Jobs im Öffentlichen Dienst
25.641 Jobs gefunden
Sachbearbeiter (d/m/w) für die Fachgruppe Organisation und Personal, Schwerpunkt Personalentwicklung und Personalmanagement
Jobbeschreibung
für Menschen, die Dinge anstoßen, eine gute Entscheidung. Arbeiten in unserer Kommunalverwaltung ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unsere Hansestadt weiter zukunftsorientiert und nachhaltig zu gestalten. Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als Sachbearbeiter (d/m/w) für die Fachgruppe Organisation und Personal mit den Schwerpunkten Personalentwicklung und -management. Bei geeigneter Bewerbungslage ist eine Besetzung in Teilzeit möglich. Das bieten wir Ihnen: Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz. Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung. Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung. Finden Sie Ihren Ausgleich. Verschiedene Arbeitszeitmodelle oder mobiles Arbeiten können individuell an Ihre Lebensphase angepasst werden. Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils – mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen. Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung. Setzen Sie auf eine faire Bezahlung: Die Stelle ist nach A 10 NBesG/Entgeltgruppe 9b TVöD besoldet bzw. vergütet, zuzüglich der üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst. Das machen Sie möglich: Die Fachgruppe Organisation und Personal besteht aus 21 Kolleginnen und Kollegen und ist zuständig für vielfältige zentrale Aufgaben. Dabei ist das Team Personalbüro insbesondere auch für die Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden zuständig. Als fachlich kompetenter sowie empathischer Ansprechpartner (d/m/w) stehen Sie den Kolleginnen und Kollegen bei Fragen und Anliegen hierbei zur Verfügung. Sie verantworten als Sachbearbeiter (d/m/w) im Bereich Personalentwicklung die Weiterbildung und -entwicklung der städtischen Mitarbeitenden und organisieren die entsprechenden Maßnahmen. Sie sind für die Ermittlung von Personalbedarfen sowie für Stellenbesetzungsverfahren zuständig. Sie führen Personalbefragungen durch, evaluieren diese und wirken an den sich hieraus ergebenden Veränderungsprozessen mit. Sie wirken bei der Erstellung von Dienstvereinbarungen mit den Personalvertretungen und Rahmenregelungen in grundsätzlichen Personalangelegenheiten mit. Sie unterstützen die städtischen Mitarbeitenden bei Veränderungen in der Arbeitswelt und setzen entsprechende Maßnahmen nachhaltig um. Eine Anpassung des Aufgabenspektrums bleibt im Rahmen der individuellen Entwicklungsmöglichkeiten vorbehalten. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über die Zugangsvoraussetzung zur Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, bzw. haben als Beschäftigter (d/m/w) eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (d/m/w) und zudem den Angestelltenlehrgang II erfolgreich abgeschlossen. Alternativ bringen Sie ein Studium (Bachelor/Master) im Bereich Personalmanagement, Arbeitspsychologie oder Ähnliches mit. Sie sind empathisch und besitzen ein hohes Verantwortungsbewusstsein, sind dienstleistungsorientiert und verfügen über ein analytisches und strategisches Denkvermögen. Sie sind innovativ und kreativ. Sie haben Freude an Projekt- und Teamarbeit und zeigen Eigeninitiative und Flexibilität. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie besondere Kommunikationsfähigkeiten. Sie haben die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen und beherrschen den routinierten Umgang mit allen MS-Office-Anwendungen. Zur Arbeitgeberin: Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben. Jetzt bewerben: Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Frau Claudia Behrbohm, Tel. 04161/501-1010 Leiterin der Fachgruppe Organisation und Personal Frau Carolin Gerloff-Labbert, Tel. 04161/501-1011 Leiterin des Personalbüros Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 22.03.2025 über das Online-Bewerbungsportal, per E-Mail an: fg10@stadt.buxtehude.de oder als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse. Die Hansestadt Buxtehude fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Männer werden gemäß des Gleichstellungsplanes ausdrücklich gebeten, sich auf die Stelle zu bewerben. Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen. HANSESTADT BUXTEHUDE, Postfach 15 55, 21605 BuxtehudeSie verantworten als Sachbearbeiter (d/m/w) im Bereich Personalentwicklung die Weiterbildung und -entwicklung der städtischen Mitarbeitenden und organisieren die entsprechenden Maßnahmen;...Leitung Technik und Innovation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einblick zur StelleWerden Sie Teil unseres großartigen Teams und verstärken uns - gerne ab sofort - an unserem Standort in Ettlingen.
#dringend gesucht
Ihre Aufgaben
Planung und Umsetzung von technischen Projekten: Der technische Leiter sorgt dafür, dass technische Projekte effizient umgesetzt werden. Er ist zuständig für die Planung, Steuerung und Überwachung der Projekte.
Technologische Innovation und Weiterentwicklung: Er bleibt auf dem neuesten Stand der Technik und sorgt dafür, dass das Unternehmen von neuen Technologien profitiert und wettbewerbsfähig bleibt.
Kommunikation mit anderen Abteilungen: Der technische Leiter arbeitet eng mit anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass technische Anforderungen und Lösungen gut abgestimmt sind.
Ihr Profil
Ausbildung mit technischem Fokus sowie mehrjährige Berufserfahrung
Hohes technisches Verständnis insbesondere in den Bereichen IT-Hard- und Software
Hands-on-Mentalität sowie Leidenschaft für Digitalisierung und Automatisierung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Gelegentliche Reisebereitschaft
Was wir Ihnen bieten?
Verantwortung & Perspektive: Spannende Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung und langfristiger Perspektive.
Arbeitsvertrag & Zusatzleistungen: Unbefristete Anstellung, Firmenevents, BusinessBike, attraktive Personalrabatte.
Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub plus Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.
Flexibilität: Bis zu 13 Tage mobiles Arbeiten pro Monat & flexible Arbeitszeiten.
Arbeitsumfeld: Wertschätzende Atmosphäre, zielorientierte Zusammenarbeit, kurze Kommunikationswege, Du-Kultur, dynamisches Umfeld.
Nachhaltigkeit: AfB ist mehrfach mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet und engagiert sich für wirtschaftliche, soziale & ökologische Ziele.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen!
Sie haben eine Beeinträchtigung (GdB oder Gleichstellung)? Unsere Betriebssozialarbeit beantwortet gerne Ihre Fragen unter: betriebssozialarbeit(at)afb-group.eu.
Psychologin (m/w/d) für Patienten mit neurologischen und internistischen Erkrankungen in einem Krankenhaus
Jobbeschreibung
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit TeilzeitArbeitsdauer:30-40 StundenFrühster Beginn: sofort
Arbeitsverhältnis: befristet für 1 Jahr
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Gemäß unseres Leitbildes steht der Patient im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Schwerpunkt stellt daher die direkte Arbeit mit den PatientInnen in Einzelsitzungen und Gruppen dar (s.u.). Ein typischer Arbeitstag besteht zusätzlich aus einer Vorbereitung der anstehenden Einzeltermine. In dieser Zeit werden die spezifischen Inhalte für die anstehende Sitzungen geplant und wenn nötig Material vorbereitet. Zeit für die Auswertung von Tests, Studium von Vorbefunden und natürlich die Erstellung von Berichten sind in den Tagesablauf eingeplant.
Ein Arbeitstag bei uns
Die psychologische Arbeit in unserer Klinik erfordert eine ganzheitliche Betrachtung von zum Teil schwer betroffenen PatientInnen mit neurologischen und internistischen Erkrankungen. Dazu gehört es, die therapeutischen Bedürfnisse der PatientInnen zu erkennen und eigenständig den psychologischen und neuropsychologischen Behandlungsbedarf einzuschätzen. Das Spektrum diagnostischer Verfahren reicht von umfangreichen standardisierten neuropsychologischen Testbatterien bis zu individuell angepassten Methoden. Die Tätigkeit beinhaltet sowohl die Diagnostik und Behandlung kognitiver Leistungen als auch die psychologische Begleitung von Menschen, die durch die Erkrankung emotional herausgefordert sind.
Dokumentation und Befunderstellung sowie Absprachen im multidisziplinären Team gehören ebenso zu unseren Aufgaben.
Gute Gründe für einen Wechsel
Wir sind ein großes Team, dass auch Berufseinsteigern die Möglichkeit zur intensiven Einarbeitung durch kollegiale Supervision bietet.
Kontinuierliches Update der diagnostischen und therapeutischen Materialien und Methoden, interne Fortbildungen im Kollegenteam und durch andere Fachabteilungen. Unterstützung von externen Fortbildungen.
Weil Du uns wichtig bist...
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Vorsorgetherapien und Sportangebote
Fort- und Weiterbildungsangebote
Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen
Attraktive Zusatzleistungen
betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
ÖPNV-Ticket 80 %
80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar
Mitarbeitende werben Mitarbeitende
Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten
Teamevents und Betriebsfeste
Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.
Mitarbeiter-Restaurant
Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe
Kostenfreie Parkplätze
Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.
Kita-Zuschuss
Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.
Ferienbetreuung für Kinder
Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.
Urlaub
Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit
Wir freuen uns auf
- Abgeschlossenes Psychologiestudium (Master oder Diplom)
- Kenntnisse und Interesse an Neuropsychologie und der Klinischer Psychologie
- Interesse an klinischer Tätigkeit auch mit schwerer betroffenen Patienten der Phasen B und C
- Interesse an der Arbeit im ITS-Bereich
- ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_014
- Deinen Lebenslauf
- Deine Arbeitszeugnisse
- sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Ansprechpartner:in
Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa
MFA für interdisziplinäre Stationen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir medizinische Fachangestellte für unsere interdisziplinären Stationen (m/w/d).
Was Sie erwartet:
- Vor- und Nachstationäre Versorgung der Patient*innen
- Koordination im Rahmen des Aufnahme-und Entlassmanagements
- Assistenz während der Untersuchungen
- Erfassen der Vitalparameter
- Durchführung von Blutentnahmen, Abstrichen und mikrobiologischen Probeentnahmen (Screening)
- Wundverbände nach fachkundiger Anleitung und Begleitung erneuern
- Koordinierung von klinikinternen Patiententransporten
- Elektronische Archivierung von Anamnesen und Untersuchungsbefunden
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
- Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams gern in 2 Schichten zu unterstützen, auch am Wochenende, aber keine Bedingung
- Sie sind ein Teamplayer, haben ein fundiertes fachliches Wissen und eine selbständige Arbeitsweise sowie überzeugen uns mit sicheren Umgangsformen, einem emphatischen Auftreten und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
Industriemechaniker*in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Industriemechaniker*in (w/m/d) Vollzeit und Teilzeit möglich Unbefristet EGr. 5 TV-V bzw. EGr. 6 TV-V Start: baldmöglichst Verfahrensnummer: 15605 Ihr Einsatzbereich Münchner Stadtentwässerung, Klärwerk Gut Marienhof, Eching Die Münchner Stadtentwässerung Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1.000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanalnetzes und der Reinigungsleistung der beiden Großklärwerke trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum Gewässerschutz in dieser Region bei. Was erwartet Sie Sie führen selbstständig Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen an den Anlagen der Abwasserreinigung des Klärwerks durch. Sie übernehmen die Fehlersuche und Kontrolle von Anlagenteilen sowie Einstell- und Reinigungsarbeiten. Darüber hinaus fertigen Sie Skizzen und Pläne für Umbauarbeiten an und dokumentieren alle ausgeführten Arbeiten. Die aufgeführten Aufgaben werden im Team ausgeführt. Was bieten wir Ihnen eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 5 bzw. EGr. 6 (je nach einschlägiger Berufserfahrung) nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) (Bitte informieren Sie sich z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v über die Vergütung.) Jahressonderzahlung i. H. v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung) Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem DeutschlandticketJob BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung) hoher Arbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt) Möglichkeit zur kurzfristigen Anmietung eines Übergangsappartements reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriemechaniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation Bereitschaft zum Arbeiten in abwassertechnischen Anlagen Sie bringen insbesondere mit Fachkenntnisse hinsichtlich der unterschiedlichen Schweißtechniken sowie Kenntnisse der Anlagen- und Maschinentechnik (ausgeprägt) Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verantwortungsbewusstsein und Genauigkeit (ausgeprägt) Von Vorteil sind Berufserfahrung in der Anlagenbetreuung Erfahrungen im Bereich der Abwassertechnik Gabelstaplerschein Kranschein Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier. Sie haben Fragen Fachliche Fragen Herr Köhler, Tel. 089 233-38245, E-Mail: oliver.koehler@muenchen.de Fragen zur Bewerbung Frau Seibold, Tel. 089 233-62620, E-Mail: bettina.seibold@muenchen.de Ihre Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal. Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/Rathaus/karriere.Sie führen selbstständig Wartungs-, Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen an den Anlagen der Abwasserreinigung des Klärwerks durch. Sie übernehmen die Fehlersuche und Kontrolle von Anlagenteilen sowie Einstell- und Reinigungsarbeiten;...Medizinischer Fachangestellter / MFA für Radiologie / Nuklearmedizin (m|w|d)
Jobbeschreibung
Für den Standort Bad Rothenfelde suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Eine Beschäftigung kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen.
