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W3-Professur für Neurochirurgie
Jobbeschreibung
An der Medizinischen Fakultät der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ist zum 01.04.2026 eine W3-Professur (50%) für Neurochirurgie (w/m/d) in Kooperation mit der BG Klinikum Bergmannstrost Halle gGmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg, im Angestelltenverhältnis zu besetzen. Mit der Professur ist sowohl die Leitung der Universitätsklinik und Poliklinik für Neurochirurgie als auch die Leitung der Klinik für Neurochirurgie am BG Klinikum Bergmannstrost Halle verbunden. Es wird eine Persönlichkeit gesucht, die das Fach „Neurochirurgie“ in Forschung, Lehre und Krankenversorgung vertritt. Die Ausschreibung richtet sich an international ausgewiesene Persönlichkeiten, deren wissenschaftliche und klinische Schwerpunkte auf den Gebieten „Neuroonkologie“ und „Neurotraumatologie“ liegen. Die Professur zielt auf die Stärkung der evidenzbasierten Versorgungsforschung der Universitätsmedizin Halle im Rahmen der bestehenden Schwerpunkte ( Website ) ab. Passfähigkeit zu und Engagement in bestehenden und geplanten Forschungsverbünden der Medizinischen Fakultät sowie die Mitarbeit im Halleschen Promotionskolleg Medizin (HaPKoM) werden erwartet, ebenso Engagement bei der Einführung und Umsetzung moderner Lehrkonzepte. Am Standort der Universitätsmedizin Halle wird eine prägende Mitgestaltung im Krukenberg-Krebszentrum Halle (KKH) erwartet. Zum KKH gehört auch das unter Leitung der Neurochirurgie stehende und von der Deutschen Krebsgesellschaft zertifizierte Neuroonkologische Zentrum. Die Klinik ist zudem Mitglied im Wirbelsäulenzentrum. Am Standort Bergmannstrost leitet die Neurochirurgie in Kooperation mit den Kliniken für Neurologie und Frührehabilitation des Bergmannstrosts das größte berufsgenossenschaftliche Neurozentrum Mitteldeutschlands. Schwerpunkte der Neurochirurgie am Standort Bergmannstrost sind neben der Neurotraumatologie die vaskuläre und onkologische Neurochirurgie. Die Klinik ist hier ebenfalls am interdisziplinären Wirbelsäulenzentrum beteiligt. Die Beteiligung an der Ausarbeitung eines innovativen Konzeptes für die intensivmedizinische Versorgung Erwachsener ist ausdrücklich gewünscht. Wir suchen eine integrative, engagierte, wissenschaftlich und ärztlich qualifizierte Persönlichkeit mit klinischer Leitungserfahrung sowie Erfahrung hinsichtlich wirtschaftlicher Notwendigkeiten im Bereich der Krankenversorgung. Einstellungsvoraussetzungen sind die Approbation, Facharztqualifikation „Neurochirurgie“, Promotion, Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen sowie didaktische Fähigkeiten und Lehrerfahrung. Die Erfüllung der Voraussetzungen zum Erwerb der Weiterbildungsbefugnis für das Fachgebiet „Neurochirurgie“ ist erwünscht. Die Professur wird in Teilzeit (50 %) ausgeübt. Zu den Aufgaben gehören neben der Krankenversorgung die weiteren im § 34 des Hochschulgesetzes des Landes Sachsen-Anhalt (HSG LSA) genannten Aufgaben. Entsprechend des Beschlusses der Kultusministerkonferenz vom 19.11.1999 zur „Neugestaltung des Personalrechts einschließlich des Vergütungssystems der Professoren mit ärztlichen Aufgaben im Bereich der Hochschulmedizin“ werden mit Professorinnen und Professoren die Aufgaben in der Krankenversorgung in einem gesonderten Vertrag mit dem UKH und der BG Klinikum Bergmannstrost Halle gGmbH geregelt; es wird eine leistungsgerechte Vergütung mit fixen und zielorientierten variablen Bestandteilen geboten. Die Martin-Luther-Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert daher Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Martin-Luther-Universität ist seit 2009 als „familiengerechte Hochschule“ zertifiziert. Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und unterstützt aktiv bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen reichen Sie bitte innerhalb von vier Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige elektronisch über das Berufungsportal der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ein: Website . Für weitergehende Informationen zum Prozess wenden Sie sich bitte anberufungen@uk-halle.de . Für inhaltliche Fragen zur Ausschreibung steht Ihnen die Dekanin zur Verfügung (dekanin@medizin.uni-halle.de ). Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen an oben genannte E-Mail-Adressen nicht berücksichtigt werden. Die Ausschreibung erfolgt unter Vorbehalt eventueller haushaltsrechtlicher Restriktionen. Bewerbungskosten werden von der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg nicht erstattet.Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für das Referat Z 5 „Digitalisierung, IKT“
Hessisches Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum
Wiesbaden
07.02.2025
Jobbeschreibung
Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum sucht ab 01.06.2025 eine/n Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) für das Referat Z 5 „Digitalisierung, IKT“ bis EntgGr. E 12 TV-H. Das Referat ist für die Bereiche Digitalisierung der Verwaltung, E-Government, Informations- und Kommunikationstechnik sowie Informationssicherheit zuständig. Wir sorgen dafür, dass die Beschäftigten im Ministerium bedarfsgerecht und zuverlässig mit der richtigen Informations- und Kommunikationstechnologie ausgestattet sind. Aufgabenbereich * Sie verantworten Installation, Betrieb, Support und Wartung der im Ministerium eingesetzten virtuellen und physikalischen Server, inkl. DHCP, DNS, Updates (WSUS), Datensicherung und Virenschutz. * In Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern verantworten Sie den Betrieb, Support und die Konfiguration der aktiven Netzkomponenten in der Dienststelle. * Die Pflege der Active-Directory-Einträge und Gruppenrichtlinien für die Dienststelle gehört zu Ihren Aufgaben. * Sie sorgen für die operative Sicherheit der Server, LAN und Clientsysteme und setzen technische Maßnahmen zur Sicherstellung und Erhöhung der IT-Sicherheit im Aufgabenbereich um. * In Ihre Zuständigkeit fällt der Second-Level-Support für alle Incidents und Probleme in der IT-Infrastruktur. * Sie unterstützen bei der Installation und Administration der Clientsysteme. Ausbildung/Kenntnisse * Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise mit IT-bezogener Ausrichtung und eine mindestens dreijährige Berufserfahrung in einem IT-bezogenen Berufsfeld oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom) vorzugsweise in Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik und Informationstechnik. * Sie verfügen über die Fähigkeit, WindowsServer2019-Systeme zu installieren und zu warten und kennen die Wirkungsweise sowie Bedienung zentraler und dezentraler Virenschutz-Software, z. B. Trellix. * Erfahrungen bei der Erstellung und dem Betrieb von virtuellen Systemen unter VMWare 8.x ist wünschenswert. * Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in der Administration, z. B. bei der Administration von Servern, Windows Clients, Netzwerken oder in der Pflege von Active Directory und GPOs. * Zertifizierungen im Bereich Microsoft, VMWare und Netzwerktechnik sowie Skriptingkenntnisse (Powershell) sind wünschenswert. Persönliche Eigenschaften Sie haben ein sicheres Auftreten und sind kunden- und dienstleistungsorientiert. In der Zusammenarbeit sind Sie team-, kommunikations- und kooperationsfähig. Sie besitzen Eigeninitiative sowie Eigenverantwortung und sind belastbar, stressstabil und flexibel. Sie haben eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache und verfügen darüber hinaus idealerweise über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Sie haben die Bereitschaft zur Mitwirkung an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung (Ü2) gemäß § 8 Hessisches Sicherheitsüberprüfungs- und Verschlusssachengesetz (HSÜVG). Über uns Das Hessische Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlicher Raum ist eine oberste Landesbehörde mit Sitz in Wiesbaden und einer Außenstelle am Flughafen Frankfurt/Main. Es ist eines von 10 Ministerien des Landes Hessen. Das breite Themenspektrum bietet interessante Aufgaben mit Schnittstellen zwischen Politik und Verwaltung. Wir bieten Ihnen: * Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsperspektiven * Flexible Arbeitszeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie * Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * Kostenfreie Nutzung des ÖPNV im Rahmen des “LandesTickets” auch während der Freizeit * Kostenfreie Kfz- und Fahrradstellplätze direkt im Ministerium * Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten * Möglichkeit zur Teilnahme an Kursen und Programmen zur Gesundheitsförderung, z. B. Firmenfitnessangebote mit Kooperationspartnern Ihre Bewerbung Die tatsächliche Eingruppierung und Stufenzuordnung wird individuell nach dem Tarifrecht des Landes Hessen festgelegt. Das Ministerium strebt eine generelle Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen sind besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationsgeschichte wird ausdrücklich begrüßt. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis 07.03.2025 unter Angabe der KennungZ 5_SB per E-Mail (eine PDF-Datei) an bewerbungen@wirtschaft.hessen.de Mit der Bewerbung (eine PDF-Datei) sind vorzulegen: * Motivationsschreiben * Lebenslauf * Nachweis des erfolgreichen Studienabschlusses * Sofern noch keine Urkunde bzw. Zeugnis vorhanden ist, ist eine Bescheinigung der Hochschule über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium erforderlich. * Schulabschlusszeugnis * Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist die Vorlage im Original und Übersetzung auf Deutsch für die Prüfung der Äquivalenz zu deutschen Bildungsabschlüssen erforderlich. Sollte eine Prüfung durch das HMWVW mithilfe der durch die Kultusministerkonferenz zur Verfügung gestellten Datenbank „anabin“ nicht möglich sein, können Sie im konkreten Einzelfall gebeten werden, eine kostenpflichtige Zeugnisbewertung bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen nachzureichen. * Arbeitszeugnisse Hessisches Ministerium für Wirtschaft, Energie, Verkehr, Wohnen und ländlichen Raum Kaiser-Friedrich-Ring 75 | 65185 Wiesbaden www.wirtschaft.hessen.deMedieningenieurin / Medieninformatikerin als Anforderungsmanagerin Medienproduktionstechnologie / Medientechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ausschreibungsnummer: 2025/2034 Wir sind der MDR. Als größtes Medienhaus in Mitteldeutschland stehen wir für ein unabhängiges, vielfältiges Online-, TV- und Hörfunkangebot – und für ein einzigartiges, lebendiges Miteinander. Rund 4.000 Kolleginnen und Kollegen aus sämtlichen Fachbereichen geben jeden Tag ihr Bestes, damit wir uns kontinuierlich weiterentwickeln. Unser gemeinsamer Anspruch: ein attraktives Programm, das die ganze Vielfalt unserer Region widerspiegelt, mit eigenen Formaten innovative Akzente setzt und kontinuierlich neue Räume für den demokratischen Diskurs öffnet. Sie wollen sich und Ihre Fähigkeiten bei uns einbringen? Für die Betriebsdirektion, Hauptabteilung Medieninfrastruktur und Produktion, im Team IVDs (Ingenieure vom Dienst) suchen wir ab sofort Sie als Medieningenieurin / Medieninformatikerin als Anforderungsmanagerin Medienproduktionstechnologie / Medientechnik (m/w/d) Tarifliche Bezeichnung: Managerin (m/w/d) Arbeitsort: Leipzig zunächst befristet bis 30.06.2027 in Vollzeit Ihr Beitrag als Medieningenieurin / Medieninformatikerin als Anforderungsmanagerin Medienproduktionstechnologie / Medientechnik (m/w/d): * Sie agieren als Beraterin bzw. Berater für die Redaktionen im Hinblick auf Medienproduktionstechnologie und -technik mit brückenbauender Kommunikation. * Sie analysieren inhaltlich die medientechnischen Anforderungen der Redaktionen. * Sie gliedern diese Anforderungen für die technischen Fachteams und bearbeiten diese gemeinsam zur medientechnischen Lösungsfindung und Umsetzung. * Sie koordinieren die Weiterentwicklung von technischen Arbeitsabläufen durch den Einsatz neuer Technologien. * Sie begleiten und unterstützen medientechnisch die redaktionelle Entwicklung neuer Formate. Ihr fachliches und persönliches Profil: Sie können sich mit den Werten des MDR identifizieren und haben Lust, unsere Arbeitswelt aktiv mitzugestalten?Das bringen Sie mit: * abgeschlossenes Studium im Bereich Medientechnik, Medieninformatik oder in einer vergleichbaren Studienrichtung oder eine qualifizierte Berufsausbildung oder durch einschlägige Berufserfahrung oder durch einen vergleichbaren beruflichen Werdegang erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten * Berufserfahrung in der Medienproduktion und/oder der redaktionellen Arbeit sowie in dafür relevanten technischen Workflows Folgende Qualifikationen und Eigenschaften zeichnen Sie idealerweise zusätzlich aus: * Erfahrung in der Beratung zu Fachanwendungen für Medienproduktionstechnik * tiefgehende Kenntnisse von Medienproduktionsabläufen (redaktionell und technisch) und dem Zusammenspiel von Technologien und Gewerken * ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten mit Nutzerfokus auf allen Unternehmensebenen * sensible Vermittlungskompetenz technischer Inhalte und Zielstrebigkeit bei der Lösungsfindung * Reisebereitschaft im Sendegebiet * fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Unser Angebot: Wir sind eine starke Gemeinschaft – und tun alles dafür, dass sich unsere Mitarbeitenden jetzt und in Zukunft bei uns wohlfühlen, neue Ideen einbringen und ihre persönliche Vision verwirklichen können. * Gute Bezahlung: im Sinne transparenter tariflicher Gehälter – jährliches Urlaubsgeld inklusive. * Work-Life-Balance: durch Arbeitszeitlösungen wie Gleit- und Teilzeit, die Ihre Wünsche und unsere Bedarfe bestmöglich in Einklang bringen. * Mobiles Arbeiten: von zuhause oder unterwegs – ganz nach Ihren Bedürfnissen und den Anforderungen an Ihre Position. * Und vieles mehr: Besuchen Sie unsere Karriere-Website für sämtliche Arbeitgeber-Benefits beim MDR. Das unterstützen wir: Der MDR ist Unterzeichner der Charta der Vielfalt. Wir setzen uns für Diversität, Chancengleichheit und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld ein. Unterschiedliche Lebenswirklichkeiten und Perspektiven sehen wir als Bereicherung. Bei gleicher Qualifikation und entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sowie ihnen Gleichgestellten bevorzugt berücksichtigt. In diesem Bereich sind Frauen unterrepräsentiert. Daher würden wir für diese Position gern eine Frau gewinnen. Die Stelle ist als Vollzeitstelle ausgeschrieben. Sie kann alternativ in Teilzeit besetzt werden. Willkommen beim MDR! Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sichonline bis zum 27.02.2025.Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für das Referat P I – Plenum, Ältestenrat, Parlamentarische Grundsatzfragen, Lobbyregister
Jobbeschreibung
Bayerischer Landtag -- Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für das Referat P I – Plenum, Ältestenrat, Parlamentarische Grundsatzfragen, Lobbyregister #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; color: #3c3c3b; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 0; margin-right: auto; margin-bottom: 0; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .linie {border-bottom: solid; border-bottom-color: #113984; border-bottom-style: dotted; border-bottom-width: 2px; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .logo_2 {float: right; } #jobtempl .head {padding-left: 5%; padding-right: 5%; padding-bottom: 25px; background-color: #113984; padding-top: 45px; } #jobtempl .header {background-image: url(r0.png); background-repeat: repeat-x; height: 70px; } #jobtempl .hochgestellt {font-size: 9px; line-height: 7px; vertical-align: top; } #jobtempl h1 {font-size: 24px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: 1.4em; color: #113984; text-align: center; } #jobtempl .h1big {font-size: 25px; line-height: 1.2em; color: #113984; } #jobtempl .pgross {font-size: 18px; font-weight: 700; text-align: center; } #jobtempl .audit {float: right; padding-left: 20px; padding-top: 5px; padding-bottom: 15px; width: 12%; height: auto; } #jobtempl .spalte {width: 47%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 3%; } #jobtempl h2 {font-size: 24px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; color: #113984; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; list-style-type: disc; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .zentriert {text-align: center; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .audit {float: none; padding-left: 0; padding-top: 7px; padding-bottom: 15px; width: 70px; height: auto; } } Der Bayerische Landtag – Landtagsamt sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) für das Referat P I – Plenum, Ältestenrat, Parlamentarische Grundsatzfragen, Lobbyregister Der Bayerische Landtag ist das Zentrum der parlamentarischen Demokratie in Bayern. Einen wesentlichen Beitrag zum reibungslosen Ablauf des parlamentarischen Betriebs leistet hierbei das Landtagsamt des Bayerischen Landtags. Innerhalb des Landtagsamtes ist im Referat P I – Plenum, Ältestenrat, Parlamentarische Grundsatzfragen, Lobbyregister zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Mitarbeiterin / Mitarbeiter (m/w/d) zu besetzen. Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere: Vorbereitung und organisatorische Begleitung der parlamentarischen Sitzungen Unterstützung bei der Behandlung von Gesetzentwürfen und anderer parlamentarischen Initiativen Übernahme allgemeiner Assistenzaufgaben (u. a. Terminmanagement, Erfassung von Daten, Erledigung von Korrespondenz, auch telefonisch) Anwendung der referatsinternen EDV-Programme (z. B. Plenum Online, WebSan, ELAN) Das wünschen wir uns von Ihnen: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, bevorzugt in den Bereichen Bürokommunikation bzw. Büromanagement, zur/zum Rechtsanwalts- bzw. Notarfachangestellten (m/w/d), zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), oder eine andere vergleichbare Berufsausbildung sowie einschlägige Berufserfahrung. Sie wenden die gängigen Office-Programme sehr routiniert an und bringen die Bereitschaft mit, sich in die EDV-Programme Plenum Online, WebSan und ELAN einzuarbeiten. Sie sind kontaktfreudig und verfügen über ein gewandtes und verbindliches Auftreten. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch eine gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise, Organisationsgeschick, Einsatzbereitschaft, zeitliche Flexibilität und Teamgeist aus. Interesse am aktuellen politischen Geschehen ist von Vorteil. Das bieten wir Ihnen: Sie erwartet eine abwechslungsreiche, unbefristete Stelle im zentralsten Bereich der Parlamentsverwaltung. Die Eingruppierung erfolgt zunächst in Entgeltgruppe 6 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Nach erfolgreicher Bewährung in der Probezeit ist eine Höhergruppierung in die Entgeltgruppe 8 TV-L möglich. Darüber hinaus werden diverse Zusatzleistungen gewährt, wie beispielsweise eine Zulage für die Tätigkeit an einer obersten Dienstbehörde (Ministerialzulage), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie bei Vorliegen der Voraussetzungen eine Ballungsraumzulage. Sie erhalten eine tarifliche Jahressonderzahlung im November des Jahres. Sie profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld mit verschiedensten Zusatzleistungen, wie beispielsweise einem umfassenden Gesundheitsmanagement inklusive Sportangebot (auch EGYM Wellpass / Urban Sports Club), einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebot, Kantine, Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr und Kinderbetreuungsmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit). Zudem bieten wir (in Abhängigkeit von den parlamentarischen Sitzungen) großzügige Homeoffice-Regelungen. Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist. Der Bayerische Landtag ist sehr verkehrsgünstig erreichbar (U4 / U5; Tiefgarage mit E-Ladestationen). Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung, die Sie bitte mit den üblichen Bewerbungsunterlagen über unser elektronisches Bewerberportal unter Website einreichen. Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 19. Februar 2025. Bei Fragen steht Ihnen die Leiterin des Referats P I, Frau Dr. Corlazzoli (Tel. 089 4126-2208), oder der Personalsachbearbeiter, Herr Ziegler (Tel. 089 4126-2764), sehr gerne zur Verfügung. Mit besonderem Interesse sehen wir Bewerbungen von Schwerbehinderten entgegen, die bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten im Bewerbungsverfahren unter Website(Senior) Data Analyst / Digital Solutions Specialist (w/m/d) für den Geschäftsbereich Abwicklung und Geldwäscheprävention
Jobbeschreibung
