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24.218 Jobs gefunden

Erzieher / Fachkräfte (m/w/d) Kindertagesstätten

Favorit
Studierendenwerk Düsseldorf Anstalt öffentlichen Rechts Mönchengladbach 03.03.2025
Ausbildung Deutsch Entgelt Erzieher Jahressonderzahlung Leitung Organisation Personalwesen Projekt Tarifvertrag Teilzeit Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunktam Standort Düsseldorf und Mönchengladbach
für unsere Kindertagesstätten

Erzieher / Fachkräfte (m/w/d)

in Vollzeit mit 39 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit
oder
in Teilzeit ab 20 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit

Über uns: Das Studierendenwerk Düsseldorf ist für die wirtschaftliche, gesundheitliche, kulturelle und soziale Förderung von rund 60.000 Studierenden an den vier staatlichen Düsseldorfer Hochschulen und der Hochschule Niederrhein in Krefeld und Mönchengladbach und der Hochschule Rhein-Waal zuständig und bietet eine Vielzahl von Leistungen, die den Studierenden das Leben leichter machen.
Ihr Profil:
erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbare Ausbildung
gute Fachkenntnisse
teamfähig, belastbar und flexibel
hohe soziale- und interkulturelle Kompetenz
offen für neue pädagogische Ansätze
Interesse an der Zusammenarbeit mit einer studentischen Elternschaft

Ihre Aufgaben:
Einsatz in einer unserer Kindertagesstätten in Düsseldorf bzw. in Mönchengladbach
www.stw-d.de/kindertagesstaetten/

Was wir Ihnen bieten:
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit inkl. Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte
einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie volle Unterstützung durch Leitung und Träger
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine Vergütung nach Entgeltgruppe S8a TVöD (VKA)
eine betriebliche Altersversorgung in der RZVK und eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung
ein flexibles Arbeitszeitmodell
Entgeltumwandlung möglich gem. Tarifvertrag (insbesondere „Fahrradleasing“)
DeutschlandTicketJob
Freistellung gem. § 6 Abs. 3 TVöD/VKA am 24.12. (Heiligabend) und 31.12. (Sylvester)

Bewerbung per Mail (bitte nur PDF-Dateien) oder Post an:
Studierendenwerk Düsseldorf
Personalwesen / Organisation
Fabienne Kiemes
Universitätsstraße 1
40225 Düsseldorf
Tel.: 0211 81 13293
E-Mail: bewerbung@stw-d.de

Jetzt bewerben!

Gebäudemanager und Medientechniker (m/w/d)

Favorit
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) Nürnberg 06.03.2025
Abschluss Arbeitssicherheit Ausbildung Bau Berufserfahrung Beschaffung Betriebsklima Brandschutz Büro Datenschutz Deutsch Dokumentation Einarbeitung Energie Englisch Entgelt Erfahrung Flexibilität Flexible Arbeitszeit Forschung

Jobbeschreibung

Werden Sie ein Teil der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) mit rund 39.600 Studierenden, 277 Studiengängen und ca. 6.600 Beschäftigten im wissenschaftlichen und wissenschaftsstützenden Bereich. Wir suchen Sie für die Position:Gebäudemanager und Medientechniker (m/w/d)

Standort:
Nürnberg
Entgeltgruppe:
E 9a TV-L
Beschäftigungsumfang:
Vollzeit (40,00 Stunden pro Woche)
Beschäftigungsbeginn:
01.05.2025
Befristung:
67 Monate
Bewerbungsschluss:
18.03.2025

Ihr Arbeitsplatz:

Die Technische Hochschule Nürnberg - Georg-Simon-Ohm (THN) und die Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) betreiben mit dem Energie Campus Nürnberg (EnCN) und dem Nuremberg Campus of Technology (NCT) zwei interdisziplinäre und hochschulübergreifende Forschungsplattformen. Der EnCN forscht an Themenstellungen zur „regenerativen Energieerzeugung“, der „Speicherung und dem Transport von Energie“ sowie der „effizienten Energienutzung“ mit dem Ziel, die notwendigen Technologien für eine sichere, kostengünstige, klimaschonende, akzeptierte und nachhaltige Energieversorgung zu entwickeln. Der NCT forscht zu „Engineering for Smart Cities“ an den Standorten „Auf AEG“ in Nürnberg und der Uferstadt in Fürth. Professuren beider Hochschulen entwickeln interdisziplinäre Ansätze für die nachhaltige Gestaltung urbaner Lebens- und Arbeitsräume in den Feldern Smart Society - Smart Security - Smart Infrastructure - Smart Management und Smart Production.

Ihre Aufgaben:

Technisches Gebäudemanagement und Betriebssicherheit:
Betreuung, Koordination und Überwachung der Einsatzbereitschaft von Veranstaltungs- und Büroräumen, Forschungsflächen sowie Einrichtungen der Betriebs- und Arbeitssicherheit
Verwaltung und Betreuung der Schließanlagen sowie des Reststoffmanagements

Veranstaltungs- und Medientechnik:
Technische und infrastrukturelle Betreuung der NCT- und EnCN-Liegenschaften („Auf AEG“ und Uferstadt)
Aufbau, Betreuung und Wartung von medientechnischen Anlagen
Organisatorische Mitwirkung in der Planung und Durchführung von Veranstaltungen

Technische Verantwortung und Instandhaltung:
Verantwortung für die Informations- und Kommunikationstechnik
Durchführung von (Umbau-)Arbeiten sowie Unterstützung bei der baulichen Umsetzung technischer Anlagen am EnCN und NCT

Eigenständige Erledigung kleinerer Reparaturen

Dokumentation und Optimierung:
Abnahmen, Überwachung und Pflege von Bestandsunterlagen
Analyse und Umsetzung von Optimierungs- und Kosteneinsparungspotenzialen
Beschaffungsmanagement für Sachmittel und technische Ausstattung

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Beruf oder im Gebäudemanagement, idealerweise mit langjähriger Berufserfahrung
Meisterbrief von Vorteil
Fundierte Kenntnisse in Multimedia-Technik
Sicherer Umgang mit der Betriebssicherheitsverordnung (BetrSichV), Bayerischen Bauordnung (BayBO) und Brandschutzverordnungen
Erfahrung im Projekt- und Veranstaltungsmanagement
Kenntnisse in den Veranstaltungsrichtlinien von Vorteil
Führerschein der Klasse B
Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2)
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Menschen
Teamgeist und Organisationstalent

Wir bieten:

Regelmäßigen Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder ( TV-L ) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung

Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen

Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima
Büroräume in fußläufiger Nähe zum öffentlichen Nahverkehr
Aktives Gesundheitsmanagement

Kontakt:

Dr. Maria Hammer
E-Mail: maria.hammer@fau.de
Telefon: +49 911 5302-99122

Bemerkungen:

Bei entsprechender Eignung ist die Perspektive auf eine Weiterbeschäftigung gegeben.
Wir bitten Sie, unsere Onlineplattform zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet.

Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie, unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung unter www.fau.de zu beachten.

Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Sie haben eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist.
Auf Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen.

www.fau.de

Oberarzt unfallchirurgie, oberarzt orthopaedie

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Schachtebich 16.03.2025
Erfahrung Facharzt Handel Klinik Medizin Oberarzt Orthopädie Pflege Unternehmen Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerben Was Sie erwartet: Gemäß unserem Anspruch, exzellente Medizin und Pflege für unsere Patient*innen bereitzustellen, arbeiten wir mit neuesten Technologien und Methoden. Unsere Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie ist eine erfolgreich wachsende Fachabteilung in der mit modernster Ausstattung akute Verletzungen als auch Spätfolgen von Unfällen konservativ und operativ durch minimalinvasive Verfahren wie Arthroskopien und gedeckte Osteosynthesen behandelt werden. Im Bereich Orthopädie liegen die Schwerpunkte unserer Klinik in der Behandlung von Verschleißerkrankungen der großen Gelenke (z.B. Schulter, Hüfte, Knie), auf dem Gebiet der Hand und Fußchirurgie, sowie im Bereich der traumatischen Wirbelsäulenchirurgie. Zudem si nd wir ein zertifiziertes Endoprothetikzentrum (EPZ) und lokales Trauma Zentrum im Trauma Netzwerk Göttingen Kassel. Werden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie Teil des Teams bei einem starken und wachsenden Arbeitgeber: Was wir erwarten: Facharzt für Unfallchirurgie oder Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren Sichere Beherrschung des konservativen und operativen Leistungsspektrums Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Prozess- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Unsere Vorteile im Überblick arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing familienfreundliches Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss" 31 Tage Urlaub Unterstützung bei der Wohnungssuche

Beratungsstellenassistenz (m/w/d)

Favorit
Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e.V. Fulda 13.03.2025
Ausbildung Behörde Beratung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Büro Datenschutz Deutsch Fachbereich Führung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gleichstellung Gleitzeit Qualifikation Recht Rechtsanwalt Teilzeit Verwaltung

Jobbeschreibung

Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen sucht für unsere Beratungsstelle in Fulda zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Beratungsstellenassistenz (m/w/d) Als größter Sozialverband in Deutschland stärkt der VdK den Zusammenhalt in unserer Gesellschaft und leistet wertvolle Hilfe in allen Fragen rund um Rente, Gesundheit und Behinderung. Mehr als 293.000 Menschen in Hessen und Thüringen sind schon Mitglieder - und es werden täglich mehr. Aufgaben Für die Unterstützung des Teams unserer Beratungsstelle in Fulda sind Sie in dieser Position für die Erledigung aller administrativen Aufgaben verantwortlich und unterstützen bei der Erreichung der Verbandsziele. Sie sind telefonisch und persönlich die Ansprechperson unserer ratsuchenden Mitglieder Sie übernehmen die Terminierung und Fristenüberwachung für unsere Sozialrechtsberatung Die Vorbereitung und Erstellung von einfachen Schriftsätzen im Verwaltungs- und Rechtsmittelverfahren gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich wie die Bearbeitung des Postein- und ausgangs und die selbstständige Führung von Korrespondenz Außerdem gehört die allgemeine Büroorganisation in der Geschäftsstelle zu Ihren Aufgaben Ihr Profil eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d), Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation einschlägige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich Korrespondenzsicherheit verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift routinierter Umgang mit MS-Office-Programmen (Word, Outlook etc.) Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unser Angebot befristete Anstellung für zwei Jahre Arbeitszeit: 38,5 Wochenstunden mit Gleitzeitregelung, Teilzeit bei mindestens 30 Wochenstunden möglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld großzügige Urlaubsregelung Betriebliche Altersvorsorge eine kollegiale Arbeitsatmosphäre Wir bieten Ihnen einen sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für soziale Gerechtigkeit, Menschlichkeit und Solidarität einsetzen bei einem starken, neutralen, parteipolitisch sowie konfessionell unabhängigen Verband. Es erwartet Sie ein abwechslungsreicher, sowie zukunftsorientierter und krisensicherer Arbeitsplatz in einem stetig wachsenden Sozialverband. Entscheiden Sie sich jetzt für einen spannenden Job mit Sinn! Der Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e. V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von der kulturellen und sozialen Herkunft sowie von Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität des Bewerbers (m/w/d). Bewerber (m/w/d) mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Bewerbungsunterlagen: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Bitte senden Sie diese per E-Mail an Frau Christina Fischer: bewerbung.ht@vdk.de Sozialverband VdK Hessen-Thüringen e.V. Bezirksgeschäftsstelle Fulda Frau Christina Fischer Heinrichstraße 58 36043 Fulda Datenschutzhinweis: Der VdK Hessen-Thüringen weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen (z.B. Fachbereich, Personalvertretung, Perso-nalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Verbands sowie an Stellen außerhalb (z.B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unserer Datenschut-zerklärung zu. Diese finden Sie unter www.vdk.de/ht/Datenschutz.

Facharzt Neurologie / Psychiatrie als Oberarzt / Oberärztin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 26.02.2025
Berufserfahrung Erfahrung Facharzt Gehalt Innere Medizin Klinik Kommunikation Medizin Neurologie Oberarzt Psychiatrie Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement Schicht Training Trainings Unternehmen Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so gemeinsam zum Unternehmenserfolg bei. Damit haben wir uns in den vergangenen 30 Jahren zu einem von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge etabliert. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Führen und Anleiten der Mitarbeitenden Ihres Teams
  • Diagnostische und therapeutische Tätigkeiten entsprechend Ihres Facharztgebietes
  • Mitwirkung bei der Fort- und Weiterbildung innerhalb der Abteilung und der Klinik
  • Teilnahme an den gesondert vergüteten Rufbereitschaftsdiensten
  • Beteiligung am Qualitätsmanagement

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in den Fachrichtungen Neurologie, Innere Medizin oder Neurochirurgie
  • einschlägige Berufserfahrung im Bereich Neurologie
  • Grundkenntnisse des Qualitätsmanagements
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schicht- und Wochenenddienst
  • planbare Rufbereitschaft vergüten wir gesondert
  • Ihre Qualifikation und Ihre Berufserfahrung wird bei der Gehaltsbestimmung berücksichtigt
  • auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärztinnen bzw. Ärzte, sowie therapeutischen, pädagogischen und pflegerischen Fachpersonal.
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung

Fachkraft für Forstwirtschaft und Landschaftspflege (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG Duisburg 15.03.2025
Bau Berufserfahrung Chancengleichheit Entwicklung Fachkraft Führung Gehalt Konzern Projekt Qualifizierung Qualität Seminar Seminare Sicherheit Technik Training Trainings Transport

Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachkraft für Forstwirtschaft und Landschaftspflege (w/m/d) für die DB Fahrwegdienste GmbH am Standort Duisburg.Deine Aufgaben:

  • Entlang unseres Schienennetzes führst du selbstständig und zuverlässig die Vegetationspflege durch und sorgst dadurch maßgeblich für mehr Sicherheit im Zugverkehr
  • Mit der Motorkettensäge, dem Freischneider, diverser Mulchtechnik und den fachspezifischen Geräten gehst du zuverlässig um
  • Festgelegte Bäume bringst du sicher zu Fall und beseitigst festgestellte Qualitätsmängel eigenverantwortlich
  • Das Beräumen von Schnittgut zählt ebenso zu deinem Aufgabenbereich
  • Mit deinem geschulten Auge erkennst du Gefahrenpotenziale in der Vegetation auf den ersten Blick
Dein Profil:

  • Du bist gelernte:r Forstwirt:in, Gärtner:in im Garten- und Landschaftsbau oder besitzt vergleichbare Berufserfahrung im Vegetationsbereich
  • Einen Motorkettensägeschein bringst du bereits mit oder bist bereit diesen bei uns zu erwerben
  • Für die tägliche Anfahrt der Baustellen sowie den Transport unserer Technik bringst du idealerweise einen gültigen Führerschein der Klasse B mit
  • Damit du die Vegetationspflege entlang der Trassen sicher durchführen kannst, überprüfen wir im Rahmen des Auswahlverfahrens deine Tauglichkeit
  • Du hast Lust, dich persönlich und fachlich mit uns weiterzuentwickeln, damit du deine verantwortungsvollen Aufgaben dauerhaft zuverlässig ausüben kannst

Das ist uns wichtig:
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Benefits

Attraktive KonditionenDu gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Stabilität und SicherheitDu kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Individuelle WeiterentwicklungMit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Kinderpfleger*in / Heilerziehungspflegehelfer *in für HPT Riemerschmidstraße Wichern-Zentrum

Favorit
Stiftung zusammen. tun. München 14.03.2025
Ausbildung Deutsch Diakonie Entwicklung Erfahrung Festanstellung Finanzen Flexibilität Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Heilerziehungspflege Innovation Jahressonderzahlung Jobrad Jugendhilfe Mitarbeiterrabatt Nachhaltigkeit Online Personalabteilung

Jobbeschreibung

Kinderpfleger*in / Heilerziehungspflegehelfer *in für HPT RiemerschmidstraßeWichern-Zentrum, Stiftung zusammen. tun.

