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29.702 Jobs gefunden

Ärztin/Arzt in Weiterbildung Innere Medizin

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Gleichen 14.03.2025
App Arzt Chefarzt Deutsch Fortbildung Hämatologie Innere Medizin Kardiologie Klinik Medizin Medizintechnik Onkologie Praxis Studium Teamevent Teamfähigkeit Therapie Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenAm Standort Heiligenstadt gliedern sich die Kliniken der Inneren Medizin in die internistischen Schwerpunktkliniken für Kardiologie, Hämatologie und Onkologie sowie Gastroenterologie und Hepatologie. In den Kliniken der Inneren Medizin mit über 100 Betten arbeiten wir nach modernsten Standards und mit modernster und leistungsstarker Medizintechnik. Zusätzlich besteht eine ambulante Ermächtigung in der Behandlung, Diagnostik und Therapie von akuten und chronischen Lebererkrankungen durch den Chefarzt. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen und Weiterbildungsstätte der Ärztekammer Thüringen vermitteln wir Studierenden und Ärzt*innen in Weiterbildung qualitativ hochwertige Medizin in Theorie und Praxis. Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und die deutsche Approbation, Deutsch ab C1-Niveau oder als Muttersprache
Interesse und Begeisterung für interdisziplinäres Arbeiten sowie an Fortbildung (intern und extern)
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ JobRad-Leasing

technischen Mitarbeiter (m/w/d) für die Sachgebiete Abwasserbeseitigung und Wasserversorgung

Favorit
Gemeinde Gruenwald Grünwald 13.03.2025

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Grünwald (Landkreis München) mit über 11.000 Einwohnern ist ein zentraler und staatlich anerkannter Erholungsort in Bayern und liegt 12 km südlich des Zentrums der Landeshauptstadt München. Eine hervorragende Infrastruktur sowie ein anspruchsvolles kulturelles Angebot runden die Charakteristik des Ortes ab.

Die Gemeinde Grünwald sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

technischen Mitarbeiter (m/w/d)
für die Sachgebiete Abwasserbeseitigung und Wasserversorgung

HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?
Weitere Informationen zur Stelle finden Sie unter
https://www.gemeinde-gruenwald.de/rathaus/stellenangebote.

Ausbildung Augenoptiker (m/w/d)

Favorit
Versorgungswerk der im Bezirk der Kreishandwerkerschaft Dresden Dresden 05.03.2025
Ausbildung Handwerk

Jobbeschreibung

Ausbildung Augenoptiker (m/w/d) So erreichst du uns: Kreishandwerkerschaft Dresden Reicker Str. 9 01219 Dresden Telefon: 0351 28592-24 Mail: scheller@handwerk-dresden.de Web: www.handwerk-dresden.de Deine Ansprechpartnerin ist Jana Scheller. Du willst zeigen, wo der Hammer hängt? Dann komm ins Handwerk! Ausbildung zum Augenoptiker Das Handwerk bildet aus! Egal ob als Augenoptiker und viele mehr, das Handwerk hat für jeden den richtigen Platz. (Den genannten Beruf ist geschlechtsneutral gemeint und wurde lediglich für die bessere Lesbarkeit in der männlichen Form aufgezählt.)Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...

Betriebliche:r Feinplaner:in Instandhaltung

Favorit
DB Zeitarbeit Rostock 14.03.2025

Jobbeschreibung

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.



Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Deutsche Bahn Betriebliche Feinplaner:innen Instandhaltung (w/m/d) als Zeitarbeitnehmende am Standort Rostock. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung in einem Geschäftsfeld der Deutschen Bahn, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.





Deine Aufgaben:



  • Planung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Fahrbahnanlagen
  • Sicherstellung der pünktlichen und effizienten Umsetzung der Instandhaltungsdurchführung
  • Arbeitsorganisation und -planung, Disposition der Beschäftigten
  • Überwachung, Dokumentation und Kapazitätsabstimmung mit internen Dienstleister:innen
  • Durchführung der Jahreskapazitätenplanung sowie der Urlaubs- und Qualifizierungsplanung
  • Kontrolle der Leistungserfassung der Auftragnehmenden
  • Auftragscontrolling und Kennzahlenreporting


Dein Profil:



  • Abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung (z.B. als Technische:r Betriebswirt:in, als Techniker:in bzw. Meister:in Metallbau) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen Bereich wünschenswert
  • Erfahrung mit Prozessen in der Instandhaltung, in der Disposition und/oder Einsatzplanung oder einem vergleichbaren Bereich von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen sowie Bereitschaft zur Teilnahme an Schulungen
  • Eine strukturierte Arbeitsweise und Problemlösungskompetenz sowie Organisationsgeschick zeichnen dich aus
  • Teamorientierung und Durchsetzungsvermögen runden dein Profil ab
  • Dieser Job ist in Abstimmung mit deiner Führungskraft teilweise auch im Homeoffice möglich


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.


Benefits:
  • Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung.
  • Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin / Krankenpfleger- Neonatologie / Säuglinge

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 15.03.2025

Jobbeschreibung

»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 7.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin / Krankenpfleger- Neonatologie / Säuglinge(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 248-2024Die Position ist in der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Im Rahmen der Krankenversorgung deckt die Klinik für Kinder- und Jugendmedizin das gesamte Spektrum von Krankheiten bei Kindern und Jugendlichen in unseren Schwerpunkten Neonatologie / Allergologie, Pneumologie und Mukoviszidose / Neurologie, Neurometabolik und Prävention / Onkologie, Hämatologie / Hämostaseologie, Stammzellentransplantation sowie Immunologie ab. Auf der Station 32-6 werden Säuglinge von 0-15 Monaten aus allen medizinischen Fachgebieten der Pädiatrie betreut.Ihre AufgabenBetreuung unserer Patientinnen / Patienten im Bereich der Grund- und Behandlungspflege und Begleitung, Anleitung und Beratung der ElternVorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenMitwirkung bei der Umsetzung von Weiterentwicklungen in der PflegePlanung, Umsetzung und Evaluation von pflegerischen Maßnahmen im Sinne des PflegeprozessesAnleitung und Beratung der Eltern in unserer ElternschuleIhr ProfilSie sind Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (GKKP) oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger (GKP).Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und pflegen einen empathischen Umgang mit unseren jungen, erkrankten Patientinnen und Patienten.Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit.Sie sind bereit im 3-Schicht-System zu arbeiten.Sie zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen / Patienten sicherzustellen.Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.Unser AngebotTarifvertrag : Unbefristet Vertrag, attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeMobilität: Kostenloses Landesticket HessenCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt FrankfurtNeubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Finden Sie gut? Wir auch!Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Frau Häfner wenden 069 / 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Werden Sie ein Teil unseres Teams!Bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und eines möglichen Startzeitpunktes. Für weitere Informationen steht Ihnen die Pflegedienstleitung, Frau Petra Schneider, per E-Mail unter petra.schneider@ukffm.de gerne zur Verfügung.Online bewerbenUniversitätsklinikum Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@ukffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @ukf_karriere ); XING , LinkedIn .

Oberarzt für integrative Onkologie und Hämatologie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Arzt in Weiterbildung Innere Medizin Klinik (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Freienhagen 14.03.2025
App Arzt Chefarzt Deutsch Fortbildung Hämatologie Innere Medizin Kardiologie Klinik Medizin Medizintechnik Onkologie Praxis Studium Teamevent Teamfähigkeit Therapie Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenAm Standort Heiligenstadt gliedern sich die Kliniken der Inneren Medizin in die internistischen Schwerpunktkliniken für Kardiologie, Hämatologie und Onkologie sowie Gastroenterologie und Hepatologie. In den Kliniken der Inneren Medizin mit über 100 Betten arbeiten wir nach modernsten Standards und mit modernster und leistungsstarker Medizintechnik. Zusätzlich besteht eine ambulante Ermächtigung in der Behandlung, Diagnostik und Therapie von akuten und chronischen Lebererkrankungen durch den Chefarzt. Als akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Göttingen und Weiterbildungsstätte der Ärztekammer Thüringen vermitteln wir Studierenden und Ärzt*innen in Weiterbildung qualitativ hochwertige Medizin in Theorie und Praxis. Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und die deutsche Approbation, Deutsch ab C1-Niveau oder als Muttersprache
Interesse und Begeisterung für interdisziplinäres Arbeiten sowie an Fortbildung (intern und extern)
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ JobRad-Leasing

Erzieher (m/w/d)

Favorit
Kindergarten und Hort St. Margaret München 13.03.2025

Jobbeschreibung

Erzieher (m/w/d)

Erzieher (m/w/d) in Vollzeit

Kindergarten und Hort St. Margaret, Margaretenplatz 5, 81373 München
Vollzeit
instagram

Unsere Kindertagesstätten des Kita-Verbundes Westliche Innenstadt liegen im Herzen von München-Sendling und der Schwanthalerhöhe.
Die KiTas betreuen derzeit Kindergartengruppen, Hortgruppen und ab 2024 wird noch eine Krippengruppe installiert.
Neben einer werteorientierten Pädagogik ist Nachhaltigkeit ein wichtiger Aspekt in unseren Häusern, der einer ständigen Weiterentwicklung unterliegt.
Im Umkreis der Kindertagesstätten befinden sich einige Grünanlagen, die regelmäßig besucht werden. Zudem verfügen die Einrichtungen über große Gärten, die in Zusammenarbeit mit Kollegen, Eltern und Kindern regelmäßig, an den Bedürfnissen der Kinder orientiert, umgestaltet werden.
Wir verfügen über ein sehr gutes Netzwerk an Kooperationspartnern und eine sehr aufgeschlossene Elternschaft, die die Erziehungspartnerschaft mit unterstützt.

Freu dich auf:

  • Eine unbefristete Anstellung
  • Bezahlung nach TVöD (anhand bestehender Einstufung)
  • Jahressonderzahlung
  • Zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Münchner Jobticket, betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung in der Gesetzlichen Krankenkasse.
  • Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten
  • Gestaltungsspielraum für eigene Projekte und Ideen
  • Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, motivierten Team.
Wir freuen uns auf:

  • Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher*in, Sozialpädagoge*innen
  • Kommunikation ist deine Stärke! Die Arbeit im Team ist für dich die Grundvoraussetzung für die gelungene Umsetzung eines werteorientierten Konzepts.
  • Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern. Eine erfolgreiche Erziehungspartnerschaft ist dir für die Förderung des einzelnen Kindes wichtig.
  • Du hast Interesse dich regelmäßig fachlich weiterzubilden.
  • Du begleitest Dein Team und förderst deren Weiterentwicklung.
  • Du setzt dich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder.
Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Falls wir dich neugierig gemacht haben, sende uns deine aussagekräftige Bewerbung an: dstrasser@ebmuc.de

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Andreas Kappl gerne unter Tel.: 089 77 4849 zur Verfügung.

Kindergarten und Hort St. Margaret
Margaretenplatz 5
81373 München
st-margaret.kita-verbund-westliche-innenstadt.de

Ausbildung Bachelor of Laws als Stadtinspektoranwärter*in (m/w/d)

Favorit
Stadt Übach-Palenberg Übach-Palenberg 20.01.2025
Ausbildung Bachelor Stadtverwaltung Studiengang Studium Verwaltung

Jobbeschreibung

Ausbildung Bachelor of Laws als Stadtinspektoranwärter*in (m/w/d) Unser Team braucht Verstärkung. Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in kollegialer Atmosphäre und bieten zum 01.09.2025 folgende Ausbildung mit dualem Studium an: Bachelor of Laws als Stadtinspektoranwärter*in (m/w/d) (Studiengang kommunaler Verwaltungsdienst) Wenn wir Dich neugierig gemacht haben, dann schaue für das ausführliche Stellenangebot mit allen Infos auf www.uebach-palenberg.de unter „Rathaus & Politik“ > „Stadtverwaltung“ > „Stellenausschreibungen“. Bewerbungsschluss ist der 16.02.2025.Wir bieten ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld in kollegialer Atmosphäre und bieten zum 01.09.2025 folgende Ausbildung mit dualem Studium an;...