Als Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n (Senior) Data Analyst / Digital Solutions Specialist (w/m/d) für den Geschäftsbereich Abwicklung und Geldwäscheprävention für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem DienstsitzFrankfurt am Main. Im Rahmen ihrer Digitalisierungsstrategie will die BaFin zu einer der modernsten Aufsichtsbehörden werden und die Auswertung und Weiterverarbeitung von Daten für Abwicklungszwecke noch stärker in den Fokus rücken. Insbesondere stehen im Rahmen der Stelle die Operationalisierung von Abwicklungsinstrumenten und die Prozessoptimierung zur Abwicklungsplanung im Mittelpunkt der Tätigkeit. Als (Senior) Data Analyst / Digital Solutions Specialist übernehmen Sie dabei eine tragende Rolle und steuern den Auf- und Ausbau hocheffizienter, skalierbarer Data Management-Lösungen unter Einsatz modernster Technologien. Ihre Aufgaben sind u. a. * Sie übersetzen komplexe Methodik- und Datenanalyseanforderungen in innovative IT-spezifische Lösungsstrategien und sorgen für die Umsetzung in Prototypen * Sie programmieren Analyse- und Reportingtools sowie Dashboards zur Anwendung der Abwicklungsinstrumente sowie für die Abwicklungsplanung und entwickeln diese fort * Sie sind Teil des Teams zur Ausgestaltung der Abwicklungsinstrumente und der Datenanalyse in Krisenfällen, ebenso bei der Durchführung von Testläufen * Sie beraten die Kolleg*innen beim Ausbau der Datenanalyse-Anwendungen und -Plattformen sowie bei spezifischen Anpassungen der bereitgestellten Werkzeuge * Im direkten Austausch mit Ihren Fachkolleg*innen gestalten Sie die grundsätzlichen Fragestellungen, stimmen sich hausintern ab und schaffen so optimale Voraussetzungen für den Einsatz der jeweiligen Anwendungen Das bieten wir * Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist * Umfassende Einarbeitung in Abhängigkeit von Ihrer persönlichen Erfahrung und individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) * Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren * Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) * Mobiles Arbeiten mit grds. 40 % Mindest-Präsenz im Büro * Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) * Eine Ihrer Qualifikation und Eignung angemessene Vergütung bei Einstellung im öffentlichen Dienst, d. h. ein außertarifliches Gehalt bzw. eine Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld * Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung; es können sich auch Beamt*innen des höheren Dienstes bis Besoldungsgruppe A 14 BBesO bewerben * Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler und europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden Das bringen Sie mit * Sie haben mit mindestens der Note „gut“ ein Hochschulstudium (Master / Uni-Diplom) der (Wirtschafts)-Informatik, ‑Mathematik oder Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen ODER Sie haben mit mindestens der Note „befriedigend“ ein Hochschulstudium (Master / Uni-Diplom) abgeschlossen, welches den Zugang zum höheren Dienst eröffnet, und verfügenzwingend über mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung * Als (Senior) Data Engineer oder Data Scientist besitzen Sie fundierte Erfahrung mit Werkzeugen wie Tableau, Cognos, R, SAS, Matlab oder Python * Sie besitzen Wissen und Begeisterung bzgl. neuer Technologien (z. B. Big Data, KI/Machine Learning), um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen * Sie besitzen idealerweise ein fundiertes Verständnis hinsichtlich des Finanzmarktes und der Bankenregulierung * Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise * Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in agiler Arbeitsweise * Sie nutzen die Entfaltungsmöglichkeiten und gestalten Ihren Aufgabenbereich aktiv mit * Sie haben sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache * Sie verfügen zwingend über Kenntnisse der deutschen Sprache auf mindestens dem Niveau C1 GER Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 20.02.2025 unter der Kennzahl 50#0008. Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: Karriere@bafin.de . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Gerne können Sie sich schon vor dem Ende Ihres Studiums bewerben. Allerdings müssen Sie das Studium innerhalb von sechs Monaten nach Ablauf dieser Ausschreibung erfolgreich abschließen. Es reicht aus, wenn Sie dann ein vorläufiges Zeugnis vorlegen, aus dem sich die Abschlussnote ergibt. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Dr. Schneider (0228/4108-5167) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitteHerrn Stammer (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter Website .Altenpfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) als Wohngruppenleitung
Jobbeschreibung
Die Barmherzigen Brüder Saffig sind der vernetzte Partner im Gesundheits- und Sozialwesen für Menschen in der Region. Wir gestalten als Dienstgemeinschaft werteorientiert und aktiv mit fachlicher Qualität und wirtschaftlicher Stabilität die Zukunft. In Trägerschaft der Barmherzige Brüder Trier gGmbH (BBT-Gruppe) stehen die Barmherzigen Brüder Saffig für die professionelle Unterstützung und Betreuung von alten, psychisch kranken und behinderten Menschen in den Landkreisen Mayen-Koblenz und Ahrweiler sowie in der Stadt Koblenz. Rund 700 Mitarbeitende in über 40 verschiedenen Berufen setzen sich tagtäglich engagiert für die Belange der Klienten, Patienten, Beschäftigten und Bewohner ein. Damit gehören die Barmherzigen Brüder Saffig zu den größten sozial-caritativen Einrichtungen im nördlichen Rheinland-Pfalz. Für unser Seniorenzentrum in Münstermaifeld suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen ALTENPFLEGER / GESUNDHEITS- UND KRANKENPFLEGER (M/W/D) ALS WOHNGRUPPENLEITUNG IN VOLLZEIT (UNBEFRISTET) WIR WÜNSCHEN UNS * Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege * Sie haben die Weiterbildung zur Leitung einer Funktionseinheit im Gesundheitswesen erfolgreich absolviert * Sie sind engagiert, führungsfähig sowie durchsetzungsstark * Sie bringen Freude am Umgang mit älteren Menschen mit und verfügen über sehr gute soziale Kompetenzen * Sie überzeugen durch ein sicheres Auftreten verbunden mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke IHR AUFGABENBEREICH * pflegerische, fachliche und medizinische Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner * Aufrechterhaltung und/oder Wiederherstellung der Lebensqualität unserer Bewohner durch eine individuell aktivierende Pflege und Betreuung * Erstellung der Dienstpläne / Personaleinsatzplanung und Personalführung der Wohngruppe * Durchführung einer aussagekräftigen und nachvollziehbaren Pflege-Dokumentation * Kontaktpflege mit Angehörigen, Betreuern etc. * Sicherung und Umsetzung der hauseigenen Pflegequalität und Prozesse WIR BIETEN IHNEN * einen attraktiven Arbeitsplatz in einem kollegialen Team mit strukturierter Einarbeitung * Vergütung nach AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien Deutscher Caritasverband) mit zusätzlicher Altersversorgung (KZVK) * attraktive interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten mit jährlich 5 Tagen Bildungsurlaub * Angebote im Rahmen der Gesundheitsförderung, günstige Rahmenverträge mit Fitness- und Wellnessstudios in der Region sowie Gesundheitspräventionen durch entsprechende Fortbildungsangebote * Möglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Betriebs-Kita-Plätze in der Kindertagesstätte „Mariengarten“ Saffig * Möglichkeit zur Nutzung der Mitarbeiter-Vorteilspreise des Katholischen Klinikums Koblenz – Montabaur Wenn Sie eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen, bereit sind, die christliche Orientierung unseres Hauses mitzutragen und diese durch Ihr Engagement aktiv mitprägen möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. WIR INFORMIEREN SIE GERNE VORAB: Bei weiteren Fragen melden Sie sich unkompliziert bei Christiane Krebs (Leitung Seniorendienste) unter (02632)-3090103. JETZT ONLINE BEWERBEN: Nutzen Sie bitte unser Online-Bewerbertool . Anschrift: Barmherzige Brüder Saffig Personalmanagement Pöschstraße 18 56648 Saffig Mit Kompetenz und Nächstenliebe im Dienst für Menschen. Die BBT-Gruppe ist mit rund 100 Einrichtungen, über 14.000 Mitarbeitenden und ca. 900 Auszubildenden einer der großen christlichen Träger von Krankenhäusern und Sozialeinrichtungen in Deutschland.Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter (m/w/d) für Entgeltangelegenheiten
Jobbeschreibung
Bezirk Mittelfranken -- Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter (m/w/d) für Entgeltangelegenheiten #jobtempl * {margin: 0; padding: 0; } body {background-color: #f6f6f6; padding: 25px; } #jobtempl .anzeigenrahmen {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; font-weight: 300; line-height: 16px; color: #000000; text-align: left; width: 620px; border: #000000 solid 1px; background: url(r0.gif) right bottom no-repeat #FFFFFF; margin: auto; padding-top: 15px; padding-right: 25px; padding-bottom: 15px; padding-left: 25px; } #jobtempl .logo {display: inline; float: right; padding-left: 40px; } #jobtempl p {margin: 10px 0; } #jobtempl .unterstreichung {text-decoration: underline; } #jobtempl h2 {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; line-height: 16px; text-transform: uppercase; color: #000; background-image: url(r1.gif); background-repeat: no-repeat; background-position: left 3px; padding-left: 20px; font-weight: 300; margin-left: 2px; margin-bottom: 0; margin-top: 15px; } #jobtempl .peinzug {margin-top: 0; padding-left: 15px; margin-bottom: 0; margin-top: -3px; } #jobtempl address {margin: 10px 0 5px; font-weight: 700; font-style: normal; } #jobtempl ul {margin-top: 5px; margin-right: 0; margin-left: 22px; list-style-image: url(r2.gif); list-style-position: outside; } #jobtempl ul ul {margin-top: 0; margin-right: 0; margin-left: 15px; list-style-type: circle; list-style-image: none; } #jobtempl li {margin-bottom: 3px; } #jobtempl li li {margin-bottom: 3px; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; text-align: left; line-height: 24px; font-weight: 400; color: #000000; margin-top: 15px; margin-right: 0; margin-bottom: 15px; margin-left: 0; font-variant: small-caps; } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; line-height: 30px; font-weight: 700; } #jobtempl a:link {color: #F24E40; text-decoration: none; } #jobtempl a:visited {color: #F24E40; text-decoration: none; } #jobtempl a:hover {color: #F24E40; text-decoration: underline; } #jobtempl a:active {color: #F24E40; } #jobtempl acronym {border: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl .keinumbruch {white-space: nowrap; } #jobtempl .hochgestellt {font-size: 11px; vertical-align: top; line-height: 1em; } #jobtempl .button {background-color: #F24E40; width: 250px; height: auto; border-radius: 5px; margin-top: 35px; margin-bottom: 10px; } #jobtempl .button p {color: #FFF; padding: 3px; text-transform: uppercase; text-align: center; margin-bottom: 25px; font-weight: 600; } @media (max-width: 655px) { body {margin: 0; padding: 0; } #jobtempl .anzeigenrahmen {background-size: 60%; border: none; box-sizing: border-box; width: 100%; } #jobtempl .button {display: inline-block; width: auto; } #jobtempl .button p {display: inline-block; margin: 0; padding: 3px 20px; } } Der Bezirk Mittelfranken sucht für den Arbeitsbereich 21, Bereich Entgeltangelegenheiten, des Sozialreferates zum 01.07.2025 bzw. dem danach nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter (m/w/d) für Entgeltangelegenheiten Der Bezirk Mittelfranken ist ein verlässlicher Arbeitgeber von rund 1.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in einer Vielzahl von Berufen. Allein in der Verwaltung mit Sitz im Ansbacher Bezirksrathaus bietet er über 500 Arbeitsplätze. Weitere 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind in den Einrichtungen des Bezirks an verschiedenen Standorten in Mittelfranken beschäftigt. Das Team „Entgeltangelegenheiten“ ist zuständig für die Verhandlungen über Leistungs- und Entgeltvereinbarungen für Behinderteneinrichtungen nach dem SGB IX sowie von Alten- und Pflegeheimen nach dem SGB XI mit Einrichtungsträgern der öffentlichen und freien Wohlfahrtspflege und gewerblichen Einrichtungsträgern im Bezirk Mittelfranken. IHRE AUFGABEN Umsetzung der Rahmenleistungsvereinbarungen durch Individualverhandlungen über den Abschluss von Leistungsvereinbarungen Kalkulation von Entgelten und Vergütungen und Abschluss von Vereinbarungen Durchführung von Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitsprüfungen nach dem SGB IX Mitarbeit in internen sowie externen Arbeitsgruppen auf Bezirks- und Landesebene Ihr Profil Sie verfügen über die Befähigung für die 3. Qualifikationsebene (früher: gehobener Dienst) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder eine erfolgreich abgelegte Fachprüfung II für Verwaltungsangestellte (AL II bzw. BL II) oder eine juristische Ausbildung (z. B. Diplom-Juristin bzw. Diplom-Jurist [m/w/d]) mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung (außerhalb des Rechtsreferendariats) oder ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre (Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung wünschenswert) Kenntnisse im Sozialrecht und Erfahrungen in der Verhandlungsführung sind wünschenswert Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Verhandlungsgeschick Die Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen Die Bereitschaft, auch im Außendienst tätig zu sein Gute IT-Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen Führerschein der Klasse B Wir bieten Einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Vollzeitstellen, bei deren Besetzung Teilzeitwünsche im Rahmen von Jobsharing nach Möglichkeit berücksichtigt werden Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Die Eingruppierung von Beschäftigten erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis max. Entgeltgruppe 11 TVöD-VKA Im Beamtenbereich bestehen Beförderungsmöglichkeiten bis max. Besoldungsgruppe A 12 BayBesG Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen Eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung zur Absicherung fürs Alter Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernzeiten; Sie können Ihre Arbeitszeit während der Rahmenzeit (Montag bis Freitag von 6 Uhr bis 20 Uhr) flexibel einbringen Im Rahmen der bezirklichen Regelungen die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Attraktive Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen (Jahr), darüber hinaus sind der 24.12. und der 31.12. zusätzlich frei Verschiedene Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkmöglichkeiten vor Ort Bei Dienstreisen können je nach Verfügbarkeit Dienstfahrzeuge genutzt werden Zuschuss zum Deutschlandticket Job Fahrradleasing Wir sind Mitglied im Familienpakt Bayern und setzen uns für eine familienfreundliche Arbeitswelt ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Kontakt Für Auskünfte steht Ihnen der Leiter des Teams Entgeltangelegenheiten, Herr Burock (Tel. 0981 4664-21300), gerne zur Verfügung. Personalrechtliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Brandl (Tel. 0981 4664-12301). Allgemeine Informationen über den Bezirk Mittelfranken finden Sie unter www.bezirk-mittelfranken.de. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis spätestens 09.02.2025 über unser Online-Bewerberportal. Online BewerbenSekretär/-in (w/m/d) des Vorstands Finanzen
Jobbeschreibung
Sekretär/-in (w/m/d) des Vorstands Finanzen Köln unbefristet Vollzeit Der Kern der KZVK ist leicht zu beschreiben: Als gemeinwohlorientiertes Unternehmen arbeiten wir jeden Tag daran, das Leben unserer Versicherten, Rentnerinnen und Rentner im Alter durch eine betriebliche Altersversorgung zu verbessern. Das gelingt unserem Team aus 325 Mitarbeitenden durch kaufmännisch kluge Investments – mit einem Kapitalanlagevolumen von 26,6 Mrd. € – und mit Fokus auf eine nachhaltige Perspektive und langfristige Sicherheit. Diesen Anspruch, ein gutes Leben zu ermöglichen, leben wir auch im Inneren. Unser Engagement ist sinnstiftend und menschenzentriert – dazu haben wir uns ein Arbeitsumfeld geschaffen, das allen Mitarbeitenden Handlungsspielräume gibt und die eigene Zufriedenheit stärkt. Die Wertschätzung und Anerkennung der Leistungen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind für uns selbstverständlich und wir unterstützen sowohl die persönliche und fachliche Weiterentwicklung als auch die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Sowohl flexible Arbeitszeitmodelle als auch unsere Homeoffice-Modelle tragen dazu bei, dass 95 % unserer Belegschaft unsere Work-Life-Balance als sehr gut bezeichnen. Diese Mischung aus Zusammenhalt im Team, klar erlebten Werten und der Möglichkeit, sich innerhalb dieses Rahmens kreativ entfalten zu können, macht das Arbeiten bei uns so besonders. Gestalten Sie Ihre und unsere Zukunft und unterstützen Sie uns als Sekretär/-in (w/m/d) des Vorstands Finanzen. Ihre Verantwortung * In dieser Position übernehmen Sie eigenverantwortlich die Organisation des Sekretariats des Vorstands Finanzen und unterstützen in sämtlichen administrativen und organisatorischen Aufgaben. * Sie legen großen Wert auf eine moderne und effiziente Organisation von Büroabläufen und erkennen stets Potenziale zur Optimierung von Prozessen. * Sie übernehmen die Terminplanung und -koordination, organisieren Dienstreisen und sorgen für eine gut strukturierte Ablage, sodass Dokumente jederzeit schnell und unkompliziert auffindbar sind. * Zusätzlich planen und koordinieren Sie interne und externe Veranstaltungen, bei denen Sie den reibungslosen Ablauf sicherstellen. * Sie bereiten Termine vor, sichern die Qualität von Unterlagen und unterstützen bei der Gestaltung von Präsentationen. Ihr Profil * Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. im Büromanagement / Rechtsanwaltskanzlei) oder einen vergleichbaren qualifizierten Abschluss. * Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Umfeld auf Leitungsebene ist für diese Rolle wichtig. * Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in MS Office, sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und arbeiten gerne mit digitalen Tools. * Eine hohe Zuverlässigkeit, Diskretion und präzise Arbeitsweise mit Liebe zum Detail zeichnen Sie aus. * Sie sind eine empathische Persönlichkeit, kommunizieren mit verschiedenen Gesprächspartnern auf Augenhöhe und überzeugen durch Selbstständigkeit und vorausschauendes Denken. Unsere Leistungen * Betriebliche Altersversorgung * Sichere Arbeitgeberin * Homeoffice * Flexible Arbeitszeiten * Drei freie Tage plus * Zentrale Lage im Herzen Kölns Entdecken Sie weitere Vorteile auf unserer Seite Mitarbeitervorteile . Kontakt Werden Sie Teil unseres Teams – bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Für telefonische Vorabinformationen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Volz zur Verfügung. Kerstin Volz - Personalreferentin Telefon +49 221 2031-349 XING: KZVK Köln Anfahrtsbeschreibung bei Google Maps KZVK Köln, Am Römerturm 8, 50667 Köln BEWERBENJunior Sales Manager (m/w/d) – Versicherungsvertrieb
Jobbeschreibung
Wir suchen zum 1. April in Regensburg, Ingolstadt, Kirchheim unter Teck, Braunschweig, Wolfsburg, Schwäbisch Hall, Erfurt, Schwerin, Hannover mehrere: Junior Sales Manager (m/w/d) – Versicherungsvertrieb Flexibilität, Sinn & Wachstum – passt das zu dir? Du suchst eine Aufgabe, die nicht nur Geld, sondern auch echten Mehrwert bringt? Wir bilden dich als Quereinsteiger:in innerhalb von zwei Jahren zum/zur Versicherungsfachmann/-frau aus. Optimalerweise gehst du danach den Schritt in die Selbstständigkeit und übernimmst eine Versicherungs-Agentur. Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen. Was dich erwartet: Ein Beruf mit Sinn – Schon während deiner Zeit als Junior Sales Manager (w/m/d) hilfst du Menschen, sich umfassend abzusichern und in jeder Situation Rückhalt zu haben. Nachhaltigkeit, die wir leben – Als einziges Unternehmen auf dem Markt investieren wir die Beiträge unserer Kund:innen ethisch-nachhaltig und fördern soziale Projekte. Starke Werte und starkes Vertrauen – Wir bauen auf unsere christlich-sozialen Wurzeln und über eine halbe Million Menschen, die uns vertrauen. Deine Aufgaben: * Ehrliche, kompetente und persönliche Beratung der Kund:innen * Vermittlung unserer nachhaltigen und hochwertigen Versicherungsprodukte Dein Profil: * Ausbildung oder Studium im kaufmännischen Bereich * Erfahrung im Vertrieb oder Interesse an einem Einstieg in die Selbstständigkeit * Freude an der Arbeit mit und für Menschen * Bereitschaft, sich mit unseren Werten zu identifizieren Klingt nach dir? Wenn du Lust auf eine Aufgabe hast, die sinnstiftend ist und Menschen einen echten Mehrwert bietet, bist du bei uns genau richtig – und das ganz egal, ob du schon Vertriebserfahrung mitbringst oder komplett Quereinsteiger:in bist! Wir bieten dir: Umfassende Ausbildung – werde mit uns zum/zur Versicherungsfachmann/-fachfrau. Persönliche Entwicklung – intensive Einarbeitung, Begleitung und Vorbereitung auf deine Selbstständigkeit nach der Ausbildung. Eigener Kundenbestand – leg direkt los und bring deine Stärken ein. Flexible Arbeitszeiten – für mehr Freiheit und Flexibilität in deinem Alltag. 30 Urlaubstage – plus Weihnachten und Silvester frei. Klare Aufstiegsmöglichkeiten – definierte Karriereperspektiven und Ziele. Betriebliche Altersvorsorge – für einen guten Start und ein sicheres Alter. Remote Arbeiten – wie es für dich und deine Kund:innen am besten passt. Benefits – vergünstigte Versicherungen und Zusatzleistungen wie Corporate Benefits oder Device4You. Unsere Schulungen finden bei uns in Detmold oder Kassel statt, in die Praxis geht es mit einem starken Team direkt bei dir vor Ort. Nach einem Jahr kannst du dann die IHK-Prüfung zum/zur Versicherungsfachmann/-fachfrau ablegen. So sicherst du dir die Möglichkeit, nach den zwei Jahren selbstständig eine Versicherungs-Agentur zu übernehmen und deine Zukunft weiter selbst in die Hand zu nehmen. Bereit, dich zu bewerben? Dann melde dich unter Angabe deines Wunscheinsatzortes direkt bei deinem Ansprechpartner Stefan Siegmeier: stefan.siegmeier@vrk.de Telefon 05231 975-4050 HIER BEWERBEN Neugierig? Mehr über uns findest du unter Junior Sales Manager Vertrieb . VRK Versicherer im Raum der Kirchen Lebensversicherung AG Website 2025-03-08T21:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-01-07 Regensburg 93047 49.01686420000001 12.0974081 Ingolstadt 85049 48.7557151 11.3364793 Kirchheim unter Teck 73230 48.6425125 9.459418399999999 Braunschweig 38100 52.2630024 10.5214314 Wolfsburg 38440 52.4206786 10.7700258 Schwäbisch Hall 74523 49.1257616 9.7544127 Erfurt 99084 50.9754314 11.0261851 Schwerin 15755 52.1347113 13.6145902 Hannover 30159 52.3749839 9.738815299999999Servicekraft (w/m/div.)
Jobbeschreibung
Über uns Die Private Krankenversicherung (PKV) ist mit über 35 Millionen Voll- und Zusatzversicherten eine unverzichtbare Größe im deutschen Gesundheitswesen. Der Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. gehört zu den Spitzenverbänden der deutschen Wirtschaft und vertritt die Interessen der Privaten Krankenversicherung und seiner Mitgliedsunternehmen. Verstärken Sie unser Team in Köln in Vollzeit (38h/Wo.) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Servicekraft (w/m/div.) Der Sitz des Verbands der Privaten Krankenversicherung fungiert als Branchentreffpunkt. In der eigenen Konferenzabteilung finden Schulungen, Seminare, Besprechungen und Branchenveranstaltungen statt. Ihre wesentlichen Aufgaben * Planung, Organisation und Durchführung von Konferenzen und Veranstaltungen jeglicher Art * Betreuung der Veranstaltungen * Planung und Organisation des Caterings * Disposition der Lagerbestände * Überwachung der technischen Anlagen im Veranstaltungsbereich * Direkter Ansprechpartner Ihr Profil * Abgeschlossene Ausbildung (Hotellerie oder Gastronomie oder vergleichbare Qualifikationen) * Relevante Kenntnisse und Erfahrung aus der Veranstaltungsbranche * Ausgeprägtes Dienstleistungsbewusstsein * Gute organisatorische Fähigkeiten * Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten * Hilfsbereitschaft ist für Sie selbstverständlich * Einsatzbereitschaft: In hektischen Zeiten packen Sie mit an Unser Angebot * Abwechslungsreiche Tätigkeit an der Schnittstelle von Gesundheits- und Versicherungswirtschaft * Agiles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen * Hoher Spielraum für eigene Ideen und die Gestaltung von Prozessen * Konstruktive und kollegiale Atmosphäre * Gelebtes Weiterbildungsangebot * Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitmodell * Kostenloses Deutschlandticket * 30 Tage Urlaub * Attraktive Vergütung, Sozialleistungen und Corporate Benefits * Zentral im Kölner Süden, moderne Architektur der Cologne Oval Offices (COO) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung einschließlich IhrerGehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin: HIER BEWERBEN Verband der Privaten Krankenversicherung e.V. Gustav-Heinemann-Ufer 74 c • 50968 Köln www.pkv.de1108/2024 – Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) NAE-Servicedesk
Jobbeschreibung
Wollen Sie sich für die Absicherung von Gesundheit in einer globalisierten Welt einsetzen und mithelfen, den Gesundheitsschutz von Menschen bei Arbeit, Reisen, Wohnsitz oder ärztlichen Behandlungen im Ausland sicherzustellen? Dann sind Sie bei uns richtig. Denn als Deutsche Verbindungsstelle Krankenversicherung – Ausland (DVKA) sorgen wir bei diesen Fragestellungen für den notwendigen Rahmen. Als internationales Bindeglied zwischen den Sozialversicherungssystemen erbringen wir umfassende Serviceleistungen im Rahmen der EU- und Abkommensregelungen mit über 50 Staaten. Deshalb sind wir Teil des GKV-Spitzenverbandes und verstehen uns als Dienstleister und zuverlässiger Partner von Krankenkassen, deren Versicherten und Verbänden, anderen Sozialversicherungsträgern sowie international agierenden Institutionen. Für die Unterabteilung Informationsverarbeitung International suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis März 2026 im Rahmen einer Mutterschutz-/Elternzeitvertretung in Vollzeit eine/einen 1108/2024 - Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (w/m/d) NAE-Servicedesk zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bonn. Ihre Aufgaben sind: • Sie betreuen und lösen eingehende Anfragen (Störungen und Service Requests) im Rahmen des EU-weiten elektronischen Nachrichten- und Datenaustauschs (EESSI), in Kooperation mit den zuständigen Fachbereichen, Dienstleistern, Mitgliedskassen und ausländischen Verbindungsstellen. • Hierzu führen Sie Recherchen zur Nachrichtensequenzierung im Falle unvollständiger Zustellungen durch und konstruieren einen Lösungspfad. • Sie ermitteln korrekte Empfänger und koordinieren den Neuversand oder die Umleitung von Nachrichten. • Sie identifizieren fachliche und technische Fehler und informieren die Anwenderschaft entsprechend. • Sie unterstützen Anwender bei der Einreichung von Fehlertickets, und leiten ggf. Tickets an andere Service-Desks weiter. • Sie analysieren wiederholt auftretende Fehler und leiten daraus den erforderlichen Handlungsbedarf in Bezug auf notwendige Änderungen ab, einschl. Meldung beim Change-Management und anschließender Überprüfung der Änderung. • Sie wirken bei der Optimierung eines effektiven Störmeldungs- und Fehler-Managements mit, auch in Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen. Was wir von Ihnen erwarten: • Eine erfolgreich abgeschlossene IT-System- oder kaufmännische Ausbildung, bzw. gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen. • Sie verfügen über Praxiserfahrungen in den Bereichen des Incident Managements, idealerweise auch bei Überlappungen zu weiteren ITIL-Verfahren (Problem Management, Change Management). • Praktische Erfahrungen bzw. fundierte Kenntnisse im Bereich Digitalisierung und elektronischer Datenaustauschverfahren sind wünschenswert. • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (Sprachniveau C2) sowie gute Englischkenntnisse (mind. Sprachniveau B2). • Grundkenntnisse über die Strukturen und Träger der sozialen Sicherung in Deutschland sind hilfreich. • Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie eine strukturierte Arbeitsweise mit ergebnisorientiertem Handeln gehören zu Ihren Stärken. • Sie verfügen über eine hohe Ziel- und Dienstleistungsorientierung gepaart mit einer ausgeprägten Kooperationsbereitschaft und der Fähigkeit zur aktiven Kommunikation in deutscher und englischer Sprache. • Teamfähigkeit, Engagement und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab. * Was wir Ihnen bieten: • eine interessante, abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit an unserem Standort in Bonn, • ein sehr spannendes Themengebiet, in das wir Sie im Rahmen eines professionellen Onboarding intensiv einarbeiten, • eine regelmäßige tarifliche Wochenarbeitszeit von 39 Stunden, flexiblen Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitregelung und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub im Jahr, • eine Ihrer Qualifikation und den Anforderungen entsprechende attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit 13 Monatsgehältern, • einen Zuschuss zum Deutschlandticket, • individuelle fach- und aufgabenbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, • sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie vielfältige Gesundheitsangebote. Die Besetzung der Stelle ist auch in Teilzeit möglich. Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir die Bewerbung von Frauen in unterrepräsentierten Bereichen. Der GKV-Spitzenverband, DVKA fühlt sich der Inklusion schwerbehinderter Menschen besonders verpflichtet. Wir begrüßen daher Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und berücksichtigen sie bei gleicher Eignung bevorzugt. Haben Sie Fragen? Allgemeine Informationen zur DVKA finden Sie im Internet unter www.dvka.de und zum GKV-Spitzenverband unterwww.gkv -spitzenverband.de. Darüberhinausgehende Fragen beantworten Ihnen unsere Ansprechpartner gern: · bei Fragen zur Bewerbung: Frau Gammisch, Telefon 0228 9530-742 · bei Fragen zur Stelle: Herr Reier, Telefon 0228 9530-748 Haben Sie Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, relevanten Zeugnissen, ggf. dem Nachweis einer Schwerbehinderung, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühesten Eintrittstermins. Bitte übermitteln Sie uns Ihre Unterlagen bis zum 12.01.2025 unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1108/2024 über unser Online Formular auf der Homepage. Durch das Übermitteln einer Bewerbung willigen Sie in die Speicherung Ihrer personen-bezogenen Daten (auch nach Ende des Bewerbungsverfahrens) ein, damit eine Kontakt-aufnahme für berufliche Zwecke erfolgen kann. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Bitte informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage. Jetzt bewerbenPersonalreferent (m/w/d)
Jobbeschreibung
Humanmedizin Industrie Zukunftsperspektiven gemeinsam fest im Blick! Wir sind ein innovatives, weltweit agierendes Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Tradition und außergewöhnlichem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. In enger Zusammenarbeit mit der medizinischen Wissenschaft entstehen immer neue Produktideen für neue Applikationen. Moderne Fertigungstechnologien und weltweit über 1800 fachkompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Garant für das Entwickeln, Produzieren und Vertreiben von Produkten und Produktsystemen von höchster Qualität und Anwendersicherheit für die Humanmedizin sowie für die Industrie in über 100 Ländern. Personalreferent (m/w/d) Wir erweitern unser Team und suchen einen erfahrenen HR-Profi (m/w/d), der die gesamte Bandbreite der Personalbetreuung souverän abdeckt. Bei uns gestalten Sie mit Weitblick und einem feinen Gespür für Menschen zukunftsorientierte HR-Arbeit in einem selbstorganisierten Team von Experten. Ihre Aufgaben: * Sie sind der erste Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Fragestellungen. Dank Ihnen laufen unsere HR-Prozesse wie am Schnürchen – vom ersten Willkommen bis zum Abschied, immer mit höchster Professionalität * Vom ersten Anforderungsprofil bis zur Vertragsunterschrift steuern Sie den gesamten Recruiting-Prozess mit Fingerspitzengefühl und Sorgfalt. Sie gewinnen die Talente, die unser Team fachlich und menschlich bereichern * Sie agieren für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden, immer auf Augenhöhe. Mit Ihrem feinen Gespür für Menschen und Ihrer Expertise schaffen Sie eine Atmosphäre, in der sich alle bestens aufgehoben und unterstützt fühlen * Mit Ihren Ideen und viel Elan bringen Sie sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse ein und machen unsere Personalarbeit fit für die Zukunft * In enger Abstimmung mit unserem Betriebsrat entwickeln Sie transparente und faire Lösungen, die den Interessen aller Beteiligten gerecht werden Das bringen Sie mit: * Sie haben ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, idealerweise mit langjähriger Berufserfahrung in einem mittelständischen Unternehmen und bringen gute Kenntnisse im Arbeitsrecht mit * Sie besitzen hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit Sachverhalte verständlich zu vermitteln * Mit Ihrem emphatischen und diplomatischen Geschick agieren Sie wertschätzend und konstruktiv * Teamorientierte und pragmatische Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Ergebnisorientierung zeichnen Sie aus * Sie bringen idealerweise gute Englischkenntnisse mit, um Interviews souverän zu führen und sich in einem internationalen Umfeld sicher zu bewegen Wir bieten: * Einen sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und kontinuierlich wachsenden Unternehmen, das seit Jahrzehnten für seine Innovationskraft und Qualität bekannt ist * Ein dynamisches und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Ideen geschätzt und gefördert werden * Eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit zu Homeoffice ohne feste Kernzeit. 30 Tage Urlaub, 6 zusätzliche bezahlte Freizeittage pro Jahr. Gleitzeitstunden können auch kombiniert mit Feiertagen, Urlaub und Freizeittagen flexibel abgebaut werden * Eine attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits, die Ihre Arbeit bei uns noch angenehmer machen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal! Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihr Ansprechpartner: Dirk Thomas Hier geht’s zur Online-Bewerbung www.richard-wolf.com RICHARD WOLF GmbH · Personalabteilung · Pforzheimer Straße 32 · 75438 KnittlingenPflegehelfer (m/w/d) – Stationäre Pflege – Pankow
Jobbeschreibung
Unternehmen Das ist die Stephanus-Stiftung Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten. Die Pflege leistet einen wichtigen Beitrag hierfür und ist eine echte Herzenssache – für unsere 1.400 Mitarbeitenden in der Pflege genauso wie für uns als Arbeitgeber. Ob in der stationären oder ambulanten Pflege, in der Kurzzeit-, Langzeit- oder Tagespflege, für oder ältere Pflegebedürftige: Mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie verfolgen wir gemeinsam unsere Ziele. Wir alle sind Stephanus-Stark, besonnen beweglich und verbindlich vereint – und wir alle freuen uns darauf, wenn Sie unser Team schon bald mit Ihren Ideen und Ihrer Persönlichkeit bereichern. Wir suchen Sie als Pflegehelfer (m/w/d) - Stationäre Pflege - Pankow * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Sie fördern die Lebensqualität von Menschen, indem Sie auf die Grundbedürfnisseeingehen und für Abwechslung im Alltag der Bewohner*innen sorgen. * Für eine ganzheitliche und umfassende Pflege unterstützen Sie unsere Pflegefachkräfte und wirken bei der Pflegedokumentation mit. * Sie unterstützen unsere Hauswirtschaftskräfte und helfen bei der Versorgung der Bewohnerinnen und Bewohner mit. Anforderungen * Sie haben Berufserfahrung in einer Pflegeeinrichtung gesammelt oder suchen nach absolviertemPflegebasiskurs nun den Berufseinstieg. * In der Pflege geht es um mehr als eine gewissenhafte und hochwertige Betreuung. Sie wissen das und gehen gemeinsam mit Ihrem Team und professionell mit den verschiedenen Wünschen und Anliegen unserer Pflegebedürftigen um. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihr Engagement für die Pflege von Menschen begeistert uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen oder einer betrieblichen Altersvorsorge zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Vereinbarkeit Privatleben & Beruf Familie, Freunde, Hobbies und Veranstaltungen – zum privaten Alltag unserer Pflegekräfte gehören viele verschiedene Erlebnisse, Termine und Ereignisse. Und dafür muss genug Zeit bleiben! Wir wissen, dass ihr Privatleben eine Planbarkeit braucht. Genau deshalb fördern wir aktiv Ihre Work-Life-Balance mit verlässlichen Dienstplänen für mehr Planungssicherheit sowie freien Tagen zu besonderen Anlässen. Fachliche Entwicklung & Weiterbildung Gerade die Pflege ist eine Branche, die von stetigen Innovationen profitiert. Bei uns erwartet Sie ab dem ersten Tag ein Lernumfeld, in dem Sie sich fachlich weiterentwickeln können. Gesundheit & Vorsorge Für Sie als Pflegekraft ist es unser höchstes Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei als Arbeitgeber bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich hier online oder über den HIER-BEWERBEN-Button mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Eintrittsdatum. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in Michael Kraitzitzek Telefon 030 96 24 94 20 E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinReferatsleitung Kapitalanlagen-Abwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte. Für die Abteilung Anlagestrategie Entwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Referatsleitung Kapitalanlagen-Abwicklung (m/w/d) Hauptaufgabe des Referats ist die ordnungsgemäße Abwicklung der vom Frontoffice initiierten Handelsgeschäfte. Dabei steht der reibungslose Prozessablauf des Erfüllungsgeschäfts im Vordergrund. Ihre Aufgaben * Führung: Sie übernehmen die Leitung des Referats Kapitalanlagen-Abwicklung mit Personalverantwortung für drei Mitarbeitende. Im Rahmen der Neuauflage von Assetklassen koordinieren Sie die internen und externen Schnittstellen des Referats. * Kapitalanlage-Abwicklung: Neben der Kontrolle und Durchführung der abzuwickelnden Handelsgeschäfte (Fondstransaktionen und Namens- und Schuldscheindarlehen sowie Geldmarktgeschäfte) haben Sie Rechtsänderungen im Blick und übernehmen die Prüfung der Jahres- und Rechenschaftsberichte der Fonds und Kapitalverwaltungsgesellschaften sowie die Verwaltung der Verträge mit den Kapitalverwaltungsgesellschaften. * Geschäftsprozesse: Sie gewährleisten den ordnungsgemäßen Prozessablauf der Abwicklung der Kapitalanlagen im SAP-System über alle Assetklassen im Direktbestand hinweg und entwickeln die strategische Ausrichtung des Bereichs weiter. * Berichterstattung und Jahresabschluss: Sie übernehmen die termingerechte Übermittlung von Meldungen an die Aufsichtsbehörden (zum Beispiel BaFin, EIOPA), wirken an der Erstellung des Jahresabschlusses mit und sind Ansprechperson für die Wirtschaftsprüfung. Ihr Profil * Ausbildung: Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium – idealerweise mit den Schwerpunkten Bankwirtschaft sowie Finanz- und Rechnungswesen – oder gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen. * Erfahrung und Kenntnisse: Wünschenswerterweise haben Sie fundierte Kenntnisse von Kapitalmärkten und Anlageklassen sowie idealerweise Berufserfahrung in der Wertpapierabwicklung. * Persönlichkeit: Sie überzeugen mit sicherem Auftreten und einem ausgewogenen Urteilsvermögen, einer sorgfältigen und genauen Arbeitsweise sowie Organisationstalent. Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab. * Arbeitsweise: Sie sind teamfähig, übernehmen Verantwortung, erfassen komplexe Sachverhalte schnell und verfügen über logisch-analytisches Denkvermögen. * Fähigkeiten: Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. Ihre Perspektiven * Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und Telearbeit * Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im Zukunftsmarkt „Betriebliche Altersversorgung“ * Praxisorientierte Einarbeitung und vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten * Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen und aufgeschlossenen Team * Betriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen) * 30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester frei * Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen Familienservice * Überdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum Deutschlandticket Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite unter Website <>. Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 14 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen persönlichen Kenntnis- und Erfahrungsstand. Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet. Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte an folgende Adresse richten:bewerbungen@vbl.de Postanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 Karlsruhe Ihre Fragen beantwortet gerne Frau Munsky (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-1456. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unterwww.vbl.de . VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder Website http://www.vbl.de Website 2025-02-18T21:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2024-12-20 Karlsruhe 76133 Hans-Thoma-Straße 19 49.01390000000001 8.397870000000001Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landeshauptstadt Stuttgart -- Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #FFFFFF; } ::selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } ::-moz-selection {color: white; background-color: #c5c5c5; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; line-height: 1.5em; font-weight: normal; color: #000000; } #jobtempl #wrapper {background-color: #FFFFFF; width: min(100%, 700px); border: black solid 1px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl .verticalspace {padding-top: 36px; } #jobtempl footer {background: #FFB200; padding-top: 0.5em; padding-bottom: 0.5em; padding-left: 5%; padding-right: 5%; } #jobtempl .inner {padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .container-footer {line-height: 150%; font-weight: bold; color: black; float: left; padding-top: 0.3em; padding-bottom: 0; } #jobtempl .container-footer a {font-size: 14px; text-decoration: none; } #jobtempl .logo {padding-bottom: 5px; text-align: right; } #jobtempl .logo img {height: auto; width: 120px; } #jobtempl .volle-breite-bild {height: auto; width: 100%; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; line-height: 150%; font-weight: bold; color: #231f20; padding-top: 1em; padding-bottom: 1.5em; text-align: center; text-decoration: underline; text-decoration-color: #ffb300; } #jobtempl h1 strong.hgross {font-size: 17px; line-height: 125%; } #jobtempl h3 {font-weight: bold; color: #231f20; font-size: 15px; } #jobtempl p {padding-bottom: 1.5em; } #jobtempl ul {padding-left: 1em; padding-bottom: 1em; } #jobtempl li {list-style-type: disc; } #jobtempl ul li ul {padding-bottom: 0; } #jobtempl .kleingedrucktes, #jobtempl .kleingedrucktes p, #jobtempl .kleingedrucktes ul li, #jobtempl .kleingedrucktes a {font-size: 14px; line-height: 1.6em; font-style: italic; } #jobtempl .clearer {clear: both; font-size: 0; line-height: 0; } #jobtempl .no-wrap {hyphens: manual; white-space: nowrap; } #jobtempl .no-bottom-padding {padding-bottom: 0; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: bold; } #jobtempl a {color: #06c; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl a:hover {color: #0f398f; } #jobtempl .container-footer a {color: #000; transition: all 0.5s ease; } #jobtempl .ld-headerbild {max-width: 350px; } #jobtempl .ld {border: #ffed00 solid 1px; margin-bottom: 1.5em; } #jobtempl .explainer {color: #f2dc00; padding-bottom: 0; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; border-style: none; } #jobtempl .no-mobile {display: none; } } Service-Desk Spezialist/-in (m/w/d) Wir suchen Sie für das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Das Schulverwaltungsamt erfüllt mit über 1.000 Mitarbeitenden sämtliche Schulträgeraufgaben für die rund 150 städtischen Schulen aller Arten. Wir schaffen die Rahmenbedingungen für eine zukunftsfähige Stuttgarter Schullandschaft und sorgen für ein qualitativ hochwertiges Schulangebot. Das IT-Competence Center Schulen ist Betreiber der pädagogischen Schul-IT und zentraler IT-Dienstleister für die städtischen Schulen. In den kommenden Jahren soll die flächendeckende Digitalisierung aller Stuttgarter Schulen umfassend vorangetrieben werden. Eine wichtige Rolle spielt hierbei die Betreuung der Hard- und Software der Schulen sowie der Innenverwaltung des Schulverwaltungsamts durch den Service Desk. Ein Job, der Sie begeistert Annahme (Telefon, Mail, Fax), Bearbeitung und Weiterleitung von Incidents und Serviceanfragen mit ARS Remedy und BMC Helix Erstlösung und Management von Incidents (1st- und 2nd-Level) für Hardware und Software im Windows- und MS-Office-Umfeld, ASV-BW und IBM Notes durch Remotesupport im Verwaltungsnetz Erstlösung und Bearbeitung von Incidents und Anfragen (1st- und 2nd-Level) im Bereich Apple Management Lösung Jamf Pro und Apple School Manager Administration und Datenpflege in ARS Remedy, BMC Helix, IBM Notes, Windows-Active Directory Unterstützung bei der Entwicklung, Dokumentation und Pflege interner Prozesse Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossener Hochschulabschluss im Bereich Informatik oder in einem vergleichbaren Studiengang in Betracht kommen grundsätzlich auch Bewerbende mit einer abgeschlossenen Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker/-in oder vergleichbar) sowie einschlägiger Berufserfahrung gute Kenntnisse im Bereich Hard- und Software sowie Netzwerktechnik wünschenswert sind Kenntnisse und Berufserfahrung im Service Desk, u. a. mit Windows Server Active Directory, in der Verwaltung von mobilen Geräten in einem MDM sowie Kenntnisse in ITIL eigenverantwortliches und ergebnisorientiertes Arbeiten sowie die Fähigkeit und das Interesse, sich in wechselnde Aufgabenstellungen mit IT-Bezug einzuarbeiten Empathie für die Anliegen des Anwenderkreises, Kommunikationsstärke, rhetorisches Geschick und Teamfähigkeit sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Freuen Sie sich auf einen modernen Arbeitsplatz mitten in Stuttgart Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Giuseppe Rubino unter 0711 216-82823 oder giuseppe.rubino@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Samira Götz unter 0711 216-82808 oder samira.goetz@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40I/0007/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteAusbildung als Kauffrau/-mann (w/m/d) für Büromanagement
Jobbeschreibung
Ausbildung als Kauffrau/-mann (w/m/d) für Büromanagement Kennziffer: A 2025/2 Du arbeitest gern mit vielen verschiedenen Menschen zusammen und findest es toll, sie durch guten Service zu unterstützen? Du hast Spaß am Organisieren und bist sehr zuverlässig? Dann ist die Ausbildung als Kauffrau*mann für Büromanagement am HZB genau das Richtige für Dich! Wir am HZB erforschen komplexe Materialsysteme für eine umweltfreundliche und nachhaltige Energieversorgung der Zukunft. An den Standorten Wannsee und Adlershof arbeiten ca. 1.200 Menschen aus 61 Nationen in den verschiedensten Berufsfeldern. Als Auszubildende*r im Bereich Büromanagement hast Du die Chance, in viele verschiedene Arbeitsbereiche des HZB reinzuschnuppern. Das erwartet Dich * Bei uns startest Du erfolgreich ins Berufsleben und kannst im Rahmen Deiner dreijährigen Ausbildung die Administration eines naturwissenschaftlichen und international ausgerichteten Forschungszentrums kennenlernen. * Du gewinnst Einblicke in alle Bereiche der Administration und hast die Chance, Dich in zwei der folgenden Wahlqualifikationen zu spezialisieren: Personalwirtschaft, kaufmännische Steuerung und Kontrolle, Einkauf und Logistik oder Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsmanagement. * Bei uns erwartet Dich eine individuelle Betreuung durch die Ausbildungsverantwortlichen in den jeweiligen Arbeitsbereichen. * Bei Interesse kannst Du die Zusatzqualifikation Europakauffrau/-mann (w/m/d) erwerben mit der Möglichkeit, Erfahrungen während eines Auslandsaufenthalts im europäischen Ausland zu sammeln. Das bringst Du mit * mittlerer Schulabschluss oder (Fach-) Abitur mit guten Noten in den Fächern Deutsch, Mathematik und Englisch * Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen und an aktuellen Kommunikationsmedien * gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen * selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise * gutes Arbeits- und Sozialverhalten Das bieten wir Dir * Ausbildung in einem internationalen und interessanten Umfeld * Willkommenstag, Weiterbildungsangebote, jährliches Sommerfest und Sportangebote * Verkürzung der Ausbildungszeit bei guten Leistungen * Vergütung nach TVAöD: 1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 €, 2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 €, 3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 € * 39 Stunden/Woche, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten * 30 Tage bezahlten Urlaub im Kalenderjahr und Sonderurlaub für die Prüfungsvorbereitung * Lernmittelzuschuss * Prämie bei erfolgreichem Bestehen Deiner Ausbildung * Möglichkeit, einen Kurs zur Prüfungsvorbereitung zu besuchen * Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine zusätzliche Altersvorsorge * nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung einen befristeten Anschlussvertrag Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD). Sollten uns Deine Bewerbungsunterlagen überzeugen, laden wir Dich zu den diesjährigen Auswahlgesprächen am 07. Mai 2025 am Standort Berlin-Wannsee ein. Du bekommst von uns bis Anfang Mai Bescheid. Wir bekennen uns ausdrücklich zur Vielfalt in unserer Arbeitskultur und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedenen Hintergründen. Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen haben wir uns zum Ziel gesetzt. Deshalb sind wir an Bewerbungen von Frauen sehr interessiert. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis01.05.2025. Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir Bewerbungen, die uns auf anderen Wegen (z. B. per E-Mail oder Post) erreichen, leider nicht im Bewerbungsverfahren berücksichtigen. Helmholtz-Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH Hahn-Meitner-Platz 1, 14109 Berlin www.helmholtz-berlin.de ➜ HIER BEWERBEN! Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite . Folg uns auch auf unseren Social-Media-KanälenLinkedIn ,X ,Instagram oder besuch unserenYoutube-Kanal . KONTAKT Christina Herold christina.herold@helmholtz-berlin.de IMPRESSUM & DATENSCHUTZPersonalsachbearbeitung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadtverwaltung Leonberg -- Personalsachbearbeitung (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl h6 {color: #000000; font: 400 14px/1.3em 'helvetica', Arial, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logobox {background-image: url("r3.jpg"); background-position: top left; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 5% 10px 5%; min-height: 150px; } #jobtempl .logo {float: right; height: auto; width: 90%; max-width: 150px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; background-image: url("r2.jpg"); background-position: center center; background-size: cover; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {padding: 25px 5% 10px 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-position: 20px bottom; background-size: 90%; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .footer p {text-align: center; } #jobtempl .headlinebox {background-image: url("r1.jpg"); background-position: center 20%; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 0 10px 0; margin: 0 0 10px 0; } #jobtempl h1 {font-size: 22px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; padding: 15px 0 15px 20%; } #jobtempl h2 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; float: left; padding: 0 0 25px 0; } #jobtempl h3 {font-size: 16px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 5px 0; } #jobtempl h4 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; font-weight: 400; line-height: 1.1em; padding: 0 0 15px 20%; } #jobtempl h6 {font-size: 30px; font-weight: 400; line-height: 1.2em; padding: 0 0 15px 0; text-align: center; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .space {padding-left: 50px; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 5px 15px; background-color: #6F9DD1; color: #fff; border-radius: 3px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .button:hover {background-color: #0D5482; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .space {padding-left: 0; } #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding: 15px 0 15px 0; } #jobtempl h2 {font-size: 22px; } #jobtempl h4 {font-size: 24px; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl h6 {font-size: 22px; } } @media print { } Was die Welt bewegt, bewegen wir für Leonberg. Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispielsweise mit klimaneutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Kläranlage. Im Mittelpunkt steht unsere Stadtverwaltung, die sich den vielfältigen Aufgaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg für die Leonberger viel bewegen. Die Stadt der Zukunft entwickeln als Personalsachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit In diesem interessanten Tätigkeitsgebiet erwartet Sie ein vielfältiges Spektrum der operativen Personalarbeit. Beginnend bei der Personalauswahl bis zur Beendigung der Beschäftigungsverhältnisse sind Sie Ansprechpartner (m/w/d) sowohl für die Führungskräfte als auch die Beschäftigten Ihres Zuständigkeitsbereiches. Was können Sie bewegen? Personalsachbearbeitung Bearbeitung und Verwaltung von Personalangelegenheiten, einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen, Einstufungen, Elternzeiten, Beurlaubungen, Abmahnungen und Kündigungen fachliche Beratung und Unterstützung für Mitarbeiter und Führungskräfte in personalrechtlichen Fragestellungen Zusammenarbeit mit dem Personalrat sowie der Vertretung für schwerbehinderte Mitarbeiter Verwaltung und Pflege von Personalakten und -daten Durchführung administrativer Aufgaben im Bereich Personalwesen Unterstützung bei der Umsetzung von Projekten im HR-Bereich Erstellung von Auswertungen und Statistiken zur Personalentwicklung Was sollten Sie mitbringen? ein abgeschlossenes Studium zum Bachelor of Arts Public Management (idealerweise mit Vertiefungsbereich Personal) bzw. zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit Schwerpunkt Personal oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit der Bereitschaft zur Qualifizierung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Erfahrungen im Personalbereich des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil gute Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht die Fähigkeit, die theoretischen Kenntnisse in der Praxis sachgerecht anzuwenden und sich in rechtliche Fragestellungen schnell einzuarbeiten Einfühlungsvermögen, Kommunikations- und Verhandlungsgeschick sicheren Umgang mit den gängigen Microsoft-Produkten (Word / Excel / Outlook) ein hohes Maß an Belastbarkeit die Fähigkeit, auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick zu bewahren Engagement, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Teamfähigkeit Was bieten wir Ihnen? eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch gute Fortbildungsmöglichkeiten ein topmodernes Arbeitsumfeld in unserem Rathausneubau einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung gesundheitsfördernde Maßnahmen ein kostengünstiges Mittagessen in der Cafeteria ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. im Beamtenverhältnis bis Besoldungsgruppe A 11 die betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes für Beschäftigte eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Warum Leonberg? Zwischen der pulsierenden Großstadt Stuttgart und dem Tor zum Schwarzwald hat sich Leonberg seinen eigenen Charme bewahrt. Vom fachwerkumrandeten Marktplatz bis zum modernen Einkaufscenter bieten sich alle Einkaufsmöglichkeiten, dazu eine hervorragende Verkehrsanbindung und die vielfältigen Freizeitmöglichkeiten – all das macht unsere Stadt zu einem lebens- und liebenswerten Domizil. Bei einem Teilzeitwunsch geben Sie bitte den bevorzugten Beschäftigungsumfang in Ihrer Bewerbung an. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne die Leiterin der Personalabteilung, Frau Dette, Telefon 07152 990‑1110. Wollen Sie mit uns etwas bewegen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bei uns in Leonberg auf unserem Bewerbungsportal unter Website bis zum 28. Februar 2025.Werkstudent für das Sachgebiet 1.4.1.1 Hochbau und Bauunterhalt I (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landratsamt München -- Werkstudent für das Sachgebiet 1.4.1.1 Hochbau und Bauunterhalt I (m/w/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } body {background-color: #046c9a; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #303030; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; background-color: #FFFFFF; margin-top: 35px; margin-right: auto; margin-bottom: 35px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); position: relative; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 5px 5%; text-align: justify; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; } #jobtempl #bild-oben_mob {display: none; } #jobtempl .logo {max-width: 150px; padding: 15px 5%; float: right; } #jobtempl .spalte {width: 60%; float: left; vertical-align: bottom; } #jobtempl .liste {width: 95%; list-style-type: none; text-align: left; } #jobtempl .flex {display: flex; margin: 15px 0; align-items: center; } #jobtempl .icon {max-width: 35px; margin-right: 20px; } #jobtempl .audit {position: absolute; max-width: 100px; right: 5%; bottom: 29px; } #jobtempl .kultur {position: absolute; max-width: 102px; right: 23%; bottom: 29px; } #jobtempl .h1_box {background-color: #F0F0F0; border-top-width: 3px; padding: 15px 3% 10px 3%; } #jobtempl .footer {background-color: #F0F0F0; padding: 20px 5% 15px 5%; } #jobtempl .h1big {font-size: 28px; color: #046c9a; text-align: center; margin-bottom: 15px; font-weight: 700; line-height: 40px; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; color: #303030; text-align: center; margin-top: 0; margin-bottom: 15px; font-weight: 700; padding-top: 5px; } #jobtempl h3 {color: #046c9a; font-size: 18px; text-align: left; font-weight: 700; padding-bottom: 5px; } #jobtempl .button {background-color: #046c9a; display: inline-block; color: #fff; padding: 10px; font-weight: 700; } #jobtempl .button:hover, #jobtempl .button a:hover {background-color: #024a7a; text-decoration: none; } #jobtempl .button a {color: #fff; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; } #jobtempl ul {padding-bottom: 15px; padding-left: 15px; text-align: left; list-style-type: disc; } #jobtempl .iconliste {padding-bottom: 15px; padding-left: 0; text-align: left; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding-bottom: 0; padding-top: 3px; padding-left: 15px; list-style-image: none; } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {color: #046c9a; text-decoration: none; font-weight: 700; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .no-display {display: none; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl h1 {font-size: 22px; text-align: center; margin-bottom: 0; font-weight: 700; line-height: 30px; } #jobtempl .button {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .spalte {float: none; width: 100%; } #jobtempl .abstand {padding: 0; } #jobtempl .audit {position: inherit; max-width: 100px; padding-bottom: 20px; } #jobtempl .kultur {position: inherit; max-width: 100px; padding-right: 20px; padding-bottom: 20px; } } @media (max-width: 300px) { #jobtempl .liste {width: 100%; } #jobtempl .flex {display: inherit; margin: 0; } #jobtempl .icon {margin: 20px 0 10px 0; } } @media print { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; } } Der Landkreis München ist mit rund 360.000 Einwohnerinnen und Einwohnern der bevölkerungsreichste Landkreis Bayerns. Das Landratsamt nimmt als zentrale Verwaltung mit seinen 1.700 Mitarbeitenden vielfältige kommunale und staatliche Aufgaben für die Bürgerinnen und Bürger des Landkreises München wahr – getreu unserem Leitbild: Wir – gemeinsam – für Sie! Wir suchen für den Fachbereich 1.4.1 – Kreiseigener Hochbau, Sachgebiet 1.4.1.1 Hochbau und Bauunterhalt I, zum 01.04.2025 einen Werkstudenten (m/w/d)* Kennziffer: 2025-023 Die zu besetzende Stelle mit einem Arbeitszeitumfang von maximal 19,5 Wochenstunden während der Vorlesungszeit, ist bis zum Ablauf des Monats, in dem die schriftliche Information über das Gesamtergebnis der Prüfungsleistung mitgeteilt wird, längstens jedoch bis zum 30.09.2025 befristet. Eine Verlängerung ist möglich. Die Tätigkeit wird mit Entgeltgruppe 6 TVöD vergütet. Genauere Informationen zur Vergütung finden Sie unter Website. Bewerbungsende ist der 18.02.2025. Ihr Einsatzbereich Das Sachgebiet 1.4.1.1 – Hochbau und Bauunterhalt I ist eines von zwei Sachgebieten im Fachbereich Kreiseigener Hochbau. Mit einem Team aus Architektinnen und Architekten, Landschaftsarchitektinnen und Landschaftsarchitekten, Bautechnikerinnen und Bautechnikern sowie Verwaltungskräften setzen wir die Beschlüsse des Kreistags München um. Wir vertreten die Interessen des Landkreises gegenüber beauftragten Architektur- und Ingenieurbüros und übernehmen die Projektsteuerung für extern vergebene Bauvorhaben. Wenn Sie einen Einblick in diese spannenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten erhalten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Bearbeitung von Tickets im Schadensmanagement (sMOTIVE) Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren für Bau- und Planungsleistungen (Erstellen von Bieterlisten, Vorbereiten der Ausschreibungsunterlagen, Eignungsprüfung, Auswertung der Angebote, Vorbereiten von Absage- und Auftragsschreiben, Vergabedokumentation) Unterstützung bei der Planung und Überwachung von Bauunterhaltsmaßnahmen Unterstützung bei der Planung der Haushaltsmittel Erfassen und Verarbeiten von Daten zum Gebäudebestand Ihr Profil Diese Qualifikation setzen wir voraus: Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudiengang der Studiengänge Architektur, Bauingenieurwesen oder ein vergleichbarer baubezogener Studiengang Auf diese Kompetenzen kommt es uns an: Lernbereitschaft und -fähigkeit Interesse und Engagement für öffentliche, kommunale Bauaufgaben Kommunikationsfähigkeit Diese Fähigkeiten runden Ihr Profil ab: Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit Initiativbereitschaft und Eigenständigkeit Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit Teamfähigkeit Diese Kenntnisse / Eigenschaften sind vorteilhaft: Erfahrungen und Kenntnisse in der Anwendung von CAD-Systemen Wir bieten Sicheren Arbeitsplatz und sinnstiftende Arbeit Arbeit mit Mehrwert – als Teil des öffentlichen Dienstes leisten Sie einen Beitrag, der über die bloße Erwerbstätigkeit hinausgeht! Attraktive Vergütung Ergänzend zu Ihrem Gehalt erhalten Sie eine Jahressonderzahlung, die Möglichkeit zur leistungsorientierten Bezahlung, die sogenannte München-Zulage für Tarifbeschäftigte bzw. den Orts‑ und Familienzuschlag für Beamte (m/w/d) sowie vermögenswirksame Leistungen und Arbeitsmarktzulagen für bestimmte Positionen. Gleitzeit und flexible Arbeitszeitmodelle Wir ermöglichen Ihnen eine flexible Handhabung Ihrer wöchentlichen Arbeitszeit. Mobilarbeit Mal Büro, mal Homeoffice? Bei uns können Sie je nach Arbeitsgebiet bis zu 50 % flexibel von daheim aus arbeiten. Vereinbarkeit von Beruf und Familie / Privatleben Wir unterstützen Sie und Ihre Familie, u. a. mit Belegrechten für Kinderkrippenplätze sowie einem Ferienbetreuungsprogramm. Individuelle Fort‑ und Weiterbildungsangebote Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben, sowohl individuell als auch im Team. Betriebliches Gesundheitsmanagement Stay fit and healthy: Wir bieten u. a. kostenlose Fitness‑ und Gesundheitskurse, Gesundheitsaktionstage, Familien‑ und Lebensberatung, Zuschuss zum EGYM Wellpass sowie Betriebssportgruppen. Betriebliche Altersvorsorge Eine gute Vorsorge fürs Alter wird immer wichtiger. Über die Zusatzversorgungskasse der bayerischen Gemeinden (ZVK) leisten wir für unsere Tarifbeschäftigten einen Beitrag zum Aufbau eines zusätzlichen Einkommens im Alter. Zuschuss zum ÖPNV Wir unterstützen Ihre Anfahrt mit dem ÖPNV und übernehmen anteilig 35 Euro für das Deutschlandticket (ab dem siebten Monat der Betriebszugehörigkeit). Kostenlose Parkplätze Mit dem Auto nach München? Auch das ist möglich – teilweise stehen kostenlose Parkplätze in den Tiefgaragen zur Verfügung. Kantine Gesund und günstig essen? In unserer Kantine können Sie beides. Dienstwohnungen Wohnen im Großraum München – ein Thema für sich … Wir haben Dienstwohnungen, die nach einem transparenten Punktesystem und klar definierten Kriterien vergeben werden. Betriebsevents Neben Teamtagen und Teamevents organisiert unser Personalrat den jährlichen Betriebsausflug und After-Work-Events wie Sommerfest und Advent im Hof. Ferienwohnungen / Hütte Damit die Erholung nicht zu kurz kommt, bieten wir die Möglichkeit, Urlaub in den Ferienwohnungen im Chiemgau oder in der Wallberghütte am Tegernsee zu machen. Mitarbeiterrabatte Günstig einkaufen oder ermäßigt eine Veranstaltung besuchen? Möglich machen dies das Portal benefits.me und weitere Kooperationspartner. Kontakt Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen: Frau Stefanie Huber Recruiterin Tel. +49 89 6221-2770 Ihre Ansprechpartnerin für fachliche Fragen: Frau Simone Kossian Sachgebietsleiterin Tel. +49 89 6221-1208 Weitere Informationen Das Landratsamt München fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität. Unsere Auswahlentscheidung treffen wir unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Nähere Informationen zum Landkreis München und zum Arbeitgeber Landratsamt finden Sie auf unserer Homepage. * Alle nachfolgend genannten Personengruppen- und Berufsbezeichnungen beziehen sich ausdrücklich auf die Geschlechter männlich, weiblich und divers. Sie möchten Teil unserer modernen und dienstleistungsorientierten Behörde werden? Dann freuen wir uns bis spätestens zum oben genannten Datum auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Qualifikationsnachweise und aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. Arbeitszeugnisse). Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit beifügen. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie hier. Hinweise zur Bewerbung Bevorzugt bitten wir Sie, auch der Umwelt zuliebe, um Ihre Bewerbung über unser Onlinebewerberportal.Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) – Verkehrs- und Ordnungsamt
Jobbeschreibung
Bei der Stadt Friedrichsdorf ist im Verkehrs- und Ordnungsamt ab sofort eine Vollzeitstelle als Verwaltungsfachangestellte / Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) JETZT BEWERBEN! zu vergeben. Zudem ist ab dem 01.08.2025 eine Teilzeitstelle mit einer Wochenarbeitszeit von 20 Stunden besetzbar. Die Stadt Friedrichsdorf liegt mit ihren rd. 26.000 Einwohnern am Fuße des Taunus und befindet sich im unmittelbaren Kultur- und Wirtschaftsbereich des Rhein-Main-Gebietes. Durch ihre exponierte Lage und die gute Infrastruktur gehört sie zu den bevorzugten Wohnlagen in dieser Metropolregion. Nähere Informationen erhalten Sie auf unserer Homepage www.friedrichsdorf.de. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: * Entgegennahme von Anträgen für Personalausweise und Reisepässe sowie die Ausstellung von Kinderreisepässen und Meldebescheinigungen * Bearbeitung von An-, Ab- und Ummeldungen * Antragsbearbeitung für Führungszeugnisse und Fischereischeine * Abwicklung von Meldeanfragen * Durchführung von Beglaubigungen Ihr Persönlichkeitsprofil: * Erfolgreicher Abschluss des Ausbildungslehrgangs zur/m Verwaltungsfachangestellten oder alternativ eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem kaufmännischen Berufsfeld * Berufserfahrungen im oben angegebenen Aufgabengebiet werden vorteilhaft bewertet * Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise * Sicherer und aufgeschlossener Umgang im Kundenservice Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit in zentraler City-Lage mit direkter S-Bahn Anbindung. Neben einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung legen wir einen hohen Wert auf eine umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung sowie eine individuelle Personalentwicklung. Zudem erhalten Sie auf Wunsch ein Premium-Jobticket zu attraktiven Konditionen. Für dienstliche Fahrten haben Sie die Möglichkeit, ein elektrobetriebenes Fahrzeug bzw. Fahrrad zu nutzen. Die Eingruppierung richtet sich nach der Entgeltgruppe 8 TVöD. Grundsätzlich kann die Stelle geteilt werden. Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 23.02.2025. JETZT BEWERBEN! Stadt Friedrichsdorf | Hugenottenstraße 55 | 61381 Friedrichsdorf | www.friedrichsdorf.dePflegefachkraft (w/m/d) für unsere Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie
Jobbeschreibung
Unsere Erfahrung. IHRE Zukunft. Wir freuen uns über neue Kolleg*innen, welche gerne bei der Weiterentwicklung der Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie aktiv mitwirken wollen! Dann bewerben Sie sich gleich hier online! Pflegefachkraft (w/m/d) für unsere Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie Ihre Aufgaben Die Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie am Standort Winnenden bietet psychisch erkrankten Menschen vom 18. bis 64. Lebensjahr, auf insgesamt 6 Stationen, einer Tagesklinik und einer Psychiatrischen Institutsambulanz (PIA), das komplette Angebot an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten der modernen Psychiatrie. Die Klinik entwickelt sich stetig weiter - so sind bspw. die Sektorstationen entstanden, welche in der Akutsituation die gezielte Aufnahme nach dem Wohnort des/der Patient*in möglich macht. Dies verstärkt die Beziehungskontinuität in der Behandlung, um nach Intervention in der Krise, die Weiterentwicklung zur offenen Behandlung, auch im Krisenfall, zu erreichen. Eines unserer jüngsten Projekte ist Safewards. Erst kürzlich ist die zweite Station mit der Implementierung gestartet. Das bringen Sie mit * Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger / in (w/m/d) oder schließen Sie dieses Jahr ab * Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung aus dem weiten Feld der psychiatrischen Versorgung mit * Sie haben Lust auf kreatives und innovatives Arbeiten in multiprofessionellen Teams * Die Motivation neue Konzepte, z.B. Safewards, mitzugestalten und weiterzuentwickeln * Auch Berufsanfänger sind bei uns Willkommen! Wir bieten * Ein verantwortungsvolles, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit der Möglichkeit sich mit Ihren Ideen und Erfahrungen aktiv einzubringen * Eine kollegiale und wertschätzende Atmosphäre in aufgeschlossenen und multiprofessionellen Teams * Eine strukturierte Einarbeitung * Eine attraktive Vergütung nach TV-L mit den entsprechenden Sozialleistungen (Jahressonderzahlung und Betriebliche Altersvorsorge) * 30 Tage Urlaub + 1 Zusatzurlaub Psychiatrie (in Vollzeit) + max. 9 Tage aufgrund Schichtarbeit möglich * Interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, z.B. Fachweiterbildung Psychiatrische Pflege * Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie * Unterstützung bei der Kinderbetreuung * Betriebliches Gesundheitsmanagement, z.B. Betriebssportgruppen, kostenlose Nutzung unserer Fitnessräume und weitere Angebote * kostenlose Mitarbeiterparkplätze * Zuschuss zum Nahverkehrsticket * Personalwohnheim * Winnenden befindet sich in bester Nachbarschaft. Der Rems-Murr-Kreis bietet abwechslungsreiche Freizeitmöglichkeiten und Ausflugsziele. Attraktiv ist auch die Nähe zur Landeshauptstadt Stuttgart und der Stadt Ludwigsburg, diese sind mit dem Auto sowie öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar. * sowie viele weitere lohnende Vorteile Gut zu wissen: Das Klinikum Schloß Winnenden mit 572 Betten und über 1000 Mitarbeitenden ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900 000 Einwohner). Zu Ihrer Orientierung bieten wir Ihnen gerne einen Einblick in unser Klinikum und unsere Arbeitsweise durch eine Hospitation oder ein ausführliches Informationsgespräch an. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Jetzt bewerben! www.zfp-winnenden.de! Allgemeine Fragen zu unserem Klinikum und Fragen rund um Ihre Bewerbung beantwortet Ihnen gerne Anette Blauhorn, Pflegedienstleiterin der Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie, Te..: 07195 900-2201 Maria Neudorfer, Personalreferentin, Tel.: 07195 900-2035 Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Klinikum Schloß Winnenden, Schloßstraße 50, 71364 Winnenden Jetzt bewerbenLeitung der Jugendmusikschule
Jobbeschreibung
Stadtverwaltung Schorndorf -- Leitung der Jugendmusikschule #jobtempl *, .advertbody {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } .advertbody {background-image: url(r1.jpg); background-repeat: no-repeat; background-size: cover; } #jobtempl p, p2, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #484646; line-height: 1.3em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; background-color: #FFFFFF; } #jobtempl .inner {padding-right: 2.5%; padding-left: 2.5%; } #jobtempl .content {background-color: #eae2dc; padding-right: 2.5%; padding-left: 2.5%; padding-top: 15px; padding-bottom: 15px; } #jobtempl #logo {float: right; padding-right: 5%; padding-top: 5px; } #jobtempl h1 {font-size: 29px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: normal; color: #9B1A29; text-align: center; font-family: "Merriweather", "Book Antiqua", Palatino, serif; } #jobtempl .h1big {font-size: 36px; } #jobtempl .kleiner {font-size: 22px; line-height: 20pt; } #jobtempl h2 {font-size: 34px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: normal; color: #9B1A29; text-align: center; font-family: "Merriweather", "Book Antiqua", Palatino, serif; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 700; line-height: normal; font-family: "Merriweather", "Book Antiqua", Palatino, serif; font-size: 15px; color: #9B1A29; } #jobtempl h4 {font-size: 30px; font-weight: 700; padding-top: 10px; padding-bottom: 25px; line-height: normal; color: #9B1A29; text-align: center; font-family: "Merriweather", "Book Antiqua", Palatino, serif; } #jobtempl .links {text-align: left; font-size: 26px; font-weight: 700; padding-top: 5px; padding-bottom: 10px; line-height: 1.1em; color: #9B1A29; font-family: "Roboto", "Book Antiqua", Palatino, serif; } #jobtempl .slogan {float: right; } #jobtempl .bild {margin-right: auto; margin-left: auto; display: block; padding-bottom: 20px; } #jobtempl .spalte {width: 47%; float: left; } #jobtempl .abstand {padding-right: 3%; } #jobtempl .adresse {float: left; padding-left: 2.5%; padding-top: 15px; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .mittig {text-align: left; font-weight: bold; font-size: 18px; } #jobtempl .adresse p {padding-bottom: 0; } #jobtempl .red {color: #9B1A29; } #jobtempl p {padding-bottom: 20px; font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl .mittigtext {padding-bottom: 20px; text-align: center; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-bottom: 20px; padding-left: 20px; list-style-image: url(r2.png); } #jobtempl li {padding-bottom: 2px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; font-family: 'Roboto', Arial, Helvetica, sans-serif; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl #fader {background: url(r0.jpg) left top no-repeat scroll; background-size: 100%; position: relative; width: 100%; margin-bottom: 0; padding-bottom: 20px; } #jobtempl .fader {width: 100%; } #jobtempl #fader img:nth-of-type(1) {opacity: 1; } #jobtempl #fader img {width: 100%; height: auto; opacity: 0; animation-name: fadeit; animation-timing-function: ease-in-out; animation-iteration-count: infinite; animation-duration: 16s; } @keyframes fadeit { 0% {opacity: 0; } 3% {opacity: 1; } 30% {opacity: 1; } 33% {opacity: 0; } 100% {opacity: 0; } } #jobtempl #fader img:nth-of-type(2) {animation-delay: 4s; } #jobtempl #fader img:nth-of-type(3) {animation-delay: 8s; } #jobtempl #fader img:nth-of-type(4) {animation-delay: 12s; } #jobtempl #fader img:nth-of-type(5) {animation-delay: 16s; } #jobtempl #fader img:nth-of-type(6) {animation-delay: 20s; } #jobtempl .slider {position: absolute; left: 0; top: 0; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {margin: 0; box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl #logo {width: 90%; height: auto; } #jobtempl .h1big {font-size: 25px; } } @media (max-width: 400px) { #jobtempl .adresse {float: none; } } @media print { } Musik. Bildung. Gemeinschaft. Die Jugendmusikschule Schorndorf und Umgebung e.V. steht für professionelle musikalische Bildung und kulturelle Vielfalt. Mit über 2.800 Unterrichtsbelegungen, einem Team von 80 Lehrkräften und 1.080 Jahreswochenstunden prägen wir die musikalische Landschaft in sieben Mitgliedsgemeinden. Ob an unseren eigenen Standorten oder in Schulen und Kitas, mit einem breiten musikalischen Unterrichtsspektrum sowie mit intensiver Orchester- und Ensemblearbeit leben wir Musik in ihrer ganzen Vielfalt. Gemeinsam gestalten wir Kooperationen mit Schulen, Kitas, Vereinen und Senioreneinrichtungen und tragen so aktiv zur Bildungs- und Kulturlandschaft unserer Region bei. Im Rahmen einer Altersnachfolge suchen wir zum 01.01.2026 eine neue Leitung der Jugendmusikschule unbefristet, in Vollzeit und mit Bezahlung in Anlehnung an Entgeltgruppe 14 TVöD. Das erwartet Sie – Ihre Aufgaben: Sie entwickeln die Jugendmusikschule strategisch und programmatisch weiter und gestalten ihre Zukunft. Sie führen unser engagiertes Team von Lehrkräften mit Herz und Verantwortung. Sie planen und realisieren Veranstaltungen, die begeistern und verbinden. Sie übernehmen die Finanz- und Ressourcenplanung – mit einem klaren Blick für Nachhaltigkeit. Sie repräsentieren die Jugendmusikschule nach außen und stärken unsere öffentliche Präsenz. Sie pflegen unsere Kooperationen mit Schulen, Kitas, Vereinen und anderen Partnern und bauen sie aus. Das bringen Sie mit – Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes musikpädagogisches Hochschulstudium und mehrjährige Berufserfahrung als Lehrkraft an einer Musikschule. Sie haben schon Leitungs- und Führungserfahrung an einer Musikschule gesammelt und idealerweise den berufsbegleitenden VdM-Lehrgang „Führung und Leitung einer Musikschule“ abgeschlossen – oder sind bereit, diesen zeitnah zu absolvieren. Sie bringen Eigenverantwortung, Sozialkompetenz und Führungsstärke mit. Sie sind organisationsstark, kommunikationsfreudig und teamorientiert. Das bieten wir Ihnen – unsere Benefits: Eine vielseitige Tätigkeit, bei der kein Tag wie der andere ist Gestaltungsfreiheit und Raum für Ihre Ideen – gemeinsam mit einem motivierten Team Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD sowie betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Eine wertschätzende Atmosphäre in einer Region, die Kultur liebt Bewerben Sie sich jetzt und geben Sie den Takt vor! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Website bis zum 28.02.2025. Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Neher, 07181 63480, oder Frau Schott, 07181 602‑1210. Schauen Sie gerne auch auf unserer Website www.jms-schorndorf.de vorbei. Lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft der Jugendmusikschule gestalten und die Region musikalisch bereichern! Wir freuen uns auf Sie! Stadtverwaltung Schorndorf Fachbereich Personal und Organisation Postfach 1560 73605 SchorndorfSachgebietsleitung (m/w/d) Infrastrukturelles Gebäudemanagement
Jobbeschreibung
Stadt Fellbach -- Sachgebietsleitung (m/w/d) Infrastrukturelles Gebäudemanagement #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5 {color: #ffffff; font: 400 13px/1.3em 'Sarabun', "Open Sans", sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 25px auto 25px auto; max-width: 700px; width: 100%; background-color: #d70f3c; position: relative; } #jobtempl .header {height: auto; max-width: 200px; } #jobtempl .logo {height: auto; max-width: 120px; margin-bottom: 15px; float: right; } #jobtempl .flex {display: flex; padding: 0 5% 10px 0%; justify-content: space-between; background-image: url(r0.png); background-repeat: no-repeat; background-size: 200px; background-position: right -24px bottom -20px; } #jobtempl .headerbox {background-color: #fff; background-image: url("r1.jpg"); background-repeat: no-repeat; padding: 20px 1% 0 1%; background-size: 100%; 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Sachgebietsleitung (m/w/d) Infrastrukturelles Gebäudemanagement Bewerbungsschluss: 09.02.2025 Amt für Hochbau und Gebäudemanagement Unbefristet Vollzeit Haben Sie Fellbach im Kopf? Kein Wunder. Vielfältige Kultur‑ und Freizeitangebote laden nicht nur zum Arbeiten, sondern auch zum Wohlfühlen ein. Damit Fellbach weiterhin so lebenswert bleibt, suchen wir Sie. Was Sie gestalten. Dienst‑ und Fachaufsicht aller Verwaltungsmitarbeitenden im Infrastrukturellen Gebäudemanagement Bearbeitung und Entscheidung von Grundsatzfragen in der Gebäude‑, Grund‑ und Sonderreinigung Durchführung von Ausschreibungen und Bearbeitung von Fremdreinigungsverträgen einschließlich der Überwachung Betreuung der Reinigungsobjekte der Stadt Fellbach und Eigenreinigung Aufstellung und Überwachung der Haushaltsmittel des Sachgebiets Ihre Benefits. Gehalt A 10 / EG 9c TVöD Mitgestalten Ideen einbringen Bikeleasing Radbonus ÖPNV-Ticket Zuschuss Weiterbildung Fortbildungen Gesundheit Aktiv & fit Natur Naherholung Betreuung für Ihre Kinder Vorsorge fürs Alter Was Sie mitbringen. Abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management / Facility Management, Fachwirt:in (m/w/d) Facility-Management oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Gebäudereinigung von Vorteil Idealerweise Erfahrung in der Erstellung von Reinigungskonzepten Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise Ihre Fragen. Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Gottwald, Abteilungsleitung, unter Telefon 0711 5851-5571 und für arbeitsvertragliche Fragen steht Ihnen Frau Fraile Aguilar, Personalreferentin, unter Telefon 0711 5851-703 zur Verfügung. Jetzt bewerben und mitgestalten. jobs.fellbach.dePrüfplaner für den Bereich Optik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Humanmedizin Industrie Zukunftsperspektiven gemeinsam fest im Blick! Wir sind ein innovatives, weltweit agierendes Medizintechnik-Unternehmen mit mehr als 100 Jahren Tradition und außergewöhnlichem Know-how in der medizinischen und technischen Endoskopie. In enger Zusammenarbeit mit der medizinischen Wissenschaft entstehen immer neue Produktideen für neue Applikationen. Moderne Fertigungstechnologien und weltweit über 1800 fachkompetente Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind der Garant für das Entwickeln, Produzieren und Vertreiben von Produkten und Produktsystemen von höchster Qualität und Anwendersicherheit für die Humanmedizin sowie für die Industrie in über 100 Ländern. Prüfplaner für den Bereich Optik (m/w/d) Ihre Aufgaben: * Erstellen und Pflegen von Qualitätsplänen * Erstellen und Pflegen von Prüfplänen als Basis aller konformitätsrelevanten Prüftätigkeiten innerhalb des Unternehmens * Erstellen und Pflegen von Qualitätszusatzvereinbarungen zur Abstimmung von prüfrelevanten Tätigkeiten mit den Lieferanten * Qualifizieren des für konformitätsrelevante Prüfungen eingesetzten Prüfpersonals * Berereitstellen von Nachweisen durchgeführter konformitätsrelevanter Prüfungen Ihr Profil: * Sie verfügen über einen Bachelor- oder Technikerabschluss, bzw. einen Ingenieurabschluss * Sie haben verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse * Sie haben eine DGQ-Ausbildung Qualitätssicherung oder eine gleichwertige Ausbildung * Sie arbeiten zuverlässig, gewissenhaft und selbstständig * Sie haben Interesse an Qualitätsplanung * Sie haben Spaß daran, in einem Team zu arbeiten Wir bieten: * Die Möglichkeit, an der Spitze der Medizintechnikinnovation zu stehen und echten Einfluss zu nehmen * Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Ideen geschätzt und gefördert werden * Ein modernes und wertschätzendes Umfeld mit der Möglichkeit für Homeoffice und Arbeitszeitflexibilisierung, 30 Tage Urlaub, 6 zusätzliche bezahlte Freizeittage pro Jahr. Gleitzeitstunden können kombiniert mit Feiertagen, Urlaub und Freizeittagen flexibel abgebaut werden * Ein attraktives Vergütungspaket mit einem leistungsabhängigen Bonus, der Ihre Erfolge angemessen belohnt * Flache Hierarchien und eine schnelle Entscheidungsfindung, die es Ihnen ermöglichen, schnell Verantwortung zu übernehmen und Ihre Ideen umzusetzen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online über unser Karriereportal! Bitte haben Sie Verständnis, dass wir aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen Ihre Bewerbung nur über unser Bewerbermanagement-System berücksichtigen können. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Ansprechpartnerin: Angelina Rosenstihl Hier geht’s zur Online-Bewerbung www.richard-wolf.com RICHARD WOLF GmbH · Personalabteilung · Pforzheimer Straße 32 · 75438 KnittlingenAusbildung / Azubi Heilerziehungspflege Biesenthal (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Ausbildung / Azubi Heilerziehungspflege Biesenthal (m/w/d) * Biesenthal * Vollzeit Aufgaben * Ihr Fokus liegt auf der Assistenz für unsere Klientinnen und Klienten im Sinne einer modernen, teilhabeorientierten Behindertenhilfe. * Gemeinsam mit Ihren Kolleg*innen schaffen Sie eine verlässliche Tagesstruktur, die im Alltag zur Selbstständigkeit aktiviert und den Teilhabewünschen unserer Klientinnen und Klienten entspricht: Sie gehen gemeinsam Einkaufen, begleiten beim Kochen, bei Arztbesuchen oder Freizeitaktivitäten. * Sie unterstützen unsere Fachkräfte bei der Erstellung individueller Entwicklungskonzepte, die persönliche Potenziale sichtbar machen und die Entwicklung einer eigenen Lebensplanung unserer Klientinnen und Klienten fördert. Anforderungen * Sie suchen nach einem Arbeitgeber für Ihre berufsbegleitende Ausbildung zum*zur Heilerziehungspfleger*in. * Sie agieren wertschätzend, bedürfnisorientiert und kommunikationsstark und es ist Ihnen eine Herzensangelegenheit, einen Beitrag zu einer modernen Arbeit für Menschen mit Behinderung zu leisten. * Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten * Arbeitsplatzsicherheit * Finanzielle Vorteile durch Tarif AVR DWBO und Kindergeldzuschuss * 30 Tage Urlaub Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Babett Herrmann Telefon 030 96 24 92 92• E-Mail bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinRettungsschwimmer:in (d/w/m) befristet für die Sommersaison 2025
