und vielfältige Freizeitmöglichkeiten – all das macht unsere Stadt zu einem lebens- und liebenswerten Domizil. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Bürgermeister Brenner, Telefon 07152 990‑3000, k.brenner@leonberg.de. Wollen Sie mit uns etwas bewegen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bei uns in Leonberg auf unserem Bewerbungsportal unter Website bis zum 24. März 2025.Hauswirtschaftsleitung – Bereich Service / Pankow (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Hauswirtschaftsleitung - Bereich Service / Pankow (m/w/d) * Berlin * Teilzeit Aufgaben * Sie arbeiten im flexiblen Schichtdienst zwischen 6.00 – 13.00 Uhr und 13.00 – 20.00 Uhr– auch an den Wochenenden. * Sie führen unser engagiertes Hauswirtschaftsteam, stellen die benötigten Arbeitsmittel bereit und übernehmen in Abstimmung mit unserem Cateringteam die Organisation für unsere Servicebereiche (Speisesaal und Bewohner*innenservice). * Sie gewährleisten die Einhaltung unserer Hygiene-, der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzrichtlinienund übernehmen mit Ihrem Team auch Reinigungsarbeiten. * Sie führen fachbezogene Prozessabläufe durch und unterstützen Ihr Hauswirtschaftsteambei den anfallenden Arbeiten, z.B. bei der Vorbereitung zur Bereitstellung von Speisen & Getränken. * Mit Freude bringen Sie sich in unseren Servicebereich ein und entwickeln diesen mit kreativen Ideen weiter. Anforderungen * Sie haben Ihre Ausbildung im Bereich der Gastronomie bzw. Hotellerie erfolgreich abgeschlossen und besitzen praktische Erfahrungen im Servicebereich. * Sie verfügen über erste Führungserfahrung und nutzen neue Führungsinstrumente,um Spaß und Freude am Job zu fördern. * Sie arbeiten und handeln qualitätsbewusst, sind dienstleistungsorientiertund verstehen es, Kundenwünsche in Einklang mit unseren Unternehmenszielen zu bringen. * Sie zeigen eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten * Arbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt und damit eine sichere Tätigkeit in einem offenen, familiären Arbeitsumfeld. Wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, für die wir die Grundlage mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen. * Stephanus-Atmosphäre Wir leben eine offene Willkommenskultur und betrachten uns auch fachbereichsübergreifend als ein gemeinsames Stephanus-Team. Uns ist es wichtig, auch außerhalb der Arbeit gemeinsam schöne Momente zu genießen. Anlass dazu geben uns kirchliche Traditionen, aber auch Feste, Teamtage und Ausflüge. Gerne können Sie Ihre Interessen in unser Gemeinschaftsleben einfließen lassen und Teamerlebnisse aktiv mitgestalten. * Gesundheit & Vorsorge Von Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt über die HUMANOO APP bis hin zum Gesundheitsticket im Wert von 80 Euro pro Jahr, das Sie individuell für verschiedene Anwendungen und Kurse nutzen können. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinLeitung (m/w/d) der Abteilung Verkehr
Jobbeschreibung
Stadtverwaltung Leonberg -- Leitung (m/w/d) der Abteilung Verkehr #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl h6 {color: #000000; font: 400 14px/1.3em 'helvetica', Arial, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logobox {background-image: url("r2.jpg"); background-position: top left; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 5% 10px 5%; min-height: 150px; } #jobtempl .logo {float: right; height: auto; width: 90%; max-width: 150px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; background-image: url("r3.jpg"); background-position: center center; background-size: cover; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {padding: 25px 5% 10px 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-position: 20px bottom; background-size: 90%; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .footer p {text-align: center; } #jobtempl .headlinebox {background-image: url("r1.jpg"); background-position: center 20%; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 0 10px 0; margin: 0 0 10px 0; } #jobtempl h1 {font-size: 22px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; padding: 15px 0 15px 20%; } #jobtempl h2 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; float: left; padding: 0 0 25px 0; } #jobtempl h3 {font-size: 16px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 5px 0; } #jobtempl h4 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; font-weight: 400; line-height: 1.1em; padding: 0 0 15px 20%; } #jobtempl h6 {font-size: 30px; font-weight: 400; line-height: 1.2em; padding: 0 0 15px 0; text-align: center; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .space {padding-left: 50px; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 5px 15px; background-color: #6F9DD1; color: #fff; border-radius: 3px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .button:hover {background-color: #0D5482; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .space {padding-left: 0; } #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding: 15px 0 15px 0; } #jobtempl h2 {font-size: 22px; } #jobtempl h4 {font-size: 24px; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl h6 {font-size: 22px; } } @media print { } Was die Welt bewegt, bewegen wir für Leonberg. Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispielsweise mit klimaneutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Kläranlage. Im Mittelpunkt steht unsere StadtVerwaltung, die sich den vielfältigen Aufgaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg für die Leonberger viel bewegen. Die Stadt der Zukunft entwickeln als Leitung (m/w/d) der Abteilung Verkehr in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Was können Sie bewegen? Leitung der Abteilung Verkehr mit den Bereichen StraßenverkehrsBehörde, Bußgeldstelle und Gemeindlicher Vollzugsdienst mit 20 Mitarbeitenden Personalführung und -entwicklung Organisation und Sachbearbeitung in besonders schwierigen Fällen, insbesondere im Straßen- und Straßenverkehrsrecht Mitwirkung bei der Genehmigung von Großveranstaltungen, insbesondere in straßen- und verkehrsrechtlichen Fragestellungen Maßnahmen zur Verbesserung der Verkehrssicherheit, insbesondere Vorbereitung und Durchführung von Sitzungen der Verkehrsschau und der örtlichen Unfallkommission Fortführung der Konzeption für technische Überwachungsmaßnahmen des Straßenverkehrs Wahrnehmung der Schnittstellenfunktion zur Verkehrspolizei und zu den Straßenbaulastträgern Definition örtlicher und sachlicher Arbeitsschwerpunkte des Gemeindlichen Vollzugsdienstes sowie Überwachung der Aufgabenerfüllung Vorbereitung und Teilnahme an Ausschuss- und Gemeinderatssitzungen inklusive Erstellung von Drucksachen und Beantwortung von Anfragen aus den Gremien Budgetverantwortung für den Abteilungsbereich Stellvertretung der Abteilungsleitung Bürgerdienste, Öffentliche Sicherheit und Ordnung Sonderaufgaben und Projekte Bearbeitung von Widerspruchsverfahren aus dem Abteilungsbereich Was sollten Sie mitbringen? ein abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Arts – Public Management bzw. zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) mit Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Straßenverkehrsrecht Leitungserfahrung sehr gute Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Verständnis für komplexe Sachverhalte und Rechtsauffassungen hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft zeitliche Flexibilität und Organisationsgeschick Was bieten wir Ihnen? eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit einem engagierten Team Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch gute Fortbildungsmöglichkeiten einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung gesundheitsfördernde Maßnahmen ein kostengünstiges Mittagessen in der Cafeteria bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen eine Einstellung im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 12 gD bzw. im Beschäftigtenverhältnis ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 12 TVöD die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Warum Leonberg? Zwischen der pulsierenden Großstadt Stuttgart und dem Tor zum Schwarzwald hat sich Leonberg seinen eigenen Charme bewahrt. Vom fachwerkumrandeten Marktplatz bis zum modernen Einkaufscenter bieten sich alle Einkaufsmöglichkeiten, dazu eine hervorragende Verkehrsanbindung und die vielfältigen Freizeitmöglichkeiten – all das macht unsere Stadt zu einem lebens- und liebenswerten Domizil. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne der Leiter der Abteilung Bürgerdienste, Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Herr Grün, Telefon 07152 990‑2310. Wollen Sie mit uns etwas bewegen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bei uns in Leonberg auf unserem Bewerbungsportal unter Website bis zum 30. März 2025.Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration
Jobbeschreibung
Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit -- Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #2f2f2f; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .inner {padding-top: 10px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .logo {float: right; height: auto; max-width: 400px; padding-top: 25px; padding-bottom: 25px; padding-right: 5%; width: 80%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .headerbox {position: relative; } #jobtempl .markenzeichen {font-size: 11px; vertical-align: top; line-height: 1em; } #jobtempl .einleitung {padding-right: 5%; padding-top: 25px; padding-bottom: 10px; padding-left: 5%; background-color: rgb(255, 255, 255, 0.7); position: absolute; bottom: 0; } #jobtempl .blau {color: #0076b2; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; font-weight: 300; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.6em; color: #0076b2; text-align: center; } #jobtempl .h1big {font-size: 22px; line-height: 1.1em; } #jobtempl .h1big2 {font-size: 20px; line-height: 1.1em; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {margin-right: 49%; padding-bottom: 6px; padding-top: 6px; padding-left: 5%; font-weight: 700; line-height: 1.1em; text-transform: uppercase; background-color: #bbe0ee; display: block; color: #0076b2; margin-top: 10px; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl .einzug {padding-bottom: 6px; padding-left: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .spalte {width: 75%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 3%; } #jobtempl .abschluss {position: relative; } #jobtempl .logo_unten {position: absolute; left: 29px; bottom: 27px; width: 15%; height: auto; } #jobtempl .familienpakt {position: absolute; right: 15%; bottom: 25px; width: 20%; height: auto; } #jobtempl .auszeichnung {position: absolute; right: 5%; bottom: 25px; width: 8%; height: auto; } #jobtempl .benefits {display: flex; flex-wrap: wrap; gap: 15px; list-style-type: none; padding: 15px; } #jobtempl .benefits p {font-size: 10px; text-align: center; padding-top: 5px; } #jobtempl .benefits li {align-items: center; display: flex; flex-direction: column; row-gap: 5px; text-align: center; width: 150px; } #jobtempl .benefits li img {width: 45px; } #jobtempl .button {width: 165px; height: 20px; border: #0076b2 solid 1px; padding-top: 7px; margin-top: -3px; padding-bottom: 7px; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .brief {max-width: 27px; height: auto; padding-right: 5px; float: left; padding-left: 10px; } #jobtempl .button a {padding: 10px; color: #0076b2; } #jobtempl .button a:hover {text-decoration: none; } #jobtempl .button:hover {background-color: rgb(187, 224, 238, 1.00); border: #0076b2 solid 1px; } #jobtempl .adresse {position: absolute; left: 30%; bottom: 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .diversitaet {font-size: 11px; font-style: italic; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 600; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 640px) { #jobtempl .adresse {position: static; left: 25%; bottom: 0; padding-left: 5%; } #jobtempl .familienpakt {position: absolute; right: 22%; bottom: 25px; width: 20%; height: auto; } #jobtempl .auszeichnung {position: absolute; right: 5%; bottom: 10px; width: 13%; height: auto; } } @media (max-width: 540px) { #jobtempl .spalte_links {width: 100%; float: none; padding-right: 0%; } #jobtempl .spalte_rechts {width: 100%; float: none; } #jobtempl .einleitung {padding-top: 10px; padding-bottom: 0; background-color: rgb(255, 255, 255, 0.7); position: static; bottom: 0; } #jobtempl .familienpakt {position: absolute; right: 25%; bottom: 15px; width: 25%; height: auto; } #jobtempl .auszeichnung {position: absolute; right: 5%; bottom: 10px; width: 13%; height: auto; } } @media print { } „One Health“ – dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) als interdisziplinäre, wissenschaftliche FachBehörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte – so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebensmittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körperliches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittelchemie, der Human- und Veterinärmedizin sowie weiteren (natur-)wissenschaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesundheit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucherschutz in Bayern. Unterstütze uns hierbei an einem unserer zahlreichen Standorte! Das Sachgebiet Z4 „Informationstechnik / EDV“ sucht in Oberschleißheim für den Ausbildungsbeginn 01.09.2025 zwei Auszubildende zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration Kennziffer 2552 Vielseitige Aufgaben, die Dich herausfordern Installation und Konfiguration von Hardware und Software Unterstützung der Standort-IT Fehlerdiagnose Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen Beseitigung von Störungen und Unterstützung der Beschäftigten DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN Gesteigertes Interesse an der Informationstechnologie Logisches Denkvermögen und analytische Fähigkeiten Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Abgeschlossene Schulausbildung (mindestens Mittlere Reife) Umfassende Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1 nach GER) Ein Umfeld, das Dich begeistert Flexible Arbeitszeiten Behördliches Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Fort- und Weiterbildungsakademie Inhouse Sicherer Arbeitsplatz Ideenmanagement Beschäftigungsverhältnis / Bewertung Die Ausbildung dauert drei Jahre. Die Auszubildenden erhalten ein monatliches Ausbildungsentgelt gemäß § 8 Absatz 1 TVA-L BBiG. Bewerbung Wenn wir dein Interesse geweckt haben, dann bewirb dich gerne bis zum 14.04.2025 über unser Onlinebewerbungsportal auf Website. Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren, die Bestandteil dieser Ausschreibung sind, findest du ebenfalls auf unserer Website. HIER BEWERBEN Wir freuen uns auf dich! Deine ANSPRECHPERSON Für Fragen steht Herr Graf, Tel. 09131 6808-2221, gerne zur Verfügung. Die geschlechterspezifische Verwendung eines Stellentitels hat keinerlei Einfluss auf die tatsächliche Auswahl für die Position. Chancengleichheit, Inklusion, Akzeptanz von Unterschieden und gegenseitige Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) bringen wir jederzeit Wertschätzung und Respekt entgegen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Das LGL fördert, ganz im Sinne des Freistaats Bayern als Dienstherr und Arbeitgeber, aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Alle unsere Stellen sind grundsätzlich Teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben gewährleistet ist. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen und Männern besonders dann, wenn es sich um Bereiche unseres Amtes handelt, in denen sie bislang noch in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind. In Bereichen, in denen Frauen in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind als Männer, werden Frauen besonders aufgefordert, sich zu bewerben (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Auch die Inklusion von (schwer-)behinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) ist uns ein großes Anliegen. Bereits jetzt arbeiten bei uns mehr Schwerbehinderte als gesetzlich vorgeschrieben. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt. Am LGL begreifen wir Diversität als Bereicherung, daher begrüßen wir selbstverständlich Bewerbungen von Menschen sämtlicher Nationalitäten. Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit Z2 – Personalwesen Eggenreuther Weg 43 | 91058 Erlangen www.lgl.bayern.deMitarbeiter für Digitales Marketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Schon gewusst, dass mehr als 5 Millionen Handwerkerinnen und Handwerker das Kernstück der deutschen Wirtschaft bilden? Als eine der größten Handwerkskammern Deutschlands arbeiten wir jeden Tag daran mit. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams. Wir suchen für unsere Abteilung Kommunikation und Marketing einen Mitarbeiter für Digitales Marketing (m/w/d) * Vollzeit * ab sofort * Frankfurt am Main Deine Aufgaben: * Du bist verantwortlich für die Pflege und Weiterentwicklung der Webseitenarchitektur (Konzeption, Texten, Absprachen mit Fachabteilungen sowie Umsetzung im CMS) * Umsetzung des Relaunchs der HWK-Webseite (konzeptionell sowie technisch) und der zugehörigen Leitung eines cross-funktionalen Projekts inkl. Stakeholdermanagement * Mitarbeit bei der Erarbeitung von Kommunikationskonzepten- & Assets sowie deren Umsetzung auf unseren gängigen Kommunikationskanälen unter Berücksichtigung politischer und gesellschaftlicher Entwicklungen sowie CD- oder CI-Fragen * Du verantwortest die Konzeption, das Texten und den Versand unseres Newsletters * Auswertungen & Analysen der Webauftritte sowie Qualitätssicherung (Bild, Text und Design) der Webauftritte Dein Profil: * Hochschulabschluss, vorzugsweise in den Fachrichtungen Wirtschaft, Marketing oder Informationstechnik * Gutes technisches Verständnis sowie konzeptionelle Fähigkeiten * Strukturierte Arbeitsweise und die Begeisterung zum Managen von Projekten inklusive der crossfunktionalen Abstimmungsarbeit * Sicherer und professioneller Umgang mit Content-Management-Systemen (Pimcore, Typo3) sowie Microsoft Office (Erfahrung mit der Adobe Creative Cloud wäre wünschenswert) * Gutes Gespür für zielgruppengerechte Texte, Bilder und Kampagnen * Erfahrung mit SEO und weiteren Aspekten des Onlinemarketings * Ownership sowie selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten sind für dich selbstverständlich Wir bieten: * Einen gesicherten Arbeitsplatz * Zusätzliche Altersvorsorge * Anteiliges 13. Monatsgehalt, Vermögensbildung * Kostenfreies Deutschlandticket * Jobrad * Weiterbildungsmöglichkeiten Als Handwerkskammer beschäftigen wir Mitarbeitende aus vielen verschiedenen Kulturkreisen. Es ist uns wichtig, dass wir einander mit Respekt begegnen und allen Ideen und Perspektiven offen, positiv und vorurteilslos gegenüberstehen. Indem wir unsere Unterschiede wertschätzen, stärken wir unsere Kreativität und fördern wir Innovationen. Unsere Arbeitsbedingungen richten sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes im Land Hessen (TV-H). Bewerben Sie sich auf unserem ONLINEPORTAL und geben uns die Chance, Sie kennenzulernen. Die Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main setzt sich für Vielfalt und Diversität ein: Unsere Ausschreibungen richten sich grundsätzlich an alle, auch wenn aus Gründen der Lesbarkeit eine bestimmte Form gewählt wird. Zu unserer DATENSCHUTZERKLÄRUNG HIER BEWERBEN Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main, Personalabteilung Postfach 17 03 53, 60077 Frankfurt am MainBeteiligungsmanager (m/w/d) für DKFZ-Ausgründungen