Technische Angestellte / Technischer Angestellter (m/w/d)

Favorit
Stadtverwaltung Kaiserslautern Kaiserslautern 07.03.2025

Jobbeschreibung

Stadtverwaltung KAISERSLAUTERN Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht für ihr Referat Stadtentwicklung - Abteilung Stadtplanung/ Untere Denkmalschutzbehörde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Technische Angestellte bzw. einen Technischen Angestellten (m/w/d) in Teilzeit (50 %). Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet. Die Bezahlung richtet sich nach der Entgeltgruppe 12 TVöD. Die umfangreiche und interessante Tätigkeit umfasst insbesondere folgende Aufgabenschwerpunkte: Vollzug des Denkmalschutzgesetzes Rheinland-Pfalz als Auftragsangelegenheit des Landes. Es sind hier insbesondere aufzuführen: Durchführung denkmalschutzrechtlicher Genehmigungsverfahren Begleiten und Überwachen der Maßnahmenausführung Verfassen fachlicher Stellungnahmen zu denkmalrelevanten Vorhaben und Planun-gen Beratung von Denkmaleigentümer/-innen, Planer/-innen und Ausführenden in Fragen des Denkmalschutzes und der Denkmalpflege Mitwirkung im Verfahren bei Eintragungen in die Denkmalliste Bearbeitung von Widerspruchs- und Ordnungswidrigkeitsverfahren Mitarbeit in der Bauberatung im Zusammenhang mit Baugenehmigungsverfahren Tätigkeiten in der Stadtgestaltung und gestalterischen Stadtbildpflege Wir erwarten für diese verantwortungsvolle Aufgabe:Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Kunstgeschichte mit Schwerpunkt Denkmalpflege oder vergleichbare Ausbildungen mit Vertiefung in der Denkmalpflege Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in Denkmalschutz und Denkmalpflege sowie im Bau- und Planungsrecht Verwaltungserfahrung Sicheres Beurteilungsvermögen Selbständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten Kooperative und bürgerfreundliche Arbeitsweise Gute Darstellung in Text und Zeichnung Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Kenntnisse im Umgang mit CAD und GIS Programmen Wir bieten:Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD Betrieblich geförderte Altersvorsorge Corporate Benefits attraktives betriebliches Gesundheitsangebot durch kostenfreie Sportkurse, Screenings, Vergünstigungen in Fitnessstudios, uvm. Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schreiber, Telefon 0631 365 4822, und für fachliche Fragen Frau Aumann, Telefon 0631 365 2328, zur Verfügung. Interessierte, welche die erforderlichen beruflichen Qualifikationen erfüllen, werden gebeten, sich mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (u.a. aktuellen Lebenslauf) online über unser Bewerbungsmanagementsystem unter www.kaiserslautern.de/karriere auf das Stellenangebot mit der Ausschreibungskennziffer 027.25.61.105+124 bis spätestens 06.04.2025 zu bewerben. Beate Kimmel Oberbürgermeisterin

Ausbildung als Elektroniker:in (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG Sangerhausen 15.03.2025

Jobbeschreibung

Spannende Aufgaben und eine langfristige Perspektive sind dir wichtig? Du suchst nach einer Ausbildung ganz in deiner Nähe?Dann lass dich von unseren unterschiedlichen Ausbildungsberufen überzeugen. Wir bieten nicht nur ein attraktives Gehalt und zahlreiche Freifahrten, sondern auch eine Übernahmegarantie nach deinem erfolgreichem Abschluss. Bewirb dich jetzt ohne Bewerbungsfrist und werde Teil des Teams DB!

Deine Aufgaben: Du machst dich mit der Installation, Überwachung, Wartung und Instandhaltung verschiedener elektrotechnischer Anlagen vertraut - dazu gehört auch die Analyse und Beseitigung von Störungen. Für deine Ausbildung kannst du wählen, wo du arbeiten möchtest: z.B. im Streckennetz, am Bahnhof oder in der Werkstatt.

Dein Profil: Du hast die Schule (bald) erfolgreich abgeschlossen. Du hast Spaß an Mathe und Physik, bist zudem handwerklich geschickt und tüftelst gerne in deiner Freizeit.

Pflege-Manager (m/w/d) – Stellvertretende Leitung im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position? Als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer Kinderklinik haben Sie durch Ihre Funktion die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer kleinen und großen Patienten zu leisten. Sie haben eine Schlüsselrolle im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit von engagierten Pflegekräften, Ärzten und dem therapeutischen Team in der Behandlung der Patienten. Sie werden nicht nur für die Organisation und Koordination von Pflegeprozessen verantwortlich sein, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mitwirken.

Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und deren multiprofessionellen, hochmotivierten Teams. Wenn Sie an einer Leitungsfunktion interessiert sind und gleichzeitig Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Angehörigen mitbringen, sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme organisatorischer und verwaltender Aufgaben im Bereich Pflege
  • Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalführung
  • Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen zur Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung
  • Pflegeplanung und Dokumentation gemäß den aktuellen Standards
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte
  • Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung von Pflegestandards
  • Durchführung betriebswirtschaftlicher Aufgaben zur Unterstützung der Klinikziele
  • Führen von Mitarbeiter- und Bewerbungsgesprächen zur Teamentwicklung
  • Erstellung von Fortbildungsplänen zur kontinuierlichen Weiterbildung des Pflegepersonals
  • enge Zusammenarbeit Ärzte, Therapieleitung, Angehörigen und Patienten
Wir freuen uns auf

  • Staatlich geprüfter Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Pflegefachkraft im Bereich der Kranken- oder Kinderkrankenpflege.
  • Fachweiterbildung: Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder eine Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert.
  • Studium: Ein gleichwertiges Studium im Bereich Gesundheitsmanagement ist wünschenswert und wird als zusätzliche Qualifikation geschätzt.
  • eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Ein motiviertes und kollegiales Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen

MFA für interdisziplinäre Stationen (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Steinheuterode 14.03.2025
Archivierung Assistenz Ausbildung Fachangestellte Koordination Medizin Pflege Schicht Teilzeit Unternehmen Vergütung Versorgung Vollzeit

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir medizinische Fachangestellte für unsere interdisziplinären Stationen (m/w/d).

Was Sie erwartet:

  • Vor- und Nachstationäre Versorgung der Patient*innen
  • Koordination im Rahmen des Aufnahme-und Entlassmanagements
  • Assistenz während der Untersuchungen
  • Erfassen der Vitalparameter
  • Durchführung von Blutentnahmen, Abstrichen und mikrobiologischen Probeentnahmen (Screening)
  • Wundverbände nach fachkundiger Anleitung und Begleitung erneuern
  • Koordinierung von klinikinternen Patiententransporten
  • Elektronische Archivierung von Anamnesen und Untersuchungsbefunden
Was wir erwarten:

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
  • Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams gern in 2 Schichten zu unterstützen, auch am Wochenende, aber keine Bedingung
  • Sie sind ein Teamplayer, haben ein fundiertes fachliches Wissen und eine selbständige Arbeitsweise sowie überzeugen uns mit sicheren Umgangsformen, einem emphatischen Auftreten und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche

Unsere Vorteile im Überblick

  • familienfreundliches Unternehmen
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • 32 Tage Urlaub
  • Edenred City Karte
  • JobRad-Leasing
  • planbare Dienstzeiten
  • Firmenfitness mit Hansefit

Leitung (m/w/d) für unser Kinderhaus in Gauting

Favorit
Lebenshilfe Starnberg gGmbH Gauting 05.03.2025

Jobbeschreibung

Leitung (m/w/d) für unser Kinderhaus in Gauting

Als Sozialunternehmen beraten, fördern und betreuen wir seit mehr als 50 Jahren Menschen mit Behinderung und ihre Familien im Landkreis Starnberg. Dafür haben wir in unseren gemeindenahen Einrichtungen den Altersgruppen entsprechende Angebote entwickelt, vom Lernen über das Arbeiten bis hin zum Wohnen. Ganz im Sinne der Inklusion sind unsere Kinderkrippen, Kindergärten und Horte für Kinder mit und ohne Behinderung da. Eine dieser Einrichtungen ist unser inklusives Kinderhaus in Gauting.
Rund 900 Kinder, Jugendliche und Erwachsene in 17 Einrichtungen im Landkreis Starnberg werden von 350 Mitarbeiter*innen betreut und gefördert. In unserem Kinderhaus Gauting sind über 20 Mitarbeiter*innen für 102 Kinder verantwortlich, davon 17 Kinder auf Inklusionsplätzen.
Unsere Einrichtungen zeichnen sich durch Professionalität und Fachkompetenz aus. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (w/m/d) für unser inklusives Kinderhaus in Gauting bei München.

Beschäftigungsmaß

39 Wochenstunden

Wir bieten

Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Leitungsaufgabe in einer inklusiven Einrichtung, umgeben von einem etablierten und professionellen Sozialunternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeiter*innen.
Eine vielseitige Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum, einem eingespielten Team und kollegialem Austausch in der Leitungsrunde.
Einen unbefristeten Vertrag in Vollzeit mit Bezahlung nach TVöD-SuE 16.
Zahlreiche attraktive Zusatzleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, Großraumzulage, Jahressonderzahlung, einen Zuschuss zur Kinderbetreuung und dem EGYM Wellpass.
Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z. B. Coaching und Supervision.
Corporate Benefits - Vergünstigungen für Veranstaltungen und Markenprodukte

Ihre Aufgaben

In Abstimmung und Zusammenarbeit mit dem Leiter Pädagogik und Angebote zur Teilhabe sind Sie für die fachliche, inhaltliche und organisatorische Leitung der Einrichtung verantwortlich. Hierbei bewegen Sie sich innerhalb unseres Leitbildes und des inklusiven Konzeptes für das Kinderhaus. Im Einzelnen bedeutet dies:
Sie führen 20 Mitarbeiter*innen in unterschiedlichen Funktionen und schaffen Rahmenbedingungen, die Ihr Team in der Ausführung der Aufgaben unterstützt und weiterentwickelt.
Sie sind für die Steuerung, Umsetzung und Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse verantwortlich. Mit den jeweiligen Fachbereichen unserer Geschäftsstelle haben Sie dabei kompetente Ansprechpartner*innen an Ihrer Seite.
Sie optimieren und gestalten Prozesse und Inhalte in der Zusammenarbeit mit Ihrem Team.
Sie arbeiten an übergreifenden Standards für die gesamte Lebenshilfe Starnberg mit und bringen sich aktiv ein.
Sie netzwerken nicht nur mit Ihren Leitungskolleg*innen und den Diensten innerhalb der Lebenshilfe, sondern auch mit externen Kooperationspartner*innen.

Wir wünschen uns von Ihnen:

Sie verfügen über ein pädagogisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation, wie z. B. Erzieher*in mit entsprechenden Aus- oder Weiterbildungen und beruflicher Erfahrung.
Sie haben mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Pädagogik, idealerweise mit Bezug zum Thema Inklusion.
Sie bringen kooperative Führungserfahrung mit und haben die Fähigkeit, ein Team mitzunehmen, zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
Sie sind eine kommunikative und wertschätzende Persönlichkeit, die es gewohnt ist, mit unterschiedlichsten Gesprächspartner*innen in Kontakt zu gehen.
Sie legen Ihren Fokus auf gemeinsames Arbeiten und die Moderation von Lösungen und Ergebnissen.
Sie zeichnen sich aus durch eine strukturierte Denkweise, behalten gerne den Überblick und sind bereit, in herausfordernden Situationen selbst mit anzupacken.
Sie schätzen die Vielfalt unterschiedlicher Tätigkeiten.
Neben den Kindern setzen Sie Ihre Mitarbeiter*innen in den Mittelpunkt Ihrer Arbeit und bringen Erfahrungen mit, diese erfolgreich zu unterstützen.

Wenn Sie Lust darauf haben, uns und unsere Mission tatkräftig zu unterstützen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Die Lebenshilfe Starnberg ist ein inklusives Unternehmen und bekennt sich zu den Grundsätzen der Chancengerechtigkeit. Wir freuen uns über vielfältige Bewerber*innen, die die Diversität in unserem Team bereichern.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse) unter Angabe Ihres möglichen Starttermins ausschließlich über das Online Formular.

Kontakt

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Kesselwärter*in / Leitstandfahrer*in (m/w/d) – klinikeigenes Heizkraftwerk

Favorit
Universitätsklinikum Freiburg Freiburg im Breisgau 21.02.2025
Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Bonus Eigenverantwortung Einarbeitung Flexibilität Innovation Jobticket Kinderbetreuung Krankenhaus Mechatronik Online Qualifikation Schulung Schulungen Teamfähigkeit Technik Vergütung Vollzeit Wartung

Jobbeschreibung

www.uniklinik-freiburg.de/karriere Unser Team braucht Sie! Unser Team braucht Sie! Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt. Es werden jährlich rund 90.000 stationäre Patient*innen und rund 900.000 ambulante Besucher*innen behandelt. Das Universitätsklinikum beschäftigt mehr als 15.000 Mitarbeiter*innen und zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region. Der Geschäftsbereich Technik ist als interner Dienstleister verantwortlich für die Funktionsbereitschaft aller technischen Anlagen und Einrichtungen und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung im klinikeigenen Heizkraftwerk eine*n Kesselwärter*in / Leitstandfahrer*in (m/w/d) Das Heizkraftwerk mit einer FWL von 175 MW wird ohne Unterbrechung gefahren. Es verfügt über fest-, flüssig- und gasbrennstoffbetriebene Hochdruckdampfkessel, Gas- und Dampfturbinen, BHKW und weitere Nebenanlagen. Wir bieten Ihnen: eine umfassende fachliche Einarbeitung in Ihren Tätigkeitsbereich durch unsere langjährig beschäftigten Mitarbeiter*innen Teilnahme an fachspezifischen Schulungen, innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen einen modern ausgestatteten und technisch interessanten Arbeitsplatz in einem motivierten Team einen anspruchsvollen Aufgabenbereich mit Eigenverantwortung und eigenständiger Arbeitsweise Angebote für Beschäftigte, z. B. Jobticket UKF, Bonus-Programm "corporate benefits" sowie weitere klinikumsübliche Vergünstigungen Vergütung nach TV UK Betriebliche Altersvorsorge (VBL) einen familienfreundlichen Arbeitsplatz und Kinderbetreuungsmöglichkeiten Ihre Herausforderung: eigenverantwortliches und selbstständiges Betreiben der Kesselanlage im 3-Wechselschichtsystem Durchführung aller notwendigen Wartungsarbeiten und Routineprüfungen gemäß betrieblicher Vorgabe Sie überzeugen durch: eine abgeschlossene Ausbildung im mechanischen oder elektrischen Bereich, z. B. als Anlagenmechaniker*in, Mechatroniker*in oder Elektriker*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation ausgeprägtes Technikverständnis und Interesse an Innovationen hohe Teamfähigkeit und Flexibilität Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2025 über unser Onlineportal. Universitätsklinikum Freiburg Geschäftsbereich Technik Joachim Schmeiser Hartmannstr. 1, 79106 Freiburg Fragen? Dann schreiben Sie uns gerne eine E-Mail: joachim.schmeiser@uniklinik-freiburg.de g5sekretariat@uniklinik-freiburg.de Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.

Hämatologische Pflegeassistenz im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.02.2025
Ausbildung Betriebsklima Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Innere Medizin Intensivmedizin Kardiologie Kommunikation Krankenhaus Medizin Neurologie Onkologie Orthopädie Pflege Projekt Teilzeit Training Trainings Verkehr

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.010 ? 4.223 ?/mtl.³

Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen, mit ihrem Herz und Leidenschaft dabei sind.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Krankenpflegehelfer:innen (m/w/d) in verschiedenen Fachbereichen.

  • Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
  • Kinder- und Jugendmedizin
  • Neurologie
  • Orthopädie
  • Psychosomatik
  • Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)
  • Facheinrichtung für Intensivpflege Gombsen

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeitenden in verschiedene Projekte

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 2-jährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen
  • eine emphatische Persönlichkeit mit viel Einführungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
  • einen belastbaren Teamplayer mit einsatzbereiter Arbeitsweise
  • Bereitschaft der Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag ohne Probezeit
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll-oder Teilzeit
  • Berücksichtigung von individuellen Wünschen bei der Dienstplangestaltung
  • qualifizierte Einarbeitung unter Einhaltung der hausinternen Standards
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Duales Studium Bauingenieurwesen (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG Leipzig 15.03.2025

Jobbeschreibung

Spannende Aufgaben und eine langfristige Perspektive sind dir wichtig?Dann lass dich von unseren unterschiedlichen Dualen Studiengängen überzeugen. Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und einen Mietkostenzuschuss. Außerdem erhältst du die DB NetzCard, mit der du sowohl privat als auch beruflich kostenfrei mit unseren Zügen durch Deutschland fährst und wir bieten dir eine Übernahmegarantie nach deinem erfolgreichem Abschluss.

Das erwartet dich:
Im Dualen Studium erwirbst du umfangreiches Wissen im Ingenieurbau, in der Baustellenkoordination und kaufmännischen Betriebsführung. Zudem wirkst du an Bauprojekten mit und gewinnst Einblicke in die Bereiche Planung, Bauüberwachung und Projektsteuerung.

Examinierte Altenpflegerin Innere Medizin / Neurologie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 ? 5.232 ?/mtl.1

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabilitation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.
In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.
Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Altenpfleger:innen (m/w/d) in den Fachbereichen:

  • Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
  • Kinder- und Jugendmedizin
  • Neurologie
  • Orthopädie
  • Psychosomatik
  • Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)
Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Altenpfleger:in (m/w/d) nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis, ggf. Zusatzausbildungen
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für unsere Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • gestalte Deinen Dienstplan mit - wir nehmen Rücksicht auf Familie und eine ausgeglichene Work-Live-Balance
  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge - Gleichstellung mit unseren Pflegefachkräften
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen nach strukturiertem Einarbeitungskonzept
  • Frische Dein Wissen auf - wir bieten Dir individuelle Auffrischungskurse in unserem hauseigenen Trainingszentrum an, z. Bsp. Weaning, Norfallmanagement, Medikamentenmanagement
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Weiterbildungsbudget
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Ausfallmanagement durch unseren Springer-Pool

Medizinische Fachangestellte in Teilzeit ab sofort gesucht!

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Asbach-Sickenberg 14.03.2025
Archivierung Ausbildung Fachangestellte Jahressonderzahlung Medizin Pflege Schicht Teilzeit Vergütung

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir medizinische Fachangestellte für unsere interdisziplinären Stationen (m/w/d).
Elektronische Archivierung von Anamnesen und Untersuchungsbefunden
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams gern in 2 Schichten zu unterstützen, auch am Wochenende, aber keine Bedingung
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~JobRad-Leasing
~ Jahressonderzahlungen

Projektleitung Bau (m/w/d) für die Bauherrenvertretung

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 03.03.2025

Jobbeschreibung

Projektleitung Bau (m/w/d) für die Bauherrenvertretung

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Administration und Management
Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Die Abteilung Standortentwicklung, Immobilien und Bauten betreut alle Bau-, Umbau und Sanierungsprojekte des Robert Bosch Krankenhauses und seiner Standorte, von der Projektentwicklung bis zur Inbetriebnahme. Die nachhaltige und effiziente Nutzung natürlicher Ressourcen sowie der Klimawandel sind zwei der zentralen globalen ökologischen Herausforderungen, die es in den kommenden Jahren zu adressieren gilt. In diesem Zusammenhang verfolgen wir das Ziel, unter den Aspekten der Energieeffizienz und Ressourcenschonung, mit konkreten Lösungsansätzen zu einem nachhaltigen Wirtschaften beizutragen.

Stellenbeschreibung

Realisierung von Neu-, Umbau- und Sanierungsprojekten jeglicher Größenordnung im Rahmen der Projekt- und Bauleitung
Steuerung der Planung, Vergabe und Einholung von Genehmigungen
Bauherrenvertretung über alle Phasen der HOAI
Koordination externer Planungspartner
Eigenverantwortliche Gesamtabwicklung von Kleinprojekten
Controlling der Kosten-, Termin- und Qualitätsziele

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung in der Steuerung komplexer Bauprojekte in den Leistungsphasen 1-9, idealerweise im Krankenhausbau
Erfahrung mit Umbauten im Bestand und der selbständigen Gesamtabwicklung von Kleinprojekten
Sehr gute Kenntnisse der HOAI, AHO sowie im Bau- und Vergaberechts
Eigenverantwortliche, strukturierte und effiziente Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Hohes Maß an Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit
Sicherer Umgang mit den gängigen Softwaretools

Zusätzliche Informationen

Wir bieten Ihnen:
Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Kontakt:
Herr Kai Ladstätter
Abteilungsleiter Standortentwicklung, Immobilien und Bauten
Telefon: 0711/8101-2643

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Pflegefachkraft (w/m/d)

Favorit
Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. Mönchengladbach 20.12.2024
Altenpflege Arbeitsklima Ausbildung Deutsch Dokumentation Einarbeitung Gesundheit Gesundheitsförderung Jobrad Pflege Pflegedienst Planung Qualität Qualitätsmanagement Teilzeit Verantwortung Vergütung Vollzeit Wohlfahrt Zertifikat

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (w/m/d) Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Caritaszentren - Pflegewohnhäuser in Mönchengladbach und/oder für unseren ambulanten Pflegedienst examinierte Altenpfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger oder Pflegefachleute (m/w/d) mit unterschiedlichen Beschäftigungsumfängen von Teilzeit bis Vollzeit. Ihre Aufgaben Durchführung der Grund- und Behandlungspflegemaßnahmen Führen der Pflegedokumentation Umsetzen des Qualitätsmanagements Verantwortung für den ökonomischen und sachgerechten Umgang mit Pflegematerialien, Sachmitteln und Medikamenten Wir erwarten eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in der Alten-/Kranken- oder Gesundheitspflege oder eine abgeschlossene dreijährige generalistische Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/mann Pflegefachkenntnisse von der Planung bis zur Dokumentation teamorientiertes Arbeiten Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes bei Bewerber*innen für den ambulanten Pflegedienst ist ein Führerschein der Klasse B erforderlich Wir bieten umfassende Einarbeitung vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Umsetzung zeitgemäßer Wohn-, Pflege- und Betreuungskonzepte ein kollegiales, kreatives Arbeitsklima, in dem ein interessantes und lebendiges Arbeiten möglich ist berufliche Weiterentwicklungschancen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung bezuschusstes Firmenticket und Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) mit Angabe des von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfanges als PDF-Datei an die angegebene Ansprechpartnerin: Tanja Bremeyer bewerbung@caritas-mg.de Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Durchführung der Grund- und Behandlungspflegemaßnahmen; Führen der Pflegedokumentation; Umsetzen des Qualitätsmanagements; Verantwortung für den ökonomischen und sachgerechten Umgang mit Pflegematerialien, Sachmitteln und Medikamenten;...

Oberarzt Hämatologie und Onkologie in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Abschluss Chefarzt Facharzt Hämatologie Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Oberarzt Onkologie Planung Supervision Technik Therapie Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Medizinischer Fachangestellter / MFA für Radiologie (m|w|d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 15.03.2025

Jobbeschreibung

Für den Standort Bad Rothenfelde suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen

Eine Beschäftigung kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen.

Ihre Aufgaben

  • Radiologische Leistungserbringung für die stationären Patienten der Schüchtermann-Klinik Bad Rothenfelde
  • Vor- und Nachbereitung von Untersuchungen
  • Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst
Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufsanfänger und Wiedereinsteiger mit entsprechenden Qualifikationen sind ebenso herzlich willkommen!
  • Fachkunde im Strahlenschutz oder ein Röntgenschein wären von Vorteil
  • Gutes technisches Verständnis im Umgang mit den Geräten, sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Team- und Kooperationsfähigkeit
  • Belastbar und flexibel
  • Verbindlich, aufgeschlossen und kommunikationsstark
  • Immunnachweis Masern
Wir bieten

  • Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Zahlung eines 13. Gehalt
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Business Bike (Fahrradleasing)
  • Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
  • Personalunterkünfte bei Rufbereitschaft
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.mvz-schuechtermann-klinik.de
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Maßmann unter der Telefonnummer: 05424 / 641 - 30226.

Sekretärin / Sekretär (Aushilfe) – Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 03.03.2025
Ausbildung Deutsch Englisch Fachangestellte Forschung Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitswesen International Klinik Lehre Medizin MS Office Online Organisation Pflege Projekt Psychiatrie Psychotherapie

Jobbeschreibung

»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Sekretärin / Sekretär (Aushilfe) - Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Teilzeit (Aushilfe) | befristet für 1 Jahr | Ausschreibungsnummer: 225-2025

Die Position ist im Sekretariat der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie der Universitätsmedizin Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. In unserem Sekretariat verstärken Sie uns bei der Bewältigung von Verwaltungsaufgaben und unterstützen uns bei unseren Projekten in den Bereichen der Gesundheitsförderung sowie der Aufklärung.

Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang.

Ihre Aufgaben

Sichten, Ordnen, Priorisierung und Weiterleitung von Post und Emails
Entgegennehmen und Beantworten von Anfragen oder die Weiterleitung dieser an die zuständigen Stellen
Erstellen von Vorlagen und Dokumenten
Organisation und Durchführen von Veranstaltungen
Pflegen von Excel-Dateien

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene medizinische oder kaufmännische Ausbildung, bspw. als Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter ( MFA) oder Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen
Sie haben gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sie sind routiniert mit MS Office Programmen
Sie zeichnen sich durch Ihre Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz aus
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

Unser Angebot

Tarifvertrag : Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag

Campus : Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen

Fragen ? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Nutzen Sie die Zeit bis zum 18.03.2025 um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Valerie Eggers unter der Rufnummer 069 / 6301-5125 gerne zur Verfügung.

Online bewerben
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

Gesundheits- & Krankenpflegerin / GKP für Beatmungspflege (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

In der KLINIK BAVARIA Kreischa werden Patient:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern behandelt. An den Standorten in Kreischa und Zscheckwitz vereint die KLINIK BAVARIA sowohl die Versorgung von Rehabilitationspatient:innen als auch die intensivmedizinische Behandlung schwerstkranker Patient:innen in den verschiedensten Fachbereichen. Intensivmedizinisch liegt der Schwerpunkt in der Entwöhnung von der Beatmungsmaschine und der Behandlung von Begleit- und Folgekomplikationen, wie z. B. Niereninsuffizienz mit der Notwendigkeit der Dialyse, Wundheilungsstörungen durch Hautschäden aufgrund der langen Liegedauer, Betreuung und Behandlung von Patient:innen mit Trachealkanülen und Schäden des Nervensystems.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige als Pflegefachkraft, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Zulage 12-Stunden-Dienste
  • die Möglichkeit bis zu 12 Stunden im Tagdienst zu arbeiten (plus eine Stunde Pause) in der Zeit von 7 bis 20 Uhr
  • die Teilnahme an diesem Dienst ermöglicht es den Mitarbeitenden mehr Freischichten zu generieren
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an.
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Medizinische Fachangestellte in Teilzeit ab sofort gesucht!

