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Technischer Mitarbeiterin – Chemische Technologie / Heterogene Katalyse

Favorit
Fraunhofer-Institut für Umwelt-, Sicherheits- und Energietechnik UMSICHT Oberhausen 08.02.2025
Bachelor Englisch Tarifvertrag Teilzeit

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben » Ort: Oberhausen Technischer Mitarbeiterin – Chemische Technologie / Heterogene Katalyse Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro. Als eines von 76 Instituten und Forschungseinrichtungen der Fraunhofer-Gesellschaft zeigen wir, wie man Krisen nicht nur meistert, sondern an ihnen wächst. Grenzen verschieben. Immer wieder Neues versuchen. Nicht nur nachdenken, sondern weiter denken. Wir machen aus Forschung Zukunft. Wir wollen eine Erde, auf der es sich zu leben lohnt. Mit unserer angewandten Forschung zu Circular Economy, Carbon Management, Green Hydrogen und Local Energy Systems leisten wir konkrete Beiträge zum Erreichen der 17 Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen. Unsere Mitarbeitenden forschen in den Bereichen Energie, Umwelt, Sicherheit, Gesundheit, Kommunikation und Mobilität. In der Abteilung »Chemische Energiespeicher« bearbeiten wir Aufgaben rund um die Entwicklung heterogener Katalysatoren. Unser Service erstreckt sich über die gesamte Entwicklungsphase eines Katalysators – angefangen von der Synthese und Charakterisierung über das Scale-up bis zur Testung unter anwendungsnahen Bedingungen. Was du bei uns tust Testung von heterogenen Katalysatoren und Unterstützung bei der Synthese und Charakterisierung Betrieb und Wartung von Versuchsanlagen Eigenverantwortliches Arbeiten im Labor und Technikum Auswertung von Umsatz- und Selektivitätsdaten Was du mitbringst Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Chemietechnikerin oder abgeschlossenes Bachelorstudium in Technischer Chemie Erste Erfahrungen im Betrieb technischer Versuchsanlagen Kenntnisse in Python sind wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude daran, im Team zu arbeiten Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil Was du erwarten kannst Als Teil eines dynamischen Teams treiben Sie aktiv nachhaltige Lösungen für eine ressourcenschonende Zukunft voran Wir ermöglichen einen gestalterischen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft New Work, Diversity und ein kooperatives Miteinander sind klare Bestandteile unserer strategischen Ausrichtung Wir machen uns Gedanken, worüber Sie sich auch Gedanken machen – daher bieten wir Ihnen flexibles und mobiles Arbeiten sowie vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Flexible Arbeitsorte – sowohl remote als auch am Institut in Oberhausen nach Absprache möglich Von Beginn an unterstützen wir Sie in Ihrer individuellen Karriereentwicklung durch umfassende Weiterentwicklungsangebote sowie begleitende Programme Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, indem wir umfassende Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme für einen guten Ausgleich anbieten Noch mehr attraktive Benefits finden Sie hier: Fraunhofer UMSICHT als Arbeitgeber Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden und ist zunächst auf 3 Jahre befristet. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen Fachliche Fragen zu dieser Position beantworten dir gerne:Dr. Barbara Zeidler-Fandrich: 49 208 8598-1143Dr. Heiko Lohmann: 49 208 8598-1197Dr. Clara Watermann: 49 208 8598-1151bewerbungumsicht.fraunhofer.de Fraunhofer-Institut für Umwelt-, Sicherheits- und Energietechnik UMSICHTwww.umsicht.fraunhofer.de Kennziffer: 75804 Chemietechniker Bachelor Technische Chemie Chemiker Labor Laborant Testung heterogene Katalysator Synthes Charakterisierung Wartung Versuchsanlagen Technikum

Stellvertretende Leitung (m/w/d) OP-Pflege

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Weilheim 08.02.2025
Leitung

Jobbeschreibung

Sie sind ein Organisationstalent und Teamplayer? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineStellvertretende Leitung (m/w/d) OP-Pflege
Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.
Ihr neuer Arbeitsort
In 4 OP-Sälen operieren wir Patienten im Gebiet der HNO, Urologie, Gynäkologie, Allgemein-, Wirbelsäulen-, und Unfallchirurgie sowie der Orthopädie mit modernster OP-Technik (ROSA). Im Zuge eines Neubaus werden weitere Säle auf technisch höchstem Nieveau entstehen.
Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig
Verantwortung für die Durchführung des Tagesgeschäfts im OP in Abwesenheit OP-Pflegeleitung
Entwicklung und Optimierung des OP-Bereichs sowie der dazugehörigen Prozesse mit der OP-Pflegeleitung
Schnittstellenfunktion und Ansprechpartner für die AEMP, OP-Personal und die OP-Koordinatorin
Mitarbeit im Tagesgeschäft
Ihr Profil - fachlich und persönlich
Gesundheits- und Krankenpfleger oder OTA (m/w/d) mit Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder Interesse die WB zu absolvieren
Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungskompetenz

Ihre Vorteile - attraktiv und fair

  • Attraktive Vergütung im Rahmen des TVöD-K
  • Interessante zusätzliche Leistungen (Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket, Mitarbeitersport wie Yoga und Handball, Corporate-Benefits)
  • Zudem unterstützen wir Sie gerne bei der Suche nach Wohnraum, Kita- oder Schulplatz
Sie haben Fragen?

  • Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen unsere OP-Koordinatorin, Frau Grathwohl, zur Verfügung.
  • Telefon
  • Kontaktdaten:
  • Bewerbungsunterlagen:
  • Bewerberfoto/
  • Datenschutzbestimmungen
  • Jetzt bewerben

IT-Administrator (m/w/d) Linux- und Windows-Systeme

Favorit
Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung Vaihingen an der Enz 08.02.2025

Jobbeschreibung

Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung -- IT-Administrator (m/w/d) Linux- und Windows-Systeme [](==) Wasser ist lebens­wichtig. Seit 70 Jahren sorgen wir da­für, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württem­berg bestes Trink­wasser be­kommen. Tag für Tag. Rund um die Uhr. Möchten Sie mit Ihren Kompe­tenzen zur Ver­sor­gungs­sicher­heit in einem KRITIS-Umfeld mit sehr span­nenden Auf­gaben bei­tragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Wir suchen für unsere Abteilung Informations­technologie in *Stuttgart* einen *IT-Administrator (m/w/d) Linux- und Windows-Systeme* Ihre Tätigkeiten: * Verwaltung und Wartung von Linux-Servern und Windows-Servern mit Schwer­punkt Linux * Implementierung und Über­wachung von Sicher­heits­maß­nahmen * Fehlerdiagnose und -‍behebung bei System­problemen * Automatisierung von Aufgaben und Updates mittels Scripting (z. B. Ansible, Chef. Puppet, Bash, Python) * Sicherstellung der System­ver­füg­bar­keit und -‍leistung * Erstellung und Pflege von Dokumen­ta­tionen * Mitarbeit in Projekten / Teil­projekten als Projekt­mit­glied oder Projekt­leiter (m/w/d) Ihr Profil: * Bachelor- oder Master­abschluss im Bereich der Infor­matik bzw. eine ab­ge­schlossene Berufs­aus­bil­dung zum Fach­infor­ma­tiker (m/w/d) oder eine ver­gleich­bare Quali­fi­ka­tion * Detaillierte Kennt­nisse über IT-Systeme (Hard- und Soft­ware), Vir­tua­li­sie­rung, Storage, Server-OS (Windows / Linux) und Server-Hard­ware * Detaillierte Kenntnisse im Bereich Auto­ma­ti­sie­rung der Server­adminis­tration von Linux-Systemen * Fundierte Kenntnisse über Web­server und Cluster Wir bieten abwechslungs­reiche Tätig­keiten, familien­freundliche, fle­xible Arbeits­zeiten und eine ange­messene Ver­gü­tung (TV-V). Attraktive Sozial­leistungen und gezielte Ange­bote zur Fort- und Weiter­bil­dung erwarten Sie in einem Unter­nehmen, das nach­haltig und lang­fristig plant. Wir freuen uns auf Ihre aus­sage­kräftige Bewer­bung mit Angabe Ihres mög­lichen Eintritts­termins und Ihrer Gehalts­vor­stellung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das [Online-Formular](==). Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. [Jetzt online bewerben ⟩]() *Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung* Abteilung KD-PWHauptstraße 16370563 Stuttgart-Vaihingen Ihr Ansprechpartner: Thomas Steger, Personalleiter Tel.: 0711 / 973-2229 [](=)

Fachbereichsleitung Bildung (m/w/d)

Favorit
DRK Region Hannover Soziale Dienste Hannover 08.02.2025
App Ausschreibungen Controlling Flexible Arbeitszeit Führungskompetenz Studium Teilzeit Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

Stellenangebot [ ](https://www.drk-jobboerse.de/) Beim Deutschen Roten Kreuz in der Region Hannover glauben wir daran, dass jede einzelne Person in unserem Team einen wertvollen Beitrag leistet. Möchten Sie Teil unserer Mission werden? Die DRK-Soziale Dienste in der Region Hannover gGmbH ist Teil des DRK-Regionsverbandes und der größte Betreiber von Geflüchteten- und Obdachloseneinrichtungen in der Region Hannover. Wir bauen unsere Aufgabenfelder kontinuierlich aus. Fachbereichsleitung Bildung (m/w/d) Hannover . Voll- und Teilzeit . unbefristet Ihre Aufgaben: Erarbeitung und Umsetzung der Ziele im Bereich Bildung Mitarbeit in der konzeptionellen und organisatorischen Weiterentwicklung des Fachbereichs Konzeptentwicklung sowie Fortschreibung der Konzeptionen Sondierung des Bildungsmarktes und der –Bedarfe mit dem Ziel der stetigen und bedarfsgerechten Weiterentwicklung der Angebote (des Fachbereiches) Gestaltung von Fachtagen, Inhouse-Fortbildungen sowie anderer geeigneter (digitaler) Formate Erhebung und Erstellung der jährlichen Schulungsplanung im Verband Identifikation von Kooperationspartner:innen zur Entwicklung von Bildungsangeboten Vorbereitung von Ausschreibungen und Vertragsverhandlungen Fakturierung von Leistungen in Zusammenarbeit mit Controlling und Kostenträgern Sie bringen mit: Für diese vielseitige Aufgabe verfügen Sie idealerweise über ein abgeschlossenes Studium (z. B. betriebswirtschaftlich oder sozialwissenschaftlich) oder eine vergleichbare, der Stellenanforderung entsprechende Berufsausbildung mit entsprechenden Zusatzqualifikationen. Sie können einschlägige Führungserfahrung im Bereich der Erwachsenen- Bildung inklusive betriebswirtschaftlichem Know-how vorweisen. Zusätzlich kennen Sie den regionalen Bildungsmarkt und dessen arbeitsmarktpolitische Ausrichtung und bringen Kenntnisse der deutschen Berufs- und Ausbildungslandschaft sowie der zugehörigen Verbände und Institutionen, im Ausschreibungsmanagement nach SGB II und SGB III sowie in der Beschäftigtenförderung, der Aufstiegs- und Anpassungsqualifizierung und der Digitalisierung mit. Sie bringen die Bereitschaft mit, Geschäftsfelder, Angebote und Dienstleistungen im Bereich Bildung weiterzuentwickeln. Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch souveräne Führungskompetenz, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsstärke und Organisationstalent aus. Darüber hinaus überzeugen Sie durch Ihr innovatives, kommunikationsstarkes, sicheres und freundliches Auftreten sowie ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, digitale Kompetenz und visionäre Kraft. Ihre Vorteile bei uns Selbstständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum fachliche Begleitung und Supervision Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Aus- und Weiterbildung 30 Tage Jahresurlaub und frei am 24. und 31.12. Mitarbeitenden-Vorteile wie Einkaufsvergünstigungen und Rotkreuz-Auslandshilfe Das ist eine interessante Stelle für Sie? Dann bewerben Sie sich bitte gleich elektronisch über unser [Online-Bewerbungsformular](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id8326795&src360). Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Internetpräsenz [www.drk-hannover.de](http://www.drk-hannover.de/). DRK in der Region Hannover - Karlsruher Str. 2c - 30519 Hannover

Teamleitung Pflege (m/w/d)

Favorit
Bürgerheim Biberach gGmbH Biberach an der Riß 08.02.2025
Leitung Teamleitung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

  • Mitarbeiterwohnungen bei Bedarf direkt vor Ort – weniger Pendeln, mehr Entspannen.
  • Mit unseren Lebensarbeitszeitkonten hast du deine Work-Life-Balance voll im Griff.
  • Rente? Keine Sorge, wir kümmern uns mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Lokaler, öffentlicher Träger mit verlässlichen Strukturen und kurzen Wegen – bei uns fühlst du dich sofort zuhause.
  • Tarifgebundene Bezahlung mit Sonderzahlungen und attraktiven Zuschlägen nach TVöD –
  • Mobilität & Attraktive Zusatzleistungen: Nutze Corporate Benefits wie vergünstigtes E-Autoladen, Jobticket und ein Belohnungsprogramm für deine Leistungen.
  • Übernahme von Leitungsaufgaben und ergänzend dazu Pflege und Betreuung der Bewohner
  • Durchführung der Dienstaufsicht, Anleitung, Kontrolle und Fürsorgepflicht für alle unterstellten Pflegekräfte im Wohnbereich
  • Sicherstellung des korrekten Datenaustausches zwischen Verwaltung und Wohnbereich
  • Kontrolle der Qualität der Pflegedokumentation
  • Mitarbeit bei der Erstellung von Dienstplänen und Urlaubsplänen
  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung
  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung im Bereich Pflegefachmann / Pflegefachfrau
  • Eine mindestens dreijährige hauptberufliche Tätigkeit in einem Heim oder in einer vergleichbaren Einrichtung des Gesundheitswesens
  • Weiterbildung zur Fachkraft für Leitung einer Funktionseinheit oder gleichwertige Ausbildung

Sécherheetsbeamten

Favorit
Securitas Luxembourg SA Daleiden 15.01.2025

Jobbeschreibung

Mir schaffen gären an der Equipe. Dir och?



Sécherheetsbeamten (m/f)



Mir sin am Moment op der sich no engem Secherheetsbeamten (M/W). Fir eisen Firmesetz um Howald

Securitas bitt Sécherheetssolutiounen am Beräich vum mobile Gardiennage, permanente Gardiennage, Gardiennage vu Flughäfen an der Gestioun vun Alarmzentralen un. Eis Clienten sinn an diverse Beräicher aktiv an dank eiser laangjähreger Erfahrung gehéire mir zu de Leader an eisem Secteur.



Är Aufgaben

  • Dir maacht intern an extern Präventiounsronnen ;
  • Dir spiirt potentiell Geforen op (rutschege Buedem, Brandrisiko, asw...) ;
  • Dir hëlleft deene Leit, déi Är Hëllef brauchen ;
  • Dir féiert verschidden Aufgaben aus, déi mat der Sécherheet vum Site ze dinn hunn.


 Äre Profil

  • Sproochekenntnisser: Lëtzebuergesch (fléissend), Franséisch (fléissend) ;
  • Kenntnisser am Engleschen/Däitsche si vu Viirdeel ;
  • Gutt Presentatioun ;
  • Équipegeescht, Fäegkeet Prioritéiten a Stress ze géréiren ;
  • Fäegkeet Konflikter tëschent Persounen ze géréiren ;
  • Gutt Kommunikatioun ;
  • Initiativ ergräifen a pro-aktiv sinn ;
  • Iwwer Diskretioun, Integritéit an Zouverléissegkeet verfügen ;
  • Erfahrung am Berïch vum Gardiennage a vun der Sécherheet si vu Viirdeel ;
  • D’Formatioun « lutte contre l’incendie » as e Viirdeel ;
  • En Éischt Hëllef Schäin ass vu Viirdeel.


Eis Offer

  • En onbegrenzte Vollzäitkontrakt ;
  • E spannenden Job mat Verantwortung ;
  • En internationaalt an diplomatescht Aarbechtsëmfeld ;
  • En attraktive Salaire;
  • Intern Formatiounen ;
  • Reell Entwécklungsméiglechkeeten.


Kéint Dir eisen neien Aarbechtskolleg sinn?

Dipl.-Ingenieurin der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. vergleichbarer Bachelorabschluss oder staatlich geprüfter Technikerin / Meisterin der Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Kreis Euskirchen Euskirchen 08.02.2025
Bachelor Gleitzeit Homeoffice Jobrad Projektleitung Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Bereichern Sie unser TeamKreisverwaltung als Dipl.-Ingenieurin der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. vergleichbarer Bachelorabschluss oder staatlich geprüfter Technikerin / Meisterin der Fachrichtung Elektrotechnik (m/w/d) Euskirchen Vollzeit / Teilzeit bei Jobsharing ab sofort bis zur EG 11 TVöD unbefristet Bewerbung bis 03.03.2025 Das sind wir: Wir sind bei der Kreisverwaltung ein großes Team, auch wenn unsere Qualifikationen und Tätigkeiten sehr vielfältig sind: Denn nicht nur im Kreishaus am Jülicher Ring, sondern auch z. B. in der Volkshochschule, in den kreiseigenen Schulen, im Bauhof und Abfallwirtschaftszentrum arbeiten wir mit rund 1.300 Kolleginnen und Kollegen für die Bürgerinnen und Bürger des Kreises Euskirchen. Als Teil eines modernen Teams umfasst das Aufgabengebiet die eigenständige Planung und Durchführung von Hochbaumaßnahmen und die Bauunterhaltung der kreiseigenen Hochbauten, insbesondere der Verwaltungs- und Schulgebäude. Das sind gute Gründe für uns: Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Mitarbeitenden-Events Kostenlose Parkplätze Jobrad-Leasing (für tariflich Beschäftigte) Gleitzeit, Teilzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement u.a. mit kostenlosen Sport- und Gesundheitsangeboten in der Mittagspause Externe Mitarbeitenden-Beratung (EAP) in allen Lebensbereichen Sinnstiftende Arbeit für eine Global Nachhaltige Kommune (GNK) Wertschätzung von Vielfalt in einem multiprofessionellen und –kulturellen Team Die besten Kolleginnen und Kollegen Das bewegen Sie bei uns: Eigenständige Planung, Bauleitung, Bauüberwachung und Bauleitung zu elektro-, nachrichten- und datentechnischen Einrichtungen im Rahmen von Neubau-, Sanierungs-, Umbau- und Bauunterhaltungsmaßnahmen für alle kreiseigenen Hochbauten Vergabe von Planungsaufgaben an Fachplanungsbüros und Wahrnehmen der Projektleitung (Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle) Unterstützung in der Bedarfsplanung, ggf. das Erstellen von Machbarkeitsstudien Vergaben entsprechend den Vergabevorschriften, der VOB und der HOAI Ermitteln des kurz- und mittelfristigen Finanzmittelbedarfes, Projektkostencontrolling Aufbau eines Energiecontrollings in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Immobilienmanagement Technische Ausarbeitung für Entscheidungsvorlagen für Politik und Verwaltung, Vorstellen der geplanten Maßnahmen in politischen Gremien Das überzeugt uns: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Dipl. Ing./Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik Alternativ: Qualifikation als Techniker/in oder Meister/in der Fachrichtung Elektrotechnik oder Energieanlagenelektrikerin mit mehrjähriger Berufserfahrung im o.g. Aufgabengebiet Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften und der technischen Regelwerke Wünschenswert sind Erfahrungen im Bauabwicklungsbereich sowie die sichere Anwendung der HOAI und VOB und Erfahrungen im Bereich Brandmeldeanlagen, elektronische Rufalarmierungsanlagen und Sicherheitsbeleuchtungsanlagen selbständiges, zielgerichtetes und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team Kostenbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und sowie Bereitschaft, auch außerhalb der normalen Arbeitszeit Dienst zu leisten der sichere Umgang mit MS-Office-Produkten wird vorausgesetzt, ideal wären Kenntnisse in KNX-Systemen, AutoCAD und hagercad Besitz der Führerscheinklasse B und die Bereitschaft, das private KFZ gegen Kostenerstattung bereitzustellen Bereitschaft zum Homeoffice und modernen DeskSharing-System Die Eingruppierung richtet sich je nach persönlicher Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD), einschlägige Berufserfahrung wird berücksichtigt. Die Stelle ist in Vollzeit oder Teilzeit (Job-Sharing) zu besetzen. Wir schätzen die Vielfalt aller im Kreis lebender Menschen und arbeiten stetig daran, diese auch in der Belegschaft zu repräsentieren. Wir freuen uns daher über diverse Bewerbungen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts berücksichtigt. Auf das Auswahlverfahren findet der Gleichstellungsplan des Kreises Euskirchen Anwendung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 03.03.2025 Das Online-Bewerbungsportal erreichen Sie über den untenstehenden Link „Online-Bewerbung“. Sie sind unsicher, ob diese Stelle etwas für Sie ist? Oder haben Sie noch Fragen? Ihre Ansprechpartnerinnen für weitere Informationen: Christian Schmitz 02251/15 329 christian.schmitzkreis-euskirchen.de Online-Bewerbung

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d/k.a.)

Favorit
Gesellschaft Für Diakonische Einrichtungen In Hessen Und Nassau MbH Bad Vilbel 09.02.2025
Senior Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft ambulant (m/w/d/k. A.)Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.Wir bieten Ihnen:Einen zukunftssicheren ArbeitsplatzEine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche AltersvorsorgeEinen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag UrlaubVielfältige Weiterbildungs- und AufstiegsmöglichkeitenZusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, Job Rad oder DienstwagenvereinbarungenWertschätzung und Vertrauen als Teil unseres TeamsIhre AufgabenDurchführung der professionellen Pflege im häuslichen UmfeldFachgerechte Ausführung von BehandlungsmaßnahmenPersönlicher Einsatz zum Wohle unserer Kundinnen und KundenDokumentation der Pflege mittels digitalem SystemWas Sie auszeichnetSie verfügen über eine abgeschlossene 1- oder 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-BereichSie sind motiviert unsere Diakoniestation mit Ihren Ideen und Elan mitzugestaltenSie sind teamfähig und besitzen soziale KompetenzSie zeichnen sich durch Kreativität, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft ausSie besitzen einen FührerscheinJetzt bewerben!

Heilerziehungspfleger, Altenpfleger, Krankenpfleger (m/w/d) für die Nachtwache

Favorit
Diakonie Pfingstweid e.V. Tettnang 08.02.2025
EDV Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Wir sind die diakonische Einrichtung für und mit Menschen mit Behinderung. Sie suchen eine neue Herausforderung, Sie wollten schon immer in einer Einrichtung mit flachen Hierarchien und viel Gestaltungsmöglichkeiten arbeiten, dann sind Sie bei uns genau richtig.

  • Sicherstellung der Begleitung und Assistenz der Klienten nach Teilhabeplanung in der nächtlichen Versorgung
  • Sicherstellung und Umsetzung der Qualitätsstandards der Diakonie Pfingstweid

  • Zusammenarbeit mit den Wohngruppen
  • Zusammenarbeit im Team
  • Heilerziehungspfleger oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Freude an der Arbeit mit behinderten Menschen
  • Selbständiges Arbeiten
  • Teamfähigkeit und Flexibilität
  • EDV-Kenntnisse

Persönliche:r Referent:in des Vorstands (w/m/d)

Favorit
Forschungszentrum Jülich GmbH Deutschland 06.02.2025
Homeoffice

Jobbeschreibung

Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsPersönliche:r Referent:in des Vorstands (w/m/d)
Ihre Aufgaben:
Sie unterstützen das Vorstands­mitglied für den Geschäfts­bereich I bei den viel­fältigen Aufgaben und Verpflichtungen und übernehmen umfassende inhalt­liche wie organisa­torische Aufgaben
Sie bereiten die Termine des Vorstands­mitglieds (z. B. interne wie externe Arbeits­treffen sowie Gremien­sitzungen) inhalt­lich vor und sind dabei verant­wortlich für die Recherche und Aufbereitung relevanter Kontext­informationen, die Vorabstimmung mit Gesprächs­partner:innen und die Koordination von Zuarbeiten Dritter
Sie übernehmen die Nach­bereitung von Gesprächs­terminen sowie die Nach­verfolgung der sich daraus ergebenden Aufgaben
Sie verantworten einzelne Projekte in Ihrem Vorstands­bereich und unter­stützen bei der strategischen Planung der Ressourcen des Vorstands­bereichs und der Berufungs­planung
Sie sind zentrale:r Ansprech­partner:in für alle Belange des Vorstands­bereichs und sichern den Informations­fluss zu den anderen Vorstands­bereichen, zum Vorstands­büro, zu anderen Bereichen des Forschungs­zentrums Jülich sowie zu externen Partner:innen
Ihr Profil:
Sie haben ein wissenschaft­liches Hochschul­studium in einem passenden Bereich der Natur­wissen­schaften bzw. einer verwandten Disziplin mit anschließender Promotion erfolg­reich abgeschlossen
Idealerweise haben Sie bereits Berufs­erfahrung im Wissen­schafts- / Projekt- / Informations­management oder in der Wissenschafts­kommunikation gesammelt bzw. sich entsprechend weiter­gebildet
Die serviceorientierte Unter­stützung und Begleitung Ihres Vorstands­mitglieds und die enge Zusammen­arbeit mit Kolleg:innen in einem motivierten Team bereiten Ihnen Freude
Sie sind kommunikations­stark, zeichnen sich durch verbind­liche Umgangs­formen aus und können Informationen in deutscher und englischer Sprache schrift­lich wie mündlich prägnant aufbereiten
Sie denken strategisch, haben Interesse an forschungs­politischen Themen und besitzen eine selbst­ständige, proaktive und äußerst strukturierte Arbeits­weise
Sie verfügen über eine stark ausgeprägte Fähig­keit zur kooperativen Zusammen­arbeit und agieren gerne in einem großen Netzwerk, das Sie stetig pflegen und kontinuier­lich weiter ausbauen
Unser Angebot:
Wir arbeiten an hoch­aktuellen gesell­schaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglich­keit, den Wandel aktiv mitzu­gestalten! Sie erwartet ein vielseitiges Angebot:
Ein großer Forschungs­campus im Grünen, der beste Möglich­keiten zur Vernetzung mit Kolleg:innen sowie zum sport­lichen Ausgleich neben der Arbeit bietet
Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem engagierten Team aus erfahrenen Wissenschafts­manager:innen auf einem Forschungs­campus mitten im Städte­dreieck Köln-Düsseldorf-Aachen
Vielseitige Aufgaben an der Schnitt­stelle zwischen Wissen­schaft, Wirtschaft und Politik
Die Möglichkeit der Weiter­entwicklung Ihrer persönlichen Stärken und das Sammeln von Erfahrung in einer verant­wortungs­vollen Tätig­keit im Wissen­schafts­management
Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z. B. im Homeoffice, ist grund­sätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vor-Ort-)Terminen gegeben
30 Tage Urlaub und eine Regelung für freie Brücken­tage (z. B. zwischen Weihnachten und Neujahr)
Vermögenswirksame Leistungen und eine betrieb­liche Alters­vorsorge
Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: .

Wir bieten Ihnen eine auf zwei Jahre befristete Stelle mit der Möglich­keit einer länger­fristigen Perspektive. Vergütung und Sozial­leistungen erfolgen in Abhängig­keit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgaben­übertragung im Bereich der Entgelt­gruppe 13-14 nach dem Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst (TVöD-Bund). Alle Informationen zum TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI: . Die monat­lichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort der Seite 66 des PDF-Downloads. Hier finden Sie zudem weitere spannende Informationen zum Wissen­schafts­management am Forschungs­zentrum Jülich: .

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit viel­fältigen Hinter­gründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancen­gerechtes, diverses und inklusives Arbeits­umfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirk­lichen können, ist uns wichtig.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Die Position ist bis zur erfolgreichen Besetzung ausgeschrieben. Bitte bewerben Sie sich daher möglichst zeitnah über unser Online-Bewerbungsportal.

Kontaktformular:
Falls Ihre Fragen bisher nicht über unsere FAQs beantwortet werden konnten, schicken Sie uns gerne eine Nachricht über unser Kontaktformular.

Bitte beachten Sie, dass aus technischen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail angenommen werden können.


WIR WURDEN AUSGEZEICHNET

Juristin (m/w/d)

Favorit
Kreisstadt Dietzenbach Dietzenbach 08.02.2025
Besoldungsgruppe Jahressonderzahlung Kommunalrecht Leistungsentgelt Personalentwicklung Teamfähigkeit Teilzeit Vergaberecht Verwaltungsrecht Vollzeit

Jobbeschreibung

Juristin (m/w/d) Dietzenbach Vollzeit Die Kreisstadt Dietzenbach mit über 35.000 Einwohnerinnen liegt zentral in der Rhein Main Region. Für die Stadtverwaltung und die Städtischen Betriebe mit ihren vielfältigen Aufgaben arbeiten rund 640 Mitarbeiterinnen. Zur Verstärkung unserer Stadtverwaltung suchen wir Sie als Juristin (m/w/d) in Vollzeit zum 01.07.2025. Sie werden ein Teil des Teams der Abteilung Organisation, das neben der Personalentwicklung, dem Organisations- und Gesundheitsmanagement, auch mit rechtlichen Aufgaben betraut ist und sich als interner Dienstleister für die gesamte Stadtverwaltung und den Eigenbetrieb „Städtische Betriebe“ versteht. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Bearbeitung von juristischen Fragstellungen sowie Erstellung von gutachterlichen Stellungnahmen zu rechtlichen Sachverhalten Rechtliche Beratung bei der Bearbeitung bzw. Ausarbeitung von Benutzungsordnungen, Satzungen, allgemeinen Bedingungen, Verträgen Hilfestellung für die Fachbereiche beim Erlass von Bescheiden, Widerspruchsbescheiden und allgemeinen Schriftstücken Mitwirkung an der Entscheidungsfindung und Bearbeitung von Widerspruchsverfahren sowie Wahrnehmung der Aufgaben des Ausschusses zur Anhörung über Widersprüche Bearbeitung von Dienstaufsichtsbeschwerden Prüfung zivil- und öffentlich-rechtlicher Ansprüche der Kreisstadt oder gegen die Kreisstadt und/oder die entsprechende Durchsetzung und/oder Verteidigung Verteidigung der Kreisstadt gegen Klagen aller Art in der Verwaltungsgerichtsbarkeit Gerichtliche Vertretung der Kreisstadt in zivil-, kommunal- und verwaltungsgerichtlichen Streitigkeiten, sowohl im Aktiv- als auch im Passivprozess Ihr Profil: Befähigung zum Richteramt nachgewiesen durch zwei juristische Staatsexamina Gute Kenntnisse in den Bereichen des Allgemeinen und des Besonderen Verwaltungsrechts, insbesondere der Hessischen Gemeindeordnung und weiterer Gebiete des Kommunalrechts Fundierte Kenntnisse im Bereich des Zivilrechts und im allgemeinen Vertragsrecht Kenntnisse im Bereich des Vergaberechts und des Datenschutzes sind vorteilhaft Fähigkeit komplexe Sachverhalte adressatengerecht aufzubereiten und zu präsentieren Verhandlungssicheres und kommunikationsstarkes Auftreten Ausgeprägte Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Hohe soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit Unser Angebot für Sie: Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag Eingruppierung im Beschäftigtenverhältnis je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Entgeltgruppe 13 TVöD-V (Jahresbruttoverdienst in der Entgeltgruppe 13 ab 55.500,- bis 79.600,- Euro), alternativ ist für Beamtinnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 14 HBesG vorhanden Verlässliche tarifliche Jahressonderzahlung für Beschäftigte und Leistungsentgelt Zusätzliche Altersversorgung (Zusatzversorgungskasse) für Beschäftigte Flexibler Arbeitszeitrahmen (Montag bis Freitag) zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit der Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten (nach Abschluss der Einarbeitungszeit) Informations-, Beratungs- und Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege Vielfältige interne und externe Fortbildungs- und Gesundheitsangebote RMV-JobTicket Premium inklusive Mitnahmeregelung ohne Eigenbeteiligung Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine sehr gute Arbeitsplatzausstattung in einem modernen Rathaus mit guter Infrastruktur (S-Bahn, Bus, Einkaufsmöglichkeiten in direkter Nähe sowie kostenloses Parken). Bewerbungen von Frauen unterstützen wir ausdrücklich. Gemäß § 9 des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes kann die ausgeschriebene Vollzeitstelle auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerberinnen berücksichtigen wir im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt. Gerne stehen wir Ihnen für nähere Auskünfte zur Verfügung. Bitte wenden Sie sich bei fachlichen Fragen an Herrn Pilawka, Abteilungsleiter Organisation, unter der Rufnummer 06074 373-256. Für personalrechtliche Fragen steht Ihnen Frau Seidel unter der Rufnummer 06074 373-367 gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre digitale Bewerbung über unser Online-Bewerberportal. Dieses erreichen sie unter www.karriere-dietzenbach.de. Dort erhalten Sie auch nähere Informationen über uns als Arbeitgeber. Die Bewerbungsfrist endet am 04.03.2025. Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zum Bewerbermanagement und unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen der DS-GVO und des HDSIG. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Daten gelöscht. Kontakt Herrn Pilawka 06074 373-256 Frau Seidel 06074 373-367 Standort Dietzenbach Kreisstadt Dietzenbach Europapl. 1 63128 Dietzenbach www.karriere-dietzenbach.de

Nachtbereitschaft /-wache m/w/d

Favorit
Heilpädagogische Wohnfamilien; Wagner GmbH & Co. KG Wertach 01.02.2025
Teilzeit TVÖD Vollzeit

Jobbeschreibung

Nachtbereitschaft /-wache m/w/d

Nachtbereitschaft /-wache TZ / VZ

Heilpädagogische Wohnfamilie Wagner GmbH & Co. KG
87497 Wertach, Deutschland

Tätigkeitsbeschreibung

In unserem familiären Wohnfamilienhaus suchen wir zusätzliche Verstärkung. Die Wohnfamilie ist das Zuhause unserer neun Kinder und Jugendlichen, welche von einem multiprofessionellen Team begleitet/umsorgt werden.

Stellenbeschreibung: Nachtbereitschaft/Nachtwache

Einsatzort: Wohnfamilie Melanie und Wohnfamilie Maria, Oy-Mittelberg und Wertach

Beschäftigungsart: Teilzeit, Vollzeit oder Springerkraft

Beginn: Ab sofort

Aufgaben:

  • Betreuung und Aufsicht der Kinder und Jugendlichen während der Nacht
  • Sicherstellung der Nachtruhe und des Wohlbefindens der Bewohner
  • Unterstützung bei Bedarf und in Notfällen
  • Dokumentation der Vorkommnisse während der Nacht
Anforderungen:

  • Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen
  • Bereitschaft zur Nachtarbeit
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Empathie und Geduld
Was wir bieten:

  • Sicherer Arbeitsplatz bei einem starken Träger
  • Anstellung nach TVÖD SUE, Sonn- und Feiertagszuschläge
  • kostenfreie Verpflegung
  • betriebliche Altersvorsorge
  • 32 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage
  • Regelmäßig stattfindende Mitarbeiterveranstaltungen und Fortbildungen
  • Kollegiales Miteinander auf Augenhöhe und kurze Entscheidungswege
  • eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung
Bewerbung an: melanie.wohnfamilie.wagner@gmail.com Tel. 0173-6839900

Trägerin: Melanie Wagner B.A.

Projektleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (m/w/d)

Favorit
Deutsche Bahn Berlin 08.02.2025
Consulting Homeoffice Leitung Projektmanagement Sabbatical

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort Berlin oder Cottbus.

Deine Aufgaben:

  • In der Rolle als Projektleiter:in bist du Treiber:in, Steuerer:in und verlässliche:r Partner:in für alle Schnittstellen deines Projekts
  • Dafür hast du einen guten Plan: Mit Kennzahlen und einem guten Feingespür für Risiken gewährleistest du eine wirtschaftlich optimale Umsetzung
  • Die Leit- und Sicherungstechnik ist fachlicher Schwerpunkt deiner Projekte, dein Schwerpunkt in der Rolle ist jedoch die gewerkeübergreifende Leitung der Projekte
  • Für dein Projektteam bist du auch ohne disziplinarische Verantwortung eine wertvolle Anlaufstelle und geschätzte fachliche Beratung, ohne dabei selber zu stark in das operative Geschäft einzugreifen
  • Auch in Richtung der externen Stakeholder vertrittst du den Stand der Projekte überzeugend, findest bei Abweichungen stets Lösungen und pflegst einen guten Kundenkontakt
  • Als Dreh- und Angelpunkt im Projekt vermittelst du zwischen den Gewerken und führst die Planungsabsichten zu einem bedarfsgerechten Ergebnis
  • Die Kosten, Qualität und Termine hast du stets im Fokus, erkennst mögliche Optimierungspotentiale und sorgst dafür, dass diese bestmöglich genutzt werden
Dein Profil:

  • Deinen Hochschulabschluss als Elektroingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in Schwerpunkt Bau oder in einer vergleichbaren Studienrichtung mit Projektmanagement Fokus und idealerweise Bezug zur Leit- und Sicherungstechnik hast du erfolgreich abgeschlossen
  • Dank deiner mehrjährigen Berufserfahrung, idealerweise auch im Infrastrukturbau, weißt du ganz genau, was es braucht, um ein Projekt zum Erfolg zu führen
  • Die gängigen Projektmanagement-Tools sind dir in Theorie und Praxis genauso vertraut wie die baurechtlichen Grundlagen wie die VOB und HOAI
  • Du verstehst es, die unterschiedlichen Interessen und Bedürfnisse der Projektbeteiligten zu erkennen und konstruktiv zusammenzuführen
  • Mit deinem professionellen und verbindlichen Auftreten bleibst du auch in angespannten Projektphasen souverän und ergebnisorientiert
  • Du führst jedes Projekt zum Erfolg: Dann bist du bei uns genau richtig
Benefits:

  • Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sachgebietsleitung Bauwerksplanung (w/m/d)

Favorit
Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Goslar 01.02.2025
Bachelor Besoldungsgruppe Eigeninitiative Gleitzeit Jahressonderzahlung Leitung Sachgebietsleitung Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Goslar im Fachbereich Bau zum nächstmöglichen Zeitpunkt der

Arbeitsplatz / Dienstposten
Sachgebietsleitung Bauwerksplanung (w/m/d)
Weiserzeichen: 33 - Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO

unbefristet zu besetzen.

Bis auf Weiteres steht nur eine Planstelle A 12 NBesO zur Verfügung.

Was Sie erwartet:

  • Leitung des Sachgebietes und Vertretung des Amtes in Angelegenheiten des Sachgebietes (Bauwerksplanung, Erhaltung und Bau von Ingenieurbauwerken)
  • Fachtechnische Stellungnahme zu Planvorhaben der SBV und Dritter für das Aufgabengebiet des konstruktiven Ingenieurbaus einschließlich Vertreten der Interessen der SBV gegenüber Dritten
  • Bearbeiten entscheidungsreifer Vorschläge für besondere Problemstellungen aus dem Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus
  • Koordinierung durchzuführender Maßnahmen mit Mitarbeitern sowie Abstimmung mit anderen Fachbereichen über bauliche Maßnahmen
Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten.

Ihre fachliche Qualifikation:

  • Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und ein Studiengang mit Bachelorgrad im Bereich Ingenieurwesen, Fachbereich Bauwesen oder vergleichbar abgeschlossen haben.
  • Arbeitnehmer (w/m/d) müssen mindestens über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl.-Ing.-FH/ Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertiger Art verfügen.
  • langjährige praktische Berufserfahrung im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus wird vorausgesetzt.
  • Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros, Baufirmen, Trägern öffentlicher Belange und anderen Beteiligten
  • Kenntnisse in HOAI, VOB, VgV und UVgO
  • gute MS-Office-Kenntnisse und Kenntnisse der Fachanwendungen (z. B. iTWO)
Ihre persönliche Qualifikation:

  • Erfahrungen in einer Führungsposition sind wünschenswert
  • hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und vor allem Teamfähigkeit
  • Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie Stresstoleranz in der Aufgabenerledigung sind erforderlich.
  • Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise

Was wir Ihnen bieten:

  • Beschäftigungsumfang Vollzeit
  • Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO
  • attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld
  • betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
  • Jahressonderzahlung
  • wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden bei einer Vollzeitstelle
  • flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit/Gleitzeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
  • die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen
  • zielgerichtete Fortbildungsangebote
  • 30 Tage jährlich Erholungsurlaub
  • umfassende Einarbeitungszeit
  • Eingliederung in ein dynamisches Team mit guter Arbeitsatmosphäre
Der Dienstort ist Goslar.

Ihre Bewerbung:

Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Auch die Möglichkeit einer vollzeitnahen Teilzeit prüfen wir bei bewerberseitigem Interesse.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen.

Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Besoldungsgruppe A13 NBesO sowie der Entgeltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert.

Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).

Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: http://www.strassenbau.niedersachsen.de/download/132406

Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum 21.02.2025 unter Angabe des Stichpunktes „rGB GS 33“ an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Geschäftsbereich Goslar, Am Stollen 16, 38640 Goslar oder per E-Mail an Poststelle-GS@nlstbv.niedersachsen.de. Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden.

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Rüffer, frank.rueffer@nlstbv.niedersachsen.de, Tel.: 05321/311 162. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Lylov, katharina.lylov@nlstbv.niedersachsen.de, Tel.: 05321/311 217.

Stellvertretende Stationsleitung Intensivstation (m/w/d)Pneumologie

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 08.02.2025
Elternzeit Leitung Personalentwicklung Schulungen Studium TVÖD

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “ Ihre Aufgaben: Für die pneumologische Intensivstation E2INT mit 11 Betten suchen wir eine qualifizierte stellvertretende Stationsleitung (m/w/d), die/der unsere derzeitige Stationsleitung tatkräftig unterstützt und engagiert an der Gestaltung der Station und Führung des pflegerischen Teams mitwirkt. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Ihr Aufgabenbereich umfasst: Die Durchführung von pflegerischen Tätigkeiten: ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienteninnen Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team psychosoziale Begleitung und Beratung von Patientinnen und Angehörigen Die Unterstützung und Vertretung der Stationsleitung bei: Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes Leitung und Organisation des Bereichs Unterstützung in der Führung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiter und Abteilungen Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation und der Pflegestandards Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.B. Behandlungsprozesse) Gezielte und bedarfsorientierte Team- und Personalentwicklung Duale Führung mit dem ärztlichen Dienst Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Führungsteam und anderen beteiligten Berufsgruppen Unterstützung bei der Durchführung von Schulungen und Fortbildungen und damit der Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen des pflegerischen Teams Sie fördern aktiv die Umsetzung von Pflegekonzepten im Stationsalltag, beteiligen sich engagiert in Projekten und wirken bei die Themen des Qualitätsmanagements mit Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegekraft Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen oder beabsichtigen zeitnah die Weiterbildung oder ein Studium zu absolvieren Sie weisen Berufserfahrung bezüglich Leitungsaufgaben auf Fachkenntnisse im Bereich Pneumologie sind wünschenswert Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Multiprofessionalität prägt ihr Handeln und Denken Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.

Teilzeit Elektroniker (m/w/d) – Energie- und Gebäudetechnik

Favorit
Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH Wiesbaden 09.02.2025
Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Jahressonderzahlung Teilzeit

Jobbeschreibung

Bezahlung nach Landesbezirkstarifvertrag Nr. 8/2020/TV WJW gGmbH (TVöD), Stellenwert SuE 12 (zwischen 3.Jahressonderzahlungen~30 Tage Urlaub/Jahr
~5-Tage-Woche/39 Stunden/Montag-Freitag
~ Betriebliche Altersvorsorge
~ Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb der Rahmenzeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung
~ Freundliche Arbeitsatmosphäre und damit attraktive Möglichkeiten des fachlichen Austauschs und der Weiterentwicklung
~ Umsetzung des Coachings mit der Unterstützung digitaler Coaching-Tools
Enge Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams

Claim-Managerin / Claim-Manager für Großprojekte (w/m/d)

Favorit
Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) Berlin 08.02.2025
Diplom Master Projektleitung Teilzeit Unbefristet Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Herzbergstraße 84, Bundesrepublik DeutschlandEntgeltgruppe 13 TV-N Berlin (4.923,36€ - 5.608,71€)
unbefristet
Vollzeit (37,5 Stunden) oder Teilzeit

Wir suchen für das Team Bereichssteuerung, Risk-, Claim- & Vertragsmanagement eine*n Mitarbeiter*in. Unbefristet in Vollzeit (37,5 Stunden) oder Teilzeit Die Einstufung im TV-N Berlin erfolgt nach Berufserfahrung.

Das wirst du an uns lieben

Wir sind der Herzschlag Berlins! Wir denken heute die Mobilität von morgen und gestalten gemeinsam mit dir unsere Hauptstadt nachhaltig. Für Mensch und Klima, mit Herz und Verstand.

  • zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Work-Life-Balance (flexible Arbeitszeiten mit Freizeitausgleich, mtl. bis zu 10 Tage mobil arbeiten)
  • 30 Tage Urlaub + 24.12. frei
  • 1.900 € Weihnachtsgeld und 500 € Urlaubsgeld pro Jahr sowie ein Budget für unser Gesundheitsportal (u.a. Sportkurse, Massagen)
  • persönlicher Fahrausweis
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • vermögenswirksame Leistungen (VL)
Deine Aufgaben

Das Team für Bereichssteuerung, Risiko-, Claim- und Vertragsmanagement ist zuständig für die interne Genehmigung und Finanzierung von Großprojekten der BVG, wie zum Beispiel Neubau von Betriebshöfen. Das Claim-Management kümmert sich vor allem um das Nachtrags- und Mängelmanagement und um das Feststellen, Dokumentieren, Prüfen und Durchsetzen von Claims.

  • In deiner Rolle als Claim-Manager*in bist du verantwortlich für die im Zusammenhang stehenden technischen und kaufmännischen Aufgaben innerhalb der Projekte mit ingenieurtechnischem Schwerpunkt
  • Du analysierst und dokumentierst projektbegleitend alle zeitlichen und finanziellen Ablaufstörungen oder Abweichungen, um mögliche Ansprüche zu erkennen und anzuzeigen
  • Bei Ansprüchen prüfst du diese auf ihre vertragliche Gültigkeit und bewertest mögliche finanzielle Entschädigungen
  • Als Teamplayer arbeitest du eng mit der Rechts- und Einkaufsabteilung zusammen
  • In Zusammenarbeit mit den zuständigen technischen Projektleitungen bearbeitest du Widersprüche und Ablehnungen der Auftraggeber*innen
Dein Profil

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium* (Diplom Universität / Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Ingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse basierend auf einer mehrjährigen Berufserfahrung
  • verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C1)
Zusätzlich freuen wir uns über

  • Kenntnisse zu den relevanten Vorschriften und Gesetzen (z.B. BOStrab, BGB, HOAI) bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen
  • eine ziel- und ergebnisorientierte Vorgehensweise
  • starkes Durchsetzungsvermögen und hohe Flexibilität
  • sowie Teamgeist und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit in- und externen Kunden
*Dir fehlt der Studienabschluss? Bewirb dich trotzdem. Gerne klären wir in einem persönlichen Gespräch, was das für deine Eingruppierung im TV-N bedeutet.

Steig ein...

und werde Teil unserer großen und bunten BVG. Wir freuen uns auf deine Bewerbung bis zum 10.02.2025 unter der Ausschreibungsnummer REF319Z-EX. Du hast Fragen? Dann melde dich einfach bei deiner Ansprechperson aus dem Recruiting-Team.

Die Mischung macht’s - Vielfalt für den gemeinsamen Erfolg! 16.087 Kolleg*innen aus 81 Nationen in 240 Berufen haben sich bereits für uns entschieden. Wir begeistern uns für unterschiedliche Menschen – unabhängig von Religion und Weltanschauung, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft und Nationalität sowie Geschlecht und geschlechtlicher Identität. Die Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen unterstützen wir aktiv. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.

Deine Zukunft – deine BVG!

Empfiehl unser Stellenangebot auch gerne weiter.

Deine Ansprechperson ist:

Jasmin Chehab 030 / 256 28387
recruiting@bvg.de

Hebamme (m/w/d)

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 08.02.2025
Eigeninitiative Elternzeit Leitung Studium Teamfähigkeit TVÖD

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

Für den Kreißsaal suchen wir eine/n qualifizierte/n Hebamme (m/w/d), die/der engagiert am Team unterstützt und mitwirkt. Die Frauenklinik ist ein Level 1 Haus und gehört mit jährlich ca. 3400 Geburten zu den großen Einrichtungen in Deutschland. Im Kreißsaal praktizieren wir eine familienorientierte, natürliche und individuelle Geburtshilfe. Wir sind ein großes Team von engagierten Hebammen und haben seit einigen Jahren einen Hebammenkreißsaal.

Ihr Aufgabenbereich umfasst:

  • Individuelle Betreuung der werdenden Mütter im Kreißsaal vor, während und nach der Geburt

  • Selbstständige Durchführung komplikationsloser Geburten und Erstversorgung eines Neugeborenen

  • Betreuung von Risikoschwangeren und deren Begleitung bei der Geburt

  • Förderung der natürlichen Geburt

  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unserem Ärzteteam und der Wochenstation

  • Aktive Mithilfe bei der Umsetzung einer familienorientierten professionellen Geburtshilfe

  • Psychosoziale Betreuung und Anleitung von werdenden Müttern und ihren Angehörigen

  • Durchführung einer sach- und fachgerechten prä- und postpartalen Dokumentation

Wir erwarten:

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung/Studium zur Hebamme/zum Entbindungspfleger (m/w/d)
  • Sie verfügen über Berufserfahrung
  • Sie haben Erfahrungen mit Wassergeburten
  • Fachkenntnisse im Bereich Akkupunktur sind wünschenswert
  • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie sind motiviert, flexibel und haben Freude an Ihrem Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Sie haben Kenntnisse in den klassischen und alternativen Methoden der Geburtshilfe, z.B. Homöopathie, Akupunktur, Aromatherapie etc.
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität:
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit gute Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschlandticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die pflegerische Leitung Fr. Yvonne Hammerschmidt unter Tel. 0711-278-72031 zur Verfügung.

Erzieher *in / Heilerziehungspfleger *in Betreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)

Favorit
Stiftung zusammen. tun. München 04.02.2025
Eigeninitiative Finanzen Gleitzeit Jahressonderzahlung Jobrad Leitung Tarifvertrag Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Nachhaltigkeits-Kita! Kinderkrippe Gruithuisenstraße - Erzieher *in / Heilerziehungspfleger *inBetreuung von Kindern von 0-3 Jahren (Bereich Krippe)​ München - Allach-Untermenzing​ Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung​ 20-40 Stunden / WocheDas sind wirBei uns in der Gruithuisenstraße wird nicht nur im Garten gebuddelt und gepflanzt, hier erleben die Kinder hautnah, wie selbst angebautes Essen schmeckt! Mit viel Leidenschaft begleiten wir die Kleinen auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit und entdecken gemeinsam die Wunder der Natur.Ein weiterer spannender Teil unseres Alltags ist die Sprachentwicklung. Durch Lieder, Fingerspiele und lebendige Dialoge fördern wir die sprachliche Kompetenz der Kinder in einem aktiven Kontext.Außerdem unternehmen wir regelmäßig aufregende Ausflüge in die Umgebung und staunen gemeinsam über all die Entdeckungen, die uns dort erwarten. Mehr Informationen findest Du hierDas bist DuDu bist ein*e liebevolle*r Förderer*in der Entwicklung von kleinen Menschen im Alter von 0-3 Jahren aus verschiedenen kulturellen Hintergründen.Du bist eine aufmerksame Beobachter*in und erkennst präzise die Bedürfnisse der Kinder. Du reagierst situationsgerecht, um ihre individuelle Entwicklung bestmöglich zu unterstützen.Du bist bereit zunächst abzuwarten, bevor du den Kindern direkt Ideen oder Lösungen präsentierst. Du gibst ihnen Raum für eigene Entdeckungen.Du bist begeistern von Kreativität im freien Spiel. "Malen nach Zahlen" entspricht nicht deinem Ansatz.Du bist offen für persönliche Weiterentwicklung und hoch motiviert, in einem teamorientierten und reflektierenden Umfeld zu arbeiten.Du betrachtest Fort- und Weiterbildungen als Chance zur persönlichen Bereicherung und Entwicklung.Das wünschen wir uns von DirDu hast erfolgreich eine Ausbildung als staatlich geprüfte*r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder in einem ähnlichen Bereich abgeschlossen.Du empfindest große Freude und Interesse an der Beziehungsarbeit mit Kindern.Du suchst ein Team, das durch Offenheit, Ehrlichkeit und Wertschätzung geprägt ist.Du praktizierst ein ressourcenorientiertes und an den Stärken der Kinder orientiertes Erziehungsverhalten.Für dich ist Reflexionsvermögen eine selbstverständliche Fähigkeit.Du wünschst dir eine Leitung, die deine Ideen schätzt und dich ermutigt, sie aktiv in die Arbeit einzubringen.Du identifizierst Dich dem Leitbild der Stiftung zusammen. tun.Das sind unsere Benefits für DichFür deine Brieftasche: E8Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 65) Eingruppierung in E8Verdienst zum Beispiel in Stufe 2 inkl. Zulagen: mind. 4.100 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand Januar 2025)Für Deine FinanzenDich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage sowie Münchenzulage KindMitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)Für Deine berufliche WeiterentwicklungInhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur WeiterbildungEchte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen ThemenEinrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen TrägerWir haben Vertrauen in dein Können!Für Deine GesundheitBetriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«!Supervision in vielen unserer EinrichtungenFür Deine Work-Life-BalanceFestanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und BettagZu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur HöherversicherungFür Innovation und NachhaltigkeitArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit PrämiensystemFür eine gute ArbeitsatmosphäreDu arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden RäumlichkeitenWir freuen uns, von Dir zu hören! Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Angelika Rehn unter der Tel.: 089 45 22 35-455 sehr gerne kontaktieren. Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch? Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden. Diakonie Hasenbergl e.V. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.diakonie-hasenbergl.de Daniela Czarnowski, Recruiting Bereich Kita: Tel. 089 452 235 177 / Silke Lellig, Recruiting: Tel. 089 452 235 159 Du möchtest du bequem über unsere Stellenangebote informiert bleiben? Folge unserer Karriereseite auf Facebook!Hier bin ich richtig! Sagen viele Kolleg*innen in der Stiftung zusammen. tun. / Diakonie Hasenbergl. Denn bei uns sind Kreativität und Eigeninitiative erwünscht. Du kannst mitbestimmen, deine eigenen Ideen und Fähigkeiten einbringen und dich in einer offenen Arbeitsatmosphäre persönlich weiterentwickeln. Neugierig geworden auf die vielseitigen Arbeitsplätze in der Stiftung zusammen. tun. / Diakonie Hasenbergl? Werde Teil unseres Teams und bewirb dich!Hier bin ich richtig Jetzt bewerben!

Heilerziehungspfleger (m/w/d) Mannheim

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Frankenthal 08.02.2025
Jahressonderzahlung Jobrad

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen. Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen Das sind Ihre Aufgaben: Das Franz-Mersi-Haus in Mannheim umfasst eine Fördergruppe, individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen sowie, dank einer Kooperation, eine Werkstatt für behinderte Menschen. Sie unterstützen Ihre Klientinnen und Klienten auf der Wohngruppe bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und bei der Strukturierung und Bewältigung ihres Alltags . Neben pflegerische Tätigkeiten , wie der einfachen Behandlungspflege , erstellen Sie personenzentrierte Hilfeplanungen mit individuelle Ziele und Maßnahmen und setzten diese um. Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) für die Angehörigen sowie die gesetzlichen Vertreter der Klientinnen und Klienten. Durch die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen , Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d). Sie bringen die Offenheit mit, sich in blinden- und sehbehindertenspezifische Fachthemen einzuarbeiten. Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben. Sie sind bereit zur Schicht- und Wochenendarbeit . Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden. Sie sind flexibel , belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen. Das bieten wir Ihnen: Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung . Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen. Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung. Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit. Sie erhalten einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Deutschland (AVR DD) in EG7 sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge . Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten. Sie haben keine geteilten Dienste und erhalten eine tarifliche Vertretungszulage . Zudem erhalten sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen .

Finanzierungsberater (m/w/d) – Online-Banking

Favorit
Sparkasse Wilhelmshaven Wilhelmshaven 09.02.2025
Bachelor Studium Teilzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder TeilzeitRealisierung qualitativ hochwertiger Beratungen mit dem Sparkassen Finanzkonzept –über sämtliche Beratungskanäle
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Sparkassen-/ Bankfachwirt oder -betriebswirt bzw. abgeschlossenes Bachelor Studium
Benefits wie Hansefit, Fahrradleasing, betrieblicher Altersvorsorge uvm.
~ Strukturierte Einarbeitung
~ Chancenreiche, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
~ Umfassendes Weiterbildungsangebot
~ Attraktive Vergütung

Jetzt online bis zum 16. schwarte@sparkasse-wilhelmshaven.Kim Plorin, Bereich Personal, kim.plorin@sparkasse-wilhelmshaven.

Bauingenieur:in als Bauphasenplaner:in (m/w/d)

Favorit
Deutsche Bahn Nürnberg 08.02.2025
Consulting EDV Homeoffice Sabbatical

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bauingenieur:in als Bauphasenplaner:in (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort München oder Nürnberg.

Deine Aufgaben:

  • Gemeinsam mit den anderen an der Planung Beteiligten planst du Bauphasen und Bauabläufe
  • Du erstellst Bauphasenpläne im Zuge der Planung von Schieneninfrastrukturmaßnahmen in unterschiedlicher Detaillierung insbesondere in den Leistungsphasen 2 und 3 gem. HOAI
  • Die Koordination der Bauphasenplanungen der beteiligten Gewerke gehört zu deinen Aufgaben
  • Du stimmst dich für die erforderlichen Zug- und Sperrpausen mit den für den Bahnbetrieb zuständigen Stellen zusammen mit unserem Auftraggeber ab
  • Du gewährleistest die auftragskonforme Leistungserbringung nach Kosten-, Termin-, Qualitätskonformität
Dein Profil:

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in
  • Mit deiner langjährigen Berufserfahrung in der Planung und idealerweise in der Ausführung von Tiefbaumaßnahmen von Bahnanlagen bringst du die Grundvoraussetzung mit
  • Das Zusammenspiel verschiedener Gewerke ist dir geläufig und mit den Randbedingungen einer komplexen Baustelle „unter rollendem Rad“ bist du bestens vertraut
  • Du bringst ein ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein mit
  • Fundierte EDV-Kenntnisse (Office-Programme, einschlägige Software zur Bauphasenplanung) runden dein Profil ab
  • Du hast bereits gute Erfahrungen in der Bauphasenplanung
Benefits:

  • Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
  • Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
  • Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Fachkraft Klimaschutz- und Energiemanagement für die kreiseigenen Liegenschaften (m/w/d)

Favorit
Wetteraukreis Gladbeck 04.02.2025
Controlling Elternzeit Flexible Arbeitszeit Jahressonderzahlung Jobrad Studium Vergaberecht Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

HIER BEWERBENBei uns ...gold.richtig. Als Arbeitgeber hat der Wetteraukreis viel zu bieten. Nicht nur vielfältige Aufgaben, die wir gemeinsam für unsere Region tagtäglich bewältigen, sondern auch attraktive Angebote, die unser Team in der Work-Life-Balance unterstützen.Wenn der richtige Mix auch Sie anspricht, kommen Sie in unser Team des Fachdienstes Immobilienmanagement alsFachkraft Klimaschutz- und Energiemanagement für die kreiseigenen Liegenschaften (m/w/d)39 h / Woche, unbefristetIhre AufgabenUmsetzung und Weiterentwicklung von klimaschutzrelevanten Zielen und Projekten aus dem Klimaschutzkonzept für die kreiseigenen LiegenschaftenInitiierung und Steuerung energierelevanter Prozesse und Projekte mit fachbereichsübergreifender Zusammenarbeit und VernetzungSicherstellung des wirtschaftlichen Energieeinkaufs mit Controlling und Vertragsüberwachung sowie Budgetplanung und -kontrolleOrganisation von Beteiligungsprozessen und Vorbereitung von GremienentscheidungenRegelmäßige Fortschreibung des Energiecontrollings mit CO₂-Bilanz und KlimaschutzberichterstattungDurchführung laufender Verbrauchskontrollen mit dem Ziel Schwachstellen sowie Einsparpotenziale zu identifizieren und Verbesserungen anzustoßen bzw. umzusetzenProjektarbeit im Einsatz Erneuerbarer Energien in den kreiseigenen LiegenschaftenIhr Profilabgeschlossenes Studium im Bereich Energiemanagement mit betriebswirtschaftlicher Zusatzqualifikation, betriebswirtschaftlicher Studienabschluss mit Zusatzqualifikation Energiemanagement oder vergleichbare Qualifikationfundierte Erfahrungen im Energiemanagement und in der ProjektarbeitKenntnisse im Vergaberecht und im Umgang mit Fördermitteln sind wünschenswertstrukturierte, präzise und selbstständige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und gute analytische Fähigkeitensehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeitsicheres Auftreten bei Verhandlungen mit externen Dienstleisterngültiger Führerschein und die Bereitschaft zur Nutzung des eigenen PKW für den Außendienst (gegen Reisekostenerstattung)Unser AngebotDie Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 10 TVöD. Es erwarten Sie Jahressonderzahlungen sowie regelmäßige Tariferhöhungen auf Grundlage des TVöD.Darüber hinaus bieten wir eine attraktive betriebliche Altersvorsorge.Ihre Fahrtwege - ob zur Arbeit oder in Ihrer Freizeit - unterstützen wir mit einem Premium-Job-Ticket im gesamten Gültigkeitsbereich des Rhein-Main-Verkehrsverbundes zu einem geringen Eigenanteil oder mit unserem Angebot »Jobradleasing« für Tarifbeschäftigte.Was uns als Arbeitgeber noch ausmacht:Wir übernehmen Verantwortung. Daher ist aufgrund des Tätigkeitsfeldes die Vorlage eines einwandfreien erweiterten Führungszeugnisses unumgänglich.Auch ist im Fall einer Einstellung von Bewerberinnen und Bewerbern, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, ein Nachweis über einen ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern nach dem Infektionsschutzgesetz erforderlich.Wir begleiten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gerne in ihren unterschiedlichen Lebensphasen - ob während der Ausbildung, in der beruflichen Weiterentwicklung oder innerhalb der Elternzeit. Flexible Arbeitszeiten sowie teilbare Stellen unterstützen zusätzlich die individuelle persönliche Situation unserer Beschäftigten. Auch kulturelle und nationale Vielfalt gehören bei uns zum Alltag. Ein Widerspiegeln der Vielfalt der Kreisbevölkerung ist unser Ziel.Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Sie.Ihre Online-Bewerbung können Sie hier direkt über die Aktion » Online bewerben « an uns senden. Die Bewerbungsfrist endet am 09.02.2025 .Für nähere Infos wenden Sie sich gerne an Herrn Enders (Tel.-Nr. 06031 83-6213) oder Frau Römermann (Tel.-Nr. 06031 83-6219). Und natürlich finden Sie viele Infos zu uns als Arbeitgeber unter www.wetteraukreis.de/karriereHIER BEWERBENWetteraukreis, der Kreisausschuss | Europaplatz | 61169 Friedberg | wetteraukreis.deWetteraukreis https://wetteraukreis.de https://wetteraukreis.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1030649/logo_google.png2025-02-09T22:59:59Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-01-20Friedberg (Hessen) 6116950.3248933 8.74087

Gruppenleiter (gn) Serviceberatung Süd

Favorit
Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg Schwarzenbek 08.02.2025
Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Wenn’s ums Geld geht, zeigt sich der Charakter. Unserer ist typisch norddeutsch. Mit Ecken und Kanten und dem Herzen am rechten Fleck. Wie unsere Kunden und die Menschen aus dem Herzogtum. Diese Nähe verbindet. Als Lebensbegleiter haben wir die passende Finanzlösung für jede Lebenssituation und beraten unsere Kunden ganzheitlich. Mit rund 500 engagierten Mitarbeitern (gn) und 30 Auszubildenden (gn) sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder im Kreis. Wir leben hier nicht nur, sondern "sünd hier ok to huus". Kommen Sie an Bord und unterstützen Sie uns als Gruppenleiter (gn) Serviceberatung Süd in unserer Vertriebsdirektion Privatkunden am Standort Schwarzenbek. Das sind Ihre Aufgaben: Fachliches und disziplinarisches Führen der Mitarbeiter (gn) im Sinne der strategischen Vorgaben Leistung der Mitarbeiter (gn) beurteilen, ihre Potenziale einschätzen und sie zielgerichtet weiterentwickeln Verhaltens- und vertriebsorientierte Coachings strukturiert planen, durchführen und nachhalten Mitverantwortlich für den Erfolg zentral bereitgestellter Maßnahmen Unterstützen des Servicekoordinators (gn) bei der Einsatzplanung zur Sicherstellung des Geschäftsbetriebes sowie Erkennen von Optimierungsbedarf Eigenständiges Durchführen und Planen von Promotiontätigkeiten Impulsgeber (gn) für Service-Schnittstellen zur Operationalisierung der strategischen Ziele Mitverantwortung für das Vermitteln von Ausbildungsinhalten an Auszubildende (gn) Wahrnehmen von Serviceaufgaben Das bringen Sie mit: Bank- / Sparkassenfachwirt (gn) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Servicebereich eines Finanzdienstleisters Mehrjährige Führungserfahrung einer Vertriebs- oder Serviceeinheit wünschenswert Womit überzeugen wir Sie? Ein dynamisches und sympathisches Team Faire Vergütung nach TVöD-S einschließlich Sparkassen-Sonderzahlung Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten 32 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Variable Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance Modernes Arbeitsumfeld, u. a. Möglichkeit des mobilen Arbeitens Kostenfreie Notfallbetreuung Ihrer Kinder JobRad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung und vieles mehr Kontakt: Beantwortung telefonischer Voranfragen: Riccardo Paßon – Vertriebsdirektor Privatkunden 04541 881 21 911 oder Kevin Jovanovic – Leiter Servicebank 04541 881 21 912. Neugierig geworden? Zeigen wir zusammen klare Kante Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit gn geschlechtsneutral

Bildungsbegleitung (m/w/d) im Jugendaufbauwerk Dithmarschen

Favorit
Kreis Dithmarschen Heide 09.02.2025
Betriebsklima Leitung Praktikum Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Kreis Dithmarschen -- Bildungsbegleitung (m/w/d) im Jugendaufbauwerk DithmarschenBildungsbegleitung im Jugendaufbauwerk Dithmarschen
Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Hilfen im Übergang, Jugendaufbauwerk Dithmarschen (JAW), folgende Stelle zu besetzen:
Bildungsbegleitung (m/w/d)
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 0,5 VK (derzeit 19,5 Wochenstunden). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 8b (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Der Standort befindet sich in Albersdorf.
Das Ziel der Stelle beinhaltet die systematische, zielgerichtete und ganzheitliche Förderung Jugendlicher auf dem Weg zur Berufs- und Lebensreife.

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

  • Erstellung und Fortschreibung der Förder- und Qualifizierungsplanung in Absprache mit den Teilnehmenden und den in der BVB eingesetzten Mitarbeitenden
  • Erstellung der Leistungs- und Verhaltensbeurteilung (LuV)
  • Abstimmung des geplanten Förder- und Qualifizierungsverlaufs mit den zuständigen Beratungsfachkräften des Bedarfsträgers
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen sowie die Kontrolle und Dokumentation von Förder- und Qualifizierungsverläufen
  • Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure im Förder- und Qualifizierungsverlauf
  • Akquise von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen
  • Sicherstellung und Dokumentation des dauerhaften Eingliederungserfolgs
  • Sicherstellung von Folgeförderung mit Fachkräften der Agentur für Arbeit
Ihr Profil

  • Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss mit Erfahrungen in der Verwaltung und in der Arbeit mit Menschen und mit Jugendlichen
  • Eine mindestens zweijährige Berufserfahrung, davon mindestens eine einjährige Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von jungen Menschen mit Behinderungen und eine einjährige betriebliche Erfahrung
  • Kenntnisse der Bildungslandschaft sowie der Anforderungen in den Berufen und am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
  • Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten
  • Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
Unser Angebot für Sie

  • Ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Ein familienfreundlicher Arbeitsplatz (Zertifikat Audit berufundfamilie)
  • Ein engagiertes Team
  • Ein freundliches Betriebsklima
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
  • Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern
  • Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 23.02.2025 über unser Online-Bewerbungsformular:
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Per Post eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.
Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.

Jule Beeck

  • Fachdienst Innerer Service – Personal
  • 0481 / 97-191
Marie Becker

  • Leitung JAW
  • 0481 / 97-5212
Der Landrat

  • Fachdienst Innerer Service
  • Stettiner Straße 30, 25746 Heide

Lehrkraft / Pädagogische Fachkraft SBBZ ESENT w|m|d

Favorit
SRH Holding Neckargemünd 08.02.2025

Jobbeschreibung

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

  • Unterrichtsverantwortung in den Bildungsgängen Grund- und/oder Werkrealschule sowie Lernen nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes Baden-Württembergs
  • Übernahme der Klassenlehrerschaft
  • Aktive Beteiligung an der Schulentwicklung
  • Intensive interdisziplinäre Zusammenarbeit mit der SRH Schulen Jugendhilfe
Profil:

  • Zweites Staatsexamen für das Lehramt an Sonderschulen, idealerweise mit der Fachrichtung emotional-soziale Entwicklung/Lernen oder zweites Staatsexamen für das Lehramt an Grund-, Haupt- oder Werkrealschulen
  • Bereitschaft zur konzeptionellen Arbeit am Aufbau der Viktor-Lenel-Schule
  • Freude an der Mitwirkung in einem multiprofessionellen, engagierten Team
  • Erfahrung im Umgang mit Schülern mit emotional-sozialem Entwicklungspotential von Vorteil
Wir bieten:

  • Wir bieten Ihnen eine unbefristete Tätigkeit mit einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsgebiet inklusive der Möglichkeit die pädagogische Arbeit an der Viktor-Lenel-Schule proaktiv mitzugestalten
  • Unser interdisziplinäres Team unterstützt Sie bei der Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsfeld
  • Zu unserem Paket gehören neben einer attraktiven Vergütung gemäß der Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L) bzw. bei Beurlaubung in den Privatschuldienst gemäß der Besoldungstabelle Baden-Württemberg
  • Eine betriebliche Altersversorgung
  • An unserer Privatschule besteht zudem die Möglichkeit einer Übernahme in das Beamtenverhältnis und gleichzeitiger Beurlaubung in den Privatschuldienst. Des Weiteren sind Sie Beihilfeberechtigt
  • Ihr zukünftiger Arbeitsplatz ist am gut erreichbaren, grünen SRH Campus in Neckargemünd angesiedelt. Nutzen Sie das VRN-Deutschlandticket oder die kostenfreien Parkplätze
  • Unsere Mensa bietet Ihnen ein abwechslungsreiches, ausgewogenes und frisches Speisenangebot zu fairen Preisen
  • In unserem Online-Mitarbeiterportal erhalten Sie viele Angebote und Vergünstigungen bei namhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen oder Mode

Leitung des Sachgebietes „Bauprogramm, -finanzierung, Straßenbau (Instandsetzung, Um-/Aus- und Neuba (m/w/d)

Favorit
Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Hamburg 01.02.2025
Bachelor Besoldungsgruppe Eigeninitiative Gleitzeit Jahressonderzahlung Leitung Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

Jobbeschreibung

Über unsÜber uns: In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im regionalen Geschäftsbereich Goslar im Fachbereich Bau zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz / Dienstposten Leitung des Sachgebietes "Bauprogramm, -finanzierung, Straßenbau (Instandsetzung, Um-/Aus- und Neubau)" (w/m/d) Weiserzeichen: 32 - Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO unbefristet zu besetzen. Bis auf Weiteres steht nur eine Planstelle A 12 NBesO zur Verfügung. Was Sie erwartet: Leitung des Sachgebietes und Vertretung des Amtes in Angelegenheiten des Sachgebietes (Bauprogramm, -finanzierung, Straßenbau (Instandsetzung, Um-/Aus- und Neubau)) Koordinierung verschiedener Bauobjekte (auch in größeren Bauabschnitten) mit Mitarbeitern bzgl. des Arbeitsaufwandes und Umfanges sowie Abstimmung mit anderen Fachbereichen über bauliche Maßnahmen Aufstellen von Jahres- und Mehrjahresbauprogrammen Titelverwalter i.S. der LHO/BHO Förmliche Abnahme der im Sachgebiet 32 durchgeführten Baumaßnahmen Aufgabenänderungen bleiben vorbehalten. Ihre fachliche Qualifikation: Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und ein Studiengang mit Bachelorgrad im Bereich Ingenieurwesen, Fachbereich Bauwesen oder vergleichbar abgeschlossen haben. Arbeitnehmer (w/m/d) müssen mindestens über ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium (Dipl.-Ing.-FH/ Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder gleichwertiger Art verfügen. langjährige praktische Berufserfahrung im Straßenbau Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Ingenieurbüros, Baufirmen, Trägern öffentlicher Belange und anderen Beteiligten Kenntnisse in HOAI, VOB, VgV und UVgO gute MS-Office-Kenntnisse und Kenntnisse der Fachanwendungen (z. B. iTWO) Ihre persönliche Qualifikation: Erfahrungen in einer Führungsposition sind wünschenswert hohes Maß an Kommunikations-, Kontakt- und vor allem Teamfähigkeit Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen sowie Stresstoleranz in der Aufgabenerledigung sind erforderlich. gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise Was wir Ihnen bieten: Beschäftigungsumfang Vollzeit Vergütung nach Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigem und abwechslungsreichem Tätigkeitsfeld betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Jahressonderzahlung wöchentliche Arbeitszeit von 39,8 Stunden bei einer Vollzeitstelle flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit/Gleitzeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen zielgerichtete Fortbildungsangebote 30 Tage jährlich Erholungsurlaub umfassende Einarbeitungszeit Eingliederung in ein dynamisches Team mit guter Arbeitsatmosphäre Der Dienstort ist Goslar. Ihre Bewerbung: Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie® zertifizieren lassen. Auch die Möglichkeit einer vollzeitnahen Teilzeit prüfen wir bei bewerberseitigem Interesse. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber (w/m/d) liegende Gründe von größerem rechtlichem Gewicht entgegenstehen. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht und können nach Maßgabe des § 13 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Im Bereich der Besoldungsgruppe A13 NBesO sowie der Entgeltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1). Zu Zwecken der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Detaillierte Informationen hierzu finden Sie in unserer Datenschutzerklärung unter: (Inhalt entfernt) Ihre aussagefähige Bewerbung richten Sie bitte - unter Beifügung aussagekräftiger Unterlagen bzw. ggf. mit einer Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte - bis zum 21.02.2025 unter Angabe des Stichpunktes " rGB GS 32 " an die Nds. Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr, Geschäftsbereich Goslar, Am Stollen 16, 38640 Goslar oder per E-Mail an (Inhalt entfernt). Digitale Bewerbungsunterlagen sind als PDF-Dokument zu übersenden. Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen Herr Rüffer, (Inhalt entfernt), Tel.: (Inhalt entfernt) 162. Allgemeine Auskünfte zum Ausschreibungsverfahren erhalten Sie von Frau Lylov, (Inhalt entfernt), Tel.: (Inhalt entfernt) 217.

IT administrator for school networks

Favorit
Gemeinde Halstenbek Halstenbek 08.02.2025

Jobbeschreibung

IT administrator for school networks The municipality of Halstenbek with approx. 18,000 inhabitants (m/f/d) and the local recreation area Krupunder See is situated in a scenic location on the outskirts of Hamburg. The highway and S-Bahn offer optimal transport connections to Hamburg city center. All general education schools with corresponding sports facilities as well as several day-care centers for children run by the town and others are located here. Two libraries and a youth center complete the offer. We are looking to fill a permanent position in the Digitalization & General Services department as soon as possible: IT administrator (m/f/d) for school networks full-time (39 hours/week) We offer you: A salary according to pay group 9a of the collective agreement for the public service (TVöD) (collectively agreed full-time annual salary of approx. 43,811.45 euros gross to approx. 59,744.19 euros gross depending on qualifications) Special public service benefits: special payment in July and November, company pension scheme (VBL) Good accessibility with a mobility allowance of €30 as part of an HVV Job Ticket Premium (Deutschland-Ticket) 30 days vacation/year with a 5-day week 2 additional days off on Christmas Eve and New Year's Eve Full time off in lieu for overtime Individual training and further education opportunities A modern administration on the way to the digital future with the appropriate technical equipment Your requirements profile: Completed vocational training as an IT specialist (m/f/d) (specializing in system integration), business IT specialist (m/f/d) or a comparable qualification Sound knowledge of Windows 11 administration and ideally experience with IServ at administrator level Confident handling of common software products and interest in technological developments Experience in supporting school IT or in an educational environment desirable, but not a prerequisite Perseverance in the pursuit of objectives Service orientation as well as communication skills and team spirit Initiative and enjoy working independently Enthusiasm for new technologies, mobile devices and innovative solutions as well as a willingness to undergo continuous training Class B driving license and willingness to use your own vehicle for business trips (against compensation) Your tasks: Configuration, administration and maintenance of end devices (e.g. tablets, laptops, PCs, printers, ActiveBoards) and the associated software products Client and mobile device management as well as maintenance and administration of the fault reporting system in IServ First-level support for IServ, Windows 11 and general IT inquiries; commissioning of second and third-level support if required Ensuring IT security through appropriate measures and creating data protection and technical documentation Processing requests for quotations and procuring hardware and software as well as coordinating with external service providers Advice and support for schools on IT-related issues and support for school IT system managers Quality control and acceptance of the work of external providers as well as conducting training courses for teachers (m/f/d) and student (m/f/d) administrators Planning and implementing IT projects in collaboration with schools and other stakeholders Documentation and continuous improvement of IT infrastructure and processes The municipality of Halstenbek promotes equal opportunities for women and expressly encourages them to apply. The municipality of Halstenbek is committed to the employment of people with disabilities. For this reason, severely disabled people and their equals are given preferential consideration if they are suitable. Have we piqued your interest? Then we look forward to receiving your application by 10.02.2025. Your application contains: - Reference number: GH-OD-01-2025-01 - Curriculum vitae - Examination certificates - Employment references - Earliest possible starting date - Desired working hours and distribution - Your salary expectations Send your application as a PDF file with max. 10 MB to: karrierehalstenbek.de Do you have any questions? For technical questions, please contact Mr. Metje (Tel. 04101 491-171). Ms. Zaborski (Tel. 04101 491-248) will answer any questions about the application process. Municipality of Halstenbek The Mayor, Gustavstraße 6 25469 Halstenbek by e-mail to: karrierehalstenbek.de www.halstenbek.de

Pflegepädagoge (m/w/d) 30 Tage Urlaub

Favorit
Bezirkskliniken Schwaben Günzburg 09.02.2025
Jahressonderzahlung Studium

Jobbeschreibung

~ Eine modern ausgestattete etablierte Berufsfachschule mit weitgehend zentraler Schulorganisation und Stundenplanung~ Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit großem Gestaltungsspielraum
~ Faire Vergütung gemäß TVöD
~30 Tage Urlaub pro Jahr
~ Attraktive Zusatzleistungen , wie Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge etc.
~ Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job i. H. v. 20,00 €
~ Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc.
~ Betriebsrestaurant und Mitarbeiterparkplätze
~ Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass


Sie halten theoretischen und fachpraktischen Unterricht an unserer Berufsfachschule für Pflege.
Sie begleiten unsere Schüler:innen in der praktischen Ausbildung bei unseren Kooperationspartner:innen und betreuen die Praxiseinsatzstellen .
Als Klassenleitung übernehmen Sie die damit verbundenen pädagogischen sowie organisatorischen Aufgaben .
Die aktive Mitgestaltung in der Schulentwicklung sowie die Unterstützung bei der Umsetzung der generalistischen Pflegeausbildung runden Ihr Aufgabengebiet ab.
Eine abgeschlossene Ausbildung sowie erste Berufserfahrung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
Abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik oder der Fachrichtung Gesundheit und Pflege (Lehramt) bzw. sonstige vergleichbare Qualifikation
Interesse an der Entwicklung digitaler Unterrichtskonzepte
Teamgeist sowie sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten

Medizinische Fachangestellte (m/w/d)

Favorit
Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 08.02.2025
Teilzeit

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Ihre Aufgaben:

  • Vor- und Nachbereitung arbeitsmedizinischer Untersuchungen
  • Blutentnahmen
  • Impfsprechstunde
  • Durchführung von Funktionstests (Sehtest, Hörtest etc.)
  • administrative Tätigkeiten, Terminvergabe, Urlaubs- und Krankheitsvertretung am Standort Bad Cannstatt
  • Teilzeitbeschäftigung zwischen 50 % - 70 %, Arbeitszeit nach Absprache, vorwiegend vormittags
Wir erwarten:

  • Abgeschlossene Ausbildung als MFA
  • Weiterbildung Arbeitsmedizinische Assistenz wünschenswert
  • Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • teamorientiertes Arbeiten gewöhnt
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen/innen
  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes TVöD-K
  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Zusätzliche finanzielle Leistungen z.B. Zuschuss zum Nahverkehrsticket des VVS, etc.
  • Weitere zusätzliche Leistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant
  • Ein sicherer Arbeitsplatz
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Dr. Michel unter 0711/278-73572 oder a.michel@klinikum-stuttgart.de zur Verfügung.

Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d)

Favorit
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) Rosendahl 04.02.2025
Bachelor Diplom Eigeninitiative Studium Teilzeit Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

Wir machen Straßen fürs Leben.Jetzt Karrierechancen entdecken und bewerben! Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT Einsatzort: Coesfeld Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 18.02.2025 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d). Jetzt bewerben Bewerbungslink: https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&site=&lang=de_DE&career_ns=job%5fapplication&career_job_req_id=4449Über Straßen.NRW Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Münsterland, für den Dienstort Coesfeld eine/n Bauingenieur*in, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplaner*in, Geograf*in (m/w/d). Ihre Aufgaben und MöglichkeitenBearbeitung von besonders schwierigen und bedeutenden Ingenieuraufgaben des Sachgebietes Anbau, Sondernutzung, Recht; Schwerpunkt Planungen Dritter:[nbsp]Beurteilung und Stellungnahmen zu Raumordnungs-, Bauleitverfahren und weiteren Planungen DritterAufstellung von Vereinbarungen samt Prüfung von AblöseberechnungenIhr Profilabgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrs-, Stadt- bzw. Raumplanung, Geografie, eines vergleichbaren Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oderBefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaftenlangjährige praktische Erfahrung im o.g. Bereich in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbarIhre weiteren StärkenSie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.Sie sind ein gestandenes Organisationstalent.Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus.Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.Unsere VorteileSicherheit und VersorgungKollegialität und SinnhaftigkeitVereinbarkeit von Privat- und BerufslebenEntwicklungsmöglichkeitenIhr Entgelt EG 12 TV-L Sie haben noch Rückfragen? Philipp Feicke Fachliche*r Ansprechpartner*in 02541 / 742 130 Jana Lawinsky Recruiter*in 02541 / 742 173 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. Jetzt bewerben Das sollten Sie wissen Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. Bewerbungen unter der Kennung 4449 werden bis 18.02.2025 erbeten.

Bautechniker (m/w/d) für den Hochbau

Favorit
Stadt Taunusstein Taunusstein 08.02.2025
App Flexible Arbeitszeit Personalentwicklung Vergaberecht Verhandlungsgeschick Vollzeit

Jobbeschreibung

Taunusstein ist mit rund 31.000 Einwohnern durch die unmittelbare Nähe zur Landeshauptstadt Wiesbaden und zum Rhein-Main-Gebiet ein beliebter Wohnort im Taunus. Täglich erfüllen unsere 400 Beschäftigten vielfältige und spannende Aufgaben für unsere Einwohner, Gewerbetreibenden und Gäste. Werden auch Sie ein Teil von uns - TeamTaunusstein Für das 4-köpfige Team "Technisches Gebäudemanagement" der Abteilung "Gebäudemanagement" suchen wir einen Bautechniker (m/w/d) für den Hochbau unbefristet, Vollzeit, EG 9c TVöD, d.h. ca. 51.500,- Euro bis 66.300,- Euro brutto/Jahr Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Techniker im Bereich Hochbau oder Gebäude Mehrjährige Berufserfahrung (bevorzugt mit dem Schwerpunkt Hochbau) ist wünschenswert Umfassende Kenntnisse in der Anwendung des öffentlichen Vergaberechts Führerschein Klasse III bzw. B und die Bereitschaft, Ihren eigenen Pkw gegen Wegstreckenentschädigung einzusetzen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus (mind. C1-Niveau) Entscheidungsfreude und selbstständiges Arbeiten Wirtschaftliches Denken und Handeln Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten Ihre Aufgaben Planung, Steuerung und Überwachung von Neubau-, Umbau- und Erweiterungsbaumaßnahmen von städtischen Gebäuden und technischen Anlagen Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an allen städtischen Gebäuden Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht Unsere Benefits Festgehalt ( EG 9c TVöD ) mit leistungsorientierter Komponente und allen sonstigen Leistungen lt. TVöD Taunussteiner Treuebonus: Gewährung einer widerruflichen monatlichen Zulage nach einem Jahr in unserem Team 30 Tage Urlaub, plus ein zusätzlicher freier Tag, 24. und 31.12. frei, jährlicher Betriebsausflug Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Umfassende persönliche Einarbeitung und Onboarding ins Team Projektbeteiligung in sämtlichen städtischen Aufgabenbereichen Modernes agiles Arbeitsumfeld und eine bürger- und zukunftsorientierte Verwaltung Tageweise mobiles Arbeiten in Absprache möglich (nach der Einarbeitungszeit) Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work Life Balance mit der Möglichkeit, anfallende Überstunden durch Freizeit auszugleichen Attraktive individuelle und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen einer gezielten Personalentwicklung Bürohunde willkommen Betriebliche Gesundheitsförderungsangebote (z.B. EAP, Physiobehandlung, Externe Mitarbeiterberatung, etc.) Fahrrad- oder E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung RMV-JobTicket Premium Sieben stadteigene Kitas Parkplätze in der Tiefgarage Besondere Unterstützung Ihres Ehrenamtes (z.B. bei der Freiwilligen Feuerwehr Taunusstein) Wir über uns Die Stadt Taunusstein beschäftigt derzeit rund 400 Mitarbeitende. Hiervon arbeiten rund 30 Mitarbeitende in der Abteilung " Gebäudemanagement " mit ihren vielfältigen und spannenden Aufgaben in den Bereichen: Immobilienmanagement und unbebaute Grundstücke Technisches Gebäudemanagement Gebäudeservice Mehrzweckeinrichtungen Im Bereich " Technisches Gebäudemanagement " sind Sie verantwortlich für den Erhalt der Gebäude und deren technischen Anlage sowie für eine qualitätsgerechte Fertigstellung von Umbauten und Sanierungsmaßnahmen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung . Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Agnes Fuchs ( agnes.fuchs[AT]taunusstein.de ), Tel. 06128/241-330 WhatsApp 0151 - 67418937 www.taunusstein.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

Designer von Glücks- und Wettspielen/Designerin von Glücks- und Wettspielen (m/w/d)

Favorit
Statistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein, Anstalt des öffentlichen Rechts Hamburg 09.02.2025
Bachelor Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Jobrad MS Office Personalentwicklung Studium Tarifvertrag Vollzeit

Jobbeschreibung

Statistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein, Anstalt des öffentlichen Rechts -- Sachbearbeiter:in (m/w/d) Desktop-Publishing, Mediengestaltung Grafik- oder Kommunikationsdesign (Statistik)Statistik macht Sinn. Wir sind das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein (kurz: Statistikamt Nord) und sind für die beiden schönsten norddeutschen Bundesländer die zentrale Dienstleisterin auf dem Gebiet der amtlichen Statistik. Sachbearbeiter:in (m/w/d) Desktop-Publishing / Mediengestaltung Statistik

Eintrittsdatum: ab sofort
Vertragsart: Vollzeit, befristet bis 31.Verdienst: Entgeltgruppe 9c TV-AVH (3390,37 € - 4717,87 €)
Ein Schwerpunkt der Tätigkeit liegt auf der Produktion von Tabellenwerken und statistischen Grafiken (statistische Jahrbücher, statistische Berichte, Wahlberichte). Diese werden vorrangig mit Acrobat DC, Excel und Word erstellt und bearbeitet. Die Umsetzung erfolgt vorrangig mit Grafikprogrammen wie den gängigen Adobe Creative Suite-Produkten. Veröffentlichung und Pflege der Produkte und Publikationen im Internet (mit CMS TYPO3)
Weiterentwicklung und Übertragung des visuellen Erscheinungsbildes (CI/CD)
Konzeption und Umsetzung von Tabellen und (Info-)Grafiken in den Veröffentlichungen
Abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH) im Bereich Mediengestaltung, Grafik- oder Kommunikationsdesign bzw. mit vergleichbarem Studienschwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen erworben wurde
Gute Kenntnisse von Software für Bürokommunikation und Gestaltung (MS Office und Adobe Creative Suite)
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Web-Publishing, Arbeit mit Internet-Redaktionssystemen (z. B. TYPO3)
Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub/Jahr
Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die von uns aktiv gefördert werden
Mobilität: Kostenloses DeutschlandTicket, Jobrad-Fahrradleasing
Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir stehen für Chancengleichheit und gerechte Bezahlung. Wir fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes.
Nachweise über relevante Fort- und Weiterbildungen
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Pflegehelfer (m/w/d) stationär

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Kornwestheim 08.02.2025
Jahressonderzahlung Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Pflegehelfer (m/w/d) stationärStundenumfang: Teilzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Ort: Jakob-Sigle-Heim , Kornwestheim

Wir bieten Ihnen

Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen

Positive Einstellung zur Arbeit mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

  • Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit
  • Wertschätzender, höflicher und geduldiger Umgang mit den Bewohnern und ihren Gästen
  • Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten wie Kochen/Backen u.a.
  • Bereitschaft zur Fortbildung
  • Teamfähigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

  • Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!
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Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an

  • Beate Dornbusch, Einrichtungsleitung
  • Tel.:
Jakob-Sigle-Heim

  • Rosensteinstraße 28 - 30
  • 70806 Kornwestheim

Postbote für Pakete und Briefe – Minijob / Aushilfe Schwalbach (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Deutsche Post AG Schwalbach am Taunus 05.12.2024
Flexible Arbeitszeit Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Werde Aushilfe / Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in Schwalbach Als Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten. Was wir bieten * 16,92 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage * Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob * Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für unser Team * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Deine Aufgaben bei uns * Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln * Sortierung von Paketen auf Zustellgebiete * Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Mont

Pädagogische Fachkräft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Stadt Oberkochen Oberkochen 08.02.2025
Eigeninitiative Jobrad Personalwesen Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Bei der Stadt Oberkochen sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im - Kinderhaus Einstein - Kinderhaus Gutenbach - Kinderhaus Wiesenweg mehrere Stellen mit pädagogischen Fachkräften (m/w/d) in Voll- und Teilzeit zu besetzen. Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit Übernahme von Bezugskindern (Begleitung und Eingewöhnung) Entwicklungsdokumentationen und Portfolioarbeit Elternarbeit Teilnahme an Team- und Dienstbesprechungen Pflegerische und hauswirtschaftliche Aufgaben Übernahme von Verwaltungsaufgaben Unsere Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d), Sozialpädagogischer Assistent / Kinderpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder sonstige Fachkraft gemäß § 7 KiTaG Eigeninitiative, Flexibilität, Kontaktfreude Bereitschaft und Fähigkeit zu kooperativem Handeln, Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit Wir bieten Ihnen: Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Sozial- und Erziehungsdienst) attraktives Altersvorsorgekonzept Zusatzversorgung und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes sowie gesundheitsfördernde Maßnahmen eine wertschätzende und anerkennende Führungskultur sowie Sonderzahlungen bei überdurchschnittlicher Leistung Jobrad-Zuschuss, ÖPNV-Zuschuss, Kinderbetreuungs-Zuschuss Bewerbung: Ihre Bewerbung lassen Sie uns bitte bis spätestens 14.02.2025 direkt online zukommen. Nutzen Sie hierzu unser Bewerbungsportal auf: www.oberkochen.de > Jobs und Karriere . Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten berücksichtigen wir entsprechend den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Bodenmüller, Personalwesen, Telefon 07364 27-206, vormittags gerne zur Verfügung. Weitere Informationen über unsere Stadt und die Kinderbetreuungseinrichtungen finden Sie im Internet unter www.oberkochen.de .

Sozialpädagog*in in der Kinder- und Jugendhilfe in Vollzeit

Favorit
Hansestadt Buxtehude Buxtehude 09.02.2025
Bachelor Diplom Master Studium Vollzeit

Jobbeschreibung

Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, die Zukunft unserer Kinder in der Hansestadt nachhaltig zu gestalten.Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit (39 Std./Woche) als

Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder Telearbeit können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden
Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen
Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung
Setzen Sie auf eine faire Vergütung. Sie erhalten ein Entgelt nach S 14 TVöD plus der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst
Beratung von Kindern, Jugendlichen, Eltern, Mitarbeitenden anderer Dienste und Einrichtungen zu Leistungen und anderen Aufgaben der Jugendhilfe, insbesondere
Beratung in Fragen der Partnerschaft, Trennung und Scheidung,
Beratung und Vermittlung von Hilfen zur Erziehung und Hilfen für junge Volljährige,
ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit bzw. im Bereich der Sozialpädagogik (Diplom/ Bachelor/Master) oder einen vergleichbaren Bachelor- bzw. Grundkenntnisse und möglichst Berufserfahrung im Bereich der Jugendhilfe (bevorzugt im ASD),
Fachkenntnisse zur lösungs- und ressourcenorientierten Beratung,
Pkw-Führerschein (eigener Pkw nicht erforderlich)
Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit rund 600 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für nachhaltige Projekte. Frau Lange-Reichardt, Tel.: Leiterin der Fachgruppe Jugend und Familie
Frau Sophie Schröder, Tel.: Personalbüro
über das Online-Bewerbungsportal,
Die Hansestadt Buxtehude fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt.
Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen.

Technische*r Mitarbeiter*in – Chemische Technologie / Heterogene Katalyse

Favorit
Fraunhofer-Institut für Umwelt-, Sicherheits- und Energietechnik UMSICHT Oberhausen 08.02.2025
Bachelor Englisch Tarifvertrag Teilzeit

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben »Ort: Oberhausen
Technische*r Mitarbeiter*in - Chemische Technologie / Heterogene Katalyse
Die Fraunhofer-Gesellschaft ( www.fraunhofer.de ) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Als eines von 76 Instituten und Forschungseinrichtungen der Fraunhofer-Gesellschaft zeigen wir, wie man Krisen nicht nur meistert, sondern an ihnen wächst. Grenzen verschieben. Immer wieder Neues versuchen. Nicht nur nachdenken, sondern weiter denken. Wir machen aus Forschung Zukunft.
Wir wollen eine Erde, auf der es sich zu leben lohnt. Mit unserer angewandten Forschung zu Circular Economy, Carbon Management, Green Hydrogen und Local Energy Systems leisten wir konkrete Beiträge zum Erreichen der 17 Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen. Unsere Mitarbeitenden forschen in den Bereichen Energie, Umwelt, Sicherheit, Gesundheit, Kommunikation und Mobilität.
In der Abteilung »Chemische Energiespeicher« bearbeiten wir Aufgaben rund um die Entwicklung heterogener Katalysatoren. Unser Service erstreckt sich über die gesamte Entwicklungsphase eines Katalysators - angefangen von der Synthese und Charakterisierung über das Scale-up bis zur Testung unter anwendungsnahen Bedingungen.
Was du bei uns tust

Testung von heterogenen Katalysatoren und Unterstützung bei der Synthese und Charakterisierung

  • Betrieb und Wartung von Versuchsanlagen
  • Eigenverantwortliches Arbeiten im Labor und Technikum
  • Auswertung von Umsatz- und Selektivitätsdaten
Was du mitbringst

Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Chemietechniker*in oder abgeschlossenes Bachelorstudium in Technischer Chemie
Erste Erfahrungen im Betrieb technischer Versuchsanlagen
Kenntnisse in Python sind wünschenswert
Gute Kommunikationsfähigkeit und Freude daran, im Team zu arbeiten
Eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise
Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil
Was du erwarten kannst
Als Teil eines dynamischen Teams treiben Sie aktiv nachhaltige Lösungen für eine ressourcenschonende Zukunft voran
Wir ermöglichen einen gestalterischen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag an der Schnittstelle zwischen Wirtschaft und Wissenschaft
New Work, Diversity und ein kooperatives Miteinander sind klare Bestandteile unserer strategischen Ausrichtung
Wir machen uns Gedanken, worüber Sie sich auch Gedanken machen - daher bieten wir Ihnen flexibles und mobiles Arbeiten sowie vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Flexible Arbeitsorte - sowohl remote als auch am Institut in Oberhausen nach Absprache möglich
Von Beginn an unterstützen wir Sie in Ihrer individuellen Karriereentwicklung durch umfassende Weiterentwicklungsangebote sowie begleitende Programme
Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden, indem wir umfassende Gesundheits- und Achtsamkeitsprogramme für einen guten Ausgleich anbieten
Noch mehr attraktive Benefits finden Sie hier: Fraunhofer UMSICHT als Arbeitgeber
Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden und ist zunächst auf 3 Jahre befristet. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt online mit deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Fachliche Fragen zu dieser Position beantworten dir gerne:
Dr. Barbara Zeidler-Fandrich:
Dr. Heiko Lohmann:
Dr. Clara Watermann:
Fraunhofer-Institut für Umwelt-, Sicherheits- und Energietechnik UMSICHT
www.umsicht.fraunhofer.de
Kennziffer: 75804

Versicherungsspezialist (m/w/d)

Favorit
Sparkasse Wilhelmshaven München 01.02.2025
Finanzen Vollzeit

Jobbeschreibung

Über unsWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunk in Teil- oder Vollzeit einen Versicherungsspezialist (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Fachspezialist unterstützen Sie unsere Kundenberater in sämtlichen Versicherungsthemen: Begleitung von Kundenberatungsgesprächen Ansprechpartner bei Fachfragen Durchführung von vertrieblichen Schulungsmaßnahmen Entwicklung von Beratungsprozessen Begleitung von Produkteinführungen und Produktanpassungen Das bringen Sie mit Sie zeichnen sich durch Ihre guten versicherungsspezifischen Kenntnisse und Ihre ausgeprägte Kundenorientierung aus Sie sind teamfähig, belastbar und verfügen über eine sehr gute Auffassungsgabe Sie überzeugen mit Ihrem sehr guten Kommunikationsgeschick sowie mit Ihrem sicheren Auftreten Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung der Bankkaufleute oder eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) Gute Gründe Teil unseres Teams zu werden Eigener Arbeitslaptop 32 Tagen Urlaub sowie Möglichkeit von Urlaubskauf Benefits wie Hansefit, Fahrradleasing, betrieblicher Altersvorsorge uvm. Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zuverlässiger und sicherer Arbeitgeber Strukturierte Einarbeitung Chancenreiche, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Umfassendes Weiterbildungsangebot Attraktive Vergütung Interessiert? Jetzt online bis zum 16. Februar bewerben! Bei Rückfragen steht Ihnen folgende Ansprechpartner zur Verfügung: Christian Schwarte, Bereich Personal, (Inhalt entfernt), (Inhalt entfernt) Kim Plorin, Bereich Personal, (Inhalt entfernt), (Inhalt entfernt) Wir freuen uns auf Sie!

Ingenieur/in (m/w/d) für Boden-, Baustoff- und Abfallmanagement

Favorit
Die Autobahn GmbH des Bundes Deutschland 08.02.2025
Bachelor bundesweit EDV Master Mobiles Arbeiten Quereinstieg Studium Tarifvertrag TV-Autobahn

Jobbeschreibung

Stellenangebot Ingenieur/in (m/w/d) für Boden-, Baustoff- und Abfallmanagement Gemeinsam. Sicher. Mobil. Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin. Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau und Erhaltung Ingenieurbauwerke suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur/in (m/w/d) für Boden-, Baustoff- und Abfallmanagement für unsere Niederlassung Südwest am Standort Freiburg oder Donaueschingen. &xfeff;Die Außenstelle Freiburg mit Standorten in Freiburg und Donaueschingen betreut die Autobahnen A 5 Offenburg-Basel, A 98 Hochrheinautobahn mit A 861, A 98 Hegau-Stockach, A 81 Rottenburg-Singen sowie die A 864 AD Bad Dürrheim - Donaueschingen. Darüber hinaus erfolgt von hier aus die Betreuung und Überwachung der privaten Betreiberkonzession „A-Modell A 5 Malsch-Offenburg“. Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Organisatorische und fachliche Betreuung des Boden-, Baustoffstrom- und Abfallmanagements im Zuge der Straßenplanungen, Plangenehmigungsverfahren und Baumaßnahmen der Außenstelle Freiburg Beauftragung, Begleitung, Bewertung und Abrechnung von Untersuchungen und Gutachten (wie z. B. Baugrundgutachten, Oberbauuntersuchungen, Zustandserfassungen, Voruntersuchungen und Deklarationsanalysen) Prüfung, Festlegung und Freigabe der möglichen Verwendungs-, Verwertungs- und Entsorgungswege Abstimmungen mit zuständigen Umwelt-, Boden-, Abfall-Fachbehörden und Einholen diesbezüglicher Genehmigungen Durchführung und Überwachung der elektronischen Nachweisführung für die Entsorgung von Bodenaushub, Baustoffen und Abfällen Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Master) in einem bautechnischen, umwelttechnischen oder geowissenschaftlichen Bereich (z. B. Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Geologie, Entsorgungsmanagement oder ähnlich) oder geeigneter abgeschlossener Ausbildung als Techniker mit einschlägiger Berufserfahrung Kenntnisse im Bereich Straßenbautechnik, Geotechnik, Umwelttechnik oder Abfall-/ Stoffstrommanagement bzw. einschlägige Vertiefungsrichtungen im Studium Sichere schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit sowie einschlägige EDV-Kenntnisse Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des Gebiets der Außenstelle Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit im Team Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Das erwartet Sie bei uns: Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 301 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt gemäß  Entgeltgruppe 12  entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.  Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Käthe Hofmann  | Tel.:  49 711 34250 616 Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung . Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den  Datenschutzinformationen  nachlesen. Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Südwest Heinrich-von-Stephan-Str. 17 79100 Freiburg www.autobahn.de Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der  Entgelttabelle  des Tarifvertrags. Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Leitung Einkauf m/w/d

Favorit
Kreiskrankenhaus Emmendingen Emmendingen 09.02.2025
Führungskompetenz Leitung Schulungen Steuern Vollzeit

Jobbeschreibung

Diagnose: Zentraleinkauf Steuern, führen und organisieren sie den Einkauf Zeigen Sie ihre Führungskompetenz als Leiter*in Einkauf Leitung Einkauf (M/W/D) Das Kreiskrankenhaus Emmendingen ist ein Haus der Grund-und Regelversorgung mit 263 Planbetten in der Trägerschaft des Landkreises und bietet mit seinen sechs Hauptabteilungen (Innere Medizin mit Schlaganfallversorgung, Orthopädie und Unfallchirurgie, Allgemein-und Viszeralchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Anästhesie/Intensivmedizin und Radiologie) sowie eine Belegabteilung (Urologie) ein breites Spektrum an Behandlungsmöglichkeiten. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich jährlich um ca. 12.000 stationäre und ca. 20.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Beginn zum nächstmöglichen Zeitpunkt Logo Beschäftigungsart Vollzeit, unbefristet Logo Arbeitsbereich Verwaltung Heart Das sind Ihre Aufgaben Portfoliomanagement unterschiedlicher Produktgruppen Aktives strategisches Lieferantenmanagement; Lieferantenauswahl und- entwicklung Schnittstelle zu externen Dienstleistern Unterstützung aller Abteilungen in allen beschaffungsrelevanten Themen und Projekten Verhandlung von Rahmenverträgen mit Geschäftspartnern Administration des Bestellshops sowie Anwenderbetreuungen, Schulungen der Mitarbeiter bei Bedarf Abrechnung des Sprechstundenbedarfs Erstellen von Analysen verschiedenster Art Das bringen Sie mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im Einkauf Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, verhandlungssicheres Auftreten und strukturierte Arbeitsweise Freude an der Übernahme von Verantwortung Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel Kenntnisse im Bereich Medizinprodukte von Vorteil Große IT-Affinität Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Eine Tätigkeit mit großem Gestaltungspielraum Einen interessanten Arbeitsplatz in einem bewährten und motivierten Team Möglichkeit der Teilnahme an internen und externen Fortbildungen Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-VKA Betriebliche Altersvorsorge (ZVK), Hanse Fit, Jobticket, Mitarbeiterkantine sowie JobRad Private arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen. Für Rückfragen steht Ihnen Ramona Baur unter 07641-4542489 zur Verfügung zurück zum Seitenanfang Jetzt bewerben

Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen

Favorit
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) Paderborn 08.02.2025
Bachelor Diplom Studium Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir machenStraßen fürs Leben.

Jetzt Karrierechancen

  • entdecken und bewerben!
Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT
Einsatzorte: Meschede | Paderborn Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 18.02.2025
Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen.
Jetzt bewerben
Bewerbungslink:
Über Straßen.NRW
Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.
Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Sauerland-Hochstift, für den Dienstort Meschede oder Paderborn in Teilzeit, Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % eine/n Bauingenieur*in (m/w/d) Verkehr auf Straßen und Radwegen.
Ihre Aufgaben und Möglichkeiten
Bearbeitung von besonders schwierigen und bedeutenden Ingenieuraufgaben des Sachgebietes Verkehr; Schwerpunkt Verkehrssicherheit
Sicherheitsaudits, Unfall-/Verkehrskommissionsaufgaben, Stellungnahmen, verkehrsbehördliche Anordnungen

Ihr Profil

abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder
Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar)
langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar

Ihre weiteren Stärken

Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.
Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.
Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit.
Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen.
Sie sind teamfähig.

Unsere Vorteile

  • Kollegialität und Sinnhaftigkeit
  • Sicherheit und Versorgung
  • Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
Ihr Entgelt

EG 12 TV-L bzw. A 12 LBesO A

Jelena Delic

Fachliche*r Ansprechpartner*in
05251 / 692 130
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  • Das sollten Sie wissen
Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 4420 werden bis 18.02.2025 erbeten.

Lehrkraft (m/w/d)

Favorit
Stadt Penzberg Penzberg 25.01.2025
Teilzeit

Jobbeschreibung

Die Stadt Penzberg sucht für die städtische Musikschule zum 01.03.2025 eine

Lehrkraft (m/w/d)
für die Unterrichtsfächer Schlagzeug und Perkussion unbefristet, in Teilzeit mit 12 Unterrichtsstunden
á 45 Minuten.

Eine detaillierte Aufgabenbeschreibung und weitere Informationen zu diesen Stellenangeboten erhalten Sie unter www.penzberg.de.

Bauingenieur als Expertin oder Experte Kreuzungsprojekte, Qualitätsmanagement und Planung Dritter (w/m/d)

Favorit
Die Autobahn GmbH des Bundes Hannover 08.02.2025
Projektmanagement Vertrieb Vollzeit

Jobbeschreibung

Vollzeit Projektingenieur Hannover Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen Straßen- und Verkehrsplanung, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige in der Praxis erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten Durch Ihre mehrjährige Berufserfahrung verfügen Sie über Kenntnisse und Erfahrungen im konstruktiven Ingenieurbau sowie im Bereich der Straßenplanung Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen Das wäre wünschenswert: Darüber hinaus besitzen Sie einschlägige Kenntnisse im Kreuzungsrecht (Bundesfernstraßengesetz, Eisenbahnkreuzungsgesetz, Bundeswasserstraßengesetz, Straßenkreuzungsrichtlinien etc.) sowie in der Aufstellung von Kreuzungs- und Ablösevereinbarungen Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Anwendung der Ablösebeträge-Berechnungsverordnung (ABBV), der Anweisung zur Kostenermittlung und zur Veranschlagung von Straßenbaumaßnahmen (AKVS) sowie der Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI) gesammelt Abgerundet wird Ihr anwendungsbereites Wissen durch verwaltungsrechtliche Kenntnisse nach Verwaltungsverfahrensgesetz (VwVfG) und Verwaltungsgerichtsordnung (VwGO) Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste sowie selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Professionals Techniker/Meister Gradestr. 18, 30163 Hannover (GPS: 9.742, 52.40) Niedersachsen Deutschland Feste Anstellung Bauwesen Fachhochschulstudium In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie verantwortlich für die Aufstellung, Abstimmung und Koordinierung von Kreuzungsvereinbarungen (nach EKrG sowie StraKR) Sie übernehmen das Erstellen und Verhandeln sowie die Betreuung bzw. Koordinierung von Vereinbarungen zur Zusammenarbeit von Partnerprojekten verschiedener Vorhabenträger (Gemeinschaftsprojekte) Sie koordinieren und bearbeiten eingehende Beteiligungsvorgänge überregionaler Planungen und Planfeststellungen Dritter Abgerundet wird Ihr vielfältiges Aufgabengebiet durch das Qualitätsmanagement und die Qualitätssicherung innerhalb unterschiedlicher Planungsphasen der Projekte der Außenstellen im Niederlassungsgebiet Steuerung / Vertrieb Bauingenieur als Expertin oder Experte Kreuzungsprojekte, Qualitätsmanagement und Planung Dritter (w/m/d) Ingenieurwesen Projektmanagement

Pflegefachkraft m/w/d – Krankenhaus – Vollzeitstelle

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 09.02.2025
Vollzeit

Jobbeschreibung

Medizinische Klinik und Poliklinik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Pflegefachkraft (m/w/d) Gastroenterologie

Abwechslungsreiches und spannendes Arbeitsumfeld in einer Klinik mit breitem Behandlungsspektrum
Einarbeitung, die auf Ihre Vorkenntnisse abgestimmt ist
Hervorragende Entwicklungs-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zulagen) sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Pflegerische Aufgaben bei der Betreuung von Patient*innen mit Erkrankungen aus den Bereichen der Gastroenterologie, Hepatologie, Nephrologie, Infektiologie, Endokrinologie, Onkologie sowie allgemein internistischen Krankheitsbildern
Dokumentation der pflegerischen Leistungserbringung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
Berufserfahrung im Bereich der Inneren Medizin wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
Medizinische Klinik und Poliklinik
Frau B. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte

Referent (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich Verkehrs- und Finanzwirtschaft

Favorit
RMV - Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH Hofheim am Taunus 08.02.2025
bundesweit Gleitzeit Jahressonderzahlung Mobiles Arbeiten Studium Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) gestaltet die Mobilität für Millionen von Menschen im Rhein-Main-Gebiet. Durch zukunftsorientierte Mobilitätsleistungen, Kooperationen, Innovationen und die Digitalisierung setzt der RMV Maßstäbe für die Verkehrswende in Hessen.Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen
Referenten (m/w/d) in unserem Geschäftsbereich Verkehrs- und Finanzwirtschaft
zur Verstärkung unseres Teams.
Der Geschäftsbereich Verkehrs- und Finanzwirtschaft ist unter anderem verantwortlich für die Einnahmenaufteilung des RMV-Verbundtarifes sowie des Deutschlandtickets über den RMV hinaus hessenweit. Damit verbunden ist die Abwicklung der entsprechenden Finanzströme auf Grundlage der Einnahmenmeldungen der RMV-Verbundpartner und der Information der bundesweiten Clearingstelle für das Deutschlandticket. Aus dieser Verantwortung heraus unterstützen Sie die Kolleginnen und Kollegen bei der operativen Abwicklung der Prozesse bis hin zur Dokumentation und Nachweisführung sowie perspektivisch bei der strategischen Weiterentwicklung.

Ihre zukünftigen Aufgaben

Unterstützung bei der Erstellung der Einnahmenaufteilungsrechnung sowie der Verbuchung von Forderungen und Verbindlichkeiten.
Abstimmung und Kommunikation der Ergebnisse mit den Verbundpartnern und den Nachbarverbünden in Hessen.
Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Datenerhebungen sowie deren Analyse im Rahmen der Einnahmenaufteilung.
Unterstützung bei der Erstellung und Darstellung von Jahresabschluss sowie Verwendungsnachweisen gegenüber dem Wirtschaftsprüfer, der Geschäftsführung und das Land Hessen.
Beteiligung an der konzeptionellen Weiterentwicklung von Finanzierungsinstrumenten des Verbundes.
Begleitung und Entwicklung des Deutschlandtickets und Analyse seiner Auswirkungen auf die Einnahmenaufteilung.
Durchführung komplexer Analysen von Nachfrage- und Zuscheidungsdaten, einschließlich der Verkehrsleistungsstatistik.

Das erwarten wir von Ihnen

Sie sind Verkehrsingenieur, haben ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen oder sind Mathematiker, Naturwissenschaftler, Ingenieur bzw. verfügen über eine vergleichbare Ausbildung.
Freundliche, zuverlässige und motivierte Persönlichkeit mit Loyalität und Diskretion.
Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie Verständnis für Zahlen und Logik.
IT-Affinität, gute Excel-Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Datenbankstrukturen.
Interesse an der Tarif- und Meldesystematik und deren Prozesse im öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV) und Bereitschaft zur Mitwirkung an deren Strukturen.
Kenntnisse im Verbundraum und die Fähigkeit, mit großen Datenmengen zu arbeiten.
Eine sehr gute sprachliche Ausdrucksfähigkeit.

Was wir zu bieten haben

Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich.
Eine Anstellung in Vollzeit mit einer attraktiven Vergütung nach TVöD. Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, unsere betriebliche Altersvorsorge und ein Premium-Job-Ticket inkl. Mitnahmeregelung.
Bereitstellung eines monatlichen Budgets für individuelle Mobilitätsdienstleistungen.
Freie Gestaltung der Arbeitszeit anhand eines Gleitzeitmodells, Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Eine spannende Aufgabe in einem innovativen und schlagkräftigen Team, bei der Sie Ihr kreatives Potenzial entfalten und hohe Eigenverantwortung übernehmen können.
Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung über folgenden Button an uns.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

HIER BEWERBEN

  • Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH
  • Alte Bleiche 7 | 65719 Hofheim am Taunus
  • www.rmv.de
T21:59:59Z FULL_TIME

EUR
YEAR null
Hofheim am Taunus 65719 Alte Bleiche 7
50..4450068

Postbote für Briefe und Pakete (m/w/d) in Auerbach – 17,60€/h

Favorit
Deutsche Post DHL Pegnitz 09.01.2025
Quereinsteiger Tarifvertrag Unbefristet Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Postbote für Briefe und Pakete (m/w/d) in Auerbach - 17,60€/h


Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Heben von Lasten bis maximal 31,5 kg
  • Transport mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge

Was wir bieten

  • 17,60 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Was du als Postbote bietest

  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel
  • Einen gültigen EU-Führerschein (Manuelle Schaltung)
  • Du hast einen gültigen Aufenthaltstitel

Werde Postbote für Briefe und Pakete in Auerbach

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben' - auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns
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Mitarbeiter Controlling/Risikomanagement (m/w/d)

Favorit
Sparkasse Berchtesgadener Land Deutschland 08.02.2025
Betriebsklima Controlling EDV Studium Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Mitarbeiter Controlling/Risikomanagement (m/w/d) Sparkasse Berchtesgadener Land Wir sind da, wo die Menschen unseres Landkreises uns brauchen - ganz nah vor Ort. Mit kompetenter Beratung von Mensch zu Mensch. Mit Finanzdienstleistungen, die jeder verstehen kann. Wir übernehmen gesellschaftliche und regionale Verantwortung, wo sich andere Banken schon längst verabschiedet haben. Wir wirtschaften nachhaltig, während andere spekulieren. Darum sind wir auch nicht irgendeine Bank - wir sind die Sparkasse Berchtesgadener Land. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Dich als Sachbearbeiter Controlling/Risikomanagement (m/w/d) Deine Aufgaben Du bearbeitest eigenständig Themengebiete unserer Gesamtbanksteuerung mit den Schwerpunkten Geschäftsplanung, Liquiditäts-, Marktpreis- und Adressrisiken Du erstellst diverse Auswertungen, Analysen und Reporte, insbesondere Teile unseres vierteljährlichen Risikoberichts Du arbeitest mit bei der Ableitung von Handlungs- und Steuerungsempfehlungen an unseren Vorstand Dein Profil Du verfügst über eine bankfachliche Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Risikocontrolling einer Bank oder Sparkasse oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL, VWL, (Wirtschafts-) Mathematik oder vergleichbaren Schwerpunkten Du besitzt die Fähigkeit, dich eigenständig und strukturiert in komplexe Themenbereiche einzuarbeiten Du hast erweiterte Fähigkeiten und Erfahrungen mit den einschlägigen EDV-Anwendungen im (Risiko-) Controlling und fundierte MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel u. Access Eine schnelle Auffassungsgabe sowie hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft zeichnen dich aus Du beweist überdurchschnittliches Engagement, Teamfähigkeit und Leistungsorientierung Wir bieten eine unbefristete Anstellung bei einem starken Arbeitgeber des öffentlichen Rechts eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe an einem modernen Arbeitsplatz (inkl. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten) eine attraktive Vergütung sowie überdurchschnittliche zusätzliche Leistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge; 32 Urlaubstage 2 Bankfeiertage; ...) eine umfassende Einarbeitung - außerdem unterstützen wir Dich in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung tolle Kollegen, ein erstklassiges Betriebsklima und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen Du möchtest zukünftig zu unserem Sparkassen-Team gehören? Dann bewirb Dich jetzt Wir freuen uns auf Dich Fachlicher Ansprechpartner: Frau Marion Wohlschlager Bahnhofstr. 17 83435 Bad Reichenhall Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.sparkasse-bgl.de/de/home/toolbar/impressum.html?ntrue&streffooter Online-Bewerbung Digitale Unterlagen einsenden Jetzt bewerben

Referentin / Referent Steuern (d/w/m) Geschäftsbereich Finanzen

Favorit
Undisclosed Hamburg 09.02.2025
Compliance Eigeninitiative Englisch Finanzen Jahressonderzahlung Leitung MS Office SAP Steuern Studium

Jobbeschreibung

Die Charité – Universitätsmedizin Berlin ist eine gemeinsame Einrichtung der Freien Universität Berlin und der Humboldt-Universität zu Berlin. Sie hat als eines der größten Universitätsklinika Europas mit bedeutender Geschichte eine führende Rolle in Forschung, Lehre und Krankenversorgung inne. Aber auch als modernes Unternehmen mit Zertifizierungen im medizinischen, klinischen und im Management-Bereich tritt die Charité hervor. Referentin / Referent Steuern (d/w/m) Geschäftsbereich Finanzen Kennziffer: 3861| Arbeitszeit: Vollzeit (38,5 Std./Wo.) | Eintrittsdatum: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Dauer der Anstellung: Unbefristet | Bewerbungsfrist: 24.02.2025 Unser Steuer-Team sucht Unterstützung und bietet eine herausfordernde Tätigkeit. Wir verantworten sämtliche Steuerthemen der Charité, von der Steuerdeklaration über umfassende Beratung auf den Gebieten der Umsatz- und Ertragsteuer sowie im Gemeinnützigkeits- und Mildtätigkeitsrecht bis hin zu den steuerlichen Konsequenzen bei Ausgründungen und Umstrukturierungen sowie Vertragsprüfungen bzw. -gestaltungen. Du wirst Teil eines hilfsbereiten, dynamischen und engagierten Teams und trägst mit deiner Arbeit wesentlich zum Erfolg des Teams bei und berichtest direkt an die Leitung Steuern. Die Stelle im Überblick Steuerrechtliche Prüfung und Bewertung sowie Beratung von Verträgen aller Art (einschließlich Recherchen zu umfangreichen und komplexen steuerlichen Fragestellungen) Unterstützung bei Anfragen im Zusammenhang mit steuerlichen Prüfungen (Betriebsprüfung, Lohnsteuer-Außenprüfung) Fortführung und Implementierung eines funktionierenden Tax Compliance Managements Systems (Tax CMS): Eigenverantwortliche Planung, Durchführung und Abwicklung von steuerrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Projekten zur Optimierung und Reduzierung von steuerlichen Risiken Steuerung und Optimierung von komplexen Tax-Prozessen Zieldefinition, Erarbeitung von Meilensteinen sowie Verteilung von Arbeitspaketen Kommunikation mit den Verantwortlichen Identifizieren von Verantwortlichkeiten in den steuerrelevanten Prozessen und bestehenden Kontrollen Erstellung von Verfahrensanweisungen Danach suchen wir Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezug zum Steuerrecht Gründliche und umfassende Kenntnisse des Steuerrechts, insbesondere im Ertrag- und Umsatzsteuerrecht Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Bereich Steuerrecht Kenntnisse im Gemeinnützigkeitsrecht, Erbschaft- / Schenkungsteuerrecht wünschenswert Gute IT- und MS Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, SAP Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsfähigkeit, Selbstständigkeit und Kreativität Sehr gute Englischkenntnisse Das bringt die Charité mit Eine hoch professionelle Zusammenarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team Eine zukunftsorientierte, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und persönlichem Handlungsspielraum Interkulturelle Teamveranstaltungen, gut strukturiertes Onboarding mit netten Kolleginnen und Kollegen Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007 Entgeltgruppe E11 TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung angegeben. Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: Philipp Naake philipp.naake@charite.de Über unsere Online-Bewerbung können Sie sich schnell und unkompliziert bewerben. Jetzt bewerben Charité – Universitätsmedizin Berlin Erfahren Sie mehr über die Charité – Universitätsmedizin Berlin als Ihren Arbeitgeber: jobs.charite.de Hier finden Sie weitere Informationen zur Charité als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen: familie.charite.de DIE CHARITÉ – UNIVERSITÄTSMEDIZIN BERLIN trifft ihre Personalentscheidungen nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Gleichzeitig wird eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen angestrebt und dies bei gleichwertiger Qualifikation im Rahmen der rechtlichen Möglichkeiten berücksichtigt. Ebenso ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Ein erweitertes Führungszeugnis ist vorzulegen. Eventuell anfallende Reisekosten können nicht erstattet werden. DATENSCHUTZHINWEIS: Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie unseren Datenschutz und Nutzungsbestimmungen für Bewerbungsverfahren, die Sie hier finden, zu.

Wir suchen: Baumsachverständige/r (m/w/d)

Favorit
mags AöR Mönchengladbach 08.02.2025
Abfallentsorgung Eigeninitiative Fuhrpark Personalmanagement Straßenreinigung Studium Tarifvertrag Teamfähigkeit Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

mags steht für „Mönchengladbacher Abfall-, Grün- und Straßenbetriebe - AöR“. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen und sorgen für die Unterhaltung und Pflege des rund 950 Kilometer langen Straßennetzes, der über 200 öffentlichen Grün-, Spiel- und Sportanlagen, der 13 städtischen Friedhöfe und des Baumbestandes im Gebiet der Stadt Mönchengladbach. Darüber hinaus sind wir gemeinsam mit unserem Tochterunternehmen GEM für die Abfallentsorgung, die Straßenreinigung und den Winterdienst verantwortlich.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Baumsachverständige/r (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Überwachung des Gebiets Baumschutz mit zwei Mitarbeitern
  • Gutachterliche Begleitung von Baumaßnahmen an Bäumen
  • Aufnahme und Abwicklung von Schäden die durch Bäume verursacht werden 
  • Kontrolle von zu fällenden Bäumen und Sondermaßnahmen auf Notwendigkeit
  • Interne Fortbildung der hauseigenen Baumkontrolleure
Ihr Profil:

  • abgeschlossenes Studium der Arboristik
  • Kenntnisse im Bereich digitaler Baumkataster (z.B. Pit Kommunal) und digitaler Geoinformationssysteme (z.B. ArcMap)
  • umfangreiche Kenntnisse in der Bestimmung von Baumarten
  • umfangreiche Gehölzkenntnisse
  • gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
  • sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
  • selbständiges Arbeiten, Organisationsfähigkeit, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten Word und Excel
  • Führerschein der Klasse B verbunden mit der Bereitschaft, den privaten PKW einzusetzen. Die gefahrenen Kilometer werden von uns erstattet.
Wir bieten:

  • berufliche Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • eine regelmäßige Arbeitszeit im Rahmen einer tarifrechtlichen 39-Stunden-Woche
  • eine abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einem dynamischen und engagierten Team
  • Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst für den Bereich Verwaltung (TVöD-V) 
  • umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement z.B. 
    • ein externes Unterstützungsangebot (auch für Familienangehörige) als wichtiger Baustein für unsere Mitarbeitenden-Fürsorge
    • kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio
  • Altersvorsorge und Sozialleistungen im Rahmen des öffentlichen Dienstes und eine leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
  • umfassende Fortbildungsmöglichkeiten
  • einen modernen Fuhrpark
Wissenswertes:

mags verfolgt offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Interessantes und Wissenswertes über mags finden Sie unter www.mags.de.

Wenn Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne. Sie erreichen Maurice Pluntke telefonisch unter 02161 49 10 801. Oder schreiben Sie eine Mail an personal@mags.de. Für fachliche Fragen erreichen Sie Hanno Müller telefonisch unter 02161 49 10 840 oder per Mail unter hanno.mueller@mags.de. 

Interessiert? Dann richten Sie bitte Ihre Bewerbung unter Angabe „4.5-2409-2“ und Beifügung der üblichen Unterlagen in digitaler Form an 

personal@mags.de

oder in herkömmlicher Form an

mags AöR

Personalmanagement

Am Nordpark 400

41068 Mönchengladbach

Der Umwelt zuliebe benutzen Sie bitte keine aufwändigen Bewerbungsmappen, Plastikordner, Prospekthüllen u. ä. Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen wünschen, fügen Sie bitte einen passenden, an sich adressierten und ausreichend frankierten Briefumschlag bei. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Wir speichern und verarbeiten die Bewerberdaten nach § 18 Abs. 1 DSG NRW. Die Daten werden nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens nach § 18 Abs. 7 gelöscht. Mit der Einreichung Ihrer Bewerbung erklären Sie hierzu Ihr Einverständnis.

Besondere Hinweise: Bitte berücksichtigen Sie bei der Übermittlung von Informationen per E-Mail, dass unverschlüsselte Dokumente grundsätzlich nicht vor unberechtigter Einsicht geschützt sind; die Vertraulichkeit kann daher nicht gewährleistet werden. Darüber hinaus wird aus sicherheitstechnischen Gründen die Übermittlung von Officedateien mit Dateiformaten vor Version 2007 (*.doc, *.xls, *.ppt, u.a.) und Dateianhänge mit Makros oder sonstigen ausführbaren Dateien durch die städtische Firewall blockiert und aussortiert.