Jobbeschreibung
„Forschen für ein Leben ohne Krebs“ – das ist unsere Aufgabe am Deutschen Krebsforschungszentrum. Wir erforschen, wie Krebs entsteht, erfassen Krebsrisikofaktoren und suchen nach neuen Strategien, die verhindern, dass Menschen an Krebs erkranken. Wir entwickeln neue Methoden, mit denen Tumore präziser diagnostiziert und Krebspatient:innen erfolgreicher behandelt werden können. Jeder Beitrag zählt - ob in der Forschung, in der Administration oder der Infrastruktur. Das macht unsere tägliche Arbeit so bedeutungsvoll und spannend. Das Innovations-Management des Deutschen Krebsforschungszentrums (DKFZ) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Beteiligungsmanager:in (m/w/d) für DKFZ-Ausgründungen Kennziffer: 2025-0063 * Heidelberg * Vollzeit * Innovations-Management Das Innovations-Management (IM) des DKFZ arbeitet an der Schnittstelle von Wissenschaft und Wirtschaft und ist verantwortlich für die strategische und operative Geschäftsentwicklung der Translation der DKFZ-Forschung in die Anwendung. Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Rolle mit direktem Einfluss auf die erfolgreiche Umsetzung innovativer Ideen. Sie arbeiten in einem dynamischen Umfeld, das Forschung und Wirtschaft verbindet und haben Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und ihre persönliche Weiterentwicklung. Ihre Aufgaben: * Markt- und Potenzialanalyse: Sie bewerten das kommerzielle Potenzial sowie die Marktchancen von Forschungsergebnissen (Therapeutika, Diagnostika, MedTech etc.). * Vermarktung von Innovationen mit Fokus auf Gründungen: Sie treiben die Verwertung von Forschungsergebnissen und geistigem Eigentum voran – von Erfindungen und Materialien über Daten bis hin zu Software * Beratung von Gründerteams zu Geschäftsplan, Markt, Business Model Canvas * Beratung über Schutzfähigkeit und Wirkung von Schutzrechten * Vorbereitung und Begleitung von Gründungsszenario * Lizenzierung von Schutzrechten und Know-how: Vorbereitung und Durchführung von Lizenzverhandlungen (Erstellung Patentstatus, CDAs, Lizenzvertrag etc.) * Beratung Gründerteam: Markt- und Konkurrenzanalyse; Business Model Canvas * Beteiligungsverträge, Gesellschaftervereinbarungen, Organisation Notartermine * Vertretung des DKFZ mit Vollmacht bei Gesellschafterversammlungen * Ansprechpartner:in der Organe der Gesellschaft; Sicherstellung aller Berichtspflichten * Vorschlag Beschlussfassungen einschließlich Vor- und Nachbereitung * Überwachung des Fortbestandes der DKFZ-Ausgründungen * Begleitung von Kapital- und Beteiligungstransaktionen (M&A) sowie Wertberichtigungen * Berichterstattung über kommentierte Quartalsberichte Ihr Profil: * Sie bringen Begeisterung für Innovationen/Gründungen, ein gutes Gespür für Marktpotenziale sowie ein Auge für Details mit. Sie denken strategisch, handeln lösungsorientiert und schätzen die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams. * Eine fundierte wissenschaftliche Ausbildung (Hochschulabschluss, idealerweise mit Promotion) im Life-Science-Bereich * Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes naturwissenschaftliches Hochschulstudium, eine Promotion ist vorteilhaft * Idealerweise fundierte Erfahrungen im Bereich Projektmanagement und/oder in den Bereichen Vertragsrecht, Finanzen, Business Development im Life-Science-Sektor und/oder Bilanzrecht sowie gewerblichem Rechtsschutz. * Viele Prozesse laufen bei uns digital ab, daher sind Kenntnisse in Office-Anwendungen für Sie selbstverständlich * Eine kommunikative Persönlichkeit, Teamfähigkeit sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse helfen Ihnen bei der Umsetzung unserer Ziele Unser Angebot: * Hervorragende Rahmenbedingungen: modernste State-of-Art Infrastruktur und Möglichkeit zum internationalen Austausch auf Spitzenniveau * 30 Tage Urlaub * Flexible Arbeitszeiten * Vergütung nach TV-L inkl. betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamer Leistungen * Möglichkeit zur mobilen Arbeit und Teilzeitarbeit * Familienfreundliches Arbeitsumfeld * Nachhaltig zur Arbeit: Vergünstigtes Deutschland-Jobticket * Entfalten Sie Ihr volles Potenzial: gezielte Angebote für Ihre persönliche Entwicklung fördern Ihre Talente * Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet ein ganzheitliches Angebot für Ihr Wohlbefinden Ihre Ansprechperson: Dr. Frieder Kern Telefon: +49 6221 42-2952 Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Eine Verlängerung ist möglich. Sie sind interessiert? Dann werden auch Sie Teil des DKFZ und tragen gemeinsam mit uns zu einem Leben ohne Krebs bei! Jetzt bewerben Wir sind davon überzeugt: ein innovatives Forschungs- und Arbeitsumfeld lebt von der Vielfalt seiner Beschäftigten. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von talentierten Menschen, unabhängig von Geschlecht, kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, sexueller Identität, körperlichen Fähigkeiten, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Hinweis: Wir unterliegen den Vorschriften des Infektionsschutzgesetzes (IfSG). Deshalb müssen alle unsere Beschäftigten einen Immunitätsnachweis gegen Masern vorlegen. Teilen Sie diesen Job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.deIngenieur/in (m/w/d) der Landschaftsplanung (Umweltschutz) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Stadt Winnenden -- Ingenieur/in (m/w/d) der Landschaftsplanung (Umweltschutz) in Teilzeit #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-repeat: repeat-x; background-color: #fff; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #505050; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 750px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; background-color: #FFF; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 4.5%; padding-left: 4.5%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .adz {max-width: 84px; position: absolute; right: 20%; bottom: 6%; } #jobtempl .left {width: 70%; } #jobtempl .company {max-width: 90px; position: absolute; right: 5%; bottom: 6%; } #jobtempl #logo {float: right; padding: 0 0 15px 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 700; padding: 5px 0 4px 15px; line-height: 1.1em; color: #009171; text-align: left; border-left: 10px solid #009171; margin-top: 10px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; line-height: 1.1em; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; color: #7e6952; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .footer {background-color: #017575; padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; position: relative; } #jobtempl .footer p, #jobtempl .footer a, #jobtempl .footer li {color: #FFF; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl #logo {float: none; } #jobtempl .adz {position: inherit; right: 0; bottom: 0; margin-right: 20px; } #jobtempl .left {width: 100%; } #jobtempl .company {position: inherit; right: 0; bottom: 0; } #jobtempl .footer {padding-bottom: 25px; } } @media print { } Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur/in (m/w/d) der Landschaftsplanung (Umweltschutz) für das Stadtentwicklungsamt mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %. Ihre Aufgaben: Betreuung von Umweltberichten und artenschutzrechtlichen Gutachten, Zusammenarbeit mit externen Fachbüros für die vorbereitende und verbindliche Bauleitplanung fachliche Ansprechperson für die Untere NaturschutzBehörde und den Landschaftserhaltungsverband Rems-Murr-Kreis e.V. beim Landratsamt Rems-Murr-Kreis Führung des Ökokontos der Stadt Winnenden Betreuung und Abwicklung von kommunalen Förderprogrammen im Umweltschutz Unterstützung der Ziele und Aufgaben im Klima- und Umweltschutz der Stadt Winnenden Wir bieten Ihnen: eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD, ergänzt durch eine Jahressonderzahlung und eine leistungsorientierte Bezahlung regelmäßige Fortbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung sechs Wochen Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeiten für mehr Freiräume in Ihrer persönlichen Lebensgestaltung ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten für Ihre körperliche und mentale Fitness eine betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Altersvorsorge ergänzt finanzielle Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und Pedelecs, damit Sie mobil und nachhaltig unterwegs sind Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Sommerferien durch finanzielle Zuschüsse Ihr Profil: Studienabschluss im Bereich Landschaftspflege, Landschaftsarchitektur oder vergleichbar von Vorteil sind fachliche Kenntnisse und Erfahrungen in den Bereichen Pflanzen-, Tier- und Landschaftsökologie selbstsicher auftretende Persönlichkeit mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten zielorientierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Interessiert? Bewerben Sie sich bis zum 30.03.2025 bevorzugt online unter Website. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 05/60/55 zu. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter Website. Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt: Herr Schlecht, Tel. 07195 13-160, Leiter des Stadtentwicklungsamts Frau Eberhardt, Tel. 07195 13-105, Hauptamt, Sachgebiet Personal Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • www.winnenden.dePostdoc in Single-Cell Bioinformatics
Jobbeschreibung
„Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. The Hopp Children’s Cancer Center Heidelberg (KiTZ) is a joint institution of the German Cancer Research Center (DKFZ), the Heidelberg University Hospital (UKHD) and the University of Heidelberg (UniHD). As a treatment and research center for oncological and hematological diseases in children and adolescents, the KiTZ is committed to scientifically explore the biology of childhood cancer and to closely link promising research approaches with patient care – from diagnosis to treatment and aftercare. The Division of Pediatric Neurooncology at the German Cancer Research Center and the Hopp Children’s Cancer Center Heidelberg is seeking from 15.06.2025 a Postdoc in Single-Cell Bioinformatics Reference number: 2025-0058 * Heidelberg * Full-time * Pediatric Neurooncology Your Tasks The postdoc will work on data analysis for integrating large-scale single-cell muti-omics datasets (scWGS/WES, scRNA-seq, and, scATAC-seq), including copy-number variations (CNVs), single nucleotide variants (SNVs), and gene fusions analyses, generated within the HEROES-AYA project. The postdoc will leverage state-of-the-art single-cell analysis techniques and develop innovative methodologies to enhance data interpretation. The goal is to advance the understanding of cancer evolution, heterogeneity, and resistance mechanisms in fusion-driven sarcomas. The postdoc will independently manage own academic research, coordinating work to meet project deadlines whilst receiving mentorship and support from the supervisor. He/she will also prepare research publications and internal/external presentations, participate in relevant collaborations, and act as a source of information and advice to other group members on methodology and analytical approaches. Your Profile * Applicants must hold a PhD (or equivalent) in bioinformatics, computational biology, genomics, biostatistics, computer science, or a related field. * Strong bioinformatics analytical skills and proficiency in Linux/Unix command-lines and programming languages (e.g., Python, R, and Bash) are required. * Experience with machine learning and high-performance computing environments is highly desirable. * Familiarity with the analysis and integration of next-generation sequencing and other multi-omics data, particularly single-cell or single-nucleus analysis, is preferred. A strong interest in oncology is essential. * Excellent communication skills, including the ability to write publications, present research findings, and represent the lab at meetings and conferences. * Strong interpersonal skills, with the ability to work both independently and collaboratively as part of a team. We Offer * Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level * Remuneration according to TV-L incl. occupational Pension plan and capital-forming payments * 30 days of vacation per year * Flexible working hours * Possibility of part-time work * Family-friendly working environment * Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket * Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being * Develop your full potential: access to the DKFZ International Postdoc Program and DKFZ Career Service with targeted offers for your personal development to further develop your talents Contact: Dr. Supat Thongjuea Phone: +49 15201091154 The position is initially limited to 2 years with the possibility of prolongation. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.deFachkräfte (w/m/d) Abwassertechnik
Jobbeschreibung
Stadtentwässerung Frankfurt am Main Was nutzen Visionen, wenn sie niemand verwirklicht? Darum suchen wir Sie als Fachkraft (w/m/d) Abwassertechnik für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis für eine Stadt, die einfach funktioniert! Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Abteilung „Abwasserbehandlung Betrieb“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Fachkräfte (w/m/d) Abwassertechnik Vollzeit, Teilzeit EGr. 7 TVöD (*EGr. 8 TVöD) + Wechselschicht- und Erschwerniszulage Zu Ihren Aufgaben gehören: * Prozessführung und Kontrolle der Abwasserreinigungsanlage (ARA) und/oder der Schlammentwässerungs- / -verbrennungsanlage (SEVA) * Bedienung, Prüfung und Überwachung des ordnungsgemäßen Betriebszustandes * Überwachung der Einhaltung der Abwassergrenzwerte bzw. Überwachungswerte * Einleiten von Maßnahmen bei Betriebsstörungen und deren Behebung * Ausführung kleinerer Reparatur- und Wartungsarbeiten * Arbeiten im Wechselschichtdienst (Früh- / Spät- / Nachtschicht) Sie bringen mit: * abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Abwassertechnik, Elektriker:in, Mechaniker:in oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung mit fachbezogener Berufserfahrung * Berufserfahrung im Betrieb von kommunalen Abwasserreinigungsanlagen oder industriellen Anlagen erwünscht * Fahrerlaubnis Klasse B sowie gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen und für den Schichtdienst * Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten * Team- und Integrationsfähigkeit * gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme) und Erfahrung mit Leitsystemen und SAP-Anwendungen * interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: * umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen * betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung * vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben Weitere Infos: *Es handelt sich um Tätigkeiten nach EGr. 7 TVöD. Bei Nachweis weitergehender fachspezifischer Qualifikationen und Kenntnisse und vorbehaltlich der Übertragung eines entsprechenden Aufgabengebietes besteht die Möglichkeit der Eingruppierung in die EGr. 8 TVöD. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Nitsch und Herrn Adolph, Tel. (069) 212-32603 oder -32500. Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.dePflegepädagoge (m/w/d)
Jobbeschreibung
Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut -- Pflegepädagoge (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Open Sans', sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; border-bottom: 10px solid #e84e0e; position: relative; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; border-top: 10px solid #e84e0e; } #jobtempl .faz {max-width: 90px; position: absolute; bottom: 27px; right: 5%; } #jobtempl .left {width: 80%; margin-right: 35px; } #jobtempl .logo {width: 130px; height: auto; float: left; margin-top: 5%; top: 0; left: 0; margin-left: 5%; position: absolute; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 400; padding-bottom: 30px; line-height: 1.2em; color: rgb(0, 0, 0); } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; color: #be1919; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; color: #bf3e3c; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .spalte {float: left; margin-right: 35px; } #jobtempl .spalte_2 {float: left; width: 50%; padding-top: 17px; } #jobtempl .spalte p, #jobtempl .spalte_2 p {text-align: left; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .ld_einleitung {background-color: rgb(255, 252, 25, 1.00); } #jobtempl .ld_header {border-top: 4px solid rgb(255, 252, 25, 1.00); border-bottom: 4px solid rgb(255, 252, 25, 1.00); background-color: rgb(255, 252, 25, 1.00); width: 98%; padding-left: 1%; padding-right: 1%; height: auto; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; } #jobtempl .left {width: 100%; float: inherit; margin-right: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .spalte {float: none; margin-right: 0; } #jobtempl .spalte_2 {float: none; width: auto; padding-top: 0; } #jobtempl .logo {width: 130px; margin-top: 15px; margin-bottom: 15px; margin-left: 5%; position: static; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; margin-top: -8px; } #jobtempl .h1big {font-size: 20px; } #jobtempl .faz {position: inherit; bottom: 0; } } @media print { } Das Klinikum Landshut Anstalt des öffentlichen Rechts der Stadt Landshut ist ein überregional tätiges Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 568 Planbetten und Plätzen. Rund 1.500 Mitarbeiter/innen engagieren sich für das Wohl unserer Patienten/-innen. Unser Klinikum verfügt über 20 Haupt- und Belegabteilungen, drei Tageskliniken und mehrere zertifizierte Zentren. Es ist insbesondere anerkanntes onkologisches Zentrum nach § 17b KHG sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München. Angeschlossen sind ein Ambulanzzentrum, eine Pflegeschule mit 168 Plätzen und ein Gesundheitszentrum. Unsere staatlich anerkannte Berufsfachschule für Pflege am Klinikum Landshut bildet seit über 70 Jahren Pflegekräfte in der dreijährigen Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann aus. Unsere Ausbildung beginnt zweimal im Jahr – zum 1. April und 1. September. Der Unterricht an der Pflegeschule wird in Form von Blockunterrichten erteilt. Insgesamt bieten wir 168 Ausbildungsplätze in sechs Klassen an. Ab 01.09.2025 etablieren wir zusätzlich eine Berufsfachschule für Krankenpflegehilfe mit voraussichtlich 20 Plätzen. Wir arbeiten vor allem mit hauptamtlichen Lehrkräften, unterstützt durch Honorarlehrkräfte aus der Fachpraxis. Die Räume der Berufsfachschule befinden sich direkt auf dem Gelände des Klinikums, gleich neben den Mitarbeiterapartments. Wir suchen zum ab 01.09.2025 in Teilzeit einen Pflegepädagogen (m/w/d) Ihre Tätigkeiten: Durchführung von Praxisbegleitungen in der Ausbildung unserer Pflegefachhelfer/innen und in allen Einsatzbereichen der generalistischen Pflegeausbildung Unterricht schwerpunktmäßig in unserer Ausbildung von Pflegefachhelfern/-innen Unterricht in Theorie und Praxis in der generalistischen Pflegeausbildung Teilnahme an der staatlichen Abschlussprüfung als Fachprüfer (m/w/d) Bereitschaft zur Übernahme einer Klassenleitung Aktives Einbringen in die Entwicklung und Umsetzung moderner Schulentwicklungsprozesse Unsere Anforderungen: Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik (Bachelor of Arts / Master of Arts / Master of Science) oder vergleichbares Studium Abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung Berufserfahrung in der Pflege und in der Ausbildung von Pflegefachhelfern/-innen wünschenswert Freude und Engagement am Arbeiten im Team sowie im Umgang mit verschiedenen Anspruchsgruppen Berufliches Handeln basierend auf wissenschaftlichen Grundlagen Wir bieten: Tarifliche Vergütung nach dem TVöD-K (VKA) mit arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge (ZVK) Die Stelle ist in Teilzeit Eine sehr gute kollegiale Zusammenarbeit in einem erfahrenen, innovativen Team Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsfeld Betriebliches Gesundheitsmanagement Klinikum-Card mit Rabattangeboten für Mitarbeitende in verschiedenen Branchen Unterstützung bei der Kinderbetreuungsplatz- und Wohnungssuche bzw. Unterkunft in unseren Klinikumapartments möglich Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Silke Steffl, Leitung BFS, unter Tel. 0871 698-3640 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unsere Homepage Website. Klinikum Landshut AdöR der Stadt Landshut Personalabteilung – Alexandra Hasse Robert-Koch-Straße 1, 84034 Landshut E‑Mail: bewerbung@klinikum-landshut.deFamilienbesucher*in (m/w/d) für e:du – Eltern und Du
Jobbeschreibung
Unternehmen Wir engagieren uns für werdende Eltern, für Mütter, Väter und Kinder in unterschiedlichen Lebenslagen und Familienformen. Uns sind alle willkommen – egal welchen Alters, welcher Herkunft, Religion oder sexuellen Orientierung, ob mit oder ohne Behinderung. Die Paritätische Familienbildungsstätte e.V., Fabi, schafft Räume, in denen sich jede*r wertgeschätzt und zugehörig fühlen kann. Wegen eventueller sprachlicher, finanzieller oder sonstiger Hürden stehen wir Dir jederzeit zur Seite. Familienbesucher*in (m/w/d) für e:du - Eltern und Du * München * Teilzeit Aufgaben * Wöchentliche Hausbesuche bei den Familien * Durchführung von Spielaktivitäten mit Eltern und Kindern * Mitarbeit bei den Gruppentreffen für die Familien * Teilnahme an wöchentlichen Anleitungsgesprächen Anforderungen Sie haben eigene Kinder und leben in einer stabilen Lebenssituation. Sie können sich auf un-terschiedliche Familiensituationen einstellen und wertschätzend in Kontakt gehen. Es fällt Ihnen leicht sich gut zu organisieren und selbständig zu arbeiten. Die Termine der Familien-besuche organisieren Sie selbständig. Sie haben gute Deutschkenntnisse und schreiben ohne Schwierigkeiten kurze Berichte. Über Vorerfahrungen im Umgang mit Familien würden wir uns sehr freuen. Wir bieten * E:du- Schulung und eine intensive Einarbeitung * ein fachlich fundiertes Konzept * Die Einbindung in ein wertschätzendes Team * Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben * Münchenzulage, Jahressonderzahlung, Deutschlandticket Job, Möglichkeit der * betrieblichen Altersvorsorge Fabi, paritätische Familienbildungsstätte München e.V. Giesinger Bahnhofplatz 2 81539 München Ansprechpartner*in Katja Ojala-Kocak Telefon 099848044 E-Mail info@fabi-muenchen.de Interesse geweckt? BDie Vergütung ist angelehnt an den TVöD Entgeltgruppe E 3. Die Stufenzuordnung ent-spricht Ihrer Vorerfahrung. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Herkunft, Weltan-schauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Bei Fragen rufen Sie uns an oder mailen an: Anna Schmidt-Colinet, Projektkoordinatorin edu@fabi-muenchen.de oder 089/ 67371709 HIER BEWERBENSachbearbeiter (w/m/d) für das Referat VII 6 „Städtebau und Städtebauförderung“
Hessisches Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum
Wiesbaden
24.02.2025
Jobbeschreibung
Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für das Referat VII 6 „Städtebau und Städtebauförderung“ bis EntgGr. E 12 TV-H. Bewerben können sich auch Beamtinnen und Beamte bis BesGr. A 12 HBesG. Das Referat ist zuständig für Grundsatzfragen der nachhaltigen Stadtentwicklung und steuert die Programme der Städtebauförderung (Lebendige Zentren, Sozialer Zusammenhalt, Wachstum und nachhaltige Erneuerung) und die Landesprogramme „Nachhaltiges Wohnumfeld“, „Zukunft Innenstadt“, „Baukultur in Hessen“ und „Ab in die Mitte!“ Aufgabenbereich * Sie unterstützen bei der Durchführung des Städtebauförderprogramms Sozialer Zusammenhalt und kooperieren mit dem Kompetenzzentrum Nachhaltige Stadtentwicklung bei der Hessen-Agentur, der WI Bank und der Landesarbeitsgemeinschaft Soziale Brennpunkte in Hessen (LAG). * Zu Ihren Aufgaben gehört die Erteilung verbindlicher Auskünfte und die Beratung von Kommunen und Quartiersmanagern bei der Durchführung von Fördermaßnahmen im Programm Sozialer Zusammenhalt in Hessen. * Sie bereiten Standortbesuche zur Abstimmung von Fördermaßnahmen im Programm Sozialer Zusammenhalt vor und nehmen an den Terminen in den Kommunen teil. * Die Koordination der Geschäftsstelle zum Zukunftsbündnis Sozialer Zusammenhalt in Hessen fällt in Ihren Verantwortungsbereich. * Sie bereiten Grußworte, Reden und Stellungnahmen zum Programm Sozialer Zusammenhalt vor. Ausbildung/Kenntnisse * Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) der Stadt- und Regionalplanung, Geografie, Landschaftsplanung, der Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar. * Von Vorteil ist Ihre Berufserfahrung im Bereich der Städtebauförderung und der Umsetzung von Förderprogrammen im städtebaulichen Kontext. * Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Organisation und Durchführung von Fachtagungen, beispielsweise zur Transformation von Städten und Gemeinden. * Wünschenswert sind Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Verbänden, Stiftungen und Kammern sowie in der Durchführung von Workshops und innovativen Dialogformaten im Bereich der nachhaltigen Stadtentwicklung. Persönliche Eigenschaften Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert. Sie verfügen über analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft. Sie können Ihre Interessen bei Verhandlungen erfolgreich vertreten und zeigen Entscheidungsfreude sowie Bereitschaft und Fähigkeit zur Teamarbeit. Sie sind in der Lage, das Fachgebiet in politischen Gremien, in internen Dienstbesprechungen, gegenüber anderen Ressorts oder in Besprechungen mit Kommunen und deren Beauftragten zu vertreten. Über uns Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlicher Raum ist eine oberste LandesBehörde mit Sitz in Wiesbaden und einer Außenstelle am Flughafen Frankfurt/Main. Es ist eines von 10 Ministerien des Landes Hessen. Das breite Themenspektrum bietet interessante Aufgaben mit Schnittstellen zwischen Politik und Verwaltung. Wir bieten Ihnen: * Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsperspektiven im Zentrum der Landespolitik. * Die Möglichkeit, Verantwortung in gesellschaftlich relevanten Bereichen zu übernehmen. * Jobsicherheit und zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. * Besonders flexible Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten. * Kostenfreie Nutzung des ÖPNV im Rahmen des „Landes Tickets“ auch während der Freizeit. * Kostenfreie Kfz- und Fahrradstellplätze direkt im Ministerium. * Gezielte, attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten. * Möglichkeit zur Teilnahme an Kursen und Programmen zur Gesundheitsförderung, z. B. Firmenfitnessangebote mit Kooperationspartnern. Die tatsächliche Eingruppierung und Stufenzuordnung wird individuell nach dem Tarifrecht des Landes Hessen festgelegt. Bei Vorliegen der persönlichen und rechtlichen Voraussetzungen ist eine Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich. Das Ministerium strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte wird ausdrücklich begrüßt. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 21.03.2025 unter Angabe der Kennung VII 6_SB per E-Mail (eine Datei im pdf-Format) an bewerbungen@wirtschaft.hessen.de Mit der Bewerbung (eine PDF-Datei) sind vorzulegen: * Motivationsschreiben * Lebenslauf * Schulabschlusszeugnis * Nachweis des erfolgreichen Studienabschlusses oder vorläufige Bescheinigung * Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist die Vorlage im Original und Übersetzung auf Deutsch für die Prüfung der Äquivalenz zu deutschen Bildungsabschlüssen erforderlich. Sollte eine Prüfung durch das HMWVW mithilfe der durch die Kultusministerkonferenz zur Verfügung gestellten Datenbank „anabin“ nicht möglich sein, können Sie im konkreten Einzelfall gebeten werden, eine kostenpflichtige Zeugnisbewertung bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen nachzureichen * Arbeitszeugnisse Hessisches Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum Kaiser-Friedrich-Ring 75 | 65185 Wiesbaden www.wirtschaft.hessen.deDiätassistentin / Diätassistent (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hochschule Weihenstephan-Triesdorf -- Diätassistentin / Diätassistent (m/w/d) #jobtempl * {margin: 0; padding: 0; } body {background-color: #FFFFFF; padding-top: 25px; padding-bottom: 25px; margin-bottom: 25px; margin-top: 25px; font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16px; font-weight: 300; } #jobtempl #wrapper {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; line-height: 16px; color: #79B928; text-align: left; max-width: 600px; width: 100%; border: #79B928 solid 1px; background-color: #FFFFFF; margin: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-left: 3.5%; padding-right: 3.5%; position: relative; } #jobtempl .header {background-color: #79B928; } #jobtempl p {padding-bottom: 20px; text-align: justify; color: #000000; font-size: 13px; line-height: 17px; font-weight: 300; font-variant: normal; } #jobtempl h1 {text-align: left; font-size: 14px; line-height: 18px; font-weight: 700; color: #000000; text-transform: uppercase; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .h1big {font-size: 18px; line-height: 22px; font-weight: 700; color: #79B928; text-transform: uppercase; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 2px; color: #000000; font-size: 13px; line-height: 17px; font-weight: 700; font-variant: normal; } #jobtempl .einleitung {font-weight: 600; color: #FFF; margin-left: 250px; margin-bottom: 70px; } #jobtempl .logo {padding-left: 5%; padding-top: 30px; padding-bottom: 30px; } #jobtempl .tumcs {padding-top: 30px; padding-bottom: 30px; float: right; } #jobtempl .adresse {margin-right: 250px; margin-top: 10px; } #jobtempl .auszeichnung {position: absolute; bottom: 20px; right: 5%; } #jobtempl ul {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px; font-weight: 300; text-align: left; margin-bottom: 20px; margin-left: 15px; color: #000; } #jobtempl ol {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 17px; font-weight: 300; text-align: justify; margin-bottom: 20px; margin-left: 15px; color: #000; list-style-type: decimal; } #jobtempl li {margin-bottom: 2px; } #jobtempl ul ul {margin-bottom: 0; } #jobtempl ol ol {margin-bottom: 0; } #jobtempl .keinumbruch {white-space: nowrap; } #jobtempl .kennziffer {font-size: 14px; line-height: 18px; font-weight: 700; margin: -15px 0 20px 20px; color: #000000; padding: 0; } #jobtempl ol ol {list-style-type: lower-alpha; padding-bottom: 0; } #jobtempl .gruen {color: #79B928; text-decoration: none; font-weight: 700; font-variant: normal; font-style: normal; } #jobtempl a {text-decoration: none; color: #FFF; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .homepage {float: left; padding-left: 5%; padding-top: 20px; padding-bottom: 5px; } #jobtempl .weiss {color: #FFF; } #jobtempl .slogan {float: right; } #jobtempl .abschluss {background-color: #79B928; } #jobtempl .kleinbuchstaben {text-transform: none; font-size: 14px; line-height: 18px; font-weight: 700; color: #000; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .clearer {clear: both; } @media (max-width: 615px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .auszeichnung {position: static; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .adresse {margin-right: 0; margin-top: 15px; } #jobtempl .slogan {width: 80%; height: auto; } } @media (max-width: 400px) { #jobtempl .slogan {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .logo {width: 90%; height: auto; } } @media print { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; } } Applied Sciences for Life – in diesem Sinne verfügt die Hochschule Weihenstephan-Triesdorf über ein einzigartiges, alle Lebensgrundlagen umfassendes Fächerspektrum. Ihre rund 5.845 Studierenden an drei Standorten (Freising, Triesdorf, Straubing) machen sie zu einer der bedeutendsten grünen Hochschulen im europäischen Raum. An der Fakultät Landwirtschaft, Lebensmittel und Ernährung, Campus Triesdorf, ist folgende Vollzeitstelle zu besetzen: Diätassistentin / Diätassistent (m/w/d) Kennziffer S327-LT Die Stelle ist unbefristet. Ihr Aufgabengebiet: Mitarbeit in der studentischen Ausbildung und Organisation im Studiengang Ernährungs- und Lebensmittelwissenschaften (Ernährungsberatung und Schulungstätigkeit, z. B. Diabetes, koronare Herzkrankheit, Übergewicht) sowie bei wissenschaftlichen Projekten Planung und Durchführung von Lehrküchenveranstaltungen Ihr Profil: Berufserfahrung wünschenswert umfassende Fachkenntnisse, insbesondere im therapeutischen Bereich Spaß an der Lebensmittelzubereitung Kenntnisse in der Auswertung von Ernährungsprotokollen (PRODI) selbstständiges und engagiertes Arbeiten Teamfähigkeit Einstellungsvoraussetzung: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Diätassistentin / Diätassistent (m/w/d). Wir bieten Ihnen: Arbeiten am größten grünen Campus Deutschlands Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) ein modernes Hochschulumfeld mit innovativen technischen, landwirtschaftlichen und ingenieurwissenschaftlichen Studiengängen ein spannendes, vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld kollegiale Zusammenarbeit und vielfältige Austauschmöglichkeiten die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Sozialleistungen nach den Regelungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), insbesondere zusätzliche Altersversorgung sowie Jahressonderzahlungen attraktive Nebenleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen ein wachsendes Angebot im Rahmen eines Behördlichen Gesundheitsmanagements ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Weitere HSWT-Benefits für Mitarbeitende finden Sie unter Website. Hinweise: Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen. Die Bezahlung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen, bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9a TV-L. Die Tätigkeit ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Sie wollen Teil unseres Teams werden? Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser unten angebotenes Online-Formular. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsanschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Ausländische Berufsabschlüsse / Ausländische Hochschulabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit / Anerkennung vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ (Online-Formular) bis spätestens 30.04.2025. Bewerbungen per Post oder per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Hochschule Weihenstephan-Triesdorf (HSWT), Am Hofgarten 4, 85354 Freising für Fragen hinsichtlich des Bewerbungsprozesses bzw. der Einstellung: E-Mail: Stellenausschreibung@hswt.de für fachliche Fragen: Herr Prof. Dr. Johannes Erdmann Tel.: 09826 654-239 E-Mail: johannes.erdmann@hswt.de für Fragen schwerbehinderter sowie ihnen gleichgestellter Personen: E-Mail: schwerbehindertenvertretung@hswt.de www.hswt.deErzieher (m/w/d) für den U3 Bereich
