Jobs im Öffentlichen Dienst
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Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (w/m/d) in Vollzeit zum 01.01.2025 im Rahmen einer Elternzeitvertretung
Jobbeschreibung
Unsere Erfahrung. IHRE Zukunft. Sie möchten mit Ihrer Arbeit dazu beitragen, dass Menschen mit seelischen und psychischen Erkrankungen geholfen werden kann? Sie schätzen eine abwechslungsreiche Arbeit in einem großen fachlichen Spektrum und familiärer Atmosphäre? Dann bewerben Sie sich gleich hier online! Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter (w/m/d) in Vollzeit zum 01.01.2025 im Rahmen einer Elternzeitvertretung Ihre Aufgaben * Sie unterstützen Patient*innen und Angehörige bei der Bewältigung krankheitsbedingter sozialer Probleme * Sie arbeiten eng mit den anderen Berufsgruppen sowie mit externen Stellen und Einrichtungen und ambulanten Bezugspersonen zusammen * Sie entwickeln Lösungsansätze und Maßnahmen für die aktuellen Problemlagen der Patient*innen * Sie koordinieren die soziale Anschlussplanung mit bedarfsgerechten Wohn-, Betreuungs-, Unterstützungs- und Rehabilitationsangeboten * Begeisterung für den Aufbau und die Weiterentwicklung innovativer Versorgungsformen wie der „zieloffenen Suchtarbeit“ in unserer Klinik Das bringen Sie mit * abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik * idealerweise Vorerfahrung in der Arbeit mit psychisch kranken Patienten und mit sozialpsychiatrischen Behandlungs- und Versorgungsstrukturen * gute Kenntnisse des Rechts- und Sozialhilfesystems * Freude und Einfühlungsvermögen im Umgang mit psychisch kranken Patient*innen und ihren Angehörigen * Belastbarkeit und Engagement * Bereitschaft zur multiprofessionellen Zusammenarbeit Wir bieten * Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) * Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine * Jobfahrrad Leasing * Kostenlose Mitarbeiterparkplätze * Kostenlose Nutzung der Fitnessräume * Zuschuss zum VVS-Jobticket * Corporate Benefits mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops * Strukturierte Einarbeitung mit Onboarding Tagen und Patensystem * Kindertagesstätte auf dem Betriebsgelände * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Betriebssportgruppen * Günstige Unterkunft in unserem Personalwohnheim * Zusätzliche betriebliche Altersversorgung Gut zu wissen: Das Klinikum Schloß Winnenden mit 572 Betten und rund 1000 Mitarbeitern ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie vor den Toren der Landeshauptstadt Stuttgart für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900 000 Einwohner). Das Klinikum Schloß Winnenden verfügt über stationäre, teilstationäre und ambulante Behandlungsangebote in den Kliniken für Psychiatrie und Psychotherapie, Psychosomatik, Suchttherapie und Alterspsychiatrie. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Jetzt bewerben! www.zfp-winnenden.de! Allgemeine Fragen zu unserem Klinikum und Fragen rund um Ihre Bewerbung beantwortet Ihnen gerne Herr Dr. Christopher Dedner, Chefarzt der Klinik für Suchttherapie, (07195/900-2802) Herr Daniel Butz, Recruiter, (07195/900-2031) Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Klinikum Schloß Winnenden, Schloßstraße 50, 71364 Winnenden Foto: Simon Hofmann Jetzt bewerbenPflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege – Spät-/ Nachtdienst
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) Kurzzeitpflege – Spät-/ Nachtdienst * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie steuern das gesamte Aufnahme- und Entlassungsmanagement unserer Gäste und übernehmen die fachgerechte Planung und Durchführung derGrund- und Behandlungspflege. * Sie organisieren Hilfsmittel, Pflege- und Arzneimittel für unsere Gäste und kommunizieren mit Ärzten, Lieferanten, Krankenkassen und Sozialämtern. * Sie beraten unsere Gäste und ihre Angehörigen. Anforderungen * Sie sind examinierte*r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in mit Berufserfahrung oder befinden sich aktuell am Ende Ihrer Ausbildung. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie wissen das und gehen professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * In Ihrem Berufsalltag begegnen Ihnen immer wieder kleine und große Herausforderungen, die Sie gemeinsam mit Ihrem Team sowie der nötigen Ruhe und Professionalität meistern. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Gesundheit & Vorsorge Wir möchten, dass Sie sich wohl fühlen: Neben Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt erhalten Sie finanzielle Zuschüsse und ein Gesundheitsticket sowie kostenlosen Zugriff auf die HUMANOO Gesundheitsapp. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinVolljurist (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die AGR Gruppe ist mit rund 950 Beschäftigten ein mittelständisch strukturiertes Unternehmen im Eigentum des Regionalverbandes Ruhr (RVR). Mit unseren fünf Geschäftsfeldern Kreislaufwirtschaft und Logistik, Thermische Behandlung, Deponiemanagement, Umweltdienstleistungen sowie Sekundärerzeugnisse leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Entsorgungssicherheit in der Region. Dabei gewinnen wir aus den abfallwirtschaftlichen Aktivitäten Strom, Dampf, Fernwärme sowie Sekundärrohstoffe. Der Bereich Recht ist Berater der Geschäftsführung und Fachabteilungen der AGR und ihrer Tochtergesellschaften in allen rechtlichen Angelegenheiten, mit Ausnahme des Genehmigungs- und des Arbeitsrechts. Wir tragen durch die qualifizierte Unterstützung der operativen Einheiten und durch handfeste Mitarbeit in bereichsübergreifenden Dekadenprojekten zum Unternehmenserfolg bei. Volljurist (m/w/d) Ihre Aufgaben * Beratung unserer Fachabteilungen und Tochtergesellschaften in vielseitigen Angelegenheiten des zivilen und öffentlichen Wirtschaftsrechts. * Aktive Mitwirkung bei der Lösung von komplexen Fragestellungen im Kontext rechtlicher, technischer, wirtschaftlicher und politischer Aspekte. * Aktive Mitarbeit in unseren zentralen und innovativen Projekten in bereichsübergreifenden Teams. * Prüfen und Erstellen von Verträgen und Mustervorlagen und Unterstützung bei Vertragsgestaltungen und-verhandlungen. * Betreuung von gerichtlichen und außergerichtlichen Auseinandersetzungen. * Koordinierung und Steuerung rechtlicher Berater*innen. * Beobachtung und Bewertung der rechtlichen Rahmenbedingungen mit Auswirkung auf die Unternehmensgruppe und Ableitung von Handlungsempfehlungen. * Fortentwicklung von Fristenmanagement- und Digitalisierungsprozessen. Ihr Profil * Ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung, idealerweise erworben in der Rechtsabteilung eines Unternehmens der Abfall-, Wasser- oder Energiewirtschaft oder im kommunalen Umfeld oder einer Kanzlei mit den genannten Schwerpunkten. * Fundierte Kenntnisse und breite Erfahrungen im Vertrags-, Handels- und Gesellschaftsrecht. * Wünschenswert sind Erfahrungen im Energierecht, Anlagenbaurecht oder Datenschutzrecht * Ihre Arbeitsweise ist hands-on, lösungsorientiert und analytisch. * Sie arbeiten gerne generalistisch und haben Freude daran, neue Fragestellungen zu lösen. * Sie denken unternehmerisch, haben ein gutes Verständnis für die betrieblichen und politischen Zusammenhänge in einem kommunalen Unternehmen und Interesse an Technik und Innovation. * Aufgrund Ihrer Kommunikationsfähigkeit gelingt es Ihnen, auch komplexe Sachverhalte strukturiert, klar und allgemeinverständlich gegenüber Gesprächspartnern aller Ebenen darzustellen. * Sie arbeiten gerne im Team und finden gemeinsam mit „Nicht-Juristen“ Lösungen, sind verantwortungsbewusst, engagiert und begeisterungsfähig. Was wir Ihnen bieten * Handfestes Mitwirken an Klima- und Umweltschutz in einer zukunftsträchtigen Branche * Umfassende Einarbeitungsphase sowie sukzessive Übernahme von Verantwortung * Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und einem dynamischen Umfeld * Möglichkeiten und Förderung der beruflichen Weiterentwicklung * Eine offene, freundliche Arbeitsatmosphäre mit echtem Teamgeist nach unserem Motto „Miteinander – Füreinander“ * Vollzeittätigkeit mit leistungsgerechter Vergütung sowie attraktive Sozialleistungen * Die Eingruppierung für diese Position orientiert sich an dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD). Neben einer tariflichen Vergütung mit attraktiven Sozialleistungen beinhaltet unser Angebot ebenso eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge. Wir legen großen Wert auf Chancengleichheit. Unsere Stellenangebote sind ausdrücklich geschlechtsneutral zu verstehen. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir machen es Ihnen leicht! Bitte reichen Sie uns im ersten Schritt digital über unser Stellenportal Website ) Ihren Lebenslauf ein. Ergänzen Sie Ihre Bewerbung noch um relevante Zeugnisse. Jetzt bewerben! Ihre Ansprechpartnerinnen: Jutta Meyer, Spezialistin Recruiting Andrea Andor, Bereichsleiterin Recht, Telefon: 02366 300-814 AGR Abfallentsorgungs-Gesellschaft Ruhrgebiet mbH Im Emscherbruch 11 45699 HertenSachbearbeiter/-in Anlagentechnischer Brandschutz (m/w/d)
Jobbeschreibung
#jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } ::selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } ::-moz-selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; line-height: 1.5em; font-weight: normal; color: #000000; } #jobtempl #wrapper {background-color: #FFFFFF; width: min(100%, 700px); border: black solid 1px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .verticalspace {padding-top: 36px; } #jobtempl footer {background: #FFB200; padding-top: 0.5em; padding-bottom: 0.5em; padding-left: 5%; padding-right: 5%; } #jobtempl .inner {padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .container-footer {line-height: 150%; font-weight: bold; color: black; float: left; padding-top: 0.3em; padding-bottom: 0; } #jobtempl .container-footer a {font-size: 14px; text-decoration: none; } #jobtempl .logo {padding-bottom: 5px; text-align: right; } #jobtempl .logo img {height: auto; width: 120px; } #jobtempl .volle-breite-bild {height: auto; width: 100%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 150%; font-weight: bold; color: #231f20; padding-top: 1em; padding-bottom: 1.5em; text-align: center; text-decoration: underline; text-decoration-color: #ffb300; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 17px; line-height: 125%; } #jobtempl h3 {font-weight: bold; color: #231f20; font-size: 15px; } #jobtempl p {padding-bottom: 1.5em; } #jobtempl ul {padding-left: 1em; padding-bottom: 1em; } #jobtempl li {list-style-type: disc; } #jobtempl ul li ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl .kleingedrucktes, #jobtempl .kleingedrucktes p, #jobtempl .kleingedrucktes ul li, #jobtempl .kleingedrucktes a {font-size: 14px; line-height: 1.6em; font-style: italic; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {hyphens: manual; white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: bold; } #jobtempl a {color: #06c; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a:hover {color: #0f398f; } #jobtempl .container-footer a {color: #000; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl .ld-headerbild {max-width: 350px; } #jobtempl .ld {border: #ffed00 solid 1px; margin-bottom: 1.5em; } #jobtempl .explainer {color: #f2dc00; padding-bottom: 0; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } } Landeshauptstadt Stuttgart -- Sachbearbeiter/-in Anlagentechnischer Brandschutz (m/w/d) Sachbearbeiter/-in Anlagentechnischer Brandschutz (m/w/d) Wir suchen Sie für die Branddirektion der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (75 %) und befristet bis zum 30.06.2029 zu besetzen. Die Branddirektion beschäftigt rund 690 haupt- und über 1.900 ehrenamtliche Feuerwehrangehörige. Sie stehen in allen Notlagen den Bürger/-innen zur Seite, damit rund um die Uhr der Brand- und Katastrophenschutz in Stuttgart sichergestellt werden kann. Die Abteilung vorbeugender Brandschutz sorgt für sichere Gebäude, Baustellen und Veranstaltungen und ist Ansprechperson für Bürger/-innen, Architekt/-innen, Fachplaner/-innen und Bauherren. Ein Job, der Sie begeistert Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung aller Themen des anlagentechnischen Brandschutzes bei Sonderbauten Sie prüfen Brandmeldeanlagen, nehmen diese ab und arbeiten dabei eng mit den externen Fachplaner/-innen zusammen Sie übernehmen die Sachbearbeitung für Feuerlöschanlagen, Löschwasseranlagen, Feuerwehraufzüge sowie Rauch- und Wärmeabzüge Sie schulen unsere Einsatzkräfte im anlagentechnischen Brandschutz und erstellen dafür Schulungsunterlagen Sie tragen aktiv dazu bei, dass die Feuerwehr Stuttgart im Einsatz effektiv alle brandschutztechnischen Anlagen bedienen kann Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutzingenieurwesen, Sicherheit und Gefahrenabwehr, Gebäudetechnik/Facility-Management oder Bauingenieurwesen mit Vertiefung vorbeugender Brandschutz (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) bewerben können sich auch Techniker/-innen oder Meister/-innen mit entsprechender Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenbereichen eine Qualifikation als Fachplaner/-in für vorbeugenden Brandschutz oder vergleichbar und die Tätigkeit in einer Freiwilligen Feuerwehr sind von Vorteil Freuen Sie sich auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Christopher Haigis unter 0711 216-73401 oder christopher.haigis@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an die Personalstelle der Branddirektion unter 37-bewerbungsanfragen@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 20.03.