Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

www.uniklinik-freiburg.de/karriere Unser Team braucht Sie! Unser Team braucht Sie! Das Universitätsklinikum Freiburg ist ein Krankenhaus der Maximalversorgung mit über 2.100 Betten, dessen Einzugsgebiet sich von Basel bis Karlsruhe, von der französischen Grenze bis hin zum Bodensee erstreckt. Es werden jährlich rund 90.000 stationäre Patient*innen und rund 900.000 ambulante Besucher*innen behandelt. Das Universitätsklinikum beschäftigt mehr als 15.000 Mitarbeiter*innen und zählt zu den größten Arbeitgebern in der Region. Worauf warten Sie? Wir suchen Sie – ab sofort! Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Der Fachbereich Arbeitssicherheit berät das gesamte Universitätsklinikum mit seinen Kliniken- und Forschungseinrichtungen, Wirtschaftsbetrieben und Technischen Betriebsstätten einschließlich eines Heizkraftwerks zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und der Umsetzung einer effizienten Arbeitsschutzorganisation. Die Fachkräfte für Arbeitssicherheit haben die Aufgabe, beim Arbeitsschutz und bei der Unfallverhütung in allen Fragen der Arbeitssicherheit einschließlich der menschengerechten Gestaltung der Arbeit zu unterstützen und in diesem Zusammenhang zu beraten. Wir bieten Ihnen: eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen nach dem TV-UK, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeiten durch einzelvertragliche Vereinbarungen möglich die Möglichkeit einen Teil der Arbeitszeit mobil zu arbeiten z. B. von zuhause aus einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einem motivierten Team gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterqualifizierung (Umfang in Anlehnung an den VDSI-Weiterbildungsnachweis) interne und externe Fortbildungsangebote zur persönlichen Weiterqualifizierung attraktive corporate Benefits sowie Jobticket UKF, Hansefit etc. ein Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit bei 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit und 30 Tagen Urlaub einen familienfreundlichen Arbeitsplatz und Kinderbetreuungsmöglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Einblick in Ihre Tätigkeiten: Beratung zur Planung, Ausführung und Unterhaltung von Betriebsanlagen Beratung bei der Gestaltung der Arbeitsplätze, des Arbeitsablaufs, der Arbeitsumgebung und in sonstigen Fragen der Ergonomie Beratung bei der Beschaffung von technischen Arbeitsmitteln und der Einführung von Arbeitsverfahren und Arbeitsstoffen Mitwirkung bei Gefährdungsbeurteilungen, der Erarbeitung von Lösungsansätzen sowie Beurteilung der Wirksamkeit von Maßnahmen Ursachen von Arbeitsunfällen zu untersuchen, die Untersuchungsergebnisse zu erfassen und auszuwerten und Maßnahmen zur Verhütung dieser Arbeitsunfälle vorzuschlagen Mitwirkung im Arbeitsschutzausschuss und fachspezifischen Arbeitsgruppen Informationsveranstaltungen und Schulungen zu verschiedensten Vorgaben und Themenbereichen zu konzipieren und durchzuführen Zusammenarbeit bei all diesen Themen mit den Betriebsärzten / Betriebsärztinnen, dem Personalrat sowie weiteren relevanten Fachbereichen Ihre Qualifikationen: Sie sind Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) Sie verfügen über ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (z. B. Sicherheitswesen/-management, Chemie, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder Maschinenbau) alternativ verfügen Sie über eine Ausbildung in einem technischen Beruf und der Qualifikation zur/zum Meister*in, Techniker*in (m/w/d) weitere Qualifikationen wie z. B. zum Brandschutzbeauftragten sind von Vorteil aber kein muss Sie verfolgen Ziele aktiv und ehrgeizig, verfügen über ein selbstbewusstes Auftreten, können auch unangenehme Dinge ansprechen, auf Probleme hinweisen, und fordern notwendige Veränderungen ein Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Unterlagen bis zum 31.03.2025 über unser Onlineportal. Fragen? Dann rufen Sie uns an: Mathias Selinger 0761/270-24444 Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.
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Jobbeschreibung

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Hämatologie, Onkologie, Stammzelltransplantation und Palliativmedizin

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Gelegen im Herzen Stuttgarts, in Laufweite zum Hauptbahnhof, bieten wir in unseren neuen, modernen Räumlichkeiten ein Arbeitsumfeld, das Innovation, Erfahrung und höchste Qualitätsstandards in der medizinischen Versorgung vereint.

Sie können in einem der folgenden vier Tätigkeitsfelder eingesetzt werden:

  • Werden Sie Teil unseres Blutentnahme-Teams als Needle-Nurse

    Zusammen mit Ihren Kolleg:innen kümmern Sie sich um die Blutentnahmen der Klinik, legen Venenverweilkanülen, stechen Portsysteme an und assistieren bei Punktionen (z.B. Knochenmark-, Lumbal- und Aszitespunktionen)

  • Werden Sie Teil unseres Abrechnungs-Teams

    In unserem Abrechnungsteam werden alle Arten der Arztabrechnungen durchgeführt (Privatliquidation, ASV- und KV-Abrechnung). Außerdem kümmert sich unser Abrechnungsteam um die anfallenden administrativen Aufgaben der Klinik (Anfragen von Ämtern, Gutachten, Zweitmeinungsanfragen usw.)

  • Werden Sie Teil unseres MFA-/Ärzt:innen-Teams auf unseren Stationen

    Als Arztassistent:in auf unseren Stationen fungieren Sie als Bindeglied zwischen Ärzt:innen, Pflege, Patient:innen und anderen Berufsgruppen des Klinikums. Sie kümmern sich um die ärztliche Administration, um Planung und Organisation von Folgeterminen, in Zusammenarbeit mit dem Casemanagement bringen Sie Reha-Aufenthalte, Anschlußbehandlungen usw. auf den Weg. Außerdem assistieren Sie bei Punktionen und Stammzelltransplantationen sowie den neuesten medizinischen Verfahren und Innovationen (z.B. CAR-T-Zelltherapie) und arbeiten an Port- und ZVK-Systemen.

  • Werden Sie Teil unseres MFA-Teams in der Tagesklinik und in den Ambulanzen

    Das Team unserer Tagesklinik und Ambulanzen ist verantwortlich für die Planung und Organisation der Oberarzt-Sprechstunden, die Planung der bildgebenden Kontrolluntersuchungen und die Administration der Tagesklinik. Im Backoffice-Bereich sind Sie Ansprechpartner für Zuweiser, Patient:innen und andere Abteilungen des Klinikums.

Wir erwarten:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten
  • Gute IT-Kenntnisse inkl. MS-Office
  • Eine hohe soziale Kompetenz, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
  • Sensibilität im Umgang mit unseren schwerkranken Patienten
  • Teamfähigkeit und eine eigenverantwortliche selbständige Arbeitsweise setzen wir voraus
Wir bieten:

Sie suchen mehr als nur einen Job? Bei uns finden Sie einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz, an dem echter Teamgeist spürbar ist. Wir sind ein dynamisches Team mit erfahrenen Kolleginnen, Seite an Seite arbeiten alte Hasen und junge Hüpfer Hand in Hand. Unsere flachen Hierarchien machen unser Team auch über die MFAs hinaus zu einem harmonischen Miteinander.

Dazu gehört aber auch:

  • Eine Vergütung nach dem TVöD
  • Ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
  • Es besteht die Möglichkeit des Fahrradleasing über JobRad
  • Corporate Benefits
  • Wir haben mehrfach das Zertifikat zum „audit beruf und familie“ erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einer wachstums- und zukunftsstarken Branche
  • Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 200 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
  • Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitercasinos

Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unsere Klinik und Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Frau Fragen steht Ihnen Frau Weber, Tel: 0711 278- 30401, gerne zur Verfügung.

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Professional work in an exciting and modern environment: Universitätsklinikum Düsseldorf Medical Services GmbH (UKM) is one of four wholly-owned subsidiaries of the University Hospital Düsseldorf (UKD), the largest hospital in Düsseldorf. We are responsible for key areas of the UKD's day-to-day operations and guarantee optimum care for the hospital's secondary processes. This includes the areas of project management, construction and technology, UKM IT, laundry, central sterile supply, security services, logistics, archives and much more. UKM also supports the hospital's IT infrastructure with a wide range of IT services. We would like to sustainably strengthen our team in the area of UKM IT, first and second level support, and are looking for a IT - Team leader (m/f/d) 1st - & 2nd level support As an assertive leader and passionate people manager, would you like to strategically advance IT support and strengthen support for users throughout the hospital with a clear focus on modern technologies and efficient processes? Are you looking for a motivated and solution-oriented team culture? Then you've come to the right place If you enjoy the following tasks Management and organization of the first and second level support team, including personnel management and resource management with around 20 employees Establishing innovative support solutions, such as AI-based support and chat functionalities for our clinic IT support Optimization of the roll-out process and implementation of effective life cycle management for hardware and software Promotion of an open, performance-oriented team culture with support for team members in their further development Ensuring stable, smooth operations by optimizing and automating processes and defining KPIs and you bring the following with you Completed university degree in computer science or comparable disciplines (Bachelor, Diploma FH); alternatively: completed training as an IT specialist for system integration or comparable qualification, with relevant professional experience Several years of experience in IT support and team management, ideally in a hospital environment People manager: ability to inspire and develop a team through motivational leadership and clear communication Knowledge of modern support technologies, especially AI-supported tools and lifecycle management for IT end devices High social skills, strong problem-solving skills and assertiveness Very good German language skills and expression, at least good written and spoken English skills Ideally you have an ITIL certificate then we definitely want to get to know you What you can expect from us: An open-ended employment contract in a future-proof workplace A varied, versatile and exciting field of activity in the field of medical research Room for personal responsibility, creativity and personal development Attractive remuneration in accordance with the TV-L collective agreement, with 30 days' vacation, special payment, company Pension scheme, etc. Thorough induction and collegial support in a highly motivated team Flexibly plannable and family-friendly working time models with the partial possibility of mobile working A whole catalog of diverse training opportunities for personal and professional development Attractive employee discounts (e.g. employee canteen, health promotion, corporate benefits & gym pass) Have we piqued your interest? We look forward to receiving your informative application documents, stating your salary expectations and earliest possible starting date - preferably by e-mail - to ukm.bewerbungen[AT]med.uni-duesseldorf.de Subject: 241129 IT - TL 1st- & 2nd-Level-Support UKM University Hospital Düsseldorf Medical Services GmbH A subsidiary of the University Hospital Düsseldorf Building 11.75, 2nd floor, Human Resources Department, PF 812 Moorenstraße 5, 40225 Düsseldorf https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ukm Personnel selection takes place with the responsible specialist department of the UKD. Severely disabled applicants will be given preferential consideration if equally qualified. Our data protection information: https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ueber-das-ukd/unternehmen/tochtergesellschaften/ukm/Datenschutz

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Pflege- und Funktionsdienst | Vollzeit | Teilzeit | Reifenstein

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Was Sie erwartet:

Für unser Katholisches Altenpflegeheim St. Benedikt in Reifenstein sucht die Caritativer Pflegedienst Eichsfeld gGmbH ab sofort einen Pflegehelfer (m/w/d). Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen, die sich mit den Zielen und dem Leitbild des Trägers identifizieren.

Was wir erwarten:

Wenn Sie gerne selbstständig arbeiten und ein vielseitiges Aufgabengebiet schätzen, dann passen Sie gut in unser Team.

*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)

Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate benefits
  • familienfreundliches Unternehmen
  • 32 Tage Urlaub
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • Jahressonderzahlungen
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Unsere Klinik- und Krankenhausschule ist eine besondere Schule. Warum?Wir beschulen Kinder und Jugendliche aus dem gesamten Bundesgebiet in den Kernfächern, die aufgrund einer Erkrankung oder eines Unfalls in unserem Krankenhaus und Rehabilitationszentrum versorgt werden und dadurch ihre Heimatschule nicht besuchen können. Deshalb ist auch das Unterrichten an unserer Schule besonders. In kleinen Lerngruppen sind wir mit Engagement und Empathie "nah dran" an den uns anvertrauten Kindern, Jugendlichen und ihren Sorgeberechtigten.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Planen, Durchführen und Dokumentieren eines klassen- und schulartübergreifenden Unterrichts in Kleingruppen mit Orientierung an den Unterrichtsinhalten der Heimatschulen bei wechselnder Gruppenzusammensetzung und unter Beachtung der individuellen und krankheitsbedingten Lernvoraussetzungen der Schülerinnen und Schüler
  • Zusammenarbeit mit den Heimatschulen
  • Beratung der Sorgeberechtigten
  • Begleiten von notwendigen Schulaufbahnänderungen, Vorbereiten der inklusiven Beschulung oder eines Nachteilsausgleichs
  • interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärztinnen und Ärzten, Therapeutinnen und Therapeuten und den Pflegefachkräften der Klinik
  • Realisieren von Förderunterricht oder einer Hausaufgabenbetreuung

Wir freuen uns auf

  • ein abgeschlossenes Lehramtsstudium im Gymnasial- oder Oberschulbereich (Sekundarstufe I bzw. Sekundarstufe II) für das Fach Deutsch, gern mit Zusatzqualifizierung DaZ
  • alternativ: 1. Staatsexamen oder Seiteneinstieg mit Germanistikstudium
  • hohes Maß an Empathie und Flexibilität
  • Offenheit und Einfühlungsvermögen für besondere Situationen und Bedürfnisse der Schülerinnen und Schüler und ihrer Angehörigen
  • Interesse an Fort- und Weiterbildungen zu medizinischen und sonderpädagogischen Themengebieten
  • Affinität zu digitaler Unterrichtsgestaltung
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Jobbeschreibung

Sie sind empathisch und wollen etwas bewegen? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) für unser SAPV-TeamIhr Aufgabenbereich Palliativmedizinische Betreuung von schwerstkranken und sterbenden Patienten und deren AngehörigenVertrauensvolle Kommunikation mit KooperationspartnernTeilnahme an Tagdiensten, sowie Rufbereitschaften (auch nachts und am Wochenende)Wir bieten IhnenDie Chance, ein neu gegründetes Team von Beginn an zu unterstützen und mitzuwirkenEigenverantwortliche TätigkeitTeilnahme an interessanten Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenTeilnahme an Teambesprechungen und an SupervisionenDienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNVFlexible Arbeitszeitgestaltung nach Absprache mit den KollegenIhr ProfilAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie TeamfähigkeitFacharzt (m/w/d) mit vorhandener Zusatzweiterbildung Palliativmedizin oder mit der Bereitschaft diese zu erwerbenEmpathie im Umgang mit Patienten und deren AngehörigenStrukturierte Arbeitsweise Bereitschaft zu flexiblen ArbeitszeitenWir freuen uns über Ihre Bewerbung!Sie haben Fragen?Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen unsere Stellvertretende SAPV-Koordinatorin, Frau Springer zur Verfügung. Telefon: 07751 85-9527Klinikum Hochrhein GmbH, Bereichsleitung Personalmanagement : Frau Karin Denz : Kaiserstraße 93-101 : 79761 Waldshut-Tiengen Jetzt bewerben
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Jobbeschreibung

  • Eine tarifgerechte Vergütung je nach Qualifikation bis zur Entgeltgruppe 7 TVöD mit zusätzlicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen
  • Attraktive Zusatzleistungen: Jobradleasing und Firmenfitness mit "Wellpass", Betriebliches Gesundheitsmanagement, Spannende Mitarbeiter-Events (Betriebsausflüge, Teambuildung, Feierabendhock, Weihnachtsfeier)
  • Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung
  • Sie haben die Möglichkeit das Mittagessen in der Schulmensa einzunehmen
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Möglichkeiten und Unterstützung im Bereich der Fort- und Weiterbildung
  • E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet
  • Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Wasserwerksleitung
  • Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
  • Eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet
  • Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz
  • Ein dynamisches Team von Mitarbeitenden, in dem Sie herzlich aufgenommen werden
  • Angenehme Arbeits- und Gleitzeitregelung
  • Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen
  • Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees – Arbeiten und wohnen Sie da, wo andere Urlaub machen
  • Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee
  • Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
  • Wartung und Kontrollarbeiten des Wasserleitungsnetzes
  • Ortung und Reparatur von Rohrbrüchen im Wasserleitungsnetz
  • Wartung, Kontrollarbeiten und Reinigung der Hochbehälter
  • Unterhalt und Reparaturen von Hydranten, Schiebern und Schächten
  • Reinigung und Wartung von öffentlichen Brunnen
  • Verlegung von Wasserversorgungsleitungen
  • Erstellung und Erneuerung von Hausanschlüssen
  • Durchführung von Inspektionen, Instandhaltungen und Wartungen aller Betriebsanlagen im Versorgungsgebiet
  • Austausch von Wasserzählern im Ortsnetz
  • Kommunikation und Abstimmung mit Bauherren/Grundstückseigentümern
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik, Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Rohrnetzmonteur oder vergleichbare Qualifikation
  • Systematisches Arbeiten sowie Flexibilität, Belastbarkeit und die Bereitschaft zu Einsätzen außerhalb der normalen Arbeitszeit
  • Aufgeschlossenes und kundenfreundliches Auftreten
  • Zuverlässiges, selbstständiges Arbeiten im Team
  • Besitz des Führerscheins der Klasse B (Klasse C wünschenswert)
  • Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsbereitschaft, hohe Teamfähigkeit
  • Falls keine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Wasserversorgungstechnik vorliegt, wäre die Bereitschaft eine solche Ausbildung zu absolvieren wünschenswert
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StellenausschreibungWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeitende/n [m|w|d]
für den Bereich Systemadministration Active Directory Zertifikatsdienste
Standort: Hannover I unbefristet I Vollzeit I EG 11/10 TV-L I Kennziffer: 03041/36c.08

Was uns bei IT.Niedersachsen verbindet? Wir stellen sicher, dass die Beschäftigten in der öffentlichen Verwaltung digital arbeiten können. Und wir sorgen dafür, dass Bürgerinnen und Bürger in Zukunft alle Ämter, Behörden und Ministerien online erreichen. Was wir gemeinsam als Team leisten, bringt das Land voran und dient der Gesellschaft.
Ihre Aufgaben
Im Team betreiben Sie eine fortgeschrittene Enterprise Public Key Infrastruktur (PKI) auf Basis von Microsoft Active Directory Certificate Services (AD CS) und Microsoft Web-Diensten in einer Multi-Forest-Umgebung. Dabei
überwachen Sie die technischen und organisatorischen Prozesse und stellen diese sicher,
bearbeiten Sie Anfragen und analysieren und beheben Störungen,
passen Sie die AD CS an und entwickeln diese weiter (u.a. Integration, Konsolidierung, Zentralisierung),
beraten und unterstützen Sie im Rahmen von (Kunden-)Aufträgen,
pflegen und entwickeln Sie Managementwerkzeuge (u.a. Monitoring, Backup/Restore, PowerShell Scripte),
erstellen Sie Dokumentationen und Fachkonzepte.

Sie unterstützen im Bereich Active Directory Domain Services (AD DS)
Sie arbeiten in IT-Projekten mit und nehmen die Rolle einer lokalen IT-Servicemanagerin bzw. eines lokalen IT-Servicemanagers wahr

Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschulausbildung (Bachelor bzw. entsprechender Hochschulabschluss) der Fachrichtung Informatik oder einer anderen IT-nahen Fachrichtung oder Sie bringen eine mindestens vierjährige Berufserfahrung in der IT mit.
Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sind praktische Erfahrungen zum Betrieb aktueller Windows Server Betriebssysteme und von Verzeichnisdiensten (z.B. Active Directory Domain Services) sowie von Zertifikatsdiensten (bevorzugt Active Directory Certificate Services) wichtig.
Außerdem sind Grundkenntnisse in folgenden Bereichen wünschenswert: Active Directory, Netzwerke, Netzwerkdienste, Client-Server-Architektur, Virtualisierung sowie Informationssicherheit, Datenschutz, IT-Service- und Projektmanagement.
Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Als persönliche Voraussetzungen sind ein analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Engagement, Eigeninitiative, Teamfähigkeit und Beratungskompetenz wichtig.

Ihre Perspektiven
Ein Job, der das Land voranbringt und der Gesellschaft dient.
Die Möglichkeit, selbstständig Entscheidungen zu treffen, während Sie stets neue Herausforderungen und abwechslungsreiche Aufgaben meistern.
Alle Sicherheiten, die der öffentliche Dienst mit sich bringt.
Eine Tätigkeit, die zu Ihrem Leben passt - dank Gleitzeit, Homeoffice und Teilzeitmodellen.
Ein starkes Team, das einander unterstützt und wertschätzend miteinander umgeht.
Je nach Erfüllen der persönlichen Voraussetzungen ein Regelgehalt der Entgeltgruppe 11 oder 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung hängt dabei vom Vorliegen der oben genannten praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab.
Eine Sonderzahlung zum Jahresende.
30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünf-Tage-Woche sowie arbeitsfreie Zeit an Heiligabend und Silvester.
Eine eigene Zusatzversorgung, die vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft ist.
Weiterbildungsangebote, die Ihnen ermöglichen, Ihren Weg zu gehen.

Rahmenbedingungen
Für die Arbeit bei IT.Niedersachsen ist es notwendig, dass Sie die deutsche Sprache in Wort und Schrift sicher beherrschen.
Mit Blick auf die Aufgabe ist eine Sicherheitsüberprüfung nach den Regelungen des Sicherheitsüberprüfungsgesetzes erforderlich. Sie können die ausgeschriebene Tätigkeit nur dann übernehmen, wenn nach dem Überprüfen keine Bedenken bestehen.
Bereitschaft zu regelmäßigen Rufbereitschaften auch an Wochenenden und Feiertagen.
Bewerbende mit einer Schwerbehinderung oder die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, uns bereits in Ihrem Bewerbungsschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
IT.Niedersachsen strebt ein Erhöhen des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Grundsätzlich ist die Stelle auch teilzeitgeeignet. Die Details richten sich nach den Gegebenheiten im Fachgebiet. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) müssen wir Sie über das Verarbeiten der von Ihnen bereitgestellten personenbezogenen Daten informieren. Bitte beachten Sie daher den Hinweis zum Datenschutz auf unserer Homepage.
Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann bewerben Sie sich!
Auf dem schnellsten Wege bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsmodul oder per E-Mail an bewerbung@it.niedersachsen.de . Bitte fügen Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) bei.
Alternativ können Sie uns gern Ihre Bewerbung postalisch an IT.Niedersachsen, Fachgebiet 21, Göttinger Chaussee 259, 30459 Hannover senden. Bitte geben Sie in Ihrem Anschreiben unbedingt die Kennziffer 03041/36c.08 an. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen. Bitte schicken Sie diese bis zum 26. März 2025 .
Wie es mit Ihrer Bewerbung weitergeht, lesen Sie auf unserer Website unter dem Menüpunkt Karriere.
Ihre Ansprechpersonen
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Dr. Malkov, Telefon (0511) 120-3971. Für allgemeine Auskünfte steht Ihnen gern Frau Bankes zur Verfügung, Telefon (0511) 120-27167 zur Verfügung.
Bewerbende aus dem öffentlichen Dienst geben bitte die Kontaktdaten ihrer Personalstelle an und bestätigen bitte in ihrem Anschreiben, dass sie mit der Einsichtnahme in ihre Personalakte einverstanden sind. Sie haben sich postalisch beworben und möchten Ihre eingereichten Unterlagen gerne zurückerhalten? Dann geben Sie uns bitte Bescheid.
IT.Niedersachsen | Göttinger Chaussee 259 | 30459 Hannover | www.it.niedersachsen.de

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Jobbeschreibung

Sie sind ein Organisationstalent, behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und möchten die zentrale Schnittstelle in einer spezialisierten medizinischen Einrichtung unterstützen? Wir suchen eine engagierte Mitarbeitende bzw. einen engagierten Mitarbeitenden im Chefarztsekretariat (m/w/d), die unser Team in der neuropädiatrischen Rehabilitation bereichert. Als Chefarztsekretärin tragen Sie wesentlich zum reibungslosen Ablauf des Klinikalltags bei. Sie sind die erste Ansprechperson für interne und externe Partner, organisieren Abläufe, koordinieren Termine und sorgen dafür, dass administrative Aufgaben professionell und zuverlässig erledigt werden. Gemeinsam mit einem motivierten Team aus medizinischen Fachkräften und Verwaltungsmitarbeitenden gestalten Sie eine patientenorientierte und effiziente Arbeitsumgebung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Bearbeitung von Posteingang und -ausgang, einschließlich digitaler und schriftlicher Korrespondenz
  • Terminmanagement, von der Planung bis zur Nachverfolgung, zur optimalen Unterstützung des Chefarztes und des Teams
  • Verwaltung von Akten sowie Sicherstellung eines strukturierten Aktenmanagements
  • Unterstützung im Bereich Qualitätsmanagement
  • Erstellung und Koordination der Personaldienstplanung sowie Abrechnung im ärztlichen Dienst
  • medizinischen Dokumentationen und Schreiben (nach Diktat) von Briefen und Protokollen
  • kommunikative Aufgaben, wie die Annahme von Telefonaten

Wir freuen uns auf

  • erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als medizinische Fachangestellte, medizinischer Fachangestellter (MFA), Kauffrau bzw. Kaufmann für Büromanagement, Bürokauffrau oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und Krankenhausinformationssystemen
  • Alternativ: Berufserfahrung im Sekretariats- oder Verwaltungsbereich, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Ausgeprägtes Organisationstalent
  • Eigeninitiative
Favorit

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 ? 5.232 ?/mtl.1

Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.

Zeit, um sich Zeit zu nehmen.
Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • eine Zusatzausbildungen zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Sitation unserer Patient:innen
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
  • einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten können
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers?
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Arbeiten für Potsdam vielseitig, flexibel, bürgernah Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt. Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den flexiblen und bedarfsgerechten Einsatz innerhalb des Fachbereich Soziales und Inklusion zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit mit 39 Wochenstunden eine*n Sachbearbeiter*in (m/w/d) Sozial- und Asylbewerberleistungen Kennziffer: 383.000.22 Ihre Aufgaben Umfassende Bearbeitung von Anträgen auf Hilfe zum Lebensunterhalt nach dem 3. Kapitel des SGB XII sowie Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung nach dem 4. Kapitel des SGB XII und Leistungen nach dem Asylbewerberleistungsgesetz (AsylbLG) Eigenständige Bearbeitung von Leistungsfällen, einschließlich der abschließenden Entscheidung im Rahmen der gesamten Fallbearbeitung Überprüfung der Anspruchsvoraussetzungen sowie Feststellung der Bedarfe, der Art und des Umfangs der erforderlichen Hilfen unter Berücksichtigung von Einkommen, Vermögen und vorrangigen Ansprüchen Erstellung von Bescheiden und Auszahlung der Ansprüche, sowie gegebenenfalls Aufhebung oder Rücknahme von Verwaltungsakten, einschließlich der Durchsetzung von Forderungen und Erstattungen Prüfung und Bearbeitung von Widersprüchen bis zur Entscheidung über die Abhilfe Ausführliche Beratung von Antragstellenden Ihr Profil FH-Diplom /Bachelor Fachrichtung Recht für die öffentliche Verwaltung, Öffentliche Verwaltung, Public Management, Sozialrecht, Verwaltungs-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, Verwaltungsfachwirt oder vergleichbar Erfahrung im Sozial- und/oder Asylbewerberrecht von Vorteil Routinierter Umgang in der Verwaltungsarbeit Empathie für die Zielgruppe und deren Angehörige Teamorientierung, Motivation und Loyalität Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zur sachlichen, konstruktiven Konfliktlösung Kommunikationsstark und kooperationsfähig Unser Angebot Ein attraktives Gehaltspaket mit fairer tariflicher Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD - VKA) in der Entgeltgruppe E 9b TvöD, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und monatlicher Bezuschussung eines VIP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebietes Potsdam AB Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt Ein vielfältiges Aufgabenfeld und spannende Herausforderungen Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Feedbackkultur 30 Tage Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 20.03.2025 online über unser Karriereportal. Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: www.potsdam.de/karriere Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.Eigenständige Bearbeitung von Leistungsfällen, einschließlich der abschließenden Entscheidung im Rahmen der gesamten Fallbearbeitung; Prüfung und Bearbeitung von Widersprüchen bis zur Entscheidung über die Abhilfe;...
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Jobbeschreibung

Physician Assistant (m/w/d)
Ostseebad Göhren unbefristet Vollzeit 39h / Woche 01.04.2025

Die 1997 erbaute Rehabilitationsklinik Göhren befindet sich in einer der schönsten Gegenden der Insel Rügen. Träger unserer modernen Fachklinik für Orthopädie und Psychosomatik mit 192 Betten ist die Deutschen Rentenversicherung Mitteldeutschland.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen:

  • Unterstützung der Ärzte (m/w/d) im Rahmen der orthopädischen und psychosomatischen Rehabilitation
  • Auswerten der digitalen Patientenfragebögen zur Vorbereitung der Klinik-Aufnahme
  • Mitwirken beim Erfassen des medizinisch relevanten Beschwerdebildes sowie beim Erheben der krankheitsrelevanten Anamnese
  • Mitwirken bei der Vorbereitung von Vereinbarungen und Rehabilitationszielen
  • Unterstützung der Ärzte (m/w/d) in der Dokumentation der Aufnahmeuntersuchung
  • Unterbreiten von Vorschlägen hinsichtlich der weiterführenden Diagnostik (Labor, Funktionsdiagnostik, psychologische Intervention usw.)
  • Mitwirken bei komplexen Untersuchungen sowie bei der Durchführung von medizinisch-technischen Tätigkeiten, sofern diese nicht speziellen Berufsgruppen vorbehalten sind
  • Mitwirken beim Evaluieren des Verlaufs der Rehabilitation in Abgleich mit den formulierten Reha-Zielen und ggf. beim Anpassen des Therapieplanes
  • Vorbereiten und Dokumentation der oberärztlichen und Chefarztvisiten und Vorstellen der Rehabilitanden in Bezug auf Anamnese und Vorbehandlungen
  • Unterstützung bei der Erstellung der E-Berichte / sozial-med. Gutachten

Fähigkeiten, die Sie einbringen:

  • Abgeschlossenes Bachelorstudium im grundständigen Studienfach „Medizinische Assistenz“ oder entsprechende Kenntnisse und Erfahrungen
  • Rehabilitative Berufserfahrung ist wünschenswert
  • Breitgefächertes medizinisches Grundlagenwissen
  • Hohes Maß an Sozial- und Methodenkompetenz
  • Gewissenhaftigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Motivation

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen:

Vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team am Ostseestrand

Unbefristeter Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst

Entgeltgruppe E 9c TV-TgDRV

Jahressonderzahlung

30 Tage Urlaub

39 Stunden / Woche

betriebliches Gesundheitsmanagement wie Mitarbeitersport und Wandertage

Kantine

Parkmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann zögern Sie nicht und senden Ihre Bewerbungsunterlagen bis 12.02.2024 an:

Rehabilitationsklinik Göhren
Eine Klinik der DRV Mitteldeutschland
- Personalgewinnung -
Südstrand 6
18586 Ostseebad Göhren

Mail:
Referenz-Nr.: YF-17864 (in der Bewerbung bitte angeben)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Deutsche Rentenversicherung Mitteldeutschland fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Bewerbende bevorzugt berücksichtigt.

Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungskosten nicht erstattet werden können. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist.

Südstrand 6, D- 18586 Ostseebad Göhren

Favorit

Jobbeschreibung

ZIB is the central IT service provider for the justice system in Lower Saxony and is responsible for a modern IT infrastructure with around 23,500 clients. Together with our 400 colleagues, we also run numerous digitization projects for a modern justice system. To strengthen our team in the area SG3103 - Networks, we are looking for the Celle location as soon as possible for a System administrator firewall and web gateway (f/m/d) Your tasks: As part of a 13-strong team, you will be responsible for the installation, configuration and administration of firewalls and web gateways in the Lower Saxony justice system. The Lower Saxony justice system relies on various manufacturers from the enterprise environment. As part of troubleshooting, you will carry out fault diagnoses and analyze them, if necessary also with the manufacturer. The tasks include in particular Operating, monitoring and troubleshooting the firewall environment at over 190 locations throughout Lower Saxony Operation, monitoring and troubleshooting of the central management systems and the distributed web gateway infrastructure Monitoring and fault clearance of the network transitions Ensuring network integrity, both in the access LAN and in the data center and WAN infrastructure Patch and release management for all system components Creation and further development of automated processes / creation of scripts Creation and implementation of technical concepts for the infrastructure Collaboration in innovative IT infrastructure projects for the justice system Visualization and documentation of project and work results What sets you apart: A relevant university degree (e.g. computer science) and at least two years of professional experience or equivalent skills and experience You have already worked in network administration and have very good knowledge of firewall, proxy/web gateway, TCP/IP, WAN and LAN networks. You are adept at analyzing network protocols using various tools You have very good knowledge of current security technologies, in particular firewalls, possibly also IDS and IPS systems. Good general knowledge of Linux and MS Windows Server, as well as MS Windows client operating systems is required. Ideally, you have already gained experience in the data center environment. What else we expect: Ability to work in a team, initiative and service orientation German language skills corresponding to level C1 of the Common European Framework of Reference for Languages and IT-standard English language skills Willingness to travel on business within Lower Saxony the willingness to carry out a security check in accordance with § 7 para. 1 of the Nds. SÜG Our offer: A permanent and secure job in the judiciary of Lower Saxony with a collectively agreed salary - depending on individual knowledge - up to pay group 11 according to the collective agreement of the federal states (TV-L) including an annual special payment (Christmas bonus) and an additional company Pension scheme Flexibility through flexitime and teleworking, which allows up to 90% of work to be performed at home A solid induction, excellent training opportunities and good development prospects Company offers for preventive healthcare, e.g. company fitness the possibility of becoming a civil servant (if the personal and budgetary requirements are met) Are you interested? We look forward to receiving your detailed application by 15.04.2025 by e-mail, quoting the reference number 5112 ZIB E 28/25, to ZIB-Karrierejustiz.niedersachsen.de or Central IT Operations Lower Saxony Judiciary SG 1001 - Personnel, Organization and Public Relations Mühlenstraße 5 26122 Oldenburg For subject-related queries, please call 05141-5937-1227 (Mr. Jarosch). For questions about the recruitment process, please call 05141-5937-1423 (Mr. Schweifel). The post is assigned to the Higher Regional Court of Celle under personnel law. The state of Lower Saxony is increasingly promoting the professional development of women in areas and positions in which they are underrepresented. Applications from women are therefore particularly welcome in accordance with the NGG. Severely disabled applicants with equal aptitude and qualifications will be given preferential consideration.

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Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unser Katholisches Altenpflegeheim St. Benedikt in Reifenstein sucht die Caritativer Pflegedienst Eichsfeld gGmbH ab sofort einen Pflegehelfer (m/w/d). Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen, die sich mit den Zielen und dem Leitbild des Trägers identifizieren.
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)

arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Corporate benefits
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ Jahressonderzahlungen

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Jobbeschreibung

Die Ärztekammer Westfalen-Lippe ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die berufliche Interessenvertretung der ca. 51.000 Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe. Als berufsständische Selbstverwaltung in Münster nimmt die ÄKWL mit ihren rund 340 Beschäftigten vielfältige Aufgaben wahr.Sie begeistern sich für innovative Weiterbildungsformate und digitale Lernwelten? Sind Sie auf der Suche nach einer Position, in der Sie Ihre Eigeninitiative und Ihren Gestaltungswillen einbringen können? Dann ist diese Stelle genau die richtige für Sie! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Unterstützung im Bereich Veranstaltungsmanagement (w/m/d) im Ressort FortbildungDie Anstellung erfolgt zunächst befristet, eine langfristige Zusammenarbeit wird jedoch angestrebt.Diese Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie:Gestaltung & Organisation: Sie planen und organisieren Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen und führen diese durch.Beratung zu digitalen Lernwelten: Sie beraten und unterstützen die Veranstaltungsleitungen bei der Konzeption, Organisation und Durchführung von eLearning- und Blended-Learning-Maßnahmen. Zudem organisieren Sie Online-Prüfungen (eAssessment).Entwicklung innovativer Lernformate: Sie erarbeiten neue Lernformate, optimieren organisatorische Workflows und entwickeln mit Ihren Ideen den bestmöglichen Einsatz unserer vorhandenen Webinartechnologien.Das bringen Sie mit:Erfahrung & Fachwissen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes (Fach)-Hochschulstudium, vorzugsweise in dem Bereich Veranstaltungsmanagement, Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Eventmanagement, Gesundheitsmanagement oder Kommunikationswissenschaften oder über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich des Veranstaltungsmanagements und einschlägige Erfahrungen in den geforderten Aufgabengebieten.Digitale Kompetenz: Sie sind sicher im Umgang mit dem Office-Paket und nutzen Social Media professionell.Kreativität & Design: Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in Adobe InDesign mit und haben ein Gespür für ansprechende Gestaltung.Technisches Know-how: Videokonferenzen zu planen und durchzuführen ist für Sie kein Problem und Sie begleiten digitale Veranstaltungen souverän.Lernbegeisterung & Didaktik: Der Umgang mit elektronischen Lernmedien ist Ihnen vertraut oder Sie sind bereit, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln. Zudem haben Sie Interesse an didaktischen Konzepten und möchten die Fort- und Weiterbildung aktiv unterstützen.Teamgeist & Eigeninitiative: Sie arbeiten gerne im Team, übernehmen aber auch eigenverantwortlich Aufgaben und bringen sich mit Ihren Ideen ein.Kommunikationsstärke: Der Austausch mit Veranstaltungsleitungen sowie Teilnehmenden bereitet Ihnen Freude - ob persönlich, telefonisch oder digital.Flexibilität & Mobilität: Sie sind bereit, auch mal unterwegs zu sein, bringen die nötige Flexibilität mit und besitzen idealerweise einen Führerschein der Klasse B.Darauf können Sie sich freuen:Ein motiviertes Team: Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch regelmäßige Teamveranstaltungen und betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Hansefit) unterstützt wird. Sicherheit und Vielfalt: Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben. Eine attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TV-L (je nach Qualifikation) sowie betriebliche Altersvorsorge. Entwicklungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, abgestimmt auf Ihre Aufgaben. Ein strukturiertes Onboarding: Ein professionelles Einarbeitungsprogramm und eine ausgeprägte Willkommenskultur. Work-Life-Balance: Gleitende Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr, Kinderferienbetreuung und eine moderne Arbeitsumgebung. Zusätzliche Vorteile: Ergonomische Arbeitsplätze, klimatisierte Büros, eine ausgezeichnete Kantine, Jobrad-Leasing, kostenlose Parkplätze und eine gute ÖPNV-Anbindung. Kontakt:Wenn Sie sich in der Ausschreibung wiedererkennen, senden Sie uns Ihre Bewerbung bis zum 30.03.2025 . Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Bewerbungsmöglichkeiten Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen aller Menschen ungeachtet ihres Geschlechts, Alters, einer Behinderung, der ethnischen oder sozialen Herkunft, Nationalität, religiösen oder sexuellen Orientierung.Jetzt BewerbenÄrztekammer Westfalen-Lippe Personalabteilung Barbara Isa Gartenstraße 210 - 214 48147 MünsterBei Fragen können Sie sich gerne an unsere Personalabteilung wenden. Barbara Isa, Tel. 0251 929-2014, E-Mail: bewerbung@aekwl.deLernen Sie uns kennen und schauen Sie sich unsere Website www.aekwl.de an!Jetzt BewerbenÄrztekammer Westfalen-Lippe Personalabteilung Barbara Isa Gartenstraße 210 - 214 48147 MünsterBei Fragen können Sie sich gerne an unsere Personalabteilung wenden. Barbara Isa, Tel. 0251 929-2014, E-Mail: bewerbung@aekwl.deLernen Sie uns kennen und schauen Sie sich unsere Website www.aekwl.de/karriere an!
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Kreissparkasse ReutlingenRegionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und Firmenkunden, Geschäftskundenberater (m/w/d)Kreissparkasse ReutlingenBereit für etwas Neues? Wir suchen Sie alsGeschäftskundenberater (m/w/d)für unsere Regionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und FirmenkundenIhre AufgabenSie beraten und betreuen und betreuen ganzheitlich, qualifiziert und umfassend die zugeordneten Geschäftskundinnen und -kunden in allen Finanzierungsfragen und erarbeiten individuelle Lösungen für deren WünscheSie entwickeln ganzheitliche Finanzierungskonzepte und treffen fundierte KreditentscheidungenSie nutzen aktiv Potenziale zur weiteren Intensivierung Ihrer Kundenverbindungen, ergreifen vertrieblichen Chancen und gewinnen durch hervorragende Betreuung neue KundschaftSie arbeiten aktiv mit Beraterinnen und Beratern in Finanzierungsfragen (Co-Betreuungsstrategie) sowie mit unseren Partnerunternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe zusammenIhr ProfilSie haben Erfahrungen in der KreditberatungMindestens Bankfachwirt/in, Qualifikation zum/zur Bankbetriebswirt/in ist von Vorteil oder vergleichbare QualifikationSie verfügen über ein ausgeprägtes AkquisitionsgeschickEngagement und Eigeninitiative zeichnen Sie ausFreundliches und sicheres AuftretenSie haben ein gutes Urteilsvermögen und ausgeprägtes VerantwortungsbewusstseinSie verfügen über ausgeprägte Kontakt- und KommunikationsfähigkeitenDas bieten wir IhnenInteressante und anspruchsvolle AufgabenEin motiviertes und aufgeschlossenes Team in einer modernen ArbeitsumgebungAttraktive Vergütung mit knapp 14 Gehältern und eine 39h-Woche im TVöD-SFlexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage JahresurlaubTarifliche und betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss und weiteren Benefits wie JobRad, Krankenzusatzversicherung und JobticketEine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaften und Vereinbarkeit von Familie und BerufDas sind wirDie Kreissparkasse Reutlingen ist ein leistungsstarkes und modernes Kreditinstitut. Als Marktführer legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen auf eine persönliche, individuelle Beratung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Einsatz unserer rund 850 qualifizierten Mitarbeitenden, denen wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Als Finanzinstitut, das hier daheim ist, engagieren wir uns aktiv in der Region und unterstützen lokale Projekte, Initiativen, Schulen und Vereine.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann überzeugen Sie uns und bewerben sich online über unsere Homepage www.ksk-reutlingen.de/bewerbung . Werden Sie Teil unserer Kreissparkasse!Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne Herr Goldbach von der Regionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und Firmenkunden (07121/331-2162), sowie Herr Tilmann von der Personalabteilung (07121/331-1303).JETZT BEWERBEN!
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Jobbeschreibung

  • eine attraktive, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
  • ein motiviertes und qualifiziertes Team engagierter Kollegen (m/w/d)
  • eine attraktive Vergütung nach den Regelungen des TVöD-K
  • umfangreiche betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement/Angebote zum Betriebssport
  • HVV-Ticket, Unterstützung bei der Wohnungssuche u. v. m.
Der Psychoonkologische Dienst ist Teil der zertifizierten Onkologischen Zentren am Städtischen Klinikum. Das Team besteht bisher aus vier Kolleginnen, die primär für die psychoonkologische Unterstützung der Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen zuständig sind. Ihr zukünftiger Aufgabenbereich umfasst schwerpunktmäßig die Betreuung der 11 Betten umfassenden Palliativstation und des Prostatakrebszentrums.

  • ein abgeschlossenes Hochschulstudium als Psychologe (m/w/d) (Diplom/M.Sc.)
  • eine laufende oder abgeschlossene anerkannte psychotherapeutische Weiterbildung
  • eine erfolgreich absolvierte psychoonkologische Zusatzqualifikation (anerkannt von der DKG), soweit eine solche Zusatzqualifikation noch nicht absolviert wurde, ist die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden externen Weiterbildung erforderlich
  • ein besonderes Interesse für Palliativpatienten (m/w/d) und deren Angehörige
  • Einfühlungsvermögen, Eigeninitiative, Flexibilität, Teamfähigkeit und mentale Belastbarkeit
Darüber hinaus wünschen wir uns:

  • Erfahrungen im Umgang mit Krebspatienten (m/w/d) und sterbenskranken Menschen
  • Kenntnisse in Entspannungsmethoden
  • vielfältige Erfahrung in therapeutischer Gesprächsführung, Krisenintervention und Konfliktbearbeitung
  • die Bereitschaft und Fähigkeit, sich mit existenziellen Themen im Rahmen einer Krebs- oder von anderen schweren Erkrankungen auseinanderzusetzen
  • Freude am Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
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Jobbeschreibung

Das Klinikum Lüneburg ist ein sich dynamisch entwickelndes Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 562 Planbetten und die größte von neun Gesellschaften unter dem Dach der kommunalen Gesundheitsholding Lüneburg, des größten Arbeitgebers und Ausbilders der Region. Als akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf bietet das Klinikum Lüneburg ein breites medizinisches Leistungsspektrum mit dreizehn Kliniken und Instituten. Vier Belegabteilungen, eine Belegklinik für Orthopädische und Rheumatologische Chirurgie und eine Berufsfachschule für Pflegeberufe vervollständigen das umfassende Angebot.Wir suchen für die Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Oberarzt (m/w/d) oder Facharzt (m/w/d) mit der Option der Weiterentwicklung zum Oberarzt (m/w/d)

Die Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie verfügt über 14 Betten und ist ausgestattet mit zwei Linearbeschleunigern, jeweils mit 160er Multileaf-Kollimator, Portal-Imaging und Cone-Beam-CT für IGRT-Verfahren. In unseren hellen Räumlichkeiten mit Tageslicht werden alle modernen Techniken routinemäßig eingesetzt, inklusive IMRT/VMAT, IGRT, Stereotaxie und Atem-Gating. Beide Linearbeschleuniger sind dosimetrisch miteinander gematcht, sodass ein Strahlentherapieplan an beiden Linacs ohne Umplanungsaufwand appliziert werden kann.
Ihre Aufgaben:

Betreuung und Behandlung ambulanter und stationärer Patienten (Supportivtherapie, Chemotherapie, palliative Therapie) mit umfassenden onkologischen Krankheitsbildern
Teilnahme und Mitorganisation der internen und externen Tumorkonferenzen
Weiterbildung der Assistenzärzte (m/w/d) in der Ausbildung für Strahlentherapie und Radioonkologie

Ihr Profil:

Facharzt (m/w/d) für Strahlentherapie mit Fachkunde nach StrlSchV
hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Empathie
Freude an innovativen Konzepten, interdisziplinärer Zusammenarbeit und fachlicher Weiterentwicklung

Unser Angebot:

ein interessantes Tätigkeitsgebiet im Team einer leistungsfähigen Klinik, eingebettet in ein modernes Klinikum der Schwerpunktversorgung
eine moderne medizinische Ausstattung mit digitalisiertem Patientenaktensystem
vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine leistungsgerechte Vergütung und Arbeitsbedingungen nach dem TV-Ärzte/VKA
eine reizvolle Atmosphäre der Universitäts- und Hansestadt Lüneburg mit der Nähe zur Metropole Hamburg
betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement
Unterstützung bei der Wohnungssuche und Kitaplatzvermittlung u.v.m.

Für weitergehende Informationen zu unserem Ausbildungskonzept besuchen Sie bitte die Homepage unserer Klinik und wenden Sie sich für weitere Rückfragen und nähere Auskünfte gerne an den Chefarzt Herrn Prof. Dr. med. Minglun Li unter 04131 77-2281 oder minglun.li@klinikum-lueneburg.de .

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt über unser Online-Bewerbungsformular oder richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbungen@klinikum-lueneburg.de .

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Städtisches Klinikum Lüneburg gemeinnützige GmbH
Postfach 2823
21318 Lüneburg
www.klinikum-lueneburg.de

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Jobbeschreibung

- EG 14 TVöD bzw. Bes.-Gr. A 14 NBesG -Ihre Qualifikation:Hochschulstudium der Rechtswissenschaften einschließlich der zweiten juristischen StaatsprüfungWeitere Informationen und die Möglichkeit zur Online-Bewerbung finden Sie auf unserer Internetseite www.friesland.de/stellenangebote.
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Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
  • Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
  • umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
  • stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
  • Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
  • Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
  • Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
  • Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
  • rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
  • regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
  • Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
  • Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
  • Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
  • Erfahrungen in der Stationsorganisation
  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
  • eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
  • Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
  • Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
  • Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
  • Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
  • ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
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Jobbeschreibung

Ökonom (m/w/d) zur kaufmännischen Leitung und Betriebsführung des Katholischen Kirchengemeindeverbandes. Der Katholische Kirchengemeindeverband Pastoraler Raum Friesoythe sucht einen Ökonomen (m/w/d) für den Träger von 21 Kindertagesstätten und ca. 460 Mitarbeitenden. Die Anstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Stunden). Die Vergütung richtet sich nach der AVO, vergleichbar TVÖD-VKA. Bewerbungsmöglichkeiten und weitere Informationen unter www.kkol.de/stellenDer Katholische Kirchengemeindeverband Pastoraler Raum Friesoythe sucht einen Ökonomen (m/w/d) für den Träger von 21 Kindertagesstätten und ca. 460 Mitarbeitenden;...
Favorit

Jobbeschreibung

In der KLINIK BAVARIA Kreischa werden Patient:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern behandelt. An den Standorten in Kreischa und Zscheckwitz vereint die KLINIK BAVARIA sowohl die Versorgung von Rehabilitationspatient:innen als auch die intensivmedizinische Behandlung schwerstkranker Patient:innen in den verschiedensten Fachbereichen. Intensivmedizinisch liegt der Schwerpunkt in der Entwöhnung von der Beatmungsmaschine und der Behandlung von Begleit- und Folgekomplikationen, wie z. B. Niereninsuffizienz mit der Notwendigkeit der Dialyse, Wundheilungsstörungen durch Hautschäden aufgrund der langen Liegedauer, Betreuung und Behandlung von Patient:innen mit Trachealkanülen und Schäden des Nervensystems.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte

Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige als Pflegefachkraft, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
  • Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen

Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Zulage 12-Stunden-Dienste
  • die Möglichkeit bis zu 12 Stunden im Tagdienst zu arbeiten (plus eine Stunde Pause) in der Zeit von 7 bis 20 Uhr
  • die Teilnahme an diesem Dienst ermöglicht es den Mitarbeitenden mehr Freischichten zu generieren
  • fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
  • Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an.
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
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Jobbeschreibung

Der Lebensraum Diakonie e.V. ist mit 360 Mitarbeitenden in unterschiedlichen Hilfefeldern im nordöstlichen Niedersachsen aktiv. In unseren Beratungsstellen beraten und betreuen wir alleinstehende wohnungslose Menschen gemäß §§ 67 ff. SGB XII und mehrfach beeinträchtigte abhängigkeitskranke Menschen gemäß SGB IX Teil 2 (BTHG).Das zentrale Ziel dieser ambulanten Betreuungen ist die Sicherung und Verbesserung der Lebensqualität unserer Klient*innen durch unsere Hilfe zur Befähigung einer selbstbestimmten Lebensführung. Zur Erweiterung unseres Angebotes in Cuxhaven suchen wir unbefristet im Umfang von 38,5 Wochenstunden eine*n

Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in m/w/d

Wir berücksichtigen Ihre Urlaubspläne und Kündigungsfristen.
Die Stelle ist teilbar und Teilzeit geeignet.

Neben den klassischen Aufgaben in der Wohnungslosenhilfe gehen wir mit unserem

Digital Café

neue Wege. Dort bieten wir Besucher*innen

  • Verbesserung der digitalen gesellschaftliche Teilhabe
  • Kostenfreies Internet/W-LAN sowie Kostenfreie Nutzung digitaler Endgeräte
  • Möglichkeit zur Körperhygiene und zum Waschen
  • Offene Willkommensstruktur mit kleinen Snacks und Getränken
  • niedrigschwelligen Zugang zu unserem professionellen Beratungsangebot
  • Freizeitangebote im digitalen und analogen Bereich
Die Attraktion der Stelle liegt in der Kombination dieses neuen Digital Angebotes und den klassischen Aufgaben in der ambulanten Wohnungslosenhilfe:

  • Beratung, Betreuung, Versorgung, Begleitung und Unterstützung der Klient*innen in allen hilferelevanten Fragen
  • Psychosoziale Gespräche über die persönliche Situation, Krankheit und Ängste
  • Hilfeplanung und Einschalten von/Vermittlung in andere Fachdienste
  • Antragswesen und Verhandlungen mit Behörden zur Sicherung der materiellen Lebensgrundlagen, vornehmlich SGB II und XII
  • Suchtberatung
Unsere Arbeitsweise ist suchtakzeptierend, immer alltagsorientiert, selbständig und dabei teamorientiert. Wir bieten Ihnen

  • regelmäßige Supervision
  • gute strukturelle und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere im Bereich Digitalität
  • berufliche und persönliche Perspektiven in einem dynamischen Hilfefeld
  • attraktive Vergütung nach TV DN (Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen) mit zusätzlicher Altersversorgung, Kinderzulagen, Entlastungstage und weiteren Sozialleistungen
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Ihre Arbeitszeiten (keine Schicht- und Wochenendarbeit) können Sie in einem hohen Maß flexibel gestalten. Wir erwarten Ihre Identifikation mit den Grundsätzen der Diakonie, dabei legen wir Wert auf alters-, gender-, und ethnische Vielfalt. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle erfordert die Vorlage, bzw. vor Arbeitsaufnahme die Beantragung eines erweiterten Führungszeugnisses sowie den PKW Führerschein.

Weitere Informationen zu unseren ambulanten Diensten und weiteren Einrichtungen finden Sie unter www.lebensraum-diakonie.de. Ihre schriftliche Bewerbung, gerne per E-Mail mit einer PDF-Datei, senden Sie bitte mit dem Stichwort Cux-digital 01/2025 an bewerbung@lebensraum-diakonie.de.

Wir freuen uns auf Bewerbungen von Berufsanfänger*innen mit großer Affinität zur digitalen Welt, die Lust haben außerdem das klassische „Handwerk“ der Beratung zu lernen ebenso wie auf Bewerbungen von erfahrenen Fachkräften, die unerschrocken Spaß an Neuem haben.

Unser Imagefilm - Wer wir sind!

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Praktikum, Ausbildung und Studium | Vollzeit | ReifensteinAusbildung zur Pflegefachkraft bei der EK Pflege - ambulant / stationär
Starte DEINE Ausbildung in der EK Pflege, ambulant oder stationär!
Bei uns kannst Du Deinen Herzensjob mit dem Herzenswunsch unserer Klienten verbinden- kompetente Pflege und hochqualitative medizinische Betreuung zu Hause. Sollte die häusliche Versorgung keine Option mehr sein, arbeiten wir Hand in Hand mit unserem Altenpflegeheim. Auch hier hast du die Möglichkeit als Azubi in unserer stat. Langzeitpflege unseren Klienten mit professioneller pflegerischer und medizinischer Fürsorge täglich beizustehen und das Leben mit all seinen Facetten lebenswert zu gestalten. Das Eichsfeld Klinikum, mit uns als Tochtergesellschaft, der EK Pflege, sowie der EK Praxis, stellt mit rund 1.ein tolles Team und persönliche Praxisanleiter*innen
ein krisensicherer Arbeitsplatz mit garantierter Übernahme
Ein großer Vorteil bei uns in der EK Pflege ist, dass Du nicht wie andere Azubis stundenlang zwischen Wohn-, Arbeits- und Berufsschulort hin und her pendeln musst. Realschulabschluss oder gleichwertiger Schulabschluss mit guten Leistungen oder
Hauptschulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener mindestens zweijähriger Berufsausbildung oder mindestens einjähriger Pflegeassistenz- oder Pflegehelferausbildung
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~30 Tage Urlaub
~ Urlaubs-und Weihnachtsgeld
~ Corporate benefits

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Sie finden, es ist Zeit für neue Herausforderungen? Zeit zu zeigen, was in Ihnen steckt? Wenn Sie Spaß am Vertrieb haben und in einer neuen Aufgabe eine Entwicklungsperspektive suchen, in der Sie Ihre Vertriebspotentiale unter Beweis stellen und weiterentwickeln können, dann werden Sie Teil unseres Teams als FinanzierungsberaterIn!Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2024 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1.083 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark - im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region.FinanzierungsberaterIn w/m/dMünster und Kreis Warendorf I Voll- oder Teilzeit I Unbefristet I Homeoffice-OptionDiese Aufgaben erwarten SieBeratung und Verkauf privater Baufinanzierungen im Privatkundenvertrieb.Begleitung unserer Kunden auf dem Weg rund um die Immobilie, mit einem ganzheitlichen und transparenten Beratungsansatz, Lösungsfinder für ihre individuellen Wünsche und Bedürfnisse zu werden.Eigenverantwortlicher, aktiver und ertragsorientierter Verkauf des zielgruppenspezifischen Leistungs- und Produktportfolios sowie die Zusammenarbeit mit Verbundpartnern und Spezialisten.Akquisition von Neukunden.Ihr ProfilSie überzeugen durch ein gutes Verständnis des Baufinanzierungsmarktes.Sie sind VertrieblerIn aus Leidenschaft und können bereits Erfahrungen aus der Individualkundenberatung mitbringen.Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke und ein überzeugendes Auftreten aus.Sie sind durchsetzungsstark und verfügen über ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Engagement, und eine ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.Sie verfügen über eine, durch einschlägige Qualifizierungsmaßnahmen, vertiefte Bankausbildung (z. B. Abschluss als SparkassenfachwirtIn oder vergleichbare Weiterbildung).Nobody is perfect! Auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind, begleiten wir Sie getreu unserem Motto #gemeinsamstark dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen!Darauf können Sie sich freuenWir bieten Benefits , die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen & Freiräume bieten:Unser Mindset: Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu.Work-Life-Balance: Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals.Vergütung: Ihre Vergütung beläuft sich, je nach Erfahrungsschatz, auf ca. 58.000 - 75.500 Euro/Jahr zzgl. ggf. einer erfolgsabhängigen variablen Zahlung. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere Zusatzleistungen. Weiterentwicklung: Karriere im Kundenvertrieb? Tiefer eintauchen in die Welt der Finanzen? Gemeinsam finden wir den richtigen Weg für Sie persönlich. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig das für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus. Weitere Benefits, wie unsere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote und weitere Angebote speziell für Familien, finden Sie hier 1 . Sie haben noch Fragen?Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an den Leiter Finanzierung und Vermittlung,Herrn Robert Benning (Tel.-Nr. 0251 598 21411), oder an den zuständigen Personalreferenten, Herrn André Wißmann (Tel.-Nr. 0251 598 27234).Ihre Bewerbung können Sie direkt über unser Online-Bewerberportal auf unserer Homepage einreichen.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!1: hier
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Oberarzt (m/w/d) für die Psychosomatische TagesklinikVollzeitTätigkeitsfeld: Ärztliches PersonalBeschäftigungsumfang: VollzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Die Abteilung für Psychosomatische Medizin verfügt über einen psychosomatischen Konsiliar- und Liaisondienst mit Schwerpunkt Psychoonkologie sowie eine Tagesklinik mit 24 Plätzen, in der Patient:innen mit komplexen psychischen und psychosomatischen Erkrankungen in einem psychodynamisch orientierten, multimodalen Setting (Einzel-, Gruppen- und Spezialtherapien) mit integrierten verhaltenstherapeutischen Elementen behandelt werden, wobei alle Erkrankungen des Fachgebietes behandelt werden. Ein Schwerpunkt liegt auf der Behandlung von Persönlichkeitsstörungen. Integriert ist eine Sprechstunde für junge Erwachsene mit Borderline-Problemen.Unser Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Psychosomatische Medizin für die Tagesklinik.StellenbeschreibungÄrztliche Verantwortung in Zusammenarbeit mit der Leitenden Psychologin für die Mitarbeitenden der TagesklinikDurchführung von Behandlungen, interne Supervision, Leitung der täglichen TeambesprechungenDurchführung der vorstationären GesprächeÜbernahme von Aufgaben im Rahmen der Fort- und Weiterbildung sowie der QualitätssicherungMitarbeit an wissenschaftlichen ProjektenQualifikationenAbgeschlossene Facharztweiterbildung Psychosomatische Medizin und Psychotherapie bzw. Psychiatrie und Psychotherapie (tiefenpsychologische Grundorientierung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich)Umfangreiche klinische Erfahrung sowie abgeschlossene Promotion ist erwünschtHohes Einfühlungsvermögen, Engagement und die Fähigkeit, ein Team zu führen und zu motivierenZusätzliche InformationenWir bieten: Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen GestaltungsmöglichkeitenMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungEine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes JobticketUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteJobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheKontakt: Herr PD Dr. Frank Vitinius Chefarzt Psychosomatische Medizin E-Mail: [email protected]Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerbenJetzt bewerben
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Stationsleitung für die Station E.3, Klinik für Innere Medizin B – Bereich Kardiologie/Angiologiein Teilzeit oder Vollzeit, unbefristetPflegeIhre Aufgabenaktive Mitwirkung bei der Entwicklung, Etablierung, Evaluation sowie Weiterentwicklung von Pflegekonzeptenbedarfsgerechte, den wirtschaftlichen und gesetzlichen Erfordernissen entsprechende Dienst- und Urlaubsplanung zur Sicherung einer qualitätsgerechten Kranken- bzw. Kinderkrankenpflegebedarfsgerechter, stationsübergreifender Einsatz von Pflegepersonal in enger kollegialer Zusammenarbeit mit anderen StationsleitungenSicherstellung der reibungslosen und individualisierten Patientenversorgung durch bedarfsgerechte Zuweisung der Patient*innen an die Pflegekräfte der Station auf der Grundlage des Krankenpflegeprozesses, von Qualitätsrichtlinien, Standards, Standardarbeitsanweisungen und von ärztlichen AnordnungenUnsere Anforderungenstaatlich anerkanntes Examen, das nach abgeschlossener, gesetzlich vorgeschriebener beruflicher Ausbildung zum Führen der Berufsbezeichnung "Pflegefachfrau" oder "Pflegefachmann" berechtigt oder staatlich anerkanntes Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder staatlich anerkanntes Examen in der Altenpflege mindestens zweijährige Berufspraxis abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Pflege-, Funktions- und Wohngruppeneinheiten oder abgeschlossenes PflegemanagementstudiumUnser AngebotAttraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung Kr13 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen.Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neuesten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an.Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig.

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Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für das MVZ MedCenterVoll- oder Teilzeit
zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet

Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH mit insgesamt sechs Standorten in Bayreuth und der Umgebung ist für die ambulante fachmedizinische Versorgung zuständig. Durch die enge, fach- und institutsübergreifende Zusammenarbeit und unsere Anbindung an das Klinikum Bayreuth und die Klinik Hohe Warte, bieten unsere Medizinischen Versorgungszentren eine optimal verzahnte Versorgung für insgesamt 13 verschiedene Fachrichtungen. Patientinnen und Patienten profitieren davon, denn auf kurzem Weg können sich die ärztlichen Kolleginnen und Kollegen abstimmen. www.ambulanteszentrum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

In unseren medizinischen Versorgungszentren versorgen wir Patientinnen und Patienten in unterschiedlicher Fachdisziplinen, die ambulant behandelt werden. Wir sind ein hochmotiviertes und professionelles Team, z. B. auf dem Gebiet der Gynäkologie, Dermatologie, Orthopädie, Urologie, Neurochirurgie und vielen weiteren. Das Wohl und die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten liegt uns am Herzen.

Das sind Ihre Aufgaben

Sie koordinieren die Termine für unsere Patienten und organisieren den Praxisablauf.
Sie betreuen unsere Patienten und unterstützen unser Ärzte-Team.
Sie führen eigenverantwortlich Blutentnahmen durch und unterstützen die Ärzte bei Verbandswechseln und beim Anlegen von Gipsverbänden.

Das bringen Sie mit

Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.
Sie sind gut organisiert und strukturiert.
Sie können selbständig arbeiten und verfügen über ein großes Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Patienten.
Sie stehen neuen Aufgaben und Herausforderungen aufgeschlossen gegenüber.
Sie sind offen und freundlich und haben Spaß an der Arbeit im Team.

Wir bieten wir Ihnen

Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem großen MVZ mit einer angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.
Sie können bei einer 5-Tage-Woche tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen und haben keinen Nacht- oder Wochenenddienst.

Wir bieten Ihnen ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot.
Um die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.
Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.
Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.

Ansprechpartner

Wenden Sie sich gerne an Frau Madeleine Schmitt, Koordinatorin Ambulante Medizin.
Telefon: 0921/400-3032

Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den
oben genannten Ansprechpartner.

Sie möchten Teil unseres Teams werden?

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Sie suchen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen ? Sie möchten in einem modernen Setting mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten arbeiten? Ergreifen Sie jetzt zum 01.05.2025 Ihre Chance alsPhysiotherapeut (m/w/d) Gerontopsychiatriein Vollzeit, unbefristetÜber uns: Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Bezirkskrankenhaus Günzburg stellt ein Kompetenzzentrum für psychisch erkrankte Menschen dar, in dem stationäre, teilstationäre (Tag-Nacht-Klinik) sowie ambulante Behandlung und Pflege angeboten werden. Als Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie II der Universität Ulm nehmen wir darüber hinaus Aufgaben in Forschung und Lehre wahr. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie behandeln stationäre Patient:innen mit unterschiedlichen psychischen Erkrankungen. Dabei arbeiten Sie eigenständig und dokumentieren sowie terminieren Therapieeinheiten . Sie beteiligen sich aktiv an einer professionellen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen und bringen sich in der Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen ein. Ihre Vorteile: Zukunftssicherer ArbeitsplatzFundierte Einarbeitung Faire Vergütung gemäß TVöDAttraktive Zusatzleistungen (Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge etc.)32 Tage Urlaub pro JahrVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVielfältigen Rabattaktionen sowie Zuschuss zum Deutschlandticket JobBetriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc. EGYM Wellpass Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) Erste Erfahrung in der Behandlung psychiatrischer Patient:innen ist wünschenswert, jedoch keine VoraussetzungBerufseinsteiger:innen sind ebenfalls willkommen Empathische und wertschätzende GrundhaltungTeamgeist, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Ina Eger Leitung Komplementärtherapie 08221 96 2611 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Anja Hörger Service-Center Personal 08221 96-20675 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 16.03.2025! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!
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Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
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Wir suchen ab sofort eine*n Agraringenieur*in oder Landwirt*in (m/w/d) für die WRRL-Gewässerschutzberatung in der Grafschaft Bentheim, in Teil- oder Vollzeit. Durch Ihre Tätigkeit unterstützen Sie Praxisbetriebe beim Schutz unserer Gewässer. Für die Beratungstätigkeit sind Ihre Kenntnisse in der praktischen Landwirtschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit und dem Umgang mit EDV-Programmen (MS Office u. a.) gefragt. Weitere Infos: www.iglu-goettingen.de oder E-Mail: daniela.gremmes@iglu-goettingen.deFür die Beratungstätigkeit sind Ihre Kenntnisse in der praktischen Landwirtschaft, Team- und Kommunikationsfähigkeit und dem Umgang mit EDV-Programmen (MS Office u. a.) gefragt;...
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Wir machen Straßen fürs Leben.Jetzt Karrierechancen entdecken und bewerben! Koordinator*in (m/w/d) für Presse- u. Öffentlichkeitsarbeit, Schwerpunkt Bauingenieurwesen Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT Einsatzort: Bielefeld Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 23.03.2025 Legen Sie gemeinsam mit uns den Grundstein für Ihre Karriere. Werden Sie Teil unseres Teams als Koordinator*in (m/w/d) für Presse- u. Öffentlichkeitsarbeit, Schwerpunkt Bauingenieurwesen. Jetzt bewerben Bewerbungslink: https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&site=&lang=de_DE&career_ns=job%5fapplication&career_job_req_id=4538Über Straßen.NRW Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, für den Dienstort Bielefeld in Voll-/Teilzeit eine*n Koordinator*in (m/w/d) für Presse- u. Öffentlichkeitsarbeit, Schwerpunkt Bauingenieurwesen. Ihre Aufgaben und MöglichkeitenKoordination der Presse-, Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit im Auftrag der Niederlassungsleitung zu überwiegend technischen Fragestellungen; Organisation und proaktive Analyse/Pflege der Kontakte zu wichtigen Multiplikatoren/Zielgruppen/Stakeholdern aus Wirtschaft, Verwaltung, Wissenschaft, Verbänden, Politik und der Bevölkerung; Kontaktstelle für öffentliche Anfragen; Veranstaltungsmanagement; Konzepte Projektkommunikation/frühe Öffentlichkeitsarbeit; Informationszulieferung Zentrale; operative Projektarbeit in einer der technischen Abteilungen der Regionalniederlassung in [nbsp]besonders schwierigen Projekten und bei bedeutenden IngenieuraufgabenIhr Profilabgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oderBefähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaftenlangjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbarBerufserfahrung im Bereich Presse-, Kommunikations- und ÖffentlichkeitsarbeitFührerschein Klasse BIhre weiteren StärkenKommunikations- und TeamfähigkeitSie sind vertraut mit der adressatengerechten Kommunikation.Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent.Sie sind teamfähig.Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.Sie verfügen über eine robuste Resilienz.Unsere VorteileEntwicklungsmöglichkeitenKollegialität und SinnhaftigkeitSicherheit und VersorgungVereinbarkeit von Privat- und BerufslebenIhr Entgelt E 13 TV-L bzw. A 13 LBesO Sie haben noch Rückfragen? Manuela Rose Fachliche*r Ansprechpartner*in 0521 / 1082 100 Niklas Eikmeier Recruiter*in 0521 / 1082 178 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. Jetzt bewerben Das sollten Sie wissen Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. Bewerbungen unter der Kennung 4538 werden bis 23.03.2025 erbeten.
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Die Stadt Bad Tölz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunktin Vollzeit, unbefristet einen

Bauingenieur bzw. Bautechniker (m/w/d)
im Bereich Hochbau

Den vollständigen Ausschreibungstext finden Sie auf unserer Homepage stadt.bad-toelz.de/wir-stellen-ein oder über den QR-Code.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis
spätestens 16.03.2025 an:
Stadt Bad Tölz | Personalstelle
Am Schloßplatz 1 | 83646 Bad Tölz

Kontakt:
Herr Nehm 08041 504-350 (personalrechtlich)
Herr Ernst 08041 504-410 (fachlich)

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Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unsere verschiedenen Fachbereiche an den Standorten in Reifenstein und Heilbad Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für unseren Flexpool, als Pausenablösung am Standort Heiligenstadt oder in einem festen stationären Bereich. Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gern flexibel in allen stationären Bereichen selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams im Nachtdienst (auch als Pausenablösung) zu unterstützen. Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Jahressonderzahlungen
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung

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Jobbeschreibung

Einleitung

Bei uns ist jeden Tag Zahltag! Als Team sind wir für die Verarbeitung und fristgerechte Bezahlung aller Eingangsrechnungen auch für die kaufmännische Sicherstellung unserer Lieferketten sowie der Logistikketten im Bereich See- und Landfracht verantwortlich. Dabei kannst du mit uns tief in die Waren-, Finanzbuch-, Anlagen- und Logistikbuchhaltung eintauchen, ebenso wie in Controlling Themen, die das Top Management bei Ihren Entscheidungen unterstützen. Gemeinsam und auf Augenhöhe unterstützen wir als Team unsere Organisation bei allen kaufmännischen Fragestellungen.

Deine Aufgaben

  • Verantwortung der verwaltungsseitigen Abwicklung von internationalen Logistikprozessen
  • Sicherstellung der Verbuchung von kreditorischen Logistikrechnungen gemeinsam mit deinem Team
  • Ausarbeitung der abteilungseigenen Prozesse sowie Ausgestaltung der Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen und externen Dienstleistern (neue Geschäftsmodelle)
  • Unterstützung unserer IT beim Aufbau der Schnittstellen zwischen den Logistiksystemen und SAP FI
  • Steuerung des Forderungsmanagements und der Periodenabschlussarbeiten in SAP FI sowie Abstimmung mit dem Controlling und den Fachbereichen

Dein Profil

  • Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung und ggf. Weiterbildung als Bilanzbuchhalter oder Fachwirt
  • Erfahrung im Bereich Rechnungswesen und Buchhaltung sowie Begeisterung für Verwaltungsthemen
  • Idealerweise erste Führungserfahrung
  • Kenntnisse in SAP FI/CO wünschenswert und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und Power Point
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Organisationstalent
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Grundkenntnisse in Englisch

Wir bieten

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen, rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.

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Jobbeschreibung

Die Gemeinde Gräfelfing (ca. 14.000 Einwohner), Landkreis München, sucht ab sofort bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nMitarbeiter (m/w/d)für den Bereich Vergaberecht mit 19,5 Stunden/Woche Ihre Aufgabenschwerpunkte:Mitarbeit bei der Abwicklung von Vergabeverfahren bei öffentlichen Ausschreibungen Abwicklung des SchriftverkehrsVorbereiten und Ausfüllen von FormularenVeröffentlichung von AusschreibungenZu- und Absagen an BewerberMitwirkung bei der Erstellung von Sitzungsvorlagen für gemeindliche GremienTerminüberwachungWesentliche Mitarbeit bei der Digitalisierung des Sachgebiets VergabeVertretung der Leiterin der VergabestelleIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (VfA-K) oder abgeschlossener Beschäftigtenlehrgang IAlternativ eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereichmehrjährige praktische Erfahrungen in einer Kommunalverwaltung und/oder in den beschriebenen Aufgabengebieten sind von Vorteilserviceorientiertes Verhalten sowie Kommunikations- und Teamfähigkeitsehr gute organisatorische Fähigkeitenfundierte IT-Kenntnisse und eine Affinität zur Digitalisierung von Prozesseneine offene und empathische PersönlichkeitWir bieten:eine abwechslungsreiches und interessante Tätigkeit in einem engagierten Teamleistungsgerechte Vergütung nach dem TVöD bis EG 6 TVöDArbeitsmarktzulage (bis ca. 320 EUR)Großraumzulage München (135 EUR)Leistungszulagen Leistungsprämien nach § 18 TVöDJahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld)einen krisensicheren ArbeitsplatzEinarbeitung durch ein etabliertes Team und sehr gute Fortbildungs- und Weiterqualifizierungsmöglichkeiteneinen modernen Arbeitsplatz mit hochwertiger IT-AusstattungFreiraum für Eigeninitiative und selbstständiges Arbeitengleitende Arbeitszeit mit großzügigen individuellen ZeitmodellenGesundheitsförderungsmaßnahmen wie EGYM Wellpass, Massagen am Arbeitsplatz oder Yoga-Kursesichere arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, die durch eigene freiwillige Beiträge rentensteigernd ergänzt werden kann, optimale VerkehrsanbindungenDie konkrete Eingruppierung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen je nach Qualifikation, Berufserfahrung und Tätigkeit.Klingt das nach Ihrem neuen Arbeitsplatz?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis 30.03.2025 digital über unser Bewerbungsportal unter https://www.mein-check-in.de/graefelfing/position-459023 , per E-Mail an bewerbung@graefelfing.bayern.de oder postalisch an die Gemeinde Gräfelfing, Ruffiniallee 2, 82166 Gräfelfing.Für Rückfragen stehen Ihnen in fachlichen Fragen Frau Wissel (Leiterin der Vergabestelle) unter 089/8582-1069 und in personalrechtlichen Fragen Frau Schmid (Personalleitung) unter 089/8582-1029 gerne zur Verfügung.
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Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie werden im Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim tätig. Das Haus umfasst einen Wohnbereich und eine Fördergruppe für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen.
  • Sie unterstützen Ihre Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
  • Neben pflegerischen Tätigkeiten, unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Behandlungspflege und erstellen personenzentrierte Hilfeplanungen.
  • Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter Ihrer Klientinnen und Klienten.
  • Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).
  • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie zuvor noch nicht in diesem Bereich gearbeitet haben.
  • Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
  • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
  • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
  • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

  • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
  • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung, und ein Fortbildungsbudget zur Verfügung.
  • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Sie haben die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

  • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
  • Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.
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Jobbeschreibung

Gott sei Dank vor Ort - das ist unsere Vision. Wir als missio München ermöglichen über die Kontinente hinweg Begegnung und verstehen uns als eine weltweite Gemeinschaft, die für Frieden und Gerechtigkeit einsteht. In unserer Bildungsabteilung entwickeln wir ganzheitliche Angebote des Globalen Lernens. Mittels moderner Lernformate, interaktiver Lernerlebnisse und vielfältiger Veranstaltungen laden wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene dazu ein, globale Zusammenhänge zu erkennen und Weltkirche als lebendige, verantwortungsbewusste Gemeinschaft zu erleben. Unsere Arbeit nährt sich aus dem engen Kontakt zu unseren Partnern in Afrika, Asien und Ozeanien und aus dem Erfahrungswissen aus verschiedenen Kulturräumen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir im Rahmen einer Vertretungszeit befristet bis zum 31. Juli 2026 eine/n

Bildungsreferentin/en (m/w/d)

in Vollzeit zur Begleitung der multimedialen Ausstellung
»missio for life«

In diesem Aufgabengebiet werden Sie
unsere mobile Ausstellung »missio for life« beim Einsatz an Schulen in Bayern und im Bistum Speyer ab der Jahrgangsstufe 8 pädagogisch und technisch betreuen
selbstständig die Unterrichtseinheiten inkl. der Vor-/Nachbereitung und der Evaluation gestalten
aktiv im Arbeitskreis »missio for life« an der Weiterentwicklung der Ausstellung mitarbeiten
gemeinsam mit dem Bildungsteam Lehrkräfte und andere Multiplikatorinnen und Multiplikatoren zu den Themen der Ausstellung weiterbilden
den Transport und den Auf- und Abbau der Ausstellung verantworten.

Sie bringen dafür mit
ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Pädagogik, Religionspädagogik, interkulturellen Kommunikation, Theologie, ein Lehramtsstudium oder eine ähnliche Ausbildung
Interesse an Themen von »missio for life« wie soziale Gerechtigkeit, Gleichberechtigung und Menschenrechte in unterschiedlichsten Kulturräumen und Lebenswelten
berufliche Erfahrungen in der Arbeit mit Jugendlichen, Schülerinnen und Schülern, aber auch mit Erwachsenen
Technikaffinität und gute Kenntnisse von Computerspielen (Serious Games)
Freude am Umgang mit Jugendlichen und Kindern im schulischen Kontext
Kontakt- und Kommunikationsstärke
solide Fahrpraxis und den Führerschein Klasse B sowie eine hohe Reisebereitschaft

Wir bieten Ihnen:
eine sinnstiftende Tätigkeit auf der Basis christlichen Wirkens und Handelns.
eine enge Anbindung an ein kreatives und engagiertes Team.
ein spannendes aber auch herausforderndes Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsmöglichkeit.
eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD/ABD mit umfangreichen sozialen Zusatzleistungen wie z.B. arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Beihilfeversicherung, Fahrtkostenübernahme u.a.
einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von München mit sehr guter ÖPNV-Anbindung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre ausführliche Bewerbung , bitte ausschließlich per E-Mail (pdf-Format) an bewerbung@missio.de . Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Uwe Globisch, Leiter der Abteilung Bildung, unter Tel.: 0 89/51 62-250, gerne zur Verfügung.
Noch ein Hinweis in eigener Sache:
Unsere Schutz-Policy (www.missio.com/images/Dateien/Ueber_uns/missio_transparent/missio_Schutzpolicy.pdf) ist die Basis unserer Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und uns anvertrauten Menschen. Deshalb ist die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter obligatorisch.
Weitere Informationen
zu missio München und unserer mobilen Ausstellung »missio for life« finden Sie auf www.missio.com und www.missioforlife.de .

missio - Internationales Katholisches Missionswerk Ludwig Missionsverein KdöR
Pettenkoferstraße 26 - 28, 80336 München, www.missio.com

Favorit

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil des Teams im Gerhard Tersteegen Haus als Pflegefachkraft (w/m/d) in Krefeld, geringfügige Beschäftigung.

Unter dem Motto ?Gut aufgehoben sein? bieten wir unseren 120 Bewohnerinnen und Bewohnern auf vier individuell gestalteten Wohnbereichen ein liebevolles Zuhause. Einer dieser Bereiche ist gerontopsychiatrisch ausgerichtet. Wir nehmen Menschen ab 18 Jahren auf, die pflegerischen Hilfebedarf haben, und bieten darüber hinaus die Möglichkeit der Kurzzeitpflege an.

Unsere Einrichtung liegt verkehrsgünstig in Krefeld, nur 500 Meter vom Bahnhof entfernt, und bietet eine ruhige und zugleich zentrale Lage. Ein Highlight ist unsere großzügige Gartenanlage, die den Bewohnerinnen und Bewohnern Raum zur Erholung und Aktivitäten im Grünen bietet. So schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder Mensch gut aufgehoben fühlt.

Hierbei unterstützen Sie uns:

  • Optimale Pflege: Sicherstellung einer fachgerechten, individuellen und aktivierender Grund- und Behandlungspflege.
  • Pflegequalität: Festlegung und Sicherstellung der bewohnerorientierten Pflege- und Betreuungsqualität unter der Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung.
  • Verantwortung: Sicherstellung der Medikamentenvergabe.
  • Dokumentation: Erstellung und Pflege der Pflegedokumentation und Maßnahmenplanung.
  • Einfühlsamer Umgang: Unterstützung unserer Bewohner/innen bei der Erhaltung und Aktivierung einer möglichst selbstständigen Lebensführung, unter Berücksichtigung von Geschlechter- und Kultursensibilität.
Sehen Sie selbst, wie es ist, bei uns zu arbeiten: Die Seniorenhilfe

Das ist uns wichtig:

  • Ausbildung: Examinierte Pflegefachkraft (w/m/d).
  • Erfahrung mit Demenzerkrankten: Wünschenswerterweise Erfahrung im Umgang mit an Demenz erkrankten Menschen (interne Fortbildungen werden angeboten).
  • Nachweis: Vorlage eines polizeilichen Führungszeugnisses bei Einstellung
Unabhängig von Ihrer Konfession identifizieren Sie sich mit dem Diakonischen Auftrag und gestalten diesen gerne mit.

Darüber dürfen Sie sich freuen:

  • Branchenübliche, tarifliche Vergütung.
  • 31 Tage Urlaub plus Ausgleich zum Schichtdienst, Zeitwertkonten.
  • Attraktive Zusatzleistungen wie EGYM, Fahrradleasing über Jobrad und Prämien für die Empfehlung neuer Mitarbeitender (?Mitarbeitende werben Mitarbeitende?, bis zu 1.000 ? je Empfehlung).
  • Viele weitere Vorteile, die Sie auf unserer Webseite finden.

Ihre Fragen beantworten gerne:

Kira El Kaamouzi, Einrichtungsleitung Gerhard Tersteegen Haus, 02151-8208-511

Anja Klinkenberg, Pflegedienstleitung, 02151-8208-513

Kontaktieren Sie uns auch gerne über WhatsApp: 0151-20321275

Und jetzt sind Sie dran!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsformular. Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen.

Machen Sie es sich ganz einfach ? ein Motivationsschreiben ist nicht erforderlich. Wenn Sie möchten, können Sie uns auch direkt anrufen, um einen Vorstellungstermin zu vereinbaren, bei dem Sie Ihre Unterlagen gerne mitbringen können.

Favorit

Jobbeschreibung

Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position? Als stellvertretende Pflegedienstleitung in unserer Kinderklinik haben Sie durch Ihre Funktion die Möglichkeit, einen bedeutenden Beitrag zur Gesundheit und zum Wohlbefinden unserer kleinen und großen Patienten zu leisten. Sie haben eine Schlüsselrolle im Rahmen der interdisziplinären Zusammenarbeit von engagierten Pflegekräften, Ärzten und dem therapeutischen Team in der Behandlung der Patienten. Sie werden nicht nur für die Organisation und Koordination von Pflegeprozessen verantwortlich sein, sondern auch aktiv an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements mitwirken.

Ihre Expertise und Ihr Engagement sind entscheidend für die Zusammenarbeit mit den Stationsleitungen und deren multiprofessionellen, hochmotivierten Teams. Wenn Sie an einer Leitungsfunktion interessiert sind und gleichzeitig Empathie und Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Angehörigen mitbringen, sind Sie bei uns richtig und wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme organisatorischer und verwaltender Aufgaben im Bereich Pflege
  • Verantwortung für das Personalmanagement und die Personalführung
  • Erstellung und Kontrolle von Dienst- und Urlaubsplänen zur Sicherstellung einer optimalen Personaleinsatzplanung
  • Pflegeplanung und Dokumentation gemäß den aktuellen Standards
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte
  • Sicherstellung des Qualitätsmanagements und Einhaltung von Pflegestandards
  • Durchführung betriebswirtschaftlicher Aufgaben zur Unterstützung der Klinikziele
  • Führen von Mitarbeiter- und Bewerbungsgesprächen zur Teamentwicklung
  • Erstellung von Fortbildungsplänen zur kontinuierlichen Weiterbildung des Pflegepersonals
  • enge Zusammenarbeit Ärzte, Therapieleitung, Angehörigen und Patienten
Wir freuen uns auf

  • Staatlich geprüfter Berufsabschluss: Sie verfügen über einen anerkannten Berufsabschluss als Pflegefachkraft im Bereich der Kranken- oder Kinderkrankenpflege.
  • Fachweiterbildung: Idealerweise haben Sie eine Fachweiterbildung in Leitungsaufgaben in Gesundheitseinrichtungen oder eine Fachweiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert.
  • Studium: Ein gleichwertiges Studium im Bereich Gesundheitsmanagement ist wünschenswert und wird als zusätzliche Qualifikation geschätzt.
  • eine motivierte und sozial kompetente Persönlichkeit mit Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Ein motiviertes und kollegiales Team
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Sozialleistungen
Favorit

Jobbeschreibung

Bewegungstherapeut (m/w/d) / Sporttherapeut (m/w/d) in der Physiotherapie - Teilzeit (50%) in Ellwangen Die Habila bietet in Baden-Württemberg an 22 Standorten rund 1.600 Menschen mit Behinderung ein vielfältiges Dienstleistungsangebot in den Bereichen Wohnen, Arbeiten, Bildung und Freizeit. Bewegungstherapeut (m/w/d) / Sporttherapeut (m/w/d) in der Physiotherapie – Teilzeit (50%) in Ellwangen Für unsere Einrichtung Rabenhof Ellwangen suchen wir ab sofort einen Bewegungstherapeuten (m/w/d) / Sporttherapeuten (m/w/d) in der Bewegungstherapie. Die Stelle ist vorerst befristet bis November 2025 und umfasst einen Beschäftigungsumfang von 50%. Ihre Aufgaben bei uns Planung und Durchführung von gymnastischen Einzel- und Gruppenangeboten zur Förderung der Mobilität. Entwicklung und Umsetzung von sporttherapeutischen Programmen , die das Wohlbefinden steigern und die körperliche Leistungsfähigkeit verbessern. Gestaltung individueller Fitness-Übungsprogramme in enger Abstimmung mit den Bedürfnissen unserer Klient*innen. Förderung der Teilhabe von Menschen mit Behinderung durch Bewegung, Sport und Entspannung. Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Bewegungstherapeut , Sport- und Gymnastiklehrer , Physiotherapeut oder vergleichbare Qualifikation. Eine positive Grundhaltung gegenüber Menschen mit Behinderung und Begeisterung für Inklusion. Verantwortungsbewusstes, selbstreflektiertes und eigenständiges Arbeiten. Spaß an Bewegung, Fitness und sportlichen Aktivitäten. Zertifikate in Teamsport, Qigong, Yoga, Entspannungsverfahren, Pilates, konzentrative Bewegungstherapie oder als Fitnesscoach (m/w/d) sind von Vorteil. Führerschein der Klasse B ist wünschenswert. Davon profitieren Sie Einen sicheren Arbeitsplatz in einem kollegialen, multiprofessionellen Team. Eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum für Ihre Ideen. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten . Attraktive Vergütung nach TVöD-B/VKA inklusive betrieblicher Altersvorsorge (ZVK). Zusätzliche Sozialleistungen wie: Betriebliches Gesundheitsmanagement. Externe Mitarbeiterberatung. Zugang zu unserem Corporate-Benefits-Programm. Ihre Bewerbung Klingt das nach Ihrer nächsten Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie unser Online-Bewerberportal oder senden Sie Ihre Unterlagen direkt an: job-2950@habila.mhmhr.com Für Rückfragen steht Ihnen Sinja Holzner , Abteilungsleitung TSA, unter der Telefonnummer 07961 873-207 gerne zur Verfügung. Unternehmenssitz: Habila GmbH Bismarckstraße 72 72072 Tübingen
Favorit

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.OTA oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Krankenpfleger - Zentral OP(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 046-2025Die Position ist im Zentral-OP ab sofort zu besetzen. Wir verfügen über 15 moderne OP-Säle, 4 gynäkologische Säle und mehrere diagnostisch interventionelle Arbeitsplätze.Ihre AufgabenVorbereitung und Nachbereitung erforderlicher Materialien nach fachspezifischen StandardsBetreuung von Patientinnen und Patienten bei der Anwendung unterschiedlicher Verfahren der örtlichen Betäubung im Bereich ambulanter EingriffeSituationsgerechtes Instrumentieren sowie Springertätigkeiten bei Eingriffen mit unterschiedlichen Anforderungen (offen-chirurgisch, endoskopisch, DaVinci assistierte OP-Verfahren, Transplantationschirurgie) und die Dokumentation aller operationspflegerischer Tätigkeiten in der elektronischen PatientenakteWeiterentwicklung fachspezifischer Prozesse unter RessourcenbetrachtungIhr ProfilSie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Operationstechnische Assistentin / Operationstechnischer Assistent (OTA) oder Gesundheits- und Krankenpflegerin / Gesundheits- und Krankenpfleger bzw. Krankenschwester.Sie verfügen über eine hohe Lernbereitschaft sowie die Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung.Sie verfügen über eine ausgeprägte Fähigkeit zur Kooperation mit anderen Berufsgruppen sowie ein freundliches und sicheres Auftreten in einer eigenverantwortlichen Tätigkeit.Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.Unser AngebotInterdisziplinäre Zusammenarbeit: Wir sind ein aufgeschlossenes, engagiertes und interdisziplinäres Team mit hohem Leistungsanspruch.Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Stärkung & Entlastung unserer Mitarbeitenden durch zuverlässiges FREI, gesicherte Einarbeitungszeiten, bessere Personalschlüssel, Stärkung & Ausbau der Ausbildung und sollte es dennoch zu Mehrbelastung kommen: Einführung von Belastungspunkten. Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeMobilität: Kostenloses Landesticket HessenCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWohnen: Wir unterstützen Sie bei der Wohnraumsuche. Frankfurt und das Rhein-Main-Gebiet selbst bieten unzählige Freizeitmöglichkeiten. Mehr Infos gibt es direkt bei der Stadt FrankfurtNeubau: Für viele Kolleginnen und Kollegen wird bald gelten: neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Finden Sie gut? Wir auch!Einblicke und Ausblicke: Sie wollen sehen, wie wir zusammenwachsen? Hier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Gesundheitsförderung: Sie kümmern sich um unsere Patientinnen und Patienten; wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an. Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ´s für neue Beschäftigte . Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Werden Sie ein Teil unseres Teams! Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich online unter Angabe der Ausschreibungsnummer und einem möglichen Startzeitpunkt. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Paling, Pflegedienstleitung OP, unter der Rufnummer 069 / 6301- 85512 gerne zur Verfügung.Online bewerbenUniversitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .
Favorit

Jobbeschreibung

Gärtner/in (m/w/d) Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau

Die Stadt Penzberg
sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

für den städtischen Bauhof eine/n

Gärtner/in (m/w/d) Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau
unbefristet, in Vollzeit.

Eine detaillierte Aufgabenbeschreibung und weitere Informationen zu diesen Stellenangeboten erhalten Sie unter www.penzberg.de.

Favorit

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenFür unsere verschiedenen Fachbereiche an den Standorten in Reifenstein und Heilbad Heiligenstadt suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) als Dauernachtwache für unseren Flexpool, als Pausenablösung am Standort Heiligenstadt oder in einem festen stationären Bereich. Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) und arbeiten gern flexibel in allen stationären Bereichen selbstständig, dann passen Sie gut in unser Team und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst, belastbar und haben die Bereitschaft, unsere Pflegeteams im Nachtdienst (auch als Pausenablösung) zu unterstützen. Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ Jahressonderzahlungen
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung

Favorit

Jobbeschreibung

Im Rahmen unserer Zukunftsstrategie zur betrieblichen Gesundheitsförderung etablieren wir derzeit Bewegungsangebote für unsere Mitarbeitenden in verschiedensten Bereichen.

Zur Unterstützung dieses Bereiches suchen wir ab sofort eine Aushilfskraft als Schwimmbadaufsicht (m/w/d) für Bewegungsangebote im Wasser.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Aufsicht vom Beckenrand für Bewegungsangebote im Wasser
  • Einsatz momentan 1x pro Woche angedacht im Zeitfenster von 15:45 Uhr - 18:00 Uhr
  • Befristung bis 31.08.2025

Wir freuen uns auf

  • Rettungsschwimmerabzeichen (mind. Silber)
  • Nachweis eines aktuellen Erste-Hilfe-Kurs
  • Befähigung eine Person ohne eigene gesundheitliche Beeinträchtigung retten zu können
  • mind. 18 Jahre

Gute Gründe für einen Wechsel

  • ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung
Favorit

Jobbeschreibung

Vergütung: 5.800,00 ? pro Monat
Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
Arbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)
Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen in dem Bereich Physikalische und Rehabilitative Medizin unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Ein Arbeitstag bei uns

Sie ergreifen Maßnahmen um chronische Leiden unserer Rehapatientinnen und -patienten aufzuhalten, sowie Funktionseinschränkungen abzubauen, um eine Schmerzchronifizierung zu vermeiden oder die Berufs- und Erwerbsfähigkeit zu erhalten oder wieder herzustellen. Dabei arbeiten wir fachübergreifend und interdsziplinär mit verschiedenen Fachbereichen unserer Klinik zusammen. Sie vermitteln Kenntnisse über die Erkrankungen, erarbeiten Bewältigungsstrategien und fördern die Eigenmotivation unserer Patienteninnen und Patienten.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine Weiterbildungsermächtigung in der Physikalischen und Rehabilitativen Medizin
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • keinen Schichtdienst
  • Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
  • abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
  • Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
  • persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung

Weil Du uns wichtig bist...

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Wir freuen uns auf

  • eine in Deutschland anerkannte Approbation
  • eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
  • eine aktive Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation (falls bereits vorhanden)
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa



Favorit

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Der Limeshof in Welzheim umfasst einen Förder- und Betreuungsbereich, individuelle Wohn- und Betreuungsformen sowie eine Werkstatt für behinderte Menschen.
  • Sie unterstützen Ihre Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
  • Neben pflegerische Tätigkeiten, unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Behandlungspflege und erstellen personenzentrierte Hilfeplanungen.
  • Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter.
  • Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d) mit vergleichbarer Ausbildung.
  • Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
  • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen.
  • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflexion ist dabei wichtig.
  • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
  • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

  • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
  • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
  • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.

  • Sie haben die Möglichkeit ein JobRad zu leasen und profitieren von einem Zuschuss zum Deutschlandticket sowie Shopping-Rabatten über corporate benefits.
  • Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.
Favorit

Jobbeschreibung

Die VKPB ist ein Versorgungswerk im Bereich der Evangelischen Kirche, die öffentlich-rechtlich beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in Kirche und Diakonie volle Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung gewährt.Unterstützen Sie Ihre neuen Kolleginnen und Kollegen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Sachbearbeiter (m/w/d) für die Abteilung Versorgung und Beiträge

Dortmund
unbefristet
Vollzeit

Ihre Aufgaben:

Eigenverantwortliche Betreuung eines zugewiesenen Bestandes unserer Versorgungsempfänger*innen
Aufnahme des Versorgungsfalles, Festsetzung des Ruhegehaltes und der Hinterbliebenenversorgung
Beachtung von Anrechnungsvorschriften der Beamtenversorgung

Das bringen Sie mit:

Verantwortungsvolle Persönlichkeit mit Abschluss der 2. Verwaltungsprüfung oder einer vergleichbaren Qualifikation

Kenntnisse im Beamtendienst-, -besoldungs- und -versorgungsrecht der Pfarrer und Kirchenbeamten und/oder der Beamten des Bundes und der Länder NRW und Rheinland-Pfalz
Kenntnisse im Einkommensteuer- und im Rentenrecht
Sehr gute Kenntnisse in MS Office, vor allem Word und Excel

Kenntnisse im Zahlungs- und Abrechnungsverfahren KIDICAP.Entgelt (PPAY) wären von Vorteil
Bereitschaft zur Fortbildung
Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten Ihnen:

Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
Gleitende Arbeitszeit
Mobiles Arbeiten
Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Angemessene Vergütung
Eine attraktive betriebliche Altersversorgung

Die Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche wäre wünschenswert, ist aber nicht Bedingung.
Wir freuen uns bis zum 29.03.2025 auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen. Bitte nutzen Sie hierzu unser kurzes Online-Bewerbungsformular .

Kontakt:
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Burdenski, Telefon (0231.5776-140) .

Informieren Sie sich auch gerne im Internet unter www.vkpb-dortmund.de .

HIER BEWERBEN

VKPB - Gemeinsame Versorgungskasse für Pfarrer und Kirchenbeamte | - Anstalt des öffentlichen Rechts -
Schwanenwall 11 | 44135 Dortmund

Gemeinsame Versorgungskasse für Pfarrer und Kirchenbeamte der Evangelischen Kirche im Rheinland, der Evangelischen Kirche von Westfalen und der Lippischen Landeskirche https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1022613/logo_google.png

2025-03-29T21:59:59.999Z FULL_TIME
EUR
YEAR null

2025-02-27
Dortmund 44135 Schwanenwall 11

51.51528829999999 7.4736767

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Jobbeschreibung

IT'S TIME TO GROW.Bringen Sie Ihre Erfahrung aus der beruflichen Praxis ein:W2-Professur Wirtschaftspsychologie,insb. Personal- und OrganisationspsychologieFachbereich Wirtschaftswissenschaften (Kennziffer 10.4)zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Campus Lemgo | unbefristet | Vollzeit | Bewerbungsfrist: 09.04.2025Wir sind die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. In Lemgo, Detmold und Höxter qualifizieren wir etwa 5.700 Studierende: persönlich, professionell und zukunftsorientiert. Dabei pflegen wir interdisziplinären Austausch und profitieren von kooperativen Strukturen. So gestalten wir aktiv unser wertschätzendes Arbeits- und Bildungsumfeld an allen Standorten. Starke Institute und internationale Netzwerke tragen unsere Innovationen aus der anwendungsnahen altig in die dynamische Wirtschaftsregion Ostwestfalen-Lippe - und weit darüber hinaus.Infomieren Sie sich auf unserer Website im Detail über diese und weitere Karrieremöglichkeiten an derTH OWL.www.th-owl.de/hochschule/karriere/Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote