Jobs im Öffentlichen Dienst
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Badmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellenausschreibung Bei der Stadtverwaltung Wittlich ist für das Vitelliusbad zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Badmanager (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Es besteht auch die Möglichkeit einer Beschäftigung in Teilzeit, sofern nach Ende der Ausschreibungsfrist genügend qualifizierte Bewerbungen eingegangen sind. Die Gehaltszahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung erfolgt die Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD. Bewerber*innen mit Schwerbehinderteneigenschaft bzw. Gleichstellung, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt. Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie auf unserer Homepage unter www.wittlich.de. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie uns bitte bevorzugt über unser Online-Bewerbungsportal. Bitte beachten Sie die Bewerbungsfrist zum 25.02.2025. Stadtverwaltung Wittlich Schloßstraße 11 54516 Wittlich Vitelliusbad Wittlich vitelliusbad_wittlichWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Pflegefachkräfte (m/w/d) ab sofort in VZ oder TZ
Jobbeschreibung
Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einePflegefachkraft (m/w/d) für den NachtdienstWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflege | Assistenz bei ärztlicher Diagnostik und Therapie | Patientenaufnahme sowie Patientenbegleitung | Vor- und Nachbereitung von Patientenunterlagen | Mitgestaltung der pflegerischen Qualitätsentwicklung und -sicherung | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Ulrike Hinrichsen,
Stellv.
Bau- und Projektleitung Instandhaltung Tunnelbau und Bauwerksprüfung (Bauleitung) (d/m/w)
Jobbeschreibung
Bau- und Projektleitung Instandhaltung Tunnelbau und Bauwerksprüfung (Bauleitung) (d/m/w)WIR BEWEGEN MENSCHENAls Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte. Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!IHRE AUFGABENIn dieser Position sind Sie für die Instandhaltung, Überwachung und Bauwerksprüfung von Tunnel- und Ingenieurbauwerken nach BOStrab in Anlehnung an die DIN 1076 zuständigDie Instandhaltungsfristen werden von Ihnen überwacht und eingehaltenSie sind für die Prüfung und Betreuung von Bauvorhaben, die im Einflussbereich der Stadt- und Straßenbahnstrecken durch die VGF oder durch Dritte errichtet werden, verantwortlichSie agieren in Bauherrenfunktion und koordinieren, überwachen und betreuen unsere InstandhaltungsmaßnahmenDie ergebnisorientierte und wirtschaftliche Abwicklung von kleineren Sanierungsprojekten in Tunnelanlagen und Ingenieurbauwerken liegt ebenso in Ihrem VerantwortungsbereichSie beantworten Anfragen von Ortsbeiräten, Bürger:innen und sonstigen InstitutionenIHR PROFILSie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene bautechnische BerufsausbildungSie konnten bereits einschlägige Erfahrung in der Betreuung von Baumaßnahmen des Tief- Ingenieur- und Betonbaus sowie Kenntnisse in der Vertragsgestaltung (VOB) sammelnVorteilhaft sind außerdem Erfahrungen in der Instandhaltung von Tunnelbauwerken, sowie adäquate Zusatzqualifikationen in der Betontechnologie und die Bereitschaft zu WeiterbildungsmaßnahmenSie haben eine Leidenschaft für unterirdische Bauwerke und wollen Ihre Kompetenz in diesem Bereich weiter ausbauenSie verstehen es, das Projektteam - bestehend aus internen und externen Fachleuten - zu motivieren und erfolgreich zum Ziel zu führenIn vereinzelten Fällen sind Sie auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten zu Arbeitseinsätzen bereitUNSER ANGEBOTWir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung , eine Leistungsprämie , unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium .Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell.Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.BRINGEN SIE IHRE STADT INS ROLLEN! Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!Ansprechperson: Jonas Maurer Mobil: +49 170 4892027JETZT BEWERBENSozialarbeiter*in/-pädagoge*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Abteilung für Sozial- und Pflegeberatung sucht zur Vergrößerung ihres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sozialarbeiter*in/-pädagoge*in (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und herausfordernde TätigkeitTeilnahme an internen und externen FortbildungenVergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis max. S 12 sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Beratung von Patienten und Angehörigen in sozialrechtlichen Fragen die im unmittelbaren Zusammenhang mit der aktuellen Krankenhausversorgung stehenBeratung bei der Erschließung