Jobs im Öffentlichen Dienst
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Akademische*r Mitarbeiter*in für Gendermonitoring und Aktive Ansprache
Jobbeschreibung
Die Hochschule Offenburg sucht frühestmöglich eine*n Akademische*n Mitarbeiter*in in Teilzeit | 50 % | Vergütung nach E 13 TV-L | befristet bis 31.08.2029 | Kennziffer 1078 für das Rektorat, insbesondere für das Professorinnenprogramm 2030. Ihre Aufgaben Selbstständige Durchführung einer Wirkungsanalyse zur Überprüfung und Weiterentwicklung von Maßnahmen aus dem Professorinnenprogramm 2030, insbesondere des Berufungsprozesses Selbstständige Entwicklung eines Auswertungskonzepts sowie Konzeption und Durchführung von Datenerhebungen, Monitoring und Berichtswesen (Erstellung und Auswertung gleichstellungsrelevanter Kennzahlen und Statistiken, Gender Budgeting, Ableitung von Maßnahmen und Handlungsfeldern) Finanzmanagement des Projekts: Überwachung und Anpassung des Projektbudgets, Mittelabrufe und Verwendungsnachweise Selbstständige Analyse und Optimierung bestehender Gleichstellungsmaßnahmen basierend auf aktuellen wissenschaftlichen Erkenntnissen Eigenständige Entwicklung eines Evaluierungskonzepts für die Maßnahme "Aktive Rekrutierung" Ihr Profil Abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung (Master oder vergleichbar) Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und mit Werkzeugen zur Evaluation und Datenanalyse Kenntnisse im Bereich der Finanzverwaltung Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Ausgeprägte kommunikative Kompetenz und Teamfähigkeit Affinität zu den Themen Gendergerechtigkeit und Diversity Wir bieten Ihnen unter anderem attraktive Fortbildungen, die Sie in Ihrem Job weiterbringen einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Jahressonderzahlung flexible Arbeitszeiten die Möglichkeit der Kinder-Ferienbetreuung in der hochschuleigenen Kita Sommersprosse attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements und bei der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Pflege Allgemeine Hinweise Die Hochschule Offenburg ist bestrebt, ihren Frauenanteil zu erhöhen und fordert qualifizierte Frauen deshalb ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen und Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt (Schwerbehinderung bitte nachweisen). Bei im Ausland erworbenen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungs-Tool ein. Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine kurze Bestätigung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen per E-Mail oder per Post nicht berücksichtigen werden. Bewerben Sie sich jetzt! Auskünfte Fragen beantworten Ihnen gerne Frau Prof. Dr. rer. pol. Simone Braun, Telefon 07803 9698-4438 oder die Leiterin der Personalabteilung, Frau Tanja Wüst, Telefon 0781 205-149. Bewerbungsschluss 17. Februar 2025Wissenschaftsmanagement Wirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Sozialpädagogik, Soziale Arbeit Soziologie Wissenschaftsmanagement Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Verwaltung, Management Qualitätssicherung Personal, Recht, Patentierung Hochschule für angewandte Wissenschaften TeilzeitSchulbusbegleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Fürstenfeldbruck sucht ab sofort einen Die Beschäftigung erfolgt mit vier Einsatzzeiten täglich an Schultagen morgens und mittags zu den Schulschlusszeiten und wird mit einer Aufwandsentschädigung in Höhe von 300,00 Euro monatlich entschädigt.Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Baier unter Tel.-Nr.: 08141 281-1312.Leitung (m/w/d), Abteilung Zentrale Dienste (Verwaltung, Rechtswissenschaften Betriebswirtschaftslehre)
Jobbeschreibung
Der Landkreis Stade (rd. 200.000 Einwohnende) liegt im Norden Niedersachsens in direkter Nachbarschaft zur Hansestadt Hamburg und ist Teil der Metropolregion Hamburg; die Kreisverwaltung hat ihren Sitz in der Hansestadt Stade. Ein wohnortnahes, breites Angebot an allgemein- und berufsbildenden Schulen sowie vielfältige Angebote in den Bereichen Kultur, Bildung, Sport und Freizeitgestaltung sind vorhanden. Leitung (m/w/d), Abteilung Zentrale Dienste Beim Landkreis Stade ist im Amt Personal und Interner Service die Stelle der Leitung (m/w/d) der Abteilung Zentrale Dienste zu besetzen. APCT1_DEKoch m/w/d – Universität
Jobbeschreibung
Der Geschäftsbereich Wirtschaftsbetriebe und Logistik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 5 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Tätige und kreative Mitarbeit bei der Zubereitung der bereitzustellenden Speisen und Leistungen Kontrollaufgaben und Einhaltung von HACCP-RichtlinienAbgeschlossene Ausbildung als Koch*Köchin (m/w/d) Hohe soziale Kompetenz, teamorientiertes Handeln sowie korrektes und sicheres Auftreten in der Innen- und Außenwirkung HACCP GrundkenntnisseBei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Tätige und kreative Mitarbeit bei der Zubereitung der Kontrollaufgaben und Einhaltung von HACCP-Richtlinien * Abgeschlossene Ausbildung als Koch*Köchin (m/w/d) * Hohe soziale Kompetenz, teamorientiertes Handeln sowie korrektes und HACCP GrundkenntnisseVerwaltungsfachangestellte:r für die Koordination Integration und Teilhabe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich. Die Abteilung Zuwanderung und Integration regelt alle aufenthaltsrechtlichen Angelegenheiten ausländischer Staatsangehöriger im Kreis Pinneberg. Wir haben als Dienstleister die Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden im Blick und stellen uns mit neuen Ideen und Maßstäben darauf ein. Das Team Integration ist eines der 5 Teams der Zuwanderungsbehörde. Sie und Ihr Team sind auf Kreisebene verantwortlich dafür, Strategien, Konzepte und (Netzwerk-)Ideen zu entwickeln, um an einer erfolgreichen und zielorientierten Gestaltung der Integration von Migrant*innen im Kreis Pinneberg maßgeblich mitzuwirken. Insgesamt freuen sich auf Sie 50 Kolleg*innen, die sich durch große Einsatzbereitschaft, Fachkompetenz und besondere Kollegialität auszeichnen. Koordination Integration und Teilhabe Darauf können Sie sich freuen: Eine unbefristete Vollzeitstelle mit flexibler Arbeitsgestaltung – Wir bieten nicht nur eine Vollzeitstelle, sondern auch die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung an. Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann. Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 10 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen erhalten Sie eine Besoldung bis Bes.-Gr. A 11 SHBesG. Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung/ Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit. Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen. Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens. Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an. Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen. Das sind Ihre Aufgaben: Umsetzung des Handlungskonzeptes Integration Koordination der Migrationsberatung im Kreis Pinneberg Koordinierungsstelle für Integration und Teilhabe von Migrant*innen sein Unterstützung von Initiativen und Organisationen von Migrant*innen, Überwindung von Zugangsbarrieren und Ansprache von spezifischen Migrantengruppen Wissens- und Wertevermittlung für in- und externe Akteure Überprüfung und ggf. Anpassung von Prozessabläufen zur Förderung von Integration und Teilhabe, insbesondere im Hinblick auf die Schnittstellen zwischen einzelnen Maßnahmen Initiieren und eigenständige Durchführung von Teil-Projekten Entwickeln von Strategien, Konzepten, Ideen und Maßnahmen für eine erfolgreiche und zielorientierte Gestaltung der Integration von Migrant*innen im Kreis Pinneberg Durchführung regelmäßiger Foren und Workshops und Arbeitsgruppen nach eigenem Ermessen Das bringen Sie mit: Ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Bildungsmanagement, Pädagogik, Sozial-, Politik, Kultur- oder Medienwissenschaften, Betriebswirtschaft, interkulturelles Management oder interkulturelle Bildung Alternativ verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Arts „Allgemeine Verwaltung / Public Administration“ oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Verwaltungsfachangestellten mit 2. Angestelltenprüfung und entsprechender Berufserfahrung im Bereich Integration Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Bereich der Integrationsarbeit Projektmanagement- und Moderationskenntnisse und Erfahrungen in der Veranstaltungsorganisation Erfahrungen bei der Auswertung von Daten, beim Verfassen von Berichten und Aufbereiten von Informationen/Dokumentationen sowie in der Präsentation von Ergebnissen Erfahrung in der Netzwerkarbeit Sicherer Umgang mit den gängigen Softwareanwendungen (MS Office) Hohe Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Fähigkeit zum konstruktiven Ausgleich unterschiedlicher Interessen Belastbarkeit und Flexibilität/Lern- und Veränderungsbereitschaft Führerschein der Klasse B Bereitschaft, bei Bedarf auch Termine in den Abendstunden oder an Wochenenden wahrzunehmen Neugierig geworden? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 12.02.2025 im Internet unter „Aktuelle Stellenangebote“ über unser Online-Bewerbungsportal einstellen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Teams ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Herr Michael Seeland unter Telefon (04121) 4502 4621 zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon (04121) 4502 1159. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Bauingenieur/-in (m/w/d) [Vollzeit, unbefristet]
Jobbeschreibung
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist bei den Technischen Betrieben der Stadt Gevelsberg die Stelle in der Fachrichtung Tief- und Straßenbau (m/w/d) (Erstellung von Abwasser- und Niederschlagswasserbeseitigungskonzepten fachliche und soziale Kompetenz sicherer Umgang mit Word, Excel und InternetDiplom FH im Studiengang Bauingenieurwesen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, das eigene Kfz gegen Wegstreckenentschädigung für Dienstfahrten einzusetzeneine unbefristete Vollzeitstelle mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,0 Stunden. Die Möglichkeit der Teilung der Vollzeitstelle wird gerne geprüft. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, auch in Form von Jobsharing-Modellen. eine Vergütung je nach Ausbildung und Berufserfahrung bis Entgeltgruppe 12 TVöD. Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen des Gleitzeitmodells Homeoffice, bzw. mobile Arbeit bei Vorliegen der innerbetrieblichen Voraussetzungen 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche betriebliche Altersvorsorge Chancengleichheit: Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Frau Nickel Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen. Erstellung von Abwasser- und Niederschlagswasserbeseitigungskonzepten Fachliche und soziale Kompetenz Sicherer Umgang mit Word, Excel und Internet Diplom FH im Studiengang Bauingenieurwesen Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft, das eigene Kfz gegen Wegstreckenentschädigung für Dienstfahrten einzusetzenPädagogische Fachkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Volkshochschule Ennepe-Ruhr-Süd (vhs) ist eine öffentliche Einrichtung, die für die fünf Verbandskommunen Gevelsberg, Schwelm, Ennepetal, Sprockhövel und Breckerfeld zuständig ist. Sie ist Zentrum für schulische und berufliche Weiterbildung für mehr als 130.000 Menschen in der Region. Die vhs hält ein breites Spektrum an Maßnahmen und Projekten im Rahmen von Prävention, Intervention und Integration bereit. Ihr Handlungskonzept verbindet pädagogische und berufsfachliche Beratung, Begleitung, Vermittlung und Qualifizierung. Ziel ist es, die berufliche und soziale Eingliederung sowohl von Jugendlichen als auch Erwachsenen zu verwirklichen. Der Aspekt einer lebens- und arbeitsweltorientierten Chancengerechtigkeit ist Grundstein aller gesellschaftlichen Initiativen der vhs. Ihr Einsatz erfolgt in dem Projekt „Lernbar“ in Gevelsberg, das durch das ESF Plus Bundesprogramm „Win-Win – durch Kooperation zur Integration“ gefördert wird. Das Konzept beruht auf dem Prinzip der aufsuchenden Arbeit und freiwilligen Beteiligung. Ziel ist die soziale Integration und Arbeitsmarktintegration von Männern (18- 35 Jahre) mit besonderen Schwierigkeiten beim Zugang zu Bildung, Ausbildung und Beschäftigung. Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit (39 Stunden) Ihr Aufgabenbereich: • Aufsuchende Arbeit und Case Management für die Zielgruppe • Betreuung eines „Männertreffs“ - LernBar • Niedrigschwellige Informations- und Beratungsangebote • Durchführung von Projekten, Freizeitangeboten oder niedrigschwelligen Bildungsangeboten für die Zielgruppe im Team • Bewerbungs- und Vermittlungscoaching • Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit • Unterstützungsleistungen, z.B. Begleitung zu Ämtern • Motivierung der Teilnehmenden und Aufbau einer tragfähigen Beziehung • Stärkung von Selbstorganisation und Selbsthilfepotenzialen • regelmäßiges Sprechstundenangebot Sie bringen folgende Voraussetzungen mit: • Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, gerne auch weitere Sprachkenntnisse • Ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im pädagogischen Bereich, Berufserfahrung • Kommunikationskompetenz (persönlich und telefonisch) und sicheres Auftreten gegenüber Dritten • Soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen • Bereitschaft zur aufsuchenden Sozialarbeit • Gender- und Diversitykompetenz • Digitale Kompetenz • Teamfähigkeit und Flexibilität • Führerschein Klasse B Wir bieten Ihnen: • Vergütung nach Tarifvertrag Öffentlicher Dienst (TVöD-VKA), EG 9b • Beschäftigung zunächst befristet für die Projektlaufzeit bis 31.10.2028 • Arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung • Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team • Interne und externe Fortbildungen • Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Unter Hinweis auf die Regelungen des LGG und des SGB IX fördert die Volkshochschule Ennepe-Ruhr-Süd die Beschäftigung von Frauen und Schwerbehinderten und begrüßt daher ausdrücklich deren Bewerbungen. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen, die Sie uns bitte vorzugsweise per E-Mail zukommen lassen. Bitte richten Sie diese möglichst umgehend an: Volkshochschule Ennepe-Ruhr-Süd z.Hd. Frau Melanie Beinert Mittelstraße 86-88 58285 Gevelsberg E-Mail: beinert[AT]vhs-en-sued.de. Ansprechpartnerin für Vorabinfos: Frau Kelling: Tel. 02332 9186108Einkäufer* Dienstleistungen – Teilzeit – befristet
