Jobs im Öffentlichen Dienst

Filter löschen
19.837 Jobs gefunden

Quartiersmanager/-in für das Quartier Ittenhausen-Nord

Favorit
Stadt Friedrichshafen Friedrichshafen 08.01.2025
Bachelor Diplom Eigeninitiative Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Leitung Projektmanagement Studium Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Friedrichshafen sucht Sie! Eine dynamische Stadt mit vielen Möglichkeiten – Friedrichshafen ist das wirtschaftliche Zentrum einer attraktiven Region direkt am Bodensee. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die gesellschaftliche Vielfalt im Alltag lebt und eine Unternehmenskultur der gegenseitigen Wertschätzung pflegt. Rund 1.600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserer Stadtverwaltung sorgen täglich für die Lebensqualität von rund 62.000 Einwohnern. Unterstützen Sie uns dabei. Wir haben im Amt für Soziales, Familie und Jugend - Abteilung Quartiersmanagement - zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (m/w/d) zu besetzen: Quartiersmanager/-in für das Quartier Ittenhausen-Nord: Alter Weinberg Die Abteilung Quartiersmanagement hat zum Ziel, aus einer heterogenen Struktur heraus die Aktivitäten in den Quartieren zu koordinieren und Angebotslücken zu schließen. Die Aufgabe besteht darin, die im Quartier lebenden Menschen mit Bedürfnissen, Herkunft, Alter, Sprachfähigkeit und Lebenslagen so einzubinden, dass sich Synergien im Zusammenleben ergeben und gegenseitige Unterstützungsmöglichkeiten vor Ort geschaffen werden. Ihre Aufgaben Aufbau des Quartiersmanagements im neugestalteten Quartier Ittenhausen-Nord: Alter Weinberg Eigenverantwortlicher Betrieb der Quartiersräumlichkeiten im zugewiesenen Quartier Partizipative Schaffung und Begleitung von Begegnungs- und Austauschmöglichkeiten für die Zielgruppen vor Ort Aufbau und Entwicklung von regelmäßigen Begegnungs- und Veranstaltungsmöglichkeiten für Anwohnende im Quartier Etablierung eines funktionierenden Netzwerks vor Ort Bedarfsbezogene Projektentwicklung vor Ort sowie prozessbegleitete Evaluation mit Abgleichung von Zielsetzungen Eine Anpassung des Aufgabengebietes behalten wir uns vor. Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Diplom oder Bachelor) oder alternativ ein vergleichbarer Hochschulabschluss Fachkenntnisse in der Gemeinwesenarbeit, Sozialraumorientierung sowie rechtliche Grundlagen u.a. im Sozialgesetzbuch (SGB) Fachkenntnisse in Projektmanagement und -steuerung sowie Konzeptentwicklung Fähigkeit zur Leitung und Organisation von sozialen Gruppen im Quartier sowie der Moderation von Klein- und Großgruppen Kenntnisse in der Netzwerkarbeit und der sozialraumbezogenen Arbeit sowie Grundkenntnisse in kommunalpolitischen Strukturen sind von Vorteil Bereitschaft zu konzeptionellem und strategischem Arbeiten Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Selbstorganisation, Innovationsbereitschaft, Belastbarkeit, Konflikt- und Teamfähigkeit Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz Bereitschaft zur Übernahme von Abend- und Wochenendterminen Wir bieten Ihnen Einen (krisen-)sicheren modernen Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Beschäftigung in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % (19,5 Wochenstunden); die Stelle ist grundsätzlich teilbar, bitte geben Sie den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang in der Bewerbung an Eine leistungsgerechte Vergütung bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe S 11b TVöD inklusive Zusatzrente (ZVK), Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung und Vermögenswirksame Leistungen Ein vielseitiges, abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet sowie ein freundliches Arbeitsklima und eine fundierte Einarbeitung Zusätzlich zum Tarifurlaub zwei weitere freie Arbeitstage sowie eine Zulage verbunden mit der Möglichkeit zur Umwandlung in zwei weitere freie Arbeitstage Möglichkeiten für bezahlte Freistellungen zur Ermöglichung einer persönlichen Auszeit, Jubiläumszuwendungen, Heiligabend und Silvester dienstfrei Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und ein zinsloses Darlehen für einen Fahrradkauf Angebote zur Gesundheitsförderung u.a. eine finanziell geförderte Firmenfitness-Mitgliedschaft Mitarbeitendenrabatte zahlreicher Anbietender (Corporate benefits) Unter jobs.friedrichshafen.deerfahren Sie mehr über unsere vielfältigen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten und unsere Angebote für Mitarbeitende. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis 03.02.2025 auf dem Bewerberportal der Stadt Friedrichshafen unter jobs.friedrichshafen.de ein. Für weitere Auskünfte zum Stelleninhalt stehen Ihnen Frau Schmidberger, Leitung der Abteilung Quartiersmanagement, unter der Telefonnummer 07541 203-3150 und für sonstige Auskünfte Frau Lehmann, Personalreferentin, unter der Telefonnummer 07541 203-1141 gerne zur Verfügung. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Fühlen Sie sich angesprochen? Zurück zu den StellenangebotenAufbau des Quartiersmanagements im neugestalteten Quartier Ittenhausen-Nord: Alter Weinberg; eigenverantwortlicher Betrieb der Quartiersräumlichkeiten im zugewiesenen Quartier;...

Facharzt Chirurgie oder Unfallchirurgie/Orthopädie (m/w/d) in MVZ Praxis

Favorit
Caritas-MVZ Berlin GmbH Berlin 02.02.2025
Eigeninitiative Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Facharzt:ärztin für Orthopädie und Unfallchirurgie (m/w/d) für MVZ - PraxisDie Caritas MVZ Berlin GmbH ist eine moderne Gesundheitseinrichtung mit einem vielfältigen Spektrum an Fachbereichen wie Radiologie, Kardiologie und Allgemeinmedizin. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Kliniken der Caritas Gesundheit gewährleisten wir eine optimale Patientenversorgung.
Hermsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Facharzt: Fachärztin für Orthopädie und Unfallchirurgie .
Gemeinsam mit dem Team erweitern Sie das Behandlungsangebot der Praxis in Abstimmung mit dem Leistungsspektrum der Kliniken der Caritas Gesundheit und bringen dabei Ihre individuellen Fachkenntnisse und Spezialisierungen gezielt ein.
Sie versorgen unsere Patient:innen eigenständig und verantworten die vollständige Dokumentation sowie die Abrechnung der erbrachten Leistungen.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung in Orthopädie und Unfallchirurgie und bringen idealerweise Erfahrung in der ambulanten Patientenbetreuung und konservativen Orthopädie mit.
Vor allem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team , finden nachhaltige Lösungen und schauen gerne über den Tellerrand.

Gestaltungsspielraum: Zusammen mit Ihnen entwickeln wir unsere Orthopädie und Unfallchirurgie weiter und halten stets Ausschau nach neuen Behandlungstechniken .
Interdisziplinarität: Wir fördern die Zusammenarbeit sowohl zu den Kliniken der Caritas Gesundheit als auch innerhalb des Praxisnetzwerkes mit den Fachbereichen in der Chirurgie, Gynäkologie, Allgemeinen Inneren Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie, Radiologie sowie allen, die noch hinzukommen.
Work-Life-Balance und Familie: Ob Zeit für Ihre Liebsten , Freunde oder Ihr Hobby , bei uns erhalten Sie zuverlässige Dienstpläne , die auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind und weit im Voraus geplant werden. Ihre Dienstzeiten sind planbar und flexibel von Montag bis Freitag .
Fort- und Weiterbildung: Wir legen höchsten Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Nutzen Sie unsere Corporate Benefits: Zahlreiche Rabatte und attraktive Angebote von bekannten Marken, Online-Shops und Filialen warten auf Sie.

Wir leben unsere Philosophie der Menschlichkeit durch Teamgeist, flache Hierarchien, Eigeninitiative sowie zielorientiertes Handeln. Caritas-MVZ Berlin GmbH
~

Leitung der Kindertagesstätte (m/w/d)

Favorit
HANSESTADT STADE Stade 02.02.2025
Diplom Gleitzeit Homeoffice Jahressonderzahlung Leitung Master Verhandlungsgeschick Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Hansestadt Stade sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die neue Kindertagesstätte in Bützfleth dieLeitung der Kindertagesstätte (m/w/d)
Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE, in Vollzeit mit 39 Stunden
Die Hansestadt Stade betreibt als Trägerin derzeit 14 Kindertagesstätten mit unterschiedlichen Betreuungsformen und ‐konzepten.
Die neue Kindertagesstätte in Bützfleth wird voraussichtlich zum Kita-Jahr 2025/26 eröffnen. Es werden zwei Elementargruppen und eine Krippengruppe für die Betreuung von insgesamt 65 Kindern eingerichtet. Die Betreuung erfolgt voraussichtlich zwischen 07:00 und 15:00 Uhr.
Der Einsatz erfolgt zunächst in der bestehenden Kindertageseinrichtung Auf der Koppel. Derzeit werden dort in zwei Gruppen sieben Krippenkinder und 19 Elementarkinder betreut.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:
Gestaltung und Aufbau der neuen Einrichtung
Erarbeitung und Fortschreibung des Einrichtungskonzeptes auf Basis des Niedersächsischen Orientierungsplanes
Verantwortliche pädagogische, personelle und organisatorische Leitung der Einrichtung
Beratungsangebote für Eltern und Mitarbeitende zu Fragen der kindlichen Entwicklung
Kooperative und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Grundschulen, der Kinder- und Jugendhilfe, der Frühförderung sowie weiteren Institutionen innerhalb des Stadtteils

Wir erwarten von Ihnen

  • Eine abgeschlossene Qualifikation als Diplom-Sozialpädagoge/in (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung,
einen Masterabschluss der Frühpädagogik (m/w/d)

  • der als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Sinne des § 9 Absatz 2 des Niedersächsischen Gesetzes über Kindertagesstätten und Kindertagespflege (NKiTaG) mit mehrjähriger Leitungserfahrung
Erfahrung im Bereich der Einrichtungsleitung
Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der frühkindlichen Bildung und Entwicklung in der praktischen Anwendung von Beobachtungs- und Dokumentationsverfahren
Hohes Maß an Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
Hohes Verantwortungsbewusstsein, präzise und selbstständige Arbeitsweise
Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und hohe Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen

Eine unbefristet zu besetzende Vollzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Die Stelle ist teilzeitgeeignet.
Eine Vergütung nach der Entgeltgruppe S 13 TVöD SuE mit einer Jahressonderzahlung sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen mit betrieblicher Altersversorgung.
Beratungsangebot durch die pädagogische Fachberatung der Hansestadt Stade
Supervisionsangebote
Möglichkeit einer externen Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung (EAP)
Eine interessante herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
Zuschuss bei Nutzung des digitalen Deutschlandtickets
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (u. a. durch flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, Homeoffice)
Sicherheit und Kollegialität - Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Arbeitsumfeld und freundlichen Kolleginnen und Kollegen.
Betriebliches Gesundheitsmanagement - vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, individuelle Vorsorgen, Mitarbeitenden- und Führungskräfteberatung und Fahrradleasing
Möglichkeiten zur fachbezogenen sowie fachübergreifenden Fort- und Weiterbildung
Für Rückfragen zu der Stelle steht Ihnen die Pädagogische Leitung Frau Forth unter der Telefonnummer ‐583 zur Verfügung. Sollten Sie Rückfragen zum Bewerbungsverfahren haben, wenden Sie sich bitte an Frau Schneider unter der Telefonnummer ‐492 oder per E‐Mail .
Die Vielfalt unserer Mitarbeitenden ist für uns ein besonderes Anliegen. Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßen Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter und Religion. Bewerber/innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir verfolgen das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Männern werden für diese Position daher ausdrücklich begrüßt.
Die Hansestadt Stade, Teil der Metropolregion Hamburg, bietet als wirtschaftlicher und kultureller Mittelpunkt des Elbe-Weser-Raumes sowie der Urlaubsregion Altes Land ideale Voraussetzungen zum Leben und Arbeiten. Stade ist mit ca. 50.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine lebens- und liebenswerte Stadt, geprägt durch den historischen Altstadtkern.
Wir erwarten gerne Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 16. Februar 2025 per E‐Mail als PDF‐Dokument an
Hansestadt Stade | Rathaus
Abteilung Personal

Pflegefachkraft (m/w/d) KNZ Kopf und Neuro Zentrum

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 30.01.2025

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “


Ihre Aufgaben:

Für die Allgemeinstationen im Kopf- und Neurozentrum der Fachdisziplinen:

- Augenklinik
- Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie
- Klinik für Neurologie
- Klinik für Neurochirurgie

suchen wir qualifizierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unser pflegerisches Team engagiert unterstützen.

Unser Pflegeverständnis basiert auf dem Pflegemodell nach Roper- Logan-Tierney und verfolgt die Individualität, ganzheitliche Orientierung und aktivierende Pflege an Patient und Angehörigen unter Einbeziehung der bestehenden Pflegekonzepte wie Bobath, Kinästhetik und Aromapflege.

Ihre Aufgabenfeld umfasst:

  • Durchführung und Unterstützung unserer Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung
  • Betreuung und Überwachung der Patienten vor und nach interventionellen Maßnahmen
  • Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
  • Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
  • Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards
  • Psychosoziale Betreuung der Patienten und Beratung der Angehörigen

Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich

Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme 49€ Ticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
          Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

          Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.

          Für Fragen und Informationen steht Ihnen der pflegerische Zentrumsleiter Herr Klaus Müller (Telefon: 0711 278-32052) zur Verfügung.

          Pflegemitarbeiter (m/w/d) für die Altenpflege in Schermbeck

          Favorit
          cbt Marl gGmbH Schermbeck 01.02.2025
          EDV Senior Urlaubsgeld

          Jobbeschreibung

          Bewerbungsfrist: 30.03.2025Pflegemitarbeiter (m/w/d) für die Altenpflege in Schermbeck
          Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH ist Träger von vier Altenheimen, zwei Tagespflegen für Senioren sowie Einrichtungen der Eingliederungs- und Behindertenhilfe, in denen - orientiert an christlichen Werten - zeitgemäße soziale Arbeit und Unterstützung im Dienst des Nächsten mit engagierten Mitarbeitenden gelebt wird.

          Für unsere Altenhilfeeinrichtung Marienheim in Schermbeck suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere

          Pflegemitarbeiter (m/w/d).

          Der Beschäftigungsumfang ist individuell wählbar von 19,5 bis zu 39,0 Wochenstunden oder auch in geringfügiger Beschäftigung - ganz nach Ihren persönlichen Wünschen und Möglichkeiten .

          Sie arbeiten in einem engagierten Team im Früh-, Spät- und Wochenenddienst.
          Ihre Aufgaben
          Was Sie tun:
          Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
          Förderung der Lebensqualität durch Aktivierung und Mobilisierung

          Wir erwarten
          Was Sie mitbringen:
          einen bewohner- und angehörigenorientierten Arbeitsstil
          hohes Einfühlungsvermögen
          eine zugewandte, wertschätzende Kommunikation
          Bereitschaft zu kollegialer Teamarbeit

          Wir bieten
          Unsere Leistungen für Sie:
          sehr gute Zukunftsperspektiven in einem verantwortungsvollen, interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld
          eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
          eine intensive Einarbeitung
          Urlaubsgeld sowie eine Weihnachtssonderzuwendung
          6 Wochen Urlaub
          EDV -gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystem

          eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach der AVR
          (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes)

          zusätzliche Altersvorsorge
          Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung

          Weitere Angaben
          Wenn Ihr einfühlsamer, wertschätzender Umgang mit alten Menschen Ihren Arbeitsstil prägt und wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen.
          Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang sowie Ihren frühestmöglichen Beschäftigungsbeginn an.
          Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie gerne an:

          cbt Marl gGmbH
          Marienheim
          Erler Straße 25
          46514 Schermbeck
          Tel: 02853-9110
          info@marienheim-schermbeck.de
          www.caritas-marl.de

          Sie fühlen sich angesprochen?
          Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
          Jetzt bewerben!

