Jobs im Öffentlichen Dienst
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Pädagogische Fachkraft als stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pädagogische Fachkraft als stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)für unser neues viergruppiges Integratives AWO-Kinderhaus "Hand in Hand" mit Krippe und Kindergarten in OttobrunnErzieher*in, Sozialpädagog*in (FH)
Vollzeit
Ottobrunn
Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe
Für unser neues viergruppiges Integratives AWO-Kinderhaus “Hand in Hand” mit Krippe und Kindergarten in Ottobrunn
suchen wir ab dem 01.06.2025 oder später für unsere drei Kindergarten und eine Krippengruppe eine
pädagogische Fachkraft als stellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)
(Erzieher*in/ Sozialpädagog*in oder vergleichbar)
in Vollzeit (unbefristet)
Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie
Betreuung und Begleitung der Kinder bis zum Grundschulalter
Förderung von Kindern, die aufgrund Ihres Integrationsstatus einen erhöhten Förderbedarf haben
Unterstützung der Kinder in ihren ersten Schritten ohne Eltern und im Aufbau der Beziehungen außerhalb der Familie
Wir wünschen uns eine Persönlichkeit
mit Team- und Leitungserfahrung
für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern 0 Jahren bis zum Schuleintritt, zum beruflichen Selbstverständnis gehören
die eigene Ideen miteinbringt und Neues mitgestalten möchte
die strukturiert arbeitet und den Blick auch auf organisatorische Belange behält
mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit den Eltern und örtlichen Institutionen
Wir bieten Ihnen
Beteiligung an Teambildungsprozessen
Arbeit nach situationsorientiertem Ansatz
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Unterstützung durch Fachberatung
ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern, inkl. Jahressonderzahlung, Zulagen
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
ein breites Sport- und Wellnessprogramm (vergünstigte Tarife für Wellpass über „EGYM“)
Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Bewerbung bitte an:
Dorota Karwowska
AWO-Kinderhaus, Josef-Seliger-Str. 24a
85521 Ottobrunn
Auskunft: Tel. 0170 3818939
Email: Kinderhaus.Ottobrunn@awo-kvmucl.de
Zur Stelle
Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpflegerin / Altenpfleger – Gastroenterologie / Diabetologie und Ernährungsmedizin
Jobbeschreibung
»Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Pflegefachfrau / Pflegefachmann / Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger / Altenpflegerin / Altenpfleger - Gastroenterologie / Diabetologie und Ernährungsmedizin (wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts) Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 876-2024Sie haben Lust in einem kreativen Umfeld mit vielen Möglichkeiten der Weiterentwicklung zu arbeiten. Dann sind sie hier genau richtig. Die Medizinische Klinik 1 des Zentrums der Inneren Medizin verfügt über 4 Stationen mit unterschiedlichen Schwerpunkten wie Gastroenterologie / Hepatologie / Pneumologie / Endokrinologie und Ernährungsmedizin . Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .Ihre AufgabenBetreuung unserer Patientinnen und Patienten im Bereich der Grund- und BehandlungspflegeMitwirkung und Umsetzung von Weiterentwicklungen in der PflegeSie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neuesten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft und Praxis sorgfältig aus.Bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen gestalten Sie die Vorbereitung und Nachsorge mit.Sie unterstützen bei der Anleitung unserer Auszubildenden, Studierenden sowie Praktikantinnen und Praktikanten.Ihr ProfilSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachfrau / Pflegefachmann oder Altenpflegerin / AltenpflegerWir freuen uns, wenn Sie aufgeschlossen sind und gerne in einem multiprofessionellen Team arbeitenSie passen gut zu uns, wenn Sie sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Engagement auszeichnen, um eine optimale pflegerische Qualität für unsere Patientinnen und Patienten sicherzustellenSie verfügen über ein hohes Maß an Flexibilität und Eigenverantwortung sowie den Willen zur Wissens- und Kompetenzerweiterung.Sie bringen die Bereitschaft mit, Ihre Tätigkeit im 3-Schicht-System auszuübenAufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.Unser AngebotVertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeMobilität: Kostenloses Landesticket HessenCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt FrankfurtNeubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um »Kopf und Herz«. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Werden Sie ein Teil unseres Teams!Nutzen Sie die Chance um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Für weitere Informationen steht Ihnen die zuständige Pflegedienstleitung Herr Schumacher unter thorsten.schumacher@ukffm.de gerne zur Verfügung.Online bewerbenUniversitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@ukffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @ukf_karriere ); XING , LinkedIn .Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für neurologische Funktionsdiagnostik
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.501 ? 5.077 ?/mtl. Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
- gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
- Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
- Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
Bibliothekar/-in Stadtbibliothek Stuttgart – Vaihingen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Bibliothekar/-in Stadtbibliothek Stuttgart - Vaihingen (m/w/d)Wir suchen Sie für das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Abteilung Stadtbibliothek. Die Stelle ist zum 01.06.2025 in Teilzeit (50 %) und zunächst befristet bis zum 31.05.2027 zu besetzen. Eine Verlängerung der Befristung und spätere unbefristete Übernahme wird angestrebt.Die Stadtteilbibliothek Vaihingen ist aufgrund ihrer zentralen Lage am Vaihinger Markt für alle Generationen und Kulturen ein gern genutzter Treffpunkt. Sie ist im Stadtteil gut vernetzt und arbeitet eng mit den ansässigen Kindertagesstätten und Schulen zusammen. Großen Wert legt sie auf Leseförderung und auf die Vermittlung von Informations- und Medienkompetenz.Weiterführende Informationen zur Stadtbibliothek Stuttgart finden Sie unter www.stadtbibliothek-stuttgart.de .Ein Job, der Sie begeistertSie leiten die Kinderbibliothek der Stadtteilbibliothek Vaihingen im Tandem mit einer Kollegin und übernehmen gemeinsam die stellvertretende Leitung der Stadtteilbibliothekdie Weiterentwicklung der Kinderbibliothek im Rahmen der Konzeption der Stuttgarter Kinderbibliotheken gehört zu Ihren AufgabenSie übernehmen die medienpädagogische Projekt- und Veranstaltungsarbeit, auch in Zusammenarbeit mit Schulen, Kindertagesstätten und anderen Einrichtungen für Kinder und Jugendliche vor OrtSie führen neue Veranstaltungsformate unter Einbezug digitaler Medien durchSie sind verantwortlich für die Vernetzung und aktive Zusammenarbeit mit Kindertagesstätten, Schulen und relevanten Einrichtungen im StadtteilBestandsaufbau und -pflege sowie qualifizierter Auskunfts- und Beratungsdienst runden Ihr Aufgabengebiet abIhr Profil, das zu uns passtAbschluss als Diplom-Bibliothekar/-in bzw. als Bachelor oder Master im Bereich Bibliotheks- und Informationsmanagement oder Medienpädagogik , möglichst mit Berufserfahrung im Bereich Kinder- und JugendbibliothekFreude am Erproben innovativer Angebote und Offenheit für zukünftige Entwicklungen und technische NeuerungenOffenheit für die intensive Vernetzung und Kooperation im StadtbezirkOrganisationsfähigkeit zur abgestimmten Zusammenarbeit im System der Stadtbibliothek sowie mit Kooperationspartner/-innen im Stadtteilhohe kommunikative und soziale Kompetenz, Teamfähigkeit sowie selbständiges und verantwortungsvolles Handeln, freundliches und verbindliches AuftretenBereitschaft zu regelmäßigen Abend- und Samstagsdiensten im Rahmen der Öffnungszeiten bzw. bei VeranstaltungenFreuen Sie sich aufpersönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampusqualifizierte Einarbeitung über das Schulungsprogramm der Stadtbibliothek StuttgartGesundheitsmanagement und Sportangeboteein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNVbetriebliche Altersvorsorge und JahressonderzahlungStuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichRabatte und Angebote über Corporate BenefitsWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD.Noch Fragen?Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Helene Hengenreider unter 0711 216-80917 oder helene.hengenreider@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Silke Ströbel unter 0711 216-80036 oder silke.stroebel@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 27.03.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 41/0016/2025 an das Kulturamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Eichstr. 9, 70173 Stuttgart senden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobsSachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht
Jobbeschreibung
Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Teilzeit eine*nSachbearbeiter*in Wohnpflegeaufsicht
im Sachgebiet Allgemeine Ordnungsangelegenheiten
Ihr Einsatzbereich:
Wir, die Wohnpflegeaufsicht, sind ein engagiertes Team mit dem Ziel, die Interessen und Bedürfnisse von volljährigen Menschen mit Pflegebedarf oder Behinderungen in Wohn-, Pflege- und Betreuungsformen im Sinne des Selbstbestimmungsstärkungsgesetzes (SbStG) zu schützen. Dies erfolgt durch Vor-Ort-Prüfungen in den Einrichtungen und einer entsprechenden Beratung, Unterstützung und Begleitung. Wir streben immer eine gemeinsame Lösung mit der Einrichtung an, ergreifen jedoch in unserer Funktion als Aufsichtsbehörde Maßnahmen, sofern eine Beratung nicht ausreichend ist, und leisten somit einen wichtigen Beitrag zum Schutz der Bewohner*innen. Die Arbeit in der Wohnpflegeaufsicht ist abwechslungsreich, z. B. durch die Zusammenarbeit mit weiteren Stellen wie der Pflegekasse sowie den Wechsel von Außen- und Innendienst. Sie sind engagiert, teamorientiert und kommunikativ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben:
regelmäßige und anlassbezogene Prüfungen in stationären Einrichtungen für Menschen mit Pflegebedarf (insgesamt 58 Einrichtungen im Kreisgebiet) und/oder Behinderung (insgesamt 70 Einrichtungen im Kreisgebiet) durchführen
Beratungen von Einrichtungsträger*innen, Bewohner*innen, Bewohnerbeiräten/-fürsprecher*innen, Angehörigen und Fachbehörden durchführen
Stellungnahmen im Rahmen der Baugenehmigungsverfahren abgeben
Anzeigen nach dem Selbstbestimmungsstärkungsgesetz bearbeiten und Bescheide fertigen
Tätigkeitsberichte für das zuständige Fachministerium und die Öffentlichkeit anfertigen
Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil.