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Roßdorf sucht Sie! Komm‘ zu uns ins Abenteuerland… nicht nur auf deine eigene, sondern auf eine gemeinsame Reise. Bei uns erobern abenteuerlustige, neugierige und mutige Wolkenhüpfer, Glühwürmchen, Drachenreiter und die Kinder aus dem Zauberwald die Welt. Gemeinsam sind wir Forscher, Entdecker, Sportler, Leseratten und vieles mehr, manchmal leise, manchmal laut und meistens gut gelaunt! Wir suchen für unsere Kindertagesstätte Abenteuerland im Ortsteil Gundernhausen Erzieher (m/w/d) für den U3 Bereich Umfang Voll-/Teilzeit Befristung nein Vergütung TVöD SuE Beginn sofort Bewerbungsfrist 31.03.2025 Aufgabenbereich: * Begleitung der Kinder in frühkindlichen Bildungs-, Betreuungs- und Erziehungsprozessen im Sinne gleicher Bildungs- und Entwicklungschancen sowie die Gestaltung einer positiven Interaktionsqualität, eines sicheren Ortes und einer angenehmen Atmosphäre für die Kinder * Kooperative Zusammenarbeit mit Eltern und Familien, die durch eine offene Gesprächskultur, gegenseitige Akzeptanz und gemeinsame Absprachen geprägt ist * Stärkung des Gemeinschaftsgefühls sowie die konzeptionelle Weiterentwicklung * Beobachten und dokumentieren von kindlichen Entwicklungs- und Bildungsprozessen * Gestaltung und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten Ihr Profil: * eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge oder gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft * Begeisterungsfähigkeit für die Welten und den Alltag unserer Kinder * eine Haltung die geprägt ist von Toleranz und Weltoffenheit und Diversität als Chance sieht * dein pädagogisches Handeln orientiert sich an den Bedürfnissen der Kinder und ihrer Lebenssituation im Einklang mit den vorhandenen Gegebenheiten orientiert * die Fähigkeit, zuzuhören und zu verstehen, was sich in deiner vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Eltern, Kindern und dem Team gleichermaßen widerspiegelt * die ausgeprägte Fähigkeit zur Selbstreflexion und Teamfähigkeit * Flexibilität, Belastbarkeit und Kreativität Wir bieten: * Rückhalt durch den Träger und mehr als 20 Paar helfende Hände im Alltag * Offene Feedbackkultur in beide Richtungen * Pädagogisches Arbeiten mit „teiloffener“ Ausrichtung in überschaubarem Rahmen * Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Familien, KollegInnen und externen Kooperationsstellen. * Angemessene Vorbereitungszeit und Besprechungszeiten sowie ansprechende Öffnungszeiten (Krippe 7:00-15:00 Uhr und Kita 7:00 bis 16:30 Uhr), die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen. * Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten orientiert an deinen Interessen und Entwicklungsthemen * Kontinuierliche Qualitätsentwicklung unserer pädagogischen Arbeit im Rahmen des HBeP * Bezahlung nach TVÖD inkl. Übertrag bereits vorhandener Stufenlaufzeiten * Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet * Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung, vermögenswirksame Leistungen, Bike Leasing, Jahressonderzahlung, Leistungsprämie, ect.. Website Die Erweiterung bzw. Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Für fachliche Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen unser Leitung Frau Meyer telefonisch unter 06071/48722 gerne zur Verfügung. Personalrechtliche Fragen richten Sie bitte an die Personalabteilung unter 06154/808-464. Die Gemeinde Roßdorf strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind deshalb besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber (m/w/d) nach dem Sozialgesetzbuch (SGB) IX entsprechend berücksichtigt. Referenz-Nr.: 1003 Jetzt bewerbenService-Desk Spezialist/-in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landeshauptstadt Stuttgart -- Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } ::selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } ::-moz-selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; line-height: 1.5em; font-weight: normal; color: #000000; } #jobtempl #wrapper {background-color: #FFFFFF; width: min(100%, 700px); border: black solid 1px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .verticalspace {padding-top: 36px; } #jobtempl footer {background: #FFB200; padding-top: 0.5em; padding-bottom: 0.5em; padding-left: 5%; padding-right: 5%; } #jobtempl .inner {padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .container-footer {line-height: 150%; font-weight: bold; color: black; float: left; padding-top: 0.3em; padding-bottom: 0; } #jobtempl .container-footer a {font-size: 14px; text-decoration: none; } #jobtempl .logo {padding-bottom: 5px; text-align: right; } #jobtempl .logo img {height: auto; width: 120px; } #jobtempl .volle-breite-bild {height: auto; width: 100%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 150%; font-weight: bold; color: #231f20; padding-top: 1em; padding-bottom: 1.5em; text-align: center; text-decoration: underline; text-decoration-color: #ffb300; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 17px; line-height: 125%; } #jobtempl h3 {font-weight: bold; color: #231f20; font-size: 15px; } #jobtempl p {padding-bottom: 1.5em; } #jobtempl ul {padding-left: 1em; padding-bottom: 1em; } #jobtempl li {list-style-type: disc; } #jobtempl ul li ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl .kleingedrucktes, #jobtempl .kleingedrucktes p, #jobtempl .kleingedrucktes ul li, #jobtempl .kleingedrucktes a {font-size: 14px; line-height: 1.6em; font-style: italic; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {hyphens: manual; white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: bold; } #jobtempl a {color: #06c; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a:hover {color: #0f398f; } #jobtempl .container-footer a {color: #000; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl .ld-headerbild {max-width: 350px; } #jobtempl .ld {border: #ffed00 solid 1px; margin-bottom: 1.5em; } #jobtempl .explainer {color: #f2dc00; padding-bottom: 0; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } } Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d) Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Das Schulverwaltungsamt erfüllt mit über 1.000 Mitarbeitenden sämtliche Schulträgeraufgaben für die rund 150 städtischen Schulen aller Arten. Wir schaffen die Rahmenbedingungen für eine zukunftsfähige Stuttgarter Schullandschaft und sorgen für ein qualitativ hochwertiges Schulangebot. Das IT-Competence Center Schulen ist Betreiber der pädagogischen Schul-IT und zentraler IT-Dienstleister für die städtischen Schulen. In den kommenden Jahren soll die flächendeckende Digitalisierung aller Stuttgarter Schulen umfassend vorangetrieben werden. Eine wichtige Rolle spielt hierbei die Betreuung der Hard- und Software der Schulen sowie der InnenVerwaltung des Schulverwaltungsamts durch den Service Desk. Ein Job, der Sie begeistert Annahme (Telefon, Mail, Fax), Bearbeitung und Weiterleitung von Incidents und Serviceanfragen mit ARS Remedy und BMC Helix Erstlösung und Management von Incidents (1st- und 2nd-Level) für Hardware und Software im Windows- und MS-Office-Umfeld, ASV-BW und IBM Notes durch Remotesupport im Verwaltungsnetz Erstlösung und Bearbeitung von Incidents und Anfragen (1st- und 2nd-Level) im Bereich Apple Management Lösung Jamf Pro und Apple School Manager Administration und Datenpflege in ARS Remedy, BMC Helix, IBM Notes, Windows-Active Directory Unterstützung bei der Entwicklung, Dokumentation und Pflege interner Prozesse Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossener Hochschulabschluss im Bereich Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang in Betracht kommen grundsätzlich auch Bewerbende mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/-in oder vergleichbar) sowie einschlägiger Berufserfahrung gute Kenntnisse im Bereich Hard- und Software sowie Netzwerktechnik wünschenswert sind Kenntnisse und Berufserfahrung im Service Desk, u. a. mit Windows Server Active Directory, in der Verwaltung von mobilen Geräten in einem MDM sowie Kenntnisse in ITIL eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit und das Interesse, sich in wechselnde Aufgabenstellungen mit IT-Bezug einzuarbeiten Empathie für die Anliegen des Anwenderkreises, Kommunikationsstärke, rhetorisches Geschick und Teamfähigkeit sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz mitten in Stuttgart Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Giuseppe Rubino unter 0711 216-82823 oder giuseppe.rubino@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Samira Götz unter 0711 216-82808 oder samira.goetz@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0007/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsitePhysiotherapeut (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bezirkskliniken Schwaben -- Physiotherapeut (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .logo {width: 100%; max-width: 250px; height: auto; margin-top: 10px; margin-bottom: 5px; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .einleitung {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 10px; background-color: #FBB900; } #jobtempl .einleitung p {color: #FFF; } #jobtempl .orange {color: #FBB900; } #jobtempl h1 {font-size: 14px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 15px; line-height: 1.2em; text-align: left; color: #000; } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; color: #FBB900; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 5px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; font-size: 15px; } #jobtempl h4 {padding-bottom: 5px; line-height: 1.2em; font-size: 13px; text-decoration: underline; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .spalte {float: left; width: 48%; } #jobtempl .abstand {margin-right: 4%; } #jobtempl .line {border-bottom: 3px solid #FBB900; } #jobtempl .button {padding: 10px 15px; background-color: #FBB900; display: inline-block; margin-bottom: 15px; color: #FFF; font-weight: 700; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .spalte {float: none; width: auto; } #jobtempl .abstand {margin-right: 0; } } @media print { } Sie suchen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen? Sie möchten in einem modernen Setting mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten arbeiten? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance als Physiotherapeut (m/w/d) für die Klinik für Neurologie und Neurologische Rehabilitation, in Vollzeit oder Teilzeit, zunächst befristet auf ein Jahr Die Klinik für Neurologie und Neurologische Rehabilitation am Bezirkskrankenhaus Günzburg ist eine Neurologische Fachklinik für Mittelschwaben zur Diagnostik und Therapie aller Erkrankungen und Verletzungen des zentralen und peripheren Nervensystems. Gleichzeitig ist die Klinik ein überregionales Schlaganfallzentrum mit eigener Frührehabilitation sowie Neurovaskuläres Zentrum im Rahmen des Neurovaskulären Versorgungsnetzwerks Südwest-Bayern (NEVAS). Zusammen mit den Kliniken für Neurochirurgie, Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik und Neuroradiologie bildet sie ein interdisziplinäres Schmerzzentrum am Standort Günzburg. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie erstellen Therapiebefunde und wenden unterschiedliche Therapiekonzepte in der Behandlung unserer neurologischen Patient:innen mit allen Ausprägungen von peripher- sowie zentralneurologischen Symptomen (mit Schwerpunkt Schlaganfall) an. Um einen professionellen und ganzheitlichen Versorgungsablauf für unsere Patient:innen sicherzustellen, werden die Therapieeinheiten von Ihnen gewissenhaft vor- und nachbereitet. Zu Ihrem Aufgabengebiet gehören zudem eine kompetente Hilfsmittelabklärung und das Aussprechen von individuellen Empfehlungen sowie das selbstständige Erledigen sämtlicher anfallender administrativen Aufgaben. Sie pflegen einen bedarfsabhängigen Kontakt zu Angehörigen und bieten die entsprechende Angehörigenanleitung an. Ihre Vorteile: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Klinik Fundierte Einarbeitung Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und Weiterbildung Faire Vergütung nach TVöD 30 Tage Urlaub pro Jahr Jahressonderzahlung sowie weitere Zusatzleistungen Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Wöchentliche Teambesprechungen Vielfältige Rabattaktionen Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc. Betriebsrestaurant mit vergünstigten Speisen Mitarbeiterparkplätze sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job i. H. v. 20,00 € Ihr Profil: Staatliche Anerkennung als Physiotherapeut (m/w/d) Erste Erfahrung in der Behandlung neurologischer Patient:innen ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Berufseinsteiger (m/w/d) sind ebenfalls willkommen Kenntnisse im Bobath-Konzept von Vorteil Teamplayer (m/w/d) und Offenheit für die kooperative Zusammenarbeit im interprofessionellen Team Nachweis eines ausreichenden Immunschutzes gegen Masern Wir über uns: „mehr nähe“ nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patient:innen und Klient:innen sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet: Martina Soukup Therapieleitung Neurologie 08221 96-2278 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren: Anja Hörger Service-Center Personal 08221 96-20675 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!Referent (w/m/d) Grundsatzfragen Marktdesign
Jobbeschreibung
Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasserwirtschaft verfolgt mit seinen Landesorganisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasserwirtschaft einzusetzen. Möchtest du aktiv die Energiewende mitgestalten? Schaust du bei der Energiewende nicht nur auf die einzelnen Bausteine, sondern hast auch die großen systemischen Herausforderungen im Blick? Findest du es spannend, Lösungen für die Themen zu entwickeln, auf die es wirklich ankommt? Und hast du Lust, dabei im Herzen von Berlin in unmittelbarer Nähe zu Politik und Regierung zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf die Zusammenarbeit mit dir zum nächstmöglichen Termin als Referent (w/m/d) Grundsatzfragen Marktdesign Die Abteilung Handel und Beschaffung ist zentrale Ansprechpartnerin der Energiewirtschaft für alle Themen des Energiehandels im deutschen und europäischen Umfeld. Zu den Schlüsselthemen gehören die Weiterentwicklung des Marktdesigns im Energiehandel, die Entwicklungen des Marktzugangs im Großhandel mit Gas, Wasserstoff, Strom und CO₂-Zertifikaten. Ebenfalls leistet die Abteilung einen aktiven Beitrag bei der Stärkung des europäischen Energiebinnenmarkts in den europäischen Verbänden und in regionalen Kooperationen. Die Aufbereitung der Themen und das Erarbeiten von Lösungen passiert in enger Zusammenarbeit mit unseren Mitgliedsunternehmen, die hierzu oft langjährige Fachexpert/innen und Führungskräfte bis hin zur Unternehmensleitung in die entsprechenden Gremien des BDEW entsenden. Deine Aufgaben * Schwerpunkt ist die eigenständige Bearbeitung von Themen aus dem Bereich Energiehandel, insbesondere zu Grundsatzfragen im Marktdesign in einem sich entwickelnden, dynamischen Umfeld * Erarbeitung von fachlichen Stellungnahmen, Argumentationspapieren und Branchenpositionen * Austausch und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Experten, bei der Prüfung von Sachverhalten und der Entwicklung von Lösungsvorschlägen * Leitungen von Projekten und Workshops mit internen und externen Teilnehmern * Fachpolitische Interessenvertretung gegenüber Bundestagsabgeordneten sowie Ministeriumsvertretern auf EU-, Bundes- und Landesebene * Betreuung von und Mitarbeit in verbandsinternen Gremien sowie Repräsentanz des Verbandes und Mitarbeit in externen Gremien, auch auf europäischer Ebene (z. B. Eurogas, Eurelectric) oder Veranstaltungen * Mediale Aufbereitung von Themen, bspw. durch Fachartikel, Webinare und die Konzeption von Informations- und Diskussionsveranstaltungen sowie die fachliche und inhaltliche Vorbereitung von Vorträgen/Präsentationen Dein Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom / Master), vorzugsweise mit Schwerpunkt Volkswirtschaftslehre, Energieökonomie; einschlägige Berufs- bzw. Branchenerfahrung ist von Vorteil * Sehr gute Kenntnisse der Energiewirtschaft und der aktuellen Trends der nationalen und europäischen Energiepolitik sowie der grundlegenden energiewirtschaftlichen Zusammenhänge * Überzeugende Persönlichkeit mit souveränem Auftreten, Verhandlungs- und Argumentationsgeschick und sehr gutem schriftlichen Ausdrucksvermögen sowie die Fähigkeit, Fachthemen für verschiedene Zielgruppen knapp und verständlich aufzubereiten * Erfahrung in Projektmanagement und Moderation * Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme Wir bieten * Ein harmonisches Arbeitsumfeld in einem motivierten und dynamischen Team * Ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung bei attraktiver Vergütung * Einen unbefristeten Arbeitsvertrag * Eine enge Zusammenarbeit mit den zentralen Markt- und Politikakteuren * Einen modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten (Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten, Gleitzeit) und verkehrsgünstiger Lage in Berlin-Mitte (Nähe Bahnhof Friedrichstraße und Hauptbahnhof) * 30 Tage Urlaub, Ausgleichstage zwischen den Jahren * Einen Zuschuss zum Jobticket sowie eine Unfallversicherung * Ein großzügiges Sport- und Gesundheitsangebot (Aktive Mittagspause, Gesundheitschecks) und die Möglichkeit ein Fahrrad über Jobrad zu leasen * Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der VBL Ost * Die Teilnahme an persönlichen und fachlichen Fortbildungsmaßnahmen Du bist interessiert? Dann schicke uns bitte deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unserOnline-Bewerbungsportal . HIER BEWERBEN Hast du Fragen? Dann kannst du dich gerne an unsere Mitarbeiterin Frau Stefanie Seipel unter der Telefonnummer+49 30 300 199-1410 wenden. Weitere interessante Informationen zu unserem Verband findest du unter www.bdew.de . Unser Standort in Berlin-Mitte: Reinhardtstraße 32 10117 Berlin StandortkarteLeitender Oberarzt Frauenheilkunde und Geburtshilfe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Die beste Patient:innenversorgung? Das trauen wir uns zu! Sie auch? Zur Verstärkung unseres Teams in unserer Landesfrauenklinik, Standort Wuppertal Barmen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leitenden Oberarzt (m/w/d) Stellennummer 0127_000053 in Vollzeit. Das erwartet Sie * Fachlich hervorragende Versorgung Ihrer Patientinnen * Einbringen Ihrer medizinisch-fachlichen Qualifikationen und persönlichen Kompetenzen, um vorhandene Klinikschwerpunkte zu stärken und neue Spezialisierungen zu etablieren * Führung des ärztlichen Teams der Landesfrauenklinik und strategische Entwicklung des Bereichs gemeinsam mit dem Chefarzt * Aktives Einbringen in die studentische Lehre und wissenschaftliches Engagement * Teilnahme an Rufdiensten Das bringen Sie mit * Abgeschlossene Fachärzt:innenweiterbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe mit Schwerpunkt oder Spezialisierung * Substanzielle Erfahrung in der Operativen Gynäkologie inklusive der großen Operationen; geburtshilfliche Erfahrung in einem Perinatalzentrum Level 1 * Praktische Leitungserfahrungen aus einer vorherigen Oberärzt:innenposition * Erfahrungen in studentischer Lehre und wissenschaftlicher Tätigkeit, Promotion * Begeisterung für Neues, Teamgeist und eine kooperative Einstellung * Serviceorientierung, Freundlichkeit und Professionalität * Gesetzlich notwendigen Nachweis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Haus der Maximalversorgung und Universitätsklinik * Harmonisches und hochmotiviertes Team mit sehr guten persönlichen Entfaltungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie flachen Hierarchien und einer kollegialen Atmosphäre * Eine leistungsgerechte Vergütung * Eine angemessene Einarbeitung & Training-on-the-job sowie ein umfangreiches und strukturiertes Angebot an Fort- und Weiterbildungen * Voller Zugang zu Forschung und Lehre einschließlich der Möglichkeit zur Promotion und Habilitation * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Prof. Dr. med. Markus Fleisch, Direktor der Landesfrauenklinik, gern unter der Telefonnummer 0202/896-1400 oder per E-Mailmarkus.fleisch[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung. Adresse: Helios Klinikum Wuppertal GmbH, Heusenerstraße 40, 42283 Wuppertal Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deProcess Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
ANDRITZ Separation GmbH -- Process Engineer (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Muli', sans-serif; font-size: 13px; color: rgb(0, 117, 190, 1.00); line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 35px; margin-right: auto; margin-bottom: 35px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .head {position: relative; } #jobtempl .logo {position: absolute; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; width: 140px; height: auto; top: 35%; } #jobtempl .a_logo {position: absolute; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; width: 60px; height: auto; top: 12%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 15px; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 300; padding-top: 15px; padding-bottom: 15px; line-height: 1.2em; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h4 {padding-bottom: 3px; font-size: 34px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; position: absolute; color: rgb(255, 255, 255, 1.00); text-align: center; text-transform: uppercase; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; bottom: 0; margin-bottom: 8%; } #jobtempl .gelb {background-color: #FFE500; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .spalte {width: 48%; float: left; } #jobtempl .abstand {margin-right: 4%; } #jobtempl .plinie {border-top-width: 1px; border-top-style: solid; border-top-color: rgb(0, 117, 190, 1.00); width: 100%; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 30px; margin-left: auto; } #jobtempl .icon1 {width: 25px; height: auto; margin-right: 15px; margin-top: 5px; } #jobtempl .icon2 {width: 25px; height: auto; margin-right: 15px; margin-top: 10px; } #jobtempl .icon3 {width: 20px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon4 {width: 25px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon5 {width: 20px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon6 {width: 27px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon7 {width: 29px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon8 {width: 29px; height: auto; margin-top: 14px; } #jobtempl .video {width: 100%; height: 354px; } #jobtempl .content--2col {column-count: 2; column-gap: 1.75em; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .logo {position: static; transform: translateX(0%); margin-left: auto; margin-right: auto; display: block; padding-bottom: 20px; padding-top: 20px; } #jobtempl .a_logo {display: none; } #jobtempl h4 {font-size: 24px; position: static; background-color: rgb(0, 117, 190, 1.00); text-transform: uppercase; transform: translateX(0); margin-left: 0; margin-right: 0; padding-top: 10px; padding-bottom: 10px; margin-bottom: 0; display: block; } #jobtempl .spalte {width: auto; float: none; } #jobtempl .abstand {margin-right: 0; } #jobtempl .margin_top {margin-top: -15px; } #jobtempl .content--2col {column-count: 1; column-gap: 0; } #jobtempl .video {height: 254px; } } @media (max-width: 280px) { #jobtempl .video {height: 184px; } } @media print { } where passion meets career Process Engineer (m/w/d) Wir stellen uns vor: ANDRITZ Separation ist Anbieter von mechanischen und thermischen Technologien und Serviceleistungen sowie zugehörigen Automatisierungslösungen im Bereich der Fest-Flüssig-Trennung innerhalb der international tätigen ANDRITZ-Gruppe. Das Unternehmen beliefert die Chemie-, Umwelt-, Lebensmittel-, Bergbau- und Mineralienindustrie. Die maßgeschneiderten, innovativen Kundenlösungen zielen auf die Minimierung des Ressourceneinsatzes sowie höchste Prozesseffizienz ab und tragen so maßgeblich zur Nachhaltigkeit bei. Wir, die ANDRITZ Separation GmbH, mit insgesamt vier Standorten und circa 280 Mitarbeitenden sind Teil des Geschäftsbereichs Separation und weltweiter Anbieter, Entwickler und Produzent von Industrie-Dekantern, Seiten- und Brückenholm-Filterpressen, Schäl- und Schubzentrifugen sowie von Trommel-, Scheiben- und dynamischen Crossflow-Filtern. Diese spannenden Aufgaben bieten wir: Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche, selbstständige und spannende Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und damit kurzen Entscheidungswegen. Sie arbeiten in einem engagierten Team und können aktiv die Abläufe mitgestalten. Als Verfahrensingenieur (m/w/d) erwarten Sie insbesondere folgende Aufgaben: Verfahrenstechnische Auslegung von mechanischen und thermischen Festflüssigtrennapparaten, wie beispielsweise filtrierende Zentrifugen und kontinuierliche Filter und Crossflow-Filter Organisation und Durchführung von Auslegungsversuchen für Projekte des Vertriebs und der Entwicklung sowohl intern als auch bei Kunden Entwicklung und Weiterentwicklung von verfahrenstechnischen Prozessen Entwicklung und Weiterentwicklung von Auslegungsmethoden für trenntechnische Apparate / Anlagen Unterstützung bei Abnahmetests im Werk und beim Kunden Inbetriebnahme und Optimierung von Apparaten und Anlagen bei Kunden Verfahrenstechnische Validierung von Apparaten, Verfahren und Anlagen Durchführung von Schulungen und Präsentationen Damit begeistern Sie uns: Erfolgreich abgeschlossenes Studium: Fachrichtung Chemieingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Lebensmitteltechnologie oder ein vergleichbarer Abschluss Mehrjährige Berufserfahrung als Verfahrensingenieur (m/w/d) bei einem Maschinen- oder Anlagenbauer oder alternativ mehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden Betrieb, mit Erfahrung im Bereich Fest-Flüssig-Trennung Gute Kenntnisse der mechanischen Fest-Flüssig-Trennung Kenntnisse der organischen und anorganischen Chemie sowie Erfahrung in der Planung und Projektierung von Chemieanlagen sind von Vorteil Professioneller Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weltweite Reisebereitschaft Das erwartet Sie bei uns: Sie treffen bei uns auf ein mittelständisch geprägtes Unternehmen mit einer über 150-jährigen Erfolgsgeschichte, eingebettet in einen internationalen Konzern. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Ihnen neben dem ständigen Kontakt zu namhaften Kunden vor allem eine spannende Herausforderung in einem global agierenden Unternehmen bietet. Durch unsere Tätigkeit in stabilen Zukunftsmärkten wie der Umwelt-, Chemie-, Pharma- und Lebensmittelindustrie befinden wir uns auf einem nachhaltigen Wachstumskurs und können Ihnen vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und professionellen Umfeld bieten. Selbstverständlich bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zu Hause. Ihr neuer Job lässt sich somit ideal mit den persönlichen Bedürfnissen vereinbaren. Damit die Gemeinschaft dabei nicht zu kurz kommt, treffen wir uns regelmäßig zu verschiedenen Events und sozialen Aktivitäten. Zusätzlich bieten wir die folgenden Benefits: Ein gut ausgestattetes Anwendungstechnikum zur Durchführung von Versuchen Moderne IT-Infrastruktur und Büros (höhenverstellbare Tische) Verschiedene Mitarbeiterevents (z. B. Grillfest, Abteilungsausflug und Gesundheitstag) Einen Obsttag, kostenfreien Kaffee / Tee, Wasserspender Einen Zugang zu einem Mitarbeiterportal mit attraktiven Rabatten (Corporate Benefits) Gute Anbindung an die S-Bahn (circa 30 min ab Hbf. München) und Zuschuss zum Jobticket Mitarbeiterparkplätze Mittagsversorgung am Standort Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge und E-Bikes Die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing Onlinenachhilfe für Mitarbeiterkinder Ihre Bewerbung: Wenn Sie jetzt neugierig geworden sind, machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Onlinebewerbungsportal zu. ANDRITZ Separation GmbH Ralf Herrmann Industriestraße 1–3 85256 Vierkirchen Ralf.Herrmann@andritz.com Mobil: +49 8139 80299 910 Alle qualifizierten Bewerber (m/w/d) werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus für eine Anstellung berücksichtigt. Schauen Sie sich unseren Imagefilm an:Expert*in für den Bereich Fundraising
Jobbeschreibung
Ev.-luth. Kirchenkreisverband Osnabrück-Stadt und -Land -- Expert*in für den Bereich Fundraising #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #3e3e3e; font: 400 13px/1.3em Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 5px #404040; margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logo {height: auto; margin-top: 25px; margin-left: 25px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .front {height: auto; width: 100%; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .inner {padding: 15px 45px 0 35px; } #jobtempl .inner_top {padding: 25px 45px 15px 35px; } #jobtempl .footer {padding-bottom: 25px; } #jobtempl .adresse {padding: 10px 45px 35px 35px; } #jobtempl .ma_box {display: flex; align-content: center; align-items: center; justify-content: center; float: left; } #jobtempl .ma_box p {margin-top: 30px; } #jobtempl .ma {width: 150px; height: auto; margin-right: 10px; } #jobtempl h1 {background-color: #5f497a; color: #FFFFFF; font-size: 20px; font-weight: 400; line-height: 1.1em; margin-bottom: 15px; padding: 10px 2% 10px 2%; text-align: center; margin: 0 45px 15px 35px; } #jobtempl .dreieck {float: left; padding-right: 2%; margin-top: -13px; margin-left: 17px; } #jobtempl .dreieck_unten {float: left; margin-left: 35px; width: 20px; height: auto; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-size: 15px; background-color: #d9d9d9; color: #000000; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 5px 0 5px 5px; margin-bottom: 5px; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl .pweiss {color: #FFFFFF; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 5px 0 15px 25px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {background-color: #5f497a; color: #FFFFFF; border-radius: 5px; padding: 10px 15px; margin-bottom: 15px; display: inline-block; } #jobtempl .button:hover {background-color: #ddd; color: #000; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 610px) { #jobtempl .dreieck {margin-top: -3px; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .ma_box {display: block; margin-top: 10px; margin-bottom: 15px; float: none; } #jobtempl .ma_box p {margin-top: 10px; } } @media print { } Der Ev.-luth. Kirchenkreis Melle-Georgsmarienhütte ist Mitglied des Ev.-luth. Kirchenkreisverbandes Osnabrück-Stadt und -Land. Der Verband ist Träger eines großen Kirchenamtes und Anstellungsträger der Fundraisingstelle. Wir suchen Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit (38,5 h) als: Expert*in für den Bereich Fundraising Ihre Gestaltungsmöglichkeiten: Sie haben Freude daran, unsere Kirchengemeinden sowie angeschlossene Einrichtungen in allen Fragen des Fundraisings mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Innovation zu beraten und zu unterstützen. Sie entwickeln Fundraising-Strategien, die sowohl kreativ als auch zukunftsorientiert sind, und setzen diese erfolgreich um. Sie gestalten die Weiterentwicklung unseres CRM-Systems und das Online-Fundraising als ein zentrales Element unserer Fundraising-Strategie. Sie bauen unser Netzwerk von Fundraising-Partnern stetig aus und setzen gezielte Maßnahmen zur Stärkung der Zusammenarbeit um. Sie entwickeln und halten inspirierende Schulungen sowie Fortbildungen für Mitarbeitende im Fundraising-Bereich, um die Fachkompetenzen zu stärken. In enger Kooperation mit den Fundraisern der Kirchenkreise Osnabrück und Bramsche schaffen Sie Synergien, die unser Netzwerk übergreifend bereichern. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine fundierte Ausbildung im kaufmännischen oder kommunikativen Bereich oder über eine vergleichbare Qualifikation. Ihre kommunikative Kompetenz und Ihre Fähigkeit, Menschen zu begeistern, ermöglichen es Ihnen, erfolgreich mit den unterschiedlichsten Stakeholdern zu arbeiten. Sie bringen eine starke Affinität für die Arbeit in Kirchengemeinden mit und verstehen es, spezifische Bedürfnisse zu erkennen und zu adressieren. Sie haben Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen und sind sicher im Umgang mit MS Office. Sie zeichnen sich durch kreative Ideen, Innovationsfreude und den Mut aus, neue Wege zu gehen und Impulse zu setzen. Ihre Arbeitszeit können Sie flexibel gestalten, auch wenn ab und an ein Abendtermin notwendig ist. Sie sind ein*e Teamplayer*in und schätzen die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden. Sie besitzen einen Führerschein und einen Pkw, um flexibel vor Ort tätig zu sein. Ihre Mitgliedschaft in einer Kirche der ACK rundet Ihr Profil ab. Freuen Sie sich auf: Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur mobilen Arbeit Vergütung nach TV‑L E 11, inklusive Weihnachtsgeld und vermögenswirksamer Leistungen Betriebliche Altersvorsorge und Dienstradleasing Ein modernes, inspirierendes Büro in Osnabrück, das den kreativen Austausch fördert. Jetzt bewerben Sie haben Fragen? Dann freuen wir uns auf Ihre erste Kontaktaufnahme. Für einen telefonischen Erstkontakt steht Ihnen Hans-Werner Hinnenthal von der von uns beauftragten Personalberatung unter Tel. 0171 8512581 gerne zur Verfügung. Umfassende Diskretion ist selbstverständlich garantiert! Petersberg 31 33803 Steinhagen WebsiteKreditorenbuchhalter/-in Vertiefung Steuern (m/w/d)
Jobbeschreibung
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Die Stelle ist befristet, bis voraussichtlich März 2026, zu besetzen. Die Stadtkasse ist zuständig für die Einnahmen‐ und Ausgabenbuchhaltung der gesamten Stadtverwaltung, einschließlich des Mahnwesens sowie für die Abwicklung des Zahlungsverkehrs. Außerdem ist sie zuständig für die Erstellung der kommunalen Kassenstatistiken sowie für die Aufbewahrung und Digitalisierung der Buchungsbelege. Ein Job, der Sie begeistert Sie bilden die Schnittstelle zwischen der Ausgabenbuchhaltung bei der Stadtkasse und der Abteilung Tax Management der Stadtkämmerei Sie entwickeln die Ausgabenbuchhaltung unter dem Gesichtspunkt Tax-Compliance-Management weiter, insb. die elektronische Rechnungseingangsbearbeitung Unterstützung bei der Umsetzung des § 2b UStG und der Mitteilungsverordnung in diesem Bereich die Durchführung von Tests im Finanzwesen (SAP) und ggf. Vornahme von Customizing-Einstellungen oder Formulierung von Entwicklungsaufträgen gehört zu Ihren Aufgaben Sie betreuen und unterstützen die Fachämter bei Anwendungsfragen im Rahmen der Bewirtschaftung Mitarbeit bei Projekten (z. B. Umstellung auf S/4HANA) und Durchführung von Anwenderschulungen Unterstützung im Tagesbetrieb der Kreditorenbuchhaltung Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt betriebswirtschaftliches Studium, gerne mit Schwerpunkt Steuern, Bachelor of Arts Public Management oder ein Studienabschluss im gehobenen Dienst der Steuer- oder allgemeinen Finanzverwaltung, Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. Angestelltenlehrgang II) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Buchhaltung, möglichst in der öffentlichen Verwaltung vertiefte Kenntnisse im SAP-Finanzwesen (FI, PSM, FICA) vorteilhaft sind Kenntnisse im Kommunalmaster Finanzen, der Geschäftspartnerbuchhaltung sowie Erfahrungen im Bereich elektronischer Rechnungseingangsworkflows (z. B. AFI-Invoice) sorgfältige und engagierte Arbeitsweise, auch bei Arbeitsspitzen Flexibilität und Kreativität bei neuen Anforderungen Freuen Sie sich auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Heike Walch unter 0711 216-20460 oder heike.walch@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 27.03.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 20/0013/2025 an die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstraße 7, 70173 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteIT-Administrator *in/ Fachinformatiker *in (m/w/d) in Pankow
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! IT-Administrator *in/ Fachinformatiker *in (m/w/d) in Pankow * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie betreuen und entwickeln unsere Server- und Netzwerkinfrastruktur gemeinsam im Team weiter. * Sie sorgen für maximale IT-Sicherheit und setzen die neuesten Technologien ein. * Sie automatisieren interne IT-Prozesse und steigern so die Effizienz. Anforderungen * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder über vergleichbare Erfahrungen. * Sie haben Expertise in Hyper-V Virtualisierung, Netzwerktechnik, MS365 und in den Windows-Client- und Serversystemen. * Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B, um unsere Einrichtungen in Berlin und Brandenburg zu besuchen – Tagesbesuche. * Sie haben Freude an neuen Projekten und der Arbeit mit innovativen Technologien. * Eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise wird vorausgesetzt. * Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (mindestens C1). Wir bieten Arbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung und damit eine sichere Tätigkeit in einem offenen, familiären Arbeitsumfeld. Wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, für die wir die Grundlage mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen. Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf Ihre Work-Life-Balance ist wichtig: Freuen Sie sich über flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, Zeitwertkonten, zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester oder zu besonderen Anlässen und Sabbaticals. Moderner Arbeitsplatz Sie erleben modernes Arbeiten in unserem neuen Bürogebäude, mit ergonomisch eingerichteten Arbeitsplätzen, Flex-Office-Konzepten, Think Tanks sowie Kreativ- und Meetingräumen für agile Workshops. Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 13086 Berlin Ansprechpartner*in Christof Kollhoff christof.kollhoff@stephanus.org Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich hier oder online über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBENPflegefachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. -- Pflegefachkraft (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl td {color: #000000; font: 400 14px/1.4em "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl hr {border: #ABABAB solid thin; margin: 10px 1.5% 25px 1.5%; } #jobtempl h1 {font-size: 28px; line-height: 1.3em; font-weight: bold; margin: -10px 0 5px 0; } #jobtempl h3 {font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.3em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: left; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {margin: 0.25rem 0 0.25rem 0; 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(eva) nimmt als diakonische Trägerin ein breites Spektrum an sozialen Aufgaben in der Region Stuttgart wahr. Wir – rund 2.400 haupt- und ehrenamtliche Kolleg:innen – sind tagtäglich für alle Menschen da, die auf Unterstützung angewiesen sind. Wir nehmen gesellschaftliche Veränderungen wahr und tragen zur Lösung der daraus resultierenden Herausforderungen bei, insbesondere in unseren Kernbereichen Jugend-, Familien-, Alten-, Wohnungslosen- und Suchtkrankenhilfe, Sozialpsychiatrie und Hilfen für Migrant:innen. Wir suchen eine Pflegefachkraft (m/w/d) Kennziffer: 2503-17 eva B1 CUHH Standort eva Evangelische Gesellschaft Stuttgart e.V. Stuttgart Freiberg Ausschreibender Bereich Christoph-Ulrich-Hahn-Haus Beginn 01.07.2025 Einsendefrist 15.04.2025 Beschäftigungsart 50–100 %, unbefristet Das Christoph-Ulrich-Hahn-Haus ist eine stationäre Einrichtung der Evangelischen Gesellschaft Stuttgart e.V. für alleinstehende Wohnungslose in besonderen sozialen Schwierigkeiten sowie für abstinent lebende / kontrolliert trinkende Suchtkranke mit einer wesentlich seelischen Behinderung. Ihre Aufgaben bei uns: Verabreichen und Richten von Medikamenten und Substitution Unterstützung / Anleitung der Bewohner:innen beim Duschen, bei der Wäscheversorgung, Zimmerhygiene und Freizeitgestaltung Begleitung zu Ärzt:innen, Terminkoordination, Verbandswechsel, Blutzuckerkontrollen., Insulingaben, Dokumentation Zusammenarbeit im multidisziplinären Team Dienste auch an Wochenenden, Feiertagen sowie Rufbereitschaft in Nächten; es gibt einen Securitydienst Wir wünschen uns: einen respektvollen Umgang mit Bewohner:innen ein sicheres und konsequentes Auftreten Teamfähigkeit und eine hohe Belastungsfähigkeit Kenntnisse im Umgang und in der Einschätzung von Behinderungen die Fähigkeit zur Anleitung und Unterstützung von Menschen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten oder die Bereitschaft, sich auf etwas Neues einzulassen Wir bieten Ihnen: ein gutes Arbeitsklima, eingeschränkter Schichtdienst: 08:00–20:00 Uhr eine vielseitige, anspruchsvolle Tätigkeit im Team sowie Beteiligung bei konzeptionellen Entwicklungen umfangreiche Qualifizierungs- / Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit 25 € Zuschuss zum vergünstigten Deutschlandticket als Jobticket-Variante der SSB / VVS Zuschuss zur Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD. Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Sie! Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit wenden Sie sich bitte an: Andrea Heimerdinger Teamleitung Pflege Tel: 0711 848803 50 Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennenzulernen! Mehr Infos über die eva gibt es auch auf Social Media.Ingenieur (w/m/d) für den Bereich Wasserversorgung
Jobbeschreibung
Lust auf neue Perspektiven? Die Stadt Kehl bietet vielseitige Jobs und Ausbildungsplätze: Mehr als 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei der Kehler StadtVerwaltung in ganz unterschiedlichen Bereichen beschäftigt. Mit seinen 36.000 Einwohnern ist Kehl am Rhein die deutsche Nachbarstadt von Straßburg, welche durch die Europabrücke direkt mit der Europametropole verbunden ist. Wer den Flair einer gemütlichen badischen Kleinstadt oder das Großstadterlebnis genießen möchte, ist in Kehl zu Hause. Wir von der Stadt Kehl suchen für den Eigenbetrieb Technische Dienste Kehl zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur (w/m/d) für den Bereich Wasserversorgung unbefristet in Vollzeit, EG 11 TV‑V. WIR BIETEN * Eingruppierung in EG 11 TV‑V * Umfangreiche Sozialleistungen im Bereich des öffentlichen Dienstes wie beispielsweise Jahressonderzahlung * Abwechslungsreiche und attraktive Aufgaben, die Sie aktiv gestalten * Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team * Familienfreundliche Rahmenbedingungen * Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Fahrtkostenzuschuss bei der Benutzung des ÖPNV * Rad-Leasing IHRE AUFGABEN * Projektleitung für Neubau, Umbau und Erweiterung der Anlagen der Wasserversorgung und Wassergewinnung sowie von Gebäuden und Liegenschaften in der Wasserversorgung * Projektleitung für die Sanierung von Wasserversorgungsleitungen Wassergewinnung * Durchführung von Projekten und Maßnahmen in Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros * Aufgaben in der Wassergewinnung, ‑aufbereitung und ‑verteilung IHRE STÄRKEN * Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (TU / TH / Univ. / FH) mit Abschluss Diplom, Bachelor oder Master bzw. der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation (bspw. Ingenieur Tiefbau mit Erfahrung in der Bauleitung) * Erfahrung in der Planung und Bearbeitung von komplexen Projekten * Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Verantwortungsbewusstsein * Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Flexibilität sowie eine strukturierte Arbeitsweise INTERESSIERT? Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen David Wiegele, Leiter für den Bereich Wasserversorgung (Telefon:07851 88-4610 ), gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Telefon:07851 88-1114 ). Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung .Prüfer*innen (w/m/d) für die Intensivaufsicht im Bereich Geldwäscheprävention
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als AufsichtsBehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Prüfer*innen (w/m/d) für die Intensivaufsicht im Bereich Geldwäscheprävention für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit an unserem Dienstsitz in Frankfurt am Main. Das Ziel der BaFin ist es, den Missbrauch des Finanzsystems zum Zwecke der Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung zu verhindern. Verpflichtete müssen Präventionssysteme vorhalten, um zu verhindern, dass Gelder aus kriminellen Quellen in den legalen Finanz- und Wirtschaftskreislauf eingeschleust werden. Werden Sie Teil unseres Spezialisten-Teams im Bereich der Intensivaufsicht der Geldwäscheprävention und unterstützen Sie uns mit Ihrer Expertise bei der Überwachung der Einhaltung der geldwäscherechtlichen Vorgaben durch alle verpflichteten Unternehmen im Finanzsektor, u. a. mittels eigener Prüfungen bei den Ihnen zugeordneten Unternehmen. Sie haben Interesse an einer äußerst spannenden Tätigkeit an einer Schnittstelle zwischen Recht, Wirtschaft und Politik, in der Sie Ihr gutes analytisches Denken, Ihre Fachkenntnisse als Prüfer*in oder Revisor*in oder Aufseher*in im Finanzdienstleistungsbereich und auch Ihre organisatorischen Fähigkeiten unter Beweis stellen können? Dann kommen Sie ins #teambafin! Ihre Aufgaben sind u. a. * Überwachung der Einhaltung von geldwäscherechtlichen Vorschriften bei aufsichtsintensiven Kreditinstituten (SI/LSI) * Teilnahme an bzw. Durchführung von Sonderprüfungen u. a. nach § 44 KWG oder Jahresabschlussprüfungen in einem Prüfungsteam * Auswertung und Erstellung von Prüfungsberichten und Übernahme spezieller Auswertungsaufgaben von Ad-hoc-Themen (z. B. Whistleblowing-Themen) * Ergreifen aufsichtlicher Maßnahmen und sonstige Handlungen im Rahmen der laufenden Aufsicht * Erstellung institutsspezifischer Risikoprofile auf Basis Ihrer fachlichen Bewertungen des inhärenten Geldwäsche- / Terrorismusfinanzierungs-Risikos und der Güte der von den Verpflichteten getroffenen Präventionsmaßnahmen Das bieten wir * Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist * Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) * Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren * Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) * Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro * Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) * Eine Einstellung im öffentlichen Dienst nach Entgeltgruppe 13 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld * Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben Das bringen Sie mit * Sie haben mit mindestens der Note „gut“ ein Hochschulstudium (Master / Universitätsdiplom), das den Zugang zum höheren Dienst ermöglicht, abgeschlossen bzw. haben als Volljurist*in mindestens ein „befriedigend“ in beiden (Staats-)Prüfungen erreicht und verfügenzwingend über mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung als Prüfer*in oder Revisor*in oder Aufseher*in im Finanzdienstleistungsbereich, idealerweise im Bereich der Prävention und / oder Bekämpfung von Geldwäsche und Terrorismusfinanzierung ODER Sie haben mit mindestens der Note „befriedigend“ ein Hochschulstudium (Master / Universitätsdiplom), das den Zugang zum höheren Dienst ermöglicht, abgeschlossen bzw. haben als Volljurist*in in einer (Staats-)Prüfung mindestens ein „befriedigend“ erreicht (bei der sog. „ersten Prüfung“ zählt das Ergebnis der staatlichen Pflichtfachprüfung) und verfügenzwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung * Von Vorteil ist ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkten aufsichtsrechtlicher Grundlagen * Sie besitzen ein Gespür für wirtschaftliche / rechtliche Zusammenhänge und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu erfassen * Sie arbeiten gern im Team zusammen, können aber auch eigenverantwortlich Ihre Aufgaben vorantreiben, sind belastbar und sind auch in kritischen Situationen in der Lage, die erforderlichen Maßnahmen zu ergreifen * Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise * Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen * Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement * Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 17.03.2025 unter der Kennzahl 50#00014. Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Canzler (0228/4108-2759) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitteHerrn Stambuk (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter Website .Ergotherapeut (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist das oft ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. Ergotherapeut (m/w/d) BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin Reha-Klinik Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet Ihre Aufgaben Wir suchen Sie! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Ergotherapeuten (m/w/d), der mit Fachkompetenz und Leidenschaft unsere Patienten auf ihrem individuellen Weg zur Genesung begleitet. Werden Sie Teil eines interprofessionellen Teams in einem hochmodernen Arbeitsumfeld! Ihre Aufgaben: * Behandlung einer vielfältigen Patientenklientel in verschiedenen Schwerpunktbereichen der Ergotherapie – von der Akutversorgung bis zur Rehabilitation – möglich * Therapie von Patienten mit unterschiedlichen Krankheitsbildern, einschließlich motorisch-funktioneller, neuropsychologischer und psychosozialer Beeinträchtigungen * Erstellung individueller Behandlungspläne und regelmäßige Dokumentation der Behandlungsverläufe im Krankenhausinformationssystem * Teilnahme an interprofessionellen Teamsitzungen und Visiten * Regelmäßiger Austausch mit Kostenträgern (BG) zur sozialen und beruflichen Wiedereingliederung Ihr Profil * Abgeschlossene Ausbildung in der Ergotherapie, gern auch Berufsanfänger (m/w/d) * Freude an der Arbeit, Humor, Flexibilität, Umsichtigkeit, Selbstständigkeit und hohes Engagement * Erfahrung und Freude bei praktischen Anwendungen Unser Angebot Vergütung: * Attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag (VG Vc) inklusive Sonderzahlungen * Kinderzuschlag und Zulagen * Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX) * Mitarbeitervorteilsprogramm „Corporate Benefits“ mit attraktiven Rabatten bspw. für Apple, Adidas u. v. m. Beruf und Familie: * Betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung bei der Wohnraumsuche, bis zu 9 Monate Interims-Wohnraum auf dem Gelände Arbeitsplatz: * Genug Zeit für Ihre strukturierte bereichsspezifische Einarbeitung * Wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre * Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkmöglichkeiten, BVG Ticket * Dienstrad Fort- und Weiterbildung: * Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten * Kostenfreie E-Learning-Plattform CNE Betriebliches Gesundheitsmanagement: * Vielfältige Entspannungs- und Sportangebote wie Schwimmen, Pilates oder Fitness Rahmenbedingungen * Einstellungsvoraussetzung: Nachweis vor Aufnahme der Tätigkeit über Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken IT-Services gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen erhalten Siehier . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne per E-Mail zur Verfügung. Weitere Informationen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und unterstützen ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. HIER BEWERBEN Ihr Kontakt Kathrin Mielitz Teamleitung Ergotherapie 030 5681 3923 bewerbung@ukb.de BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin gGmbH Warener Straße 7 | 12683 Berlin www.bg-kliniken.deKinderpfleger/-in Margarete-Steiff-Schule (m/w/d)
Jobbeschreibung
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Die Stelle ist in Teilzeit (max. 83,68 %) und unbefristet zu besetzen. Die Margarete-Steiff-Schule ist ein Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung. Die Mitarbeitenden in der Pflege unterstützen die Kinder und Schüler/-innen im Alter von 6 bis 20 Jahren in ihren individuellen Bedürfnissen. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team aus Fachlehrer/-innen, Kinderpfleger/-innen und Betreuungskräften und begleiten die Schüler/-innen auf ihrem Weg zum Schulabschluss. Ein Job, der Sie begeistert Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Die Arbeitszeit richtet sich nach den Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Arbeitsbeginn ist um 07:45 Uhr, Arbeitsende montags um 15:15 Uhr, dienstags und donnerstags um 14:30 Uhr, mittwochs und freitags um 15:45 Uhr. Die Schulferien sind grundsätzlich frei – zum Ausgleich dieser über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Kinderpfleger/-in, Heil- und Erziehungspfleger/-in oder Heilerzieher/-in oder eine vergleichbare Qualifikation alternativ dazu eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung bewerben können Sie sich auch mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen von Vorteil sind besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddiensten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ betriebliche Altersvorsoge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich zusätzliche Regenerationstage Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 4 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Semra Napolitano unter 0711 216-81457 oder semra.napolitano@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Felix Kerner unter 0711 216-82801 oder felix.kerner@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 03.04.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0007/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätterstraße 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteLehrkraft für das Fach Fagott (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie möchten in einer erfolgreichen und hervorragend ausgestatteten Musikschule in einer der schönsten Städte Deutschlands arbeiten? Dann werden Sie Teil unseres engagierten Teams und verstärken ab dem 15. September 2025 die Musik- und Singschule als Lehrkraft für das Fach Fagott (m/w/d) * Heidelberg * Teilzeit für drei bis vier Unterrichtsnachmittage mit bis zu 18 Deputatsstunden, zuzüglich eines Ferienüberhangs von bis zu 75 Unterrichtsminuten/Schulwoche * unbefristet * Entgeltgruppe 9b TVöD-V * Bewerbungsfrist: 30.04.2025 Jetzt bewerben Ihre Hauptaufgaben * Sie unterrichten das Instrument Fagott in allen Alters- und Ausbildungsstufen im Einzel-, Partner- und Gruppenunterricht im Rahmen des Lehrplans des Verbands deutscher Musikschulen * Sie unterstützen durch Registerproben die Orchesterarbeit an der Musik- und Singschule Ihr Profil * Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Hauptfach Fagott, bevorzugt im Studiengang Instrumentalpädagogik * Sie verfügen über Begeisterungsfähigkeit und hohe pädagogische Kompetenz, verbunden mit der Bereitschaft, sich aktiv in Kooperationen und in die Zusammenarbeit mit dem Kollegium einzubringen * Sie haben idealerweise Unterrichtserfahrung vorzuweisen * Sie sind konzertant aktiv Ihre Vorteile * Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte * Bezuschusstes Deutschlandticket * Fortbildungs- und Personalentwicklungsangebote * Gute Verkehrsanbindung * Gesundheitsmaßnahmen * Mitarbeiterevents * Psychologische Beratung und Coaching * Sportangebote * Vorteile des öffentlichen Dienstes * Vereinbarkeit Familie, Beruf und Freizeit Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 30.04.2025 bei der Musik- und Singschule Heidelberg Kirchstraße 2 69115 Heidelberg oder per Mail an bewerbung@heidelberg.de . Für weitere Informationen können Sie sich gerne bei der Musik- und Singschule an Bernhard Meßmer unter bernhard.messmer@heidelberg.de oder unter 06221 58-43740 (donnerstags 10:00–12:00 Uhr) wenden. Bei uns sind alle Talente unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer und kultureller Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Jetzt bewerben Stadt Heidelberg | Marktplatz 10 | 69117 HeidelbergHonorar-Dozenten (m/w/d) DaF/DaZ mit BAMF-Zulassung
Jobbeschreibung
Unternehmen Die Deutsche Personalinstitut - DPI GmbH versteht sich seit zehn Jahren als fachlich kompetenter zertifizierter Dienstleister im Bereich der Personalvermittlung und Personalberatung unter anderem für Industrie- und Handwerksunternehmen, Bildungsträger und Dienstleister Derzeit suchen wir im Kundenauftrag Honorar-Dozenten (m/w/d) DaF/DaZ mit BAMF-Zulassung,die Deutsch als Fremd-/Zweitsprache unterrichten dürfen. Der Unterricht findet von Montag – Freitag in der Zeit von 8:00 – 15:00 Uhr statt Honorar-Dozenten (m/w/d) DaF/DaZ mit BAMF-Zulassung * Döbeln * anderes Beschäftigungsverhältnis Aufgaben * Vermittlung und Vertiefung der deutschen Sprache ab Sprachniveau A1 - C1 * Weiterführende Kenntnisvermittlung zu kulturellen, sozialen und politischen Strukturen * Vorbereitung auf die Abschlussprüfungen der Sprachkurse * Dokumentation und Zuarbeit für die Kursverwaltung Anforderungen * vorhandene Zulassung als Lehrkraft in Integrationskursen gem. Integrationskursverordnung BAMF zwingend erforderlich * Hochschulabschluss im Bereich Sprachen (Germanistik, Arabistik, Anglistik o.ä.), Geistes- und Kulturwissenschaften, Sozialpädagogik oder Pädagogik (z.B. Lehramt Deutsch) * anerkannte Hochschulzertifikate Deutsch als Fremdsprache/Deutsch als Zweitsprache (ZQ DaZ) in der Erwachsenenbildung * Verhandlungssicheres Deutsch (C1 Level) oder die Anerkennung des Sprachniveaus C1 * bereits Berufserfahrung und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Migrationshintergrund unterschiedlichen Alters Wir bieten Unser Kunde bietet Ihnen: * Ehrentleutnant des BAMF * eine anspruchsvolle, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Handlungsspielraum * eine kollegiale Firmenkultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen * vielfältige und spannende Einbringungsmöglichkeiten Interesse geweckt? … dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil des kompetenten Teams unseres Kunden. Info zur Bewerbung: Erforderliche Anlagen der Bewerbung sind: * Anschreiben mit Gehaltswunsch und möglichem Beginn Lebenslauf, idealerweise mit Bewerbungsbild * Bitte alle Zeugnisse inkl. Abiturzeugnis, Studien-/Ausbildungsabschlüsse, Arbeitszeugnisse usw. * Ihre Bewerbung senden Sie uns vorzugsweise per Mail an bewerbung@deutsches-personalinstitut.de zu. Bitte beachten Sie, dass Ihre Bewerbung in einer PDF-Datei zusammengefasst ist und eine Maximalgröße von 5 MB nicht übersteigt. Unvollständige Unterlagen bzw. unvollständige Dateianhänge können leider nicht berücksichtigt werden. Mit Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet und Ihre Dokumente zum Zwecke der Bewerbung auf diese Stelle an unseren Kunden weitergeleitet werden. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Viola Kiel Telefon 0361 66340851 • E-Mail bewerbung@deutsches-personalinstitut.de Deutsches Personalinstitut - DPI GmbH Ottostraße 35 • 99092 ErfurtIngenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik
Jobbeschreibung
ANDRITZ Separation GmbH -- Ingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Muli', sans-serif; font-size: 13px; color: rgb(0, 117, 190, 1.00); line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 35px; margin-right: auto; margin-bottom: 35px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .head {position: relative; } #jobtempl .logo {position: absolute; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; width: 140px; height: auto; top: 35%; } #jobtempl .a_logo {position: absolute; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; width: 60px; height: auto; top: 12%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 15px; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 300; padding-top: 15px; padding-bottom: 15px; line-height: 1.2em; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h4 {padding-bottom: 3px; font-size: 34px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; position: absolute; color: rgb(255, 255, 255, 1.00); text-align: center; text-transform: uppercase; transform: translateX(-50%); margin-left: 50%; margin-right: -50%; bottom: 0; margin-bottom: 8%; } #jobtempl .gelb {background-color: #FFE500; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .spalte {width: 48%; float: left; } #jobtempl .abstand {margin-right: 4%; } #jobtempl .plinie {border-top-width: 1px; border-top-style: solid; border-top-color: rgb(0, 117, 190, 1.00); width: 100%; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 30px; margin-left: auto; } #jobtempl .icon1 {width: 25px; height: auto; margin-right: 15px; margin-top: 5px; } #jobtempl .icon2 {width: 25px; height: auto; margin-right: 15px; margin-top: 10px; } #jobtempl .icon3 {width: 20px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon4 {width: 25px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon5 {width: 20px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon6 {width: 27px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon7 {width: 29px; height: auto; margin-top: 14px; margin-right: 15px; } #jobtempl .icon8 {width: 29px; height: auto; margin-top: 14px; } #jobtempl .video {width: 100%; height: 354px; } #jobtempl .content--2col {column-count: 2; column-gap: 1.75em; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .logo {position: static; transform: translateX(0%); margin-left: auto; margin-right: auto; display: block; padding-bottom: 20px; padding-top: 20px; } #jobtempl .a_logo {display: none; } #jobtempl h4 {font-size: 24px; position: static; background-color: rgb(0, 117, 190, 1.00); text-transform: uppercase; transform: translateX(0); margin-left: 0; margin-right: 0; padding-top: 10px; padding-bottom: 10px; margin-bottom: 0; display: block; } #jobtempl .spalte {width: auto; float: none; } #jobtempl .abstand {margin-right: 0; } #jobtempl .margin_top {margin-top: -15px; } #jobtempl .content--2col {column-count: 1; column-gap: 0; } #jobtempl .video {height: 254px; } } @media (max-width: 280px) { #jobtempl .video {height: 184px; } } @media print { } where passion meets career Ingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik Wir stellen uns vor: ANDRITZ Separation ist Anbieter von mechanischen und thermischen Technologien und Serviceleistungen sowie zugehörigen Automatisierungslösungen im Bereich der Fest-Flüssig-Trennung innerhalb der international tätigen ANDRITZ-Gruppe. Das Unternehmen beliefert die Chemie‑, Umwelt‑, Lebensmittel‑, Bergbau‑ und Mineralienindustrie. Die maßgeschneiderten, innovativen Kundenlösungen zielen auf die Minimierung des Ressourceneinsatzes sowie höchste Prozesseffizienz ab und tragen so maßgeblich zur Nachhaltigkeit bei. Wir, die ANDRITZ Separation GmbH, mit insgesamt vier Standorten und circa 280 Mitarbeitenden sind Teil des Geschäftsbereichs Separation und weltweiter Anbieter, Entwickler und Produzent von Industrie‑Dekantern, Seiten‑ und Brückenholm-Filterpressen, Schäl‑ und Schubzentrifugen sowie von Trommel‑, Scheiben‑ und dynamischen Crossflow-Filtern. Diese spannenden Aufgaben bieten wir: Sie bewerten Anfragen zur Fest-Flüssig-Trennung hinsichtlich der Verfahrenstechnik und übernehmen am Standort Köln die technische Auslegung unserer Filterpressen und Dekanter-Zentrifugen Zudem begleiten und bewerten Sie Auslegungsversuche und führen diese im Andritz-eigenen Technikum oder weltweit direkt beim Kunden durch und betreuen hierfür Versuchsstände und verschiedene mobile Versuchsanlagen (Instandhaltungsplanung, Umbauprojekte etc.) Als interne Schnittstelle fungieren Sie für die Bereiche Produktmanagement, Projektierung und Projektmanagement Sie unterstützen die Anlagenplanung bei der Auswahl von Anlagenzubehör und mit der Erstellung von Massenbilanzen, Fließschematas und P&IDs Des Weiteren führen Sie Optimierungen von Kundenanlagen durch und unterstützen bei Bedarf auch die Inbetriebnahmen von Maschinen und Apparaten vor Ort Sie entwickeln neue Auslegungsmethoden für trenntechnische Apparate / Anlagen oder entwickeln vorhandene Tools weiter Zudem führen Sie Schulungen und Präsentationen sowohl intern als auch beim Kunden durch Damit begeistern Sie uns: Ein erfolgreicher Studienabschluss im Bereich Verfahrenstechnik (FH oder Universität) oder ein fachlich vergleichbares technisches Studium bilden Ihren theoretischen Background Sie haben mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Verfahrenstechnik und kennen sich in der Fest-Flüssig-Trennung, Messtechnik und in Analyseverfahren aus Idealerweise können Sie bereits Erfahrungen im Bereich Dekanter-Zentrifugen und Inbetriebnahme vorweisen Sie haben eine ausgeprägte Kundenorientierung und Freude an oftmals internationalen Dienstreisen Sehr gute Englischkenntnisse, Eigeninitiative, ein sicheres Auftreten sowie eine zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Führerschein und die Beherrschung der üblichen Officeanwendungen werden vorausgesetzt Das erwartet Sie bei uns: Sie treffen bei uns auf ein mittelständisches Unternehmen, eingebettet in einen internationalen Konzern. Freuen Sie sich auf eine spannende Herausforderung, die nicht nur durch Internationalität geprägt ist. Durch unsere Tätigkeit in stabilen Zukunftsmärkten wie der Chemie‑, Umwelt‑, Lebensmittel‑, Bergbau‑ und Mineralienindustrie befinden wir uns auf einem nachhaltigen Wachstumskurs und können Ihnen vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld bieten. Selbstverständlich bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten an. Damit die Gemeinschaft dabei nicht zu kurz kommt, treffen wir uns regelmäßig zu verschiedenen Events und sozialen Aktivitäten. Zusätzlich bieten wir die folgenden Benefits: Homeoffice gemäß Konzernregeln Moderne IT-Infrastruktur Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Anschluss zu Bus und S-Bahn in unmittelbarer Nähe Einen Zugang zu einem Mitarbeiterportal mit attraktiven Rabatten (Corporate Benefits) Einen Obsttag, kostenfreien Kaffee / Tee, Wasserspender Persönliche Onlinenachhilfe für Mitarbeiterkinder Ihre Bewerbung: Wenn Sie jetzt neugierig geworden sind, machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Onlineportal zu. ANDRITZ Separation GmbH Jana Franz Edmund-Rumpler-Straße 6 A 51149 Köln jana.franz@andritz.com Telefon: +49 2203 5752-143 Einsatzort: Köln Wir freuen uns auf Sie! Alle qualifizierten Bewerber (m/w/d) werden ohne Rücksicht auf Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft oder Behinderung für eine Anstellung berücksichtigt. Schauen Sie sich unseren Imagefilm an:Gärtner:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadt Fellbach -- Gärtner:in (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #ffffff; font: 400 13px/1.3em 'Sarabun', "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; background-color: #d70f3c; position: relative; } #jobtempl .header {height: auto; max-width: 200px; } #jobtempl .logo {height: auto; max-width: 120px; margin-bottom: 15px; float: right; } #jobtempl .flex {display: flex; padding: 0 5% 10px 0%; justify-content: space-between; background-image: url(r0.png); background-repeat: no-repeat; background-size: 200px; background-position: right -24px bottom -20px; } #jobtempl .headerbox {background-color: #fff; background-image: url("r1.jpg"); background-repeat: no-repeat; padding: 20px 1% 0 1%; background-size: 100%; width: 300px; background-position: bottom center; 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Gärtner:in (m/w/d) Bewerbungsschluss: 23.03.2025 Bau- und Betriebshof Unbefristet Vollzeit Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Vielfältige Kultur‑ und Freizeitangebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohlfühlen ein. Damit Fellbach weiterhin so lebenswert bleibt, suchen wir Sie. Was Sie gestalten. Pflege und Gestaltung von öffentlichen Grün‑ und Parkanlagen Pflanzung und Pflege von Bäumen, Sträuchern und Blumenbeeten Rasenpflege, Gehölzschnitt und Unkrautbeseitigung Instandhaltung und Pflege von Wegen, Plätzen und Freizeitanlagen Teilnahme an der Rufbereitschaft für den Winterdienst Ihre Benefits. Gehalt Entgeltgruppe 5 TVöD Mitgestalten Ideen einbringen Bikeleasing Radbonus ÖPNV-Ticket Zuschuss Weiterbildung Fortbildungen Gesundheit aktiv und fit Natur Naherholung Betreuung für Ihre Kinder Vorsorge fürs Alter Was Sie mitbringen. Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner:in, bevorzugt mit Fachrichtung Garten‑ und Landschaftsbau Berufserfahrung in der Grünflächenpflege wünschenswert Gute Pflanzenkenntnisse Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit im Freien Führerschein der Klasse B Ihre Fragen. Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Böwing, Sachgebietsleitung, unter Telefon 0711 5851-150 und für arbeitsvertragliche Fragen Frau Fraile Aguilar, Personalreferentin, unter Telefon 0711 5851-703 zur Verfügung. Jetzt bewerben und mitgestalten. jobs.fellbach.deLeiter:in Vertriebsinnendienst (w/m/d) – befristet
Jobbeschreibung