Jobbeschreibung
Rettungsschwimmer:in (d/w/m) befristet für die Sommersaison 2025 Die Berliner Bäder-Betriebe (BBB) sind der größte kommunale Bäderbetrieb Europas: In 67 Bädern an 62 Standorten machen wir Schwimmunterricht und Vereinssport möglich und bieten der Öffentlichkeit attraktive Angebote für Freizeit und Gesundheit. Die Vielfalt der Stadt spiegelt sich in unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wider: Wir sind so bunt und dynamisch wie Berlin! Für unsere Schwimmbäder suchen wir eine:n Rettungsschwimmer:innen (d/w/m) befristet für die Sommersaison 2025 Einsatzort: Berlin Es erwartet Dich ein spannendes Umfeld und vielseitige Aufgaben in unseren Sommerbädern im Herzen von Berlin. Wenn Du gerne schwimmst, Verantwortung übernehmen möchtest und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf behältst, bist Du bei uns genau richtig. Deine Aufgaben bei uns: * Beaufsichtigung des Badegeschehens zur Sicherstellung eines gefahrlosen Badebetriebes * Durchführung von Sanitäts- und Rettungsmaßnahmen * Ausführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten * Bedienung unserer Badegäste an der Kasse Dein Profil: * Deutsches Rettungsschwimmabzeichen in Silber oder ein inhaltsgleiches Dokument eines anderen Staates. (Der Nachweis darf nicht älter als zwei Jahre sein, bzw. Erklärung der Bereitschaft, vor Arbeitsaufnahme an unserem internen Ausbildungsprogramm teilzunehmen.) * Erste-Hilfe-Bescheinigung (inkl. Herz-Lungen-Wiederbelebung) über 9 Stunden. (Der Nachweis darf nicht älter als zwei Jahre sein.) * Mindestalter 18 Jahre * Gute deutsche Sprachkenntnisse * Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden und im Schichtdienst * Körperliche und geistige Eignung im Rahmen der Tätigkeiten * Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Engagement * Teamfähigkeit, Empathie und ein offenes Mindset Solltest Du aktuell kein gültiges Rettungsschwimmabzeichen in Silber oder eine Erste-Hilfe-Bescheinigung haben, so bewirb Dich trotzdem. Wir laden Dich zu einem Praxistest ein und bilden Dich in Kooperation mit der DLRG bei Eignung zum/zur Rettungsschwimmer/in aus. Was wir bieten: Vergütung: EG 4 TVöD-V Ein Einstiegsgehalt von 2.802 € bis 3.153 € (brutto) ist je nach Vorerfahrung bei Vollzeit zuzüglich tariflicher Zulagen möglich. Arbeitszeit: Vollzeit im Schichtbetrieb von Montag bis Sonntag oder Teilzeit im Schichtbetrieb vorzugsweise am Wochenende oder in der Spätschicht von Montag bis Sonntag (bitte bei der Bewerbung angeben) Vertragsdauer: Befristet, für die Sommersaison 2025 ab 01.04.2025 * Betriebliche Altersvorsorge (VBL) * Anteilig 30 Tage Urlaub im Jahr * Kostenfreies Schwimmen in unseren Bädern Wichtig: Lass uns in Deiner Bewerbung gern wissen, falls Du an Teilzeit interessiert bist, wie Deine allgemeinen Verfügbarkeiten sind. Anerkannte Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Wir streben in dem ausgeschriebenen Funktionsbereich die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern deshalb besonders Frauen auf, sich für diese Stelle zubewerben .Duales Studium Softwaretechnologie (B.Sc.)
Jobbeschreibung
Duales Studium Softwaretechnologie (B.Sc.) Ausbildung / Studium, Vollzeit · Frankfurt am Main Wir bilden aus! Starte deine Karriere mit uns und verbinde IT mit Fußball. Zusammen mit unserer Partner-Hochschule Technische Hochschule Mittelhessen THM bieten wir zum 01.08.2025 den Studiengang Softwaretechnologie an. Entscheide dich für ein Studium beim DFB und durchlaufe unseren Geschäftsbereich IT & Digitales. Innerhalb deines Studiums lernst du alle Bereiche kennen und verbindest Theorie mit Praxis. Von Individualentwicklungen für den deutschen Fußball (DFBnet) über intensiv genutzte Webseiten bis hin zur top modernen SAP-Landschaft – hier findest du alle zeitgemäßen Technologien unter einem Dach. Ob selbst Hand anlegen oder Koordination von Dienstleistern / Partner. Wir freuen uns auf dich in unserer Mannschaft. Deine Aufgaben * Entwicklung & Qualitätssicherung (Testmanagement) * Deployment * Implementierung von Softwarelösungen * Data Engineering (Entwicklung, Wartung und Optimierung der Dateninfrastruktur) * Application Management für Eigenentwicklungen und Standard-Lösungen * Business Analyse / Requirement Engineering * Operatives Projektmanagement; bei uns ist immer etwas los Dein Profil * Erfolgreich abgeschlossene (Fach-)Hochschulreife mit sehr guten Noten in den Hauptfächern, insbesondere Mathematik und in allen IT-Fächern * Idealerweise hast du erste Erfahrungen im IT-Bereich, z. B. durch Praktika oder eine Berufsausbildung * Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und digitalen Medien * Lust darauf, Neues zu entdecken, Spaß am Umgang mit neuen Technologien und ein gutes analytisches Verständnis Wir bieten dir * Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland * Themenfelder mit gesellschaftlicher Relevanz und Aufmerksamkeit * Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen * Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur * Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke) * Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, das mobile Arbeiten zu nutzen * Viele Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen Über uns Der Deutsche Fußball-Bund (DFB) ist die Vereinigung der Landesverbände, Regionalverbände und des DFL Deutsche Fußball Liga e.V. (DFL Deutsche Fußball Liga), in denen Fußballsport betrieben wird. Die wichtigste Aufgabe des DFB ist die Organisation des Fußballsports in Meisterschaftsspielen und Wettbewerben. Der DFB vertritt die Interessen seiner Mitgliedsverbände im In- und Ausland. Mit mehr als 7 Millionen Mitgliedern ist der DFB einer der größten Sportfachverbände der Welt. Der DFB handelt in sozialer und gesellschaftspolitischer Verantwortung und fühlt sich in hohem Maße dem Gedanken des Fair Play verbunden. Seiner besonderen Förderung unterliegt auch der Freizeit- und Breitensport. Der DFB will den Fußball dauerhaft tragfähig und erfolgreich organisieren sowie seine vielfältigen Potenziale auch zur Erhaltung und Stärkung der demokratischen und ethischen Grundlagen einer freiheitlichen Gesellschaft verantwortlich nutzen. Er bekennt sich zu Qualität, Objektivität, Ehrlichkeit, Fairness und Integrität als zentrale Voraussetzungen für den gemeinsamen Erfolg. Der DFB steht für Inklusion und Vielfalt. Deshalb begrüßen wir mit Nachdruck alle Bewerbungen ungeachtet von Geschlecht, Alter, kulturellem, religiösem oder sozialem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Behinderung der Bewerber*innen. Falls Sie spezielle Anforderungen an den Bewerbungsprozess haben, bitten wir Sie, es in Ihrem Anschreiben zu erwähnen. Wir begrüßen Bewerber*innen aller Nationalitäten mit der Erlaubnis zur Ausübung eines Berufs in Deutschland. HIER BEWERBEN Deutscher Fußball-Bund e. V. (DFB) DFB-Campus | Kennedyallee 274 | 60528 Frankfurt am Main www.dfb.deHeilerziehungspfleger *in inklusives Wohnen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unternehmen Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie. Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber! Heilerziehungspfleger *in inklusives Wohnen (m/w/d) * Berlin * Vollzeit Aufgaben * Ihr Fokus liegt auf der Assistenz für unsere Klient*innen im Sinne einer modernen, teilhabeorientierten Behindertenhilfe. * Sie begleiten Ihre Assistenznehmer*innen im Rahmen des Betreuten Einzelwohnens in ihrem Alltag in ihren eigenen Apartments und in den gemeinschaftlich genutzten Wohnflächen. * Sie erstellen individuelle Teilhabepläne, die persönliche Potenziale sichtbar machen und unterstützen dieser Entwicklung der eigenen Lebensplanung. * Sie bringen Ihre Ideen bei der Weiterentwicklung unserer Konzeption sowie der strategischen Ausrichtung unseres Wohnangebots ein. Anforderungen * Sie sind ausgebildete*r Heilerziehungspfleger *in oder Erzieher*in mit heilpädagogischer Zusatzqualifizierung. * Alternativ bringen Sie einen Abschluss in Heilpädagogik, Sozialpädagogik/Sozialer Arbeit mit - jedoch auch als Berufsanfänger *in sind Sie willkommen! * Sie agieren wertschätzend, bedürfnisorientiert und kommunikationsstark und es ist Ihnen eine Herzensangelegenheit, die Selbstwirksamkeit Ihrer Klient*innen zu stärken. * Sie arbeiten in der Regel von ca. 14:00 - 20:00 Uhr sowie an Wochenenden/ Feiertagen und sind bereit, Ihre Arbeitszeit flexibel mit Ihren Klient*innen zu planen. Wir bieten * Betriebliche Altersvorsorge * Finanzielle Vorteile durch AVR DWBO Tarifvertrag, sowie Kindergeldzuschuss * HUMANOO Gesundheitsapp * Arbeitsplatzsicherheit Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Babett Herrmann Tel.: 030 96 24 92 92 Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 BerlinSozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d) Der Notdienst Berlin e.V. ist ein gemeinnütziger Suchthilfeträger der frühen Stunde (1984) und wendet sich mit seinen Hilfeangeboten an Menschen mit einer Suchterkrankung wie auch an nicht suchterkrankte Personen, die ihr Konsumverhalten reflektieren oder verändern wollen. Zusätzlich informieren wir über Wirkungen und Risiken von Substanzkonsum. Wir beraten und betreuen außerdem Menschen, die sich in einem ärztlichen Substitutionsprogramm befinden, unterstützen bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben und der Entwicklung einer sinnstiftenden Tagesstruktur. Wir beschäftigen rund 210 Mitarbeiter*innen an 18 Standorten und legen Wert auf eine teamorientierte Unternehmenskultur, in der Diversität, Wertschätzung, ökologische Verantwortung und gesellschaftliches Engagement dazu gehören. Mit unserem Konzept der Kombination von Substitution und psychosozialer Betreuung haben wir in der Suchthilfe Standards gesetzt, für die Zielgruppe schwerabhängiger Patient*innen bereits seit 1997 in einem spezialisierten Ambulanzrahmen der Ambulanz für integrierte Drogenhilfe. Hier bieten wir medizinische Behandlung und psychosoziale Betreuung in multiprofessionellen Teams konzeptionell eng verzahnt unter einem Dach. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Sozialarbeiter*in / Sozialpädagog*in (m/w/d) für 35,0 – 38,5 Std. / Woche, für niedrigschwellige Beratung in unseren A. I. D.- Substitutionsambulanzen in Friedrichshain, Lichtenberg, Neukölln und Spandau Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie: * Kontaktaufnahme und Erstberatung von Menschen, die sich an den Standorten in Substitutionsbehandlung befinden * Niedrigschwellige Sozialberatung * Vorbereitung der Aufnahme in Angebote sozialer Assistenzleistungen gemäß § 78 SGB IX * Übernahme von Case-Management-Funktionen bei der Organisation und Koordination verschiedener Hilfeformen und Institutionen * Vermittlungstätigkeiten in weiterführende Angebote * Enge Zusammenarbeit mit den vor Ort tätigen Kolleg*innen in den A. I. D. s und den medizinischen Abteilungen Das bieten wir: * Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen * Unbefristete Arbeitsverträge * eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (analog TV-L EG S 12) und eine freiwillige Jahressonderzahlung * 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei * Urlaub während der ersten 6 Monate möglich * Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze * Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge * Einen monatlichen Mobilitätszuschuss * Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum * Teamorientiertes Arbeiten * Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung, schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe * Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen * Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes * Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Das wünschen wir uns: * Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / -pädagogik oder vergleichbare Qualifikation * Erfahrungen im Sucht-, Jugendhilfe- u./od. Psychiatrie-Bereich * Kenntnisse in Gesprächsführung u. Interventionstechniken * Erfahrungen in Einzel- u. Gruppenarbeit mit sucht- bzw. psychisch kranken Menschen * Bereitschaft zur Arbeit auch in den Nachmittags- und frühen Abendstunden * Hohe Flexibilität * Eigenverantwortliches Arbeiten * Offene, wertfreie, empathische Haltung * Gute EDV-Kenntnisse Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie suchen Eigenverantwortung, geregelte Arbeitszeiten und möchten Familie und Beruf miteinander verbinden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bitte bis zum 14.02.2025ausschließlich als pdfDatei per E-Mail und unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 03_2025“ an bewerbung@notdienstberlin.de . Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden. Weitere Infos unter www.drogennotdienst.deForstwirt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stadtverwaltung Leonberg -- Forstwirt (m/w/d) #jobtempl *, body {border-style: none; margin: 0; padding: 0; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl h6 {color: #000000; font: 400 14px/1.3em 'helvetica', Arial, sans-serif; } #jobtempl #wrapper {box-shadow: 0 0 10px 2px rgb(0, 0, 0, 0.15); margin: 15px auto 15px auto; max-width: 700px; width: 100%; } #jobtempl .logobox {background-image: url("r3.jpg"); background-position: top left; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 5% 10px 5%; min-height: 150px; } #jobtempl .logo {float: right; height: auto; width: 90%; max-width: 150px; } #jobtempl .header {height: auto; width: 100%; background-image: url("r1.jpg"); background-position: center center; background-size: cover; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .inner {padding: 25px 5% 10px 5%; } #jobtempl .footer {padding: 25px 5% 10px 5%; background-image: url("r0.jpg"); background-position: 20px bottom; background-size: 90%; background-repeat: no-repeat; } #jobtempl .footer p {text-align: center; } #jobtempl .headlinebox {background-image: url("r2.jpg"); background-position: center 20%; background-size: contain; background-repeat: no-repeat; padding: 25px 0 10px 0; margin: 0 0 10px 0; } #jobtempl h1 {font-size: 22px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; padding: 15px 0 15px 20%; } #jobtempl h2 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.2em; float: left; padding: 0 0 25px 0; } #jobtempl h3 {font-size: 16px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; padding: 0 0 5px 0; } #jobtempl h4 {font-size: 30px; font-weight: 700; line-height: 1.1em; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; font-weight: 400; line-height: 1.1em; padding: 0 0 15px 20%; } #jobtempl h6 {font-size: 30px; font-weight: 400; line-height: 1.2em; padding: 0 0 15px 0; text-align: center; } #jobtempl p {padding: 0 0 15px 0; text-align: justify; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {list-style-type: disc; padding: 0 0 15px 17px; } #jobtempl ul ul {list-style-type: circle; padding: 0 0 0 15px; } #jobtempl li {padding: 0 0 2px 0; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .space {padding-left: 50px; } #jobtempl .button {display: inline-block; padding: 5px 15px; background-color: #6F9DD1; color: #fff; border-radius: 3px; margin-bottom: 25px; } #jobtempl .button:hover {background-color: #0D5482; transition: all 0.5s ease; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {border-style: none; box-shadow: none; margin: 0; } } @media (max-width: 550px) { #jobtempl .space {padding-left: 0; } #jobtempl h1 {font-size: 20px; padding: 15px 0 15px 0; } #jobtempl h2 {font-size: 22px; } #jobtempl h4 {font-size: 24px; } #jobtempl h5 {font-size: 16px; padding: 0 0 15px 0; } #jobtempl h6 {font-size: 22px; } } @media print { } Was die Welt bewegt, bewegen wir für Leonberg. Klimawandel, Mobilität oder Digitalisierung – Themen, die die Welt bewegen. Umgesetzt werden sie vor Ort, beispielsweise mit klimaneutralen ÖPNV-Angeboten, Kita-Plätzen oder einer neuen Kläranlage. Im Mittelpunkt steht unsere Stadtverwaltung, die sich den vielfältigen Aufgaben stellt. Unser Ziel dabei: Wir wollen in Leonberg für die Leonberger viel bewegen. Die Stadt der Zukunft entwickeln als Forstwirt (m/w/d) in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Der Stadtwald Leonberg (1.455 ha) ist ein Erholungsschwerpunkt im stadtnahen Umfeld. Der Jahreseinschlag liegt bei 6.800 fm mit Schwerpunkt im Laubholz. Unseren Mitarbeitern steht ein Betriebsfahrzeug, ein moderner Forstbetriebshof mit Sozialräumen und ein vielseitiger Geräte- und Maschinenpark zur Verfügung. Was können Sie bewegen? mit Ihren Pflanz- und Pflegearbeiten helfen Sie, unsere Wälder klimaresilient zu machen mit Ihrer qualifizierten Holzeinschlagstätigkeit versorgen Sie Industrie und private Haushalte mit dem für alle wichtigen, nachhaltig umweltverträglich gewachsenen Rohstoff Holz Ihre fachliche Qualifikation schafft Verkehrssicherheit an allen Waldrändern Ihr Verständnis für die Natur hilft, den Waldnaturschutz aktiv voranzubringen mit Ihrem Engagement in der Wegeunterhaltung helfen Sie, die Aufenthaltsqualität im Wald zu steigern mit Ihren breit gefächerten Fähigkeiten helfen Sie, die Landschaft zu pflegen Was sollten Sie mitbringen? eine Ausbildung zum Forstwirt (m/w/d) mindestens Führerschein der Klassen BE und L Führerschein der Klassen C / CE und T ist von Vorteil oder die Bereitschaft, diesen zu erwerben selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise Teamfähigkeit und Engagement Was bieten wir Ihnen? eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch gute Fortbildungsmöglichkeiten einen attraktiven ÖPNV-Fahrtkostenzuschuss die Möglichkeit des Dienstradleasings im Rahmen der Entgeltumwandlung gesundheitsfördernde Maßnahmen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 6 TVöD-Wald BaWü die betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes eine Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Warum Leonberg? Zwischen der pulsierenden Großstadt Stuttgart und dem Tor zum Schwarzwald hat sich Leonberg seinen eigenen Charme bewahrt. Vom fachwerkumrandeten Marktplatz bis zum modernen Einkaufscenter bieten sich alle Einkaufsmöglichkeiten, dazu eine hervorragende Verkehrsanbindung und vielfältige Freizeitmöglichkeiten – all das macht unsere Stadt zu einem lebens- und liebenswerten Domizil. Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne der Leiter des Städtischen Forstbetriebs, Herr Greß, unter der Telefonnummer 07152 394016 oder per E-Mail unter u.gress@leonberg.de. Wollen Sie mit uns etwas bewegen? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung bei uns in Leonberg auf unserem Bewerbungsportal unter Website bis zum 2. März 2025.Fachkräfte (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung
Jobbeschreibung
Unternehmensverbund Atrio & LEDA Für unsere Fördergruppen in Leonberg und Höfingen suchen wir ab sofort mehrere Fachkräfte (m/w/d) für die Assistenz für Menschen mit Behinderung in Vollzeit und unbefristet ohne Schichtdienst Bei Atrio Leonberg denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen und stärken die Neugierde auf das Anderssein… Als sozialer Unternehmensverbund unterstützen wir derzeit fast 400 Menschen mit Behinderung – umfassend, individuell und inklusiv. Hierfür erbringt Atrio soziale Dienstleistungen in den Bereichen Arbeiten, Wohnen und Tagesstruktur. Atrio ist bunt … wir sind sicher: auch deine Farbe passt! Wir bieten: * einen sicheren Arbeitsplatz * eine betriebliche Altersvorsorge * interessante Fortbildungsangebote * Bezahlung und Sozialleistungen nach den AVR-Württemberg (angelehnt an den TVöD) * ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld * wir sind eine zertifizierte faire Einrichtung * Goodies: Mitarbeitendenausflüge, Job-Bike, Job-Ticket Deine Aufgabenschwerpunkte: * Pflegerische Grundversorgung von schwerst- und mehrfachbehinderten Menschen * Individuelle Assistenzleistungen zur Persönlichkeitsförderung * Organisation und Durchführung von Gruppenangeboten * Ausgestaltung und Fortschreibung der individuellen Assistenzplanung * Organisation und Durchführung von Freizeiten * Zusammenarbeit mit Angehöringen Das bringst du mit: * Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische oder pflegerische Fachkraft (z. B. Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankheitspfleger (m/w/d), Erzieher (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation) * Empathie und Einfühlungsvermögen, Freude an der Arbeit mit Menschen mit Unterstützungsbedarf * Ausgeprägte Fähigkeiten zur Selbstreflexion, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten * Du bist ideenreich und engagiert Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit. Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Atrio Leonberg e. V. Thomas Kolbeck-Käfer Böblinger Straße 19/1, 71229 Leonberg Tel. 07152/97 52 24 Jetzt bewerbenDoctoral Student (f/m/d) for Spin and Oxidation States of High-Valent Calcium Manganese Oxide Clusters that Mimic the Active Site of the Oxygen Evolving Complex
Jobbeschreibung
Doctoral Student (f/m/d) for Spin and Oxidation States of High-Valent Calcium Manganese Oxide Clusters that Mimic the Active Site of the Oxygen Evolving Complex Reference No.: PS 2025/1 We are investigating the electronic and magnetic properties of transition metal centres in clusters and organometallic coordination entities that we prepare and investigate atom by atom or ligand by ligand. To this end, we operate a unique cryogenic ion trap setup for gas-phase soft-x-ray absorption (XAS) and x-ray magnetic circular dichroism (XMCD) spectroscopy at BESSY II that is designed to study highly-dilute gas-phase samples with the highest sensitivity. We use these tools to arrive at a fundamental understanding of spin and oxidation states in coordination entities of 3d, 4d, 5d, and 4f transition elements. A special focus is on manganese oxide and calcium manganese oxide clusters that serve as model systems for the active center of the oxygen-evolving complex in photosystem II, where we strive to understand the involvement of elusive manganese(V)-oxo or manganese(IV)-oxyl active centers in dioxygen formation. In this project, we will tailor local symmetry and oxidation state of manganese centers by coordination of appropriate ligands to oxygen-rich manganese oxide clusters. This project is performed in close cooperation with leading groups intheoretical chemistry. We invite applications for a PhD student/doctoral researcher position at our Berlin-Adlershof site to investigate "spin and oxidation states of high-valent calcium manganese oxide clusters that mimic the active site of the oxygen evolving complex". Your Tasks * You will prepare and investigate spin and oxidation states of gas-phase coordination complexes with high-valent manganese centres by magnetron sputtering, gas-phase ion chemistry, ion trapping, mass spectrometry, XAS, and XMCD at BESSY II. * You will be involved in the design of experiments, and in planning and implementation of measurement campaigns at BESSY II. * You will analyze data and interpret results with support from multireference computational methods in cooperation with our collaborators. * You will communicate your research results by publication in scientific journals, and by presentation and discussion at workshops and international conferences. Your Profile * You hold a recent M.Sc. degree (graded “good” or better in the German university system) in physics, inorganic chemistry, physical chemistry, or a related field. * You have experience with experimental work in one or more of the following areas: synchrotron radiation, x-ray absorption spectroscopy, x-ray magnetic circular dichroism spectroscopy, mass spectrometry, ion traps, transition metal complexes, high vacuum, and cryogenics. * You are able and willing to perform cutting-edge research in international teams and to participate in measurement campaigns, which also includes occasional night shifts or weekend working hours. * You have good written and oral skills in English, and at least basic skills in German. Your Benefits at HZB * a doctoral researcher position at one of the 18 Helmholtz centres * work in the research environment of the science metropolis Berlin with links to the Berlin universities * the opportunity to contribute with leading international researchers to the development of renewable energies, energy storage and next-generation technologies for a climate-friendly future * career guidance, specific training offers, and networking with peers provided by the HZB Graduate Center * 30 days annual leave * good work-life-balance through counselling services on family and career and flexible working time models: Flextime, part-time, hybrid working * commitment to diversity and sustainability through an inclusive working environment, promotion of diversity sensitivity and implementation of sustainable and climate-neutral methods * extensive additional benefits, such as continuing education opportunities, company pension plan (VBL), subsidy for public transport, (Deutschlandticket Job) and company sports programmes * and a team that looks forward to meeting you! Fixed term contract for 48 months. The salary is based on the Collective Agreement for the German Public Service (TVöD-Bund). How to apply We look forward to receiving your application via our application management system by05.03.2025. For reasons of data protection regulations, we are unfortunately unable to consider applications that reach us by other means (such as email or mail) in the application process. We very much want our workplace to be diverse, and welcome applications from people with different backgrounds. It is our mission to promote equal opportunities and to improve women’s representation in the workforce. We are therefore very interested in receiving applications from women. Where the qualifications are met, we will give preference to people with disabilities. ➜ APPLY HERE! Climate change poses serious challenges to the whole world. At Helmholtz-Zentrum Berlin, we are researching materials for a climate-neutral future. 1200 employees from all over the world are working together at HZB towards this goal. Join us, and help us achieve it! Learn more about HZB on our website . Follow us on our social media channels LinkedIn ,X ,Instagram , or visit ourYouTube channel . CONTACT Prof. Dr. Tobias Lau +49 30 8062 14786 tobias.lau@helmholtz-berlin.de IMPRINT &DATA PROTECTIONReferent (m/w/d) IT-Recht
Jobbeschreibung
AOK Bayern – Die Gesundheitskasse -- Referent (m/w/d) IT-Recht #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Open Sans', Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.5em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; background-color: #f7f7f7; border-bottom-style: solid; border-bottom-color: #828282; border-bottom-width: 1px; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 5px; box-shadow: 0 0 5px #cccece; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 300; padding-bottom: 25px; line-height: 1.4em; color: rgb(0, 0, 0); padding-top: 15px; padding-right: 5%; } #jobtempl h2 {font-size: 16px; font-weight: 500; line-height: 1.4em; margin-bottom: 15px; background-color: #edefef; padding: 10px; margin-top: 10px; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 500; line-height: 1.1em; font-size: 16px; margin-bottom: 20px; margin-top: -8px; } #jobtempl h4 {color: #fff; padding-bottom: 20px; font-weight: 500; line-height: 1.1em; font-size: 16px; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-left: 15px; list-style-type: disc; margin-bottom: 15px; } #jobtempl li {padding-bottom: 5px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .header {width: 100%; z-index: 10; } #jobtempl .button {width: 200px; margin-top: 15px; float: left; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 35%; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 25%; } #jobtempl .spalterechts_td {width: 35%; } #jobtempl table {margin-bottom: 20px; } #jobtempl table p {padding-bottom: 5px; } #jobtempl table h3 {padding-bottom: 0; padding-top: 0; margin-bottom: 0; } #jobtempl .spaltelinks {float: left; width: 35%; } #jobtempl .spaltemitte {float: left; width: 35%; } #jobtempl .mobil {display: none; } #jobtempl .spalterechts {float: right; width: 43%; } #jobtempl .spalterechts2 {float: right; width: 65%; } #jobtempl hr {background-color: #fff; height: 20px; width: 100%; } #jobtempl .pfeil {width: 170px; float: right; padding-top: 3px; } #jobtempl .pfeil_icon {float: left; color: #018B38; } #jobtempl .bewerbungsprozess {margin-top: 15px; margin-bottom: 0; float: right; margin-left: 15px; margin-top: -33px; } #jobtempl .bewerbungsprozess a, #jobtempl .bewerbungsprozess p {color: #018B38; display: inline-block; } #jobtempl .adresse {background-color: #018b38; margin-left: 0; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-top: 20px; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .adresse p {color: #fff; } #jobtempl .adresse a {color: #fff; } #jobtempl .einzug {float: right; width: 65%; } #jobtempl .auszeichnung {margin-bottom: 20px; padding-top: 40px; padding-left: 55px; } #jobtempl .gelb {background-color: #FFE500; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 640px) { #jobtempl .spaltelinks {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 20%; } #jobtempl .spaltemitte {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spalterechts {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spalterechts2 {float: left; width: 100%; } #jobtempl .header {margin-top: 20px; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 30%; } #jobtempl .auszeichnung {margin-bottom: 20px; padding-top: 15px; padding-left: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .pfeil {float: none; padding-top: 3px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl .pfeil_icon {float: left; color: #018B38; } #jobtempl .bewerbungsprozess {margin-top: 15px; margin-bottom: 0; float: right; margin-left: 15px; margin-top: -33px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 100%; display: none; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 25%; } #jobtempl .spalterechts_td {width: 35%; } #jobtempl .header {display: none; } #jobtempl .mobil {display: block; } #jobtempl table {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .logo {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .button {width: 100%; max-width: 200px; float: none; margin-top: 15px; } #jobtempl .logo {padding-left: 5%; } } Referent (m/w/d) IT-Recht Übersicht Übersicht Standort: München Bewerbungsfrist: 23.02.2025 Abteilung: Bereich Recht Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit, zum nächstmöglichen Zeitpunkt Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiterkommen. Stellenprofil Aufgaben, durch die Sie weiterkommen Spezialisierte Beratung zu allen Rechtsfragen in IT‑Projekten und IT‑Services inklusive Vergabe‑ und Datenschutzrecht im Kontext der gesetzlichen Sozialversicherung Gesamtverantwortung für die rechtskonforme Umsetzung von neuen digitalen Geschäftsmodellen (z. B. Cloud‑Services / ‑Software, Service‑ / App‑Entwicklung, Vendor‑Management) Beurteilung von Chancen und Risiken neuer Gesetzesvorhaben mit Auswirkungen auf digitale IT-Anwendungen Eigenständige Erstellung von Verträgen im Bereich IT, insbesondere von EVB-IT-Verträgen, sowie Unterstützung der Geschäftsbereiche bei der Vertragsgestaltung und Verhandlungsführung mit Anbietern / Herstellern Gesamtverantwortliche Koordination der rechtlichen Bewertung bei Fragen an Schnittstellen zwischen IT-Recht, Datenschutz, IT-Sicherheit und Informationssicherheit Erster Ansprechpartner (m/w/d) für alle Rechtsfragen im IT‑rechtlichen Kontext für die Geschäftsbereiche in der AOK Bayern inklusive der beratenden Unterstützung der Gremienarbeit bei bayernweiten Gremien, Tochtergesellschaften oder Arbeitsgemeinschaften Beratung und Unterstützung im Vergaberecht, insbesondere bei der Erstellung der Leistungsbeschreibung oder der Erstellung und Bewertung von Kriterienkatalogen (Eignungs‑ und Leistungskriterien) als Bestandteil der Vergabeunterlagen Fähigkeiten, die Sie einbringen Sie haben das Erste und Zweite Juristische Staatsexamen mit überdurchschnittlichen Examina abgeschlossen. Kenntnisse im Vergaberecht sowie Sozialrecht sind von Vorteil. Sie verfügen über eine selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise. Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell in neue Rechtsgebiete und komplexe Zusammenhänge einzuarbeiten. Darüber hinaus identifizieren Sie sich mit dem Unternehmen AOK Bayern und setzen sich für die Unternehmensziele der AOK Bayern ein. Sie sind engagiert sowie zuverlässig und verfügen über eine hohe Verantwortungs‑ und Leistungsbereitschaft. Dazu haben Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am Arbeiten im Team. Vorteile, die Ihren Alltag besser machen Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der Ihnen die Sicherheit des öffentlichen Dienstes bietet. Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung erhalten Sie bei uns verschiedene weitere Arbeitgeberleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts‑ und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und diverse weitere Corporate Benefits. Wir bieten Ihnen eine interessante, abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit vielversprechenden Entwicklungsperspektiven. Wir arbeiten Sie umfassend in Ihr neues Aufgabengebiet ein. Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respektvolle Kommunikation sowie eine vertrauensvolle Führungs‑ und Fehlerkultur – diese Unternehmenswerte, die sich auch in unserem Unternehmensleitbild wiederfinden, sind uns sehr wichtig. Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z. B. mit einer flexiblen wöchentlichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance, sowie der grundsätzlichen Möglichkeit zum tageweisen Homeoffice. Ansprechpersonen Fachliche Ansprechpartnerin: Diana Gastl Tel. 089 62730-147 Recruiterin: Tanja Bienek Tel. 0841 9349-193 Und jetzt? Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie! Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung sowie sexuelle Orientierung und Identität. Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. AOK Bayern – Die Gesundheitskasse Mit knapp 4,6 Millionen Versicherten ist die AOK Marktführer in der gesetzlichen Krankenversicherung in Bayern – und weiter auf Wachstumskurs. Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service. karriere.aok.deSachbearbeiter:innen (w/m/d) Stellenplan und Personalkostencontrolling
Jobbeschreibung
Amt für Bau und Immobilie Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Stellenplan und Personalkostencontrolling für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen! Das Amt für Bau und Immobilien ist als zentraler Ansprechpartner in Bau- und Immobilienfragen für alle städtischen Bedarfsträger zuständig, somit werden alle immobilienwirtschaftlichen Kompetenzen an einer Stelle in der Stadtverwaltung gebündelt. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich "Zentrale Dienste" zwei Sachbearbeiter:innen (w/m/d) Stellenplan und Personalkostencontrolling Vollzeit, Teilzeit EGr. 9c TVöD Zu Ihren Aufgaben gehören: * Sachbearbeitung im Bereich Stellenbeschreibung und -bewertung, u. a. Erstellen und Aktualisieren von Stellenbeschreibungen und die Durchführung von Bewertungsüberprüfungen * Erstellen und Fortschreiben der Ordnungsgrundlagen (Arbeitsverteilungsplan, Organisationsplan, Aufgabengliederungsplan) sowie Betreuung des amtsinternen Organisationsplans anhand der Fachanwendung VISIO * Durchführung der dynamischen Stellenplanbewirtschaftung, u. a. Ansprechperson für das Dezernat XI, Amt für Bau und Immobilien und das Personal- und Organisationsamt bei sämtlichen Fragen zur dynamischen Stellenplanbewirtschaftung Sie bringen mit: * abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH/Bachelor)) der Fachrichtung Public Administration, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Fachrichtung oder Abschluss als Verwaltungsfachangestellte:r mit mindestens langjähriger einschlägiger Berufserfahrung * Kenntnisse aus dem Bereich Organisationsangelegenheiten wünschenswert * Kenntnisse aus dem Bereich Stellenbeschreibung und -bewertung wünschenswert * Planung und Organisation der Arbeit * selbstständiges Arbeiten * gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit * Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen * interkulturelle Kompetenz Wir bieten Ihnen: * umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen * betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung * vielfältige, lebensphasenorientierte Arbeitszeitmodelle einschließlich Telearbeit und mobilem Arbeiten – nach erfolgter Einarbeitungsphase – und Arbeitszeitausgleich im Rahmen unserer Gleitzeitregelung * einen attraktiven Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung an unserem Behördenstandort in einem modernen Bürogebäude, Kantine, moderne IT-Ausstattung, Sportraum mit entsprechenden Geräten und Sanitärräumen und ausreichenden Fahrradabstellplätzen Weitere Infos: Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich im März 2025 statt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Herckelrath, Tel. (069) 212–46528 und für weitere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren anFrau Hofmann, Tel. (069) 212–75842. Unter Website finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung). Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal . Bitte bewerben Sie sichbis zum 27.02.2025. HIER BEWERBEN Stadt Frankfurt am Main DER MAGISTRAT Römerberg 23 | 60311 Frankfurt am Main www.frankfurt.deLabormitarbeiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Besamungsunion Schwein (BuS) ist eine Organisation von German Genetic/SZV, deren Ziel es ist, Ferkelanbietern Schweinesperma höchster Qualität anzubieten. Zur Verstärkung unseres Teams in 88518 Herbertingen, Ölkofer Strasse 33, suchen wir ab sofort Labormitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit (ab 50 %) oder Vollzeit Ihre Aufgaben: * Computergestützte Bestimmung des Eberspermas * Aufbereitung des Spermas für den Verkauf und Transport * Bedienung der computergestützten Abfüllanlage * Allgemeine Labortätigkeiten wie Halteproben, Auswertungen, Reinigung und Desinfektion * Bedienung und Wartung der technischen Laboranlagen Ihre Arbeitszeiten: * An 3–5 Tagen/Woche in den frühen Morgenstunden Ihr Profil: * Vorkenntnisse in einer Labortätigkeit wären wünschenswert, sind aber keine Bedingung * Gerne sind Sie Quer- oder Berufseinsteiger * Sie haben privat keinen Kontakt zu Schweinen Wir bieten Ihnen: * Ein attraktives Arbeiten mit attraktiver Bezahlung (Urlaubs-/Weihnachtsgeld, betriebl. AV, freie Getränke, JobRad und weitere Sozialleistungen) in einem modernen, innovativen Unternehmen * Sorgfältige Einarbeitung * Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail anFrau Anita Baisch, baisch@german-genetic.de . Für Fragen steht Ihnen Frau Gabi Bullan unter der Rufnummer +49 171 9938913 gerne zur Verfügung. HIER BEWERBEN German Genetic Schweinezuchtverband BW e. V. Im Wolfer 10 70599 Stuttgart german-genetic.de Über uns: Der Schweinezuchtverband Baden-Württemberg e. V. – SZV – dient der Zusammenfassung und Förderung aller Bestrebungen, die auf die Verbesserung der Schweinezucht, die Verwertung ihrer Erzeugnisse und damit die Steigerung der Ertragsfähigkeit der Schweinehaltung des Landes gerichtet sind. Außerdem unterstützt er die Erhaltung alter Schweinerassen. Seine Tätigkeit erfolgt vor allem auch im allgemeinen Interesse der Schweinehaltung des Landes.Kundenbetreuer (m/w/d) im Außendienst – Textilmanagement