Jobbeschreibung
MPDL | Software LicensingEinkäufer / Einkäuferin Software (w/m/d)Die Max Planck Digital Library (MPDL) in München ist eine zentrale Serviceeinrichtung der Max‑Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG). Wir unterstützen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler der gegenwärtig 86 Max‑Planck-Institute und Forschungsstellen im In- und Ausland mit einem breiten Service-Portfolio, das ihnen einen einfachen Zugang zu Daten, wissenschaftlicher Literatur, kommerziellen Softwarelizenzen, wissenschaftlichen Kommunikationswerkzeugen und Dienstleistungen sowie forschungsrelevanten Softwareanwendungen bietet. Aufgabe des Bereichs Software Licensing ist die effiziente, ökonomische und unkomplizierte Bereitstellung von Softwarelizenzen und Zugängen für die gesamte Max‑Planck-Gesellschaft. In enger Abstimmung mit den Instituten erreichen wir eine optimale Softwareversorgung überall dort, wo übergreifender Bedarf an Tools und Anwendungen besteht, und tragen damit zu einem exzellenten Arbeitsumfeld unserer Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen bei.Für unser Team suchen wir ab sofort einen Einkäufer/eine Einkäuferin (w/m/d) für Software mit Schwerpunkt VertragsrechtSie sind verantwortlich für Software-Lizenzverträge über den gesamten Vertragslebenszyklus und berücksichtigen dabei die Anforderungen des öffentlichen Dienstes Prüfung und Dokumentation vertragsbegleitender Dokumente (z. B. Unterstützung bei Vertragsverhandlungen mit internationalen Herstellern Sie haben eine selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut Bei der MPDL haben Sie die Möglichkeit, in einem exzellenten Arbeitsumfeld sowie in einem internationalen und hoch motivierten Umfeld an diesen Themen zu arbeiten. Der Bereich Software Licensing zeichnet sich durch einen eigenverantwortlichen, agilen und teamorientierten Arbeitsstil aus, in dem sich jeder Mitarbeitende individuell entwickeln kann. Ihre Arbeitszeiten können an private/familiäre Bedürfnisse angepasst werden, um eine ausgewogene Work‑Life-Balance zu erreichen. Auch besteht die Möglichkeit, bis zu 50 % der Arbeitszeit mobil zu arbeiten. Wir fördern regelmäßige Fortbildungen, beginnend von Online-Kursen bis hin zu individuellen Coachings. Betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und 4 extra Einarbeitungstage pro Jahr Arbeitgeberzuschuss zum vergünstigten DeutschlandticketAnstellung, Sozialleistungen und Vergütung richten sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund); Die Stelle ist ab sofort zu besetzen und ist zunächst auf 2 Jahre befristet. Sie kann auch in Teilzeit (mind. Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung .Sie sind verantwortlich für Software-Lizenzverträge über den gesamten Vertragslebenszyklus und berücksichtigen dabei die Anforderungen des öffentlichen Dienstes Prüfung und Dokumentation vertragsbegleitender Dokumente (z. B. Unterstützung bei Vertragsverhandlungen mit internationalen Herstellern Sie haben eine selbstständige Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit im Team Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gutMedizinische*r Fachangestellte*r / Chirurgisch-technische*r Assistent*in Thoraxchirurgie (w/m/d)
Jobbeschreibung
Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Klinik für Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie der Universitätsmedizin Göttingen sucht zum frühestmöglichen Eintrittstermin: Medizinische*n Fachangestellte*n/Chirurgisch-Technische*n Assistent*in Thoraxchirurgie (w/m/d) Vollzeit, befristet für die Dauer von 2 Jahren Die Klinik für Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie ist in den Versorgungsbereichen Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie sowie in der chirurgischen Intensivmedizin auf hohem Niveau tätig. Wir leben eine intensive Zusammenarbeit mit allen Fachkliniken, unseren Zuweisern, weiterbehandelnden Kliniken und Hausärzt*innen unserer Patient*innen und führen eine Hochschulambulanz zur Diagnostik und Nachsorge unserer herz-, thorax- und gefäßchirurgischen Patient*innen. Der Bereich Thoraxchirurgie ist Teil der Klinik für HTG und des seit 10 Jahren nach DKG zertifizierten LungenTumorZentrum Universität Göttingen. Wir möchten das Team durch eine MFA stärken, um auch zukünftig den Aufgaben gewachsen zu sein. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben • Casemanagement • Qualitätsmanagement (Unterstützung bei zertifizierungsrelevanten Aufgaben) Ihre Qualifikationen Ihre Qualifikationen • abgeschlossene Ausbildung zur*zum Medizinischen Fachangestellten oder zur*zum Chirurgisch-Technischen Assistent*in • Erfahrung mit elektronischer Dateneingabe sowie MS Office (Word, Excel) • Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Wir bieten • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit • die Arbeit in einem engagierten spezialisierten Team • angenehme und wertschätzende Arbeitsatmosphäre im Team der Thoraxchirurgie • strukturierte und begleitete Einarbeitung • einen sicheren Arbeitsplatz • vielfältige Benefits (u.a. betriebseigene Kindertagesstätte, Kinderferienbetreuung, attraktive Infrastruktur, Jobticket) • Vergütung nach TV-L mit verschiedenen Sozialleistungen, z.B. betriebliche Altersversorgung Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Universitätsmedizin Göttingen (UMG) vereint im Integrationsmodell die Medizinische Fakultät der Georg-August-Universität und das Universitätsklinikum unter einem Dach. Mit knapp 9.700 Mitarbeitenden ist die UMG zusammen mit ihren Tochtergesellschaften einer der größten Arbeitgeber in der Region. Mehr als 60 Kliniken, Institute und Abteilungen stehen für eine qualitativ hochwertige Patient*innenversorgung, exzellente Forschung und moderne Lehre. Göttingen als Stadt der Wissenschaft liegt im Zentrum Deutschlands und die Universitätsmedizin ist vor Ort eingebunden in ein attraktives Netzwerk universitärer und außeruniversitärer Wissenschaftseinrichtungen. Unser Ziel als Universitätsmedizin Göttingen ist die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Wir streben in Bereichen, in denen eine Unterrepräsentation vorliegt, eine Angleichung des Geschlechterverhältnisses an. Der beruflichen Teilhabe von schwerbehinderten Menschen sieht sich die Universitätsmedizin Göttingen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter Menschen. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbehinderter Personen nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Wir bitten Sie, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits im Bewerbungsschreiben anzugeben. Jetzt bewerben Universitätsmedizin Göttingen Klinik für Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie Birgit Grunwald Robert-Koch-Straße 40 37075 Göttingen 0551/39-66001 WebsitePraxisanleiter (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Stundenumfang: TeilzeitEintrittsdatum: zum nächstmöglichen ZeitpunktOrt: Else-Heydlauf-Stiftung , StuttgartWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine freigestellte Praxisanleitung (w/w/d) in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % unbefristet.Eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Altersvorsorge Eine verantwortungsvolle, interessante Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten Fachliche Unterstützung, Begleitung und Fortbildung Vielfältige interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege Eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und KrankenpflegeDigitalisierungsbeauftragte/r (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadt Boxberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Digitalisierungsbeauftragte/n (m/w/d) Die Stadt Boxberg ist eine Gebietskörperschaft im nördlichen Baden-Württemberg. Wir beschäftigen ca. 140 Mitarbeiter in unterschiedlichsten Abteilungen. Ihre Aufgaben • Implementierung von digitalen Verwaltungsverfahren • Umsetzung des Online-Zugangs-Gesetzes • Selbständige Koordinierung und Steuerung der Maßnahmen zur Digitalisierung von Verwaltungsprozessen • Projektierung und Umsetzung von Anforderungen aus Fachabteilungen • Bindeglied zwischen den Anforderungen der IT und den Verwaltungsaufgaben • Planung, Beschaffung und Einrichtung von IT-Infrastruktur, Telekommunikationsanlagen und Mobilfunkendgeräten für alle Fachbereiche der Stadt Boxberg • Pflege und Wartung diverser Fachprogramme Die genaue Abgrenzung der Aufgaben bleibt vorbehalten. Wir wünschen uns • Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in, Informatikkauffrau bzw. -kaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation • Verwaltungsfachwirt/in oder Verwaltungsfachangestellte/r mit Erfahrung im Bereich IT und Digitalisierung • Gerne geben wir auch Quereinsteigern mit fundierten Kenntnissen im Bereich der IT die Chance, sich zu beweisen • Erfahrung in der Durchführung von Projekten sowie in der Arbeit mit Verwaltungsabläufen und Digitalisierungsprozessen • Interesse an neuen Lösungen und Affinität für Digitalisierung • Hohes Maß an Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationsvermögen sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir bieten Ihnen • ein sehr interessantes und vielseitiges Arbeitsgebiet • eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum • ein kollegiales und angenehmes Arbeitsumfeld • flexible Arbeitszeiten • einen krisensicheren Arbeitsplatz • Vergütung auf der Grundlage des TVöD entsprechend der Qualifikation mit Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz • einen möglichen Beschäftigungsumfang zwischen 30 und 39 Wochenstunden • eine zunächst auf 2 Jahre befristete Stelle, die anschließend in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis übergehen soll Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen Ihre Bewerbung richten Sie bitte an die Stadt Boxberg, Personalamt, Kurpfalzstr. 29, 97944 Boxberg oder per E-Mail an marco.hellinger[AT]stadt-boxberg.de. Für weitere Fragen steht Ihnen unser Personalbüro, Herr Hellinger, Tel. 07930/605-31 gerne zur Verfügung. Bewerbungsschluss ist der 31.01.2025.Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Vollzeit, Teilzeit befristet, Übernahme möglich ab sofort TVöD P5 Hier arbeiten in multiprofessionellen und internationalen Teams pädagogische Fach- und Pflegekräfte. Ergänzungskraft für die Wohngruppe (m/w/d)Sie arbeiten auf einer Wohngruppe mit 7-8 Bewohnenden Sie arbeiten im Gruppen- und Schichtdienst, sowie Anteilig in der Förderstätte Sie beteiligen sich aktiv an Teambesprechungen Sie zeigen sich mitverantwortlich für eine ganzheitliche Betreuung und Pflege der meist körperbehinderten Erwachsenen Sie arbeiten mit allen Bereichen des Hauses interdisziplinär zusammenAbgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer, Sozialbetreuerin, Pflegefachhelfer, Kinderpflegerin oder vergleichbar (m/w/d) Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Sie arbeiten gern im interdisziplinären Team Sie verfügen über ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift FortbildungenBetriebliche AltersvorsorgeMitarbeiterrabatteweitere finanzielle ZulagenMitarbeitereventsSie arbeiten auf einer Wohngruppe mit 7-8 Bewohnenden Sie arbeiten im Gruppen- und Schichtdienst, sowie Anteilig in der Förderstätte Sie beteiligen sich aktiv an Teambesprechungen Sie zeigen sich mitverantwortlich für eine ganzheitliche Betreuung und Pflege der meist körperbehinderten Erwachsenen Sie arbeiten mit allen Bereichen des Hauses interdisziplinär zusammen Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspflegehelfer, Sozialbetreuerin, Pflegefachhelfer, Kinderpflegerin oder vergleichbar (m/w/d) Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit Sie arbeiten gern im interdisziplinären Team Sie verfügen über ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSozialpädagogen, Pädagogische Fachkraft oder vergleichbar (m/w/d)
Jobbeschreibung
