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42.637 Jobs gefunden

IT-Administrator (m/w/d) Linux- und Windows-Systeme

Favorit
Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung Stuttgart 15.03.2025

Jobbeschreibung

Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung IT-Administrator (m/w/d) Linux- und Windows-Systeme Wasser ist lebenswichtig. Seit 70 Jahren sorgen wir dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg bestes Trinkwasser bekommen. Tag für Tag. Rund um die Uhr. Möchten Sie mit Ihren Kompetenzen zur Versorgungssicherheit in einem KRITIS-Umfeld mit sehr spannenden Aufgaben beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen für unsere Abteilung Informationstechnologie in Stuttgart einen IT-Administrator (m/w/d) Linux- und Windows-Systeme Ihre Tätigkeiten: Verwaltung und Wartung von Linux-Servern und Windows-Servern mit Schwerpunkt Linux Implementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen Fehlerdiagnose und -‍behebung bei Systemproblemen Automatisierung von Aufgaben und Updates mittels Scripting (z. B. Ansible, Chef. Puppet, Bash, Python) Sicherstellung der Systemverfügbarkeit und -‍leistung Erstellung und Pflege von Dokumentationen Mitarbeit in Projekten / Teilprojekten als Projektmitglied oder Projektleiter (m/w/d) Ihr Profil: Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich der Informatik bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Detaillierte Kenntnisse über IT-Systeme (Hard- und Software), Virtualisierung, Storage, Server-OS (Windows / Linux) und Server-Hardware Detaillierte Kenntnisse im Bereich Automatisierung der Serveradministration von Linux-Systemen Fundierte Kenntnisse über Webserver und Cluster Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Attraktive Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular . Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung Abteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-Vaihingen Ihr Ansprechpartner: Thomas Steger, Personalleiter Tel.: 0711 / 973-2229 www.bodensee-wasserversorgung.de

Pflegehelfer Altenpflegeheim (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Reifenstein Niederorschel 16.03.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Vollzeit | Teilzeit | Reifenstein

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet:

Für unser Katholisches Altenpflegeheim St. Benedikt in Reifenstein sucht die Caritativer Pflegedienst Eichsfeld gGmbH ab sofort einen Pflegehelfer (m/w/d). Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen, die sich mit den Zielen und dem Leitbild des Trägers identifizieren.

Was wir erwarten:

Wenn Sie gerne selbstständig arbeiten und ein vielseitiges Aufgabengebiet schätzen, dann passen Sie gut in unser Team.

*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)

Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate benefits
  • familienfreundliches Unternehmen
  • 32 Tage Urlaub
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • Jahressonderzahlungen

Pflegefachperson mit der Vertiefung Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (w/m/d)

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Waiblingen 12.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit für unsere Klinik in Winnenden einePflegefachperson mit der Vertiefung Gesundheits- und Kinderkrankenpflege (w/m/d) Winnenden Teilzeit Referenznummer: W-1-274-23 Jetzt bewerben Die Kinderintensivstation der Klinik für Kinder- und Jugendmedizin am Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet 13 stationäre Behandlungsplätze für Früh- und Neugeborene bzw. Jugendliche bis zum 18. Lebensjahr an. In einem interprofessionellem Team arbeiten Gesundheits- und (Kinder)krankenpfleger:innen, Ärzt:innen für Kinder- und Jugendmedizin, Physiotherapeut:innen, sowie die Mitarbeiter:innen des Bunten Kreises, Psycholog:innen und Praxisanleiter:innen eng zusammen. Die Beratung und Anleitung zum Stillen, übernehmen bei uns die Kolleg:innen der pflegerischen Elternberatung. Die Kinderintensivstation betreut umliegende Geburtseinrichtungen und Krankenhäuser mit einem Notfalltransportdienst. Seit 2019 erfüllen wir die Vorgaben von PeriZert an ein Perinatalzentrum der Versorgungsstufe Level 1. Hospitationen sind willkommen! Darauf freuen wir uns:Sie haben Freude und Interesse an der Arbeit mit komplex therapie- und pflegebedürftigen Früh- und Neugeborenen und deren Familienexaminierter Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Berufserfahrungen in Neonatologie oder der Kinderintensivpflege sind von VorteilGgf. Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege oder das Interesse diese zu absolvierenTeamfähigkeit und FlexibilitätOrganisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EngagementDarauf können Sie sich freuen:Überwachung und Pflege von Früh- und Neugeborenen ab der 24. SSW, sowie älterer Kinder mit invasiver Beatmung oder nicht-invasiver AtemunterstützungUnterstützung und Begleitung, sowie Betreuung und Beratung von Eltern und AngehörigenUmsetzung der Pflegestandards und die Dokumentation in der elektronischen Patientenakte (PDMS)Ihre Vorteile bei uns:Offenes, engagiertes und interprofessionelles BehandlungsteamIndividuelle und strukturierte Einarbeitung durch Praxisanleiter:innen unter Berücksichtigung der Aufgaben in der neonatologischen und pädiatrischen Intensivpflege, unterstützt durch ein strukturierte min. 3monatiges EinarbeitungskonzeptUnbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung, sowie interessantem und anspruchsvollem AufgabengebietRegelmäßige interne, sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Übernahme der Kosten in Arbeitszeit, z.B. Symposien, Workshops und TrainingsTeilnahme am Simulationstraining im Perinatalzentrum und KinderklinikIndividuelle Personalentwicklungs- und Karriereplanung, z.B. die Fachweiterbildung pädiatrische Intensivpflege oder Weiterbildung zum Praxisanleiter mit Kostenübernahme durch die KlinikEine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher AltersvorsorgeFamilienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum WinnendenUnterstützung der Pflegekräfte durch Stationssekretär:innen und Stationsassisten:innen, sowie durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und BringdienstCorporate Benefits und Gesundheitsförderungsprogramme (z. B. Business-Bike und Zuschüsse zum Deutschlandticket)AnsprechpartnerMatthias HallerPflegedienstleitung Rems-Murr-Klinikum WinnendenE-Mail Tel. 07195 591-51103Jetzt bewerbenWeitere Informationen2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die RegionDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Controller (m/w/d)

Favorit
Trägergesellschaft der Evangelischen Stadtmission Heidelberg gGmbH Heidelberg 15.03.2025

Jobbeschreibung

Die Evang. Stadtmission Heidelberg ist ein großer Träger diakonischer Aufgaben zu den Einrichtungen der stationären Krankenversorgung, mehrere Altenpflegeheime, Suchtkrankenhäuser, Resozialisierungshäuser, Kindertagesstätten, Alten- und Krankenpflegeschulen sowie sonstige soziale Einrichtungen mit rund 1.700 Mitarbeitenden gehören.

Gestalten Sie mit uns die wirtschaftliche Zukunft unserer sozialen Einrichtungen!

Besuchen Sie uns auch auf www.stadtmission-hd.de und lernen Sie uns besser kennen.

Statistik & Reporting

  • Führung des operativen Berichtswesens (Belegung, Bewohnerstruktur, GuV)

  • Erstellung von Managementberichten und Analysen

  • Durchführung von Auswertungen für interne und externe Stakeholder

Planung & Kalkulation

  • Wirtschafts- und Budgetplanung auf Konzernebene

  • Entwicklung von Business Cases und Preiskalkulationen

  • Strategische Finanz- und Liquiditätsplanung

Rechnungswesen & Steuern

  • Mitwirkung am Konzernabschluss und Jahresabschlussarbeiten

  • Steuerliche Gewinnermittlung und Erklärungen

  • Verwaltung von Finanzanlagen und Darlehen

System & Prozesse

  • Administration der relevanten Finanzsysteme

  • Stammdatenmanagement und Schnittstellenbetreuung

  • Prozessoptimierung und Digitalisierung

  • Erfolgreich abgeschlossenes Betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation

  • Mehrjährige Controllingerfahrung, idealerweise in der Sozialwirtschaft

  • SAP FI/CO und MS Office (vor allem Excel) Expertise

  • Analytische und kommunikationsstarke Persönlichkeit

  • Sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise

  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

  • Eigeninitiative und Engagement bei Digitalisierungsprojekten

  • Unsere Mitarbeitenden tragen die christlich-diakonische Zielsetzung der Stadtmission Heidelberg mit

Küchen- und Servicekraft (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach Wolframs-Eschenbach 03.03.2025

Jobbeschreibung

Wolframs-Eschenbach

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Küchen- und Servicekraft (m/w/d)

in Teilzeit 19,25 Std./Woche

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere, unbefristete Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Einarbeitung und Unterweisung sind selbstverständlich
Arbeitszeiten: Früh- und Spätschichten und teilweise auch an Wochenenden

Ihr Profil:

Freude im Umgang mit Menschen
Verständnis für Hygiene und Sauberkeit, sowie eine zuverlässige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Gute Umgangsformen, sowie gute Deutschkenntnisse

Ihre Aufgaben:

Mitwirkung bei der Speiseausgabe in unserem Restaurant
Mithilfe bei der qualitativ hochwertigen und optisch ansprechender Herstellung der Speisen
Nach Anleitung teilweise selbständige Zubereitung von Speisen
Lebensmittelhygienegerechter Umgang mit Lebensmittel
Durchführung von Reinigungs-, Desinfektions- und Aufräumarbeiten

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach
Karin Weeger, Einrichtungsleitung
Obere Vorstadt 4, 91639 Wolframs-Eschenbach, Telefon 09875 9771-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

IT-Business Analyst/Projektmanager (m/w/d) (Vollzeit)

Favorit
Stiftung Deutsche Krebshilfe Sankt Augustin 27.02.2025

Jobbeschreibung

Die Deutsche Krebshilfe mit Sitz in Bonn - eine der bedeutendsten Gesundheitsorganisationen in Deutschland - sieht es als ihre Aufgabe an, Krebskrankheiten in allen ihren Erscheinungsformen zu bekämpfen. Sie finanziert ihre Aktivitäten ausschließlich aus freiwilligen Zuwendungen (u.a. Spenden, Erlöse aus Erbschaften und Vermächtnissen) der Bevölkerung.Nach dem Motto »Helfen. Forschen. Informieren.« fördert die Deutsche Krebshilfe Projekte und Initiativen zur stetigen Verbesserung der Versorgung krebskranker Menschen - auf den Gebieten der Prävention, Früherkennung, Diagnose, Therapie, medizinischen Nachsorge und psychosozialen Versorgung - und informiert über das Thema Krebs.Zur Verstärkung unseres Bereiches IT-Systembetreuung sucht die Deutsche Krebshilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenIT-Business Analyst/Projektmanager (m/w/d)(Vollzeit) Ihre Aufgaben:Projektmanagement für Programmoptimierungen, Programmanpassungen und -erweiterungen sowie die Entwicklung/Einführung neuer Programme/Anwendungen, inkl. Anforderungsanalyse, Projektbegleitung sowie Koordination der Testphasen/Abnahmen und ihre DokumentationIT-Systembetreuung der FachanwendungenBenutzerbetreuung und -unterstützungIhr Profil:Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbares Fachstudium mit IT-Bezug bzw. langjährige Berufserfahrung im IT-Bereich mit vertieften Kenntnissen in der Softwareentwicklung (insbesondere Datenbankentwicklung)Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT-Dienstleistern und internen Fachabteilungen sowie in der Analyse und Optimierung von Prozessen sind wünschenswertNeben der fachlichen Qualifikation zeichnen Sie Teamfähigkeit, Serviceorientierung, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke ausWir bieten Ihnen:Eine abwechslungsreiche, sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten und kollegialen TeamFlexible Arbeitszeiten und teilweise mobiles ArbeitenDie Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen FortbildungenEine Vergütung in Anlehnung an den TVöDVermögenswirksame Leistungen und betriebliche AltersversorgungGute Verkehrsanbindung im ÖPNVSind Sie interessiert?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis zum 31. März 2025 per E-Mail (als PDF-Dokument) an: personal@krebshilfe.de Ihre Ansprechpartnerin: Frau BruckesJetzt bewerbenStiftung Deutsche Krebshilfe | Buschstr. 32 | 53113 Bonn | www.krebshilfe.de

Fachärzt:in für orthopädische und neurologische Rehabilitation (w/m/d) Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

VermögensverwalterIn w/m/d

Favorit
Sparkasse Münsterland Ost Münster 26.02.2025

Jobbeschreibung

Nicht nur in turbulenten Zeiten haben Werte wie Vertrauen, Sicherheit und Verlässlichkeit in Finanzgeschäften einen ganz besonderen Stellenwert. Die Sparkasse Münsterland Ost hat sich in ihrer fast 200-jährigen Geschichte immer wieder als stabiler und engagierter Partner der Menschen vor Ort bewährt. Eine auf nachhaltigen Erfolg ausgerichtete Geschäftspolitik sowie die konsequente Kundenorientierung begründen die Stellung unserer Sparkasse als Marktführer in der Region. Sie verfügen über ausgeprägte Fähigkeiten in der Betreuung anspruchsvoller Kunden, zeichnen sich durch eine fundierte Expertise in der Akquise aus und streben danach, Verantwortung im Portfoliomanagement zu übernehmen? Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2024 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1.083 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark – im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region. VermögensverwalterIn w/m/d Münster I Voll- oder Teilzeit I Unbefristet I Homeoffice-Option Diese Aufgaben erwarten Sie Selbständiges Führen qualifizierter Akquisitions-, Beratungs- und Reportinggespräche Akquisition neuer Mandate durch entsprechende Unterstützung der Vermögensbetreuer und anderer Akquisiteure Management von Kundendepots gemäß der Anlagephilosophie der individuellen Vermögensverwaltung Mitarbeit bzw. selbständige Bearbeitung diverser aufbau- und ablauforganisatorischer sowie aufsichtsrechtlicher Themen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung interner Prozesse, insbesondere des Investmentprozesses Adaption von Digitalisierungs- / Innovationsthemen im Portfoliomanagement Das zeichnet Sie aus Eine durch einschlägige Qualifizierungsmaßnahmen vertiefte Bankausbildung (z. B. Abschluss als SparkassenbetriebswirtIn oder vergleichbar) Begeisterung für das weltweite Kaptialmarktgeschehen Bereitschaft, eine anspruchsvolle Zusatzqualifikation zum/r Certified Financial ManagerIn, Applied Investment ManagerIn o. ä. zu erlangen Mehrjährige praktische Erfahrungen in der Betreuung anspruchsvoller Wertpapieranleger oder vergleichbarer Aufgaben Sehr gute Kenntnisse des Wertpapiergeschäftes (Gattungen, Handels- und Börsenusancen, fundamentale und technische Analyse, Bewertung von Risikokennziffern etc.) Ausgeprägte Kundenorientierung, ein sicheres und verbindliches Auftreten sowie Überzeugungskraft und Präsentationsstärke Nobody is perfect! Auch wenn Sie nicht alle Kriterien erfüllen, begleiten wir Sie - getreu unserem Motto #gemeinsamstark - dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen! Darauf können Sie sich freuen Wir bieten Benefits, die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen & Freiräume bieten: Unser Mindset: Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu. Work-Life-Balance: Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag , flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals. Vergütung: Ihre Vergütung beläuft sich, je nach Erfahrungsschatz, auf ca. 65.000 - 90.000 Euro pro Jahr zzgl. weiterer erfolgsabhängiger Vergütungsmöglichkeiten. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere finanzielle Zusatzleistungen. Weiterentwicklung: Karriere im Kundenvertrieb? Tiefer eintauchen in die Welt der Finanzen? Gemeinsam finden wir die richtige Weg für Sie persönlich. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig die für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus. Weitere Benefits, wie unsere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote und weitere Angebote speziell für Familien, finden Sie hier. Sie haben noch Fragen? Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Für weitergehende Informationen wenden Sie sich bitte an den Leiter individuelle Vermögensverwaltung und Depotbetreuung Herrn Matthias Tewes (Tel.-Nr. 0251 598 31090), oder an den zuständigen Personalreferenten, Herrn Arne Kuhlmann (Tel.-Nr. 0251 598 21477). Ihre Bewerbung können Sie direkt über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage einreichen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Netzmonteur Strom / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke Lünen GmbH Lünen 15.03.2025

Jobbeschreibung

Als moderne und leistungsfähige Unternehmensgruppe sind wir in den Geschäftsbereichen Energieerzeugung, Energie- und Trinkwasserversorgung, Glasfaser und Hafenlogistik tätig und betreiben zudem Sport- und Freizeitbäder im Lüner Stadtgebiet. Mit dem serviceorientierten Engagement und der langjährigen Erfahrung unserer 300 Mitarbeitenden bieten wir unseren 100.000 Kunden aus der Region umweltfreundliche und ressourceneffiziente Produkte und Dienstleistungen an und erwirtschaften dabei einen jährlichen Umsatz von 150 Mio. Euro.

Zur Verstärkung unseres Bereichs Technik bieten wir ab sofort einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz sowie eine anspruchsvolle Tätigkeit als

Netzmonteur Strom / Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Ihr Aufgabenbereich

  • Durchführung von Instandhaltungs- und Erweiterungsarbeiten im Fernwirknetz der Stadtwerke Lünen unter Einhaltung der Prüf- und Wartungsfristen sowie entsprechender Dokumentation
  • Durchführung von Instandhaltungs- und Erweiterungsarbeiten im Stromnetz der Stadtwerke Lünen in den Spannungsebenen Niederspannung und Mittelspannung. Verlegen, Reparieren, Auswechseln und Inbetriebnehmen von MS-, NS-, SK- und TK-Kabeln. Arbeiten an sämtlichen elektrischen Betriebsmitteln in Schalthäusern und 10-kV- Trafostationen sowie an VS, Transformatoren, HAK usw., jeweils mit entsprechender Dokumentation
  • Straßenbeleuchtung und Signalanlagen: Neubau, Modernisierung, Instandhaltung und Ausführung von Erweiterungsarbeiten im Beleuchtungsnetz und im Signalanlagenbereich der Stadt Lünen
  • nach der Einarbeitung ist die Teilnahme an der Rufbereitschaft vorgesehen, daher ist ein Wohnsitz in Lünen oder im näheren Umfeld erforderlich

Ihr Profil

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Kenntnisse in elektromechanischen und elektrotechnischen Messeinrichtungen und Messsystemen
  • Grundkenntnisse in der IT- und Kommunikationstechnik sowie Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Führerschein der Klasse B und Bereitschaft zur Erlangung der Fahrerlaubnisklasse CE
  • selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise, Flexibilität und Teamgeist
  • hohe Serviceorientierung sowie ein verbindliches und professionelles Auftreten

Wir bieten

  • einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit vielseitigem Aufgabengebiet und eigenverantwortliches Arbeiten im kompetenten Team,
  • eine fundierte und umfassende Einarbeitung sowie Förderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • und eine attraktive Vergütung inkl. Sonderzahlungen sowie betriebliche Altersvorsorge nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe (TV-V).
  • Weitere Benefits bei uns sind: 30 Tage Urlaub und mögliche Brückentage (am 24. und 31. Dezember frei), kostenlose Mitarbeiterparkplätze, Corporate Benefits, JobRad-Programm, sehr gute IT- und Büroausstattung.
  • Wir leben ein wertschätzendes, freundliches Miteinander und überzeugen mit einem positiven Arbeitsklima.
Sie haben Interesse an dieser sehr abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabe? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Nennung Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per an bewerbung[AT]SWL24.de.

Stadtwerke Lünen GmbH
Personalabteilung

Stadtwerke Lünen GmbH · Borker Straße 56–58 · 44534 Lünen · Sitz der Gesellschaft: Lünen · Registergericht: Amtsgericht Dortmund · HRB 17095
Vorsitzender des Aufsichtsrates: Hugo Becker · Geschäftsführer: Dr. Achim Grunenberg

Management of the digitization unit

Favorit
Landesarbeitsgericht Nürnberg Nürnberg 15.03.2025

Jobbeschreibung

Management of the digitization unit Become part of our team Shape the digital future of labor justice We are looking for one Graduate computer scientist (m/f/d), Computer scientist (m/f/d) (FH / Master), Graduate in business informatics (m/f/d) or Business information scientist (FH / Master) or specialist with comparable qualifications for the management of the digitization department We are looking for a committed and responsible person to head our digitization unit (m/f/d) at the Nuremberg Regional Labour Court. The Digitization Office is responsible for the strategic planning and implementation of innovative digitization projects in order to modernize court operations and make them more efficient. In this way, they actively contribute to the modernization and digital transformation of the Bavarian labour courts. About us: In Bavaria, there are a total of 11 labor courts with 11 external chambers and two regional labor courts. We are responsible for disputes relating to working life and have handled more than 45,000 cases per year in recent years. Since the nationwide introduction of e-files at the end of 2024, new cases have been processed exclusively electronically. This raises a wide range of questions, particularly in connection with the further development of the e-file and the supporting systems. The Nuremberg Regional Labor Court, together with the Munich Regional Labor Court, is responsible for the entire IT infrastructure for around 500 employees at 22 locations throughout Bavaria. We are looking for employees (m/f/d) who want to get involved, take on responsibility and are willing to work for the common good. Your tasks as head of the digitization office: Development and implementation of a comprehensive digitalization strategy and associated digitalization projects for the Bavarian labour courts This includes: Creating the project assignments Initialization and implementation of the respective project plan Project administration, i.e. Project documentation and reporting Controlling and management of the project budget Organization of meetings with the project participants Preparation of reports and presentations Analysis and optimization of processes in connection with digitalization in close contact with judges, judicial officers and employees of the service units in particular Intensive cooperation with the central ICT office at the Nuremberg Regional Labour Court and the ICT office at the Munich Regional Labour Court, which support our ongoing IT operations Training and support for employees on digital issues Collaboration with external partners and specialist departments to achieve digitalization goals Supporting the court management in all matters relating to digitalization You bring with you: You have completed your studies (Diploma [FH] / Master's / Bachelor's) in computer science or business informatics or a comparable qualification and have a broad range of IT knowledge (or the willingness to acquire missing knowledge), ideally also in the areas of project management and digitization. It would be an advantage if you have experience in managing functional or work areas and advanced knowledge of digitization, IT management and project management. In addition to analytical thinking skills as well as conceptual and independent solution-oriented work, we would like you to be service-oriented, have organizational and negotiating skills, persuasiveness and assertiveness. You are interested in a responsible and varied job, have a high level of social competence and are willing to work in a team-oriented, communicative and trusting manner. Then you've come to the right place Initiative, commitment, resilience and reliability, motivation and a high level of willingness to undergo further training in the areas of leadership and cooperation, administrative management and moderation and presentation techniques are a matter of course for you. German citizenship is not a prerequisite for employment, but you should have a good command of written and spoken German at level B2. This vacancy is also open to civil servants with relevant experience. Our offer to you: We offer a responsible and varied role in a modern working environment. With us, you will have the opportunity to play an active role in shaping and shaping the digitalization of labour jurisdiction in an interesting and future-oriented field. Together with your colleagues, you will be an important interface between the current working world and the increasingly digitalized future. A good working atmosphere and collegial cohesion in a committed team with annual staff outings and joint celebrations are just as important to us. During the induction phase and later in your career, we will support you with a wide range of training and development opportunities. On the financial side, we offer For civil servants, a post with the job grade A 12-A 14 For employees covered by collective agreements, a permanent employment contract with a fair pay scale according to TV-L, in line with personal requirements (E 12-E 14) Transfer to a civil servant position if the personal and career requirements are met (possibly by way of transfer) Of course, you will experience all the benefits of public service with us, in particular job and location security as well as work-life balance. Flexitime and flexible working time models, including part-time and the option to work from home after your induction and taking into account your personal and family needs, are a matter of course for us. A vacation entitlement of 30 days with a 5-day week, extensive training and further education opportunities, active health management or individual public service benefits such as the Jobbike, capital-forming benefits or the annual special payment "Christmas bonus" are of course not missing. This workplace in the heart of Nuremberg has good public transport connections and free parking. Additional information Part-time employment is possible, taking into account official interests. The position is generally suitable for people with severe disabilities. Preference will be given to people with disabilities who are otherwise equally qualified. In order to achieve equality between women and men, there is a particular interest in applications from women. Tendering authority Nuremberg Regional Labor Court Reference number of the tender LAG-N-610-1/88/7 For further information please contact the following person Mrs. Guba Phone: 0911 98236-729 E-mail: personallag-n.bayern.de Application documents Have we piqued your interest? Then send your detailed application (cover letter, CV, school and professional certificates) by email to poststellelag-n.bayern.de. Please note that for security reasons, we only accept and process attachments to the application in PDF format and do not download them from cloud storage. The application deadline is 31.03.2025. We look forward to hearing from you Data protection information on the processing of personal data in the context of an application can be found on our homepage at https://www.lag.bayern.de/imperia/md/content/stmas/lag/nuernberg/2022bewerb.pdf.

Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) bei der EK Pflege

Favorit
Eichsfeld Klinikum Reifenstein Sollstedt 16.03.2025

Jobbeschreibung

Praktikum, Ausbildung und Studium | Vollzeit | Reifenstein

Jetzt bewerben

Ausbildung zur Pflegefachkraft bei der EK Pflege - ambulant / stationär

Irgendwas mit Menschen? Na klar! Starte DEINE Ausbildung in der EK Pflege, ambulant oder stationär!

Lerne einen abwechslungsreichen und wertvollen Zukunftsberuf! Bei uns kannst Du Deinen Herzensjob mit dem Herzenswunsch unserer Klienten verbinden- kompetente Pflege und hochqualitative medizinische Betreuung zu Hause. Du machst es möglich, dass Gewohntes und Liebgewonnenes, trotz Pflegebedürftigkeit, so lange wie möglich erhalten werden können. Sollte die häusliche Versorgung keine Option mehr sein, arbeiten wir Hand in Hand mit unserem Altenpflegeheim. Auch hier hast du die Möglichkeit als Azubi in unserer stat. Langzeitpflege unseren Klienten mit professioneller pflegerischer und medizinischer Fürsorge täglich beizustehen und das Leben mit all seinen Facetten lebenswert zu gestalten. Das Eichsfeld Klinikum, mit uns als Tochtergesellschaft, der EK Pflege, sowie der EK Praxis, stellt mit rund 1.200 Mitarbeitenden den größten Arbeitgeber des Landkreis Eichsfeld dar. Eine sichere und vertrauensvolle Größe in Deiner Region. Du bist von Anfang an Teil dieser EK-Familie und hast direkte Ansprechpartner in Theorie und Praxis, die Dir in allen Fragen rund um Deine Ausbildung zur Seite stehen.

Und das erwartet dich noch:

  • eine abwechslungsreiche Ausbildung
  • ein tolles Team und persönliche Praxisanleiter*innen
  • ein krisensicherer Arbeitsplatz mit garantierter Übernahme
  • zukunftsfähige europaweite Anerkennung
  • das Lehrmaterial (alle Unterrichtsbücher) sind komplett digital
Theorie und Praxis – alles in direkter Nähe!

Ein großer Vorteil bei uns in der EK Pflege ist, dass Du nicht wie andere Azubis stundenlang zwischen Wohn-, Arbeits- und Berufsschulort hin und her pendeln musst. Wir ermöglichen Dir Deine theoretische und praktische Ausbildung in einem angenehmen Radius. Darüber hinaus profitierst du von einer zentral gesteuerten Praxiseinsatzplanung und arbeitest in den vorgeschriebenen Praxisphasen in den verschiedenen Fachabteilungen unseres Pflegeausbildungsverbundes.

Dein Profil:

  • Realschulabschluss oder gleichwertiger Schulabschluss mit guten Leistungen oder
  • Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener mindestens zweijähriger Berufsausbildung oder mindestens einjähriger Pflegeassistenz- oder Pflegehelferausbildung
Dir stehen UNSERE Türen offen!

Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • 30 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • planbare Dienstzeiten
  • Urlaubs-und Weihnachtsgeld
  • Corporate benefits

Wissenschaftliche*r Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d) Interferometerdesign für Gravitationswellenexperimente

Favorit
Technische Universität Dresden Dresden 05.03.2025

Jobbeschreibung

Zum Aufbau des DZA ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Arbeitsort Görlitz eine Stelle alswiss. Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (m/w/d)Interferometerdesign für Gravitationswellenexperimente(bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen E 13 TV-L)zunächst bis 31.12.2025 (Beschäftigungsdauer gem. WissZeitVG) mit der Option auf Verlängerung / Verdauerung am DZA nach dessen Gründung zu besetzen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf hat einen hohen Stellenwert. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Bitte vermerken Sie diesen Wunsch in Ihrer Bewerbung.Ihre Aufgaben:wissenschaftliche Forschungs- und Entwicklungsarbeiten zu Aufbau und Entwicklung eines unter­irdischen Laserinterferometer-Prototyps, welcher als Technologiedemonstrator für das geplante Einstein-Teleskop, ein Gravitationswellenobservatorium der dritten Generation, dient: Erarbeitung des Laserinterferometerdesigns für einen Gravitationswellendetektor-Prototypen, der in mehr als 200 m Tiefe installiert werden wird Planung und Durchführung von Experimenten an der Grenze der Machbarkeit, begrenzt durch seismisches und thermisches Rauschen sowie Quantenrauschen Forschung an Subsystemen (Absicherung von Teilfunktionen) durch oberirdische Laboraufbauten einschließlich Vakuum- und Kryotechnik Übertragung der Ergebnisse auf den Anwendungsfall des Einstein-Teleskops wissenschaftlicher Austausch mit Kolleginnen und Kollegen in der Einstein Telescope Community enge Zusammenarbeit mit den anderen wissenschaftlichen Bereichen des DZA, insbesondere an der Schnittstelle zur Radio- und Multi-Messenger-Astronomie sowie zwischen Astrophysik und Datenwissenschaften Veröffentlichung der erzielten Ergebnisse auf internationalen Konferenzen und in Journalen mit Peer Review Anleitung von Bachelor- und Masterstudierenden sowie PromovierendenVoraussetzungen: wiss. Hochschulabschluss (Master/Diplom) in Optoelektronik, Lasertechnik, optischem Ingenieurswesen, Astrophysik, Physik oder einem vergleichbaren Studiengang mehrjährige Berufserfahrung oder Promotion in einem der genannten Fachbereiche Belastbarkeit, Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einer sich entwickelnden Organisation hohe Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative interdisziplinäre Arbeitsweise Bereitschaft für Geschäftsreisen verhandlungssicheres Englisch; Deutschkenntnisse sind vorteilhaft wünschenswert sind Kenntnisse in Optik- und Multiphysiksimulation RegelungstechnikWir bieten: die Chance, am Aufbau des größten Forschungszentrums für Astrophysik in Deutschland mitzuwirken die Möglichkeit, den Strukturwandel in der Oberlausitz aktiv mitzugestalten die Möglichkeit, die personellen Voraussetzungen zu schaffen, um so die Entdeckung bahnbrechender Forschungsergebnisse zu unterstützen und einen Beitrag zur Realisierung der Forschungsvorhaben zu leisten ein dynamisches, engagiertes, internationales und interdisziplinäres Umfeld mit renommierten Expertinnen und Experten aus Wissenschaft und Industrie Vergütung nach TV-L sowie Konditionen und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Vereinbarkeit von Familie und Beruf Die Möglichkeit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses nach der AufbauphaseDie TUD und das DZA streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen an und bitten diese deshalb ausdrücklich um deren Bewerbung. Die Universität ist eine zertifizierte familiengerechte Hochschule. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen. Bei gleicher Eignung werden diese oder ihnen Kraft SGB IX von Gesetzes wegen Gleichgestellte bevorzugt eingestellt.Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Stellenkennung »w25-057« bis zum 31.03.2025 (es gilt der Poststempel bzw. der Zeitstempel auf dem E-Mail-Server der TUD) bevorzugt über das SecureMail Portal der TUD https://securemail.tu-dresden.de als ein PDF-Dokument an dza@tu-dresden.de bzw. an: Deutsches Zentrum für Astrophysik (DZA), Herrn Alexander Welk, Postplatz 1, 02826 Görlitz. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, bitte reichen Sie nur Kopien ein. Vorstellungskosten werden nicht übernommen.Hinweis zum Datenschutz: Welche Rechte Sie haben und zu welchem Zweck Ihre Daten verarbeitet werden sowie weitere Informationen zum Datenschutz haben wir auf der Webseite https://tu-dresden.de/karriere/datenschutzhinweis für Sie zur Verfügung gestellt.

Projektmanager Jobarchitektur (m/w/d)

Favorit
Lidl Stiftung & Co. KG Neckarsulm 15.03.2025

Jobbeschreibung

  • Konzeption und Umsetzung einer Stellenarchitektur (Verzahnung von Strukturen, Skills, Kapazitäten, Grading, Vergütung und Personalentwicklung)
  • Darauf basierend Entwicklung und Integration eines Ansatzes für unsere über 30 Lidl-Länder zur Erstellung und Dokumentation von Stellenanforderungen, Tätigkeiten, Skills und Stellenbewertung („Stellenbeschreibungen“)
  • Berücksichtigung der verschiedenen Anforderungen aus den Geschäftsbereichen, HR Fachbereichen und Ländern
  • Einführung und fachliche Betreuung eines dafür geeigneten HR IT-Tools
  • Ansprechpartner für alle Geschäftsbereiche, Fachbereiche und Länder in Bezug auf die verantworteten Themen

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Neurochirurgie

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 03.03.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die NeurochirurgieVoll- oder Teilzeit
ab sofort - unbefristet

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.048 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie sind für die allgemeine und spezielle Pflege in der Neurochirurgie verantwortlich.
Zu Ihren Aufgaben gehört auch die individuelle psychosoziale Betreuung der Patienten.
Sie assistieren bei der Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen.
Die patientengebundene Administration und Dokumentation fällt unter Ihren Aufgabenbereich.
Sie unterstützen bei der Einarbeitung und Anleitung von Krankenpflegeschülern und Praktikanten.

Das bringen Sie mit

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d).
Sie verfügen über sehr gutes Fachwissen.
Sie sind körperlich und psychisch belastbar.
Die Patientenorientierung ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
Durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit fügen Sie sich gut in das bestehende Team ein.
Sie verfügen über die Bereitschaft im Rahmen der geltenden Schichtmodelle eingesetzt zu werden.

Das bieten wir Ihnen

Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer angemessenen Vergütung
Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
Die Möglichkeit zur Hospitation, um das Klinikum Bayreuth als Arbeitgeber kennenzulernen
Lokale und überregionale Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm
Die Möglichkeit des Fahrradleasings über Deutsche Dienstrad
Persönliche Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote zwischen Fichtelgebirge und fränkischer Schweiz in der Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion, Telefon: 0921/400-1005.

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

Jetzt hier bewerben

Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung OP für die Neurochirurgie

Favorit
Bezirkskliniken Schwaben Ichenhausen 04.02.2025

Jobbeschreibung

Sie suchen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen ? Sie möchten in einem modernen Setting mit hochspezialisierter OP-Ausstattung und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten arbeiten? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance alsOperationstechnischer Assistent (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit Fachweiterbildung OP für die Neurochirurgie in Voll- oder Teilzeit, unbefristet am Standort GünzburgÜber uns: Die Klinik für Neurochirurgie am Bezirkskrankenhaus Günzburg gehört mit ihren beiden bundeslandübergreifenden Standorten Günzburg und Ulm zu den großen Neurochirurgischen Kliniken in Deutschland. In einem OP mit modernster Medizintechnik (Hybrid MRT-OP, Navigation, Robotik, usw.) behandelt ein hochspezialisiertes Team aus Ärzt:innen und Pflegekräften das gesamte Spektrum neurochirurgischer Erkrankungen auf höchstem Niveau. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie sind Teil eines interdisziplinären Teams und übernehmen das Instrumentieren, Assistieren und Springertätigkeiten bei operativen Eingriffen.Sie arbeiten unter anderem in einem Hybrid-OP und treffen auf minimalinvasive/mikrochirurgische OP-Techniken sowie bildgebende Diagnostikverfahren . Sie kontrollieren und prüfen die e ingesetzten Medizingeräte und übernehmen die sachgerechte EDV-gestützte Dokumentation .Darüber hinaus beteiligen Sie sich an Ruf- und Bereitschaftsdiensten außerhalb der Kernarbeitszeiten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann melden Sie sich gerne bei uns und wir vereinbaren einen Hospitationstag, bei dem wir alle weiteren Details besprechen können. Wir freuen uns auf Sie!Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage . Ihre Vorteile: Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit sehr guter ArbeitsatmosphäreEin individuelles, strukturiertes und fachspezifisches EinarbeitungskonzeptUnterstützung bei der individuellen Karriereplanung mit zielgerichteten Fort- und WeiterbildungenFaire Vergütung gemäß TVöDAttraktive Zusatzleistungen , wie Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge usw.Mindestens 30 Tage Urlaub im JahrFünf-Tage-Woche mit geregelten KernarbeitszeitenVereinbarkeit von Familie und Beruf , z.B. Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kids & Company)Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc. Corporate Benefits mit vielzähligen Rabattaktionen sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job i.H.v. 20,00 EURMitarbeiterrestaurant, Mitarbeiterparkplätze Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnischer Assistent (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Fachweiterbildung OPGroßes technisches Verständnis und Interesse für Medizintechnik sowie ITVerantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz und Teamfähigkeit gepaart mit einem prozessorientierten sowie wirtschaftlichen Denken und Handeln Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Josef Birzle Pflegedienstleitung 08221 96-22597, 0173 2125686 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Theresa Kneschke Service-Center Personal jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!

Bildgebungs-Technologe für Radiologie im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Als Medizinischer Technologe für Radiologie (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den radiologischen Untersuchungen an unseren Patientinnen und Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderungen des ärztlichen Dienstes planst du die Untersuchungstermine eigenständig und bist für die Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung selbst verantwortlich. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Betreuung der Patienten während der radiologischen Untersuchungen
  • Durchführung von Röntgen- und CT-Untersuchungen
  • administrative Tätigkeiten (z.B. Dokumentation, Statistik)
  • bereichsübergreifende Tätigkeiten (z.B. kapillare Blutabnahme, EKG-Ableitung)
  • klinikübergreifende Diagnostik, d. h. Patienten ab Säuglingsalter
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technischer Radiologieassistent (m/w/d) zwingend erforderlich
  • strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • gute PC Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse
  • rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Dienstplangestaltung
  • abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (Fachbereichsübergreifend)
  • Klinikticket, kostenlose Stellplätz
  • Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Dynamisches Team

Volontär*in Crossmediale Wissenschaftskommunikation (m/w/d)

Favorit
Universität Osnabrück Osnabrück 25.02.2025

Jobbeschreibung

© euroluftbild.de/Robert Grahn Die Stabsstelle Kommunikation und Marketing als zentrale Einrichtung der strategischen Hochschulkommunikation der Universität Osnabrück sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Volontär*in Crossmediale Wissenschaftskommunikation (m/w/d) in Vollzeit für die befristete Dauer von 24 Monaten. Den inhaltlichen Schwerpunkt bilden alle Bereiche, in denen über die Forschung der Universität Osnabrück kommuniziert wird – von der klassischen Presse- und Medienarbeit über crossmediale Contentredaktion für Web und Social Media bis hin zur Ausrichtung von publikumswirksamen Events der Vermittlung an interessierte Bürger*innen. Sie werden in dem Volontariat für einen späteren Einsatz z. B. als Presseredakteur*in oder Referent*in für Wissenschaftskommunikation im Wissenschaftskontext vorbereitet. Ihre Aufgaben: Sie unterstützen bei der Entwicklung neuer Formate zur Förderung von Wissenschaftskommunikation an der Universität Osnabrück und arbeiten an der strategischen Weiterentwicklung der Angebote mit Sie bereiten zunehmend eigenständig vielfältige Themen aus dem Bereich der profilbildenden Forschung und des Forschungstransfers crossmedial für verschiedene Kommunikationskanäle der Universität Osnabrück in Text, Bild, Audio oder Bewegtbild auf (z. B. Instagram Stories, Broschüren, Podcasts), verfassen Pressemitteilungen zu Forschungsthemen und helfen Journalist*innen bei der Suche nach geeigneten Expert*innen der Universität Sie unterstützen die Organisation von dialogorientierten Veranstaltungen für die breite Öffentlichkeit im regionalen Umfeld der Universität Osnabrück Sie begleiten die Beratung von Forscher*innen zur zielgruppenspezifischen Aufbereitung ihrer Fachinhalte für Ausstellungen, Interviews usw. Einstellungsvoraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Masterstudium, bevorzugt aus den Bereichen Naturwissenschaften, Sozialwissenschaften oder Geisteswissenschaften Erste praktische Erfahrung in der Wissenschaftskommunikation oder im Journalismus Sichere deutsche Rechtschreibung und gute bis sehr gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit Microsoft Office Idealerweise verfügen Sie über: Hohe Motivation, neue Informations- und Austauschangebote über die Forschung der Universität Osnabrück für fachfremde Interaktionsgruppen wie Medienvertreter*innen, Bürger*innen oder Kooperationspartner*innen zu schaffen Fähigkeit, komplexe Sachverhalte allgemeinverständlich und crossmedial zu kommunizieren durch Textsicherheit sowie erste Kenntnisse in Video oder Audio Kommunikationsstärke, Urteilsvermögen, Kreativität und Teamgeist Gender- und Diversitykompetenz Grundkenntnisse in einem Content-Management-System (z. B. Typo3) Wir bieten Ihnen: Umfassende berufsvorbereitende Praxiserfahrungen in der strategischen Hochschulkommunikation Die Möglichkeit, Teil eines sympathischen Netzwerks in der Friedensstadt Osnabrück zu werden Eine zunehmend eigenständige Tätigkeit in dem dynamischen Umfeld von Kommunikation und Marketing Die Möglichkeit, an auswärtigen mehrwöchigen Volontariatskursen teilzunehmen und Einblick in andere Redaktionen über Hospitationen zu erhalten Einen attraktiven Arbeitsplatz im Osnabrücker Schloss mit der Möglichkeit von mobilem Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub im Jahr sowie einer festen Vergütung Die Möglichkeit, Ihr Volontariat mit einer eigenständigen kreativen Leistung im Rahmen eines Abschlussprojekts abzuschließen Attraktive und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungen der betrieblichen Gesundheitsförderung und die Teilnahme an den Angeboten des Hochschulsports Gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel und zur Autobahn, kostenlose Parkmöglichkeiten Eine gute Infrastruktur mit Mensa und Bibliothek Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein. Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Arbeitszeugnisse) sowie zwei aussagekräftige Arbeitsproben in einer PDF-Datei zusammengefasst senden Sie mit dem Betreff „2025-Volo-Wisskomm“ bitte bis zum 20.03.2025 an sekretariat-km@uos.de – Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zu dieser Stellenausschreibung erteilt Frau Anke Schmitter, Leiterin Kommunikation und Marketing, unter Tel. 0541 969-4125 oder anke.schmitter@uos.de. Weitere Stellenangebote der Universität Osnabrück finden Sie unter www.uni-osnabrueck.de/?stellenangebote

Elektromeister (m/w/d) für Reparatur und Wartung von elektrischen Anlagen

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Freital 12.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Instandhaltung und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Wartung und Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
  • Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
  • Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
  • Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten (z.B. Neubauten, Erweiterungen)
  • Technische Beratung
  • Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufserfahrung in der Wartung, Instandhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
  • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
  • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Gute Gründe für einen Wechsel

  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • selbstständige Tätigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Sachbearbeitung (m/w/d) für die Kasse / Buchhaltung

Favorit
Verwaltungsgemeinschaft Stötten a. Auerberg Stötten am Auerberg 13.03.2025

Jobbeschreibung

Verwaltungsgemeinschaft Stötten a.Auerberg

Füssener Str. 11, 87675 Stötten a.Auerberg

In der Verwaltungsgemeinschaft Stötten a.Auerberg (Landkreis Ostallgäu) mit insgesamt etwa 3.000 Einwohnern in den beiden Mitgliedsgemeinden Stötten a.Auerberg und Rettenbach a.Auerberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende unbefristete Stelle in Teil-/Vollzeit (mind. 30 Wochenstunden) bis Entgeltgruppe 7 TVöD-VKA zu besetzen:

Sachbearbeitung (m/w/d) für die Kasse/Buchhaltung

Welche Aufgaben erwarten Sie?

1. Buchhaltung , z.B.

  • Verbuchung sämtlicher Posten auf den Kontoauszügen
  • Erstellung und Mitwirkung bei den Tagesabschlüssen und Jahresabschlüssen
  • Haupt- und Sachbuchführung
  • Abgleich und Abwicklung der Verwahrgelder und Vorschüsse
  • Bearbeitung von Überzahlungen
  • Lastschrifteinzüge vorbereiten und durchführen
  • Überweisungen leisten
2. Kassengeschäfte , z.B.

  • Abwicklung des baren und unbaren Zahlungsverkehrs
  • Ausstellung von Quittungen
  • Abrechnung und Überwachung von Zahlstellen
  • Rechtzeitige und vollständige Einhebung der Einnahmen und Leistung der Ausgaben
  • Liquiditätsplanung
  • Abwicklung und Verwaltung der Kassenbestände
  • Verwahrung von Wertgegenständen
3. Mahnwesen, und Vollstreckungswesen, z.B.

  • Zahlungserinnerungen / Mahnungen
Die Übernahme weiterer Tätigkeiten nach der Einarbeitungszeit ist bei Interesse möglich.