          Sachverständiger Grundstückswertermittlung (m/w/d) mit immobilienwirtschaftlicher Projektkompetenz

          Favorit
          Undisclosed Hamburg 02.02.2025
          EDV ERP Flexible Arbeitszeit Mobiles Arbeiten Studium Tarifvertrag Vollzeit

          Jobbeschreibung

          NRW.URBAN steht als Entwicklungsgesellschaft und hundertprozentige Tochter des Landes Nordrhein-Westfalen als Partner für das gesamte Tätigkeitsspektrum der Flächenreaktivierung, Bauland- und Stadtentwicklung zur Verfügung. An unseren zwei Standorten in Dortmund und Düsseldorf gestaltet unser rund 140-köpfiges interdisziplinäres Team aktiv die planerische und bauliche Zukunft der Städte und Gemeinden in Nordrhein-Westfalen mit. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir vorzugsweise für unseren Standort Düsseldorf , ggf. aber auch Dortmund zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit: Grundstückswertermittler (m⁠/⁠w⁠/⁠d) mit immobilienwirtschaftlicher Projektkompetenz Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie: Sie übernehmen engagiert die Vorbereitung von Grundstückswertermittlungen, insbesondere örtliche Bestandsaufnahmen von bebauten Liegenschaften. In Ihren bewährten Händen liegt die Erstellung von Gutachten über Verkehrswerte bebauter sowie unbebauter Grundstücke. Zu Ihrem Tätigkeitsbereich gehört auch die Plausibilisierung von Wertgutachten und die immobilienwirtschaftliche Projektkalkulationen. Sie erstellen und bearbeiten eigenständig Businesspläne. Außerdem freuen sich unsere Projektteams in Stadtentwicklungsprojekten über Ihre Unterstützung. Diese Eigenschaften machen Sie zum perfekten Teammitglied: Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, vorzugsweise der Fachrichtungen Vermessungswesen, Architektur, Raumplanung o.ä. oder eine vergleichbare (immobilienwirtschaftliche) Qualifizierung mit. Fundierte Fachkenntnisse in der Grundstückswertermittlung, im Liegenschaftswesen, im Bau-/Bodenrecht sowie im Schuld-/Sachenrecht und die Befähigung zur Erstellung von Wertgutachten zeichnen Sie aus. Berufserfahrungen in vergleichbarer Position und vertiefte Kenntnisse in der immobilienwirtschaftlichen Projektkalkulation runden Ihr fachliches Profil ab. Als EDV-Handwerkszeug haben Sie gute Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Outlook, Teams) und idealerweise eines ERP-Programms im Gepäck. Zudem machen Sie sich gern im Umgang mit weiteren Programmen/Medien vertraut. Kommunikationsfähigkeit, Engagement, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, ein sehr gutes Zahlenverständnis sowie analytisches Denkvermögen gehören ebenso zu Ihren persönlichen Stärken wie auch Teamgeist und Zuverlässigkeit. Hierdurch möchten wir Sie von uns überzeugen: Anspruchsvolle Aufgaben in einem motivierenden Arbeitsumfeld und viel Raum für eigenverantwortliches Arbeiten. Einen sicheren, unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien. Ein faires und attraktives Gehalt gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Eine hochwertige zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge. Flexible Arbeitszeiten & -modelle. Möglichkeit des mobilen Arbeitens, derzeit bis zu 60 % bei Vollzeit. 30 Tage Erholungsurlaub + Heiligabend und Silvester arbeitsfrei. Günstige Verkehrsanbindung und gute Erreichbarkeit mit dem ÖPNV. Kostenfreies Parken. Bezuschusstes Deutschlandticket. Fahrradkeller & Duschmöglichkeit. Getränke-Flat (Kaffee, Tee, Wasser, Milch und vegane Alternativen). Wöchentlicher Obstkorb. Corporate benefits (Mitarbeiterrabatt-Programme). Betriebliches Gesundheitsmanagement. Mobiles Arbeiten anteilig möglich Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe unterstützen und Teil des Teams werden? Dann senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch und möglichen Eintrittstermin per Email an bewerbung@nrw-urban.de. Bitte vermerken Sie in der Betreffzeile den Stellentitel und Ihren Nachnamen. Unsere Recruiterin, Frau Sabine Cécile Mutert-Brendler, freut sich auf Ihre Bewerbung und steht Ihnen für Rückfragen unter der Rufnummer 0211/54 238 -273 sehr gern zur Verfügung! Wir freuen uns auf Sie! www.nrw-urban.de Wir sehen Diversität als Bereicherung und Chancengleichheit ist uns ein Anliegen. Alle eingehenden Bewerbungen werden ausschließlich hinsichtlich sachlicher Aspekte bewertet, unabhängig von ethnischer Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung/Gleichstellung oder Alter. NRW.URBAN fördert die berufliche Entwicklung von Frauen und sieht sich als Landesgesellschaft diesem Credo verpflichtet. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

          Firmenkundenbetreuer (FKB) (m/w/d)

          Favorit
          Sparkasse Dachau Dachau 26.01.2025

          Jobbeschreibung

          Über uns Wir sind eine leistungsstarke und kundenorientierte Sparkasse und Marktführer in unserem Geschäftsgebiet. Seit Jahren gehören wir zu den erfolgreichsten Sparkassen in ganz Bayern. Mit dem Sparkassen-Finanzkonzept verfügen wir über einen einmaligen Beratungsansatz, der alle relevanten Bausteine einer professionellen Finanzplanung beinhaltet. Die Ziele und Wünsche sowie individuellen Bedürfnisse unserer Kunden stehen im Mittelpunkt. Wir sehen uns auch als verantwortungsvollen Arbeitgeber und Ausbilder. Über 500 Mitarbeiter geben Finanzdienstleistungen ein menschliches Gesicht. Die Sparkasse Dachau ist einer der wichtigsten Ausbildungsbetriebe der Region. Jedes Jahr beginnen hier etwa 15-20 junge Menschen den Start ins Berufsleben. Über das klassische Bankgeschäft hinaus engagiert sich die Sparkasse Dachau in vielfältiger Art und Weise für die Weiterentwicklung der Lebensqualität im Raum Dachau. Als Kreditinstitut in kommunaler Trägerschaft fühlt sich die Sparkasse Dachau in besonderer Weise dem heimischen Standort und Wirtschaftsraum verbunden. Im Mittelpunkt des wirtschaftlichen Engagements steht die Schaffung neuer Arbeitsplätze durch die Förderung der heimischen Wirtschaft und die Unterstützung von lokalen mittelständischen Existenzgründungen. Aufgaben * Aktive Betreuung unserer Firmenkunden mit ganzheitlichen und maßgeschneiderten Lösungen * Veredelung der Kundenbeziehungen durch Intensivierung des Cross-Sellings * Unterstützung unserer Firmenkunden in allen Phasen der Unternehmensentwicklung * Kreditentscheidungen im Rahmen der übertragenen Kompetenzen * Akquisition von Neukunden * Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen * Systematische Markt- und Branchenbeobachtung Profil * Erfolgreich abgelegte Prüfung zum/zur Sparkassenbetriebswirt/in oder vergleichbare Ausbildung. * Bereitschaft zur Weiterbildung, evtl. Absolvierung von Einzelbausteinen und/oder über die Sparkassenakademie Bayern o. ä. * Fundierte kredit- und betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit Erfahrung im gewerblichen Kreditgeschäft (kann auch nachgeholt werden). * Idealerweise erste Erfahrungen im Segment professionelle Immobilienkunden, Bauträger. * Projektentwickler und Immobilieninvestoren * Fähigkeit zum vernetzten, ziel- und bedarfsorientierten Handeln sowie zielgruppenadäquates Auftreten. * Gute Kenntnisse im Verbundgeschäft. Wir bieten * Möglichkeit der flexiblen Arbeitsplatzgestaltung * Freitags ab 13.15 Uhr ins Wochenende starten! * 32 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei. * Starkes Fixgehalt plus attraktive Sozialleistungen. * Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung. * Benefits: Jobticket der Bahn, Fahrradleasing, Deutschlandticket und vieles mehr . .

          Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Unterstützung mit dem Schwerpunkt Produktbetreuung und Entwicklung

          Favorit
          Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Alfter 29.01.2025
          Besoldungsgruppe Compliance Finanzen Jahressonderzahlung Mobiles Arbeiten Projektmanagement SAP Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verhandlungsgeschick

          Jobbeschreibung

          Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT‑Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT‑Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Wir entwickeln das „digitale Nervensystem“ der BImA ständig weiter.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Informationstechnik am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Unterstützung mit dem Schwerpunkt Produktbetreuung und Entwicklung (Entgeltgruppe 9a TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 9m BBesO, Kennung: ZEIT3300 01, Stellen‑ID: 1240506)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Sie unterstützen innerhalb des Fachgebietes bei der Produktbetreuung und der Entwicklung bzw. Weiterentwicklung von Anwendungen.Sie werden insbesondere für das Berichtswesen, organisatorische Tätigkeiten und die Koordination sowie die Kommunikation mit externen Dienstleisterinnen bzw. Dienstleistern, zuständig sein.Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Tätigkeiten:IT‑EntwicklungUnterstützung der (Weiter‑)Entwicklung von Anwendungen/​​Produkten und ProduktbetreuungKoordination produktübergreifender FragestellungenMitwirkung bei der Steuerung externer Dienstleisterinnen bzw. DienstleisterBerichtswesen und DokumentationOrganisationsmanagementAufbereitung und Erstellung von PräsentationsunterlagenErstellen, Aufbereitung und Auswertung von Tabellen/​StatistikenAbstimmung und Koordination von Besprechungen, Meetings etc. einschließlich ProtokollführungVorbereitung, Organisation und Betreuung von TerminenInformations‑​/​Dokumentationsaufbereitung (Recherchen, Konsolidierung und Zusammenfassung) inkl. BerichtswesenBearbeitung von Korrespondenzen, Nachverfolgung offener Vorgänge und Organisation von WiedervorlagenBetreuen und Systematisieren von spezifischen Ablagen (z. B.: SharePoint, Gruppenablage)Mitarbeit in der Organisation und Durchführung von Digitalprodukten oder IT‑Vorhaben einschließlich vorbereitendes Projektcontrolling (Projektmanagementoffice)Mitwirkung bei der Erstellung, Dokumentation und Verwaltung von HandlungsanweisungenBetreuung und Kommunikation mit externen Dienstleisterinnen bzw. Dienstleistern und Geschäftspartnerinnen bzw. GeschäftspartnernIT‑ProblemmanagementProblemanalyse durchführen und Ursache bestimmenBerichtswesen und Reporting durchführenIT‑StörungsmanagementVorgänge inkl. Beratungsanfragen von Endanwenderinnen bzw. Endanwendern, deren Ursache und deren Lösungen dokumentierenWir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl können gelegentlich auf dem Dienstposten/​Arbeitsplatz Dienstreisen anfallen. Diese Dienstreisen werden grundsätzlich mit ausreichend zeitlichem Vorlauf geplant, sodass die Vereinbarkeit von Familie und Beruf gewährleistet ist.An Sie werden folgende Anforderungen gestellt:Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung mit dem Schwerpunkt Informationstechnik (IT) z. B. Fachinformatikerin/​​Fachinformatiker der Fachrichtungen Anwendungsentwicklung oder Systemintegration bzw. Daten- und Prozessanalyse, Informatikkauffrau/​Informatikkaufmann, IT‑Systemkauffrau/​IT‑Systemkaufmann oder vergleichbare Qualifikation bzw. Laufbahnbefähigung für den mittleren technischen bzw. nichttechnischen VerwaltungsdienstKenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit IT‑Produkten (z. B. SAP, ArcGIS, SharePoint etc.)Fundierte IT‑Kenntnisse in allen gängigen Office‑Anwendungen (Microsoft Word, Excel, PowerPoint)Kenntnisse in der Methodik und Pflege von SoftwareentwicklungenKenntnisse in der Erstellung von Dokumentationen und Handreichungen zu IT‑EntwicklungenKenntnisse im Projektmanagement (klassisch, agil)Kenntnisse in IT‑Recht, IT‑Compliance, Datenschutz und InformationssicherheitFähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeitenFähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeitenGute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, KommunikationsfähigkeitKunden‑​/​Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes VerhandlungsgeschickFähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und SozialkompetenzWas bieten wir?Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen ArbeitgeberinBetriebliche Altersvorsorge30 Tage UrlaubMobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles ArbeitenVereinbarkeit von Familie und Beruf bei der ArbeitszeitgestaltungJahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen BestimmungenFortbildungsangebote sowie berufliche WeiterentwicklungKurse zur Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen sowie gesundes ArbeitenKostenfreie ParkmöglichkeitenVerkehrsgünstige LageZuschuss zum DeutschlandJobTicketMöglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des BundesHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online bis zum 19. Februar 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1240506 .Jetzt bewerben!Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich ab der 8. Kalenderwoche statt.Haben Sie noch Fragen?Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1250 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Kaulfuß unter der Telefonnummer +49 228 37787‑650 .Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de .Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/Datenschutz .Hinweise:Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Sollte eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegen, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.www.bundesimmobilien.de

          IT-Anwendungsadministratoren (m/w/d)

          Favorit
          Brandenburgischer IT-Dienstleister Potsdam 01.02.2025
          App Bachelor Diplom Homeoffice Personalentwicklung Tarifvertrag Teilzeit Trainings Vereinbarkeit von Familie und Beruf Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          StellenausschreibungWir suchen Talente, deren Herz für die Informationstechnik schlägt und die dazu beitragen wollen, dass die Digitalisierung der Verwaltung eine Erfolgsgeschichte wird.
          Unsere Arbeit war noch nie so wichtig wie heute - Als IT-Dienstleister des Landes Brandenburg stellen wir die technische Infrastruktur für die Digitalisierung zur Verfügung, machen Online-Behördengänge möglich und kümmern uns um die Cybersicherheit. Wir unterstützen die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind willkommen und werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
          Im Geschäftsbereich 2 - Kompetenzzentren, Verfahren, IT-Sicherheit - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
          IT-Anwendungsadministratoren (m/w/d)

          (Kennzeichen: 2023/25 GB 2 E10)

          Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Bei dieser Ausschreibung handelt es sich um eine Dauerausschreibung . Das bedeutet, dass wir Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen jederzeit gerne entgegennehmen.
          Das bieten wir Ihnen als Arbeitgeber:
          Work-Life-Balance durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge sowie die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch moderne Arbeitszeitmodelle. Neben der klassischen Voll- oder Teilzeit auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Homeoffice
          Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Arbeitgeberzuschuss zum Firmenticket
          Systematische Personalentwicklung inkl. umfangreiche Fortbildungen, Trainings und Workshops
          30 Tage Urlaub und bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester
          Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder in der Entgeltgruppe 10 TV-L , wobei das persönliche Entgelt abhängig von der beruflichen Vorerfahrung auch über dem Eingangsentgelt der Entgeltgruppe 10 TV-L (Erfahrungsstufe 1) liegen kann

          Der Arbeitsort ist Potsdam .
          Diese Aufgaben erwarten Sie:
          Administration und Sicherstellung des laufenden Applikationsbetriebes im 2nd-Level
          Planung und Durchführung von Konfigurationsanpassungen und Updates von Applikationen im Rechenzentrum
          Ansprechpartner/-in für interne Fachbereiche und Kunden
          Technische Beratung der Fachbereiche/Kunden in Anwenderfragen
          Dokumentation und Pflege von IT-Infrastruktur (z.B. Apache, TomCat, Webserver)

          Ihr Profil:
          Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/ FH-Diplom) vorzugsweise der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informations-/Kommunikationstechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Sie können sich auch bewerben, wenn Sie einen der oben genannten Studiengänge erst in Kürze abschließen werden.
          oder eine abgeschlossene Ausbildung einer IT-Fachrichtung (bspw. Fachinformatiker/in; IT-Systemelektroniker/in) und mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung (Nachweis erfolgt zwingend über Vorlage von Arbeitszeugnissen).
          Begeisterung unterschiedliche Themen der IT für das Land Brandenburg mitzugestalten sowie an vielfältigen und herausfordernden Aufgaben mitzuwirken und
          Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung (SÜ2 gemäß § 9 SÜG)

          Haben wir Ihr Interesse geweckt?
          Dann freuen wir uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Wir setzen gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1-Niveau) voraus.
          Zu den aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gehören Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Angabe von Teilzeitwünschen und Nachweis der Schwerbehinderung. Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungssystem.
          Die Datenschutzhinweise entnehmen Sie der Internetseite des Brandenburgischen IT-Dienstleisters ( zit-bb.brandenburg.de ) unter Karriere/Stellenausschreibungen. Bei ausländischem Studienabschluss ist eine Gleichwertigkeitsbescheinigung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) im Sekretariat der Kultusministerkonferenz vorzulegen.
          Bei Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich an Frau Milbrodt (Dezernat Personalangelegenheiten, Personalentwicklung) unter bewerbungen@zit-bb.brandenburg.de .

          Privatkundenberater (m/w/d)

          Favorit
          Harzsparkasse Wernigerode 02.02.2025
          Flexible Arbeitszeit Vertrieb Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          Die Harzsparkasse zeichnet sich durch eine tiefe Verbundenheit zur Region aus und legt großen Wert darauf, lokale Gemeinschaften zu stärken und zu unterstützen.

          Wir suchen Vertriebsspezialisten, die Spaß am Verkauf haben und gerne mit Menschen arbeiten. Unser Ziel ist es, innovative und kundenorientierte Ansätze zu entwickeln, um die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden zu erfüllen.

          Unser Angebot
          ✓
          Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld für motivierte Fachkräfte (m/w/d)
          ✓
          Firmenfitness mit Hansefit und JobRad für Ihre Gesundheit
          ✓ Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
          ✓ Eigenverantwortliches Arbeiten im Team und Raum für eigene Ideen
          ✓ Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Projekten
          ✓
          Flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance
          ✓ Attraktive Vergütung basierend auf TVöD EG 9a inkl. Sonderzahlungen
          ✓
          32 Tage Urlaub +2 zusätzliche erwerbbare Urlaubstage zur Erholung
          ✓ Freie Tage an Bankfeiertagen wie der 24.12. und 31.12
          ✓ Sorgfältige Einarbeitung und weitere zahlreiche Vorteile

          Deine Aufgaben:
          ✓
          Betreuung und Beratung Deiner Kunden
          ✓ Ganzheitliche Finanzberatung basierend auf unserem innovativen Sparkassenfinanzkonzept
          ✓ Proaktive Generierung neuer Kundentermine
          ✓ Sorgfältige Vorbereitung und Nachbereitung aller Gesprächsergebnisse

          Dein Profil
          ✓
          Abgeschlossene Ausbildung als Bank- oder Sparkassenkaufmann/-frau (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
          ✓
          Idealerweise Weiterbildung zum Sparkassenfachwirt oder vergleichbarer Abschluss
          ✓
          Begeisterung für den Kundenkontakt und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
          ✓
          Leidenschaft für den Verkauf und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen

          Schwerbeschädigte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie uns deutlich in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbeschädigung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

          Bitte beachten Sie, dass Fahrtkosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht von uns übernommen werden.

          Für weitere Informationen steht Ihnen unserer Leiter der Abteilung Marktbereich Privatkunden, Herr Claus-Peter Pinkernelle, unter der Telefonnummer 03941/43-100101 sehr gern zur Verfügung.

          Wir freuen uns darauf, Sie schon bald in unserem Team willkommen zu heißen!

          Kinder- und Jugendlichenpsychotherapeut (m/w/d)

          Favorit
          Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH Lüneburg 02.02.2025
          Teamfähigkeit

          Jobbeschreibung

          Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH -- Ergotherapeut:in (m/w/d) Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (KJPP)Die Psychiatrische Klinik Lüneburg ist Fachkrankenhaus für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik sowie Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie mit einer über 110-jährigen Geschichte. Als eine von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg als größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region ist die Psychiatrische Klinik Lüneburg zudem Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE). Auf einem großzügigen parkartigen Gelände gelegen, besticht die Klinik mit denkmalgeschützten Gebäuden und einem bis zu 100 Jahre alten Baumbestand.
          Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie (KJPP) der Psychiatrischen Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH suchen wir ab sofort eine:n

          Ergotherapeut:in

          unbefristet am Standort Lüneburg mit einer vollen Stelle (entsprechend 38,5 Std./Wo.). Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
          Die Ergotherapeut:innen sind Teil der multiprofessionellen Behandlungsteams auf den Stationen. Nach einer fachtherapeutischen Befunderhebung werden gemeinsam mit den Patient:innen persönliche Therapieziele erarbeitet und ein individueller Therapieplan aufgestellt.
          Die Arbeit mit individuellen Fähigkeiten und Ressourcen der Patient:innen soll einen Transfer in den Alltag ermöglichen, um größtmögliche Selbstständigkeit, Teilhabe und Lebensqualität zu erreichen. Darüber hinaus werden Ergotherapeut:innen in unserem stationsübergreifenden ressourcenorientierten Training eingesetzt.

          Wir bieten Ihnen

          • eine multiprofessionelle Klinikteamleitung mit flachen Hierarchien sowie ein motiviertes multiprofessionelles Team
          • individuelle und persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
          • Supervision
          • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern
          • ein familienfreundliches Unternehmen - FaMi-Siegel-Träger
          • Fahrradleasing im Rahmen von Entgeltumwandlung
          • Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostengünstige Sport- und Fitnessangebote
          • betriebliche Altersvorsorge
          • einen Zuschuss zum Deutschlandticket, Einkaufs- und weitere Mitarbeiter:innenvorteile
          • Die Stelle ist nach EG 9a TVöD bewertet
          Zu Ihren Aufgaben zählen

          • eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Dokumentation von stationsgebundenen Einzel- und übergreifenden Gruppentherapien mit den Schwerpunkten Freizeit, Aktivitäten des täglichen Lebens, Kreativität und Kommunikation
          • Mitarbeit im multiprofessionellen Team der „Zuhause-Behandlung“
          Wir wünschen uns

          • Erfahrung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychiatrie oder im Bereich der Pädiatrie
          • eine lösungsfokussierte und klientenzentrierte Arbeitsweise
          • Erfahrungen mit CMOP und KAWA, möglichst im klinischen Bereich
          • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung
          Das klingt interessant für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
          Bitte bewerben Sie sich bis zum 10.02.2025 direkt über unser Online-Bewerbungsformular oder richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an .

          Psychiatrische Klinik Lüneburg gemeinnützige GmbH

          • Vicki Richter
          • Chefärztin der Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie (KJPP)
          • Tel.
          Am Wienebütteler Weg 1
          21339 Lüneburg

          Informationssicherheitsmanager (m/w/d)

          Favorit
          Bundesanstalt für den Digitalfunk Berlin 31.01.2025
          Bachelor Teilzeit Verbeamtung Vollzeit Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          Werden Sie Teil der BDBOS , der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen ab sofort (unbefristet, Teilzeit/Vollzeit) in Berlin einen:Informationssicherheitsmanager (m/w/d)Wir bieten:sinnstiftende Aufgabenmobiles Arbeitenflexible Arbeitszeitengute EntwicklungsmöglichkeitenVerbeamtungsmöglichkeitWir zahlen:Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13 BBesOBDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro)Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)Betriebliche Altersvorsorge (VBL)Fachkräftezulage für hochqualifizierte ExpertenWir leben:GleichberechtigungWork-Life-BalanceVielfältigkeitGesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche ResilienzVereinbarkeit von Beruf und FamilieWer wir sindDie BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website .Ihr künftiger Bereich:Das Referat Z 5 verantwortet als Kopf der Informationssicherheit der BDBOS alle übergreifenden Themen des Informationssicherheitsmanagements im Digitalfunk, bei den Netzen des Bundes und der Haus‑IT.Das Referat ist in drei Sachgebiete organisiert: Informationssicherheitsmanagement (ISM) - Grundsatz, ISM - Behörde und Geheimschutz.Was Sie erwartetGemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen des Sachgebiets ISM Grundsatzerstellen und aktualisieren Sie Vorgaben zur Durchführung des Informationssicherheitsmanagements der BDBOS.beraten Sie die Informationssicherheitsteams der Bereichs- Informationssicherheitsbeauftragten in Grundsatzfragen der Informationssicherheit.verfolgen Sie herausragende Sicherheitsvorfälle nach und berichten an interessierte Stellen.nehmen Sie Sicherheitswarnungen auf, bewerten sie, steuern sie aus und verfolgen sie nach.konzipieren Sie grundlegende Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen, führen Sie durch, bereiten sie nach und prüfen deren Wirkung.Was Sie mitbringenEine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung:Informatik oderWirtschaftsinformatik (Schwerpunkt IT) oderIT‑Sicherheitsmanagementundmindestens drei Jahre Berufserfahrung im IT‑Bereich, vorzugsweise im Bereich Informationssicherheitsmanagement.Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:BSI-Standards 200-xBSI-IT‑Grundschutzkompendiumvertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Informationssicherheitsmanagement.Fehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über langjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheitsmanagement verfügen. Wenn Sie weniger als drei Jahre der georderten Berufserfahrung mitbringen, aber einen der aufgeführten Studienabschlüsse vorweisen, sind Sie ebenfalls bewerbungsberechtigt. Bitte beachten Sie in diesen Fällen den folgenden Hinweis .Als Beamtin oder Beamter bringen Sie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst mit. Wir bieten Ihnen zudem gerne die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.Wie Sie sich bewerbenBewerbungsfrist: 23.02.2025Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt .Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser Karriereportal !Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier . Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!#IT-Sec #Cybersecurity #NetworkJetzt bewerben

          Sozial- & Erziehungsdienst

          Favorit
          Bezirkskliniken Schwaben Obermaßfeld-Grimmenthal 01.02.2025
          Jahressonderzahlung

          Jobbeschreibung

          Aktuell ist keine passende Stelle für Sie dabei?Dann bewerben Sie sich initiativ! Als erfolgreich wachsendes Klinikunternehmen sind wir regelmäßig auf der Suche nach qualifizierten Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften (m/w/d) im Bereich

          Sozial- & Erziehungsdienst

          Über uns:
          In unseren Heimen für seelische Gesundheit und unseren Fachkliniken für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik, sowie für Forensische Psychiatrie bieten wir Ihnen spannende Einstiegsmöglichkeiten als:

          • Sozial- oder Pflegepädagoge (m/w/d)
          • Wohnbereichsleiter oder -assistent (m/w/d)
          • Sozialarbeiter (m/w/d)
          Ihre Vorteile:
          Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise
          Eine faire Vergütung gemäß TVöD
          Attraktive Zusatzleistungen, wie Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge i.H.v. derzeit 4,8 % usw.
          30 Tage Urlaub pro Jahr
          Einen sicheren Arbeitsplatz

          Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine Vielzahl unterschiedlicher Arbeitszeitmodelle (Mitgliedschaft im Familienpakt Bayern)
          Ein professionelles und gleichzeitig kollegiales Arbeitsumfeld

          Vielfältige Möglichkeiten zur inner- und außerbetrieblichen Fort- und Weiterbildung - zum Beispiel in der Akademie der Bezirkskliniken Schwaben
          Langfristige Entwicklungs- und Karrierechancen in unserem wachsenden Klinikverbund
          Maßnahmen zur Gesunderhaltung, wie Sportkurse oder Betriebssportgemeinschaften, betriebsärztlicher Dienst, betriebliches Eingliederungs-management
          Betriebsrestaurants, Mitarbeiterparkplätze für Auto und Fahrrad sowie eine gute Erreichbarkeit unserer Standorte mit dem öffentlichen Nahverkehr

          Wir über uns:
          "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
          Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

          Kontakt:
          Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
          Bewerbermanagement
          0821 4803-2748
          jobs@bezirkskliniken-schwaben.de

          Ihre Bewerbung:
          Wir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung unter Angabe des von Ihnen gewünschten Einsatzbereiches und -ortes über unser Online-Formular.
          Jetzt bewerben!

          Ladenleitung (m/w/d)

          Favorit
          DRK-Kreisverband Bodenseekreis e.V. Friedrichshafen 02.02.2025
          Jahressonderzahlung Jobrad Leitung Teilzeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Leitung gesucht: Sei Teil unserer nachhaltigen Vision!

          Ladenleitung (m/w/d)Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 80 %) | Neueröffnung DRK Second-Hand-Laden "Henry ́s"

          Nachhaltigkeit neu gedacht. Mode mit Verantwortung.

          Der DRK Kreisverband Bodenseekreis e.V. eröffnet einen neuen Second-Hand-Laden in Friedrichshafen, um dem Thema Nachhaltigkeit noch mehr Raum zu geben. Unsere Kleiderläden stehen für Qualität statt Fast Fashion, Ressourcenschonung und soziale Verantwortung. Gemeinsam mit dir möchten wir diesem neuen Laden Persönlichkeit und Charme verleihen – und gleichzeitig unsere sozialen Projekte für bedürftige Menschen finanzieren.
          Deine Mission
          ✓
          Führen und Organisieren: Du übernimmst die Leitung unseres Ladens und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft
          ✓
          Kunden begeistern: Mit Empathie und Herz bist du die Ansprechperson für unsere Kund:innen
          ✓
          Kreativität einbringen: Von Warenannahme über Sortieren bis hin zu Schaufensterdekoration – deine Ideen machen den Laden besonders
          ✓
          Aktionen planen: Verkaufsaktionen und kreative Ideen sorgen für frischen Wind und Begeisterung
          ✓
          Ziele erreichen: Qualitätsstandards sichern, Verkaufsstatistiken erstellen und unsere Jahresziele gemeinsam umsetzen
          ✓
          Netzwerk pflegen: Du bist im Austausch mit der Koordinierung der Altkleiderdienste des DRK KV Bodenseekreis e.V

          Das bringst du mit
          ✓
          Expertise in Mode: Eine Ausbildung im Mode-Einzelhandel sowie idealerweise Erfahrung in der Leitung eines Teams
          ✓
          Leidenschaft für Nachhaltigkeit: Begeisterung für Second-Hand-Mode und ein kreativer Blick für Details
          ✓
          Empathie & Teamgeist: Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kunden, Mitarbeitenden und Ehrenamtlichen
          ✓
          Identifikation mit dem DRK: Bereitschaft, die Grundsätze des Roten Kreuzes zu vertreten und umzusetzen
          ✓
          Organisationstalent: Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten liegt dir im Blut

          Darauf kannst du dich freuen
          ✓
          Sicherer Arbeitsplatz in einer persönlichen und menschlichen Atmosphäre
          ✓
          Attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
          ✓
          Jobrad: Nachhaltig mobil auf zwei Rädern
          ✓
          Wellpass-Mitgliedschaft: Für deine Gesundheit und Fitness
          ✓
          Feste Ansprechpartner: Du bist Teil eines unterstützenden Netzwerks
          ✓
          Kreative Freiheit: Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem Umfeld, das deine Ideen schätzt

          Bereit, etwas zu bewegen?

          Bewirb dich bis zum 30.01.2025 und werde Teil unserer Mission, Mode nachhaltiger und sozialer zu gestalten.

          Fragen?Frau Melanie Reis steht dir unter 07541 / 504-112 oder per Mail gerne zur Verfügung.

          Behindertenbetreuer (m/w/d)

          Favorit
          Kreis Pinneberg Elmshorn 02.02.2025
          Diplom Homeoffice Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Master Schulungen Studium Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          Kreis Pinneberg -- Sozialpädagog*in im Team Pflegestellen und AdoptionWillkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.
          Das Team Pflegestellen und Adoptionen vermittelt Kinder in Pflegefamilien und kümmert sich um alle Belange des Pflegeverhältnisses, bevor, während und nachdem ein Kind in Pflege gegeben wird. Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team sowie mit den Familien ist uns hierbei sehr wichtig.

          Darauf können Sie sich freuen

          • Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann
          • Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG S 14 TVöD SuE. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
          • Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung/ Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit
          • Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen
          • Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens
          • Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an
          Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

          Das sind Ihre Aufgaben

          • Prüfung von Pflegestellen-Bewerber*innen und nachvollzogenen Pflegeverhältnissen
          • Vermittlung von Minderjährigen in geprüfte Pflegestellen
          • Beratung, Unterstützung, fachliche Kontrolle und Hilfeplanung bei Hilfen nach § 27ff und § 33 SGB VIII
          • Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren zum Sorge- und Umgangsrecht
          • Beratung und Begleitung von Pflegefamilien während der Betreuung der Pflegekinder
          • Unterstützung von Herkunftsfamilien bei Besuchskontakten oder Rückführungen
          • Übernahme der Hilfeplanung bei Dauerpflegeverhältnissen
          • Vermeidung von Kindeswohlgefährdungen in Zusammenarbeit mit dem Familien- bzw. Vormundschaftsgericht
          • Durch die Gesetzesneuerungen (KJSG) müssen viele konzeptionelle Tätigkeiten im Fachdienst erarbeitet werden
          • Enge Kooperation mit unseren Allgemeinen Sozialen Diensten und anderen Jugendämtern
          Das bringen Sie mit

          • Ein Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder ein vergleichbares Hochschulstudium (Diplom/Master)
          • Erfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien
          • Kenntnisse des SGB VIII und des FamFG
          • Erfahrungen in unterschiedlichen methodischen Ansätzen im Rahmen der sozialen Arbeit
          • Wünschenswerterweise Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen sozialen Institutionen
          • Eine hohe Beratungskompetenz mit entsprechenden kommunikativen Fähigkeiten
          • Eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie Engagement und Kooperationsfähigkeit im Team
          • Entscheidungsfreudigkeit und das Vermögen, auch Belastungssituationen zu meistern
          • Die Fähigkeit, auch mit zum Teil schwierigem Publikum sachlich, einfühlsam und ruhig umzugehen
          • Führerschein Klasse B
          Neugierig geworden?

          Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 16.02.2025 im Internet unter „Aktuelle Stellenangebote“ über unser Online-Bewerbungsportal einstellen.
          Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.
          Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gerne Frau Svenja Neumann unter Telefon zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Fachdienst Personal und Organisation, Telefon .

          Kreis Pinneberg

          karriere.kreis-pinneberg.de

          Bauingenieur / Architekt im Bereich Bauunterhaltung (m/w/d)

          Favorit
          Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen des Kreises Plön gemeinnützige GmbH Preetz 14.01.2025
          Ausschreibungen Bachelor Betriebsklima Leitung Studium Vergaberecht Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Vollzeit, UNBEFRISTET Preetz Die Klinik in Preetz, der Rettungsdienst im Kreis Plön und das Haus am Klostergarten - das sind die Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen des Kreises Plön. Als gemeinnützige Gesellschaft sind wir der Gesundheitsversorger der Region. Modern ausgestattet und direkt im Zentrum des Kreises Plön gelegen. Die zentrale Verwaltung in Preetz vereint alle drei Einrichtungen und versteht sich als deren Dienstleister. Hier laufen alle Fäden zusammen!Für unsere Einrichtungen im Gesundheitswesen (Klinik, Alten- und Pflegeheim, Rettungsdienst) suchen zum nächstmöglichen Termin in Vollzeit einen Bauingenieur / Architekt im Bereich Bauunterhaltung (m/w/d) Ihre Aufgaben: Durchführung und Koordinierung aller anfallenden Bau- und Unterhaltungsmaßnahmen Umbaumaßnahmen mittels Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung, Abrechnung und Dokumentation Verantwortlich für die Einhaltung von Qualitäts-, Termin- und Kostenanforderungen der Instandhaltungsplanungen und -maßnahmen an Gebäude, Bauinfrastruktur und Außenanlagen der EinrichtungenRegelmäßige technische Objektbegehungen des Gebäudebestandes und erforderliche Maßnahmenfestlegung inkl. Kostenbedarfsermittung und Umsetzungskoordination durchführen Aufstellen und Mitwirken bei mehrjähriger, ganzheitlicher Sanierungs- und Unterhaltungsprogrammen mit Prioritätenfestlegung Mängelbeseitigungen aus Brandschauen und/oder anderen gesetzlich vorgeschriebenen PrüfungenBauherrenvertretung in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung für Umbau-, Erweiterungs- und SanierungsprojekteErstellung von Kostenschätzungen und Kostenberechnungen sowie AusschreibungenKommunikation mit in- und externen Projektbeteiligten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur, Bachelor of Engineering oder Arts, Architekt oder vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrungen in allen Leistungsphasen Erfahrungen und fundierte Kenntnisse im Bauwesen, insbesondere in der technischen Gebäudeausstattung, Sanierung und Modernisierung von Bestandsimmobilien sind von VorteilErfahrung im Krankenhausumfeld oder anderen Bereichen des Gesundheitswesens wünschenswertKenntnisse über aktuelle Vorschriften, Richtlinien und Vergaberecht sowie sichere Anwendung von VOB und HOAIkommunikations-, konfliktlösungs- und argumentationsfähig sowie sicherer Umgang mit gängiger SoftwareFreude am selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie Interesse sich in Gesundheitseinrichtungen mit öffentlichem Auftrag zu engagieren Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche und verantwortliche Aufgabe in einem anspruchsvollen TätigkeitsfeldFamiliäres Betriebsklima sowie kurze Entscheidungswege tarifgerechte Bezahlung nach dem TVöD-Kbetriebliche AltersversorgungVielseitige Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenMitarbeiter Benefits, wie z.B. Bikeleasing, Jobticket, Wellpass und Betriebssport Zusammen mit Ihnen möchten wir unser Team stärken! Für weitere Informationen sowie die Möglichkeit einer ersten Kontaktaufnahme steht Ihnen gern folgender Ansprechpartner zur Verfügung: Geschäftsführer: Herr Sven Sandberg, 04342 801324Leitung Personalabteilung: Frau Sonja Ehlert unter Telefon 04342/801 387 Bitte geben Sie in Ihre Bewerbung eine Information über Ihren Gehaltswunsch und dem frühstmöglichen Eintrittstermin an. Bewerben Interessiert? Wunderbar, dann bewerben Sie sich direkt online über unser Bewerbungsportal oder rufen Sie uns an, wenn Sie noch Fragen haben. Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen des Kreises Plön gGmbH Personalabteilung Am Krankenhaus 5 24211 Preetzwww.klinik-preetz.de

