Jobs im Öffentlichen Dienst
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Mitarbeiter Finanzbuchhaltung Debitoren
Jobbeschreibung
Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich mehr als 3000 Beschäftige und Auszubildende in ca. Unterstützen Sie den Bereich Finanzen der Stadtverwaltung als Teil des Teams als: SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d)Um die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger als Dienstleistungsunternehmen schnell und kompetent bearbeiten zu können, freuen wir uns über deine/ihre Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Deine/Ihre Aufgaben als SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d)Übernehmen Sie eine zukunftsorientierte und spannende Aufgabe rund um das SAP-System und unterstützen Sie die Stadt Oberhausen bei der Umsetzung der zukünftigen Geschäftsprozesse in den SAP-Modulen Finanzwesen (FI) und Darlehensverwaltung (FS-CML) . Sie arbeiten in einem Teilprojekt im Themenkomplex Finanzen bei der Migration von SAP ERP nach S/4 HANA Sie unterstützen im Themenkomplex Finanzen bei der Weiterentwicklung der informationstechnischen Infrastruktur und fertigen Dokumentationen sowie Analysen und beschreiben Anforderungen für externe Berater Sie analysieren in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Themenkomplex Finanzen die Geschäftsprozesse des Rechnungswesens mit dem Ziel, die Realisierungen im SAP-System zu optimieren Sie bereiten die Anwender/innen in den Fachbereichen im Themenkomplex Finanzen bei den geänderten Funktionen vor (SAP FIORI, etc.) Sie unterstützen Datenübernahmen von Stamm- und Bewegungsdaten aus abzulösenden bzw. zu integrierenden Verfahren (SAP ERP -> S/4 HANA) Sie führen Systemeinstellungen im SAP-System des Moduls FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FI-AA, FI-AP, FI-AR und FS-CML durch und erstellen kundeneigene Softwarekomponenten und integrieren VorsystemeSie unterstützen uns bei der Realisierung eines geeigneten Output-Managements (SAPScript, Smartforms, Adobe Forms, RDI-Datenstrom, XML-Datei, digitaler Bescheid) Sie unterstützen bei der laufenden Betreuung des SAP-Systems im Modul FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FS-CML, FI-AA, FI-AP, FI-AR Beratende Unterstützung bei der Bearbeitung der laufenden Geschäftsvor-fälle (Kreditoren/Debitoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung) Beratende Unterstützung bei der Abwicklung des Zahlungsverkehrs Beratende Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen SonderaufgabenSie arbeiten eigenständig mit dem SAP-TransportwesenIhr Profil als SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d) Sie verfügen vorzugsweise über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik (idealerweise betriebswirtschaftliches Grundwissen) oder der Betriebswirtschaftslehre (Master/Diplom) oder ein vergleichbares Studium mit Bachelorabschluss und langjähriger Erfahrung im IT-Bereich bzw. die entsprechende Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2.2 (ehemals höherer Dienst) oder möchten in naher Zukunft die Option einer modularen Qualifizierung zum Aufstieg hD aus der Laufbahngruppe 2.1 (ehemals gehobener Dienst) nutzen oder Sie verfügen über technisches Hintergrundwissen und kennen die Prozesse in den genannten SAP-Modulen. Sie haben Interesse an technischen Zusammenhängen sowie neuen Technologien und möchten den Übergang der SAP-Finanzbuchhaltung zu S/4 HANA mitgestalten. Das Neue Kommunale Finanzmanagement NRW ist Ihnen in Grundzügen bekanntSie haben bereits mit Key-User-Werkzeugen oder idealerweise in der ABAP-Programmierung und Formulargestaltung Erfahrungen gesammelt und sind bereit, Ihre Fähigkeiten auf diesem Gebiet weiter auszubauen. Sie arbeiten selbständig und zuverlässig an Problemlösungen Sie können mit den MS-Office-Standardanwendungen arbeitenein unbefristetes Vollzeitbeschäftigungsverhältnis mit einer entsprechenden attraktiven Vergütung auf Basis der tariflichen Grundlagen des TVöD (der Stellenwert entspricht der Entgeltgruppe 13 TVöD) bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden bzw. die Möglichkeit, bei Vorliegen der beamtenrechtlichen, fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortzusetzen (der Stellenwert entspricht je nach persönlicher Qualifikation der Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW, Laufbahngruppe 2.1 oder 2.2 bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden) 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei) eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z.B. Gleitende Arbeitszeit, alternierende Teleheimarbeit) umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (z.B. Weiterbildungen und Teilnahme an Fachtagungen) im Rahmen der Personalentwicklung ein wertschätzendes und kollegiales Umfeld im Fachbereich IT-Rechnungswesen einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz)In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht. Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden. Übernehmen Sie eine zukunftsorientierte und spannende Aufgabe rund um das SAP-System und unterstützen Sie die Stadt Oberhausen bei der Umsetzung der zukünftigen Geschäftsprozesse in den SAP-Modulen Finanzwesen (FI) und Darlehensverwaltung (FS-CML) . Sie arbeiten in einem Teilprojekt im Themenkomplex Finanzen bei der Migration von SAP ERP nach S/4 HANA Sie unterstützen im Themenkomplex Finanzen bei der Weiterentwicklung der informationstechnischen Infrastruktur und fertigen Dokumentationen sowie Analysen und beschreiben Anforderungen für externe Berater Sie analysieren in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Themenkomplex Finanzen die Geschäftsprozesse des Rechnungswesens mit dem Ziel, die Realisierungen im SAP-System zu optimieren Sie bereiten die Anwender/innen in den Fachbereichen im Themenkomplex Finanzen bei den geänderten Funktionen vor (SAP FIORI, etc.) Sie unterstützen Datenübernahmen von Stamm- und Bewegungsdaten aus abzulösenden bzw. zu integrierenden Verfahren (SAP ERP -> S/4 HANA) Sie führen Systemeinstellungen im SAP-System des Moduls FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FI-AA, FI-AP, FI-AR und FS-CML durch und erstellen kundeneigene Softwarekomponenten und integrieren Vorsysteme Sie unterstützen uns bei der Realisierung eines geeigneten Output-Managements (SAPScript, Smartforms, Adobe Forms, RDI-Datenstrom, XML-Datei, digitaler Bescheid) Sie unterstützen bei der laufenden Betreuung des SAP-Systems im Modul FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FS-CML, FI-AA, FI-AP, FI-AR Beratende Unterstützung bei der Bearbeitung der laufenden Geschäftsvor-fälle (Kreditoren/Debitoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung) Beratende Unterstützung bei der Abwicklung des Zahlungsverkehrs Beratende Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben Sie arbeiten eigenständig mit dem SAP-Transportwesen Sie verfügen vorzugsweise über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik (idealerweise betriebswirtschaftliches Grundwissen) oder der Betriebswirtschaftslehre (Master/Diplom) oder ein vergleichbares Studium mit Bachelorabschluss und langjähriger Erfahrung im IT-Bereich bzw. die entsprechende Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2.2 (ehemals höherer Dienst) oder möchten in naher Zukunft die Option einer modularen Qualifizierung zum Aufstieg hD aus der Laufbahngruppe 2.1 (ehemals gehobener Dienst) nutzen oder Sie verfügen über technisches Hintergrundwissen und kennen die Prozesse in den genannten SAP-Modulen. Sie haben Interesse an technischen Zusammenhängen sowie neuen Technologien und möchten den Übergang der SAP-Finanzbuchhaltung zu S/4 HANA mitgestalten. Das Neue Kommunale Finanzmanagement NRW ist Ihnen in Grundzügen bekannt Sie haben bereits mit Key-User-Werkzeugen oder idealerweise in der ABAP-Programmierung und Formulargestaltung Erfahrungen gesammelt und sind bereit, Ihre Fähigkeiten auf diesem Gebiet weiter auszubauen. Sie arbeiten selbständig und zuverlässig an Problemlösungen Sie können mit den MS-Office-Standardanwendungen arbeitenPflegefachkraft m/w/d – Krankenhaus – Vollzeitstelle
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) KardiologieVoll- oder Teilzeit Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,.... ... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unser Pflegeteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine für die Kardiologiein Vollzeit oder TeilzeitBetrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVRDarüber hinaus bieten wir Ihnen im Bereich der Pflege:Pflegepädagogisches Ausbildungskonzept zur evidenzbasierten Anleitung von Auszubildenden im StationsalltagBereichspflege zur Sicherstellung einer individuellen PatientenbetreuungOptimale Einarbeitung: Strukturiertes und individuelles Onboarding mit persönlicher Betreuung durch einen Mentor, um Ihnen den bestmöglichen Einstieg zu ermöglichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. kardiologische Fachassistenz, Heart Failure Nurse, Praxisanleitung und weitere Spezialisierungen Aufstiegsmöglichkeiten auf Leitungsebene oder als Funktionsbeauftragte Stationsinternes Fortbildungskonzept zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Ihrer PflegefachkompetenzTeamorientiertes Arbeitsumfeld: Planung und Durchführung der interdisziplinären Behandlungspflege Zusammenarbeit in interdisziplinären TeamsAbgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsangeboten, die speziell für die Arbeit in der Kardiologie relevant sind z. B. als kardiologische Fachassistenz, Heart Failure Nurse oder Praxisanleiter Idealerweise erste Erfahrung in der Kardiologie Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und der Wille, sich aktiv in die Weiterentwicklung der Pflegepraxis einzubringen Gute Deutschkenntnisse (mind. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Kardiologie- wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung Innere Medizin, Frau Kerstin Brunn de Carballo, unter der Telefonnummer 089/1795-161233. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Online bewerben Pflegepädagogisches Ausbildungskonzept zur evidenzbasierten Anleitung von Auszubildenden im Stationsalltag Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachkraft Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsangeboten, die speziell für die Arbeit in der Kardiologie relevant sind z. B. als kardiologische Fachassistenz, Heart Failure Nurse oder Praxisanleiter Idealerweise erste Erfahrung in der Kardiologie Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und der Wille, sich aktiv in die Weiterentwicklung der Pflegepraxis einzubringen Gute Deutschkenntnisse (mind. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) zur Betreuung von unbegleiteten minderjährigen Ausländern in einer Erstaufnahmeeinrichtung Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Der Landkreis Rosenheim sucht für das Kreisjugendamt im Fachbereich „Migration - unbegleitete minderjährige Ausländer (umA)“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) zur Betreuung von unbegleiteten minderjährigen Ausländern in einer Erstaufnahmeeinrichtung Das Kreisjugendamt Rosenheim fördert mit seinen rund 160 Mitarbeitenden das gesunde Aufwachsen von Menschen. In unserer neu errichteten Erstaufnahmeeinrichtung für minderjährige geflüchtete Ausländer ab 14 Jahren bieten wir einen geschützten Raum, sowie pädagogische Unterstützung und Begleitung. Wir begleiten die Jugendlichen in der Erstaufnahme und entwickeln gemeinsam Perspektiven. Es handelt sich um Vollzeitstellen. Bei geeigneter Besetzung ist Teilzeit möglich. Anforderungsprofil: • Studium (BA, Dipl. MA, PhD) der Sozialen Arbeit, Erziehungswissenschaft, Pädagogik, Heilpädagogik, oder vergleichbar • Abgeschlossene Ausbildung an einer Fachakademie oder Fachschule, z. B. Heilpädagogin/Heilpädagoge (m/w/d), Erzieherin/Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder als gleichwertig anzuerkennende Ausbildung • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit • Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative • Fremdsprachenkenntnisse (Englisch, Französisch, etc.) sind wünschenswert • Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der üblichen Dienstzeit, Sicherstellung der Rufbereitschaft in der Nacht und am Wochenende, ggf. Nachtdienste • Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B und Bereitschaft zur Nutzung des privaten Kfz für dienstliche Zwecke, soweit kein Dienst-Pkw zur Verfügung steht • Unterstützende Haltung für Problemlagen von Geflüchteten und interkulturelle Kompetenzen • Berufserfahrung in der Jugendhilfe wäre wünschenswert Aufgabenbereich: • Durchführung von (vorläufigen) Inobhutnahmen (§§ 42, 42a SGB VIII) und Begleitung unbegleiteter, minderjähriger Ausländer in einer Erstaufnahmeeinrichtung im Landkreis Rosenheim • Durchführung der Alterseinschätzung und Führen von Erstgesprächen, Einleitung der Bestellung eines Vormunds etc. • Alltagsstrukturierende Angebote und Freizeitangebote • Sicherstellung der gesundheitlichen Abklärung, Zusammenarbeit mit dem Gesundheitswesen • Bedarfserhebung und Zusammenarbeit mit dem Allgemeinen Sozialdienst zur Einleitung von Hilfen zur Erziehung • Zusammenarbeit mit den entsprechenden internen und externen Netzwerkpartnern Wir bieten Ihnen: • Eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst in einem engagierten und erfahrenen Team • Leistungsgerechtes Entgelt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SuE) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen (z. B. leistungsorientieren Bezahlung (LOB), betrieblichen Zusatzversorgungskasse) • Die Eingruppierung erfolgt je nach Vorbildung und Aufgabenzuschnitt - bitte informieren Sie sich über die Verdienstmöglichkeiten unter www.oeffentlicher-dienst.info • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Betriebliche Maßnahmen zur Gesundheitsförderung • Fahrtkostenzuschuss bei ÖPNV Nutzung • Die Möglichkeit von Arbeiten im Homeoffice im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung • Flexible Arbeitszeiten - die Möglichkeit von Teilzeitbeschäftigung und gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Schwerbehinderte Bewerberinnen und schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auskünfte zum Arbeitsgebiet erteilt Frau Serwuschok (Tel. 08031 392 - 2400), für personalrechtliche Fragen steht Herr Hofherr (Tel. 08031 392- 1115) zur Verfügung. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal, um sich zu bewerben: Website → Karriere → Stellenangebote. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Landratsamt Rosenheim Wittelsbacherstraße 53 83022 Rosenheim Tel. 08031 392-01 Fax 08031 392-9001 www.landkreis-rosenheim.deAusbildung Verwaltungsfachangestellte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Jetzt ZUKUNFT starten in BURGWEDEL Die Stadt Burgwedel bildet zum 01. August 2025 zwei Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) aus. Sie sind interessiert an der Vermittlung von rechtlichen Kenntnissen, Politik und wollten schon immer wissen welche Anliegen die Bürger*innen haben? Dann passt zu Ihnen die Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten. Einstellungsvoraussetzung: • guter Sekundarabschluss I oder gleichwertiger Schulabschluss Außerdem bringen Sie mit: • gutes Allgemeinwissen, Kommunikations- und Teamfähigkeit • Interesse am politischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Leben • Interesse an Bürokommunikation und praktischer Rechtsanwendung Wir bieten: • Tariflich geregeltes Ausbildungsentgelt i. H. v. derzeit • 1.218,26 € monatlich im 1. Ausbildungsjahr • 1.268,20 € monatlich im 2. Ausbildungsjahr • 1.314,02 € monatlich im 3. Ausbildungsjahr • Firmenfitness "Hansefit" • Bei Beendigung des Ausbildungsverhältnisses aufgrund erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung wird eine Abschlussprämie als Einmalzahlung in Höhe von 400 Euro gemäß § 17 TVAöD gezahlt • Jahressonderzahlung gemäß § 14 TVAöD • Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 Euro gemäß § 13 TVAöD • zusätzlich Lernmittelzuschuss, teilweise Übernahme der Fahrtkosten und geförderte Entgeltumwandlung • 30 Urlaubstage • flexible Arbeitszeiten • dienstl. Laptop • JobCard • angenehmes Betriebsklima • Ausbildung in einem vielseitigen Gebiet • einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung • weitere Fortbildungsmöglichkeiten • ausgeprägter Arbeits- und Gesundheitsschutz • betriebliche Sozialberatung • betriebliche Altersvorsorge • die Möglichkeit einer Übernahme bei erfolgreichem Abschluss der dreijährigen Berufsausbildung in ein Arbeitsverhältnis bei der Stadt Burgwedel Die Ausbildungsberufe der Stadt Burgwedel stellen unsere Auszubildenden in diesem Video selbst vor. Zusätzliche Informationen zur Ausbildung erhalten Sie auf der Internetseite des Niedersächsischen Studieninstituts. Anmerkungen Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt unserer Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber*innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Ebenfalls werden im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des NGG (Niedersächsisches Gleichberechtigungsgesetz) bei dieser Stelle Frauen bevorzugt berücksichtigt. Fühlen Sie sich von diesem Ausbildungsangebot angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt! Bitte verwenden Sie für ihre Bewerbung ausschließlich unser Online-Bewerbungsformular. Ansprechpartnerin im Team Personal ist Frau Strutz, Tel. 05139 8973-214, Mail: Katja.Strutz[AT]Burgwedel.de. Die Bewerbungsfrist endet am 09. März 2025.Pflegefachkraft/Notfallsanitäter (m/w/d) für unsere Zentrale Notfallaufnahme in Hamburg
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen Gute Zusammenarbeit und das Gefühl etwas bewegen zu können ist Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist eines der größten Krankenhäuser Hamburgs. Neben der Schwerpunktversorgung bietet die Klinik verschiedene renommierte Spezialabteilungen und fungiert als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen In der ZINA kategorisieren Sie neu eintreffende Patienten nach dem Manchester-Triage-System ( MTS ) und übernehmen die notfallpflegerische Erstversorgung von Patienten verschiedenster Fachbereiche und Schweregrade. Sie arbeiten interdisziplinär mit allen Fachabteilungen zusammen, sowie mit den Kollegen des Herzkatheterlabors, der Endoskopie, des EKG und sind im Schockraum tätig. Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von allgemeinen sowie speziellen Pflegemaßnahmen. Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen. Darüber hinaus legen Sie spezielle Verbände, Gipse, Cast Ruhigstellungen sowie Orthesen an. Sie übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben. Zudem führen Sie eine allgemeinpflegerische und behandlungspflegerische Weiterversorgung von Patienten im Decision-Unit-Bereich (Kurzliegerstation) durch. Ihr Profil – Das wünschen wir uns Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Notfallsanitäter (m/w/d) und verfügen idealerweise über die Fachweiterbildung Notfallpflege. Sie können sich schnell auf wechselnde und dynamische Situationen einstellen. Sie sind engagiert, haben Freude an der Arbeit im Team und einer verantwortungsvollen multidisziplinären Versorgung unserer Notfallpatienten. Im Arbeitsalltag erkennen Sie auch in stressigen Situation Prioritäten und teilen unseren Anspruch an höchste notfallpflegerische und notfallmedizinische Qualität. Der Leistungsbereitschaft unserer Klinik werden Sie durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Ihre hohe Dienstleistungsorientierung gerecht. Sie haben ein sehr gutes Organisationsvermögen und ein professionelles Kommunikationsverhalten. Sie besitzen ein hohes Maß an Sozialkompetenz und bringen die Aufgeschlossenheit für Veränderungsprozesse sowie aktives Herangehen an neue Herausforderungen mit. Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube Geldwerte Vorteile wie exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport-und Gesundheitsangebote Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen Teamspirit durch regelmäßige Teambuildingsund gemeinsame, saisonale Events Das Beste kommt zum Schluss: Ihre Kleinen (0-6 Jahre werden von Montag-Freitag von 06.00-17.00 h in unserem Betriebskindergarten betreut, Jobticketzuschuss, vergünstigte Konditionen für das Parkhaus und unser Schön Café Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.deBau- und Projektleiter (m/w/d) auf dem Campus der CAU
Jobbeschreibung
Als zentraler Dienstleister des Landes Schleswig-Holstein setzen wir als GMSH mit unseren 1.700 Beschäftigten nachhaltige Standards in den Bereichen öffentliches Bauen, Bewirtschaften und Beschaffen. Bei der Suche nach den besten Lösungen für unsere Kunden sind wir fachkundig und zuverlässig, innovativ und zukunftsorientiert. Sie suchen einen neuen Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben in einem Umfeld mit mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeitmodellen? Dann starten Sie bei der GMSH in unserem Bereich Landesbau Ihre Karriere! Wir bauen für Forschung und Lehre! ## Ihre Aufgaben: Für unsere Sanierungs-, Umbau- und Neubauprojekte auf dem Campus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel arbeiten Sie als Hochbauer (m/w/d) im Bereich Bauleitung bis Projektsteuerung. - Sie arbeiten in einem interdisziplinären Team aus Kollegen (m/w/d) und freiberuflich Tätigen Architekten- und Ingenieuren (m/w/d) - Abwicklung von Bauprojekten und Bauunterhaltungsmaßnahmen von der Grundlagenermittlung bis zur Fertigstellung, mit Schwerpunkt in den LP 6-9 - Abstimmung mit weiteren Projektbeteiligten, sowie regelmäßige Teilnahme an Baubesprechungen - Erstellung von Leistungsverzeichnissen inkl. anschließender Prüfung der Angebote und Ausführung bis hin zur Abnahme - Sie überwachen die Abarbeitung von Restleistung und Mängelbeseitigungen - Sie unterstützen die Projektleitung bei der Vorbereitung von Verträge mit freiberuflich Tätigen - Steuerung und Überprüfung von Leistungen freiberuflich Tätiger von der Planung, Ausführung bis zur Abnahme ## Ihr Profil – Das bringen Sie mit: - Abgeschlossenes baubezogenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Alternativ: vorliegende Anerkennung als "sonstiger Beschäftigter" im Sinne des TV-L Alternativ: staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) einer entsprechenden Fachrichtung - Berufserfahrung bei der Durchführung und Abwicklung größerer Bauvorhaben, vorzugsweise im öffentlichen Bauwesen - Interesse an kreislaufgerechtem Bauen und ressourcenschonender Sanierung - Sie kommunizieren klar, präzise und verständlich in Word und Schrift der deutschen Sprache - Sie besitzen eine eigenverantwortliche Arbeitsweise bei der Erfüllung Ihrer Aufgaben und Ziele - Sie gehen proaktiv auf Menschen zu, pflegen gegenüber Ihren Kolleginnen und Kollegen einen teamorientierten wie auch respektvollen Umgang - Sie bereichern das Team mit Ihrer offenen, hoch motivierten sowie kreativen Art - Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins ## Darüber hinaus wünschen wir uns: - Erfahrungen in der Projektsteuerung, Steuerung von Kosten, Terminen und Qualitäten - Kenntnisse des anzuwendenden Bau- und Bauverwaltungsrechts (z.B. HOAI, VOB, AHO) sowie der Kosten- und Leistungsrechnung - IT-Affinität mit Blick auf die anzuwendenden Programme z.B. CAD, CAFM, SAP, RIB ITWO - Aufgaben- und Projektplanungskompetenz sowie Verhandlungsgeschick ## Unser Profil – Das bieten wir: - unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit 38,7 Wochenstunden, welches grundsätzlich teilzeitfähig ist - Dienstort Kiel sowie mobiles Arbeiten - Vergütung nach Tarifvertrag TV-L E 12 bis E 13 - Jährliche Sonderzahlung und regelmäßige Tariferhöhungen - Flexibles Arbeiten zwischen 6 Uhr und 21 Uhr - 30 Tage Urlaub sowie Zeitausgleich bei Überstunden und Heiligabend sowie Silvester frei - ein vergünstigtes Nah.SH-Jobticket oder das Deutschlandticket als GMSH-18-Euro-Ticket sowie Fahrradleasing - zahlreiche Sportangebote durch eine Partnerschaft mit Hansefit, Gesundheitsangebote sowie eine betriebliche Altersvorsorge - Flexibles Arbeiten - Fort- und Weiterbildungen - Sportangebote - Mobiles Arbeiten - Betriebliche Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub Berufliche Gleichstellung zwischen Frauen und Männern ist uns wichtig. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. ## Ihr Kontakt Cindy Schwalger Tel: 0431 599-1170 Jetzt bewerbenbis 23.02.2025Qualitätsmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihre Aufgaben Ausbau, Weiterentwicklung und Überwachung des Qualitätsmanagementsystems an den Hochschulen Steuerung und Dokumentation des Einsatzes der Qualitätssicherungsinstrumente gemäß der Evaluierungsordnung der FHDW Durchführung von Akkreditierungsprojekten und Zertifizierungsprojekten nach DIN EN ISO 9001 Verantwortlich für die Lenkung und umfassende Dokumentation Erstellung von Statistiken und Auswertungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Qualität der akademischen Angebote Organisation und Durchführung interner und externer Audits Verantwortlicher für die standortübergreifende Einhaltung der institutionellen Akkreditierung Aufbau und Pflege eines zentralen Berichtssystems und QM-Dashboards Enge Zusammenarbeit mit externen Schnittstellen zur Evaluierung undFolgenabschätzung Analyse relevanter Kennzahlen und Entwicklung von Qualitätscontrolling Zentraler Ansprechpartner für die Dekane zur Weiterentwicklung der Studiengänge und Akkreditierung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im wirtschaftlichen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement an einer akademischen Einrichtung Einschlägige Kenntnisse im Qualitäts- und Prozessmanagement, Evaluations- und Akkreditierungsverfahren Fundierte Kenntnisse der ISO-Norm9001:2015 sowie gängige Qualitätsstandards Mathematisches und analytisches Verständnis Schnelle Auffassungsgabe, zielorientierte und genaue Arbeitsweise Hohe Sozial- und Dienstleistungskompetenz sowie Bereitschaft, im Team zu arbeiten Sehr gute Anwendungskenntnisse im MS-Office 365 Das bieten wir Interessantes Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen Tätigkeiten Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TV-L mit Sozialund Zusatzleistungen 32 Tage Erholungsurlaub Eine angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre Schnelle Entscheidungswege Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildungen Einen ergonomischen Arbeitsplatz mit höhenverstellbaren Schreibtischen Ein hervorragendes Betriebsklima, das durch eine kollegiale Zusammenarbeit geprägt ist Familienfreundliche Personalpolitik Selbstbestimmtes Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Kostenlose Kaffee-, Tee- und Wasser-Flatrate Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Mitarbeiter- und Kundenevents Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Nennung Ihrer Gehaltsvorstellung ausschließlich über unser Kontaktformular. Die FHDW hat sich in ihrer Grundordnung dem Prinzip der Gleichstellung und der Berücksichtigung unterschiedlicher Lebensverhältnisse verpflichtet. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. Interkulturelle Vielfalt an unserer Hochschule ist uns ebenfalls wichtig. Wir freuen uns über Bewerberinnen und Bewerber aller Nationalitäten und begrüßen die Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Ebenso sind Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Sozialgesetzbuch IX ausdrücklich erwünscht.Erziehung, Pädagogik, Weiterbildung Assistent, Assistentin, Referent, Referentin Spezialist, Spezialistin, Fachkraft Lehre & Forschung, Wissenschaft Qualitätssicherung Private Hochschule VollzeitBusiness Continuity Manager (m/w/d) im Dezernat 13 IT und Informationssicherheit