Karriereportal Die Evangelische Jugendhilfe des Ev.-Luth. Kirchenkreises Hamburg-Ost sucht für seine stationäre Wohngruppenarbeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialpädagogen, Pädagogische Fachkraft oder vergleichbar (m/w/d) Teil- oder Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben: Sie begleiten die bei uns wohnenden Kinder und Jugendlichen im Alltag als Bezugsperson und unterstützten die Kinder und Jugendlichen dabei, Strategien für einen gelingenden Alltag und ein selbstbestimmtes Leben zu entwickeln. Hierbei erwarten Sie konkret folgende Aufgabenfelder: • Schaffung eines sicheren Schutz- und Entwicklungsraumes für Kinder und Jugendliche • Unterstützung und Begleitung in der Entwicklung neuer Perspektiven • Intervenieren in Krisensituationen und Begleitung von konstruktiven Konfliktlösungsprozessen • Zusammenarbeit und Austausch mit allen Beteiligten der Hilfe (Eltern, Sorgeberechtigte, Behörden, Schulen, Ärzten etc.) • Arbeit in einem Bezugsbetreuersystem • Durchführung von Gruppen- und Freizeitaktivitäten • Wöchentliche Teilnahme an Teamsitzungen • Beteiligung der Kinder und Jugendlichen an grundsätzlich allen Belangen der Alltagsgestaltung und ihrer individuellen Hilfeplanung • Die Dienstzeiten umfassen in Rund um die Uhr Betreuung auch Übernachtungen innerhalb der Wohngruppe sowie Einsätze an Wochenenden und Feiertagen Ihr Profil: Unsere Mitarbeiter*innen zeichnen sich durch ein hohes Maß an Engagement, Flexibilität und Begeisterung für die Arbeit im Bereich der Jugendhilfe aus. Folgendes Profil ist in unserem Arbeitsbereich unverzichtbar: • Sie haben eine abgeschlossene Qualifikation im Bereich Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbar oder eine Berufsausbildung als Erzieher*in • Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung im HzE- Bereich oder der Jugendarbeit • Die wertschätzende und ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist für Sie selbstverständlich • Team- und Kommunikationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken • Sie sind flexibel und belastbar Wir bieten Ihnen: • Eine Dienstplanung unter Berücksichtigung individueller Wünsche und Gestaltungsmöglichkeiten • Eine Vergütung nach KTD in Abteilung 2 im Erziehungs- und Sozialdienst mit zusätzlicher Altersversorgung • 30 Tage Urlaub bei einer 5 Tage Woche • Supervision, Fort- und Weiterbildung • Zuschuss zum hvv Jobticket als Deutschlandticket • Einen Zuschuss zum EGYM WELLPASS und Betriebssport • Die Möglichkeit zur Nutzung von Fahrrad-Leasing (JobRad) • Ein partizipativ, selbstorganisiert und professionell arbeitendes Team • Erfahrene und kompetente Kolleginnen und Kollegen Inhaltliche Fragen zur Stellenausschreibung bitte an: Anita Giese, Tel. 040 682894 10, sekretariat[AT]ejhh.de Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten und andere im Zusammenhang mit der Bewerbungen stehende Auslagen nicht erstattet werden. Im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost engagieren sich Menschen für Menschen – in den Kirchengemeinden vor Ort und in vielfältigen Arbeitsbereichen, die im Bereich Diakonie+Bildung zusammengefasst sind. „Keiner darf verloren gehen“ - Unter diesem Leitspruch unterstützen, beraten und begleiten wir mit rund 90 Mitarbeiter*innen in der Evangelischen Jugendhilfe Kinder, Jugendliche und Familien. Unsere Angebote sind ambulante und stationäre Hilfen, hauptsächlich in den Bezirken Wandsbek und Hamburg-Nord. Grundlage der Arbeit ist das Kinder- und Jugendhilfegesetz (SGBVIII), die Betreuung erfolgt als Erziehungshilfe bzw. Eingliederungshilfe. Werden Sie Teil unseres Teams und verfolgen Sie mit uns das Ziel, Kindern, Jugendlichen und Familien ressourcenorientierte Hilfe zur Selbsthilfe zu geben und gemeinsam positive Lebensbedingungen zu gestalten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben Sie sich gerne auf dem direkten Weg über den Button "Bewerben" am Ende der Seite. Ihre Daten werden sicher übertragen. Alternativ können Sie sich auch per E-Mail über job[AT]kirche-hamburg-ost.de bewerben (bitte als PDF-Datei, max. 9 MB pro Datei). Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zum Verfahren: Ramona Daniel Recruiting Tel. 040 519000 412 job[AT]kirche-hamburg-ost.de 0176 19519880 Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen. Die Vergütung erfolgt nach KTD. Informationen zu unseren Arbeitsbereichen finden Sie unter: www.kirche-hamburg-ost.de www.diakonieundbildung.de Bewerben Impressum Datenschutz powered by d.vinciMitarbeiter in Vollzeit (m/w)
Jobbeschreibung
Das Diakonie-Klinikum Stuttgart, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen, ist eine moderne, leistungsstarke und dynamisch wachsende Klinik mit konfessioneller Prägung. 000 Patienten ambulant. Das Diakonie-Klinikum Stuttgart sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit einen der Chirurgischen KlinikAbgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich von Vorteil Fundierte EDV-Kenntnisse Sie arbeiten selbstständig, haben Organisationstalent, hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ein starkes Einfühlungsvermögen Einen sicheren und sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus; eine herzliche Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander; eine gezielte und systematische Einarbeitung; attraktive Vergütung nach TVöD-K mit zusätzlicher Altersvorsorge; Urban Sports Club) sowie Dienstradleasing; exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits“; Möglichkeit der Kinderbetreuung für Kinder bis zu 6 Jahren; Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Hoffmann aus der OP-Planung, Telefon: 0711 991-3962. Senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular .diakonie-klinikum.Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich von Vorteil Fundierte EDV-Kenntnisse Sie arbeiten selbstständig, haben Organisationstalent, hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz sowie ein starkes EinfühlungsvermögenMitarbeiter*in (m/w/d) im Ressort Education Support Center im Bereich Kompetenzzentrum wissenschaftliches Arbeiten Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Das duale Hochschulstudium mit Zukunft. Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit. Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual. Werden Sie Teil unserer Hochschulfamilie an der DHBW Mosbach, wo High Tech auf Natur trifft und wo eine gute und erfüllende Lehre und kooperative Forschung Freude machen. Entwickeln Sie mit Ihren neuen Ideen ca. 3.200 Talente in 37 wirtschafts- und ingenieurwissenschaftlichen Studienangeboten in Theorie und Praxis bedarfsgerecht zu hoch qualifiziertem Fach- und Führungskräftenachwuchs. Dies tun wir in Kooperation mit 1.000 Dualen Partnern aus der Region der Weltmarktführer und überregional. Es ist folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in (m/w/d) im Ressort Education Support Center im Bereich Kompetenzzentrum wissenschaftliches Arbeiten Stellenbeginn: nächstmöglicher Zeitpunkt Arbeitsort: Mosbach Stellenumfang: 100% (39,5 Stunden pro Woche) Dauer: befristet für 1 Jahr mit Option auf Verlängerung, als Elternzeitvertretung Vergütung: je nach Aufgabenzuschnitt, maximal bis E 13 (TV-L) Verfahrensnummer: HB/211 Ihre Aufgaben: Beschreibung des Arbeitsbereichs: Das Kompetenzzentrum wissenschaftliches Arbeiten (KOWISSA) befasst sich mit verschiedenen Themenfeldern zur Förderung der akademischen Kompetenzen der Studierenden. Zu den Angeboten des Kompetenzzentrums gehören unter anderem die Entwicklung und Bereitstellung von Lehr- und Lernmaterialien wie auch unterschiedliche Veranstaltungsformate rund um das wissenschaftliche Arbeiten und das grundlegende Handwerkszeug für das Studium an einer Hochschule. Das Zentrum berät weiterhin Lehrende bei der Gestaltung von Lehrangeboten in den genannten Bereichen. Konkrete Aufgaben: Der*die Stelleninhaber*in ist Teil unseres campusübergreifenden Teams und verantwortlich für den Aufbau sowie die Koordination des ,,Kompetenzzentrums wissenschaftliches Arbeiten" und gestaltet dieses auch inhaltlich aktiv mit. Hierbei entwickelt sie*er Lehr- und Lernmaterialen zu den Themenbereichen des Zentrums und setzt diese inhaltlich, didaktisch und medientechnisch um. Der*die Stelleninhaber*in unterstütz das lokale ESC weiterhin bei Projekt und laufenden Tätigkeiten im Rahmen der Studieneingangsphase und arbeitet in enger Kooperation mit unserem Kompetenzzentrum Open Educational Resources. Die Stelle umfasst folgende Tätigkeitsbereiche: • Aufbau und aktive Mitgestaltung des Kompetenzzentrums • Selbstständige Organisation und Koordination des Kompetenzzentrums • Eigenverantwortliche Organisation und Durchführung von Dialogveranstaltungen, Workshops und Netzwerktreffen • Evaluation und Weiterentwicklung der bestehenden Angebote • Bedarfserhebung und Erkundung zukünftiger Angebote • Beratung von Lehrenden im Rahmen der KOWISSA-Angebote • Analyse, Abstimmung und Erstellung von Lehr-/Lerninhalten und -materialien im Bereich des wissenschaftlichen Arbeitens für die Wirtschafts- Sozial-, Gesundheits- und Ingenieurswissenschaften • Mediendidaktische und technische Konzeption und Umsetzung von Lehr-/Lerninhalten als Instructional-Designer*in • Der*die Stelleninhaber*in unterstützt das ESC weiterhin bei Projekten und laufenden Tätigkeiten im Rahmen der Studieneingangsphase. Ihr Profil: • abgeschlossenes (wissenschaftliches) Hochschulstudium bevorzugt in den Bereichen Pädagogik, Mediendidaktik, Medienpsychologie, Erwachsenenbildung oder Mediendesign • berufspraktische Kompetenzen und Erfahrungen im Bereich des wissenschaftlichen Arbeitens • berufspraktische Kompetenzen und Erfahrungen im Bereich der offenen Bildungsmaterialien (OER) • berufspraktische Erfahrungen bei der Erstellung von Lehr-/Lernmaterialien sowie der Konzeption und Umsetzung von Schulungen und Workshops • berufspraktische Kompetenzen und Erfahrungen im Bereich des Instructional-Design und bei der Konzeption und Umsetzung von (multimedialen und interaktiven) Lehr-/Lerninhalten • sehr gute Kenntnisse von Autorenwerkzeugen (u.a. Articulate Storyline, Video- und Audiobearbeitung) • Textsicherheit und Schreibkompetenz • Erfahrungen bei der Evaluation von Lerninhalten auf akademischem Niveau • berufspraktische Kompetenzen und Erfahrungen im Bereich der Koordination und Organisation von Interessensgruppen auf akademischen Niveau Zudem erwarten wir: • ein hohes Maß an Eigeninitiative und Eigenverantwortung • Erfahrungen im Bereich Hochschul- und Mediendidaktik • Projekt-und Prozessmanagementfähigkeiten • Moderationsfähigkeiten • Technikaffinität • hohe Serviceorientierung • Teamfähigkeit • Kommunikationsstärke • Offenheit • Kreativität Unser Angebot: • Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Bei Eignung entsprechender Kandidaten*innen sind unterschiedliche fachliche Zuschnitte möglich. • Vergütung erfolgt je nach Aufgabenzuschnitt maximal bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) • Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei 100 % 39,5 Stunden • Besetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt, als Elternzeitvertretung, befristet für 1 Jahr mit Option auf Verlängerung • flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • gut ausgestattete Räumlichkeiten in modernem Arbeitsumfeld • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement • Mensa / Zuschuss zum Mittagessen und JobTicket BW Weiteres zu unseren Benefits hier: Website Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen sind ihre Bewerbungen besonders erwünscht. Online-Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 14.02.2025! Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Name: Frau Erika Günther-Deimling Telefon: 06261/939-566 Ansprechperson (Personal): Name: Ebru Akbulut Telefon: 06261/939-521 Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: WebsiteFacharzt Chirurgie oder Unfallchirurgie/Orthopädie (m/w/d) in MVZ Praxis
Jobbeschreibung
Facharzt:ärztin für Orthopädie und Unfallchirurgie (m/w/d) für MVZ - PraxisDie Caritas MVZ Berlin GmbH ist eine moderne Gesundheitseinrichtung mit einem vielfältigen Spektrum an Fachbereichen wie Radiologie, Kardiologie und Allgemeinmedizin. Durch die enge Zusammenarbeit mit den Kliniken der Caritas Gesundheit gewährleisten wir eine optimale Patientenversorgung.Hermsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Facharzt: Fachärztin für Orthopädie und Unfallchirurgie . Gemeinsam mit dem Team erweitern Sie das Behandlungsangebot der Praxis in Abstimmung mit dem Leistungsspektrum der Kliniken der Caritas Gesundheit und bringen dabei Ihre individuellen Fachkenntnisse und Spezialisierungen gezielt ein.Sie versorgen unsere Patient:innen eigenständig und verantworten die vollständige Dokumentation sowie die Abrechnung der erbrachten Leistungen.Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung in Orthopädie und Unfallchirurgie und bringen idealerweise Erfahrung in der ambulanten Patientenbetreuung und konservativen Orthopädie mit.Vor allem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team , finden nachhaltige Lösungen und schauen gerne über den Tellerrand.Gestaltungsspielraum: Zusammen mit Ihnen entwickeln wir unsere Orthopädie und Unfallchirurgie weiter und halten stets Ausschau nach neuen Behandlungstechniken .Interdisziplinarität: Wir fördern die Zusammenarbeit sowohl zu den Kliniken der Caritas Gesundheit als auch innerhalb des Praxisnetzwerkes mit den Fachbereichen in der Chirurgie, Gynäkologie, Allgemeinen Inneren Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie, Radiologie sowie allen, die noch hinzukommen.Work-Life-Balance und Familie: Ob Zeit für Ihre Liebsten , Freunde oder Ihr Hobby , bei uns erhalten Sie zuverlässige Dienstpläne , die auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind und weit im Voraus geplant werden. Ihre Dienstzeiten sind planbar und flexibel von Montag bis Freitag .Fort- und Weiterbildung: Wir legen höchsten Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Nutzen Sie unsere Corporate Benefits: Zahlreiche Rabatte und attraktive Angebote von bekannten Marken, Online-Shops und Filialen warten auf Sie.Wir leben unsere Philosophie der Menschlichkeit durch Teamgeist, flache Hierarchien, Eigeninitiative sowie zielorientiertes Handeln. Schicken Sie einfach Ihre Bewerbung (Lebenslauf reicht) an jobs@caritas-gesundheit.Caritas-MVZ Berlin GmbH jobs@caritas-gesundheit.Gemeinsam mit dem Team erweitern Sie das Behandlungsangebot der Praxis in Abstimmung mit dem Leistungsspektrum der Kliniken der Caritas Gesundheit und bringen dabei Ihre individuellen Fachkenntnisse und Spezialisierungen gezielt ein. Sie versorgen unsere Patient:innen eigenständig und verantworten die vollständige Dokumentation sowie die Abrechnung der erbrachten Leistungen. Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung in Orthopädie und Unfallchirurgie und bringen idealerweise Erfahrung in der ambulanten Patientenbetreuung und konservativen Orthopädie mit. Vor allem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team , finden nachhaltige Lösungen und schauen gerne über den Tellerrand.Paedagogische fachkraft, fachkraft pflege
Jobbeschreibung
PÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE (M/W/D) FÜR DEN KINDER- UND JUGENDBEREICHGenauso vielfältig wie die Menschen, die hier leben, sind unsere Tätigkeitsfelder: Pädagogisch und therapeutisch ausgerichtete Wohn-, Fach-, Werkstatt- und Förderbereiche, Verwaltung, Hauswirtschaft, Haustechnik und Küche sowie freiwillige soziale Dienste. in Voll- oder Teilzeit, für jetzt und später In unserem Kinder- und Jugendbereich leben derzeit 16 Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in zwei Wohngruppen. Zeitnah planen wir die Eröffnung einer weiteren Wohngruppe. Wenn Sie Freude an der Unterstützung, Betreuung und Förderung von Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit Assistenzbedarf haben, dann freuen wir uns, wenn Sie mit uns Kontakt aufnehmen.Betreuung unserer jungen BewohnerInnen im Alltag der Wohngruppe im variablen Mehrschichtsystem Pflege und gemeinschaftliche Ausgestaltung kultureller Lebensinhalte wie der Jahresfeste Kollegiale Zusammenarbeit im Team und Kooperation mit dem Fachdienst des Kinder- und Jugendbereichs Erstellen von Entwicklungsberichten und Berichten der Individuellen Lebensgeschichte, Planung von Fördermaßnahmen und DokumentationSie haben eine staatlich anerkannte und erfolgreich abgeschlossene soziale Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der oben genannten Ausrichtungen Sie sind offen für eine anthroposophisch orientierte, ganzheitliche Pädagogik und das dazugehörige Welt- und Menschenbild Sie haben Freude und Begeisterung an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen und idealerweise schon Erfahrung in diesem Bereich gesammelt Einen abwechslungsreichen, sinnstiftenden und verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungspotenzial in kreativer, freudiger Atmosphäre Eine unbefristete Arbeitsstelle in einem multiprofessionellen, engagierten Team und in einem besonderen und anthroposophisch orientierten Betrieb Attraktives Angebot an internen und externen Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten Bezahlung in Anlehnung an den TVöD Zahlung einer betrieblichen Altersvorsorge und zusätzlichen Krankenversicherung nach erfolgreichem Durchlaufen der Probezeit Vergünstigtes Mittagessen in Demeter-Qualität, Kaffee und Wasser kostenfrei Betreuung unserer jungen BewohnerInnen im Alltag der Wohngruppe im variablen Mehrschichtsystem Pflege und gemeinschaftliche Ausgestaltung kultureller Lebensinhalte wie der Jahresfeste Kollegiale Zusammenarbeit im Team und Kooperation mit dem Fachdienst des Kinder- und Jugendbereichs Erstellen von Entwicklungsberichten und Berichten der Individuellen Lebensgeschichte, Planung von Fördermaßnahmen und Dokumentation Sie haben eine staatlich anerkannte und erfolgreich abgeschlossene soziale Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der oben genannten Ausrichtungen Sie sind offen für eine anthroposophisch orientierte, ganzheitliche Pädagogik und das dazugehörige Welt- und Menschenbild Sie haben Freude und Begeisterung an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen und idealerweise schon Erfahrung in diesem Bereich gesammeltSachbearbeitung (m/w/d) – Remote möglich
Jobbeschreibung
Jetzt Karrierechancen Sachbearbeitung allgemeiner Rechtsangelegenheiten (m/w/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Wirtschaft, Verwaltung, RechtEinsatzort: Coesfeld Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 04.03.Werden Sie Teil unseres Teams als Sachbearbeitung allgemeiner Rechtsangelegenheiten (m/w/d). Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Münsterland, für den Dienstort Coesfeld eine/n Sachbearbeitung allgemeiner Rechtsangelegenheiten (m/w/d). Sachbearbeitung von schwierigen Verwaltungsaufgaben des Sachgebietes[nbsp]Anbau, Sondernutzung, Recht; abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in, abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im nichttechnischen Verwaltungsdienst Es können sich auch Fachwirte/Fachwirtinnen mit dem Schwerpunkt Recht, Wirtschaft oder Handel gem. Kollegialität und Sinnhaftigkeit Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenDer Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Werden Sie Teil unseres Teams als Sachbearbeitung allgemeiner Rechtsangelegenheiten (m/w/d). Sachbearbeitung von schwierigen Verwaltungsaufgaben des Sachgebietes[nbsp]Anbau, Sondernutzung, Recht; Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in, abgeschlossenes Studium der Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaften (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im nichttechnischen Verwaltungsdienst Es können sich auch Fachwirte/Fachwirtinnen mit dem Schwerpunkt Recht, Wirtschaft oder Handel gem.Labormitarbeiter Mikrobiologie Teilzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Besamungsunion Schwein (BuS) ist eine Organisation von German Genetic/SZV, deren Ziel es ist, Ferkelanbietern Schweinesperma höchster Qualität anzubieten. Zur Verstärkung unseres Teams in 88518 Herbertingen, Ölkofer Strasse 33 , suchen wir ab sofortin Teilzeit (ab 50 %) oder Vollzeit An 3-5 Tagen/Woche in den frühen MorgenstundenGerne sind Sie Quer- oder Berufseinsteiger Sie haben privat keinen Kontakt zu SchweinenEin attraktives Arbeiten mit attraktiver Bezahlung (Urlaubs-/Weihnachtsgeld, betriebl. AV, freie Getränke, JobRad und weitere Sozialleistungen) in einem modernen, innovativen Unternehmen Sorgfältige Einarbeitung Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen WeiterentwicklungFrau Anita Baisch, baisch@german-genetic.Frau Gabi Bullan unter der Rufnummer +49 171 9938913German Geneticgerman-genetic.Der Schweinezuchtverband Baden-Württemberg e. V. - SZV - dient der Zusammenfassung und Förderung aller Bestrebungen, die auf die Verbesserung der Schweinezucht, die Verwertung ihrer Erzeugnisse und damit die Steigerung der Ertragsfähigkeit der Schweinehaltung des Landes gerichtet sind. 999Z FULL_TIME Gerne sind Sie Quer- oder Berufseinsteiger Sie haben privat keinen Kontakt zu SchweinenSystem architekt, system ingenieur
Jobbeschreibung
Mehr Berufung als Beruf: Dein IT-Job bei der DW.März 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Systems Engineer (w/m/d) für Broadcastsysteme auf der Basis eines auf drei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnisses. Der Bereich „Media Production Systems“ ist verantwortlich für den sicheren und stabilen Betrieb einer Vielzahl von IT-Produktionssystemen im Studio, in der Postproduktion, bei linearer Programmausstrahlung sowie für das Transcoding. Du bist an der aktiven Gestaltung von technischen Workflows sowie Konzeption, Installation und Konfiguration der IT-Produktionssysteme beteiligt und sorgst somit dafür, dass unsere multimedialen Inhalte in 32 Sprachen wöchentlich fast 300 Millionen Menschen weltweit erreichen können. Als unabhängiges, internationales Medienunternehmen aus Deutschland informieren wir Menschen weltweit, damit sie sich frei entscheiden können. Administration, Wartung und Fehlerbehebung von IT-Broadcastsystemen wie z.B. Postproduktionssystemen, Studioautomationssystemen und Transcodingsystemen Programmierung von Skripten und Software zur Durchführung automatisierter IT-Workflows Zusammenarbeit mit Projekt- und Entwicklungsteams zur Integration neuer Technologien und Lösungen abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) der Medientechnik, (Medien-)Informatik o.ä. bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung nebst langjähriger Berufserfahrung oder eine durch langjährige, einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare adäquate Qualifikation grundlegende Programmierkenntnisse / Skriptsprachen (z.B. JavaScript, Python, PowerShell) Kenntnisse professioneller IT-Technik im Broadcastumfeld gute (B2) Deutsch- und Englischkenntnisseflexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeoffice umfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten attraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungen Als Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Deine Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Deiner Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Deiner sexuellen Orientierung, Deines Geschlechts oder Deines Alters. Heiner Duchow People Deutsche WelleDeutsche Welle Administration, Wartung und Fehlerbehebung von IT-Broadcastsystemen wie z.B. Postproduktionssystemen, Studioautomationssystemen und Transcodingsystemen Programmierung von Skripten und Software zur Durchführung automatisierter IT-Workflows Zusammenarbeit mit Projekt- und Entwicklungsteams zur Integration neuer Technologien und Lösungen Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) der Medientechnik, (Medien-)Informatik o.ä. bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung nebst langjähriger Berufserfahrung oder eine durch langjährige, einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare adäquate Qualifikation Grundlegende Programmierkenntnisse / Skriptsprachen (z.B. JavaScript, Python, PowerShell) Kenntnisse professioneller IT-Technik im Broadcastumfeld Gute (B2) Deutsch- und EnglischkenntnisseWir suchen Unterstützung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort (unbefristet, Teilzeit/Vollzeit) in Berlin einen:mobiles Arbeiten flexible Arbeitszeiten gute Entwicklungsmöglichkeiten Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13 BBesO BDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro) Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro) Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Work-Life-Balance Das Referat Z 5 verantwortet als Kopf der Informationssicherheit der BDBOS alle übergreifenden Themen des Informationssicherheitsmanagements im Digitalfunk, bei den Netzen des Bundes und der Haus‑IT.Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung: Fehlt Ihnen der Abschluss? Das Referat Z 5 verantwortet als Kopf der Informationssicherheit der BDBOS alle übergreifenden Themen des Informationssicherheitsmanagements im Digitalfunk, bei den Netzen des Bundes und der Haus-IT. Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung: Fehlt Ihnen der Abschluss?Wir suchen ab sofort Mitarbeiter in Teilzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe. Für unser Gebrauchtwarenkaufhaus âKlawotteâ in Unterschleißheim suchen wir ab sofort eine/n organisatorische/n als Krankheitsvertretung befristet bis 31. Entgeltgruppe E5 TV AWO Bayern In Teilzeit 15 Stunden / Woche (Dienstag und Donnerstag) oder nach Absprache auf 520 â¬Basis.Unterstützung der Leitung Koordinierung, Anleitung und Begleitung des Teams von ehrenamtlich Engagiertendie Erfahrung in einem sozialen Projekt als Treffpunkt für die unterschiedlichsten Bevölkerungsgruppen mitbringt. Ein Ehrenamt in einer Einrichtung dieser Art bzw. ein engagiertes Team von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen eine fundierte Einarbeitung ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung 30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. martin@awo-kvmucl.Koordinierung, Anleitung und Begleitung des Teams von ehrenamtlich die Erfahrung in einem sozialen Projekt als Treffpunkt für die Ein Ehrenamt in einer Einrichtung dieser Art bzw.Sachbearbeiter(in) Homeoffice! (M/W/D)
Jobbeschreibung
Finanzwesen KindertagesstättenDie Evangelische Regionalverwaltung Heidenheim berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden im Kirchenbezirk Heidenheim in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Heidenheim am Standort Giengen an der Brenz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen Kindertagesstätten mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %. Betreuung des Finanzwesens für 5 Kindertagesstätten, u. a. Erstellung des Teilhaushaltsplans und Buchungswesen Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Bereitschaft zur Teamarbeit und hohe Zahlenaffinität Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, hohe Kommunikationsfähigkeit und Servicedenken Kenntnisse der Haushaltsordnung und anderer kirchlicher Rechtsnormen zum Kassen- und Rechnungswesen sowie erste Berufserfahrung im Finanzwesen wären von Vorteil Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet.Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Betreuung des Finanzwesens für 5 Kindertagesstätten, u. a. Erstellung des Teilhaushaltsplans und Buchungswesen Abgeschlossene 3-jährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Bereitschaft zur Teamarbeit und hohe Zahlenaffinität Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen, hohe Kommunikationsfähigkeit und Servicedenken Kenntnisse der Haushaltsordnung und anderer kirchlicher Rechtsnormen zum Kassen- und Rechnungswesen sowie erste Berufserfahrung im Finanzwesen wären von VorteilDie Autobahn GmbH des Bundes: Bauingenieur Als Geschäftsbereichsleiter – Straßenbau (M/W/D)
Jobbeschreibung
Bauingenieur als Geschäftsbereichsleitung Bau und Erhaltung (w/m/d)Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Bau und Erhaltung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Geschäftsbereichsleitung Bau und Erhaltung (w/m/d)Bei dieser interessanten beruflichen Herausforderung übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung sowie Verantwortung für die strategische Steuerung des Geschäftsbereichs Bau und Erhaltung Auch das Steuern des Bau- und Erhaltungsprogramms sowie der Bauwerksüberwachung und -prüfung gehören zu Ihren Aufgaben Außerdem obliegt Ihnen die Genehmigung und Steuerung von Vertragsabschlüssen und -abwicklungen mit Baufirmen, Ingenieurbüros und Dritten Abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Umfangreiches Wissen im Straßen-, Bau-, Straßenverkehrs-, Vertrags-, Haushalts-, Naturschutz- und UmweltrechtTiefgreifendes technisches Wissen einschließlich zum Straßenbau und IngenieurbauwerkenMit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft beiSicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 15 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bis einschließlich 28.Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Bei dieser interessanten beruflichen Herausforderung übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung sowie Verantwortung für die strategische Steuerung des Geschäftsbereichs Bau und Erhaltung Auch das Steuern des Bau- und Erhaltungsprogramms sowie der Bauwerksüberwachung und -prüfung gehören zu Ihren Aufgaben Außerdem obliegt Ihnen die Genehmigung und Steuerung von Vertragsabschlüssen und -abwicklungen mit Baufirmen, Ingenieurbüros und Dritten Abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium mit Schwerpunkt Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Umfangreiches Wissen im Straßen-, Bau-, Straßenverkehrs-, Vertrags-, Haushalts-, Naturschutz- und Umweltrecht Tiefgreifendes technisches Wissen einschließlich zum Straßenbau und Ingenieurbauwerken Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft beiKita-Leitung (m/w/d) in Kinderkrippe
Jobbeschreibung
Der Diakonieverband Nördlicher Schwarzwald ist Träger von Beratungsdiensten, Gemeinwesensprojekten, 9 Kindertagesstätten und einem Hort im Landkreis Calw und im westlichen Enzkreis. Kindertagesstätte, Blumhardtstr. Leitung der Kindertagesstätte 100% (m/w/d)Fachliche und organisatorische Leitung unserer 3-gruppigen KiTa Konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit anerkannte Erzieher/in (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. Kindheitspädagogik Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis und eine angemessene Vergütung nach der kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD) Vielfältiges Angebot an Fort- und WeiterbildungenLandeskirche oder in einer anderen Kirche der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK). Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.2025, bevorzugt in elektronischer Form, an den Diakonieverband Nördlicher Schwarzwald, Hohe Str. 8, 72202 Nagold, Abteilungsleitung Kindertagesstätten Frau Angelika Seyfried , a.seyfried@diakonie-nsw.d e Tel. Fachliche und organisatorische Leitung unserer 3-gruppigen KiTa Konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit anerkannte Erzieher/in (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. KindheitspädagogikExpert Service Communication (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mit rund 2500 Mitarbeitenden, in den Bereichen Management, IT, Technik sowie Aus- und Weiterbildung - erfrischend gelegen inmitten eines großen, grünen Campus. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig. Unterstützen Sie unser 12-köpfiges Team in Vollzeit in der Abteilung Managementdienste im Bereich Unterstützungsdienste Betrieb als Verantworten und Sicherstellen der Interoperabilität der technischen Systeme der Flugsicherung in den Bereichen: Air Traffic Service, Kommunikation, Navigation und Surveillance Prüfung und Pflege der vollständigen Dokumentation bzgl. Umsetzen von Regelungen der Aufsichtsbehörde und Überwachen der Einhaltung dieser Auflagen (z. B. durch Unterstützung bei Auditierungen) sowie das Koordinieren des Regulierungs- und Compliance-Management Kenntnisse im Bereich des Anforderungs- und Produktmanagement sind wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office und Datenbanken Offene, konstruktive und verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie souveräne Kommunikation in interdisziplinären Teams und auf internationalem Level Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100 % dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg Bis zu 50 % Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen Betriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten u. v. m.Verantworten und Sicherstellen der Interoperabilität der technischen Systeme der Flugsicherung in den Bereichen: Air Traffic Service, Kommunikation, Navigation und Surveillance Prüfung und Pflege der vollständigen Dokumentation bzgl. Umsetzen von Regelungen der Aufsichtsbehörde und Überwachen der Einhaltung dieser Auflagen (z. B. durch Unterstützung bei Auditierungen) sowie das Koordinieren des Regulierungs- und Compliance-Management Kenntnisse im Bereich des Anforderungs- und Produktmanagement sind wünschenswert Sicherer Umgang mit MS Office und Datenbanken Offene, konstruktive und verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie souveräne Kommunikation in interdisziplinären Teams und auf internationalem LevelVermessungstechniker/in (m/w/d) in Vollzeit (Vermessungstechniker/in – Vermessung)
Jobbeschreibung
unbefristete VollzeitstellenBes Gr. A 9 / EG 9a TVöDDer Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beim Landratsamt Tübingen suchen wir für unsere Abteilung Vermessung und Flurneuordnung mehrereim Bereich Vermessung insbesondere mit den Aufgaben: Planung, Durchführung und Ausarbeitung von Katastervermessungen und Grenzfeststellungen Beteiligung und Mitarbeit bei ingenieurtechnischen Vermessungen und Auswertungen u.a. eine abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker*in Kenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B mit Fahrpraxismehrere unbefristete Vollzeitstellen in Bes Gr. A 9 / EG 9a TVöD bei Vorliegen der beamtenrechtlichen und persönlichen Voraussetzungenein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiteneinen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender UnternehmenskulturZuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagementssehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, insbesondere flexible ArbeitszeitmodelleSchwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Online-Portal bis spätestens 28.Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von dem Abteilungsleiter Vermessung, Herrn Hans-Joachim Wank, Im Bereich Vermessung insbesondere mit den Aufgaben: Planung, Durchführung und Ausarbeitung von Katastervermessungen und Grenzfeststellungen Beteiligung und Mitarbeit bei ingenieurtechnischen Vermessungen und Auswertungen u.a. Eine abgeschlossene Ausbildung zum Vermessungstechniker*in Kenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B mit FahrpraxisGeschäftsführer (m/w/d) in TZ
Jobbeschreibung
Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | UnbefristetLeitung Fachbereich Architecture & Frameworks (m/w/d)Der Fachbereich Architecture & Framework ist für den Geschäftsbereich IT verantwortlich und betreut die Themen IT-Architektur, Künstliche Intelligenz, IT-Frameworks für das Kerngeschäft, die Weiterentwicklung der Querschnittssysteme, das Input-Management-System sowie Datenbanken. Betriebliche Altersvorsorge30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.Flexible ArbeitszeitenAnteilig Home-OfficeDie IT-Architektur entlang der Strategie vorausschauend verantwortlich gestalten und die IT-Strategie mitentwickeln Die Frameworks für unser Kernsystem TKeasy, unsere Prozess-Engine, Datenbanken sowie TKeasy-Basissysteme, Querschnittssysteme und das Input Management zukunftsorientiert weiterentwickelnBegeisternde Führungspersönlichkeit, die überzeugend, eigeninitiativ und motivierend Teams leitet und zu Ergebnissen führt Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 21.Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. facebook.Die IT-Architektur entlang der Strategie vorausschauend verantwortlich gestalten und die IT-Strategie mitentwickeln Die Frameworks für unser Kernsystem TKeasy, unsere Prozess-Engine, Datenbanken sowie TKeasy-Basissysteme, Querschnittssysteme und das Input Management zukunftsorientiert weiterentwickeln Begeisternde Führungspersönlichkeit, die überzeugend, eigeninitiativ und motivierend Teams leitet und zu Ergebnissen führtKreditsachbearbeiter (m/w/d) Teilzeit
Jobbeschreibung
Kreditsachbearbeiter im Marktbereich Private Banking oder Firmenkunden (m/w/d)in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist - eben „nah bei de‘ Leut‘“. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte , Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.Mit Ihrer Unterstützung erstellen wir im Marktbereich entscheidungsreife Kreditanträge im Neu- und Bestandsgeschäft und treffen im Marktbereich fallabschließende Kreditentscheidungen .Ob digitale Aktenführung, Archiv-Uploads oder Datenpflege - nach Ihrer Einarbeitung in die entsprechenden EDV-Tools gehen Ihnen diese Aufgaben ebenfalls leicht von der Hand.Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Bankkaufmann/-frau , Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen , oder vergleichbarRoutine in MS Office und gerne in bankspezifischen IT-ToolsFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage UrlaubEin eigener Reinigungsservice im Haus Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-RabatteTaunus Sparkasse Ob digitale Aktenführung, Archiv-Uploads oder Datenpflege - nach Ihrer Einarbeitung in die entsprechenden EDV-Tools gehen Ihnen diese Aufgaben ebenfalls leicht von der Hand. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Bankkaufmann/-frau , Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen , oder vergleichbar Routine in MS Office und gerne in bankspezifischen IT-ToolsAllgemeiner Justizvollzugsdienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Land Hessen ist der größte Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes in unserem Bundesland. Als Allgemeiner Justizvollzugsdienst bringen Sie die ca. 4300 Gefangenen des Landes sicher unter und tragen dazu bei, Sie zu befähigen, nach ihrer Strafverbüßung ein Leben ohne Straftaten zu führen. Sie sind die erste Ansprechperson für die Gefangenen, sie ordnen und gestalten deren Tagesablauf, Sie vermitteln den Gefangenen den Wert eigener Arbeit, aber auch Grenzen und Regeln, deren Einhaltung Sie überwachen. Um in kritischen Situationen einen kühlen Kopf bewahren zu können, werden unsere Vollzugsbeamtinnen und -beamten in Selbstverteidigung und Deeskalation trainiert.Ausführliche Informationen finden Sie unter:
Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit, die eines EU Mitgliedsstaates oder eines anderen Staates, mit dem ein Assoziierungsabkommen besteht. Sie sind nicht mit Gesetzesverstößen aktenkundig geworden und treten für die Werte des Grundgesetzes und der hessischen Verfassung ein. Ihre wirtschaftlichen Verhältnisse sind geordnet. Sie sind mindestens 18 und höchstens 40 Jahre alt. Sie besitzen einen mittleren Schulabschluss oder einen Hauptschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung. Sie sind vollzugsdiensttauglich nach Polizeidienstvorschrift 300 (Medizinische Eignung). Sie stellen sich zusätzlich zu dem üblichen Auswahlverfahren einem Test, in dem Sie ihre körperliche Fitness nachweisen.
Nähere Informationen zum Auswahlverfahren finden Sie unter:
Leiter Auftrags- und Projektabwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mit rund 300 Mitarbeitenden und einer über 50-jährigen Geschichte nimmt Seezeit, wirtschaftlich geführt, die sozialen Belange von über 26.Die Anstalt öffentlichen Rechts ist mit dem Recht auf Selbstverwaltung ausgestattet und verfolgt gemäß seinem gesetzlichen Auftrag ausschließlich gemeinnützige Zwecke. Der sozial engagierte Dienstleister arbeitet eng mit sechs angeschlossenen Hochschulen an vier Standorten zusammen: Universität Konstanz, Hochschule Konstanz Technik, Wirtschaft und Gestaltung (HTWG), Ravensburg Weingarten University of Applied Sciences (RWU), Duale Hochschule Baden-Württemberg Ravensburg (DHBW Ravensburg), Pädagogische Hochschule Weingarten und Zeppelin Universität Friedrichshafen. Das breite Leistungsportfolio von Seezeit bezieht sich auf Essen, Wohnen, Geld, Kinder, Beratung und Kulturförderung rund ums Studium mit dem studentischen Wohnen und Facility Management (17 Wohnanlagen), mit der Hochschulgastronomie (5 Mensen, diverse Cafés, Cafeterien und Strandbar), mit der Kinderbetreuung (Einrichtungen für rund 90 Kinder), der Studienfinanzierung (BAFÖG-Amt), Sozialberatung, der psychotherapeutischen Beratung sowie diversen kulturellen und sozialen Angeboten. Dabei gilt es, auch zukünftig als Innovator und Partner der Hochschulen und Studierenden den sozialen Auftrag gleichermaßen mit Wirtschaftlichkeit und Umweltfreundlichkeit nachhaltig zu verbinden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist folgende Schlüsselposition für eine Amtszeit von sechs Jahren mit der Möglichkeit zur Verlängerung qualifiziert und nachhaltig zu besetzen: Sozialwirtschaft, öffentliches Unternehmen, Süddeutschland, Universität, Hochschule, Hochschul-Gastronomie, Catering, Baumanagement, Facility Management, Projektmanagement, Gremienmanagement, Bildung, Kommunalwirtschaft - Sie tragen die vollständige Ergebnisverantwortung für alle Geschäftsfelder der Seezeit und sorgen für deren operative und strategische Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit dem Verwaltungsrat. Sie stellen qualitativ hochwertige, termintreue, zuverlässige Serviceleistungen sicher unter Maßgabe des öffentlichen, sozial geprägten Auftrags und zugleich des optimalen Ressourceneinsatzes sowie der Erfüllung rechtlicher Vorgaben. Sie betreiben aktives Stakeholder-, Schnittstellen- und Dienstleistungsmanagement, Beziehungs- und Netzwerkpflege in der Hochschullandschaft und zu anderen Studierendenwerken, in den relevanten Kommunen und zur regionalen Wirtschaft. Sie sorgen für den Ausbau und die stetige Pflege aktiver Geschäftsbeziehungen zu Gesprächspartnern und Zielkontakten (wie Politik, Stiftern, Wirtschaftsprüfung, Behörden, Medien usw.). Sie präsentieren das Studierendenwerk auf allen hierarchischen Ebenen nach innen und außen, pflegen einen offenen und kommunikativen Diskurs mit den Studierenden, den Hochschulen und weiteren relevanten Zielgruppen. Sie sind verantwortlich für Planungs-, Controlling- und Steuerungsprozesse, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Bilanz- und Liquiditätsüberwachung, für die Sicherstellung eines leistungsfähigen Berichtswesens und einer optimalen Management-/Eigentümerinformation. Ein vertrauensvolles Verhältnis zu den Studierenden, Hochschulen, Kommunen und Ministerien ist Ihnen wichtig. Sie fördern eine auf Eigeninitiative, Innovation, Serviceorientierung und Partizipation ausgerichtete Unternehmenskultur durch einen offenen und kommunikativen Managementstil. Sie blicken zurück auf eine profunde mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in herausgehobenen kaufmännisch-sozialen Aufgabenstellungen von hochschulnahen oder öffentlichen Dienstleistungsgesellschaften, aus Sozial- und Gesundheitseinrichtungen, aus kirchlichen, genossenschaftlichen Servicegesellschaften, aus Wohnungsbau- oder Facility Management-Unternehmen. Ihr Denken und Ihr Handeln sind unternehmerisch, sozial und umweltfreundlich geprägt. Sie besitzen eine hohe strategisch-konzeptionelle Kompetenz, verfügen über nachweisliche Erfahrung in der Optimierung und der Entwicklung von Strukturen, Prozessen, Standards in den hier relevanten Bereichen sowie ein sehr gutes kaufmännisches Know-how. Sie besitzen ausgeprägtes Verhandlungs- und diplomatisches Geschick sowie eine klare, verbindliche, wertschätzende Kommunikation auf allen Ebenen intern und extern. Sie sind versiert im Konfliktmanagement, erzielen Akzeptanz bei Gesprächspartner:innen via Persönlichkeit und Know-how, agieren im hohen Maße dienstleistungs- und wirtschaftlichkeitsorientiert. Sie fördern die kooperative, effiziente Zusammenarbeit und ein kollegiales, vertrauensvolles Miteinander innerhalb und außerhalb der eigenen Organisation. Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Die Möglichkeit sich an exponierter Stelle für studentische und soziale Themen mit großem Gestaltungsraum einzusetzen. Ein diverses und internationales Umfeld sowie eine familienfreundliche, abwechslungsreiche Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen werden im Rahmen der rechtlichen Vorgaben (gleiche Eignung, Befähigung und fachliche Leistung) vorrangig berücksichtigt. de , Selaestus Personal Management GmbH, Frau Dr. Der weitere Recruiting-Prozess sieht wie folgt aus: Nach Eingang Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie zeitnah per E-Mail eine Eingangsbestätigung. Selaestus Personal Management gehört zu den Top Personalberatungen in Deutschland. Hinweis zum Datenschutz: Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine durch Selaestus Personal Management GmbH ausgeschriebene Vakanz übermitteln Sie personenbezogene Daten. Sie tragen die vollständige Ergebnisverantwortung für alle Geschäftsfelder der Seezeit und sorgen für deren operative und strategische Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit dem Verwaltungsrat. Sie stellen qualitativ hochwertige, termintreue, zuverlässige Serviceleistungen sicher unter Maßgabe des öffentlichen, sozial geprägten Auftrags und zugleich des optimalen Ressourceneinsatzes sowie der Erfüllung rechtlicher Vorgaben. Sie betreiben aktives Stakeholder-, Schnittstellen- und Dienstleistungsmanagement, Beziehungs- und Netzwerkpflege in der Hochschullandschaft und zu anderen Studierendenwerken, in den relevanten Kommunen und zur regionalen Wirtschaft. Sie sorgen für den Ausbau und die stetige Pflege aktiver Geschäftsbeziehungen zu Gesprächspartnern und Zielkontakten (wie Politik, Stiftern, Wirtschaftsprüfung, Behörden, Medien usw.). Sie präsentieren das Studierendenwerk auf allen hierarchischen Ebenen nach innen und außen, pflegen einen offenen und kommunikativen Diskurs mit den Studierenden, den Hochschulen und weiteren relevanten Zielgruppen. Sie sind verantwortlich für Planungs-, Controlling- und Steuerungsprozesse, Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Bilanz- und Liquiditätsüberwachung, für die Sicherstellung eines leistungsfähigen Berichtswesens und einer optimalen Management-/Eigentümerinformation. Ein vertrauensvolles Verhältnis zu den Studierenden, Hochschulen, Kommunen und Ministerien ist Ihnen wichtig. Sie fördern eine auf Eigeninitiative, Innovation, Serviceorientierung und Partizipation ausgerichtete Unternehmenskultur durch einen offenen und kommunikativen Managementstil. Sie blicken zurück auf eine profunde mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in herausgehobenen kaufmännisch-sozialen Aufgabenstellungen von hochschulnahen oder öffentlichen Dienstleistungsgesellschaften, aus Sozial- und Gesundheitseinrichtungen, aus kirchlichen, genossenschaftlichen Servicegesellschaften, aus Wohnungsbau- oder Facility Management-Unternehmen. Ihr Denken und Ihr Handeln sind unternehmerisch, sozial und umweltfreundlich geprägt. Sie besitzen eine hohe strategisch-konzeptionelle Kompetenz, verfügen über nachweisliche Erfahrung in der Optimierung und der Entwicklung von Strukturen, Prozessen, Standards in den hier relevanten Bereichen sowie ein sehr gutes kaufmännisches Know-how. Sie besitzen ausgeprägtes Verhandlungs- und diplomatisches Geschick sowie eine klare, verbindliche, wertschätzende Kommunikation auf allen Ebenen intern und extern. Sie sind versiert im Konfliktmanagement, erzielen Akzeptanz bei Gesprächspartner:innen via Persönlichkeit und Know-how, agieren im hohen Maße dienstleistungs- und wirtschaftlichkeitsorientiert. Sie fördern die kooperative, effiziente Zusammenarbeit und ein kollegiales, vertrauensvolles Miteinander innerhalb und außerhalb der eigenen Organisation. Sie besitzen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Schutzkraft – sofort m/w/d
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank. Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), befristet (zunächst auf 2 Jahre) ab sofort Sie beantworten als erste Ansprechperson Anfragen im Empfangs- und Pförtnerdienst, führen Kontrollgänge durch und überwachen und bedienen technische Kontroll- und Überwachungsanlagen. Zudem übernehmen Sie neben der Ausgabe und Rücknahme von Schlüsseln und der Dokumentation von Vorkommnissen weitere Aufgaben wie z. B. die Ausgabe von Besucherausweisen. Sie sind eine freundliche, teamfähige sowie absolut zuverlässige und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit technischem Verständnis und PC-Kenntnissen. Sie treten sicher und verbindlich auf und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift. Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 4, zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, zielgerichtete Einarbeitung Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe 4, zusätzliche Altersvorsorge, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, zielgerichtete Einarbeitung New Work Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, kostenlose Parkplätze, betriebliches Gesundheitsmanagement 2025 mit der Stellen-ID 2025_0106_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Zudem übernehmen Sie neben der Ausgabe und Rücknahme von Schlüsseln und der Dokumentation von Vorkommnissen weitere Aufgaben wie z. B. die Ausgabe von Besucherausweisen. Sie sind eine freundliche, teamfähige sowie absolut zuverlässige und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit technischem Verständnis und PC-Kenntnissen. Sie treten sicher und verbindlich auf und beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift.Sozialarbeiter – Kinder- / Jugendhilfe – Unbefristet (m/w/d) (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
Jobbeschreibung
Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. In den Werkstätten der Region Reutlingen können Menschen mit Behinderung und Menschen mit psychischer Erkrankung am Arbeitsleben teilhaben und ihre beruflichen Fähigkeiten weiterentwickeln. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Bad Urach alsIN TEIL- ODER VOLLZEIT (80-100 %) - UNBEFRISTETeine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket Sie stellen die umfassende, individuelle pädagogische und pflegerische Betreuung von Menschen mit Behinderung und psychischer Erkrankung sicher Sie fördern Menschen mit Behinderung, beraten und begleiten sie in werkstattrelevanten Angelegenheiten Sie koordinieren und begleiten unsere Klienten bei Übergängen innerhalb der Werkstatt oder auf den allgemeinen Arbeitsmarkt und unterstützen aktiv beim Bewerbermanagement Sie wirken aktiv bei der personenzentrierten und sozialraumorientierten Hilfeerbringung sowie am Hilfeplanprozess mit und kooperieren dabei mit allen beteiligten Institutionen Sie engagieren sich für die konzeptionell-inhaltliche Weiterentwicklung der Aufgaben der Sozialdienste und der Assistenz in den Werkstätten Sie übernehmen Verantwortung für bereichsübergreifende Querschnittsaufgaben und bringen Ihre Kompetenzen als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) aktiv ein Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik bzw. eine vergleichbare Ausbildung Sie haben bereits mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, insbesondere in der Arbeit mit Menschen mit einer kognitiven oder seelischen Behinderung Aufgeschlossenheit, Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit Menschen mit Behinderung zeichnen Sie aus Sie haben gute EDV-Kenntnisse (MS Office) Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung. Jens Christian Müller, Bereichsleitung Berufliche Bildung/Soziale Dienste ✆ Sie stellen die umfassende, individuelle pädagogische und pflegerische Betreuung von Menschen mit Behinderung und psychischer Erkrankung sicher Sie fördern Menschen mit Behinderung, beraten und begleiten sie in werkstattrelevanten Angelegenheiten Sie koordinieren und begleiten unsere Klienten bei Übergängen innerhalb der Werkstatt oder auf den allgemeinen Arbeitsmarkt und unterstützen aktiv beim Bewerbermanagement Sie wirken aktiv bei der personenzentrierten und sozialraumorientierten Hilfeerbringung sowie am Hilfeplanprozess mit und kooperieren dabei mit allen beteiligten Institutionen Sie engagieren sich für die konzeptionell inhaltliche Weiterentwicklung der Aufgaben der Sozialdienste und der Assistenz in den Werkstätten Sie übernehmen Verantwortung für bereichsübergreifende Querschnittsaufgaben und bringen Ihre Kompetenzen als Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) aktiv ein Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik bzw. eine vergleichbare Ausbildung Sie haben bereits mehrjährige einschlägige Berufserfahrung, insbesondere in der Arbeit mit Menschen mit einer kognitiven oder seelischen Behinderung Aufgeschlossenheit, Einfühlungsvermögen und Sensibilität im Umgang mit Menschen mit Behinderung zeichnen Sie aus Sie haben gute EDV-Kenntnisse (MS Office)Immobilienmanager, real estate property manager
Jobbeschreibung
Voll- oder Teilzeit Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für unsere Abteilung Bauwesen und Technik - Fachbereich Bauwesen/Technische Immobilienverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenin Voll- oder TeilzeitFundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Teilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. 30 + 1 Urlaubstage Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVRTechnisches Immobilienbezogenes Studium (Bachelor/Dipl/Ing) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Leiterin der Abteilung Bauwesen und Technik , Frau Katrin Klaus, unter der Telefonnummer 089/1795-1700. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Online bewerben Technisches Immobilienbezogenes Studium (Bachelor/Dipl/Ing) und Berufserfahrung in einer vergleichbaren TätigkeitTeams Abteilungsleiter Umwelt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind der kommunale Entsorger für Abfälle und Abwasser in Wiesbaden und gehören zu den technisch führenden Entsorgungsfachbetrieben in Hessen. treiben die strategische Ausrichtung, die stetige Weiterentwicklung sowie die Optimierung der Strukturen und Arbeitsabläufe der Abteilung voran ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Siedlungswasserwirtschaft bzw. Umwelt- oder Verfahrenstechnik besitzen oder Sie aufgrund Ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben die Fahrerlaubnis der Klasse B besitzeneine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt und die Stadt Wiesbaden einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen mit einer Vergütung bis zur Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA) eine flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit 30 Tage Jahresurlaub betriebliche Altersversorgung individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit FrischkücheUnser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen. Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Treiben die strategische Ausrichtung, die stetige Weiterentwicklung sowie die Optimierung der Strukturen und Arbeitsabläufe der Abteilung voran Ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Siedlungswasserwirtschaft bzw. Umwelt- oder Verfahrenstechnik besitzen oder Sie aufgrund Ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben Die Fahrerlaubnis der Klasse B besitzenStellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet
Jobbeschreibung
Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. 100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Für das Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim suchen wir ab sofort einestellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheimin Vollzeit oder Teilzeit / unbefristet Sie unterstützen bei der Planung und Koordination von Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung mitverantwortlich Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeitenden Sie unterstützen bei der Planung einer bewohnerorientierten effizienten Personaleinsatzplanung und beraten unsere Bewohner*innen und deren Angehörige Bereitschaft zur Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung wünschenswert qualifizierte Einarbeitung und zusätzlich Jahressonderzahlung im November betriebliche Altersversorgung (KZVK) Angebot zum Bike-Leasing Betriebliches Gesundheitsmanagement umfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung Für Auskünfte steht Ihnen Frau Schmitz gerne unter Tel. Sie unterstützen bei der Planung und Koordination von Arbeitsprozesse und fühlen sich auch für deren Qualitätssicherung mitverantwortlich Sie unterstützen bei der fachlichen Anleitung, Einarbeitung und Führung der Mitarbeitenden Sie unterstützen bei der Planung einer bewohnerorientierten effizienten Personaleinsatzplanung und beraten unsere Bewohner*innen und deren Angehörige Bereitschaft zur Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung wünschenswertBauhofmitarbeiter/-in (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet
Jobbeschreibung
Die Gemeinde Sonnenbühl sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine/n Stellenumfang 100 % unbefristet)nterstützung bei allen anderen anfallenden Tätigkeiten im Bauhof (Eine genaue Abgrenzung der Aufgaben bleibt vorbehalten)Bevorzugt eine abgeschlossene Berufsausbildung im Garten- und Landschaftsbau, in Frage kommen aber auch qualifizierte Bewerber mit abgeschlossener Berufsausbildung in einem anderen Bauhandwerk Sie besitzen den Führerschein der Klasse BE, Klasse CE wäre wünschenswert Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, an Sonn- und Feiertagen oder zum Winterdienst 07128 925-37 sowie die Leiterin des Hauptamtes, Frau Frank Tel. Nterstützung bei allen anderen anfallenden Tätigkeiten im Bauhof (Eine genaue Abgrenzung der Aufgaben bleibt vorbehalten) Bevorzugt eine abgeschlossene Berufsausbildung im Garten- und Landschaftsbau, in Frage kommen aber auch qualifizierte Bewerber mit abgeschlossener Berufsausbildung in einem anderen Bauhandwerk Sie besitzen den Führerschein der Klasse BE, Klasse CE wäre wünschenswert Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, an Sonn- und Feiertagen oder zum WinterdienstPersonalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Vollzeit unbefristet
Jobbeschreibung
Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus. Für unsere Geschäftsstelle in Sindelfingen suchen wir ab sofort eine:n Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit (80% - 100 %), unbefristet. Unser Personalbüro, als zentrale Personalverwaltung und -abrechnung mit monatlich rund 2.Sie bereiten die Entgeltabrechnung für einen definierten Abrechnungskreis vor Sie unterstützen bei der Optimierung und Digitalisierung der Personalprozesse. Sie wirken bei unterschiedlichen Projekten im Personalbereich mit. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Personalfachkaufmann/-frau oder eine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung, besonders in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit. Der Umgang mit den MS Office Anwendungen, insbesondere MS Excel ist für Sie selbstverständlich und Sie sind digitale Arbeitsabläufe gewohnt Eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) sowie zusätzliche Leistungen. eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung vielfältige Angebote der Mitarbeiterseelsorge und betrieblichen Gesundheitsförderung Zahlreiche Vergünstigungen und Mitarbeiter-Rabatte.Auszubildender für die Praxisintegrierte Ausbildung (PIA) zum Erzieher 2025 (M/W/D)
Jobbeschreibung
Für unsere 12 städtischen Kindertageseinrichtung suchen wir regelmäßig Auszubildende in den unterschiedlichen Bereichen Krippe, Kita sowie Hort. Die Größe unserer Häuser variiert von zwei bis neun Gruppen.Wir arbeiten eng mit den Fachschulen Marianum in Hegne und der Mettnau-Schule in Radolfzell zusammen die vorab deine Zugangsvoraussetzungen überprüfen. Um dort aufgenommen zu werden, musst du diese erfüllen und dich selbstständig bei den Fachschulen bewerben. Nach erfolgreicher Überprüfung bewirbst du dich danach bei uns. Als Arbeitgeber übernehmen wir das Schulgeld vollständig.Die 3-jährige Ausbildung findet an 2 Tagen in der Woche in einer städtischen Kita und an 3 Tagen pro Woche an einer Fachschule für Sozialpädagogik statt. In den Schulferien bist du die ganze Woche in deiner Kita.Einen tollen Einblick in die städtischen Kitas bekommst du beim Flug über und durch unsere EinrichtungenAUFGABENSCHWERPUNKT:- Umsetzung der Praxisaufgaben der kooperierenden Fachschule
- Mitwirken im pädagogischen Alltag
- Beobachtung der Kinder nach dem Infans Handlungskonzept
- Bildungsangebote und Bildungs- Erziehungspartnerschaften
WIR BIETEN:
- Sicheres und hohes Ausbildungsgehalt: im 1. Ausbildungsjahr 1.340 € im 2. Ausbildungsjahr 1.402 € im 3. Ausbildungsjahr 1.503 €
- Unbefristete Übernahme nach erfolgreichem Abschluss bei entsprechender Leistung
- 400 € Prämie nach erfolgreicher Prüfung
- Weihnachtsgeld im November - pünktlich zur Weihnachtszeit
- Mitarbeiter-Events wie Betriebsausflug, Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Wir übernehmen die Kosten für dein Jugendticket BW
- Mitarbeiter-Rabatte für Fitness-Studios, für Kantinen und Restaurants in Konstanz
WIR ERWARTEN:
- Positiver Bescheid über deine Zugangsvoraussetzungen durch die Fachschule deiner Wahl
- Nachweis über einen Schulplatz an einer Fachschule
- Freude, sich auf ein verantwortungsvolles Arbeitsfeldmit Kindern und deren Eltern einzulassen
- Verantwortungsbewusstsein, Reflexionsfähigkeit und Teamfähigkeit
- Motivation, sich intensiv in unsere Konzepte einzuarbeiten: Wir arbeiten nach dem Orientierungsplan Baden-Württemberg und dem Infans-Handlungskonzept
Java Software Developer (m/w/d) Vollzeit/ Teilzeit
Jobbeschreibung
Web- und Softwareentwickler mit Schwerpunkt Java und Angular (m/w/d)Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Sie entwickeln moderne Software in einem agilen Team. Sie implementieren und testen die Software mithilfe unseres vorhandenen Technologie-Stacks (Angular, Java, JavaScript, Spring Boot, Hibernate, Jenkins, Cypress, Docker, Jira, Bitbucket und Confluence). Sie haben ein abgeschlossenes Master- oder Bachelor-Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. Alternativ können Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen. Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Entwicklung von Web-Anwendungen mit Spring Boot, Java und JavaScript sowie Angular. Zudem bringen Sie praktische Erfahrung in SQL und relationalen Datenbanken mit. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau B2).Eine anspruchsvolle Aufgabe mit gesellschaftlichem Mehrwert in einem zukunftssicheren Arbeitsplatz. Mindestens 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum für Familie und Freizeit. Jobticket oder Parkplatz - je nach Bedarf. Eine vielseitige Gesundheitsförderung mit Sport-, Massage- und Kursangeboten. Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung. Eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug.Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Einsatzbereich: IT-Anwendungsentwicklung Beginn: ab sofort Dauer: unbefristet Sie entwickeln moderne Software in einem agilen Team. Sie implementieren und testen die Software mithilfe unseres vorhandenen Technologie-Stacks (Angular, Java, JavaScript, Spring Boot, Hibernate, Jenkins, Cypress, Docker, Jira, Bitbucket und Confluence). Sie haben ein abgeschlossenes Master- oder Bachelor-Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung. Alternativ können Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und mehrjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen. Sie verfügen über gute Kenntnisse in der Entwicklung von Web-Anwendungen mit Spring Boot, Java und JavaScript sowie Angular. Zudem bringen Sie praktische Erfahrung in SQL und relationalen Datenbanken mit. Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau B2).Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Die Universität Passau genießt durch exzellente Forschung, innovative Lehre und ein dichtes internationales Netzwerk hohe Sichtbarkeit und Ansehen. International erfolgreiche Hightech-Firmen und eine lebhafte Gründerszene, gepaart mit reicher Kultur und niederbayerischer Tradition, verleihen Stadt und Region Strahl-kraft und tragen zur hervorragenden Arbeits- und Lebensqualität bei.Am Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Internet- und Telekommunikationswirtschaft (Lehrstuhlinhaber Professor Dr. Jan Krämer) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/einesin Vollzeit (100 Prozent) für die Dauer von drei Jahren mit der Möglichkeit der Verlängerung zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach der Entgeltgruppe 13 TV-L . Engagierte Persönlichkeit mit abgeschlossenem Universitätsstudium auf Masterniveau mit sehr guten Noten in Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren wirtschaftswissen-schaftlich ausgerichteten Studiengang. Bewerbungen sind auch bereits vor Abschluss des Masterstudiums möglich. Eine vorgezogene, vorübergehende Einstellung nach Entgelt-gruppe 12 des TV-L in Teilzeit (50 Prozent) ist auch schon vor Abschluss der Masterarbeit möglich. Das Thema der Promotion können Sie nach Ihren persönlichen Interessen gestalten.Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Kenntnisse der deutschen Sprache sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Die Arbeitssprache am Lehrstuhl ist Englisch.Möglichkeit zur Promotion an einer exzellenten Universität ; in einem besonders forschungsstarken Team mit anerkannten Forschungsaktivitäten auf internationalem Spitzenniveau (siehe ).Vorherige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben nach Abschluss der Promotion verantwortungsvolle Positionen in Wissenschaft und Praxis übernommen. Ein Abschluss der Promotion innerhalb von 3 Jahren wird angestrebt.Regelmäßige Teilnahme an internationalen Konferenzen und Einbindung in ein internationales Forschungsnetzwerk sowie in den nationalen und internationalen poli-tischen Diskurs zur ökonomischen Regulierung der Digitalwirtschaft.Möglichkeit für einen Auslandsaufenthalt und Ko-Betreuung durch internationale Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler.Möglichkeit zur Mitgliedschaft im strukturierten Promotionsprogramm des interdisziplinären Graduiertenkollegs 2720 Digital Platform Ecosystems (siehe ) gefördert durch die Deutsche Forschungsgemeinschaft (DFG).Der Lehrstuhl ist an mehreren groß angelegten Forschungsprojekten mit nationalen und internationalen Partnern beteiligt und empfängt regelmäßig führende internationale Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice. Jan Krämer ( jan.kraemer@uni-passau.Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail mit aussagekräftigen Unterlagen (insbesondere Motivationsschreiben mit Nennung des angestrebten Forschungsgebiets, Lebenslauf, Schul- Universitäts- und Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse) in einer PDF-Datei an ibusiness@uni-passau.Die Universität Passau hat sich zum Ziel gesetzt, ihren Frauenanteil zu erhöhen, und fordert Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Teilzeitbeschäftigung ist möglich, sofern sich mehrere entsprechend qualifizierte Teilzeitkräfte bewerben und diese sich passend ergänzen. Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, sind auch bereits vor Abschluss des Masterstudiums möglich. TV-L in Teilzeit (50 Prozent) ist auch schon vor Abschluss der Masterarbeit möglich. der Promotion können Sie nach Ihren persönlichen Interessen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. deutschen Sprache sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich. Die Arbeitssprache am Lehrstuhl ist Englisch.Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Gesundheit
Jobbeschreibung
Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung. Mit über 80 stationären Betten zählt die Dermatologische Klinik der Ruhr-Universität Bochum zu den größten in Deutschland. Wir behandeln Patientinnen und Patienten aus dem Ruhrgebiet, deutschlandweit und international. Das Selbstverständnis unseres dermatologischen Exzellenzzentrums basiert auf patientenorientierter medizinischer Versorgung, mitreißender Lehre und leidenschaftlicher Forschungsaktivität. Medizinische Fachangestellte (m/w/d) Dermatologische Ambulanzzum frühestmöglichen Eintrittstermin in Voll- oder TeilzeitMit über 80 stationären Betten zählt die Dermatologische Klinik der Ruhr-Universität Bochum zu den größten in Deutschland. Wir behandeln Patientinnen und Patienten aus dem Ruhrgebiet, deutschlandweit und international. Das Selbstverständnis unseres dermatologischen Exzellenzzentrums basiert auf patientenorientierter medizinischer Versorgung, mitreißender Lehre und leidenschaftlicher Forschungsaktivität. Das Katholische Klinikum Bochum ist ein Krankenhausverbund der Maximalversorgung und Träger von zehn Einrichtungen. An den sechs Standorten St. Josef-Hospital, St. Elisabeth-Hospital, St. Maria-Hilf-Krankenhaus, Marien-Hospital Wattenscheid, Martin-Luther-Krankenhaus und der Klinik Blankenstein mit insgesamt 1.000 stationäre und ambulante Patienten aus der gesamten Region. In unserem Klinikverbund vereinen mehr als 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Spitzenmedizin und Forschung.Freundliches, motiviertes Team und wertschätzender, kollegialer Umgang in einem karitativen Unternehmen mit gutem Betriebsklima Zusätzliche, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung (KZVK) sowie Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss (KZVK sowie KlinikRente) Tarifliche Vergütung nach den AVR Caritas, diese beinhaltet u.a. eine Weihnachtszuwendung sowie Urlaubsgeld Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Qualifizierte und umfangreiche Einarbeitung Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf, Adventsfeier und -frühstück) Vergünstigungen bei Sport- und Fitnessangeboten in der hauseigenen RuhrSportReha sowie dem Oase Health Club BochumAbgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) bzw. Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (Outlook, Word, Excel) Wunsch zur WeiterentwicklungFrau Birgit Kranz Stockfleth / Klinik für Dermatologie, Venerologie und Allergologie kranz@klinikum-bochum.Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) bzw. Sicherer Umgang mit MS Office-Produkten (Outlook, Word, Excel) Wunsch zur WeiterentwicklungSozialpädagoge /in – Offene Jugendarbeit – Vollzeit/Teilzeit (Sozialarbeiter/in / Sozialpädagoge/-pädagogin)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für den Fachbereich Jugend, Familie und Bildung, Allgemeiner Sozialer Dienst, Sozialraum Süd und Husum Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung (Diplom/Bachelor) oder vergleichbarer Qualifikation (m/w/d) Dienstorte Tönning und HusumDer Allgemeine Soziale Dienst (ASD) ist in Nordfriesland sozialräumlich organisiert und arbeitet nach dem Grundsatz der Ressourcenorientierung; Der ASD/PKD ist bestrebt, alle Hilfen lebensweltnah und an den Bedarfen der Klientinnen und Klienten zu realisieren. Über die Arbeit im Einzelfall hinaus arbeitet der ASD/PKD fallunspezifisch, d.h. an Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung der Lebenswelt der Klientinnen und Klieneten, um so den individuellen Hilfebedarf zu reduzieren. Der ASD/PKD arbeitet im Team mit dem Freien Träger des Sozialraums zusammen. Auf Teamarbeit und Teamentwicklung wird im Kreis Nordfriesland großer Wert gelegt. Inobhutnahmen und Bereitschaftsdienst Schutz für Kinder und Jugendliche bei körperlicher, seelischer und sexueller Misshandlung Bachelor of Arts) als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation Teamfähigkeit, Erfahrung in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams gute MS-Office Kenntnisse Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzenfür den SR Süd in Tönning ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Std/W) für den SR Husum ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (24 Std/W) mit der Möglichkeit befristet bis 30.Entgelt nach Entgeltgruppe S14 TVöD-SuE sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing, EGYM-WellpassTeilzeitbeschäftigung oder vollzeitnahe Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 34 Std/W ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich. Entsprechende Wünsche bezüglich Teilzeitbeschäftigung mit Stundenumfang geben Sie bitte in Ihrem Bewerbungsschreiben an. Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang. 2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.Online-Bewerbung Inobhutnahmen und Bereitschaftsdienst Schutz für Kinder und Jugendliche bei körperlicher, seelischer und sexueller Misshandlung Bachelor of Arts) als Sozialpädagogin/Sozialpädagoge oder Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter oder vergleichbare Qualifikation Teamfähigkeit, Erfahrung in der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams Gute MS-Office Kenntnisse Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft den eigenen Pkw gegen Kostenerstattung nach BRKG einzusetzenSozialpädagog*IN in der Kinder- und Jugendhilfe
Jobbeschreibung
~ ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen ~ ein Kinderzuschlag von mehr als 100 € pro Kind ~ eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente ~ eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres ~31 Tage Urlaub im Jahr ~ die Möglichkeit, mit einem Zeitwertkonto spätere Auszeiten zu gestalten ~ ein eigenes Fortbildungsangebot von der PWS-Qualifikation bis zur Resilienzweiterbildung ~ Fahrradleasing ~ viele weitere tolle BenefitsDie o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt. Information, Beratung und Begleitung Erstellung von Gesamtplanberichten Mitwirkung am Belegungsmanagement Kontaktpflege zu Angehörigen & gesetzlichen Betreuer*innen Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzungsarbeit kommunikative, informative, kooperative, administrative, koordinierende und organisatorische Tätigkeiten Beteiligung an der Konzeptentwicklung und der Entwicklung der Ablauforganisation abgeschlossene Ausbildung und staatliche Anerkennung zum/zur Sozialpädagoge*in (B.A. / Dipl.) Berufserfahrung im Umgang mit Menschen mit psychischen Behinderungen, deren Angehörigen & gesetzlichen Betreuer*innen sowie im Umgang mit Behörden wünschenswert pädagogische, organisatorische, administrative Fähigkeiten eigenständiges und eigenverantwortliches Handeln, Flexibilität und Einfühlungsvermögen Bereitschaft zu lernen, sich beraten zu lassen und sich fortzubilden Führerschein Klasse BPflegefachkraft (w/m/d), Pädiatrie
Jobbeschreibung
Für den Pflegedienst im Marien-Hospital am Standort Wesel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft für die pädiatrischen Stationen.Unter dem Dach der pro homine gGmbH werden die Krankenhäuser Marien-Hospital in Wesel und St. Willibrord-Spital in Emmerich mit rund 700 Betten, neun Senioreneinrichtungen mit 680 Plätzen, ein Reha-Zentrum, ein MVZ an drei Standorten und zwei Dienstleistungsgesellschaften geführt. Mit rund 3.000 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten Arbeitgebern und Ausbildungsbetrieben der Region. Weitere Informationen und das Bewerberportal finden Sie unter [Website-Link gelöscht].Auf den Stationen werden Kinder in der Altersspanne von 0 bis 18 Jahren behandelt.In unserer Pädiatrie sind die Fachbereiche Diabetologie, stationäre Sozialpädiatrie, angeschlossene Notfallambulanz sowie spezielle diagnostische und therapeutische Maßnahmen aus dem pulmologischen und allergologischen Bereich vertreten. Die Schwerpunkte sind zwei Stationen zugeordnet. Der Einsatzbereich richtet sich nach der Qualifikation und den Interessen des zukünftigen Mitarbeitenden.Die Kinderklinik ist durch eine intensive interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe gekennzeichnet, deren gemeinsames Ziel die ganzheitliche Versorgung der Kinder ist. In dieser Atmosphäre werden die pädiatrischen Stationen stetig weiterentwickelt.Gemeinsam immer das Beste für das Kind und seine Familie zu erreichen, treibt uns an – ganz im Sinne des lateinischen Namens unseres kirchlichen Trägers „prohomine“ – „Für den Menschen“. Deine Aufgaben- Planung und Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
- Vorbereitung der diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Patientenbeobachtung
- Dokumentation pflegerelevanter Ereignisse und Durchführungen
- Pflegerische Aufnahme der Patienten/innen
- Zusammenarbeit im therapeutischen Team von Pflege, Ärzten, Physiotherapeuten, Psychologen und Heilpädagogen
- Elternberatung und –anleitung in der pflegerischen Versorgung der Kinder
- Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Interventionen
- Betreuung von notfallmäßigen Neuaufnahmen
- Attraktive Vergütung inkl. Weihnachtsgeld nach AVR-Caritas
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Corporate Benefits & Attraktive Versorgungs- und Versicherungsangebote
- Dienstplan-App
- Dienstradleasing mit mtl. Arbeitgeberzuschuss
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Vielseitige Sport- und Präventionsangebote
Kaufmännischer Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d)
Jobbeschreibung
Kaufmännischer Mitarbeiter IT-Support (m/w/d)KG und der S-International Schleswig-Holstein GmbH & Co. Wir sind ein leistungsstarkes engagiertes Team. Sie haben Lust auf Kunden, Mannschaftsgeist, Leistung und das maritime Lebensgefühl in unserer Region? Zur Verstärkung unserer Mannschaft am Standort Eutin suchen wir einen kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) für unseren IT-Support im Bereich IT- und Projektmanagement.Sie unterstützen neue Mitarbeitende als erste/r Ansprechpartner/in während ihres Starts bei uns im Hause Sie haben eine Berufsausbildung im IT-Bereich abgeschlossen oder verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support Sie haben eine hohe IT-Affinität und auch persönlich Spaß am Umgang mit moderner Technik Leistungsorientierte, übertarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Individuelle Personalentwicklung und Karrierechancen Innovative Unternehmenskultur Flexible Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz in der Region Moderne Benefits, z. B. Jobrad, Deutschlandticket als Jobticket Gleich geeignete schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht.Erste Fragen beantworten Ihnen gern Ihre zukünftige Personalentwicklerin Frau Daniela Denissow, unter Tel. Sie unterstützen neue Mitarbeitende als erste/r Ansprechpartner/in während ihres Starts bei uns im Hause Sie haben eine Berufsausbildung im IT-Bereich abgeschlossen oder verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im IT-Support Sie haben eine hohe IT-Affinität und auch persönlich Spaß am Umgang mit moderner TechnikSoftware Development Manager – Remote
Jobbeschreibung
Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima. Junior) Anwendungsmanagerin/ Anwendungsmanager (w/m/d) in der Personalabrechnung SAP HCMIhre künftigen Aufgaben sind in der Abteilung P des ITZBund angesiedelt, die für den fachlichen Betrieb und die Weiterentwicklung des SAP-HCM-basierten Personalverwaltungssystems (PVSplus) verantwortlich ist. Mit Hilfe von PVSplus wird u.a. die Personalabrechnung (PY) aller Beschäftigten des Bundes mit Ausnahme des Geschäftsbereichs des BMVg durchgeführt. Als (Junior) Anwendungsmanagerin/ Anwendungsmanager (w/m/d) suchen wir Sie, um die Gehaltsabrechnung mit dem PVSplus-Verfahren für den Tarifbereich weiterzuentwickeln.Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sind uns willkommen. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Anwendung von SAP HCM oder anderen Systemen der Personaladministration oder Personalabrechnung. Sie verfügen über Grundkenntnisse der Personalverwaltung oder der Personalabrechnung.Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 128 €/ 160 €. Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.Je nach Standort bieten wir Ihnen ein Jobticket zu vergünstigten Konditionen oder eine Bezuschussung des Deutschlandjobtickets an. Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden?Nachweis der Schwerbehinderung) bis zum 24.2025 über unser Online-Bewerbungssystem. Bei fachlichen Fragen zu dieser Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Frau Weidner-Ludwig (Tel. de ) oder an Frau Zibell (Tel. Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an Frau Wittig (Tel. 022899/680-8007) oder an Frau Au (Tel. Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unterDas ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen. Ihre künftigen Aufgaben sind in der Abteilung P des ITZBund angesiedelt, die für den fachlichen Betrieb und die Weiterentwicklung des SAP-HCM-basierten Personalverwaltungssystems (PVSplus) verantwortlich ist. Mit Hilfe von PVSplus wird u.a. die Personalabrechnung (PY) aller Beschäftigten des Bundes mit Ausnahme des Geschäftsbereichs des BMVg durchgeführt. Als (Junior) Anwendungsmanagerin/ Anwendungsmanager (w/m/d) suchen wir Sie, um die Gehaltsabrechnung mit dem PVSplus-Verfahren für den Tarifbereich weiterzuentwickeln. Bewerbungen von Berufsanfängerinnen und Berufsanfängern sind uns willkommen. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Anwendung von SAP HCM oder anderen Systemen der Personaladministration oder Personalabrechnung. Sie verfügen über Grundkenntnisse der Personalverwaltung oder der Personalabrechnung.Werkstudent, bachelor
Jobbeschreibung
Werkstudent:in Technische Gebäudeausrüstung (Bachelor) im Bundesbau Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bodenordnung und Hochbau Art der Anstellung: Teilzeit 50% (befristet für 12 Monate) Sie wollen als Student:in erste berufliche Erfahrungen sammeln? Sie erhalten bei uns eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 6 TV-L, das entspricht ~1.543 € bei 20 Std./Woche. Unterstützung bei Bürotätigkeiten, Terminmanagement, Terminvor- und -nachbereitung Mitwirkung und Unterstützung bei der Organisation von Fachveranstaltungen Mitwirkung und Unterstützung bei der Vorbereitung von Öffentlichkeitsarbeit, Erarbeiten von Präsentationen und anderen grafischen Formaten Unterstützung im Bereich organisatorischer Grundsatzaufgaben im Fachgebiet "Technische Gebäudeausrüstung" (TGA), z.B. Rechercheaufgaben und Aufarbeitung von fachlichen Themen für das Kollegium der TGA gute Kenntnisse in der Arbeit mit MS Office (speziell Word, Excel und PowerPoint) gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. eine Stelle in Teilzeit (max. 20 Std./Woche), befristet für 12 Monate Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr bei einer Fünftagewoche moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Jetzt online bewerben Podcast Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenLeiter Rechnungswesen / Steuern
Jobbeschreibung
Die Immobiliengesellschaft von vinzenzmurr, die BVG Verwaltung GmbH & Co. Unterstützung der laufenden Buchhaltung der Immobiliengesellschaften (im Wesentlichen Finanz- und Anlagenbuchhaltung, Umsatzsteuervoranmeldungen) Betreuung steuerlicher Themen wie beispielsweise Einkommensteuer, Umsatzsteuer, Grundsteuer, Grunderwerbsteuer, Körperschaftsteuer Vorbereitung und Unterstützung in der kurz- und langfristigen Liquiditätssteuerung sowie Mittelverwendungsplanung Erstellung und Verantwortung des monatlichen Finanz-Berichtswesens in Zusammenarbeit mit dem kaufmännischen Leiter für die Geschäftsführung Zusammenarbeit mit Banken, Steuerberatern, Rechtsanwälten und internen Abteilungen Prozessoptimierung und Digitalisierung vorantreiben Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Umgang mit dem ERP-System (z.B. Sichere Anstellung von MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel Leistungsgerechte Vergütung Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kindergartenzuschuss Moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung im Münchner Süden Mitarbeiterrabatt beim Kauf von Vinzenz Murr Produkten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Langfristigen, sicheren Arbeitsplatz Bei Bedarf einen günstigen Pkw-Stellplatz Ihre Bewerbung können Sie online einreichen oder per Mail zusenden an bewerbung@bvg-immobilien.BVG Verwaltung GmbH & Co.Praktikant (m/w/d) Professional Training Programs
Jobbeschreibung
eine unbefristete Anstellung mit Vergütung nach TV- AVH (Anlehnung TVöD) bezahlte Freistellung für den 24.jährliche Sonderzahlungen Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen-Bonus betriebliche Altersversorgung E-Bike Leasing & alternativ oder zusätzlich: Zuschuss zum Deutschlandticket Preisnachlässe auf über 800 Top-Markenanbietern über corporate benefits So investieren Sie mit uns in die Zukunft der uns anvertrauten Kinder: Begleitung der Kinder und Jugendlichen im Tagesablauf Planung und Durchführung erlebnis- und freizeitpädagogischer Gruppenangebote und Projekte Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Anleitung von Praktikant:innen ein Abschluss in der Sozialpädagogik / als Sozialarbeiter:in o. ä. oder eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher:in ist zwingend erforderlich Sie begleiten Kinder professionell, engagiert und zugewandt Sie begegnen Kindern, Jugendlichen und ihren Familien einfühlsam, wertschätzend, authentisch und mit echtem Interesse Sie sind sicher und fachlich klar in der Gesprächsführung mit Kindern, Jugendlichen und Eltern Sie haben Interesse daran, kontinuierlich an der pädagogischen Weiterentwicklung aktiv mitzuwirken Sie sind flexibel, belastbar und interessiert an fachlicher Reflektion, Fort- und Weiterbildung ist selbstverständlich123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424