Jobs im Öffentlichen Dienst

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Wir freuen uns auf Dich! Stadtwerke Langen GmbH Personalabteilung Weserstraße 14 63225 Langen Dein Ansprechpartner: Daniel Krämer Telefon: 06103 595-231 Wir sind die Stadtwerke Langen - innovativer Gestalter der lokalen Energiewende und verlässlicher Versorger für Langen und Egelsbach. Als partnerschaftlicher Kümmerer beliefern wir die Menschen in Langen und Egelsbach auch in Zukunft zuverlässig mit Energie und Wasser. Unseren Erfolg lassen wir in die heimatverbundene Förderung sozialer und kultureller Aktivitäten einfließen. Als energiegeladenes Unternehmen schaffen wir spannende Jobs vor Ort und fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Um die Herausforderungen der Zukunft meistern zu können, wollen wir engagierte Menschen wie Dich! Du hast Lust dich bei uns weiterzuentwickeln und bist offen für einen Start ins Berufsleben? Zum Ausbildungsbeginn am 1. September 2025 bieten wir zwei Ausbildungsplätze an: Ausbildung zum Anlagenmechaniker für Rohrsystemtechnik (w/m/d) Das lernst du bei uns: Deine Grundausbildung und Teile der Fachausbildung der 3,5 jährigen Ausbildung finden bei unserem Kooperationspartner Pittler ProRegion, als auch in unseren Fachabteilungen statt. Außerdem besuchst du die Berufsschule in Offenbach. * Umfassende Einblicke: Du lernst wie man Rohrsysteme für Wasser, Gas und Wärme plant und installiert. Außerdem bekommst du einen Überblick über die neuesten Technologien in der Rohrsystemtechnik. * Entwickeln: Du planst und montierst Rohrleitungssysteme sowie Wartungspläne * Vielfältig: Du schweißt, lötest, presst und reparierst Rohre, Armaturen und Formstücke aus Stahl, Kunststoff und Verbundwerkstoffen * Zusammenarbeit im Team: Als Teil eines Teams arbeitest du eng mit unseren erfahrenen Anlagenmechanikern zusammen und lernst so von den Besten. Das bringst du mit: * Einen guten Realschulabschluss oder einen gleichwertigen Abschluss * Freude an Mathe und Physik * Spaß am handwerklichen Arbeiten und technisches Verständnis * Teamfähigkeit, Engagement und Begeisterungsfähigkeit zeichnen dich aus * Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch Darauf kannst du dich freuen: * Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TVAöD sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * 30 Tage Urlaub * Einen abwechslungsreichen Ausbildungsplatz in einer modernen Umgebung * Digitale Arbeitsausstattung mit Laptop und Smartphone * Kostenloses Premium-Jobticket * Essensgeldzuschuss, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge * Betriebsrente bei der ZVK Darmstadt Genau dein Job? Dann möchten wir dich schnellstmöglich kennenlernen! Bitte sende deine Bewerbung über unser Online Formular unter Website. www.stadtwerke-langen.de Jetzt bewerben
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Fangen Sie mit uns was Neues an! Die beste Patient:innen­versorgung? Das trauen wir uns zu! Sie auch? Zum 01.04.2025 suchen wir zur Verstärkung unseres Praxisteams im Medizinischen Versorgungszentrum St. Elisabeth in Bad Kissingen einen Facharzt für Innere Medizin / Kardiologie (m/w/d) Stellennummer 1602_000001 in Teilzeit (30 Std./Woche). Das erwartet Sie * Sie betreuen verantwortungs­voll unsere Dauer- und Neupatient:innen ambulant in unserem MVZ * Im MVZ werden überwiegend nicht invasive Untersuchungs­methoden der Kardio­logie durchgeführt wie bspw. die Kontrolle von Herzschritt­machern * Sie übernehmen die digitale Dokumentation und die Erstellung der Arztberichte * Sie fördern die enge inter­disziplinäre Zusammenarbeit mit Kolleg:innen des stationären Sektors * Durch unsere konzernweite Vernetzung ist bundesweit ein fachlicher Austausch mit Kolleg:innen jederzeit möglich Das bringen Sie mit * Sie besitzen eine abge­schlossene Facharzt­ausbildung im Bereich der Inneren Medizin mit Schwer­punkt Kardiologie (m/w/d) * Sie verfügen über Erfahrungen in interventio­neller Kardiologie und in Rhythmus­implantat-Kontrollen * Erfahrungen im ambulanten / niedergelassenen Bereich wünschenswert * Sie bringen sich mit Ihrer sozialen Kompetenz ein und fördern die Zusammen­arbeit zwischen Berufsgruppen des MVZs und des Krankenhauses * Neben Ihrer fachlichen Qualifikation bringen Sie Ihre organisatorischen Fähigkeiten bei der Weiterentwicklung unseres MVZs ein * Wirtschaftliches Denken und Handeln ist für Sie selbst­verständlich * Gesetzlich notwendiger Nach­weis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem interdiszi­plinären, kollegialen und professionellen Kollegium * Eine leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen familienfreundlicher Arbeitszeiten * Förderung und finanzielle Beteiligung an Fort- und Weiterbildungen * Mit der Heliosplus Zusatz­versicherung gewährt Helios Ambulant im Krankheitsfall ein Zweibettzimmer und Chefarzt- / Wahlarzt­behandlung. Über die Helios PlusCard Family besteht zudem die Möglichkeit, die eigene Familie ebenfalls abzusichern * Über Corporate Benefits stellt Helios Ambulant ein umfang­reiches Programm zur Verfügung, mit dem Rabatte bei über 480 namhaften Anbietern erhältlich sind * Ob Zuschuss zum Deutschland­ticket oder mobil mit dem eigenen JobRad – Helios Ambulant fördert die nachhaltige Mobilität aller Mitarbeitenden Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Für nähere Auskünfte steht Ihnen unser Operations Manager, Herr Maximilian Roth, gern telefonisch unter der Rufnummer +49 15170588318 oder per E-Mail unterMax.Roth[at]helios-gesundheit.de zur Verfügung. Adresse: MVZ Management GmbH Süd, MVZ St. Elisabeth Bad Kissingen, Kissinger Straße 150, 97688 Bad Kissingen Helios Ambulant ist Deutschlands größter Anbieter ambulanter Medizin. Von der Vorsorge über die Diagnostik und konservative Behandlung bis hin zu modernen ambulanten OP-Zentren: An rund 230 Standorten in der Bundesrepublik kümmern sich mehr als 3.000 Mitarbeitende um mehr als zwei Millionen Patientinnen und Patienten im Jahr. Wir setzen auf unser Netzwerk aus Arztpraxen und über 80 Kliniken und sind Teil von Helios in Deutschland. Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patient:innen eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermu­tigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de
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Unternehmen Die Arena Personal Management GmbH ist ein renommiertes Personaldienstleistungsunternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Vermittlung von qualifizierten Fach- und Führungskräften. Wir bieten unseren Kunden maßgeschneiderte Lösungen im Bereich Personalmanagement und unterstützen sie bei der Suche nach passenden Mitarbeitern. Sind Sie ein echtes Organisationstalent, haben ein freundliches Lächeln für alle und sind der erste Ansprechpartner für Eltern, Besucher und Mitarbeiter? Dann kommen Sie als Empfangskraft (m/w/d) in unser Team! Empfangskraft (m/w/d) * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie sind der erste Kontakt für Eltern, Besucher und Mitarbeiter – telefonisch und vor Ort. * Sie kümmern sich um die Post- und Dokumentenverwaltung und behalten stets den Überblick. * Sie unterstützen die Leitung bei administrativen Aufgaben und sorgen dafür, dass im Büro alles rund läuft. * Und natürlich: Sie sind auch zuständig für den Kaffee, den sich das Team verdient hat! Anforderungen * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. * Sie sind kommunikativ, hilfsbereit und haben ein freundliches Auftreten. * Sie können gut organisieren und behalten auch in stressigen Situationen den Überblick. * Kaffee kochen und Büromanagement sind für Sie keine Herausforderung – Sie machen das mit einem Lächeln! * Sie haben Interesse an der Arbeit im öffentlichen Dienst und in einer Kita. Wir bieten * Arbeitszeit: Vollzeit, Gleitzeit, Mo-Do 09:00 - 15:00 Uhr, Fr 08:00 - 14:00 Uhr * Attraktive Bezahlung: 2.800 € brutto/Monat nach Tarif (VB-Basis) * Großartiges Arbeitsumfeld: Ein nettes, unterstützendes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. * Sicherer Job: Unbefristete Vollzeitstelle im öffentlichen Dienst Arena Personal Management GmbH Hardenbergstraße 12 10623 Berlin Ansprechpartner*in Stefanie Zettel Telefon 0151/25842899 E-Mail personal@arena-bln.de Interesse geweckt? Wenn Sie Lust haben, als Empfangskraft Teil unseres Teams zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder anderen persönlichen Merkmalen heißen wir alle qualifizierten Bewerber (m/w/d) herzlich willkommen. HIER BEWERBEN
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Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d) in der Arbeit mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung Umfang Teilzeit Arbeitsbeginn sofort - ein späterer Beginn ist nach Absprache möglich Arbeitstage 5-Tage-Woche Ort Berlin Die Heilpädagogische Ambulanz Berlin gGmbH (HpA) bietet heilpädagogische und therapeutisch orientierte Hilfen für Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung und herausforderndem Verhalten an. Die Assistenz dient der Förderung der Selbstständigkeit und der sozialen Kompetenz, sowie der Überwindung von Barrieren. Im Sinne unserer Konzeption begleiten wir leistungsberechtigte Personen sowohl in ihrem Alltag, Arbeitsleben und sozialen Umfeld, als auch in therapeutischen Prozessen mit dem Ziel der Teilhabe und Teilnahme am gesellschaftlichen Leben. Für unseren Standort in Friedrichshain suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in der aufsuchenden Assistenz. Für unseren Standort in Moabit suchen wir zu einem späteren Zeitpunkt ebenfalls einen Mitarbeiter (m/w/d) zur Unterstützung unseres Teams in der aufsuchenden Assistenz. Aufgabenbereich: * Der Umfang der Stelle beträgt 20 bis 35 Wochenstunden * Individuelle Unterstützung von Klienten in ihrer gewohnten Umgebung (zB. zu Hause, Arbeit, Freizeit) * Unterstützung bei der Integration in soziale und gesellschaftliche Strukturen * Förderung von Inklusion und Teilhabe für Menschen mit Behinderungen oder Beeinträchtigungen * Förderung der sozialen und emotionalen Entwicklung der Klienten * Prävention von Krisen und Unterstützung in belastenden Situationen * Vernetzung und Koordination mit lokalen Institutionen und Diensten * Erstellung von Berichten und Teilnahme an Fallbesprechungen Voraussetzungen und Fähigkeiten: * Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagog*in, Sozialpädagog*in, Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrung in der pädagogischen und/ oder therapeutischen Arbeit mit Menschen mit kognitiver Beeinträchtigung und psychischer Erkrankung * Grundlegende PC-Kenntnisse * Eine flexible, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise * Empathie, Verbindlichkeit, Belastbarkeit sowie eine zuversichtliche und positive Grundhaltung * Engagement und Freude an der Arbeit mit Menschen mit kognitiven Beeinträchtigungen Wir bieten Ihnen: * MITEINANDER & ATMOSPHÄRE – ein lebendiges, respektvolles und wertschätzendes Arbeitsklima * VIELSEITIGKEIT – eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * ENTWICKLUNG – eine fundierte Einarbeitung sowie individuelle interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten. Unser Unternehmen legt großen Wert auf eine hohe Fachlichkeit. Entsprechend bieten wir eine Vielzahl an internen Fortbildungen an. Eine Beteiligung an den Kosten für Ihre fachliche Weiterbildung ist möglich * SICHERHEIT – einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung auf Basis der Betriebsvereinbarung, Urlaub über den gesetzlichen Mindestanspruch hinaus (u.a. 24. und 31. Dezember zusätzlich) sowie einen Betriebsrat, der Ihre Interessen vertritt * ZUKUNFT – auch für Ihre Zukunft ist gesorgt: Wir unterstützen Sie mit einer zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge * FLEXIBILITÄT – eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, ohne Schicht- oder Nachtdienste. Sie haben die Möglichkeit, Teil- oder Vollzeit zu arbeiten und können auf Wunsch auch mobil arbeiten * UNTERSTÜTZUNG – gesunde Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen, ergonomischen Stühlen und einer modernen digitalen Betriebsausstattung (inkl. Notebook und Smartphone). Zudem erhalten Sie ein Jahresticket für den Tarifbereich „Berlin AB“ oder eine Fahrtkostenpauschale * SACHBEZUG – die Edenred-Karte, eine Gutscheinkarte mit Guthaben, die Sie regional bei zahlreichen Partnern für Einkaufen, Shoppen, Tanken und Essen nutzen können Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen Yanique Hernández Schilinski unter der 030/447 226 77 gerne zur Verfügung. Jetzt bewerben
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Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Hauswirtschaftsleitung - Bereich Service / Pankow (m/w/d) * Berlin * Teilzeit Aufgaben * Sie arbeiten im flexiblen Schichtdienst zwischen 6.00 – 13.00 Uhr und 13.00 – 20.00 Uhr– auch an den Wochenenden. * Sie führen unser engagiertes Hauswirtschaftsteam, stellen die benötigten Arbeitsmittel bereit und übernehmen in Abstimmung mit unserem Cateringteam die Organisation für unsere Servicebereiche (Speisesaal und Bewohner*innenservice). * Sie gewährleisten die Einhaltung unserer Hygiene-, der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzrichtlinienund übernehmen mit Ihrem Team auch Reinigungsarbeiten. * Sie führen fachbezogene Prozessabläufe durch und unterstützen Ihr Hauswirtschaftsteambei den anfallenden Arbeiten, z.B. bei der Vorbereitung zur Bereitstellung von Speisen & Getränken. * Mit Freude bringen Sie sich in unseren Servicebereich ein und entwickeln diesen mit kreativen Ideen weiter. Anforderungen * Sie haben Ihre Ausbildung im Bereich der Gastronomie bzw. Hotellerie erfolgreich abgeschlossen und besitzen praktische Erfahrungen im Servicebereich. * Sie verfügen über erste Führungserfahrung und nutzen neue Führungsinstrumente,um Spaß und Freude am Job zu fördern. * Sie arbeiten und handeln qualitätsbewusst, sind dienstleistungsorientiertund verstehen es, Kundenwünsche in Einklang mit unseren Unternehmenszielen zu bringen. * Sie zeigen eine strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten * Arbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt und damit eine sichere Tätigkeit in einem offenen, familiären Arbeitsumfeld. Wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, für die wir die Grundlage mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen. * Stephanus-Atmosphäre Wir leben eine offene Willkommenskultur und betrachten uns auch fachbereichsübergreifend als ein gemeinsames Stephanus-Team. Uns ist es wichtig, auch außerhalb der Arbeit gemeinsam schöne Momente zu genießen. Anlass dazu geben uns kirchliche Traditionen, aber auch Feste, Teamtage und Ausflüge. Gerne können Sie Ihre Interessen in unser Gemeinschaftsleben einfließen lassen und Teamerlebnisse aktiv mitgestalten. * Gesundheit & Vorsorge Von Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt über die HUMANOO APP bis hin zum Gesundheitsticket im Wert von 80 Euro pro Jahr, das Sie individuell für verschiedene Anwendungen und Kurse nutzen können. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin
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Mitarbeiter:in Auflagen- und Auftragsbearbeitung – Region Süd (w/m/d) Job-ID: 3701 Standort: Berlin, Cunostraße 74 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet Wir in der Abwasser­ableitung sorgen für die Ableitung des Schmutz- und Regenwassers aus dem gesamten Berliner Stadtgebiet zu den Klär­werken. Wir bauen, betreiben und warten unsere Kanäle, unsere Abwasserdruckleitungen und Pumpwerke. Was Sie bei uns bewegen * Umsetzung, Pflege und Durchführung von gesetzlichen und wasserbehördlichen Genehmigungen der abwassertechnischen Anlagen (innerhalb der Region) * Auswertung und Dokumentation durchführen (beispielsweise von Starkregenereignissen) * Beauftragung von internen und/oder externen Maßnahmen für abwassertechnische Anlagen * Beantragung der wasserrechtlichen Erlaubnis * Zusammenarbeit mit Behörden auf Bezirks- und Landesebene * Einhaltung der Vorgaben Gewässerschutz, Umgang mit Gefahrenstoffen, fachgerechte Abfallentsorgung und Immissionsschutz * Anlegung von Aufträgen und Veranlassung von Anlagenkontrollen * Vorhaltung der Gewährleistungsverfolgung nach Bau-, Instandhaltung- oder Investitionsmaßnahmen Das bringen Sie mit * Techniker:in Umweltschutztechnik / Verfahrenstechnik oder Bautechniker:in Hoch- / Tiefbau * Alternativ: Ver- und Entsorger:in, Fachkraft für Abwassertechnik, Fachkraft für Kanal -Rohr- und Industrieservice * Umfassende Fachkenntnisse der Anlagen des öffentlichen Entwässerungsnetzes, bzw. der Abwasserableitung aus hydraulischer, maschinentechnischer und betrieblicher Sicht * Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse * Kenntnisse im Einkauf bzw. in der Vergabe, Baurecht, Umweltschutz, Arbeitssicherheit sowie im Wasserhaushaltsgesetz und Landeswassergesetz * Führerschein Klasse B * Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Über uns Die Berliner Wasser­betriebe sind mit über 4.600 Mitarbei­ter:innen das größte Unter­nehmen der Wasser- und Abwasser­branche in Deutsch­land. Als Unter­nehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebens­werte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasser­betriebe gelten weit über die Stadt­grenzen hinaus als stabiles Wirtschafts­unter­nehmen und verläss­licher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Team­geist * Vielfältige Karriere­perspektiven und -förderung (z. B. Female-Leadership-Programm, individuelle Personal­entwicklungs­pläne, interne Weiter­bildungs­möglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage / Woche, diverse Arbeitszeit­modelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubs­tage durch Entgelt­umwandlung etc.), betriebliche Alters­vorsorge (VBL), vermögens­wirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschland­ticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiter­angebote, 39 Wochen Entgelt­fortzahlung im Krankheits­fall, betriebliches Gesundheits­management (u. a. Fahrrad­leasing), Familien­freundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 8 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beant­wortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 29.04.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin
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Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studien­alltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinder­betreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten! Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) In Vollzeit In enger Zusammenarbeit mit Ihrer Kolleg*in übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Rolle bei der Unter­stützung des Geschäftsführers in allen Angelegenheiten. Sie behalten wichtige Termine im Blick, prüfen Zuarbeiten, beschaffen Informationen und unterstützen damit wesentlich die weitere Entwicklung des Studierendenwerks. Sie kommunizieren souverän und auf Augenhöhe mit allen Ansprechpersonen und halten mit Ihrer wichtigen Arbeit dem Geschäftsführer den Rücken frei. Es erwartet Sie ein vielfältiger Aufgaben­bereich mit einer Vielzahl an spannenden Themen und Herausforderungen sowie nette Kolleg*innen. Ihre Aufgaben * Umfassende Betreuung der Aufsichts- und Beteiligungsgremien (u.a. Vorbereitung von Sitzungen, Beschlüssen, Präsentationen und Protokollführung) * Organisatorische und inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Besprechungen / Sitzungen, inkl. Termin­koordination * Bearbeitung der gesamten Geschäftsführungs­korrespondenz * Planung, Buchung und Abrechnung von Dienstreisen Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit Weiterbildung * Idealerweise Erfahrungen in der Hochschulwelt * Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise * Ausgeprägtes Organisationstalent und schnelles Auffassungsvermögen * Hohes Maß an Diskretion, Verantwortungs­bewusstsein und sicheres Auftreten * Sehr gute Deutsch- und gute Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift * Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office-Programme sowie Erfahrung im Umgang mit Dokumentenmanagementsystemen und digitalen Tools Unser Angebot * Eine vielfältige Aufgabe mit Gestaltungs­spielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung * Vergütung mit Entgeltgruppe 9a TV-L (Gehalts­spanne von 3.520,10 € bis 4.366,72 € je nach Erfahrungsstand inkl. Tariferhöhung im Februar 2025) zzgl. Jahressonderzahlung * Intensive und umfangreiche Einarbeitung ‚on-the-job‘ sowie die Möglichkeit zur raschen Übernahme eigener Aufgabenbereiche * Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.319,04 € bis 2.876,80 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts) * Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungs­angebote – wir unterstützen Ihre persönliche und fachliche Entwicklung * Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten, ein wertschätzendes Arbeitsklima und mobiles Arbeiten von zu Hause * Zentrale Lage in Stuttgart und sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel * Supergünstiges Deutschland-JobTicket – 25 € im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung * Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter Website Bewerben Sie sich jetzt Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Marco Abe, Geschäftsführer, gerne unter der Telefonnummer+49 711 4470-1001 zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Isabel Grün, Personal­referentin, unter+49 711 4470-1020. Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser Karriereportal bis zum 24. Februar 2025. Studierendenwerk Stuttgart • Personalabteilung • Rosenbergstraße 18 • 70174 Stuttgart Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.
