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Sachbearbeitung für Rechts- und Verwaltungs­aufgaben im Forschungs­bereich (m/w/d)

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Ludwig-Maximilians-Universität München München 03.03.2025

Jobbeschreibung

Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führ­enden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchs­volle aka­demische Aus­bildung und heraus­ragende Forschung. Einrichtung Universitätsverwaltung – Dezernat I (Recht) – Referat I.6 (Rechtsfragen in den Berei­chen For­schung, Dritt­mittel, Wissens- und Techno­logie­transfer (Fakultäten 1–3, 5–8, 17) Vergütung TV-L E11 Umfang Vollzeit (100 %) Besetzungs­datum Zum nächstmöglichen Zeitpunkt (Die Stelle ist zunächst für ein Jahr befristet) Bewerbungsfrist 28.03.2025 Das sind wir: Das Referat berät die Fakultäten und andere Organi­sations­einheiten der Zentralen Universi­täts­verwaltung in Rechts­fragen in den Bereichen Forschung, Dritt­mittel, Wissens- und Techno­logie­transfer. Schwer­punkt unserer Tätigkeit ist die Mitwirkung bei der Gestaltung, Prüfung und Ver­hand­lung von Koopera­tions-, Geheim­haltungs-, Material­überlassungs- und Ver­wer­tungs­vereinba­rungen, insbesondere Lizenz­verträgen. Bei Materialüberlassungs­vereinbarungen (Material Transfer Agreements – MTAs) für die Über­las­sung von bio­logi­schem oder chemischem Material zu Forschungs­zwecken und Geheim­haltungs­verein­barungen (Confidential Disclosure Agree­ments – CDAs) sind wir für die rechtliche Abwicklung unmittel­bar zuständig. Unser Team besteht derzeit aus zwei Volljuristen und einer Referats­assistenz. Wir suchen Sie: Sachbearbeitung für Rechts- und Verwaltungs­aufgaben im Forschungs­bereich (m/w/d) am Standort München Das sind Ihre Aufgaben: • Sie sind erste Ansprechperson für Forschungsprojekte für Wissen­schaftle­rinnen und Wissen­schaftler sowie für die Schnittstellen in Verwaltung und Fakultäten. • Sie sind für die rechtliche Prüfung von MTAs und CDAs zuständig und beraten und unter­stützen Wissen­schaftlerinnen und Wissen­schaftler bei den Vertrags­verhand­lungen. • Sie unterstützen uns durch die An- und Ablage von Akten, die Pflege der Akten­listen und der Akten, die Anforderung von Rück­läufen, mit Telefon- und Postdienst sowie der allgemeinen Korres­pondenz. Das sind Sie: • Sie haben ein abgeschlossenes Studium als Bachelor of Laws, Diplom-Verwal­tungswirt / ‑Verwaltungs­wirtin, Rechts­fachwirt / Rechtsfachwirtin, Rechts­anwaltsfachangestellter / Rechtsanwalts­fach­angestellte oder eine ver­gleich­bare abge­schlossene Berufsausbildung. • Sie verfügen über verhandlungs­sichere Englisch- und Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift. • Erfahrung in wissenschafts­unter­stützenden Tätigkeits­feldern, bevorzugt an einer Hochschule oder einer außeruniversitären Forschungseinrichtung, ist wünschenswert. Idealerweise waren Sie hierbei auch bereits beratend tätig. • Sie haben einen sicheren Umgang mit Microsoft Office (insbesondere Excel) und Daten­bank­systemen. • Ihre Arbeitsweise ist präzise, strukturiert und selbstständig. • Sie bringen eine ausgeprägte Kommunikations- und Team­fähigkeit sowie Service­orientierung mit und sind zuverlässig. Das ist unser Angebot: Wir bieten Ihnen einen interessanten und verantwortungs­vollen Arbeits­platz mit guten Weiter­bildungs- und Entwick­lungs­möglichkeiten. Ihr Arbeits­platz befindet sich in zentra­ler Lage in Mün­chen und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrs­mitteln zu erreichen. Die Ein­gruppie­rung erfolgt ent­sprechend der Qualifi­kation und ein­schlägiger Berufs­erfahrung bis zu E11 TV-L. Neben flexiblen Arbeits­zei­ten bieten wir auch die Möglich­keit zu Teilzeit und mobilem Arbeiten (Home­office bis zu 50 % der Arbeitszeit möglich). Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig – wir bieten Ihnen daher flexible Arbeits­zeiten, die Möglichkeit zu Teilzeit in verschiedenen Modellen sowie Unter­stützung bei der Kin­der­betreuung an (z. B. Angebote für Ferien- und Notbetreuung). Außerdem bieten wir Ihnen: • Angebote zur Gesundheitsförderung • Theater und Kultur: Sonderveranstaltungen, Rabatte und Gutscheine • Mobilität: Jobtickets, Ladestationen für Elektroautos und vergünstigte Mitgliedschaft bei Share Now (Carsharing) Weitere Informationen finden Sie auch hier. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt. Kontakt: Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail (alle Unterlagen in einem PDF, max. 5 MB) bis spätestens 28.03.2025 an cdamta@Verwaltung.Uni-Muenchen.de. Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Schwarzkopf-Ehrl-Frech (Telefon +49 89 2180-5594) zur Verfügung. Wo Wissenschaft alles ist. An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissen­schaftler auf höchs­tem Niveau an den Zukunfts­fragen um Mensch, Gesell­schaft, Kultur, Umwelt und Techno­logie, unter­stützt durch kompe­tente Beschäf­tigte in Ver­waltung, IT und Technik. Werden Sie Teil der LMU München! Im Rahmen Ihrer Bewer­bung auf eine Stelle an der LMU über­mitteln Sie personen­bezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu die Datenschutz­erklärung der LMU für den Internet­auftritt. Durch die Über­mittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutz­informationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Daten­verarbeitung im Rahmen des Auswahl­verfahrens einverstanden sind. Ludwig-Maximilians-Universität München Geschwister-Scholl-Platz 1 80539 München www.lmu.de Impressum Barrierefreiheit

Juristische*r Referent*in – Abteilung Recht und Compliance

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Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V. München 03.03.2025

Jobbeschreibung

Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungs­organisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungs­stellen im In- und Ausland Grundlagen­forschung auf natur- und geistes­wissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungs­einrichtungen mit zahlreichen Nobelpreis­träger*innen in ihren Reihen. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungs­organisation Die Generalverwaltung der MPG sucht im Referat „Struktur­entwicklung, Forschungsrecht und ‑ethik, Zuwendungsrecht“ für das Team „Struktur­entwicklung: Beteiligungen, Kooperationen, Technologie­transfer“ für ihre Abteilung Recht und Compliance zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 39 Stunden pro Woche eine*n Juristische*n Referent*in Kennziffer 33/25 Ihre Aufgaben werden sein • Rechtliche Gestaltungs­beratung bei der wissenschaftlichen Zusammenarbeit der MPG mit Dritten im In- und Ausland • Laufende rechtliche und finanzielle Betreuung von Beteiligungen der MPG an nationalen und internationalen Träger- und Betriebsgesellschaften sowie anderen verstetigten Projekt­formen für wissenschaftliche Forschungs­vorhaben (Teleskope, Höchstleistungs­rechner etc.) • Vertragserstellung und ‑prüfung für Forschungs­vorhaben sowie Vertretung der MPG‑Interessen bei Verhandlungen mit Dritten (schwerpunktmäßig Universitäten, außeruniversitäre Wissenschafts­organisationen und Industrie­unternehmen im In- und Ausland) • Grundsätzliche Be‑​/Erarbeitung von Rechtsfragen/​Grundsatzfragen und Stellung­nahmen im Bereich wissenschaftlicher Kooperationen, Drittmittel als auch Intellectual Property • Erstellung und Pflege der fachlichen Inhalte für das Vertrags­management­system Was Sie mitbringen • Sie verfügen als Volljurist*in über erste Berufserfahrung in der Vertragsprüfung und administrativen Betreuung und Gestaltung von Forschungsvorhaben und haben vorzugsweise betriebswirtschaftliche Kenntnisse • Sie verfügen über belastbare Kompetenzen in den Rechtsgebieten des privaten und öffentlichen Rechts, die den Kernbereich der Forschungs­verwaltung betreffen • Lösungsorientierte, fokussierte Arbeitsweise sowie Freude an (auch fachübergreifender) Teamarbeit • Aufgrund der internationalen Ausrichtung sind verhandlungssichere fachspezifische Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich Das bieten wir Ihnen Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 14 TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelt­tabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungs­möglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können • Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeit­modelle • Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungs­maßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheits­förderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge • Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personen­nahverkehrs • Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt • Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechter­gerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 33/25). Bewerbungsfrist: 30. März 2025 Jetzt bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht www.mpg.de .Schlagschatten { fill: none; } .Schein_x0020_nach_x0020_außen_x0020__x002D__x0020_5_x0020_Pt_x002E_ { fill: none; } .Blauer_x0020_Neonrahmen { fill: none; stroke: #8AACDA; stroke-width: 7; stroke-linecap: round; stroke-linejoin: round; } .Lichter_x0020_Chrom { fill: url(#SVGID_1_); stroke: #FFFFFF; stroke-width: 0.3629; stroke-miterlimit: 1; } .Jive_GS { fill: #FFDD00; } .Alyssa_GS { fill: #A6D0E4; } .st01 { fill: #FFFFFF; }

Projektmanager (m/w/d) in Förderung von Projekten

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HA Hessen Agentur GmbH Wiesbaden 27.02.2025

Jobbeschreibung

Die Hessen Agentur ist die Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landes. Wir arbeiten mit Leidenschaft und Überzeugung an unserer Zukunft. Für Hessen und seine Regionen setzen wir nachhaltige und zeitgemäße Konzepte um. Wir informieren, beraten und vernetzen Menschen, Kommunen und Unternehmen – national und international. Sie wünschen sich eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Werten und Perspektive? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Die HA Hessen Agentur GmbH sucht für die Abteilung Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekte schnellstmöglich eine/n: Projektmanager (m/w/d) in Förderung von Projekten Ihr Aufgabenbereich: Mitwirkung im Team der Innovationsförderung Hessen Administrative Betreuung von Förderprojekten auf der Seite des Fördermittelgebers Mitwirkung in der Abwicklung von Förderprogrammen Praktische Einbringung des Verwaltungs-, Zuwendungs-, Beihilfe- bzw. Haushaltsrechts Unterstützung der z.B. aus technischen Disziplinen stammenden Kolleginnen und Kollegen bei förderrechtlichen Fragen Kommunikation zwischen dem internen Team und der Haushaltsbeauftragten sowie externen Experten, z.B. Verwaltungsjuristen Ihr Profil: Durch Studium oder Ausbildung fundierte Kenntnisse im Verwaltungs-, Zuwendungs-, Beihilfe- bzw. Haushaltsrecht, die sie gerne praktisch einsetzen und weiterentwickeln Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Förderung von Projekten Erste Kenntnisse mit den Themen Antragstellung, Bescheid, Verwaltungsakt, Mittelabruf, Verwendungsnachweis, Anhörungsverfahren und Ähnliches Teamfähigkeit, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten sowie Belastbarkeit bei Arbeitsspitzen IT-Affinität im Umgang mit Softwaretools, Engagement und Lernbereitschaft Wir bieten: Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum Individuelle Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsangebote inhouse und extern Flexible Arbeitszeiten durch attraktive Gleitzeitregelung Moderne, ergonomische und mobil ausgestattete Arbeitsplätze Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) JobTicket Premium für das gesamte RMV-Gebiet Die Stelle ist in Vollzeit zunächst befristet für den Zeitraum von 24 Monate eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 11 / 12 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer „Ref_380_PM_Förderung_Projekte“ an bewerbungenhr@hessen-agentur.de HA Hessen Agentur GmbHHuman Resources und Verwaltungsdienste Mainzer Str. 118 65189 Wiesbaden Besuchen Sie unsere Jobbörse unter www.hessen-agentur.de

Assistenzarzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe

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Hufeland Klinikum GmbH Bad Langensalza 12.03.2025

Jobbeschreibung

Die Hufeland Klinikum GmbH sichert mit zwei modernen und zukunftsfähigen Klinikstandorten in Bad Langensalza und Mühlhausen mit über 500 Betten die medizinische Versorgung des Unstrut-Hainich-Kreises und dessen Umgebung. Das Klinikum beschäftigt über 1.300 qualifizierte Mitarbeiter, die jeden Tag aufs Neue in über 40 verschiedenen Fachgebieten engagiert ihre Arbeit im Interesse der Gesundheit der uns anvertrauten Patienten verrichten. Die Tochtergesellschaft Hufeland MVZ GmbH leistet mit drei Betriebsstätten an den Standorten Mühlhausen und Bad Langensalza einen entscheidenden Beitrag zur ambulanten Versorgung der Bevölkerung. Weitere Informationen unter: www.hufeland.de Das Team der Klinik für Gynäkologie in der Hufeland Klinikum GmbH und/oder Hufeland MVZ GmbH am Standort Bad Langensalza sucht aktuell zur Verstärkung einen Assistenzarzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe Die Klinik für Gynäkologie bietet in der Versorgung der Patienten das gesamte Behandlungsspektrum unseres Fachgebietes, u.a. der operativen Gynäkologie, der Urogynäkologie, der Senologie und der Gynäkologischen Onkologie und der ästhetischen Chirurgie. Auf Sie wartet ein kompetentes, kollegial agierendes, hochmotiviertes Team, welches mit Ihnen die Klinik und das angegliederte ambulante Facharztzentrum weiterentwickeln und zukunftssicher als medizinischen Schwerpunkt fest etablieren möchte. Ihre Aufgaben: • Ärztliche Versorgung und Betreuung der Patienten mit dem gesamten Spektrum der konservativen und operativen Gynäkologie • Einbringen der eigenen Expertise zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung der medizinischen Leistungen im MVZ und Klinikum • Ambulante und stationäre Behandlung von Patienten mit Schwerpunkt onkologischer Erkrankungen unseres Fachgebietes • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen Ihr Profil: • Abgeschlossenes Medizinstudium • Approbation oder Berufserlaubnis für das Bundesland Thüringen • Erfahrung in der Diagnostik gynäkologischer Krankheitsbilder (z.B. Sonografie, etc.) • Soziale Kompetenz • Kommunikationsfähigkeit sowie ein offenes und souveränes Auftreten • Engagement und Teamfähigkeit • Fähigkeit und Motivation zum eigenverantwortlichen Arbeiten Unser Angebot: • ein attraktiver Arbeitsplatz in einer modernen Abteilung mit hervorragender Ausstattung • ein freundliches und kollegiales Arbeitsklima in einem motivierten Team • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • hausinterne Vergütungs- und Sozialleistungsregelungen Sie haben Interesse? Dann senden Sie gern Ihre schriftliche Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-19306 an die Personalabteilung der Hufeland Klinikum GmbH oder vorzugsweise per Email an bewerbungen[AT]hufeland.de. Eine Hospitation ist jederzeit und kurzfristig möglich. Anmeldung bei Chefarzt Dr. Steffen Liebers unter Email: medizin.lsz[AT]hufeland.de.

Disponent Holz (m/w/d)

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DB Zeitarbeit GmbH Halle an der Saale 17.03.2025

Jobbeschreibung

Einsatzplanung & Disposition von Eisenbahnfahrzeugen und Personal Optimale Steuerung des Personals unter Berücksichtigung geltender Gesetze, Wirtschaftlichkeit der Einsätze sowie der jeweiligen Fähigkeit der Mitarbeiter Erarbeiten von Dienstplänen und Durchführen der Zuarbeiten zur Arbeitszeiterfassung sowie der Urlaubsplanung Steuerung der Jahresarbeitszeit der Mitarbeiter in Abstimmung mit dem Vorgesetzten Prüfung von Stundenzetteln und Abrechnungen sowie Bearbeitung von Unfallanzeigen

Medizinische Fachangestellte (w/m/d)

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Hanseblick MVZ GmbH Lübeck 17.03.2025

Jobbeschreibung

Wir bilden aus: Medizinische Fachangestellte (w/m/d) • Drei Standorte in Lübeck • Das volle Spektrum der Augenheilkunde mit OP • Schnuppertage vor Ausbildungsbeginn möglich • Dreijährige Ausbildung, Verkürzung möglich • Interne Fortbildungen • Viele Extras, z. B. Bikeleasing, Hansefit- Mitgliedschaft, Guthabenkarte • Übernahme nach der Ausbildung möglich Werde Teil eines und dynamischen Teams und bewirb Dich unter: bewerbung@hanseblick.com Hanseblick MVZ Uta Dünnebeil, Markt 1, 23552 Lübeck, Telefon: 0451- 31700631

Projektleitungen (w/m/d) »Zukunftsausstellung Lausitz«

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Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) Cottbus 17.03.2025

Jobbeschreibung

Das Bundesinstitut für Bau-, Stadt- und Raumforschung (BBSR) sucht für das Referat „Regionale Strukturpolitik, Raumentwicklungsförderung“ in Cottbus zum nächstmöglichen Zeitpunkt dreiVergütung: E 13 TVöD / A 13 BBesOBeschäftigungsart: unbefristetWochenstunden: 39h / 41h Teilzeit möglichZudem setzt das BBSR vielfältige Förder- und Investitionsprogramme im Bereich von Klimaschutz und Stadtentwicklung um.Die Zukunftsausstellung Lausitz , ein Sonderformat der Regionalentwicklung, wird die räumlich-gestalterische Dimension des Strukturwandels erlebbar machen und innovative Projekte fördern, die bis 2038 neue Lebenswelten und positive Zukunftsbilder in der Region schaffen. Sie lädt Kommunen und Akteure ein, gemeinsam zu zeigen, wie die länderübergreifende Region durch nachhaltige Stadt-, Dorf-, Landschafts- und Technologiegestaltung positiv beeinflusst werden kann. E 13 TVöD / A 13 BBesOunbefristetTeilzeit möglichZudem setzt das BBSR vielfältige Förder- und Investitionsprogramme im Bereich von Klimaschutz und Stadtentwicklung um.Die Zukunftsausstellung Lausitz , ein Sonderformat der Regionalentwicklung, wird die räumlich-gestalterische Dimension des Strukturwandels erlebbar machen und innovative Projekte fördern, die bis 2038 neue Lebenswelten und positive Zukunftsbilder in der Region schaffen. Sie lädt Kommunen und Akteure ein, gemeinsam zu zeigen, wie die länderübergreifende Region durch nachhaltige Stadt-, Dorf-, Landschafts- und Technologiegestaltung positiv beeinflusst werden kann. Mitwirkung an der Gremien-, Netzwerk-, Programm- und Öffentlichkeitsarbeit der "Zukunftsausstellung Lausitz" Master) insbesondere in den Fachrichtungen Architektur, Landschaftsarchitektur und Städtebau oder ein vergleichbarer Abschluss bei verbeamteten Personen die Besoldungsgruppe A 13 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den höheren Verwaltungsdienst Es kommen ebenfalls Personen infrage, die gemäß § 24 Bundeslaufbahnverordnung für die Laufbahn des höheren Verwaltungsdienstes zugelassen werden können.hohe fachliche und soziale Kompetenz gute englische Sprachkenntnisse.Die Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 13 TVöD, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsmäßigen Voraussetzungen bieten sich für Beamtinnen und Beamte Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 14 BBesO A. Interne Tarifbeschäftigte werden darauf hingewiesen, dass der Dienstposten während der Erprobungszeit von max. 6 Monaten nur vorübergehend übertragen wird und während der Erprobungszeit keine Höhergruppierung erfolgt, sondern bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD gezahlt wird. Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können mit mobilem Arbeiten kombiniert werden. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten beiden Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise) unter der Angabe der Kennnummer S 45-25 bis zum 24.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal oder unter dem nachfolgenden Link:Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz der Kultusministerkonferenz bei.Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr. Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Petschick (Tel.-Nr. Mitwirkung an der Gremien-, Netzwerk-, Programm- und Öffentlichkeitsarbeit der "Zukunftsausstellung Lausitz" Master) insbesondere in den Fachrichtungen Architektur, Landschaftsarchitektur und Städtebau oder ein vergleichbarer Abschluss Bei verbeamteten Personen die Besoldungsgruppe A 13 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den höheren Verwaltungsdienst Es kommen ebenfalls Personen infrage, die gemäß § 24 Bundeslaufbahnverordnung für die Laufbahn des höheren Verwaltungsdienstes zugelassen werden können. Hohe fachliche und soziale Kompetenz Gute englische Sprachkenntnisse.

Medizinisches Personal (m/w/d) / MFA

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DRK-Blutspendedienst Nord-Ost gGmbH Leipzig 17.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich der mobilen und stationären Entnahme im Blutspendezentrum LeipzigMedizinische Fachkraft für Blutentnahme (m/w/d)unbefristet, in Teilzeit mit derzeit durchschnittlich 31,6 oder 35,55 Wochenstunden.

ZU IHREN AUFGABEN GEHÖREN DIE:

  • Vorbereitung und Durchführung von Vollblutentnahmen und Apheresespenden nach entsprechenden Dienstvorschriften sowie speziellen Arbeitsanweisungen
  • Durchführung verschiedener Labortests vor der Entnahme
  • Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten
  • Betreuung von Blut- und Apheresespendern
  • Erste-Hilfe-Maßnahmen bei Komplikationen
  • Prüfung aller für die Entnahme verwendeten Geräte und Materialien

ALS QUALIFIKATIONEN BRINGEN SIE IDEALERWEISE MIT:

  • abgeschlossene Ausbildung als Arzthelfer / MFA, Rettungsassistent, Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft o. ä. - entscheidend ist, dass Sie das Punktieren im Rahmen der Ausbildung gelernt haben
  • Manuelles Geschick und Erfahrung bei Venenpunktionen
  • Zuverlässigkeit, freundliche Umgangsformen, Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit in vorrangig Spätschicht (ca. 80% / 90% Spätschichten)

WAS WIR BIETEN:

  • eine Prämie bei Arbeitsantritt in Höhe von 500€, bei bestandener Probezeit weitere 500€ und nach einem Jahr gibt es nochmals 500€ Prämie
  • ein umfangreiches Vergütungspaket mit Gehalt nach Haustarifvertrag sowie Jahressonderzahlung
  • 30 Urlaubstage sowie planbarer Einsatz nach Dienstplan ohne regelhaften Wochenend- und Feiertagseinsatz zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement – von Arbeitsschutz bis e-Bike sowie Firmenfitness mit Egym-Wellpass
  • eine betriebliche Altersversorgung, damit Sie für die Zukunft planen können
  • Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket sowie zu den Kita-Gebühren
  • Mitarbeiterrabatte bei Unternehmen mit Rahmenvertrag (Mitarbeitervorteile.de)
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie an einer Tätigkeit außerhalb von Klinik oder Praxis in einem gemeinnützigen Unternehmen interessiert sind, freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte fügen Sie gern Ihrer Bewerbung einen Lebenslauf bei.

Senior Frontend Software Engineer (m/w/d)

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Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH Frankfurt am Main 20.02.2025

Jobbeschreibung

Planung, Beratung, Service: Mit diesen Leistungen unterstützt die Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbH / rms GmbH als leistungsstarkes Beratungsunternehmen ihre Kunden bei der Gestaltung der Mobilität von morgen. Die rms GmbH wurde 1997 als Tochterunternehmen der Rhein-Main-Verkehrsverbund GmbH (RMV) mit Sitz in Frankfurt am Main gegründet und hat seitdem in über 3.000 erfolgreich abgeschlossenen Projekten - nationalen wie internationalen - für ihre Mandanten geplant, sie beraten oder Servicedienstleistungen erbracht. Für alle Aufgabenstellungen im Bereich des Verkehrswesens, insbesondere des öffentlichen Personennahverkehrs (ÖPNV), sind wir mit über 200 Mitarbeitern an unseren Standorten in Frankfurt am Main und Berlin der richtige Ansprechpartner. Wir begleiten unsere Kunden ganz nach Bedarf durch alle Projektphasen, von der Ideenfindung bis zur Umsetzung und schaffen gemeinsam innovative, zukunftsorientierte Lösungen für die vielfältigen Herausforderungen eines kundenorientierten ÖPNV. Zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg oder in Frankfurt am Main suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 20 Std.), unbefristet, eine/n Senior Frontend Software Engineer (m/w/d) Ihre Aufgaben Leitung und Koordinierung von Entwicklungsarbeiten in React für Enterprise-Webanwendungen Weiterentwicklung unserer Enterprise-Webanwendungen in React Anleitung und Mentoring von Entwickler*innen Kontinuierliche Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen, -methodiken und -technologien Treffen von Designentscheidungen in Abstimmung mit der Teamleitung Mitgestaltung der Software-Architektur und -Lösungen auf Basis von Produktanforderungen Sicherstellung der Wissensverteilung im Team und zu anderen Fachbereichen Einhaltung technischer Standards, einschließlich Software-Codierungsstandards Projektziele in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement überwachen und sicherstellen Erstellung und Pflege von Konzepten und Dokumentationen Mitgestaltung von Testplänen und Testfällen Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sehr gute Kenntnisse in React, Javascript, Typescript, CSS und HTML mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in einem größeren Unternehmensumfeld Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein Grundlegende Kenntnisse von QA-Konzepten, Testmethoden und Testarten (z. B. Funktions-, Regressions- und UI-Tests) sind von Vorteil Kenntnisse im Bereich DevOps (z.B. Docker, OpenShift, Kubernetes) sind wünschenswert Was wir Ihnen bieten Spannende Aufgaben in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team an einem attraktiven Standort im Herzen Hamburgs oder Frankfurts Ein hervorragendes Betriebsklima in einer verantwortungsvollen und partnerschaftlichen Unternehmenskultur, die Vielfalt und Weiterbildung fördert Eine dauerhafte Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Kreative Gestaltungsspielräume für Ihre Ideen und Ihr Engagement sowie kurze Entscheidungswege in einer flachen Hierarchie Die Balance zwischen Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten bei einer 38,5 Std.-Woche und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Zusatzleistungen (Altersvorsorge, Zusatzkrankenversicherung, Jobticket, Bikeleasing, EGYM Wellpass, Mitarbeiterevents) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien) mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühest­möglichen Eintritts­termins. Wir suchen Mitarbeiter/innen, die zu uns passen, die mit uns die Leidenschaft für den Job teilen und unser Team mit Ihrer Persönlichkeit bereichern. Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Herr Kai Hoppert unter der Tel. +49 1512 1216119 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben Rhein-Main-Verkehrsverbund Servicegesellschaft mbHAm Hauptbahnhof 660329 Frankfurt am Main www.rms-consult.de

Pflegefachkräfte in Vollzeit

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Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Kempten Hoefelmayrpark Kempten 17.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeitin VollzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung Bereitschaft zum SchichtdienstInformation, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohner*innen mit diagnostizierter Demenz Internet: Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohner*innen mit diagnostizierter Demenz Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung Bereitschaft zum Schichtdienst

Ingenieurin / Ingenieur (FH-Diplom/Bachelor/Uni-Diplom/Master) (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen: Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau/Wasserbau/Stahlbau/Baubetrieb/Geotechnik

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Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg (WNA Heidelberg) Heidelberg 19.02.2025

Jobbeschreibung

Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg (WNA Heidelberg) Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter Website Das Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg (WNA Heidelberg) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Std./Woche), befristet bis zum 18.10.2029 als Elternzeitvertretung, eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (FH‑Diplom/Bachelor/Uni‑Diplom/Master) (m/w/d) Fachrichtung Bauingenieurwesen: Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau/Wasserbau/Stahlbau/Baubetrieb/Geotechnik Der Dienstort ist Heidelberg. Referenzcode der Ausschreibung 20250341_9346 Dafür brauchen wir Sie: Das Aufgabengebiet umfasst die Planung und die Umsetzung der Grundinstandsetzung von Schleusen am Neckar. Die Tätigkeiten umfassen im Wesentlichen: Planung und Abwicklung von Bauvorhaben, hier insbesondere: Ermitteln der Notwendigkeit und des erforderlichen Umfangs der Baumaßnahmen Eigenständiges Erstellen erster Planungsvarianten Vergeben von Planungs- und Ausführungsleistungen an Ingenieurbüros Fachliche und vertragliche Betreuung der Ingenieurbüros bei der Planung und Ausführung der Baumaßnahmen Aufstellen von technischen Berichten und Entwürfen Abwickeln der eigentlichen Baumaßnahmen (Ausschreibung, Vergabe, Überwachung, Abnahme und Abrechnung mit Unterstützung von Ingenieurbüros) Ihr Profil: Das sollten Sie unbedingt mitbringen: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens (FH‑Diplom/Bachelor/Uni‑Diplom/Master) Das wäre wünschenswert: Gute Grundkenntnisse im öffentlichen Vergabewesen (VOB, VgV, HOAI) IT‑Kenntnisse im Bereich Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Project, Outlook) Fähigkeit und Bereitschaft zu selbstständigem, eigenverantwortlichem, interdisziplinärem und ergebnisorientiertem Handeln Planungs- und Organisationsvermögen Urteils- und Entscheidungsvermögen Fähigkeit zur Problemlösung, Kreativität und Flexibilität Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und Belastbarkeit Sicheres und gewandtes Auftreten sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Fähigkeit und Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung in fremden Fachgebieten Fähigkeit und Bereitschaft, Baustellen zu betreten Führerschein Klasse B (alt 3); Bereitschaft, Dienst-Pkws selbst zu fahren Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen Das bieten wir Ihnen: Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 12 TV Entgeltordnung Bund. Einschlägige Berufserfahrung kann bei der Stufenzuordnung berücksichtigt werden. Das WNA Heidelberg bietet seinen Beschäftigten familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist unser erklärtes Ziel. Wir ermöglichen deshalb unseren Beschäftigten Teil- und Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten (60 %), um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Wir fördern aktiv die Gesundheit der Beschäftigten durch ein Angebot an Gesundheitsmaßnahmen. Bedarfsgerechte Aus- und Fortbildung sind für uns selbstverständlich. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, dass den Beschäftigten im Tarifgebiet des VRN/RNV und des VVS ein Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket gewährt wird. Der Zuschuss beträgt im Tarifgebiet VRN/RNV und VVS zurzeit 23,28 €. Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern Website bzw. unter dem Link Website Besondere Hinweise: Die Probezeit beträgt 6 Monate. In dieser Zeit wird der Dienstposten nur vorübergehend übertragen. Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiB bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 21.03.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: Website Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250341_9346 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, ggf. Berufsabschlusszeugnis, FH‑/Uni‑Diplom‑/Bachelor‑/Masterurkunde und ‑zeugnis, ggf. Nachweise der Staatsprüfungen, ggf. Nachweis der Vergleichbarkeit ausländischer Abschlüsse und Arbeitszeugnisse oder Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter Website Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss und unter „Berufserfahrung“ die Arbeitgeber der letzten 3 Jahre oder die letzten 3 Arbeitgeber (inkl. aktuellem Arbeitgeber) ein. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602‑240 zur Verfügung. (DO:834) (BG:1) Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben. Ansprechpersonen: Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet erteilt Ihnen beim Wasserstraßen-Neubauamt Heidelberg Herr Schüle, Tel.: 06221 507‑402, und in tariflichen Fragen steht Ihnen Herr Calatozzo, Tel.: 06221 507‑307, zur Verfügung. Weitere Informationen unter: Website https://www.bav.bund.de

