Jobs im Öffentlichen Dienst

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Pflegefachkraft im ambulanten Dienst (m/w/d)

Favorit

Liebenau Lebenswert Alter gemeinnützige GmbH Mengen 08.02.2025

Jobbeschreibung

Attraktiver Tarifvertrag (AVR-Caritas), sehr gute Sozialleistungen (z. B. Altersvorsorge), 30 Tage Urlaub in der 5-Tage-Woche, großzügige Zulagen, Zuschläge sowie Sonderurlaubstage, Jahressonderzahlung bzw. Weihnachtsgeld
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote der Akademie Schloss Liebenau (mit zahlreichen virtuellen Angeboten), Unterstützung bei weiterführenden Studiengängen
Umfassendes und strukturiertes Einarbeitungskonzept und MeinLiebenau-App für Mitarbeitende
Betriebliches Gesundheitsmanagement lokal vor Ort und digital (z. B. Online-Yoga)
JobRad, Vergünstigungen bei vielen Marken über Corporate Benefits und Teamevents (z. B. Sommerfest)
Keine geteilten Dienste
Dienstauto und Dienstkleidung

Individuelle Durchführung der ambulanten Pflege und Betreuung
Pflegedokumentation und -planung
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Dienstleistern
Anleitung und Förderung unserer Auszubildenden

Abgeschlossene pflegerische Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d), abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation
Führerschein der Klasse B
Empathischer und wertschätzender Umgang mit Menschen
Freude am Arbeiten im Team
Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
Wiedereisteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!

Duales Studium Bauingenieurwesen (m/w/d) am Standort Halle (Saale)

Favorit

Die Autobahn GmbH des Bundes Halle Saale 09.02.2025

Jobbeschreibung

Du findest ein Studium auf der Überholspur spannend? Finden wir auch!

Wir suchen neue Talente, um das 4. längste Autobahnnetz zu unterhalten, auszubauen und zu betreiben. Werde Teil eines großen Teams an einem unserer Standorte ganz in deiner Nähe. Und das Beste daran: Bei uns gibt es nicht nur graue Theorie, sondern auch viele interessante Praxissemester.

Bring deine Karriere ins Rollen und bewirb dich für ein

Duales Studium Bauingenieurwesen (m/w/d) am Standort Halle Saale

Das bringst du mit:

Allgemeine Hochschulreife und/oder Fachhochschulreife/ Bachelorabschluss oder ein vergleichbarer Abschluss
Sehr gute bis gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute bis gute Noten in Physik und Mathematik im Abitur und Interesse in den Bereichen Naturwissenschaften und Technik
Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
Schnelle Auffassungsgabe und logisches Denkvermögen
Freude an der Arbeit im Team sowie Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft

Du findest, das Studium passt zu dir und kannst dir die Autobahn GmbH als deinen zukünftigen Arbeitgeber vorstellen?

Dann freuen wir uns, wenn du dich per Bewerbungsformular über unsere Homepage bewirbst.

Was dich erwartet:

Das dreijährige Bauingenieur-Studium ist ein praxisintegrierter dualer Studiengang und erfolgt im 3-monatigen Wechsel von Theorie und Praxis. Das bedeutet, die Theorie lernst und absolvierst du an der Berufsakademie in Glauchau und die Praxisphasen verbringst du an unserem Standort in Dresden.

Nähere Informationen zum Studiengang Bauingenieurwesen findest du hier: BA Glauchau | Staatliche Studienakademie Glauchau (ba-glauchau.de)

Nach deinem erfolgreichen Abschluss erwartet dich bei der Autobahn GmbH ein sicherer und innovativer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung und spannenden Projekten. Im Rahmen deiner Einarbeitung wirst du bestens auf deinen Einstieg als Bauingenieur (m/w/d) bei der Autobahn GmbH vorbereitet und hast die Chance das Autobahnnetz Deutschlands aktiv mitzugestalten.

Was wir dir bieten:

Du bist vom ersten Tag an Teil eines motivierten und schnell wachsenden Teams durch eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis.
Dich erwartet ein Studium mit Vielfalt und Anspruch sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld.
Wir übernehmen deine Studiengebühren und du bekommst ein monatliches Studienentgelt in Höhe von 1.557,59 Euro sowie eine Jahressonderzahlung.
Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub.
Du hast bei der Autobahn GmbH großartige Karrieremöglichkeiten nach deinem erfolgreichen Abschluss.

Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Projektmitarbeiter „Agil und digital im Roten Kreuz“ (m/w/d)

Favorit

DRK-Region Hannover e.V. Hannover 08.02.2025

Jobbeschreibung

Stellenangebot [ ](https://www.drk-jobboerse.de/) Beim Deutschen Roten Kreuz in der Region Hannover glauben wir daran, dass jede einzelne Person in unserem Team einen wertvollen Beitrag leisten kann. Möchten Sie Teil unserer Mission werden? Für unser Modellvorhaben „Agil und digital im Roten Kreuz“ suchen wir, befristet bis zum 30.06.2026, einen Projektmitarbeiterin in Teilzeit (30 Stunden wöchentlich). Ziel des Projektes ist die modellhafte Einführung und Erprobung einer agilen Unternehmens- und Führungskultur zur Stärkung der Selbstorganisation und Teamentwicklung in den Einrichtungen des DRK-Region Hannover e.V. Hierzu werden wir zahlreiche Fortbildungen und verschiedenste Formate zur Stärkung des Empowerments der Führungskräfte entwickeln und anbieten. Durch die verstärkte Nutzung digitalgestützter Prozesse und Abläufe wollen wir zudem die Transparenz und partizipative Gestaltung der Kommunikation fördern. Projektmitarbeiter (m/w/d) "Agil und digital im Roten Kreuz" Hannover . 01.04.2025 . Teilzeit . projektbezogen und daher befristet Ihre Aufgaben: Konzeption, Organisation und Durchführung von Weiterbildungen Moderation und Leitung von Gruppen Beratung und Betreuung der Teilnehmenden und Einrichtungen Konzeptions- und Recherche-arbeiten im Team Kooperation mit externen Fachleuten und Dozentinnen Erstellen von Textvorlagen und Berichten Erstellen von Fragebögen Datenauswertung von Umfragen Sie bringen mit: abgeschlossenes Pädagogikstudium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Erwachsenenbildung ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit hohes Maß an Eigeninitiative und Gestaltungswillen sichere Anwendung gängiger EDV-Anwenderprogramme Identifizierung mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes Ihre Vorteile bei uns Selbstständige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit des mobilen Arbeitens Leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung 29 Tage Urlaub und frei am 24. und 31.12. Mitarbeitenden-Vorteile wie Einkaufsvergünstigungen und Rotkreuz-Auslandshilfe Fort- und Weiterbildung Das ist eine interessante Stelle für Sie? Dann bewerben Sie sich bitte gleich elektronisch über unser [Online-Bewerbungsformular](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id8327988&src360). Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Internetpräsenz [www.drk-hannover.de](http://www.drk-hannover.de/). DRK in der Region Hannover - Karlsruher Str. 2c - 30519 Hannover

Bauingenieur (w/m/d) im Hochbau

Favorit

Stiftung Großes Waisenhaus zu Potsdam Brandenburg 04.02.2025

Jobbeschreibung

Die Stiftung des öffentlichen Rechts „Großes Waisenhaus zu Potsdam“ sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Bautechniker oder Bauingenieur (w/m/d) im Hochbau

Arbeitszeit: bis zu 40 St./Woche | Dienstort: Potsdam, Breite Straße 9a

Die Stiftung Großes Waisenhaus zu Potsdam - eine der ältesten sozialen Stiftungen in Brandenburg – sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung im Team.

Unsere Stiftung steht für die Förderung von Kindern und Jugendlichen, die von sozialer Benachteiligung betroffen sind. Dabei finanzieren wir unsere Arbeit vollständig selbst – durch die nachhaltige Bewirtschaftung von rund 45.000 m² Gewerbe- und Wohnflächen. Gestalten Sie mit uns die Zukunft – Ihre Expertise im Team sichert unsere Mission.

Das bieten wir Ihnen:

Mehr als nur einen Job – ein Umfeld, das inspiriert

Attraktive Vergütung : in Anlehnung an den TV-L (E11)
Sicherheit : einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Flexibilität: flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
Persönliche Entwicklung: Förderung von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen
Teamspirit: Bei uns arbeiten Sie in einem kleinen, engagierten Team mit einer wertschätzenden Atmosphäre auf Augenhöhe
Standortvorteil: zentral in Potsdam gelegen, mit exzellenter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:

Instandhaltungsmanagement:
- Planung, Durchführung/Überwachung und Abrechnung von kleineren und größeren baulichen Instandsetzungs- und Modernisierungsmaßnahmen an stiftungseigenen Grundstücken, Gebäuden und Räumen
- Bewertung von Bauschäden
- Führung eines Instandhaltungsplanes (alle Hochbau- und Ausbaugewerke)
- Angebotseinholung, Bauüberwachung und Rechnungskontrolle
Zusammenarbeit und Koordination:
- Zusammenarbeit mit Architektur- und Ingenieurbüros und mit bauausführenden Firmen
- Beauftragung und Kontrolle der Leistungen
Technische Unterstützung:
- Allgemeine Fragen in technischen und baulichen Angelegenheiten
- Führung von Bauakten

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (mind. Bachelor) oder vergleichbare Qualifikation (z.B. staatlich geprüfter Bautechniker)
Berufserfahrung mit der Modernisierung/Instandhaltung von
Wohn- und Bürogebäuden
Fachkenntnisse in Bauwesen, Denkmalschutz, Baukostenmanagement und relevanten Rechtsvorschriften (HOAI, VOB, Bauordnung Brandenburg)
Souveräner Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrungen mit AVA-Programmen (Ausschreibung-Vergabe-Abrechnung)
wünschenswert: CAD-Kenntnisse zur Planerstellung
Belastbarkeit, Dienstleistungsorientierung und ein Führerschein der Klasse B runden Ihr Profil ab.

Interesse?

Arbeiten Sie gern in einem tatkräftigen und engagierten Team und gehen offen auf Menschen zu? Dann senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu Ihrem möglichen Arbeitsbeginn und Ihren Gehaltsvorstellungen bitte per E-Mail an:

Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.

Individuelle und wertschätzende Unterstützung der Bewohner:innen für ein selbstbestimmtes Leben
Durchführung von Grundpflege, Behandlungspflege
Sicherstellung und Förderung der hohen Pflegequalität für unsere Bewohner:innen
Motivierende Anleitung von Pflegehilfskräften und Auszubildenden
Sorgfältige Führung der Pflegedokumentation
Ansprechpartner:in für Ärzte/Ärztinnen, Bewohner:innen, Patient:innen, Angehörige und Betreuer:innen
Du bringst Deine eigenen Ideen und Vorstellungen ein

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Erfahrung in der Pflege und Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen
Gute Laune, Ehrlichkeit und Empathie
Die sorgfältige Umsetzung unseres Pflege- und Betreuungskonzeptes und die dazugehörigen Dokumentationsarbeiten sind für Dich selbstverständlich
Du bist bereit, auch Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen
Dir sind regelmäßige Weiterbildungen genauso wichtig wie uns
Für Bewerber:innen aus dem Ausland ist ein bereits gültiges Arbeitsvisum bzw. eine EU Aufenthaltserlaubnis, aufgrund des schnellen Jobstarts, dringend erforderlich

Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) – Standort Gotha

Favorit

AOK PLUS - Die Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen. Gotha 09.02.2025

Jobbeschreibung

Willkommen bei der AOK PLUS der Gesundheitskasse für Sachsen und Thüringen. Wir setzen uns jeden Tag für die Gesundheit der Menschen in unserer Region ein. Dabei nutzen wir die individuellen Stärken unserer Gemeinschaft und entwickeln uns persönlich immer weiter. Sei dabei und erweitere deinen sozialen Fußabdruck als Auszubildender (m/w/d) denn: Das PLUS bist du!

Dein PLUS für uns

Deine Ausbildung ist der erste Schritt ins Berufsleben . Einen guten Realschulabschluss oder das (Fach-)Abitur hast du zu Beginn der Ausbildung bereits in der Tasche.
Du bist motiviert und findest es vollkommen normal kontinuierlich und zielorientiert zu lernen .
Bei der AOK PLUS helfen und unterstützen wir uns gegenseitig . In deinem zukünftigen Team kommst du mit deinem offenen und freundlichen Auftreten bei uns erfolgreich weiter.
In deinem Beruf geht es um Menschen und ihre Gesundheit . Dafür bringst du Sensibilität für deren Anliegen, Serviceorientierung sowie Einsatzbereitschaft mit.
Die Ausbildung findet überwiegend an dem in der Stellenanzeige benannten Standort , in der Berufsschule , aber auch an weiteren Standorten in Sachsen und Thüringen statt. Daher stehst du Reisen aufgeschlossen gegenüber.

So sieht deine Mission Gesundheit bei uns aus

Als Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) bist du kompetente/r Ansprechpartner/in für all unsere Kunden/-innen, ob Student/-in, Eltern, Arzt oder Krankenhaus. Du lernst was in Sachen Gesundheit wirklich zählt und erlebst die Praxis dieses vielseitigen Berufsbildes hautnah.
Auf dich warten unterschiedliche Herausforderungen. Die umfassende Beratung unserer Kunden/-innen am Telefon, in unseren Filialen oder im Außendienst und die Sachbearbeitung in verschiedenen Fachbereichen gehören dazu. Weil jeder Tag neu und anders ist, kommt Langeweile garantiert nicht auf.
Ein moderner Beruf erfordert auch zeitgemäße Bedingungen. Du arbeitest in einer fortschrittlichen Arbeitsumgebung und wirst optimal auf fachpraktische Einsätze durch Vermittlung von Fachwissen, IT-Kenntnissen und Kommunikationstechniken vorbereitet.
Du lernst was die AOK PLUS alles zu bieten hat und kannst neue Kunden/-innen für unsere Gesundheitskasse begeistern.

Unser PLUS für dich

Erhalte ein eigenes Notebook ab dem ersten Tag.
Eine hochwertige Ausbildung bereitet dich perfekt auf spätere Aufgaben vor und du profitierst von sehr guten Entwicklungsmöglichkeiten danach.
Du kannst dich über eine überdurchschnittlich hohe Ausbildungsvergütung , von 1.289 im 1. Ausbildungsjahr, 1.390 im 2. Ausbildungsjahr und 1.502 im 3. Ausbildungsjahr + Urlaubs- und Weihnachtsgeld freuen.
Du profitierst von ausgezeichneten Perspektiven bei einem bedeutenden Arbeitgeber in der Gesundheitsbranche. Dazu gehören sehr gute Chancen auf eine unbefristete Übernahme.
Flexible Arbeitszeiten ermöglichen dir eine ausgewogene Ausbildungs- und Freizeitgestaltung.
Du wirst an regionalen Standorten innerhalb von Sachsen und Thüringen ausgebildet.

Der Volkssolidarität Stadtverband Leipzig e. V. ist Träger verschiedener sozialer Einrichtungen und leistet mit hauptamtlichen und ehrenamtlichen Mitarbeitern betreuende, pflegende und unterstützende Hilfen. Zum Leistungsspektrum gehören 15 Kindertagesstätten, ein Kinderheim, eine Kinderwohngruppe, zwei ambulante Pflegedienste, zwei stationäre Pflegeeinrichtungen sowie Seniorenbüros und mehrere Anlagen des Betreuten Wohnens.

Pflegefachkraft (m/w/d) ambulanter Dienst

Sie teilen unser Anliegen, dass Seniorinnen und Senioren so lange wie möglich in ihren eigenen vier Wänden leben können und professionell versorgt werden? – Dann sind Sie als Pflegefachmann (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in unseren ambulanten Pflegediensten in Leipzig-Lindenau oder in der Leipziger Südvorstadt genau richtig! Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Beschäftigung in Teilzeit in einem offenen und kollegialen Team an.

Unterstützung unserer zu versorgenden Seniorinnen und Senioren innerhalb und außerhalb unserer Betreuten Wohnanlagen
Übernahme fester Touren bei einer familienfreundlichen Dienstplangestaltung mit festen Arbeitszeiten (u. a. Möglichkeit, Wunschdienste anzuzeigen, regelmäßig freie Wochenenden)
Planung und Durchführung der Behandlungspflege gemäß ärztlicher Verordnungen und unter Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards
Unterstützung bei der Grundpflege
Zusammenarbeit mit Ärzten und Angehörigen
Elektronisch gestützte Dokumentation

Abgeschlossene Berufsausbildung zum Pflegefachmann (m/w/dI), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Sie bringen Empathie, Geduld und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit unseren Seniorinnen und Senioren mit. Dabei arbeiten Sie zuverlässig
Sie unterstützen gern ältere Menschen dabei, würdevoll in ihrer Häuslichkeit zu leben und bringen idealerweise bereits Erfahrung in der Pflege und Betreuung mit
Sie haben einen Führerschein (Klasse B)
Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit in Früh- und Spätdienst, auch an Wochenenden mit

Ausbildung Sozialversicherungsfachangestellte/r (m/w/d)

Favorit

AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse Bonn 09.02.2025

Jobbeschreibung

Willkommen bei der Gesundheitskasse einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Dein Schulabschluss ist das Abitur, die Fachhochschulreife oder die Fachoberschulreife und Du hast gute Leistungen, vor allem in Mathe und Deutsch, erbracht.
Kommunikation macht Dir Spaß! Du bist aufgeschlossen und drückst Dich gut aus schriftlich wie auch im Gespräch.
In deinem Beruf geht es um Menschen und ihre Gesundheit. Deshalb ist es wichtig, dass Du Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mitbringst und auch service- und kundenorientiert bist.
Du arbeitest gerne im Team. Denn bei der AOK helfen und unterstützen wir uns gegenseitig.
Während Deiner Ausbildung lernst du viele verschiedene Orte in deiner Region kennen. Deshalb solltest du offen für Neues und flexibel sein.

Aufgaben

Lerne bei uns einen service- und kundenorientierten Beruf kennen, bei dem Du unseren Versicherten sowie Gesundheitspartnerinnen und -partnern beratend zur Seite stehst.
Dabei bringen wir Dir bei, wie Du verantwortungsvolle Aufgaben übernimmst. Du wirst von uns als Experte ausgebildet und informierst anschließend unsere Versicherten in allen Fragen im Gesundheitswesen, in der Kranken- und Pflegeversicherung, Gesundheitsleistungen, Versicherungsschutz und Finanzierung.
Du bekommst von uns umfassende Einblicke in unterschiedliche Fachbereiche und ihre abwechslungsreichen Aufgaben. Dabei verbindest du Empathie mit wirtschaftlichem Denken und Handeln.
Erlebe Deine Ausbildung vielseitig an regionalen AOK-Standorten, wie zum Beispiel in unserer AOK eigenen HR Academy in Grevenbroich sowie in der Berufsschule. Während des Blockunterrichts in unserer HR Academy hast Du die Möglichkeit, gemeinsam mit anderen Auszubildenden vor Ort zu übernachten bei voller Verpflegung seitens der AOK.

Vergütung: Wir bieten Dir eine überdurchschnittlich hohe Ausbildungsvergütung von über 1.200 EUR ab dem ersten Ausbildungsjahr, eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Work-Life Balance: Nutze flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub pro Jahr für eine ausgewogene Work-Life-Balance (Weihnachten und Silvester sind arbeitsfrei).
Jobticket: Komm entspannt zur Arbeit mit dem Jobticket für Azubis, das wir subventionieren.
IT-Ausstattung: Du arbeitest in einer modernen Umgebung mit den aktuellen IT-Systemen und wirst von uns entsprechend ausgestattet. Bei der AOK erhältst Du ab dem ersten Tag Dein eigenes mobiles Endgerät mit allem wichtigem Zubehör, damit Du in der Berufsschule alle Inhalte jederzeit parat hast.
Arbeitsatmosphäre: In unserem Unternehmen mit rund 8.000 Mitarbeitenden wartet eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in offenen und hilfsbereiten Teams auf Dich.
Verantwortung : Wir bereiten Dich perfekt auf Deinen zukünftigen Job vor und sind stets an Deiner Seite. So wirst Du schnell selbstständig und übernimmst frühzeitig Verantwortung.
Weiterentwicklung und Karriere: Nach drei Jahren Ausbildung bieten sich Dir vielfältige Einsatzmöglichkeiten, sodass Du Dich individuell weiterentwickeln und verwirklichen kannst

Und jetzt?

Der Umwelt zuliebe verzichten wir auf Bewerbungen in Papierform. Damit Sie zukünftig noch schneller eine Antwort von uns erhalten, bitten wir Sie, Ihre Bewerbung ausschließlich online über den Bewerbungsbutton hochzuladen. Bewerbungen auf anderen Wegen, wie beispielsweise per E-Mail oder Post, können im Bewerbungsprozess nicht berücksichtigt werden.

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Wenn Deine Bewerbung überzeugt hat, erhältst Du eine Einladung zum Onlinetest per E-Mail.

Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d)

Favorit

Stiftung Evangelische Altenheime Ludwigsburg Ludwigsburg 08.02.2025

Jobbeschreibung

Sie suchen eine Aufgabe, bei der Sie wachsen, Verantwortung übernehmen und gleichzeitig etwas Gutes bewirken können? Dann sind Sie bei uns genau richtig Wir sind eine kleine, familiäre Einrichtung mit einem großartigen Team, das Sie unterstützt und fördert. Wir setzen auf Ihre Ideen, Ihre Energie und Ihren Wunsch, gemeinsam mit uns für unsere Bewohner:innen einen Unterschied zu machen. Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d) in Ludwigsburg (befristet für die Dauer der Krankheitsvertretung) Darauf können Sie sich freuen: Ein sicherer Einstieg: Bruttogrundgehalt nach Tarif TVöD/AVR/Wü I plus jährliche Sonderzahlung. Teamgeist und Spaß: Ein herzliches, dynamisches Team, mit dem die Arbeit Freude macht. Gute Verbindungen: Zuschuss fürs Job-Ticket oder Job-Rad, dazu kurze Wege in die Ludwigsburger Innenstadt. Leckeres Mittagessen: Jeden Tag frisch und günstig – ein echter Genuss Arbeitszeit: 39 Stunden pro Woche, 5-Tage-Woche mit festen Arbeitszeiten (vom 06.00 Uhr bis zum 14.30 Uhr). Jede zweite Woche: Wochenend-Schicht (Samstag und Sonntag). Was Sie mitbringen sollen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin, Hauswirtschafter:in oder vergleichbare Qualifikation. Idealerweise Erfahrung als Ernährungsberater:in. Kenntnisse in der Zubereitung von diätetischen und speziellen Kostformen. Organisationsstärke, Teamfähigkeit und hohe Belastbarkeit. Freundliches und professionelles Auftreten. Kenntnisse der Hygienerichtlinien (HACCP). Ihre Aufgaben: Unterstützung der Küchenleitung in der Organisation und Führung des Küchenteams. Planung und Erstellung von Speiseplänen unter Berücksichtigung der Wünsche und diätetischen Anforderungen der Bewohner:innen. Einkauf und Lagerung von Lebensmitteln sowie Kontrolle der Warenbestände. Sicherstellung der Einhaltung von Hygienestandards (HACCP). Vertretung der Küchenleitung bei deren Abwesenheit. Anleitung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen sowie Auszubildender. Überwachung der Arbeitsabläufe in der Küche und Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs. Klingt spannend? Dann melden Sie sich bei uns Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-17215 per E-Mail an bewerbung[AT]stiftung-ev-altenheim.de oder rufen Sie uns unter 07141 / 9306-124 an. Ihr Lebenslauf und Zeugnisse können gerne später nachgereicht werden – wir freuen uns auf Sie Stiftung Evangelische Altenheime Ludwigsburg Mühlstraße 22 71640 Ludwigsburg www.stiftung-ev-altenheim.de

Fachkraft (m/w/d) für Abwassertechnik

Favorit

Flughafen Stuttgart GmbH Stuttgart 08.02.2025

Jobbeschreibung

Der Flughafen Stuttgart ist Baden-Württembergs größte Verkehrsdrehscheibe und für über 10.000 Menschen ein verlässlicher Arbeitgeber. Das Jobspektrum ist vielfältig, die Aufgaben abwechslungsreich - ob auf dem Vorfeld, in den Büros, Werkstätten, Terminals oder im Homeoffice. Beim Klimaschutz geht der Airport entschlossene Schritte. Wir haben uns mit dem Leitbild fairport STR zum Auftrag gemacht, dauerhaft einer der leistungsstärksten und nachhaltigsten Flughäfen in Europa zu sein. Daran arbeiten wir gemeinsam.

Für unsere Abteilung Umwelt und Versorgung suchen wir Sie als

Fachkraft (m/w/d) für Abwassertechnik

Unbefristet

Aufgaben:

Sie kümmern sich um den Betrieb und die Unterhaltung der Entwässerungsanlagen und Speicherbecken und betreuen eine Anlage zur PFAS-Behandlung
Im Entwässerungssystem führen Sie analytische Messungen durch und bewerten diese, ebenso überwachen und steuern Sie die Entwässerungsanlagen über die Gebäudeleittechnik
Sie molchen Druck- und Messleitungen
Sie übernehmen die Fremdfirmenbetreuung bei Pumpenwartung, Beckenreinigung, Reinigungsarbeiten der Entwässerungsleitungen
An der Rufbereitschaft im Entwässerungsbereich nehmen Sie ganzjährig teil

Qualifikationen:

Ihre Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik oder zum Ver- und Entsorger Fachrichtung Abwasser haben Sie erfolgreich abgeschlossen und verfügen idealerweise bereits über Berufserfahrung im Betrieb von Entwässerungsanlagen und Kläranlagen
Sie sind ein Teamplayer, auf den man sich verlassen kann, können aber auch selbständig und eigenverantwortlich arbeiten
Sie lernen gerne dazu und bilden sich proaktiv fort
Im Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen sind sie versiert
Sie besitzen eine Fahrerlaubnis Klasse B, idealerweise auch für die Klasse C

Benefits:

Hervorragende Altersvorsorge (VBLklassic)
Zahlreiche Mitarbeiterangebote (Kantine, Zuschuss zum ÖPNV, Mitarbeiterparkplätze und vieles mehr)
Flexible Home- und Mobile-Office Regelungen
Corporate Benefits
Exzellente Gesundheits- und Familienangebote (u.a. individuelle Ergonomieberatung, Teilzeitmodelle und Kinderferienbetreuung)
Spannende Aufgabengebiete und angenehme Weiterbildungsmentalität
Gesicherte Arbeitsbedingungen durch den TVöD

Kontakt:

Sebastian Zeller

+49 (0) 711 948 3182

Werden Sie Teil unserer großen Familie an einem der attraktivsten, spannendsten und facettenreichsten Arbeitsplätze – dem STR. Wenn auch Sie die Faszination Flughafen mit uns teilen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

Aufgabe:

Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes Baden-Württembergs
Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
Gestaltung von Unterricht mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne Behinderung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und Förderteams
Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung

Profil:

Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Sonderschulen
Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit
Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen unseres interdisziplinären Teams
Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg

Wir bieten:

Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
Großer Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem motivierten Team
Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das multiprofessionelle Team
Kleine Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung von Fort- und Weiterbildungen
Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.: durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot

Erfahren Sie auf unserer Website mehr über unsere Benefits.

Ausbildung Berufskraftfahrer/-in (m/w/d) in 2025

Favorit

Deutsche Post DHL Langenfeld im Rheinland 09.02.2025

Jobbeschreibung

Wo? Langenfeld
Wann? 01.08.2025
Wie lange? 3 Jahre

DEINE AUSBILDUNG ZUM/ZUR BERUFSKRAFTFAHRER/-IN (M/W/D) IM ÜBERBLICK

Du bist mit unseren modernen Lkws unterwegs und sorgst dafür, dass Briefe und Pakete sicher und pünktlich ans Ziel kommen.
Du machst deinen Lkw-Führerschein.
Du lernst Einiges über Fahrzeugtechnik, Güterverladung, Sicherheitsregeln und Tourenplanung.

DEINE VORTEILE BEI DER AUSBILDUNG ZUM/ZUR BERUFSKRAFTFAHRER/-IN (M/W/D)

Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.270,- Euro monatlich
26 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
Gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung
Praxisorientierte Ausbildung mit Einbindung in die Betriebsabläufe
Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden

DEIN AUSBILDUNGSBETRIEB

Die Niederlassung Betrieb verantwortet den Transport, die Sortierung und die Auslieferung von Briefen und Paketen mit Beachtung höchster Qualitätsstandards und nachhaltigem Personalmanagement.

DU PASST BESONDERS GUT ZU UNS, WENN DU

zu Ausbildungsbeginn die Schule erfolgreich abgeschlossen hast
bereits den Pkw-Führerschein besitzt
Dir vorstellen kannst, beruflich Lkw zu fahren
körperlich belastbar, zuverlässig, verantwortungsbewusst und motiviert bist

ANTWORTEN BEKOMMST DU AUCH HIER

Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).
Oder besuche uns auf Facebook . Weitere Informationen findest du unter .

STARTE MIT UNS DEINE AUSBILDUNG ZUM/ZUR BERUFSKRAFTFAHRER/-IN!

Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben'.

Sollte das nicht möglich sein, sende deine Bewerbung bitte an:
Deutsche Post AG, Service Center Bewerbermanagement, 53251 Bonn.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

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Leitung Servicecenter Bau & Engineering (m/w/d)

Favorit

Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 08.02.2025

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes Das Klinikum Stuttgart ist eines der führenden Krankenhäuser in Deutschland und das größte der Maximalversorgung in Baden-Württemberg. Der „Neubau Katharinenhospital“ am Standort Stuttgart Mitte mit einem Volumen von 810 Millionen Euro ist eines der größten Bauprojekte der Stadt und erweitert die starken Behandlungsmöglichkeiten für ca. 700.000 ambulante und stationäre Patienten im Jahr, die von 9.000 Beschäftigten kompetent versorgt werden. Ihre Aufgaben: Sie leiten das Servicecenter Bau & Engineering (SC BE) mit direkter Zuordnung zum Vorstand. Das Servicecenter BE verantwortet die bauliche Entwicklung des Klinikums Stuttgart, die Koordination der strategischen Konzeption und Planung von Bauprojekten sowie die Steuerung von Fördermittelprozessen. In dieser zentralen Rolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für die bauliche Weiterentwicklung und infrastrukturelle Instandhaltung des Klinikums Stuttgart. Zu Ihren Aufgaben zählen: Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung eines der größten Bauprojekte der Landeshauptstadt Stuttgarts Übernahme und Überwachung der Bauherrenvertretung Verantwortung für die Projekt- und Mittelabflussplanung, Überwachung des Projektfortschrittes und der Qualität Information von Gremien und Stakeholdern sowie Herbeiführung von Gremienentscheidungen Verantwortung für alle Vergabeverfahren baulicher Planungs- und Steuerungsleistungen und deren Verhandlung Führung und Entwicklung des Teams aus derzeit mehr als 100 Mitarbeitenden Sicherstellung der technischen und baulichen Instandhaltung sowie Planung und Koordination von Umbau- und Modernisierungsprojekten Erstellung und Einhaltung effizienter Personal-, Investitions- und Instandhaltungsplanung Wir erwarten: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, Facility Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung Sie sind eine exzellente Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz, Durchsetzungsvermögen und der Fähigkeit, Mitarbeitende zu inspirieren, zu motivieren und ein starkes Team zu formen Langjährige, einschlägige Führungs-, Projekt- und Verhandlungserfahrung in einer vergleichbaren Position mit komplexen technischen und organisatorischen Anforderungen Fundierte Kenntnisse in der Anwendung technischer Normen und Vorschriften sowie im Architekten-, Zuwendungs- und Vergaberecht Sie verfügen über hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, sind belastbar und verfolgen einen lösungsorientierten Arbeitsstil Sie bringen die Fähigkeit mit, komplexe Projekte strukturiert zu planen und zu koordinieren Wir bieten: Die besondere Chance, gemeinsam mit dem Vorstand sowie dem Team des Servicecenters eines der größten Bauvorhaben der Landeshauptstadt Stuttgart erfolgreich umzusetzen Eine attraktive außertarifliche Vergütung Attraktive Angebote zur Gewinnung und Bindung starker Fachkräfte für Ihren Verantwortungsbereich: flexible Arbeitszeitmodelle, Kitaplätze, Ferienbetreuung, Personalapartments, Zusatzversorgungsleistungen, ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, Sportangebote, uvm. Eine sinnstiftende Aufgabe mit Neubau eines Hauses der Maximalversorgung als wichtiger Pfeiler der medizinischen Versorgungssicherheit in der Metropolregion Stuttgart Für Fragen und Informationen steht Ihnen unsere kaufmännische Vorständin Frau Marya Verdel unter vorstandklinikum-stuttgart.de gerne zur Verfügung.

W3-Professur für Geschichte der Moderne

Favorit

Universität Rostock Ziesendorf 09.02.2025

Jobbeschreibung

An der Philosophischen Fakultät ist zum 01.04.2026 - vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen - dieW3-Professur für Geschichte der Moderne

zu besetzen.
Die Professur soll in Forschung und Lehre die Geschichte des 19. und 20. Jahrhunderts in ihrer ganzen Breite abdecken. Erforderlich sind dafür je ein Schwerpunkt in deutscher Geschichte und in europäischer oder Globalgeschichte. Die Forschungen der:des zukünftigen Stelleninhaber:in haben ihren Niederschlag in Monographien und Aufsätzen zu mindestens zwei unterschiedlichen Untersuchungszeiträumen gefunden, mit einem erkennbaren Interesse am 19. Jahrhundert. Erwünscht sind die Entwicklung und Entfaltung methodisch und theoretisch innovativer Zugänge. In der Lehre ist die Mitwirkung an allen Studiengängen erforderlich, an denen das Historische Institut der Universität Rostock beteiligt ist.
Die Universität Rostock hat ihre Forschungsaktivitäten in vier Profillinien gebündelt. Von der gesuchten Person wird daher erwartet, dass sie:er ihre:seine Forschungsexpertise in die Arbeit an der Interdisziplinären Fakultät der Universität Rostock (INF) bzw. in deren Department »Wissen - Kultur - Transformation« einbringt.
Auskünfte erteilt:
Herr Prof. Dr. Gregor Rohmann, Vorsitzender der Berufungskommission
Telefon: 0381/498-2130
E-Mail: gregor.rohmann@uni-rostock.de
****
Die Einstellungsvoraussetzungen bestimmen sich gemäß § 58 Abs. 1 Landeshochschulgesetz Mecklenburg-Vorpommern (LHG M-V): abgeschlossenes Hochschulstudium, Promotion, Erfahrung in der Lehre, Habilitation oder vergleichbare wissenschaftliche Leistungen, die in der Regel im Rahmen einer Juniorprofessur erbracht worden sind.
Die Professur wird gemäß § 61 LHG M-V im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, ggf. auch im Beamtenverhältnis auf Zeit für 5 Jahre besetzt. Es besteht die Möglichkeit, die Professur im Angestelltenverhältnis zu besetzen.
Besondere Fähigkeiten und Leistungen in der Lehre sowie in der Wissenschaftsorganisation und akademischen Selbstverwaltung finden Berücksichtigung. Zu diesem Zweck sind die Ergebnisse in der Lehre, die Vorstellungen zur künftigen Lehre inkl. zur didaktischen Gestaltung von Lehrveranstaltungen darzulegen und die Erfahrungen im wissenschaftlichen Management zu beschreiben. Aktives Engagement und Erfahrung bei der Einwerbung von Drittmitteln werden erwartet.
Die Universität Rostock bekennt sich zu ihren universitären Führungsleitlinien.
Die Universität Rostock strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert daher qualifizierte Frauen mit Bezug auf § 7 Abs. 3 des Gleichstellungsgesetzes Mecklenburg-Vorpommern nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik. Die Ausschreibung richtet sich daher an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation besonders berücksichtigt.
Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Darstellung des wissenschaftlichen und beruflichen Werdegangs, Schriftenverzeichnis, Zeugnisse, Aufstellung der bisherigen Lehrtätigkeit, eventuell hochschuldidaktischer Zusatzqualifikationen und der bisherigen Drittmitteleinwerbung sowie Beschreibung künftiger Forschungsabsichten) sind bis 01.03.2025 zu richten an die Universität Rostock, Dekan der Philosophischen Fakultät, August- Bebel-Straße 28, 18055 Rostock oder per E-Mail an: berufungen.phf @uni-rostock.de. Wir weisen Sie aber darauf hin, dass die Übersendung Ihrer E-Mail an uns unverschlüsselt erfolgt.

Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns sehr wichtig. Daher werden die im Rahmen des Bewerbungsverfahrens erhobenen Daten entsprechend den einschlägigen Datenschutzvorschriften erhoben, verarbeitet und genutzt.

Bewerbungskosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden. Wir bitten, Bewerbungen nur in Kopie vorzulegen, da diese nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt werden.
www.uni-rostock.de

Advanced Practice Nurse (m/w/d) neurologische Intensivstation F21b

Profil:

Zweites Staatsexamen für das Lehramt an Sonderschulen, idealerweise mit der Fachrichtung emotional-soziale Entwicklung/Lernen oder zweites Staatsexamen für das Lehramt an Grund-, Haupt- oder Werkrealschulen
Bereitschaft zur konzeptionellen Arbeit am Aufbau der Viktor-Lenel-Schule
Freude an der Mitwirkung in einem multiprofessionellen, engagierten Team
Erfahrung im Umgang mit Schülern mit emotional-sozialem Entwicklungspotential von Vorteil

Wir bieten:

Wir bieten Ihnen eine unbefristete Tätigkeit mit einem spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsgebiet inklusive der Möglichkeit die pädagogische Arbeit an der Viktor-Lenel-Schule proaktiv mitzugestalten
Unser interdisziplinäres Team unterstützt Sie bei der Einarbeitung in Ihr neues Tätigkeitsfeld
Zu unserem Paket gehören neben einer attraktiven Vergütung gemäß der Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L) bzw. bei Beurlaubung in den Privatschuldienst gemäß der Besoldungstabelle Baden-Württemberg
Eine betriebliche Altersversorgung
An unserer Privatschule besteht zudem die Möglichkeit einer Übernahme in das Beamtenverhältnis und gleichzeitiger Beurlaubung in den Privatschuldienst. Des Weiteren sind Sie Beihilfeberechtigt
Ihr zukünftiger Arbeitsplatz ist am gut erreichbaren, grünen SRH Campus in Neckargemünd angesiedelt. Nutzen Sie das VRN-Deutschlandticket oder die kostenfreien Parkplätze
Unsere Mensa bietet Ihnen ein abwechslungsreiches, ausgewogenes und frisches Speisenangebot zu fairen Preisen
In unserem Online-Mitarbeiterportal erhalten Sie viele Angebote und Vergünstigungen bei namhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen oder Mode

Anlagenmechaniker/innen (m/w/d)

Favorit

Universität Ulm Deutschland 09.02.2025

Jobbeschreibung

Für die Abteilung V-4 Technische Versorgungszentrale der Zentralen Universitätsverwaltung suchen wir

Anlagenmechaniker/innen (m/w/d)

Die Universität Ulm betreibt auf dem Oberen Eselsberg ein Heiz- und Kältewerk für die Versorgung der Landesliegenschaften sowie den umliegenden Krankenhäusern (Bundeswehrkrankenhaus, Universitätskliniken Ulm).

Ihr Profil:

Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagemechaniker/in HSK oder Anlagenelektroniker/in bzw. in einem vergleichbaren Beruf für versorgungstechnische Anlagen
Erfahrung im Betrieb der technischen Gebäudeausrüstung
verantwortungs- und pflichtbewusste Grundeinstellung
eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
MS Office Kenntnisse (Word/Excel)
Bereitschaft zum Wechselschichtdienst

Ihre Aufgaben:

Betrieb, Wartung und Reparatur der technischen Anlagen der Technischen Versorgungszentrale einschließlich der Fernversorgungsleitungen und Übergabestationen, für die Wärme-, Kälte- und Drucklufterzeugung sowie der zentralen Müllsauganlage
Betreiben, Überwachen, Schalten und Warten sowie Inbetriebnahme von Ver- und Entsorgungsanlagen
Behebung von Störungen, Vorbereitung und Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten im Bereich der gesamten Technischen Versorgungszentrale
Mitarbeit und Aushilfe in der Handwerkergruppe
Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig eingestellt.

Für uns zählen Ihre Kenntnisse, Fähigkeiten und Stärken. Deshalb ist jede Person unabhängig von Merkmalen wie z. B. Geschlecht, Alter und Herkunft oder einer evtl. Behinderung an der Universität willkommen.

Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen an und bitten deshalb entsprechend qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung.

Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Die Universität Ulm und was wir bieten:

Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie mit uns die Universität!
Bewerbungsfrist: bis 23.02.2025
Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Universitätsverwaltung.
Vergütung:
TV-L EG 7 mit Aufstiegsmöglichkeit nach EG 8
Beginn:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ansprechpartner für weitere Informationen:
Yildiray Ceyhan, Tel. +49 731 50-22106

Pflegefachkraft Risikoschwangere (m/w/d)

Favorit

Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 08.02.2025

Jobbeschreibung

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “ Ihre Aufgaben: Auf der Station für Risikoschwangere werden Frauen bis zur anstehenden Geburt betreut. Wir suchen Sie als Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) zur Unterstützung unseres interdisziplinären Teams. Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter. Ihr Aufgabenbereich umfasst Unterstützung und Überwachung unserer Patientinnen nach diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen Betreuung der werdenden Mütter bis zur Geburt und darüber hinaus Enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Durchführung der prä- und postoperativen Pflege Wir erwarten: Sie sind examinierte/r Pflegefachfrau/ - mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Hebamme Berufserfahrung im Bereich der Gynäkologie oder Geburtshilfe sind wünschenswert Sie zeigen Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc. Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tariverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert Für Fragen und Informationen steht Ihnen die pflegerische Zentrumsleitung Frau Hammerschmidt unter der Tel. 0711 278-72030 zu Verfügung.

Wissenschaftlicher Mitarbeiter/Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik mit Schwerpunkt Internet- und Telekommunikationswirtschaft – englische Fassung

Favorit

Universität Passau Passau 03.02.2025

Jobbeschreibung

The University of Passau owes its strong visibility and good repute to excellent research, innovative teaching and its tight-knit international academic networks. Some 11,000 students from 100 countries and more than 1,300 staff study and work on our University campus, which is located a stoneâs throw from the historical Old Town of Passau and combines state-of-theart technical infrastructure with award-winning architecture. Internationally successful hightech companies and a vibrant start-up scene, coupled with a rich culture and Lower Bavarian traditions, give Passau and the surrounding area a special appeal that makes it a great place to live and work.

The Chair of Internet Business (Professor Jan Krämer) invites applications for the position of

Doctoral Researcher
(doctoral candidate)

to start at the earliest convenience.
This is a fully-funded full-time position , based on a fixed-term contract valid for a period of three years, with the option of renewal. Remuneration is in accordance with pay grade E13 of the German public-sector collective agreement, TV-L; the salary step depends on your qualifications and experience. The current minimum annual salary is â¬54,699 in the first year, rising to â¬58,684 in the second and third year.

What we seek
You are a highly motivated graduate with an excellent master`s degree in economics, information systems, industrial engineering, management or a related field of study. Preliminary part-time employment up to 0.5 full-time equivalent in line with pay grade E12 TV-L may be arranged temporarily for candidates who have not yet completed their masterâs thesis. Please contact us for details.

Very good analytical skills and a keen interest in the economics of the digital economy, digital markets, digital platforms, metaverse or related topics in the chair's field of research. The doctoral thesis topic can be chosen based on your personal interests .

Ability to work in an international team, open-mindedness, and the motivation to work on a research project independently and diligently.
Excellent spoken and written English language skills. Knowledge of German is not a requirement. The working language at the chair is English.

What we offer
The opportunity to pursue doctoral study at a renowned German university and as part of a particularly strong research team with internationally recognised research activities at the highest scholarly level (see www.ibusiness.uni-passau.de/en ).

Dedicated personal supervision and mentorship with a proven track record. Previous staff members have taken on positions of responsibility in academia and industry after completing their doctorates. The aim is to complete the doctorate within three years.

Regular participation in international conferences and involvement in an international research network as well as in the national and international political discourse on the economic regulation of the digital economy.

Opportunity for a research stay abroad and co-supervision by international scholars.

Opportunity to join the structured doctoral programme of the interdisciplinary Research Training Group 2720 Digital Platform Ecosystems (see https://dpe.uni-passau.de/en ) funded by the German Research Community (DFG).

Participation in the teaching activities of the chair in the form of lectures and the supervision of studentsâ seminar papers and dissertations/theses.

The chair is involved in several large-scale research projects with national and international partners and regularly hosts leading international scholars.
Flexible working hours and the possibility to work from home.
Very good infrastructure, including the department's own experimental laboratory and one of the most beautiful university locations in Germany.

Application deadline: 24 February 2025
We encourage applications even before the application deadline. If you have any further questions about this position, please contact Professor Jan Krämer by e-mail ( jan.kraemer@uni-passau.de )
Please send your application by e-mail, with informative documents (in particular a letter of motivation stating your intended field of research, CV, school, university and training certificates, as well as references) attached as a single PDF file, to ibusiness@uni-passau.de .
The University of Passau wishes to increase the proportion of its female staff and expressly encourages women to apply for the position. Job-sharing arrangements may be possible, depending on the number of suitable candidates.
This position is suitable for candidates with disabilities. Those who are registered disabled are given preference over non-disabled applicants who do not otherwise have statutory preferential status if their overall personal aptitudes, skills and qualifications are equal.
E-mailed applications are kept on file for up to six months after the conclusion of the appointment procedure, whereupon they are deleted from our systems.

Please visit www.uni-passau.de/en/university/current-vacancies for our data privacy statement.

Pflegefachhelfer (m/w/d) / Pflegehelfer (m/w/d) mit einjähriger Ausbildung

Favorit

Caritasverband für die Stadt und den Landkreis Erlangen-Höchstadt/Aisch e.V. Erlangen 08.02.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachhelfer (m/w/d) / Pflegehelfer (m/w/d) mit einjähriger Ausbildung

Alten- und Pflegheim Roncallistift

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

20 - 39 Stunden

Erlangen

Das Roncallistift ist eine Langzeitpflegeeinrichtung mit 134 Betten. Hier wird eine ganzheitlich aktivierende Pflege geleistet, in deren Mittelpunkt die geistigen, körperlichen und seelischen Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner stehen. Unser Ziel ist es, eine Atmosphäre ganz wie zu Hause zu vermitteln.

Ihre Aufgaben

Sie führen die Grundpflege unserer Bewohner unter Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards durch
Sie übernehmen konkret delegierte Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung
Sie dokumentierten die durchgeführte Pflege und die Bewohnerbeobachtung
Sie tauschen sich eng innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Kollegen aus

Ihr Profil

sie haben eine abgeschlossene Qualifizierung Ausbildung zum Pflegefachhelfer
alternativ haben sie im Ausland eine Ausbildung zum Krankenpfleger (m/w/d) gemacht und können sich mündlich und schriftlich gut auf Deutsch ausdrücken
Praktische Erfahrung im Bereich der stationären Betreuung und im Umgang mit an Demenz erkrankten Menschen sind von Vorteil
Teamfähigkeit und Flexibilität haben Sie bereits unter Beweis gestellt
Sie identifizieren sich mit mit den Grundsätzen und Zielen der Caritas

Was wir bieten

Wir zahlen nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
Im November erhalten Sie eine Jahressonderzahlung i.H.v. 86% des Monatsgehaltes
Eine Leistungsprämie i.H.v. durchschnittlich 2% des Jahrsgehaltes runden das Einkommen ab
Wir finanzieren eine betriebliche Altersversorgung für Sie
Ihre persönliche Lebenssituation berücksichtigen wir durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung
Wir unterstützen Sie bei der Anerkennung Ihrer ausländischen Ausbildung
Für ihre anspruchsvolle Arbeit stehen Ihnen umfangreiche technische Hilfsmittel für die Versorgung der Bewohner sowie eine vereinfachte EDV-gestützte Pflegedokumentation zur Verfügung
Bei uns erleben Sie eine sinnstiftende Tätigkeit innerhalb eines kleinen, familiären Teams
Wir leben einen respektvollen Umgang auf Basis der Werte und Ziele der Caritas

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter 09131 8856 18 oder unter personal [at] caritas-erlangen.de zur Verfügung.

Caritas regio gGmbH
Personalabteilung

Mozartstr. 29
91052 Erlangen
>https://www.caritas-erlangen.de

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.

>Impressum

>Datenschutzerklärung

Physiotherapeut / Physiotherapeutin für Psychiatrie & Psychotherapie (m/w/d)

Favorit

Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 08.02.2025

Jobbeschreibung

Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle.Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.Ihr Profil

Abschluss / Vorbildung WIR BIETEN IHNEN:

Hohes Einstiegsgehalt gemäß AVR Anlage 2, 5b mit Berücksichtigung Ihrer beruflichen Erfahrung in der jeweiligen Stufe
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen interdisziplinären Team
Großes internes und externe Fortbildungsangebot , z.B. an der VKKD Akademie
Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege
Work Life Balance durch flexibles Arbeiten
Sehr gute berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
Förderung Ihrer Qualifikationen

SIE BRINGEN MIT:

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung/ Studium zum Physiotherapeuten (m/w/d)

Besondere Qualifikationen

Qualifikation in manueller Lymphdrainage wünschenswert

Berufserfahrung

Erfahrung in der Psychiatrie wünschenswert

Ihre Aufgaben

Verantwortlichkeiten

Physiotherapeutische Befunderhebung, Behandlungsplanung, Durchführung und Dokumentation unserer stationären Patienten im Fachbereich Psychiatrie
Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien
Selbsthilfetraining in den Bereichen des täglichen Lebens
Mitgestaltung neuer Therapiekonzepte
Anleitung und Beratung von Angehörigen
Zeitweise Unterstützung im Fachbereich der Geriatrie
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten und Pflegekräften

Fähigkeiten

Sie nehmen engagiert teil an fachspezifischen Fortbildungen und haben Spaß daran sich stetig weiterzuentwickeln
Sie besitzen ein besonderes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und besitzen Kreativität, Flexibilität sowie Selbstständigkeit

WIR BEGRÜSSEN VIELFALT

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Die Bauüberwachung im Vorstandsressort Infrastrukturplanung und -projekte befasst sich mit der Realisierung aller dort angesiedelten Projekte, wie dem Neubau bzw. Ausbau von Eisenbahnstrecken, der Erneuerung von Brückenbauwerken, Stützwänden, Tunneln, Bahnübergängen, Stellwerken und Oberleitungs- und 50Hz-Anlagen. Als Bauüberwacher:in Bahn bist du der Kopf der Baustelle, der dort die Interessen der Deutschen Bahn vertritt und für den reibungslosen Ablauf der Bauarbeiten im Einklang mit dem Eisenbahnbetrieb sorgt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich deshalb als Elektroingenieur:in für die Qualifizierung Bauüberwacher:in Bahn Elektrotechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Leipzig.

Deine Aufgaben:

Mit unserem ca. 30-monatigen Qualifizierungsprogramm bereiten wir dich optimal auf diese anspruchsvolle Zielfunktion vor, sodass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst. Dafür durchläufst du verschiedene fachliche Ausbildungsmodule und sammelst Berufserfahrung in der Zielfunktion
Deine Fachrichtung wird entsprechend deines elektrotechnischen Studiums die Elektrotechnik sein
In deiner Zielfunktion als Bauüberwacher:in begleitest du unsere Baustellen im Infrastrukturbereich, hast den Überblick über diese, überwachst und koordinierst dort eigenverantwortlich die vertragskonforme Leistungserbringung der Baufirmen und hast dabei alle Termine und Kosten im Blick
Du bist federführend für die Einhaltung der gesetzlichen Unfallverhütungsvorschriften, des Brandschutzes sowie der Sicherheitsvorschriften für unsere Baustellen "unter dem rollenden Rad" verantwortlich
Bei uns bist du mehr als ein:e Bauleiter:in : mit ca. 70% auf der Baustelle und 30% im Büro agierst du als Ansprechpartner:in für die Projektleitung und bringst die Projektbeteiligten auf der Baustelle zusammen
Du trägst die Verantwortung bei der Kontrolle und Dokumentation des Bauablaufes sowie der Freigabe von Abrechnungen und Nachtragsprüfungen
Als Bauüberwacher:in gehst du bei uns keine Kompromisse ein: Du kannst in spannenden Großprojekte arbeiten und hast durch geregelte Arbeitszeiten Zeit für ein erfüllendes Privatleben

Dein Profil:

Dein Studium als Elektroingenieur:in oder einer vergleichbaren Fachrichtung hast du erfolgreich abgeschlossen
Du hast mindestens erste Praxiserfahrung auf der Baustelle gesammelt und weißt, was die Aufgaben der Bauüberwachung im Allgemeinen sind
Die wesentlichen Regelwerke, wie die VOB oder HOAI sowie die gültigen gesetzlichen Regelungen sind dir bekannt und auch Nachtragsmanagement und Kalkulation sind dir bereits ein Begriff
Mit deiner Lernbereitschaft freust du dich auf eine hochwertige interne Qualifizierung zum Bauüberwacher Bahn, bei der du neben deiner vollbezahlten Tätigkeit gefördert und gefordert wirst
Dank deiner Kommunikationsstärke vermittelst du erfolgreich bei unterschiedlichen Interessen und gewinnst deine Gegenüber mit deinem überzeugenden und souveränen Auftreten
Im Fokus der Bauüberwachung steht stets die Qualität, die dir mit deiner Sorgfalt und Genauigkeit ebenfalls ein hohes Gut ist
Ein hohes Maß an Verantwortung motiviert dich und du zählst ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung zu deinen besonderen Stärken
Um mit dem Fahrzeug aus unserem Firmenwagenpool auf die Baustellen fahren zu können, benötigst du den Führerschein Klasse B

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Benefits:

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werkstudent:in Integrierte Stadtteilentwicklung

Favorit

Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Hamburg 08.02.2025

Jobbeschreibung

Werkstudent:in Integrierte Stadtteilentwicklung Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Wohnen, Stadterneuerung und Bodenordnung Job-ID: J000031660 Startdatum: 01.06.2025 Art der Anstellung: Teilzeit 50% (befristet für 12 Monate) Bezahlung: EGr. 9b TV-L Bewerbungsfrist: 02.03.2025 Wir über uns Wir suchen einen engagierten Werkstudent:in. Als Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen (BSW) kümmern wir uns um die Stadtentwicklung und die Wohnungsbaupolitik unserer wundervollen Stadt. Das übergeordnete Ziel ist, Hamburg als lebenswerte Stadt zu erhalten und weiterzuentwickeln. Kommen Sie zu uns an Bord und unterstützen uns dabei Im Amt für Wohnen, Stadterneuerung und Bodenordnung (WSB) gestalten wir den Rahmen, Programme und Maßnahmen, um bezahlbares Wohnen in Hamburg ermöglichen zu können. Die Abteilung "Integrierte Stadtteilentwicklung" arbeitet u.a. an den Zielen, Quartiere mit besonderem Entwicklungsbedarf städtebaulich aufzuwerten und die Wohnbevölkerung vor Verdrängung zu schützen. Sie erhalten bei uns eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 9b TV-L, das entspricht 1.760,00 € bei 20 Std./Woche. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität oder sozialer Herkunft. Ihre Aufgaben Sie unterstützen bei sozialen Handlungsfeldern und Querschnittthemen im Rahmenprogramm Integrierte Stadtteilentwicklung (RISE), sammeln erste berufliche Erfahrungen in einer der drei Abteilungen des Amtes WSB, unterstützen u.a. bei der Vorbereitung von Gremiensitzungen und unterstützen beim Öffentlichkeitsauftritt des Amtes. Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in Sozial-, Kultur-, Politik- oder Geisteswissenschaften, Geographie mit Schwerpunkt Humangeographie oder in einer vergleichbaren Studienfachrichtung und Immatrikulation an einer Hochschule (Master oder gleichwertig) in einer der o. g. Studienfachrichtungen Vorteilhaft Eigeninitiative und eine zuverlässige sowie selbständige Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Sprachzertifikat, mindestens C1 oder vergleichbar) gute Arbeitssystematik, selbständiges Arbeiten, wissenschaftliche Arbeitsmethodik gute Grundlagenkenntnisse in Sozial-, Kultur-, Politik- oder Geisteswissenschaften, Geographie mit Schwerpunkt Humangeographie oder vergleichbar Unser Angebot eine Stelle in Teilzeit (max. 20 Std./Woche) zum 01.06.2025, befristet für 12 Monate Bezahlung nach Entgeltgruppe 9b TV-L bei 20 Std./Woche moderne Arbeitsumgebung mit guter Verkehrsanbindung und Personalrestaurant umfassende Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen und vielfältige Einblicke in die Arbeit der öffentlichen Verwaltung Finanzielle Vorteile – bei uns erhalten Sie die Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) Work-Life-Balance – flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten. Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Motivationsschreiben in deutscher Sprache, tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache, Nachweise der geforderten Qualifikation (Abschlussurkunde und -zeugnis inkl. Notenübersicht), sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einen Auszug aus der anabin Datenbank der KMK, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein aktuelles Studienzeugnis (Modulübersicht), sofern vorhanden: aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (aktuelle Tätigkeit, nicht älter als drei Jahre), für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich zwischen der 14. und 15. KW statt. Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Referatsleitung Programmentwicklung und Grundsatzfragen der Integrierten Stadtteilentwicklung Silke Faber 49 40 428 40-8467 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Rekrutierung Technische Dienste Katharina Oehlers 49 40 428 40-2748 Jetzt online bewerben Weitere Informationen: Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Wohnen, Stadterneuerung und Bodenordnung Podcast Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg Entgelttabelle EGYM Wellpass (Firmenfitness) anabin Datenbank der KMK Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen

Bautechniker, Fachrichtung Hochbau (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit

Schulzweckverband Südost Neubiberg 09.02.2025

Jobbeschreibung

Sie suchen eine herausfordernde Aufgabe mit geregelten, aber flexiblen Arbeitszeiten?

Sie organisieren gerne und bewahren auch in hektischen Zeiten den Überblick? Sie arbeiten gerne in einem dynamischen und motivierten Team mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit?

Dann werden Sie Teil unseres Teams!

Der Zweckverband Staatliche weiterführende Schulen im Südosten des Landkreises München ist Sachaufwandsträger des Gymnasiums Ottobrunn, des Gymnasiums Neubiberg, des Gymnasiums Höhenkirchen-Siegertsbrunn und der Realschule Neubiberg und künftig des Gymnasiums Putzbrunn und der Realschule Hohenbrunn. Durch das Wachstum wachsen auch unsere Aufgaben.

Daher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Bautechniker, Fachrichtung Hochbau (m/w/d)
in Teil- oder Vollzeit

Die Stelle umfasst folgende Aufgabenschwerpunkte:

Planung, Begleitung und Durchführung Öffentlicher Ausschreibungen von Liefer-, Dienst-, und Bauleistungen
Betreuung kleinerer und größerer Baumaßnahmen auf Bauherrenseite
Gebäudeunterhaltung der Verbandsschulen
Betreuung von Vergabeverfahren zur Ausstattung der Verbandsschulen
Erstellung von Wartungs- und Betriebskonzepten für TGA
Abschluss und Pflege von Wartungs- und Rahmenverträgen

Voraussetzungen, die Sie mitbringen:

Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Bautechniker (m/w/d) Fachrichtung Hochbau oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht (VOB, VgV, UVgO)
Sicherer Umgang mit einschlägiger Software (MS Office, CAD)
Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Selbstständigkeit, Belastbarkeit, Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert

Wir bieten:

Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Arbeitsbedingungen, die von Kollegialität und gegenseitigem Respekt geprägt sind
Eine tarifgerechte Eingruppierung nach TVöD
Eine betriebliche Altersvorsorge
Die Sozialleistungen sowie die leistungsorientierte Vergütung des öffentlichen Dienstes
Geregelte Arbeitszeiten im Rahmen einer attraktiven Gleitzeitregelung
Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail an Bewerbung[AT]szv-m.de. Schulzweckverband Südost, Prof.-Messerschmitt-Str. 1, 85579 Neubiberg; www.szv-m.de.

Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Hüfner oder Herr Mader (089-63 87 91 35-0) zur Verfügung.

Ergotherapeut*in (w/m/d)

Favorit

The BIG Jobsite Schwäbisch Hall 08.02.2025

Jobbeschreibung

zuverlässig. fachlich. patientenorientiert. Wir-Gefühl. Firmenportrait Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! Zur Mitte des Jahres 2025 wird unser neuer Standort der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie in Schwäbisch Hall eröffnen. Die Klinik wird insgesamt sieben geschützte Stationen umfassen. Alle Stationen werden vollumfänglich ausgestattet, sodass die therapeutische, pflegerische und psychologische Betreuung voll gewährleistet ist. Die Arbeit der Stationen umfasst die Therapie und Sicherung nach § 64 StGB von psychisch und suchterkrankten Menschen, welche Straftaten im Zusammenhang mit ihrer Erkrankung begangen haben, und findet daher in einem Spannungsfeld zwischen dem Recht der Patient*innen auf individuelle Förderung und dem Sicherheitsinteresse der Allgemeinheit statt. Der eigenständige Neubau in Schwäbisch Hall soll mit 100 geplanten Behandlungsplätzen in der forensischen Psychiatrie und Psychotherapie unseren Maßregelvollzug am Standort Weinsberg ergänzen. Das Klinikum am Weissenhof ist mit 1.850 Mitarbeitenden und 17.000 Patient*innen jährlich einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden. Für unser multiprofessionelles Team an unserem neuen Standort in Schwäbisch Hall suchen wir Sie als Ergotherapeut*in (w/m/d) für unsere Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie Ihre Aufgaben • schwerpunktmäßiger Einsatz in der stationären Evaluation und Behandlung psychiatrisch erkrankter Patient*innen • Führung und Gestaltung von ergotherapeutischen Therapieeinheiten in Gruppen- und Einzelangeboten • Teilnahme an Teambesprechungen, Visiten, Fallbesprechungen und Supervisionen • Führung der Behandlungsdokumentation in der elektronischen Krankenakte Ihr Profil • eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut*in • idealerweise therapeutische Erfahrung im Tätigkeitsfeld mit psychisch und suchtkranken Patient*innen • eine selbstständige, kooperative und flexible Arbeitsweise • ausgeprägte Sozialkompetenz und Freude an der Teamarbeit • aufgeschlossener und empathischer Umgang in der Arbeit mit forensischen Patient*innen Unser Angebot • ein interessanter und verantwortungsvoller Arbeitsplatz mit Gestaltungsspielraum, in den Sie Ihre Stärken einbringen können • vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung • ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team • Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch eine große Zahl an verschiedenen Arbeitszeit- und Teilzeitmodellen • Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket • Onboarding, gestützt auf unser hauseigenes strukturiertes Einarbeitungskonzept • flache Hierarchien und kollegiale, wertschätzende Arbeitsatmosphäre • eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TV-L • betriebliche Altersvorsorge durch die VBL • Gesundheitsförderung durch vielfältige Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Ein wertschätzender Austausch, Angebote zur individuellen Work-Life-Balance, wie eine Kita-Betreuung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement oder strukturierte Einarbeitung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern. • Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Zusatzinfos: • Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Chefarzt unserer Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie, Herr Dr. Brenig, Tel. 07134 75-7100. • Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Frau Laura Koch, Tel. 07134 75-4218. • Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. • Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. Jetzt bewerben Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 74189 Weinsberg

Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (m/w/d) für den Decksbereich auf einem Laderaumsaugbagger oder einem Gewässerschutzschiff in der seemännischen Reserve

Favorit

Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee Wilhelmshaven 08.02.2025

Jobbeschreibung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV).In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter https://www.damit-alles-läuft.de
Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet , mehrere
Mitarbeiterinnen / Mitarbeiter (m/w/d) für den Decksbereich auf einem Laderaumsaugbagger oder einem Gewässerschutzschiff in der seemännischen Reserve

Der Dienstort ist Wilhelmshaven

Referenzcode der Ausschreibung 20250142_9328

Dafür brauchen wir Sie

Der Einsatz erfolgt vorwiegend auf einem Laderaumsaugbagger oder einem Gewässerschutzschiff in wochenweisem ununterbrochenem Einsatz.

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:
Abgeschlossene Berufsausbildung als Schiffsmechanikerin/Schiffsmechaniker oder Fischwirtin/Fischwirt
Seediensttauglichkeit für das Fahrtgebiet (kann im Falle einer Einstellungszusage nachgereicht werden
Tauglichkeit nach dem Grundsatz 26.3 (Atemschutzgeräteträger) (kann im Falle einer Einstellungszusage nachgereicht werden)
Gültige Befähigungsnachweise (Sicherheitsgrundausbildung, Rettungsbootsmann für Überlebensfahrzeuge und fortschrittliche Brandbekämpfung) (kann im Falle einer Einstellungszusage nachgeholt werden)

Bereitschaft zur Teilnahme an allen erforderlichen Qualifizierungsmaßnahmen

Teamfähigkeit
Belastbarkeit und Flexibilität bei der Aufgabenwahrnehmung
Bereitschaft und Eignung für Tätigkeiten mit Absturzgefahr einschließlich Höhenrettung

Das bieten wir Ihnen

Einstellung im Tarifbeschäftigtenverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und Eingruppierung in die Entgeltgruppe 6 bei Erfüllung der tarifvertraglichen Voraussetzungen
Zahlungen von Zulagen
Zahlung einer Jahressonderzahlung (umgangssprachlich Weihnachtsgeld) in Höhe von 90 % des Monatsentgelts
Zusätzliche Altersvorsorge (Betriebsrente)
Fortbildungen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf

Besondere Hinweise

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Das Maß an körperlicher Eignung sind die oben genannten Kriterien und werden mindestens verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 19.02.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite:
Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den
Referenzcode 20250142_9328
ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link.
Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Urkunde und Zeugnis zur Schiffsmechanikerin/zum Schiffsmechaniker, ggf. Prüfungsurkunde/‐zeugnis zum Berufsabschluss, Seediensttauglichkeitszeugnis und Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.
Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Berufsabschluss und unter „Berufserfahrung“ die Arbeitgeber der letzten Jahre, inklusive des aktuellen Arbeitgebers ein.
Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich“ bewerben. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer ‐240 zur Verfügung. (DO:VKZ3) (BG:5)

Ansprechpersonen

Aufgabenbezogene Auskünfte zu dem Stellenangebot erteilt beim Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Weser-Jade-Nordsee, Standort Wilhelmshaven, Herr Zomerland (E‐Mail: , Tel.: ‐205 ).

Weitere Informationen unter

Alltagsbegleiter (w/m/d) für die Betreuung in der HäuslichkeitStundenumfang: Teilzeit
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ort: Mobile Dienste Region Fellbach , Fellbach
Für die Betreuung von älteren Menschen in deren häuslicher Umgebung in Fellbach suchen wir ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt Alltagsbegleiter (m/w/d) in Teilzeit.

Wir bieten Ihnen

Eine abwechslungsreiche, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit, bei der Ihr Engagement gefragt ist
Leistungsorientierte Bezahlung und attraktive Sozialleistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Individuell auf Sie zugeschnittene Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch Familienservice und Lebenslagenberatung

Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen

Sie sind ausgebildete Betreuungskraft nach §43b (bisher §87b)
Sie bringen soziale Kompetenzen und Lebenserfahrung mit
Sie sind kommunikativ
Sie suchen eine sinnvolle, soziale Tätigkeit

Ihre Aufgaben

Sie gestalten gemeinsam den Tagesablauf mit den zu Betreuenden in deren Zuhause
Sie unterstützen im Haushalt, beim Kochen, und Essen, bei der Körperpflege sowie bei den Alltags- und Freizeitaktivitäten
Sie sind während Ihrer Einsatzzeiten ab 4 Stunden vor Ort in der Alltagsbegleitung tätig

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!

Jetzt bewerben

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne

Oliver Jöckel
stellv. Leitung Mobile Dienste Wohlfahrtswerk
Telefon:

Mobile Dienste Wohlfahrtswerk

Silberburgstrasse 93
70176 Stuttgart

Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg Bremen 01.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsWenn’s ums Geld geht, zeigt sich der Charakter. Unserer ist typisch norddeutsch. Mit Ecken und Kanten und dem Herzen am rechten Fleck. Wie unsere Kunden und die Menschen aus dem Herzogtum. Diese Nähe verbindet. Als Lebensbegleiter haben wir die passende Finanzlösung für jede Lebenssituation und beraten unsere Kunden ganzheitlich. Mit rund 500 engagierten Mitarbeitern (*gn) und 30 Auszubildenden (*gn) sind wir einer der größten Arbeitgeber und Ausbilder im Kreis. Wir leben hier nicht nur, sondern "sünd hier ok to huus". Kommen Sie an Bord und unterstützen Sie uns als Gruppenleiter (*gn) Serviceberatung Süd in unserer Vertriebsdirektion Privatkunden am Standort Schwarzenbek. Das sind Ihre Aufgaben: Fachliches und disziplinarisches Führen der Mitarbeiter (*gn) im Sinne der strategischen Vorgaben Leistung der Mitarbeiter (*gn) beurteilen, ihre Potenziale einschätzen und sie zielgerichtet weiterentwickeln Verhaltens- und vertriebsorientierte Coachings strukturiert planen, durchführen und nachhalten Mitverantwortlich für den Erfolg zentral bereitgestellter Maßnahmen Unterstützen des Servicekoordinators (*gn) bei der Einsatzplanung zur Sicherstellung des Geschäftsbetriebes sowie Erkennen von Optimierungsbedarf Eigenständiges Durchführen und Planen von Promotiontätigkeiten Impulsgeber (*gn) für Service-Schnittstellen zur Operationalisierung der strategischen Ziele Mitverantwortung für das Vermitteln von Ausbildungsinhalten an Auszubildende (*gn) Wahrnehmen von Serviceaufgaben Das bringen Sie mit: Bank- / Sparkassenfachwirt (*gn) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Servicebereich eines Finanzdienstleisters Mehrjährige Führungserfahrung einer Vertriebs- oder Serviceeinheit wünschenswert Womit überzeugen wir Sie? Ein dynamisches und sympathisches Team Faire Vergütung nach TVöD-S einschließlich Sparkassen-Sonderzahlung Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten 32 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge Variable Arbeitszeiten für eine positive Work-Life-Balance Modernes Arbeitsumfeld, u. a. Möglichkeit des mobilen Arbeitens Kostenfreie Notfallbetreuung Ihrer Kinder JobRad-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung und vieles mehr ... Kontakt: Beantwortung telefonischer Voranfragen: Riccardo Paßon – Vertriebsdirektor Privatkunden (Inhalt entfernt) oder Kevin Jovanovic – Leiter Servicebank (Inhalt entfernt) 912. Neugierig geworden? Zeigen wir zusammen klare Kante! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit! *gn = geschlechtsneutral

Hausmeister (m/w/d)

Favorit

Gemeinde Appenweier Appenweier 08.02.2025

Jobbeschreibung

Gemeinde AppenweierOrtenaukreis
Die Gemeinde Appenweier sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

Hausmeister (m/w/d)

Es handelt sich hierbei um eine unbefristete Vollzeitstelle .
Vorgesehen ist der Einsatz für die öffentlichen Gebäude im Ortsteil Urloffen und den Flüchtlingsunterkünften. Der finale Stellenzuschnitt bleibt vorbehalten.
Ihre Tätigkeiten:
Betreuung der technischen Anlagen sowie Gebäudeunterhaltung
Gebäudeprüfung mit technischer Überprüfung
Betreuung von Veranstaltungen
Koordination des Reinigungspersonals
Übernahme einer Rufbereitschaft
Übernahme aller anfallenden Hausmeistertätigkeiten sowie technische Überprüfungen

Einstellungsvoraussetzungen sind

Mindestens 3-jährige abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung, vorzugsweise in den Fachbereichen Elektrik- oder Veranstaltungstechnik, Heizungs-, Lüftungs- oder Gas-Wasser-Installation
Handwerkliches und organisatorisches Geschick, technisches Interesse und Verständnis
Bereitschaft zur Arbeit auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten
Führerschein mindestens der Klasse B
Teamfähigkeit sowie Kundenfreundlichkeit sind für Sie selbstverständlich
Kenntnisse im Umgang mit dem PC und den gängigen MS Office Produkten

Wir bieten

Bezahlung nach den tariflichen Bestimmungen des TVöD entsprechend den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen bis Entgeltgruppe 6
Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabenfeld
Eine zukunftssichere unbefristete Vollzeitstelle mit technisch aktueller Infrastruktur
Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Leistungsorientierte Bezahlung
Regelmäßiges Fort- und Weiterbildungsangebot
Fragen beantworten Ihnen gerne unser Frau Claudia Kieper, Personalamt, unter Tel. , E-Mail: . Bewerbungen richten Sie bitte unter der Kennziffer 1500/2025 per E-Mail an . Weitere Informationen zur Gemeinde Appenweier finden Sie unter www.appenweier.de

Jetzt bewerben

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Dipl.-Ingenieurin / Dipl.-Ingenieur (m/w/d) oder Bachelor / Master (m/w/d) Fachrichtung Architektur

Favorit

Landeswohlfahrtsverband Hessen Kassel 08.02.2025

Jobbeschreibung

WIR UNTERSTÜTZEN MENSCHEN - IN ZUKUNFT MIT IHNEN Im Funktionsbereich Hochbau des Fachbereichs Baumanagement bei unserer Hauptverwaltung in Kassel ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als DIPL.- INGENIEURIN / DIPL.- INGENIEUR (m/w/d) ODER BACHELOR / MASTER (m/w/d) FACHRICHTUNG ARCHITEKTUR im Bauunterhalt sowie in der Projektleitung in Voll- oder Teilzeit zu besetzen. Der Fachbereich Baumanagement übernimmt mit über 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) für die Schul- und Verwaltungsgebäude des LWV Hessen sowie für die Stiftungsforsten Kloster Haina die Bauunterhaltung, Projektleitung und Bauherrenfunktion und die baufachlichen Trägeraufgaben. Ihre Aufgaben: Baufachliche Betreuung der Verwaltungen, Baumaßnahmen der Stiftungsforsten Kloster Haina, der Schulstandorte und der sonstigen Liegenschaften in Nordhessen Planung und Überwachung von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie von Sanierungsmaßnahmen Projektsteuerung und Projektleitung von Baumaßnahmen bei Einsatz von Planungsbüros Kostenberechnung, Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung und Bauleitung von Zeitvertragsarbeiten, Wartungs-, Sanierungs-, Umbau- und Instandhaltungsmaßnahmen entsprechend den Leistungsphasen 6-9 der HOAI Überwachen der Mängelbeseitigung Verantwortliches Mitwirken bei Brandschutz- und Sicherheitsbegehungen und Wiederkehrenden Prüfungen nach HBO und Veranlassung und Überwachung der Mängelbeseitigung Ihre Qualifikation: Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur oder des Bauingenieurwesens mit entsprechender Berufspraxis mit oder verfügen über vergleichbare Qualifikationsabschlüsse. Ihr weiteres Profil: Kenntnisse und Praxis in der Umsetzung von Bauprojekten im Neubaubereich sowie in der Bauunterhaltung Kenntnisse und Berufspraxis im Bauen im Bestand, im baulichen Projektmanagement und in der Kostensteuerung Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke Gute Kenntnisse und praktische Anwendung im Schul- und Verwaltungsbau Gute CAD Kenntnisse in Revit oder ArchiCad Sicherer Umgang mit fachspezifischer Software für AVA und Terminplanung und mit MS Office Produkten Planungs- und Problemlösungskompetenz Kooperation und Teamfähigkeit Verantwortungsbewusstsein Mobilität und Flexibilität zur Wahrnehmung von Dienstreisen INKLUSION IST UNSER AUFTRAG Der LWV Hessen wird getragen von den hessischen Landkreisen und kreisfreien Städten und ermöglicht die gesellschaftliche Teilhabe behinderter Menschen: Er finanziert die Unterstützung behinderter und sozial benachteiligter Menschen in ihrem Alltag und im Beruf. Er ist Träger von Förderschulen und Frühförderstellen. Er ist Alleingesellschafter der Vitos gGmbH. IHRE PERSPEKTIVEN Die Vergütung erfolgt nach den Entgeltgruppen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) zuzüglich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Flexible Arbeitszeitgestaltung und vielfältige Formen der Teilzeitbeschäftigung Möglichkeit der Arbeit im Homeoffice nach individueller Abstimmung Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot Angebote zur Gesundheitsförderung Finanzielle Zusatzleistungen bspw. vergünstigtes Deutschlandticket, Betriebliche Altersvorsorge Sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem attraktiven Aufgabengebiet Offene und wertschätzende Unternehmenskultur Strukturierte und begleitende Einarbeitung IHRE BEWERBUNG Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir Sie, uns Ihre vollständige Bewerbung per E-Mail an bewerbunglwv-hessen.de ( vorzugsweise in einer PDF-Datei ) zukommen zu lassen Wir bitten möglichst von Bewerbungen auf dem Postweg abzusehen Weitere Stellenangebote und allgemeine Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Bewerbungsverfahren finden Sie hier: www.lwv-hessen.de/lwv-politik/arbeitgeber-lwv/ihre-stelle-beim-lwv/ Der LWV Hessen will seinen Beitrag zur beruflichen und gesellschaftlichen Gleichstellung der Frau leisten. Wir fordern Frauen deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt IHR WEG ZU UNS Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer LI4021 bis zum 13. Februar 2025 zu. Wir freuen uns darauf. Kassel, den 24. Januar 2025 Fachliche Fragen richten Sie bitte an die Leitung des Fachbereichs Baumanagement - Herr Bax - Telefon 0561 1004 - 2393 Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen das Team vom Bewerbermanagement, Telefon 0561 1004 - 5114 LWV Hessen Hauptverwaltung Fachbereich Personal Ständeplatz 6-10 34117 Kassel bewerbunglwv-hessen.de www.lwv-hessen.de

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