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Wir die Stadtwerke Bayreuth sind Ihr zuverlässiger Partner für alle Belange rund um Ökostrom, Erdgas, Wasser und Wärme. Durch unser Netzwerk an Stadtbussen und Parkhäusern tragen wir zur effizienten Mobilität innerhalb des Stadtgebiets bei. Darüber hinaus bieten unsere Bäder einen Ort für Freizeit, Sport und Erholung. Als Unternehmen mit derzeit rund 450 Mitarbeitenden sind wir einer der größten mittelständischen Arbeitgeber der Stadt. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Stadtwerke Bayreuth als Abteilungsleiter Controlling und Finanzen(m/w/d) Umfang Vollzeit Befristung Unbefristet Beginn 3. Quartal 2025 Aufgabenbereich: * Steuerung und Weiterentwicklung der Themenbereiche Rechnungswesen, Controlling, Risikomanagement, Finanzierung, Liquidität und Regulierung * zielgerichtete Analysen, Kalkulationen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen sowie Identifikation von Potenzialen * Steuerung der fristgerechten und qualitätssicheren Erstellung von HGB-Jahresabschlüssen, Hochrechnungen und Wirtschaftsplänen * Weiterentwicklung des betriebswirtschaftlichen und regulatorischen Steuerungsinstrumentariums im Hinblick auf Prozesseffizienz und Digitalisierung * Überwachung der Fördermittellandschaft und des Zuschusswesens, Sicherstellung von Berichtspflichten * Ansprechpartner (m/w/d) für interne und externe Stakeholder wie Wirtschaftsprüfer, Behörden und Konzernbereiche Wir wünschen uns von Ihnen: * Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische, betriebswirtschaftliche oder wirtschaftswissenschaftliche Hochschulausbildung * Intensive Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position * IT-Affinität und Erfahrung in Digitalisierungsprojekten * Analytische, strategische und unternehmerische Denk- und Arbeitsweise * Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Durchsetzungsstärke Wir bieten Ihnen: Tarifbindung und Vergütung * Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (inkl. 13. Gehalt) * 30 Tage Urlaub * 39-Stunden-Woche * Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung * Weitere Zusatzleistungen wie z.B. Bezuschussung des Deutschlandtickets, vermögenswirksame Leistungen, Beschäftigtentarif für Strom und Gas Unternehmenskultur * Zukunftsorientierte Weiterbildungsmöglichkeiten * Betriebliches Vorschlagswesen * Firmenevents und Betriebsausflug Familie und Soziales * Flexibles Arbeitszeitmodell * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Familienorientierte Atmosphäre Sport und Freizeit * Angebote zur Gesundheitsförderung (i-gb) * Job-Rad Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Unser Recruiting-Prozess * 1. Schritt: Sie können sich ganz bequem über unser Online-Bewerbungsportal bewerben. * 2. Schritt: Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie von uns eine Mail, die den Erhalt Ihrer Bewerbung bestätigt. * 3. Schritt: Ein von uns beauftragtes Personalberatungsunternehmen sichtet Ihre Bewerbung. * 4. Schritt: Wenn Sie unser Interesse geweckt haben, lernen wir uns in persönlichen Gesprächen kennen. * 5. Schritt: Wenn wir Sie und Sie uns in dem Gespräch überzeugt haben, freuen wir uns auf eine gemeinsame Zusammenarbeit. Fragen beantwortet Ihnen gerne: Dr. Roland Dietrich, Leitung Kaufmännische Verwaltung und Dienstleistung Telefon 0921 600-205 Website Jetzt bewerben
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Stadt Freising Personalamt -- Meister (m/w/d) für Veranstaltungstechnik im Kulturamt #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; position: relative; } #jobtempl .logo {position: absolute; margin-top: 16%; left: -27px; z-index: 10; } #jobtempl .slogan_pos {position: relative; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .slogan {position: absolute; margin-bottom: -26px; bottom: 0; padding-left: 10px; padding-right: 30px; padding-top: 20px; padding-bottom: 25px; width: 170px; margin-left: 5%; background-color: #ffd71c; border-radius: 0% 0% 50px 0%; } #jobtempl .slogan p {font-size: 20px; font-weight: 700; padding-bottom: 0; color: #000; } #jobtempl .name {position: absolute; margin-bottom: 10px; bottom: 0; right: 0; padding-left: 10px; padding-right: 5%; padding-top: 5px; padding-bottom: 5px; background-color: rgb(255, 255, 255, 0.6); } #jobtempl .inner {padding-top: 40px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; font-weight: 400; padding-bottom: 25px; line-height: 1.3em; color: rgb(0, 0, 0); text-align: left; } #jobtempl h4 {font-size: 16px; font-weight: 400; padding-bottom: 25px; line-height: 1.3em; color: rgb(0, 0, 0); text-align: left; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; } #jobtempl h2 {font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 20px; } #jobtempl .ptab p {padding-bottom: 5px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 20px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl ul ul {padding-bottom: 0; padding-left: 15px; list-style-type: circle; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .left {float: left; width: 30%; padding-bottom: 0; } #jobtempl .right {float: right; width: 65%; padding-bottom: 0; } #jobtempl .logo_bottom {width: 100%; max-width: 170px; height: auto; float: right; padding: 12% 0 20px 0; } #jobtempl .abschluss {width: 70%; float: left; padding: 0 0 5px 0; } #jobtempl .ld_header {border-top: 4px solid rgb(255, 252, 25, 1.00); border-bottom: 4px solid rgb(255, 252, 25, 1.00); background-color: rgb(255, 252, 25, 1.00); width: 98%; padding-left: 1%; padding-right: 1%; height: auto; } @media (max-width: 760px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; width: auto; } } @media (max-width: 580px) { #jobtempl .name {position: relative; margin-bottom: 0; bottom: 0; right: 0; margin-top: -26px; float: right; } #jobtempl .logo {margin-top: 50%; } #jobtempl .einzug {margin-left: 30px; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .left {float: none; width: auto; } #jobtempl .right {float: none; width: auto; margin-top: -20px; } #jobtempl .ptab {padding-bottom: 20px; } #jobtempl .slogan p {padding-left: 30px; } #jobtempl .logo_bottom {width: 100%; max-width: 170px; height: auto; float: inherit; padding: 0% 0 25px 0; } #jobtempl .abschluss {width: 100%; float: inherit; padding: 0 0 25px 0; } } @media print { } Wir. Für Freising. Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als Meister (m/w/d) für Veranstaltungstechnik im Kulturamt Das zahlen wir: bis Entgeltgruppe 9b TVöD Arbeitszeitregelung: in Vollzeit mit 39 Wochen­stunden oder in Teilzeit nach Ab­stimmung Bewerbungs­frist: bis spätestens 06.04.2025 Start: 01.07.2025 Das sind Ihre Aufgaben: Ver­an­staltungs­vor­be­reitung und -be­treuung sowie Koordination der Ver­an­staltungs­ab­läufe Ein­richtung und Be­dienung der Haus- und Ver­an­staltungs­technik sowie selbst­ständige tech­ni­sche Umsetzung künstle­rischer Vorgaben Über­greifender Einsatz in den Be­reichen Be­leuchtung, Ton und Bühnen­technik auf allen städtischen Bühnen (generalsaniertes Asamtheater, Lindenkeller, Luitpoldhalle) Wartung und Instand­haltung von Bühnen und Geräten Anleitung und Unter­weisung der Bühnen­helfe­rinnen und Bühnen­helfer Allgemeine or­ga­ni­sa­to­ri­sche Tätig­keiten im Ver­waltungs­bereich Umbau von Bühne und Technik Zwingende Anforderung: Ab­ge­schlos­se­ne Aus­bildung als Meister (m/w/d) für Ver­an­staltungs­technik mit nach­weis­licher Berufs­er­fahrung Damit können Sie punkten: Umfangreiche Kennt­nisse in Licht­technik Führer­schein­klasse B Bereitschaft zu flexiblen und auch un­regel­mäßigen Arbeits­zeiten; auch nächt­liches Arbeiten sowie an Wochen­enden und Feiertagen stellt für Sie kein Problem dar; in diesem Zu­sammen­hang wohnen Sie idealer­weise in der Region Freising Körperliche Belast­bar­keit, Schwindel­frei­heit sowie ein guter Team­geist Damit punkten wir: Krisen­sicherer und modern aus­ge­richteter Arbeits­platz mit flexiblen Arbeits­zeiten Möglichkeit zur mobilen Arbeit nach Ver­ein­barung Wir garantieren eine aus­führ­liche und umfang­reiche Ein­ar­beitung inner­halb eines professionell be­glei­te­ten Onboarding-Pro­zesses Faire Lohn­ge­staltung und zusätz­liche leistungs­ab­hängige Vergütung Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Voll­zeit­be­schäf­ti­gung); für jedes Kind gibt es bei vor­liegendem Kinder­geld­bezug monatlich 50 Euro (brutto, Voll­zeit­be­schäftigung) extra Betriebliche Alters­vor­sorge: selbst­ver­ständ­lich – und dies ohne Ein­zahlung durch Sie! Nähere In­for­ma­tio­nen erhalten Sie hier Übernahme der Fahrt­kosten bei Nutzung des ÖPNV Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünf­tage­woche Kosten­günstige Dienst­wohnung (je nach Verfüg­barkeit) Vielzahl an Fort­bildungs­an­ge­boten, die darauf warten, von Ihnen ent­deckt zu werden Interesse? Fragen? Bitte bewerben Sie sich bevor­zugt online über unser Karriereportal. Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Herr Markus Bader (Leitung Kulturamt), Tel. 08161 54-44100. Bei Fragen zum Bewerbungs­management steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Sie möchten Ihre Persön­lichkeit, Ihre Kraft und Ihre Zeit dort inves­tieren, wo es sich zu investieren lohnt? Dann sind Sie beim Nephro­logicum als Teil der Sanecum Gruppe genau richtig. Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt in der medizinisch-fachlichen Betreuung unserer Patienten. Als ein inno­vatives ärztliches und pflege­risches Netzwerk bieten wir in ganz Deutsch­land eine koordinierte Betreuung im Bereich der Nephrologie an. Dabei liegen uns die persön­liche Beziehung zu unseren Patienten sowie zu unseren Mitarbeitern sehr am Herzen. Mit unserem medizinischen Versorgungs­zentrum bieten wir nieren­kranken Patienten das gesamte Spektrum der Dialyse­behand­lungen und suchen Unter­stützung an den Standorten Heusenstamm und Seligenstadt als: Pflegefachkraft (Gesundheits- und Kranken­pfleger/in, Altenpfleger/in, Medizinischer Fachangestellter) (m/w/d) für die Dialyse Wir bieten Ihnen: * familiäres Arbeitsklima * geregelte Arbeitszeiten * keine Dienste am Sonntag * kein Bereitschaftsdienst * Feiertagszuschlag + Freizeitausgleich an Feiertagen * fairer Schwestern-Patienten-Schlüssel * Jobrad * Option auf ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Darum sollten Sie sich fürs Nephrologicum entscheiden: * Als zukünftige Pflegefachkraft werden Sie in einem hilfsbereiten und kooperativen Team willkommen geheißen. * Wenn Sie unerfahren in unserem Bereich sind, zeigen wir Ihnen das 1x1 der Dialyse, damit Sie später selbstständig zum reibungslosen Ablauf der Behandlungen beitragen können. Technische Fragen lösen wir gemeinsam und stillen Ihre Wissbegierde rund um die Nephrologie. Dafür bekommen Sie von uns für min­destens zwei Monate einen Mentor zur Seite gestellt. * Darüber hinaus haben Sie die Möglich­keit, Ihre Fähigkeiten in Schulungen ständig zu verbessern und das Erlernte in einen von vielen Funktionen einzu­bringen. Von der Peritonealdialyse über Hygiene, Geräte­beauftragte und vieles mehr. * Geregelte Arbeitszeiten schreiben wir groß. Sie haben bei uns eine 5-Tage-Woche, dienstags – donnerstags oder samstags lediglich Frühdienst und sonntags garantiert frei sowie keinen regulären Nachtdienst. * Wir bezu­schussen Sie bei Ihrer betrieb­lichen Alters­vorsorge. Darum werden wir uns für Sie entscheiden: * Sie haben eine pflegerische Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Medizinischen Fachan­gestellten (m/w/d) erfolgreich absolviert * Sie möchten gern in der Dialyse arbeiten Ihr Weg zum Nephrologicum: Der nächste Schritt ist, Ihren Namen und Ihre Kontaktdaten per E-Mail inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an mareike.dellit@nephrologicum-hessen.de zu senden. Gern können Sie Ihre Bewerbung auch auf dem Postweg schicken. Für Rück­fragen steht Ihnen unsere Pflege­dienst­leitung Mareike Dellit unter folgender Telefonnummer: 06182 783818 zur Verfügung: HIER BEWERBEN Vollzeit- als auch Teilzeit-Bewerber sind gleichermaßen willkommen! Nephrologicum Heusenstamm-Seligenstadt MVZ GmbH, Ernst-Leitz-Straße 10, 63150 Heusenstamm, z. Hd. Dr. med. Sarah Klimpke bzw. Dr. med. Pascal Klimpke.
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Universitätsklinikum Regensburg -- Application Manager (m/w/d) im Referat Klinische Applikationen #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Open Sans', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {margin-top: 15px; margin-bottom: 65px; } #jobtempl .grey {background-color: rgb(238, 238, 238, 0.9); margin-bottom: 10px; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .logo {width: 180px; height: auto; margin-bottom: 25px; margin-top: 10px; } #jobtempl .inner {width: 100%; max-width: 700px; margin-right: auto; margin-left: auto; } #jobtempl .inner_content {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .orange {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; background-color: rgb(231, 76, 9); margin-bottom: 25px; } #jobtempl .blue {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; background-color: rgb(26, 136, 173); margin-bottom: 5px; margin-top: 8px; } #jobtempl .blue p, #jobtempl .orange p {color: #FFFFFF; text-align: center; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.25em; color: rgb(255, 255, 255); text-align: center; } #jobtempl .h1big {font-size: 20px; font-weight: 400; line-height: 1.3em; text-transform: uppercase; } #jobtempl h2 {padding-bottom: 15px; font-weight: 300; line-height: 1.1em; color: rgb(26, 136, 173); } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl .hochgestell {font-size: 11px; vertical-align: top; line-height: 1em; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl .button {background-color: rgb(26, 136, 173); padding: 12px 35px 10px 35px; display: inline-block; color: #FFFFFF; font-weight: 700; float: right; margin-left: 15px; text-transform: uppercase; } #jobtempl .button:hover {background-color: rgb(18, 108, 138); } #jobtempl .footer {background-color: rgb(231, 76, 9); float: right; width: 48%; } #jobtempl .footer p {padding-top: 5px; padding-left: 10px; padding-right: 10px; padding-bottom: 5px; color: #FFFFFF; } #jobtempl .siegel {width: 40%; height: auto; } #jobtempl .slogan {text-transform: uppercase; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .tiefgestellt {vertical-align: bottom; font-size: 10px; line-height: 10px; } #jobtempl .faz-siegel {float: right; max-width: 125px; padding-bottom: 25px; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl #wrapper {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .button {background-color: rgb(26, 136, 173); padding: 12px 35px 10px 35px; display: inline-block; color: #FFFFFF; font-weight: 700; float: none; margin-bottom: 15px; margin-left: 0; } #jobtempl .footer {background-color: rgb(231, 76, 9); float: none; width: auto; margin-top: 0; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .logo_button1 {width: 40px; height: auto; } #jobtempl .logo_button2 {width: 83px; height: auto; } } @media print { } Spitze in der Medizin. Menschlich in der Begegnung. Das Universitätsklinikum Regensburg dient der Forschung, Lehre und Kranken­versorgung. Wir sind Top-Arbeitgeber für 5.000 Mitarbeiter und medizinischer Höchst­versorger für ganz Ostbayern. Wir bieten Spitzen­medizin und sind dafür in allen Bereichen personell wie auch technisch ausge­stattet. Wir stehen für die optimale medizinische und pflegerische Versorgung unserer Patienten und ein wert­schätzendes Miteinander im Team. Die Abteilung für Informationstechnologie – Referat Klinische Applikationen – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Application Manager (m/w/d) im Referat Klinische Applikationen in Vollzeit (38,5 Stunden / Woche), unbefristet Das erwartet Sie IT-seitige Implementierung, Betrieb und Administration von Applikationen im Umfeld der klinischen und medizinischen Anwendungen (primär RIS und PACS) Fehlerbehebung, Anpassung und Konfiguration der Anwendungen sowie regelmäßige Durchführung von Updates Serviceorientierte Betreuung im operativen Tagesgeschäft sowie Zusammenarbeit mit Software­herstellern und externen Dienstleistern Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen / Key-Usern zur Einführung und Weiterentwicklung der Applikationen inklusive Ist- / Soll-Analysen Anwenderschulungen und Unterstützung des medizinischen Personals Mitwirkung bei Projekten als IT-seitige (Teil-)Projektleitung; Kommunikation und Koordination IT-intern und mit den jeweiligen Fachabteilungen und Herstellern / Dienstleistern Was in diesem Job wichtig ist Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium mit Bezug zur Informatik, eine IT-Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung in den genannten oder ähnlichen Infrastrukturen oder vergleichbare in der Praxis erworbene Qualifikation Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Microsoft-Windows-Betriebssysteme, Datenbanken, Client- / Server-Infrastrukturen Erfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise in den Bereichen RIS / PACS, DICOM und HL7-Kommunikation, wünschenswert Bereitschaft zum Umgang mit medizinischer Hardware und Software Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement und IT-Service-Management, idealerweise in ITIL Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie ein prozessorientierter systematischer Arbeitsstil Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz, Innovationsbereitschaft, Durchsetzungsfähigkeit, Team­fähigkeit, Engagement und hohe Zuverlässigkeit Darauf können Sie sich freuen Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe im dynamischen Umfeld von Medizin, Wissenschaft und IT Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Umfassende Einarbeitung und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) sowie dessen regelmäßige Tariferhöhungen Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und eine Jahressonderzahlung Angebote der Gesundheitsförderung Eine gute Busanbindung inklusive Jobticket sowie freie Mitarbeiterparkplätze Vergünstigtes Essen in unseren Cafeterias, Mitarbeiterrabatte sowie Corporate Benefits Flexible Arbeitszeiten (Mo. bis Fr.) zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, kein Schichtdienst Familienfreundlichen Arbeitgeber (u. a. Kinderbetreuung in allen Schulferien, außer Weihnachten, für vier- bis zwölfjährige Kinder) Unterstützung bei der Wohnungssuche, Jobticket, kostenlose Parkplätze, Kinderbetreuung u. v. m. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Bitte weisen Sie auf eine vorliegende Schwer­behinderung oder Gleichstellung in der Bewerbung hin und legen Sie entsprechende Nachweise bei. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Portal bis zum 30.03.2025. Bewerben Universitätsklinikum Regensburg Abteilung Informationstechnologie Martin Kutsche, Leiter 93042 Regensburg Über Rückfragen freut sich Martin Kutsche Tel.: 0941 944-5880 Website HÖCHSTLEISTUNG IST UNSER ALLTAG. UKR.