​ München - Feldmoching-Hasenbergl

​ Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung

​ 34 Stunden/Woche

Das sind wir

"Wir arbeiten hier seit Jahren und kommen jeden Tag gerne zur Arbeit. Wir sind einfach ein super Team und ziehen alle an einem Strang, um die Kinder hier gemeinsam bestmöglich in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Jeder ist mit vollem Einsatz, mit Herz und viel Freude dabei. Ich schätze den guten Zusammenhalt untereinander, die wertschätzende Atmosphäre, und nicht zuletzt, dass wir in unserer täglichen Arbeit viel Spaß haben, zusammen lachen und auch mal feiern!" (Mitarbeiterin HPT im Wichern-Zentrum).
Informationen zum Wichen-Zentrum
Film zum Wichern-Zentrum

Das bist Du

Du bist verantwortungsbewusst und kannst eine heilpädagogische Gruppe mit 8 Kindern im Alter von 3 bis Schuleintritt gemeinsam mit zwei Kollegen*in unterstützen

Du arbeitest professionell und bist liebevoll zu den Kindern

Du hast großes Interesse an intensiver Beziehungsarbeit mit den Kindern und gestaltest gemeinsam mit deinen Kolleg*innen die Förderprozesse

Du bist Netzwerker*in und arbeitest mit den Kolleg*innen des Wichern-Zentrums sowie anderen Einrichtungen und dem Kostenträger zusammen.

Du bist Teamplayer*in und arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team (Lehrkräfte, Therapeut*innen, psychologischer Fachdienst, Pädagog*innen)

Du packst gerne mit an - dann passt du super in unser Team

Das wünschen wir uns von Dir

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Kinderpfleger*in/Heilerziehungspflegehelfer*in oder vergleichbar
Idealerweise bringst du bereits Erfahrung in der heilpädagogischen Arbeit mit Kindern oder allgemein aus dem Bereich der Kinder- und Jugendhilfe mit
Du schätzt die intensive Beziehungsarbeit und schaffst einen strukturierten und haltgebenden Rahmen für die Kinder
Du hast viel Verständnis für Kinder und Eltern in belasteten Lebenssituationen und gute Nerven in Krisensituationen
Hohe Flexibilität als Unterstützungskraft in verschiedenen Gruppen
Du identifizierst Dich mit dem Leitbild in der Stiftung zusammen. tun.

Das sind unsere Benefits für Dich

Für Deine Brieftasche: E7

Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 69) Eingruppierung in E7

Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.459,19 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.12.2024)

Für Deine Finanzen

Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage Kind
Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket

Für Deine berufliche Weiterentwicklung

Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
Wir haben Vertrauen in dein Können!

Für Deine Gesundheit

Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!
Supervision in vielen unserer Einrichtungen

Für Deine Work-Life-Balance

Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung

Für eine gute Arbeitsatmosphäre

Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten

Für Innovation und Nachhaltigkeit

Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem

Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du
Jörg Zobl unter der Tel.: 089 452 235 370

sehr gerne kontaktieren.

Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch?
Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.
Stiftung zusammen. tun. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.diakonie-hasenbergl.de

Recruiting: Daniela Czarnowski, Tel. 089 452 235 177 / Praktikumsmanagement: Silke Lellig, Tel. 089 452 235 159
Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook!

Wir Mitarbeitenden der Stiftung zusammen. tun. der Diakonie Hasenbergl stehen für Vielfalt, wir schaffen Begegnungen und kämpfen aktiv gegen Ausgrenzung. Dabei mischen wir uns aktiv ein und sind - falls nötig - unbequem. Aus dem Hasenbergl heraus gehen wir mutig voran und stellen unser Knowhow inzwischen in Einrichtungen in ganz München zur Verfügung. Daraus resultieren mutige, innovative und neu gedachte Projekte.

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Stadt- und Raumplaner (m/w/d)

Favorit
Stadt Gerlingen Hauptamt Gerlingen 07.03.2025
Bau Beratung Berufserfahrung CAD Deutsch Eigeninitiative Entgelt Erfahrung Flexibilität Fördermittel Fortbildung Gesundheit Gleichstellung Gremienarbeit Koordination Online Planung Projekt Projektleitung Projektsteuerung

Jobbeschreibung

Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Stadtbauamt, Abteilung Stadtentwicklung, Klima und Umwelt eine dynamische, innovative und motivierte Persönlichkeit als

Stadt- und Raumplaner (m/w/d)

für die Bereiche Stadtentwicklung, Stadtplanung, Bauleitplanung und Stadtsanierung mit einem Umfang bis zu 100 %.
Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig:

Ausarbeitung informeller Planungen und Konzepte
Ausarbeitung städtebaulicher, technischer, ökologischer, wirtschaftlicher und sozialer Pläne
Abwägungen in Planungsprozessen zur Schaffung von Rechtssicherheit
Projektsteuerung und Projektleitung komplexer Vorhaben unter Beteiligung aller relevanten Akteure
Bürgerbeteiligung und Beratung bei Bauvorhaben im Sanierungsgebiet
Allgemeine Aufgaben und Verwaltungsangelegenheiten im Bereich der Stadtplanung und Stadtentwicklung
Koordination und Überwachung des Einsatzes von Fördermitteln (Fördermittelmanagement)
Vorbereitung von Entscheidungen und nachvollziehbare Visualisierung, Gremienarbeit

Änderungen des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.

Sie verfügen über:

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Stadt- und Raumplanung oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss
Berufserfahrung in der Stadt- und Raumplanung
Erfahrungen in AutoCAD und GIS (wünschenswert)
Projekt- und prozessorientiertes Arbeiten
Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
Teamfähigkeit und Flexibilität
Eine selbstständige, sorgfältige, unkonventionelle sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
Begeisterungsfähigkeit und eine visionäre Denkweise

Wir bieten:

Eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist
Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD
Eine Leistungsorientierte Bezahlung
Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Mitarbeit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten
Einen verbilligten Mittagstisch
Fachbezogene Aus- und Fortbildungen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Gesundheitsfördernde Angebote
Fahrradleasing
Hilfe bei der Wohnungssuche

Die Stadt Gerlingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik; schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Für Ihre Fragen stehen Ihnen der Leiter des Stadtbauamtes, Herr Günther, unter 07156/205-7308 sowie von der Abteilung Personal, Frau Reichert, unter 07156/205-7109 gerne telefonisch zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, ausschließlich im Online-Portal bis spätestens 30.03.2025 .

https://gerlingen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/2005-stadt-und-raumplaner-m-w-d/job_application/new
zur Onlinebewerbung

Stadt Gerlingen, Rathausplatz 1, 70839 Gerlingen

Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Wüstheuterode 16.03.2025
Durchsetzungsvermögen Engagement Erfahrung Facharzt Gynäkologie Klinik Oberarzt Teamevent Teilzeit Therapie Unternehmen Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Weiterbildung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Ihr Profil

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und bringen mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit
  • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Stärken
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • 31 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • JobRad-Leasing

Sozialpädagogin (w) für 75 – 100% für die offene Mädchenarbeit

Favorit
gÖrls e.V. Reutlingen 11.02.2025
Abschluss Bildung Entwicklung Erfahrung Fortbildung Freizeit Integration Jugendhilfe Koordination Öffentlichkeitsarbeit Organisation Projekt Qualifikation Studium Vergütung Verwaltung Werte Workshop

Jobbeschreibung

gÖrls e.V. ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe in Stadt und Landkreis Reutlingen und bietet auf der Grundlage einer feministischen Haltung und Werte offene Angebote, Freizeiten, Workshops, vielfältige Projekte und Bildungsangebote für Mädchen* und junge Frauen* im Alter von 6-27 Jahren. Der Verein betreibt ein Mädchen*haus im Zentrum von Reutlingen. Die vielfältigen Freizeit-, Bildungs- und Unterstützungsangebote richten sich grundsätzlich an alle Mädchen und junge Frauen. Empowerment, Partizipation, soziale Integration, Intersektionalität und Offenheit für vielfältige Lebensentwürfe sind zentrale Ansätze der Mädchen*arbeit von gÖrls e.V.. Sozialpädagogin (w) für 75 - 100% für die offene Mädchenarbeit Zentrale Aufgaben sind: Gestaltung des Offenen Treffs für Mädchen, Ferienprogramme, Aktionen und Schulkooperationsangebote Kooperationen mit Schulen, Vereinen und anderen Einrichtungen Entwicklung von Projekten und kreativ-/handwerklichen Workshops, Koordination von Referent*innen Teilnahme an Arbeitskreisen und Vernetzungsarbeit mit Institutionen und Fachgremien Verwaltungs- und Organisationsaufgaben Projektakquise und -management, Antrags- und Berichtswesen Öffentlichkeitsarbeit Wir wünschen uns: Abgeschlossenem Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation Fähigkeit eigenverantwortlich und im Team zu arbeiten Lust auf die Aufgabenvielfalt bei einem kleinen Trägerverein Erfahrungen oder Interesse an der pädagogischen, kreativen und handwerklichen Arbeit mit Mädchen und jungen Frauen Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung nach Absprache Wir bieten: Ein vielfältiges Arbeitsfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten Die Möglichkeit eigenverantwortlich an einem vielseitigen Arbeitsplatz zu handeln Die Möglichkeit zur fachlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung und kollegialen Austausch Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD. Bewerbungen bitte als pdf-Dokument per E-Mail ab sofort an die Vorstandsfrauen von gÖrls e.V.. info@maedchenhaus-reutlingen.de Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht. gÖrls e.V. Reutlingen | Kanzleistr. 42 | 72764 Reutlingen | Tel: 07121-434660 info@maedchencafe-reutlingen.de | www.maedchencafe-reutlingen.de

Gesundheits- und Krankenpflegekraft, oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft (m/w/d) für das Universitätsklinikum Eppendorf

Favorit
Kooperationspartner Hamburger Krankenhäuser Hamburg 15.11.2024
Ausbildung Bachelor Bildung Deutsch Dokumentation Energie Forschung Gesundheit Kardiologie Kinderbetreuung Klinik Lehre Onkologie Pflege Studiengang Teilzeit Versorgung Verwaltung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Wir, die DRK- Schwesternschaft Hamburg e.V. suchen für unser Gestellungsfeld Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Gesundheits- und Krankenpflegekraft oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflegekraft (m/w/d) für die unterschiedlichen Stationen in Voll- oder Teilzeit

Das Universitätsklinikum Hamburg Eppendorf

Das UKE ist wie eine pulsierende Gesundheitsstadt inmitten von Hamburg. Wo so viel Energie in der Luft liegt und der Fortschritt den Takt angibt, ist kein Tag wie der andere. Rund 11.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit sehr unterschiedlichen Aufgaben eint hier das gleiche Ziel: das Wohl des Menschen.
Für dieses Ziel wird hier eng zusammengearbeitet – ganz gleich, ob in Forschung oder Lehre, ob in Klinik oder Verwaltung. Im UKE warten auf 100 Stationen spannende Einsatzbereiche wie zum Beispiel Transplantationsmedizin, Onkologie oder Kardiologie.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

Sie übernehmen die Pflege, Betreuung und Überwachung der Ihnen anvertrauten Patient*innen und arbeiten dabei eng mit anderen Berufsgruppen zusammen.

Ihr Profil:

Sie sind ein Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zum/zur Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger*in und/oder mit einem Hochschulabschluss im dualen Bachelor-Studiengang Pflege.

Was Wir Ihnen bieten:

Die DRK-Schwesternschaft bietet Ihnen als Mitglied

  • berufsethische Grundsätze als Handlungsgrundlage

  • betriebliche Altersvorsorge

  • die Möglichkeit, als Rotkreuzschwester oder Pfleger in Kooperation mit dem IKRK freiwillig bei Not- oder

Katastropheneinsätzen im In- und Ausland tätig zu werden

  • Unterstützung bei der Wohnraumsuche

  • Gesundheitskurse

  • Ein Netzwerk von 30 Schwesternschaften in Deutschland

  • Ein Stimmrecht auf den jährlichen Mitgliederversammlungen

  • Die Möglichkeit sich aktiv in die Gestaltung der Schwesternschaft einzubringen

Die Klinik bietet Ihnen:

  • 100 Stationen. 100 Teams. 100 Chancen.

  • Vereinfachte Bereitstellung der Medikamente dank unserer Unit-Dose-Versorgung.

  • Materialschränke & Pflegewagen füllen unsere Modulversorger auf.

  • Unser Patientenbeförderungsdienst übernimmt die Routinetransporte.

  • Unsere elektronische Patientenakte erleichtert die Dokumentation.

  • Die Speiseversorgung für alle Mahlzeiten der Patient*innen übernehmen die Versorgungsassistent*innen.

  • Bei der Kinderbetreuung unterstützen wir mit unserer betriebseigenen Kindertagesstätte, Omas Hilfsdienst und einer kostenlosen Ferienbetreuung.

  • Über 100 passende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Akademie für Bildung & Karriere. Unsere kostenlose online Lernplattform CNE unterstützt dabei.

Bewerben Sie sich!

Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf und auch gern weitere Unterlagen wie ein kurzes Anschreiben per Mail.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

 

Schicken Sie diese direkt an:
Mail: bewerbung@schwesternschaft-hamburg.drk.de

Leitung (m/w/d) für die praxisorientierte Ausbildung in der Logopädie

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dippoldiswalde 15.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Bildung Durchsetzungsvermögen Entwicklung Erfahrung Fortbildung Führung Führungskompetenz Kommunikation Leitung Logopädie Motivation Pädagogik Praxis Prüfung Sprachtherapie Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Wir gestalten die Zukunft der logopädischen Ausbildung!Unsere Berufsfachschule für Logopädie vermittelt praxisnahes Wissen und bereitet in enger Zusammenarbeit mit der KLINIK BAVARIA die Fachkräfte von morgen optimal auf ihren Beruf vor.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Schulleitung (m/w/d), die mit innovativen Ideen, fachlicher Expertise und Führungskompetenz die Weiterentwicklung unserer Schule vorantreibt. Wenn Sie die logopädische Ausbildung aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ein Arbeitstag bei uns

  • Pädagogische und organisatorische Leitung der Berufsfachschule für Logopädie
  • Sicherstellung und Weiterentwicklung der Ausbildungsqualität durch moderne, evidenzbasierte Lehrkonzepte
  • Führung und Förderung des Lehrteams sowie strategische Personal- und Unterrichtsplanung
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie Umsetzung der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung
  • Entwicklung und Implementierung innovativer Schul- und Lehrkonzepte, die den aktuellen Anforderungen der Logopädie und der beruflichen Bildung entsprechen
  • Netzwerkarbeit und Förderung von Kooperationen mit Praxispartnern, Hochschulen und Fachverbänden, um eine zukunftsorientierte Ausbildung zu gewährleisten
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene akademische Ausbildung in der Logopädie/ Sprachtherapie/ Sprechwissenschaften/ Pädagogik oder einem vergleichbaren Bereich
  • mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren therapeutischen oder pädagogischen Bereich, idealerweise auch Erfahrungen im Schulmanagement oder in einer Leitungsposition
  • Kenntnisse bzgl. Ausbildungsinhalte, Prüfungsinhalte
  • Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
  • eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und hohe Motivation, die Schule weiterzuentwickeln
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Gestaltungsspielraum in der praxisnahen und innovativen Ausbildung der nächsten Generation von Logopädinnen und Logopäden
  • Förderung der individuellen beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch Fortbildungen und moderne Führungsansätze
  • Ein abwechslungsreiches und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Möglichkeit, digitale und evidenzbasierte Lehrmethoden zu integrieren
  • Lukrative Vergütung
  • Verantwortungsvolle Führungsaufgaben mit viel Raum für eigene Ideen und Schulentwicklung

Medizinisch-technischer Laborassistent / Medizinischer Technologe (m/w/d)

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 03.03.2025
Abteilungsleiter Arbeitsklima Chemie Datenschutz Einarbeitung Gesundheit Hämatologie Jobticket Klinik Klinikum Labor Medizin Teamevent Urlaubstage Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Brauchst du einen Tapetenwechsel oder suchst du eine neue Herausforderung? Dann werde die Schnapszahl in unserem Team! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit einen:

Medizinisch-technischer Laborassistent (m/w/d) / Medizinischer Technologe (m/w/d)

Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.
Wir sind 10 flexible, fröhliche und engagierte Individualisten, die sich super ergänzen. Unser Labor ist 24/7 für die Patienten da.
Bei uns kannst du in den Bereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Infektionsserologie und Immunhämatologie arbeiten.
Ihr Profil - fachlich und persönlich
Abgeschlossene Berufsausbildung als MTLA (m/w/d) oder medizinischer Technologe (m/w/d)
Bereitschaft der Teilnahme an Wochenend- und Nachtdiensten
Lust auf Fort- und Weiterbildungen

Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind uns herzlich Willkommen.
Ihre Vorteile - attraktiv und fair
Individuelle und qualifizierte Einarbeitung
30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet
Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Betriebssport, Teamevents und Firmenfeste
Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima

Sie haben Fragen?
Gerne steht Ihnen Frau Kirsten Gerhardt, Abteilungsleiterin Zentrallabor, für Vorabinformationen zur Verfügung.
Telefon: 07751 85-4241
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Fachingenieur (w/m/d) BIM

Favorit
Die Autobahn GmbH des Bundes Berlin 13.03.2025
Bachelor Bau Bauingenieur Beratung Berufserfahrung bundesweit Chancengleichheit Datenschutz Deutsch Digitalisierung Diplom Entgelt Entwicklung Erfahrung Forschung Freizeit Gesundheit Handel Informatik Ingenieur

Jobbeschreibung

Fachingenieur (w/m/d) BIM

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Innovation suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Fachingenieur (w/m/d) BIM

in unserer Zentrale für Berlin .

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

Praktische Begleitung, Beratung und Unterstützung beim BIM Wirkbetrieb in den Niederlassungen inkl. enger Begleitung und Umsetzung von Anwendungsfällen
Umsetzung von Aus- und Weiterbildung sowie Teilnahme an Veranstaltungen, Austauschformaten, Kooperationen und Öffentlichkeitsarbeit
Praktische Begleitung jeglicher Forschungs- und Entwicklungstätigkeiten im Bereich BIM und Digitaler Zwilling
Ausgestaltung der theoretischen Grundlagen im Bereich des Themas BIM und Digitaler Zwilling für die Autobahn GmbH
Identifikation der Anforderungen (Objekte, Merkmale, Prozesse) aus dem konstruktiven Ingenieurbau und des Streckenbaus zur Digitalisierung der vorhandenen Prozesse

Das sollten Sie mitbringen:

Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor of Engineering, Diplom-Ingenieur FH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Kenntnisse, Erfahrungen und Qualifikationen
Mindestens 3-jährige Berufserfahrung im genannten Aufgabenfeld
Informatikkenntnisse, idealerweise Programmierkenntnisse

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
Freude an der Arbeit im Team
Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln

Das erwartet Sie bei uns:

Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur

Familie und Freizeit
30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege

Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien

Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst

Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 13 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Kontakt:

Bei Fragen wenden Sie sich an:
Vladimir Kimpanov | E-Mail: vladimir.kimpanov@autobahn.de

Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden.

Die Autobahn GmbH des Bundes
Zentrale
Heidestraße 15
10557 Berlin
www.autobahn.de

Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.

Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Gesundheits- und Krankenpfleger / Kinderkrankenpfleger/in (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Reinholterode 16.03.2025
Ausbildung Beratung Deutsch Einarbeitung Gesundheit Jahressonderzahlung Kinderbetreuung Mentoring Pflege Teilzeit Vergütung Vollzeit Zuschuss

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt In unserer Klink für Kinder- und Jugendmedizin u.a. mit Neonatologischer Intensivstation suchen wir exam. Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren AngehörigenSie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif mit Jahressonderzahlungen
~30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
~ Mentoring über mehrere Wochen zur intensiven Einarbeitung
~ JobRad-Leasing
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf das Deutsche Pflegejobportal.

Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d)

Favorit
Lebenshilfe Syke Bassum 12.03.2025
Behörde Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative Einarbeitung Entgelt Fortbildung Führung Heilpädagogik Jahressonderzahlung Leitung Selbstständig Selbstständigkeit Studium Teamführung Urlaubstage Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Stellv. Einrichtungsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 40 Std./Woche, unbefristet Mit mehr als 800 Beschäftigten ist die Lebenshilfe Syke einer der größten Arbeitgeber der Region. In unseren 21 Einrichtungen betreuen, fördern und begleiten wir 1400 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung. Unser Wohnangebot richtet sich an Erwachsene mit einer primär geistigen oder Mehrfachbehinderung, die eine dauerhafte Begleitung im Alltag benötigen. Um ein sicherer Ort für Kinder, Jugendliche und Erwachsene zu sein, hält die Lebenshilfe Syke ein Schutzkonzept vor, an dem wir stetig weiterarbeiten. Wir bieten Ihnen: Eine eng begleitete Einarbeitung Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Ein wertschätzendes, engagiertes und offenes Team Regelmäßiger Austausch mit den weiteren Wohnheimleitungen sowie der Bereichsleitung Vergütung und Sozialleistungen in Anlehnung an den TVöD-VKA, Entgeltgruppe S16 Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, JobRad, Hansefit 30 Urlaubstage und zusätzliche Regenerationstage Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Unterstützung der Leitung bei der pädagogischen, organisatorischen und administrativen Führung der Einrichtung. Dies beinhaltet u.a.: Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Ausrichtung des Hauses Mitwirkung bei der Dienstplanung und Teamführung Enge Zusammenarbeit mit Angehörigen, gesetzlichen Betreuern, Behörden und der Geschäftsstelle Zudem unterstützen Sie im Gruppendienst und gewinnen Einblicke in die tägliche Arbeit bei der Begleitung der Bewohner in allen lebenspraktischen und sozialen Belangen mit dem Ziel „Hilfe zur Selbsthilfe“. Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Sozial- oder Heilpädagogik (Dipl./BA) oder ein vergleichbares Studium Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung sowie erste Leitungserfahrung ist erwünscht Hohes Maß an Teamgeist, Sozialkompetenzen, Durchsetzungsvermögen sowie Selbstständigkeit Schnelle Auffassungsgabe und Eigeninitiative für die Einarbeitung in neue Themenbereiche Weitere Informationen zur Lebenshilfe Syke erhalten Sie unter lh-syke.de. Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen unsere Bereichsleitung, Carsten Thäsler, gerne telefonisch unter 04242 9229-11. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Referenznummer: 017-2025 Kontakt: Lebenshilfe Syke, Hauptstraße 5, 28857 Syke bewerbung@lhsyke.de Syke, 11.03.2025 Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird die männliche Sprachform verwendet. Sie gilt gleichermaßen für alle Geschlechter.

Fachärzt:in für integrierte Rehabilitation (w/m/d) Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.02.2025
Einarbeitung Erfahrung Facharzt Fachbereich Gehalt Innere Medizin Klinik Kommunikation Leitung Medizin Orthopädie Physik Therapie Training Trainings Verkehr Versorgung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

Elektromeister (m/w/d) für das technische Facility Management im Krankenhaus

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Bad Gottleuba-Berggießhübel 15.03.2025
Abschluss Beratung Berufserfahrung Dokumentation Effizienz Einarbeitung Elektromeister Erfahrung Fachwissen Facility Management Flexibilität Gesundheit Gesundheitswesen Haustechnik Instandhaltung Klinik Krankenhaus Management Planung Projekt

Jobbeschreibung

Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Instandhaltung und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Wartung und Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
  • Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
  • Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
  • Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten (z.B. Neubauten, Erweiterungen)
  • Technische Beratung
  • Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
  • Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
  • Berufserfahrung in der Wartung, Instandhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
  • Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
  • Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
  • selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft
Gute Gründe für einen Wechsel

  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • selbstständige Tätigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Fachgebietsleitung (m/w/d) Gewässerunterhaltung

Favorit
Stadt Reutlingen Reutlingen 03.03.2025
Arbeitsklima Ausbildung Bachelor Bau Bauingenieur Chancengleichheit Diplom Entgelt Fahrtkosten Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Homeoffice Industrie Landschaftsarchitektur Master Motivation Organisation Projekt

Jobbeschreibung

Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung.Wir suchen für die Stadtentwässerung Reutlingen (SER), Abteilung Gewässer und Regenwassermanagement zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachgebietsleitung (m/w/d)
Gewässerunterhaltung
(Kennziffer 25/68/01)

unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %.

Ihre Aufgaben:

Unterhaltung der Reutlinger Fließgewässer
Betrieb und Unterhaltung von Hochwasserrückhaltebecken als Funktion des Betriebsbeauftragten (m/w/d)
Erstellung von Unterhaltungsplänen im Kontext des Starkregenrisikomanagements
Aufgaben der Personalführung und Organisation

Der Schwerpunkt der Aufgabe liegt in der Führung des Fachgebietes, der Projektbearbeitung von Unterhaltungsmaßnahmen, dem Betrieb der Hochwasserrückhaltebecken und der Erstellung übergeordneter Unterhaltungskonzepte an Fließgewässern. Zudem sind Beurteilungen von wasserwirtschaftlichen Belangen in Baugenehmigungsverfahren erforderlich. Hierbei legen wir Wert auf eine ganzheitliche Denk- und Arbeitsweise für den Lebensraum Gewässer und auf die integrierte Betrachtung von Hochwasser- und Starkregenrisikomanagement sowie Gewässerentwicklung.

Ihr Profil:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom/Master) im Bereich Bauingenieurwesen, Umwelttechnik/Umweltplanung/Umweltwissenschaften, Geografie, Ressourcenmanagement Wasser oder Landschaftsarchitektur
Sie bringen idealerweise Kenntnisse in den Bereichen des Betriebes von Hochwasserrückhaltebecken und der Gewässerunterhaltung mit bzw. haben eine sehr gute Auffassungsgabe und die Motivation, sich rasch in das Aufgabengebiet einzuarbeiten
Sie sind eine engagierte, selbstbewusste, aufgeschlossene und entscheidungsfreudige Persönlichkeit
Sie bearbeiten Projekte selbstständig, verantwortungsbewusst und zielorientiert
Sie arbeiten gerne im Team
Sie sind bereit, im Rufbereitschaftsdienst mitzuwirken
Sie bringen kommunikative Fähigkeiten sowie Organisationsgeschick mit

Wir bieten Ihnen unter anderem:

interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team mit einem sehr angenehmen und kollegialen Arbeitsklima
die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten
zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten
einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %
ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing
Corporate Benefits

Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 12 TVöD.
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (Jobsharing) besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen.
Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.

Für Rückfragen steht Ihnen gerne die Stadtentwässerung Reutlingen, Telefon: 07121 303-2576, zur Verfügung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 16.03.2025
online über unser Stellenportal unter: www.reutlingen.de/stellenangebote

Weitere Stellenangebote finden Sie unter:
www.reutlingen.de/stellenangebote

Technischer Mitarbeiter m|w|d im Bereich Tiefbau

Favorit
Stadt Uffenheim Uffenheim 11.03.2025
Ausbildung Ausschreibungen Bau CAD Deutsch Entgelt Entwicklung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Handel Leitung Planung Prüfung Qualifikation Teamfähigkeit Technik Techniker Tiefbau Vergütung

Jobbeschreibung

Uffenheim ist eine lebendige und stets wachsende Stadt, die einiges zu bieten hat. Verschiedenste Wohnangebote und eine familienfreundliche Infrastruktur tragen wesentlich dazu bei, sich hier willkommen und zuhause zu fühlen. Die umliegende Landschaft und herrliche Natur laden zum Wandern und Radeln ein. Außerdem ermöglicht die zentrale Lage im Gollachgau eine gute Anbindung an die Städte Würzburg und Ansbach. Die Stadt Uffenheim bietet attraktive und zukunftssichere Arbeitsplätze. Werden Sie Teil unseres Teams! Bei uns leisten Sie einen wertvollen Beitrag für die Menschen vor Ort und die Entwicklung unserer Stadt.

Wir suchen ab sofort in Vollzeit einen

Technischen Mitarbeiter m|w|d im Bereich Tiefbau

Ihre Aufgaben:

Leitung, Planung und Abwicklung von Tiefbauprojekten
Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Baumaßnahmen
Erstellung von Planzeichnungen und Prüfung von Entwässerungsplänen
Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen
Mitwirkung bei der Beantragung von Zuschüssen und Verwendungsnachweisen

Ihr Profil:

staatlich geprüfter Techniker m|w|d oder Meister m|w|d, alternativ: abgeschlossene Ausbildung im Bereich Tiefbau mit Bereitschaft zur Weiterbildung
eigenverantwortliches und selbstständiges Handeln sowie Teamfähigkeit
freundliches und sicheres Auftreten sowie Konflikt- und Durchsetzungsfähigkeit
sicherer Umgang mit CAD-Programmen
sehr gute Deutschkenntnisse und Führerschein der Klasse B

Ihre Vorteile:

interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
Vergütung bis Entgeltgruppe 10 TVöD möglich (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen)
Förderung der beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot
30 Tage Urlaub, Weihnachten und Silvester arbeitsfrei sowie eine 39-Stunden-Woche
Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersversorgung

Interesse?

Dann bewerben Sie sich ab sofort mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter personalamt@uffenheim.de .

Weitere Informationen erhalten Sie gerne auch telefonisch unter +49 9842 207-18 .

Stadt Uffenheim | Marktplatz 16 | 97215 Uffenheim | +49 9842 207-0 | info@uffenheim.de | www.uffenheim.de

OP Schwester in Vollzeit oder Teilzeit (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Beienrode 16.03.2025
Assistent Assistenz Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Chirurg Chirurgie Deutsch Dokumentation Einarbeitung Gesundheit Gynäkologie Jahressonderzahlung Klinik Klinikum Krankenhaus Organisation Orthopädie Pflege Praxis Qualität

Jobbeschreibung

Operationstechnische Assistenz (OTA) (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, unbefristet, am Standort Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein

Das Eichsfeld Klinikum mit seinen zwei Krankenhausstandorten und den Tochtergesellschaften EK Pflege und EK Praxis ist mit rund 1.200 Mitarbeitenden der größte Arbeitgeber des Landkreises Eichsfeld. Wir verstehen uns als leistungsstarker Gesundheitsversorger in unserer Region, dafür bieten wir eine medizinische Versorgung für Jung und Alt, von ambulant bis stationär an. Mit direkter Anbindung an die A38 sind die Städte Göttingen, Nordhausen und Kassel gut zu erreichen.

Zur Verstärkung unseres Teams im Zentralen OP suchen wir Operationstechnische Assistenten oder Gesundheits- und Krankenpfleger. Wir verfügen standortübergreifend über insgesamt 9 OP-Säle, in denen ein breites Spektrum operiert wird: bspw. Allgemeine Chirurgie, Gefäßchirurgie, Unfallchirurgie, Orthopädie, Gynäkologie sowie Urologie.

Unser Angebot:

Bis zu 3.000,- Euro Willkommensprämie
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas und 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Bezuschussung der Betreuungskosten
Jahressonderzahlungen
Rewe Karten und Zuschuss zum Ferienlager
JobRad
Operationen nach neuesten Standards (DaVinci, Aquabeam etc.)
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen innerhalb der EK-Familie
Jährliche Fort-und Weiterbildungschancen

Ihre Aufgaben

Instrumentier- und Springertätigkeit nach entsprechender Einarbeitungszeit eigenverantwortliche Organisation von Arbeitsabläufen
Sie übernehmen die Vor- und Nachbereitung der Operationseinheiten einschließlich der zur Operation benötigten Instrumente und Geräte sowie die Sicherstellung der Qualität und Patientensicherheit
Fachkundige Betreuung der Patient*innen unter Berücksichtigung ihrer psychischen und physischen Situation während des OP- und Funktionsabteilungsaufenthaltes
Einhaltung der Hygiene- und Qualitätsstandards
Verantwortungsvolle Mitgestaltung der Arbeitsprozesse im Team
Übernahme der pflegerischen Dokumentation

Ihr Profil

Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Operationstechnischer Assistent (OTA) (m/w/d) und freuen sich auf ein junges, motiviertes Team. Sie sind zuverlässig, offen für ständig angebotene Fachexpertise, arbeiten strukturiert und besitzen eine ausgezeichnete Teamfähigkeit. Wir verfügen über ein breites Spektrum an Fachschaften und freuen uns über Ihre Bewerbung!

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf das Deutsche Pflegejobportal.

Senior IT Mitarbeiter/-in Netz – Firewall (m/w/d)

Favorit
Frankfurt University of Applied Sciences Frankfurt am Main 12.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Chancengleichheit Deutsch Digitalisierung Dokumentation Einarbeitung Entgelt Entwicklung Erfahrung Feedback Firewall Forschung Informatik International Kultur Lehre Migration Nachhaltigkeit Online

Jobbeschreibung

Mit über 15.000 Studierenden und 1.000 Lehrenden, Forschenden und Mitarbeitenden im Herzen von Frankfurt am Main sind wir eine der größten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften in Deutschland. Unser Selbstverständnis ist es, Studierende auf ihrem Weg zu verantwortungsvollen Zukunftsgestalter*innen zu fördern. Wir richten unser Tun konsequent an unseren strategischen Leitplanken Praxisnähe, Interdisziplinarität, Internationalität, Nachhaltigkeit, Digitalisierung und gesellschaftliche Verantwortung aus. Durch exzellente Lehre und Forschung bringen wir Wirtschaft, Politik und Gesellschaft in der Region und darüber hinaus entscheidend voran. Im Dezernat Digitalisierung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet folgende Stelle zu besetzen: Senior IT Mitarbeiter/-in Netz - Firewall (m/w/d) (Beschäftigungsumfang 100 % = 40 Std./Wo.) Kennziffer: 583/2025 Ihre Aufgaben Produktverantwortung für die zentrale Firewall und damit verbundene Dienste Administration, Betreuung, Konfiguration Sicherstellung und Verantwortung der zugehörigen Systemlandschaft Selbstständige Fehleranalyse und Beseitigung von Störfällen Ansprechpartner im 2nd- und 3rd-Level-Support für Fragen im Firewall-Umfeld Planung und Durchführung von Changes Koordinierung externer Dienstleister im Rahmen des Aufgabengebietes Analyse sicherheitsrelevanter Meldungen Erstellung, Organisation und Optimierung von IT-Dokumentation Ihr Profil Ein abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium (Informatik oder vergleichbares Studium) oder eine überdurchschnittlich gute abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Systemintegration/Anwendungsentwicklung mit Berufserfahrung/Weiterbildungen Erfahrung im Arbeitsbereich Firewall Vorzeigbare Projekte und Ergebnisse Kenntnisse in der Betreuung von Firewalls und VPN, idealerweise der Hersteller Fortinet Unser Angebot Interessante Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld Gute Einarbeitung und regelmäßiges Feedback sowie offene und freundliche Arbeitsatmosphäre Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz im Dienste des Landes Hessen und Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ein umfangreiches Angebot von Hochschulveranstaltungen zu Gesellschaft, Kultur und Sport Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 12 TV-Hessen. Wir setzen uns aktiv ein für Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion. Wir begrüßen besonders Menschen mit Migrationsgeschichte und legen großen Wert auf die familiengerechte Gestaltung der Arbeitszeit. Personen mit einer Schwerbehinderung oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt; dies gilt auch für Frauen in den Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Grundsätzlich ist die Beschäftigung auch in Teilzeit möglich. Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Hier finden Sie nähere Informationen zur Zeugnisbewertung1. Kontakt Für fachliche Fragen bzw. Auskünfte steht Ihnen Ioannis Karamasiotis telefonisch (+49 69 1533-2482) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Ihre HR-Kontaktperson Franziska Wolf (+49 69 1533-3285). Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 09.04.2025. Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Formular. 1 Zeugnisbewertung

Ausbildungsstelle als Köchin / Koch Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Ausbildung Gesundheit Klinik Kreativität Lernbereitschaft Motivation Organisation Planung Praxis Reinigung Sicherheit Umwelt Verkehr

Jobbeschreibung

Die 3-jährige Ausbildung zum Koch/ zur Köchin (m/w/d) erfolgt bei uns nach den Vorgaben des Ausbildungsrahmenplanes der IHK mit regelmäßigen Lehrunterweisungen in der Salatvorbereitung, der kalten und warmen Küche, der diätetischen Küche und in der Bandportionierung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Organisation im Küchenbereich
  • Einsatz von Geräten, Maschinen und Gebrauchsgütern
  • Planung und Zubereitung von Menüs
  • Verfahren für betriebswirtschaftlich orientierte Einkäufe
  • Grundlagen der Warenwirtschaft
  • Sicherheit, Hygiene und Umweltschutz
  • Einblicke in Bereiche einer Großküche
  • Herstellen kalter Speisen und Anrichten von Platten
  • Herstellen von Suppen, Soßen und Süßspeisen
  • Zubereiten von Fisch, Schalen- und Krustentieren, Wild und Geflügel
  • Grundlagen im Umgang mit Gästen

Wir freuen uns auf

  • einem guten Hauptschulabschluss mit guten Leistungen in den Hauptfächern und Kopfnoten oder einem höherwertigen Schulabschluss
  • einem gültigen Gesundheitspass
  • Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln
  • Kreativität und Interesse an der Zubereitung von Lebensmitteln
  • Motivation, Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Teamgeist

Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftliche Verhältnissen
  • ein modern ausgestatteter Küchenarbeitsplatz
  • motivierte und erfahrene Praxisanleiter
  • kostenfreie Verpflegung und Berufsbekleidung inkl. Reinigung
  • Wohnmöglichkeiten in hauseigenen Unterkünften
  • die Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
  • eine gute Verkehrsanbindung

Koordinatorin Reha-Belegung Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025
Büro Dokumentation Einarbeitung Fachangestellte Fachbereich Gesundheit Gesundheitswesen Krankenhaus Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die KLINIK BAVARIA Kreischa ist eine rehabilitative Einrichtung mit verschiedenen Fachbereichen. Das klinikeigene Fachkrankenhaus Kreischa sowie die fachübergreifenden Rehabilitationsabteilungen behandeln Patienten meist in unmittelbarem Anschluss an die Akutphase. An die fachlichen und menschlichen Kompetenzen aller Mitarbeitenden der KLINIK BAVARIA Kreischa werden somit sehr hohe Anforderungen gestellt.

Ein Arbeitstag bei uns

  • den internen und externen Schrift- sowie Telefonverkehr,
  • die Patienteneinbestellung hinsichtlich Terminabsprache und -koordinierung,
  • die Eingabe von medizinischen Patientendaten sowie allgemeinen Stammdaten,
  • die Zusammenarbeit mit Stationen und Ärzten,
  • die Überwachung von klinikspezifischen Abläufen sowie Büroorganisation,
  • die Patienten-Basis-Dokumentation sowie Dokumentationsvor- und nachbereitung.
Wir freuen uns auf

  • Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen, Bürokauffrau/Bürokaufmann oder vergleichbare Tätigkeit
  • med. Fachangestellte/Fachangestellter
  • 10-Finger-Schreiben
Gute Gründe für einen Wechsel

  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte:n und Kollegen:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • familiäre Atmosphäre in einem generationsoffenen Team
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Spezialistin oder Spezialist Faunistik (w/m/d) für den Bereich Brückenersatzneubau

Favorit
Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Nordwest Hannover 04.03.2025
Architekt Belastbarkeit Beratung Berufserfahrung Biologie bundesweit Chancengleichheit Datenschutz Deutsch Dokumentation Entgelt Entwicklung Erfahrung Forschung Freizeit Gesundheit Ingenieur Kinderbetreuung Kommunikation Koordination

Jobbeschreibung

Spezialistin oder Spezialist Faunistik (w/m/d) für den Bereich Brückenersatzneubau

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!
Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Umweltmanagement, Naturschutz, Landschaftspflege suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Spezialistin oder Spezialist Faunistik (w/m/d) für den Bereich Brückenersatzneubau

in unserer Niederlassung Nordwest in Hannover .

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

In dieser bedeutenden Position obliegt Ihnen die Verantwortung für das Qualitätsmanagement zur Erarbeitung von Fachbeiträgen mit tierökologischen Fragestellungen
Sie übernehmen die Fachaufsicht sowie fachliche Beratung der Außenstellen der Niederlassung mit dem Schwerpunkt Brückenersatzneubau hinsichtlich tierökologischer Belange
Ihr Aufgabengebiet umfasst weiterhin die konzeptionelle Unterstützung der Außenstellen bei der Vorbereitung, der Vergabe und Abwicklung von Ingenieur-Verträgen zu faunistischen Leistungen
Darüber hinaus sind Sie für die Erarbeitung von niederlassungsweiten Vorgaben und grundsätzlichen Handlungsanleitungen im Zusammenhang mit Brückenersatzneubauten und Unterhaltungsmaßnahmen für die Außenstellen zuständig
Die Erarbeitung methodischer Grundlagen zur Dokumentation artenschutzrechtlich relevanter Sachverhalte sowie die Entwicklung methodischer Ansätze zur Erfassung von Tierarten bei Unterhaltungsmaßnahmen stellen einen wichtigen Fokus Ihrer Tätigkeit dar
Darüber hinaus liegt in Ihrer Zuständigkeit die Kartierung von faunistischen Artengruppen sowie die Festlegung des erforderlichen Untersuchungsrahmens unter Beachtung der Leistungsbilder des HVA-StB
Die Mitarbeit in der Forschungsgesellschaft für Straßen- und Verkehrswesen zur Überarbeitung der faunistischen Leistungsbilder im HVA-StB ist vorgesehen und rundet Ihr spannendes Aufgabenspektrum ab

Das sollten Sie mitbringen:

Optimale Voraussetzung ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Landespflege, Biologie, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige in der Praxis erworbene Fachkenntnisse und Fähigkeiten
Sie besitzen einschlägige Kenntnisse im Planungsrecht (Bundesnaturschutzgesetz (BNatSchG), Wasserrahmenrichtlinie⁠ (WRRL), Fauna-Flora-Habitat-Richtlinie (FFH-Richtlinie), Bundesfernstraßengesetz (FStrG), Gesetz über die Umweltverträglichkeitsprüfung (UVPG), Bundeskompensationsverordnung (BKompV)
Sie besitzen Kartiererfahrungen im Gelände insbesondere für die Tierartengruppen Fledermäuse und Vögel
Sie verfügen über gute Kenntnisse des Artenspektrums sowie der Lebensraumansprüche und Verbreitung der Arten des Anhangs IV der FFH-Richtlinie sowie der europäischen Vogelarten
Sie verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt in der Bearbeitung oder Betreuung von Straßenbauvorhaben und Infrastrukturmaßnahmen
Darüber hinaus besitzen Sie Erfahrung im Umgang mit der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI)

Das wäre wünschenswert:

Idealerweise haben Sie bereits praktische Erfahrungen in der Verwaltungstätigkeit gesammelt
Gute Kenntnisse in den Programmen der Standardsoftware (MS Office) sowie ArcGIS runden Ihr attraktives Profil ab

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

Sicheres Auftreten und Darstellungsgeschick sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit (z. B. für Vorstellung der Planungen in öffentlichen Veranstaltungen) sind unbedingt erforderlich
Hohe Belastbarkeit in Bezug auf eine konzentrierte und strukturierte Aufgabenerledigung, auch unter Zeitdruck, ist unabdingbare Voraussetzung
Klare und gewandte Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
Zuverlässige, verantwortungsbewusste sowie selbstständige Arbeitsweise
Hohe Teamfähigkeit und kompetente interdisziplinäre Zusammenarbeit

Das erwartet Sie bei uns:

Sicherheit und Fairness
Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur

Familie und Freizeit
30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege

Persönliche Mobilität
JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung

Finanzielle Vorteile
13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien

Gesundheit
Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst

Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.
Die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 13 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

Kontakt:

Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:
Steffanie Warm | E-Mail: Steffanie.Warm@autobahn.de

Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre
Online-Bewerbung .

Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung Nordwest
Gradestraße 18
30163 Hannover
www.autobahn.de

Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.

Gemeinsam Großes bewegen:
Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Gruppenleitung für den Berufsbildungsbereich (m/w/d)

Favorit
Stiftung ICP München München 12.03.2025

Jobbeschreibung

​ Vollzeit

​ unbefristet

​ ab 01.07.2025

​ angelehnt an TVöD VKA 9b

​ München - ICP - Garmischer Straße 241

Der Berufsbildungsbereich (BBB) der Stiftung ICP München unterstützt Jugendliche und junge Erwachsene mit einer Körperbehinderung auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit. Als Alternative zur Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) bereitet unser BBB auf eine Arbeit auf dem freien Arbeitsmarkt vor.
Jetzt bewerben
Gruppenleitung für den Berufsbildungsbereich (m/w/d)

Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben

Sie bereiten junge Menschen mit Behinderungen auf das Arbeitsleben vor
Sie setzen die Kompetenzanalyse um
Sie erstellen individuelle Eingliederungspläne und setzen sie um
Sie überprüfen regelmäßige die Eingliederungspläne im Hinblick auf die Zielerreichung
Sie planen Anleitungseinheiten und führen sie gemäß des Bildungsrahmenlehrplanes durch
Sie betreuen bestehende Betriebskontakte und akquirieren neue Praktikumsbetriebe
Sie begleiten betriebliche Phasen
Sie sind die Kontaktperson zum Kooperationsbetrieb
Sie arbeiten interdisziplinäre mit dem Sozialdienst und weiteren Fachdiensten zusammen

Was wir uns wünschen

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder als Ergotherapeut/in oder in der Hauswirtschaft oder im Gartenbau
Sie sind freundlich und einfühlsam
Sie arbeiten gerne interdisziplinär

Was wir bieten

30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)

Betriebliche Altersvorsorge

Mitarbeiterrabatte

sehr gute Verkehrsanbindung

Vermögenswirksame Leistungen

weitere finanzielle Zulagen

Fortbildungen

Sport- und Fitnessangebote

Wir helfen Ihnen gerne weiter

Franziska Schilling
+49 89 71007 - 123
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

Sebastian Gäbelein
+49 89 71007 - 143
bewerbung@icp.de
Kontakt per WhatsApp

Jetzt bewerben

Stiftung ICP München
Garmischer Straße 241
81377 München

Impressum | Datenschutz

Gesundheitspfleger m/w/d – Krankenhaus – Vollzeit

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Sörup 16.03.2025
Empathie Fortbildung Freizeit Gesundheit Kommunikation Krankenhaus Neurologie Pflege Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einen Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d) für die Neurologie Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d), in Vollzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung. Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Patientenversorgung | konstruktive Mitarbeit im interdisziplinären Team Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) | Empathie und soziale Kompetenz | ausgeprägte Kommunikations- & Kooperationsfähigkeit | selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen • Großzügige Fortbildungsregelung • Die Arbeit in einer Region mit hohem Freizeit- und Erholungswert • Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein • Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung Weitere Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Ulrike Hinrichsen, Pflegedirektion E-Mail: pflegedirektion@diako.de Tel.: 0461 812 2112 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kennziffer: FL-176-21 Unsere Stellenanzeige für Sie zum Ausdrucken: Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d) für die Neurologie

Ergotherapeut (m/w/d)

Favorit
Helfende Hände gGmbH München 25.02.2025
App Arbeitsklima Ausbildung Befristet Berufserfahrung Chancengleichheit Datenschutz Dokumentation Erfahrung Ergotherapeut Fachwissen Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Online Personalabteilung Planung Selbstständig Teilzeit

Jobbeschreibung

Die Helfende Hände gemeinnützige GmbH zur Förderung und Betreuung mehrfachbehinderter Kinder und Erwachsener ist Träger einer privaten Förderschule und Heilpädagogischen Tagesstätte, eines Wohnheims und einer Förderstätte. Mit unseren 270 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern fördern wir rund 150 schwer mehrfachbehinderte Kinder, Jugendliche und Erwachsene. Ergotherapeut (m/w/d) Was Sie erwartet: Eigenständige Durchführung und Planung von Therapien in den Bereichen Förderstätte und Wohnen oder Schule und HPT Unterstützung / fachliche Anleitung von Mitarbeitenden, gesetzlichen Vertreter:innen, Eltern und Angehörigen Weitergabe von Fachwissen innerhalb der Einrichtung, durch das Halten von Fortbildungen Tägliche Dokumentation von Therapien, Ausfüllen der ergotherapeutischen Heilmittelverordnungen sowie das Schreiben von Therapieberichten an Ärzte Wöchentliche Teilnahme an Teamsitzungen im interdisziplinären Team Austausch und die Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Was wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im ausgeschriebenen Berufsbild sowie Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Komplexbehinderung ist wünschenswert Selbstständige Arbeitsweise Offenes, freundliches Wesen Empathische Persönlichkeit Gute kommunikative Fähigkeiten Freude an der Arbeit im Team Grundkenntnisse in den gängigen MS-Office Applikationen Interesse an der eigenen fachlichen Weiterentwicklung Was wir bieten: Eine verantwortungsvolle Position mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten Ein hervorragendes Arbeitsklima in einem hochmotivierten Team Die Dauer der Therapieeinheiten ist an unsere Klienten angepasst (60 Min.) Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vergütung in der Vergütungsgruppe 9a nach dem TVöD-VKA mit allen Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes Zusätzliche leistungsorientierte Vergütungsbestandteile Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln Betriebliche Altersversorgung (ZVK) Betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenlose Getränke Arbeitsplatz: Reichenaustraße 2, 81243 München Köferingerstraße 20, 81249 München Arbeitszeit: Voll- und Teilzeit Vertragsart: Unbefristet/Befristet Beginn: sofort Stellenkennung: 2024-43_Ergo Chancengleichheit ist für uns mehr als eine gesetzliche Pflicht. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität wird aktiv gefördert und ist fester Bestandteil unseres Selbstverständnisses. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben? Informationen zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen die Personalabteilung, Telefonnummer 089/829281-0. Aus Umweltschutzgründen bitten wir Sie, auf Bewerbungsmappen und Klarsichthüllen zu verzichten und freuen uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe der Stellenkennung per E-Mail an: bewerbungen@helfende-haende.org. Wir bitten um Verständnis, dass wir keine Kosten übernehmen, die durch das Vorstellungsgespräch entstehen. Ihre persönlichen Daten rund um Ihre Bewerbung behandeln wir mit Sorgfalt und höchster Vertraulichkeit. Weitere Informationen zu unserer Datenschutzerklärung finden Sie hier: www.helfende-haende.org/Datenschutz

Professur (W2) Technologie der Wasseraufbereitung

Favorit
Brandenburgische Technische Universität Cottbus-Senftenberg (BTU) Cottbus 05.03.2025
Deutsch Naturwissenschaften Professor Umwelt Verhandlung Wasseraufbereitung

Jobbeschreibung

LogoAn der Fakultät Umwelt und Naturwissenschaften der Brandenburgischen Technischen Universität (BTU) Cottbus-Senftenberg ist zum 1. Oktober 2025 diePROFESSUR (W2)Technologie der Wasseraufbereitungzu besetzen.Weitere Informationen und Hinweise zu den Stellenangeboten finden Sie unter >www.b-tu.de/stellenangeboteDie BTU trägt das Gütesiegel des Deutschen Hochschulverbandes (DHV). Sie wird damit für ihre fairen und transparenten Verhandlungen zur Berufung von neuen Professorinnen und Professoren ausgezeichnet.

Koordinator Patientenaufnahme Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025
Büro Dokumentation Einarbeitung Fachangestellte Fachbereich Gesundheit Gesundheitswesen Krankenhaus Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die KLINIK BAVARIA Kreischa ist eine rehabilitative Einrichtung mit verschiedenen Fachbereichen. Das klinikeigene Fachkrankenhaus Kreischa sowie die fachübergreifenden Rehabilitationsabteilungen behandeln Patienten meist in unmittelbarem Anschluss an die Akutphase. An die fachlichen und menschlichen Kompetenzen aller Mitarbeitenden der KLINIK BAVARIA Kreischa werden somit sehr hohe Anforderungen gestellt.

Ein Arbeitstag bei uns

  • den internen und externen Schrift- sowie Telefonverkehr,
  • die Patienteneinbestellung hinsichtlich Terminabsprache und -koordinierung,
  • die Eingabe von medizinischen Patientendaten sowie allgemeinen Stammdaten,
  • die Zusammenarbeit mit Stationen und Ärzten,
  • die Überwachung von klinikspezifischen Abläufen sowie Büroorganisation,
  • die Patienten-Basis-Dokumentation sowie Dokumentationsvor- und nachbereitung.
Wir freuen uns auf

  • Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen, Bürokauffrau/Bürokaufmann oder vergleichbare Tätigkeit
  • med. Fachangestellte/Fachangestellter
  • 10-Finger-Schreiben
Gute Gründe für einen Wechsel

  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte:n und Kollegen:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • familiäre Atmosphäre in einem generationsoffenen Team
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Fachkraft (m/w/d) für den Bereich Wasserversorgungstechnik

Favorit
Gemeindeverwaltung Mühltal Mühltal 04.03.2025
Abschluss Belastbarkeit Engagement Entgelt Erfahrung Fachbereich Fachkraft Fahrer Fahrtkosten Feuerwehr Fortbildung Jahressonderzahlung Jobrad Motivation Qualifikation Reparatur Software Steuerung Teamfähigkeit Verantwortung

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Mühltal sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkteine Fachkraft (m/w/d)
für den Bereich Wasserversorgungstechnik

unbefristet in Vollzeit.
Kennzeichen E-007

Die Gemeinde Mühltal ist eine landschaftlich reizvoll gelegene Flächengemeinde mit sechs Ortsteilen und ca. 14.000 Einwohnern im unmittelbaren Einzugsbereich der Stadt Darmstadt und im weiteren Einzugsgebiet mehrerer Ballungsräume der Region Rhein/Main/Neckar.
Das Aufgabengebiet umfasst:
Wartung, Unterhaltung und Reparatur von Rohrnetzen, Hausanschlüssen, Hochbehältern und Druckerhöhungsanlagen sowie anderen Anlagenteilen der öffentlichen Wasserversorgung
Reparatur von Schäden (Rohrbrüchen, defekte Armaturen etc.) im Bereich der öffentlichen Wasserversorgungsanlagen
Überwachung der Fernwirkanlage für die Steuerung der Anlagenteile
Tauschen von Wasserzählern
Neuverlegung von Hauptleitungen und Hausanschlüssen
Rufbereitschaft/Notfalldienst im Wechsel.

Ihr Profil:
abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, Wasser- oder Sanitärinstallateur (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf möglichst im Bereich der Wasserversorgung
ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein für unser Lebensmittel Nr. 1
Führerschein der Klasse B bzw. 3; Klasse BE wünschenswert (bitte Kopie der Fahrerlaubnis beilegen)
selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Engagement, Motivation, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
flexible Einsatzbereitschaft, auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten an Sonn- und Feiertagen sowie nachts
bürgerorientiertes, freundliches und sicheres Auftreten
Bereitschaft zur Fortbildung
Kenntnisse im Umgang mit PC und den gängigen Softwareanwendungen
Erfahrungen im Umgang mit elektrischen Anlagen inkl. kleinerer Reparaturarbeiten (Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten) sind wünschenswert

Wir bieten:
eine unbefristete Vollzeitstelle (39 Stunden/Woche)
bei Erfüllung der personen- und tätigkeitsbezogenen tariflichen Voraussetzungen eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 TVöD
ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem kollegialen Team
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV
zuzahlungsfreies Premium-JobTicket im RMV-Verbund
Jobrad gem. TV-Fahrradleasing
krisensicherer Arbeitsplatz
betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Jahressonderzahlung
Anteilig 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
Leistungsorientierte Bezahlung
weitere, übertarifliche Leistungen.

Interessentinnen / Interessenten bewerben sich bitte bis 18.03.2025 - vorzugsweise per E-Mail - unter bewerbungen@muehltal.de oder schriftlich an den Gemeindevorstand der Gemeinde Mühltal, Fachbereich 1 -Haupt- und Personalamt-, Ober-Ramstädter Straße 2 - 4, 64367 Mühltal.
Bitte geben Sie das Kennzeichen der Stelle an.
Auskünfte erteilt: Herr Alexander Ganz, Sachgebietsleiter, Tel. 06151/1417-202
Anerkannt Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Hinweis gemäß § 9 HGIG:
Um den Anteil von Frauen auf unterrepräsentierten Stellen zu erhöhen, sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Die Gemeinde Mühltal begrüßt und fördert nachhaltig das Engagement in der Freiwilligen Feuerwehr. Sofern Sie Mitglied in einer Einsatzabteilung einer Freiwilligen Feuerwehr sind, bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Die Bereitschaft zum aktiven Dienst in der Einsatzabteilung der Freiwilligen Feuerwehr der Gemeinde Mühltal ist - insbesondere zur Stärkung der Tagesalarmsicherheit - wünschenswert.
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung nur als Kopie und ohne Bewerbungsmappe oder Folien. Die Rücksendung von Unterlagen erfolgt nur bei Vorlage eines ausreichend frankierten Freiumschlages. Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die Bewerberin bzw. der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf ist jederzeit möglich. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement. Ihre Bewerberdaten (-unterlagen) löschen (vernichten) wir drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.
Fahrtkosten für die Teilnahme an den Bewerbungsgesprächen können nicht erstattet werden. Herr Alexander Ganz, Sachgebietsleiter, Tel. 06151/1417-202

Einrichtungsleitung für das Tom-Muttes-Haus (m/w/d)

Favorit
Lebenshilfewerk im Kreis Neunkirchen gGmbH Spiesen-Elversberg 12.03.2025
Berufserfahrung Bildung Empathie Flexibilität Freizeit Führung Kommunikation Leitung Mitarbeiterführung Organisation Sicherheit Tarifvertrag Unbefristet Unternehmen Unternehmensstrategie Vergütung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Die Lebenshilfewerk im Kreis Neunkirchen gGmbH

Die Lebenshilfe Neunkirchen unterhält im gleichnamigen Landkreis an verschiedenen Standorten eine große Zahl unterschiedlicher Angebote und Einrichtungen zur Förderung und Betreuung von Menschen mit geistiger Behinderung aller Altersstufen. Die vielfältigen Leistungen reichen von Kindertagesstätten, privaten Förderschulen, Tagesförderstätten, besonderen Wohnformen bis hin zu ambulanten Angeboten wie Frühförderung, Arbeitsstelle für Inklusionspädagogik, Fachdienst inklusive Bildung, Familien unterstützender Dienst sowie Sport- und Freizeitangeboten .

Für die Leitung unserer Teams suchen wir zum 01.04.2025 eine/n
Einrichtungsleitung für unser Tom-Muttes-Haus
in Spiesen-Elversberg

Ihre Aufgaben

Leitung und Organisation der besonderen Wohnform nach betriebswirtschaftlichen und pädagogischen Gesichtspunkten.
Umsetzung der Unternehmensstrategie und -kultur sowie Weiterentwicklung der Konzeptionen.
Kooperative und fördernde Mitarbeiterführung.
Förderung der Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen oder gesetzlichen Vertretern.
Mitwirkung an der Budget- und Investitionsplanung.

Ihr Profil

Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im sozialen Bereich sowie mehrjährige Berufserfahrung mit mind. zweijähriger Leitungserfahrung.
Eine ergebnisorientierte Arbeitsweise und ein kooperativer und motivierender Führungsstil zeichnen Sie aus.
Flexibilität, Kommunikationsvermögen, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu Ihren Stärken.
Der Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln und eine gewisse PC-Affinität runden ihr Profil ab.

Unser Angebot

Unbefristeter Arbeitsvertrag - Wir schenken Ihnen unser Vertrauen und bieten Ihnen Sicherheit in einem großen Sozialunternehmen: Vergütung angelehnt an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder
(TV-L).
30 Tage Urlaub sowie 1/2 Tag frei am Geburtstag.

Anmeldung bei der Zusatzversorgungskasse des Saarlandes sowie wenn gewünscht die Möglichkeit einer weiteren Zukunftsvorsorge über eine Unterstützungskasse.
Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit.

Kontakt

Lebenshilfewerk im Kreis Neunkirchen gGmbH
Frau Andrea Schultheis
Weierswies 11a
66538 Neunkirchen
bewerbung@lebenshilfe-nk.de

Kennziffer: LHW-EL-2025

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IT-System- und Netzwerkadministrator (m/w/d) [25-006-01]

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Langballig 16.03.2025
Ausbildung Berufserfahrung Cloud Deutsch Englisch Erfahrung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Gleitzeit Hardware Informatik Integration IT-Infrastruktur Kinderbetreuung Linux Projekt Projektarbeit Projektmanagement

Jobbeschreibung

Die Ev.-Luth. Diakonissenanstalt zu Flensburg sucht einen

IT-System- und Netzwerkadministrator (m/w/d)

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.

Ihre Aufgaben: Administration, Betreuung und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur | Verwaltung von IT-Sicherheitssystemen und Betreuung von weiteren Softwarelösungen | Integration von Soft- und Hardware | Verwaltung sowie Betreuung von Anwender:innen, Rechten und Servern | Betreuung sowie Weiterentwicklung der zentralen und dezentralen Linux Umgebung | Verwaltung des MS-Active-Directory und der Gruppenrichtlinien

Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation | Berufserfahrung als System- und Netzwerkadministrator | Kenntnisse in Betriebs- und Serversystemen (z.B. Linux) | Kenntnisse in MS 365 Administration (Microsoft Cloud) und Active Directory wünschenswert | Erfahrung im Bereich Projektmanagement- und Projektarbeit | Deutschkenntnisse auf dem Level C1 | Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift | Grundlegende Kenntnisse im Gesundheitswesen wünschenswert, aber nicht erforderlich | Strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise | Freundliches und sicheres Auftreten | Ausgeprägte Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • Eine abwechslungsreiche, spannende Aufgabe, bei der Sie von einem tollen Team unterstützt und gefördert werden
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, eine moderne, hybride Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung, Arbeitszeitkonto) mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
  • Großzügige Fortbildungsregelung
  • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
  • Vergütung nach KTD mit betrieblicher Altersversorgung
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
Herr Benno Forberger,

Teamleitung IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit,

Tel.: 0461 812 – 1041

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.

Kennziffer: 25-006-01

Verwaltungsbeschäftigte (m/w/d)

Favorit
Staatliche Feuerwehrschule Geretsried Geretsried 11.03.2025
Verwaltung

Jobbeschreibung

Wir suchen eine Verwaltungsbeschäftigte (m/w/d) für unsere Lehrgangs- und Teilnehmerverwaltung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Wir suchen zum 1. September 2025 eine Verwaltungsbeschäftigte (m/w/d) für unsere Lehrgangs- und Teilnehmerverwaltung;...

Examinierte Pflegefachkraft Früh- und Spätdienst Seniorenpflege, Vollzeit/Teilzeit, (w/m/d)

Favorit
Neukirchener Erziehungsverein Krefeld 27.02.2025
App Ausbildung Dokumentation Erfahrung Fortbildung Führung Jobrad Motivation Online Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Prämien Schicht Senior Teilzeit Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Bewerben Sie sich im Bonhoeffer Haus als Pflegefachkraft im Früh- und Spätdienst (w/m/d) in Krefeld, unbefristet in Teil- oder Vollzeit.

Das Krefelder Bonhoeffer Haus liegt mitten im Grünen im schönen Stadtteil Hüls. Das Pflegezentrum wurde im November 2016 eröffnet und zeichnet sich durch helle, freundliche Einzelzimmer und Appartements für Ehepaare, offene Wohnbereiche und eine wunderschöne grüne Umgebung aus

Hierbei unterstützen Sie uns:

  • Optimale Pflege: Sicherstellung der fachgerechten Grund- und Behandlungspflege.
  • Pflegequalität: Festlegung und Sicherstellung der bewohnerorientierten Pflege- und Betreuungsqualität.
  • Dokumentation: Erstellung und Pflege der Pflegedokumentation und Maßnahmenplanung.
  • Einfühlsamer Umgang: Unterstützung unserer Bewohner/innen bei der Erhaltung und Aktivierung einer möglichst selbstständigen Lebensführung.
Sehen Sie selbst, wie es ist, bei uns zu arbeiten: Die Seniorenhilfe

Das ist uns wichtig:

  • Ausbildung: Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) oder vergleichbar.
  • Erfahrung mit Demenzerkrankten: Wünschenswerterweise Erfahrung im Umgang mit an Demenz erkrankten Menschen (interne Fortbildungen werden angeboten).
  • Nachweis: Vorlage eines erweiterten polizeilichen Führungszeugnisses bei Einstellung
Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.

Darüber dürfen Sie sich freuen:

  • Branchenübliche, tarifliche Vergütung.
  • 31 Tage Urlaub plus Ausgleich zum Schichtdienst, Zeitwertkonten.
  • Attraktive Zusatzleistungen wie EGYM, Fahrradleasing über Jobrad und Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeitender (?Mitarbeitende werben Mitarbeitende?, bis zu 1.000 ? je Empfehlung).
  • Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Webseite finden.

Ihre Fragen beantwortet gerne:

Sascha Albers, Haus- und Pflegedienstleitung, 02151-65914924

Kontaktieren Sie uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275

Und jetzt sind Sie dran! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Onlinebewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbung so einfach wie möglich machen. Lassen Sie gerne das Motivationsschreiben weg oder rufen Sie gleich für einen Vorstellungstermin an, zu dem Sie Ihre Unterlagen dann mitbringen.

Eine Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.

Medizinischer Dokumentar / Mitarbeiter Schreibdienst / Archiv (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 15.03.2025
Abschluss Archivierung Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Medizin Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Mitarbeiter Dokumentations- und Schreibdienst/Archiv (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Erstellen medizinischer Dokumente nach Phonodiktaten
  • Versand von Entlassungsberichten über DTA und Postversand
  • Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Anfragen intern/extern
  • Archivierung von Patientendokumentationen
Wir freuen uns auf

  • med. Dokumentationsassistent (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
  • Sicherer Umgang mit Office
  • sicheres 10-Finger-Schreiben
  • Erfahrungen im medizinischen Bereich und mit Phonodiktat
  • gute Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur
Gute Gründe für einen Wechsel

  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Sachbearbeiter*in Projektleitung/-steuerung -Schwerpunkt Tief- und Rückbau

Favorit
Stadt Essen Essen 07.03.2025
Analytisch Arbeitssicherheit Außendienst Bau Bauingenieur Berufserfahrung Fachbereich Fahrer Flexible Arbeitszeit Führung Geothermie Geowissenschaften Gesundheit Gesundheitsmanagement Hochbau Immobilien Kultur Leistungsbereitschaft Leitung Mobiles Arbeiten

Jobbeschreibung

Die Stadt Essen sucht für den Fachbereich 60 -Immobilienwirtschaft-

eine*n

Sachbearbeiter*in Projektleitung/-steuerung -Schwerpunkt Tief- und Rückbau

Ent.Gr. 11 TVöD/ING, z.Zt. ca. 4.032 € - 5.975 €, je nach Berufserfahrung | Voll- und Teilzeit | unbefristet | Bewerbungsfrist: 23.03.2025 | Kennziffer: 2025-44-60-TD | Mobiles Arbeiten möglich

Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.
Das Sachgebiet 60-3-1 -Hochbau 1- ist für die Projektleitung und Projektsteuerung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten zuständig. Das Hauptaugenmerk liegt auf der Schaffung von benötigten Infrastrukturen im Bereich von großen Schulbauten.
Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich hier (Lindenallee 59-67, 45127 Essen). Mitarbeitende mit Außendiensttätigkeit erhalten für ihr Kraftfahrzeug einen Stellplatz in der Umgebung.

Sie verstärken das Team der Immobilienwirtschaft bei diesen Aufgaben:

Projektleitung/-steuerung der Gewerke Tiefbau und Rückbau in Baumaßnahmen der Stadt Essen
Erstellung von Machbarkeitsstudien und Kostenschätzungen
Mitwirkung in Auslobungsverfahren großer Baumaßnahmen
Ausschreibung von gutachterlichen Leistungen/Fachplanung sowie Bauleistungen in den Bereichen Baufeldfreimachung (Rückbau, Altlasten, Altbergbau, Geothermie), Baugrundaufbereitung (Baugruben, Verbau, Spezialtiefbau) und Grundstückserschließung (Straßen, Wege, Entwässerungsbauwerke)
Leitung/Steuerung der Planung und Bauausführung sowie Übergabe der Grundstücke an nachfolgende Gewerke
Kostencontrolling und Berichtswesen
Führung des elektronischen Abfallnachweisverfahrens
Koordinierung der Arbeiten mit allen am Baugeschehen Beteiligten und Trägern öffentlicher Belange

Dieses Profil zeichnet Sie aus:

Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, der Umwelttechnik, des Ressourcenmanagements mit dem Schwerpunkt Grundbau, Geotechnik, Altlastensanierung, Rückbau, Recycling im Bauwesen oder
Abgeschlossenes Studium der Geowissenschaften mit dem Schwerpunkt Baugeologie oder Angewandte Geologie oder eines vergleichbaren Studienganges
Berufserfahrung in der Planung, Steuerung und/oder Bauüberwachung von Rückbaumaßnahmen, Altlastensanierungen, Flächenrecycling, Baureifmachungen, Gewerbe- und Wohnbauerschließungen
Kenntnisse im Bauvertragsrecht und Umweltrecht (VOB, HOAI, KrWG, BBodSchG, ErsatzbaustoffV, NachwV)
Arbeitssicherheits- und Gefahrstoffrechtliche Zusatzqualifikationen (RAB 30 B/C, TRGS 519 / 524)
Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3) sowie Bereitschaft, gegen Aufwandsentschädigung, den eigenen PKW für die Aufgabenerledigung einzusetzen
Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (deutscher Schulabschluss oder nachweislich C1 (GER) Niveau)

Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:
Persönlichkeitskompetenz: Auffassungsgabe | Leistungsbereitschaft | Zuverlässigkeit
Soziale Kompetenz: Durchsetzungsfähigkeit | Einfühlungsvermögen | Kontaktfähigkeit
Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen | Organisationsvermögen | Planungsvermögen

Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:

Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten
Bezahlung nach TVöD sowie eine jährliche Sonderzahlung
Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
Arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester
Betriebliche Zusatz-Altersvorsorge
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:

Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:
Herr Katins, Telefon: 0201/88- 60 310, Fachbereich 60 -Immobilienwirtschaft-.

Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:
Frau Schröder, Telefon: 0201/88- 10 212, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.

Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie hier .

Kommen Sie zum Team Stadt Essen!

Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.
Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlag
en bis zum

23.03.2025
über unser Onlineformular.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

#teamstadtessen!

Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.

Online-Bewerbung

Teamleiter (m/w/d) Elektrobetriebstechnik

Favorit
Klinikum Bielefeld gem. GmbH Bielefeld 13.03.2025
Ausbildung Bau Elektrotechnik Energie Engagement Erfahrung Fachwissen Führung Führungserfahrung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Ingenieur Jobrad Kinderbetreuung Klinik Klinikum Kommunikation Krankenhaus Leitung

Jobbeschreibung

Motivierter Teamleiter für unsere Elektrobetriebstechnik (m/w/d)

Das Klinikum Bielefeld sucht einen engagierten Teamleiter für unsere Elektrobetriebstechnik (m/w/d) und dafür brauchen wir Sie! Wenn Sie in einem modernen, dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Dann werden Sie #teildesganzen!
Als Teamleiter (m/w/d) Elektrobetriebstechnik verstärken Sie unser Krankenhaus mit Engagement und Fachwissen und übernehmen die Verantwortung für den reibungslosen Betrieb unserer elektrotechnischen Anlagen. Dabei erhalten Sie Unterstützung von einem engagierten Team, das Sie als motivierter und motivierender Leader führen.

Energiegeladen und bereit für neue Herausforderungen? Wir freuen uns auf Sie und auf Ihre Bewerbung.

Wir bieten:

Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben in einer harmonischen und kollegialen Arbeitsatmosphäre
Moderne Arbeitsumgebung: Arbeiten in einem zeitgemäßen digitalen Arbeitsumfeld

Geregelte, gleitende Arbeitszeiten: Ein flexibles Arbeitszeitmodell, das Ihnen Freiräume für persönliche und berufliche Ausgestaltung bietet

Gestaltungsspielraum: Wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung und Verbesserung unserer Prozesse mit

Gesundheit im Fokus: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement umfasst vielfältige Aktivitäten wie Zumba, Rückenfitness und Spinning

Kinderbetreuung: Wir bieten eine hauseigene Kindertagesstätte und die Möglichkeit zur bilingualen Erziehung

Attraktive Vergütung: Wir honorieren Ihre Vorkenntnisse und Qualifikationen nach den Standards des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVÖD)

Sicherheit für die Zukunft: Sie profitieren von einer ansprechenden betrieblichen Altersvorsorge, um Ihre finanzielle Zukunft abzusichern

Nachhaltige Mobilität: Die Möglichkeit des Jobrades sowie sehr gute ÖPNV-Anbindung

Ihre Aufgaben:

Führen Sie unser kompetentes Team der Elektrobetriebstechnik, setzen Sie Ihre Fachkompetenz und Ihre Begeisterung für Elektrotechnik gezielt ein und steuern Sie Projekte mit Verantwortung und Weitblick.
Sorgen Sie mit Ihrem Team dafür, dass unsere hochmodernen Systeme sowie Notstromaggregate, Sicherheitsbeleuchtungen und medizinische Versorgungstechnik stets einsatzbereit sind.
Sie analysieren Fehlerquellen, koordinieren die schnelle Beseitigung von Störungen und sichern so den kontinuierlichen Betrieb in enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team.
Sie verantworten die Planung und Durchführung von Prüfungen gemäß aktueller Standards und Vorgaben (z.B. DIN VDE, DGUV) und sorgen für deren Umsetzung im gesamten Team.
Sie arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen und externen Dienstleistern zusammen, um Wartungen, Reparaturen und Modernisierungen effizient umzusetzen.
Sie stellen sicher, dass alle relevanten Sicherheits-, Umwelt- und Hygienestandards nicht nur eingehalten, sondern aktiv im Team weitervermittelt und optimiert werden.
Sie bringen sich aktiv in die Planung und Umsetzung von Bauprojekten, Neuinstallationen und Erweiterungen technischer Systeme ein.
Als Teamleiter organisieren Sie den Personaleinsatz, planen gezielte Weiterbildungen und fördern die Weiterentwicklung Ihres Teams.

Was wir erwarten:

Sie sind Ingenieur (m/w/d) in der Elektrotechnik oder Techniker (m/w/d) oder sind Meister (m/w/d) oder haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.

Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung im Umgang mit modernen technischen Anlagen mit, idealerweise im Gesundheitswesen.
Mehrjährige Führungserfahrung.
Sie kennen sich bestens mit den relevanten Sicherheitsvorschriften und Normen aus.
Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke zeichnen Sie aus.
Sie sind bereit, flexibel auf Anforderungen zu reagieren.

Jetzt bewerben

Kontaktinformationen:

Nähere Informationen zu dem Stellenprofil erteilt Ihnen gerne
Herr Stephan Diete (Leitung Technik)
Telefon: 0521 581 - 2301

Nähere Informationen zu Ihren Bewerbungsunterlagen erteilt Ihnen gerne
Mike Wortmann (Personalreferent)
Telefon: 0521 581 - 2511

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für das BG- und Gutachtensekretariat [25-035-22]

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Glücksburg an der Ostsee 16.03.2025
Arzt Chefarzt Chirurg Chirurgie Diakonie Fachangestellte Flexible Arbeitszeit Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Kinderbetreuung Klinik Kommunikation Krankenhaus Medizin Organisation Orthopädie Statistik Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht eine

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für das BG- und Gutachtensekretariat

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (50%) im Rahmen einer befristeten Anstellung.

Ihre Aufgaben: Erstellung und Versendung von D-Berichten, Verlaufsberichten und Zwischenberichten | Terminkoordination für die Sprechstunden | Terminierung von Gutachten, Organisation des D-Arzt-Verfahren und Korrespondenz mit den verschiedenen Berufsgenossenschaften, Versicherungen, etc. | Erstellung und Führung von Statistiken

Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Verwaltungsangestellte (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare medizinische Berufsausbildung | Vorkenntnisse beim Führen eines BG-Sekretariates | Gute MS-Office-Kenntnisse | Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

  • Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
  • Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote
  • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
  • Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
PD Dr. med. Matthias Weuster,
Chefarzt der Klinik für Orthopädie-,
Unfall-, Hand- und Plastische Chirurgie
Tel.: 0461 812 – 1501

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.

Kennziffer: 25-035-22

Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Favorit
Via Mentis Klinikträgergesellschaft Rolandsburg GmbH Düsseldorf 03.02.2025
Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Dokumentation Gehalt Gesundheit Klinik Koordination Medizin Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Psychotherapie Supervision Teilzeit Unbefristet Vollzeit Weiterbildung Werte

Jobbeschreibung

Die Via Mentis ist eine private Fachklinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie mit 45 Betten im Norden Düsseldorfs, am Stadtwald gelegen. Behandlungsschwerpunkte sind Depressionen, Angststörungen, Schmerzstörungen, Somatoforme Störungen, berufsbezogene Belastungen, Essstörungen, Ängste in Zusammenhang mit Herzerkrankungen und Traumafolgestörungen. Unser Team braucht Verstärkung. Du bist 3-jährig examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger (M/W/D) und auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in Vollzeit und Teilzeit? Deine Aufgaben sind: Krankenbeobachtung zur Beurteilung der körperlichen, seelischen und sozialen Bedürfnisse und Probleme der Patienten Krisenintervention bei schwer belasteten/traumatisierten Patienten nach Absprache mit dem Dienstarzt erste Hilfe bei somatischen Notfällen Richten und Verabreichen von Medikamenten nach ärztlicher Anordnung Durchführung von Pflegegesprächen mit den Patienten Koordination der Pflege- und Behandlungsprozesse in Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften Dokumentation von Pflegemaßnahmen, ermittelter Werte und Beobachtungen im Dokumentationssystem Vorbereitung der Bestellungen von Medikamenten und Verbrauchsmaterialien sowie Überwachung des Materialbestands Was wir uns von Dir wünschen: Abgeschlossene Ausbildung Freude am Beruf Organisatorisches Geschick Bereitschaft zur kommunikativen und kooperierenden Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen Freundlicher und professioneller Umgang mit unseren Patienten/innen Was wir Dir bieten: Unbefristetes Arbeitsverhältnis Betriebliche Altersvorsorge Eine tägliche subventionierte Mahlzeit in unserem Restaurant Kostenlose Getränke Kostenloser Parkplatz Die Möglichkeit für intensive Fort- und Weiterbildungen sowie fachgerechte Supervisionen Wenn Du Dich angesprochen fühlst, richte bitte Deine aussagekräftige Bewerbung (mit Angabe Deines Gehaltswunsches und Deiner Verfügbarkeit) per E-Mail oder Post an Herrn Jan Köpper (Pflegedienstleitung): jan.koepper@via-mentis.de Kontakt Herr Jan Köpper Tel.: 0211/542559-0 E-Mail: jan.koepper@via-mentis.de Standort Düsseldorf Via Mentis Klinik für Psychosomatische Medizin Rennbahnstraße 2 40629 Düsseldorf www.via-mentis.de

Medizinische Dokumentationsassistenz (m/w/d) Onkologisches Zentrum

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Gesees 08.02.2025
Berufserfahrung Deutsch Dokumentation Forschung Fortbildung Freizeit Gesundheit Klinik Klinikum Konferenz Krankenhaus Lehre Medizin Protokoll Studium Teamfähigkeit Therapie Verantwortung Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Medizinische Dokumentationsassistenz (m/w/d) Onkologisches Zentrum Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet im Rahmen einer schwangerschafts- bzw. elternzeitbedingten Vertretung, längstens für 2 Jahre Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Wir sind wie eine kleine Stadt - weil wir uns um Menschen, um unsere Patientinnen und Patienten bemühen. Wir sind ein tolles Team und einer der größten Arbeitgeber in der Region. Wir sind ein kommunal geführtes Krankenhaus, das seiner Verantwortung gerecht wird. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren. Das sind Ihre AufgabenSie übernehmen mit Hilfe einer Dokumentationssoftware Dokumentationstätigkeiten für das Onkologische Zentrum.Sie generieren Kennzahlen aus der Erfassungssoftware und führen einen Datenabgleich durch.Sie sind mitverantwortlich für die Vorbereitung von Zertifizierungen des Onkologischen Zentrums und der Organzentren, insbesondere für die fristgerechte Aufbereitung relevanter Daten. Sie bereiten eigenständig Tumorkonferenzen vor und unterstützen den Konferenzleiter bei der Durchführung.Zudem sind sie zuständig für die Protokollierung der Konferenzen.Das bringen Sie mitSie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Dokumentationsassistenz (m/w/d) oder in einem vergleichbaren Berufsbild eines Gesundheitsberufs.Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Fortbildung zum Tumordokumentar (m/w/d) der Arbeitsgemeinschaft Deutscher Tumorzentren e.V. bzw. über die Bereitschaft eine solche Fortbildung berufsbegleitend zu absolvieren.Idealerweise weisen Sie bereits eine mehrjährige Berufserfahrung in der Tumordokumentation auf. Bestenfalls verfügen Sie über einschlägige Kenntnisse im Bereich der Kodierung mittels ICD-10, ICD-O, TNM, OPS und weiteren Klassifikationssystemen.Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office.Eine engagierte, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich.Das bieten wir IhnenSie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung.Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.Wir bieten zahlreiche präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.AnsprechpartnerWenden Sie sich gerne an den Leiter des Onkologischen Zentrums, Herrn Prof. Dr. Kiani unter der Telefon-Nr. 0921/400-6360.Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Buchbinder als Beschneider – Wartung und Reparatur (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei GmbH Berlin 15.03.2025
Berufserfahrung Digitalisierung Engagement Entwicklung Erfahrung Fertigung Freizeit Führung Innovation Kinderbetreuung Pflege Prävention Produktion Qualität Reparatur Schicht Schichtarbeit Tarifvertrag Teamspirit Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Buchbinder / Beschneider (m/w/d) für den Standort Berlin.

Ihr Aufgabenbereich

  • Einrichten und Bedienen von Schneidemaschinen
  • Schneiden von Wertmaterialien
  • Überwachung der Fertigung und Überprüfung der
    Qualitätsstandards
  • Wartung der Maschinen im Rahmen des definierten
    Verantwortungsbereichs
  • Allgemeine Produktionstätigkeiten (z.B. Zählen, Packen, Befüllen
    von Magazinen)
Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Buchbinder/Drucker (m/w/d)
  • Idealerweise Berufserfahrung im grafischen Gewerbe
  • Technisches Verständnis und handwerkliche Kenntnisse
  • Teamgeist, Engagement und eigenverantwortlicher Arbeitsstil
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-System, Konti-Modell)
  • Erfahrung im Umgang mit MS-Office (Excel, Word etc.)
Ihre Vorteile

  • Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und innovativen Arbeitsumfeld
  • Zukunftssichere Arbeitsbedingungen: Tarifvertrag mit Weihnachts-, Urlaubsgeld und Jahresprämie plus Zuschläge für Spät- und Nachtschicht sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr
  • Überstundenausgleich: Ausgleich für Mehrarbeit durch finanzielle Leistung oder Abbau durch Freizeit
  • Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
  • Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
  • Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
  • Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen

Sachbearbeiter* Entgeltabrechnung (m/w/d)

Favorit
HARTING Stiftung & Co. KG Espelkamp 12.03.2025
Arbeitsrecht Ausbildung Automatisierung Behörde Beratung Berufserfahrung Deutsch Digitalisierung Entgelt Entwicklung Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement Innovation Kommunikation Lohn Mitarbeiterrabatt MS Office Online

Jobbeschreibung

StellenbeschreibungHARTING steht für starke Verbindungen - rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.000 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert. Finden Sie bei uns den Anschluss an eine einzigartige Zukunft: Ihre!
Sachbearbeiter* Entgeltabrechnung
Aufgaben:
Sie stellen die korrekte und zeitnahe Bearbeitung der Entgeltabrechnung, inkl. der Verwaltung der Zeitwirtschaft und betrieblichen Altersversorgung für einen zugewiesenen Verantwortungsbereich sicher.
Organisatorische sowie mitarbeiterbezogene Stammdaten im HR-System werden von Ihnen erfasst und gepflegt.
Die Einhaltung aller relevanten steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Vorschriften sind für Sie selbstverständlich.
Berichte und Statistiken im Zusammenhang mit der Entgeltabrechnung werden von Ihnen erstellt und gepflegt.
Entgeltabrechnungsrelevante Angelegenheiten kommunizieren Sie direkt mit den zuständigen Behörden.
Sie unterstützen aktiv bei internen und externen Prüfungen der Entgeltabrechnung.
Mitarbeiteranfragen rund um die Entgeltabrechnung beantworten Sie kompetent.
Ihre Teilnahme an Systemtests und -aktualisierungen unterstützt die kontinuierliche Verbesserung unserer Entgeltabrechnungsprozesse.
Strategische Projekte zur Standardisierung, Automatisierung und Digitalisierung von Entgeltabrechnungsprozessen werden von Ihnen ebenso unterstützt wie die Entwicklung von Prozessdokumentationen.

Profil:
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation ist die Basis Ihrer Karriere.
Eine Weiterbildung zum Lohn- und Gehaltsbuchhalter* ist wünschenswert.
Sie verfügen über Berufserfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung.
Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Grundkenntnisse im Arbeitsrecht gehören zu Ihrem Know-how.
Der sichere Umgang mit SAP HCM und weiteren HR-Systemen sowie MS Office ist für Sie selbstverständlich.
Kundenorientierte Kommunikation und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:

Benefits: Job bike (DE), Gesundheitsmanagement (DE), Mitarbeiterrabatte (DE), Work-Life Balance (DE)
Jobbike
Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile

Gesundheitsmanagement Fit@HARTING
Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze

Mitarbeiterrabatte
Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops

Balance
Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen

Informationen auf einen Blick
Unternehmensstandort:

Espelkamp, Deutschland

Region:

[[custPositionArea]]:

Ansprechpartner:
Finn Zindler

Telefonnummer des Recruiters:
05772/477537

LinkedIn URL Recruiter:

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Diätassistent (m/w/d)

Favorit
Dr. Becker Brunnen-Klinik Horn-Bad Meinberg 13.03.2025
Betriebsklima Coaching Diversität Dokumentation Ernährungsberatung Event Feedback Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Personalmanagement Planung Prämien Prävention Schulung Schulungen Unbefristet

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben!Diätassistent (m/w/d)

Warum Sie als ...
Diätassistent (m/w/d)

... in der Dr. Becker Brunnen-Klinik, Horn-Bad Meinberg in Ostwestfalen bei Paderborn, für psychosomatische Rehabilitation mit 160 Betten, arbeiten sollten:

Abwechslung und Weiterentwicklung
Absprache , Planung und Herstellung der individuellen Sonderkosten anhand verschiedenster Verordnungen;

Zubereitung von Speisen in der Lehrküche;

Durchführung und Überwachung der Essensausgabe sowie Anwendung des HACCP-Konzepts;
Ernährungsberatung zum Thema Gewichtsreduktion in verschiedenen Patientenschulungen sowie Fortbildung der Mitarbeitenden;

Ausarbeitung neuer Konzepte für Schulungen;

Dokumentation von Präventionskursen der DRV (über ZAG);

Ausarbeitung und Deklaration des Speiseplans;
Nährwertberechnung ;

Durchführung von administrativen Tätigkeiten;

Der direkte Kontakt zu Patient:innen ermöglicht es Ihnen, Feedback als Antrieb für ständige Weiterentwicklung zu nutzen.

Zeit, Werschätzung und Benefits
Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaub und Bezahlung nach Tarif;

Sonn- und Feiertagszuschlag;
Zeit: planbare Arbeitszeiten durch feste Speisezeiten und Strukturen im Klinikbetrieb;

Durchschnittlich zwei Mal im Monat Wochenenddienst - Ausgleichstage dafür sind fest geregelt;

Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen;

Zwischendienste möglich: Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben;

Ihre Berufskleidung stellen wir Ihnen;

Wertschätzung: Nicht nur die Gesundheit unserer Patient:innen ist uns wichtig, sondern auch Ihre! Wir zahlen Ihnen einen Gesundheitsbonus am Ende des Jahres. Sie können außerdem kostenlos unser Schwimmbad und unseren Kraftraum nutzen ;

Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien , Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit ;

Einblick in den Klinikalltag: Möglichkeit zur Hospitation in anderen Fachgebieten und Standorten;

Externes Lebenslagen-Coaching ;

Team-Events: Wir fördern Ihr Teambuilding zur Stärkung des Teamgeists!

Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Ökotropholog:in oder Diätassistent:in sind.
Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wir gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Ansprechperson
Louisa Pitz
Personalmanagement
Dr. Becker Gutes Essen GmbH
Parkstraße 10, 50968 Köln
0221 93 46 47 54 / lpitz@dbkg.de

Mehr Informationen zum Standort unter https://dbkg.de/kliniken/dr-becker-brunnen-klinik/kurzprofil-klinik

Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!

Maurer:in / Baufacharbeiter:in (Rostock)

Favorit
DB Zeitarbeit Rostock 16.03.2025
Bau Berufserfahrung Chancengleichheit Deutsch Dokumentation Elternzeit Entgelt Flexibilität Freizeit Hochbau Konzern Mobilität Projekt Projektarbeit Tarifvertrag Teamfähigkeit Unternehmen Urlaubstage Weihnachtsgeld Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Maurer:in / Baufacharbeiter:in (w/m/d) für den Standort Rostock. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.Deine Aufgaben: Instandsetzung von Brückenbauwerken der Deutschen Bahn bzw. von Bauteilen aus Beton und StahlbetonAusführen von Mess- und PrüfarbeitenDurchführen von RissverpressungenDokumentation deiner durchgeführten ArbeitDein Profil:Abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer:in, Baufacharbeiter:in, Hochbaufacharbeiter:inGültiger Führerschein der Klasse BFlexibilität und Mobilität zeichnen dich ausTeamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden dein Profil abDas ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung.Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Elektroniker*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Universitätsklinikum Düsseldorf Düsseldorf 10.03.2025
Bau Einarbeitung Elektronik Elektrotechnik Energie Entgelt Forschung Freizeit Gleitzeit Instandhaltung Klinik Krankenhaus Lehre Medizin Prävention Prüfung Qualifikation Reparatur Steuerung Technik

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Das Dezernat 04 Bau und Technik, D04.2 Elektrotechnik sucht ab sofort eine/einen Elektroniker*in (m/w/d) Aufgaben: Instandhaltung von elektrischen Anlagen der Mess- und Regeltechnik für eine Vielzahl von technischen, zentralen und Spezialeinrichtungen, z. B. zentrale Sauerstoffversorgung, zentrale Versorgung mit med. Druckluft/Vakuum Regelung, Steuerung und Optimierung von komplexen Anlagen und Geräten wie z. B. Regelkreisen mit P-, PI-, PID-Reglern auf DDC-Basis und pneumatischer Basis Durchführung von Prüfung elektrischer Anlagen der Mess- und Regeltechnik Störungsbeseitigung und Reparatur der auch medizinisch genutzten frei programmierbaren Steuerungen Fehlersuche der überwiegend im medizinischen Bereich eingesetzten rechnergesteuerten Regel- und Steuerungseinrichtungen Überprüfung der zugewiesenen Regelanlagen Aufrüsten alter Regelkreise an den heutigen Stand der Technik Austausch von Regeleinrichtungen und deren Inbetriebnahme Austausch elektrischer Bauelemente Einbeziehung in den Rufbereitschaftsdienst Qualifikationen: Voraussetzung ist eine abgeschlossene Berufsausbildung / Facharbeiterbrief im Fachgewerk Elektronikerin / Elektroniker (m/w/d) im Bereich Regel-/Elektrotechnik, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Gebäudeautomation oder Energie- und Gebäudetechnik Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Interessante Bauprojekte an einem Standort Gute Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Gleitzeitregelung Kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team Ein qualifiziertes Einarbeitungskonzept Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Alle im Öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 8 unter Anrechnung aller Vorzeiten. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 81E/25 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Facharzt / Oberarzt für die Geriatrie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Krankenhaus Land Hadeln Otterndorf GmbH Otterndorf 15.03.2025
Ausbildung Chefarzt Coaching Deutsch Ergotherapie Facharzt Fachbereich Freizeit Innere Medizin Innovation Klinik Kommunikation Krankenhaus Logopädie Medizin Neurologie Notaufnahme Oberarzt Online Organisation

Jobbeschreibung

Fach-/Oberarzt für die Geriatrie m-w-d

Wir suchen

Fach-/Oberarzt für die Geriatrie m-w-d


Wer wir sind!

Wir sind ein nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziertes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in Trägerschaft des Landkreises Cuxhaven und der Samtgemeinde Land Hadeln mit Hauptabteilungen für Orthopädie, Unfallchirurgie, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Anästhesie, Innere Medizin und Geriatrie. Unsere Geriatrie ist mit dem „Qualitätssiegel Geriatrie“ vom Bundesverband der Geriatrie ausgezeichnet.

Es besteht eine interdisziplinäre Intensivstation, eine Röntgenabteilung mit CT und eine Physikalische Therapie. Angegliedert ist ein MVZ mit Standorten in Cuxhaven und Otterndorf.

Unser Haus ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg-Eppendorf.

Wo liegen wir?

Wir liegen im Herzen des Nordseeheilbades Otterndorf mit seinen vielfältigen Wassersport- und Freizeitangeboten in der Nähe von Cuxhaven (ca. 15km), dem größten Nordseeheilbad Deutschlands. Otterndorf mit seiner intakten historischen Altstadt ist die ehemalige Kreisstadt des Landkreises Cuxhaven.

Bremerhaven liegt 40 km entfernt und Hamburg ca. 100km. Es werden in Otterndorf sämtliche Schulen, Kindergärten und eine Einrichtung zur Kindertagespflege vorgehalten.

Qualitätssiegel Geriatrie

Unsere Geriatrie ist mit dem Qualitätssiegel „Geriatrie“ vom Bundesverband Geriatrie ausgezeichnet. Darauf sind wir besonders stolz! Uns ist die individuelle Patientenversorgung in familiärer Atmosphäre wichtig, ohne dabei die Professionalität zu vernachlässigen. Fester Bestandteil unseres Teams sind neben dem ärztlichen und pflegerischen Personal die Kollegen der Physiotherapie, Ergotherapie, Logopädie, Sozialdienst und Psychologie. Schwerpunktmäßig erfolgt bei uns die Versorgung im Rahmen der geriatrischen Frührehabilitation. Wichtig ist uns eine interdisziplinäre Versorgung der Patienten. Es findet eine enge Kooperation mit der Abteilung für Innere Medizin, Unfallchirurgie, Orthopädie, Viszeralchirurgie, Wirbelsäulenchirurgie sowie der Zentralen Notaufnahme mit unseren angegliederten Intensivstation im Haus statt. Darüber hinaus arbeiten wir eng mit den umliegenden Krankenhäusern und niedergelassenen Kollegen zusammen.

Sie sind interessiert, den weiteren Aufbau einer geriatrischen Abteilung mitzugestalten?

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Facharztausbildung Innere Medizin oder Neurologie
  • Zusatzbezeichnung Geriatrie
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (fließend und verhandlungssicher)
  • Begeisterung an Innovationen mit Ideenreichtum und Freude an der Arbeit
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein

Ihre Aufgaben

  • Organisation, Steuerung und Überwachung der Behandlung der Patienten
  • Diagnostik und Therapie im geriatrischen Setting
  • Ausbildung und Anleitung der Ärzte und des Pflegepersonals adaptiert zum jeweiligen Ausbildungsstand
  • Pflege eines konstanten, tragfähigen Beziehungsnetzwerkes zu zuweisenden Häusern und Kollegen
  • Aktive Steuerung/Teilnahme an Projekten zur Weiterentwicklung des Fachbereiches
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst der Klinik für Innere Medizin
  • Vertretung des Chefarztes

Unser Angebot

  • Bezahlung nach Haustarifvertrag mit Marburger Bund/außertarifliche Vergütung
  • VBL Altersvorsorge
  • Egym Wellpass Firmenfitness für 19.90€
  • Business Bike
  • Mitarbeiter Coaching Angebot
  • Förderung externer Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sie möchten mit Ihrer Familie unser Krankenhaus und Otterndorf kennenlernen? Kein Problem, bei einem Kurzaufenthalt zeigen wir Ihnen und Ihrer Familie Otterndorf!
  • Um Ihnen den Start bei uns zu erleichtern, haben Sie die Möglichkeit unsere möblierte Wohnung in den ersten 3 Monaten kostenlos zu nutzen!
  • Für Ihre Familie finden Sie alle weiterführenden Schulen, sowie viele Freizeitmöglichkeiten

Haben Sie Fragen? Rufen Sie uns gerne an!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

oder nutzen Sie unser Online-Bewerbungsformular!


Referenz-Nr.: YF-20069 (in der Bewerbung bitte angeben)

Einsatzort Otterndorf

Eintrittsdatum Ab sofort

Anstellungsverhältnis Voll- oder Teilzeit

Ansprechpartner Geschäftsführung
Jennifer Schroth
Tel.:
Mail:

Personalleitung
Vanessa Heß
Tel.:
Mail:

Oberarzt / Oberärztin (m/w/d) fachübergreifende Reha Neurologie

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 15.03.2025
Berufserfahrung Erfahrung Facharzt Gehalt Innere Medizin Klinik Kommunikation Medizin Neurologie Oberarzt Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement Schicht Training Trainings Unternehmen Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so gemeinsam zum Unternehmenserfolg bei. Damit haben wir uns in den vergangenen 30 Jahren zu einem von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge etabliert. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Führen und Anleiten der Mitarbeitenden Ihres Teams
  • Diagnostische und therapeutische Tätigkeiten entsprechend Ihres Facharztgebietes
  • Mitwirkung bei der Fort- und Weiterbildung innerhalb der Abteilung und der Klinik
  • Teilnahme an den gesondert vergüteten Rufbereitschaftsdiensten
  • Beteiligung am Qualitätsmanagement
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in den Fachrichtungen Neurologie, Innere Medizin oder Neurochirurgie
  • einschlägige Berufserfahrung im Bereich Neurologie
  • Grundkenntnisse des Qualitätsmanagements
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schicht- und Wochenenddienst
  • planbare Rufbereitschaft vergüten wir gesondert
  • Ihre Qualifikation und Ihre Berufserfahrung wird bei der Gehaltsbestimmung berücksichtigt
  • auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärztinnen bzw. Ärzte, sowie therapeutischen, pädagogischen und pflegerischen Fachpersonal.
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung

Mitarbeiter*in im Universitären Gesundheitsmanagement – Schwerpunkt Gesundheitsförderung

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Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn 15.03.2025
Bachelor Chancengleichheit Confluence Controlling Deutsch Diversität Englisch Entgelt Erfahrung Event Forschung Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement Homeoffice Kommunikation Marketing Microsoft Office Networking Öffentlichkeitsarbeit

Jobbeschreibung

Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.

Die Stabsstelle Personalentwicklung, Organisationsentwicklung & Gesundheitsmanagement sucht für das Team Healthy Campus Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für 3 Jahre und in Vollzeit eine*n

Mitarbeiter*in im Universitären Gesundheitsmanagement - Schwerpunkt Gesundheitsförderung

(100%)

Das Universitäre Gesundheitsmanagement, Healthy Campus Bonn, ist als Teil der Stabsstelle Personalentwicklung, Organisationsentwicklung & Gesundheitsmanagement zuständig für die nachhaltige Förderung und Stärkung der individuellen Gesundheitskompetenz (Verhaltensprävention) in einem gesundheitsorientierten Studien- und Arbeitsumfeld (Verhältnisprävention).

Ihre Aufgaben:

Im Team Healthy Campus Bonn sind Sie verantwortlich für die bedarfs- und projektbezogene Konzeption, Umsetzung und Kommunikation von Gesundheitsfördermaßnahmen im Universitären Gesundheitsmanagement, dies beinhaltet u. a.:
Inhaltliche Planung, Organisation und Umsetzung von bedarfs-/projektbezogenen Maßnahmenpaketen und Events für Studierende und Beschäftigte,
Qualitätssicherung und Controlling der Gesundheitsfördermaßnahmen,
Zusammenarbeit mit den beteiligten Akteuren*innen der Universität sowie externen Partner*innen,
Information und Kommunikation der Gesundheitsfördermaßnahmen an alle Zielgruppen und über unterschiedliche mediale Kanäle (Webseite, Social Media, Kollaborationstools zur internen Kommunikation etc.),
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Umsetzung einer transparenten Kommunikationsstruktur,
Mitarbeit bei der Internen und externen Öffentlichkeitsarbeit und Marketing,
Bestellungen im SAP-System.

Ihr Profil:

erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor), idealerweise in den Fächern Sportwissenschaft, Ernährungswissenschaft, Psychologie oder Gesundheitswissenschaft oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen,
fundierte Kenntnisse im Bereich Gesundheitsförderung und Prävention im Setting Hochschule und/oder Unternehmen,
von Vorteil sind Kenntnisse/Kompetenzen im Bereich medialer und kommunikativer Begleitung sowie Marketing im Gesundheitsmanagement,
von Vorteil sind Projekterfahrungen im Gesundheitsmanagement/-förderung in einer Wissenschaftsorganisation oder anderen größeren Institutionen
Bereitschaft für den Erwerb von IT-Kompetenzen z. B. im Umgang mit Microsoft Office, SAP, Webseitengestaltung (Plone 5), Grafikdesign-Tools, Lernplattformen (eCampus), Kollaborationstools (Confluence)
selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Verantwortungsbewusstsein,
hohe kommunikative Kompetenz und diplomatisches Geschick,
überzeugendes Auftreten, hohe Fähigkeit zur Teamarbeit und im Networking,
Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau, sehr gute nachgewiesene Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Wir bieten:

eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region,
flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten,
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
betriebliche Altersversorgung (VBL),
umfassende Angebote des Universitären Gesundheitsmanagements zur mentalen, körperlichen und sozialen Gesundheit,
zahlreiche Angebote des Hochschulsports,
eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen,
Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TV-L.

Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 23.03.2025 unter Angabe der Kennziffer 3.4/2025/19 über das Online-Bewerbungsformular zu. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Dr. M. Preuß (0228 / 73 1811) gerne zur Verfügung.

Facharzt / Fachärztin Intensivmedizin Pädiatrie (w/m/d)

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KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 15.03.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Digitalisierung Facharzt Fachbereich Fortbildung Initiative Intensivmedizin Klinik Kommunikation Lehre Medizin Pädiatrie Pflege Sozialarbeit Sozialarbeiter Supervision Teilzeit

Jobbeschreibung

Seit über 25 Jahren vereint unser Haus ein Fachkrankenhaus, die Intensivrehabilitation und den Rehabilitationsbereich für Säuglinge, Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene unter einem Dach. In unterschiedlichen Fachbereichen und bei vielfältigen Indikationen stehen zahlreiche verschiedene Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten zur Verfügung. In einem multiprofessionellen Team lassen wir uns von dem Grundsatz leiten, dass Kinder keine kleinen Erwachsenen sind. Auf der Basis der täglich praktizierten interdisziplinären Zusammenarbeit von Ärzten, Pflegekräften, Therapeuten der unterschiedlichen Fachrichtungen, Sozialarbeitern und Lehrern wird ein ganzheitlich ausgerichtetes Behandlungskonzept für die betroffenen Kinder und ihre Angehörigen umgesetzt.

In unserer Klinik arbeiten täglich rund 250 Mitarbeitende in den unterschiedlichten Bereichen mit Herz und Leidenschaft am Genesungsprozess der uns anvertrauten Kinder mit. Es erwartet Sie eine persönliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander in kleinen Teams.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Supervision Patientenbetreuung des genannten Bereiches (Fachkrankenhaus und Frührehabilitation)
  • Teilnahme am Facharzt-Rufbereitschaftsdienst der Kinderklinik
  • Mitarbeit an der Ausbildung der Assistenzärzte (Fortbildungen und bed-side teaching)
  • Mitarbeit an der strukturellen und inhaltlichen Weiterentwicklung des Bereich (z. B. Aufbau Schlaflabor-Messplatz)
  • Kommunikation mit externen Kliniken (Zuweiser und Konsiliarexperten)
  • Beteiligung an wissenschaftlichen Arbeiten und Außendarstellung (Kongressbeiträge)
  • Ausbau der bronchoskopischen Beurteilung und Interventionen (interne Weiterbildung möglich)
  • Evaluierung der Implementierbarkeit ergänzender Weaningverfahren (z. B. NAVA-Triggerung, Zwerchfellschrittmacher)
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Kinder- und Jugendmedizin (w/m/d)
  • die Zusatzbezeichnung pädiatrische Intensivmedizin (diese ist zwingend erforderlich bzw. stehen Sie kurz vor dem Abschluss)
  • eine weitere erworbene Zusatzbezeichnung der Neonatologie (ist wünschenswert)
  • einschlägige Berufserfahrung in den genannten Fachbereichen pädiatrische Intensivmedizin und Neonatologie
  • Verständnis und Einfühlungsvermögen, mit dem Sie Zugang zu unseren jungen Patient:innen finden
  • Ihre Kommunikationsstärke und eine hohe Sozialkompetenz
  • emotionale Stabilität im Umgang mit schwer chronisch kranken Kindern und deren Angehörigen
  • gute medizinische Kenntnisse und Fähigkeit zu wissenschaftlich fundierten Denken und Arbeiten
  • Ihr Interesse an der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Ärztinnen bzw. Ärzten sowie an der Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen auf dem Gebiet der Rehabilitation
  • Ihre Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team und dem aktiven interdisziplinären Fachaustausches
  • einen zuverlässigen Arbeitsstil
  • organisierte und motivierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur Gestaltung des eigenen Arbeitsfeldes und -umfeldes
  • Freude am Beschreiten neuer Wege und Aneignung neuer Arbeitsmethoden
  • keine Scheu vor Fragestellungen der Digitalisierung in der Medizin
  • bei Interesse ggf. (teil-)externe Weiterbildung Palliativmedizin oder Schlafmedizin
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Mitarbeit in einem motivierten interdisziplinären Team aus Ärzt:innen,Therapeut:innen und Pfleger:innen
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, eigene Vorstellungen einbringen und umsetzen zu können
  • medizinisch sehr breit gestreute Aufgabenstellungen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • geringe Rufdienstbelastung
  • Teilzeit-Tätigkeit möglich (minimal 20 Wochenstunden)
  • Initiative und Beteiligung an allen Klinikprozessen ist ausdrücklich erwünscht
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote