Jobs im Öffentlichen Dienst

Ein gesicherter Arbeitsplatz ist dir wichtig?

• Vielfältige Karrierechancen - Gezielte und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene geben dir eine langfristige Perspektive
• Vergünstigungen - Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten für z.B. Reisen mit deiner Familie oder Freund:innen
• Stabilität und Sicherheit - Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein

• Zu Beginn deiner Aubsildung lernst du was du beachten musst, um die Züge sicher und pünktich von A nach B zu fahren
• Schritt für Schritt kannst du dann auch selbst die Züge fahren und deine Ausbilder:innen stehen dir dabei immer zu Seite
• Du lernst viele unterschiedliche Strecken durch die Natur, durch Städte oder Bahnhöfe kennen und hast dabei die beste Aussicht
• Sollte es zu Abweichungen oder Änderungen im Fahrbetrieb kommen, lernst du, über die Lautsprecher unsere Fahrgäste darüber zu informieren
• Außerdem lernst du wie unsere Züge für die Fahrten vorbereitet und zusammengestellt werden
• Nach deiner Ausbildung bist du ein unverzichtbarer Teil in unserem Team, um unseren Fahrgästen eine umweltbewusste Reise zu ermöglichen

• Du hast die Schule (bald) erfolgreich abgeschlossen und bist mindestens 17 Jahre alt
• Technik macht dir Spaß
• Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick
• Du scheust dich nicht davor, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
• Am Wochenende und an Feiertagen zu arbeiten, ist kein Hindernis für dich
• Zuverlässigkeit und Belastbarkeit zeichnen dich aus

• Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
• Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
• Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.

• Sie haben ein Masterstudium in Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang mit analytischem Schwerpunkt (z.B. Business Analytics, Data Science, Prozessmanagement oder Wirtschaftswissenschaften) erfolgreich abgeschlossen
• Idealerweise verfügen Sie über erste praktische Erfahrungen in den Bereichen Workflow-Steuerung, Prozessoptimierung und/oder UX-Design bzw. der Mensch-Maschine-Interaktion
• Sie begeistern sich gleichermaßen für fachliche Prozesse und IT-Systeme und haben Freude daran, deren Zusammenspiel zu verbessern
• Sie übernehmen gerne Verantwortung in interdisziplinären Teams und überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke
• Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Lernbereitschaft und die Fähigkeit aus, sich rasch in neue Themen einzuarbeiten

• Sie treiben die Weiterentwicklung unseres Dokumentenmanagementsystems voran und optimieren die Workflows zur Bearbeitung schriftlicher Kundenanliegen
• Im Rahmen Ihrer Tätigkeit erlangen Sie ein tiefgehendes Verständnis für die internen Prozesse, um ein langfristiges Zielbild für das Workflow-Management in der Kundenkorrespondenz der SV erarbeiten zu können
• Sie arbeiten in einem interdisziplinären Umfeld und übernehmen die Koordination mit den beteiligten Stakeholdern
• Als kompetente/-r Ansprechpartner:in stehen Sie dem Management bei der nachhaltigen Weiterentwicklung unseres Workflow-Managements zur Verfügung
• Sie identifizieren Potenziale zur weiteren Optimierung der Workflow-Abläufe und der Mensch-Maschine-Interaktion

• Fokus auf persönliche Weiterentwicklung: Sie erhalten im Rahmen des Trainee-Programms ein begleitendes Mentoring durch erfahrene Fach- und Führungskräfte sowie Coaching. So können Sie gezielt an Ihren Stärken arbeiten und Ihr volles Potenzial entfalten.
• Spezifische Weiterentwicklungsmaßnahmen und Trainings: Wir bieten Ihnen vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, wie z.B. Seminare zu den Methoden Design Thinking und Moderation, die Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt fördern. Dabei haben Sie die Möglichkeit, während des Programmes bis zu 3 verschiedene Fachbereiche der SV passend zu Ihrem Profil zu durchlaufen.
• Projektleiter:innen-Ausbildung und eigenverantwortliches Trainee-Projekt: Im Rahmen des Trainee-Programms erhalten Sie eine Ausbildung zur Projektleiterin/zum Projektleiter und führen mit dem Trainee-Team ein eigenes Projekt durch. Diese Erfahrung stärkt nicht nur Ihre Projektmanagementfähigkeiten, sondern gibt Ihnen auch die Möglichkeit, Ihre Ideen in die Praxis umzusetzen.
• Breites Netzwerk im Unternehmen: Schon früh in Ihrer Trainee-Zeit haben Sie die Möglichkeit, sich breit im Unternehmen zu vernetzen. So leiten Sie beispielsweise eine Diskussionsplattform mit einem Vorstand.Was uns ausmacht: 
  

• Attraktive Vergütung:
  13,5 Monatsgehälter  Vermögenswirksame Leistungen  Variable Mitarbeitererfolgsbeteiligung  Betriebliche Altersvorsorge  Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV  Job-Ticket
• Flexibilität und Work-Life-Balance:
  Flexible Arbeitszeiten in einer 38-Stunden-Woche  Home-Office und Mobiles Arbeiten Teilzeitmodelle 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z. B. bei Hochzeit  Eltern-Kind-Büro
• Besonderes Arbeitsklima:
  Raum für eigenes Mitwirken und kreative Lösungsfindungen Enge Verzahnung zwischen Mitarbeitenden und Führungskräften  Standortübergreifender Austausch  Zufriedenheitsbefragungen  Mentoring-Programme
• Gesundheit und Fitness
  Betriebssportgruppen und Fitnesskurse  Gesundheits- und Vorsorgeangebote z. B.  Betriebsarzt  gemeinsame Laufevents und Firmenrabatte für z. B. Fitnessstudios
• Persönliche Weiterentwicklung 
  Eigene Ideen verwirklichen Individuelles Feedback  Zahlreiche Fortbildungen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn  Hospitationen und Job Rotation
• Wohlfühlen am Arbeitsplatz 
  Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten  Sicherer Arbeitsplatz in einem starken Verbund

Was wir bieten

• 16,92 € Tarif-Stundenlohn inkl. Regionalzulage
• Du kannst sofort als Aushilfe starten
• Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
• Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
• Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
• Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen

Deine Aufgaben als Zusteller bei uns

• Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
• Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
• Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
• Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Aushilfe bietest

• Du darfst einen Pkw fahren
• Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
• Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
• Du bist zuverlässig und hängst dich rein

• abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrungen im Bereich der stationären Hilfen zur Erziehung
• engagierte und eigenverantwortlich arbeitende Persönlichkeit
• Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• ressourcenorientiertes und zielgerichtetes pädagogischen Handeln
• Bereitschaft zur Übernahme von Dienst zu ungünstigen Zeiten

• sozialpädagogische Betreuung und Förderung von Kindern im Wohngruppenkontext
• Mitgestaltung individueller Erziehungs- und Hilfepläne
• professionelle Beziehungsgestaltung mit den Kindern der Gruppe
• Gewährleistung des Kinderschutzes
• Zusammenarbeit mit Eltern, Schulen, Behörden, sowie internen und externen Kooperationspartner*innen
• Erstellen von Berichten und Dokumentationen
• Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team

• in innovatives Arbeitsumfeld mit vielen Angeboten und einem multidisziplinären Team 
• die Möglichkeit, auf Wunsch im Nachtdienst zu arbeiten
• 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche und zusätzliche arbeitsfreie Tage für Arbeit an Heiligabend und Silvester
• Sonderurlaubstage für verschiedene Anlässe, wie z. B. Geburt des Kindes
• für die Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
• unterstützende psychologische Beratung in herausfordernden beruflichen und privaten Situationen durch die awo lifebalance
• Gesundheitsförderung durch Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasing über JobRad, digitale Gesundheitsplattform machtfit mit einem persönlichen Budget und weitere Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für eine persönliche und berufliche Entwicklung
• persönliche Beratungsangebote durch AWO lifebalance, rund um das Thema Pflege und Kinderbetreuung
• familienfreundliche, sichere und respektvolle Unternehmenskultur
• attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge  mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
• die Vergütung erfolgt gemäß Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe S12, zzgl. einer SuE-Zulage, sichere Entgelterhöhung nach Betriebszugehörigkeit

Deine zukünftigen Aufgaben:

• Selbstständige, eigenverantwortliche Führung des übertragenden Bereiches (3 Stationen)
  

• Konstruktive Mitarbeiterführung mit dem Ziel der Arbeitszufriedenheit und der Motivations-steigerung in der Abteilung
  

• Unterstützung des Belegungsmanagements
  

• Durchführung von Teambesprechungen
  

• Umsetzung der Inhalte des Qualitätsmanagements innerhalb der Abteilung
  

• Mitverantwortliche Personalplanung und Personalentscheidung
  

• Planung und Steuerung der Mitarbeiter- und Arbeitseinteilung
  

• Erstellen von Dienst- und Urlaubsplänen und deren Abrechnung
  

• Sicherstellen einer prozess- und patientenorientierten sowie der fach- und sachgerechten Pflege
  

• Einsatz im 3-Schicht-System
  

Dein Profil:

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Krankenschwester/-pfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in und eine Weiterbildung zur Stationsleitung und/oder ein fachbezogenes Studium.
  

• Eine mindestens einjährige Berufserfahrung als Stationsleitung oder in einer ähnlichen leitenden Position ist Voraussetzung.
  

• Sie arbeiten gern im Team, sind flexibel und belastbar.
  

• Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit aus.
  

• Der Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen ist Ihnen bekannt und Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit.
  

Was Wir Dir bieten:

• Zukunftsperspektiven? Na klar! Mit erfolgreich absolvierter Ausbildung legst du den Grundstein für Deine Karriere und hast die Voraussetzung für eine verkürzte Ausbildung zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann
  

• On top: Wir bieten zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und unterstützen Dich gern dabei, Deine Ziele zu erreichen
  

• An die Zukunft denken: betriebliche Altersvorsorge
  

• Einen Zuschuss zum Deutschlandticket
  

• Unterstützung bei der Wohnraumsuche
  

• Gesundheitskurse
  

• Ein Netzwerk von 30 Schwesternschaften in Deutschland
  

• Ein DRK Leitbild, guck dafür gern auf unserer Homepage vorbei
  

• Ein Stimmrecht auf den jährlichen Mitgliederversammlungen
  

• Die Möglichkeit sich aktiv in die Gestaltung der Schwesternschaft einzubringen
  

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  

• ein eingespieltes, motiviertes und freundliches Team
  

• ein familiäres Umfeld, in dem es sich bestens arbeiten lässt
  

• ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
  

• eine gründliche Einarbeitung
  

• regelmäßige Dienstzeiten (fünf-Tage-Woche)
  

• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  

• Zuschuss zum Deutschlandticket
  

• Firmenfitness-Mitgliedschaft
  

• Zuschuss zum JobRad
  

• Vergütung zuzüglich „Weihnachtsgeld“ nach Tarifvertrag (TVöD-K)
  

Bewirb Dich jetzt!

• Nürnberg
• Würzburg

Wir brauchen Sie! Als Justizhelfer zur Ausbildung für den Justizwachtmeisterdienst Entgeltgruppe 4 TV-L

Sie möchten wichtige und vielfältige Aufgaben in der Justiz ausüben?

• zur Aufrechterhaltung der Ruhe, Ordnung und Sicherheit im Justizgebäude,
• im Sitzungs- und Vorführdienst bei Gerichtsverhandlungen,
• für den Auskunftsdienst im Dienstgebäude,
• zur Abwicklung des Postein- und -ausgangs bei den Justizbehörden,
• für qualifizierte Scantätigkeiten im Rahmen der E-Akten
• in der Justizverwaltung (z.B. Verwaltung des Büro- und Verpackungsmaterials, Verwaltung des Gerätebestandes...)

Sie bringen mit: persönliche und fachliche Eignung:

• eine Haupt- oder Mittelschule mit Erfolg besucht hat oder eine entsprechende Schulbildung besitzt,
• die für den Justizwachtmeisterdienst erforderliche gesundheitliche Eignung besitzt (Nachweis durch ein amtsärztliches Gutachten)
• die für den Justizwachtmeisterdienst erforderliche körperliche Leistungsfähigkeit besitzt, die in der Regel durch Ablegen einer Sportprüfung gem. § 15 Satz 2 und 3 ZAPO- J nachzuweisen ist. Inhalte der Prüfung sind körperliche Beweglichkeit und Belastbarkeit, Kraft, Schnelligkeit, Koordinationsfähigkeit und Ausdauer.
  https://www.justiz.bayern.de/media/pdf/berufe-und-stellen/uebersicht_disziplinen.pdf
• die allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen erfüllt, insbesondere:
  • Besitz der deutschen Staatsangehörigkeit oder der Staatsangehörigkeit eines anderen Mitgliedstaates der Europäischen Union, Islands, Liechtensteins, Norwegens oder der Schweiz,
  • Nachweis der Verfassungstreue,
  • Einhaltung der Altersgrenze (mögliche Verbeamtung bis zur Vollendung des 45. Lebensjahres),
  • charakterliche Eignung (u.A. keine Vorstrafen).

Warum das Amtsgericht Wolfratshausen?

• Bezahlung gemäß Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L), Einstieg in Entgeltgruppe
  4, nach der Probezeit ist Verbeamtung möglich.
• 30-Tage Erholungsurlaub
• Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)
• umfangreiches Fortbildungsangebot
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeit in einem großartigen Team mit netten Kolleginnen und Kollegen
• Weihnachtsfeier, Betriebsausflug

Zusätzliche Benefits:

• Traumhafte Lage in Loisach-/Isarnähe
• Tolle Freizeitmöglichkeiten
• Kraftraum, Trampolin, Massagesessel, Ruheraum, Tischkicker,
• Behördensport
• Gemeinschaftsküche
• Kostenloser Wasserspender

Interessiert?

• Selbstständige Verwaltung von Lagerware, auch mithilfe einer Lagerverwaltungssoftware sowie von Datenbanken und Excel-Listen
• Abwicklung von Bestell- und Ausliefervorgängen
• Erstellung von Transport- und Lieferscheinen
• Selbstständige Kommissionierung von Ware
• Zusammenarbeit mit einem Logistikdienstleister
• Selbstständige Planung und Abwicklung mit dem Logistikdienstleister
• Selbstständige Bereitstellung von bestellten Materialien zur Auslieferung
• Unterstützung der LGL-Fachabteilungen, insbesondere der TFI oder der für Tierseuchen zuständigen Sachgebiete im Ereignisfall
• Zusammenarbeit mit den für die Vergabe bzw. das Bestell- und Rechnungswesen zuständigen Bereichen des LGL
• Selbstständige Vorbereitung, Erstellung und Bearbeitung von Warnmeldungen und Rückholaktionen
• Aktualisierung und Pflege der LGL-Informationsplattform im Internet (RAPEX-Meldungen, die das BLZG betreffen können)
• Selbstständige Vorbereitung und Erstellung von z. B. Auswertungen, Statistiken und Verläufen für das Berichtswesen des BLZG

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsangestellter (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Bereich Logistik / Spedition, beispielsweise als Speditionskaufmann / -kauffrau (m/w/d), Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik oder Fachlagerist (m/w/d)
• Sie besitzen darüber hinaus bereits Erfahrung mit Arbeitsprozessen aus dem Bereich Transport und Logistik
• Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich, systematisch und sorgfältig
• Sie handeln mit Besonnenheit und Umsicht in zeitkritischen sowie in physisch und psychisch heraus­fordernden Krisensituationen
• Sie fühlen sich in einem Team wohl und sind motiviert, engagiert und flexibel
• Sie besitzen Organisationstalent und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Sie haben die Bereitschaft zu Diensten zu ungünstigen Zeiten, wie z. B. an Wochenenden, und zur Teilnahme an Rufbereitschaften
• Sie haben neben sehr guten deutschen Sprachkenntnissen (mindestens Sprachniveau C1 nach GER) gute Englisch- und EDV-Kenntnisse (MS-Office-Anwendungen, MS Excel und MS PowerPoint)
• Sie sind motiviert, sich im Rahmen des Aufgabengebietes fortzubilden
• Sie besitzen die Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B sowie die generelle Fahrtauglichkeit und haben die Bereitschaft zum Erwerb der Fahrerlaubnis für Lkw (CE) und Flurförderzeuge oder verfügen bereits über diese
• Zusätzlich sind handwerkliches Geschick sowie Kenntnisse über die Handhabung und Wartung von PSA von Vorteil
• Sie haben die Bereitschaft, auch praktisch im Lagerbetrieb mitzuarbeiten
• Aufgrund des Einsatzgebietes ist ein einwandfreier Leumund notwendig
• Kenntnisse aus dem Bereich der Gefahrenabwehr, gegebenenfalls Führungsausbildung ab Gruppenführer (m/w/d) in einer Hilfsorganisation oder im Katastrophenschutz, sind ebenfalls von großem Vorteil