geeigneter Hilfsmöglichkeiten und RessourcenTermingenaue Organisation von Rehamaßnahmen bzw. häuslicher und stationärer Versorgung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (m/w/d)Praxiserfahrung im Umgang mit kranken und pflegebedürftigen Menschen im stationären und/oder ambulanten BereichVorerfahrung im klinischen Sozialdienst und GesundheitswesenKenntnisse der aktuellen Sozialgesetzgebung sowie in der Versorgungsstruktur im poststationären Sektor Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit sowieFähigkeit der Mitarbeit im multidisziplinären TeamFähigkeit, Arbeitsprozesse im Rahmen des Qualitätsmanagements mitzugestalten Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Sozial- und Pflegeberatung Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr S. Beck, Tel.: 06131 17-7052. Referenzcode: 50247741 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. OnlinebewerbungQuereinstieg als Verkehrsmeister*in im Stellwerks-/Disponentendienst U-Bahn (m/w/d)
Jobbeschreibung
Quereinstieg als Verkehrsmeister*in im Stellwerks-/Disponentendienst U-Bahn (m/w/d) Jetzt bewerben » Tätigkeitsbereich MVG Betriebszentrum | Ressort Mobilität UnternehmenMünchner Verkehrsgesellschaft mbH Standort München VertragsartVollzeit, unbefristet Auf einen Blick Zunächst werden Sie ab September 2025 in nur 3 Monaten die Ausbildung als U-Bahnfahrer*in (m/w/d) absolvieren. Anschließend erfolgt eine mehrmonatige Praxisphase.Nach der Praxisphase werden Sie im Rahmen einer rund zehnmonatigen Ausbildung anschließend als Verkehrsmeister*in und für den Stellwerksdienst qualifiziert. Bitte beachten Sie, dass die Einbringung von Urlaub und Freizeit während der Ausbildung nur eingeschränkt möglich ist.Nach einem Jahr Erfahrung im Stellwerksdienst wird die abschließende Weiterqualifikation als Disponent*in Fahrbetrieb U-Bahn (m/w/d) erfolgen. Das können Sie bei uns bewegen Ihre Aufgaben im Betriebszweig U-Bahn:Einstellen und Sichern der Fahrstraßen Überwachung des Zuglaufes Ein- und Ausschalten der Züge nach Fahrplan Mitwirkung beim Störungsmanagement, beim Baustellen- und Veranstaltungsverkehr und beim Rangierbetrieb Störungsmanagement auf dem Unfallhilfswagen und im mobilen Außendienst Mitwirkung bei der Fahrgastlenkung Übernahme von U-Bahnfahrdiensten Weiterqualifikation als „Disponent*in Fahrbetrieb“ nach ca. 1 Jahr Stellwerksdienst Übernahme von Sonderaufgaben und Mitwirkung in ProjektenDamit überzeugen Sie uns
Abgeschlossene Ausbildung Kenntnisse im Bahnbetrieb wünschenswert Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Fahrdienst- sowie Wechselschichtdiensttauglichkeit gute Auffassungsgabe und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen strukturierte Arbeitsweise sowie vorausschauendes Handeln ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeiten sicheres und souveränes Auftreten technisches Verständnis Erfahrung im Umgang mit EDV-Systemen gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
Das bieten wir Ihnen Unsere Arbeitswelt
Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag (TV-N) bei 13 Monatsgehältern 30 Urlaubstage jährlich, sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten, die den Puls der Stadt am Laufen halten
Vergütung und Zusatzangebote
Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung, Münchenzulage Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft, Nutzung der M-Fitnesscenter und Freiminuten beim MVG Rad
SWM Spezial
Kontingente für Kindergarten- und Hortplätze sowie weitere Betreuungsunterstützung Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen Freifahrten im MVG-Netz, auch für die eigenen Kinder
Wir als Arbeitgeber Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen. Mehr erfahren » Kontakt Unser Recruiting Team hilft gerne weiter. Sophie Roth | Recruiting | Tel.: +49 89 2361-4018 Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Christian Seemüller unter Tel.: 089/2191-4150. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse, aktueller Auszug aus dem Fahreignungsregister und ein aktuelles polizeiliches Führungszeugnis) über den Bewerber-Button auf dieser Seite. Jetzt bewerben » Datenschutz
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Intensivstation
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenDie Behandlung von Menschen mit akuten schweren Erkrankungen erfordert Fachwissen, Erfahrung und eine optimale technische Ausstattung. Unsere interdisziplinären Intensivstationen in Heiligenstadt und Reifenstein verbinden all das mit menschlicher Zuwendung, Pflege und Zeit. Beide Stationen erfüllen die Voraussetzungen für die sogenannte intensivmedizinische Komplexbehandlung, was u.a. eine ständige Anwesenheit von intensivmedizinisch erfahrenen Ärzten sicherstellt.
Was Sie erwartet:
- Selbstständige Übernahme des komplexen Pflegeprozesses intensivpflichtiger Patient*innen nach der Einarbeitung
- Monitoring und Dokumentation am Krankenbett
- Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
- Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege, der pflegerischen Intensivüberwachung und Intensivtherapie
- Verantwortungsvolle Mitgestaltung der Arbeitsprozesse im Team
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Sie bringen idealerweise die Fachweiterbildung Anästhesie/ Intensiv oder mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege mit
- Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
- Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch eine fachliche sowie persönliche Kompetenz und Selbstständigkeit aus
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
- 32 Tage Urlaub
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Edenred City Karte
- familienfreundliches Unternehmen
- JobRad-Leasing
- Jahressonderzahlungen
- Firmenfitness mit Hansefit
PostDoc in Molecular and Oncological Gynecology – Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe
Jobbeschreibung
"Knowledge becomes health" - we are filling this motto with life every day, developing new ideas and improv-ing old-established knowledge. The University Hospital Frankfurt has existed since 1914. Our around 8,500 employees contribute with their skills and knowledge to the 33 specialist clinics, theoretical clinical institutes, and administrative departments. The close connection of health care with research and teaching, as well as a climate of collegiality, internationality, and cross-professional cooperation characterize the university hospital.PostDoc in Molecular and Oncological Gynecology - Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe(We are targeting applicants of all genders)
Full time | limited to 3 years | Announcement number: 284-2025
The Department of Molecular and Oncological Gynecology at the University hospital Frankfurt invites applications for a Postdoctoral Researcher position at earliest possible time to join an exciting project aimed at investigating the role of PLK1/PLK3 inhibition in overcoming drug resistance in ovarian cancer.
The position is located in an innovative, dynamic, and collaborative research environment, focusing on the molecular mechanisms of ovarian cancer, particularly drug resistance to platinum-based chemotherapy. The project involves assessing the therapeutic potential of dual PLK1/PLK3 inhibition in ovarian cancer cell lines and patient-derived organoid models, as well as exploring potential combination therapies to overcome resistance to cisplatin. This includes the use of mouse models for investigating therapeutic efficacy in vivo.
For an insight into the University Hospital Frankfurt, click here .
Your role
Conduct in-depth research into the role of PLK1/PLK3 in ovarian cancer, including the development of PLK3 knockout cell lines and organoid models.
Perform functional assays to assess cell viability, proliferation, apoptosis, and drug sensitivity in cancer models.
Investigate molecular pathways related to drug resistance through RNA sequencing, qRT-PCR, and proteomics.
Develop and implement innovative therapeutic strategies, including combination treatments with PLK1/PLK3 inhibitors and cisplatin.
Perform mouse model experiments , including tumor induction, in vivo drug treatment, and assessment of tumor response using bioluminescence imaging.
Collaborate with a multidisciplinary team of researchers and clinicians to interpret experimental results and drive the research forward.
Who you are
Ph.D. in Molecular Biology, Oncology, or a related field.
In-depth experience in cancer cell biology, mechanisms of drug resistance, and molecular biology techniques (e.g., CRISPR, RNA-seq, Western Blotting).
Willingness to work with mouse models, including tumor injection and in vivo treatments.
Expertise in functional assays such as cell viability assays, apoptosis assays, and migration/invasion assays.
Knowledge of oncological therapeutic approaches, including combination therapies and targeted inhibition.
Ability to work independently and as part of a team.
Excellent written and oral communication skills in English.
Due to legal regulations, valid proof of measles immunity / measles vaccination is required.
What we offer
A stimulating and supportive research environment at the forefront of cancer research.
The opportunity to contribute to high-impact projects with clinical relevance.
A dynamic, international team of experts in molecular oncology and gynecology.
Collective agreement: In addition to an attractive salary based on a collective agreement with an annual special payment, you benefit from long-term security through company pension schemes.
Mobility: Free public transport in all Hessen (Free State Ticket Hessen).
Campus: Our attractive university hospital campus offers a modern cafeteria, various cafes, and opportunities to rest in numerous green spaces. A walk on the riverside of the Main offers relaxation during breaks.
Work-Life-Balance: Part-time employment is possible, we offer childcare in our daycare center (if you have any questions, please contact UKF-Familienservice), child care during holidays.
Health Promotion: Benefit from our attractive health offers. We offer regular online and face-to-face courses on nutrition, relaxation, sports and exercise.
Any questions? Many answers can be found in our FAQs for new employees. If you have any further questions, please do not hesitate to contact us.
Women are underrepresented in these positions at the University Hospital Frankfurt. Applications from women are therefore particularly welcome. Disabled applicants are preferred if they have the same personal and professional qualifications.
Join our team
Use the time until April 7, 2025 to apply. Please submit your online application including a possible starting. For further information regarding the position and project, please contact Dr. Mourad Sanhaji (Tel: 49 69 6301 6894 or E-Mail: sanhaji@med.uni-frankfurt.de ).
Apply now
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .
Sachbearbeiter (m/w/d) in der Beihilfe
Jobbeschreibung
Der Kommunale Versorgungsverband Baden-Württemberg (KVBW) ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit den Geschäftsfeldern Beamtenversorgung, Beihilfe, Kommunaler Personalservice und Zusatzversorgung. Der räumliche Geschäftsbereich umfasst das Land Baden-Württemberg. Unternehmenssitz des Verbands ist Karlsruhe mit einer zweiten Dienststelle in Stuttgart. An unserer Dienststelle in Karlsruhe ist in der Abteilung Beihilfe zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle neu zu besetzen: Sachbearbeiter (m/w/d) in der BeihilfeEntg.Gr. 9a TVöD, Kennziffer: BF 606.25 Die Einstellung von Beschäftigten erfolgt grundsätzlich zunächst befristet für die Dauer von zwei Jahren. Bei entsprechender Eignung und Leistung ist im Anschluss eine Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis vorgesehen. Ihre Aufgabenschwerpunkte:Bearbeitung von Anträgen auf Gewährung von Beihilfe in Geburts-, Krankheits-, Pflege- und Todesfällen unter Anwendung eines EDV-gestützten BeihilfeabrechnungssystemsFührung des dabei anfallenden standardisierten SchriftverkehrsPersönliche und telefonische Beratung unserer BeihilfeberechtigtenWir erwarten von Ihnen:Eine abgeschlossene Ausbildung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine gleichwertige Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement oder Gesundheitswesen oder zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)Kenntnisse im Beihilferecht sind von Vorteil, aber nicht VoraussetzungDie Bereitschaft, sich kurzfristig in diese interessante Rechtsmaterie einzuarbeitenEin hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative, Belastbarkeit und LeistungsbereitschaftFlexibilität, gutes Urteilsvermögen und TeamfähigkeitWir bieten Ihnen:Gute Startbedingungen durch eine intensive EinarbeitungEine aufgabenbezogene, bedarfsorientierte Fortbildung (Personalentwicklungsprogramm)Selbstständiges Arbeiten in einem anspruchs- und verantwortungsvollen, interessanten und vielseitigen Arbeitsumfeld sowie ThemengebietEin modernes Dienstgebäude im Herzen von Karlsruhe mit einer optimalen Anbindung an das NahverkehrsnetzEin Fahrtkostenzuschuss bei der Nutzung öffentlicher VerkehrsmittelNach der Einarbeitungsphase die Möglichkeit, auch anteilig im Homeoffice zu arbeitenAlle Leistungen eines modernen Arbeitgebers (flexibles und familienfreundliches Arbeitszeitmodell, Gesundheitsmanagement, Prämiensystem) Für fachliche Fragen steht Ihnen von der Abteilung Beihilfe Herr Grahl (0711/2583-132) sowie für administrative Fragen vom Sachgebiet Steuerung, Organisation und Personalentwicklung Frau Lojic (0721/5985-593) gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt eingestellt. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 28.03.2025 über unser Bewerbungsportal.Wirtschaftswissenschaftler als Senior Key Account Manager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und eine sichere berufliche Zukunft.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Senior Key Account Manager - Public Sector für den Standort Berlin.Ihr Aufgabenbereich
- Verantwortung für die strategische Geschäftsanbahnung/die Projektakquise inklusive Entwurf von Lösungen für komplexe Kundenanforderungen
- Beratung bestehender und neuer Kunden bei der Entwicklung und Einführung komplexer Lösungen und Produkte in einer Trusted-Advisor-Rolle sowie Betreuung von Kunden in laufenden Projekten
- Planung, Management und Bearbeitung von komplexen Ausschreibungen und Angeboten sowie Steuerung interner und externer Ressourcen
- Beobachtung und Analyse des Marktes, Aufdeckung von neuen Potenzialen sowie Identifikation von Kundenentwicklungen, -anforderungen und -trends
- Entwicklung und Umsetzung von Key-Account-Strategien
- Konzeption und Begleitung von Kundenveranstaltungen und Messen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der Politik- bzw. Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwissenschaften, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sowie Praxiserfahrung im hoheitlichen Umfeld und im Projektmanagement
- Affinität zu digitalen Themen
- Wirtschaftliches Handeln, Kundenorientierung, Motivation und Eigeninitiative
- Strukturierte, eigenverantwortliche, analytisch-strategische Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen und souveränes Auftreten im Kontakt mit vielfältigen Schnittstellen
- Präsentations- und soziale Kompetenz sowie Lösungsorientierung
- Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und zukunftssicheren Arbeitsumfeld mit einzigartigen Projekten
- Attraktive Arbeitsbedingungen: ausgewogene Balance zwischen Beruf und Privatleben dank flexibler Arbeitsmodelle und -zeiten und 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Moderne Arbeitsausstattung: top Equipment, agile Entwicklungsmethoden mit modernem Tech Stack und innovativen Kollaborationstools
- Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme
- Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Angebote zum Gesundbleiben: Sportkooperationen, Präventionskurse und Laufevents
- Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen
Chefarzt Laboratoriumsmedizin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen in Vollzeit für unsere Kliniken in Schorndorf und Winnenden einenChefarzt Laboratoriumsmedizin (m/w/d) Winnenden, Schorndorf Vollzeit Referenznummer: W 1 326-24 Jetzt bewerben Unser Zentrallabor am Standort in Winnenden erbringt an sieben Tagen pro Woche, 24 Stunden am Tag, mit modernster Geräteausstattung über 2 Millionen Analysen pro Jahr. Neben den Laborbereichen Klinische Chemie, Immunologie, Hämatologie (abgebildet über Hämatologisches Speziallabor), Hämostaseologie und Urindiagnostik wird auch die Immunhämatologie inklusive der Verwaltung von Blutprodukten vorgehalten. Am Standort Schorndorf ist das medizinische Laboratorium mit Analysesystemen der gleichen Gerätefamilie ausgestattet, hier werden ca. 800.000 Laborleistungen jährlich erbracht. Ihr ProfilEinen Facharzt für Laboratoriumsmedizin (m/w/d)Eine freundliche, respektvolle und zielstrebige Persönlichkeit mit Spaß an der AufgabeEinen kommunikativen und führungsstarken Charakter mit dem Wunsch sein Umfeld zu gestaltenEine Person mit mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung im Labor wäre wünschenswert Einen Menschen mit Abstraktionsvermögen und analytischer Denkweise, der Freude am Umgang hat mit EDV-Anwendungen wie MS-Office, Datenbanken sowie krankenhausüblichen Report- und Informationssystemen hatIhre AufgabenOrganisatorische und medizinische Leitung der beiden Laborstandorte, mit Führung der Medizinisch-technischen Laboratoriumsassistenten (m/w/d)Operative Steuerung des Labors in Absprache mit den Chefärzten und Leitung der LaborkommissionOrganisation und Qualitätsmanagement (RiliBÄK) des Labors in Zusammenarbeit mit der leitenden MTLAMedizinische Validation bzw. BefundinterpretationLeistungen Basis- und SpeziallaborDurchführung von Schulungen und Beratung von klinischem Personal (Ärzte und Pflege)Unser AngebotEine langfristige berufliche Perspektive mit verantwortungsvollem Aufgabengebiet sowie interessanten Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit Raum für innovative KonzepteEin leistungsgerechter Vertrag mit attraktiven fixen und variablen Vergütungsbestandteilen, der der Position und Ihrer Qualifikation sowie Ihrer Reputation gerecht wirdFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeBetriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des innerbetrieblichen GesundheitsmanagementsMitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und VeranstaltungenMöglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen und Fachkongressen, auch in Kooperationen mit Partnern der KlinikBeteiligung an UmzugskostenAnsprechpartnerDr. Christian SchliepKlinikleitung Rems-Murr-Klinikum Winnenden Leitung Erlös- und MedizinmanagementJetzt bewerbenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.Intelligent Systems Designerin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landkreis Rotenburg Haupt- und Personalamt -- Mitarbeiter (m/w/d) IT-Service (Informatiker / Fachinformatiker für Systemintegration)Der Landkreis Rotenburg (Wümme) mit rd. 164.000 Einwohnern (m/w/d) liegt zwischen Hamburg und Bremen und ist Teil der Metropolregion Hamburg. Die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Stadt Rotenburg (Wümme) mit einem vielfältigen Angebot in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung. Ebenso verfügbar ist ein breites Angebot an allgemeinbildenden und berufsbildenden Schulen sowie eine gute Anbindung an den öffentlichen Personennah- und Fernverkehr.Der Landkreis Rotenburg (Wümme) sucht für das Amt für Digitalisierung und IT zu sofort oder später einen
Mitarbeiter (m/w/d) IT-Service
- (EG 9b TVöD)
Das Amt für Digitalisierung und IT mit seinen 28 Mitarbeitenden ist unterteilt in die Bereiche Informationstechnik, eVerwaltung, Informationssicherheit und den IT-Service. Diese sind zuständig für die IT-Infrastruktur und den IT-Betrieb der Kreisverwaltung sowie die Entwicklung und Einführung von digitalen Lösungen im Bereich der digitalen Verwaltung.
Ihre Aufgaben
- Der 1st- und überwiegend 2nd-Level-Support gehört zu Ihrem Alltagsgeschäft. Sie bearbeiten demnach Anfragen und Störungen, erarbeiten Problemlösungen, beheben diese Probleme und dokumentieren die Ergebnisse im Ticketsystem. Auch allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben werden von Ihnen im Team übernommen
- Benutzerdaten (Active Directory, MS Exchange) werden von Ihnen eingerichtet und gepflegt und Endgeräte (Installation von Notebooks, Personal Computer, Zero Clients) werden von Ihnen konfiguriert. Drucker, Kopierer und Medientechnik werden durch Sie verwaltet. Auch übernehmen Sie Aufgaben im Management der mobilen Infrastruktur (Smartphones, Tablets)
- Bei der Erstellung von technischen Dokumentationen und IT-Anwenderanleitungen arbeiten Sie aktiv mit und übernehmen auch Aufgaben in IT-Projekten. Auch die CMDB und die Wissensdatenbank werden von Ihnen gepflegt
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration (Berufseinsteiger (m/w/d) sind willkommen) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem informationstechnischen Beruf mit einer mindestens zweijährigen Berufserfahrung im IT-Support
- Im Support von Windows-Systemen, MS Office und Mobile Computing haben Sie erweiterte Kenntnisse
- In den Aufgabenfeldern Netzwerktechnik und IT-Security bringen Sie bereits grundlegende Kenntnisse mit
- Für den Umgang mit dem Kundenkreis bringen Sie ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten mit. Es liegt Ihnen, Sachverhalte zu vermitteln und verbindlich und freundlich zu agieren. Bei Bedarf können Sie auch für Verständnis werben
- Im Umgang mit Ticketsystemen und technischem Asset-Management haben Sie bereits Erfahrung. Es liegt Ihnen, technische Dokumentationen und Schulungsunterlagen zu erstellen. Auch die IT Infrastructure Library ist Ihnen geläufig
- Sie verfügen über die Fahrerlaubnis der Klasse B, um alle Standorte erreichen zu können
- flexible Arbeitszeiten, ausgerichtet an den dienstlichen Belangen, mit der Möglichkeit, Arbeitszeitguthaben auch mehrtägig abzubauen
- die Möglichkeit, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren, egal ob es um Telearbeit, Homeoffice oder verschiedene Teilzeitmodelle geht
- eine Großtagespflegestelle zur Betreuung von Kindern unter 3 Jahren im Kreishaus in Rotenburg
- ein großes Maß an beruflicher Sicherheit
- eine Jahressonderzahlung, die im November ausgezahlt wird
- die fortlaufende Weiterentwicklung Ihrer Kenntnisse und Fertigkeiten durch individuelle Förderung mit zielgerichteten Fortbildungsmaßnahmen
- eine gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr; vom Bahnhof in Rotenburg, der fußläufig zum Kreishaus liegt, gibt es direkte Verbindungen u. a. nach Verden, Bremen und Hamburg
- 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche), die auch mit dem Abbau von Arbeitszeitguthaben kombiniert werden können, außerdem sind der 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitswochen, Inhouseseminaren und Firmenfitness
- die Möglichkeit, mit Ihrem Amt jährlich einen Teamtag während der Arbeitszeit durchzuführen
Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist dem Landkreis ein besonderes Anliegen. Unter Gleichstellungsaspekten sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht.
Weitere Informationen zu den Aufgaben erhalten Sie von Herrn Krakowski
- Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Herr Jones .
Nähere Informationen zu uns als Arbeitgeber finden Sie unter: https://karriereportal.lk-row.de.
Rettungssanitäter*in oder Notfallsanitäter*in für den Einsatz in einer Mobilen Geriatrie Unit – MGU (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Universität des Saarlandes ist eine Campus-Universität, die international bekannt ist durch ihre ausgeprägte Forschungsorientierung. Die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses und die Schaffung idealer Bedingungen für Forschung und Lehre stehen im Mittelpunkt. Als Teil der Universität der Großregion ermöglicht die Universität des Saarlandes einen universitätsübergreifenden Austausch zwischen den Disziplinen über Ländergrenzen hinweg. Die Universität des Saarlandes ist mit ihren rund 17.000 nationalen und internationalen Studierenden in über hundert Studienfächern gelebte Vielfalt. Sie ist eine familienfreundliche Hochschule und mit mehr als 4.000 Mitarbeitenden eine der größten Arbeitgeberinnen in der Region. Wir bieten zum 01.09.2025 für die Fachrichtung Neurologie – Projekt DIKOM folgende Stelle an: Rettungssanitäter*in oder Notfallsanitäter*in für den Einsatz in einer Mobilen Geriatrie Unit - MGU (m/w/d) Kennziffer N2096, Vergütung nach TV-L, Beschäftigungsdauer: 2 Jahre , Beschäftigungsumfang: 100 % (Teilzeit möglich) der tariflichen Arbeitszeit Das ist Ihr Arbeitsbereich: Mobiler Einsatz in der High-Tech-Medizin: Sie arbeiten in unserer topmodernen experimentellen Mobilen Geriatrie Unit (MGU) - einem Hightech-Labor auf Rädern, ausgestattet mit modernster Medizintechnik (u.a. Ganzkörper CT, Ultraschall, Röntgen) und telemedizinischer Anbindung. Pionierarbeit in der Altersmedizin: Sie sind Teil eines Forschungsprojekts, das die Versorgung der Bewohner*innen von Pflegeheimen neu definiert. Teamarbeit auf höchstem Niveau: Sie arbeiten eng mit einem interdisziplinären Forschungsteam zusammen und bringen ihre individuellen Fähigkeiten voll ein. Ihre Aufgaben sind: Vielseitige Aufgaben: Klinische Versorgung der geriatrischen Patient*innen zusammen mit den weiteren MGU Teammitgliedern. Ihr Profil ist: Abgeschlossene Berufsausbildung z.B. als Rettungssanitäter*in, Notfallsanitäter*in oder vergleichbare medizinische Ausbildung. Darüber hinaus bringen Sie mit: Führerschein Klasse C wünschenswert Offenheit für Neues Leidenschaft für innovative Medizintechnik und den Umgang mit Menschen Flexibilität und Freude für unsere mobile Mission Teamgeist und Kommunikationsstärke Sprachkenntnisse (gemäß GER): C1 Wir bieten Ihnen: flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie, sicherer und zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (wie z.B. Sprachkurse), attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie z. B. Hochschulsport, zusätzliche Altersvorsorge (RZVK), vergünstigte Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel (Job-Ticket). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung (in einer PDF-Datei) bis zum 30.04.2025 an bewerbung@uni-saarland.de. Bitte im Betreff der E-Mail die Kennziffer N2096 angeben. Bei Fragen können Sie sich gerne an uns wenden. Ihre Ansprechperson: Frau Monika Bachhuber, Projektkoordinatorin Tel: +49 (0)681 -302 75026/27/28 +49 (0)6841 -16 26515 E-Mail: projekt-dikom@uni-saarland.de Die Stelle ist nach § 14 Abs. 2 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) befristet. Es können daher nur Bewerber/innen berücksichtigt werden, die noch nie bei der Universität des Saarlandes beschäftigt waren. Die Eingruppierung erfolgt je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen in die jeweilige Entgeltgruppe TV-L. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, wird vor der Einstellung ein Nachweis über die Gleichwertigkeit dieses Abschlusses mit einem deutschen Abschluss durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) benötigt. Bitte beantragen Sie diesen ggf. rechtzeitig. Nähere Informationen finden Sie unter https://www.kmk.org/zeugnisbewertung Kosten für die Teilnahme an einem Vorstellungsgespräch bei der Universität des Saarlandes können, ebenso, wie Kosten für eine etwaige Zeugnisbewertung der ZAB, grundsätzlich leider nicht erstattet werden. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Universität des Saarlandes strebt nach Maßgabe ihres Gleichstellungsplanes eine Erhöhung des Anteils von Frauen an. Menschen mit Schwerbehinderung sind ausdrücklich zur Bewerbung eingeladen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Universität des Saarlandes (UdS) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der UdS zur Kenntnis genommen haben.Sie arbeiten in unserer topmodernen experimentellen Mobilen Geriatrie Unit (MGU) - einem Hightech-Labor auf Rädern, ausgestattet mit modernster Medizintechnik (u.a. Ganzkörper CT, Ultraschall, Röntgen) und telemedizinischer Anbindung;...Pflegefachkraft (m/w/d) für den Nachtdienst [25-030-22]
Jobbeschreibung
Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht eine Pflegefachkraft (m/w/d) für den NachtdienstWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflege | Assistenz bei ärztlicher Diagnostik und Therapie | Patientenaufnahme sowie Patientenbegleitung | Vor- und Nachbereitung von Patientenunterlagen | Mitgestaltung der pflegerischen Qualitätsentwicklung und -sicherung | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis
Wir bieten Ihnen:
- Großzügige Fortbildungsregelung
- Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
- Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
- Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
- Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Ulrike Hinrichsen,
Stellv. Pflegedirektorin,
Telefon: 0461 812 – 2112
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.
Kennziffer: 25-030-22
Senior Manager Analyse & Planung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einleitung
Marketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine Aufgaben
- Weiterentwicklung der Marke PARKSIDE hinsichtlich der Messung und Aufbereitung erfolgskritischer KPI‘s
- Ausbau steuerungsrelevanter Informationen zur Beratung des Top-Managements
- Erstellung einer hochwertigen Kennzahlen-Kommunikation zur Ableitung strategischer Entscheidungen
- Vorbereitung und Durchführung von Entscheidungsterminen mit dem Management sowie aktives Stakeholdermanagement
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Sicherstellung der Umsetzung einer globalen Marketingstrategie
Dein Profil
- Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Bereich Marketing, idealerweise mit Erfahrung im Controlling
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Ausgeprägte Zahlenaffinität gepaart mit einer analytischen Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 1-2 Tagen pro Woche