Jobs im Öffentlichen Dienst

Anlagenmechaniker HLKS - Stellvertretender Werkstattleiter (m/w/d)

Unbefristet

Aufgaben: 

• Sie sind Vorarbeiter und stellvertretender Werkstattleiter in der Werkstatt der Abteilung Gebäudetechnik
• In der Werkstatt sind Sie zuständig für den Betrieb und die Instandhaltung der Heizungs-, Raumluft-, Klima-, Kälte- und Sanitärtechnik sowie Sprinkleranlagen, Gaslöschanlagen, RWA und Entrauchungsanlagen aller Gebäude am Flughafen
• Inspektionen, Störungsbeseitigungen, Instandsetzungen und Wartungstätigkeiten an den vorgenannten Anlagen gehören zu Ihrem Aufgabenspektrum
• Sie steuern und betreuen den Einsatz von Fremdfirmen in Zusammenarbeit mit dem Betriebs- und Projektmanagement und nehmen ausgeführte Leistungen ab
• Sie unterstützen das Betriebs- und Projektmanagement bei Bau- und Umbaumaßnahmen
• Sie nehmen an der Werkstattrufbereitschaft teil

Qualifikationen: 

• Sie haben Ihre Ausbildung als Anlagenmechaniker für HLKS erfolgreich abgeschlossen und haben idealerweise Ihre Weiterbildung zum Meister oder Techniker absolviert
• Sie konnten bereits mehrjährige Erfahrung im Anlagenbetrieb oder der Inbetriebnahme von HLKS Anlagen sammeln und verfügen idealerweise über erste Führungserfahrung
• Ihre strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise zeichnet Sie aus, Sie arbeiten gerne im Team und übernehmen organisatorische Aufgaben
• Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Programmen und haben Bereitschaft zur Einarbeitung in die Instandhaltungssoftware 
• Sie haben eine Fahrerlaubnis der Klasse B

Benefits:

• Hervorragende Altersvorsorge (VBLklassic)
• Zahlreiche Mitarbeiterangebote (Kantine, Zuschuss zum ÖPNV, Mitarbeiterparkplätze und vieles mehr)
• Flexible Home- und Mobile-Office Regelungen
• Corporate Benefits
• Exzellente Gesundheits- und Familienangebote (u.a. individuelle Ergonomieberatung, Teilzeitmodelle und Kinderferienbetreuung)
• Spannende Aufgabengebiete und angenehme Weiterbildungsmentalität
• Gesicherte Arbeitsbedingungen durch den TVöD

Kontakt: 

• abgeschlossene Ausbildung als Meister (m/w/d) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)
• hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein
• ausgeprägtes Organisationsgeschick und kostenorientiertes Handeln
• vorzugsweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einem kommunalen Bauhof mit mehrjähriger Erfahrung in der Mitarbeiterführung, oder die Fähigkeit, den Bauhof kooperativ und leistungsorientiert zu führen
• Führerscheinklasse B, vorzugsweise auch BE, C1E und CE
• Hohes Engagement sowie die Bereitschaft, Rufbereitschaften zu übernehmen
• Zielorientiertes, kompetentes, serviceorientiertes und sicheres Auftreten
• Hohes Maß an Flexibilität und selbstständiges Arbeiten
• Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office) und sicherer Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln

• Technische Leitung des Bauhofes mit personeller Führung von derzeit 13 Beschäftigten
• Einsatzplanung der Mitarbeiter, Aufgabenverteilung und Dokumentation der Vorgänge
• Wirtschaftliche Einsatzplanung und Überwachung von Wartungen und Reparaturen sämtlicher Fahr- und Werkzeuge sowie Einsatzmitteln
• Erstellung von Bereitschaftsdienst-, Winterdienst- und Urlaubsplänen
• Koordination von Aufträgen für den Bauhof in enger Abstimmung mit der Bauverwaltung
• Koordination der Pflege und Unterhaltung von Grünflächen, Straßen, Spielplätzen, anderer
  kommunaler Anlagen und Einrichtungen sowie der Friedhöfe
• Organisation, Überwachung und Einhaltung des betrieblichen Arbeits-,
  Sicherheits- und Umweltschutzes
• Fortschreibung der digitalen Bauhoforganisation und Erstellung sowie Aktualisierung von
  Zeitplänen in Abhängigkeit zum Stand der Auftragsabwicklungen
• Mitwirkung an der Budgetplanung in enger Abstimmung mit der Bauverwaltung

• Ein zukunftssicherer und sehr vielseitiger Arbeitsplatz
• Ein gutes Betriebsklima
• Eine Vergütung entsprechend der beruflichen Qualifikation und Erfahrung nach dem TVöD
• Die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
• Möglichkeit zum Fahrradleasing
• Mitarbeiter-Benefits
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Was Sie erwartet:

• Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
• Kontieren und Verbuchen von Rechnungen sowie Bank- und Kassenbuchhaltung
• Abstimmung von Sachkonten
• Überwachung des Forderungsmanagement mittels Mahnwesen
• Unterstützung bei den Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Mithilfe bei den Budgetplanungen
• Mithilfe bei der Haushaltsgeldabrechnung
• Kosten- und Leistungsrechnung
• Erstellung von Analysen und Auswertungen

Was wir erwarten:

• eine abgeschlossene Ausbildung zur Bürokauffrau (m/w/d) oder Steuerfachangestelten (m/w/d) oder aber eine Weiterbildung zur Finanzbuchhalterin (m/w/d) oder Bilanzbuchhalterin (m/w/d)
• wünschenswert sind Erfahrungen in diesem Bereich
• sicherer Umgang mit den Standardanwendungen MS-Office
• idealerweise Kenntnisse mit Sage100
• Leidenschaft für Zahlen
• lösungsorientierte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• soziale Kompetenz, Einsatzbereitschaft sowie Flexibilität und Teamfähigkeit
• persönliches Engagement und Zuverlässigkeit
• Identifikation mit dem Leitbild des Trägers
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Was wir Ihnen bieten:

• die Möglichkeit, sich mit Ihren Kompetenzen und Erfahrungen in ein familienfreundliches Unternehmen einzubringen
• eine vielseitige und interessante Tätigkeit mit aktiven Gestaltungsmöglichkeiten sowie die Arbeit mit einem erfahrenen und motivierten Team
• eine an den Tarif angelehnte Vergütung
• professionelle Einarbeitung mit klar definierten Aufgaben
• Teilnahmen an Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• vergünstigte Dienstleistungen im Fitness- und Wellnessbereich zur Gesunderhaltung und Zuschüsse zur sozialen Absicherung sowie weitere zusätzliche Leistungen
• Leistungen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements

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