Jobs im Öffentlichen Dienst
39.374 Jobs gefunden
Ausbildung Forstwirt*in
Jobbeschreibung
Bei uns beginnen jedes Jahr über 35 neue Auszubildende und Studierende. Komm auch Du in unser modernes, offenes Team! Mit uns arbeitest Du nicht für irgendjemanden, sondern für alle Bürger*innen der Stadt! Wir bilden vielfältig aus: Bei uns findest Du Ausbildungsberufe in verschiedenen Bereichen wie Abwassertechnik, Elektronik, Garten- oder Straßenbau, Bibliothekswesen und in der Verwaltung. Studieren kannst Du bei uns Soziale Arbeit und Verwaltungswissenschaft (Beamtenlaufbahn). Freie Ausbildungsstelle in folgendem Berufsbilder: Forstwirt*in Freu Dich auf: moderne Arbeitsplatzausstattung flexible Arbeitszeiten Ausbildungsabschnitt im Ausland möglich grundsätzliche Übernahme nach Deiner Ausbildung/Deinem Studium betriebliches Gesundheitsmanagement Ausbildung in Teilzeit möglich Freistellungsmöglichkeiten für diverse Sonderurlaubsformen Informationen erhältst Du online auf unserer Homepage oder telefonisch bei Frau Bornemann oder Herrn Fahrenholz 0551 400-2329 oder -2046. Du findest uns auch auf dem GöBit am 15.03.2025 in der Lokhalle. Bewerbungen sind ab Februar möglich. Stand E16 Arbeitgeberin – Stadt GöttingenWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...Medizinischer Technologe für Laboranalytik/MTL/MTLA (m/w/d) – CVK
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung unseres Labors im Bereich Immunhämatologie / Blutdepot am Charité Campus Virchow-Klinikum in Berlin-Wedding suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nMedizinischen Technologen für Laboranalytik/MTL/MTLA (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit
WIR BIETEN:
✓ eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag inkl. Jahressonderzahlung und Ergebnisbeteiligung
✓ Zuschläge bei der Teilnahme an Schicht- und Wechselschicht
✓ eine Prämie in Höhe von 500 € bei Arbeitsantritt, nach bestandener Probezeit weitere 500 € und nach einem Jahr nochmal 500 € für examinierte medizinischen Fachkräfte
✓ eine systematische Einarbeitung bei vollem Gehalt
✓ 30 Tage Urlaub pro Jahr, zzgl. Zusatzurlaub für Schicht und Wechselschicht
✓ eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und professionellen Team
✓ Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) sowie zu Kita-Gebühren
✓ betriebliche Altersvorsorge
✓ betriebliches Gesundheitsmanagement - von Arbeitsschutz bis Jobrad, sowie Firmenfitness mit Egym Wellpass
✓ umfangreiche in- und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
IHR AUFGABENGEBIET:
✓ Immunhämatologische Routinediagnostik (z. B. Blutgruppenbestimmung, Kreuzproben, Antikörpernachweis)
✓ Immunhämatologische Spezialuntersuchungen (z. B. Antikörperdifferenzierung, direkter/ indirekter AHG-Test, Elutionen, Adsorptionen)
✓ Verwaltung, Bestrahlung und Portionierung von Blutprodukten (Blutdepot)
✓ Steuerung, Überwachung und Auswertung mit modernen Analysegeräten
✓ Umsetzung des Qualitätsmanagements gemäß den Akkreditierungsstandards
✓ Kommunikation mit den Stationen der Charité und externen Kunden
IHR PROFIL:
✓ eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten MTL/MTLA (m/w/d) mit deutscher Anerkennung
✓ Empathie, Motivation und Teamfähigkeit für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit
✓ Eigenverantwortliche, engagierte und selbständige Arbeitsweise
✓ Bereitschaft zur Teilnahme an Wechselschicht und Rufbereitschaft
✓ IT-Anwenderkenntnisse
Klingt interessant? Wir freuen uns Sie kennen zu lernen!
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen die leitende MTLA, Frau Ramona Genth, telefonisch unter 030 450 553 178 gerne zur Verfügung.
Bewerbungsanhänge übermitteln Sie bitte ausschließlich im PDF-Format.
Mitarbeiter*in im BusinessCenter (Einheit Service Telefonie)
Jobbeschreibung
Kreissparkasse ReutlingenRegionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und Firmenkunden, Mitarbeiter*in im BusinessCenter (Einheit Service Telefonie)Kreissparkasse Reutlingen
Bereit für etwas Neues? Wir suchen Sie als
Mitarbeiter*in im BusinessCenter
(Einheit Service Telefonie)
für unsere Regionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und Firmenkunden in Voll- oder Teilzeit
Ihre Aufgaben
Sie erteilen Auskünfte zu Finanzprodukten für das Segment der gewerblichen Kundinnen und Kunden
Sie betreuen anrufende Kundinnen und Kunden telefonisch, erbringen Serviceleistungen und bearbeiten Kundenaufträge fallabschließend
Sie unterstützen unsere Kundinnen und Kunden bei der Nutzung unserer digitalen Services und Produkte
Sie übernehmen Nachbearbeitungsaufgaben
Sie terminieren Beratungsgespräche und leiten an unsere gewerblichen Beraterinnen und Berater über
Sie erkennen Bedürfnisse und Cross-Selling-Ansätze und leiten an die zuständigen Beraterinnen und Berater weiter
Sie tätigen Kundenanrufe im Rahmen von Vertriebskampagnen und After-Sales-Prozessen
Ihr Profil
Sie haben eine Bankausbildung, kaufmännische Ausbildung oder kunden- und serviceorientierte Ausbildung absolviert
Erste Erfahrungen im Kundenservice und am Telefon sind von Vorteil
Sie arbeiten serviceorientiert und begegnen Kundinnen und Kunden professionell mit Begeisterung und Engagement für ihre Angelegenheiten
Sie kommunizieren sicher und souverän über alle Medien und Kanäle und haben Freude an der Telefonie und modernen Kommunikationsmedien
Sie sind teamfähig, einfühlsam und belastbar
Sie sind flexibel hinsichtlich der Arbeitszeiten
Ein freundliches, sicheres und souveränes Auftreten rundet Ihr Profil ab
Die Aufgabe kann in Vollzeit oder in Teilzeit besetzt werden!
Denkbar sind Ganztageseinsätze (bevorzugte Option) oder auch Vormittags- oder Nachmittags-Einsätze, wobei mindestens ein ganzer Arbeitstag pro Woche und ein Mindestbeschäftigungsumfang von 50 % erforderlich ist.
Das bieten wir Ihnen
Ein motiviertes und aufgeschlossenes Team in einer modernen Arbeitsumgebung
Attraktive Vergütung mit knapp 14 Gehältern und eine 39h-Woche im TVöD-S
Flexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage Jahresurlaub
Tarifliche und betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss und weiteren Benefits wie JobRad, Krankenzusatzversicherung und Jobticket
Individuelle Personalentwicklung
Eine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaften und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Das sind wir
Die Kreissparkasse Reutlingen ist ein leistungsstarkes und modernes Kreditinstitut. Als Marktführer legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen auf eine persönliche, individuelle Beratung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Einsatz unserer rund 850 qualifizierten Mitarbeitenden, denen wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Als Finanzinstitut, das hier daheim ist, engagieren wir uns aktiv in der Region und unterstützen lokale Projekte, Initiativen, Schulen und Vereine.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann überzeugen Sie uns und bewerben sich online über unsere Homepage www.ksk-reutlingen.de/bewerbung . Werden Sie Teil unserer Kreissparkasse!
Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne Herr Bauer von der Regionaldirektion Reutlingen Unternehmens- und Firmenkunden (07121/331-2162), sowie Frau Graf von der Personalabteilung (07121/331-1328).
JETZT BEWERBEN!
Gesundheits-und Krankenpfleger Wundmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir exam. Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d) für folgende Kliniken:Klinik für Akut- und Notfallmedizin - Notfallambulanz
Klinik für Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Proktologie
Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin
Klinik für Urologie und Kinderurologie
Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie
Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
Klinik für Innere Medizin I - Gastroenterologie und Hepatologie
Klinik für Innere Medizin II - Kardiologie, Schlafmedizin und Stroke Unit
Klinik für Innere Medizin III - Hämatologie und Onkologie
Klinik für Kinder- und Jugendmedizin
Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ JobRad-Leasing
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung
~
Anästhesietechnische:r Assistent:in (ATA) / Pflegefachkraft (m/w/d) für die Anästhesie im Herzzentrum
Jobbeschreibung
Anästhesietechnische:r Assistent:in (ATA) / Pflegefachkraft (m/w/d) für die Anästhesie im HerzzentrumKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Für unser Zentrum für operative Medizin suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n qualifizierte:n Anästhesietechnische:n Assistent:in oder Pflegefachkräfte mit/ohne Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie (m/w/d) zur Unterstützung des pflegerischen Teams der Anästhesie im Herzzentrum.
Ihr Aufgabengebiet im Funktionsdienst Anästhesie Herzchirurgie umfasst:
- Die Vorbereitung und Assistenz bei der Einleitung, Aufrechterhaltung und Ausleitung aller bekannten Narkoseverfahren
- Die Kontrolle aller krankheits- und narkosespezifischer Parameter
- Die postoperative intensivmedizinische Überwachung mittels Monitoring
- Die Unterstützung von Schmerztherapien
- Die Dokumentation aller medizinisch-pflegerisch relevanter Daten
- Die Bedienung und Pflege medizinisch-technischer Geräte nach MPG
- Unterstützung bei der akuten Notfallversorgung
- Die Unterstützung bei der Lagerung von Patient*innen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
- Sie sind examinierte: r Anästhesietechnische: r Assistent: in oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit/ohne Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie
- Sie verfügen über fachliche Kompetenz, haben Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
- Sie bringen Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen mit
- Sie zeigen Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie zu wirtschaftlichem und prozessorientiertem Handeln.
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert.
Psychologischer Psychotherapeut für therapeutische Behandlungen im Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns
- Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
- Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
- Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind
Wir freuen uns auf
- Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
- Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
- Teamfähigkeit
- Empathie
- Belastbarkeit und Eigenständigkeit
- strukturierte Arbeitsweise
- umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
- Interesse an Fort- und Weiterbildung
Gute Gründe für einen Wechsel
- Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
- Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
- Breites Diagnosespektrum
- Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen
Facharzt (m/w/d) Neurologie für die Zusatzweiterbildung Geriatrie
Jobbeschreibung
Facharzt (m/w/d) Neurologie für die Zusatzweiterbildung GeriatrieSie sind Mediziner mit Herz und Verstand? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) Neurologie für die Zusatzweiterbildung Geriatrie in Voll- oder Teilzeit.Unsere Abteilung Geriatrie/Altersmedizin wird von Herrn Chefarzt Dr. von Rönn, Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung »Geriatrie«, geleitet. Der Schwerpunkt der Abteilung liegt in der akutmedizinischen Behandlung von multimorbiden Patienten, unter Beachtung der sozialen, psychischen und ethischen Faktoren im Sinne einer ganzheitlichen Medizin. Dabei spielen insbesondere Diagnostik und Therapie von typischen Alterskrankheiten wie Sturzsyndrom, Gang- und Schluckstörungen, chronische Schmerzen, Hirnleistungsstörungen und Demenz eine Rolle. In diesen Bereichen arbeitet das Team eng mit den übrigen Fachabteilungen des Klinikums zusammen.Weitere Aufgabengebiete sind das Erarbeiten geriatrischer Assessments und die Frühmobilisation, mit der Zielstellung die Reha-Fähigkeit der Patienten zu erreichen. Zudem sind wir auch kompetenter Ansprechpartner für niedergelassene Ärzte in der Region. Herr Dr. von Rönn besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung (18 Monate) für die Zusatzbezeichnung Geriatrie.Wir beiten Ihnenein teamorientiertes Miteinander in einem unkomplizierten Team mit einem angenehmen Betriebsklimaeine sehr kollegiale Zusammenarbeit mit den interdisziplinären Kollegeneine strukturierte Weiterbildung mit flachen Hierarchienberufliche Perspektiven mit guten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Abteilungeine Vergütung nach TV-Ärzte/VKAWir möchten Sie kennenlernen, wenn SieTeamplayer mit Freude am Umgang mit älteren Menschen sindgerne lösungsorientiert und kreativ arbeiteneine flexible und fortschrittliche Arbeitsweise schätzenBitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Bewerber_innen mit deutscher Approbation gemäß §3 der Bundesärzteordnung berücksichtigen können. Bewerbungen ohne beigefügte Approbation können nicht bearbeitet werden.Sie haben Fragen?Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen Karin Denz, Bereichsleitung Personalmanagement, zur Verfügung.Telefon: 07751 85-4124Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerbenGesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für neurologische Intensivstation mit Weaning-Schwerpunkt
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.656 ? 5.232 ?/mtl.1 Als eine der führenden medizinischen Rehabilitationseinrichtungen behandeln wir bereits seit mehr als drei Jahrzehnten Patienten:innen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Unsere Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten; Teamplayer, die engagiert sind und für ihren Job brennen sowie mit Herz und Leidenschaft dabei sind.Zeit, um sich Zeit zu nehmen.
Der Aufenthalt unserer Patienten:innen ist aufgrund des intensivmedizinischen Rehabilitationsbedarfes oft an einen längeren Zeitraum gebunden. Unser Pflegepersonal kann so die Patienten:innen ausreichend lange auf dem Genesungsweg begleiten.
Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- eine Zusatzausbildungen zur Hygienefachkraft (m/w/d) sehen wir gern
- ein freundliches Auftreten und Einfühlungsvermögen für die besondere Sitation unserer Patient:innen
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
- eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge
- einen Dienstplan, den Du durch Vorgabe von Wünschen mitgestalten können
- fundierte Einarbeitung durch Praxisbegleiter sowie Entwicklungs- und Profilierungsmöglichkeiten im stationären Bereich
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigene Trainings- und Simulationszentrum
- Du willst mehr? Wir bieten Dir kostenfreie Fachweiterbildungen an
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers?
- ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine gute Verkehrsanbindung
Ausbildung Pflegefachfrau/-mann
Jobbeschreibung
Ausbildung Pflegefachfrau/-mann Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann ab September 2025 Vielfältig, abwechslungsreich, krisensicher! Du arbeitest gerne im Team? Und Du magst den Kontakt zu älteren Menschen? Dann bist Du bei uns genau richtig in der Ausbildung zur/m Pflegefachfrau/-mann. Bei der CAB Altenhilfe und der CAS Ambulante Pflege betreuen wir über 3.500 pflegebedürftige Menschen, sei es in einer stationären Einrichtung oder ambulant in der eigenen Häuslichkeit. Deine Aufgaben bei uns Stationäre Langzeitpflege Ambulante Pflege Tagespflege und Kurzzeitpflege Pflege in einer gerontologischen Einrichtung Akutpflege im Krankenhaus Kinderpflege Das bringst Du mit Wenn Du mindestens 16 Jahre alt bist und Deine Mittlere Reife in der Tasche hast, heißen wir Dich herzlich willkommen. Wir bieten Dir einen Ausbildungsplatz, der mehr ist Du kannst uns kennenlernen durch ein Praktikum zur Berufsorientierung. Engagierte Praxisanleiter*innen gewährleisten eine professionelle Anleitung während Deiner gesamten Ausbildung. Du bekommst bereits während der Ausbildung eine attraktive Vergütung 1.340 € im 1. Ausbildungsjahr 1.402 € im 2. Ausbildungsjahr 1.503 € im 3. Ausbildungsjahr Nach der Ausbildung hast Du sehr gute Chancen für eine unbefristete Übernahme. Wir unterstützen Dich auch nach der Ausbildung in Deiner beruflichen Entwicklung durch verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten. Weitere Angaben Momentan bilden wir über 150 Auszubildende in drei Jahrgängen zur/m Pflegefachfrau/-mann aus! 150 junge und nicht mehr ganz so junge Menschen, die sich für eine Ausbildung in der Pflege entschieden haben! Du fehlst uns noch! Wir freuen uns auf Dich! Was Dich bei der CAB erwartet, siehst Du im Video Caritas-Seniorenzentrum St. Anna Blücherstraße 79 86165 Augsburg CAB Caritas Augsburg Betriebsträger gGmbH Moltkestraße 14 · 86159 AugsburgStationäre Langzeitpflege; ambulante Pflege; Tagespflege und Kurzzeitpflege; Pflege in einer gerontologischen Einrichtung;...Azubi Kaufmann (m/w/d) Spedition und Logistikdienstleistungen
Jobbeschreibung
DHL Express – Ein Unternehmen, das Menschen verbindet!Suchst du nach einem dynamischen Unternehmen, wo du mit Tatkraft & Passion deine Karriere als Auszubildende Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen starten und anspruchsvolle Ziele verfolgen kannst? Du bist neugierig und möchtest lernen, was es bedeutet jeden Tag tausende Pakete um die gesamte Welt zu schicken? Du bist bereit ab deinem ersten Tag Verantwortung zu übernehmen und die perfekte Grundlage für deine Karriere zu erhalten? Dann bist du bei uns genau richtig!✓
WEN SUCHEN WIR: Auszubildende Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistungen
✓
WO SUCHEN WIR: Leipzig (Kabelsketal)
✓
STARTDATUM: 01.08.2025
Wir bieten dir:
Du bist vielseitig interessiert und möchtest Einblicke in unterschiedliche Tätigkeiten eines Logistikkonzerns bekommen? Dann bist du bei uns genau richtig. Hierauf kannst du dich freuen:
✓ Du wirst Teil des internationalsten Unternehmens der Welt, welches in über 220 Ländern aktiv ist und trägst mit dazu bei Menschen zu verbinden und das Leben zu verbessern
✓ Du erhältst eine jährlich steigende tarifliche Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.270 Euro zzgl. Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Zuschüsse für Schulmaterialien und Klassenfahrten
✓ Du erhältst 28 Tage bezahlten Urlaub pro Ausbildungsjahr und arbeitest in einer 39-Stundenwoche
✓ Zudem erhältst du tolle Benefits wie ein bezuschusstes Deutschlandticket, regelmäßige Gewinnspiele & Verlosungen, Erholungswerk-Angebote, Rabatte bei zahlreichen Unternehmen (Corporate Benefits)
✓ Deine Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir dir ein umfangreiches Gesundheitsmanagement, welches unter anderem Gesundheitstage, Vorsorgeuntersuchungen und Impfangebote beinhaltet
✓ Dich erwartet eine abwechslungsreiche und praxisorientierte Ausbildung mit perfekten Zukunftsaussichten und sehr guten Übernahmemöglichkeiten
✓ Dich erwartet ein großartiges Team, das dich während deiner Ausbildung unterstützt und den Spaß bei der Arbeit nie zu kurz kommen lässt
✓ Da wir jedes Jahr über 30 neue Azubis einstellen, kannst du dich auf ein starkes Azubi-Netzwerk und tolle gemeinsame Events freuen
✓ Bei sehr guten Leistungen kannst du die Ausbildungszeit verkürzen und auf unsere besten Azubis wartet das „Top-Azubi Programm“
So sieht dein Alltag bei uns aus:
In der Ausbildung als Kauffrau/-mann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung organisierst du weltweite Transporte in der Luft und auf der Straße. Dabei durchläufst du verschiedene Abteilungen, in denen du folgende Aufgaben übernimmst:
✓ Von Smartphones über Essensboxen und Kleidung bis hin zu Gefahrgut und Insekten - du kümmerst dich um die Organisation von Versand, Umschlag und Lagerung unterschiedlichster Sendungen
✓ Du bearbeitest Anfragen nationaler und internationaler Kunden und sorgst mit dafür unsere höchsten Qualitätsansprüche tagtäglich umzusetzen
✓ Du lernst die Reklamationsbearbeitung und Schadensregulierung sowie die Disposition kennen
✓ Zudem kümmerst du dich um die Exportabfertigung und Zollabwicklung internationaler Sendungen
✓ Du übernimmst früh Verantwortung, arbeitest eigenständig und erhältst während deiner dreijährigen Ausbildung einen umfangreichen Einblick bei DHL Express
Damit überzeugst du uns:
✓ Du bringst einen guten Schulabschluss mit und bist idealerweise fit in Fächern wie Englisch, Mathe und Geografie
✓ Viel wichtiger als deine Noten ist uns aber, dass du dich für die Logistik begeisterst und dich wirtschaftliche Zusammenhänge interessieren
✓ Die Mischung macht‘s – du arbeitest gerne am PC, magst es aber auch mit anzupacken
✓ Zudem arbeitest du gerne mit unterschiedlichen Menschen zusammen und andere Sprachen und Kulturen machen dich neugierig
✓ Du bist eine offene und begeisterungsfähige Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und stets über den Paketrand hinausschaut
✓ Aufgrund des Jugendschutzgesetzes können wir keine Bewerbungen seitens Minderjähriger berücksichtigen.
Interessiert? Dann bewirb dich jetzt!
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die Zukunft zu gestalten! Bei DHL Express legen wir großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt unsere Stärke ist und möchten Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder anderen Merkmalen ermutigen, sich bei uns zu bewerben – denn gelb steht schließlich jedem!
#dhl #express #logistik #jobs #withheartandpassion #asone
Verwaltungsleitung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rund 525 000 Katholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Münden und von der Weser bis nach Sachsen-Anhalt.Verwaltungsleitung (w/m/d)Das Bischöfliche Generalvikariat sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsleitung (w/m/d) für das Dekanat Unterelbe. Die Wochenarbeitszeit beträgt 39,80 Stunden. Der Dienstsitz ist in Buxtehude.
Ihre Aufgaben
Leiten und Führen der Verwaltung des überpfarrlichen Personaleinsatzes, unter Berücksichtigung der pastoralen Ziele, zur Entlastung des leitenden Pfarrers und zur Unterstützung ehrenamtlicher Kirchenvorstände in der Vermögensverwaltung
Organisatorische Leitung der Verwaltung in der Kirchengemeinde
Personalführung der unterstellten Stellen
Gremienunterstützung, wie z. B. Finanzausschuss- bzw. Kirchenvorstandssitzungen
Ehrenamtsförderung und -unterstützung im Bereich Verwaltung
Personalverwaltung für Angestellte der Kirchengemeinde
Haushalts- und Rechnungswesen
Koordination in den Bereichen Bauen, Immobilien und Liegenschaften
Sie sorgen für die Abstimmung der Belange zwischen den Kirchenvorständen, dem Bischöflichen Generalvikariat und dem GemeindeService Finanzen des Bistums und stellen den reibungslosen Ablauf aller Verwaltungsangelegenheiten sicher
Wir erwarten
Abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften, Öffentliche Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation
ferner identifizieren Sie sich mit den Aufgaben, Zielen und Werten der katholischen Kirche
der Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Pkw werden vorausgesetzt
Wir bieten
eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld
ein motiviertes und kompetentes Team
zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie)
vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung
betriebliche Altersvorsorge
30 Tage Urlaub sowie Dienstbefreiung für den 24. und 31. Dezember
ein angemessenes Tarifgehalt entsprechend der Arbeitsvertragsordnung im Bistum Hildesheim (AVO) angelehnt an den Tarifvertrag der Länder inkl. Jahressonderzahlung
Wir möchten den Anteil weiblicher Führungskräfte im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim erhöhen und bitten insbesondere Frauen, sich auf diese Stelle zu bewerben. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 24.03.2025.
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen der Projektleiter "Verwaltungsstrukturen in Kirchengemeinden", Herr Thomas Riechel-Rabe, zur Verfügung, Tel. 05121 307-424.
Fragen zum Bewerbungsverfahren richten Sie bitte an Herrn Frank Aselmeier, Personalreferent, Abteilung Personalservice, Tel. 05121 307-408.
> www.stellenangebote.bistum-hildesheim.de
E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Vollzeit | Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt | Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir exam. Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d) für folgende Kliniken:
- Klinik für Akut- und Notfallmedizin - Notfallambulanz
- Klinik für Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Proktologie
- Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin
- Klinik für Urologie und Kinderurologie
- Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie
- Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
- Klinik für Innere Medizin I - Gastroenterologie und Hepatologie
- Klinik für Innere Medizin II - Kardiologie, Schlafmedizin und Stroke Unit
- Klinik für Innere Medizin III - Hämatologie und Onkologie
- Klinik für Kinder- und Jugendmedizin
- Klinik für Palliativmedizin
- Durchführung und Überwachung der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung des verordneten Pflegekonzeptes inkl. adäquater Patientendokumentation
- Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
- Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen und enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor-und Nachbereitung sowie fachgerechte Assistenz diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
- Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
- Verantwortungsvolle Mitgestaltung der Arbeitsprozesse im Team
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
- Sie reagieren in Stresssituationen besonnen und verantwortungsbewusst
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
- Edenred City Karte
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 32 Tage Urlaub
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
- familienfreundliches Unternehmen
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
- planbare Dienstzeiten
- Firmenfitness mit Hansefit
Volljurist Datenschutz – befristet (m/w/d) in Neckarsulm
Jobbeschreibung
EinleitungAls Bereich Recht & Compliance International beraten wir unsere Fachbereiche und unser Management in den vielfältigen rechtlichen Fragestellungen eines internationalen Handelsunternehmens. Wir sind Ansprechpartner unserer Lidl-Landesgesellschaften und zuständig für die Etablierung sowie den Betrieb unseres unternehmensweiten Compliance-Management-Systems.Datenschutz berät als Teil von Recht & Compliance International das Management und die Fachbereiche in sämtlichen datenschutzrechtlichen Fragenstellungen und wirkt auf die Einhaltung relevanter Datenschutzgesetze hin. Werde Teil unseres Teams und unterstütze uns bei der Bearbeitung von Fragestellungen rund um die Themengebiete Digitalisierung und E-Commerce sowie angrenzende Rechtsgebiete.
