Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.



Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Quereinsteiger:in für die Qualifizierung zum:zur Weichenwärter:in (w/m/d) für den mobilen Einsatz in Nord- und Ostbayern. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.



Als Weichenwärter arbeitest du im Stellwerk. Von dort aus unterstützt du den Zugverkehrssteuerer und sorgst so für einen sicheren, pünktlichen und reibungslosen Zugbetrieb.





Das erwartet dich bei der Umschulung:

  • Die Umschulung findet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen
  • Der theoretische Unterricht erfolgt in einem unserer überregionalen Schulungszentren, deine Praxiseinsätze finden nach Möglichkeit wohnortnah statt
  • Die Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 12 Teilnehmenden
Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:

  • Du bist für die sichere und zeitgerechte Durchführung von Zug- und Rangierfahrten auf deinem Stellwerk zuständig. 
  • Du stellst Fahrstraßen (Fahrweg, Weichen, Signale) für Züge ein und gewährleistest eine sichere Ausfahrt, z. B. aus einem Bahnhof
  • Du arbeitest eng mit dem Zugverkehrssteuerer zusammen und kommunizierst mit deinen Kollegen auf den Nachbarstellwerken, mit Lokführern und mit Leitstellen
  • Auch das Überwachen des Betriebes in Bahnhöfen liegt in deiner Hand


Dein Profil:



  • Du verfügst mindestens über einen Hauptschulabschluss
  • Grundlegende PC-Kenntnisse bringst du ebenfalls mit
  • Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick
  • Teamfähigkeit zeichnet dich aus und du übernimmst gerne Verantwortung
  • Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) und Flexibilität, doch deine eigene Work-Life-Balance kommt dabei nicht zu kurz
  • Du bist flexibel in Nord- und Ostbayern einsetzbar – Dafür bieten wir dir interessante Mobilitätsleistungen
  • Zum Erreichen der Stellwerke hast du einen Führerschein sowie einen Pkw


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.


Benefits:
  • Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung.
  • Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Jobbeschreibung

AWO: Hier zählt Menschlichkeit. Hier zählen Sie! In der sozialen Arbeit ist kein Tag wie der andere – aber jeder Tag ist wichtig. Sie können gut mit Menschen, wollen Gutes tun und Bestes bewirken? Willkommen unter Gleichgesinnten: Willkommen im AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd, in der herzlichen Atmosphäre, die unsere über 2.000 Beschäftigten täglich in unseren rund 60 Einrichtungen schaffen. Hier lohnt sich Ihr Einsatz: hier bekommen Sie die Anerkennung, die Sie verdienen. An einem Arbeitsplatz, an dem sich alle Menschen wohlfühlen sollen – auch Sie. Für unser AWO Hermann-Vogel-Pflegezentrum in Schwabach, eine Einrichtung mit 48 Heimplätzen, aufgeteilt in einen offenen Pflegebereich und in einen gerontopsychiatrischen Bereich, suchen wir zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit (38,5 Std./Woche) Hier zeigen Sie Ihr Können: • Mit Ihrem pflegerischen Know-how sind Sie für die Steuerung des gesamten Pflegeprozesses zuständig • Sie verantworten die Weiterentwicklung und Sicherung der Qualität im Bereich der Pflege sowie die Optimierung und Anpassung von Arbeitsabläufen • Sie motivieren Ihr Team, gestalten gemeinsam neue Prozesse auf Augenhöhe und unterstützen es durch persönliches Coaching und internen sowie externen Fort- und Weiterbildungen • Das Führen von Mitarbeitergesprächen gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben • Außerdem kontrollieren Sie die Dienst- und Urlaubspläne und geben diese frei • Ihre strukturierte Arbeitsweise sorgt für eine anhaltende Kunden- und Mitarbeiterzufriedenheit Damit bereichern Sie unser Team: • Abgeschlossene Ausbildung in einem staatlich anerkannten Pflegeberuf • Qualifikation als verantwortliche Pflegefachkraft oder Sie sind hierzu in der Ausbildung • Hohes Maß an Empathie, Einsatzbereitschaft, Engagement und Belastbarkeit • Personenzentrierte und dienstleistungs­orien­tierte Arbeitshaltung Warum Ihr Weg zu uns führen sollte: • Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeits­verhältnis in einem wachsenden Sozial­unternehmen mit vielfältigen Entwicklungs­perspektiven • Sie erwarten flexible, familienfreundliche Arbeits­zeiten und ein Lebensarbeitszeitkonto – beste Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben! • Ihre Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Urlaub sowie weitere Regenerationstage pro Jahr • Ein zusätzlicher Urlaubstag ist durch Teilnahme an verschiedenen BGM-Veranstaltungen möglich • Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag AWO Bayern plus Jahressonderzahlung (80%), ver­mö­gens­wirksame Leistungen und Betriebliche Alters­­vorsorge unter Beteiligung des Arbeit­gebers • Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, Fahrradleasing u.v.m. • Ihr Willkommensgefühl ist uns wichtig: Profes­sionelle Einarbeitung, umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unter finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers • Überzeugen Sie sich von unserem kollegialen Zusammenhalt und der gegenseitigen Unter­stützung sowie der Wertschätzung in einem freundlichen Team, das von einem offenen, persönlichen und respektvollen Miteinander geprägt ist • Für unser ausgezeichnetes betriebliches Gesund­heitsmanagement sind wir bekannt – mobile Massagen, Apfelpause, Wasserflatrate und mehr • Sie möchten für diesen Job umziehen? Dann unterstützen wir Sie selbstverständlich gerne bei der Wohnungssuche • Schichtzuschläge Sie haben Ihre berufliche Zukunft vor Augen? Dann ergreifen Sie Ihre Chance! Senden Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an: Julia Hofmann (julia.hofmann[AT]awo-mfrs.de) oder bewerben Sie sich online über www.awo-jobs.de (Stellennummer 134905). Wir freuen uns auf Sie! AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e. V., Reichswaisenhausstraße 1, 91126 Schwabach www.awo-mfrs.de; www.awo-works.de Jetzt online bewerben
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Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger* Altenpfleger* für unsere Mobile Geriatrische Rehabilitation in Voll- oder TeilzeitVollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten in Stuttgart. 191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City, der Klinik Charlottenhaus sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 18 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren und ein Bildungszentrum. Das RBK ist Teil des Bosch Health Campus, der auch die Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit vereint. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Die rehabilitativen Hausbesuche bei unseren Patient:innen erbringst du mit einem PKW, der dir vom RBK zur Verfügung gestellt wird. Die Therapievorbereitung, die gemeinsame interdisziplinäre Teambesprechung und die Dokumentation finden perspektivisch am Standort City statt. Das Ziel der Mobilen Geriatrischen Rehabilitation ist es, durch eine ganzheitliche und multiprofessionelle Behandlung ein Maximum an Teilhabe bei den Patient:innen in ihrem gewohnten sozialen Umfeld zu erreichen.Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege Idealerweise abgeschlossener Zercur®-Basiskurs oder eine Fachweiterbildung Geriatrie Kollegialer, kooperativer Umgang im Pflegeteam sowie mit anderen Berufsgruppen Führerschein Klasse BMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheDann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Kompetenten pflegerische Betreuung der Patienten der Mobilen Reha im häuslichen Umfeld Dokumentation und Evaluation Kollegialer, kooperativer Umgang und Austausch im Team sowie mit anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege Idealerweise abgeschlossener Zercur-Basiskurs oder eine Fachweiterbildung Geriatrie Kollegialer, kooperativer Umgang im Pflegeteam sowie mit anderen Berufsgruppen Führerschein Klasse B
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Über uns Die Schön Klinik Lorsch befindet sich in der Rhein-Main-Neckar Metropolregion direkt an der hessischen Bergstraße (30 km nach Heidelberg und Mannheim, 50 km nach Frankfurt). Die Gegend rund um Lorsch trumpft mit viel Grün und üppiger Natur auf, beispielsweise mit dem Pfälzer Wald und dem Geo-Naturpark Bergstraße-Odenwald. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Als medizinisch-pflegerischer Assistent (MPA) (m/w/d) übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Pflegebereich sowie im medizinischen Bereich - der ärztlich delegierbaren Tätigkeiten - und unterstützen uns hierdurch bei unserer klinischen Patientenversorgung. • Assistenz bei diagnostischen Untersuchungen und Patientenbehandlungen • Planung und Abstimmung von Untersuchungsterminen und Konsilen mit anderen Abteilungen und externen Partnern, Vor- und Nachbereitung der Patientenakte im Rahmen von Konsilen, Interventionen, Diagnostiken und Operationen • Sicherstellung der Dokumentation und Arztbriefvorbereitung • Durchführung von Blutentnahmen • Organisation der Kommunikation zwischen Arzt/Patienten und Angehörigen • Übernahme von Entlassungsvorbereitenden- und Entlassungssteuernden Tätigkeiten Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder eine vergleichbare Ausbildung • Erfahrung in klinischen Abläufen, möglichst disziplinübergreifend • Freude an der Arbeit im Team, Organisationstalent und ein hohes Verantwortungsbewusstsein • Hohes Einfühlungsvermögen sowie Dienstleistungs- und Serviceorientierung gegenüber unseren Patienten und Patientinnen • Gute Kommunikationsfähigkeit und Offenheit für die Zusammenarbeit zwischen Ärzten und Ärztinnen und Pflegeteams • Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Systemen, insbesondere Krankenhausinformationssystemen (KIS) Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kolleg: innen in unserem kleinen familiären Team mit flacher Hierarchie. • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie und Apothekenrabatte. • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. • Das Beste kommt zum Schluss: Wunschdienste, vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket.
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Jobbeschreibung

  • Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
  • Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
  • Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
  • Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik „UKE INside“ in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
  • Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
  • Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
  • Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
  • Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den „Health Kitchen“ Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
Ihre Aufgaben:

  • Patient:innenbetreuung und -beratung
  • Eigenständige Durchführung medizinischer Untersuchungsverfahren, wie z.B. Lungenfunktionstest und EKG schreiben
  • Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz von diagnostischen und therapeutischen Eingriffen, wie z.B. i.v. Eisengabe
  • Sicherer und fachgerechter Umgang mit Medikamenten, z.B. im Zusammenhang mit der Pflege der Notfallkoffer
  • Betreuung der Ihnen anvertrauten Patient:innen in Kooperation mit anderen Berufsgruppen
  • Terminvereinbarung und -koordination
  • Allgemeine administrative Aufgaben
  • Anleitung von Auszubildenden und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
  • Mitwirkung an interner / externer Qualitätssicherung
Wir freuen uns auf Teamplayer mit abgeschlossener Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten.

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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Fachgesundheits- und Krankenpfleger A+I (m/w/d) für unsere IntensivstationenVollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten auf unseren modernen, technisch sehr gut ausgestatteten Intensivstationen Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und DokumentationsstandardsAbgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne auch mit Fachweiterbildung Intensiv / Anästhesie Integration in ein motiviertes, kollegiales und engagiertes Team Standortübergreifende Rotationen in verschiedene Fachgebiete mit den Schwerpunkten Herzchirurgie, Thoraxchirurgie, Unfallchirurgie und Orthopädie, Allgemein- und Viszeralchirurgie sowie Innere Medizin mit den Schwerpunkten Kardiologie, Onkologie und Pneumologie Eine umfassende, strukturierte Einarbeitung durch fachweitergebildete Praxisanleiter in Praxis und Theorie Gezielte Personalentwicklung, wie z. B. die Fachweiterbildung I/A Eine attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung sowie bezuschusstem Jobticket Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenDann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten auf unseren modernen, technisch sehr gut ausgestatteten Intensivstationen Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards Abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne auch mit Fachweiterbildung Intensiv / Anästhesie
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Werden Sie (Senior) Referent Compliance (m/w/d) mit Schwerpunkt Notfallmanagement und Informationssicherheit in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg Das ist mein Job! KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen • Als (Senior-) Referent/-in übernehmen Sie Aufgaben im Bereich Compliance und stärken dabei das Team IKT-Risikomanagement. • Gemeinsam im Team arbeiten Sie daran, Notfallkonzepte für unsere besonders schutzwürdigen Aktivitäten und Prozesse bereitzustellen, weiterzuent­wickeln und zu verbessern, um das mögliche Schadensausmaß für die Taunus Sparkasse kontinuierlich zu reduzieren. • Ferner beschäftigen Sie sich mit der Informationssicherheit und dem Management von Drittparteien­risiken. • Im Rahmen der Tätigkeit als Referent/-in Compliance werden zusätzlich Funktionen, Beauftragungen oder delegierte Aufgaben im Team über­nommen bzw. unterstützt. Details für die Zuordnung von Verantwortlich­keiten und Aufgaben ergeben sich aus separaten funktionalen Stellenbeschreibungen. Qualifikationen, die uns begeistern: • Sie verfügen über eine Bankaus­bil­dung oder ein Studium der Wirt­schafts­wissenschaften bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss und bringen umfassende Kenntnisse im Bereich Business Continuity Management mit. • Aufgaben gehen Sie gerne lösungs- und umsetzungsorientiert an und verfolgen diese mit Eigeninitiative und Entscheidungsfreude. • Sie haben einen hohen Anspruch an konzeptionelle Entwicklungen und die Qualität Ihrer Arbeit und gehen die „Extrameile", um ein durchdachtes und innovatives Ergebnis abzuliefern. Dabei verlieren Sie nie Ihr Ziel aus dem Auge. • Ihre überdurchschnittlichen analy­tischen Fähigkeiten ermöglichen es Ihnen, komplexe Sachverhalte schnell zu erkennen. • Ihre Arbeitsweise und persönliche Motivation helfen Ihnen, aufkommende Herausforderungen strukturiert zu lösen. • Eine mehrjährige Berufserfahrung im regulatorischen Umfeld rundet Ihr Profil ab. Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vor­stellungs­gespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Das ist mein Job! Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an Personal[AT]tsk.de, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe www.taunussparkasse.de Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762
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  • Planung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Fahrbahnanlagen
  • Sicherstellung der pünktlichen und effizienten Umsetzung der Instandhaltungsdurchführung
  • Arbeitsorganisation und -planung, Disposition der Beschäftigten
  • Überwachung, Dokumentation und Kapazitätsabstimmung mit internen Dienstleister:innen
  • Durchführung der Jahreskapazitätenplanung sowie der Urlaubs- und Qualifizierungsplanung
  • Kontrolle der Leistungserfassung der Auftragnehmenden
  • Auftragscontrolling und Kennzahlenreporting
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Jobbeschreibung

Am Fachbereich Maschinenbau der Technischen Universität Darmstadt ist zum 01.04.2026 die Professur (W3) „Fahrzeugantriebssysteme“ (Kenn-Nr. T57-2025) zu besetzen. ÜBER DIE TU DARMSTADT Die TU Darmstadt steht für exzellente und relevante Wissenschaft. Die tiefgreifenden globalen Veränderungs prozesse - von Energiewende bis zu Künstlicher Intelligenz - gestalten wir durch herausragende Erkenntnisse und zukunftsweisende Studienangebote entscheidend mit. Unsere Spitzenforschung bündeln wir in drei Feldern: Energy and Environment, Information and Intelligence, Matter and Materials. Als eine in der Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main verankerte und sehr stark international geprägte Universität sehen wir uns den europäischen Werten und der europäischen Integration verpflichtet. ÜBER UNSEREN BEREICH Der Fachbereich Maschinenbau der TU Darmstadt liefert mit seiner großen Vielfalt an Themen und Methoden relevante Beiträge zur Gestaltung soziotechnischer Systeme. Mit unseren Talenten und Fähigkeiten setzen wir uns für eine nachhaltige Entwicklung ein. Gleichbehandlung und Respekt sind uns ein wichtiges Anliegen. Wir sind international vernetzt und möchten jeder Forscherin und jedem Forscher unabhängig von der Herkunft beste Entfaltungsmöglichkeiten bieten. Für unsere Forschung streben wir danach, die besten Köpfe zu gewinnen. Diversität und unterschiedliche Erfahrungsräume betrachten wir daher als Chance. IHRE AUFGABEN Die Professur „Fahrzeugantriebssysteme“ zielt darauf ab, durch grundlagen- und anwendungsorientierte Forschung & Lehre ausgehend vom jeweiligen Energiesystem und der Zielanwendung eines Fahrzeugs das bestmögliche Antriebssystem entwickeln zu können. Dabei steht die Sicht auf das Gesamtsystem im Fokus, d.h. das Zusammenspiel von Energiespeicher über Energiewandler und -umformer bis zum angetriebenen Rad. Die Ausrichtung der Professur unterstützt die Strategie des Fachbereichs in der Stärkung des „Sustainable Engineering” sowie den Ansatz der „Optimal Holistic Effectiveness” des xchange-Circle M&T ( Website ). Gesucht wird zum 01.04.2026 oder einem späteren Zeitpunkt eine Persönlichkeit, die Antriebssysteme und -komponenten für Fahrzeuge mit modernen, datengetriebenen Entwicklungsmethoden erforscht und für den zukünftigen Einsatz in einem de-fossilisierten Energiesystem weiterentwickelt. Im Zentrum der Forschungsaktivitäten könnten beispielsweise stehen: Entwurf und Analyse inkl. Life Cycle Assessment nachhaltiger Fahrzeugantriebssysteme vom Energieträger bis zum angetriebenen Rad oder Technologieforschung an Schlüsselkomponenten wie CO2-neutralen, elektrifizierten Verbrennungsmotoren, langlebigen Traktionsbatterien oder dynamischen Batterie-Brennstoffzellen-Hybridsystemen oder Methodenentwicklung bspw. für prädiktive Strategien oder nutzungsprofilbasierte Antriebsstrangauslegung mittels digitaler Zwillinge oder Antriebsregelung bspw. Machine Learning basierte, zertifizierbare Betriebsstrategien Hierfür steht eine attraktive, moderne experimentelle Infrastruktur zur Verfügung. Eine ausgeprägte Bereitschaft zur nationalen und inter nationalen Kooperation mit Wissenschaft und Industrie und zum interdisziplinären Arbeiten sowohl innerhalb des Fachbereichs als auch mit anderen Fachbereichen (insbesondere Elektrotechnik und Informationstechnik sowie Bauingenieurwesen bzgl. Verkehrssysteme und -planung) und Forschungseinrichtungen wird ebenso erwartet wie die Bereitschaft zur aktiven Drittmitteleinwerbung. Die:der Stelleninhaber:in soll sich an den Lehraufgaben der Bachelor- und Masterstudiengänge des Fachbereichs Maschinenbau sowie fachbereichsübergreifender Studiengänge angemessen beteiligen und diese weiterentwickeln. IHR PROFIL Wir suchen eine wissenschaftlich ausgewiesene Forschungspersönlichkeit mit mehrjähriger Industrie- und Führungserfahrung in Forschung und Entwicklung von Antriebssystemen wie bspw. Verbrennungsmotoren oder Getrieben. Vorausgesetzt werden ein abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches oder naturwissenschaftliches Studium mit anschließender qualifizierter Promotion, didaktisch-pädagogische Eignung sowie die Bereitschaft zur Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung. Eine Habilitation oder äquivalente Leistungen setzen wir voraus. Die TU Darmstadt und ihr Umfeld sind als Teil der Metropolregion Frankfurt-Rhein-Main gekennzeichnet durch gelebte Internationalität. Kernelement davon ist ein weltoffenes Klima mit funktionaler Mehrsprachigkeit an unserer Universität. Daher werden sehr gute englische und - spätestens nach drei Jahren - gute deutsche Sprachenkenntnisse erwartet. Die Einstellung erfolgt im Beamtenverhältnis oder in einem außertariflichen Angestelltenverhältnis mit einer qualifikationsabhängigen Besoldung/Vergütung entsprechend der W-Besoldung. Diese wird zwischen Bewerber:in und Hochschulleitung verhandelt. Die weiteren Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 67 und § 68 des hessischen Hochschulgesetzes. WIR BIETEN Die Technische Universität Darmstadt bietet vielfältige und herau sfordernde Aufgaben, eigenverantwortliches Arbeiten, aktuelle Technologien, gute kollegiale und partnerschaftliche Zusammenarbeit, bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten und eine individuelle Personalentwicklung. Entfaltung und Gestaltung - Ein umfassendes internes Weiter bildungsangebot sowie Möglichkeiten der Weiterqualifizierung und Entwicklung. Nachhaltig und Mobil - Freifahrtberechtigung im gesamten Regionalverkehr in Hessen durch das LandesTicketHessen sowie mobiles Arbeiten. Fit und Gesund - Kostenlose medizinische Vorsorgeuntersuchungen und umfangreiches vergünstigtes Sport angebot. Work-Life Balance - Flexible Arbeitszeitmodelle; Betriebliches Gesundheitsmanagement. Familienfreundlichkeit und Karriere - Die Technische Universität Darmstadt ist als familiengerechteHochschule zertifiziert und verfügt über einen Dual Career Service. ALLGEMEINE HINWEISE/DATENSCHUTZ Die TU Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerber:innen mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Mit dem Absenden Ihrer Bewerbung willigen Sie ein, dass Ihre Daten zum Zwecke des Stellenbesetzungsverfahrens gespeichert und verarbeitet werden. Sie finden unsere Datenschutzerklärung auf unserer Webseite. ANSPRECHPERSON Für Rückfragen zu dieser Position steht Ihnen Prof. Dr.-Ing. Steven Peters unter +49 6151 16 24200 gerne zur Verfügung. Bewerbungsfrist: 31. März 2025 Nähere Informationen finden Sie mit Hilfe des QR-Codes oder unter der angegebenen Kenn-Nummer auf: www.career.tu-darmstadt.de
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Wir, die EVIM gGmbH | Bildung, suchen ab sofort eine:n engagierten staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für die Krippe im Kinderhaus Campus Klarenthal in Teil- bis Vollzeit (bis 39 Std. / Woche).In dieser Rolle bist Du verantwortlich für die Betreuung und Förderung der Kleinsten in unserer Einrichtung. Du arbeitest eng mit einem professionellen Team zusammen, um eine liebevolle und sichere Umgebung für die Kinder zu schaffen. Deine pädagogische Arbeit trägt maßgeblich zur frühkindlichen Entwicklung bei. Deine Aufgaben:
  • Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 0 bis 3 Jahren
  • Planung und Durchführung pädagogischer Angebote
  • Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse
  • Zusammenarbeit mit Eltern und im Team
  • Gestaltung eines anregenden und sicheren Umfelds
  • Teilnahme an Teambesprechungen und FortbildungenUnsere Anforderungen
Wir suchen eine erfahrene Fachkraft, die mit Herz und Verstand arbeitet. Du solltest über fundierte Kenntnisse in der frühkindlichen Pädagogik verfügen und Freude an der Arbeit mit Kleinkindern haben. Und außerdem:
  • eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Krippenbereich
  • Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
  • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • Kenntnisse in der Beobachtung und Dokumentation von EntwicklungsprozessenWir bieten
Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit und Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter:innen. Deswegen bieten wir, neben einem angenehmen Arbeitsumfeld noch zahlreiche Vorteile:
  • Arbeiten in einem dynamischen Team
  • Zusatzversorgung (überwiegend arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung)
  • Raum zur eigenen Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
  • Zahlreiche weitere Zusatzleistungen (wie JobRad, Jobticket als Deutschland-Ticket, Firmenfitness mit dem EGYM Wellpass, Corporate Benefits u. v. m.)
  • Vergütung nach AVR.HN, E7 (gleichgestellt mit TVÖD) + Sonderzahlung zum Jahresende
  • Zwei zusätzliche Ausgleichstage
Bei EVIM- Evangelischer Verein für innere Mission in Nassau- arbeitest Du bei einem der größten diakonischen Arbeitgeber im Rhein-Main- Gebiet und hast durch verschiedenste Fachbereiche in den bedeutendsten Arbeitsfeldern der Sozialwirtschaft eine Vielzahl von Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.Bei uns zählt der einzelne Mensch. Wir freuen uns auf Bewerber:innen, welche die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit unterstützen - ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, der Religion, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.Bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf Dich!

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Jobbeschreibung

Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Projektingenieur:in Spezialist Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Dresden. Auf dich warten hochanspruchsvolle Bau- und Planungsprojekte im Bereich der Ersatzinvestition und des Neubaus von Eisenbahninfrastruktur. Der regionale Schwerpunkt unserer Projekte liegt in Sachsen, speziell im Streckenkorridor zwischen Dresden und Görlitz sowie in der gesamten Lausitz. ## Deine Aufgaben: - Als Projektingenieur:in bist du für das Projektmanagement von Verkehrsinfrastrukturprojekten mit Schwerpunkt in der Eisenbahn Leit- und Sicherungstechnik (LST) verantwortlich - Dabei bringst du dein Know-how in allen derzeit eingesetzten technischen Plattformen, von der Elektromechanik über die elektronischen Stellwerke bis zur Digitaltechnik ein - auch die technische Sicherung von Bahnüberwegen gehört dazu - In unseren Projekten wird ETCS und digitale Stellwerkstechnik eingesetzt - die neuen Techniken und Schnittstellen zum digitalen Zugfunk GSM-R sind dir bekannt - Du verantwortest die Projekte von der Vorplanung bis zum Projektabschluss und sorgst dafür, dass Termine gehalten werden, die Kosten im Rahmen bleiben und die Qualität stimmt - Zudem übernimmst du die Koordination aller Projektbeteiligten, u. a. der Auftragnehmer:innen für Planung und Bau, weitere interne und externe Dienstleister:innen, Behörden und Dritte - Die Vorbereitung und Steuerung von Plan- und Abnahmeprüfung sowie der Inbetriebnahme von signaltechnischen Anlagen fällt ebenfalls in dein Aufgabenfeld - Du trägst die Vertragsverantwortung für Verträge mit projektbeteiligten Planer:innen, Gutachter:innen, Prüfer:innen und Unternehmer:innen der Bau- und Ausrüstungsbranche in technischer und wirtschaftlicher Hinsicht - Außerdem sorgst du für eine qualitätsgerechte Datenpflege in den Steuerungssystemen, arbeitest mit Berichten und Kennzahlen zur Bewertung der Zielerreichung und Mengensteuerung ## Dein Profil: - Du hast ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium der Fachrichtung Eisenbahningenieurwesen, Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung - Weiterhin punktest du mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Planung, Bauausführung oder Bauüberwaschung von Leit- und Sicherungstechnik für Eisenbahninfrastruktur und konntest bereits Erfahrung im Projektmanagement sammeln - Du bist bauvorlageberechtigt für LST-Anlagen oder erfüllst die Voraussetzungen dafür und bist bereit, die Bauvorlageberechtigung anzueignen und anzuwenden - Deine Arbeit ist durch ein hohes Qualitäts-, Kosten und Terminbewusstsein gekennzeichnet und du treibst mit deinem Team das gemeinsame Ziel voran - Darüber hinaus bist du gut darin, deinen Standpunkt zu kommunizieren, ohne dabei die Bedürfnisse anderer aus den Augen zu verlieren und kannst dich auch gegen Widerstände durchsetzen - Auch unter Termindruck wägst du deine Optionen ab und übernimmst Verantwortung für eine erfolgreiche Projektumsetzung und hältst so den Zug auch in schwierigen Projektphasen auf der Strecke - Der Umgang mit MS Office stellt für dich kein Problem dar Wenn dich die ausgeschriebene Vakanz interessiert, du aber noch nicht alle Voraussetzungen erfüllst, startest du zunächst als Junior Projektingenieur:in. Wir entwickeln dein Know-how zielgerichtet und bedarfsgerecht, um dich für den Job fit zu machen. Dabei können wir dir eine Gasthörerschaft an der TU Dresden im Gebiet Leit- und Sicherungstechnik anbieten. ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit für unser Klinikum Winnenden eine In den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.2800 Mitarbeitenden gehören die Rems-Murr-Kliniken zu den größten Arbeitgebern in der Region. Gesucht: Pflegefachperson für den stationären Bereich in unserem schönen Klinikum in Winnenden - ein Umfeld, in dem nicht nur der Blutdruck gemessen und optimiert wird, sondern auch das Geschick, zwischen Empathie und medizinischer Präzision zu balancieren. Wenn Sie Ihre Pflegekompetenz nicht nur als Pflicht, sondern als zu meisternde Fähigkeit verstehen - dann willkommen in einem Team, das nicht nur die Gesundheit aller fördern möchte, sondern auch die subtilen Nuancen der Pflege schätzt. Wir suchen jemanden, der nicht nur medizinische Notwendigkeiten, sondern auch die kunstvolle Seite der Pflege meistern kann. examinierte Pflegefachfrau/-mann bzw. Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle, auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d) Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Zuschuss Deutschland-Ticket, BusinessbikeDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Wenn Sie Ihre Pflegekompetenz nicht nur als Pflicht, sondern als zu meisternde Fähigkeit verstehen - dann willkommen in einem Team, das nicht nur die Gesundheit aller fördern möchte, sondern auch die subtilen Nuancen der Pflege schätzt. Wir suchen jemanden, der nicht nur medizinische Notwendigkeiten, sondern auch die kunstvolle Seite der Pflege meistern kann. Examinierte Pflegefachfrau/-mann bzw.
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Klinikum Worms gGmbH Medizinische Technolog*innen (MTL) (m/w/d) • Worms • Festanstellung • Vollzeit • unbefristet Jetzt bewerben Die Klinikum Worms gGmbH (Akademisches Lehr­kranken­haus der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz) ist ein Krankenhaus der Schwer­punkt­versorgung mit 696 Betten, verteilt auf 12 Haupt­fach­abteilungen und Fachbereiche sowie zwei Beleg­abteilungen. Aktuell kümmern sich über 2.300 Mitarbei­ter*innen um jährlich rund 32.000 stationär und über 40.000 ambulant behandelte Patient*innen. Das Klinikum Worms gehört zu den fünf größten Krankenhäusern in Rheinland-Pfalz. Für unser Zentral­labor suchen wir zum nächst­möglichen Termin in Vollzeit Medizinische Technolog*innen (MTL) (m/w/d) Ihre Aufgaben: • Sie führen Untersuchungen in den Fach­bereichen klinische Chemie, Hämato­logie, Hämostaseo­logie, Infektions­serologie sowie Immun­hämatologie durch • Sie bestimmen Blutgruppen mit Verträglich­keits­probe und verwalten das Blutdepot • Sie führen real-time PCR am GeneXpert-System durch • Sie sind zuständig für Gerätewartung sowie Validierung und Kalibrierung gemäß SOPs • Sie führen Qualitäts­kontrollmessungen sowie Plausibilitätsprüfungen der vorliegenden Daten durch • Sie bereiten Proben auf und erstellen Befunde Wir wünschen uns: • Sie haben eine abgeschlossene Berufs­ausbildung zum MTL, gerne auch Berufs­anfänger*innen (m/w/d) • Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, verantwor­tungs­bewusste und sorgfältige Arbeitsweise aus • Sie sind kommunikations­stark und ein Teamplayer • Sie haben gute EDV-Kenntnisse • Sie sind bereit, am Nacht- und Wochenend­dienst teilzunehmen Wir bieten Ihnen: • Eine vielseitige Tätigkeit im Schichtdienst (24 Std. / 7-Tage-Woche) • Eine verantwortungs­volle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können • Fachbereichsbezogene Einführung und Einarbeitung • Vielfältige Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Fahrradleasing im Rahmen der Entgelt­umwandlung (Jobbike) • Eine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiter­benefits, u. a. eine Guthaben­karte zum Einkaufen in Ihrer Region Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Nehrbaß, Leitung Zentrallabor, unter Telefon 06241 / 501-4200 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung, die Sie bitte an unsere Bewerbungs­anschrift richten. Klinikum Worms gGmbH – Personalabteilung Gabriel-von-Seidl-Str. 81 – 67550 Worms E-Mail: bewerbung[AT]klinikum-worms.de oder über unser Online-Bewerberportal. Jetzt bewerben Klinikum Worms gGmbH Website 2025-04-13T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-12 Worms 67550 Gabriel-von-Seidl-Straße 81 49.64949259999999 8.3192998
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Für unser Blutspendezentrum in Görlitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf unbestimmte Zeit in Teilzeit mit durchschnittlich 31,6 Wochenstunden (80% Stellenanteil) eineMedizinische Fachkraft für Blutentnahme (m/w/d) - GörlitzSo könnte Ihr Arbeitsalltag aussehen:
  • Vorbereitung und Durchführung von Vollblutentnahmen und Apheresespenden nach entsprechenden Dienstvorschriften sowie speziellen Arbeitsanweisungen
  • Durchführung verschiedener Labortests vor der Entnahme
  • Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten
  • Betreuung von Blut- und Apheresespender
  • Erste-Hilfe-Maßnahmen bei Komplikationen
  • Prüfung aller für die Entnahme verwendeten Geräte und Materialien
Sie verfügen über diese Qualifikationen:
  • abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Med. Fachangestellte/r oder Rettungsassistent/in
  • manuelles Geschick und Erfahrung bei Venenpunktionen
  • Sorgfältigkeit, freundliche Umgangsformen, Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit nach einem wechselnden Dienstplan (überwiegend Spätschichten Montag-Freitag, nur gelegentlich am Wochenende)
Wir haben für Sie dieses Angebot:
  • ein umfangreiches Vergütungspaket nach Haustarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung
  • bei Abschluss des Arbeitsvertrages eine Antrittsprämie in Höhe von 500€, nach der Probezeit weitere 500€ sowie nach einem Jahr bei uns weitere 500€ Prämie für examinierte Fachkräfte
  • eine Anzahl von 30 Urlaubstagen sowie planbarer Einsatz nach Dienstplan ohne regelhaften Wochenend- und Feiertagseinsatz zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Strukturierte und systematische Einarbeitung in einem hochmotivierten und kompetenten Team
  • Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit einem angenehmen, offenen und sozialen Betriebsklima
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr körperliches Wohlbefinden – von Arbeitsschutz über E-Bike bis zur Firmenfitness mit Egym-Wellpass
Kita-Zuschuss bis zu 100€ pro Kind und Monat
  • Zuschuss zum Jobticket als Deutschlandticket in Höhe von 20€ monatlich
  • eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft planen können
  • Mitarbeiterrabatte bei Unternehmen mit Rahmenvertrag (Mitarbeitervorteile.de)

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Herzlich Willkommen Sie mögen die Stille in der Nacht und sind gerne zur Stelle, wenn Sie gebraucht werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik verfügt an zwei Standorten über 120 stationäre und teilstationäre Behandlungsplätze sowie eine psychiatrische Institutsambulanz und die Möglichkeit zur aufsuchenden Behandlung im Home Treatment. Seit 2006 arbeitet die Klinik im Regionalbudget, einem Modellprojekt mit unbürokratischen Übergängen zwischen ambulantem, teilstationärem und stationärem Sektor, wodurch eine sinnvolle und patientenzentrierte psychiatrisch-psychotherapeutische Arbeit ermöglicht wird. Wir sind sb sofort auf der Suche nach einer Pflegefachkraft als Nachtwache (m/w/d) in Rendsburg, die unser Team tatkräftig mit ihrer Leidenschaft für Pflege unterstützt. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Sie versorgen unsere Patient:innen im Rahmen des Bezugspflegekonzepts während des Nachtdienstes • Sie stellen eine qualifizierte, individuelle und psychiatrische Pflege sicher, führen sie durch und überwachen den gesamten Pflegeprozess • Sie dokumentieren die durchgeführten Pflegemaßnahmen und erheben relevante Risikoskalen • Sie begleiten und gestalten verschiedene Gruppenangebote durch eine innovative, multiprofessionelle Zusammenarbeit mit anderen therapeutischen Berufsgruppen • Sie übernehmen die psychosoziale Betreuung der Patient:innen sowie deren Angehörigen • Sie unterstützen die Entwicklung innovativer Konzepte und bringen Ihre Ideen aktiv ein • Sie beteiligen sich an qualitätssichernden Maßnahmen, setzen diese um und evaluieren sie regelmäßig • Sie fördern und gestalten die praktische Ausbildung mit Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger, Pflegefachfrau-/mann, Altenpfleger;in • Sie haben Interesse an der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung unserer Pflegeschüler:innen • Sie besitzen eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit ausgeprägter Patientenorientierung • Sie sind kommunikationsstark und empathisch im Umgang mit Patient:innen, ihren Angehörigen und Ihren Kolleg:innen • Sie verfügen über ausgeprägte Teamfähigkeiten, Zuverlässigkeit und Selbstreflektion Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen, Servicekräfte vorhanden • Was Sie noch wissen sollten: Eine Besonderheit unserer Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik ist die Abrechnung über ein Regionalbudget, einem Modellprojekt mit unbürokratischen Übergängen zwischen ambulantem, teilstationärem und stationärem Sektor, wodurch eine sinnvolle und patientenzentrierte psychiatrischpsychotherapeutische Arbeit ermöglicht wird. In diesem Rahmen wird aktuell das Home Treatment Team ausgebaut Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Henrike Daniel, Pflegedienstleitung unter der 04331 200-8009, zur Verfügung. www.schoen-klinik.de
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Die Sparkasse Heidelberg ist mit einer Bilanzsumme von rund 8,1 Mrd. EUR und rund 1.000 Mitarbeitenden die größte Sparkasse der Metropolregion Rhein-Neckar. Sie genießt einen hervorragenden Ruf und überzeugt durch Kundennähe und Sachkompetenz.Warum Sie bei der Sparkasse einsteigen sollten? Weil es Ihnen und uns um mehr als Geld geht. Um gegenseitigen Respekt, Toleranz und echten Teamgeist. Denn unsere Unterschiedlichkeit macht uns stark.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie in Vollzeit zur Verstärkung unseres Teams alsVertriebssachbearbeiter (m/w/d) Vorsorge und VersicherungSchwerpunkt: SchadenmanagementIhre Aufgaben:
  • Aufnahme und Bearbeitung von Schadenmeldungen aus verschiedenen Versicherungssparten (z.B. Haftpflicht, Hausrat)
  • Prüfung und Bewertung der Schadenfälle hinsichtlich Deckung und Haftung
  • Korrespondenz mit Kunden, Sachverständigen, Reparaturfirmen und unserem Verbundpartner SV SparkassenVersicherung
  • Einleitung und Überwachung von Schadenregulierungsmaßnahmen sowie Dokumentation und Pflege der Schadenakten in den entsprechenden Systemen
  • Schadenregulierung
  • Identifikation von Cross-Selling-Potentialen im Rahmen der Schadenbearbeitung
  • Erstellung von Berichten, Statistiken und Präsentationen
  • Teilnahme an internen und externen Weiterbildungen und Schulungen
Ihr Profil – damit begeistern Sie uns:
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Versicherungs- oder Finanzwesen, z.B. Versicherungskaufmann (m/w/d) oder Bankkaufmann (m/w/d)
  • Wünschenswert wären erste Erfahrungen in der Schadenbearbeitung und – regulierung
  • Kenntnisse in verschiedenen Versicherungssparten (Privat- und Firmenversicherungen) sind vorhanden
  • Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Kundenorientierung
  • Ihre Vertriebsaffinität geht mit einer hohen Eigeninitiative und selbstständigen Arbeitsweise einher
  • Teamfähigkeit und Flexibilität sowie ein sicherer Umgang mit MS Office Programmen runden Ihr Profil ab
Unsere Benefits – damit werden wir auch Sie begeistern:✓ #work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit. 32 Urlaubstage, ein arbeitsfreier Tag am Geburtstag und die Option, weitere Urlaubstage zu kaufen, geben Ihnen zudem ausreichend Zeit, Ihr Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.✓ #zusammenhalt – wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur, in der selbstständiges Arbeiten und die kompetente Unterstützung eines dynamischen Teams Hand in Hand gehen.✓ #karriere – es erwarten Sie eine fundierte Einarbeitung sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung.✓ #haltung – als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt setzen wir uns für Diversität und Chancengerechtigkeit ein – für alle Mitarbeitenden und Führungsebenen.✓ #vergütung – neben einer betrieblichen Altersvorsorge, einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhalten Sie eine attraktive Vergütung gemäß TVöD-S bis Entgeltgruppe 9a mit bis zu 14 Gehältern.✓ #zusatzleistungen – wir bieten Ihnen zudem ein vergünstigtes Deutschlandticket Job für nur 20 €, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, Fahrrad-Leasing, Betriebssportgemeinschaft, einen steuerfreien Kinderbetreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder, starke Konditionen für Mitarbeitende und vieles mehr.Wir legen einen besonderen Fokus auf den Anteil von Frauen in Fach- und Führungskarrieren –Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung und gleichen Fähigkeiten bevorzugt behandelt.Haben Sie noch Fragen?Haben Sie Lust auf mehr Dynamik und mehr vom Leben bei einer ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!Bewerben Sie sich dafür bequem online über unser Online-Bewerbungsportal [Website-Link gelöscht]/stellenangebote.Bei Fragen wenden Sie sich gerne anIngeborg Brauns, Telefon 06221 511-2882,[E-Mail Adress gelöscht]Sparkasse Heidelberg[Website-Link gelöscht]

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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Braunschweig, Mainz, Münster oder Lübeck. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Geschichte und Konzepte der Gemeinwesenarbeit, Sozialraumorientierung, Quartiersarbeit und Planungsmethoden der Gemeinwesenarbeit. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeitung (m/w/d) Flächenmanagement und SupportBesGr A 11 LBesO oder EG 10 TVöD Sie haben Freude an abwechslungsreichen Aufgaben im Gebäudemanagement, sind zahlenaffin und möchten in einem Mix aus Projekt- und Regeltätigkeiten Teil eines motivierten und sympathischen Teams werden? In der Abteilung 2 des Amtes werden infrastrukturelle und kaufmännische Aufgaben rund um die Immobilie abgewickelt, abgerechnet und gesteuert. Im Support werden übergeordnete Aufgaben erbracht. Projektmanagement bei komplexen Projekten zu übergeordneten Themen, unter anderem Digitalisierungsthemen innerhalb der Stadtverwaltung Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsfachwirt*in, Immobilienfachwirt*in oder Bachelor of Arts in der Fachrichtung Immobilienwirtschaft oder vergleichbarer Studienabschluss vertieftes IT-Verständnis und betriebswirtschaftliche Kenntnisse beziehungsweise die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Fähigkeit, die Weiterentwicklung des Aufgabenbereiches fundiert zu unterstützen.ein interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einer modernen Verwaltung mit netten Kolleg*innen an einem Standort mit sehr guter ÖPNV-Anbindung eine attraktive Vergütung nach dem TVöD Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Work-Life-Balance) Gleitzeit und Möglichkeiten zur Mobilarbeit Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen bei einem großen und vielfältigen Arbeitgeber.Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 13. Projektmanagement bei komplexen Projekten zu übergeordneten Themen, unter anderem Digitalisierungsthemen innerhalb der Stadtverwaltung Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung, Verwaltungsfachwirt*in, Immobilienfachwirt*in oder Bachelor of Arts in der Fachrichtung Immobilienwirtschaft oder vergleichbarer Studienabschluss Vertieftes IT-Verständnis und betriebswirtschaftliche Kenntnisse beziehungsweise die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen Fähigkeit, die Weiterentwicklung des Aufgabenbereiches fundiert zu unterstützen.
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dortmund, Essen, Köln oder Münster. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Softwarelebenszyklus, Anforderungsmanagement, Qualitätssicherung und Risikominimierung. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der S-Bahn Hamburg GmbH für einen Einsatz als Instandhalter:in Stationen und Werke (w/m/d) für den Standort Hamburg. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.



Deine Aufgaben:


  • Eigenverantwortliche Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten 
  • Graffitientfernung und Lackierarbeiten auf den Stationen 
  • Vegetationsrückschnitt in den Zugbildungsanlagen 
  • Reparaturleistungen in den Werken und Gebäuden der Hamburger S-Bahn


Dein Profil:


  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Garten- und Landschaftsbauer:in, Maler:in, Lackierer:in oder vergleichbare Qualifikation
  • Führerschein Klasse B
  • Handwerkliches Geschick, selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit zeichnet dich aus
  • Flexibilität und körperliche Belastbarkeit runden dein Profil ab
Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

  • Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung.
  • Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Die Gemeinde Hallbergmoos sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachgebietsleitung (m/w/d) für das Sachgebiet S1 – Bürgerbüro, Standesamt, Wahlen IHRE AUFGABEN Führung und Leitung des Sachgebietes Bürgerbüro mit den Bereichen Meldewesen, Pass- und Ausweiswesen, Gewerbewesen und Standesamt Organisation der entsprechenden Arbeitsabläufe Personenstandsrechtliche Sachbearbeitung und Beurkundung Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei schwierigen und komplexen Sachverhalten Mithilfe bei der Vorbereitung von Wahlen DAS BRINGEN SIE MIT Erfolgreich abgelegte Fachprüfung II (BL II / ehemals AL II) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Standesamt bzw. die Bereitschaft, die Ausbildung zum Standesbeamten (m/w/d) zu absolvieren Gründliche und umfassende Fachkenntnisse im Melde-, Ausweis- und Passrecht sowie Gewerberecht und Personenstandwesen bzw. die Bereitschaft, sich diese Kenntnisse anzueignen Führungskompetenzen wie Entscheidungsbereitschaft, Durchsetzungsvermögen Hohe Dienstleistungsbereitschaft, freundliches und verbindliches Auftreten Hohes Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige Arbeitsweise Sichere EDV-Kenntnisse Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten bei Trauungen und Wahlen WIR BIETEN IHNEN Vollzeit; eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich (mindestens 35 Wochenstunden) Eine vielseitige, interessante und anspruchsvolle Tätigkeit Eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 9c TVöD unter Berücksichtigung der jeweiligen persönlichen Voraussetzungen und Qualifikation sowie die sonstigen im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Zahlung einer Großraumzulage München Leistungsentgelt Attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Gewährung eines monatlich steuerfreien Sachbezugs in Form der Hallbergcard im Wert von 50 Euro oder Firmenfitnessmitgliedschaft über EGYM Wellpass Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Großzügige Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Steuerfreier Sachbezug Leistungsentgelt Schulungen und Weiterbildungen Betriebliches Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement Teamevents Großraumzulage München Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Frau Langer unter Tel. 0811 5522-313. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 14.03.2025 über das Bewerberportal an das Personalwesen der Gemeinde Hallbergmoos. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren auf unserer Homepage.
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Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Pflegehelferin / Pflegehelfer - Pflegefachkräfte - ambulanter Dienst der Universitätsmedizin (Tochterunternehmen Goethe@Home)(Vollzeit oder Teilzeit; beides ist möglich | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 197-2025legen wir großen Wert auf Qualität und Weiterbildung . Bei uns hast du die Chance, in einem innovativen und freundlichen Arbeitsumfeld zu arbeiten, dass die persönliche und berufliche Entwicklung fördert.Flache Hierarchien Familiäres Umfeld Attraktives Gehalt nach Tarif Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenfreie Parkplätze direkt vor Ort 29 Urlaubstage basierend auf einer 5-Tage-Woche Kita - ZuschussUnterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung und Betreuung unserer Klientinnen und Klienten Beobachtung und Dokumentation des gesundheitlichen Zustands unserer Klientinnen und Klienten Erste Erfahrungen in der Pflege oder einjährige Ausbildung zur Altenpflegerin / zum Altenpfleger Dann werde Teil von Goethe@Home , einem neuen und spannenden Projekt, das auf Ausbildung und Qualitätsentwicklung in der Pflege setzt. hund@goetheathome.Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. XING , LinkedIn . Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Versorgung und Betreuung unserer Klientinnen und Klienten Beobachtung und Dokumentation des gesundheitlichen Zustands unserer Klientinnen und Klienten Erste Erfahrungen in der Pflege oder einjährige Ausbildung zur Altenpflegerin / zum Altenpfleger
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Bilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d) „Wir alle, die bei der STEG arbeiten, haben das eine Ziel: Jede Stadt und Gemeinde, jede Region einzigartig, attraktiver und lebenswerter zu machen.“ Die STEG Stadtentwicklung GmbH ist eine der führenden Stadt­entwicklungsgesellschaften in Deutschland mit den Schwer­punkten in Baden-Württemberg und Sachsen. Mit unseren über 100 Mitarbeitenden sind wir für unsere Kunden ein starker Partner in der Stadterneuerung, Stadtplanung, Projekt­entwicklung, Projektsteuerung und Immobilienbewertung. Für unsere Abteilung Finanzen und Controlling am Standort Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ver­stärkung: Bilanzbuchhalter / Finanzbuchhalter (m/w/d) Vollzeit- und Teilzeitbewerbungen möglich Ihre Aufgaben Führung unserer Buchhaltung und Nebenbuchhaltung Mitwirkung bei der Erstellung des Jahresabschlusses nach HGB Bearbeitung von Steueranmeldungen Führung der Anlagenbuchhaltung Kontenabstimmungen und -analyse Regelmäßige Stammdatenpflege Betreuung und Weiterentwicklung des Warenwirtschaftsprogramms Mitwirkung an Projekten zur Optimierung von Buch­haltungs­prozessen Ihr Profil Kaufmännische Ausbildung (z.B. zum Steuerfach­an­ge­stellten m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter m/w/d oder ein vergleichbares betriebs­wirtschaftliches Studium Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgaben­bereichen von Vorteil Abschlusssicher nach HGB Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen (ins­be­son­dere Excel) und die Bereitschaft, sich in neue Buch­haltungs-Systeme einzuarbeiten Selbständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeits­weise sowie Offenheit für neue Themen Diskretion und Verantwortungsbewusstsein im Um­gang mit sensiblen Daten Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Was wir Ihnen bieten Verantwortungsvolle und vielseitige Aufgaben 30 Urlaubstage und 3,5 zusätzliche freie Tage Flexible Arbeitszeitmodelle und Gleitzeit Die Möglichkeit, nach der Einarbeitung, teilweise im Home­office zu arbeiten Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung, u.a. mit indivi­du­eller Weiterbildung. Sie haben bei uns die Möglichkeit, Ihre Qualifikationen im Rahmen betrieblicher Weiterbildung zu vertiefen. Vielseitige Sozialleistungen, z.B. Zuschuss zum Deutsch­land­ticket, Dienstrad-Leasing, attraktive betriebliche Alters­vorsorge u.v.m. Ihr Arbeitsplatz befindet sich im Herzen Stuttgarts und ist ideal am ÖPNV angebunden Seit über 60 Jahren sind wir ein starker Partner für unsere Kunden und bieten unseren Mitarbeitenden eine langfristige Perspektive Erste Fragen beantworten Ihnen Martina Wezel-Gersch (Abtei­lungsleiterin Finanzen und Controlling, 0711 21068-137) und Petra Zartmann (Personalleiterin, 0711 21068-188). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann mailen Sie Ihre vollständige Bewerbung als PDF an bewerbung@steg.de. JETZT BEWERBEN! die STEG Stadtentwicklung GmbH Standort Stuttgart, Olgastraße 54, 70182 Stuttgartwww.steg.de
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Bauingenieur*in / Verkehrsplaner*in (w/m/d) als Fachbereichsleitung TiefbauStadt NorderstedtNorderstedtArt: VollzeitJetzt bewerben Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort - Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Bauingenieur*in / Verkehrsplaner*in (w/m/d) als Fachbereichsleitung Tiefbau39 Std./Woche, Entgeltgruppe 13 TVöDIhr Profil:Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wasser-/Siedlungswirtschaft, Verkehrsplanung bzw. Verkehrswesen oder Infrastrukturmanagement (Dipl.-Ing. oder Master) oder Bachelor- oder Fachhochschulabschluss mit dem Schwerpunkt in den ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtungen Bauingenieurwesen und Verkehrsplanung bzw. Verkehrswesen in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung auf Grundlage des Studiums oder Vergleichbare Ausbildung auf Masterebene Langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der Verkehrsplanung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau) Idealerweise Erfahrung in bzw. mit der kommunalen BauverwaltungWichtige Kompetenzen: Führungskompetenz Persönliche Kompetenz Fachkompetenz Strategische KompetenzIhr zukünftiger Aufgabenbereich:Die Stadt Norderstedt - jung, dynamisch und stets in Bewegung - sucht Sie! Wenn Sie Lust haben, mit uns an der Zukunft der städtischen Infrastruktur zu tüfteln, dann aufgepasst: Wir suchen eine*n Fachbereichsleiter*in für Tiefbau, Entwässerung und Liegenschaften. In dieser Rolle sind Sie nicht nur der Kopf für wichtige Projekte, sondern auch der Fels in der Brandung, wenn es um Straßen, Kanäle und städtische Liegenschaften geht. Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass in Norderstedt alles fließt - ob über oder unter der Erde. Wir suchen jemanden, der sowohl Führungsstärke als auch Teamgeist mitbringt, technische Visionen mit Realitätssinn verbindet und dabei immer einen kühlen Kopf behält, selbst wenn's mal »tief« hergeht. Wenn Sie mit uns gemeinsam die Infrastruktur von morgen bauen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Leitung des Fachbereichs mit derzeit 24 Mitarbeiter*innen Aufgabengebiete: Verkehrsplanung, Tiefbau, Entwässerung, Liegenschaften Bearbeitung besonders schwieriger Vorgänge Projektleitung besonders komplexer Projekte Vertretung des Fachbereichs gegenüber anderen Fachbereichen, Ämtern, Behörden, in Öffentlichkeitsveranstaltungen und in den städtischen Gremien Haushalts- und BerichtswesenDie Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Terminen auch außerhalb der Regelarbeitszeit (in den Abendstunden und ggf. an Wochenenden) wird vorausgesetzt. Gleiches gilt für die Bereitschaft zur Teilnahme an gestreamten Sitzungen der Stadtvertretung und deren Ausschüsse.Wir bieten:Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildung und Weiterqualifizierung Flexible Arbeitszeitregelungen Gute Ausbildungsmöglichkeiten Tarifgerechte Bezahlung Chancengleichheit und Integration Vereinbarkeit von Familie und BerufKontaktIhre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 19.03.2025 über das Online-Bewerberportal der Stadt Norderstedt. Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 604.01 weiter.Stadt Norderstedt Allgemeine Auskünfte erteilt: Herr Pletorack (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-548Fachbezogene Auskünfte erteilt: Frau Christine Rimka (Amtsleitung Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Verkehr), Telefon: 040 53595-227Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden. Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter In dieser Rolle sind Sie nicht nur der Kopf für wichtige Projekte, sondern auch der Fels in der Brandung, wenn es um Straßen, Kanäle und städtische Liegenschaften geht. Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass in Norderstedt alles fließt - ob über oder unter der Erde. Aufgabengebiete: Verkehrsplanung, Tiefbau, Entwässerung, Liegenschaften Bearbeitung besonders schwieriger Vorgänge Projektleitung besonders komplexer Projekte Vertretung des Fachbereichs gegenüber anderen Fachbereichen, Ämtern, Behörden, in Öffentlichkeitsveranstaltungen und in den städtischen Gremien Haushalts- und Berichtswesen Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wasser-/Siedlungswirtschaft, Verkehrsplanung bzw. Verkehrswesen oder Infrastrukturmanagement (Dipl.-Ing. oder Master) Oder Bachelor- oder Fachhochschulabschluss mit dem Schwerpunkt in den ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtungen Bauingenieurwesen und Verkehrsplanung bzw. Verkehrswesen in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung auf Grundlage des Studiums Vergleichbare Ausbildung auf Masterebene Langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der Verkehrsplanung Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1-Niveau) Idealerweise Erfahrung in bzw. mit der kommunalen Bauverwaltung Wichtige Kompetenzen: Führungskompetenz Persönliche Kompetenz Fachkompetenz Strategische Kompetenz Wir suchen jemanden, der sowohl Führungsstärke als auch Teamgeist mitbringt, technische Visionen mit Realitätssinn verbindet und dabei immer einen kühlen Kopf behält, selbst wenn's mal »tief« hergeht. Wenn Sie mit uns gemeinsam die Infrastruktur von morgen bauen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Terminen auch außerhalb der Regelarbeitszeit (in den Abendstunden und ggf. an Wochenenden) wird vorausgesetzt. Gleiches gilt für die Bereitschaft zur Teilnahme an gestreamten Sitzungen der Stadtvertretung und deren Ausschüsse.

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Nachhaltig. Digital. Regional - die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein. Effizient, preisgünstig, hochverfügbar und sicher: Die TraveNetz GmbH steht für den Ausbau und Betrieb einer modernen Infrastruktur für die Energieversorgung. Zusammen mit unseren Partnern gestalten wir die Energiezukunft aktiv mit. Für die Gruppe Planung und Betrieb suchen wir für den Bau und Betrieb speziell von Fernwärmeleitungen sowie Wasser- und Gasnetzen unbefristet in Vollzeit (Teilzeit möglich) eine:n Ingenieur:in Planung, Bau und Betrieb Gas / Wasser / Wärme Das sind die Aufgaben: Steuerung und Planung von komplexen Netzbau- und Unterhaltungsprojekten, insbesondere im Bereich Wärme sowie in den Bereichen Wasser und Gas in enger Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Erstellung und Vorkalkulation der Ausschreibung, Veranlassung der Veröffentlichung sowie Auswertung der Submissionsergebnisse Koordinierung und Überwachung betrieblicher Maßnahmen im Rahmen der Bauabwicklung, Überwachung von Bauzeitenplänen bei großen Bauvorhaben sowie Leitung von schwierigen Baumaßnahmen Nachverfolgung der Projektkosten im Abgleich mit dem Investitionsplan Verhandlung und Klärung von Problemen mit Behörden, Firmen, Wohnungsbaugesellschaften und Privatpersonen bei der Verlegung von neuen Versorgungsleitungen und -anschlüssen Verantwortung für die Qualitätssicherung sowie Überwachung der Qualitätssteuerung des Auftragnehmers für Baumaßnahmen (Rohrbau und Tiefbau) Das wünschen wir uns: Abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Hochschulstudium der Fachrichtung Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen, Tiefbau oder Maschinenbau mit entsprechenden technischen und betriebswirtschaftlichen Kenntnissen Fachkenntnisse im Rohrleitungs- und Tiefbau Analytische, zuverlässige Arbeitsweise sowie Durchsetzungs- und Entscheidungsvermögen Führerschein Klasse B/3 Das ist unser Angebot: Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, mit der Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich. Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen am Arbeitsplatz oder verschiedene Sport- und Präventionskurse Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: Wir sind u. a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung. Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan Kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets Wir freuen uns auf deine Bewerbung Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite. Bei Fragen hilft Michaela Schulz +49 451 888-4105
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n:Junior Personalreferent HR (m/w/d) - Inhouse Recruiting & AusbildungDer Bereich Recruiting & Ausbildung, als Unterabteilung der Personalabteilung, ist zuständig für den gesamten Rekrutierungsprozess aller Stellen des Klinikums sowie der Tochtergesellschaften. 40 Auszubildende jährlich ein. Weiterhin verwalten wir die gesamte Fremdpersonaldisposition, übernehmen die Personalbedarfsplanung und beraten Abteilungsleiter als HR Business Partner. Wir wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Klinikums mit und sind »mitten im Geschehen« bei vielen Prozessen. Wir arbeiten hart und viel, aber es wird viel gelacht und nie langweilig - und man bekommt einen tiefen Einblick in die Prozesse eines Krankenhauses.Full-Lifecycle-Recruiting inkl. Betreuung und Verwaltung unseres Bewerberportals Betreuung unserer Azubis sowie Organisation und Verwaltung der Azubi-Stellen inkl. Mitbetreuung und Verwaltung der Pflegerekrutierungen aus dem Ausland Starke Kommunikation in Wort und Schrift, in einwandfreiem Deutsch ohne Berührungsängste Mut, neue Wege zu gehen und sich aktiv bei Optimierungsprozessen einzubringen Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen (insb. Excel und Word)30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits, Betriebssport uvm.Gerne steht Ihnen unsere Leitung Frau Karin Denz für Vorabinformationen zur Verfügung. Full-Lifecycle-Recruiting inkl. Betreuung und Verwaltung unseres Bewerberportals Betreuung unserer Azubis sowie Organisation und Verwaltung der Azubi-Stellen inkl. Mitbetreuung und Verwaltung der Pflegerekrutierungen aus dem Ausland Starke Kommunikation in Wort und Schrift, in einwandfreiem Deutsch ohne Berührungsängste Mut, neue Wege zu gehen und sich aktiv bei Optimierungsprozessen einzubringen Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen (insb. Excel und Word)
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Erweitere unsere akademische Welt an unserem IU Campus am Standort Erfurt in Teilzeit (12h) mit garantierten remote-Anteil ab dem 01.06.2025. Das erwartet Dich • Du vertrittst spezifische Fächer der Fachbereiche Betriebswirtschaftslehre wie beispielsweise: BWL, Grundlagen im Management, Statistik, Wirtschaftsmathematik, Controlling, Buchführung und Bilanzierung, Kosten und Leistungsrechnung und Steuerlehre (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du betreust unsere Studierenden in allen Fragen rund um die Lehrveranstaltungen und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. • Du leitest während der Vorlesungszeit praxisnahe Lehrveranstaltungen und Tutorien souverän vor Ort auf Deutsch und kannst in der vorlesungsfreien Zeit Arbeit von zuhause aus erledigen. • Du gestaltest Lehrveranstaltungen anhand von hochwertigen Lernmaterialien, welche wir Dir zur Verfügung stellen, und führst die Vor- > Nachbereitung flexibel remote durch. • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und bist verantwortlich für die Konzeption und Evaluation von Lehrmedien (z.B. Skripte, Videos). Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Masterstudium oder Promotion im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin mit Schwerpunkten in Rechnungslegung oder Finanzen. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet mit Kenntnissen in der Betriebswirtschaftslehre, Accounting, Finanzen, Statistik und Wirtschaftsmathematik. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor, Lehrkraft, Lehrbeauftragter oder wissenschaftlicher Mitarbeitender) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • Gib Dein wertvolles Wissen weiter…: Hier bei uns vermittelst Du wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden. Ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • …und bring auch Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo, wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. • Werde Teil des weltbesten Teams: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen. • Nachhaltig ans Ziel: Bei uns reist du günstiger – das Deutschlandticket gibt's schon für 8,70 €! • Gestalte Deine Zukunft: Schnelles Wachstum eröffnet Dir viele neue Chancen. Erzähl uns von Deiner Traumkarriere und wir helfen Dir, sie zu verwirklichen. Profitiere gleichzeitig von unserem Angebot der betrieblichen Altersvorsorge. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie Chat GPT- 4 zusammen und entdecken die technische Vielfalt, Größe und Möglichkeiten. Klingt interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV und Deinem Zeugnis mit dem höchsten Bildungsabschluss! Im weiteren Prozess erfolgt eine Abfrage zu Deinem präferierten Zeit- und Ortsmodell sowie zu Deiner fachlichen Ausrichtung (hier ist es ganz egal, ob Du breit aufgestellt bist im gesuchten Feld oder eine spezielle Expertise in einer Fachausrichtung mitbringst!). Lehre klingt wie trockene Theorie. Sie wirkt praktisch nur, wenn man weiß, worüber man spricht. Darum geht es bei uns: Theorie mit handfesten Beispielen verbinden, Talente fördern und fit für die Zukunft machen. Werde Teil der akademischen Lehre an Deutschlands größter privater Hochschule – in einem Hybridmodell aus Präsenzseminaren an einem der IU Standorte und dem ortsunabhängigen und flexiblen Online Studium! Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist aus Mitteln des Berliner Programms zur Förderung der Chancengleichheit für Frauen in Forschung und Lehre (BCP) - vorbehaltlich der Bereitstellung der Mittel aus dem Haushalt des Landes Berlin - folgende Stelle zu besetzen: Professur für ethische Grundlagen sozial- professionellen Handelns (in Anlehnung an W2, Stellenumfang 100 %, Kennziffer 78) Die Stelleninhaberin vertritt ethische Grundlagen sozialprofessionellen Handelns und deren Anwendung in allen Studiengängen der Hochschule. Fachbezogene Kenntnisse im Bereich Gender und Diversity sind erwünscht. Von den Bewerber*innen werden insbesondere vertiefte Kenntnisse in den folgenden Bereichen erwartet philosophische/theologische Anthropologie, Berufsethik des Gesundheits- und Sozialwesens, politische Ethik/Ethik der Menschenrechte. Bewerbungsschluss: 28.02.2025 Den ausführlichen Ausschreibungstext finden Sie unter: https://www.khsb-berlin.de/stellenausschreibungenPolitik Soziologie Religion, Theologie Philosophie Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Sonstige Hochschule Vollzeit
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Herzlich willkommen Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1.100 Mitarbeiter der Schön Klinik Neustadt unsere Patienten – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über zehn medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Sie übernehmen eine anspruchsvolle Tätigkeit im Rahmen der Pflegestandards. • Sie überwachen intensiv- und beatmungspflichtige Patienten. • Sie können sich auf die kompetente Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten konzentrieren. • Sie sind ein Teil des interdisziplinären und interprofessionellen Behandlungsteams und arbeiten eigenverantwortlich und eng mit Ärzten und Fachtherapeuten zusammen. • Sie wirken mit bei der Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen. • Es erwartet Sie ein großes interdisziplinäres Aufgabenfeld aller Fachbereiche. • Sie sind beteiligt an unseren hausinternen Reanimationsdiensten. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und bringen idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Intensivpflege mit oder sind interessiert, diese zeitnah zu beginnen. • Sie arbeiten selbständig und verantwortungsbewusst. • Sie sind empathisch, arbeiten strukturiert und lieben Ihren Beruf. • Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Einfühlungsvermögen und Dienstleistungsorientierung runden Ihr Profil ab. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zulagen Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Sport- und Gesundheitsangebote wie Ernährungskurse und Yoga Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events Das Beste kommt zum Schluss: Starterprämie von bis zu 4.000€, weitere 2.000€ für jeden Kollegen/Kollegin die Sie mitbringen, Zahlung von Einspringprämien, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, U3 Betreuung auf dem Klinikgelände Gern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unsere Klinik und Ihr neues Team an einem Hospitationstag näher kennenzulernen. Weitere Gründe für einen #NEUstart finden Sie auf unserer Instagram- Seite! Wir freuen uns auf Sie! Kontakt Vereinbaren Sie noch heute einen Termin und kommen Sie zum Hospitieren zu uns.
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Über uns Die LBS Süd ist die Bausparkasse der Sparkassen in Baden-Württemberg, Bayern und Rheinland-Pfalz, entstanden durch die Fusion der beiden Vorgängerinstitute LBS Südwest und LBS Bayern. Wir sind als größte Landesbausparkasse Marktführer im Geschäftsgebiet und Teil der größten deutschen Finanzgruppe. Annähernd 2,8 Millionen Bausparerinnen und Bausparer vertrauen auf die LBS Süd. Unsere Immobilientochter zählt bundesweit zu den TopTen. Unsere ca. 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in Stuttgart, München, Karlsruhe und Mainz sowie rund 950 Vertriebsprofis - inklusive Maklerinnen und Maklern - in unseren Beratungsstellen betreuen unsere Kundinnen und Kunden optimal rund um die Themen Bausparen, Baufinanzierung und Immobilien. Ein Garant für unseren Erfolg sind unsere motivierten und leistungsstarken KundenberaterInnen. Werde Teil dieses Erfolges und gestalte Deine Zukunft mit der LBS Süd. Wir freuen uns auf Dich! Wir suchen Dich für unsere Beratungsstellen in Pforzheim, Tübingen, Reutlingen, Göppingen und Böblingen als Kundenberater (m/w/d) für Bausparen und Baufinanzierung (Handelsvertreter nach §§ 84, 92 HGB) Aufgaben Eigenverantwortliche, regelmäßige Betreuung und Ausbau Deines geschützten Kundenbestandes Beratung und Verkauf unserer Bausparprodukte und Immobilienfinanzierungen sowie der Produkte aus dem Sparkassen Finanzverbund Unterstützung der Sparkassen-Mitarbeiter bei der Betreuung und der Akquise gemeinsamer Kunden Repräsentation der LBS Südwest vor Ort Profil Kaufmännische Ausbildung, idealerweise eine bankenspezifische Ausbildung oder Studium Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Finanzierungsbereich Erfahrungen in Vertrieb und (End-) Kundenberatung zu erklärungsbedürftigen Produkten Unternehmerisches Denken, abschlussorientiertes Handeln, selbständiges Arbeiten und ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Wir bieten Übernahme eines bestehenden Kundenstammes mit besonderem Wachstumspotential durch Kooperation mit den Sparkassen Attraktives und leistungsorientiertes Provisionsmodell, inkl. Zielerreichungsprämien Intensive Vorbereitung auf Deine Aufgabe und individuelle Betreuung Vertriebskarriere mit fortlaufend professioneller und anerkannter Qualifizierung (Geprüfte/r LBS-Bauspar- und Finanzierungsfachfrau/-mann) für Deine Zukunftsperspektive Exklusiver Vertrieb für die LBS Süd sowie für unsere Partner innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe Flexible Arbeitszeitgestaltung, abwechslungsreiche Aufgaben, Arbeiten mit einer starken Marke und im Erfolgsteam in einer der LBS-Beratungsstellen Kontakt Nimm jetzt Deine Zukunft in die Hand und bewirb Dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich! DeineAnsprechpartnerinnen:Tanja KasporickTel. +49 (711) 183-2787Romina Gatto Tel.: +49 (711) 183-2051 E-Mail: karriere@lbs-sued.de Wir geben DeinerZukunft ein Zuhause.Sparkassen-Finanzgruppe Dieses Angebot richten wir gleichermaßen an alle Personen. Aus Gründen der Lesbarkeit haben wir jedoch teilweise darauf verzichtet, das"m/w/d" an allen entsprechenden Textstellen einzufügen.
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## Auf einen Blick Als einer der größten Arbeitgeber der Region vernetzen wir München und begleiten die Stadt auf ihrem Weg zur Smart City. Unsere Vision: Den Menschen ein digital vernetztes, lebenswertes München zu bieten. Mit sauberer Energie in Form von Strom, Erdgas und Fernwärme. Mit quellfrischem Trinkwasser und modernen Bädern. Und natürlich mit einem der besten Nahverkehrsnetze Europas. Als Stabstelle der Mobilität sammeln wir bei den Managementsystemen Daten für verschiedene Themen im Energiemanagement. Die Werte werden in entsprechende Systeme eingepflegt, um gesetzliche Anforderungen einzuhalten, die Nachhaltigkeitsstrategie umzusetzen und die Systeme zu verbessern. ## Das kannst du bei uns bewegen - Du unterstützt bei der Erfassung der Energieverbräuche in Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen. - Die systematischen Auswertung und Darstellung der Energiedaten gehört zu deinen Tätigkeiten. - Du hilfst bei der Vorbereitung der Energiemanagementaudits mit. - Du arbeitest dich in die DIN EN ISO 50001 ein. - Die Koordination und Begleitung von Terminen runden deine Aufgaben bei uns ab. ## Damit überzeugst du uns - Du studierst mind. im 4. Bachelorsemester oder bist bereits in deinem Masterstudium im Bereich Energiemanagement, Elektrotechnik, Ingenieurwissenschaften oder ähnliche Fachrichtung. - Du bringst Erfahrung mit MS-Office mit. - Du bist geübt im Umgang mit Zahlen und komplexen Berechnungen. - Deine Kommunikationsfähigkeit, deine strukturierte Arbeitsweise und deine analytische Denkweise zeichnen dich aus. ## Das bieten wir dir - Netzwerk- und Weiterbildungsveranstaltungen: Du lernst andere Studierende bei den SWM kennen und erhältst spannende Insights in die verschiedenen Bereiche der SWM. - Eine attraktive Vergütung: Diese und weitere Informationen findest du unter Website ## Weitere Informationen Wir freuen uns auf deine Bewerbung, bestehend aus Anschreiben (inkl. möglichem Eintrittstermin), Lebenslauf und aktuellem Notenspiegel. Bei Fragen kannst du dich gerne an David Richterunter der Telefonnummer +49 (89) 2191-72051 wenden. ## Kontakt Mona Sigmund | Recruiting | Tel.: +49 89 2361 39974 Recruiting-Service-Team | Tel.: +49 89 2361 2198
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Caritasverband Darmstadt e. V. WERDEN SIE EIN TEIL VON UNS! STELLENAUSSCHREIBUNG Januar 2025 Der Caritasverband Darmstadt e. V. sucht für das Caritasheim St. Elisabeth in Bensheim zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Stellv. Küchenleitung (m/w/d) in Vollzeit mit Option auf Übernahme der Küchenleitung CV-2491 Der Caritasverband Darmstadt e. V. leistet in den Landkreisen Bergstraße, Darmstadt-Dieburg, Odenwald sowie in der Stadt Darmstadt soziale Dienstleistungen in unterschiedlichen Fachbereichen. In über 40 ambulanten Einrichtungen und Diensten sowie in 6 stationären Einrichtungen erbringen mehr als 1.400 Caritas-Mitarbeitende täglich passgenaue Leistungen für Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen. Das Caritasheim St. Elisabeth ist ein Altenhilfezentrum mit verschiedenen Wohn- und Betreuungsangeboten: 123 stationäre Pflegeplätze, Tagespflege mit 18 Plätzen und ein selbstbestimmtes Wohnangebot mit 11 altersgerechten Wohnungen. In der hauseigenen Küche werden täglich bis zu 220 Essen produziert. Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben: • Koordination und Organisation des Küchenablaufes • Planung, Organisation und Überwachung der Serviceabläufe • Fachliche Führung und Motivation des Teams • Administrative Aufgaben wie Dienstplanung, Urlaubsplanung, Warenwirtschaft u.a. • Planung und Durchführung von Veranstaltungen • Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen sowie Einhaltung unserer internen Qualitäts-/Hygienevorschriften • HACCP konforme Zubereitung und Bereitstellung von Speisen und Getränke • Speisenportionierung und Mahlzeitenservice, Speisenausgabe • Einbringen eigener Ideen und Verbesserungsvorschlägen zur Weiterentwicklung des Speiseangebots • Unterstützung der Küchenleitung bei der Organisation und Leitung des Küchenteams. • Übernahme der Küchenleitung bei Abwesenheit sowie Option auf langfristige Übernahme der Führungsposition. Das bringen Sie mit: • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch/zur Köchin • Idealerweise haben Sie erste Führungserfahrungen und Erfahrungen in der Gemeinschaftsverpflegung • Sie sind ein Organisationstalent und bleiben auch in stressigen Situationen gelassen • Sie sind verantwortungsbewusst, zuverlässig und aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit im Team • Sie haben Freude am Kontakt mit älteren Menschen und begegnen ihnen mit Wertschätzung • Sicherer Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen • Gute Kommunikations- und Sozialkompetenz, Freude an Teamarbeit und Entscheidungsfindungen • Eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise und Serviceorientierung Das bieten wir Ihnen: • Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR-C) und einen unbefristeten Arbeitsvertrag • Möglichkeiten einer flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung • Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und Gestaltungsfreiraum • Perspektive auf Übernahme der Küchenleitung • Offene, freundliche Gesprächs- und Unternehmenskultur und werteorientierte Führung • Fachspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, • Zusatzleistungen, z.B. Krankengeldzuschuss, Vermögenswirksame Leistungen Sie haben Interesse Ihr Können und Ihre Fähigkeiten in einer sozialen Organisation einzubringen? Dann bewerben sie sich auf unserer Homepage www.caritas- darmstadt.de Weitere Informationen über die Stelle erteilt Ihnen Frau Ulrike Schaider, Heimleiterin des Caritasheims St. Elisabeth, Telefon: 06251/108012 Postadresse: Caritasverband Darmstadt e.V., Heinrichstraße 32 A, 64283 Darmstadt Wir leben VIELFALT in einem vorurteilsfreien Arbeitsklima! Bewerben Sie sich ungeachtet Ihrer religiösen Überzeugung, Ihrer kulturellen oder nationalen Herkunft, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität, Ihres Alters oder Ihrer Beeinträchtigung. Eine positive Grundeinstellung zur katholischen Kirche und ihrer caritativen Arbeit setzen wir voraus.
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Anwendungsmanagement (m/w/d) in der Geodateninfrastuktur (GDI) unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden/Woche bei Tarifbeschäftigten) gesucht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Über uns Das Kommunale Rechenzentrum Niederrhein (KRZN) gehört zu den zehn größten kommunalen IT-Dienstleistern Deutschlands. Wir versorgen am Niederrhein und im Rheinland mehr als 18.000 Büroarbeitsplätze in den Rathäusern und Kreisverwaltungen mit jeder Form kommunaler Informationstechnik. Wir freuen uns auf Sie! Wir bieten Krisensicherer Vollzeit-Job mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Altersvorsorge Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 11* (TVöD-V, Bereich IT) kostenfreie Parkplätze und Lademöglichkeiten für E-Autos und -Bikes umfangreiches Fortbildungs- angebot Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk "Erfolgsfaktor Familie" * Die ausgeschriebene Stelle bietet grundsätzlich - bei entsprechender Bewährung - zu einem späteren Zeitpunkt die Perspektive auf eine Höhergruppierung bis in die EG 12. Der Job Sie haben Freude an Geodaten und Geodatendiensten? Die Zusammenarbeit mit Anwendern bei der Lösung von Fragestellungen und neuen Aufgaben motiviert Sie? Anwendungen zu konfigurieren und konzeptionell mitzugestalten fasziniert Sie? Dann haben wir etwas für Sie. Als Teil unseres Teams sind Sie für die Betreuung und Weiterentwicklung von Komponenten der Geodateninfrastruktur im Verbandsgebiet sowie für die Bereitstellung von Daten über standardisierte Dienste und Schnittstellen zuständig. Gemeinsam machen wir das Verbandsgebiet durch die Bereitstellung von Geodaten, Geodatendiensten und innovativen Anwendungen digital erlebbar. Sie werden im Servicebereich „Boden“ an unserem Standort in Kamp-Lintfort und auf Wunsch zusätzlich im Homeoffice eingesetzt. Dabei erwarten Sie folgende Aufgaben: • Bereitstellung und Monitoring von OGC-Geodatendiensten (WMS, WFS, OGC API Features, …) für Fachdaten unterschiedlicher Herkunft inkl. XPlanung- und OpenStreetMap-Daten in Absprache mit internen und externen Akteurinnen und Akteuren • Bereitstellung und Integration von Metadaten in vorhandene GDI-Komponenten sowie Verwalten von GDI-Softwarekomponenten • Modellierung und Implementierung von (ETL-) Prozessen zur Bereitstellung und Integration von Geodaten • Unterstützung bei dem Aufbau einer Urban Data Plattform (UDP) • bedarfsgerechte und transparente Darstellung von Prozessen für unterschiedliche Zielgruppen (u.a. durch Gremien- und Sitzungsarbeit) • Mitarbeit an der Weiterentwicklung des KRZN-Geodatenmanagementkonzeptes Ihr Profil • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, Diplom-Ingenieur FH (m/w/d) bzw. Bachelor (m/w/d), der Fachrichtung Geodäsie, Geoinformatik, Geoinformation oder ein abgeschlossenes Studium einer vergleichbare ingenieur- bzw. geowissenschaftlich-technischen Fachrichtung mit gleichwertiger Qualifikation oder ein anderes abgeschlossenes wissenschaftliches Studium, Diplom-Ingenieur FH (m/w/d) bzw. Bachelor (m/w/d), dessen Inhalte einen Bezug zu den Aufgabengebieten aufweisen oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung, deren Inhalte einen Bezug zu den Aufgabengebieten aufweisen • Sie verfügen idealerweise über fundiertes Fachwissen im Bereich der Geoinformation oder Kenntnisse, die einen Bezug zu den Aufgabengebieten aufweisen • Sie haben großes Interesse an innovativen Entwicklungen im Bereich der Geoinformation • Die Zusammenarbeit in Teams und mit unterschiedlichen Menschen hat für Sie einen hohen Stellenwert • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick, analytisches Denkvermögen und Problemlösungskompetenz runden Ihr Profil ab • Das Einbringen von Eigeninitiative, selbstständigem Arbeiten und Verantwortungsbewusstsein ist für Sie selbstverständlich • Wir setzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift voraus (mindestens Zertifikats-Niveau C1) Nobody is perfect! Sie erfüllen die Anforderungen nicht zu 100 % und haben dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team – inklusive Einarbeitung und passgenauen Entwicklungsmaßnahmen! Bitte übermitteln Sie uns Ihre Bewerbung bis spätestens 16.02.2025 elektronisch über unser Bewerberportal. Klicken Sie hierzu auf den Button "Online-Bewerbung" und laden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen hoch. Bei Fragen melden Sie sich gerne telefonisch bei Frau Thäsler, 02842 – 90 70 647. Das KRZN verfügt über einen Gleichstellungsplan und verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern gemäß Landesgleichstellungsgesetz NRW. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Frauen und werden sie entsprechend den Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigen. Der Bewerbung schwerbehinderter bzw. gleichgestellter behinderter Menschen wird bei sonst gleicher Eignung der Vorzug gegeben. Online-Bewerbung
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„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus. Pflegefachperson mit Schwerpunkt evidenzbasierte Pflegepraxis (Bachelorabschluss) (wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts) Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 206-2025 Wir suchen Ihre Unterstützung zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ein wesentliches Merkmal der Arbeit an der Universitätsmedizin Frankfurt ist die Entwicklung einer evidenzbasierten Pflegepraxis und einer personenzentrierten Versorgung. Die Pflege an der Universitätsmedizin stellt die pflegerische Versorgung auf höchsten Niveau sicher. Als Universitätsklinikum möchten wir die pflegerische Praxis auf Grundlage neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse weiterentwickeln und den Wissenstransfer in die Praxis stärken. Hierzu ist Ihr Können und Ihre Expertise gefragt. Als Pflegefachperson mit Schwerpunkt evidenzbasierte Pflegepraxis sind Sie Teil des Pflegedienstes und verstärken die Teams auf einer unserer Stationen. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Aufgabe an einem modernen und vielseitigen Arbeitsplatz. Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang . Ihre Aufgaben Sie übernehmen die ganzheitliche, bedürfnisorientierte Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten. Sie sind verantwortlich für den Pflegeprozess. Sie erheben - unter zur Hilfenahme unterschiedlicher Assessments - den Versorgungsbedarf und planen, realisieren und evaluieren auf dieser Grundlage die erforderlichen pflegerischen Maßnahmen. Die pflegerische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten führen Sie nach den neusten Erkenntnissen und Leitlinien der Wissenschaft sorgfältig aus. Sie sind ein Multiplikator für eine evidenzbasierte Pflegepraxis auf der Station und bereit, Kurzschulungen zu halten oder One Minute Wonder zu erstellen. Zur Reflexion der Pflegepraxis planen und führen Sie pflegerische Fallbesprechungen und/ oder Pflegevisiten durch. Sie arbeiten mit den Mitarbeitenden der Pflegepraxisentwicklung und den Advanced Practice Nurses zusammen. Sie nehmen an deren Arbeits- bzw. Projektgruppen sowie am Journal Club teil. Ihr Profil Sie haben einen Bachelorabschluss in Allgemeine Pflege, Pflegewissenschaft oder vergleichbar. Zudem verfügen Sie über die Berufszulassung in der Pflege. Sie sind Berufsanfängerin/ Berufsanfänger? Ihre Bewerbung ist herzlich willkommen! Sie haben Freude am interprofessionellen Arbeiten. Persönliche Wissens- und Kompetenzerweiterung ist Ihnen wichtig. Sie sind bereit, im 3-Schicht-System zu arbeiten. Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. Unser Angebot Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Entlastungsstunden . Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen Wohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt Frankfurt Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens. Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen. Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit Weiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Werden Sie ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Laura Todisco unter der Telefonnummer 069 / 6301-89506 und Herr Dr. Tobias Mai unter der Rufnummer 069 / 6301-89507 gerne zur Verfügung. Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .
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Herzlich willkommen! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Zur Verstärkung unseres Teams Physikalische Therapie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung eine/n Masseur / med. Bademeister (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Betreuung von psychosomatischen Patienten mit den Störungen aus dem gesamten Fachgebiet • Sie und Ihre Kollegen/-innen sind verantwortlich für die Therapiedurchführung entsprechend des Berufsbildes und der Therapiekonzepte unseres Hauses. • Ausführung von klassischen Massagen, Groß- und Teilmassagen, Colonmassagen, Lymphdrainagen • Verrichtung physikalischer Anwendungen wie z.B. Elektrotherapie, Medistream-Therapie, Thermotherapie • Ausgestaltung von betreutem Ergometer Training • Sie stehen in enger multiprofessioneller Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen und Fachtherapien. • Die Dokumentation und Leistungserfassung über die EDV und der enge Austausch im Team rundet Ihren Aufgabenbereich ab. Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Sie besitzen einen Abschluss zum examinierten Masseur/ med. Bademeister (m/w/d) • Die Arbeit in der Physikalischen Therapie, in der gesamten Komplexität bereitet Ihnen viel Freude • Zu Ihren Stärken zählen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Engagement • Sie sind zuverlässig und besitzen ein gutes Einfühlungsvermögen. • Ihr Profil wird abgerundet durch die Fähigkeit und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team • Fachspezifische psychosomatische Vorerfahrungen oder die Weiterbildung Lymphdrainage sind wünschenswert aber keine Voraussetzung • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Unser Angebot - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeitarbeit, Teilzeitarbeit, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Attraktive Vergütung, Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile, wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport-und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, bei Ferienbetreuung, in schwierigen Lebenslagen, bei pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events, Unterstützung mit Einführungstagen und einem sehr strukturierten Einarbeitungsprogramm beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit • Das Beste kommt zum Schluss: Sie erhalten eine Klinikprämie (gleichwertig dem 13. Monatsgehalt), arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket, für den Übergang besteht die Möglichkeit ein Mitarbeiterzimmer bei Verfügbarkeit anzumieten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen gerne Gheorghe Gorgota, Leiter der Physikalischen Abteilung zur Verfügung: Tel. +49 08051 68 100 504 Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee Die Möglichkeit zur Onlinebewerbung sowie weitere Infos finden Sie unter Website
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Spitzenmedizin ganz nah Im Herzen Oberbayerns und unmittelbar vor den Toren der Landeshauptstadt München liegen Stadt und Landkreis Erding Das Klinikum Landkreis Erding ist ein fortschrittliches und fachlich weit ausdifferenziertes Krankenhaus der gehobenen Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten. Wir sind zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015 und Akademisches Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München. Unterstützen Sie unser Zentrallabor inkl. Notfalllabor zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: MTLA / Medizinisch-Technischer Laborassistent (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit, unbefristet Wir bieten Ihnen: • einen modernen mit den neuesten Geräten (u.a. Fa. Roche und Sysmex) ausgestatteten Arbeitsplatz in einem freundlichen und wertschätzenden Arbeitsumfeld • einen hohen Automatisierungsgrad durch einen innovativen Gerätepark, der Ihnen mehr Zeit für anspruchsvollere Aufgaben ermöglicht und Sie im Nachtdienst entlastet • werden Sie nicht nur ein entscheidender Teil in der Diagnostik von unseren Patienten, sondern auch Teil der Behandlung durch unseren immunhämatologischen Arbeitsplatz (Vollautomat) und der Ausgabe von Blutprodukten • eine übertarifliche Vergütung nach TVöD-K mit Erding-Zulage, Jahressonderzahlung und Prämien • Unterstützung für Fort- und Weiterbildungen • Kinder-Ferienbetreuung in den Sommerferien • Betriebliches Gesundheitsmanagement wie z.B. Sonderkonditionen bei Body + Soul, JobRad – günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes) Sie punkten mit: • einer abgeschlossenen Ausbildung als MTLA in Deutschland oder bei ausländischen Abschlüssen (auch EU) eine Berufsanerkennung als MTLA durch eine deutsche Regierungsbehörde • idealerweise Berufserfahrung, wir arbeiten aber auch gerne Berufsanfänger/innen oder Wiedereinsteiger/innen ein • eine engagierte Persönlichkeit mit der entsprechenden Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz Ihre Aufgaben: • selbständiges Durchführen aller anfallenden Tätigkeiten inkl. der Notfallanalysen in den Bereichen Probenannahme, Klinische Chemie, Hämatologie, Hämostaseologie, Immunologie und Immunhämatologie • eigenverantwortliches Management des Blutproduktedepots (Vorratshaltung, Einlagerung und Ausgabe) • Kommunikation mit allen Medizinischen Fachbereichen • regelmäßiger Wochenend- , Feiertags- und Bereitschaftsdienst Haben wir Ihr Interesse geweckt? Unsere Leiterin des Zentrallabors Frau Metzner steht Ihnen gern für Fragen unter Telefon 08122/59 5340 zur Verfügung. Bewerben Sie sich bitte über unser Karriereportal unter www.klinikum-erding.de Wir freuen uns auf den Kontakt mit Ihnen! Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Klinikum Landkreis Erding | Bajuwarenstraße 5 | 85435 Erding www.klinikum-erding.de
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberuflicher Dozent (w/m/d) auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dresden, Essen, Freiburg, Hamburg, Köln, Stuttgart, Leipzig, Lübeck, Münster oder Ulm. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Baustoffe, Grundlagen der Baustoffkunde und Gebäudetechnik. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dresden oder Mainz. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen aktuelle Fachdebatten und Herausforderungen, Theorie- und Forschungslücken und handlungsmethodische Schlussfolgerungen im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Braunschweig, Mainz, Münster oder Lübeck. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Geschichte und Konzepte der Gemeinwesenarbeit, Sozialraumorientierung, Quartiersarbeit und Planungsmethoden der Gemeinwesenarbeit. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziale Arbeit oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Herzlich willkommen Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Wir wachsen weiter und suchen ab sofort oder nach Vereinbarung einen Assistenzarzt Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (m/w/d) in Prien am Chiemsee. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Übernahme der medizinischen und psychotherapeutischen Patientenversorgung (Hauptverfahren Verhaltenstherapie) in der Erwachsenen- oder Jugendabteilung • Behandlung von Krankheitsbildern aus dem gesamten Spektrum der Psychosomatischen Medizin mit Schwerpunkten Essstörungen, affektiven Störungen, Angst- und Zwangsstörungen • Übernahme von zwei/drei Bereitschaftsdiensten pro Monat • Rotation durch alle Indikationsbereiche • Volle Kostenübernahme für Weiterbildungsbausteine, die extern erworben werden (Selbsterfahrung, IFA-Gruppe, Entspannungsverfahren) • Möglichkeit zur Promotion bzw. zur Verfolgung eigener Forschungsvorhaben • Kostenneutrale klinikinterne psychotherapeutische Fort- und Weiterbildungen • Unterstützung durch Medizinische Fachangestellte bei Dokumentation und Organisation Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Anerkannte Approbation als Arzt (m/w/d) • besonderes Interesse am Fachgebiet der Psychosomatischen Medizin und Psychotherapie • Freude am Austausch im interdisziplinären Team • Offenheit, Einfühlungsvermögen, Neugier • Emotionale Belastbarkeit und Geduld • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Unsere Weiterbildungsbefugnisse für: • Psychosomatische Medizin und Psychotherapie (voll) • Innere Medizin (12 Monate) • Kinder- und Jugendpsychiatrie und –psychotherapie (12 Monate) • Psychiatrie und Psychotherapie (6 Monate) • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeitarbeit, Teilzeitarbeit, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen, sehr gute Worklife Balance • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • Das Beste kommt zum Schluss: Sie erhalten zusätzlich zu Ihrem Fixgehalt eine Klinikprämie, arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket, Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie wenn Verfügbar die Möglichkeit ein Mitarbeiterzimmer anzumieten für den Übergang, Einführungstage, Einarbeitungs- und Patenprogramme. Das Chiemgau bietet eine gute Verkehrsanbindung nach München und Salzburg sowie ein umfangreiches Kultur- und Schulangebot. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen Prof. Dr. Rebecca Schennach, Leitende Oberärztin, gerne zur Verfügung: Tel. +498051 68 100 111 Website Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee
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Herzlich willkommen! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Du Dein Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Wir suchen engagierte und qualifizierte Fachkräfte wie: Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Altenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Jugendstationen. Deine Aufgaben - Darauf kannst Du Dich freuen! • Du unterstützt aktiv bei der Organisation und Strukturierung des Klinikalltags, um einen reibungslosen Ablauf für Patientinnen und Patienten sowie das Team zu gewährleisten. • Du führst co-therapeutische Gespräche, die gezielt Themen aus der Einzel- oder Gruppentherapie aufgreifen und vertiefen, um den therapeutischen Prozess zu fördern. • Du bist die erste Anlaufstelle in Krisensituationen und bietest schnelle, kompetente Unterstützung, um Stabilität und Sicherheit zu gewährleisten. • Du leitest eigenständig Therapiegruppen, beispielsweise zu Entspannungsverfahren, Achtsamkeit, sozialer Kompetenz oder Skilltraining, und trägst so zur Weiterentwicklung der Patientinnen und Patienten bei. • Du begleitest Essstörungspatientinnen und -patienten therapeutisch während der Mahlzeiten und unterstützt sie dabei, einen gesunden Umgang mit dem Essen zu entwickeln. Dein Profil - Das wünschen wir uns • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder zum Heilerziehungspfleger (m/w/d). • Idealerweise bringst Du bereits Erfahrung aus den Bereichen Psychosomatik/Psychiatrie oder der Versorgung von Menschen in Wohn- und Heimgruppen mit - ist aber kein Muss! • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit zeichnen Dich aus. • Dein Auftreten gegenüber Patientinnen, Patienten und deren Bezugspersonen ist geprägt von Respekt, Professionalität und Empathie. • Außerdem bist Du neugierig auf neue Themen und hast Interesse an fachlicher Weiterentwicklung. • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Unser Angebot - Darauf kannst Du Dich verlassen • Modernes Arbeiten mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen • Geldwerte Vorteile, wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, bei Ferienbetreuung, in schwierigen Lebenslagen, bei pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events, ein Team, das nicht nur während der Einarbeitung für Sie da ist • Das Beste kommt zum Schluss: hausinterne, berufsbegleitende und kostenfreie Weiterbildung zum Co-Therapeuten (m/w/d) im Fachbereich Psychosomatik/Psychotherapie, Möglichkeit, spannende, interdisziplinäre Berufsgruppe mitzugestalten, umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm gemeinsam mit unseren pädagogischen Fachkräften, wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe, abwechslungsreiches und ansprechendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Arbeitsumfeld Haben wir Dein Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Frau Christine Rüd Karpf, Leitung Verwaltung, gerne zur Verfügung: Mail: CRued@schoen.klinik.de Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee
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Herzlich willkommen Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Wir wachsen weiter - für unsere Standorte in Prien am Chiemsee und Rosenheim suchen wir Oberärztinnen / Oberärzte für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Sie übernehmen als Oberärztin/Oberarzt klinische Leitungsaufgaben in den multiprofessionellen Teams. • Sie supervidieren Therapien und engagieren sich in der Fort- und Weiterbildung von Ärztinnen und Ärzten, Psychologinnen und Psychologen sowie Angehörigen anderer Berufsgruppen. • Sie wirken an der Weiterentwicklung sowohl der Therapiekonzepte als auch an der Gestaltung interner Prozesse mit. • Sie haben die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Arbeit und aktiver Teilnahme an Kongressen mit nationaler und internationaler Beteiligung. Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Sie sind Fachärztin/Facharzt für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie und/oder für Psychiatrie und Psychotherapie. • Sie verfügen über Erfahrungen in der Verhaltenstherapie. • Sie haben Freude an konzeptioneller Arbeit und der Weiterentwicklung von Therapiekonzepten. • Sie verfügen über Aufgeschlossenheit, Engagement und betriebswirtschaftliches Denken. • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit der Möglichkeit zu Vollzeit- und Teilzeitarbeit, mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen • Attraktive Vergütung, Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7, z.B. bei kranken Kindern, bei der Ferienbetreuung, in schwierigen Lebenslagen, bei pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events, Unterstützung mit Einführungstagen und einem sehr strukturierten Einarbeitungsprogramm beim Start in Ihre neue Tätigkeit • Das Beste kommt zum Schluss: Sie erhalten zusätzlich ein variables Gehalt, ein arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket, Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie, wenn verfügbar, die Möglichkeit, ein Mitarbeiterzimmer für den Übergang anzumieten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Ulrich Voderholzer, Ärztlicher Direktor, gerne zur Verfügung: Tel. +49 8051 - 68 100 610 Website Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee
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Jetzt bewerben! Diätassistent (m/w/d) Warum Sie als ... Diätassistent (m/w/d) ... in der Dr. Becker Brunnen-Klinik, Horn-Bad Meinberg in Ostwestfalen bei Paderborn, für psychosomatische Rehabilitation mit 160 Betten, arbeiten sollten: Abwechslung und Weiterentwicklung Absprache , Planung und Herstellung der individuellen Sonderkosten anhand verschiedenster Verordnungen; Zubereitung von Speisen in der Lehrküche; Durchführung und Überwachung der Essensausgabe sowie Anwendung des HACCP-Konzepts; Ernährungsberatung zum Thema Gewichtsreduktion in verschiedenen Patientenschulungen sowie Fortbildung der Mitarbeitenden; Ausarbeitung neuer Konzepte für Schulungen; Dokumentation von Präventionskursen der DRV (über ZAG); Ausarbeitung und Deklaration des Speiseplans; Nährwertberechnung ; Durchführung von administrativen Tätigkeiten; Der direkte Kontakt zu Patient:innen ermöglicht es Ihnen, Feedback als Antrieb für ständige Weiterentwicklung zu nutzen. Zeit, Werschätzung und Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaub und Bezahlung nach Tarif; Sonn- und Feiertagszuschlag; Zeit: planbare Arbeitszeiten durch feste Speisezeiten und Strukturen im Klinikbetrieb; Durchschnittlich zwei Mal im Monat Wochenenddienst - Ausgleichstage dafür sind fest geregelt; Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen; Zwischendienste möglich: Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben; Ihre Berufskleidung stellen wir Ihnen; Wertschätzung: Nicht nur die Gesundheit unserer Patient:innen ist uns wichtig, sondern auch Ihre! Wir zahlen Ihnen einen Gesundheitsbonus am Ende des Jahres. Sie können außerdem kostenlos unser Schwimmbad und unseren Kraftraum nutzen ; Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien , Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit ; Einblick in den Klinikalltag: Möglichkeit zur Hospitation in anderen Fachgebieten und Standorten; Externes Lebenslagen-Coaching ; Team-Events: Wir fördern Ihr Teambuilding zur Stärkung des Teamgeists! Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie Ökotropholog:in oder Diätassistent:in sind. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wir gut das Betriebsklima bei uns ist. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechperson Louisa Pitz Personalmanagement Dr. Becker Gutes Essen GmbH Parkstraße 10, 50968 Köln 0221 93 46 47 54 / lpitz@dbkg.de Mehr Informationen zum Standort unter Website Wir wollen Diversität! Ein vielfältiges Team bedeutet vielfältige Perspektiven und bessere Ergebnisse. Davon lebt die Reha des 21. Jahrhunderts!
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Einsatzplanung & Disposition von Eisenbahnfahrzeugen und Personal Optimale Steuerung des Personals unter Berücksichtigung geltender Gesetze, Wirtschaftlichkeit der Einsätze sowie der jeweiligen Fähigkeit der Mitarbeiter Erarbeiten von Dienstplänen und Durchführen der Zuarbeiten zur Arbeitszeiterfassung sowie der Urlaubsplanung Steuerung der Jahresarbeitszeit der Mitarbeiter in Abstimmung mit dem Vorgesetzten Prüfung von Stundenzetteln und Abrechnungen sowie Bearbeitung von Unfallanzeigen
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Herzlich willkommen Die Schön Klinik Düsseldorf ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt Düsseldorf. Es ist spezialisiert auf Erkrankungen der Gefäße, des Bereichs HNO, des Herzens und des gesamten Bewegungsapparats sowie auf Viszeralmedizin mit den Bereichen Viszeralchirurgie und Gastroenterologie. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • In unserer Zentralen Notaufnahme (ZNA) versorgen Sie Patienten (w/m/d) im Rahmen der ambulanten und stationären Notfallbehandlung • Die Behandlung von Arbeitsunfällen gehört ebenso zu den Schwerpunkten der ZNA, wie die prä- und poststationäre Behandlung der Patienten (w/m/d) • Gemeinsam im Team bereiten Sie insbesondere die stationären Aufnahmen vor • Ärztliche verordnete Maßnahmen führen Sie eigenständig durch • Sie wirken aktiv an qualitätssichernden Maßnahmen mit Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) mit entsprechender Berufserfahrung in der Notaufnahme eines Krankenhauses • Idealerweise verfügen Sie bereits über die Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Notfallpflege • Ihnen ist es wichtig, dass die Ihnen anvertrauten Patienten (w/m/d) pflegerisch bestens versorgt sind und sich während ihres Aufenthalts wohl fühlen • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schätzen Sie genauso, wie die Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams • Neben Ihrer pflegerischen Fachkompetenz runden Teamfähigkeit sowie ein freundliches und serviceorientiertes Auftreten Ihr Profil ab • Nachweis über die Immunisierung gegen Masern Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Tarifliche Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, wunderschöner Blick auf den Rhein, uvm. Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.de
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Wir wachsen weiter! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Du Dein Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Wir suchen engagierte und qualifizierte Fachkräfte wie: Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Altenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Komplexstation. Deine Aufgaben - Darauf kannst Du Dich freuen! • Du versorgst und begleitest Patientinnen und Patienten mit einer schweren Essstörung. • Du führst co-therapeutische Patientengespräche. • Du planst und leitest co-therapeutische Gruppen. • Du begleitest die Patientinnen und Patienten bei den Mahlzeiten und Expositionen. • Du nimmst an interdisziplinären Teambesprechungen teil. • Du übernimmst administrative Aufgaben. • Du unterstützt die Patientinnen und Patienten bei alltäglichen Dingen des Lebens. • Du führst Behandlungspflege durch. Dein Profil - Das wünschen wir uns • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Pflegefachkraft, Kinderkrankenpflege, Altenpflege, Heilerziehungspflege, als Erzieher:in oder Medizinische:r Fachangestellte:r. • Erfahrung in der Psychosomatik? Kein Muss, aber ein Plus! • Du bringst Kommunikationsstärke, Teamgeist und vor allem Freude an Deiner Arbeit mit. • Dein Umgang mit Patient:innen und deren Bezugspersonen ist von Respekt, Professionalität und Empathie geprägt. • Du hast Lust, Neues zu lernen, und möchtest Dich fachlich weiterentwickeln. • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Unser Angebot - Darauf kannst Du Dich verlassen • Modernes Arbeiten mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen - "Wer Hand in Hand arbeitet, muss sich keinen Arm ausreißen" • Geldwerte Vorteile, wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, bei Ferienbetreuung, in schwierigen Lebenslagen, bei pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events, ein Team, das nicht nur während der Einarbeitung für Sie da ist • Das Beste kommt zum Schluss: hausinterne, berufsbegleitende und kostenfreie Weiterbildung zum Co-Therapeuten (m/w/d) im Fachbereich Psychosomatik/Psychotherapie, Möglichkeit, spannende, interdisziplinäre Berufsgruppe mitzugestalten, umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm gemeinsam mit unseren pädagogischen Fachkräften, wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe, abwechslungsreiches und ansprechendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Arbeitsumfeld Haben wir Dein Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Dir Frau Christine Rüd Karpf, Leitung Verwaltung, gerne zur Verfügung: Mail: CRued@schoen-klinik.de Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee
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Herzlich willkommen! Die 1985 gegründete Schön Klinik Gruppe ist das größte Familienunternehmen im deutschen Krankenhaussektor. An 17 Kliniken und 38 ambulanten und tagesklinischen Einrichtungen in Deutschland und Großbritannien arbeiten rund 13.600 Mitarbeitende zusammen, um täglich die beste Behandlungsqualität für gesetzlich und privat versicherte Patientinnen und Patienten zu erzielen. Das Portfolio umfasst Schwerpunktversorger, Grund- und Regelversorger sowie Fachkliniken in den Bereichen Psychosomatik, Orthopädie, Neurologie und Rehabilitation. Zur Gruppe gehört unter anderem die Schön Klinik Vogtareuth. Die international anerkannte Fachklinik mit rund 400 Betten und 1300 Mitarbeitenden verfügt besonders im Bereich der speziellen Medizin für Kinder über große Expertise – dabei liegt der Schwerpunkt auf der Behandlung und Rehabilitation von Kindern mit neurologischen und orthopädischen Erkrankungen sowie Fehlbildungen der Extremitäten. Auch das Zentrum für Neurochirurgie, Wirbelsäulenchirurgie sowie Epilepsiechirurgie genießt einen hervorragenden Ruf. Darüber hinaus ist die Klinik spezialisiert auf sämtliche Erkrankungen des Bewegungsapparats, neurologische Erkrankungen sowie die Herz- und Gefäßchirurgie. Ob konservativ oder operativ, ambulant oder stationär: Die Schön Klinik Vogtareuth bietet Patientinnen und Patienten durch alle Behandlungsphasen hindurch exzellente medizinische Unterstützung. Jährlich werden hier circa 9.000 stationäre und 3.000 ambulante Patientinnen und Patienten interdisziplinär und mittels modernster Technik behandelt. Die Klinik ist zudem Lehrkrankenhaus der LMU München und der PMU Salzburg. Wir suchen für den Fachbereich Kinderorthopädie an der Schön Klinik Vogtareuth zum nächstmöglichen Zeitpunkt exam. Gesundheits- u. Krankenpflegekräfte (m/w/d). Ihre Aufgaben - darauf können Sie sich freuen • Sie betreuen Kinder und Jugendliche mit Fehlbildungen der Extremitäten in einem Team examinierter Pflegekräfte • Sie planen die Pflege unter Berücksichtigung der festgelegten Therapieziele und dokumentieren im EDV-System • Sie haben die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung • Sie beraten und leiten die Eltern mit Einfühlungsvermögen und Geduld an • Sie arbeiten vertrauensvoll und kooperativ mit Ärzt:innen und Therapeut:innen zusammen Ihr Profil - das wünschen wir uns • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) • Ihre Begeisterung gilt dem einfühlsamen Umgang mit Kindern, Jugendlichen und ihren Eltern. • Engagement, Zuverlässigkeit, kommunikative Fähigkeiten und Teamgeist zeichnen Sie aus. • Sie sind bereit, konstruktiv und zielorientiert mit anderen Berufsgruppen zusammenzuarbeiten Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen! • Modernes Arbeiten ein Platz im Wir - kollegiales und offenes Arbeitsklima, wertschätzende Führungskräfte, sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen • Branche mit Zukunft: Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gut aufgestellten Unternehmen im Gesundheitswesen • Tarifliche Vergütung nach TVÖD-K / VKA, Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport-und Gesundheitsangebote, Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen; • Angebote zur Gesundheitsförderung • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events, Unterstützung mit Einführungstagen und einem sehr strukturierten Einarbeitungsprogramm beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit • Das Beste kommt zum Schluss: zusätzlich 1 Tag „geburtstagsfrei“, Mitarbeiterkantine, Vergünstigungen durch Mitarbeiterausweis bei verschiedenen Vertragspartnern im Einzelhandel, kostenfreies Parken, Sommerferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden. Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Website
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Herzlich Willkommen Sie möchten als Chefarzt in der Unfallchirurgie und Orthopädie nicht nur behandeln, sondern wirklich etwas bewegen? Bei uns erwarten Sie modernste Technik, spannende Herausforderungen und ein starkes Team, das gemeinsam Spitzenmedizin lebt. Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Die Unfallchirurgie der Schön Klinik Rendsburg bietet 24/7 das gesamte Spektrum moderner unfallchirurgischer Medizin – von akuten Eingriffen bis zur Behandlung komplexer Verletzungsfolgen. Anspruchsvolle Diagnostik erfordert ein Spitzenteam, und genau das sind wir! Wenn Sie Ihre Vision von exzellenter Medizin, Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns als Chefarzt (m/w/d) in der Unfallchirurgie und Orthopädie genau richtig. Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Unfallchirurgie! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Entwicklungsförderung: Sie übernehmen die Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung für Unfallchirurgie und Orthopädie • Sicherstellung der Versorgung: Sie stellen die erstklassige medizinische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten sicher • Behandlungsoptimierung: Sie führen moderne Behandlungsmethoden in Ihrem Fachgebiet durch und entwickeln diese weiter • Fachübergreifende Zusammenarbeit: Sie arbeiten interdisziplinär mit anderen Fachbereichen der Klinik sowie externen Partnern zusammen • Führung und Förderung: Sie führen und entwickeln das ärztliche Team und fördern die Weiterbildung von Fachärztinnen und Fachärzten Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie mit der Zusatzweiterbildung „Spezielle Unfallchirurgie“, idealerweise ergänzt durch „Spezielle orthopädische Chirurgie“ • Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung in renommierten Traumazentren • Sie bringen fundierte Routine in allen traumatologischen und rekonstruktiven Operationsverfahren mit • Sie haben mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position im klinischen Bereich • Sie überzeugen durch Führungskompetenz, Organisationstalent und Entscheidungsfreude • Sie haben Freude an der Weiterentwicklung und Gestaltung medizinischer Konzepte Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Attraktive Vergütung • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote, Zuschuss zum Jobticket • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events Kontakt Website
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Herzlich willkommen Für die geplante Ausweitung der Post Anesthesia Care Unit suchen wir Sie als neues Teammitglied. Sie möchten Teil unseres tollen Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft oder MFA in unserem Team in Rendsburg bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Bewerben Sie sich jetzt und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Aufwachphase begleiten: Sie übernehmen die pflegerische Betreuung unserer Patient:innen in der PACU (Post Anesthesia Care Unit) • Vitalwerte im Blick: Sie überwachen die Vitalzeichen unserer Patient:innen an fünf Tagen in der Woche im 3-Schicht-System • Schmerzmanagement unterstützen: Sie wirken aktiv im postoperativen Schmerzdienst mit • Höchste Pflegequalität sichern: Sie stellen die qualifizierte und individuelle Versorgung der Patient:innen sicher, führen diese durch und überwachen sie • Teamübergreifende Abstimmung: Sie arbeiten kooperativ mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen zusammen • Therapie umsetzen: Sie führen medizinische Maßnahmen nach ärztlicher Verordnung fachgerecht durch Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung nach TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft oder MFA • Sie sind eine engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit mitbringt • Sie haben ein berufsübergreifendes Organisationsverständnis und Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zu wirtschaftlichem und prozessorientiertem Denken und Handeln • Sie nehmen am Dreischichtsystem teil • Sie bringen Ihre Fähigkeit zur konstruktiven Teamarbeit mit • Sie teilen unseren Anspruch an höchste medizinische Qualität. Hervorragende Medizin macht Sie stolz Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.de
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Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Erfahrene:r Planungsingenieur:in Leit- und Sicherungstechnik (LST) mit Entwicklung zum:zur Prüfsachverständigen (w/m/d) für die DB InfraGO AG an verschiedenen Standorten in Deutschland. In Rücksprache mit deiner zukünftigen Führungskraft suchen wir den für dich nächstgelegenen Standort. Bewerben können sich auch Prüfsachverständige Planprüfung, die die Fachkarriere als Prüfsachverständige Abnahmeprüfung einschlagen und sich in Tutorien zum:zur Abnahmeprüfer:in qualifizieren möchten. ## Deine Aufgaben: - Du durchläufst umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen und sammelst wichtige Referenzerfahrungen in spannenden Projekten der Leit- und Sicherungstechnik, um die Zertifizierung zum:zur Planprüfer:in / Abnahmeprüfer:in zu erlangen - Als Prüfsachverständige:r hast du in der Leit- und Sicherungstechnik die Möglichkeit, dich in verschiedensten Teilgebieten und Bauformen zu spezialisieren - Mit deiner Expertise als Prüfsachverständige:r Planprüfung sorgst du für die Sicherstellung der fachlichen Planungsqualität für Projekte der digitalen Stellwerkstechnik sowie auch Bestandsanlagen und Zugbeeinflussungssystemen (ETCS) - Als Abnahmeprüfe:r sorgst du mit deinem Team und deinen Entscheidungen auf der Baustelle dafür, dass die oft jahrelange Projektplanung und -realisierung mit einer erfolgreichen Inbetriebnahme abgeschlossen wird - Du gewährleistest die Anwendung und Einhaltung der eisenbahnspezifischen Gesetze, Vorschriften und technischen Regelwerke - Die Begutachtung von technisch anspruchsvollen Lösungen zur Digitalisierung deckt die gesamte Bandbreite der Technologien zur Sicherstellung des Bahnbetriebs ab - Du berätst die Beteiligten hinsichtlich fachlicher Fragestellungen sowie bei hochkomplexen technischen Planungen ## Dein Profil: - Du hast ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium der Elektrotechnik, Regelungstechnik, Nachrichtentechnik/Informationstechnik, Bahnsysteme, Schienenfahrzeugtechnik oder vergleichbar - Du verfügst über umfangreiche Fachkenntnisse als Planungsingenieur:in und hast bereits hoch komplexe Planungsaufgaben in der Leit- und Sicherungstechnik mit weitgehendem Handlungsspielraum für selbstständige Entscheidungen übernommen - Darüber hinaus punktest du mit weitreichenden Erfahrungen im Bereich Bau und Betrieb von LST Anlagen sowie dem Bahnbetrieb - Ggf. besitzt du bereits die Anerkennung des Eisenbahn Bundesamtes (EBA) als Prüfsachverständige:r Planprüfung nach EPSV bzw. VV PSV STE - Auch in schwierigen Situationen behältst du den Überblick und kannst deine Meinung auch gegen Widerstände durchsetzen - Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung aus und kannst komplexe Sachverhalte verantwortlich bearbeiten, ohne deinen Pragmatismus zu verlieren - Du sorgst dafür, dass Deutschlands Züge rollen: Dazu bist du nach Bedarf gelegentlich am Wochenende, an Feiertagen oder nachts im Einsatz - Um auch bei Tätigkeiten am Gleis für Sicherheit zu sorgen, setzen wir deine gesundheitliche Eignung voraus und lassen dich durchchecken. Darüber hinaus besitzt du den Führerschein Klasse B ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.