Jobs im Öffentlichen Dienst

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Die Stelle ist in Teilzeit (75 %) und unbefristet zu besetzen. Das Garten-, Friedhofs- und Forstamt mit derzeit über 550 Mitarbeitenden ist für alle öffentlichen Grün- und Parkanlagen, Freizeitanlagen und Spielflächen, Natur- und Landschaftsschutzflächen, Grün an Straßen, Friedhofs- und Bestattungswesen, die Stadtgärtnerei, den Kompostbetrieb sowie die Bewirtschaftung des Stadtwaldes zuständig. Die Assistenz der Amtsleitung unterstützt im Bereich der Koordination von Verwaltungsvorgängen sowie im Qualitätsmanagement.die Bearbeitung des Beschwerdemanagements sowie die Unterstützung diverser IuK-Tätigkeiten für die Amtsleitung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgabeneine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder Personen mit gleichwertigen Kenntnissen und Berufserfahrung sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Word, MS-Excel) sowie gute Deutschkenntnisse wären von Vorteileinen zukunftssicheren ArbeitsplatzWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD.Es besteht die Möglichkeit, bei entsprechenden persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 8 TVöD aufzusteigen.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 67/0003/2025 an das Garten-, Friedhofs- und Forstamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Maybachstraße 3, 70192 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Sie sind die sachbearbeitende Unterstützung der Amtsleitung Die Bearbeitung des Beschwerdemanagements sowie die Unterstützung diverser IuK-Tätigkeiten für die Amtsleitung gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder Personen mit gleichwertigen Kenntnissen und Berufserfahrung Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS-Word, MS-Excel) sowie gute Deutschkenntnisse wären von Vorteil
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Die Stadt Mühlacker ist eine und dynamische Stadt mit rund 26.000 Einwohnern und die einzige große Kreisstadt im Enzkreis. 450 Mitarbeitende sorgen in ganz unterschiedlichen Bereichen dafür, dass bei uns alles rund läuft. Die Stadt Mühlacker sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Bürger- und Ordnungsamt eine Sachgebietsleitung Bürgerdienste (m/w/d) in Vollzeit, zeitlich unbefristet Ihre Aufgaben: Leitung des Sachgebiets mit den Teilbereichen Standesamt, Einwohnermeldeamt, Soziales und Infotheke inkl. Personalführung Bearbeitung grundsätzlicher Angelegenheiten und von Fällen mit schwieriger Rechtslage des gesamten Sachgebiets Sachbearbeitung im Standesamt Durchführung von Trauungen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Sachbearbeitung bei der Durchführung von Wahlen in Zusammenarbeit mit der Amtsleitung Änderungen im Aufgabenzuschnitt behalten wir uns vor. Ihr Profil: abgeschlossenes Studium B. A. – Public Management gute Kenntnisse im Personenstandsrecht sowie im Melde-, Pass- und Ausweisrecht idealerweise vorhandene Qualifikation zur Standesbeamtin / zum Standesbeamten (m/w/d) und / oder Bereitschaft zur Teilnahme an Standesamtsschulungen an der Akademie für Personenstandswesen in Bad Salzschlirf sicheres und freundliches Auftreten Bereitschaft, außerhalb der üblichen Arbeitszeit zu arbeiten selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einem kollegialen Arbeitsumfeld eine Besoldung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Besoldungsgruppe A 11 LBesO Zuschuss zum ÖPNV und Dienstradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise per E‑Mail bis zum 30.03.2025 an bewerbung@stadt-muehlacker.de. Anhänge müssen im PDF-Format erstellt sein und sollten das Datenvolumen von 20 MB nicht überschreiten. Postadresse: Stadtverwaltung Mühlacker, Zentrale Dienste, Postfach 1163, 75401 Mühlacker. Bewerbungen auf dem Postweg werden nicht zurückgesendet, sondern datenschutzgerecht vernichtet. Jetzt bewerben Für Fragen stehen Ihnen Frau Wein, Tel. 07041/876‑135, und bei Fragen zum Aufgabengebiet Herr Lichter, Tel. 07041/876‑210, zur Verfügung. Weitere Informationen zu unserer Stadt finden Sie im Internet unter www.muehlacker.de www.muehlacker.de
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Der Fachbereich Agrar- und Umweltpolitik im Generalsekretariat in München sucht Unterstützung. Ab sofort ist eine Stelle als Referent (m(w/d) für Naturschutz und Biodiversität in Teilzeit (20 Stunden) oder Vollzeit in Kombination zu besetzen. 000 Landwirt*innen und Grundeigentümer*innen gegenüber Politik, Verwaltung und Wirtschaft. Führen Sie Landwirtschaft mit uns in die Zukunft und werden SieReferent (m/w/d) Naturschutz / Biodiversität Teilzeit 20 Stunden / Vollzeit 40 Stunden bei Kombination in München (zunächst befristet auf zwei Jahre)Der Fachbereich Agrar- und Umweltpolitik verantwortet die politische Arbeit des Bayerischen Bauernverbandes in allen Themenfeldern der Agrar- und Umweltpolitik. Als Referent (m/w/d) Naturschutz / Biodiversität arbeiten Sie in einem gesellschaftlichen relevanten Themenfeld und sind der zentrale Ansprechpartner (m/w/d) dazu im Bayerischen Bauernverband.Prüfung, Bewertung und auch Ausarbeitung von politischen Initiativen sowie Konzepten zum kooperativen Umwelt- und Naturschutz Attraktive Vergütung: nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher AltersvorsorgeIhr Onboarding: starkes Team, das Ihnen den Einstieg bei uns einfach macht und eine Qualifizierungswoche in unserem SeminarhausIhr Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub bei einer Fünftagewoche (plus zusätzlich Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag als freie Tage)Ihr Zusatz: arbeitgeberfinanzierte betriebliche KrankenzusatzversicherungWork-Life-Balance: Ausgleich durch flexible Arbeitszeiten und der Option zu tageweiser mobiler ArbeitAktives Mitgestalten: interessanter, verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz mit sinnhaften und bereichernden TätigkeitenIhre Entwicklung: stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unseren zahlreichen Angeboten im Haus der Bayerischen Landwirtschaft in Herrsching am AmmerseeOffene Unternehmenskultur: angenehmes Arbeitsklima und kollegiales MiteinanderAgrarisches oder agrarnahes Studium (Bachelor- oder Masterabschluss) Grundkenntnisse im Bereich der guten fachlichen Praxis der Landbewirtschaftung sowie bei Natur- und Umweltschutzfragen Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.Prüfung, Bewertung und auch Ausarbeitung von politischen Initiativen sowie Konzepten zum kooperativen Umwelt- und Naturschutz Agrarisches oder agrarnahes Studium (Bachelor- oder Masterabschluss) Grundkenntnisse im Bereich der guten fachlichen Praxis der Landbewirtschaftung sowie bei Natur- und Umweltschutzfragen Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
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Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten Das machen Sie bei unsMache gemeinsam mit uns Karriere. Sorge als Führungskraft in der staatlichen Straßenbauverwaltung für eine moderne Infrastruktur. Werde Teil unseres Teams als Projektleitung (m/w/d) Planung von Straßen und Radwegen. ## Ihre Aufgaben und Möglichkeiten - Leitung von besonders schwierigen Straßen- und Radwegeprojekten ## Ihr Profil - abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder - Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften - langjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im bautechnischen Dienst bzw. vergleichbar ## Ihre weiteren Stärken - Sie teilen Aufgaben und Führung zielgerichtet. - Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit. - Sie können im Detail analysieren und hinterfragen. - Sie steuern Projekte zunehmend selbstständig. - Sie zeichnen sich besonders durch Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus. ## Unsere Vorteile - garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes - hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz - Eine Verbeamtung ist bei der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen möglich. - flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice - Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben - Entwicklungsmöglichkeiten ## Unsere Anliegen: Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. Bewerbungen unter der Kennung 4557 werden bis 06.04.2025 erbeten. Fachlicher Ansprechpartnerin: Britta Schwenker, 0521 / 1082 103 Recruiter*in: Niklas Eikmeier, 0521 / 1082 178
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Die Steuerberaterkammer Berlin ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, deren Mitglieder Steuerberater/innen, Steuerbevollmächtigte und zugelassene Berufsausübungsgesellschaften sind. Zur Erweiterung unseres Teams im Arbeitsbereich „Steuerberaterprüfung und Fortbildungsprüfungen“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n in Vollzeit. Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung Bereitschaft zu Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (Word/Outlook/Excel/Power-Point)Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Eine ausführliche Einarbeitung & kollegiale Unterstützung Eine langfristige Perspektive und ein freundliches Arbeitsumfeld Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in einem Büro in verkehrsgünstiger Lage Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten Home-Office-MöglichkeitenWenn Sie diese herausfordernde und anspruchsvolle Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Tätigkeitsnachweise, etc.) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins. Abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte/r, eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung Bereitschaft zu Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen (Word/Outlook/Excel/Power-Point)
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Gemeinsam berufliche Perspektiven entwickeln. Reha- und Integrationsmanager (m/w/d) für unsere Integrationsangebote Ihr neuer Wirkungskreis Das Berufsförderungswerk Hamburg zählt zu den renommiertesten Einrichtungen für berufliche Rehabilitation und Weiterbildung im norddeutschen Raum. Wir begleiten Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen oder aufgrund einer Behinderung ihren bisherigen Beruf nicht mehr ausüben können, auf ihrem individuellen Weg (zurück) in die Arbeitswelt. Für unsere multiprofessionellen Teams ist gelebte Vielfalt eine Bereicherung und ein Anspruch, der sich in Kollegialität und einem starken Wertesystem widerspiegelt. Das Berufsförderungswerk Hamburg gehört zur Familie der PepKo-Unternehmensgruppe. Seit 2020 ist das CJD e.V. Hauptgesellschafter der PepKo-Gruppe. Ihr neues Aufgabengebiet • Unter Berücksichtigung der gesundheitlichen Situation entwickeln Sie gemeinsam mit den Teilnehmenden individuelle Integrationsperspektiven • Sie unterstützen und begleiten die Teilnehmenden im Bewerbungsprozess sowie bei der Vermittlung von betrieblichen Arbeitserprobungen • Sie begleiten Teilnehmende während ihrer Qualifizierung, sind Ansprechpartner für die Betriebe und koordinieren bei Bedarf den Erwerb der erforderlichen Fachkenntnisse • In Abstimmung mit dem multiprofessionellen Reha-Team dokumentieren Sie den individuellen Reha-Verlauf und berichten regelmäßig an den Kostenträger Ihr Profil • Ihr Studium der Sozialpädagogik, Rehabilitationspädagogik oder Sozialen Arbeit haben Sie abgeschlossen; alternativ verfügen Sie über einen Berufsabschluss mit rehabilitationspädagogischer Zusatzqualifikation • Ausgewiesene Kenntnisse des Arbeitsmarktes, unterschiedlicher Berufsfelder und der am Rehabilitationsprozess beteiligten Institutionen bilden die Grundlage Ihres Know-hows • Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office Anwendungen und sind bereit sich in eine Reha-spezifische Verwaltungssoftware einzuarbeiten • Sie zeichnen sich durch ein gutes Beobachtungs- und Beurteilungsvermögen und ein hohes Maß an sozial-kommunikativer Kompetenz aus • Eine selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise ist für Sie ebenso selbstverständlich wie eine positive Grundeinstellung gegenüber Menschen mit Behinderung Wir bieten • Arbeitsatmosphäre: Vielfältige und sinnstiftende Aufgaben in einer dynamischen Unternehmensgruppe mit hoher Werteorientierung, kollegiales Miteinander • Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-BFW mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (VBL) • Familienfreundlichkeit: 30 Tage Erholungsurlaub sowie zusätzlich freie Tage an Heiligabend und Silvester • Personalentwicklung: Individuelle Förderung von persönlichen und fachlichen Kompetenzen, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Weitere Benefits: Kantinennutzung, Zuschuss zum Deutschlandticket, Corporate Benefits, Möglichkeit des Bike-Leasings Unser Angebot klingt wie für Sie gemacht? Dann bewerben Sie sich unkompliziert über unser Online-Formular. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen. Arbeitgeber BFW Hamburg gGmbH Marie-Bautz-Weg 16 22159 Hamburg Jobnummer 6558-YF Einsatzort Marie-Bautz-Weg 16 22159 Hamburg Einstellung Ab sofort Vergütung TV-BFW Befristung Zunächst für 18 Monate befristet Umfang Teil- oder Vollzeit (mind. 30 Std./Woche) Infos & Kontakt Ihre persönliche Ansprechpartnerin Nicole Prieba Personalabteilung Tel. 040 64581 - 4503 Mach mit. Das Zusammen wirkt. Jetzt bewerben! Online-Bewerbung
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IT & TechnikAn unseren Bezirkskrankenhäusern bieten wir Ihnen spannende Einstiegsmöglichkeiten als Mitarbeiter:in in den Bereichen: - IT und EDV - Haus- und Primärtechnik - Betriebs- und SicherheitstechnikDie Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise Eine faire Vergütung gemäß TVöD Attraktive Zusatzleistungen, wie Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge i.H.v. derzeit 4,8 % usw. 30 Tage Urlaub pro Jahr Einen sicheren ArbeitsplatzEin professionelles und gleichzeitig kollegiales ArbeitsumfeldVielfältige Möglichkeiten zur inner- und außerbetrieblichen Fort- und Weiterbildung - zum Beispiel in Akademie der Bezirkskliniken Schwaben Langfristige Entwicklungs- und Karrierechancen in unserem wachsenden Klinikverbund Betriebsrestaurants, Mitarbeiterparkplätze für Auto und Fahrrad sowie eine gute Erreichbarkeit unserer Standorte mit dem öffentlichen NahverkehrWir freuen uns über Ihre Initiativbewerbung unter Angabe des von Ihnen gewünschten Einsatzbereiches und -ortes über unser Online-Formular. An unseren Bezirkskrankenhäusern bieten wir Ihnen spannende Einstiegsmöglichkeiten als Mitarbeiter:in in den Bereichen:- IT und EDV - Haus- und Primärtechnik - Betriebs- und Sicherheitstechnik IT & Technik
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f WEIL HANDWERK TEAMWORK IST: Arbeiten bei der Handwerkskammer. Willkommen bei der Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld. Wir sind ein hochmodernes Dienstleistungs­zentrum für unsere regionalen Handwerksbetriebe in Ostwestfalen-Lippe. Aber wir sind noch mehr: Nämlich die beruf­liche Heimat von rund 170 Mitarbeiter*innen. Und wir möchten, dass Sie ein Teil davon werden. Betreten Sie eine Arbeitswelt voller Pioniergeist, langfristiger Perspektiven – und verwirklichen Sie mit einem starken Team unsere Vision, nicht nur eine Handwerks-, sondern die Zukunftskammer zu sein! Ihr neuer Arbeitsplatz, der Campus Handwerk Bielefeld, lässt keine Wünsche offen: Helle Büros, großzügige Team- und Steharbeitszonen, eine schicke Mensa und noch vieles mehr ermöglichen Ihnen modernes und gesundes Arbeiten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*n Verwaltungsmitarbeiter*in (w/m/d) für die Abteilung Wirtschaftsrecht Kennziffer 2025-03 Bielefeld Was Sie erwartet: • Eigenständige Bearbeitung von Verwaltungs­auf­gaben, insbesondere im Bereich der Erteilung von Ausnahmebewilligungen und der Eintragung von Handwerksbetrieben • Fachliche Assistenz der Rechtsberater*innen • Beratung von Kund*innen und Mitgliedern der Handwerkskammer in Fragen der Mitgliedschaft Was wir uns von Ihnen wünschen: • Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung in der öffentlichen Verwaltung • Teamorientiertes Arbeiten • Ausgeprägte Kundenorientierung • Erfahrung mit gängiger Bürosoftware (z.B. MS-Office) und verwaltungsspezifischen IT-Systemen • Idealerweise Grundkenntnisse im Gewerberecht Unsere Goodies: Sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst 30 Tage Urlaub und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Überstunden Attraktive interne Weiterentwick­lungsmöglichkeiten Belegplätze in der Kita Werksgarten in Bielefeld Vielfältige Gesundheits- & Fitnessangebote Fahrradleasing Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen Zeit, dass wir #miteinanderreden! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 31.03.2025 mit der Kennziffer 2025-03. www.handwerk-owl.de Fragen? Stephan Swiderek hilft Ihnen gerne weiter: Telefon: +49 521 5608-0, E-Mail: bewerbung[AT]hwk-owl.de Wir freuen uns auf Sie! Handwerkskammer Ostwestfalen-Lippe zu Bielefeld, Campus Handwerk 1, 33613 Bielefeld
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Die Stadtwerke Südholstein sind ein innovatives Dienstleistungs- und Versorgungsunternehmen im Verbund mit der Glasfaser-Marke pinnau.com und den Bädern Pinneberg. Als Stadtwerk sind wir Garant der kommunalen Daseinsvorsorge und verantwortlich für die verlässliche Versorgung von mehr als 80.000 Menschen in der Region Südholstein. Mit rund 200 Beschäftigten sorgen wir mit viel Elan dafür, dass rund um die Uhr Strom, Gas und Wasser fließen, Abwasser entsorgt und gestochen scharfes Fernsehbild sowie blitzschnelles Internet übertragen wird. Weil wir ein regionales Stadtwerk sind, können wir nachhaltig wirtschaften und den Menschen in unserer Region etwas zurückgeben. So fühlen wir uns mit unserer Region sehr verbunden und unterstützen die Gemeinschaft auf vielfältige Weise. Wir sorgen dafür, dass es in Südholstein läuft. Werden Sie ein Teil unseres Teams! Als Technikexperte werden Sie für die Versorgung und Wartung unseres Netzsystems zuständig sein. Neben interessanten Aufgaben warten viele Benefits auf Sie! Wir suchen für unseren Unternehmensbereich Technik ab sofort eine/n Mitarbeiter/in, unbefristet und in Vollzeit als Elektroniker für Betriebstechnik im Stromnetz (m/w/d) Welche Aufgaben erwarten Sie: • Wartung und Instandhaltung von Nieder- und Mittelspannungsschaltanlagen • Wartung und Prüfung von Mittelspannungskabeln • Kabelmontagen 1 – 20 KV • Aufbau und Wartung der Fernwirktechnik • Entstörung- und Bereitschaftsdienst nach sorgfältiger Einarbeitung • Tablet-basierte Bearbeitung von Aufträgen Was begeistert uns: • Abgeschlossene Ausbildung zum Netzmonteur, Elektroniker für Betriebstechnik, als Elektroniker/ Elektroinstallateur (m/w/d) • Teamgeist, Selbstständigkeit, Aufgeschlossenheit • Sorgfalt, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Führerschein Kl. B/ C1 • Bereitschaft zum Entstördienst Unsere Benefits für Sie: Bei den Stadtwerken Südholstein erhalten Sie die Chance, Ihr Potenzial und Ihre Ideen bestmöglich einzubringen und mit uns gemeinsam zu wachsen. Von Anfang an wird Ihnen Verantwortung übertragen. Bei uns spielt die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben eine große Rolle. Die persönliche Weiterentwicklung unserer Mitar­bei­tenden liegt uns am Herzen, Sicherheit und Gesundheit unterstützen wir auf höchstem Standard. Teamgeist und Kollegialität sind uns sehr wichtig. Wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit und fühlen uns durch die langjährige Treue unserer Mitarbeitenden zum Unternehmen bestätigt. Das erwartet Sie: • Verlässlichkeit: Eine unbefristete Einstellung in einem krisensicheren und systemrelevanten Unternehmen • Attraktives Gehalt: Bezahlung nach Tarifvertrag TV-V, ein 13. Gehalt und weitere freiwillige Leistungen • Vorsorge: Betriebliche Altersversorgung (VBL) sowie eine Unfallversicherung auch für den privaten Bereich • Top Ausstattung: Mit Ihrem eigenen Dienstfahrzeug (0,3 %-Regel) und natürlich inkl. Tankkarte starten Sie von Zuhause in den Tag. Hoch­wertiges Werk­zeug und Marken-Arbeitskleidung – sowie moderne Tablet-PC und Handy – erhalten Sie an Ihrem ersten Tag. • Urlaub: Sie genießen 30 Urlaubstage, und Heiligabend und Silvester kommen noch obendrauf! Plusstunden auf Ihrem Gleitzeitkonto können Sie jederzeit in Freizeit verwandeln. • Perspektive + Weiterbildung: Sie profitieren von regelmäßigen Weiterbildungen für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. • Wohlfühlen: Mit unserer digitalen und mobilen Zeit­erfassung profitieren Sie von maximaler Frei­heit für eine gute Work-Life-Balance. Holen Sie Ihren täg­lichen Aus­gleich in unserem eigenen Schwimmbad oder mit einem Fahrrad über Bike Leasing – oder nutzen Sie unsere Kooperation mit EGYM Wellpass. • Weitere Benefits: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten, wie Bikeleasing, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Betriebsarzt, Firmenevents VORTEILE BEI DEN STADTWERKEN SÜDHOLSTEIN Kostenfreie Getränke Parkplätze inkl. Lademöglichkeit Weiterbildungs­möglichkeiten Firmenfeiern & Aktivitäten Flexible Arbeitszeiten Firmenfitness mit EGYM wellpass Betriebliche Altersvorsorge Bikeleasing Interesse? Dann senden Sie uns Ihren Lebenslauf! Ihre Ansprechpartner sind: Personalabteilung, Frau Meyerrose, Tel. 04101 203-142 Fachfragen, Herr Hoppe, Tel. 04101 203-351 Stadtwerke Südholstein GmbH Frau Annegret Meyerrose, Personalabteilung Am Hafen 67 25421 Pinneberg Jetzt bewerben! Stadtwerke Südholstein GmbH Personalabteilung Am Hafen 67, 25421 Pinneberg Telefon: 04101 203-142 E-Mail: kundenservice[AT]sw-suedholstein.de
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Die Stadtwerke Esslingen (SWE) ist ein modernes, kundenorientiertes Unternehmen und versorgen die Stadt Esslingen sowie die Region mit Energie, Wasser und innovativen Dienstleistungen. Mit rund 200 engagierten Mitarbeitenden tragen wir Verantwortung für eine nachhaltige Energiezukunft und setzen auf erneuerbare Energien, hocheffiziente Energieerzeugung und professionelle Energieberatung. Der Ausbau der Fernwärme in Esslingen ist ein zentrales Projekt, um die Klimaziele bis 2040 zu erreichen. Gemeinsam mit einem erfahrenen Kollegen werden Sie in Ihre Aufgaben eingearbeitet, um unsere Kunden in allen Fragen rund um Fernwärme-Hausanschlüsse zu beraten und den Vertrieb beim Ausbau der Fernwärme aktiv zu unterstützen.Fachkraft für Nah- und Fernwärme-Hausanschlüsse (m/w/d)Planung und Koordination von Instandsetzungsarbeiten an haustechnischen Anlagen im Bereich Nah- und Fernwärme Vertrieb innovativer Energielösungen zur aktiven Mitgestaltung der Energiewende Abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Führerschein der Klasse BUnbefristetem Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive Leistungsgerechter Vergütung nach TV-V (inkl. 13. Monatsgehalt)30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten bei einer 39-Stunden-Woche Vermögenswirksamen Leistungen & Leistungsprämie Modernem Arbeitsplatz im neuen Firmengebäude mit Kantine Betrieblicher Gesundheitsförderung (Zuschuss für Fitnessstudio, (E-)Bike-Leasing u. v. m.)Zuschuss zum DB-Deutschlandticket Kostenloser Kaffee, Tee, Tafelwasser und frisches Obst Kostenlose Mitarbeiterparkplätze & Ladestrom für Elektro- / HybridfahrzeugeBetriebliche ZusatzkrankenversicherungKG | Fritz-Müller-Straße 60 | 73730 Esslingen 999Z FULL_TIME Esslingen am Neckar 73730 Fritz-Müller-Straße 60Planung und Koordination von Instandsetzungsarbeiten an haustechnischen Anlagen im Bereich Nah- und Fernwärme Vertrieb innovativer Energielösungen zur aktiven Mitgestaltung der Energiewende Abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Führerschein der Klasse B
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Berufsförderungswerk München gGmbH Unsere und vielleicht bald auch Ihre Mission lautet: erwachsene Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ihrer Arbeit nachgehen können, beruflich so zu qualifizieren, dass sie wieder am Erwerbsleben und der Gesellschaft teilhaben können. Dafür setzt sich unser starkes Team aus erfahrenen Ausbildern, Ärzten, Psychologen, Sozialpädagogen und Verwaltungsfachkräften jeden Tag ein. Träger unserer Einrichtung – einer gemeinnützigen GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München – sind ausschließlich öffentlich-rechtliche Körperschaften. Dozent/Ausbilder (w/m/d) Bautechnik und Architektur Weil den Obstkorb jeder kennt, bieten wir... • Einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsfreiheit • Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL) • Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Gleitzeit, 39 Wochenstunden (bei Vollzeit), 30 Urlaubstagen (5-Tage-Woche), Teilzeitmodelle • Regelmäßige Weiterbildungen • Mobiles Arbeiten (je nach Stelle) • Betriebliches Vorschlagswesen (mit Prämienvergabe) • Corporate Benefit System • Regelmäßige Mitarbeiterevents • Bike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) • Kantine (täglich frisch gekochtes Essen) • Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus • Günstiges Appartement für bis zu 6 Monate Mietzeit für Wohnungssuchende • Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß) Ihre Talente am Werk Handlungsorientierte Vermittlung von Ausbildungsinhalten in den allgemeinbildenden und/oder bautechnischen Unterrichtsfächern in kooperativer Zusammenarbeit mit weiteren Teammitgliedern. Sie haben bisher noch nicht in der Ausbildung gearbeitet? Kein Problem, wir unterstützen Sie bei der Entwicklung Ihrer Ausbildungskompetenz. Ihr Profil in fünf Punkten • Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Techniker, Meister) oder abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbar) • Fundiertes Fachwissen im Bereich der Bautechnik und/oder der allgemeinbildenden Fächer • Empathie und Offenheit im Umgang mit gesundheitlich beeinträchtigten Menschen sind wünschenswert • Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität • Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft, sich in digitale Lernkonzepte einzuarbeiten Jetzt bewerben Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben. Kontakt Berufsförderungswerk München gemeinnützige GmbH Moosacher Str. 31 85614 Kirchseeon (Nähe von München, Ebersberg, Rosenheim, Wasserburg am Inn, Haag in Oberbayern, Holzkirchen, Hohenbrunn, Markt Schwaben & Poing) Für weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Aurelia Pangerl gerne zur Verfügung. Das BFW setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung. Der beste Ort, um beruflich neue Wege zu gehen Unfälle oder Erkrankungen können jeden treffen. Doch was dann? Wer hilft Erwachsenen, die ihrer Arbeit aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr nachgehen können? Das Berufsförderungswerk München macht das. Seit 1974. Wir machen das mit unserem multiprofessionellen Team, das aktuell rund 250 Köpfe zählt. Unser Ding: Menschen im Erwachsenenalter durch Umschulung wieder in Lohn und Brot zu bringen. In Jobs mit Zukunft. Den Erfolg unserer Arbeit: haben wir täglich vor Augen. Und einen Arbeitgeber im Rücken, der sich kümmert. Was unsere Wohlfühlatmosphäre in Kirchseeon bei München für Sie bereithält? Finden Sie es heraus in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) als Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (w/m/d) Weil den "Obstkorb" jeder kennt, bieten wir • Einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsfreiheit • Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL) • Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Gleitzeit, 39 Wochenstunden (Vollzeit), 30 Urlaubstagen (5-Tage-Woche) und flexiblen Modellen für Arbeitszeit und -ort (positionsabhängig) • Regelmäßige Weiterbildungen, Ideenmanagement • Mitarbeiterevents • Bike-Leasing & Jobticket • Kantine, Cafeteria sowie Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus • Günstiges Appartement für bis zu 6 Monate Mietzeit für Wohnungssuchende • Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß) Ihre Talente am Werk • Sie sind Spezialist für die monatliche Abrechnung der Maßnahmekosten mittels unserer Verwaltungssoftware „RIOS“ für den Fachbereich "Berufliche Bildung" • Sie sind zuständig für die selbständige Weiterentwicklung der bestehenden Abrechnungslogik • Sie bilden die Schnittstelle zum externen Softwareprovider, den Ausbildungs- sowie Assessment-Bereichen im Haus, den Kostenträgern und dem Rechnungswesen bei der Entwicklung von neuen Angeboten • Sie bearbeiten eigenständig steuerliche und betriebswirtschaftliche Fragestellungen im Bereich Rechnungsstellung • Sie unterstützen bei der Jahressteuererklärung und den monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen • Sie betreuen Sonderprojekte in Zusammenarbeit mit der Teamleitung Ihr Profil in fünf Punkten • Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Bilanzbuchhalter (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation • Sie bringen fundierte Erfahrung in der Finanz- und Bilanzbuchhaltung – idealerweise im Bereich gemeinnütziger Unternehmen – mit • Sie sind Teamplayer, arbeiten proaktiv und begeistern sich für herausfordernde Fragestellungen • Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität und sind sicher im Umgang mit MS-Office sowie mit ERP-Systemen Kontakt Für weitere Rückfragen steht Ihnen Christine Marx unter der Telefonnummer 08091 51 1062 oder per E-Mail: bewerbung[AT]bfw-muenchen.de gerne zur Verfügung.
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Herzlich willkommen Sie möchten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung psychotherapeutisch arbeiten und sich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Bad Arolsen in Nordhessen, gut dreißig Autominuten von Kassel entfernt, ist eines der größten und renommiertesten psychosomatischen Krankenhäuser Deutschlands, regelmäßig in der Focus-Klinikliste als TOP-Klinik empfohlen, als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet und mit sehr hohen Weiterempfehlungsraten durch Patientinnen und Patienten. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Psychologische Diagnostik in der stationären Versorgung psychosomatischer Patientinnen und Patienten • Durchführung psychotherapeutischer Einzeltherapien • Leitung indikationsspezifischer Gruppen • Erstellung von Aufnahme- und Entlassungsberichten Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Dipl.-Psychologe / Master of Science (m/w/d) mit ausgeprägtem Interesse an klinischer Verhaltenstherapie • Teamfähigkeit • Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen • Eigeninitiative und hohes Engagement Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Voll- oder Teilzeit • Wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kolleg:innen • Attraktive Vergütung • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Strukturierte Einarbeitung, umfangreiches internes Fortbildungsangebot, Überdurchschnittliche Vergütung, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu Weiterbildungskosten, Kooperationsverträge mit rund 40 Ausbildungsinstituten, z.B. IPAM (Institut für Psychotherapieausbildung Marburg), AWKV (Aus- und Weiterbildungseinrichtung für klinische Verhaltens-Therapie e.V. Kassel), Ausbildungszentrum für Psychotherapie-Ausbildung Ostwestfalen-Lippe Bielefeld und BIPP (Bielefelder Institut für Psychologische Psychotherapieausbildung), Vorübergehende Anmietung eines WG-Zimmers je nach Verfügbarkeit
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Sie haben Spaß an Finanzen und Kundenberatung? Unbefristet Vollzeit/TeilzeitWettbewerbsfähige Vergütung: Sie erhalten eine attraktive Vergütung bis zu 55.000 € brutto Jahresgehalt nach TVöD-S sowie zusätzliche Sonderzahlungen und vermögenswirksame LeistungenAnstellung im Öffentlichen Dienst: Werden Sie Teil eines sicheren ArbeitsumfeldsWork-Life-Balance: Genießen Sie 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zusätzliche freie Tage am 24.Gesundheitsmanagement: Profitieren Sie von unserem umfassenden Gesundheitsmanagement und BetriebsrenteBerufliche Mobilität: Sie erhalten ein Deutschlandticket und ein DiensthandyIndividuelle Förderung: Nutzen Sie unsere vielfältigen Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, um Ihre Karriere aktiv zu gestaltenFinanzielle Vorteile : Freuen Sie sich auf attraktive Mitarbeitervergünstigungen und eine Mitarbeiterfiliale für Ihre Geldangelegenheiten
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Zu Ihren Aufgaben gehören: · Leitung des Bereichs Transfer mit derzeit fünf Mitarbeitenden · Beratung und konzeptionelle Unterstützung der Geschäftsführung bei strategischen Fragen im Wissens- und Technologietransfer · Weiterentwicklung und Mitarbeit bei der Umsetzung der bestehenden Transferstrategie · Weiterentwicklung und Ausbau der bestehenden Aktivitäten im Schulungsbereich in enger Rückbindung an die aktuelle wissenschaftliche Arbeit · Entwicklung und Umsetzung innovativer Marketingstrategien · Ermöglichung und Initiierung von zusammenführenden Aktivitäten der 10 Arbeitsgruppenleiterinnen, um gemeinsam Konzepte zu entwickeln, Synergien zu schaffen und bestmögliche Serviceleistungen anbieten zu können · Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und Stabsstellen sowie Pflege dieser Schnittstellen Ihr Profil: · abgeschlossenes Hochschulstudium · ausgewiesene Führungserfahrung und eine engagierte Persönlichkeit · Sie verfügen über einen sehr guten Überblick über die verschiedenen Formate und Instrumente im Wissens- und Technologietransfer · Sie kennen einschlägig die Förderlandschaft und bringen eine sehr gute Vernetzung mit · eine hohe Affinität zum Forschungsprogramm des LIR setzen wir voraus · Sie bringen Interesse an strategischer Mitgestaltung und alle notwendigen Kompetenzen und Fähigkeiten mit, um unser vielfältiges und spannendes Aufgabenspektrum im Bereich der Forschung und des Transfers als Führungskraft umsetzen zu können · sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift · selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten · hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägtes Teamverhalten, Flexibilität und Belastbarkeit, systematischer Arbeitsstil, Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab Wir bieten: · ein anspruchsvolles, hoch dynamisches und wissenschaftsgetriebenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, Verantwortung und großen Gestaltungsspielraum · flexible Arbeitszeitgestaltung sowie mobiles Arbeiten · vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten · eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge für nichtbeamtete Bedienstete im öffentlichen Dienst (VBL) Ihre Bewerbung: Alle fachlichen Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Dr. Thorsten Mundi (thorsten.mundi@lir-mainz.de) Haben wir Sie angesprochen? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung ausschließlich per E-Mail und in einer zusammenhängenden PDF-Datei unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins bis zum 28.03.2025 an: recruiting@lir-mainz.de. Bitte geben Sie im Betreff die Kennziffer LIR_115 an. Frauen werden bei Einstellungen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, soweit und solange eine Unterrepräsentanz vorliegt. Dies gilt nicht, wenn in der Person eines Bewerbers so schwerwiegende Gründe vorliegen, dass sie auch unter Beachtung des Gebotes zur Gleichstellung der Frauen überwiegen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt (Nachweis erforderlich). www.lir-mainz.de Hinweise zum Datenschutz Ihre in den Bewerbungsunterlagen enthaltenen bzw. ggf. im Bewerbungsgespräch erlangten personenbezogenen Daten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens für diese hier ausgeschriebene Stelle verarbeitet. Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung im Bewerbungsverfahren und als Bestandteil der Personalakte sind § 26 Abs. 1 S. 1 BDSG und Art. 6 Abs. 1 lit. (b) DS-GVO und, soweit Sie eine Einwilligung erteilt haben, etwa durch Übersendung nicht für das Bewerbungsverfahren notwendiger Angaben, Art. 6 Abs. 1 lit. (a) DS-GVO. Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung nach einer Absage ist Art. 6 Abs. 1 lit. (f) DS-GVO. Rechtsgrundlage für die haushalts- und steuerrechtliche Aufbewahrung ist Art. 6 Abs. 1 lit. c DS-GVO i.V.m. § 147 AO. Berechtigtes Interesse bei Verarbeitung auf der Basis von Art. 6 Abs. 1 lit. (f) DS-GVO ist die Verteidigung gegen Rechtsansprüche. Wir benötigen für den Bewerbungsprozess in der Regel keine besonderen Kategorien personenbezogener Daten i.S.d. Art. 9 DS-GVO. Wir bitten Sie, uns von vornherein keine derartigen Informationen zukommen zu lassen. Wenn solche Informationen ausnahmsweise für den Bewerbungsprozess relevant sind, verarbeiten wir sie zusammen mit Ihren anderen Bewerberdaten. Dies kann beispielsweise Angaben über eine Schwerbehinderung betreffen, die Sie uns freiwillig machen können und die wir dann zur Erfüllung unserer besonderen Verpflichtungen im Hinblick auf Schwerbehinderte verarbeiten müssen. In diesen Fällen dient die Verarbeitung der Ausübung von Rechten oder der Erfüllung von rechtlichen Pflichten aus dem Arbeitsrecht, dem Recht der sozialen Sicherheit und dem Sozialschutz. Rechtsgrundlage der Datenverarbeitung sind dann Art. 9 Abs. 2 lit. b DS-GVO, §§ 26 Abs. 3 BDSG, 164 SGB IX. Ausnahmsweise kann es erforderlich sein, zur Beurteilung Ihrer Eignung für die vorgesehene Tätigkeit Informationen über Ihre Gesundheit oder eine Behinderung oder eine Auskunft aus dem Bundeszentralregister, d.h. über Vorstrafen, einzuholen. Rechtsgrundlage hierfür ist § 26 BDSG. Verantwortlicher für das Bewerbungsverfahren ist der in dieser Ausschreibung unten angegebene Adressat der Bewerbung. Ihre personenbezogenen Daten werden im Rahmen des Bewerbungsverfahrens innerhalb der des Leibniz-Instituts für Resilienzforschung (LIR) weitergegeben an: Mitglieder der Auswahlkommission, die Personalverwaltung, die/den Gleichstellungsbeauftragte/-n, die Schwerbehindertenvertretung und ggf. den Betriebsrat im Rahmen ihrer organisatorischen bzw. gesetzlichen Zuständigkeit. Ihre personenbezogenen Daten werden spätestens sechs Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens gelöscht. Nach der DS-GVO stehen Ihnen gegenüber dem Adressaten der Bewerbung bei Vorliegen der entsprechenden gesetzlichen Voraussetzungen folgende Rechte zu: Auskunftsrecht (Art. 15 DS-GVO), Recht auf Berichtigung unrichtiger personenbezogener Daten (Art. 16 DS-GVO); Datenlöschung (Art. 17 DS-GVO), Einschränkung der Verarbeitung (Art. 18 DS-GVO) und Widerspruch gegen die Verarbeitung (Art. 21 DS-GVO). Bei Fragen können Sie sich an die Datenschutzbeauftragte des LIR wenden (datenschutzbeauftragte@lir-mainz.de) wenden. Weiterhin besteht ein Beschwerderecht beim Rheinland-Pfälzischen Datenschutzbeauftragten. Link zur Datenschutzerklärung der LIR gGmbH: https://lir-mainz.de/datenschutzWissenschaftsmanagement Wissenschaftsmanagement Pressearbeit, Öffentlichkeitsarbeit (PR) Medien, Kommunikation, Informationsmanagement Öffentliche Verwaltung, Öffentlicher Dienst Gruppenleitung, Teamleitung, Laborleitung, Abteilungsleitung, Referatsleitung Forschung & Entwicklung Verwaltung, Management Beratung, Training Kommunikation, Marketing, PR, Fundraising Forschungseinrichtung Öffentliche Verwaltung: Sonstige Vollzeit Teilzeit
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt an unserem Campus in Berlin als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen C-Programmierung, C++, objektorientierte Programmierung und Speicherverwaltung. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Wir suchen ab sofort, unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit in Berlin (Bewerbungsfrist: 01.04.mobiles Arbeiten flexible Arbeitszeiten gute Entwicklungsmöglichkeiten Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. bis A 11 BBesO BDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro) Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro) Betriebliche Altersvorsorge (VBL)Work-Life-Balance Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in: Wirtschaftsingenieurwesen, Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser Karriereportal !Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder Diplom FH) in: Wirtschaftsingenieurwesen,
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DPDHL Köln

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Werde Postbote auf Abruf für Briefe in Köln-Mülheim

Was wir bieten

  • 16,92 € Tarif-Stundenlohn inklusive regionaler Arbeitsmarktzulage
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Du kannst sofort als Abrufkraft starten, flexibel an verschiedenen Tagen 7-8 Std. täglich 
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Zusteller bei uns

  • Auslieferung von Briefsendungen an bestimmten Werktagen
  • Übernehmen und Ordnen von Briefsendungen
  • Zustellung mit dem Fahrrad oder zu Fuß

Was du als Abrufkraft bietest

  • Du hast mindestens 2 Wochen am Stück Zeit, für uns tätig zu sein
  • Du möchtest im Anschluss als Abrufkraft an einzelnen Tagen tätig sein
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du fährst sicher Fahrrad im Straßenverkehr
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Briefzusteller machst du die Menschen in deinem Bezirk glücklich und bringst ihnen die Post. Du bist an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag) zu Fuß oder mit dem Fahrrad unterwegs und lässt dir von keinem Wetter die Laune verderben. Bei uns sind auch Quereinsteiger oder Studenten herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Zusteller, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.


MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns
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IT Solution Architect / Digitalisierungs- und Prozessmanager (m/w/d) Die Diakonie Düsseldorf sucht ab sofort einen IT Solution Architect / Digitalisierungs- und Prozessmanager (m/w/d), der innovative Lösungen entwickelt, Prozesse effizient gestaltet und maßgeblich dazu beiträgt, unsere digitale Transformation voranzutreiben. Ansprechpartner*in Diakonie Düsseldorf Michael Schmidt Platz der Diakonie 1 40233 Düsseldorf T: 0211 73 53 211 JETZT BEWERBEN! Ihre Vorteile • Faire Bezahlung nach Tarif mit tollen Sozialleistungen, z.B. Weihnachtsgeld, Altersvorsorge • Mehr als 6 Wochen Urlaub • Flexible Arbeitszeitmodelle • Auf unserer Karriereseite finden Sie weitere gute Gründe bei uns zu arbeiten: Website Ihre Aufgaben • Aufbau einer Stabsstelle Digitalisierungs- und Prozessmanagement • Projektmanagement: Leitung und Koordination von Digitalisierungsprojekten, inkl. Budget-, Zeit- und Ressourcenplanung (z.B. bei der Einführung von M365) • Weiterentwicklung der gesamten Softwarelandschaft der Diakonie Düsseldorf • Beratung der Geschäftsbereiche bei der Einführung neuer Software • Schnittstelle zwischen IT und den Anforderungen der Geschäftsprozesse Ihr Profil • Studienabschluss in Wirtschaftsinformatik oder ähnliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen • Erfahrungen in der Auswahl und Einführung von Software in einem Unter­nehmen/einer Organisation • Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten • Kenntnisse der Sozialwirtschaft wären wünschenswert Sie fühlen sich christlichen Werten verbunden. Falls es für diese Stelle Voraus­set­zungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie eine Info dazu in der Stellenanzeige. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen werden bei entsprechender Qualifikation und persönlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Auf einen Blick Bereich: Stelle: Beschäftigung: Befristung: Arbeitsort: Vorstand 3371 Vollzeit unbefristet Düsseldorf - Flingern Jetzt auf diese Stelle bewerben JETZT BEWERBEN!
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Herzlich willkommen Gute Zusammenarbeit und das Gefühl etwas bewegen zu können ist Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist eines der größten Krankenhäuser Hamburgs. Neben der Schwerpunktversorgung bietet die Klinik verschiedene renommierte Spezialabteilungen und fungiert als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • In der ZINA kategorisieren Sie neu eintreffende Patienten nach dem Manchester-Triage-System ( MTS ) und übernehmen die notfallpflegerische Erstversorgung von Patienten verschiedenster Fachbereiche und Schweregrade. • Sie arbeiten interdisziplinär mit allen Fachabteilungen zusammen, sowie mit den Kollegen des Herzkatheterlabors, der Endoskopie, des EKG und sind im Schockraum tätig. • Sie sind verantwortlich für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von allgemeinen sowie speziellen Pflegemaßnahmen. • Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen. • Darüber hinaus legen Sie spezielle Verbände, Gipse, Cast Ruhigstellungen sowie Orthesen an. • Sie übernehmen administrative und organisatorische Aufgaben. • Zudem führen Sie eine allgemeinpflegerische und behandlungspflegerische Weiterversorgung von Patienten im Decision-Unit-Bereich (Kurzliegerstation) durch. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Notfallsanitäter (m/w/d) und verfügen idealerweise über die Fachweiterbildung Notfallpflege. • Sie können sich schnell auf wechselnde und dynamische Situationen einstellen. • Sie sind engagiert, haben Freude an der Arbeit im Team und einer verantwortungsvollen multidisziplinären Versorgung unserer Notfallpatienten. • Im Arbeitsalltag erkennen Sie auch in stressigen Situation Prioritäten und teilen unseren Anspruch an höchste notfallpflegerische und notfallmedizinische Qualität. • Der Leistungsbereitschaft unserer Klinik werden Sie durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Ihre hohe Dienstleistungsorientierung gerecht. • Sie haben ein sehr gutes Organisationsvermögen und ein professionelles Kommunikationsverhalten. • Sie besitzen ein hohes Maß an Sozialkompetenz und bringen die Aufgeschlossenheit für Veränderungsprozesse sowie aktives Herangehen an neue Herausforderungen mit. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport-und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildingsund gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Ihre Kleinen (0-6 Jahre werden von Montag-Freitag von 06.00-17.00 h in unserem Betriebskindergarten betreut, Jobticketzuschuss, vergünstigte Konditionen für das Parkhaus und unser Schön Café Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.de
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An unser Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik und unserer Fachklink für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie am Standort Kaufbeuren sind wir regelmäßig auf der Suche nach qualifizierten Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften (m/w/d) im Bereich:in Vollzeit oder Teilzeit Als erfolgreich wachsendes Klinikunternehmen bieten wir Ihnen spannende Beschäftigungsmöglichkeiten im Bereich der Pflege. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufseinsteiger:innen nach abgeschlossener Ausbildung.Sie begleiten und betreuen Menschen mit Defiziten im Bereich Bewusstsein, Kommunikation, Verhalten und Emotionen sowie Mobilität und Aktivität durch eine aktivierende und ressourcenorientierte Pflege .Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im multiprofessionellen Team sowie vielfältigen Möglichkeiten zur inner- und außerbetrieblichen Fort- und WeiterbildungFaire Vergütung gemäß TVöD, attraktive Zusatzleistungen , wie Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge in Höhe von derzeit 4,8 %, mind. 30 Tage Urlaub pro JahrEin positives Arbeitsklima , welches durch gemeinsame Aktivitäten, wie Mitarbeiterfeste oder Betriebsausflüge, gefördert wirdGesundheitsmanagement wie Sportangebote der Betriebssportgemeinschaft, Betriebsarzt, Eingliederungsmanagement etc.Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits PortalsAbgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in oder Altenpfleger:in000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Sie begleiten und betreuen Menschen mit Defiziten im Bereich Bewusstsein, Kommunikation, Verhalten und Emotionen sowie Mobilität und Aktivität durch eine aktivierende und ressourcenorientierte Pflege . Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in oder Altenpfleger:in
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Residenzstadt Celle Meister (d/m/w) der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder Bauhauptgewerbe Die Residenzstadt Celle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Meister (d/m/w) der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder Bauhauptgewerbe Sie verfügen über einen erfolgreichen Abschluss zum Meister in der Fachrichtung Heizung- Lüftung-Sanitär oder im Bauhauptgewerbe? Sie haben Erfahrung in der baulichen Unterhaltung von Gebäuden? Dann bieten wir Ihnen: eine unbefristete Vollzeitstelle mit aktuell 39,0 Wochenstunden in einer modernen Stadtverwaltung. tarifgerechte Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9b TVöD , die nach den individuellen Erfahrungen zu Beschäftigungsbeginn von 3.566 € bis 5.018 € brutto umfasst. leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) etc. neben beruflicher Sicherheit ein attraktives, vielfältiges und flexibles Arbeitsumfeld. als familienfreundlicher Arbeitgeber grundsätzlich eine flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. umfassende Fort-und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Personalentwicklung. eine qualifizierte und verlässliche Betreuungsmöglichkeit für unter dreijährige Kinder in der städtischen „Trollecke“ direkt am Neuen Rathaus. Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, beispielsweise ein audiovisuelles Entspannungssystem („Massage-Sessel“) zur Pausengestaltung, etc. Teilnahme am Firmenfitnessprogramm des Anbieters „Hansefit“. Angebot des Deutschland-Tickets als personalisiertes Jobticket. Mitarbeiter-und Führungskräfteberatung durch das Fürstenberg Institut. flexible oder verlässliche mobile Arbeit in Absprache mit der Führungskraft ohne bürokratischen Aufwand. Möglichkeit einer Entgeltumwandlung für das Fahrradleasing. Ihre Aufgabenschwerpunkte sind: bauliche Unterhaltung der städtischen Gebäude Annahme und Abarbeitung von Störungs- und Schadensmeldungen Erfassung, Vorbereitung und Abwicklung von Instandsetzungsmaßnahmen für den zugewiesenen Gebäudebestand unter Berücksichtigung des öffentlichen Baurechts Veranlassung und Überwachung von notwendigen Wartungen und wiederkehrenden Prüfungen/Begehungen im Rahmen der baulichen Betreiberverantwortung und der Verkehrssicherheitspflichten Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Einholung und Prüfung von Angeboten, Vergabe von Aufträgen, Koordination und Überwachung der Bauausführung sowie Abnahme und Rechnungsprüfung unter Beachtung des geltenden Vergabe- und Vertragsrechts Teilnahme an Außendiensten, bspw. Baustellen, welche teilweise nicht barrierefrei sind Über uns: Die Stadt Celle ist mit ca. 70.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ein Oberzentrum im Wirtschaftsraum Hannover. Die Kreisstadt überrascht mit großer Vielfalt an nationalen und internationalen Branchen und Unternehmen. Bei der Stadt Celle verstehen sich mehr als 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den unterschiedlichen Berufen als Dienstleister für unsere Bürgerinnen und Bürger. Sie haben Visionen für eine moderne Stadtverwaltung? Mit Ihren Ideen, Ihrem Tatendrang und Ihrem Teamgeist wird aus einer Vision ein Gestaltungsplan, den wir gemeinsam nicht nur auf Papier bringen, sondern direkt ins Herz unserer Stadt! Darauf kommt es uns an: Die formale Voraussetzung für eine erfolgreiche Bewerbung ist eine abgeschlossene Meisterausbildung der Fachrichtung Heizung-Lüftung-Sanitär oder im Bauhauptgewerbe. Darüber hinaus ist das Beherrschen der deutschen Sprache auf Sprachniveau erforderlich sowie der Besitz des Führerscheins der Klasse B. Außerdem erwarten wir: Fachliche Kompetenz: fundierte Kenntnisse der VOB/B und VOB/C, wünschenswert sind drei Jahre Berufserfahrung in den Leistungsphasen 6 bis 9 der HOAI Kenntnisse im öffentlichen Vergabe - und Baurecht wünschenswert sind Erfahrungen in der Bauunterhaltung Erfahrungen im Umgang mit MS-Office und gängiger AVA-Software Erfahrungen in der Unterhaltung und Wartung von haustechnischen Anlagen sowie der Umgang mit GLT/MSR Soziale Kompetenz: Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Methodische Kompetenz: Koordinationsfähigkeit und zielorientiertes Handeln Persönliche Kompetenz: insbesondere Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Haben Sie Lust bekommen, das Team der Stadtverwaltung Celle zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.03.2025. . Auskünfte zum ausgeschriebenen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gern Herr Kahlke, Tel.: (05141) 12-6503. Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen gerne Herr Galetzki , Tel.: (05141) 12 -1134 zur Verfügung. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zu Zwecken und für die Dauer der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Die Stadt Celle ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Unter www.celle.de erhalten Sie Informationen über Bauen und Wohnen, Kinderbetreuung sowie Schule, Arbeit und Freizeit in der modernen Residenzstadt.
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberuflicher Dozent (w/m/d) auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dresden, Lübeck oder Ulm. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen quantitative Forschungsdesigns, statistische Auswertung, Untersuchungsinstrumente und Datenerhebung. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Soziologie oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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check-inDer Landkreis Göppingen ist ein attraktiver, landschaftlich reizvoller und lebenswerter Landkreis in der Region Stuttgart. Als moderner Dienstleistungsbetrieb sind wir mit dem audit berufundfamilie zertifiziert: Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben fördern wir aktiv. Überraschend spannende Aufgaben und ein sicherer Arbeitsplatz mit Zukunft erwarten Sie. Die Einstellung erfolgt bis Besoldungsgruppe A 11 LBesO bzw. bis Entgeltgruppe 10 TVöD. Vertretung des/der Projektingenieurs/Projektingenieurin bzw. Mitwirkung bei der Planung, Überwachung und Steuerung von Flurneuordnungsverfahren eigenständige Erstellung der Unterlagen zur Berichtigung der öffentlichen Bücherabgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur*in (FH), Bachelor of Engineering oder Bachelor of Science der Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik oder Geodäsie und Navigation flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten familienfreundliche Angebote angenehmes Arbeitsklima und vielseitige Aufgaben persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten viele weitere Vorteile wie z. B. Zuschuss zum JobticketSchwerbehinderte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und freuen uns über Ihre Onlinebewerbung .Personalrechtliche Fragen: Frau Beck, Tel. Vertretung des/der Projektingenieurs/Projektingenieurin bzw. Eigenständige Erstellung der Unterlagen zur Berichtigung der öffentlichen Bücher Abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur*in (FH), Bachelor of Engineering oder Bachelor of Science der Fachrichtung Vermessung, Geoinformatik oder Geodäsie und Navigation
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## Gemeinsam. Sicher. Mobil. Mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden ist die Autobahn GmbH des Bundes seit 2021 eine der größten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau West suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektleiter/in im Straßenbau für Neubau-, Ausbau- und Erhaltungsmaßnahmen (m/w/d). Die Außenstelle Freiburg mit Standorten in Freiburg und Donaueschingen betreut die Autobahnen A 5 Offenburg-Basel, A 98 Hochrheinautobahn mit A 861, A 98 Hegau-Stockach, A 81 Rottenburg-Singen sowie die A 864 AD Bad Dürrheim - Donaueschingen. Darüber hinaus erfolgt von hier aus die Betreuung und Überwachung der privaten Betreiberkonzession „A-Modell A 5 Malsch-Offenburg“. ## Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Eigenverantwortliche Koordination, Steuerung und Projektleitung von Straßenbaumaßnahmen und den damit zusammenhängenden administrativen Aufgaben in der Außenstelle Freiburg - Prüfen von straßenbaulichen Ausführungsunterlagen - Übernahme von Aufgaben der Bauvorbereitung insbesondere Abstimmung technischer, zeitlicher und rechtlicher Belange - Vorbereitung, Ausschreibung und Vergabe von Bau- und freiberuflichen Leistungen - Koordination, Abwicklung und Überwachung von Bau- und Ingenieurverträgen einschließlich Nachtrags- und Gewährleistungsmanagement - Vertretung der Baumaßnahmen vor Ausschüssen und Gremien sowie Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit ## Das sollten Sie mitbringen: - Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (TU/ TH/ Master) vorzugsweise im Bereich Bauingenieurwesen bzw. vergleichbarer Studiengänge oder Hochschulabschluss (Bachelor/Dipl.-Ing [FH]) mit langjähriger Praxis sowie einschlägiger Berufserfahrung - Fachbezogene Berufserfahrung in einem Ingenieurbüro, einem Bauunternehmen oder der öffentlichen Verwaltung - Fundiertes Fach-, Rechts- und Methodenwissen in der Projektbearbeitung sowie umfassende Kenntnisse in den technischen Normen und Regelwerken und Kenntnisse im Projektmanagement. - Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache ## Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise - Freude an der Arbeit im Team - Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen ​Gegenwärtig liegt für die ausgeschriebene Position keine Dienstpostenbewertung seitens der Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen vor. Die hierfür erforderliche Beschreibung wird vorgenommen, sobald sich eine der Autobahn GmbH zugewiesene Beamtin oder ein zugewiesener Beamter bewerbend einbringt. Melden Sie sich hierzu bei Interesse an der Position gerne bei der Personalgewinnung. ## Entgeltgruppe: E13 Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. ## Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Samira Flügel | Telefonnummer: ## Entgeltgruppe: E13 Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. ## ​Das erwartet Sie bei uns: - Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven. - Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege. - Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. - Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. - Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. ## Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Spezialist:in Planungsingenieur:in Oberleitungsanlagen (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort München oder Nürnberg. ## Deine Aufgaben: - Du planst und projektierst Oberleitungsanlagen / Fahrleitungsanlagen in den Leistungsphasen 1-7 nach HOAI - Du koordinierst bei Bedarf Projektbeteiligte als Fachprojektleiter:in - Sowohl bei der Angebotsbearbeitung, als auch bei der Kalkulation von Leistungen und beim Nachtragsmanagement wirkst du mit - Du kümmerst dich um die Qualitätssicherungen der Planungsleistungen - Das Erstellen von unternehmensinternen Genehmigungen für die Anwendung von Speziallösungen gehört ebenfalls zu deinem Bereich - Du entwickelst die BIM Methodik im Bereich Oberleitungsanlagen fortlaufend weiter - Du gibst dein Wissen auch gern an neue Mitarbeitende weiter und es macht dir Spaß in einem multinationalen Team die wichtigsten Infrastrukturprojekte in Deutschland voran zu bringen ## Dein Profil: - Einen (Fach-) Hochschulabschluss in Elektrotechnik oder vergleichbare langjährige, einschlägige Berufserfahrung bringst du bereits mit - Du hast bereits Berufserfahrung in der Fachplanung von Oberleitungsanlagen sowie gute Kenntnisse in DIN/VDE und im Regelwerk der Deutschen Bahn oder im Bereich Nahverkehr (Metro / Tram) - Dich bist sicher im Umgang mit CAE Systemen oder bereit dich einzuarbeiten und möchtest die Digitalisierung der Planung weiter vorantreiben - Der Bereich Statik für Oberleitungsanlagen ist dir bereits bekannt - Du hast ein ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen - Du denkst in Sinne des Unternehmens und handelst dementsprechend - Eine engagierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise und hohe Teamorientierung runden dein Profil ab ## Benefits: - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. - Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Wir suchen für die Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Donauwörth zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenin Voll- oder Teilzeit, unbefristet Das Bezirkskrankenhaus Donauwörth ist räumlich in die Donau-Ries Klinik integriert. Wir bieten 40 vollstationäre und 16 teilstationäre Behandlungsplätze, eine PIA-Intensiveinheit sowie eine große Ambulanz. Im interdisziplinären Team wirken Sie bei der Dokumentation mit und führen die Therapieplanung sowie die Diagnostik durch.Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit individuellen Gestaltungsmöglichkeiten Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und WeiterbildungFaire Vergütung nach TVöD und 32 Tage Urlaub pro JahrAttraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge etc.Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefit PortalsBetriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportkursen, Gesundheitsfachtagen etc.Mitarbeiterparkplätze sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job i.H.v. 20,00EURAbgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), Bewegungstherapeut (m/w/d) oder Musiktherapeut (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Im interdisziplinären Team wirken Sie bei der Dokumentation mit und führen die Therapieplanung sowie die Diagnostik durch. Abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut (m/w/d), Bewegungstherapeut (m/w/d) oder Musiktherapeut (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
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Neukölln ist eine Herausforderung und eine Herzenssache, der Hermannplatz und die Britzer Mühle, Wegweiser und Tradition. Neukölln ist Leben & Veränderung. Werden Sie Mitgestalter/-in & Umgestalter/-in, Unterstützer/-in & Bewahrer/-in. Für diese spannenden Aufgaben suchen wir engagierte und motivierte Kolleg/-innen, die sich den Herausforderungen des Bezirkes Neukölln stellen. Als innovativer und zukunftsorientierter Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine individuelle Förderung sowie berufliche und persönliche Entwicklungschancen und Perspektiven. Das Bezirksamt Neukölln von Berlin wurde bereits mehrfach als erfolgreicher Arbeitgeber ausgezeichnet mit dem „Deutschen Personalwirtschaftspreis 2019", dem „Ausbildungspreis" sowie dem „Health Award" und dem „Deutschen Unternehmenspreis Gesundheit" für die enge und innovative Verzahnung von Gesundheitsmanagement, Personalentwicklung und Arbeitsschutz. Werden Sie Teil von Veränderung und Wachstum. Machen Sie mit und bewerben Sie sich. Geschäftsbereich: Bezirksbürgermeister Bezeichnung: Systemadministration für Informations- und Kommunikationstechnik (m/w/d) Kennzahl: 25_074_IT ISB Eingruppierung: E 11 Fallgr. 2 TV-L Stellenumfang: Vollzeit Besetzbar ab: ab sofort Bewerbungsfrist: 21.03.2025 ARBEITSGEBIET: System- und Netzwerkadministration (Windows Server/ Active Directory) Administration von Client-Systemen (einschließlich Installation, Desktopmanagement, Softwareverteilung, Bereitstellung von Verfahrenszugängen, Druckersysteme) Datensicherung, Datenwiederherstellung, Archivierung Administration von IT-Verfahren und fachaufgabenbezogene IT-Infrastruktur sowie Dienste Das Bezirksamt Neukölln von Berlin bildet in vielen Bereichen Nachwuchskräfte aus, um diese auf ihre zukünftige Arbeit vorzubereiten. Bei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, Dual Studierende usw.) vorausgesetzt. Hinweise Der Dienst- bzw. Arbeitsort befindet sich in der Karl-Marx-Str. 83, 12043 Berlin (Rathaus Neukölln). Die Tätigkeit erfordert im Havariefall und für planbare Wartungsarbeiten auch das Arbeiten zu ungünstigen Zeiten außerhalb der üblichen Bürozeiten. Der Einsatz erfolgt an unterschiedlichen Standorten (teilweise nur über Treppen erreichbar) innerhalb des Bezirkes Neukölln. Die Tätigkeit ist mit körperlichen Belastungen durch Heben von schweren Lasten (u. a. PC-Technik, Drucker, aktive Netzwerkkomponenten) verbunden. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen. WIR BIETEN: eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit für die beste Stadt der Welt, in der Sie wichtige Lebensbereiche und Belange der Einwohner/-innen Berlins aktiv mitgestalten können einen sicheren Job in unsicheren Zeiten mit geregeltem Einkommen ein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot, in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort- und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffnen die kostenfreie Nutzung einer externen Beratung für Mitarbeitende eine lebensphasenorientierte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten: flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit), Teilzeitbeschäftigung oder alternierende und mobile Telearbeit 1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung einer Vielfalt betrieblich geförderter Sportangebote 30 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengleichheit einsetzen bezuschusstes Firmenticket / Hauptstadtzulage QUALIFIKATIONEN Formale Voraussetzungen: Abgeschlossenes Bachelorstudium oder Diplomstudium (FH) in einem einer der folgenden Studienrichtungen: Informatik Wirtschaftsinformatik Verwaltungsinformatik Elektrotechnik Nachrichtentechnik oder eine vergleichbare Studienfachrichtung oder staatlich geprüfte Techniker/- innen Fachrichtung Informatik oder Elektrotechnik mit nachgewiesenen Fähigkeiten (Nachweis über qualifizierte Fort-/Weiterbildungsnachweise) und einschlägigen Berufserfahrungen (mind. 3,5 Jahre) in einem vergleichbaren Aufgabengebiet oder Bewerber/ -innen mit Abschlüssen in spezifischen Ausbildungsberufen mit mind. 5-jähriger einschlägigen Berufserfahrungen in einem vergleichbaren Aufgabengebiet oder Bewerber/ -innen mit mind. 8-jähriger einschlägigen Berufserfahrungen in einem vergleichbaren Aufgabengebiet. Bewerbende, die einen nächsthöheren Abschluss nachweisen, welcher gleichzeitig inhaltlich gleichwertig zum geforderten Abschluss entsprechend der formalen Voraussetzungen ist, können für das Verfahren berücksichtigt werden. Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen. Fachliche Kompetenz: Unabdingbar: Kenntnisse in der Administration von Informations- und/ oder Kommunikationstechnik Kenntnisse im Second- und/ oder Third-Level-Support sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1 Level) nach dem gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen (GER) Fachliche Kompetenzen, die zum Zeitpunkt der Einstellung noch nicht vorliegen, können, sofern sie nicht unabdingbar sind, im Rahmen der Einarbeitung nachträglich erworben werden. Die grundsätzliche Bereitschaft dafür wird vorausgesetzt. Außerfachliche Kompetenzen: Unabdingbar: Sie überblicken Gesamtzusammenhänge und gehen bei der Lösung von Aufgaben analytisch und strategisch vor (Organisationsfähigkeit) Sie arbeiten lösungsorientiert und beharrlich an Problemlösungen (Ziel- und Ergebnisorientierung) Sie können sich mündlich und schriftlich zu komplexen technischen Sachverhalten verständlich ausdrücken (Ausdrucksweise) Sie treten sicher und überzeugend auf und vermitteln Inhalte verständlich, klar und strukturiert (Kommunikationsfähigkeit) Ihr Umgang mit Kolleginnen/ Kollegen und anderen ist stets freundlich und lösungsorientiert (Dienstleistungsorientierung) Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und als Anlage beigefügt. Es gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die zu besetzende Stelle erfordert. Demnach ist es die Grundlage für die Auswahlentscheidung. ANSPRECHPERSONEN: Rund um das Aufgabengebiet: Frau Gorke/ Herr Petrusch 030/90239-2323/3898 Rund um das Bewerbungsverfahren: Frau Alperstädt 030/90239-2984 BEWERBUNGSANSCHRIFT: Fühlen Sie sich angesprochen? Bei Interesse bewerben Sie sich bitte innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist unter Angabe der Kennzahl online unter Website über das Karriereportal, der zentralen Bewerbungsplattform der Berliner Verwaltung. Bewerbungen per Post oder Mail werden ebenfalls berücksichtigt – weitere Kontaktdaten finden Sie unter Website. Bei Fragen oder Problemen stehen wir Ihnen im Zentralen Bewerbungsbüro jederzeit gerne zur Seite! Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens und ggf. der Einstellung werden die Daten der Bewerbenden elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 Abs. 1 EU-DSVGO]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. DER BEWERBUNG IST BEIZUFÜGEN: ein Bewerbungsschreiben ein lückenloser tabellarischer Lebenslauf ein aktuelles qualifiziertes Arbeitszeugnis/ Leistungsbericht und alle für das Aufgabengebiet relevanten Arbeitszeugnisse/ Leistungsberichte Abschlusszeugnis und Abschlussurkunde Ihres Studiums bzw. Ihrer Berufsausbildung ggf. Nachweis Sprachzertifikat C1 ggf. das Diploma Supplement bzw. die Modulübersicht bei Qualifizierungen die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden: eine Gleichwertigkeitsbescheinigung und beglaubigte Übersetzung Ihres Abschlusses (s. Informationen über QR Code) Die vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Beschäftigte (auch ehemalige) aus dem öffentlichen Dienst fügen zudem bitte das Formular „Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte" bei. Alle Unterlagen sind von Ihnen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle, einzureichen. Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Weitere Hinweise und Informationen zum Bewerbungsprozess finden Sie unter folgendem Link: Website QR-Code Jetzt bewerben
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Herzlich Willkommen Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft in unserem Team bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patient:innen zu machen. Bewerben Sie sich jetzt und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Vielseitige Betreuung: Sie sind verantwortlich für die Versorgung unserer Patient:innen im Rahmen des Bezugspflegekonzepts, sowohl stationär, teilstationär, ambulant als auch im Hometreatment. • Sicherung der Pflege: Sie stellen die qualifizierte, individuelle psychiatrische Pflege sicher, führen diese durch und überwachen den gesamten Pflegeprozess. • Maßnahmenprotokollierung: Sie dokumentieren die durchgeführten Pflegemaßnahmen und erheben Risikoskalen. • Gestaltung von Angeboten: Sie begleiten und gestalten verschiedene Gruppenangebote durch eine innovative multiprofessionelle Zusammenarbeit mit anderen therapeutischen Berufsgruppen. • Unterstützung leisten: Sie übernehmen die psychosoziale Betreuung von Patient:innen sowie deren Angehörigen. • Weiterentwicklung unserer Konzepte: Sie unterstützen die Entwicklung innovativer Konzepte. • Aktive Qualitätssicherung: Sie sind aktiv an der Beteiligung, Umsetzung und Evaluation von qualitätssichernden Maßnahmen beteiligt. • Ausbildungsgestaltung: Sie fördern und gestalten die praktische Ausbildung mit. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger, Pflegefachfrau-/mann. • Sie haben Interesse an der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung unserer Pflegeschüler:innen. • Sie besitzen eine selbstständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit ausgeprägter Patientenorientierung. • Sie sind kommunikationsstark und empathisch im Umgang mit Patient:innen, ihren Angehörigen und Ihren Kolleg:innen. • Sie besitzen die Bereitschaft zur Teilnahme am Dreischichtsystem. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung nach TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube. • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zu Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote. • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. • Das Beste kommt zum Schluss: Einarbeitungskonzept in die psychiatrische Tätigkeit, Arbeiten im multidisziplinären Team mit der Möglichkeit mitzugestalten und neue Wege zu gehen., Regelmäßige allgemein psychiatrische und störungsspezifische Fortbildungen, Supervisionen, Konzepttage und Deeskalationstraining, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“. Was Sie noch wissen sollten: Eine Besonderheit unserer Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik ist die Abrechnung über ein Regionalbudget, einem Modellprojekt mit unbürokratischen Übergängen zwischen ambulantem, teilstationärem und stationärem Sektor, wodurch eine sinnvolle und patientenzentrierte psychiatrischpsychotherapeutische Arbeit ermöglicht wird. In diesem Rahmen wird aktuell das Home Treatment Team ausgebaut. Kontakt Website
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Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. allgemeine Sekretariatsaufgaben (u.a. die tägliche Postbearbeitung, Vor- und Nachbereitung von Terminen, Kalenderpflege, Bestellungen etc.) Vertretung der Assistenz der Sachgebietsleitung GehaltsabrechnungUnterstützung beim Onboarding neuer MitarbeitendenUnterstützung bei der Einführung der elektronischen Personalakte Datenpflege in SAP (KM-Personal) eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder eine erfolgreich abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildunghohes Maß an Sozial- und Teamkompetenz, eigenständige Arbeitsweise einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 105/0003/2025 an das Haupt- und Personalamt, Abteilung Personalservice, der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Allgemeine Sekretariatsaufgaben (u.a. die tägliche Postbearbeitung, Vor- und Nachbereitung von Terminen, Kalenderpflege, Bestellungen etc.) Vertretung der Assistenz der Sachgebietsleitung Gehaltsabrechnung Unterstützung beim Onboarding neuer Mitarbeitenden Unterstützung bei der Einführung der elektronischen Personalakte Datenpflege in SAP (KM-Personal) Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r bzw. Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder eine erfolgreich abgeschlossene Erste Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA, ehem. Angestelltenlehrgang I), alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Hohes Maß an Sozial- und Teamkompetenz, eigenständige Arbeitsweise
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Ob Kindertagesstätten und schulnahe Betreuungen, Erziehungshilfen und Lernförderung, Schule und Lehr­gänge, Berufsvorbereitung oder Integrationsangebote und Sprachkurse: Unsere Leistungen für Menschen jeden Alters und jeder Kultur sind vielfältig. Genauso vielfältig wie deine beruflichen Möglichkeiten! Denn bei uns kannst du dich mit deinem Können und deinen Ideen voll und ganz einbringen. Wer die ASB Lehrer­kooperative ist? Zum einen ein gemeinnütziges Unternehmen mit Bildungs-, Erziehungs- und Be­ratungs­angeboten. Zum anderen aber ein sympathischer und weltoffener Arbeitgeber. Lerne uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt kennen als Erzieher*in / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita Sonnenschein – in Teil- oder Vollzeit (25 - 38,5 Wochenstunden) – Hier bringst du dich ein: Für unsere Kleinen wirst du schon bald die oder der Größte sein! Denn in unserer Kindertagesstätte in Frankfurt übernimmst du die Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 0,6 bis 6 Jahren. • Du begleitest die Kinder im jeweiligen Entwicklungs- und Lerntempo • Mit vielfältigen Projekten unterstützt du die Entwicklung der Kinder • Als Impulsgeber*in lädst du die Kinder zur Mitgestaltung ein • In allen Phasen des Tagesablaufs bietest du dich als verlässliche*r Beziehungspartner*in an • Die Erziehungspartnerschaft rundet dein Aufgabenfeld ab Das bringst du mit: • Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen bzw. ein sozialpädagogisches oder vergleichbares Studium, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in • Einfühlungsvermögen, Teamplayerqualitäten und Kommunikationsstärke • Offenheit für Neues und eine kreative Ader • Deutsch und/ oder Englisch auf muttersprachlichem Niveau Wichtig: Im Falle einer Einstellung muss gemäß Infektionsschutzgesetz eine Impfung gegen Masern vorliegen Das bieten wir: • Tarifvertrag angelehnt an TVöD • Urlaubsgeld • Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) • 30 Tage Urlaub plus Regenerationstage und bezahlte Freistellung am 24. und 31. Dezember • Jobticket (Deutschlandticket mit geringem Eigenanteil) • AG-Zuschuss von 40 € für vermögenswirksame Leistungen (bei Vollzeit) • Sonderkonditionen bei „Corporate Benefits“ und „Ticketsprinter“ • Kooperation mit FitSevenEleven • Krankenzusatz-/ Berufsunfähigkeitsversicherungen zu günstigen Konditionen • Fortbildung, Supervision sowie partizipatives Qualitätsmanagement • Events für Mitarbeitende Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifizierung besonders berücksichtigt. Haben wir dein Interesse geweckt? Bewirb dich einfach hier. Wir freuen uns, dich kennenzulernen. Noch Fragen? Diese beantworten wir dir gerne (bewerbung[AT]lehrerkooperative.de). Hier bewerben
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Wir suchen: Luftsicherheitskontrollpersonal (m/w/d) als Quereinsteiger zum 01.07.2025 Sie möchten sich beruflich verändern und suchen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem einzigartigen Arbeitsumfeld? Stärken Sie unser Team bei den Fluggast- und Gepäckkontrollen und sorgen Sie gemeinsam mit uns für die Sicherheit im Luftverkehr. AUFGABENGEBIET Durchführung von Fluggast- und Gepäckkontrollen (Handgepäck sowie Reisegepäck) auf verbotene Gegenstände IHR BEITRAG Staatsangehörigkeit eines EU-Staates Abgeschlossene Schul‑ und Berufsausbildung Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse Einwandfreier Leumund Gepflegtes Erscheinungsbild Schichtdienst (3*Früh/3*Spät/3*Frei) in Vollzeit oder schichtbegleitender Teilzeit (83%, 66%, 50%) Tagdienst oder schichtbegleitender Frühdienst in Vollzeit (6*Dienst/3*Frei) Jahresarbeitszeitmodell 72% (Mrz.-Okt. Vollzeit; Nov.-Feb. Frei) UNSER ANGEBOT Grundvergütung nach TVöD-VKA in Entgeltgruppe 6 / Stufe 3 (3.400,00 € inkl. Schichtzulagen bei Ø 160 Stunden / Monat) Diverse Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes zzgl. betrieblicher Zulagen Attraktive, arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung Persönliche Anwesenheitsprämie, Nettolohn‑ optimierung im Rahmen der SGM‑Shopping‑ Card Langfristig planbarer Schichtdienst Vollvergütete Erstqualifizierung und Weiterbildungen Gute interne Aufstiegsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub und zusätzliche Tage im Rahmen des Schichtdiensts sowie hochwertige Dienstkleidung und ein kostenfreier Parkplatz sind für uns selbstverständlich Sie sind zuverlässig, verantwortungsbewusst sowie teamfähig und weltoffen? Dann bewerben Sie sich jetzt unter Website ; Ihr attraktiver und sicherer Arbeitgeber, die Sicherheitsgesellschaft am Flughafen München mbH, ein Unternehmen des Freistaats Bayern.
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Sparkassen- und Giroverband Hessen-ThüringenSparkassen- und Giroverband Hessen-ThüringenDer Sparkassen- und Giroverband Hessen-Thüringen ist Teil der Sparkassen-Finanzgruppe Hessen-Thüringen und zentraler Dienstleister für seine 48 Mitgliedssparkassen. Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld Leistungsgerechte Vergütung, Betriebliche Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub Umfangreiche Sozialleistungen (u. a. Jobticket, JobRad, z. Variable Arbeitszeiten Sie betreuen und moderieren Projekte zur konzeptionellen Umsetzung neuer, rechnungslegungsbezogener Anforderungen Die Weiterentwicklung und Wartung des Kernbankensystems der Sparkassen (OSPlus) begleiten Sie fachlich und nehmen die förmliche Abnahme durch Systemtests im Kernbankensystem vor Erfolgreicher Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums (Bachelor bzw. Master) oder einen Abschluss im Sparkassen- bzw. Sie betreuen und moderieren Projekte zur konzeptionellen Umsetzung neuer, rechnungslegungsbezogener Anforderungen Die Weiterentwicklung und Wartung des Kernbankensystems der Sparkassen (OSPlus) begleiten Sie fachlich und nehmen die förmliche Abnahme durch Systemtests im Kernbankensystem vor Erfolgreicher Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums (Bachelor bzw. Master) oder einen Abschluss im Sparkassen- bzw.
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Die Christian-Albrechts-Universität und das Helmholtz-Zentrum Hereon wollen mehr qualifizierte Frauen für Professuren gewinnen. Am Zoologischen Institut der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel sowie dem Helmholtz-Zentrum Hereon, Institut für Metallische Biomaterialien ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine W 2-Professur (mit Tenure Track nach W 2) für Biologische Charakterisierung von metallischen Implantaten im Beamtenverhältnis auf Zeit für zunächst fünf Jahre zu besetzen. Die Professur wird im Jülicher Modell (Beurlaubungsmodell) besetzt. Nähere Informationen finden Sie unter: https://www.mnf.uni-kiel.de/go/berufungenBiologie Molekularbiologie Biotechnologie Biomedizin Biophysik Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität Vollzeit
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Stellenangebot Die Stadt Reutlingen ist eine vitale, selbstbewusste Stadt, als Oberzentrum Teil der Metropolregion Stuttgart und in unmittelbarer Nachbarschaft zur landschaftlich reizvollen Schwäbischen Alb gelegen. Mit 117.000 Einwohnern ist Reutlingen als ehemalige Freie Reichsstadt ein dynamischer Dienstleistungs-, Handels-, Technologie- und Industriestandort. Daneben bietet Reutlingen eine Vielzahl kultureller, sportlicher und sozialer Einrichtungen sowie mit der Hochschule Reutlingen eine der führenden Hochschulen für eine internationale und unternehmensnahe akademische Ausbildung. Wir *suchen* für das *Amt für Tiefbau, Grünflächen* *und Umwelt*, *Abteilung Straßenplanung und Verkehrstechnik* zum *nächstmöglichen Zeitpunkt* einen Diplomingenieur (FH) bzw. Bachelor of Engineering (m/w/d) Schwerpunkt Verkehrstechnik/-wesen (Kennziffer 25/66/05) unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Im Bereich der Straßenverkehrstechnik wird die gesamte Lichtsignalsteuerung (170 Lichtsignalanlagen) betrieben. Bei Baumaßnahmen im Umfeld von Lichtsignalanlagen werden die Programme den wechselnden Gegebenheiten angepasst. Daneben wird ständig daran gearbeitet, die Netzsteuerungskonzeption zu optimieren. Ihre Aufgaben: * Bearbeitung von Aufgaben in der Straßenverkehrstechnik * Beurteilung des Verkehrsablaufs auf Streckenabschnitten und an Knotenpunkten * Konzeption, Signalprogrammplanung und Ausschreibung von Signalsteuerungen für Knotenpunkte * Leistungsfähigkeitsuntersuchungen an Knotenpunkten mit und ohne Lichtsignalanlagen * Bedienung und Pflege der verkehrsadaptiven Netzsteuerung * Wirkungskontrolle der verkehrsadaptiven Netzsteuerung mittels Simulation und Test * Bearbeitung von Aufgabenstellungen in der Verkehrsplanung * Planung und Optimierung der Busbeschleunigung * Betreuung und Unterhaltung des Parkleitsystems * Planung und Unterhaltung der Wegweisung, Straßenschilder, Markierung, Absperrungen etc. Ihr Profil: * abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Schwerpunkt Verkehrswesen, mit Kenntnissen zur Steuerung von Lichtsignalanlagen * Kenntnisse im Bereich Lichtsignalsteuerungssysteme oder die Bereitschaft, sich in diesen einzuarbeiten * Kenntnisse in den Bereichen Verkehrsbeeinflussungssysteme und Verkehrsleitsysteme sowie der Kommunikationsform oder die Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten * selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten * Team- und Kommunikationsfähigkeit Wir bieten Ihnen unter anderem: * die Möglichkeit, auch teilweise im Homeoffice zu arbeiten * zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben * vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung * ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten * einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 % * ein attraktives BusinessBike Fahrradleasing * Corporate Benefits Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 11 TVöD. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann daher sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit (Jobsharing) besetzt werden. Für Tandembewerbungen sind wir offen. Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung. Für Rückfragen steht Ihnen gerne das Amt für Tiefbau, Grünflächen und Umwelt, Telefon: 07121 303-2576, zur Verfügung. *Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 30.03.2025 online über unser Stellenportal unter: Website ](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8419743&src=360) * *Weitere Stellenangebote finden Sie unter: [ Website
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Am Leibniz-Institut für Naturstoff-Forschung und Infektionsbiologie (Leibniz-HKI) erforschen wir die Pathobiologie von Mikroorganismen und entwickeln neue Naturstoff-basierte Wirkstoffe für die Behandlung von Infektionskrankheiten. Wir suchen zur Verstärkung des Teams Finanzen eine*n begeisterungsfähige*nKaufmännische*n Mitarbeiter*in (m/w/div) FinanzenÜbernahme aller anfallenden Buchungsvorgänge in den Bereichen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Anlagenbuchhaltung Überwachung und Durchführung des elektronischen Zahlungsverkehrs Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Weiterbildung zum*zur Bilanz- / Finanzbuchhalter*in (m/w/div) , abgeschlossenes Studium einer wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftlichen Fachrichtung oder vergleichbare QualifikationSicheren Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte Einarbeitung und individuelle Fortbildungsangebote Selbstständiges Arbeiten in einem teamorientierten und freundlichen Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr zuzüglich zweier arbeitsfreier Tage am 24.Arbeitsverhältnis und Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder ( TV-L )Das Leibniz-HKI ist ein Arbeitgeber der Chancengleichheit und fördert Vielfalt und die Inklusion am Arbeitsplatz. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Übernahme aller anfallenden Buchungsvorgänge in den Bereichen Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie Anlagenbuchhaltung Überwachung und Durchführung des elektronischen Zahlungsverkehrs Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Weiterbildung zum*zur Bilanz- / Finanzbuchhalter*in (m/w/div) , abgeschlossenes Studium einer wirtschafts- bzw. rechtswissenschaftlichen Fachrichtung oder vergleichbare Qualifikation Sicheren Umgang mit MS Office Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Die Hufeland Klinikum GmbH sichert mit zwei modernen und zukunftsfähigen Klinikstandorten in Bad Langensalza und Mühlhausen mit über 500 Betten die medizinische Versorgung des Unstrut-Hainich-Kreises und dessen Umgebung. Das Klinikum beschäftigt über 1.300 qualifizierte Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue in über 40 verschiedenen Fachgebieten engagiert ihre Arbeit im Interesse der Gesundheit der uns anvertrauten Patienten verrichten. Die Tochtergesellschaft Hufeland MVZ GmbH leistet mit drei Betriebsstätten an den Standorten Mühlhausen und Bad Langensalza einen entscheidenden Beitrag zur ambulanten Versorgung der Bevölkerung. Weitere Informationen finden Sie unter: www.hufeland.de. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für beide Standorte einen Oberarzt (m/w/d) für Akut- und Notfallmedizin mit dem Schwerpunkt Innere Medizin. Die zentrale Notaufnahme dient als Anlaufpunkt für alle Patient:innen mit Notfall-Erkrankungen oder Verletzung und ist die Schnittstelle zwischen ambulanter und stationärer Versorgung. Es steht 24 Stunden am Tag ein interdisziplinäres Ärzteteam zur Verfügung. Damit wird in der ZNA eine schnelle Erstdiagnose gestellt und die entsprechende Therapie begonnen - egal ob die Einweisung per Rettungsdienst, Notarzt, durch einen niedergelassenen Kollegen / Kollegin oder als Selbsteinweisung erfolgt. Die Ersteinschätzung der Patient:innen erfolgt im Triagierungsprozess durch eine speziell geschulte Triagepflegekraft, um die Dringlichkeit der Behandlung bestimmen zu können. Damit wird die Reihenfolge der Therapie nach Krankheitsbild / Verletztenmuster festgelegt. Die Triagierung erfolgt nach dem Grundsatz “Es wird zuerst behandelt, wer am schwersten verletzt / erkrankt ist“. Ihre Aufgaben: • Eigenständiges Arbeiten in der zentralen Notaufnahme • Teilnahme am Notarztdienst • Vorbereitung der Notfallpatienten zur stationären Aufnahme • Erstkontakt der Notfallpatienten und Zuweisung zur entsprechenden Fachrichtung Ihr Profil: • Sie sind Facharzt oder Oberarzt (m/w/d) für Innere Medizin • Sie besitzen die Zusatzbezeichnung Notfallmedizin • Die Zusatzbezeichnung Klinische Akut- und Notfallmedizin ist wünschenswert • Sie sind engagiert und haben Interesse an einer Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team • Sie haben eine sehr gut ausgeprägte soziale, menschliche und fachliche Kompetenz • Sie können wirtschaftlich Denken • Sie möchten Kolleg:innen auf ihrem Weiterbildungsweg begleiten und anleiten Unser Angebot: • ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modernen Abteilung mit hervorragender Ausstattung • flexible Arbeitszeiten • ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • hausinterne Vergünstigungen und Sonderleistungen • leistungsgerechte Vergütung Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-19303 an die Personalabteilung der Hufeland Klinikum GmbH per Email an bewerbungen[AT]hufeland.de.
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Pflegefachkraft (m/w/d) stationärer Bereich Stundenumfang: Voll- und Teilzeit Eintrittsdatum: ab sofort Ort: Jakob-Sigle-Heim , Kornwestheim Wir suchen ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) für den stationären Bereich in Teil- oder Vollzeit Wir bieten Ihnen: Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten) Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen Ihr Profil: Sie sind Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in Sie können sich mit dem Motto unseres Hauses identifizieren und möchten in unserem lebendigen Team mitarbeiten Die individuelle Unterstützung von Menschen mit Pflegebedarf, die Förderung ihrer Selbständigkeit sowie die Erhaltung der Gesundheit und das Wohlergehen sind Ihnen wichtig Sie sind motiviert und haben Freude an Ihrer Arbeit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann nehmen Sie gerne persönlich Kontakt mit uns auf. Jetzt bewerben Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Beate Dornbusch, Einrichtungsleitung Tel.: 07154 1325-0 jakob-sigle-heim@wohlfahrtswerk.de Jakob-Sigle-Heim Rosensteinstraße 28 - 30 70806 Kornwestheim
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Wir suchen für das Service-Center-IT der Bezirkskliniken Schwaben am Standort Augsburg oder Kaufbeuren zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenIT-System-Administrator (m/w/d)in Vollzeit, unbefristet Wir sind führend in den Bereichen Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik sowie Neurologie und Neurochirurgie und sichern mit ca. 2.200 Behandlungsplätzen und 5.Das Service-Center IT unterstützt dabei die engagierten Beschäftigten mit einem Netzwerk von mehr als 3.Zusammen mit den verschiedenen Berufsgruppen gestalten wir die Digitalisierung der Prozesse aus Medizin & Verwaltung.Als IT-Mitarbeiter (m/w/d) stellen Sie im Client/Server-Team die Funktionalität unserer on-premise- und SaaS/Cloud-Server sicher und entwickeln unsere Anlage nach modernen Gesichtspunkten kontinuierlich weiter.Sie fungieren als Expertin / Experte im 2nd Level Support für unseren IT-Servicedesk und unterstützen tatkräftig bei der Problemlösung vor Ort oder im Remote-Zugriff im Rahmen des »Admin of the Day«.Sie gestalten aktiv die Digitale Transformation bei den Bezirkskliniken Schwaben mit.Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld an einem modernen ArbeitsplatzInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenDie Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise Faire Vergütung gemäß TVöD Attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge i.H.v. aktuell 4,8 %30 Tage Urlaub pro Jahr (der 24.Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket JobAbgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker:in für Systemintegration oder IT-Systemelektroniker:inFundierte und nachweisbare Erfahrungen im Bereich von Microsoft Windows-Servern , AD und vSphere erforderlichErfahrungen mit Exchange , Endpoint-Management-Systemen , MS 365 , Teams , SharePoint , PRTG , Imprivata und E-Mail Security wünschenswertSehr gute Deutschkenntnisse (C-Niveau) und solide EnglischkenntnisseFührerschein-Klasse B erforderlichWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 24.Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Als IT-Mitarbeiter (m/w/d) stellen Sie im Client/Server-Team die Funktionalität unserer on-premise- und SaaS/Cloud-Server sicher und entwickeln unsere Anlage nach modernen Gesichtspunkten kontinuierlich weiter. Sie fungieren als Expertin / Experte im 2nd Level Support für unseren IT-Servicedesk und unterstützen tatkräftig bei der Problemlösung vor Ort oder im Remote-Zugriff im Rahmen des »Admin of the Day«. Sie gestalten aktiv die Digitale Transformation bei den Bezirkskliniken Schwaben mit. Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker:in für Systemintegration oder IT-Systemelektroniker:in Fundierte und nachweisbare Erfahrungen im Bereich von Microsoft Windows-Servern , AD und vSphere erforderlich Erfahrungen mit Exchange , Endpoint-Management-Systemen , MS 365 , Teams , SharePoint , PRTG , Imprivata und E-Mail Security wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse (C-Niveau) und solide Englischkenntnisse Führerschein-Klasse B erforderlich
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Professur (W2) (w/m/d) Fachgebiet Digitaltechnik Angesiedelt im Fachbereich Technologie ist die Professur »Digitaltechnik« vorwiegend in den stetig wachsenden Masterstudiengang Embedded Systems Design (ESD) eingebunden. Das macht diese Professur besonders: Unsere hochmotivierten Studierenden im Studiengang ESD stammen aus aller Welt - Sie lehren in einem internationalen Umfeld Sie finden bei uns ein tolles Arbeitsumfeld mit Kolleg:innen, die sich für interdisziplinäre und anwendungsorientierte Zusammenarbeit begeistern Sie können Ihren eigenen Forschungsschwerpunkt aufbauen und dabei auf ein interessiertes regionales und internationales Wissenschafts- und Wirtschaftsumfeld zählen. Zu Ihren Aufgaben zählen u.a.: Lehre in englischer Sprache in folgenden Bereichen: Entwicklung programmierbarer Logik/FPGA-Hardware. System-on-Chip-Design (programmierbares SoC mit Prozessoren und FPGA, IP-Design) Digitale Signalverarbeitung in Hardware, Entwicklung von Hardware für Steuerungs- und Messanwendungen. Echtzeit-Softwareentwicklung Entwurf elektronischer Schaltungen einschließlich PCB-Entwicklung Forschung im Feld der Denomination Engagement bei Maßnahmen für Studierende in der Studieneingangsphase (Brückenkurse, Tutor:innenprogramme) Betreuung studentischer Projekte, Abschlussarbeiten und Praxisphasen Beteiligung an Gremien der Selbstverwaltung und engagiertes Mitwirken bei der Sicherstellung und Weiterentwicklung der Lehr- und Betreuungsangebote Einstellungsvoraussetzungen: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Elektrotechnik, der Technischen Informatik oder angrenzender Fachrichtungen Pädagogische Eignung für die Lehre an einer Hochschule Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die i.d.R. durch eine fachgebietsrelevante qualifizierte Promotion nachgewiesen wird Mindestens fünfjährige einschlägige berufliche Praxis nach dem wissenschaftlichen Hochschulabschluss, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt wurden Erfahrungen in Forschung und Lehre in einigen der aufgeführten Tätigkeitsbereiche der Professur Nachgewiesene Fähigkeit zur Lehre in englischer Sprache und Bereitschaft zur Lehre in deutscher Sprache Außerdem wünschen wir uns: Erfahrung im Entwurf digitaler Hardware und Software für industrielle oder medizinische Embedded Systems Erfahrungen in der Entwicklung von Elektronik und im PCB-Design Erfahrungen mit Embedded Linux einschließlich der Entwicklung von Kernel-Modulen für kundenspezifische Hardware Gute Kenntnisse von Algorithmen für DSP und Regelungen Erfahrung mit der Nutzung moderner Entwicklungstools Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln Ganz besonders freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie zudem wissenschaftliche Neugier, Eigeninitiative und ausgeprägte Sozialkompetenz mitbringen und begeistert mit jungen Menschen arbeiten. Im Sinne des Leitbildes unserer Hochschule wünschen wir uns Bewerberinnen und Bewerber, die offen für Fragen der Geschlechtergleichstellung und Diversität sind. Unser erklärtes Ziel ist die Erhöhung des Frauenanteils unter unseren Lehrenden. Deshalb geben wir bei gleicher Qualifikation Frauen den Vorrang, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Wir ermutigen Frauen daher explizit zur Bewerbung auf diese Position. Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Wir schätzen die Diversität unserer Mitarbeitenden und freuen uns über Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Neben einer Berufung im Beamtenverhältnis (W2) ist eine Anstellung im Angestelltenverhältnis (Vergütung in Anlehnung an W2) möglich. Sie fühlen sich angesprochen und brennen darauf, Teil unserer lebendigen Hochschulgemeinschaft zu werden? Dann bewerben Sie sich mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer VAT 02 bis zum 09. April 2025 über unser Online-Bewerbungsportal (stellen.hs-bremerhaven.de). Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Rektor der Hochschule Bremerhaven. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Ihre Ansprechperson für nähere Informationen ist Herr Prof. Dr. Kai Müller (kmueller@hs-bremerhaven.de). Für formale Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Silvia Hartung (shartung@hs-bremerhaven.de).Elektrotechnik, Elektronik Informationstechnik (IT) Informatik Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Hochschule für angewandte Wissenschaften Sonstige Hochschule Vollzeit
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Wir setzen uns für nachhaltige, soziale und wirtschaftlich tragfähige Wohnlösungen ein und gestalten aktiv die politische Debatte in Berlin und Brüssel in allen Fragen des bezahlbaren Wohnens und Bauens. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine/n engagierte/nWissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Kommunikation, Presse und WohnungspolitikUnterstützung der politischen Kommunikation und Interessenvertretung des GdW auf Bundesebene, Unterstützung bei der strategischen Presse-, Öffentlichkeitsarbeit und Medienkommunikation.Abgeschlossenes Studium der Politikwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Fachbereichs, idealerweise erste berufliche Erfahrungen in Politikberatung, Public Affairs oder Kommunikation - sei es in einem Verband, Unternehmen, einer Agentur oder politischen Institution, ein dynamisches und engagiertes Team mit flachen Hierarchien, eine moderne Arbeitsumgebung im Herzen Berlins, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit des mobilen Arbeitens und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge sowie über den Tarifvertrag für die Beschäftigten in der Wohnungswirtschaft hinausgehende, attraktive Zusatzleistungen.999Z FULL_TIME Unterstützung der politischen Kommunikation und Interessenvertretung des GdW auf Bundesebene, Unterstützung bei der strategischen Presse-, Öffentlichkeitsarbeit und Medienkommunikation. Abgeschlossenes Studium der Politikwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder eines vergleichbaren Fachbereichs, Idealerweise erste berufliche Erfahrungen in Politikberatung, Public Affairs oder Kommunikation - sei es in einem Verband, Unternehmen, einer Agentur oder politischen Institution,
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Fachkraft im Tagdienst (z.B. Heilerziehungs­pfleger / Erzieher / Altenpfleger m/w/d) – neues Wohnprojekt Reinheim Die Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie (NRD) unterstützt Menschen seit über 120 Jahren. Neben dem Arbeitsfeld Eingliederungshilfe ist die NRD in der Jugendhilfe, Altenhilfe und mit Inklusionsbetrieben engagiert. Im Unternehmen sind ca. 2.600 Mitarbeiter*innen an mehr als 50 Standorten in 30 Städten und Gemeinden in Hessen und Rheinland-Pfalz tätig (www.nrd.de). Fachkraft im Tagdienst (z.B. Heilerziehungs­pfleger, Erzieher, Altenpfleger m/w/d) – neues Wohnprojekt Reinheim Neue Aufgabe, neues Zuhause – sei von Anfang an dabei! Die NRD eröffnet in Reinheim ein modernes Wohnprojekt für Menschen mit Beeinträchtigung. Unser Ziel: Ein selbstbestimmtes Leben in einem Umfeld, das Unterstützung und Freiraum vereint. Mit Gemeinschaftsräumen für Betreuung und kreative Angebote, einem großzügigen Garten zum Entspannen und direkter Nähe zu Cafés, Ärzten und Geschäften schaffen wir einen idealen Ort zum Leben – und Arbeiten! Deine Aufgaben • Du begleitest unsere Klient*innen im Alltag und unterstützt sie dort, wo sie Assistenz benötigen • Gemeinsam mit ihnen erkundest du den Sozialraum und ermöglichst Teilhabe an der Gesellschaft • Du förderst Eigenständigkeit, planst und gestaltest Freizeitaktivitäten und bringst kreative Ideen ein • Du setzt die personenzentrierte Teilhabeplanung um und sorgst für eine hohe Qualität der Betreuung Darauf kannst du dich freuen • Eine unbefristete Anstellung (15–75 %) mit verlässlich geplanten Diensten im Tagdienst (Früh-/Spätschicht) mit attraktiver Vergütung nach AVR.HN, Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge (EZVK) • Ein moderner Standort mit hochwertiger Ausstattung in verkehrsgünstiger Lage • Spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen • Intensive Einarbeitung und ein unterstützendes Team aus erfahrenen Kolleg*innen und Leitungskräften • Vielfältige Zusatzleistungen: Sonderzahlungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Familienbudget), Gesundheitsförderung, JobRad, Rabatte sowie interne Fortbildungen, Coaching & Supervision Das bringst du mit • Eine abgeschlossene pädagogische oder pflegerische Ausbildung als Sozialpädagog*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation • Freude an der Arbeit mit Menschen mit geistiger und körperlicher Beeinträchtigung • Empathie, Geduld und die Fähigkeit, Ruhe zu bewahren • Lust auf Teamarbeit und darauf, ein neues Wohnprojekt aktiv mitzugestalten Interesse? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter der ID 4156 an bewerbung[AT]nrd.de. Fragen beantwortet dir jederzeit gerne: Sören Scharnhorst (Leitung Wohnverbund) +49 6162 809 838 1860 soeren.scharnhorst[AT]nrd.de Wenn du gerade keine Bewerbungsunterlagen zur Hand hast, schicke uns gerne eine kurze Rückrufbitte oder melde dich bei uns unter den genannten Kontaktdaten. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns eine Umgebung, in der sich Menschen wohlfühlen! Jetzt bewerben
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Am Standort Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Besoldungsgruppe A 12 NBesG / Entgeltgruppe 12 TV-L | Kennziffer 06/2025 | Bewerbungsfrist: 30.03.unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz flexible Arbeitszeitmodelle für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie betriebliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen zukunftsorientierte, fachliche und persönliche Fort- und Weiterbildung Teilzeitbeschäftigung mit einem Mindestanteil von 75 % einer Vollzeitkraft ist möglichSchwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Weitere fachliche Auskünfte erteilen Ihnen Frau Reinecke, Tel. Bei Fragen zum Auswahlverfahren wenden Sie sich bitte an Frau Knigge, Tel. Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst beschäftigt sein, bitte ich in der Bewerbung, das Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären. Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten sowie über Ihre damit zusammenhängenden Rechte gem. Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung erhalten Sie auf unserer Internetseite unter
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Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungs­organisation Die Generalverwaltung der MPG sucht für ihre Abteilung Finanzcontrolling zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n Business Intelligence Expert*in Kennziffer 28/25 Als Business Intelligence Expert*in verstärken Sie unsere Funktion Finanzcontrollingsysteme. Innerhalb dieses Bereiches unterstützen Sie mittels datenbasierter Transparenz eine ganzheitliche finanzielle Betrachtung, unterstützt durch moderne Tools & Lösungen (SAP-BI Tools BW/4HANA). Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich als Betreiber und Ansprechpartner für die Gestaltung von Business Reporting der MPG begeistern kann. Ihre Aufgaben werden sein Kontinuierliche Pflege und innovative Weiterentwicklung der bestehenden BI-Landschaft und des MPG-internen Planungs- und Steuerungssystems auf SAP BW/4HANA Erstellung komplexer bereichs­übergreifender Datenauswertungen im BI-Umfeld Abstimmung und Koordination von Anforderungen mit den relevanten Stakeholdern in den Instituten und der Generalverwaltung Durchführung von Projekten im Bereich Business Intelligence und Data Analytics, insbesondere im Umfeld der anstehenden S/4HANA-Umstellung Enge Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und der IT-Abteilung zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit des Systems und der Prozessintegration Verantwortliche Durchführung und Dokumentation des 2nd Level Supports Was Sie mitbringen Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschafts­wissenschaften oder der Informatik mit betriebswirtschaftlicher Erfahrung; alternativ gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen Berufserfahrung im Bereich Business Intelligence/Data Management/Data Analytics mit SAP BW/4HANA sowie betriebswirtschaftliches Verständnis Erfahrungen in Bezug auf SAP basierte Rechnungswesen-, Planungs- und Reportingsysteme Sehr gute Auffassungsgabe sowie analytisches und strukturiertes Denkvermögen Hohes Maß an Serviceorientierung mit ausgeprägtem Kommunikations­vermögen als auch sicherer und offener Umgang mit Menschen Fähigkeit, komplexe Aufgaben eigeninitiativ, strukturiert und lösungsorientiert anzugehen Selbstständige Arbeitsweise als auch eine ausgeprägte Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozial­leistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungs­möglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personen­nahverkehrs Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 28/25). Bewerbungsfrist: 23. März 2025 MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht www.mpg.de Jetzt bewerbenWirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Informatik Spezialist, Spezialistin, Fachkraft Verwaltung, Management IT, EDV, Telekommunikation Forschungseinrichtung Vollzeit
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Die Hochschule Esslingen ist eine Hochschule mit einer über 150-jährigen Tradition. Wir legen Wert auf exzellente Lehre und fördern wissenschaftliche Qualifikation und angewandte Forschung. Der internationale und interkulturelle Austausch ist uns sehr wichtig. Zur organisatorischen und administrativen Unterstützung der Institutsleitung des VAL und der Projektleitung des Forschungsimpuls beim Aufbau des ERCoS sucht die Hochschule Esslingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine zur Unterstützung der Instituts- und Projektleitung in der Fakultät Maschinen und Systeme am Campus Stadtmitte .Das Institut Virtual Automation Lab (VAL) an der Hochschule Esslingen widmet sich anspruchsvollen und zukunftsweisenden Forschungsprojekten an der Schnittstelle zwischen Maschinenbau und Informatik. Im Rahmen des von der Deutschen Forschungsgemeinschaft (DFG) geförderten Forschungsimpuls Smart Factory Grids soll ein instituts- und fakultätsübergreifendes Esslingen Research Center of Smart Systems (ERCoS) aufgebaut werden. Eingruppierung erfolgt entsprechend der Aufgabenübertragung und persönlicher Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TV-L2029 befristetMitwirkung bei der Planung und Betreuung von Veranstaltungen (z. B. Doktorandenseminare, Industrietermine, Messen) Unterstützung im operativen Projektmanagement, einschließlich Finanz- und Personalplanung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insb. MS Word, MS PowerPoint und MS Excel) Gute Englischkenntnisse Eine wertschätzende Kultur und ein kollegiales Arbeitsklima Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen Sabbatical-Angebot Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse) Unterstützung Ihrer Mobilität mit dem bezuschussten JobTicket BW Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Bewerbungsportal unter mit der Kennziffer MS/2506 einreichen.Die Hochschule Esslingen strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte Personen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Die Hochschule Esslingen unterstützt ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem Maßnahmen im Rahmen der familiengerechten Hochschule® angeboten. Zur organisatorischen und administrativen Unterstützung der Institutsleitung des VAL und der Projektleitung des Forschungsimpuls beim Aufbau des ERCoS sucht die Hochschule Esslingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Zur Unterstützung der Instituts- und Projektleitung in der Fakultät Maschinen und Systeme am Campus Stadtmitte . Verwaltungsaufgaben im Rahmen verschiedener Forschungsprojekte am Institut Mitwirkung bei der Planung und Betreuung von Veranstaltungen (z. B. Doktorandenseminare, Industrietermine, Messen) Unterstützung im operativen Projektmanagement, einschließlich Finanz- und Personalplanung Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung wie z. B. Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insb. MS Word, MS PowerPoint und MS Excel) Gute Englischkenntnisse
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Herzlich willkommen! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Standorte in Prien am Chiemsee und Rosenheim. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Sicherstellung einer wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs • Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung der Klinik als Mitglied der Klinikleitung • Verantwortung für die Dienstplanung unter Berücksichtigung betrieblicher und arbeitsrechtlicher Vorgaben • Steuerung, Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hochqualifizierten psychosomatischen Pflege sowie der medizinischen Zentrale • Verantwortung für Personalakquise und Personalentwicklung • Steuerung und Teilnahme von/an internen Projekten • Aktives Mitwirken in der Arbeitsgruppe Pflege Psychosomatik Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d) • Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung, eine vergleichbare Weiterbildung oder die Bereitschaft zur Weiterbildung • Leitungserfahrung • Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke • Berufsübergreifendes, prozessorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln • Innovationsfähigkeit, Kostenbewusstsein und Begeisterungsfähigkeit • Erfahrung im Projekt- und Changemanagement • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeitarbeit, zuverlässigen Diensten, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube, Sie erhalten zusätzlich ein variables Gehalt • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events, Unterstützung mit Einführungstagen und einem sehr strukturierten Einarbeitungs-programm beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit • Das Beste kommt zum Schluss: • Attraktive Führungsposition mit Gestaltungsspielraum • Ein Platz im Wir – kollegiales und offenes Arbeitsklima • Ein abwechslungsreiches und ansprechendes Aufgabengebiet, welches in unserer Region seines Gleichen sucht • Die Möglichkeit eine spannende interdisziplinäre Berufsgruppe mitzugestalten • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, zusammen mit unseren pädagogischen Fachkräften • Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie, wenn Verfügbar, die Möglichkeit ein Mitarbeiterzimmer anzumieten für den Übergang Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Frau Tamborini Julia, Klinikgeschäftsführerin, gerne zur Verfügung, Tel: +4915144823216 Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee Die Möglichkeit zur Onlinebewerbung sowie weitere Infos finden Sie unter Website
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Klinik. Klinik. Klinik. Klinik. RKH Gesundheit - größter kommunaler Anbieter von Gesundheitsleistungen in Baden-Württemberg. Wir suchen ab sofort für unsere Abteilung Bau- und Krankenhausbetriebstechnik der RKH Regionale Kliniken Holding und Services GmbH in Ludwigsburg eine Fachprojektleitung (m/w/d) Elektrotechnik_ unbefristet in Vollzeit 100 %Planungs- und Projektsteuerungsaufgaben für die Elektrotechnik-Fachplanung, i. d. R. im Rahmen der Zuarbeit für die fachspezifischen Themen an den zuständigen Projektleiter der Abteilung Bau und Technik Betreuung und Koordination der Elektrotechnik-Fachplanung als Fachprojektleiter in Neu- und Umbauprojekten der Klinik sowie zugehöriger Betriebsgebäude Zuarbeit für die Elektrotechnik-Planungsbereiche an den Projektleiter zur Sicherstellung der technisch einwandfreien und termingerechten Abwicklung, der Einhaltung gesetzlicher wie vertraglicher Bestimmungen sowie der Wirtschaftlichkeit Übernahme der Projektleitungsfunktion in technischen Projekten u. a. der Erneuerung von elektrischer Versorgung und NotstromersatzanlagenFundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der ELT-Planung und -Bauleitung Selbstständiges Arbeiten und Reisebereitschaft zu den holdingweiten Klinikstandorten der RKH Gesundheit Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team sowie eine strukturierte Einarbeitung Entgelt nach TVöD / VKA mit leistungsbezogenen Komponenten und weiteren Leistungen des TVÖD (z. B. Jahressonderzahlung, Zusatzversorgungskasse)Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH SimulationszentrumFamilie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und KinderbetreuungGesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines WahlleistungspatientenVorsorge: betriebliche Altersvorsorge und ZeitwertkontenMobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-LeasingVergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen FirmenWir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittstermins.Die RKH Gesundheit fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Ihre Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Planungs- und Projektsteuerungsaufgaben für die Elektrotechnik-Fachplanung, i. d. R. im Rahmen der Zuarbeit für die fachspezifischen Themen an den zuständigen Projektleiter der Abteilung Bau und Technik Betreuung und Koordination der Elektrotechnik-Fachplanung als Fachprojektleiter in Neu- und Umbauprojekten der Klinik sowie zugehöriger Betriebsgebäude Zuarbeit für die Elektrotechnik-Planungsbereiche an den Projektleiter zur Sicherstellung der technisch einwandfreien und termingerechten Abwicklung, der Einhaltung gesetzlicher wie vertraglicher Bestimmungen sowie der Wirtschaftlichkeit Übernahme der Projektleitungsfunktion in technischen Projekten u. a. der Erneuerung von elektrischer Versorgung und Notstromersatzanlagen Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der ELT-Planung und -Bauleitung Selbstständiges Arbeiten und Reisebereitschaft zu den holdingweiten Klinikstandorten der RKH Gesundheit
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Herzlich Willkommen Sie suchen eine neue unbefristete berufliche Heimat in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h) und möchten diesen elementaren Baustein zur Mitarbeitenden-, Patient:innen und Qualitätssicherheit leiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Sie haben langjährige ärtliche Erfahrung und möchten Verantwortung sowie die medizinische Leitung eines engagierten Teams übernehmen? Als leitender Arzt (m/w/d) bei uns erwartet Sie die Möglichkeit, die Richtung der Patient:innenversorgung maßgeblich zu gestalten und in einem modernen, unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt und führen Sie unser Team mit Ihrer Expertise und Leidenschaft! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Beratung der Krankenhausleitung: Sie beraten die Krankenhausleitung hinsichtlich hygienerelevanter Aspekte für die Standorte Rendsburg und Eckernförde • Entwicklung der Hygienestandards: Sie sind für die Entwicklung, Implementierung und Aufrechterhaltung von Hygienestandards zuständig • Beitrag zur Sicherheitsumfeldgestaltung: Sie leisten einen wichtigen Beitrag, ein sicheres Umfeld für unsere Patienten und Patientinnen, Besuchenden und Mitarbeitenden zu schaffen und zu erhalten • Weiterentwicklung der Krankenhaushygiene: Sie entwickeln den Bereich Krankenhaushygiene standortübergreifend weiter • Teambetreuung: Sie unterstützen und betreuen Ihr Team auf fachlicher und persönlicher Ebene und schulen unsere Mitarbeitenden • Teamleitung: Sie übernehmen die Leitung des ABS-Teams Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kolleg:innen • Faire Vergütung nach TV-Ärzte/VKA, inkl. Jahressonderzahlungen sowie betriebliche Altersversorge und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Fortbildungen werden aktiv unterstützt • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, , freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin sowie eine abgeschlossene Facharztausbildung für Hygiene, Klinikhygiene, Infektiologie innere Medizin o. ä. Alternativ haben Sie eine Facharztausbildung und mind. zwei Jahren Berufserfahrung in der Hygiene und sind motiviert, die Weiterbildung „Krankenhaushygiene“ anzutreten • Sie weisen einen erfolgreich absolvierten ABS-Kurs zum ABS-Experten / zur ABS-Expertin nach Vorgaben der BÄK vor oder haben die Bereitschaft, diesen zu absolvieren • Sie verfügen über eine offene, wertschätzende Kommunikation und haben Freude an der Zusammenarbeit im Team • Sie besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft sowie Durchsetzungs- und Organisationsvermögen Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Kontakt Website
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Herzlich Willkommen Sie wollen da arbeiten, wo andere Urlaub machen? Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, verbunden mit einer familiären Arbeitsatmosphäre und Blick auf's Wasser, dem Windebyer Noor. Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft in unserem Team bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Bewerben Sie sich jetzt und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Fachgerechte Betreuung: Sie gewährleisten eine qualifizierte und individuelle Versorgung der Patient:innen auf verschiedenen Stationen. Dabei versuchen wir Ihnen gern Ihre Wunschstation zu ermöglichen. • Kompetentes Handeln: Sie sind verantwortlich für die eigenständige Durchführung von ärztlich verordneten Maßnahmen. Ihre Fachkompetenz ermöglicht es Ihnen, diese Aufgaben präzise und patientenorientiert auszuführen. • Mitgestaltung der Abläufe: Ihre aktive Mitwirkung ist bei der Änderung und Optimierung von Prozessen gefragt. Sie bringen Ihre praktischen Erfahrungen ein, um die Abläufe in unserer Klinik stetig zu verbessern. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann. • Sie haben großes Interesse an der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung unserer Pflegeschüler:innen. • Sie zeichnet eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Patientenorientierung aus. • Sie besitzen Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Patient:innen, ihren Angehörigen und Ihren Kolleg:innen. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube. • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote. • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen. Kontakt www.schoen-klinik.de
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Herzlich willkommen Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1.100 Mitarbeiter der Schön Klinik Neustadt unsere Patienten – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über zehn medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Sie übernehmen eine anspruchsvolle Tätigkeit im Rahmen der Pflegestandards. • Sie überwachen intensiv- und beatmungspflichtige Patienten. • Sie können sich auf die kompetente Grund- und Behandlungspflege unserer Patienten konzentrieren. • Sie sind ein Teil des interdisziplinären und interprofessionellen Behandlungsteams und arbeiten eigenverantwortlich und eng mit Ärzten und Fachtherapeuten zusammen. • Sie wirken mit bei der Weiterentwicklung von Arbeitsprozessen. • Es erwartet Sie ein großes interdisziplinäres Aufgabenfeld aller Fachbereiche. • Sie sind beteiligt an unseren hausinternen Reanimationsdiensten. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und bringen idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Intensivpflege mit oder sind interessiert, diese zeitnah zu beginnen. • Sie arbeiten selbständig und verantwortungsbewusst. • Sie sind empathisch, arbeiten strukturiert und lieben Ihren Beruf. • Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohes Einfühlungsvermögen und Dienstleistungsorientierung runden Ihr Profil ab. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zulagen Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Sport- und Gesundheitsangebote wie Ernährungskurse und Yoga Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events Das Beste kommt zum Schluss: Starterprämie von bis zu 4.000€, weitere 2.000€ für jeden Kollegen/Kollegin die Sie mitbringen, Zahlung von Einspringprämien, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, U3 Betreuung auf dem Klinikgelände Gern bieten wir Ihnen die Möglichkeit, unsere Klinik und Ihr neues Team an einem Hospitationstag näher kennenzulernen. Weitere Gründe für einen #NEUstart finden Sie auf unserer Instagram- Seite! Wir freuen uns auf Sie! Kontakt Vereinbaren Sie noch heute einen Termin und kommen Sie zum Hospitieren zu uns.
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Der OOWV ist bundesweit einer der großen Wasserver- und Abwasserentsorger. Mit Weitsicht und innovativen Ideen meistern wir die damit verbundenen Herausforderungen. Kompetent und engagiert leisten wir einen wertvollen Beitrag zur hohen Lebensqualität in unserer Region. Gehen Sie mit uns in die Zukunft.Ihre HauptaufgabenDie Stelle ist mit einem Umfang von 20 Stunden pro Woche zu besetzen. Sie sind verantwortlich für die termingerechte, fachlich korrekte Durchführung wasserwirtschaftlicher und hydrogeologischer Beweissicherungsmaßnahmen. Mit Ihrem Fachwissen leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zum nachhaltigen Umgang mit Wasser. Sie analysieren, interpretieren und bewerten hydrogeologische und wasserwirtschaftliche Daten (z. B. Wasserstände, Niederschläge, Abflüsse) und erstellen auf dieser Grundlage wasserwirtschaftliche und hydrogeologische Berichte und präsentieren die Ergebnisse vor internen und externen BeteiligtenSie übernehmen die fachliche Planung und Weiterentwicklung des Grundwassermessstellennetzes sowie der DatenerfassungssystemeSie unterstützen bei der Erstellung und Optimierung von Durchführungsplänen zur Beweissicherung sowie der Koordination der interdisziplinären Zusammenarbeit mit internen und externen Fachgutachtern (z. B. Hydrogeologen, Hydrologen)Sie übernehmen die Vergabe, Steuerung, Betreuung und Abnahme externer Dienstleistungen in Abstimmung mit der Abteilung Einkauf und LogistikSie unterstützen die Entwicklung und Umsetzung von Konfliktlösungsstrategien im Rahmen von Beweissicherungsverfahren.Ihr ProfilSie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Geo- oder Umweltwissenschaften, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Wasserwirtschaft, Hydrologie oder HydrogeologieAlternativ haben Sie ein vergleichbares naturwissenschaftliches oder technisches HochschulstudiumOptimalerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der wasserwirtschaftlichen BeweissicherungVorteilhaft sind aktuelle Fachkenntnisse der Hydrologie/Hydrogeologie sowie vertiefte Kenntnisse der WasserwirtschaftIhr analytisches Denkvermögen, Ihre Kommunikationsstärke und ausgeprägtes Selbstmanagement zeichnen Sie ausSie arbeiten gerne im Team und gehen Ihre Aufgaben systematisch anSie besitzen die Fahrerlaubnis Klasse BIhre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1Wir bieten IhnenFlexible ArbeitszeitregelungMobiles Arbeiten an mehreren Tagen (z.B. von zu Hause) inkl. technischer AusstattungBeschäftigung nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) mit Vergütung gemäß Entgeltgruppe 10 (inkl. 13. Monatsgehalt)Betriebliche Altersvorsorge durch VBL30 Tage Urlaub gemäß TV-VEntgeltumwandlung mit ArbeitgeberanteilEinarbeitung durch einen JobpatenModerne BesprechungsräumeBetriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. EGYM Wellpass, Hansefit oder ProFit nutzbar), u.a. externe Mitarbeitendenberatung und Fahrradleasing Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 16.03.2025. Jetzt bewerben Tammo EilersTel. 04401 916-3650 bewerbung@oowv.de