Ihre Aufgaben
- Radiologische Leistungserbringung für die stationären Patienten der Schüchtermann-Klinik Bad Rothenfelde
- Vor- und Nachbereitung von Untersuchungen
- Bereitschaft zur Teilnahme am Rufdienst
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Berufsanfänger und Wiedereinsteiger mit entsprechenden Qualifikationen sind ebenso herzlich willkommen!
- Fachkunde im Strahlenschutz oder ein Röntgenschein wären von Vorteil
- Gutes technisches Verständnis im Umgang mit den Geräten, sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Team- und Kooperationsfähigkeit
- Belastbar und flexibel
- Verbindlich, aufgeschlossen und kommunikationsstark
- Immunnachweis Masern
Wir bieten
- Kollegiale und fachübergreifende Arbeitsatmosphäre
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zahlung eines 13. Gehalt
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Business Bike (Fahrradleasing)
- Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
- Personalunterkünfte bei Rufbereitschaft
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal unter www.mvz-schuechtermann-klinik.de
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Maßmann unter der Telefonnummer: 05424 / 641 - 30226.
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Maßmann unter der Telefonnummer: 05424 / 641 - 30226.
Referent (m/w/d) Naturschutz / Biodiversität
Bayerischer Bauernverband Körperschaft des öffentlichen Rechts Generalsekretariat
München
03.03.2025
Jobbeschreibung
Der Fachbereich Agrar- und Umweltpolitik im Generalsekretariat in München sucht Unterstützung. Ab sofort ist eine Stelle als Referent (m(w/d) für Naturschutz und Biodiversität in Teilzeit (20 Stunden) oder Vollzeit in Kombination zu besetzen.Der Bayerische Bauernverband engagiert sich für die Interessen von rund 135.000 Landwirt*innen und Grundeigentümer*innen gegenüber Politik, Verwaltung und Wirtschaft. Seit fast 80 Jahren sind wir zudem ein sicherer Arbeitgeber für Menschen, die etwas in ihrer Region bewegen möchten. Führen Sie Landwirtschaft mit uns in die Zukunft und werden SieReferent (m/w/d) Naturschutz / Biodiversität
Teilzeit 20 Stunden / Vollzeit 40 Stunden bei Kombination
in München (zunächst befristet auf zwei Jahre)
Der Fachbereich Agrar- und Umweltpolitik verantwortet die politische Arbeit des Bayerischen Bauernverbandes in allen Themenfeldern der Agrar- und Umweltpolitik. Als Referent (m/w/d) Naturschutz / Biodiversität arbeiten Sie in einem gesellschaftlichen relevanten Themenfeld und sind der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) dazu im Bayerischen Bauernverband.
Ihre Aufgaben
Inhaltliche Befassung mit fachlichen und politischen Fragen des Ressourcenschutzes und der Artenvielfalt in Verbindung mit Landbewirtschaftung
Prüfung, Bewertung und auch Ausarbeitung von politischen Initiativen sowie Konzepten zum kooperativen Umwelt- und Naturschutz
Organisation, Betreuung sowie Mitarbeit von Arbeits- und Fachgruppen
Mitwirkung an Meinungsbildungs- und Entscheidungsprozessen
Erstellung fachlicher und politischer Vortrags-, Informations- und Arbeitsmaterialien
Mitarbeit in der internen und externen Kommunikation
Vortragstätigkeit
Wir bieten
Attraktive Vergütung: nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
Kombination möglich: für Vollzeittätigkeit mit 40 Stunden beispielsweise mit Sachgebietsbetreuung „Pflanzengesundheit/Pflanzenschutzsachkunde“
Ihr Onboarding: starkes Team, das Ihnen den Einstieg bei uns einfach macht und eine Qualifizierungswoche in unserem Seminarhaus
Ihre Sicherheit: Übernahme bei entsprechender Eignung
Ihr Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünftagewoche (plus zusätzlich Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag als freie Tage)
Ihr Zusatz: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung
Work-Life-Balance: Ausgleich durch flexible Arbeitszeiten und der Option zu tageweiser mobiler Arbeit
Aktives Mitgestalten: interessanter, verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz mit sinnhaften und bereichernden Tätigkeiten
Ihre Entwicklung: stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unseren zahlreichen Angeboten im Haus der Bayerischen Landwirtschaft in Herrsching am Ammersee
Offene Unternehmenskultur: angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Miteinander
Das Miteinander: Teilnahme an gemeinsamen Events
Unser Standort: zentraler Standort in München mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV
Ihr Profil
Agrarisches oder agrarnahes Studium (Bachelor- oder Masterabschluss)
Grundkenntnisse im Bereich der guten fachlichen Praxis der Landbewirtschaftung sowie bei Natur- und Umweltschutzfragen
Hohe Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
Informieren Sie sich über unsere Unternehmensnews und unser Leitbild .
Weitere Fragen beantwortet gerne Matthias Borst, Tel. 089 55873-207.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an Bewerbung0292@BayerischerBauernverband.de (ein strukturiertes PDF-Dokument, max. 5 MB) oder schriftlich an
Bayerischer Bauernverband, Max-Joseph-Straße 9, 80333 München.
Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns- Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
- Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
- Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
- Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
- Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
- Teamfähigkeit
- Empathie
- Belastbarkeit und Eigenständigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
- Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
- Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
- Breites Diagnosespektrum
- Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
MFA für interdisziplinäre Stationen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Reifenstein | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir medizinische Fachangestellte für unsere interdisziplinären Stationen (m/w/d).
Was Sie erwartet:
- Vor- und Nachstationäre Versorgung der Patient*innen
- Koordination im Rahmen des Aufnahme-und Entlassmanagements
- Assistenz während der Untersuchungen
- Erfassen der Vitalparameter
- Durchführung von Blutentnahmen, Abstrichen und mikrobiologischen Probeentnahmen (Screening)
- Wundverbände nach fachkundiger Anleitung und Begleitung erneuern
- Koordinierung von klinikinternen Patiententransporten
- Elektronische Archivierung von Anamnesen und Untersuchungsbefunden
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)
- Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams gern in 2 Schichten zu unterstützen, auch am Wochenende, aber keine Bedingung
- Sie sind ein Teamplayer, haben ein fundiertes fachliches Wissen und eine selbständige Arbeitsweise sowie überzeugen uns mit sicheren Umgangsformen, einem emphatischen Auftreten und Einfühlungsvermögen gegenüber unseren Patient*innen
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
Ausbildung Bankkaufmann (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hier bist du richtig. Du willst mit Vollgas durchstarten, statt auf der Stelle zu treten? Bei uns erwartet dich ein praxisnaher Einstieg in eine Karriere mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir suchen Auszubildende zum: Bankkaufmann (m/w/d) www.kskbitburg-pruem.de/karriereDu willst mit Vollgas durchstarten, statt auf der Stelle zu treten? Bei uns erwartet dich ein praxisnaher Einstieg in eine Karriere mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten;...Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) – Immobilienmanagement
Jobbeschreibung
Wir suchen für unser Immobilienmanagement Sie alsKauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)Bereich: Immobilienmanagement; Teilzeit (25 Stunden); unbefristet
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung nach dem Tarif der Caritas (AVR), inklusive Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld
- Flexible Gleitzeit- und Home-Office-Regelungen
- Zusätzliche 6 % Altersvorsorge vom Bruttolohn (KZVK)
- 30 Tage Regelurlaub (32 Tage in 2025) plus AZV-Tag
- Freie Tage an Heiligabend und Silvester
- Persönliches Gesundheitsbudget für Präventionskurse und Massagen
Deine Aufgaben
- Dateneingabe und Pflege im Immobilienmanagementprogramm
- Digitalisierung von Unterlagen der Bestandsimmobilien
- Unterstützung in der gesamten Immobilienverwaltung von A bis Z, inklusive Mietvertragserstellung und Kommunikation mit Mietern und Vermietern
- Erstellung und Prüfung von Betriebskostenabrechnungen sowie weitere verwaltungsrelevante Tätigkeiten
- Übernahme büroorganisatorischer Aufgaben im Immobilienmanagement
- Betreuung des Energierahmenvertrags im Team
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich
- Berufserfahrung im Immobilienmanagement (wünschenswert)
- Gute Kenntnisse in Büromanagement und vernetztem Arbeiten
- Sicherer Umgang mit MS-Office
- Eigenverantwortliches Arbeiten und proaktive Problemlösungsfähigkeiten
- Freundliches und offenes Auftreten im Kontakt mit Mitarbeitenden, Klient*innen und Behörden
- Hohe Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über HeyJobs !
Für Rückfragen wenden Sie sich bitte
an: Bibiana Szepan
Telefon 0385 59179-42
Ihr Dienstort ist die
Diözesangeschäftsstelle
Am Grünen Tal 50, 19063 Schwerin
www.caritas-im-norden.de
Mitarbeiter (m/w/d) für die Haustechnik
Jobbeschreibung
Die BBT-Gruppe Region Trier ermöglicht eine enge Zusammenarbeit und Vernetzung aller BBT-Einrichtungen im Raum Trier mit über 3.200 Mitarbeitenden. Zu ihr gehören unter anderem das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier, die Einrichtungen der Barmherzigen Brüder Schönfelderhof Zemmer, die Seniorenzentren in Trier und Alf, die Medizinischen Versorgungszentren in Trier und Saarburg sowie die Pflegegesellschaft St. Martin in Trier.Das Krankenhaus der Barmherzigen Brüder Trier ist ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz und ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit derzeit 684 Planbetten in 16 medizinischen Fachabteilungen.Wir suchen zum zweiten Halbjahr 2025 einen
MITARBEITER (m/w/d) FÜR DIE HAUSTECHNIK
Unsere Benefits
Unbefristeter Arbeitsplatz mit interessanter und abwechslungsreicher Tätigkeit in einem kompetenten, kollegialen und engagierten Team
Strukturierte Einarbeitung und Begleitung sowie Förderung Ihrer individuellen Entwicklung
Geregelte Arbeitszeiten, elektronische Zeiterfassung sowie attraktive Vergütung nach Tarif mit zusätzlich betrieblich geförderter Altersversorgung
Vielseitige Mitarbeitervorteilsprogramme, Job Rad (Leasing) und vergünstigte Preise in unserer hauseigenen Cafeteria
Ihre Aufgaben
Sie sind für die Wartung und Instandhaltung von brandschutztechnischen Einrichtungen wie Brandschutzklappen, Türen etc. als auch für die gebäudeeigenen Anlagen im Bereich der Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik des Krankenhauses, der Großküche und der Nebengebäude zuständig
Sie unterstützen bei Bau-, Umbau- und Sanierungsarbeiten der technischen Anlagen
Sie dokumentieren die durchgeführten Maßnahmen und pflegen die Bestandsunterlagen
Außerdem nehmen Sie am Rufbereitschaftsdienst teil
Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d) Fachrichtung: Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder Metallbauer (m/w/d) Fachrichtung: Konstruktionstechnik, alternativ eine vergleichbare Ausbildung
Idealerweise bringen Sie gewerkeübergreifende Kenntnisse mit
Sie sind technisch geschickt, haben ein fundiertes Verständnis für technische Zusammenhänge und sind souverän im Umgang mit EDV-Anwendungen
Eine selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft runden Ihr Profil ab
WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB:
Herr Michael Krämer
Stv. Technische r Leiter / Bereichsleiter Werkstätten
Tel.: 0651/ 208-1300
IHRE ONLINE-BEWERBUNG RICHTEN SIE BITTE AN:
BBT-Gruppe · Region Trier · Personalmanagement
Frau Evelyn Hammes
Nordallee 1 · 54292 Trier
Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.
BBT-Gruppe, Region Trier https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1020389/logo_google.png
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Trier 54292 Nordallee 1
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Stellvertretende Leiterin Pflege (m/w/d) im Krankenhaus
Jobbeschreibung
Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position? Als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer Kinderklinik haben Sie durch Ihre Funktion die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer kleinen und großen Patienten zu leisten. Sie haben eine Schlüsselrolle im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit von engagierten Pflegekräften, Ärzten und dem therapeutischen Team in der Behandlung der Patienten. Sie werden nicht nur für die Organisation und Koordination von Pflegeprozessen verantwortlich sein, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mitwirken. Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und deren multiprofessionellen, hochmotivierten Teams. Wenn Sie an einer Leitungsfunktion interessiert sind und gleichzeitig Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Angehörigen mitbringen, sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns Sie kennenzulernen.Ein Arbeitstag bei uns
- Übernahme organisatorischer und verwaltender Aufgaben im Bereich Pflege
- Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalführung
- Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen zur Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung
- Pflegeplanung und Dokumentation gemäß den aktuellen Standards
- Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte
- Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung von Pflegestandards
- Durchführung betriebswirtschaftlicher Aufgaben zur Unterstützung der Klinikziele
- Führen von Mitarbeiter- und Bewerbungsgesprächen zur Teamentwicklung
- Erstellung von Fortbildungsplänen zur kontinuierlichen Weiterbildung des Pflegepersonals
- enge Zusammenarbeit Ärzte, Therapieleitung, Angehörigen und Patienten
- Staatlich geprüfter Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Pflegefachkraft im Bereich der Kranken- oder Kinderkrankenpflege.
- Fachweiterbildung: Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder eine Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert.
- Studium: Ein gleichwertiges Studium im Bereich Gesundheitsmanagement ist wünschenswert und wird als zusätzliche Qualifikation geschätzt.
- eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Ein motiviertes und kollegiales Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen
Oberarzt Hämatologie / Onkologie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ärztlicher Dienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenWas wir erwarten:
- Sie sind Facharzt für Hämatologie / Onkologie (m/w/d)
- Sie verfügen über Kenntnisse zu allen wesentlichen Konzepten systemischer Tumortherapie
- Ein Interessenschwerpunkt im Bereich der gastrointestinalen Onkologie ist wünschenswert
- Neben hervorragenden kommunikativen Fähigkeiten, einer ausgeprägten Sozialkompetenz und hohem Verantwortungsbewusstsein
- Sie bringen außerdem Engagement und Personalführungsqualitäten mit
Elektriker*in für Windenergieanlagen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Elektriker*in für Windenergieanlagen (m/w/d) Elektriker*in für Windenergieanlagen im Landkreis Havelland (m/w/d) Tätigkeitsbereich Erneuerbare Energien überregional | Ressort Technik Unternehmen SWM Services GmbH Standort Havelland, Brieselang, Nauen Vertragsart Vollzeit, unbefristet Auf einen Blick Die Stadtwerke München sind eines der größten kommunalen Unternehmen in Deutschland und Gestalter einer ganzheitlichen Energiewende. Daher engagieren wir uns für Windkraftprojekte in Deutschland und in ganz Europa. Wir betreiben mehr als 400 Onshore-Windkraftanlagen insgesamt, davon mehr als 150 in Deutschland, wovon 83 Anlagen zum Portfolio im Havelland in Brandenburg gehören. Unser sechsköpfiges Team ist vor Ort in Brieselang verantwortlich für den reibungslosen Betrieb unserer Windenergieanlagen der Typen Enercon E-70 und Enercon E-82 und sucht nun nach Verstärkung. Von diesem Servicestandort betreuen wir die meist in unmittelbarer Nähe gelegenen Windenergieanlagen, wofür sich das Team montags bis freitags morgens vor Ort in Brieselang trifft und von dort den Arbeitsalltag und die Woche plant. Wollen Sie die Energiewende mit uns zusammen vorantreiben? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung auf diese unbefristete Stelle bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber. Das können Sie bei uns bewegen Durchführung von Wartungsarbeiten, Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturen der Windenergieanlagen in Brandenburg Reparaturen von mechanischen und elektrischen Komponenten der Anlagen, auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik Fehleranalysen und Fehlerbehebungen an den Anlagen Abstimmung und Umsetzung von technischen Verbesserungen Dokumentation und Reporting der durchgeführten Tätigkeiten Notdiensttätigkeit an Wochenenden und Feiertagen – im Wechsel mit den Kolleg*innen Damit überzeugen Sie uns Abgeschlossene elektrische Berufsausbildung, z. B. Elektrotechnik, Energieelektronik, Leistungselektronik Erste Berufserfahrung in der Betreuung von Windenergieanlagen von Vorteil Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Absolute Schwindelfreiheit sowie gesundheitliche Eignung und Befähigung für das Besteigen von Windkraftanlagen Besitz eines Führerscheins Klasse B erforderlich Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Das bieten wir Ihnen Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz bei einem der größten Stadtwerke Unternehmen Deutschlands Eine optimale Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung Bezuschusstes Deutschlandticket Job Wir als Arbeitgeber Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwicklung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebensqualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größten regionalen Arbeitgeber denken wir zukunftsorientiert – und an unsere Mitarbeiter*innen. Mehr erfahren » Kontakt Unser Recruiting Team hilft gerne weiter. Anna Lyashenko Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361-9478 Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Roman Bauer unter Tel.: 089/2361-6059. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. DatenschutzDurchführung von Wartungsarbeiten, Instandhaltungsmaßnahmen und Reparaturen der Windenergieanlagen in Brandenburg; Reparaturen von mechanischen und elektrischen Komponenten der Anlagen, auch im Bereich der Steuerungs- und Regelungstechnik;...Leiter des Bau- und Liegenschaftsamtes (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Landratsamt Bodenseekreis sucht eine engagierte und kompetente Persönlichkeit als Leiter des Bau- und Liegenschaftsamtes (m/w/d) Das Bau- und Liegenschaftsamt besteht aus einem Team von rund 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in drei Sachgebieten und umfasst das kaufmännische, technische und infrastrukturelle Gebäudemanagement sowie das operative Energiemanagement. Ihre Aufgaben: Fachliche Steuerung des Amtes sowie Führung und Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Strategische Weiterentwicklung der Konzepte für Sanierungen und Neubauten von kreiseigenen Liegenschaften Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Einschaltung von externen Auftragnehmern Erstellung von Kostenrechnungen für Investitionsplanungen, Budgetverantwortung Sicherstellung der Rechte und Pflichten von bebauten und unbebauten Grundstücken Kommunikation, Verhandlungen und Zusammenarbeit mit anderen Ämtern, politischen Gremien und externen Partnern Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen/ Architektur/Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sie haben Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im kommunalen Umfeld und fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in Planung und Bauleitung Sie sind eine Persönlichkeit mit ausgeprägten fachlichen und sozialen Führungskompetenzen, sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick Wir bieten Ihnen: im Beschäftigtenverhältnis eine Eingruppierung bis maximal Entgeltgruppe 15 TVöD. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis bis maximal Besoldungsgruppe A 15 LBesGBW möglich. Hierbei handelt sich um ein Amt mit leitender Funktion/Führungsfunktion auf Probe im Sinne von § 8 Landesbeamtengesetz eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team einen modernen Arbeitsplatz mit attraktiven Leistungen und familienfreundlichen Regelungen, Gleitzeit, betrieblichem Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness), Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket), Fahrradleasing, corporate benefits und betriebliche Altersvorsorge eine Stelle, die grundsätzlich teilbar ist, jedoch erwarten wir zeitliche Flexibilität (Jobsharing) Für nähere Auskünfte stehen Ihnen der Finanzdezernent Herr Michael Lissner, Tel. 07541 / 204-5550 oder der Leiter des Personalamtes Herr Peter Sauter, Tel. 07541 / 204-5227 gerne zur Verfügung. Das Landratsamt Bodenseekreis nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 23. März 2025 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal über den Link www.bodenseekreis.de/karriere .Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Allgemeinchirurgie/Gynäkologie
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf einenGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Allgemeinchirurgie/GynäkologieSchorndorf
Vollzeit, Teilzeit
Referenznummer: S-1-284-19
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Ihr Profil
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss mit Berufserfahrung im Fachgebiet
Teamfähigkeit und Flexibilität
Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Ihre Aufgaben
Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung
Unser Angebot
Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet
Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings
Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Paten
Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden
Zuschuss für die Nutzung des Öffentlichen Nahverkehrs (VVS-Firmenticket)
Ansprechpartner
Giancarlo Cannavo
Pflegedienstleitung
Rems-Murr-Klinik Schorndorf
Tel.
07181 67-1556
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Weitere Informationen
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region
Neuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Facharzt mit Schwerpunkt Klinik Onkologie als Oberarzt (m/w/d)
Jobbeschreibung
In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenvisiten
- Supervision der Stationsärzte und -abläufe
- Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
- Erstellen der Reha-Konzepte
- Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
- Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
- Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
- Chefarztvertretung
- eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
- Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
- Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
- Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
- Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
- Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
- 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
- familienfreundliche Arbeitszeiten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
Oberarzt Hämatologie und Onkologie (m/w/d) Vollzeit oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Ärztlicher Dienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenSie sind Facharzt für Hämatologie / Onkologie (m/w/d)Ein Interessenschwerpunkt im Bereich der gastrointestinalen Onkologie ist wünschenswert
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ JobRad-Leasing
~ Unterstützung bei der Wohnungssuche
Medizinisch-technischer Assistent für den Operationsdienst oder Operationstechnischer Assistent sowie Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d
Jobbeschreibung
Medizinisch- Technischer Assistent, Operationstechnischer Assistent oder Gesundheits- und Krankenpfleger für den Operationsdienst w|m|dWir suchen ab sofort Medizinisch- Technischer Assistent w/m/d, Operationstechnischer Assistent w/m/d oder Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d für den Operationsdienst unbefristet in Voll- oder Teilzeit.
Das SRH Krankenhaus Waltershausen-Friedrichroda sichert mit einem ausgewogenen medizinischen Angebot die regionale Versorgung. Dafür sorgen sechs Fachabteilungen: Anästhesie/Intensivmedizin, Allgemein-/Viszeralchirurgie, Orthopädie/Unfallchirurgie, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie Innere Medizin. Mehr als 400 Mitarbeiter versorgen jährlich 9.800 stationäre und 18.000 ambulante Patienten. Die Klinik ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Philipps-Universität Marburg. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.
Wir bieten:
Willkommensprämie in Höhe von 3.000 Euro (1.000 Euro mit dem ersten Monatslohn, 1.000 nach erfolgreich abgeschlossener Probezeit und weitere 1.000 Euro nach einem Jahr).
Ein herzliches und kompetentes Team mit klarem Verantwortungsbereich, welches Ihnen eine nachhaltige sowie konzeptionelle Einarbeitung garantiert. Auch eine Jahressonderzahlung in Höhe von bis zu 1.600 € jährlich in Bezug auf eine Vollzeitstelle ist Ihnen als Einmalzahlung sicher.
Als familienfreundlicher Arbeitgeber sehr gute Arbeitsbedingungen – Work life balance mit familienfreundlicher Arbeitszeit und die Möglichkeit, Wertkonten aufzubauen, um Ihre zusätzliche freie Zeit individuell zu nutzen.
Vergünstigten Fitness- und Gesundheitssport in der Physiotherapie am Haus, Gesundheitsangebote z.B. Wasser-, Yoga- und Dehnkurs, ein Business Bike im Leasingmodell und vieles mehr.
Aufgabe:
Fachkundige Betreuung der Patienten während des OP-Aufenthaltes
Instrumentation und Springertätigkeit in den Fachbereichen Allgemein-/Viszeralchirurgie, Orthopädie/Unfallchirurgie und Gynäkologie/ Geburtshilfe
Vor- und Nachbereitung bevorstehender Operationen inclusive des Instrumentariums
Umsetzung der Hygienerichtlinien
Profil:
Medizinisch- Technischer Assistent w/m/d, Operationstechnischer Assistent w/m/d oder Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d gerne mit Fachweiterbildung für den Operationsdienst
Berufserfahrung und Kenntnisse in den Bereichen Gynäkologie, Traumatologie/Orthopädie und Allgemeine Chirurgie erwünscht
Fachliche Kompetenz, Belastbarkeit, hohe Patienten- und Qualitätsorientierung
Bereitschaft zur teamorientierten und kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
Offene Fragen?
Ich helfe gerne weiter.
Katharina Linsenbarth
Personalreferentin
Reinhardsbrunner Str 17
99894 Friedrichroda
katharina.linsenbarth(at)srh.de
+49 (0) 3623 350 470
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich unter der Angabe der Kennziffer KWF 9172-0 an:
SRH Krankenhaus Waltershausen-Friedrichroda GmbH | Personalabteilung | Frau Linsenbarth
Reinhardsbrunner Straße 17 | 99894 Friedrichroda | Telefon +49 (3623) 350 470 | bewerbung.kwf(at)srh.de | www.krankenhaus-waltershausen-friedrichroda.de
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Mitarbeiter:in im Entstörungsdienst in der Abwasserableitung (w/m/d) – Region Nord
Jobbeschreibung
Mitarbeiter:in im Entstörungsdienst in der Abwasserableitung (w/m/d) - Region NordJob-ID: 3780Standort: Berlin, Breitenbachstraße 31
Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort
Die Ausübung der Tätigkeit erfolgt im Drei-Schicht-System (Früh-, Spät- und Nachtschicht).
Sollten Sie nicht über den geforderten C- / CE-Führerschein verfügen, können wir Sie qualifizieren.
Wir in der Abwasserableitung sorgen für die Ableitung des Schmutz- und Regenwassers aus dem gesamten Berliner Stadtgebiet zu den Klärwerken. Wir bauen, betreiben und warten unsere Kanäle, unsere Abwasserdruckleitungen und Pumpwerke.
Was Sie bei uns bewegen
Beseitigung von Störungen / Schäden an Anlagen und Gebäuden der Pumpwerke, am Abwasserdruckleitungsnetz (ADL), an Anlagen der Abwasserableitung und der Regenwasserbewirtschaftung
Durchführung der Schadenserkennung, Schadenssicherung und erste Schadensbeseitigung im Kanalnetz und an den Hausanschlüssen
Festlegung und Durchführung aller Sofortmaßnahmen vor Ort und Sicherstellung der Meldekette
Durchführung der Vor-Ort-Steuerung von Pumpwerken / Pumpwerksgruppen, bei Ausfall der Fernwirkverbindungen in Abstimmung mit der Leitzentrale
Durchführung von Wartung und Funktionskontrolle am ADL-Netz sowie an dazugehörigen Bauwerken
Bedienung der Spezialfahrzeuge sowie deren Zusatzeinrichtungen
Das bringen Sie mit
Fachkraft für Abwassertechnik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben, abgeschlossene Berufsausbildung Fachkraft Rohr-, Kanal- und Industrieservice mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben oder abgeschlossene Berufsausbildung Industriemechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
Alternativ: Abgeschlossene Berufsausbildung Maschinenbaumechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben, abgeschlossene Berufsausbildung Feinwerkmechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben oder abgeschlossene Berufsausbildung Industriemechanik mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben
Sehr gute Kenntnisse der Anlagen zur Abwasserableitung aus statischer, hydraulischer, maschinentechnischer und betrieblicher Sicht
Kenntnisse im Umweltschutz, Arbeitssicherheit, des Wasserhaushaltsgesetzes und Landeswassergesetzes
Kenntnisse im UBI, SAP
Tauglichkeit (Eignung G 26.3 Atemschutz)
Kundenkontakttraining
Wünschenswert: Führerschein Klasse CE
Effektive, effiziente Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft sowie Zuverlässigkeit
Über uns
Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
Gute Gründe für eine Karriere bei uns
Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf
Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung
Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist
Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)
Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub/Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage/Woche, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung, etc.), Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen
Bezahlung
Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 7 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen.
Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.
Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in
Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen. E-Mail: bewerbung@bwb.de
HIER BEWERBEN
Informationen zur Bewerbung
Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 24.03.2025 unter Angabe der Job-ID über unsere Karriereseite .
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden.
Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin
Berliner Wasserbetriebe https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1003153/logo_google.png
2025-03-24T22:59:59Z FULL_TIME
EUR
YEAR 43000.0 52000.0
2025-02-28
Berlin 13509 Breitenbachstraße 31
52.57815789999999 13.3100288
Examinierte Fachkraft Pflege im Elternpool (w/m/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.501 ? 5.077 ?/mtl. Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
- gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
- Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
- Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
Oberärztin/Oberarzt (m/w/d) Unfallchirurgie, Orthopädie
Jobbeschreibung
Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerben Was Sie erwartet: Gemäß unserem Anspruch, exzellente Medizin und Pflege für unsere Patient*innen bereitzustellen, arbeiten wir mit neuesten Technologien und Methoden. Unsere Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie ist eine erfolgreich wachsende Fachabteilung in der mit modernster Ausstattung akute Verletzungen als auch Spätfolgen von Unfällen konservativ und operativ durch minimalinvasive Verfahren wie Arthroskopien und gedeckte Osteosynthesen behandelt werden. Im Bereich Orthopädie liegen die Schwerpunkte unserer Klinik in der Behandlung von Verschleißerkrankungen der großen Gelenke (z.B. Schulter, Hüfte, Knie), auf dem Gebiet der Hand und Fußchirurgie, sowie im Bereich der traumatischen Wirbelsäulenchirurgie. Zudem si nd wir ein zertifiziertes Endoprothetikzentrum (EPZ) und lokales Trauma Zentrum im Trauma Netzwerk Göttingen Kassel. Werden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie Teil des Teams bei einem starken und wachsenden Arbeitgeber: Was wir erwarten: Facharzt für Unfallchirurgie oder Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren Sichere Beherrschung des konservativen und operativen Leistungsspektrums Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Prozess- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Unsere Vorteile im Überblick arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing familienfreundliches Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss" 31 Tage Urlaub Unterstützung bei der WohnungssucheMedizintechnikerin / Medizintechniker Bachelor of Science (B.Sc.) – Medizintechnik
Jobbeschreibung
„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Medizintechnikerin / Medizintechniker Bachelor of Science (B.Sc.) - Medizintechnik(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts) Vollzeit oder Teilzeit | befristet oder unbefristet | Ausschreibungsnummer: …Die Position ist im Dezernat für Materialwirtschaft und Dienstleistungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Abteilung Medizintechnik stellt die Instandsetzung, Wartung und Prüfung der rund 35.000 medizintechnischen Geräte der Universitätsmedizin Frankfurt gemäß Medizinproduktedurchführungsgesetz (MPDG) sicher. Wir beraten den Vorstand bei der Beschaffung und unterstützen bei Medizinprodukten mit IT Anbindung.Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .Ihre AufgabenSie übernehmen die fachliche Betreuung medizintechnischer Gerätegruppen, z.B. Diagnose, Therapiegeräte, Labor, Patientenüberwachung, pflegerische Geräte.Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Instandhaltungsleistungen (Prüfung, Wartung, Reparatur) und / oder organisieren die Umsetzung mit externen Dienstleistern.Sie führen die Dokumentation in der Bewirtschaftungssoftware durch.Sie sind Ansprechpartnerin / Ansprechpartner für klinisches Personal und Fremddienstleister.Sie erstellen fachtechnische Stellungnahmen.Ihr ProfilSie haben Ihre Ausbildung im Bereich Medizintechnik (oder gleichwertige Ausbildung) abgeschlossen und bereits mehrjährige Erfahrung im Krankenhausbereich gesammelt.Sie bringen Kenntnisse im Bereich Medizinproduktegesetz MPDG und MP-BetreibV, DGUV-V3, sowie deren Anwendung mit.Verantwortungsvolles, selbstständiges Arbeiten, und Teamfähigkeit kennzeichnen Ihren Arbeitsstil.Sie sind versiert im Umgang mit Kunden und Lieferanten.Geübter und sicherer Umgang mit MS-Office-Software, und vFM-Kenntnisse sind von Vorteil.Die deutsche Sprache beherrschen Sie in Wort und Schrift sicher.Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig. Unser AngebotTarifvertrag: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, 38,5 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen.Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.Work-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Gesundheitsförderung: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Werden Sie ein Teil unseres Teams!Nutzen Sie die Zeit bis zum 20.03.2025, um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer, eines möglichen Startzeitpunktes und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Nikolaos Nikolaidis unter der Telefonnummer 069 / 6301 85973 gerne zur Verfügung.Online bewerbenUniversitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .Stadt- und Raumplaner:in bundesweite digitale Planungsplattform
Jobbeschreibung
Stadt- und Raumplaner:in bundesweite digitale PlanungsplattformBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Landesplanung und StadtentwicklungJob-ID:
J000032274
Startdatum:
schnellstmöglich
Art der Anstellung:
Vollzeit/Teilzeit
(unbefristet)
Bezahlung:
EGr. 13 TV-L
BesGr. A13 HmbBesG
Bewerbungsfrist:
30.03.2025
Wir über uns
Wir stellen die Weichen für Hamburgs räumliche Entwicklung: Mit viel Engagement und fachlicher Expertise schafft das Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung in der Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen die planerischen Voraussetzungen für Hamburgs Wachstum. Dabei agiert die Behörde als Schnittstelle zwischen Senat und Bezirken und steuert herausragende Stadtentwicklungsprojekte in einer der lebenswertesten Städte der Bundesrepublik.
Im Rahmen des Bund-Länder-Paktes zur Planungs-, Genehmigungs- und Umsetzungsbeschleunigung möchten Bund und Länder eine einheitliche digitalisierte Planungsplattform zur Verfügung stellen. Für die Stadt Hamburg hat das Referat Digitalisierung der Landesplanung und Stadtentwicklung die Verantwortung für das Umsetzungsprojekt Bürgerbeteiligung und Information übernommen und wird eine nationale digitale Planungsplattform für den bundesweiten Einsatz erarbeiten. In unserem Team mit aktuell sieben Mitarbeiter:innen suchen wir Sie hierfür als Verstärkung!
In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde.
Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg .
Ihre Aufgaben
Sie
prüfen und bewerten die Prozesse zu Antrags-, Genehmigungs- und Beteiligungsverfahren für den Anwendungsfall des Wasserstoffhochlaufs und weiterer räumlicher Planungs- und Genehmigungsverfahren,
formulieren konkrete Anforderungen an die Weiterentwicklung der Planungsplattform auf Grundlage der Prozessanalyse von Planverfahren in Abstimmung mit den Akteurinnen der relevanten Fachdisziplinen,
definieren mittel- und langfristige Entwicklungsziele der IT-Lösungen für räumliche Planverfahren als Gesamtstrategie und präsentieren das Projekt bzw. die entwickelte Software bei nationalen und internationalen Fachveranstaltungen, organisieren bzw. führen Abstimmungstermine durch
konzipieren und bearbeiten Fachthemen zur Digitalisierung von raumbezogenen Planungs- und Genehmigungsverfahren,
bearbeiten politische Anfragen, koordinieren Stellungnahmen, stimmen Drucksachen ab.
Ihr Profil
Erforderlich
Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Stadt-/Regionalplanung, Städtebau, Geographie mit dem Schwerpunkt Humangeographie, Geoinformatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder
Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) einer der o.g. Fachrichtungen und zusätzlich vier Jahre einschlägige Berufserfahrung oder
Befähigung für die Laufbahn der Technischen Dienste in der Laufbahngruppe 2 mit Zugang zum zweiten Einstiegsamt.
Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der o.g. Fachrichtung verfügen und sich bereits in einem Amt mindestens der Besoldungsgruppe A12 befinden.
Vorteilhaft
vielseitige Erfahrungen auf dem Gebiet der räumlichen Planung: insbesondere Stadtplanung, der Bauleitplanung, der Raumordnung, der Regionalplanung und der Planfeststellung,
sehr gute Kenntnisse des Planungs- und Baurechts,
Vertrautheit mit den Fachaufgaben des Amtes und mit einschlägigen Verfahrensabläufen sowie Überblick über die Behördenzuständigkeiten sowie gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Sprachzertifikat, mindestens C2),
Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten, fachgerechtes bzw. treffsicheres Urteilsvermögen, Verhandlungsgeschick, Überzeugungsvermögen sowie Team- und Kooperationsfähigkeit und
EDV-Kenntnisse (Outlook, Word, Excel, Power-Point, Teams, nach Möglichkeit Azure Dev Ops), GIS- und CAD-Systeme sind wünschenswert.
Unser Angebot
vier Stellen, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 TV-L ( Entgelttabelle ) bzw. Besoldungsgruppe A13 HmbBesG
umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung
gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche
moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Wilhelmsburg und StadtRAD-Station) und Personalrestaurant vor Ort
betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)
Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
Ihre Bewerbung
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:
Motivationsschreiben in deutscher Sprache,
tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache,
Nachweise der geforderten Qualifikation, sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einem Auszug aus der anabin Datenbank der KMK ,
aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).
Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen
Jetzt online bewerben
Kontakt bei fachlichen Fragen
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Leitung Digitalisierung der Landesplanung und Stadtentwicklung
David Zink
+49 40 428 40-8203
Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren
Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen
Rekrutierung Technische Dienste
Katharina Oehlers
+49 40 428 40-2748
Reha sucht MTA (w/m/d) für kardiopulmonale Funktionsdiagnostik (35-40h)
Jobbeschreibung
Als Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den funktionsdiagnostischen Untersuchungen an unseren Patientinnen und Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderungen des ärztlichen Dienstes planst du die Termine eigenständig und bist für die Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung selbst verantwortlich. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.Ein Arbeitstag bei uns- Organisation und Koordinierung der Termine
- Vorbereitung, eigenständige Durchführung und Nachbereitung folgender
- Neurologischer Funktionsdiagnostik: NLG, EEG, EP
- Kardiologischer Funktionsdiagnostik: EKG, LZ-EKG, LZ-RR
- Pulmologischer Funktionsdiagnostik: Spirometrie, Bodyplethysmographie, Diffusionsmessung
- Audiologischer Funktionsdiagnostik: BERA, OAE; Dokumentieren + archivieren von Untersuchungsergebnissen
- Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung bei sonografischen Untersuchungen
- Klinikübergreifende Diagnostik im Rahmen unseres klinikübergreifenden Behandlungskonzeptes mit einem Patientenklientel ab dem Säuglingsalter
- Berufsausbildung als MTF (m/w/d) zwingend erforderlich
- strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- gute PC Kenntnisse
- gute Deutschkenntnisse
- rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
- Keinen Schichtdienst, faire Bezahlung, Kita- und Hort-Zuschuss, attraktive Zusatzleistungen vWL, betr. Altersvorsorge
- dynamisches Team, flexible Dienstplangestaltung
- abwechslungsreiche Klinikübergreifende Diagnostik (Fachbereichsübergreifend)
- Klinikticket, kostenlose Stellplätze
- Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Intensivstation Klinikum
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenDie Behandlung von Menschen mit akuten schweren Erkrankungen erfordert Fachwissen, Erfahrung und eine optimale technische Ausstattung. Unsere interdisziplinären Intensivstationen in Heiligenstadt und Reifenstein verbinden all das mit menschlicher Zuwendung, Pflege und Zeit. Selbstständige Übernahme des komplexen Pflegeprozesses intensivpflichtiger Patient*innen nach der EinarbeitungMonitoring und Dokumentation am Krankenbett
Planung und Durchführung der allgemeinen und speziellen Pflege, der pflegerischen Intensivüberwachung und Intensivtherapie
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Sie bringen idealerweise die Fachweiterbildung Anästhesie/ Intensiv oder mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege mit
Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ JobRad-Leasing
~ Jahressonderzahlungen
~
Gesundheits- und Krankenpfleger*in / GKP für herzchirurgische Intensivstation (m|w|d)
Jobbeschreibung
Die herzchirurgische Intensivstation verfügt über 24 Beatmungsplätze und gehört mit ihrer hoch modernen Ausstattung zu den modernsten Intensivstationen Deutschlands. Hier besteht eine dezentrale Zimmeranordnung, um höchstmögliche Ruhe für unsere Patient*innen und gute Arbeitsbedingungen für unsere Mitarbeiter*innen in einer 1:2 Betreuung zu schaffen. Eine Beschäftigung kann in Voll- oder Teilzeit erfolgen.
Das erwartet Sie bei uns
- Betreuung und Pflege von Patient*innen mit mechanischer Kreislaufunterstützung, der intraaortalen Ballongegenpulsation (IABP), Impella und ECMO
- Überwachung und Pflege langzeitbeatmeter Patient*innen, einschließlich Aufbau und selbständige Bedienung der Beatmungsgeräte (Servo i, Servo NO)
- Betreuung und Pflege von Patient*innen nach LVAD-Implantation
- Sie handeln nach den standardisierten Behandlungs- und Pflegekonzepten, basierend auf den neuesten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen
- Sie erstellen und dokumentieren die Pflegeprozessplanung
- Sie übernehmen gemeinsam im Team die Anleitung und Unterstützung von Hilfskräften, Auszubildenden und Praktikant*innen
- Die Teilnahme am Drei-Schicht-Dienst
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m|w|d), Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m|w|d), Altenpfleger*in (m|w|d)
- Sie sind motiviert, interessante und anspruchsvolle Fachgebiete kennenzulernen und die Pflege in unserem Herzzentrum zukunftsfähig mitzugestalten
- Sie arbeiten gerne in einem interdisziplinären Team und zeichnen sich durch hohes Verantwortungsbewusstsein und ein professionelles sowie empathisches Auftreten aus
- Im Idealfall bringen Sie bereits erste Berufserfahrung auf einer Intensivstation mit oder sind interessiert diese bei uns zu sammeln
- Es besteht ein Impfschutz gegen Masern
Das bieten wir Ihnen
- Eine Vergütung nach Haustarifvertrag mit Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie
- Strukturierte Einarbeitung durch standardisierte Konzepte und hausinterner Schulungs- und Einweisungswochen ? erfahrene und freundliche Kolleg*innen arbeiten Sie ein und erleichtern Ihnen den Einstieg
- Einhaltung der Pflegepersonaluntergrenzen (PpUGV)
- Ein starkes Team ? Teamarbeit wird bei uns im Herzzentrum groß geschrieben
- Vereinbarung zur Führung von Arbeitszeitkonten und einer individuellen Dienstplangestaltung
- Gesonderte Vergütung für Einspringdienste
- Eine Kindertagesstätte am Standort Bad Rothenfelde sowie eine Kindernotfallbetreuung
- Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen ? profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und vergünstigten Angeboten für Leasing-Fahrräder/E-Bikes über Business Bike
- Kostengünstige Frühstücks- und Mittagsverpflegung im Haus
- Corporate Benefits ? Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern von Produkten und Dienstleistungen
- Prämienregelung für die erfolgreiche Empfehlung von neuen Mitarbeitenden im Unternehmen
- Gute Verkehrsanbindung über die A33 und Bahn
- Kostenfreie Parkplätze und Parkhaus vor der Klinik
Haben Sie Lust ein Teil unseres multiprofessionellen Teams zu werden?
Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über den JETZT BEWERBEN Button oder über unsere Karriereseite: www.job-mit-herz.de Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Herrn Buggisch unter der 05424/641-30049.Fachkraft (w-m-d) für Tax Compliance Management
Jobbeschreibung
Der Kreis Offenbach gehört zur Metropolregion FrankfurtRheinMain und bietet alle Möglichkeiten, die von einem international renommierten Standort erwartet werden. In den 13 kreisangehörigen Kommunen leben mehr als 360.000 Menschen aus annähernd 170 Nationen. In der Kreisverwaltung sind etwa 1.200 Beschäftigte in 24 Organisationseinheiten tätig.Wir suchen für unseren Fachdienst Finanzen, Bereich Finanzwirtschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierteFachkraft (w-m-d) für Tax Compliance Management
Kennziffer D 142/20.2
Es handelt sich um eine zunächst auf die Dauer von zwei Jahren befristete Vollzeitstelle, die auch in Teilzeit besetzt werden kann. Es ist beabsichtigt, im Stellenplan 2025 eine Planstelle für diese Aufgabe zur Verfügung zu stellen.
Der Bereich Finanzwirtschaft im Fachdienst Finanzen plant und bewirtschaftet den Haushalt. Die Beschäftigten erstellen das Investitionsprogramm und führen die mittelfristige Finanzplanung durch. Insbesondere kontrollieren sie die Einhaltung des Haushaltes und sind für dessen buchhalterische Abwicklung verantwortlich. In den Aufgabenbereich der Finanzwirtschaft fallen darüber hinaus das Erstellen des Jahresabschlusses für den Kreis, die Abwicklung steuerlich relevanter Sachverhalte sowie das Versicherungswesen.
Ihr Aufgabengebiet:
Umstellung der Umsatzbesteuerung gemäß § 2b UStG sowie Einführung und Umsetzung eines Tax-Compliance-Management-Systems (TCMS)
Überwachung der Einhaltung des TCMS
Begleitung und Beratung der Fachdienste des Kreises bei umsatzsteuerlichen Sachverhalten im Sinne des § 2b UStG
steuerrechtliche Beurteilung von Verträgen sowie Unterstützung bei der Vertragsverhandlung hinsichtlich des § 2b UStG
Anpassung der Vertragsmanagementsoftware hinsichtlich der umsatzsteuerlichen Sachverhalte an die aktuelle Rechtslage
Beratung der Organisationseinheiten bei umsatzsteuerlichen Vorgaben und deren Änderungen sowie die Kontrolle der Einhaltung
eigenständige Bewertung von Steuerrückstellungen sowie Steuerforderungen und Steuerverbindlichkeiten
jährliche Erstellung eines Berichtes über die Umsetzung des TCMS
Mitarbeit bei der Erstellung von Statistiken
eigenständige Erledigung der Backoffice-Arbeiten
Unterstützung der Kolleginnen und Kollegen bei anfallenden Sonderaufgaben nach Weisung der Fachdienstleitung
Wir setzen voraus:
ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH)/Bachelor) in der Fachrichtung Steuern und Prüfungswesen oder vergleichbare Studiengänge
alternativ
einen Abschluss als Verwaltungsfachwirtin oder als Verwaltungsfachwirt mit einschlägiger Berufserfahrung im Umsatzsteuerrecht oder eine abgeschlossene Ausbildung zur beziehungsweise zum Steuerfachangestellten mit Weiterbildung zur Steuerfachwirtin beziehungsweise zum Steuerfachwirt mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung im Umsatzsteuerrecht
fundierte und anwendungsbreite Fachkenntnisse des Steuerrechts sowie des Umsatzsteuerrechts
anwendungsbereite Fachkenntnisse im Tax Compliance Management
sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen
selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
Organisations- und Kommunikationsfähigkeit
Sozialkompetenz und Teamfähigkeit
Von Vorteil sind:
Zertifizierung zur Tax-Compliance-Managerin beziehungsweise zum Tax-Compliance-Manager
Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung
Erfahrungen im Umgang mit einer Finanzverwaltungssoftware
Wir bieten:
Entgelt nach Entgeltgruppe 10 TVöD
Sonderzahlungen nach dem TVöD
betriebliche Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse Darmstadt
JobTicket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
interessante, vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit
familienfreundliche Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der dienstlichen Belange
Arbeitsplatz in zentraler Lage mit guter Verkehrsanbindung und zahlreichen Einkaufsmöglichkeiten
betriebliches Gesundheitsmanagement
Fortbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
abwechslungsreiches Speisenangebot im Betriebsrestaurant
Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung mit entsprechenden Nachweisen (Zeugnisse, Bescheinigungen oder ähnliche Dokumente) auf elektronischem Wege über unser Bewerbungsportal ein. Zu diesem gelangen Sie unter folgendem Link: www.kreis-offenbach.de/Stellenmarkt
Bei einem ausländischen Studienabschluss sind eine amtlich beglaubigte Übersetzung des Zeugnisses und die Anerkennung der Zeugnisanerkennungsstelle erforderlich.
Ihre Daten werden unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen behandelt. Weitere Hinweise hierzu erhalten Sie im Rahmen des Bewerbungsprozesses.
Für telefonische Rückfragen zum Auswahlverfahren steht Ihnen Frau Schwab, Telefon 06074 8180 5359, gern zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Pflegefachkraft mit Fokus auf Lungen- und Hustenfunktion Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die KLINIK BAVARIA Kreischa behandelt schwerstkranke Patient:innen aller Fachrichtungen im Intensivbereich und überführt diese Patient:innen in die Rehabilitation. Damit haben wir uns bundesweit als eine der führenden Einrichtungen in diesem Bereich etabliert. Seit Anfang 2020 wurde dieses Konzept auch auf Patient:innen mit spezifischen Folgeschäden nach COVID-19-Erkrankungen übertragen. Intensivmedizinisch liegt der Schwerpunkt in der Entwöhnung von der Beatmungsmaschine und der Behandlung von Begleit- und Folgekomplikationen, wie z. B. Niereninsuffizienz mit der Notwendigkeit der Dialyse, Wundheilungsstörungen durch Hautschäden aufgrund der langen Liegedauer, Betreuung und Behandlung von Patient:innen mit Trachealkanülen und Schäden des Nervensystems.Wir suchen Atmungstherapeut:innen (m/w/d), die unsere Patient:innen bei der Beatmungsentwöhnung und bei der Entwöhnung von der Trachealkanüle unterstützen wollen.
Ein Arbeitstag bei uns
- Betreuung und Überwachung von Patient:innen mit invasiven und non-invasiven Beatmungssystemen, High-Flow- und Sauerstofftherapie und mechanischen Hustenhilfen (Einleitung, Maskenauswahl, Anpassung und Optimierung) sowie dazugehöriges Gerätemangement und Anleiten des Pflegepersonals im Umgang damit
- Kontrolle von Beatmungseinstellungen und ggf. Anpassung
- Mitarbeit im Team außerklinische Beatmung mit regelmäßiger Teilnahme an Visiten und Durchführung/Koordination der besprochenen Maßnahmen
- Schulung der Patient:innen und Angehörigen im Umgang mit Beatmungs- und Sauerstoffgeräten
- Vermittlung von Selbsthilfetechniken bei Atemnot, Husten und Notfallsituationen
- Anpassung von Hustenhilfen und Durchführen von Inhalationstherapien
- Sicherstellung einer kompetenten Durchführung ärztlich angeordneter diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach unserem Behandlungskonzept zum prolongierten Weaning
- Beurteilung von Blutgasanalysen sowie Lungen- und Hustenfunktion
- enge Zusammenarbeit mit unserer HNO-Abteilung
- Mitarbeit und Koordination im Entlassungsmanagement von außerklinisch beatmeten Patienten und bei den Hilfsmittelverordnungen
- Trachealkanülenmanagement
- Maskenmanagement inklusive Aufbereitung und Instandhaltung der Masken
- Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen und Weitervermittlung atemtherapeutischen Wissens und Könnens
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d), Altenpfleger:in (w/m/d), Physiotherapeut:in (w/m/d) oder Logopäd:in (w/m/d)
- eine Fachweiterbildung für Intensivmedizin und Anästhesie ist wünschenswert, aber nicht Bedingung
- Dein spezielles Interesse an der Pneumologie und Beatmungspflege
- eine Fachweiterbildung zum/zur Atmungstherapeut:in (DGP/DGpW/DGGP)
- Erfahrungen auf einer Weaning- oder Intensivstation sind wünschenswert
- Dein freundliches und empathisches Auftreten, das Vertrauen zu unseren Patienten schafft
- eine engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und
- einen selbständigen Arbeitsstil und Teamgeist
- Funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
- regelmäßige Arbeit im Normaldienst, kein Schichtdienst
- temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz
- qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
- eine gute Verkehrsanbindung
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) für die ambulante Pflege
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unsere Sozialstationen in Heiligenstadt, Leinefelde-Worbis, Bad Frankenhausen und Dingelstädt/ Mühlhausen sucht die EK Pflege Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) gern auch als Quereinsteiger*in. Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen.Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gerne selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ein Quereinstieg ist jederzeit möglich.
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ Corporate benefits
~ Jahressonderzahlungen
Controller Einkauf International (m/w/d) in Neckarsulm
Jobbeschreibung
Einleitung
Als Team unterstützen wir unser Management dabei, die richtigen Entscheidungen zu treffen. Dafür greifen wir auf eine Vielzahl von Tools und KPIs zurück und auf unser performancestarkes Team! Gemeinsam sind wir immer dicht dran an aktuellen Trends und dem Miteinander auf Augenhöhe. Wir erkennen Risiken und beraten unsere Kunden als aktiver Business-Partner. Obwohl wir als Zahlenmenschen Entscheidungen nie aus dem Bauch heraus treffen, muss das Bauchgefühl im Team stimmen.Deine Aufgaben
- Rolle des Business Partners im Controlling für das Top-Management des Bereichs Einkauf
- Konzeption und Weiterentwicklung von Berichten im digitalen Kontext
- Inhaltliche Analyse von Auffälligkeiten in den Einkaufs-KPIs (z.B. Preisentwicklung) und Aufbereitung der Ergebnisse für Präsentationen
- Erstellung von Ad-hoc Analysen der Einkaufs-KPIs zur Unterstützung in der Entscheidungsfindung
- Ansprechpartner für betriebswirtschaftliche Themen der Lidl-Länder (Planung, Forecast, Analyse)
Dein Profil
- Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung Controlling, Finance, Accounting oder vergleichbar
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Controlling
- Sehr gutes Zahlenverständnis, hohe Eigenmotivation & starkes Qualitätsbewusstsein
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Sehr gute Excel-Kenntnisse
- Wir freuen uns auch über Bewerbungen ohne Berufserfahrung für einen Einstieg als Junior Controller
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.Meister:in / Techniker: in als Prozessführer:in Gas / Wasser / Wärme – Netzleitstelle
Jobbeschreibung
Nachhaltig. Digital. Regional - die Stadtwerke Lübeck Gruppe ist der führende kommunale Anbieter für alle Dienstleistungen rund um Energie, Digitalisierung, Mobilität und Infrastruktur. Mit unseren leistungsfähigen Produkten verbinden wir Lebenswelten, vernetzen Menschen und Unternehmen, fördern die Wertschöpfung vor Ort und unterstützen kraftvoll und engagiert den Sport, die Bildung und das kulturelle Leben. Verantwortungsvoll, gemeinwohlorientiert, der Vielfalt der Menschen und ihren Lebensentwürfen verpflichtet, gestalten wir die Klima- und Mobilitätswende für die Bürger:innen in und um Lübeck. Mit rund 1.500 Mitarbeitenden zählen wir zu den 20 größten Arbeitgebern in Schleswig-Holstein.Effizient, preisgünstig, hochverfügbar und sicher:Die TraveNetz GmbH steht für den Ausbau und Betrieb einer modernen Infrastruktur für die Energieversorgung. Zusammen mit unseren Partnern gestalten wir die Energiezukunft aktiv mit.
Für die Netzleitstelle suchen wir ab sofort unbefristet in Vollzeit eine:n
Meister:in / Techniker: in als Prozessführer:in Gas / Wasser / Wärme - Netzleitstelle
Das sind die Aufgaben:
Überwachung und Steuerung eigener und Dritter Versorgungsanlagen und -netze für die Sparten Gas, Wärme und Wasser im gestörten und ungestörten Betrieb mit Hilfe des Prozessleitsystems
Erkennen und Bearbeiten von Betriebsunregelmäßigkeiten in den Versorgungsanlagen und -netzen der Sparten Gas, Wärme und Wasser
Brunnen und Reinwasserbehälterbewirtschaftung zur Sicherstellung der Trinkwasserversorgung
Optimaler Einsatz von Laststeuerungsmaßnahmen für das Lastmanagement
Eigenverantwortliche Aufrechterhaltung der Gashochdruckversorgung und Wiederinbetriebnahme von Wasserwerken und Speicherdruckstationen im Störfall
24/7 Störungsmanagement für die Sparten Gas, Wasser, Wärme und Abwasser sowie Alarmierung und Koordination von Entstörkräften und Fremdfirmen
Verantwortlich für die sach- und fachgerechte Erfüllung der Aufgaben unter Einhaltung von Gesetzen, technischen Regelwerken, Vorschriften, Verträgen, Anweisungen, der Wirtschaftlichkeit und Unternehmensstrategien
Wechselschichtarbeit
Das wünschen wir uns:
Eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung in einem anerkannten elektrotechnischen oder vergleichbar gewerblich-technischen Ausbildungsberuf
Techniker- oder Meisterfortbildung (Fachrichtung Elektrotechnik, Installateur:in und Heizungsbaumeister:in SHK oder alternativ Gas- und Wassernetze)
Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Leitstelle wünschenswert
Führerschein Klasse B
Bereitschaft zum Wechselschichtdienst
Großes Maß an Engagement und Einsatzbereitschaft
Überlegtes und strukturiertes Handeln in Stresssituationen
Technisches Verständnis für die Versorgungsprozesse in der Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung
Sichere Kommunikation in Wort und Schrift
Teamarbeit und Übernahme von Verantwortung
Das ist unser Angebot:
Sinnvolle, systemrelevante Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen
Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag TV-V
Vielfältige Fortbildungs- und Entwicklungsperspektiven
Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgeglichene Life-Balance sind bei uns selbstverständlich.
Zahlreiche Gesundheitsangebote wie zum Beispiel Massagen oder verschiedene Sport- und Präventionskurse
Spezielle Angebote für Eltern wie eine Kindernotfallbetreuung und Vermittlung von Kita-Plätzen
Vielfalt und Inklusion sind bei uns mehr als nur ein Trend: Wir sind u. a. Mitglied der Charta der Vielfalt und verfolgen konsequent den Weg einer engagierten Frauenförderung.
Kantine mit schmackhaftem und ausgewogenem Angebot, auch vegetarisch und vegan
Moderne Arbeitsplätze in Lübeck, kostenfreie Parkplätze, gute ÖPNV-Anbindung sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings oder Nutzung des NAH.SH Jobtickets
Wir freuen uns auf deine Bewerbung
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte bewirb dich online über unsere Karriereseite.
Bei Fragen hilft
Michaela Schulz
+49 451 888-4105
Ausbildungsplatz Medizinische Diagnostik in Klinik (w/m/d)
Jobbeschreibung
Als Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik in Ausbildung (m/w/d) unterstützt Du unser Team an den Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den funktionsdiagnostischen Untersuchungen an unseren Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderung des ärztlichen Dienstes planen wir die Termine gemeinsam. In Zusammenarbeit mit dem Team der Diagnostik erlernst du die selbstständige Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung der angeforderten Untersuchungen. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.Ein Arbeitstag bei uns- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von neurologischer Funktionsdiagnostik (z.B. EEG)
- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von kardiologischer Funktionsdiagnostik (z.B. EKG)
- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von pulmologischer Funktionsdiagnostik (z.B. Lungenfunktionstest)
- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von audiologischer Funktionsdiagnostik (z.B. Hörtest)
- Realschulabschluss oder Abitur
- um den Beruf Medizinische:r Technolog:in für Funktionsdlagnostik (m/w/d) zu erlernen, benötigst Du mindestens einen sehr guten Schulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener zehnjähriger Schulbildung oder einen höherwertigen Schulabschluss (Abitur).
- Einfühlungsvermögen, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Menschen stehen für Dich im Vordergrund.
- Dich interessieren die Bereiche Naturwissenschaft, Medizin und Technik.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Nachweis Sprachniveau B2).
- kein Schichtdienst
- faire Bezahlung
- junges Team
- abwechslungsreiche klinikübergreifende Diagnostik
- Klinikticket
- vergünstigte Speisenversorgung, Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) für die ambulante Pflege
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unsere Sozialstationen in Heiligenstadt, Leinefelde-Worbis, Bad Frankenhausen und Dingelstädt/ Mühlhausen sucht die EK Pflege Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) gern auch als Quereinsteiger*in. Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen.Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gerne selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ein Quereinstieg ist jederzeit möglich.
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ Corporate benefits
~ Jahressonderzahlungen
Qualitätsmanager (w|m|d) Bereich Medizin
Jobbeschreibung
Qualitätsmanager (w|m|d) Bereich Medizin Wir helfen Menschen in der Not. Dafür sind wir jeden Tag im Einsatz - mit Herzblut, einem hohen Maß an Engagement und langjähriger Erfahrung. Als eine der größten Luftrettungsorganisationen Europas starten wir von 38 Stationen zu rund 54.000 Einsätzen im Jahr. Dazu steht unseren Crews, neben einer modernen Hubschrauberflotte, hochwertiges medizinisches Equipment zur Verfügung. Sowohl im Flugbetrieb, in der Medizin als auch bei Trainings und Fortbildungen sorgen wir für den höchstmöglichen Leistungsstandard. Mit unserem Engagement in diesen Bereichen verfolgen wir stets ein gemeinsames Ziel: Hilfe auf dem schnellsten Weg zum Patienten zu bringen und damit Leben zu retten. Wir planen im zweiten Quartal 2025 den Standort der ADAC Luftrettung gGmbH von München nach Oberpfaffenhofen (Weßling) zu verlegen.Deine AufgabenGestalte die Zukunft der Notfallmedizin mit! Du möchtest einen echten Unterschied machen und die Qualität der präklinischen Notfallmedizin auf ein neues Level heben? In der Stabsstelle Medizinisches Qualitätsmanagement (w/m/d) bei der ADAC Luftrettung gGmbH hast Du die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagement-Systems mitzuwirken und medizinische Prozesse zu optimieren. Nutze Deine Expertise, um innovative QM-Strategien zu implementieren, Zertifizierungs- und Akkreditierungsverfahren zu begleiten und ein leistungsstarkes Reporting-System aufzubauen. Mit Deinem Know-how und Deinem Blick für Qualität trägst Du maßgeblich dazu bei, dass unsere Luftrettung auch in Zukunft höchste medizinische Standards erfüllt. Innovative Ansätze im medizinischen Qualitätsmanagement - Du konzipierst und implementierst innovative Strategien zur Verbesserung von Prozessen und Strukturen im medizinischen Qualitätsmanagement.Implementierung und Weiterentwicklung von QM-Strategien - Du bist für die Einführung, Pflege und kontinuierliche Weiterentwicklung von Qualitätsmanagement-Strategien zur Sicherstellung hoher medizinischer Standards zuständig.Begleitung von Zertifizierungs- und Akkreditierungsverfahren - Du organisierst und begleitest Zertifizierungs- und Akkreditierungsprozesse, einschließlich deren Nachbereitung, um die Einhaltung nationaler und internationaler Qualitätsstandards sicherzustellen.Datenanalyse und Berichterstattung - Du analysierst medizinische Einsatzdaten und relevante Datenbanken, um Verbesserungspotenziale zu identifizieren. Zudem konzipierst und entwickelst Du ein umfassendes Reporting-System zur Qualitätssicherung. Darüber hinaus wertest Du relevante Kennzahlen aus und leitest Maßnahmen zur Optimierung medizinischer Prozesse ab. Abschließend erstellst Du Berichte sowie fundierte Handlungsempfehlungen für die Bereichsleitung.Projektarbeit und Prozessoptimierung - Du unterstützt die Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten im Medizinbereich und erstellst fachspezifische Vorlagen zur Förderung von Entscheidungsprozessen.Technologische Weiterentwicklung im QM - Du bist verantwortlich für die Einführung und Implementierung einer neuen Software- und Hardware-Plattform im Bereich des medizinischen Qualitätsmanagements. Dabei gewährleistest Du eine effiziente Nutzung digitaler Systeme, um QM-Prozesse zu optimieren.Dein ProfilDie Theorie sitzt - Du bringst ein abgeschlossenes Studium der medizinischen Statistik, Data Sciences, Applied Statistics oder eines vergleichbaren Studiengangs mit. Kenntnisse - Du hast bereits praktische Erfahrungen in der Projektarbeit und/oder im Projektmanagement gesammelt. Zudem verfügst Du über fundierte IT-Kenntnisse und gehst sicher im Umgang mit gängigen Anwendungen wie MS Office und Projektmanagement-Tools um. Berufserfahrung - Du verfügt über relevante und fundierte Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement (QM) und/oder Qualitätssicherung (QS), sowie statistischen Analyse. Kommunikation - Du beherrschst die deutsche Sprache auf mindestens B2 Niveau und verfügst über fundierte Englischkenntnisse. Darüber hinaus zeichnest Du Dich durch die Fähigkeit aus, Dich präzise auszudrücken und komplexe Inhalte auf verständliche Weise zu vermitteln. Was Dein Profil abrundet - Dein Profil wird abgerundet durch strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise. Zudem zeichnest Du dich durch Selbstständigkeit, Eigeninitiative und eine hohe Lernbereitschaft aus. Du bringst nicht alle Anforderungen mit? Keine Sorge - lass uns darüber sprechen! Wir sind bestrebt, ein vielfältiges, gleichberechtigtes, integratives und authentisches Arbeitsumfeld zu bieten. Bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres erfolgreichen Teams! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Wir bietenAttraktive VergütungGleitzeitJob-Ticket & Job-RadModerne ArbeitsplatzausstattungUnternehmenseigene BaristaWeiterbildungUnser Kontakt Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14738.Bei Fragen hilft Dir das Bewerbermanagement unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass die Stelle bis 31.03.2027 befristet ist. Jetzt bewerben!Ergotherapeuten (m/w/d) in geringfügiger Beschäftigung
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit auf geringfügiger Basis für unsere Klinik Schorndorf einenErgotherapeuten (m/w/d) in geringfügiger BeschäftigungSchorndorf
Teilzeit
Referenznummer: S-2-286-21
Jetzt bewerben
Ihr Profil
Staatlich anerkannte Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d)
Berufserfahrung im klinischen oder ambulanten Bereich und sehr gute fachliche Qualifikation
Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung ergotherapeutischer Diagnostikverfahren
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Feingefühl im Umgang mit den Patienten
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement
Gute Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen wie MS Office
Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen
Ihre Aufgaben
Selbstständige Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien
Optimale Betreuung und Behandlung der Patienten
Erstellung und Kontrolle der individuellen Therapiepläne sowie Befunderhebung
Erstellung von Dokumentation/Berichtwesen im Zusammenhang mit der Therapie
Unser Angebot
Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie die Mitarbeit in einem engagierten Team mit verantwortungsvollem, abwechslungsreichem Aufgabengebiet
Flexible Arbeitszeiten und Diensteinteilung gerne auch an Wochenenden und Feiertagen
Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden
Strukturiertes Einarbeitungskonzept und betriebliche Gesundheitsförderung
Qualifikations- und aufgabenorientierte Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung)
Zuschuss für die Nutzung des Öffentlichen Nahverkehrs (VVS-Firmenticket)
Ansprechpartner
Giancarlo Cannavo
Pflegedienstleitung
Rems-Murr-Klinik Schorndorf
Tel.
07181 67-1556
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Weitere Informationen
Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis
Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
Beraterin für pflegende Angehörige (w/m/d)
Jobbeschreibung
Das pflegetherapeutische Team setzt sich aus Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern unterschiedlicher Berufsgruppen zusammen. Die Mitarbeiter: innen haben eine pflegerische, therapeutische oder eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger. Die pflege - therapeutische Förderung steht hier im Vordergrund. Es handelt sich nicht um eine Therapie ersetzende, sondern die Pflege entlastende und dem Patienten zusätzlich fördernde Anregung. Die Angebote sind an den Bedürfnissen und den Ressourcen der Patientinnen und Patienten orientiert. Du betreust Patienten, welche in ein palliatives Konzept eingebunden sind und dein Fokus hierbei sowohl auf den Patientinnen und Patienten als auch deren Angehörigen liegt. Zur Unterstützung im pflegetherapeutische Team suchen wir Mitarbeiter Angehörigenmanagement (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns
- Du führst aktivierende Körperpflege durch/ Übernahme pflegerischer Aufgaben
- unterstützt beim Transfertraining
- nimmst an Teamgesprächen teil, leistest Biographiearbeit
- übernimmst zum Teil kognitives Training und unterstützt bei den Aktivitäten des täglichen Lebens
- Begleitung der Patienten selbst, als auch die Angehörigen in schwierigen und palliativen Situationen und bist ein aktives Mitglied im Palliativ- Team
- Du bereitest Weiterbildungen auf den Stationen vor und führst diese auf den Stationen durch
- Du leitest Angehörige von sterbenden Patienten an und unterstützt diese und auch das gesamte Pflegeteam
- anderen Patientinnen und Patienten hilfst Du bei der Freizeit - und Alltagsgestaltung
- gelegentliche Einsätze am Wochenende oder Feiertag sind möglich
- pflegerischer Berufsabschluss (Pflegefachmann/Pflegefachfrau (m/w/d), Altenpfleger/Altenpflegerin (m/w/d), Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin (m/w/d)
- oder therapeutischer Berufsabschluss (Physiotherapie/Ergotherapie)
- Erfahrung im Klinikalltag sowie Erfahrung im Umgang mit Patienten/Angehörigen und Gästen wünschenswert
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- gute Kenntnisse im Umgang mit dem Computer
- Empathie und Bereitschaft zur kollegialen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- gute Kommunikationsfähigkeit, Souveränität in schwierigen Gesprächssituationen sowie Bereitschaft zum interkulturellen Austausch
- Englischkenntnisse wünschenswert, aber keine Bedingung
- Einsetzen von Kommunikationsformen- und Methoden sowie Personen- und situationsgerechte Kommunikation
- familiäres Arbeitsklima in einem kollegialen und generationsoffenen Team
- interdisziplinäre und klinikübergreifende Zusammenarbeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
- Möglichkeit,die Tagesstruktur selbst zu gestalten
- Aktive Mitarbeit im Palliativteam
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen, eine gute Verkehrsanbindung
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit jährlichem persönlichem Weiterbildungsbudget
Advanced Practice Nurse (APN) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenWas Sie erwartet:
- Begleitung, Analyse und Evaluation aller Pflegeprozesse der stationären Bereiche sowie Unterstützung unserer Mitarbeiter bei der Qualitätsicherung und Pflegeentwicklung
- Den Transfer von Theorie in Praxis patientenzentriert realisieren
- Schulung von Mitarbeiter*innen und Praxisanleiter*innen
- Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
- Leitung des Qualitätszirkels im Rahmen der Qualitätssicherung
- Übernahme zukünftiger Pflegeprojekte, u.a. Einführung eines neues Pflegesystems
- Überprüfen aller nat. Expertenstandards auf deren Umsetzungsgrad
- Selbstständiges Durchführen von Pflegevisiten mit erforderlichen Maßnahmenfestlegung nach nat. Expertenstandard unter Berücksichtigung der Umsetzung gesetzlicher Vorgaben
- Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und dem Bildungsinstitut
- Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger /m/w/d) mit Erfahrungen im Krankenhaus
- Abgeschlossener Studiengang im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaften oder gleichwertiger Studienabschluss; gern APN (Advanced Practise Nurse)
- Qualifizierung als Wundexperte ICW, Stroke Unit Nurse, Pflegeexpert*in Chest Pain Unit, HFU oder die Bereitschaft, diese zeitnah zu absolvieren
- Hohe Einsatzbereitschaft mit großer Eigenmotivation und Bereitschaft zum Changemanagement
- Selbstständiges, zielgerichtetes Arbeiten mit großer Methodenkompetenz bei Schulungen der Mitarbeiter*innen
- Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit
- Hohe Belastbarkeit und Sozialkompetenz mit einem emphatischen Auftreten
- Freude, unsere Prozesse aktiv im EK mitzugestalten
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
Pflegefachkraft Krankenhaus – Minijob (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 20 ? 30 ?/Std. Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabilitation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.
Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.
Zur Unterstützung unseres Pflegeteams suchen wir Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:innen (m/w/d) sowie Altenpfleger:innen (m/w/d) auf 556,- EUR-Basis.
Ein Arbeitstag bei uns
- Grundkrankenpflege und Behandlungspflege
- Mobilisation und Lagerung von Patienten
- Krankenbeobachtung und Dokumentation
- bei einem Einsatz im Intensivbereich:
- Trachealkanülenmanagement
- Notfallmanagement
- Bedienung medizinischer Geräte der Anlage 1 der Medizinproduktebetreiberverordnung (MPBetreibV)
Wir freuen uns auf
- eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d), Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in (m/w/d) oder Altenpfleger:in (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss, nachgewiesen durch Deine Berufsurkunde
- möglichst mit entsprechender Berufserfahrung
- einen aufgeschlossenen und freundlichen Teamplayer
- Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen und deren Angehörigen
Gute Gründe für einen Wechsel
- 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis seit dem 01.12.2021 für Dienste von Montag bis Freitag im Früh- oder Spätdienst (maximal 556,00 EUR/Monat)
- 30,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis seit dem 01.12.2021 für Dienste an Wochenenden/Feiertagen oder Nachtdiensten (maximal 556,00 EUR/Monat)
- Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Steuern im Referat Steuern
Jobbeschreibung
Home >Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Steuernim Referat Steuern
Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 20 Stunden), befristet auf 2 Jahre
Deggendorf
Bewerbungsfrist: 19.03.2025
Einstieg: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
jetzt bewerben
aufgabenschwerpunkte
Sie sind für die Erstellung der Umsatzsteuererklärung für den gesamten Hochschulbereich und der Gewinnermittlungen für die Betriebe gewerblicher Art zuständig. Darüber hinaus arbeiten Sie aktiv an der Einführung eines hochschulweiten Tax-Compliance-Systems mit.
Sie übernehmen die steuerliche Beurteilung von Eingangs- und Ausgangsrechnung sowie Beschaffungsvorhaben (insbesondere bei Auslandssachverhalten) und prüfen die Anträge auf Einwerbung von Drittmittel hinsichtlich der Einordnung in die steuerlich relevanten Sphären (Dienstleistung, Auftragsforschung, Weiterbildung).
Z udem sind Sie für die Berechnung und Durchführung der Vorsteuerüberwachung gemäß § 15a UStG, inklusive der Prüfung, zuständig.
S chließlich sind Sie die Schnittstelle für die steuerliche Abwicklung von Veranstaltungen.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Steuerwesen oder eine Ausbildung als Steuerfachangestellte oder bringen einen Steuerfachwirt mit Berufserfahrung mit und haben bereits Kenntnisse im Steuerrecht.
Rechtskenntnisse im Bereich BayHO sowie MS Office Kenntnisse sind wünschenswert. Teamfähigkeit rundet Ihr Profil ab und macht Sie zu einer wertvollen Ergänzung für unser Team.
Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen ( https://www.kmk.org/zab/zeugnisbewertung.html ).
unsere benefits
Moderner Arbeitsplatz
Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.
Gesundheitsförderung
Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...
Internationales Umfeld
Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Vorteile und Zuschüsse
Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.
Vielfältige Unterstützung
Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!
Expertise von drei Hochschulen
Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.
Strukturierte Promotion
Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.
leben und arbeiten an der THD
Ihr Arbeitsumfeld
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.
Kontakt und Bewerbung
Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen.
Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!
jetzt bewerben
Carina Karstens, B.A.
Mitarbeiterin
H 101
0991/3615-8073
Carina Karstens, B.A. 0991/3615-8073 carina.karstens@th-deg.de
Fachliche Ansprechperson
Diplom-Finanzwirt Christian Winklhofer
Leitung
ITC2 2.52
0991/3615-5564
Diplom-Finanzwirt Christian Winklhofer 0991/3615-5564 christian.winklhofer@th-deg.de
Bewerbungsprozess.
DIE THD ALS ARBEITGEBERIN.
IHR ZUKÜNFTIGES TEAM.
Ausgezeichnet
2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert
Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm
Mitglied bei »Familie in der Hochschule«
WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands
"Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung
Medizinischer Technologe für Laboratoriumsmedizin Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Medizinischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den POCT- und Laboruntersuchungen vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.Ein Arbeitstag bei uns- Durchführung kapillarer Blutabnahmen
- Eigenständiges Arbeiten im Notfalllabor (kl. Chemie/ Hämatologie) 24/7
- EKG- und Blutdruckuntersuchungen
- Betreuung der POCT-Bereiche
- Arbeiten im 24-Stunden Bereitschaftsdienstsystem in Anwesenheit
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizischer Technologe für Laboratoriumsmedizin (m/w/d) ist zwingend erforderlich
- strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- gute PC Kenntnisse
- gute Deutschkenntnisse
- rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
- Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- flexible Dienstplangestaltung
- abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (fachbereichsübergreifend)
- Klinikticket, kostenlose Stellplätze
- Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
- Weiterbildungsmöglichkeiten
Oberarzt für Orthopädie und Unfallchirurgie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenWas Sie erwartet:
Gemäß unserem Anspruch, exzellente Medizin und Pflege für unsere Patient*innen bereitzustellen, arbeiten wir mit neuesten Technologien und Methoden. Unsere Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie ist eine erfolgreich wachsende Fachabteilung in der mit modernster Ausstattung akute Verletzungen als auch Spätfolgen von Unfällen konservativ und operativ durch minimalinvasive Verfahren wie Arthroskopien und gedeckte Osteosynthesen behandelt werden. Im Bereich Orthopädie liegen die Schwerpunkte unserer Klinik in der Behandlung von Verschleißerkrankungen der großen Gelenke (z.B. Schulter, Hüfte, Knie), auf dem Gebiet der Hand und Fußchirurgie, sowie im Bereich der traumatischen Wirbelsäulenchirurgie. Am Standort besteht eine D Arztzulassung. Zudem si nd wir ein zertifiziertes Endoprothetikzentrum (EPZ) und lokales Trauma Zentrum im Trauma Netzwerk Göttingen Kassel.
Werden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie Teil des Teams bei einem starken und wachsenden Arbeitgeber:
Was wir erwarten:
- Facharzt für Unfallchirurgie oder Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie
- Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren
- Sichere Beherrschung des konservativen und operativen Leistungsspektrums
- Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Prozess- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
Humanmediziner als Facharzt für Innere Medizin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Der Schwerpunkt der Abteilung für Neurologie und fachübergreifende Rehabilitation Phase B, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Wolfgang Sauter, liegt in der Versorgung von Patient:innen mit schweren multiplen Erkrankungen und deren Folgeerscheinungen nach langwierigen Aufenthalten in Akutkrankenhäusern. Es werden neben Patient:innen mit neurologischen Grunderkrankungen wie Schädel-Hirn-Trauma, Hirnblutungen, Hirninfarkte, entzündliche ZNS-Erkrankungen usw. auch Patient:innen mit Folgezuständen nach langwierigem Intensivaufenthalt aus unterschiedlichen Fachgebieten betreut. Ein Teil der Patient:innen hat Wundheilungsstörungen und sind noch mit einer Trachealkanüle versorgt. Das multidisziplinäres Team der Abteilung besteht neben Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen (derzeit Neurologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin) auch aus einem umfassenden therapeutischen Team aus Physio- und Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen und Neuropsycholog:innen sowie Orthoptiker:innen und vielen mehr.Ein Arbeitstag bei uns
- Kollegiale Unterstützung und aktive Mitwirkung im Bereich der Neurologischen und interdisziplinären Intensivrehabilitation.
- Kompetente Betreuung unserer Patienten und deren Angehörigen.
- Fachliche Supervison und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung.
- Selbstständige und fachspezifische Durchführung der fachbezogenen Diagnostik.
- Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Patientenversorgung
Wir freuen uns auf
- eine abgeschlossene Facharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie
- Begeisterung für die Betreuung und Unterstützung von Patienten in herausfordernden Gesundheitszuständen.
- Schnelle Erfassung und Verarbeitung komplexer Informationen.
- Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen und Situationen.
- Motivierte und proaktive Herangehensweise an die Arbeit.
- Fähigkeit, effektiv und empathisch mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
- Kooperative Zusammenarbeit im Team zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
- Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst
Gute Gründe für einen Wechsel
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schichtdienst.
- max. 4-5 Bereitschaftsdienste pro Monat
- familienfreundliche Teilzeitmodelle
- wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren und vieles mehr
Ergotherapeuten, Bewegungstherapeuten oder Musiktherapeuten (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen für die Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Donauwörth zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenErgotherapeuten, Bewegungstherapeuten oder Musiktherapeuten (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit, unbefristet
Über uns:
Das Bezirkskrankenhaus Donauwörth ist räumlich in die Donau-Ries Klinik integriert. Durch die Anbindung an das Donauwörther Allgemeinkrankenhaus gewährleisten wir vor Ort eine sehr gute interdisziplinäre Versorgung. Wir bieten 40 vollstationäre und 16 teilstationäre Behandlungsplätze, eine PIA-Intensiveinheit sowie eine große Ambulanz. Der Schwerpunkt unserer Arbeit besteht in der Behandlung von psychischen Erkrankungen.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Sie führen mit unseren Patient:innen qualifizierte therapeutische Gruppen- und Einzelbehandlungen durch.
Dabei setzen Sie spezifische therapeutische Verfahren ein.
Im interdisziplinären Team wirken Sie bei der Dokumentation mit und führen die Therapieplanung sowie die Diagnostik durch.
Sie arbeiten im teil- und stationären sowie im ambulanten Setting .
Maßnahmen zur Qualitätssicherung werden von Ihnen unterstützt und umgesetzt.
Ihre Vorteile:
Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten
Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und Weiterbildung
Faire Vergütung nach TVöD und 32 Tage Urlaub pro Jahr
Attraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge etc.
Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefit Portals
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc.
Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass
Mitarbeiterparkplätze sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job i.H.v. 20,00EUR
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), Bewegungstherapeut (m/w/d) oder Musiktherapeut (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Empathische und wertschätzende Grundhaltung gegenüber Patient:innen
Teamgeist, Selbständigkeit, Zuverlässigkeit
Wir über uns:
"mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!
Kontakt:
Bei Fragen zum Aufgabengebiet
Evi Weißgerber
Ergotherapeutin
0906 782-19291
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Anja Hörger
Service-Center Personal
08221 96-20675
jobs@bezirkskliniken-schwaben.de
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Jetzt bewerben!
Medizinerin Innere Medizinische Kardiologie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen im Bereich Innere Medizin/Kardiologie Weiterbildungsmöglichkeiten an.Ein Arbeitstag bei uns- die Möglichkeit der Beteiligung an der konsiliarischen Betreuung von Patienten in anderen Klinikbereichen,
- das Halten von Vorträgen im Rahmen der Weiterbildung,
- die Möglichkeit der Teilnahme an der Lehrtätigkeit in den KLINIK BAVARIA Berufsfachschulen für Pflege und Therapie
- ggf. selbständige Betreuung von Patienten in der kardiologischen Rehabilitation nach schwerwiegenden kardiologischen Erkrankungen (AHB)
- eine fachübergreifende Zusammenarbeit im Ärzteteam dargestellt werden.
- Sie erlernen ebenfalls Langzeit-RR, EKG-auswertungen, Umgang mit Kunstherzsystemem (LVAD), parenterale und enterale medikamentöse Therapie bei schwerstkranken Intensivpatienten mit kardiologischen Krankheitsbildern.
- eine in Deutschland anerkannte Approbation
- Bereitschaft und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team
- eine Weiterbildungsermächtigung in der Inneren Medizin (Innere Basisweiterbildung, Kardiologie)
- Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
- abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
- Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
- persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- eine gute Verkehrsanbindung
Oberärztin – Oberarzt – Orthopädie und Unfallchirurgie
Jobbeschreibung
Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerben Was Sie erwartet: Gemäß unserem Anspruch, exzellente Medizin und Pflege für unsere Patient*innen bereitzustellen, arbeiten wir mit neuesten Technologien und Methoden. Unsere Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie ist eine erfolgreich wachsende Fachabteilung in der mit modernster Ausstattung akute Verletzungen als auch Spätfolgen von Unfällen konservativ und operativ durch minimalinvasive Verfahren wie Arthroskopien und gedeckte Osteosynthesen behandelt werden. Im Bereich Orthopädie liegen die Schwerpunkte unserer Klinik in der Behandlung von Verschleißerkrankungen der großen Gelenke (z.B. Schulter, Hüfte, Knie), auf dem Gebiet der Hand und Fußchirurgie, sowie im Bereich der traumatischen Wirbelsäulenchirurgie. Zudem si nd wir ein zertifiziertes Endoprothetikzentrum (EPZ) und lokales Trauma Zentrum im Trauma Netzwerk Göttingen Kassel. Werden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie Teil des Teams bei einem starken und wachsenden Arbeitgeber: Was wir erwarten: Facharzt für Unfallchirurgie oder Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie Wünschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren Sichere Beherrschung des konservativen und operativen Leistungsspektrums Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Prozess- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln Unsere Vorteile im Überblick arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing familienfreundliches Unternehmen Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss" 31 Tage Urlaub Unterstützung bei der WohnungssucheSchichtleiter Gas- und Dampfturbinenanlage (m/w/d) Erfurt, SWE Energie
Jobbeschreibung
Die SWE Energie GmbH ist zuverlässiger Energielieferant und mit dem Kundenzentrum der Stadtwerke Erfurt Ansprechpartner für alle Fragen der Kunden zu den Versorgungsmedien Strom, Erdgas, Wasser und Wärme. Die Strom- und Wärmeerzeugungsanlagen sowie das Energiebeschaffungs- und Handelsmanagement sind als weitere Leistungsfelder integriert.Die SWE Energie GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Schichtleiter Gas- und Dampfturbinenanlage (m/w/d)
Wir bieten:
- Verantwortungsvolle interessante Aufgaben im Bereich der Strom- und Wärmeerzeugung für die Landeshauptstadt Erfurt
- Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem familienfreundlichen regionalen Unternehmensverbund
- Ein modernes Arbeitsumfeld und aufgeschlossene Kollegen
- Eine elektronische Zeiterfassung sowie 27 Tage Urlaub zzgl. bis zu 10 Tagen Schichtfreistellung
- Einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach AVEU inklusive einer betrieblichen Altersversorgung, Unfallversicherung und Jahressonderzahlungen
- vielfältige betriebliche Sozialleistungen, z. B. Jobticket, Gesundheitskurse, "Freizeitcard" (ega und Bäder) und Mitarbeiterevents
- Lademöglichkeiten für Ihr E-Fahrzeug
- Operative Betriebsführung von Strom- und Wärmeerzeugungsanlagen
- Erstellung von Strom- und Wärmefahrplänen
- Abstimmung des Anlageneinsatzes mit dem Energiehandel und den vorgelagerten Netzbetreibern
- Optimierung der Kraftwerkseinsatzplanung
- Operative Betriebsführung von Wärmeverteilungsanlagen im Fernwärmenetz
- Koordinierung des Betriebes der Verteilungsanlagen
- Fernüberwachung der Umformerstationen
- Einsatz in der Störungsstelle der Strom- und Wärmeerzeugung, Fernwärmeverteilung, Nahwärme-service und E-Mobilität
- Erfassung aller Störungen im Anlagenbereich des Unternehmens
- Sichern von Betriebsdaten zur Störungsdokumentation
- Organisation von Bereitschaftspersonal und Servicefirmen zur Störungsbeseitigung
- Dokumentation der Betriebsereignisse und Betriebsdaten
- Erstellung von Tagesberichten für die Strom- und Wärmeerzeugung und die Fernwärmeverteilung
- Erfassung von Betriebsdaten
- Mitwirkung bei der Pflege von Datenbanken
- Vorzugsweise eine abgeschlossene Meister- oder Technikerausbildung in der Fachrichtung Versorgungs-, Energie-, Maschinentechnik oder ein vergleichbarer Abschluss
- Vorzugsweise Kenntnisse in der Erzeuger- und Verteilungsanlagentechnik
- Vorzugsweise Abschluss als Kesselwärter (m/w/d)
- MS-Office Kenntnisse, speziell Excel und Access
- Bereitschaft zur fachspezifischen Weiterbildung
- Selbstständige Arbeitsweise verbunden mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein, Team-fähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft im vollkontinuierlichen Schichtdienst zu arbeiten
- Besitz des Führerscheins der Klasse B
Wir bieten Ihnen ein der Verantwortung Ihrer Tätigkeit angemessenes Einkommen nach Tarif (AVEU) verbunden mit der Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Für Schwerbehinderte ist diese Stelle grundsätzlich geeignet. Wenn Sie sich der Herausforderung einer anspruchsvollen Tätigkeit stellen möchten, freuen wir uns über Ihre aussagefähige Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
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Ihr Ansprechpartner
SWE Service GmbH
Diana Gilles HR Recruiterin
Telefon: 0361 564-1450
www.stadtwerke-erfurt.de/karriere
Sozialpädagoge (m/w/d) bzw. Sozialarbeiter (m/w/d) oder Bachelor of Arts oder vergleichbarer Abschluss für das Jugendzentrum „K3- City“
Jobbeschreibung
StellenausschreibungDer Evangelische Gemeindeverband Krefeld sucht zur Unterstützung des Teams in der Offenen Kinder- und Jugendarbeit ab sofort eine/n:Sozialpädagoge (m/w/d) bzw. Sozialarbeiter (m/w/d)
oder Bachelor of Arts oder vergleichbaren Abschluss
für das Jugendzentrum „K3- City“
unbefristet in Teilzeit (24-34 Wochenstunden)
Ihre Aufgabenbereiche u.a.:
Gestaltung und Weiterentwicklung der Offenen Kinder- und Jugendarbeit
Gemeinschaft herstellen, Kontakte aufbauen, wiederherstellen oder intensivieren
Klare Präsenz und aktive Beziehungsgestaltung
Kooperation mit unterschiedlichen Organisationen, Trägern und Personen
Programmgestaltung, Öffentlichkeitsarbeit und Büroorganisation
Betreuung und Koordination
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit beziehungsweise Soziale Arbeit (Bachelor, Diplom, Master) oder Pädagoge/in mit den Studienschwerpunkten Sozialpädagogik oder Jugendhilfe (Bachelor, Diplom, Master, Magister)
Erfahrungen in der Offenen Kinder- und/ oder Jugendarbeit ist wünschenswert
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (Kernarbeitszeit orientiert sich an den Öffnungszeiten)
Ihre Arbeitsweise zeichnet sich aus durch Selbständigkeit und Organisationsstärke, sowie Teamfähigkeit und hohe Flexibilität
Wir bieten:
Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit eigenen Gestaltungsmöglichkeiten
Bezahlung nach BAT-KF (angelehnt an den TVöD)
Betriebliche Altersversorgung- KZVK
Vielseitiger und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Leasing- Dienstrad und Zuschuss zum Jobticket
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den:
Ev. Gemeindeverband Krefeld
z. Hd. Frau Pollok
Westwall 40-42
47798 Krefeld
Mail: pollok@ev-gv.de
Elektromeister (m/w/d) für das technische Facility Management im Krankenhaus
Jobbeschreibung
Wir suchen einen qualifizierten und engagierten Elektromeister (m/w/d) zur Verstärkung unseres technischen Teams. In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Wartung, Instandhaltung und Optimierung unserer elektrotechnischen Anlagen und Systeme verantwortlich, um einen sicheren und reibungslosen Betrieb der Infrastruktur zu gewährleisten. Mit Ihrem Fachwissen tragen Sie nicht nur zur Sicherheit und Effizienz unserer technischen Einrichtungen bei, sondern sorgen auch dafür, dass alle elektrotechnischen Prozesse den hohen Anforderungen im Gesundheitswesen entsprechen. Ihre Arbeit ist von zentraler Bedeutung für das Wohlbefinden unserer Patienten und die Qualität der medizinischen Versorgung.Ein Arbeitstag bei uns- Wartung und Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen, Geräte und Systeme (z.B. Notstromversorgung, Beleuchtung)
- Fehlerdiagnose und Reparatur bei elektrotechnischen Störungen und Ausfällen
- Überwachung der Sicherheitsstandards und Einhaltung relevanter Normen
- Projektmanagement: Planung und Umsetzung von elektrotechnischen Projekten (z.B. Neubauten, Erweiterungen)
- Technische Beratung
- Dokumentation aller elektrotechnischen Anlagen und Wartungsmaßnahmen (Prüfprotokolle, Handbücher, Wartungsberichte)
- Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der elektrotechnischen Systeme
- abgeschlossenes Berufsausbildung im elektronischen und elektrotechnischen Bereich sowie die Qualifikation des Elektromeisters (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss
- Berufserfahrung in der Wartung, Instandhaltung oder Reparatur elektrischer Systeme (von Vorteil)
- Erfahrung in der Haustechnik/ Gebäudetechnik (in Kliniken von Vorteil)
- Verständnis von Normen und Sicherheitsvorschriften im elektrotechnischen Bereich
- sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen
- selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- selbstständige Tätigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- hohes Maß an Teamfähigkeit
- finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte, Kolleginnen und Kollegen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
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