Jobs im Öffentlichen Dienst
19.837 Jobs gefunden
Leitung unserer Lohn- und Gehaltsabteilung (m/w/d)
Jobbeschreibung
- selbständige, verantwortliche, termingerechte Abrechnung des gesamten Personals
- Beratung in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Angelegenheiten
- Zeiterfassung, Stammdatenpflege, Fehlzeitenverwaltung, Statistiken
- Abwicklung betrieblicher Altersversorgung im öffentlichen Dienst
- Umsetzung und Anwendung der Tarifverträge TVöD, TVAöD und der DRKArbeitsbedingungen
- Bescheinigungswesen, Pfändungen und Abtretungen, Leiharbeitnehmerschaft
- Meldungen und Personalrückstellungen für die Bilanz
- SV- und Steuerprüfungen
Oberärztin Innere Medizin Pneumologie | m/w/d
Jobbeschreibung
Die Klinik für Pneumologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Leitende*r Oberarzt*ärztin (m/w/d) für die PneumologieDynamische Klinik mit stationären und ambulanten Behandlungsoptionen innerhalb des neu gegründeten standortübergreifenden Lungenzentrums Mainz Gesamtes Spektrum der invasiven und nicht-invasiven Pneumologie in enger interdisziplinärer Kooperation Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach Ä4 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Leitende oberärztliche Verantwortung für den Schwerpunkt Pneumologie mit Vertretung des Klinikdirektors Führung von medizinischem Personal sowie weitere übliche Aufgaben im Rahmen der leitenden oberärztlichen TätigkeitPromovierte*r Facharzt*Ärztin (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Pneumologie Fundierte Kenntnisse und Fähigkeiten in der konservativen und interventionellen Pneumologie Freude am interdisziplinären Austausch und an der Gestaltung einer wachsenden Klinik sowie Forschungsinteresse Klinik für Pneumologie Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Leitende oberärztliche Verantwortung für den Schwerpunkt Pneumologie mit Vertretung des Klinikdirektors * Führung von medizinischem Personal sowie weitere Promovierte*r Facharzt*Ärztin (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Pneumologie * interventionellen Pneumologie * wachsenden Klinik sowie Forschungsinteresse *Junior-Revisor / Junior-Revisorin (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Sparkasse Münsterland Ost zählt zu den Großsparkassen in Deutschland. 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem dichten Netz aus Beratungs-Centern und einem modernen Online-Angebot von einer preisgekrönten App bis zur Video-Beratung sind wir unseren Kunden im gesamten Geschäftsgebiet nahe. Nicht nur in turbulenten Zeiten haben Werte wie Vertrauen, Sicherheit und Verlässlichkeit in Finanzgeschäften einen ganz besonderen Stellenwert. Die Sparkasse Münsterland Ost hat sich in ihrer fast 200-jährigen Geschichte immer wieder als stabiler und engagierter Partner der Menschen vor Ort bewährt. Eine auf nachhaltigen Erfolg ausgerichtete Geschäftspolitik sowie die konsequente Kundenorientierung begründen die Stellung unserer Sparkasse als Marktführer in der Region.RevisorIn Controlling/Steuerung/IT (ggf. in Voll- oder Teilzeit.Sukzessive Einarbeitung, Begleitung und Übernahme von Prüfungen und Beratungen in allen Bereichen der Sparkasse und Tochterunternehmen sowie ständige Bewertung der aktuellen Risikolage der Sparkasse in den zugewiesenen Prüffeldern Mitwirkung bei der Umsetzung von Anpassungsprozessen gemäß MaRisk Unterstützung der externen Prüfer sowie Auswertung externer Prüfungsberichte zu ausgelagerten Aktivitäten und Prozessenfundierte (bank-)betriebswirtschaftliche Kenntnisse, die durch ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Banken, Finanzen, Wirtschaftsprüfung oder IT erworben wurden bzw. als Junior: abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung und Interesse an dem Start eines Bachelorstudiums in den o. a. Studienbereichen engagierte und belastbare Persönlichkeit mit hohem Maß an Eigeninitiative und ausgeprägtem Interesse an allen Fragen rund um die Themen Controlling/Steuerung/IT in der Sparkasse eine intensive Einarbeitung inkl. Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen. Es steht Ihnen ein moderner Arbeitsplatz inkl. Ihre Bewerbung können Sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins direkt über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage einreichen.0251 598 21397), oder an die zuständige Personalreferentin, Frau Christiane Holthaus (Tel.-Nr. Die Sparkasse Münsterland Ost zählt zu den Großsparkassen in Deutschland. 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem dichten Netz aus Beratungs-Centern und einem modernen Online-Angebot von einer preisgekrönten App bis zur Video-Beratung sind wir unseren Kunden im gesamten Geschäftsgebiet nahe. Die Sparkasse Münsterland Ost hat sich in ihrer fast 200-jährigen Geschichte immer wieder als stabiler und engagierter Partner der Menschen vor Ort bewährt. Eine auf nachhaltigen Erfolg ausgerichtete Geschäftspolitik sowie die konsequente Kundenorientierung begründen die Stellung unserer Sparkasse als Marktführer in der Region. Sukzessive Einarbeitung, Begleitung und Übernahme von Prüfungen und Beratungen in allen Bereichen der Sparkasse und Tochterunternehmen sowie ständige Bewertung der aktuellen Risikolage der Sparkasse in den zugewiesenen Prüffeldern Mitwirkung bei der Umsetzung von Anpassungsprozessen gemäß MaRisk Unterstützung der externen Prüfer sowie Auswertung externer Prüfungsberichte zu ausgelagerten Aktivitäten und Prozessen Fundierte (bank-)betriebswirtschaftliche Kenntnisse, die durch ein abgeschlossenes Bachelorstudium der Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Banken, Finanzen, Wirtschaftsprüfung oder IT erworben wurden Bzw. als Junior: abgeschlossene bankkaufmännische Ausbildung und Interesse an dem Start eines Bachelorstudiums in den o. a. Studienbereichen Engagierte und belastbare Persönlichkeit mit hohem Maß an Eigeninitiative und ausgeprägtem Interesse an allen Fragen rund um die Themen Controlling/Steuerung/IT in der SparkasseArchitekt Projekt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege unterstützt die Arbeiterwohlfahrt seit vielen Jahren bei der Bewältigung sozialer Aufgaben. Wir treten für eine menschliche, sozial gerechte Gesellschaft ein. 000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Kinder- und Jugendhilfe, der Seniorenarbeit, der Behindertenhilfe, der Sozialpsychiatrie und vielen anderen Bereichen tätig sind. Instandhaltungs- und Sanierungsplanung für Immobilien der Sozialwirtschaft unter Berücksichtigung von z. B. Brandschutz- und Fördermittelauflagen und Umsetzung der Planungen Korrespondenz mit Mietern, Anwälten, Behörden etc. in baulichen und bautechnischen Belangen Dipl. EDV-Kenntnisse: gute Kenntnisse MS-Office-Paket, Immobilien-/FM-Software Spartacus (nicht zwingend erforderlich) und MS-Project Führerschein Klasse B Projekt- und teamorientierte Arbeitsweise, Arbeitssorgfalt, Zuverlässigkeit undFinanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche AltersvorsorgeOffenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung. Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasenPrämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen - über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.Darüber hinaus können Sie vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)Jetzt online bewerben Kurt Partzsch-Haus Instandhaltungs- und Sanierungsplanung für Immobilien der Sozialwirtschaft unter Berücksichtigung von z. B. Brandschutz- und Fördermittelauflagen und Umsetzung der Planungen Korrespondenz mit Mietern, Anwälten, Behörden etc. in baulichen und bautechnischen Belangen Dipl. EDV-Kenntnisse: gute Kenntnisse MS-Office-Paket, Immobilien-/FM-Software Spartacus (nicht zwingend erforderlich) und MS-Project Führerschein Klasse B Projekt- und teamorientierte Arbeitsweise, Arbeitssorgfalt, Zuverlässigkeit undGeschäftsführer (m/w/d) in TZ
Jobbeschreibung
Jetzt Karrierechancen Leitung der Straßenmeisterei Espelkamp (m/w/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, ITEinsatzort: Espelkamp Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 23.02.Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstort Espelkamp mit Einsatzort SM Espelkamp in Teilzeit, Vollzeit eine Leitung der Straßenmeisterei Espelkamp (m/w/d). abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben EntwicklungsmöglichkeitenDer Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oderSekretär / Bürokraft (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
TV-L E6, Teilzeit 50 % bis 70 %, unbefristet, Stelle ist teilbar)Die Deutsche Schillergesellschaft e. V. ist Trägerin des Deutschen Literaturarchivs Marbach, einer der bedeutendsten Literaturinstitutionen weltweit. Es sammelt, bewahrt und erschließt Zeugnisse zur neueren deutschen Literatur, macht sie forschenden Gästen zugänglich und präsentiert sie in zwei Museen einer breiten Öffentlichkeit. Die Handschriften-Abteilung sammelt, bewahrt und erschließt unikale Zeugnisse (Handschriften, Nachlässe, Verlagsarchive usw.) zur neueren deutschen Literatur und macht sie forschenden Gästen zugänglich.Allgemeine Sekretariatsaufgaben: Zentraler Posteingang, Verteilung der Korrespondenz, Telefondienst, Schreibarbeiten, Auszahlungsanordnungen, allgemeine Kontaktpflege und Auskünfte, Führen von Datenbanken, HÜL-Listen, Abteilungskalender, Adressverwaltung Kenntnisse im Büro- und Verwaltungsdienst sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen einen sicheren und interessanten Arbeitsplatz Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen eine aufgeschlossene und freundliche Arbeitsatmosphäre Zusatzversorgung als BetriebsrenteBewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden sämtliche Unterlagen vernichtet.Kenntnisse im Büro- und Verwaltungsdienst Sicherer Umgang mit MS Office-AnwendungenREFERENT/IN BILDUNGSPROGRAMME (m/w/d) (ab sofort, in Vollzeit)
Jobbeschreibung
Mit ihren 1,12 Millionen Wohnungen machen sie den BBU Verband Berlin-Brandenburgischer Wohnungsunternehmen e. V. zu einem der beiden größten wohnungswirtschaftlichen Regionalverbände Deutschlands.Nur einige der vielen Themen unserer Beratungsarbeit für Mitgliedsunternehmen, Politik und Öffentlichkeit: Stadtentwicklung, Neubau, Integration, Wohnungspolitik und Klimaschutz. Zur Verstärkung unseres Bereiches Technik / Energie / Klima suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Referent*in Neubau / Sanierung / Technisches Gebäudemanagement (m/w/d)In VollzeitDer Schwerpunkt dieser Referententätigkeit liegt auf der Interessenvertretung und Beratung unserer Mitgliedsunternehmen zu den Themenfeldern Neubau, Sanierung und technischem Gebäudemanagement. Vertretung des BBU in Gremien und Projekten Thematische Bearbeitung von Spezialthemen in den Bereichen der Abfallwirtschaft, Wasserwirtschaft und Schadstoffe (z. B. Asbest)Berichterstattung in den Medien des BBU zu den eingangs genannten Themenfeldern inkl. Erarbeitung von Arbeitshilfen für die betriebliche PraxisAlternativ vergleichbare Berufsbildung mit Abschluss Meister / TechnikerMehrjährige Berufserfahrung (gerne im Bereich der Wohnungswirtschaft) Fundiertes Wissen im Bereich Neubau, Sanierung und technischem Gebäudemanagement Soziale Kompetenz und Teamgeist Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse in allen MS-Office-Produkten und Affinität zu weiteren Softwareprodukten (z. B. SQL, CMS, Lamapoll)Flache Hierarchien und teamorientierte, wertschätzende Unternehmenskultur Moderne Büros und flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten Attraktive, marktübliche Vergütung Moderner Arbeitsplatz in verkehrsgünstiger Lage Individuelle Fort- und Weiterbildungen 30 Tage Urlaub (zudem sind der 24.999Z FULL_TIME Der Schwerpunkt dieser Referententätigkeit liegt auf der Interessenvertretung und Beratung unserer Mitgliedsunternehmen zu den Themenfeldern Neubau, Sanierung und technischem Gebäudemanagement. Vertretung des BBU in Gremien und Projekten Thematische Bearbeitung von Spezialthemen in den Bereichen der Abfallwirtschaft, Wasserwirtschaft und Schadstoffe (z. B. Asbest) Berichterstattung in den Medien des BBU zu den eingangs genannten Themenfeldern inkl. Erarbeitung von Arbeitshilfen für die betriebliche Praxis Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise aus dem Bereich Architektur, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen Alternativ vergleichbare Berufsbildung mit Abschluss Meister / Techniker Mehrjährige Berufserfahrung (gerne im Bereich der Wohnungswirtschaft) Fundiertes Wissen im Bereich Neubau, Sanierung und technischem Gebäudemanagement Soziale Kompetenz und Teamgeist Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Kenntnisse in allen MS-Office-Produkten und Affinität zu weiteren Softwareprodukten (z. B. SQL, CMS, Lamapoll)Werbetechniker/-in (m/w/d) gesucht (Schilder- und Lichtreklamehersteller/in)
Jobbeschreibung
Schilder- und Lichtreklamehersteller:in/ Werbetechniker:in (d/m/w) - befristet für 2 Jahre -Sie sind vertraut mit der Handhabung verschiedener Hilfsmittel und Software, die für Ihre Aufgaben von Bedeutung sind Nach einer entsprechenden Einarbeitung führen Sie außerdem Rangierfahrten mit unseren Schienenbahnfahrzeugen durchSie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schilder- und Lichtreklamehersteller:in oder gleichwertiges absolviert Das Handwerk ist der Bereich, an dem Ihr Herz hängt und in dem Sie Ihr handwerkliches Geschick voll ausleben können Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten, einschließlich Schichtarbeit (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag), ist für Sie selbstverständlichSie besitzen gute PC-Kenntnisse Sie freuen sich über neue Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie sind in Besitz eines Führerscheins der Klasse BWir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung , eine Leistungsprämie , unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket .Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell.Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Sie sind vertraut mit der Handhabung verschiedener Hilfsmittel und Software, die für Ihre Aufgaben von Bedeutung sind Nach einer entsprechenden Einarbeitung führen Sie außerdem Rangierfahrten mit unseren Schienenbahnfahrzeugen durch Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Schilder- und Lichtreklamehersteller:in oder gleichwertiges absolviert Das Handwerk ist der Bereich, an dem Ihr Herz hängt und in dem Sie Ihr handwerkliches Geschick voll ausleben können Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten, einschließlich Schichtarbeit (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag), ist für Sie selbstverständlich Sie besitzen gute PC-Kenntnisse Sie freuen sich über neue Aufgaben und Weiterbildungsmöglichkeiten Sie sind in Besitz eines Führerscheins der Klasse BStraßenwärter*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir machen Straßen fürs Leben.Jetzt Karrierechancen entdecken und bewerben!Straßenwärter*in (m/w/d)Einsatzort: Kleve Bewerbungsfrist: 03.02.2025Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Straßenwärter*in (m/w/d). Jetzt bewerben Bewerbungslink:Über Straßen.NRWWir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region II NL Niederrhein mit Einsatzort SM Kleve eine/n Straßenwärter*in (m/w/d). Ihre Aufgaben und MöglichkeitenSie sind zuständig für die Gewährleistung der Betriebsfähigkeit und Sicherheit der Verkehrsinfrastruktur und Verkehrsteilnehmer*innen im Rahmen der Durchführung aller betriebsdienstlichen Aufgaben. Dies beinhaltet u. a., dass Sie das Straßennetz kontrollieren und warten, Bauwerksbesichtigungen/-beobachtungen durchführen, Funktionskontrollen an Entwässerungsanlagen durchführen, Gehölze und Bäume kontrollieren und pflegen, invasive Pflanzenarten und Schadinsekten bekämpfen, im Rahmen des Winterdienstes die Straßen streuen und räumen.Ihr Profilabgeschlossene Ausbildung zum/zur Straßenwärter*in Führerschein Klasse CE Bereitschaft zum Winterdienst / zur RufbereitschaftIhre weiteren StärkenSie sind teamfähig.Unsere VorteileKollegialität und Sinnhaftigkeit Sicherheit und VersorgungIhr EntgeltEG 6 TV-L
Sie haben noch Rückfragen?Frank Tunnissen Fachliche*r Ansprechpartner*in 02821 / 7452 111Rima Hussein Mohamad Recruiter*in 02161 / 409 167Haben wir Ihr Interesse geweckt?Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick.Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren.Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus.Jetzt bewerbenDas sollten Sie wissenDer Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. Bewerbungen unter der Kennung 4393 werden bis 03.02.2025 erbeten. Sie sind zuständig für die Gewährleistung der Betriebsfähigkeit und Sicherheit der Verkehrsinfrastruktur und Verkehrsteilnehmer*innen im Rahmen der Durchführung aller betriebsdienstlichen Aufgaben. Dies beinhaltet u. a., dass Sie Das Straßennetz kontrollieren und warten, Bauwerksbesichtigungen/-beobachtungen durchführen, Funktionskontrollen an Entwässerungsanlagen durchführen, Gehölze und Bäume kontrollieren und pflegen, Invasive Pflanzenarten und Schadinsekten bekämpfen, Im Rahmen des Winterdienstes die Straßen streuen und räumen. Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Straßenwärter*in Führerschein Klasse CE Bereitschaft zum Winterdienst / zur Rufbereitschaft Sie sind teamfähig.Volljurist/Syndikusrechtsanwalt (m/w/d) – remote
Südwestmetall - Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg e.V.
Villingen-Schwenningen
03.02.2025
Jobbeschreibung
Wir sind der starke Partner für die Metall- und Elektroindustrie (M+E) in Baden-Württemberg. Jeden Tag warten deshalb neue Aufgaben und Herausforderungen sowie immer neue Perspektiven auf Sie - egal ob als Einsteiger oder Experte. Festanstellung, Vollzeit, Villingen-SchwenningenSie betreuen und führen arbeitsrechtliche Gerichts- und sonstige Verfahren (z. B. Schlichtungs- und Einigungsstellen). Sie konzipieren und halten Schulungen, Seminare oder Arbeitskreise.Sie haben im besten Fall über das Referendariat hinaus erste Berufserfahrung im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und/oder im Personalbereich eines Unternehmens sammeln können. Neben einer leistungsgerechten Bezahlung finden Sie bei uns zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung, individuelle Arbeitszeitmodelle und eine große Zahl zusätzlicher Benefits. Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten Homeoffice Mitarbeiterevents Sport- und Fitnessangebote Unfallversicherung Sie sind bereit für den nächsten Schritt und wollen in einem spannenden Arbeitsumfeld den Wirtschaftsstandort Baden-Württemberg mitgestalten? Sie betreuen und führen arbeitsrechtliche Gerichts- und sonstige Verfahren (z. B. Schlichtungs- und Einigungsstellen). Sie konzipieren und halten Schulungen, Seminare oder Arbeitskreise. Sie haben im besten Fall über das Referendariat hinaus erste Berufserfahrung im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und/oder im Personalbereich eines Unternehmens sammeln können.Pflegeassistent/in in der Seniorenresidenz (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. 100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn. Das Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim im Herzen von Bonn-Poppelsdorf bietet Lebensraum für 86 Bewohner*innen für Hilfs- und pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren aus dem Bereich der somatischen und gerontopsychiatrischen Pflege. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort einePflegefachassistent*in (m/w/d) für den Nachtdienst im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheimin Voll- oder Teilzeit.Unterstützung bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen Unterstützung zum Erhalt und zur Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Durchführung der Dokumentation Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent*in Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen qualifizierte Einarbeitung zusätzlich Jahressonderzahlung im November betriebliche Altersversorgung (KZVK) Angebot zum Bike-Leasing umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Wir freuen uns über Ihre Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Für telefonische Auskünfte steht Ihnen Frau Carola Schmitz, Pflegedienstleitung, unter Tel. Sebastian-Dani-Alten-und Pflegeheim Frau Carola SchmitzPflegedienstleitung Nachtigallenweg 153115 BonnUnterstützung bei der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen Unterstützung zum Erhalt und zur Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Durchführung der Dokumentation Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent*in Aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen für die Betreuung älterer und pflegebedürftiger MenschenIT Systemadministrator (m/w/d) Security
Jobbeschreibung
Die Thüringer Staatslotterie wird in der Rechtsform einer rechtsfähigen Anstalt öffentlichen Rechts in der Trägerschaft des Landes geführt. Sie ist Mitglied im Deutschen Lotto- und Totoblock. Die Blockgesellschaften führen Glücksspiele nach einheitlichen Teilnahmebedingungen durch und haben sich zur gemeinsamen Gewinnermittlung zusammengeschlossen. Aufgabe der Thüringer Staatslotterie ist die Veranstaltung, Vermittlung und Durchführung staatlicher öffentlicher Glücksspiele im Freistaat Thüringen.Die Thüringer Staatslotterie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenAdministrator (m/w/d) IT-SicherheitBetrieb, Überwachung und Weiterentwicklung der verantworteten Systeme im Bereich IT-Security, Firewall, Netzwerk, Client, Server und Storage Installation, Konfiguration, Betreuung sowie Aktualisierung von Hardware, Software und Diensten Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten zur Sicherstellung eines IT-Betriebs nach ISO 27001 Erster Ansprechpartner für interne und externe Mitarbeiter und Partner bei Fragen / Fehlern / Problemen der betreuten IT-Systeme Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Änderungen in den hierfür vorgesehenen Systemen Beobachtung von Trends und neuen Technologien im Bereich IT-Sicherheit inklusive Bewertung und Einführung neuer SicherheitslösungenErfahrung mit Clients (Win / Mac / iOS) und Servern unter diversen Betriebssystemen (Microsoft / Linux) und Umgebungen Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Domain-Strukturen und Virtualisierung (VMware) Vertrautheit mit Themen wie IT-Security, Firewall-Konfiguration, SAN und M365 Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Eine unbefristete Stelle in Vollzeit (38 Std. / Woche) 13. Monatsgehalt Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung Unkomplizierte Regelung für mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub und arbeitsfrei am 24.Vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge Firmenlaptop und Mitarbeiterhandy Kantine fußläufig erreichbar sowie kostenlose Getränke und Obst Mitarbeiterevents Teamorientierte UnternehmenskulturDann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins) an folgende E-Mail-Adresse: personal@lotto-thueringen.Thüringer Staatslotterie Fröhliche-Mann-Straße 3b 98528 Suhl999Z FULL_TIME Suhl 98528 Fröhliche-Mann-Straße 3BBetrieb, Überwachung und Weiterentwicklung der verantworteten Systeme im Bereich IT-Security, Firewall, Netzwerk, Client, Server und Storage Installation, Konfiguration, Betreuung sowie Aktualisierung von Hardware, Software und Diensten Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung von Konzepten zur Sicherstellung eines IT-Betriebs nach ISO27001 Erster Ansprechpartner für interne und externe Mitarbeiter und Partner bei Fragen/ Fehlern/ Problemen der betreuten IT-Systeme Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Änderungen in den hierfür vorgesehenen Systemen Beobachtung von Trends und neuen Technologien im Bereich IT-Sicherheit inklusive Bewertung und Einführung neuer Sicherheitslösungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung als Fachinformatiker (Systemintegration) mit mehrjähriger Berufserfahrung Erfahrung mit Clients (Win/ Mac/ iOS) und Servern unter diversen Betriebssystemen (Microsoft/ Linux) und Umgebungen Vertrautheit mit Themen wie IT-Security, Firewall-Konfiguration, SAN und M365 Sehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseErzieher*in in Teilzeit/Vollzeit ab sofort, unbefristet
Jobbeschreibung
Vollzeit, Teilzeit unbefristet ab sofort angelehnt an TVöD In der IKF Integrative Kinderförderung GmbH begleiten und fördern wir Kinder mit und ohne Beeinträchtigung und bieten ihnen ein Umfeld, in dem sie miteinander und voneinander lernen. Unsere Pädagogen, Erzieher und Kinderpfleger spielen hierbei mit ihrem großen Herz und pädagogischer Expertise eine wichtige Rolle. In der familiären integrativen Kinderkrippe in München-Freimann leben wir die Integration unserer 0 bis 3-Jährigen in vier kunterbunten Gruppen. Erzieher integrative Krippe (m/w/d)eine individuelle, Kind- und Familien orientierte Eingewöhnung eine wertschätzende und reflektierende Teamarbeit Unterstützung der täglichen Arbeit durch einen heilpädagogischen FachdienstSie haben Erfahrung, Kompetenz und Geschick in der Betreuung und Förderung von Kleinkindern Sie sind sowohl an der Weiterentwicklung einer sehr kompetenten Einrichtung als auch an Ihrer persönlichen fachlichen Weiterbildung interessiert 30 Tage Urlaub + 2 (24.internationales TeamMitarbeiterrabatteFortbildungenSport- und Fitnessangeboteweitere finanzielle Zulageneine individuelle, Kind- und Familien orientierte Eingewöhnung eine wertschätzende und reflektierende Teamarbeit Sie haben Erfahrung, Kompetenz und Geschick in der Betreuung und Förderung von Kleinkindern Sie sind sowohl an der Weiterentwicklung einer sehr kompetenten Einrichtung als auch an Ihrer persönlichen fachlichen Weiterbildung interessiertEinrichtungsleitung (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit
Jobbeschreibung
Der Hilfsverein für psychisch Kranke Rems-Murr e.V. bietet Teilhabeleistungen der Eingliederungshilfe für erwachsene Menschen mit psychischer Erkrankung nach SGB IX im Rems-Murr-Kreis an. Wir sind für die Menschen da, die auf unsere Unterstützung angewiesen sind, engagieren uns für sie und entwickeln uns für sie weiter. Wir stehen für eine Unterstützung nahe am Herkunftsort und im Sozialraum. Darüber hinaus sind wir Träger des Integrationsfachdienstes Rems-Murr, einer Praxis für Ergotherapie und bieten ambulante Soziotherapie an.Für unsere Besondere Wohnform »Wohnkolleg« in Winnenden mit 20 Plätzen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einein Voll- oder Teilzeit (80 bis 100 %)eine Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung, Leistungsprämie und Regenerationstagen eine Zulage für die besonderen Aufgaben in der Leitung eine betriebliche Altersvorsorge Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Tag- und Nachtdienst und Sie setzen die fachlichen Schwerpunkte für Klausurtage Sie arbeiten mit Kostenträgern, Behörden und rechtlichen Vertretungen vertrauensvoll zusammen Sie wirken bei der Gremien- und Netzwerkarbeit sowohl intern als auch extern miteine Person, die die Fähigkeit hat, das pädagogische Konzept zu entwickeln und neue Prozesse und gesetzliche Vorgaben einzuführen und umzusetzen ein Studium im Bereich des Gesundheits- oder Sozialwesens, z.B. Sozialpädagogik oder Sozialarbeit oder eine Fachkraft im Bereich des Gesundheits- oder Sozialwesens mit staatlicher Anerkennung und der Eignung gemäß § 3 der Landesheimpersonalverordnung Baden-WürttembergWeitere Informationen erhalten Sie von Frau Lindenmaier, Tel. Hilfsverein für psychisch Kranke Rems-Murr e.V.Hilfsverein für psychisch Kranke Rems-Murr e.V.999Z FULL_TIME 15 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Tag- und Nachtdienst und Sie setzen die fachlichen Schwerpunkte für Klausurtage Sie arbeiten mit Kostenträgern, Behörden und rechtlichen Vertretungen vertrauensvoll zusammen Sie wirken bei der Gremien- und Netzwerkarbeit sowohl intern als auch extern mit Eine Person, die die Fähigkeit hat, das pädagogische Konzept zu entwickeln und neue Prozesse und gesetzliche Vorgaben einzuführen und umzusetzen Ein Studium im Bereich des Gesundheits- oder Sozialwesens, z.B. Sozialpädagogik oder Sozialarbeit oder eine Fachkraft im Bereich des Gesundheits- oder Sozialwesens mit staatlicher Anerkennung und der Eignung gemäß § 3 der Landesheimpersonalverordnung Baden-WürttembergErzieher, Sozialpädagoge, Heilpädagoge (m/w/d) Kinder und Jugendliche
Jobbeschreibung
Über uns: Seit mehr als 40 Jahren bietet unser Verein Kindern, Jugendlichen und ihren Bezugspersonen heilpädagogisch-therapeutische Hilfen an. An unserem Standort in Allach betreiben wir eine Heilpädagogische Tagesstätte mit 64 Betreuungsplätzen für Kinder im Alter von 3 bis 16 Jahren. Für den Grundschulbereich unseres Hortes suchen wir ab sofort eine/einen Der Hort umfasst insgesamt 7 Gruppen. Wir betreuen dort 48 seelisch behinderte, verhaltensauffällige Kinder im Alter von 6 bis ca. 14 Jahren. Die Arbeit besteht in der Begleitung, Betreuung und Förderung der Schüler zusammen mit einem/r zweiten GruppenpädagogenIn. Auf eine professionelle Zusammenarbeit in unserem interdisziplinären Fachteam mit Psychologen, Ergotherapeuten und Logopäden, legen wir besonderen Wert. Neben der erforderlichen Qualifikation können Sie mit unseren Kindern einen oder mehrere neue Schwerpunkte z. B. in den Bereichen Musik, Kunst, Kultur, Sport oder Natur und Technik setzen. ein offenes, engagiertes und professionell arbeitendes Team, im Vorschulbereich sowie im Hort Bezahlung nach TVöD - SuE: S8b/S9 alle sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, Altersvorsorge, Leistungsorientierte Bezahlung, Großraumzulage München, Fahrtkostenzuschuss) Zuschüsse und freie Tage zur persönlichen Qualifizierung Zeit für Planung, Vorbereitung und Literatur die Vorteile eines größeren Trägers der freien JugendhilfeArbeiten Sie gerne in einem engagierten Team? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Mail, an Frau Mielke: lea.mielke@hpa-muenchen.Grundschulbereich unseres Hortes Neben der erforderlichen Qualifikation können Sie mit unseren Kindern einen oder mehrere neue Schwerpunkte z. B. in den Bereichen Musik, Kunst, Kultur, Sport oder Natur und Technik setzen.Elektrotechniker als Komponentenentwickler / CAE-Layouter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zukunftsperspektiven gemeinsam fest im Blick!Wir sind ein innovatives, weltweit agierendes Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Tradition und außergewöhnlichem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. Moderne Fertigungstechnologien und weltweit über 1800 fachkompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Garant für das Entwickeln, Produzieren und Vertreiben von Produkten und Produktsystemen von höchster Qualität und Anwendersicherheit für die Humanmedizin sowie für die Industrie in über 100 Ländern.Layout-Design: Design von mehrlagigen Leiterplatten unter Berücksichtigung von EMV, Mechanik, Signalqualität und -führung sowie sicherheitstechnischer Vorgaben Pflege der CAE-Dokumentation: Erstellung und Pflege von Stücklisten, Layouts, Lötstoplack, Bestückungsdruck und Platzierungsdaten Prototypenbau: Aufbau und Inbetriebnahme von Testschaltungen, Funktionsmustern und Prototypen sowie Dokumentation und Vorbereitung der Fertigungsunterlagen Verifizierung / Komponententests: Selbstständige Erstellung, Durchführung und Dokumentation von Testreihen gemäß KomponentenanforderungenErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit gängigen CAE-Tools sowie sicherer Umgang mit PC-Software Einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und kontinuierlich wachsenden Unternehmen, das seit Jahrzehnten für seine Innovationskraft und Qualität bekannt ist Ein wertschätzendes Umfeld und einem offenen, teamorientierten Betriebsklima mit der Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung 30 Tage Urlaub und 6 zusätzlich bezahlte Freizeittage pro Jahr. Eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits, die Ihre Arbeit bei uns noch angenehmer machen Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, der Ihnen langfristige berufliche Sicherheit und Stabilität bietetDann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal!Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können. Hier geht's zur Online-Bewerbung999Z FULL_TIME Layout-Design: Design von mehrlagigen Leiterplatten unter Berücksichtigung von EMV, Mechanik, Signalqualität und -führung sowie sicherheitstechnischer Vorgaben Pflege der CAE-Dokumentation: Erstellung und Pflege von Stücklisten, Layouts, Lötstoplack, Bestückungsdruck und Platzierungsdaten Prototypenbau: Aufbau und Inbetriebnahme von Testschaltungen, Funktionsmustern und Prototypen sowie Dokumentation und Vorbereitung der Fertigungsunterlagen Verifizierung / Komponententests: Selbstständige Erstellung, Durchführung und Dokumentation von Testreihen gemäß Komponentenanforderungen Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umgang mit gängigen CAE-Tools sowie sicherer Umgang mit PC-SoftwareReferent (m/w/d), Vollzeit (Teilzeit möglich)
Jobbeschreibung
in Voll-/Teilzeit KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist - eben „nah bei de‘ Leut‘“. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.Sie arbeiten in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld und schätzen in Ihrer neuen Funktion bei uns die wirtschaftlichen Stärken und Potenziale unserer Immobilienkunden ein (Bestand- & Neugeschäft).Zur Bonitätsanalyse nutzen Sie moderne und digitale Analysetools , die Sie bei der täglichen Arbeit unterstützen und die Dokumentation Ihrer Ergebnisse erleichtern.Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Spaß an der kooperativen Teamarbeit Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage UrlaubEin eigener Reinigungsservice im Haus Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-RabatteTaunus Sparkasse Sie arbeiten in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld und schätzen in Ihrer neuen Funktion bei uns die wirtschaftlichen Stärken und Potenziale unserer Immobilienkunden ein (Bestand- & Neugeschäft). Zur Bonitätsanalyse nutzen Sie moderne und digitale Analysetools , die Sie bei der täglichen Arbeit unterstützen und die Dokumentation Ihrer Ergebnisse erleichtern. Ausbildung zur Bankkauffrau oder Bankkaufmann oder alternativ abgeschlossenes Studium einer Wirtschafts- oder Rechtswissenschaft, bspw. in Finance oder Betriebswirtschaft Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Spaß an der kooperativen TeamarbeitSachbearbeiter Verwaltung in Vollzeit (m/w/d)
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Für unsere Geschäftsstelle in Freiburg suchen wir einen Eine unbefristete Vollzeitstelle in Gleitzeit Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine leistungsgerechte Bezahlung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe 10 TV-V Vielfältige Sozialleistungen, wie Zusatzversorgung, Hansefit und JobradWeiterentwicklung des internen Controllings Bachelor of Arts in âPublic Managementâ oder einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation im Verwaltungsbereich Sichere Anwendung von MS Office, Kenntnisse in ERP-Systemen (Microsoft Dynamics NAV 365 BC wünschenswert) Unbefristet Vollzeit Bis Entgeltgruppe 10 TV-V Homeoffice Zusatzversorgung, Fahrradleasing über JobRad, Hansefit Eine unbefristete Vollzeitstelle in Gleitzeit * Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine leistungsgerechte Bezahlung je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe Vielfältige Sozialleistungen, wie Zusatzversorgung, Hansefit und Jobrad * Weiterentwicklung des internen Controllings *Mitarbeiter m/w/d im Reinigungsdienst – Minijob
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Abteilung Verwaltung einenTV-L E2, auf Minijob-Basis, befristet mit Option auf Verlängerung)Die Deutsche Schillergesellschaft e. V. ist Trägerin des Deutschen Literaturarchivs Marbach, einer der bedeutendsten Literaturinstitutionen weltweit. Es sammelt, bewahrt und erschließt Zeugnisse zur neueren deutschen Literatur, macht sie forschenden Gästen zugänglich und präsentiert sie in zwei Museen einer breiten Öffentlichkeit.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden sämtliche Unterlagen vernichtet.Service Mitarbeiter deutschsprachig
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HofWir suchen ab sofort in Teilzeit 15-20 h/WocheWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenInternet:Java Programmierer (m/w/d) Deutsch
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Der Evangelische Oberkirchenrat führt die landeskirchliche Verwaltung. Er berät Kirchengemeinden, Kirchenbezirke und kirchliche Einrichtungen in theologischen und rechtlichen Fragen. Die Dienstaufsicht über die Verwaltung der Kirchenbezirke und Kirchengemeinden sowie über landeskirchliche Werke und Einrichtungen liegt beim Oberkirchenrat ebenso wie die Dienstaufsicht über die Mitarbeitenden der Landeskirche. Für das Referat 7.4 „Informationstechnologie Landeskirche und Oberkirchenrat“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Programmierer (m/w/d) für Dokumentenmanagementsystem (DMS) mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Anpassung bestehender Softwaresysteme durch Programmierung und Skripting Programmierung neuer Spezialanwendungen inklusive Dokumentation Third-Level-Support für die betreuten SoftwaresystemeAbgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder ähnlicher Fachrichtung bzw. vergleichbare Qualifikation Nachgewiesene Erfahrung in der Programmierung von Anwendungen Sehr gute Kenntnisse in den Programmiersprachen C#, Java und VisualBasic Gute Kommunikationsfähigkeiten und gute deutsche Sprachkenntnisse Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 12 bewertet. Es wird eine IT-Fachkräfte-Zulage gewährt.Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Anpassung bestehender Softwaresysteme durch Programmierung und Skripting Programmierung neuer Spezialanwendungen inklusive Dokumentation Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungswissenschaften mit Schwerpunkt Informatik oder ähnlicher Fachrichtung bzw. vergleichbare Qualifikation Nachgewiesene Erfahrung in der Programmierung von Anwendungen Sehr gute Kenntnisse in den Programmiersprachen C#, Java und VisualBasic Gute Kommunikationsfähigkeiten und gute deutsche SprachkenntnisseEine Erzieher*in/Eine Fachkraft (m/w/d) unbefristet und ab sofort in Vollzeit
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Kindertagesstättenin Vollzeit mit 39 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit in Teilzeit ab 20 Stunden wöchentlicher ArbeitszeitÜber uns: Das Studierendenwerk Düsseldorf ist für die wirtschaftliche, gesundheitliche, kulturelle und soziale Förderung von rund 60.000 Studierenden an den vier staatlichen Düsseldorfer Hochschulen und der Hochschule Niederrhein in Krefeld und Mönchengladbach und der Hochschule Rhein-Waal zuständig und bietet eine Vielzahl von Leistungen, die den Studierenden das Leben leichter machen. erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbare Ausbildung hohe soziale- und interkulturelle Kompetenz offen für neue pädagogische Ansätze Einsatz in einer unserer Kindertagesstätten in Düsseldorf bzw. in Mönchengladbacheinen unbefristeten Arbeitsvertrag Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie volle Unterstützung durch Leitung und Träger Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine Vergütung nach Entgeltgruppe S8a TVöD (VKA) eine betriebliche Altersversorgung in der RZVK und eine tariflich festgelegte Jahressonderzahlung Freistellung gem. § 6 Abs. 3 TVöD/VKA am 24.Einsatz in einer unserer Kindertagesstätten in Düsseldorf bzw. in MönchengladbachErfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder vergleichbare Ausbildung Hohe soziale- und interkulturelle Kompetenz Offen für neue pädagogische AnsätzeMitarbeiter Qualität (m/w/d)
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Es sind sämtliche Kinderbetreuungseinrichtungen, Schularten und moderne Freizeiteinrichtungen in weit überdurchschnittlicher Qualität vor Ort. In unserem Baubetriebsamt ist folgende Stelle unbefristet zu besetzen: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, bzw. als Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Führerschein der Klasse B, idealerweise der Klasse C1Eine sichere und unbefristete Beschäftigung nach TVöD bis Entgeltgruppe 6 Ein umfassendes Personalentwicklungskonzept mit fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein attraktives Gesundheitsmanagement mit Fitnesskursen, Präventionsmaßnahmen und Vergünstigungen, einen Zuschuss zum Jobticket und JobRad, flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Eine zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesFrau Stöhr Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, bzw. als Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Führerschein der Klasse B, idealerweise der Klasse C1Head of IT (m/w/d) – Homeoffice möglich
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Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Technische Teamleitung (w/m/d) IT-Veranstaltungsunterstützung / Smart-DevicesAls zentraler IT-Dienstleister des Bundes entwickeln, betreiben und unterstützen wir schon heute den IT-Arbeitsplatz der Zukunft. Als fachliche Führungskraft suchen wir Sie für das 8-köpfige Team „IT-Veranstaltungsunterstützung / Smart-Devices Oberste Bundesbehörden“, um folgenden Aufgabenschwerpunkten weiter voranzutreiben: Sie leiten einen Arbeitsbereich und kümmern sich um die Koordination, Planung und Steuerung von Aufgaben und Teammitgliedern sowie externen Dienstleistern. Darüber hinaus fällt die Planung, Durchführung von und Mitwirkung an IT-Projekten in Ihren Verantwortungsbereich. Außerdem übernehmen Sie die operative Wahrnehmung der verwaltungstechnischen Aufgaben in Ihrem Arbeitsbereich (z.B. Beschaffung, Haushalt, Dienstleister-Verträge, etc.)Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug und zusätzlich über mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung in der Informationstechnik. Leidenschaft und Begeisterung für neue Technologien insbesondre im Bereich ultramobile Smartdevices (Smartphones, Tablets) sowie die eigenverantwortliche Gestaltung, Strukturierung und Bearbeitung der Verantwortlichkeiten. Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Betriebsprozesse nach ITIL, im Projektmanagement sowie praktische Erfahrungen in der Projektarbeit. Kenntnisse und Erfahrungen in der Leitung von (Teil-)Projekten bzw. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 €. Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen). Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an. Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden?Nachweis der Schwerbehinderung) für die Stelle als technische Teamleitung (w/m/d) bis zum 20.2025 über unser Online-Bewerbungssystem. Bei fachlichen Fragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Frau Dienemann (Tel. Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an Frau Kowalski (Tel. Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unterDas ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen. Als zentraler IT-Dienstleister des Bundes entwickeln, betreiben und unterstützen wir schon heute den IT-Arbeitsplatz der Zukunft. Als fachliche Führungskraft suchen wir Sie für das 8-köpfige Team »IT-Veranstaltungsunterstützung / Smart-Devices Oberste Bundesbehörden«, um folgenden Aufgabenschwerpunkten weiter voranzutreiben: Sie leiten einen Arbeitsbereich und kümmern sich um die Koordination, Planung und Steuerung von Aufgaben und Teammitgliedern sowie externen Dienstleistern. Darüber hinaus fällt die Planung, Durchführung von und Mitwirkung an IT-Projekten in Ihren Verantwortungsbereich. Außerdem übernehmen Sie die operative Wahrnehmung der verwaltungstechnischen Aufgaben in Ihrem Arbeitsbereich (z.B. Beschaffung, Haushalt, Dienstleister-Verträge, etc.) Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug und zusätzlich über mindestens dreijährige praktische Berufserfahrung in der Informationstechnik. Leidenschaft und Begeisterung für neue Technologien insbesondre im Bereich ultramobile Smartdevices (Smartphones, Tablets) sowie die eigenverantwortliche Gestaltung, Strukturierung und Bearbeitung der Verantwortlichkeiten. Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Betriebsprozesse nach ITIL, im Projektmanagement sowie praktische Erfahrungen in der Projektarbeit. Kenntnisse und Erfahrungen in der Leitung von (Teil-)Projekten bzw.Berater / Referent (m/w/d) in Vollzeit gesucht
Jobbeschreibung
Senior) Consultant / Referent Schwerpunkt IT-Sicherheit (w/m/d)Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit - national wie auf europäischer Ebene - vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche. Ab sofort suchen wir für den Bereich »Betriebswirtschaft, IT und Prozesse« einen weiteren engagierten Teamplayer. Der Bereich spiegelt thematisch die Vorstandsressorts IT & Operations (CIO/COO) sowie die Funktionsbereiche Informationssicherheit und Zahlungsverkehr. Mit dem Krisenreaktionszentrum für IT-Sicherheit (LKRZV) verfügen wir hier über einen Kommunikationshub zwischen unseren Mitgliedsunternehmen, dem BSI, der BaFin sowie weiteren relevanten Institutionen.Als zertifizierter familien- und fahrradfreundlicher Arbeitgeber bieten wir JobRad-Leasing, Dienstfahrräder, ein Eltern-Kind-Zimmer sowie einen Kita-Zuschuss an. 30 Tage Urlaub 38-Stunden-Regelarbeitszeit mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto Bis zu 50 % mobiles Arbeiten möglich (Homeoffice)Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung (Direkt am Potsdamer Platz, mit Nähe zum Brandenburger Tor, Checkpoint Charlie sowie zur Mall of Berlin) Firmenfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen MobilitätszulageIdentifikation und Analyse branchenrelevanter Themen im Bereich Informations- und IT-Sicherheit Analyse nationaler und europäischer Gesetzgebungsvorhaben, insbesondere mit Auswirkung auf die Prozesslandschaft und IT-Architekturen der Versicherungsunternehmen Perspektivische Verantwortung unseres Expertennetzwerks »Informationssicherheit« mit den Chief Information Security Officer (CISO) der Branche Aufbereitung fachlicher Inhalte für die interne und externe Kommunikation Gestaltung und Durchführung der jährlichen Branchentagung InformationssicherheitEin erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschafts-, Rechts- oder Politikwissenschaften bzw. ein vergleichbarer Abschluss) Starkes intrinsisches Interesse am Themenfeld Cyber Security und einer praxisnahen Umsetzung Ausgeprägtes adressatenorientiertes Kommunikations- und Präsentationsvermögen in Deutsch und Englisch Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Teilnahme an bereichsrelevanten Veranstaltungen Sehr gute Deutsch und EnglischkenntnisseEs spielt keine Rolle, ob Sie Mann, Frau oder Divers sind, woher Sie kommen oder wie alt Sie sind. 999Z FULL_TIME Der Bereich spiegelt thematisch die Vorstandsressorts IT & Operations (CIO/COO) sowie die Funktionsbereiche Informationssicherheit und Zahlungsverkehr. Mit dem Krisenreaktionszentrum für IT-Sicherheit (LKRZV) verfügen wir hier über einen Kommunikationshub zwischen unseren Mitgliedsunternehmen, dem BSI, der BaFin sowie weiteren relevanten Institutionen. Identifikation und Analyse branchenrelevanter Themen im Bereich Informations- und IT-Sicherheit Analyse nationaler und europäischer Gesetzgebungsvorhaben, insbesondere mit Auswirkung auf die Prozesslandschaft und IT-Architekturen der Versicherungsunternehmen Perspektivische Verantwortung unseres Expertennetzwerks »Informationssicherheit« mit den Chief Information Security Officer (CISO) der Branche Aufbereitung fachlicher Inhalte für die interne und externe Kommunikation Gestaltung und Durchführung der jährlichen Branchentagung Informationssicherheit Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Wirtschafts-, Rechts- oder Politikwissenschaften bzw. ein vergleichbarer Abschluss) Starkes intrinsisches Interesse am Themenfeld Cyber Security und einer praxisnahen Umsetzung Ausgeprägtes adressatenorientiertes Kommunikations- und Präsentationsvermögen in Deutsch und Englisch Bereitschaft zu Dienstreisen und zur Teilnahme an bereichsrelevanten Veranstaltungen Sehr gute Deutsch und EnglischkenntnisseHeilerziehungspfleger (m/w/d) im Nachtdienst (Heilerziehungspfleger/in)
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Vollzeit unbefristet ab sofort angelehnt an TVöD Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Unser angegliedertes Schülerwohnheim bietet ganzjährig für Kinder und Jugendliche mit einer körperlichen Behinderung ein Zuhause. Planung, Gestaltung und Umsetzung pädagogischer Arbeit zur Sicherstellung einer anspruchsvollen Tagesstruktur in unserem Schülerwohnheim und der Tagesstätte Begleitung, Betreuung und Pflege der Kinder und Jugendlichen im Rahmen des Gruppendienstes Gestaltung des Gruppenalltags nach den Bedürfnissen und Wünschen der Kinder und Jugendlichen ganzheitliche Förderung unserer Kinder und Jugendlichen wöchentlicher Wechsel zwischen Früh- und SpätdienstFreude an der Arbeit mit Kindern mit einer Behinderung Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-/Spät- und Wochenenddienst) Wohnmöglichkeiten30 Tage Urlaub + 2 (24.MitarbeiterrabatteFortbildungenSport- und Fitnessangeboteweitere finanzielle Zulageninternationales TeamBegleitung, Betreuung und Pflege der Kinder und Jugendlichen im Rahmen des Gruppendienstes Gestaltung des Gruppenalltags nach den Bedürfnissen und Wünschen der Kinder und Jugendlichen Ganzheitliche Förderung unserer Kinder und Jugendlichen Wöchentlicher Wechsel zwischen Früh- und Spätdienst Freude an der Arbeit mit Kindern mit einer Behinderung Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-/Spät- und Wochenenddienst)Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Kinderhaus in Teilzeit
Jobbeschreibung
Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. 850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden.Die Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie hat 100 stationäre Behandlungsplätze und 26 Plätze für Patient*innen in der externen Erprobungsphase sowie eine Forensische Fachambulanz. Unser Auftrag ist die Therapie und Sicherung psychisch kranker Menschen in jeder Altersstufe, die während oder wegen ihrer psychischen Erkrankung bzw. Unsere Arbeit findet daher in diesem Spannungsfeld statt, denn wir müssen bei allen Behandlungsmaßnahmen sowohl das Recht der Patient*innen auf individuelle Förderung als auch das Sicherheitsinteresse der Allgemeinheit berücksichtigen. Für unsere Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie suchen wir Sie alsPädagogische Fachkraft mit Schwerpunkt Entwicklungsförderung (w/m/d) in Voll- oder TeilzeitWir suchen eine Persönlichkeit, die bereit ist, sich auf eine interessante und vielseitige Stelle einzulassen und Patient*innen des Maßregelvollzugs (psychisch- und suchtkranke Rechtsbrecher*innen) zu unterrichten, die im Zuge ihrer Behandlung schulische oder kognitive Förderung benötigen oder ihren Schulabschluss nachholen wollen.abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagog*in, Lerntherapeut*in oder pädagogische Fachkraft mit Berufserfahrung in der Lern- und Entwicklungsförderung Erfahrungen im Durchführen von gruppenpädagogischen Angeboten und Bereitschaft zur Einarbeitung in fachfremde Gebiete Interesse an der forensischen Psychiatrie und Psychotherapie und der Betreuung und Behandlung von nach § 63 StGB untergebrachten Patient*innen Aufgeschlossenheit gegenüber neuen pädagogischen und therapeutischen Entwicklungen sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung ein gutes Arbeitsklima in motivierten multiprofessionellen Teams eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L inklusive betrieblicher Altersvorsorge verschiedenste und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“ Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinikeigene Kita und viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! 07134 75-7100 oder Frau Marieluise Walter, Lehrerin in der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, unter Tel. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, Wir suchen eine Persönlichkeit, die bereit ist, sich auf eine interessante und vielseitige Stelle einzulassen und Patient*innen des Maßregelvollzugs (psychisch- und suchtkranke Rechtsbrecher*innen) zu unterrichten, die im Zuge ihrer Behandlung schulische oder kognitive Förderung benötigen oder ihren Schulabschluss nachholen wollen. Abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagog*in, Lerntherapeut*in oder pädagogische Fachkraft mit Berufserfahrung in der Lern- und Entwicklungsförderung Erfahrungen im Durchführen von gruppenpädagogischen Angeboten und Bereitschaft zur Einarbeitung in fachfremde Gebiete Interesse an der forensischen Psychiatrie und Psychotherapie und der Betreuung und Behandlung von nach § 63 StGB untergebrachten Patient*innen Aufgeschlossenheit gegenüber neuen pädagogischen und therapeutischen Entwicklungen sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen WeiterentwicklungDein Job als Assistenz (m/w/d) Service Development
Jobbeschreibung
Wir suchen für unser Haus an der Rümannstraße ab 01.Vollzeitab EG 2 TVöDLeistungsgerechte und faire Vergütung gemäß EG 2 TVöD Attraktive München-Zulage Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit Strukturierte und individuelle Einarbeitung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freutAmbiente des Hauses Unterstützung in unseren Bereichen wie Cafeteria, Rezeption, Wohnen mit Service Schulungen Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen / AzubisPC Grundkenntnisse Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Ambiente des Hauses Unterstützung in unseren Bereichen wie Cafeteria, Rezeption, Wohnen mit Service Schulungen Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen / Azubis PC GrundkenntnissePersonalreferent Administration und Ausbildung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n:Personalreferent HR (m/w/d) - Inhouse Recruiting & AusbildungDer Bereich Recruiting & Ausbildung, als Unterabteilung der Personalabteilung, ist zuständig für den gesamten Rekrutierungsprozess aller Stellen des Klinikums sowie der Tochtergesellschaften. 40 Auszubildende jährlich ein. Weiterhin verwalten wir die gesamte Fremdpersonaldisposition, übernehmen die Personalbedarfsplanung und beraten Abteilungsleiter als HR Business Partner. Wir wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Klinikums mit und sind »mitten im Geschehen« bei vielen Prozessen. Wir arbeiten hart und viel, aber es wird viel gelacht und nie langweilig - und man bekommt einen tiefen Einblick in die Prozesse eines Krankenhauses.Full-Lifecycle-Recruiting inkl. Betreuung und Verwaltung unseres Bewerberportals Betreuung unserer Azubis sowie Organisation und Verwaltung der Azubi-Stellen inkl. Mitbetreuung und Verwaltung der Pflegerekrutierungen aus dem Ausland Starke Kommunikation in Wort und Schrift, in einwandfreiem Deutsch ohne Berührungsängste Mut, neue Wege zu gehen und sich aktiv bei Optimierungsprozessen einzubringen Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen (insb. Excel und Word)30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits, Betriebssport uvm.Gerne steht Ihnen unsere Leitung Frau Karin Denz für Vorabinformationen zur Verfügung. Full-Lifecycle-Recruiting inkl. Betreuung und Verwaltung unseres Bewerberportals Betreuung unserer Azubis sowie Organisation und Verwaltung der Azubi-Stellen inkl. Mitbetreuung und Verwaltung der Pflegerekrutierungen aus dem Ausland Starke Kommunikation in Wort und Schrift, in einwandfreiem Deutsch ohne Berührungsängste Mut, neue Wege zu gehen und sich aktiv bei Optimierungsprozessen einzubringen Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen (insb. Excel und Word)Ingenieur*in (m/w/d) Fahrzeugprüfung (in Ausbildung)
Jobbeschreibung
Das Präsidium Technik, Logistik, Service der Polizei (PTLS Pol) ist eine zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei Baden-Württemberg. Administration von Endgeräten (z. B. Erstellen von Programmierungen, Programmierung und Verwaltung von Endgeräten) Eingrenzung und Behebung von Störungen an Endgeräten und Zubehör (2nd-Level-Support) ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Da wir den Anteil an Frauen erhöhen wollen, werden diese ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es steht Ihnen frei, im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine evtl. vorliegende Schwerbehinderung oder Gleichstellung mit schwerbehinderten Menschen i. S. v. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX hinzuweisen, wenn diese Eigenschaft im Bewerbungsverfahren Berücksichtigung finden soll.Technische Assistenzen – Geringfügige Beschäftigung, Minijob (m/w/d)
Jobbeschreibung
Technische Projektunterstützung mit IT-Assistenz (d/w/m)Überprüfung und Finalisierung von Ausschreibungen (RIBiTWO und Deutsche E-Vergabe) Einspielen von Aufmaßdateien, Erstellung von Messurkunden, Prüfrechnungen und Soll-Ist-Vergleichen, sowie Freigabe von Anforderungen und Aufträgen über SAP Unterstützung der Kolleg:innen bei Fragen zu SAP, Ausschreibungen und Abrechnungen Bestellung und Verwaltung von Hard- und Software Unterstützung bei der Nutzung von ARRIBA, ZEDAS und SAP-Software inkl. Schulungen Sie haben die Weiterbildung zum Techniker absolviert oder bringen ein abgeschlossenes Studium in (Bau)Ingenieurwesen, Architektur, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Studiengang mit Mit SAP haben Sie bereits erste Berührungspunkte sammeln können und haben kein Problem sich schnell in neue Systeme und Programme einzufinden Sie bevorzugen es, Projekte zu unterstützen, anstatt diese selbst zu leiten und haben bestenfalls auch schon mehrere Projekte begleitet Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität und sind versiert im Umgang mit verschiedenen Software- und HardwaresystemenWir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung , eine Leistungsprämie , unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket .Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Je nach Einsatzbereich können Sie zudem in Teilzeit oder tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten.Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Überprüfung und Finalisierung von Ausschreibungen (RIBiTWO und Deutsche E-Vergabe) Einspielen von Aufmaßdateien, Erstellung von Messurkunden, Prüfrechnungen und Soll-Ist-Vergleichen, sowie Freigabe von Anforderungen und Aufträgen über SAP Unterstützung der Kolleg:innen bei Fragen zu SAP, Ausschreibungen und Abrechnungen Bestellung und Verwaltung von Hard- und Software Unterstützung bei der Nutzung von ARRIBA, ZEDAS und SAP-Software inkl. Schulungen Sie haben die Weiterbildung zum Techniker absolviert oder bringen ein abgeschlossenes Studium in (Bau)Ingenieurwesen, Architektur, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Studiengang mit Mit SAP haben Sie bereits erste Berührungspunkte sammeln können und haben kein Problem sich schnell in neue Systeme und Programme einzufinden Sie bevorzugen es, Projekte zu unterstützen, anstatt diese selbst zu leiten und haben bestenfalls auch schon mehrere Projekte begleitet Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität und sind versiert im Umgang mit verschiedenen Software- und HardwaresystemenCredit Analyst (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Sparkasse Münsterland Ost zählt zu den Großsparkassen in Deutschland. 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem dichten Netz aus BeratungsCentern und einem modernen Online-Angebot von einer preisgekrönten App bis zur Video-Beratung sind wir unseren Kunden im gesamten Geschäftsgebiet nahe. Nicht nur in turbulenten Zeiten haben Werte wie Vertrauen, Sicherheit und Verlässlichkeit in Finanzgeschäften einen ganz besonderen Stellenwert. Die Sparkasse Münsterland Ost hat sich in ihrer fast 200-jährigen Geschichte immer wieder als stabiler und engagierter Partner der Menschen vor Ort bewährt. Eine auf nachhaltigen Erfolg ausgerichtete Geschäftspolitik sowie die konsequente Kundenorientierung begründen die Stellung unserer Sparkasse als Marktführer in der Region.in Voll- oder Teilzeit.Erstellung, Weiterentwicklung und Überwachung von Konzepten, Anwendungen und Verfahren im Kreditgeschäft (u. a. Sicherheitenkonzept, Kompetenzordnung, Arbeitsanweisungen im Kreditgeschäft) unter Berücksichtigung von aufsichtsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Anforderungen, sparkassenrechtlicher Rahmenbedingungen und Risikoaspekten Sie haben eine durch einschlägige Qualifizierungsmaßnahme vertiefte Bankausbildung (z. B. Bachelor der Betriebswirtschafslehre / Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation). Förder- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein motiviertes und kollegiales Team Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung sowie umfassende Sozialleistungen. Es steht Ihnen ein moderner Arbeitsplatz inkl. Ihre Bewerbung können Sie unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittstermins direkt über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage einreichen.Für weitergehende Informationen wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Kreditsekretariats, Frau Eva-Maria Müller (Tel.-Nr. Die Sparkasse Münsterland Ost zählt zu den Großsparkassen in Deutschland. 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einem dichten Netz aus BeratungsCentern und einem modernen Online-Angebot von einer preisgekrönten App bis zur Video-Beratung sind wir unseren Kunden im gesamten Geschäftsgebiet nahe. Die Sparkasse Münsterland Ost hat sich in ihrer fast 200-jährigen Geschichte immer wieder als stabiler und engagierter Partner der Menschen vor Ort bewährt. Eine auf nachhaltigen Erfolg ausgerichtete Geschäftspolitik sowie die konsequente Kundenorientierung begründen die Stellung unserer Sparkasse als Marktführer in der Region. Erstellung, Weiterentwicklung und Überwachung von Konzepten, Anwendungen und Verfahren im Kreditgeschäft (u. a. Sicherheitenkonzept, Kompetenzordnung, Arbeitsanweisungen im Kreditgeschäft) unter Berücksichtigung von aufsichtsrechtlichen und betriebswirtschaftlichen Anforderungen, sparkassenrechtlicher Rahmenbedingungen und Risikoaspekten Sie haben eine durch einschlägige Qualifizierungsmaßnahme vertiefte Bankausbildung (z. B. Bachelor der Betriebswirtschafslehre / Wirtschaftsrecht oder vergleichbare Qualifikation).Verwaltungsangestellten (m/w/d) Patientenaufnahme
Jobbeschreibung
Das Zentrum für Kardiologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis 31.Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Prüfung der Patientenaufnahme auf Vollständigkeit Ansprechpartner für internationale Patienten mit Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau*mann für Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie Vorerfahrung mit SAPSichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Arbeiten im TeamFrau G. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.Ansprechpartner für internationale Patienten mit Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau*mann für Sehr gute EDV-Kenntnisse sowie Vorerfahrung mit SAP * Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Arbeiten im TeamGruppenleitung (m/w/d) – Teilzeit
Jobbeschreibung
Gruppenleiter/Gruppenleiterin (m/w/d) für den Fachbereich Selbstzahler - freiwillig Versicherte Voll- und Teilzeit | Standort: Koblenz Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden im Fachbereich Selbstzahler (freiwillig Versicherte) und Weiterentwicklung des Fachbereichs Teilweise Bearbeitung aller Geschäftsfälle im Second-Level-Support Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten oder Weiterbildung zum/zur Fachberater/in Meldungen und Beiträge oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Themenfeld Selbstzahler/freiwillige Versicherung bei einer gesetzlichen Krankenkasse Sicherer Umgang mit den gängigen MicrosoftOffice-Anwendungen Die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleichwertiger Eignung bevorzugt berücksichtigt.Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeitenden im Fachbereich Selbstzahler (freiwillig Versicherte) und Weiterentwicklung des Fachbereichs Teilweise Bearbeitung aller Geschäftsfälle im Second-Level-Support Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten oder Weiterbildung zum/zur Fachberater/in Meldungen und Beiträge oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Themenfeld Selbstzahler/freiwillige Versicherung bei einer gesetzlichen Krankenkasse Sicherer Umgang mit den gängigen MicrosoftOffice-AnwendungenSachbearbeiter Gehobener Dienst (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
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für die Kultur und das soziale Wir vom LWL freuen uns auf Sie!Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. EG 9c TVöD VKA Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. Teilzeit ist ebenfalls möglich. EG 9c TVöD VKA Wir bieten eine unbefristete Vollzeitstelle (41 bzw. Teilzeit ist ebenfalls möglich. ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst), also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (HSPV) ein abgeschlossenes Studium der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener Dienst) in der Steuerverwaltung NRW, also Diplom-Finanzwirt:in (FH) eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VL 2) ein anderes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) (z. B. im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder der Finanzwirtschaft) gutes Zahlenverständnis, fortgeschrittene Excel-KenntnisseDigitalisierungLWL-Haupt- und Personalabteilung, Christine Busch Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. DigitalisierungEG 9c TVöD VKA eine individuelle Leistungsprämie eine leistungsstarke vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente mit der kvw-Zusatzversorgung für Ihre finanzielle Absicherung im Alter einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit dem LWL als Arbeitgeber eine vielseitige Tätigkeit bei einem sozial ausgerichteten Dienstleister, der wirtschaftlich, verlässlich und partnerschaftlich im Sinne seiner Kunden in Westfalen-Lippe handelt ein gutes, kollegiales Betriebsklima eine gründliche Einarbeitung attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten eines großen Arbeitgebers flexible Arbeitszeiten, z. B. Arbeitsbeginn von 6:30 bis 8:30 Uhr vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z. B. Telearbeit und Homeoffice, Betreuungsmöglichkeit für U 3-jährige in der LWL-eigenen Kita, Nutzung eines Eltern-Kind-Büros, etc. einen mit Rad, Auto, Bus und Bahn gut erreichbaren Arbeitsplatz im Zentrum von Münster (Jobticket möglich) Digitalisierung Ein abgeschlossenes Studium für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst), also Diplom-Verwaltungswirt:in, Bachelor of Laws an der Hochschule für Polizei und öffentliche Verwaltung (HSPV) Ein abgeschlossenes Studium der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt (ehemals gehobener Dienst) in der Steuerverwaltung NRW, also Diplom-Finanzwirt:in (FH) Eine erfolgreich abgelegte Aufstiegsprüfung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes Einen erfolgreichen Abschluss des Lehrgangs zum:zur Verwaltungsfachwirt:in (VL 2) Ein anderes einschlägiges (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) (z. B. im Bereich der Wirtschaftswissenschaften oder der Finanzwirtschaft) Gutes Zahlenverständnis, fortgeschrittene Excel-KenntnisseGruppenleitung in Vollzeit, unbefristet
Jobbeschreibung
Vollzeit unbefristet ab sofort angelehnt an TVöD Der Berufsbildungsbereich (BBB) der Stiftung ICP München unterstützt Jugendliche und junge Erwachsene mit einer Körperbehinderung auf ihrem Weg in die Selbstständigkeit. Als Alternative zur Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM) bereitet unser BBB auf eine Arbeit auf dem freien Arbeitsmarkt vor. Sie bereiten junge Menschen mit Behinderungen auf das Arbeitsleben vor Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder als Ergotherapeut/in oder in der Hauswirtschaft oder im Gartenbau 30 Tage Urlaub + 2 (24.Betriebliche AltersvorsorgeMitarbeiterrabatteweitere finanzielle ZulagenFortbildungenSport- und FitnessangeboteSie bereiten junge Menschen mit Behinderungen auf das Arbeitsleben vor Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder als Ergotherapeut/in oder in der Hauswirtschaft oder im GartenbauPflegedienstleitung (m/w/d) Klinik – Vollzeit / Teilzeit
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Wir suchen für die Klinik für Neurochirurgie am Standort Günzburg zum 01.Pflegedienstleitung (m/w/d) Neurochirurgiein Voll- oder Teilzeit (mind. 80%), unbefristet Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 4.Als Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Neurochirurgie sind Sie verantwortlich für das Personalmanagement nach den Vorgaben der Pflegedirektion sowie im Rahmen des Personalbudget. eiten Sie die Stationsbereiche ICU, IMC sowie der Funktionsabteilungen OP und Anästhesiepflege sowie der AEMP in personeller und wirtschaftlich-organisatorischer Hinsicht .Sie sind für die Weiterentwicklung und Motivation Ihres Pflegeteams zuständig.Sie stehen stets im regelmäßigen Austausch mit der ärztlichen Leitung über die Belange der Klinik zur kontinuierlichen Verbesserung der Patientenversorgung und der innerbetrieblichen Prozesse.Weiterhin sind Sie für die Steuerung und Sicherstellung einer patientenzentrierten Pflege auf höchstem medizinischem Standard zuständig und arbeiten in berufsgruppenübergreifenden Projektteams mit.Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst der Gesamtklinik teil und übernehmen die Abwesenheitsvertretung der Pflegedienstleitung in der neurologischen Klinik.Kontinuierliche Begleitung und Unterstützung in der Einarbeitung sowie eine sehr gute kollegiale Zusammenarbeit durch das gesamte Team der PflegedirektionEine der Stelle angemessenen Vergütung nach TVöDAttraktive Zusatzleistungen , wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge30 Tage Urlaub pro JahrAusgewogene Work-Life-Balance durch unterschiedliche Arbeitszeitmodelle und GleitzeitregelungenAußer- und innerbetriebliche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebsrestaurant , kostenlose MitarbeiterparkplätzeBetriebliches Gesundheitsmanagement sowie Mitgliedschaft bei EGYM WellpassZuschuss zum Deutschlandticket Job i.H.v. 20,00 €Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-fachfrau (m/w/d)Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder vergleichbare Leitungsqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Bereich der Neurochirurgie oder vergleichbarWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 23.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Als Pflegedienstleitung (m/w/d) in der Neurochirurgie sind Sie verantwortlich für das Personalmanagement nach den Vorgaben der Pflegedirektion sowie im Rahmen des Personalbudget. Eiten Sie die Stationsbereiche ICU, IMC sowie der Funktionsabteilungen OP und Anästhesiepflege sowie der AEMP in personeller und wirtschaftlich-organisatorischer Hinsicht . Sie sind für die Weiterentwicklung und Motivation Ihres Pflegeteams zuständig. Sie stehen stets im regelmäßigen Austausch mit der ärztlichen Leitung über die Belange der Klinik zur kontinuierlichen Verbesserung der Patientenversorgung und der innerbetrieblichen Prozesse. Weiterhin sind Sie für die Steuerung und Sicherstellung einer patientenzentrierten Pflege auf höchstem medizinischem Standard zuständig und arbeiten in berufsgruppenübergreifenden Projektteams mit. Sie nehmen am Rufbereitschaftsdienst der Gesamtklinik teil und übernehmen die Abwesenheitsvertretung der Pflegedienstleitung in der neurologischen Klinik. Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-fachfrau (m/w/d) Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder vergleichbare Leitungsqualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer Leitungsfunktion im Bereich der Neurochirurgie oder vergleichbarLinux Administrator (m/w/d) – Vollzeit – ab sofort
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IT Infrastruktur Administrator (m/w/d)Vollzeit Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unseren Bereich IT Infrastruktur suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT Infrastruktur Administrator (m/w/d) in VollzeitFundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8 % Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVRBetreuung und Weiterentwicklung der Serverlandschaft mit Schwerpunkt Linux und containerbasierte Systeme Automatisierung des Serverbetriebs und der Systemüberwachung im Windows und Linux-Umfeld Umsetzung von Verfahren und Konzepten zur Verbesserung der IT- und Betriebssicherheit Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und Schulung der IT-FachbereicheErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbarer Studienrichtung Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne unser IT-Infrastruktur Leiter, Herr Christian Fraunhofer, unter der Telefonnummer 089/1795-1783. Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Online bewerben Betreuung und Weiterentwicklung der Serverlandschaft mit Schwerpunkt Linux und containerbasierte Systeme Automatisierung des Serverbetriebs und der Systemüberwachung im Windows und Linux-Umfeld Umsetzung von Verfahren und Konzepten zur Verbesserung der IT- und Betriebssicherheit Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und Schulung der IT-Fachbereiche Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbarer StudienrichtungHausmeister / Handwerker (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit
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Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.Vollzeit (100 %)Zum nächstmöglichen ZeitpunktSie erledigen alle anfallenden hausmeisterlichen Arbeiten, auch schwere Transporte sowie Instandhaltungen und Reparaturen, z. B. an Schlössern und Türen. Sie haben eine anerkannte technische Berufsausbildung, z. B. Metallbau, Gas- und Wasserinstallation oder Elektroinstallation abgeschlossen. Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse und sind bereit, unsere eigenen IT‑Tools vor Ort zu erlernen. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz mit interessanten und verantwortungsvollen Aufgaben an einer der größten deutschen Universitäten. Die Eingruppierung erfolgt nach TV‑L , entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe E5. Zudem profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Angeboten zur Gesundheitsförderung und Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Wir fördern Ihre Mobilität mit Jobtickets, Ladestationen für E‑Autos und vergünstigten Mitgliedschaften beim Carsharing. Die Bewerbung von Frauen wird ausdrücklich begrüßt.Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt. An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind.Sie erledigen alle anfallenden hausmeisterlichen Arbeiten, auch schwere Transporte sowie Instandhaltungen und Reparaturen, z. B. an Schlössern und Türen. Sie haben eine anerkannte technische Berufsausbildung, z. B. Metallbau, Gas- und Wasserinstallation oder Elektroinstallation abgeschlossen. Sie verfügen über gute MS-Office-Kenntnisse und sind bereit, unsere eigenen IT-Tools vor Ort zu erlernen. Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.WERKZEUGMECHANIKER (AUSBILDUNG) (m/w/d) (Werkzeugmechaniker/in)
Jobbeschreibung
Für unseren Standort in Meinerzhagen-Valbert suchen wir zum 01.08.2024 eine(n) **Auszubildende(n) zum Werkzeugmechaniker in Stanz- und Umformtechnik (m/w/d)** **Unsere Benefits für dich:** * attraktive Ausbildungsvergütung * Urlaubs & Weihnachtsgeld * 35h-Woche * Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitkonto * 30 Tage Urlaub / Jahr * Ausbildungsverkürzung möglich * Mitarbeiterangebote und jährliche Firmenevents * Intensive Einarbeitung zum Ausbildungsstart * Familiäre offene Arbeitsatmosphäre **Was dich erwartet:** Du lernst bei uns den Bereich des Werkzeugbaus und der Reparatur/Instandhaltung kennen. Du fertigst Bauteile mit unterschiedlichen Bearbeitungsverfahren, organisierst deine Arbeit, führst Probeläufe durch und bewertest die Ergebnisse. Das erste Ausbildungsjahr verbringst du in der Lehrwerkstatt, wo dir alle Grundlagen, wie z. B. Werkstoffkunde und Techniken wie Fräsen, Schleifen und Bohren, beigebracht werden. Ab dem zweiten Lehrjahr wechselst du in den Betrieb und arbeitest dort an aktuellen Projekten mit **Das bringst du mit:** * Mittlere Reife / Fachoberschulreife oder Fachhochschulreife * Spaß an Mathematik und Physik * Handwerkliches Geschick * Technisches Verständnis * Teamfähigkeit, Motivation und Lernbereitschaft * PKW Führerschein und Fahrzeug sind von VorteilWissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Bereich High Performance Computing
Jobbeschreibung
Das HPC/A-LAB sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet bis zum 31.12.2027 und in Vollzeit eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in im Bereich High Performance Computing Das HPC/A-Lab ist im Digital Science Center (DiCe) angesiedelt und bündelt die an der Universität Bonn bestehende Kompetenz im Bereich des »High Performance Computing and Analytics«. Seine Mitglieder beraten und unterstützen interdisziplinäre Forschungsaktivitäten an der Universität Bonn mit dem Ziel HPC-Systeme ressourceneffizient zu nutzen. Sie fördern die landesweite Sichtbarkeit der HPC-Aktivitäten sowie die kontinuierliche Kompetenzentwicklung u.a. durch Vernetzungsaktivitäten und Schulungen, und unterstützen die strategische Planung der Universität Bonn bei Themen mit HPC/A-Bezug. Die Stelle soll den Bereich der Performance-Analyse und -Optimierung von Software stärken. Ihre Aufgaben: Wissenschaftliche Beratung und Unterstützung von Forschenden bei der Nutzung von HPC-Systemen und Optimierung von Anwendungen Analyse und Verbesserung der Performance von Software mit einschlägigen Tools und Methoden Kooperative Forschung im HPC-Kontext mit Forschenden der Universität Bonn Beratung bei der Auswahl und Implementierung von HPC-Strategien und Technologien Aufbau und Pflege des lokalen, (über-) regionalen und internationalen Netzwerk relevanter HPC Akteure Entwicklung und Durchführung von Lehrveranstaltungen bzw. Kursen und Schulungen im Bereich HPC/A Ihr Profil: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) in einem relevanten Fachgebiet (Informatik, Mathematik, Physik, Chemie, Geodäsie, Bioinformatik, oder ein verwandtes Gebiet) Erfahrung im Umgang mit HPC-Systemen, insbesondere in der Einreichung und Optimierung von Jobs z. B. mit Slurm/SGE, und der Verarbeitung von großen Datenmengen Kenntnisse in Methoden und Tools zur Performance-Analyse und -Optimierung (z. B. Profiler wie Intel VTune, GNU gprof, oder Performance Monitoring Tools wie perf, PAPI, Vampyr) Idealerweise Erfahrung in der Nutzung moderner Parallelisierungsframeworks (z. B. MPI, OpenMP, CUDA) Idealerweise Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Versionierungstools (wie Git/Mercurial) und entsprechenden Plattformen (wie Github, Gitlab, Bitbucket) Gute Programmierkenntnisse, idealerweise in einer oder mehreren HPC-relevanten Sprachen wie C, C++, Fortran, Python oder ähnlichem Gute Englischkenntnisse Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und Flexibilität Fähigkeit und Bereitschaft zur Mitarbeit in einem multidisziplinären und internationalen Team mit entsprechender kommunikativer Kompetenz Wir bieten: ein abwechslungsreiches und innovatives Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungs- und Entwicklungspotential ein breites Spektrum von Möglichkeiten zu Fortbildung und Qualifizierung eine moderne Infrastruktur auf hohem technischem Standard ein fruchtbares und teamorientiertes Arbeitsklima ein attraktives und lebendiges Arbeits- und Studienumfeld auf dem Universitätscampus Bonn betriebliche Altersversorgung (VBL) zahlreiche Angebote des Hochschulsports eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV durch die zentrale Lage in Bonn sowie die Möglichkeit kostengünstige Parkangebote zu nutzen Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 23.02.2025 unter Angabe der Kennziffer 3.3/2025/03 über das Online-Bewerbungsformular. Für Rückfragen steht Frau Professor Dr. Petra Mutzel unter pmutzel@uni-bonn.de oder 0228/73-69917 gerne zur Verfügung.Physik Informatik Bioinformatik Mathematik Biologie Geowissenschaften Physik Bioinformatik Mathematik Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Universität VollzeitMitarbeiter in der Kreditanalyse (m/w/d) in Teilzeit (50 %)
Jobbeschreibung
APCT1_DESaisonkraft für den Einlassbereich (m/w/d) Teilzeit
Jobbeschreibung
Im Freibad der Stadt Burgwedel sind zum 01.05.2025 mehrere Stellen als Saisonkraft für den Einlassbereich (m/w/d) Teilzeit befristet für die Dauer der Sommersaison bis zum 30.09.2025 zu besetzen. Die tägliche Arbeitszeit richtet ich nach einem Schichtplan. Die voraussichtlichen Einsatzzeiten sind von Di- Fr am Nachmittag jeweils 4 Stunden und am Wochenende ganztags ca. 8 Stunden. In den Verkaufszeiten für die Saisonkarten im Mai sind zudem Einsätze am Vormittag möglich. Je nach Witterung kann die Arbeitszeit verkürzt bzw. verlängert werden. Eine entsprechende Flexibilität wird erwartet. Ihre Aufgaben • Ansprechpartner*in für Fragen und Anliegen der Badbesucher*innen • Verkauf und Ausgabe von Saisonkarten und Gruppenkarten • Hilfestellung bei der Bedienung der Kassenautomaten • Einlasskontrolle • Organisatorische Unterstützung in den Kurszeiten Ihr Profil • Freude an der Arbeit mit Menschen • Ausgeprägte Serviceorientierung • Technisches Grundverständnis im Umgang mit den Kassenautomaten • Verantwortungsbewusster Umgang mit Bargeld • Bereitschaft zur Arbeit in den Abendstunden bzw. an Wochenenden • Zuverlässigkeit • Teamfähigkeit Wir bieten • Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 2 TVöD bewertet • ein angenehmes Betriebsklima • ausgeprägter Arbeits- und Gesundheitsschutz • Betriebsärztin in unmittelbarer Nähe (stets ansprechbar) • Möglichkeit der Sozialberatung über einen externen Dienstleister • gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr • vergünstigtes Jobticket als Deutschlandticket und Firmenfitness (Hansefit-Mitgliedschaft) Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt unserer Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber/innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Ebenfalls werden im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des NGG (Niedersächsisches Gleichberechtigungsgesetz) bei dieser Stelle Männer bevorzugt berücksichtigt. Ihr Kontakt Für Fragen und Informationen zum Stellenprofil steht Ihnen die zuständige Teamkoordinatorin Frau Lauenstein zur Verfügung (Telefon: 05139 8973 - 522 oder E-Mail: antonia.lauenstein[AT]Burgwedel.de). Ansprechpartnerin im Team Personal ist Frau Uelsmann (Tel.: 05139 8973 - 111 oder E-Mail: personal[AT]burgwedel.de). Haben wir Ihr Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online Bewerbungsportal. Die Bewerbungsfrist endet am 21.02.2025. Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der 9. Kalenderwoche statt. Es handelt sich um ein anonymisiertes Bewerbungsverfahren, weitere Informationen dazu finden Sie hier.Referentin / Referent (w/m/d) – Universitäten, Grundsatzangelegenheiten wissenschaftlicher Bibliotheken
Jobbeschreibung
Referentin / Referent (w/m/d) Vollzeit Hybrid Königstraße 46, 70173 Stuttgart Mit/ohne Berufserfahrung Das Ministerium für Wissenschaft, Forschung und Kunst Baden-Württemberg ist für sämtliche Hochschulen des Landes, den größten Teil der außeruniversitären Forschungseinrichtungen, die Einrichtungen der Universitätsmedizin, die wissenschaftlichen Bibliotheken und Archive sowie bedeutende Kunsteinrichtungen Baden-Württembergs zuständig. Mit seinen rund 360 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterstützt das Ministerium die Arbeit dieser Institutionen, fördert Innovationen, initiiert Reformen und trägt damit zur Zukunftsgestaltung des Landes Baden-Württemberg bei. Wir suchen ab sofort eine / einen Referentin / Referenten (w/m/d) für eine Stelle im Referat „Universitäten, Grundsatzangelegenheiten wissenschaftlicher Bibliotheken“. Sie sind eine engagierte Persönlichkeit, die Freude daran hat, hochschulpolitische Strategien in Verwaltungshandeln umzusetzen und in einer obersten Landesbehörde fachliche Verantwortung zu übernehmen. Ihre Aufgaben: Ihre Aufgaben liegen schwerpunktmäßig darin, die Ihnen zugewiesenen Universitäten zu betreuen, bei der Strukturentwicklung der Universitätslandschaft Baden-Württembergs, bei Querschnittsaufgaben sowie Konzeptionierung und Umsetzung von strukturbildenden Sondervorhaben mitzuwirken: Sie begleiten die Struktur- und Entwicklungsplanung einzelner Universitäten. Sie betreuen deren Verwaltungs- und Haushaltsangelegenheiten. Sie sind zentrale Ansprechperson in allen sonstigen Angelegenheiten der Universitäten in Ihrer Zuständigkeit. Sie üben die Rechts- und die Fachaufsicht über die jeweiligen Universitäten aus. Sie arbeiten konzeptionell an der Entwicklung von Sonderprogrammen und strukturbildenden Sondervorhaben und deren Umsetzung mit. Sie übernehmen Zuständigkeiten in Querschnitts- und Grundsatzangelegenheiten sowie bei Zukunftsthemen des Referats. Ihr Profil: Sie verfügen über einen für den höheren Dienst qualifizierenden Hochschulabschluss (Magister, Master, universitäres Diplom oder Staatsexamen), insbesondere auch aus den Geistes-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften. Sie haben Kenntnisse und nachgewiesene Erfahrungen im Bereich der öffentlichen Verwaltung und idealerweise bereits Erfahrungen in der Hochschulverwaltung, dem Wissenschaftsmanagement oder in der Zusammenarbeit mit Hochschulen gesammelt. Sie können komplexe Fragestellungen – auch auf hochschulrechtlichen Gebieten – eigenständig bearbeiten. Sie sind teamfähig, arbeiten selbstständig und eigeninitiativ und verfügen über ausgezeichnete organisatorische und kommunikative Fähigkeiten. Sie sind es gewohnt, mit anspruchsvollen Zielgruppen angemessen und sicher zu kommunizieren. Sie können Situationen in einem komplexen Organisationsumfeld zielführend gestalten und verfügen über Verhandlungsgeschick. Sie können sich gegebenenfalls auch in englischer Sprache sicher ausdrücken. Wir bieten: die Einstellung in einem unbefristeten tariflichen Arbeitsverhältnis nach EG 13 TV-L bzw. im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, sofern die gesetzlichen Voraussetzungen vorliegen. eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabenstellung und die Möglichkeit, an verantwortlicher Stelle administrative Prozesse zu begleiten und zu gestalten. flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, zertifiziert nach Audit Beruf und Familie. die Möglichkeit zur Telearbeit (bis zu 60% der individuellen wöchentlichen Arbeitszeit) mit entsprechender IT-Ausstattung für den heimischen Arbeitsplatz. einen verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz im Zentrum von Stuttgart. die Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem JobTicket BW und JobBike BW. ein umfangreiches Gesundheitsmanagement. ein vielfältiges Fortbildungsangebot. Das Aufgabengebiet ist grundsätzlich teilbar - auch Tandembewerbungen sind erwünscht. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Aktenzeichens Website mit aussagefähigen Unterlagen bis zur Bewerbungsfrist: 06.02.2025 in unserem Bewerbungsportal ein. Aus Verwaltungs- und Kostengründen werden Ihre Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Für nähere Auskünfte zum Besetzungsverfahren steht Ihnen Frau Bugar (0711 279-3023) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Lentsch (0711 279-3197). Informationen zur Datenerhebung und -verarbeitung finden Sie auf unserer Homepage unter: Website Online bewerben Jetzt bewerbenSchlosser (w/m/d)
Jobbeschreibung
Arbeitgeber: Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr Einsatzort: 31241 Ilsede In der Niedersächsischen Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist im Regionalen Geschäftsbereich Wolfenbüttel in der Straßenmeisterei Ilsede zum nächstmöglichen Zeitpunkt der Arbeitsplatz als Schlosser (w/m/d) Entgeltgruppe 7 TV-L unbefristet zu besetzen. APCT1_DEStellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Über uns: Caritas ambulant als Dienst des Caritasverbandes Karlsruhe e.V. ist ein ambulanter Pflegedienst in Karlsruhe-Daxlanden. Die Kund*innen aus dem näheren Einzugsgebiet werden bei Krankheit oder Pflegebedürftigkeit zuhause begleitet und gepflegt. Pflegende Angehörige werden bei Bedarf beraten und unterstützt. Im sogenannten Klingler Areal, direkt an der B36, soll nun ein weiteres autarkes Pflegeteam, in unmittelbarer Nachbarschaft zu unserer neuen Tagespflegeeinrichtung, entstehen. Wir suchen eine stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) mit 75-100% So sieht Ihre Arbeit bei uns aus: • Sie vertreten den Dienst, Pflegeteam Klingler Areal, nach innen und außen. • Sie unterstützen die Mitarbeiter*innen bei der Erfüllung ihrer jeweiligen Aufgaben. • Sie schaffen, unter Einbeziehung der geltenden Führungsgrundsätze, ein internes Umfeld, in dem sich die Mitarbeiter*innen ganz für die Erreichung der Ziele der Arbeit einsetzen. • Sie üben in allen fachlichen, sachlichen und personellen Angelegenheiten das Organisationsrecht aus und sind Dienstvorgesetzte mit Weisungsbefugnis gegenüber allen im Pflegeteam Klingler Areal beschäftigten Mitarbeiter*innen. • Auf Grundlage gesetzlicher Bestimmungen, arbeitsrechtlich festgelegter Richtlinien und den Bestimmungen und Ordnungen des Caritasverbandes Karlsruhe e.V. verantworten Sie den Betrieb der Einrichtung. • Arbeitsweise. • Sie pflegen eine offene und wertschätzende Kommunikation mit der Leitung und dem Team. Wir freuen uns auf Sie, wenn Sie • Möglichst erste Berufserfahrung in der stellv. Leitung eines ambulanten Pflegedienstes mitbringen. (i.S.d. Rahmenfrist § 71 Absatz 3 Satz 4 SGB XI) • Den Nachweis zur Leitung eines Pflegedienstes (Anerkennung als verantwortliche Pflegefachkraft) mitbringen bzw. die Bereitschaft diese Qualifikation zu erwerben. • Leidenschaft in der Arbeit mit Menschen empfinden. • Sie interkulturelles Arbeiten realisieren möchten. • Sie offen sind für innovatives Denken. • Betriebswirtschaftlich denken und handeln. • Gern in einem Leitungsteam arbeiten. • Menschen respektieren und zu den Grundwerten der Caritas stehen. • Ihnen die Ausbildung Menschen am Herzen liegt. Das bieten wir Ihnen: • Arbeit mit Sinn systemrelevante, nachhaltige Arbeit für eine solidarische Gesellschaft • Sozialer Arbeitgeber Mensch steht im Mittelpunkt, Teamdenken, kollegiale Zusammenarbeit, individuelle Einarbeitung, Supervision • Attraktive Vergütung nach Tarif der AVR mit betrieblicher Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse KZVK, • Deutschlandticket Job • Vereinbarkeit von Familie und Beruf Berücksichtigung der Work-Life-Balance, Zeitwertkonto, vereinfachter Zugang zu Kita- und (Tages-)Pflegeplätzen • Zeitgemäßes Arbeiten flexible Arbeitszeitgestaltung, spannende Projekte, mobiles Arbeiten (wo möglich), Fortbildung, Gesundheitsmanagement Gestalten Sie mit uns eine Zukunft voller Menschlichkeit und Professionalität! Wenn Sie Teil unseres engagierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Post: Caritasverband Karlsruhe e.V. Wörthstrasse 2 76133 Karlsruhe Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung unter Website auch online entgegen. Haben Sie noch Fragen? Wenden Sie sich an den Abteilungsleiter Michael Kaul Tel: 0721- 94340100 m.kaul[AT]caritas-karlsruhe.dePflegefachassistent*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Um "Nah am Nächsten" zu sein, setzen wir uns in vielen Bereichen der Altenpflege für die Bedürfnisse älterer Menschen ein. In unseren fünf ambulanten Pflegestationen kümmern sich examinierte Fachkräfte, Altenpfleger*innen und Pflegefachassistent*innen um die qualifizierte und liebevolle Betreuung unserer Klient*innen. Wir arbeiten mit Herz und Leidenschaft. Sie auch? Wir suchen für die ambulante Pflege eine Pflegefachassistent*in / Fachkraft LG 1 / LG 2 (m/w/d) Teil- oder Vollzeit, 19-39 Stunden / Woche unbefristet, ab sofort Caritas Pflegestationen im Kreis Mettmann Bei uns finden Sie… • Teamgeist mit netten Kolleginnen und Kollegen, die verlässlich und gerne mit Ihnen zusammenarbeiten. • Gestaltungsspielraum für Ihre eigenen Ideen und Umsetzungen. • Top Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche kirchliche Bezüge aus der Versorgungskasse (KZVK) zur Verbesserung Ihrer Rente. • Weiterentwicklung und Unterstützung bei Ihrer täglichen Arbeit durch unsere eigenen und externen Fortbildungsangebote. • Work-Life-Balance in einem familienfreundlichen Verband mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und nach Wunsch nur einem Wochenenddienst pro Monat. • Gemeinschaft bei Betriebsfesten, Ausflügen, spirituellen Angeboten, Wandertreff u.v.m. • tolle Extras für Sie wie Jobrad, Einkaufsvorteile, Weihnachtsgeld und umfassende Sozialleistungen. Kommen Sie zu uns und… • gehen Sie mit uns gemeinsam neue Pflegewege. • ermöglichen Sie unseren Klienten*innen ein selbstbestimmtes, würdevolles Leben zuhause. • seien Sie wichtige Kontaktperson von Ärzten, Betreuer*innen, Angehörigen. • pflegen Sie nach höchsten Qualitätsstandards. • dokumentieren Sie aktuelle Pflegebedarfe und durchgeführte Pflegemaßnahmen schnell, unkompliziert und digital. • beurteilen Sie Pflegesituationen und sprechen Sie Empfehlungen aus. • seien Sie mobil unterwegs, mit Dienstwagen oder E-Bike. Sie… • verfügen über eine Qualifikation als Pflegefachassistent*in oder dürfen LG1/LG2 Leistungen erbringen. • sind empathisch und respektvoll im Umgang mit älteren Menschen. • arbeiten zuverlässig, gerne im Team und sind flexibel. • besitzen idealer Weise einen Führerschein der Klasse B bzw. 3. Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Ansprechpartnerin: Katharina Schniewind Tel. 0211 – 24 00 216 Caritasverband für den Kreis Mettmann e.V. Johannes-Flintrop-Str. 19 40822 Mettmann www.caritas-mettmann.de Jetzt bewerben!Controllerin / Controller (w/m/d) für das Fachcontrolling im Stab des Bundesbaus
Jobbeschreibung
Bau- und Liegenschaftsbetriebes NRW Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Controllerin / Controller (w/m/d) für das Fachcontrolling im Stab des Bundesbaus Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Der Bundesbau Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Geschäftsbereich/Fachbereich Der Geschäftsbereich Bundesbau und Bauaufsichtliche Angelegenheiten ist Teil der Zentrale des BLB NRW. Wesentliche Aufgaben des Geschäftsbereiches sind die baufachliche und organisatorische Koordinierung des Bundesbaus in den Niederlassungen, die Bündelung zentraler Aufgaben sowie die Abstimmung mit der fachaufsichtsführenden Bauabteilung der OFD (Oberfinanzdirektion) NRW. Darüber hinaus agiert der Geschäftsbereich als kooperativer Sparringspartner für die Niederlassungen in allen Fragen rund um die Planung, den Bau und zukunftsweisenden Strategien für Bundesbaumaßnahmen. Als Stabsstelle Fachcontrolling des Geschäftsbereiches Bundesbau und Bauaufsichtliche Angelegenheiten haben wir dabei den übergeordneten Blick auf die Kennzahlen des Bundesbaus in NRW und unterstützen unsere Niederlassungen bei der Erreichung Ihrer Ziele. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Sie erstellen fundierte Analysen und regelmäßige Reportings für unser Management und unsere sechs Bundesbau-Niederlassungen Sie wirken aktiv an der Weiterentwicklung eines automatisierten, SAP‑gestützten Berichtswesens mit und tragen zur Effizienzsteigerung unserer Prozesse bei Sie sind für die korrekte Abrechnung unserer Projektplanungskosten mit dem Bund verantwortlich und gewährleisten somit eine transparente und ordnungsgemäße Finanzberichterstattung Sie unterstützen als Businesspartner*in das Management bei betriebswirtschaftlichen Fragestellungen durch die Erstellung von Sonderauswertungen und geben fundierte Handlungsempfehlungen Sie bringen Ihre Expertise in verschiedenen Arbeitsgruppen ein und tragen zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Arbeitsprozesse bei Teamarbeit ist uns wichtig! Deshalb arbeiten Sie eng mit der Geschäftsbereichsleitung, den Niederlassungen sowie unserer Fachaufsicht zusammen und fördern eine kooperative und zielorientierte Arbeitsumgebung Ihr Profil: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position mit, gerne im baufachlichen Umfeld Sie arbeiten gerne strukturiert und interdisziplinär, zudem zeichnet Sie Ihre Fähigkeit zum analytischen und vernetzten Denken und Handeln sowie Ihre hohe Zahlenaffinität aus Sie sind eine serviceorientierte, kommunikative Persönlichkeit mit souveränem Auftreten und Verhandlungsgeschick Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem C1 Niveau (fließend in Wort und Schrift) entsprechen Ein sicherer Umgang mit den gängigsten Microsoft-Office-Produkten sowie SAP‑Kenntnisse runden Ihr Profil ab Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12 TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner/in: Lutz Grimsel Fachlicher Ansprechpartner +49 211 61700-900 Kristina Frauenkron Recruiterin +49 211 61700‑241 Planen Sie mit uns? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 03.02.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Bewerbungen per E-Mail oder Post können leider nicht berücksichtigt werden. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.deIngenieur*in Fachrichtung Hochbau/Architektur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Der Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen. Der Fachdienst "Liegenschaften und Bauprojekte" besteht zurzeit aus den Teams Kaufmännisches und Technisches Gebäudemanagement sowie dem Bauprojektmanagement mit insgesamt ca. 35 Mitarbeiter*innen, welche rund 50 kreiseigene und angemietete Liegenschaften betreuen. Der Fachdienst begleitet den kompletten Lebenszyklus der Liegenschaften von der Planung über den Bau und Betrieb bis zum Rückbau, von Ankauf, Mieten und Pachten bis hin zu möglichen Verkäufen. APCT1_DEStellvertretende Einrichtungsleitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Germering sucht für das Team in der Kindertagesstätte Nimmerland zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Einrichtungsleitung möglichst in Vollzeit (m/w/d) Die kinder- und familienfreundliche Große Kreisstadt Germering ist genau die richtige Arbeitgeberin für Menschen, die gerne in einem wertschätzenden Team arbeiten wollen. Germering verfügt über eine hervorragende soziale, schulische und kulturelle Infrastruktur sowie zahlreiche Sport- und Freizeiteinrichtungen. Im pädagogischen Bereich sind in unseren 14 Einrichtungen mehr als 160 Mitarbeiter*innen beschäftigt, die in multiprofessionellen Teams sehr eng zusammenarbeiten. Uns ist ein offener, kollegialer Austausch besonders wichtig, um eine hohe Qualität in unserer pädagogischen Arbeit zu gewährleisten. Auch „kurze Wege“ zwischen KITA und Träger sind uns sehr wichtig. Die städtische Kindertageseinrichtung Nimmerland betreut Kinder im Alter von einem Jahr bis zur Einschulung in fünf Gruppen. Wir arbeiten nach einem ganzheitlichen und bedürfnisorientierten Ansatz. Umweltbewusstsein, Partizipation, übergreifendes und vernetztes Arbeiten sowie das Erlenen von Selbstwirksamkeit sind wichtige Elemente unserer pädagogischen Arbeit. Sie haben hier die Möglichkeit, mit einem offenen und wertschätzenden Team, vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können. Uns ist es wichtig, eine liebevolle und wertschätzende Umgebung für die Kinder unseres Hauses zu schaffen. Das könnten Ihre Aufgaben sein: ∙Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der organisatorischen Leitung der Einrichtung ∙Unterstützung der Einrichtungsleitung bei der Personalführung und –entwicklung ∙Planung, Umsetzung und Reflexion von Projekten im Rahmen des bayrischen Bildungs- und Erziehungsplanes ∙Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung der Konzeption ∙Bereitstellung aller vom Träger geforderten Informationen ∙Unterstützung bei der Sicherung und Pflege der Datenbasis AdebisKita ∙Einhaltung des Haushaltsplanes ∙Evaluation der Elternzufriedenheit ∙Beschwerdemanagement ∙Mitplanung und Durchführung von Informationsveranstaltungen zur Präsentation der Einrichtung ∙Verantwortung für eine angemessene, sach- und fachgerechte Ausstattung und Raumgestaltung Damit punkten wir: ∙Eine vielseitige, dienstleistungsorientierte und interessante Aufgabe in einem engagierten Team und einem hohen Maß an Eigenverantwortung ∙Die Möglichkeit, in einem kooperativen und kommunikativen Umfeld Ihre fachlichen und persönlichen Talente einzubringen und weiterzuentwickeln ∙Eine Leistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD (S-Tarif) ∙Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) sowie eine jährliche Leistungsprämie ∙Eine Großraum-München-Zulage von 270 € und eine Kinderzulage von 50 € ∙Eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“) sowie eine jährliche Leistungsprämie ∙Eine beitragsfreie betriebliche Altersversorgung bei der Bayerischen Versorgungskammer sowie Möglichkeiten der zusätzlichen privaten Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung ∙Die Möglichkeit zum kostengünstigen Leasen eines E-Bikes oder Fahrrades über Entgeltumwandlung zur dienstlichen und privaten Nutzung ∙30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend, Silvester als arbeitsfreie Tage und Faschingsdienstag als weiteren halben arbeitsfreien Tag ∙Bis zu 2 zusätzliche Regenerationstage ∙Ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen ∙Ein Arbeitsumfeld, das durch eine auf Transparenz ausgerichtete und dialogorientierte Führungskultur geprägt ist ∙Die Chance, an der Weiterentwicklung und Gestaltung der Abläufe und Prozesse im Arbeitsbereich aktiv mitzuwirken ∙Berufliche Sicherheit und flexible Arbeitszeiten ∙Ausgeprägte Familienfreundlichkeit mit einer Zertifizierung nach dem Audit berufundfamilie ∙Unterstützung bei der Wohnungssuche bzw. das Angebot von Dienstwohnungen je nach Verfügbarkeit ∙Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr Kind/Ihre Kinder ∙Ein Gesundheitsmanagement mit Massagen, Schwimmen und mehr ∙Regelmäßige Supervisionen mit Fallbesprechungen Damit punkten Sie: ∙Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Pädagogische Fachkraft (Erzieher/in, Kindheitspädagoge/in, Sozialpädagoge/in oder vergleichbare Qualifikation) ∙Erfahrung in einer leitenden Funktion einer Kindertageseinrichtung wäre wünschenswert ∙Ein großes Herz für Kinder unterschiedlichster Kulturen und die Motivation, diese liebevoll und individuell zu betreuen und zu fördern ∙Eigenverantwortung, Engagement und Motivation ∙Wertschätzende Haltung und Kommunikation ∙Eine aufgeschlossene Persönlichkeit ∙Ganzheitliche und situationsorientierte Arbeitsweise ∙Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts mit dem Team ∙Spaß an der Teamarbeit ∙Interkulturelle Kompetenz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Für weitere Informationen steht Ihnen der Fachbereich für Kinder- und Jugendarbeit, Frau Kleff und Frau Bartler unter der Telefonnummer 089/89419-244 oder -245 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich bis 14.02.2025 bei uns! Per E-Mail an bewerbung@germering.bayern.de (Bitte ausschließlich im PDF-Format) oder per Post an Große Kreisstadt Germering, Rathausplatz 1, 82110 Germering. Gerne laden wir Sie in die Kindertagesstätte Nimmerland ein, um diese näher kennen zu lernen123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397