Jobs im Öffentlichen Dienst
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Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für Seniorenzentrum Bethel München gGmbH
Jobbeschreibung
Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an: Frau Diana Susann Birghan-Wagner Hauptgeschäftsführerin.SENIORENZENTRUM BETHEL MÜNCHEN gGmbH
Hugo-Troendle-Straße 10
80992 München
Bewerbung-SZMU@outlook.de
- Unterstützung neuer BewohnerInnen bei der Integration in den Wohnbereich
- Mitwirkung bei der Erhaltung einer möglichst selbständigen Lebensgestaltung der BewohnerInnen durch eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege und Betreuung
- Durchführung einer fachgerechten Grundpflege anhand der Vorgaben des Qualitätsmanagement-Handbuches
- Anleitung der PflegehelferInnen bei der Umsetzung der Expertenstandards
- Einleitung von Sofortmaßnahmen bei einem Notfall
- Mitarbeit an der Planung, Durchführung, Dokumentation und Evaluation des individuellen Pflegebedarfs der BewohnerInnen im Rahmen der Bezugspflege
- Beratung der BewohnerInnen hinsichtlich seiner Risikopotentiale sowie in persönlichen Angelegenheiten
- Entgegennahmen und Bearbeitung von Wünschen sowie Beschwerden der BewohnerInnen und deren Angehörigen nach Vorgaben des Qualitätsmanagement-Handbuches
- Eine dreijährige Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft mit und ohne Zusatzqualifikation (Geronto, PA, Wundmanager)
- Persönliche und soziale Kompetenz
- gute EDVKenntnisse Kreativität und Flexibilität Wertschätzende Grundhaltung
- Sie besitzen Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Sie haben Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
Spezialist*in für CAFM und CDE-Datenstrukturen
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die baulichen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. Begleiten Sie uns auf dem Weg zu einer nachhaltigen Zentralbank mit modernster Gebäude- und Anlagentechnik!Spezialist*in für CAFM und CDE-DatenstrukturenArbeitsort: Frankfurt am MainAnstellung: Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig)Stellen-ID: 2025_0211_02Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei unsUnter Berücksichtigung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse konzipieren Sie in Zusammenarbeit mit den Beschäftigten des eigenen Bereichs sowie des Bau- und IT-Bereichs die BIM-Strategie der Bundesbank, entwickeln diese weiter und erarbeiten interne BIM-Standards.Sie stellen die Übergabe und Weiterverwendung der Bauwerksdaten in den Technischen Betrieb sicher.Für die Datensenken im Gebäudebetrieb (CAFM und CDE) konzipieren Sie im Team die betriebsrelevanten Datenstrukturen und Qualitätsvorgaben und entwickeln diese weiter.Sie führen die Abnahme (CDE) im Rahmen der Integration in das CAFM-System durch, beraten bei der Nutzung der erzeugten Daten und steuern den Einsatz von externen Dienstleistern.Weiterhin überführen Sie die gewonnenen Kenntnisse in das Betriebs- und Betreiberkonzept.Besondere Werte: Ihre QualifikationenMaster- oder gleichwertiger Studienabschluss im Bereich Facility Management, Elektrotechnik, Maschinenbau oder VersorgungstechnikGute Kenntnisse des CAFM, der Gebäudeautomation und -kommunikation, des Gebäudebetriebs in öffentlichen Bereichen inkl. der einschlägigen Vorschriften (z. B. VOB, VOF, HOAI, GEFMA) sowie der bauspezifischen SoftwareKenntnisse der BIM-MethodikErfahrungen in der Qualitätskontrolle von As-Built-Modellen und deren Verknüpfung zum CDE sowie im Datentransfer zwischen CDE-CAFM von VorteilGute Deutschkenntnisse in Wort und Schriftsehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögenausgeprägte analytische und konzeptionelle FähigkeitenWertvolle Arbeit verdient besondere VorteileVergütung & PerspektivenVergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, mit Entwicklungsmöglichkeiten, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche VerbeamtungsmöglichkeitNew WorkKollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und FamilieZusatzleistungenKostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, kostenlose ParkplätzeWir erwarten die Bereitschaft, sich einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG) zu unterziehen.Wollen Sie unser Team bereichern?Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung (inkl. Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung). Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.Ihre Fragen zur BewerbungChristoph Trautvetter, 069 9566-36297, jobs@bundesbank.deIhre Fragen zum AufgabengebietRalf Hengelhaupt, 069 9566-32458, ralf.hengelhaupt@bundesbank.deBitte bewerben Sie sich bis zum 23.03.2025 mit der Stellen-ID 2025_0211_02 über unser Online-Tool.JETZT BEWERBEN!Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.PersonalsachbearbeiterIn (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bewerbungsfrist: 06.04.2025 PersonalsachbearbeiterIn (m/w/d) Der Caritasverband Marl e.V. und die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH unterstützen, betreuen, versorgen und pflegen mit 670 Mitarbeitenden 3.500 Menschen. Zum Caritasverband Marl e.V. gehören die ambulanten Sozial -, Beratungs- und Pflegedienste. Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gemeinnützige GmbH trägt die Verantwortung für die stationären Einrichtungen und ambulanten Dienste der Eingliederungshilfe.Für unsere Personalverwaltung suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nPersonalsachbearbeiter/Personalsachbearbeiterin (m/w/d).Die Anstellung erfolgt im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung - je nach Wunsch von 19,5 bis zu 30,0 Wochenstunden.Ihre Aufgaben Was Sie tun: Erstellung von Dienstverträgen mit Eingruppierung nach den AVRErstellen der Gehaltsabrechnung mittels Kidicap AnsprechpartnerIn für arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragen Mitwirkung bei der Erstellung von Verwendungsnachweisen Mitwirkung bei der Erstellung von Statistiken selbstständige Abwicklung von PersonalfällenWir erwarten Was Sie mitbringen: eine abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkaufmann/-kauffrauidealerweise Kenntnisse in der Personalarbeit im Anwendungsbereich der AVRwertschätzendes Kommunikationsverhalten, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamorientierung einen sicheren Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen von MS OfficeWir bieten Unsere Leistungen für Sie: ein verantwortungsvolles, interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld eine intensive Einarbeitung eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre 30 Tage Urlaub in einer 5-Tage-Woche eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes)Urlaubsgeld sowie eine Weihnachtssonderzuwendung zusätzliche Altersversorgung Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und WeiterbildungWeitere Angaben Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen. Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie - mit Angabe Ihres frühestmöglichen Beschäftigungsbeginns - gerne an:Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH Zeppelinstraße 14 45768 Marlinfo@caritas-marl.deSie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Jetzt bewerben! Erstellung von Dienstverträgen mit Eingruppierung nach den AVR Erstellen der Gehaltsabrechnung mittels Kidicap AnsprechpartnerIn für arbeits- und sozialversicherungsrechtliche Fragen Mitwirkung bei der Erstellung von Verwendungsnachweisen Mitwirkung bei der Erstellung von Statistiken Selbstständige Abwicklung von Personalfällen Eine abgeschlossene Ausbildung als Personalsachbearbeiter/in oder Personalfachkaufmann/-kauffrau Idealerweise Kenntnisse in der Personalarbeit im Anwendungsbereich der AVR Wertschätzendes Kommunikationsverhalten, Durchsetzungsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamorientierung Einen sicheren Umgang mit den gängigen Softwareprogrammen von MS OfficeLeitung des Programmbereichs „Sprachen“ (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bewerbung bis: 05.04.2025 Leitung des Programmbereichs »Sprachen« (m/w/d) Volkshochschule der Stadt Aachen Jetzt online bewerben In der Volkshochschule Aachen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit die Leitung eines Teils des Programmbereichs »Sprachen" (m/w/d) mit einer Vergütung EG 14 TVöD durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Die Besetzung erfolgt für die Dauer der Stundenreduzierung der Stelleninhaberin. Der detaillierte Aufgabenzuschnitt richtet sich nach der Kontakt Qualifikation der Bewerber*innen und wird in Abstimmung mit der Leitung Stellenprofil festgelegt. Die Volkshochschule Aachen ist das kommunale Weiterbildungszentrum der 0241 4792120 Stadt Aachen. Als eigenbetriebsähnliche Einrichtung bietet sie ein Programm im Umfang von etwa 2.300 Veranstaltungen mit 62.000 Unterrichtsstunden Bewerbungsformalitäten und etwa 39.000 Teilnehmenden pro Jahr an. Sie ist zertifiziert nach LQW (Lernorientierte Qualitätstestierung in der Weiterbildung). Der Programmbereich »Sprachen« hat 12 Mitarbeiter*innen und umfasst aktuell ca. 800 Kurse in 22 Sprachen mit rund 35.000 Unterrichtsstunden und ca. 2.200 Prüfungen pro Jahr (einschließlich der Einbürgerungstests). Im Bewerbungshinweis Auftrag des Bundesamtes für Migration und Flüchtlinge (BAMF) werden Die Stadt Aachen fördert aktiv die Gleichstellung sowohl Integrationskurse als auch Berufssprachkurse durchgeführt. Ihre Aufgabenschwerpunkte Leitung eines Teils des Programmbereichs mit Dienst- und Fachaufsicht gegenüber den unterstellten Mitarbeiter*innen inhaltliche, strategische und konzeptionelle Gestaltung des Programmbereichs unter Berücksichtigung eines zukunftsorientierten Weiterbildungsbedarfs sowie pädagogischer und fachwissenschaftlicher Entwicklungen Budgetverantwortung (wirtschaftliche Steuerung) für den Programmbereich in Abstimmung mit der betriebseigenen Verwaltung vor dem Hintergrund der eigenbetriebsähnlichen Einrichtung Volkshochschule Aachen Kooperation und Netzwerkarbeit mit städtischen, regionalen und überregionalen Institutionen, Bildungseinrichtungen und Organisationen Akquise von Drittmitteln und Kooperation mit zuständigen Drittmittelgeber*innen Mitarbeit im Team und in den Gremien der Volkshochschule Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements (LQW Lernerorientierte Qualitätstestierung in der Weiterbildung) sowie Umsetzung des Qualitätsmanagements im Programmbereich Das bringen Sie mit abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit einem Abschluss in Germanistik und/oder Sprachen mehrjährige pädagogische und konzeptionelle Erfahrung im Bereich der Erwachsenenbildung sowie Erfahrung im Bereich der Fremdsprachenvermittlung Erfahrung in der Leitung von Mitarbeiter*innen und eine hohe persönliche und soziale Kompetenz zur Mitarbeiter*innenführung Fähigkeit zur Vernetzung und Kooperation mit unterschiedlichen Akteur*innen sowie zur Arbeit im Team stark ausgebildete soziale Kompetenzen, insbesondere in den Bereichen der Teamfähigkeit, der interkulturellen Kompetenz sowie der Kommunikationsfähigkeit ein hohes Maß an Flexibilität und Organisationsfähigkeit die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Zeiten Wünschenswert Kenntnisse der Förderinstrumente des Bundes und des Landes NRW für die Weiterbildung betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Verwaltungserfahrung sicherer Umgang mit IT-Anwendungen und digitalen Medien gute Fremdsprachenkenntnisse Erfahrungen mit einem Qualitätsmanagementsystem Das bieten wir Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 6.300 Mitarbeitenden Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung respektvolle und faire Arbeitsbedingungen Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung Vereinbarkeit von Beruf und Familie flexible Arbeitszeitmodelle (wie bspw. Mobile Arbeit) Jobticket für den ÖPNV Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, wie mobiles Arbeiten. Diese orientieren sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen. Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden erweiterten Auswahlverfahren zur Feststellung der Führungs-, Sozial- und Methodenkompetenzen. Mit der Übertragung der Führungsfunktion ist der Besuch einer Führungsfortbildung (D 300) verbindlich vorgeschrieben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive eines Anschreibens mit Bewerbungsmotivation, eines Lebenslaufes, Zeugnissen und Prüfungs-/Beschäftigungsnachweisen. Kennzeichen E 42/4000-2025-002974 Teilzeit / Vollzeit Teilzeit Befristung befristet Stunden / Woche 19,5 Stunden Vergütung EG 14 TVöD Kontakt Stellenprofil Dr. Beate Blüggel 0241 4792120 Bewerbungsformalitäten Christian Winzen 0241/432-11213 Allgemeine Bewerbungshinweise Die Stadt Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Identität. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt. Nutzen Sie unsere Online-Bewerbung. In Ausnahmefällen können Sie Ihre Bewerbung postalisch einreichen: Stadt Aachen, Fachbereich Personal und Organisation, FB 11/210 - z.H. Herrn Winzen, 52058 AachenErziehung, Pädagogik, Weiterbildung Sprachen und Literatur Gruppenleitung, Teamleitung, Laborleitung, Abteilungsleitung, Referatsleitung Projektmanagement, Produktmanagement Produktentwicklung, Prozessentwicklung, Geschäftsentwicklung Verwaltung, Management Erziehung, Bildung Schule, Bildungseinrichtung Sonstige Hochschule Öffentliche Verwaltung: Kommune TeilzeitBioinformatician / Bioinformatics Scientist
Jobbeschreibung
Full-time Tätigkeitsfeld: Wissenschaft und Forschung VollzeitThe Robert Bosch Center for Tumor Diseases (RBCT) is a new translational cancer research institute located on the Bosch Health Campus in Stuttgart, Germany. We are closely linked to the Robert Bosch Hospital (RBK) and the Institute for Clinical Pharmacology (IKP) and are part of the Comprehensive Cancer Center Stuttgart-Tübingen. Our research focuses on cellular identity regulation through transcriptional and epigenetic mechanisms, using high-throughput omics data. We are seeking a highly motivated Bioinformatician to join our team and contribute to cutting-edge research in single-cell transcriptomics and spatial omics data analysis . This position offers the opportunity to work on large-scale datasets, develop reproducible bioinformatics pipelines, and collaborate with a multidisciplinary team of computational and experimental researchers. Our research focuses on cancer-related projects , including tumor microenvironment analysis, drug resistance mechanisms, and biomarker discovery for precision oncology.Develop and implement bioinformatics workflows for single-cell RNA-seq and spatial omics data analysis .Optimize and apply nextflow/ nf-core pipelines for data processing and analysis.Analyze spatial transcriptomics data to study tissue architecture and cellular interactions. Work on high-performance computing (HPC) environments, ensuring efficient and scalable data processing. Develop custom scripts and software tools to enhance analytical capabilities. Sc. in Bioinformatics, Computational Biology, Data Science, or a related field .Strong experience in single-cell transcriptomics (scRNA-seq, scATAC-seq, etc.) Proficiency in R and Python for bioinformatics and statistical analysis.Hands-on experience with nf-core pipelines and Nextflow .Familiarity with open-source bioinformatics tools for single-cell analysis (e.g., Solid understanding of machine learning approaches applied to biological data. Experience with visualization techniques for single-cell and spatial omics data. Contributions to open-source bioinformatics projects.Benefits: A stimulating research environment at the intersection of computational and experimental biology. Engage in high-impact research projects that contributes to advances in cancer treatment. Opportunities for professional development, co-authorship in scientific publications and conference participation. Competitive salary and benefits package.Head of Bioinformatics Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Develop and implement bioinformatics workflows for single-cell RNA-seq and spatial omics data analysis . Optimize and apply nextflow/ nf-core pipelines for data processing and analysis. Analyze spatial transcriptomics data to study tissue architecture and cellular interactions. Work on high-performance computing (HPC) environments, ensuring efficient and scalable data processing. Develop custom scripts and software tools to enhance analytical capabilities. Sc. in Bioinformatics, Computational Biology, Data Science, or a related field . Strong experience in single-cell transcriptomics (scRNA-seq, scATAC-seq, etc.) Proficiency in R and Python for bioinformatics and statistical analysis. Hands-on experience with nf-core pipelines and Nextflow . Familiarity with open-source bioinformatics tools for single-cell analysis (e.g., Solid understanding of machine learning approaches applied to biological data. Experience with visualization techniques for single-cell and spatial omics data. Contributions to open-source bioinformatics projects.Vertriebssachbearbeiter (m/w/d) Vorsorge und Versicherung
