Jobs im Öffentlichen Dienst

• Serviceorientierte Organisation und Sicherstellung reibungsloser Abläufe im Team des Klinikdirektors
• Telefonische und schriftliche Terminvereinbarung für die verschiedenen Chefarzt- und Oberarztsprechstunden der Privatambulanz sowie Beantwortung aller weiteren Anliegen der Privatpatienten
• Selbständige Organisation aller Aufgaben im Rahmen der Behandlung internationaler Patienten
• Erstellung der ambulanten Arztbriefe
• Vorbereitung der privatärztlichen Abrechnung zur Übergabe an die Verrechnungsstelle
• Vertretungsweise Aufgaben im Bereich Gutachtenwesen und Haftpflichtwesen

• Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
• Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
• Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

• Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)

• Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren

• Teamfähigkeit
• Empathie
• Belastbarkeit und Eigenständigkeit
• strukturierte Arbeitsweise
• umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
• Interesse an Fort- und Weiterbildung

• Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
• Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
• Breites Diagnosespektrum
• Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

• Sie leiten die Sozialpädagogischen Tagesangebote (SPTA) bestehend aus den sozialpädagogischen Tagesgruppen sowie des Jugendhilfeteams der Stütz - und Förderklasse mit insgesamt ca. 35 Kindern
• Sie führen motivierend zwei engagierte Teams bestehend aus 9 Fachkräften
• Sie stellen die pädagogische Qualität sicher, setzen die Konzepte um und entwickeln diese weiter
• Sie kooperieren mit Eltern, externen Partnern, Kostenträgern, Behörden der Jugendhilfe und weiteren Einrichtungen
• Sie übernehmen Verwaltungsaufgaben wie Dienstplanung, Belegungsplanung sowie Budgetverantwortung und -kontrolle

• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit , Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation
• Mind. drei Jahre Berufserfahrung in einer einschlägigen Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe
• Ausgeprägte Führungsstärke, soziale Kompetenz, Organisationstalent und die Fähigkeit zur Vernetzung
• Grundlegende EDV-Kenntnisse sowie Masernimpfung bzw. Masernimmunität (geb. ab 1970 lt. Masernschutzgesetz)

• Attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit vielfältigen Nebenleistungen und betrieblicher Altersversorgung
• Weitere Vorteile unter https://www.franziskuswerk.de/karriere/benefits/
• Neugierig? Hier gibt's einen Einblick:
  https://www.franziskuswerk.de/wir-sind-das-franziskuswerk/

• die Durchführung von Regionalplanfortschreibungs- und Regionalplanänderungsverfahren sowie die Erstellung von regionalen Entwicklungskonzepten
• die Erarbeitung von Stellungnahmen zu Bauleitplanverfahren, zu Planfeststellungsverfahren und zu sonstigen Genehmigungsverfahren nach BImSchG, BauGB etc.
• ggf. Projektmitarbeit Innenstadtberatung

• abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie

• Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
• Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
• Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.

• Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
• gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
• Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
• Flexibilität
• interkulturelle Kompetenz

• ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
• Ihren Lebenslauf
• Kopien der Approbation
• Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
• sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise

Hausmeister (m/w/d)

• Sie werden im Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim tätig. Das Haus umfasst einen Wohnbereich und eine Fördergruppe für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen.
• Sie unterstützen Ihre Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
• Neben pflegerischen Tätigkeiten, unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Behandlungspflege und erstellen personenzentrierte Hilfeplanungen.
• Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter Ihrer Klientinnen und Klienten.
• Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
• Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie zuvor noch nicht in diesem Bereich gearbeitet haben.
• Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
  
• Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
• Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
• Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.

• Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
• Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung, und ein Fortbildungsbudget zur Verfügung.
• Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
• Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
• 
  Sie haben die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.
  
• 
  Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
  
• Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.
  

• Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
• Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
• umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
• stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
• Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
• Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
• Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
• Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
• rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
• regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
• Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
• Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
• Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache

• eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin

• Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
• Erfahrungen in der Stationsorganisation

• lösungsorientierte Arbeitsweise
• Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
• eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
• Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team

• Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
• Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
• Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
• Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
• Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
• Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
• Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
• Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
• eine gute Verkehrsanbindung
• Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
• ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)

• Leiten der Verwaltungsabteilung mit den Sachgebieten:
  Vertragswesen
  Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und IT
• Unterstützen sowie Vertreten der Amtsleitung in der Organisation des Amtes
• Abschließen von Miet- und Vermietungsverträgen
• Sicherstellen der Finanzierung der Leistungsbereiche im Investitions- und Ergebnishaushalt
• Fortschreiben des gebäudebezogenen Investitionsbedarfs als Grundlage für:
  die Priorisierung der Bedarfe weiterer Ämter
  die interne und externe Finanz- und Personalressourcenplanung
  Berichte und Veröffentlichungen
• Aufbauen eines Controlling- und Benchmarksystems für alle städtischen Gebäude mit dem Einbeziehen der gesamten Lebenszykluskosten einer Immobilie
• Koordinieren der weiteren Digitalisierung des Amtes
• Bearbeiten von Personal- und Haushaltsangelegenheiten des Amtes

• abgeschlossene/s
  Studium (Bachelor oder Diplom) vorzugsweise der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oder der Fachrichtungen Rechtswissenschaften oder Betriebswirtschaft
  Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt
  oder eine vergleichbare Qualifikation
• langjährige Berufserfahrung, vorzugsweise in einem einschlägigen Bereich sowie mit Erfahrung im Personalwesen und in der Personalführung
• fundierte Kenntnisse des Haushaltsrechts und fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse
• umfassende Verwaltungserfahrung sowie Organisationserfahrung (z. B. im Bereich Organisationsmanagement,
  Aufbau- und Ablauforganisation sowie die damit verbundenen Aspekte der Geschäftsprozessoptimierung)

• Sie werden im Team des Hausmeisterservice in Stuttgart tätig und sind für die Pflege und Erhaltung der Immobilien und Räumlichkeiten der Nikolauspflege zuständig.
• Zu Ihren Aufgaben gehören die Instandhaltung der Sanitären Anlagen, Heizungen und Lüftungsanlagen, sowie die Begleitung und Betreuung externe Firmen.
• Außerdem sind Sie für die Sicherstellung des Reibungslosen Betriebes in den Gebäuden, sowie die Instandhaltung und Pflege der Wege und Straßen zuständig.
• Kleinere Reparaturen an und in den Gebäuden gehören ebenso zu Ihrer Tätigkeit.
• Fahrdienste mit Klienten und Essenstransporte an unsere Standorte in Stuttgart
• Sie arbeiten im Schichtdienst
• Bereitschaftsdienst auch am Wochenende im Wechsel mit den Kolleginnen und Kollegen.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung im Bereich Sanitär, Heizung oder Lüftungshandwerk.
• Mehrjährige Erfahrung in den Gewerken
• Handwerkliches Geschick in anderen Gewerken
• Bereitschaft zum Schichtdienst und Rufbereitschaft auch an Wochenenden
• Sie haben eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit ist für sie selbstverständlich
• Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
• Außerdem bringen Sie eine hohe Leistungsbereitschaft und Engagement mit - Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
• Sie sind flexibel und belastbar.
• Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse in MS Office.

• Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen.
• Sie werden in einem engagiertem und kollegialen Team aufgenommen.
• Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung.
• Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg.(angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
• Zudem haben Sie die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate Benefits.

• Zubereitung einfacher Speisen
• Zubereitung von Suppen, Soßen und Süßspeisen
• Anrichten und Garnieren von Speisen
• Einsatz von Geräten, Maschinen und Gebrauchsgütern
• Lagerung und Kontrolle von Waren
• Unterstützung bei Spül- und Putzarbeiten
• Einhaltung von Hygienestandards

• einem Hauptschulabschluss

• einem gültigen Gesundheitspass
• Sprachniveau mindestens B2

• Spaß und Freude im Umgang mit Lebensmitteln
• Kreativität und Interesse an der Zubereitung von Lebensmitteln
• Motivation, Lernbereitschaft, Pünktlichkeit und Teamgeist

• eine Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftliche Verhältnissen
• ein modern ausgestatteter Küchenarbeitsplatz
• motivierte und erfahrene Praxisanleiter
• Berufsbekleidung inkl. Reinigung
• Wohnmöglichkeiten in hauseigenen Unterkünften
• die Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
• eine gute Verkehrsanbindung

• 1x bis zu 39 Wochenstunden (unbefristet)

• 1x bis zu 25 Wochenstunden (unbefristet)

• Interesse und Freude an zeitgemäßer Kita-Arbeit
• Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit
• Bereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit mit dem Team, den Eltern und dem Träger
• positives Bekenntnis zum Selbstverständnis der Ev. Kirche

• verantwortungsvolle Arbeitsplätze
• engagierte Teams
• Entgelt nach TV-L
• betriebliche Altersvorsorge
• einen kooperativen Träger und vertrauensvolle Zusammenarbeit
• aktuelle Konzeptionen, die wir auf Anfrage gerne übermitteln
• Arbeiten mit Qualitätsmanagementsystem
• individuelle Vereinbarung des Stundenumfangs möglich
• regelmäßige Fort- und Weiterbildung
• regelmäßige Supervision
• Bike-Leasing

• Das Franz-Mersi-Haus in Mannheim umfasst eine Fördergruppe, individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen sowie, dank einer Kooperation, eine Werkstatt für behinderte Menschen.
• Sie unterstützen, begleiten und fördern Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft.
• Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
• Sie erarbeiten gemeinsam individuelle Ziele und Maßnahmen, die sich an den jeweiligen Wünschen und Ressourcen der Klienten orientieren.
• Neben pflegerischen Tätigkeiten beteiligen Sie sich zudem an der fachlichen Weiterentwicklung in der Fördergruppe.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
• Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen.
• Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
• Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen.

• Bei uns erlernen Sie die fachlichen Besonderheiten der Pädagogik und Pflege von blinden und sehbehinderten Menschen.
• Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
• Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
• Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
• Sie erhalten einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Deutschland (AVR DD) in EG7 sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
• Zudem erhalten sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.
• Ihr Arbeitsplatz befindet sich in zentraler Lage und ist gut mit dem ÖPNV erreichbar.

• Überwachung und Betreuung von Heizungs-, Lüftungs-, Elektro-, Telefon- und Alarmanlagen, gemeinsam im Team
• Wartung, Inspektion und Prüfung von vorhandenen Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung
• Bearbeitung von Prüfprotokollen
• Aktualisierung technischer Unterlagen von Anlagen
• Dokumentation mittels EDV-Systemen
• Koordination und Kontrolle von Dienstleistungs- und Wartungsfirmen
• Fehlersuche/Beseitigung von Störungen technischer Anlagen
• turnusmäßige Teilnahme am technischen Bereitschaftsdienst und Rufbereitschaft

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker:in (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss

• einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Haus- und Gebäudetechnik, idealerweise hast Du bereits in einer Klinik gearbeitet

• eine selbständige, sorgfältige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
• unternehmerische Denkweise
• Teamgeist
• ein freundliches Auftreten
• Kommunikationsfreude
• einen gültigen Führerschein der Klasse B und
• einen sicheren Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen

• finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
• fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
• einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
• familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine gute Verkehrsanbindung

• Du bist auf Baustellen, am Eisenbahnunterbau oder Eisenbahnoberbau im Einsatz und sorgst für ein sicheres und stabiles Schienennetz
• Arbeit mit hochmodernen Maschinen und unterschiedlichen Baustoffen
• Wechsel beschädigter Gleise und Weichen sowie Erneuerung des Gleisbetts
• Du lernst, wie du z. B. Gleisbögen und Spurweiten mit Vermessungsgeräten fachkundig kontrollierst

• Du hast die Schule (bald) mit dem Mittelschulabschluss erfolgreich abgeschlossen
• Deine Deutschkenntnisse befinden sich mindestens auf dem Niveau B2
• Du bist engagiert und zuverlässig
• Teamarbeit macht dir Spaß und du packst gern mit an
• Unterschiedliche Arbeitsorte und Arbeitszeiten sowie Nachtschichten sind für dich eine willkommene Abwechslung