Erzieherin (m/w/d) für Elementarbereich in der Kita

Favorit
SOS-Kinderdorf e.V. Worpswede 17.03.2025

Jobbeschreibung

Das SOS-Kinderdorf Worpswede ist Teil des bundesweiten Trägervereins SOS-Kinderdorf e.V. Mit über 350 Mitarbeitenden arbeiten wir als freier Träger zwischen Weser und Elbe in allen Bereichen der Kinder- und Jugendhilfe. Aufbauend auf unseren starken Wurzeln, fördern und begleiten wir heute über 1000 Kinder, Jugendliche und ihre Familien in Beratung, Tagesbetreuung und Hilfen zur Erziehung. In unseren Angeboten geben wir dabei verlässliche Bindung, einen sicheren Ort und eine tragfähige Gemeinschaft.Für unsere KiTa an der Grundschule im SOS-Kinderdorf Worpswede suchen wir zum 01.04.2025 eine Erzieherin (m/w/d) für Elementarbereich in der Kita an der Grundschulein unbefristeter Anstellung, Voll- oder Teilzeit (19,5 – 38,5 Std./Wo.)Unsere SOS-KiTa ist eine fünfgruppige Inklusionskita mit halboffenem Konzept. Im Fokus stehen die individuellen Bedürfnisse der Kinder. Großzügige Räume, ein Bewegungs- und Essbereich sowie gruppenübergreifende Angebote fördern eine vielseitige Betreuung. Der Kindergartenbereich umfasst zwei Gruppen mit bis zu 25 bzw. 18 Kindern, der Krippenbereich drei Gruppen mit insgesamt 30 Kindern. Begegnungen im Außengelände und Flur gehören zum Alltag. Unsere Leistungen als Arbeitgeber: Deine finanziellen Vorteile
  • ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
  • ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
  • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
  • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
  • leistungsorientierte Zulage, monatlich zusätzlich 2% des Bruttogehaltes
  • S-Zulage
  • bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
  • günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
  • ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
  • freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeiten, Geburt oder Adoption eines Kindes
  • SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
  • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
  • SOS-Welcome Goodie
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
  • 31 Tage Urlaub, freie Tage am 24. und 31. Dezember
  • anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
  • Sportangebote sowie legendäre Mitarbeiterveranstaltungen und Firmenfeiern
  • SOS-Welcome Goodie & individuelle Gesundheits- und Sportangebote im Rahmen unseres SOS-Care Pakets
  • spare auf Deinem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirkliche berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Deine berufliche Weiterentwicklung
  • flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
  • vielfältiges SOS-Fortbildungsprogramm und Inhouse-Fortbildungen
  • sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • regelmäßige Supervision
  • Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
  • individuelles und umfangreiches SOS-Care-Paket zur Stärkung der mentalen & körperlichen Gesundheit (voiio)
  • EAP für alle Lebenslagen - psychosoziale Beratung & Vermittlung zu Expert*innen wie Fachärzt*innen, Anwält*innen, Therapeut*innen, Babysitter*innen, Elder Care etc.
  • mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
  • profitiere von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
Dein Aufgabenbereich:
  • Dir ist es genauso wichtig wie uns, alle Kinder bedürfnisorientiert und verlässlich bei ihrer Entwicklung zu begleiten. Du begegnest allen Kindern auf Augenhöhe.
  • Den pädagogischen Alltag gestaltest du kindzentriert, vorurteilsbewusst und vermittelst feinfühlig Sicherheit durch klare Strukturen. Partizipation ist die Basis deines pädagogischen Handelns.
  • Du begegnest allen Menschen offen und wertschätzend. Du arbeitest mit den Sorgeberechtigten eng im Rahmen einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft zusammen.
  • Kinderschutz ist dir eine Herzensangelegenheit, eine Verantwortung die du gewissenhaft gemeinsam mit Team, Leitung und Träger wahrnimmst.
  • Du bringst eine fehlerfreundliche Haltung mit, bist reflektiert und gestaltest aktiv eine transparente Kommunikation mit Kindern, Sorgeberechtigten und Kolleg*innen.
  • Beobachtung und Dokumentation als Grundlage für die Planung von Angeboten und Morgenkreisen sowie die gemeinsame Vor- und Nachbereitung im Team gehören für dich selbstverständlich zum Arbeitsalltag.
Deine Qualifikation und Kompetenzen:
  • Du bist Erzieher*in, Kindheitspädagog*in, Sozialpädagogische*r Assistent*in oder Heilerziehungspfleger*in.
  • Schön wäre es, wenn du Erfahrungen in der KiTa-Arbeit im Kontext von Integration mitbringst.
  • Damit du mit uns gemeinsam Kinderschutz verantwortlich leben kannst, bieten wir dir über InHouse-Schulungen, Studientage mit Zeit und Raum für gemeinsame Reflexion im Team sowie die partizipative Weiterentwicklung unseres Schutzkonzepts und eine enge Kooperation mit unseren SOS-Kinderschutzkoordinatorinnen an.
  • Wichtig ist uns, dass du viel Wert auf eine kollegiale und verbindliche Zusammenarbeit im Team legst und deinen Beitrag für eine gelingende Kommunikation einbringst. Dies ist für uns die Grundlage unserer gemeinsamen pädagogischen Arbeit sowie für einen erfüllenden Berufsalltag, der mit allen Herausforderungen Freude bereitet.
  • Du hast einen professionellen Umgang mit Nähe und Distanz.
Deine Bewerbung:Werden Sie Teil unseres SOS-Kinderdorf-Teams!Bewerben Sie sich jetzt ganz einfach und unkompliziert – mit nur wenigen Klicks.Haben Sie noch Fragen? Dann zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren! Wir helfen Ihnen gerne weiter.Deine Ansprechpartnerinnen:Frau Kristin Ahlers (Bereichsleiterin KiTa)Telefon: 04792 9332-56Frau Katrin Klüver (KiTa-Leiterin)Telefon: 04792 9332-653SOS-Kinderdorf Worpswede | Im Rusch 2 | 27726 Worpswede

Elektroingenieur*in / Staatlich geprüfte*r Techniker*in Elektrotechnik

Favorit
Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH Karlsruhe 18.02.2025

Jobbeschreibung

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.Der Geschäftsbereich Infrastruktur verantwortet die Errichtung, die Erneuerung und den Betrieb der technischen Infrastruktur, der Gebäude und der Außenanlagen, um für Patienten, Personal und Besucher optimale Bedingungen zu gewährleisten. Zusammen mit unserem qualifizierten Planungsteam sorgen Sie für eine wirtschaftliche und serviceorientierte Projektabwicklung von Neubau-, Sanierungs- und Umbaumaßnahmen. Die anspruchsvolle Aufgabe, verschiedene Bau- und Planungsphasen zur Zufriedenheit der Nutzer bei laufendem Klinikbetrieb abzuwickeln, ist eine Herausforderung.Innerhalb dieses Bereiches suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Elektroingenieur*in oder staatl. geprüfte*n Techniker*in Fachrichtung Elektrotechnik in Vollzeit unbefristet.Ihre Aufgaben bei unsAls Fachplaner*in für Stark- oder Schwachstromanlagen unterstützen Sie unsere hauseigenen Architekten*innen bei der Abwicklung von unseren Bauvorhaben im laufenden Klinikbetrieb Sie wirken mit bei der Koordination der an der Planung und dem Bau BeteiligtenGegenüber externen Planern und ausführenden Firmen treten Sie als Bauherrenvertreter aufGerne können Sie auch die Projektleitung von kleinen oder mittleren Neu- und Umbaumaßnahmen übernehmenSie verfügen überAbgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur*in / Bachelor / Master Elektrotechnik mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine Ausbildung zum staatlich geprüften Techniker*in Fachrichtung Elektrotechnik Sicheres Auftreten, KommunikationsstärkeLösungs- und ergebnisorientierter ArbeitsstilEin gesundes Maß an PragmatismusSpaß und Freude am Umgang mit und für MenschenSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)Wir bieten IhnenEin tolles Team, das sich sehr auf Ihre Unterstützung freut Einen ortsfesten Arbeitsplatz ohne FahrzeitenAbwechslungsreiche ProjekteEine Vergütung nach TvöD-K sowie eine betriebliche AltersversorgungEin umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen FortbildungenEine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen ModellenZahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote, Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung Für weitere Auskünfte steht Ihnen der Abteilungsleiter Planung und Bau, Herr Stefan Binder, unter der Telefonnummer 0721/974-61010 oder per Mail: stefan.binder@klinikum-karlsruhe.de gerne zur Verfügung. Interessent*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns auf den Eingang Ihrer Bewerbung bis spätestens 16.03.2025. Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH Moltkestraße 90 76133 Karlsruhe www.klinikum-karlsruhe.deBewerben Sie sich jetzt!

Agenturinhaber für Versicherungen & Vorsorge in der Region Bayern & Pfalz – selbstständig (m/w/d)

Favorit
Versicherungskammer Bayern Lampertheim 17.03.2025

Jobbeschreibung

Lust auf eine neue Herausforderung? Die können wir versichern!Wertschätzung. Sicherheit. Wachstum. Dafür steht seit über 200 Jahren die Versicherungskammer Bayern. Wir suchen Geschäftsführer bzw. Unternehmer mit Erfahrung in der Versicherungsbranche in der Selbstständigkeit, die im Außendienst unsere Kunden zur Existenzabsicherung und für ein sorgenfreies Leben betreuen. Die Arbeitszeit ist flexibel gestaltbar. Klingt gut? Dann willkommen in unserem Team als Agenturinhaber für Versicherungen & Vorsorge in der Region Bayern & Pfalz - selbstständig (m/w/d)Vollzeit - alle sind herzlich willkommen!Aufgaben als Agenturinhaber im Versicherungsvertrieb:Du als Unternehmer führst deine eigene Versicherungsagentur als selbstständiger Handelsvertreter (HGB84) Du hast die Wahl in der Region Bayern & Pfalz Du baust deinen festen Kundenbestand weiter aus Du betreust deinen eigenen Kundenstamm zu Vorsorgeabsicherungen und Vermögensabsicherungen Du setzt als Inhaber einer renommierten Versicherungsagentur neue Impulse Du setzt innovative und digitale Methoden für den Versicherungsvertrieb der Zukunft ein Du erfüllst eine sinnstiftende Tätigkeit und bietest deinen Kunden passgenaue Versicherungslösungen Du gestaltest und optimierst mit unseren Inhouse Spezialisten der Versicherungskammer Bayern wichtige Prozesse für langfristigen ErfolgQualifikation als Agenturinhaber im Versicherungsvertrieb:Du hast Erfahrung in der Versicherungsbranche oder Finanzdienstleistung mit Sachkundenachweis, in der Selbstständigkeit, Gründer, Unternehmer, Handelsvertreter, Kundenbetreuer, Versicherungsvertreter oder Verkaufsberater Du bist spezialisiert auf den Bereich Vertrieb, Sales oder Business Development Unternehmerische Denkweise und Gespür für moderne Versicherungslösungen Kundenservice- und Mitarbeiterorientierung, tatkräftige Performer mit Eigeninitiative Zielorientiertes Handeln sowie regionale Verbundenheit: zur Sicherung und zum Ausbau deines Kundenstammes für den langfristigen Erfolg deiner Agentur Innovatives Mindset und digitale Affinität: zur Anwendung neuer Vertriebs- und Beratungstechnologien Interesse an einem Agenturstandort im Raum Bayern & Pfalz mit Führerschein Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift & gute EDV-KenntnisseBenefits beim VKB Agenturvertrieb:Sehr gutes Einkommenspotenzial - marktüberdurchschnittliche Provisionen Flexibilität der Selbstständigkeit kombiniert mit der wirtschaftlichen Stabilität eines etablierten Partners Fester Kundenbestand, der zu sicherem & langfristigem Einkommen führt Exklusive Unterstützung, persönliches Spezialisten-Netzwerk, Ansprechpartner zu Marketingkampagnen & Personalgewinnung für wirtschaftlichen Erfolg Strukturiertes Onboarding und Einarbeitung nach definierten Qualitätsstandards Individuelle Weiterentwicklung: zahlreiche Angebote unserer Sales Academy mit Leadership Seminaren zur Führung einer Agentur als Arbeitgeber Raum zum (Mit-)Gestalten für Kundenberatungs- & Vertriebsprozesse der Zukunft: Zusammenarbeit mit unserem Strategieteam Agenturvertrieb der Versicherungskammer BayernUnser Bewerbungsprozess für Agenturinhaber - schnell und unkompliziert:Unkomplizierte Bewerbung durch ein direktes telefonisches Kennenlerngespräch Gespräch mit dem zuständigen Management Partner in deiner Region Angebot & professionelles OnboardingInteresse?Jetzt bewerben Mehr Informationen über uns:Karriereseite Agenturvertrieb Wir sind die Nr. 1 in der Region, bieten ein breites Angebot an Versicherungen, an Vorsorge und kümmern uns: um unsere Kundschaft - wie um unsere Beschäftigten. Wertschätzung, Achtsamkeit und auch Erfolg gehören bei uns zur täglichen Führung und Zusammenarbeit. Wir entscheiden uns für neue Teammitglieder wegen ihrer Leistung, ihres Könnens und ihres Teamgeistes. Welche Hautfarbe, welche Religion, welches Geschlecht oder welche anderen Diversity-Individualitäten Mitarbeitende oder Bewerbende haben, ist dabei völlig unerheblich. Wir fordern und fördern gleichermaßen. Gemeinsam bringen wir Dich weiter und geben Dir den Rückhalt, den Du für Dein außerordentliches Engagement verdienst. Wie wäre es, wenn Sie in Zukunft ... Ihre Erfahrungen im Versicherungsvertrieb unternehmerisch umsetzen und somit Ihren Erfolg selbst in die Hand nehmen? als selbstständiger Unternehmer die Verantwortung für einen bestehenden langjährigen Kundenbestand übernehmen? als Inhaber einer renommierten Versicherungsagentur neue Impulse für die zukünftige strategische Positionierung setzen? ein Team erfahrener Spezialisten stets an Ihrer Seite haben? Unternehmerische Denkweise und Gespür für Kundenservice- und Mitarbeiterorientierung: zur Wahrnehmung der individuellen Bedürfnisse Zielorientiertes Handeln als starker Partner in Ihrer Region: zur Sicherung und zum Ausbau Ihres Kundenstammes für den langfristigen Erfolg Ihrer Agentur Innovatives Mindset und digitale Affinität: zur Anwendung neuer Vertriebs- und Beratungstechnologien Mehrjährige Berufserfahrung in der Versicherungsbranche: persönlich erzielte Erfolge bzgl. Aufgaben und Arbeitsabläufen in einer Versicherungsagentur

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) als Nachtwache

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 17.03.2025

Jobbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach krisenfest, sicher und beständig?! Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit einenPflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) als NachtwacheDass das Gras bei uns weder grüner noch saftiger ist, müssen wir Ihnen nicht erzählen. Aber wir arbeiten fortlaufend daran, die Rahmenbedingungen in der Pflege zu verbessern. Freude am Tun und ein starkes Miteinander zeichnen uns aus. Nun freuen wir uns auf Sie! Ihre Vorteile - attraktiv und fair abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR gezielte Einarbeitung und Unterstützung transparente Entscheidungswege direkten Kontakt zur Leitung aufgeschlossene, freundliche Kollegen regelmäßige Karriereplanung und Mitarbeitergespräche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine sichere und unbefristete Anstellung in öffentlicher Trägerschaft eine Vergütung nach TVöD-K inkl. ZusatzversorgungIhr Profil - fachlich und persönlich Sie eine dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ,Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich absolviert haben. Sie freundlich und aufgeschlossen sindSie haben Fragen? Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen unsere Personalleitung Karin Denz zur Verfügung. Telefon 07751 85-4158 Datenschutzbestimmungen Jetzt bewerben Pflege und Betreuung der Patienten/-innen Sie eine dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) ,Pflegefachmann (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) erfolgreich absolviert haben. Sie freundlich und aufgeschlossen sind

Leiter Servicecenter Bau & Engineering (m/w/x)

Favorit
Klinikum Stuttgart Heilbronn 16.03.2025

Jobbeschreibung

Leitung Servicecenter Bau & Engineering (m/w/d) Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes Das Klinikum Stuttgart ist eines der führenden Krankenhäuser in Deutschland und das größte der Maximalversorgung in Baden-Württemberg. Der „Neubau Katharinenhospital“ am Standort Stuttgart Mitte mit einem Volumen von 810 Millionen Euro ist eines der größten Bauprojekte der Stadt und erweitert die starken Behandlungsmöglichkeiten für ca. 700.000 ambulante und stationäre Patienten im Jahr, die von 9.000 Beschäftigten kompetent versorgt werden. Sie leiten das Servicecenter Bau & Engineering (SC BE) mit direkter Zuordnung zum Vorstand. Das Servicecenter BE verantwortet die bauliche Entwicklung des Klinikums Stuttgart, die Koordination der strategischen Konzeption und Planung von Bauprojekten sowie die Steuerung von Fördermittelprozessen. In dieser zentralen Rolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für die bauliche Weiterentwicklung und infrastrukturelle Instandhaltung des Klinikums Stuttgart. Zu Ihren Aufgaben zählen: Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung eines der größten Bauprojekte der Landeshauptstadt Stuttgarts Übernahme und Überwachung der Bauherrenvertretung Verantwortung für die Projekt- und Mittelabflussplanung, Überwachung des Projektfortschrittes und der Qualität Information von Gremien und Stakeholdern sowie Herbeiführung von Gremienentscheidungen Verantwortung für alle Vergabeverfahren baulicher Planungs- und Steuerungsleistungen und deren Verhandlung Führung und Entwicklung des Teams aus derzeit mehr als 100 Mitarbeitenden Sicherstellung der technischen und baulichen Instandhaltung sowie Planung und Koordination von Umbau- und Modernisierungsprojekten Erstellung und Einhaltung effizienter Personal-, Investitions- und Instandhaltungsplanung Wir erwarten: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sie sind eine exzellente Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu inspirieren, zu motivieren und ein starkes Team zu formen Langjährige, einschlägige Führungs-, Projekt- und Verhandlungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit komplexen technischen und organisatorischen Anforderungen Fundierte Kenntnisse in der Anwendung technischer Normen und Vorschriften sowie im Architekten-, Zuwendungs- und Vergaberecht Sie verfügen über hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, sind belastbar und verfolgen einen lösungsorientierten Arbeitsstil Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Projekte strukturiert zu planen und zu koordinieren Wir bieten: Die besondere Chance, gemeinsam mit dem Vorstand sowie dem Team des Servicecenters eines der größten Bauvorhaben der Landeshauptstadt Stuttgart erfolgreich umzusetzen Eine attraktive außertarifliche Vergütung Attraktive Angebote zur Gewinnung und Bindung starker Fachkräfte für Ihren Verantwortungsbereich: flexible Arbeitszeitmodelle, Kitaplätze, Ferienbetreuung, Personalapartments, Zusatzversorgungsleistungen, ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, Sportangebote, uvm. Eine sinnstiftende Aufgabe mit Neubau eines Hauses der Maximalversorgung als wichtiger Pfeiler der medizinischen Versorgungssicherheit in der Metropolregion Stuttgart Für Fragen und Informationen steht Ihnen unsere kaufmännische Vorständin Frau Marya Verdel unter vorstand@klinikum-stuttgart.de gerne zur Verfügung.

Geschäftsführer (m/w/d) für die Diakonie- und Sozialstation Schönbuch

Favorit
Diakonie- und Sozialstation Schönbuch Schönaich 17.03.2025

Jobbeschreibung

  • Sicher & unbefristet – Ein krisensicherer Arbeitsplatz
  • Attraktive Vergütung – Nach KAO (TVöD bis EG 12) + Zusatzleistungen
  • Mehr als nur Arbeit – Betriebliche Altersvorsorge
  • Persönliche Entwicklung – Weiterbildungsmöglichkeiten & wertschätzende Unternehmenskultur
  • Strategische und operative Leitung der Sozialstation
  • Finanzplanung & Kontrolle mit Blick auf unsere diakonischen Werte sowie Verantwortung für die Gebühren- und Leistungsabrechnung
  • Personalführung mit Herz und Kompetenz
  • Entwicklung neuer Projekte für eine moderne, soziale Versorgung
  • Abgeschlossenes Studium in Verwaltungs- oder Betriebswirtschaft (oder vergleichbar)
  • Führungserfahrung im sozialen Bereich, idealerweise in der Diakonie
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude & ein hohes Maß an Empathie
  • Christliche Konfession & Identifikation mit den Werten der Diakonie

Gesundheits- / Krankenpflegehelfer / Pflegeassistent (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Heilbad Heiligenstadt 12.03.2025

Jobbeschreibung

Starten Sie Ihre Zukunft mit uns! Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/ Pflegeassistenten (m/w/d) Voll- oder Teilzeit, ab sofort Standorte: Reifenstein und Heilbad Heiligenstadt Das Eichsfeld Klinikum mit seinen zwei Krankenhausstandorten und den Tochtergesellschaften EK Pflege und EK Praxis, ist mit rund 1.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber des Landkreises Eichsfeld. Wir verstehen uns als leistungsstarker Gesundheitsversorger in unserer Region. Dafür bieten wir eine medizinische Versorgung für und Alt, von ambulant bis stationär an. In den kommenden Jahren entsteht an unserem Klinikstandort in Heilbad Heiligenstadt ein hochmoderner Klinikneubau, der Ihnen die besten Voraussetzungen bietet, um Ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. Wir suchen derzeit mindestens einjährig examinierte Gesundheits-und Krankenpflegehelfer oder Pflegeassistenten (m/w/d) für alle Fachbereiche. Gern können Sie bereits in Ihren Bewerbungsunterlagen Ihre ,,Wunschabteilung“ aufführen. Ihre Aufgaben: • Unterstützung der Pflegefachkräfte in der Grundpflege sowie Servicetätigkeiten für eine individuelle Patientenbetreuung • Kontrolle der Vitalparameter zur Sicherstellung des Wohlbefindens der Patient*innen • Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur • Patiententransporte und Begleitung der Patient*innen zu Untersuchungen und Behandlungen sowie Unterstützung bei Aufnahme, Verlegung und Entlassung • Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem und an Wochenenden, gern auch als Dauernachtwache Was wir bieten: • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas und 30 Tage Urlaub (in 2025 erhalten Sie 32 Tage und in 2026 31 Tage) • Mehr Zeit für Sie und Ihre Familie – Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und umfangreiche Weiterbildungsangebote • Jahressonderzahlungen und familienfreundliche Arbeitsbedingungen • Kindergartenzuschuss und Kinderferienbetreuung • Zusätzliche Sozialleistungen, z.B. JobRad sowie Bezuschussung von Gesundheits- und Fitnessdienstleistungen über Hansefit Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer*in, Altenpflegehelfer*in oder Pflegefachassistent*in (mindestens 1 Jahr) und bringen idealerweise erste Erfahrungen im Krankenhausumfeld mit. Sie sind flexibel, verantwortungsbewusst und belastbar und haben Freude daran, unser Pflegeteam im Eichsfeld Klinikum zu unterstützen. Als echter Teamplayer zeichnen Sie sich durch fundiertes fachliches Wissen aus und arbeiten selbstständig und zielorientiert. Ihr empathisches Auftreten und Ihre Fähigkeit, sich in die Bedürfnisse unserer Patient*innen hineinzuversetzen, machen Sie zu einem wertvollen Teil unseres Teams. Interesse geweckt? Ihr Kontakt für fachliche Fragen: Frau Carmen Franke, Pflegedirektorin • Telefon: 036076/99-3550 oder c.franke[AT]eichsfeld-klinikum.de Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-18634 richten Sie bitte an: bewerbung[AT]eichsfeld-klinikum.de Mehr Informationen unter: Website

Pflegefachkraft im Team Pflege (m/w/d)

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 17.03.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Gynäkologie Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristetDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Sie übernehmen die sach- und fachgerechte Pflege von Patienten nach aktuellen pflegerischen Kenntnissen und Konzepten und halten dabei Expertenstandards und Behandlungspfade ein. Sie sorgen für die individuelle psychosoziale Betreuung der Patienten. Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d). Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung. Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen. Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion. Sie übernehmen die sach- und fachgerechte Pflege von Patienten nach Sie sorgen für die individuelle psychosoziale Betreuung der Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als

Projektleiter:in für unsere Infrastrukturprojekte (m/w/d)

Favorit
Deutsche Bahn Berlin 17.03.2025

Jobbeschreibung

Du willst täglich sehen, wofür du arbeitest, willst greifbare Ergebnisse erzielen und selbst dafür sorgen, dass deine S-Bahn morgens fährt? Du willst nicht nur einen kleinen Teil des Projekts betreuen, sondern sehen, wie es auf dem Papier beginnt und dann draußen zur Umsetzung kommt? Dann fang bei uns an. Wir sind im S-Bahnnetzes von Berlin tätig. Deine Projekte liegen also direkt vor deiner Tür. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in / Projektmanager:in für unsere Infrastrukturprojekte (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Berlin. ## Deine Aufgaben: - Als Projektleiter:in leitest, überwachst und steuerst du anspruchsvolle Planungsprojekte des schienengebundenen Verkehrs wie z. B. Streckenvorhaben, Brückenprojekte, Unterwerke und führst die über das baurechtliche Genehmigungsverfahren zur termingerechten Bauausführung und einem zeitnahen Projektabschluss - Laufende Projekte behältst du hinsichtlich ihres Fortschritts, des Budgetrahmens und der Durchführungsqualität stets aufmerksam im Blick - Du verantwortest die gesamthaften Projektmanagementleistungen in Zusammenarbeit mit deinem Ingenieurteam zur Sicherstellung der Projektziele - Du begleitest Genehmigungsverfahren zur Erlangung des Plan- und Baurechts als Bauherr und wirkst bei der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit mit - Die fortlaufende Erstellung der Projektdokumentation gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben. Du erstellst Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen - Du bist Treiber:in deiner Projekte: im Rahmen des Projektmonitorings und des aktiven Chancen-/Risikomanagements kennst du jederzeit den Stand deiner Projekte, setzt die richtigen Prioritäten und veranlasst bei Bedarf Gegensteuerungsmaßnahmen, um den erfolgreichen Projektfortschritt zu gewährleisten ## Dein Profil: - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Ingenieur:in im Baumanagement, Wirtschaftsingenieur:in mit dem Schwerpunkt Bau oder in einer ähnlichen Fachrichtung - Der akademische Abschluss kann durch langjährige Berufserfahrung ersetzt werden, wenn gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im Bereich konstruktiver Ingenieurbau/Oberbau/Tiefbau nachgewiesen werden - Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement komplexer Verkehrsanlagen, bevorzugt im Bahnumfeld - Sichere Anwendung der Projektleistungsphasen nach HOAI sowie Kenntnisse im Vertrags- und Preisrecht (HOAI, VOB, BGB) für komplexe Maßnahmen bringst du mit - Weiterhin verfügst du über eine strategische und gut strukturierte Arbeitsweise und bist ein ausgeprägter Teamplayer. Proaktiv hinterfragst du den Status quo und packst deine Themen motiviert an - Für dich zählt die Freude an der wirtschaftlichen und zielorientierten Umsetzung von Projekten ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - 38085055 Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
DRK-Seniorenzentrum Benrath Düsseldorf 17.03.2025

Jobbeschreibung

Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich!


Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du

  • leistest eine individuelle, ganzheitliche und aktivierende Pflege.
  • setzt die ärztliche Diagnostik und Therapie gewissenhaft um.
  • erstellst den Pflege- und Betreuungsprozess und führst diesen durch.
  • trägst aktiv zur Qualitätsverbesserung bei.
Du bist genau unser Mensch, weil Du

  • examinierte Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bist.
  • aktuelle pflegefachliche Kenntnisse mitbringst.
  • genau wie wir, stets einen respektvollen Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen pflegst.
  • gerne im Team arbeitest, kommunikativ bist und mit MS-Office vertraut bist.

Privatkundenberater (m/w/d) in der Online-Beratung

Favorit
Sparkasse Freiburg-Nördlicher Breisgau Regierungsbezirk Freiburg 17.03.2025

Jobbeschreibung

Ganzheitliche, professionelle und digitale Beratung unserer PrivatkundInnen Unterstützung der Kundschaft in der Nutzung aktueller Multikanal-Technologien und dem direkten Online-Produktabschluss Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des medialen Kanals sowie der medialen BeratungsleistungAbgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung Technikaffinität sowie eine hohe mediale Kompetenz und Freude am Umgang mit innovativen Medien Idealerweise erste Erfahrungen in der KundenberatungWir arbeiten mit OSPlus, MS-Office und RiMaGo - Noch nie gehört? Macht nichts - wir begleiten Sie professionell bei der Einarbeitung. Tolle KollegInnen in der größten südbadischen Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 8,2 Mrd. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team Hansefit, Jobrad und VAG Jobticket, usw. Betriebliche Altersvorsorge Kostenbeteiligung bei Weiterbildungen und Studiengängen Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-S Ganzheitliche, professionelle und digitale Beratung unserer PrivatkundInnen Unterstützung der Kundschaft in der Nutzung aktueller Multikanal-Technologien und dem direkten Online-Produktabschluss Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des medialen Kanals sowie der medialen Beratungsleistung Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung Technikaffinität sowie eine hohe mediale Kompetenz und Freude am Umgang mit innovativen Medien Idealerweise erste Erfahrungen in der Kundenberatung

Ingenieur Ausstattung (m/w/d)

Favorit
Die Autobahn GmbH des Bundes Regensburg 17.03.2025

Jobbeschreibung

## Gemeinsam. Sicher. Mobil. Mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden ist die Autobahn GmbH des Bundes seit 2021 eine der größten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams in der Außenstelle Regensburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur Ausstattung (m/w/d). ## Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Neubau und bauliche Erhaltung der Straßenausstattung (insb. Fahrzeugrückhaltesysteme, Beschilderung, Fahrbahnmarkierung) - Erstellung von Planungs- und Ausschreibungsunterlagen - Abwicklung der Baumaßnahmen inkl. Überprüfung der Bestandsunterlagen - Rechnungsprüfung, Abnahmen und Abrechnung - Überwachung der Gewährleistungsfristen sowie die Abwicklung und Beseitigung etwaiger, während des Gewährleistungszeitraums auftretende Mängel ## Das sollten Sie mitbringen: - Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dipl.-Ing. (FH), Bachelor) in der Fachrichtung Bau-, Verkehrs-, Maschinenbauingenieurswesen oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung, die zur Ausübung der o.g. Tätigkeiten befähigt - Führerschein Klasse B und Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Pkw - Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache ## Das wäre wünschenswert: - Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen in den einschlägigen Richtlinien und Dienstvorschriften, insbesondere: RSA, RUB, RMS, RPS, RWBA sowie entsprechende ZTV´en - Kenntnisse und Erfahrungen im Vergabeverfahren - Erfahrung in der Projektsteuerung und Baudurchführung sowie im Bereich Tief- oder Metallbau ## Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz - Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise - Freude an der Arbeit im Team - Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. ## ​Das erwartet Sie bei uns: - Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven. - Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten und Telearbeit, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30+1 Tage Urlaub, Teilzeitmöglichkeiten. - Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. - Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. - Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Wir arbeiten tagtäglich daran, eine attraktive Arbeitgeberin für unsere Mitarbeitenden zu sein – dies ist für uns ein Dauerauftrag. ## Kontakt: Für Ihre Fragen stehen Ihnen gerne zum Aufgabenbereich Frau Mendrela (Tel. 0941 / 280 877 324) sowie zum Bewerbungsprozess Frau Walzl (Tel. 089 / 545 523 229) zur Verfügung. ## Entgeltgruppe: bis zu E12 Die Vergütung erfolgt gemäß o.g. Entgeltgruppe entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. ## Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für unsere internistischen Akutstationen am Standort City

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 17.03.2025

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) für unsere internistischen Akutstationen am Standort CityVollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitUnternehmensbeschreibungDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Für unsere neue Einrichtung Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City suchen wir Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitStellenbeschreibungKompetente Grundpflege und Unterstützung bei der bedarfsorientierten Versorgung sowie beim Service für unsere Patienten auf verschiedenen Stationen Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards Durchführung von Patiententransporten innerhalb des HausesQualifikationenEine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) Aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachlichen Qualifikationen umsetzt und weiterentwickelt Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und VerantwortungsbereitschaftZusätzliche InformationenWir bieten Ihnen: Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFür weitere Informationen steht Ihnen Frau Schrempf unter der Telefonnummer 0711 / 2156-204 gerne zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich. #PflegefachkräfteGesucht #PflegefachkräfteStellenangebote Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Jetzt bewerben Jetzt bewerben Kompetente Grundpflege und Unterstützung bei der bedarfsorientierten Versorgung sowie beim Service für unsere Patienten auf verschiedenen Stationen Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards Durchführung von Patiententransporten innerhalb des Hauses Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) Aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachlichen Qualifikationen umsetzt und weiterentwickelt Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und Verantwortungsbereitschaft

Facharzt/-ärztin (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe

Favorit
Thüringen-Kliniken Georgius Agricola GmbH Niederdorla 16.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Facharzt/Fachärztin (m/w/d) im Fachgebiet Gynäkologie und Geburtshilfe am Standort Saalfeld. Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe betreut jährlich ca. 3000 Patientinnen. Die modern ausgestattete Frauenklinik verfügt derzeit über 50 Betten in den Bereichen Gynäkologie und Geburtshilfe sowie zusätzlich 20 Neugeborenen-Plätze. Zum Spektrum der Klinik gehört die Behandlung aller gutartigen gynäkologischen Krankheiten (konservativ und operativ), gynäkologischen Tumorerkrankungen (s. a. Gynäkologisches Krebszentrum), gut- und bösartige Erkrankungen der Brust (interdisziplinäre Behandlung), Urogynäkologie sowie Kosmetisch- ästhetische Chirurgie. Jährlich erblicken in der Geburtshilfe ca. 950 Kinder das Licht der Welt. Der Chefarzt der Klinik ist zur vollen Weiterbildung im Fachgebiet Gynäkologie/ Geburtshilfe (60 Monate), im Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie sowie Schwerpunkt Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin ermächtigt. Was Sie mitbringen sollen: Eine deutsche Approbation als Facharzt/-ärztin für Gynäkologie und GeburtshilfeFreude an der Arbeit in einem motivierten interdisziplinären TeamEmpathischer Umgang mit den Patienten, Angehörigen und Mitarbeitern sowie eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste PersönlichkeitTeilnahme am Dienstsystem inkl. Bereitschaftsdiensten auch an Wochenenden und Feiertagen Was erwartet Sie: Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem krisensicheren Unternehmen mit ZukunftEine gute räumliche und technische AusstattungBetriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame LeistungenAngebote im Rahmen des betrieblichen GesundheitsmanagementsMitarbeiterverpflegung in unseren BetriebsrestaurantsKostenfreie Mitgliedschaft im FitnessstudioAngebot eines Dienstfahrrad-LeasingsUmfangreiche Fort - und WeiterbildungsangeboteTeilnahme am Rabattsystem „Corporate Benefits“Ein betriebseigener Kindergarten Bei Bedarf kann befristet ein Zimmer in unseren Mitarbeiterwohnungen angemietet werden (Verfügbarkeit vorausgesetzt). Bei der weiteren Wohnraumbeschaffung sind wir ebenso gern behilflich. Ihre Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an die Abteilung Personalrecruiting oder an Für fachliche Auskünfte können Sie sich an die Chefarztsekretärin Frau Wagner wenden (03671/54 1460). Weitere Informationen zu den Thüringen-Kliniken erhalten Sie durch unsere Homepage ([Website-Link gelöscht]). Chancengleichheit ist uns wichtig. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Gesundheits- u. Kinderkrankenpfleger / Gesundheits- u. Krankenpfleger (m/w/d)

Favorit
Malteser Hilfsdienst gGmbH Schwäbisch Gmünd 17.03.2025

Jobbeschreibung

Die Malteser Kinderkrankenpflege Ambulant – Intensiv hat es sich zur Aufgabe gemacht, kranke Kinder in ihrer gewohnten Umgebung zu versorgen, sowie betroffene Familien zu begleiten, zu entlasten und zu unterstützen.

  • Du möchtest Zeit für die Pflege von intensivpflichtigen Kindern zu Hause, in der Schule und im Kindergarten haben?
  • Ein tarifgebundenes Einkommen nach AVR ist dir wichtig?
  • Fahrzeit und Fahrgeld für den Weg zur Arbeit wären schön? 
Gesundheits- u. Kinderkrankenpfleger/in oder Gesundheits- u. Krankenpfleger/in (oder gleiche Qualifikation) und möchtest zwischen 25% und 100% arbeiten?

Heilerziehungspfleger *in (m/w/d)

Favorit
Evangelische Stiftung Alsterdorf - klaarnoord gGmbH Bargfeld-Stegen 23.01.2025

Jobbeschreibung

Vielfalt belebt „Inklusiv, kommunikativ, transparent und wertschätzend – das ist die klaarnoord gGmbH.“klaarnoord ist eine gemeinnützige GmbH im Verbund der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Wir erbringen und organisieren im Kreis Stormarn bei Hamburg sowie an weiteren Standorten in Schleswig-Holstein personenzentrierte und inklusive Teilhabeleistungen für Klient*innen mit psychischen Erkrankungen, Behinderungen sowie Suchterkrankungen. Für unsere Wohnhäuser im Alsterweg in Bargfeld-Stegen (Schleswig-Holstein) suchen wir eine*n Heilerziehungspfleger *in (m/w/d) Arbeitsumfeld Du fragst Dich, wo Menschen mit geistiger Behinderung ein zuhause finden, die den Rahmen von Wohneinrichtungen sprengen? Unter anderem bei uns! Wir leben für Menschen mit Komplexer Behinderung und herausforderndem Verhalten in unseren Wohnhäusern ein erprobtes Konzept, welches eine reale Alternative zu den immer wiederkehrenden Ausschlussprozessen aus dem Hilfesystem bietet. Wir bauen auf passgenaue Angebote mit verlässlichen Strukturen und beantworten herausforderndes Verhalten auf Grundlage von intensiver Beziehungsarbeit mit klarer Haltung. Wir suchen Dich als engagiertes, gestaltendes Mitglied in unserem Team. Wir bieten Dir einen schönenund abwechslungsreichen Arbeitsplatz, ein sehr gutes Miteinander, sowie Möglichkeiten für persönliche Entwicklung und viel gemeinsamen Raum für Gestaltungsmöglichkeiten. Noch unsicher? Einfach anrufen und uns kennenlernen! Wir bieten Ein von Wertschätzung geprägtes Arbeitsfeld mit Nähe zur Natur Eine gute Einarbeitung, Supervisionen sowie kollegiale Beratung Mitgestaltungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem lebendigen Arbeitsumfeld Flexibilität in der Arbeitszeit, Mitsprache bei der Dienstzeitplanung Vielseitige und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld, attraktive Schichtzuschläge, 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5 Tage-Woche), flexible Arbeits- und Freizeitmodelle Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK) Eine kostenlose, anonyme Sozialberatung für persönliche Situationen (beruflich / privat)Mitarbeiterevents und -feste Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad Firmenfitness mit Wellpass zu attraktiven Konditionen Ermäßigungen für Sport-, Online Shopping-, Wellness- und Kulturangebote Ein kostengünstiges, bezuschusstes HVV Deutschlandticket Aufgaben im Überblick Unterstützung von Menschen mit geistiger Behinderung in ihrer Lebensführung und ihren individuellen Bedarfen Assistenz bei den Aktivitäten des täglichen Lebens und bei grundpflegerischen Tätigkeiten Begleitung bei Ausflügen, Spaziergängen und der Erschließung des Sozialraums Verlässliche*r Ansprechpartner*in und Begleiter*in in Momenten der Krise Weiterentwicklung von Angeboten im Hause, in der Nachbarschaft und in der Region Mitarbeit bei der Erhaltung, Aktivierung und Erweiterung der Beteiligungsstrukturen unserer Klient*innen Erstellen von Sozialverlaufsberichten, Assistenzplanungen und Dokumentationen Teilnahme an Dienstbesprechungen, Fallbesprechungen und Supervisionen Wir suchen Eine*n neue*n Kolleg*in mit einer Ausbildung als Fachkraft Erzieher*in, Heilerzieher*in, Heilerziehungspfleger*in oder einer ähnlichen pädagogischen Fachqualifikation Interesse an intensivpädagogischer Arbeit und einem Arbeitsfeld mit Klient*innen mit konfliktreicher Biographie und herausforderndem Verhalten Ein gutes Einfühlungsvermögen in die individuellen Bedürfnisse unserer Klient*innen Wertschätzendes und empathisches Handeln im Umgang mit unseren Bewohner*innen Kontaktfreude und Lust an der Arbeit im Team sowie im Sozialraum Ein gutes Gespür für Menschen sowie Geduld und einen Sinn für kreative Problemlösung Offenheit zur Arbeit im 3-Schichtdienst und am Wochenende und Feiertagen (nach persönlicher Absprache) Einen KFZ-Führerschein und PC Anwenderkenntnisse Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 20 – 39 Stunden (VZ) / Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern:Florian PöseltTeamleitungTelefon: 04535 298225Mobil: 0173 2492136 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. Online bewerben klaarnoord gGmbHKennziffer: 25-kn-00057 www.klaarnoord.de www.alsterdorf.de

Ingenieurinnen und Ingenieure (w/m/d) »Elektro- bzw. Nachrichtentechnik«

Favorit
Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) Berlin 17.03.2025

Jobbeschreibung

Das Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR) sucht für die Referate VF II 1 und VF II 2 in Berlin zum nächstmöglichen ZeitpunktIngenieurinnen und Ingenieure (w/m/d) „Elektro- bzw. Nachrichtentechnik“Knr. S 352-24VergütungE 12 TVöD / A 12 BBesOBeschäftigungsartunbefristet / befristet bis 31.12.2029Wochenstunden39h / 41h Teilzeit möglichArbeitsortBerlinBewerbungsfrist23.03.2025Das BBR führt Bauaufgaben für den Bund in Berlin, Bonn und im Ausland sowie Kulturbauten, Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen aus. Es betreut herausragende und komplexe Bauprojekte im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Ansprüchen, mit hohen Anforderungen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit. Das Referat VF II 1 betreut interdisziplinär die Baumaßnahmen des Bundesrates. Das Aufgabenspektrum des Referates umfasst Einfache Baumaßnahmen im Bestand, bei laufendem Betrieb, im denkmalgeschützten Preußischen Herrenhaus sowie komplexe Bauprojekte. Exemplarisch wären hier der Neubau „Anbau mit Besucherzentrum“ und dessen Erstausstattung zu nennen. Die Maßnahmen zeichnen sich durch eine hohe bautechnische und architektonische Qualität aus und bieten somit ein vielseitiges Aufgabenspektrum. Die Gesamtmaßnahme „Bundespräsidialamt“, betreut durch das Referat VF II 2, beinhaltet die technische und energetische Komplettsanierung der Liegenschaft des Bundespräsidialamtes mit einem Neubauanteil. Das sehr komplexe Bauprojekt befindet sich zurzeit in Planung. Nähere Informationen finden Sie unter VF II 1 / VF II 2 .Aufgaben:Sie sind als Projektleitung bzw. Projektsachbearbeitung an den Festlegungen der Projektziele und der Projektorganisation beteiligt sowie an der Klärung der finanziellen Voraussetzungen, der Überwachung und Steuerung der Projektmittelbewirtschaftung Sie führen baufachliche Abstimmungen mit Bauherren, Nutzern, freiberuflich Tätigen, Prüf- und Sachverständigen, Gutachtern, Sonderfachleuten und den genehmigenden Stellen durch und fertigen baufachliche Unterlagen an Sie erstellen Leistungsbilder und Verträge bzw. Nachträge für die einzuschaltenden freiberuflich Tätigen und bauausführenden Firmen Sie sind federführend bei der Erstellung der baufachlichen Unterlagen und Berichte sowie bei der Aufstellung und Prüfung von Unterlagen nach § 24 BHO inkl. Nachträgen verantwortlich Sie erstellen, prüfen und bewerten u. a. Planungs- und Ausschreibungsunterlagen, Kostenschätzungen, Vergabevorschläge bzw. Vergabeentscheidungen in fachtechnischer Hinsicht sowie im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben Sie sind beteiligt an der Steuerung des Bauablaufs, insbesondere an der Koordination aller am Bau Beteiligten, erteilen Aufträge gemäß Vergabevollmachten und sind zuständig für die Abrechnungsvorgänge und Rechnungslegung Sie bereiten die Inbetriebnahme, Abnahme und Übergabe vor und überwachen die Mängelansprüche auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise (Gebäudedokumentation) der freischaffenden IngenieurbürosIhr Profil:Vorausgesetzt werden: abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Ingenieurwissenschaften, Fachrichtung Elektro- und Informationstechnik bzw. Nachrichtentechnik, oder ein vergleichbarer Abschluss bei verbeamteten Personen bis zur Besoldungsgruppe A 12 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsmäßigen Voraussetzungen bieten sich Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13g BBesO AWorauf es uns noch ankommt: sehr gute Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI bei der Leitung, Planung und Ausführung hochwertiger Baumaßnahmen im Bereich der Elektro- und Nachrichtentechnik in gestalterisch anspruchsvollen, technisch komplexen Gebäuden bzw. Liegenschaften als auch Bauen im Bestand und laufenden Betrieb sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Projektmanagement sowie die Fähigkeit zur Steuerung komplexer und technisch anspruchsvoller Baumaßnahmen sehr gute Kenntnisse in den rechtlichen Grundlagen des öffentlichen Hochbaus (RBBau, Vergabe- und Vertragsrecht, BHO, HOAI, VOB, VHB etc.) sowie im Planungs- und Bauordnungsrecht wie auch in technischen Normen und Vorgaben (u. a. VDI-DIN, AMEV-Richtlinien) und im Brandschutz Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von Projektteams und externen Planern und zur kollegialen fachübergreifenden Zusammenarbeit die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren, sowie souveränes Auftreten, diplomatisches Geschick und überzeugende Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit, im Fachgespräch mit den Auftraggebern und ihren Beauftragten ausgeprägtes Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von internen und externen Planern und zur kollegialen fachübergreifenden Zusammenarbeit Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit, gepaart mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung „Ü 2“ gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen AuswahlverfahrenUnser Angebot:Eine Einstellung erfolgt in der Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, soweit die persönlichen Anforderungen erfüllt sind. Die aktuelle Entgelttabelle und den Entgeltrechner finden Sie unter .Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden bei Tarifbeschäftigten und bei verbeamteten Personen 41 Wochenstunden. In Abhängigkeit von der Bewerberlage können eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.500 Euro monatlich in Betracht kommen. Bis zur Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen (u. a. der langjährigen praktischen Berufserfahrung) ist lediglich eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 11 TVöD Bund möglich. Im Anschluss erfolgt automatisch eine Höhergruppierung nach Entgeltgruppe 12 TVöD Bund. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Möglichkeit zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis möglich. Das strukturierte Auswahlverfahren wird voraussichtlich in der 18. Kalenderwoche stattfinden. Wir stehen für:Als moderner und zukunftssicherer Arbeitgeber gewährleisten wir die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Förderung der Vielfalt unter unseren Mitarbeitenden. Hierfür wurden wir wiederholt durch das audit berufundfamilie zertifiziert. Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von Ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeber sprechen, finden Sie auf unserer Karriereseite Das BBR als Arbeitgeber .Ihre Bewerbung:Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf, sämtliche Abschluss- sowie Arbeitszeugnisse, ggf. die letzten drei Beurteilungen und weitere Qualifikationsnachweise und Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung) sowie unter der Angabe der Kennnummer S 352‑24 bis zum 23.03.2025 ausschließlich über das Online-Bewerbungsportal oder unter dem nachfolgenden Link:.Beschäftigte des öffentlichen Dienstes werden gebeten, die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht - unter Nennung der Anschrift der Personalakten führenden Stelle - zu erteilen. Interamt ist barrierefrei. Falls Sie Ihre Bewerbung dennoch nicht online einreichen können, wenden Sie sich bitte an die unter den Kontaktdaten genannte Person. Sofern Sie einen ausländischen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Anerkennung des Abschlusses durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) der Kultusministerkonferenz bei.Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Pohl (Tel.-Nr. 030 18 401‑7007).Das Referat VF II 1 betreut interdisziplinär die Baumaßnahmen des Bundesrates. Das Aufgabenspektrum des Referates umfasst Einfache Baumaßnahmen im Bestand, bei laufendem Betrieb, im denkmalgeschützten Preußischen Herrenhaus sowie komplexe Bauprojekte. Exemplarisch wären hier der Neubau »Anbau mit Besucherzentrum« und dessen Erstausstattung zu nennen. Die Maßnahmen zeichnen sich durch eine hohe bautechnische und architektonische Qualität aus und bieten somit ein vielseitiges Aufgabenspektrum. Sie sind als Projektleitung bzw. Projektsachbearbeitung an den Festlegungen der Projektziele und der Projektorganisation beteiligt sowie an der Klärung der finanziellen Voraussetzungen, der Überwachung und Steuerung der Projektmittelbewirtschaftung Sie führen baufachliche Abstimmungen mit Bauherren, Nutzern, freiberuflich Tätigen, Prüf- und Sachverständigen, Gutachtern, Sonderfachleuten und den genehmigenden Stellen durch und fertigen baufachliche Unterlagen an Sie erstellen Leistungsbilder und Verträge bzw. Nachträge für die einzuschaltenden freiberuflich Tätigen und bauausführenden Firmen Sie sind federführend bei der Erstellung der baufachlichen Unterlagen und Berichte sowie bei der Aufstellung und Prüfung von Unterlagen nach § 24 BHO inkl. Nachträgen verantwortlich Sie erstellen, prüfen und bewerten u. a. Planungs- und Ausschreibungsunterlagen, Kostenschätzungen, Vergabevorschläge bzw. Vergabeentscheidungen in fachtechnischer Hinsicht sowie im Hinblick auf die vorgegebenen Termin-, Kosten- und Qualitätsvorgaben Sie sind beteiligt an der Steuerung des Bauablaufs, insbesondere an der Koordination aller am Bau Beteiligten, erteilen Aufträge gemäß Vergabevollmachten und sind zuständig für die Abrechnungsvorgänge und Rechnungslegung Sie bereiten die Inbetriebnahme, Abnahme und Übergabe vor und überwachen die Mängelansprüche auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise (Gebäudedokumentation) der freischaffenden Ingenieurbüros Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Ingenieurwissenschaften, Fachrichtung Elektro- und Informationstechnik bzw. Nachrichtentechnik, oder ein vergleichbarer Abschluss Bei verbeamteten Personen bis zur Besoldungsgruppe A 12 BBesO mit der Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Verwaltungsdienst Bei Vorliegen der persönlichen und haushaltsmäßigen Voraussetzungen bieten sich Aufstiegsmöglichkeiten bis zur Besoldungsgruppe A 13g BBesO A Worauf es uns noch ankommt: Sehr gute Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung in allen Leistungsphasen der HOAI bei der Leitung, Planung und Ausführung hochwertiger Baumaßnahmen im Bereich der Elektro- und Nachrichtentechnik in gestalterisch anspruchsvollen, technisch komplexen Gebäuden bzw. Liegenschaften als auch Bauen im Bestand und laufenden Betrieb Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrung im Projektmanagement sowie die Fähigkeit zur Steuerung komplexer und technisch anspruchsvoller Baumaßnahmen Sehr gute Kenntnisse in den rechtlichen Grundlagen des öffentlichen Hochbaus (RBBau, Vergabe- und Vertragsrecht, BHO, HOAI, VOB, VHB etc.) sowie im Planungs- und Bauordnungsrecht wie auch in technischen Normen und Vorgaben (u. a. VDI-DIN, AMEV-Richtlinien) und im Brandschutz Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von Projektteams und externen Planern und zur kollegialen fachübergreifenden Zusammenarbeit Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren, sowie souveränes Auftreten, diplomatisches Geschick und überzeugende Ausdrucks- und Kommunikationsfähigkeit, im Fachgespräch mit den Auftraggebern und ihren Beauftragten Ausgeprägtes Verhandlungs- und Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie die Fähigkeit zur fachlichen Anleitung und Führung von internen und externen Planern und zur kollegialen fachübergreifenden Zusammenarbeit Eigeninitiative, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit, gepaart mit einem hohen Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein Erfolgreiches Durchlaufen einer Sicherheitsüberprüfung »Ü 2« gemäß dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG des Bundes) nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren

Bauingenieur / staatl. gepr. Bautechniker – Fachrichtung Kanal- und Tiefbau (w/m/d)

Favorit
Abwasserentsorgungsbetrieb Parchim Parchim 17.03.2025

Jobbeschreibung

Der Abwasserentsorgungsbetrieb der Stadt Parchim sucht zum 01.04.2025 eine/n Bauingenieur / staatl. gepr. Bautechniker - Fachrichtung Kanal- und Tiefbau (w/m/d) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 39 Wochenarbeitsstunden. Die Stelle wird vergütet mit der Entgeltgruppe 10 TVöD (VKA). Die Stadt Parchim betreibt ein Kanalnetz mit einer Gesamtlänge von ca. 271 km, 23 Pumpwerken und diversen Sonderbauwerken. Ein Job, der Sie begeistert: Sie arbeiten in einem motivierten Team. Hier koordinieren und überwachen Sie die Aufgaben im Bereich Kanalnetz insbesondere Kanalbaumaßnahmen Sie bearbeiten und koordinieren selbständig die Planung, Instandsetzung und Unterhaltung des kommunalen Kanalnetzes und der dazugehörigen Sonderbauwerk Sie sind zuständig für die Vorbereitung von Planungs- und Bauleistungen, die Abwicklung und Überwachung der Projekte vor Ort sowie deren Kostenplanung und -kontrolle Sie erarbeiten innerbetriebliche Abläufe und Dokumentieren diese Ein Profil, das zu uns passt: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium zum Bauingenieur Fachrichtung Kanalbau, Tiefbau, staatl. gepr. Bautechniker oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung im Aufgabengebiet Sie verfügen über praktische Erfahrung im Kanal- und Tiefbau, in der Planung und bei der Bauausführung Mit den gängigen MS Office-Produkten sind Sie vertraut Sie sind bereit Projektverantwortung zu übernehmen Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Flexibilität und Einsatzbereitschaft aus Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine selbstständige Arbeitsweise sind einige Ihrer Stärken Führerschein Klasse B und Fahrpraxis Wir bieten Ihnen: einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem motivierten und engagierten sowie wirtschaftlich sicheren Umfeld mit gezielten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten eine unbefristete Einstellung in Vollzeitbeschäftigung mit allen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD) üblichen Leistungen, Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge 30 Tage Urlaub ein teamorientiertes und gutes Arbeitsklima. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Sie werden gebeten, bereits im Bewerbungsanschreiben auf die Behinderung hinzuweisen und eine Kopie des Schwerbehindertenausweises beizufügen. Bitte beachten Sie die Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren gem. Art. 13 Abs. 1 EU-Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) unter datenschutz@abwasserentsorgungsbetrieb-parchim.de Wir bitten um Verständnis, dass wir keine Bewerbungsunterlagen zurückschicken. Zeugnisse, Beurteilungen etc. bitte nicht im Original einsenden. Mit der Bewerbung verbundene Kosten werden nicht erstattet. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate - Schulabschluss, Ausbildungsabschluss, Studienabschluss usw., Arbeitszeugnisse - Praktikum, Festanstellung usw. - sowie weitere ausschreibungsrelevante Nachweise) richten Sie bitte bis zum 31.03.2025 vorzugsweise per E-Mail an: bewerbung@stadtwerke-parchim.de oder in Papierform an den Abwasserentsorgungsbetrieb der Stadt Parchim z. H. Frau Schwark Ostring 38 19370 Parchim Weitere Auskünfte erhalten Sie von Herrn Fred Eggert unter der Telefonnummer (03871) 267319. bewerbung@stadtwerke-parchim.de

Elektroniker m/w/d – Führerschein Klasse B

Favorit
Städtische Werke Magdeburg GmbH & Co. KG Magdeburg 17.03.2025

Jobbeschreibung

Werden Sie Teil eines motivierten Teams und gehen Sie mit uns in eine energiereiche Zukunft. Ausführen und Begleiten von Montage-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an elektrischen Anlagen und Netzen, an Mess-, Steuer- und Regelungsanlagen sowie in Kabel- und Freileitungsnetzen Ein- und Anweisen sowie Kontrolle von Fremdfirmen Teilnahme am Bereitschaftsdienst Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Sichere MS Office Kenntnisse, GIS (Geoinformationssystem) Anwenderkenntnisse wünschenswert bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Software Führerschein Klasse B

Arzt (m/w/d)

Favorit
AWO SANO gGmbH Baabe 16.03.2025

Jobbeschreibung

Unsere Klinik Baabe liegt nur wenige Meter vom Strand entfernt, inmitten des Ostseebades Baabe/Rügen. Wir können in unserem Haus insgesamt 150 Mütter und Kinder aufnehmen. Es besteht ein Versorgungsvertrag gemäß 111a SGB V. Die häufigsten Indikationen unserer Patientinnen sind psychosomatische und psychovegetative Erkrankungen, Erkrankungen des Atmungssystems, des Stütz- und Bewegungsapparates sowie Hauterkrankungen. Unseren Vorsorge- und Rehabilitationsmaßnahmen liegt ein ganzheitliches Verständnis für die Entstehungs- und Behandlungsbedingungen von Krankheit zugrunde. Im Bestreben, aktuelle wissenschaftliche Grundlagen zur Anwendung zu bringen, nutzen wir das biopsychosoziale Modell als ein Erklärungs- und Handlungsmodell für einen zielgruppen- und indikationsspezifischen Therapieansatz. Die Klinik Baabe ist gemäß den Qualitätsanforderungen der Bundesarbeitsgemeinschaft für Rehabilitation (BAR), dem AWO QM System Tandem und der DIN EN ISO 9001: 2015 zertifiziert. Für unsere Mutter-Kind-Klinik im Ostseebad Baabe/Rügen suchen wir einen Arzt (w/m/d) Ihre Benefits: Eine herzliche WillkommenskulturFamilienfreundliche Regelarbeitszeit Mo-Fr 8.00-16.30 UhrFlexible Arbeitszeitmodelle nach Ihren Vorstellungen zur Vereinbarkeit von Beruf und FamilieAttraktive Vergütung und jährliche SonderzahlungMindestens 30 Tage UrlaubUnterstützung bei internen und externen WeiterbildungenMittagessen in unserem KlinikrestaurantEigener ParkplatzBikeleasingUmzugskostenpauschaleUnterstützung bei der WohnungssucheUnterstützung bei der Organisation einer Kinderbetreuung Ihre Hauptaufgaben: Durchführen der medizinischen Aufnahme-, Zwischen- und AbschlussuntersuchenDurchführen, Veranlassen und Auswerten der Vorsorge-/ RehabilitationsdiagnostikFestlegen und Überwachen der individuellen TherapiezieleUnterstützen des interdisziplinären BehandlungsteamsInterkurrentes Behandeln der Patientinnen und deren KinderErstellen der ärztlichen Entlassungsberichte unter Berücksichtigung sozialmedizinischer BelangeKeine Bereitschaftsdienste Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Allgemeinmedizin oder eine der anderen Hauptindikationen unserer EinrichtungBerufserfahrung oder Weiterbildung Sozialmedizin/ Rehabilitationswesen ist wünschenswertBereitschaft zur interdisziplinären ZusammenarbeitSicheres Auftreten, soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Meister / Techniker Fachrichtung Elektrotechnik für den Bereich Telekommunikation (m/w/d)

Favorit
Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) Erlangen 17.03.2025

Jobbeschreibung

  • Regelmäßigen Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarif­vertrag für den öffent­lichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätz­liche Jahres­sonder­zahlung
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalender­jahr bei fünf Arbeits­tagen pro Woche mit zusätz­lichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
  • Flexible Arbeitszeit­regelungen und -modelle sowie die Möglich­keit, Mehr­arbeit durch Frei­zeit auszu­gleichen
  • Betriebliche Alters­versorgung und vermögens­wirksame Leistungen
  • Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinder­betreuungs­angeboten
  • Homeoffice-Möglichkeit nach der Einarbeitung
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Fort­bildungs­möglich­keiten
  • Umfassende Einarbeitung durch ein engagiertes Team
  • Gemeinsame Aktivitäten im Team
  • Aktives Gesundheits­management
  • IT-gestütztes Facility-Management-System
  • Instandhaltung, Instand­setzung, Bedienung und Betrieb der universitäts­eigenen Tele­kommunikations­anlagen mit der dazu­gehörenden Hard- und Software
  • Betrieb, Wartung, Instand­setzung, Instand­haltung und Prüfung von USV-Anlagen für Telefon­anlagen und aktive Komponenten
  • Planung von Modernisierungs­maßnahmen, Angebots­einholung sowie Reparatur­management im Bereich Tele­kommunikation
  • Vertretung des Fachmeisters für Telek­ommunikation
  • Betrieb, Wartung, Instand­setzung, Instand­haltung der Server und aktiven Komponenten und Dokumentation der Infra­struktur
  • Teilnahme an der Rufbereit­schaft
  • Staatlich geprüfter Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d) im Bereich Elektro­technik oder abgeschlossene Ausbildung zum System­techniker (m/w/d) der Tele­kommunikations­technik mit erster Berufs­erfahrung
  • Erfahrungen mit der Kopplung mehrerer TK-Anlagen mit unter­schied­lichen Technologien (Digital, Analog, DECT, VoIP) von Vorteil
  • Programmierkenntnisse in Linux wünschens­wert
  • Erfahrungen im Betrieb von USV-Anlagen von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit den Standard-MS-Office-Anwendungen
  • Exzellente Deutsch­kenntnisse (mind. C2-Niveau)
  • Teamfähigkeit, Zuverlässig­keit sowie Einsatz­bereit­schaft
  • Kommunikations­fähigkeit
  • Verantwortungs­bewusstsein wünschens­wert
  • Führerschein der Klasse B

Personalberater im Reha-Management (m/w/d)

Favorit
Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH Chemnitz 20.02.2025

Jobbeschreibung

Unsere Aufgabe als zertifizierter Bildungsträger, mit derzeit 270 Mitarbeitenden, ist die berufliche Rehabilitation Erwachsener mit Angeboten in den Bereichen Beratung, Diagnostik, Assessment, Qualifizierung und Prävention. Eng damit verbunden sind die persönliche Entwicklung sowie die Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie moderner Technik. Gern laden wir Sie ein, sich in unserem Unternehmen neuen Herausforderungen zu stellen. Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht für die Außenstelle in Chemnitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalberater im Reha-Management (m/w/d) zur Festanstellung in Vollzeit. Ihre Aufgaben • Steuerung des Integrationsprozesses als zentraler Ansprechpartner für Teilnehmende, Leistungsträger und Unternehmen • Profiling und Beratung zur beruflichen Perspektivenplanung • Betreuung der Teilnehmenden während der Theorie- und Praxisphase • Entwicklung von individuellen Bewerbungsstrategien und Unterstützen der Teilnehmenden bei Bewerbungsaktivitäten • Aufbau und Pflege enger Kontakte zu Unternehmen und Arbeitsmarktanalyse • Datendokumentation in der Verwaltungs- und Dokumentationssoftware für Sozial- und Bildungseinrichtungen Ihr Profil • Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich (Sozial)pädagogik, Betriebswirtschaft oder Kommunikation • Kenntnis der regionalen Wirtschaftsstruktur und des Arbeitsmarktes • Empathie im Umgang mit beeinträchtigten Menschen • Sicherer Umgang mit PC-Technik und fundierte Kenntnisse in allen üblichen Office-Programmen • Ausgeprägtes Organisationstalent, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie hohe kommunikative Kompetenz Unser Angebot • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung • Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei • Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket • Verschiedene Angebote des Gesundheitsmanagements Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Einstellung erfolgt zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung ist vorgesehen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis 23.03.2025 bevorzugt als Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal ein. Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH, Georg-Schumann-Straße 148, 04159 Leipzig, Website

Diplom – Sozialarbeiter*in / Diplom – Sozialpädagog*in

Favorit
Universitätsmedizin Greifswald KöR Greifswald 17.03.2025

Jobbeschreibung

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung S11B) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren.
Forschungsförderung:  Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf'.
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.

  • Sozialanamnese
  • Beratung des*der Patient*in, deren Angehörige und Bezugspersonen
  • Erarbeitung von Bewältigungs- und Lösungsstrategien
  • Vermittlung von Entscheidungshilfen
  • Klärung von Anspruchsvoraussetzungen
  • Antragstellung
  • Beratung und Unterstützung bei der Bewältigung der Erkrankung oder ihrer Folgen, inklusive psychoonkologische Betreuung
  • Information, Beratung und Organisation von Leistungen nach dem Bundessozialhilfe- oder Grundsicherungsgesetz
  • Information, Beratung und Organisation von Haushaltshilfen, Familienpflege
  • Information, Beratung und Organisation einer ambulanten oder stationären medizinischen Rehabilitationsmaßnahme (AHB / AGM / AR) sowie Maßnahmen der Frührehabilitation bzw. geriatrischen Rehabilitation
  • Diplom-Sozialarbeiter*in oder Diplom-Sozialpädagoge*in mit staatlicher Anerkennung
  • Fundiertes Wissen über die klinisch-soziale Arbeit im Krankenhaus sowie umfassende Kenntnisse in Theorie und Praxis der psychosozialen Beratung und soziotherapeutischen Interventionen, der Prävention und Rehabilitation
  • vertieftes Wissen über die Strukturen des Sozial- und Gesundheitswesens, einschließlich gesetzlicher Grundlagen
  • Kenntnisse über Behandlungs- und Versorgungsprozesse im Klinikum
  • eigenständige, effiziente sowie zielorientierte Arbeitsweise
  • organisatorische Fähigkeiten
  • kommunikative Fähigkeiten
  • sehr gute Fähigkeiten zur berufsgruppenübergreifenden, partnerschaftlichen Zusammenarbeit

Vertriebsmanager (w/m/d)

Favorit
Sparkasse Landshut Landshut 06.03.2025

Jobbeschreibung

Die Sparkasse Landshut ist ein moderner, sicherer und zuverlässiger Partner in allen Finanzangelegenheiten. Mit einer Bilanzsumme von über fünf Milliarden Euro sind wir Marktführer in der Region und mit unseren 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern arbeiten wir gemeinsam an unserem Erfolg. Wir sind durch persönliche Beratung in unseren 33 Geschäftsstellen sowie innovativen und digitalen Angeboten nah und aktiv am Kunden.Kommen Sie in unser Team alsVertriebsmanager (w/m/d)Ihre Aufgabenschwerpunkte:Sie sind Produktmanager verschiedener Finanzdienstleistungen. Diese passen Sie stetig den Marktentwicklungen an bzw. optimieren sie aktiv. Kundengruppen- und Vertriebskanal-übergreifend.In Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und den Marktverantwortlichen entwickeln Sie optimale Lösungen für unsere Kunden.Sie wirken an der kontinuierlichen Steuerung und Optimierung der vertrieblichen Systeme und Prozesse mit dem Fokus auf Effizienzsteigerung und Kundenzufriedenheit mit.Durch eine laufende Markt- und Wettbewerbsbeobachtung tragen Sie zur Weiterentwicklung unserer Vertriebsstrategie bei.Neben fortlaufenden Maßnahmen gehört hierzu auch die entsprechende Projektarbeit zu Ihren Aufgaben.Ihr Profil:Sie haben eine Bankausbildung sowie hierauf aufbauend eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung erfolgreich absolviert.Sie haben Erfahrungen im Vertrieb oder in der Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und idealerweise auch in der Steuerung eines umfassenden Finanzdienstleistungsangebotes.Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und entwickeln gerne neue Ansätze. Sowohl selbständig, als auch im Team / abteilungsübergreifend. Ihre Vorschläge bereiten Sie fundiert vor und kommunizieren diese empfängerorientiert. Unser Angebot für Sie:Es erwartet Sie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team.Sie erhalten ein leistungsgerechtes Gehalt mit den Leistungen des Tarifvertrags für den Öffentlichen Dienst - Bereich Sparkasse (betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Jobticket, vermögenswirksame Leistungen, 32 Tage Urlaub, Sparkassensonderzahlung).Die Sparkasse fördert die Gleichstellung aller Beschäftigten und begrüßt Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Herkunft, Religion oder bestehender Behinderung.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann erstellen Sie bitte Ihre Bewerbung bis zum 8. April 2025 in unserem Bewerberportal.Ihre Ansprechpartnerin:Manuela Bichlmaier, Personalabteilung, Telefon 0871 825-25685

IT-Specialist (m/w/d) – Vollzeit oder Teilzeit

Favorit
Deutsche Bundesbank Frankfurt am Main 17.03.2025

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: Ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Allem voran jedoch sind wir ein starkes Team aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen, die mit ihrer täglichen Arbeit auch die IT-technischen Voraussetzungen für einen stabilen Euro und weitere Zentralbankaufgaben schaffen. IT-Spezialist*in z/OS Netzwerk und Filetransfer Vollzeit (Teilzeit ist grundsätzlich möglich), unbefristet ab sofort Die Deutsche Bundesbank setzt in ihren hochverfügbaren Rechenzentren IBM-Mainframe-Technologie ein. In einer HA-Umgebung für die Betriebssysteme z/OS und z/VM übernehmen Sie Verantwortung für die Planung, Administration und Systemintegration in folgenden Tätigkeitsbereichen: Beratung und Unterstützung anderer Infrastruktureinheiten sowie der Anwendungsentwicklung Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der Informatik bzw. vergleichbarer Studiengang mit informationstechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse aus einer langjährigen Berufserfahrung Kenntnisse der IT-Service-Managementprozesse nach ITIL sind von Vorteil; gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 11, zzgl. 500,- EUR), zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 11, zzgl. 500,- EUR), zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, unbefristetes Arbeitsverhältnis, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot New Work Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub Umfangreiche Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheits- und Sportkurse, Betriebsrestaurant 2025 mit der Stellen-ID 2025_0242_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Beratung und Unterstützung anderer Infrastruktureinheiten sowie der Anwendungsentwicklung Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss der Informatik bzw. vergleichbarer Studiengang mit informationstechnischem Schwerpunkt oder vergleichbare Kenntnisse aus einer langjährigen Berufserfahrung Kenntnisse der IT-Service-Managementprozesse nach ITIL sind von Vorteil; gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für den Springerpool im Intensiv-Bereich

Favorit
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH Stuttgart 13.03.2025

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für den Springerpool im Intensiv-Bereich Vollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit Unternehmensbeschreibung Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert-Bosch-Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an mehreren Standorten. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung Für die Vereinbarung von Beruf und Privatleben ist eine Tätigkeit in unserem Springerpool optimal. Aufgrund der Planungssicherheit und der Möglichkeit, die Arbeitszeiten variabel zu gestalten eignet sich dieses Arbeitsfeld für all diejenigen, die Flexibilität schätzen und dennoch im intensivmedizinischen Bereich tätig sein wollen. Ihre Aufgaben: Unterstützung bei pflegerischen Tätigkeiten auf verschiedenen Intensivstationen Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patiente Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards Qualifikationen Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und mindestens zwei Jahre Erfahrung im Bereich der Intensivpflege wünschenswert eine abgeschlossene Fachweiterbildung für Intensivpflege und Anästhesie Eine aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit, die mit Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit ihre fachlichen Qualifikationen umsetzt und weiterentwickelt Interesse an eigenverantwortlichem Handeln und Verantwortungsbereitschaft Persönlichkeit mit hoher fachlicher, sozialer und empathischer Kompetenz Kollegialer, kooperativer Umgang mit den Pflegeteams sowie mit anderen Berufsgruppen Bereitschaft zum täglich wechselnden Einsatz auf den Intensivstationen Zusätzliche Informationen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Natalie Kraft gerne telefonisch unter 0711/8101-2529 zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal . Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerben Jetzt bewerben

Controller (m/w/d) für den Bereich Energie und Immobilien bei der Diakonie Michaelshoven

Favorit
Diakonie Michaelshoven e.V. Köln 17.03.2025

Jobbeschreibung

  • Sie werden unser:e Experte:in in allen  betriebswirtschaftlichen Fragestellungen rund um das Thema  Energie  und den Betrieb von  Gebäuden.
  • Sie unterstützen unsere Geschäftsbereiche bei der Hochrechnung und Wirtschaftsplanung im Bereich der Energiekosten. Zusätzlich unterstützen Sie bei der internen Verrechnung von Energiekosten unserer Blockheizkraftwerke und Photovoltaikanlagen.
  • Sie sind zuständig für die Erstellung der Monats- und Quartalsberichte und unterstützen im Jahresabschluss für den Fachbereich Immobilien.
  • Sie implementieren Steuerungsinstrumente, um den wirtschaftlichen Gebäudebetrieb zu optimieren.
  • Sie implementieren einen Gebäudereport und unterstützen bei der Erstellung des Nachhaltigkeitsberichtes mit relevanten Kennzahlen aus dem Bereich Energie und Immobilien.
  • Sie erstellen Wirtschaftlichkeitsberechnungen für neue Investitionen und unterstützen mit Ihren Ad-hoc Analysen Entscheidungsgrundlagen der Geschäftsführungen und des Vorstandes.

Wasserversorger/in / Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d)

Favorit
Magistrat der Stadt Bad Soden am Taunus Bad Soden am Taunus 20.02.2025

Jobbeschreibung

Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.100 Einwohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität. Bei der Stadt Bad Soden am Taunus ist im Bereich des Eigenbetriebes Stadtwerke zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen: WASSERVERSORGER/IN (m/w/d) / FACHKRAFT FÜR WASSERVERSORGUNGSTECHNIK (m/w/d) AUFGABEN Gewinnung, Aufbereitung und Weiterleitung von Trinkwasser Überwachen und Bedienen von Maschinen und Anlagen Kontrolle, Reinigung, Wartung, Betrieb und Instandhaltung von drei Wasserwerken, fünf Hochbehältern und fünf Pumpwerken Erkennen und Bearbeiten von Störungsmeldungen Dokumentation der Anlagendaten und Betriebszustände Bereitschaft zur Nacht- und Wochenend­arbeit sowie Rufbereitschaft Vertretung des Betriebsbeauftragten der Heil- und Mineralquellen der Stadt Bad Soden am Taunus für die Überwachung und Instandhaltung aller zwölf Anlagen IHR PROFIL Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Wasserversorgungstechnik (m/w/d) oder Anlagenmechaniker (m/w/d) bzw. vergleichbare technische Ausbildung in einem Metall-/Elektroberuf Kommunikationssichere Deutschkenntnisse EDV-Kenntnisse in den Office-Anwendungen Bautechnisches Verständnis (Kenntnisse im Lesen von Plänen usw.) Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise Freundliches und kundenorientiertes Auftreten Positive Ausstrahlung und Engagement Führerschein Klasse B UNSER ANGEBOT Leistungsgerechte Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs-Verbundes ohne Eigenbeteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d) Corporate Benefits Eingruppierung nach Qualifikation FRAGEN? Bei Fragen zu den Aufgaben und dem Profil wenden Sie sich bitte an den Abteilungsleiter der Abteilung Tiefbau und Heilquellen, Herrn Stefan Perleth, unter der Telefonnummer +49 6196 208-350. Für weitere Fragen steht Ihnen der Personalservice zur Verfügung: Telefon: +49 6196 208-113/-114 E-Mail: personalservice@stadt-bad-soden.de HINWEISE Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, jedoch muss gewährleistet sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Falls eine Schwerbehinderung vorliegt, bitten wir Sie, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise nach Art. 13 Absatz 1 DSGVO unter Website im Zusammenhang mit laufenden Bewerbungsverfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) ausschließlich per Mail und im PDF-Format (bitte möglichst gesammelt in einer Datei) bis zum 14.03.2025 an personalservice@stadt-bad-soden.de. Der Magistrat der Stadt Bad Soden am Taunus Königsteiner Straße 73 65812 Bad Soden am Taunuspersonalservice@stadt-bad-soden.de JETZT BEWERBEN!

Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) unbefristet in Vollzeit

Favorit
ESWE Verkehrsgesellschaft mbH Wiesbaden 17.03.2025

Jobbeschreibung

Administration, Betreuung, Überwachung und Optimierung des laufenden IT-Betriebs unter den Gesichtspunkten der Verfügbarkeit, Performance, Kapazität und Sicherheit Unterstützung der Anwender*innen bei Störungen und Fehlermeldungen sowie Behebung dieser auf dem Niveau von 2nd und 3rd Level Support Fachliche Unterstützung bei der Einführung neuer Projekte Beraten der Geschäftsbereiche hinsichtlich der Anschaffung von verkehrsspezifischer Software Installieren und Konfigurieren benötigter Hard- und Software Mitarbeit in den Projekten des Stabsbereichs sowie Aktualisierung der IT-DokumentationAbgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration, verbunden mit einer fachspezifischen Weiterbildung wie z. B. zum/zur staatlich geprüften Techniker*in oder alternativ abgeschlossenes Studium der Informationstechnik / Informatik (Erforderlich für die Endeingruppierung) Fundierte Kenntnisse in VMware, MS Windows Server, Client Administration, Netzwerktechnik, IT-Sicherheit nach BSI / ISO 27001 und Datenschutz nach DSGVO Kenntnisse in Oracle- und SQL-Datenbanken, SharePoint 2012/2016, Windows 10, Windows-Server-Zertifizierung 2012 R2/2016 von Vorteil Führerschein der Klasse B sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse Gesundheitliche Eignung für das Arbeiten am Bildschirmarbeitsplatz und die Übernahme von Rufbereitschaften (24/7, Montag bis Montag)Unbefristete Vollzeitbeschäftigung Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexibles Arbeiten in Gleitzeit Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice 30 Tage Urlaub Kostenloses Jobticket (Deutschlandticket) Betriebliche Altersversorgung sowie Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen Vergünstigte Sport- und Fitnessangebote MitarbeitereventsWenn Sie Interesse an dieser ebenso vielfältigen wie verantwortungsvollen Aufgabe haben - es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitbeschäftigung, die gemäß dem „Tarifvertrag für Nahverkehrsbetriebe in Hessen“ (TV-N Hessen) vergütet wird -, so füllen Sie bitte das nachfolgende Bewerbungsformular aus oder lassen uns Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an karriere@eswe-verkehr.Administration, Betreuung, Überwachung und Optimierung des laufenden IT-Betriebs unter den Gesichtspunkten der Verfügbarkeit, Performance, Kapazität und Sicherheit Unterstützung der Anwender*innen bei Störungen und Fehlermeldungen sowie Behebung dieser auf dem Niveau von 2nd und 3rd Level Support Fachliche Unterstützung bei der Einführung neuer Projekte Beraten der Geschäftsbereiche hinsichtlich der Anschaffung von verkehrsspezifischer Software Installieren und Konfigurieren benötigter Hard- und Software Mitarbeit in den Projekten des Stabsbereichs sowie Aktualisierung der IT-Dokumentation Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker*in Systemintegration, verbunden mit einer fachspezifischen Weiterbildung wie z. B. zum/zur staatlich geprüften Techniker*in oder alternativ abgeschlossenes Studium der Informationstechnik / Informatik (Erforderlich für die Endeingruppierung) Fundierte Kenntnisse in VMware, MS Windows Server, Client Administration, Netzwerktechnik, IT-Sicherheit nach BSI / ISO 27001 und Datenschutz nach DSGVO Kenntnisse in Oracle- und SQL-Datenbanken, SharePoint 2012/2016, Windows 10, Windows-Server-Zertifizierung 2012 R2/2016 von Vorteil Führerschein der Klasse B sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse Gesundheitliche Eignung für das Arbeiten am Bildschirmarbeitsplatz und die Übernahme von Rufbereitschaften (24/7, Montag bis Montag)

Erfahrene:r Planungsingenieur:in LST mit Entwicklung zum:zur Prüfsachverständigen (m/w/d)

Favorit
Deutsche Bahn Hannover 17.03.2025

Jobbeschreibung

Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Erfahrene:r Planungsingenieur:in Leit- und Sicherungstechnik (LST) mit Entwicklung zum:zur Prüfsachverständigen (w/m/d) für die DB InfraGO AG an verschiedenen Standorten in Deutschland. In Rücksprache mit deiner zukünftigen Führungskraft suchen wir den für dich nächstgelegenen Standort. Bewerben können sich auch Prüfsachverständige Planprüfung, die die Fachkarriere als Prüfsachverständige Abnahmeprüfung einschlagen und sich in Tutorien zum:zur Abnahmeprüfer:in qualifizieren möchten. ## Deine Aufgaben: - Du durchläufst umfangreiche Qualifizierungsmaßnahmen und sammelst wichtige Referenzerfahrungen in spannenden Projekten der Leit- und Sicherungstechnik, um die Zertifizierung zum:zur Planprüfer:in / Abnahmeprüfer:in zu erlangen - Als Prüfsachverständige:r hast du in der Leit- und Sicherungstechnik die Möglichkeit, dich in verschiedensten Teilgebieten und Bauformen zu spezialisieren - Mit deiner Expertise als Prüfsachverständige:r Planprüfung sorgst du für die Sicherstellung der fachlichen Planungsqualität für Projekte der digitalen Stellwerkstechnik sowie auch Bestandsanlagen und Zugbeeinflussungssystemen (ETCS) - Als Abnahmeprüfe:r sorgst du mit deinem Team und deinen Entscheidungen auf der Baustelle dafür, dass die oft jahrelange Projektplanung und -realisierung mit einer erfolgreichen Inbetriebnahme abgeschlossen wird - Du gewährleistest die Anwendung und Einhaltung der eisenbahnspezifischen Gesetze, Vorschriften und technischen Regelwerke - Die Begutachtung von technisch anspruchsvollen Lösungen zur Digitalisierung deckt die gesamte Bandbreite der Technologien zur Sicherstellung des Bahnbetriebs ab - Du berätst die Beteiligten hinsichtlich fachlicher Fragestellungen sowie bei hochkomplexen technischen Planungen ## Dein Profil: - Du hast ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium der Elektrotechnik, Regelungstechnik, Nachrichtentechnik/Informationstechnik, Bahnsysteme, Schienenfahrzeugtechnik oder vergleichbar - Du verfügst über umfangreiche Fachkenntnisse als Planungsingenieur:in und hast bereits hoch komplexe Planungsaufgaben in der Leit- und Sicherungstechnik mit weitgehendem Handlungsspielraum für selbstständige Entscheidungen übernommen - Darüber hinaus punktest du mit weitreichenden Erfahrungen im Bereich Bau und Betrieb von LST Anlagen sowie dem Bahnbetrieb - Ggf. besitzt du bereits die Anerkennung des Eisenbahn Bundesamtes (EBA) als Prüfsachverständige:r Planprüfung nach EPSV bzw. VV PSV STE - Auch in schwierigen Situationen behältst du den Überblick und kannst deine Meinung auch gegen Widerstände durchsetzen - Du zeichnest dich durch eine ausgeprägte Ziel- und Ergebnisorientierung aus und kannst komplexe Sachverhalte verantwortlich bearbeiten, ohne deinen Pragmatismus zu verlieren - Du sorgst dafür, dass Deutschlands Züge rollen: Dazu bist du nach Bedarf gelegentlich am Wochenende, an Feiertagen oder nachts im Einsatz - Um auch bei Tätigkeiten am Gleis für Sicherheit zu sorgen, setzen wir deine gesundheitliche Eignung voraus und lassen dich durchchecken. Darüber hinaus besitzt du den Führerschein Klasse B ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Betriebswirt / Sachbearbeiter / Immobilienkaufmann (m/w/d)

Favorit
Hochschule RheinMain Wiesbaden 17.03.2025

Jobbeschreibung

Die Hochschule RheinMain als Hochschule für angewandte Wissenschaften mit ihren Studienorten Wiesbaden und Rüsselsheim versteht sich als weltoffene, vielfältige Hochschule. Sie ist anerkannt für ihre wissenschaftlich fundierte und berufsqualifizierende Lehre sowie für ihre anwendungsbezogene Forschung, die eng mit der Lehre verzahnt ist. Insgesamt studieren an der Hochschule RheinMain rund 12.Die Hochschule RheinMain beschäftigt rund 1.Verstärken Sie unsere Hochschule in der Abteilung IV "Bau und Gebäudemanagement", Sachgebiet IV.3 "Technisches Gebäudemanagement" alsTerminierung der Prüf- und Wartungsintervalle Organisation und Weiterentwicklung der Prüf- und Wartungsdatenbank Erweiterung und Einarbeitung neuer Anlagen und Betriebsmittel Eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklich-technischen Beruf in Verbindung mit betriebswirtschaftlichen/verwaltungsnahen Kenntnissen oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-kauffrau bzw. Gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen und artverwandter Software Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (muttersprachliches Niveau oder C1-Niveau nachgewiesen) Führerschein Klasse 3 oder B Einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitregelungen sowie Möglichkeit zur mobilen Arbeit Umfangreiche und vielseitige Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten Transparente Entgeltstruktur, Kinderzulage sowie betriebliche Altersvorsorge Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 31.Befristung: unbefristet Kontakt: Frau Birke Beutler; Die Hochschule RheinMain ist eine familiengerechte Hochschule, die für Vielfalt, Chancengleichheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie eintritt. Behinderung an unserer Hochschule willkommen. Menschen mit Behinderung (i. S. § 2 Abs. 2 und 3 SGB IX) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar (§ 9 Abs. 2 HGlG). Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung beizufügen. Terminierung der Prüf- und Wartungsintervalle Organisation und Weiterentwicklung der Prüf- und Wartungsdatenbank Erweiterung und Einarbeitung neuer Anlagen und Betriebsmittel Eine abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklich-technischen Beruf in Verbindung mit betriebswirtschaftlichen/verwaltungsnahen Kenntnissen oder alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-kauffrau bzw. Gute Kenntnisse der MS Office-Anwendungen und artverwandter Software Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (muttersprachliches Niveau oder C1-Niveau nachgewiesen) Führerschein Klasse 3 oder B

Planungsingenieur:in Baubetriebsplanung (m/w/d)

Favorit
Deutsche Bahn München 17.03.2025

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Planungsingenieur:in Baubetriebsplanung (w/m/d) für die DB Engineering & Consulting GmbH am Standort München oder Nürnberg. ## Deine Aufgaben: - Als Baubetriebsplaner-Ingenieur:in bist du ein entscheidendes Bindeglied zwischen dem pünktlichen, sicheren Bahnbetrieb und den Baumaßnahmen zur Erhaltung bzw. Erweiterung unseres Schienennetzes - Du stellst in verschiedenartigsten Projekten unserer Auftraggeber sicher, dass Baumaßnahmen rechtzeitig und qualitativ gem. dem Anmeldeprozess und den zugehörigen Prozessphasen der Ril 406 „Fahren und Bauen“ bei der Baubetriebsplanung der DB InfraGO AG angemeldet werden - Zudem erarbeitest du Sperrzeitenkonzepte und stimmst diese mit der Projektleitung, dem Baubetriebskoordinator und der Baubetriebsplanung der DB InfraGO AG ab - Du koordinierst zwischen den Belangen des Bahnbetriebs und der Baumaßnahmen und wirkst im Team bei der Erstellung sowie Fortschreibung der Bauphasenplanung auf Grundlage der Fachgewerkeplanungen (Fahrbahn, LST, Oberleitung, etc.) sowie der Inbetriebnahmekonzeption mit - Darüber hinaus unterstützt du die Steuerung von Projekten im Hinblick auf Termine, Budgets sowie Qualitätsstandards und du erstellst Angebote und Präsentationen für potenzielle Kunden - In Projekten stehst du in beratender Funktion der Projektleitung, der Planung sowie der Bauüberwachung in baubetrieblichen Belangen bei ## Dein Profil: - Basis deines Erfolgs ist ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Fachwirt für Bahnbetrieb) - Du bringst einschlägige betriebliche oder Baustellenerfahrung im Bahnbereich mit - Idealerweise hast du schon erste Erfahrung im Bereich Projektmanagement gesammelt - Zudem bringst du Interesse an weiteren betrieblichen Themen mit, z.B. Erstellung von Betrieblichen Aufgabenstellungen (BAst) oder Ausarbeitung von Bauphasenplanungen und -konzepten - Du hast Lust, die Eisenbahn in Deutschland weiterzuentwickeln und das Zusammenwirken aus Betrieb, den Fachgewerken und Bauaktivitäten grundlegend zu verstehen und mitzugestalten - Teamorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden dein Profil ab ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. - Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Sanierungsberater/in (m/w/d)

Favorit
Sparkasse an der Lippe Lünen 17.03.2025

Jobbeschreibung

Wir suchen SIE zur Verstärkung unseres Teams!Ihre Benefits:
  • Eine attraktive Vergütung im Rahmen des TVöD-S inkl. der Sparkassensonderzahlung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
32 Urlaubstage und die Möglichkeit weitere 10 Tage Sonderurlaub in Anspruch zu nehmen
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Moderne und flexible Gestaltung Ihres Arbeitsalltags
  • Einen modernen Arbeitsplatz
  • Attraktive Zusatzleistungen – z.B. JobRad
  • Vielzahl an Sonderkonditionen für Sparkassen- und Versicherungsangebote
  • Fortlaufende individuelle Angebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Möglichkeit zur Mitgestaltung und Entwicklung neuer Wege/Themenfelder
  • Firmenevents / Betriebsfeste
Ihre Hauptaufgaben:
  • Sie sind erst/e Ansprechpartner/in unserer Kunden nach Einstufung als krisenbehaftetes Engagement und nutzen Ihr Kommunikationsgeschick und Ihre Empathie, um unsere Kunden auf dem Weg in eine erfolgreiche Sanierung zu begleiten
  • Sie erstellen nach Verhandlung mit Kunden, deren Beratern und sonstigen Beteiligten, unter Berücksichtigung von vertraglichen, rechtlichen und betriebswirtschaftlichen Gegebenheiten, Strategien zur Sanierung von Kreditengagements und setzen diese um.
  • Im Rahmen der eingeschlagenen Strategie übernehmen Sie die fortlaufende risikoorientierte Überprüfung und Steuerung der Maßnahmen aus dem Sanierungskonzept einschließlich kompetenzgerechter Disposition und laufender Bestandsbearbeitung.
  • Als Ansprechpartner/in zu sanierungsrechtlichen Themenstellungen im Hause agieren Sie serviceorientiert mit Kolleginnen und Kollegen in Markt und Marktfolge.
  • Sie beurteilen die Risikovorsorge und schlagen bei Bedarf Wertberichtigungen vor.
Ihr Profil:
  • Sie sind Sparkassenbetriebswirt/in oder haben eine vergleichbare Qualifizierung.
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrungen im Kreditgeschäft sowie in der Beratung anspruchsvoller Firmen - und Unternehmenskunden.
  • Sie kennen das Konsortialkreditgeschäft und sind im Umgang mit Sicherheitenpoolverträgen erfahren.
  • Sie besitzen ein ausgeprägtes Risikobewusstsein sowie Marktgespür und schaffen es auch in schwierigen Gesprächen, die Belange der Sparkasse konsequent zu vertreten.
  • Sie überzeugen mit außerordentlicher Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und fachlicher Kompetenz.
  • Sie verfügen über Marktkenntnisse in der Kreditwirtschaft.
  • Sie verfügen über eine rasche Auffassungsgabe, sind teamorientiert, arbeiten effizient und lösungsorientiert.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Sind Sie der Meinung, dass diese Stelle zu Ihnen passt? Wir würden uns freuen, wenn Sie als Teil unseres Teams die Zukunft der Sparkasse an der Lippe aktiv mitgestalten möchten!Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden weibliche Bewerber bevorzugt behandelt.

Meister*in/Techniker*in in der Netzleitstelle (m/w/d)

Favorit
Stadtwerke München München 17.03.2025

Jobbeschreibung

## Auf einen Blick Sie wollen einen entscheidenden Beitrag zur Versorgungssicherheit der Landeshauptstadt leisten und übernehmen gerne Verantwortung? Dann werden Sie Teil einer der modernsten Verbundleitwarten Deutschlands für eines der größten kommunalen Versorgungsunternehmen in Europa. Auf Sie warten spannende Aufgaben und ein Team, welches Ihnen mit Rat und Tat, während der intensiven, schrittweisen Einarbeitung und auch später, zur Seite stehen. Verlässlichkeit und Kollegialität werden für uns großgeschrieben, um sicherzustellen, dass die Versorgungssicherheit der Münchner Versorgungsnetze (Gas/Wasser/Fernwärme/Fernkälte) im 24-Std.-Betrieb durch geeignete Maßnahmen stets zuverlässig gewährleistet wird. ## Das können Sie bei uns bewegen - Überwachung und Steuerung in den Sparten Gas/Wasser/Fernwärme/Fernkälte für das gesamte Versorgungsgebiet und der verschiedenen Netzanlagen der SWM - Überwachung und Sicherstellung der Produktqualität der Medien Erdgas und Wasser - Beurteilung eingehender Störungen sowie Weiterleitung an die entsprechenden Einsatzkräfte und Arbeitsgruppen - Vorbereitung von Schaltmaßnahmen im Störungsfall - Prüfung und Freigabe von Schaltmaßnahmen - Tätigkeit erfolgt im Wechselschichtbetrieb (3-Schicht-Betrieb) ## Damit überzeugen Sie uns - Meister/Techniker im Bereich Heizung/Klima/Sanitär und/oder Versorgungstechnik oder vergleichbar - Absolventinnen und Berufsanfängerinnen sind herzlich Willkommen - Kenntnisse in der Prozessleittechnik bzw. Prozessautomatisierung - IT-Affinität und guter Umgang mit MS-Office, - Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und beispielhaftes Verhalten - schnelle Auffassungsgabe in Verbindung mit hoher Entscheidungsfreudigkeit und eigenverantwortlichem Handeln - Bereitschaft für den Wechselschichtbetrieb (24h/7d) ## Das bieten wir Ihnen - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert - Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe. Dazu kommen noch Feiertagszuschläge und Schichtzulage sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung - Bezuschusstes Deutschlandticket Job - MVG Rad (30 Freiminuten), Mitarbeiterrad (attraktive Rahmenbedingungen) - Mitarbeitertarif für Strom oder Gas ## Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Andre Schöbel unter Tel.: +49 89 2361 2753. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. ## Kontakt Martin Herzog | Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361 5058

Leitung (m/w/d) & stellvertretende Leitung (m/w/d)

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 17.03.2025

Jobbeschreibung

Die Klinikum Hochrhein GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine:Stellvertretende Leitung (m/w/d) AnästhesiepflegeKompetente Begleitung bei der Einarbeitung nach einem strukturierten Konzept Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR Unbefristete Anstellung im öffentlichen Dienst Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergütung nach TVöD-K inkl. betrieblicher Altersvorsorge Vergünstigtes Jobticket für den ÖPNVStellvertretende Leitung (m/w/d) Anästhesiepflege