Jobbeschreibung
Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz. Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams als Vertriebssachbearbeiter (m/w/d) Vorsorge und VersicherungSchwerpunkt: SchadenmanagementIhre Aufgaben: Aufnahme und Bearbeitung von Schadenmeldungen aus verschiedenen Versicherungssparten (z.B. Haftpflicht, Hausrat)Prüfung und Bewertung der Schadenfälle hinsichtlich Deckung und HaftungKorrespondenz mit Kunden, Sachverständigen, Reparaturfirmen und unserem Verbundpartner SV SparkassenVersicherungEinleitung und Überwachung von Schadenregulierungsmaßnahmen sowie Dokumentation und Pflege der Schadenakten in den entsprechenden SystemenSchadenregulierungIdentifikation von Cross-Selling-Potentialen im Rahmen der SchadenbearbeitungErstellung von Berichten, Statistiken und PräsentationenTeilnahme an internen und externen Weiterbildungen und SchulungenIhr Profil – damit begeistern Sie uns: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzwesen, z.B. Versicherungskaufmann (m/w/d) oder Bankkaufmann (m/w/d)Wünschenswert wären erste Erfahrungen in der Schadenbearbeitung und – regulierungKenntnisse in verschiedenen Versicherungssparten (Privat- und Firmenversicherungen) sind vorhandenSie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und KundenorientierungIhre Vertriebsaffinität geht mit einer hohen Eigeninitiative und selbstständigen Arbeitsweise einherTeamfähigkeit und Flexibilität sowie ein sicherer Umgang mit MS Office Programmen runden Ihr Profil abUnsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern: #work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.#zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.#karriere – es erwarten Sie eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung.#haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.#vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S bis Entgeltgruppe 9a mit bis zu 14 Gehältern.#zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren –Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal Website. Bei Fragen wenden Sie sich gerne anIngeborg Brauns, Telefon 06221 511-2882,ingeborg.brauns@sparkasse-heidelberg.deSparkasse Heidelbergwww.sparkasse-heidelberg.deLeiter Freiberuflerzentrum (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir als Sparkasse Passau sind für die Menschen und Unternehmen in der Region der Möglichmacher als Berater, Lotse und Plattform in allen Finanzfragen. Das ist unsere Leidenschaft, das ist unser Antrieb und darin sind wir gut und erfolgreich. Wir verstehen uns als Stabilitäts- und Vertrauensanker. Regionalität und Netzwerke sind entscheidende Mehrwerte.Mit unserem Zielbild 2030 haben wir strategische Weichenstellungen für die Zukunft definiert. Unsere knapp 600 Kolleginnen und Kollegen mit ihren individuellen Fähigkeiten verkörpern, wie sich Tradition und digitales Banking optimal ergänzen.Für unser Freiberuflergeschäft suchen wir im Rahmen einer altersbedingten Nachfolgelösung eine/n Leiter Freiberuflerzentrum (m/w/d).Ihre Aufgaben:- Sie sind verantwortlich für die zugeordneten Kundensegmente Freie Berufe und Agrarkunden
- Sie steuern unser Freiberuflergeschäft, übernehmen die Ergebnisverantwortung und entwickeln zusammen mit unserem Vertriebsdirektor Firmenkunden das Geschäftsfeld weiter
- Sie betreuen außerdem persönlich zugeordnete Kunden in allen Finanzdienstleistungsfragen und akquirieren aussichtsreiche Neukunden
- Sie sind erster Repräsentant der Sparkasse für das Freiberuflergeschäft und pflegen Netzwerke zu ausgewählten Organisationen
- Sparkassen- oder Bankbetriebswirt oder vergleichbare bankfachliche Qualifikation
- Erfahrung in der ganzheitlichen Beratung gewerblicher Kunden, idealerweise bereits erste Erfahrungen im Segment der Frei- und Heilberufler
- Interesse an aktuellen Marktentwicklungen und fundierte Kenntnisse des aktuellen Marktgeschehens
- Interesse an der Leitung und Steuerung eines Teams und ein wertschätzendes Führungsverständnis
Umweltreferendarinnen / Umweltreferendare (w/m/d)
Ministerium für Umwelt, Naturschutz und Verkehr des Landes Nordrhein-Westfalen
Düsseldorf
13.03.2025
Jobbeschreibung
Das Ministerium für Umwelt, Naturschutz und Verkehr des Landes Nordrhein-Westfalen stellt zum 1. Oktober 2025 bis zu 19 Umweltreferendarinnen / Umweltreferendare (w/m/d) in den Vorbereitungsdienst für die Laufbahngruppe 2.2 in der Umweltverwaltung, Fachrichtung Umwelttechnik des Landes Nordrhein-Westfalen ein. Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis auf Widerruf. Das Nähere regelt die Verordnung über die Ausbildung und Prüfung für die Laufbahn des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 in der Umweltverwaltung, Fachrichtung Umwelttechnik des Landes Nordrhein-Westfalen (VAP U 2.2). ## Ihr fachliches Anforderungsprofil: Abgeschlossenes konsekutives Master- oder Diplom-Studium mit einer technischen bzw. naturwissenschaftlichen Schwerpunktausrichtung an einer wissenschaftlichen Hochschule, Gesamthochschule oder Universität. Der Schwerpunkt ist zwingend anhand einzureichender Unterlagen nachzuweisen. Entsprechendes gilt für einen akkreditierten Masterabschluss an einer Fachhochschule (ein Nachweis der Akkreditierung ist den Bewerbungsunterlagen zwingend beizufügen). Ausländische Bildungsabschlüsse müssen entsprechend der Beschlüsse der Kultusministerkonferenz zu den oben geforderten Bildungsabschlüssen gleichwertig sein. Eine Anerkennung der Äquivalenz Ihres Bildungsabschlusses kann hier überprüft werden: Website Ausländische Zeugnisse sollten mit beigefügter deutscher Übersetzung vorgelegt werden. Bei Erfüllung der vorgenannten Voraussetzungen werden zum 01.10.2025 folgende Studiengänge berücksichtigt: - Bauingenieurwesen - Biochemie - Biologie, unter der Voraussetzung, dass im Anschluss an das Studium eine - mindestens dreijährige, hauptberufliche Tätigkeit auf dem Gebiet der Gentechnik, insbesondere Mikrobiologie, Zellbiologie, Virologie oder Molekularbiologie nachgewiesen werden kann - Chemie / Chemietechnik - Energietechnik - Hydrologie mit Vertiefung in den Bereichen Wasserwirtschaft und hydrologische Modellierung - Maschinenbau - Physik - Umwelttechnik - Verfahrenstechnik - Wasserwirtschaft/Wasserbau Der Studienabschluss muss spätestens zum 15.04.2025 vorliegen. - Darüber hinaus sind einschlägige Erfahrungen in Form von Berufspraxis, Praktika und / oder durch die gewählten Studienschwerpunkte auf den Gebieten der Abfallvermeidung und -behandlung, Abwasserbehandlung, Wasserversorgung, des Immissionsschutzes bei technischen Anlagen, Anlagensicherheit, des Immissionsschutzes bei Lärm und anderen physikalischen Einwirkungen von Vorteil - oder eine mindestens dreijährige, hauptberufliche Tätigkeit auf dem Gebiet der Gentechnik oder der Mikrobiologie. ## Ihr persönliches Anforderungsprofil: Bewerbende sollten außerdem bereit sein, während des Vorbereitungsdienstes ihre Befähigung zur Eigeninitiative und Teamarbeit, sowie ihr Organisationsgeschick, Konfliktfähigkeit und Verhandlungsgeschick zu beweisen und zu vertiefen. Auswahlverfahren: Die eingehenden Bewerbungen werden einer Vorauswahl unterzogen. In das sich anschließende Auswahlverfahren, das in Kalenderwoche 20 stattfinden wird, sind Elemente des "Assessment-Center-Verfahrens" integriert. Dies bedeutet, dass Bewerberinnen / Bewerber bei einer persönlichen Vorstellung in Situationen hineingestellt werden, die im Hinblick auf die zukünftigen Aufgaben charakteristisch sind. Die Bewerberinnen/Bewerber sollen dabei zeigen, wie sie professionell in Berufssituationen handeln. Gut zu wissen: Der Vorbereitungsdienst beginnt verbindlich am 1. Oktober 2025, dauert regelmäßig zwei Jahre und endet mit der bestandenen Zweiten Staatsprüfung zum/-r Umweltassessor/-in vor dem Oberprüfungsamt in Bonn, welche voraussichtlich Ende September 2027 stattfindet. Einzelheiten zum Bewerbungsverfahren, zur Einstellung, insbesondere zum Einstiegsalter für eine Verbeamtung und zum Vorbereitungsdienst regelt die VAP U 2.2. Während der Zeit des Referendariats werden monatliche Ausbildungsbezüge i. H. v. derzeit 1.733,28 Euro und ggfs. ein Familienzuschlag gezahlt. Darüber hinaus kann unter Einhaltung der Voraussetzungen des § 76 LBesG NRW für Ihren Ausbildungsjahrgang 2025 ein Sonderzuschlag i. H. V. 30% der Grundbezüge gezahlt werden. Vorbehaltlich der dann geltenden haushalts- und stellenplanmäßigen Voraussetzungen ist geplant, Sie nach Ihrem mindestens mit der Note „befriedigend“ absolvierten Referendariat und entsprechendem Auswahlverfahren als Umweltassessor/-in (Einstiegsamt A 13 LBesO A NRW mit weiteren Entwicklungsmöglichkeiten) dauerhaft in den Landesdienst zu übernehmen. Darüber hinaus bieten die fünf Bezirksregierungen des Landes NRW als Arbeitgeber bei dauerhafter Einstellung: - eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben - eine flexible Arbeitszeitregelung - Vereinbarkeit von Familie und Beruf - die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung und grundsätzlich zur mobilen Arbeit - eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte - ein attraktives Fortbildungsangebot ## Weitere Informationen: Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Das Land Nordrhein-Westfalen sieht sich der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt. Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei unseren Beschäftigten ist uns wichtig. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, Geschlecht, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen. Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagefähigen und vollständigen Unterlagen (u.a. Lebenslauf, Zeugnis über die Hochschulvor- und -abschlussprüfung, Nachweise über Anerkennungen ausländischer Bildungsabschlüsse, Nachweise über berufliche Tätigkeiten, ggf. Diploma Supplement, Transcript of Records, Akkreditierung, Übersetzungen) senden Sie uns bitte bis zum 04.04.2025 (Eingang bei meiner Dienststelle) per E-Mail oder schriftlich. Bewerbungen per E-Mail richten Sie bitte an: bewerbung@munv.nrw.de Bitte geben Sie in der Betreffzeile Ihrer Mail „Az.: 12/25“ an und versenden Ihre gesamten Bewerbungsunterlagen einschließlich des Bewerbungsanschreibens in einer PDF-Datei. Die PDF-Datei darf eine Größe von max. 20 MB haben. Bitte beachten Sie, dass die Mailkommunikation unverschlüsselt, das heißt über nicht gesichertem Weg, erfolgt. Oder: Ihre schriftliche Bewerbung ohne Bewerbungsmappe senden Sie bitte auf dem Postweg an: Ministerium für Umwelt, Naturschutz und Verkehr NRW, Referat I-2 Az.: „12/25“, Emilie-Preyer-Platz 1, 40479 Düsseldorf. Bitte achten Sie darauf, keine Originaldokumente einzureichen. Für Rückfragen im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Gehlen (Tel.: 0211/4566-904), für Auskünfte zum Umweltreferendariat stehen Ihnen Frau Szafinski (Tel.: +49211 4566-586) und Herr Keil (Tel.: +49211 4566-333) zur Verfügung. Ihre personenbezogenen Daten werden vertraulich und gemäß der geltenden Datenschutzvorschriften behandelt. Sie werden ausschließlich zur Durchführung des Stellenbesetzungsverfahrens verwendet. Es haben nur berechtigte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Ihren Daten. Ihre personenbezogenen Daten werden bis zum vollständigen Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert. Danach werden Ihre Daten gelöscht. Rückfragen im Zusammenhang mit dem Datenschutz beantwortet Ihnen der Datenschutzbeauftragte des Ministeriums, Herr Grabowski (Tel.: 0211/4566-584; E-Mail: Datenschutz@munv.nrw.de).Bauingenieur/in – Home Office möglich
Jobbeschreibung
700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Für unsere regionale Dienststelle Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bauingenieure (m/w/d) - FH / Bachelor - der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtungfür den Bereich Straßenbau. abgeschlossenes Ingenieurstudium (Dipl.-Ing. - FH/Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, ein Privat-Kfz für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung zu nutzen EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Kenntnisse in den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen sind wünschenswert, aber keine Bedingungeinen interessanten und sicheren Arbeitsplatz ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit dem Schwerpunkt Straßenbau Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice umfassende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSchwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert. Zudem steht Ihnen für nähere Auskünfte Frau Vanessa Mönch, Tel. Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Tätigkeit im Bereich Straßenbau Abgeschlossenes Ingenieurstudium (Dipl.-Ing. - FH/Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft, ein Privat-Kfz für dienstliche Zwecke gegen entsprechende Entschädigung zu nutzen EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Kenntnisse in den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen sind wünschenswert, aber keine BedingungSpezialist für Energie- und Zählertechnik
Jobbeschreibung
Wir freuen uns auf Dich! Stadtwerke Langen GmbH Personalabteilung Weserstraße 14 63225 Langen Deine Ansprechpartnerin: Frau Carolin Piecha Telefon: 06103 595-185 Wir sind die Stadtwerke Langen - innovativer Gestalter der lokalen Energiewende und verlässlicher Versorger für Langen und Egelsbach. Als partnerschaftlicher Kümmerer beliefern wir die Menschen in Langen und Egelsbach auch in Zukunft zuverlässig mit Energie und Wasser. Unseren Erfolg lassen wir in die heimatverbundene Förderung sozialer und kultureller Aktivitäten einfließen. Als energiegeladenes Unternehmen schaffen wir spannende Jobs vor Ort und fördern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Um die Herausforderungen der Zukunft meistern zu können, wollen wir engagierte Menschen wie Dich! Wir suchen ab sofort, befristet auf 2 Jahre eine/n: Mitarbeiter im Messstellenbetrieb / Zählerwesen (m/w/d) Deine Aufgaben: • Planen: du verwaltest unsere Energiezähler und koordinierst deren Installationen • Verantworten: du verantwortest Aufgaben im Umfeld des Rollouts von intelligenten Messsystemen • Erledigen: du führst Gerätewechselprozesse und Stammdatenänderungen im ERP-System durch • Analysieren: du erstellst und bearbeitest Statistiken von unseren technischen Anlagen • Betreuen: du betreust die Abwicklung der Wechselprozesse im Messwesen gemäß den regulatorischen Vorgaben • Unterstützen: du hilfst deinen Kollegen bei abteilungsübergreifenden Projekten wie zum Beispiel der Jahresverbrauchsabrechnung Das bringst du mit: • Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung mit technischem Sachverstand • Idealerweise Kenntnisse im Messstellenbetrieb sowie in den Systemen SAP oder Schleupen • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeiten • Ein hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Darauf kannst du dich freuen: • Hervorragende Arbeitsbedingungen und eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V sowie ein 13. Monatsgehalt • flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Fortbildungsmöglichkeiten • Energiegeld • Kostenloses Premium-Jobticket • Zuschuss Leasing-Rad, Diensthandy • Essensgeldzuschuss, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge • Betriebsrente bei der ZVK Darmstadt Genau dein Job? Dann möchten wir dich schnellstmöglich kennenlernen! Bitte sende deine Bewerbung über unser Online Formular unter Website. www.stadtwerke-langen.de Jetzt bewerben Stadtwerke Langen GmbH Website 2025-04-28T20:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2025-02-27 Langen 63225 Weserstraße 14 49.9964244 8.6604255Laboringenieurin/Laboringenieur (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Laboringenieur / Laboringenieurin (m/w/d) für das Elektro- und EnergietechniklaborVollzeit, befristet für zwei JahreEinstieg: ab sofortAls Laboringenieur / Laboringenieurin unterstützen Sie bei der Planung, Implementierung und Evaluierung von Laboraktivitäten sowie bei der Beschaffung, Aufbau, Dokumentation und Wartung von Laboreinrichtungen am ECRI. Dies umfasst unter anderem die Planungen für das Labor, die Auswahl von Ausstattungen und Geräten, das Einholen von Angeboten und die Durchführung von Beschaffungen aber auch die Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören die Koordination und selbständige Vorbereitung von Laboraktivitäten und Lehraufgaben in enger Zusammenarbeit mit dem verantwortlichen Dozenten/Professoren, die Betreuung internationaler Studierender, der Aufbau von Laborexperimenten, die Auswertung von Laborberichten sowie die Mitwirkung beim Abhalten von Tutorien und Vorlesungen. Neben der Betreuung von Projekttätigkeiten gehören auch die Durchführung von Wartungs- und Beschaffungsaufgaben sowie die Weiterentwicklung von Projektthemen zu Ihren Aufgabenbereich.Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in angewandter Physik, Elektrotechnik, Elektromechanik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie verfügen über praktische Erfahrung im Umgang mit Studierenden und haben Kenntnisse in der Laborarbeit sowie in der Messtechnik und experimenteller Systeme. Sie besitzen soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Dozenten und Dozentinnen sowie mit internationalen Studierenden. Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (B2 oder höher) sind für die Stelle unerlässlich. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Moderner ArbeitsplatzFür Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.Vorteile und ZuschüsseSie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.GesundheitsförderungWir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Internationales UmfeldMit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Flexible ArbeitszeitgestaltungEine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.Strukturierte PromotionIhr Arbeitsumfeld Die THD gilt als die forschungsstärkste und internationalste Hochschule für Angewandte Wissenschaften in Bayern. Am Studienstandort Pfarrkirchen werden ausschließlich englische Studiengänge gelehrt, was den European Campus Rottal-Inn (ECRI) zu einem weltoffenen und modernen Arbeitsumfeld macht. Pfarrkirchen verfügt über hervorragende Schul- und Bildungsmöglichkeiten. Attraktive Städte in der Nähe sind Passau, Regensburg, Linz und Salzburg, der internationale Flughafen München liegt nur 90 Fahrminuten entfernt. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!Stellv. Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung Als Laboringenieur / Laboringenieurin unterstützen Sie bei der Planung, Implementierung und Evaluierung von Laboraktivitäten sowie bei der Beschaffung, Aufbau, Dokumentation und Wartung von Laboreinrichtungen am ECRI. Dies umfasst unter anderem die Planungen für das Labor, die Auswahl von Ausstattungen und Geräten, das Einholen von Angeboten und die Durchführung von Beschaffungen aber auch die Unterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehören die Koordination und selbständige Vorbereitung von Laboraktivitäten und Lehraufgaben in enger Zusammenarbeit mit dem verantwortlichen Dozenten/Professoren, die Betreuung internationaler Studierender, der Aufbau von Laborexperimenten, die Auswertung von Laborberichten sowie die Mitwirkung beim Abhalten von Tutorien und Vorlesungen. Neben der Betreuung von Projekttätigkeiten gehören auch die Durchführung von Wartungs- und Beschaffungsaufgaben sowie die Weiterentwicklung von Projektthemen zu Ihren Aufgabenbereich. Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium in angewandter Physik, Elektrotechnik, Elektromechanik, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Sie verfügen über praktische Erfahrung im Umgang mit Studierenden und haben Kenntnisse in der Laborarbeit sowie in der Messtechnik und experimenteller Systeme. Sie besitzen soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Dozenten und Dozentinnen sowie mit internationalen Studierenden. Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (B2 oder höher) sind für die Stelle unerlässlich.Personalsachbearbeiter*innen (Teil- oder Vollzeit)
Jobbeschreibung
Max-Planck-Gesellschaft Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Generalverwaltung sucht für ihre Abteilung Personal und Personalrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit zwei Personalsachbearbeiter*innen (Teil- oder Vollzeit) Kennziffer 31/25 Ihre Aufgaben werden sein Beratung und Betreuung eines zugewiesenen Mitarbeiterstamms Abwicklung der administrativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt Prüfung und Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen Durchführung der Gehaltsabrechnung über SAP PVS Bearbeitung der Zeitwirtschaft Was Sie mitbringen Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal Sehr gutes Fachwissen im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sehr gute Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise SAP PVS Sehr gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund) und des Versorgungsrechts (VBL) erforderlich Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie ein sicheres Auftreten und serviceorientierte Arbeitsweise Selbständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt Freude am Umgang mit Menschen und der Personalarbeit Das bieten wir Ihnen Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 31/25). Bewerbungsfrist: 30. März 2025 Jetzt bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht www.mpg.deSachverständiger Forstwirtschaft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landwirtschaftlicher Sachverständiger (w/m/d)Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Grunderwerb, Liegenschaften suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Landwirtschaftlicher Sachverständiger (w/m/d)In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die niederlassungsweite Prüfung und Erstellung von Gutachten und gutachtlichen Stellungnahmen sowie für die Klärung von Grundsatzfragen zur Ermittlung von Entschädigungen in den Bereichen Landwirtschaft, Gartenbau, Forstwirtschaft und Jagd zuständig Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Schulungen in den Außenstellen der Niederlassung Ebenso gehört die fachliche Unterstützung und Beratung der Außenstellen bei Flurbereinigungsverfahren nach§ 87 FlurbG zu Ihrem Aufgabengebiet Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium der Verwaltungs-/Wirtschaftswissenschaften oder der Agrar-/Forstwissenschaften, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige in der Praxis erworbene Kenntnisse und Erfahrungen Sie verfügen über einschlägige Kenntnisse im Enteignungs-, Entschädigungs-, Flurbereinigungs-, Naturschutz-, Steuer-, Jagd- und EU-Agrarrecht und sind sicher in der Anwendung Ihrer agrarwissenschaftlichen Fachkenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR) Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen ist vorhandenSichere MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft sich in neue EDV-Anwendungen einzuarbeitenAusgeprägte soziale und kommunikative KompetenzSicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 13 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die niederlassungsweite Prüfung und Erstellung von Gutachten und gutachtlichen Stellungnahmen sowie für die Klärung von Grundsatzfragen zur Ermittlung von Entschädigungen in den Bereichen Landwirtschaft, Gartenbau, Forstwirtschaft und Jagd zuständig Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Schulungen in den Außenstellen der Niederlassung Ebenso gehört die fachliche Unterstützung und Beratung der Außenstellen bei Flurbereinigungsverfahren nach§ 87 FlurbG zu Ihrem Aufgabengebiet Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium der Verwaltungs-/Wirtschaftswissenschaften oder der Agrar-/Forstwissenschaften, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige in der Praxis erworbene Kenntnisse und Erfahrungen Sie verfügen über einschlägige Kenntnisse im Enteignungs-, Entschädigungs-, Flurbereinigungs-, Naturschutz-, Steuer-, Jagd- und EU-Agrarrecht und sind sicher in der Anwendung Ihrer agrarwissenschaftlichen Fachkenntnisse Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR) Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen ist vorhanden Sichere MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft sich in neue EDV-Anwendungen einzuarbeiten Ausgeprägte soziale und kommunikative KompetenzFachplaner*in Telekommunikation OSP Infrastruktur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fachplaner*in Telekommunikation OSP Infrastruktur (m/w/d) Jetzt bewerben » Tätigkeitsbereich Auftragsrealisierung | Ressort Regionale Energiewende UnternehmenSWM Services GmbH Standort München VertragsartVollzeit, unbefristet Auf einen Blick Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Teilen Sie uns gerne mit, welche Wochenarbeitszeit Sie sich vorstellen. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 28 pro Woche. Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen. Das können Sie bei uns bewegen Organisation von Neu-, Umbau- und Unterhaltsmaßnahmen im Bereich der OSP Netze (Fernmelde-, LWL-/FttX-Infrastruktur) inner- und außerhalb von Gebäuden Eigenverantwortliche Planung, Projektierung und Dokumentation der Glasfaser-Netze im Neubau und Bestand Erstellung von technischen Konzepten, Entscheidungsvorlagen sowie Leistungsbeschreibungen von Dienst- und Lieferleistungen Leitung von Teilprojekten oder kleineren Projekten inkl. der Kostenkontrolle, das Baufortschrittscontrolling und das Reporting Eigenständige Baubegehungen und -überwachungen sowie Abnahmen, Restmängel- und Gewährleistungsverfolgung Planung und Überwachung des Innenausbaus von Technikräumen für eine FttX Nutzung für die Gewerke Bautechnik, Lüftung, Klima und Elektro Damit überzeugen Sie uns Abgeschossene Ausbildung als Meister*in, Techniker*in im Bereich Elektrotechnik oder Informations- und Telekommunikationstechnik oder mindestens 5 Jahre Erfahrung im ausgeschriebenen Tätigkeitsumfeld Praktische Kenntnisse und Erfahrung in der passiven Glasfaser- Leitungstechnik sowie deren Anschluss- und Verlegemöglichkeiten Führerschein der Klasse B Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick Das bieten wir Ihnen Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) bei 13 Monatsgehältern Mobiles Arbeiten und bis zu 15 Tage Arbeiten im EU-Ausland möglich Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten, die den Puls der Stadt am Laufen halten Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für JobRad und MVG-Rad Mitarbeitertarife für Strom oder Gas Wir als Arbeitgeber Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen. Mehr erfahren » Kontakt Unser Recruiting Team hilft gerne weiter. Andy Dännhardt Recruiting | Tel.: +49 89 2361-39299 Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Markus Riedel unter Tel.: +49 89 2361-2926. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Website für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. Jetzt bewerben » DatenschutzSachbearbeiter*in Steuern in Teilzeit oder Vollzeit
Jobbeschreibung
Ein auf ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Leistungsgerechte Bezahlung entsprechend der Qualifikation und den persönlichen Voraussetzungen bis zur Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA Möglichkeit zu regelmäßigen Fortbildungen Ein flexibles Arbeitszeitmodell und mobiles Arbeiten Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und finanzielle Beteiligung am Jobticket Fahrradleasing und Firmenfitness Ein tolles Team und freundliche Atmosphäre Mitarbeit bei der Bearbeitung und Veranlagung der Grundsteuer und des Fremdenverkehrsbeitrags sowie Auskunftserteilung gegenüber Steuerpflichtigen Überwachung und Bearbeitung von Aussetzungen der Vollziehung, Stundungen, Niederschlagungen sowie Erlass von Steuer- und Abgabenforderungen Erbenermittlung beim Amtsgericht in Nachlassfällen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder erfolgreiche Ablegung der Prüfung des Beschäftigtenlehrgangs I Alternativ abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Grundwissen im Bereich Steuern und Abgaben Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-ProgrammenProjektmanager:in (d/m/w) energetische Bestandssanierung für das Immobilienmanagement
Jobbeschreibung
Über unsDie Dachstiftung Diakonie sucht für die Vicinitas - Diakonische Quartiersentwicklung gGmbH am Standort Gifhorn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nProjektmanager:in (d/m/w) energetische Bestandssanierung für das ImmobilienmanagementWochenarbeitszeit: Vollzeit (38,5 Stunden)Entgeltgruppe: E 12 TV DNBefristung: unbefristetDas Immobilienmanagement verwaltet den Immobilienbestand der Dachstiftung Diakonie, der ca. 300 Liegenschaften vor allem in Niedersachsen und Sachsen-Anhalt umfasst mit Schwerpunkten in Hannover, Braunschweig, Gifhorn und Burg in Sachsen-Anhalt. Ziel der Arbeit ist die Verwirklichung des Rechts auf eine eigene Wohnung auch bei schwierigen Lebensumständen. Deshalb entwickeln wir Liegenschaften vor allem für Menschen aus den diakonischen Handlungsfeldern. Darüber hinaus entwickelt die VDQ eigene Wohnquartiere, um inklusives Wohnen mit sozialräumlicher Einbettung zu ermöglichen. Dazu gehören als Schwerpunktprojekte das Grüne Viertel Stephansstift in Hannover sowie das Grüne Viertel Heilig-Geist-Stiftung in Uelzen. Als diakonisches Unternehmen hat sich die Dachstiftung Diakonie verpflichtet, bis 2035 klimaneutral zu wirtschaften. Darum ist Nachhaltigkeit ein zentrales Entwicklungsziel auch für das Immobilienmanagement. Entsprechend breit ist das Leistungsportfolio der VDQ: Kaufmännisches und technisches Gebäudemanagement, Projektentwicklung, An- und Vermietung, Koordinierung von Bauvorhaben und Projekten, Architektenleistungen nach HOAI, Versicherungsmanagement, Kooperation mit der konzerneigenen Gesellschaft für Energie und Nachhaltigkeit u.a.Die Dachstiftung Diakonie setzt das Konzept eines kollegial geführten Unternehmens um, bei dem die Eigenwirksamkeit von Teams zum Wohl der Adressat:innen der diakonischen Arbeit im Fokus steht. Führungskräfte verstehen sich in diesem Konzept wesentlich als Coaches und Repräsentant:innen der Organisation.Deine Aufgaben:Bauherrenseitiges Projektmanagement unserer Bestands- und Neubauvorhaben aller Assetklassen (Wohn-, Gewerbe- und Sonderimmobilien mit sozialer Ausrichtung) über alle Leistungsphasen der HOAI und AHOErstellung der Projektkalkulation, Kosten- & Liquiditätsplanung, laufende BudgetkontrolleEntwicklung von Standortstrategien Abriss und Neubau vs. Bestandssanierung und das Durchführen von NutzerbedarfsanalysenMitwirkung im Nachhaltigkeitskreis der Dachstiftung und Entwicklung sowie Umsetzung der Immobilienstrategie auf dem Weg zur Klimaneutralität 2035Enge Zusammenarbeit mit unserer Gesellschaft für Energie und Nachhaltigkeit DiaVerdeVerhandlungsführung in allen Planungs- und Vergabeprozessen zum Abschluss von Planer- und GU-Verträgen, sowie Paket- und Einzelvergaben.Verhandlung mit Behörden (z.B. Denkmalschutzbehörde)Beratung der Stiftungen und Gesellschaften der Dachstiftung Diakonie bei Bau- und ProjektplanungenReporting an unsere Kunden, die Bereichsleitung und die GeschäftsführungDein Profil:Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder GebäudetechnikIdealerweise hast Du zusätzliche Qualifikationen im Bereich Energieeffizienz, Nachhaltigkeit, DenkmalschutzDu bringst mindestens 8 Jahre einschlägige Berufserfahrung als Projektmanager oder Projektsteurer mitDu hast das große Ganze vor Augen und bringst Projekte zum AbschlussDein Track-Record weckt unsere Neugier und zeigt Deine ErfolgeEine gewissenhafte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise ist selbstverständlich für DichDu verfügst über Durchsetzungsvermögen, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und TeamfähigkeitFührerschein und Bereitschaft zu regionalen ReisetätigkeitErwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten UnternehmensWas Du von uns erwarten darfst:Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem qualifizierten Mitarbeiterteam mit attraktiven Rahmenbedingungen im Immobilienmanagement der Dachstiftung DiakonieZukunftssichere Stelle in einem wachsenden UnternehmenGemeinwohlorientierung und Gemeinnützigkeit, die durch eine Gemeinwohlbilanzierung belegt sind.Verantwortliche Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team, das Führungsaufgaben nach dem Modell kollegialer Führung wahrnimmt.Eine offene Unternehmenskultur und das kollegiale DUFlexible Arbeitszeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.31 Tage Urlaubsanspruch/JahrZusätzliche betriebliche Altersvorsorge und Maßnahmen der betrieblichen GesundheitsförderungKontaktTelefonische Auskünfte erteilt Stefan Gottschlich Tel.: 05371 – 72 12 19Weitere Fragen an: jobs@dachstiftung-diakonie.deDiplom – Sozialarbeiter*in / Diplom – Sozialpädagog*in
Jobbeschreibung
Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung S11B) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen.Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren.
Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf'.
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.