Jobbeschreibung
Stellenangebot [ Website Das Landesamt für Statistik Niedersachsen (LSN) führt eine Vielzahl von amtlichen Statistiken des Bundes und der Europäischen Union durch und bereitet sie auf. Die Ergebnisse der statistischen Erhebungen sind eine wichtige Planungs- und Entscheidungsgrundlage für staatliche und private Stellen in den gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und sonstigen Bereichen. Sie sind damit zugleich eine der wichtigsten Bemessungsgrundlagen für finanzielle Leistungen. Für das LSN suchen wir eine Tarifbeschäftigte oder einen Tarifbeschäftigten als Business Continuity Manager (m/w/d) im Dezernat 13 "IT und Informationssicherheit" Was sind Ihre Aufgaben? Das Dezernat 13 bündelt alle Dienstleistungen für die IT-seitige Unterstützung der amtlichen Statistik. Diese Dienstleistungen umfassen neben der Prozessverantwortung für spezielle Werkzeuge der amtlichen Statistik etwa zum elektronischen Dateneinzug insbesondere die Neuprogrammierung und Pflege von Fachanwendungen (IT-Verfahren) auf Client/Server Basis und den Betrieb (auch von Standardwerkzeugen) zur Aufbereitung und Auswertung der Statistikdaten durch das fachstatistische Personal des LSN und der anderen Statistischen Ämter des Bundes und der Länder, außerdem allgemein alle Aufgaben der IT-Systemtechnik und der IT-Koordination sowie der Informationssicherheit. Ferner verantwortet Dezernat 13 einige kritische IT-Verfahren der Landesverwaltung für den kommunalen Finanzausgleich sowie das niedersächsische Wahlsystem. Auf dem Arbeitsplatz fallen insbesondere folgende Tätigkeiten an: * Verantwortung des Aufbaus, des Betriebes sowie der Weiterentwicklung des Business Continuity-Managements (BCM) nach BSI Standard 200-4, * Beratung und Unterstützung bei der Erstellung von Geschäftsfortführungs- und Wiederherstellungsplänen sowie bei Notfalldokumenten wie Handbüchern und Notfallplänen, * Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von Kontrollaktivitäten im Rahmen von Business-Impact-Analysen, * Planung sowie Begleitung der Durchführung, Beobachtung und Bewertung von Notfalltests und Übungen sowie die Koordination von relevanten Dienstleistern, * Zusammenarbeit mit der Informationssicherheitsbeauftragten (ISB) bei der Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) sowie Vertretung der ISB, * Mitarbeit in behörden und länderübergreifenden Gremien. Was bringen Sie mit? Zwingend erforderlich: * erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulbildung (Diplom- oder Master- bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder ähnlichen IT-nahen Disziplinen bzw. BCM oder Informationssicherheits-relevanten Fachrichtungen, * Fachwissen zur Informationssicherheit, zum Business Continuity und/oder Notfall- und Krisenmanagement, * sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, sicheres Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift (mind. Level C1), * sehr gute Arbeitsplanung und Organisationsfähigkeit, * ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, * hohes Maß an Initiative, Selbstständigkeit und Engagement, * Durchsetzungsvermögen sowie Konfliktfähigkeit. Von Vorteil: * Vertiefte Kenntnisse über gängige Standards und Normen im Business Continuity Management (insbesondere ISO 22301, BSI 200-4) * Berufserfahrung im Business Continuity Management und in der IT-/Informationssicherheit (nach ISO 22301 / BSI 200-4 und ISO 27001 / BSI Grundschutz) Was bieten wir Ihnen? * Flexible Arbeitszeitmodelle für einen optimalen Ausgleich von Beruf, Familie und Freizeit, * die Möglichkeit anteilig aus dem Homeoffice zu arbeiten (nach Vereinbarung), * eine gründliche Einarbeitung, * einen Arbeitsplatz, der nach Entgeltgruppe 13 TV-L bewertet ist, * eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit, * ein kollegiales Miteinander in einem aufgeschlossenen, kooperativen und leistungsbereiten Team sowie * ein Onboarding Programm. Das LSN sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen entsprechenden Hinweis zu geben. Wir stehen für Chancengleichheit und fördern die berufliche Entwicklerung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichberechtigungsgesetzes - Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Angabe der Kennziffer *03041/13.03* im PDF-Format an: * [Personal@statistik.niedersachsen.de](mailto:Personal@statistik.niedersachsen.de)* *notwendige Bewerbungsunterlagen:* * Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise (Schulabschlusszeugnis, Ausbildungsabschluss, Studienabschluss, Urkunden, Arbeitszeugnisse, Fortbildungsnachweise, etc.), * ggf. Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte Sie haben Fragen zur Bewerbung? *Ihre Ansprechpersonen* Fachbezogene Auskünfte Herr Bessey Tel.: 0511/9898-7440 Allgemeine Auskünfte Frau Korf Tel.: 0511/9898-1155 Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) sieht vor, dass die oder der Verantwortliche Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Die Informationen für Sie als Bewerberin bzw. Bewerber finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Internetseite unter: [ WebsiteBibliothekar*in
Jobbeschreibung
Auswärtiges Amt In Berlin arbeiten, weltweit wirken! Als Ministerium mit einem Netz von über 200 Botschaften und Konsulaten ist das Auswärtige Amt Deutschlands Stimme in der Welt. Wir pflegen bilaterale und multilaterale Beziehungen, erteilen Visa, unterstützen Deutsche im Ausland, fördern Wirtschaft und Kultur und leisten humanitäre Hilfe. Unsere Aufgaben im In- und Ausland sind so divers, wie wir uns unser Team wünschen. Für unser Team in Berlin suchen wir ab 01.07.2025 zur unbefristeten Einstellung in Voll- oder Teilzeit eine*n Bibliothekar*in Entgeltgruppe 11 TVöD Bund bzw. A 12 BBesO; Kennziffer: 06-2025 Werden Sie Teil des Bibliotheksteams des Auswärtigen Amts. Wir unterstützen die Mitarbeitenden in Berlin, Bonn und weltweit sowie das Bundesamt für Auswärtige Angelegenheiten mit Fachrecherchen und Beratung, Lizenzierung digitaler Medien und Erwerbung gedruckter Literatur für die Auslandsvertretungen und unsere repräsentative Bibliothek in Berlin. Arbeiten Sie in einem kleinen, sehr kollegialen Team und gestalten Sie mit uns Angebote und auf das Auswärtige Amt und seine Informationsbedürfnisse zugeschnittene Lösungen. Ihre Aufgaben Sie entwickeln als Administrator*in unseres BMS aDIS/BMS und des Lizenzverwaltungsprogramms HAN unsere digitalen Angebote weiter. Im Team erwerben Sie Medien und schärfen durch systematische Reduzierung des gedruckten Altbestands das Profil der Bibliothek in Berlin. Sie katalogisieren im Lokaldatenbestand und K10+ und bereinigen Katalogdaten. Projektarbeit (z. B. Provenienz-Überprüfung) gehört ebenso zu Ihren Aufgaben. In der Informationsvermittlung beraten und unterstützen Sie Kolleginnen und Kollegen vor Ort und in den Auslandsvertretungen. Herausforderungen bei der Faktenrecherche in konventionellen und digitalen Quellen begegnen Sie mit Kreativität und Fachwissen. Sie arbeiten sicher mit Microsoft Office und arbeiten sich in die Administration von IT‑Fachanwendungen, v. a. aDIS/BMS und HAN, ein. Unser Angebot Gleitzeit, Möglichkeit zu bis zu 40 % Homeoffice, Teilzeitmöglichkeit, Sabbaticals abwechslungsreiche, sinnhafte und anspruchsvolle Aufgaben in einem kollegialen Umfeld Onboarding, umfangreiches Fortbildungsangebot (Fremdsprachen, IT, Admin-Schulungen, Gesundheitskurse) für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung eine unbefristete Stelle im Herzen Berlins mit Zulage für oberste Bundesbehörden übliche tarifvertragliche Leistungen wie Jahressonderzahlung, VBL‑Betriebsrente Verbeamtungsoption im Rahmen der gesetzlichen Regelungen Das Auswärtige Amt trägt seit 2015 das Hertie-Siegel für Familienfreundlichkeit und hat die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Wir leben Diversität, auch mit Beschäftigteninitiativen wie frauen@diplo, Rainbow, Diplomats of Color und inklusiv. Zuschuss zum DeutschlandJobTicket oder anderen Jobtickets Vergünstigte Freizeit- und Erholungsmöglichkeiten bei Mitgliedschaft im Sozialwerk des Auswärtigen Amts e. V. (Solidargemeinschaft) Kooperation mit Wellhub, dem Netzwerk für Fitness-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen Wir übernehmen die Kosten für Ihren Umzug innerhalb Deutschlands nach Berlin und beraten bei der Wohnungssuche. Das macht Sie als Person aus Arbeit mit internationalem Bezug reizt Sie. Engagiertes und selbständiges Arbeiten macht Ihnen Spaß und Sie übernehmen gerne Verantwortung. Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich. Sie kommunizieren klar und empathisch – nach innen wie außen. Für komplexe Fragen finden Sie im Team passende Lösungen. Sie behalten Ziele im Blick und vertreten Ihre Position. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse. Ihr Profil Bachelor oder gleichartiger Abschluss in den Fachrichtungen Bibliotheks- und Informationsmanagement, Bibliotheks- und Informationswissenschaft, Bibliothekswissenschaft, Bibliothek und Digitale Information, Informationsmanagement oder vergleichbare Studienabschlüsse vertiefte Kenntnisse eines Bibliotheksmanagementsystems (Reporting, Module, Parametrisierungsmöglichkeiten), vorzugsweise aDIS/BMS Erfahrung in Formalerschließung, sehr gute Kenntnisse in RDA deutsche Staatsangehörigkeit bzw. die eines Mitgliedstaats der EU oder EFTA sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache (Niveau C1) Wir freuen uns ergänzend über Erfahrung in der Administration digitaler Bibliotheksanwendungen und elektronischer Medien Erfahrung in Projektarbeit Kenntnisse verschiedener Auskunftssysteme und Datenbanken Weitere Sprachkenntnisse Es können sich auch Beamte und Beamtinnen (w/m/d) der Besoldungsgruppen A 11 und A 12 bewerben. Wir leben Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von kultureller, sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen ermutigen wir ausdrücklich zur Bewerbung; sie werden nach den geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.02.2025, 23:59 Uhr MEZ ausschließlich über Interamt. Jetzt bewerben Vorläufiger Zeitplan: Online-Informationsveranstaltung (Webex, 12. Kalenderwoche) Online-Videointerviews (Webex, 13. Kalenderwoche) Allgemeine Hinweise zu Bewerbungen beim Auswärtigen Amt finden Sie hier Wir helfen Ihnen auch gerne persönlich weiter! Ihre Fragen zum Stellenangebot beantworten Karen Schmohl (fachlich: 030 5000‑2297, 116-rl@diplo.de) und Verena Spaeth (organisatorisch: 030 5000‑7663, 104-802@auswaertiges-amt.de)Projektmanager*in
Jobbeschreibung
zum nächstmöglichen Zeitpunkt Projektmanager*in für die Abteilung Zentrale Angelegenheiten im Stadtentwässerungsbetrieb BesGr. A 13 LBesO LG 2.1. bzw. EG 12 TVöD Der Stadtentwässerungsbetrieb in seiner Eigenschaft als eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Landeshauptstadt Düsseldorf trägt mit seinen rund 500 Beschäftigten maßgeblich zur Erhaltung und Verbesserung einer gesunden Umwelt und eines lebenswerten Umfeldes bei, indem er für die Entsorgung des Abwassers im gesamten Düsseldorf Stadtgebiet Verantwortung übernimmt. Transport und Reinigung der Abwässer zählen neben dem Hochwasserschutz und der Gewässerunterhaltung zu den wesentlichen Aufgaben. Zur Bewältigung dieser Aufgaben und deren steigenden Anforderungen an die Organisation und das Management durch Klima, Krisen und Digitalisierung unterstützen Sie die Betriebsleitung in deren Stab mit einer zielgerichteten und ergebnisorientierten Projektarbeit. Ihre Aufgaben unter anderem: • Planung, Durchführung und Controlling von komplexen Projekten mit konzeptionellen beziehungsweise organisatorischem Schwerpunkt • proaktive Analyse der bestehenden Organisationsstruktur sowie deren Optimierungspotenziale sowie Strategieentwicklung im Hinblick auf neue beziehungsweise geänderte rechtliche wie technische Anforderungen • kontinuierliche Evaluation und notwendige Anpassungen im laufenden Prozess sowie anschließende Wirksamkeitskontrolle • Unterstützung bei Sonderprojekten im Stab zum Beispiel durch die Übernahme von Teilprojekten • Notfallkoordination für das Verwaltungsgebäude. Ihr Profil: • Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes, Verwaltungsfachwirt*in, Bachelor Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder ähnliche Fachrichtung • Kenntnisse im Projektmanagement • Kenntnisse in der Einführung und Organisation von Managementsystemen sind wünschenswert • Bereitschaft sich mit technischen Sachverhalten zu befassen • Fähigkeit zu analytischem und konzeptionellem Denken • Dienstleistungskompetenz, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf. Es erwarten Sie: • ein kommunikatives, hilfsbereites und lösungsorientiertes Team, das Wert auf konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt • eine gut betreute Einarbeitungsphase mit Spaß und Informationen • die Möglichkeit zur flexiblen mobilen Arbeit • eigenständiges und zukunftsorientiertes Arbeiten unter Berücksichtigung umwelttechnischer Aspekte • gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten • eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung • weitere finanzielle Leistungen (beispielsweise eine Jahressonderzahlung, gegebenenfalls ein Leistungsentgelt sowie ein Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 6. Februar 2025 über den Link: Website Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/00/00/25/300. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Fachamt Philipp Gérard - Telefon 0211 89-92703, gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Nadine Bayer, Telefon 0211 89-21234 Landeshauptstadt Düsseldorf Moskauer Straße 25, 40227 Düsseldorf 300 - jobs-beim-staat.deQuartiersmanager bzw. Quartiersmanagerin (m/w/d) Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Langenpreising, Landkreis Erding, (ca. 2.900 Einwohner) sucht im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung im Umfang von 19,5 Wochenstunden, zunächst befristet für 5 Jahre, einen Quartiersmanager bzw. eine Quartiersmanagerin (m/w/d) Auf das Arbeitsverhältnis findet der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst Anwendung. Zu Ihren künftigen Aufgabenschwerpunkten gehören: • Aufbau, Verbesserung und Vermittlung von Wohnberatungsangeboten, • Mitgestaltung eines seniorengerechtes Wohnumfeldes, • Unterstützung beim Aufbau von Betreuungs- und Entlastungsangeboten, • Aufbau eines wertschätzenden gesellschaftlichen bedarfsorientierten Umfeldes, • Entwicklung von Strukturen und sozialen Partnerschaften zur Sicherung des Alterns in vertrauter heimischer Umgebung, • Etablierung von sozialen und gesellschaftlichen Strukturen, • Sicherstellung von Teilhabe am gesellschaftlichen Leben, • Vernetzung und Zusammenarbeit mit dem demographierelevanten Abteilungen im Landkreis und Institutionen der Wohlfahrtspflege, • Kooperative Zusammenarbeit mit den bestehenden gemeindlichen Akteuren im Seniorenbereich, • Koordination und Optimierung einer qualifizierten häuslichen Pflege und Betreuung, • Unterstützung des bürgerlichen Engagements, • Ausweitung von seniorenspezifischen als auch generationsübergreifende Veranstaltungen, • Gewinnung und Zusammenarbeit von Netzwerkpartner, • Regelmäßige Berichterstattung an kommunale Entscheidungsträger. Sie erfüllen folgende persönliche Voraussetzungen • Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialpolitik / Sozialen Arbeit oder ein vergleichbares Studium im Sozialwesen, • Vorkenntnisse in Quartiersarbeit, Inklusion oder Bürgerengagement wünschenswert, • Freude am Umgang mit Menschen und eine hohe Sozialkompetenz, • ausgeprägte Planungs- und Organisationsfähigkeit und selbständige Arbeitsweise, • Kommunikationsstärke, Moderationsfähigkeit und konfliktfreundliche Ausdrucks- und Umgangsformen, • Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit, • Verantwortungsbewusstsein, • Führerschein Klasse B mit Bereitschaft zur Nutzung des Privatautos für Dienstfahrten (gegen Entschädigung nach dem BayRKG) Wir bieten Ihnen unter anderem • Eine befristete Teilzeitstelle mit einer Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung (die Stelle ist derzeit bewertet nach EG 9c TVöD-VKA) • einen abwechslungsreichen und interessanten Aufgabenbereich in einer bürgerorientierten und modernen Verwaltung • Möglichkeiten zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung • betriebliche Altersvorsorge • attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits • ortsabhängige Fahrtkostenpauschale • TV-Fahrradleasing • Möglichkeit bereichsabhängig mobil oder im Homeoffice zu arbeiten • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte - vorzugsweise per E-Mail - mit einer PDF-Datei, mit dem Betreff „Bewerbung Quartiersmanagement Langenpreising“ unter bewerbung[AT]vg-wartenberg.de oder per Post an Verwaltungsgemeinschaft Wartenberg Bewerbung Quartiersmanagement Langenpreising Marktplatz 8 85456 Wartenberg. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Aufwendungen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens können leider nicht erstattet werden. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Mit der Zusendung Ihrer Bewerbung stimmen Sie der Verarbeitung personenbezogener Daten zu. Die Datenschutzerklärung im Bewerbungsverfahren können Sie auf unserer Homepage unter Website abrufen. Weitere Informationen erhalten Sie unter www.vg-wartenberg.de. Fragen? Assistenz Bürgermeister: Frau Weber Tel.: 08762 / 7309 - 180 Personalstelle: Frau Görgnhuber Tel.: 08762 / 7309 – 117 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Quereinsteiger Junior-Versicherungsspezialist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als moderner und leistungsstarker Finanzdienstleister und Arbeitgeber im Kreis Ahrweiler sind wir mit einer Bilanzsumme von 2,7 Mrd. Euro und 19 Geschäftsstellen Marktführer in unserem Geschäftsgebiet. Seit über 150 Jahren sind wir tief in unserer Heimatregion verwurzelt und fördern zahlreiche gesellschaftliche Aktivitäten in den Bereichen Sport, Kunst und Jugendarbeit. Diese herausragende Position möchten wir mit unseren 385 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weiter ausbauen und suchen zur Verstärkung unserer Provinzialagentur zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Quereinsteiger Junior-Versicherungsspezialist (m/w/d) Wir bieten: • Eine durch Wertschätzung und Kollegialität geprägte familiäre Unternehmenskultur • Eine nachhaltige Unterstützung bei der fachlichen Fort- und Weiterbildung bei voller Kostenübernahme • Flexible Arbeitszeitgestaltung (u.a. Urlaubsankauf, Gleitzeit, Jahresarbeitszeitkonto) und 32 Tage Urlaub • Modernste technische Ausstattung, kostenfreie Parkplätze sowie zahlreiche attraktive Mitarbeiterkonditionen • Eine leistungsorientierte Vergütung nach TVöD-S, vertriebliche Bonuszahlungen, umfangreiche Sozialleistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge • Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz innerhalb eines erfolgreichen Unternehmens Ihre Aufgaben: • Sie unterstützen die Berater bei der Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen • Sie erstellen Versicherungs- und Vertragsunterlagen • Sie unterstützen die Ihnen zugeordneten Vertriebsbereiche bei Neuabschlüssen von Versicherungen und in der Bestandsarbeit • Sie führen eigene Beratungen und Abschlüsse in Absprache mit dem jeweiligen Versicherungsberater durch • Sie organisieren und tätigen Sekretariatsaufgaben Ihr Profil: • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung • Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen im Bereich Versicherungsvertrieb • Sie sind eigeninitiativ, engagiert und zeichnen sich durch hohe Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten in der Beratung aus. Weitere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie über unser Karriereportal auf www.ksk-ahrweiler.de. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bewerben können Sie sich online über folgenden Link: Quereinsteiger Junior-Versicherungsspezialist (m/w/d) | Kreissparkasse Ahrweiler Onlinebewerbung (mein-check-in.de) oder per Mail an marion.timm[AT]ksk-ahrweiler.de Jetzt hier bewerben Ansprechpartner Ausbildung und Praktikum: Lara Fritsche 02641 380-5124 lara.fritsche[AT]ksk-ahrweiler.de Ansprechpartner Stellenangebote: Marion Timm 02641 380-5312 marion.timm[AT]ksk-ahrweiler.dePädagogische Fachkraft (Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in) für heilpädagogischen Kindergarten und heilpädagogische Tagesstätte
Jobbeschreibung
Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen! Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel. Unsere Kinderhäuser, Schulen und Heilpädagogische Tagesstätten ermöglichen es, Inklusion von Kindesbeinen an zu leben und zu erleben. Von der Krippe bis zum Abitur genießen Kinder und Jugendliche – sowie ihre Eltern – hier ein fröhliches, förderndes und unterstützendes Miteinander. Ob mit oder ohne Behinderung, hier wird jedes Kind und jeder Jugendliche in seiner Individualität ernst genommen und bestärkt. Dazu gehört für uns eine abwechslungsreiche Pädagogik, die allen Beteiligten spürbar Spaß macht – auch den Pädagogen selbst! Voneinander zu lernen ist dabei nicht nur bei den Kindern und Jugendlichen, sondern auch in unseren multiprofessionellen interdisziplinären Teams ausdrücklich erwünscht. Wenn Sie Lust haben, Ihre Fachkompetenzen in einem lebendigen, fröhlichen und zielbewussten Team einzubringen und zu erweitern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. In einem Team aus rund 17 Pädagog*innen und Kinderpfleger*innen arbeiten Sie eng mit Lehrer*innen, Pflege- und Assistenzkräften sowie den Therapeut*innen zusammen. Bei uns nutzen ca. 30 Vorschülerinnen und -schüler das Angebot der Schulvorbereitenden Einrichtung und werden mit Selbständigkeitstraining, Sport- und Freizeitangeboten sowie viel gemeinsamen Erlebnissen in ihrem Alltag begleitet und auf die Schule vorbereitet. Hier haben die Kinder und Jugendlichen viele Möglichkeiten, sich über den Schulalltag hinaus auszuprobieren und Neues zu entdecken, z.B. an unserer großen Kletterwand und im Schwimmbad. Wollen Sie auch inklusive Bildung mitgestalten und Kinder bis zum Schuleintritt begleiten? Wir wollen mehr als nur Kindergarten – wir wollen leichter.leben.lernen. Und wir möchten Sie kennenlernen! Pädagogische Fachkraft (Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in) für heilpädagogischen Kindergarten und heilpädagogische Tagesstätte Zu uns passen Sie … • wenn Sie die Förderung und Betreuung von acht Vorschulkindern mit Körper- und Mehrfachbehinderung in einem interdisziplinären Team übernehmen wollen. • mit abgeschlossener Berufsausbildung als Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagog*in oder Kindheitspädagog*in im Gruppendienst tätig sein möchten. • wenn die Entwicklung von Kindern Ihnen Freude bereitet • wenn Ihnen der Kinder- und Gewaltschutz am Herzen liegt. Wir bieten Ihnen … • leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD, Großraumzulage (bei Vollzeitbeschäftigung 270 €), Zuschuss Job-Ticket. • Zuzahlung zu privater Krankenzusatzversicherung in Höhe von mtl. 12,00 €. • Arbeitstage von Montag – Freitag. • Fort- und Weiterbildungen. • Kindertagesstättenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Betriebssport). • die Möglichkeit zur Nutzung der Kantine. Die Stelle ist ggf. teilbar. Interessiert? Inklusion von Anfang an – Die Pfennigparade sucht dich für ihre inklusiven Kitas und Schulen! – YouTube Wir sind eine anerkannte Beschäftigungsstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und das freiwillige soziale Jahr (FSJ). Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Pfennigparade Ernst-Barlach-Schulen GmbH Ansprechpartner*in: Elisabeth Bach Leitung Telefon: +49 89 8393-6290 E-Mail schreiben Stelleninformation Kennziffer: KIH-E0225 Vertragsart: Vollzeit, Unbefristet Wochenarbeitszeit: mit Ferieneinarbeitung Einsatzort: München Schwabing Startdatum: sofort Bewerbungsfrist: 04.03.2025Pädagogische Fachkraft (m/w/d)/pädagogische Hilfskraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen DICH als Fachkraft in unserem ZUHaUSE auf Gut Hemerten! Eine Arbeit, die nicht nur ein Job ist, sondern Sinn macht, Zukunft schafft und dich in deiner persönlichen Entwicklung weiter bringt. Pädagogische Fachkraft (m/w/d)/pädagogische Hilfskraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (20-38,5 Std./Woche) Ihre Aufgaben ZUHaUSE auf Gut Hemerten ist eine privat geführte, vollstationäre Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe. Gemeinsam gestalten wir einen lebendigen, freudigen Alltag mit den max. 19 Kindern von 2-12 Jahren, die bei uns ihren Lebensmittelpunkt haben. Wir begleiten sie in zwei Gruppen bei allen Höhen und Tiefen, die das Leben bereit hält. Vom Feiern von Geburtstagen, Hausaufgabenbetreuung, Begleitung von Umgängen, Ausflügen, Umgang mit Therapietieren bis zur Gute-Nacht-Geschichte ist alles dabei. Hier hast du viel Freiraum, kannst deine Talente mit einbringen und Neues dazu lernen. Du arbeitest in einem dynamischen, multidisziplinären Fachteam in unserem denkmalgeschützen "Alten Schoss" auf einem Gutshof im Grünen. Fachliche Schwerpunkte sind Bindung und Trauma, hierzu bieten wir regelmäßige Fortbildungen, als auch Einzelcoachings an. Einblick in den Einrichtungsalltag erhältst du auf Instagram: @zuhause.auf.guthemerten Ihr Profil • Pädgogische Fachkraft (m/w/d: Erzieher, Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Sozialpädagoge, Erziehungswissenschafter, sonst. soz. Studiengänge) • Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe von Vorteil, aufgrund unserer internen Fortbildungen und Mentorierung aber nicht zwingend notwendig. Wir bieten • Unsere Dienst- und Urlaubsplanung findet in transparenter Absprache statt, sodass private Aktivitäten gut geplant werden können. • Bezahlung in Anlehnung an den TVöD mit Sonderkonditionen (Heimzulage, Fahrtkostenpauschale). • Einmal monatlich Angebot von Wellnessmassage in ausgewählten Massagepraxen. • Kostenlose Kaffeespezialitäten und Verpflegung im Dienst inklusive. • Umgang mit unseren Therapietieren (Pferde, Ponys, Hunde). • Viel Mitgestaltungsraum durch dialogische Führung. • Internes und externes Fortbildungsangebot. • Konzeptionelle Nähe zur Natur. • Supervision und Teambuilding. Kontakt Sehr gerne per Mail an bewerbung[AT]holzwinkel-sozialprojekte.de oder per Post an ZUHaUSE auf Gut Hemerten Gut Hemerten 1 86692 Münster/LechStationsleiter*in Krankenhaus
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort Wohnbereichsleitung (m/w/d) - ab sofort - in Vollzeit Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Krankenpflege Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung Planung und Sicherstellung des Dienstplanes Internet:Stellenausschreibung Referent Online-Fundraising (m/w/d)
Jobbeschreibung
- Mitarbeit an der zukunftsfähigen Konzeption für das Fundraising in der Dachstiftung Diakonie
- Entwicklung, Planung und Umsetzung von Spendenprojekten, Online-Fundraising, Veranstaltungen etc.