Leiter:in Vertriebsinnendienst (w/m/d) - befristet Job-ID: 3896 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / befristet bis 31.05.2026 Unser Team Wasserspender im Kundenservice vertreibt leitungsgebundene Wasserspender. Ein konsequent gelebter Service, mit einer starken Kundenzentrierung ist dabei entscheidend, um unser Wachstum in diesem umkämpften Markt erfolgreich fortzusetzen. Was Sie bei uns bewegen * Steuern des Vertriebsinnendienstes als vertriebsaktive Einheit für unser Geschäftsfeld Wasserspender * Sichern der Qualität in unserem Vertragsmanagement und Abrechnungsprozessen * Agieren als Impulsgeber und Entwickler für unsere Servicepotentiale und -produkte entlang des Kundenlebenszyklus * Ableiten von Maßnahmen aus der Bereichsstrategie für das operative Geschäft und Umsetzen der Maßnahmen zur Erreichung unserer Ziele * Weiterentwicklung unserer Kennzahlsets zur Steuerung des Bereichs und Qualitätssicherung * Erstellen monatlicher Managementreports Das bringen Sie mit * Abgeschlossener Bachelorabschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder Wirtschaftsingenieurwesen mit einschlägiger stellenrelevanter Berufserfahrung * Fachkenntnisse und Berufserfahrung hinsichtlich Abrechnungsprozessen im Kundenservice sowie Wartung, Instandhaltung und Inspektion von Wasserspendern * Umfangreiche betriebswirtschaftliche Kenntnisse z. B. im Marketing und Vertrieb * Sichere Anwendung der Systeme SAP-CRM / -PM / -FI / -CO / -MM, MAM, MS Office, QlikSense, TM 1, BPMN-Modellierung, Jira, Confluence * Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement und im Projektcontrolling * Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Rechtsquellen * Kenntnisse über Reporting und Methoden zur Kennzahlenentwicklung in der Abrechnung von Leistungen Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Charlene Bornschein beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 20.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinFachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir freuen uns auf Dich! Stadtwerke Langen GmbH Personalabteilung Weserstraße 14 63225 Langen Deine Ansprechpartnerin: Frau Carolin Piecha Telefon: 06103 595-185 Wir sind die Stadtwerke Langen - innovativer Gestalter der lokalen Energiewende und verlässlicher Versorger für Langen und Egelsbach. Als partnerschaftlicher Kümmerer beliefern wir die Menschen in Langen und Egelsbach auch in Zukunft zuverlässig mit Energie und Wasser. Unseren Erfolg lassen wir in die heimatverbundene Förderung sozialer und kultureller Aktivitäten einfließen. Als energiegeladenes Unternehmen schaffen wir spannende Jobs vor Ort und fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Um die Herausforderungen der Zukunft meistern zu können, wollen wir engagierte Menschen wie Dich! Wir suchen ab sofort eine/n: Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d) Deine Aufgaben: * Verantworten: du bist für die Betreuung und Zusammenarbeit mit externen Firmen in den Wasserwerken zuständig * Erledigen: du stellst sicher, dass der Betrieb und die Instandhaltung sämtlicher Einrichtungen der Wassergewinnungsanlagen gewährleistet ist * Abwickeln: du führst Entnahmen von Trinkwasserproben nach Trinkwasserverordnung und Rohwasser-Untersuchungsvorschrift durch * Betreuen: du verrichtest einfache Montagearbeiten sowie Ah-Hoc-Maßnahmen zur Sicherstellung der Wasserversorgung Das bringst du mit: * Eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung * Idealerweise erste Berufserfahrung in der Wasserversorgung * Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst * Führerschein Klasse B * Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Darauf kannst du dich freuen: * Hervorragende Arbeitsbedingungen und eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V sowie ein 13. Monatsgehalt * flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Fortbildungsmöglichkeiten * Energiegeld * Kostenloses Premium-Jobticket * Zuschuss Leasing-Rad, Diensthandy * Essensgeldzuschuss, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * Betriebsrente bei der ZVK Darmstadt Genau dein Job? Dann möchten wir dich schnellstmöglich kennenlernen! Bitte sende deine Bewerbung über unser Online Formular unter Website. www.stadtwerke-langen.de Jetzt bewerbenPersonalcontroller:in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Personalcontroller:in (w/m/d) Job-ID: 3892 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab 01.03.2025 / unbefristet Das Personalcontrolling berät und informiert zu allen Themen rund um Personalkosten und Personalplanung. Hierzu zählen bspw. die Erstellung von Monatsabschlüssen und Prognosen sowie die Erstellung der jährlichen Personalbestands- und Personalkostenplanung. Was Sie bei uns bewegen * Verantwortung für die Erstellung der jährlichen Personalplanung im Kontext der Wirtschafts- und Mittelfristplanung und Prognosen auf Basis relevanter Planungsannahmen * Kontinuierliche Weiterentwicklung der Personalplanung sowohl inhaltlich als auch prozessual * Vorbereitung und Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen, einschließlich der Durchführung von Abweichungsanalysen und Ableitung von Handlungsempfehlungen * Steuerung des termingerechten internen und externen Reportings sowie Durchführung von ad-hoc Auswertungen * Sicherstellung der korrekten Abbildung der Personalplanung im SAP-HCM-System, einschließlich der systematischen Aufbereitung und Analyse der relevanten Daten Das bringen Sie mit * Master der Betriebswirtschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder Personal- und Organisationsentwicklung oder Master Wirtschaftswissenschaften jeweils mit einschlägiger Berufserfahrung * Alternativ: Bachelor in den genannten Fachrichtungen Betriebswirtschaften mit Schwerpunkt Controlling und einschlägiger Berufserfahrung * MS-Office-Kenntnisse mit hervorragenden Excelkenntnissen (u. a. PowerQuery) * Hervorragende Kenntnisse im Umgang mit SAP (HCM, FI) und Datenbanken (TM1) * Ergebnisorientierte und strukturierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität * Gute Grundlagenkenntnisse in der Entgeltabrechnung, im Sozialversicherungsrecht sowie in den Tarifverträgen (TV-V) sind von Vorteil Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 12 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit einer Kurzbewerbung in Form eines aussagekräftigen Lebenslaufs und Ihrer Zeugnisse bis zum 19.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinCommunity Manager (f/m/d) for H3 Health Hub in part-time (50%)
Jobbeschreibung
„Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. The H3 Helmholtz Health Hub is seeking a Community Manager (f/m/d) for H3 Health Hub in part-time (50%) Reference number: 2025-0047 * Heidelberg * Part-time * H3 Helmholtz Health Hub H3 Health Hub is a Helmholtz Transfer initiative dedicated to inspire researchers to adopt an entrepreneurial mindset and bring innovative research results from lab to business. Entrepreneurial success requires an extensive network as well as an inclusive and flourishing community. Your task as community manager is to expand and further develop the already existing H3 community and to network it with regional and (inter-)national partners. You support the H3 program managers with a social media strategy and event marketing via the H3 website and other digital platforms. Are you ready to dive into the fascinating world of health innovation in the Helmholtz association and beyond? Would you like to work remotely in a multi-centric, cross-disciplinary program and in a dynamic, small team? Then, our job offer might be just right for you. Your Tasks * Community Management in the innovation and entrepreneurship ecosystem * Independent development and implementation of an online networking strategy * Expansion of the community at all centers in the H3 Health Hub and beyond * Establishment of new and further development of existing collaborations * Implementation of a social media strategy on different online platforms * Event marketing and representation of H3 Health Hub at events (online and on-site) Your Profile * University degree, e.g. Bachelor level in a relevant field such as economics, (social) sciences, psychology or communication * Experience in community work and event marketing/management, ideally in the startup ecosystem * Good understanding or experience in the areas of transfer, start-up and entrepreneurship * Proven experience and interest in working with digital tools, project management and social media * Service and team orientation as well as structured, independent working and proactive communication style * Very good written and spoken English skills and good command of the German language We Offer * Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level * 30 days of vacation per year * Flexible working hours * Remuneration according to TV-L incl. occupational Pension plan and capital-forming payments * Possibility of mobile work and part-time work * Family-friendly working environment * Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket * Unleash your full potential: targeted offers for your personal development promote your talents * Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Contact: Dr. Silke Uhrig-Schmidt Phone: +49 152 54521828 The Position is limited until 31.03.2026. An extension is possible. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.dePersonalsachbearbeiter *in Entgeltabrechnung
Jobbeschreibung
Personalsachbearbeiter *in Entgeltabrechnung Unbefristet | Gesundheitsbranche | 38,5 Stunden bei Vollzeit | Teilzeit möglich | Homeoffice 2–3 Tage pro Woche als Standardangebot | Tarif-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht | Stellenangebot in der Entgeltabrechnung | Berlin Siemensstadt | U7 Arbeitsfeld Verwaltung / Leitung / IT Stelle für Fachkräfte * Eintrittsdatum nächstmöglich * Stellenumfang Teilzeit oder Vollzeit * Arbeitsort Berlin-Siemensstadt * Einrichtung Johannesstift Diakonie Ihr neues Team Gemeinsam mit Ihnen tragen wir dazu bei, dass die Gehälter unserer Kolleg*innen in den sozialen, pflegerischen und medizinischen Einrichtungen der Johannesstift Diakonie korrekt und pünktlich angewiesen werden. Hierbei unterstützen alle HR-Disziplinen die Entgeltabrechnung mit einer offenen Kommunikation und einem Ideenaustausch auf Augenhöhe. Wir lernen voneinander und fördern die Interessen und Stärken in unserem Team durch eine breite Auswahl an Fort- und Weiterbildungsangeboten. Ihr neues Tätigkeitsumfeld Sie übernehmen alle entgeltabrechnungsrelevante Aufgaben für einen Mitarbeitendenkreis. Sie setzen Ihr Wissen im Arbeits-, Tarif-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht ein. Dabei stehen Sie unseren Mitarbeitenden bei Fragen rund um die Verdienstabrechnungen zur Verfügung. Sie bearbeiten elektronische Personalakten (Personalstammdaten), die Dienstplansoftware und das Bescheinigungswesen. Mehr über Ihre neue Wirkungsstätte Weitere Vorteile * Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und Jahressonderzahlungen bis zu einem 13. Monatsgehalt sichern Sie zusätzlich ab. * Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen. * Kommen Sie kostengünstiger und zugleich umweltfreundlich zur Arbeit mit unserem Dienstrad oder dem Deutschlandticket. * Balance zwischen Beruf und Privatem: ausgestattet mit einem Diensthandy und Laptop können Sie mobil arbeiten. * Für den Geldbeutel: Sie bekommen 10 bis 30 % Rabatt bei bekannten Dienstleistern und Onlineshops. * Für die Weiterentwicklung: An unserer unternehmenseigenen Akademie bilden Sie sich regelmäßig fort. Ihr Profil * Sie besitzen eine kaufmännische Ausbildung, z. B. Kauffrau / -mann für Bürokommunikation oder Büromanagement. * Sie haben idealerweise mehrere Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung gesammelt. * Sie haben Erfahrung mit gängigen Software-Lösungen zur Entgeltabrechnung und MS-Office-Anwendungen (insbesondere Excel). * Sie besitzen Wissen im Umgang mit Tarif-, Lohnsteuer-, Sozialversicherungsrecht. * Sie beschreiben sich als verantwortungsvoll, selbstständig und strukturiert arbeitend. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, wenn Sie sich mit den diakonischen Werten unseres Unternehmens identifizieren – unabhängig von ethnischer und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder einer Behinderung. Ja, ich will! Gutes tun. Jeden Tag. Dann bewerben Sie sich jetzt direkt online und werden Sie Teil der Johannesstift Diakonie. HIER BEWERBEN Möglich ist das bis zum 28.03.2025. Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Job-Nummer JSD_004870-1 zusenden. Johannesstift Diakonie Zentrale Dienste Personal Berlin | Personal Siemensdamm 50 13629 Berlin bewerbung@jsd.de Für Fragen Teamleitung Personalmanagement Jana Brandt Johannesstift Diakonie 030 762891-349 Johannesstift Diakonie gAG Siemensdamm 50 13629 Berlin www.johannesstift-diakonie.deVergabemanager / Vergabereferent Einkauf (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist das oft ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. Vergabemanager / Vergabereferent Einkauf (m/w/d) Abteilung Wirtschaft und Versorgung Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet Ihre Aufgaben * Planung, Gestaltung und Durchführung von Ausschreibungen und Vergabeverfahren im Waren- und Dienstleistungseinkauf, insbesondere Beschaffung von medizinischen und nicht-medizinischen Investitionsgütern (Medizintechnik, IT-Technik) sowie Umsetzung von Investitionsprojekten zur Einrichtung und Ausstattung des Krankenhauses * Sicherstellung der Einhaltung rechtlicher Vorgaben und interner Richtlinien (Beschaffungshandbuch) * Durchführung von Markterkundungen und Lieferantenbewertungen * Erstellung von Leistungsbeschreibungen, Vergabeunterlagen und Verträgen * Dokumentation der Vergabeverfahren sowie Erstellung von Berichten * Abschluss des Beschaffungsvorgangs inkl. Begleitung der Inbetriebnahme und Rechnungsprüfung * Enge Zusammenarbeit mit den verschiedenen Fachbereichen und den medizinischen Fachabteilungen Ihr Profil * Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Verwaltungswissenschaften oder Recht oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische bzw. technische Ausbildung * Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Vergabe- und Auftragsmanagement, idealerweise im Krankenhaus bzw. Gesundheitswesen * Fundierte Kenntnisse im Vergaberecht (UVgO, VgV) und Erfahrungen bei der Durchführung von komplexen Beschaffungsprojekten sowie im Verhandlungs- und Vertragsmanagement * Erfahrung mit Vergabeplattformen und Warenwirtschaftssystemen * Sicherer Umgang mit MS Office * Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit sozialer Kompetenz * Kaufmännisches Verständnis, flexibles Denken und Handeln sowie souveränes Auftreten * Kommunikations- und Teamfähigkeit Unser Angebot * Attraktive Vergütung durch unseren hauseigenen Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung * 30 Tage Urlaub plus arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember * Exakte Arbeitszeiterfassung für eine gerechte Work-Life-Balance * Betriebliche Altersvorsorge * Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben * Zuschuss zum BVG-Firmen- oder Deutschlandticket Job * Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing * Zugang zu unserem Mitarbeitervorteilsprogramm „Corporate Benefits“ mit Rabatten bei Top-Marken wie Apple oder Adidas * Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämienprogramm * Vergünstigungen in unserer Kantine, Café, Apotheke und im Fitnessstudio (FitX) * Attraktive Sport- und Entspannungsangebote, wie Yoga, Pilates oder Schwimmen * Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkplätze und gesicherte Fahrradstellplätze Weitere Informationen Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die unser Team im Bereich investiver Einkauf und Vergabemanagement verstärkt. Sie bringen eine strukturierte Arbeitsweise sowie fundierte Kenntnisse im Vergaberecht mit? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Einkaufs- und Vergabemanagements! HIER BEWERBEN Ihr Ansprechpartner Marc Castillon Leitung Abteilung Wirtschaft und Versorgung Tel.: 030/5681-1350 recruiting@ukb.de www.ukb.de BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin gGmbH Warener Straße 7 | 12683 Berlin www.bg-kliniken.deReferent (w/m/d) Projekt- und Prozessmanagement
Jobbeschreibung
Die Bausparkasse Mainz AG (BKM) ist Finanzdienstleister mit den Schwerpunkten Bausparen, Baufinanzierung, Immobilien und Vorsorge. 1930 gründeten Architekten die BKM, mit dem Ziel, Haus und Baufinanzierung aus einer Hand zu bieten. Die Bausparkasse Mainz versteht sich als Ansprechpartner für alle, die günstig Wohneigentum schaffen oder erhalten wollen, gewinnbringend Vermögen bilden und Zukunftsvorsorge treffen möchten. Mit rund 235 Mitarbeitenden im Innendienst und über 250 Mitarbeitenden deutschlandweit im Außendienst begleiten und unterstützen wir unsere Kundinnen und Kunden auf dem Weg in das eigene Zuhause. Für unsere Zentrale Mainz suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Referent (w/m/d) Projekt- und Prozessmanagement Ihre Aufgaben: * Identifikation von Risiken, Schwachstellen und Ineffizienzen in Geschäftsprozessen * Marktsondierung und Benchmarking von BKM Ablaufprozessen und Aufgaben * Evaluierung alternativer Verfahren und Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen * Identifikation von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung zukunftsweisender Lösungen in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen * Implementierung und Reporting von Prozess-KPIs * Multiprojektmanagement in Einklang mit geschäftspolitischen Zielen * Analyse, Optimierung und Neugestaltung von Prozessen mit Blick auf Innovation und Effizienz * Begleitung und Förderung des Wandels hin zu agilen Arbeitsweisen Ihr Profil: * Abgeschlossenes IT- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation * Einschlägige Berufserfahrung, insb. im Bereich Prozess- und Projektmanagement für den Finanzdienstleistungssektor * Erfahrung im Umgang mit Veränderungs- und Transformationsprozessen * Offenheit für neue Wege und innovative Ansätze in der Prozessgestaltung * Fundierte Kenntnisse in modernen Technologien und digitalen Tools zur Automatisierung und Digitalisierung von Prozessen * Kenntnisse in agilen Projektmanagement-Methoden (z. B. Scrum, Kanban, OKR) * Agiles Mindset * Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit * Sichere Deutschkenntnisse (mind. C1) Wir bieten: * Vielseitige und anspruchsvolle Aufgaben mit Eigenverantwortung * Starke Weiterbildungsmöglichkeiten und hoher Gestaltungsspielraum * Flexible Arbeitszeitgestaltung inkl. Möglichkeit des Homeoffice * Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub plus weitere freie Tage * Flache Hierarchien, kollegiales Team und familiärer Umgang * Bezuschussung des Deutschlandtickets * Fahrrad-Leasing * Erstklassiges Betriebsrestaurant * Parkmöglichkeiten inkl. kostenlosen E-Ladestationen auf dem Betriebsgelände, sehr gute Verkehrsanbindung Sind Sie die richtige Besetzung für die Position? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung an: job@bkm.de Bausparkasse Mainz Aktiengesellschaft Personalmanagement Kantstraße 1, 55122 Mainz www.bkm.de Ihr Ansprechpartner für Fragen vorab: Dominik Hottenbacher, Rufnummer 06131/303-222 Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise für Bewerber-Daten123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437