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Stadt Mühlacker -- Sachgebietsleitung Bürgerdienste (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 13px/1.3em "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 5px #000000; margin: 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logo {float: right; margin: 25px 5% 25px 5%; height: auto; width: 90%; max-width: 180px; } #jobtempl .logo_bottom {height: auto; margin-bottom: 15px; width: 100%; max-width: 100px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .einleitung {background-color: #106bb0; padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .einleitung p {color: #fff; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {background-color: #F0F0F0; padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer_link {background-color: #106bb0; padding: 10px 5% 0 5%; } #jobtempl .footer_link a, #jobtempl .footer_link p {color: #fff; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .line {border: #F7DA00 solid 3px; background-color: #F7DA00; margin-bottom: 30px; width: 20%; } #jobtempl h1 {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; padding: 10px 0 10px 0; } #jobtempl .h1big {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 28px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; } #jobtempl .h1big_nowrap {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 28px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; white-space: nowrap; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 17px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 5px 15px; background-color: #106bb0; color: #fff; border-radius: 3px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .button:hover {background-color: #106bb0; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .logo {max-width: 100px; } } @media print { } Die Stadt Mühlacker ist eine und dynamische Stadt mit rund 26.000 Ein­wohnern und die einzige große Kreisstadt im Enzkreis. 450 Mitarbeitende sorgen in ganz unterschiedlichen Bereichen dafür, dass bei uns alles rund läuft. Die Stadt Mühlacker sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt für das Bürger- und Ordnungsamt eine Sachgebietsleitung Bürgerdienste (m/w/d) in Vollzeit, zeitlich unbefristet Ihre Aufgaben: Leitung des Sachgebiets mit den Teilbereichen Standesamt, Einwohner­meldeamt, Soziales und Infotheke inkl. Personal­führung Bearbeitung grundsätzlicher Angelegen­heiten und von Fällen mit schwieriger Rechts­lage des gesamten Sachgebiets Sachbearbeitung im Standesamt Durchführung von Trauungen auch außerhalb der üblichen Arbeits­zeit Sachbearbeitung bei der Durchführung von Wahlen in Zusamme­narbeit mit der Amtsleitung Änderungen im Aufgaben­zuschnitt behalten wir uns vor. Ihr Profil: abgeschlossenes Studium B. A. – Public Management gute Kenntnisse im Personenstands­recht sowie im Melde-, Pass- und Ausweis­recht idealerweise vorhandene Qualifikation zur Standesbeamtin / zum Standesbeamten (m/w/d) und / oder Bereitschaft zur Teilnahme an Standes­amts­schulungen an der Akademie für Personen­standswesen in Bad Salzschlirf sicheres und freundliches Auftreten Bereitschaft, außerhalb der üblichen Arbeitszeit zu arbeiten selbstständige und strukturierte Arbeits­weise Wir bieten Ihnen: eine interessante und abwechslungs­reiche Beschäftigung in einem kollegialen Arbeits­umfeld eine Besoldung entsprechend den persönlichen Voraus­setzungen bis Besoldungs­gruppe A 11 LBesO Zuschuss zum ÖPNV und Dienstradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugs­weise per E‑Mail bis zum 30.03.2025 an bewerbung@stadt-muehlacker.de. Anhänge müssen im PDF-Format erstellt sein und sollten das Daten­volumen von 20 MB nicht über­schreiten. Postadresse: Stadtverwaltung Mühlacker, Zentrale Dienste, Post­fach 1163, 75401 Mühlacker. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht zurück­gesendet, sondern datenschutz­gerecht vernichtet. Jetzt bewerben Für Fragen stehen Ihnen Frau Wein, Tel. 07041/876‑135, und bei Fragen zum Auf­gaben­gebiet Herr Lichter, Tel. 07041/876‑210, zur Verfügung. Weitere Infor­mationen zu unserer Stadt finden Sie im Internet unter www.muehlacker.de www.muehlacker.de
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Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Pflegebetriebe des Garten-, Friedhofs- und Forstamts stellen einen wichtigen Teil der Pflege und Unterhaltung der städtischen Grünflächen im Stadtgebiet Stuttgart sicher. Sie sind insb. für die höherwertige Grünpflege in Parkanlagen sowie für die Reinigung und Verkehrssicherheit auf städtischen Spiel- und Freizeitflächen zuständig. Sie betreuen repräsentative und historische Parkanlagen mit speziellen Pflanz- und Pflegekonzepten in den Betrieben Mitte, Filder und Killesberg. Ein Job, der Sie begeistert Sie führen hochwertige Grünpflege- und Unterhaltungsarbeiten in Grünanlagen und Freizeitflächen aus und halten Parkanlagen und Spielplätze sauber und sicher Sie pflegen und pflanzen Stauden und Wechselflor nach fachlichen Kriterien und speziellen Pflegekonzepten und entwickeln diese mit Sie bearbeiten Rasen- und Blumenwiesen und führen Gehölzpflegemaßnahmen durch Sie bedienen, führen und pflegen Maschinen, Geräte sowie Fahrzeuge nach Einweisung Sie treffen Entscheidungen über den richtigen Zeitpunkt und die notwendigen Mittel zur Durchführung von Pflegemaßnahmen und stimmen diese mit der Betriebsleitung ab Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner/-in oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Freiflächenpflege ein freundliches und sicheres Auftreten gegenüber Mitmenschen Einsatzfreude, Verantwortungsbewusstsein und Selbstständigkeit von Vorteil sind Erfahrungen im Umgang mit den in der Grünpflege gängigen Fahrzeugen, Maschinen und Geräten sowie gute Stauden-, Zierpflanzen-, Rosen- und Gehölzkenntnisse erforderlich ist der Besitz der Fahrerlaubnisklasse B und weiterer Fahrerlaubnisklassen (z. B. C1E) bzw. die Bereitschaft, diese innerhalb von sechs Monaten zu erwerben von Vorteil sind Kenntnisse und Fertigkeiten in der Kontrolle und Unterhaltung von Spielplätzen sowie AS Baum I oder die Bereitschaft, diese Kenntnisse zu erwerben Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Kilian Bezold unter 0711 216-93806 oder kilian.bezold@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Damaris Augsten unter 0711 216-93969 oder poststelle.67-bewerbungen@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 03.04.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 67/0005/2025 an das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Abteilung Verwaltung, Maybachstraße 3, 70192 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Website
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Jobbeschreibung

Stadt Fellbach -- Gärtner:in (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #ffffff; font: 400 13px/1.3em 'Sarabun', "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; background-color: #d70f3c; position: relative; } #jobtempl .header {height: auto; max-width: 200px; } #jobtempl .logo {height: auto; max-width: 120px; margin-bottom: 15px; float: right; } #jobtempl .flex {display: flex; padding: 0 5% 10px 0%; justify-content: space-between; background-image: url(r0.png); background-repeat: no-repeat; background-size: 200px; background-position: right -24px bottom -20px; } #jobtempl .headerbox {background-color: #fff; background-image: url("r1.jpg"); background-repeat: no-repeat; padding: 20px 1% 0 1%; background-size: 100%; width: 300px; background-position: bottom center; 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Gärtner:in (m/w/d) Bewerbungsschluss: 23.03.2025 Bau- und Betriebshof Unbefristet Vollzeit Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Viel­fältige Kultur‑ und Freizeit­angebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohl­fühlen ein. Damit Fellbach weiter­hin so lebens­wert bleibt, suchen wir Sie. Was Sie gestalten. Pflege und Gestaltung von öffentlichen Grün‑ und Park­anlagen Pflanzung und Pflege von Bäumen, Sträuchern und Blumen­beeten Rasen­pflege, Gehölz­schnitt und Unkraut­beseitigung Instandhaltung und Pflege von Wegen, Plätzen und Freizeit­anlagen Teilnahme an der Ruf­bereit­schaft für den Winter­dienst Ihre Benefits. Gehalt Entgelt­gruppe 5 TVöD Mitgestalten Ideen einbringen Bikeleasing Radbonus ÖPNV-Ticket Zuschuss Weiterbildung Fort­bildungen Gesundheit aktiv und fit Natur Naherholung Betreuung für Ihre Kinder Vorsorge fürs Alter Was Sie mitbringen. Abgeschlossene Berufs­ausbildung als Gärtner:in, bevorzugt mit Fach­richtung Garten‑ und Land­schafts­bau Berufs­erfahrung in der Grünflächen­pflege wünschens­wert Gute Pflanzen­kenntnisse Selbstständige und verantwortungs­bewusste Arbeits­weise Team­fähig­keit und Freude an der Arbeit im Freien Führer­schein der Klasse B Ihre Fragen. Für fach­liche Fragen steht Ihnen Herr Böwing, Sachgebiets­leitung, unter Telefon 0711 5851-150 und für arbeits­vertrag­liche Fragen Frau Fraile Aguilar, Personal­referentin, unter Telefon 0711 5851-703 zur Ver­fügung. Jetzt bewerben und mitgestalten. jobs.fellbach.de
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Medizinstudium über die Landarztquote oder über die Quote für den öffentlichen Gesundheitsdienst Du hast Abitur und träumst vom Medizin­studium – aber es klappt nicht wegen des NC? Oder hast Du eine medizinische Ausbildung und willst jetzt Medizin studieren? Wir bieten die Chance dazu! Bei uns gilt der Mensch als Ganzes – nicht nur seine Noten. Deswegen suchen wir: Studierende für Humanmedizin (m/w/d) ohne NC Das Ziel der ärztlichen Ausbildung: Dein Studium der Humanmedizin führt zur Approbation als Ärztin bzw. Arzt. Die Ausbildung vermittelt grund­legende Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten in allen Fächern, die für eine umfassende ärztliche Versorgung von Menschen erforderlich sind. Du wirst auf wissen­schaftlicher Grundlage und praxisbezogen in der Medizin ausgebildet. Dies befähigt Dich zu einer eigenverantwortlichen und selbstständigen ärztlichen Berufsausübung sowie zu Weiterbildungen und ständigen Fortbildungen. Auf der Basis des aktuellen Forschungs­standes vermittelt das Studium u. a.: * Grundlagenwissen über die Körper­funktionen und die geistig-seelischen Eigenschaften des Menschen * Grundlagenwissen über Krankheiten und den kranken Menschen * Die für das ärztliche Handeln erforderlichen allgemeinen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten in Diagnostik, Therapie, Gesund­heits­förderung, Prävention und Rehabilitation * Praktische Erfahrungen im Umgang mit Patientinnen und Patienten, einschließlich der fächerübergreifenden Betrachtungsweise von Krankheiten und der Fähigkeit, die Behandlung zu koordinieren * Grundkenntnisse über die Tätigkeits­felder des öffentlichen Gesundheits­wesens und die bevölkerungs­medizinischen Aspekte von Krankheit und Gesundheit Die Ausbildung beinhaltet zudem die Förderung zur Zusammenarbeit mit anderen Ärztinnen und Ärzten sowie mit Angehörigen anderer Berufe des Gesund­heits­wesens. Das Erreichen dieser Ziele wird von der Universität regelmäßig und systematisch geprüft. Was erwarten wir? * Soziale Kompetenz * Leistungsbereitschaft * Psychische Belastbarkeit * Bereitschaft, sich nach dem Studium für eine Zeit als Landarzt*ärztin oder im öffentlichen Gesund­heits­dienst (Amtsarzt*ärztin) in die Gesellschaft einzubringen Was bieten wir? * Studienplätze der Humanmedizin an der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz * Gute Perspektiven in einem angesehenen Beruf * Exklusive Teilnahme am Programm „LandarztOffensive“ der Uni mit * intensiver Begleitung ab dem ersten Semester * Angeboten an zusätzlichen Seminaren und Exkursionen * exklusive Auswahl der Praxen für Praktika * Langzeitbetreuung eigener Patientinnen und Patienten * und vielem mehr Neugierig geworden? Dann los! Bewirb Dich bis zum 31. März 2025, 24.00 Uhr Hier findest Du mehrInfos und das Bewerbungsportal . HIER BEWERBEN Wir freuen uns darauf, Dich kennen­zulernen. Landesamt für Soziales, Jugend und Versorgung Referat 53.4 Reiterstraße 16 76829 Landau
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Fangen Sie mit uns was Neues an! Wir haben den Mut, medizinische Qualität transparent zu machen. Haben Sie den Mut, mit uns die Zukunft zu gestalten! Zum nächstmöglichen Zeit­punkt suchen wir für unsere Zentrale Notaufnahme am Standort Erlenbach am Main einen Ärztlichen Leiter (m/w/d) Stellennummer 1107_000021 Das erwartet Sie * Fachliche Leitung und strategische Weiter­ent­wick­lung der Notaufnahme­prozesse und -strukturen sowie Organisation und Koordination der Abläufe * Teamorientierte Mitarbei­tendenführung und Planung des Ressourceneinsatzes * Notfallmedizinische Ver­sor­gung und Betreuung der stationären und ambulanten Patient:innen * Kooperative interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachdisziplinen * Schnittstellenmanagement mit internen und externen medizinischen Bereichen und Ärzt:innen sowie enge Zusammenarbeit mit Einweiser:innen und dem Rettungsdienst * Sicherstellung der Diagnostik und Therapie * Innovative Mitgestaltung aller Arbeitsprozesse und dyna­mische Weiterentwicklung der Abteilung Das bringen Sie mit * Sie sind Facharzt (m/w/d) mit Zusatzbezeichnung „Klinische Akut- und Notfallmedizin“ mit umfassenden Erfahrungen in der klinischen und prä­klinischen Notfallmedizin * Sie haben idealerweise neben einer langjährigen Tätigkeit in einer zentralen Notaufnahme auch umfassende Erfah­rungen als Notarzt / Leitender Notarzt (m/w/d) * Sie verstehen es, Ihr Team zu motivieren und verfügen über ein hohes Maß an Kolle­giali­tät, Sensibilität und Vorbild­funktion * Sie verfügen über hervor­ragende kommunikative Fähigkeiten, hohes Ver­ant­wortungs­bewusstsein, Engagement und Durch­setzungsvermögen * Ihr ausgeprägtes Geschick zeichnet Sie ebenso aus, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusam­men­arbeit mit allen Berufs­gruppen des Klinikums sowie den niedergelassenen Ärzt:innen * Gesetzlich notwendiger Nach­weis über Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhaus­aufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Rabatte für über 480 Top­marken und Präventions­programme, z. B. Ver­günsti­gungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket * Sehr hoher Digitalisierungs­grad auf Intensivstation und in der Klinik * Eigenes iPad und Laptop mit hervorragender IT-Aus­stattung und voll digitaler Patientenakte Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Jil Sommer Geschäftsführung 09372/700-1000 jil.sommer[at]helios-gesundheit.de Adresse: Kliniken Miltenberg-Erlenbach GmbH, Krankenhausstraße 45, 63906 Erlenbach Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patient:innen eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermu­tigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de
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Befristung: unbefristet Beginn: ab sofort Umfang: Vollzeit (39 Stunden/Woche) WIR als Kreiswerke Main-Kinzig GmbH zählen mit mehr als 250 Beschäftigten zu einem der bedeutendsten Versorgungsunternehmen im Main-Kinzig-Kreis. In unserem Netzgebiet versorgen wir rund 130.000 Menschen mit Trinkwasser und rund 100.000 Menschen mit Strom. Außerdem schlägt unser Herz für nachhaltige Energielösungen: Innovative Produkte wie unsere PV-Lösungen sind besonders attraktiv, wenn sie den Strom zum Aufladen von E-Fahrzeugen gleich mitliefern. Zur Unterstützung suchen WIR: Mitarbeiter Kundenservice Call Center Agent (w/m/d) Aufgaben: * Bearbeiten eingehender Kundenanfragen gemäß vorgegebener Service-Level-Agreements (SLA) * Aktive Neukundengewinnung * Begleiten unserer Kunden durch den gesamten Vertragsprozess * Kompetentes Beraten unserer Kunden zu Tarifen, Preisbestandteilen, Laufzeiten und Kündigungsfristen * Identifizieren von Kundenbedürfnissen und Empfehlen passender Produkte zur optimalen Energieversorgung (Aktives Cross-Selling) * Sicherstellen einer transparenten und nachvollziehbaren Kommunikation mit dem Kunden Kontaktdaten: Sie haben noch Fragen zur Stelle? Dann stehe ich gerne zur Verfügung! Diana Rehse | Telefon 06051 84-2831 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Benefits: * Unbefristete Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TV-V * 30 Tage Urlaub/Jahr zzgl. arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember * 13. Monatsgehalt (Weihnachtsgeld) sowie jährliche Mitarbeiterprämie * Angebot zum mobilen Arbeiten und Gleitzeitregelung * Täglicher Essensgeldzuschuss und Energiekostenzulage * Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben * Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen * Regelmäßige Gesundheits- und Präventionsangebote im Rahmen des BGM * Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge und weitere freiwillige Sozialleistungen Profil: * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. vergleichbare Fähigkeiten und Kenntnisse * Fundierte Erfahrung im Kundenservice, idealerweise in der Energiebranche * Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsgedanke * Lösungsorientiertes Denken sowie eine strukturierte und effiziente Arbeitsweise * Hohe Teamfähigkeit und Eigeninitiative * Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Outlook, Teams, Excel, Word, PowerPoint)
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Unternehmen Wir sind eine gGmbH die sich auf den Bereich der Kinder-, und Jugendhilfe spezialisiert hat. Unsere Mission ist es, Kinder, Jugendliche und deren Familien innerhalb unserer fachlichen Möglichkeiten zu unterstützen und zu vernetzen. Unsere Überzeugung lautet: "Nicht die Menschen müssen sich anpassen, sondern das System sollte sich den Menschen anpassen." Deshalb streben wir danach, maßgeschneiderte Konzepte zu entwickeln, die den individuellen Bedürfnissen jedes Einzelnen gerecht werden und die persönliche Entwicklung sowie die Entfaltung ihrer Fähigkeiten fördern. Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) für BEW * Berlin * Teilzeit Aufgaben * Individuelle Unterstützung: Unterstützung der Jugendlichen bei der Bewältigung von alltäglichen Herausforderungen, einschließlich Haushaltsführung * Pädagogische Begleitung: Förderung der persönlichen, sozialen und emotionalen Entwicklung. * Beratung und Krisenintervention: Bereitstellung von emotionaler Unterstützung und Beratung in schwierigen Situationen. * Du kooperierst eng mit anderen Jugendhilfeträgern, Schulen und weiteren Hilfesystemen in Treptow-Köpenick. * Du erstellst Arbeitskonzepte, Berichte und dokumentierst deine Arbeit. * Du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Supervisionen und Maßnahmen zur Qualitätsentwicklung teil. Anforderungen * Einen Bachelor, Master-, oder Diplom-Abschluss oder vergleichbare Qualifikationen in den Fachbereichen: Sozialpädagogik, Pädagogik oder Psychologie * (Grund)-Kenntnisse in den Methoden der Sozialen Arbeit (z.B. Genogrammarbeit, systemische Arbeitsweise) * eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise * Bereitschaft zur Arbeit im Co-Team * ein gutes Einfühlungsvermögen und gute kommunikative Fähigkeiten Wir bieten * Bezahlung nach TV-L Berlin * Flexible Arbeitszeiten und flexibles Arbeitspensum * Diensthandy und Dienstlaptop * Fortbildungen (bedarfsorientiert trägerfinanziert) * strukturierte fachliche Einarbeitung * BVG-Ticket * betriebliche Altersvorsorge EigenARTig gGmbH Rathenaustraße 4 12459 Berlin Ansprechpartner*in buero@eigenartigggmbh.onmicrosoft.com Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button mit einem möglichen Eintrittsdatum. HIER BEWERBEN
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Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Starten Sie bei uns als Sachbearbeiter*Sachbearbeiterin (m/w/d) - Verwaltung WfbM * Rüdersdorf * Teilzeit Aufgaben * Sie unterstützen - befristet bis 07/ 2026 - Ihre Führungskräfte und Kolleg*innen abwechselnd an denStandorten Rüdersdorf und dem Kinderbauernhof Mümmelmann bei übergreifenden Themen. Dabei behalten Sie die Schnittstellen zu anderen Bereichen im Blick und sorgen für einen reibungslosen Büroablauf. * Sie bearbeiten Kassen- und Bankabrechnungen, kontieren Kreditorenabrechnungen und unterstützen im Mahnwesen. * Sie sind in unserem Team die erste Anlaufstelle, wenn es z. B. um Materialien, Arbeitskleidung oder Terminanfragen geht. * Sie überblicken Aufgaben, holen notendige Rückmeldungen ein, kümmern sich um diePost, planen Veranstaltungen und führen Protokolle. Anforderungen * Sie haben eine kaufmännische Berufsausbildung abgeschlossen, verfügen übereinschlägige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesensowie über fundierte Rechtschreibkenntnisse. * Aufgrund Ihrer ausgeprägten Auffassungsgabe können Sie sich schnell auf unterschiedlicheAufgaben bzw. Situationen einstellen, verfügen über eingutes Zeitmanagement sowie über eine hohe Dienstleistungs- und Serviceorientierung. * Sie sind flexibel sowie zuverlässig und verfügen über einenFührerschein Klasse B. * Sie arbeiten versiert mit MS Office Anwendungen und können bei technischen Fragen rund um den Arbeitsplatz mit Ihrem Wissen helfen. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Arbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung. Wir möchten eine langfristige, unbefristete Zusammenarbeit mit Ihnen. Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. In den Zentralen Diensten: Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über flexible Arbeitszeitmodelle, Zeitwertkonten, zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester, Sabbaticals oder Homeoffice-Optionen. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich bewerbung@stephanus.org. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Julia Majuntke Telefon: 030 96 24 99 72 • E-Mail: bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin
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Unternehmen Wir sind eine kleine private Grundschule mit einem innovativen pädagogischen Konzept, das auf frühzeitige Fremdsprachvermittlung durch zweisprachigen Unterricht (Deutsch/Englisch) setzt. Im Sport bieten wir Ausgleich zur geistigen Arbeit. Unser weiterer Fokus liegt auf MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik), Medienkompetenz sowie fächerübergreifenden Projekten im Bereich Ökonomie, um ein besseres Verständnis für gesellschaftliche und wirtschaftliche Zusammenhänge zu fördern. Wir arbeiten in kleinen Lerngruppen mit max. 18 Schülern pro Klassenverbund. Grundschullehrer oder Grundschullehrerin (m/w/d) * Oldenswort * Vollzeit Aufgaben Für unsere kleine Grundschule in privater Trägerschaft, suchen wir motivierte und engagierte Lehrkräfte. Bei uns haben Sie die Möglichkeit sich zu entfalten und ihrer Kreativität freien Lauf zu lassen. Anforderungen Wir wünschen uns LehrerInnen, für die das Unterrichten nicht nur ein Job zum Geld verdienen ist, sondern aus Überzeugung und sozialen Engagement heraus ihren Beruf bzw. Berufung lieben. Wir bieten Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem motiviertem und engagiertem Team. Vorzugsweise suchen wir Unterstützung für den Fachbereich Sport (Elternzeitvertretung 2,5 Jahre) und Sachkunde, Englisch, Kunst oder Religion. Vergütung: gem. TVöD L Lohngruppe 10-12 je nach Qualifikation. Es werden 35 Tage Erholungsurlaub gewährt, sowie teilweise Vorbereitungszeit im Homeoffice. Unsere Mitarbeiter erhalten Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung, monatliche Tankgutscheine, Zuzahlung zur VL oder steuerfreie Erholungsbeihilfen. Wir sind ein fröhliches, motiviertes und engagiertes kleines Team und freuen uns über Ihre Unterstützung. Privatschule Oldenswort gGmbH Königskampweg 1 25870 Oldenswort Ansprechpartner*in Simone Tranzer-Voß Telefon 04864-466 E-Mail ck@bewerber-service.de Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button. Wenn Sie Fragen vor ab haben, rufen Sie gerne an. HIER BEWERBEN
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Stadtplanungsamt Jede Bewegung braucht Menschen, die überzeugt vorangehen. Darum suchen wir Sie als Abteilungs­leiter:in (w/m/d) Zentrale fachliche Dienste für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie das Team Frankfurt in die Zukunft! Frankfurt am Main ist eine stark wachsende Stadt und mit rund 780.000 Einwohnerinnen und Einwohnern urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung stellt viel­fältige Anforderungen in sozialer, wirt­schaftlicher und umwelt­schützender Art. Das Stadtplanungsamt nimmt dabei eine wesentliche Rolle ein. Die Aufgaben des Amtes reichen von der Erstellung langfristiger Konzepte zur räumlichen Entwicklung der Stadt über konkrete Vorgaben in den bestehenden und zu entwickelnden Quartieren hin zu Stadt­erneuerung und Wohnungsbauförderung. Die Abteilung Zentrale fachliche Dienste mit den drei Sachgebieten Planverfahren und Planauskunft, Öffentlichkeitsarbeit sowie IT-Koordination und Geo­information übernimmt zentrale übergreifende Auf­gaben für das gesamte Amt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Abteilungsleiter:in (w/m/d) Zentrale fachliche Dienste Vollzeit, Teilzeit EGr. 15 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: * Leitung der Abteilung sowie Führung und Entwicklung der derzeit 27 Mitarbeitenden * Beratung der Amts- und Dezernatsleitung zur strategischen Anwendung bauplanungs­rechtlicher Instrumente * Behandlung und Entscheidung von Grundsatzfragen sowie Übernahme der formellen Verantwortung im Rahmen satzungsgebender Verfahren * verantwortungsvolle Mitarbeit bei der Weiterentwicklung des Amtes, insbesondere mit Blick auf Digitalisierung, Öffentlich­keitsarbeit und Beteiligungs­verfahren sowie bauplanungs­rechtliche Formalverfahren * Leitung von Arbeits- und Projektgruppen sowie im Einzelfall Federführung von Aufgaben sowie Projekten mit grundsätzlicher Bedeutung und besonderer Komplexität * Vertretung der Arbeitsinhalte in der Öffentlichkeit sowie Bericht über die Arbeitsstände und -ergebnisse in den politischen Gremien Sie bringen mit: * abgeschlossenes wissen­schaft­liches Hochschulstudium (Diplom (Univ. / Master)) vorzugs­weise der Fachrichtung Stadtplanung, Städtebau, Geographie oder in einer einschlägigen Fachrichtung bezogen auf die genannten Fachbereiche * möglichst Befähigung für den höheren technischen Dienst (Große Staatsprüfung) * langjährige Berufserfahrung in mindestens einem der Themen­felder bauplanungs­rechtliche Formalverfahren, Öffentlich­keitsarbeit oder IT-Koordination und Geoinformation, vorzugs­weise in einer öffentlichen Planungsverwaltung * ausgeprägte Führungs­kompetenz mit nachgewiesener mehrjähriger Berufserfahrung in leitender und verantwortlicher Führungsposition, vorzugs­weise im öffentlichen Dienst * einschlägige Kenntnisse im Bau- und Planungsrecht * nachweisliche Erfahrungen im erfolgreichen Steuern von Projekten und Prozessen * ein hohes Maß an Kommu­nikations- und Präsentations­fähigkeiten sowie eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise * ausgeprägte strategische Kompetenzen, Konflikt- und Entscheidungsfähigkeit sowie digitale Affinität * Genderkompetenz und inter­kulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: * eine herausgehobene Position in einem sehr interessanten Arbeitsumfeld mit hoher Ver­antwortung und vielfältigen Gestaltungsräumen sowie eine gezielte und vielfältige Förderung für Ihre Aufgaben * eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr sowie "Bike & Business" (vorhandene Fahrradgarage, Dusch­möglich­keiten, Umkleiden) und ein hauseigenes Betriebsrestaurant "Mainarcarden" mit fairen Preisen * wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie eine gute Zusammenarbeit bei einer sicheren und sozialen Arbeit­geberin sowie betriebliche Altersvorsorge * umfangreiches Fortbildungs­angebot zu den unterschiedlich­sten Themenbereichen Weitere Infos: Bei Erfüllen der persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzung ist eine Beschäftigung im Beamten­verhältnis (BesGr. A 15 BesO - Baudirektor:in) möglich. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Unsere Mitarbeiter:innen sind uns wichtig. Darum haben wir ein stadtweites Führungs­verständnis entwickelt, das die Grundlage für Ihr Führungshandeln darstellt. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeit­beschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte steht Ihnen unser Amtsleiter Herr Hunscher mit einem Informations­gespräch zur Verfügung. Bitte kontaktieren Sie die Geschäfts­stelle unter der Tel.-Nr. (069) 212-33330, um einen Termin zu verein­baren. Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.03.2025. Weitere Informationen über das Stadtplanungsamt finden Sie unter: Website HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.de
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Die Thoraxklinik am Universitäts­klinikum Heidelberg ist ein an den neuesten Kenntnissen aus Wissenschaft und Forschung ausgerichtetes Krankenhaus der Maximal­versorgung mit 310 Bet­ten und ca. 950 Mit­arbeitern. Für unsere Küche suchen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt einen Koch (m/w/d) Sie haben Spaß am Umgang mit Lebensmitteln und deren kreativen Zubereitung und interessieren sich für Ernährung, dann haben Sie bei uns die Möglichkeit den Beruf Koch einerseits in der Großküche, aber auch bei individuellen Feiern, Festen und Events auszuüben. Zu den Hauptaufgaben zählen die Zubereitung der Speisen für die tägliche Verpflegung der Patienten und der Versorgung des Mitarbeiter­casinos, die Lager­haltung der Lebens­mittel und die Beachtung von Hygien­evorschriften und Ernährungs­regeln. Wenn Flexibilität, Team­fähigkeit, Kreativität und ein hoher Qualitätsanspruch Selbst­verständ­lich­keiten für Sie sind, Sie idealerweise über Erfahrungen im Groß­küchen- und Catering­bereich verfügen sowie sicher mit moderner Küchen­technik und Arbeits­geräten umgehen können, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir bieten eine anspruchsvolle, vielseitige und interessante Tätigkeit mit Entwicklungs- und Weiter­bildungs­möglichkeiten, ein freundliches Betriebsklima und ein Tarifentgelt nach TV-TgDRV. Daneben sind folgende Angebote bei uns etabliert: Schulkinder­ferien­betreuung, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Fort­bildungs­angebote, Jobticket sowie Gesundheits- und Sport­aktivitäten (Fitness­center, Drachenboot usw.) Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter der Küche, Herr Michael Kautzky, Telefon06221 / 396 7500 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-10 an Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de www.thoraxklinik-heidelberg.de
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Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Zur Verstärkung unserer Abteilung Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Revisor/-in / Internal Auditor / Prüfungs­leitung (m/w/d) mit Schwerpunkt Versicherung und Leistung, Compliance Management und Datenschutz – ohne Reise­tätigkeit Unsere spannenden und abwechslungs­reichen Aufgaben bestehen darin, durch unabhängige, objektive und risiko­orientierte Prüfungs- und Beratungs­dienst­leistungen für die gesamte VBL und ihre Tochter­gesell­schaften Mehr­werte zu schaffen und die Geschäfts­prozesse zu verbessern. Unterstützen Sie uns dabei und werden Sie Teil unseres Revisions­teams. Ihre Aufgaben * Prüfung: Sie prüfen eigenverantwortlich die Prozesse in Versicherung und Leistung, des Compliance­managements und des Daten­schutzes, identifizieren die Risiken und bewerten deren Relevanz hinsichtlich Angemessenheit und Wirksamkeit (ex-ante und ex-post). Sie stimmen Sach­verhalte, Fest­stellungen und erforderliche Maßnahmen mit den geprüften Einheiten ab und fassen Ihre Ergebnisse in adressaten­gerechten Prüfungsberichten für den haupt­amtlichen Vorstand zusammen. * Follow-up: Sie verfolgen die Maßnahmen­umsetzung zu Fest­stellungen und stimmen sich hierzu mit den geprüften Bereichen ab. * Weiter­entwicklung der Internen Revision: Sie wirken aktiv bei der kontinuierlichen Verbesserung des gesamten Revisions­prozesses mit und orientieren sich dabei an den Grund­prinzipien und Standards des Institute of Internal Auditors (IIA) sowie des Deutschen Instituts für Interne Revision (DIIR). * Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Sie sind Ansprech­person für Revisions­themen gegenüber internen Schnitt­stellen. Ihr Profil * Ausbildung: Sie haben ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschul­studium, (z. B. Wirtschafts­recht, Wirtschafts­wissen­schaften, BWL) oder gleich­wertige Kenntnisse und Fähigkeiten. * Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben mehr­jährige Berufs­erfahrung in einer Internen Revision / einer Wirtschafts­prüfungs­gesell­schaft und besitzen idealer­weise umfassende Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen: Versicherung und Leistung nach dem ATV und VBL-Satzungsrecht, Compliance, Datenschutz. * Fachwissen: Gute Kenntnisse einschlägiger Verfahren und Standards (z. B. Standards des IIA sowie des DIIR) zeichnen Sie aus. Kenntnisse der gesetzlichen und aufsichts­rechtlichen Anforderungen an die VBL (z. B. VAG, BaFin Anforderungen / Rundschreiben, MaGO für EbAV, BHO, DSGVO etc.) bringen Sie mit. * Zusatzqualifikation: Die abgeschlossene Zertifizierung zum Revisor (z. B. Interner Revisor, DIIR, CIA, Zertifizierte/-r Revisor/-in in Versicherungs­unternehmen etc.) haben Sie bereits oder Sie bringen die Bereit­schaft mit, sich hierzu zu qualifizieren. * Persönlichkeit: Mit Ihrer analytischen Denk­weise begeistern Sie Ihr Gegenüber und überzeugen mit Ihren exzellenten Kommuni­ka­tions­fähig­keiten. Da Sie kommuni­ka­tions­stark in Wort und Schrift sind, können Sie komplexe Sachverhalte prägnant und verständlich darstellen. Ebenso gehören Empathie und Verhandlungs­geschick zu Ihren Stärken. * Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine eigen­ständige Arbeits­weise sowie Team­fähigkeit aus und übernehmen Verantwortung für Ihre Arbeits­ergebnisse. Ihre Perspektiven * Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kern­arbeits­zeit) und Tele­arbeit * Ein sicherer und krisen­fester Arbeits­platz im Zukunfts­markt „Betriebliche Alters­versorgung“ * Heraus­fordernde, abwechslungs­reiche und verant­wortungs­volle Aufgaben­stellung * Motivierende Arbeits­atmosphäre in einem erfahrenen sowie agilen und aufgeschlossenen Team * Praxisorientierte Einarbeitung und viel­seitige Fortbildungs­möglich­keiten * Betriebliche Alters­versorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbs­minderung und für Ihre Hinter­bliebenen) * 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heilig­abend sowie Silvester frei * Unterstützung bei der Verein­barkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonder­park­plätze für Beschäftigte mit Familien­pflichten, Eltern­netzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflege­notfall­betreuung durch einen Familien­service * Überdurchschnittlich hohe Arbeit­geber­bezuschussung zum Deutschlandticket Weitere Benefits finden Sie unter Website <>. Eine Bezahlung bis zur Entgelt­gruppe 12 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen individuellen Kenntnis- und Erfahrungs­stand. Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Wir streben die Gleich­stellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgelt­gruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unter­stützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiter­entwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebens­lauf und Zeugnissen), die Sie bitte an folgende Adresse richten:bewerbungen@vbl.de Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Gerstmann (Referat Personal­entwicklung und Recruiting) unter der Telefon­nummer 0721 155-341. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unterwww.vbl.de . VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder Website http://www.vbl.de Website 2025-04-08T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-07 Karlsruhe 76133 Hans-Thoma-Straße 19 49.01390000000001 8.397870000000001
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Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Studentische Aushilfe*in im Bereich Behindertenhilfe (m/w/d) * Berlin-Schöneberg * Teilzeit Aufgaben * Sie haben die Möglichkeit, neben dem Studium Praxisluft zu schnuppern und erhalten dabei Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen. * Sie suchen eine Stelle mit flexibler Stundenanzahl zwischen 10 und 15 Stunden die Woche. * Sie unterstützen uns in der täglichen Arbeit mit unseren erwachsenen Klient*innen, z.B. bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, bei der Organisation von Freizeitaktivitäten und begleiten uns bei Ausflügen. Anforderungen * Sie befinden sich in einem sozialwissenschaftlichen bzw. sozialpädagogischen Studium und möchten nebenher in der Praxis tätig sein und sich etwas hinzuverdienen. * Sie sind offen für die Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf und sind bereit, wertschätzend und respektvoll auf diese einzugehen. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten * Betriebliche Altersvorsorge * Finanzielle Vorteile durch AVR DWBO Tarifvertrag, sowie Kindergeldzuschuss * HUMANOO Gesundheitsapp * Arbeitsplatzsicherheit Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 13086 Berlin Ansprechpartner*in: Babett Herrmann Tel.: 030 96 24 92 92 Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN -Button. HIER BEWERBEN
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Kreisverband Parchim e.V. DRK Kreisverband Parchim e.V. / Jugendhilfeverbund Pädagogische Fachkraft für therapeutische Wohngruppen und Kinder- und Jugendnotdienst Jetzt online bewerben Eintrittstermin: Sofort * Einstellungsart: Unbefristet * Arbeitszeit: 39,5 / Woche (24/7 Schichtdienst) Einsatzort: Kinder- und Jugend­wohn­gruppe in Parchim, Brüel oder Plau am See Wallallee 31 19370 Parchim Ihr persönlicher Kontakt: Nähere Informa­tionen erhalten Sie im Fach­bereich Personal. Am besten erreichen Sie uns in der Zeit von 07:00 Uhr bis 15:30 Uhr. Telefon: +49 3871 6225-68 E-Mail: bewerbung@drk-parchim.de Werden Sie ein Teil vom DRK Kreisverband Parchim e.V. "Es ist einfacher eine Nation zu regieren, als Kinder zu erziehen." (Winston Churchill) In unseren therapeutischen Wohn­gruppen und im Kinder- und Jugendnotdienst leben Kinder und Jugendliche. Es handelt sich um Hilfen zur Erziehung nach dem §§ 34 / 35a SGB VIII. Freuen Sie sich auf... * Zeitgemäße Vergütung nach Tarif angelehnt an den TVöD * Zahlung von Zulagen (Schicht-, Nacht-, Feiertags- und Sonn­tags­zuschläge) * Zusatzurlaub * Weiterbildungs- und Ent­wicklungsmöglichkeiten * Supervision * Mitgestaltung von Konzepten * Erholungsbeihilfe * Jahressonderzuwendung * Betriebliche Altersvorsorge * Zuschuss zu vermögens­wirksamen Leistungen Unterstützen Sie uns bei... * Der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen im Umgang und zum Schutze von Kindern und Jugendlichen gem. Inhalten des SGB VIII und des Bundeskinder­schutz­gesetzes Das bringen Sie mit... * Eine Pädagogische Ausbildung z. B. Staatlich anerkannte Erzieher:in, Heilerzieher:in, Sozialpädagoge o. ä. * Kenntnisse in der Gestaltung von Hilfeplanverfahren, Erfahrung in der Erstellung von Berichts-, Protokoll- und Beobachtungsunterlagen * Fachkompetenz und Kommunikationsfähigkeit in Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Ausbildern, Betrieben und Institutionen * Teamfähigkeit, Verantwortungs­bewusstsein, Motivation, hohe psychische Belastbarkeit * Fähigkeit zur Selbstreflexion * Erweitertes Führungszeugnis (wird nach Einstellungszusage beantragt) * Führerschein Klasse B Wir sind ein sozial und wirt­schaftlich geprägtes Unter­nehmen. Vielfalt sowie fachliche und soziale Kompetenzen zeichnen unsere rund 500 haupt­amtlichen Mitarbei­ter:innen zusammen mit den vielen weiteren Engagierten in den verschiedenen Bereichen des Kreis­verbandes sowie den drei Tochter­gesell­schaften aus. Für uns alle steht der Mensch im Mittel­punkt unseres Engagements und dies verbinden wir mit dem Deutschen Roten Kreuz als ein starkes und verpflichtendes Marken­zeichen in unserer Region. Unser Leistungs­spektrum umfasst die Bereiche Bereit­schaften, Bildung, Fahr­dienst, Intensiv­verlegungs­dienst, Jugend­rotkreuz, Kinder­tages­stätten, Kinder- und Jugend­hilfe, Pflege und Senioren, Wasserwacht. Kontakt: Bitte senden Sie uns Ihre voll­ständigen Bewer­bungs­unter­lagen mit Angabe Ihres frühe­sten Ein­tritts­termins sowie Ihrer Ge­halts­vor­stel­lung vorzugs­weiseonline . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt online bewerben Deutsches Rotes Kreuz | Kreisverband Parchim e.V. Moltkeplatz 3 | www.drk-parchim.de Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Parchim Website 2025-04-01T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-01-31 Parchim 19370 53.427957 11.8776221 Plau am See 19395 53.4219326 12.268654 Brüel 19412 53.7356348 11.7152984 Krakow am See 18292 53.6447521 12.2912119 Malchow 17213 53.47827789999999 12.4402634 Röbel/Müritz 17207 53.3725918 12.6095514 Waren (Müritz) 17192 53.5161667 12.6818562 Pritzwalk 16928 53.1493741 12.1740237 Ludwigslust 19288 53.3244914 11.4969238 Dobbin-Linstow 18292 53.6088405 12.384076
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Pflegefachkraft (m/w/d) und/oder Operations­technische Assistenten (m/w/d) für den OP Stell dir vor: Ein Arbeitsplatz, der kurze Wege, ein kleines Team und viel Abwechslung vereint. Wo du täglich das Gefühl hast, etwas Sinnvolles zu tun – ohne dich in starren Strukturen zu verlieren. Das ist bei uns nicht nur eine Vorstellung – das ist unser Alltag. Bei uns geht es um das Ganze und um dich! Benefits * Strukturierte Einarbeitung und Ausfallmanagement * Kostenlose Mitar­beiter­parkplätze * Individuelle Teilzeit­modelle * Kantine mit bezu­schuss­tem Essen in Bio-Qualität * Persönliche & fachliche Weiter­bildungs­angebote * Raum für eigene Ideen Warum du bei uns richtig bist: * Du bist gerne voll dabei: Vom selbstständigen Instrumentieren von Operationen und Koordination bis hin zur pflegerischen Betreuung der Patient/innen. * Teamwork zählt für dich: Wir sind ein kleineres Haus und ein kleineres Team. Bei uns verlässt man sich auf den anderen und wir schätzen die kurzen Wege sehr. * Du liebst Abwechslung: Neben dem großen Fachbereich der Gynäkologie, bist du auch im Bereich der Allgemeinchirurgie, Unfallchirurgie, Adipositaschirurgie und Endoprothetik tätig. Warum wir auf dich setzen: * Du bist Pflegefachkraft (m/w/d) oder operationstechnischer Assistent (m/w/d). * Im Optimalfall hast du bereits Erfahrungen im OP gesammelt. * Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein zählen zu deinen Stärken. Über die Filderklinik Als Pionier der inte­gra­tiven Medizin geht es uns ums Ganze: Wir erwei­tern die Möglich­keiten einer hoch­wer­ti­gen, wissen­schaft­lich orien­tier­ten Medizin um ganz­heitliche Therapien. Das klingt interessant für dich? Dann lass uns doch gerne austauschen. Melde dich einfach per E-Mail recruiting@filderklinik.de oder per WhatsApp0162 1756494.
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Das Evangelische Kranken­haus Königin Elisabeth Herzberge steht für Gesundheit in Berlin Lichtenberg: In 15 Fachabteilungen und 5 Tages­kliniken bieten wir eine erst­klassige medi­zinische Versorgung. Als Lehr­kranken­haus der Charité und Teil der von Bodel­schwingh­schen Stiftungen Bethel beschäf­tigen wir mehr als 1600 Mitar­beiter. Gemein­sam enga­gieren sie sich für das Wohl unserer Patienten – professio­nell, mit Leiden­schaft und im Sinne der Nächsten­liebe. Unsere Pflege­kräfte spielen dabei eine zentrale Rolle: Mit ihrem Einsatz leisten sie nicht nur einen wichtigen Beitrag zur medizi­nischen Behand­lung, sondern sorgen auch dafür, dass sich unsere Patien­tinnen und Patienten gut aufge­hoben fühlen. Werden Sie Teil unserer Klinik und verstärken Sie uns zum nächst­möglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit/Teilzeit als: Oberarzt (m/w/d) für Neurologie Stellen-ID: 31624 Arbeitsfeld: Kliniken / Krankenhäuser Standort: Berlin-Lichtenberg, DE, 10365 Stellenumfang: Vollzeit/Teilzeit Das Besondere an uns: * Sehr gute und breite Fortbil­dungs­möglichkeiten durch interdisziplinäre Ko­operation, hochmoderne apparative Ausstattung und voller Weiter­bildungs­ermächtigung Neurologie * Möglichkeit zur Etablierung eigener Behandlungskonzepte * Dual-Career-Option in starkem regionalen Verbund * Flexible Arbeitszeitgestaltung * Bewegte oder entspannte Pausen im Landschaftspark Herzberge * Unterstützung bei der Kinderbetreuung durch Vor-Ort-Angebot * Umweltfreundlich und gesund unterwegs mit dem Jobrad * Firmenfitness-Angebot für mentales und körperliches Wohlbefinden * Eine attraktive Vergütung nach AVR DWBO inkl. Jahressonderzahlung und Kinderzuschlag * Arbeitgeberfinanzierte interne und externe Fortbildungs­angebote * Arbeitgeberfinanzierte betrieb­liche Altersvorsorge in Höhe von 4 % des Bruttolohns * Jobticket-Option für 41 € statt 58 € im Monat Ihr Profil: * Erfahrung und gute Kenntnisse in der Akutneurologie und bei der Behandlung von Frühreha­bilitations­patienten * Beherrschung des neurologischen Ultraschalls und der elektrophysiologischen Diagnostik * Freundliche, teamfähige, kommunikative und patienten­zugewandte Persönlichkeit * Fähigkeit zur multiprofessionellen Zusammenarbeit, strukturierter Arbeitsweise, Verantwortungs­bewusstsein * Sie reizt es, das Leistungs­spektrum einer bereits erfolg­reichen Abteilung maßgeblich mitzugestalten und zu erweitern Ihre Aufgaben: * Ärztliche Betreuung von Patient­Innen der Abteilung Neurologie einschließlich Stroke Unit und konsiliarische Mitbehandlung von PatientInnen im Hause ein­schließlich Rettungsstelle * Teilnahme an Rufbereitschafts­diensten, Fortbildungen und Lehrtätigkeit im Rahmen der Weiterbildung von Assistenzärzt­Innen * Vorstationäre und ambulante Sprechstunden Werden Sie Teil unserer Gemein­schaft. Wir freuen uns über Ihre christ­liche Werte­orien­tierung und die Bereit­schaft, die diakonische Aus­richtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Haben Sie noch Fragen? Für weitere Infor­matio­nen steht Ihnen Herr Dr. Andreas Kauert (Chefarzt der Neurologie) unter der Telefon­num­mer+49 30 5472-4201 gerne zur Verfügung. Das klingt ansprechend? Dann bewerben Sie sich schnell und unkom­pliziert mit wenigen Klicks direkt über unserBewer­bungs­formular . Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Jetzt bewerben » Evangelisches Krankenhaus Königin Elisabeth Herzberge gemeinnützige GmbH (KEH gGmbH) Herzbergstraße 79, 10365 Berlin
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Die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) mit Sitz in Darmstadt ist eine von 20 Glied­kirchen der Evange­lischen Kirche in Deutschland (EKD). Sie hat ca. 1,4 Millionen Gemeinde­glieder in 1.075 Kirchen­gemeinden und bietet rund 19.000 Menschen Beschäf­tigung. Die Kirchen­ver­waltung in Darmstadt ist die zentrale Dienst­leis­tungs­ein­richtung für alle Bereiche unserer Kirche. Die Kirchenverwaltung der Evangelischen Kirche in Hessen und Nassau (EKHN) sucht für den Stabsbereich Organisation und Informations­technologie zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine*n EDV-Organisationsberater*in IT-Administration und Support mit einem Stellenumfang von 100 % (39 Wochen­stunden). Die Vergütung erfolgt nachE 11 KDO. Ihre Rolle bei uns: Sie stellen die optimale Unterstützung der Prozesse zwischen den Referaten innerhalb der Kirchenverwaltung und in der Verbindung mit anderen Einrichtungen der EKHN sicher. Hierfür sorgen Sie dadurch, dass die entsprechende IT-Infra­struktur stets anforderungs­gerecht zur Verfügung steht. Dies betrifft die Planung, die Umsetzung, die Weiter­entwicklung sowie die Qualitäts­sicherung der IT-Infra­struktur. Darüber hinaus obliegt Ihnen die Behebung von Problemen und Störungen im Bereich der Anwender*innen der Kirchen­verwaltung sowie deren Unter­stützung bei der Problem­lösung. Sie stellen zudem sicher, dass geänderte Anforderungen in die Weiter­entwicklung der Hardware- und Software­ausstattung in der Kirchen­verwaltung einfließen. Die Aufgaben der Stelle können den betrieb­lichen Erfordernissen angepasst werden. Ihr Profil: * Umfassende Fach­kenntnisse, die in der Regel durch einen Fach­hoch­schul­abschluss, Bachelor-Abschluss, Abschluss an einer Berufs­akademie oder einen entsprechenden Weiter­bildungs­abschluss (z. B. Verwaltungs­fachwirt*in) und mehr­jährige Berufs­erfahrung in den Bereichen IT-Administration und Support nachgewiesen werden * Sehr gute Problem­lösungs­kompetenz im Bereich der Clients und im Umgang mit den betroffenen Personen * Gute Linux-Kenntnisse beim Einsatz als Server­betriebs­system, gute Netzwerk­kenntnisse * Gute Kenntnisse im Bereich Daten­sicherungs­strategien, VPN sowie der Anti­viren­software * Kenntnisse im Bereich der Telefon­anlagen, des Projekt­managements und des kirchlichen Daten­schutzes * Sehr gute Kenntnisse im Bereich der gängigen Büro­anwendungen (Tabellen­kalkulation, Präsentations­software, Text­verarbeitung, Grafik- / Prozess­software) * Kenntnisse des kirch­lichen Daten­schutzes und der IT-Sicherheit gemäß BSI-Grundschutz * Hohes Maß an Selbst­organisation, sorgfältige Arbeits­weise, Engagement, Zuverlässigkeit sowie Fähig­keit zur Gruppen­arbeit und zur strukturierten Weiter­gabe von Wissen * Bereitschaft zur Arbeit außerhalb der normalen Büro­arbeits­zeiten, Führer­schein Klasse B Das dürfen Sie von uns erwarten: * Eine attraktive Vergütung gemäß der Kirchlichen Dienst­vertrags­ordnung (KDO) mit einem Tabellen­entgelt oberhalb des Niveaus vergleich­barer Tarif­verträge wie TVöD, TV-L oder TV-H (5.143,00 EUR bis 6.673,30 EUR brutto mtl.) * Jährliche Sonder­zahlung und vermögens­wirksame Leistungen * Arbeiten im Home­office und in Präsenz * Flexible Arbeits­zeiten ohne Kern­zeiten * Zusatzversorgung (derzeit 100 % durch den Arbeit­geber finanziert) * Betriebliche Gesundheits­förderung * Möglichkeit zur Fort- und Weiter­bildung * Kantine Die EKHN fördert die Chancen­gleichheit aller Geschlechter. Bewerbungen von Menschen mit Schwer­behin­derung werden bei gleicher Eignung besonders berück­sichtigt. Diskriminierungs­freie Bewer­bungs­ver­fahren nach dem AGG sind in der EKHN Standard. Die Mitgliedschaft in einer der Arbeits­gemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) angeschlossenen Kirche ist erwünscht. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussage­kräftigen Bewerbungs­unterlagen mitMotivations­schreiben, aktuellem Lebens­lauf sowie Arbeits- und Abschluss­zeugnissen, die Sie bitte per E-Mail (bevorzugt in einer PDF-Datei) bis zum 17. März 2025 einsenden an die Evangelische Kirche in Hessen und Nassau Kirchen­ver­waltung, Referat Personal­service Gesamt­kirche Paulus­platz 1, 64285 Darmstadt E-Mail: bewerbung.kirchenverwaltung@ekhn.de Sie haben noch Fragen? Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Sebastian Heydendahl, Leitung des Stabs­bereichs Organisation und Informations­technologie, zur Verfügung (Tel.: 06151 405-231). HIER BEWERBEN Evangelische Kirche in Hessen und Nassau Paulusplatz 1 • 64285 Darmstadt www.ekhn.de •bewerbung.kirchenverwaltung@ekhn.de
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Die Stelle ist in Teilzeit (68,66 %) und unbefristet zu besetzen. Die Margarete-Steiff-Schule ist ein Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung. Die Mitarbeitenden in der Pflege unterstützen die Kinder und Schüler/‑innen im Alter von 6 bis 20 Jahren in ihren individuellen Bedürfnissen. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team aus Fach­lehrer/‑innen, Kinder­pfleger/‑innen und Betreuungs­kräften und begleiten die Schüler/‑innen auf ihrem Weg zum Schulabschluss. Ein Job, der Sie begeistert Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel Sie führen die medizinische Behandlungspflege und Erste-Hilfe-Maßnahmen bei den Kindern und Jugendlichen durch während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Die Arbeitszeit beträgt ca. 32 Stunden/Schulwoche und verteilt sich auf die tägliche Schulzeit an allen Tagen in der Woche. Arbeitsbeginn ist um 07:45 Uhr, Arbeitsende montags um 15:15 Uhr, dienstags und donnerstags um 14:30 Uhr, mittwochs und freitags um 15:45 Uhr. Die Schulferien sind grundsätzlich frei – zum Ausgleich dieser über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet. Die angegebenen Wochenarbeitsstunden beinhalten bereits diese Mehrarbeitsstunden. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/‑r Gesundheits- und (Kinder-) Kranken­pfleger/‑in, eine vergleichbare staatlich anerkannte Ausbildung oder gleichwertige Fähigkeiten aufgrund entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung von Vorteil sind besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddiensten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe P 7 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Semra Napolitano unter 0711 216-81457oder semra.napolitano@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Felix Kerner unter 0711 216-82801 oder felix.kerner@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 03.04.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0006/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätterstraße 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Website
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Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegehelfer (m/w/d) – Seniorenzentrum Pritzwalk * Pritzwalk * Teilzeit Aufgaben * Sie fördern die Lebensqualität von Menschen, indem Sie auf die Grundbedürfnisseeingehen und für Abwechslung im Alltag der Bewohner*innen sorgen. * Für eine ganzheitliche und umfassende Pflege unterstützen Sie unserePflegefachkräfte und wirken bei der Pflegedokumentation mit. * Sie unterstützen unsere Hauswirtschaftskräfte und helfen bei der Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner mit. Anforderungen * Sie haben Berufserfahrung in einer Pflegeeinrichtung gesammelt, suchen nach absolviertem Pflegebasiskurs den Einstieg oder interessieren sich als motivierte*r Quereinsteiger*infür diese spannende Aufgabe. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie wissen das und gehen gemeinsam mit Ihrem Team und professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihr Engagement für die Pflege von Menschen begeistert uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen oder einer betrieblichen Altersvorsorge zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Familie, Freunde, Hobbies und Veranstaltungen – zum privaten Alltag unserer Pflegekräfte gehören viele verschiedene Erlebnisse, Termine und Ereignisse. Und dafür muss genug Zeit bleiben! Wir wissen, dass ihr Privatleben eine Planbarkeit braucht. Fachliche Entwicklung & Weiterbildung Gerade die Pflege ist eine Branche, die von stetigen Innovationen profitiert. Bei uns erwartet Sie ab dem ersten Tag ein Lernumfeld, in dem Sie sich fachlich weiterentwickeln können. Wir freuen uns darauf, Sie genau da zu unterstützen, wo Ihre individuellen Stärken und Interessen liegen. Gesundheit & Vorsorge Für Sie als Pflegekraft ist es unser höchstes Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei als Arbeitgeber bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich hier online oder über den HIER-BEWERBEN-Button mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittsdatum. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin
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Lust auf neue Perspektiven? Die Stadt Kehl bietet vielseitige Jobs und Ausbildungs­plätze: Mehr als 800 Mitarbei­terinnen und Mit­arbeiter sind bei der Kehler Stadt­verwaltung in ganz unter­schied­lichen Bereichen beschäftigt. Mit seinen 36.000 Ein­wohnern ist Kehl am Rhein die deutsche Nachbarstadt von Straßburg, welche durch die Europa­brücke direkt mit der Europa­metropole verbunden ist. Wer den Flair einer gemütlichen badischen Kleinstadt oder das Großstadterlebnis genießen möchte, ist in Kehl zu Hause. Wir von der Stadt Kehl suchen für den Eigen­betrieb Technische Dienste Kehl zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine/n Ingenieur (w/m/d) für den Bereich Wasserversorgung unbefristet in Vollzeit, EG 11 TV‑V. WIR BIETEN * Eingruppierung in EG 11 TV‑V * Umfangreiche Sozial­leistungen im Bereich des öffentlichen Dienstes wie beispiels­weise Jahres­sonder­zahlung * Abwechslungs­reiche und attraktive Aufgaben, die Sie aktiv gestalten * Arbeit in einem kollegialen und motivierten Team * Familien­freundliche Rahmen­bedingungen * Kontinuierliche Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten * Fahrtkosten­zuschuss bei der Benutzung des ÖPNV * Rad-Leasing IHRE AUFGABEN * Projekt­leitung für Neubau, Umbau und Erweiterung der Anlagen der Wasser­versorgung und Wasser­gewinnung sowie von Gebäuden und Liegen­schaften in der Wasser­versorgung * Projektleitung für die Sanierung von Wasser­versorgungs­leitungen Wasser­gewinnung * Durchführung von Projekten und Maßnahmen in Zusammen­arbeit mit Ingenieur­büros * Aufgaben in der Wasser­gewinnung, ‑aufbereitung und ‑verteilung IHRE STÄRKEN * Ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (TU / TH / Univ. / FH) mit Abschluss Diplom, Bachelor oder Master bzw. der Fach­richtung Wasser­wirtschaft, Versorgungs­technik oder vergleich­bare Qualifikation (bspw. Ingenieur Tief­bau mit Erfahrung in der Bau­leitung) * Erfahrung in der Planung und Bearbeitung von komplexen Projekten * Ausgeprägtes Verhandlungs­geschick und Verantwortungs­bewusstsein * Ein hohes Maß an Selbst­ständigkeit und Flexibilität sowie eine strukturierte Arbeits­weise INTERESSIERT? Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen David Wiegele, Leiter für den Bereich Wasserversorgung (Telefon:07851 88-4610 ), gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personal­büro (Telefon:07851 88-1114 ). Wir freuen uns auf Ihre Online­bewerbung .
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Landratsamt Schwäbisch Hall -- Sozialpädagoge als Berater gegen häusliche Gewalt in Teilzeit (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #fff; font: 400 13px/1.3em Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .logo {height: auto; max-width: 270px; margin: 20px 5%; } #jobtempl .logobox {background-image: url(r1.jpg); background-repeat: no-repeat; background-size: 100%; height: 130px; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-size: cover; background-repeat: no-repeat; background-color: #46434a; } #jobtempl .footer {margin: 2px 0 0 0; padding: 25px 5% 10px 5%; background-color: #d20025; } #jobtempl h1 {color: #fff; font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 10px 0 25px 0; } #jobtempl h2 {font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 10px 0; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } #jobtempl .logobox {background-size: cover; } } @media (max-width: 480px) { } @media print { #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {font-family: 'Arial', Helvetica, sans-serif; } } Sie arbeiten gerne mit Familien zusammen und haben Interesse, diese in verschiedenen Lebens­lagen zu unterstützen? Dann werden Sie Teil unseres Teams. Unser Ziel ist es, Familien in heraus­fordernden Situationen zu beraten und als Ansprechpartner Hilfe­stellungen und Lösungs­wege aufzuzeigen. Wir arbeiten dabei eng mit anderen Fachdiensten und Einrichtungen zusammen, um eine umfassende Unter­stützung für Familien in Krisensituationen zu gewährleisten. In der Fachberatungs­stelle gegen häusliche Gewalt im Jugendamt ist folgende Stelle zum nächst­möglichen Zeitpunkt zu besetzen. Sozialpädagoge als Berater gegen häusliche Gewalt in Teilzeit (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Crailsheim. Das sind Ihre Aufgaben: Sie beraten Personen, die von häuslicher Gewalt betroffen sind, sowie deren Angehörige. Sie kooperieren eng mit Netzwerk­partnern, wie bspw. dem Frauen- und Kinderschutz­haus. Sie sensibilisieren Multi­plikatoren für das Thema häusliche Gewalt. Sie setzen Online-Angebote in Beratung und Prävention um. Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Studium als Sozial­pädagoge bzw. Sozialarbeiter mit staatlicher Aner­kennung oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt alternativ Arbeitszeugnisse und Nachweise zu Weiter­bildungen, die zeigen, dass Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen haben eine Ausbildung in Trauma­pädagogik oder systemischer Beratung ist von Vorteil Bereitschaft zu Fort- und Weiter­bildung zum Thema Schutz und Hilfe bei häuslicher Gewalt Offenheit, Einfühlungs­vermögen und die Bereitschaft, sich auf unter­schiedliche Lebenslagen der Klienten einzu­stellen Das bieten wir Ihnen: eine unbefristete Teilzeit­stelle mit 50 % eine Eingruppierung nach Entgelt­gruppe S 12 TVöD, wenn Sie Sozial­pädagoge bzw. Sozialarbeiter mit staatlicher Aner­kennung sind oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen besitzen, ansonsten eine Eingruppierung nach Entgelt­gruppe S 8b TVöD eine monatliche Zulage von bis zu 90,00 € sowie Regenerations­tage gemäß den tariflichen Regelungen für den Sozial- und Erziehungs­dienst tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahressonder­zahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Alters­vorsorge des öffentlichen Dienstes ein attraktives betriebliches Gesundheits­management und ein vergünstigtes Firmenfitness­angebot über Hansefit attraktive Mitarbeiter­rabatte über corporate benefits sowie für das Deutschland­ticket Für Auskünfte steht Ihnen Frau Klingner unter der Telefon­nummer 0791 755‑6212 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 30.03.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.
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Stadt Heilbronn -- Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Länderlesstraße im Bernhäusle #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 14px/1.3em 'Source Sans Pro', sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 725px; width: 100%; } #jobtempl .logo-box {align-items: center; box-sizing: border-box; display: flex; justify-content: space-between; padding: 60px 40px; width: 100%; } #jobtempl .logo {height: auto; width: 220px; } #jobtempl .logo-adler {height: auto; width: 60px; } #jobtempl .inner {background: #006fb7; padding: 60px 40px 40px 40px; } #jobtempl p, #jobtempl ul li {color: #fff; } #jobtempl .footer {padding-top: 40px; } #jobtempl .footer p {font-family: 'Source Serif Pro', serif; padding: 0; } #jobtempl .footer a {font-family: 'Source Serif Pro', serif; font-weight: 400; } #jobtempl h1 {color: #fff; font-family: 'Source Serif Pro', serif; font-size: 23px; font-weight: 700; line-height: 1.4em; padding: 10px 0 20px 0; } #jobtempl .h1big {font-size: 34px; } #jobtempl h2 {color: #fff; font-family: 'Source Serif Pro', serif; font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {color: #fff; font-family: 'Source Serif Pro', serif; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: left; } #jobtempl .intro p:last-of-type {padding-bottom: 40px; } #jobtempl .einleitung {font-family: 'Source Serif Pro', serif; font-weight: 600; text-transform: uppercase; } #jobtempl .slogan {font-family: 'Source Serif Pro', serif; font-size: 17px; } #jobtempl .source-sans {font-family: 'Source Sans Pro', sans-serif; } #jobtempl .spalte-links {float: left; width: 47%; } #jobtempl .spalte-rechts {float: right; width: 47%; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {color: #fff; font-weight: 700; text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 22px; } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; } #jobtempl .logo-box, #jobtempl .inner {padding: 25px 6%; } #jobtempl .logo {width: 75%; } #jobtempl .logo-adler {width: 15%; } #jobtempl .slogan {font-size: 16px; } #jobtempl .spalte-links, #jobtempl .spalte-rechts {float: none; width: 100%; } } @media print { } Stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d) für die Kindertagesstätte Länderlesstraße im Bernhäusle Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaft­liche Stärke auf Bildungs­vielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Die 2022 eröffnete Kinder­tages­stätte Länderlesstraße im Bernhäusle in Heilbronn-Neckargartach zeichnet sich durch ihre einzigartige Architektur aus. Hier finden Kinder von 1 bis 6 Jahren unterschiedlichster Nationalitäten und verschiedenster Kulturen die perfekte Umgebung, sich zu entwickeln und zu entfalten. In dieser angenehmen Umgebung arbeitet unser pädagogisches Team integrativ und bietet Kindern wie auch Familien ein viel­fältiges Bildungs­angebot. Ihr wichtiger Beitrag Sie unterstützen die Einrichtungsleitung bei der pädagogischen und organisatorischen Leitung der Tages­einrichtung, der Fachaufsicht und Personal­führung der nach­geordneten Beschäftigten, der Kooperation und Zusammen­arbeit mit den Eltern im Sinne einer Erziehungs­partnerschaft, der aktiven Beteiligung an der Weiter­ent­wicklung bestehender bzw. an der Ent­wicklung neuer Konzeptionen zur Umsetzung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungs­auftrags der Einrichtung, der Vernetzung mit den sozialen Diensten zur Gewähr­leistung des Kindeswohles (Umsetzung des § 8a SGB VIII), der Qualitätsentwicklung und Qualitäts­sicherung, der Kooperation mit der benachbarten Grundschule, der Zusammenarbeit mit öffentlichen Behörden, Einrichtungen und Fach­diensten sowie der Öffentlichkeits­arbeit. Gegebenenfalls werden einzelne Aufgaben­felder zur eigen­verant­wortlichen Wahrnehmung übertragen. Was Sie mitbringen sollten Sie haben eine abgeschlossene Berufs­aus­bildung zum staatlich anerkannten Erzieher / zur staatlich anerkannten Erzieherin oder ein abgeschlossenes Hochschul­studium der Früh­kindlichen Pädagogik (Bachelor oder Master). Zusatzqualifikationen im Bereich „Führung und Leitung“, z. B. Fachwirt/in für Organisation und Führung bzw. Kita-Management oder ggf. als Familien­berater/in etc. sind wünschens­wert. Sie verfügen über qualifizierte pädagogische Fach­kenntnisse für die Arbeit mit Kindern und ihren Eltern. Sie haben idealerweise bereits Erfahrung als Leitung oder Stell­vertretung. Sie verfügen über Kompetenzen, ein Team zu führen und fachlich zu begleiten. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgelt­gruppe S 9 TVöD. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschland­ticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheits­management mit z. B. diversen Sport­angeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein viel­fältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld. In der Kindertagesstätte Länderlesstraße im Bernhäusle werden bis zu 60 Kinder vom Säuglings­alter bis zum Schul­eintritt von sozial­pädagogischen Fachkräften betreut. Die Öffnungs­zeit umfasst den Zeitrahmen von 07:00 Uhr bis 17:00 Uhr. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.50S.0002 bis spätestens 30.03.2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Mona Daum, Telefon 07131 56-1153, gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de
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Die Stelle ist in Teilzeit (max. 83,68 %) und unbefristet zu besetzen. Die Margarete-Steiff-Schule ist ein Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum mit Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung. Die Mitarbeitenden in der Pflege unterstützen die Kinder und Schüler/-innen im Alter von 6 bis 20 Jahren in ihren individuellen Bedürfnissen. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team aus Fachlehrer/-innen, Kinderpfleger/-innen und Betreuungskräften und begleiten die Schüler/-innen auf ihrem Weg zum Schulabschluss. Ein Job, der Sie begeistert Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Die Arbeitszeit richtet sich nach den Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Arbeitsbeginn ist um 07:45 Uhr, Arbeitsende montags um 15:15 Uhr, dienstags und donnerstags um 14:30 Uhr, mittwochs und freitags um 15:45 Uhr. Die Schulferien sind grundsätzlich frei – zum Ausgleich dieser über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Kinderpfleger/-in, Heil- und Erziehungspfleger/-in oder Heilerzieher/-in oder eine vergleichbare Qualifikation alternativ dazu eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung bewerben können Sie sich auch mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen von Vorteil sind besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddiensten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ betriebliche Altersvorsoge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich zusätzliche Regenerationstage Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 4 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Semra Napolitano unter 0711 216-81457 oder semra.napolitano@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Felix Kerner unter 0711 216-82801 oder felix.kerner@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 03.04.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0007/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätterstraße 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Website
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IT-Systemelektroniker / Fachinformatiker (w/m/d) IT Service / IT Support Kennziffer: IT 2025/4 Die Abteilung Frontoffice und Helpdesk ist für den IT-Support unserer 3000 PC-Arbeitsplätze im Helmholtz-Zentrum Berlin (HZB) an den Standorten Wannsee und Adlershof verantwortlich. Als Mitglied unseres IT-Service Teams bist Du erste Ansprechperson für Mitarbeitende bei IT-Problemen und stehst täglich abwechslungsreichen Aufgaben gegenüber. Wir suchen Dich als engagierte*n IT-Support Mitarbeiter*in zum 01.06.2025 am Campus in Berlin-Wannsee. Deine Aufgaben * Erstinstallation und Inbetriebnahme von PC-Arbeitsplätzen und mobilen Endgeräten (Smartphones, Tabletts etc.) * Installation und Konfiguration weiterer Software und Apps in Rücksprache mit dem Anwender * Dokumentation aller Arbeitsschritte im Client-Management-System * Fehlersuche, -eingrenzung und -beseitigung an den PC-Arbeitsplätzen und mobilen Endgeräten * Unterstützung der Anwender bei Problemen und im Umgang mit der Software Dein Profil * Ausbildung als IT-Systemelektroniker*in, Fachinformatiker*in für Systemintegration oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten aufgrund mehrjähriger beruflicher Tätigkeit im o. g. Aufgabenspektrum * Sehr gute Kenntnisse im Bereich Systemarchitektur, Hardware und Betriebssysteme (insbesondere im Bereich MS Windows) * Sehr gute Kenntnisse im Bereich Smartphone und Tablett und deren Betriebssysteme (Schwerpunkt iOS und Android) * Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse * Erfahrungen und Kenntnisse im IT-Servicemanagement gemäß ITIL Unser Angebot * Chance, gemeinsam mit internationalen Spitzenforscher*innen Beitrag zur Entwicklung neuartiger Materialien und technologischer Lösungen für klimaneutrale Zukunft zu leisten * Engagement für Diversität und Nachhaltigkeit durch inklusive Arbeitsumgebung, Förderung von Diversitätssensibilität sowie Umsetzung nachhaltiger und klimaneutraler Maßnahmen * Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote * attraktive Vergütung durch Bezahlung nach TVöD Bund * 30 Tage Urlaub/Jahr * umfangreiche Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge (VBL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie Betriebssportangebote * gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch Beratungsangebote zu Familie und Beruf und flexiblen Arbeitszeitmodellen: Gleitzeit, Teilzeit, hybrides Arbeiten * und ein Team, das sich auf Dich freut! Der Arbeitsvertrag ist unbefristet. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund). Wir bekennen uns ausdrücklich zur Vielfalt in unserer Arbeitskultur und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Hintergründen. Chancen­gleichheit und die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir an Bewerbungen von Frauen sehr interessiert. Menschen mit Schwer­behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis08.04.2025. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns auf anderen Wegen (z. B. per E-Mail oder Post) erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen. Helmholtz-Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH Hahn-Meitner-Platz 1, 14109 Berlin www.helmholtz-berlin.de ➜ HIER BEWERBEN! Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite . Folg uns auch auf unseren Social-Media-KanälenLinkedIn ,X ,Instagram oder besuch unserenYoutube-Kanal . KONTAKT Danilo Seidler +4930806242572 danilo.seidler@helmholtz-berlin.de IMPRESSUM & DATENSCHUTZ
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Amt für Bau und Immobilien Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Technische:r Angestellte:r (w/m/d) Projektleitung für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich "Projektmanagement" eine:n Technische:n Angestellte:n (w/m/d) Projektleitung Vollzeit, Teilzeit EGr. 13 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: * Planung, Bauleitung und Projektsteuerung von besonders verantwortungsvollen Neu- und Umbauten sowie Sanierung * Betreuung von komplexen Baufeldfreimachungen (u. a. Rückbau, Altlastenthemen), auch ehemaliger Industriestandorte, insbesondere für Schulneubauten * Projektrealisierung sowie Herbeiführung aller extern notwendigen Genehmigungen * Bearbeitung von Rechtsstreitigkeiten in Zusammenarbeit mit dem Rechtsamt Sie bringen mit: * abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium (Diplom (Univ. FH / TU / TH) / Bachelor / Master) der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen * langjährige, einschlägige Berufserfahrung in der Projektsteuerung von besonders schwierigen Neubau- und Sanierungs- und komplexen Abbruchmaßnahmen * Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke (u. a. HOAI, VOB/A, VOB/B und AHO) * vertiefte EDV-Kenntnisse * Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen * Zuverlässigkeit * Verhandlungsgeschick * Einsatzbereitschaft und kooperatives Verhalten * interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: * umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen * betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung * eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum * wertschätzende und offene Arbeitsatmosphäre sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem engagierten Team Weitere Infos: Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in KW 16/17 statt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Bewerber:innen, die ihren Bildungsabschluss nicht in Deutschland erworben haben, werden gebeten, einen offiziellen Nachweis über die Anerkennung ihres ausländischen Bildungsabschlusses den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Dittmayer, Tel. (069) 212-40725 oder für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich gerne anFrau Groß, Tel. (069) 212-34961. Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sich bis zum24.03.2025. HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.de
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Die Zwetschgenstadt Bühl (rund 30.000 Einwohner, neun Stadtteile) liegt als Portalgemeinde zum Nationalpark Schwarzwald zwischen Rhein, Reben und Höhengebiet. Ein umfassendes Bildungs-, Kultur- und Freizeitangebot, die gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und den Flughafen Karlsruhe/Baden-Baden machen Bühl zu einem attraktiven Arbeits-, Lebens- und Erholungsstandort. Die Stadt Bühl nimmt als bedeutendes Mittelzentrum ein breit gefächertes Aufgabenspektrum wahr. Für unseren Fachbereich Bauen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungs­leitung Hochbau (w/m/i) IHRE AUFGABEN: * Leitung der Abteilung Hochbau mit neun Mitarbeitenden * Planung, Bauvorbereitung, Ausführung, Überwachung und Abnahme sämtlicher in einer Kommune anfallenden Hochbauprojekte * Projektverantwortliche Haushalts- und Finanzplanung (Mitwirkung bei Aufstellung der Haushaltsplanung, Kostenkontrolle, Abrechnung mit Vertragspartnern) * Wahrnehmung der Bauherrenfunktion und Projektsteuerung von Baumaßnahmen insbesondere für Schulen, Kindertagesstätten, Verwaltungsgebäude und städtische Wohnungen * Erarbeitung von Entscheidungsgrundlagen, insbesondere Aufstellung von Kostenschätzungen, Berechnungen und Präsentationen für die Entscheidungsgremien IHR PROFIL: * Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur/Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Hochbau oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrungen in der Planung, Bauleitung und Projektsteuerung, wünschenswert im kommunalen Hochbau * Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise, Organisationsvermögen und Kreativität * Aufgeschlossenes und sicheres Auftreten sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit * Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich * Effizientes Arbeiten mit MS-Office-Programmen WIR BIETEN: * Eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Wochenstunden) * Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Sprechen Sie uns bitte an. * Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen erfolgt eine leistungsgerechte Bezahlung. Nennen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung. * Ein abwechslungsreiches, interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem motivierten und aufgeschlossenen Team * Vereinbarkeit von Familie und Beruf * Möglichkeit zur Mobilen Arbeit * Aktive Weiterbildung und Kompetenzaufbau unserer Mitarbeitenden * Eine betriebliche Zusatzversorgung für Beschäftigte * Nutzung unserer digitalen Wissensquelle mit über 170 Schulungsangeboten * Einen ÖPNV-Zuschuss in Höhe von 75 Prozent sowie einen Radfahrtkostenzuschuss BEWERBEN SIE SICH JETZT! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Karriereportal auf Website bis zum06.04.2025. Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Marisa Reck vom Fachbereich Personal – Organisation, Telefon(0 72 23) 9 35-24 21, für fachspezifische Fragen steht Ihnen Markus Ernst, Fachbereichsleitung Bauen, Telefon (0 72 23) 9 35-40 10, gerne zur Verfügung.
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Der GdW Bundesverband deutscher Wohnungs- und Immobilienunternehmen e. V. vertritt als Spitzenverband die Interessen von 3.000 gemeinwohlorientierten Wohnungsunternehmen in Deutschland. Wir setzen uns für nachhaltige, soziale und wirtschaftlich tragfähige Wohnlösungen ein und gestalten aktiv die politische Debatte in Berlin und Brüssel in allen Fragen des bezahlbaren Wohnens und Bauens. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunktunbefristet in Vollzeit eine/n engagierte/n Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Kommunikation, Presse und Wohnungspolitik Ihre Aufgaben * Unterstützung der politischen Kommunikation und Interessenvertretung des GdW auf Bundesebene, * Erarbeitung von Positionspapieren, Reden, Statements und Beiträgen für verschiedene Kommunikationskanäle, * Monitoring und Analyse politischer Entwicklungen in der Wohnungs- und Stadtentwicklungspolitik, * Vorbereitung und Begleitung von Veranstaltungen, Hintergrundgesprächen und politischen Terminen, * Unterstützung bei der strategischen Presse-, Öffentlichkeitsarbeit und Medienkommunikation. Ihr Profil * Abgeschlossenes Studium der Politikwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Fachbereichs, * idealerweise erste berufliche Erfahrungen in Politikberatung, Public Affairs oder Kommunikation – sei es in einem Verband, Unternehmen, einer Agentur oder politischen Institution, * hervorragende schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, * Interesse an wohnungs- und stadtentwicklungspolitischen Themen sowie an der Arbeit eines Spitzenverbands, * Kreativität und geübter Umgang mit neuen Medien/Social Media, * selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigeninitiative. Wir bieten * Eine spannende und vielseitige Tätigkeit an der Schnittstelle von Politik, Wirtschaft und Gesellschaft, * ein dynamisches und engagiertes Team mit flachen Hierarchien, * eine moderne Arbeitsumgebung im Herzen Berlins, * flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, * betriebliche Altersvorsorge sowie über den Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Wohnungswirtschaft hinausgehende, attraktive Zusatzleistungen. Sie möchten Ihre kommunikativen Fähigkeiten und Ihr politisches Gespür in einem spannenden Umfeld einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (inkl. frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung) per E-Mail anroemhildt@gdw.de . HIER BEWERBEN GdW Bundesverband deutscher Wohnungs- und Immobilienunternehmen e.V. Klingelhöferstraße 5 10785 Berlin
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Hessisches Ministerium der Finanzen Der Geschäftsbereich des Hessischen Ministeriums der Finanzen in Wiesbaden umfasst die unmittelbar nachgeordnete Oberfinanzdirektion Frankfurt am Main mit 28 Finanzämtern, das Hessische Competence Center für Neue Verwaltungssteuerung, die Hessische Zentrale für Datenverarbeitung, den Landesbetrieb Bau und Immobilien Hessen sowie das Studienzentrum der Finanzverwaltung und Justiz mit insgesamt über 16.000 Beschäftigten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Geschäftsbereich des Finanzministeriums für den Bereich der allgemeinen Verwaltung einen Volljuristen (m/w/d) im Rahmen eines Traineeprogramms. Wir bieten Ihnen als Referentin oder Referent die Möglichkeit in 30 spannenden Monaten in die verschiedenen Bereiche unseres Finanzressorts einzutauchen und innerhalb des Traineeprogramms das Finanzministerium, das Bau- und Liegenschaftsmanagement Hessens sowie unsere IT-Dienstleister ganz aus der Nähe kennenzulernen und dort Projekte mitzugestalten. Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum und eine Vielfalt an Einsatzmöglichkeiten im nicht steuerfachlichen Bereich warten auf Sie. Sie lernen begleitet durch Mentorinnen und Mentoren die Arbeitsgebiete Informationstechnologie, Bau- und Liegenschaftsmanagement, das Betätigungsfeld der öffentlichen Ausschreibungen und das Personal- und Organisationsmanagement kennen. Wir bieten Ihnen … * ein attraktives Einstiegsgehalt als Beamtin oder Beamter auf Probe in der Besoldungsgruppe A 13Hessisches Besoldungsgesetz. * eine individuelle Personalentwicklung durch umfangreiche Fortbildungen über unsere Lernplattform Ucademy. * vielfältige Möglichkeiten und Perspektiven, Aufgaben der Verwaltung aktiv und verantwortlich mitzugestalten. * eine Vielzahl von Angeboten und Maßnahmen im Bereich des Gesundheitsmanagementsjobfit durch z. B. verschiedenste Möglichkeiten, aktiv zu werden u. a. mit unserem Firmenfitness-Netzwerk. Darüber hinaus bieten wir Ihnen spezielle Unterstützungsangebote wie beispielsweise die externe Mitarbeiterberatung, an die sich unsere Beschäftigten rund um die Uhr wenden können. * eine gute Work-Life-Balance, u.a. durch flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und Homeoffice. * ein professionelles Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung sowie einen Buddy, der Sie in den ersten Monaten beim Vernetzen begleitet. * ein modernes, diverses und vielfältiges Arbeitsumfeld. Wir sind aufgrund unseres besonderen Engagements zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf mit dem Gütesiegel„Familienfreundlicher Arbeitgeber Land Hessen“ zertifiziert. * das LandesTicket Hessen. Damit gilt für Sie in 2025 freie Fahrt im öffentlichen Personennahverkehr – nicht nur für den Arbeitsweg. Bei uns sind Sie richtig, wenn Sie ... * Volljuristin oder Volljurist mit zwei Staatsexamen sind (Abschluss mindestens befriedigend). * aufgeschlossen für wechselnde Fachaufgaben und Funktionen, auch in unterschiedlichen Aufgabenbereichen sind. * die Begabung aufweisen, sich schnell in unterschiedliche Fachgebiete einzuarbeiten. * einen Blick für das Wesentliche haben, Probleme schnell erfassen und Lösungen herleiten können. * sich durch Engagement, Eigeninitiative und Entscheidungsfreude auszeichnen. * über ein hohes Maß an Organisationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick verfügen. * Teamgeist und Loyalität besitzen und gerne konstruktiv mit anderen zusammenarbeiten. Entsprechend dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz in Verbindung mit den Frauenförderplänen fördern wir die Erhöhung des Frauenanteils. Daher sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt. Insbesondere Menschen mit Migrationshintergrund möchten wir ermutigen, sich bei uns zu bewerben. Das Traineeprogramm kann grundsätzlich auch in Teilzeit ausgeübt werden. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen! Wenn Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind, bewerben Sie sich ausschließlich über dasBewerbungsportal des Landes Hessen unterwww.karriere.hessen.de . Folgende Unterlagen bitten wir innerhalb des Bewerbungsvorganges als PDF-Dokument bis zum30. April 2025 hochzuladen: * Bewerbungsanschreiben * Lebenslauf * Abschlusszeugnisse (Zeugnisse aus dem Ausland mit Anerkennung des ausländischen Bildungsnachweises; für Hessen ist das Staatliche Schulamt Darmstadt zuständig) * Nachweis des 1. und 2. Staatsexamens * Falls vorhanden, Arbeitszeugnisse HIER BEWERBEN Noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerin für einen ersten, vertraulichen Kontakt: Laura Hölz-Dittrich, Telefon +49 611 3213-2292 . Land Hessen Hessisches Ministerium der Finanzen Friedrich-Ebert-Allee 8 • 65185 Wiesbaden www.finanzen.hessen.de
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EPILEP­SIE­KLINIK TABOR Die Epilepsieklinik Tabor in Bernau versorgt als Fachklinik für Epileptologie das Land Brandenburg und angrenzende Bundesländer. Unter dem Dach der Hoffnungstaler Stiftung Lobetal im Verbund der v. Bodelschwinghschen Stiftungen Bethel ist sie Teil eines der größten Diakonischen Verbünde Europas. Unser Haus bildet mit modernster Ausstattung und einer großen Ambulanz sowie 56 Betten das Leistungsspektrum konservativer Epileptologie und klinisch-neuropsychologischer Diagnostik vollständig ab und ermöglicht im Netzwerk des Epilepsiezentrums Berlin-Brandenburg umfassenden Zugang zu allen diagnostischen und therapeutischen Optionen moderner Epileptologie. Zur Unterstützung unserer Klinik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und unbefristet Verstärkung als Oberarzt (m/w/d) Ihre Aufgaben: * Oberärztliche Führung im Kollegium mit der Klinikleitung * Mitwirkung an der Weiterbildung der AssistenzärztInnen * Repräsentation des Fachgebiets und der Klinik auch extern, u. a. mit Beiträgen bei Weiterbildungen und Kongressen * Mitwirkung an der konsiliarischen Betreuung des Immanuel-Klinikums Bernau Ihr Profil: * Sie sind Fachärztin / Facharzt für Neurologie und/oder Sie sind Fachärztin / Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie * Sie verfügen über Erfahrung im Bereich der Epileptologie * Sie haben Interesse an der Arbeit mit Menschen, die von psychischen Begleiterkrankungen betroffen sind * Sie reizt es, die Entwicklung einer bereits erfolgreichen Abteilung maßgeblich mitzugestalten * Eine strukturierte und verant­wortungs­bewusste Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur multiprofessionellen Zusammenarbeit runden Ihr Profil ab Das Besondere an uns: * Die Vorteile eines zuverlässigen Trägers, Mitbestimmung ist für uns selbstverständlich und etabliert * Eine attraktive Vergütung nach AVR DWBO * Eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich) * Regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen * Vermögenswirksame Leistungen * Kinderzuschlag pro Kind für Kinder­geldempfänger * 30 Urlaubstage * Betriebliche Altersvorsorge der EZVK * Monatliche Bezuschussung für das Deutschland-Ticket * Umweldfreundlich und gesund unterwegs mit dem Jobrad * Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur) * Arbeitgeberfinanzierte interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten * Sehr gute Anbindung an das ÖPNV-Netz Werden Sie Teil unseres Klinikteams. Jetzt sind Sie dran! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Registriernummer02Tabor25 an: h.straub@epitabor.de HIER BEWERBEN Haben Sie noch Fragen? Dann besuchen Sie doch gerne unsere Webseite www.epi-tabor.de oder kontaktieren Sie unseren ärztlichen Direktor und Chefarzt, Herrn Prof. Dr. Straub, Tel.: 03338 752 350.
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Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatz­versorgungs­ein­richtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Renten­berechtigte. Für die Abteilung Vorstands­stab suchen wir zum nächsts­möglichen Zeits­punkt eine/-n Auditor/-in und Penetrationstester/-in für technische IT-Sicherheit (m/w/d) Das Referat Informations­sicher­heit ist mit einem Team von Sicher­heits­expertinnen und ‑experten für das Informations­sicher­heits­manage­ment der VBL zuständig. Das Referat deckt den gesamten Bereich von der Entwicklung der Sicher­heits­anforderungen über die Unter­stützung sowie Beratung bei der Um­setzung von Maß­nahmen bis hin zur Auditierung und Sensibilisierung ab, um den Heraus­forderungen in diesem Bereich ange­messen zu begegnen. Ihre Aufgaben * Technische Security-Audits: Sie führen Audits von technischen Sicher­heits­maß­nahmen des BSI IT-Grund­schutz und DORA im Hinblick auf korrekte Umsetzung, Wirk­sam­keit und Stand der Technik durch. * Basis-Penetrations­tests: Sie über­prüfen Windows- / Linux-Systeme und (Web-)Anwendungen auf Schwach­stellen sowie die Einhaltung von Härtungs­vor­gaben im Rahmen interner Basis-Penetrations­tests. * Sicherheits­bewertung: Sie bewerten technische Konzepte hinsichtlich Sicher­heits­anforderungen sowie die Ergebnisse von extern beauftragten Penetrations­tests. * Sicherheits­maßnahmen: Sie empfehlen Sicher­heits­maß­nahmen und Einsatz­bedingungen zur Erhöhung des Sicher­heits­niveaus. Ihr Profil * Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissen­schaft­liches Hoch­schul­studium vorzugs­weise in Informatik mit Schwer­punkt Informations­sicher­heit oder besitzen gleich­wertige Kenntnisse und Fähig­keiten. * Erfahrungen und Kenntnisse: Einschlägige Berufs­erfahrung im Bereich Technical Security Auditing konnten Sie sammeln, wünschens­werter­weise können Sie dies mit einem Zertifikat nach­weisen. Sie bringen praxis­erprobte Kenntnisse hinsicht­lich technischer Audits mit und kennen die relevanten Practices (beispiels­weise OWASP Top 10 und ASVS, MITRE ATT&CK Framework). * Fachwissen: Sie haben idealer­weise bereits Erfahrung mit technisch prüf­baren Sicher­heits­anforderungen aus BSI IT-Grund­schutz nebst Mindest­standards und technischen Richt­linien sowie dem Digital Operational Resilience Act (DORA). * IT: Sie besitzen fundiertes praxis­orientiertes Wissen bezüglich IT-Sicher­heit, aktueller Windows- und Linux-Systeme, Netz­werken sowie moderner Web­anwendungen. * Persönlichkeit: Sie sind ein eigen­verantwortlicher Team­player mit sehr guten organisatorischen und analytischen Fähig­keiten. Sie haben Spaß am kreativen Aus­testen potenzieller Schwach­stellen, arbeiten verant­wortungs­bewusst und besitzen Kommunikations­geschick. Ihre Perspektiven * Flexible Arbeits­zeit (ohne Kern­arbeits­zeit) und Tele­arbeit * Abwechslungs­reiche und anspruchs­volle Tätig­keit im Zukunfts­markt „Betriebliche Alters­ver­sorgung“ * Heraus­fordernde und spannende Aufgaben­stellung unter Einsatz von modernem Equipment in einem anspruchs­vollen IT-Umfeld mit eigener Software­entwicklung * Unterstützung verant­wortungs­voller Projekte mit weit­reichenden Auswirkungen (zum Beispiel Absicherung von E-Government-Services) * Praxis­orientierte Ein­arbeitung und viel­seitige Fort­bildungs­möglich­keiten * Motivierende Arbeits­atmosphäre in einem erfahrenen, agilen und aufge­schlossenen Team * Betriebliche Alters­versorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbs­minderung und für Ihre Hinter­bliebenen) * 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei * Unter­stützung bei der Ver­ein­bar­keit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonder­park­plätze für Beschäftigte mit Familien­pflichten, Eltern­netzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflege­notfall­betreuung durch einen Familien­service Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter Website Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Wir streben die Gleich­stellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgelt­gruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unter­stützen Sie best­möglich bei der Gestaltung beruflicher Weiter­ent­wicklung sowie der Verein­bar­keit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwer­behinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevor­zugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebens­lauf und Zeug­nissen), die Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehalts­vor­stellung unter Berücksichtigung des TVöD Bund und Ihres frühest­möglichen Einstiegs­termins bis zum21. März 2025 an folgende Adresse richten: bewerbungen@vbl.de Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Weber (Referat Personal­entwicklung und Recruiting) unter der Telefon­nummer 0721 155-908. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unterwww.vbl.de .
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Landkreis Emmendingen Landratsamt Emmendingen -- Gehobene Sachbearbeitung (m/w/d) Trinkwasser, Bau- und Kommunalhygiene #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 13px/1.3em Arial, "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; background-image: url("r0.png"); background-repeat: no-repeat; background-position: 0 bottom; background-size: 100%; height: auto; width: 100%; } #jobtempl .logobox {padding: 25px 5% 25px 5%; display: flex; align-items: center; justify-content: space-between; gap: 25px; } #jobtempl .logo {height: auto; width: 100%; max-width: 160px; } #jobtempl .logo_bottom {height: auto; margin-bottom: 15px; width: 100%; max-width: 270px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 0 5%; } #jobtempl .footer {padding: 0 5% 30px 5%; } #jobtempl h1 {font-size: 20px; line-height: 1.3em; color: #FFFFFF; font-weight: 600; padding: 10px 10% 10px 7%; background-color: #2677bc; width: 112%; } #jobtempl .titlebox {width: 63%; display: flex; align-items: flex-start; flex-direction: column; justify-content: center; padding: 5px 0; } #jobtempl h2 {color: #2677bc; font-size: 15px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {color: #2677bc; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl .pbold {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; color: #2677bc; font-weight: 700; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .logobox {flex-direction: column; align-items: flex-start; justify-content: space-between; gap: 15px; } } @media print { } Ihr attraktiver Arbeitgeber in der Region Zur Verstärkung unseres Teams im Gesund­heits­amt, Fach­bereich Gesund­heits­schutz und Hygiene, suchen wir zum nächst­möglichen Zeit­punkt eine unbefristete Voll­zeit­kraft als Gehobene Sachbearbeitung (m/w/d) Trinkwasser, Bau‑ und Kommunal­hygiene Aufgaben: Selbst­ständige und eigen­verantwort­liche Bearbeitung trink­wasser­schutz­recht­licher Ver­fahren und Anordnungen auf Grund­lage der Trink­wasser­verordnung Selbstständige und eigen­verantwort­liche Bearbeitung umwelt‑ und kommunal­hygienischer Verfahren, bei denen gesund­heit­liche Belange der Bevölkerung wesentlich betroffen sind Auseinander­setzung mit tech­nischen und fachlichen Sach­verhalten und enge Zusammenarbeit in einem multi­professionellen Fachteam Ausarbeitung rechtlicher Frage­stellungen und Entscheidung in Grund­satz­fragen nach Beratung mit dem Fachteam Koordinierung fach­licher Kooperationen mit externen Institutionen Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium als Bachelor of Arts Public Management oder Diplom-Verwaltungswirt/in (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fachwirt/in (m/w/d) Fachliche Vorerfahrungen bzw. die besondere Bereit­schaft und Motivation, sich in technische Aspekte der Aufgaben­bereiche Wasser und Kommunal­hygiene (Umwelt, Bauen etc.) einzuarbeiten, wünschens­wert Besonderes Maß an Belastbar­keit und Kommunikations­fähigkeit Sehr gute Kennt­nisse digitaler Prozesse und Fach­anwendungen Führer­schein der Klasse B Wir bieten: Ein abwechslungs­reiches Aufgaben­gebiet in einem engagierten und quali­fizierten Team Bezahlung nach Entgelt­gruppe 10 TVöD bzw. A 11 LBesG Flexible Arbeitszeiten und Home­office Hansefit, JobRad, Zuschuss zum Job‑ / Deutschland­ticket Betrieb­liche Alters­vorsorge Vielfältige Fort‑ und Weiter­bildungs­möglich­keiten Betrieb­liches Gesundheits­management Bitte bewerben Sie sich online bis zum 18. März 2025. Ansprechpartner: Herr Dr. Gross (Fachbereichsleitung) Tel. 07641 451-4306 c.gross@landkreis-emmendingen.de
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Fangen Sie mit uns was Neues an! Die beste Patient:innen­versorgung? Das trauen wir uns zu! Sie auch? Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Kardiologie suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt als interventionell kardio­logischen Oberarzt (m/w/d) Stellennummer 1102_000026 Das erwartet Sie * Oberärztliche Betreuung und Behandlung unserer Patient:innen der Klinik entsprechend der aktuellen fachlichen Standards * Betreuung und Supervision der Assistenzärzt:innen sowie interdisziplinäre Zusammen­arbeit mit anderen Fach­abteilungen sowie externen und niedergelassenen Ärzt:innen * Die Klinik für Innere Medizin / Kardiologie verfügt über ein hochmodernes Herz­katheter­labor sowie eine neu ausge­stattete nichtinvasive Funktionsdiagnostik * Selbstständige Durchführung komplexer kardiovaskulärer Eingriffe mit hoch­modernem Equipment, das Ihnen eine exzellente medizinische Versorgung ermöglicht * Die Teilnahme am Ruf­bereit­schaftsdienst der Klinik und zukünftig für den inter­ventionellen Hintergrund­dienst ist obligat Das bringen Sie mit * Als Facharzt (m/w/d) für Kardiologie mit Schwerpunkt Interventionelle Kardiologie besitzen Sie fundierte mehrjährige Erfahrung in der invasiven Kardiologie sowie in strukturellen Herzeingriffen * Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Mut zur Innovation * Sie sind motiviert und verantwortungsbewusst und haben die Fähigkeit zur engagierten team- und patient:innenorientierten Klinikarbeit sowie besonderes Interesse an neuen Entwicklungen im Fachgebiet * Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Teamorientierung, eine strukturierte Arbeitsweise sowie hohe Einsatz­bereitschaft auch in anspruchsvollen Situationen * Fachübergreifendes und wirtschaftliches Denken ist für Sie selbstverständlich * Gesetzlich notwendiger Nach­weis über die Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Tarifliche Vergütung nach TV-Helios Ärzt:innen, bei Vor­liegen entsprechender Voraus­setzungen außer­tariflich möglich * Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und auf Dauer angelegte Tätigkeit, die Ihnen eine attraktive und langfristige Möglichkeit der beruflichen Entwicklung bietet * Angenehme Arbeits­atmos­phäre in einem motivierten multidisziplinären Team mit wertschätzendem Umgang * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhaus­aufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Rabatte für über 480 Top­marken und Präventions­programme, z. B. Vergünsti­gungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Für weitere Informationen stehen Ihnen der Chefarzt, Herr Dr. Oliver Zagorski, (Tel. 0971/805-5581) oder die Personalabteilung, Frau Hufnagel (Tel. 0971/805-1244) gerne zur Verfügung. Adresse: Helios St. Elisabeth-Krankenhaus Bad Kissingen GmbH, Kissinger Straße 150, 97688 Bad Kissingen Helios ist der führende Klinik­träger in Europa. Die kollegiale und fach­über­greifende Zusam­men­arbeit und die schnelle Umsetzung von Inno­vationen garan­tieren unseren Patient:innen eine bestmög­liche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzig­artiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunft­spläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermu­tigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.de