Das bringen Sie mit:
eine der folgenden Qualifikationen:
Angestelltenlehrgang II
Bachelor of Arts Allgemeine Verwaltung/Public Administration bzw. Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) (Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung Allg. Dienste, ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst)
Bachelor of Laws
Erstes juristisches Staatsexamen mit mindestens halbjährlicher praktischer Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung
Fahrerlaubnis der Klasse B/Klasse 3 (alt), ggf. nachzuholen während der Probezeit
mehrjährige Berufserfahrung auf einer anderen Stelle im Verwaltungsdienst außerhalb der Ausbildung/des Vorbereitungsdienstes
Bereitschaft, Dienst (in Ausnahmefällen) auch außerhalb der üblichen Zeiten zu leisten
Verantwortungsbereitschaft und -bewusstsein
soziale Kompetenz gegenüber Dritten
Teamfähigkeit
Bei ausländischen Abschlüssen fügen Sie bitte die Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus.
Das bieten wir Ihnen:
einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima
flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen
30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche
eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder
eine jährliche Sonderzahlung
eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen)
moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes)
gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m.
Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing
verschiedene Mitarbeitenden-Events
einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in
Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle
kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen
Arbeitszeit: Teilzeit (30 Stunden/Woche); diese Stelle ist nicht teilbar, da es sich um eine Teilzeitstelle handelt. Dabei sind wir bemüht, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Für die Durchführung von Vor-Ort-Prüfungen ist es erforderlich, dass mindestens an einem Tag in der Woche ganztägig gearbeitet werden kann .
Vergütung: Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 SHBesO
Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation, die Besoldung nach den beamtenrechtlichen Voraussetzungen.
Arbeitsbeginn: ab sofort
Befristung: unbefristet
Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
Sind Sie interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 23. März 2025 über das Onlineformular auf unserer Website zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil .
Für fachliche Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Frau Jöns telefonisch unter 04621/87-612 oder per E-Mail unter antje.joens@schleswig-flensburg.de gerne zur Verfügung.
Die Vorstellungsgespräche sind für den 7. und 9. April 2025 geplant.
Kreis Schleswig-Flensburg
Der Landrat
Zentrale Dienste - Personal
Flensburger Str. 7
24837 Schleswig
www.schleswig-flensburg.de/karriereportal
Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.000 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Eingliederungshilfe, Bildung und Medizin tätig. Selbst ist der Mensch »Neue Perspektiven durch persönliches Engagement bei der alsterdorf assistenz ost.« Als ein gemeinnütziges Tochterunternehmen der Evangelischen Stiftung Alsterdorf sind wir im Hamburger Osten eine der ersten Adressen für stadtteilintegrierte Assistenz-, Wohn-, Bildungs- und Beschäftigungsangebote. Für unser Wohnangebot Dernauer Straße in Hamburg Wandsbek suchen wir eine*n Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d) Arbeitsumfeld Unser Wohnhaus ist genauso vielfältig wie das Leben selbst! Die Leute, mit denen wir zusammenarbeiten, brauchen Hilfe, im Alltag, mal mehr, mal weniger und in den verschiedensten Lebensbereichen. Wir haben eine bunte Mischung aus pädagogischer und pflegerischer Arbeit. In unserem Haus leben 27 Menschen. Die Altersspanne, Herkunft und der soziale Hintergrund, sind nicht nur bei den Mitbewohner*innen, sondern auch im Kollegium kunterbunt. Das sorgt für einen Arbeitsplatz voller Vielfalt und Dynamik. Der Job ist perfekt für alle mit einem großen Herzen und Sinn für soziale Verantwortung! Unser Team ist gerade im Neuaufbau ist und wir suchen Mitarbeiter*innen, die sich gerne aktiv und motiviert in den Gestaltungsprozess mit einbringen möchten. Haben Sie Fragen? Dann rufen Sie uns gerne an und kommen zum Schnuppern vorbei! Wir bieten Ein von Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld und Mitarbeit in einem kreativen Team Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Anerkennung von Vordienstzeiten Mitgestaltungsmöglichkeiten sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Beratungs- und Reflexionsgespräche Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (auf Basis der 5-Tage-Woche) Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) Einspringprämien, attraktive Schichtzuschläge und ein Zeitwertkonto Zuschüsse zur Arbeitsplatzbrille, für Reha-Sport & präventive Gesundheitskurse Mitarbeiterevents und -feste Kostenlose Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt Zuschüsse für arbeitsbedingte, außergewöhnliche Kinderbetreuungszeiten Ein bezuschusstes kostengünstiges HVV Deutschlandticket Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad Ermäßigungen für Sport-, Wellness-, Online-Shopping- und Kulturangebote Aufgaben im Überblick Assistenz von Menschen mit Behinderungen in deren Wohnraum und Lebensfeldern Arbeiten im Bereich der Grundpflege, Gesundheitsförderung und Gesundheitserhaltung Begleitung der Klient*innen bei Freizeitaktivitäten, Einkäufen oder Ämter- und Arztbesuchen sowie bei der Selbstfürsorge und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Durchführung von Bildungs- und Beschäftigungsangeboten Mitarbeit bei Aktivitätsangeboten im Hause sowie in der Nachbarschaft und Region Kommunikation und Zusammenarbeit auf unterschiedlichen Ebenen mit Klient*innen, Angehörigen und gesetzlichen Betreuer*innen Wir suchen Eine* neue*n Kolleg*in mit Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilerzieher*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder einer ähnlichen pädagogischen Fachqualifikation Freude an der Kombination aus Eingliederungshilfe, Pädagogik und Pflege Wertschätzung, Einfühlungsvermögen sowie einen respektvollen Umgang mit Menschen Offenheit für Schichtdienste inklusive Wochenenden und Nachtwache nach Absprache Teamplayer mit Kommunikationsfähigkeiten und lösungsorientiertem Denken Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 20 – 39 Stunden / Woche (TZ bis VZ möglich) Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen nehmen wir gerne auf unserem Jobportal unter Angabe eines frühestmöglichen Eintrittstermins entgegen. Fragen beantwortet Ihnen gern: Malte Krosse Assistenzteamleitung Mobil: 0173 2481 933 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. alsterdorf assistenz ost gGmbH Kennziffer: 25-aao-00107 www.alsterdorf-assistenz-ost.de www.alsterdorf.dePflegefachkräfte (m/w/d) ab sofort in VZ oder TZ
Jobbeschreibung
Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einePflegefachkraft (m/w/d) für den NachtdienstWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflege | Assistenz bei ärztlicher Diagnostik und Therapie | Patientenaufnahme sowie Patientenbegleitung | Vor- und Nachbereitung von Patientenunterlagen | Mitgestaltung der pflegerischen Qualitätsentwicklung und -sicherung | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Ulrike Hinrichsen,
Stellv.
Elektroanlagenmonteur / Elektroinstallateur / Elektroniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ist Technik Ihre „Leidenschaft“? Dann sind Sie hier richtig!Kommen Sie in unser Stadtwerk-Team mit 120 Kolleginnen und Kollegen. Als Energie- und Infrastrukturdienstleister sind wir für eine zuverlässige Versorgung der Bevölkerung mit Gas, Wasser, Wärme, Strom, Internet & Telefon sowie den Ausbau der Ladeinfrastruktur verantwortlich. „Sicherheit, Verantwortung und Vertrauen“ sind unsere Grundwerte, auf die wir gegenüber unseren Mitarbeitern/-innen sowie unseren Kunden bauen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen kundenorientierten, zuverlässigenElektroanlagenmonteur / Elektroinstallateur / Elektroniker (m/w/d)Ihre Aufgaben:Sie führen Unterhaltungsmaßnahmen durch und stellen den laufenden Betrieb der Mittel- und Niederspannungs-Versorgungsnetze sicher (Freileitung, Kabel)Sie installieren und reparieren Hausanschlüsse und StraßenbeleuchtungsanlagenSie orten Netzstörungen und beheben diese umgehendSie begleiten Baumaßnahmen in der Stromversorgung aktiv mitSie beteiligen sich am Rufbereitschaftsdienst StromWas wünschen wir uns von Ihnen:Abgeschlossene technische Ausbildung in einem der obigen Berufe oder artverwandte Ausbildung bzw. einschlägige BerufserfahrungSelbstständige, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseKommunikations- und TeamfähigkeitSpaß an der Einarbeitung in neue TechnikenEDV-Kenntnisse (MS-Office) bzw. die Bereitschaft, sich entsprechend Kenntnisse anzueignenInteresse an WeiterbildungFührerschein Klasse BE, gerne auch höherwertigWohnsitz im Versorgungsgebiet wegen RufbereitschaftDas können wir Ihnen bieten neben einem wertschätzenden Miteinander:sicherer Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten und flexiblem ArbeitszeitkontoEigenverantwortliches Arbeiten nach gemeinsam festgelegten Zielengute Einarbeitung in einem gut funktionierenden TeamVergütung nach dem Tarifvertrag TV-V incl. 13. Gehalt, zusätzliche Vergütung Rufbereitschaftbetriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen30 Tage Urlaub pro Jahr plus 24.12. und 31.12. arbeitsfreiFirmenhandy und hochwertige Arbeits- und SchutzausrüstungGesundheitsmanagement u. a Job-Radfördern Ihrer Stärken durch stetige individuelle WeiterbildungInteressiert? Dann freuen wir uns auf den Kontakt mit IhnenGerne können wir auch telefonisch (07931 491-371) ins Gespräch kommen. Unsere Personalleiterin Sigrid Flick freut sich über den Kontakt mit Ihnen. Ansonsten richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Personalleitung@stadtwerk-tauberfranken.de . Sie erhalten auf jeden Fall eine Antwort.Jetzt bewerbenBis bald …Stadtwerk Tauberfranken GmbHMax-Planck-Str. 5 | 97980 Bad Mergentheim | www.stadtwerk-tauberfranken.deLeitung (m/w/d) für den städtischen Baubetriebshof im Bereich Straßenunterhalt und Werkstätten
Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eineLeitung (m/w/d) für den städtischen Baubetriebshofim Bereich Straßenunterhalt und WerkstättenIhre Aufgabenschwerpunkte:Koordination und Personalführung für insgesamt 27 BauhofmitarbeiterOrganisation und Gewährleistung der Straßenverkehrssicherungspflicht, des kommunalen Winterdienstes, der Stadtreinigung sowie der Verkehrssicherheit auf städtischen KinderspielplätzenUnterstützung bei der Planung und Durchführung von städtischen Veranstaltungen (z.B. Altstadtfest, Leonhardifahrt, Christkindlmarkt etc.)Haushaltsplanung und -vollzug, RechnungswesenMaterialbeschaffungen und Aufbereitung von VergabeunterlagenAbstimmung und Kooperation mit der Leitung der Stadtgärtnerei, welche als weiterer Bereich ebenfalls am Baubetriebshof angesiedelt istAufbereitung von Arbeitsaufträgen für die KLR, Kontrolle von BuchungsvorgängenFachliche Beratung von Vorgesetzten, Beschäftigten aus der Verwaltung und anderen städtischen EinrichtungenIhr Profil:Handwerks-/Industriemeister (Bachelor Professional) (m/w/d), Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation, bevorzugt aus den Bereichen Straßen-/Tief-/Hochbau, Elektro, Metall, Mechatronik, o. Ä.Selbständiges Arbeiten, wirtschaftliches Denken, Personalführungskompetenzen und -erfahrungen sowie Teamfähigkeit setzen wir vorausUnser Angebot:Bezahlung nach TVöD-V; die Stelle ist in Entgeltgruppe 9b bewertetZahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 (bei Vollzeit 270,00 € + 50,00 € pro Kind)Fortbildungen und SupervisionenBetriebliche AltersversorgungEntgeltumwandlung mit ArbeitgeberzuschussBetriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / MitarbeiterbenefitsWir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 30.03.2025 .Weitere Informationen erhalten Sie von Herrn Wagner, Tel.-Nr.: 08141 281-1300.Jetzt bewerbenGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Intensivstation
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenDie Behandlung von Menschen mit akuten schweren Erkrankungen erfordert Fachwissen, Erfahrung und eine optimale technische Ausstattung. Unsere interdisziplinären Intensivstationen in Heiligenstadt und Reifenstein verbinden all das mit menschlicher Zuwendung, Pflege und Zeit. Beide Stationen erfüllen die Voraussetzungen für die sogenannte intensivmedizinische Komplexbehandlung, was u.a. eine ständige Anwesenheit von intensivmedizinisch erfahrenen Ärzten sicherstellt.
Was Sie erwartet:
- Selbstständige Übernahme des komplexen Pflegeprozesses intensivpflichtiger Patient*innen nach der Einarbeitung
- Monitoring und Dokumentation am Krankenbett
- Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
- Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege, der pflegerischen Intensivüberwachung und Intensivtherapie
- Verantwortungsvolle Mitgestaltung der Arbeitsprozesse im Team
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Sie bringen idealerweise die Fachweiterbildung Anästhesie/ Intensiv oder mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege mit
- Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch eine fachliche sowie persönliche Kompetenz und Selbstständigkeit aus
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
Betriebswirtin oder Betriebswirt (w/m/d)
Jobbeschreibung
Join our fascination Gestalte die Welt von morgen.Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehaltenBetriebswirtin oder Betriebswirt (w/m/d)
Kennziffer: 956
Arbeitsort: Stuttgart
Eintrittsdatum: ab sofort
Karrierestufe: Berufserfahrene
Beschäftigungsgrad: Vollzeit, Teilzeit
Dauer der Beschäftigung: zunächst befristet auf 2 Jahre
Vergütung: Die Vergütung erfolgt gemäß der jeweils geltenden Tarifverträge des öffentlichen Dienstes (Bund).
Steige ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchtest du diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist dein Platz bei uns!
Unser Team des Prozesses „Drittmittel managen“ unterstützt die Projektleiterinnen und Projektleiter in allen betriebswirtschaftlichen und juristischen Belangen ihrer Forschungsprojekte.
Das erwartet dich
Dabei bist du vor Ort eng in die Institutsabläufe und Projekte von Beginn bis zum Projektabschluss eingebunden. Du vertrittst administrativ die Projekte gegenüber unseren öffentlichen sowie industriellen Geld- und Auftraggebern - zum Großteil im internationalen Umfeld. Bei deiner Aufgabe unterstützt dich ein Team aus Spezialistinnen und Spezialisten aus unserem Backoffice, mit dem du dich regelmäßig austauschst und so zur Weiterentwicklung unserer Verfahren und Abläufe beiträgst.
Deine Aufgaben
Vorbereitung und rechtsverbindliche Angebots‐/Antragserstellung für Aufträge/Förderungen z. B. an öffentliche Auftraggeber, die Industrie, die EU, nationale Projektträger, die ESA und/oder in der finanztechnischen und betriebswirtschaftlichen Verfolgung öffentlich geförderter Projekte (wie Antragsprüfung, Bearbeitung von Verwendungsnachweisen).
Unterstützung unserer Institute in allen finanztechnischen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen hinsichtlich Drittmittelprojekte.
Festlegung der Angebots‐/Antragsstrategie für unsere Institute sowie inhaltliche (kaufmännische und juristische) Gestaltung aller Drittmittelvorhaben und deren administrativer Abwicklung.
Administrative Kontrolle und Begleitung der Projekte inkl. Bewertung, Rechnungsstellung, Risikomanagement und Berichterstellung gemäß der Ordnung für Vertriebsunterstützungsleistungen (OVL).
Prüfung und Verhandlung von Verträgen in Bezug auf die im DLR gültigen Vertragsstandards.
Funktion als administrative/r Ansprechpartner/in für sowohl interne als auch externe Prüforgane.
Das bringst du mit
abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Diplom/FH/Bachelor) oder alternativ gleichwertige fachbezogene Kenntnisse und nachweisbare einschlägige Berufserfahrung
nachweisliche einschlägige Fachkenntnisse in den Fachbereichen Steuerlehre, Kosten- und Leistungsrechnung, Investitionsrechnung
nachgewiesene einschlägige Berufserfahrung in der Angebots‐/Antragserstellung für Aufträge/Förderungen z. B. an öffentliche Auftraggeber, die Industrie, die EU, nationale Projektträger, die ESA und/oder in der finanztechnischen und betriebswirtschaftlichen Verfolgung öffentlich geförderter Projekte (wie Antragsprüfung, Bearbeitung von Verwendungsnachweisen)
Anwender- oder Grundkenntnisse in der Prüfung, Gestaltung und/oder Verhandlung von Verträgen oder Vertragsbedingungen
Kenntnisse im Projektmanagement
sehr gute DV-Anwenderkenntnisse (Office-Produkte, SAP etc.) sowie sehr gute Englischkenntnisse
Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung bis Entgeltgruppe 11 TVöD Bund.
Das bieten wir dir
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen dir unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fragen zu dieser Position (Kennziffer 956) beantwortet dir gerne:
Ramona Schlimbach
Tel.: +49 2203 601-2765
Jetzt online bewerben!
Bildnachweis: DLR Alle Rechte vorbehalten
Oberarzt Hämatologie und Onkologie (m/w/d)
Jobbeschreibung
In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenvisiten
- Supervision der Stationsärzte und -abläufe
- Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
- Erstellen der Reha-Konzepte
- Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
- Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
- Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
- Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf
- eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
- Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel
- Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
- Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
- Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
- Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
- 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Pflegetherapeutischer Betreuer für Angehörige Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das pflegetherapeutische Team setzt sich aus Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterschiedlicher Berufsgruppen zusammen. Die Mitarbeiter: innen haben eine pflegerische, therapeutische oder eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger. Die pflege - therapeutische Förderung steht hier im Vordergrund. Es handelt sich nicht um eine Therapie ersetzende, sondern die Pflege entlastende und dem Patienten zusätzlich fördernde Anregung. Die Angebote sind an den Bedürfnissen und den Ressourcen der Patientinnen und Patienten orientiert. Du betreust Patienten, welche in ein palliatives Konzept eingebunden sind und dein Fokus hierbei sowohl auf den Patientinnen und Patienten als auch deren Angehörigen liegt. Zur Unterstützung im pflegetherapeutische Team suchen wir Mitarbeiter Angehörigenmanagement (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns
- Du führst aktivierende Körperpflege durch/ Übernahme pflegerischer Aufgaben
- unterstützt beim Transfertraining
- nimmst an Teamgesprächen teil, leistest Biographiearbeit
- übernimmst zum Teil kognitives Training und unterstützt bei den Aktivitäten des täglichen Lebens
- Begleitung der Patienten selbst, als auch die Angehörigen in schwierigen und palliativen Situationen und bist ein aktives Mitglied im Palliativ- Team
- Du bereitest Weiterbildungen auf den Stationen vor und führst diese auf den Stationen durch
- Du leitest Angehörige von sterbenden Patienten an und unterstützt diese und auch das gesamte Pflegeteam
- anderen Patientinnen und Patienten hilfst Du bei der Freizeit - und Alltagsgestaltung
- gelegentliche Einsätze am Wochenende oder Feiertag sind möglich
- pflegerischer Berufsabschluss (Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger/Altenpflegerin (m/w/d), Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin (m/w/d)
- oder therapeutischer Berufsabschluss (Physiotherapie/Ergotherapie)
- Erfahrung im Klinikalltag sowie Erfahrung im Umgang mit Patienten/Angehörigen und Gästen wünschenswert
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Kenntnisse im Umgang mit dem Computer
- Empathie und Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- gute Kommunikationsfähigkeit, Souveränität in schwierigen Gesprächssituationen sowie Bereitschaft zum interkulturellen Austausch
- Englischkenntnisse wünschenswert, aber keine Bedingung
- Einsetzen von Kommunikationsformen- und Methoden sowie Personen- und situationsgerechte Kommunikation
- familiäres Arbeitsklima in einem kollegialen und generationsoffenen Team
- interdisziplinäre und klinikübergreifende Zusammenarbeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
- Möglichkeit,die Tagesstruktur selbst zu gestalten
- Aktive Mitarbeit im Palliativteam
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen, eine gute Verkehrsanbindung
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlichem persönlichem Weiterbildungsbudget
Beauftragter (m/w/d) für Arbeitssicherheit in Kindertageseinrichtungen
Jobbeschreibung
Beauftragter (m/w/d) für Arbeitssicherheit in Kindertageseinrichtungen Arbeitsort: Stuttgart, Büchsenstraße 33 Beruf oder Berufung - warum nicht beides? Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg. Die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken Stuttgart, Bad Cannstatt, Degerloch und Zuffenhausen in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Beauftragten (m/w/d) für Arbeitssicherheit in Kindertageseinrichtungen mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %, unbefristet. Wozu Sie berufen sindErstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Durchführung von Unterweisungen Organisation und Durchführung von Schulungen Organisation und Durchführung von Arbeitssicherheitsausschusssitzungen Erstellung von Instruktionen/Informationen zur Arbeitssicherheit Beratung von Vorgesetzten zu arbeitssicherheitsrelevanten Themen Was Sie dafür mitbringenAbgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (B.A.) oder ähnlicher Fachrichtung oder eine staatliche Anerkennung als Techniker (m/w/d) im Bereich Arbeitssicherheit (z. B. Fachkraft für Arbeitssicherheit) Grundsätzlich ist eine Weiterbildung im Bereich Arbeitssicherheit wünschenswert Hohe Kommunikationsfähigkeit und Servicedenken Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Führerschein Klasse B ist von Vorteil Wir erwarten grundsätzlich die Mitgliedschaft in einer Gliedkirche der Evangelischen Kirche in DeutschlandGründe für Ihre Arbeit bei unsAttraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 11 bewertet. Sinnhafte Arbeit: Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und Erfüllung bietet. Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. Klingt nach Ihrer Berufung? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter https://www.elk-wue.de/karriere über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.03.2025 unter Angabe der Kennziffer 042722 . Noch Fragen...? Personalmanagement: Monika Dizinger | Telefon 0711 2149-619 Fachbereich: Sonja Schürle | Telefon 0711 2068-110 Wie geht es jetzt weiter? Nach Eingang Ihrer Bewerbung und Ende der Bewerbungsfrist melden wir uns bei Ihnen und laden Sie, wenn alles passt, dann zu einem Bewerbungsgespräch ein.Pflegefachassistent*in (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim
Jobbeschreibung
Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Das Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim im Herzen von Bonn-Poppelsdorf bietet Lebensraum für 86 Bewohner*innen für Hilfs- und pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren aus dem Bereich der somatischen und gerontopsychiatrischen Pflege. Bewohner*innen mit einem zusätzlichen Betreuungsbedarf aufgrund von demenziellen Veränderungen erfahren im eigens geschützten Wohnbereich besondere Zuwendung. Wir bieten unseren Bewohner*innen ein vielfältiges Betreuungsangebot. Dabei stehen die Teilhabe und die Möglichkeit, ein selbstbestimmtes Leben zu führen, im Mittelpunkt.Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine
Pflegefachassistent*in (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim
in Voll- oder Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
Unterstützung bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen
Unterstützung zum Erhalt und zur Aktivierung der eigenständigen Lebensführung
Durchführung der Dokumentation
Verantwortliche Wahrnehmung der Anordnungs- und Durchführungsverantwortung
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent*in
Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen
Organisationsgeschick und Teamfähigkeit
Empathie für Bewohner*innen und Angehörige
Eine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres Verbandes
Unser Angebot:
abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeiten
qualifizierte Einarbeitung
tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriert
zusätzlich Jahressonderzahlung im November
betriebliche Altersversorgung (KZVK)
Angebot zum Bike-Leasing
umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Sportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportverein
ein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)
Wir freuen uns über Ihre Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf Ihre Fragen und erwarten Ihre Bewerbung!
Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Carola Schmitz, Pflegedienstleitung, unter Tel. 0228 / 91509-0 gerne zur Verfügung.
Sebastian-Dani-Alten-und Pflegeheim
Frau Carola Schmitz
Pflegedienstleitung
Nachtigallenweg 1
53115 Bonn
zur Onlinebewerbung
Verwaltungsangestellte (m/w/d) Teilzeit
Jobbeschreibung
Verwaltungsangestellte (m/w/d) Teilzeit 470 BESCHÄFTIGTE STANDORT MAINZ STUNDENVOLUMEN Teilzeit IHRE AUFGABEN: Allgemeine Verwaltungstätigkeiten Aufnahme- und Entlassmanagement Abrechnung mit Kostenträgern WAS WIR UNS WÜNSCHEN: Qualifikation als Medizinische Fachangestellte, Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitsweisen, o.Ä. Freude am Umgang mit Menschen sowie eine offene und empathische Haltung selbständiges Arbeiten und gute EDV-Kenntnisse Organisationstalent, Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement WIR BIETEN: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung + Jahressonderzahlung flexible Arbeitszeiten 30 Tage Erholungsurlaub eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie Zeitwertkonten und Jobrad individuelle und ausführliche Einarbeitung, wertschätzendes Arbeitsumfeld Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Bewerbungen über: www.gps-rps.de/karriere Bei Fragen freut sich Tofika Hadziric unter 06131 789661 über Ihren Anruf.Pflegefachkraft (m/w/d) für die urologische Station C2 [25-018-22]
Jobbeschreibung
Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die urologische Station C2Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflegeversorgung | Organisation von Aufnahme und Entlassung der Patienten | Gestaltung des Pflegeprozesses inkl. Pflegedokumentation | Mitgestaltung der Qualitätssicherung | Konstruktive Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team
Ihr Profil: Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d) | Patientenorientiertes Pflegeverständnis | Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Team- und Kooperationsfähigkeit | Empathie sowie Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Großzügige Fortbildungsregelung
- Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
- Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
- Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
- Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Rona Marie Gördel
Pflegedirektorin
Tel.: 0461 812 - 2110
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.
Kennziffer: 25-018-22
Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (w/m/d)
Jobbeschreibung
KASSELWASSER, ein Eigenbetrieb der Stadt Kassel, verantwortlich für die Trinkwasserversorgung und die Abwasserbeseitigung Wir suchen zum 01. Juli 2025 unbefristetfür unsere Abteilung Zentrale Dienste
eine Abteilungsleiterin/einen Abteilungsleiter (w/m/d)
Ihre Aufgaben:
- Verantwortliche fachliche Leitung der Abteilung mit 10 Beschäftigten in zwei Organisationseinheiten inklusive Personal-/Disziplinarverantwortung
- Personalverantwortung für ca. 190 Beschäftigte und Auszubildende
- Aufstellen einer zukunftsorientierten Personalentwicklung bei eigener Personalhoheit
- Konzeptentwicklung und -umsetzung für eine moderne Aufstellung des Betriebes hinsichtlich interner und externer Verwaltungsabläufe
- Weiterentwicklung der Abteilung zu einem integrierten internen Dienstleister
- Koordinieren von Öffentlichkeitsarbeit, betriebsübergreifenden Projekten und Qualitätsmanagement
- Organisation der Zusammenarbeit Betriebsleiter, Gremien und Beauftragte
- Allgemeines öffentliches Verwaltungsrecht, sowie u. a. Ordnungswidrigkeiten-, Bußgeldverfahren und Widersprüche
- Fragen des öffentlichen Vergaberechts
- Teilnahme an Sitzungen wie z. B. Betriebskommission und an Ausschüssen der Stadtverwaltung
Das erwarten wir:
- Abgeschlossenes Diplom- oder Bachelorstudium mit Schwerpunkten im Bereich Personal/Personalmanagement, Public Management/Allgemeine Verwaltung, Diplom-Verwaltungswirt*in oder eine vergleichbare Ausbildung
- Einschlägige Erfahrungen im Bereich der Personalführung, -gewinnung und -planung
- Hohes Fachwissen im Bereich des öffentlichen Verwaltungsrechts
- Umfassende Kenntnisse und Erfahrungen im Vergaberecht
- Fundierte Fachkenntnisse im Tarifrecht sowie in weiteren Rechtsgebieten für das Personalwesen, Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht sind wünschenswert
- Methodische Kompetenzen bei neuen Aufgaben, Projekten, Verfahrensabläufen sowie des Organisationsmanagements
- Bereitschaft zu regelmäßigen fachlichen Weiterbildungen
- Gute Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office
- Führerschein Klasse B (alt Klasse 3)
Ihre Schlüsselqualifikationen:
- Ausgeprägte Kompetenzen im Bereich Kommunikation, Kooperation und Umgang mit Mitarbeitenden mit einem situativ-wertschätzenden Führungsstil
- Sicheres und konstruktives Auftreten in konfliktträchtigen Situationen, Konfliktfähigkeit
- Empathie
- Verhandlungsgeschick und Überzeugungsfähigkeit
- Integrität
- Innovationsfähigkeit
Freuen Sie sich auf:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Entsprechend Ihrer Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen Entgelt bis EG 14 TVöD-VKA bzw. bei Beamten bis Besoldungsgruppe A13S Hessisches Besoldungsgesetz (HBesG)
- Abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten
- Alle Vorteile der (Sozial-) Leistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. Zuschuss zum Jobticket, mit dem das Deutschlandticket vergünstigt genutzt werden kann
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible und gleitende Arbeitszeiten (Rahmenzeit von 6:00 bis 20:00 Uhr)
- Möglichkeit der Inanspruchnahme des mobilen Arbeitens
Wir werden schwerbehinderte Bewerber*innen bei gleicher Qualifikation besonders berücksichtigen. Weiterhin verfolgen wir das Ziel der Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Ihrer Nationalität und Herkunft.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 30.03.2025 per E-Mail an: bewerbung@kasselwasser.de
(Anlagen bitte in einer pdf-Datei zusammenfassen)
Telefonische Auskunft unter: 0561/987-6423
Pflegefachkraft Intensiv / Pflege / Anästhesie (m/w/d)
Jobbeschreibung
In der KLINIK BAVARIA Kreischa werden Patient:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern behandelt. An den Standorten in Kreischa und Zscheckwitz vereint die KLINIK BAVARIA sowohl die Versorgung von Rehabilitationspatient:innen als auch die intensivmedizinische Behandlung schwerstkranker Patient:innen in den verschiedensten Fachbereichen. Intensivmedizinisch liegt der Schwerpunkt in der Entwöhnung von der Beatmungsmaschine und der Behandlung von Begleit- und Folgekomplikationen, wie z. B. Niereninsuffizienz mit der Notwendigkeit der Dialyse, Wundheilungsstörungen durch Hautschäden aufgrund der langen Liegedauer, Betreuung und Behandlung von Patient:innen mit Trachealkanülen und Schäden des Nervensystems.Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige als Pflegefachkraft, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel
- eine attraktive Vergütung + Zulage 12-Stunden-Dienste
- die Möglichkeit bis zu 12 Stunden im Tagdienst zu arbeiten (plus eine Stunde Pause) in der Zeit von 7 bis 20 Uhr
- die Teilnahme an diesem Dienst ermöglicht es den Mitarbeitenden mehr Freischichten zu generieren
- fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
- Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an.
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine gute Verkehrsanbindung
Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger Sozialstation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Dingelstädt | Mühlhausen Jetzt bewerbenFür unsere Sozialstationen in Heiligenstadt, Leinefelde-Worbis, Bad Frankenhausen und Dingelstädt/ Mühlhausen sucht die EK Pflege Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) gern auch als Quereinsteiger*in. Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen.
Ihr Profil
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gerne selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ein Quereinstieg ist jederzeit möglich.
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
Unsere Vorteile im Überblick
Service- und Reinigungskraft (m/w/d) für das Freizeithallenbad
Jobbeschreibung
Das moderne Freizeithallenbad im Luftkurort Vörden bietet hervorragende Möglichkeiten, den Urlaub oder die Freizeit aktiv zu gestalten. Die ganze Familie fühlt sich hier wohl. Das Bad bietet ein 25 m x 8 m großes Schwimmerbecken, Kinderplanschbecken, römisches Dampfbad, Whirlpool, Saunalandschaft und eine großzügige Liegewiese im Außenbereich. Das Freizeitbadteam besteht aus 2 Fachangestellten für Bäderbetriebe und 4 Service- u. Reinigungskräften.Wir beabsichtigt zum 01.04.2025 eineService- und Reinigungskraft (m/w/d) für das Freizeithallenbad
einzustellen, die mit Freude dazu beiträgt, den Badegästen einen angenehmen Aufenthalt zu verschaffen.
Es handelt sich um eine Teilzeitbeschäftigung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 17 Stunden pro Woche. Nach einem Schichtplan variieren die täglichen Arbeitszeiten.
Der Tätigkeitsbereich umfasst folgende Aufgaben:
Reinigung des Becken- und Saunabereiches sowie der angrenzenden Sanitär-, Umkleide- und Nebenräume
Unterstützung der Fachkräfte im Kassenbereich
Jährliche Grundreinigungsarbeiten
Gegenseitige Urlaubs- und Krankheitsvertretung, bei Bedarf Vertretung in anderen städtischen Gebäuden
Fachliche und persönliche Anforderungen:
wünschenswert Berufserfahrung im Reinigungsbereich
zuverlässige, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
Teamorientierung
Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für die anfallenden Tätigkeiten
Wir bieten:
ein engagiertes Team
ein Umfeld, das begeistert
abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
tarifliche Vergütung nach dem TVöD
30 Arbeitstage Jahresurlaub
tarifliche Jahressonderzahlung
Schichtzulage / 3 Tage Zusatzurlaub für Schichtarbeit
Weitere Informationen:
Die Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bitten wir Sie, Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 27.03.2025 einzureichen. Den Button "Online Bewerbungen" finden Sie am Ende der Stellenausschreibung . Sie können uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an: bewerbung@marienmuenster.de Fassen Sie bitte Ihr Anschreiben, den Lebenslauf und die relevanten Zeugnisse in EINER gemeinsamen PDF-Datei als E-Mail-Anhang zusammen. Anhänge in anderen Formaten - insbesondere Office- und ZIP-Anlagen - werden aus Sicherheitsgründen nicht geöffnet. Wir bitten um Verständnis, dass die Bewerbungsunterlagen leider nicht zurückgesandt werden können. Daher empfehlen wir Ihnen keine Bewerbungsmappen zu verwenden und jegliche Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerber werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet.
Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen im Rathaus Herr Elmar Meyer, Tel. 05276/989825, Frau Gudrun Krause, Tel. 05276/989811 oder Frau Christine Eckart, Tel. 05276/989835 zur Verfügung.
E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Sozialarbeiter*in/-pädagog*in oder Heilerziehungspfleger*in oder Gesundheitspflegekraft m/w/d
Jobbeschreibung
Sozialarbeiter*in/-pädagog*in oder Heilerziehungspfleger*in oder Gesundheitspflegekraft m/w/d
Der Lebensraum Diakonie e.V. ist mit 360 Mitarbeitenden in unterschiedlichen sozialen Handlungsfeldern im nordöstlichen Niedersachsen aktiv. Unter anderem beraten und betreuen wir alleinstehende wohnungslose Menschen und mehrfach beeinträchtigte abhängigkeitskranke Menschen. Das zentrale Ziel ist die Sicherung und Verbesserung der Lebensqualität unserer Klient*innen durch unsere Hilfe zur Befähigung einer selbstbestimmten Lebensführung. Für unsere Beratungsstelle in Uelzen suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt unbefristet für bis zu 38,5 Std./Woche (bei geeigneter Bewerber*innenlage ist die Stelle teilbar) eine*n Sozialarbeiter*in/-pädagog*in m/w/d oder
Heilerziehungspfleger*in m/w/d oder
Gesundheitspflegekraft m/w/d
oder vergleichbar qualifizierte*n Mitarbeiter*in m/w/d
Wir berücksichtigen Ihre Kündigungsfristen und Urlaubspläne.
Es fallen keine Schicht- oder Wochenenddienste an.
Ihre Arbeitszeiten können Sie in einem hohen Maß flexibel gestalten.
Ihre Hauptaufgaben:
- Beratung Begleitung und Unterstützung der Klient*innen in allen hilferelevanten Fragen; insbesondere in den Bereichen Wohnen, Arbeit, Finanzen, Gesundheit, soziale Beziehungen und soziale Teilhabe.
- Personenbezogene Unterstützung im Rahmen von Hilfe in besonderen Lebenslagen mit sozialen Schwierigkeiten.
- Aufsuchende ambulante Tätigkeit, Einzelfallhilfe, Gruppenangebote,
- Qualifizierte Assistenz beim Wohnen außerhalb besonderer Wohnformen.
- Psychosoziale Gespräche über die persönliche Situation.
- Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
- Einschalten von/Vermittlung in andere Fachdienste
- Erstellung von Verlaufsdokumentationen und Fallplanung sowie Ermittlung von Hilferessourcen
- Antragswesen und Verhandlungen mit Behörden zur Sicherung der materiellen Lebensgrundlagen, vornehmlich SGB II und XII.
Darüber hinaus bieten wir Ihnen
- regelmäßige Supervision
- gute strukturelle und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- berufliche und persönliche Perspektiven
- attraktive Vergütung nach TV DN (Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen) mit
- zusätzlicher Altersversorgung, Kinderzulagen, Entlastungstagen und weiteren Sozialleistungen
Weitere Informationen zu unseren ambulanten Diensten und Einrichtungen finden Sie unter www.lebensraum-diakonie.de. Ihre schriftliche Bewerbung, gerne als 1 pdf, senden Sie bitte mit der Kennzahl UE 01/25 an bewerbung@lebensraum-diakonie.de.
Wir freuen uns auf Sie!
Unser Imagefilm - Wer wir sind!
Psychologin (m/w/d) für psychotherapeutische Interventionen in einer Klinik
Jobbeschreibung
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:30-40 StundenFrühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet für 1 Jahr
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit den PatientInnen in Einzelsitzungen und Gruppen dar (s.u.). Ein typischer Arbeitstag besteht zusätzlich aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehende Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für die Auswertung von Tests, Studium von Vorbefunden und natürlich die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant.
Ein Arbeitstag bei uns
Die psychologische Arbeit in unserer Klinik erfordert eine ganzheitliche Betrachtung von zum Teil schwer betroffenen PatientInnen mit neurologischen und internistischen Erkrankungen. Dazu gehört es, die therapeutischen Bedürfnisse der PatientInnen zu erkennen und eigenständig den psychologischen und neuropsychologischen Behandlungsbedarf einzuschätzen. Das Spektrum diagnostischer Verfahren reicht von umfangreichen standardisierten neuropsychologischen Testbatterien bis zu individuell angepassten Methoden. Die Tätigkeit beinhaltet sowohl die Diagnostik und Behandlung kognitiver Leistungen als auch die psychologische Begleitung von Menschen, die durch die Erkrankung emotional herausgefordert sind.
Dokumentation und Befunderstellung sowie Absprachen im multidisziplinären Team gehören ebenso zu unseren Aufgaben.
Gute Gründe für einen Wechsel
Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden, interne Fortbildungen im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen. Unterstützung von externen Fortbildungen.
Weil Du uns wichtig bist...
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
Fort- und Weiterbildungsangebote
Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen
Attraktive Zusatzleistungen
betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
ÖPNV-Ticket 80 %
80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar
Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
Teamevents und Betriebsfeste
Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.
Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Kita-Zuschuss
Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.
Ferienbetreuung für Kinder
Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.
Urlaub
Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit
Wir freuen uns auf
- Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master oder Diplom)
- Kenntnisse und Interesse an Neuropsychologie und der Klinischer Psychologie
- Interesse an klinischer Tätigkeit auch mit schwerer betroffenen Patienten der Phasen B und C
- Interesse an der Arbeit im ITS-Bereich
- ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_014
- Deinen Lebenslauf
- Deine Arbeitszeugnisse
- sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Ansprechpartner:in
Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa
Ingenieur*in / Meister*in (m/w/d) Schwerpunkt TGA
Jobbeschreibung
Für spannende und herausfordernde Bauprojekte sucht die Universitätsmedizin Mainz zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Ingenieur*in / Meister*in (m/w/d) Schwerpunkt Technische Gebäudeausstattung (TGA) Wir bieten Ihnen: Spannende Herausforderung im größten Bauprojekt von Rheinland-PfalzVerantwortungsvollen, selbstständig auszuführenden AufgabenbereichVergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Projektüberwachung sowie Baustellenkoordination und Steuerung auch von beteiligten Gewerken, Kosten- und Terminüberwachung, Erarbeitung und Prüfung von NachtragsangebotenKommunikation und Koordination zwischen allen am Projekt BeteiligtenQualitäts- und Kostenkontrolle bei extern vergebenen Leistungen sowie die Überwachung und Steuerung der ordnungsgemäßen Leistungserbringung (externe Ingenieurbüros, Dienstleister), inkl. der Sicherstellung von QualitätsstandardsKomplette Projektdokumentation (Fortschritt, Abweichung, Statusberichte etc.) Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder abgeschlossene Ausbildung auf Meister*innenniveau (m/w/d) Umfassende, langjährige Berufserfahrung im Bereich Bauprojektmanagement im KrankenhausumfeldErfahrung in der Planung, Steuerung und Durchführung von GroßvorhabenWünschenswert sind erste Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Building Information Modeling (BIM) sowie CADErfahrung im Projektmanagement im Bereich Technische GebäudeausstattungKommunikationsstarke, innovationsorientierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und analytischen Fähigkeiten Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Geschäftsbereich Bau Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr H. Besch, Tel.: 06131 17-8986. Referenzcode: 50255168 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. OnlinebewerbungStationssekretär*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Neurochirurgische Klinik und Poliklinik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit(30 Std./Woche) befristet auf 6 Monate:Stationssekretär*in (m/w/d)
Wir bieten Ihnen:
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
Eignungsvoraussetzung nach EG 5 sowie zusätzliche
Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
Koordination und Abstimmung der Aufnahme,
Verlegung und Entlassung von Patienten
Pflege, Kontrolle und Erstellung von Patientendaten
Erstellen von Therapieplänen und
Stationsbelegungslisten
Klärung von Fragen zur Erbringung von
Wahlleistungen sowie zu Behandlungs- und
Wahlleistungsverträgen
Allgemeine Terminkoordination
Bearbeitung der schriftlichen und telefonischen
Korrespondenz
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r
Fachangestellte*r (m/w/d)
Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in den gängigen
Office-Anwendungen
Vorkenntnisse in den Programmen SAP und Outlook
wünschenswert
Organisationstalent, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
Kontakt:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Neurochirurgische Klinik und Poliklinik
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau N. Hauf, Tel.: 06131 17-6946.
Referenzcode: 50262357
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
Onlinebewerbung
Fachteamleitung Netz und Anlagen (HS/MS) (m/w/d)
Jobbeschreibung
durchsetzungsfähige/r Energie- wender/in Die MVV Netze GmbH ist die Netzgesellschaft der MVV. Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser. Als Teil der MVV-Gruppe gehört die MVV Netze GmbH zu einem der führenden Energieunternehmen Deutschlands, das über 6.600 Mitarbeitende beschäftigt und zuletzt rund 7,2 Milliarden Euro Jahresumsatz erzielt hat. Wir arbeiten gemeinsam an der Energiewende und wollen mit unserem „Mannheimer Modell“ bis 2035 #klimapositiv werden. Gehen Sie mit uns in Richtung Zukunft! Begeistern auch Sie sich für eine Aufgabe mit Zukunft in der MVV Netze GmbH. Unser Team Hochspannung / Mittelspannung Netz und Anlagen Nord sucht Sie am Standort Mannheim als Fachteamleitung Netz und Anlagen (HS/MS) (m/w/d) Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofort Das erwartet Sie bei uns: Als Fachteamleitung Netz und Anlagen (HS/MS) (m/w/d) leiten Sie den Aufgabenbereich Betrieb und Instandhaltung der Hoch- und Mittelspannungsanlagen und -netze eines Netzbereichs disziplinarisch und fachlich. Sie übernehmen die Leitung und Koordination des Betriebs der Stromversorgungsinfrastruktur und der Betriebseinrichtungen innerhalb des verantwortlichen Netzbereichs zur Gewährleistung der Versorgungssicherheit Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Instandhaltungen, Instandsetzungen und Entstörungsmaßnahmen an eigenen Versorgungsanlagen und -netzen, Betriebseinrichtungen sowie im Dienstleistungsgeschäft Sie führen das Fachteam disziplinarisch und fachlich, planen die Personaleinsätze und führen Qualifikationsmaßnahmen und vorausschauende Personalentwicklungsmaßnahmen sowie Mitarbeitergespräche durch Sie tragen die Budgetverantwortung für das Fachteam, führen Prozess- und Ressourcenoptimierungen durch und geben die strategische Ausrichtung und Entwicklung des Fachteams vor Sie sind verantwortlich für die Betriebs- und Anlagendokumentation im Rahmen von Genehmigungen, gesetzlicher Vorgaben sowie im Zuge durchgeführter Instandhaltungsmaßnahmen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium mit Bachelorabschluss oder abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich der Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung in der Elektrotechnik sowie Erfahrung in der Personalführung Hohes Maß an Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein sowie eine unternehmerische Denkweise und Durchsetzungsvermögen Gute Kenntnisse im Bereich der Netze und Anlagen (HS/MS/NS) und Grundkenntnisse in MS-Office, GIS und SAP Teilnahme an der Rufbereitschaft Führerschein Klasse B Darauf können Sie sich freuen: Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld. Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt online unter www.mvv-jobs.de Kennziffer: 2025-0021. Für Fragen steht Ihnen Bastian Schmitt, T +49 621 290 3275, gerne zur Verfügung. www.mvv-netze.dePflegefachkraft (m/w/d) für die urologische Station C2 [25-018-22]
Jobbeschreibung
Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für die urologische Station C2Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflegeversorgung | Organisation von Aufnahme und Entlassung der Patienten | Gestaltung des Pflegeprozesses inkl. Pflegedokumentation | Mitgestaltung der Qualitätssicherung | Konstruktive Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team
Ihr Profil: Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/-frau (m/w/d) | Patientenorientiertes Pflegeverständnis | Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Team- und Kooperationsfähigkeit | Empathie sowie Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
- Großzügige Fortbildungsregelung
- Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
- Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
- Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
- Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Rona Marie Gördel
Pflegedirektorin
Tel.: 0461 812 - 2110
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.
Kennziffer: 25-018-22
Assistenz (m/w/d) des Ärztlichen Direktors
Jobbeschreibung
Die Bezirkskliniken Schwaben suchen für die Günztalklinik Allgäu - Klinik für Psychosomatik und Psychotherapie am Standort Obergünzburg eineAssistenz (m/w/d) des Ärztlichen Direktors in Voll - oder Teilzeit (min. 75 %), unbefristetÜber uns: Die Günztalklinik Allgäu ist eine Akutklinik für Psychosomatik und Psychotherapie im Kreis Ostallgäu. Tradition und Moderne verbinden sich zu einem harmonischen Ganzen innerhalb der komplett umgebauten Klinik. Hier wollen wir unsere Patient:innen wieder fit machen für den Alltag. Dazu bieten wir unter dem Leitmotto „ganzheitlich und naturnah“ ein Therapiekonzept an, das nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen ausgerichtet ist und bewährte Therapiemethoden integriert. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie unterstützen den Ärztlichen Direktor in vielseitigen operativen und strategischen Themen , wie z.B. in Personalthemen , der Öffentlichkeitsarbeit sowie in laufenden Projekten.Sie übernehmen die Funktion des Qualitätsmanagementbeauftragten (m/w/d) nach DIN EN ISO 9001:2015.Sie sind Ansprechpartner:in für weitere Stellen im Klinikverbund (z.B. Vorstand, Personalwesen, BGM, Öffentlichkeitsarbeit etc.) sowie für externe Interessenten (z.B. Bewerber:innen). Ihre Vorteile: Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit vielen GestaltungsmöglichkeitenEinen krisensicheren Arbeitsplatz in unmittelbarer Nähe zu den Alpen mit hohem FreizeitfaktorDie Vorteile einer Anstellung im öffentlichen Dienst , wie beispielsweise Faire VergütungAttraktive Zusatzleistungen30 Tage Urlaub pro JahrZugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie einen Zuschuss zum Deutschland-Ticket Job von 20€Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Industriekaufmann/-frau), alternativ abgeschlossenes Bachelorstudium (z.B. BWL, Gesundheitsmanagement oder Sozialwirtschaft) mit einschlägiger BerufserfahrungBereitschaft zur Einarbeitung in ein vielseitiges Aufgabengebiet , insbesondere in das QualitätsmanagementSehr gute MS Office Kenntnisse (Outlook, Excel, PowerPoint)Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Dr. med. Achim Grinschgl Ärztlicher Direktor 08372 9237-100 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Katharina Hailand Service-Center Personal 08341 72-1078 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 17.03.2025! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!IT-Systemadministrator*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ob als klassischer Wirtschaftsförderer, Entwickler von Großprojekten, Flughafenbetreiber oder Immobilienmanager - die SHS Strukturholding Saar und Verkehrsholding Saar mit ihren Beteiligungsgesellschaften sind Türöffner und Partner in einem, wenn es um den Zugang zum Wirtschaftsstandort Saarland und um dessen Weiterentwicklung geht. Kernbereiche sind dabei Immobilienwirtschaft, Wirtschaftsförderung und Verkehr. Als zentrale Dienstleistungsgesellschaft innerhalb der SHS nimmt die LEG Service GmbH eine große Bandbreite an übergreifenden Aufgaben für ihre Gesellschafter wahr. SHS, Saaris und Verkehrsholding mit der Flug-Hafen-Saarland GmbH stellen mit ihren rund 430 Beschäftigten das größte Potenzial der vielfältigen Aufgabenbereiche. Zur weiteren Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine*n IT-Systemadministrator*in (m/w/d)Ihre Aufgaben:Administration von Active-Directory, Windows-Betriebssystemen und Microsoft 365 Betreuung der virtualisierten Infrastruktur (VMware) Betrieb und in der Weiterentwicklung kritischer Infrastrukturen Netzwerkmanagement Installation und Pflege von Hard- und Software Anwendersupport Sicherstellung der Informationssicherheit und des Datenschutzes Erstellung von Konzepten und Dokumentationen Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker / IT-Systemelektroniker oder Studium im Bereich Informatik sowie entsprechende Berufserfahrung Erfahrungen in den genannten Aufgabengebieten Kenntnisse im Bereich von Informationssicherheitsmanagementsystmen (z.B. ISO 27001, CISIS12, BSI) sind wünschenswert Sie sind bereit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten und selbstständig neue Inhalte zu erarbeiten Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten setzen wir ebenso voraus wie ein gutes analytisch-konzeptionelles Denkvermögen Sie verfügen über ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Kundenorientierung Sie sind kommunikationsstark und teamfähig Gute Deutschkenntnisse Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil Führerschein Klasse B Ihre Perspektive:unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz in Vollzeit (39,5 Std./Wo.) leistungsgerechte Vergütung nach TV-L sowie betriebliche Altersvorsorge (RZVK) 30 Tage Urlaub; Heiligabend und Silvester sind bei uns freie Tage, ohne Urlaub zu nehmen ein anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem tollen Team individuelle Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten Das gewisse Extra:regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, Kernzeit) und Möglichkeit zu Homeoffice Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung während der Arbeitszeit (z.B. Sportkurse, Vorträge) „Gesunder Arbeitgeber 2023/24“ (Corporate Health Alliance (EUPD Research)) ein Jobticket oder Jobrad als zusätzliche Sozialleistung bei einem zertifizierten „Fahrrad-freundlichen Arbeitgeber“ Verbringen Sie Ihre Pause im Flughafen-Bistro bei einem vom Arbeitgeber subventionierten Mittagstisch Interessiert? Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage Stellenangebote - SHS | Strukturholding Saar . Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Kathrin Kunrath, Personalreferentin der LEG Service GmbH, Tel. 06893 9899-697 Jetzt bewerbenAdvanced practice nurse
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenBegleitung, Analyse und Evaluation aller Pflegeprozesse der stationären Bereiche sowie Unterstützung unserer Mitarbeiter bei der Qualitätsicherung und PflegeentwicklungDen Transfer von Theorie in Praxis patientenzentriert realisieren
Schulung von Mitarbeiter*innen und Praxisanleiter*innen
Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und dem Bildungsinstitut
Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger /m/w/d) mit Erfahrungen im Krankenhaus
Abgeschlossener Studiengang im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaften oder gleichwertiger Studienabschluss; Selbstständiges, zielgerichtetes Arbeiten mit großer Methodenkompetenz bei Schulungen der Mitarbeiter*innen
Freude, unsere Prozesse aktiv im EK mitzugestalten
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ JobRad-Leasing
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung
~
Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz
Jobbeschreibung
Wir machenStraßen fürs Leben.Jetzt Karrierechancen
entdecken und bewerben!
Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT
Bewerbungsfrist: 31.05.2025
Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz.
Jetzt bewerben
Bewerbungslink: https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&site=&lang=de_DE&career_ns=job%5fapplication&career_job_req_id=4578
Über Straßen.NRW
Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.
Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region II NL Ville-Eifel, für den Dienstort Euskirchen in Teilzeit, Vollzeit eine/n Architekt*in (m/w/d) Hochbau/passiver Lärmschutz.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Koordination, Planung, Vergabe und Durchführung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, Sanierungs-, und Instandhaltungsmaßnahmen an Straßenmeistereien, Büro- und Wohngebäuden sowie Spezialbauwerken
Bauüberwachung; Betreuung extern vergebener Ingenieur- und Architektenleistungen
Erstellung von Schallschutzgutachten inkl. Angebotswertung und abschließende Überprüfung
Wertermittlung
[nbsp]
Aufgabenschwerpunkte
Koordination, Planung, Vergabe und Durchführung von Neubau-, Umbau-, Erweiterungs-, Sanierungs-, und Instandhaltungsmaßnahmen an Straßenmeistereien, Büro- und Wohngebäuden sowie Spezialbauwerken
Bauüberwachung; Betreuung extern vergebener Ingenieur- und Architektenleistungen
Ihr Profil
abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur (Diplom (FH)/Bachelor), eines vergleichbaren Studienganges oder
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Fachrichtung Architektur oder vergleichbarer Studienabschluss)
Ihre weiteren Stärken
Sie besitzen die Fähigkeit zur Reflexion in gutem Maße.
Sie arbeiten in besonderem Maße effektiv und sorgfältig.
Unsere Vorteile
Sicherheit und Versorgung
Kollegialität und Sinnhaftigkeit
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt
EG 11 TV-L / A 11 LBesO A
Sie haben noch Rückfragen?
Matthias Lawin
Fachliche*r Ansprechpartner*in
02161 / 409 206
Janika Porth
Recruiter*in
0234 / 9552 469
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Das sollten Sie wissen
Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Beamten*innen (w/m/d) können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 4578 werden bis 31.05.2025 erbeten.
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach krisenfest, sicher und beständig?! Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit einenGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Dass das Gras bei uns weder grüner noch saftiger ist, müssen wir Ihnen nicht erzählen. Aber wir arbeiten fortlaufend daran, die Rahmenbedingungen in der Pflege zu verbessern. Humor , Freude am Tun und ein starkes Miteinander zeichnen uns aus. Nun freuen wir uns auf Sie! Wir bieten Ihnenabwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben (gut, manchmal ist es auch bei uns anstrengend, dann jedoch in guter Gesellschaft)Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR (ja, Sie lesen richtig!)gezielte Einarbeitung und Unterstützung (wir haben Kekse!!!)transparente Entscheidungswege (keine Sorge, kein Stuhlkreis!)direkten Kontakt zur Leitung (das spart das Reklamieren per Mail).aufgeschlossene, freundliche Kollegen (gebissen wird höchstens montags)regelmäßige Karriereplanung und Mitarbeitergespräche. (wir machen das wirklich!)interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. (das Übliche halt)eine sichere und unbefristete Anstellung in öffentlicher Trägerschaft. (klingt langweilig, hat aber coole Vorteile)eine Vergütung nach TVöD-K inkl. Zusatzversorgung. (nicht so schlecht, wie man meinen möchte. Einfach mal googeln) Wir möchten Sie kennenlernen, wennSie eine dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erfolgreich absolviert haben.Sie diese Stellenanzeige mit dem notwendigen Quäntchen Humor gelesen haben. Sie freundlich und aufgeschlossen sind.Sie vorzugsweise auch mal Kekse mitbringen. Sie haben Fragen?Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen unser Pflegedirektor Herr Frank Müllerzur Verfügung.Telefon 07751 85-4181Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerbenErgotherapeut / Ergotherapeutin (m/w/d) in der Kinder- und Jugendmedizin
Jobbeschreibung
Die Ergotherapie zielt auf eine größtmögliche Selbständigkeit des bzw. der Patient:in ab. Die Therapie führt die Patient:innen an einfache oder komplexere Alltagsaktivitäten (ADL= activities of daily living) heran, die je nach Gesundheitszustand, Bedürfnis und sozialem Umfeld gestaltet werden. Unerlässlich ist dazu die Berücksichtigung des häuslichen Umfeldes sowie die Integration von Angehörigen in den Rehabilitationsprozess. Ferner schulen unsere Ergotherapeut:innen den Einsatz intakter und wiederkehrender Funktionen für den alltäglichen Gebrauch. Die intensive Erprobung speziell angepasster Hilfsmittel ist ein weiterer Schritt zur größtmöglichen Selbständigkeit. Basis unserer therapeutischen Interventionen sind standardisierte Therapiemodule, in welchen sich neueste therapiewissenschaftliche Kenntnisse widerspiegeln. Wir suchen Ergotherapeut:innen (m/w/d) mit Herz und Flexibilität, die sich in der KLINIK BAVARIA Kreischa engagieren möchten.Ein Arbeitstag bei uns
- Wiederherstellung und Verbesserung der Arm- und Handfunktion
- strukturierte Erarbeitung von größtmöglicher Selbstständigkeit der Patient:innen im Alltag (ADL-Training)
- Behandlung der Schluckfunktion, Trachealkanülen Management
- Patienten- und Angehörigenanleitung zur Vorbereitung der häuslichen Versorgung (Hilfsmittel, Hilfestellungen zu ADL-Tätigkeiten)
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen (wünschenswert)
- Flexibilität und Kreativität im Therapiealltag
- Dein Einfühungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
- die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Deine Begeisterung für Teamgeist und kollegiales Zusammenarbeiten
- finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
- funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
- Zuschlagsregelung für Mehrarbeit sowie Wochenend-, Feiertags- und Nachtzuschläge
- flexible Dienstplangestaltung
- individuell mitarbeiterorientierte, flexible und rollierende (Teilzeit-) Modelle, z. B. mit der Möglichkeit des versetzten Arbeitsbeginns
- temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
- einarbeitungsbegleitende Fortbildungsangebote zu fachlichen Schwerpunkten wie Trachealkanülenmanagement und Schlucktherapie
- eine gute Verkehrsanbindung
- qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
- während Ihrer Einarbeitung stellen wir Ihnen für bis zu 6 Monate einen persönlichen Praxisbegleiter:in zur Seite. Mit einem strukturierten Einarbeitungskatalog führen wir Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgabenfelder heran.
Senior Media Manager Marketing International (m/w/d) in Neckarsulm
Jobbeschreibung
Einleitung
Marketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine Aufgaben
Als Senior Media Manager Marketing International (m/w/d) entwickelst du Strategien und Konzepte zur weiteren Digitalisierung des Lidl Media Mix (Paid) und unterstützt die Implementierung in den Lidl Ländern.…konkret heißt das:- Entwicklung von Kanal- und Mediastrategien, u.a. im Kontext Social Media und App Marketing
- Weiterentwicklung strategischer Ansätze zur Aktivierung von 1st Party Kundendaten für Paid Media
- Beratung und aktive Unterstützung der Media Teams in den Lidl Ländern zu allen Paid Media Initiativen
- Leitung und Durchführung von Innovationsprojekten
- Erstellung und Aufbereitung von Media Reports, Marktanalysen sowie (Management-)Präsentationen
Dein Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung auf Agentur- oder Unternehmensseite im Bereich Digital Marketing und Paid Media
- Hohe operative Expertise in digitalen Paid Media Kanälen, insbesondere Programmatic und Social
- Erfahrung im App Marketing von Vorteil
- Sehr gutes Verständnis von Media KPIs, Zielgruppenanalysen und Kampagnenplanung
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Nutzung von Media-Tools und Mediaplänen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 1-2 Tagen pro Woche