Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Geowissenschaften und Rohstoffe (BGR) sucht Sie als Sachbereichsleiterin / Sachbereichsleiter (m/w/d) Beschaffung Wir sind die zentrale geowissenschaftliche Beratungseinrichtung der Bundesregierung mit Hauptsitz in Hannover und zwei weiteren Dienstsitzen in Berlin‑Spandau und in Cottbus. Als geowissenschaftliches Kompetenzzentrum beraten und informieren wir die Bundesregierung und die deutsche Wirtschaft in allen geowissenschaftlichen und rohstoffwirtschaftlichen Fragen.Einstellungsdatum: ab sofort Anstellungsdauer: unbefristet Arbeitszeit: 100 % (auch teilzeitgeeignet) Eingruppierung: E 12 TV EntgO Bund Besoldungsgruppe: A 12 BBesO Bewerbungsfrist: 23.02.2025 Standort: Hannover Ausschreibungsnummer: B 139/24 (Z.5) Kennwort: Sachbereichsleitung Beschaffung Einkauf 2 Aufgabenschwerpunkte Beschaffung und Vertragsabwicklung von Dienstleistungen, insbesondere bei bedeutenden Beschaffungsprojekten wie Forschungsexpeditionen, Softwareentwicklungen, informationstechnischen oder technologischen Verfahrensentwicklungen oder der zentralen InfrastrukturdiensteBeratung und Unterstützung der Bedarfsstellen in der BeschaffungsplanungSelbständige Durchführung von Vergabeverfahren für komplexe sowie bedeutende Beschaffungen unter Anwendung nationaler und EU‑Vergabevorschriften im nationalen und internationalen DienstleisterumfeldVorbereitung und Abschluss von Verträgen sowie die weitere kaufmännische Betreuung nach der Auftragsvergabe, inkl. Bearbeitung von LeistungsstörungenKoordination und Steuerung der Beschaffungen im Sachbereich sowie Bearbeitung von grundsätzlichen AngelegenheitenIn der Beschaffung kommen verschiedene Elemente der E‑Beschaffung zum Einsatz, wie z. B. Dokumentenmanagementsystem, e‑Vergabe sowie SAP ERP 6.0 Wir erwarten Sie haben eine Laufbahnausbildung für den gehobenen nichttechnischen Dienst oder Angestelltenlehrgang II oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder gleichwertig) der Verwaltungswissenschaften (alle vorgenannten bevorzugt) oder ein abgeschlossenes rechtswissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium.Mehrjährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst in der Bearbeitung schwieriger Vorgänge, die analytisches und konzeptionelles Denkvermögen und die Verknüpfung verschiedener Rechts- und Fachgebiete sowie die Rechtsanwendung erfordernDurch Berufserfahrung nachgewiesene große Verwendungsbreite im VerwaltungsbereichBetriebswirtschaftliche KenntnisseEnglischkenntnisse vergleichbar Level B1 GERDeutschkenntnisse vergleichbar Level C2 GER sowie gutes mündliches und schriftliches AusdrucksvermögenErfahrungen in der Übernahme von Ergebnis- und Prozessverantwortung für Arbeitseinheiten, z. B. im Rahmen von ProjektenFührungskompetenz (Motivationsfähigkeit, Mitarbeiterförderung inkl. Genderkompetenz und Diversity-Sensibilität)Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft sowie ein hohes Maß an Lern- und Leistungsbereitschaft sowie Belastbarkeit, sehr gute organisatorische FähigkeitenSoziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und TeamfähigkeitIdealerweise bringen Sie mitBerufserfahrung bei einer (Bundes‑)Behörde oder einer Ressortforschungseinrichtung des BundesKenntnisse im öffentlichen HaushaltsrechtKenntnisse im Vertragsrecht sowie in der allgemeinen VertragsgestaltungErfahrungen mit SAP® ERP 6.0 oder Kenntnisse im Modul MM von SAP® ERP 6.0Kenntnisse im Umgang mit einem DokumentenmanagementsystemBerufserfahrung im Beschaffungswesen Das bieten wir Eingruppierung nach Entgeltgruppe E 12 TV EntgO BundBeamtinnen und Beamte bis zur Besoldungsgruppe A 12 BBesO können sich ebenfalls bewerben, der Dienstposten ist mit A 12 BBesO bewertetFlexible und familienfreundliche ArbeitszeitmodelleEin kontinuierliches Angebot an Fort- und WeiterbildungJe nach Aufgabenfeld ist mobiles Arbeiten möglichDie BGR verfügt über ein Gesundheitsangebot, eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze für ihre Mitarbeitenden.Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten, unabhängig von ihrer Herkunft, Geschlecht, ihrer Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung, ihres Alters oder sexuellen Identität sind willkommen. Kommunikationssprache ist Deutsch. Die BGR verfolgt zudem das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Weiterhin ist die BGR bestrebt, den Anteil der Beschäftigung schwerbehinderter Menschen zu erhöhen, sie werden daher bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über Interamt.de bis zum 23.02.2025 . Jetzt bewerben Nähere Hinweise zu unserer Einrichtung finden Sie im Internet unter www.bgr.bund.de . Telefonische Auskünfte erteilt Frau Jahn unter der Telefonnummer 0511 643‑2155 .Der Schutz Ihrer Daten ist uns wichtig. Nähere Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Falle einer Bewerbung bei der BGR können Sie der Datenschutzerklärung auf https://​www.bgr.bund.de/̣datenschutzerklaerung-bewerbungsdaten entnehmen.
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Jobbeschreibung

Wir suchen für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Kaufbeuren zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineVerwaltungsangestellte (m/w/d)
in Teilzeit (12 Std./Woche), unbefristet
Über uns:
Die Bezirkskliniken Schwaben sind ein Verbund von modernen Fachkrankenhäusern an neun Klinikstandorten in Bayerisch-Schwaben. Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 4.500 Beschäftigten eine kompetente Patientenversorgung.
Für das gemeinsame Sekretariat der Allgemeinpsychiatrie und des Gerontopsychiatrischen Zentrums suchen wir eine Kollegin (m/w/d) mit dem Schwerpunkt im administrativen Bereich. Die Arbeitszeiten verteilen sich auf drei Vormittage jeweils von 8:00 - 12:00 Uhr.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Sie sind Ansprechpartner:in für telefonische Anfragen und für unsere Therapeut:innen sowohl im stationären als auch im ambulanten Bereich .
Sie führen alle anfallenden Tätigkeiten wie das Führen der Patient:innenakten, das Ausstellen von Rezepten , Schriftverkehr mit Krankenkassen und Behörden und Einrichtungen durch.
Sie arbeiten sich umfassend in alle anfallenden Tätigkeiten des Sekretariats ein.

Ihre Vorteile

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und multiprofessionellen Team

Ein kollegiales Arbeitsklima sowie eine fundierte Einarbeitung

  • Die Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise
  • faire Vergütung gemäß TVöD/VKA
attraktive Zusatzleistungen : Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von aktuell 4,8 %
32 Tage Urlaub pro Jahr (zusätzlich 24.12. und 31.12. dienstfrei)
einen krisenfesten Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen Arbeitgeber
Maßnahmen zur Gesunderhaltung , wie Sportkurse der Betriebssportgemeinschaft, betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen, betriebliches Eingliederungsmanagement
Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job von 20,00 EUR

Ihr Profil

Abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) / Arzthelferin (m/w/d) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

Idealerweise Vorerfahrung in einer vergleichbaren Position und im Gesundheitswesen

  • Versierter Umgang mit MS Office Programmen und sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Ein hohes Maß an Loyalität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen in psychischen Krisen und psychischen Störungen
Belastbarkeit bei erhöhtem Arbeitsaufkommen , Patient:innenorientierung, Servicebereitschaft und Teamfähigkeit

Wir über uns

"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

Kontakt

  • Bei Fragen zum Aufgabengebiet
  • Wiebke Meister
  • Assistentin des ärztlichen Direktors
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren

  • Katharina Hailand
  • Service-Center Personal
Ihre Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 16.02.2025!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Jetzt bewerben!

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Jobbeschreibung

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Bauingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau Gemeinsam. Sicher. Mobil. Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur. Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauingenieur (w/m/d) Konstruktiver Ingenieurbau / Brückenbau für unsere Niederlassung Westfalen in Hamm .​ Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Bei dieser interessanten Tätigkeit sind Sie für die Konzeption versch. Bauwerke in Projekten des konstruktiven Ingenieurbaus, wie Mehrfeldbauwerke, Spannbetonbrücken sowie Verbund- und Stahlbetonbrücken zuständig. Hierzu zählen u. a. die Anfertigung von Bauwerksentwürfen mit statischer Berechnung und die Erstellung von Ausschreibungsunterlagen, einschl. der Vergabe im Rahmen von Neubau-, Ausbau- und Erhaltungsmaßnahmen. Im Rahmen der operativen Projektarbeit für zugewiesene Baumaßnahmen übernehmen Sie die fachliche Betreuung von Bauprojekten in enger Kooperation mit Kollegen, externen Planungs- und Ingenieurbüros sowie beauftragte Baufirmen. Sie prüfen Pläne z. B. von Brücken, Tunneln, Stütz- und Lärmschutzwänden und überwachen sowie steuern die bauliche Umsetzung inkl. der Abrechnung von Bauleistungen und Nachtragsbearbeitung. Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit der Vertiefungsrichtung Konstruktiver Ingenieurbau bzw. vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bauprojektmanagement mit dem Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau Erfahrungen in der Anwendung der geltenden Normen und Richtlinien im Konstruktiven Ingenieurbau und Kenntnisse im Vertragsrecht, insbesondere der HOAI, UVO und VgV sowie in der Kalkulation und Vergabe von Ingenieurleistungen Führerschein Klasse B und die Bereitschaft zum Führen eines Dienstkraftfahrzeuges Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Das wäre wünschenswert: Erste Berufserfahrung in der Straßenbauverwaltung Kenntnisse in der fachbezogenen Datenverarbeitung (SIB-Bauwerke, iTwo, AutoCAD) Das zeichnet Sie aus: Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit im Team Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Das erwartet Sie bei uns: Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 301 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 12 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Herrn Dr. Karl-Heinz Haveresch (Abteilungsleitung Konstruktiver Ingenieurbau) | Telefonnummer: 02381/912218. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Sophia Lülf unter der Telefonnummer 49 1736650608 | E-Mail: Sophia.Luelfautobahn.de zur Verfügung. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung . Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden. Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Westfalen Marker Allee 46 59063 Hamm www.autobahn.de Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags. Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

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Jobbeschreibung

Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

  • Du förderst und betreust Menschen mit komplexen und intensiven Unterstützungsbedarfen mit Empathie Kreativität und Haltung
  • du leistest beziehungsorientierte Arbeit und hast einen professionellen Umgang mit erheblichem selbst- und fremdaggressivem Verhalten
  • du arbeitest eigenverantwortlich im Kontext eines gruppenübergreifenden Gesamtteams
  • du arbeitest in einem Bezugsbetreuer:innen-System und übernimmst Verantwortung
  • kollegiale Nachbearbeitung von Geschehnissen und Erstellung und Weiterentwicklung von Umgangskonzepten, denn ständiger Dialog und Reflexion sind uns sehr wichtig
  • du arbeitest an der Qualitätssicherung mit, erstellst Dokumentationen und nimmst an Besprechungen und Fachkreisen teil
  • ein späterer Einsatz in allen anderen Einrichtungen der Friedehorst Teilhabe Leben gGmbH ist möglich

Dafür bringst du mit:


  • Leidenschaft für intensivpädagogische Arbeit sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Empathie
  • eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zum/r Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in oder eine vergleichbare Qulaifikation
  • lösungsorientiertes und kreatives Denken im intensivpädagogischen Kontext
  • Erfahrung mit kommunikativen und körperorientierten dialogischen Deeskalationstechniken
  • Bereitschaft zu Schichtdienst und Supervisionen
  • Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten

Und das haben wir zu bieten:


  • Du hast die Möglichkeit, das Modellprojekt mitzugestalten und Intensivpädagogische Wohnformen weiter zuentwickeln
  • Zeit für intensive pädagogische Arbeit durch einen hohen Betreuungsschlüssel
  • gute Infrastruktur rund um den Friedehorster Campus, der in knapp 30 min vom Bremer Hbf erreicht werden kann
  • 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich
  • gruppenübergreifender Austausch und regelmäßige interne und externe Weiterbildungen
  • überdurchschnittliche Vergütung für den Dienst im IBW zwischen 3.968 und 4.684€ je nach Berufserfahrung (nach EG 8 der AVR Diakonie Deutschland), Kinderzulage, Jahressonderzahlungen nach AVR DD und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
  • wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Wir berücksichtigen deine Wünsche bei der Dienstplangestaltung und bieten die Option auf Kinderbetreuungsplätze im Krippen- sowie Elementarbereich
  • außerdem betriebliche Altersversorgung, Sparen über Einkaufplattform nur für Mitarbeitende, gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios uvm. - Hier klicken für mehr Infos

Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

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Jobbeschreibung

Wir suchen eine Leitung für die Physiotherapie im Krankenhaus Elbroich. Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle.Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung
  • WIR BIETEN IHNEN:

    • Ein attraktives Gehalt gemäß AVR Tarif mit betrieblicher Altersvorsorge
    • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen interdisziplinären Team
    • Großes internes und externe Fortbildungsangebot , z.B. an der VKKD Akademie
    • Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege
    • Sehr gute berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
    • Förderung Ihrer Qualifikationen

    SIE BRINGEN MIT:

    • Sie haben eine abgeschlossenes Studium oder Ausbildung zum Physiotherapeuten / Physiotherapeutin (m/w/d)
    • Erfahrung als Leitung oder Stv. Leitung

Besondere Qualifikationen
  • Qualifikation in manueller Lymphdrainage
  • Qualifikation in Bobath

Berufserfahrung
  • Erfahrung in der Leitung oder Stellver. eines Teams
  • Erfahrung in der Geriatrie / Psychiatrie wünschenswert
  • Kenntnisse in MS Office

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Mitarbeiterführung und – entwicklung des physiotherapeutischen Teams
  • Sicherstellung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter
  • Sicherung der Betriebsfähigkeit Ihrer Abteilung unter Berücksichtigung fachlicher, wirtschaftlicher und unternehmerischer Rahmenbedingungen,
  • Sicherstellung und Entwickelung von Konzepten innerhalb des Krankenhauses
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Psychologen, Sozialarbeitern und Pflegekräften
  • Kooperation mit Fach- und Hochschulen
  • Anleitung von Schülern /Schülerinnen und Studierenden
  • Sicherstellung der Qualität der physiotherapeutischen Versorgung
  • Behandlung der Patienten der verschiedenen Disziplinen:
    • Physiotherapeutische Befunderhebung, Behandlungsplanung, Durchführung und Dokumentation
    • Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien
    • Selbsthilfetraining in den Bereichen des täglichen Lebens
    • Erstellung neuer Therapiekonzepte
    • Anleitung und Beratung von Angehörigen

Fähigkeiten

  • Sie nehmen engagiert teil an fachspezifischen Fortbildungen und haben Spaß daran sich stetig weiterzuentwickeln
  • Sie besitzen ein besonderes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und besitzen Kreativität, Flexibilität sowie Selbstständigkeit
  • Als aufgeschlossene, kommunikationsstarke und empathische Persönlichkeit können Sie überzeugen und begeistern.
  • Ihr Anliegen ist es physiotherapeutische Prozesse zu optimieren. Dabei sind Sie stets auf der Suche nach guten Lösungen? Dann Sind Sie bei uns genau richtig!

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
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Jobbeschreibung

Die Gemeinde Lindlar ( www.lindlar.de ) mit rund 22.000 Einwohnern liegt im Herzen des Naturparks „Bergisches Land“ und im Einzugsbereich der Stadt Köln (ca. 30 km Entfernung).Zum 01.04.2025 ist die Stelle eines / einer
Energiemanagers / Energiemanagerin (w/m/d)
im Fachbereich Zentrales Grundstücks- und Gebäudemanagement 3 Jahre befristet in Vollzeit zu besetzen.
Bei der zu besetzenden Stelle handelt es sich um eine Fördermaßnahme.
Die Ausschreibung und Einstellung erfolgt vorbehaltlich der Bewilligung der beantragten Fördermittel.

Zu den Aufgaben gehören insbesondere

Implementierung, kontinuierliche Fortentwicklung und
Erweiterung eines Energiemanagementsystems,

Analyse der kommunalen Gebäude und deren

  • energietechnischen Verbräuche zur Identifikation von
  • Optimierungspotenzialen,
Ermittlung des Handlungsbedarfs und Entwicklung von

  • Maßnahmen für das kommunale Energiemanagement an den
  • kommunalen Liegenschaften/zur Einsparung von Energie,
Erarbeiten von Konzepten zur Verbesserung der haustechnischen

  • Anlagen und effektiven Integration erneuerbaren Energien,
Vorbereiten, Organisation und Durchführen von Schulungen und
Workshops zu Energiethemen für Nutzer*innen kommunaler
Gebäude,

Planung des Bedarfs und Beantragung von Mitteln für

  • Energiemanagementmaßnahmen,
Entwicklung eines Messstellenkonzeptes für genaue
Datenerfassung,

Erstellung und Präsentation eines jährlichen Energieberichts für

  • die Liegenschaften der Gemeinde Lindlar,
Einrichtung und Pflege der Energiemanagementsoftware sowie
Gremien- und Öffentlichkeitsarbeit, Berichterstellung.

Ihr Profil

erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder
Bachelor) in den Studienrichtungen Energiewirtschaft,
Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Heizung, Lüftung und Sanitär,
Klima- und Umweltschutz, Umwelttechnik, Nachhaltigkeit oder
einer vergleichbaren tätigkeitsnahen technischingenieurwissenschaftlichen
Studienrichtung,

Interesse am Energiemanagement und effizienten Energieeinsatz,

  • gute Kenntnisse einschlägiger Energiegesetze und
  • Energieverordnungen sowie
des Gebäudeenergiegesetzes und des Erneuerbarer Energie

  • Gesetzes,
Begeisterung für Klimaschutz, erneuerbare Energien und
innovative Energiekonzepte,

Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung ist

  • wünschenswert,
Erfahrungen im Projektmanagement
Fähigkeit zu selbständigem, eigenverantwortlichen und
zielorientiertem Arbeiten,

Verantwortungsbewusstsein sowie sicheres und verbindliches

  • Auftreten,
sichere Kenntnisse der MS Office-Standardprogramme sowie
Führerschein Klasse B.

Wir bieten Ihnen

ein interessantes und vielfältiges Arbeitsgebiet,
Arbeiten in einem engagierten Team,
eine Vergütung je nach persönlicher Voraussetzung bis
Entgeltgruppe 11 TVöD, finanziell abgerundet durch eine
Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung (LOB),

attraktive flexible und geregelte Arbeitszeitmodelle,

  • betriebliche Zusatzversorgung (Betriebsrente) sowie vielfältige
  • Angebote zur Betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B.
  • Nutzung des Hallenbades, bewegte Mittagspause,
  • psychosoziale Beratung sowie
kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter/-innen.
Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt. Die Gemeinde Lindlar fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb Bewerbungen, unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich.
Mit Ihrer Bewerbung erteilen Sie gleichzeitig Ihr Einverständnis zur Bearbeitung und Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens
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Jobbeschreibung

Das Zeppelin Museum ist ein Zwei-Sparten-Haus mit den Schwerpunkten Technik und Kunst. Es beherbergt die weltweit größte Sammlung zur Geschichte der Luftschifffahrt und eine Kunstsammlung vom Mittelalter bis zur Gegenwart. Der Schwerpunkt der Museumsarbeit liegt auf der Erforschung und Vermittlung der Sammlungen und der Realisierung von Sonderausstellungen zu gesellschaftlich relevanten Themen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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The district committee of the Hochtaunuskreis is looking for the next possible date for a IT Process and RPA Designer (m/f/d) for the department 10.60 - Information and Technology Services. This is a permanent full-time position. Severely disabled persons will be given preference if equally qualified. Remuneration is based on suitability and qualifications in accordance with the provisions of the TVöD. The area of responsibility includes: Process design in the context of digital transformation Collaboration and implementation of IT projects as part of the digital transformation Supporting the service desk in digitalization issues Maintenance of interfaces and automation of data transfers Implementing and operating the future low-code, no-code and RPA platforms Developing and designing RPA applications Securing information through professional and technical documentation We expect: IT specialist in the field of application development (m/f/d), system administrator, IT management assistant At least 3 years of professional experience Basic knowledge in the field of programming Basic knowledge in the field of project management Basic knowledge of documenting processes according to bpmn 2.0 Knowledge in the field of digitization technologies Participation in further training to become a CIVENTO Designer Administrative skills are an advantage Structured work, organizational and planning skills Open-mindedness towards new topics A high degree of conceptual and systematic approach Good verbal and written communication skills Ability to work under pressure and service-oriented Class B driving license and willingness to use a private car for business purposes We offer: An interesting, varied and responsible area of responsibility in an open-minded and innovative team Well-founded induction with gradual takeover of the assigned tasks We support you in your professional and personal development with extensive training opportunities Flexible working time models with fixed family-friendly working hours Days off on 24.12. and 31.12. 30 vacation days (with a 5-day week) In-house childcare for children under the age of 3 until they start school A special annual payment An additional regular performance bonus Company pension scheme Capital-forming benefits A free job ticket for the entire Rhein-Main-Verkehrsverbund area Company sports offer Benefits on various portals of well-known providers If you are looking for a new professional challenge and at the same time want a secure job with exciting tasks, then we look forward to receiving your application. Your informative application, stating your salary expectations please submit it preferably in electronic form by February 24, 2025 to https://www.hochtaunuskreis.de/Verwaltung/Jobs-Karriere/Stellenmarkt/ or alternatively in written form to District committee of the Hochtaunus district -Personnel service- Ludwig-Erhard-Anlage 1-5 61352 Bad Homburg v. d. Höhe For further information, please contact the Head of Personnel Services (Mr. Sauer, 06172 999 1100) and the Head of Department 10.60 - Information and Technology Service - (Mr. Falkenstein, 06172 999 1600). www.hochtaunuskreis.de

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Jobbeschreibung

Deine Aufgaben als Postbote bei uns * Zustellung von Brief- und Paketsendungen * Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) * Heben von Lasten bis maximal 31,5 kg * Transport mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge Was wir bieten * 17,60 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage * Weitere 50% Weihnachtsgeld im November * Bis zu 332 € Urlaubsgeld * Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung * Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich * Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebl
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Jobbeschreibung