- Kommunikation mit potentiellen und vorhandenen Spender:innen sowie fördernden Institutionen
- Beratung der Gesellschaften in Fragen des Fundraising
- Weiterentwicklung und Pflege unserer Web- und Social Media Auftritte im Bereich Fundraising
- Redaktionelle Erstellung von Inhalten
- Datenbankpflege, Spendenbuchhaltung und Bedankung
- Erfolgskontrolle und Reporting
Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) unbefristet in Vollzeit
Jobbeschreibung
Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)Für unsere viergruppige Kinderkrippe â Haus der kleinen Strolcheâ in der Gemeinde Putzbrunn, suchen wir zum 01.pädagogische Ergänzungskraft ( m/w/d )(Kinderpfleger*in bzw. vergleichbarer Abschluss, in Vollzeit 38,5 Std) Entgeltgruppe S4 TV AWO Bayern Im âHaus der kleinen Strolcheâ werden bis zu 48 Kindern im Alter von 0-3 Jahren betreut. Die Kinderkrippe verfügt über vier großzügig geschnittene und mit vielen Fenstern ausgestattete Gruppenräume verteilt auf zwei Etagen. Betreuung und Begleitung der Kinder von 0-3 Jahren Förderung der Kinder in ihrer Persönlichkeit sowie in ihren sozialen Verhaltensweisen Unterstützung der Kinder in ihren ersten Schritten ohne Eltern und in Aufbau der Beziehungen außerhalb der Familie.ein nettes kollegiales Team die Möglichkeit, sich aktiv in den Weiterentwicklungsprozess des Kindergartens einzubringen Fort-, Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. AWO Kinderkrippe Haus der kleinen Strolche kinderkrippe.putzbrunn@awo-kvmucl.Betreuung und Begleitung der Kinder von 0-3 Jahren Förderung der Kinder in ihrer Persönlichkeit sowie in ihren sozialen Verhaltensweisen Unterstützung der Kinder in ihren ersten Schritten ohne Eltern und in Aufbau der Beziehungen außerhalb der Familie.Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) in Teilzeit/Vollzeit
Jobbeschreibung
Beratzhausen, Waldkindergarten Beratzhausen Einrichtungsleitung (m/w/d) Waldkindergarten Rumpeltrolle in BeratzhausenVollzeit, TeilzeitEintrittstermin: ab sofortDas Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Vergütung und soziale Leistungen gemäß BRK Tarifvertag (Sonderzahlungen und tarifliche Zusatzversorgung) Unbefristeten Arbeitsvertrag in Teil-oder Vollzeit Kollegiale, engagierte Teams in einem interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld Vielfältige Möglichkeiten zur Fort-und Weiterbildung Betriebliche Gesundheitsförderung: i-gb GesundheitsnetzBetreuung, Bildung und Erziehung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP) Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit entsprechend der Einrichtungskonzeption vor Ort Interesse an digitalen Anwendungen und gute EDV-Kenntnisse Umsetzung des pädagogischen Autrags entsprechend dem Entwicklungsstand der Kinder Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der EinrichtungAbgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder einen pädagogischen Studienabschluss Erfahrung als Kita-Leitung (m/w/d) oder stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) wünschenswert Liebe zum Beruf und ein Herz für Kinder Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung Einfach direkt online bewerben! Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.© Betreuung, Bildung und Erziehung der Kinder nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan (BEP) Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit entsprechend der Einrichtungskonzeption vor Ort Interesse an digitalen Anwendungen und gute EDV-Kenntnisse Umsetzung des pädagogischen Autrags entsprechend dem Entwicklungsstand der Kinder Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder einen pädagogischen Studienabschluss Erfahrung als Kita-Leitung (m/w/d) oder stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) wünschenswert Liebe zum Beruf und ein Herz für Kinder Freude an Teamarbeit und aktiver MitgestaltungFahrrad -Techniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Jetzt Karrierechancen Techniker*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, ITWir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, für den Dienstort Bielefeld in Voll-/Teilzeit eine*n Techniker*in (m/w/d) im Straßen- und Radwegebau. Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in einfachen Projekten (Objektbearbeitung in allen Phasen, Aufstellen der Vergabeunterlagen, Vergabeverfahren, Abwickeln der Verträge)abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnikgarantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben EntwicklungsmöglichkeitenDer Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen in einfachen Projekten (Objektbearbeitung in allen Phasen, Aufstellen der Vergabeunterlagen, Vergabeverfahren, Abwickeln der Verträge) Abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung BautechnikStadtplaner (m/w/d) Vollzeit, unbefristet
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Lindlar ( 22.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die Stelle eines/ einerunbefristet in Vollzeit zu besetzen.975,19- EUR Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wo./Std.) Typ: Festanstellung Sicherer Arbeitsplatz und pünktliche Bezahlung Attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle Willkommen im öffentlichen Dienst!Unterstützung der gemeindeeigenen BGW GmbH bei der Entwicklung von Baugebieten.ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor Studium (Uni/FH, oder Diplomstudium/ Master FH) in den Fachrichtungen Stadtplanung, Raumplanung, Städtebau oder Architektur mit Vertiefung Stadtplanung,gute CAD-Kenntnisse (StadtCAD) sowie gute MS Office Kenntnisse, einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst, eine Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD, eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB), einen Arbeitsplatz modernen Standards, welcher auch für mobiles Arbeiten zugänglich ist, eine betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) sowie vielfältige Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. Gesundheitsschecks für private Gesundheitsvorsorgemaßnahmen, Nutzung des Hallenbades, bewegte Mittagspause, psychosoziale Beratung sowiekostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeiter/-innen.Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Lindlar fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Verarbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.Bitte bewerben Sie sich online auf bewerbung@lindlar.ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor Studium (Uni/FH, oder Diplomstudium/ Master FH) in den Fachrichtungen Stadtplanung, Raumplanung, Städtebau oder Architektur mit Vertiefung Stadtplanung, * gute CAD-Kenntnisse (StadtCAD) sowie gute MS Office Kenntnisse, *Mitarbeiter Digitalisierung Vollzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit für unseren Betrieb für Stadtgrün, Abfallwirtschaft und Straßenreinigung, Abteilung Kaufmännischer und technischer Service eine*nSicherer Arbeitsplatz mit fester Bezahlung in EG 7 TVöD, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Prämien, zusätzlich freie Tage mit Arbeitsentgelt Sehr gut strukturierter Arbeitsplatz mit fester Aufgabenverteilung und hochwertiger Arbeitskleidung sowie Ausstattung Aufstiegsmöglichkeiten und steigendes Gehalt mit zunehmenden Dienstjahren sowie Fitness- und GesundheitskurseVertretung in den Hochbauwerkstätten (Bauwerkplanungen, Kosteneinschätzungen und Materialdisposition) und Mitwirkung im WinterdienstBerufsausbildung zur*m Zimmerer*in, Schreiner*in, Tischler*in oder eine vergleichbare einschlägige dreijährige Berufsausbildung Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beilegen) Wünschenswert ist ein Führerschein der Klasse C1E ( bitte Nachweis beilegen )Wünschenswert sind Berufserfahrung sowie EDV- und MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, MPS ARES)Hier finden Sie ein Video!Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und setzen uns für Chancengleichheit ein. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit für unseren Betrieb für Stadtgrün, Abfallwirtschaft und Straßenreinigung, Abteilung Kaufmännischer und technischer Service eine*nVertretung in den Hochbauwerkstätten (Bauwerkplanungen, Kosteneinschätzungen und Materialdisposition) und Mitwirkung im WinterdienstBerufsausbildung zur*m Zimmerer*in, Schreiner*in, Tischler*in oder eine vergleichbare einschlägige dreijährige Berufsausbildung Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beilegen) Wünschenswert ist ein Führerschein der Klasse C1E ( bitte Nachweis beilegen )Wünschenswert sind Berufserfahrung sowie EDV- und MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, MPS ARES)Sicherer Arbeitsplatz mit fester Bezahlung in EG 7 TVöD, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, Prämien, zusätzlich freie Tage mit Arbeitsentgelt Sehr gut strukturierter Arbeitsplatz mit fester Aufgabenverteilung und hochwertiger Arbeitskleidung sowie Ausstattung Aufstiegsmöglichkeiten und steigendes Gehalt mit zunehmenden Dienstjahren sowie Fitness- und Gesundheitskurse09131 86-2025 Hier finden Sie ein Video!Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und setzen uns für Chancengleichheit ein. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Vertretung in den Hochbauwerkstätten (Bauwerkplanungen, Kosteneinschätzungen und Materialdisposition) und Mitwirkung im Winterdienst Berufsausbildung zur*m Zimmerer*in, Schreiner*in, Tischler*in oder eine vergleichbare einschlägige dreijährige Berufsausbildung Führerschein der Klasse B (bitte Nachweis beilegen) Wünschenswert ist ein Führerschein der Klasse C1E ( bitte Nachweis beilegen ) Wünschenswert sind Berufserfahrung sowie EDV- und MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook, MPS ARES)Abwassermeister/in (m/w/d) oder Techniker/in (m/w/d) (Abwassermeister/in)
Jobbeschreibung
800 Einwohner) im Kreis Paderborn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle alsEs handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.Die Stadtverwaltung Büren ist ein modernes, publikumsorientiertes Dienstleistungsunternehmen mit über 270 Beschäftigten und bietet interessante Aufgabenfelder mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.Mitarbeit bei der Planung und örtliche Betreuung von größeren UmbaumaßnahmenEine abgeschlossene Ausbildung als Abwassermeister*in (m/w/d) (Bachelor Professional) Oder eine Ausbildung als Techniker*in (m/w/d) der Fachrichtung Umweltschutztechnik (Bachelor Professional)Sicherer Umgang mit modernen Bürokommunikationsmitteln und der Standardsoftware MS-Office Berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis zur Entgeltgruppe 9bFortbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement & Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem engagierten Team Möglichkeit der Entgeltumwandlung zum BikeleasingSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 2025 elektronisch über das untenstehende Feld „Online-Bewerbung“ an die: Stadt Büren, Abteilung Zentrale Dienste, Königstr. Ihre Unterlagen werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.Mitarbeit bei der Planung und örtliche Betreuung von größeren Umbaumaßnahmen Eine abgeschlossene Ausbildung als Abwassermeister*in (m/w/d) (Bachelor Professional) Oder eine Ausbildung als Techniker*in (m/w/d) der Fachrichtung Umweltschutztechnik (Bachelor Professional) Sicherer Umgang mit modernen Bürokommunikationsmitteln und der Standardsoftware MS-OfficeAbteilungsleiter (m/w/d) in Vollzeit (unbefristet) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Abteilungsleiter /-in (m/w/d) Grünflächenunterhalt, Baumschulen und Gärtnerei Wir suchen für das Gartenamt, Abteilung Grünflächenunterhalt, Baumschulen und Gärtnerei, eine/-n Abteilungsleiter/-in (m/w/d). Stellenausweisung: EG 11 TVöD bzw. A 12 BayBesG (vorbehaltlich des Beschlusses der Bewertungskommission)Befristung: unbefristetArbeitszeit: VollzeitLeitung der Abteilung Grünflächenunterhalt, Baumschulen und Gärtnerei Mitarbeit bei der Erarbeitung von Leitlinien, Konzepten und Vorgaben für ein wirtschaftliches und nachhaltiges Grünflächenpflegemanagement sowie deren Überprüfung und Fortschreibung Mitarbeit bei der Erarbeitung, Fortschreibung und Evaluierung eines amtsinternen Regelwerkes, eines Unterweisungssystems sowie eines Systems zur Durchführung und Dokumentation zur Arbeitssicherheit und UnfallverhütungBachelor) folgender Fachrichtungen Gartenbau Landschaftsbau und Management Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Vertiefung im Bereich Tiefbau Bau- und Umweltingenieurwesen Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, mit einem der o. g. Studienabschlüsse400 Beschäftigten aus rund 60 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Flexible Arbeitszeiten mit persönlichen Gestaltungsspielräumen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und dynamischen Umfeld Arbeitsmarktzulage bei Tarifbeschäftigten (bei Ingenieuren/Ingenieurinnen, Landschaftsarchitekten/Landschaftsarchitektinnen) von monatlich 300 € brutto im ersten und 400 € brutto ab dem zweiten Beschäftigungsjahr entsprechend den städtischen Regelungen (befristet bis 31.Individuelle Personalentwicklung durch umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt/Leistungsprämie nach den Vorgaben des TVöD/BayBesG und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Weitere Tarifleistungen wie Urlaub etc. nach den Grundsätzen des TVöD Weitere arbeitsfreie Tage (z. B. Weihnachten, Silvester etc.) gemäß TVöD Betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung Ausreichend kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket JobSchwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung.Direkt online bewerben!Leitung der Abteilung Grünflächenunterhalt, Baumschulen und Gärtnerei Mitarbeit bei der Erarbeitung von Leitlinien, Konzepten und Vorgaben für ein wirtschaftliches und nachhaltiges Grünflächenpflegemanagement sowie deren Überprüfung und Fortschreibung Mitarbeit bei der Erarbeitung, Fortschreibung und Evaluierung eines amtsinternen Regelwerkes, eines Unterweisungssystems sowie eines Systems zur Durchführung und Dokumentation zur Arbeitssicherheit und Unfallverhütung Bachelor) folgender Fachrichtungen Gartenbau Landschaftsbau und Management Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit Vertiefung im Bereich Tiefbau Bau- und Umweltingenieurwesen Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, mit einem der o. g. StudienabschlüsseVerwaltungskraft in der Geschäftsstelle
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Die Verwaltungsgemeinschaft Uttenreuth ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts. Die Verwaltungsgemeinschaft Uttenreuth, Landkreis Erlangen-Höchstadt, sucht für das Sachgebiet Kämmerei zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Teilzeit zwei aufgeteilt auf eine Stelle mit 15 Wochenstunden sowie eine weitere Stelle mit 15 Wochenstunden vormittags / nachmittags im Wechsel.Abrechnung Betriebs- und Investitionsumlagen kommunaler Zweckverbände (VGem, AVS, Schulverbände, Bodenverbände) Staatliche Zuweisungen (nach FAG,GFRG, RZStra, Städtebauförderung, Feuerwehrwesen, ÖPNV, Schulfinanzierungsgesetz, Schulwegkostenfreiheitsgesetz, BayKiBiG) Erstellung und Prüfung von Verwendungsnachweisen für öffentliche Mittel, für Feuerlöschwesen, Kindergärten, Schulen, Straßen Zuwendungen der Gemeinden (an Vereine und Verbände, Kirchen) Einzelfallübergreifende Aufgaben und Vertretungen (Anordnungswesen)Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und relevanten Fachanwendungenein unbefristetes Arbeitsverhältnis moderne Arbeitsatmosphäre und Büroausstattung mobiles Arbeiten Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen Attraktive Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad und Zuschuss zum JobticketBewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Frau Claudia Spähn unter der Tel.: +49 9131 5069-201 .2025-02-28T22:59:59Z PART_TIME Staatliche Zuweisungen (nach FAG,GFRG, RZStra, Städtebauförderung, Feuerwehrwesen, ÖPNV, Schulfinanzierungsgesetz, Schulwegkostenfreiheitsgesetz, BayKiBiG) Einzelfallübergreifende Aufgaben und Vertretungen (Anordnungswesen) Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und relevanten FachanwendungenPflegepädagoge / Medizinpädagoge in Vollzeit (m/w/d)
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Wir suchen für die Berufsfachschule für Pflege am Bezirkskrankenhaus Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenin Voll- oder Teilzeit, unbefristet Die Berufsfachschule für Pflege am Bezirkskrankenhaus Günzburg gehört mit 180 Ausbildungsplätzen in 6 Klassen zu den größten und modernsten Schulen des Regierungsbezirks Schwaben und bietet eine zukunftsweisende, generalistische Ausbildung.Sie halten theoretischen und fachpraktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Pflege.Die aktive Mitgestaltung in der Schulentwicklung sowie die Unterstützung bei der Umsetzung der generalistischen Pflegeausbildung runden Ihr Aufgabengebiet ab.Eine modern ausgestattete etablierte Berufsfachschule mit weitgehend zentraler Schulorganisation und StundenplanungFaire Vergütung gemäß TVöD30 Tage Urlaub pro JahrAttraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge etc.Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job i.H.v. 20,00€Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc.Betriebsrestaurant und Mitarbeiterparkplätze Eine abgeschlossene Ausbildung sowie erste Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:inAbgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik , Lehramt Gesundheit und Pflege oder sonstige vergleichbare QualifikationWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 08.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Sie halten theoretischen und fachpraktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Pflege. Die aktive Mitgestaltung in der Schulentwicklung sowie die Unterstützung bei der Umsetzung der generalistischen Pflegeausbildung runden Ihr Aufgabengebiet ab. Eine abgeschlossene Ausbildung sowie erste Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik , Lehramt Gesundheit und Pflege oder sonstige vergleichbare QualifikationNetzmeister Gas / Wasser in Vollzeit (m/w/d)
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Die Stadtwerke Balingen und ihre Tochtergesellschaft zollernalb-data GmbH sind aufstrebende Energie- und Telekommunikationsdienstleister, die mit innovativen Ideen und Projekten aktiv die Zukunft gestalten. Als Betreiber des Backbonenetzes und der Glasfaser-Infrastruktur wird die zollernalb-data die Menschen in der Region in die digitale Zukunft führen. Für die Abteilung »Technischer Service« der Stadtwerke Balingen suchen wir baldmöglichst:in Vollzeit (39 Stunden / Woche)Koordination der Netzanschlüsse für Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und Datennetz Planung und Steuerung von Baustellen im Bereich Straßenbeleuchtung Abwicklung und Dokumentation von Netz- und Tiefbauprojekten Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach Einarbeitungabgeschlossene Fortbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) im Bereich Rohrleitungsbau/Netztechnik, Gas/ Wasser, Elektro oder eine vergleichbare Qualifikation fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Regelwerke wie VDE, DVGW, AGFW etc. Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Führerschein Klasse Beine unbefristete Vollzeitstelle nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) sowie Sozialleis- tungen wie Jahressonderzahlungen und Betriebsrente (ZVK) volle Unterstützung bei der Einarbeitung sowie bei Fort- und Weiterbildungen einen langfristig sicheren Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche Business Bike und JobticketKoordination der Netzanschlüsse für Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und Datennetz Abwicklung und Dokumentation von Netz- und Tiefbauprojekten Teilnahme am Bereitschaftsdienst nach Einarbeitung Abgeschlossene Fortbildung zum Meister / Techniker (m/w/d) im Bereich Rohrleitungsbau/Netztechnik, Gas/ Wasser, Elektro oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Regelwerke wie VDE, DVGW, AGFW etc. Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Führerschein Klasse BWohngruppenleitung (m/w/d) in Vollzeit
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WOHNGRUPPENLEITUNG (M/W/D) BEREICH KINDER UND JUGENDLICHEGenauso vielfältig wie die Menschen, die hier leben, sind unsere Tätigkeitsfelder: Pädagogisch und therapeutisch ausgerichtete Wohn-, Fach-, Werkstatt- und Förderbereiche, Verwaltung, Hauswirtschaft, Haustechnik und Küche sowie freiwillige soziale Dienste. Sie haben Führungsqualitäten, sind empathisch, kommunikativ, möchten beim Aufbau einer neuen Wohngruppe aktiv beteiligt sein und mit persönlichen und fachlichen Ressourcen an der Betreuung und Entwicklung von sechs Kindern und Jugendlichen mitwirken? Für die Eröffnung einer dritten Wohngruppe im Kinder - und Jugendbereich, suchen wir ab sofort eine Gruppenleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Stunden wöchentlich) zum nächstmöglichen Eintrittstermin.Nach erfolgter Einarbeitung warten folgende spannende Aufgaben auf Sie: Weiterentwicklung der bestehenden Gruppenkonzepte Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Fachdienst, Sozialdienst und der Leitung Kinder und Jugendliche Regelmäßige Teilnahme an internen Fortbildungen Begleitung, Förderung, Assistenz und Pflege der Kinder und Jugendlichen Eine staatlich anerkannte und erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium Freude und Bereitschaft an der eigenen Weiterentwicklung überdurchschnittliche soziale Kompetenzen Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit sowie Nachtbereitschaft Freude und Begeisterung an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen Bezahlung in Anlehnung an den TVÖD Unbefristete Arbeitsstelle in einem multiprofessionellen Team Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge und zusätzlichen Krankenversicherung Ständig wechselndes Angebot an qualifizierten internen und externen Fortbildungen und EntwicklungsmöglichkeitenNach erfolgter Einarbeitung warten folgende spannende Aufgaben auf Sie: Weiterentwicklung der bestehenden Gruppenkonzepte Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Fachdienst, Sozialdienst und der Leitung Kinder und Jugendliche Regelmäßige Teilnahme an internen Fortbildungen Begleitung, Förderung, Assistenz und Pflege der Kinder und Jugendlichen Sie haben Führungsqualitäten, sind empathisch, kommunikativ, möchten beim Aufbau einer neuen Wohngruppe aktiv beteiligt sein und mit persönlichen und fachlichen Ressourcen an der Betreuung und Entwicklung von sechs Kindern und Jugendlichen mitwirken? Eine staatlich anerkannte und erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder ein abgeschlossenes pädagogisches Studium Freude und Bereitschaft an der eigenen Weiterentwicklung Überdurchschnittliche soziale Kompetenzen Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit sowie Nachtbereitschaft Freude und Begeisterung an der Arbeit mit Kindern und JugendlichenAb sofort Sachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit gesucht
Jobbeschreibung
Stadtverwaltung SindelfingenDie Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktionsstandort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienstleistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landeshauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald. Sachbearbeitung (m/w/d) Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Bürokauffrau/Bürokaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Vertiefte Kenntnisse in Microsoft-Office-ProgrammenBei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 7 TVöD Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynamischen, kommunalen Umfeld Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Altersvorsorgemaßnahme durch die Zusatzversorgungskasse 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persönlichen Gespräch vorstellen2025 über unser Online-Bewerberportal .Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Bürokauffrau/Bürokaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Vertiefte Kenntnisse in Microsoft-Office-ProgrammenErgotherapeut/in gesucht: unbefristet Vollzeit und Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit zu besetzen (insg. 180 %, davon 80 % befristet bis zum 05.2026 und 100 % unbefristet). Die IFF der Landeshauptstadt Stuttgart (Trägerverbund: Stadt Stuttgart und Körperbehinderten-Verein Stuttgart e. V.) ist eine interdisziplinär arbeitende Einrichtung mit Mitarbeitenden aus acht unterschiedlichen Fachbereichen zur Diagnostik, Beratung, Förderung und Therapie von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten, Behinderungen oder drohenden Behinderungen von der Geburt bis zur Einschulung und ihren Familien.Sie sind verantwortlich für die ergotherapeutische Diagnostik, Befunderfassung, Berichterstattung, Beratung sowie Einleitung von weiteren Maßnahmen bei Klein- und Vorschulkindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und/oder (drohenden) Behinderungen die Diagnostik und Therapie von ergotherapeutischen Störungsbildern bei o.g. Personengruppe z. B. in den Bereichen Handlungskompetenzen im Alltag, Sensomotorik, Perzeption, sensorische Integration, Interaktionsfähigkeit und Konzentration gehören zu Ihrem Aufgabengebiet innerhalb des ergotherapeutischen Teams wirken Sie aktiv an der organisatorischen und konzeptionellen Weiterentwicklung Ihres Fachbereichs mit Sie beteiligen sich an Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeitabgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/-in idealerweise praktische Erfahrung in der Diagnostik und Therapie von Klein- und Vorschulkindern mit komplexen v. a. neuro- und sozialpädiatrischen Störungsbildern gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache und gute Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket engagierte und einfühlsame Persönlichkeit, Freude an der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und deren Bezugspersonen sowie an der Zusammenarbeit im interdisziplinären Team Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 9a TVöD.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter . Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 53/0006/2025 an das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Schloßstr. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Sie sind verantwortlich für die ergotherapeutische Diagnostik, Befunderfassung, Berichterstattung, Beratung sowie Einleitung von weiteren Maßnahmen bei Klein- und Vorschulkindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und/oder (drohenden) Behinderungen Die Diagnostik und Therapie von ergotherapeutischen Störungsbildern bei o.g. Personengruppe z. B. in den Bereichen Handlungskompetenzen im Alltag, Sensomotorik, Perzeption, sensorische Integration, Interaktionsfähigkeit und Konzentration gehören zu Ihrem Aufgabengebiet Innerhalb des ergotherapeutischen Teams wirken Sie aktiv an der organisatorischen und konzeptionellen Weiterentwicklung Ihres Fachbereichs mit Sie beteiligen sich an Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut/-in Idealerweise praktische Erfahrung in der Diagnostik und Therapie von Klein- und Vorschulkindern mit komplexen v. a. neuro- und sozialpädiatrischen Störungsbildern Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache und gute Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket Engagierte und einfühlsame Persönlichkeit, Freude an der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten und deren Bezugspersonen sowie an der Zusammenarbeit im interdisziplinären TeamInstallateur unbefristet m/w/d
Jobbeschreibung
Für die Bauabteilung unseres Klinikverbunds Vitos Rheingau gGmbH, Vitos Hochtaunus gGmbH und Vitos Reha GmbH suchen wir am Standort Eltville zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Installateur.Sie nehmen Reparaturen im Heizungs- und Sanitärbereich vor und wirken bei Umbau und Neuinstallationen mit Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Installateur- und Heizungsbauer Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B Sie besitzen EDV-Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office-Anwendungen Sie verdienen je nach Qualifikation und Berufserfahrung auf Basis des TVöD-K/VKA. Hinzu kommt eine Jahressonderzahlung, sowie eine betriebliche Altersvorsorge über die Zusatzversorgungskasse, exklusiv für den öffentlichen Dienst steuer- und sozialversicherungsfrei zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant Ausbalanciertes Verhältnis zwischen der beruflichen Verantwortung und Zeit für die Lust am Leben durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitordnung und 30 Tage Erholungsurlaub im Beschäftigungsjahr Vielzahl an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. auch über unsere Vitos Akademie Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Sie nehmen Reparaturen im Heizungs- und Sanitärbereich vor und wirken bei Umbau und Neuinstallationen mit Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Installateur- und Heizungsbauer Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B Sie besitzen EDV-Kenntnisse in den gängigen Microsoft Office-AnwendungenFacharzt Radiologie in MVZ (m/w/d)
Jobbeschreibung
Facharzt:ärztin Radiologie (m/w/d) MVZ und KlinikDie Caritas MVZ Berlin GmbH ist eine moderne Einrichtung im Gesundheitswesen, die sich der bestmöglichen Patientenversorgung verschrieben hat. Unser Team bietet eine Vielzahl von radiologischen Dienstleistungen an und setzt dabei auf neueste Technologien und Methoden. Zentraler geht's kaum: Mit S- und U-Bahn, Bus oder Tram direkt vor unsere Tür - und nach Feierabend schnell überall hin, wo was los ist. Hier finden Sie viel Grün, Wasser und optimale Bedingungen für eine aktive Freizeitgestaltung. Work-Life-Balance und Familie: Ob Zeit für Ihre Liebsten , Freunde oder Ihr Hobby , bei uns erhalten Sie zuverlässige Dienstpläne , die auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind und weit im Voraus geplant werden. Die aktuellen Dienstzeiten von Montag bis Freitag zwischen 07:00 und 18:00 Uhr mit freien Abenden, Wochenenden und Feiertagen ermöglichen eine ausgeglichene Work-Life-Balance .Interdisziplinarität: Wir fördern die vielseitige Zusammenarbeit innerhalb der Klinik und des Praxisnetzwerkes mit den Fachbereichen in der Orthopädie, Chirurgie, Gynäkologie, Allgemeinen Inneren Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie sowie allen, die noch dazukommen.Fort- und Weiterbildung: Wir legen höchsten Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. In unserer modern ausgestatteten Radiologie stehen Ihnen Geräte und Technik der neuesten Generation zur Verfügung. Dabei legen wir großen Wert darauf, unsere Technologie kontinuierlich zu überprüfen und auf dem neuesten Stand zu halten, um unseren Patientinnen und Patienten stets die bestmögliche Versorgung zu bieten.Ob Röntgen, CT oder MRT , Sie versorgen unsere Patientinnen und Patienten eigenverantwortlich mit hochmoderner bildgebender Diagnostik .Sie sind aktiv bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer Radiologie dabei und halten Ausschau nach neuen Behandlungstechniken .Sie arbeiten Hand in Hand mit dem ärztlichen und nichtärztlichen Personal.Sie sind Facharzt:ärztin für Radiologie und haben Interesse an der ambulanten und stationären Patientenversorgung .Vor allem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team , finden nachhaltige Lösungen und schauen gerne über den Tellerrand.Wir leben unsere Philosophie der Menschlichkeit durch Teamgeist, flache Hierarchien, Eigeninitiative sowie zielorientiertes Handeln. Schicken Sie einfach Ihre Bewerbung an jobs@caritas-gesundheit.Bei fachlichen Fragen können Sie unseren Leiter der Radiologie, Herrn Prof. Stefan Niehues , über Niehues@caritas-gesundheit.Caritas-MVZ Berlin GmbH jobs@caritas-gesundheit.Ob Röntgen, CT oder MRT , Sie versorgen unsere Patientinnen und Patienten eigenverantwortlich mit hochmoderner bildgebender Diagnostik . Sie sind aktiv bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer Radiologie dabei und halten Ausschau nach neuen Behandlungstechniken . Sie arbeiten Hand in Hand mit dem ärztlichen und nichtärztlichen Personal. Sie sind Facharzt:ärztin für Radiologie und haben Interesse an der ambulanten und stationären Patientenversorgung . Vor allem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team , finden nachhaltige Lösungen und schauen gerne über den Tellerrand.Tagespflege- Examinierte Pflegefachkraft in Vollzeit!
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VOLLZEITDie Lebenshilfe in Villingen-Schwenningen ist eine stetig wachsende Einrichtung der Behindertenhilfe mit dem Ziel die bestmögliche Teilhabe am Leben in unserer Gesellschaft für unsere Beschäftigten ermöglichen. Die Lebenshilfe in Villingen-Schwenningen sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit Sie unterstützen diese Menschen dabei im Alltagsleben, leisten Pflege und begleiten sie entsprechend ihrer individuellen Vorstellungen und Wünsche.Sie unterstützen diese Menschen dabei im Alltagsleben, leisten Pflege und begleiten sie entsprechend ihrer individuellen Vorstellungen und Wünsche. Die Lebenshilfe in Villingen-Schwenningen sucht Pflegefachkräfte in Vollzeit für den Tages- und Nachtdienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt.Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/in, Altenpfleger/in oder vergleichbare Qualifikationen Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit teilhabeberechtigten MenscheVergütung in Anlehnung an den TVöD Fort- und Weiterbildungen Eine betriebliche AltersvorsorgeLebenshilfe Villingen-Schwenningen gGmbH Mail: Assistenz@lebenshilfe-vs.de unterstützen diese Menschen dabei im Alltagsleben, leisten Pflege und Alltagsleben, leisten Pflege und begleiten sie entsprechend ihrer Villingen-Schwenningen sucht Pflegefachkräfte in Vollzeit für den Tages- und Nachtdienst zum nächstmöglichen Zeitpunkt. * Abgeschlossene Berufsausbildung als Heilerziehungspfleger/in, Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mitGeschäftsführer (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet
Jobbeschreibung
In Bernau genießt man Kultur, Essen und Feiern vor Ort, mit kurzen Wegen â und kann zugleich in nur 23 S-Bahn-Minuten Berliner Großstadtluft genießen. Wir, die Stadtwerke Bernau, liefern Strom, Erdgas und Fernwärme, wir sorgen für sauberes Trinkwasser und schaffen so Lebensqualität für die Menschen in Bernau. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine:n Vollzeit / unbefristetSie unterstützen unseren Vertrieb bei der Produktentwicklung und Preisgestaltung. Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe, haben ein sicheres Auftreten, sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team. Sie sind im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen routiniert.Sie finden ein angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen Team mit flachen Hierarchien vor. Sie erhalten eine angemessene tarifvertragliche Vergütung nach TV-V entsprechend Ihrer Qualifikation sowie attraktive Zusatzleis-tungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zusätzlich arbeitsfrei am 24.Die Betriebliche Gesundheitsförderung wird bei uns aktiv gelebt.Ihre Ansprechpartnerin für inhaltliche Fragen und zum Bewerbungsverfahren ist Frau Judith Heisler. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.Sie unterstützen unseren Vertrieb bei der Produktentwicklung und Auftreten, sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team. * Sie sind im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen routiniert.Sachbearbeitung Einkauf (m/w/d) in TZ / VZ
Jobbeschreibung
Kommen Sie in unser Team der Hauptabteilung Verwaltung, Bauen, Beschaffung und helfen Sie mit, Sachbearbeitung Einkauf Sankt Augustin/ Bochum mit Schwerpunkt BaueinkaufWir sind die Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV),Prävention, Rehabilitation und Entschädigung - das sind unsere zentralen Aufgaben. Sie sind für die organisatorische Gestaltung mit der Erarbeitung von Richtlinien und Vorgaben, die Harmonisierung und Standardisierung der Beschaffungsprozesse sowie die Auswertung des Beschaffungsvolumens zur Entwicklung nachhaltiger und wirtschaftlicher Beschaffungsstandards. Die fachliche und technische Weiterentwicklung sowie die Optimierung der Prozesse im Bereich Baueinkauf Mitwirkung bei Projekten Die Durchführung von komplexen Beschaffungsmaßnahmen für Bau- und Planungsleistungen unter Berücksichtigung vergaberechtlicher und interner Vorgaben Die Mitwirkung im Risikomanagement, einschließlich der Beobachtung und Analyse von Marktentwicklungen sowie der Identifikation von Risiken in der Lieferkette. Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurswesen, Architektur, Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mind. Berufserfahrung im Einkauf von Bauleistungen oder in der Abwicklung von Bauprojekten Sicherer Umgang mit einschlägiger Software (bspw. PAVE) und GAEBB-Dateien, sowie SAP MM wäre wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Bereitschaft zu regelmäßigen DienstreisenDaniel Börner | 030 13001 3050ab sofortVollzeit, Teilzeit möglichUnbefristet(Die Arbeitsplätze der DGUV sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet Wir begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellt behinderten Menschen.Einen abwechslungsreichen und interessanten Job rund um die Themen Sicherheit und Gesundheit bei der Arbeit, Rehabilitation und Soziale SicherheitEin sicheres Gehalt nach BG-AT + Sonderzahlung und LeistungsprämieUrlaub, Vereinbarkeit und Homeoffice Flexible Arbeitszeiten, individuelle Teilzeit-Regelungen, 30 Tage Urlaub/Jahr, bis zu 3 Tage/Woche mobiles Arbeiten je nach StellenprofilDazu gehört die Inklusion von Menschen mit BehinderungAbgesichert sein mit der Betrieblichen Altersvorsorge (VBL)Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V.Online-Bewerbung Sie sind für die organisatorische Gestaltung mit der Erarbeitung von Richtlinien und Vorgaben, die Harmonisierung und Standardisierung der Beschaffungsprozesse sowie die Auswertung des Beschaffungsvolumens zur Entwicklung nachhaltiger und wirtschaftlicher Beschaffungsstandards. Die fachliche und technische Weiterentwicklung sowie die Optimierung der Prozesse im Bereich Baueinkauf Mitwirkung bei Projekten Die Durchführung von komplexen Beschaffungsmaßnahmen für Bau- und Planungsleistungen unter Berücksichtigung vergaberechtlicher und interner Vorgaben Die Mitwirkung im Risikomanagement, einschließlich der Beobachtung und Analyse von Marktentwicklungen sowie der Identifikation von Risiken in der Lieferkette. Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurswesen, Architektur, Wirtschaftswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mind. Berufserfahrung im Einkauf von Bauleistungen oder in der Abwicklung von Bauprojekten Sicherer Umgang mit einschlägiger Software (bspw. PAVE) und GAEBB-Dateien, sowie SAP MM wäre wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveaustufe C2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen) Bereitschaft zu regelmäßigen DienstreisenPflegedienstleiter m/w/d – Seniorenheim – Vollzeit (Pflegedienstleiter/in)
Jobbeschreibung
Einrichtung: Tersteegen-HausJohanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. 400 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.Tersteegen-HausDas Zentrum mit 98 Plätzen liegt ruhig in Iserlohn und besteht aus dem Pflegeheim und 32 anliegenden Altenwohnungen. In den Hausgemeinschaften sorgt unsere Bezugspflege für eine individuelle Pflege und Betreuung. Du stellst die Prozess- und Ergebnisqualität der Pflege in der Einrichtung mit allen dazugehörigen Aufgaben der wirtschaftlichen Steuerung und Führung sicher. Dazu gehört auch die pflegefachliche Weiterentwicklung in Kooperation mit dem Leitungsteam. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (examinierte Altenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/Pflegefachmann, oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in) mit angeschlossener Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft bzw. abgeschlossenem Studium (Bachelor, FH). Pflegemanagement oder vergleichbarer Ausbildung, Praktische Erfahrungen in der Pflege und in leitender Funktion. Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt Ca. 5.400 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 10 Anlage 2 AVR.einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem. bei zweijähriger einschlägiger Tätigkeit vor Einstellung bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Std./Woche inkl. der anteiligen Jahressonderzahlunganja.thormann@johanneswerk.Tersteegen-Haus Du stellst die Prozess- und Ergebnisqualität der Pflege in der Einrichtung mit allen dazugehörigen Aufgaben der wirtschaftlichen Steuerung und Führung sicher. Dazu gehört auch die pflegefachliche Weiterentwicklung in Kooperation mit dem Leitungsteam. Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft (examinierte Altenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau/Pflegefachmann, oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in) mit angeschlossener Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft bzw. abgeschlossenem Studium (Bachelor, FH). Pflegemanagement oder vergleichbarer Ausbildung, Praktische Erfahrungen in der Pflege und in leitender Funktion.Ingenieur (m/w/d) in Teilzeit
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Das Staatliche Bauamt Nürnberg sucht für den Bereich Hochbau ab sofort einenBachelor bzw. Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen für die Wertermittlung von Immobilien in TeilzeitErstellung von Wertermittlungen von Immobilien im Auftrag des Freistaats Bayern und ggf. des Bundes gemäß der Immobilienwertermittlungsverordnung (ImmoWertV), den Musteranwendungshinweisen zur Immobilienwertermittlungsverordnung (ImmoWertA) und weiteren Rechtsgrundlagen, Richtlinien und Normen (wie z. B. BauGB, BayBO, WoFlV, DIN 276 / 277, BGB etc.) Besichtigung und Beurteilung der zu bewertenden Immobilien in fachlicher, technischer und wirtschaftlicher Sicht Recherche und Einholung von wertermittlungsrelevanten Informationen, Daten und Auskünften bei Behörden, staatseigenen Betrieben, Institutionen, Verbänden etc. Abgeschlossenes Studium als Bachelor bzw. Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Wertermittlung von Immobilien nach den oben genannten Rechtsvorschriften sind von Vorteil Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Word, Excel, Internet Explorer etc.) Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des Amtsbereichs Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GER / CEFR) Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (30 Stunden pro Woche) Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit der Möglichkeit, mobil zu arbeiten Betriebliche Altersversorgung (VBL) Persönliche Weiterentwicklung und umfangreiche Fortbildungsangebote Abwechslungsreiche Aufgaben in einem eingespielten und engagierten TeamSchwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Für Auskünfte stehen Ihnen als personalrechtliche Ansprechpartnerin Frau Tarantini (Tel. 0911 24294-616) und als fachliche Ansprechpartnerin Frau Scherb (Tel. Erstellung von Wertermittlungen von Immobilien im Auftrag des Freistaats Bayern und ggf. des Bundes gemäß der Immobilienwertermittlungsverordnung (ImmoWertV), den Musteranwendungshinweisen zur Immobilienwertermittlungsverordnung (ImmoWertA) und weiteren Rechtsgrundlagen, Richtlinien und Normen (wie z. B. BauGB, BayBO, WoFlV, DIN 276 / 277, BGB etc.) Besichtigung und Beurteilung der zu bewertenden Immobilien in fachlicher, technischer und wirtschaftlicher Sicht Recherche und Einholung von wertermittlungsrelevanten Informationen, Daten und Auskünften bei Behörden, staatseigenen Betrieben, Institutionen, Verbänden etc. Abgeschlossenes Studium als Bachelor bzw. Diplom-Ingenieur (m/w/d) (FH) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Wertermittlung von Immobilien nach den oben genannten Rechtsvorschriften sind von Vorteil Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS Word, Excel, Internet Explorer etc.) Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des Amtsbereichs Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GER / CEFR)Kreativität im Zentrum.
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Sie haben keine Lust mehr nur auf Büro und haben keine Berührungsängste im Kontakt mit Patienten?! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (50-100%) eine:Planung, Durchführung und nächtliche Überwachung der Patienten im Rahmen der schlafmedizinischen Diagnostik Sie erhalten eine ausführliche Einarbeitung von unserem eingespielten Team! Wir geben sehr gerne Quereinsteiger_innen eine Chance! Bereitschaft im Dreischicht-Betrieb zu arbeiten Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Familiäres und wertschätzendes ArbeitsklimaGerne steht Ihnen Frau Tatjana Brock, Personalmanagement, für Vorabinformationen zur Verfügung. Planung, Durchführung und nächtliche Überwachung der Patienten im Rahmen der schlafmedizinischen Diagnostik Bereitschaft im Dreischicht-Betrieb zu arbeitenPflegepädagoge (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
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Wir suchen ab sofort:Pflegepädagoge*innen , Medizinpädagoge*innen , Pflegewissenschaft, Pflegemanagement ( m / w / d ) in Voll- oder TeilzeitDie MEKNES GmbH betreibt die Internationale Pflegeschule, die sich auf die Ausbildung von Pflegefachkräften spezialisiert hat und legt großen Wert auf interkulturelle Kompetenz und die Integration internationaler Fachkräfte in den deutschen Pflegesektor. Durch praxisorientierte Ausbildung und enge Zusammenarbeit mit regionalen Pflegeeinrichtungen trägt die Internationale Pflegeschule zur Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Pflege in der Region beiKursleitung, Unterrichtsvor- und Nachbereitung sowie Sicherstellung des Theorie - Praxis - Transfers Abgeschlossenes Studium in Medizinpädagogik oder im Lehramt für berufsbildende Schulen in Gesundheit und Pflege oder in Gesundheitsförderung, -Pädagogik Unterstützung durch das gesamte Kollegium und unserer Schüler Möglichkeit der Vollzeit oder Teilzeit Bezahlung angelehnt an den TVöD Eine gute technische und räumliche Ausstattung Teilnahme an Weiterbildungen Kursleitung, Unterrichtsvor- und Nachbereitung sowie Sicherstellung des Theorie - Praxis - Transfers Abgeschlossenes Studium in Medizinpädagogik oder im Lehramt für berufsbildende Schulen in Gesundheit und Pflege oder in Gesundheitsförderung, -PädagogikProjektsteuerung / Unterstützung Projektleiter (m/w/d) – Ingenieur, Projektmanagement
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Ingenieur/in (w/m/d) als Projektleitung DAnalytics im Sachgebiet Straßenverkehrstechnik beim Mobilitäts- und TiefbauamtSie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit einer familienbewussten Personalpolitik? Zur Unterstützung unseres Teams mit zurzeit 21 Mitarbeiter/innen bieten wir Ihnen folgende Stelle: Arbeitszeit Vollzeit (39 Std./Wo.), Teilzeit möglichDauer befristet bis 31. Bezahlung erfolgt nach dem TVöD. Der Betrieb und die Instandhaltung der technischen Komponenten von Sonderbauwerken (z. B. Rolltreppen, elektrische Poller, Regenwasserpumpen etc.) sind sicherzustellen. Beantwortung von Bürger/innen-, Presse- und politischen Anfragen im Zusammenhang mit den bearbeiteten Projekten ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Fachrichtung Verkehrswesen oder Baubetrieb, mit dem Abschluss als Dipl.- Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Projektmanagement und Projektleitung, auch bei besonders komplexen und interdisziplinären Projekten ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und zielorientierten internen und externen Kommunikation Führerschein der Klasse B fundierte MS-Office-Kenntnisse und berufsspezifische Software gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1) flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice bzw. mobilen Arbeiten Fortbildungen ausgezeichnete ÖPNV-Anbindung mit dem kostenlosen Jobticket Premium, -> Die Wissenschaftsstadt Darmstadt fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt deshalb Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig von deren kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Um den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Beantwortung von Bürger/innen-, Presse- und politischen Anfragen im Zusammenhang mit den bearbeiteten Projekten Ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Fachrichtung Verkehrswesen oder Baubetrieb, mit dem Abschluss als Dipl.- Bachelor oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrungen im Projektmanagement und Projektleitung, auch bei besonders komplexen und interdisziplinären Projekten Ausgeprägte Fähigkeit zur Teamarbeit und zielorientierten internen und externen Kommunikation Führerschein der Klasse B Fundierte MS-Office-Kenntnisse und berufsspezifische Software Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau C1)Pflegehelfer *in / Pflegeassistent *in Haus zur
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Examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d)Stundenumfang: Voll- und TeilzeitEintrittsdatum: ab sofortWir suchen ab sofort eine examinierte Pflegehilfskraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit Viele Extras für Mitarbeitende: Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen, freie Getränke, kostenfrei nutzbare Parkplätze ein attraktives Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersvorsorge eine intensive Einarbeitung und tolle ArbeitsatmosphäreSie sind examinierte Altenpflegerhelfer/in, Gesundheits- und Krankenpflegerhelfer/in Sie arbeiten gerne im TeamPflege und Betreuung von älteren Menschen Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften, den Mitarbeitenden der Hauswirtschaft sowie der Sozialen BetreuungPflege und Betreuung von älteren Menschen Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften, den Mitarbeitenden der Hauswirtschaft sowie der Sozialen Betreuung Sie sind examinierte Altenpflegerhelfer/in, Gesundheits- und Krankenpflegerhelfer/in Sie arbeiten gerne im TeamWissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) befristet
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Die Universität Passau steht für exzellente Forschung und innovative Lehre. Weltoffenheit und Vielfalt gehören dabei zusammen: An der international ausgerichteten Universität studieren und forschen rund 13.200 Beschäftigten zählt die Universität Passau zugleich zu den größten Arbeitgebern in Passau und der Region.Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.Am Lehrstuhl für Staats- und Verwaltungsrecht, insbesondere Finanz- und Steuerrecht (Professor Dr. Die Stelle ist mit der Möglichkeit der Verlängerung zunächst auf 6 Monate befristet. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 des TV-L. Es besteht Gelegenheit zur Promotion. Kenntnisse im Finanz- und/oder Steuerrecht, idealerweise belegt durch Wahl eines steuerrechtlichen SchwerpunktberDie Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in der Wissenschaft zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Rainer Wernsmann, Universität Passau, Lehrstuhl für Staats- und Verwaltungsrecht, insbesondere Finanz- und Steuerrecht, Innstr. 40, 94032 Passau oder vorzugsweise per E-Mail an: rainer.wernsmann@uni-passau.de Ihre elektronisch eingereichten Bewerbungsunterlagen löschen wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.Kenntnisse im Finanz- und/oder Steuerrecht, idealerweise belegt durchMedizinischer Fachangestellter / MFA als Stationsassistent Klinik VZ / TZ (m/w/d)
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder in Teilzeit für unsere Klinikum Winnenden eineMedizinische Fachangestellte/ Stationssekretärin (m/w/d) im stationären BereichMit dem Rems-Murr-Klinikum in Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 21 Fachkliniken werden jährlich rund 51.Administrative Mitarbeit bei Patientenaufnahme, Entlassung und Verlegung stationärer Patienten Unterstützung bei der pflegerischen Patientenversorgung Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht- bzw. Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder zur Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d), oder ein vergleichbarer Berufsabschluss Gute PC-Kenntnisse (MS Office) Betriebliche Gesundheitsförderung Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnendensehr gute und regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z. B. Symposien, Workshops und TrainingsEine Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge)Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (VVS-Ticket, Businessbike), corporate benefitsDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken» Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Administrative Mitarbeit bei Patientenaufnahme, Entlassung und Verlegung stationärer Patienten Unterstützung bei der pflegerischen Patientenversorgung Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht- bzw. Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) oder zur Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d), oder ein vergleichbarer Berufsabschluss Gute PC-Kenntnisse (MS Office)Chefarzt Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) (Facharzt/-ärztin – Kinder- und Jugendmedizin)
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2025 in Teilzeit (mind. Facharzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin als Ärztliche Leitung im Medizinischen Versorgungszentrumfür unsere MVZ gGmbH am Standort BacknangEigenverantwortliche und breit gefächerte ambulante Betreuung unserer Patient*innen Mitgestaltung der administrativen Prozesse unserer Praxis unter qualifizierter Zuarbeit unseres MFA-Teams Enge Zusammenarbeit mit der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems Murr-Klinikum Winnenden und an der Rems-Murr-Klinik SchorndorfFacharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin, gerne in Kombination mit weiteren Spezialisierungen Interesse an der Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung des Medizinischen Versorgungszentrums Ein Arbeitsplatz in unserer neu gegründeten MVZ gGmbH mit Mitgestaltungsspielraum in einem hochqualifizierten Team Sehr gute interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Familienfreundliche Arbeitsbedingungen Eine leistungsgerechte Vergütung angelehnt an den TV-Ärzte/VKA Möglichkeit zur Teilnahme an den Mitarbeiter Vorteilen der Rems-Murr-Kliniken gGmbH wie Business Bike, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, Corporate Benefits und vieles mehrDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken bauder-busch@rems-murr-kliniken.Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Eigenverantwortliche und breit gefächerte ambulante Betreuung unserer Patient*innen Mitgestaltung der administrativen Prozesse unserer Praxis unter qualifizierter Zuarbeit unseres MFA-Teams Enge Zusammenarbeit mit der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems Murr-Klinikum Winnenden und an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin, gerne in Kombination mit weiteren Spezialisierungen Interesse an der Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung des Medizinischen VersorgungszentrumsHelfer /in Küche m/w/d – Kindergarten – Mo-Fr
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Küchenkraft (m/w/d) für unseren Heilpädagogischen Kindergarten in AndechsHeilpädagogischer Kindergarten AndechsFür unseren heilpädagogischen Kindergarten in Andechs suchen wir zum 07.In unserem heilpädagogischen Kindergarten betreuen und fördern wir in zwei Gruppen 18 Kinder mit Entwicklungsverzögerungen und Verhaltensauffälligkeiten im Alter zwischen drei und sieben Jahren. Neben einer differenzierten und abgestimmten Förderung im Gruppengeschehen werden die Kinder zusätzlich durch einen interdisziplinär besetzten Fachdienst therapeutisch unterstützt.12,5 Wochenstunden von Mo-Fr: 11.00 bis 13:30 UhrBezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. die Jahressonderzahlung und die betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei) mit Zahlung der GroßraumzulageZuschuss zu den Betreuungskosten der eigenen Kinder Corporate Benefits - Vergünstigungen bei Veranstaltungen und zahlreichen MarkenproduktenVerantwortung für Hygiene und Vorratshaltung in der Küche Wöchentlicher Einkauf (kein PKW erforderlich) Sie haben gute Fähigkeiten in der Organisation und arbeiten selbständig Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse für die Kontakte mit den Kindern und Absprachen mit den Kolleginnen Die Stelle ist bis August 2025 befristet. Für Fragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Barbara Warsönke unter Tel. Folgen Sie uns gerne auf Instagram und Facebook!Jetzt online bewerbenBesuchen Sie uns auf Facebook Verantwortung für Hygiene und Vorratshaltung in der Küche Wöchentlicher Einkauf inklusive Abrechnung (kein PKW erforderlich) Sie haben gute Fähigkeiten in der Organisation und arbeiten selbständig Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse für die Kontakte mit den Kindern und Absprachen mit den KolleginnenAnlagenmechaniker (m/w/d) in der Sanitär- Heizungs- und Klimatechnik
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Der Geschäftsbereich Technik und Medizintechnik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikAngenehmes Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Instandhaltung zur Aufrechterhaltung der Teilnahme an der Rufbereitschaft nach Einarbeitung Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikGeschäftsbereich Technik und Medizintechnik Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.Instandhaltung zur Aufrechterhaltung der Teilnahme an der Rufbereitschaft nach Einarbeitung * Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik *Krankenschwester Intensivstation m/w/d in Teilzeit
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf einenfür unsere Intensivstation mit IMC und lokaler Schlaganfalleinheitabgeschlossene Weiterbildung zur Stroke Nurse Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Paten Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenJetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 19 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Für unsere Intensivstation mit IMC und lokaler Schlaganfalleinheit Abgeschlossene Weiterbildung zur Stroke NurseHausmeister (m/w/d) Heizung, Lüftung, Sanitär
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Wir schauen hin und helfen mit unseren sozialen Dienstleistungen und Angeboten Menschen mit Behinderungen, Kranken, Alten und Menschen in schwierigen Lebenssituationen, Familien mit Kindern sowie Menschen am Rande der Gesellschaft - das ist unser Anspruch. Die Caritas Singen-Hegau unterhält als Eigentümerin, Mieterin und Vermieterin verschiedene Dienststellen, Betriebsstätten und Wohnungen in der Raumschaft Singen und Umgebung. Unser Wachstum und die Anforderungen in diesem Bereich erfordern den Aufbau eines professionellen Gebäudemanagements. Die Implementierung einer Software zur Sicherung der Vertrags- und Wartungsaufgaben obliegt Ihnen ebenso wie die Planung, Durchführung und Überwachung der Wartungs-, Sanierungs- und Bautätigkeiten. Sie steuern ein Team von Fachkräften und arbeiten aktiv im Betrieb der Hausmeisterei mit. einen unbefristeten Dienstvertrag in einem sinnstiftenden Arbeitsbereich Vergütung nach anerkannt gutem Tarif der Caritas (AVR) mit Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Kinderzulage 30 Tage Urlaub sowie einen zusätzlichen Arbeitszeitverkürzungstag eine starke betriebliche Altersvorsorge mit der KZVK Köln, die wir für Sie einrichten und an der Sie sich nur mit einem kleinen Eigenanteil beteiligen vielfältige Mitarbeitenden-Rabatte durch das Corporate Benefits-Programm regelmäßige Teamevents wie unser jährliches großes Sommerfest eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, gegebenenfalls mit dem Abschluss als Meister, bevorzugt in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär oder Gebäudetechnik gute Kenntnisse in den Bereichen Arbeitssicherheit, Arbeitsstättenrichtlinien und Brandschutz gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen sowie die Bereitschaft zur Implementierung und Nutzung einer Software zur Steuerung der Abläufe im Unterhalt und der Wartung Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Steuerung, Hochbau, Gartenbau und Gartenpflege sind wünschenswert Sie arbeiten selbständig, sind verantwortungsvoll, flexibel und teamfähigZum nächstmöglichen ZeitpunktMail: leichtle@caritas-singen-hegau.de Mail: bammel@caritas-singen-hegau.deCaritas Singen-Hegau e.V. - Erzbergerstr. Telefon: 07731- 969 70 0 - Mail: info@caritas-singen-hegau.de - Internet: Die Implementierung einer Software zur Sicherung der Vertrags- und Wartungsaufgaben obliegt Ihnen ebenso wie die Planung, Durchführung und Überwachung der Wartungs-, Sanierungs- und Bautätigkeiten. Sie steuern ein Team von Fachkräften und arbeiten aktiv im Betrieb der Hausmeisterei mit. Eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung, gegebenenfalls mit dem Abschluss als Meister, bevorzugt in den Bereichen Heizung, Lüftung, Sanitär oder Gebäudetechnik Gute Kenntnisse in den Bereichen Arbeitssicherheit, Arbeitsstättenrichtlinien und Brandschutz Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen sowie die Bereitschaft zur Implementierung und Nutzung einer Software zur Steuerung der Abläufe im Unterhalt und der Wartung Kenntnisse in den Bereichen Elektrotechnik, Steuerung, Hochbau, Gartenbau und Gartenpflege sind wünschenswert Sie arbeiten selbständig, sind verantwortungsvoll, flexibel und teamfähigJetzt bewerben als: KFZ Mechatroniker/in (PKW) | KFZ Mechaniker/in (m/w/d) in Vollzeit
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Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Stadtbauamt, Abteilung Baubetriebshof, Fachbereich Straßenmanagement eine dynamische, innovative und motivierte Persönlichkeit alsLand- und Baumaschinen- oder Kfz- Mechatroniker bzw. Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten von markenübergreifenden Pkws, Lkws, selbstfahrenden Arbeitsmaschinen, Kleingeräten und Anbaugeräten Bereitschaftsdienst Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinen- oder Kfz- Mechatroniker bzw. Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Klasse BE und C wünschenswert) Bereitschaft zur Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie bei Abendveranstaltungen Das Beherrschen der deutschen Sprache mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und SchriftEine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist Eine leistungsorientierte Bezahlung Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten Fachbezogene Aus- und Fortbildungen Hilfe bei der Wohnungssuche Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatzschwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Für Ihre Fragen stehen Ihnen der Leiter des Fachbereiches Straßenmanagement Herr Böhme unter 07156/205-601 sowie von der Abteilung Personal Frau Reichert unter 07156/205-7109 gerne telefonisch zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, ausschließlich im Online-Portal.Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten von markenübergreifenden Pkws, Lkws, selbstfahrenden Arbeitsmaschinen, Kleingeräten und Anbaugeräten Bereitschaftsdienst Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinen- oder Kfz- Mechatroniker bzw. Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Klasse BE und C wünschenswert) Bereitschaft zur Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie bei Abendveranstaltungen Das Beherrschen der deutschen Sprache mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und SchriftProjektingenieur (m/w/d) Verfahrenstechnik / Mechanik
Jobbeschreibung
Wollen Sie die Welt retten? Dann sind Sie bei uns falsch. Aber wenn Sie helfen wollen, die Welt ein wenig zu verbessern, freuen wir uns auf Sie! Wir betreiben Anlagen zur thermischen Abfallverwertung mit Kraft-Wärme-Kopplung und produzieren klimaneutrale Energie. Daneben entwickeln wir derzeit neue Geschäftsfelder wie z.B. Geothermie.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir engagierten Nachwuchskräften die Möglichkeit, alsProjektingenieur m/w/dinnerhalb unserer technischen Abteilungen Verantwortung zu übernehmen. Perspektivisch ist im Unternehmen die Weiterentwicklung in Führungspositionen möglich. Sie sollten über einen ingenieurtechnischen Abschluss wie z.B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Bergbau verfügen. Erfahrungen in der Entsorgungsbranche sind willkommen, jedoch nicht zwingend erforderlich. Die für den Job erforderliche IT-Affinität setzen wir ebenso voraus wie die Beherrschung der einschlägigen Tools. Wir bieten neben spannenden Projekten exzellente Entwicklungsmöglichkeiten und die kurzen Entscheidungswege eines mittelständischen Unternehmens in einer der attraktivsten Gegenden Deutschlands. Als öffentliches Unternehmen verfügen wir zudem über eine hohe Standortsicherheit in unsicheren Zeiten. Wir bieten Ihnen eine leistungsgerechte Bezahlung und Altersvorsorge entsprechend Eignung und Berufserfahrung nach den Vorschriften des TVöD-E.Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihres Gehaltswunsches an personalabteilung@gfa-online.com oder schriftlich an:A.d.ö.R. Personalabteilung Josef-Kistler-Weg 22 82140 Olching Tel.: 08142/2867-20 | personalabteilung@gfa-online.com | Innerhalb unserer technischen Abteilungen Verantwortung zu übernehmen. Perspektivisch ist im Unternehmen die Weiterentwicklung in Führungspositionen möglich. Sie sollten über einen ingenieurtechnischen Abschluss wie z.B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Bergbau verfügen. Erfahrungen in der Entsorgungsbranche sind willkommen, jedoch nicht zwingend erforderlich. Die für den Job erforderliche IT-Affinität setzen wir ebenso voraus wie die Beherrschung der einschlägigen Tools.Sozialpädagoge m/w/d – Kinderhaus – Vollzeit/Teilzeit *
Jobbeschreibung
Vollzeit, Teilzeit unbefristet ab sofort nach TVöD S11 Unser modernes und internationales Kinderhaus am Westpark mit Krippe, Kindergarten und Hort gehört zu den größten in München. Unsere Pädagogen, Erzieher und Kinderpfleger spielen hierbei mit ihrem großen Herz und pädagogischer Expertise eine wichtige Rolle. Sozialpädagoge internationale Familienarbeit (m/w/d)selbständiges Arbeiten in einem multikulturellen Kinderhaus Dokumentation von Vereinbarungen und relevanten Informationen Abschluss als Sozialpädagoge, Bachelor Soziale Arbeit (m/w/d) lösungsorientiertes Arbeiten mit den Kinderhaus-Gruppen gute Englischkenntnisse von VorteilMitarbeiterrabatteBetriebliche Altersvorsorge30 Tage Urlaub + 2 (24.FortbildungenSport- und Fitnessangeboteinternationales TeamJobticketSelbständiges Arbeiten in einem multikulturellen Kinderhaus Dokumentation von Vereinbarungen und relevanten Informationen Abschluss als Sozialpädagoge, Bachelor Soziale Arbeit (m/w/d) Lösungsorientiertes Arbeiten mit den Kinderhaus-Gruppen Gute Englischkenntnisse von Vorteil123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424