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Schimberg 14.03.2025
Archivierung Ausbildung Fachangestellte Jahressonderzahlung Medizin Pflege Schicht Teilzeit Vergütung

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir medizinische Fachangestellte für unsere interdisziplinären Stationen (m/w/d).
Elektronische Archivierung von Anamnesen und Untersuchungsbefunden
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams gern in 2 Schichten zu unterstützen, auch am Wochenende, aber keine Bedingung
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~JobRad-Leasing
~ Jahressonderzahlungen

Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach Bad Abbach 03.03.2025

Jobbeschreibung

Bad Abbach

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft
Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung
Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung
Bereitschaft zum Schichtdienst

Ihre Aufgaben:

Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Pflegediagnostik und individuelle Einschätzung sowie Handlungsempfehlungen
Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen
Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz
Anleitung von Mitarbeitenden

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Bad Abbach
Herr Sebastian Halser, Einrichtungsleitung
Lugerweg 9, 93077 Bad Abbach, Telefon 09405 95468-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Ausbildung Gärtner (m/w/d) – Garten- und Landschaftsbau

Favorit
Kommunale Dienste Kamenz GmbH Kamenz 13.02.2025
Ausbildung Bau Eigeninitiative Handwerk Industrie Montage Regional Umwelt Unternehmen Verkehr Wirtschaft Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Ausbildung zum Gärtner (m/w/d) – Garten- und Landschaftsbau Die Kommunale Dienste Kamenz GmbH, sind Dein regionaler, zuverlässiger Partner für Bau- und Gartenbauleistungen in Kamenz und Umgebung. Mit unserem Wirtschaftshof und unserer Stadtgärtnerei bieten wir technische und wirtschaftliche Dienstleistungen für Kommunen, Industrie, Handwerk, Gewerbe und Privat, an. Ab 01.09.2025 suchen wir für unser Unternehmen junge Talente mit grünem Daumen und handwerklichem Geschick. Was wirst Du lernen: Du gestaltest z.B. Gärten und Parkanlagen durch fachgerechtes Pflanzen von Bäumen, Sträuchern, Stauden und Wechselflur. Du legst Außenanlagen aller Art an, von Hausgärten, Terrassen und Parks über Spiel- und Sportplätze bis hin zu Verkehrsinseln Zudem nimmst Du die Begrünungspflanzung und – pflege an Verkehrswegen und im Innenstadtbereich von Kamenz und seinen Ortsteilen vor. Darüber hinaus pflasterst Du Wege und Plätze der jeweiligen Anlagen, baust Treppen, Trockenmauern, Zäune und Lärmschutzwände. Du begrünst noch dazu Dächer und Fassaden und trägst so zum Umwelt- und Naturschutz bei Was wir uns von Dir wünschen: Du kannst mit Stolz einen erfolgreichen Schulabschluss nachweisen Idealerweise hast Du Freude an und mit der Natur, hast ein Gespür für Ästhetik, bist kreativ und körperlich belastbar, arbeitest gern im Team und zeigst ein hohes Maß an Eigeninitiative, Sorgfalt und Zuverlässigkeit Du bist flexibel, kommunikativ, kundenorientiert und motiviert Wir bieten Dir: Eine 3-jährige Ausbildung zum Gärtner (m/w/d) – Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau, einem anerkannten Ausbildungsberuf Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit langfristiger Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen Regionale Einsatzorte, keine Montagetätigkeiten und die Mitarbeit in einem großartigen Team Ein gutes Ausbildungsentgelt, sowie verschiedene Mitarbeiterbenefits Bei Bedarf - Unterstützung bei Suche nach Deiner ersten Wohnung Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann schicke Deine aussagefähige Bewerbung, idealerweise per Mail, an: bewerbung@kdk-kamenz.de. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Kommunale Dienste Kamenz GmbH ? Nordstraße 33 ? 01917 Kamenz ? Tel: 03578/377 6001 ? www.kdk-kamenz.deDu gestaltest z.B. Gärten und Parkanlagen durch fachgerechtes Pflanzen von Bäumen, Sträuchern, Stauden und Wechselflur; Du legst Außenanlagen aller Art an, von Hausgärten, Terrassen und Parks über Spiel- und Sportplätze bis hin zu Verkehrsinseln;...

Polizeiärztin / Polizeiarzt (w/m/d)

Favorit
Hessisches Polizeipräsidium Einsatz Darmstadt 11.03.2025
Abschluss Abteilungsleiter App Arzt Behörde Belastbarkeit Beratung Besoldungsgruppe Datenschutz Deutsch Ehrenamt Einarbeitung Engagement Entgelt Entwicklung Erfahrung Facharzt Fahrer Flexibilität Flexible Arbeitszeit

Jobbeschreibung

Beim Hessischen Polizeipräsidium Einsatz (HPE)

ist in der Außenstelle des Polizeiärztlichen Dienstes in der Abschiebungshafteinrichtung in Darmstadt-Eberstadt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle als

Polizeiärztin / Polizeiarzt (w/m/d)

Kennziffer 05-2025

zu besetzen.

Eine Einstellung erfolgt zunächst im Angestelltenverhältnis. Bei Erfüllung der entsprechenden Voraussetzungen und Bewährung ist die Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich.

Sie suchen eine Alternative zum hektischen und unplanbaren Klinikalltag?

Sie möchten endlich Zeit für Ihre Patientinnen und Patienten haben, ohne dabei wirtschaftlichen Zwängen zu unterliegen?

Sie wünschen sich eine selbstbestimmte Tätigkeit ohne unternehmerisches Risiko und die Kosten einer Niederlassung?

Vielleicht ist dann das nachfolgende Angebot etwas für Sie!

Weil wir möchten, dass Sie sich ein genaues Bild von uns und Ihren zukünftigen Aufgaben machen können, wollen wir Ihnen im Folgenden zunächst eine Vorstellung davon geben, was Sie bei uns erwartet. Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Arbeitsstelle

Für die Außenstelle des Polizeiärztlichen Dienstes in der Abschiebungshafteinrichtung des Polizeipräsidiums Südhessen in Darmstadt-Eberstadt suchen wir eine engagierte Ärztin bzw. einen engagierten Arzt.

Die Abschiebungshafteinrichtung ist die einzige ihrer Art in Hessen. In ihr sind bis zu 80 Personen untergebracht, bis deren Abschiebung vollzogen wird. In dieser Aufenthaltszeit obliegt dem Polizeiärztlichen Dienst unserer Behörde deren medizinische Betreuung und Versorgung.

Sie sind verantwortlich für die ärztliche Leitung der Außenstelle und haben die Dienst- und Fachaufsicht über dessen medizinischen Personals. Während Ihrer Arbeitszeit untersuchen und behandeln Sie die in der Einrichtung untergebrachten Personen. Hierbei werden Sie derzeit von einem erfahrenen Kranken- und Gesundheitspfleger sowie einem erfahrenen Notfallsanitäter unterstützt.

Sie werden Teil des polizeiärztlichen Kollegiums, das neben der Abschiebungshafteinrichtung in Darmstadt-Eberstadt an drei weiteren Standorten in Wiesbaden und Frankfurt am Main angebunden ist, und können - im Rahmen der organisatorischen Möglichkeiten - am Spektrum unserer vielfältigen Aufgaben teilhaben.

Eckdaten

Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % (40 Stunden / Woche). Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, die vollständige Besetzung der Stelle muss jedoch gewährleistet sein.

Die Einstellung erfolgt tarifgebunden zunächst in der Entgeltgruppe 15 des TV-H. Das entspricht - abhängig von anzurechnenden Erfahrungszeiten sowie ohne Berücksichtigung von Zulagen oder sonstigen Entgeltbestandteilen - einem monatlichen Grundgehalt von zurzeit ca. 5.000 € bis 7.000 € brutto.

Die Übernahme in ein Beamtenverhältnis bis zur Besoldungsgruppe A 15 ist bei Interesse und Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen sowie unter Berücksichtigung des Stellenplans möglich.

Auch wenn Sie aus einer aktuellen Klinik- oder Praxistätigkeit kommend, vermutlich mit finanziellen Einbußen rechnen müssen, lohnt es sich trotzdem. Lesen Sie gerne weiter! Zur Einschätzung der individuellen Auswirkungen können Sie sich gerne mit uns in Verbindung setzen.

Bei allen Tätigkeiten werden Sie im Auftrag des Landes Hessen tätig. Für Sie bedeutet das, dass Sie weder unternehmerisches Risiko tragen, noch sich Gedanken um Abrechnungen nach GÖA machen müssen.

Ihr Arbeitstag

Als ärztliche Leitung der Einrichtung untersuchen und behandeln Sie die untergebrachten Personen vor Ort in modernen, praxisähnlichen Räumlichkeiten innerhalb der Abschiebungshafteinrichtung des Polizeipräsidiums Südhessen.

Für organisatorische Belange steht Ihnen, insbesondere in der Einarbeitungszeit, das gesamte Team unseres ärztlichen Dienstes gerne mit Rat und Tat zur Seite.

Schwerpunktmäßig kommen Ihnen folgende Aufgaben zu:

  • ärztliche Leitung (Dienst- und Fachaufsicht) der Außenstelle mit derzeit
    2 medizinische Fachkräfte
  • Untersuchung, allgemeinärztliche Betreuung/Behandlung der Untergebrachten
    vor Ort im Sinne einer hausärztlichen Versorgung in der Abschiebungs-hafteinrichtung
  • Koordination von externen medizinischen Untersuchungen bzw. Behandlungen
  • Kooperation mit niedergelassenen Fachärzten, Zahnärzten und Krankenhäusern
  • ärztliche Bewertung von Unterbringungs-, Reise- und Transportfähigkeiten
  • medizinische Beratung von und enge Zusammenarbeit mit der polizeilichen
    Leitung der Abschiebungshafteinrichtung und Mitarbeitenden des Zentrums für polizeipsychologische Dienste und Services (ZPD) der hessischen Polizei
  • medizinische Beratung von und Zusammenarbeit mit Polizei- und anderen Behörden
  • Wahrnehmung der fachlichen Aufsichtspflichten (nach IfSG, MPG u.a.)

Anforderungen:
A-Kriterien – diese müssen erfüllt sein:

  • Anerkennung als approbierte/r Fachärztin/Facharzt für Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachlevel C2)
  • Führerschein Klasse 3 bzw. B
  • Belastbarkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität und eine hohe Sozialkompetenz
  • berufliche Kenntnisse aus aktuell praktizierter Klinik-/Praxistätigkeit
  • Die Bereitschaft zur Teilnahme an einer Zuverlässigkeitsüberprüfung gem.
    § 13 a Hessisches Gesetz über die öffentliche Sicherheit und Ordnung (HSOG)

Wünschenswert / von Vorteil, aber nicht vorausgesetzt, sind weiterhin (B-Kriterien):

  • Zusatz-Weiterbildung „Suchtmedizinische Grundversorgung“ bzw. die Bereitschaft, diese zeitnah nach der Einstellung zu erwerben
  • Zusatzbezeichnung „Notfallmedizin“
  • berufliche Kenntnisse aus Tätigkeiten im Justizvollzug oder ähnlichen
    Arbeitsgebieten
  • Fremdsprachkenntnisse

Unser Angebot

  • Eine unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst, die Ihnen langfristige berufliche Sicherheit und Perspektiven bietet
  • Abwechslungsreiche Aufgaben in einem spannenden und teilweise einzigartigen Arbeitsumfeld
  • Vielseitige und vielschichtige Tätigkeiten und Projekte
  • Übernahme eigenverantwortlicher Tätigkeitsfelder nach persönlicher Eignung
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf:Ausgezeichnet mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber des Landes Hessen“
  • Work-Life-Balance: bis zu 30 Tage Urlaub, Überstundenausgleich in Form von Freizeit, 1 zusätzlicher individuell planbarer freier Tag pro Jahr; hohe Lebensqualität durch eine Fünf-Tage-Woche ohne Nacht-, Wochenend- oder Bereitschaftsdienste (im Regelfall)
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie der Möglichkeit zur Ausübung von Nebentätigkeiten
  • Eine attraktive Eingruppierung in der E15 TV-H zuzügliche Zusatzleistungen in Form von Kinderzulage, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge sowie regelmäßigen Anpassungen im Rahmen der Tarifverhandlungen des Landes Hessen (TV-H)
  • Freie Fahrt mit dem Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen sowie in mehrere angrenzenden Gebiete, wie etwa Mainz, zunächst befristet bis 31.12.2026
  • Gesundheits- und Sportangebote inklusive der Berechtigung zur Nutzung des Service „Wellhub“
  • Persönliches dienstliches Smartphone zur dienstlichen Nutzung
  • Die Chance, sich in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld weiterzuentwickeln, in dem sich in den kommenden Jahren vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung ergeben werden

Ansprechpartner:

Sie haben noch weitergehende Fragen, zum Beispiel zum Auswahlverfahren oder den Formalitäten? Dann steht Ihnen die Abteilungsleiterin der Verwaltung, Frau Wahl (Tel. 06134 / 602 - 4000), gerne zur Verfügung. Bei Fachfragen können Sie sich gerne an den Leitenden Polizeiarzt, Herrn Dr. Labus (Tel. 06134 / 602 - 8000), wenden.

Was noch wichtig ist:

Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Hessischen Polizeipräsidium Einsatz ist die Bereitschaft zur Mitwirkung an einer Zuverlässigkeitsüberprüfung zum Schutz staatlicher Einrichtungen und Veranstaltungen gemäß § 13 a Hessisches Gesetz über die öffentliche Sicherheit und Ordnung (HSOG).

Hierzu ist die in der Ausschreibung gespeicherte Anlage „Erklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung“ (finden Sie im Bewerbungsportal rechts neben dem Ausschreibungstext) auszufüllen und zusammen mit einem aktuellen Ausweisdokument (beidseitige Kopie Personalausweis bzw. Reisepass) in Ihrem Bewerberprofil hochzuladen bzw. Ihrer Bewerbung beizulegen.

Allgemeine Hinweise:

Es werden für das Auswahlverfahren folgende Unterlagen benötigt:

  • Anschreiben
  • Tabellarischer Lebenslauf
  • Approbationsurkunde
  • Facharztanerkennung
  • bei ausländischen Abschlüssen die deutsche Anerkennung bzw. Übersetzung der Dokumente in deutscher Sprache
  • Arbeitszeugnisse
  • Fahrerlaubnis Klasse B (alt 3)
  • ggf. Nachweis über geforderte Deutschkenntnisse (Sprachlevel C2 Zertifikat)
  • ggf. Nachweis über aktuellen Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnis
    (plus ggfs. Fiktionsbescheinigung)
  • ggf. Nachweis über eine vorliegende Behinderung/Schwerbehinderung
  • Erklärung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung (mit der beidseitigen Kopie eines gültigen Ausweisdokuments)
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 25.03.2025 vorzugsweise online über stellensuche.hessen.de oder per E-Mail an bewerbung.hpe@polizei.hessen.de.

Es können nur Bewerbungen berücksichtigt werden, die alle erforderlichen Unterlagen enthalten.

Verspätet eingehende Bewerbungen haben keinen Anspruch auf Berücksichtigung. Nicht berücksichtigte Bewerberinnen und Bewerber erhalten nach Abschluss des Auswahlverfahrens eine Nachricht.

Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Hessischen Landesverwaltung werden gebeten, sich über das Service-Portal zu bewerben und neben der Abgabe der vollständigen Bewerbungsunterlagen ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in ihre Personalakte durch die Personalverwaltung des Hessischen Polizeipräsidium Einsatz zu erklären. Hierzu ist die in der Ausschreibung gespeicherte Anlage „Einverständniserklärung Einsichtnahme PA“ (im Bewerbungsportal unterhalb des Ausschreibungstextes bzw. unter dem Reiter „Anlagen“) auszufüllen und in Ihrem Bewerberprofil hochzuladen.

Nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz besteht für die hiesige Behörde eine Verpflichtung zur Erhöhung des Frauenanteils. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, die vollständige Besetzung der Stelle muss jedoch gewährleistet sein.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen besonders berücksichtigt.

Das Hessische Polizeipräsidium Einsatz fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und unterstützt grundsätzlich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten und ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ zertifiziert.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.

Eine datenschutzgerechte Vernichtung Ihrer Bewerbungsunterlagen bis sechs Monate nach Abschluss des Verfahrens wird zugesichert. Die Erfassung und Verarbeitung der personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (GDSIG) sowie Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/649 des Europäischen Parlaments und des Rates vom
25. Mai 2018 (Datenschutz-Grundverordnung).

Schulabsolvent*in für Ausbildung Medizinische*r Fachangestellte*r 2025 (m|w|d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 15.03.2025

Jobbeschreibung

IHRE AUFGABEN

  • Unterstützung der Ärzte bei organisatorischen, administrativen und medizinischen Tätigkeiten
  • Dokumentieren von Behandlungsabläufen für die Patientenakten, Bereitstellen von benötigten Instrumenten, Arzneimitteln und Formularen
  • Patientenannahme und -Verwaltung
  • Anlegen von Verbänden, Vorbereiten von Spritzen und Blutabnahme
IHR PROFIL

  • Interesse an Biologie und Grundkenntnisse in Chemie, um medizinische Zusammenhänge für die Arbeit im Labor zu verstehen
  • Gute kommunikative Fähigkeiten sowie Einfühlungsvermögen
  • Zugewandtes und patientenorientiertes Handeln
  • Gewissenhafter Umgang mit vertraulichen Daten
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Vorerfahrungen in Form von Praktika sind wünschenswert, jedoch keine Voraussetzungen
WIR BIETEN

  • Einen interessanten und abwechslungsreichen Ausbildungsplatz
  • Vielfältige Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Fort- und Weiterbildung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • Eine kostenlose Mittagsmahlzeit in unserer Kantine
  • Eine eigene Intranetseite mit aktuellen Mitarbeiterinformationen
Bewerben Sie sich hier über unser Onlineformular.

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Favorit
Landesbetrieb Daten und Information Mainz 03.03.2025
Abschluss Behörde Belastbarkeit Bildung Bundesverwaltung Datenschutz Dienstreise Digitalisierung Eigeninitiative Elternzeit Engagement Entgelt Erfahrung Fahrer Finanzen Flexibilität Freizeit Führung Lernbereitschaft Online

Jobbeschreibung

WER WIR SIND

Ob beim zentralen Notrufsystem, dem Onlinezugangsgesetz (OZG) oder der Abwehr von Cyberangriffen - als der zentrale IT-Dienstleister wird der Landesbetrieb Daten und Information (LDI) immer mehr nachgefragt, wenn es in Rheinland-Pfalz um das Thema Digitalisierung geht. Dabei arbeiten wir eng mit Ministerien und Behörden zusammen, beispielsweise mit der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung.
Wir wachsen weiter. Sie wollen uns dabei helfen, die Digitalisierung des Landes Rheinland-Pfalz aktiv voranzutreiben? Für unseren Standort in Mainz suchen wir ab sofort eine*n

PERSONALSACHBEARBEITER (M/W/D)

befristet als Elternzeitvertretung bis zur Rückkehr der Stelleninhaberin, zunächst voraussichtlich bis Sommer 2027.
Kennziffer: AS 2025_14

DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

Sie gestalten das Personalrecruiting und führen eigenständig Einstellungsverfahren durch.
Sie betreuen die Beschäftigungsverhältnisse unserer Beamt*innen, Tarifbeschäftigten, Auszubildenden und Dual Studierenden.
Sie sind Ansprechpartner*in für unsere Beschäftigten, prüfen deren Anliegen und setzen bestmögliche Lösungen um.
Sie beraten unsere Führungskräfte in allen personalrechtlichen Angelegenheiten.
Sie bewerten Stellen und prüfen Eingruppierungen nach dem TV-L.
Sie arbeiten mit Funktionsträgern, internen und externen Schnittstellen zusammen.
Sie befassen sich selbstständig und eigenverantwortlich mit der gesamten Bandbreite vielfältiger und anspruchsvoller personalrechtlicher Themenstellungen.

WAS SIE AUSZEICHNET

Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für das 3. Einstiegsamt (ehem. gehobener Dienst) der Fachrichtung „Verwaltung und Finanzen“ im Bereich der Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung oder den Angestelltenlehrgang II oder (nachrangig) über ein erfolgreich abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium im Studienschwerpunkt Personalmanagement, Verwaltung, Recht.
Sie bringen idealerweise Erfahrungen im Bereich der Personalverwaltung im Öffentlichen Dienst mit.
Sie überzeugen durch Engagement, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent und sachbezogene Durchsetzungsfähigkeit.
Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative und Lernbereitschaft aus, sind kommunikativ und haben ein Gespür für Service- und Dienstleistungen.
SAP-Kenntnisse sind von Vorteil.

Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung von Tarifbeschäftigten bis Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich.
DAS IST NOCH ZU BEACHTEN
Bewerben kann sich, wer die obenstehenden Bildungsvoraussetzungen mitbringt.
Wir suchen Kolleg*innen, die systematisch und selbstständig arbeiten und sich mit viel Einsatzfreude in das bestehende Team einbringen.
Sie bringen die Bereitschaft und Fähigkeit mit sich fortzubilden und auch selbstständig neue Themen zu erschließen.
Sie verfügen über ein den Anforderungen der Stelle entsprechendes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache.
Sie bringen die Bereitschaft zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung sowie zur Unternehmung von Dienstreisen mit und verfügen über eine gültige Fahrerlaubnis zur Führung eines PKW.
Ihre Einstellung kann nur erfolgen, wenn eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden kann und keine sicherheitserheblichen Bedenken bestehen.

ARBEITEN BEIM LDI

Sicherheit, Flexibilität und Sinnhaftigkeit - diese drei Werte vereinen wir beim Landesbetrieb Daten und Information. Bei uns erwartet Sie eine krisensichere Tätigkeit, die Mehrwert für Sie und die Gesellschaft in ganz Rheinland-Pfalz schafft. Gemeinsam gestalten wir eine digitale Zukunft.
DAS BIETEN WIR IHNEN
SICHERHEIT Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz unabhängig von äußeren Umständen

SINNHAFTIGKEIT Sie übernehmen eine sinnstiftende Aufgabe für das Land Rheinland-Pfalz

FLEXIBILITÄT Sie können Ihre Arbeitszeit nach Abstimmung selbst gestalten und auch mobil arbeiten

WORK-LIFE-BALANCE Kernarbeitszeiten und 30 Urlaubstage bringen Beruf und Freizeit in Einklang

ZUSATZLEISTUNGEN Sie profitieren von der betrieblichen Altersvorsorge & weiteren Zusatzleistungen

EIGENVERANTWORTUNG Sie arbeiten eigenverantwortlich im Bereich des Personalmanagements

Weiterbildung Wir bieten ein weitreichendes Fort- und Weiterbildungsangebot

ARBEITSKLIMA Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Aufgaben

INTERESSE?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer (AS 2025_14) , vorzugsweise in einer PDF-Datei (max. 5 MB) per E-Mail an personalstelle(at)ldi.rlp.de oder per Post an Landesbetrieb Daten und Information, Team Personal, Valenciaplatz 6, 55118 Mainz. Sollten Sie Fragen zur Position haben, können Sie sich gerne an das Team Z1-Personal unter Personalstelle(at)ldi.rlp.de wenden. Bitte beachten Sie, dass die Bewerbungsfrist mit Ablauf des 23.03.2025 endet, die Einladungsfrist endet 4 Wochen später.

HIER BEWERBEN

Informationen zum Bewerbungsverfahren und Datenschutz
Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden die Unterlagen nach den Bestimmungen des Datenschutzes vernichtet. Wir versenden keine Eingangsbestätigungen. Unsere Datenschutzerklärung zu dem Umgang mit den im Rahmen des Bewerberauswahlverfahrens erhobenen Daten finden Sie auf unserer Homepage https://ldi.rlp.de/de/karriere .

Wir fördern die Gleichbehandlung aller Menschen
Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Gehen Bewerbungen von Teilzeitkräften ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.

Azubi für Koch- und Küchenarbeiten in Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes ?Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen? tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend.Die Ausbildung zur Fachkraft Küche richtet sich an alle, die praktische Tätigkeiten in der Küche erlernen möchten und sich gerne mit den vielfältigen Aufgaben rund um die Zubereitung und Organisation von Speisen beschäftigen. Während deiner Ausbildung lernst Du, Lebensmittel aller Art zu verarbeiten und wie man einfache Gerichte aus Fleisch, Fisch und Gemüse zubereitet. Du wirst Salate und Desserts anrichten und garnieren sowie einfache Suppen und Soßen herstellen. Dazu erlernen du verschiedene Arbeits-, Schneide- und Gartechniken sowie den Umgang mit Rezepten und Küchengeräten. Darüber hinaus bist du in der Lage, Waren anzunehmen und zu lagern und kennst dich mit Hygiene aus.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zubereitung einfacher Speisen
  • Zubereitung von Suppen, Soßen und Süßspeisen
  • Anrichten und Garnieren von Speisen
  • Einsatz von Geräten, Maschinen und Gebrauchsgütern
  • Lagerung und Kontrolle von Waren
  • Unterstützung bei Spül- und Putzarbeiten
  • Einhaltung von Hygienestandards
Wir freuen uns auf

  • einem Hauptschulabschluss
  • einem gültigen Gesundheitspass
  • Sprachniveau mindestens B2
  • Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln
  • Kreativität und Interesse an der Zubereitung von Lebensmitteln
  • Motivation, Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftliche Verhältnissen
  • ein modern ausgestatteter Küchenarbeitsplatz
  • motivierte und erfahrene Praxisanleiter
  • Berufsbekleidung inkl. Reinigung
  • Wohnmöglichkeiten in hauseigenen Unterkünften
  • die Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Oberarzt Hämatologie / Onkologie (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Gleichen 14.03.2025
Engagement Facharzt Hämatologie Oberarzt Onkologie Teilzeit Unternehmen Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was wir erwarten:

  • Sie sind Facharzt für Hämatologie / Onkologie (m/w/d) 
  • Sie verfügen über Kenntnisse zu allen wesentlichen Konzepten systemischer Tumortherapie
  • Ein Interessenschwerpunkt im Bereich der gastrointestinalen Onkologie ist wünschenswert
  • Neben hervorragenden kommunikativen Fähigkeiten, einer ausgeprägten Sozialkompetenz und hohem Verantwortungsbewusstsein 
  • Sie bringen außerdem Engagement und Personalführungsqualitäten mit
Unsere Vorteile im Überblick

  • 31 Tage Urlaub
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • familienfreundliches Unternehmen
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • JobRad-Leasing

Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Neufahrn Neufahrn bei Freising 15.03.2025

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Neufahrn b. Freising, ca. 21.000 Einwohner,im S-Bahnbereich München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Bauingenieur / Bautechniker (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgabenschwerpunkte:

  • Vorbereitung und Durchführung gemeindlicher Baumaßnahmen: Aufstellen und Abstimmen von Entwürfen einschließlich Massen- und Kostenberechnungen und Verdingungsunterlagen bei Projekten ohne Mitwirkung von externen Architektur- und Planungsbüros, Bauleitung, Rechnungsprüfung, Zahlungsanweisung
  • Projektsteuerung bei großen gemeindlichen Baumaßnahmen, Überwachung der Tätigkeit beauftragter Architektur-, Planungs- und Bauleitungsbüros, verantwortlich für Bekanntmachungen / Veröffentlichungen, Upload von Ausschreibungsunterlagen und Betreuung derselben auf den Ausschreibungsplattformen, Durchführung von Submissionen
  • Erstellen von Entscheidungsvorlagen für die politischen Gremien
  • Haushaltsplanung im Zuständigkeitsbereich
Das bringen Sie mit:

  • Einen erfolgreichen Abschluss als Dipl. Ing (FH), B. (Eng.) oder Staatl. geprüfte:r Bautechniker:in mit vergleichbarer fachspezifischer Ausbildung
  • Gute Kenntnisse der DIN/EN-Normen, rechtssichere Anwendung der Vergaberichtlinien, HOAI und VOB
  • Hohes Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität sowie Eigeninitiative und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
Wir bieten:

  • Eine sichere und unbefristete Anstellung in Vollzeit
  • Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten durch externe Fortbildungen
  • Ein interessantes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten Team und angenehmen Arbeitsumfeld innerhalb des Gemeindegebiets
  • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen großzügiger Gleitzeitregelungen
  • Eine leistungsgerechte Bezahlung entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst derzeit bis EG 10 TVöD sowie Zahlung einer Großraumzulage, Jahressonderzahlung und leistungsorientierter Bezahlung (LOB)
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Jahresurlaub, zzgl. arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Bewerbungsfrist:14.04.2025
Für Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Schöfer, Tel.: 08165 / 9751-210

Assistenz (m/w/d) der Regionalleitung Süd

Favorit
AMD der BG BAU GmbH Wuppertal 28.02.2025
Assistenz Ausbildung Außendienst Bau Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Bonus bundesweit Büro Diskretion Engagement Entgelt Erfahrung Finanzbuchhaltung Flexible Arbeitszeit Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gleitzeit Kommunikation

Jobbeschreibung

Assistenz (m/w/d) der Regionalleitung Süd Zeit für den Menschen – Zeit zum Leben. Wir bieten Ihnen: Vereinbarkeit von Familie und Beruf Flexible Arbeitszeit ohne Nacht-, Bereitschafts- und Wochenenddienst 6 Wochen Jahresurlaub, 4 Flextage pro Jahr und bis zu 16 Gleittage Bonussystem Gute Arbeit wird bei uns wertgeschätzt Attraktive Vergütung durch unser betriebliches Entgeltsystem sowie vermögenswirksame Leistungen (VWL) Sicherer Arbeitsplatz Sicherheit des öffentlichen Dienstes (Tochter der BG BAU) Betriebliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Legen Sie Wert auf geregelte Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf? Wünschen Sie sich ein Umfeld mit viel Eigenständigkeit und flachen Hierarchien? Kommen Sie zu uns ins Team! Wir sind der Arbeitsmedizinische Dienst der Baubranche. Der AMD der BG BAU betreut bundesweit in seinen über 60 Zentren und im Außendienst die Versicherten des Bauhaupt- und Baunebengewerbes sowie große Reinigungs- und Serviceunternehmen. Wir bieten unseren Beschäftigten einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell und eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL). Setzen Sie sich gemeinsam mit uns ein – für Sicherheit, Gesundheit und Prävention in einer spannenden Branche! An einem der Standorte Wuppertal, Köln, Oberhausen, Dortmund oder Frankfurt a. M. suchen wir ab sofort eine Assistenz (m/w/d) der Regionalleitung Süd, befristet für 2 Jahre Sie... sorgen selbstständig und zuverlässig für die Erledigung der Büroadministration sind verantwortlich für die schriftliche, elektronische und telefonische Korrespondenz sowie Erledigung allgemeiner Aufgaben der Regionalleitung übernehmen die Organisation, Vor- und Nachbereitung von Besprechungen, Sitzungen und Veranstaltungen erstellen Präsentationen, Übersichten und bereiten Statistiken visuell auf planen die Dienstreisten der Regionalleitung, ggf. auch weiterer Mitarbeiter*innen der Region erledigen verantwortungsbewusst vorbereitende Tätigkeiten für die Finanzbuchhaltung, wie das Kontieren von Rechnungen nehmen die Funktion des Zeitbeauftragten (m/w/d) wahr Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenz- oder Sekretariatsbereich Sehr gute Organisations- und Teamfähigkeit sowie Engagement Diskretion, Loyalität sowie ein sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten verbunden mit vorbildlichen Umgangsformen Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Einschlägige Erfahrung in MS-Office sowie Kenntnisse im Umgang mit Kommunikationsanlagen (Video-, Telefonkonferenzen) Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 2 Jahre in Vollzeit zu besetzen. Grundsätzlich ist die Stelle teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung und Qualifikation besonders berücksichtigt. Das klingt nach einer interessanten Aufgabe für Sie? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung auf unserer Karriereseite www.amd.bgbau.de/karriere unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres Wunschstandortes. Unsere Regionalleitung, Herr Rath, steht Ihnen in fachlichen Fragen unter der Telefonnummer 089 8897-910 gerne zur Verfügung. www.amd.bgbau.de

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Favorit
Milchwirtschaftlicher Verein Bayern e.V. Kempten 11.03.2025
Ausbildung Beratung Engagement Entwicklung Erzieher Fachkraft Handel Organisation Qualifikation Sicherheit Tarifvertrag Teilzeit

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Der Milchwirtschaftliche Verein Bayern e.V. ist Träger des Schülerwohnheims für Auszubildende im Beruf Milchtechnologe/Milchtechnologin am Lehr-, Versuchs- und Fachzentrum für Molkereiwirtschaft Kempten (Molkereischule).

Zur Unterstützung unseres Teams für die Betreuung der Auszubildenden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Teilzeit bis zu 30 Stunden/Woche.

Sie unterstützen die Heimleitung bei der pädagogischen Arbeit mit Auszubildenden (m/w) im Anschluss an den Unterricht und bei der Organisation.

Ihr Profil:

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie sind kommunikativ, kreativ und teamfähig, arbeiten selbstständig mit persönlichem Engagement, besitzen eine hohe Beratungskompetenz und haben Kenntnisse in den gängigen Office Programmen
  • Sie können pädagogisches und wirtschaftliches Handeln vereinen.

Unser Angebot:

Wir bieten
  • eine tarifgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
  • eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, berufliche Sicherheit, Raum für Ihre individuelle Entwicklung
  • interdisziplinäre Teamarbeit, Freiraum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbung bitte schriftlich oder per E-Mail an:

Milchwirtschaftlicher Verein Bayern e.V.,
Ignaz-Kiechle-Str. 22, 87437 Kempten,
E-Mail: Bewerbung@mvbayern.de

Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster Ladbergen 15.03.2025

Jobbeschreibung

AltomünsterUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofortPflegefachkraft (m/w/d)in Voll- und Teilzeit In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere StandortvorteileEine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-WocheEine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/GesundheitspflegeErfahrung im Bereich der QualitätssicherungEinfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte HaltungPC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren AufgabenBereitschaft zum SchichtdienstIhre Aufgaben:Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchtenAnleitung und Überprüfung von PflegehelfernSachgerechte Durchführung von HygienemaßnahmenSichere Pflegedokumentation über unsere PflegesoftwareMitverantwortlichkeit für die sach- und fachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren Hilfsmittel Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster Christiane Igl - Interim Einrichtungsleitung Aichacher Straße 1, 85250 Altomünster, Telefon 08254-9980-402 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Sachbearbeiter*in Anlagenbuchhaltung (m/w/d/k.A.)

Favorit
Stadtverwaltung Königs Wusterhausen Königs Wusterhausen 14.03.2025
Abschluss Ausbildung Beratung Berufserfahrung Bildung Chancengleichheit Datenschutz Eigeninitiative Einarbeitung Entgelt Finanzen Fortbildung Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Jahressonderzahlung Kommunalverwaltung Kommunikation Kultur

Jobbeschreibung

Königs Wusterhausen ist mit seinen acht Ortsteilen die größte Stadt im Landkreis Dahme-Spreewald. Sie liegt im wald- und gewässerreichen Dahme-Seengebiet und ist aufgrund der unmittelbaren Nähe zu Berlin ein facettenreicher Standort für Bildung, Kultur und Gesundheit. Aufgrund der ausgezeichneten Infrastruktur zieht sie kleine und mittelständische Unternehmen an und erfreut sich auch als Wohnort und Ausflugsziel am Rande der Hauptstadt großer Beliebtheit.Bei der Stadt Königs Wusterhausen ist zum 1. Juni 2025 eine Stelle als
Sachbearbeiter*in Anlagenbuchhaltung (m/w/d/k.A.)
im Dezernat Finanzen und Verwaltungsmanagement zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA).

Wir bieten Ihnen

  • eine zukunftssichere Beschäftigung in unbefristeter Anstellung,
  • eine Beschäftigung in Vollzeit, die Wochenarbeitszeit beträgt dann 39 Stunden (Teilzeit möglich), mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Freizeitausgleiches,
  • die Eingruppierung in der Entgeltgruppe E 9a bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen, bei unmittelbarem Wechsel aus dem öffentlichen Dienst, kann die erworbene Stufe ganz oder teilweise berücksichtigt werden,
  • betriebliche Altersvorsorge,
  • eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Position, mit einem vielfältigen Aufgabengebiet im Herzen von Königs Wusterhausen,
  • ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
  • eine umfassende Einarbeitung in die neuen Aufgaben,
  • individuelle und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten,
  • Angebote unseres Gesundheitsmanagements und Fahrradleasing,
  • Leistungen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes unter anderem: 30 Tage Erholungsurlaub und bezahlte Freistellung am 24. und 31.12., Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung
Das erwartet Sie

  • Bewertung und Zuordnung, sowie Entscheidung über die Aktivierung des Anlage- und Umlaufvermögens und der dazugehörigen Sonderposten,
  • Neufestsetzung verlängerter/verkürzter Restnutzungsdauern sowie eigenständige Vorschläge zur Nutzung bilanzieller Gestaltungsspielräume aktiv erarbeiten und unterbreiten,
  • Ermittlung der Abschreibungen sowie Auflösungserträge nach individuellen Sachverhalten,
  • Bereitstellung relevanter Daten aus der Anlagenbuchhaltung für die Sachgebiete als Grundlage für Wirtschaftlichkeitsanalysen bei Investitionsentscheidungen und als Grundlage für Kalkulationen,
  • Beratung der Sachgebiete zur rechtssicheren Anwendung der Bewertungs- und Aktivierungsvorschriften bei der Haushaltsplanaufstellung und Haushaltsdurchführung,
  • Bewerten des Vermögens der Stadt Königs Wusterhausen,
  • Fachliche Beurteilung, Ermittlung, Buchung und Kontrolle sowie Entscheidung über planmäßige und außerplanmäßige Abschreibungen, sowie die Auflösungen der dazugehörigen Sonderposten,
  • Erstellen von Teilen der Bilanz (Abschluss der Bestandskonten des Anlagevermögens) für Jahres- und Halbjahresabschlüsse,
  • Erarbeitung und Aktualisierung anlagerelevanter Richtlinien,
  • Aufstellen des Inventurrahmenplanes und Veranlassen und Überwachen der Inventurdurchführung sowie das Auswerten von Inventuren für die Erstellung der Bilanz
Das bringen Sie mit

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, Steuerfachangestellte*r oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Anlagenbuchhaltung, Inventuren, Bilanzbuchhaltung,
  • einschlägige praktische Berufserfahrung in der Anlagenbuchhaltung idealerweise in einer Kommunalverwaltung,
  • fundierte Kenntnisse in den oben genannten Aufgaben sowie im kommunalen Haushalts- und Kassenrecht, in der doppischen Buchführung und den relevanten Rechts- und Verwaltungsvorschriften (BbgKVerf, KomHKV, VV zur KomHKV, BewertR Bbg, BewertL Bbg),
  • sicherer Umgang mit MS-Office und Programmen des Kommunalen Finanzwesens wünschenswert,
  • darüber hinaus erwarten wir eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative,
  • Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Sie haben noch Fragen? Diese beantworten wir Ihnen gern telefonisch unter der Nummer . Richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse) bitte bis zum 27.03.2025 per E-Mail (in einem PDF Dokument) an: oder an die: Stadt Königs Wusterhausen, SG Personal/Organisation, Schlossstraße 3, 15711 Königs Wusterhausen.
Das sollten Sie noch wissen: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Stadt Königs Wusterhausen fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. Wir setzen uns aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie die Chancengleichheit aller Beschäftigten im Berufsleben ein. Schwerbehinderte Menschen und ihnen gleichgestellte Personen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen, die keinen ausreichend frankierten Rückumschlag enthalten, werden nicht zurückgesandt. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Es werden grundsätzlich nur vollständige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) berücksichtigt. Informationen zum Datenschutz: entnehmen Sie bitte unserer Internetseite unter www.jobs-kw.de.

Fachärztin Neurologie als Leitende Ärztin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Oberärztin*Oberarzt (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Eichsfeld 14.03.2025
Facharzt Hämatologie Oberarzt Onkologie Teilzeit Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenSie sind Facharzt für Hämatologie / Onkologie (m/w/d)
Ein Interessenschwerpunkt im Bereich der gastrointestinalen Onkologie ist wünschenswert
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ JobRad-Leasing
~ Unterstützung bei der Wohnungssuche

Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in als Gruppenleitung für unseren Kindergarten in Starnberg

Favorit
Lebenshilfe Starnberg gGmbH Starnberg 05.03.2025

Jobbeschreibung

Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in als Gruppenleitung für unseren Kindergarten in Starnberg

Alle Kinder erleben sich in den Gruppen als gleichberechtigt und selbstverständlich und sind bei uns herzlich willkommen. Durch die gemeinsame Bildung und Betreuung der Kinder unter einem Dach, lassen sich eine Fülle von Begegnungs-, Kooperations- und Projektmöglichkeiten realisieren.
Bei der Förderung der Kinder arbeiten wir eng mit den Frühförderstellen und dem Beratungsfachdienst für Kindertageseinrichtungen sowie weiteren Einrichtungen der Lebenshilfe Starnberg zusammen.

Unser Kinderhaus befindet sich im Grünen und hat eine gute Verkehrsanbindung. Genügend Parkplätze stehen vor unserem Haus zur Verfügung. Die Dachterrasse lädt zu Mittagszeiten zum Entspannen und Erholen ein.
Wenn Du Interesse und Lust hast, hier mitzuwirken und ein wichtiger Baustein für die Entwicklung unserer Kinder sein willst, dann bieten wir Dir einen Arbeitsplatz in tollen, pädagogisch durchdachten hellen Räumen und mit einem Team, dem Fachlichkeit, Wertschätzung und ein gutes Miteinander wichtig sind.

Wir freuen uns auf Dich, auf Deine Ideen, auf Deine Kompetenz - einfach auf Dich als ganze Persönlichkeit.
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin eine pädagogische Fachkraft als Gruppenleitung in unserer Integrationsgruppe im Kindergarten.

Beschäftigungsmaß

35 - 39 Wochenstunden (07:30 Uhr bis 16:00 Uhr)

Wir bieten

Die Mitarbeit in einem innovativen mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
Unbefristeten Arbeitsvertrag
Fort- und Weiterbildungen sowie Angebote zur Supervision
Bezahlung nach TVöD SuE mit allen Leistungen, wie z. B. der Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge
Bezahlung der Großraumzulage
Möglichkeit der Teilnahme an unserem Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
Zuschuss zu den Betreuungskosten der eigenen Kinder
Vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Corporate Benefits - Mitarbeiterrabatte für den Einkauf und Veranstaltungen

Ihre Aufgaben

Du hast Spaß daran, eine Kindergartengruppe zu leiten und die pädagogische Arbeit zu gestalten
Eine wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Team ist für Dich selbstverständlich
Dir ist eine gute Kooperation mit den Eltern in Form von Beratungsgesprächen, Elternabenden, sonstigen Aktivitäten wichtig
Du übernimmst gerne neue Projekte und setzt diese gerne um
Das Interesse und die Begeisterung für die Umsetzung des inklusiven Ansatzes im gesamten Haus bringst Du mit

Wir wünschen uns von Ihnen:

Eine erfolgreich abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung zum*r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder eine vergleichbare Qualifikation, die der pädagogischen Fachkraft gleichstellt ist
Du hast Spaß daran, Dich in den Gruppenalltag kreativ einzubringen
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für Dich unerlässlich
Du bringst Engagement und Selbstständigkeit mit und arbeitest gerne im Team

Folge uns gerne auf Instagram und Facebook!

Kontakt
Leitung
Herr Pienßel
Tel. 08151-657730

Online-Bewerbung

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Mitarbeiterin (m/w/d) für medizinische Datenverarbeitung in der Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 06.03.2025
Archivierung Ausbildung Dokumentation Einarbeitung Klinik Medizin Sicherheit Sprache Unternehmen Verkehr Verwaltung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Als Schreibkraft der medizinischen Dokumentation bist Du bei uns im medizinischen Dokumentationsdienst tätig und sorgst für einen reibungslosen fachlichen Informationsfluss in allen Bereichen unserer Klinik. Du arbeitest in der patientennahen Verwaltung, erheben Patientendaten, legen Krankenakten an und archivieren diese. Zu Deinen täglichen Dokumentationsaufgaben zählt das Erfassen von Daten zu Diagnosen, Behandlungen, Medikamenten, Komplikationen oder Symptomen oder auch das Erstellen von Aufnahme- und Entlassbriefen.

Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Schreibkräfte für die medizinische Dokumentation (w/m/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • erstellen der Aufnahme- und Entlassungsberichte sowohl durch das Schreiben nach digitalem Diktat als auch das selbständige Einfügen von Befunden und therapeutischen Einzelberichten
  • auswerten von Aufnahmebögen
  • verfassen von Epikrisen, Befunden, Verlängerungen und ärztlichen Attesten zur Anregung eines Betreuungsverfahrens nach digitalem Diktat
  • statistische Erfassung der zu versendenden Entlassungsberichte
  • erheben von Berufs- und Sozialanamnesen an Hand der Vorgaben der Patient:in
  • ausfüllen von Formularen und vorbereiten der hausinternen Übernahmen von Patient:innen
  • anfordern von Befunden externer Einrichtungen
  • Kontaktaufnahme und Korrespondenz mit Sozialdiensten oder Hausärzt:innen
  • dokumentieren und pflegen von Patientendaten im Klinikinformationssystem

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung in der medizinischen Dokumentation z.B. als Medizinische:r Dokumentationsassistent:in (w/m/d) bzw. eine vergleichbare Ausbildung
  • idealerweise beherrschst Du das zügige 10-Finger-Tastaturschreiben
  • gute PC-Kenntnisse
  • gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • zusätzlich freuen wir uns über Deine medizinischen Vorkenntnisse
  • eine engagierte, selbstständige und qualitativ hochwertige Arbeitsweise
  • Freude an Dokumentation und Archivierung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Diplom-Bauingenieur/in (m/w/d) (FH), Bachelor bzw. Bautechniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Straßenbau mit langjähriger Berufserfahrung für den Bereich »Nachhaltige Mobilität«

Favorit
Stadt Winnenden Winnenden 15.03.2025

Jobbeschreibung

Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Diplom-Bauingenieur/in (m/w/d) (FH), Bachelor bzw. Bautechniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Straßenbau mit langjähriger Berufserfahrung für den Bereich „Nachhaltige Mobilität“für das Tiefbauamt in Vollzeit.Im Tiefbauamt der Großen Kreisstadt Winnenden bieten wir Ihnen eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit verbunden mit der konzeptionellen Entwicklung, Planung und Umsetzung von Mobilitätsthemen aller Art.Ihre Aufgaben:Entwicklung und Fortführen von Konzepten zur Verbesserung des Fuß- und RadverkehrsPlanung und Umsetzung von Maßnahmen der Mobilitätsthemen, wie z. B. Radverkehrsanlagen, barrierefreier Ausbau des ÖPNV und Parkraum einschließlich der Parkraumbewirtschaftungeigenständige Bearbeitung der Leistungsphasen 1-9 gemäß HOAIOrganisation und Steuerung des PlanungsprozessesMitwirken bei der Erstellung und Bearbeitung von FörderanträgenIhr Profil:abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Tiefbau (Diplom-Ingenieur/in [m/w/d] [FH]), Bachelor of Engineering bzw. Bautechniker/in (m/w/d) der Fachrichtung Tiefbau mit entsprechend langjähriger Berufserfahrungein besonderes Augenmerk auf die Belange der „nachhaltigen Mobilität“ in Zeiten des Mobilitätswandelsausgeprägtes Kosten-, Termin- und QualitätsbewusstseinKenntnisse der HOAI, VOB, VOL sowie im VergaberechtErfahrungen in der kommunalen Projektleitung und Projektsteuerung sind von Vorteilselbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative, strukturierte und zielorientierte VorgehensweiseTeam- und Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsstärke sowie aufgeschlossenes und sicheres AuftretenKenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen und AVA-ProgrammenFührerschein der Klasse B bzw. IIIWir bieten Ihnen:eine Stelle nach Entgeltgruppe 11 TVöDdie Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten TeamJahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlungregelmäßige Fortbildungsangebotesechs Wochen Jahresurlaub, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelungen sowie Homeoffice-Möglichkeitenumfassendes betriebliches Gesundheitsmanagementbetriebliche ZusatzversorgungZuschuss zum öffentlichen Nahverkehr und zu PedelecsInteressiert? Bewerben Sie sich bevorzugt online unter www.winnenden.de/stellenangebote . Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 05/66/9 zu.Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.mein-check-in.de/winnenden/privacy .Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt:Herr Bulling, Tel. 07195 13-248, Leitung TiefbauamtFrau Eberhardt, Tel. 07195 13-105, Hauptamt, Sachgebiet PersonalWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Stadt Winnenden Torstraße 10 71364 Winnenden www.winnenden.de

Mitarbeiter Expedition/-Fuhrpark (m/w/d)

Favorit
NOWEDA eG Apothekergenossenschaft Bergkirchen 03.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Eigenverantwortung Erfahrung Event Fahrer Fuhrpark Gesundheit Handel Handelsunternehmen Kommunikation Logistik Mitarbeiterrabatt Onboarding Qualität Qualitätsmanagement Steuerung Transport Unbefristet

Jobbeschreibung

KARRIERE IMGESUNDHEITSMARKT ALS

Mitarbeiter Expedition/Fuhrpark (m/w/d)

IN Bergkirchen

UNSER ANGEBOT

Unbefristete, krisensichere Anstellung in einer zukunftssicheren Branche,
Persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit einem attraktiven Vergütungspaket und 30 Tagen Urlaub,
Individuell zugeschnittenes Onboarding für einen erfolgreichen Einstieg,
Viel Eigenverantwortung in abwechslungsreichen Aufgaben,
Arbeiten in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien,
Zahlreiche Sozialleistungen, wie die NOWEDA Pensionskasse und Vermögenswirksame Leistungen,
Weitere Vorteile: Mitarbeiterrabatte, kostenlose Parkplätze, Events und betriebsärztliche Betreuung.

IHRE HAUPTAUFGABEN

Steuerung der täglichen Belieferungstouren und komplexen Transporte,
Sicherstellung termingerechter Auslieferungen, Abfahrts- und Ankunftszeiten,
Erster Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Kunden, Fahrer, Spediteure und internen Schnittstellenabteilungen,
Verwaltung relevanter Unterlagen und Überprüfung der Transportabläufe,
Optimierung bestehender Transportlösungen und enge Zusammenarbeit mit unserem Vertrieb, Qualitätsmanagement sowie Spediteuren.

IHR PROFIL

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Ausbildung in der Logistik oder mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik,
Erfahrung in der Abwicklung komplexer Transporte und Gefahrguttransporten,
Geographische Kenntnisse im Großraum München/Bayern für effiziente Routenplanung,
Zahlenaffinität sowie gute Kenntnisse in MS-Office und Warenwirtschafts-Systemen,
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie durchsetzungsstarkes, höfliches Auftreten.

Mitarbeiter Expedition/Fuhrpark (m/w/d)

IN Bergkirchen

ÜBER NOWEDA

Seit über 80 Jahren ist die NOWEDA Apothekergenossenschaft als Großhändler für Medikamente eine zentrale Drehscheibe der Arzneimittelversorgung. Als starker Partner der Apotheken vor Ort sichert NOWEDA die Gesundheit von Millionen Menschen in ganz Deutschland. Eigentümer und Mitglieder der genossenschaftlich organisierten NOWEDA sind mehr als 9 300 Apothekerinnen und Apotheker. Täglich bestellen Apotheken aus einem Sortiment von über 160 000 Medikamenten und apothekenüblichen Waren schnellstens benötigte Arzneimittel für ihre Patienten.
NOWEDA betreibt in ganz Deutschland insgesamt 20 Niederlassungen. Mit einem Gesamtumsatz von rund 8,2 Milliarden Euro ist die NOWEDA eines der großen deutschen Handelsunternehmen.

IHR/E ANSPRECHPARTNER/IN

NOWEDA eG
Manuela Schönecker
Apothekerstr. 2
85232 Bergkrichen
D: 08142-6681752
manuela.schoenecker@noweda.de
NOWEDA
Apothekergenossenschaft eG
Weitere Informationen auf
www.noweda.de und
http://karriere.noweda.de/Jobs
Jetzt bewerben

Gesundheits- und Krankenpfleger für Neurologie in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 ? 5.232 ?/mtl.1

Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Zeit, um sich Zeit zu nehmen.
Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • eine Zusatzausbildungen zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Sitation unserer Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
  • einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten können
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers?
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Gesundheits- und Krankenpfleger Intensivstation / Intensivpflege *

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Gleichen 14.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Fachwissen Gesundheit Jahressonderzahlung Pflege Planung Selbstständig Teilzeit Vergütung

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenDie Behandlung von Menschen mit akuten schweren Erkrankungen erfordert Fachwissen, Erfahrung und eine optimale technische Ausstattung. Unsere interdisziplinären Intensivstationen in Heiligenstadt und Reifenstein verbinden all das mit menschlicher Zuwendung, Pflege und Zeit. Selbstständige Übernahme des komplexen Pflegeprozesses intensivpflichtiger Patient*innen nach der Einarbeitung
Monitoring und Dokumentation am Krankenbett
Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege, der pflegerischen Intensivüberwachung und Intensivtherapie
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Sie bringen idealerweise die Fachweiterbildung Anästhesie/ Intensiv oder mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege mit
Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ JobRad-Leasing
~ Jahressonderzahlungen
~

Bundesfreiwilligendienstleistende/n (m/w/d) ab September 2025

Favorit
Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH Tuttlingen 03.03.2025

Jobbeschreibung

Für unser Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir eine/n

Bundesfreiwilligendienstleistende/n (m/w/d) ab September 2025

Sich selbst persönlich und sozial weiterentwickeln und das vielseitige Tun im Krankenhaus kennenlernen - als Bufdi am Klinikum Landkreis Tuttlingen ist das möglich. Sowohl im Pflegebereich auf allen Stationen des Klinikums als auch in den Funktionsbereichen bietet das Klinikum Landkreis Tuttlingen Bufdi-Stellen an.
Junge Menschen, die ihre persönliche Neigungen und Eignungen in der Praxis überprüfen möchten, die Abläufe im Krankenhaus kennenlernen möchten und den verantwortungsvollen Umgang mit Menschen lernen möchten, sind hier genau richtig.
In der Regel dauert der freiwillige Dienst ein Jahr.
Die so genannten Bufdis bieten unseren Patientinnen und Patienten eine wertvolle Unterstützung und entlasten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Klinikums in vielen Bereichen.

Einsatzorte

Wir bieten in den folgenden Bereichen interessante Einsatzmöglichkeiten an:
Pflege
Intensivstation
OP und Anästhesie
Endoskopie und Herzkatheterlabor
ZNA
Empfang
Transportdienst
Verwaltung
Kindertagesstätte

Vergütung

Die monatliche Bruttovergütung setzt sich wie folgt zusammen:
330 Euro Taschengeld + 270 Euro Verpflegung/Unterkunft/Fahrtkosten

Was wir bieten

Kennenlernen verschiedener Berufe im Klinikum, z.B. Unterstützung bei pflegerischen Tätigkeiten sowie Einblicke in die Diagnostik
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Interne Fort - und Weiterbildungen
Teilnahme an betrieblichen Veranstaltungen wie z.B. Sommerfest, Betriebsausflug

Erkennst Du dich wieder?

Gerne erörtern wir mit Dir in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive und verschiedene Einsatzmöglichkeiten. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Hast Du noch Fragen?

Für erste vertrauliche Informationen steht Dir zur Verfügung:

Ausbildungszentrum
Tel.: 07461/97-1710
ausbildungszentrum@klinikum-tut.de

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Bewirb dich gern direkt hier:

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Sachgebietsleitung (m/w/d) für den Bereich Orgeln und Orgelrevision

Favorit
Präsident des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers Hannover 28.02.2025
Abschluss Ausbildung Beratung Entgelt Fahrtkosten Fortbildung Gebäudemanagement Handel Personalentwicklung Prüfung Recht Sachgebietsleitung Studium Verwaltung Verwaltungsfachwirt Vollzeit Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Im Landeskirchenamt der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 22 - Theologie, Gottesdienst, Kirchenmusik, Geistliches Leben - eine bis voraussichtlich 31. Mai 2026 befristete Vollzeitstelle für eineSachgebietsleitung (m/w/d)für den Bereich Orgeln und Orgelrevision(Entgeltgruppe E 11 TV-L; 38,5 Wochenstunden)in einem privatrechtlichen Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Zu den Aufgaben gehören insbesondere:Kirchenaufsichtliche Genehmigung von Orgelbaumaßnahmen und zugehörige Verwaltungsaufgaben wie Prüfung der VerwendungsnachweiseBeratung von Kirchengemeinden und Kirchen(kreis)ämtern vor der Durchführung von OrgelbaumaßnahmenBegleitung der Orgelrevisor*innen und Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Orgelrevision durch Herausforderungen der GebäudemanagementprozesseZuständigkeit für kirchenmusikalische und gottesdienstliche FörderungenHaushaltsüberwachung und Erstellung von JahresabschlüssenAnsprechpartner*in für Grundsatzfragen und Mitwirkung an Rechtsverordnungen im Bereich Kirchenmusik sowie UrlauberseelsorgeWir bieten Ihnen:einen modernen Arbeitsplatz sowie eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten TeamFamilienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Telearbeit in einem regelmäßig nach dem Audit »berufundfamilie« zertifizierten Arbeitsumfeldindividuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch bedarfsorientierte Personalentwicklungskonzepte sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsangeboteeine zusätzliche Altersversorgungdie Gewährung eines Fahrtkostenzuschusses zu den Kosten für Fahrten im ÖPNVWir erwarten:Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt*in), Studium an einer Fachhochschule für öffentliche Verwaltung oder gleichwertige Ausbildungdie Fähigkeit, sich sorgfältig in kirchliche und andere Rechtsvorschriften (z. B. auch Bundes- und Landesgesetze) einzuarbeitengute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeitselbstständiges und verantwortungsvolles Arbeitengute Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen (Excel, Word, Outlook)Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen.Für Fragen steht Ihnen die zuständige Referatsleitung Frau Prof. Dr. Helmke (Telefon 0511/1241-313 ) gerne zur Verfügung.Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 23. März 2025 an den:Präsidenten des Landeskirchenamtesder Evangelisch-lutherischen Landeskirche HannoversPostfach 3726 in 30037 Hannoveroder an Bewerbungen.LKA@evlka.deBitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Fotokopien ohne Mappe ein. Die Unterlagen werden nur zurückgeschickt, wenn Sie es ausdrücklich wünschen. Ansonsten werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.HIER BEWERBENPräsident des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1021059/logo_google.png2025-03-24T22:59:59Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-02-27Hannover 30169 Rote Reihe 652.3716781 9.7279324

Reha-Fallmanager (m/w/d)

Favorit
Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik Nümbrecht 15.03.2025

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben!Reha-Fallmanager (m/w/d)Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik, NümbrechtBerufserfahrungBüro, Verwaltung, SachbearbeitungDienstleistung (Sonstige)Teilzeit Warum Sie als... REHA-FALLMANAGER (M/W/D) in Teilzeit ... in der Dr. Becker Rhein-Sieg-Klinik, Nümbrecht bei Köln, mit 280 Betten für neurologische und orthopädische Rehabilitation arbeiten sollten! * Abwechslung und SinnhaftigkeitSie organisieren und koordinieren den Rehabilitationsverlauf Ihrer Patient:innen und beraten diese. Gemeinsam legen Sie Rehaziele fest und erstellen für berufstätige Patient:innen eine Arbeitsplatz-Anamnese.Verantwortung: Sicherstellung der Dokumentation der med. Prozesse.Durch Durchführung einzelner Assesments und Organisation der ärztlichen Dokumente unterstützen Sie die Prozesse in der Klinik.Vorbereitung und Koordination von Verlängerungsanträgen oder Phasenwechsel.Zentrale Ansprechperson : für Angehörige, Betreuer:innen, Pflegende, Patient:innen und Kolleg:innen.Interdisziplinarität und Teamarbeit Sie gehören zum ärztlichen Team und gehen gemeinsam mit den Mediziner:innen auf Visite und nehmen an Frühbesprechungen sowie Teamsitzungen teil.Durch enge Zusammenarbeit mit Mediziner:innen, Pflegekräften, Therapeut:innen und Psycholog:innen erweiterten Sie Ihr Fachwissen .Als Schnittstelle arbeiten Sie besonders eng mit den Pflegekräften zusammen und entlasten die Kolleg:innen von pflegefernen Tätigkeiten, z.B. indem Sie Konsile oder die Heimfahrt der Patient:innen organisieren.Zeit und WertschätzungDen Genesungsprozess Ihrer Rehabilitand:innen und deren Erfolge erleben Sie über Wochen mit.Vom Aufnahmegespräch bis hin zum Entlassungsmanagement - Sie haben die Bedürfnisse und Möglichkeiten Ihrer Patient:innen nachhaltig im Blick.Digitalisierung: durch die elektronische Patientenakte sparen Sie Zeit und Papier.Geregelte und planbare Arbeitszeiten .Strukturierte Einarbeitung im Mentorenprogramm .Großzügiges betriebliches Gesundheitsmanagement.* Für diese Stellenanzeige haben wir unsere Rehakoordinator:innen im Unternehmen gefragt, was das Beste an ihrem Job bei Dr. Becker ist! PROFIL UND KONTAKT Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Physician Assistant (m/w/d) sind, einen vergleichbaren Abschluss oder mehrjährige Berufserfahrung im stationären Bereich haben. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie Ihr späterer Berufsalltag aussehen wird. Wir freuen uns auf Sie! Ihre AnsprechpersonDr. Becker Rhein-Sieg-Klinik Frau Trelle, Personalbüro Höhenstraße 30 / 51588 Nümbrecht Tel: (0 22 93) 9 20-5 60 personalbuero.rhein-sieg-klinik@dbkg.deMehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-rhein-sieg-klinik/kurzprofil-klinikWir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Beamter (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) als Teamleitung für das Team Aus- und Einreise, Staatsangehörigkeit und Einbürgerungen

Favorit
Landratsamt Starnberg Starnberg 03.03.2025
Behörde Besoldungsgruppe Englisch Entgelt Fachbereich Fachlaufbahn Fahrtkosten Finanzen Flexible Arbeitszeit Freizeit Führung Führungserfahrung Gesundheit Gesundheitsförderung Jahressonderzahlung Konfliktlösung Leitung Management Organisation Planung

Jobbeschreibung

Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region StarnbergAmmersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnerinnen und Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitenden versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Ausländerwesen einen

Beamten (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) als Teamleitung für unser Team Aus- und Einreise, Staatsangehörigkeit und Einbürgerungen

Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:

Sie leiten das Team 312 Aus- und Einreise, Staatsangehörigkeit und Einbürgerung mit derzeit elf Mitarbeitenden
Organisatorische Steuerung des Dienstbetriebs, insbesondere des Personaleinsatzes und der Arbeitsabläufe
Wahrnehmung von Führungsaufgaben wie Leistungsbewertungen, Mitarbeitergespräche, Teambesprechungen und Konfliktlösungen

Sie bearbeiten Beschwerden und besondere Einzelfälle aus den Aufgabenbereichen des Teams
Optional vertreten Sie die Leitung des Fachbereichs Ausländerwesen

Das erwarten wir von Ihnen:

Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Sie haben ein Führungsverständnis im Einklang mit unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit und besitzen die Fähigkeit, Mitarbeitende zu führen
Sie haben ein sicheres und schnelles Urteilsvermögen und sind gerne bereit, Entscheidungen zu treffen und diese zu vertreten
Sie haben eine hohe Sozialkompetenz, sind kommunikationsstark und schaffen es auch in konfliktbehafteten Situationen, souverän und überzeugend aufzutreten
Sie sind loyal und gerne bereit, die Zielsetzungen der Behördenleitung zu vertreten und die stetige Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen (Change-Management) aktiv zu betreiben
Sie verfügen über Organisationsgeschick und Planungsvermögen
Idealerweise konnten Sie bereits Führungserfahrung sammeln und verfügen über Rechts- und Fachkenntnisse im Ausländerrecht
Sie haben Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere Englisch

Das können wir Ihnen bieten:

Eine vielseitige und verantwortungsvolle Führungstätigkeit in einer dienstleistungsorientierten Behörde
Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (bis zu 50 %) sowie 30 Tage Urlaub
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und das Angebot eines Führungskräftecoachings sowie eine umfangreiche Gesundheitsförderung
Für Arbeitnehmer (m/w/d): eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung sowie die Großraumzulage München
Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen einen Fahrtkostenzuschuss gewähren (Pkw)
Das Landratsamt Starnberg ist mit dem ÖPNV sehr gut zu erreichen und liegt verkehrsgünstig an der A 95, mit Parkplätzen in unmittelbarer Nähe

Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 12 BayBesG bewertet.
Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z. B. unter https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/ .

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bis spätestens 16.03.2025 online .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechperson bei uns:
Frau Probst, Tel. 08151 148-77162 (bei Fragen zum Arbeits- oder Dienstverhältnis)

Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite www.lk-starnberg.de . In unserem Internetauftritt erhalten Sie Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit ( www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit ) und das „Familienfreundliche Landratsamt Starnberg“ ( www.lk-starnberg.de/familienfreundlich ) .