          IT-Service-Desk / -Support Mitarbeiter (m/w/d)

          Favorit
          Landkreis Tübingen Tübingen 01.02.2025
          Homeoffice Microsoft Office Personalentwicklung Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

          Jobbeschreibung

          unbefristet / Vollzeit

          Tübingen

          EG 9b TVöD

          Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.
          Das Landratsamt Tübingen sucht bald möglichst für seine Abteilung IT und Zentrale Dienste einen

          IT-Service-Desk / -Support Mitarbeitenden (m/w/d)
          Im Sachgebiet IT werden rund 950 IT-Arbeitsplätze in einem fortschrittlichen Netzwerk unter Einsatz von modernen Virtualisierung-, SAN- und VOIP-Technologien betreut.
          Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
          die Betreuung diverser Fachanwendungen
          Mitarbeit bei der Planung und Realisierung von E-Government und IT-Projekten
          Mitarbeit bei Fortführung, Dokumentation und Implementierung unseres Informationssicherheitsmanagementsystems sowie der relevanten Konzepte und Richtlinien
          die Unterstützung unserer Benutzer bei Hard- und Softwarefragen über die IT-Hotline und unser Ticket-System (First-Level-Support) und anschließende Dokumentation der Störungsbeseitigung
          die Vorqualifizierung und Weitergabe von Supportanfragen an den Second- und Third-Level-Support
          die Verwaltung von Benutzern über unsere Identity- und Access Management-Lösung
          die Inventarisierung, Installation und Konfiguration von Hard- und Software
          Mitarbeit beim Client-Rollout

          Wir erwarten von Ihnen:
          einen Abschluss als IT-Fachinformatiker (Fachrichtung Systemintegration) oder eine vergleichbare fundierte IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung oder Qualifizierungsmaßnahmen
          eine selbständige, serviceorientierte und strukturierte Arbeitsweise
          ein hohes Maß an sozialer und kommunikativer Kompetenz
          ein sicheres Auftreten und Freude im Umgang mit Menschen
          die Bereitschaft Ihr Wissen im Rahmen Ihrer Tätigkeit auf dem aktuellen Stand zu halten und zur Übernahme weiterer Aufgaben im Bereich der IT
          vertiefende Kenntnisse von aktuellen Microsoft Client-Betriebssystemen und gute Kenntnisse in der Anwendung von Microsoft Office-Produkten
          Kenntnisse zu ergänzenden Diensten wie Active Directory sind von Vorteil

          Wir bieten Ihnen:
          eine unbefristete Vollzeitstelle in EG 9b TVöD vorbehaltlich einer Neubewertung der Stelle mit attraktiver IT-Zulage

          einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur

          Betriebliche Altersvorsorge (ZVKRente)

          ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

          Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement

          Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements

          sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice sowie mobilunterstütztem Arbeiten

          Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

          Haben wir Ihr Interesse geweckt?
          Dann freuen wir uns auf Sie!

          Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Online-Portal https://www.mein-check-in.de/kreis-tuebingen bis spätestens 16.02.2025 (Kennziffer 16/2025). Bewerben

          Ihr Kontakt
          Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne vom stv. Abteilungsleiter der IT und Zentralen Dienste, Herrn Jonas Berweiler,
          Tel. 07071/207-1032.
          Weitere Informationen finden Sie auf www.kreis-tuebingen.de

          Pflegefachkraft (m/w/d) im Nachtdienst | Wohnangebot am Ellernkamp | Bielefeld – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

          Favorit
          Stiftung Bethel Bielefeld 02.02.2025
          Teilzeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Diese Stelle in unserem Wohnangebot am Ellernkamp in Bielefeld-Mitte wird in Teilzeit (mit bis zu 19,50 oder 27,9 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger / Pflegefachmann / Altenpfleger (m/w/d) im Nachtdienst Wir haben da einiges für Dich: * Überdurchschnittliche Vergütung: Deine Vergütung richtet sich nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7. Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen * Individuell vereinbarte Arbeitszeit: Deinen Stellenanteil kannst Du flexibel mit uns absprechen - bis zu 19,5 - 27,3 Stunden wöchentlich sind möglich * Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Nutze eine überwiegend a

          IT-Administrator*in für schulische Netzwerke Vollzeit

          Favorit
          Gemeinde Halstenbek Halstenbek 02.02.2025
          Eigeninitiative Schulungen Tarifvertrag Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Gemeinde Halstenbek -- IT-Administrator*in für schulische NetzwerkeDie Gemeinde Halstenbek mit ca. 18.000 Einwohner*innen (m/w/d) und mit dem Naherholungsgebiet Krupunder See liegt in landschaftlich reizvoller Lage am Stadtrand von Hamburg. Autobahn und S-Bahn bieten optimale Verkehrsanbindungen in die Hamburger Innenstadt. Alle allgemeinbildenden Schulen mit entsprechenden Sportstätten sowie mehrere Kindertagesstätten unter eigener und fremder Trägerschaft befinden sich am Ort. Zwei Büchereien und ein Jugendzentrum runden das Angebot ab.
          Im Fachdienst Digitalisierung & allgemeine Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung:
          IT-Administrator*in (m/w/d) für schulische Netzwerke in Vollzeit (39 Std./Woche)

          Wir bieten Ihnen

          • Ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)
          • (tarifliches Jahresvollzeitgehalt von ca. 43.811,45 Euro brutto bis ca. 59.744,19 Euro brutto je nach Qualifikation)
          • Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes: Sonderzahlung im Juli und November, betriebliche Altersvorsorge (VBL)
          • Eine gute Erreichbarkeit mit Mobilitätszulage von 30 € im Rahmen eines HVV-Job-Tickets Premium (Deutschland-Ticket)
          • 30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage-Woche + 2 zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
          • Vollumfänglicher Freizeitausgleich für Mehrarbeit
          • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
          • Eine moderne Verwaltung auf dem Weg in die digitale Zukunft mit der entsprechenden technischen Ausstattung
          Ihr Anforderungsprofil

          • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in (m/w/d) (Fachrichtung Systemintegration), Betriebsinformatiker*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
          • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows 11 und idealerweise Erfahrung mit IServ auf Administrator-Ebene
          • Sicherer Umgang mit gängigen Softwareprodukten und Interesse an technologischen Entwicklungen
          • Erfahrung im Support von Schul-IT oder im pädagogischen Umfeld wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
          • Beharrlichkeit bei der Verfolgung von Zielvorgaben
          • Serviceorientierung sowie kommunikative Kompetenz und Teamgeist
          • Eigeninitiative und Freude an selbstständigem Arbeiten
          • Begeisterung für neue Technologien, mobile Endgeräte und innovative Lösungsansätze sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
          • Führerschein Klasse B und Bereitschaft, das eigene Kraftfahrzeug für dienstliche Fahrten (gegen Entschädigung) zu nutzen
          Ihre Aufgaben

          • Konfiguration, Administration und Wartung von Endgeräten (z. B. Tablets, Laptops, PCs, Drucker, ActiveBoards) sowie der zugehörigen Softwareprodukte
          • Client- und Mobile-Device-Management sowie Pflege und Verwaltung des Störungsmeldungssystems in IServ
          • First-Level-Support für IServ, Windows 11 und allgemeine IT-Anfragen; bei Bedarf Beauftragung von Second- und Third-Level-Support
          • Gewährleistung der IT-Sicherheit durch geeignete Maßnahmen und Erstellung datenschutzrechtlicher sowie technischer Dokumentationen
          • Abwicklung von Angebotsanfragen und Beschaffung von Hard- und Software sowie Koordination mit externen Dienstleistern
          • Beratung und Betreuung von Schulen in IT-relevanten Fragestellungen und Unterstützung der schulischen IT-Systemverantwortlichen
          • Qualitätskontrolle und Abnahme der Arbeiten externer Anbieter sowie Durchführung von Schulungen für Lehrer*innen (m/w/d) - und Schüler*innen (m/w/d)-Administratoren
          • Planung und Umsetzung von IT-Projekten in Zusammenarbeit mit Schulen und weiteren Beteiligten
          • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der IT-Infrastruktur und -Prozesse
          Die Gemeinde Halstenbek fördert die Gleichstellung von Frauen und fordert diese ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Gemeinde Halstenbek setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden schwerbehinderte Menschen und diesen Gleichgestellte bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

          Haben wir Ihr Interesse geweckt?

          • Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.02.2025.
          Ihre Bewerbung enthält

          • Angabe der Kennziffer: GH-OD-
          • Lebenslauf
          • Prüfungszeugnisse
          • Arbeitszeugnisse
          • Frühestmöglichen Eintrittstermin
          • Gewünschte Arbeitszeit und -verteilung
          • Ihre Gehaltsvorstellungen
          Senden Sie Ihre Bewerbung als PDF-Datei mit max. 10 MB an:

          Haben Sie Fragen?

          Für fachliche Fragen steht Ihnen die Fachdienstleitung Herr Metje (Tel. zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Zaborski (Tel. .

          Gemeinde Halstenbek

          • Der Bürgermeister, Gustavstraße 6
          • 25469 Halstenbek
          • per E-Mail an:
          • www.halstenbek.de

          Juniorprofessur für Pharmazeutische & Medizinische Chemie (W1/Tenure Track W2)

          Favorit
          Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn Deutschland 31.01.2025
          App Junior Master

          Jobbeschreibung

          zu besetzen (Nachfolge Prof. Dr. Michael Gütschow).Als Forschungsschwerpunkt ist ein aktuelles Gebiet der Pharmazeutischen/Medizinischen Chemie erwünscht, wie Computer-gestütztes Wirkstoffdesign, Strukturbiologie als Basis der Wirkstoffforschung oder Neue Modalitäten und Methoden in der Medizinischen Chemie.

          Gesucht werden Kandidat*innen mit international sichtbarem Forschungsprofil, internationaler Forschungserfahrung und einer Publikationsliste mit Artikeln in international renommierten, hochrangigen Journalen.

          Der/die Stelleninhaber*in hat das Fach Pharmazeutische Chemie gemäß der gültigen Approbationsordnung für Apotheker (AAppO) in voller Breite zu vertreten.
          Die Lehre ist ein integraler Bestandteil der Professur und die Abhaltung von Lehrveranstaltungen in überwiegend deutscher Sprache ist erforderlich.
          Einschlägige Erfahrungen in der Lehre und die Bereitschaft zur Beteiligung an Prüfungen des 2. und 3. Staatsexamens Pharmazie werden vorausgesetzt.
          Die Approbation als Apotheker*in ist erwünscht. Darüberhinaus wird die Mitwirkung an dem Masterstudiengang »Arzneimittelforschung/Drug Research« vorausgesetzt. Die Beteiligung an dem Weiterbildungsstudiengang »Drug Regulatory Affairs« ist ebenso erwünscht.

          Es wird eine hohe Bereitschaft zur Teilnahme an Kooperations- und interdisziplinären Projekten, sowohl in der Fachgruppe Pharmazie (z.B. GRK2873) als auch in der naturwissenschaftlichen und medizinischen Fakultät erwartet, insbesondere innerhalb des Pharma-Zentrums Bonn, der Bonn International Graduate School of Drug Sciences (BIGS DrugS), und der Transdisciplinary Research Areas (TRA) Life & Health (TRA3) und Matter (TRA2).

          Juniorprofessor*innen werden für die Dauer von 3 Jahren berufen; eine Verlängerung um weitere 3 Jahre erfolgt nach positiver Zwischenevaluation. Im Anschluss kann nach positiver finaler Evaluation eine Übernahme auf eine unbefristete W2-Professur erfolgen. Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 36 HG (NRW). Die zentrale Tenure-Track-Ordnung der Universität Bonn sowie weitere Informationen zum Tenure-Track an der Universität Bonn finden sich unter:

          Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und verfügt über ein Dual-Career-Programm. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

          Bewerbungen werden in deutscher oder englischer Sprache mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Schriftenverzeichnis - getrennt nach Originalarbeiten, Buchbeiträgen, Reviews, ohne Abstracts), Darstellung der bisherigen Lehrtätigkeit und Drittmitteleinwerbung, Forschungsperspektiven und Lehrkonzept) erbeten bis zum 15.02.2025 über das Berufungsportal der Universität Bonn ( ).

          Bei Fragen kann das Sekretariat der Fachgruppe Pharmazie ( ) kontaktiert werden.

          Die Kriterien der Zwischen- sowie der Endevaluation finden Sie in der PDF-Version dieser Ausschreibung unter:

          Logopäde*in für inklusives Kinderhaus Prinz-Eugen-Park

          Favorit
          Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH München 02.02.2025
          Jahressonderzahlung Teilzeit Unbefristet

          Jobbeschreibung

          Spaß bei der Arbeit? Na klar! Keine Frage, dass wir unseren Job top professionell machen, aber eben mit extraviel Humor, Kompetenz und einem „Ja“ zum Menschen aus tiefstem Herzen. Diese Kombination nennen wir den P-Faktor. Und wenn Sie ihn besitzen, möchten wir Sie gerne kennenlernen!Die Pfennigparade beschäftigt rund 2500 Mitarbeiter*innen mit und ohne Körperbehinderung. Inklusion ist unser Arbeitsalltag und unser übergreifendes gesellschaftliches Ziel.

          Der Mensch ist eine Einheit aus Körper, Seele und Geist. Deshalb spielen in unseren konduktiven Bildungsangeboten nach Andras Petö von Krippe bis zum Schulabschluss therapeutische und medizinische Aspekte eine wichtige Rolle. Physio- und Ergotherapie sowie Logopädie, eingebunden in das konduktive Konzept, sind für viele Kinder und Jugendliche essentiell, um sich im Großen wie im Kleinen mehr Selbstbestimmung zu erobern. Dieses persönliche Wachstum langfristig miterleben zu dürfen, macht allen Spaß – den Kindern, Jugendlichen und natürlich ebenso unseren therapeutischen Fachkräften. Der Austausch zwischen unseren Mitarbeiter*innen aus den Bereichen Bildung und Wohnen sowie unter den Fachkolleg*innen gehört dabei zum Alltag – und ebenso die Freude über die gemeinsamen Erfolge. Wenn Sie eine solche ganzheitliche konduktiv-therapeutische Arbeit begeistert und Sie mit viel Humor bei der Sache sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

          In unserem tollen inklusiven Kinderhaus Prinz-Eugen-Park – mit Krippe und Kindergartengruppen – werden Sie Teil eines großen Teams mit dem Sie mit rund 140 Kindern in der Krippe und im Kindergarten leichter.leben.lernen.

          Logopäde*in für inklusives Kinderhaus Prinz-Eugen-Park

          Wir suchen ...

          für die therapeutische Versorgung der Integrationskinder eine*n Logopäde*in der/die sich mit Freude auch ins pädagogische Konzept nach Andras Petö und dem Gedanken der alltäglichen Bewegungs- und Gesundheitserziehung in die Therapie einbringt.

          Zu uns passen Sie, ...

          • wenn Sie das nette Team im Kinderhaus vervollständigen möchten.
          • wenn Sie mit Kindern mit Behinderung in der Altersgruppe 1 – 6 Jahre arbeiten wollen.
          • wenn Sie die Bereitschaft für innovative Bewegungs- und Förderkonzepte im inklusiven Kontext mitbringen.
          • fachliche Kompetenz in der therapeutischen und konduktiven Arbeit mitbringen (Fortbildung möglich).
          • wenn Ihnen die Arbeit in Elternpartnerschaft, Beratung, Team- und Motivationsfähigkeit, lösungsorientiertem Verhalten liegt, und Spass macht.
          • wenn Sie körperliche Belastbarkeit und Beweglichkeit mitbringen – heben und tragen von Kindern.
          • wenn die Entwicklung von Kindern, sowie der Kinder- und Gewaltschutz Ihnen am Herzen liegt.
          • wenn Sie einen sicherem Umgang mit Word und Outlook besitzen.
          Wir bieten Ihnen ...

          • leistungsgerechte Bezahlung, je nach Berufsausbildung und Erfahrung nach TVöD VKA 9b zzgl. Ballungsraumzulage, Jahressonderzahlung, Zuschuss Job-Ticket.
          • betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Zuschuss zur privaten Krankenzusatzversicherung, Kinderbetreuungszuschuss.
          • die Möglichkeit sich aktiv und gestalterisch einzubringen.
          • Fortbildungen im konduktiven und therapeutischen Bereich.
          Interessiert?
          Inklusion von Anfang an – Die Pfennigparade sucht dich für ihre inklusiven Kitas und Schulen! – YouTube

          Wir sind eine anerkannte Beschäftigungsstelle für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) und das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ).

          Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

          Haben Sie den :P-Faktor? Dann bewerben Sie sich ganz einfach online, so können wir Ihre Unterlagen noch schneller bearbeiten als per E-Mail. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

          Pfennigparade Phoenix Schulen und Kitas GmbH

          Ansprechpartner*in:
          Sebastian Vitti
          E-Mail schreiben

          Stelleninformation
          Kennziffer: PEP-T-L0125
          Vertragsart: Teilzeit, Unbefristet
          Wochenarbeitszeit: bis 25 Wochenstunden
          Einsatzort: München Oberföhring
          Startdatum: sofort
          Bewerbungsfrist: 04.02.2025

          Erzieherin naturnahe Kita (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

          Favorit
          Elbhelden GmbH Glinde 02.02.2025
          Teilzeit Unbefristet Weihnachtsgeld

          Jobbeschreibung

          ERZIEHERIN NATURNAHE KITA (M/W/D) IN GLINDE Freue dich auf die Chance, in einer Kita im Grünen mit einem großen Außengelände und einem angrenzenden Wald zu arbeiten! Werde Teil eines Teams, das die Liebe zur Natur mit einer ganzheitlichen Bildung verbindet. Profitiere von einem wertschätzenden Arbeitsklima, einer tariflichen Vergütung plus Weihnachtsgeld sowie einem unbefristeten Arbeitsvertrag. ERZIEHERIN NATURNAHE KITA (M/W/D) in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30,0 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt DEIN ANGEBOT * Vergütung nach TVöD-SuE * Weihnachtsgeld * Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Urlaubstage * Betriebliche Altersvorsorge * Wunderschöne Kita mit großzügigem Außengelände * Freiraum für eigene Ideen und Impulse * Weiterbildungsmöglichkeiten * Start in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Keine Zeitarbeit * Keine Kosten für dich DEIN PROFIL * Staatlich

          Pädagogische Fachkraft für besondere Wohnformen (m/w/d)

          Favorit
          BruderhausDiakonie Horb am Neckar 02.02.2025
          Eigeninitiative Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Studium Weiterbildungsangebote

          Jobbeschreibung

          Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.An den Standorten Horb am Neckar und Baiersbronn betreuen und pflegen wir Menschen mit
          einer geistigen Behinderung. Wir bieten Unterstützung bei der Bewältigung des Alltags, etwa bei
          der Selbstversorgung oder bei der Teilhabe am sozialen Leben. Dabei richtet sich unsere Unterstützung nach dem persönlichen Hilfebedarf in der besonderen Wohnform, der Tagesstruktur oder im
          ambulant betreuten Wohnen. Bei entsprechendem Bedarf arbeiten wir mit ambulanten Pflegediensten zusammen. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Horb am Neckar
          oder Baiersbronn als

          PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D)
          IN DER BESONDEREN WOHNFORM
          IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50-100 %) – UNBEFRISTETWAS ERWARTET SIE:

          • Sie unterstützen, betreuen und begleiten
            Menschen mit Behinderung mit besonderen
            Hilfebedarfen bei der Bewältigung ihres Alltags
          • Sie strukturieren und gestalten den Tagesablauf
            bedarfsgerecht
          • Sie fördern die Selbstbestimmung und Teilhabe
            der Menschen durch eine personenzentrierte
            und sozialraumorientierte Hilfeerbringung
          • Sie dokumentieren die erbrachten
            Hilfeleistungen
          • Sie übernehmen Bezugsbetreuungen
            (Kooperation mit Institutionen, Ämtern, Ärzten,
            gesetzlichen Betreuern, Angehörigen und
            anderen Schnittstellen)
          • Sie sind verantwortlich für die Erstellung und
            kontinuierliche Anpassung der individuellen
            Hilfeplanung
          • Sie setzen rechtliche Vorgaben um
          • Sie bringen Ihre Ideen bei der konzeptionellen
            und fachlich praktischen Weiterentwicklung
            unserer Angebote ein und setzen diese um
          • Sie gestalten unsere diakonische Arbeit aktiv mit
          WAS WIR UNS VORSTELLEN:

          • Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium
            im Bereich Pädagogik wie z. B. Soziale Arbeit,
            Heilerziehungspflege oder vergleichbar
          • Sie haben eine wertschätzende Grundhaltung
            und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit
            Behinderung
          • Ihre Fachkompetenz und Flexibilität helfen Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen
          • Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit
          • Sie sind offen für fachliche und persönliche
            Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative
            sowie Verantwortungsbewusstsein
          • Sie können sich vorstellen, auch an den
            Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten und
            sind auch bereit, Nachtwachen oder Nachtbereitschaften nach Absprache zu übernehmen
          FREUEN SIE SICH AUF:

          • ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
          • eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)
          • eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt
          • individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
          • Kinderbetreuungszuschläge
          • Fahrradleasing
          • ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen
          INTERESSIERT?

          Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 09.02.2025 unter:
          www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de

          Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.

          Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen:
          Peter Faisst
          ✆ 07441 91567-62
          Cornelia Finkbeiner
          ✆ 07441 91567-13

          www.bd-karriere.de

          Altenhilfe • Behindertenhilfe • Sozialpsychiatrie • Arbeit und berufliche Bildung • Jugendhilfe

          Kfz-Mechatroniker:in

          Favorit
          Stadtwerke Lübeck Gruppe Lübeck 02.02.2025
          Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Nachhaltig. Digital. Regional – die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein. Die SWL Mobil ist der bedeutendste Mobilitätsdienstleister in der Wirtschaftsregion Lübeck. Nahezu 24 Mio. Menschen entscheiden sich jährlich auf ihrem Weg zur Arbeit, zur Schule oder in der Freizeit für unser attraktives und innovatives Angebot des öffentlichen Nahverkehrs. Für unsere Werkstatt suchen wir unbefristet in Vollzeit (Teilzeit im Rahmen des Jobsharings möglich) eine:n Kfz-Mechatroniker:in Das sind die Aufgaben: Erarbeitung von Fehlerdiagnosen Fachgerechte und selbstständige Ausführung von Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen an Bussen, Nutzfahrzeugen, PKW und Dienstfahrzeugen in unserer Schichtwerkstatt Austauschfahrten bei Pannen, Unfällen, Schäden auf der Strecke inkl. Sicherung der Schadensstelle, Reparatur auf Strecke (z. B. Leuchtkörpertausch, Starthilfe, Reifenwechsel) oder Einschleppen von Fahrzeugen Ausführung der Auftragsvorbereitung und qualifizierte Übergabe der Fahrzeuge an die Hauptwerkstatt Durchführung von Wartungsarbeiten, wie Ölwechsel, Ventile einstellen, Leuchtkörperwechsel Das wünschen wir uns: Abgeschlossene Berufsausbildung zum:zur Kfz-Mechatroniker:in oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung mit fundierten Fachkenntnissen, idealerweise im Bereich der Nutzfahrzeugtechnik, ist wünschenswert Gute Auffassungsgabe und Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung Qualitäts-, kunden- und zielorientierter, systematischer Arbeitsstil, Teamgeist und Kommunikationsvermögen Führerschein der Klasse B; Führerschein der Klasse C und D/E wünschenswert Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Das ist unser Angebot: Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-N Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen oder verschiedene Sport- und Präventionskurse Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: Wir sind u. a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung. Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets Wir freuen uns auf deine Bewerbung Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite. Bei Fragen hilft Sandra Wegener +49 451 888-4155

          Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)

          Favorit
          Klinikum am Weissenhof Schwäbisch Hall 02.02.2025
          Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          Gesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch!In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.Das Klinikum am Weissenhof in Weinsberg betreibt gemeinsam mit der Psychiatrie Schwäbisch Hall gGmbH das Zentrum für Psychische Gesundheit Schwäbisch Hall. In Schwäbisch Hall behandeln wir Patient*innen in den Fachbereichen Allgemeine Psychiatrie, Gerontopsychiatrie, Kinder- und Jugendpsychiatrie und Suchttherapie stationär, tagesklinisch und ambulant.Unsere Klinik für Allgemeine Psychiatrie und Psychotherapie Gemeindenahe Versorgung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort in Schwäbisch Hall Sie alsGesundheits- und Krankenpfleger*in (w/m/d)Ihre Aufgaben Sicherstellung einer fachgerechten Pflege Gestaltung des Problemlösungs- und Beziehungsprozesses im Bezugspflegesystem Mitwirkung bei dem Aufbau, der Koordination und Weiterentwicklung von Organisationsprozessen und Behandlungsabläufen Beratung, Anleitung und Unterstützung von Patient*innen und Angehörigen zur Entwicklung und Erhaltung bzw. Wiederherstellung von Selbstpflegekompetenzen Durchführung pflegetherapeutischer Einzel- und Gruppeninterventionen Planung und Durchführung des Pflegeprozesses sowie Abstimmung im interdisziplinären Team Teilnahme am Fortbildungsprogramm der Klinik Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in gutes Grundverständnis der psychiatrischen Krankenpflege Interesse an der und Motivation zur intensiven Beziehungsarbeit hohes Maß an Eigenreflexion sowie Konflikt- und Problemlösefähigkeit Bereitschaft zur Mitwirkung an der Konzeptentwicklung und Teambildung Fähigkeit zur sicheren Anwendung des Pflegeprozesses und der Pflegedokumentation Bereitschaft zum Drei-Schicht-Betrieb Unser Angebot ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum eine tarifliche Eingruppierung im Rahmen des TV-L die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung gute Anleitung und Einarbeitung in das Arbeitsfeld ein gutes Arbeitsklima in einem motivierten Team moderne Pflegetechniken, wie beispielsweise Ohrakupunktur und Aromapflege eine große Zahl an verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen ermöglicht die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket Onboarding durch unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept flache Hierarchien und kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre betriebliche Altersvorsorge durch die VBL Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements oder unsere Betriebssportgruppen Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.Bitte bewerben Sie sich direkt über den Monster-Bewerben-Button. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Für Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Pflegedienstleitung, Frau Erika Lautenschlager, Tel. . Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Lena Voosen, Tel. . Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. Jetzt bewerbenZentrum für Psychische Gesundheit Schwäbisch Hall Ringstraße 1, 74523 Schwäbisch HallKlinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 74189 WeinsbergStandortSchwäbisch Hall

          Förderschullehrer (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

          Favorit
          Elbhelden GmbH Birkenfeld 02.02.2025
          Teilzeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          FÖRDERSCHULLEHRER (M/W/D) IN BIRKENFELD Möchtest du als Förderschullehrer*in Teil eines Teams werden, das vertrauensvoll und wertschätzend zusammenarbeitet? An einer neu eröffneten Schule mit dem Schwerpunkt sozial-emotionale Förderung kannst du die pädagogischen Weichen stellen. Sei Teil eines inspirierenden Umfelds, in dem du einen nachhaltigen Einfluss hinterlassen kannst. FÖRDERSCHULLEHRER (M/W/D) in Vollzeit (Teilzeit ab 30,0 Stunden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt DEIN ANGEBOT * Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotential * Ein unbefristeter Arbeitsvertrag * 30 Urlaubstage * Attraktive Bezahlung gemäß TV-L * Diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionen * Betriebliche Altersvorsorge * Start in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Keine Zeitarbeit * Keine Kosten für dich DEIN PROFIL * Erfolgreich abgeschlossene

          Servicekräfte (m/w/d) Gastronomie

          Favorit
          Studierendenwerk Aachen AöR Aachen 02.02.2025
          Jahressonderzahlung Studium Teilzeit

          Jobbeschreibung

          Studierendenwerk Aachen: Damit studieren gelingt!Mensen, Wohnen, BAföG, Kitas: Als Partner der vier Aachener Hochschulen begleiten wir im Auftrag des Landes NRW über 64.000 junge Menschen auf ihrem Weg durchs Studium. Unser Ziel ist es, Chancengleichheit in der Bildung zu schaffen - das ist auch die Motivation unserer rund 500 Beschäftigten, die in unterschiedlichsten Berufen für das Studierendenwerk tätig sind.
          Wir wachsen mit dem Campus!
          Mit der Entstehung moderner Hochschulzentren wächst der Bedarf an neuen Lösungsansätzen. Der Ausbau von Nachhaltigkeit und Digitalisierung sowie die Förderung flacher Hierarchien und schneller Entscheidungswege gehören zu unseren wichtigsten Aufgaben bei der Neuentwicklung künftiger studentischer Lebensräume. Begeisterungsfähigen und engagierten Fachkräften bieten wir gerne die Möglichkeit, diesen Wandel aktiv mitzugestalten!
          Für unsere Abteilung Gastronomie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
          Servicekräfte (m/w/d) Gastronomie
          (unbefristet in Teilzeit - max. 30 Std. / Woche)Ihre Aufgaben

          • Ausgabe von Speisen und Getränken
          • Herstellung und Unterstützung bei der Herstellung von Speisen
          • Verkaufs- und Kassiertätigkeiten
          • Reinigung und Pflege der Ausgabegeräte, Kassenbereiche sowie der Küche
          • Führen von QM und HACCP Dokumentationen
          Sie üben alle Aufgaben unter Beachtung der Hygiene- und Reinigungsstandards aus.Ihr Profil

          • Übernahme von Früh- und Spätdiensten
          • möglichst Erfahrung in der Gastronomie, Hotellerie, dem Einzelhandel oder im Lebensmittelhandwerk
          • möglichst Kenntnisse in der Speisenherstellung nach Rezeptur oder Vorgabe
          • Kenntnisse im Umgang mit elektronischen Kassen und Wechselgeld
          • Kenntnisse in der Kennzeichnungs- und Deklarationspflicht
          • Gast- und Dienstleistungsorientierung
          • Belehrung nach dem Infektionsschutzgesetz
          Unser Angebot

          • Arbeitsplatz- und tarifliche Sicherheit als Beschäftigte (m/w/d) des öffentlichen Diensts
          • Entgelt und Sozialleistungen nach dem TVöD-VKA
          • Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsorientierte Vergütung
          • Benefits (z.B. Fahrradleasing, UrbanSportsClub)
          • 30 Tage Jahresurlaub (zzgl. arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)
          • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (RZVK)
          • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmöglichkeiten
          • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
          • günstige Mahlzeiten in unseren Mensen und Cafeterien
          • gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
          Interesse?

          Dann bewerben Sie sich jetzt online!

          Bewerbungsfrist: 23.02.2025

          Personalmanager (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Stellenbewertung

          Favorit
          Medizinischer Dienst Niedersachsen Hannover 31.01.2025
          Flexible Arbeitszeit Master MS Office Personalmanagement Schulungen Tarifvertrag Teamleitung Teilzeit

          Jobbeschreibung

          Arbeiten beim Medizinischen Dienst Niedersachsen

          Gutes tun im gesetzlichen Auftrag: Als unabhängiger Gutachterdienst unterstützen und beraten wir, der Medizinische Dienst Niedersachsen, die gesetzliche Krankenversicherung sowie die soziale Pflegeversicherung in allen medizinischen und pflegerischen Fragen. Ob die Qualität von Pflegeeinrichtungen bzw. Pflegediensten geprüft werden soll, Behandlungsfehler vermutet werden oder Fragen zu neuen Behandlungsmethoden unabhängig bewertet werden sollen: Wir sind da. Für über 7,1 Millionen Versicherte in Niedersachsen. Mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen an 13 Standorten.

          Erleben Sie eine Arbeit, die sich lohnt – ganz im Sinne unseres Selbstverständnisses –
          Menschlich. Digital. Nachhaltig.

          Wir suchen Sie als

          Personalmanager (m/w/d)
          mit dem Schwerpunkt "Stellenbewertung"          Voll- oder Teilzeit, unbefristetDas sind Ihre Aufgaben:
          • Sie sind die Ansprechperson für alle konzeptionellen und operativen Fragestellungen, hinsichtlich der Stellenorganisation. Dabei haben Sie sowohl die Erfordernisse der internen Kunden im Blick, als auch die Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt.
          • Sie führen Stellenbewertungen und -analysen durch und vertreten Ihre Arbeitsergebnisse überzeugend gegenüber unseren Führungskräften und Mitarbeitenden.
          • Sie beraten den Geschäftsbereich Personal, z. B. bei der Erarbeitung von Dienstvereinbarungen und führen regelmäßig Schulungen für unsere Führungskräfte durch.
          • Sie führen darüber hinaus Marktvergleiche und Analysen durch, erstellen Reportings und leiten daraus pragmatische Handlungsempfehlungen ab.
          • Sie wirken aktiv an verschiedenen Personalprojekten mit.
          Das bringen Sie mit:
          • Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) in Wirtschaftswissenschaften / Humanwissenschaften mit dem Schwerpunkt HR oder vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen.
          • Sie weisen eine mehrjährige, fundierte und praktische Berufserfahrung im Bereich der Vergütungssystematik auf, die Sie idealerweise in einer Institution des öffentlichen Dienstes erworben haben.
          • Ein umfangreiches Wissen hinsichtlich der Instrumente der Stellenbewertung setzen wir voraus. Dazu gehören entsprechende Kenntnisse im Eingruppierungsrecht und die Kenntnis der in diesem Zusammenhang relevanten Kennzahlen.
          • Überdurchschnittliche konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten runden Ihr Profil ab.
          • Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Produkten.
          Darauf können Sie sich freuen:
          • Qualifizierungs- und Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
          • Flexible Arbeitszeiten, mit denen Sie Beruf, Familie und Freizeit verbinden können.
          • Betriebliche Gesundheitsangebote, wie das Sportverbundsystem "Hansefit", mit dem Sie dank Arbeitgeberzuschuss stark vergünstigte Sport- und Fitnessangebote nutzen können.
          • Einen modernen Arbeitsplatz und eine aktuelle technische Ausstattung, die auch Arbeiten aus dem Home-Office ermöglicht. Zudem sind Hunde im Büro herzlich willkommen.
          • Nachhaltige und flexible Mobilität durch den Arbeitgeberzuschuss zum "Deutschlandticket".
          • Betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen und Corporate Benefits.
          Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Medizinischen Dienste (TV MD) bei Vorliegen der Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11.

          Der Medizinische Dienst Niedersachsen fördert die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen. Bitte teilen Sie eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mit.

          Sie haben noch Fragen?Fragen zur Position können Sie direkt an die Teamleitung Personalmanagement richten:

          Andreas Faut Tel.: 0511/8785-4230
          E-Mail: a.faut@md-niedersachsen.de

          Fragen zum Bewerbungsprozess können Sie direkt an das Team Personalmanagement richten:

          Frau Lisa Schneider Tel.: 0511/8785-4217
          E-Mail: bewerbung@md-niedersachsen.de

          Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.02.2025 über unser Bewerberportal.

          Jetzt bewerben

          Medizinischer Dienst Niedersachsen
          Hildesheimer Str. 202
          30519 Hannover
          www.md-niedersachsen.de

          Informatiker*in für ERP-Systeme (w/m/d)

          Favorit
          Universität Heidelberg Heidelberg 02.02.2025
          ERP Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Leitung Studium Teamfähigkeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 31.300 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat. Der ZENTRALBEREICH Neuenheimer Feld ist eine zentrale Einrichtung der Universität Heidelberg und ist dem Rektorat direkt zugeordnet. Der ZENTRALBEREICH ist die zentrale Betriebseinheit, die Dienstleistungen für die Fakultäten und deren Einrichtungen, die Zentralen Einrichtungen sowie für das Universitätsklinikum und dessen Einrichtungen erbringt. In der Abteilung IT ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle (Vollzeit) unbefristet zu besetzen: Informatiker*in für ERP-Systeme (w/m/d) Ihre Aufgaben: Entwicklung der ERP-Systemlandschaft sowie die Sicherstellung des Betriebs Programmierung, Implementierung und Anpassung von Softwareanwendungen mit den Fachabteilungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von betriebswirtschaftlichen Prozessen der Einrichtung Entwicklung und Pflege von Berichten und Kennzahlen für die Leitung der Einrichtung und Fachabteilungen Sicherstellung des Datenschutzes und Gewährleistung der IT-Sicherheit Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik (B.Sc. oder B.Ing.) oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. Techniker*in Informatik, Elektrotechnik (SP: IuK oder DVT), Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in mit mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von IT-Systemen, idealerweise im Bereich Abrechnungs- und Lagerwirtschaftssysteme Kenntnisse in den Bereichen Datenbanken, Schnittstellenprogrammierung und IT-Sicherheit Kenntnisse in wenigstens drei modernen Programmiersprachen Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team Internes Weiterbildungsprogramm an der Universität Heidelberg Flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit) Jahressonderzuwendung Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Zuschuss zum Deutschlandticket Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 11 TV-L. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 09.02.2025 an den ZENTRALBEREICH Neuenheimer Feld, Im Neuenheimer Feld 346, 69120 Heidelberg oder in einer PDF-Datei per Mail an personalwesen@znf.uni-heidelberg.de senden. Wir bitten um Verständnis, dass eingegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt.

          Senior Guide (Teamleiter) digitales Kompetenzcenter (m/w/d)

          Favorit
          Sparkasse Neunkirchen Neunkirchen 01.02.2025
          App Eigeninitiative Flexible Arbeitszeit Schulungen Senior Studium

          Jobbeschreibung

          Unser SmartLAB ist ein moderner und zukunftsorientierter Ort, an dem Banking neu gedacht wird. Mit unseren digitalen Lösungen und agilen Arbeitsweisen bieten wir unseren Kunden ein innovatives und persönliches Finanzerlebnis. Wir verbinden Technologie mit unseren Werten Menschlichkeit, Innovation und Kompetenz – flexibel, modern und immer am Puls der Zeit.

          Das bieten wir dir:

          • Agiles Arbeiten mit flachen Hierarchien, flexiblen Strukturen und viel Raum für Ideen
          • Digitaler und moderner Arbeitsplatz, Tools und Weiterbildungen, um dein Potenzial voll auszuschöpfen
          • Flexible Arbeitszeitgestaltung von Montag bis Samstag
          • 36 Tage Urlaub
          • Apple iPad und iPhone zur dienstlichen und privaten Nutzung
          Das bringst du mit:

          • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bankenwesen oder ein vergleichbares Studium
          • Du begeisterst dich für digitale Tools, Apps und agile Arbeitsmethoden
          • Du hast stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, verstehst die Bedürfnisse der Kunden, bist Gestalter und Impulsgeber
          • Du hast eine Affinität zu digitalen Technologien insbesondere für die Bereiche der digitalen Sparkassenwelt und gibst diese gerne an unsere Kunden weiter
          • Idealerweise hast du erste Erfahrungen ein Team zu führen oder du bringst eine hohe Leidenschaft mit deine ersten Erfahrungen in der Personalführung zu sammeln
          • Eigeninitiative, Teamgeist und Lust Banking neu zu denken runden dein Profil ab
          Dein künftiges Aufgabengebiet:

          • Als „Teamleiter digitales Kompetenzcenter“ arbeitest du im SmartLAB, dem „digitalen Flaggschiff“ der Sparkasse Neunkirchen
          • Du begeisterst Kunden und Nichtkunden für das multikanale Leistungsangebot der Sparkasse Neunkirchen
          • Du kreierst persönliche Kundenerlebnisse und zeigst, wie einfach Banking in der digitalen Finanzwelt ist
          • Du erkennst und weckst Kundenbedürfnisse und bietest entsprechende Lösungen an
          • Du entwickelst unser SmartLAB gemeinsam mit deinen Mitarbeitenden („Guides“) weiter und etablierst es als positives und erfolgreiches Aushängeschild
          • Du führst und begeisterst eigenständig deine Mitarbeitenden
          • Du konzeptionierst Schulungen und Strategien zur Präsentation unseres multikanalen Leistungsangebots für Kunden und Mitarbeitende
          Das sind unsere Werte:

          • menschlich
          • innovativ
          • kompetent

          Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) | Ambulanter Dienst Jugendhilfe | Gütersloh – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

          Favorit
          Stiftung Bethel Verl 02.02.2025
          Jahressonderzahlung Jobrad Teilzeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Diese Stelle in unserem Angebot der Jugendhilfe Gütersloh (Halle, Verl, Wiedenbrück) wird in Teilzeit (mit bis zu 29,25 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) Wir haben Da einiges für Dich: * Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 9: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.729 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen * Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge für Deine Zukunft * Sozialleistungen: Freue Dich auf Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatte, ein stark vergünstigtes Deutschlandticket sowie dem Jobrad

          Brandmeister / Oberbrandmeister (m/w/d) im feuerwehrtechnischen Dienst

          Favorit
          Stadtverwaltung Dachau Dachau 02.02.2025
          Besoldungsgruppe Ordnungsamt

          Jobbeschreibung

          Stadt Dachau Bei der Großen Kreisstadt Dachau, ca. 49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München ist zum 01.02.2025 eine Stelle als Brandmeister / Oberbrandmeister (m/w/d) im feuerwehrtechnischen Dienst im Hauptamt, Abteilung Ordnungsamt, Bereich Feuerwehr, zu besetzen. Die Planstelle ist der Besoldungsgruppe A 8 BayBesG zugeordnet. Bewerbungsfrist: 31.01.2025 Weitergehende Informationen zu dieser ausgeschriebenen Stelle, den Zusatzleistungen der Stadt Dachau sowie zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter www.dachau.de/karriere. Große Kreisstadt Dachau Konrad-Adenauer-Straße 2–6 85221 Dachau Tel. 08131/75-0Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams; Brandmeister / Oberbrandmeister (m/w/d) im feuerwehrtechnischen ...

          Pädagogische Fachkraft für therapeutische Wohngruppen und Kinder- und Jugendnotdienst

          Favorit
          Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Parchim Malchow 02.02.2025
          Senior Teamfähigkeit Unbefristet

          Jobbeschreibung

          Kreisverband Parchim e.V. DRK Kreisverband Parchim e.V. / Jugendhilfeverbund Pädagogische Fachkraft für therapeutische Wohngruppen und Kinder- und Jugendnotdienst Jetzt online bewerben Eintrittstermin: Sofort Einstellungsart: Unbefristet Arbeitszeit: 39,5 / Woche (24/7 Schichtdienst) Einsatzort: Kinder- und Jugend­wohn­gruppe in Parchim, Brüel oder Plau am See Wallallee 31 19370 Parchim Ihr persönlicher Kontakt: Nähere Informa­tionen erhalten Sie im Fach­bereich Personal. Am besten erreichen Sie uns in der Zeit von 07:00 Uhr bis 15:30 Uhr. Telefon: +49 3871 6225-68 E-Mail: bewerbung@drk-parchim.de Werden Sie ein Teil vom DRK Kreisverband Parchim e.V. 'Es ist einfacher eine Nation zu regieren, als Kinder zu erziehen.' (Winston Churchill) In unseren therapeutischen Wohn­gruppen und im Kinder- und Jugendnotdienst leben Kinder und Jugendliche. Es handelt sich um Hilfen zur Erziehung nach dem §§ 34 / 35a SGB VIII. Freuen Sie sich auf... Zeitgemäße Vergütung nach Tarif angelehnt an den TVöD Zahlung von Zulagen (Schicht-, Nacht-, Feiertags- und Sonn­tags­zuschläge) Zusatzurlaub Weiterbildungs- und Ent­wicklungsmöglichkeiten Supervision Mitgestaltung von Konzepten Erholungsbeihilfe Jahressonderzuwendung Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu vermögens­wirksamen Leistungen Unterstützen Sie uns bei... Der Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen im Umgang und zum Schutze von Kindern und Jugendlichen gem. Inhalten des SGB VIII und des Bundeskinder­schutz­gesetzes Das bringen Sie mit... Eine Pädagogische Ausbildung z. B. Staatlich anerkannte Erzieher:in, Heilerzieher:in, Sozialpädagoge o. ä. Kenntnisse in der Gestaltung von Hilfeplanverfahren, Erfahrung in der Erstellung von Berichts-, Protokoll- und Beobachtungsunterlagen Fachkompetenz und Kommunikationsfähigkeit in Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Ausbildern, Betrieben und Institutionen Teamfähigkeit, Verantwortungs­bewusstsein, Motivation, hohe psychische Belastbarkeit Fähigkeit zur Selbstreflexion Erweitertes Führungszeugnis (wird nach Einstellungszusage beantragt) Führerschein Klasse B Wir sind ein sozial und wirt­schaftlich geprägtes Unter­nehmen. Vielfalt sowie fachliche und soziale Kompetenzen zeichnen unsere rund 500 haupt­amtlichen Mitarbei­ter:innen zusammen mit den vielen weiteren Engagierten in den verschiedenen Bereichen des Kreis­verbandes sowie den drei Tochter­gesell­schaften aus. Für uns alle steht der Mensch im Mittel­punkt unseres Engagements und dies verbinden wir mit dem Deutschen Roten Kreuz als ein starkes und verpflichtendes Marken­zeichen in unserer Region. Unser Leistungs­spektrum umfasst die Bereiche Bereit­schaften, Bildung, Fahr­dienst, Intensiv­verlegungs­dienst, Jugend­rotkreuz, Kinder­tages­stätten, Kinder- und Jugend­hilfe, Pflege und Senioren, Wasserwacht. Kontakt: Bitte senden Sie uns Ihre voll­ständigen Bewer­bungs­unter­lagen mit Angabe Ihres frühe­sten Ein­tritts­termins sowie Ihrer Ge­halts­vor­stel­lung vorzugs­weise online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt online bewerben Deutsches Rotes Kreuz | Kreisverband Parchim e.V. Moltkeplatz 3 | www.drk-parchim.de

          W2-Professur „Lasermaterialbearbeitung“

          Favorit
          Hochschule Aalen Aalen 02.02.2025
          App Bachelor Leitung

          Jobbeschreibung

          Ihre Tätigkeit:Sie gestalten Lehrveranstaltungen u. a. in den Bereichen Lasermaterialbearbeitung, Lasertechnologie und Thermodynamik sowie Grundlagenvorlesungen im Bachelor
          Sie entwickeln federführend und zukunftsorientiert das LaserApplikationsZentrum an der Hochschule Aalen weiter
          Sie vermitteln technische Kompetenzen und komplexe Sachverhalte auch unter Einsatz digitaler Werkzeuge und in englischer Sprache und entwickeln Ihr Lehrangebot kontinuierlich weiter
          Sie bauen (inter-)national sichtbare Forschungsaktivitäten auf und kooperieren mit institutionellen und industriellen Partnern
          Sie beteiligen sich aktiv an der Selbstverwaltung der Hochschule
          Die Professur ist für die Dauer der Stiftung (fünf Jahre) als Forschungsprofessur mit neun SWS Lehrdeputat ausgelegt und geht im Anschluss in eine reguläre Professur über
          Ihr Profil:
          Ihr Fachgebiet liegt im Bereich der Lasermaterialbearbeitung. Sie verfügen über umfangreiche Kenntnisse in der Integration von Lasersystemen in Maschinen und Anlagen, in der Regelungstechnik und Sensorik sowie in der Wechselwirkung von Strahl mit Materie
          Sie verfügen über ein ausgeprägtes Forschungsprofil, z. B. in den Themengebieten Oberflächenfunktionalisierung, additive Fertigung oder Bearbeitung transparenter Medien idealerweise unterstützt durch Prozesssensorik oder Modellierung und haben Erfahrung in der eigenverantwortlichen Leitung von Forschungsprojekten
          Es macht Ihnen Spaß, Ihr Wissen an junge Menschen weiterzugeben und sie in ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen
          Sie verfügen über ein nationales und internationales Netzwerk
          Als Einstellungsvoraussetzungen bringen Sie mit (vgl. u.a. § 47 Landeshochschulgesetz):
          Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Ingenieurswissenschaften, der Physik, der Materialwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
          Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die i. d. R. durch eine Promotion nachgewiesen wird
          Mindestens fünfjährige Berufserfahrung, davon drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs im Bereich der Lasermaterialbearbeitung
          Pädagogische und didaktische Eignung
          Erfahrungen im Bereich Drittmittelakquise und Leitung von Forschungsprojekten
          Die Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift sowie die Bereitschaft, englischsprachige Lehrveranstaltungen anzubieten
          Soweit die beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind, erfolgt die Einstellung bei der ersten Berufung zunächst in ein Beamtenverhältnis auf Probe. Bei nachgewiesener Eignung erfolgt anschließend die Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit. Der Abschluss eines befristeten Dienstvertrags im Angestelltenverhältnis ist möglich.

          Wir bieten Ihnen
          Hohe Eigenverantwortung und großen Gestaltungsspielraum
          Inspirierendes Arbeitsumfeld
          Moderne Forschungsinfrastruktur in einem dynamischen Forschungsumfeld
          Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
          Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
          Die Hochschule Aalen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Weitere Informationen zur Gleichstellung erhalten Sie von den Gleichstellungsbeauftragten (gleichstellung@hs-aalen.de).

          Schwerbehinderte Personen, die sich bewerben, werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Ergänzende Informationen hierzu finden sie unter www.hs-aalen.de/sbv.

          Fragen Sie uns! Sie möchten mehr über diese Stelle erfahren? Wenden Sie sich gerne an Prof. Dr. Markus Merkel (Markus.Merkel@hs-aalen.de).

          Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16.02.2025 über unser Online-Bewerbungsportal.

          Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer (w/m/d) 2025

          Favorit
          ANDREAS STIHL AG & Co. KG Tengen 01.02.2025
          Weiterbildungsangebote

          Jobbeschreibung

          WARUM STIHL. Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 20.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft - vorausschauend und verantwortungsbewusst.

          • Erlernung der Grundlagen der manuellen und maschinellen Metallbearbeitung
          • Erwerb von Grundkenntnissen in der Steuerungstechnik
          • Bedienen von Produktionsanlagen und Überwachen des Produktionsprozesses
          • Praxiseinsätze in den Bereichen Produktion, Instandhaltung und Qualitätssicherung

          • Begeisterung für Technik und handwerkliches Geschick
          • Hauptschulabschluss oder höherwertiger Schulabschluss mit guten Leistungen besonders in Mathematik und naturwissenschaftlichen Fächern
          • Zuverlässiges, engagiertes Auftreten und Spaß an der Arbeit im Team
          • Eine große Portion Motivation und Lust, Teil eines engagierten Teams zu sein
          Erstklassige Ausbildung | Internationales Umfeld | Flexibles und mobiles Arbeiten möglich | Erfolgsprämie | Betriebliche Altersvorsorge | Urlaubs- und Weihnachtsgratifikation | Kantine | Weiterbildungsangebote | 30 Tage Urlaub

          Sachbearbeiter Bilanzierung und Meldewesen (m/w/d)

          Favorit
          Rheinhessen Sparkasse Mainz 03.02.2025

          Jobbeschreibung

          Wir suchen Sie alsSachbearbeiter Bilanzierung / Meldewesen (m/w/d)

          Ihnen macht der Umgang mit Zahlen und genaues Arbeiten entlang einschlägiger Vorschriften Spaß? Sie arbeiten gerne in einem Team kompetenter und hilfsbereiter Kollegen? Dann sind Sie die/der Richtige für uns und wir freuen uns über eine Bewerbung auf die Stelle Sachbearbeiter/in Bilanzierung/Meldewesen.

          Ihre Aufgaben

          • Sie sind zusammen mit weiteren Kollegen/-innen verantwortlich für die Sachbearbeitung des Rechnungswesens (Finanz- und Anlagebuchhaltung, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, Steuerbuchhaltung und Steuererklärung, Jahresabschluss) sowie die Abgabe von bankaufsichtlichen Meldungen (CoRep, FinRep)
          • Sie übernehmen bei Bedarf die Vertretung von Kollegen, wenn es um die Abwicklung von Handelsgeschäften geht

          Sie

          • haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau, idealerweise mit weiterführender Qualifikation zum/zur Bank-/Sparkassenbetriebswirt/-in
          • sind bereit zur fachlichen Weiterbildung und zum Erwerb weitergehender Qualifikationen (z.B. Fachseminare, um fundierte Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen des Rechnungswesens, insb. Handels- und Gesellschaftsrecht und fundierte Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen des Meldewesens zu erwerben)
          • zeichnen sich durch hohes persönliches Engagement und Selbständigkeit aus
          • sind in der Lage, sich durch Ihre strukturierte Arbeitsweise in neue komplexe Themengebiete einzuarbeiten
          • zählen Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit unter Terminvorgaben zu Ihren Stärken
          • zeigen eine hohe Affinität für analytische Aufgabenstellungen
          • verfügen über ein unternehmerisches (vernetztes / bereichsübergreifendes) Denken und Handeln
          • pflegen eine wertschätzende, transparente und zielorientierte Kommunikation mit den Kollegen und Kolleginnen
          • sind technikaffin, sicher und versiert im Umgang mit IT-Anwendungen und kennen sich mit Excel aus

          Wir bieten

          • flexible Gestaltung der Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit mobil zu arbeiten
          • 32 Tage Urlaub + Bankfeiertage (24.12. und 31.12.) sowie die Option auf zusätzliche Urlaubstage
          • vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung
          • eine attraktive Vergütung auf der Grundlage des TVöD
          • umfangreiche Sozialleistungen, wie betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss und vermögenswirksame Leistungen
          • Job-Ticket, das Deutschlandticket mit 30% Arbeitgeberzuschuss und JobRad Leasing
          • Option zum Dresscode im business-casual-style

          Fühlen Sie sich angesprochen? Haben Sie Fragen? Dann nehmen Sie Kontakt zu uns auf.
          Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe einer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

          Einfach online bewerben:

          Architekten oder Bauingenieur (m/w/d)

          Favorit
          Gemeinde Woerthsee Wörthsee 02.02.2025
          Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Die Gemeinde Wörthsee mit rund 5.000 Einwohnern, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, unbefristet einen Architekten oder Bauingenieur (m/w/d) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 14.02.2025. Die vollständige Stellenausschreibung und weitere Informationen finden Sie unter www.gemeinde-woerthsee.de/ Rathaus/Verwaltung/StellenanzeigenWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams; Architekten oder Bauingenieur ...

          Postbote für Pakete und Briefe in Buch (m/w/d)

          Favorit
          Deutsche Post AG Berlin 24.01.2025
          Quereinsteiger Tarifvertrag Unbefristet Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

          Jobbeschreibung

          Werde Postbote für Pakete und Briefe in Berlin Buch

          Was wir bieten

          • 17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50 % Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
            * + weitere 50 % Weihnachtsgeld im November
            * + 332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr
          • Du kannst ab 01.07.2024 unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
          • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
          • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
          • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
          • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
          • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
          • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

          Deine Aufgaben als Postbote bei uns

          • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
          • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
          • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
          • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

          Was du als Zusteller bietest

          • Du darfst einen Pkw fahren
          • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
          • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
          • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

          Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

          Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

          Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

          MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns
          #werdeeinervonunspostbote

          #jobsnlberlin2

          #F1Zusteller

          Wissenschaftlich Beschäftigte*r – Fachgebiet Inklusive Mensch-Roboter-Interaktion

          Favorit
          Technische Universität Dortmund Dortmund 02.02.2025
          Englisch Hybrid Remote Teilzeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Wissenschaftlich Beschäftigte*r - Fachgebiet Inklusive Mensch-Roboter-InteraktionFür das neu startende BMBF Forschungsprojekt «Hybride Präsenz und Zusammenarbeit in Europäischen Kollaborationsnetzwerken für Agile Arbeitsmethoden« (PRAESCO) ist am Fachgebiet Inklusive Mensch-Roboter-Interaktion der Fakultät Rehabilitationswissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als wissenschaftlich Beschäftige*r in Vollzeit befristet bis zum 31.12.2027 zu besetzen. Die Beschäftigung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Eine Beschäftigung in bzw. Reduzierung auf Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation ist gegeben und erwünscht.
          Hybride Zusammenarbeit verbindet verteilt arbeitende Teams, bei denen einzelne remote zugeschaltet werden. Letztere werden jedoch oft weniger wahrgenommen und können abseits von dezidierten Meetings nur eingeschränkt kommunizieren. Im Projekt soll ein physisches, portables Interaktionsdevice entwickelt werden, welches durch die Kombination von verschiedenen Sensoren und Aktoren die Wahrnehmung und impliziten Interaktionsmöglichkeiten der Remote-Teilnehmer verbessert.
          Mehr Informationen zum Projekt: https://kurzlinks.de/bmbf-praesco
          WIR BIETEN:

          ein inklusives, faires, familienfreundliches und motivierendes Arbeitsklima in einem frischen kollegialen Team.
          Möglichkeiten zur Spitzenforschung mit internationaler Sichtbarkeit.
          vielseitige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
          Umfassende Laborausstattung für Physical Computing und Robotik

          IHRE QUALIFIKATION:

          ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Informatik, Mensch-Technik-Interaktion, Ingenieurwissenschaften ö.ä.
          Einschlägige Kompetenzen im Bereich der Softwareentwicklung, tangiblen Benutzungsschnittstellen, Physical Computing und UX.
          Verhandlungssichere Sprachkenntnisse Deutsch/Englisch (C1, ggfs. B2).

          IHRE AUFGABEN:

          Selbstständige und mit viel Freiheit zu gestaltende Forschungsaktivitäten in einem Verbundprojekt mit Spitzenforschern.
          Konzeption und technische Umsetzung eines physischen Interaktionsdevice mit dem Ziel gegenseitige Awareness und Vertrauen in hybriden Arbeitssituationen zu steigern.
          Integration in reale Anwendungskontexte bei Industriepartnern.
          Wiss. Publikation und Präsentation der Erkenntnisse.

          DAS BRINGEN SIE IDEALERWEISE MIT:

          Erfahrungen in verschiedenen Themen der Mensch-Technik Interaktion, insbesondere Physical Computing (z.B. 3D-Druck, Mikroelektronik, Sensorik und Aktorik), Tangible Interaction Design und Integration von aktuellen KI Modellen.
          Idealerweise eine Nähe zur «Maker Community« und Erfahrung mit entsprechenden Technologien.

          Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihren Fachkenntnissen. Bewerbungen von Frauen werden entsprechend der gesetzlichen Regelungen bevorzugt behandelt.
          Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.
          Fragen beantwortet Ihnen Prof. Dr. Jens Gerken gerne
          unter der Tel. Nr.: 0231/755-4567, E-Mail: jens.gerken@tu-dortmund.de
          Bei Interesse bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Ref.-Nr. w10-25 bis zum 18.02.2025 mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen bei:
          Technische Universität Dortmund
          Fakultät Rehabilitationswissenschaften
          Fachgebiet Inklusive Mensch-Roboter-Interaktion
          Prof. Dr. Jens Gerken
          44221 Dortmund

          Senior Expert Nachhaltigkeit (m/w/d) im Bereich Grundsatz Prüfung

          Favorit
          Genoverband e.V. Düsseldorf 01.02.2025
          Senior Studium

          Jobbeschreibung

          Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!

          • Grundsätze und Vorgaben: Sie stellen sicher, dass die regulatorischen Vorgaben zur Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten eingehalten werden und entwickeln die eingesetzten Instrumente weiter
          • Organisation und Recht: Sie begleiten Regulierungsvorhaben im Bereich Prüfung und Erstellung der Nachhaltigkeitsberichterstattung (CSRD etc.) als Teil der Rechnungslegung und beantworten fachliche Anfragen
          • Neue Konzepte: Sie konzipieren Prüfungsprogramme und Hausmeinungen. Sie übernehmen die Kommunikation an Mitarbeiter*innen und Kunden in den Bereichen Prüfungsmethodik und Rechnungslegung
          • Fachwissen teilen: Als Spezialist*in nehmen Sie an Gremiensitzungen, Arbeitskreisen, Fachausschüssen - innerhalb und außerhalb des Verbandes - teil und sind in die Erstellung von fachlichen Verlautbarungen eingebunden
          • Hilfestellung: Im Rahmen der Fachbetreuung beantworten Sie Fragen der Mandanten und Mitarbeitenden

          • Studium und Ausbildung: Sie haben erfolgreich ein wirtschaftswissenschaftliches, nachhaltigkeitsbezogenes oder juristisches Studium mit den Schwerpunkten Rechnungslegung oder Wirtschaftsprüfung oder einem vergleichbaren Schwerpunkt abgeschlossen
          • Gemachte Erfahrungen: Sie verfügen über praktische Erfahrungen in der Durchführung gesetzlicher Abschlussprüfungen, Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten, Umweltprüfungen oder in der berufsständischen Grundsatzarbeit.
          • Ziele: Das Wirtschaftsprüferexamen sollte vor kurzem abgelegt worden oder für Sie ein mittelfristiges Ziel sein
          • Eigenschaften und Fähigkeiten: Sie besitzen ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, haben Spaß an der Darstellung komplexer Themen und Lösungen und können sich auch in englischer Sprache verständigen
          Flexibilität

          Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.

          Freizeit

          Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.

          Gesundheit

          Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.

          Vergünstigungen

          Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.

          Fairness

          Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.

          Beweglichkeit

          Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

          Notfallsanitäter und Rettungssanitäter (w/m/d)

          Favorit
          Bayerisches Rotes Kreuz Erding 02.02.2025
          Teilzeit

          Jobbeschreibung

          Ist das Ihre Profession? Wir suchen sofort oder später Notfallsanitäter und Rettungssanitäter (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%) für unsere Rettungswache in Erding. Für die Notfallrettung und den Krankentransport besteht ein 3-Schicht-System mit 38,5 Wochenstunden. Alle Infos und eine Bewerbungsmöglichkeit: www.brk-erding.de/ueber-uns/jobs Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Erding • 85435 Erding • Wilhelm-Bachmair-Str. 2 • 08122/97620 • www.brk-erding.deWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams; Notfallsanitäter ...

          Psychotherapeut für neuropsychologische Reha-Therapien in der Klinik (m/w/d)

          Favorit
          KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 31.01.2025
          Teamfähigkeit

          Jobbeschreibung

          Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


          Ein Arbeitstag bei uns

          • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
          • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
          • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

          Wir freuen uns auf

          • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
          • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
          • Teamfähigkeit
          • Empathie
          • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
          • strukturierte Arbeitsweise
          • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
          • Interesse an Fort- und Weiterbildung

          Gute Gründe für einen Wechsel

          • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
          • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
          • Breites Diagnosespektrum
          • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

          Leitung der STIKO-Geschäftsstelle (d/m/w)

          Favorit
          Robert Koch-Institut Berlin 02.02.2025
          Besoldungsgruppe Diplom Englisch Gleitzeit Leitung Master Personalverantwortung Teamfähigkeit Teamleitung Teilzeit

          Jobbeschreibung

          Direkt durchstartenBewerben Sie sich direkt über das Stellenportal des öffentlichen Dienstes unter: www.interamt.de

          Jetzt auf interamt.de bewerben
          Unser Team der Geschäftsstelle der Ständigen Impfkommission (STIKO), die im Fachgebiet Impfprävention angesiedelt ist, freut sich auf Ihre Bewerbung!
          Ihre Aufgabe bei uns

          Leitung der STIKO-Geschäftsstelle, insbesondere:
          Koordination und Überwachung der Arbeitsprozesse in der STIKO-Geschäftsstelle gemäß den Vorgaben des STIKO-Standardverfahrens zur Erstellung evidenzbasierter Impfempfehlungen
          Sicherstellung des Austausches mit der STIKO und allen Beteiligten innerhalb des Robert Koch-Instituts
          Verfassen bzw. inhaltliche Prüfung und Kommentierung von wissenschaftlichen Hintergrundpapieren zu den STIKO-Empfehlungen
          Weiterentwicklung von Publikationskonzepten und Arbeitsabläufen in der Geschäftsstelle
          Personalverantwortung für die wissenschaftlichen und administrativen Beschäftigten der Geschäftsstelle
          nationale und internationale Vertretung der STIKO-Geschäftsstelle
          Beantwortung von Anfragen zur Kommissionsarbeit
          Übernahme der inhaltlichen Verantwortung für einen impfpräventablen Erreger oder Themenbereich im Team der STIKO-Geschäftsstelle
          Initiierung und Betreuung von Forschungsprojekten bzw. Kooperation mit externen Akteuren (z. B. Universitäten oder Krankenkassen) zur Generierung und Publikation von Daten bzw. Evidenz als Grundlage für
          die Entwicklung neuer oder die Evaluation bestehender STIKO-Empfehlungen

          Ihr Profil
          Formale Voraussetzungen

          ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Staatsexamen/Universitäts-Diplom/Master), bevorzugt der Humanmedizin
          Promotion
          eine abgeschlossene Facharzt-Weiterbildung (z. B. Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin) von Vorteil
          Zusatzqualifikation mit dem Schwerpunkt Epidemiologie oder Public Health (z. B. MPH, MSE, MIH, FETP, EPIET, EIS) von Vorteil

          Bei ausländischen Bildungsqualifikationen benötigen wir einen Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss.
          Kenntnisse und Erfahrungen

          im Bereich Public Health, insbesondere in der Impfprävention
          in der Gremienarbeit
          in der Teamleitung oder Personalführung
          Sprachkenntnisse (CEFR-Niveau): Deutsch C2, Englisch mind. C1

          Wünschenswert

          Erfahrungen in der Erstellung evidenzbasierter Empfehlungen oder Leitlinien im Bereich der Medizin

          Persönliche Kompetenzen

          Organisationsfähigkeit mit sinnvoll strukturierter Arbeitsweise und Überblick über die eigenen Aufgaben
          Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit mit stetiger Überprüfung von Arbeitsergebnissen
          Kommunikationsfähigkeit durch anschauliche Darstellung von Sachverhalten unter präziser und sachlicher Argumentation
          Kooperations- und Teamfähigkeit unter gemeinsamer Lösungserarbeitung im Team
          zielorientierte Leitung und Ableitung von Maßnahmen aus Zielen sowie Planung von Konzepten zur Umsetzung
          Mitarbeitendenmotivation mit regelmäßigem und zeitnahem Feedback in Form von Anerkennung und konstruktiver Kritik
          Diversity- und Genderkompetenz in Form von wertschätzendem, respektvollem Umgang mit Personen aller Dimensionen von Diversität

          Darauf können Sie sich freuen

          30 Tage Urlaub und dienstfreie Tage an Heiligabend und Silvester
          geförderte Altersvorsorge und Angebot für vermögenswirksame Leistungen inkl. Zuschuss gemäß dem öffentlichen Dienst
          unbefristete Anstellung
          flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Teilzeitmöglichkeiten
          Eltern-Kind-Büros in allen Liegenschaften für Notfallbetreuung
          Deutschlandticket-Job mit Zuschuss

          Unser Angebot
          Je nach Qualifikation und Erfahrung ist bei Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen die Übernahme in ein Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 15 möglich, alternativ eine Beschäftigung bis Entgeltgruppe E 15 TVöD.
          Haben wir Ihr Interesse geweckt?

          Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen zur StellenID 1246823 / Referenznummer 015/25 bis zum 23.02.2025 ausschließlich über www.interamt.de.
          Jetzt auf interamt.de bewerben

          Wir leben Chancengleichheit und begrüßen alle Menschen in allen Dimensionen von Diversität. Deshalb gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
          Das Bundesministerium für Gesundheit kann im Rahmen seiner aufsichtsrechtlichen Befugnisse im Einzelfall Einblick in Ihre Bewerbungsunterlagen nehmen. Ihre Daten werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gelöscht.
          Nicht der richtige Job für Sie? Hier finden Sie mehr: jobs.rki.de.

          Filialleiter Sparkasse (m/w/d) Scharbeutz & Timmendorfer Strand

          Favorit
          Sparkasse Holstein Scharbeutz 01.02.2025
          Flexible Arbeitszeit Jobrad Personalentwicklung Vertrieb

          Jobbeschreibung

          Die Sparkasse Holstein ist gemeinsam mit ihren Töchtern, der S-Immobiliengesellschaft Holstein mbh & Co. KG und der S-International Schleswig-Holstein GmbH & Co. KG, ein leistungsstarker Finanzdienstleister mit einer Bilanzsumme von über 9 Mrd. Euro und rund 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – ein Unternehmen, das fit für die Zukunft ist. Unser Ziel ist es, das Leben unserer über 250.000 Kunden besser zu gestalten. Von Hamburg bis Fehmarn. Heute und in Zukunft.

          Wir sind ein leistungsstarkes engagiertes Team. Als einer der großen Arbeitgeber in der nördlichen Metropolregion Hamburg tragen wir Verantwortung und gehen modern mit der Zeit. Vielfalt und Eigenverantwortung werden bei uns großgeschrieben und Erfolge erreichen wir nur gemeinsam.

          Sie haben Lust auf Kunden, Mannschaftsgeist, Leistung und das maritime Lebensgefühl in unserer Region? Dann kommen Sie zu uns an Bord!

          Zur Verstärkung unserer Mannschaften an unserem Standort in Scharbeutz & Timmendorfer Strand suchen wir einen Filialleiter (m/w/d).

          Als moderner Arbeitgeber besetzen wir diese Positionen auch gern im Jobsharing – bewerben Sie sich sowohl allein oder auch als bereits erfolgreiches Tandem.

          • Als vertriebsstarke Persönlichkeit begeistern Sie unsere Kunden und Ihre Mannschaft durch Nähe und Überzeugungskraft.
          • Sie definieren sich als Unternehmer vor Ort und geben der Sparkasse als erster Repräsentant ein Gesicht.
          • Als Filialleiter (m/w/d) betreuen Sie unsere Topkunden in der Region.
          • Zusätzlich sind Sie für die Akquisition neuer Kunden verantwortlich.

          • Ihre Weiterbildung zum Sparkassen-/Bankfachwirt (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Weiterbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
          • Sie bringen idealerweise bereits erste Führungserfahrung mit.
          • Sie haben Freude am Vertrieb und Spaß daran, Ihre Mitarbeitenden weiterzuentwickeln und somit Ihre Mannschaft zum Erfolg zu führen.
          • Durch Ihr souveränes und empathisches Auftreten, Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Kundenorientierung verstärken Sie unsere Mannschaft optimal.

          • Ein zukunftsfähiges Unternehmen, das mutig nach vorne denkt
          • Frischer Wind: eine Sparkasse in Aufbruchstimmung
          • Leistungsorientierte, übertarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge
          • Individuelle Personalentwicklung und Karrierechancen
          • Innovative Unternehmenskultur
          • Raum zur Mitgestaltung
          • Mut zu Fehlern
          • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
          • Flexible Arbeitszeiten
          • Kolleginnen und Kollegen mit Know-how und Lust auf Veränderung
          • Sicherer Arbeitsplatz in der Region
          • Moderne Benefits, z. B. Jobrad, Deutschlandticket als Jobticket
          • Familienfreundlichkeit, z. B. kostenfreie Kindernotfallbetreuung
          • Mannschaftsgeist – nicht nur in unseren diversen Betriebssportgruppen

          Oberbauleiter Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)

          Favorit
          LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Erfurt 02.02.2025
          Firmenwagen Projektmanagement Studium Urlaubsgeld Vertrauensarbeitszeit Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          Über unsLEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist.
          Unser Portfolio im Geschäftsbereich Gleisinfrastrukturbau umfasst u. a. Gleisbau und die Unterhaltung von Gleisanlagen aller Art, Gleistiefbau, Bahntechnik und Infrastrukturbau, Erstellung von Komplettprojekten sowie Generalunternehmerleistungen auf nationaler und internationaler Ebene.

          Aufgaben

          • Sie führen und koordinieren Großprojekteim Bereich Gleisinfrastrukturbau national
          • Sie unterstützen mit Ihrem Know-how den Aufbau unseres Standortes in der Region Erfurt/Leipzig
          • Sie sind Ansprechpartner (m/w/d)für unsere Kunden z. B. Gleisinfrastrukturbetreiber
          • Sie führen ein Bauleiterteam (m/w/d) und unterstützen bei der fachlichen Weiterentwicklung
          • Sie betreuen und überwachen unsere Projekte hinsichtlich der Termine,Kosten und Qualität
          • Sie wirken bei der Angebotsbearbeitung und Akquise verantwortlich mit
          Profil

          • Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
          • Erfahrung mit Projekten in der Gleisinfrastruktur und Bahntechnik
          • Hohe Entscheidungs- sowie Umsetzungsfähigkeit
          • Ausgeprägte Führungseigenschaften
          • Einsatzbereitschaft, Ideenreichtum und Flexibilität
          Wir bieten

          • BessereWork-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden
          • Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
          • Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€
          • Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
          • Betriebliche Altersvorsorge
          • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
          • Betriebliches Gesundheitsmanagement
          • Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
          • Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit
          • Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
          • Firmenwagen mit privater Nutzung

          Volljurist*in für AGG Beschwerdestelle und Beratung zu Personal- und Datenschutzfragen

          Favorit
          Deutsche Bundesbank Offenbach 23.01.2025
          Homeoffice Schulungen Smartphone Verbeamtung Verhandlungsgeschick Vollzeit Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank. Wir sorgen mit der EZB und den anderen europäischen Zentralbanken für einen stabilen Euro. Dafür und für weitere Zentralbankaufgaben brauchen wir eine große Vielfalt von Spezialistinnen und Spezialisten in den verschiedensten Arbeitsbereichen, damit die Institution funktionieren kann. Werden auch Sie Teil eines starken Teams aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen!Volljurist*in für AGG Beschwerdestelle und Beratung zu Personal- und Datenschutzfragen Frankfurt am MainVollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig)ab sofortStellen-ID:2025_0059_02JETZT BEWERBEN!Wir suchen Sie für unser Team Beschwerdestelle nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) in der Stabsstelle der Abteilung Interne Personaldienste.Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei unsSie bearbeiten eingehende Beschwerden nach dem AGG bzw. der Leitlinie für partnerschaftliches Verhalten und führen Gespräche mit den Beteiligten zur Sachverhaltsermittlung und -bewertung.In Ihr Aufgabengebiet fällt auch die Koordination des Erfahrungsaustauschs der Ansprechpersonen für Partnerschaftliches Verhalten an den verschiedenen Standorten der Deutschen Bundesbank einschl. der Organisation und Durchführung von gemeinsamen Fortbildungen.Sie konzipieren und übernehmen zu diesen Themen Schulungen und entwickeln Lern-Formate.Sie übernehmen die interne Beratung zu rechtlichen Aspekten von Personalthemen wie Bezüge, Versorgung, Gesundheit, Zeitwirtschaft, Reisekosten und Beihilfe (z. B.: Prüfung von Verträgen, Formularen, Drittschuldnererklärungen, Widersprüchen) und arbeiten dabei eng mit den Kolleginnen und Kollegen des Rechtsbereichs zusammen.Sie wirken in Arbeitsgruppen der Bank mit rechtlichem Bezug mit.Sie bearbeiten datenschutzrechtliche Anfragen, wie etwa Auskunftsersuchen, und beraten die Kolleginnen und Kollegen des Personalbereichs zu Datenschutzfragen.Besondere Werte: Ihre QualifikationenErstes und zweites juristisches Staatsexamen, davon mindestens eins abgeschlossen mit mindestens 9 PunktenKenntnisse des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes sowie weiterer relevanter Rechtsgebiete (Beamtenrecht, Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Datenschutzrecht) erforderlichMindestens 2-jährige Erfahrungen in der Bearbeitung von Beschwerdefällen und SachverhaltsermittlungenAusbildung zur/zum Mediator*in, Zertifizierung als Coach für gewaltfreie Kommunikation oder ähnliche nachgewiesene Zusatzkenntnisse (z. B. motivational interviewing, Konfliktmanagement) sind von VorteilSehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher SpracheKonfliktbewältigungs- und VerhandlungsgeschickEmpathie und ausgeprägte emotionale NeutralitätWertvolle Arbeit verdient besondere VorteileVergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, flexible und planbare Arbeitszeiten, Work-Life-Balance Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, flexible und planbare Arbeitszeiten, Work-Life-BalanceZusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, BetriebsrestaurantWollen Sie unser Team bereichern?Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.I hre Fragen zum AufgabengebietFrank Baumann, +49 69 9566-38236,frank.baumann@bundesbank.deCarina Keil, +49 69 9566-38234,carina.keil@bundesbank.deBitte bewerben Sie sich bis zum 12.02.2025 mit der Stellen-ID 2025_0059_02 über unser Online-Tool.JETZT BEWERBEN!Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.Sie sind uns in Ihrer ganzen Individualität herzlich willkommen! Wir freuen uns darauf, Sie mit Ihrer Bewerbung näher kennenzulernen.Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter www.bundesbank.de/karriere . Pause Play Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am Main

          Werkzeugmechaniker zur Festanstellung gesucht!

          Favorit
          BURG-GUARD GmbH Meinerzhagen 02.02.2025
          Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Teamfähigkeit Weihnachtsgeld

          Jobbeschreibung

          Für unseren Standort in Meinerzhagen-Valbert suchen wir zum 01.08.2024 eine(n) **Auszubildende(n) zum Werkzeugmechaniker in Stanz- und Umformtechnik (m/w/d)** **Unsere Benefits für dich:** * attraktive Ausbildungsvergütung * Urlaubs & Weihnachtsgeld * 35h-Woche * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto * 30 Tage Urlaub / Jahr * Ausbildungsverkürzung möglich * Mitarbeiterangebote und jährliche Firmenevents * Intensive Einarbeitung zum Ausbildungsstart * Familiäre offene Arbeitsatmosphäre **Was dich erwartet:** Du lernst bei uns den Bereich des Werkzeugbaus und der Reparatur/Instandhaltung kennen. Du fertigst Bauteile mit unterschiedlichen Bearbeitungsverfahren, organisierst deine Arbeit, führst Probeläufe durch und bewertest die Ergebnisse. Das erste Ausbildungsjahr verbringst du in der Lehrwerkstatt, wo dir alle Grundlagen, wie z. B. Werkstoffkunde und Techniken wie Fräsen, Schleifen und Bohren, beigebracht werden. Ab dem zweiten Lehrjahr wechselst du in den Betrieb und arbeitest dort an aktuellen Projekten mit **Das bringst du mit:** * Mittlere Reife / Fachoberschulreife oder Fachhochschulreife * Spaß an Mathematik und Physik * Handwerkliches Geschick * Technisches Verständnis * Teamfähigkeit, Motivation und Lernbereitschaft * PKW Führerschein und Fahrzeug sind von Vorteil

          Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d) Intensivstation in Rendsburg

          Favorit
          Klinik, Rendsburg, Schleswig-Holstein, DE, 24768 Rendsburg Kropp 02.02.2025
          Leitung MS Office Weiterbildungsangebote

          Jobbeschreibung

          Herzlich Willkommen

          Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.
          Wir suchen motivierte MFA ́s für den Bereich Intensivstation, die Lust auf Teamwork haben und mitwirken möchten, die Schön Klinik Rendsburg „auf dem neuen Kurs“ zu begleiten. Gemeinsam Richtung Zukunft. Für die Region und für Ihre individuelle Karriere.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

          • Unterstützung bei der Patientenaufnahme
          • administratives Stationsmanagement
          • Vorbereitung von Pflegeanamnesen
          • Organisation von Betten für die Verlegung von Patienten und Patientinnen
          • Geräte – und Zubehöraufbereitung laut Hygieneplan
          • Telefondienst des Schichttelefons
          • Bestellung und Bevorratung von Material und Medikamenten sowie Übernahme der Verteilung
          • Botengänge zum Labor, Pathologie, Apotheke etc.
          • Besuchermanagement
          Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


          • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen.

          • Faire Vergütung nach TVöD Pflege mit 30 Tagen und Sonderurlaube

          • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote, Zuschuss zum Jobticket

          • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten

          • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen

          • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events

          • Das Beste kommt zum Schluss:
            Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen
          Ihr Profil – Das wünschen wir uns

          • Sie verfügen über eine Ausbildung zur/m medizinischen Fachangestellten oder Arzthelferin
          • Gerne bringen Sie erste Berufserfahrung in einer Praxis oder Klinik mit
          • Sie besitzen Kenntnisse der gängigen MS Office Produkte
          • Sie konnten bereits erste Berufserfahrung in Büroorganisation sammeln
          • Sie nehmen gerne an Fortbildungen teil
          Kontakt

          Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Walter, Pflegedienstleitung unter der 04331 200-9044 oder das Team der Pflegeleitungen der Intensivstation unter 04331 200-2113 oder -2312 zur Verfügung.
          https://www.schoen-klinik.de/rendsburg

          IT-Administrator*in für schulische Netzwerke

          Favorit
          Gemeinde Halstenbek Halstenbek 02.02.2025
          Eigeninitiative Schulungen Tarifvertrag Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Gemeinde Halstenbek -- IT-Administrator*in für schulische NetzwerkeDie Gemeinde Halstenbek mit ca. 18.000 Einwohner*innen (m/w/d) und mit dem Naherholungsgebiet Krupunder See liegt in landschaftlich reizvoller Lage am Stadtrand von Hamburg. Autobahn und S-Bahn bieten optimale Verkehrsanbindungen in die Hamburger Innenstadt. Alle allgemeinbildenden Schulen mit entsprechenden Sportstätten sowie mehrere Kindertagesstätten unter eigener und fremder Trägerschaft befinden sich am Ort. Zwei Büchereien und ein Jugendzentrum runden das Angebot ab.
          Im Fachdienst Digitalisierung & allgemeine Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung:
          IT-Administrator*in (m/w/d) für schulische Netzwerke in Vollzeit (39 Std./Woche)

          Wir bieten Ihnen

          • Ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)
          • (tarifliches Jahresvollzeitgehalt von ca. 43.811,45 Euro brutto bis ca. 59.744,19 Euro brutto je nach Qualifikation)
          • Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes: Sonderzahlung im Juli und November, betriebliche Altersvorsorge (VBL)
          • Eine gute Erreichbarkeit mit Mobilitätszulage von 30 € im Rahmen eines HVV-Job-Tickets Premium (Deutschland-Ticket)
          • 30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage-Woche + 2 zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
          • Vollumfänglicher Freizeitausgleich für Mehrarbeit
          • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
          • Eine moderne Verwaltung auf dem Weg in die digitale Zukunft mit der entsprechenden technischen Ausstattung
          Ihr Anforderungsprofil

          • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in (m/w/d) (Fachrichtung Systemintegration), Betriebsinformatiker*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
          • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows 11 und idealerweise Erfahrung mit IServ auf Administrator-Ebene
          • Sicherer Umgang mit gängigen Softwareprodukten und Interesse an technologischen Entwicklungen
          • Erfahrung im Support von Schul-IT oder im pädagogischen Umfeld wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
          • Beharrlichkeit bei der Verfolgung von Zielvorgaben
          • Serviceorientierung sowie kommunikative Kompetenz und Teamgeist
          • Eigeninitiative und Freude an selbstständigem Arbeiten
          • Begeisterung für neue Technologien, mobile Endgeräte und innovative Lösungsansätze sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
          • Führerschein Klasse B und Bereitschaft, das eigene Kraftfahrzeug für dienstliche Fahrten (gegen Entschädigung) zu nutzen
          Ihre Aufgaben

          • Konfiguration, Administration und Wartung von Endgeräten (z. B. Tablets, Laptops, PCs, Drucker, ActiveBoards) sowie der zugehörigen Softwareprodukte
          • Client- und Mobile-Device-Management sowie Pflege und Verwaltung des Störungsmeldungssystems in IServ
          • First-Level-Support für IServ, Windows 11 und allgemeine IT-Anfragen; bei Bedarf Beauftragung von Second- und Third-Level-Support
          • Gewährleistung der IT-Sicherheit durch geeignete Maßnahmen und Erstellung datenschutzrechtlicher sowie technischer Dokumentationen
          • Abwicklung von Angebotsanfragen und Beschaffung von Hard- und Software sowie Koordination mit externen Dienstleistern
          • Beratung und Betreuung von Schulen in IT-relevanten Fragestellungen und Unterstützung der schulischen IT-Systemverantwortlichen
          • Qualitätskontrolle und Abnahme der Arbeiten externer Anbieter sowie Durchführung von Schulungen für Lehrer*innen (m/w/d) - und Schüler*innen (m/w/d)-Administratoren
          • Planung und Umsetzung von IT-Projekten in Zusammenarbeit mit Schulen und weiteren Beteiligten
          • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der IT-Infrastruktur und -Prozesse
          Die Gemeinde Halstenbek fördert die Gleichstellung von Frauen und fordert diese ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Gemeinde Halstenbek setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden schwerbehinderte Menschen und diesen Gleichgestellte bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

          Haben wir Ihr Interesse geweckt?

          • Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.02.2025.
          Ihre Bewerbung enthält

          • Angabe der Kennziffer: GH-OD-
          • Lebenslauf
          • Prüfungszeugnisse
          • Arbeitszeugnisse
          • Frühestmöglichen Eintrittstermin
          • Gewünschte Arbeitszeit und -verteilung
          • Ihre Gehaltsvorstellungen
          Senden Sie Ihre Bewerbung als PDF-Datei mit max. 10 MB an:

          Haben Sie Fragen?

          Für fachliche Fragen steht Ihnen die Fachdienstleitung Herr Metje (Tel. zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Zaborski (Tel. .

          Gemeinde Halstenbek

          • Der Bürgermeister, Gustavstraße 6
          • 25469 Halstenbek
          • per E-Mail an:
          • www.halstenbek.de

          Gerätewart (m/w/d), Feuerwehrtechnische Zentrale Wiepenkathen (Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) Kfz, Landmaschinen, Baumaschinen) Festanstellung

          Favorit
          Landkreis Stade Stade 31.01.2025
          Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Landkreis Stade -- Gerätewart (m/w/d), Feuerwehrtechnische Zentrale Wiepenkathen (Mechatroniker / Mechaniker (m/w/d) Kfz, Landmaschinen, Baumaschinen)
          Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohnende) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes, breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden.

          Gerätewart (m/w/d), Feuerwehrtechnische Zentrale Wiepenkathen

          Beim Landkreis Stade ist im Amt Sicherheit, Ordnung und Migration eine Stelle als Gerätewart (m/w/d) in der Feuerwehrtechnischen Zentrale Wiepenkathen zu besetzen.

          Ihr Aufgabenbereich

          • Wartungsarbeiten, Prüfungen, Fehlersuche, Pflegearbeiten und Reparaturen an den Fahrzeugen und Gerätschaften der Feuerwehren im Landkreis Stade durchführen
          • Feuerwehrdruckschläuche pflegen, prüfen und reparieren
          • Ein-, Aus- und Umbauten von Fahrzeugen und Abrollbehältern durchführen sowie Zusatzgeräte wie Ladegeräte, Funkgeräte und Beleuchtung einbauen
          • wasserführende Armaturen prüfen und reparieren

          Ihr Profil

          Sie entsprechen unserem Anforderungsprofil, wenn Sie eine der folgenden Ausbildungen erfolgreich abgeschlossen haben:

          • Kfz-Mechatroniker (m/w/d) / Kfz-Mechaniker (m/w/d)
          • Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) / Mechaniker (m/w/d) für Land- und Baumaschinentechnik

          Zudem ist eine aktive Mitgliedschaft in einer freiwilligen Feuerwehr erforderlich. Das Vorhandensein des Lehrgangs zum Gerätewart ist von Vorteil.

          Darüber hinaus wird eine umsichtige und zuverlässige Arbeitsweise vorausgesetzt. Handwerkliches Geschick und ein technisches Verständnis runden das Anforderungsprofil ab. Die Bereitschaft, im Rahmen der Tätigkeit Fort- und Weiterbildungen zu besuchen, sollte gegeben sein.

          Einstellungsvoraussetzungen sind außerdem das Vorhandensein eines eintragungsfreien Führungszeugnisses sowie eines Führerscheins der Klasse B (Hinweis: Die entsprechenden Nachweise werden nach erfolgreicher Bewerbung angefordert). Ein Gabelstaplerführerschein und eine Fortbildung zum Ladekranführer (m/w/d) sind von Vorteil.
          Zur Aufgabenwahrnehmung ist zusätzlich der Führerschein der Klasse CE erforderlich. Der Landkreis Stade unterstützt den Erwerb dieses Führerscheins durch eine Übernahme der Lehrgangskosten und ggf. auch durch die Freistellung für Unterrichtsstunden; Einzelheiten werden in einer Nebenabrede zum Arbeitsvertrag festgelegt.

          Im Weiteren werden Deutschkenntnisse auf dem Level C1 (gemeinsamer europäischer Referenzrahmen für Sprachen) gefordert. Außerdem wird vorausgesetzt, dass Sie an der Rufbereitschaft der Feuerwehrtechnischen Zentrale teilnehmen.

          Wir bieten

          • einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit, der teilzeitgeeignet ist
          • eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 7 TVöD/VKA
          • weitere im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL), Leistungsorientierte Bezahlung
          • eine moderne Arbeitsumgebung
          • vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
          • die Möglichkeit zur Nutzung des Jobtickets und des Jobbikes (Fahrradleasing)

          Schwerbehinderte und schwerbehinderten Personen gleichgestellte Bewerbende werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

          Zum Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Außerdem sehen wir ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ entgegen.

          Kontakt

          Für Auskünfte steht die Leiterin des Amtes Sicherheit, Ordnung und Migration, Frau Lange, Tel. , gerne zur Verfügung.

          Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 14.01.2025 über

          Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade

          • www.landkreis-stade.de

          Landkreis Stade · Der Landrat · 21677 Stade
          www.landkreis-stade.de