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 37/0004/2025 an die Branddirektion der Landeshauptstadt Stuttgart, Ulmer Str. 214, 70327 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteTeamassistent Pflegedirektion (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über uns Das BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist spezialisiert auf die Akutversorgung und Rehabilitation schwerverletzter und berufserkrankter Menschen. Für diese Menschen geben über 2.500 Mitarbeitende täglich alles – und begleiten sie gemeinsam zurück ins Leben. Auch im BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin ist das oft ein harter Job. Doch bei uns gibt es dafür alles, was es braucht, um alles zu geben. Teamassistent Pflegedirektion (w/m/d) BG Klinikum Unfallkrankenhaus gGmbH Pflegedirektion Zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Voll- oder Teilzeit, unbefristet Ihre Aufgaben Sie sind immer ansprechbar, jonglieren spielend mit Terminkalendern, bändigen jede E-Mail-Flut und behalten dabei immer den Überblick? Kurz gesagt, Sie sind meisterhaft in der Büroorganisation und ein echter Teamplayer? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. * Sie fungieren als Ansprechperson für interne und externe Anliegen und erteilen anhand Ihrer Expertise zuverlässig Auskunft * Sie optimieren die Prozesse zu einem modern agierenden Sekretariat * Sie übernehmen selbstständig die Büroorganisation inkl. Postbearbeitung, Rechnungsprüfung und Dienstreiseplanung * Sie verantworten die Koordination sowie die Vor- und Nachbereitung von Terminen inklusive des Wiedervorlagemanagements und Protokollführung * Sie erstellen und pflegen Dokumente und tabellarische Übersichten * Sie bearbeiten Fortbildungs- und Dienstreiseanträge für den Pflegedienst und übernehmen die dazugehörige Kommunikation * Bedarfsweise unterstützen Sie administrativ in Projekten (u. a. Terminkoordination, Zusammenstellung von Unterlagen und Präsentationen für Projektsitzungen, Recherche) Ihr Profil * Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder einen vergleichbaren Berufsabschluss * Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung und fundierte Kenntnisse im Sekretariatsbereich mit * Sie verfügen über hervorragende Kenntnisse im Umgang mit MS Office * Eine selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise angepasst an die Tagesaufgaben ist für Sie selbstverständlich * Sie überzeugen mit Ihrem souveränen und freundlichen Auftreten, haben eine ausgeprägte Teamfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Einsatzfreude und Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot Vergütung: * Attraktive Vergütung: hauseigenen Tarifvertrag (VIb) * Personalrabatte für Kantine, Café, Apotheke und Fitnessstudio (FitX) * Kinderzuschlag * Mitarbeitervorteilsprogramm „corporate benefits“ mit attraktiven Rabatten bspw. für Apple, Adidas u. v. m. Beruf und Familie: * Betriebliche Altersvorsorge * Unterstützung bei der Wohnraumsuche, bis zu 9 Monate Interims-Wohnraum auf dem Gelände * 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24. / 31.12. * Betriebsnaher Kindergarten Arbeitsplatz: * Wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre * Gute Verkehrsanbindung, vergünstigte Parkmöglichkeiten * Gesicherte Fahrradstellplätze, Fahrradreparaturwerkstatt, Rad im Dienst * Zuschuss zum BVG-Firmen- oder Deutschlandticket Job Fort- und Weiterbildung: * Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten * Kostenfreie E-Learning-Plattform CNE Betriebliches Gesundheitsmanagement: * Vielfältige Entspannungs- und Sportangebote wie Schwimmen, Pilates oder Fitness Warum ukb? Weil Sie bei uns die Zeit und den Raum bekommen, wirklich etwas zu bewirken. Gemeinsam mit einem motivierten Team gestalten Sie jeden Tag die bestmögliche Versorgung für unsere Patient*innen. Einstellungsvoraussetzung: Nachweis vor Aufnahme der Tätigkeit über Masernimmunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb der BG Kliniken IT-Services gGmbH selbstverständlich. Deshalb werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bei gleicher Eignung bei uns bevorzugt berücksichtigt. Weitere Informationen erhalten Siehier . Weitere Informationen Fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte folgende Unterlagen bei: * Lebenslauf * Anschreiben * Nachweis über die abgeschlossene Berufsausbildung * Zertifikate / Zeugnisse Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und unterstützen ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. HIER BEWERBEN Ihr Ansprechpartner Kathrin Leffler Pflegedirektorin 030 5681-2000 bewerbung-pflege@ukb.de BG Klinikum Unfallkrankenhaus Berlin gGmbH Warener Straße 7 | 12683 Berlin www.bg-kliniken.deEinrichtungsleitung (w/m/d) für unser Kinderzentrum Ginnheimer Hohl in Frankfurt Ginnheim
Jobbeschreibung
<> Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns als städtischer Eigenbetrieb täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: in 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet. Erzieher:innen, Sozial- und Heilpädagog:innen, Sozialarbeiter:innen, Heilerziehungspfleger:innen, Sozialassistent:innen und Kinderpfleger:innen – die Vielfalt unserer Teams bereichert unsere Pädagogik. Werden Sie Teil von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden. Das imposante Schulgebäude im wunderschönen Ginnheim nahe Niddapark bietet dem Kinderzentrum Ginnheimer Hohl viele Möglichkeiten, die offene Arbeit in Zusammenarbeit mit einem vielfältigen Team zu leben. So lädt neben Bau- und Forschungsraum ein Bühnensaal alle Kinder ein, sich jeden Tag aufs Neue kreativ zu entfalten. Interdisziplinär, bunt, engagiert – wir suchen Sie ab sofort als Einrichtungsleitung (w/m/d) für unser Kinderzentrum Ginnheimer Hohl in Frankfurt Ginnheim EGr. S16 TVöD Hier bringen Sie sich ein: * Fachliche und organisatorische Steuerung einer Kindergarten- und Horteinrichtung mit Betreuungsplätzen für 64 Kinder. * Führung und Entwicklung eines derzeit 10-köpfigen Teams auf Basis der Führungsleitsätze und Werte von Kita Frankfurt. * Kontinuierliche, bedarfsorientierte Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit durch ganzheitliche Konzept- und Qualitätsentwicklung und Ausbildung neuer Fachkräfte. * Expertise in der Umsetzung und Steuerung von Sprachbildung und Teilhabe. * Enge Kooperation und Vernetzung mit den Familien, den Grundschulen und anderen relevanten Institutionen im Stadtteil. * Aktive Beteiligung an Projekten, Initiativen und Arbeitsgruppen des Eigenbetriebs. Das bringen Sie mit: * Erfolgreicher Studien- oder Ausbildungsabschluss mit der Befähigung zur Leitung einer Einrichtung gemäß HKJGB §25b . * Idealerweise mehrjährige Erfahrung in Leitungstätigkeit oder als stellvertretende Leitung mit ausgeprägten Kompetenzen zur strategischen und operativen Steuerung einer Einrichtung der frühkindlichen Bildung. * Gute Deutschkenntnisse, vergleichbar mit Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens (GER). * Freude an Führung, geistige Flexibilität und den Willen offen, respektvoll und anregend das eigene Umfeld durch systemisches Denken und Handeln zu gestalten. * Sehr gute Kenntnisse von Entwicklungs- und Bildungsprozessen sowie der Steuerung von innovativer pädagogischer Arbeit. * Kommunikationskompetenz, Durchsetzungsfähigkeit, emotionale Stabilität und die Fähigkeit zur interkulturellen und genderkompetenten Arbeit. * Strukturierte Arbeitsweise und sicherer Umgang mit EDV-Verfahren und gängigen MS-Office-Programmen. Wir bieten Ihnen * Ein vielfältiges, lebendiges Umfeld und engagierte Menschen, mit denen Sie unsere Vision für diese Stadt pädagogisch gestalten. * Ganzheitliche Führungsverantwortung im größten Sozialunternehmen der Stadt. * Aktive Spielräume für die Steuerung von Bildung, Erziehung und Betreuung. * Umfangreiche Qualifizierungsangebote zu bedarfsgerechten, relevanten und aktuellen Themen sowie gezielte Fachberatungen, Coachings und Supervisionen. * Ein attraktives Gehalt mit unbefristeter Anstellung und einer Vielzahl an Leistungen des öffentlichen Dienstes: Unter anderem eine betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung. * Und bei Bedarf können Ihre Kinder beitragsfrei bei uns betreut werden. Weitere Infos: Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Wichtig: Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich. Fachliche Fragen zur Einrichtung beantwortet Ihnen gerne die zuständige Regionalleitung, Frau Bernstein, unter der Rufnummer (069) 212-36928. Sie möchten mit uns die Zukunft von Frankfurt gestalten? Dann bewerben Sie sichbis zum 31.03.2025 über unser Bewerbungsmanagement-System rexx einfach und direktonline . Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Wege begleitenZukunft gestalten!Sachgebietsleitung Bürgerdienste (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadt Mühlacker -- Sachgebietsleitung Bürgerdienste (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #000000; font: 400 13px/1.3em "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 5px #000000; margin: 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logo {float: right; margin: 25px 5% 25px 5%; height: auto; width: 90%; max-width: 180px; } #jobtempl .logo_bottom {height: auto; margin-bottom: 15px; width: 100%; max-width: 100px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl .einleitung {background-color: #106bb0; padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .einleitung p {color: #fff; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {background-color: #F0F0F0; padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer_link {background-color: #106bb0; padding: 10px 5% 0 5%; } #jobtempl .footer_link a, #jobtempl .footer_link p {color: #fff; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .line {border: #F7DA00 solid 3px; background-color: #F7DA00; margin-bottom: 30px; width: 20%; } #jobtempl h1 {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 18px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; padding: 10px 0 10px 0; } #jobtempl .h1big {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 28px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; } #jobtempl .h1big_nowrap {color: rgb(0, 0, 0); font-size: 28px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; white-space: nowrap; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 3px 0; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 17px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 5px 15px; background-color: #106bb0; color: #fff; border-radius: 3px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .button:hover {background-color: #106bb0; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .logo {max-width: 100px; } } @media print { } Die Stadt Mühlacker ist eine und dynamische Stadt mit rund 26.000 Einwohnern und die einzige große Kreisstadt im Enzkreis. 450 Mitarbeitende sorgen in ganz unterschiedlichen Bereichen dafür, dass bei uns alles rund läuft. Die Stadt Mühlacker sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Bürger- und Ordnungsamt eine Sachgebietsleitung Bürgerdienste (m/w/d) in Vollzeit, zeitlich unbefristet Ihre Aufgaben: Leitung des Sachgebiets mit den Teilbereichen Standesamt, Einwohnermeldeamt, Soziales und Infotheke inkl. Personalführung Bearbeitung grundsätzlicher Angelegenheiten und von Fällen mit schwieriger Rechtslage des gesamten Sachgebiets Sachbearbeitung im Standesamt Durchführung von Trauungen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Sachbearbeitung bei der Durchführung von Wahlen in Zusammenarbeit mit der Amtsleitung Änderungen im Aufgabenzuschnitt behalten wir uns vor. Ihr Profil: abgeschlossenes Studium B. A. – Public Management gute Kenntnisse im Personenstandsrecht sowie im Melde-, Pass- und Ausweisrecht idealerweise vorhandene Qualifikation zur Standesbeamtin / zum Standesbeamten (m/w/d) und / oder Bereitschaft zur Teilnahme an Standesamtsschulungen an der Akademie für Personenstandswesen in Bad Salzschlirf sicheres und freundliches Auftreten Bereitschaft, außerhalb der üblichen Arbeitszeit zu arbeiten selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einem kollegialen Arbeitsumfeld eine Besoldung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 LBesO Zuschuss zum ÖPNV und Dienstradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise per E‑Mail bis zum 30.03.2025 an bewerbung@stadt-muehlacker.de. Anhänge müssen im PDF-Format erstellt sein und sollten das Datenvolumen von 20 MB nicht überschreiten. Postadresse: Stadtverwaltung Mühlacker, Zentrale Dienste, Postfach 1163, 75401 Mühlacker. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht zurückgesendet, sondern datenschutzgerecht vernichtet. Jetzt bewerben Für Fragen stehen Ihnen Frau Wein, Tel. 07041/876‑135, und bei Fragen zum Aufgabengebiet Herr Lichter, Tel. 07041/876‑210, zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserer Stadt finden Sie im Internet unter www.muehlacker.de www.muehlacker.deAnlagenmechaniker Lüftung und Klima (m/w/d)
Jobbeschreibung
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) -- Anlagenmechaniker Lüftung und Klima (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 650px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; text-align: justify; } #jobtempl #logo {float: left; margin-top: 8%; margin-bottom: 10px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; width: 30%; height: auto; padding-top: 10px; } #jobtempl .headerbild {float: right; margin-top: 25px; margin-bottom: 0; padding-right: 5%; padding-left: 5%; width: 50%; height: auto; padding-top: 10px; } #jobtempl h1 {font-size: 13px; font-weight: 700; padding-top: 0; line-height: 1.3em; color: rgb(0, 0, 0); text-align: left; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .h1big {font-size: 18px; line-height: 23px; color: #0e3f71; } #jobtempl h2 {font-size: 15px; line-height: 20px; text-align: left; font-weight: 700; padding-bottom: 15px; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; text-align: left; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; text-align: left; padding-bottom: 0; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl li li {padding-bottom: 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {color: #0f4071; font-weight: bold; text-decoration: underline; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: none; } #jobtempl .homepage {font-size: 16px; line-height: 22px; float: right; } #jobtempl .homepage a:link {color: #0f4071; text-decoration: none; } #jobtempl .homepage a:visited {text-decoration: none; color: #0f4071; } #jobtempl .homepage a:hover {text-decoration: underline; color: #0f4071; } #jobtempl .homepage a:active {text-decoration: underline; color: #0f4071; } #jobtempl .fuss {height: auto; width: 100%; max-width: 170px; float: right; padding-bottom: 40px; } #jobtempl .logo_diversity {float: left; margin-top: 20px; width: 107px; height: auto; } #jobtempl .logo_box {margin-top: 5px; float: right; } #jobtempl .eckdaten {column-gap: 25px; display: grid; grid-template-columns: max-content auto; } #jobtempl .eckdaten p {font-weight: 400; padding-bottom: 0; text-align: left; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 17px; } #jobtempl h2 {font-size: 13px; } #jobtempl .fuss {height: auto; width: 100%; max-width: 110px; float: right; padding-bottom: 40px; } #jobtempl .logo_diversity {float: left; margin-top: 20px; width: 87px; height: auto; } #jobtempl .logo_box {margin-top: 5px; float: right; } } @media print { } Werden Sie ein Teil der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) mit rund 39.600 Studierenden, 277 Studiengängen und ca. 6.600 Beschäftigten im wissenschaftlichen und wissenschaftsstützenden Bereich. Wir suchen Sie für die Position: Anlagenmechaniker Lüftung und Klima (m/w/d) Standort: Erlangen Entgeltgruppe: E 7 TV-L Beschäftigungsumfang: Vollzeit (40,00 Stunden pro Woche) Beschäftigungsbeginn: 01.05.2025 Befristung: 24 Monate Bewerbungsschluss: 21.03.2025 Ihr Arbeitsplatz: Die Abteilung Gebäudemanagement als Teil der Zentralen UniversitätsVerwaltung (ZUV) an der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) spielt eine entscheidende Rolle in der Verwaltung und Optimierung unserer universitären Ressourcen. Wir kümmern uns darum, unsere Gebäude und Anlagen effizient zu betreiben, die Qualität und Nachhaltigkeit unseres Facility-Managements zu verbessern und die strategischen Einkaufsprozesse zu steuern. Die Arbeitsgruppe G2.3: Lüftung / Klima des Referats G2 – Anlagen- und Maschinentechnik sorgt für den Betrieb und die Instandhaltung lüftungs- und klimatechnischer Anlagen. Wir führen technische Maßnahmen zur Anlagenoptimierung durch und übernehmen neue lüftungstechnische Anlagen. Ihre Aufgaben: Inbetriebnahme, Instandsetzung, Wartung verschiedener Lüftungsanlagen Betreuung der lüftungstechnischen Anlagen der FAU Durchführung von Entstörungsarbeiten im betreuten Anlagenspektrum der Arbeitsgruppe Austausch mit Fremdfirmen, Lieferanten und internen Abteilungen Nach gründlicher Einarbeitung Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst Ihr Profil: Abgeschlossene 3,5-jährige Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare handwerkliche / technische Qualifikation Interesse an der Lüftungstechnik sowie an vielseitigem Einsatz und der Erweiterung des Fachwissens Grundlegende Kenntnisse in der Lüftungstechnik und Strömungsmechanik Verständnis von Klimatisierungs- und Belüftungskonzepten Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau) Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft Führerschein der Klasse B Wir bieten: Regelmäßigen Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten Umfassende Einarbeitung durch ein engagiertes Team Vergünstigtes Essens- und Getränkeangebot in unseren Mensen IT-gestütztes Facility-Management-System Kontakt: Stefan Mailer E-Mail: stefan.mailer@fau.de Telefon: +49 9131 85-20158 Bemerkungen: Bei entsprechender Eignung ist eine unbefristete Weiterbeschäftigung nach 2 Jahren vorgesehen. Wir bitten Sie, unsere Onlineplattform zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet. Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie, unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung unter www.fau.de zu beachten. Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist. Auf Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen. www.fau.deProjektmanager (w/m/d) Betriebsorganisation und IT
Jobbeschreibung
Projektmanager (w/m/d) Betriebsorganisation und IT Köln unbefristet Vollzeit Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Versicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Altersversorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 325 Mitarbeitenden durch kaufmännisch kluge Investments – mit einem Kapitalanlagevolumen von 26,6 Mrd. € – und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit. Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert – dazu haben wir uns ein Arbeitsumfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungsspielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Anerkennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiterentwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeitszeitmodelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeichnen. Diese Mischung aus Zusammenhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders. Gestalte Deine und unsere Zukunft und unterstütze uns als Projektmanager (w/m/d) Betriebsorganisation und IT. Deine Verantwortung * Als Projektmanager (w/m/d) leitest Du strategische oder operative Projekte und steuerst diese selbstständig durch den gesamten Projektlebenszyklus: Initiierung, Planung, Ausführung, Überwachung, Steuerung und Abschluss. * Die Projekte bewegen sich in Themengebieten der Strategieumsetzung, Systemeinführung oder Umstellung und Prozessoptimierung. Auch abteilungsinterne und betriebsorganisatorische Projekte gehören ins Repertoire. * Dank Deiner praktischen Erfahrung in der Leitung von Projekten interagierst Du sicher mit unterschiedlichsten Fachbereichen und verstehst es, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen sowie adressatengerecht zu kommunizieren. * Mit Deinem ausgeprägten Verständnis für Prozessmanagement und die erfolgreiche Durchführung beispielsweise von Projekten im Umfeld von unseren Bestandssystemen leistest Du einen messbaren Beitrag zur Optimierung der Prozesse der KZVK. * Du entwickelst die Projektmanagement-Kultur der KZVK aktiv weiter, hast Spaß an der Arbeit mit interdisziplinären Projektteams, erweiterst unseren Werkzeugkasten um moderne Projektmanagement-Methoden und unterstützt die Fachbereiche im Haus bei allen Fragen rund um das Projektmanagement. * Die Vertretung des Projektportfoliomanagers gehört ebenfalls zu Deinen Aufgaben. Dein Profil * Als Projektmanager (w/m/d) verfügst Du über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. BWL, VWL, Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Leitung von Projekten. * Du hast eine hohe IT-Affinität und bringst Begeisterung für neue Technologien mit. * In der Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachgruppen sind ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten notwendig. * Deine Arbeitsweise ist prozessorientiert und Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie Durchsetzungsvermögen. * Ein sicherer Umgang mit gängigen Projekttools wie zum Beispiel MS Project, Confluence und JIRA ist für Dich kein Problem. * Idealerweise verfügst Du über eine Projekt-Zertifizierung (z. B. IPMA, PMI, Prince2) und bist geübt in der Anwendung von klassischen sowie agilen Projektmanagement-Methoden. Diese Vorteile erwarten Dich * Betriebliche Altersversorgung * Sichere Arbeitgeberin * Homeoffice * Flexible Arbeitszeiten * Drei freie Tage plus * Zentrale Lage im Herzen Kölns Entdecke weitere Vorteile auf unserer Seite Mitarbeitervorteile . Kontakt Werde Teil unseres Teams – bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anschreiben (wünschenswert), Lebenslauf, relevante Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für telefonische Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin Carmen zur Verfügung. Carmen Wagner – Personalreferentin Telefon +49 221 2031-168 XING: KZVK Köln Anfahrtsbeschreibung bei Google Maps KZVK Köln, Am Römerturm 8, 50667 Köln BEWERBENHaustechniker*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie Sie sind kommunikativ, arbeiten gerne mit Menschen und haben keine Angst vor Technik. Dann bieten wir Ihnen eine spannende und vielseitige Tätigkeit als Haustechniker*in (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben * Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an den technischen Anlagen und Gebäuden * Vorbereitung der Veranstaltungsräume * Hausmeistertätigkeiten * Bereitschaft zur Übernahme des technischen Bereitschaftsdienstes Ihr Profil * Abgeschlossene dreijährige handwerkliche bzw. technische Berufsausbildung, bevorzugt elektrotechnische Grundqualifikation oder Gas-Wasser-Technik * Eigenständige, sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise * Berufserfahrung in der Gebäudetechnik ist von Vorteil * Teamfähigkeit * Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot * Vergütung in Anlehnung an TVöD * Zusätzliche Altersvorsorge * Betriebliche Krankenzusatzversicherung * Ein engagiertes, aufgeschlossenes Team * Interne und externe Fortbildungen * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Zuschuss zum Firmenticket und Jobrad * Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne per E-Mail (bitte nur als PDF-Dateien). Der Nikolaus-Cusanus-Haus e.V. ist ein gemeinnütziger Verein im Bereich der Altenhilfe und Betreiber eines Ambulanten Pflegedienstes, einer stationären Pflegeeinrichtung, einer Tagespflege und einer Betreuten Wohnanlage. Wir versorgen seit über 30 Jahren ca. 400 Menschen am Rande von Stuttgart. Nikolaus-Cusanus-Haus e.V. Lebensgemeinschaft im Alter Törlesäckerstraße 9 70599 Stuttgart-Birkach Telefon 0711 4583-803 mitarbeit@n-c-h.de www.n-c-h.deBilanzbuchhalter / Auditor / Prüfungsassistent (m/w/d) als Buchprüferin / Buchprüfer für Strafsachen im ZK 20 der Kriminaldirektion Westhessen
Jobbeschreibung
Das Polizeipräsidium Westhessen in Wiesbaden ist eines von sieben Flächenpräsidien in Hessen mit rund 2.400 Beschäftigten, zuständig für die Landkreise Hochtaunus, Limburg-Weilburg, Main-Taunus, Rheingau-Taunus und die Landeshauptstadt Wiesbaden sowie die durchführenden Bundesautobahnen. Es steht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Bilanzbuchhalter / Auditor / Prüfungsassistent (m/w/d) als Buchprüferin / Buchprüfer für Strafsachen im ZK 20 der Kriminaldirektion Westhessen der Entgeltgruppe 11 TV-H zur Verfügung. Kennziffer 7/2025 Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Ihre Aufgaben: * Analyse und Bewertung wirtschaftlicher Sachverhalte auf strafrechtliche Relevanz * Prüfung von Buchführungen, Bilanzen, Gewinn- und Verlustrechnungen auf Lücken, Manipulationen, Verschleierungen, Fälschungen und vorgetäuschte Geschäftsvorfälle sowie Rekonstruktionen fehlender oder mangelhafter Aufzeichnungen von Geschäftsvorfällen * Beurteilung der rechtlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse * selbstständige Aufbereitung und Analyse von Finanztransaktionen sowie die Durchführung von Geldflussanalysen, d.h. Kontenauswertung und Rekonstruktion von Finanztransaktionen, deren Aufbereitung sowie berichtsmäßige Darstellung, auch unter Einsatz spezieller DV-Programme * Auswertung elektronisch gespeicherter Daten * Beratung und Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Ermittlungshandlungen zur Erhebung verfahrensrelevanter Informationen * Erstellung von Prüfberichten über die Ergebnisse der durchgeführten Prüfungen und Analysen * Vertretung der erstellten Berichte vor Gericht Unsere Angebote * einen krisensicheren, unbefristeten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst * ein intensives Onboarding durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten * flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten mit planbaren Frei- und Urlaubszeiten * einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz * mobiles Arbeiten * ein kostenfreies Landesticket, mit dem Beschäftigte des Landes Hessen befristet bis 31. Dezember 2026 im gesamten Land Hessen sowie in mehrere angrenzende Gebiete (z.B. Mainz) kostenfrei den öffentlichen Personennahverkehr nutzen können * dienstliches Smartphone * Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen (VL) * Kinderzulage * betriebliche Altersvorsorge * Gesundheitsförderung: vielfältiges Sportangebot sowie kostenlose Gesundheits- und Fitnesschecks, Möglichkeit zu arbeitsplatzbezogenen Vorsorgeuntersuchungen Unsere Anforderungen * abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften (Bachelor of Arts) oder vergleichbare Qualifikation (Abschluss Bilanzbuchhalter IHK)und langjährige einschlägige Erfahrung in einer entsprechenden Tätigkeit * Kenntnisse von gesellschafts-, handels- und steuerrechtlichen Vorschriften * umfassende EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere der gängigen MS-Office-Anwendungen und der gängigen Buchhaltungssoftware * besonders ausgeprägtes analytisches Denken * sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit * ausgeprägte Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick * hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres, situationsangemessenes Auftreten * Fahrerlaubnis der Klasse B und ausreichende Fahrpraxis Erfahrungen im Umgang mit der Software SAP, Kenntnisse von Vorschriften der internationalen Rechnungslegung (IAS/IFRAS), gute Kenntnisse in der Anwendung der spezifischen Analysesoftwareprogramme IDEA und InfoZoom / IT-Affinität und Kenntnisse im Bereich Kryptowährungen und Onlinebezahlsystemen können von Vorteil sein. Allgemeine Hinweise Bitte bewerben Sie sich über das Stellenportal des Landes Hessen unter Angabe derKennziffer 7/2025 bis zum 25. März 2025. Über den folgenden Link gelangen Sie direkt zu der Ausschreibung im Karriereportal des Landes Hessen: Website Es wird gebeten, von Bewerbungen per Post abzusehen. In begründeten Ausnahmefällen ist auch eine Übersendung der Bewerbungsunterlagen auf demPostweg (Polizeipräsidium Westhessen, Abteilung Verwaltung / V 33, Konrad-Adenauer-Ring 51, 65187 Wiesbaden) möglich. Es wird um Verständnis gebeten, dass eine Rücksendung der Unterlagen nicht erfolgen kann. Bitte begründen Sie in Ihrer Bewerbung, inwiefern Sie das Anforderungsprofil erfüllen und fügen entsprechende Nachweise bei. Es wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass nur vollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen Berücksichtigung finden können. Ich bitte Bewerberinnen und Bewerber, die Beschäftigte des Landes Hessen sind bzw. waren, ihren Bewerbungsunterlagen zusätzlich eine Einverständniserklärung für die Einsichtnahme in ihre Personalakte beizufügen. Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Ihre Bewerbung nur berücksichtigt werden kann, wenn Sie einer Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß § 13 a HSOG zustimmen. Das Polizeipräsidium Westhessen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen wird daher mit besonderem Interesse entgegengesehen. Schwerbehinderte Menschen oder gleichgestellte behinderte Menschen im Sinne des § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung im Rahmen der entsprechenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, geben Sie dies bitte in der Bewerbung an. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens erfolgt auf der Grundlage des § 23 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG). Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich einverstanden, dass die von Ihnen übersandten Daten zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens Verwendung finden dürfen. Diese Einwilligung ist jederzeit widerruflich (Art. 7 Abs. 3 S.1 Datenschutz-Grundverordnung). Ihre personenbezogenen Daten werden beginnend mit dem Eingang Ihrer Bewerbung bis sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens gespeichert und sodann gelöscht. Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Kriminalhauptkommissarin Merkel, Leiterin des Zentralkommissariats 20 (Tel.: 0611/345-3600) und für Fragen zum Auswahlverfahren Herr Lehmann (Tel.: 0611/345-5332) zur Verfügung.Dezentrale:r Controller:in – befristet (w/m/d)
Jobbeschreibung
Dezentrale:r Controller:in - befristet (w/m/d) Job-ID: 3899 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: ab 01.04.2025 / befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis 31.08.2026 Wir, das Team Zielvorgaben & Strategien, erarbeiten in der Einheit Abwasserentsorgung strategische und konzeptionelle Vorgaben für Werke und Netze (Strategien, Standortentwicklungskonzepte, Entwässerungskonzepte …) und übernehmen die Asset- und Auftragssteuerung sowie das Controlling. Was Sie bei uns bewegen * Erstellung der Mittel- und Langfristplanung im Rahmen der Wirtschaftsplanung sowie Prognosen * Durchführung von kaufmännischen Prozessen, wie Monats- und Jahresabschlussarbeiten und von Plan-Ist und Plan/Plan Abweichungsanalysen * Entwicklung von Tools und Standards zur Vereinheitlichung der kaufmännischen Prozesse * Beratung von Mitarbeiter:innen zur Einhaltung der kaufmännischen Regelungen * Optimierung von Geschäftsprozessen und Mitgestaltung neuer Prozesse * Erstellung von Analysen, Berichten, Statistiken sowie Reportings für den Bereich Abwasserentsorgung Das bringen Sie mit * Bachelor of Arts Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen mit mehrjährigen fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben * Alternativ: Bachelor of Arts Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik mit mehrjährigen fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben * Fundiertes Controllingwissen und hervorragende betriebswirtschaftliche Kenntnisse * Sehr gute MS-Excel Kenntnisse (z. B. erweiterter Funktionsumfang, Pivot) sowie Praxis im Umgang mit SAP * Anwendungskenntnisse im Umgang mit OLAP Datenbanken z. B.TM1 * Wünschenswert: Kenntnisse der Verfahrensabläufe und technischen Ausrüstungen der Abwasserentsorgung * Analytisch-strukturiertes Denkvermögen und lösen komplexer Sachverhalte * Klare Kommunikationsfähigkeiten komplexer Sachverhalte sowie ziel- und lösungsorientierter Arbeitsstil Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, Professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 24.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinPflegefachkraft (m/w/d) mit Aufgabenbereich Praxisanleitung
Jobbeschreibung
Unternehmen Die Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V. ist seit 50 Jahren als ambulanter Pflege- und Betreuungsdienst im Bereich pflegerische Versorgung tätig und bietet als erfahrener und attraktiver Arbeitgeber einen sicheren Arbeitsplatz. Unsere ca. 90 Mitarbeiter/innen helfen durch ihren täglichen Einsatz, dass alte und kranke Menschen möglichst lange in ihrer gewohnten häuslichen Umgebung bleiben können. So wie die Nachfrage an ambulanter Pflege und Betreuung ständig steigt, wächst auch der Bedarf an Personal. Um den daraus resultierenden Erfordernissen begegnen zu können, sind wir kontinuierlich engagiert, unser Arbeitsumfeld und unsere Arbeitsbedingungen zu optimieren. Das Leistungsspektrum der Kirchlichen Sozialstation umfasst Pflege, Hauswirtschaft, Beratung, Alltagsbegleitung, Hausnotruf und Betreutes Wohnen. Unsere Arbeitsplätze befinden sich im Einzugsgebiet Ladenburg, Heddesheim, Edingen-Neckarhausen und Ilvesheim. Pflegefachkraft (m/w/d) mit Aufgabenbereich Praxisanleitung * Ladenburg * Vollzeit Aufgaben Neben Ihrer Tätigkeit als Pflegefachkraft in der ambulanten Pflege sind Sie für die Praxisanleitung der Auszubildenden in der Sozialstation zuständig. Für diese Aufgabe werden Sie dem Umfang entsprechend freigestellt. Daher sollte der Gesamtumfang Ihrer Beschäftigung mindestens 75 % betragen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir zur Verstärkung unseres Pflegeteams eine examinierte Pflegefachkraft in Vollzeit oder Teilzeit: Anforderungen * Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung * Sie bringen eine Zusatzqualifikation für die Praxisanleitung mit oder möchten sich in diesem Bereich fortbilden lassen * Sie haben Freude am Lehren, sind geduldig und können Wissen verständlich vermitteln * Sie arbeiten teamorientiert, selbstständig und verantwortungsbewusst * Sie haben einen PKW-Führerschein Wir bieten * freundliches Betriebsklima und aufgeschlossene Teams * flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle * kein Nachtdienst, keine Nacht-Rufbereitschaft * sichere und unbefristete Arbeitsverträge * Bezahlung über Branchendurchschnitt nach AVR Caritas * betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse) * regelmäßige Tarifsteigerungen * Weihnachts- und Urlaubsgeld bzw. Jahressonderzahlung * 30 Urlaubstage / Zusatzurlaub für besondere Dienste * Einspringprämie * Steuerfreier Sachbezug (Wahlweise: Tankgutschein, Deutschland-Ticket, Bonago-Gutschein) * Sonderzulage bis zu 200 € monatlich * Zeitwertkonto zur bezahlten Freistellung von der Arbeit * Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen * individuelle und ausführliche Einarbeitung * Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Interesse geweckt? Wir heißen Sie gerne in unserem Team willkommen und freuen uns auf Ihre Bewerbung! HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Maren Roß Telefon 06203 92950 • E-Mail bewerbung@sozialstationladenburg.de Kirchliche Sozialstation Unterer Neckar e. V. Luisenstraße 1 • 68526 LadenburgFamilienbesucher*in (m/w/d) für e:du – Eltern und Du
Jobbeschreibung
Unternehmen Wir engagieren uns für werdende Eltern, für Mütter, Väter und Kinder in unterschiedlichen Lebenslagen und Familienformen. Uns sind alle willkommen – egal welchen Alters, welcher Herkunft, Religion oder sexuellen Orientierung, ob mit oder ohne Behinderung. Die Paritätische Familienbildungsstätte e.V., Fabi, schafft Räume, in denen sich jede*r wertgeschätzt und zugehörig fühlen kann. Wegen eventueller sprachlicher, finanzieller oder sonstiger Hürden stehen wir Dir jederzeit zur Seite. Familienbesucher*in (m/w/d) für e:du - Eltern und Du * München * Teilzeit Aufgaben * Wöchentliche Hausbesuche bei den Familien * Durchführung von Spielaktivitäten mit Eltern und Kindern * Mitarbeit bei den Gruppentreffen für die Familien * Teilnahme an wöchentlichen Anleitungsgesprächen Anforderungen Sie haben eigene Kinder und leben in einer stabilen Lebenssituation. Sie können sich auf un-terschiedliche Familiensituationen einstellen und wertschätzend in Kontakt gehen. Es fällt Ihnen leicht sich gut zu organisieren und selbständig zu arbeiten. Die Termine der Familien-besuche organisieren Sie selbständig. Sie haben gute Deutschkenntnisse und schreiben ohne Schwierigkeiten kurze Berichte. Über Vorerfahrungen im Umgang mit Familien würden wir uns sehr freuen. Wir bieten * E:du- Schulung und eine intensive Einarbeitung * ein fachlich fundiertes Konzept * Die Einbindung in ein wertschätzendes Team * Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben * Münchenzulage, Jahressonderzahlung, Deutschlandticket Job, Möglichkeit der * betrieblichen Altersvorsorge Fabi, paritätische Familienbildungsstätte München e.V. Giesinger Bahnhofplatz 2 81539 München Ansprechpartner*in Katja Ojala-Kocak Telefon 099848044 E-Mail info@fabi-muenchen.de Interesse geweckt? BDie Vergütung ist angelehnt an den TVöD Entgeltgruppe E 3. Die Stufenzuordnung ent-spricht Ihrer Vorerfahrung. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Herkunft, Weltan-schauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Bei Fragen rufen Sie uns an oder mailen an: Anna Schmidt-Colinet, Projektkoordinatorin edu@fabi-muenchen.de oder 089/ 67371709 HIER BEWERBENWerkstudent (d/m/w) People Management
Jobbeschreibung
Bewirb dich jetzt. Bewirb dich jetzt. Gestalte die Zukunft der Agrar- und Ernährungswirtschaft. Ihre Vielfalt wird dich begeistern: sie ist Lebensmittelproduzentin, liefert erneuerbare Energie und kümmert sich um den Erhalt natürlicher Ressourcen. Dynamischer Wandel ist dafür unverzichtbar. Dafür brauchen wir Menschen mit Visionen und Mut. Freue dich auf die Arbeit in einer Transformationsbank, in der du nachhaltige Investitionen und innovative Projekte voranbringen kannst. Wir fördern mit staatlichem Auftrag die "grüne Branche" in Deutschland – werde ein wertvoller Teil unseres Teams! Dein Start als Werkstudent (d/m/w) People Management * Frankfurt am Main * Teilzeit * befristet So wächst dein Erfolg Du bist kommunikativ, neugierig und gehst gerne auf Menschen zu? Du suchst eine Werkstudentenstelle, bei der du nicht nur zuschaust, sondern aktiv mitgestalten kannst? Dann bist du bei uns genau richtig! In unserem Team erwarten dich spannende Aufgaben, ein dynamisches Umfeld und echte Verantwortung. Du lernst das Recruiting und Vertragsmanagement aus erster Hand kennen, unterstützt uns bei wichtigen Prozessen im Bereich People Management und hast die Chance, eigene Ideen einzubringen. Wenn du Lust hast, dich in einem engagierten Team weiterzuentwickeln und die Welt des People Managements von Grund auf zu verstehen, freuen wir uns auf dich! Das erwartet dich bei uns * Recruiting & Bewerbermanagement: Du unterstützt unser Recruiting-Team aktiv bei der Organisation und Koordination von Interviews, übernimmst die erste Bewerberkommunikation und sorgst für eine positive Candidate Experience * Administrative Unterstützung und Vertragsbearbeitung: Du unterstützt uns bei administrativen Prozessen im Shared Service, wie z. B. bei Reisekostenabrechnungen, und übernimmst selbstständig die Bearbeitung arbeitsvertraglicher Anpassungen * Unterstützung bei Projekten: Du arbeitest an Sonderaufgaben und kleineren HR-Projekten mit, bei denen du dein Organisationstalent und deine Kreativität einbringen und weiterentwickeln kannst So wächst unsere Begeisterung * Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Sozialwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang * Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind ein Plus, aber kein Muss – wir freuen uns auf deine Motivation und Lernbereitschaft * Du bist sicher im Umgang mit MS Office und hast idealerweise schon mit einem Bewerberanagementtool oder einer Personalmanagement-Software gearbeitet * Eine strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und Teamgeist zeichnen dich aus * Du gehst offen und lösungsorientiert an neue Herausforderungen heran So fördern wir dein Jobklima * Du erhältst tiefgehende Einblicke in dein zukünftiges Aufgabengebiet und sammelst praktische Erfahrungen, während du spannende Aufgaben und Projekte in einer Transformationsbank übernimmst * Damit dein Onboarding optimal gelingt, steht dir ab Tag 1 eine Patin bzw. ein Pate zur Seite, um dich in den ersten Monaten zu unterstützen * Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten ermöglichen dir Beruf & Studium bestmöglich zu vereinen * Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir vielfältige Betriebssportgruppen wie z. B. Bouldern, Rennrad oder Yoga und versorgen dich täglich mit frisch gekochtem Essen in unserer eigenen Kantine, übrigens eine der besten in FFM Jetzt den Wandel in die Hand nehmen und den Job ernten. Lisa-Marie Beyer hält dir das Feld frei. Deine Ansprechpartnerin Lisa-Marie Beyer E-Mail lisa-marie.beyer@rentenbank.de Bewirb dich jetzt. Landwirtschaftliche Rentenbank Abteilung People Management | Postfach 10 14 45 | 60014 Frankfurt am Main www.rentenbank.deDiätassistent / Ernährungsberater (m/w/d) bzw. Ernährungswissenschaftler (m/w/d)
Jobbeschreibung
Klinikum Neumarkt -- Diätassistent / Ernährungsberater (m/w/d) bzw. Ernährungswissenschaftler (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Open+Sans', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #727272; line-height: 1.3em; font-weight: 300; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl #logo {width: 191px; height: auto; padding-top: 10px; padding-bottom: 15px; } #jobtempl .kasten_blau {padding-top: 30px; background-image: url("r2.png"); background-repeat: repeat-y; padding-bottom: 150px; } #jobtempl .karte {background: url("r1.png"); background-repeat: no-repeat; height: 432px; margin-top: -235px; margin-bottom: -20px; position: relative; width: 500px; z-index: 1; 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Für unsere Medizinische Klinik II suchen wir zur Erweiterung unseres Teams ab sofort einen Diätassistenten / Ernährungsberater (m/w/d) bzw. Ernährungswissenschaftler (m/w/d) Weil Gesundheit das höchste Gut ist: Wir, die rund 2.200 Mitarbeitenden des Klinikums Neumarkt, übernehmen Verantwortung für über 67.000 Patient*innen pro Jahr. Das Wohl der uns anvertrauten Menschen steht an erster Stelle – bei der medizinischen Behandlung, der Pflege und in unserer Verwaltung. Dabei zählen unser interdisziplinärer Zusammenhalt sowie das Engagement und die Eigenverantwortung jeder und jedes Einzelnen. Das Klinikum Neumarkt ist ein Schwerpunktkrankenhaus der Versorgungsstufe II mit über 17 verschiedenen Fachabteilungen mit 460 Betten und 31 tagesklinischen Plätzen. Mit unseren medizinischen, therapeutischen, pflegerischen und betreuenden Angeboten sichern wir eine qualitativ hochwertige Versorgung für die Menschen in der Region. Die Medizinische Klinik II verfügt über 65 Betten. Das Spektrum umfasst neben den Schwerpunkten Gastroenterologie, Hepatologie, Onkologie, Hämatologie, Stoffwechsel- und Infektionskrankheiten auch die allgemeine Innere Medizin. Die Klinik ist von der Deutschen Diabetes Gesellschaft anerkannt als zertifizierte Behandlungseinrichtung. Neumarkt i.d.OPf. mit ca. 41.000 Einwohner*innen liegt verkehrsgünstig in reizvoller Juralandschaft zwischen Nürnberg und Regensburg. Stadt und Landkreis bieten mit weiterbildenden Schulen, einer starken Wirtschaft und einem vielfältigen Sport- und Kulturangebot eine sehr hohe Lebensqualität. Sie sind auf der Suche nach einer sinnstiftenden, zukunftsfähigen Tätigkeit? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben: Nach Durchführung des NRS-Screenings Erstellung von individuellen Ernährungsplänen, insbesondere im Bereich der Onkologie Ernährungsberatung von Patient*innen und Angehörigen, insbesondere auch prä- und postoperativ Planung und Durchführung von Vorträgen zum Thema Ernährung bzw. Vermeidung von Fehl- und Mangelernährung sowie Ernährungsberatungen Erstellung und Pflege von Informationsmitteln (Flyer, Rezepte, Handouts) Selbstständiges Arbeiten innerhalb bestehender Teamstrukturen Ihr Profil: Abgeschlossene staatlich anerkannte Ausbildung als Diätassistent (m/w/d) oder entsprechendes Studium Idealerweise erste Berufserfahrung oder Zusatzqualifikation als Diabetesassistent (m/w/d) oder Bereitschaft zur berufsbegleitenden Weiterqualifikation Interesse an dem Bereich Prävention Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen sowie Fähigkeit zur Anleitung und Motivation Gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau für eine reibungslose Kommunikation mit Patient*innen und Kolleg*innen Sicherer Umgang mit computergestützten Programmen, insbesondere bei der Arbeit mit klinischen Informationssystemen Wir bieten: Tarifliche Vergütung unter Berücksichtigung der Berufserfahrung und Zusatzqualifikation Krisensicheres Arbeitsverhältnis Dienstplangestaltung sechs Wochen im Voraus Strukturierte Einarbeitung und Mentoring, die das fachliche und persönliche Ankommen erleichtern Gelebte interdisziplinäre Zusammenarbeit der Fachgebiete und Berufsgruppen Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum für Gesundheitsberufe Bis zu fünf zusätzliche freie Tage zur fachlichen Weiterbildung Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Als Ansprechpartner steht Ihnen Herr Prof. Dr. C. Schäfer, Chefarzt der Medizinischen Klinik II, unter der Telefonnummer 09181 420-3738 oder per E-Mail unter claus.schaefer@klinikum.neumarkt.de zur Verfügung. Klinikum Neumarkt Nürnberger Straße 12 92318 Neumarkt i.d.OPf. www.klinikum-neumarkt.deRechtsanwaltsfachangestellte*r / Notarfachangestellte*r (m/w/d) für das Referat Recht
Jobbeschreibung
Die Bundesvereinigung Lebenshilfe setzt sich seit 1958 als Selbsthilfevereinigung, Eltern- und Fachverband für Menschen mit sogenannter geistiger Behinderung und ihre Familien ein. In knapp 500 Orts- und Kreisvereinigungen, 16 Landesverbänden und mehr als 4.500 Einrichtungen der Lebenshilfe sind etwa 112.000 Mitglieder aktiv. Die Ziele der Lebenshilfe sind umfassende Teilhabe und Inklusion sowie die Umsetzung der Behindertenrechtskonvention der Vereinten Nationen in Deutschland. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unsere Geschäftsstelle inBerlin eine*n Rechtsanwaltsfachangestellte*n / Notarfachangestellte*n (m/w/d) für das Referat Recht Teilzeit (25 Std./Woche), unbefristet Das Rechtsreferat besteht aus fünf Jurist*innen und zwei Assistent*innen und ist in der Abteilung Konzepte und Recht angesiedelt. Es begleitet die rechtlichen und sozialpolitischen Entwicklungen im Bereich der Behindertenhilfe. Ziel unserer Arbeit ist die Verbesserung der Rahmenbedingungen für Selbstbestimmung, Teilhabe und Inklusion für Menschen mit Behinderung. Ein wesentlicher Teil der Referatsarbeit sind Stellungnahmen in Gesetzgebungsverfahren, das Erstellen von Online-Fachinformationen sowie die Beantwortung von Rechtsfragen der Mitglieder. Überdies erstellt das Referat vierteljährlich die Fachzeitschrift „Rechtsdienst der Lebenshilfe“. Schwerpunkte Ihrer Tätigkeit: * Sie unterstützen die fünf Jurist*innen im Referat Recht mit hoher Selbstständigkeit und sind für die organisatorischen Abläufe verantwortlich. * Sie überwachen das Referatspostfach, beantworten Anfragen teilweise selbstständig, leiten Informationen weiter und behalten relevante Fristen im Auge. * Sie lektorieren, layouten und versenden Stellungnahmen, Rechtstipps u. a. Texte. * Sie fordern Informationen, Beschlüsse und Urteile von Gerichten an. Dies umfasst die regelmäßige Überprüfung von Fristen, das Nachverfolgen von Verhandlungsterminen sowie das Einholen von Auskünften zu Verhandlungsentwicklungen. * Sie erstellen Vorlagen und Präsentationsunterlagen. * Sie vertreten den Redaktionsassistenten des „Rechtsdienst der Lebenshilfe“. Ihr Profil: * eine geeignete Ausbildung, idealerweise als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r, Rechtsanwaltsfachangestellte*r, Notarfachangestellte*r oder mit vergleichbarem Abschluss, und haben bereits Erfahrung in ähnlicher Position gesammelt * eine hervorragende schriftliche Ausdrucksweise * ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung * Beherrschung des MS-Office-Pakets (Excel, Word, Outlook, PowerPoint, OneNote, Teams) * Hohes Verantwortungsbewusstsein, selbstständige und effiziente Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit * Kenntnis der einschlägigen juristischen Datenbanken zur Urteilsrecherche etc. Wir bieten Ihnen: * eine unbefristete Teilzeitstelle (25 Std./Woche) * eine anspruchsvolle und interessante Aufgabe in einem führenden und gemeinnützigen Behindertenverband Deutschlands * flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten * eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD (Bund) * eine betriebliche Altersversorgung * attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * ein aufgeschlossenes, zuverlässiges und humorvolles Team Bitte senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail mit max. einem (1) Anhang im PDF (Maximalgröße 10 MB) unter Bezug auf das Medium, dem Sie diese Ausschreibung entnommen haben,bis zum 17.03.2025 an das Referat Personal, Jana Fröhlich:bewerbung@lebenshilfe.de . HIER BEWERBEN Die Bewerbungsgespräche werden voraussichtlich am 28.03.2025 stattfinden. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden können. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V. Hermann-Blankenstein-Straße 30 10249 BerlinAusbilder:in Umweltberufe Schwerpunkt Abwasserbewirtschaftung / Rohrleitungsnetze (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ausbilder:in Umweltberufe Schwerpunkt Abwasserbewirtschaftung / Rohrleitungsnetze (w/m/d) Job-ID: 3888 Standort: Schönefeld, Straße am Klärwerk 4 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort Die Ausbildung der Berliner Wasserbetriebe setzt die duale Berufsausbildung und das duale Studium um und sichert somit den Fachkräftebedarf von morgen. Eine übergreifende Vernetzung des Bereiches sorgt für die stetige Entwicklung der Berufsausbildung. Was Sie bei uns bewegen * Theoretische und praktische Fachausbildung von Auszubildenden in den umwelttechnischen Berufen, mit dem Schwerpunkt Abwassertechnik bzw. Rohrleitungsnetze * Planung, Abstimmung und Koordination der Ausbildungseinsätze mit den beteiligten Betriebsstellen * Erarbeitung und Umsetzung von handlungsorientierten Ausbildungsmethoden sowie innerbetrieblichen Unterricht * Führen von Gesprächen im Einstellungsprozess und zur Kompetenzeinschätzung von Auszubildenden sowie Durchführung von Unterweisungen * Bereitschaft zur Mitwirkung im Prüfungsausschuss für die UT-Berufe * Teilnahme an Maßnahmen zur Berufsorientierung, wie Ausbildungsmessen, Praktikantenbetreuung und Einstiegsqualifizierung Das bringen Sie mit * Bachelor Verfahrenstechnik und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung * Alternativ: Abwassermeister:in, Techniker:in Verfahrenstechnik oder Meister:in Rohr-, Kanal- und Industrieservice und einschlägige stellenrelevante Berufserfahrung sowie der Bereitschaft zu weiteren Qualifizierungsmaßnahmen * Fachkenntnisse – zwingend: Praktische Erfahrungen im Bereich der Abwassertechnik oder Rohr-, Kanal- und Industrieservice * Kenntnisse – wünschenswert: AEVO, Erfahrungen in der Berufsausbildung * Kompetenzen: Eigenverantwortung, Selbstorganisation, Teamfähigkeit, ergebnisorientiertes Handeln, Empathie Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung(z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 18.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinFachkraft für Nah- und Fernwärme-Hausanschlüsse (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadtwerke Esslingen (SWE) ist ein modernes, kundenorientiertes Unternehmen und versorgen die Stadt Esslingen sowie die Region mit Energie, Wasser und innovativen Dienstleistungen. Mit rund 200 engagierten Mitarbeitenden tragen wir Verantwortung für eine nachhaltige Energiezukunft und setzen auf erneuerbare Energien, hocheffiziente Energieerzeugung und professionelle Energieberatung. Der Ausbau der Fernwärme in Esslingen ist ein zentrales Projekt, um die Klimaziele bis 2040 zu erreichen. Werden Sie Teil unseres Teams und bringen Sie Ihr Fachwissen ein! Gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen werden Sie in Ihre Aufgaben eingearbeitet, um unsere Kunden in allen Fragen rund um Fernwärme-Hausanschlüsse zu beraten und den Vertrieb beim Ausbau der Fernwärme aktiv zu unterstützen. Fachkraft für Nah- und Fernwärme-Hausanschlüsse (m/w/d) Ihre Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll: * Planung und Koordination von Instandsetzungsarbeiten an haustechnischen Anlagen im Bereich Nah- und Fernwärme * Erstellung von Angeboten und Kostenvoranschlägen für Neubauten und Reparaturen von Hausinstallationen * Vertrieb innovativer Energielösungen zur aktiven Mitgestaltung der Energiewende * Entwicklung von Angeboten und Energiekonzepten im Bereich Contracting * Technische Bearbeitung von Störungsmeldungen * Mitwirkung bei der Erstellung und Prüfung von Verträgen * Erstellung und Pflege von Statistiken, Analysen und Auswertungen für Fernwärmebezug und Kundenanlagen Ihr Profil – fachlich und persönlich: * Abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation * Organisations- und Koordinationsgeschick sowie ein sicheres und souveränes Auftreten * Starke Kommunikationsfähigkeit, insbesondere im Kontakt mit Behörden, Lieferanten und Kunden * Fundierte Kenntnisse des geltenden Regelwerks (Normen, Gesetze, Verordnungen) * Führerschein der Klasse B * Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Unser Angebot – Ihre Vorteile: Als familienfreundlicher Arbeitgeber setzen wir auf eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Deshalb profitieren Sie bei uns von: * Unbefristetem Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive * Leistungsgerechter Vergütung nach TV-V (inkl. 13. Monatsgehalt) * 30 Tage Urlaub * Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche * Zusatzaltersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) * Vermögenswirksamen Leistungen & Leistungsprämie * Modernem Arbeitsplatz im neuen Firmengebäude mit Kantine * Betrieblicher Gesundheitsförderung (Zuschuss für Fitnessstudio, (E-)Bike-Leasing u. v. m.) * Zuschuss zum DB-Deutschlandticket * Kostenloser Kaffee, Tee, Tafelwasser und frisches Obst * Kostenlose Mitarbeiterparkplätze & Ladestrom für Elektro- / Hybridfahrzeuge * Betriebliche Zusatzkrankenversicherung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Karriereportal . HIER BEWERBEN Kontakt für alle Fragen rund um Ihre Bewerbung: Herr Jürgen Knecht | 0711 / 3907 - 395 karriere@swe.de | Website Stadtwerke Esslingen a. N. GmbH & Co. KG | Fritz-Müller-Straße 60 | 73730 Esslingen info@swe.de | www.swe.deSenior-Softwareentwickler (w/m/d) ECM
Jobbeschreibung
Senior-Softwareentwickler (w/m/d) ECM Köln unbefristet Vollzeit Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Versicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Altersversorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 325 Mitarbeitenden durch kaufmännisch kluge Investments – mit einem Kapitalanlagevolumen von26,6 Mrd. € – und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit. Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert – dazu haben wir uns ein Arbeitsumfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungsspielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Anerkennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiterentwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeitszeitmodelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeichnen. Diese Mischung aus Zusammenhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders. Gestalte Deine und unsere Zukunft und unterstütze uns als Senior-Softwareentwickler (w/m/d) ECM. Deine Verantwortung * Dein Beitrag zählt: Du bist verantwortlich für die Weiterentwicklung und Pflege unseres Dokumenten-Management-Systems (DMS/ECM). Dabei sorgst Du für die digitale Archivierung sowie für effizientes Dokumenten- und Workflow-Management. * Teamarbeit, die begeistert: In enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam und dem Anforderungsmanagement entwickelst Du die besten Lösungen für unsere internen Kunden. * Deine Ideen sind gefragt: Du konzipierst, entwickelst und implementierst innovative Lösungen auf Basis der Doxis ECM-Plattform, des größten ECM-Herstellers in Europa. * Qualität im Fokus: Mit gängigen Methoden und Praktiken führst du umfangreiche Entwicklertests durch. * Planung und Struktur: Du übernimmst die Aufgabenplanung, schätzt Zeit und Aufwand realistisch ein und trägst zu einer effizienten Umsetzung bei. Dein Profil * Know-how: Du hast ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich abgeschlossen – oder Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit gleichwertiger Erfahrung. * Erfahrung mit Doxis4: Du bist sehr routiniert im Umgang mit Doxis4 (CubeDesigner, WinCube, WebCube, Admin Client) und bringst eine solide Erfahrungsbasis mit. * Prozessverständnis: Prozess- und Workflowmodellierung gehören zu Deinen Stärken und Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Systemen und Plattformen. * Persönliche Stärken: Du bist teamfähig, kommunikationsstark und zeichnest Dich durch ein hohes Qualitätsbewusstsein, Problemlösungskompetenz sowie einen strukturierten und zuverlässigen Arbeitsstil aus. * Sprachkenntnisse: Deine Deutschkenntnisse sind auf C2-Niveau – in Wort und Schrift. Diese Vorteile erwarten Dich * Betriebliche Altersversorgung * Sichere Arbeitgeberin * Homeoffice * Flexible Arbeitszeiten * Drei freie Tage plus * Zentrale Lage im Herzen Kölns Entdecke weitere Vorteile auf unserer Seite Mitarbeitervorteile . Kontakt Werde Teil unseres Teams – bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung (Anschreiben (wünschenswert), Lebenslauf, relevante Zeugnisse) unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für telefonische Vorabinformationen steht Dir unsere Personalreferentin Carmen zur Verfügung. Carmen Wagner – Personalreferentin Telefon +49 221 2031-168 XING: KZVK Köln Anfahrtsbeschreibung bei Google Maps KZVK Köln, Am Römerturm 8, 50667 Köln BEWERBEN Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands Website http://www.kzvk.de Website 2025-04-11T20:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-10 Köln 50667 Am Römerturm 8 50.9407755 6.9469088Schulleitung/Schulleiter *in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Schulleitung/Schulleiter *in (m/w/d) * Berlin * Vollzeit Aufgaben Schulleitung Förderzentrum: Sie leiten ab dem Schuljahr 2025/2026 die Stephanus-Schule mit dem Förderschwerpunkt “Geistige Entwicklung” in Anlehnung an § 69 SchulG. Strategische Schulentwicklung: Mit Ihren Ideen und einer klaren Vision setzen Sie Akzente in der Gestaltung moderner inklusiver Bildungsansätze, prägen die Zukunft unserer Schule und stärken das diakonische Profil. In enger Zusammenarbeit mit den Leitungen der Grundschule sowie der Kita gestalten Sie unsere Schule auf dem Campus als einen ganzheitlichen Lern- und Lebensraum, der im Bezirk Pankow sehr gut vernetzt ist. Wirtschaftliches Handeln: Sie managen die schulischen Ressourcen effizient und nachhaltig, um eine optimale Nutzung von Mitteln und Budgets sowie eine langfristige wirtschaftliche Tragfähigkeit zu gewährleisten. Teamorientierte Führung: Durch eine offene und wertschätzende Kommunikation inspirieren und begleiten Sie das engagierte, multiprofessionelle Kollegium mit rund 65 Menschen. Qualitätssicherung: Sie evaluieren und sichern die Qualität der schulischen Arbeit und arbeiten eng mit der Elternschaft, den Fachstellen sowie der „Fachleitung Schule” im Geschäftsbereich Leben und Lernen im Quartier zusammen. Anforderungen Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in der pädagogischen Praxis - insbesondere im inklusiven, sonder- bzw. förderpädagogischen Kontext. Ihre fundierten Erfahrungen im Schulmanagement ergänzen Sie durch ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Verständnis. Sie stehen für einen Führungsstil, der durch Austausch, Transparenz und eine offene Kommunikation geprägt ist, fördern Eigenverantwortung im Team und schaffen ein Arbeitsumfeld, das Vertrauen und Zusammenarbeit stärkt. Sie besitzen ein 2. Staatsexamen für Lehramt, einen lehramtsbezogenen Masterabschluss oder ein vergleichbares Studium. Ihre Kenntnisse im Schulrecht sind umfassend und sicher. Wertschätzung und Achtsamkeit liegen Ihnen am Herzen und Sie fördern Kreativität und gemeinschaftliche Verantwortung. Sie sind Mitglied einer christlichen Kirche (ACK), tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Arbeitsplatzsicherheit Bei uns erwartet Sie die Stabilität eines großen Unternehmens mit über 140 Jahren Erfahrung am Markt sowie eine engagierte Mitarbeitervertretung und damit eine sichere Tätigkeit in einem offenen, familiären Arbeitsumfeld. Wir wünschen uns eine langfristige Zusammenarbeit mit Ihnen, für die wir die Grundlage mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag schaffen. Campus Berlin-Weißensee Grün, hervorragend angebunden und interdisziplinär ausgerichtet: Das ist unser großzügig angelegter Campus in Berlin-Weißensee. Der Weiße See in unmittelbarer Nachbarschaft lädt nach Feierabend oder in der Pause zu einem Spaziergang ein. Auf der Berliner Allee herrscht ein buntes Treiben, während unsere Kirche auf dem Campus ein Ort der Ruhe ist. Leckere Kleinigkeiten, teilweise aus eigener Produktion unserer Stephanus-Werkstätten, und ein Sonnenbad auf der Terrasse bieten unser Café 8 oder die Cafeteria unseres Seniorenzentrums. Um Ihre Gesundheit kümmert sich schließlich noch unsere eigene Physiotherapiepraxis. Finanzielle Vorteile Ihr Fachwissen, Engagement und Ihr Arbeitsethos für die Schulgemeinschaft begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis hin zur Kinderzulage. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich hier oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Christof Kollhoff bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinReferent*in (m/w/d) Energie und Klimapolitik
Jobbeschreibung
Wir sind Wohnen! Die „Guten“ am Wohnungsmarkt in Berlin-Brandenburg: das sind die 340 öffentlichen, genossenschaftlichen, privaten und kirchlichen Wohnungsunternehmen unter unserem Dach, deren Interessen wir seit 125 Jahren in dem wohl spannendsten Wohnungsmarkt Europas vertreten. Mit ihren 1,1 Millionen Wohnungen machen sie den BBU Verband Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e. V. zu einem der beiden größten wohnungswirtschaftlichen Regionalverbände Deutschlands. Nur einige der vielen Themen unserer Beratungsarbeit für Mitgliedsunternehmen, Politik und Öffentlichkeit: Stadtentwicklung, Neubau, Integration, Wohnungspolitik und Klimaschutz. Werden Sie Teil unseres Teams! Zur Verstärkung unseres Bereiches Technik / Energie / Klima suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Referent*in (m/w/d) Energie und Klimapolitik in Vollzeit Ihre Aufgaben Der Schwerpunkt dieser Referententätigkeit liegt auf der Interessenvertretung und Beratung unserer Mitgliedsunternehmen in den Themenfeldern Energie- und Klimapolitik und deren Umsetzung. Das umfasst insbesondere: * Kompetente Begleitung von Arbeitskreisen und die Vertretung des BBU in Gremien und Projekten zum aktuellen Stand der Themen Klimaschutz, Energiewende, Wärmewende und Wärmeplanung * Fundiertes Wissen und Erfahrungen zu erneuerbaren Energien, Energiesparen und Nachhaltigkeit vor dem Hintergrund der Herausforderung des Klimawandels und der notwendigen Klimaanpassungen * Beratung unserer Mitgliedsunternehmen zu energiewirtschaftlichen und energetischen Fragen der Wohnungswirtschaft, u. a.: * Anlagentechnik * Versorgung und Entsorgung * Vertragsmanagement, Energieeinkauf und dem Wärmecontracting (Kostenanalysen, Preisfindung) * Mitarbeit bei der Erarbeitung von Stellungnahmen zu Gesetzes-, Verordnungs- und Normenentwürfen * Aufbereitung aktueller Entwicklungen zu den Themen Energie und Klimaschutz * Berichterstattung in den Medien des BBU zu den Themen des Bereichs * Erarbeitung von Arbeitshilfen für die betriebliche Praxis der Wohnungswirtschaft Ihr Profil * Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise aus dem Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Umwelttechnik, Energiewirtschaft oder Betriebswirtschaft * Alternativ vergleichbare Berufsbildung mit Abschluss Meister / Techniker * Mehrjährige Berufserfahrung (gerne im Bereich der Wohnungswirtschaft) * Fähigkeit, komplexe Sachverhalte gut verständlich schriftlich und mündlich darzustellen * Rasche Auffassungsgabe und ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten * Engagement, Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten * Soziale Kompetenz und Teamgeist * Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift * Sehr gute Kenntnisse in allen MS Office Produkten und Affinität zu weiteren Softwareprodukten (z. B. SQL, CMS, Lamapoll) Wir bieten Ihnen * Eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche Tätigkeit in einem spannenden und innovativen Themenfeld mit hohem gesellschaftlichem Mehrwert * Flache Hierarchien und teamorientierte, wertschätzende Unternehmenskultur * Moderne Büros und flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten * Attraktive, marktübliche Vergütung * Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage * Angebote und Aktionen zur Gesundheitsförderung * Individuelle Fort- und Weiterbildungen * 30 Tage Urlaub (zudem sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des für Sie möglichen Eintrittstermins per E-Mail an: bewerbung@bbu.de BBU Verband Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e. V. Lentzeallee 107 | 14195 Berlin www.bbu.deOberarzt (m/w/d) interventionelle Kardiologie
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Die beste Patient:innenversorgung? Das trauen wir uns zu! Sie auch? Zur Verstärkung unseres Teams der Klinik für Kardiologie im Klinikum Emil von Behring in Berlin-Zehlendorf suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als interventionell kardiologischen Oberarzt (m/w/d) Stellennummer 0130_000072 Das erwartet Sie * Selbstständige Durchführung komplexer kardiovaskulärer Eingriffe mit hochmodernem Equipment, das Ihnen eine exzellente medizinische Versorgung ermöglicht * Oberärztliche Betreuung und Behandlung unserer Patient:innen der Klinik entsprechend der aktuellen fachlichen Standards * Betreuung und Supervision der Assistenzärzt:innen sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen sowie externen und niedergelassenen Ärzt:innen * Sie beteiligen sich an der Ausbildung im Rahmen der Fachärzt:innenweiterbildung, am Rufbereitschaftsdienstsystem sowie an Vorträgen und Fachveranstaltungen * Kontinuierliche Optimierung von Arbeitsprozessen sowie Leitung und Weiterentwicklung des interventionellen kardiologischen Portfolios * Aktive Mitwirkung an klinischen Studien und wissenschaftlichen Projekten Das bringen Sie mit * Als Facharzt (m/w/d) für Kardiologie mit Schwerpunkt Interventionelle Kardiologie besitzen Sie fundierte mehrjährige Erfahrung in der invasiven Kardiologie sowie in strukturellen Herzeingriffen * Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit Mut zur Innovation * Sie sind motiviert und verantwortungsbewusst und haben die Fähigkeit zur engagierten team- und patient:innenorientierten Klinikarbeit sowie besonderes Interesse an neuen Entwicklungen im Fachgebiet * Sie verfügen über sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Teamorientierung, eine strukturierte Arbeitsweise, sowie hohe Einsatzbereitschaft auch in anspruchsvollen Situationen * Fachübergreifendes und wirtschaftliches Denken ist für Sie selbstverständlich * Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Tarifliche Vergütung nach TV-Helios Ärzt:innen, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen außertariflich möglich * Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und auf Dauer angelegte Tätigkeit, die Ihnen eine attraktive und langfristige Möglichkeit der beruflichen Entwicklung bietet * Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten multidisziplinären Team mit wertschätzendem Umgang * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Akutkliniken * Rabatte für über 480 Topmarken und Präventionsprogramme, z. B. Vergünstigungen bei Sportstudios * Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Dr. Cemil Özcelik Chefarzt der Klinik für Kardiologie Telefonnummer (030) 8102-1313 Cemil.Oezcelik[at]helios-gesundheit.de Adresse: Helios Klinikum Emil von Behring GmbH, Walterhöferstraße 11, 14165 Berlin Moderne Hochleistungsmedizin um grünen Südwesten Berlins. Das Helios Klinikum Emil von Behring bietet moderne Hochleistungsmedizin verbunden mit besonderem Komfort und ist ein Zusammenschluss der drei renommierten Berliner Krankenhäuser Oskar-Helene-Heim, Lungenklinik Heckeshorn und Behring-Krankenhaus. Mit seinen rund 550 Betten ist das Klinikum heute eines der größten Krankenhäuser mit qualifizierter Schwerpunktversorgung im Berliner Südwesten: 15 Fachabteilungen, zahlreiche zertifizierte Zentren für ausgezeichnete Behandlungsqualität, drei Institute, hochmoderne Herzkatheterlabore sowie ein großes, modernes Notfallzentrum bieten Medizin auf Spitzenniveau. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deErzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Teilzeit (19,25 Stunden / Woche) Der Einsatz erfolgt im Schichtdienst. Gearbeitet wird in vollen Schichten in den Schulwochen. Die dadurch aufgebauten Mehrstunden werden innerhalb der Ferienzeiten wieder abgebaut. Ihre Aufgaben Die Betreuung von Kindern und Jugendlichen mit Behinderungen (primär Körperbehinderungen und Verhaltensproblematiken) gehören zu Ihren Tätigkeiten. Ebenso die Vermittlung lebenspraktischer Fähigkeiten und Fertigkeiten (ADL) sowie die Entwicklung der sozialen Kompetenzen. Eine weitere Aufgabe ist die Förderung im Rahmen des etablierten Fördersystems inklusive der schriftlichen Dokumentation von Förderinhalten und deren Auswertung in Entwicklungsberichten. Ihr Arbeitseinsatz findet im Rahmen von Schichtdiensten statt. Die Teilnahme an Ferienprojekten ist gegebenenfalls möglich. Ihr Profil Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher, Heilerziehungspfleger oder eine vergleichbare Ausbildung mit. Des Weiteren haben Sie bereits Berufserfahrung in der Betreuung von Menschen mit Körperbehinderungen. Ferner verfügen Sie über eine ausgeprägte Sozialkompetenz und ein hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Flexibilität für den Einsatz im Schichtdienst. Ein wertschätzender Umgang mit Menschen mit Behinderungen ist für Sie selbstverständlich. Sie legen Wert darauf, die Selbstständigkeit der Kinder und Jugendlichen zu erweitern. Die Bereitschaft, sich mit den Aufgaben der Pflege auseinanderzusetzen, ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Sie haben es sich sicher schon gedacht: Für alle Tätigkeiten in unseren Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen ist ein gesetzlich vorgeschriebener Nachweis über Immunisierung gegen Masern erforderlich. Unser Angebot Es erwartet Sie ein motiviertes Team und gute Zusammenarbeit. Ferner zeichnet sich unsere Arbeitsatmosphäre durch ein kollegiales Miteinander mit flachen Hierarchien aus. Bedarfsgerechte Fort- und Weiterbildungsangebote werden ebenfalls angeboten. Unmittelbar am Ostseestrand gelegen, können Sie in Damp vielfältige Möglichkeiten zur sportlichen Betätigung nutzen. Auch die reizvolle Lage der benachbarten Städte Eckernförde und Kappeln bietet zahlreiche Freizeitangebote für die ganze Familie. Damp liegt zwischen Kiel und Flensburg. Die Infrastruktur ermöglicht ein schnelles Erreichen der Städte Hamburg und Kiel. Kontaktmöglichkeit Sollten Sie Fragen bezüglich der vakanten Position in unserem Hause haben, so bitten wir Sie, sich mit der Internatsleitung, Frau Petra Diercks, unterpetra.diercks@vamed-gesundheit.de in Verbindung zu setzen. Bitten senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bevorzugt über das VAMED-Karriereportal oder an Internat für Körperbehinderte Internatsleiterin Frau Petra Diercks Passatring 4 24351 Ostseebad Damp Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir ausdrücklichen Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. Das Internat für Körperbehinderte ist ein zentrales Angebot für körperbehinderte Kinder und Jugendliche in Schleswig-Holstein. Hier werden schulische, pädagogische und therapeutische Förderung unter einem Dach angeboten. Kurze Wege und enge Abstimmung der Angebote schaffen Freiräume zur individuellen Freizeitgestaltung und Erholung. Pädagogen, Lehrer und Therapeuten nehmen sich Zeit für jedes Kind in seiner individuellen Besonderheit, mit seinen speziellen Handicaps, aber auch seinen ganz speziellen Talenten und Fähigkeiten. Das Internat am Landesförderzentrum für körperliche und motorische Entwicklung Damp verfügt über 20 voll- und 7 teilstationäre Plätze für Kinder und Jugendliche, die an der Helen-Keller-Schule beschult werden. Die Betreuung im Rahmen des vollstationären Leistungsangebotes erfolgt in der Regel von Sonntag 17.00 Uhr bis Freitag 13.00 Uhr außerhalb der Schulferien, teilstationäres Leistungsangebot an Schultagen von ca. 12.00 bis 17.30 Uhr. Die Kinder und Jugendlichen leben in drei alters- und geschlechtsgemischten Wohngruppen. Sie werden von Mitarbeitern im Gruppendienst betreut und gefördert, ergänzt durch Angebote der gruppenübergreifenden Dienste. Die Förderung der Kinder und Jugendlichen erfolgt auf Basis der mit den Eltern und der Schule abgestimmten individuellen Förderpläne. HIER BEWERBEN www.vamed-gesundheit.deTrainee Einkauf und Logistik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Produkte, Prozesse, Projekte und das alles im Krankenhaus – genau diese Kombination reizt Sie? Gestalten Sie die Zukunft mit und übernehmen Sie eine Leitungsfunktion. Sie wollen eine Leitungsposition im Bereich Einkauf und Logistik übernehmen? Steigen Sie ein in unser 2-jähriges Programm als Trainee Einkauf und Logistik (m/w/d) Stellennummer 0100_000086 Das erwartet Sie * Sie lernen das Krankenhauswesen von der Pike auf kennen und gewinnen über mehrere Hospitationsphasen einen spannenden Einblick in allen Bereichen des Krankenhauses * In mehrmonatigen Facheinsätzen rotieren Sie durch verschiedene Kliniken in ganz Deutschland sowie die Konzernzentrale und arbeiten dort Hand in Hand mit den Führungskräften des Einkaufes und der Logistik, welche Sie zum Experten / zur Expertin im Bereich Einkauf und Supply Chain machen * Sie steigen direkt in operative und strategische Themen im Einkauf ein und bearbeiten beispielsweise das Warengruppenmanagement durch Kostenanalysen oder Prozessoptimierungen * Zudem übernehmen Sie Aufgaben zur Materialwirtschaft in der Logistik, z. B. Transport und Entsorgung von Waren und Gütern * Sie übernehmen die Leitung eigener Projekte mit lokalem, regionalem und konzernweitem Bezug und präsentieren Ihre Ergebnisse vor verschiedenen Gremien * Nach zwei Jahren sind Sie bestens qualifiziert, um anschließend in eine Führungsposition im Bereich Einkauf und Logistik zu starten Das bringen Sie mit * Ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlicher Ausrichtung, gerne mit Schwerpunkt Einkauf und / oder Logistik oder vergleichbare Ausbildung * Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Sie bringen erste Praxiserfahrungen mit, bestenfalls mit Einkaufs- oder Logistikbezug, bspw. durch Praktika und Werkstudierendentätigkeit * Sie sind kommunikationsstark, verfügen über eine Hands-on-Mentalität und arbeiten gerne im Team * Sie sind begeisterungsfähig, kreativ und zuverlässig * Sie sind hoch motiviert und verfügen über die Bereitschaft, sich in kurzer Zeit fachlich wie menschlich weiterzuentwickeln * Die Bereitschaft innerhalb der 24 Monate an 4–6 Orten deutschlandweit tätig zu sein Freuen Sie sich auf * 3.600,00 Euro brutto Monatsgehalt und 150,00 Euro netto Mietzuschuss * BahnCard 50 Business auch für die private Nutzung * 30 Tage Urlaub * Praxisorientiertes Lernen, direkt von erfahrenen Fach- und Führungskräften * Kompetenz über viele Kanäle: Fachseminare, Workshops & Soft-Skills-Trainings * Know-how-Zugang: Online-Lernplattformen, Fachbücher und div. Schulungsmaterialien * Sicher in Führung gehen durch 2 Jahre befristetes Entwicklungsprogramm mit steigendem Anforderungslevel * Regelmäßige, strukturierte Feedback- & Reflexionseinheiten Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Für weiterführende Informationen kontaktieren Sie bitte Karin Engelhardt, Zentraler Dienst Personalgewinnung & -entwicklung, unter: +49 175 478 2610. Adresse: Helios Kliniken GmbH, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin Noch Fragen? Informationen zu unseren Traineeprogramm finden Sie auf unserer Karriereseite: Website Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.dePädagogische Fachkraft (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wer sind wir? Die Lebensgemeinschaft Bingenheim ist ein inklusiver Lebensort in Hessen für etwa 140 Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit Behinderungen. Wir sind Anbieter bedarfsgerechter Wohnformen, Träger einer Waldorf-Förderschule und Betreiber anerkannter Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM). Als anthroposophisch geprägte Organisation stehen für uns die Menschen sowie ihre individuellen Fähigkeiten und Bedürfnisse im Fokus. Nicht zuletzt deshalb sind wir ein offener Ort und attraktiver Arbeitgeber für Menschen aus aller Welt. Für unseren Wohnbereich in Echzell bei Frankfurt am Main suchen wir ab sofort eine Pädagogische Fachkraft (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit. Das sind Ihre Aufgaben: * Empathisch geprägter Beziehungsaufbau * Gestaltung des Alltags sowie der Freizeitangebote * Unterstützung bei der Körperpflege / Pflege * Erziehung des Kindes im Rahmen der Rolle * Vorbereitung und Durchführung von Entwicklungsgesprächen Das bringen Sie mit: * Abgeschlossene Ausbildung in Heilpädagogik / Heilerziehungspflege / Erziehung / Jugend- & Heimerziehung / Pflege oder Studium in Sozialpädagogik / Soziale Arbeit * Eigenverantwortliches Arbeiten * Mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit für Dokumentationen, Berichte etc. * Ressourcen- und lösungsorientierte Haltung * Interesse an Waldorfpädagogik und dem anthroposophischen Menschenbild Das bieten wir Ihnen: * Vereinbarkeit von Familie und Berufsleben * Vergütung angelehnt an TVöD * 30 Tage Urlaub pro Jahr * Betriebliche Altersvorsorge * Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen * Eigenes Mentor*innenprogramm * Supervision * Fahrradleasing über Gehaltsumwandlung * Wohnraum nach Verfügbarkeit * Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen * Mitarbeiter*innenverpflegung auf Demeter bzw. Bio-Standard * Aktive Gestaltungsmöglichkeiten in der Lebensgemeinschaft und vieles mehr Lust, Teil unseres starken Teams zu werden? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Fragen zu dieser Stelle beantwortet: Herr Alexander König Telefon: +49 6035 81-124 alexander.koenig@lebensgemeinschaft-bingenheim.de HIER BEWERBEN Lebensgemeinschaft Bingenheim e. V. Schloßstraße 9 61209 Echzell www.lg-bingenheim.deWerkstudent:in Planung und Bau – Gebäudetechnik (w/m/d)
Jobbeschreibung
Werkstudent:in Planung und Bau - Gebäudetechnik (w/m/d) Job-ID: 3836 Standort: Berlin, Neue Jüdenstraße 1 Beginn / Rahmenbedingungen: 01.04.2025 / befristet für die Dauer des Studiums Im Bereich Planung und Bau – Werke sind wir für die Planung, Bauüberwachung und Projektleitung aller Projekte der Wasser-, Klär-, Pumpwerke und Gebäude verantwortlich. Was Sie bei uns bewegen * Mitarbeit in Projekten und Unterstützung der Fachgruppe bei der Planung von gebäudetechnischen Anlagen in Wasser-, Klär- und Pumpwerken * Selbstständige Bearbeitung von TGA-Fachthemen je nach Fachkenntnissen * Übernahme von Tätigkeiten der Bauüberwachung (Aufmaßprüfung, Zusammenstellung technischer Dokumentationen) * Projektassistenz, Terminkoordination sowie Vor- und Nachbereitung von Projektbesprechungen * Digitalisierung von Dokumenten und Zeichnungen Das bringen Sie mit * Laufendes Studium (Bachelor / Master / Diplom) als Ingenieur:in für Gebäudetechnik / Versorgungstechnik, alternativ Gebäudeautomation * Zwingend erforderlich: * Grundkenntnisse TGA, Lastberechnungen und Funktionsprinzipien * Kenntnisse der fachlichen Regelwerke DIN VDE / EN, TVO, BimSch, DGUV * Grundkenntnisse im Qualitätsmanagement * Organisatorische und analytische Fähigkeiten * Routine mit MS Office (Excel) * Verantwortungsbewusstsein, Engagement sowie sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksform Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven nach Beendigung des Studiums * Ausgewogene Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeit-Gestaltung und maximal 18 Tage Urlaub/Jahr), eigener Arbeitslaptop, die Möglichkeit des Schreibens einer Abschlussarbeit * Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), betriebliches Gesundheitsmanagement, Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen einen Stundenlohn von 18,10 € bei bis zu 15 Wochenstunden. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Rebecca Küster beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 02.04.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinPflegefachkraft (m/w/d) – Berlin Pankow
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Wir suchen Sie als Pflegefachkraft (m/w/d) - Berlin Pankow * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie fördern die Lebensqualität von Menschen auf fachlicher und sozialer Ebene. * Um die nötige Zeit für eine ganzheitliche und umfassende Pflege zu haben, dokumentieren Sie bei uns mit dem elektronischenDokumentationssystem DAN, mit dem wir Sie natürlich umfassend vertraut machen. * Sie bringen Ihre Erfahrung und Ihr Fachwissen in themenbezogene Qualitätszirkelein, nehmen gern und regelmäßig an Fortbildungenteil und helfen mit, die Qualität der Pflege auf einem hohen Niveau zu halten. Anforderungen * Sie sind examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie wissen das und gehen professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * In Ihrem Berufsalltag begegnen Ihnen immer wieder kleine und große Herausforderungen, die Siegemeinsam mit Ihrem Team sowie der nötigen Ruhe und Professionalität meistern. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihr Engagement und Ihre Expertise begeistern uns! Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Kinderzulage. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Wir fördern Ihre Work-Life-Balance: Freuen Sie sich über verlässliche Dienstpläne, Zeitwertkonten, Sabbaticals oder Sonderurlaube. Fachliche Entwicklung & Weiterbildung Ob individuelles Coaching, fachspezifische Weiterbildungen, Hospitationen oder bereichsübergreifende Projekte: In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen planen wir gemeinsam Ihre nächsten Entwicklungsschritte und Perspektiven. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich unter bewerbung@stephanus.org oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner: Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 • E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinStraßenbauer/-in (m/w/d)
Jobbeschreibung
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Die Stellen sind unbefristet zu besetzen. Die Dienststelle Filder mit ihren Baubezirken Vaihingen, Möhringen und Plieningen ist Teil der Bauabteilung Neckar/Filder, die für den Bau und die Erhaltung der Rad- und Gehwege, Straßen und Kanäle verantwortlich ist. Ein Job, der Sie begeistert Sie sind verantwortlich für Reparatur- und Unterhaltungsmaßnahmen an Verkehrsflächen die Kontrolle der öffentlichen Verkehrswege, -einrichtungen und -bauwerke gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben im Rahmen Ihrer Tätigkeit führen Sie Mängelbeseitigungen und Reinigungsarbeiten durch Ihr Profil, das zu uns passt eine abgeschlossene Ausbildung als Straßenbauer/-in oder einen vergleichbaren handwerklichen Abschluss (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer staatlichen Anerkennung in Deutschland erforderlich) einschlägige Berufserfahrung und gute Fachkenntnisse im Straßenbau Führerscheinklasse B Fahrerlaubnis Klasse C1E (falls nicht vorhanden, die Bereitschaft, diese zu erwerben) Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit Freuen Sie sich auf eine vielfältige, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Aufstiegsmöglichkeiten durch unser internes Qualifizierungsprogramm BauStein persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich vergünstigtes Mittagessen attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 6 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Markus Lieber unter 0711 216-92082 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Tori Eberle unter 0711 216-80077 oder tori.eberle@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 22.03.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 66/0012/2025 an das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hohe Str. 25, 70176 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteErgotherapeut*in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Klinikum am Weissenhof -- Ergotherapeut*in (w/m/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: "Trebuchet MS", Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; color: #FFF; line-height: 1.57; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 750px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; background-color: #000; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .header-area {border-bottom: 4px solid #fecc00; position: relative; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .header-text {bottom: 45px; display: inline-block; left: 5%; position: absolute; } #jobtempl .header-text p {color: #000; font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.8em; 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Wir-Gefühl. Firmenportrait Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! Zur Mitte des Jahres 2025 wird unser neuer Standort der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie in Schwäbisch Hall eröffnen. Die Klinik wird insgesamt sieben geschützte Stationen umfassen. Alle Stationen werden vollumfänglich ausgestattet, sodass die therapeutische, pflegerische und psychologische Betreuung voll gewährleistet ist. Die Arbeit der Stationen umfasst die Therapie und Sicherung nach § 64 StGB von psychisch und suchterkrankten Menschen, welche Straftaten im Zusammenhang mit ihrer Erkrankung begangen haben, und findet daher in einem Spannungsfeld zwischen dem Recht der Patient*innen auf individuelle Förderung und dem Sicherheitsinteresse der Allgemeinheit statt. Der eigenständige Neubau in Schwäbisch Hall soll mit 100 geplanten Behandlungsplätzen in der forensischen Psychiatrie und Psychotherapie unseren Maßregelvollzug am Standort Weinsberg ergänzen. Das Klinikum am Weissenhof ist mit 1.850 Mitarbeitenden und 17.000 Patient*innen jährlich einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden. Für unser multiprofessionelles Team an unserem neuen Standort in Schwäbisch Hall suchen wir Sie als Ergotherapeut*in (w/m/d) für unsere Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie Ihre Aufgaben schwerpunktmäßiger Einsatz in der stationären Evaluation und Behandlung psychiatrisch erkrankter Patient*innen Führung und Gestaltung von ergotherapeutischen Therapieeinheiten in Gruppen- und Einzelangeboten Teilnahme an Teambesprechungen, Visiten, Fallbesprechungen und Supervisionen Führung der Behandlungsdokumentation in der elektronischen Krankenakte Ihr Profil eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in idealerweise therapeutische Erfahrung im Tätigkeitsfeld mit psychisch und suchtkranken Patient*innen eine selbstständige, kooperative und flexible Arbeitsweise ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude an der Teamarbeit aufgeschlossener und empathischer Umgang in der Arbeit mit forensischen Patient*innen Unser Angebot ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine große Zahl an verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket Onboarding, gestützt auf unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept flache Hierarchien und kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L betriebliche Altersvorsorge durch die VBL Gesundheitsförderung durch vielfältige Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance, wie eine Kita-Betreuung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement oder strukturierte Einarbeitung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Zusatzinfos: Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Chefarzt unserer Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Herr Dr. Brenig, Tel. 07134 75-7100. Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Laura Koch, Tel. 07134 75-4218. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. Jetzt bewerben Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 74189 Weinsberg123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509510511512513514515516517518519520521522523524525526527528529530531532533534535536537538539540541542543544545546547548549550551552553554555556557558559560561562563564565566567568569570571572573