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Der BDEW als der Spitzenverband der Energie- und Wasser­wirtschaft verfolgt mit seinen Landes­organisationen und seinen über 2.000 Mitgliedsunternehmen das große Ziel, Deutschland mit sicherer und effizienter Energieversorgung in die Klimaneutralität zu führen und sich für eine sichere und nachhaltige Wasser­wirtschaft einzusetzen. Möchtest du aktiver Gestalter der Energie- und Umweltpolitik werden? Findest du es spannend, Lösungen für die Themen zu entwickeln, auf die es wirklich ankommt? Hast du Lust, in Brüssel in unmittelbarer Nähe zur europäischen Politik und zu den europäischen Institutionen, die EU-Vertretung des BDEW bei ihrer Arbeit zu unterstützen? Dann starte idealerweise zum 1. April für einen Zeitraum von mindestens sechs Monaten in unserer EU-Vertretung in Brüssel als Praktikant (w/m/d) Energie- und Umweltpolitik Die EU-Vertretung des BDEW in Brüssel ist die Stimme der deutschen Energie- und Wasserwirtschaft in Europa und erster Ansprechpartner bei allen Fragen zur europäischen Energie-, Wasser- und Umweltpolitik. Als Bindeglied zwischen der BDEW-Hauptgeschäftsstelle in Berlin, den Landes­organi­satio­nen und Mitglieds­unternehmen vertritt sie die Interessen der Branche gegenüber den euro­päischen Institutionen, Dachverbänden, Regulatoren und Stakeholdern und entwirft die entsprechenden Strategien. Dabei informiert die EU-Vertretung über laufende und in Vorbereitung befindliche Gesetzes­vorhaben und Initiativen auf EU-Ebene und dient damit als Früh­warnsystem für die Mitgliedsunternehmen. Deine Aufgaben * Verfolgen der Arbeiten der EU-Institutionen, insbesondere des Europäischen Parlaments, im energie- und umweltpolitischen Bereich sowie in den Feldern Digitalisierung, Wettbewerbsrecht, öffentliche Auftragsvergabe und Forschung * Teilnahme an Sitzungen der Parlamentsausschüsse sowie an energie- und wasserpolitischen Konferenzen und Veranstaltungen * Mitarbeit an der Erstellung des monatlichen Newsletters * Recherchen, Unterstützung der ReferentInnen und eigenverantwortliche Betreuung thematischer Dossiers Dein Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Hoch­schulstudium (Diplom / Master) * Interesse an der Europäischen Integration und insbesondere der EU-Energie- und Wirtschaftspolitik * Bereitschaft, sich in komplexe Themen schnell einzuarbeiten und diese selbstständig zu betreuen * Sehr gute Deutsch- und Englisch­kenntnisse Wir bieten dir * Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet in einem freundlichen und hochmotivierten Team * Einen Einblick in die Arbeit einer europäischen Vertretung * Praktische Erfahrungen in der Behandlung von energiewirtschaftlichen Themen auf europäischer Ebene * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten * Eine attraktive und überdurch­schnittliche Praktikumsvergütung (2.250 Euro brutto / Monat) Du bist interessiert? Dann schicke uns bitte deine aussage­kräftigen Bewerbungsunterlagen über unserOnline-Bewerbungsportal . HIER BEWERBEN Hast Du Fragen? Dann kannst du dich gerne an unsere Brüsseler Mitarbeiterin Frau Julia Perschke unter der Telefonnummer +32 2 774 51 10 wenden. Weitere interessante Informationen zu unserem Verband findest du unter www.bdew.de Unser Standort in Brüssel: BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e.V. Avenue de Cortenbergh 52 · 1000 Brüssel Google Maps
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Unternehmen Die Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V. ist seit fast 50 Jahren als ambulanter Pflege- und Betreuungsdienst im Bereich pflegerische Versorgung tätig und bietet als erfahrener und attraktiver Arbeitgeber einen sicheren Arbeitsplatz. Unsere ca. 90 Mitarbeiter/innen helfen durch ihren täglichen Einsatz, dass alte und kranke Menschen möglichst lange in ihrer gewohnten häuslichen Umgebung bleiben können. So wie die Nachfrage an ambulanter Pflege und Betreuung ständig steigt, wächst auch der Bedarf an Personal. Um den daraus resultierenden Erfordernissen begegnen zu können, sind wir kontinuierlich engagiert, unser Arbeitsumfeld und unsere Arbeitsbedingungen zu optimieren. Das Leistungsspektrum der Kirchlichen Sozialstation umfasst Pflege, Hauswirtschaft, Beratung, Alltagsbegleitung, Hausnotruf und Betreutes Wohnen. Unsere Arbeitsplätze befinden sich im Einzugsgebiet Ladenburg, Heddesheim, Edingen-Neckarhausen und Ilvesheim. Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (m/w/d) * Ladenburg * anderes Beschäftigungsverhältnis Aufgaben Im Rahmen unseres Mobilen Sozialen Hilfsdienstes hilfst Du z. B. älteren Menschen bei deren hauswirtschaftlichen Tätigkeiten wie Einkäufe erledigen, Begleitung bei Spaziergängen oder bei der Zubereitung kleiner Mahlzeiten. Du übernimmst Fahrdienste (gültiger Pkw-Führerschein ist erforderlich) und allgemeine organisatorische Aufgaben. Je nach Interessen und Fähigkeiten bieten wir Dir die Möglichkeit Dich auch in anderen Bereichen einzubringen. Anforderungen Ein gültiger Pkw-Führerschein ist erforderlich. Wir bieten Vor Deinem ersten Einsatz erhälst Du eine intensive Einarbeitung und wirst während Deiner Dienstzeit fachlich angeleitet und begleitet. Eine Unterkunft können wir leider nicht zur Verfügung stellen. Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V. Luisenstraße 1 68526 Ladenburg Ansprechpartner*in Maren Roß Telefon 06203 92950 E-Mail bewerbung@sozialstationladenburg.de Interesse geweckt? Wir heißen Dich gerne in unserem Team willkommen und freuen uns auf Deine Bewerbung! HIER BEWERBEN
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Landeshauptstadt Stuttgart -- Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } ::selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } ::-moz-selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; line-height: 1.5em; font-weight: normal; color: #000000; } #jobtempl #wrapper {background-color: #FFFFFF; width: min(100%, 700px); border: black solid 1px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .verticalspace {padding-top: 36px; } #jobtempl footer {background: #FFB200; padding-top: 0.5em; padding-bottom: 0.5em; padding-left: 5%; padding-right: 5%; } #jobtempl .inner {padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .container-footer {line-height: 150%; font-weight: bold; color: black; float: left; padding-top: 0.3em; padding-bottom: 0; } #jobtempl .container-footer a {font-size: 14px; text-decoration: none; } #jobtempl .logo {padding-bottom: 5px; text-align: right; } #jobtempl .logo img {height: auto; width: 120px; } #jobtempl .volle-breite-bild {height: auto; width: 100%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 150%; font-weight: bold; color: #231f20; padding-top: 1em; padding-bottom: 1.5em; text-align: center; text-decoration: underline; text-decoration-color: #ffb300; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 17px; line-height: 125%; } #jobtempl h3 {font-weight: bold; color: #231f20; font-size: 15px; } #jobtempl p {padding-bottom: 1.5em; } #jobtempl ul {padding-left: 1em; padding-bottom: 1em; } #jobtempl li {list-style-type: disc; } #jobtempl ul li ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl .kleingedrucktes, #jobtempl .kleingedrucktes p, #jobtempl .kleingedrucktes ul li, #jobtempl .kleingedrucktes a {font-size: 14px; line-height: 1.6em; font-style: italic; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {hyphens: manual; white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: bold; } #jobtempl a {color: #06c; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a:hover {color: #0f398f; } #jobtempl .container-footer a {color: #000; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl .ld-headerbild {max-width: 350px; } #jobtempl .ld {border: #ffed00 solid 1px; margin-bottom: 1.5em; } #jobtempl .explainer {color: #f2dc00; padding-bottom: 0; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } } Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d) Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Das Schulverwaltungsamt erfüllt mit über 1.000 Mitarbeitenden sämtliche Schulträgeraufgaben für die rund 150 städtischen Schulen aller Arten. Wir schaffen die Rahmen­bedingungen für eine zukunfts­fähige Stuttgarter Schullandschaft und sorgen für ein qualitativ hochwertiges Schulangebot. Das IT-Competence Center Schulen ist Betreiber der pädago­gischen Schul-IT und zentraler IT-Dienst­leister für die städtischen Schulen. In den kommenden Jahren soll die flächen­deckende Digitalisierung aller Stuttgarter Schulen umfassend voran­getrieben werden. Eine wichtige Rolle spielt hierbei die Betreuung der Hard- und Software der Schulen sowie der Innen­verwaltung des Schulver­waltungsamts durch den Service Desk. Ein Job, der Sie begeistert Annahme (Telefon, Mail, Fax), Bearbeitung und Weiterleitung von Incidents und Service­anfragen mit ARS Remedy und BMC Helix Erstlösung und Management von Incidents (1st- und 2nd-Level) für Hardware und Soft­ware im Windows- und MS-Office-Umfeld, ASV-BW und IBM Notes durch Remote­support im Verwaltungs­netz Erstlösung und Bearbeitung von Incidents und Anfragen (1st- und 2nd-Level) im Bereich Apple Management Lösung Jamf Pro und Apple School Manager Administration und Datenpflege in ARS Remedy, BMC Helix, IBM Notes, Windows-Active Directory Unterstützung bei der Entwicklung, Dokumenta­tion und Pflege interner Prozesse Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgaben­gebiets bleibt vorbe­halten. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossener Hochschulabschluss im Bereich Infor­matik oder in einem vergleich­baren Studien­gang in Betracht kommen grundsätzlich auch Bewerbende mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachin­formatiker/-in oder vergleich­bar) sowie einschlägiger Berufs­erfahrung gute Kenntnisse im Bereich Hard- und Software sowie Netzwerk­technik wünschenswert sind Kenntnisse und Berufs­erfahrung im Service Desk, u. a. mit Windows Server Active Directory, in der Verwal­tung von mobilen Geräten in einem MDM sowie Kennt­nisse in ITIL eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit und das Interesse, sich in wechselnde Aufgaben­stellungen mit IT-Bezug einzuarbeiten Empathie für die Anliegen des Anwender­kreises, Kommunikations­stärke, rhetorisches Geschick und Teamfähigkeit sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz mitten in Stuttgart Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeit­modelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterent­wicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschland­ticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonder­zahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadt­gebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Giuseppe Rubino unter 0711 216-82823 oder giuseppe.rubino@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personal­rechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Samira Götz unter 0711 216-82808 oder samira.goetz@stuttgart.de. Alle weiteren Infor­mationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungs­portal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papier­bewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0007/2025 an das Schulver­waltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbe­hinderten und Gleich­gestellten, diese werden bei ent­sprechender Eignung vorrangig berück­sichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Website
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Markt Weisendorf -- Verwaltungsfachangestellter (w/m/d) für das Einwohnermeldeamt, Standesamt und Wahlamt #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 14px/1.3em 'Source Sans Pro', sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 5px #000000; margin: 15px auto 15px auto; padding: 25px 0 0 0; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logo {height: auto; width: 90%; max-width: 300px; margin-left: 5%; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .einleitung {background-color: #f5f5f5; padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {border-top: 2px solid #0075bd; background-color: #f5f5f5; padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .line {border: #0075bd solid 3px; margin-bottom: 20px; width: 60px; } #jobtempl h1 {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.4em; padding: 10px 0 15px 0; font-family: 'Bitter', serif; } #jobtempl .h1big {font-size: 24px; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 5px 0; font-family: 'Bitter', serif; } #jobtempl p {padding: 0 0 20px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 20px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .h1big {font-size: 22px; } } @media print { } Der Markt Weisendorf (7.069 Einwohner), Landkreis Erlangen-Höchstadt, sucht für das Einwohner­meldeamt, Standesamt und Wahlamt ab sofort bzw. zum nächst­möglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit (25–30 Stunden / Woche) einen Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) (VFA-K bzw. BL I) für das Einwohnermeldeamt, Standesamt und Wahlamt Aufgaben: Einwohnerwesen (Melde­wesen) Wahlangelegenheiten (Wahlen, Volks­begehren, Volks­zählungen, Bürger­entscheide / -begehren) stellvertretende Standes­amtsleitung Gewerbeanmeldungen (inklusive Um- und Abmeldung) Beglaubigungen (Dokumente, Unter­schriften) Beantragung von Führungs­zeugnissen Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungs­fachangestellter (w/m/d) der Fach­richtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunal­verwaltung (VFA-K) bzw. Beschäftigten­lehr­gang I (BL I) gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift gutes Zeit- und Prioritäten­management Fremdsprachen­kenntnisse, z. B. Englisch, wünschenswert selbstständiges Arbeiten und Verant­wortungs­bewusstsein gute Team- und Kommunikations­fähigkeit gute MS-Office-Kenntnisse Kenntnisse in AKDB-Anwendungen und AutiSta wünschenswert Qualifizierung als Standes­beamter (w/m/d) wünschens­wert bzw. Bereit­schaft, diese zu erlangen Bereitschaft zur betrieb­lichen Fort- und Weiter­bildung Fachkenntnisse und Berufs­erfahrung in den oben genannten Bereichen wünschens­wert Führerschein der Klasse B wünschenswert Wir bieten: attraktive und krisensichere Stelle in der Kommunal­verwaltung mit einem abwechslungs­reichen Aufgaben­gebiet gute Betriebs- und Geschäfts­ausstattung, z. B. moderne IT-Ausstattung, ergonomische Arbeits­plätze mit höhen­verstellbaren Schreib­tischen und Klima­anlage in allen Büros kostenfreien Park­platz gute Anbindung an den öffent­lichen Personen­nahverkehr kompetentes, motiviertes und engagiertes Team breites Angebot an Fort­bildungen und Schulungen betriebliche Alters­versorgung flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit ggf. langfristig Vollzeit­beschäftigung möglich tarifgerechte Vergütung, je nach Qualifikation, Berufs­erfahrung und bisheriger Tätig­keit entsprechend dem Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst (TVöD) (max. EG 7 TVöD/VKA) Weitere Informationen zur Stelle und zum Markt Weisendorf finden Sie unter Website. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungs­unterlagen (z. B. Lebens­lauf sowie Abschluss- und Arbeits­zeugnisse) bis spätestens 17.03.2025 an den Markt Weisendorf, Personalamt, z. Hd. Frau Fröhlich, Gerbersleite 2, 91085 Weisendorf, oder online. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berück­sichtigt. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unter­lagen auch elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach der Besetzung der Stelle aufbewahren. Die vertrau­liche Behandlung Ihrer Daten ist für uns selbst­verständlich. Die Regelungen des Daten­schutzes werden beachtet. Für Auskünfte können Sie Frau Fröhlich unter Tel. 09135 7120-12 erreichen.
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Wir sind eine Frankfurter Stiftung des öffentlichen Rechts, die im Jahr 1679 gegründet wurde. Als Einrichtung der ambulanten, teil­stationären und stationären Jugendhilfe ist es unser Ziel, die persönliche, soziale und ökonomische Eigen­ständigkeit der Kinder und Jugendlichen zu stabilisieren. In den Jugend­wohn­gruppen Buchenrode in Frankfurt-Niederrad gibt es eine thera­peutische Wohngruppe (§ 35a SGB VIII) mit 8 Plätzen und eine Regelwohngruppe (§ 34 SGB VIII) mit 9 Plätzen für Kinder- und Jugendliche im Alter von 8 bis 16 Jahren. Wir wünschen uns dafür gestandene, motivierte, offene und zugewandte Mitarbeiter:innen mit Humor, die fachlich sowie praktisch versiert und eigen­verantwortlich handeln, als päda­gogisch ausgebildete Vorbilder eine klare Orientierung bieten und viel Verständnis für die individuellen Bedürfnisse unserer Menschen aufbringen. Sie wollen neue Wege gehen im pädagogischen Bereich? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialpädagogen / Sozialarbeiter (m/w/d) für unsere Jugendwohngruppe Buchenrode Vollzeit oder Teilzeit (mind. 75 %) | Schichtarbeit | Entgeltgruppe S 12 TVöD | unbefristet Sie sind verantwortlich für * für die individuelle pädagogische Begleitung, Stabilisierung sowie Versorgung der Kinder und Jugendlichen im Alltag und bei der Freizeitgestaltung * Beziehungsarbeit zu leisten, emotionale und gleichzeitig professionelle Nähe zu ermöglichen * für eine wertschätzende Arbeit mit den Eltern und Kooperation mit anderen Beteiligten * gemeinsam im Team die neu eröffnete Gruppe weiterzuentwickeln * für die Durchführung von Freizeit­angeboten * für administrative Tätigkeiten * für die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, z. B. mit unseren Therapeut:innen Wir freuen uns auf Sie, weil Sie * über ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder einen ver­gleichbaren Abschluss verfügen, * eine stabile, reflektierte Persönlichkeit besitzen, resilient sind und über Verantwortungs­bewusstsein verfügen, * mit Freude zusammen mit den Menschen den facettenreichen Alltag gestalten, * sich fachlich und persönlich in das Team einbringen, * bereit sind, im Schichtsystem zu arbeiten, Nachtbereitschaften zu übernehmen und sich den Herausforderungen im Spannungsfeld der stationären Kinder- und Jugendhilfe zu stellen, * gerne mit anderen Fachdisziplinen kooperieren und für neue Wege der sozialpädagogischen Arbeit offen sind sowie * möglicherweise schon Berufserfahrung im Bereich der Heimerziehung / Jugendhilfe / Psychiatrie gesammelt haben. Wir bieten * einen sicheren Arbeitsplatz in schöner Umgebung und tolle Kolleg:innen * regelmäßige Supervision, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten * eine strukturierte und umfangreiche Einarbeitung in der Einrichtung und durch den Träger (Onboarding Programm) * betriebliche Altersversorgung, Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des RMV mit Mitnahmeregelung, JobRad, kostenlose „pädagogische Mahlzeiten“ * Möglichkeit am Sport-, Wellness- und Gesundheitsnetzwerk EGYM Wellpass mit über 10.000 Sport- und Gesundheits­einrichtungen sowie Onlineangeboten zu vergünstigten Firmenkonditionen teilzunehmen * ggf. Hilfe bei der Wohnungssuche * Zulagen für Schicht-, Nacht und Wochenendarbeit * Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und Dienstplan­gestaltung * die Möglichkeit zur Hospitation in den weiteren Einrichtungen und Angeboten unseres Jugendhilfeverbundes Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung. Bitte ausschließlich online über unsere Homepage www.waisenhaus-frankfurt.de Bei Fragen vorab oder zur Bewerbung wenden Sie sich bitte an die Komm. Einrichtungsleitung Frau Cathrin Römhild, Tel.: 069 / 67 80 93 – 21. HIER BEWERBEN WAISENHAUS Stiftung des öffentlichen Rechts
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Unternehmensverbund Atrio & LEDA Wir suchen eine Qualifizierte Fachkraft (m/w/d) für die Bereiche Leitung ACheck und Haustechnik unbefristet und in Vollzeit (39 h) Bei LEDA gGmbH denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen und stärken die Neugierde auf das Anderssein. Als Inklusionsunternehmen verbindet LEDA gGmbH eine hohe Leistung und Servicequalität mit sozialer Verantwortung. LEDA gGmbH bietet für Menschen mit und ohne Behinderung Arbeitsplätze in den Bereichen Reinigung und A-Check an. LEDA ist bunt … wir sind sicher: auch deine Farbe passt! Wir bieten: * eine Bezahlung auf Basis des AVR Württemberg (angelehnt an den TVÖD) * geregelte Arbeitszeiten * ein interessantes und herausforderndes Arbeitsumfeld * umfangreiche Fortbildungen und Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) Deine Aufgabenschwerpunkte: 1. Leitung ACheck: * Planung und Koordination von Prüfungen nach DGUV Vorschrift * Durchführung von DGUV3-Prüfungen im Team beim Kunden * Dokumentation der Prüfergebnisse und Verwaltung der Messtechnik * Pflege der Kundenkontakte und Rechnungsstellung 2. Haustechnik: * Pflege und Instandhaltung von Gebäudetechnik und Anlage * Durchführung von Reparaturarbeiten und Installationen * Terminierung und Überwachung von Wartungen durch externe Dienstleister Das bringst du mit: * eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker o. ä. * sichere PC MS-Office Umgang * handwerkliches Geschick und technisches Verständnis * Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit * Führerschein Klasse B Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit.Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: LEDA gemeinnützige GmbH Andreas Neubert, Betriebsleitung Böblinger Straße 19/1, 71229 Leonberg Tel. 07152/9752-9620 Jetzt bewerben
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Jobbeschreibung

Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Betreuungsassistent (m/w/d) – Elisabeth Diakoniewerk * Berlin * Teilzeit Aufgaben * Gemeinsam mit unseren Pflegekräften gehen Sie auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner*innen ein, leisten ihnen in ihrem Alltag Gesellschaftund schaffen Raum für einen gemeinsamen Austausch. * Sie lesen vor, begleiten bei Spaziergängen in unseren Garten und unterstützen bei derselbstständigen Lebensführung. * Einfühlsam und humorvoll helfen Sie durch den Tag und gestalten mit Ihrem Ideenreichtumkreative und abwechslungsreiche Einzel- und Gruppenangebote. * Sie sind Teil des Teams der Betreuungskräfte und arbeiten interdisziplinär mit anderen Fachbereichen. * Die Unterstützung bei einfachen pflegerischen Tätigkeiten im Bedarfsfall gehört ebenfalls in Ihr Aufgabenfeld. * Die Begleitung und Unterstützung demenziell erkrankter Menschen ist ein zentraler Bereich unserer Einrichtung. Anforderungen * Sie besitzen eine abgeschlossene Qualifikation zur Betreuungsassistenz nach § 43b SGB XI (ehemals 87b SGB XI) und haben idealerweise erste Berufserfahrung in der Betreuung (insbesondere von Menschen mit demenziellen Erkrankungen) gesammelt. * Die fachgerechte Dokumentation Ihrer durchgeführten Leistungen und die Unterstützungbei der Maßnahmenplanung ist für Sie selbstverständlich. * Mit Ihrer ruhigen Art holen Sie unsere Bewohner*innen dort ab, wo sie sich gerade befinden. * Besonders wichtig ist uns eine offene Kommunikation und die Zusammenarbeit imTeam und teamübergreifend. Sie arbeiten verlässlich und verbindlich. * Sie zeigen sich interessiert an Fort- und Weiterbildungen und stehen neuen Konzepten und betreuerischen Angeboten offen gegenüber. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Betriebliche Altersvorsorge Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an. Finanzielle Vorteile Ihr Engagement für die Betreuung von Menschen begeistert uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen oder eine betriebliche Altersvorsorge zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit. Gesundheit & Vorsorge Für Sie als Betreuungskraft ist es unser höchstes Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei als Arbeitgeber bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen: Von Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich hier online oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin