Jobs im Öffentlichen Dienst
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Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) für den Gewerbesteuerbereich
Jobbeschreibung
Die Stadt Nürtingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine VERWALTUNGSFACHANGESTELLTE (m/w/d) FÜR DEN GEWERBESTEUERBEREICH unbefristet in Teilzeit (50 %) in der Kämmerei bei der Abteilung Steuern und Abgaben. IHRE KERNAUFGABEN • Veranlagung von Gewerbesteuermessbescheiden • Monatliche Gewerbesteuerauswertungen • Abrechnung Gewerbezweckverbände • Schriftverkehr bezüglich der Anforderung von Unterlagen bei Stundung und Aussetzung • Abwasserabsetzung wegen Großviehhaltung IHRE QUALIFIKATION • Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst • Teamfähigkeit sowie sorgfältiges, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten WIR BIETEN IHNEN • Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit einer guten Einarbeitung in einem engagierten, motivierten und kollegialen Team • Eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD • Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer • JobRad Bike-Leasing • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf • Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Awender, Tel. 07022 75-213, gerne zur Verfügung. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung auf unserem Stellenportal unter Website bis zum 16. März 2025.Altenpflegehelfer / Gesundheits- und Krankenpflegehelfer – ambulante Pflege (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad® u.a. Mitwirkung bei der Erhebung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs unserer Bewohnerinnen und Bewohner Unterstützung der pflegebedürftigen Menschen in existenzielle Krisensituationen Dokumentation des PflegeprozessesSie verfügen über eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich Sie haben Freude daran, sich selbst weiterzuentwickeln und sind interessiert an Fort- und Weiterbildung Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über Organisationvermögen Sie verfügen über EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Mitwirkung bei der Erhebung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs unserer Bewohnerinnen und Bewohner Unterstützung der pflegebedürftigen Menschen in existenzielle Krisensituationen Dokumentation des Pflegeprozesses Sie verfügen über eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich Sie haben Freude daran, sich selbst weiterzuentwickeln und sind interessiert an Fort- und Weiterbildung Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über Organisationvermögen Sie verfügen über EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind.Mitarbeiter (m/w/d) Team Messtechnik und Messbetrieb
Jobbeschreibung
Über unsDie Stadtwerke Schwäbisch Hall sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit über 650 Beschäftigten. Das Versorgungsunternehmen ist in den Sparten Strom, Erdgas, Wasser, Wärme, Bäder und Parkierung in Schwäbisch Hall und Umgebung tätig. Als moderner energiewirtschaftlicher Dienstleister sind die Stadtwerke zudem bundesweit sowie in Österreich aktiv. Im Kern der Unternehmenstätigkeiten stehen ein zukunftsweisendes und ökologisch verantwortungsvolles Handeln. Das zeigt sich bei der dezentralen Energieversorgung und beim konsequenten Ausbau erneuerbarer Energien, wodurch sich das Versorgungsunternehmen als Vorreiter in der Energiebranche etabliert hat. Gestützt wird diese Entwicklung durch Beteiligungen, moderne IT-Systeme und Plattformlösungen, an deren Ausbau und Weiterentwicklung die Stadtwerke permanent arbeiten. Ihre Aufgaben• Bereitstellung von Zählern aller Sparten• Organisation Turnuswechsel und Betreuung der Dienstleister• Installation und Wartung von Zählern/Messeinrichtungen (intelligente Messsysteme)• Führung der zugehörigen Dokumentation und Qualitätsmanagement• Telefonische Kundenbetreuung• Sondermessungen im Mittelspannungsbereich Strom sowie im Gasbereich• Messungen in den Kraftwerken• Zählerfernauslesungen in allen Sparten Ihr Profil• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektrotechnik sowie idealer Weise mehrjährige Berufserfahrung• Sie sind im Besitz eines Führerscheins der Fahrerlaubnisklasse B• Sie besitzen gute Kenntnisse in MS-Office• Sie sind selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten im Team gewöhnt• Sie haben Organisationstalent, sind kommunikationsfähig und motiviert• Sie haben Freude an neuen und wechselnden Aufgaben Das bieten wir Ihnen:sinnstiftende Tätigkeit in und für die Regionkrisensicheres Arbeitsumfeldflexible Arbeitszeitentariflich festgelegte Bezahlung, inkl. betrieblicher Altersvorsorge, VWL/Entgeltumwandlung, 13. GehaltEssenszuschuss im eigenen BetriebsrestaurantWeiterbildungvergünstigte Fahrkarten für ÖPNVbetriebliches Gesundheitsmanagement, inkl. vielfältiger sportlicher Aktivitäten im eigenen BetriebssportvereinMitarbeit an der Transformation des Unternehmens durch Einbringen eigener Ideen und Mitwirken an Projekten zur VeränderungInteressiert?Bei Fragen wenden Sie sich gerne an unserBewerbermanagement-Team, Tel. 0791 401-750.Stadtwerke Schwäbisch Hall GmbHAn der Limpurgbrücke 174523 Schwäbisch HallWissenschaftlicher Mitarbeiter bzw. Projektmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter - Projektmanagement(Vollzeit oder Teilzeit | befristet auf 2 Jahre | Ausschreibungsnummer: 223-2025Wir suchen Ihre Unterstützung für ein langfristiges Projekt (ERN-LUNG) im Frankfurter Referenzzentrum für Seltene Erkrankungen (FRZSE) zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Projektmanagement Unterstützung der Projektleitung sowie des Network-Coordination-Teams und anderer Projektbeteiligter bei der Koordination und Administration Schnittstellenmanagement in deutscher sowie englischer Sprache mit Projektbeteiligten aus Deutschland und anderen europäischen Mitgliedsstaaten Verfassen von Projektdokumentation und Berichten in englischer Sprache (Projektzwischen- und Abschlussberichte)Qualitätsmanagement Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bereich Public Health, Gesundheitsökonomie, Gesundheitswissenschaften / Management oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, bspw. Wünschenswert sind Erfahrungen in der Koordination und Begleitung von klinischen Studien (idealerweise im Bereich der Seltenen Erkrankungen), im Finanzcontrolling sowie Budget-Management Routinierter Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, da die Projektsprache Englisch ist Tarifvertrag: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, 38,5 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.Mobiles Arbeiten : Ein Teil der Aufgaben kann gerne im mobilen Arbeiten erbracht werden.Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.Work-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Olivia Steinmann per E-Mail unter o.steinmann@med.uni-frankfurt.Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. XING , LinkedIn . Projektmanagement Schnittstellenmanagement in deutscher sowie englischer Sprache mit Projektbeteiligten aus Deutschland und anderen europäischen Mitgliedsstaaten Verfassen von Projektdokumentation und Berichten in englischer Sprache (Projektzwischen- und Abschlussberichte) Qualitätsmanagement Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) im Bereich Public Health, Gesundheitsökonomie, Gesundheitswissenschaften / Management oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement, bspw. Wünschenswert sind Erfahrungen in der Koordination und Begleitung von klinischen Studien (idealerweise im Bereich der Seltenen Erkrankungen), im Finanzcontrolling sowie Budget-Management Routinierter Umgang mit MS-Office Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift, da die Projektsprache Englisch istProfessur (W2) (w/m/d) Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Finanzwirtschaft, Innovationsmanagement und Volkswirtschaftslehre
Jobbeschreibung
Professur (W2) (w/m/d) Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Finanzwirtschaft, Innovationsmanagement und Volkswirtschaftslehre Der Fachbereich Management und Informationssysteme zeichnet sich durch eine Vielzahl von Studienangeboten aus, die interdisziplinär ausgerichtet und inhaltlich eng verknüpft sind. Diese Professur wird diese in Lehre und Forschung, insbesondere die Fachgebiete Finanzwirtschaft, Innovationsmanagement und Volkswirtschaftslehre, bedienen. Das macht diese Professur besonders: Sie lehren in Bachelor- und Masterstudiengängen des Fachbereichs mit Tourismus-, Management- und Logistikbezügen. Sie finden bei uns ein tolles Arbeitsumfeld mit Kolleg:innen, die sich für interdisziplinäre Zusammenarbeit begeistern. Sie gestalten Ihre Lehre und Ihre Forschungsaktivitäten anwendungsorientiert entsprechend Ihrer Fachexpertise und in enger Kooperation mit der regionalen Wirtschaft. Zu Ihren Aufgaben zählen u.a.: Studiengangsübergreifende Lehre in englischer und deutscher Sprache in den Fachgebieten Finanzwirtschaft, Innovationsmanagement und Volkswirtschaftslehre Einbringen Ihres Wissens und Ihrer Erfahrung in Forschungs- und Transferaktivitäten in den zu besetzenden Fachgebieten Betreuung studentischer Projekte, Abschlussarbeiten, Praxis- und Auslandsstudienphasen Aufbau und Pflege von Praxis- und Hochschulkontakten national und international Beteiligung an Gremien der Selbstverwaltung und persönliches Engagement bei der strategischen Weiterentwicklung des Fachbereichs Aktivitäten zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Lehrangebote des Fachbereichs Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung berufsbegleitender Weiterbildungsangebote Einstellungsvoraussetzungen: Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder angrenzender Fachdisziplinen, wie z.B. Volkswirtschaftslehre, Betriebswirtschaftslehre, Finanzwirtschaft Pädagogische Eignung für die Lehre an einer Hochschule Eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch eine qualifizierte Promotion nachgewiesen wird Mindestens fünfjährige einschlägige berufliche Praxis, von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt wurden Berufspraktische Erfahrungen aus dem Bereich Finanzmanagement von Unternehmen oder aus dem Banken- und Versicherungswesen bzw. der unternehmerischen Vermögensverwaltung Bereitschaft und Fähigkeit, in englischer und deutscher Sprache sowie digital zu lehren Außerdem wünschen wir uns: Freude an innovativen Lehr- und Lernformen Veröffentlichungen in einschlägigen Fachzeitschriften Einschlägige Erfahrung in der Lehre an einer Hochschule Ganz besonders freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie zudem wissenschaftliche Neugier, Eigeninitiative und ausgeprägte Sozialkompetenz mitbringen und begeistert mit jungen Menschen arbeiten. Im Sinne des Leitbildes unserer Hochschule wünschen wir uns Bewerberinnen und Bewerber, die offen für Fragen der Geschlechtergleichstellung und Diversität sind. Unser erklärtes Ziel ist die Erhöhung des Frauenanteils unter unseren Lehrenden. Deshalb geben wir bei gleicher Qualifikation Frauen den Vorrang, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Wir ermutigen Frauen daher explizit zur Bewerbung auf diese Position. Schwerbehinderten Bewerberinnen und Bewerbern wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Wir schätzen die Diversität unserer Mitarbeitenden und freuen uns über Bewerbungen von Personen mit unterschiedlichen Hintergründen. Sie fühlen sich angesprochen und brennen darauf, Teil unserer lebendigen Hochschulgemeinschaft zu werden? Dann bewerben Sie sich mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der Kennziffer CIM 01 bis zum 20. März 2025 über unser Online-Bewerbungsportal (stellen.hs-bremerhaven.de). Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an den Rektor der Hochschule Bremerhaven. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Ihre Ansprechperson für nähere Informationen ist Herr Dekan Prof. Dr. Dr. Gerhard M. Feldmeier (gfeldmeier@hs-bremerhaven.de). Für formale Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Silvia Hartung (personalstelle@hs-bremerhaven.de).Wirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Controlling, Finanzen Sonstige Hochschule VollzeitA-Team Pflegedienst: Pflegefachkraft (M/W/D)
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für die ambulante PflegeStundenumfang: Voll- und TeilzeitEintrittsdatum: ab sofortWir suchen ab sofort Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren Mobilen Dienst in Voll- oder Teilzeit.Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenSie haben die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung? Sie bringen soziale Kompetenzen und Lebenserfahrung mit? Sie suchen eine sinnvolle, soziale Tätigkeit?stellv. Sie haben die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung? Sie bringen soziale Kompetenzen und Lebenserfahrung mit? Sie suchen eine sinnvolle, soziale Tätigkeit?IT-Systemadministrator (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Energieversorger bieten wir Ihnen Aufgaben mit Sinn und Wert. Gestalten Sie mit uns die Region und helfen uns dabei diese fit für die Zukunft zu machen. Um das zu erreichen, suchen wir zur Unterstützung ab sofort, unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine/n IT-Systemadministrator (m/w/d) Das sind Ihre abwechslungsreichen Aufgaben • Betrieb und Überwachung der Client und Serverinfrastruktur in einer virtualisierten Systemlandschaft mit Microsoft-Servern, Active Directory, M365 und Citrix • Benutzeradministration in Microsoft AD und Entra, der Telekommunikationsanlage sowie den Anwendungssystemen • Systemmanagement der IT-Infrastruktur mit Windows Server 2019/2022/2025 und der IT-Arbeitsplätze auf Basis von Windows 11, Mobile Endgeräte auf IOS Basis • Erstellung und Pflege von Dokumentationen der IT-Systeme • Umsetzung der Informationssicherheitsanforderungen • Als interne/r Ansprechpartner/in stehen Sie für den Support zur Verfügung und wirken in IT-Projekten im Rahmen der Digitalisierung mit Das bringen Sie mit • Eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich • Vorzugsweise einige Jahre Berufserfahrung • Freude am Support unserer IT-Nutzer und an der Zusammenarbeit mit externen Partnern • Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen • Ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet im Team • Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) • Eine ansprechende betriebliche Altersversorgung • 30 Urlaubstage pro Jahr (Weihnachten und Silvester sind zusätzlich arbeitsfrei) • Jobticket für den ÖPNV • Fahrrad Leasing (Business Bike) • Betriebssport u.v.m. Sie fühlen sich angesprochen? Dann lassen Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, über unsere Homepage/Karriere, zu kommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Yvonne Galios unter yvonne.galios[AT]stadtwerke-bruchsal.de oder 07251 - 706 198.Fremdsprachenkorrespondenten (m/w) Englisch – Deutsch
Jobbeschreibung
Das Max-Planck-Institut für Steuerrecht und Öffentliche Finanzen ist eine interdisziplinäre Forschungseinrichtung, die sich schwerpunktmäßig mit Themen der Besteuerung und staatlicher Governance aus juristischer und ökonomischer Perspektive befasst.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet für zwei Jahre, eine*n qualifizierte*n und motivierte*n in Teilzeit (19,5 Stunden/Woche)EG 9a (TVöD Bund) Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes Zuschuss zum Deutschland-Job-Ticket oder zum MVV‑Jobticket Internationale Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache Unterstützung im Berichtswesen des Instituts Exzellente deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil Erfahrung im wissenschaftlichen Bereich einer Forschungseinrichtung oder einer Universität ist wünschenswert Fundierte Microsoft-Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook, Word, Excel, PowerPointDie Max‑Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.Internationale Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache Unterstützung im Berichtswesen des Instituts Exzellente deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen von Vorteil Erfahrung im wissenschaftlichen Bereich einer Forschungseinrichtung oder einer Universität ist wünschenswert Fundierte Microsoft-Office-Kenntnisse, insbesondere Outlook, Word, Excel, PowerPointBauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) oder vergleichbares Studium (z. B. Umweltingenieurwissenschaften)
Jobbeschreibung
Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter Website Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit, eine/einen Bauingenieurin / Bauingenieur (m/w/d) (FH‑Diplom/Bachelor) oder vergleichbares Studium (z. B. Umweltingenieurwissenschaften) Der Dienstort ist Mannheim. Referenzcode der Ausschreibung 20250307_9346 Dafür brauchen wir Sie: Der im Jahr 2023 gegründete Fachbereich Gewässerkunde ist eine bundesweit agierende Organisationseinheit des WSA Oberrhein. Im Fachbereich werden die vier Themenschwerpunkte „Wasserstandsvorhersage“, „Berechnen, Bewerten und Analysieren“, „Verfahrensbetreuung hydrologischer IT‑Verfahren“ und „Messnetz“ bearbeitet. Mit Ihrer Arbeit unterstützen Sie das Themenfeld „Berechnen, Bewerten und Analysieren“ vor Ort. Dabei sind Sie für Angelegenheiten der Gewässerkunde und Wasserbewirtschaftung vorrangig für das Projekt „W25 – Abladeoptimierung der Fahrrinnen am Mittelrhein“ zuständig. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Punkte: Aufstellen und Abstimmen von Fachkonzepten Prüfen einschließlich Einrichten neuer Datenwege Monitoren von Datenwegen einschließlich Analysieren, Beheben und Dokumentieren aufgetretener Datenwegsfehler Analyse von Wasserstandsveränderungen Bewertung von Analyse- und Modellergebnissen Dritter (z. B. Bundesanstalten, Universitäten etc.) Auswerten und Analysieren von Abflussmessungen Erstellen von Abflusskurven Auswerten von Wasserspiegelfixierungen Veröffentlichen der operativen wasserstandsbezogenen Vorhersage Durchführen der operativen wasserstandsbezogenen Vorhersage Ihr Profil: Das sollten Sie unbedingt mitbringen: Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Bachelor/Diplom FH) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Hydrologie, Geologie, Geographie oder vergleichbares Studium) Das wäre wünschenswert: Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik, Morphologie/Sedimentologie, Land- und Gewässervermessung und höhere Mathematik Kenntnisse im Umgang mit numerischen Berechnungsmodellen Kenntnisse im Umgang mit Naturmessungen und ‑daten und daraus resultierenden Auswertungen Kenntnisse im Umgang mit umfangreichen Datenmengen und ‑banken Statistische Kenntnisse Erfahrungen in der Nutzung hydrologischer Software (z. B. WISKI, WSP‑Fix) Freude an der Arbeit im interdisziplinären Team Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Gute Auffassungsgabe Befähigung zu eigeninitiativem, selbstständigem, systematischem und verantwortungsbewusstem Handeln Gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Standardanwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Bereitschaft zur Durchführung von ein- und mehrtägigen Dienstreisen sowie zum Führen eines Dienstkraftfahrzeuges Bereitschaft zu Wochenenddienst zur Unterstützung des Themenfeldes „Wasserstandsvorhersage“ Das bieten wir Ihnen: Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 11 Fallgruppe 1, Teil III Abschnitt 25, Fallgruppe 1 der Anlage 1 zum Tarifvertrag über die Entgeltordnung des Bundes. Für Beamtinnen und Beamte steht derzeit keine Planstelle zur Verfügung, sodass diese nur bewerbungsfähig sind, wenn die Stelle im Falle einer erfolgreichen Bewerbung zum WSA Oberrhein verlagert wird. Das WSA Oberrhein unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen. Die Aus-, Fort- und Weiterbildung, auch während der Elternzeit, erfolgt angepasst an den individuell festgestellten Bedarf. Wir beteiligen uns an dem Deutschland-JobTicket. Weitere Vorteile finden Sie auf www.damit-alles-läuft.de Besondere Hinweise: Die Stelle ist grundsätzlich auch zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 11.03.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: Website Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250307_9346 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplom- oder Bachelorurkunde und ‑zeugnis und Arbeitszeugnisse/Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Studienabschluss mit Ausprägung der Abschlussnote sowie unter „Berufserfahrung“ Ihre drei letzten Arbeitgeber inklusive des aktuellen Arbeitgebers ein. Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich bewerben. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602‑240 zur Verfügung. (DO: 8072) (BG:1) Ansprechpersonen: Für weitere Auskünfte stehen Ihnen beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein bei fachlichen Fragen Herr Kleinhenz, Tel.: 0228 7090‑6375, und bei tariflichen Fragen Frau Bessler, Tel.: 0621 1505‑332, zur Verfügung. Weitere Informationen unter: Website https://www.bav.bund.deAltenpfleger (m/w/d) – Innere Medizin und Gastroenterologie
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik in Schorndorf einenAltenpfleger (m/w/d) - Innere Medizin und Gastroenterologiefür unsere Station 15 - Innere Medizin und GastroenterologieUnbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Paten Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Neuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik Schorndorf Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenJetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität TübingenVerwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für die Personalsachbearbeitung
Jobbeschreibung
Applied Sciences for Life – in diesem Sinne verfügt die Hochschule Weihenstephan-Triesdorf über ein einzigartiges, alle Lebensgrundlagen umfassendes Fächerspektrum. Über 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie 156 Professorinnen und Professoren sind an drei Standorten (Freising, Triesdorf, Straubing) beschäftigt und arbeiten gemeinsam an einer nachhaltigen Zukunft. In der Personalabteilung, Campus Weihenstephan (Freising), ist folgende Vollzeitstelle zu besetzen: Verwaltungsmitarbeiterin / Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) für die Personalsachbearbeitung Kennziffer S339-ZA1 Die Stelle ist befristet bis zum 13.04.2026. Eine unbefristete Weiterbeschäftigung wird in Aussicht gestellt. Ihr Aufgabengebiet: Sachbearbeitung in Angelegenheiten der Professorinnen und Professoren, insbesondere in den beamtenrechtlichen Themenbereichen Lehrverpflichtung, Nebentätigkeiten, Arbeits- und Altersteilzeitmodelle sowie Leistungsbezüge nach dem Bayerischen Besoldungsgesetz Personalaktenverwaltung allgemeine Büroorganisation Begleitung des Onboardingprozesses neuberufener Professorinnen und Professoren, z. B. Organisation von Networkingveranstaltungen, Pflege von Listen und Leitfäden, Schnittstellenrundgänge usw. Ihr Profil: Freude an der Bearbeitung rechtlicher Sachverhalte sowie an der Beratung von Professorinnen und Professoren zu personalrechtlichen Fragestellungen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office freundliches und offenes Auftreten Erfahrung in der Hochschul- und/oder Personalverwaltung von Vorteil Einstellungsvoraussetzung: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), einen erfolgreichen Abschluss als Verwaltungsfachkraft (m/w/d) (Beschäftigten- / Angestelltenlehrgang I), eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Wir bieten Ihnen: faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Zulage bei Wohnsitz im Raum München, vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung (BayLern, Sprachkurse, individuelle Seminare) attraktive Nebenleistungen, wie Mensarabatt für Mitarbeitende, JobBike Bayern kostenfreie Parkplätze sowie kostenfreies Laden für Elektrofahrzeuge an den E-Ladesäulen Betriebsausflug, Teamevents, Feste und Veranstaltungen 30 Tage Urlaub bei einer Fünftagewoche sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Gesundheitsmanagement: Mental Health Coaching, Hochschulsport, bewegte Pause u. v. m. familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten (Teilzeit, Gleitzeit innerhalb der Rahmenzeit) und Home-Office-Möglichkeit (maximal 50 % nach Absprache) Weitere HSWT-Benefits für Mitarbeitende finden Sie unter Website. Hinweise: Die Einstellung soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt erfolgen. Die Bezahlung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen, bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 8 TV-L. Die Tätigkeit ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung (mindestens 30 Stunden / Woche) geeignet. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Wir begrüßen die Bewerbung aller Geschlechter. Sie wollen Teil unseres Teams werden? Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser unten angebotenes Online-Formular. Bitte bewerben Sie sich mit einem Bewerbungsanschreiben, einem tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und qualifizierten Arbeitszeugnissen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen. Ausländische Berufsabschlüsse / Ausländische Hochschulabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit / Anerkennung vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über den Button „Jetzt bewerben“ (Online-Formular) bis spätestens 17.03.2025. Bewerbungen per Post oder per E-Mail werden nicht berücksichtigt. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne: Hochschule Weihenstephan-Triesdorf (HSWT), Am Hofgarten 4, 85354 Freising für Fragen hinsichtlich des Bewerbungsprozesses bzw. der Einstellung: E-Mail: stellenausschreibung@hswt.de für fachliche Fragen: Frau Stefanie Molitor Tel.: 08161 71-2837 E-Mail: stefanie.molitor@hswt.de für Fragen schwerbehinderter sowie ihnen gleichgestellter Personen: E-Mail: schwerbehindertenvertretung@hswt.de www.hswt.deMitarbeiter Verwaltung (m/w/d) in Teilzeit, ab sofort
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort Mitarbeiter*in Verwaltung & Heimkostenabrechnung (m/w/d) - befristet in Elternzeitvertretung -in ab sofort in Teilzeit 30 h/WocheWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 30 Tage Urlaub bei einer Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeAbgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder öffentlichen Bereich Idealerweise Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen Sichere MS Office Kenntnisse (DATEV, Word, Excel) ebenso sind Sie es gewohnt, selbständig zu ArbeitenBeratung und Unterstützung von Bewohnern und Angehörigen bezüglich der Heimkosten Verwaltungsaufgaben (z.B. Bearbeitung der Ein-und Ausgangspost, Kundenberatung etc.)Christiane Igl - Interim Einrichtungsleitung Internet: Verwaltungsaufgaben (z.B. Bearbeitung der Ein-und Ausgangspost, Kundenberatung etc.) Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder öffentlichen Bereich Idealerweise Kauffrau/-mann im Gesundheitswesen Sichere MS Office Kenntnisse (DATEV, Word, Excel) ebenso sind Sie es gewohnt, selbständig zu ArbeitenErgotherapeut *in / Ergotherapeut *in im Bereich Holz (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ein Ort für Menschen INDIVIDUELL - AUTHENTISCH - PERSÖNLICH - DAS SIND WIR! Die Heinrich Sengelmann Kliniken gehören im norddeutschen Raum zu den führenden Kliniken im Bereich Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik. Auch überregional sind wir für unsere Erfahrung und Kompetenz bei der Behandlung seelischer Störungen bekannt. Unser Team der Fachtherapien braucht Verstärkung und sucht Dich als: Ergotherapeut *in / Ergotherapeut *in im Bereich Holz (w/m/d) Arbeitsumfeld Wir bieten unseren Patient*innen ein besonders vielfältiges Spektrum an Fachtherapien an, die von Physiotherapie über ergotherapeutische Verfahren bis hin zum Einsatz von künstlerischen Medien wie Musik, Tanz und bildnerisches Gestalten reichen. Unsere Holztherapie als ganzheitliche, kreative und strukturgebende Methode erfreut sich bei unseren Patient*innen hoher Wertschätzung und unterstützt sie aktiv in ihrer Genesung. Wenn du Lust hast, uns sowohl in der Ergotherapie als auch in der Holztherapie zu unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wir bieten Vielseitigkeit - eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten Miteinander & Atmosphäre - ein lebendiges und wertschätzendes Arbeitsklima mit einem Arbeitsplatz im "Grünen" umgeben von Wäldern und Feldern Entwicklung - strukturierte Einarbeitung sowie individuelle interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Sicherheit - einen sicheren Arbeitsplatz und leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag der Diakonie (einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Zukunft - auch wir denken schon an Ihre Zukunft von morgen mit der zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge EZVK Flexibilität - Flexible Arbeitszeiten in Teil- oder Vollzeit, sowie kostenlose Kinder-Notfallbetreuung & Beratung zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Unterstützung - Zuschuss zum Deutschlandticket, Jobrad-Leasing, Sonderkonditionen bei Fitnessanbietern, kostenfreie psychosoziale Beratungsangebote Aufgaben im Überblick Durchführung und Gestaltung eines vielseitigen und flexiblen Therapieangebotes sowohl im Bereich Ergo- als auch Holztherapie Planung und Mitgestaltung von therapeutischen Gruppenangeboten für verschiedene Patient*innen-Gruppen von bis zu 8 Personen Konzeption und Weiterentwicklung der therapeutischen Angebote im Team Förderung der praktischen Fähigkeiten von Patient*innen Unterstützung der Patient*innen bei der Planung und Vorbereitung ihrer Werkstücke durch eine strukturgebende Herangehensweise PC-gestützte Dokumentation der therapeutischen Arbeit Teilnahme an Team- und Bereichsbesprechungen sowie Supervisionen Vertretung und Unterstützung des gesamten Teams bei Ausfällen Wir suchen Eine erfolgreich abgeschlossene Therapieausbildung (z.B. Ergotherapie, etc.) Erfahrungen und Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen Idealerweise Erfahrungen mit dem Medium Holz und der Anleitung von kreativen Ergotherapie-Gruppen Maschinenschein oder die Bereitschaft zum Erwerb eines Maschinenscheins Interesse an der fachtherapeutischen Arbeit in der Psychiatrie Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständige Arbeitsweise Offenheit, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur gegenseitigen Vertretung PC-Kenntnisse Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit möglich Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Fragen beantwortet Ihnen gern:Lucie FalkeLeitung FachtherapienTelefon: 04535 505 420Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Online bewerben Heinrich Sengelmann Kliniken gemeinnützige GmbHKennziffer: 25-hsk-00088 www.heinrich-sengelmann-kliniken.de www.alsterdorf.deIngenieurin / Ingenieur (w/m/d) für den Geschäftsbereich Wohnen
Jobbeschreibung
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO 2 -freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!Die Direktion Rostock sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Stralsund zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) (Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / BesGr. A 10 BBesG, Kennung: NOWO 1021, Stellen‑ID: 1260844)Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet.Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?Als Ingenieurin/Ingenieur obliegen Ihnen in der Funktion einer Baumanagerin/eines Baumanagers im Wesentlichen folgende Aufgabenschwerpunkte: Steuerung und Durchführung von kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten und Bauunterhaltungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Kundencenter- und der Serviceteamleitung Koordinierung der technischen Bedarfsplanung für Quartiersentwicklungsmaßnahmen unter Einbindung externer Projektsteuerer, Architekten, Fachplaner, Gutachter und Behörden Wahrnehmung der Bauherrinnenfunktion und des Vertragscontrollings bei Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen Koordinierung der Wiederherstellung der Vermietbarkeit von Wohnungen; Unterstützung bei Mietanpassungsverfahren im Rahmen von Modernisierungen; Schnittstellenfunktion zur Mieterkommunikation in Abstimmung mit der Serviceteamleitung und dem Vertragsmanagement Moderation von Baubesprechungen und Durchführung regelmäßiger Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen, inkl. einschlägiger Abnahmen und Rechnungsprüfungen (z. B. von AHO-, HOAI- und Bauleistungen) Durchführung von Bauzustandserfassungen und ‑bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren (z. B. BBN, RÜV) Erfassung, fachtechnische Bewertung und Fortschreibung der Bauzustände sämtlicher baulicher Anlagen und Bestandsdokumentation Durchführung des technischen Berichtswesens und von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie Durchführung und Mitwirkung an der Bedarfsermittlung zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen Überwachung, Sicherstellung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften Durchführung eines Gewährleistungsmanagements für Planungs- und Bauleistungen Bauseitige Bearbeitung von Versicherungsfällen Erfassung und Bearbeitung von RechnungenWas erwarten wir?Qualifikation:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder eine andere vergleichbare technische Fachrichtung Fachkompetenzen:Kenntnisse im öffentlichen Baurecht und Bauplanungsrecht, im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht, im Umwelt- und Altlastenrecht sowie ein gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche und bautechnische Zusammenhänge sind wünschenswert fundierte Anwenderkenntnisse im Bereich der IT‑Standardanwendungen, insbesondere Microsoft Office sowie die Bereitschaft, sich grundlegende Kenntnisse in Layout-Programmen anzueignen praktische Erfahrung in der Verwaltung, Instandhaltung und Sanierung von Wohnimmobilien vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP S/4/RE‑FX bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignenWeiteres:Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden‑/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von DienstkraftfahrzeugenWas bieten wir?Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund) Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten) Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Zuschuss zum Deutschland-JobticketIn Abhängigkeit von der Bewerberlage können bei der Einstellung eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich online bis zum 16. März 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1260844 .Jetzt bewerben!Haben Sie noch Fragen?Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Frambach unter der Telefonnummer +49 381 2529‑3332 gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Pagel unter der Telefonnummer +49 3831 3023‑140 .Weitere Informationen finden Sie auch unter .Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier .Hinweise:Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen. Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Als Ingenieurin/Ingenieur obliegen Ihnen in der Funktion einer Baumanagerin/eines Baumanagers im Wesentlichen folgende Aufgabenschwerpunkte: Steuerung und Durchführung von kleinen Neu-, Um- und Erweiterungsbauten und Bauunterhaltungsmaßnahmen in Abstimmung mit der Kundencenter- und der Serviceteamleitung Koordinierung der technischen Bedarfsplanung für Quartiersentwicklungsmaßnahmen unter Einbindung externer Projektsteuerer, Architekten, Fachplaner, Gutachter und Behörden Wahrnehmung der Bauherrinnenfunktion und des Vertragscontrollings bei Quartiersentwicklungs- und Baumaßnahmen Koordinierung der Wiederherstellung der Vermietbarkeit von Wohnungen; Unterstützung bei Mietanpassungsverfahren im Rahmen von Modernisierungen; Schnittstellenfunktion zur Mieterkommunikation in Abstimmung mit der Serviceteamleitung und dem Vertragsmanagement Moderation von Baubesprechungen und Durchführung regelmäßiger Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrollen, inkl. einschlägiger Abnahmen und Rechnungsprüfungen (z. B. von AHO-, HOAI- und Bauleistungen) Durchführung von Bauzustandserfassungen und -bewertungen unter Verwendung der dafür vorgesehenen Fachverfahren (z. B. BBN, RÜV) Erfassung, fachtechnische Bewertung und Fortschreibung der Bauzustände sämtlicher baulicher Anlagen und Bestandsdokumentation Durchführung des technischen Berichtswesens und von Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie Durchführung und Mitwirkung an der Bedarfsermittlung zur Vergabe von Planungs-, Bau- und Dienstleistungen Überwachung, Sicherstellung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften Durchführung eines Gewährleistungsmanagements für Planungs- und Bauleistungen Bauseitige Bearbeitung von Versicherungsfällen Erfassung und Bearbeitung von Rechnungen Qualifikation: Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom [FH] oder Bachelor) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder eine andere vergleichbare technische Fachrichtung Fachkompetenzen: Kenntnisse im öffentlichen Baurecht und Bauplanungsrecht, im Miet- und allgemeinen Vertragsrecht, im Umwelt- und Altlastenrecht sowie ein gutes Verständnis für allgemeine wirtschaftliche und bautechnische Zusammenhänge sind wünschenswert Fundierte Anwenderkenntnisse im Bereich der IT-Standardanwendungen, insbesondere Microsoft Office sowie die Bereitschaft, sich grundlegende Kenntnisse in Layout-Programmen anzueignen Praktische Erfahrung in der Verwaltung, Instandhaltung und Sanierung von Wohnimmobilien Vorteilhaft sind Kenntnisse in SAP S/4/RE-FX bzw. unabdingbar ist die Bereitschaft, sich diese engagiert anzueignen Weiteres: Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden-/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Bereitschaft zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen/Dienstreisen im gesamten Bundesgebiet Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von DienstkraftfahrzeugenDoctoral Researcher (m/f/div) in T-Cell Immunology
Jobbeschreibung
The Leibniz Institute for Natural Product Research and Infection Biology (Leibniz-HKI) investigates the pathobiology of human-pathogenic fungi and identifies targets for the development of novel natural product-based antibiotics. The Department Infection Immunology invites talented and highly motivated candidates to apply asDoctoral Researcher (m/f/div) in T-Cell Immunologyfor three years initially (salary according to TV-L) with the possibility for extension until completion of the PhD project.The Department of Infection Immunology addresses fundamental questions about the mechanistic basis of the human immunological memory. We investigate T-cell communication with the local tissue microenvironment in settings of infections, autoimmunity, and cancer. Our research has unraveled several novel T-cell functions and immunomodulatory factors (de Almeida et al., Sci Immunol, 2022;Chao et al., Nat Immunol, 2023; Soll et al., Nat Immunol, 2024). We use novel cutting-edge technologies in the area of high-dimensional single-cell analysis (scRNAseq, spectral flow cytometry) to translate fundamental insights into translational applications for human health and disease. We are seeking highly motivated candidates that are interested to investigate the regulation of human tissue resident T-cells and their crosstalk with the microenvironment in settings of solid organ transplantation, infections, or cancer within our ERC-funded project.Candidate’s profile:Master’s degree in life Sciences or in computational biology or MD degreePrevious research experience in immunology Experience in flow cytometry, cell culture, and in high-dimensional single-cell data analysis and programming skills are a plus Organizational skills and meticulous experimentation practicesGreat enthusiasm for translational science with human tissuesAbility to perform team-oriented as well as independent workVery good communication and writing skills are necessary We offer: A modern workplace in a brand-new building with top equipment (Cytek Aurora Spectral Analyzer and Sorter, single-cell mRNA sequencing, etc.) A cutting-edge highly funded research project in immunology (ERC-funded lab) A highly dynamic international, strongly committed team in a thriving research environment in a Leibniz institute with many large collaborative projects, such as the Cluster of Excellence "Balance of the Microverse” and the Leibniz Center for Photonics in Infection Research Participation in structured mentoring programs Participation at international conferencesThe successful candidate will be hosted in the Department of Infection Immunology headed by Prof. Christina Zielinski. We offer a multifaceted scientific project funded by the prestigious ERC CoG with excellent technical facilities, a place in a dynamic, committed team, as well as strong local, national, and international scientific collaborations. The Leibniz-HKI is embedded in the outstanding scientific environment of the Beutenberg Campus, providing state-of-the-art research facilities and a highly integrative network of life science groups. Salary is paid according to German TV-L Applications:Leibniz-HKI is proud to be an equal opportunity employer and promote diversity and inclusion in the workplace. It aims to increase the proportion of underrepresented groups in case of equal suitability. All qualified persons, regardless of color, religion, age, sex, sexual orientation, gender identity, ethnical and national origin, disability, veteran status, or other classification protected by law will receive consideration for employment.Complete applications in English should include a cover letter, a CV including a statement of research experiences, and the addresses of two possible referees and should be submitted via the Leibniz-HKI Leibniz-HKI online application system. The deadline for the advertisement is 15 March, 2025, but applications will be reviewed on a rolling basis.For further information:Prof. Dr. Christina Zielinski | +49 3641 532-1251 | career@leibniz-hki.deLeibniz Institute for Natural Product Research and Infection Biology Adolf-Reichwein-Straße 23 | 07745 JenaPädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) Kita
Jobbeschreibung
Pädagogische Ergänzungskraft für unser Kinderhort âKinderburg Isariaâ in der Gemeinde SchäftlarnDer AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der WohnungsnotfallhilfeFür unser Kinderhort âKinderburg Isariaâ in der Gemeinde Schäftlarnpädagogische Ergänzungskraft(Kinderpfleger*in bzw. vergleichbarer Abschluss) (m/w/d) Entgeltgruppe S 4 TV AWO Bayern in Teilzeit mit 35 Std./Woche Der Kinderhort befindet sich im Erdgeschoss der Grundschule Schäftlarn im Ortsteil Ebenhausen. In unserer familienergänzenden Einrichtung betreuen wir Kinder vom Tag der Einschulung bis zum Abschluss der 4. Der Hort umfasst derzeit 75 Plätze. Große und helle Räume machen die Einrichtung zu einem Ort, an dem sich sowohl die Kinder als auch die pädagogischen Fachkräfte wohlfühlen.Betreuung der Kinder im Grundschulalter die ein offenes Konzept im Hort sowohl in der Zusammenarbeit mit dem Team, als auch für die Kinder als Bereicherung siehtein nettes kollegiales Team Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung, Zulage 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. AWO Kinderburg Isaria Hort Isaria@awo-kvmucl.Betreuung der Kinder im Grundschulalter * die ein offenes Konzept im Hort sowohl in der Zusammenarbeit mit dem Team, als auch für die Kinder als Bereicherung siehtMehrere Mitarbeiter*innen für die Wertpapierabwicklung
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit die Voraussetzungen für einen stabilen Euro und eine funktionierende Wirtschaft schaffen. Finden auch Sie bei uns Ihre verantwortungsvolle Aufgabe!Mehrere Mitarbeiter*innen für die WertpapierabwicklungArbeitsort: DüsseldorfAnstellung: Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristetStellen-ID: 2025_0137_02In der Abteilung "Wertpapierabwicklung und Sicherheitenmanagement" wickeln wir die geldpolitischen Geschäfte des Eurosystems für Deutschland ab und betreuen zahlreiche Kunden aus dem privaten und öffentlichen Sektor. Dies umfasst unter anderem die Verwahrung und Verwaltung von Wertpapieren, die Emission von Bundeswertpapieren sowie die Abwicklung von Wertpapiergeschäften.Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei unsAls Teil eines motivierten Teams sorgen Sie im operativen Tagesgeschäft für die reibungslose Durchführung der Abwicklung von Wertpapiergeschäften in Euro und Fremdwährung. Dabei arbeiten Sie mit nationalen und internationalen Geschäftspartnern zusammen. Abhängig von Ihrer Expertise bringen Sie sich auch in Grundsatzarbeiten sowie die Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen, insbesondere dem Ausbau der in diesem Bereich genutzten Systeme und Anwendungen, ein.Besondere Werte: Ihre QualifikationenBachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang ODER abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens dreijähriger Berufserfahrung in einem für die Position relevanten ArbeitsgebietMehrjährige Berufserfahrung im Wertpapierbereich/Backoffice einer GeschäftsbankGute Kenntnisse über die in der Wertpapierabwicklung eingesetzten Abwicklungs- und Kommunikationssysteme, zum Beispiel CASCADE, Xact, TARGET2-Securities, SWIFTSehr gute Kenntnisse bankbetrieblicher Prozesse, insbesondere im Bereich des WertpapiergeschäftsMöglichst Erfahrung in der Projektarbeit bzw. bei IT-GroßprojektenVerantwortungsbewusstsein, sicheres Auftreten und TeamfähigkeitSehr gute deutsche und gute englische SprachkenntnisseBereitschaft zu versetzten Arbeitszeiten (in der Regel zwischen 7:30 Uhr und 18:15 Uhr) sowie fallweiser FeiertagsarbeitWertvolle Arbeit verdient besondere VorteileVergütung & PerspektivenVergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 9b oder 11 (je nach Qualifikation), zzgl. Bankzulage, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, zielgerichtete Einarbeitung, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches WeiterbildungsangebotNew WorkHomeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland, ergonomische Arbeitsplätze, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Work-Life-BalanceZusatzleistungenKostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, betriebseigene Wohnungen, BetriebsrestaurantWollen Sie unser Team bereichern?Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson.Ihre Fragen zur BewerbungSandra Johanning, 069 9566‑38302jobs@bundesbank.deIhre Fragen zum AufgabengebietAndré Felder, 0211 874‑1460Bitte bewerben Sie sich unter Einreichung der üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 10.03.2025 mit der Stellen-ID 2025_0137_02 über unser Online-Tool.JETZT BEWERBEN!Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.Vertragsmanager (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Vollzeit, unbefristetDie Stadt München legt großen Wert auf Nachhaltigkeit und damit emissionsarme Mobilität. Das stellt die Betreiber des öffentlichen Nahverkehrs vor spannende Herausforderungen und gibt Ihnen die Chance, an zukunftsweisenden Projekten Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 30 Stunden pro Woche.Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit - erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen.Ansprechpartner*in für Projektteams in Bezug auf alle fachlichen Fragen bei der Vertragsentstehung und Vertragsabwicklung zur Optimierung der Vergabeunterlagen und Nachtragsvermeidung (Anti-Claim-Management) Erstellung von Leistungsbildern und Unterstützung bei der Standardisierung von Leistungsbeschreibungen u.a. auf Grundlage von Auswertungen von Nachtragssachverhalten und fortlaufender Abstimmung mit Einkauf und Recht zur Berücksichtigung sonstiger aktueller Entwicklungen Unterstützung der Projektleiter während der Vergabeverfahren u.a. bzgl. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten kommunalen Arbeitgeber der Region garantiert Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 38,5-Stunden-Woche Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice-Regelung) Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung Freifahrt im MVG-Netz (U-Bahn, Bus, Tram), auch für eigene KinderWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Ansprechpartner*in für Projektteams in Bezug auf alle fachlichen Fragen bei der Vertragsentstehung und Vertragsabwicklung zur Optimierung der Vergabeunterlagen und Nachtragsvermeidung (Anti-Claim-Management) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftOberarzt / Oberärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Clemens-August-Jugendklinik ist ein Fachkrankenhaus für Kinder- und Jugendpsychiatrie und verfügt über 67 stationäre und 14 teilstationären Plätze für Kinder und Jugendliche sowie über eine angeschlossene Institutsambulanz. Es werden psychiatrische und psychosomatische Erkrankungen und Verhaltensstörungen im offenen Rahmen behandelt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Oberarzt / Oberärztin für Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: Leitung eines multiprofessionellen, stationären Teams Fachliches kinderpsychiatrisches und -psychotherapeutisches Versorgen von stationären, teilstationären und ambulanten Patienten Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen in Einzel- und Gruppensettings Konzeptionelle Weiterentwicklung der Behandlungs- und Therapiekonzepte Fachliche Aus- und Weiterbildung sowie Supervision der Assistenzärzte (m/w/d) und Psychologen (m/w/d) Teilnahme am ärztlichen Hintergrunddienst im Rahmen der Rufbereitschaft Ihre Voraussetzungen: Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie Erfahrung in psychotherapeutischer Arbeit Engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit Selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise Freundlicher und wertschätzender Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten sowie deren Angehörigen Wir bieten: Einen interessanten sowie abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit Verantwortung und sorgfältiger Einarbeitung Das Nutzen von Gestaltungsspielräumen und Setzen von Schwerpunkten ist ausdrücklich erwünscht Externes psychotherapeutisches Ausbildungscurriculum Interne und externe Supervision Regelmäßige klinikinterne Fortbildungen in Zusammenarbeit mit der Niedersächsischen Ärztekammer Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR-C) Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Firmenfitness mit Hansefit Dienstradleasing Vermögenswirksame Leistungen Möglichkeit der privaten Entgeltumwandlung zur Altersvorsorge 31 Urlaubstage bei einer (5-Tage-Woche) Clemens-August-Klinik Personalabteilung / Antje Moller Wahlde 11 49434 Neuenkirchen-Vörden E-Mail: bewerbung@clemensaugust.de Clemens-August-Klinik Personalabteilung / Antje Moller Wahlde 11 49434 Neuenkirchen-Vörden E-Mail: bewerbung@clemensaugust.deDatenbankadministrator (m/w/d) Microsoft SQL
Jobbeschreibung
Der Geschäftsbereich IT sucht für die Abteilung Systembetrieb zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Datenbankadministrator*in (m/w/d) Schwerpunkt Microsoft SQL-ServerÜberwiegend selbstständige Tätigkeit Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 10 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Zuständigkeit für Netzwerk-, Storage- und Sicherheitssysteme und Sicherstellung einer professionellen Backup- und Systemwiederherstellbarkeit Eigenverantwortliche Umsetzung technischer Projekte sowie in interdisziplinärer Zusammenarbeit Begleitung des GB IT in einem intensiven Transformationsprozess, Analyse möglicher Marktentwicklungen und technischer WeiterentwicklungenAbgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Betrieb komplexer und hochverfügbarer Datenbanksysteme, Schwerpunkt Microsoft SQL Server und AlwaysOn Kenntnisse der Standardabläufe wie Maintenance, Monitoring, Performance, Backup und Restore Sehr gutes Verständnis in der Bereitstellung von hochverfügbaren IT-Infrastrukturen Erfahrungen im Bereich Kritische Infrastrukturen (KRITIS), IT-Grundschutz und BSI wünschenswert Sehr gute Deutsch sowie gute EnglischkenntnisseGeschäftsbereich IT (GB IT) Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Zuständigkeit für Netzwerk-, Storage- und Sicherheitssysteme und Eigenverantwortliche Umsetzung technischer Projekte sowie in Begleitung des GB IT in einem intensiven Transformationsprozess, Abgeschlossenes Studium im Bereich der Informatik oder vergleichbare Datenbanksysteme, Schwerpunkt Microsoft SQL Server und AlwaysOn * Kenntnisse der Standardabläufe wie Maintenance, Monitoring, IT-Infrastrukturen * IT-Grundschutz und BSI wünschenswert * Sehr gute Deutsch sowie gute EnglischkenntnisseElektriker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Elektriker (m/w/d) Wir am Marienhospital Stuttgart stellen die Zuwendung zu unseren Patient*innen in den Mittelpunkt. Moderne Hightech-Medizin von Menschen für Menschen – das können Sie als Mitarbeiter*in unseres Teams jeden Tag erleben. Die Abteilung Technik umfasst das Technische Büro und die Fachwerkstätten Elektrotechnik, Schlosserei mit Heizungs-, Sanitär- und Lüftungstechnik, Schreinerei, Malerei und den Haus- und Hofdienst mit Gärtnerei. Instandhaltung und Wartung technischer Systeme sind besonders dort wichtig, wo das Versagen dieser Anlagen die Gesundheit von Menschen gefährden kann. Diese Aufgaben werden daher in Krankenhäusern aufwendig betrieben. Sie beginnen ab sofort. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Darauf haben Sie Lust • Sie sind für die Überwachung und Störungsbeseitigung an Anlagen und Einrichtungen der Energieversorgung, Kommunikation und Elektroinstallation zuständig. • Sie führen Wartungsmaßnahmen durch und verantworten die Aufrechterhaltung des Betriebs der elektrotechnischen Anlagen. Das macht Sie aus • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Elektriker und mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich der elektrischen Prüfungen • Sie sind vertraut mit den Prüfinhalten nach VDE 0751-1, VDE 0113-1, VDE 0701 – 0702, VDE 0105 • Sie beurteilen bei der Prüfung der Anlagen, Geräte und medizinischen Geräte die elektrischen Betriebssicherheit • Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Flexibilität aus • Sie besitzen PC-Kenntnisse Das tun wir für Sie • Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und Einspringprämie • Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. • Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. • Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". • Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. • Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket und Fahrgemeinschaften bei „Stuttgart fährt mit“ bis hin zum Leasing eines Jobrades. • Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. • Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. • Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. • Fit und gesund dank ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung, Sport und Angeboten zum mentalen Wohlbefinden – von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. • Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Sie haben noch Fragen? Gerne! Herr Köhler ist unser technischer Leiter und freut sich auf Ihren Anruf unter 0711 6489-3036.Filialleiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Telenotarzt als Projekt- und Standortleiter (w/m/d)Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Als Teil der Luftrettungsgruppe ist die ADAC Telenotarzt gGmbH mit dem Ziel angetreten, eine bestmögliche Versorgung von Notfallpatienten auch unter sich wandelnden Rahmenbedingungen zu garantieren. Werde ein Teil der Weiterentwicklung des neuen Themenfeldes Telenotarzt in der Notfallmedizin und gestalte den Aufbau unseres neuen Standorts im Bergischen Land!Als Projekt und später Standortleiter aktive Mitgestaltung des Qualitäts- und Prozessmanagement gemeinsam mit Trägern und Partnern Vertretung des Standorts gegenüber Auftraggebern, Trägern und Partner in Abstimmung mit der Geschäftsführung Organisation regelmäßiger Team- und Qualitätsbesprechungen sowie Informationsmanagement am Standort Dokumentation, Qualität & Datenbasis - Du bist für die Einsatzdokumentation zuständig, spielst eine aktive Rolle im Qualitätsmanagement, übernimmst die Supervisionen und erfasst die Einsatzdaten in unseren SystemenWünschenswert sind Fortbildungen in den Bereichen Kindernotfälle und Notfallsonografie. Projektmanagement- und/oder Leitungserfahrung. Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse auf C1- Niveau sowie gute Englischkenntnisse. Du überzeugst durch Kommunikationsstarke und bist in der Lage in verschiedenen Situationen kreative Lösungen und Prioritäten zu setzen.Innovatives Arbeitsumfeld und moderne Arbeitsplatzausstattung Flache Hierarchien und Möglichkeit zur Mitgestaltung in einem breiten Aufgabenfeld Hybrides Arbeiten und Gleitzeit (in der Funktion als Projekt- und Standortleiter) Job-Ticket und Job-Rad Bedarfsgerechte Schulungen, Weiterbildungen und Führungskräftetrainings Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte für ADAC Leistungen und PartnerWir möchten Sie darauf hinweisen, dass die Stelle in Voll- oder Teilzeit besetzt wird. Als Projekt und später Standortleiter Aktive Mitgestaltung des Qualitäts- und Prozessmanagement gemeinsam mit Trägern und Partnern Vertretung des Standorts gegenüber Auftraggebern, Trägern und Partner in Abstimmung mit der Geschäftsführung Organisation regelmäßiger Team- und Qualitätsbesprechungen sowie Informationsmanagement am Standort Dokumentation, Qualität & Datenbasis - Du bist für die Einsatzdokumentation zuständig, spielst eine aktive Rolle im Qualitätsmanagement, übernimmst die Supervisionen und erfasst die Einsatzdaten in unseren Systemen Wünschenswert sind Fortbildungen in den Bereichen Kindernotfälle und Notfallsonografie. Projektmanagement- und/oder Leitungserfahrung. Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse auf C1- Niveau sowie gute Englischkenntnisse. Du überzeugst durch Kommunikationsstarke und bist in der Lage in verschiedenen Situationen kreative Lösungen und Prioritäten zu setzen.Fachreferent:in für das Vertrags- und Nachtragsmanagement / Gewährleistungsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in für das Vertrags- und Nachtragsmanagement / Gewährleistungsmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Karlsruhe. ## Deine Aufgaben: - In deiner Funktion als Fachreferent:in bist du zuständig für die Prüfung von Ausschreibungsunterlagen und Bauverträgen auf Belange der Bauüberwachung und deren Plausibilität und stellst sicher, dass alle vertraglichen Vorgaben eingehalten werden - Du übernimmst die Prüfung von rechnungsbegründenden Unterlagen wie Aufmaße und deren Abrechnung - Auch bist du verantwortlich für die Betreuung von Planungs- und Bauverträgen mit hohem Auftragsvolumen und gewährleistest eine prozess- und richtlinienkonforme Vertragsabwicklung sowie eine lückenlose Dokumentation und Qualitätssicherung - Du führst den vertragsrelevanten Schriftverkehr, wirkst bei der Durchsetzung von Vertragsansprüchen mit, stellst die vertragskonforme Leistungserbringung sicher und erarbeitest lösungsorientierte Maßnahmen bei Abweichungen - Die Durchführung des gesamten Nachtragsprozesses, inklusive der Koordination aller am Nachtragsprozess Beteiligten, die Prüfung von Nachtragsforderungen, das Führen von Nachtragsgesprächen und das Wirken an der Gestaltung von Vereinbarungen ist wesentlicher Bestandteil deiner Aufgaben - Als Teil des Gewährleistungsmanagements prüfst du Schichtrückmeldungen auf ihre Qualitäts- und Gewährleistungsrelevanz, dokumentierst Gewährleistungsfälle und führst Datenrecherchen zur Vervollständigung von Mängel- und Schadensanzeigen durch - Du optimierst bestehende Prozesse, koordinierst Begutachtungstermine vor Ort und unterstützt interne Prozesspartner:innen bei der Kommunikation mit Lieferant:innen - Zudem erstellst du regelmäßige Berichte über den aktuellen Stand von Qualitäts- und Gewährleistungsfällen ## Dein Profil: - Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium mit Schwerpunkt Bauingenieurwesen, Baumanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL mit Schwerpunkt Bau oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit - Alternativ hast du eine Berufsausbildung im Bereich Vertrags- und Nachtragsmanagement mit mehrjähriger Berufserfahrung - Deine Kenntnisse im Nachtragsmanagement, einschließlich der Bewertung baubetrieblicher Zusammenhänge, helfen dir bei deinen täglichen Aufgaben - In der Aufbereitung und Durchsetzung vertraglicher und technischer Nachtragsverhalte und dem Gewährleistungsmanagement kennst du dich aus - Idealerweise kennst du dich mit der VOB und der HOAI aus und weißt, wie du diese anwendest - Zudem zeichnen dich Belastbarkeit, Flexibilität, ein ausgeprägtes Kommunikationsvermögen sowie hohe soziale Kompetenzen aus - Du pflegst ein hohes Qualitätsbewusstsein und eine stark ausgeprägte Hands-On-Mentalität ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - 38085055 Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Professur „Künstliche Intelligenz“
Jobbeschreibung
Professur (m/w/d) Cloud-Technologien und Softwareentwicklungin der Fakultät InformatikDie Fakultät Informatik bietet ihren Studierenden ein umfangreiches Angebot an Bachelor- und Masterstudiengängen in den Bereichen Cybersicherheit, Künstliche Intelligenz, Informatik, User Experience Design und weiteren informatiknahen Bereichen.Ein besonderer Fokus wird dabei auf eine praxisnahe und wissenschaftlich fundierte Ausbildung sowie eine internationale Ausrichtung gelegt. Damit eröffnen wir unseren Studierenden hervorragende Zukunftsperspektiven.Vertretung des Fachgebiets Cloud-Technologien und Softwareentwicklung in der Lehre sowie in der angewandten Forschung. Ausbau und Weiterentwicklung des Lehrangebots in den Bereichen Cloud-Computing, DevOps, Test- und Bauautomatisierung (CI/CD), Software-Architekturen und Softwareentwicklung. Durchführung von deutsch- und englischsprachigen Lehrveranstaltungen im Berufungsgebiet und angrenzenden Themenfeldern Unterstützung der Weiterbildungsaktivitäten der HochschuleAbschluss eines einschlägigen Hochschulstudiums Nachweis der wissenschaftlichen Qualifikation, i.d.R. durch eine abgeschlossene Promotion Ausgewiesene praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung allgemein, in der Entwicklung von cloud-nativen Anwendungen sowie fundierte Kenntnisse von Cloud-Technologien. Pädagogische Eignung Freude am Arbeiten in Teams und an der Weiterentwicklung des Lehrgebietes und der HochschuleFakultät Informatik flache Hierarchien innovatives Arbeitsumfeld Unbefristet im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit (bei Erfüllung der Voraussetzungen*)Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt (vgl. Die Hochschule fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbung über Online-PortalFakultät Informatik Online-Bewerbung Vertretung des Fachgebiets Cloud-Technologien und Softwareentwicklung in der Lehre sowie in der angewandten Forschung. Ausbau und Weiterentwicklung des Lehrangebots in den Bereichen Cloud-Computing, DevOps, Test- und Bauautomatisierung (CI/CD), Software-Architekturen und Softwareentwicklung. Durchführung von deutsch- und englischsprachigen Lehrveranstaltungen im Berufungsgebiet und angrenzenden Themenfeldern Unterstützung der Weiterbildungsaktivitäten der Hochschule Abschluss eines einschlägigen Hochschulstudiums Nachweis der wissenschaftlichen Qualifikation, i.d.R. durch eine abgeschlossene Promotion Ausgewiesene praktische Erfahrungen in der Softwareentwicklung allgemein, in der Entwicklung von cloud-nativen Anwendungen sowie fundierte Kenntnisse von Cloud-Technologien. Pädagogische Eignung Freude am Arbeiten in Teams und an der Weiterentwicklung des Lehrgebietes und der HochschuleIngenieur als Leitung (w/m/d) der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau
Jobbeschreibung
Ingenieur als Leitung (w/m/d) der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau Gemeinsam. Sicher. Mobil. Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt. Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams im Geschäftsbereich Bau und Erhaltung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung (w/m/d) der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau für unsere Niederlassung Westfalen in Hamm . Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Leitung der Abteilung Konstruktiver Ingenieurbau mit den Aufgabegebieten des Neu-, Um- und Ausbaus sowie der Erhaltung und Instandsetzung von Ingenieurbauwerken in enger Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung Steuerung der Aufgaben und Ziele zur Vorbereitung und Durchführung von Ersatzneubauten, Verstärkungsmaßnahmen sowie Erhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen von Ingenieurbauwerken an Bundesautobahnen Steuerung und Prüfung von Bauwerksplanungen und -entwürfen (Spannbetonbrücken, Verbundbrücken, Stahlbrücken, Talbrücken, Tunnel usw.) Koordinierung der Entwurfsbearbeitung im Rahmen von Bedarfsplanmaßnahmen und insbesondere des Brückenmodernisierungsprogramms Koordinierung der baulichen Umsetzung der Maßnahmen Steuerung und Koordinierung der Umsetzung des Brückenbauprogramms Kommunikation und Berichtswesen an die Geschäftsbereichsleitung, andere Abteilungen, Außenstellen sowie mit Geschäftspartnern und externen Ansprechpartnern Interdisziplinäre und partizipative Projektplanung mit der straßentechnischen Entwurfsplanung und dem Straßenbau sowie der Landschaftsplanung und -ausführung und Betrieb/Verkehr Das sollten Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium - Diplom (TH)/Master der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Konstruktiver Ingenieurbau oder vergleichbare bzw. durch Berufserfahrung erworbene gleichwertige Eignung Mehrjährige Erfahrung in einer maßgeblichen Funktion im Zusammenhang mit dem Bauwerksentwurf und dem Bau von Ingenieurbauwerken, insbesondere von Großbauwerken Hohe Fachkompetenz auf dem Gebiet der Aufstellung, Abwicklung und Überwachung von Bau- und Erhaltungsmaßnahmen sowie der Steuerung und Bewirtschaftung von öffentlichen Mitteln, insbesondere im Bereich des Bundesfernstraßenbaus Gute Kenntnisse in den Programmen der MS-Office-Standardsoftware Das wäre wünschenswert: Kenntnisse und Erfahrungen in der praktischen Anwendung von fachspezifischen Softwarelösungen, wie MAViS, iTWO und SAP Das zeichnet Sie als Führungskraft aus: Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei Das erwartet Sie bei uns: Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 15 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle kontaktieren Sie gerne Frau Heike Gerlach (Geschäftsbereichsleiterin Bau und Erhaltung) | Telefonnummer: 02381 912242. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Sophia Lülf unter der Telefonnummer +49 173 6650608 | E-Mail: Sophia.Luelf@autobahn.de zur Verfügung. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung . Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden. Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Westfalen Marker Allee 46 59063 Hamm www.autobahn.de Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags. Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.IT-Service Manager (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. IT Service Manager*in im Bereich Mainframe-Infrastruktur Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet ab sofort Ihr neues Team stellt die Mainframe Infrastruktur für nationale Zahlungsverkehrs- und Statistikanwendungen sowie für die EMIP Plattform des ESZB-Systems zur Verfügung. Als IT Service Manager*in übernehmen Sie die Verantwortung für Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung der IT-Service Management Prozesse für die Mainframe Komponenten national und innerhalb der European Market Infrastructure Plattform (EMIP). Gemeinsam mit Ihrem Team leisten Sie einen elementaren Beitrag zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der kompletten IT- Service Management Prozesskette für die Mainframe Infrastruktur der Bundesbank. Sie definieren und adaptieren die im Verbund der europäischen Zentralbanken übergreifenden IT-Service Management Prozesse, konzipieren entsprechende nationale Anpassungen und managen deren Umsetzung. Sie gestalten das EMIP Process Framework und verantworten die Umsetzung der Architektur- und Prozesslandkarte für den Bereich Mainframe Infrastruktur entsprechend den Vorgaben und den Best Practices aus ITIL. Zu Ihren Aufgaben gehört außerdem das übergreifende Management und die Steuerung der Prozesse der Mainframe Infrastruktur in den Bereichen Service Design, Service Transition und Service Operations. Sie vertreten den Bereich Mainframe Infrastruktur in nationalen und internationalen Gremien und Arbeitsgruppen und bringen dort die Interessen der Bundesbank ein. Master oder vergleichbarem Abschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder (Wirtschafts-)Mathematik oder eines Studiengangs mit informationstechnischem Schwerpunkt. Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen IT Service Management und Prozessmanagement Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Erarbeitung und Gestaltung von IT-Prozessen idealerweise im internationalen Kontext Gute Kenntnisse regulativer Anforderungen im IT-Kontext (z. B. BSI-Grundschutz, IT-Sicherheit) Kenntnisse fachspezifischer Software (z. B. BPM-Suite, MS Visio, LeanIX) Kenntnisse über Mainframe-Architekturen sind wünschenswert Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, sowie Durchsetzungsvermögen Verhandlungsgeschick und Problemlösungskompetenz Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, internationales Arbeitsumfeld, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, Möglichkeit zur Fortführung eines bestehenden Beamtenverhältnisses (bis A 15), umfangreiches Weiterbildungsangebot New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, flexible und planbare Arbeitszeiten Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse 2025 mit der Stellen-ID 2025_0200_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Als IT Service Manager*in übernehmen Sie die Verantwortung für Konzeption, Steuerung und Weiterentwicklung der IT-Service Management Prozesse für die Mainframe Komponenten national und innerhalb der European Market Infrastructure Plattform (EMIP). Gemeinsam mit Ihrem Team leisten Sie einen elementaren Beitrag zur Sicherstellung der Funktionsfähigkeit der kompletten IT- Service Management Prozesskette für die Mainframe Infrastruktur der Bundesbank. Sie definieren und adaptieren die im Verbund der europäischen Zentralbanken übergreifenden IT-Service Management Prozesse, konzipieren entsprechende nationale Anpassungen und managen deren Umsetzung. Sie gestalten das EMIP Process Framework und verantworten die Umsetzung der Architektur- und Prozesslandkarte für den Bereich Mainframe Infrastruktur entsprechend den Vorgaben und den Best Practices aus ITIL. Zu Ihren Aufgaben gehört außerdem das übergreifende Management und die Steuerung der Prozesse der Mainframe Infrastruktur in den Bereichen Service Design, Service Transition und Service Operations. Sie vertreten den Bereich Mainframe Infrastruktur in nationalen und internationalen Gremien und Arbeitsgruppen und bringen dort die Interessen der Bundesbank ein. Master oder vergleichbarem Abschluss der (Wirtschafts-)Informatik oder (Wirtschafts-)Mathematik oder eines Studiengangs mit informationstechnischem Schwerpunkt. Sehr gute Kenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen IT Service Management und Prozessmanagement Gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen in der Erarbeitung und Gestaltung von IT-Prozessen idealerweise im internationalen Kontext Gute Kenntnisse regulativer Anforderungen im IT-Kontext (z. B. BSI-Grundschutz, IT-Sicherheit) Kenntnisse fachspezifischer Software (z. B. BPM-Suite, MS Visio, LeanIX) Kenntnisse über Mainframe-Architekturen sind wünschenswert Hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, sowie Durchsetzungsvermögen Verhandlungsgeschick und Problemlösungskompetenz Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und EnglischExpertin / Experte für Kalibrierlaboratorien (w/m/d)
Jobbeschreibung
SIE MÖCHTEN IHREN BEITRAG ZUR NACHHALTIGKEIT SOWIE PRODUKTSICHERHEIT UND ZUM VERBRAUCHERSCHUTZ LEISTEN? Das können Sie gern bei uns! Als nationale Akkreditierungsbehörde sind wir zentrale Akteurin der Qualitätsinfrastruktur und damit die Schnittstelle zwischen Wirtschaft, Politik und Gesellschaft. Wir begutachten, bestätigen und überwachen als unabhängige Stelle die Fachkompetenz von Laboratorien, Inspektions-, Zertifizierungs- und Verifizierungsstellen. Wir leisten somit einen wichtigen Beitrag für die Qualitätssicherung, die Wirtschaft sowie zum Schutz von Gesellschaft und Umwelt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt können Sie uns im Bereich Kompetenzzentrum Normung und Regulatorik / Gremienkoordination tatkräftig am Standort Berlin unterstützen. Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit (40 Stunden/ Woche) vorgesehen/Teilzeit möglich. Expertin/Experte für Kalibrierlaboratorien (w/m/d) DIN EN/ISO IEC 17025 ES ERWARTEN SIE INTERESSANTE SCHWERPUNKTAUFGABEN: • Sie unterstützen die Servicebereichsleitung mit ihrer Expertise hinsichtlich normativer Fragestellungen bezgl. der Level-3-Norm 17025 (K) sowie bei der Umsetzung der Ziele des Servicebereiches. • Sie analysieren Entwicklungen in diesem Normenkontext, leiten entsprechende Erfordernisse für die DAkkS daraus ab, stimmen diese ab und bringen diese aktiv zur Umsetzung durch die Fachbereiche. • Sie arbeiten in enger Abstimmung mit den Normenverantwortlichen für die Prüflaboratorien (17025) und mit den relevanten Fachbereichen. • Sie bringen ihre Expertise zur jeweiligen Level-3-Norm aktiv bei entsprechenden Projekten/Veranstaltungen/Vorträgen/Schulungen ein. • Sie entwickeln Tools, wie Musterabweichungen, Musterformulierungen etc. sowie entsprechende Regeln und Merkblätter zur einheitlichen und adäquaten Umsetzung der normativen Anwendungserfordernisse. • Sie stellen eine hohe Dienstleistungsorientierung gegenüber den Fachbereichsleitungen sicher und unterstützen bei Anwendungsfragen der Level-3-Norm. • Sie bringen sich aktiv bei Veröffentlichungen sowie bei der Erarbeitung der Jahresprüfungsprogramme (Begutachtungsschwerpunkte) ein. • Sie vertreten die DAkkS in relevanten nationalen/internationalen Normungs- und Akkreditierungsgremien und stellen eine, in der DAkkS abgestimmte, Gremienmeinung sicher. Im Rahmen dieser Tätigkeit versuchen sie nach Möglichkeit Leitungspositionen in den relevanten Gremien zu übernehmen. • Sie vertreten die DAkkS und ihre Positionen nach innen und außen. • Sie führen Begutachtungen von Konformitätsbewertungsstellen durch. • Sie bringen sich aktiv bei der Witness-Begutachtung von Begutachtenden ein. SIE PASSEN GUT ZU UNS, WENN SIE FOLGENDES MITBRINGEN: • abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) als Ingenieur/in, Naturwissenschaftler/in (z.B. Chemiker/in, Biochemiker/in, Physiker/in), • fundierte Berufserfahrung im Qualitätsmanagement/in der Konformitätsbewertung, • Qualifikation als Begutachter/in für die DIN EN/ISO IEC 17025 mit Schwerpunkt Kalibrierlaboratorien, • sehr gute und umfassende Kenntnisse in Aufbau und Struktur sowie der Anwendung der DIN EN/ISO IEC 17025, • gute Kenntnisse im Qualitätsmanagement sowie in der Anwendung der ISO/IEC 17000 sowie der ISO/IEC 17011, • Wissen über die Begutachtungsgrundsätze und -techniken, über die allgemeinen Managementsystemgrundsätze und -werkzeuge, über Anforderungen relevanter Konformitätsbewertungsprogramme, über zutreffende gesetzliche Anforderungen in Bezug auf die Konformitätsbewertungstätigkeiten ist ideal, • sehr gute Kenntnisse über die Arbeitsweisen der international relevanten Organisationen (ISO, EA, ILAC) sowie Kenntnisse der Grundlagendokumente von ISO CASCO, z.B. PROC 33 sind von Vorteil, • wünschenswerter Weise grundlegende Kenntnisse des Verwaltungsrechts, • strukturierte, strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise, • hohe Dienstleistungsorientierung und Leistungsbereitschaft, • Bereitschaft zur Reisetätigkeit, • sehr gute Deutschkenntnisse auf formaler Ebene sowie gute Englischkenntnisse. DAS MACHT SIE ZUFRIEDEN IM BERUF? DAS BIETEN WIR IHNEN: • eine unbefristete Festanstellung im Herzen Berlins, • abwechslungsreiche und interessante Aufgabenstellungen mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten, • eine umfassende Einarbeitung und Vorbereitung auf Ihre besonderen Aufgaben, • eine progressive Bezahlung in Anlehnung an den TVöD-Bund E15 (bessergestellter Haustarif), • attraktive Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, • ein angenehmes Arbeitsklima, geprägt von Wertschätzung, Integrität, Teamarbeit und Humor, • Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung, • ein betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Zuschüsse zu EGYM Wellpass und JobRad), • eine solide Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z.B. durch Rahmenarbeitszeit und Homeoffice-Regelungen (bis zu 60%), • erstklassige Arbeitsplatzausstattung - auch im Homeoffice. SIE MÖCHTEN SICH BEWERBEN? Dann richten Sie bitte Ihr aussagekräftiges Profil, unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, an Christine Fritsch. Verwenden Sie dafür den folgenden Link. Beachten Sie bitte, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die uns über diesen Link erreichen. Sie möchten mehr über uns, als Arbeitgeber, erfahren? Dann schauen Sie einfach hier vorbei. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Pflegerische Fachkraft Heilerziehungspfleger, Sozialpädagoge, Erzieher, Altenpfleger, Pflegefachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Im Wohnbereich steht die Förderung der alltagspraktischen Fähigkeiten und Fertigkeiten in Verbindung mit der persönlichen Freizeitgestaltung im Vordergrund. Sie leiten die Bewohner bei Aufgaben und Abläufen des Alltags an und sorgen dafür, dass sie im Rahmen ihrer Möglichkeiten mitarbeiten und Verantwortung übernehmen.Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (d/m/w) – Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen – 1. Qualifizierungsphase (zur Promotion)
Jobbeschreibung
TU Berlin - Image Header Bei der Technischen Universität Berlin ist/sind folgende Stelle/n zu besetzen: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (d/m/w) - Entgeltgruppe 13 TV-L Berliner Hochschulen - 1. Qualifizierungsphase (zur Promotion) Teilzeitbeschäftigung ist ggf. möglich Fakultät IV - Institut für Technische Informatik und Mikroelektronik / FG Computer Vision and Remote Sensing Kennziffer: IV-73/25 (besetzbar ab 01.05.2025 / befristet für 5 Jahre / Bewerbungsfristende 21.03.2025) Aufgabenbeschreibung: Das Fachgebiet Computer Vision & Remote Sensing der TU Berlin sucht eine*n Doktorand*in, die*der einen Beitrag zu unserer Mission leistet, semantisches und geometrisches Verständnis der Welt aus kamerabasierten Daten zu gewinnen. Wir sind besonders an Kandidat*innen interessiert, die Methoden erforschen, die semantisches Verständnis, 3D-Rekonstruktion und räumlich-zeitliche Modellierung miteinander verbinden. Mögliche Forschungsthemen sind: Neuartige Techniken zur Integration von geometrischem und semantischem Verständnis 3D-Darstellungen wie Punktwolken, Gauß-Splatting, generative 3D-Modelle und Weltmodelle Kameraposition und Szenenrekonstruktion unter schwierigen Bedingungen (z. B. nicht starre oder dynamische Umgebungen) Deep-Learning-basierte Ansätze für dynamisches und statisches Szenenverständnis Unüberwachtes (z. B. selbstüberwachtes oder schwach überwachtes) Repräsentationslernen aus Video- und Bilddaten Temporale Modellierung von Objekten und Szenen in 2D/3D-Räumen Neuronale implizite Darstellungen (z. B. vorzeichenbehaftete Abstandsfunktionen, Strahlungsfelder) Anwendungsgebiete könnten u. a. sein: Science of Intelligence (vgl. DFG-Exzellenzcluster an der TU Berlin), Handlungsklassifikation zur Verhaltensanalyse, Szenenverständnis im Kontext von Weltmodellen, medizinische Bildanalyse oder Modellierung biologischer Systeme. Wir sind immer offen für andere innovative Bereiche. Lehraufgaben. Erwartete Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder Äquivalent) in Informatik oder Technischer Informatik oder verwandter Fachrichtung Sehr gute Programmierkenntnisse in Python Fundierte und aktuelle Kenntnisse in den Bereichen Computer Vision oder Mustererkennung oder Angewandte Mathematik Die Fähigkeit zum Unterrichten in deutscher und/oder in englischer Sprache wird vorausgesetzt; Bereitschaft, die jeweils fehlenden Sprachkenntnisse zu erwerben Wünschenswert: Interesse an Kooperation mit natur- und sozialwissenschaftlichen Fachgebieten Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer mit den üblichen Unterlagen inkl. Motivationsschreiben an die Technische Universität Berlin, Herrn Prof. Dr.-Ing. Olaf Hellwich: olaf.hellwich@tu-berlin.de. Mit der Abgabe einer Onlinebewerbung geben Sie als Bewerber*in Ihr Einverständnis, dass Ihre Daten elektronisch verarbeitet und gespeichert werden. Wir weisen darauf hin, dass bei ungeschützter Übersendung Ihrer Bewerbung auf elektronischem Wege keine Gewähr für die Sicherheit übermittelter persönlicher Daten übernommen werden kann. Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer Daten gem. DSGVO finden Sie auf der Webseite der Personalabteilung: https://www.tu.berlin/abt2-t/services/rechtliches/datenschutzerklaerung-bei-bewerbungen Zur Wahrung der Chancengleichheit zwischen Frauen und Männern sind Bewerbungen von Frauen mit der jeweiligen Qualifikation ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die TU Berlin schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund sind herzlich willkommen. Technische Universität Berlin - Die Präsidentin - Fakultät IV, Institut für Technische Informatik und Mikroelektronik, FG Computer Vision and Remote Sensing, Prof. Dr.-Ing. Hellwich, Sekr. MAR 6-5, Marchstr. 23, 10587 Berlin Die Stellenausschreibung ist auch im Internet abrufbar unter: https://www.jobs.tu-berlin.de/stellenausschreibungenInformatik Doktorand, Doktorandin Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Universität Teilzeit VollzeitMitarbeiter*in unseres Bauverwaltungs- und Liegenschaftsamtes (w/m/d)
Jobbeschreibung
Wir bieten u. a. umfangreiche Fortbildungsmaßnahmen, Unterstützungen im Bereich der Kinderbetreuung, Jobrad und vieles mehr. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation bis zur TVöD-Entgeltgruppe 9c. Bearbeitung von Bebauungsplänen und Bauantragsverfahren sowie Anfragen zu Bauvorhaben und zur Bauleitplanung, Grundstücksverkehr (Vorkaufrechtsprüfung und Kaufpreissammlung), Zusammenarbeit mit dem Gutachterausschuss, Bearbeitung des technischen Ordnungsamtes sowie Führung der Wohnungsbindungskartei.Für diesen interessanten Tätigkeitsbereich freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als fachlich kompetente, eigenverantwortlich arbeitende, engagierte, dienstleistungsfreundliche und teamfähige Persönlichkeit mit einer guten schriftlichen Ausdrucksweise und guten EDV-Kenntnissen. Sie haben eine Ausbildung im Bereich der öffentlichen Verwaltung (Verwaltungsfachangestellte*r oder Verwaltungsfachwirt*in), des Bau- oder Architekturwesens und können bereits Berufserfahrung in einem Großteil der oben aufgeführten Themenbereiche vorweisen.
Gruppenleitung für die Küche/ Koch (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die sozialtherapeutischen Werkstätten Gottessegen gGmbH sind ein Bestandteil des Christopherus-Haus e.V. und wurden im Jahr 1973 auf dem Gelände der ehemaligen Zeche Gottessegen in Dortmund gegründet. Die Werkstätten bieten aktuell rund 690 beschäftigten Menschen mit Assistenzbedarf, an vier Standorten in Dortmund und Bochum, eine berufliche sowie persönliche Förderung. Dabei umfasst das Leistungsspektrum der Werkstatt u.a. die Holz- und Metallbearbeitung, Textil- und Verpackungsarbeiten, Hauswirtschaft, den Garten- und Landschaftsbau bis hin zu einer eigenen Bäckerei sowie einer Werkstatt für Papier und Kartonage. In unserer Küche werden zurzeit täglich bis zu 600 Essen ausgegeben, wovon ca. 150 Essen außer Haus geliefert werden. In einem Team mit zwei Mitarbeiter*Innen und 16 Kollegen*Innen mit unterschiedlichem Hilfebedarf, wird jeden Tag ein hochwertiges Essen mit frischen Produkten zubereitet. Das Anforderungsprofil umfasst von der Planung des Küchenbetriebes über den Umgang mit den betreuten Kollegen*Innen bis hin zur Unterstützung der Spülküche alle Aspekte der Gruppenverpflegung. Für unsere Küche in der Hauptwerkstatt (Kobbendelle 40, 44229 Dortmund) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n: Gruppenleitung für die Küche/ Koch (m/w/d) in Vollzeit (39 h/Woche) Wir erwarten für die Aufgabe eine flexible teamfähige Persönlichkeit mit Ausbildung zum Koch/Köchin, psychische Stabilität mit einem hohen Maß an Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein. Zudem erfordert die Tätigkeit eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise. Grundlegende EDV- Kenntnisse, sowie Aufgeschlossenheit der anthroposophischen Grundlagen unserer Arbeit sollte vorhanden sein. Zu den Hauptaufgaben gehören: • Freude im Umgang mit Menschen mit Assistenzbedarf und der Anleitung bei der individuellen Berufs- und Persönlichkeitsförderung • Übernahme von notwendigen Assistenzleistungen im lebenspraktischen und pflegerischen Bereich • Entwickeln und Erstellen von beruflichen und persönlichen Perspektiven, sowie deren Dokumentation • fachpraktische und theoretische Unterweisungen • Zusammenarbeit mit Eltern, Angehörigen und Betreuern • Umsetzung unseres Berufsbildungskonzeptes und aktive Weitergestaltung Wir bieten: • Vergütung nach TVÖD/VKA, je nach Qualifikation • Zusätzliche Altersvorsorge (VBLU) • Vergünstigtes Mittagessen • Geregelte Arbeitszeiten (kein Schichtdienst, keine Wochenendarbeit) • Einarbeitung durch Kollegen/innen und Mentorierung • Kollegiales miteinander und flache hierarchische Strukturen • regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. Business Bike, Unternehmensfitness, Jobticket Grundsätzlich ist die ausgeschriebene Stelle mit einer zweijährigen Befristung versehen, wobei ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis angestrebt wird. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre schriftliche Bewerbung (bitte geben Sie an, ab wann sie verfügbar wären) richten Sie bitte an: andre.loeffler[AT]werkstaetten-gottessegen.de Werkstätten Gottessegen gGmbH z. Hd. Herr Löffler Kobbendelle 40 44229 DortmundErzieher/HEP (m/w/d) in der Krippe in Vollzeit
Jobbeschreibung
Nachhaltigkeit ist Dir wichtig? Dann bist Du als Erzieher *in oder Heilerziehungspfleger *in richtig in unserer Kinderkrippe Gruithuisenstraße, Diakonie Hasenbergl Erzieher *in oder Heilerziehungspfleger *in, Kinderkrippe Gruithuisenstraße, Bei uns in der Gruithuisenstraße wird nicht nur im Garten gebuddelt und gepflanzt, hier erleben die Kinder hautnah, wie selbst angebautes Essen schmeckt! Mit viel Leidenschaft begleiten wir die Kleinen auf ihrem Weg zu mehr Nachhaltigkeit und entdecken gemeinsam die Wunder der Natur. Durch Lieder, Fingerspiele und lebendige Dialoge fördern wir die sprachliche Kompetenz der Kinder in einem aktiven Kontext. Du bist eine aufmerksame Beobachter*in und erkennst präzise die Bedürfnisse der Kinder. Du bist begeistern von Kreativität im freien Spiel. "Du bist offen für persönliche Weiterentwicklung und hoch motiviert, in einem teamorientierten und reflektierenden Umfeld zu arbeiten. Du betrachtest Fort- und Weiterbildungen als Chance zur persönlichen Bereicherung und Entwicklung.Du hast erfolgreich eine Ausbildung als staatlich geprüfte*r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder in einem ähnlichen Bereich abgeschlossen. Du praktizierst ein ressourcenorientiertes und an den Stärken der Kinder orientiertes Erziehungsverhalten. Du wünschst dir eine Leitung, die deine Ideen schätzt und dich ermutigt, sie aktiv in die Arbeit einzubringen. Du identifizierst Dich dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V.Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 65) nach Eingruppierung in E8Verdienst zum Beispiel in Stufe 2: 3.378,68 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand 01.Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie anteilig die Inflationsausgleichsprämie bis Ende des Jahres 2024 Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)Für Deine berufliche WeiterentwicklungInhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den »Diakonie-Hasenbergl-Spirit«! Für Deine Work-Life-BalanceFestanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur HöherversicherungArbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit PrämiensystemFür eine gute ArbeitsatmosphäreDu arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden RäumlichkeitenBitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Diakonie Hasenbergl e.V. , Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ●Daniela Czarnowski, Recruiting Diakonie Hasenbergl: Tel. 089 452 235 177 / Silke Lellig, Recruiting Bereich Kita: Tel. 089 452 235 159 Sagen viele Kolleg*innen in der Diakonie Hasenbergl. Du kannst mitbestimmen, deine eigenen Ideen und Fähigkeiten einbringen und dich in einer offenen Arbeitsatmosphäre persönlich weiterentwickeln. Neugierig geworden auf die vielseitigen Arbeitsplätze in der Diakonie Hasenbergl? Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Alter von sechs Wochen bis Kindergarteneintritt aus unterschiedlichen Kulturen im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes Gestaltung eines altersgemäßen Entwicklungs- und Förderangebots sowie die Planung des Tages- und Wochenablaufes mit eigenen kreativen Ideen und Impulsen in Zusammenarbeit mit der pädagogischen Fachkraft Gruppenübergreifende Arbeit mit Teilöffnung und Projektarbeit Partizipative Begleitung der Kinder auf Ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben Planung und Dokumentation von Entwicklungsprozessen des Kindes nach fundierten und strukturierten Beobachtungen (M.Einarbeitung von neuen Kolleg*innen und Anleitung von Praktikant*innen Mitwirkung bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption Abgeschlossene Ausbildung zur*zum staatlich anerkannten Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation Identifikation mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.VBuchhalterin (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vollzeit, Teilzeit unbefristet 01.07.2025 angelehnt an TVöD München - ICP - Garmischer Straße 241 Die Stiftung ICP München mit ihren Gesellschaften MFZ GmbH und IKF GmbH fördert, bildet und therapiert Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit einer Körper- und Mehrfachbehinderung. Ein vernetztes und kooperatives Angebot stellt sicher, dass die Menschen mit einer Behinderung optimal und ganzheitlich unterstützt werden. Jetzt bewerben Buchhalterin (m/w/d) Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben Sie sind für die Anlagenbuchhaltung der Stiftung ICP München und ihrer Tochtergesellschaften zuständig Sie verantworten die Abstimmung der Sachkontenbuchhaltung sowie die Überwachung der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Sie bearbeiten das Mahnwesen und alle Korrespondenzen Sie sind für die Verbuchung der Banken zuständig Sie bearbeiten die monatlichen Abschlussbuchungen und wirken bei Jahresabschlussarbeiten mit Sie unterstützen die Leitung des Rechnungswesens Sie arbeiten bei Projekten der Buchhaltung mit Was wir uns wünschen Sie besitzen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zur Bilanz-/Finanzbuchhalterin (m/w/d) Sie haben mehrjährige Berufserfahrung als Buchhalterin (m/w/d) Sie haben eine selbstständige, genaue und strukturierte Arbeitsweise Sie sind sicher im Umgang mit Microsoft Office, insbesondere mit Excel Sie haben idealerweise Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV Über Vorerfahrung in der Sozialwirtschaft freuen wir uns Sie besitzen ausreichende Deutschkenntnisse (mindestens B1) Was wir bieten 30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.) Betriebliche Altersvorsorge sehr gute Verkehrsanbindung Sport- und Fitnessangebote Vermögenswirksame Leistungen weitere finanzielle Zulagen Wohnmöglichkeiten Münchenzulage Jobticket Kantine Wir helfen Ihnen gerne weiter Franziska Schilling +49 89 71007 - 123 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Sebastian Gäbelein +49 89 71007 - 143 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Jetzt bewerben Stiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 München Impressum | DatenschutzMitarbeiter (m/w/d) Telefonzentrale / Empfang – Vollzeit
Jobbeschreibung
Mitarbeiter am Empfang (m/w/d) Der Caritasverband für die Regionen Fulda und Geisa e.V. sucht MITARBEITER AM EMPFANG (m/w/d) in Teilzeit (min.Du bist das Gesicht unseres Empfangsbereiches, unserer Telefonzentrale und des Arbeitsbereiches Soziale Dienste mit verschiedenen Büro- und Verwaltungstätigkeiten. Du bist gut organisiert, belastbar, flexibel, kommunikativ, hast Freude am Umgang mit Menschen, verfügst über Erfahrung in Verwaltungstätigkeiten und besitzt gute PC -Kenntnisse in Word und Excel. sinnstiftende, erfüllende Aufgaben, bei denen soziales Handeln im Mittelpunkt steht / Unterstützung bei der Entwicklung/ Umsetzung eigener Projekte / sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer starken Gemeinschaft / sehr gute tarifgebundene Vergütung inkl. vielfältiger steuerfreier Sonderzahlungen und Zusatzleistungen30 Tage Urlaub / Du bist das Gesicht unseres Empfangsbereiches, unserer Telefonzentrale und des Arbeitsbereiches Soziale Dienste mit verschiedenen Büro- und Verwaltungstätigkeiten. Du bist gut organisiert, belastbar, flexibel, kommunikativ, hast Freude am Umgang mit Menschen, verfügst über Erfahrung in Verwaltungstätigkeiten und besitzt gute PC -Kenntnisse in Word und Excel.Betriebswirt:in / Immobilienwirt:in im Objektmanagement
Jobbeschreibung
Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in für einen Einsatz als Betriebswirt:in / Immobilienwirt:in im Objektmanagement (w/m/d) am Standort Altenholz. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt bei unserem Kundenunternehmen, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.Deine Aufgaben:Du bist für die Verwaltung und Bewirtschaftung dienstlich genutzter Liegenschaften zuständigAbschluss und Durchführung von Mietverträgen sowie Datenerfassung und -pflege in SAP/BALIMA Übernahme von GrundstückenAbschluss und Überwachung von Bewirtschaftungs-, Versorgungs- und DienstleistungsverträgenDu begleitest Maßnahmen aus dem Bau- und Betriebsmanagement Die Finanzplanung, Budgetbewirtschaftung und Nebenkostenabrechnung werden von dir durchgeführtDu bist Ansprechpartner:in für die Nutzer:innen von Dienstliegenschaften und für die Entgegennahme, Abwicklung und Bearbeitung von Schadensmeldungen/-fällen zuständigDein Profil:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) oder Bachelor) der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Immobilien- oder Wirtschaftsfachwirt)Umfassende immobilienwirtschaftliche Fachkenntnisse und praktische Erfahrung in der Immobilienverwaltung Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sind vorteilhaftDu bringst gute Anwenderkenntnisse in SAP S/4 mit oder bist bereit, dir diese anzueignenFührerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 und die Bereitschaft zum eigenständigen Führen von DienstkraftfahrzeugenBereitschaft zur Teilnahme an (teilweise mehrtägigen) Schulungen / Dienstreisen im gesamten BundesgebietEine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie Kommunikationsfähigkeit können wir bei dir voraussetzen Organisationsgeschick und eine gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit runden dein Profil abDas ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung.Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie.Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Sachbearbeiter (m/w/d) in VZ/TZ ab sofort
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet ab sofort Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau und mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch Führerschein Klasse B Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 9b, mit Entwicklungsmöglichkeiten, zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, zielgerichtete Einarbeitung, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 9b, mit Entwicklungsmöglichkeiten, zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, zielgerichtete Einarbeitung, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot New Work Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Work-Life-Balance Gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Work-Life-Balance Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse 2025 mit der Stellen-ID 2025_0121_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss mit wirtschaftswissenschaftlichem Schwerpunkt Alternativ: Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/ zur Bankkauffrau und mindestens dreijährige einschlägige Berufserfahrung Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch Führerschein Klasse BHeilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d) Wohnen und Assistenz
Jobbeschreibung
Das Leben ist anders. Wir auch. Auf zu neuen Horizonten! Als Teil der Stiftung bieten wir Dienstleistungen für Menschen mit Assistenzbedarf und suchen laufend qualifiziertes Fachpersonal. Lust auf neue Herausforderungen, persönliche Entwicklung und beste Karrierechancen? Dann gleich bewerben! In der neuen Wohn- und Assistenzgemeinschaft Heidlohstraße/ Graf-Johann-Weg suchen wir zur Unterstützung unseres Teams eine*n Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in (m/w/d) Wohnen und Assistenz, Schnelsen Arbeitsumfeld Gestalten Sie unser innovatives Assistenzangebot von Anfang an mit und werden Sie Teil unseres Teams! Die Wohn- und Assistenzgemeinschaft Heidlohstraße/ Graf-Johann-Weg in Hamburg-Schnelsen ist vor Kurzem in einen attraktiven und bestens ausgestatteten Neubau gezogen undhat große Lust, diesen mit Leben zu füllen. Dabei steht steht der Wille der Klient *innen im Fokus. Personenzentrierung wird hier von Anfang an konsequent gelebt. Sozialraumorientierung ist wichtiger Teil unseres Alltags - gemeinsam entdecken wir den aufstrebenden Stadtteil und knüpfen neue Kontakte. Klient *innen in allen Altersgruppen, ein vielfältiges Assistenzteam und eine freundliche, engagierte Nachbarschaft freuen sich auf Sie!Wir bieten Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), inkl. Zeitzuschläge, Schichtzulagen, Sonderentgelte und betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten, Zeitsparkonten, 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (auf Basis der 5-Tage-Woche) Strukturierte Einarbeitung und Stärkung individueller Kompetenzen Internes, umfangreiches Fortbildungsprogramm Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket Maßnahmenpaket zur Gesundheitsförderung / Zuschuss zum Jobrad Kostenlose und anonyme Sozialberatung Soziales Intranet zum fachlichen und privaten Austausch mit Kolleg *innen Mitarbeiter *innen-Events & Vergünstigungen bei Partnerunternehmen Aufgaben im Überblick Sie bieten Assistenz bei vielfältigen inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- & Freizeitgestaltung, Unterstützung zur Teilhabe am gesellschaftlichen Leben Sie erstellen die ressourcenorientierte Assistenzplanung gemeinsam mit Klient *innen und organisieren darauf aufbauend im Team personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen Sie unterstützen bei der Alltagsassistenz und grundpflegerischen Tätigkeiten (Körperpflege und Hygiene) Wir suchen Qualifizierte *r Heilerziehungspfleger *in, Erzieher *in, Heilpädagog *in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation, gerne mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX) Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion Offene und klare Kommunikation, im besten Fall mit Erfahrung in Unterstützter Kommunikation Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstreflektierte Arbeitsweise Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient *innen Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Nach Absprache Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 15-35 Stunden/Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern:Benjamin AugeProjektleitung HeidlohstraßeMobil: 0162 2796 805 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Online bewerben alsterdorf assistenz west gGmbHKennziffer: 24-aaw-00750 www.alsterdorf-assistenz-west.dewww.alsterdorf.deNiederlassungsleiter (m/w/d) mit Außendienst (Firmenwagen!)
Jobbeschreibung
Gebietsleitung im Außendienst (m/w/d) Braunschweig/Peine/WolfsburgEs erwartet Sie ein innovatives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, ein motiviertes Team, sowie eine spannende und eigenverantwortliche Tätigkeit. Wir stellen einen Firmenwagen mit moderner Ausstattung, den Sie auch privat nutzen können. Sie profitieren u. a. von unserem personalisierten Onboarding-Programm, von einem attraktiven Vergütungsmodell, von der Möglichkeit der finanziellen Unternehmensbeteiligung und von vielfältigen Sozialleistungen. Sie übernehmen den Abschluss von Belieferungsvereinbarungen mit Umsatz- und Ertragsverantwortung. Ihnen obliegt das Berichtswesen an die Verkaufsleitung und die aktive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst.Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und/oder besitzen betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben eine hohe Reisebereitschaft, sind bereit, Ihr Verkaufsgebiet proaktiv zu erschließen sowie Ihre Kunden vor Ort zu beraten. Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis und Ihr Wohnort befindet sich im Vertriebsgebiet.Gebietsleitung im Außendienst (m/w/d) Braunschweig/Peine/WolfsburgÜBER NOWEDASeit über 80 Jahren ist die NOWEDA Apothekergenossenschaft als Großhändler für Medikamente eine zentrale Drehscheibe der Arzneimittelversorgung. Als starker Partner der Apotheken vor Ort sichert NOWEDA die Gesundheit von Millionen Menschen in ganz Deutschland. Eigentümer und Mitglieder der genossenschaftlich organisierten NOWEDA sind mehr als 9 300 Apothekerinnen und Apotheker. NOWEDA betreibt in ganz Deutschland insgesamt 20 Niederlassungen. Mit einem Gesamtumsatz von rund 8,2 Milliarden Euro ist die NOWEDA eines der großen deutschen Handelsunternehmen.linder@noweda.NOWEDA Sie übernehmen den Abschluss von Belieferungsvereinbarungen mit Umsatz- und Ertragsverantwortung. Ihnen obliegt das Berichtswesen an die Verkaufsleitung und die aktive Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung und/oder besitzen betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse bzw. eine vergleichbare Qualifikation. Sie haben eine hohe Reisebereitschaft, sind bereit, Ihr Verkaufsgebiet proaktiv zu erschließen sowie Ihre Kunden vor Ort zu beraten. Sie sind im Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis und Ihr Wohnort befindet sich im Vertriebsgebiet.Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in als Promotionsstudent:in am Chair of Marketing & Innovation § 28 Abs. 1 HmbHG
Jobbeschreibung
Universität Hamburg Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in als Promotionsstudent:in am Chair of Marketing & Innovation § 28 Abs. 1 HmbHG Einrichtung: Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Fachbereich Sozialökonomie, Chair of Marketing and Innovation Wertigkeit: EGR. 13 TV-L Arbeitsbeginn: 01.06.2025 oder 01.07.2025, befristet für die Dauer von zunächst drei Jahren (auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz) Bewerbungsschluss: 01.04.2025 Arbeitsumfang: Teilzeit Wochenstunden: 75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit Ihre Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehören wissenschaftliche Dienstleistungen vorrangig in der Forschung und der Lehre. Es besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterbildung, insbesondere zur Anfertigung einer Dissertation; hierfür steht mindestens ein Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung. Ihre Tätigkeiten in Forschung und Lehre (3 LVS) fokussieren auf Themen von Marketing, Innovationsforschung, mit aktuellen Anwendungen in Services und Tourismus. Theoriegeleitet analysieren sie das Verhalten von Konsument:innen, Investor:innen und Management und nutzen hierfür empirische Entscheidungsforschung. Methodisch setzen Sie innovative Methoden von multivariater Statistik, Textmining (R/Python) und KI-gestützter Softwarelösungen (LLMs) ein und entwickeln diese weiter. Als Teil unseres internationalen Teams übernehmen Sie anspruchsvolle Aufgaben in der Innovations- und Marketinglehre. Sie arbeiten sowohl eigenständig als auch im Team an innovativen Projekten und sind in die Konzeption, Betreuung und Durchführung von Lehrveranstaltungen eingebunden. Darüber hinaus bringen Sie sich aktiv in den Wissenstransfer ein und wirken an unseren internationalen Kooperationen mit Partner:innen in Europa, Südostasien und weiteren Regionen mit. Ihr Profil Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums. Dies sind Studien der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder der Wirtschaftspsychologie. Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise aus und teilen unsere Leidenschaft für Marketing & Innovation in Forschung und Lehre. Sie lieben die Herausforderung, haben an sich selbst den Anspruch, Spitzenleistungen zu erbringen, und streben eine methodisch fundierte empirische Forschung mit internationalen Veröffentlichungen an. Über Ihre fachlichen Qualifikationen hinaus sind Sie eine engagierte und eigenständige Persönlichkeit und konnten dies, z. B. in Projekten, erfolgreich unter Beweis stellen. Sie haben ein ausgeprägtes Interesse an neuartigen wissenschaftlichen Fragestellungen und verfügen über inhaltliche Kenntnisse in mindestens einem unserer Forschungsbereiche. Darüber hinaus verfügen Sie über methodische Kompetenzen in empirischer Forschung und haben im Studium bereits erste Forschungserfahrungen gesammelt. Praxiserfahrungen sind von Vorteil. Fundierte Englischkenntnisse setzen wir für die Arbeit in unserem internationalen Team voraus. Wir bieten Ihnen Continuing education opportunities Sichere Vergütung nach Tarif Continuing education opportunities Weiterbildungsmöglichkeiten University pensions Betriebliche Altersvorsorge Attractive location Attraktive Lage Flexible working hours Flexible Arbeitszeiten Work-life balance opportunities Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Health management Gesundheitsmanagement, EGYM Wellpass 30 days of vacation per annum Bildungsurlaub 30 days of vacation per annum 30 Tage Urlaub/ Jahr Die Exzellenzuniversität Hamburg gehört zu den forschungsstärksten Wissenschafts- und Bildungseinrichtungen Deutschlands. Durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer auf höchstem Niveau fördern wir die Entwicklung einer neuen Generation verantwortungsbewusster Weltbürger:innen, die den globalen Herausforderungen unserer Zeit gewachsen ist. Mit unserem Leitmotiv »Innovating and Cooperating for a Sustainable Future in a Digital Age« gestalten wir die Zusammenarbeit mit wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnerinstitutionen in der Metropolregion Hamburg und weltweit. Wir laden Sie ein, Teil unserer Gemeinschaft zu werden, um gemeinsam mit uns einen nachhaltigen und digitalen Wandel für eine dynamische und pluralistische Gesellschaft zu gestalten. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten bewerbenden Personen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Hinweis zur Bewerbung Kontakt Prof. Dr. Thorsten Teichert cmi.wiso@uni-hamburg.deMatthias Bleu matthias.bleu@uni-hamburg.de +49 40 8998-2181 Kennziffer 86 Standort Von-Melle-Park 5 20146 Hamburg Zu Google Maps Bewerbungsschluss 01.04.2025 Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen ausschließlich über das Online-Bewerbungsformular: Bewerbungsschreiben Lebenslauf Hochschulabschluss Abschlussarbeiten Bei technischen Problemen können Sie sich an folgende Adresse wenden: bewerbungen@uni-hamburg.de Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren. BEWERBEN Die Universität Hamburg ist zertifiziert. audit familiengerechte hochschuleWirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Wirtschaftsingenieurwesen Informatik Wirtschaftsinformatik Wirtschaftsingenieurwesen Medien, Kommunikation, Informationsmanagement Psychologie, Psychotherapie Doktorand, Doktorandin Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Kommunikation, Marketing, PR, Fundraising Universität TeilzeitMarketing und Kommunikation – Vollzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
innerhalb der Abteilung Kommunikation und MarketingVollzeit, befristet auf 2 JahreEinstieg: zum nächstmöglichen ZeitpunktIn Zusammenarbeit mit unseren beiden Bereichen Kommunikation & Marketing bzw. Hierzu entwickeln Sie gemeinsam mit den Technologie Campus eine passende Kommunikationsstrategie, die als Spielfeld neben den klassischen Medien auch das Web, Social Media, Blogs, Podcasts oder den Content von Promotionsmaterialien beinhaltet. Zu Ihrem weiteren Aufgaben gehört die Mitarbeit am THD-Forschungs-Podcast, als Co-Host und bei der redaktionellen Erarbeitung. Sie unterstützen sowohl das Social Media Team bei der Vorbereitung von Wissenschaftskommunikationsposts, als auch unser PR Team bei Pressemitteilungen oder der Begleitung von Medienterminen.Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Medien- und Kommunikationswissenschaften, Medientechnik, im Bereich Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Außerdem besitzen Sie solide Kenntnisse im Bereich Fotografie, kennen sich in der Adobe Creative Cloud aus und sind in den Sozialen Medien zu Hause. Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kreativität zählen ebenso zu Ihren Stärken wie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung.Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E9b TV-L bewertet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Moderner ArbeitsplatzFür Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.Vorteile und ZuschüsseSie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.Flexible ArbeitszeitgestaltungEine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.Internationales UmfeldMit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.Strukturierte PromotionIhr Arbeitsumfeld Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!Platz 1 weltweit in der Kategorie „Entrepreneurial Spirit“ Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung In Zusammenarbeit mit unseren beiden Bereichen Kommunikation & Marketing bzw. Hierzu entwickeln Sie gemeinsam mit den Technologie Campus eine passende Kommunikationsstrategie, die als Spielfeld neben den klassischen Medien auch das Web, Social Media, Blogs, Podcasts oder den Content von Promotionsmaterialien beinhaltet. Zu Ihrem weiteren Aufgaben gehört die Mitarbeit am THD-Forschungs-Podcast, als Co-Host und bei der redaktionellen Erarbeitung. Sie unterstützen sowohl das Social Media Team bei der Vorbereitung von Wissenschaftskommunikationsposts, als auch unser PR Team bei Pressemitteilungen oder der Begleitung von Medienterminen. Sie bringen ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Medien- und Kommunikationswissenschaften, Medientechnik, im Bereich Journalismus oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Außerdem besitzen Sie solide Kenntnisse im Bereich Fotografie, kennen sich in der Adobe Creative Cloud aus und sind in den Sozialen Medien zu Hause. Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Kreativität zählen ebenso zu Ihren Stärken wie Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Eigenverantwortung.Fachreferent:in Technik Arbeitsschutz, Elektrosicherheit, Umweltschutz, Qualitätsmanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure, so zum Beispiel in der Modernisierung, Instandhaltung und Beschaffung von Schienenfahrzeugen und deren Komponenten. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn stellst du sicher, dass die größte Schienenverkehrsflotte Deutschlands stets bei höchster Qualität am Laufen gehalten wird. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Fachreferent:in Technik Arbeitsschutz, Elektrosicherheit, Umweltschutz, Qualitätsmanagement (w/m/d) für die DB Systemtechnik GmbH am Standort Minden oder München. ## Deine Aufgaben: - Als Beauftragter gehört es zu deinen Aufgaben die übergeordnete Betreuung der betreffenden Themen innerhalb unserer Abteilung. Unsere Abteilung hat 40 Mitarbeiter und einen Versuchsbereich mit mehreren Laboren - Du unterstützt die Leitung bei der Wahrnehmung der Unternehmerpflichten und pflegst die Nachweisdokumentation, bedienst die Tools - Du berätst die Laborleiter, wirkst bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen, Betreibsanleitungen und der Umsetzung vom Arbeitsschutz mit - Als Elektrofachkraft nimmst du die elektrotechnische Anlagenverantwortung für unseren Klimaanlagenprüfstand und unsere Klimakammer war ## Dein Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium im Bereich der Elektroingenieurwissenschaften, Meister in der Elektrotechnik mit einschlägiger Erfahrung oder Vergleichbares - Du hast mehrjährige relevante Berufserfahrung (z.B. in Arbeitsschutz, Umweltschutz und insbesondere in Elektrosicherheit) - Berührungsängste sich in neue IT Systeme einzuarbeiten kennst du nicht - Du besitzt exzellente Kommunikationsfähigkeiten und kannst dich sowohl mündlich als auch schriftlich vorbildlich und präzise in deutscher Sprache ausdrücken ## Benefits: - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. - Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Beratung und Pflege
Jobbeschreibung
Fachberatung Fehlverhaltensbekämpfung Pflege / HKP8 BAT/AOK-Neu bzw. vergleichbare DO-BesoldungBereich Verträge / Abrechnung PflegekasseVollzeit oder TeilzeitSie sichten, prüfen und bewerten Hinweise auf Fehlverhalten im Gesundheitswesen bei der Abrechnung von Leistungen im Bereich Pflege / HKP. Sie recherchieren eigenständig Sachverhalte im Zusammenhang mit der Abrechnung von Pflegeleistungen (SGB XI) und häuslicher Krankenpflege (SGB V). Sie besitzen eine entsprechende Fachprüfung im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherung (AOK-Betriebswirt [m/w/d], Krankenkassenbetriebs- / ‑fachwirt [m/w/d], F- / B-Prüfung), eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Fortbildung oder haben das Duale Studium „Management in der Gesundheitswirtschaft“ oder ein Hochschulstudium mit einem der folgenden Schwerpunkte erfolgreich abgeschlossen: Gesellschafts- oder Sozialwissenschaften, Medizin oder Gesundheitswesen, Medien oder Kommunikation, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften. Sie verfügen über eine sichere und eigenständige mündliche sowie schriftliche Kommunikation. Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Reisebereitschaft zeichnen Sie aus. Sie sind bereit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, und besitzen gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Produkten.Sie erhalten eine den Anforderungen angemessene Vergütung nach BAT/AOK-Neu bzw. Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit vielversprechenden Entwicklungsperspektiven. Passend zu Ihrer Work-Life-Balance bieten wir Ihnen eine flexible wöchentliche Arbeitszeit.Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung sowie sexuelle Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service. Sie sichten, prüfen und bewerten Hinweise auf Fehlverhalten im Gesundheitswesen bei der Abrechnung von Leistungen im Bereich Pflege / HKP. Sie recherchieren eigenständig Sachverhalte im Zusammenhang mit der Abrechnung von Pflegeleistungen (SGB XI) und häuslicher Krankenpflege (SGB V). Sie besitzen eine entsprechende Fachprüfung im Bereich der gesetzlichen Krankenversicherung (AOK-Betriebswirt [m/w/d], Krankenkassenbetriebs- / -fachwirt [m/w/d], F- / B-Prüfung), eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Fortbildung oder haben das Duale Studium »Management in der Gesundheitswirtschaft« oder ein Hochschulstudium mit einem der folgenden Schwerpunkte erfolgreich abgeschlossen: Gesellschafts- oder Sozialwissenschaften, Medizin oder Gesundheitswesen, Medien oder Kommunikation, Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften. Sie verfügen über eine sichere und eigenständige mündliche sowie schriftliche Kommunikation. Teamfähigkeit, Kundenorientierung und Reisebereitschaft zeichnen Sie aus. Sie sind bereit, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln, und besitzen gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Produkten.Haustechniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vollzeit - 39 Std. befristet, Übernahme möglich ab sofort Bezahlung nach Tarif München - ICP - Garmischer Straße 241 Die Stiftung ICP München mit ihren Gesellschaften MFZ GmbH und IKF GmbH fördert, bildet und therapiert Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit einer Körper- und Mehrfachbehinderung. Ein vernetztes und kooperatives Angebot stellt sicher, dass die Menschen mit einer Behinderung optimal und ganzheitlich unterstützt werden. Jetzt bewerben Haustechniker (m/w/d) Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben Sie organisieren und überprüfen Instandhaltungsmaßnahmen von Fremdfirmen Sie begleiten und steuern kleinere Projekte Sie führen Wartungs-, Inspektions- und Instandhaltungsmaßnahmen durch und dokumentieren diese Sie bearbeiten interne Aufträge über ein Ticketsystem Was wir uns wünschen Sie haben eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Sanitär- und Heizungstechnik oder Erfahrung im Haustechnikbereich Sie besitzen den Führerschein Klasse B Sie verfügen über handwerkliches Geschick Sie haben fundierte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (C1) Sie haben bereits Berufserfahrung Sie arbeiten selbstständig und strukturiert Sie haben gute Kenntnisse in Microsoft Office Sie arbeiten gerne im Team Was wir bieten 30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.) Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterevents Mitarbeiterprämien Mitarbeiterrabatte Fortbildungen Vermögenswirksame Leistungen sehr gute Verkehrsanbindung Sport- und Fitnessangebote Kantine Wir helfen Ihnen gerne weiter Franziska Schilling +49 89 71007 - 123 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Sebastian Gäbelein +49 89 71007 - 143 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Jetzt bewerben Stiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 München Impressum | DatenschutzPädagogische Fachkraft Kinder (m/w/d)
Jobbeschreibung
SuE-Zulage ~ Großraum-München-Zulage ~ 25 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket ~ Jahressonderzahlung (anteiliges 13. Monatsgehalt) ~ Corporate Benefits ~ Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge ~ Ein engagiertes und motiviertes Team ~ Fortbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung ~ Planung, Organisation und Durchführung von mobilen und stationären Spiel- und Bildungsangeboten im Rahmen des Spielmobils Betreuung und Begleitung der Kinder während der Spielaktivitäten Förderung von sozialen Kompetenzen, Kreativität und Selbständigkeit der Kinder Unterstützung bei der Gestaltung des Spiel- und Lernumfelds im Spielmobil Dokumentation und Evaluation der durchgeführten Aktivitäten Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Erzieher (w/m/d), bzw. vergleichbare Ausbildung oder Kinderpfleger (w/m/d) mit der Bereitschaft zur Weiterbildung als pädagogische Fachkraft Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeit (außerhalb der Ferienzeiten: Dienstag - Freitag 14:00 -18:00 Uhr, innerhalb der Ferienzeiten: 09:00 - 14:00 Uhr) Bereitschaft zur Arbeit am Nachmittag und in den Ferien Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen für Sprachen)Privatkundenberater (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
In Sachen Finanzberatung macht Dir kaum jemand etwas vor? Du liebst den Job, beherrschst ihn aus dem Effeff – und hast Lust auf einen Tapetenwechsel? Dann haben wir die Lösung für Dich: Steige ein als Privatkundenberater (m/w/d) Du … • bist ausgebildete/r Bankberater/in, brennst für die ganzheitliche Beratung Deiner Kundinnen und Kunden. • bist im Bankfach groß geworden und hast idealerweise schon einen Aufbau-Lehrgang in der Tasche. • möchtest mit jedem Gespräch die finanzielle Situation Deiner Kundinnen und Kunden verbessern. • kannst verhandeln, diskutieren oder überzeugen allein durch Dein Auftreten. • bist gerne Teil eines engagierten Teams und gibst immer Dein Bestes, um diesem Team zum Erfolg zu verhelfen. • bist ein Mensch, der unsere Kurpfalz genauso sehr liebt wie wir und hier etwas bewegen möchte. Das bringt Du mit: • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung. • Erfahrungen in der ganzheitlichen Beratung von Kundinnen und Kunden in Bankprodukten. • Sehr gute Kenntnisse aller relevanten Bankprodukte, sowie sehr gute, vertriebliche Leistungen. Warum wir? Weil wir wissen, dass Arbeit nicht nur Arbeit ist. Bei uns findest Du eine Umgebung, in der Du wachsen kannst – persönlich und beruflich. Wir legen Wert auf Eigenverantwortung, Wertschätzung und den Spaß an der Sache. Deswegen bieten wir Dir ein Rund-um-Sorglos-Paket. Damit Du Dich um das Wesentliche kümmern kannst. Eine attraktive Vergütung nach dem TVöD-Sparkassen, jährliche Sonderzahlungen und eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. Das versteht sich für uns von selbst. Bei uns wird nicht lange gefackelt und wir duzen uns direkt. Schließlich sind wir hier, um gemeinsam große Dinge zu leisten. Darüber hinaus kannst Du Dich auf Folgendes freuen: • einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Stunden pro Woche) oder Teilzeit ab 70%. • bis zu 32 Tage Erholungsurlaub im Jahr und der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei. • arbeitgebergeförderte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen zur zielgerichteten persönlichen und beruflichen Entfaltung, z. B. gefördertes Bachelor- oder Masterstudium. • gute Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in Mannheim (optimal genutzt mit dem Jobticket). • Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit, teilweise mobil (Remote) zu arbeiten. • umfangreiches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Angeboten für die eigene Gesundheit und Fitness sowie vielen Betriebssportgemeinschaften. • attraktive Mitarbeiterkonditionen und Rabatte bei regionalen Partnern, Jobticket und Jobrad und noch vieles mehr… Interessiert? Klingt das nach Deiner nächsten beruflichen Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal. Hast Du Fragen oder Anregungen? Adrian und Julia beantworten diese gerne. Adrian Gomolla Bereichsleiter Regionaldirektion 0621 298-1250 adrian.gomolla[AT]spkrnn.de Julia Kühl Personalreferentin 0621 298-1630 julia.kuehl[AT]spkrnn.de Unsere Sparkasse macht sich stark für das, was wirklich zählt. Sie fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Jetzt hier bewerbenPflegefachkraft (m/w/d) Krankenhaus/ Teilzeit/ Vollzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen in Voll- oder Teilzeit (mind. 40 %) für unser Klinikum in Winnenden eine Mit den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für den Rems-Murr-Kreis. In 21 Fachkliniken mit über 900 Betten werden jährlich rund 51.Wir suchen eine herzliche und engagierte Pflegefachperson, die unser neu entstehendes Team in der Schmerztherapie in unserem Klinikum mitbegründet. Bei uns steht nicht nur die medizinische Versorgung, sondern auch der zwischenmenschliche Aspekt im Vordergrund. examinierte Pflegefachperson (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Weiterbildung zur Pain Nurse (m/w/d) und Erfahrung im Bereich Schmerztherapie von Vorteil aber kein Muss Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung in einem neu entstehenden TeamFamiliengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle , auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich; KITA am Klinikum WinnendenUnterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d)Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblich vereinbarten Zusatzleistungen und attraktiver Vergütung fürs EinspringenZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, VVS-Ticket, BusinessbikeDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Examinierte Pflegefachperson (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss Weiterbildung zur Pain Nurse (m/w/d) und Erfahrung im Bereich Schmerztherapie von Vorteil aber kein MussProjektingenieur im Brückenbau für Neubau-, Ausbau- und Erhaltungsmaßnahmen (w/m/d)
Jobbeschreibung
## Gemeinsam. Sicher. Mobil. Mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden ist die Autobahn GmbH des Bundes seit 2021 eine der größten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Neubau Ost suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Projektingenieur im Brückenbau für Neubau-, Ausbau- und Erhaltungsmaßnahmen (w/m/d). ## Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Planung von Neubau-, Ausbau- und Erhaltungsmaßnahmen im Ingenieurbau - Entwicklung eigener Planungen im Hause - Beauftragung, Begleitung und Steuerung von Ingenieurbüros - Ausschreibung, Vergabe und technische Betreuung der Bauwerke - Realisierung von Ingenieurbauwerken wie Brücken über Verkehrswege, Flüsse und Täler sowie Einhausungen, Stütz- und Lärmschutzwände auf der Seite des Bauherrn und Auftraggebers ## Das sollten Sie mitbringen: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen (Dipl.-Ing. (Univ.) / Master) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung, die zur Ausübung der o.g. Tätigkeiten befähigt - Vorkenntnisse in der Bauwerksplanung (Entwurfs-/ Ausführungsplanung) und in der Ausschreibung - Kenntnisse im Aufstellen von Standsicherheitsnachweisen - Routinierte EDV-Anwenderkenntnisse (MS-Office) - Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache ## Das wäre wünschenswert: - Berufserfahrung wünschenswert - Führerschein Klasse B wünschenswert ## Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Gute schriftliche Ausdrucksweise und kommunikationsstarke Persönlichkeit - Lösungsorientierte Arbeitsweise - Fähigkeit interne und externe Partner aktiv einzubinden und auch aus verschiedenen Interessen eine gemeinsame Gesamtlösung zu entwickeln - Bereitschaft sich aktiv persönlich, fachlich und methodisch weiterzuentwickeln Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. ## Das erwartet Sie bei uns: - Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven. - Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten. - Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. - Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. - Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Wir arbeiten tagtäglich daran, eine attraktive Arbeitgeberin für unsere Mitarbeitenden zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag. ## Kontakt: Für Ihre Fragen stehen Ihnen gerne zum Aufgabenbereich Herr Nestler (089/54552-3353) sowie zum Bewerbungsprozess Frau Wiedeburg-Nußer unter der Rufnummer (089/54552-3258) zur Verfügung. ## Entgeltgruppe: E13 Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. ## Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Marketingleiter (m/w/d) – unbefristet
Jobbeschreibung
LIMBACH NORD GMBH MVZ LABOR LIMBACH LEHRTEDas Limbach Nord GmbH MVZ Labor Limbach Lehrte wurde 1997 gegründet und erbringt für mehr als 300 niedergelassene Ärzte aller Fachrichtungen und für Kliniken in Hannover und Niedersachsen u. a. labormedizinische, mikrobiologische sowie krankenhaushygienische Laborleistungen einschließlich der fachlichen Beratung. Vertriebs- und Marketingleiter (m/w/d) NorddeutschlandTätigkeit: nicht-medizinische Tätigkeit Art: Vollzeit Unternehmensbereich: VertriebSie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für unser Vertriebs- und Außendienst-Team Norddeutschland mit Sitz in Hannover Sie leiten Ihr Team mit dem Fokus auf individuelle und kollektive Weiterentwicklung Ihre Verantwortung erstreckt sich auch auf die Planung und Erreichung der jährlichen Vertriebsziele sowie die Kostenkontrolle, immer mit einem Blick auf Effizienz und WirtschaftlichkeitSie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Labormedizin, der labormedizinischen Versorgung und / oder der medizinischen Diagnostik Sie treten souverän und kommunikativ stark auf und überzeugen die Kunden durch Ihre Präsentationsfähigkeiten, sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis - weil wir auf langfristige Zusammenarbeit setzen In unserem hoch qualifizierten und ambitionierten Team haben Sie die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und maßgeblich an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken Regelmäßige Weiterbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten sind für uns selbstverständlich und unsere Limbach Akademie unterstützt Sie dabei, immer am Puls der Zeit zu bleiben Zusätzlich bieten wir Ihnen besondere Leistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge inklusive Arbeitgeberzuschuss sowie die Nutzung eines Firmenwagens - auch privat nicht-medizinische TätigkeitVollzeitVertriebSie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führungsverantwortung für unser Vertriebs- und Außendienst-Team Norddeutschland mit Sitz in Hannover Sie leiten Ihr Team mit dem Fokus auf individuelle und kollektive Weiterentwicklung Ihre Verantwortung erstreckt sich auch auf die Planung und Erreichung der jährlichen Vertriebsziele sowie die Kostenkontrolle, immer mit einem Blick auf Effizienz und Wirtschaftlichkeit Nicht-medizinische Tätigkeit Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise in der Labormedizin, der labormedizinischen Versorgung und / oder der medizinischen Diagnostik Sie treten souverän und kommunikativ stark auf und überzeugen die Kunden durch Ihre Präsentationsfähigkeiten, sowohl in deutscher als auch in englischer SpracheAusbildung Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Einer der Top 10 Messestandorte in Deutschland. Das sind wir - die MESSE ESSEN GmbH! Mit kreativen Köpfen, handwerklichem Geschick und ganz viel Leidenschaft bieten wir mit unseren 55 Messen und Ausstellungen einen attraktiven Mix aus internationalen, nationalen und regionalen Fach- sowie Verbrauchermessen. Vom inspirierenden Firmenevent in unserem Congress Center bis zur spektakulären Show in der Grugahalle - bei uns ist immer etwas los. Hingabe, Tatendrang und mehrfach ausgezeichneter Service prägen unseren Messestandort. So bringen wir Menschen zusammen und schaffen Begeisterung. Zum 1. August 2025 bieten wir einen Ausbildungsplatz zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik (m | w | d) an. Dich interessiert die technische Seite einer Veranstaltung? Du planst, organisierst und betreust gerne technische Anlagen und Abläufe? Du suchst einen/eine Partner*in, der/die Dir hilft, Dein Wissen über Veranstaltungstechnik, Projektmanagement, Events und Logistik zu professionalisieren? Dann bist Du bei uns genau richtig! DAS ERWARTET DICH: • Du absolvierst eine dreijährige technische Ausbildung, in der auch kaufmännische Aspekte nicht zu kurz kommen • In technischer Hinsicht konzipierst, planst und organisierst Du unterschiedliche Veranstaltungen in einem internationalen Umfeld und führst diese durch • Du betreust unsere Licht-, Video- und Tontechnik ebenso wie unsere Partner*innen • Du erhältst einen Einblick in alle Abteilungen der Grugahalle sowie der MESSE ESSEN • Als vollwertiges Teammitglied übernimmst Du schrittweise verantwortungsvolle Aufgaben DU BRINGST MIT: • Eine gute Fachoberschulreife oder Abitur • Gute Leistungen in den Fächern Mathematik, Informatik und Physik • Ein ausgeprägtes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick • Freude an der Organisation von Veranstaltungen • Dienstleistungsorientierung und Belastbarkeit • Ein freundliches und verbindliches Auftreten WIR BIETEN DIR: • Eine zukunftsorientierte Ausbildung in einem abwechslungsreichen, internationalen Umfeld • Eine engagierte Betreuung und Förderung, spannende Aufgaben sowie ein kollegiales Miteinander • Eine garantierte Übernahme für die Dauer von 6 Monaten nach Abschluss der Ausbildung • Eine attraktive Vergütung nach dem Ausbildungstarifvertrag des öffentlichen Dienstes • 30 Tage Urlaub • Zuschuss zum ÖPNV-Ticket sowie einen kostenfreien Parkplatz auf unserem Gelände • Verschiedene bezuschusste Sozialleistungen wie z. B. eine betriebliche Altersversorgung, eine Zusatzkrankenversicherung, etc. • Diverse Angebote für Mitarbeitende, z. B. Vergünstigungen u a. im Veranstaltungs- und Kultur-Bereich, Shopping-Angebote etc. Willst auch Du Menschen zusammenbringen und Begeisterung schaffen? Dann sende uns gern Deine Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-18854 per E-Mail an bewerbung[AT]messe-essen.de. Wir freuen uns auf Dich! Bei Fragen melde Dich jederzeit gern bei: Ina Danzmann Personal Fon +49. (0)201. 7244–855 oder per E-Mail an bewerbung[AT]messe-essen.de Die Datenschutzhinweise der MESSE ESSEN GmbH kannst Du unter Website einsehen. WWW.MESSE-ESSEN.DE ALTENPFLEGE | BAUMESSE | BEIJING ESSEN WELDING & CUTTING | CABLE CAR WORLD | CUTTING WORLD | E-WORLD ENERGY & WATER | EQUITANA | ESSEN MOTOR SHOW | EUROPEAN BRIDAL WEEK | FAHRRAD ESSEN | GERMAN FILM & COMIC CON | GROWTECH | GT SHOW | HOCHZEITSMESSE ESSEN | HORTIFLOREXPO IPM CHINA | HÜTTENTAG | INDIA ESSEN WELDING & CUTTING | INFRATECH | IPM ESSEN | METPACK | MHH ERLEBNISWELTEN | MOELO | PV LIVE! | REISE + CAMPING | SCHWEISSEN & SCHNEIDEN | SCREEN PRINT INNOVATIONS | SECURITY ESSEN | SHK+E ESSEN | SPIEL ESSEN | STEELFAB | TANKSTELLE & MITTELSTAND | TECHNO-CLASSICA ESSENPflegefachkraft gesucht M/W/D
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort einen Hans-Sieber-Haus + an 1 weiteren Standortenab sofortVollzeit oder TeilzeitP 6 TVöDLeistungsgerechte und faire Vergütung gemäß TVöD Jahressonderzahlung nach TVöD Attraktive München Zulage Voll arbeitgeberfinanzierter betriebliche Altersvorsorge Vergünstigtes Deutschlandticket Job Vereinbarkeit von Familie & Beruf durch flexible Arbeitszeiten Unbefristete Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber Strukturierte und individuelle Einarbeitung Betriebliches Gesundheitsmanagement Mitarbeiterevents Personalrabatte sowie vergünstigte Angebote in unserem (online) Einkaufsportal Ein engagiertes und motiviertes Team, dass SIE erwartet und sich auf SIE freutDurchführen der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen Unterstützung der Behandlungspflege gemäß Anleitung Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Digitale Dokumentation der PflegeAbgeschlossene Ausbildung zum*r Staatlich anerkannten Pflegefachhelfer*in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in oder Altenpflegehelfer*in Interesse an interkulturellen und „vielfältigen“ Themen, um unsere diversitätssensible Pflege sicherzustellen Interesse an WeiterentwicklungWir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Durchführen der Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Digitale Dokumentation der Pflege Abgeschlossene Ausbildung zum*r Staatlich anerkannten Pflegefachhelfer*in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in oder Altenpflegehelfer*in Interesse an interkulturellen und »vielfältigen« Themen, um unsere diversitätssensible Pflege sicherzustellen Interesse an Weiterentwicklung123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509510511512513514515516517518519520521522523524525526527528529530531532533534535536537538539540541542543544545546547548549550551552553554555556557558559560561562563564565566567568569570571572573574575576577578579580581582583584585586587588589590591592593594595596597598599600601602603604605606607608609610611612613614615616617618619620621622623624625626627628629630631632633634635636637638639640641642643644645646647648649650651652653654655656657658659660661662663664665666667668669670671672673674675676677678679