- Sozialanamnese
- Beratung des*der Patient*in, deren Angehörige und Bezugspersonen
- Erarbeitung von Bewältigungs- und Lösungsstrategien
- Vermittlung von Entscheidungshilfen
- Klärung von Anspruchsvoraussetzungen
- Antragstellung
- Beratung und Unterstützung bei der Bewältigung der Erkrankung oder ihrer Folgen, inklusive psychoonkologische Betreuung
- Information, Beratung und Organisation von Leistungen nach dem Bundessozialhilfe- oder Grundsicherungsgesetz
- Information, Beratung und Organisation von Haushaltshilfen, Familienpflege
- Information, Beratung und Organisation einer ambulanten oder stationären medizinischen Rehabilitationsmaßnahme (AHB / AGM / AR) sowie Maßnahmen der Frührehabilitation bzw. geriatrischen Rehabilitation
- Diplom-Sozialarbeiter*in oder Diplom-Sozialpädagoge*in mit staatlicher Anerkennung
- Fundiertes Wissen über die klinisch-soziale Arbeit im Krankenhaus sowie umfassende Kenntnisse in Theorie und Praxis der psychosozialen Beratung und soziotherapeutischen Interventionen, der Prävention und Rehabilitation
- vertieftes Wissen über die Strukturen des Sozial- und Gesundheitswesens, einschließlich gesetzlicher Grundlagen
- Kenntnisse über Behandlungs- und Versorgungsprozesse im Klinikum
- eigenständige, effiziente sowie zielorientierte Arbeitsweise
- organisatorische Fähigkeiten
- kommunikative Fähigkeiten
- sehr gute Fähigkeiten zur berufsgruppenübergreifenden, partnerschaftlichen Zusammenarbeit
Fachkraft (m/w/d) Freileitung
Jobbeschreibung
Die Stadtwerke Ulm/Neu-Ulm gestalten die Zukunft der Region nachhaltig mit. Vor allem in den Bereichen Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung. Vielleicht bald mit dir – du wirst merken, das ist einer der #jobswieich.Fachkraft (m/w/d) FreileitungStellen-ID: 2025-039, Bereich InfrastrukturserviceBewirb dich unter Website das deine Mission?Montage- und Instandhaltungsarbeiten überwiegend in der Freileitung, bei Bedarf auch im Strom- sowie Telekommunikationsnetz und in der BeleuchtungStörungsbehebung überwiegend in der Freileitung, bei Bedarf auch im Strom- sowie Telekommunikationsnetz und in der BeleuchtungEinhaltung aller einschlägigen Vorschriften und BestimmungenTeilnahme am RufbereitschaftsdienstWas du mitbringst:Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d), alternativ zum Dachdecker (m/w/d), Zimmermann (m/w/d), Spengler (m/w/d), Industriekletterer (m/w/d) oder vergleichbare AusbildungHöhentauglichkeit bis 15 MeterIdealerweise Kenntnisse über die einschlägigen Vorschriften und BestimmungenHandwerkliches Geschick, idealerweise über das Elektrofach hinausZuverlässigkeit sowie TeamfähigkeitKundenorientierungFührerschein Klasse B Bereitschaft die Klasse C1E unter Kostenübernahme durch die SWU zu erwerben, falls nicht vorhandenWarum die SWU?Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen. Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits selbstverständlich.Haben wir dein Interesse geweckt?Mehr auf unserer Website!Verlass dich drauf.Land- und Baumaschinenmechaniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
- Eine qualifizierte Einarbeitung
- Jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Monatsentgelt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheitsangebote
- kostenlose Getränke
- Medien
- Instandsetzung und Wartung von Landmaschinen
- Erstellung von Fehlerdiagnosen in der Fahrzeugmechatronik
- Anbau von Zubehör und Zusatzeinrichtungen an landwirtschaftlichen Fahrzeugen und Maschinen
- Installation von hydraulischen, pneumatischen und elektrischen bzw. elektronischen Anlagen
- Um- und Aufrüstung von Neumaschinen nach Kundenwunsch
- Land- oder Baumaschinen-Mechatroniker
- oder Kfz-Mechatroniker
- oder Nfz-Mechatroniker
- oder Techniker mit praktischer Erfahrung im Bereich Hydraulik und/oder Motoren
- Du interessierst Dich für Landtechnik
- Idealerweise Erfahrungen mit John Deere Technik
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
- Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Manager:in (w/m/d) neuer internationaler Mobilitätsformate
Jobbeschreibung
An der Hochschule Bremen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Manager:in (w/m/d) neuer internationaler Mobilitätsformate Kennziffer: R9-1-2025, Entgeltgruppe 13 TV-L mit voller wöchentlicher Arbeitszeit (39,2 Std.) und befristet bis zum 31.10.2027 zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Hochschule Bremen ist weltoffen und fördert Wissenschaft für die Praxis. Mit rund 70 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen annähernd 9.000 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen der angewandten Wissenschaften. Die Verbesserung der Studienbedingungen und die attraktive Gestaltung von Arbeitsplätzen sind uns besondere Anliegen, die sich in der Entwicklungsplanung der Hochschule widerspiegeln. Im Kontext neuer Internationalisierungsmaßnahmen und -formate, insbesondere durch die Mitgliedschaft der HSB in der EU-geförderten Europäischen Hochschulallianz STARS EU, gewinnen insbesondere hybride und virtuelle Formate internationaler Mobilität (z.B. BIP, COIL) an der Hochschule stark an Bedeutung. Wir suchen eine Person, die mit Engagement und Gestaltungsfreude gemeinsam mit den Fakultäten und der strategischen Leitung ein Gesamtkonzept entwickelt, um die neuen Formate in hoher Qualität und guter Machbarkeit in die hochschulischen Abläufe zu integrieren. Die Stelle wird aus STARS EU-Mitteln finanziert und im International Office der HSB angesiedelt sein. IHR AUFGABENBEREICH Sie entwickeln ein strategisches und operatives Konzept für das Management der neuen internationalen Mobilitätsformate. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fakultäten, dem Rektorat und relevanten dezentralen und zentralen Schnittstellen, insbesondere dem International Office, den dezentralen International Offices sowie den Kolleg:innen aus dem STARS EU Team zusammen Sie unterstützen die relevanten Arbeitspakete der STARS EU-Allianz, erstellen Prozesslandkarten, Leitfäden und Handreichungen und machen diese hochschulöffentlich zugänglich Sie fungieren in der Konzeptionsphase gegenüber den Fakultäten und weiteren Akteur:innen als zentrale Ansprechperson für alle übergeordneten Fragen zu den neuen Formaten (BIP, COIL, neue Lehrendenmobilitäten etc.) Sie wirken an künftigen Förderanträgen im Bereich Internationalisierung mit IHR PROFIL Sie verfügen über einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master/Uni-Diplom), idealerweise mit Promotion Sie können mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im International Office einer staatlichen Hochschule (HAW oder Universität) nachweisen Sie haben bereits Erfahrung im Management von komplexen Projekten mit zeitlicher Zielsetzung im Hochschulbereich gesammelt und kennen sich mit Hochschulstrukturen und -kulturen aus Sie haben profunde Kenntnisse von Internationalisierungsstrategien und haben bereits Erfahrung mit ihrer Einbettung in vorhandene Strukturen und Prozessabläufe gesammelt Sie haben Freude an der Herausforderung, neue Aufgabenfelder zu gestalten und verfügen über ausgeprägte Kompetenz in der respektvollen Kommunikation mit verschiedenen Adressat:innenkreisen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSER ANGEBOT Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld in einer weltoffenen Hochschule Equal Pay, ein sicheres Beschäftigungsverhältnis und weitere Tarifvorteile des öffentlichen Dienstes Flexible Arbeitszeitmodelle an einer familiengerechten Hochschule für eine ausgewogene Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur Vielfältige Möglichkeiten zur passgenauen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Attraktive Dienstorte mit guter Verkehrsanbindung Ein gefördertes Jobticket Abwechslungsreiche Verpflegung in der Mensa des Studierendenwerks Geförderte Firmenfitness in allen EGYM-Wellpass-Studios ...und hier noch 10 gute Gründe für die HSB. Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU absolvierten, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein. Ersatzweise bitten wir Sie um Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (ANABIN). Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB). Die Hochschule Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Weitergehende Hinweise zur Hochschule Bremen finden Sie unter www.hs-bremen.de. Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Dr. Katja Mertin unter Tel. 0421-5905-2207 oder E-Mail Katja.Mertin(at)hs-bremen.de zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Unterlagen bis einschließlich 20.03.2025 über career.hs-bremen.de. Hochschule Bremen Neustadtswall 30 28199 BremenWirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Projektmanager, Projektmanagerin, Produktmanager, Produktmanagerin, Koordinator, Koordinatorin Verwaltung, Management Hochschule für angewandte Wissenschaften Teilzeit VollzeitWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) (Teilzeit, befristet)
Jobbeschreibung
Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtesinternationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. International erfolgreiche High-Tech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicherKultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahlkraft und tragen zurhervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.Am Lehrstuhl für Bürgerliches Recht sowie Deutsche und Europäische Rechtsgeschichte (Professorin Dr. als Teilzeitstelle (50 Prozent) befristet auf zunächst zwei Jahre mit der Möglichkeit der Verlängerung zu besetzen. Erstes Juristisches Staatsexamen oder vergleichbarer Hochschulabschluss aus dem In- oder Ausland, idealerweise mit der Note âvollbefriedigendâ und besser; bei fundiertem Verständnis juristischer Zusammenhänge kann auch ein überdurchschnittlicher Abschluss in den historischen Kulturwissenschaften genügen. Eingruppierung in Entgeltgruppe 13 TV-L, Stufenzuordnung je nach Qualifikation und Berufserfahrung, eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit im wissenschaftlichen Umfeld und ein angenehmes Arbeitsklima in (familien- bzw. diversitäts)freundlicher Umgebung, Unterstützung bei Ihrer eigenen Profilbildung in Forschung und Lehre.Für Rückfragen steht Ihnen Frau Professorin Dr. muessig@uni-passau.Ihre Bewerbung mit einem kurzen Anschreiben sowie aussagekräftigen Unterlagen (unter Erläuterung der oben genannten Qualifikationen, belegt mit Nachweisen und Zeugnissen) richten Sie bitte im PDF-Format als eine Datei an ls-muessig@uni-passau.Ihre elektronisch eingereichten Bewerbungsunterlagen löschen wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens.Erstes Juristisches Staatsexamen oder vergleichbarer Hochschulabschluss aus dem In- oder Ausland, idealerweise mit der Note »vollbefriedigend« und besser; bei fundiertem Verständnis juristischer Zusammenhänge kann auch ein überdurchschnittlicher Abschluss in den historischen Kulturwissenschaften genügen.Oberarzt (m/w/d) für Akut- und Notfallmedizin mit dem Schwerpunkt Innere Medizin
Jobbeschreibung
Die Hufeland Klinikum GmbH sichert mit zwei modernen und zukunftsfähigen Klinikstandorten in Bad Langensalza und Mühlhausen mit über 500 Betten die medizinische Versorgung des Unstrut-Hainich-Kreises und dessen Umgebung. Das Klinikum beschäftigt über 1.300 qualifizierte Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue in über 40 verschiedenen Fachgebieten engagiert ihre Arbeit im Interesse der Gesundheit der uns anvertrauten Patienten verrichten. Die Tochtergesellschaft Hufeland MVZ GmbH leistet mit drei Betriebsstätten an den Standorten Mühlhausen und Bad Langensalza einen entscheidenden Beitrag zur ambulanten Versorgung der Bevölkerung. Weitere Informationen finden Sie unter: www.hufeland.de. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für beide Standorte einen Oberarzt (m/w/d) für Akut- und Notfallmedizin mit dem Schwerpunkt Innere Medizin. Die zentrale Notaufnahme dient als Anlaufpunkt für alle Patient:innen mit Notfall-Erkrankungen oder Verletzung und ist die Schnittstelle zwischen ambulanter und stationärer Versorgung. Es steht 24 Stunden am Tag ein interdisziplinäres Ärzteteam zur Verfügung. Damit wird in der ZNA eine schnelle Erstdiagnose gestellt und die entsprechende Therapie begonnen - egal ob die Einweisung per Rettungsdienst, Notarzt, durch einen niedergelassenen Kollegen / Kollegin oder als Selbsteinweisung erfolgt. Die Ersteinschätzung der Patient:innen erfolgt im Triagierungsprozess durch eine speziell geschulte Triagepflegekraft, um die Dringlichkeit der Behandlung bestimmen zu können. Damit wird die Reihenfolge der Therapie nach Krankheitsbild / Verletztenmuster festgelegt. Die Triagierung erfolgt nach dem Grundsatz “Es wird zuerst behandelt, wer am schwersten verletzt / erkrankt ist“. Ihre Aufgaben: • Eigenständiges Arbeiten in der zentralen Notaufnahme • Teilnahme am Notarztdienst • Vorbereitung der Notfallpatienten zur stationären Aufnahme • Erstkontakt der Notfallpatienten und Zuweisung zur entsprechenden Fachrichtung Ihr Profil: • Sie sind Facharzt oder Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin • Sie besitzen die Zusatzbezeichnung Notfallmedizin • Die Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin ist wünschenswert • Sie sind engagiert und haben Interesse an einer Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team • Sie haben eine sehr gut ausgeprägte soziale, menschliche und fachliche Kompetenz • Sie können wirtschaftlich Denken • Sie möchten Kolleg:innen auf ihrem Weiterbildungsweg begleiten und anleiten Unser Angebot: • ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modernen Abteilung mit hervorragender Ausstattung • flexible Arbeitszeiten • ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • hausinterne Vergünstigungen und Sonderleistungen • leistungsgerechte Vergütung Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-19303 an die Personalabteilung der Hufeland Klinikum GmbH per Email an bewerbungen[AT]hufeland.de.Berater/in Online-Beratung
Jobbeschreibung
1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Für unsere Abteilung Verteilbetrieb in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenBerater (m/w/d) für WasserversorgungWeiterentwicklung und Optimierung der technischen Mitgliederkommunikation Beratung in Bezug auf Umbaumaßnahmen sowie Optimierung von Übergabestellen und Mitgliederanlagen Vertretung der Interessen des Zweckverbands gegenüber seinen Mitgliedern Fachkenntnisse in öffentlich-rechtlichen Verfahren im Bau-, Planungs- und Genehmigungsrecht sowie idealerweise auch in der Wasserversorgung Einschlägige Berufserfahrung sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme und Strukturen Führerschein der Klasse BWir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular . Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt.Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung Weiterentwicklung und Optimierung der technischen Mitgliederkommunikation Beratung in Bezug auf Umbaumaßnahmen sowie Optimierung von Übergabestellen und Mitgliederanlagen Vertretung der Interessen des Zweckverbands gegenüber seinen Mitgliedern Fachkenntnisse in öffentlich-rechtlichen Verfahren im Bau-, Planungs- und Genehmigungsrecht sowie idealerweise auch in der Wasserversorgung Einschlägige Berufserfahrung sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Systeme und Strukturen Führerschein der Klasse BPflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation (ITS) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Hufeland Klinikum GmbH sichert mit zwei modernen und zukunftsfähigen Klinikstandorten in Bad Langensalza und Mühlhausen mit über 500 Betten die medizinische Versorgung des Unstrut-Hainich-Kreises und dessen Umgebung. Das Klinikum beschäftigt über 1.300 qualifizierte Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue in über 40 verschiedenen Fachgebieten engagiert ihre Arbeit im Interesse der Gesundheit der uns anvertrauten Patienten verrichten. Die Tochtergesellschaft Hufeland MVZ GmbH leistet mit drei Betriebsstätten an den Standorten Mühlhausen und Bad Langensalza einen entscheidenden Beitrag zur ambulanten Versorgung der Bevölkerung. Weitere Informationen finden Sie unter: www.hufeland.de. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Mühlhausen Pflegefachmann/-frau (m/w/d) im Bereich der Intensivstation (ITS) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben: • Kontinuierliche Überwachung von Intensivpatienten • Unterstützung des ärztlichen Personals bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen • Ausführen ärztlicher Verordnungen einschließlich der Verabreichung von Infusionen, Medikamenten und Injektionen • Planung und Organisation der pflegerischen Arbeitsabläufe • Durchführung der intensivmedizinischen Grund- und Behandlungspflege • Information der Patienten über die durchzuführenden Behandlungsmaßnahmen • Pflegedokumentation • Bedienung und Überwachung der medizinischen Geräte • Mitwirkung bei Maßnahmen interner und externer Qualitätssicherung Ihr Profil: • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss • Zusatzausbildung Fachpfleger (m/w/d) im Bereich Anästhesie/Intensivmedizin wünschenswert • fachliche und soziale Kompetenz • Selbstständigkeit, Konzentrationsvermögen, Initiative und Flexibilität • Fähigkeit mit Belastungen umzugehen • Bereitschaft zu verantwortungsvoller, kooperativer Teamarbeit mit allen Berufsgruppen • Aufgeschlossenheit und Mut, neue Konzepte im Team zu erarbeiten und umzusetzen • wirtschaftliches Denken • Bereitschaft an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen • Weiterbildung oder Erfahrung in der Anästhesie sind wünschenswert Unser Angebot: • ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modernen Abteilung mit hervorragender Ausstattung • flexible Arbeitszeitgestaltung • ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • hausinterne Vergünstigungen und Sonderleistungen Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-19300 an die Personalabteilung der Hufeland Klinikum GmbH per Email an bewerbungen[AT]hufeland.de.Mitarbeiter*in Controlling (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie möchten Teil eines zukunftsorientierten und dynamischen Unternehmens werden und die Energiewende aktiv mitgestalten? Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Stadtwerke Netze GmbH unbefristet und in Vollzeit einen: Mitarbeiter Controlling (m/w/d)Projektbegleitendes und nachgelagertes Controlling von Investitionsvorhaben Weiterentwicklung des Berichtswesens, bestehender Controlling-Prozesse und -InstrumenteErfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Berufserfahrung im Controlling Fundierte Kenntnisse in SAP, sicherer Umgang mit der MS-Office-Produktpalette, generelle IT-Affinität ist wünschenswert Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und teamorientiertes HandelnEinkommen mit Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V Unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein interessantes Aufgabenfeld bei einem starken Arbeitgeber in einer Branche mit Zukunft Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Möglichkeiten unter Berücksichtigung der Anforderungen des Bereiches Beste Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zentrale Anbindung und kostenlose Mitarbeiterparkplätze inkl. 30 Urlaubstage plus frei an Heiligabend und Silvester Dazu on top: zahlreiche attraktive Corporate-Benefit-Angebote, Kantine, Jobticket und vieles mehrDann bewerben Sie sich bitte online bis zum 31. Projektbegleitendes und nachgelagertes Controlling von Investitionsvorhaben Weiterentwicklung des Berichtswesens, bestehender Controlling-Prozesse und -Instrumente Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Berufserfahrung im Controlling Fundierte Kenntnisse in SAP, sicherer Umgang mit der MS-Office-Produktpalette, generelle IT-Affinität ist wünschenswert Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und teamorientiertes HandelnStellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/i)
Jobbeschreibung
Die Stiftung Hensoltshöhe ist ein diakonisches Sozialunternehmen und ein geistliches Zentrum mit über einhundertfünfzehnjähriger Tradition. In unserem Altenheim Hensoltshöhe direkt am Stadtpark in Nürnberg kümmern sich derzeit rund 85 Mitarbeitende fürsorglich und professionell um das Wohlbefinden unserer 82 Bewohner. Zur Verstärkung des Leitungsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/i) Was erwarten wir? • Sie unterstützen die Pflegedienstleitung in der fachlichen, organisatorischen und personellen Steuerung des Pflegebereichs und tragen aktiv zur Weiterentwicklung des Teams bei. • In enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung wirken Sie an der kontinuierlichen Optimierung des Pflegekonzepts mit und engagieren sich in entsprechenden Projekten. • Sie übernehmen Verantwortung für die Sicherstellung und kontinuierliche Verbesserung der Pflegequalität, um eine bestmögliche Versorgung der Bewohner zu gewährleisten. • Die Dienstplanung gestalten Sie mit, um eine optimale Besetzung und reibungslose Abläufe im Pflegealltag sicherzustellen. Was bringen Sie mit? • Anerkennung als verantwortliche Pflegefachkraft gem. § 12 AVPfleWoqG und idealerweise erste Leitungserfahrung • umfangreiche Kenntnisse im Bereich des Qualitätsmanagements • Erfahrungen in der Dienstplanung • sicheres, freundliches Auftreten und lösungsorientierte Arbeitsweise • Identifikation mit dem missionarisch-diakonischen Auftrag der Stiftung Hensoltshöhe Wir bieten Ihnen: • Eine Position mit Entwicklungspotential und die Chance, ein anspruchsvolles und vielfältiges Aufgabenfeld mitzugestalten • Die Möglichkeit, eigenverantwortlich Prozesse voranzutreiben und zu optimieren • Attraktive Vergütung und weitere Leistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag, Beihilfeversicherung) gemäß AVR Diakonie Deutschland • 31 Tage Urlaub und zwei zusätzliche freie Tage (24. + 31.12.) • Einkaufsvorteile über Corporate Benefits und Bikeleasing • Familiäre Unternehmenskultur und motiviertes Team, kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien • Großzügig und ansprechend gestaltetes Haus mit Garten, Dachterrasse und hochwertiger Ausstattung in zentraler Lage direkt am Stadtpark Interessiert? Für Ihre Fragen steht Ihnen Herr Hans Müller, Referent Gesundheit und Pflege, hans.mueller[AT]hensoltshoehe.de, Tel. 09831 507-291, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung direkt über unsere Homepage www.stiftung-hensoltshoehe.de, per E‑Mail an bewerbung[AT]hensoltshoehe.de oder per Post an Altenheim Hensoltshöhe, Am Stadtpark 130, 90409 Nürnberg.Sozialassistent*in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir haben ihn tief im Herzen verankert: Unseren Kümmerinstinkt. Denn wir betreiben Mensen, Wohnheime, Kindertagesstätten und Beratungseinrichtungen. Und erleichtern damit rund 50.000 Studierenden an 10 Standorten täglich ihren Alltag. Dabei lassen wir uns inspirieren: Von der erfrischenden Lebendigkeit der Studienzeit. Von dieser ganz besonderen Campusneugier, mit der auch wir immer wieder mutig neue Wege gehen. Mit Lächeln im Herzen, Zusammenhalt und Raum fürs Leben. Um uns und unseren Studierenden genau das zu schenken, was uns verbindet, glücklich und besonders macht: Eine verdammt gute Zeit. Willkommen beim Studierendenwerk OstNiedersachsen.Für unsere Kita Campus in Lüneburg suchen wir ab sofort eine*n Sozialassistent*in (w/m/d)in Vollzeit (39,8 Std./Woche)Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialassistent*in (w/m/d) Zuverlässigkeit VerantwortungsbewusstseinIhre Aufgaben Betreuung der Krippenkinder im Alter von 1 bis 3 Jahren Betreuung der Kindergartenkinder im Alter von 3 bis 6 Jahren Pflegerische Aufgaben Durchführung von kreativen pädagogischen Aufgaben Erstellung von Portfolioarbeiten Teilnahme an Elternabenden Planung von Festen Einsatz bei Bedarf auch in der Kita Strolche in LüneburgIhre gute Zeit Vergütung gemäß TV-L, SuE EG S3* Jahressonderzahlung unbefristetsinnstiftende Arbeit strukturierte Einarbeitung abwechslungsreiche AufgabenWeiterbildungsangebot betriebliche Altersvorsorge (VBL) Zuschuss zum Deutschlandticket*Bitte informieren Sie sich z. B. unterGute Zeit für Veränderung? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 14.03.2025 an das Studierendenwerk Ost- Niedersachsen, Katharinenstraße 1, 38106 Braunschweig oder per E-Mail an bewerbung@stw-on.de (Unterlagen im PDF-Format). Wenn Sie noch Fragen haben, rufen Sie uns gerne an: Tel. +49 531 23045-533. Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. All Genders welcome. Datenschutzhinweise für Bewerber*innen: Jetzt bewerbenBetreuung der Krippenkinder im Alter von 1 bis 3 Jahren Betreuung der Kindergartenkinder im Alter von 3 bis 6 Jahren Pflegerische Aufgaben Durchführung von kreativen pädagogischen Aufgaben Erstellung von Portfolioarbeiten Teilnahme an Elternabenden Planung von Festen Einsatz bei Bedarf auch in der Kita Strolche in Lüneburg Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialassistent*in (w/m/d) Zuverlässigkeit VerantwortungsbewusstseinPhysiotherapeut m/w/x für Wochenenddienste
Jobbeschreibung
Physiotherapeut m/w/x für WochenenddiensteHightech-Medizin und persönliche Zuwendung passen nicht zusammen? Das sehen wir anders! Was die Arbeit im Albertinen Krankenhaus besonders macht, ist das gemeinsame Wir-Gefühl, quer durch alle Berufsgruppen. Und natürlich die Vielfalt der Aufgaben in einem modernen Haus mit Tradition. Auf der Suche nach gelebter Nächstenliebe? Willkommen im Team!Unser engagiertes Therapieteam des Physikofit behandelt Patienten m/w/x aller Fachabteilungen des Albertinen Krankenhauses einschließlich der Patienten m/w/x der interdisziplinären Intensivstation sowie Palliativeinheit. Des Weiteren bieten wir ambulanten Patienten m/w/x in unseren großzügigen Räumlichkeiten die Möglichkeit der physiotherapeutischen Behandlung in Einzel- oder Gruppentherapie. Unser Team folgt seinem Anspruch, in der Behandlung der Patienten m/w/x jeden Tag effektive und innovative Therapieverfahren mit menschlicher Zuwendung zu verbinden. Wir arbeiten stetig daran, unser Therapiekonzept weiterzuentwickeln und unsere fachliche Kompetenz zu steigern. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet, in Teilzeit oder auf Minijob-Basis, für unser Therapieteam des "Physikofit" im Albertinen Krankenhaus Sie!Ihre Aufgabenphysiotherapeutische Befunderhebung auf Grundlage der ICFphysiotherapeutische Behandlung von Patienten m/w/x auf den Intensivstationen sowie der Unfallchirurgie und OrthopädieEvaluation, Anpassung und Organisation von Orthesen und Hilfsmitteln zur Verbesserung der Mobilität, in Zusammenarbeit mit dem versorgenden SanitätshausTeilnahme an Stations- und TeambesprechungenIhre Qualifikationeneine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Physiotherapeut m/w/xBereitschaft zu selbstständigem und eigenverantwortlichem ArbeitenFreude an der Arbeit im Team und die Bereitschaft zur interdisziplinären ZusammenarbeitErfahrungen in der Arbeit mit intensivmedizinischen Patienten m/w/xFortbildung in neurophysiologischen Grundlagen und/oder manuellen Behandlungstechniken wünschenswertIhre Vorteile bei unseine verantwortungsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen GestaltungsmöglichkeitenZusammenarbeit in einem interdisziplinären Teaminterne und externe fachspezifische Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVergütung nach TV-VKKH (Hamburger Niveau)gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittelbetriebliche GesundheitsförderungFamilienserviceCorporate Benefits, wie vergünstigte Konditionen bei Sport- und Fitnessangeboten sowie beim Shopping und bei Kulturangebotenwertvolles Selbstverständnis: Unser Leitbild gibt uns als Mitarbeitende und als Unternehmen jeden Tag Orientierung für unser berufliches Handeln.Haben Sie Fragen?Als Ansprechperson steht Ihnen gern zur Verfügung:Sabine Bösl Zentrumsleitung interdisziplinäres Therapiezentrum Albertinen Krankenhaus Telefon: 040/5588-4893Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:Sabine Bösl Zentrumsleitung interdisziplinäres Therapiezentrum Albertinen KrankenhausArbeitsortAlbertinen Krankenhaus Physikalische Therapie Süntelstraße 11a 22457 Hamburg Jetzt bewerbenWeiterführende Linksalbertinen.deimmanuelalbertinen.dealbertinen-stiftung.deBitte beachten Sie, dass wir postalische Bewerbungen nicht zurücksenden können. Die Daten und Unterlagen werden, sofern eine Aufbewahrungspflicht nicht besteht und die Daten und Unterlagen für den Zweck nicht mehr vonnöten sind, gelöscht bzw. vernichtet.Facharzt/Fachärztin (m/w/d) Chirurgie Vollzeit
Jobbeschreibung
Für unsere HNO-Praxis suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_nUnsere HNO-Praxis, mit direkter Anbindung an die Klinikum Hochrhein GmbH, bietet Ihnen in einer anspruchsvollen Wirkungsstätte und in familiärer Atmosphäre die Möglichkeit, neben der Praxistätigkeit auch als Belegarzt in unserem Klinikum tätig zu sein. Im neuen, modern ausgestatteten Ambulanten OP-Zentrum des Klinikums können Sie ambulante Eingriffe selbst durchführen. Modern ausgestattet mit Vestibularislabor, Allergielabor, Diodenlaser,3 flexible Endoskope mit Video-und Stroboskopietechnologie, moderner Audiometrie einschließlich OAE und Neugeborenenscreening sowie einem eingespielten Team sind Sie hier bestens für die Versorgung unserer Patient_innen gerüstet. Wenn Sie Lust haben auf eine Ambulante Tätigkeit im Angestelltenverhältnis ohne wirtschaftliches Risiko einer Praxisgründungverantwortungs mit einer langfristigen Arbeitsperspektive und großen Gestaltungsmöglichkeiten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen unsere Praxismanagerin Frau Simone Sprink unter Telefon 07751 85-9528 zur Verfügung. Unsere HNO-Praxis, mit direkter Anbindung an die Klinikum Hochrhein GmbH, bietet Ihnen in einer anspruchsvollen Wirkungsstätte und in familiärer Atmosphäre die Möglichkeit, neben der Praxistätigkeit auch als Belegarzt in unserem Klinikum tätig zu sein. Im neuen, modern ausgestatteten Ambulanten OP-Zentrum des Klinikums können Sie ambulante Eingriffe selbst durchführen. Modern ausgestattet mit Vestibularislabor, Allergielabor, Diodenlaser,3 flexible Endoskope mit Video-und Stroboskopietechnologie, moderner Audiometrie einschließlich OAE und Neugeborenenscreening sowie einem eingespielten Team sind Sie hier bestens für die Versorgung unserer Patient_innen gerüstet.Netzwerkmanager / Netzwerkmanagerin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Netzwerkmanager / Netzwerkmanagerin (m/w/d) für Nachhaltigkeit in der Kunststoffbranche Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Technologie Campus Hutthurm Vollzeit, befristet auf 2 Jahre Bewerbungsfrist: 09.03.2025 Die Stelle ist in Zusammenarbeit mit einer externen Organisation aus dem Raum Aschaffenburg. AUFGABENSCHWERPUNKTE Im Rahmen Ihrer Aufgaben bringen Sie verschiedene Akteure aus der Kunststoffbranche zum Thema Transformation in der Kreislaufwirtschaft von Kunststoffen zusammen. Hierbei nehmen Sie an Messen teil und führen Bedarfsanalysen bei Unternehmen durch. Zusätzlich identifizieren Sie Potentiale bei Firmen und in der Forschung für eine erfolgreiche Umsetzung. Sie erarbeiten konkrete Herausforderungen mit Firmen, fördern eine nachhaltige Wirtschaftsentwicklung mit den Industriepartnern und begleiten die Kreislaufwirtschaft für Kunststoffe. Sie identifizieren eigenverantwortlich Projektideen und arbeiten Projektanträge für öffentliche Förderungen aus. Darunter fällt eine übergreifende Koordination der Einreichung mit Projektträgern, Partnern und ggf. anderen Instituten. Abschließend verwerten Sie wissenschaftliche Arbeiten in Veröffentlichungen sowie Präsentationen und nehmen an Konferenzen sowie Messen teil. IHR PROFIL Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftlich-technisches wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Uni / Master) und idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Antragstellung öffentlich geförderter Projekte. Optimalerweise besitzen Sie bereits erste Erfahrung in der Beantragung von Fördergeldern auf Landes-, Bundes- oder EU-Ebene. Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level C2) und besitzen eine sehr hohe Motivation für das Thema Nachhaltigkeit. Eine kommunikative, organisierte und strukturierte Persönlichkeit mit hoher Reisebereitschaft runden Ihr Profil ab. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. Website. Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro. Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung. Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: „Digitale Wirtschaft und Gesellschaft“, „Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik“, „Intelligente Mobilität“ und „Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben“. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus. leben und arbeiten an der THD Ihr Arbeitsumfeld Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Die drei Studienorte sowie die 17 Innovations und Technologie Campus bilden das ideale Umfeld für Forschung und Lehre. Am Technologie Campus Hutthurm erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, das durch seine idyllische Lage am Rand des Bayerischen Waldes beeindruckt. Die modern ausgestatteten Arbeitsplätze bieten eine phänomenale Aussicht und schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre. Die Verkehrsanbindung ist optimal, da der Standort sowohl an der B12 als auch am Autobahnzubringer liegt. Kostenlose Parkplätze stehen den Mitarbeitenden zur Verfügung, wodurch die Anreise zusätzlich erleichtert wird. Besondere Aufmerksamkeit wird dem Onboarding-Prozess gewidmet, um einen gelungenen Einstieg zu gewährleisten. UNSERE BENEFITS Internationales Umfeld Moderner arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorteile und zuschüsse Gesundheitsförderung Vielfältige Unterstützung Expertise von drei hochschulen Strukturierte Promotion KONTAKT UND BEWERBUNG Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns! Michael Aschenbrenner, B.Sc. 0991/3615-8072 michael.aschenbrenner[AT]th-deg.de UNSERE AUSZEICHNUNGEN WURI Ranking: Entrepreneurial Spirit: rank 1 worldwide Most Innovative University: rank 16 worldwide U-Multirank awards for: “International Orientation of Degree Programmes“ “Contact to Work Enviroment“ Systemakkreditierung (seit Oktober 2020): und viele mehr: /Hochschule Deggendorf /th_deggendorf /THDeggendorf /TH_Deggendorf /thdeggendorf /th_deggendorf /technischehochschule deggendorfSachbearbeiterin Buchhaltung (M/W/D) – Verwaltung & Finanzen
Jobbeschreibung
Die Stadt Konstanz ist ein attraktiver Arbeitgeber mit vielfältigen Aufgabenbereichen und einem sicheren Arbeitsplatz in einer lebenswerten Stadt. Wir legen großen Wert auf eine zukunftsorientierte Verwaltung, engagierte MitarbeiterInnen und ein wertschätzendes Betriebsklima.Für die Stadtkasse Konstanz suchen wir eine engagierte Fachkraft für das Sachgebiet Buchhaltung. Unser engagiertes Team von 11 Mitarbeitenden sorgt mit Fachwissen für die korrekte Abwicklung finanzieller Prozesse. Sie übernehmen die debitorische Bearbeitung für alle städtischen Unterbringungen. Diese verantwortungsvolle Aufgabe erfordert Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise.Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld und die Möglichkeit, wesentlich zur Finanzverwaltung der Stadt beizutragen. Wenn Sie Ihre Fachkenntnisse in einem motivierten Team einbringen möchten und eine sinnstiftende Aufgabe mit klaren Strukturen schätzen, dann sind Sie bei uns genau richtig!AUFGABENSCHWERPUNKT:- Debitorische Sachbearbeitung für den Bereich städtische Unterbringungen
- Bearbeitung der monatlichen Dauerauszahlungen
- Vertretung im Bereich Belegkontrolle und Geschäftspartneranlage
WIR BIETEN:
- Eine auf 2 Jahre befristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche)
- Eine Vergütung bis TVöD EG 8 (3.281 € - 3.995 €)
- Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mobilitätszuschüsse: Jobticket oder Bike-Leasing
WIR ERWARTEN:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare Ausbildung
- Umfassende Kenntnisse im kommunalen Kassenrecht
- Berufserfahrung in der kommunalen Kassenverwaltung wünschenswert
- Eigenmotivation, Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und zielorientierte, strukturierte Vorgehensweise
- Vernetztes abteilungsübergreifendes Denken
- Kenntnisse im Finanzverfahren SAP vorteilhaft
Assistenzarzt/Facharzt Geriatrie (m/w/d) in Eckernförde
Jobbeschreibung
Herzlich Willkommen Sie sind mit Herz und Kompetenz in der Geriatrie tätig und möchten Teil eines engagierten Teams werden? Bei uns erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Menschlichkeit und Innovation Hand in Hand gehen! Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers An unserem Standort in Eckernförde arbeiten wir stark interdisziplinär zusammen. Wir bauen dafür unsere stationären und tagesklinischen Angebote aus – auch ein kompletter Neubau ist in Planung. Wir bieten engagierten Ärztinnen und Ärzten die einmalige Chance zur Mitgestaltung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Assistenzarzt/Facharzt in der Geriatrie! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Patientenversorgung: Sie übernehmen mit Engagement die umfassende Betreuung und Versorgung unserer stationären sowie teilstationären Patient:innen und tragen zu deren Wohlbefinden bei. • Funktionsdiagnostik: Sie erlernen und wenden die grundlegende geriatrische Funktionsdiagnostik an, um die individuellen Bedürfnisse der Patient:innen bestmöglich zu erfassen. • Teamarbeit: Sie wirken aktiv als wertvolles Mitglied eines multiprofessionellen Behandlungsteams mit und tragen zur ganzheitlichen und patientenzentrierten Versorgung bei. • Behandlungskonzepte: Sie gestalten gemeinsam mit dem geriatrischen Team individuelle und bedarfsgerechte Behandlungskonzepte, um eine bestmögliche Genesung und Lebensqualität der Patient:innen zu gewährleisten. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie befinden sich am Anfang oder schon in der fortgeschrittenen fachärztlichen Weiterbildung oder sind bereits Fachärztin/Facharzt mit erster Klinikerfahrung • Sie verfügen über die Approbation als Arzt (m/w/d) • Sie sind eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit, die Freude am Umgang mit geriatrischen Patienten hat • Sie besitzen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein in Verbindung mit einem empathischen Auftreten • Sie haben Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team und bringen Ihre Ideen zur Verbesserung der Behandlungsmethoden und Arbeitsabläufe eigenständig ein Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Spannendes Aufgabenfeld und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten. Es besteht die volle Weiterbildungsbefugnis für die Zusatzweiterbildung Geriatrie sowie für die einjährige Weiterbildung Innere Medizin • Modernes Arbeiten Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg: innen; • Vergütung nach TV-Ärzte / VKA mit attraktiven Zulagen, 31 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events Kontakt www.schoen-klinik.deGesundheits- und Krankenpfleger oder MFA (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit (60 - 100 %) eine_n:Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Im Zentrum Innere Medizin (ZIM) werden die Fachabteilungen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie gemeinsam geführt. In unserem übergreifenden internistischen Funktionsbereich werden für alle Fachabteilungen des Zentrums und des Klinikums die gängigen diagnostischen und therapeutischen Untersuchungen angeboten und durchgeführt. Ihr Einsatzgebiet liegt überwiegend im Bereich des Interventionsarbeitsplatzes (Herzkatheterlabor). abgeschlossene Ausbildung als GUK, Arzthelfer (m/w/d) oder MFA (m/w/d) Gerne freuen wir uns auch über Bewerbungen von auch Wiedereinsteiger:innen und Berufsanfänger:innen nach der Ausbildung. Ausführliche Einarbeitung und ein anspruchsvolles, spannendes Aufgabengebiet Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan Familiäres und wertschätzendes ArbeitsklimaIhr Einsatzgebiet liegt überwiegend im Bereich des Interventionsarbeitsplatzes (Herzkatheterlabor). Abgeschlossene Ausbildung als GUK, Arzthelfer (m/w/d) oder MFA (m/w/d)Postbote für Pakete und Briefe – Aushilfe in Bergisch Gladbach (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Postbote für Pakete und Briefe in Bergisch Gladbach
Was wir bietenDeine Aufgaben als Zusteller bei uns
- 16,37 € Tarif-Stundenlohn inklusive regionale Arbeitsmarktzulage
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
- Du kannst sofort als Aushilfe / Abrufkraft starten
- Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
- Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Was du als Aushilfe / Abrufkraft bietest
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns#werdeeinervonunspostbote
- Du hast mindestens 2 Wochen am Stück Zeit, für uns tätig zu sein
- Du möchtest im Anschluss als Abrufkraft an einzelnen Tagen tätig sein
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
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Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache in Eckernförde
Jobbeschreibung
Herzlich Willkommen Sie mögen die Stille in der Nacht und sind gerne zur Stelle, wenn Sie gebraucht werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers Wir suchen engagierte Pflegefachkräfte, die mit Herz und Fachkompetenz unsere Patienten auf ihrem Weg zur Genesung begleiten. Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes Team, moderne Arbeitsstrukturen und die Möglichkeit, Ihre Stärken voll einzubringen. Willkommen im Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Patientenversorgung: Sie übernehmen die Sicherstellung, Durchführung und Überwachung der qualifizierten und individuellen Versorgung unserer Patient:innen. • Qualitätssicherung: Sie beteiligen sich an der Umsetzung und Evaluation qualitätssichernder Maßnahmen im multiprofessionellen Team. • Richtlinieneinhaltung: Sie stellen die Einhaltung aller geltenden Dienst- und Verfahrensanweisungen sicher. • Ausbildungsförderung: Sie fördern und gestalten die praktische Ausbildung und unterstützen die Entwicklung zukünftiger Fachkräfte. • Nachtdienstbetreuung: Ihre Tätigkeit erfolgt im Nachtdienst, wo Sie für die Sicherheit und Versorgung der Patient:innen verantwortlich sind. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann • Sie zeichnet eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Patientenorientierung aus • Sie besitzen Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Patient:innen, ihren Angehörigen und Ihren Kolleg:innen Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen, Servicekräfte vorhanden Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.de(Junior) Business Intelligence (BI) Engineer / Developer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ein guter Job kann so viel bewirken. Bei uns sogar zweite Lebenschancen! Als internationale gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, weltweit so vielen Blutkrebspatient:innen wie möglich eine zweite Chance auf Leben zu geben und Zugang zu Stammzelltransplantationen zu verschaffen. Um noch mehr Patient:innen zu helfen, brauchen wir regelmäßig Verstärkung von engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitenden mit Persönlichkeit. In einem weltweiten Netzwerk von rund 1.400 DKMS-Kolleg:innen möchten wir gemeinsam mit dir und über 12,5 Mio. registrierten Spender:innen weiter an diesem Ziel arbeiten. Damit die DKMS im Kampf gegen Blutkrebs möglichst vielen Menschen helfen kann, müssen im Hintergrund zahlreiche komplexe technologische Prozesse aufgestellt und organisiert werden. Die Abteilung Information and Technology Services betreut und organisiert sämtliche IT-Dienstleistungen der DKMS weltweit. Für eine moderne und serviceorientierte Organisation wie die DKMS ist Datensicherheit essentiell und der Einsatz modernster IT-Technologien von zentraler Bedeutung. Das Team Application Services entwickelt, betreibt und pflegt verschiedene Anwendungen für die unterschiedlichen Standorte der DKMS weltweit. Zu diesen gehören neben einer modernen Business Intelligence-Plattform, auch SAP-Lösungen, Anwendungen für den medizinischen Bereich und Lösungen für die Themen Dokumente, Druck und Mailing. Für die Unterstützung des Teams Application Services am Standort Tübingen, Köln oder Dresden suchen wir ab sofort, Vollzeit und befristet als Elternzeitvertretung , eine:n(Junior) Business Intelligence (BI) Engineer / Developer (m/w/d)Deine Aufgaben:Du designst und entwickelst Business Intelligence-Lösungen basierend auf SAP Business Objects, Exasol, WhereScape und KNIME/R Du bist verantwortlich für die Pflege und Weiterentwicklung der Dokumentation und technischen Beschreibung unserer Reportinglösung Du führst Datenanalysen und Ad-hoc-Auswertungen gemäß der Anforderung unserer Fachbereiche durch Du unterstützt im Betrieb und bei der Weiterentwicklung der bestehenden Business Intelligence-Landschaft Du stellst die Qualität von Daten und Analysen durch Code Reviews und automatisierte Tests sicher Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von Tickets (Incidents, Service Requests) im Business Intelligence-KontextUnsere Anforderungen:Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master), z. B. der Informatik, Bio- oder Wirtschaftsinformatik oder eine einschlägige Berufsausbildung Du bringst Erfahrung in der Entwicklung im Bereich Business Intelligence mit Du hast ein gutes technisches Verständnis und architekturelles Denkvermögen Strukturiertes Denkvermögen, eigenständige, selbstorganisierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kundenorientierung zählen zu deinen Stärken Du hast eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeit Du hast sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWas wir bieten:Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima Flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum teilweise mobilen Arbeiten Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen Sabbatical-Angebot Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse etc.) Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate BenefitsDie DKMS ist eine gemeinnützige Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Unsere Mitarbeiter:innen sind hoch qualifiziert und motiviert. Wir freuen uns auf Verstärkung durch Sie und auf Ihre Online-Bewerbung !DKMS Group gemeinnützige GmbH, Kressbach 1, 72072 Tübingendkms.de Du designst und entwickelst Business Intelligence-Lösungen basierend auf SAP Business Objects, Exasol, WhereScape und KNIME/R Du bist verantwortlich für die Pflege und Weiterentwicklung der Dokumentation und technischen Beschreibung unserer Reportinglösung Du führst Datenanalysen und Ad-hoc-Auswertungen gemäß der Anforderung unserer Fachbereiche durch Du unterstützt im Betrieb und bei der Weiterentwicklung der bestehenden Business Intelligence-Landschaft Du stellst die Qualität von Daten und Analysen durch Code Reviews und automatisierte Tests sicher Du bist verantwortlich für die Bearbeitung von Tickets (Incidents, Service Requests) im Business Intelligence-Kontext Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master), z. B. der Informatik, Bio- oder Wirtschaftsinformatik oder eine einschlägige Berufsausbildung Du bringst Erfahrung in der Entwicklung im Bereich Business Intelligence mit Du hast ein gutes technisches Verständnis und architekturelles Denkvermögen Strukturiertes Denkvermögen, eigenständige, selbstorganisierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kundenorientierung zählen zu deinen Stärken Du hast eine ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeit Du hast sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseLeitung (m/w/d) des standortübergreifenden Therapiezentrums in Rendsburg-Eckernförde
Jobbeschreibung
Herzlich Willkommen Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Führungsstärke, Innovationskraft und therapeutische Expertise in einer zentralen Schlüsselposition einzubringen und gemeinsam mit uns die Zukunft der modernen Therapie aktiv mitzugestalten! Die Schön Klinik Rendsburg-Eckernförde ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg-Eckernförde ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Wir suchen eine leidenschaftliche und visionäre Führungspersönlichkeit (m/w/d) die unser standortübergrifendes Therapiezentrum Rendsburg-Eckernförde mit Weitblick und Engagement leitet. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Organisatorische und fachliche Führung: Sie tragen die Verantwortung über ein interdisziplinäres Team aus Physiotherapeut:innen, Ergotherapeut:innen und Logopäd:innen an mehreren Standorten • Prozesse und Qualität: Sie stellen eine hochwertige, reibungslose und patientenzentrierte Therapie, gemäß den aktuellen Standards sicher, setzen Maßnahmen zur Qualitätssicherung um und entwickeln innovative Konzepte • Strategische Therapieplanung: Sie stellen eine individuelle, qualifizierte und bedarfsgerechte Versorgung sicher – von der Therapieplanung bis zur Dokumentation der Behandlungen und Therapieverläufe • Effiziente Einsatzplanung: Sie erstellen verlässliche Dienstpläne und erarbeiten die Personalplanung, um eine optimale Patientenversorgung entsprechend der medizinischen Erfordernisse sicherzustellen • Teamführung und Entwicklung: Sie stärken den Teamgeist, fördern die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Physio- oder Ergotherapeut:in oder Logopäd:in sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitsmanagement, Rehabilitationswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in einer klinischen Einrichtung sowie nachweisliche Leitungserfahrung eines größeren therapeutischen Teams mit • Sie überzeugen durch ausgeprägte Führungsqualitäten und einen transparenten, wertschätzenden Führungsstil • Sie handeln eigeninitiativ, verantwortungsbewusst und organisatorisch stark, behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick • Sie schaffen mit Ihrer Innovationskraft ein positives Arbeitsumfeld, fördern die Teamzusammenarbeit und entwickeln zukunftsorientierte Ansätze für die therapeutische Versorgung Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, 5-Tage-Woche, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Vergütung nach Tarifvertrag TVöD/VKA, 30 Tage Urlaub, Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.deNachrichtentechniker für die Gesamtarchitektur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil der BDBOS , der Netzbetreiberin des Bundes und der LänderWir suchen ab sofort, unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 21.03.2025), einenNachrichtentechniker für die Gesamtarchitektur (m/w/d)Wir bieten:sinnstiftende Aufgaben mobiles Arbeiten flexible Arbeitszeiten gute Entwicklungsmöglichkeiten VerbeamtungsmöglichkeitWir zahlen: Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13 BBesO BDBOS-Zulage (i. H. v. bis zu 160 Euro) Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (i. H. v. 23,28 Euro) Betriebliche Altersvorsorge (VBL) ggf. FachkräftezulageWir leben: Gleichberechtigung Work-Life-Balance Vielfältigkeit Gesundheitsbewusstsein und Resilienz Vereinbarkeit von Beruf und FamilieWer wir sindDie BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website .Was Sie erwartetIhr künftiger Bereich ist die Arbeitsgruppe Gesamtarchitektur. Die Arbeitsgruppe stellt als Schlüsselfunktion sicher, dass die Konzeptions- und Realisierungsaktivitäten aller Netzschichten und Netzkomponenten aufeinander abgestimmt sind. Außerdem wird hier die gemeinsame Zielarchitektur in Vorbereitung auf die perspektivische Konsolidierung von Digitalfunk und Breitband entwickelt. Sie arbeiten an Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Gesamtarchitektur für TETRA, Breitband und andere BDBOS‑bezogene Themenbereiche mit. Ihre Mitarbeit umfasst dabei insbesondere: die Mitwirkung bei der Entwicklung, Beschreibung, Bewertung, Evaluierung und Etablierung von Standards und Vorgaben im Hinblick auf die Gesamtarchitektur und technischen Konzeptionen, das Erstellen und Anpassen von Übersichten zu den Abhängigkeiten der Konzeption sowie Release-Lieferungen verschiedener Netzschichten/‑komponenten und Herstellenden und die Beteiligung an Reviews von Konzeptionsdokumenten.Was Sie mitbringenSie verfügen über einen an einer Hochschule erworbenen Bachelor (oder gleichwertig, z. B. FH‑Diplom) in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung (z. B. Nachrichtentechnik oder Elektrotechnik) und Sie besitzen:mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld. Wünschenswert sind: langjährige Erfahrung in der Konzeption von Telekommunikationsnetzen Kenntnisse über 4G‑ und 5G‑Netze Projektmanagementerfahrungen bei einer/m Netzbetreibenden, Telekommunikationsdienstleistenden oder SystemlieferunternehmenFehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über entsprechende praktische Berufserfahrung verfügen. Bitte beachten Sie in diesem Fall den folgenden Hinweis .Als Beamtin oder Beamter mit einem höheren Bildungsabschluss bieten wir Ihnen gerne die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.Wie Sie sich bewerbenWir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt .Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können. Nicht das Richtige für Sie? Dann bewerben Sie sich doch initiativ über unser Karriereportal !Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier . Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Jetzt bewerben Ihr künftiger Bereich ist die Arbeitsgruppe Gesamtarchitektur. Die Arbeitsgruppe stellt als Schlüsselfunktion sicher, dass die Konzeptions- und Realisierungsaktivitäten aller Netzschichten und Netzkomponenten aufeinander abgestimmt sind. Außerdem wird hier die gemeinsame Zielarchitektur in Vorbereitung auf die perspektivische Konsolidierung von Digitalfunk und Breitband entwickelt. Sie arbeiten an Maßnahmen zur Weiterentwicklung der Gesamtarchitektur für TETRA, Breitband und andere BDBOS-bezogene Themenbereiche mit. Ihre Mitarbeit umfasst dabei insbesondere: Die Mitwirkung bei der Entwicklung, Beschreibung, Bewertung, Evaluierung und Etablierung von Standards und Vorgaben im Hinblick auf die Gesamtarchitektur und technischen Konzeptionen, Das Erstellen und Anpassen von Übersichten zu den Abhängigkeiten der Konzeption sowie Release-Lieferungen verschiedener Netzschichten/-komponenten und Herstellenden und Die Beteiligung an Reviews von Konzeptionsdokumenten. Sie verfügen über einen an einer Hochschule erworbenen Bachelor (oder gleichwertig, z. B. FH-Diplom) in einer ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung (z. B. Nachrichtentechnik oder Elektrotechnik) Mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld. Langjährige Erfahrung in der Konzeption von Telekommunikationsnetzen Kenntnisse über 4G- und 5G-Netze Projektmanagementerfahrungen bei einer/m Netzbetreibenden, Telekommunikationsdienstleistenden oder Systemlieferunternehmen Fehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über entsprechende praktische Berufserfahrung verfügen. Bitte beachten Sie in diesem Fall den folgenden Hinweis .Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m,w,d) für Inneres, Kommunales und Migration
Jobbeschreibung
Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) für den Arbeitskreis Inneres, Kommunales und Migration der BSW-Fraktion im Thüringer Landtag Die Fraktion des Bündnis Sahra Wagenknecht im Thüringer Landtag sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Inneres, Kommunales und Migration Ihre Aufgaben: • Unterstützung des Arbeitskreises durch die wissenschaftliche Aufbereitung von Informationen und Analysen zu den Schwerpunktthemen Inneres, Kommunales Migration • Entwicklung von Konzepten und Strategien zur Weiterentwicklung der Landtagsfraktion in den genannten Themenbereichen; • Recherche und Aufbereitung von politischen und rechtlichen Fragestellungen sowie Erstellung von Berichten, Gutachten und Stellungnahmen; • Begleitung und inhaltliche Vorbereitung von Ausschuss- und Plenarsitzungen, öffentlichen Anhörungen sowie Unterstützung der parlamentarischen Arbeit in enger Zusammenarbeit mit den Abgeordneten der Fraktion; • Erstellung parlamentarischer Initiativen und Pressemitteilungen für die Fraktion; • Pflege und Aufbau von Netzwerken mit relevanten Akteuren aus den Arbeitsbereichen; • Koordinierung und Unterstützung bei der Vorbereitung von Veranstaltungen und öffentlichen Auftritten der Fraktionsmitglieder. Ihr Profil: • abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften oder Verwaltungswissenschaften (Abschluss: Assessor bzw. Master) • erste Berufserfahrung in der politischen Arbeit, vorzugsweise in einer Landtagsfraktion, einer öffentlichen Verwaltung oder einer NGO, ist von Vorteil. • Erfahrung in der wissenschaftlichen Recherche und Aufbereitung komplexer Sachverhalte; • sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht aufzubereiten; • hohe Teamfähigkeit und Flexibilität, selbstständiges Arbeiten und Belastbarkeit in einem dynamischen politischen Umfeld; • Affinität zu den Arbeitsweisen und Anforderungen einer Landtagsfraktion sowie ein hohes Maß an politischer Sensibilität; • eine hohe Übereinstimmung mit den politischen Zielen von Bündnis Sahra Wagenknecht – Vernunft und Gerechtigkeit. Wir bieten: • eine bis zum Ende der Wahlperiode befristete Anstellung in Vollzeit (40 Stunden pro Woche); • ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld im Herzen der thüringischen Landespolitik, Arbeitsort: Landtag Erfurt • die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an der Gestaltung politischer Positionen in den Bereichen Inneres, Kommunales, Migration sowie deren Umsetzung mitzuwirken; • eigenverantwortliches Arbeiten mit viel Gestaltungsspielraum bei gleichzeitig hoher Flexibilität; • die enge Zusammenarbeit mit den Abgeordneten der Fraktion und die Chance, politische Prozesse aktiv mitzugestalten; • eine leistungsorientierte Vergütung in Anlehnung an den TVL E12 / E13. Verbeamtete Bewerber unterstützen wir gerne dabei, alle beamtenrechtlichen Besonderheiten zu berücksichtigen, einschließlich möglicher Beurlaubung und der Anrechnung von Dienstzeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft Thüringens aktiv mitzugestalten! Mail: bewerbung@bsw-thl.deBilanzbuchhalter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Kreishandwerkerschaft Marburg sucht zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bilanzbuchhalter (m/w/d). Deine Benefits:- mindestens 29 Tage Urlaub plus arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
- kostenfreie Getränke und Kaffee
- kostenfreie Parkplätze
- Weihnachtsgeld
- eine sichere Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
- Home Office teilweise möglich
- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen und motivierten Team
- eine attraktive Vergütung und faire Konditionen
- Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
- Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Mandantenstammes
- Erstellung und Bearbeitung von Steuererklärungen, Jahresabschlüssen und ggf. Finanzbuchhaltungen
- Prüfung von Steuerbescheiden, Führen von Rechtsmitteln sowie Korrespondenz mit Mandanten und der Finanzverwaltung
- Unterstützung bei steuerlicher und betriebswirtschaftlicher Gestaltungsberatung
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit steuerlicher Ausrichtung
- Fachwissen in der Bearbeitung von Steuererklärungen und Jahresabschlüssen
- Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Eigeninitiative sowie die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
Datenmanager/in Innere Medizin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Unterstützung unseres stark wachsenden Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Datenmanager/in (w/m/d) Innere Medizin TV-L 38,5 Std./ Woche zunächst befristet für 2 Jahre im Rahmen eines Drittmittelprojektes Vergütung nach TV-L Ihre Zukunft im Detail Die Klinik I für Innere Medizin der Universität zu Köln hat ihre Schwerpunkte im Bereich der Hämatologie, Onkologie, klinischen Infektiologie sowie klinischen Immunologie. In diesen Schwerpunktbereichen der Klinik sind jährlich eine Vielzahl verschiedener klinischer Studien (Phase I-IV) aktiv. Die Deutsche CLL Studiengruppe ist die weltweit führende Studiengruppe im Bereich der chronisch lymphatischen Leukämie (www.dcllsg.de). Ihre Aufgaben Datenmanagement für nationale und internationale multizentrische klinische Studien: Betreuung, Organisation und Planung des kompletten Cleaningsprozesses der Studien- und Sicherheitsdaten vom Eingang im eCRF bis zur Auswertung Vollständigkeits- und Plausibilitätsprüfungen der Daten Korrespondenz mit Zentren per Queries / Bypass / EMail / Telefon zur Klärung von Rückfragen und zur Dokumentationsunterstützung Vorbereitung von Auswertungen und Sicherheitsberichten Erstellung und Pflege der studienspezifischen Dokumentation (u. a. Datenmanagementplan, Data Handling Report, Working Instructions) CRF Entwicklung und Review aller Prozesse mit Datenmanagementbeteiligung Erstellung / Überarbeitung bereichsbezogener Standard Operating Procedures (SOP) Ihr Profil Ausbildung im medizinischen Bereich und / oder eine Weiterbildung im Bereich Datenmanagement klinischer Studien 1 bis 2 Jahre Erfahrung im Bereich Datenmanagement klinischer Studien wünschenswert Vorerfahrungen im Umgang mit eCRFs und CDISC Standards sind wünschenswert Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme (insbesondere Excel) Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen sowie die Bereitschaft zu sehr genauem, eigenverantwortlichem und lösungsorientiertem Arbeiten Ihre Vorteile Alles, außer gewöhnlich: Sie erwartet ein sicherer und sinnstiftender Job in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld, in dem Sie immer am Puls der Zeit sind. Job und Privatleben im Einklang: Durch das flexible Arbeitszeitkonto und Wunschdienstpläne haben Sie mehr Zeit für Hobbies, Familie und Freunde. Teamgeist in R(h)einkultur: Sie werden mit offenen Armen von einem interdisziplinären Team empfangen, das gegenseitige Wertschätzung und Hilfsbereitschaft großschreibt. Starke Perspektiven: Was andere über verschiedene Stationen an Erfahrungen sammeln, gibt es bei uns als einem der größten Arbeitgeber der Region unter einem Dach - so können Sie über sich hinauswachsen und neue Ziele ins Visier nehmen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Menschen mit Behinderungen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Der Arbeitsbereich ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Kontakt Irene Preißler-Stodden Tel: +49 221-478 88197 Annette Niederhausen Tel: +49 221-478 88187 Universitätsklinikum Köln AöR Geschäftsbereich Personal Kerpener Straße 62 50937 Köln www.uk-koeln.de/karriere Job-ID: 4xkzaqu4 Bewerbungsfrist: 16.03.2025Gesundheit, Pflege, Sport Humanmedizin Gesundheit, Pflege, Sport Biologie Spezialist, Spezialistin, Fachkraft Lehre & Forschung, Wissenschaft Klinische Forschung, Regulatory Affairs Universität Universitätsklinik Teilzeit VollzeitAnlagenmechaniker (m/w/d) in der Sanitär- Heizungs- und Klimatechnik
Jobbeschreibung
Der Geschäftsbereich Technik und Medizintechnik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs-, Gas- und KlimatechnikAngenehmes Betriebsklima Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Störungsbeseitigung und Instandhaltung Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikGeschäftsbereich Technik und Medizintechnik Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.Störungsbeseitigung und Instandhaltung * Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik *Finanzbuchhalter*in
Jobbeschreibung
Willkommen im Team Die ESWE Verkehrsgesellschaft mbH ist der Mobilitätsdienstleister der Landeshauptstadt Wiesbaden. Schnell, zuverlässig und bequem bringen wir mit über 290 Bussen jährlich mehr als 61 Millionen Menschen an ihr Ziel. Unsere über 1.100 Beschäftigten sind tagtäglich im Einsatz, um das gesamte Leistungsspektrum eines modernen Verkehrsunternehmens anzubieten. Die Zufriedenheit unserer Fahrgäste liegt uns dabei besonders am Herzen! Finanzbuchhalter*in Ihr anspruchsvolles Aufgabengebiet: • Sicherstellen der ordnungsgemäßen Buchhaltung sowie Mitwirken bei der Erstellung und Vorbereitung des Jahresabschlusses • Erledigen der laufenden Buchhaltung (Kreditoren/Debitoren) • Betreuen des Rechnungsworkflows sowie Bearbeiten der Rechnungen in SAP und Nebenbuchhaltung • Prüfen, Kontieren und Verbuchen von Bank- und Kassenbelegen • Abstimmen laufender Konten • Projektarbeit in Bezug auf neue Systemanpassungen, Betreuen und Weiterentwickeln von automatisierten Buchungen Ihr optimales Profil: • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann/-frau oder Steuerfachangestellten, alternativ Fähigkeiten oder Erfahrungen, die den geforderten Aus- und Fortbildungsanforderungen entsprechen und auf andere Art und Weise erworben wurden • Einschlägige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung oder in einer vergleichbaren Tätigkeit • Kenntnisse der Gesetze im Steuer- und Handelsrecht sowie im Umsatzsteuergesetz • Hohes Maß an Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit, Diskretion, präzises und strukturiertes Handeln • Gute Kenntnisse in gängigen MS-Office-Produkten und SAP R/3, SAP HANA oder in einem gleichwertigen ERP-Programm Unser Angebot: Wir bieten Ihnen folgende Mitarbeitervorteile: • Unbefristete Vollzeitbeschäftigung • Vergütung gemäß Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe (TV-N) in Hessen • Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexibles Arbeiten in Gleitzeit • Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice • 30 Tage Urlaub • Kostenloses Jobticket (Deutschlandticket) • Betriebliche Altersversorgung sowie Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen • Vielfältige Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements • Betriebseigene Kantine • Vergünstigte Sport- und Fitnessangebote • Mitarbeiterevents Sie sind interessiert? Wenn Sie Interesse an dieser ebenso vielfältigen wie verantwortungsvollen Aufgabe haben – es handelt sich um unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die gemäß dem „Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe in Hessen“ (TV-N Hessen) vergütet wird –, so füllen Sie bitte das nachfolgende Bewerbungsformular aus oder lassen uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an karriere[AT]eswe-verkehr.de zukommen. Jetzt bewerben Wir bevorzugen Onlinebewerbungen; alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch auf dem Postweg an die untenstehende Adresse senden. Vielen Dank im Voraus; wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Danijela Stojinovic-Cikic Personalbetreuung 0611 45022-175 ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Postfach 23 69 65013 WiesbadenPflegefachkraft (m/w/d) für die interdisziplinäre chirurgische Station
Jobbeschreibung
Für unsere Klinikum Landkreis Tuttlingen gGmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere interdisziplinäre chirurgische StationDas Klinikum Landkreis Tuttlingen ist ein Haus der Grund- und Regelversorgung mit 300 Betten. Insgesamt sind wir 1000 Mitarbeitende. Wir sind kein großer Konzern sondern ein sympathisches Krankenhaus mit kurzen Wegen. Unser Klinikum ist mit dem Zertifikat »Beruf und Familie« ausgezeichnet. Auch unsere klinikeigene Kita unterstützt berufstätige Eltern. Ausgezeichnet als Gesundes Unternehmen unterstützen wir eine gesunde Work-Life-Balance. Weitere Leistungen und Angebote finden Sie unterIhr AufgabengebietSicherstellung einer fachlich kompetenten Pflege und Betreuung Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte und der Pflegestandards Kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Überwachen, Erweitern und Sichern der Pflegequalität Teilnahme an regelmäßigen TeambesprechungenIhr ProfilSie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d) Sie haben ein sicheres, freundliches und patientenorientiertes Auftreten Sie besitzen eine hohe Offenheit gegenüber neuen Verfahren und Methoden Eine positive Ausstrahlung und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung runden Ihr Profil abWas wir bietenVielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet Einen modernen und sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten und familienfreundlichen Klinikum Arbeitsbedingungen und Vergütung gemäß TVöD-K mit den entsprechenden SozialleistungenErkennen Sie sich wieder? Haben Sie Interesse in einem dynamischen und erfolgreichen Team mitzuarbeiten? Dann suchen wir genau Sie!Gerne erörtern wir mit Ihnen in einem persönlichen Gespräch eine gemeinsame Perspektive. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.Haben Sie noch Fragen?Für erste vertrauliche Informationen steht Ihnen zur Verfügung:Olga Gibert, Pflegedirektorin Tel.: 07461/97-1600 E-Mail: o.gibert@klinikum-tut.deWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bewerben Sie sich gern direkt hier:Jetzt bewerben Mit WhatsApp bewerben Sicherstellung einer fachlich kompetenten Pflege und Betreuung Aktive Mitarbeit und Umsetzung der Pflegekonzepte und der Pflegestandards Kooperative und konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Überwachen, Erweitern und Sichern der Pflegequalität Teilnahme an regelmäßigen Teambesprechungen Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in (m/w/d) Sie haben ein sicheres, freundliches und patientenorientiertes Auftreten Sie besitzen eine hohe Offenheit gegenüber neuen Verfahren und Methoden Eine positive Ausstrahlung und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung runden Ihr Profil abBaumpfleger bzw. Gärtner (m/w/d) (Garten- und Landschaftsbauer, Landschaftsgärtner o. ä.)
Jobbeschreibung
Mörfelden-Walldorf ist eine aufstrebende Stadt im Herzen Hessens und mit rund 35.000 Einwohner:innen die zweitgrößte Stadt im Kreis Groß-Gerau. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt bieten wir im Bauhof eine unbefristete Stelle als Baumpfleger bzw. Gärtner (m/w/d) (Garten- und Landschaftsbauer, Landschaftsgärtner o. ä.) Als Baumpfleger bzw. Gärtner (m/w/d) führen Sie Pflege- und Schnittarbeiten an - und Altbäumen durch. Die Abteilung Bauhof übernimmt unter anderem die Pflege und den Erhalt von öffentlichen Grünanlagen, Parks, Alleen, Spiel- und Bolzplätzen, Sportanlagen, Streuobstwiesen und führt außerdem Baumkontrollen durch. Die städtischen Grünkolonnen brauchen nun SIE als tatkräftige Unterstützung. Ihre Aufgaben: • Pflege- und Schnittarbeiten an - und Altbäumen • Pflege- und Pflanzarbeiten an Blumeninseln, Rabatten, Außenanlagen und im öffentlichen Verkehrsraum • Rückschnitt von Sträuchern und Hecken • Mäharbeiten im öffentlichen Verkehrsraum • Pflege und Unterhaltungsarbeiten von Entwässerungsgräben sowie Entwässerungsrinnen • Arbeiten mit Großmähgeräten sowie mit handgeführten Kleinmaschinen • Verkehrssicherungsarbeiten • Bei Bedarf auch Arbeitseinsätze in den übrigen Kolonnen des Bauhofes • Regelmäßige Durchführung der Rufbereitschaft und des witterungsabhängigen Winterdienstes Ihre Qualifikationen: • Abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Baumpfleger:in bzw. zum/zur Gärtner:in • Ohne den Nachweis einer der vorgenannten Berufsabschlüsse sind eine langjährige praktische Tätigkeit im Bereich des Garten- oder Landschaftsbaues und Erfahrungen im Bereich der Baumpflege erforderlich • Motorsägenlehrgang Arbeitssicherheit Baum II • Langjährige Erfahrung im Umgang mit Hubsteigern/Hubarbeitsbühnen ist wünschenswert • Interesse an der Bedienung und dem Führen von Maschinen, Mähern, Traktoren • Erfahrungen im Umgang mit landwirtschaftlichen Traktoren und Anbaugeräten sowie mit handgeführten Kleinmaschinen • Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit • Teamfähigkeit und Einfühlungsvermögen • Fähigkeit selbstständig, verantwortungsbewusst und kooperativ im Team zu arbeiten • Mindestens Führerschein Klasse B, die Klasse C1 wünschenswert • Bereitschaft zur Weiterbildung Ihre Vorteile: • Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst • Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD (je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen zwischen 40.000 Euro und 48.000 Euro brutto jährlich) • Inkl. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt und betriebliche Altersvorsorge • Tariflich abgesicherte 30 Tage Urlaub im Jahr • Förderung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot • RMV-JobTicket Premium (ohne Eigenbeteiligung, inkl. Mitnahmeregelung) • Freier Eintritt ins Waldschwimmbad Mörfelden • Vergünstigungen bei Fitnessstudios, lokalen Geschäften und privaten Versicherungen, durch Beschäftigung im öffentlichen Dienst Sie haben weitere Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter: Bei Fragen zum Stelleninhalt: Bernd Arndt Abteilungsleitung Bauhofg 06105 938-510 Bei Fragen zum Stellenbesetzungsverfahren: Alexandra Lorz Abteilung Personal und Organisation 06105 938-859 Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unser Bewerbungstool bis spätestens zum 9. März 2025! Die Bearbeitungszeit beträgt ca. 2 Minuten. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt. www.moerfelden-walldorf.dePflegefachkraft (m/w/d) als Wundmanager Vollzeit oder Teilzeit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach
Wolframs-Eschenbach
14.03.2025
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort in Voll- oder TeilzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Fortbildung oder Bereitschaft zur Fortbildung "Wundmanager" Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Bereitschaft zum SchichtdienstSie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Fachgerechte Durchführung von Pflege- und Hygienemaßnahmen Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach Internet: Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Fachgerechte Durchführung von Pflege- und Hygienemaßnahmen Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Fortbildung oder Bereitschaft zur Fortbildung "Wundmanager" Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Bereitschaft zum SchichtdienstProfessur (m/w/d) Bauphysik und digitales Modellieren in der Fakultät Nachhaltige Infrastruktur
Jobbeschreibung
Werden Sie Teil unseres Erfolges im Rahmen einer Professur (m/w/d) Bauphysik und digitales Modellieren in der Fakultät Nachhaltige Infrastruktur / Campus Neuburg Die Fakultät Nachhaltige Infrastruktur bietet ihren Studierenden ein umfangreiches Angebot an Bachelorstudiengängen im Bereich Bauwesen, Umweltmanagement und Nachhaltigkeit an. Ein besonderer Fokus wird dabei auf eine praxisnahe und fundierte Ausbildung sowie eine internationale Ausrichtung gelegt um unseren Studierenden hervorragende Zukunftsperspektiven zu ermöglichen. https://www.thi.de/fakultaeten/nachhaltige-infrastruktur/ Ihre Aufgaben Vertretung der Fachbereiche Bauphysik und digitales Modellieren in der Lehre und in der angewandten Forschung Aktive Mitwirkung bei Aufbau und Profilierung des Außenstandorts Neuburg/Donau als Lehr- und Forschungsstandort sowie als Nachhaltigkeits-Campus Durchführung von deutsch- und englischsprachigen Lehrveranstaltungen am Campus Neuburg in den Berufungsgebieten, angrenzenden Themenfeldern und in Grundlagenfächern des Bauingenieurwesens Aufbau und Durchführung von Übungen und Praktika im Lehr- und Forschungsgebiet, Betreuung von Abschlussarbeiten Realisierung von innovativen Lehrkonzepten für ein nachhaltiges Lernen Aufbau und Mitgestaltung der wachsenden Lehrlaborinfrastruktur (Digitallabor, VR-Room, bauphysikalische Versuchseinrichtungen) Engagement im Aufbau der angewandten Forschung und des Transfers insbesondere mit Bezug zur Nachhaltigkeit Engagement beim Wissenstransfer und der akademischen Weiterbildung Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung Ihr Profil Abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium mit Nachweis der wissenschaftlichen Eignung i.d.R. durch eine Promotion im Bauingenieurwesen oder angrenzender Studienbereiche Mehrjährige einschlägige Berufs- und/oder Projekterfahrung in verantwortlicher Position im Bereich Bauphysik und/oder digitaler Modellierung Umfangreiches theoretisches und praktisches Wissen im Bereich der Bauphysik Wünschenswert sind Erfahrungen im Kontext des ökonomischen und ökologischen Bauens, Projekterfahrungen mit BIM sowie numerischen Simulationen. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Didaktische Kompetenz und hohe Affinität für das Thema Lehre, nachgewiesen durch eigene Lehr- und/oder Vortragstätigkeiten Transdisziplinäres Denken und Handeln und Willen Neues zu gestalten Kontakt Fragen gerne an: Fakultät Nachhaltige Infrastruktur Herrn Prof. Dr. Tobias Liepert tobias.liepert@thi.de Wir freuen uns auf Sie! Ihre Vorteile an der THI flache Hierarchien Innovatives Arbeitsumfeld hoher Gestaltungsspielraum ausgeprägte Forschungsinfrastruktur familienfreundlich Mensa & Restaurant Gute Anbindung & zentrale Lage Kurz & knapp Laufzeit Unbefristet im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit (bei Erfüllung der Voraussetzungen*) Bezahlung W2 Standort Ingolstadt/Neuburg a. d. Donau/München Bewerbungsfrist 21.03.2025 Gut zu wissen Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt (vgl. Nr. 4.4.2 BayINkIR). Die Hochschule fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bayernweite Informationen finden Sie unter: www.werdeprofessorin.de *EinstellungsvoraussetzungenBauingenieurwesen Physik Physik Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Sonstige Hochschule VollzeitMitarbeiter Sozialleistungen (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Die Debeka-Gruppe gehört zu den größten Unternehmen der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und ist im Bereich der privaten Krankenversicherung Marktführer. Innerhalb der Unternehmensgruppe decken wir als Bausparkasse das klassische Bauspar- und Baufinanzierungsgeschäft, Kapitalanlagen sowie die Immobilienvermittlung ab. Mitarbeitende (m/w/d) für die Sachbearbeitung und telefonische Kundenberatung der Debeka Bausparkasse AG (kein Verkauf)Sachbearbeitung rund um das Thema Bausparen und Finanzieren Vollzeit/Teilzeit möglich hoch qualifizierte telefonische Kundenberatung in Bauspar-, Finanzierungs- und Festgeldangelegenheiten sowie der Immobilienvermittlung (kein Verkauf), einschließlich der anfallenden Folgebearbeitungkaufmännische Ausbildung (bevorzugt Bankausbildung, Notar- und Rechtsanwaltsfachangestellte) gute EDV-Kenntnisseeine familienfreundliche Unternehmenskultur 30 Tage Urlaubsanspruch gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice Vollzeit/Teilzeit möglich überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie vielfältige Karrieremöglichkeiten Mitarbeiterparkplätze attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatteSachbearbeitung rund um das Thema Bausparen und Finanzieren Vollzeit/Teilzeit möglich Hoch qualifizierte telefonische Kundenberatung in Bauspar-, Finanzierungs- und Festgeldangelegenheiten sowie der Immobilienvermittlung (kein Verkauf), einschließlich der anfallenden Folgebearbeitung Kaufmännische Ausbildung (bevorzugt Bankausbildung, Notar- und Rechtsanwaltsfachangestellte) Gute EDV-KenntnisseDozent Informatik Qualitätssicherung im Softwareprozess (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Berlin, Bremen, Dortmund, Freiburg, Hannover, Münster oder Ulm. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Softwaretests, Dynamische und Statische Qualitätssicherung und Konstruktives Qualitätsmanagement. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Referent Stifter-Service (m/w/d)
Jobbeschreibung
- eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einer hochentwickelten gemeinnützigen Organisation zur Bewahrung des kulturellen Erbes
- ein schlagkräftiges, eingespieltes und hervorragend vernetztes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut und Sie bestmöglich bei der profunden Einarbeitung unterstützen wird
- mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten
- Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Bezuschussung des Deutschlandtickets oder eines Jobrads, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und viele weitere freiwillige Leistungen wie z.B. die Bezuschussung einer Urban-Sports-Mitgliedschaft
- sehr gut erreichbarer, zentraler Standort (fußläufig von UN-Campus und Heussallee)
Wesentliches Element der Arbeit im Stifter-Service ist die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Stifterpersönlichkeiten mit dem Ziel, sie in ihrem Engagement zu bestätigen und zu entwickeln um die Deutsche Stiftung Denkmalschutz als persönliche Kontakt- und Bindungsperson zu repräsentieren.
Das Team Stifter-Service ist interdisziplinär aufgestellt. Je nach beruflichem Background ist eine Spezialisierung auf Fundraising oder Stiftungsverwaltung möglich.
- Sie sind ein Allroundtalent im Stiftungswesen oder Quereinsteiger (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossener Fortbildung zum Stiftungs-/ Fundraisingmanager (m/w/d) oder im Bereich Stiftungsberatung
- Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz in Richtung interner wie externer Kontakte aus
- werbliches Denken und Spaß am Mitgestalten von Fundraisingmaßnahmen und empathisch-anstiftender Fördererkommunikation motivieren Sie
- Ihre Arbeitsweise ist geprägt von Eigenständigkeit, Strukturiertheit und Verbindlichkeit im Team und über Schnittstellen hinaus
- Sie sind routiniert im Umgang mit dem Microsoft Office Paket
- Sie haben eine hohe Datenbank- und Zahlen-Affinität
- Sie identifizieren sich sehr mit den gemeinnützigen Zielen der Deutsche Stiftung Denkmalschutz und den Bedürfnissen einer privaten, spendensammelnden Organisation
- Sie verspüren eine große Leidenschaft zu Denkmalen und zur Nachhaltigkeit, die insbesondere Treuhandstiftungen und Fonds für Denkmale bewirken
- eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich
- Sie sind bereit zu mehrtätigen Dienstreisen innerhalb Deutschlands
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