Universitätsklinikum Münster -- IT-Systemspezialist (gn*) Laborinformationssysteme *IT-Systemspezialist (gn*) Laborinformationssysteme* Unbefristet | Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach TV-L | Geschäftsbereich IT – Klinische Systeme | Kennziffer 10233 * Wir sind das UKM*. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz im Geschäftsbereich IT – Klinische Systeme.   Der Geschäftsbereich IT (GBIT) des Universitätsklinikums Münster ermöglicht mit über 100 Spezialisten  für rund 11.000 Mitarbeitende, unsere Patienten, deren Angehörige und vernetzte Partner des UKM die Digitalisierung der Krankenversorgung. Wir unterstützen und implementieren damit effiziente Prozesse und professionelle Kommunikation. Als eine der leistungsstärksten IT-Organisationen im Münsterland betreuen wir mehr als 6.500 Arbeitsplätze, über 1.000 Server, die Weiterentwicklung und den Ausbau unserer betriebswirtschaftlichen und klinischen Systeme (vorrangig SAP und Orbis) und steuern maßgebliche strategische IT-Projekte. Eine zuverlässige, schnelle und effektive Umsetzung der Anforderungen an eine moderne, sichere und hochverfügbare Informations- und Telekommunikationstechnologie ist unser Ziel. Die Abteilung Klinische Systeme übernimmt die Verantwortung und die Betreuung des zentralen KIS und weiterer IT-Fachsysteme - *am besten mit DIR! * VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: * Fachliche und technische Betreuung der zentralen Laborinformationssysteme Opus::L und Wintransmed * Verwaltung der über ixserv bereitgestellten Schnittstellen innerhalb der verschiedenen Labore im UKM * Betreuung von Linux-Servern in umfangreichem Maße * Beratung, Betreuung und Planung, insbesondere in Bezug auf Erweiterungen und Updates * Eigenverantwortliche Implementierung komplexer Informationssysteme und Speziallösungen für die Krankenversorgung in verschiedenen Fachdisziplinen * Intensive Kommunikation mit Anwendenden * Prozessoptimierung in abteilungsübergreifender Zusammenarbeit sowie Abstimmung mit Dienstleistern und Anwendenden * Hohe Verantwortung für die medizinische Diagnostik und damit verbundene technische Dokumentation * Fachliche und technische Betreuung der zentralen Laborinformationssysteme Opus::L und Wintransmed ANFORDERUNGEN: * Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, abgeschlossenes Studium der IT oder eine vergleichbare Qualifikation * Mehrjährige Berufserfahrung in der Administration von komplexen IT-Systemen und IT-Anwendungen, bevorzugt im Gesundheitswesen * Eigenverantwortliche und eigenständige, aber auch teamorientierte, engagierte und gut strukturierte Arbeitsweise * Interesse an Problemanalyse, Prozessgestaltung und Projektarbeit * Gutes Kommunikationsvermögen auf Deutsch und Englisch WIR BIETEN: * Spannende, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und zukunftsgestaltende Aufgaben * Engagiertes und aufgeschlossenes Team, das Herausforderungen gemeinsam und professionell meistert * Chance, zukunftsfähige, IT-basierte Prozesse in der Krankenversorgung mitzugestalten * Sicherer Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber des Münsterlandes mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten * Eine attraktive Vergütung * Viel Raum für eigene Ideen,  Gestaltung und Mitbestimmung * Persönliche und berufliche Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten * Attraktive betriebliche Altersversorgung Bei Rückfragen wende Dich einfach an die Recruiterin Catharina Baumtrog, T 0251 83-54223. *Jetzt [bewerben über unser Karriereportal]() bis zum 18.02.2025. * *BESTE BEDINGUNGEN:* Geregelte Arbeitszeitmodelle Familienfreundlich Wertschätzung Sicherheit [Vieles mehr ...](=) * Geregelte Arbeitszeitmodelle * Familienfreundlich * Wertschätzung * Sicherheit * Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. *Universitätsklinikum Münster* Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster **

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Jobbeschreibung

Wir sind eine junge, innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient.
Die Universität Duisburg-Essen (UDE) sucht am Campus Essen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Dann starte bei uns als Bereichsleiter*in Pflege!

30 Tage Urlaub und ein zusätzlicher Regenerationstag
Vergütung gemäß TV AWO NRW (EG 9c) inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung
✓ betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen
✓ ein persönliches Lebensarbeitszeitkonto für eine ausgewogene Work-Life-Balance (z. B. Sabbatical)
✓ eine intensive Einarbeitung
✓ Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)

einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis

Gestaltung und die Umsetzung unserer Ziele für zwei Wohnbereiche (größtenteils von der direkten Pflege freigestellt)
✓ Unterstützung bei der Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeitender
✓ Kontinuierliche Weiterentwicklung des Pflegekonzepts
✓ Abgeschlossene Weiterbildung im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaft oder Gesundheitsökonomie

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Jobbeschreibung

Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse. Die BGE ist eine bundeseigene Gesellschaft im Geschäftsbereich des Bundesumweltministeriums.


APCT1_DE

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Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
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Jobbeschreibung

Wir erstatten Stellenanzeige! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unser Klinikum Winnenden einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Anästhesiefür unsere 13 OP-Säle im Zentral-OP, darunter ein Hybrid-OP, verschiedenen Eingriffsräumen sowie den Aufwachraum Referenznummer: W-3-302-23Ihre AufgabenBetreuung unserer Patienten vor, während und nach der Narkose Notfallmanagement im Schockraum und Überwachung im Aufwachraum Überwachung und Schmerztherapie der Patienten nach ärztlicher Anweisung sowie die Überwachung der medizinischen Kontrollgeräte Mitwirkung bei administrativen Prozessen, wie z.B. Dokumentationsaufgaben Ihr ProfilAbgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)Abgeschlossene Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie oder Berufserfahrung in der Anästhesie sind von Vorteil aber kein MussTeamfähigkeit und soziale KompetenzOrganisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und EngagementAufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und WeiterentwicklungenUnser AngebotUnbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem AufgabengebietBetriebliche GesundheitsförderungFamilienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnendensehr gute und regelmäßige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z. B. Symposien, Workshops und TrainingsIndividuelle und strukturierte Einarbeitung durch Bereichsverantwortliche, bzw. Praxisanleiterteam.individuelle, personalisierte ArbeitszeitmodelleMöglichkeit, zukünftig eine Fachweiterbildung Anästhesie- / Intensivpflege zu absolvierenEine Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge)Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (Zuschuss Deutschland-Ticket, Businessbike), corporate benefitsWeitere Informationen2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die RegionDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken» 360°-Rundgang starten!Für weitere Fragen steht Ihnen Herr Bernd Hörner, Bereichsleitung, unter der Telefonnummer 07195 591-51135 gerne zur Verfügung. » Jetzt online bewerbenZahlen, Daten, Fakten:Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region21 FachklinikenÜber 51.000 Patienten/JahrStandorte in Winnenden und SchorndorfLandkreis in reizvoller Lage mit hoher LebensqualitätIn öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesVolle Unterstützung durch den LandkreisModerne, familienfreundliche ArbeitsplätzeDas Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

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Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin. Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Die Reha-Südwest ist ein privater gemeinnütziger Träger der Jugend- und Eingliederungshilfe mit Sitz in Karlsruhe. Wir beraten, bilden, fördern und begleiten Menschen mit und ohne Behinderung.

Die Reha-Südwest gGmbH bietet in der Kita Tivoli mit Schulkindergarten Prof. Dr. Oskar Vivell in Karlsruhe zum nächstmöglichen Termin eine Stelle für Sie als

Erzieher, Kindheitspädagoge (m/w/d) Regelbereich
Teilzeit mit 7,8 Wochenstunden, unbefristet

In dieser verantwortungsvollen Funktion sind Sie für die individuelle Betreuung der Kinder im Elementarbereich ab ca. 3 Jahren bis zum Schuleintritt verantwortlich. Sie gestalten den pädagogischen Alltag im interdisziplinären Austausch mit dem Schulkindergarten.

Ihre Tätigkeiten

  • Sie begleiten und fördern die pädagogische Entwicklung der Kinder mit und ohne Behinderung, ganzheitlich und situationsorientiert.
  • Sie planen und gestalten in Zusammenarbeit mit dem Team aktiv die zielgruppengerechten pädagogischen Angebote und Projekte für die Kinder.
  • Sie suchen den regelmäßigen fachlichen und kollegialen Austausch zur Einhaltung unserer Qualitätsstandards und zur Reflexion Ihrer Arbeit.
  • Sie pflegen einen vertrauensvollen Umgang mit den Eltern und gestalten Erziehungspartnerschaften aktiv mit.
Unsere Anforderungen

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder ein Studium als Kindheitspädagoge, Sozialpädagoge, Heilpädagoge, Diplompädagoge (m/w/d) oder eine nach § 7 KiTaG anerkannte gleichwertige Qualifizierung.
  • Sie haben idealerweise erste Berufserfahrung in der pädagogischen Betreuung von Kindern, auch Berufsanfänger und Wiedereinsteiger sind gerne willkommen.
  • Sie können gut mit MS-Office-Anwendungen umgehen.
  • Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sie sind teamfähig, kreativ und bringen eine verantwortungsbewusste und eigenständige Arbeitsweise mit.
Freuen Sie sich auf

  • verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
  • moderne Strukturen und das aktive Mitwirken in einem multiprofessionellen Team
  • Vergütung nach TVöD-SuE mit tariflicher Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • die Möglichkeit zur Betreuung Ihrer Kinder in unseren betriebseigenen Kitas
  • regelmäßige Supervision
  • individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten für Mitarbeitende
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
Interessiert? Wir freuen uns auf Ihren Anruf und Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen, gerne als PDF-Datei. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein! Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Reha-Südwest für Behinderte gGmbH
Kita Tivoli mit Schulkindergarten Prof. Dr. Oskar Vivell
Teresa Miceli
Betriebsleitung
Tivoliplatz 1
76137 Karlsruhe
Telefon 0721 94195820
kita.tivoli@reha-suedwest.de
www.reha-suedwest.de/mb/stellen

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Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
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Die geriatrische Klinik im Krankenhaus Elbroich verfügt über 43 stationäre Betten plus 2 Notfallbetten mit Monitorüberwachung. Die Patienten werden von 3 Oberärztinnen (in Vollzeit), 4 Assistenzärzten (in Vollzeit) und der Chefärztin betreut. Es liegt die Weiterbildungsermächtigung für Geriatrie von 18 Monaten und für Innere Medizin von 24 Monaten vor. Mit über 3.000 Mitarbeitenden ist der Verbund katholischer Kliniken Düsseldorf (VKKD) ein führender Anbieter im Gesundheitswesen im Großraum Düsseldorf und betreibt vier Krankenhäuser mit insgesamt 1.100 Betten. In Kooperation mit den Fachabteilungen des Klinikverbundes im Marienhospital, St. Vinzenz- Krankenhaus, Augusta- Krankenhaus und im Westdeutschen Diabetes- und Gesundheitszentrum stehen den geriatrischen Patienten alle modernen diagnostischen und therapeutischen Verfahren zur Verfügung.

Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung
  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin

WIR BIETEN IHNEN

  • Das Krankenhaus Elbroich zeichnet sich durch ein besonders freundliches, wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima aus.
  • Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung wird großzügig gefördert
  • Die Echokardiographie, die Sonographie von Abdomen, Schilddrüse und Gefäßen sowie die Arthrosonographie und die endoskopische Schluckuntersuchung (FEES) können in unserer Klinik erlernt werden.
  • Da die Chefärztin über die Schwerpunktbezeichnung Rheumatologie und die Zertifizierung als Osteologin DVO verfügt, können Sie spezielle Kenntnisse auf dem Gebiet der Rheumatologie und Osteologie erwerben.
  • Angesichts der bekannten Bevölkerungsentwicklung mit steigender Zahl der älteren Menschen ist die Geriatrie sicher das Fach der Zukunft.
  • In der Geriatrie werden multimorbide Patienten mit Erkrankungen des gesamten Spektrums der Medizin behandelt; es wird also nie langweilig!
  • Durch unsere gute personelle Besetzung können wir Ihnen geregelte Arbeitszeiten und eine ausgewogene Work- Life- Balance bieten.
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarung von Familie und Beruf sind möglich.
  • Die Klinik befindet sich im Schloßpark Elbroich, wodurch Sie einen Arbeitsplatz in allerschönster Lage haben.
  • Düsseldorf ist als Landeshauptstadt am Rhein in vielerlei Hinsicht attraktiv.
  • Sie erhalten eine attraktive die Vergütung erfolgt nach AVR- Caritas mit kirchlicher Zusatzrente (KZVK, Kirchliche Zusatzversorgungskasse des Verbandes der Diözesen Deutschlands, Köln).

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

  • Akut-medizinisch und früh-rehabilitativ ausgerichtete Tätigkeit im Rahmen der Altersmedizin (Geriatrie)
  • Ärztliche Mitarbeit im multiprofessionellen Team aus Pflegekräften, Therapeuten verschiedenster Fachrichtungen und Ärzten bei dem der ältere Patient unter ganzheitlichen Aspekten im Vordergrund steht.
  • Übernahme von Bereitschaftsdiensten
  • Teilnahme an der internistischen Funktionsdiagnostik (Sonographie, FEES, Langzeitblutdruckmessungen, Langzeit- EKG, Ruhe- EKG, Lungenfunktion)
  • Mitwirkung am Studentenunterricht und an den abteilungsinternen Fortbildungen

Fähigkeiten

  • Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren Menschen und deren Angehörigen
  • Die Einbringung und Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fähigkeiten sowie kreative Umsetzung neuer Ansätze im Fachgebiet der Altersmedizin sind sehr willkommen.
  • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Bereitschaft zu interdisziplinärem Arbeiten
  • Sehr gute Deutschkenntnisse

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

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Die BVG fertigt anspruchsvolle Produkte für den Architekturbereich, wie z. B. hinterlüftete Blechfassaden. Unsere Fassaden aus Aluminium finden sich an vielen markanten Bauwerken in der gesamten Bundesrepublik. Wir verfügen über einen modernen Maschinenpark und ein kompetentes und motiviertes Mitarbeiterteam, mit dem wir technisch anspruchsvolle Aufträge erfolgreich umsetzen. Mit der KS Color . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Wir suchen für das Jugendreferat zum September / Oktober einen

Bundesfreiwilligen (m/w/d)

Ihre **

  • Unterstützung des Jugendreferates bei der Planung, Organisation und Begleitung von internen und externen Veranstaltungen und Angeboten
  • Einsatz im Offenen Jugendtreff und der mobilen Jugendarbeit
  • Vor- und nachbereitende Arbeiten für Gruppen im Jugendhaus und den Jugendräumen in Rheinfelden (Baden)  
  • Besorgungen, Botengänge und Arbeiten im und ums Gebäude
  • Pflege des Social-Media-Auftrittes des Jugendreferates
Ihr *

  • Wertschätzender Umgang mit Menschen und Kontaktfreude
  • Flexibilität und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit am Abend und an Wochenenden
  • **** 16 Jahre
Ihre **

  • moderne Unternehmenskultur
  • faire Vergütung
  • fachliche Anleitung und Möglichkeiten zur Weiterbildung
  • Raum zum Einbringen eigener Ideen und zum Ausprobieren
Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Karriereportal unter ***

Für Rückfragen stehen Ihnen die Leiterin des Jugendreferates, Frau Hillmann, Tel. 07623 95-323 oder der Leiter der Abteilung Personalservice, Herr Höferlin, Tel. 07623 95-240, gerne zur Verfügung.

Favorit

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “


Ihre Aufgaben:

Für unser Zentrum für operative Medizin suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n qualifizierte:n Anästhesietechnische:n Assistent:in oder Pflegefachkräfte mit/ohne Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie (m/w/d) zur Unterstützung des pflegerischen Teams der Anästhesie im Herzzentrum.

Ihr Aufgabengebiet im Funktionsdienst Anästhesie Herzchirurgie umfasst:

  • Die Vorbereitung und Assistenz bei der Einleitung, Aufrechterhaltung und Ausleitung aller bekannten Narkoseverfahren
  • Die Kontrolle aller krankheits- und narkosespezifischer Parameter
  • Die postoperative intensivmedizinische Überwachung mittels Monitoring
  • Die Unterstützung von Schmerztherapien
  • Die Dokumentation aller medizinisch-pflegerisch relevanter Daten
  • Die Bedienung und Pflege medizinisch-technischer Geräte nach MPG
  • Unterstützung bei der akuten Notfallversorgung
  • Die Unterstützung bei der Lagerung von Patient*innen
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst

Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte: r Anästhesietechnische: r Assistent: in oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit/ohne Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie
  • Sie verfügen über fachliche Kompetenz, haben Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie bringen Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen mit
  • Sie zeigen Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie zu wirtschaftlichem und prozessorientiertem Handeln.

Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
  • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
  • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
  • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
  • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert.


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Master (w/m/d) der Fachrichtung ArchitekturVermögen und Bau Amt Ulm
Bewerbungsschluss: 09.02.2025
Entwicklungsmöglichkeiten bis E 13 TV-L
Vollzeit / Teilzeit / unbefristet
Ob Landtag, Schlösser, Universitäten, Finanzämter oder Klöster: Wir schaffen die Voraussetzungen für klimaneutrale Landesgebäude.
Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Amt Ulm?
Das sind Ihre neuen Aufgaben:<br/><br/>Bauaufgaben für die Polizei, Justiz, Finanzverwaltung und die Hochschule Biberach<br/><br/>Erhaltung und Pflege von denkmalgeschützten Kulturbauten wie Klosteranlagen und Schlösser<br/><br/>Planung und Bauausführung von Maßnahmen in Eigenregie oder mit Unterstützung von freiberuflich tätigen Architekten und Ingenieuren.<br/><br/>Das bringen Sie mit:<br/><br/>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurswesen – Hochbau oder Baubetrieb bzw. Baumanagement<br/><br/>Umfassende Fachkenntnisse, Selbstständigkeit, wirtschaftliches Denken und Verant­wor­tungs­bewusstsein<br/><br/>Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit<br/><br/>Das erwartet Sie bei uns:<br/><br/>Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient<br/><br/>Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten<br/><br/>Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle<br/><br/>Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten<br/><br/>Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente<br/><br/>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot<br/><br/>Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z. B. Deutschlandticket) und JobBike BW<br/><br/>Kontakt:<br/><br/>Fragen zum Bewerbungsprozess
Julia Baumann (Personalreferat)
Tel.: 0731 505 8816
Fachliche Fragen
Petra Thomée (Leitung Abteilung 5)
Tel.: 0731 505 8963
Ihre Bewerbung:<br/><br/>Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie bis zum 09.02.2025 unter Auswahl „Amt Ulm“ und der Kennziffer VBBW-Amt-UL-022 in unserem Bewerberportal ( https://bewerberportal.landbw.de/vbv ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen<br/><br/>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.<br/><br/>Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.<br/><br/>Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen.
Weitere Stellenangebote und Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter<br/><br/>amtlich-was-bewegen.de .

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Jobbeschreibung

Gemeinsam für eine lebenswerte Stadt Mannheim Gestalten Sie zusammen mit über 8.000 Kolleg innen die größte Stadt der Metropolregion Rhein-Neckar. Nachhaltigkeit, Familienfreundlichkeit, Vielfalt und Verlässlichkeit - dafür stehen wir. Bei uns bringen über 260 verschiedene Berufsfelder Innovation und Tradition zusammen.
Der Fachbereich Arbeit und Soziales sucht zum 01.03.2025 ein e
. klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Favorit

Jobbeschreibung

Beschä***** Teilzeit 

Ihre **
  • Mitarbeit in den verschiedenen hauswirtschaftlichen Bereichen
    (Pforte, Refektorium, Reinigung, Service, etc.)
  • Mitwirkung bei der Durchführung von Veranstaltungen
Sie bringen *
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Bereitschaft zum flexiblen Einsatz, ggf. auch an Wochenenden
  • Neugier für neue Herausforderungen
  • Einfühlungsvermögen und Empathie für die Belange der Ordensschwestern
Sie *
  • Eine entsprechende Vergütung (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK)
  • Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer guten Willkommenskultur
Erste Fragen beantworten Ihnen gerne unsere *

Frau Lisa Junker und Frau Verena Marquardt Tel. 07533-807 401Interessiert?dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung *

***
Kloster Hegne
Zentraler Personalbereich
Konradistraße 4a
78476 Allensbach-Hegne
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Jobbeschreibung

Wasser ist ein wesentlicher Bestandteil des Naturhaus­haltes und unverzichtbar für Menschen, Tiere und Pflanzen. Der Wasserschatz der Region Rosen­heim muss durch unser aller Handeln nachhaltig gesichert und bewahrt werden, um eine verant­wortungsvolle Nutzung der Wasser­ressourcen zu ermöglichen und gleichzeitig die ökologische Funktion zu erhalten. Das Ziel des Wasser­wirtschafts­amtes Rosenheim: künftigen Generationen das Wasser als Nahrungs- und Produktions­mittel, aber auch als Lebens- und Erholungs­raum in Menge und Qualität zu sichern.

Haben Sie Freude daran, unmittelbar bei der Sicherung der Ressource Wasser mitzuwirken, und suchen Sie eine neue Heraus­forderung? Dann unterstützen Sie unser Team im Bereich Wasserbau und Gewässer­entwicklung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Dipl.-Ing. (FH) / Bachelor der Fachrichtung Bau- oder Umwelt­ingenieur­wesen (m/w/d),
in Vollzeit, unbefristet


APCT1_DE

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Jobbeschreibung

Das Kreiskirchenamt der Ev. Kirchenkreise Hagen, Hattingen-Witten und Schwelm sucht für die Abteilung Finanzen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einer unbefristeten Vollzeitbeschäftigung (39,0 Wochenstunden) eine*n

Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d)

Das Kreiskirchenamt für die Ev. Kirchenkreise Hagen, Hattingen-Witten und Schwelm ist die zentrale Verwaltung für 45 verschiedene Arbeitgeber (u.a. Kirchengemeinden, Friedhöfe, Kindertageseinrichtungen und Offene Ganztagsschulen) mit über 2.000 Mitarbeitenden.

In den Abteilungen Personal, Finanzen, Immobilienmanagement und Kindertageseinrichtungen „wuppen“ wir gemeinsam die vielfältigen Aufgaben der verschiedenen Fachbereiche. Bei uns trifft fachliche Kompetenz auf Engagement und Begeisterung an der Tätigkeit. Dabei setzen wir auf Teamwork und freuen uns immer über neue Gesichter.

Möchten Sie weitere Informationen?

Ein Klick hilft weiter: https://www.kirche-hawi.de/der-kirchenkreis/kreiskirchenamt/


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Jobbeschreibung

Als Teil der Zentralen Verwaltung der Technischen Universität München (TUM) sorgt die Zentralabteilung 4 - Immobilien an allen Standorten der TUM dafür, den Wissenschaftlern und Wissenschaftlerinnen sowie den Studierenden aus aller Welt die bestmögliche Infrastruktur für Forschung und Lehre bereitzustellen, zu erhalten und an sich verändernde Rahmenbedingungen anzupassen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

BeschreibungFür unsere Interdisziplinäre Frühförderung in Konstanz und Singen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50-100% zwei Ergotherapeuten (w/m/d).
Als Mitglied in unserem interdisziplinär besetzten Team partizipieren Sie an der umfassenden, interdisziplinären Entwicklungsdiagnostik sowie individuellen Entwicklungsförderung, die sowohl einzeln als auch in Kleingruppen stattfindet. Darüber hinaus bieten wir Eltern- und Familienberatung an. Wir legen großen Wert auf eine ganzheitliche Förderung und eine systemische Sichtweise. In der Frühförderung haben wir vielseitige Fachkompetenz unter einem Dach: Da wir mit einem breiten Spektrum an Behinderungen, Störungen arbeiten, können wir mit mehreren Angeboten auf die jeweiligen Bedürfnisse der Kinder anbieten.
Sind Sie auf der Suche nach einer erfüllenden Tätigkeit, bei der Sie aktiv an der ganzheitlichen Entwicklung von Kindern von Geburt bis Schuleintritt teilhaben können? Wenn Sie sich als Ergotherapeut*in den Raum wünschen, um individuell auf die Bedürfnisse der Kinder einzugehen, sind Sie bei uns genau richtig.
Stellenprofil
Ihre Aufgaben

  • Sie beteiligen sich an der Interdisziplinären Diagnostik,
  • Bei uns stehen die Kinder im Mittelpunkt und Sie haben die Chance, an
    ihrer Entwicklung aktiv und langfristig mitzuwirken.
  • Sie führen Beratungsgespräche mit den Eltern und tauschen sich mit
    den Ansprechpersonen der weiteren Lebensbereiche der Kinder aus, wie
    z.B. Kindergarten, Schule oder Kinderarzt
  • Netzwerkarbeit
  • Sie gestalten Ihren Tagesablauf selbstständig

Wir erwarten
  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in
  • Idealerweise haben Sie zwei Jahre Erfahrung mit Kindern im Vorschulalter
    die eine Entwicklungsverzögerung oder Behinderung haben
  • Sie arbeiten gerne in der Einzelarbeit und mit Kleingruppenangeboten
  • Entwicklungsbeurteilung und Förderung, Elternarbeit und Netzwerkarbeit gehören zu Ihrem Arbeitsverständnis

Wir bieten
  • Sie werden Teil eines unterstützenden und kollegialen Arbeitsumfeldes, in dem Sie sich wohl und wertgeschätzt fühlen
  • Ausreichend Zeit für die Vor- und Nachbereitung der einzelnen Sitzungen
  • Sie können sich langfristig mit den Kindern und ihren Familien zusammenschließen und sie auf ihrem Weg begleiten. Der intensive Austausch und die umfassende Betreuung ermöglichen es Ihnen, auf einer persönlichen Basis mit den Kindern zu arbeiten
  • Ihre Zeit ist uns wichtig. Ihre Arbeitszeit können Sie flexibel gestalten
  • Bei uns haben Sie immer einen Ansprechpartner für Fragen oder fachlichen Austausch
  • Einen vielseitigen, abwechslungsreichen Arbeitsplatz
  • Gezielte Einarbeitung, Selbstverantwortliches Arbeiten
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR
  • Regelmäßige Fort- und Weiterbildung
  • Kostenlose Gesundheitsangebote, Zusätzliche Altersversorgung
  • JobRad, Lebensarbeitszeitkonto

Weitere Angaben
Die Caritas Konstanz macht sich für Menschen stark. Als größter Wohlfahrtsverband der Region beraten, begleiten, pflegen und betreuen wir über 3.000 Kinder und Familien, Menschen mit Beeinträchtigungen, Behinderungen oder in sozialen Notlagen sowie Senioren. Dieser Verantwortung werden wir nur mit engagierten Fachkräften gerecht. Genau darum brauchen wir Sie.
Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.
Weitere Auskünfte
Caritasverband Konstanz e.V.
Interdisziplinäre Frühförderung
Herr Laube, Leitung
Telefon: 07531/1200-301
E-Mail: laube@caritas-kn.de
Wie geht es weiter? Nach Ihrer Bewerbung werden wir uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung setzen. Am Ende zählt der persönliche Eindruck. Wir laden Sie zum Bewerbungsgespräch ein. Gerne wechseln wir danach auch zum Du, wenn Sie damit einverstanden sind.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner.
Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.
Arbeitsfeld 1
  • Kinder und Jugendliche

Funktion
  • Fachkraft

Beschäftigungsdauer
  • unbefristet

Beschäftigungsumfang

Ansprechperson
Dienstgeber
Caritasverband Konstanz e.V.
Caritaszentrum Konradihaus
Uhlandstr.15
78464 Konstanz
+49 7531 12000
+49 7531 1200110
+49 7531 12000
+49 7531 1200110
+49 7531 1200110
post@caritas-kn.de
http://www.caritas-kn.de
Ansprechperson
Herr Dipl. Heilpädagoge Andreas Laube
Fachbereichsleitung "Kinder, Jugend und Familie"
07531 1200301
07531 1200301
laube@caritas-kn.de
Mehr Informationen
Caritasverband Konstanz e.V.
Uhlandstr. 15
78464 Konstanz
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Jobbeschreibung

 Die Stadt Geesthacht sucht für den Fachdienst Öffentliche Sicherheit, Bürgerbüro und Standesamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeitung und stellvertretende Fachdienstleitung (m/w/d) im Bereich Feuerwehrwesen und Bevölkerungs- und Zivilschutz.

 

Die Stelle ist besoldet nach Besoldungsgruppe A 11 Besoldungsgesetz Schleswig-Holstein (SHBesG). Die Vergütung richtet sich nach Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.

 

Geesthacht ist eine wachsende Stadt in der Metropolregion Hamburg, direkt an der Elbe mit einer guten Verkehrsanbindung. Mit über 33.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist sie die größte Stadt im Kreis Herzogtum Lauenburg. Neben abwechslungsreichen Sportmöglichkeiten bietet Geesthacht auch ein umfangreiches Veranstaltungs- und Kulturprogramm. Die Bildung junger Menschen genießt hier einen hohen Stellenwert. Sämtliche allgemeinbildenden Schulen von der Grundschule bis zum Gymnasium sind vorhanden. Darüber hinaus verfügt Geesthacht über eine Vielzahl von Kinderbetreuungsangeboten, wie Kinderkrippe und Kindergarten.

 

Wir sind eine moderne und serviceorientierte Arbeitsstelle und kommunizieren auf Augenhöhe und lösungsorientiert. Dafür gehen wir innovative Wege. Wir setzen uns für die Menschen in unserer Stadt und die positive Entwicklung Geesthachts ein. Hinter jeder Tür des Rathauses und in allen Außenstellen sitzen dafür Expertinnen und Experten für unzählige Fachgebiete.

 

Unser Team genießt ein modernes Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, zwischendurch neue Kraft zu tanken. Wir sind für die Geesthachterinnen und Geesthachter im Einsatz – ohne dass das Wir dabei zu kurz kommt – Denn die Stadt Geesthacht steht für Leidenschaft, Familienfreundlichkeit, Diversität, Modernität und Vielfältigkeit.

 

 

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

  • Teamleitung Brandschutz

  • Betreuung der Gemeindefeuerwehr und der Ortsfeuerwehren

  • Sonstige Feuerwehraufgaben wie z.B. Aufwandsentschädigungen, Abrechnungen, Ehrungen, Lohnfortzahlung, Feuerwehrgebührensatzung

  • Teilnahme an Gremiensitzungen

  • Erstellung, Weiterentwicklung und Umsetzung des allgemeinen Gefahrenabwehrplans der Stadt Geesthacht sowie Gefahrenpläne für besondere Schadenslagen

  • Mitwirkung beim Gefahrenabwehrplan des Kreises Herzogtum Lauenburg

  • Einrichtung und Koordinierung eines Krisenstabs

  • Vorhaltung/Bewirtschaftung von Notbrunnen

  • Netzwerkarbeit

  • Vorbereitung der Bevölkerung auf Gefahren- und Katastrophenschutz

  • Öffentlichkeitsarbeit

  • Gefahrenabwehrrechtliche Eilentscheidungen

Ihre persönliche Qualifikation:

  • Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste

  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, sowie Kenntnisse in den einschlägigen Fach- und Rechtsgebieten

  • Technisches Verständnis

  • Ein hohes Maß an persönlichem Engagement und eine effektive Arbeitsweise auch in schwierigen Situationen

  • Situationsangepasste Kommunikationsfähigkeit

  • Vertretung von Ergebnissen und Zielen vor politischen Gremien

  • Verhandlungsgeschick und Verantwortungsbereitschaft

  • Hohe Belastbarkeit, Eigenverantwortung, Entscheidungsfreudigkeit, Teamfähigkeit, Organisationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit

  • Bereitschaft zur Wahrnehmung von Terminen auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten

  • Bereitschaft an Fortbildungen teilzunehmen

  • Grundsätzliche EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen

  • Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Word und Schrift

  • Führerschein der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

  • Ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld

  • Möglichkeit von Homeoffice, sofern mit den dienstlichen Belangen vereinbar

  • Einen sicheren Arbeitsplatz

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit

  • Qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten

  • Weiterentwicklungsmöglichkeiten als Bestandteil unserer Personalentwicklung

  • Innerbetriebliche Angebote zur Gesundheitsförderung

  • Jahressonderzahlung

  • Sonderzahlung nach § 18a TVöD

  • Betriebliche Zusatzversorgung

  • Dienstfahrzeuge - Elektroautos und Fahrräder für den dienstlichen Gebrauch

  • Deutschland Ticket für 25,10 €

  • Mitarbeiterbenefits

  • Mobilitätszuschuss Fahrradkauf/-leasing

Die Stadt Geesthacht berücksichtigt bei allen Einstellungen den Gleichstellungsplan.

 

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

 

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

 

Hat die Stelle Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung bis zum 23.02.2025 mit allen erforderlichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungsnachweise und Arbeitszeugnisse). Gehen Sie auf ‚Online Bewerben‘ und folgen den Anweisungen. Haben Sie die Stellenausschreibung nicht auf INTERAMT geöffnet, gehen Sie auf www.interamt.de. Die Stellen-ID lautet: 1255232.

 

Beachten Sie bitte, dass wir Online-Bewerbungen auf dieses Stellenangebot wünschen und nur vollständige Bewerbungsunterlagen weiter im Auswahlverfahren berücksichtigt werden. Bitte verzichten Sie auf Bewerbungen per E-Mail oder per Post.

Informationen zur Stadt Geesthacht finden Sie auch unter www.geesthacht.de.

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Jobbeschreibung

Home > Wissenschaftlicher Mitarbeiter / Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d)am Technologie Campus Teisnach OptikVollzeit, befristet bis 14.02.2028Technologie Campus Teisnach OptikBewerbungsfrist: 02.03.2025Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunktjetzt bewerbenaufgabenschwerpunkte In Ihren Aufgabenbereich fällt die Entwicklung und Simulation von hochfrequenztechnischen Schaltungen und Komponenten auf Mikrowellensubstraten. Hierzu notwendige Arbeitsschritte sind beispielsweise Schaltungsdesign, Simulation mit 3D-Feldsimulator und HF-Leiterplattenentwurf. Zusätzlich bearbeiten Sie Multiphysics-Simulationen von HF Package-Substraten bzgl. mechanischer Eigenschaften und Entwärmung wo Sie unter anderem Parameterextraktionen durchführen. Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Weiterentwicklung der HF-on-wafer-Messtechnik sowie messtechnische Untersuchung und Charakterisierung von planaren Hochfrequenzschaltungen mit Kalibrierung, Streuparametermessung und Zeitbereichsmessung sowie um die Materialcharakterisierung von HF-Dielektrika im mm-Wellen-Bereich. Ihr Profil Sie besitzen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom Uni / Master), vorzugsweise im Bereich Elektro- und Informationstechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. Zusätzlich können Sie vertiefte Kenntnisse in einschlägigen Simulationssoftwares (CST Microwave Studio oder Ansys HFSS) und im Umgang mit Vektor-Netzwerkanalysatoren sowie der on-wafer-Messtechnik voweisen. Erfahrungen mit Leiterplatten-Laminaten sind von Vorteil. Wünschenswerterweise besitzen Sie bereits Kenntnisse in Matlab. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit zur Promotion. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. ( https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html ). unsere benefitsInternationales UmfeldMit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...Moderner ArbeitsplatzFür Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.Flexible ArbeitszeitgestaltungEine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.Vorteile und ZuschüsseSie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.GesundheitsförderungWir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...Vielfältige UnterstützungWir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!Expertise von drei HochschulenWenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.Strukturierte PromotionSie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.leben und arbeiten an der THDIhr ArbeitsumfeldDie THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.Die forschungsstärkste Hochschule BayernsDie Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro. Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung. Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: »Digitale Wirtschaft und Gesellschaft«, »Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik«, »Intelligente Mobilität« und »Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben«. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus. Kontakt und BewerbungWenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!jetzt bewerben Michael Aschenbrenner, B.Sc.Personalreferent RecruitingH 1100991/3615-8072 Michael Aschenbrenner, B.Sc. 0991/3615-8072 michael.aschenbrenner@th-deg.deFachliche AnsprechpersonProf. Dr.-Ing. Werner BognerProfessorE 2290991/3615-523 Prof. Dr.-Ing. Werner Bogner 0991/3615-523 werner.bogner@th-deg.de Bewerbungsprozess. DIE THD ALS ARBEITGEBERIN. IHR ZUKÜNFTIGES TEAM. Ausgezeichnet 2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm Mitglied bei »Familie in der Hochschule« WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung
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Jobbeschreibung

Helmholtz-Zentrum Hereon Das Helmholtz-Zentrum Hereon betreibt internationale Spitzen forschung für eine Welt im Wandel: Rund 1.000 Beschäftigte leisten ihren Beitrag zur Bewälti gung des Klimawandels, der nachhaltigen Nutzung der welt weiten Küstensysteme und der ressourcenverträglichen Steige rung der Lebensqualität. Vom grundlegenden Verständnis bis hin zur praxisnahen Anwen dung deckt das . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Teamleitung für die Endoskopie (w/m/d) | Medizin Campus Bodensee | 687 @import url("**...");

Wir am Medizin Campus Bodensee bieten unseren Patientinnen und Patienten eine umfassende Versorgung auf höchstem medizinischen und pflegerischen Niveau. Diese sichern wir mit engagierten und qualifizierten Mitarbeitenden, für die der Mensch im Fokus steht. Egal in welchem ** Gesundheit gehört bei uns in die besten Hände - in Ihre.

Wir suchen Sie für die Endoskopie als Teamleitung (w/m/d)

***** Friedrichshafen ***** Voll- und Teilzeit (ab sofort) Unsere Top-3-Job-Highlights

Breites Fort- und Weiterbildungsangebot Herzlicher Umgang in einem multi- professionellen Team Genaue Zeiterfassung - Überstunden können als Freizeit ausgeglichen werden Hier werden Sie **

  • Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der pflegerischen Leitung und Förderung der Weiterentwicklung der Mitarbeiter, Sicherstellung eines hohen Professionalisierungsniveau und eine bedarfsgerechte Einsetzbarkeit 
  • Organisation und Koordination der Abläufe in Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen
  • Sach- und fachkundige Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung bei Maßnahmen der endoskopischen Diagnostik und Therapie
Das bringen Sie *

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, MTA (w/m/d), MTAF (w/m/d),MFA (w/m/d), OTA (w/m/d) oder ATA (w/m/d)
  • Berufserfahrung im Bereich der endoskopischen Funktionsdiagnostik
  • Organisationsgeschick, wirtschaftliches Denken, gute EDV-Kenntnisse und Interesse an Medizintechnik
  • Freude an der Tätigkeit, ein hohes Engagement, gute kommunikative Fähigkeiten und Einfühlungsvermögen für unsere Patienten
Das erwartet Sie am *

Finanzielle Sicherheit durch TVöD Region mit hohem Freizeitwert Möglichkeit zur EGYM Wellpass-Mitgliedschaft Cafeteria und Mitarbeiterkantine Mitarbeiterevents Mitarbeiterwohnungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein persönliches Gespräch mit Ihnen. Bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt.

Zögern Sie nicht, mich zu kontaktieren. Personalreferent
Manuel Sterk

+49 (0)7541 / 96-1802
bewerbung@medizincampus.demedizin-campus-bodensee.de
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Jobbeschreibung

Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

  • Fachgerechte und aktivierende Pflege und Betreuung unserer Kund:innen
  • Pflegeplanung, Dokumentation und Anamnese und Umsetzung in der Pflegepraxis
  • Fachliche Beratung von Kunden und Angehörigen
  • Vorbereitung von Begutachtungen nach § 18 SGB XI

Das wünschen wir uns von dir:

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachmann/Pflegefachfrau oder Kinderkrankenpfleger:in
  • Großartig aber kein Muss: Erfahrung im Fachbereich Psychiatrie oder Gerontopsychiatrie
  • Empathie und Verständnis für Menschen mit Demenz
  • Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten

Und das haben wir zu bieten:


  • Du erhältst 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich
  • Wir zahlen nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 3.611 und 4.255€ (in Vollzeit je nach Berufserfahrung), plus Kinderzulage und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats sowie Jahressonderzahlungen nach AVR DD und anteilige Inflationsausgleichszahlung
  • Wir bieten die Option auf Elterndienst, der erst ab 8.00 oder 8.30 Uhr startet und Kinderbetreuungsplätze im Krippen- sowie Elementarbereich am Rande des Friedehorst Campus
  • Wenn du kurzfristig einen Dienst übernimmst, erhältst du 60€ (brutto)
  • Wir sind flexibel soweit möglich bei der Dienstplangestaltung im Rahmen eines Zwei-Schicht-Systems
  • Du erhältst gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios

Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Favorit

Jobbeschreibung

Das Max-Delbrück-Centrum für Molekulare Medizin in der Helmholtz-Gemeinschaft (Max Delbrück Center) ist ein international bekanntes biomedizinisches Forschungszentrum. Wir wollen die molekularen Mechanismen von Gesundheit und Krankheit verstehen und auf dieser Basis neue Diagnostika und Medikamente entwickeln. Das Max Delbrück Center ist Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft, der größten Wissenschaftsorganisation Deutschlands, und bietet ein anregendes Forschungsumfeld mit modernster Forschungsinfrastruktur. Derzeit arbeiten ~1250 Mitarbeiter*innen und ~500 Gastwissenschaftler*innen an den Standorten Berlin-Buch und Berlin-Mitte. Eine unserer größten Stärken ist die Vielfalt unserer Belegschaft. Das Miteinander fördert Kreativität und beflügelt Innovation.

 

Mithilfe wegweisender biomedizinischer Forschung wollen wir Menschen ein gesünderes Leben ermöglichen. Unser Ziel ist es, mit unseren Entdeckungen neue Wege zu bahnen, um Krankheiten besser vorzubeugen, zu behandeln und schließlich zu heilen.

 

Die Stabsstelle Kommunikation des Max Delbrück Centers baut die Brücke zwischen unserem Forschungszentrum und der Öffentlichkeit. Wir wollen die Forschung und Entdeckungen unserer Wissenschaftler*innen transparent und nachvollziehbar, unsere Werte und unseren Erkenntnisprozess verständlich und unsere Forschungsergebnisse für die Öffentlichkeit sichtbar und erlebbar machen. Unser Ziel ist es, Wissen zu verbreiten, Transparenz und Vertrauen zu schaffen und letztlich, wo möglich, eine direkte Anwendung – etwa in Schulen – zu ermöglichen. Zugleich suchen wir aktiv den Dialog in der Gesellschaft. Dabei legen wir besonderes Augenmerk auf die Zielgruppen in Schulen.

 

Als Referent*in für Wissenstransfer (m/w/d) sind Sie innerhalb der Stabsstelle zuständig für Wissenstransferformate des Max Delbrück Centers. Dabei arbeiten Sie Hand in Hand mit den Kolleg*innen der Stabsstelle sowie mit Forscherinnen und Forschern.

Ihre Aufgaben

  • Konzeption, Koordination und Durchführung der Lehrer*innen‑ und Schüler*innenarbeit des Max Delbrück Centers (Labor trifft Lehrer*in/Schnittstelle Gläsernes Labor/MINT-EC, Jugend forscht/Girls Day) in Zusammenarbeit mit den Stakeholdern an unserem Forschungszentrum

  • Koordination und Organisation von Events für die breite Öffentlichkeit, insbesondere der Langen Nacht der Wissenschaften und der Berlin Science Week sowie ähnlichen Formaten

  • Betreuung weiterer Wissenstransfer-Projekte, insbesondere zu Kunst und Wissenschaft

  • Zusammenarbeit, Beratung und Training von Forscher*innen für den Wissenstransfer

  • Entwicklung eines Konzepts zur Stärkung des Dialogs mit Bürger*innen und der Beteiligung von Patient*innen

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in Biologie, Medizin bzw. einer verwandten naturwissenschaftlichen Disziplin und/oder im Bereich der Kommunikationswissenschaft/​Wissenschaftskommunikation

  • Sehr gutes Verständnis der molekularmedizinischen Forschung

  • Ausgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen in der Wissenschaftskommunikation/​Wissenstransfer

  • Kenntnisse der schulischen und außerschulischen Bildungslandschaft und Erfahrung im Umgang mit ihren Akteur*innen, insbesondere in Berlin und Brandenburg

  • Fähigkeit, komplexe Inhalte der Biomedizin für unterschiedliche Zielgruppen aufzubereiten und ansprechend zu vermitteln

  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Innovationsfreude

  • Idealerweise Fachkenntnisse der Förderlandschaft Wissenstransfer und Erfahrung mit der Einwerbung von Drittmitteln

  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits

  • Internationales Arbeitsumfeld mit Kommunikation in englischer und deutscher Sprache

  • Interessante Karrieremöglichkeiten und umfangreiches Qualifizierungs- und Weiterbildungsangebot

  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf zertifiziert durch das Audit berufundfamilie

  • Vielfältige Unterstützung für „Neu-Berliner*innen“ (Welcome & Family Office)

 

Außerdem profitieren Sie von:

  • einer Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes (TVöD-Bund), inklusive zusätzlicher betrieblicher Altersversorgung

  • flexiblen Arbeitszeiten und Unterstützungsangeboten für die Kinderbetreuung

  • einem idyllischen grünen Campus, der bestens mit Fahrrad, ÖPNV oder dem Auto zu erreichen ist

  • einem sicheren Arbeitsplatz

  • Zuschuss zum Jobticket sowie Vergünstigungen in der Campus-Mensa

  • zusätzlichen Gesundheitsleistungen wie Grippeschutz-Impfung, Sehtest, Ergonomie-Beratung am Arbeitsplatz

  • der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

  • einer kostenlosen Nextbike-Nutzung vom S-Bahnhof Buch bis zum Campus

Weitere Informationen

Vergütung

Die Vergütung erfolgt nach TVöD Bund, je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13.

 

Beschäftigungsumfang

Vollzeit

 

Gewünschter Eintrittstermin

1. April 2025

 

Befristung

befristet
Die Stelle ist auf 2 Jahre befristet, mit der Option einer Entfristung.

 

Bewerbungsfrist

14. Februar 2025

 

Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion

Chancengleichheit ist uns wichtig. Das MDC schätzt Vielfalt und setzt sich für ein tolerantes, faires und offenes Umfeld ein, in dem sich jeder entwickeln und entfalten kann. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber*innen, unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlechts­identität, sexueller Orientierung, Behinderung, Alter oder anderen Merkmalen. Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Teams, die ein breites Spektrum an Erfahrungen, Perspektiven und Hintergründen repräsentieren, unsere Forschung und Arbeit bereichern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von aufgeschlossenen Menschen, die gemeinsam in einem vielfältigen Umfeld arbeiten möchten. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden besonders berücksichtigt.

 

Kontakt

Jutta Kramm 
Kommunikation
Jutta.Kramm@mdc-berlin.de

 

Bitte reichen Sie Ihre aussage­kräftige Bewerbung über unser Online-Portal mit Motivations­schreiben, Lebenslauf (ohne Foto, ohne Altersangabe und ohne Informationen über Ihren Familienstand) und weiteren relevanten Anlagen ein.

 

Haben Sie einen ausländischen Abschluss, reichen Sie bitte einen Nachweis über die Anerkennung Ihres Master­abschlusses in Deutschland mit der Bewerbung ein. Der Nachweis kann über die Datenbank anabin (https://anabin.​kmk.org/​anabin.html) ermittelt und als PDF‑Anlage zur Bewerbung erfolgen. Nähere Informationen finden Sie unter Recognition of Degrees and Achievements.

 

Informationen zu fairer Mobilität finden Sie hier: https://www.fair-labour-mobility.eu/.

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Jobbeschreibung

Die AWO pro:mensch gGmbH ist ein modernes Unternehmen der Sozialwirtschaft mit derzeit 330 Mitarbeitenden, das durch seine Zugehörigkeit zur Arbeiterwohlfahrt zu den Spitzenverbänden der Freien Wohlfahrtspflege zählt. Unserem Auftrag, Lern- und Lebensräume für Menschen in besonderen Lebensphasen zu schaffen, kommen wir mit zahlreichen Dienstleistungen in den Fachbereichen Hilfen zur Erziehung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Talente im Umgang mit Kindern gesucht!Du gehst gerne auf die Bedürfnisse von Kindern ein, bist einfühlsam, verantwortungsbewusst und arbeitest kreativ? Dann ist dieser Ausbildungsberuf dein perfektes Match!
Als staatlich anerkannter Erzieherin bist du befähigt, Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsaufgaben zu übernehmen. Du sammelst während deiner Ausbildung praktische Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern im Elementarbereich.
Deine Tätigkeiten sind breitgefächert und hängen mit dem Alter der Kinder zusammen. So zählen zu deinen Aufgaben in der Kindertagesstätte Katze in Wolfartsweier beispielsweise die Planung der pädagogischen Arbeit nach unterschiedlichen Konzepten, die Gestaltung des Tagesablaufs mit gezielten Impulsen, Aktivitäten und Übergängen oder pflegerische Tätigkeiten. Dabei stehst du in enger Kooperation mit Leitung, Team, Eltern und Fachstellen. Außerdem lernst du während eines Fremdpraktikums eine andere Einrichtung kennen. Auch eröffnet sich dir die Möglichkeit während deiner Ausbildung verschiedene Fortbildungen zu besuchen.
Voraussetzungen: 

  • Realschulabschluss oder Fachschulreife oder das Versetzungszeugnis in die Klasse 11 eines neunjährigen Gymnasiums oder die Klasse 10 eines achtjährigen Gymnasiums oder der Nachweis eines gleichwertigen Bildungsstandes
 und

  • der erfolgreiche Abschluss des Berufskollegs für PraktikantinnenPraktikanten oder eine vergleichbare Vorbildung eines anderen Bundeslandes
 oder

  • ein Berufsabschluss als Kinderpflegerin oder eine gleichwertige im Hinblick auf die Ausbildung an der Fachschule für Sozialpädagogik einschlägige berufliche Qualifizierung
 oder

  • die Fachhochschulreife, die fachgebundene oder allgemeine Hochschulreife oder der schulische Teil der Fachhochschulreife eines beruflichen Gymnasiums der Fachrichtung Sozialpädagogik oder Sozialwissenschaft und jeweils eine praktische Tätigkeit von mindestens sechs Wochen, die zur Vorbereitung auf die nachfolgende Berufsausbildung geeignet ist
 oder

  • eine mindestens einjährige abgeschlossene Berufsausbildung im sozialpädagogischen Bereich oder eine entsprechende Vollzeitschule sowie ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung
 oder

  • eine mindestens einjährige abgeschlossene Berufsausbildung im pflegerischen Bereich oder eine entsprechende Vollzeitschule, wenn das Wahlfach Pädagogik und Psychologie besucht wurde sowie ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung
 oder

  • eine mindestens zweijährige kontinuierliche Tätigkeit als Tagespflegeperson mit mehreren Kindern (über Pflegeerlaubnis zugelassen) sowie ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung. Wird eine Tätigkeit als Tagespflegeperson lediglich in Teilzeitform nachgewiesen, verlängert sich die Zeit der geforderten Tätigkeit entsprechend
 oder

  • eine mindestens zweijährige Tätigkeit mit Kindern in einer sozialpädagogischen Einrichtung, wobei auch ein freiwilliges soziales Jahr oder Bundesfreiwilligendienst in einer Kindertageseinrichtung angerechnet werden kann
 oder

  • eine mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung und ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung
 oder

  • die Führung eines Familienhaushalts mit mindestens einem Kind für die Dauer von mindestens drei Jahren und ein sechswöchiges Praktikum in einer sozialpädagogischen Einrichtung
 Die Bewerbenden müssen mindestens 18 Jahre alt sein.


Ausbildungsvergütung

  • 1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 Euro
  • 2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 Euro
  • 3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 Euro

Bewerbungsschluss: 31. März 2025

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Jobbeschreibung

Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

  • Du versorgst intensivpflegebedürftige Menschen mit Trachealkanüle, förderst deren Mobilisation und sorgst dafür, dass Sie nach Ihren Möglichketen am Leben teilhaben können
  • Du betreibst fachgerechte und aktivierende Pflege aus Überzeugung und betreust Menschen zwischen 20 und 60 Jahren entsprechend unseres Pflegekonzeptes
  • Du dokumentierst digital die Pflege nach dem Strukturmodell SIS und setzt nach Anamnese Maßnahmen in die Pflegepraxis um
  • Du berätst Bewohner:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Fragen
  • Du arbeitest eng mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen zusammen

Das wünschen wir uns von dir:


  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Kinderkrankenpflege
  • Großartig, aber kein Muss: Du hast Erfahrung in der Intensivpflege und bist mit dem Konzept der Kinästhetik vertraut
  • Du hast bereits Berufserfahrung in der Pflege gesammelt und bist fachlich auf dem aktuellen Stand der Pflegewissenschaften
  • Du bist offen neuen digitalen Hilfsmitteln in der Pflege gegenüber
  • Du identifizierst dich mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten
Und das haben wir zu bieten:



  • 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am/für den 24. und 31.12.
  • Vergütung nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 3.611 und 4.255€ (in Vollzeit) je nach Berufserfahrung, plus Kinderzulage und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
  • Familienfreundlichkeit (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) nicht nur auf dem Papier: Wir bieten die Option auf Elterndienst, der erst ab 8.00 oder 8.30 Uhr startet und die Option auf Kinderbetreuungsplätze im Krippen- sowie Elementarbereich am Rande des Friedehorst Campus
  • Einspringprämie von 60€ brutto bei kurzfristiger Dienstübernahme
  • Eine familiäre und wertschätzende Arbeitsumgebung in einem vielfältigen Team
  • Flexibilität soweit möglich bei der Dienstplangestaltung im Rahmen eines Zwei-Schicht-Systems
  • Gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios



Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

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Jobbeschreibung

Werde Postbot:in für Pakete und Briefe

Was wir bieten

  • 17,60 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50% Weihnachtsgeld und inkl. 0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage)
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen bis 31,5 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zustellern bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Brief- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#deutschepostkarlsruhe
#jobsnlkarlsruhe

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Jobbeschreibung

Verstärken Sie unser Team am Standort Kaltenkirchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Lehrkraft (m/w/d) für Deutsch als Fremdsprache (DaF/DaZ)
in Vollzeit mit 38,5 Stunden/Woche. Die Stelle ist zunächst bis zum 31.05.2025 befristet. Es besteht die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung.
Die DRK Akademie SH in Trägerschaft des DRK-Landesverbandes Schleswig-Holstein . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Beim Fachbereich Forst sind zum 01.07.2025 sowie zum 01.07.2026 die Stellen zweierTrainees (w/m/d)
für Aufgaben im forstlichen Revierdienst, im forstlichen Innendienst sowie in der Projektarbeit zu besetzen.
Wir erwarten:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Forstwirtschaft (Diplom (FH) / Bachelor einer Hochschule)
  • den Nachweis der Forstdiensttauglichkeit bzw. der Voraussetzungen für eine spätere Übernahme ins Beamtenverhältnis (dieser Nachweis ist erst bei einer Einstellungszusage erforderlich)
  • einen gültigen Jagdschein
  • Interesse an vielfältigen Aufgaben im Revier sowie im forstlichen Innendienst
  • eigenverantwortliche, selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
  • gutes Organisationsvermögen und Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
  • Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, den privaten Pkw gegen Wegstreckenentschädigung im Außendienst einzusetzen
Wir bieten:

  • verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten im forstlichen Innen- sowie Außendienst
  • ein motiviertes Team, in dem Berufsanfänger/-innen und erfahrene Kolleginnen und Kollegen vertrauensvoll zusammenarbeiten
  • eigener Arbeitsplatz mit moderner IT-Ausstattung (VPN-Notebook, Tablet, Smartphone), forstlichem Equipment analog allen Revierleitenden sowie forstlicher Dienst- und Arbeitskleidung
  • Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • je nach Interesse sehr gute Perspektive auf Übernahme eines Forstreviers oder Einsatz als Funktionsbeamte mit Aufgaben im Innen- und Revierdienst
  • Einstellung zum 01.07.2025, bzw. 01.07.2026
  • Bewerbungen sind auch erwünscht, wenn das Studium derzeit noch nicht abgeschlossen ist
  • gestalten Sie mit uns die Wald- und Forstwirtschaft an einer großen unteren Forstbehörde

Mit einer berufsbegleitenden Qualifizierung bereiten wir Sie fundiert auf Ihre forstliche Berufspraxis vor. Sie lernen den forstlichen Revierdienst und den forstlichen Innendienst im Rahmen des zweijährigen Traineeprogramms Forst kennen und qualifizieren sich für den gehobenen technischen Forstdienst. In dieser Funktion erfolgt die Beschäftigung befristet für zwei Jahre nach dem Traineeprogramm im gehobenen Forstdienst Baden-Württemberg in Entgeltgruppe 10 TVöD. Eine Übernahme ins Beamtenverhältnis wird in Aussicht gestellt.
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen der Fachbereichsleiter, Herr Stefan Kopp, Tel. 07571 102-2510, gerne zur Verfügung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, schicken Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 23.02.2025 online über karriere.landkreis-sigmaringen.de.

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Jobbeschreibung

Du möchtest Deine Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann bist Du bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden.


Referenznummer: 16002

Land: Deutschland (DE)

Einsatzort: Stuttgart

Funktionsbereich: COO Capital Markets

Organisationseinheit: Position Systems

Vollzeit / Teilzeit: 100



Du hast Spaß, in einem interessanten und abwechslungsreichen Umfeld die Kapitalmarktsysteme und Prozesse der LBBW weiterzuentwickeln? Dir macht es Freude, zusammen mit unterschiedlichen Stakeholdern die Zukunft des Kapitalmarktumfelds weiterzudenken? Wenn Du ein Teamplayer bist und Lust hast, Dich einzubringen, dann bist Du bei uns genau richtig.


Wir in der Gruppe Positionssysteme verantworten neben der fachlichen Betreuung der positionsführenden Kapitalmarktsysteme die regelmäßige Weiterentwicklung der Anwendungen bis hin zur Umsetzung in Projekten. Bei uns übernimmst Du ab dem Start Verantwortung und gestaltest aktiv mit. Der Fokus Deiner Aufgaben liegt auf der Weiterentwicklung des Systems Planixs Realiti in der Rolle des Fachowners in einem bereichsübergreifenden Team aus uns, Treasury, Operations, Risikocontrolling und IT. Im Team bieten wir Dir viel Freiraum, eigene Ideen einzubringen sowie bereichsübergreifende Interessen und Anforderungen aufzugreifen und umzusetzen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!





APCT1_DE

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Jobbeschreibung

Auf unserem modernen Phorms Campus Hamburg mit Kita, Grundschule und Gymnasium lernen und spielen derzeit etwa 700 Kinder und Jugendliche von der Krippe bis zur staatlich anerkannten Oberstufe mit Abitur. Unser Konzept basiert auf bilingualer Bildung nach der Immersionsmethode, Mehrsprachigkeit durch sprachsensiblen Unterricht und personalisiertem Lernen. Unser pädagogisches Team arbeitet mit viel Kompetenz und Herz und schätzt neben der familiären Atmosphäre auch die sehr zentrale und verkehrsgünstige Lage sowie die innovative Ausstattung. Das Besondere an unserem Campus sind die gelebte Internationalität und Mehrsprachigkeit der gesamten Schulgemeinschaft – in ihrer Vielfalt ein Abbild Hamburgs.

Phorms Hamburg ist Teil des Netzwerkes der Phorms Education SE, einem überregionalen und zukunftsorientierten Unternehmen im Bereich Bildung und Erziehung, das seit 2006 die Bildungslandschaft in Deutschland bereichert.

 

Für unser Gymnasium in Hamburg suchen wir für das Schuljahr 2025/26 einen engagierten und qualifizierten

 

Lehrer (all genders) für das Fach Spanisch

(Teil- oder Vollzeit)

SO BRINGST DU DICH EIN

  • Planung eines sachgerechten und kompetenzorientierten Lernangebotes auf der Basis der vorliegenden Curricula

  • Ganzheitliche Vorbereitung der Schüler:innen auf die Prüfungen des Mittleren Schulabschlusses sowie die Abiturprüfungen

  • Entwicklung und Umsetzung neuer pädagogischer Konzepte sowie Bereicherung des Unterrichts mit digitalen Medien

  • Aktive Unterstützung und Beratung von Schüler:innen und Eltern bei individuellen Herausforderungen

  • Regelmäßige methodisch-didaktische Weiterbildung

DAS BRINGST DU MIT

  • Lehrbefähigung für das Gymnasium (mind. Sek I) mit der Fachrichtung Spanisch sowie die Lehrberechtigung für die gymnasiale Oberstufe, idealerweise das 2. Staatsexamen

  • Idealerweise erste praktische Unterrichtserfahrung nach Abschluss deiner Ausbildung

  • Alltagssicheres Englisch, fließende Deutschkenntnisse und Interesse an der Arbeit in einem internationalen Team

  • Bereitschaft zur aktiven Beteiligung an der Schulentwicklung sowie zur fachlichen und methodisch-didaktischen Weiterbildung

  • Hohes Engagement, Flexibilität und Begeisterung für unser pädagogisches, bilinguales Konzept

DARAUF KANNST DU BEI UNS ZÄHLEN

  • Vergütung in Anlehnung an TV-L

  • Zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. Deutschlandticket oder Edenred City Karte, Lunchzuschuss, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge, finanzielle Unterstützung bei berufsbedingtem Wohnortwechsel, Corporate Benefits Vorteilsportal)

  • Fünf vom Arbeitgeber voll bezahlte Kind-krank-Tage sowie Personalrabatt bei Inanspruchnahme eines Kita- oder Schulplatzes

  • Fortlaufende Unterstützung von Fort- und Weiterbildungen

  • Modern ausgestattete Klassenräume und Fachkabinette (z.B. Smartboards, Laptopklassen, eigener IT-Support, Bibliothek)

  • Personalisiertes Lehren durch kleine Klassengrößen

  • Kurze interne administrative Prozesse: unkomplizierte Anschaffungen und Auslagenerstattung

  • Sehr gute Einarbeitung und Begleitung auch über das Onboarding hinaus: Buddy-System im ersten Schuljahr

  • Für Landesbeamte besteht die Möglichkeit zur Beurlaubung in den Privatschuldienst

  • Befristeter Vertrag für 2 Jahre mit Option auf anschließende Übernahme

BEWIRB DICH JETZT!

Du bist überzeugt, willst deine eigenen Ideen aktiv einbringen und mit uns die Bildungslandschaft gestalten? Dann bewirb dich jetzt über unsere Website.

 

Mehr Informationen über uns findest du unter www.jobs.phorms.de. Deine Ansprechpartnerin ist Sandra, Tel.: 030/ 311 678 104.

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Jobbeschreibung

Das Umweltbundesamt (UBA) ist eine der größten Umweltbehörden Europas. Auf der Grundlage seiner Forschung berät das UBA die Bundesregierung, aber auch viele europäische und internationale Organisationen und setzt zahlreiche Umweltgesetze um. Hervorragende fachliche und wissenschaftliche Arbeit sowie Vernetzung mit nationalen, europäischen und globalen Partnern sind für das UBA die Grundlage . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Ihre AufgabenPersonaleinsatzplanung für rund 130 MitarbeitendeAnleiten und Unterweisen der KraftfahrendenPflege der Arbeitszeiten in SAPBearbeiten von FeedbackmeldungenFühren von Telefonaten mit Bürgerinnen, Ämtern undWerkstättenBetreuung von lokalen SonderprojektenDisposition in der Stadtreinigung sowie die administrativeBearbeitung von Aufträgen, Anfragen und Dokumentationen imRahmen der Sachbearbeitung StadtreinigungZuarbeiten im Bereich Winterdienst, Sauberkeit und Qualität

Ihr ProfilAbgeschlossene Ausbildung im mittleren nichttechnischenVerwaltungsdienst, als Verwaltungsfachangestellter oder einergleichwertigen kaufmännischen Ausbildung oder einevergleichbare QualifikationFreundliches und selbstsicheres AuftretenSelbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise,OrganisationsgeschickZuverlässigkeit und FlexibilitätTeamfähigkeit

Wir bietenEin spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mitgesellschaftlicher Relevanz Einen eigenen Betriebskindergarten für Kinder von elf Monatenbis sechs JahrenEine zukunftsorientierte Personalentwicklung mit attraktivenWeiterbildungsmöglichkeitenEine betriebliche AltersversorgungEin attraktives Betriebliches GesundheitsmanagementKollegiale Zusammenarbeit im Team und ein Arbeitsklima orientiertan unseren Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit

Sind Sie interessiert?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 02.03.2025gerne online auf unserem Bewerbungsportal oder senden Sie unsIhre Bewerbungsunterlagen unter Kennziffer 700.25.007 ***** Karlsruhe, Eigenbetrieb Team Sauberes Karlsruhe, 76124Karlsruhe

Weitere Auskünfte erteilt Ihnen ***** Jens Fiedler, AbteilungsleiterStadtreinigung und Stationäre Anlagen, ***** 0721 133-7098, ***** jens.fiedler@tsk.karlsruhe.de

Stadt KarlsruheEigenbetrieb Team Sauberes Karlsruhe

Karlsruhe – innovativ, jung und lebendig. UNESCO-Stadt der Medienkunst, Stadt des Rechts, digitale Zukunftskommune. Führend inTechnologie und Wissenschaft – eine weltoffene Stadt mit hoher Lebensqualität und ausgezeichneter Mobilität. Attraktive Arbeitgeberin mitgroßer Jobsicherheit für nahezu 7 000 Mitarbeiterinnen. Mit vielfältigsten Berufen, immer für die Menschen in der Stadt.

Mitarbeiterin Disposition / BackofficeStadtreinigungDer Eigenbetrieb Team Sauberes Karlsruhe sucht Sie als Mitarbeiterin Backoffice Disposition Stadtreinigung zum nächstmöglichen Zeitpunkt inVoll- oder Teilzeit. Die Stelle bietet eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9a TVöD beziehungsweise Besoldungsgruppe A 9 LBesOBW bei Vorliegender entsprechenden Qualifikation.

Die regulären Arbeitszeiten sind von 6:00 bis 14:20 Uhr, an den Wochenenden ist wechselnde Rufbereitschaft zu leisten.

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Sachbearbeiter*in Wirtschaftliche und rechtliche Jugendhilfe (m/w/d)E 9b TVöD/A 10 SHBesGVollzeit/TeilzeitBad SegebergDer Kreis Segeberg liegt als Teil der Metropolregion Hamburg verkehrsgünstig inmitten von Schleswig-Holstein zwischen Nord- und Ostsee und ist ein verlässlicher Arbeitgeber für rund 1.100 Mitarbeiter*innen.Der Fachdienst Wirtschaftliche und Rechtliche Jugendhilfe besteht aus den Bereichen Beistandschaft, Unterhaltsvorschusskasse und dem Fachgebiet Wirtschaftliche Jugendhilfe. Zentrale Aufgabe im Bereich der wirtschaftlichen Jugendhilfe ist, nach kooperativer Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst, die verwaltungsmäßige und finanzielle Abwicklung unterschiedlicher Jugendhilfeleistungen. Das Team besteht aus derzeit 14 Mitarbeitenden und der Fachgebietsleitung.Ihre Aufgaben:Bearbeitung von Anträgen auf Leistungen nach dem SGB VIII Prüfung von Anspruchsvoraussetzungen gem. §§1 und 27 ff SGB VIIIBescheidung und Gewähren von LeistungenTeilnahme an Fallberatungen und interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den pädagogischen Fachkräften des Allgemeinen Sozialen Dienstes, insbesondere bei herausfordernden FällenBearbeitung von finanziellen Ansprüchen und Ausgleich von Erstattungspflichten des Kreises SegebergGeltendmachung von Ansprüchen ggü. anderen Leistungsträgern und Leistungsverpflichteten sowie Dritten (insb. andere Sozialleistungsträger und überörtliche Jugendhilfeträger)Ermittlung und Prüfung von wirtschaftlichen Verhältnissen Kostenbeitragspflichtiger, Berechnung und Heranziehung von KostenbeiträgenIhr Profil:eine abgeschlossene Ausbildung inkl. Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin/ zum Verwaltungsfachwirt (Angestelltenlehrgang II) oderein abgeschlossenes verwaltungswissenschaftliches oder rechtswissenschaftliches Studium odereine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare abgeschlossene Ausbildung (Steuerfachangestellte, Sozialversicherungsfachangestellte, Fachangestellte für Arbeitsmarktdienstleistungen) sowie eine anschließende mindestens 2-jährige Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und die Bereitschaft, die Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin/zum Verwaltungsfachwirt zu absolvierendie Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Verwaltung oderdie Laufbahnbefähigung der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt sowie eine mindestens 2-jährige Berufserfahrung und die Bereitschaft, den Aufstieg gem. §§ 27 oder 27a ALVO zu absolvierenund darüber hinaus idealerweiseumfassende rechtliche Kenntnisse u.a. im SGB VIII (Leistungsarten, Anspruchsvoraussetzungen und Verfahrensvorschriften)grundlegende Kenntnisse der Vorschriften des Familienrechts im BGBVorerfahrungen im Bereich der Jugend- oder Sozialhilfehohe Auffassungsgabe, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, Entscheidungs- und Konfliktfähigkeit, selbstständiges Planen und Durchführen der Arbeit sowie TeamfähigkeitUnser Angebot:sicherer Arbeitsplatzfestes Monatsgehaltmoderne BüroausstattungZuschuss Fahrrad/ÖPNV-TicketFort-/WeiterbildungsangeboteFirmenfitness/psych. Beratungflexible Arbeitszeiten/mobiles ArbeitenKinder-/PflegenotfallbetreuungBewerben Sie sich!... bis zum 02. März 2025vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsportal www.segeberg.de/karriere .Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der 12. Kalenderwoche stattfinden.Fachliche Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gern die Führungskraft Frau Kudenhold, Tel. 04551/951-7830. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen unsere Personalsachbearbeiterin Frau Stolze, Tel. 04551/951-9813, gern zur Verfügung.Sollten Sie sich bereits in einem Beamtenverhältnis befinden, reichen Sie bitte die letzten dienstlichen Beurteilungen sowie eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte inkl. Postanschrift Ihrer personalverwaltenden Stelle mit ein.Gleichstellung und Vielfalt liegen uns am Herzen und sind für uns eine Selbstverständlichkeit!Menschen mit Schwerbehinderung werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Online-Bewerbung
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Über uns

Sie möchten gerne eigenverantwortlich arbeiten? Sie schätzen die Arbeitsatmosphäre und den Alltag in einer modernen internistischen Praxis? Wir möchten wachsen und brauchen Sie als Verstärkung für unser tolles Team!
 
Wir sind ein internistisches Team bestehend aus drei Ärztinnen und 4 MFAs. Zwar sind wir eine hausärztlich internistische Praxis, haben aber einen langjährigen Praxisschwerpunkt in der Osteologie. Eine weitere Besonderheit ist unsere enge Verknüpfung mit der renommierten orthopädischen Fachklinik München Harlaching, für die wir auch konsiliarisch tätig sind. Mit Engagement und persönlichem Einsatz versorgen wir jeden Tag unsere Patientinnen und Patienten – gemeinsam als gut abgestimmtes und kollegiales Team. 
Sie möchten gerne eigenverantwortlich arbeiten? Sie schätzen die Arbeitsatmosphäre und den Alltag in einer modernen internistischen Praxis? Wir möchten wachsen und brauchen Sie als Verstärkung für unser tolles Team!
 
 

Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Weiterbildung zum Osteologen (m/w/d) als Schwerpunktthema der internistischen hausärztlichen Praxis.
  • Tätigkeit als Internistischer Konsiliarius in der angegliederten orthopädischen Schön Klinik München Harlaching
  • Übernahme von bereits vorhandenen Patient:innen sowie Aufbau eines eigenen 
  • Vertretung der ärztlichen Leitung mit Perspektive auf Übernahme

Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin
  • Wünschenswert sind Sonographiekenntnisse und ein Interesse für Osteologie.
  • Wir freuen uns über eine Zusatzbezeichnung „Labordiagnostik“, da wir eng mit dem klinikeigenen Labor zusammenarbeiten.
  • Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patientinnen und Patienten
  • Interesse an kollegialem Austausch und Teamfähigkeit 
  • Motivation, Engagement und Freude an eigenständigem und flexiblem Arbeiten

Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen :

  • Modernes Arbeiten mit geregelten Arbeitszeiten, keine Wochenend- und Nachtdienste
  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote
  • attraktive Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, bis zu 30 Tagen Urlaub und Sonderurlauben
  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten
  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen
  • Teamspirit in einem kleinen familiären und sympathischen Team
  • Verkehrsgünstige Lage im Zentrum Münchens; Fahrtkostenzuschuss

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WARUM STIHL. Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 20.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft - vorausschauend und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung