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Projektmanager Seminare (m/w/d)

Favorit
Ärztekammer Nordrhein Körperschaft des öffentlichen Rechts Düsseldorf 20.02.2025

Jobbeschreibung

Die Ärztekammer Nordrhein ist mit mehr als 70.000 Mitgliedern eine der größten ärztlichen Körperschaften des selbstverwalteten Gesundheitswesens in Deutschland. Aufgabe und Ziel der Ärztekammer Nordrhein ist es, in Erfüllung ihres gesetzlichen Auftrages zu einer qualifizierten ärztlichen Versorgung der Bevölkerung beizutragen sowie die beruflichen Belange der Ärzteschaft wirkungsvoll zu vertreten. Die Ärztekammer Nordrhein sucht für die Ärztliche Akademie für medizinische Fort- und Weiterbildung in Nordrhein zum nächstmöglichen Zeitpunkt (1 x befristet für ein Jahr und 1 x befristet für zwei Jahre) zwei Projektmanager Seminare (m/w/d) Die Ärztliche Akademie für medizinische Fort- und Weiterbildung in Nordrhein führt Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen für Ärztinnen und Ärzte sowie Angehörige medizinischer Assistenzberufe durch. Ihre Aufgaben Gremienarbeit und interprofessionelle Kooperationen Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung und Planung des Gesamtprogramms Eigenverantwortliche Konzeption und Organisation von Fort- und Weiterbildungs-veranstaltungen (Seminare und Lehrgänge in Präsenz- und Online-Formaten) Betreuung der Veranstaltungen vor Ort Themenscouting und Benchmarking Akquise von Referierenden und Kontaktpflege Texterstellung für Werbematerialien wie Flyer, Broschüren, Fachartikel oder Homepage Betreuung, Administration und Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur Redaktionelle Betreuung der Homepage (TYPO3) und der sozialen Netzwerke Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Pädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Nachgewiesene Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung sowie im Projektmanagement Kenntnisse im Umgang mit und der Betreuung von Lehrenden in der Erwachsenenbildung sowie Grundwissen über Verwaltungsverfahren Ausgeprägte didaktische Fähigkeiten und das Talent, Fachinformationen zielgruppenspezifisch aufzubereiten Hohe IT-Affinität mit Verständnis der technischen Abläufe Sehr gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zu Dienstreisen und Freude am Netzwerken Sie arbeiten zudem gerne im Team und stärken die Zusammenarbeit mit Ihrer kreativen, selbstständigen und ergebnisorientierten Arbeitsweise Wir bieten Eine interessante, anspruchsvolle Tätigkeit Eine leistungsgerechte Vergütung Gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Gesundheitsförderung Zuschuss zum Jobticket in Form des Deutschlandtickets Zuschuss zur Kinderferienbetreuung kidz-in-motion Gute Arbeitsbedingungen in einem attraktiven Umfeld Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens zum 14.03.2025 über unser Bewerberportal: https://aekno.de/aerztekammer/stellenangebote Kontakt: Personalabteilung Tel.: 0211/4302-2425Gremienarbeit und interprofessionelle Kooperationen; Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung und Planung des Gesamtprogramms; Betreuung der Veranstaltungen vor Ort; Themenscouting und Benchmarking; Akquise von Referierenden und Kontaktpflege;...

Arzthelfer (m/w/d) Krankenhaus – Ab sofort – Unbefristet

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Jardelund 14.03.2025
Arzt Assistenz Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Klinik Koordination Krankenhaus Medizin Organisation Selbstständig Teilzeit Therapie Unbefristet Vergütung

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht eineMedizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, inTeilzeit (50%), im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Betreuung ambulanter Patienten im Bereich des Brustzentrums und der Chemotherapie | Assistenz bei ärztlicher Diagnostik und Therapie, präoperative Betreuung/Vorbereitung/Staging der Patienten | Selbstständige Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe, Begleitung der Tumorkonferenz und deren Umsetzung | Interdisziplinäre Teamarbeit innerhalb der Klinik und enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Praxen | Mitarbeit in der gynäkologischen Schwangerenambulanz
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte/Gesundheits- und Krankenpflegerin | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender Umgang mit PatientInnen und Mitarbeitenden | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe,

Leitung (m/w/d) für unsere Gynäkologische Ambulanz und interdisziplinäre Station mit Wahlleistungsbereich

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 03.03.2025

Jobbeschreibung

Leitung (m/w/d) für unsere Gynäkologische Ambulanz und interdisziplinäre Station mit Wahlleistungsbereich

Vollzeit
Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen
Beschäftigungsumfang: Vollzeit

Unternehmensbeschreibung

Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart. Mit 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum. Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
In der gynäkologischen Ambulanz betreuen wir ambulante, prästationäre und stationäre Patientinnen der Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe, eine Station mit 31 Betten für Patientinnen der Abteilung für Gynäkologie mit integrierten Wahlleistungsbereich ist angeschlossen. Unser zertifiziertes Brustzentrum und zertifiziertes gynäkologisches Tumorzentrum ermöglichen eine strukturierte Diagnostik und die Einleitung der individuellen medizinisch erforderlichen Therapie für die Patientinnen. Wir bieten das gesamte Spektrum moderner Gynäkologie auf höchstem fachlichem Niveau, insbesondere liegt uns eine aufgeklärte und empathische Betreuung von Patientinnen mit Tumorerkrankungen am Herzen.
Die gute interdisziplinäre Kooperation aller Berufsgruppen gewährt eine erfolgreiche medizinische und pflegerische Betreuung der Patienten. Unser beratendes Spektrum wird durch die Zusammenarbeit mit Psychologen, Patientenkoordinatoren, Sanitätshäusern und Krankengymnasten erweitert.

Stellenbeschreibung

die unterstützende Führung eines leistungsstarken Teams von außerordentlich engagierten Mitarbeitenden unterschiedlicher Qualifikationen, die entsprechend unserem Leitbild Kompetenz und Menschlichkeit in ihrer Tätigkeit umsetzen
eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit innovativen, pflegerischen und medizinischen Konzepten bei der Sie Ihr Arbeitsumfeld mitgestalten können und wir Ihre berufliche Entwicklung aktiv fördern
Einführungstage, an denen sie unser Haus und neue Mitarbeitende sowie Führungskräfte kennenlernen können
eine umfassende Einarbeitung durch Pflegeführungskräfte sowie eine gezielte Personalentwicklung
Flexibilität bezüglich der Arbeitszeitlage

Qualifikationen

eine Ausbildung als Pflegefachperson sowie vorzugsweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologie
Grundkenntnisse der transformationalen Führung
wirtschaftliches und verantwortungsvolles Denken und Handeln im Sinne der übergeordneten Unternehmensziele
eine positive Haltung und Identifikation mit den Zielen und Werten des Hauses
Problemlösungs- Kompetenzen sowie organisatorisches Geschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen

Zusätzliche Informationen

Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung
Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket
Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote
JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen
Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe

Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Idler unter 0711/8101-5561 gerne telefonisch zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .

Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.
Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.
Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht.
Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .

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Garten- & Landschaftsbauer:in für Rehaklinik (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.02.2025
Erfahrung Flexibilität Instandhaltung Kreativität Pflege Problemlösung Selbstständig Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Fu?r unser Team suchen wir einen engagierten Gärtner (m/w/d), der die selbstständige Ausfu?hrung von Pflanz- und Pflegearbeiten an Pflanzen und Gehölzen u?bernimmt. Zu Ihren Aufgaben gehört auch die Pflege von Gehwegen sowie die sorgfältige Zusammenstellung der Bepflanzung, abgestimmt auf die jeweiligen Standortbedingungen ? sowohl fu?r Dauer- als auch Wechselbepflanzungen. Außerdem sind Sie fu?r die regelmäßige Rasenpflege zuständig, inklusive Mähen, Gießen und Beräumen. In der Winterzeit zählen auch der Winterdienst und die Bereitschaft zur Unterstu?tzung in dieser Jahreszeit zu Ihren Aufgaben.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Selbstständige Ausfu?hrung von Pflanz- und Pflegearbeiten an Pflanzen und Gehölzen
  • Pflege und Instandhaltung von Gehwegen
  • Zusammenstellung der Bepflanzung entsprechend der Standortbedingungen (Dauer- und Wechselbepflanzung)
  • Durchfu?hrung von Schnittarbeiten an Bäumen, Sträuchern und Hecken
  • Regelmäßige Rasenpflege (Mähen, Gießen, Beräumen)
  • Winterdienst mit Bereitschaft zur Unterstu?tzung in der kalten Jahreszeit
  • Mitarbeit bei der saisonalen Dekoration und Gestaltung von Außenanlagen
  • Pflanzenschutzmaßnahmen (z.B. Bekämpfung von Schädlingen und Krankheiten)

Wir freuen uns auf

  • Fu?hrerscheinklasse B, BE, C von Vorteil
  • Motorsägenberechtigung wu?nschenswert
  • Sachkundenachweis im Pflanzenschutz wu?nschenswert
  • Erfahrung im Bedienen von Maschinen und Werkzeugen (z. B. Bagger, Dumper, etc.) von Vorteil
  • Selbstständiges, eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten
  • Kreativität in der Problemlösung und beim Umgang mit Herausforderungen in der Gartenpflege
  • zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Einsatzbereitschaft.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • selbstständige Tätigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • hohes Maß an Teamfähigkeit

Ingenieur als Sachbearbeiter Wasserwirtschaft – Oberirdische Gewässer (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Schwäbisch Hall Schwäbisch Hall 14.03.2025

Jobbeschreibung

Sie möchten einen wichtigen Teil zum Schutz unserer Umwelt im Landkreis beitragen? Dann kommen Sie in unser Team! Im Fachbereich Wasserwirtschaft und Bodenschutz kümmern wir uns um das Trink-, Grund- und Oberflächenwasser sowie um den guten ökologischen Zustand der Bäche, Flüsse und Böden im Landkreis Schwäbisch Hall. Wir sorgen dafür, dass die Qualitätsanforderungen zum Schutz unserer Gewässer eingehalten werden und sind für den Hochwasserschutz, die Abwasserbeseitigung und die Altlastenbearbeitung zuständig.Im Bau- und Umweltamt, Fachbereich Wasserwirtschaft und Bodenschutz , ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Ingenieur als Sachbearbeiter Wasserwirtschaft - Oberirdische Gewässer (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall-Hessental.Das sind Ihre Aufgaben: Sie bearbeiten die wasserwirtschaftlichen Aufgaben der unteren Wasserbehörde im Bereich der oberirdischen Gewässer.Sie beraten Bürger, Planer und öffentliche Stellen, insbesondere Gemeinden, bei Themen wie Hochwasser, Starkregen, Bauen am Gewässer, Gewässerunterhaltung und Gewässerökologie.Sie nehmen öffentliche Belange für Oberflächengewässer in Beteiligungsverfahren wahr.Sie beurteilen Stellungnahmen zu Gewässerausbau und Gewässerbenutzungen.Sie nehmen an der Rufbereitschaft für Unfälle mit wassergefährdenden Stoffen teil.Sie sind Betriebsbeauftragter im Wasserverband Fichtenberger Rot. Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (B. Eng. / B. Sc. oder Dipl.-Ingenieur (FH)) der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Umweltschutz, Bau oder einer anderen Fachrichtung, welche den Tätigkeiten entsprichtalternativ Arbeitszeugnisse und Nachweise zu Weiterbildungen, die zeigen, dass Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen habenBerufserfahrung in einer Behörde oder in einem Planungsbüro ist von VorteilDurchsetzungsvermögen und Entscheidungskompetenzsicheres und freundliches Auftreten gegenüber Bürgerinnen und Bürgern sowie Gemeinden und Städten Das bieten wir Ihnen:eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelleeine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe 11 TVöDfür Beschäftigte mit abgeschlossenem Ingenieurstudium eine Fachkräftezulage i. H. v. 500,00 € pro Monat (Teilzeitbeschäftigte anteilig)für Beschäftigte tarifliche Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstesflexible Arbeitszeit im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhrein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefitattraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket Für Auskünfte steht Ihnen Herr Ohm unter der Telefonnummer 0791 755‐7532 gerne zur Verfügung.Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 23.03.2025 über unser Online-Bewerbungsportal .

Advanced Practice Nurse (gn) Nephrologie

Favorit
Klinikum Stuttgart Pforzheim 14.03.2025
Beratung Betriebsrestaurant Einarbeitung Engagement Evaluation Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Integration Klinik Klinikum Kommunikation Krankenhaus Kultur Leitung Management Mentoring Organisation Pflege Pflegewissenschaft

Jobbeschreibung

Advanced Practice Nurse (m/w/d) Nephrologie

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für unsere Nephrologie suchen wir eine qualifizierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Qualifikation zur Pflegeexpert:in APN (Advanced Practice Nurse). Als Pflegeexpert:in APN (m/w/d) in der Nephrologie übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:

  • Individuelle, spezialisierte Pflege von Patient:innen mit bereichsspezifischen Erkrankungen, Symptomen und Pflegeproblemen
  • Beratung, Anleitung und Schulung von Patienten:innen, Angehörigen und den Berufsgruppen im interdisziplinären Team
  • Planung und Durchführung von Fallbesprechungen, Evaluation des Versorgungsprozesses der Patienten:innen
  • Leitung von Arbeits- und Projektgruppen
  • Konzeptentwicklung
  • Implementierung und Durchführung von evidenzbasierten Pflegeinterventionen
  • Planung und Durchführung von Evaluationen auf Basis wissenschaftlicher Gütekriterien
  • Verfassen von Publikationen
  • Mentoring und Begleitung für Studierende und akademisierte Pflegefachkräfte
  • Mitwirkung in der Aus-, Fort- und Weiterbildung
  • Qualitätssicherung, Unterstützung bei Audits
  • Ausbau und aktive Mitgestaltung der Rolle Pflegeexpert:in APN in der Nephrologie
  • Aktive Mitgestaltung einer pflegerischen Station / eines Bereiches
  • Beratung des Managements
  • Vernetzung mit anderen Pflegeexpert:innen APN
Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte:r Pflegefachfrau/ -mann (m/w/d)
  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.A./M.Sc.) in Pflegewissenschaften, Advanced Practice Nursing oder einem vergleichbaren Studiengang oder schließen ein solches in Zukunft ab
  • Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Nephrologie
  • Sie haben Organisations-, Kommunikationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein
  • Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz mit der Fähigkeit zur berufsübergreifenden koordinierenden Zusammenarbeit
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Sie sind offen für neue Strukturen und Prozessoptimierungen und bringen die Bereitschaft mit, neue Wege zu gehen
  • Sie sind interessiert an Fort- und Weiterbildungen
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Gezielte Einarbeitung und Rollenentwicklung nach unserem Einarbeitungskonzept für Pflegeexpert:innen APN und dem PEPPA Framework.
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Oliver Lang (Pflegerische Zentrumsleitung), unter 0711/278 - 32050 zur Verfügung.

Fachkraft für Therapie als Referent Physiotherapie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 14.03.2025

Jobbeschreibung

Als Referent sind Sie der zentrale Ansprechpartner für die Therapeutische Leitung und unterstützen diese in ihren verschiedenen Aufgabenfeldern.Sie bringen Ihre Expertise ein, um innovative Therapieansätze mit zu entwickeln, bestehende Konzepte weiter zu optimieren und therapiebezogene Projekte zu begleiten..
Ihre Ideen und Impulse tragen zur kontinuierlichen Verbesserung der therapeutischen Angebote bei. Sie analysieren die Entwicklungen im Gesundheitswesen und deren Auswirkungen auf das Berufsbild der Therapie. Gemeinsam erarbeiten Sie Strategien, um sich erfolgreich an diese Veränderungen anzupassen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Therapieleitung in administrativen und organisatorischen Aufgabenfeldern
  • Erstellung und Präsentation von Konzepten; insbesondere zur Weiterentwicklung des Bereiches Therapie und Projektarbeiten
  • eigenständige Projektbearbeitung
  • Implementierung und Aufrechterhaltung von Qualitätsmanagementkriterien
  • Entwicklung und Überwachung von Maßnahmen zur Sicherstellung von Therapiestandards
  • Unterstützung von Planungs- und Entscheidungsprozessen
  • Controllingaufgaben im Fachkrankenhaus
  • Weitergabe von Fachwissen (Schulungen)
Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
  • Therapiewissenschaften Schwerpunkt Physiotherapie (B. Sc. oder M. Sc.) Neurorehabilitation M. Sc.
  • abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
  • Berufserfahrung im Therapiebereich
  • Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert
  • Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit
  • Leistungsbereitschaft
  • Zielstrebigkeit, hoher Eigenimpuls für Arbeitsergebnisse
  • Zuverlässigkeit
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Die Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Therapie mitzuwirken

Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie in Teilzeit für Privatklinik in Berlin-Zehlendorf

Favorit
Krankenhaus Waldfriede e. V. Akademisches Lehrkrankenhaus der Charité Berlin 21.01.2025

Jobbeschreibung

Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie in Teilzeit für Privatklinik in Berlin-Zehlendorf An unserem Standort im Herzen von Berlin Zehlendorf – in ruhiger Lage suchen wir ab sofort einen Facharzt (w/m/d) für Psychiatrie und Psychotherapie bzw. für Psychosomatik und Psychotherapie in Teilzeit (25 h - 30 h) für unsere Privatklinik Nikolassee. Sie sind nach einer strukturierten Einarbeitungsphase für folgende Aufgaben zuständig: Psychiatrische Diagnostik und Therapie bei Patienten mit somatischen und psychischen Krankheiten Einzel- und Gruppenpsychotherapie Enge Zusammenarbeit mit Internisten/Allgemeinmedizinern Teamarbeit im interdisziplinären kleinen vertrauten Milieu Mit diesen Eigenschaften sind Sie bei uns genau richtig: Sie sind Facharzt/Fachärztin (m/w/d) für Psychiatrie und Psychotherapie, Psychiater/Psychotherapeut (m/w/d) oder Facharzt/Fachärztin für Psychosomatik und Psychotherapie (m/w/d) und haben bereits Erfahrungen in diesem Bereich Sie arbeiten gewissenhaft, eigenverantwortlich und teamorientiert Diese Vorteile bieten wir allen unseren Mitarbeiter:innen: Eine persönliche und fachliche Entwicklung, dank eines ausgeprägten Fort- und Weiterbildungsprogramms Sie werden ein wichtiger Teil eines angesehenen und zukunftssicheren Gesundheitsnetzwerks, das großes Augenmerk auf ein mitarbeiterfreundliches Arbeitsklima legt Was Sie leisten, wird bei uns gesehen und wertgeschätzt! Natürlich auch in Form einer fairen Bezahlung Zudem sind Sie flexibel in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten Ihr Wort hat Gewicht. Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche fordern den Austausch zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft Ergänzend dazu bieten wir eine Vielzahl an Mitarbeiterrabatten, Vergünstigungen beim Firmenticket sowie Zuschüsse bei Sportvereins- und Fitnessstudiomitgliedschaften Wir leben, was wir schreiben! Wenn Sie also in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien arbeiten und wachsen möchten, wird es höchste Zeit, dass Sie Teil unseres Teams werden! Bewerbungen bitte an: bewerbung@waldfriede.de Fragen beantwortet Ihnen gerne der Chefarzt unserer Privatklinik, Herr Dr. med. Herald Hopf. Tel: 030 - 803 091-22, E-Mail: h.hopf@ klinik-nikolassee.de

Logopädin – Diagnostik und Therapie Teilzeit (m/w/d)

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Oeversee 14.03.2025
Ausbildung Chefarzt Dokumentation Erfahrung Evaluation Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Kommunikation Krankenhaus Neurologie Planung Teamfähigkeit Teilzeit Therapie Vergütung Weiterbildung Weiterbildungsangebote Zertifikat

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einenLogopäden (m/w/d) für die Neurologie
2025 in Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Behandlung von Schlaganfallpatient:innen im Rahmen eines interdisziplinären Teams auf der zertifizierten Stroke Unit | Diagnostik und Therapie von Sprach-, Sprech- und Schluckstörungen vor allem von neurologischen Patient:innen | Planung, Dokumentation und Evaluation der Therapien
Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) | Erfahrung in der Behandlung neurologischer Patient:innen | Kenntnisse in der Aphasie Diagnostik und Therapie | Engagierte Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen | Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit | Eigenständig strukturierte und patientenorientierte Arbeitsweise | Freude am Umgang mit Patient:innen | Teilnahme an Wochenenddiensten
Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
Vielfältige Weiterbildungsangebote z.B. Erwerb des FEES-Zertifikates
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Chefarzt Klinik für Neurologie,

Betreuungsassistenz w/d/m

Favorit
MÜNCHENSTIFT GmbH München 03.03.2025

Jobbeschreibung

MENÜ

Wir suchen für unser Haus Heilig Geist ab sofort eine
Betreuungsassistenz w/d/m

Das Wichtigste auf einen Blick:

Wo Sie arbeiten:

Heilig Geist

Wann Sie arbeiten:

01.02.2025

Wie Sie arbeiten:

Vollzeit oder Teilzeit

Was Sie verdienen:

ab EG 2 TVöD

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Wir bieten Ihnen:
Leistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD
Jahressonderzahlung nach TVöD
Unbefristete Beschäftigung in Vollzeit bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber
Attraktive München Zulage
Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge
Vergünstigtes Deutschlandticket Job
Vergünstigte Verpflegung durch die MÜNCHENSTIFT
Spannendes und abwechslungsreiches Umfeld - kein Tag gleicht dem anderen
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Strukturierte und individuelle Einarbeitung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kontingentgutscheine für unsere städtischen Kindertagesstätten
Mitarbeiterevents
Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal
Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freut

Ihre Verantwortung ist:
Anleitung und Unterstützung von Alltagskompetenzen und tagesstrukturierenden Maßnahmen (Unterhaltungen führen, Lesen, Spielen, Spazieren gehen, Einkaufen etc.)
Planung und Gestaltung eines individuellen Betreuungsangebotes
Enger Austausch mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen
Digitale Dokumentation der Betreuung
Teilnahme an Besprechungen, Weiterbildungen und Veranstaltungen

Sie überzeugen mit:
Erfolgreich abgeschlossene Qualifizierung als Betreuungskraft oder Alltagsbegleiter*in gemäß §53b SGB XI oder §53c SGB XI oder §43b SGB XI oder §87b Abs.3 SGB XI
Abgeschlossenes Praktikum als Betreuungskraft oder Alltagsbegleiter*in
Pflegerische Berufserfahrung ist willkommen
Ausgeprägte Empathie und psychische Stabilität
Gender- und kultursensibles Bewusstsein

Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion.

Info-Telefon +49 89 62020 337

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Wir freuen uns, von dir zu hören! Melde dich bei uns und wir finden gemeinsam heraus, was wir für dich tun und wie wir dir helfen können. Bei allen Fragen rund um deine Möglichkeiten bei der MÜNCHENSTIFT zu arbeiten hilft dir unser Team gerne weiter!
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Kirchseeoner Straße 3
81669 München
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Today

Mitarbeiter*in für die Haustechnik (m|w|d)

Favorit
Schüchtermann-Schiller’sche Kliniken Bad Rothenfelde GmbH & Co. KG Bad Rothenfelde 27.02.2025
Analytisch Ausbildung Berufserfahrung EDV Elektrotechnik Energie Erfahrung Flexibilität Gesundheit Gesundheitsförderung Haustechnik Instandhaltung Klinik Kommunikation Mitarbeiterrabatt MS Office Prämien Prüfung Steuerung Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Damit unterstützen Sie uns

  • Überwachung, Steuerung und Bedienung der Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
  • Kleinreparaturen, Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten hauptsächlich im Bereich der Elektrotechnik sowie der Sanitär-, Lüftungs- und Heizungsanlagen
  • Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten hauptsächlich im Bereich der Elektrotechnik sowie der Sanitär-, Lüftungs- und Heizungsanlagen
  • Analytische Fehlersuche
  • Überwachung der Ordnung und des einwandfreien Gesamtzustandes des Grundstückes und Gebäude
  • Begleitung und Überwachung von Fremdfirmeneinsätzen
  • Bereitschaftsdienste sowie Einsätze außerhalb der Regelarbeitszeit
  • Unterstützung der Kolleg*innen in allen Abteilungen

Das wünschen wir uns von Ihnen

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Heizungs- und Sanitärtechnik
  • Berufserfahrung in diesem Bereich wäre von Vorteil
  • Erfahrungen im Bereich Energiemanagement, Auswertung und Beurteilung von Energiedaten
  • Erfahrungen mit dem Betrieb von PV- und Wärmepumpenanlagen
  • Erfahrungen im Bereich ?Prüfung von ortsveränderlichen elektrischen Anlagen?
  • Vielseitige handwerkliche Kenntnisse und Fertigkeiten, technisches Verständnis
  • EDV-Kenntnisse (Outlook, MS Office)
  • Mindestens Führerschein Klasse B
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit, freundliches und offenes Auftreten
  • Engagierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung
  • Immunnachweis Masern

Das erwartet Sie bei uns

  • Eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie Fort- und Weiterbildung
  • Ein starkes Team ? erfahrene und freundliche Kolleg*innen arbeiten Sie ein und erleichtern Ihnen den Einstieg
  • Eine Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
  • Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen ? profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
  • Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
  • Corporate Benefits ? Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
  • Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen
  • Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
  • Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Dumtzlaff unter der Telefonnummer: 05424 641-30200.

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Ingenieur/-in der Fachrichtung Stadtplanung (m/w/d) (Diplom oder Bachelor)

Favorit
Wallfahrtsstadt Werl Werl 14.03.2025

Jobbeschreibung

Mit dem Integrierten städtebaulichen Entwicklungskonzept (ISEK) wurde ein umfangreiches Konzept zur Entwicklung unserer Stadt erarbeitet.Zur Umsetzung der geplanten Projekte und Maßnahmen zur Stärkung des Stadtkerns sowie zur Entwicklung des gesamten Stadtgebietes sucht die Wallfahrtsstadt Werl für ihre Abteilung Stadtplanung, Straßen und Umwelt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/nIngenieur/-in der Fachrichtung Stadtplanung (m/w/d) (Diplom oder Bachelor)25 Std./Woche bis Vollzeit - EG 11 TVöDAls Ingenieur für Stadtplanung (m/w/d) gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Stadt mit. Ihr Ziel wird es sein, innovative Lösungen für die Herausforderungen zwischen modernem Städtebau und Wahrung unseres Altstadtcharakters zu entwickeln, die Werler Infrastruktur zu optimieren und eine ausgewogene Stadtentwicklung voranzutreiben.Wir bieten Ihnen:eine unbefristete Beschäftigung im öffentlichen Diensteine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeldein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenleistungsorientierte Bezahlung und betriebliche Altersvorsorge sowie Fahrradleasing über den Arbeitgeber im BeschäftigtenbereichVereinbarkeit von Familie und Beruf durch z. B. gleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit mobil zu arbeiteneine Besetzung in Teilzeitform (job-sharing) ist grundsätzlich möglich; nach Absprache aller Beteiligten können bestimmte Arbeitszeitmodelle festgelegt werden aktives betriebliches Gesundheitsmanagementkostenlose Parkmöglichkeiten hinter dem Rathausgebäudewir unterstützen Sie gerne bei der Suche nach einer Wohnung oder einem Kita-PlatzUnsere Aufgaben für Sie:Mitwirkung, Betreuung und Umsetzung von/in Konzepten/Projekten, insbesonderean der Entwicklung von Strategien und Konzepten für die künftige räumliche und strukturelle Gesamtentwicklung der Wallfahrtsstadt WerlBegleitung und Betreuung städtebaulicher Projekte und Maßnahmen, einschl. Durchführung von Vergabeverfahren zur Beauftragung externer UnternehmenDurchführung und Koordination von BauleitplanverfahrenMitarbeit bei der Aufstellung von Bauleitplänen, städtebaulichen Satzungen, Erarbeitung städtebaulicher Entwürfe und Bebauungskonzepte und sonstiger städtebaulicher PlanungenSie bringen mit:ein abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium beispielsweise der Fachrichtung Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung, Städtebau (Dipl.-Ing. (FH)/Bachelor) oder einer vergleichbaren FachrichtungKenntnisse im allgemeinen und besonderen StädtebaurechtErfahrungen im Projektmanagement, Baubegleitung sowie Kenntnisse bei der Durchführung von Beteiligungsprozessen sind wünschenswertTeamfähigkeit, Flexibilität, Kreativität und Belastbarkeitein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Verhandlungsgeschick sowie Kommunikations- und Durchsetzungsstärkeergebnisorientierte und selbständige ArbeitsweiseSie sind sich nicht sicher, ob Sie mit Ihrem Profil / Ihrer Qualifikation für die freie Stelle in Frage kommen? Kontaktieren Sie uns gerne! - Geben Sie uns die Möglichkeit, dass wir Sie kennenlernen und lassen Sie uns darüber sprechen. Frau Schulte (Abteilungsleiterin Stadtplanung, Straßen und Umwelt, 02922/800-6107) steht für ein Gespräch zur Verfügung.Die Stelle ist unbefristet mit mindestens 25 Stunden/Woche bis Vollzeit mit 39 Wochenstunden zu besetzen und nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet. Die Stelle ist für Frauen und Männer gleichermaßen geeignet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen. Menschen mit Migrationshintergrund werden ebenfalls ermutigt, sich zu bewerben.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.03.2025 online an die Stadtverwaltung Werl. Die Wallfahrtsstadt Werl arbeitet mit Interamt, dem Stellenportal für den öffentlichen Dienst. Die Abteilung Personal (Frau Fehr-Hoberg, 02922/800-1104) steht Ihnen gerne für Fragen zum Verfahren zur Verfügung. Hinweise zum Datenschutz (DSGVO) finden Sie unter www.werl.de/datenschutz . Dort können Sie sich auch über die Speicherung und Aufbewahrungsfristen informieren.Auf dieses Angebot können Sie sich Online bewerben .

Stellvertretende Stationsleitung für die Nephrologische Station I4 (m/f/d)

Favorit
Klinikum Stuttgart Reutlingen 14.03.2025
Assistenz Beratung Berufserfahrung Betriebsrestaurant Einarbeitung Elternzeit Engagement Entgelt Entwicklung Evaluation Fortbildung Freizeit Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Integration Klinik Klinikum Kommunikation

Jobbeschreibung

Stellvertretende Stationsleitung für die Nephrologische Station I4 (m/w/d)

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für die Station I4 mit 35 Betten suchen wir eine qualifizierte stellvertretende Stationsleitung (m/w/d), für die die qualitativ hochwertigen Versorgung der Patient*innen als auch die empathischen Betreuung und Leitung unserer Mitarbeiter*innen an oberster Stelle steht. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

  • Die Durchführung von pflegerischen Tätigkeiten
    • Ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney
    • Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten*innen
    • Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge der Dialysebehandlungen und Apheresetherapien
    • Enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team
    • Psychosoziale Begleitung und Beratung von Patient*innen und Angehörigen
  • Die Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung bei
    • Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes
    • Leitung und Organisation des Bereichs
    • Unterstützung in der Führung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiter und Abteilungen
    • Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation und der Pflegestandards
    • Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.B. Behandlungsprozesse)
    • Gezielte und bedarfsorientierte Team- und Personalentwicklung
    • Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Führungsteam und anderen beteiligten Berufsgruppen
    • Unterstützung bei der Durchführung von Schulungen und Fortbildungen und damit der Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen des pflegerischen Teams
    • Sie fördern aktiv die Umsetzung von Pflegekonzepten im Stationsalltag, beteiligen sich engagiert in Projekten und wirken
Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen oder beabsichtigen zeitnah die Weiterbildung oder ein Studium zu absolvieren
  • Wünschenswert sind eine Weiterbildung im Bereich Nephrologie
  • Sie besitzen Leitungserfahrung
  • Sie haben Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Sie legen großen Wert auf Zuverlässigkeit
  • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), Entgeltgruppe P12
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.

Berater für Betriebssicherheit im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 14.03.2025

Jobbeschreibung

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge. In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Ein Arbeitstag bei uns

  • entsprechend den in § 6 ASiG und DGUV V 2 festgelegten Anforderungen
  • Überwachung der Einhaltung arbeitssicherheitsrelevanter Vorschriften
  • Beratung der Beschäftigten zu Fragen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
  • Begehungen von Arbeitsstätten
  • Untersuchung von Arbeitsunfällen
  • Begleitung von Schulungen
Wir freuen uns auf

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Hoch- oder Fachschulstudium in einem naturwissenschaftlichen oder technischem Studiengang (Sicherheitsmanagement oder Ingenieurwissenschaften) oder ein Abschluss Fachkraft für Arbeitssicherheit
  • eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
  • ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • freundliches Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeit
  • gute Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften und Bestimmungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team

Ergotherapeut*in (w/m/d)

Favorit
Klinikum am Weissenhof Weinsberg 24.07.2024

Jobbeschreibung

zuverlässig. fachlich. patientenorientiert. Wir-Gefühl. Firmenportrait Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.650 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden. Die Klinik für Gerontopsychiatrie und Psychotherapie am Klinikum am Weissenhof umfasst drei stationäre Einheiten, zwei Tageskliniken sowie zwei Psychiatrische Institutsambulanzen zur Behandlung von psychisch kranken Menschen ab dem 65. Lebensjahr im gesamten Spektrum gerontopsychiatrischer Krankheitsbilder an den Standorten Weinsberg, Heilbronn, Schwäbisch Hall und Brackenheim. Zudem gibt es eine stationsäquivalente Behandlung (StäB), bei der schwer psychisch erkrankte Menschen aufsuchend und intensiv an sieben Tagen der Woche in ihrem Lebensumfeld behandelt werden. Ergotherapeut*in (w/m/d) Der*Die Oberarzt*ärztin benötigt besonderes Engagement zur Arbeit in einer vollständig neuen Einrichtung sowie bei der Arbeit mit neu zusammengestellten Teams, welche sowohl mit als auch ohne Erfahrung in der Forensik ihre Arbeit aufnehmen werden. Ihre Aufgaben schwerpunktmäßiger Einsatz in der stationären oder tagklinischen diagnostischen Evaluation und Behandlung alterspsychiatrisch erkrankter Patient*innen Führung und Gestaltung von ergotherapeutischen Therapieeinheiten in Gruppen- und Einzelangeboten sowie die Mitorganisation und Durchführung der Angehörigenarbeit Teilnahme an Teambesprechungen, Ambulanz-Visiten, Fallbesprechungen und Supervisionen sowie Führung der Behandlungsdokumentation in der elektronischen Krankenakte Mitarbeit im gerontopsychiatrischen Schwerpunkt der Klinik für Gerontopsychiatrie Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in Freude am Umgang mit älteren Menschen und eine hohe fachliche und persönliche Kompetenz Einfühlungsvermögen und freundliches Auftreten im Umgang mit psychisch kranken Menschen Verantwortungsbewusstsein, Kontaktfreudigkeit, organisatorisches Geschick und Freude an der interdisziplinären und teamorientierten Arbeit Aufgeschlossenheit gegenüber neuen medizinischen und therapeutischen Entwicklungen sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung Unser Angebot ein eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit großem Gestaltungsspielraum ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und fachlich gut ausgebildeten Team sowie eine professionelle Einarbeitung interdisziplinäre multiprofessionelle Zusammenarbeit die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung durch vielfältige, umfassende interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützung bei notwendigen Qualifikationen ein sicherer Arbeitsplatz und eine leistungsgerechte Vergütung nach TV-L Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket betriebliche Altersvorsorge durch die VBL Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung — bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Zusatzinfos: Für Fragen wenden Sie sich gerne an Chefarzt Dr. med. Rainer Schaub, Tel. 07134 75-1620. Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Sarah Grunert, Tel. 07134 75-4209. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Eine Beschäftigung ist in Teilzeit möglich. Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 74189 WeinsbergSchwerpunktmäßiger Einsatz in der stationären oder tagklinischen diagnostischen Evaluation und Behandlung alterspsychiatrisch erkrankter Patient*innen;...

Spezialist:in Gesamtbanksteuerung Nachhaltigkeitsrisiko (m/w/d)

Favorit
Undisclosed Hamburg 14.03.2025
Ausbildung Belastbarkeit Digitalisierung Engagement Entwicklung Erfahrung Event Flexibilität Fortbildung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gruppenleitung Jobrad Jobticket Kommunikation Kultur Nachhaltigkeit Nachhaltigkeitsmanagement

Jobbeschreibung

Komm zur Förde Sparkasse! Werde Teil unseres Teams als Spezialist:in Gesamtbanksteuerung Nachhaltigkeitsrisiko ( m/w/d) Wir suchen für unseren Standort in Kiel zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: #Vergütung - fast 14 Gehälter nach dem TVöD #Urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester #Weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung #werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur #zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung des Nachhaltigkeitsrisikomanagements in der Gesamtbanksteuerung der Sparkasse. In enger Zusammenarbeit mit dem Nachhaltigkeitsmanagement im Vorstandsstab und den Produktverantwortlichen bist du für folgende Aufgaben zuständig: Durchführung der jährlichen Nachhaltigkeitsrisikoinventur Erstellung von Stresstests zu Nachhaltigkeitsrisiken laufende Berichterstattung zu Nachhaltigkeitsrisiken Umsetzung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen. Du bearbeitest weitere Aufgaben in der Gesamtbanksteuerung, u.a. zur Erstellung von Simulationen zur Gewinn- und Verlustrechnung sowie zu Bilanz- und Eigenkapitalkennzahlen. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankbetriebswirtstudiums oder einer vergleichbaren Weiterbildung Persönlichkeit & Arbeitsweise : Dein Engagement, deine Belastbarkeit und deine Flexibilität zeichnen dich aus. Du hast eine schnelle Auffassungsgabe und Offenheit im Umgang mit neuen Themen gehört zu deinen Stärken. Eine hohe Kommunikationskompetenz und ein sicheres Auftreten sind für dich selbstverständlich. Außerdem arbeitest du gerne im Team. Erfahrungen & Know-How: Idealerweise verfügst du über ein gutes Grundlagenwissen bzw. praktische Erfahrungen zum Nachhaltigkeitsrisikomanagement und / oder in der Banksteuerung. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen inklusive mobilem Arbeiten und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Gruppenleitung: Tobias Neuhaus, Telefon: 0431 592-1513 E-Mail: tobias.neuhaus@foerde-sparkasse.de Personalberatung: Jutta Helbing, Telefon: 0431 592-1419 E-Mail: jutta.helbing@foerde-sparkasse.de

Pflegefachkraft (m/w/d) / Operationstechnischer Assistent (m/w/d) mit teilw. Freist. Praxisanleitung

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Schorndorf 12.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf bei Stuttgart einenPflegefachkraft (m/w/d) / Operationstechnischer Assistent (m/w/d) mit teilw. Freist. Praxisanleitung

Schorndorf

Vollzeit

Referenznummer: S 1 147-24

Jetzt bewerben

In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Dafür geben 2800 Mitarbeitende täglich ihr Bestes. Der Zentral-OP am Standort Schorndorf besteht aus sechs Sälen und einem Sectio-OP für die Fachbereiche Allgemein-, Unfall-, Wirbelsäulenchirurgie, Endoprothetik und Gynäkologie. In den kommenden Jahren werden im Zuge eines Neubaus weitere Säle auf technisch hohem Niveau entstehen. Werden Sie Teil unseres Teams- wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen.
Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Operationstechnischen Assistent*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit OP-Fachweiterbildung
Weiterbildung als Praxisanleiter*in von Vorteil, kann aber auch berufsbegleitend erworben werden
Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein gehören zu Ihren Stärken
Sie sind aufgeschlossen gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen
Bereitschaft zur Teilnahme an Bereitschaftsdiensten

Ihre Aufgaben

Fachgerechte und strukturiere Anleitung von Auszubildenden, Mitarbeitern und Wiedereinsteigern
Erfassung des aktuellen Ausbildungsstandes, die Festlegung von Lernzielen sowie die Überprüfung der Kompetenzentwicklung der Auszubildenden einschließlich der Erstellung und Umsetzung von Lernangeboten und Praxisaufgaben
Dokumentation der Praxisanleitung auf Basis der gesetzlichen Vorgaben
Planung und Durchführung praxisbezogener Ausbildungsprojekte (z.B. »Klinischer Unterricht«)
Regelmäßige Teilnahme an Praxisanleiterkonferenzen
Vorbereitung der Auszubildenden auf die praktische Prüfung und die Teilnahme an den Examensprüfungen

Instrumentieren und assistieren bei operativen Eingriffen
Vorbereitung der Instrumententische für die operativen Eingriffe
Springertätigkeiten innerhalb des OP-Bereiches
Durchführung spezieller OP-Lagerungen
Sicherstellung der patientenbezogenen Administration und Dokumentation
Qualitätsentwicklung und -sicherung im OP-Bereich

Unser Angebot

Unbefristeter Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung in einem etablierten Team mit sehr gutem Zusammenhalt

Arbeitnehmerfreundliche, verlässliche Dienstplangestaltung , geregelt über eine verbindliche Betriebsvereinbarung

Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle , auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich

Strukturiertes Einarbeitungskonzept , angepasst an die individuellen Voraussetzungen der Mitarbeitenden

Angebot der Fachweiterbildung OP sowie zahlreiche interne Fortbildungen.

Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblichen vereinbarten Zusatzleistungen und attraktiver Vergütung fürs Einspringen

Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, VVS- Ticket, Businessbike

Ansprechpartner

Giancarlo Cannavo

Pflegedienstleitung
Rems-Murr-Klinik Schorndorf

E-Mail

Tel.
07181 67-1556

Jetzt bewerben

Weitere Informationen

Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken

Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis

Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.

Stellvertretender Pflegedienstleiter (m/w/d) in der neurologischen Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Dokumentation Empathie Engagement Entwicklung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Koordination Leitung Organisation Personalmanagement Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement Studium Therapie

Jobbeschreibung

Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position? Als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer Kinderklinik haben Sie durch Ihre Funktion die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer kleinen und großen Patienten zu leisten. Sie haben eine Schlüsselrolle im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit von engagierten Pflegekräften, Ärzten und dem therapeutischen Team in der Behandlung der Patienten. Sie werden nicht nur für die Organisation und Koordination von Pflegeprozessen verantwortlich sein, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mitwirken.

Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und deren multiprofessionellen, hochmotivierten Teams. Wenn Sie an einer Leitungsfunktion interessiert sind und gleichzeitig Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Angehörigen mitbringen, sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns Sie kennenzulernen.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme organisatorischer und verwaltender Aufgaben im Bereich Pflege
  • Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalführung
  • Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen zur Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung
  • Pflegeplanung und Dokumentation gemäß den aktuellen Standards
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte
  • Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung von Pflegestandards
  • Durchführung betriebswirtschaftlicher Aufgaben zur Unterstützung der Klinikziele
  • Führen von Mitarbeiter- und Bewerbungsgesprächen zur Teamentwicklung
  • Erstellung von Fortbildungsplänen zur kontinuierlichen Weiterbildung des Pflegepersonals
  • enge Zusammenarbeit Ärzte, Therapieleitung, Angehörigen und Patienten

Wir freuen uns auf

  • Staatlich geprüfter Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Pflegefachkraft im Bereich der Kranken- oder Kinderkrankenpflege.
  • Fachweiterbildung: Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder eine Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert.
  • Studium: Ein gleichwertiges Studium im Bereich Gesundheitsmanagement ist wünschenswert und wird als zusätzliche Qualifikation geschätzt.
  • eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Ein motiviertes und kollegiales Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen

Chirurg / Orthopäde und Unfallchirurg / Durchgangsarzt (m/w/d) für das MVZ MedCenter Bayreuth

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 14.03.2025

Jobbeschreibung

Chirurg /Orthopäde und Unfallchirurg / Durchgangsarzt (m/w/d) für das MVZ MedCenter Bayreuth Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH mit insgesamt sechs Standorten in Bayreuth und der Umgebung ist für die ambulante fachmedizinische Versorgung zuständig. Durch die enge, fach- und institutsübergreifende Zusammenarbeit und unsere Anbindung an das Klinikum Bayreuth und die Klinik Hohe Warte, bieten unsere Medizinischen Versorgungszentren eine optimal verzahnte Versorgung für insgesamt 13 verschiedene Fachrichtungen. Patientinnen und Patienten profitieren davon, denn auf kurzem Weg können sich die ärztlichen Kolleginnen und Kollegen abstimmen. www.ambulanteszentrum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich In unseren medizinischen Versorgungszentren versorgen wir Patientinnen und Patienten in unterschiedlicher Fachdisziplinen, die ambulant behandelt werden. Wir sind ein hochmotiviertes und professionelles Team, z. B. auf dem Gebiet der Gynäkologie, Dermatologie, Orthopädie, Urologie, Neurochirurgie und vielen weiteren. Das Wohl und die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten liegt uns am Herzen.Das sind Ihre AufgabenSie übernehmen die konservative Versorgung von Patienten aus dem gesamten Spektrum der Chirurgie, Orthopädie und UnfallchirurgieSie versorgen, beraten und betreuen unsere Patienten und führen die gängigen diagnostischen und therapeutischen Verfahren durch.Sie arbeiten fachübergreifend und konstruktiv mit allen Fachabteilungen zusammen.Sie bringen Ihre Ideen zur Weiterentwicklung ein und unterstützen bei der Organisation des Praxisalltags.Das bringen Sie mitSie besitzen eine abgeschlossene Facharztweiterbildung in der Chirurgie oder Orthopädie und Unfallchirurgie und haben Interesse an der ambulanten Patientenversorgung.Idealerweise verfügen Sie über die Zusatzbezeichnung »Spezielle Unfallchirurgie« und die Fachkunde Röntgendiagnostik.Sie verfügen über eine umfangreiche Erfahrung in der Versorgung orthopädischer und unfallchirurgischer Patienten.Sie verstehen es in besonderem Maße organisatorisches und betriebswirtschaftliches Denken in Ihre Arbeit einfließen zu lassen, um den Ihnen übertragenen Verantwortungsbereich zielorientiert führen zu können.Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und teamorientierter Zusammenarbeit Das bieten wir IhnenSie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem MVZ, welches an ein Krankenhaus der Maximalversorgung angebunden ist mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung.Sie können bei einer 5-Tage-Woche tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen und haben keinen Nachtdienst.Um die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.AnsprechpartnerDann wenden Sie sich gerne an Frau Viktoria Richter, Leitung MVZ MedCenter.Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerben

Auszubildende/r zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) in Hamburg

Favorit
Klinik, Hamburg , Hamburg, DE, 22081 Hamburg 14.03.2025
Abschluss Ausbildung Bildung Deutsch Integrität Klinik Leitung Mitarbeitervorteil Pflege Praxis Prüfung Schulung Schulungen Verantwortung Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg mit mehr als 800 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden eines der größten Krankenhäuser in Hamburg und wurde als eines der „World’s best hospitals“ ausgezeichnet. Wir garantieren moderne medizinische Versorgung mit Hightech und Herz – umfassend, hochqualifiziert und interdisziplinär.
Ausbildungsbeginn ist bis zu fünfmal im Jahr.Deine Aufgaben - Darauf kannst Du dich freuen

  • Die Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) dauert drei Jahre und teilt sich in theoretische und praktische Arbeitsblöcke auf. In den Praxisphasen lernst du die verschiedenen Bereiche unserer Klinik kennen und erhältst einen umfassenden Einblick in die professionelle Pflege
  • Die theoretischen Phasen werden in Zusammenarbeit mit den Pflegeschulen Health Care Academy, sowie Akademie für Pflege durchgeführt
Dein Profil - Das wünschen wir uns

  • Du hast einen erweiterten Hauptschulabschluss, mittleren Bildungsabschluss oder die Fachhochschulreife
  • Dich zeichnet soziale Kompetenz und Integrität aus
  • Team- und Kooperationsfähigkeit sind für dich selbstverständlich

Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität).Deine Benefits – Darauf kannst Du dich verlassen

  • Wir bieten Dir einen Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs, eine erfolgreiche und stetig wachsende Klinik und rund 2.000 einzigartige Argumente: unsere Kolleginnen und Kollegen!
  • Wir unterstützen dich in der praktischen Ausbildung durch zahlreiche Angebote, wie z.B.
    • intensive Betreuung während der Ausbildung durch hauptamtliche Praxisanleiterinnen und -anleiter auch in den jeweiligen Einsatzbereichen
    • praktische Übungstage mit Schulungen zu den gelernten Inhalten in dem vorangegangenen Blockunterricht
    • individuelle Anleitungen zur Vorbereitung auf das praktische Examen
    • das Lerncafé mit Internetzugang und Fachliteratur, welches jederzeit zum Lernen und zum Austausch genutzt werden kann
    • bei Bedarf individuelles Lerncoaching

  • Darüber hinaus bieten wir Dir eine Vielzahl von Mitarbeitervorteilen wie z. B. das HVV Deutschland Ticket und Vergünstigungen durch unser Corporate Benefit Programm.
  • Durch die vielfältigen Abteilungen, die unser Haus bietet, ist deine Ausbildung breit gefächert, so dass du dein gesamtes Potential entfalten kannst.
  • Du lernst von Beginn an, Verantwortung zu übernehmen und erhältst eine entsprechende Vergütung:
    - im ersten Ausbildungsjahr: 1.390,09 € / brutto
    - im zweiten Ausbildungsjahr: 1.452,07 € / brutto
    - im dritten Ausbildungsjahr: 1.553,38 € / brutto
  • Dein Urlaubsanspruch beträgt im ersten Jahr 30 Tage, im zweiten und dritten Jahr jeweils 31 Tage bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,50 Stunden.
  • Wenn du deine Ausbildung erfolgreich beendest, erhältst Du von uns eine Abschlussprämie in Höhe von 400 € brutto.

  • Hohe Übernahmequoten sprechen für uns: Wir bilden dich aus, um dich nach bestandener Prüfung in unserer Klinik als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann (m/w/d) zu beschäftigen.
Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Für Rückfragen steht unsere Leitung Ausbildung unter Tel.: 040 2092-1841 oder per E-Mail: AusbildungSK@schoen-klinik.de zur Verfügung.
www.schoen-klinik.de

Kinderkrankenpfleger Kinder-und Jugendmedizin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 14.03.2025

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 ? 5.232 ?/mtl.1

Für den Einsatz in der Kinder- und Jugendklinik KLINIK BAVARIA Kreischa/Zscheckwitz, suchen wir Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:innen (m/w/d). Wir wünschen uns eine:n engagierten, einfühlsamen und teamfähigen Mitarbeiter:in (m/w/d) mit Freude am verantwortungsvollen Arbeiten und Umgang mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Sehr gern nehmen wir auch Bewerbungen von Fachkräften mit russisch und/oder ukrainischen Sprachkenntnissen und Fachkräften mit der Fachweiterbildung pädiatrische Palliativmedizin entgegen.

Unsere Fachbereiche für Deinen Einsatz:

  • Neurologisches Fachkrankenhaus für Säuglinge. Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene
  • Fachübergreifende Intensivmedizin und Weaning
  • Behandlungszentrum für Säuglinge
  • Neurologie und Neuropädiatrie
  • Stoffwechsel (Adipositas und Diabetes)
  • Orthopädie/Rheumatologie
  • Kardiologie
  • Onkologie und Hämatologie
  • Nephrologie
  • Familienorientierte Rehabilitation
Ein Arbeitstag bei uns

  • Grund- und Behandlungspflege von Säuglingen, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen auf den Normalstationen
  • Intensivmedizinische Versorgung einschließlich Trachealkanülenmanagement und Weaning im intensivmedizinischen Bereich
  • Anleitung der Begleitpersonen in der Versorgung der Rehabilitanden
  • pädagogische Betreuung der Kinder und Jugendlichen in der therapiefreien Zeit
  • Begleitung der Rehabilitanden zu den Therapien
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • Interesse an der Rehabilitationspflege mit einem sehr hohen fachlichen Anspruch und vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten im kollegialen Zusammenwirken mit den Ärzten und Therapeuten
  • Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
  • Offenheit und Einfühlungsvermögen für besondere Situationen und Bedürfnisse unserer Kinder und Angehörigen
  • motivierte und engagierte Arbeitsweise
  • einen zuverlässigen und verantwortungsbewussten Teamplayer
Gute Gründe für einen Wechsel

  • einen vielseitigen, interessanten und anspruchsvollen Arbeitsplatz mit eigenverantwortlichem Handeln
  • eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären und interprofessionellen Team
  • eine offene und angenehme Arbeitsatmosphäre in der wir die Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit flexibler Arbeitszeit unterstützen
  • regelmäßige Fortbildungen zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers?
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter:innen sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • eine gute Verkehrsanbindung

Pflegefachkraft für unseren Palliativ-Pflegedienst (m/w/d)

Favorit
Caritasverband Region Mönchengladbach e.V. Mönchengladbach 20.12.2024

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft für unseren Palliativ-Pflegedienst (m/w/d) Der Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. widmet sich als kirchlicher Wohlfahrtsverband mit rund 1.100 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitenden vielfältigen sozialen Aufgaben in der Stadt Mönchengladbach und seinem dazugehörigen Einzugsgebiet. Der Bereich Alter und Pflege besteht aus fünf Pflegewohnhäusern mit eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, einer solitären Kurzzeitpflege, vier Tagespflegen, zwei ambulant betreuten Wohngemeinschaften und einem Caritas-Pflegedienst. Unsere Einrichtungen sind nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert. Sie suchen nach einer erfüllenden Tätigkeit, bei der Sie wirklich etwas bewegen können? Sie möchten endlich ausreichend Zeit für die Versorgung haben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir sind ein engagiertes Team von Pflegeprofis, das sich der palliativmedizinischen Versorgung von Menschen in ihrer letzten Lebensphase widmet. Wir bieten nicht nur fachlich kompetente, sondern vor allem einfühlsame und wertschätzende Pflege. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren ambulanten Palliativ-Pflegedienst in Mönchengladbach/Korschenbroich examinierte Altenpfleger bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachleute (m/w/d) mit unterschiedlichen Beschäftigungsumfängen von Teilzeit bis Vollzeit. Ihre Aufgaben Palliative Pflege mit Herz und Fachkompetenz: Sie betreuen schwerkranke und sterbende Menschen in ihrer gewohnten Umgebung und achten auf eine ganzheitliche Pflege. Begleitung der Angehörigen: Sie stehen den Familien zur Seite, unterstützen bei pflegerischen und psychosozialen Fragestellungen und begleiten die Angehörigen in dieser herausfordernden Zeit. Wir erwarten Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege (Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Pflegefachmann oder Pflegefachfrau) Erfahrung oder Interesse an der Palliativpflege: Sie sind bereit, sich in diesem speziellen Bereich weiterzuentwickeln. Wenn Sie noch keine Erfahrung haben, wir übernehmen die Kosten der Fortbildung und ermöglichen die Teilnahme innerhalb der Arbeitszeit. Einfühlungsvermögen und Sensibilität: Sie sind empathisch und verstehen die Bedeutung von Würde und Respekt. Teamspirit und Selbstständigkeit: Sie arbeiten gerne im Team, sind aber auch in der Lage, selbstständig Entscheidungen zu treffen. Führerschein Klasse B: Sie fahren gerne und sind flexibel in der Region unterwegs. Identifikation mit den Zielen und dem Auftrag des Caritasverbandes Wir bieten Flexibilität, die zu Ihrem Leben passt: Wir bieten Ihnen sowohl Vollzeit als auch Teilzeit an. Dabei ist uns die Rücksichtnahme auf das Privatleben wichtig! ein Team, das zusammenhält: Sie werden Teil eines respektvollen und empathischen Teams, das sich gegenseitig unterstützt. Aktive Mitgestaltung bei der Pflege: Bei uns haben Sie die Freiheit, Pflege individuell und auf Augenhöhe zu gestalten - immer im Sinne des Menschen. Wertschätzung auf allen Ebenen: Ihre Arbeit ist wichtig und wird bei uns anerkannt. Wir bieten eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes und viele zusätzliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten, Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, bezuschusstes Firmenticket und die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings (Jobrad). Enger Austausch im Team: Sie sind nicht allein - regelmäßige Teamsitzungen, Supervisionen und Fortbildungen halten Sie auf dem neuesten Stand. Wertschätzende Kommunikation: Wir arbeiten auf Augenhöhe - die Kommunikation im Team und mit den Kundinnen und Kunden ist für uns der Schlüssel zu einer guten Pflege. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse bzw. Zertifikate) mit Angabe des von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfanges als PDF-Datei an die angegebene Ansprechpartnerin. Tanja Bremeyer bewerbung@caritas-mg.de www.caritas-mg.de Postadresse Caritasverband Region Mönchengladbach e. V. Albertusstraße 36 41061 Mönchengladbach Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Palliative Pflege mit Herz und Fachkompetenz: Sie betreuen schwerkranke und sterbende Menschen in ihrer gewohnten Umgebung und achten auf eine ganzheitliche Pflege; Begleitung der Angehörigen: Sie stehen den Familien zur Seite;...

Sachbearbeiter/in Personalentwicklung (w/m/d)

Favorit
Bundesinstitut für Risikobewertung Berlin 14.03.2025
Arbeitsrecht Bachelor Befristet Beschaffung Deutsch Diplom EDV Entgelt Erfahrung Evaluation Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleichstellung Kommunikation Lernbereitschaft Online Organisation Personalentwicklung

Jobbeschreibung

Kennziffer: 3687

Entgeltgruppe: 11TvöD

Befristet für vsl. zwei Jahre

Das BfR erstellt unabhängig auf der Grundlage international anerkannter wissenschaftlicher Bewertungskriterien Gutachten und Stellungnahmen zu Fragen der Lebensmittel-, Futtermittel- und Chemikaliensicherheit und des gesundheitlichen Verbraucherschutzes in Deutschland.In diesen Bereichen berät es die Bundesregierung sowie andere Institutionen und Interessengruppen. Damit leistet das BfR einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Menschen.

Die Tätigkeit findet in dem Referat „Haushalt“ statt. Weitere Informationen zum Aufgabengebiet der Fachgruppe finden Sie hier auf unserer Homepage. Die Tätigkeit findet im Referat Personalentwicklung statt.
Unser Angebot:
✓  Als familienfreundliches Institut bieten wir verschiedene Teilzeitarbeitsmodelle an
✓  Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
✓  30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
✓  Möglichkeit der Inanspruchnahme von zusätzlichen Zeitausgleichstagen bei Zeitguthaben
✓  Attraktiver Zuschuss zum Deutschlandticket Job/Firmenticket
✓  Möglichkeit des hybriden Arbeitens (bis zu 60% mobil)
✓  Sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz
✓  Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
✓  VBL-Betriebsrente / Vermögenswirksame Leistungen
✓  AWO-Familienservice

Aufgaben:
✓  Organisation der Fortbildungen für Mitarbeitende (Fortbildungsbeauftragte)
✓  Konzeptionelle Weiterentwicklung und Umsetzung des bestehenden Gesundheitsmanagements
✓  Unterstützung der Zusammenarbeit mit dem externen Dienstleister zum Berufs- und Lebenscoaching
✓  Konzeption, Organisation und Durchführung von Evaluationen und Befragungen
✓  Titelbewirtschaftung und Überwachung des Mittelabflusses inklusive Vorbereitung der Rechnungsbearbeitung
✓  Sicherstellung eines ordnungsgemäßen Beschaffungsprozesses für PE-Maßnahmen
✓  Sonderaufgaben des Referats

Dein Profil:
✓ Abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Personal, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
✓ Gute Fachkenntnisse der Instrumentarien moderner Personalentwicklung
✓ Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie ein hohes Maß an Lernbereitschaft und Kommunikationsvermögen
✓ Ergebnis- und ressourcenorientierte Arbeitsweise
✓ Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache und gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift erforderlich
✓ Gute EDV-Kenntnisse sowie eine gewissenhafte sorgfältige Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Erwünscht
✓ Erste Erfahrungen in der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
✓ Erfahrung bei der Organisation der Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartnern
✓ Verständnis für die Besonderheiten des öffentlichen Dienstrechts (Personalrecht, Beamtenrecht, Arbeitsrecht, Vergabe)

Bewerbungsverfahren

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 

18.03.2025 über unser Online-System.

Sofern Sie sich nicht online bewerben können, verweisen wir auf den Weg der postalischen Bewerbung:

Bundesinstitut für RisikobewertungPersonalreferatMax-Dohrn-Str. 8-1010589 Berlin

Fragen zum Aufgabengebiet richten Sie bitte an:

Herrn Felix Ortgies: T +49 30 18412-31001

Frau Angela Salman: T +49 30 18412-21136

Das BfR begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Als innovative wissenschaftliche Einrichtung bietet das BfR familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Dafür wurde das BfR mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet. Das BfR gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.

Psychologe (m/w/d) für den Psychoonkologischen Dienst

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 03.03.2025

Jobbeschreibung

Psychologe (m/w/d) für den Psychoonkologischen DienstTeilzeit
ab 01.06.2025 - befristet für 3 Jahre - 22,75 h/Woche

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Wir sind wie eine kleine Stadt - weil wir uns um Menschen, um unsere Patientinnen und Patienten bemühen. Wir sind ein tolles Team und einer der größten Arbeitgeber in der Region. Wir sind ein kommunal geführtes Krankenhaus, das seiner Verantwortung gerecht wird. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie begleiten an unseren beiden Betriebsstätten Klinikum Bayreuth und Klinik Hohe Warte onkologisch erkrankte Patienten und deren Angehörige in allen Phasen ihrer Erkrankungen, von der Verdachtsdiagnose bis einschließlich einer palliativen Situation.
Unser Angebot umfasst vor allem Gespräche, Achtsamkeits- und Entspannungsverfahren sowie psychoedukative und psychotherapeutische Interventionen.
Dies beinhaltet die Diagnostik, Krisenintervention, Kurzzeitpsychotherapie, Einzel-, Paar- und Familiengespräche, Vorträge und Gruppenangebote, Dokumentation und interdisziplinäre Zusammenarbeit sowie Vernetzungs- und Öffentlichkeitsarbeit.
Außerdem arbeiten wir eng mit der Krebsberatungsstelle Bayreuth und der Bayerischen Krebsgesellschaft zusammen.

Das bringen Sie mit

Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Psychologie-Studium (Dipl. oder M. Sc.).
Idealerweise bringen Sie eine psychoonkologische Weiterbildung mit und haben Erfahrung in der Betreuung onkologischer Patienten.
Wünschenswert wäre eine psychotherapeutische Zusatzausbildung (Verhaltenstherapie, Psychodynamische Psychotherapie, Systemische Therapie, Neuropsychologische Therapie, Interpersonelle Therapie, EMDR, Hypnotherapie), die alternativ zeitnah geplant ist oder bereits begonnen wurde.
Persönliches Engagement, Empathie, Teamfähigkeit, selbstverantwortliches Arbeiten und die Bereitschaft zur Mitwirkung im multiprofessionellen Team zeichnen Sie aus.

Das bieten wir

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z.B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ihr Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an die Mitarbeitenden des Psychoonkologischen Dienstes.
Telefon-Nr.: 0921-400 3830
E-Mail: psychoonkologie@klinikum-bayreuth.de

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

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MTA (w/m/d) Funktionsdiagnostik in der Rehabilitationsmedizin in Klinik (35-40h)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Assistenz Deutsch Fachbereich Kita Klinik Medizin Mitarbeiterrabatt Organisation Schicht Therapie Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Weiterbildung Zuschuss

Jobbeschreibung

Als Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den funktionsdiagnostischen Untersuchungen an unseren Patientinnen und Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderungen des ärztlichen Dienstes planst du die Termine eigenständig und bist für die Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung selbst verantwortlich. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Organisation und Koordinierung der Termine
  • Vorbereitung, eigenständige Durchführung und Nachbereitung folgender
    • Neurologischer Funktionsdiagnostik: NLG, EEG, EP
    • Kardiologischer Funktionsdiagnostik: EKG, LZ-EKG, LZ-RR
    • Pulmologischer Funktionsdiagnostik: Spirometrie, Bodyplethysmographie, Diffusionsmessung
    • Audiologischer Funktionsdiagnostik: BERA, OAE; Dokumentieren + archivieren von Untersuchungsergebnissen
  • Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung bei sonografischen Untersuchungen
  • Klinikübergreifende Diagnostik im Rahmen unseres klinikübergreifenden Behandlungskonzeptes mit einem Patientenklientel ab dem Säuglingsalter

Wir freuen uns auf

  • Berufsausbildung als MTF (m/w/d) zwingend erforderlich
  • strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • gute PC Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse
  • rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Keinen Schichtdienst, faire Bezahlung, Kita- und Hort-Zuschuss, attraktive Zusatzleistungen vWL, betr. Altersvorsorge
  • dynamisches Team, flexible Dienstplangestaltung
  • abwechslungsreiche Klinikübergreifende Diagnostik (Fachbereichsübergreifend)
  • Klinikticket, kostenlose Stellplätze
  • Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • modern ausgestatteter Arbeitsplatz

Arzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Favorit
Clemens-August-Jugendklinik Neuenkirchen-Vörden 14.03.2025

Jobbeschreibung

Die Clemens-August-Jugendklinik ist ein Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und verfügt über 67 stationäre und 14 teilstationären Plätze für Kinder und Jugendliche sowie über eine angeschlossene Institutsambulanz. Es werden psychiatrische und psychosomatische Erkrankungen und Verhaltensstörungen im offenen Rahmen behandelt.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsArzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitIhre Aufgaben:Stationäre und ambulante Fallführung von Patientinnen und Patienten aus demgesamten psychiatrischen und psychosomatischen BehandlungsspektrumIndikationsstellung für die somatische, psychosomatische und psychiatrische DiagnostikDurchführen von Erstgesprächen, Einzel- und Gruppentherapien, Auswertungs- und Elterngesprächen sowie EntlassgesprächenZusammenarbeit in einem multiprofessionellen TeamTeilnahme am RufbereitschaftsdienstIhre Voraussetzungen:Sie sind Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie oder befinden sich in der WeiterbildungSie verfügen über eine ApprobationSoziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Patientinnen und Patientenund deren AngehörigenSelbstständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeitWeiterbildungsermächtigung:Unser Chefarzt verfügt über eine Weiterbildungsermächtigung in der Kinder- undJugendpsychiatrie und Psychotherapie.Wir bieten:Einen interessanten sowie abwechslungsreichen Arbeitsplatzmit Verantwortung und sorgfältiger EinarbeitungDas Nutzen von Gestaltungsspielräumen und Setzen vonSchwerpunkten ist ausdrücklich erwünschtExternes psychotherapeutisches AusbildungscurriculumInterne und externe SupervisionRegelmäßige klinikinterne Fortbildungen in Zusammenarbeit mit derNiedersächsischen ÄrztekammerVergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR-C)Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)Firmenfitness mit HansefitDienstradleasingVermögenswirksame LeistungenMöglichkeit der privaten Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge31 Urlaubstage bei einer (5-Tage-Woche)Clemens-August-Klinik Personalabteilung / Antje Moller Wahlde 11 49434 Neuenkirchen-Vörden E-Mail: bewerbung@clemensaugust.deClemens-August-Klinik Personalabteilung / Antje Moller Wahlde 11 49434 Neuenkirchen-Vörden E-Mail: bewerbung@clemensaugust.de

Altenpfleger/Pflegefachkraft (m/w/x) in unserer Pflegeeinrichtung

Favorit
CURA Seniorencentrum Gelsenkirchen GmbH Gelsenkirchen 14.03.2025
Altenpflege App Ausbildung Beratung Einarbeitung Engagement Erfahrung Fortbildung Gesundheit Klinik Mitarbeiterrabatt Motivation Pflege Pflegedienst Schicht Senior Teilzeit Unternehmen Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Werde ein Teil unseres Teams und verstärke uns alsWenn die folgenden Stellenanforderungen und Erfahrungen mit Ihren Fähigkeiten übereinstimmen, bewerben Sie sich bitte umgehend.
Altenpfleger/Pflegefachkraft (m/w/x) in unserer Pflegeeinrichtung
in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
Unser CURA SeniorenCentrum Gelsenkirchen (in 45886 Gelsenkirchen) liegt in einem attraktiven Grüngürtel, in unmittelbarer Nähe zur Künstlersiedlung Halfmannshof und der bekannten Himmelstreppe im Süden der Stadt. Hier umsorgen wir auf fünf Wohnbereichen unsere 190 pflegebedürftigen Bewohner:innen.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #ProbeWohnen #DemenzWohnbereich #PalliativPflege #DiabetesFachkraefte #JungePflege #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Café
Deine Aufgaben kennst du am besten. Wir bieten dir die Rahmenbedingungen, damit du den Aufgaben in deinem Job mit Motivation und Leidenschaft begegnen kannst.
Wir bieten:
einen unbefristeten Arbeitsvertrag
attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld
30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)
monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing
Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie
eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter:innen
attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits
Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App
Dein Profil:
abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege
hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
Fähigkeit teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
CURA Seniorencentrum Gelsenkirchen GmbH
Mersija Idrizovic
Leithestraße 63 - 65
45886 Gelsenkirchen
Telefon: +49 209 17997-0
Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.

Medizinerin als Fachärztin für Innere Medizin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 14.03.2025

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Neurologie und fachübergreifende Rehabilitation Phase B, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Wolfgang Sauter, liegt in der Versorgung von Patient:innen mit schweren multiplen Erkrankungen und deren Folgeerscheinungen nach langwierigen Aufenthalten in Akutkrankenhäusern. Es werden neben Patient:innen mit neurologischen Grunderkrankungen wie Schädel-Hirn-Trauma, Hirnblutungen, Hirninfarkte, entzündliche ZNS-Erkrankungen usw. auch Patient:innen mit Folgezuständen nach langwierigem Intensivaufenthalt aus unterschiedlichen Fachgebieten betreut. Ein Teil der Patient:innen hat Wundheilungsstörungen und sind noch mit einer Trachealkanüle versorgt. Das multidisziplinäres Team der Abteilung besteht neben Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen (derzeit Neurologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin) auch aus einem umfassenden therapeutischen Team aus Physio- und Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen und Neuropsycholog:innen sowie Orthoptiker:innen und vielen mehr.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Kollegiale Unterstützung und aktive Mitwirkung im Bereich der Neurologischen und interdisziplinären Intensivrehabilitation.
  • Kompetente Betreuung unserer Patienten und deren Angehörigen.
  • Fachliche Supervison und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung.
  • Selbstständige und fachspezifische Durchführung der fachbezogenen Diagnostik.
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Patientenversorgung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie
  • Begeisterung für die Betreuung und Unterstützung von Patienten in herausfordernden Gesundheitszuständen.
  • Schnelle Erfassung und Verarbeitung komplexer Informationen.
  • Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen und Situationen.
  • Motivierte und proaktive Herangehensweise an die Arbeit.
  • Fähigkeit, effektiv und empathisch mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
  • Kooperative Zusammenarbeit im Team zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schichtdienst.
  • max. 4-5 Bereitschaftsdienste pro Monat
  • familienfreundliche Teilzeitmodelle
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren und vieles mehr

Schadensachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrtversicherung

Favorit
Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. Stuttgart 17.02.2025

Jobbeschreibung

Schadensachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrtversicherung Als erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe bieten wir unseren Kundinnen und Kunden attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice. Unsere Mitarbeiter:innen sind unsere Stärke. Gemeinsam und innovativ gestalten wir die Zukunft. Mit Sicherheit. Am Standort Stuttgart suchen wir einen Schadensachbearbeiter (m/w/d) Kraftfahrtversicherung Ihre Aufgaben: Prüfung und fallabschließende Regulierung von Kfz-Haftpflichtschadenfällen mit klarer Haftung Regulierung von Teil- und Vollkasko-Versicherungsfällen Korrespondenz sowie telefonische und persönliche Verhandlung mit Versicherungsunternehmen, Anspruchstellern, Rechtsanwälten, Reparaturwerkstätten etc. Beauftragung von Sachverständigen Prüfung und Auszahlung der Schadenleistung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau / Kaufmann (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen oder eine vergleichbare versicherungsfachliche Qualifikation, z. B. als Versicherungsfachwirt (m/w/d) Erfahrung in der Kfz-Schadenregulierung Ausgeprägte Kommunikationsstärke Starke Kundenorientierung und Teamfähigkeit Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Ihre Perspektive: Eigenverantwortliches Arbeiten in einem motivierten Team Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenspektrum Modernes Arbeitsumfeld Individuelle Einarbeitung Attraktives Vergütungspaket Unbefristetes Arbeitsverhältnis Möglichkeit zu mehrtägigem Homeoffice Zentrale Lage in Stuttgart mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit angenehmer Atmosphäre, geprägt von Respekt, Fairness und Wertschätzung. Alle Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Karriereseite unter karriere.wgv.de. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anlage 1 PDF-Datei mit max. 10 MB) inklusive Gehaltswunsch über unser Online-Bewerbungsportal. Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Marion Elsasser, Tel.: 0711 1695-3578 Württembergische Gemeinde-Versicherung a.G. • Tübinger Straße 55 • 70178 Stuttgart • www.wgv.dePrüfung und fallabschließende Regulierung von Kfz-Haftpflichtschadenfällen mit klarer Haftung; Regulierung von Teil- und Vollkasko-Versicherungsfällen; Beauftragung von Sachverständigen; Prüfung und Auszahlung der Schadenleistung;...

Karrierechancen für Frauen: Jobberatung bei der DB – Dortmund

Favorit
Deutsche Bahn AG Dortmund 14.03.2025
Deutsch Elektronik Elternzeit Event Fachkraft Handel Handwerk Industrie Karrierechancen Logistik Mechatronik Quereinsteiger Recruiting Service Sicherheit Technik Unternehmen Veranstaltung Verkehr

Jobbeschreibung

Event: Karrierechancen für Frauen: Deine Jobberatung bei der Deutschen Bahn am 20.03.25 in Dortmund 12.00 - 17.00 UhrVeranstaltungsdetails

#Weltfrauenmonat - Sei dabei!

Frauen-Recruiting-Event 2025: Let's power up your career!

Hey Ladies!

Du bist Mutter, Schülerin, Studentin, Fachkraft (w/m/d) oder Quereinsteigerin und bereit für deinen nächsten Karriereschritt oder auf der Suche nach einem Wiedereinstieg nach der Elternzeit? Dann bist du bei uns genau richtig! Am 20. März 2025 heißt es bei uns: Kaffee trinken, Kuchen genießen und ab in deine persönliche Jobberatung @DB.

Unser Ziel: Frauenpower hoch drei - wir wollen den Frauenanteil im gesamten Unternehmen pushen. Pack deine Chance!

Deine Karriereoptionen
✓ Verkehr- und Logistik: Lokführerin, Lokrangierführerin, Zugverkehrssteuerer (w/m/d), Busfahrerin, Kraftfahrerin
✓ Service und Handel: Zugbegleiterin, Kundenbetreuerin im Nahverkehr, Mitarbeiterin in der Bordgastronomie, Sicherheitsmitarbeiterin
✓ Technik und Handwerk: Elektrikerin, Industrieelektrikerin, Elektronikerin, Mechatronikerin, Forstwirtin, Gärtnerin im Garten und Landschaftsbau

Anbei alle wichtigen Veranstaltungsdaten in der Übersicht:

Datum: 20. März 2025

Uhrzeit: 12:00 bis 17:00 Uhr

Zielgruppe: Unser Event richtet sich an nicht akademische Berufserfahrene (ohne Studienabschluss) und Schülerinnen. Deutschkenntnisse auf B2-Niveau sind erforderlich.

Veranstaltungsadressen:
✓ Dortmund: DB Personalgewinnung, Königswall 21, 44137 Dortmund
✓ Duisburg: DB Personalgewinnung, Landfermannstr. 6, City Palais, 47051 Duisburg
✓ Köln: DB Personalgewinnung, Johannisstraße 54, 50668 Köln

Neugierig?

Sichere dir jetzt deinen Platz oder besuche uns am 20. März 2025 spontan um 12:00 Uhr oder um 15:00 Uhr und lass dich inspirieren. Gemeinsam gestalten wir deine berufliche Zukunft bei der Deutschen Bahn.

Wir freuen uns auf dich!

#DBWFM2025

Facharzt (m/w/d) für die curriculare Fortbildung „Krankenhaushygiene“ im Institut für Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie und Hygiene

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 03.03.2025

Jobbeschreibung

Facharzt (m/w/d) für die curriculare Fortbildung "Krankenhaushygiene" im Institut für Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie und HygieneVoll- oder Teilzeit
unbefristet - zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Wir sind ein Krankenhaus der maximalen Versorgungsstufe. Wir decken nahezu das gesamte medizinische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Wir gehören in vielen Disziplinen zu den Besten in Bayern und darüber hinaus. Wir sind Medizincampus, bei uns werden Ärztinnen und Ärzte von morgen ausgebildet. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die Antiinfektiva Beratung für definierte Bereiche, planen Schulungen und Fortbildungen und führen diese durch (ABS-Modul I + II sind Voraussetzung).
Sie leiten Hygieneprojekte und nehmen an Hygiene- und ABS-Sitzungen/-Kommissionen teil.
Sie unterstützen das Institut bei allen täglich anfallenden Aufgaben, auch durch die Teilnahme an Feiertags- und Wochenenddiensten sowie an der Rufbereitschaft.
Als Dozent nehmen Sie an Vorlesungen teil und begleiten die Studierenden bei deren Praktika im Rahmen des Universitätsprojektes.
Die Entwicklung eigener Forschungsprojekte ist erwünscht.

Das bringen Sie mit

Sie sind Klinischer Facharzt (m/w/d) und haben die Bereitschaft, die curriculare Fortbildung "Krankenhaushygiene" zu absolvieren.
Sie verfügen über Fort- und Weiterbildungen im Bereich ABS oder haben die Bereitschaft sich diesbezüglich weiterzubilden (Modul I + II).
Sie sind an allen Aspekten der Krankenhaushygiene, Infektionsprävention, klinischen/diagnostischen Mikrobiologie sowie Antiinfektiva Beratung interessiert.
Sie haben ein ausgeprägtes Maß an Kommunikationsfähigkeit und können die Mitarbeitenden auch interdisziplinär von der Bedeutung des Themas überzeugen.
Sie übernehmen Verantwortung, zeigen Eigeninitiative, sind leistungsstark, teamfähig und arbeiten effizient.
Sie haben die Fähigkeit zur konstruktiven Konfliktlösung.
Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse, idealerweise Orbis, Hybase und Swisslab.
Ihre wirtschaftliche Denk- und Handlungsweise und die Freude an Prozessoptimierungen runden Ihr Profil ab.

Das bieten wir Ihnen

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung.
Sie können tarifvertraglich vereinbarte 31 Tage Erholungsurlaub nutzen.
Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.
Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an den Institutsdirektor des Instituts für Laboratoriumsmedizin, Mikrobiologie und Krankenhaushygiene (ILMH), Herrn PD Dr. Thomas Bollinger.
Telefon: 0921/400-5802

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

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Wochenendkraft Physiotherapeutin (m/w/d) geringfügig beschäftigt in der Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Berufserfahrung Empathie Gesundheit Klinik Lager Minijob Steuern Verantwortung Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt. Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
  • Lagerung von Patienten
  • Patientendokumentation

Wir freuen uns auf

  • staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
  • Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
  • Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit
  • ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein

Gute Gründe für einen Wechsel

  • 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
  • Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
  • Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird

Gruppenleitung Vorschulbereich ohne SVE

Favorit
Stiftung ICP München München 14.03.2025

Jobbeschreibung

​ Vollzeit​ unbefristet​ ab sofort​ TvöD SuE S8b & Gruppenleiterzulage​ München - ICP - Garmischer Straße 241Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. In unseren Gruppen ist die größtmögliche Selbständigkeit und Lebensqualität der Kinder und Jugendlichen das Ziel unseres pädagogischen Handels. Jetzt bewerbenGruppenleitung Vorschulbereich ohne SVEErzieher I Heilerziehungspfleger (m/w/d)Bei uns erwarten Sie spannende AufgabenPlanung, Gestaltung und Umsetzung pädagogischer Arbeit zur Sicherstellung einer passenden Tagesstruktur in unserem Vorschulbereich ohne Schulvorbereitende Einrichtung Übernahme der spezifischen Aufgaben einer Gruppenleitung bestehend aus administrativen Tätigkeiten und MitarbeiterführungBegleitung, Betreuung und Pflege der Kinder im Altern von 3 - 6 JahrenGestaltung des Gruppenalltags nach den Bedürfnissen und Wünschen der Kinder ganzheitliche Förderung unserer Kinder Umsetzung und Mitgestaltung des pädagogischen KonzeptesErstellung von Entwicklungsberichten und Übernahme von organisatorischen TätigkeitenLeitung der abteilungsübergreifenden Teambesprechungenaktive Elternarbeitinterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Schule, Medizin, Therapie und externen DienstenWas wir uns wünschenAusbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Kindheitspädagoge, HeilpädagogeFreude an der Arbeit mit Kindern mit einer Behinderungrespektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kollegenvollständiger MasernschutzWas wir bieten30 Tage Urlaub + 2 ErholungstageGruppenleiterzulageMünchenzulageJobticketKein Schichtdienstattraktiver SuE TarifVermögenswirksame LeistungenJobradWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | Datenschutz

Dozent Soziale Arbeit Quantitative Forschungsmethoden (m/w/d)

Favorit
IU Internationale Hochschule Ulm 14.03.2025
Berufserfahrung Bildung Deutsch Dozent Entwicklung Erfahrung Flexibilität Forschung Innovation International Kultur Lehre Lehrtätigkeit Networking Praxis Prüfung Soziologie Studium Zeugnisse

Jobbeschreibung

Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU!Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen.
Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberuflicher Dozent (w/m/d) auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025.
Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dresden, Lübeck oder Ulm.
Das erwartet Dich
Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen quantitative Forschungsdesigns, statistische Auswertung, Untersuchungsinstrumente und Datenerhebung.
Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch).
Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind.
Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor.
Das bringst Du mit
Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziologie oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin.
Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet.
Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln.
Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden.
Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.
Das bieten wir Dir
Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur.
Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt.
Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben.
Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation.
So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien.
Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung.
Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams.
Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule!
Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben.
Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!

Gesundheits- & Krankenpfleger für Palliativ- & Angehörigenmanagement (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 14.03.2025

Jobbeschreibung

Das pflegetherapeutische Team setzt sich aus Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterschiedlicher Berufsgruppen zusammen. Die Mitarbeiter: innen haben eine pflegerische, therapeutische oder eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger. Die pflege - therapeutische Förderung steht hier im Vordergrund. Es handelt sich nicht um eine Therapie ersetzende, sondern die Pflege entlastende und dem Patienten zusätzlich fördernde Anregung. Die Angebote sind an den Bedürfnissen und den Ressourcen der Patientinnen und Patienten orientiert. Du betreust Patienten, welche in ein palliatives Konzept eingebunden sind und dein Fokus hierbei sowohl auf den Patientinnen und Patienten als auch deren Angehörigen liegt.

Zur Unterstützung im pflegetherapeutische Team suchen wir Mitarbeiter Angehörigenmanagement (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Du führst aktivierende Körperpflege durch/ Übernahme pflegerischer Aufgaben
  • unterstützt beim Transfertraining
  • nimmst an Teamgesprächen teil, leistest Biographiearbeit
  • übernimmst zum Teil kognitives Training und unterstützt bei den Aktivitäten des täglichen Lebens
  • Begleitung der Patienten selbst, als auch die Angehörigen in schwierigen und palliativen Situationen und bist ein aktives Mitglied im Palliativ- Team
  • Du bereitest Weiterbildungen auf den Stationen vor und führst diese auf den Stationen durch
  • Du leitest Angehörige von sterbenden Patienten an und unterstützt diese und auch das gesamte Pflegeteam
  • anderen Patientinnen und Patienten hilfst Du bei der Freizeit - und Alltagsgestaltung
  • gelegentliche Einsätze am Wochenende oder Feiertag sind möglich
Wir freuen uns auf

  • pflegerischer Berufsabschluss (Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger/Altenpflegerin (m/w/d), Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin (m/w/d)
  • oder therapeutischer Berufsabschluss (Physiotherapie/Ergotherapie)
  • Erfahrung im Klinikalltag sowie Erfahrung im Umgang mit Patienten/Angehörigen und Gästen wünschenswert
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • gute Kenntnisse im Umgang mit dem Computer
  • Empathie und Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
  • gute Kommunikationsfähigkeit, Souveränität in schwierigen Gesprächssituationen sowie Bereitschaft zum interkulturellen Austausch
  • Englischkenntnisse wünschenswert, aber keine Bedingung
  • Einsetzen von Kommunikationsformen- und Methoden sowie Personen- und situationsgerechte Kommunikation
Gute Gründe für einen Wechsel

  • familiäres Arbeitsklima in einem kollegialen und generationsoffenen Team
  • interdisziplinäre und klinikübergreifende Zusammenarbeit
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
  • Möglichkeit,die Tagesstruktur selbst zu gestalten
  • Aktive Mitarbeit im Palliativteam
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen, eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlichem persönlichem Weiterbildungsbudget

Fachbereichsleiter Vertragsmanagement (m/w/d)

Favorit
Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord Koblenz 15.02.2025

Jobbeschreibung

Der SPNV-Nord sucht zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachbereichsleiter Vertragsmanagement (m/w/d) Der Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord, kurz SPNV-Nord, gestaltet, finanziert und kontrolliert im Norden von Rheinland-Pfalz die Regionalbahnen (RB) und Regionalexpresse (RE) und die regionalen Bushauptlinien. Weitere Informationen unter www.spnv-nord.deDer Zweckverband SchienenPersonenNahVerkehr Rheinland-Pfalz Nord, kurz SPNV-Nord, gestaltet, finanziert und kontrolliert im Norden von Rheinland-Pfalz die Regionalbahnen (RB) und Regionalexpresse (RE) und die regionalen Bushauptlinien;...

Facharzt/-ärztin (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe

Favorit
Thüringen-Kliniken Georgius Agricola GmbH Saalfeld an der Saale 14.03.2025
App Betriebliche Altersvorsorge Betriebsrestaurant Chancengleichheit Chefarzt Chirurg Chirurgie Facharzt Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Klinik Onkologie Unternehmen Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einenFacharzt/Fachärztin (m/w/d) im Fachgebiet Gynäkologie und Geburtshilfe

am Standort Saalfeld. 

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe betreut jährlich ca. 3000 Patientinnen. Die modern ausgestattete Frauenklinik verfügt derzeit über 50 Betten in den Bereichen Gynäkologie und Geburtshilfe sowie zusätzlich 20 Neugeborenen-Plätze. 

Zum Spektrum der Klinik gehört die Behandlung aller gutartigen gynäkologischen Krankheiten (konservativ und operativ), gynäkologischen Tumorerkrankungen (s. a. Gynäkologisches Krebszentrum), gut- und bösartige Erkrankungen der Brust (interdisziplinäre Behandlung), Urogynäkologie sowie Kosmetisch- ästhetische Chirurgie.

Jährlich erblicken in der Geburtshilfe ca. 950 Kinder das Licht der Welt.

Der Chefarzt der Klinik ist zur vollen Weiterbildung im Fachgebiet Gynäkologie/ Geburtshilfe (60 Monate), im Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie sowie Schwerpunkt Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin ermächtigt. 

Was Sie mitbringen sollen:
✓ Eine deutsche Approbation als Facharzt/-ärztin für Gynäkologie und Geburtshilfe
✓ Freude an der Arbeit in einem motivierten interdisziplinären Team
✓ Empathischer Umgang mit den Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern sowie eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit
✓ Teilnahme am Dienstsystem inkl. Bereitschaftsdiensten auch an Wochenenden und Feiertagen

Was erwartet Sie:
✓ Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen mit Zukunft
✓ Eine gute räumliche und technische Ausstattung
✓ Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
✓ Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
✓ Mitarbeiterverpflegung in unseren Betriebsrestaurants
✓ Kostenfreie Mitgliedschaft im Fitnessstudio
✓ Angebot eines Dienstfahrrad-Leasings
✓ Umfangreiche Fort - und Weiterbildungsangebote
✓ Teilnahme am Rabattsystem „Corporate Benefits“
✓ Ein betriebseigener Kindergarten

Bei Bedarf kann befristet ein Zimmer in unseren Mitarbeiterwohnungen angemietet werden (Verfügbarkeit vorausgesetzt). Bei der weiteren Wohnraumbeschaffung sind wir ebenso gern behilflich. 

Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an die Abteilung Personalrecruiting oder an 

Für fachliche Auskünfte können Sie sich an die Chefarztsekretärin Frau Wagner wenden (03671/54 1460). Weitere Informationen zu den Thüringen-Kliniken erhalten Sie durch unsere Homepage ([Website-Link gelöscht]). 

Chancengleichheit ist uns wichtig. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fachkraft im Pflege- und Erziehungsdienst – Jugendstation DBT-A

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 03.03.2025

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Fachkraft im Pflege- und Erziehungsdienst - Jugendstation DBT-A

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 041-2025

Wir suchen Sie zur Unterstützung für die Jugendstation 92-1 in der Klinik für Psychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Kindes- und Jugendalters zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Klinik verfügt über 7 kinder- und jugendpsychiatrische Stationen mit 46 stationären und 30 teilstationären Betten. Die Station 92-1 bietet Raum für bis zu 12 Jugendlich im Alter von 13 bis 20 Jahren. Unser multiprofessionelles Team arbeitet nach der von Marsha M. Linehan entwickelten Dialektisch-Behavioralen-Therapie für Adoleszente. Dabei verfolgen wir das Ziel, unsere Patientinnen und Patienten bei der Erreichung ihrer persönlichen Therapieziele bestmöglich zu unterstützen.

Ihre Aufgaben

Sie wirken Co-therapeutisch bei dem Erreichen der Therapieziele mit, arbeiten in der Bezugspflege mit Patientinnen und Patienten zusammen, gestalten die Alltagsbegleitung, Kochtherapien und Ausflüge mit.
Sie begleiten Co-therapeutisch Skillsgruppen für Jugendliche und deren Angehörige.
Sie planen und führen pflegerische und therapeutische Maßnahmen durch.
Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen bereiten Sie diese vor, setzen sie um und kümmern sich um die Nachsorge.
Sie wirken bei der Umsetzung von Weiterentwicklungen in der Pflege mit.
Teilnahme an Teambesprechungen und Supervisionen
Sie betreuen die Patientinnen und Patienten im 3-Schicht-System.

Ihr Profil

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium als
Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin / Krankenpfleger oder eine vergleichbare Ausbildung im Pflegebereich
Heil- und Erziehungspflegerin / Heil- und Erziehungspfleger
Erzieherin / Erzieher

Sie übernehmen Verantwortung, denken qualitätsbewusst mit und bringen zielorientiert Ihre Fachkompetenz ein.
Sie bringen Empathie und Sensibilität im Umgang mit Patientinnen/ Patienten und deren Familien mit.
Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, vorzugsweise in der Psychiatrie oder Psychosomatik sind wünschenswert.
Sie haben die Bereitschaft zur persönlichen Fortbildung und Supervision.
Gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) erleichtern Ihnen die Kommunikation im Team und mit den Patientinnen und Patienten.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

Unser Angebot

Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Belastungspunkten. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen

Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen

Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt

Neubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Finden Sie gut? Wir auch!

Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit

Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Fortbildung: regelmäßige DBT-spezifische Fortbildungen

Einarbeitung: Einarbeitung mit einem spezialisierten Einarbeitungskatalog

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Nutzen Sie Ihre Chance um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Schneider gerne per E-Mail unter petra.schneider@unimedizin-ffm.de zur Verfügung.

Online bewerben
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

Dipl.-Ingenieurin/ Dipl.-Ingenieur (w/m/d)/ B.A. Studiengang Architektur/ Bauingenieurwesen – Kreis Lippe

Favorit
Kreis Lippe Heidelberg 13.03.2025
Abschluss Arbeitsklima Architekt Architektur Bau Bauingenieur Beratung Besoldungsgruppe Bildung Brandschutz Datenschutz Deutsch DSGVO EDV Einarbeitung Entgelt Erfahrung Flexible Arbeitszeit Fortbildung Gehalt

Jobbeschreibung

Über unsÜber uns Der Teutoburger Wald im Süden, der Weserbogen im Norden, dazwischen im Osten das lippische Bergland, im Westen das Flach- und Hügelland, am südlichen Fuße des Teutoburger Waldes die Senne – die Region hat viel zu bieten. Den Kreis prägen seine zehn Städte und sechs Gemeinden mit insgesamt sieben historischen Stadtkernen und über 2000 Baudenkmälern – so viele wie in keiner anderen Region Nordrhein-Westfalens. Hinzu kommen die vielen in die Landschaft eingebetteten Ortsteile und Dörfer. Die historischen Städte, die verträumten Dörfer und viele Sehenswürdigkeiten strahlen eine besondere Atmosphäre aus. Auch für die Wirtschaft bieten sich hier zahlreiche interessante Standorte. Eine zentrale Lage mitten in Deutschland und gleichzeitig im Herzen Europas und eine gut vernetzte Bildungsinfrastruktur. Die lippische Industrie wird geprägt durch einen starken Mittelstand und durch außerordentliches Know-how bei hochwertigen Qualitätsprodukten. Kompetenzen, die im traditionellen Handwerk ihren Ursprung haben, über Jahrzehnte gewachsen sind und auch heute noch zielstrebig weiterentwickelt werden. In Lippe verwurzelte Global Player prägen die Wirtschaft weit über lippische Grenzen hinaus und formen damit auch das Image der Wirtschaftsregion Lippe. Ihr Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte: Selbständige Bearbeitung von Bauvoranfragen, Bauanträgen und baurechtliche Stellungnahmen in anderen Verfahren. Qualifizierte Beratung von Bauherren, Architekten und Entwurfsverfassern. Bearbeitung von Einwendungen und Nachbarbeschwerden. Durchführung von wiederkehrenden Prüfungen und Teilnahme an Brandschauen Bauüberwachung, Bauzustandsbesichtigungen und Gebrauchsabnahmen von fliegenden Bauten Was wir erwarten: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl./MA/BA) im Studiengang Architektur/ Bauingenieurwesen Sie verfügen über Kenntnisse des öffentlichen Bau- und Planungsrechts möglichst mit praktischen Erfahrungen in bauaufsichtlichen Genehmigungsverfahren. Wünschenswert sind ebenfalls Erfahrungen im Bereich der statisch konstruktiven Bauausführung und/oder des baulichen Brandschutzes. Sie sind eine engagierte, qualifizierte sowie verantwortungsbewusste und teamfähige Persönlichkeit gepaart mit sozialer Kompetenz und Verhandlungsgeschick. Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse in Standardsoftware sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in fachspezifische Software. Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B. Was wir bieten: Eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team. Sehr gutes Arbeitsklima. Die Stelle wird unter Beachtung Ihrer persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 11 TVöD VKA vergütet. Flexible Arbeitszeiten/gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Krisensicherer Arbeitsplatz. Fairer Lohn, gesicherte und pünktliche Gehaltszahlung. Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) für tariflich Beschäftigte. Betriebliche Altersversorgung. Ausreichend kostenfreie Parkplätze. Betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder bis 3 Jahre. Umfassende Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement. Monatlicher Beitragszuschuss für ein kooperierendes Fitnessstudio. Dienstradleasing und Jobticket für tariflich Beschäftigte. und noch vieles mehr... Wir bieten eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem engagierten Team mit gutem Arbeitsklima und aufgabenbezogener Fortbildung. Die Stelle ist für Beamtinnen/Beamte und tariflich Beschäftigte gleichermaßen geeignet und wird nach der Besoldungsgruppe A 11 LBesG NRW bzw. Entgeltgruppe 10/11 TVöD vergütet. Kontakt Für Fragen steht Ihnen der Leiter des Fachgebietes Bauen, Herr Christian Gehse, Rufnummer 05231-626160, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie. Die Kreisverwaltung Lippe arbeitet mit Interamt, dem Stellenportal für den öffentlichen Dienst, zusammen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Onlinebewerbungen ausdrücklich erwünscht sind. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt werden. Für Ihre Bewerbung loggen Sie sich bitte zunächst in Interamt ein und klicken Sie dann hier (Inhalt entfernt). Falls Sie noch keinen Interamt Zugang haben, registrieren Sie sich bitte zunächst . Welche Vorteile Ihnen die Registrierung bringt, erfahren Sie Hinweis zum Datenschutz (DSGVO) finden Sie unter (Inhalt entfernt). Dort können Sie sich auch über die Speicherung und Aufbewahrungsfristen informieren.

Leitung Rechnungswesen (m/w/d)

Favorit
Stiftung ICP München München 14.03.2025

Jobbeschreibung

​ Vollzeit​ unbefristet​ ab 01.07.2025​ angelehnt an TVöD​ München - ICP - Garmischer Straße 241Die Stiftung ICP München mit ihren Gesellschaften MFZ GmbH und IKF GmbH fördert, bildet und therapiert Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit einer Körper- und Mehrfachbehinderung. Ein vernetztes und kooperatives Angebot stellt sicher, dass die Menschen mit einer Behinderung optimal und ganzheitlich unterstützt werden. Jetzt bewerbenLeitung Rechnungswesen (m/w/d)Bei uns erwarten Sie spannende AufgabenSie leiten eine Abteilung mit vier MitarbeitendenSie erstellen Quartalsabschlüsse mit Soll-Ist-Vergleichen und AbweichungsanalysenSie erstellen zusammen mit dem Steuerberater Jahresabschlüsse nach HGB Sie koordinieren die JahresabschlussprüfungSie sind für die Steuerung und Durchführung aller steuerlichen Sachverhalte zusammen mit dem Steuerberater zuständigSie führen ad-hoc Auswertungen, Kalkulationen, Verwendungsnachweise und Sonderprojekte durchWas wir uns wünschenSie haben ein kaufmännisches Studium oder eine kaufmännische AusbildungSie haben bereits Erfahrung in der Leitung eines Teams Sie haben idealerweise Erfahrung mit dem Programm NavisionSie verfügen über ausgeprägte analytische FähigkeitenSie haben eine strukturierte Arbeitsweise und eine Hands-on-MentalitätWas wir bieten30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)MünchenzulageMitarbeiterrabattefachliche Anleitunginternationales TeamFlexible ArbeitszeitenJobticketsehr gute VerkehrsanbindungBetriebliche AltersvorsorgeSport- und FitnessangeboteWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | Datenschutz

Pflegefachkraft – Chirurgie (m|w|d)

Favorit
St. Martinus-Krankenhaus Düsseldorf 14.03.2025
Altenpflege App Assistenz Beratung Berufserfahrung Betriebliche Altersvorsorge bundesweit Chirurg Chirurgie Gesundheit Gesundheitsförderung Krankenschwester Mitarbeiterrabatt Pflege Pflegekraft Prävention Sonderzahlungen Studium Technik Teilzeit

Jobbeschreibung

Verstärken Sie unser Pflege-Team alsUm sich zu bewerben, lesen Sie sich einfach die folgende Stellenbeschreibung durch und fügen Sie die relevanten Dokumente bei.
Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger (m|w|d) - Chirurgie
in Teilzeit oder Vollzeit (50 % - 100 %) an unserem Standort in Düsseldorf.
Ihr Plus bei uns
Tarifliche Eingruppierung nach AVR Caritas sowie jährliche Sonderzahlungen und Zulagen, Betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub, erweiterbar auf bis zu 38 Tage
Mietfreie Wohnmöglichkeiten in den ersten 6 Monaten des Beschäftigungsverhältnisses (bei Verfügbarkeit)
Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
Verschiedene Arbeitsmodelle und Dienstplansicherheit
Standortspezifische Angebote zur Gesundheitsförderung sowie Prävention, z. B. vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio „fit X“ und Angebot von Yoga-Kursen
Vielfältige Fort- und Weiterbildungen
Moderne Ausstattung zur Erleichterung des Arbeitsalltags
Umkleidezeit als bezahlte Arbeitszeit
Bis zu 150 € Einspringprämie pro Dienst
Bike Leasing und Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale
Kaffee und Wasser zur freien Verfügung, Mitarbeiterevents, hausinterne Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss und Möglichkeit zur Anmietung eines Stellplatzes im Parkhaus zu einem reduzierten Preis
Aufgaben, die auf Sie warten
Aktivierende Pflege und Beratung der zu betreuenden Patienten
Fachgerechte Pflegeplanung und Umsetzung des Pflegeprozesses inkl. der Pflegedokumentation
Durchführung der Behandlungspflege
Prä- und postoperative Versorgung der Patienten
Visitenbegleitung und Assistenz bei Untersuchungen
Enge Kooperation mit der Notfallambulanz und dem ambulanten Operieren
Sie passen zu uns
Abgeschlossene Berufsausbildung in der Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, als Krankenschwester bzw. als examinierte Pflegefachkraft / PFK (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Pflege
Idealerweise erste Berufserfahrung als Pflegefachfrau oder Pflegefachmann / Pflegekraft (m/w/d)
Gelassene und empathische Art sowie eine aufgeschlossene und kontaktfreudige Persönlichkeit
Das sind wir
Die Alexianer sind ein Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft, in dem bundesweit rund 30.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt sind.
Als Tochtergesellschaft der Alexianer sorgt die Alexianer St. Martinus GmbH mit modernster Technik, erfahrenen Ärzten und hochqualifiziertem Pflegepersonal für medizinische Grund- und Regelversorgung in Düsseldorf. Unsere Einrichtung verfügt über 209 Betten, verteilt auf sechs Hauptfachabteilungen. Hinzu kommen mehrere zertifizierte Leistungszentren.
Erfahren Sie mehr über unsere Einrichtung unter www.martinus-duesseldorf.de
WhatsApp-Bewerbung
Bewerben Sie sich einfach und schnell über WhatsApp: https://martinus-duesseldorf.pitchyou.de/HZ3PL
Kontakt
Wir informieren Sie gerne vorab:
Tim Plaggenborg | Pflegedirektor | +49 211 917-1205 Sie haben noch allgemeine Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess? Wir helfen gerne weiter:
Birgitta Behling | Personalleiterin | +49 211 917-1418

Medizinische Fachtechnologin für klinische Labore im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 14.03.2025

Jobbeschreibung

Als Medizinischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den POCT- und Laboruntersuchungen vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Durchführung kapillarer Blutabnahmen
  • Eigenständiges Arbeiten im Notfalllabor (kl. Chemie/ Hämatologie) 24/7
  • EKG- und Blutdruckuntersuchungen
  • Betreuung der POCT-Bereiche
  • Arbeiten im 24-Stunden Bereitschaftsdienstsystem in Anwesenheit

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) ist zwingend erforderlich
  • strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • gute PC Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse
  • rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Dienstplangestaltung
  • abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (fachbereichsübergreifend)
  • Klinikticket, kostenlose Stellplätze
  • Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Bauingenieur:in (w/m/d)

Favorit
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT – Frankfurt am Main 14.02.2025

Jobbeschreibung

Stadtentwässerung Frankfurt am Main Ein guter Plan ist das Fundament nachhaltiger Entwicklung. Darum suchen wir Sie als Bauingenieur:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für ein Frankfurt, das über sich hinauswächst! Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken. Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme. Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Für die Abteilung „Planung und Bau Abwasserreinigung und Klärschlammbehandlung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Bauingenieur:in (w/m/d) Vollzeit, Teilzeit EGr. 12 TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: Projektleitung bei besonders schwierigen Baumaßnahmen, die durch Dritte geplant und örtlich überwacht werden Planung, Bauvorbereitung, Bauoberleitung und Bauüberwachung von Sanierungs-, Umbau- und Neubaumaßnahmen mit dem Schwerpunkt Hochbauten, Tief- und Ingenieurbauten oder Betoninstandsetzungen auf den Abwasserreinigungsanlagen und der Schlammentwässerungs- und Schlammverbrennungsanlage Bearbeiten von Genehmigungs- und Einleitanträgen sowie ggf. verantwortliche Vorbereitung und Überwachung von Baugrund- und Grundwasseruntersuchungen mit den zugehörigen Genehmigungsanträgen an die Aufsichtsbehörde Erarbeiten von Vorlagen an die Betriebskommission und den Magistrat sowie von Berichten an die Stadtverordnetenversammlung Überwachen, Prüfen und Abrechnen von vergebenen Aufträgen Mitwirkung bei der Aufstellung von Wirtschaftsplänen und Überwachung der Mittel und Überwachung von Bauabrechnungen sowie Veranlassung der Nachforderung von Haushaltsmitteln Sie bringen mit: abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung mit langjähriger Berufserfahrung in der Leitung und Abwicklung von großen Bauprojekten im Hochbau, Tief- und Ingenieurbau oder Betoninstandsetzungen Kenntnisse der HOAI und VOB Kenntnisse der technischen Regelwerke Fahrerlaubnis Klasse B Erfahrung mit Vergabeverfahren öffentlicher Auftraggeber:innen Kenntnisse aus dem Bereich der Abwasser- und Klärschlammbehandlung Kenntnisse in der Bedienung von Softwareprogrammen zur Bürokommunikation, Terminplanung und Abwicklung von Bauaufträgen mit GAEB Schnittstelle (Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung) sowie der gängigen MS-Office-Programme Kenntnisse in der Bedienung von CAD Software sehr gute Deutschkenntnisse sowie mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER)) gute Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick Verantwortungsbewusstsein und Termingenauigkeit Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten zuverlässiges Beurteilungsvermögen und Entscheidungsfähigkeit interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe Weitere Infos: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Frau Zhang, Tel. (069) 212–33645. Unter www.StadtFrankfurtJobs.de/faq finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z.B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal. Bitte bewerben Sie sich bis zum 15.03.2025. Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.deProjektleitung bei besonders schwierigen Baumaßnahmen, die durch Dritte geplant und örtlich überwacht werden; Planung, Bauvorbereitung, Bauoberleitung und Bauüberwachung von Sanierungs-, Umbau- und Neubaumaßnahmen mit dem Schwerpunkt Hochbauten;...

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Hannover oder Peine

Favorit
Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. Sehnde 14.03.2025
Ausbildung Behörde Beratung Berufserfahrung Büro Elternzeit Entgelt Führung Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Industrie Kinderbetreuung Lohn Organisation Organisationstalent Personalmanagement Personalwesen Recruiting Reisebereitschaft

Jobbeschreibung

Verstärken Sie unsere Abteilung Personalmanagement in Hannover oder Peine zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Stellen sind unbefristet und in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38,5 Stunden (in Hannover wahlweise mit 30-38,5 Stunden) zu besetzen. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Benefits:
✓ Attraktive Sozialleistungen:
✓ Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit
✓ Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
✓ Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, um die Feiertage entspannt zu genießen
✓ Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit
✓ Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen

✓ Umfassende Gesundheitsförderung:
✓ Persönliches Gesundheitsbudget zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen
✓ Finanzielle Entlastung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m

✓ Chance zur aktiven Mitgestaltung unserer Arbeitsprozesse
✓ Eine sinnstiftende Tätigkeit mit positivem Einfluss auf die Gesellschaft

Hauptaufgaben:
✓ Sie begleiten unsere Mitarbeitenden von der Einstellung bis zur Beendigung eines Beschäftigungsverhältnisses, z. B. durch die Erstellung von Verträgen, Abmahnungen, Zeugnissen, Kündigungen, Elternzeit etc.
✓ Dafür pflegen Sie die Personalstamm- und Bewegungsdaten im Personalmanagementsystem und verwalten die Personalakten.
✓ Für Ihren definierten Mitarbeiterkreis führen Sie selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen durch und sorgen für einen reibungslosen Prozess.
✓ Bei Bedarf stellen Sie routinemäßige Bescheinigungen für Mitarbeitende und Behörden aus.
✓ Sie teilen Ihre Fachexpertise durch die Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalwirtschaftlichen Fragestellungen.
✓ Gemeinsam mit Ihnen wollen wir die Abteilung Personalmanagement zeitgemäß aufstellen – dafür unterstützen Sie uns bei der Konzeption und Einführung neuer Personalprozesse.

Profil:
✓ Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) oder eine Weiterbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) oder Personalkauffrau (m/w/d)
✓ Einige Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalwesen / HR
✓ Fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
✓ Optimalerweise Kenntnisse in der Anwendung von P&I LOGA
✓ Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Word und Excel
✓ Organisationstalent, die Fähigkeit zu priorisieren und eine zuverlässige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
✓ Fähigkeit, in komplexen Themen sachgerechte Lösungen zu finden
✓ Freude an Optimierungen und der Mitgestaltung neuer Prozesse
✓ Reisebereitschaft zu unseren Kreisverbänden in der Region

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung.

Der Standort in Hannover ist in der Mellendorfer Str. 7-9, 30625 Hannover.

Der Standort in Peine ist in der Virchowstr. 8A, 31226 Peine, wird ab dem Sommer jedoch näher in Richtung Innenstadt verlegt.

Für Rückfragen steht Ihnen Jenny Fiedler (Teamleitung Recruiting & Personalmarketing) unter der Rufnummer 0511 920909 601 zur Verfügung.

Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d) – ab sofort –

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Neu Ulm Ludwigsfeld Neu-Ulm 03.03.2025

Jobbeschreibung

Neu Ulm Ludwigsfeld

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d) - ab sofort -

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei Zugrundlegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Eine abgeschlossene Qualifikation als Betreuungskraft nach § 43b SGB XI, Quereinstieg möglich
Erfahrung in der Betreuungsarbeit wünschenswert
Engagement, Kontaktfreudigkeit und Teamgeist
Grundlegende EDV-Kenntnisse
Positive Haltung, Einfühlungsvermögen und Respekt gegenüber unseren Kunden

Ihre Aufgaben:

Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle Betreuung und Aktivierung
Einbringen von Vorschlägen und Ideen zur Erweiterung des Betreuungsangebotes
Aktivierende Maßnahmen und Förderung der Mobilität
Durchführung der Pflegedokumentation

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
Jetzt bewerben

Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Neu Ulm Ludwigsfeld
Gamal Löffler - Einrichtungsleitung
Hasenweg 8, 89231 Neu-Ulm, Telefon 0731 98575-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Psychologischer Psychotherapeut in einer neurologischen Rehaklinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Belastbarkeit Empathie Erfahrung Ergotherapeut Ernährungsberatung Kommunikation Pflege Psychotherapeut Psychotherapie Teamfähigkeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Kommunikationselektroniker (m/w/d)

Favorit
MVV Netze GmbH Mannheim 14.03.2025

Jobbeschreibung

durchsetzungsfähige/rEnergie-wender/inDie MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser.Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem »Mannheimer Modell« bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft!Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in der MVV Netze GmbH. Unsere Abteilung Bau und Instandhaltung Netze sucht Sie am Standort Mannheim alsKommunikationselektroniker (m/w/d)Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Das erwartet Sie bei uns:Als Kommunikationselektroniker (m/w/d) führen sie eigenverantwortlich Arbeiten im Tk-Kabelnetz und Tk-Anlagen durch.Sie sind zuständig für die Störungs- und FehlerbehebungenSie führen Sanierungs- und Neubaumaßnahmen im Kommunikationskabelnetz durchZu Ihren Aufgaben gehören auch Rangierungen, Prüfungen, Messungen sowie Schaltmaßnahmen durchzuführenSie warten und führen Instandsetzungen von Geräten und Anlagen der Telekommunikations-, Melde- und Signaltechnik durchDas bringen Sie mit:Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur*in, Energieelektroniker*in oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in dem Bereich TelekommunikationKenntnisse einschlägiger VDE-Vorschriften sowie im Umgang mit Microsoft-Office-AnwendungenHohe Belastbarkeit in Situationen mit großem Störungsaufkommen und Spaß an selbstständigem ArbeitenFührerschein Klasse B und Bereitschaft zur Teilnahme an der RufbereitschaftDarauf können Sie sich freuen:MVV steht für eine starke Gemeinschaft: Zusammen entwickeln wir uns kontinuierlich weiter und sind in der Lage, auch komplexe Herausforderungen erfolgreich zu meistern. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen - in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. Selbstverständlich fördern wir auch moderne Arbeitsformen; so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich.Übrigens: Wir wollen die Anzahl weiblicher Kolleginnen in Führungspositionen deutlich erhöhen. Deshalb unterstützen wir durch vielfältige Programme und Maßnahmen aktiv die berufliche Entwicklung von Frauen in sämtlichen Unternehmensbereichen.Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.deKennziffer 2024-0532. Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt,T +49 621 290 3275,gerne zur Verfügung.www.mvv-netze.de

Ergotherapeut (m/w/div)

Favorit
MEDIAN Klinik Grünheide Gosen-Neu Zittau 14.03.2025
Ausbildung Betriebliche Altersvorsorge Bildung Chancengleichheit Deutsch Dokumentation Einarbeitung Einkauf Entwicklung Erfahrung Ergotherapeut Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Koordination Mitarbeitervorteil Motivation Online Personalreferent Prämien

Jobbeschreibung

MEDIAN ist Teil der MEDIAN Group, einem der führenden europäischen Anbieter auf dem Gebiet der medizinischen Rehabilitation und der psychischen Gesundheit. Mit mehr als 120 Einrichtungen in ganz Deutschland bietet MEDIAN ein dynamisches und innovatives Umfeld für Beschäftigte in den unterschiedlichsten Behandlungsbereichen mit vielfältigen Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Spezialist für Rehabilitation und Teilhabe begleiten wir unsere Patientinnen und Patienten auf dem Weg zur Genesung und zurück in die Gesellschaft – ganz nach unserem Leitsatz „Das Leben leben“.Lesen Sie den Überblick über dieses Stellenangebot, um zu verstehen, welche Fähigkeiten, einschließlich relevanter Soft Skills und Softwarepaket-Kenntnisse, erforderlich sind.
Die MEDIAN Klinik Grünheide, in landschaftlich schöner Lage direkt am Werlsee gelegen, ist eine Fachklinik für neurologische Rehabilitation und neurochirurgische Nachbehandlung. Die Klinik verfügt derzeit über 284 Betten, einschließlich einer Beatmungsstation, und ist personell, räumlich und apparativ sehr gut ausgestattet.
Für unsere Klinik am Standort Grünheide suchen wir Sie zum 01.04.2025 als Ergotherapeut (m/w/d)
Ihre Aufgabenschwerpunkte
Gezielte Befundaufnahme und Therapie der neurologischen Erkrankungen zur Förderung der Orientierung im häuslichen Bereich
Dokumentation der durchgeführten Therapiemaßnahmen der Patienten
Durchführung div. Assesments (NHPT, Ashworth- Skala, Motricity Index etc.)
Durchführung von sensomotorisch-perzeptiven Einzelbehandlungen, ADL-Trainings und
Wahrnehmungsschulung (nach Bobath, Perfetti, PNF, Kinästhetik u.ä.)
Durchführung div. Gruppen, wie Frühstücksgruppen, Küchentraining, Einkaufstraining, motorische Schulungen der Feinmotorik und Koordination
Begleitung gerätegestützter Therapie (z. B. ARMEO Spring, BiManuTreck und Rehaslide)
Gruppenbehandlung für kognitive Entwicklung (z.B. im ADL - Bereich - Kochgruppe, Hirnleistungstraining)
Hilfsmittelberatung , -schulung und Versorgung
Teilnahme an regelmäßigen interdisziplinären Teamsitzungen
Ihr Profil
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Ergotherapeut (m/w/div) oder vergleichbare Qualifikation
Praktische Erfahrung im Umgang mit neurologischen/ neuropsychologischen Krankheitsbildern wünschenswert; Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind ebenfalls Herzlich Willkommen
Breit gefächerte Methodenkompetenz
Motivation interdisziplinär zu arbeiten
Engagierte, teamfähige Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen und selbstständiger Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen die Vorteile eines Marktführers
unbefristeter Arbeitsvertrag in Voll-oder Teilzeit mit individuellen Arbeitszeitmodellen
Zusatzleistungen (u.a. Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitervorteile im Rahmen von Corporate Benefits)
Prämienmodell Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
Willkommensprämie
kostenlose Krankenzusatzversicherung mit Privatpatienten-Komfort sowie Betriebliche
Gesundheitsförderung auf viele Kurs- und Gesundheitsangebote
Zuschussmöglichkeiten für Gesundheitsprogramme mit großer Auswahl
eine strukturierte und Individuelle Einarbeitung
Interne und externe fachbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub und finanzieller Unterstützung
Kooperation mit einer Kindertagesstätte vor Ort ( 15 Plätze für Mitarbeitende)
eine angenehme Arbeitsatmosphäre in unserem aufgeschlossenen Team
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten über die MEDIAN Akademie
Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Jobportal.
Ihre Fragen beantwortet gern Frau Sandra Lupuleak, Personalreferentin, unter Telefon +49(3362)739-320.
MEDIAN Klinik Grünheide
An der REHA-Klinik 1 15537 Grünheide (Mark) www.median-kliniken.de
Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen.

Medizinischer Diagnostik-Technologe im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 14.03.2025

Jobbeschreibung

Als Medizinischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den POCT- und Laboruntersuchungen vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Durchführung kapillarer Blutabnahmen
  • Eigenständiges Arbeiten im Notfalllabor (kl. Chemie/ Hämatologie) 24/7
  • EKG- und Blutdruckuntersuchungen
  • Betreuung der POCT-Bereiche
  • Arbeiten im 24-Stunden Bereitschaftsdienstsystem in Anwesenheit

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) ist zwingend erforderlich
  • strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
  • hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
  • gute PC Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse
  • rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • flexible Dienstplangestaltung
  • abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (fachbereichsübergreifend)
  • Klinikticket, kostenlose Stellplätze
  • Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)

Favorit
Raiffeisen-Handelsgenossenschaft eG Kamenz Kamenz 05.03.2025

Jobbeschreibung

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) BEWIRB DICH JETZT für einen Ausbildungsplatz bei uns! Ausbildungsberuf (m/w/d): Kaufmann im Einzelhandel Raiffeisen-Handelsgenossenschaft eG Kamenz Friedensstraße 20 ? 01917 Kamenz info@raiffeisen-kamenz.de Tel.: 03578 3802 0 ? www.bhg-kamenz.deWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...