Deine Aufgaben
- Unterstützung des Datenschutzbeauftragten in allen Fragen des Datenschutzrechts
- Beratung des Filial- und Online-Geschäfts und Ansprechpartner für unsere Landesgesellschaften
- Bearbeitung von Fragestellungen rund um die Themengebiete Digitalisierung und E-Commerce sowie angrenzende Rechtsgebiete
- Vermittlung von Anforderungen der DSGVO im Unternehmen und Unterstützung der Fachbereiche bei deren Einhaltung
- Prüfung von Prozessen und Systemen sowie Durchführung von Datenschutz-Audits und Schulungen der Fachbereich
- Zwei erfolgreich abgeschlossene Staatsexamen und sehr gute Kenntnisse im Datenschutzrecht (z.B. DSGVO, BDSG)
- Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung als Volljurist im Bereich Datenschutz
- Affinität für Informationstechnologien und digitale Medien, gutes Verständnis für technische und unternehmerische Zusammenhänge
- Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte einfach, verständlich und zugleich rechtlich sicher darzustellen
- Analytische Kompetenz, Kommunikationsstärke
- Gute Englischkenntnisse
- Die Stelle ist auf 1,5 Jahre befristet
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Therapeut:in Physiotherapie für Atemtherapie & Beatmungsentwöhnung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ziel der Physiotherapie in unserer Klinik ist es die Bewegungs- und Funktionsfähigkeit des Körpers wiederherzustellen, zu erhalten oder zu verbessern, um eine größtmögliche Unabhängigkeit von Fremdhilfe erreichen zu können und somit ein hohes Maß an Lebensqualität zu ermöglichen.Der Rehabilitationsprozess der Patient:innen wird je nach Gesundheitszustand, aktuellen Fähigkeiten und bestehenden Bedürfnissen von einem umfangreichen Spektrum an passiven und aktiven Therapieformen begleitet. Training von Kraft, Koordination, Ausdauer, Gleichgewicht, Linderung von Schmerzen, Entspannungstechniken sowie intensive Hilfsmittelerprobungen und Angehörigenschulungen sind wesentliche Inhalte der physiotherapeutischen Betreuung.Wir suchen Physiotherapeut:innen (m/w/d) mit Herz und Flexibilität, die sich in der KLINIK BAVARIA Kreischa engagieren möchten.
Ein Arbeitstag bei uns
- Durchführung atemtherapeutischer und prophylaktischer Maßnahmen
- Wiederherstellung und Verbesserung der motorischen Fähigkeiten
- Unterstützung bei der therapeutische Begleitung der Beatmungsentwöhnung und Erstmobilisation unter intensivmedizinischer Überwachung
Wir freuen uns auf
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Physiotherapeut:in, nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- Deine Erfahrungen in der Betreuung schwerbetroffener Patienten:innen im Bereich der Intensivrehabilitation (wünschenswert aber nicht Bedingung)
- vorrangiger Einsatz im Tagdienst, ggf. auch im Nachtdienst, an Wochenenden und Feiertagen
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
Gute Gründe für einen Wechsel
- Arbeiten im generationsoffenen Team mit therapeutischen Kolleg:innen aus verschiedenen Fachbereich
- Funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
- Zuschlagsregelung für Mehrarbeit sowie Wochenend-, Feiertagszuschläge und auch Schichtzulagen, wenn erforderlich
- flexible Dienstplangestaltung
- individuell mitarbeiterorientierte, flexible (Teilzeit-) Modelle, z. B. mit der Möglichkeit des versetzten Arbeitsbeginns
- temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
- qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
- während Ihrer Einarbeitung stellen wir Ihnen für bis zu 6 Monate einen persönlichen Praxisbegleiter:in zur Seite. Mit einem strukturierten Einarbeitungskatalog führen wir Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgabenfelder heran.
- einarbeitungsbegleitende Fortbildungsangebote zu fachlichen Schwerpunkten wie Trachealkanülenmanagement und Schlucktherapie
- jährliches Budget für Ihre individuelle Fort- und Weiterbildung
- eine gute Verkehrsanbindung
Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d) Beschäftigungsumfang variabel 50 – 100 %, unbefristet
Jobbeschreibung
Sie sind auf der Suche nach einem vielseitigen und spannenden Arbeitgeber – dann ist die AWO Karlsruhe gemeinnützige GmbH als sozialer Dienstleister die richtige Adresse für Sie. Die bietet in 90 Einrichtungen eine Vielzahl von sozialen Dienstleistungen an. Die rund 1.600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen beraten, unterstützen und begleiten Menschen in allen Lebenslagen. Die Grundwerte „Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit“ bilden das Fundament unserer Arbeit.Im Geschäftsbereich betreiben wir fünf Seniorenzentren mit insgesamt 376 vollstationären Pflegeplätzen und vielfältigen Ausprägungen. Dazu zählen Häuser mit Hotelcharakter, im Hausgemeinschaftsmodell oder mit speziellen gerontopsychiatrischen Abteilungen.Es ist uns ein besonderes Anliegen, alle unsere Angebote kontinuierlich weiterzuentwickeln und stets eine gute Qualität sicherzustellen.
Besonderen Wert legen wir deshalb auf die Entwicklung unserer Teams, die Förderung und Weiterqualifizierung unserer Mitarbeiter*innen sowie gelebte Diversität.
Unterstützen auch Sie unsere Arbeit für die Menschen in Karlsruhe und verstärken unser Team ab sofort!
Alten- oder Krankenpflegehelfer (m/w/d)
Beschäftigungsumfang variabel 50 - 100 %, unbefristet
Kennziffer: 0001_000360
Ihre Aufgaben
- Unterstützung und enge Zusammenarbeit mit den Pflegefachkräften
- Durchführung der Behandlungspflege (z.B. Wundversorgung) und führen der Pflegedokumentation
- Hilfestellung bei der Körperpflege, dem Einkleiden und der Nahrungsaufnahme
Das zeichnet Sie aus
- Eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Ausgeprägtes Bewusstsein für Pflegequalität und Betreuung
- Einen wertschätzenden und empathischen Umgang auf Augenhöhe mit den Bewohnern
- Zuverlässigkeit, körperliche Belastbarkeit, Geduld und Teamfähigkeit
- Flexibilität bezüglich der Arbeitszeit sowie Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
Das bieten wir Ihnen
- Beschäftigungsumfang variabel möglich von 50 - 100% - entspricht wöchentlich von 19,25 bis 38,5 Stunden
- Entgelt entsprechend nach Qualifikation und Berufserfahrung zwischen ca. 2784 € – 3741 € (entspricht P 6 TVöD-VKA bei Vollzeit) zzgl. Pflegezulage sowie Jahressonderzahlung
- 29 Urlaubstage, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfrei
- Prämie "Kommen aus dem Frei"
- Unterstützung durch ein engagiertes Team
- Vielseitige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie verschiedene Verbands- und Firmenveranstaltungen
- Möglichkeiten zur Beteiligung und Mitgestaltung durch hierarchie- und bereichsübergreifende Partizipationsformate (AWO ImPro)
- Attraktive Zusatzleistungen wie z. B. BGM, Fahrradleasing, CIK-Clubcard, vergünstigtes Mittagessen unserer AWOKADO Küche, sowie Sonderkonditionen für Krankenzusatzversicherung, zusätzliche Altersvorsorge sowie Bezuschussung von VWL
- Gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr (ÖPNV)
Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur und bereichert unser Team. Deshalb schätzen und begrüßen wir alle Bewerbungen – unabhängig von z.B. Geschlecht, Nationalität, Religion, Identität, Behinderung o.ä.
Neugierig auf mehr? Lernen Sie uns kennen!
Alle Infos rund um unsere Arbeit, Angebote und Ihre Möglichkeiten bei uns finden Sie unter:
Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns gerne!
Claudia Faas: 0721 35007-176
Fachärzt:in für orthopädische und rehabilitative Therapie (w/m/d) Krankenhaus
Jobbeschreibung
Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.Ein Arbeitstag bei uns
- Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
- Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
- umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
- stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
- Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
- Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
- Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
- Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
- rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
- regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
- Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
- Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
- Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
- eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
- Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
- Erfahrungen in der Stationsorganisation
- lösungsorientierte Arbeitsweise
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
- eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
- Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
- Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
- Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
- Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
- eine gute Verkehrsanbindung
- Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
- ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
Ausbildung Pflegefachhelfer in der Krankenpflege (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ausbildungsbeginn: jährlich zum 1. September Pflegefachhelfer in der Krankenpflege (w/m/d) Ihnen macht der Umgang mit Menschen Freude? Sie möchten rasch in den pflegerischen Beruf einsteigen? Dann bieten wir Ihnen die einjährige Ausbildung zum/ zur Pflegefachhelfer/-in in der Krankenpflege Voraussetzungen: Mittelschulabschluss (mit und ohne Quali) Vollendung des 17. Lebensjahres, in Ausnahmefällen Vollendung des 16. Lebensjahres Bewerbungen richten Sie bitte an: Berufsfachschule für Krankenpflege und Krankenpflegehilfe der Asklepios Krankenpflegeschulen gGmbH Schützenstraße 15 83646 Bad Tölz Tel.: +49 8041 507-1120 E-Mail: bfs.badtoelz@asklepios.com Weitere Informationen unter: www.asklepios.com/karriere/jobsIhnen macht der Umgang mit Menschen Freude? Sie möchten rasch in den pflegerischen Beruf einsteigen?;...Umweltmanagement und Stadtplanung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die SEG Stadtentwicklungsgesellschaft Wiesbaden mbH ist als kommunalesUnternehmen der Landeshauptstadt Wiesbaden mit vielfältigen Aufgabender städtebaulichen Projektentwicklung befasst. Die SEG ist außerdem
als Erschließungsträger tätig, führt als Projektentwickler Bauvorhaben
durch, übernimmt als Projektsteuerer unterschiedliche Projektentwicklungs-
und Bauaufträge der Stadt Wiesbaden und bewirtschaftet ihren eigenen
Immobilienbestand.
Die Stadtentwicklungsgesellschaft Wiesbaden mbH sucht für die Abteilung
Ostfeld in Vollzeit aktuell eine Kollegin / einen Kollegen im Bereich
Umweltmanagement und Stadtplanung (m/w/d)
Wir passen zusammen ...
wenn Sie unsere Leidenschaft für Stadtentwicklung teilen, gerne eigene
Ideen einbringen und eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
schätzen. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Stärken effektiv einzusetzen.
Sie können durch gezielte Fortbildungen Ihre Stärken ausbauen.Darauf können Sie sich freuen:
In Ihrer Position unterstützen Sie das Projektteam tatkräftig bei
der Bearbeitung von städtebaulichen und umweltrelevanten Fragestellungen
im Rahmen der Durchführung der städtebaulichen Entwicklungsmaßnahme
Ostfeld.
Sie begleiten den gesamten Prozess der Schaffung eines eigenständigen
neuen Stadtteils von
✓ vertiefenden planerischen und umweltrelevanten Überlegungen,
✓ baurechtlichen und bauplanungsrechtlichen Fragestellungen und
✓ der Umsetzung der städtebaulichen Zielvorstellungen im Rahmen
der Entwicklungssatzung.
Hierbei werden Sie vielfältige Themenbereiche eigenständig übernehmen:
✓ Koordination und Moderation von städtebaulichen und umweltrelevanten
Entwicklungs- und Planungsprozessen,
✓ Qualitäts-, Kosten- und Terminkontrolle bzw. -steuerung,
✓ Projektbezogene Koordination und Abstimmung mit beteiligten
Fachämtern und Gesellschaften der Landeshauptstadt Wiesbaden und
anderen Behörden,
✓ Projektbezogene Koordination und Abstimmung mit externen Projektbeteiligten
und Fachplanern.
Mit diesen Eigenschaften begeistern Sie uns
Neben Ihrem persönlichen Interesse bringen Sie
✓ ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (mind.
Diplom oder Master) der Fachrichtung Städtebau, Stadtplanung oder
Umweltplanung mit mehrjähriger relevanter praktischer Berufserfahrung
in der Projektentwicklung, Planung und Steuerung von städtebaulichen
Projektentwicklungen in der Kooperation mit öffentlichen Verwaltungen
oder
ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (mind. Diplom
oder Master), der Fachrichtungen Landespflege, Landschaftsarchitektur,
Landschaftsökologie/ Naturschutz, Biologie, Geographie oder vergleichbar
mit mehrjähriger relevanter praktischer Berufserfahrung.
✓ Sie verfügen über Kenntnisse in der Bauleitplanung und besitzen
vertiefte Kenntnisse im Bau – und Planungs- sowie Umweltrecht. Auch
das Vergabe- und Vertragsrecht ist Ihnen nicht neu.
✓ Sie verstehen sich als Dienstleister mit ausgeprägtem Kommunikationsvermögen
und gehen Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigeninitiative strukturiert
und zielorientiert an.
✓ Ihre Moderations- und Kommunikationsfähigkeit setzen Sie sicher
ein und überzeugen durch souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick
und Durchsetzungsvermögen.
✓ Sie können sich schnell in komplexe und neue Sachverhalte einarbeiten.
✓ Neben Ihrem freundlichen und kooperativen Auftreten haben Sie
Freude an der Teamarbeit und zeigen eine Bereitschaft zur Fortbildung
und Weiterentwicklung.
✓ Sie besitzen sichere EDV-Kenntnisse der Standard-Office-Programme
und verfügen über CAD und GIS-Kenntnisse.
✓ Eine eigenständige Arbeitsweise, Initiative und Verantwortungsbereitschaft
runden Ihr Qualifikationsprofil ab.
Unser Angebot
✓ Wir bieten Ihnen einen modernen Arbeitsplatz mit einem interessanten
und abwechslungsreichen Aufgabengebiet in einem innovativen Projekt,
das sich mit der Entwicklung eines eigenständigen und urbanen Stadtteils
für bis zu 12.000 Einwohnenden beschäftigt.
✓ Sie arbeiten in einem engagierten Team unterschiedlichster Professionen
zusammen und können dabei durch Ihren Einsatz ganz wesentlich zum
Projekterfolg beitragen.
✓ Freuen Sie sich auf eine offene, kollegiale und dynamische Firmenkultur
mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem auf
Wachstum ausgerichteten krisensicheren Umfeld mit einer offenen
Unternehmenskultur.
✓ Sie profitieren von einer leistungsgerechten Vergütung, flexiblen
und familienfreundlichen Arbeitszeiten in einem interdisziplinären
Umfeld und langfristiger Perspektive.
✓ Weitere Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und beruflichen
Weiterbildung.
✓ Neben Sport- und gesundheitsfördernden Angeboten gibt es eine
gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr inkl. kostenlosem
JobTicket.
✓ Jobrad auch für den privaten Gebrauch.
✓ Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen
Leistungen.
Entdecken Sie uns und das Projekt jetzt auf
seg-wiesbaden.de oder
mehrwiesbadenwagen.de
Erste Fragen beantwortet Ihnen Frau Michaela Maack gerne unter Tel.
0611 – 77 808-34.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige
Bewerbung bis zum 08.04.2025 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung
und dem frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail an
[E-Mail Adress gelöscht].
SEG Stadtentwicklungsgesellschaft Wiesbaden mbH
Geschäftsführung
Konrad-Adenauer-Ring 11
65187 Wiesbaden
[Website-Link gelöscht]
Mitarbeiter/in (m/w/d) Geschäftsstelle / Sekretariat für den Fachbereich Jugend und Familie in Teilzeit (80 %)
Jobbeschreibung
Als Landratsamt bieten wir kommunale und staatliche Leistungen aus einer Hand. Bildungsorientiert, kulturbegeistert, wirtschaftsnah und menschlich gestalten wir die Heimat von 80.000 Bürgerinnen und Bürgern. Werden Sie Teil unseres Teams, damit wir auch weiterhin für jede Aufgabe gerüstet sind.Zum 1. Juli 2025 ist folgende Stelle im Landratsamt Lindau (Bodensee) zu besetzen:Geschäftsstelle / Sekretariat für den Fachbereich Jugend und Familie in Teilzeit (80 %)
Ihre Aufgaben - vielseitig und verantwortungsvoll
Eigenverantwortliche Organisation, Koordination und Abwicklung allgemeiner Assistenz- und Sekretariatsaufgaben
Terminplanung und Ablaufkoordination für die Fachbereichsleitung
Unterstützung der Fachbereichsleitung bzw. des Fachbereichs bei der Erledigung allgemeiner schriftlicher und telefonischer Korrespondenz
Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit während der Kommunikationszeiten
Aufnahme und Weiterleitung von Anfragen für den Fachbereich, sowohl schriftlich als auch telefonisch
Postmanagement für den gesamten Fachbereich
Ihr Profil - qualifiziert und motiviert
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum / zur Verwaltungsfachangestellten (VFA-K), zur Kauffrau / zum Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Ausbildung
Eine gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
Sie überzeugen durch ein freundliches und sicheres Auftreten
Neben außerordentlicher Kommunikationsfähigkeit beeindrucken Sie durch Ihr Organisationsgeschick
Erfahrungen im Bereich von Sekretariatsaufgaben sind wünschenswert
Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse und sind sicher im Umgang mit MS Office
Unser Angebot - attraktiv und lukrativ
Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Arbeitszeitumfang von 80 %
Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD-VKA
Fachspezifische Fortbildungsmöglichkeiten
Vielseitige interne Fortbildungsmöglichkeiten und Behördenfitness
Ein abwechslungsreiches und vielfältiges Aufgabengebiet
Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
Eine aufgeschlossene und sehr gute Teamatmosphäre
Die Integration auch von Menschen mit Beeinträchtigung ist für uns dabei selbstverständlich. Ihre abwechslungsreichen Aufgaben können Sie im Rahmen flexibler Arbeitszeiten erledigen, um Beruf, Familie und Freizeit perfekt zu verbinden - all das in einem lebenswerten, vielfältigen Landkreis in einer der landschaftlich schönsten Regionen Bayerns.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 30. März 2025 online unter www.landkreis-lindau.de/karriere .
Für weitere Informationen stehen Ihnen Herr Jürgen Kopfsguter, Fachbereichsleitung Jugend und Familie, unter Tel. 08382 270-170 und Herr Christian Ohneseit, stellv. Fachbeichsleitung Personal und Organisation, unter Tel. 08382 270-112 gerne zur Verfügung.
Landratsamt Lindau (Bodensee) Fachbereich Personal und Organisation
Postfach 33 22 88115 Lindau (Bodensee) www.landkreis-lindau.de
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Abschluss
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir exam. Gesundheits-und Krankenpfleger (m/w/d) für folgende Kliniken:Klinik für Akut- und Notfallmedizin - Notfallambulanz
Klinik für Klinik für Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Proktologie
Klinik für Anästhesie, Intensiv- und Schmerzmedizin
Klinik für Urologie und Kinderurologie
Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie
Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe
Klinik für Innere Medizin I - Gastroenterologie und Hepatologie
Klinik für Innere Medizin II - Kardiologie, Schlafmedizin und Stroke Unit
Klinik für Innere Medizin III - Hämatologie und Onkologie
Klinik für Kinder- und Jugendmedizin
Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ JobRad-Leasing
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung
~
Demand & Supply Planning Analyst (m/w/d)
Jobbeschreibung
EinleitungMit uns kommt Ware von A nach B – und du hoch hinaus! Als Team Lidl Logistik International stellen wir die Versorgung in unseren über 12.000 Filialen weltweit sicher. Und weil wir viel bewegen, brauchen wir auch viele Mitarbeiter! Über 40.000 Kollegen stellen mit dir gemeinsam in mehr als 180 Lagerstandorten in über 30 Ländern die Versorgung sicher. Was wir auch sicherstellen? Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung für dich.Deine Aufgaben
- Erstellung und Validierung regelmäßiger Forecasts über die kurz- und mittelfristigen Mengenströme im logistischen Netzwerk für den Non Food Online-Handel
- Analyse von Supply Chain Daten und End-to-End Prozessen um Zusammenhänge zu identifizieren, Kennzahlen vorherzusagen und Empfehlungen abzugeben
- Analyse und Bewertung von Vertriebsdaten auf Länderebene zur Ableitung von Auswirkungen für zukünftige Planungen
- Modellierung von prognoserelevanten Supply Chain Prozessen (Wareneingang, Warenausgang und Warenbestand) und Berechnungslogiken in unserem Prognosetool
- Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Modellierungen sowie Ergänzung der Verfahren und Lösungen durch neue, innovative Ansätze
- Aufbereitung wesentlicher Punkte aus Forecast-Analysen und Szenarien in managementtauglicher Präsentationsform sowie Präsentation der Ergebnisse beim Top-Management
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurswesen /-informatik /-mathematik, Supply Chain Management, Logistik oder vergleichbaren analytischen Studienfächern
- Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Supply Chain Management, vor allem Demand Planning
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der Datenanalyse und umfangreiche Anwendungserfahrung im beruflichen Umfeld
- Idealerweise Kenntnisse in der Anwendung statistischer Programmier- und Entwicklungsumgebungen (R/Python)
- Hohe Zahlen- und Datenaffinität sowie konzeptionelles Denkvermögen
- Routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit funktionsübergreifend mit anderen Teams zusammenzuarbeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Intensivstationen
Jobbeschreibung
Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Intensivstationen Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Wir betreuen schwer und schwerst erkrankte Patientinnen und Patienten nach größeren Operationen oder Unfällen. Unser Team aus hoch spezialisier- ten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sorgt in Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der operativen Fachdisziplinen für optimale medizinisch Versorgung. Für uns stehen unsere Patientinnen und Patienten immer als Mensch im Vordergrund.Das sind Ihre AufgabenSie führen die evidenzbasierte, intensivmedizinische allgemeine und spezielle Pflege nach aktuellen pflegerischen Standards, Kenntnissen und Konzepten durch.Sie bedienen und überwachen die umfangreichen medizinischen und technischen Geräte, einschließlich der Beatmungsgeräte.Die Koordination und Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen zur individuellen Versorgung der Patienten spielt bei Ihrer Tätigkeit eine wichtige Rolle.Sie sorgen für eine fachgerechte Pflegedokumentation.Das bringen Sie mitSie haben eine Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.Sie verfügen über die Zusatzqualifikation Anästhesie- und Intensivpflege oder haben die Bereitschaft, an einer berufsbegleitenden Weiterbildung teilzunehmen.Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung auf einer Intensivstation.Sie sind körperlich und psychisch belastbar.Durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit fügen Sie sich gut in das bestehende Team ein.Das bieten wir IhnenSie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung.Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen.Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen.Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren.Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes.Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm.Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche.Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.AnsprechpartnerWenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion.Telefon: 0921/400-1005.Sie haben noch Fragen?Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner.Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerbenAushilfsjob Service & Küche Speisenversorgung Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Getreu unseres Leitbildes ?Die Patient:innen stehen im Mittelpunkt all unserer Bemühungen? tragen auch wir als Küchen- & Serviceteam unseren Teil zum bestmöglichen Behandlungserfolg bei. In unserer hauseigenen Zentralküche bereiten wir regionale und überregionale Speisen täglich frisch zu und servieren anschließend. Unsere Küchenhilfen unterstützen bei der Zubereitung, Tablettierung und Verteilung von Speisen und sind zusätzlich im Abwasch tätig. Sie sind unsere Allrounder:innen des Küchenbereiches. Zur Unterstützung unseres Küchenteams suchen wir ab sofort eine Küchenhilfe m/w/d. Je nach Modell können wir eine Vollzeit-, Teilzeit- oder eine geringfügige Beschäftigung anbieten.Ein Arbeitstag bei uns
- der Herstellung von Speisen, insbesondere zuarbeitende Tätigkeiten, wie z. B. Waschen und Schneiden von Obst und Gemüse
- dem Anrichten von kalten Platten (Wurst- und Käseplatten)
- der Speisenausgabe an der Bandportionierung und im Speisesaal
- täglich anfallenden Reinigungsarbeiten in der Küche/Spülküche
Wir freuen uns auf
- wünschenswert ist ein schulischer Abschluss, nicht zwingend erforderlich ist eine Berufsausbildung
- einen gültigen Gesundheitspass (dieser kann auch noch vor Antritt der Tätigkeit erworben werden)
- Sprachniveau mindestens B1
- Erfahrung im Küchen- bzw. Spülbereich (wenn vorhanden, nicht zwingend erforderlich)
- ein freundliches Auftreten sowie eine zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
- einen einsatzbereiten Kollegen oder eine einsatzbereite Kollegin
- einen belastbaren Anpacker der einen Blick für die Arbeit hat und sich schnell in verschiedene Aufgaben hineinfindet
- Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten
Gute Gründe für einen Wechsel
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- regelmäßige Arbeit im 2-Schicht-System bis maximal 20 Uhr
- ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Berufskleidung inkl. Reinigung
- eine gute Verkehrsanbindung
Medizinisch-technischer Radiologieassistent – Röntgen / CT (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Medizinischer Technologe für Radiologie (m/w/d) unterstützt du unser Team an der Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den radiologischen Untersuchungen an unseren Patientinnen und Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderungen des ärztlichen Dienstes planst du die Untersuchungstermine eigenständig und bist für die Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung selbst verantwortlich. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patientinnen und Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.Ein Arbeitstag bei uns- Betreuung der Patienten während der radiologischen Untersuchungen
- Durchführung von Röntgen- und CT-Untersuchungen
- administrative Tätigkeiten (z.B. Dokumentation, Statistik)
- bereichsübergreifende Tätigkeiten (z.B. kapillare Blutabnahme, EKG-Ableitung)
- klinikübergreifende Diagnostik, d. h. Patienten ab Säuglingsalter
- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Medizinisch-technischer Radiologieassistent (m/w/d) zwingend erforderlich
- strukturierte, organisierte und eigenständige Arbeitsweise
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- gute PC Kenntnisse
- gute Deutschkenntnisse
- rasche Auffassungsgabe bei Neuerungen
- Finanzielle Sicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- flexible Dienstplangestaltung
- abwechslungsreiche, klinikübergreifende Diagnostik (Fachbereichsübergreifend)
- Klinikticket, kostenlose Stellplätz
- Sportangebote, vergünstigte Speiseversorgung
- Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Dynamisches Team
Amtsleitung proArbeit-Jobcenter (w/m/d)
Jobbeschreibung
Mit Empathie und strategischem Weitblick treiben Sie die Fortentwicklung unseres Jobcenters voran! Der Kreis Minden-Lübbecke mit seinen rund 1.900 Mitarbeitenden versteht sich als moderne Dienstleistungsverwaltung. Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Menschen in den elf Städten und Gemeinden des Mühlenkreises. Als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir Ihnen vielseitige und abwechslungsreiche Beschäftigungsmöglichkeiten in den verschiedensten Tätigkeitsfeldern unserer Kreisverwaltung an. Die rund 320 Mitarbeitenden des Amtes proArbeit - Jobcenter bewegen täglich eine Menge und legen großen Wert auf eine individuelle und professionelle Beratung. Das Amt gliedert sich in die drei Abteilungen Controlling, Abrechnung/Internes, Vermittlung und Leistung. Alle Leistungen des SGB II werden von den sechs Regionalteams in den Standorten Bad Oeynhausen, Espelkamp, Lübbecke, Minden, Petershagen und Porta Westfalica aus einer Hand erbracht. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine souveräne Führungspersönlichkeit als Amtsleitung proArbeit-Jobcenter (w/m/d) Die attraktive Position wird für Beamt*innen (je nach Voraussetzung) nach Besoldungsgruppe A 16 LBesG bzw. für Tarifbeschäftigte entsprechend außertariflich vergütet. Ihre Kernaufgaben Verantwortungsvolle Leitung und Steuerung des Amtes mit strategischem Weitblick Weiterentwicklung der geschäftspolitischen und strategisch-konzeptionellen Ausrichtung des Amtes proArbeit – Jobcenter Vorausschauende Analyse und Optimierung bestehender Strukturen und Prozesse Motivierende und wertschätzende Führung der rund 320 Mitarbeitenden Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit internen und externen Beteiligten aus der regionalen Wirtschaft, Politik, Gesellschaft und Verwaltung sowie mit Trägern der freien Wohlfahrtspflege Unsere Anforderungen Abgeschlossenes Hochschulstudium (mind. Diplom (FH) / Bachelor) einer für die Aufgabenerledigung förderlichen Fachrichtung, idealerweise im Bereich Rechtswissenschaften oder mindestens die Befähigung für die Ämtergruppe des 1. Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) mit den Voraussetzungen gem. § 25 LVO NRW und der Bereitschaft zur Absolvierung der Modularen Qualifizierung Langjährige einschlägige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung Langjährige einschlägige Führungserfahrung Idealerweise Fachkenntnisse in den Bereichen SGB II, der Leistungen zur Eingliederung in Arbeit, der Beschäftigungsförderung sowie der Arbeitsmarktpolitik, der arbeitsmarktpolitischen Instrumentarien und Arbeitsmarktprogramme Professionelles Auftreten gepaart mit einer ausgeprägten Sozialkompetenz sowie einer hohen Durchsetzungs- und Konfliktlösungsstärke Als erfahrene Führungskraft mit ausgeprägtem Gestaltungswillen entwickeln Sie innovative Ideen für die Optimierung von Kundenprozessen und Qualitätsstandards. Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten, Ihre Affinität zu digitalen Themen sowie Ihr Fingerspitzengefühl runden Ihr Profil ab und helfen Ihnen bei der Umsetzung notwendiger Veränderungen sowie zukunftsfähiger Impulse im Changemanagement. Wenn Sie ein vielseitiges Aufgabenprofil in einer modernen Verwaltung mit einem hohen Verantwortungs- und Gestaltungsspielraum suchen, sind Sie bei uns genau richtig. Der Kreis Minden-Lübbecke engagiert sich für Chancengleichheit. Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Barbara Morschhaeuser, Sanny Groß und Rebecca Engels gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 06.04.2025 über die zfm- Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft und die öffentliche Verwaltung www.zfm-bonn.deVerantwortungsvolle Leitung und Steuerung des Amtes mit strategischem Weitblick; Weiterentwicklung der geschäftspolitischen und strategisch-konzeptionellen Ausrichtung des Amtes proArbeit - Jobcenter;...Ausbilder:in (w/m/d) Elektrohandwerk
Jobbeschreibung
Stadtentwässerung Frankfurt am MainWas nutzen Visionen, wenn sie niemand verwirklicht? Darum suchen wir Sie als Ausbilder:in (w/m/d) Elektrohandwerk für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis für eine Stadt, die einfach funktioniert!Die Stadtentwässerung Frankfurt am Main ist ein dienstleistungsorientierter Eigenbetrieb der Stadt Frankfurt am Main. Wir betreiben die zwei größten Anlagen zur Abwasserreinigung in Hessen sowie eine Verbrennungsanlage zur Klärschlammbehandlung und ein ausgedehntes Kanalnetz mit verschiedensten Regenbecken und Pumpwerken.
Mit unserem Team aus Technik, Handwerk und Verwaltung sorgen wir für einen wirtschaftlichen sowie zuverlässigen Betrieb der Abwasseranlagen. Diese entwickeln wir nach dem Stand der Technik und sichern so nachhaltig unsere Lebensgrundlage Wasser. Durch die naturnahe Entwicklung und Pflege der Frankfurter Gewässer leisten wir einen wichtigen Beitrag zur Verbesserung dieser wertvollen Ökosysteme.
Wir bieten Ihnen spannende und vielfältige Aufgaben zur Gestaltung unserer städtischen Umwelt. Werden auch Sie Teil unseres Teams.
Für die Abteilung »Abwasserleitung und Gewässer, Betrieb, Planung und Bau« suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n
Ausbilder:in (w/m/d) Elektrohandwerk
Vollzeit, Teilzeit
EGr. 10 TVöD
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Betreuung von Aus- und Fortzubildenden in gewerblichen Berufen aller Fachrichtungen
Durchführung von Schulungen
Vermittlung der elektrotechnischen Grundausbildung, Elektromotorentechnik, SPS-Programmierung
Mitwirkung bei der Überwachung des Ausbildungsstandes der Auszubildenden und Prüfungsvorbereitung
Mitwirkung bei der Abwicklung von Ausbildungsplänen für Auszubildende in gewerblichen Berufen aller Fachrichtungen
Mitwirkung bei der Konzeption von Fortbildungsangeboten
Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen
Sie bringen mit:
staatlich geprüfte:r Industrie- oder Handwerksmeister:in der Fachrichtung Elektrohandwerk oder staatlich geprüfte:r Techniker:in einer vergleichbaren Fachrichtung
langjährige Berufserfahrung
Ausbildereignungsprüfung
EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme)
Fahrerlaubnis Klasse B und gesundheitliche Eignung zum Führen von Dienstfahrzeugen
Fähigkeit zur Vermittlung von Ausbildungsinhalten
Interesse und Geschick im Umgang mit Jugendlichen und Erwachsenen
Serviceorientierung
gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
Bereitschaft zur ständigen beruflichen Fortbildung
hohe Einsatzbereitschaft
interkulturelle Kompetenz
Wir bieten Ihnen:
umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe
vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
Weitere Infos:
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.
Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Sellack , Tel. (069) 212-30189.
Unter https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sich bis zum 16.03.2025 .
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Stadt Frankfurt am Main
DER MAGISTRAT
Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main
www.frankfurt.de
Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT - https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1019047/logo_google.png
2025-03-17T22:59:59Z FULL_TIME
EUR
YEAR 49481.0 69022.0
2025-02-21
Frankfurt am Main 60528 Goldsteinstraße 160
50.084604 8.6217448
Stellv. pflegerische Teamleitung (m/w/d) Klinik für Urologie und Kinderurologie
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Vollzeit | Teilzeit | Reifenstein Jetzt bewerbenWerden Sie jetzt als stellv. pflegerische Teamleitung (m/w/d) der Klinik für Urologie und Kinderurologie Teil des Teams bei einem starken und wachsenden Arbeitgeber:
Was Sie erwartet:
• Mitarbeiterorientierte Führung und fachliche Verantwortung
• Abwesenheitsvertretung der Teamleitung
• Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
• Aktive Mitgestaltung der Qualitäts-, Organisations- und Teamentwicklung
• Personaleinsatz- und Personalentwicklungsplanung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und mit Vorgesetzten sowie Nachbarberufsgruppen
• Aktive Unterstützung und Förderung Ihres Teams bei der Einführung und Umsetzung der Unitstruktur als neues Pflegesystem
• Teilnahme am Führungskräfteentwicklungsprogramm sowie an Qualitätszirkeln zur Umsetzung der nationalen Expertenstandards
Was wir erwarten:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder einen abgeschlossenen Studiengang im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaften (B.Sc., APN)
- Sie können erste Erfahrungen in einer Leitungsposition nachweisen. Sie haben bereits eine Weiterbildung als Leitung einer Station/ Funktionseinheit in einem Krankenhaus absolviert oder sind bereit, diese zeitnah durchzuführen.
- Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst und haben Spaß in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Sich überzeugen mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz, Delegationsfähigkeit, ein professionellem Auftreten sowie Mitarbeiterorientierung und Motivationsfähigkeit.
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
- familienfreundliches Unternehmen
- 30 Tage Urlaub
- Firmenfitness mit Hansefit
- Jahressonderzahlungen
- JobRad-Leasing
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
Pflegefachkraft (gn) im Case Management der Unfallchirurgie und Orthopädie
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) im Case Management der Unfallchirurgie und OrthopädieKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Im Zentrum für Operative Medizin für die Fachbereiche Unfallchirurgie und Orthopädie suchen wir eine:n qualifizierte:n Case Manager:in (m/w/d) in Teilzeit (50%-75%). Der Arbeitseinsatz erfolgt montags bis freitags.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Steuerung und Koordination der OP-/ Aufnahme-/ Entlassplanung bzw. die stationäre Planung der Bettenbelegung bzw. der gesamten Behandlungsabläufe
- Optimierung der Versorgungsprozesse bestimmter Patient:innen bzw. Patientengruppen im Rahmen der stationären Versorgung
- Koordination vor- und nachstationärer organisatorischer Aufgaben mit schwerpunktmäßiger Aufnahmeplanung
- Funktion als Schnittstelle zwischen ärztlichem Dienst, Stationsleitung, Therapeut:innen, Medizincontrolling und IT-Abteilungen
- Bereitstellung von Daten zum stationären Aufenthalt für die weitere Behandlung
- Vernetzung und Austausch mit anderen Case Manager:innen
- Unterstützung bei der kontinuierlichen Prozessoptimierung
- Beteiligung bei Patientenveranstaltungen
- Sie sind examinierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) und haben Berufserfahrung in den jeweiligen operativen Bereichen
- Sie haben wünschenswert bereits eine Weiterbildung zur/zum Case Manager:in (m/w/d) bzw. Sie möchten sich in diesem Bereich qualifizieren und eine Weiterbildung starten
- Sie haben Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und sind ausdrucksstark
- Sie besitzen umfassende pflegerische sowie soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
- Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe aus
- Sie haben eine hohe Empathie und sind serviceorientiert
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Referent*in des Rektorats (w/m/d) – Universität Heidelberg
Jobbeschreibung
Über unsDie Universität Heidelberg ist eine Volluniversität mit ausgeprägter Forschungsorientierung und internationalem Anspruch. Mit rund 31.300 Studierenden und 8.400 Mitarbeiter*innen, darunter zahlreiche Spitzenforscher*innen, ist sie eine weltweit angesehene Institution, die zudem eine herausragende wirtschaftliche Bedeutung für die Metropolregion Rhein-Neckar hat. In der Geschäftsstelle des Rektorats der Universität Heidelberg ist ab sofort folgende Stelle in Vollzeit befristet bis 30. September 2029 zu besetzen: Referent*in des Rektorats (w/m/d) Als Referent*in und Teammitglied in der Geschäftsstelle des Rektorats unterstützen Sie die Mitglieder des Rektorats und die Geschäftsstelle bei der Wahrnehmung von Führungs- und Hochschulmanagementaufgaben, insbesondere bei Projekten entlang der Denomination der Prorektor*innen. Ihre Aufgaben: Aktive Steuerung und Gestaltung von Projekten des Rektorats Mitwirkung und Begleitung strategischer Ziele des Rektorats und Koordination für eine erfolgreiche Umsetzung Inhaltlich-konzeptionelle und strategische Vorbereitung sowie Begleitung bei Terminen und in der Gremienarbeit Aufarbeitung von Themen, Recherchen im Bereich der Hochschul- und Wissenschaftslandschaft und Bereitstellung von Informationen als Grundlage für Entscheidungsprozesse Schnittstellenmanagement zu universitären Einrichtungen, zur Universitätsverwaltung und außeruniversitären Partnern Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen und Analysen Ihr Profil: Sie haben ein wissenschaftliches Universitätsstudium (Master) erfolgreich abgeschlossen Sie besitzen ein ausgeprägtes Strategieverständnis im wissenschaftlichen Kontext und haben erste Erfahrungen im Projekt- und Changemanagement Sie zeichnet die Fähigkeit aus, komplexe Sachverhalte strukturiert zu analysieren, lösungsorientierte Handlungsalternativen abzuleiten und diese mündlich und schriftlich auszudrücken und grafisch zu visualisieren; im Deutschen wie im Englischen Sie besitzen Kenntnisse des deutschen und internationalen Wissenschaftssystems, Kenntnisse über die Struktur der Universität Heidelberg sind vorteilhaft Sie stellen hohe Ansprüche an die Qualität und Genauigkeit Ihrer Arbeit Sie sind bereit zu überdurchschnittlichem Engagement, sind in kritischen Zeiten belastbar und flexibel Kenntnisse gängiger Bürosoftware und digitaler Tools für kollaboratives Arbeiten setzen wir voraus Wir bieten: Ein anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem spannenden Wissenschaftsumfeld Die Chance, die dynamische Entwicklung einer Exzellenzuniversität zu begleiten und mitzugestalten Ein gut vernetztes Arbeitsumfeld, das spannende Einblicke in viele Bereiche einer Forschungsuniversität ermöglicht Die Einbindung in ein engagiertes Team Eine strukturierte Weiterbildung im Bereich Wissenschaftsmanagement Flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Gleitzeit, Telearbeit) Ein vielfältiges Angebot an universitärer Infrastruktur, Mitarbeiter*innenprogrammen, bezuschusstes Deutschlandticket, Job-Rad Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 TV-L. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) bis zum 06.04.2025 mit persönlich/vertraulich an Herrn Joost Punstein, Leiter der Geschäftsstelle des Rektorats, Universität Heidelberg, Seminarstraße 2, 69117 Heidelberg oder in einer PDF-Datei per E-Mail an (Inhalt entfernt) senden. Wir bitten um Verständnis, dass eingegangene Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt werden. Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Informationen zu Stellenausschreibungen und zum Datenschutz finden Sie unter (Inhalt entfernt).Stationssekretär:in (m/w/d) Interdisziplinäre Wahlleistungsstation am Klinikum Konstanz
Jobbeschreibung
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz, Engen und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben, von der Vorsorge über die Akutmedizin und Pflege bis hin zur Rehabilitation.Starten Sie mit uns stark in die Zukunft alsStationssekretär:in (m/w/d) Interdisziplinäre Wahlleistungsstation
am Klinikum Konstanz
in Vollzeit (100%)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Was Sie erwartet:
Im obersten Stockwerk des Klinikums Konstanz, mit Blick über die Stadt, den See und auf die Alpen, eröffnen wir unsere neue interdisziplinäre Wahlleistungsstation mit den Schwerpunkten Innere Medizin und Chirurgie. Für den zentralen Dreh- und Angelpunkt der Station, das Stationssekretariat, suchen wir eine engagierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d). In dieser Funktion sind Sie die erste Ansprechperson für die Patient:innen, Schnittstelle zwischen Pflegekräften, Ärzten und anderen Fachabteilungen und übernehmen anfallende administrative und koordinative Tätigkeiten. Sie möchten in einer top modernen Umgebung arbeiten und Ihren Arbeitsplatz von Grund auf aktiv mitgestalten?
Sie passen zu uns:
- wenn Sie eine Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen haben
- wenn Sie bereits Berufserfahrung sammeln konnten, Berufseinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen
- wenn Sie ein kommunikatives Organisationstalent sind
- wenn Sie ein hohes Maß an Serviceorientierung mitbringen und sich in Ihrer Tätigkeit als Dienstleister für den Patienten verstehen
- Vergütung und Sozialleistungen nach TVöD
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hochmodern ausgestatteter Arbeitsplatz
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten (etwa über unsere Akademie für Gesundheitsberufe)
- Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB, Deutschlandticket sowie Fahrradleasing
- Vergünstigungen durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Marken und Herstellern (Corporate Benefits)
- Kostenfreier Zugang zu CNE/eRef
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (inkl. Hansefit)
- Schlanke Prozesse und kurze Entscheidungswege durch Lean Management
- Attraktiver Arbeits- und Wohnort durch die unmittelbare Nähe zum Bodensee und einem großen Freizeit- und Kulturangebot
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Carla Birkenberg, unter Tel. 07531 801-2633 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz
Klinikum Konstanz
Geschäftsbereich Personal und Recht
Mainaustr. 43b, 78464 Konstanz
Aushilfe im Krankenhaus / Spiel / Freies Schwimmen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Zur Unterstützung im Freizeitbereich in der Kinder- und Jugendklinik suchen wir eine freundliche und engagierte Aushilfskraft (w/m/d).Ein Arbeitstag bei uns- Gestaltung von Bewegungsangeboten im Außengelände oder Sportraum
- Kreativangebote
- Aufsicht des Freizeitangebotes Freies Schwimmen
- Kommunikation mit Patienten und Begleitpersonen
- Vor- und Nachbereitung des Freizeitangebotes
- Kontrolle von Spiel- und Sportmaterial sowie der genutzten Räumlichkeiten/Außenbereiche auf Sauberkeit und Schäden, ggf. Meldung notwendiger Reparaturen oder Reinigungsarbeiten
- Erfahrung in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen wünschenswert
- Arbeitszeiten Nachmittag/Abend unter der Woche, sowie am Wochenende
- ein freundliches Auftreten und Durchsetzungsvermögen
- Einfühlungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
- Verantwortungsbewusstsein
- ein freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen Team
- individuelle Arbeitszeiten
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- eine gute Verkehrsanbindung
Handwerker/ -meister (m/w/d) Anlagenmechaniker – Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie! Mit uns in die Zukunft! Die Einrichtungen St. Johannis in Landstuhl und St. Elisabeth in Zweibrücken bilden zusammen das Verbundkrankenhaus Nardini Klinikum mit der Versorgungsstufe „Schwerpunktversorgung“ mit insgesamt 548 vollstationären Betten. Die Einrichtungen verfügen über die Abteilungen Innere Medizin und Palliativmedizin, Gefäß- und Viszeralchirurgie, Orthopädie, Sporttraumatologie und Gelenkchirurgie, Radiologie, Anästhesie und Intensivmedizin, Gynäkologie und Geburtshilfe sowie die Belegabteilungen Urologie und HNO. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte Landstuhl und Zweibrücken einen Handwerker/ -meister (m/w/d) Anlagenmechaniker - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik in Vollzeit Ihre Aufgaben Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie Neuinstallationen Durchführung von Fehleranalyse und Anlagenoptimierung Unterstützung bei der Umsetzung der gesetzlichen Vorschriften, Richtlinien und Bestimmungen Teilnahme an der Rufbereitschaft der technischen Abteilung Wir bieten Ihnen Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit interessanten Entwicklungsmöglichkeiten Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) Umfangreiche Sozialleistungen (u. a. betriebliche Altersversorgung, Jubiläumszuwendung, AZV-Tag, Geburtsbeihilfe, Kinderzulage) Ein positives Arbeits- und Betriebsklima Wir wünschen uns von Ihnen Eine abgeschlossene Berufsausbildung der oben genannten Gewerke Eine abgeschlossene Weiterbildung zum Meister ist wünschenswert Ein engagiertes, fachkompetentes und verantwortungsbewusstes Arbeiten Eine konstruktive Zusammenarbeit mit allen Fachabteilungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! In einem unverbindlichen Gespräch können Sie sich gerne detaillierter über die Arbeitsfelder und Rahmenbedingungen informieren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an untenstehende Adresse oder im pdf-Format per E-Mail an bewerbung@nardiniklinikum.de. Bei Rückfragen steht Ihnen unser Technischer Betriebsleiter Herr Schuhmacher (06332/ 82-9610) zur Verfügung. Nardini Klinikum GmbH Kaiserstr. 14 66482 Zweibrücken Telefonnummer 06332 82-9610 www.nardiniklinikum.deDurchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen sowie Neuinstallationen; Durchführung von Fehleranalyse und Anlagenoptimierung; Unterstützung bei der Umsetzung der gesetzlichen Vorschriften;...Sachbearbeitung (m/w/d) Wohnraumverwaltung
Jobbeschreibung
Willkommen bei der Stadt Waldkirch. Kommen Sie in unser Team mit über 400 Beschäftigten in den unterschiedlichsten Einsatzgebieten und gestalten Sie mit. Für die Abteilung Jugend, Soziales und Integration suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierteSt_04 Sachbearbeitung (m/w/d) WohnraumverwaltungWir bieten Ihnen
Faire Vergütung bis nach Entgeltgruppe 9a TVöD und weitere tarifliche Vorteile
Unbefristete Beschäftigung bis in Vollzeit möglich
Umfassende, fachliche Einarbeitung in die Aufgabenstellungen sowie zielgerichtete und fachbezogene Fortbildungsmöglichkeiten
Motiviertes, engagiertes Team mit unterschiedlichsten Erfahrungen in einer kollegialen Atmosphäre
Betriebliche Gesundheitsprävention (z. B. Hansefit) und eine betriebliche Sozialberatung
Zuschuss zum JobTicket und Fahrradkauf
Ihre Aufgaben
Belegungsplanung und -management der Unterkünfte für geflüchtete Menschen, Organisation der Ein- und Umzüge
Erlass, Änderung und Rücknahme von Einweisungs- und Umsetzungsverfügungen
Berechnung der Gebühren, Gebührenveranlagung und Erlass von Gebührenbescheiden
Anforderung von Kostenübernahmen und -erstattungen
Funktion als Ansprechperson für untergebrachte Personen und Anwohnende
Zusammenarbeit mit verschiedenen Netzwerkpartnern in der Region
Sie bieten uns
Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d), der Angestelltenprüfung I, als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische oder verwaltende Ausbildung
Verwaltungserfahrung, Erfahrungen im Umgang mit der Anwendung von Gesetztestexten sowie Routine im Projektmanagement
Sichere Umgang in allen üblichen MS-Office-Anwendungen insbesondere mit Excel
Hohes Maß an Eigenorganisation und Belastbarkeit
Sicheres und konstruktives Auftreten
Interkulturelle Kompetenz
Interessiert? Dann
JETZT
bewerben!
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 18.03.2025 über unser Online-Jobportal ( karriere.stadt-waldkirch.de ).
Für Fachfragen stehen Ihnen Frau Neumann (Leitung Jugend, Soziales und Integration), Tel. 07681 404-149 und für allgemeine Fragen Frau Pietsch (Abteilung Personal, Organisation und Gremien), Tel. 07681 404-264 gerne zur Verfügung.
Jetzt bewerben!
Stellv. pflegerische Teamleitung (m/w/d) Klinik für Urologie und Kinderurologie
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Vollzeit | Teilzeit | Reifenstein Jetzt bewerbenWerden Sie jetzt als stellv. pflegerische Teamleitung (m/w/d) der Klinik für Urologie und Kinderurologie Teil des Teams bei einem starken und wachsenden Arbeitgeber:
Was Sie erwartet:
• Mitarbeiterorientierte Führung und fachliche Verantwortung
• Abwesenheitsvertretung der Teamleitung
• Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
• Aktive Mitgestaltung der Qualitäts-, Organisations- und Teamentwicklung
• Personaleinsatz- und Personalentwicklungsplanung
• Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam und mit Vorgesetzten sowie Nachbarberufsgruppen
• Aktive Unterstützung und Förderung Ihres Teams bei der Einführung und Umsetzung der Unitstruktur als neues Pflegesystem
• Teilnahme am Führungskräfteentwicklungsprogramm sowie an Qualitätszirkeln zur Umsetzung der nationalen Expertenstandards
Was wir erwarten:
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder einen abgeschlossenen Studiengang im Bereich Pflegemanagement, Pflegewissenschaften (B.Sc., APN)
- Sie können erste Erfahrungen in einer Leitungsposition nachweisen. Sie haben bereits eine Weiterbildung als Leitung einer Station/ Funktionseinheit in einem Krankenhaus absolviert oder sind bereit, diese zeitnah durchzuführen.
- Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst und haben Spaß in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Sich überzeugen mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz, Delegationsfähigkeit, ein professionellem Auftreten sowie Mitarbeiterorientierung und Motivationsfähigkeit.
*Arbeitszeit: Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
- familienfreundliches Unternehmen
- 30 Tage Urlaub
- Firmenfitness mit Hansefit
- Jahressonderzahlungen
- JobRad-Leasing
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
Pflegeexpert:in APN (gn) für die Hautklinik
Jobbeschreibung
Pflegeexpert:in APN (m/w/d) für die HautklinikKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Für die Hautklinik suchen wir eine:n Pflegexpert:in APN (m/w/d). Als Pflegeexpert:in APN (m/w/d) in der Hautklinik übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:
- Ausbau und aktive Mitgestaltung der Rolle Pflegeexpert:in APN in der Hautklinik
- Individuelle, spezialisierte Pflege von Patient:innen mit bereichsspezifischen Erkrankungen, Symptomen und Pflegeproblemen
- Beratung, Anleitung und Schulung von Patienten:innen, Angehörigen und den Berufsgruppen im interdisziplinären Team
- Planung und Durchführung von Fallbesprechungen, Evaluation des Versorgungsprozesses der Patienten:innen
- Leitung von Arbeits- und Projektgruppen
- Konzeptentwicklung
- Implementierung von evidenzbasierten Pflegeinterventionen
- Planung und Durchführung von Evaluationen auf Basis wissenschaftlicher Gütekriterien
- Mentoring und Begleitung für Studierende und akademisierte Pflegefachkräfte
- Mitwirkung in der Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie Lehre
- Pflegewissenschaftliche Betreuung, Begleitung und Leitung von Pflegeforschungsprojekten, Verfassen von Publikationen
- Qualitätssicherung, Unterstützung bei Audits
- Aktive Mitgestaltung der pflegerischen Station/ des Bereiches
- Beratung des Managements
- Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (M.A./M.Sc.) in Pflegewissenschaften, Advanced Practice Nursing oder einem vergleichbaren Studiengang oder schließen dieses in Zukunft ab
- Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Bereich der Hauterkrankungen
- Sie haben Organisations-, Kommunikationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein
- Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz mit der Fähigkeit zur berufsübergreifenden koordinierenden Zusammenarbeit
- Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Sie sind offen für neue Strukturen und Prozessoptimierungen und bringen die Bereitschaft mit, neue Wege zu gehen
- Sie sind interessiert an Fort- und Weiterbildungen
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert
Sporttherapeut für therapeutische Gymnastik Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser ganzheitliches Therapiespektrum ist eigens auf die Defizite und Rehabilitationsziele der Patientinnen und Patienten abgestimmt. Hand in Hand engagieren sich unsere Mitarbeitenden aus dem Ärztlichen Dienst, der Pflege und der Therapie, um unseren Patientinnen und Patienten wieder Kraft und Freude zu schenken.Unter Berücksichtigung der Tagesverfassung des Patienten bzw. der Patientin und der individuellen Belastungssituation wird täglich die Therapieplanung auf die entsprechenden Bedürfnisseangepasst. Dabei werden geplante diagnostische Maßnahmen in den Tagesablauf integriert.
Zur Unterstützung unseres Therapeuten-Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sporttherapeuten oder eine Sporttherapeutin (w/m/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Planung und Durchführung von individuellen Trainingsprogrammen in der Medizinischen Trainingstherapie im Fachbereich der Neurologie und des Querschnittsgelähmtenzentrum
- Durchführung von Sport- und Bewegungstherapiegruppen wie
- Gymnastiken, Bogenschießen, Rollstuhlgruppen,
- Aquagymnastik
- Arbeit im interdisziplinären Team
- Einsatz nach betrieblichen Erfordernissen in Klinik I, Klinik II oder Klinik VI
Wir freuen uns auf
- Hochschulstudium als Bachelor-, Diplom- oder Master Sporttherapeut (m/w/d)
- Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d)
- Sportlehrer (m/w/d)
- Berufserfahrung/Fachwissen im neurologischen Bereich wünschenswert
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- hohe soziale Kompetenz und Empathie
Gute Gründe für einen Wechsel
- finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
- die Möglichkeit, Patientinnen und Patienten über einen längeren Zeitraum zu betreuen und ihre gesundheitliche Entwicklung aktiv mitzugestalten
- Arbeiten im generationsoffenen Team mit therapeutischen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen
Ausbildung/Umschulung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement
Jobbeschreibung
Im Produktmanagement Fort- und Weiterbildung der bfz gGmbH Büro Augsburg ist ab 01.09.2025 eine Ausbildungs-, bzw. Umschulungsstelle zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement mit Dienstsitz in Augsburg zu besetzen. Im Verlauf der Ausbildung/Umschulung lernen Sie die vielfältigen Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben eines dynamischen, gemeinnützigen Bildungsträgers kennen. Im Vordergrund steht hierbei der Umgang mit modernen Mitteln der Bürokommunikation und -organisation.Der Schwerpunkt im Produktmanagement Fort- und Weiterbildung in der bbw-Gruppe ist der Bereich der digitalen Ausbildung. Wir betreuen deutschlandweit Teilnehmende im Rahmen eines umfangreichen digitalen Portfolios und unterstützen bei allen Anliegen rund um unsere Bildungsangebote.- Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
- Augsburg
- 08.05.2025
Profil
- Guter mittlerer Bildungsabschluss
- Mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
- Kommunikations- und Teamfähigkeit, Dienstleistungs- und Einsatzbereitschaft
- Freude am Umgang mit Kunden*innen und Kollegen*innen
- Neugierde und Lernbereitschaft, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Interesse am Umgang mit modernen Mitteln der Bürokommunikation
- EDV-Kenntnisse (Word, Excel, Internet, Outlook, Teams)
- Bereitschaft für ein 2-wöchiges Praktikum vor Ausbildungsstart
Angebot
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
- 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
- Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
- Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre
- Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
- Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
- Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus
- Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht.
Kontakt
Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Susanne Peutler, Tel.: +49 89 44108-858
Martin Heger, Tel.: +49 89 44108-882
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Chefarztsekretärin (m/w/d) für die Chefärztin der Neurologie im Krankenhaus
Jobbeschreibung
Die Organisation des Chefarztsekretariats der Abteilung für Neurologie und Neuroonkologie in Klinik 2 erfolgt in enger Zusammenarbeit mit den ärztlichen Mitarbeitern des Fachbereichs sowie den Dokumentationsmitarbeiterinnen. Diese interdisziplinäre Zusammenarbeit gewährleistet eine effiziente Verwaltung und Kommunikation innerhalb der Abteilung, sodass die bestmögliche Versorgung der Patienten gewährleistet werden kann.Ein Arbeitstag bei uns- Assistent der Chefärztin, Organisation des Chefarzt-Sekretariates, Terminkoordinations- und Organisationsaufgaben
- Erledigung der Korrespondenz und alle anfallenden administrativen Aufgaben
- Vorbereitung, Organisation, Abwicklung, Protokollierung von Besprechungen, Fortbildungsveranstaltungen
- Mitarbeit im Qualitätsmanagement
- Arbeitszeitkonto/CGM Dienstabrechnung, Wochen- und Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
- Schreiben nach Phonodiktat
- Dienstplanung, Anwesenheitsdokumentation
- Schreiben nach Phonodiktat
- Erstellen von Präsentationen und Vorträgen
- Assistentin im Gesundheits- und Sozialwesen, Managementassistentin, Arzt-/Sekretärin, medizinische Fachangestellte oder kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung notwendig
- zielstrebig und belastbar
- freundliche empathische Kommunikation
- Kollegiales Zusammenarbeiten mit verschiedenen Professionen
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- fundierte Einarbeitung
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Klinikticket (finanzielle Unterstützung für Fahrtkosten mit dem ÖPNV) ? auch für private Fahrten nutzbar!
- mindestens 28 Urlaubstage pro vollem Kalenderjahr
- Möglichkeiten der sportlichen Betätigung und Förderung bei Prävention
Bankfachwirt / Betriebswirt als Kundenberater Baufinanzierung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werden Sie Bankfachwirt / Betriebswirt als Kundenberater Baufinanzierung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit / Hochtaunus- & Main-Taunus-Kreis (z. B. Hofheim, Oberursel) Das ist mein Job! KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von über 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen Ob Einfamilienhaus oder Villa: In dieser Position verwirklichen Sie Träume indem Sie unsere Privatkunden im Neu- und Bestandsgeschäft der Immobilienfinanzierung beraten und maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Finanzierungsvorhaben finden. Um individuellen Bedarfssituationen gerecht zu werden, bedienen Sie sich eines breiten Produktmixes (Taunus Sparkasse, Verbundpartner und öffentliche Kreditprogramme) und vermitteln Kunden an die optimalen Stellen. Natürlich sind Sie auch gefragt, wenn es um die Mitgestaltung von Produkten, Prozessen im Team und Schnittstellen zu nachgelagerten Themen geht ? hier freuen wir uns auf Ihre Impulse und Vorschläge. Da die Baufinanzierung stetig im Wandel ist, bauen Sie Ihre Fach- und Marktkenntnisse kontinuierlich aus, z. B. indem Sie regelmäßig an Fachschulungen teilnehmen. Qualifikationen, die uns begeistern: Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung zur/zum Bankfachwirt:in oder Betriebswirt:in Mehrjährige (2+) Berufserfahrung in der Finanzierung von privaten oder gewerblichen Kreditnehmenden Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Eigeninitiative und eine hohe Lösungsorientierung Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch eine hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie durch strukturiertes, weitsichtiges und zukunftsorientiertes Denken aus. Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungsplatz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungsreichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Das ist mein Job! Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an Personal@tsk.de, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe www.taunussparkasse.de Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762Ob Einfamilienhaus oder Villa: In dieser Position verwirklichen Sie Träume indem Sie unsere Privatkunden im Neu- und Bestandsgeschäft der Immobilienfinanzierung beraten und maßgeschneiderte Lösungen für unterschiedlichste Finanzierungsvorhaben finden;...IT-Teamleitung / IT-Spezialist:in (MA) (all genders) für das Zentrum für Molekulare Neurobiologie
Jobbeschreibung
IT-Teamleitung / IT-Spezialist:in (MA) (all genders) für das Zentrum für Molekulare NeurobiologieVollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg EppendorfUKE_Zentrum für Molekulare Neurobiologie (ZMNH)
Gemeinsam besser. Fürs Leben.
Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) - und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein - und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
Willkommen im UKE.
Das macht die Position aus
Das Zentrum für Molekulare Neurobiologie Hamburg (ZMNH) ist ein Zentrum des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE), das sich als Grundlagenforschungszentrum besonders den molekularen und zellulären Neurowissenschaften der physiologischen Funktionen und Erkrankungen des Nervensystems widmet.
Wir, die Servicegruppe IT, sind ein Team von 6 Mitarbeitern und stellen die IT-Infrastruktur für die Forschung im Zentrum für Molekulare Neurobiologie zur Verfügung. Wir betreiben in einem Linux-geprägten Rechenzentrum Speichersysteme, Backup, VMware Cluster sowie Server für wissenschaftliche Belange (KI und Deep Learning). Bei uns arbeitest du in einem internationalen Umfeld.
Die IT-Servicegruppe im ZMNH ist eine eigenständige Einheit, die sich um alle Belange der Forschungs-IT im ZMNH kümmert in Abstimmung und Zusammenarbeit mit der zentralen UKE-IT.
Deine Aufgaben:
Übernehme Verantwortung für die fachliche Konzeption und den Betrieb der Linux- Server und Cisco-Netzwerkinfrastruktur des ZMNH
Es erwartet dich ein sehr anspruchsvolles Umfeld einer renommierten wissenschaftlichen Einrichtung im UKE
Du leitest ein Team von 6 Mitarbeitern
Du treibst die Fortschreibung und Weiterentwicklung der Technologien im ZMNH in Zusammenarbeit mit der übergreifenden IT-Organisation des UKE voran
Du bist erster Ansprechpartner für die Wissenschaftler bei der Bereitstellung von leistungsfähigen Systemumgebungen
Du begleitest und leitest Projekte mit deiner technologischen Expertise von der Anforderung über die Produktauswahl und Beschaffung bis hin zur Implementierung und Dokumentation
Deine eigene Hands-on-Mentalität kannst du dabei gar nicht wegdenken.
Darauf freuen wir uns
Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium aus dem Bereich der Informatik, Technischen Informatik, Physik, Mathematik oder sonstiger IT-Fachrichtung oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen (bspw. in Verbindung mit einem Studium im Ingenieurwesen o.ä.)
Du greifst auf idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung aus der IT eines Rechenzentrums zurück
Du fühlst dich wohl in einer virtualisierten Linux basierten Serverumgebungmit heterogenen Clients
Du verfügst über fundierte Kenntnisse von Technologien (Verzeichnisdienste u.a. SAMBA-Active Directory, Virtualisierung VMware und Clustertechnologien), Kerberos
Schnell findest du tieferen technischen Zugang zu den bereits eingesetzten Werkzeugen im Linux-AD, CA, Radius, Backup, Monitoring, Virenschutz und wärst auch hier bereit, eine federführende Betreuung und Weiterentwicklung zu übernehmen einzelne Werkzeuge betreffend
Scripting und Automatisierung gehört zu deinen üblichen Routinen
Kenntnisse im Umfeld von Cisco Netzwerken, insbesondere V-LAN und 802.1x sind wünschenswert
Auch aus der Koordination bzw. Leitung von IT-Projekten bringst du Erfahrungen mit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das bieten wir
Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA
Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere
Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik »UKE INside« in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den »Health Kitchen« Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände
Unser Auftrag: Wissen - Forschen - Heilen durch vernetzte Kompetenz
Kontakt ins UKE
Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 24. März 2025 .
HIER BEWERBEN >
Kontakt zum Fachbereich
Frau Schwanke, ZMNH Verwaltung; Herr Koloschin, ZMNH Servicegruppe IT
+49 (0) 40 7410-55629; +49 (0) 40 7410- 54213
b.schwanke@uke.de ; koloschin@uke.de
Kontakt zum Recruiting
Recruiting Team
+49 (0) 40 7410-52599
Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren
Pflegehelfer Altenpflegeheim (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Vollzeit | Teilzeit | Reifenstein Jetzt bewerbenWas Sie erwartet:
Für unser Katholisches Altenpflegeheim St. Benedikt in Reifenstein sucht die Caritativer Pflegedienst Eichsfeld gGmbH ab sofort einen Pflegehelfer (m/w/d). Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen, die sich mit den Zielen und dem Leitbild des Trägers identifizieren.
Was wir erwarten:
Wenn Sie gerne selbstständig arbeiten und ein vielseitiges Aufgabengebiet schätzen, dann passen Sie gut in unser Team.
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
Unsere Vorteile im Überblick
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Corporate benefits
- familienfreundliches Unternehmen
- 32 Tage Urlaub
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
- Jahressonderzahlungen
Operationstechnische:r Assistent:in (OTA) /Pflegefachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Operationstechnische:r Assistent:in (OTA) /Pflegefachkraft (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Im Zentrum für Operative Medizin ist eine Stelle als Operationstechnische*r Assistent*in oder Pflegefachkräfte mit/ohne Fachweiterbildung OP (m/w/d) im OP zu besetzen.
Ihr Aufgabenfeld umfasst:
- Das selbstständige Instrumentieren von Operationen
- Koordination der Arbeitsabläufe
- Psychische und pflegerische Betreuung der Patient*innen
- Bedarfsgerechte Operations- und Patientendokumentation
- Springertätigkeiten bei sämtlichen operativen Eingriffen
- Die Unterstützung bei der Lagerung von Patient*innen
- Die Bedienung und Pflege medizinisch-technischer Geräte nach MPG
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
- Sie sind Operationstechnische Assistent:in, examinierte Pflegefachkraft mit/oder ohne Fachweiterbildung OP (m/w/d)
- Sie verfügen über fachliche Kompetenz, haben Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
- Sie haben idealerweise Erfahrungen im Urologisch-Endoskopischen Bereich
- Sie bringen Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen mit
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (zum Beispiel für Mütter und/oder Väter in Elternzeit)
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Hinte, Pflegerische Zentrumsleitung, unter Tel. 0711/278-32054 zur Verfügung.
Spezialist für digitale Patientenakten Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Mitarbeiter Dokumentations- und Schreibdienst/Archiv (m/w/d).Ein Arbeitstag bei uns
- Erstellen medizinischer Dokumente nach Phonodiktaten
- Versand von Entlassungsberichten über DTA und Postversand
- Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Anfragen intern/extern
- Archivierung von Patientendokumentationen
Wir freuen uns auf
- med. Dokumentationsassistent (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
- Sicherer Umgang mit Office
- sicheres 10-Finger-Schreiben
- Erfahrungen im medizinischen Bereich und mit Phonodiktat
- gute Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur
Gute Gründe für einen Wechsel
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- regelmäßige Wochenarbeitszeit
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Pflegefachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
<div><div><h2>Pflegefachkraft (m/w/d)</h2><p><b>Mitten in Neu-Isenburg liegt unser Altenpflegeheim an den Platanen. In den abwechslungsreich gestalteten Wohnbereichen sind bis zu 123 pflegebedürftige ältere Menschen zu Hause. Hier steht das Miteinander im Vordergrund. Gegenseitige Unterstützung und Zusammenhalt prägen auch die Arbeit unseres Teams.</b><br><br>Mission Leben ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.300 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.</p><div><h3>Ihre zukünftigen Aufgaben</h3><ul><li>Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege der Bewohner*innen</li><li>Sie verantworten die fachgerechte Pflegeplanung und Dokumentation</li><li>Sie koordinieren ärztliche Behandlungen und die ganzheitliche Versorgung</li><li>Sie unterstützen pflegefachlich unsere Hilfskräfte und Auszubildenden</li></ul></div><div><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Einen Abschluss als Altenpfleger *in, Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Krankenschwester oder Gesundheits- und Krankenpfleger *in bzw. eine andere anerkannte Berufsausbildung als Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)</li></ul></div><div><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein unterstützendes Arbeitsumfeld</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstpläne bei flexibler Schichtarbeit</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Individuelle Bildungsangebote und passende Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Vergütung nach AVR.HN zuzüglich Pflegezulage (nach § 36a AVR.HN)</li><li>Zulagen und Zeitzuschläge, z.B. für die Arbeit an Wochenenden und Feiertagen</li><li>Jährliche Sonderzahlung im November</li><li>Mission-Leben-Rente (EZVK)</li><li>Familienbudget: Sonderzahlungen zur Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket)</li><li>Fahrradleasing mit EURORAD</li><li>Corporate Benefits®: Attraktive Rabatte bei namhaften Anbietern von Markenartikeln</li></ul></div><div><h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><div><b>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</b><br><br>Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.</div></div></div><br></div>Fachtherapeut für medizinische Trainingstherapie Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser ganzheitliches Therapiespektrum ist eigens auf die Defizite und Rehabilitationsziele der Patientinnen und Patienten abgestimmt. Hand in Hand engagieren sich unsere Mitarbeitenden aus dem Ärztlichen Dienst, der Pflege und der Therapie, um unseren Patientinnen und Patienten wieder Kraft und Freude zu schenken.Unter Berücksichtigung der Tagesverfassung des Patienten bzw. der Patientin und der individuellen Belastungssituation wird täglich die Therapieplanung auf die entsprechenden Bedürfnisseangepasst. Dabei werden geplante diagnostische Maßnahmen in den Tagesablauf integriert.
Zur Unterstützung unseres Therapeuten-Teams suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt einen Sporttherapeuten oder eine Sporttherapeutin (w/m/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Planung und Durchführung von individuellen Trainingsprogrammen in der Medizinischen Trainingstherapie im Fachbereich der Neurologie und des Querschnittsgelähmtenzentrum
- Durchführung von Sport- und Bewegungstherapiegruppen wie
- Gymnastiken, Bogenschießen, Rollstuhlgruppen,
- Aquagymnastik
- Arbeit im interdisziplinären Team
- Einsatz nach betrieblichen Erfordernissen in Klinik I, Klinik II oder Klinik VI
- Hochschulstudium als Bachelor-, Diplom- oder Master Sporttherapeut (m/w/d)
- Sport- und Fitnesskaufmann (m/w/d)
- Sportlehrer (m/w/d)
- Berufserfahrung/Fachwissen im neurologischen Bereich wünschenswert
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- hohe soziale Kompetenz und Empathie
- finanzielle Sicherheit durch einen unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
- die Möglichkeit, Patientinnen und Patienten über einen längeren Zeitraum zu betreuen und ihre gesundheitliche Entwicklung aktiv mitzugestalten
- Arbeiten im generationsoffenen Team mit therapeutischen Kolleginnen und Kollegen aus verschiedenen Fachbereichen
Bauingenieur (w/m/d) der Fachrichtungen Tief- / und Straßenbau, Wasserwirtschaft, Baumanagement
Jobbeschreibung
Bauingenieur (w/m/d) der Fachrichtungen Tief-/ und Straßenbau, Wasserwirtschaft, Baumanagement Staatliches Hochbauamt Schwäbisch Hall Dienstort Schwäbisch Hall, Tauberbischofsheim oder Niederstetten Bewerbungsschluss: 23.03.2025 Entgeltgruppe bis E 12 Vollzeit oder Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Schwäbisch Hall realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden betreuen wir militärische und zivile Baumaßnahmen. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und Generalplanungsbüro. Gemeinsam engagieren wir uns für die Klimaziele der Bundesregierung, den verantwortungsvollen Umgang mit Ressourcen und eine hochwertige Architektur. DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN Projektentwicklung, Planung und Bauleitung von Baumaßnahmen im Bereich Ingenieurbau, Verkehrs- und Freianlagen Sie unterstützen Projektteams beim Neubau von Gebäuden mit Fachplanungen und der Fachbauleitung in den Fachbereichen Tiefbau und Freianlagen Bauunterhalt mit dem Schwerpunkt Tief- und Straßenbau Entwicklung und Optimierung ganzheitlicher Liegenschaftsver- und Entsorgungskonzepte Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben, Projektsteuerung Beauftragung und Führung externer Ingenieurbüros Baufachliche Beratung von Bundesbehörden DAS BRINGEN SIE MIT Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar Möglichst mehrjährige Berufserfahrung oder hochmotivierte Berufsanfänger/-in Teamfähigkeit und Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt DAS ERWARTET SIE BEI UNS Vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum Homeoffice Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe bis E 12, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Die bisherige Berufserfahrung kann bei der Einreihung in die Erfahrungsstufe berücksichtigt werden Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW Kontakt Sie haben Fragen? Frau Liese Leinweber (Mitarbeiterin Personalwesen) Tel. 0791 9450 212 E-Mail: bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de Herr Markus Bach (Abteilungsleiter Bauingenieurwesen) Tel. 0791 9450 230 Ihre Bewerbung Werden Sie ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an: bewerbung.hbasha@vbv.bwl.de. Weitere Informationen Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Hinweise zum DatenschutzLeitung (m/w/d) Abteilung Ambulante Leistungserbringung
Jobbeschreibung
Der Geschäftsbereich Medizin im Ressort des Medizinischen Vorstands sucht zumnächstmöglichen Zeitpunkt:Leitung (m/w/d) der Abteilung Ambulante
Leistungserbringung
Wir bieten Ihnen:
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
Eignungsvoraussetzung nach EG 13 sowie zusätzliche
Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung
Ihre Aufgaben:
Strategische Steuerung und Koordination der
Umsetzung von Zielvorgaben für ambulante
Leistungen, insbesondere Weiterentwicklung der
Ambulantisierungsstrategie
Optimierung der Abrechnung ambulanter Leistungen
Aktive Mitgestaltung an der Weiterentwicklung von
ambulanten Strukturen und Prozessen durch
Initiierung und Leitung von Projekten
Beratung und Coaching von Ambulanzpersonal zur
Optimierung der Abläufe innerhalb der Ambulanzen
Koordination von Netzwerkstrukturen der ambulanten
Leistungserbringung mit externen
Kooperationspartnern
Gesamtkoordination 116b/ASV und angrenzender
Bereiche
Ihr Profil:
Abgeschlossenes Studium z. B. BWL,
Krankenhausmanagement, Pflege- oder
Sozialwissenschaften, idealerweise mit Master oder
vergleichbarem Abschluss mit mehrjähriger
Berufserfahrung
Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams
Fundierte Erfahrungen in der Abrechnung von
ambulanten Leistungen sowie Abrechnungsarten
Sehr gute Kenntnisse von med. Betriebsabläufen
Erfahrung in der Durchführung und Leitung von
Projekten (z.B. Organisationsentwicklung, Prozessund
Changemanagement) wünschenswert
Affinität für Kennzahlenanalysen
Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS-Office
Kontakt:
UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Geschäftsbereich Medizin
Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist
Herr Dr. A. Michel, Tel.: 06131 17-4403.
Referenzcode: 50262079
www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.
Onlinebewerbung
Pflegehelfer Altenpflegeheim (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Vollzeit | Teilzeit | Reifenstein Jetzt bewerbenWas Sie erwartet:
Für unser Katholisches Altenpflegeheim St. Benedikt in Reifenstein sucht die Caritativer Pflegedienst Eichsfeld gGmbH ab sofort einen Pflegehelfer (m/w/d). Wir erwarten für die Arbeit in der Alten- und Krankenpflege verantwortungsvolle und vielseitige Mitarbeiter*innen, die sich mit den Zielen und dem Leitbild des Trägers identifizieren.
Was wir erwarten:
Wenn Sie gerne selbstständig arbeiten und ein vielseitiges Aufgabengebiet schätzen, dann passen Sie gut in unser Team.
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
Unsere Vorteile im Überblick
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Corporate benefits
- familienfreundliches Unternehmen
- 32 Tage Urlaub
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
- Jahressonderzahlungen
Category Manager NonFood (m/w/d)
Jobbeschreibung
EinleitungÜber den Tellerrand schauen erwünscht! Unser Team im operativen Einkauf Nonfood kennt die unterschiedlichen Bedürfnisse und Märkte weltweit. Wir sind ganz vorne dabei, wenn aus einer Produktidee ein marktreifer Artikel wird und setzen so Trends in verschiedenen Märkten. In enger Zusammenarbeit mit deinen Kollegen betreust du Projekte mit hoher Verantwortung und trägst maßgeblich zur Optimierung und Weiterentwicklung des Sortiments bei. Dabei hast du immer ein starkes Team hinter dir – und alle Möglichkeit, deine Talente auszuleben und dich frei zu entfalten.Deine Aufgaben
Mit deinen kreativen Ideen gestaltest du unser NonFood-Sortiment von morgen aktiv mit. Begeistere unsere internationalen Kunden mit innovativen Sortimenten im Bereich Kinder und Hobby in über 12.200 Filialen in allen Lidl-Ländern und den Online-Shops.
... konkret heißt das:
- Steuerung und Planung eines Sortimentsbereichs für Spielzeug, Bastelbedarf oder andere Hobby- sowie Sport- und Freizeitartikel für Kinder und Erwachsene
- Durchführung von Umsatz- und Abverkaufsanalysen zur Erfolgsmessung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des internationalen Sortiments
- Regelmäßige Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen auf nationaler und internationaler Ebene zur Identifikation von Optimierungspotenzialen
- Kritische Betrachtung unseres bestehenden Produktportfolios und Ableitung von Handlungsempfehlungen
- Enge Schnittstellenarbeit mit dem internationalen Einkauf, der Produktentwicklung und dem Marketing
- Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung
- Fundierte Erfahrung im Einkauf, im Produktmanagement oder Marktforschung und das richtige Mindset, um Sortimente weiterzuentwickeln
- Kenntnisse in Bezug auf Spielwaren / Sportartikel
- Analytische Fähigkeiten zur fundierten Entscheidungsfindung
- Überzeugendes Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeiten
- Lust auf gelegentliche Dienstreisen, um internationale Märkte vor Ort kennenzulernen und wertvolle Einblicke zu gewinnen
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Koordinator (w/m/d) für Grunddienstbarkeiten und Grundstücksvereinbarungen – Oldenburgisch-Ostfriesischer Wasserverband
Jobbeschreibung
Über unsDer OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft. Ihre Hauptaufgaben Sie koordinieren die grundbuchrechtlichen Eintragungen von Leitungsrechten auf privaten Grundstücken für den OOWV, führen diese zum Abschluss und setzen sie erfolgreich um. Sie begleiten Gespräche und Verhandlungen zu Dienstbarkeitsentscheidungen und Dienstbarkeitsentschädigungen Sie betreuen die Grundstückseigentümer (w/m/d) während des gesamten Prozesses und beauftragen Notariate Sie gestalten langfristige Grundstücks- und Notariatsvereinbarungen und koordinieren Vertragsabstimmungen mit Vertragspartnern (w/m/d) und Notaren (w/m/d) Sie erstellen eine Bestandsverwaltung für privatrechtliche Vereinbarungen im Leitungsbau und koordinieren deren Verwaltung In Zusammenarbeit mit dem Asset-Management arbeiten Sie an einer GIS-Lösung zur graphischen Darstellung und Verwaltung der Grunddienstbarkeiten und privatrechtlichen Vereinbarungen Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (w/m/d) und idealerweise eine Weiterbildung zum Notarfachwirt (w/m/d) absolviert Alternativ haben Sie eine Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (w/m/d), idealerweise mit zusätzlicher Angestelltenprüfung (Angestelltenlehrgang II), eine kaufmännische Ausbildung im Bereich Immobilien oder Wohnungswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen Sie haben Berufserfahrung in einem Notariat oder in der Bearbeitung von Notariats- und Grundbuchvorgängen Sie bringen fundierte rechtliche Kenntnisse, insbesondere im Vertragsrecht, sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit Idealerweise können Sie Erfahrungen in GIS-Systemen vorweisen Sie zeichnen sich durch Verhandlungsgeschick und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten aus, verfügen über Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2) und besitzen die Fahrerlaubnis der Klasse B Wir bieten Ihnen Flexible Arbeitszeitregelung Mobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer Ausstattung Beschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 9 (inkl. 13. Monatsgehalt) Betriebliche Altersvorsorge durch VBL 30 Tage Urlaub gemäß TV-V, ergänzt durch arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Neujahr Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil Einarbeitung durch einen Jobpaten Moderne Besprechungsräume Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 30.03.2025. Jetzt bewerben Tammo Eilers Tel. (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt)123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509510511512513514515516517518519520521522523524525526527528529530531532533534535536537538539540541542543544545546547548549550551552553554555556557558559560561562563564565566567568569570571572573574575576577578579580581582583584585586587588589590591592593594595596597598599600601602603604605606607608609610611612613614615616617618619620621622623624625626627628629630631632633634635636637638639640641642643644645646647648649650651652653654655656657658659660661662663664665666667668669670671672673674675676677678679680681682683684685686687688689690691692693694695696697698699700701702703704705706707708709710711712713714715716717718719720721722723724725726727728729730731732733734735736737738739740741742743744745746747748749750751752753754755756757758759760761762763764765766767768769770771772773774775776777778779780781782783784785786787788