Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Ihre Chance:
Die Rolle des Account Executives bei Grüner Fisher Investments bietet Ihnen die Möglichkeit, sich vollumfänglich auf Ihre Stärken im Vertrieb zu konzentrieren. Wir bieten Ihnen ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld aus motivierten Vertriebspersönlichkeiten sowie ein professionelles Mentorship Programm, um Sie bei Ihrer Karriere bestmöglich zu unterstützen. Unsere Vergütungsstruktur aus Fixgehalt und ungedeckelter Provision wurde speziell für erfolgreiche Vertriebspersönlichkeiten entwickelt.

Day-to-Day:
  • Sie vermitteln unser Werteversprechen an vermögende Interessenten unseres Hauses
  • Sie vereinbaren persönliche Treffen mit unseren Regionaldirektoren
  • Sie steigern unser Unternehmenswachstums durch die Verbesserung des finanziellen Wohlergehens potentieller Klienten
  • Wir versorgen Sie mit warmen Kontakten, die über unsere Marketingkampagnen auf uns aufmerksam wurden
Ihre Qualifikationen:
  • Ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung
  • Professionelles und überzeugendes Auftreten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Unser Angebot:

Die globale Fisher Organisation zeichnet sich dadurch aus, dass sie den Kunden in den Mittelpunkt stellt, einen exzellenten Service bietet und einen persönlichen Anlageansatz verfolgt. Unsere Klienten können sich darauf verlassen, dass wir mit einer transparenten Gebührenstruktur sowie anerkannten europäischen Depotbanken die besten Interessen unserer Klienten verfolgen.

Es sind die Menschen, die uns ausmachen. Um unseren Mitarbeitenden zu helfen, Ihre langfristigen Ziele zu erreichen, bieten wir eine Reihe von Benefits, darunter:
  • 30 Tage Erholungsurlaub und weitere 9 bezahlte Feiertage pro Jahr
  • Bis zu 10.000$* für familienbildende Maßnahmen
  • Eine betriebliche Altersvorsorge mit einem Zuschuss von 100% zu Ihren Beiträgen zur Betriebsrente (maximal 2% der BBG/DRV im Jahr 2025) sowie ein zusätzlicher Altersvorsorgeplan mit einem Beitrag von 5% Ihres Grundgehalts bis zur Beitragsbemessungsgrenze und 9% Ihres Grundgehalts für diejenigen, die über der Beitragsbemessungsgrenze liegen
  • Vom Arbeitgeber bezahlte Coaching- und Therapiedienste für Ihr Wohlbefinden
  • Bis zu 90₠ monatliche Erstattung der Fahrtkosten von Ihrem Wohnort zur Arbeit
  • Bis zu 75₠ monatliche Erstattung der Kosten für Mahlzeiten
  • Ein monatlicher Geschenkgutschein über 20₠ bei diversen Einzelhändlern
  • Ein kollegiales Umfeld mit kontinuierlichen Schulungs- und Weiterbildungsangeboten sowie regelmäßigen Veranstaltungen zur Wertschätzung unserer Mitarbeitenden
*Mitarbeitende mit Wohnsitz außerhalb der USA haben einen Anspruch auf den Gegenwert von 10.000$ in ihrer Landeswährung.

GRUNER FISHER INVESTMENTS IST EIN ARBEITGEBER DER CHANCENGLEICHHEIT

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Übernahme der Projektleitung des Leerstands- und Ansiedlungsmanagements, hierzu zählt u.a. die Weiterentwicklung der eingesetzten Tools (LeAn)Konzeption und Entwicklung eines nachhaltigen und zielgruppenspezifischen AnsiedlungskonzeptsPlanung städtebaulicher Aufwertungsmaßnahmen in Kooperation mit der StadtplanungStrategische Innenstadtentwicklung, u.a. Erstellung von Branchen- und Strukturanalysen mit wissenschaftlichen Methoden zur Innenstadtentwicklung und Profilbildung einzelner Straßen der InnenstadtRecherche und Allokation von FördermittelnKonzeption, Aufbau und Pflege von Innovationsnetzwerken mit Schwerpunkt InnenstadtAusarbeitung von Berichten, Vorträgen und Präsentationen für den Aufgabenbereich

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Gärtner (m/w/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau Wir suchen Sie! zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Mitarbeiter (m/w/d) am städt. Bauhof in Vollzeit Gärtner (m/w/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder eine gleichwertige Ausbildung Ihr Aufgabenfeld umfasst: • Durchführung gärtnerischer und landschaftsgärtnerischer Tätigkeiten sowie Pflege und Unterhalt städtischer Grünflächen und Parkanlagen • weitere Bauhoftätigkeiten Wir erwarten beim Gärtner insbesondere: • Spezielle Kenntnisse für die ökologische Pflege und Neuanlage von artenreichen und insektenfreundlichen Grünflächen • Einfache, technische Beratungen bei der Anlage von artenreichen und insektenfreundlichen Grünflächen • Grundkenntnisse im Bereich Naturschutz Die Stadt Geretsried zahlt zusätzlich für ihre Tarifbeschäftigten die Großraumzulage München. Diese beträgt bei Vollzeitbeschäftigten 270 €/mtl., zzgl. 50 €/mtl. für jedes Kind. Wir bieten ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet sowie einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einer bürgerorientierten und modernen Verwaltung. Wir verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber, der seinen Beschäftigten die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtern möchte. Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen senden Sie bitte bis zum 07.03.2025 online über das Bewerbungsportal unter https://www.geretsried.de/stellenangebote. Die ausführliche Stellenausschreibung finden Sie dort ebenfalls. Ansprechpartner: Herr Martin Köhler Tel. 08171/9657-87 (fachlich) Herr Helge Balbiani Tel. 08171/6298-201 (personalrechtlich)Durchführung gärtnerischer und landschaftsgärtnerischer Tätigkeiten sowie Pflege und Unterhalt städtischer Grünflächen und Parkanlagen; weitere Bauhoftätigkeiten;...

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Das Landvolk Niedersachsen vertritt als unabhängiger und überparteilicher Dachverband die wirtschaftlichen, sozialen, rechtlichen und steuerlichen Interessen seiner in den Kreisverbänden organisierten 75.000 Mitglieder auf 35.000 Bauernhöfen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der Landwirtschaft aktiv mit! Für unsere Landesgeschäftsstelle in Hannover suchen wir ab sofort Verstärkung!Referent Struktur- und Förderpolitik (m/w/d) in VollzeitIhre Aufgaben bei uns:Bearbeitung verbandspolitischer Themen im Bereich Agrarstruktur und Förderpolitik. Aufbereitung von Informationen für die Gremien des Landes- und der Kreisverbände. Beratung von Verbandsgremien und landwirtschaftlichen Dienstleistern. Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen inklusive Vortragstätigkeiten. Unterstützung bei der politischen Interessenvertretung auf Landes- und Bundesebene. Vertretung des Verbands in Ausschüssen und Gremien. Das bringen Sie mit:Ein abgeschlossenes Studium der Agrarwissenschaften mit dem Schwerpunkt Agrarökonomie oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Verwaltungsrecht. Idealerweise praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft. Begeisterung für politische Themen und Interesse, die Anliegen der Landwirtschaft voranzubringen. Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und prägnant aufzubereiten. Empathie und kommunikative Fähigkeiten, um Ihr Netzwerk auszubauen und zu pflegen. Bereitschaft zu Dienstreisen. Das bieten wir Ihnen:Wettbewerbsfähige Vergütung mit überdurchschnittlichem Urlaubsanspruch und betrieblicher Altersvorsorge. Ein unterstützendes, familiäres Arbeitsumfeld und eine intensive Einarbeitung, damit Sie sich schnell wohlfühlen und erfolgreich durchstarten können. Flexible Gestaltung der Arbeitszeit, die Ihnen hilft, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Mobiltelefon, BahnCard und Deutschlandticket - auch zur privaten Nutzung. Modern ausgestatteter Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und Verpflegungsmöglichkeit in der hauseigenen Kantine. Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Entwicklungsgespräche, um Ihre Karriereziele aktiv zu fördern. Sie möchten Teil unseres Teams werden?Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (als PDF): Motivationsschreiben inklusive Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen und Lebenslauf per E-Mail an:bewerbung@landvolk.orgJetzt bewerben Landvolk Niedersachsen Landesbauernverband e.V. Warmbüchenstraße 3 · 30159 Hannover Telefon 0511 / 367 04-0 · Fax 0511 / 367 04-62bewerbung@landvolk.org · www.landvolk.net
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MOTOPÄDE FÜR HEILPÄDAGOGISCHE KITA (M/W/D) IN DÜSSELDORF Eine heilpädagogische Kindertagesstätte sucht empathische, geduldige und verantwortungsbewusste Unterstützung. Durch das vielfältige Angebot des erfahrenen Trägers im Raum Düsseldorf sollen Kinder mit einer körperlichen oder geistigen Einschränkung die Möglichkeit bekommen, ein erfülltes und weitgehend selbstbestimmtes Leben zu führen. Die Kita wird ausschließlich von Kindern mit hohem Förderbedarf im Alter von 3 bis 6 Jahren besucht. MOTOPÄDE FÜR HEILPÄDAGOGISCHE KITA (M/W/D) in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) zum nächstmöglichen Termin DEIN ANGEBOT * VOLLZEITTÄTIGKEIT IN EINER HEILPÄDAGOGISCHEN KINDERTAGESSTÄTTE * EINE ANSPRUCHSVOLLE UND VIELFÄLTIGE TÄTIGKEIT IN UNBEFRISTETER ANSTELLUNG * GEREGELTE ARBEITSZEITEN * 29 TAGE JAHRESURLAUB * FORT- UND WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN * LEISTUNGSGERECHTE VERGÜTUNG ORIENTIERT AM TVÖD MIT ZUSAT

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Als modernes kommunales Dienstleistungsunternehmen versorgen wir, die KEW Kommunale Energie und Wasserversorgung AG , unsere Kunden in Neunkirchen, Spiesen-Elversberg und Schiffweiler mit Strom, Gas, Wärme und Wasser. Neben einem breiten Portfolio an energienahen Dienstleistungen unterstützen wir unsere Kunden bei einer bestmöglichen Energienutzung. Wir arbeiten serviceorientiert und optimieren kontinuierlich unser Produkt- und Dienstleistungsspektrum. Zur Verstärkung unseres Teams unserer Stromnetz Monteure suchen wir zum nächstmöglichen Termin Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) Ihre Aufgabenschwerpunkte: Montage und Anschluss von Kabeln und Leitungen im Mittelspannungs- und Niederspannungsnetz in Neubau- und Erweiterungsprojekten sowie bei der Instandhaltung bestehender Anlagen Neubau, Erneuerung und Inbetriebnahme von Netzanschlüssen im Niederspannungskabel- und Freileitungsnetz Montage und Anschluss von elektrischen Betriebsmitteln wie Schaltanlagen und Transformatoren in Ortsnetzstationen und Umspannanlagen Durchführung von Kontroll-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten Diese Voraussetzungen bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder vergleichbarer Abschluss Führerschein Klasse B (C, CE, C1E wünschenswert) Fähigkeit, körperlich anspruchsvolle Aufgaben zu übernehmen, sowie Höhentauglichkeit Teamfähigkeit und Kompetenz im Umgang mit Kunden Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten und Vertretungstätigkeit in unserer Netzleitstelle nach entsprechender Einarbeitung Unser Angebot: Wir bieten eine unbefristete Anstellung. Die Vergütung dieser Stelle erfolgt zu den attraktiven Konditionen des Tarifvertrags für Versorgungsbetriebe (TV-V). Darüber hinaus erhalten Sie Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung. Flexible Arbeitszeitmodelle, kostenfreie Parkplätze, umfangreiche Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, regelmäßige und abwechslungsreiche Firmenevents, Fahrradleasing sowie attraktive Einkaufskonditionen über Corporate Benefits runden unser Angebot für SIE ab Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Senden Sie diese bitte an: bewerbungkew.de . Bei Rückfragen steht Ihnen Herr Jens Bommersbach unter 49 6821 200 105 gerne zur Verfügung. KEW Kommunale Energie und Wasserversorgung AG Händelstraße 5 66538 Neunkirchen www.kew.de

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Leiter:in (m/w/d) Service Center PrivatkundenVoll- oder TeilzeitIhr Einsatz. Für den glänzenden Auftritt unserer Stadt.Wir sind Hamburgs größtes und führendes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Abfallwirtschaft und Reinigung. Mit fast 4.000 Mitarbeiter:innen im Konzern operieren wir als Full-Service-Partnerin im öffentlichen, gewerblichen und privaten Auftrag.Ein Großteil unserer Kolleg:innen sind täglich überall in Hamburg für unsere Kund:innen unterwegs. Zentrale Einheiten organisieren und steuern einen reibungslosen Betriebsablauf. Gemeinsam geben wir Hamburg ein Gesicht. Ob im gewerblichen, kaufmännischen, technischen oder IT-Bereich: Wir bieten glänzende Perspektiven.Bewerben Sie sich bei Hamburgs beliebtestem Unternehmen!*Wir suchen eine:n neue:n Leiter:in für unser Service Center Privatkunde n.Als erste Anlaufstelle für unsere Kunden und Kundinnen ist das Service Center ein zentrales Element unserer Kundenberatung und -betreuung (per Telefon, Mail und Kundenportal). Das hier erreichte Niveau kann sich sehen und hören lassen. Dies möchten wir sichern und weiter ausbauen.Ihre Aufgaben:Sie leiten unser Service Center Privatkunden mit rund 40 Mitarbeiter:innen, die unsere Kund:innen zu allen Fragen der Entsorgung, Reinigung und anderen Dienstleistungen des Unternehmens beraten und betreuen.Sie managen zusammen mit Ihren drei Teamleiter:innen den Service Center-Betrieb mit rund 400.000 Kundenkontakten/Jahr, das Tagesgeschäft, den Personaleinsatz sowie die Steuerung und Optimierung der Tagesabläufe.Sie vertreten das Service Center Privatkunden nach Außen und im Unternehmen und arbeiten verantwortlich an der weiteren Verbesserung der Serviceprozesse und der internen Schnittstellen.Sie gestalten und entwickeln die Digitalisierung des Kundenservice der Stadtreinigung Hamburg erfolgreich und zukunftsfähig weiter.Ihr Profil:Sie bringen ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation in der Kundenbetreuung mit und langjährige Berufserfahrung in der erfolgreichen Mitarbeiterführung.Idealerweise besitzen Sie breite und tiefe Kenntnisse aus den Bereichen eines Service Centers mit Telefonie, Kundenportal, Mailservice und Social Media sowie der hierfür eingesetzten Techniken. Dazu haben Sie ein sehr gutes Verständnis für Prozesse, Monitoring und Projekte.Hohe Fähigkeiten im menschlichen Umgang, Feedback zu geben und anzunehmen, sowie das Meistern anspruchsvoller Situationen zeichnen Sie besonders aus.Sie motivieren und entwickeln Ihre Mitarbeiter:innen und überzeugen persönlich durch eine hohe Eigenmotivation, Flexibilität, Zuverlässigkeit und Vermittlungsfähigkeiten. Unser Angebot:Perspektive : Sicherer Arbeitsplatz in einem systemrelevanten Dienstleistungsunternehmen Tarifvertrag: tarifgebundene Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen Work-Life-Harmony : 30 Tage Jahresurlaub, Home-Office-Möglichkeit, Gleitzeit Gesundheit : Umfangreiches Angebot des betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports ClubFamilienfreundlichkeit : Hohe Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenWeiterentwicklung : Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Verpflegung : Preiswertes und hochwertiges Essen in unseren Kantinen Gemeinschaft : Gutes Betriebsklima und kollegiales Miteinander Mobilität : Attraktives Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschland-TicketKontakt:Falls Sie weitergehende Fragen haben, rufen Sie gern Ronny Bornkast unter Telefon 040 / 2576 2701 an oder besuchen Sie unsere Karriereseite auf www.stadtreinigung.hamburgBewerbungsfrist: 28.02.2025Die Stadtreinigung Hamburg setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Wir möchten den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechts in allen Bereichen erhöhen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Außerdem fördern wir die Einstellung von schwerbehinderten Menschen.* Quelle: Forsa Umfrage im Auftrag des Hamburger Abendblatts, 2024. (Wir teilen uns diesen ersten Platz mit der Drogeriemarktkette budni.) Bewerbungen bitte über das Bewerbungsportal oder Stadtreinigung Hamburg Anstalt des öffentl. Rechts Personalabteilung Bullerdeich 19 20537 Hamburg Jetzt bewerben!
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Herzlich Willkommen

Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.
Wir suchen motivierte Kolleg:innen für unsere Zentrale Notaufnahme (ZNA), die Lust auf Teamwork haben und mitwirken möchten, die Schön Klinik Rendsburg „auf dem neuen Kurs“ zu begleiten. Gemeinsam Richtung Zukunft. Für die Region und für Ihre individuelle Karriere.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Wir bieten eine abwechslungsreiche Tätigkeit in unserem interdisziplinären Team der ZNA/MDU
  • Sie sind die Schnittstelle von der Notaufnahme zu den nachversorgenden Stationen
  • Sie koordinieren die Weiterverlegung unserer Patientinnen und Patienten in die Klinik bei stationärer Aufnahme
  • Sie haben den Überblick über Bettenressourcen in der Klinik und steuern die Bettenkontingente in enger Abstimmung mit den Mitarbeitenden auf der Station, in den Bereichen und der Klinik Eckernförde
  • Sie übernehmen die administrative Aufnahme unsere Patientinnen und Patienten
  • Sie unterstützen bei der Sicherstellung der fachgerechten Unterzeichnung der Behandlungsverträge und der Wahlleistungsverträge
  • Sie sind kompetente Ansprechperson für unsere Patientinnen und Patienten, deren Angehörige und die unterstützenden Bereiche
  • Sie unterstützen das Pflege- und Ärzteteam bei Bedarf bei der Patientenversorgung
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen.

  • Faire Vergütung nach TVöD mit bis zu 36 Tagen Urlaub und Sonderurlaube

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsangebote

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events

  • Das Beste kommt zum Schluss:
    Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachkraft oder Pflegefachkraft
  • hohe Verantwortungsbereitschaft, Flexibilität und Engagement
  • ein hohes Maß an Kommunikation und Empathie
  • Im besten Fall haben Sie bereits Erfahrung in der ZNA und der Belegungssteuerung
  • ausgeprägter Servicegedanke im Sinne unserer Patientinnen und Patienten
  • zielorientierte organisatorische Fähigkeiten in eigenständiger Arbeitsweise
  • sehr gute Fähigkeiten zur interprofessionellen und interdisziplinären, partnerschaftlichen Zusammenarbeit
Kontakt

Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Sandra Walter, Stellv. Pflegedirektorin unter der 04331 200-9044 oder das Leitungsteam der ZNA um Frau Ewig-Mandic unter 04331 200-1909 zur Verfügung.
https://www.schoen-klinik.de/rendsburg
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Über unsDas Max-Planck-Institut für Steuerrecht und Öffentliche Finanzen ist eine interdisziplinäre Forschungseinrichtung, die sich schwerpunktmäßig mit Themen der Besteuerung und staatlicher Governance aus juristischer und ökonomischer Perspektive befasst. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für zwei Jahre, eine*n qualifizierte*n und motivierte*n Referent*in Presse- und Öffentlichkeitsarbeit in Teilzeit (19,5 Stunden/​Woche) Wir bieten Ein interessantes und anspruchsvolles Betätigungsfeld in einem internationalen Umfeld Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung bis max. EG 14 (TVöD Bund) Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket oder zum MVV-Jobticket Einen Arbeitsplatz im Herzen Münchens mit guter Verkehrsanbindung Gleitende Arbeitszeit Ihre Aufgaben Darstellung der Forschungsarbeit in Print- und Online-Medien Erstellung von Pressemitteilungen und mehrsprachigen Institutsbroschüren Anbahnung und Vorbereitung von Interviews und Hintergrundgesprächen Mitarbeit bei wissenschaftlichen Veranstaltungen sowie die Organisation von öffentlichkeitswirksamen lokalen Veranstaltungen Konzeption und Organisation des Content Management Systems sowie des lnter‐​/lntranets Ihr Profil Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Hervorragende kommunikative Fähigkeiten sowie Sozialkompetenz Überzeugungskraft, sicheres Auftreten und Organisationstalent Hoher qualitativer Anspruch an die eigenen Arbeitsergebnisse Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir begrüßen Bewerbungen jeden Hintergrunds. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Diese übermitteln Sie bitte bis spätestens 28.02.2025 vorzugsweise über unser Onlineformular. Bitte nennen Sie uns auch Ihren gewünschten Eintrittstermin. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben Max-Planck-Institut für Steuerrecht und Öffentliche Finanzen Marstallplatz (Inhalt entfernt) München (Inhalt entfernt)

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Wir suchen zur Verstärkung unseres interdisziplinären Teams eine/n engagierte/n Ingenieur (m|w|d) Verkehrsplanung, Straßenbau und Tiefbau unbefristet in Voll- oder Teilzeit. Wir entwickeln Stadt Als Tochtergesellschaft der Stadt Gummersbach verantworten wir seit 60 Jahren innovativ und nachhaltig zentrale städtebauliche Konzepte. Die Stadt Gummersbach bildet mit ihren rund 52.000 Einwohnern das Mittelzentrum des Oberbergischen Kreises. Mit ihrer Nähe zu Köln sowie der landschaftlich reizvollen Umgebung des Bergischen Landes bietet sie einen hohen Lebens- und Freizeitwert. Wir arbeiten ganzheitlich Stadt- und Freiraumplanung, Infrastruktur, Architektur - zusammen setzen wir bereichsübergreifend unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen ein und erarbeiten vielfältige Lösungen zur Stadtentwicklung. Bei uns haben Sie die Möglichkeit Ihre Persönlichkeit, Ideen und Ihr Können einzubringen. Werden Sie Teil von uns. Wir bieten herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte angemessene Vergütung nach beruflicher Qualifikation in Anlehnung an den TVÖD und 30 Tage Urlaub betriebliche Krankenversicherung und VWL Diensthandy und Laptop flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des Homeoffice langfristige Perspektiven, intensive Einarbeitung und flache Hierarchien modern ausgestatteter Arbeitsplatz in historischem Umfeld in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkmöglichkeiten Das erwartet Sie bei uns eigenverantwortliche Planung und Leitung des Fachbereichs Bauleitung der Erschließungsmaßnahmen Durchführung von Ausschreibungen interdisziplinärer Austausch mit Kollegen der Stadtplanung, Architektur und Freiraumplanung Das bringen Sie mit Abschluss in Verkehrswesen, Bauingenieurswesen oder einem vergleichbaren Studiengang fundierte Kenntnisse in den Fachgebieten sowie in den Leistungsphasen 1 - 9 der HOAI praktische Erfahrung in Bauleitung und Abrechnung Erfahrung in der Erstellung öffentlicher Ausschreibungen routinierter Umgang mit AutoCAD, MS-Office sehr gute Deutschkenntnisse ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamgeist Ihre Bewerbung Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Motivationsschreiben und Arbeitsproben sowie des möglichen Eintrittsdatums per E-Mail (PDF, max. 10MB) an jobs@eg-gummersbach.de . Ihre Ansprechpartnerin ist Frau Khanittha Geißler. Entwicklungsgesellschaft Gummersbach mbH | Brückenstraße 4 | 51643 Gummersbach | T: 02261 6004-0 www.eg-gummersbach.de | www.gummersbach.de

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NEUERÖFFNUNG Das neue DRK-Seniorenzentrum in Wegberg wird Herbst 2025 eröffnen und 82 vollstationäre Plätze für die Betreuung aller Pflegegrade bereitstellen und zusätzlich 2 Kurzzeitpflegeplätze. Es gibt ein Wohngruppenkonzept mit 6 Wohngruppen für je 14 Bewohner. Dabei sind alle Zimmer als moderne, komfortable Einzelzimmer konzipiert. Die neue Einrichtung wird zudem in nachhaltiger Bauweise errichtet und verfügt dann zum Beispiel über eine Erdwärmepumpe und Stromgewinnung aus Photovoltaik. Sei von Anfang dabei und werde jetzt Teil der DRK-Familie! AUFGABEN Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du * leitest einen Wohnbereich und unterstützen die leitende Pflegefachkraft. * führst differenzierte Pflegevisiten inkl. der Nachbereitung durch. * unterstützt die Mitarbeiter bei der Dokumentation und führst hausinterne pflegebezogene Schulungen durch. * bist zuständig für das Höhers

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Die BVGE Consulting GmbH greift seit 2013 auf eine über zehnjährige Erfahrung in der energiewirtschaftlichen Beratung von Unternehmen aller Größenordnungen aus allen Sektoren und Wirtschaftszweigen zurück. Das Fachwissen der Mitarbeiter der BVGE Consulting GmbH wird kontinuierlich durch Schulungen, Weiterbildungen und Zusatzqualifizierungen aktualisiert. Fortlaufende Überprüfungen dienen der Qualitätssicherung und gewährleisten energiewirtschaftliche Dienstleistungen auf höchstem Niveau. Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) in der Energiewirtschaft Die BVGE Consulting GmbH sucht einen motivierten Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Du hast Freude am Telefonverkauf und möchtest deine Karriere im Vertrieb starten? Dann bist du bei uns genau richtig Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten Du führst eine Potenzialanalyse unserer Leadlisten durch. Du unterstützt das Vertriebsteam bei der Neukundengewinnung. Du sprichst Geschäftskunden aus Industrie, Handel und Gewerbe an. Du vereinbarst Ersttermine für unseren Außendienst. Du pflegst den Kundenstamm in unserem eigenen CRM-System. Du führst Kundenbefragungen zur Qualitätssicherung durch. Du koordinierst die Leadentwicklung mit der Regionalleitung. Erforderliche Qualifikationen Du hast Erfahrung im Telefonvertrieb (Sales), im kaufmännischen Bereich oder suchst als Quereinsteiger/-in eine neue flexible Herausforderung. Du siehst dich selbst als kommunikative und freundliche Persönlichkeit. Du gibst bei einem ersten »Nein« nicht auf, weil Du die Herausforderung annimmst. Du hast keine Scheu den Kontakt zu Neukunden aufzubauen. Du arbeitest sicher mit den gängigen Microsoftanwendungen. Du zeichnest dich durch sehr gute Deutschkenntnisse aus. Was wir Dir bieten 2500€ Brutto bei 37,5 Std. Woche ungedeckelte Provision Bonussystem: Damit kannst du dein Verdienst mehr als verdoppeln Zugang zu Sales-Weiterbildungen Zugriff auf erfahrene Strategien und hochwertige Markenprodukte Selbstgestaltung deines wirtschaftlichen Erfolges Mitarbeiterprogramm (bei Vollzeit): mit Bikeleasing und weitere Incentives Teilnahme an unseren regelmäßigen Offsites in Deutschland und Europa Corporate benefits Portal Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbung an karrierebvge.energy  oder schreib uns per WhatsApp unter 015121461617 . Wir freuen uns auf Dich

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Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt!



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WARUM STIHL. Als innovatives Familienunternehmen und führende Weltmarke im Bereich Motorsägen und -geräte beschäftigen wir uns neben klassischen Geschäftsfeldern auch intensiv mit Robotik, Akku, Elektrotechnik, E-Commerce und Digitalisierung. Wir bieten alle Voraussetzungen, persönlich und beruflich zu wachsen. Gemeinsam mit über 20.000 Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft - vorausschauend und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 31.300 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat. Im Dezernat Studium und Lehre, Abteilung 2.2, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Teilzeit (50 %) zunächst für 2 Jahre befristet zu besetzen: Gremienmanager*in (w/m/d)Der Rechtsservice Studium und Lehre versteht sich als interne Dienstleisterin und hat eine beratende Funktion bei allen juristischen Fragestellungen im Bereich Studium und Lehre. Die Abteilung ist dabei zuständig für die Ausgestaltung der rechtlichen Grundlagen und entsprechenden Beschlussfassung der Rechtsgrundlagen. Die in der Abteilung angesiedelte Geschäftsstelle SAL verantwortet die organisatorischen und administrativen Abläufe des Gremiums bis hin zur rechtswirksamen Umsetzung der Beschlüsse.Ihre Aufgaben:Geschäftsstelle des Senatsausschusses Lehre Geschäftsstelle des OrdnungsausschussesBeschwerdestelle für Studierende nach dem AGGGremienmanagement: Organisation von Gremiensitzungen, rechtliche Begleitung der Sitzung und Protokollführung, Erstellung von entscheidungsrelevanten Unterlagen für die Gremien der Universität, Nachbereitung von Sitzungen: Ausfertigung der Beschlüsse und dazugehöriges InformationsmanagementSatzungsmanagement: Erstellung von Satzungen, Änderungssatzungen und Handreichungen, Dokumentenmanagement der SatzungsfolgenProzessmanagement: Monitoring der Klageverfahren, Führen der Prozessliste, Berechnung der Rückstellungen für Gerichtsprozesse, Aufbereiten der Daten für die Risikobewertung und Erstellen von StatistikenIhre Qualifikation:Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Verwaltungswissenschaften, Rechtswissenschaften, alternativ ein Studium, das Rechtskenntnisse vermitteltBerufserfahrung im Hochschulbereich und/oder im Bereich Gremientätigkeit sind von VorteilSicheres Auftreten in Wort und SchriftUmfangreiche IT-KenntnisseGute Englischkenntnisse in Wort und SchriftVerständnis für VerwaltungsabläufeEigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten, Flexibilität und TeamfähigkeitWerden auch Sie Teil einer international ausgerichteten Exzellenzuniversität und arbeiten Sie unter hervorragenden Arbeitsbedingungen in einem vielfältigen Umfeld. Starten Sie beruflich mit einer zielgerichteten Einarbeitung sowie breitgefächerten Weiterbildungsangeboten. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen (Gleitzeit, Homeoffice), diversen Sport- und Freizeitangeboten und Veranstaltungen. Wir bieten ein bezuschusstes Deutschlandticket und ein vielseitiges Angebot in verschiedenen Mensen.Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit allen üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 15.02.2025 in einer PDF-Datei per Mail mit Betreff 2.2 an dezernat2@zuv.uni-heidelberg.de senden. Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter Website

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Werde Paketzusteller auf Abruf in Staufenberg (bei Kassel)

Was wir bieten

  • 16,37 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Du kannst sofort als Abrufkraft starten
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Paketzusteller bei uns

  • Auslieferung von Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Abrufkraft bietest

  • Du möchtest als Abrufkraft an einzelnen Tagen tätig sein und bist flexibel einsetzbar
  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Paketzusteller bei Deutsche Post DHL

Du begegnest netten Menschen und bist an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag) mit unseren modernen Fahrzeugen unterwegs. Jede Lieferung kommt dank dir sicher zum Kunden, vom Sneaker bis zum Gasgrill. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.


MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspaketzusteller

#jobsnlkassel

#F1Zusteller

#NLKassel36

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Diese Stelle in unserem Haus Rehoboth in Bielefeld-Eckardtsheim wird in Vollzeit/Teilzeit (mit 19,50 bis zu 39,00 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger / Pflegefachmann / Altenpfleger (m/w/d) Wir haben einiges für Dich: * Überdurchschnittliche Vergütung: Nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 8: Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 4.327 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und bezogen auf eine Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich Zuschlägen und Zulagen * Individuelle Arbeitszeitgestaltung: Deinen Stellenanteil kannst Du flexibel mit uns vereinbaren * Flexibler Arbeitsbeginn: Starte gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Betriebliche Altersvorsorge: Damit Du Deine Zukunft sicher gestalten kannst * Sozialleistungen

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Jobbeschreibung

Die Stadt Landshut sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Amt für Wirtschaft, Marketing und Tourismus eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Kompetenz und Erfahrung die Aufgabe und Funktion einer Amtsleitung (w⁠/⁠m⁠/⁠d) Wirtschaft, Marketing und Tourismus in Vollzeit wahrnimmt. Die Planstelle ist nach EG 13 TVöD bzw. A 13 BayBesG bewertet. Das Amt für Wirtschaft, Marketing und Tourismus ist ein moderner Dienstleister und erster Ansprechpartner für Unternehmen, Veranstalter und Touristen in Landshut. Als Dreh- und Angelpunkt eines wirtschaftlichen Ökosystems nimmt man sich den Belangen der Landshuter Wirtschaft in den Bereichen Verwaltung, Politik und Gesellschaft an. Ihre Aufgabenschwerpunkte im Wesentlichen: Leitung des Amtes für Wirtschaft, Marketing und Tourismus mit derzeit 22 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in personeller, fachlicher und organisatorischer Hinsicht Personalführung und Personalentwicklung im gesamten Amt Koordinierung von ämterübergreifenden Entscheidungen haushaltsrechtliche Planung und Kontrolle von Ansätzen verantwortungsvolle Erstellung von Sitzungsunterlagen und Einbringung dieser in politische Gremien in Abstimmung mit der Referatsleitung Bestandspflege bestehender und Ansiedlung neuer Betriebe im Stadtgebiet Begleitung von Investoren und Existenzgründern, z. B. Hilfestellung bei Genehmigungs- und Förderverfahren Unterbreitung von Immobilienangeboten jeglicher Art in Zusammenarbeit bzw. nach Abstimmung mit der städtischen Liegenschaftsverwaltung Erarbeitung und Durchführung von Marketingmaßnahmen zur Förderung des Wirtschaftsstandortes Landshut Kontaktpflege zur gewerblichen Wirtschaft Unterstützung des Einzelhandels und Erarbeitung entsprechender Konzepte Pflege des Netzwerks der Innenstadtakteure (City Management) Entwicklung und Umsetzung von Projekten mit Partnern, wie Kommunen (Regionalmanagement), Hochschulen, Verbänden und Unternehmen Verwaltung des digitalen Gründerzentrums LINK Vorstandstätigkeit im Trägerverein des Landshuter Start-up Netzwerks LINK e.V. Verwaltungsratstätigkeit im Wirtschafts- und Tourismusclub (WTC) Landshut e.V. Vertretung der Stadt Landshut in verschiedensten Netzwerken regionaler und überregionaler Art sowie im Arbeitskreis �SchuleWirtschaft� Ihr Anforderungsprofil: erfolgreicher Abschluss der Prüfung für die 3. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen (fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst) unter Vorlage der letzten periodischen Beurteilungen oder abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang II unter Vorlage entsprechender Leistungsbewertungen und Beurteilungen oder erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium bevorzugt in den Fachbereichen Wirtschaftsförderung, Betriebswirtschaftslehre, Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder Public Management mehrjährige Berufserfahrung, wenn möglich in der öffentlichen Verwaltung, sowie der Bereitschaft sich in wirtschaftliche Zusammenhänge unter kommunalpolitischen Aspekten einzuarbeiten selbstständige, strukturierte und zielgerichtete Arbeitsweise ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz, vorzugsweise mit mehrjähriger Führungserfahrung und fachlich fundierten Kenntnissen Fähigkeit in schwierigen Verhandlungssituationen konstruktiv und zielgerecht zu agieren möglichst einschlägige Erfahrungen im Bereich der Wirtschaftsförderung und der Netzwerkarbeit Persönlich überzeugen Sie durch Ihre kommunikationsstarke Art und ein offenes und sicheres Auftreten. Zudem sind Sie engagiert, teamfähig und übernehmen gerne Verantwortung. Belastbarkeit, Entscheidungsfreude, und Flexibilität runden Ihr Profil ab. Freuen Sie sich auf: eine herausfordernde und verantwortungsvolle Führungsposition in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet mit einem engagierten Team und freundlichem Arbeitsklima einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsorientierter Bezahlung je nach persönlicher Voraussetzung entsprechend TVöD oder BayBesG flexible Arbeitszeitmodelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Gesundheitsmanagement, Sportangebote sowie Teamaktivitäten besondere Leistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, attraktive Sozialleistungen wie z. B. verbilligtes Job- und Deutschlandticket, etc.) eine betriebliche Altersvorsorge Fahrradleasing, in Kürze verfügbar einen wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis einen attraktiven und modernen Arbeitsplatz im historischen Stadtzentrum mit guter Verkehrsanbindung, Einkaufsmöglichkeiten, vielfältigem kulinarischen Angebot und ortsnaher Natur Kontakt: Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal bis spätestens 25.02.2025 an die Stadt Landshut. Stadt Landshut, Personalamt, 0871/88-1204, personalamtlandshut.de www.landshut.de/stellenausschreibungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Als kommunaler und öffentlicher Arbeitgeber schätzen wir die Vielfalt unterschiedlicher persönlicher Eigenschaften. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen unabhängig der Herkunft, geschlechtlichen Identität, gesundheitlichen Einschränkungen, Religionszugehörigkeit oder der Wahl des partnerschaftlichen Lebensmodells. Die Stadt Landshut fördert die Gleichstellung aller Personen und begrüßt Bewerbungen von Frauen und Männern, unabhängig deren Herkunft, Religion oder bestehender Behinderung.

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Hochschule Rhein-Waal Transformativen Wandel wissenschaftsbasiert gestalten – das verfolgen wir, die Hochschule Rhein-Waal, in dem Projekt „TransRegINT – Transformation der Region Niederrhein: Innovation, Nachhaltigkeit, Teilhabe“, gefördert durch das Programm „Innovative Hochschule“ des Bundesministeriums für Bildung und Forschung. In dem Projekt wollen wir zusammen mit Partner*innen aus der Region daran arbeiten, beispielhaft Chancen zur nachhaltigen Gestaltung der Zukunft aufzugreifen, weiterzuentwickeln und umzusetzen. Die Hochschule Rhein-Waal ist eine junge internationale Hochschule am Niederrhein zwischen Ruhrgebiet und den Niederlanden. Unsere Internationalität, Interdisziplinarität und unser Wille neue Wege zu gehen, prägen uns seit unserer Gründung im Jahr 2009. Wir wollen Wissenstransfer vor dem Hintergrund der Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen neu denken und zur Transformation von Wirtschaft und Gesellschaft beitragen. Verstärken Sie unsere Hochschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt im *Projekt TransRegINT* am *Campus Kamp-Lintfort* als *Transformationsmanager*in Erneuerbare Energien* Kennziffer 01/TRINT/25 EG 11 TV-L | befristet bis zum 31.12.2027 | Teilzeit mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,92 Stunden Ihr zukünftiges Aufgabengebiet * Selbstständige Koordination von Aktivitäten der Hochschule im Themenbereich der erneuerbaren Energien in Forschung und Transfer, insbesondere im Projekt TransRegINT * Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Netzwerks hinsichtlich erneuerbarer Energien und Wasserstoffs in der Region Niederrhein zu Partner*innen aus Forschung und Praxis * Identifizierung und selbstständige Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen im Themenbereich der erneuerbaren Energien (z. B. Wasserstoff, Wasserstoffwirtschaft, Photovoltaik, Energieerzeugung und -speicherung, Logistik etc.) in Abstimmung mit der Projektleitung * Entwicklung von innovativen prototypischen Anwendungen und Demoprojekten, um erneuerbare Energien nutzbar zu machen * Auswertung und zielgruppenspezifische Aufbereitung und Präsentation von Arbeitsergebnissen innerhalb und außerhalb der Hochschule * Vorbereitung und Durchführung von Sitzungen und Workshops mit Stakeholdern/Partner*innen * Mitwirkung bei der Erstellung von Förderanträgen sowie wissenschaftlichen Publikation Ihre Qualifikationen und Kompetenzen * Hochschulabschluss (Bachelor oder vergleichbar) in Ingenieur- oder Naturwissenschaften * Technisch-naturwissenschaftliche Anwendungskenntnisse im Bereich der erneuerbaren Energien, der Wasserstofferzeugung, Photovoltaik, Windkraft, Energiewirtschaft oder in Ähnlichem * Erste Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten * Gute Kenntnisse im Projektmanagement * Kommunikationsstarke, offene Persönlichkeit mit Organisationstalent * Sprachkenntnisse: Deutsch auf C1-, Englisch auf B2-Niveau * Gender- und Diversitykompentenz erwünscht bzw. die Bereitschaft, diese zu erlangen Wir bieten: Diversität | Internationalität | Zertifiziert als familiengerechte Hochschule | Mobiles Arbeiten sowie Home-Office | Hochschulsport | Aktive Pause | Kollegiale, offene Arbeitsatmosphäre | Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet | Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum | Entwicklungsmöglichkeiten Bewerbung: Die Hochschule Rhein-Waal fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In den Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter sowie gleichgestellter Bewerber*innen im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX bevorzugt berücksichtigt. *Seien Sie dabei – unterstützen und gestalten Sie mit uns den notwendigen transformativen Wandel!* *Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter [ https://www.hochschule-rhein-waal.de/de/jobs](https://karriere.hochschule-rhein-waal.de/zq2c3) bis einschließlich 26.02.2025.* [www.hochschule-rhein-waal.de](https://www.hochschule-rhein-waal.de/de) Auszeichnungen
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Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
Aufgaben . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Kreiskrankenhaus Osterholz -- Ärztliche Leitung (m/w/d) für die Zentrale NotaufnahmeDas Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Labor, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 490 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

  • Ärztliche Leitung (m/w/d) für die Zentrale Notaufnahme
Die Zentrale Notaufnahme (ZNA) ist an 365 Tagen im Jahr, jeweils 24 Stunden geöffnet, um akut Unfallverletzte sowie akut erkrankte Patienten zu versorgen, die im Rahmen eines Notfalls zu uns kommen.
Ein hoch qualifiziertes, interdisziplinäres Team, bestehend aus Ärzten und Pflegepersonal aus der Chirurgischen und Inneren Abteilung, steht für die schnellst- und bestmögliche Versorgung unserer Patienten bereit.
In der ZNA werden alle Patienten nach der Schwere ihrer Erkrankung und nicht nach der Reihenfolge ihres Eintreffens behandelt. Hierfür setzen wir ein modernes Triage-System zur Ersteinschätzung ein.

Wir bieten

  • Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit in einem wirtschaftlich gut aufgestellten Haus
  • Vergütung nach TV-Ärzte/VKA und zusätzliche Altersversorgung
  • Umfangreiche in- und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme
  • Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Fahrradleasing, krankenhauseigene Cafeteria
  • Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit
Wir wünschen uns

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt in einem Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Vorhandene Zusatz-Weiterbildung für Klinische Akut- und Notfallmedizin
  • Organisationsfähigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten
  • Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln
Für telefonische Fragen steht Ihnen Frau Sonström, Krankenhausleitung, gerne zur Verfügung. Sie können sie über das Sekretariat, Frau Reinsch, T , erreichen.

Jetzt bewerben

  • KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ
  • Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck
  • www.kreiskrankenhaus-osterholz.de
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Gemeinde Halstenbek -- IT-Administrator*in für schulische Netzwerke
Die Gemeinde Halstenbek mit ca. 18.000 Einwohner*innen (m/w/d) und mit dem Naherholungsgebiet Krupunder See liegt in landschaftlich reizvoller Lage am Stadtrand von Hamburg. Autobahn und S-Bahn bieten optimale Verkehrsanbindungen in die Hamburger Innenstadt. Alle allgemeinbildenden Schulen mit entsprechenden Sportstätten sowie mehrere Kindertagesstätten unter eigener und fremder Trägerschaft befinden sich am Ort. Zwei Büchereien und ein Jugendzentrum runden das Angebot ab.

Im Fachdienst Digitalisierung & allgemeine Dienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in unbefristeter Anstellung:

IT-Administrator*in (m/w/d) für schulische Netzwerke in Vollzeit (39 Std./Woche)

Wir bieten Ihnen

  • Ein Entgelt nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)
  • (tarifliches Jahresvollzeitgehalt von ca. 43.811,45 Euro brutto bis ca. 59.744,19 Euro brutto je nach Qualifikation)
  • Sonderleistungen des öffentlichen Dienstes: Sonderzahlung im Juli und November, betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Eine gute Erreichbarkeit mit Mobilitätszulage von 30 € im Rahmen eines HVV-Job-Tickets Premium (Deutschland-Ticket)
  • 30 Tage Urlaub/Jahr bei einer 5-Tage-Woche + 2 zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Vollumfänglicher Freizeitausgleich für Mehrarbeit
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine moderne Verwaltung auf dem Weg in die digitale Zukunft mit der entsprechenden technischen Ausstattung

Ihr Anforderungsprofil

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in (m/w/d) (Fachrichtung Systemintegration), Betriebsinformatiker*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows 11 und idealerweise Erfahrung mit IServ auf Administrator-Ebene
  • Sicherer Umgang mit gängigen Softwareprodukten und Interesse an technologischen Entwicklungen
  • Erfahrung im Support von Schul-IT oder im pädagogischen Umfeld wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung
  • Beharrlichkeit bei der Verfolgung von Zielvorgaben
  • Serviceorientierung sowie kommunikative Kompetenz und Teamgeist
  • Eigeninitiative und Freude an selbstständigem Arbeiten
  • Begeisterung für neue Technologien, mobile Endgeräte und innovative Lösungsansätze sowie die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
  • Führerschein Klasse B und Bereitschaft, das eigene Kraftfahrzeug für dienstliche Fahrten (gegen Entschädigung) zu nutzen

Ihre Aufgaben

  • Konfiguration, Administration und Wartung von Endgeräten (z. B. Tablets, Laptops, PCs, Drucker, ActiveBoards) sowie der zugehörigen Softwareprodukte
  • Client- und Mobile-Device-Management sowie Pflege und Verwaltung des Störungsmeldungssystems in IServ
  • First-Level-Support für IServ, Windows 11 und allgemeine IT-Anfragen; bei Bedarf Beauftragung von Second- und Third-Level-Support
  • Gewährleistung der IT-Sicherheit durch geeignete Maßnahmen und Erstellung datenschutzrechtlicher sowie technischer Dokumentationen
  • Abwicklung von Angebotsanfragen und Beschaffung von Hard- und Software sowie Koordination mit externen Dienstleistern
  • Beratung und Betreuung von Schulen in IT-relevanten Fragestellungen und Unterstützung der schulischen IT-Systemverantwortlichen
  • Qualitätskontrolle und Abnahme der Arbeiten externer Anbieter sowie Durchführung von Schulungen für Lehrer*innen (m/w/d) - und Schüler*innen (m/w/d)-Administratoren
  • Planung und Umsetzung von IT-Projekten in Zusammenarbeit mit Schulen und weiteren Beteiligten
  • Dokumentation und kontinuierliche Verbesserung der IT-Infrastruktur und -Prozesse

Die Gemeinde Halstenbek fördert die Gleichstellung von Frauen und fordert diese ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Gemeinde Halstenbek setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden schwerbehinderte Menschen und diesen Gleichgestellte bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

  • Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 10.02.2025.

Ihre Bewerbung enthält

  • Angabe der Kennziffer: GH-OD-
  • Lebenslauf
  • Prüfungszeugnisse
  • Arbeitszeugnisse
  • Frühestmöglichen Eintrittstermin
  • Gewünschte Arbeitszeit und -verteilung
  • Ihre Gehaltsvorstellungen

Senden Sie Ihre Bewerbung als PDF-Datei mit max. 10 MB an:

Haben Sie Fragen?

Für fachliche Fragen steht Ihnen die Fachdienstleitung Herr Metje (Tel. zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Zaborski (Tel. .

Gemeinde Halstenbek

  • Der Bürgermeister, Gustavstraße 6
  • 25469 Halstenbek
  • per E-Mail an:
  • www.halstenbek.de
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LANDWIRT/IN JUNGVIEHAUFZUCHT M/W/D Die Bayerischen Staatsgüter (BaySG) sind ein unternehmerisch handelnder Staatsbetrieb, der dem Bayerischen Staatsministerium für Ernährung, Landwirtschaft, Forsten und Tourismus unmittelbar nachgeordnet ist. BaySG bewirtschaftet die ressorteigenen landwirtschaftlichen Betriebe und ist Dienstleister im Versuchs- und Bildungswesen. Bei den Bayerischen Staatsgütern am Standort Achselschwang ist ab 01.04.2025 eine Stelle als LANDWIRT/LANDWIRTIN (M/W/D) IM BEREICH JUNGVIEHAUFZUCHT in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet zu besetzen. IHRE ZUKÜNFTIGE TÄTIGKEIT * eigenverantwortliche Betreuung der Jungviehherde am Nebenbetrieb Hübschenried inkl. Gesundheits- und Fruchtbarkeitsmanagement * Fütterung des Rinderbestandes mit dem Futtermischwagen * Mitwirkung bei der Ausbildung von Lehrlingen und Praktikanten * Mitarbeit in allen Bereichen des landwirtschaftlichen B

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Das sind wir Die Ammerland-Klinik GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Hochschule Hannover, ist ein modernes Schwerpunktkrankenhaus in kommunaler Trägerschaft. In einem in Deutschland einzigartigen Konzept bildet die Ammerland-Klinik gemeinsam mit dem Bundeswehrkrankenhaus Westerstede das Klinikzentrum Westerstede. Hier engagieren sich rund 2.000 Mitarbeitende für die Menschen aus der Region und weit über die Grenzen des Landkreises hinaus. Die Doppelspitze der Frauenklinik bilden Dr. Rainer Schutz, Chefarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe, und Martin Thoma, Chefarzt der Senologie. Somit wird das gesamte Leistungsspektrum im Fachbereich der Gynäkologie, Geburtshilfe und Senologie abgedeckt. In der Frauenklinik freuen sich insgesamt 15 ärztliche Kollegen (2-5-8) und ein multiprofessionelles Team auf eine Zusammenarbeit mit Ihnen. Ihr neues Wirkungsfeld auf einen Blick über 800 Geburten jährlich knapp 3.500 operative Eingriffe pro Jahr jährlich versorgen wir ca. 5.500 ambulante und stationäre Patientinnen wir sind Koordinator des interdisziplinären Beckenbodenzentrums und Kooperationspartner des Onkologischen Zentrums unser wissenschaftlich-klinisches Endometriosezentrum der Stufe III ist rezertifiziert und versorgt jährlich ca. 1.000 Patientinnen in unserem nach OnkozertDKG/DGS zertifizierten Brustzentrum werden jährlich mehr als 600 primäre Mammakarzinom-Erkrankungen behandelt, was uns als größtes Brustzentrum im Nordwesten auszeichnet wir halten alle operativen und rekonstruktiven Operationsverfahren vor in unserer Klinik sind Fachambulanzen für Endometriose, Dysplasie, Uro-Gynäkologie und sonographische Diagnostik in der Geburtshilfe etabliert Unsere Frauenklinik sucht für ihren Fachbereich der Gynäkologie und Geburtshilfe zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen Oberarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht. Ihre Aufgaben bei uns Die oberärztliche Versorgung unserer gynäkologischen und geburtshilflichen, aber auch senologischen Patientinnen im ambulanten und stationären Bereich Die Betreuung der Patientinnen im Bereich der klinischen Urogynäkologie Leitung der Geburten im Team und in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit den Hebammen Selbstständige Durchführung von Operationen Teilnahme an der Rufbereitschaft der Klinik Mitarbeit bei Prozessoptimierungen bzw. -überarbeitungen sowie Initiative für Erweiterungen unseres Spektrums und der Qualitätssicherung Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen und Fachbereichen Wir wünschen uns einen Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe mit Approbation für Deutschland und einschlägigen Kenntnissen im Bereich der MIC und Urogynäkologie einen interdisziplinär handelnden Kollegen mit Empathie, Kommunikationsvermögen und der Bereitschaft zur engagierten Mitarbeit in einem motivierten und kollegialen Team Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach dem TV-Ärzte/VKA großzügige finanzielle Unterstützung zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen allen Berufsgruppen ein modern ausgestattetes Krankenhaus mit hervorragen¬der IT-Infrastruktur und komplett elektronischer Patien¬tendokumentation zahlreiche kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze, u. a. zwei Parkhäuser ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit Jobrad-Leasing Ihres Wunschrades oder E-Bikes kostenloses WLAN für Mitarbeitende eine familienfreundliche Umgebung mit zahlreichen Freizeitangeboten und Nähe zur Nordsee Unterstützung bei Umzug und Wohnungssuche, gern auch im nahegelegenen und über die Autobahn rasch zu erreichenden Oldenburg Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. eine betriebsnahe Kita auf dem Klinikgelände und eine Ferienbetreuung für Mitarbeitendenkinder weitere Benefits, die Sie auf unserer Webseite finden Fühlen Sie sich angesprochen? Gerne steht Ihnen unser Chefarzt persönlich für Rückfragen zur Verfügung. Es besteht ebenso die Möglichkeit einer Hospitation (erwünscht). Dann bewerben Sie sich bitte einfach per E-Mail oder über das Bewerbungsformular auf unserer Webseite unter www.ammerland-klinik.de/karriere . Dr. med. Rainer Schutz - Chefarzt der Gynäkologie und Geburtshilfe 04488 50-3230 - rainer.schutzammerland-klinik.de bewerbungammerland-klinik.de Ammerland-Klinik GmbH Lange Straße 38 | 26655 Westerstede www.ammerland-klinik.de

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Die Stabsstelle Datenschutz und Betriebswirtschaftliches Risikomanagement sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Prozess- und Risikomanager*in (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 10 sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Strategische und operative Umsetzung des Prozess- und Risikomanagements zur Sicherstellung der kaufmännischen RisikostrategieUnterstützung bei der Erstellung von Statusberichten, Entscheidungs- und BeschlussvorlagenWeiterentwicklung des betriebswirtschaftlichen Risikomanagementsystems (BRM)Zentrale Überwachung und Beurteilung der betriebswirtschaftlichen RisikenKoordination von Schulungsmaßnahmen für das RisikomanagementsystemZentrale*r Ansprechpartner*in der Risikobeauftragten in den einzelnen Fachabteilungen Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder äquivalenter Fachrichtung bzw. gleichwertige langjährige BerufserfahrungIdealerweise eine Zertifizierung im Bereich Risikomanagement und/oder ProjektmanagementKenntnisse in der Durchführung von Risiko-Assessments z.B. ISO 31000Kenntnisse von Prozessen im GesundheitswesenSicheres Auftreten und sehr gute KommunikationsfähigkeitFähigkeit zum analytischen und konzeptionellen Denken und Handeln Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Stabsstelle Datenschutz und Betriebswirtschaftliches Risikomanagement Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau L. Freimann, Tel.: 06131 17- 7432. Referenzcode: 50249847 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung
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DeMi Promotion Veranstaltungs GmbH & Co. KG - Seit über 25 Jahren arbeiten wir erfolgreich daran, Gedanken zu visualisieren, Informationen in Emotionen zu verwandeln und Ideen real werden zu lassen. In der Metropolregion Rhein-Neckar und Deutschland begeistern wir jährliche tausende Musikfans mit Live-Entertainment. Unsere Agentur in Hirschberg-Leutershausen sucht zum nächstmöglichen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank. Wir sorgen mit der EZB und den anderen europäischen Zentralbanken für einen stabilen Euro. Dafür und für weitere Zentralbankaufgaben brauchen wir eine große Vielfalt von Spezialistinnen und Spezialisten in den verschiedensten Arbeitsbereichen, damit die Institution funktionieren kann. Werden auch Sie Teil eines starken Teams aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen Volljuristin für AGG Beschwerdestelle und Beratung zu Personal- und Datenschutzfragen Arbeitsort: Frankfurt am Main Anstellung: Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig) Beginn: ab sofort Stellen-ID: 2025_0059_02 Wir suchen Sie für unser Team Beschwerdestelle nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) in der Stabsstelle der Abteilung Interne Personaldienste. Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns Sie bearbeiten eingehende Beschwerden nach dem AGG bzw. der Leitlinie für partnerschaftliches Verhalten und führen Gespräche mit den Beteiligten zur Sachverhaltsermittlung und –bewertung. In Ihr Aufgabengebiet fällt auch die Koordination des Erfahrungsaustauschs der Ansprechpersonen für Partnerschaftliches Verhalten an den verschiedenen Standorten der Deutschen Bundesbank einschl. der Organisation und Durchführung von gemeinsamen Fortbildungen. Sie konzipieren und übernehmen zu diesen Themen Schulungen und entwickeln Lern-Formate. Sie übernehmen die interne Beratung zu rechtlichen Aspekten von Personalthemen wie Bezüge, Versorgung, Gesundheit, Zeitwirtschaft, Reisekosten und Beihilfe (z. B.: Prüfung von Verträgen, Formularen, Drittschuldnererklärungen, Widersprüchen) und arbeiten dabei eng mit den Kolleginnen und Kollegen des Rechtsbereichs zusammen. Sie wirken in Arbeitsgruppen der Bank mit rechtlichem Bezug mit. Sie bearbeiten datenschutzrechtliche Anfragen, wie etwa Auskunftsersuchen, und beraten die Kolleginnen und Kollegen des Personalbereichs zu Datenschutzfragen. Besondere Werte: Ihre Qualifikationen Erstes und zweites juristisches Staatsexamen, davon mindestens eins abgeschlossen mit mindestens 9 Punkten Kenntnisse des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes sowie weiterer relevanter Rechtsgebiete (Beamtenrecht, Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Datenschutzrecht) erforderlich Mindestens 2-jährige Erfahrungen in der Bearbeitung von Beschwerdefällen und Sachverhaltsermittlungen Ausbildung zur/zum Mediatorin, Zertifizierung als Coach für gewaltfreie Kommunikation oder ähnliche nachgewiesene Zusatzkenntnisse (z. B. motivational interviewing, Konfliktmanagement) sind von Vorteil Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache Konfliktbewältigungs- und Verhandlungsgeschick Empathie und ausgeprägte emotionale Neutralität Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, flexible und planbare Arbeitszeiten, Work-Life-Balance Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, Betriebsrestaurant Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. I hre Fragen zum Aufgabengebiet Frank Baumann, 49 69 9566-38236, frank.baumannbundesbank.de Carina Keil, 49 69 9566-38234, carina.keilbundesbank.de Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.02.2025 mit der Stellen-ID 2025_0059_02 über unser Online-Tool. JETZT BEWERBEN Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

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Sie möchten eine Schlüsselrolle bei der Vermessung von Grundstücken und zur Neuordnung des Grundeigentums sowie bei Ingenieurvermessungen einnehmen? Dann schließen Sie sich unserem Vermessungsteam an. Mithilfe modernster Technik bietet unsere Arbeit die Grundlage für die Bereitstellung der Geoinformationen, die für die zahlreichen Aufgaben in der Verwaltung und Wirtschaft gebraucht werden. Sie möchten gemeinsam mit uns die vielfältigen Aufgaben der Zukunft angehen? Dann bewerben Sie sich jetzt!Im Amt für Flurneuordnung und Vermessung, Fachbereich Vermessung, ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Vermessungsingenieur für Liegenschaftsvermessung und Baulandumlegung (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall-Hessental. Das sind Ihre Aufgaben: Sie führen Liegenschaftsvermessungen in Gebieten mit nicht einwandfreien Vorgangsvermessungen durch.Sie bearbeiten Bodenordnungsverfahren nach dem BauGB, insbesondere Baulandumlegung und vereinfachte Umlegung.Sie erstellen Fertigungsaussagen zu Liegenschaftsvermessungen und Umlegungsverfahren.Sie weisen Vermessungstechnikerinnen und Vermessungstechniker an. Außerdem leiten und schulen Sie diese in der Durchführung von hoheitlichen Vermessungen.Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (B.Eng./B.Sc. oder Dipl.-Ingenieur (FH)) der Fachrichtung Vermessung, Geodäsie, Geomatik, Navigation oder in einem Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt, sowie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen vermessungstechnischen Verwaltungsdienst gute Kenntnisse über das amtliche Liegenschaftskataster und fundierte Erfahrung mit vermessungstechnischen Fachprogrammen sind wünschenswertKommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und VerantwortungsbewusstseinDas bieten wir Ihnen:eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelleeine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe A 12 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe 11 TVöD für Beschäftigte eine Fachkräftezulage i. H. v. 500,00 € pro Monat (Teilzeitbeschäftigte anteilig)tarifliche Leistungen für Beschäftigte, wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstesattraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticketein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefiteine Kantine mit regionalen ProduktenFür Auskünfte steht Ihnen Herr Holder unter der Telefonnummer 0791 755‑5531 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 02.03.2025 über unser Online-Bewerbungsportal .
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ANLAGENFAHRER*IN (W/M/D) FÜR DIE KLÄRSCHLAMMVERBRENNUNGSANLAGE Vollzeit Unbefristet Bewerbungsfrist: 16.02.2025 E6 TV-V mit Entwicklungsmöglichkeiten Start: baldmöglichst VERFAHRENSNUMMER: 16467 IHR EINSATZBEREICH Münchner Stadtentwässerung, Klärwerk Gut Großlappen, Freisinger Landstraße 187, München DIE MÜNCHNER STADTENTWÄSSERUNG Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanalnetzes und der Reinigungsleistung der beiden Großklärwerke trägt die Stad

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Stellenangebot []() Umfang: Befristung: Vergütung: Beginn: Ort: Vollzeit unbefristet nach TVöD ab sofort Kempten Die ZAK Energie GmbH ist spezialisiert auf die thermische Beseitigung und energetische Verwertung von Restmüll im Kompaktofen des Müllheizkraftwerks (MHKW) Kempten. Unser Bereich Fernwärme und Biomasseheizwerke betreibt die Fernwärmeversorgung in Kempten sowie Biomasseheiz(kraft)werke in der Region, darunter Sonthofen, Scheidegg und Oberstaufen. Zu den technischen Anlagen zählen: Fernwärmeauskopplung am MHKW Kempten Spitzenlastheizwerke Biomasseheiz(kraft)werke Fernwärmenetze Zusätzlich bieten wir externe Dienstleistungen für Dritte. Für die Unterstützung unseres Bereichs "Fernwärme und Biomasseheizwerke" suchen wir einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Für die Unterstützung unseres Bereichs "Fernwärme und Biomasseheizwerke" suchen wir einen Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Das erwartet Sie: Instandhaltung & Instandsetzung: Elektrischer Anlagenteile an Fernwärmeversorgungseinrichtungen, MHKW Kempten, Fernwärmenetzen und Kundenstationen. Neuinstallation: Elektrischer Anlagenteile, z. B. Kundenstationen. Versorgungssicherheit: Schadensfrüherkennung und Störungsbehebung. Projektunterstützung: Steuerung und Kontrolle von Fremdfirmen, Projektierung und Ausführung von Neuanlagen. Bereitschaftsdienst: Teilnahme und Unterstützung bei Störungen. Sie suchen Abwechslung und möchten eigenverantwortlich arbeiten, wobei Ihnen der Umgang mit Kunden Freude bereitet? Dann passen Sie perfekt zu uns Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) Energieelektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) Mechatroniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung, selbstständiges Arbeiten und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Engagement und teamorientiertes Arbeiten Geschick im Umgang mit Kunden Bereitschaft für wechselnde Einsatzorte (Hauptarbeitsplatz Kempten) Kenntnisse in Microsoft 365 (Outlook, Word, Excel, Teams o. ä.) Führerschein Klasse B bzw. 3 Das sind Ihre Vorteile: Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz 30 Tage Erholungsurlaub Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie und Leistungszulage Überdurchschnittliche Betriebsrente Betriebliche Krankenversicherung Schulungsmöglichkeiten Fitnessstudio mit Trainingsangebot Firmenevents wie z. B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier uvm. Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. JobRad, Corporate Benefits) Gestalten Sie mit uns die Zukunft und werden Sie Teil unseres Teams Bei Fragen können Sie sich gerne jederzeit bei uns melden Ansprechpartner: Xaver Wagner 0831/57148-600

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Über uns

Die Schön Klinik München Harlaching  ist eine hochspezialisierte Fachklinik für Orthopädie und genießt auch international einen hervorragenden Ruf. Unser Team aus 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut jährlich 79.000 Patientinnen und Patienten, sowohl privat als auch gesetzlich Versicherte. Als FIFA Medical Centre of Excellence und medizinisches Zentrum des Olympiastützpunktes Bayern garantieren wir allen die bestmögliche Behandlung nach neuesten medizinischen Standards. 

Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen :

  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Anleitungsprozesses unserer Auszubildenden und Pflegefachkräften in Anerkennung (nach § 4 PflAPrV) sowie Abnahme von Examensprüfungen
  • In Absprache mit der Stationsleitung: Durchführung von Schulungen der Kollegen/innen auf Station
  • Enge Zusammenarbeit mit zentraler Praxisanleitung, Integrationsbeauftragten und Stationsleitung
  • Auf Wunsch: Mitgestaltung von Projekten und Weiterentwicklung von Standards 

Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Abschluss zum Krankenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann (w/m/d)
  • Weiterbildung zum Praxisanleiter (w/m/d)
  • Gute Kommunikation mit unterschiedlichen Sprachbarrieren
  • Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen, Urteilsvermögen und Konfliktfähigkeit, I Motivationsfähigkeit
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten

Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen

  • Freistellung für die Planung und Durchführung der Anleitungen
  • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, auf Wunsch auch 4 Tage Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg: innen
  • Übertarifliche Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub, bis zu 40 Urlaubstagen möglich 
  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote mit dem Well-Pass 
  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten
  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen
  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Event
  • Das Beste kommt zum Schluss:
    Kindergartenzuschuss, Fahrkostenzuschuss ÖPNV, vergünstigter Apothekeneinkauf, Gratis-Eintrittskarten für Sport- und Kulturevents in München



Mehr zur Schön Klinik München Harlaching finden Sie hier: www.schoen-klinik.de/muenchen-harlaching
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Jobbeschreibung

Worin bist du richtig gut? Bring dich für unser Townhouse Stadt Hamburg Wismar ein!
Anstellungsart: Vollzeit
Aufgaben
den reibungslosen service- und qualitätsorientierten Tagesablauf mitverantworten
interne Prozesse und Abläufe begleiten und optimieren
Ansprechpartner für unsere Kollegen und Gäste sein
uns in der operativen Planung unterstützen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

  • eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team mit flexiblen Arbeitszeiten
  • weitere Vorteile finden Sie auf unserer Homepage, u.a. vergünstigtes Job-Ticket, Hansefit, fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten, Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr
  • Betreuung und pädagogische Förderung von Kindern im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren
  • Organisation und Durchführung von Aktivitäten zur altersgemäßen Entwicklungsanregung
  • Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen
  • Durchführung von Beratungs- und Entwicklungsgesprächen im Rahmen der Erziehungspartnerschaft mit Eltern
  • Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, staatlich anerkannte/r Kinderpfleger/in (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Sozialkompetenz sowie ein liebevoller Umgang mit Kleinkindern
  • Ein hohes Maß an Motivation sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Nachweis über Masern-Impfung
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Jobbeschreibung

Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.

Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als


Pflegefachkraft (m/w/d) für unsere Einrichtungen in München und dem Münchner Umland

Standort: Flexibler ArbeitsortAb wann: 01.03.2025 Befristung: unbefristetWochenarbeitszeit: bis 39 Stunden Stunden/Woche

Unsere 11 Pflegeheime und ambulanten Dienste sind über das gesamte Stadtgebiet und Landkreis München verteilt. Finden Sie einen attraktiven und gut bezahlten Arbeitsplatz in Ihrer Wohnortnähe bei uns!


Was erwartet Sie?

  • Umsetzung des ganzheitlichen Pflegekonzeptes der AWO München
  • wertschätzender Umgang mit Bewohner*innen
  • Planung und Organisation der bereichsbezogenen Arbeitsabläufe
  • Ansprechpartner*innen für die Bewohner*innen im Rahmen der Bezugspflege
  • Ansprechpartner*innen für Angehörige und Bezugspersonen
  • Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Pflegedokumentation

Was bringen Sie mit?

  • abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • gute Deutschkenntnisse
  • Freude am Umgang mit alten und kranken Menschen
  • die Wahrung der Würde und Persönlichkeit der zu Betreuenden stehen immer im Mittelpunkt
  • Eigeninitiative und bereichsübergreifendes Arbeiten

Was bieten wir?

  • einen interessanten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
  • Wohnmöglichkeiten in günstigen AWO-Betriebswohnungen (nach Verfügbarkeit)
  • tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern zuzüglich einer Großraumzulage (Teilzeit anteilig)
  • Jahressonderzahlung
  • einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike
  • Pflegefachkraftzulage in P 7 Stufe 2 bis 4 bis zu br. 150,00 €
  • Teamentwicklungsevents, u.a. kulturelle Fortbildungsreisen
  • kostenfreie oder sehr vergünstigte Aktionen und Aktivitäten mit "AWO GESUND" und Sportangebot über EGYM Wellpass
  • attraktive betriebliche Altersversorgung
  • berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • jährlich zusätzlich 5 Fortbildungstage
  • Arbeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen der Sozialen Branche
  • mehr zu AWO-Benefits hier

Kontakt:

Für Rückfragen steht ihnen gerne Aida Comic unter Tel. 089 / 458 32 - 173 zur Verfügung.

Weiterer Kontakt:
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich gerne an unsere Bewerbungshotline unter 089 / 45832 - 160.

Die Ausschreibungsnummer lautet: Stellennummer 55701.

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bevorzugt werden Bewerber*innen, die sich zu den Zielen und Grundsätzen der Arbeiterwohlfahrt bekennen. Die Arbeiterwohlfahrt fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität.




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Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.200 Einwohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität. Für die Abteilung Gebäude und Liegenschaften der Stadt Bad Soden am Taunus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen: BAUTECHNIKER/IN HOCHBAU (M/W/D) ODER BAUINGENIEUR/IN (M/W/D) Die Abteilung ist für die Bauunterhaltung des städtischen Immobilienbestandes und die Neuerrichtung, die bedarfsgerechte Anpassung/Umgestaltung/Sanierung des Bestandes zuständig. AUFGABEN * Wahrnehmung der Objektverantwortung und Bewirtschaftung des städtischen Immobilienbestandes * Bauunterhaltung und fachliche Begleitung von kleinen baulichen Maßnahmen * Herstellung bzw. Sicherstellung der Gebäudesicherheit * Managen der Instandhaltung in den Liegenschaften * Ermittlung von Störungsursachen und

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Stellenangebot Unser Herz schlägt für die Region rund um den Vogelpark Walsrode und dem südlichen Heidekreis. Nah. Fair. Zuverlässig. Dieses sind die Werte, mit denen wir mit einer Bilanzsumme von ca. 2,0 Mrd. € und über 200 qualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern „auf Kurs Kunde“ gehen. In 9 Filialen machen wir es unseren Kunden durch unsere fachkundige und individuelle Beratung einfach, ihr Leben besser zu gestalten. Wir suchen zur Unterstützung unseres erfolgreichen Teams in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin einen motivierten und engagierten Firmenkundenberater (m/w/d) Ihre Aufgaben Übernahme eines Kundenstamms, agile, aktive Unterstützung Ihrer Kunden mit ganzheitlichen, maßgeschneiderten Finanzierungskonzepten und -lösungen in allen Phasen der Unternehmensentwicklung Akquisition potenzieller Neukunden mit unserem hochwertigen und bedarfsgerechten Leistungsspektrum Erstanalyse und Beurteilung von Finanzierungskonzepten nach betriebswirtschaftlichen Aspekten unter Berücksichtigung der Risikostrategie Aktive Begleitung des digitalen Wandels in der Kunden- und in der Beraterperspektive Branchen- und Marktbeobachtung, um Chancen und Risiken rechtzeitig zu erkennen Umsetzung der geschäftspolitischen Zielsetzungen Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation als Sparkassenbetriebswirt oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Praxis in der umfassenden Betreuung von Firmen sowie erste Erfahrungen im Bereich der Projektfinanzierung Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit in Verbindung mit einer ergebnisorientierten Gesprächsführung Unternehmerisches und vertriebsstarkes Denken und Handeln mit ausgeprägter Kundenorientierung und hoherAufgeschlossenheit für neue Vertriebswege Fundierte Kenntnisse der Produktpalette des Firmenkundengeschäfts und die Fähigkeit Risiken zu erkennen,einzuschätzen und abzuwenden Selbstständige Arbeitsweise, seriöses und selbstbewusstes Auftreten, hohes Engagement und Flexibilität bei derArbeitszeitgestaltung Wir bieten Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen und erfolgreichenKreditinstitut mit flexiblen Arbeitszeiten Eine langfristige Perspektive in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld in einem erfolgreichen Team Jobsicherheit bei einem starken Arbeitgeber der seit mehr als 180 Jahren vor Ort nachhaltig für die Region tätigist Eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des TVöD mit einer variablen Zusatzvergütung sowie einer lukrativen Altersvorsorge und weiteren Sozialleistungen Anspruch auf 32 Urlaubstage pro Jahr Eine großzügige Förderung der Weiterbildung Eine Sparkasse, die auf Sie wartet Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 04.03.2025 über unser Karriereportal ([www.ksk-walsrode/karriere](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id8352370&src360)). Für eine erste Kontaktaufnahme stehen Ihnen der Personalleiter, Herr Dirk Laforce (05161 601-113 | [dirk.laforceksk-walsrode.de](mailto:dirk.laforceksk-walsrode.de)) und der Leiter des Bereichs Firmenkunden, Herr Patrick Klamt (05161 601-120 | [patrick.klamtksk-walsrode.de](mailto:patrick.klamtksk-walsrode.de)), gerne zur Verfügung.

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Regierungspräsidium Darmstadt

VON A BIS Z für Sie da.

Wir bieten zum 1. September 2025 das

Duale Studium
„Bachelor of Arts — Public Administration“
(Beamtenlaufbahn gehobener Dienst)
an.

Sie erwartet ein dreijähriges Studium im Beamtenverhältnis auf Widerruf, eine Studienzeit an der Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit in Wiesbaden oder Mühlheim am Main sowie Praxisabschnitte in verschiedenen Bereichen der Behörde, bei denen Sie lernen, spannende Fälle eigenständig
zu bearbeiten und verantwortungsvolle Entscheidungen zu treffen.

Sie sind interessiert? Dann finden Sie weitere Informationen zu dem Studium sowie Angaben zu dem Regierungspräsidium Darmstadt als Ausbildungsbehörde durch Scannen des QR-
Codes rechts oder unter https://rp-darmstadt.hessen.de in dem Verzeichnis „Über uns — Karriere — Ausbildung“.

Dort finden Sie ebenfalls den vollständigen Ausschreibungstext. Sollten Sie keinen Zugriff auf das
Internet haben, können Sie den
vollständigen Ausschreibungstext unter der Telefonnummer 06151 12 5658 anfordern.

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Die Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 31.300 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Die attraktive Vergütung richtet sich nach dem Mantel- und Entgelttarifvertrag der Charité CFM. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung.> > Hier bewerben < <
  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufseinsteiger oder langjährige Berufserfahrung
  • Gute Kenntnisse in IT-Systemen erforderlich, sowie in den technischen Vorschriften DIN VDE insbesondere 0100-410 und 0100-710, der DIN VDEI 61557, der TRBS und DGUV
  • Erfahrungen im medizinischen Bereichen von Vorteil
  • Erworbene Schaltbefähigungen in Anlagen über 1 kV von Vorteil
  • Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft, Qualitätsorientierung
  • Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten
  • PKW-Führerschein ist Voraussetzung
Wir bieten Ihnen einen sicheren, abwechslungsreichen Arbeitsplatz in einem dynamischen Dienstleistungsunternehmen in Berlin. So vielseitig wie unsere Mitarbeitenden sind auch unsere Arbeitgeberleistungen: Kitaplätze, Jobticket, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, eine Jahressonderzahlung, gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit, mobiles Arbeiten, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältige Sportangebote und mehr – uns liegt es am Herzen, dass Sie sich dauerhaft bei uns wohlfühlen! Soweit Arbeitsorganisation, betriebliche Abläufe und die Sicherheit im Betrieb nicht entgegenstehen, wird auch eine Teilzeitbeschäftigung in dieser Funktion ermöglicht.
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfungen für nach 1970 Geborene.
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Werde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe in Meschede

Als Aushilfe bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.

Was wir bieten

  • 16,37 € Tarif-Stundenlohn
  • Du kannst sofort starten – Aushilfe / Studentenjob
  • Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen

Deine Aufgaben als Zusteller bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Aushilfe bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein
  • Bereitschaft mehr als 538 € im Monat verdienen zu wollen (kein 538 €-Job)

Aushilfe bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote

#jobsNLDortmund

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Straßenbauer oder Tiefbaufacharbeiter, Schwerpunkt Straßenbauarbeiten und Baugeräteführer (m/w/d) Bad Oeynhausen Vollzeit (unbefristet) Wir über uns Die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR ist ein 100%iges Tochterunternehmen der Stadt Bad Oeynhausen. Die Geschäftsfelder umfassen insbesondere die Wasserversorgung, die Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, die Stadtbildpflege (Grünflächenpflege, Winterdienst, Straßenreinigung, Abfallentsorgung u.a.) sowie die Bewirtschaftung der Bäder und Parkstätten. Seit Juni 2016 betreiben die Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR gemeinsam mit der Gelsenwasser Energienetze GmbH das Gasversorgungsnetz in Bad Oeynhausen. Insbesondere besteht eine Mehrheitsbeteiligung an der Neue Energien Bad Oeynhausen GmbH (NEO) zum Zwecke des nachhaltigen Ausbaus des Wärmenetzes, um im Stadtgebiet klimaneutral und zukunftsorientiert Wärme anbieten zu können. Als moderner und kundenorientierter Arbeitgeber beschäftigen wir zurzeit rd. 210 Mitarbeitende. Wir sind immer auf der Suche nach qualifizierten und engagierten Kolleginnen und Kollegen, die gemeinsam mit uns zukunftsorientierte Strategien und innovative Ideen erarbeiten, um gute bürgerorientierte Serviceleistungen anzubieten, welche die Zufriedenheit unserer Kundinnen und Kunden zum Ziel haben. Straßenbauer oder Tiefbaufacharbeiter, Schwerpunkt Straßenbauarbeiten und Baugeräteführer (m/w/d) Ihre Aufgaben Unterhaltungs- und Reparaturarbeiten an Straßen, Geh- und Radwegen und sonstigen öffentlichen Plätzen und Einrichtungen Durchführung von Pflasterarbeiten zur Gefahrenbeseitigung Instandhaltung sowie Neu- und Umbauten von Bodenbelägen auf Gehwegen Durchführung von Asphaltarbeiten zur Straßeninstandhaltung und -reparatur Straßen-, Bankettsanierung und Schlaglochbeseitigung Durchführung von Baggerarbeiten Aushubarbeiten, Materialverteilung bei Pflasterarbeiten Wegeseitengräben ausheben, profilieren, Versorgungsleitungen im öffentlichen Verkehrsraum freilegen Baggerhilfsdienste bei Sport- und Spielplatzunterhaltung einfache Wartungs- und Schmierdienste der Baumaschine Rufbereitschaft Winterdienst entsprechend der Räum- und Streupläne Ihr Profil Ausbildung zum Straßenbauer/ zur Straßenbauerin, oder vergleichbare Qualifikation auch Tiefbaufacharbeiter/Tiefbaufacharbeiterin der Qualifizierung, Theorie und Praxis zum selbstständigen Fahren und Führen von Hydraulikbaggern. Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit Pflasterarbeiten, Unterhaltungs- und Reparaturarbeiten an Wegen und Straßen. Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Bedienen von Baugeräten, Bagger Teamfähigkeit, handwerkliches Geschick, Sorgfalt und Umsicht Führerschein der Klasse B, früher Klasse 3 sind für die Tätigkeit Voraussetzung wünschenswert Führerschein der Klasse C1 oder C, früher Klasse 2 Bereitschaft für eventuelle Weiterbildungsmaßnahmen Unser Angebot Sicherer, abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Arbeitsplatz in einem interessanten Arbeitsumfeld mit einem motivierten Team Unbefristete Einstellung in die Entgeltgruppe 06 gemäß Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst Jahressonderzahlung Zusätzliche leistungsorientierte Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge (KVW) durch den Arbeitgeber Regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche Bezahlte Stundenreduzierung an Ihrem Geburtstag Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuell abgestimmt Fahrradleasing Zugriff auf vergünstigte Sport- und Wellness-Angebote durch einen Firmenfitness-Tarif beim Anbieter Sportnavi Die Bewerbung von Schwerbehinderten begrüßen wir ausdrücklich. Die Besetzung der Position ist in gleicher Weise für Frauen und Männer geeignet. Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien von Bewerbungsunterlagen sowie evtl. Anlagen ein, da diese nach Abschluss des Verfahrens vernichtet werden. Eine sichere Löschung Ihrer persönlichen Bewerbungsdaten erfolgt grundsätzlich automatisch drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens. Dies gilt nicht, sofern gesetzliche Bestimmungen einer Löschung entgegenstehen, die weitere Speicherung zum Zwecke der Beweisführung erforderlich ist oder Sie einer längeren Speicherung ausdrücklich zugestimmt haben. Als Ansprechpartner steht Ihnen der Geschäftsbereichsleiter Abwasserbeseitigung, Kanal- und Straßenunterhaltung, Herr Andreas Kollmeyer (Tel. 05731/13-9120), gerne zur Verfügung. Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte ausschließlich als PDF und zusammenhängend in einer Datei bis zum 16.02.2025 an: Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR Weserstraße 23 32547 Bad Oeynhausen bewerbungstadtwerke-badoeynhausen.de Kontakt Herr Andreas Kollmeyer Tel. 05731/13-9120 Standort Bad Oeynhausen Stadtwerke Bad Oeynhausen AöR Weserstraße 23 32547 Bad Oeynhausen www.stadtwerke-badoeynhausen.de

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Über uns: Der Kreisausschuss des Landkreises Hersfeld-Rotenburg ist einer der größten Arbeitgeber der Region mit vielfältigen Aufgabengebieten und umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten für seine Beschäftigten. Ihr Kontakt Frau Silvia Wegener Tel: 06621/87-4758 E-Mail: s.wegener@hef-rof.dewww.hef-rof.de Wie bewerben Sie sich? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Nutzen Sie hierfür bitte unser Bewerbungsportal www.hef-rof.de/karriere Die Bewerbungsfrist endet am 28.02.2025. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an den Fachdienst Organisation/Personal (Tel.: 06621/87 -1146 oder -1147) Jetzt bewerben Wir beabsichtigen, zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst 4.40 - Migration SGB II - eine Stelle als Fallmanager/in (m/w/d) zu besetzen. Bad Hersfeld Vollzeit nächstmöglich Mit der Stelle sind insbesondere folgende Aufgaben verbunden: Fallmanagement,Leistungsgewährung nach dem SGB II,Situationsanalyse und Anamneseerhebung, Profiling und Fallsteuerung,Abschluss von Kooperationsplänen,Vermittlung von Langzeitarbeitslosen auf den 1. und 2. Arbeitsmarkt sowie in Maßnahmen,Gewährung von Leistungen zur Eingliederung (z. B. Eingliederungszuschuss),Koordination des Hilfenetzes,Kooperation mit anderen Institutionen, Sozialleistungs- und Sozialversicherungsträgern,Gewährung von kommunalen Leistungen nach dem SGB II,Nachrangprüfung sowieBeratung und Auskunftserteilung nach den SGB‘s. Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in odervergleichbare Qualifikation (z. B. Studium BASS oder Sozialrecht);Personen, die noch nicht über einen entsprechenden Abschluss verfügen, aber die Bereitschaft haben, die Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/-in zeitnah zu absolvieren, können sich ebenfalls bewerben; Voraussetzung für diese Fortbildung ist ein Abschluss als Verwaltungsfachangestellte/-r, Fachangestellte/-r für Bürokommunikation oder ein vergleichbarer Abschluss (Näheres dazu finden Sie unter folgendem Link : "Prüfungsordnung Verwaltungsfachwirt/in" )Bitte fügen Sie Nachweise zu den genannten Punkten bei! Was Sie außerdem mitbringen sollten? umfangreiche und vertiefte Fachkenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht und Verwaltungsverfahrensrecht,sehr gute Fachkenntnisse des Sozialleistungsrechts (für den Fachdienst 4.40 insbesondere im Bereich Migration),Bereitschaft zum Erwerb von Fachkenntnissen im Ausländerrecht,Kommunikations-, Team- und Konfliktfähigkeit,freundliches, aber bestimmtes Auftreten,Belastbarkeit, hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft,Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft, den eigenen PKW für dienstliche Fahrten einzusetzen (gegen Fahrtkostenerstattung) Was bieten wir Ihnen? Eine vielseitige, anspruchs- und verantwortungsvolle Aufgabe im Landkreis Hersfeld-Rotenburg,eine Anstellung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst, zunächst befristet längstens bis zum 31.12.2025, mit der Aussicht auf Weiterbeschäftigung ,eine leistungsgerechte Bezahlung mit einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 9c TVöD ,eine Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersversorgung,betriebliches Gesundheitsmanagement,flexible Arbeitszeiten sowie die Vereinbarkeit von Beruf und Familie,grundsätzliche Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten (nach Absprache mit dem/der Vorgesetzten),E-Bike-Leasing im Rahmen von Entgeltumwandlung. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Schwerbehinderte Bewerberinnen oder Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
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Wir sind die Cybersicherheitsbehörde des Bundes. Gemeinsam gestalten wir mit bislang rund 1.600 Beschäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst - neben unseren Aufgaben - auch unser Team auf über 1.700 Mitarbeitende. Hierfür suchen wir engagierte Fachkräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten. . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Mechatroniker in Reutlingen

Was wir bieten

  • 4207,30 € monatliches Gehalt inkl. monatlicher Auszahlung von 50% des Weihnachtsgeldes
  • + weitere 50 % Weihnachtsgeld im November
  • + 332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Du kannst sofort befristet in Vollzeit starten, mit 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt)
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Betriebstechniker

  • Instandhaltung, Wartung und Inspektion von Förderanlagen, Paket- und Briefsortieranlagen
  • Fehlersuche und Behebung bei Stillstand und Störung an den betriebstechnischen Einrichtungen
  • Laufende Prüfung des Anlagenzustandes und Überwachung der Produktion hinsichtlich technischer Daten
  • IT-gestützte Dokumentation der Instandhaltung
  • Fachliche Unterstützung der Aufsichten
  • Einweisung und Beratung der Bedienkräfte
Was du als Techniker bietest

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder in einem ähnlichen Berufsbild
  • VDE Fachkraft nach VDE 0100 und VDE 0105
  • Sehr gute handwerkliche Fähigkeiten in den Bereichen Mechanik, Elektrik und Elektronik
  • Gute IT-Kenntnisse (Windows / MS Office) für Störungsdiagnosen und Datenerfassung
  • Bereitschaft zum Einsatz im Dreischichtbetrieb – auch an Wochenenden
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Kosten- und Qualitätsbewusstsein
  • Bereitschaft zur Weiterbildung im Bereich Betriebstechnik
Werde Mechatroniker bei Deutsche Post DHL

Als Mechatroniker im Bereich Betriebstechnik sorgst du dafür, dass unsere Förderanlagen für Briefe, Waren und Pakete reibungslos laufen! Bewirb dich jetzt als Mechatroniker im Bereich Betriebstechnik bei Deutsche Post DHL!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns
#mechatroniker
#jobsnlreutlingen

#F1Technik

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Jobbeschreibung

Logisch, als Neuling in Ihrem Beruf sind Sie wissbegierig und voller Tatendrang. Dafür haben wir was: hohe Ausbildungsstandards, flache Hierarchien und ein erfahrenes Team, das Ihnen mit Herz und Verstand zur Seite steht. Überlassen Sie Ihre berufliche Zukunft nicht dem Zufall, sondern setzen Sie sich mit Freude und Energie für all das ein, was Ihnen erstrebenswert erscheint. Ob im Miteinander mit anderen Menschen oder auf der fachlichen Ebene. Bei uns können Sie mitgestalten.


Einsatzort: Lünen
Gehaltsinformation: AVR DWBO Anlage Johanniter
Besetzungsdatum: 01.08.2025
Art der Anstellung: Vollzeit
Stundenumfang: 39 Wochenstunden
Befristung: befristet
Stellen-ID: J000023149

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere


APCT1_DE

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Jobbeschreibung

Wir gestalten EnergieZukunft – und innovative Branchensoftware Willkommen im Team der GKD - Gesellschaft für kommunale Dienstleistungen mbH. In unserer Rolle als treibende Kraft des digitalen Wandels innerhalb der rhenag-Gruppe verfolgen wir mit Entschlossenheit die Entwicklung zuverlässiger und wegweisender Lösungen. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“. Du hast Lust daran mitzuwirken? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams als IT Administrator (m/w/d) – Windows Server und Citrix Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln Hier zählt deine Energie Tauche ein in eine fesselnde Herausforderung in einem dynamischen Umfeld. Bei uns erhältst du nicht nur die Gelegenheit, deine fachlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln, sondern du bist auch maßgeblich an der Gestaltung und dem Wachstum unserer innovativen Systemlandschaft beteiligt. Deiner Kreativität sind keinerlei Grenzen gesetzt, wenn es darum geht, Prozesse auf neue und innovative Weise zu durchdenken. Das erwartet dich Als IT-Administrator in unserem Team übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der Administration und Optimierung unserer Windows- und Citrix-Infrastruktur. Deine Aufgaben umfassen: Verwaltung und Optimierung: Du bist verantwortlich für die Verwaltung, Analyse, Planung und Weiterentwicklung unserer Windows-Server und Citrix-Umgebung. Installation und Pflege: Die Installation, Konfiguration und Pflege von Server-Betriebssystemen liegen in Deiner Hand. Automatisierung: Du steigerst die Effizienz durch die Automatisierung von Betriebssysteminstallationen. Fehleranalyse und -behebung: Du analysierst, klassifizierst und behebst Systemstörungen eigenständig. Systemüberwachung: Du überwachst die Systemleistung und stellst die Verfügbarkeit und Sicherheit unserer IT-Systeme sicher. Schwachstellenbeseitigung: Du identifizierst proaktiv Schwachstellen und behebst diese. IT-Projekte: Du arbeitest in Projekten zur Einführung neuer Technologien und Optimierung bestehender Infrastrukturen mit. System- und Prozessentwicklung: Du entwickelst kontinuierlich unsere Systeme und Prozesse weiter, um einen reibungslosen IT-Betrieb zu gewährleisten. Dokumentation: Du erstellst und pflegst technische Dokumentationen, z.B. für die Systementstörung. Auf dieser Basis entwickelst du dich weiter Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Administration von Windows-Servern und Citrix mit. Erste Erfahrungen in Microsoft 365 und Microsoft Azure sind von Vorteil. Idealerweise hast Du Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien wie VMware. Du verfügst über gute Kenntnisse in Netzwerktechnologien und -protokollen. Der sichere Umgang mit Skriptsprachen wie PowerShell zur Automatisierung von Aufgaben gehört zu Deinen Stärken. Du arbeitest analytisch und lösungsorientiert. Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus. Du zeigst hohe Eigeninitiative und die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen. EigenverantwortungDich erwarten anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und viel Freiraum zum Gestalten. Flexible ArbeitszeitenBei GkD genießt du Vertrauensarbeitszeit und hast die Möglichkeit für mobiles Arbeiten. WeiterbildungDich fachlich up to date zu halten und persönlich weiterzuentwickeln ist dir wichtig? Bei uns erwartet dich ein vielfältiges Angebot. Urlaubstage30 Tage Karneval, Weihnachten und Silvester. Attraktive ZusatzleistungenZuschuss zur Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Job-Ticket. MitarbeitereventsBei unseren Mitarbeiterevents wie Sommer- und Familienfest und Weihnachtsfeier lernst du Kolleg:innen kennen, die du nicht jeden Tag siehst. Atmosphäre im TeamDich erwartet eine kooperative Arbeitskultur in kleinen, dynamischen Teams. JobradEntdecke die Vorteile eines JobRads – unkompliziert und nachhaltig. Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Bewerben Fragen im Vorfeld beantwortet dir gerne Leonie Wetzels aus unserem Recruiting-Team. Leonie Wetzels: 0221-93731-362. GkDGesellschaft für kommunale Dienstleistungen mbH PersonalmanagementBayenthalgürtel 9, 50968 Kölnbewerbungenrhenag.de Wir freuen uns auf dich Alles über uns findest du hier: www.rhenag.de/karriere IT-Administrator Systemadministrator Informatiker Wirtschaftsinformatiker Netzwerkadministrator Fachinformatiker IT-Support Anwendungsbetreuer

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Wir sind der Verband der Vereine Creditreform, der High-Tech-Service-Dienstleister für unsere 128 Standorte in Deutschland. Über 145 Jahre Wissen & Erfahrung fließen in unsere innovativen Software-Lösungen mit ein. Wir sorgen mit neuesten Technologien für ein bestmögliches Kundenerlebnis im Bereich Wirtschaftsinformation, Forderungsmanagement und Marketingdaten.

Unser Geschäftsbereich „Customers & Solutions“ macht Creditreform digital erlebbar und baut die „platform for better business“, auf der unsere Kunden und Partner vertrauensvolle Geschäfte durchführen können. In crossfunktionalen Teams bauen wir Produkte und Services, die wir end-to-end verantworten. Gemeinsam wollen wir mit einem agilen Mindset, neuesten Technologien und einer herausragenden User Experience unsere Kunden begeistern.

Bist Du bereit, die „platform for better business“ mitzugestalten?
Als Senior Software Entwickler – Fullstack (w/m/d) in Vollzeit in Neuss bist Du das Bindeglied zwischen Frontend und Backend, weil Du dich in beiden Welten zu Hause fühlst. Du optimierst unsere „platform for better business“ und trägst so zu einer herausragenden User Experience bei. Dabei setzt Du mit modernster Technologie neue Maßstäbe für Effizienz, Skalierbarkeit und Innovation.


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Die Leuphana Universität Lüneburg steht als humanistische, nachhaltige und handlungsorientierte Universität für Innovation in Bildung und Wissenschaft. Methodische Vielfalt, interdisziplinäre Zusammenarbeit, transdisziplinäre Kooperationen mit der Praxis und eine insgesamt dynamische Entwicklung prägen ihr Forschungsprofil in den Kernthemen Bildung, Kultur, Management/Technologie . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Ingenieur:in (w/m/d) für die DB an verschiedenen Standorten in Berlin und Brandenburg.

Deine Aufgaben:

Projektleiter:in / Projektingenieur:in / Projektsteuerer:in

  • Du verantwortest die Umsetzung unserer Infrastruktur-Bauprojekte, von Projektauftrag bis zur Inbetriebnahme
  • Bei dir laufen alle Fäden des Projekts zusammen und du treibst die Projektziele strukturiert voran, insbesondere in puncto Termine, Qualität und Kommunikation
  • Als Kommunikationstalent steuerst du selbstständig alle Projektbeteiligten und organisierst die Schnittstellen
  • Du übernimmst das Vertrags- und Nachtragsmanagement, analysierst mögliche Risiken und steuerst Gegenmaßnahmen ein
Planungsingenieur:in

  • Du planst unsere komplexen Bauprojekte und schaffst so stabile Verbindungen für eine nachhaltige Mobilität z. B. im Gewerk konstruktiver Ingenieurbau, Oberbau, Fahrbahn oder Hochbau
  • Als Technik- und Baufreak findest du Lösungen für die kniffligen Planungsherausforderungen unserer komplexen Bauvorhaben
  • Du erarbeitest gewissenhaft die Planungsunterlagen sowie Konzepte und erstellst Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen
Weitere Infos zu möglichen Einsatzbereichen findest du auch auf YouTube.

Dein Profil:

  • Ein Muss: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens, Verkehrsingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbar
  • Du weißt was die HOAI und die VOB sind und entwickelst dich mit gezielten Weiterbildungen bei uns zum DB-Insider
  • Wenn du bereits Berufserfahrung in Infrastrukturprojekten sammeln konntest, umso besser
  • Du bist sehr gut organisiert und priorisierst deine Aufgaben eigenständig
  • Auch bei unterschiedlichen Menschen findest du stets die richtigen Worte und kannst so das gemeinsame Ziel vorantreiben
  • Du bist Initiator in Sachen Begeisterung für nachhaltige Mobilität, und im Fokus deines Handelns steht immer das Projekt – egal ob Brücken, Gleise, Bahnhöfe oder Stellwerke
Benefits:

  • Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
  • Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
  • Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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Bauingenieur konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) Gemeinsam. Sicher. Mobil. Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur. Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bauingenieur konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) ​in unserer Niederlassung Nordwest in der Außenstelle Kassel . Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Im Fokus Ihrer Tätigkeit steht die Handlungs- und Ergebnisverantwortung in der Planung, im Bau und Betrieb für die Ingenieurbauwerke und die damit verbundenen Aufgaben, Prozesse und Projekte Im Rahmen dieser verantwortungsvollen Aufgabe obliegt Ihnen unter anderem die Aufstellung und Betreuung des Bauprogramms „Bauwerke“ und Steuerung der Bauwerksplanungen und -entwürfe Des Weiteren übernehmen Sie die Steuerung der technischen Gestaltung zur Erzielung von Meilensteinen von Bauwerken und für die sachlich richtige Aufgabenwahrnehmung, Leistungserbringung und Zielerreichung der Abteilung B 3 Außerdem entscheiden Sie über Bauverfahren und Bautechnologien und geben kontinuierlich Information zur Beteiligung zahlreicher Akteure und Betroffener im Bauplanungsprozess, einschließlich der Abstimmung mit den beteiligten Fachbehörden, Gebietskörperschaften, Verbänden auch geschäftsbereichsübergreifend weiter Anschließend erstellen Sie Entwürfe von Stellungnahmen zu Straßenverwaltungsangelegenheiten und derartigen Anträgen von Planungen Dritter, einschließlich zugehöriger Bürgerkontakte Sie übernehmen die Vorbereitung der Vorplanung, Planung der Entwürfe, Entwickeln von Bauwerkssanierungen und Konzeptionen von Ersatz- und Ingenieurbauwerken aller Art (Brücken- und Tunnelbauwerke, Stützwände, Lärmschutzwände, usw.) für den Neubau und Ausbau bestehender Autobahnen sowie unterstützender Abwicklung durch Ingenieurbüros Abschließend begleiten Sie die Durchführung des Vergabeverfahrens insbesondere in Hinblick auf Abwicklung, Steuerung und Prüfung von Planungsaufträgen der Niederlassung für Ingenieurbauwerke sowie deren Betreuung und Koordinierung mit Straßen- und Umweltplanern Das sollten Sie mitbringen: Optimale Voraussetzung für die Position ist ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefung konstruktiver Ingenieurbau oder gleichwertige Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Das wäre wünschenswert: Idealerweise haben Sie umfassende, fundierte und praxiserprobte Fachkenntnisse im Bereich Bauingenieurswesen / konstruktiver Ingenieurbau sowie in der Entwurfs-/Ausführungsplanung und der Bauleitung Ergänzend besitzen Sie vertiefte Kenntnisse und langjährige Berufserfahrung im Bauprojektmanagement bzw. in der Bauprogrammsteuerung im Konstruktiven Ingenieurbau sowie fundiertes Fach-, Rechts- und Methodenwissen im Bundesfernstraßengesetz (FStrG) Des Weiteren verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR), besitzen den Führerschein der Klasse B und sind zu Reisen innerhalb des Niederlassungsgebietes bereit Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen runden Ihr Profil ab Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit im Team Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln Das erwartet Sie bei uns: Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 13 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Carina Drews | E-Mail: carina.drews@autobahn.de Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung . Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Nordwest Außenstelle Kassel Untere Königsstraße 95 34117 Kassel www.autobahn.de Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags. Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.