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellte/n der Fachrichtung Kommunalverwaltung (VFA-K) bzw. erfolgreicher Abschluss des Beschäftigtenlehrganges I (BL I)
  • Auch Quereinsteiger willkommen: abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bankkaufleute, Buchhalter/in etc.)
  • Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Kassenwesen sind wünschenswert, andernfalls erwarten wir die Bereitschaft, sich diese zeitnah anzueignen
  • gute EDV Kenntnisse, insbesondere in den gängigen MS-Systemen (Word, Excel, Outlook etc.) und idealerweise mit der AKDB-Finanzsoftware OK.FIS Kameral Kasse
  • Freude an Teamarbeit, ein freundliches und serviceorientiertes Wesen sowie Engagement und Zuverlässigkeit
  • selbständige, strukturierte, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
Darauf dürfen Sie sich freuen:

Wir sind ein öffentlicher Arbeitgeber und bieten neben sinnvollen, abwechslungsreichen und krisensicheren Tätigkeiten folgende Benefits:

  • Arbeiten in einem guten Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur
  • ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet zum Wohle der Gemeinschaft in einem engagierten und familiären Team
  • Absicherung fürs Alter durch die Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Berücksichtigung der bisherigen einschlägigen Berufserfahrung bei der Stufenzuordnung ggf. möglich
  • 30 Tage Urlaubsanspruch sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • ein attraktives Mitarbeiter-Vorteilsprogramm durch Corporate Benefits
  • sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zugriffe auf Onlineliteratur
Überzeugen Sie sich selbst von Ihrem künftigen Arbeitsumfeld.
Nehmen Sie unser Angebot wahr und vereinbaren Sie gerne einen Termin für einen vertraulichen Probearbeitstag bei uns!

Die Verwaltungsgemeinschaft Stötten a.Auerberg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung und Identität, ethnischer sowie sozialer Herkunft und Nationalität, Religion, Weltanschauung, sichtbaren und nicht sichtbaren Behinderungen. Bei gleicher Eignung er halten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerberinnen und Bewerbern.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mind. Lebenslauf und Abschlusszeugnisse)

an die Verwaltungsgemeinschaft Stötten a.Auerberg
Personalamt
Füssener Str. 11
87675 Stötten a.Auerberg oder per E-Mail an: personal@vgem-stoetten.bayern.de

Für Fragen stehen Ihnen folgende Ansprechpersonen gerne zur Verfügung:

zur Anstellung:
Personalamt, Frau Geis
Tel.: 08349 / 9204-14
E-Mail: personal@vgem-stoetten.bayern.de

zur Tätigkeit:
Leiter der Finanzverwaltung, Herr Kustermann
Tel.: 08349 / 9204-18
E-Mail: kaemmerei@vgem-stoetten.bayern.de

Auszubildende Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Ausbildung Pflege / Azubi (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Reifenstein Tastungen 16.03.2025

Jobbeschreibung

Praktikum, Ausbildung und Studium | Vollzeit | ReifensteinAusbildung zur Pflegefachkraft bei der EK Pflege - ambulant / stationär
Starte DEINE Ausbildung in der EK Pflege, ambulant oder stationär!
Bei uns kannst Du Deinen Herzensjob mit dem Herzenswunsch unserer Klienten verbinden- kompetente Pflege und hochqualitative medizinische Betreuung zu Hause. Sollte die häusliche Versorgung keine Option mehr sein, arbeiten wir Hand in Hand mit unserem Altenpflegeheim. Auch hier hast du die Möglichkeit als Azubi in unserer stat. Langzeitpflege unseren Klienten mit professioneller pflegerischer und medizinischer Fürsorge täglich beizustehen und das Leben mit all seinen Facetten lebenswert zu gestalten. Das Eichsfeld Klinikum, mit uns als Tochtergesellschaft, der EK Pflege, sowie der EK Praxis, stellt mit rund 1.ein tolles Team und persönliche Praxisanleiter*innen
ein krisensicherer Arbeitsplatz mit garantierter Übernahme
Ein großer Vorteil bei uns in der EK Pflege ist, dass Du nicht wie andere Azubis stundenlang zwischen Wohn-, Arbeits- und Berufsschulort hin und her pendeln musst. Realschulabschluss oder gleichwertiger Schulabschluss mit guten Leistungen oder
Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener mindestens zweijähriger Berufsausbildung oder mindestens einjähriger Pflegeassistenz- oder Pflegehelferausbildung
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~30 Tage Urlaub
~ Urlaubs-und Weihnachtsgeld
~ Corporate benefits

Sachgebietsbetreuer (m/w/d) Pflanzengesundheit / Pflanzenschutzsachkunde

Favorit
Bayerischer Bauernverband Körperschaft des öffentlichen Rechts Generalsekretariat München 01.03.2025

Jobbeschreibung

Der Fachbereich Agrar- und Umweltpolitik im Generalsekretariat in München sucht Unterstützung. Ab sofort ist eine Stelle als Sachgebietsbetreuer (m(w/d) Pflanzengesundheit / Pflanzenschutzsachkunde in Teilzeit (20 Stunden) oder Vollzeit in Kombination zu besetzen.Der Bayerische Bauernverband engagiert sich für die Interessen von rund 135.000 Landwirt*innen und Grundeigentümer*innen gegenüber Politik, Verwaltung und Wirtschaft. Seit fast 80 Jahren sind wir zudem ein sicherer Arbeitgeber für Menschen, die etwas in ihrer Region bewegen möchten. Führen Sie Landwirtschaft mit uns in die Zukunft und werden SieSachgebietsbetreuer (m/w/d) Pflanzengesundheit / Pflanzenschutzsachkunde Teilzeit 20 Stunden / Vollzeit 40 Stunden bei Kombination in München (zunächst befristet auf zwei Jahre) Der Fachbereich Agrar- und Umweltpolitik verantwortet die politische Arbeit des Bayerischen Bauernverbandes in allen Themenfeldern der Agrar- und Umweltpolitik. Als Sachgebietsbetreuer (m/w/d) Pflanzengesundheit / Sachkunde arbeiten Sie in einem gesellschaftlichen relevanten Themenfeld und betreuen das Thema federführend. Ihre AufgabenKoordinierung und Betreuung von fachlichen und politischen Fragen der Pflanzengesundheit und des Pflanzenschutzes in der LandwirtschaftBetreuung unseres Dienstleistungsbereiches PflanzenschutzsachkundeErstellung von Vortrags-, Informations- und Arbeitsmaterialien zum Thema Pflanzengesundheit und PflanzenschutzDurchführung von Inhouse-Schulungen unserer Fachberater*innen und Referent*innenMitarbeit in der internen und externen KommunikationVortragstätigkeit Wir bietenAttraktive Vergütung: nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher AltersvorsorgeKombination möglich: für Vollzeittätigkeit mit 40 Stunden beispielsweise mit Referententätigkeit Naturschutz / BiodiversitätIhr Onboarding: starkes Team, das Ihnen den Einstieg bei uns einfach macht und eine Qualifizierungswoche in unserem SeminarhausIhre Sicherheit: Übernahme bei entsprechender EignungIhr Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünftagewoche (plus zusätzlich Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag als freie Tage)Ihr Zusatz: arbeitgeberfinanzierte betriebliche KrankenzusatzversicherungWork-Life-Balance: Ausgleich durch flexible Arbeitszeiten und der Option zu tageweiser mobiler ArbeitAktives Mitgestalten: interessanter, verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz mit sinnhaften und bereichernden TätigkeitenIhre Entwicklung: stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unseren zahlreichen Angeboten im Haus der Bayerischen Landwirtschaft in Herrsching am AmmerseeOffene Unternehmenskultur: angenehmes Arbeitsklima und kollegiales MiteinanderDas Miteinander: Teilnahme an gemeinsamen EventsUnser Standort: zentraler Standort in München mit sehr guter Anbindung an den ÖPNVIhr ProfilAgrarisches und/oder ökonomisches Studium (Bachelor- oder Masterabschluss)Routine in MS OfficeGrundkenntnisse im Bereich der guten fachlichen Praxis beim PflanzenschutzHohe KommunikationsfähigkeitSelbstständige ArbeitsweiseDie Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.Informieren Sie sich über unsere Unternehmensnews und unser Leitbild .Weitere Fragen beantwortet gerne Matthias Borst, Tel. 089 55873-207.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an Bewerbung0291@BayerischerBauernVerband.de (ein strukturiertes PDF-Dokument, max. 5 MB) oder schriftlich anBayerischer Bauernverband, Max-Joseph-Straße 9, 80333 München.

Sachbearbeiter/innen (m/w/d) Fachdienst Individualleistungen der Jugend- und Eingliederungshilfe

Favorit
Kreis Ostholstein Bad Schwartau 15.03.2025

Jobbeschreibung

Kreis Ostholstein - Mein Zuhause

Der Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 800 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber.

Gesucht werden zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Individualleistungen der Jugend- und Eingliederungshilfe, Fachgebiet Leistungen für Erwachsene,

Sachbearbeiter/innen (m/w/d)
- Besoldungsgruppe A 11 SHBesO / Entgeltgruppe 9c TVöD –

Zu besetzen sind insgesamt 1,30 Stellen. Davon ist eine Teilzeitstelle unbefristet sowie ein weiterer Stellenanteil befristet bis zunächst zum 31.12.2025 zu besetzen. Eine Verlängerung ist nicht ausgeschlossen.

Ihr wesentlicher Aufgabenbereich umfasst:

• Gewährung von Hilfen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX für Erwachsene mit einer seelischen, geistigen und/oder körperlichen Behinderung in Form von:
- Leistungen zur sozialen Teilhabe
- Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben
- Leistungen zur Teilhabe an Bildung
- Leistungen zur medizinischen Rehabilitation
- Hilfe zur Pflege im Rahmen der Eingliederungshilfe (häusliche Pflege, Kurzzeit- sowie Verhinderungspflege)
- Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz nach § 100 SGB IX
• Koordinierung von Rehabilitationsleistungen
• Beratungs- und Unterstützungsmanagement nach § 106 SGB IX • Hilfen zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten nach § 67 SGB XII

Vorausgesetzt werden

• die Laufbahnprüfung der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt / Dipl.-Verwaltungswirt/in der Laufbahn Allgemeine Dienste (früher: gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) oder eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten / Ablegung der 1. Angestelltenprüfung mit erfolgreich abgelegter 2. Angestelltenprüfung,
• Kenntnisse in MS-Office,
• Wahrnehmung von Außendienst,
• Kommunikative Kompetenz, Entschlusskraft / Entscheidungsstärke sowie Teamfähigkeit.

Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sollten Sie über

• mehrjährige Berufserfahrung in einer öffentl. Verwaltung,
• Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung (insb. SGB V, VI, IX, XI, XII) und
• die Fahrerlaubnis der Klasse B verfügen

sowie wünschenswerterweise

• Kenntnisse des Fachverfahrens LÄMMkom LISSA besitzen.

Darauf können Sie sich freuen:

• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten auch in Teilzeitmodellen und Homeoffice,
• umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (und Angebote zur Gesundheitsförderung),
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kindernotfallbetreuung)
• Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket,
• Zuschuss zum Kauf eines Fahrrads,
• E-Fahrzeuge für Dienstreisen,
• überdachte Fahrradstellplätze und kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe,
• attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen),
• 30 Tage Urlaub im Jahr.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse) richten Sie bitte bis zum 23.03.2025 mit Bezug auf die Ausschreibungskennziffer 39_505_e an die unten angegebene Adresse oder per E-Mail an personal@kreis-oh.de.

Der Kreis Ostholstein möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung erhalten eine faire Chance.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Fachdienstes Individualleistungen der Jugend- und Eingliederungshilfe, Frau Lübker, Tel. 04521/788-566, gerne zur Verfügung.

Kreis Ostholstein
Fachdienst Personal und Organisation
Postfach 433
23694 Eutin

Stationsassistenz (m/w/d) für die kardiochirurgische Intensivstation (Station 58)

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 03.03.2025

Jobbeschreibung

Stationsassistenz (m/w/d) für die kardiochirurgische Intensivstation (Station 58)Voll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Wir haben keine Angst vor Spritzen! Als erste Bezugsperson für unsere Patientinnen und Patienten sind wir die rechte Hand der behandelnden Ärzte. Wir sind empathisch, hilfsbereit und freuen uns auf den täglichen Kontakt zu Menschen.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie unterstützen bei administrativen patientennahen Aufgaben, wie z.B. Dokumentation im Rahmen des Aufnahme- bzw. Aktenmanagements oder Verlegungsmanagements.
Sie führen Blutabnahmen durch, beispielsweise zur allgemeinen Labordiagnostik, BGA, Gerinnungskontrolle.
Sie helfen bei der Anlage von Zugängen bzw. Ableitungen (wie arterieller, venöser Zugang etc.) mit.
Sie unterstützen bei akutdiagnostischen Verfahren, wie EKG-Schreiben und therapeutischen Maßnahmen.
Sie bereiten Medikamente zur Verabreichung vor und unterstützen bei der allgemeinen pflegerischen Versorgung auf Station.
Sie helfen bei der Apotheken- und Materialbestellung und Lagerung mit.

Das bringen Sie mit

Sie weisen eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d) vor.
Sie zeigen Freude am Umgang mit Patienten und Kollegen im interdisziplinären Team.
Sie verfügen über Organisationserfahrung und überzeugen mit fachlicher und sozialer Kompetenz sowie Basis-IT-Kenntnissen.
Sie haben Interesse an der Arbeit im Team und sind zudem bereit, eigenständig zu Handeln.
Ihre Freundlichkeit, positive Ausstrahlung, Kommunikationsbereitschaft und Ihr Engagement zeichnen Sie aus.

Das bieten wir

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.
Telefon: 0921/400-1005.

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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Referent (w/m/d) Zeitwirtschaft als zentraler Fachverantwortlicher Zeitwirtschaft

Favorit
Die Autobahn GmbH des Bundes Werder 27.02.2025

Jobbeschreibung

Referent (w/m/d) Zeitwirtschaft als zentraler Fachverantwortlicher ZeitwirtschaftGemeinsam. Sicher. Mobil.Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich.Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Arbeitsrecht suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsReferent (w/m/d) Zeitwirtschaft als zentraler Fachverantwortlicher Zeitwirtschaftin unserer Zentrale in Berlin .Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:Prüfen und Bearbeiten von zeitwirtschaftlichen Themen in SAP HCMZentraler Ansprechpartner für die Fachverantwortlichen Zeitwirtschaft der Niederlassungen sowie der ZentraleKonzeption, Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse und Strukturen der Zeitwirtschaft sowie Sicherstellung der einheitlichen Umsetzung bundesweitDurchführung von Funktions- und ProzesstestsErstellung von Schulungsmaterial sowie Durchführung von SchulungenDas sollten Sie mitbringen:Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Verwaltungsmanagement, Rechtswissenschaften, Personalmanagement, Betriebswirtschaft, Public Administration oder vergleichbare Fachrichtungumfassende Erfahrungen im Tarif-, Arbeits- und Öffentlichen Dienstrechtvertiefte Anwenderkenntnisse und Erfahrungen in SAP HCM - vorzugsweise schwerpunktmäßig im Modul PT und ESS - sowie MS-OfficeErfahrung in Projektarbeit und mit Instrumenten der Personaleinsatzplanung/Zeitwirtschaftmehrjährige Berufserfahrung im PersonalwesenZu Ihren persönlichen Stärken zählen:Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige ArbeitsweiseHohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und EinsatzbereitschaftSicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsvermögenStrategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und HandelnDas erwartet Sie bei uns:Zukunft.Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven.Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege.Miteinander.Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang.Fairness.Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften.Sicherheit.Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge.Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an.Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 14 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.Kontakt:Bei Fragen wenden Sie sich an: Stephan Wolfert | E-Mail: stephan.wolfert@autobahn.deWenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des BundesZentraleHeidestraße 1510557 Berlinwww.autobahn.deDetaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.Gemeinsam Großes bewegen:Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Azubi als Fachkraft Küche (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes ?Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen? tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend.Die Ausbildung zur Fachkraft Küche richtet sich an alle, die praktische Tätigkeiten in der Küche erlernen möchten und sich gerne mit den vielfältigen Aufgaben rund um die Zubereitung und Organisation von Speisen beschäftigen. Während deiner Ausbildung lernst Du, Lebensmittel aller Art zu verarbeiten und wie man einfache Gerichte aus Fleisch, Fisch und Gemüse zubereitet. Du wirst Salate und Desserts anrichten und garnieren sowie einfache Suppen und Soßen herstellen. Dazu erlernen du verschiedene Arbeits-, Schneide- und Gartechniken sowie den Umgang mit Rezepten und Küchengeräten. Darüber hinaus bist du in der Lage, Waren anzunehmen und zu lagern und kennst dich mit Hygiene aus.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zubereitung einfacher Speisen
  • Zubereitung von Suppen, Soßen und Süßspeisen
  • Anrichten und Garnieren von Speisen
  • Einsatz von Geräten, Maschinen und Gebrauchsgütern
  • Lagerung und Kontrolle von Waren
  • Unterstützung bei Spül- und Putzarbeiten
  • Einhaltung von Hygienestandards
Wir freuen uns auf

  • einem Hauptschulabschluss
  • einem gültigen Gesundheitspass
  • Sprachniveau mindestens B2
  • Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln
  • Kreativität und Interesse an der Zubereitung von Lebensmitteln
  • Motivation, Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftliche Verhältnissen
  • ein modern ausgestatteter Küchenarbeitsplatz
  • motivierte und erfahrene Praxisanleiter
  • Berufsbekleidung inkl. Reinigung
  • Wohnmöglichkeiten in hauseigenen Unterkünften
  • die Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Referentin / Referent für akademische Karriereentwicklung (d/w/m) Geschäftsbereich Zentrale Fakultätsangelegenheiten

Favorit
Charité – Universitätsmedizin Berlin Berlin 24.02.2025

Jobbeschreibung

DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor. Referentin / Referent für akademische Karriereentwicklung (d/w/m) Geschäftsbereich Zentrale Fakultätsangelegenheiten Campus Charité Mitte Kennziffer: 4378 | Arbeitszeit: Vollzeit (38,5 Std./Wo.) | Eintrittsdatum: Ab sofort | Dauer der Anstellung: Unbefristet | Bewerbungsfrist: 21.03.2025 Arbeiten an der Charité Die Charité – Universitätsmedizin Berlin hat sich das Ziel gesetzt, Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern aller Karrierestufen attraktive Karrierewege und hervorragende Rahmenbedingungen zu bieten und diese stetig zu verbessern. Das Team "Akademische Karriereentwicklung" im Geschäftsbereich Zentrale Fakultätsangelegenheiten agiert als Impulsgeber und Prozessgestalter für die Karriereentwicklung des akademischen Personals von der Postdoc-Phase bis zur Professur. Es unterstützt die Fakultätsleitung in der strategischen Entwicklung und strukturellen Etablierung der Maßnahmen und vertritt die Themen in der Berlin University Alliance. Die Stelle im Überblick Unterstützung der Weiterentwicklung und Umsetzung des Konzepts zur Entwicklung des akademischen Personals an der Charité, insbesondere für Postdocs (R2-Phase) Aktive Mitwirkung an der Entwicklung von Strukturen und Formaten zur Förderung von Promovierenden, Postdocs und fortgeschrittenen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern (insbesondere Tenure-Track-Professorinnen und Professoren), deren Karriereziel der dauerhafte Verbleib in der Wissenschaft bzw. die Übernahme von Führungsverantwortung ist Koordination der Umsetzung eigener Projekte von der Planung bis zur Evaluation der Maßnahmen; Implementierung und Qualitätssicherung der damit verbundenen Prozesse in Abstimmung mit den kooperierenden Stellen Fachliche und administrative Betreuung der Förderprogramme (bspw. Charité Tenure-Track-Programm) einschließlich des Projektcontrollings, der Budgetkontrolle, Monitoring und Reporting Erstellen von Auswertungen, Analysen und Grafiken zu den betreuten Themen; Mitarbeit an Entscheidungsvorlagen, Präsentationen, Berichten und Stellungnahmen Vorbereitung von Vorlagen für die Befassung der akademischen Selbstverwaltung, Planung sowie Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Protokollführung Austausch mit Zielgruppen, internen Schnittstellen und externen Partnern sowie Mittelgebern und der Aufsichtsbehörde Mitwirkung an regionalen und bundesweiten Netzwerken (z. B. Arbeitsgruppen von BUA, UniWiND, Tenure-Track-Netzwerk) Danach suchen wir Eine engagierte, kommunikative Person mit Interesse an der konzeptionellen Entwicklung von Strukturen und Prozessen sowie an der operativen Projektarbeit. Eigenständiges, strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten sind für Sie selbstverständlich. Sie zeichnet Eigeninitiative, eine ausgeprägte Organisationsfähigkeit, ein verbindliches Auftreten und eine hohe Serviceorientierung aus. Sie sind offen für neue Themen und arbeiten gern im Team und teamübergreifend. Auch im Kontext von Veränderungen sind Sie belastbar und flexibel. Sie bringen ferner mit: Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom, Magister oder Äquivalent), Promotion von Vorteil Erste berufliche Erfahrungen im Hochschul- und Wissenschaftsmanagement bzw. in der Verwaltung an Universitäten, Hochschulen oder außeruniversitären Einrichtungen, vorzugsweise in einem für die Aufgaben relevanten Bereich Gute Kenntnisse des deutschen Wissenschaftssystems sowie wissenschaftlicher Karriereverläufe, idealerweise in der Universitätsmedizin, und aktueller wissenschaftspolitischer Diskurse bzw. die Bereitschaft, sich tief in diese Sachverhalte einzuarbeiten Gute Kenntnisse der Entscheidungsstrukturen und -prozesse in Hochschulen und Gremien der Selbstverwaltung Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen und relevanter zuwendungs-, haushalts- und personalrechtlicher Grundlagen Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement bzw. Erfahrung in der Steuerung und Umsetzung von Projekten in einem komplexen Umfeld Stilsichere Beherrschung der deutschen Sprache, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sichere Beherrschung von Büro- und Verwaltungssoftware (MS Office 365, Outlook, Teams, Adobe Pro), Bereitschaft zur Einarbeitung in digitale Tools Das bringt die Charité mit Die einzigartige Gelegenheit, einen zentralen Beitrag zur Gestaltung der wissenschaftlichen Karrierewege in der Universitätsmedizin zu leisten. Die konkrete Zuordnung der genannten Tätigkeiten wird nach Maßgabe Ihrer fachlichen Qualifikation, beruflichen Erfahrungen und Fähigkeiten vorgenommen. Ein anregendes und wertschätzendes Umfeld, in dem Sie Ihr eigenes Profil entwickeln und sich über die Charité hinaus vernetzen können Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Informationen zur Stelle Entgeltgruppe E13 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: Daniel Gruschke daniel.gruschke@charite.de Über unsere Online-Bewerbung können Sie sich schnell und unkompliziert bewerben. Charité – Universitätsmedizin Berlin Erfahren Sie mehr über die Charité – Universitätsmedizin Berlin als Ihren Arbeitgeber: jobs.charite.de Hier finden Sie weitere Informationen zur Charité als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen: familie.charite.de DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Pflegefachkraft (d/w/m) Altenpflege

Favorit
Herbert Feuchte Stiftungsverbund gGmbH Hamburg 08.03.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (d/w/m) Altenpflege

 

Vollzeit

Mellenbergweg 19, 22359, Hamburg

Mit Berufserfahrung

EUR 4000,00 - 5000,00

 

Komm in unser herzliches Team und finde einen besonderen Job in der Pflege!

Das Altenheim für Gehörlose in Hamburg Volksdorf sucht Sie als examinierte Pflegefachkraft (d/w/m) in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege. Die Vollzeitstelle mit 38,5 Wochenstunden ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.

 

Unser Altenheim mit 36 Betten ist ein Ort, an dem ein herzliches Team zusammenkommt, um gehörlosen Senior*innen ein liebevolles Zuhause zu bieten. Einige unserer Teammitglieder sind selbst gehörlos, was uns eine besondere Tiefe im Verständnis und der Kommunikation ermöglicht. Gebärdensprachliche Kenntnisse sind jedoch keine Voraussetzung für Ihren Einstieg.

Das bieten wir:

  • Mehr als 4.500 € brutto als Einstiegsgehalt (monatlicher Jahresdurchschnitt)

  • Attraktive Vergütung auf tariflicher Grundlage mit Steigerung durch Stufenlaufzeiten

  • Volles 13. Gehalt, geteilt in zwei jährliche Sonderzahlungen

  • Zeitzuschläge bei Samstags-, Sonntags- und Feiertagsarbeit

  • Die Übernahme von 66,6 % der Kosten einer betrieblichen Altersvorsorge

  • 32 Tage Urlaub und zwei freie Tage am bzw. für den 24.12. und 31.12.

  • Persönliche Planungssicherheit durch rechtzeitige Erstellung des Dienstplans im Team

  • Zahlreiche bezahlte persönliche und fachliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. regelmäßige interne Gebärdensprachkurse

  • Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler Lage

  • E-Bike-Leasing

  • Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern

Das erwartet Sie:

Auf Sie wartet die Mitarbeit als Pflegefachkraft (d/w/m) in unserem herzlichen Team des Altenheimes für Gehörlose in Hamburg. Das Altenheim ist eine der wenigen Einrichtungen in Deutschland, die sich auf die besonderen Bedürfnisse von hörgeschädigten Senior*innen eingestellt hat. Wir arbeiten im 2- Schichtsystem mit Dauernachtwachen. 

  • Übernehmen Sie die grund- und behandlungspflegerische Versorgung der Senior*innen

  • Nutzen Sie modernste EDV für Dokumentation und Pflegeplanung

  • Setzen Sie sich dafür ein, die Lebensqualität und Eigenständigkeit der Senior*innen zu fördern

  • Seien Sie eine vertrauensvolle Ansprechperson für Bewohner*innen und Angehörige

  • Beteiligen Sie sich aktiv an Qualitätssicherungs- und Fortbildungsmaßnahmen

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Eine Ausbildung als Pflegefachkraft / Pflegefachfrau / Pflegefachmann (d/w/m) in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege

  • Leidenschaft und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

  • Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist

  • Die Fähigkeit, eigenständig administrative Tätigkeiten zu übernehmen

  • Bereitschaft zum Schichtdienst und zur Arbeit an Wochenenden - mit entsprechendem Freizeitausgleich und Zuschlägen

  • Interesse an alternativen Kommunikationsformen und der Gehörlosenkultur sowie die Bereitschaft, die Gebärdensprache mit unserer Unterstützung zu erlernen

Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich direkt über den Online-Bewerben-Button oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gerne per E-Mail an: bewerbungen@stiftungsverbund.de.

 

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an Herrn Demke (Einrichtungsleitung):

 

Herbert Feuchte Stiftungsverbund gemeinnützige GmbH
David Demke
Mellenbergweg 19
22359 Hamburg

 

Unser Altenheim wird im Vergleich zu anderen Einrichtungen in Hamburg weit überdurchschnittlich geschätzt. Dies hat die Umfrage der Sozialbehörde unter Angehörigen in Pflegeeinrichtungen in ganz Hamburg ergeben. Bei uns herrscht eine hohe Zufriedenheit und darauf sind wir sehr stolz. Eine Auswertung der Befragung finden Sie hier.

 

Haben Sie Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Rufen Sie uns an: 0 481-78 67 0 - 32

 

Wir freuen uns auf Sie!
HFS | Herzlich. Menschlich. Engagiert.

Verwaltungsfachangestellte/n (w/d/m)

Favorit
Samtgemeinde Ostheide Barendorf 13.03.2025

Jobbeschreibung

Die Samtgemeinde Ostheide sucht zumnächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Verwaltungsfachangestellte/n (w/d/m)

für den Fachbereich 2 – Finanzen und Steuern – in der Samtgemeindeverwaltung. Bei der Stelle handelt es sich um eine bis
zum 30.06.2026 befristete Vollzeitstelle mit der Möglichkeit auf
eine spätere unbefristete Übernahme.

Das Aufgabenfeld der Stelle umfasst u.a.:

  • Sachbearbeitung im Bereich Finanzen, Haushalt und Kassenangelegenheiten
  • Verwaltungsarbeiten für die Mitgliedsgemeinden
    Barendorf und Thomasburg
Die Bezahlung dieser Stelle erfolgt nach der Entgeltgruppe
E9a TVöD.

Für Nachfragen zu der Stelle steht Ihnen Herr Hagel unter der Rufnummer 04137/8008-20 gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Lichtbild, Kopien von Schul-, Ausbildungs- und Arbeitszeugnissen) richten Sie bitte bis zum 15.03.2025 an die Samtgemeinde Ostheide, Samtgemeindebürgermeister Norbert Meyer, Schulstraße 2, 21397 Barendorf. Gerne können Sie Ihre Bewerbung auch per E-Mail unter hauptamt@ostheide.de einreichen.

Ausbildungsplatz zur Pflegefachfrau/mann (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Gleichen 16.03.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unsere verschiedenen Fachbereiche an den Standorten in Reifenstein und Heilbad Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für unseren Flexpool, als Pausenablösung am Standort Heiligenstadt oder in einem festen stationären Bereich. Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gern flexibel in allen stationären Bereichen selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams im Nachtdienst (auch als Pausenablösung) zu unterstützen. Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Jahressonderzahlungen
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung

Bauingenieure / Statiker (m/w/d)

Favorit
LGA Landesgewerbeanstalt Bayern Senden 10.02.2025

Jobbeschreibung

Und? Schulpflichtige Kinder mit Erkältung daheim? Schwiegervater kurzzeitig pflegebedürftig? Partner auf Dienstreise?Wir helfen mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegs für eine individuelle Work-Life-Balance.Wir suchenBauingenieure / Statiker (m/w/d)Diplom-Ingenieure (m/w/d) / MasterAnsbach Aschaffenburg Augsburg Bayreuth Coburg Deggendorf Hof Ingolstadt Kempten Landshut München Neu-Ulm Nürnberg Passau Regensburg Schweinfurt Traunstein Weiden Weilheim WürzburgEintritt ab sofort oder späterfeste AnstellungVollzeit (40 Stunden / Woche)AufgabenPrüfung von Standsicherheitsnachweisen des Massiv-, Stahl- und HolzbausÜberwachung der BauausführungErstellung von Gutachten zu StandsicherheitsfragenProfilAbgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen, vorzugsweise mit konstruktivem Schwerpunkt, als Diplom-Ingenieur (m/w/d) , Master of Science oder Master of EngineeringMehrjährige Praxis im Aufstellen statischer BerechnungenInteresse und Motivation, sich in die rein technischen und statischen Belange von Bauvorhaben zu vertiefenLeistungsfähigkeit sowie TeamfähigkeitVorteileSelbstständige und abwechslungsreiche TätigkeitTeilzeitmöglichkeitenInteressante und komplexe Projekte> 160 Statik-PrüfprogrammeMöglichkeit des mobilen Arbeitens von unterwegsVergütung nach TarifvertragLeistungsgerechtes GehaltBetriebliche AltersvorsorgeBezahlte ÜberstundenGleitzeitkonto30 Tage UrlaubHeiligabend und Silvester freiFlexible Arbeitszeiten für eine individuelle Work-Life-BalanceErfahrene und hilfsbereite Kolleginnen und KollegenOnboarding mit umfassender und professioneller EinarbeitungFort- und WeiterbildungenWertschätzende und faire ArbeitsumgebungSinnorientiertes ArbeitenModerne BüroausstattungErgonomische ArbeitsplätzePrivate UnfallversicherungGesundheitsförderungVernetzungsmöglichkeiten durch Mitarbeiter-EventsFahrrad-LeasingMitarbeiterrabatteZuzahlung zum DeutschlandticketBewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Jetzt bewerben!Jetzt schnell und unkompliziert online bewerben für: Ansbach unter www.lga.de/1000-N2 Aschaffenburg unter www.lga.de/1001-WUE2 Augsburg unter www.lga.de/1002-A1 Bayreuth unter www.lga.de/1003-BT1 Coburg unter www.lga.de/1004-BT2 Deggendorf unter www.lga.de/1005-LA2 Hof unter www.lga.de/1006-HO Ingolstadt unter www.lga.de/1007-M2 Kempten unter www.lga.de/1008-A2 Landshut unter www.lga.de/1009-LA1 München unter www.lga.de/1010-M1 Neu-Ulm unter www.lga.de/1011-A3 Nürnberg unter www.lga.de/1012-N1 Passau unter www.lga.de/1013-LA3 Regensburg unter www.lga.de/1014-R1 Schweinfurt unter www.lga.de/1015-WUE3 Traunstein unter www.lga.de/1016-M3 Weiden unter www.lga.de/1017-R2 Weilheim unter www.lga.de/1018-M4 Würzburg unter www.lga.de/1019-WUE1Alternativ senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an stellenangebote@lga.de unter Angabe des Standortes, für den Sie sich bewerben möchten.Ansbach Aschaffenburg Augsburg Bayreuth Coburg Deggendorf Hof Ingolstadt Kempten Landshut München Neu-Ulm Nürnberg Passau Regensburg Schweinfurt Traunstein Weiden Weilheim WürzburgEintritt ab sofort oder späterfeste AnstellungVollzeit (40 Stunden / Woche)LGA Landesgewerbeanstalt Bayern Körperschaft des öffentlichen Rechts Personal Tillystraße 2 90431 Nürnbergwww.lga.de/karriere

Heilerziehungspfleger (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 15.03.2025

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden im Kachlerhaus, einer Wohngruppe für blinde und sehbehinderte Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen, tätig.
    • Sie unterstützen Ihre Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft.
    • Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
    • Neben pflegerische Tätigkeiten, unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Grund- und Behandlungspflege und erstellen personenzentrierte Hilfeplanungen.
    • Sie sind außerdem Ansprechperson (m/w/d) für Angehörigen und gesetzliche Vertreter Ihrer Klientinnen und Klienten.
    • Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
    • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
    • Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
    • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
    • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen, dank Ihres Ideenreichtums, schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und können unseren Wohnbereich mitgestalten.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Zudem erhalten Sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket, haben die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen**** und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d) für den Bereich Externes Rechnungswesen

Favorit
Hochschule Ruhr West Mülheim an der Ruhr 03.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort für das Wirtschaftsinstitut eine:n motivierte:nWissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (w/m/d) für den Bereich Externes Rechnungswesen Kennziffer 17-2025 | Teilzeit (50%) | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E11

Die Stelle ist dem Fachbereich 2 zugeordnet.
Gemeinsam mit ihren Kolleg:innen unterstützen Sie unsere Beschäftigten und die Organisation bei der Umsetzung unseres Versprechens: Never stop growing!
Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.
Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können.
Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in (w/m/d) für den Bereich Externes Rechnungswesen

Ihre Aufgaben:

Weiterentwicklung von Lehrmaterialien insbesondere für Fächer des Externen Rechnungswesen (TbR, B&E, IFRS, Jahresabschlussanalyse)
Mitarbeit bei der Entwicklung digitaler Lehrformen für die bestehenden Lehrveranstaltungen
Pflege der digitalen Lehrformate
Vorbereitung und Organisation von digitalen Prüfungen
Unterstützung der Professor:in in der Lehre (v.a. Übungen zu Vorlesungen des betrieblichen Rechnungswesens, Bilanz- und Erfolgsrechnung) und Unterstützung bei Prüfungsarbeiten
Auswahl, Organisation und Betreuung von studentischen Hilfskräften und Tutor:innen
Administrative TätigkeitenDie Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master- Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit erkennbarem Schwerpunkt im Externen Rechnungswesen
Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Buchführung, Bilanzierung, Bilanzanalyse
Affinität zu digitalen Medien und der Bereitschaft und Fähigkeit der Programmierung von Übungsaufgaben in Moodle
Bereitschaft und Fähigkeit zum eigenständigen wissenschaftlichen Arbeiten, Neugierde, Präzision, Organisationstalent, Einsatzbereitschaft und Teamgeist
Didaktisches und pädagogisches Geschick bzw. Bereitschaft, diese zu erwerben
Geübter Umgang mit den gängigen Office-Programmen
Sichere schriftliche und mündliche, auch fachbezogene Kommunikation
Gerne sehen wir eine wissenschaftliche Weiterqualifizierung z.B. in einer Promotion und bieten fachliche Unterstützung

Darauf können Sie sich an der HRW freuen:

Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team
Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld
Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung
Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung
Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)
Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital
Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote

Egal wie Sie anreisen:
Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)
Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür
Vergünstigtes Job-Ticket (1000/2000/Youngticket)

Bitte beachten Sie:

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 23.03.2025 über unser Bewerberportal.
Die Stelle ist befristet für 3 Jahre ab Einstellung (bzw. bis zur max. Befristungsdauer gemäß § 2 (1) WissZeitVG) in Teilzeit (50%) zu besetzen.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Vorstellungsgespräche sind für den 15.04.2025 terminiert.

Bei fachlichen Fragen:
Prof. Dr. Nicola Stolle
Allgemeine BWL insbesondere Accounting
Telefon: 0208 882 54-335
Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
Anja Dörger
Personalservice
Telefon: 0208 882 54-189
Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
Prof. Dr. Sonja Schade
FB 2 Gleichstellungsbeauftragte
Telefon: 0208 882 54-337

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Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in für unseren heilpädagogischen Kindergarten in Starnberg

Favorit
Lebenshilfe Starnberg gGmbH Gilching 05.03.2025

Jobbeschreibung

Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in für unseren heilpädagogischen Kindergarten in StarnbergIm heilpädagogischen Kindergarten arbeitest Du mit 9 Kindern zwischen drei und sieben Jahren, die alle im Bereich ihrer Entwicklung Förder- und Unterstützungsbedarf haben. Aufgrund der kleinen Gruppengröße hast Du dabei die Möglichkeit, individuell auf jedes einzelne Kind einzugehen.Der fachliche Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team unterstützt und bereichert Deine pädagogische Arbeit. Es ist immer wieder spannend, welche Gesichtspunkte und Fördermöglichkeiten die Kolleg*innen aus dem Bereich der Ergotherapie oder Psychologie einbringen. Jede Sichtweise sowie Einschätzung ist wichtig und wird gleichberechtigt behandelt. Wenn Dir Teamarbeit richtig wichtig ist, bist Du hier genau richtig.Kinder kann man am besten für Dinge begeistern, die einen selbst auch am Herzen liegen. Wir freuen uns, wenn Du deine Kreativität und Deine Begeisterung für bestimmte pädagogische Schwerpunkte in deine Arbeit einbringst. Und wenn Du Dich beruflich weiterqualifizieren möchtest, unterstützen wir Dich gerne mit Fort- und Weiterbildungen.Bei uns hast du auch die Möglichkeit einen Tag zu hospitieren, damit Du Dir einen ersten Eindruck verschaffen kannst.Beschäftigungsmaß 39 Wochenstunden (Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich tageweise teilbar ist ) Arbeitszeiten sind von 08:30 bis 15:00 Uhr (freitags bis 13:30 Uhr) im Gruppendienst, somit steht Ihnen ausreichend Zeit für Vor - und Nachbereitung, Elterngespräche sowie Berichte zur Verfügung.. Wir bietenDie Mitarbeit in einem innovativen mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 MitarbeitendenUnbefristeten ArbeitsvertragFort- und Weiterbildungen mit zeitlicher und finanzieller Unterstützung und Angebote zur SupervisionBezahlung nach TVöD mit allen Leistungen, wie z. B. der Jahressonderzahlung, SUE Zulage, Regenerationstage etc.Bezahlung der GroßraumzulageMöglichkeit der Teilnahme an dem Gesundheitsangebot EGYM WellpassZuschuss zu den Betreuungskosten der eigenen Kinder30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester freiVermögenswirksame LeistungenBetriebliche AltersvorsorgeCorporate Benefits - Vergünstigungen beim Einkaufen und für VeranstaltungenDeine AufgabenMitgestaltung der heilpädagogischen Einzel- und GruppenarbeitIndividuelle Förderung der KinderZusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team aus den Bereichen Psychologie, Heil- und Sonderpädagogik, Ergo- und Physiotherapie sowie LogopädieBeratung der Eltern, in Zusammenarbeit mit dem FachdienstKooperation mit den Eltern in Form von Beratungsgesprächen, Elternabenden, sonstigen Aktivitäten mit Eltern und HausbesuchenMitgestaltung unseres inklusiven Ansatzes und enge Vernetzung mit den verschiedenen Bereichen (HPT-Kindergarten-Kinderkrippe) im KinderhausEntwicklungsdokumentation und Erstellen von Förderplänen und BerichtenWir wünschen uns von Dir:Du bist eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen, staatlich anerkannten Ausbildung zum/zur Erzieher*in, zum/zur Heilerziehungspfleger*in oder einer vergleichbaren Qualifikation.Du hast eine selbständige und strukturierte ArbeitsweiseDu schätzt die Zusammenarbeit in einem TeamDu legst großen Wert darauf, jedes Kind individuell zu fördern und zu begleiten, wobei Du verantwortungsbewusst und zuverlässig mit den Kindern umgehstZudem begeisterst Du Dich dafür, kreativ zu sein und regelmäßig Neues auszuprobieren.Folge uns gerne auf Instagram und Facebook!Kontakt Leitung Herr Pienßel Tel. 08151-657730Online-BewerbungBesuchen Sie uns auf FacebookBesuchen Sie uns auf Instagram

Psychologische Psychotherapeutin – DRV-Rehabilitandinnen (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Medizinische Assistenz (w/m/d) in der Erstaufnahmestelle für Flüchtlinge im Patrick-Henry-Village

Favorit
Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Heidelberg 22.02.2025

Jobbeschreibung

Landratsamt Rhein-Neckar-Kreis Mit 27 Ämtern & Stabsstellen an über 10 Standorten sind wir einer der größten kommunalen Arbeitgeber der Region. Ob sozial, technisch oder in der Verwaltung – wir übernehmen gemeinsam Verantwortung und gehen große Themen an. Bewirb dich jetzt. Wir suchen für unser Gesundheitsamt in Heidelberg eine Medizinische Assistenz (w/m/d) in der Erstaufnahmestelle für Flüchtlinge im Patrick-Henry-Village Teilzeit mit 62,5 % (24,38 Stunden/Woche) Entgeltgruppe 5 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten für Beschäftigte von 1.948 € bis 2.231 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) Bewerbungsfrist bis: 16. März 2025 Deine Aufgaben Unterstützung der Ärztinnen und Ärzte bei der Erstinaugenscheinnahme und der Gesundheitsuntersuchung der Flüchtlinge Kontakt- und Ansprechperson der Flüchtlinge im Rahmen des Untersuchungsverfahrens und Führen durch den Untersuchungsprozess selbstständige Durchführung von Blutentnahmen sowie sachgerechte Versorgung und Versand der gewonnenen Blutproben administrative Tätigkeiten, z.B. Erfassung der Daten der Flüchtlinge im EDV-System sowie Verteilung auf die Kabinen in Zusammenarbeit mit den Verwaltungskräften der Erstinaugenscheinnahmestelle Vorbereitung der Unterlagen (Etiketten, Laufzettel) Vorabsichtung mitgebrachter Dokumente Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als examinierte Krankenschwester (w/m/d) bzw. als Gesundheits- und Krankenpflegerin/Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder als medizinische Fachangestellte/medizinischer Fachangestellter (w/m/d) das Vorliegen von Berufserfahrung ist erforderlich sehr gute Organisationsfähigkeiten sowie ein hohes Maß an Belastbarkeit und ein sehr gutes Selbst- und Zeitmanagement sicheres und ruhiges Auftreten im Umgang mit den Flüchtlingen sowie Kommunikationsgeschick und eine einfühlsame und verbindliche Vorgehensweise Fremdsprachenkenntnisse sind wünschenswert sehr gute Teamfähigkeiten und kooperative Zusammenarbeit mit der Ärzteschaft der Erstinaugenscheinnahmeeinrichtung sowie mit den Kolleginnen und Kollegen administrative Kenntnisse in Dokumentenführung und Aktenpflege Kenntnisse in MS-Office sind erforderlich, Kenntnisse in der Fachanwendung Averso sollten sich schnellstmöglich angeeignet werden Masernschutz entsprechend § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz für nach 1970 Geborene Führerschein der Klasse B Das bieten wir Sicherer Arbeitsplatz Fortbildung & Karriere Vereinbarkeit von Familie & Beruf Flexible Arbeitszeiten Deutschlandticket zu allen Benefits Keine Stellenangebote verpassen Mit deiner Anmeldung beim „JobAgent“ wirst du automatisch per E-Mail über unsere neuen Stellenausschreibungen informiert Jetzt beim Jobagent anmelden Noch Fragen? Weitere Informationen zum Aufgabengebiet: Dr. Andreas Welker, Gesundheitsamt A.Welker@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1836 Fragen zum Bewerbungsverfahren: Jessica Laier, Haupt- und Personalamt J.Laier@Rhein-Neckar-Kreis.de 06221/522-1661 Wir leben Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Nationalität, Herkunft, Alter, Weltanschauung oder Religion. Unsere Stellen sind grundsätzlich teilbar. wir-der-kreis.deUnterstützung der Ärztinnen und Ärzte bei der Erstinaugenscheinnahme und der Gesundheitsuntersuchung der Flüchtlinge; selbstständige Durchführung von Blutentnahmen sowie sachgerechte Versorgung und Versand der gewonnenen Blutproben;...

examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d) für die Mobilen Dienste

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Ludwigsburg 14.03.2025

Jobbeschreibung

examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d) für die Mobilen DiensteStundenumfang: Voll- und Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ort: Haus am Weinberg , Stuttgart Wir suchen ab sofort unbefristet examinierte Pflegehilfskräfte (m/w/d) für die Mobilen Dienste in Teil- oder VollzeitWir bieten Ihnen:Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle KarriereplanungHervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördernUnterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase30 Tag Urlaub,- zzgl. am 24.12. und 31.12. Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von BetreuungsangebotenJobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und FreizeitViele Extras für Mitarbeitende: Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen, freie Getränke, kostenfrei nutzbare Parkplätzeein attraktives Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersvorsorgeeine intensive Einarbeitung und tolle ArbeitsatmosphäreIhr Profil:Sie sind examinierte Altenpflegerhelfer/in, Gesundheits- und Krankenpflegerhelfer/in Sie sind motiviert, kommunikativ und haben Freude an der Arbeit mit älteren MenschenSie haben ein freundliches und hilfsbereites WesenSie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und ServiceorientierungSie arbeiten gerne im TeamSie haben einen Führerschein der Klasse 3 bzw. BAuch als Berufsanfänger oder Wiedereinsteiger sind Sie bei uns herzlich willkommen!Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage! Jetzt bewerbenIhre Fragen beantwortet Ihnen gerne:Frank Lehmeier Hausleitung Tel.: 0711 320 04-0 haus-am-weinberg@wohlfahrtswerk.de Haus am Weinberg Augsburger Straße 555 70329 Stuttgart-Obertürkheim

Mitarbeiter/ in für die Finanzverwaltung Verwaltungsfachangestellte/n, BL I (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Gmund Gmund am Tegernsee 13.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen Dich für unser Team!

Die Gemeinde Gmund a. Tegernsee
im Landkreis Miesbach

Du möchtest Teil unserer Gemeinschaft werden?
Dann bewirb Dich jetzt!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Mitarbeiter/ in für die
Finanzverwaltung
Verwaltungsfachangestellte/n, BL I (m/w/d)

oder vergleichbar
in Teilzeit (25 Std. / Woche).

Alle detaillierten Ausschreibungen sind auf unserer Homepage
(https://www.gemeinde.gmund.de) unter der
Rubrik Stellenanzeigen zu finden.

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen, die Du bitte bis
spät. 14.03.2025 an die Gemeinde Gmund a. Tegernsee, Personalstelle, Kirchenweg 6, 83703 Gmund a. Tegernsee oder gerne auch per E-Mail an personalstelle@gmund.de sendest (Telefonnummer für Rückfragen:
Tel. 08022/7505-43 oder 12).

Unseren Informationspflichten für das Bewerbungsverfahren kommen wir durch
das unter www.gemeinde.gmund.de/index.php?id=297 angebotene „Informationsblatt nach DSGVO – Bewerbungsverfahren“ nach

Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Wüstheuterode 16.03.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unsere verschiedenen Fachbereiche an den Standorten in Reifenstein und Heilbad Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für unseren Flexpool, als Pausenablösung am Standort Heiligenstadt oder in einem festen stationären Bereich. Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gern flexibel in allen stationären Bereichen selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams im Nachtdienst (auch als Pausenablösung) zu unterstützen. Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Jahressonderzahlungen
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung

Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) – Palliativmedizin

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Leutenbach 12.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit (mind. 50 %) für unser Klinikum Winnenden einePflegefachfrau/-mann (m/w/d) - Palliativmedizin Winnenden Vollzeit Referenznummer: W-1-279-24 Jetzt bewerbenIhr Profilexaminierte Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer BerufsabschlussWeiterbildung in Palliative Care (160 Stunden) oder die Bereitschaft zur WeiterbildungErste Erfahrungen auf dem Fachgebiet Palliativ sind von VorteilSie verfügen über hohe fachliche, soziale und kommunikative Kompetenz und Verantwortungsbereitschaft Engagierter Teamplayer mit Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Zusammenarbeit mit allen FachbereichenEinfühlungsvermögen und ein wertschätzender respektvoller Umgang mit den schwerstkranken und sterbenden Patienten und ZugehörigenAufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und WeiterentwicklungenBereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen WeiterbildungIhre AufgabenPlanung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation der fachspezifischen Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Patienten sowie den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und ExpertenstandardsVorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen MaßnahmenTeilnahme an Visiten und deren Ausarbeitung, Ausführung ärztlicher VerordnungenKommunikation, Anleitung und Beratung von Patienten und ihren ZugehörigenAnleitung von neuen Mitarbeitern, Auszubildenden und Praktikanten sowie regelmäßige Beteiligung an Besprechungen im FachbereichUnser AngebotUnbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung in einem etablierten Team mit sehr gutem ZusammenhaltArbeitnehmerfreundliche, verlässliche Dienstplangestaltung, geregelt über eine verbindliche Betriebsvereinbarung (z. B. Standby-Dienst auf freiwilliger Basis mit tariflicher Rufdienstvergütung; freiwillige Dienstaufnahme aus dem Frei mit zusätzlicher Vergütung; Erschwernisausgleich bei Arbeiten unter Mindestbesetzung)Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle, auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich; Kindertagesstätte am Klinikum WinnendenMöglichkeit zur Teilnahme an internen Trainingsprogrammen, mit dem Ziel, Ihre individuelle Laufbahn innerhalb der RMK zu gestaltenStrukturiertes Einarbeitungskonzept, angepasst an die individuellen Voraussetzungen der Mitarbeitenden durch qualifizierte Praxisanleiter (m/w/d)Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d)Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher AltersvorsorgeZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Businessbike, Zuschuss zum DeutschlandticketAnsprechpartnerMatthias HallerPflegedienstleitung Rems-Murr-Klinikum WinnendenE-Mail Tel. 07195 591-51103Jetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Frühkindpädagoge für frühkindliche und schulische Bildung (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 15.03.2025

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden als Fachlehrer (m/w/d) im NIKOlino, Schulkindergarten des Betty-Hirsch-Schulzentrums in Stuttgart tätig, einem Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentrum mit dem Förderschwerpunkt Sehen.
    • Zu Ihren Aufgaben gehört die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung kindgerechter pädagogischer Angebote und Projekte.
    • Sie sind mitverantwortlich in der individuellen Entwicklungsplanung und deren Dokumentation der ihnen anvertrauten Kinder.
    • Sie arbeiten in einem kollegialen und interdisziplinären Team.
    • Sie gestalten bei der Weiterentwicklung unseres inklusiven Konzeptes aktiv mit und übernehmen neben der pädagogischen Arbeit, hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d), Frühkindpädagoge (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung.
    • Dank Ihrer Empathie und Ihres Einfühlungsvermögens arbeiten Sie gern mit Menschen mit Beeinträchtigungen zusammen und haben idealerweise bereits Erfahrung darin.
    • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem und Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
    • Sie sind offen für ein inklusives Setting in unserem Kindergarten.
    • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Wir verfügen über eine sehr gute personelle und mediale Ausstattung.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung. Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungsspielraum bei Ihrer Arbeit.
    • Sie erhalten eine attraktive tarifliche Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung.
    • Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit haben. Dafür sorgen wir mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Zudem haben Sie die Möglichkeit an Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Geschäftsführung (m/w/d)

Favorit
NETZ - Zentrum für innovative Technologie Osterholz GmbH Osterholz-Scharmbeck 03.03.2025

Jobbeschreibung

Geschäftsführung (m/w/d)

Vollzeit
Bewerben bis 01.04.2025:
murken@netz-ohz.de

Die NETZ - Zentrum für innovative Technologie Osterholz GmbH ist das Technologie- und Gründerzentrum im Landkreis Osterholz. Neben Büro- und Hallenflächen bietet es Start-ups und Unternehmen all das, was sie für eine Weiterentwicklung oder den Aufbau eines Unternehmens benötigen.
Das bieten wir Ihnen:

Abwechslungsreiche Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
Entgelt je nach persönlicher Eignung und Erfahrung bis zu Entgeltgruppe 14 (angelehnt an den TVöD)
Gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Home-Office mit entsprechender Ausstattung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents
30 Tage Jahresurlaub
Flexible Arbeitszeiten

Das sind Ihre Aufgaben:

Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung des NETZ
Formulieren von Handlungs- sowie Organisationskonzepten
Akquise von Fördermitteln und deren rechtssichere Verwendung
Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien zur Erhöhung von Sichtbarkeit und Attraktivität des NETZ
Ansiedlung neuer Unternehmen entsprechend den Zielsetzungen des NETZ
Motivierende und kooperative Personalführung und -verantwortung für alle Mitarbeitenden des NETZ
Leitung von Teambesprechungen und Projektgruppensitzungen
Motivation der Mitarbeitenden und deren kontinuierliche Weiterentwicklung sicherstellen

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Diplom (FH)/Bachelor) oder vergleichbarer Studienabschluss mit betriebswirtschaftlichen Kenntnissen
Gute Kenntnisse der aktuellen Technologie- und Forschungsförderprogramme
Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams
Erfahrung mit Fördermittelprüfungen und Verwendungsnachweisverfahren
Sicherer Umgang mit den gängigen IT-Produkten
Überzeugungskraft, Organisationstalent, Durchsetzungskraft sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit hoher Eigenmotivation

Kontakt:

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an
murken@netz-ohz.de

bis zum 01.04.2025.

NETZ - Zentrum für innovative Technologie Osterholz GmbH
Sachsenring 11
27711 Osterholz-Scharmbeck
www.netz-ohz.de

Ingenieur*in für Heizung-, Lüftung-, Klima- und Sanitärtechnik (m/w/d)

Favorit
Bezirksamt Lichtenberg von Berlin Kleinmachnow 04.02.2025

Jobbeschreibung

Der kinder- und familienfreundliche Bezirk Lichtenberg verbindet Tradition und Moderne, vereint großstädtisches Leben und dörfliche Idylle. Lichtenberg ist offiziell der erste Berliner Bezirk, der erfolgreich einen zwölfmonatigen Auditierungsprozess durchlaufen und das Zertifikat »Familiengerechte Kommune« erhalten hat. In Lichtenberg leben fast 300.000 Einwohnerinnen und Einwohner. Hier sind wir mit rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber im Bezirk. Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Serviceeinheit Facility Management sucht zur Kennziffer: 3306/42801/154 ab sofort, unbefristet, eine*n engagierte*n Ingenieur*in für Heizung-, Lüftung-, Klima- und Sanitärtechnik (m/w/d) Entgeltgruppe: E11 Fgr. 1 Teil II Abschnitt 22.1 der Anlage A zum TV-L Für Neueinstellung gibt es die Möglichkeit eine Zulage für Fachkräfte zu zahlen. Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen wird die Gewährung einer außertariflichen Fachkräftezulage (monatlich bis zu 1.000 Euro) geprüft. Es handelt sich hierbei um eine Stellenausschreibung mit Dauerveröffentlichung. Die Bewerbungen werden zum Stichtag am 22.11.2024, 20.12.2024, 24.01.2025, 21.02.2025, 21.03.2025 und am 25.04.2025 bearbeitet. Sofern die vakante Stelle zu einem der Stichtage besetzt wird, wird die Dauerausschreibung bereits vor dem 25.04.2025 beendet. Vollzeit mit 39,40 Wochenstunden (Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich) Ihr Arbeitsgebiet umfasst:Erstellung von Bauplanungsunterlagen zur Kostenschätzung bei geplanten Baumaßnahmen, sowie insbesondere für komplizierte Neu- und Umbaumaßnahmen Mitwirkung bei Projektsteuerungsaufgaben zur Erreichung der termingerechten, kostengünstigen und qualitativen Projektziele Bauüberwachung der technischen Gebäudeausrüstung bei Neu- und Umbaumaßnahmen Bauleitung von Bauunterhaltungs-, Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen der technischen Gebäudeausrüstung im Bereich HLS Verantwortung der Angelegenheiten des Vertrags- und Vergabewesens und Haushaltsangelegenheiten für die übertragenen Eine detaillierte Beschreibung und weitere Informationen finden Sie im Anforderungsprofil am Seitenende unter dem Link "weitere Informationen". Sie haben...abgeschlossene (Fach-) Hochschulbildung (z.B. Bachelor, Fachhochschul-Diplom) der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Gebäude- und Energietechnikallgemeine Kenntnisse der GGO, im Vertrags- und Vergaberechts und des Berliner Haushaltsrechts (LHO) fachliche Kenntnisse der BaustellenVO und Bauordnung Berlin, den Schulbaurichtlinien, der VOB/VOL, A-Bau und HOAI IT- Kenntnisse im Facility Management, iTwo, in der Planungsstoftware Allplan und in den HLS-Programmeneine hohe Organisationsfähigkeit und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung eine hohe Leistungsfähigkeit, eine gute Belastbarkeit, die Fähigkeit zum wirtschaftlichen Handeln und eine ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit eine selbständig zielorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit Entscheidungen zu treffen Wir bieten Ihnen...eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld, in der Sie wichtige Lebensbereiche der Stadt Berlin mitgestalten können,ein vielfältiges Fortbildungsangebot zur umfassenden Einarbeitung und Weiterentwicklung Ihrer Kompetenzen sowie der Eröffnung von Perspektiven,die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitgestaltung, z.B. Gleitzeit,ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Sportkurse während der Arbeitszeit oder Mitarbeiter*innenberatung,30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich arbeitsfrei am 24. & 31. Dezember,eine gute Verkehrsanbindung und ein bezuschusstes Firmenticket,ein angemessenes Einkommen ( Entgeltgruppe E 11 TV-L ), eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Betriebsrente,einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz.Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für Ihre Fragen: zum Bewerbungsverfahren: Frau Paula Stender Personal, Finanzen, Immobilien und Kultur Personalservice PS REC 4 030 90296 6866 zum Aufgabengebiet: Herr Kowal Schule, Sport und Facility Management SE Facility Management FM B HM 030 90296 5591 erforderliche Bewerbungsunterlagen: Anschreiben aktueller Lebenslauf Nachweis der beruflichen Qualifikation Mit Ihren Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte Ihre aktuelle Dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Zeugnis (jeweils nicht älter als zwölf Monate). Sollte dies nicht vorliegen, bitten wir die Erstellung zu veranlassen. Bewerbungsfrist: Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 25.05.2025 . allgemeine Hinweise: Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerberinnen und Bewerber elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 BlnDSG]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Bewerberinnen und Bewerber, die bereits im Öffentlichen Dienst beschäftigt sind, bitten wir eine Einverständniserklärung zur Anforderung und Einsichtnahme in die Personalakte beizufügen. Bitte teilen Sie uns in diesem Fall auch die Adresse Ihrer personalaktenführenden Stelle mit. Wir setzen uns für Vielfalt ein und agieren als familienfreundlicher Arbeitgeber. Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin ist bestrebt, bestehende Unterrepräsentanzen von sowohl Frauen als auch Männern abzubauen und wird dies bei der Personalauswahl berücksichtigen. Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstandene Reisekosten etc. können wir leider nicht ersetzen. Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:www.berlin.de/lichtenberg Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: http://www.berlin.de/karriereportal weitere Informationen Jetzt bewerben!

Azubi für Koch- und Küchenarbeiten im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Getreu unseres Leitbildes ?Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen? tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend.Die Ausbildung zur Fachkraft Küche richtet sich an alle, die praktische Tätigkeiten in der Küche erlernen möchten und sich gerne mit den vielfältigen Aufgaben rund um die Zubereitung und Organisation von Speisen beschäftigen. Während deiner Ausbildung lernst Du, Lebensmittel aller Art zu verarbeiten und wie man einfache Gerichte aus Fleisch, Fisch und Gemüse zubereitet. Du wirst Salate und Desserts anrichten und garnieren sowie einfache Suppen und Soßen herstellen. Dazu erlernen du verschiedene Arbeits-, Schneide- und Gartechniken sowie den Umgang mit Rezepten und Küchengeräten. Darüber hinaus bist du in der Lage, Waren anzunehmen und zu lagern und kennst dich mit Hygiene aus.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Zubereitung einfacher Speisen
  • Zubereitung von Suppen, Soßen und Süßspeisen
  • Anrichten und Garnieren von Speisen
  • Einsatz von Geräten, Maschinen und Gebrauchsgütern
  • Lagerung und Kontrolle von Waren
  • Unterstützung bei Spül- und Putzarbeiten
  • Einhaltung von Hygienestandards
Wir freuen uns auf

  • einem Hauptschulabschluss
  • einem gültigen Gesundheitspass
  • Sprachniveau mindestens B2
  • Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln
  • Kreativität und Interesse an der Zubereitung von Lebensmitteln
  • Motivation, Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftliche Verhältnissen
  • ein modern ausgestatteter Küchenarbeitsplatz
  • motivierte und erfahrene Praxisanleiter
  • Berufsbekleidung inkl. Reinigung
  • Wohnmöglichkeiten in hauseigenen Unterkünften
  • die Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Erzieher (m/w/d)

Favorit
OUTLAW gGmbH - Region Berlin Berlin 21.02.2025

Jobbeschreibung

Erzieher (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Berlin Soziale Berufe (Sonstige) Voll/Teilzeit Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und offenen Kinder- und Jugendarbeit. Für die Kita am Maselakepark in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit Erzieher (m/w/d) Kennziffer 2242348 Als integrative Kita fördern wir Toleranz, Rücksichtnahme und Offenheit schon bei den Kleinsten. Toben, klettern, hüpfen können die Kinder im Kita-Garten, für kleine Ausflüge in der Umgebung eignet sich der Maselakepark, der idyllisch am Spandauer See liegt. Wir pflegen ein großes Netzwerk und bieten den Kindern abwechslungsreiche Bildungsangebote. Als erste Notinsel in Spandau bieten wir außerdem Kindern in Not Zuflucht. Deine Aufgaben: Du bringst dich unterstützend bei der Gestaltung des Kitaalltags ein Du förderst die individuelle Entwicklung aller Kinder Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen Du pflegst eine lebendige Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern Du bringst deine eigenen Ideen ein Du bringst dich aktiv in die Prozesse der Konzeptions- und Qualitätsentwicklung ein Dein Profil: Du hast einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin, Heilpädagoge / Heilpädagogin Du hast bereits Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern Du hast idealerweise Erfahrungen in der Betreuung im U3-Bereich oder Ü3-Bereich Du hast Lust auf Vielfalt Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger Du hast Interesse an der interkulturellen Arbeit Darauf kannst du dich freuen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert) 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente) BusinessBike Fahrradleasing Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR) vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits) Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer. Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei bewerbung@outlaw-ggmbh.de. Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen. Outlaw gGmbH Kita Am Maselakepark Christa Waschke Am Maselakepark 21 13587 Berlin

Senior Frontend Software Engineer (m/w/d)

Favorit
Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH Hamburg 20.02.2025

Jobbeschreibung

Planung, Beratung, Service: Mit diesen Leistungen unterstützt die Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH / rms GmbH als leistungsstarkes Beratungsunternehmen ihre Kunden bei der Gestaltung der Mobilität von morgen. Die rms GmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen der Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) mit Sitz in Frankfurt am Main gegründet und hat seitdem in über 3.000 erfolgreich abgeschlossenen Projekten - nationalen wie internationalen - für ihre Mandanten geplant, sie beraten oder Servicedienstleistungen erbracht. Für alle Aufgabenstellungen im Bereich des Verkehrswesens, insbesondere des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV), sind wir mit über 200 Mitarbeitern an unseren Standorten in Frankfurt am Main und Berlin der richtige Ansprechpartner. Wir begleiten unsere Kunden ganz nach Bedarf durch alle Projektphasen, von der Ideenfindung bis zur Umsetzung und schaffen gemeinsam innovative, zukunftsorientierte Lösungen für die vielfältigen Herausforderungen eines kundenorientierten ÖPNV. Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg oder in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 20 Std.), unbefristet, eine/n Senior Frontend Software Engineer (m/w/d) Ihre Aufgaben Leitung und Koordinierung von Entwicklungsarbeiten in React für Enterprise-Webanwendungen Weiterentwicklung unserer Enterprise-Webanwendungen in React Anleitung und Mentoring von Entwickler*innen Kontinuierliche Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, -methodiken und -technologien Treffen von Designentscheidungen in Abstimmung mit der Teamleitung Mitgestaltung der Software-Architektur und -Lösungen auf Basis von Produktanforderungen Sicherstellung der Wissensverteilung im Team und zu anderen Fachbereichen Einhaltung technischer Standards, einschließlich Software-Codierungsstandards Projektziele in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement überwachen und sicherstellen Erstellung und Pflege von Konzepten und Dokumentationen Mitgestaltung von Testplänen und Testfällen Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sehr gute Kenntnisse in React, Javascript, Typescript, CSS und HTML mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in einem größeren Unternehmensumfeld Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein Grundlegende Kenntnisse von QA-Konzepten, Testmethoden und Testarten (z. B. Funktions-, Regressions- und UI-Tests) sind von Vorteil Kenntnisse im Bereich DevOps (z.B. Docker, OpenShift, Kubernetes) sind wünschenswert Was wir Ihnen bieten Spannende Aufgaben in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort im Herzen Hamburgs oder Frankfurts Ein hervorragendes Betriebsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert Eine dauerhafte Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie Die Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Zusatzleistungen (Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Jobticket, Bikeleasing, EGYM Wellpass, Mitarbeiterevents) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühest­möglichen Eintritts­termins. Wir suchen Mitarbeiter/innen, die zu uns passen, die mit uns die Leidenschaft für den Job teilen und unser Team mit Ihrer Persönlichkeit bereichern. Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Herr Kai Hoppert unter der Tel. +49 1512 1216119 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbHAm Hauptbahnhof 660329 Frankfurt am Main www.rms-consult.de

Gesundheits- und Krankenpflegerin Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.501 ? 5.077 ?/mtl.

Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung

Stellvertretende Bereichsleitung Erdaushubzwischenlager Dietenbach (w/m/d)

Favorit
Abfallwirtschaft und Stadtreinigung Freiburg GmbH Freiburg im Breisgau 21.02.2025

Jobbeschreibung

Abfallwirtschaft und Stadtreinigung Freiburg GmbH Stellvertretende Bereichsleitung Erdaushubzwischenlager Dietenbach (w/m/d) Die ASF steht in Freiburg für Stadtsauberkeit, Abfallentsorgung und zuverlässigen Kundendienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürgerservice auf hohem Niveau. Unsere Schwerpunkte: Abfallsammlung, Recycling, Stadtreinigung und Abfalltransporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familienfreundliche Arbeits- und Ausbildungsplätze. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – daher begrüßen wir alle Bewerbungen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Stelle zu besetzen Stellvertretende Bereichsleitung Erdaushubzwischenlager Dietenbach (w/m/d) Stellen-ID 0163 Ihre zukünftigen Aufgaben: Durchführung des Annahme- und Abgabeverfahrens für Bodenaushub zur Verwertung im neuen Stadtteil Dietenbach Koordination des Lagerbetriebs und Führung des Betriebstagebuchs Probenahme von Bodenanlieferungen/Veranlassung von externen Bodenuntersuchungen Erstellung von Dokumentationen und Vorlagen zur Abrechnung und zum Betriebsablauf Vertretung im Bereich Rekultivierung/Nachsorge Deponie Eichelbuck Ihr Profil: Studienabschluss in Geowissenschaften/Geologie oder ähnliches Kenntnisse im Bereich Bodenkunde/Geotechnik/Ersatzbaustoffverordnung Erfahrungen im Baubetrieb und in der Probenahme (Sachkundenachweis nach PN 98) wünschenswert Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Personalführung und Durchsetzungsvermögen Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und gelegentlicher Samstagarbeit Fahrerlaubnis Klasse B Was Sie von uns erwarten dürfen: Einen interessanten, vielfältigen, verantwortungsvollen und sicheren Arbeitsplatz Flexible Aufgabengebiete mit selbständigen Gestaltungsmöglichkeiten Eine attraktive und tätigkeitsbezogene Vergütung sowie umfassende Leistungen (u.a. Betriebliche Altersvorsorge) nach dem TVöD Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Fortbildungs- und Qualifikationsangebote Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements Umfangreiche Sozialleistungen (u.a. Kantine, Hansefit, JobTicket, Fahrradleasing) Kontakt: Für Rückfragen steht Ihnen Herr Ebel (Tel. 0761 76707 220) gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung (Datenformat PDF) übermitteln Sie uns bitte über unsere Jobbörse unter www.abfallwirtschaft-freiburg.de ASF GmbH | Hermann-Mitsch-Str. 26 | 79108 Freiburg | www.abfallwirtschaft-freiburg.deDurchführung des Annahme- und Abgabeverfahrens für Bodenaushub zur Verwertung im neuen Stadtteil Dietenbach;...

Ortsbaumeister (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Baienfurt Baienfurt 22.02.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nOrtsbaumeister/in (m/w/d, unbefristet, 100%)Einleitung:Gemeinde Baienfurt - Moderne Verwaltung mit TraditionDie Gemeinde Baienfurt liegt in der schönen Region Oberschwaben, nahe Ravensburg, und verbindet Tradition mit Fortschritt. Als moderne und bürgernahe Verwaltung setzen wir auf Innovation, Nachhaltigkeit und eine starke Gemeinschaft. Unser engagiertes Team arbeitet täglich daran, die Lebensqualität unserer rund 7.500 Einwohner zu verbessern und die Gemeinde zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft von Baienfurt!Ihre wesentlichen Aufgabenschwerpunkte:die technische Leitung des Ortsbauamtes, insbesondere im Bereich Tiefbau und der Fachaufsicht des gemeindlichen BauhofsBegleitung von Planungen, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung der gemeindeeigenen Tiefbaumaßnahmen durch beauftragte Ingenieurbüros und Bauherrenfunktion über alle Leistungsphasen der HOAI sowie selbständige Planung und Durchführung kleinerer MaßnahmenAllgemeine Unterhaltung der Infrastruktur (u.a. Straßen, Brücken, Kanalnetz, Kinderspielplätze)Allgemeine Gewässerangelegenheiten (u.a. Gewässerschau, Unterhaltung/ Ausbau oberirdischer Gewässer, Gewässerschutz, Biber)Mitwirkung bei der Erstellung und Umsetzung von kommunalen Konzepten (u.a. Verkehrsentwicklungskonzept, Starkregenrisikomanagement)Fertigen von Entscheidungsgrundlagen mit Vortrag und Vorstellung in den kommunalen GremienDafür suchen wir eine/n Bewerber/in mit…einem erfolgreich abgeschlossenen Studium des Bauingenieurwesens oder Prüfung zur/zum staatlich anerkannten Techniker/in oder entsprechende VorbildungBerufserfahrung in den entsprechenden Bereichen sowie Kenntnisse im Bereich der VOB und HOAI sind wünschenswertumfassenden Kenntnissen der technisch und rechtlich relevanten Vorschriften, insbesondere im Vergabe- und VertragsrechtKenntnisse im Umgang mit GIS-Anwendungen sind von VorteilEngagement und Motivation, Verantwortungsbewusstsein, Kooperations- und Teamfähigkeit, Verhandlungs- und Organisationsgeschick, sowie betriebswirtschaftlichem Denken, sicheren EDV-Kenntnissen und gutem ZeitmanagementBei uns finden Sie:ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit,ein kollegiales und motiviertes Team,ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet,eine Bezahlung nach TVöD abhängig von der Qualifikation bis EG 11,flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 23. März 2025 an die Gemeinde Baienfurt, Marktplatz 1 , 88255 Baienfurt, gerne auch per E-Mail an karriere@baienfurt.de . Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Nähere Auskünfte erhalten Sie von der Leiterin der Bauverwaltung, Anja Lenkeit, Tel. 0751/4000-46 und von Bürgermeister Günter A. Binder, Tel.: 0751/4000-14 .

SEJ-Praktikant (m/w/d)

Favorit
KiTa-Verbund Maria Tading Walpertskirchen 13.03.2025

Jobbeschreibung

SEJ-Praktikant (m/w/d)

Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern, suchen ein gutes und wertschätzendes Arbeitsklima, die Möglichkeit sich und Ihre Stärken einzubringen und gute Fortbildungsmöglichkeiten, dann sind Sie bei uns richtig.

Für unsere kath. Kindergärten in Forstern, Hohenlinden, Isen, Walpertskirchen und Wörth suchen wir ab September 2025 (m/w/d)

SEJ-Praktikanten

Bei Interesse melden Sie sich bitte bei den Leitungen unserer Kindergärten:

St. Korbinian, Forstern (Tel: 0 81 24 / 12 01)
St. Josef, Hohenlinden (Tel. 0 81 24/ 12 66)
St. Zeno, Isen (Tel. 0 80 83/ 95 52)
St. Erhard, Walpertskirchen (Tel. 0 81 22/ 66 08)
St. Peter Wörth (Tel. 0 81 23/ 88 908 30)

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:
KiTa-Verbund Maria Tading
Frau Kathrin Fritsch (Verwaltungsleiterin)
Hirschbachweg 4, 85659 Forstern
kfritsch@ebmuc.de

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Marth 16.03.2025

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Wir suchen derzeit mindestens 1-jährig examinierte Gesundheits-und Krankenpflegehelfer oder Pflegeassistenten für alle Fachbereiche. Gern können Sie bereits in Ihren Bewerbungsunterlagen Ihre ,,Wunschabteilung“ aufführen.

Was Sie erwartet:

• Sie unterstützen Pflegefachkräfte in der Grundpflege sowie Servicetätigkeiten für eine individuelle Patientenbetreuung
• Sie sind zuständig für die Kontrolle der Vitalparameter zur Sicherstellung des Wohlbefindens der Patient*innen
• Sie unterstützen bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
• Sie begleiten Patient*innen zu Untersuchungen und Behandlungen und unterstützen bei der Aufnahme, Verlegung und Entlassung
• Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem und an Wochenenden, gern auch als Dauernachtwache

Was wir erwarten:

  • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung (mindestens 1-jährig) zum staatlich anerkannten Kranken- oder Altenpflegehelfer oder Pflegefachassistent (m/w/d)
  • Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Krankenhaus sammeln
  • Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams gern in 2 Schichten zu unterstützen
  • Sie sind ein Teamplayer, haben ein fundiertes fachliches Wissen und eine selbständige Arbeitsweise sowie überzeugen uns mit sicheren Umgangsformen, einem emphatischen Auftreten und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche

Unsere Vorteile im Überblick

  • familienfreundliches Unternehmen
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • 32 Tage Urlaub
  • planbare Dienstzeiten
  • Jahressonderzahlungen
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • JobRad-Leasing