Jobbeschreibung
Mewa ist ein wertorientiertes Familienunternehmen und als Dienstleister für das moderne Textil-Management führend in Europa. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 6.000 Mitarbeitern. Wir wachsen beständig aus eigener Kraft. Deshalb können wir sichere und perspektivenreiche Arbeitsplätze bieten. Wir sind Chancengeber für Mitmacher, die gemeinsam mit uns mehr erreichen wollen bei einem Weltmarktführer mit Tradition. Wir suchen für den Standort Meißenheim einen Kundenbetreuer (m/w/d) im Außendienst – Textilmanagement Herausforderungen für Mitmacher: * Unsere Bestandskunden in der Region sind bei Ihnen in den besten Händen – und unsere Umsatzziele auch. Denn Sie betreuen Ihre festen Bestandskunden lösungs- und abschlussorientiert vor Ort. * Das bedeutet: Dank Ihrer Beratungskompetenz erschließen und erhalten Sie gekonnt unsere Kundenpotenziale und führen die Vertrags- und Preisverhandlungen sowie Service- und Reklamationsgespräche. * Ihre täglichen Ziele: Dienstleistungsunternehmen, verarbeitendes Gewerbe, öffentlicher Dienst, Handwerker sowie Industrie- und Handelsunternehmen. * Um erfolgreiche Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu sichern, führen Sie punktgenaue Kundenaktivitäten durch, die Sie selbst planen, nachhalten und dokumentieren. Das Besondere an Ihnen: * Ihr Weg zu unseren Kunden führt über eine kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation. * Gesprächspartner begeistern und überzeugen, das wollen und das können Sie –und das haben Sie schon im direkten Kundenkontakt bewiesen. * Sie sind erfolgshungrig, arbeiten hartnäckig und eigenverantwortlich auf Ihre Ziele hin – und freuen sich auf die Rückendeckung durch ein engagiertes Team im Innendienst. * Klar sind Sie fit in MS Office und idealerweise SAP. * Mobilität ist im Außendienst das A und O – daher setzen wir einen Führerschein Klasse B voraus. * Familienunternehmen Auf Dauer angelegter, sicherer Arbeitsplatz * Karrierechancen Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung * Job Ticket Job Ticket für den öffentlichen Nahverkehr * Job Rad Job Rad inkl. Arbeitgeberzuschuss * Flexible Arbeitszeiten Vereinbarkeit von Familie und Beruf (Gleitzeitmodell) * Zusatzleistungen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen * Mitarbeiterrabatte Ein breites Angebot an Mitarbeitervergünstigungen * Weiterbildungen Großes Angebot an internen Schulungen Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung , alternativ können Sie sich auch perE-Mail bewerben. HIER BEWERBEN Ihr Weg zu uns: MEWA Textil-Service SE & Co. Deutschland OHG Standort Meißenheim Ihr Ansprechpartner: Herr Niklas Frey Niklas.Frey@mewa.de Tel.: +49 7031 4373-153 www.mewa.jobsErzieherin*Erzieher (m/w/d) – Strausberg
Jobbeschreibung
Unternehmen Die Stephanus gGmbH ist eine gemeinnützige Tochtergesellschaft der Stephanus-Stiftung. Im Geschäftsbereich Kinder, Jugend und Familie verantwortet das diakonische Unternehmen insgesamt 18 Angebote in Berlin und Brandenburg. In Strausberg betreut die Stephanus gGmbH in einer integrativen Wohngruppe 8 Kinder und Jugendliche vom Grundschul- bis zum Erwachsenenalter, die vorübergehend oder dauerhaft nicht in ihren Familien wohnen können. Hier bieten wir unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein stabiles Umfeld, in dem sie sich individuell gefördert Kompetenzen zur selbstständigen Lebensbewältigung aneignen. Unsere Wohngruppen sind zentrumsnah gelegen, mit Schulen in der Nähe und durch öffentliche Verkehrsmittel gut angebunden. Wir suchen Sie als Erzieherin*Erzieher (m/w/d) – Strausberg * Strausberg * Teilzeit Aufgaben Unser Team besteht aus 6 Kolleg*innen mit einer gemeinsamen Passion: Kinder und Jugendliche in ein selbstständiges Leben zu begleiten. Wir arbeiten im 24h-Schichtdienst – ca. 8 Nachtdienste im Monat (hier erwartet Sie ein Zuschlag). In unseren Wohngruppen werden 8 Kinder und Jugendliche in unserer stadtnahen Dachgeschoss-Wohnung nahe des Straussees betreut. Mit individuellen und gruppenspezifischen Förderangeboten und Beschäftigungsmaßnahmen unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen dabei, ihre eigenen Ressourcen zu entdecken und in ein möglichst selbstständiges Leben zu finden. Mit systemischem Blick und im Rahmen der Beziehungsarbeit nehmen Sie die Anliegen Ihrer Klient*innen wahr und beziehen die Eltern und Angehörigen aktiv mit ein. Anforderungen Sie haben eine Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in abgeschlossen. Ihre systemische Sichtweise und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Jugendlichen helfen Ihnen dabei, unsere Bewohner*innen in ein selbstständiges Leben zu begleiten. Sie arbeiten gern selbstständig und behalten auch in kritischen Situationen einen kühlen Kopf. Sie tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden. Wir bieten Finanzielle Vorteile Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik. Familie Familie ist für uns ein wertvolles Gut. Wir freuen uns auf Ihren Nachwuchs und heißen ihn gerne willkommen, nicht nur mit einer Willkommensüberraschung. Für besondere familiäre Anlässe wie Hochzeit, Geburt, Konfirmation, Beerdigung und Taufe erhalten Sie von uns selbstverständlich freie Tage. Betriebliche Altersvorsorge Wir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge an. Interesse geweckt? Bitte bewerben Sie sich ausschließlich hier oder über den HIER-BEWERBEN-Button. HIER BEWERBEN Ansprechpartner*in: Christof Kollhoff bewerbung@stephanus.org Stephanus-Stiftung Albertinenstraße 20 • 13086 Berlin Stephanus-Stiftung 2025-03-15T21:59:59Z PART_TIME null null null 2025-01-14 Strausberg 15344 52.5600989 13.908761Mitarbeiter:in Rechnungswesen
Jobbeschreibung
Wir suchen Dich als Mitarbeiter:in Rechnungswesen #8952 für die Abteilung Zusatzversorgungskasse der Ev.-luth. Landeskirche (ZKV) in Detmold. Der Versicherer im Raum der Kirchen (VRK) ist der Versicherungspartner für Menschen im Raum der Kirchen, Diakonie, Caritas und der freien Wohlfahrtspflege. Er ist Teil der HUK-COBURG Unternehmensgruppe. Ethische, soziale und ökologische Aspekte in der Produktgestaltung liegen dem VRK besonders am Herzen. Diese Aufgaben erwarten Dich * Bearbeitung der Bankgeschäfte und Rechnungen sowie Abstimmung der Buchhaltungskonten * Erstellung des Jahresabschlusses / Geschäftsberichts (Bilanz, GuV) * Unterstützung der Geschäftsführung in Insolvenzverfahren * Kommunikation mit dem Aktuariat * Mitarbeit im Verband der Zusatzversorgungskassen Das bringst Du mit * Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Steuerfachwirt:in, Bilanzbuchhalter:in oder vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Bilanzierung * Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen * Kenntnisse in der Bilanzierung, des Rechnungswesens und des Zahlungsverkehrs * Idealerweise Erfahrung im Bereich Kapitalanlagen * Allgemeine Kenntnisse des Zusatzversorgungsrechts wünschenswert * Gute analytische Fähigkeiten sowie Verantwortungsbereitschaft * Bereitschaft zu Dienstreisen Freue dich auf spannende Herausforderungen und Verantwortung in einem Unternehmen mit christlichen Wurzeln. Auf einen sicheren Arbeitsplatz im Angestelltenverhältnis sowie vorbildliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit flexibler Arbeitszeit – dank Mobilarbeit unter bestimmten Voraussetzungen sogar bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von Zuhause oder unterwegs. Dich erwartet ein attraktives Gehalt mit vielen Sonderleistungen. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins, Deiner Gehaltsvorstellung und der Stellennummer 8952. HIER BEWERBEN Bei Fragen hilft Dir gerne Herr Franz Reger Telefon: 09561 96-13297 karriere@huk-coburg.deProjektmitarbeiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die KKBW ist vertrauensvoller Partner für Städte und Gemeinden im Bereich der Kommunalentwicklung und des Städtebaus. Wir sind Ihr Partner für Aufgaben beim Baulandmanagement, der Erschließung sowie bei EU-weiten Ausschreibungen. Außerdem sind wir für Sie bei der städtebaulichen Erneuerung, der Fördermittelakquise, dem Fördermittelmanagement und der Programmdurchführung sowie den Prozessen der Bürgerbeteiligung tätig. Zur Verstärkung unseres Teams in Freiburg suchen wir ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit einen Projektmitarbeiter (m/w/d) Aufgaben Umfassende Unterstützung und Beratung von Städten und Gemeinden bei: * effizientem und qualitätsvollem Baulandmanagement von den Erstgesprächen bis zur Abrechnung * Fördermittelakquise und ‑management für unterschiedliche Förderprogramme (u. a. ELR, Städtebauförderung) * städtebaulichen Erneuerungsmaßnahmen von den vorbereitenden Untersuchungen bis zur Abrechnung Schnittstelle zwischen Verwaltung, Öffentlichkeit und Privatwirtschaft Profil * Abgeschlossenes Studium im Bereich Geografie, Kultur- / Sozialwissenschaften, Raum- / Stadtplanung oder vergleichbar * Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise * Dienstleistungsverständnis und ausgeprägte Kommunikationsstärke * Führerschein Klasse B Benefits * Onboarding-Prozess mit Entwicklungsgesprächen * Sinnstiftende und eigenverantwortliche Arbeit in einer zukunftsorientierten Branche mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten * Hybrides Arbeiten, Flexibilität und ausgeglichene Work-Life-Balance * Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen * 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. * Hansefit und attraktives Betriebsrentenmodell Kontakt Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise online an info@kommunalkonzept.de . Weitere Informationen unter 0761-5573890 , Geschäftsführer Frank Edelmann. HIER BEWERBEN KommunalKonzept BW GmbH Jechtinger Straße 9 | 79111 Freiburg | Deutschland info@kommunalkonzept.de | kommunalkonzept-gmbh.deTechniker oder Meister (w/m/d) für den Bereich Abwasserentsorgung
Jobbeschreibung
Lust auf neue Perspektiven? Die Stadt Kehl bietet vielseitige Jobs und Ausbildungsplätze: Mehr als 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind bei der Kehler Stadtverwaltung in ganz unterschiedlichen Bereichen beschäftigt. Mit seinen 36.000 Einwohnern ist Kehl am Rhein die deutsche Nachbarstadt von Straßburg, welche durch die Europabrücke direkt mit der Europametropole verbunden ist. Wer den Flair einer gemütlichen badischen Kleinstadt oder das Großstadterlebnis genießen möchte, ist in Kehl zu Hause. Die Stadt Kehl sucht für den Eigenbetrieb Technische Dienste Kehl, Bereich Abwasser, zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Techniker oder Meister (w/m/d) für den Bereich Abwasserentsorgung unbefristet in Vollzeit. Die Technischen Dienste Kehl sind unter anderem zuständig für die Abwasserbeseitigung des gesamten Stadtgebiets mit knapp 38.000 Einwohnern (ca. 325 km Kanal, 42 Pumpwerke, je 2 Regenklär- und Regenüberlaufbecken, 1 Kläranlage). Die Entsorgung erfolgt größtenteils über Trennsysteme. WIR BIETEN * Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9 TV‑V * Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub und frei am 24. und 31. Dezember * Familienfreundliche Rahmenbedingungen * Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung * Intensive Einarbeitung durch Ihren persönlichen Startbegleiter * Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Betriebsausflug, Sommerfest und After-Work-Events * Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung * Fahrtkostenzuschuss (Jobticket) bei der Benutzung des ÖPNV * Rad-Leasing IHRE AUFGABEN * Technische Prüfung von Entwässerungsanträgen * Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von kleineren Kanalbau- und Kanalunterhaltungsmaßnahmen * Prüfung, Abnahme, Technische und Funktionskontrolle der Abwasseranlagen * Durchführung des Dezentralen Abwasserbeseitigungskonzeptes * Koordinierung von Kanalspülungen / Grubenentsorgungen * Abnahme der Grundstücksentwässerung IHR PROFIL * Erfolgreich abgeschlossene Techniker- oder Meisterausbildung im Bautechnischen Bereich oder der Ver- und Entsorgungstechnik * Alternativ langjährige Berufserfahrung im Bereich Abwasser mit Bereitschaft zur Weiterbildung * Erfahrungen im Bauleitungsbereich sowie mit Aufsichtführung im Abwasserbereich sind wünschenswert * Kenntnisse im Umgang mit wassergefährdenden Stoffen * Kenntnisse mit Ausschreibungsprogrammen sind vorteilhaft * Hohes Maß an Dienstleistungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit * Selbständige, zielorientierte sowie verantwortungsbewusste Arbeitsweise * Fahrerlaubnis Klasse B INTERESSIERT? Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Herr Lamrani, Leiter des Geschäftsbereichs Abwasser (Tel.:07851 88-4670 ), gerne zur Verfügung. Auskünfte zum Verfahren erteilt Ihnen das Personalbüro (Telefon:07851 88-1114 ). Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung .Medizinische Fachangestellte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist ein an den neuesten Kenntnissen aus Wissenschaft und Forschung ausgerichtetes Krankenhaus der Maximalversorgung mit 310 Betten und ca. 950 Mitarbeitern. Die Klinik ist darüber hinaus Partner im Nationalen Centrum für Tumorerkrankungen (NCT Heidelberg). Für unsere Onkologische Abteilung suchen wir ab Juni 2025 einen Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) bzw. Bewerber mit abgeschlossener Ausbildung in einem Gesundheitsberuf zur Ergänzung des onkologischen Teams (Arztassistenz) Die Tätigkeit beinhaltet die Unterstützung des ärztlichen Bereiches (Station / Ambulanz / Studienzentrum) bei der Aufnahme von Patienten, Dokumentation erbrachter Leistungen, orientierendes Aufnahmegespräch mit den Patienten, Kontakt zu zuweisenden Ärzten, Organisation fehlender Befunde, Vorbereiten des Arztbriefdokumentes. Im Alltag arbeiten Sie eng mit dem ärztlichen Bereich in einem wertschätzen Arbeitsklima zusammen. Sie sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten medizinischen Beruf mitbringen (z. B. Medizinischer Fachangestellter; Gesundheits‑ / Krankenpfleger; Physiotherapeut; Zahnmedizinische Fachangestellte; Physician Assistant etc.). Neben Berufserfahrung im Feld erwarten wir Organisationsgeschick, Flexibilität, Engagement und eine freundliche zugewandte Haltung in der Zusammenarbeit und Patientenversorgung. Wir bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Team. Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht-, Nacht- oder Wochenenddienste. Eine strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen, zugewandten Team. Gute Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung und des Kompetenzerwerbs. Eine der Position angemessene Vergütung nach TV-TgDRV und Zusatzangebote wie: Kinderbetreuung, Schulkinderferienbetreuung, Unterstützung bei der Wohnungssuche, Personalwohnungen, Jobticket sowie Gesundheits- und Sportangebote. Für weitere Informationen steht Ihnen der Leiter der Abteilung Onkologie, Herr Prof. Dr. Michael Thomas, Telefon 06221 396-8300, gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung senden Sie bitte unter der Angabe der Referenznummer 2025-04 an Thoraxklinik.Bewerbung@med.uni-heidelberg.de www.Thoraxklinik-Heidelberg.deHandwerker:in für Becken- und Bauwerkswartung am Standort Wedding (w/m/d)
Jobbeschreibung
Handwerker:in für Becken- und Bauwerkswartung am Standort Wedding (w/m/d) Job-ID: 3564 Standort: Berlin, Bellermannstraße 7-9 Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet Wir in der Abwasserableitung sorgen für die Ableitung des Schmutz- und Regenwassers aus dem gesamten Berliner Stadtgebiet zu den Klärwerken. Wir bauen, betreiben und warten unsere Kanäle, unsere Abwasserdruckleitungen und Pumpwerke. Was Sie bei uns bewegen * Durchführung der Wartungsarbeiten von Saug- und Stauräumen und Beseitigung von Zuflussbeeinträchtigungen in Pumpwerken * Durchführung von Reinigungsarbeiten von Zulaufbauwerken und anderen Becken und Bauwerken * Prüfung der Umgebungsatmosphäre auf Ungefährlichkeit durch gastechnische Messungen * Sicherheitstechnische Absicherung in gasgefährdeten Bereichen * Durchführung von technischen Wartungen an Pumpwerksanlagen im gasgefährdeten Bereich und anteilig von Schachtpumpwerken * Prüfung von prüfpflichtigen Anlagen im Pumpwerk im gasgefährdeten Bereich * Begleitung von Pumpwerksbaumaßnahmen in gasgefährdeten Bereichen (Freischalten, Gasfreigaben, Personensicherung) Das bringen Sie mit * Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Abwassertechnik * Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung zur Kanalfacharbeiter:in; Ver- und Entsorger:in; Rohrleitungsbauer:in; Fachkraft für Wasserversorgung oder Fachkraft Kanal-, Rohr- und Industrieservice oder Anlagenmechaniker:in für Heizungs-, Sanitär- und Klimatechnik * Kenntnisse des Pumpwerksbereiches, des Umweltschutzes und der Arbeitssicherheit * Umfangreiche Kenntnisse der Anlagen zur Abwasserableitung aus betrieblicher Sicht * Gültiger Führerschein Klasse C1 * Wünschenswert: Kranschulung * Körperliche Belastbarkeit, atemschutztauglich gemäß G26.3 * Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Über uns Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.600 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Gute Gründe für eine Karriere bei uns * Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf * Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung * Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist * Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female-Leadership-Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten) * Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit mobiles Arbeiten bis zu 3 Tage / Woche, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen Bezahlung Wir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 5 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V) an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V. Ihr:e Recruiting-Ansprechpartner:in Haben Sie Fragen rund um die Anstellung bei den Berliner Wasserbetrieben oder den Bewerbungsprozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beantwortet gern Ihre Fragen.E-Mail: bewerbung@bwb.de HIER BEWERBEN Informationen zur Bewerbung Bitte bewerben Sie sich mit Ihrem vollständigen Bewerbungsprofil (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse sowie ggf. Nachweis über Schwerbehinderung) bis zum 21.02.2025 unter Angabe der Job-ID über unsereKarriereseite . * Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt. * Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir besonders an Bewerbungen von Frauen interessiert. * Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. * Bewerbungen mit anderen Ausbildungsabschlüssen werden im Einzelfall geprüft und können ggf. im Zusammenhang mit Vorkenntnissen und Berufserfahrungen anerkannt werden. Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 BerlinKinderpfleger/-in als Springkraft (m/w/d)
Jobbeschreibung
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Die Stellen werden ab dem Schuljahr 2024/2025 neu geschaffen und sind in Teilzeit (max. 83,68 %) und unbefristet zu besetzen. Ihr Einsatz erfolgt an den Sonderpädagogischen Bildungs- und Beratungszentren mit den Förderschwerpunkten geistige Entwicklung (z. B. Gustav-Werner-Schule, Helene-Schoettle-Schule, Bodelschwinghschule) und körperlich-motorische Entwicklung (Margarete-Steiff-Schule). Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team und unterstützen die Kinder und Jugendlichen mit Förderbedarf an den verschiedenen Schulen und Schulkindergärten in ihren individuellen Bedürfnissen. Ein Job, der Sie begeistert Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen im Schulalltag und geben Ihnen Hilfestellungen je nach Bedarf in der Grundpflege, Nahrungsaufnahme, der Mobilität und weiteren individuellen Anforderungen während der Unterrichtszeiten unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen in ihren individuellen Bedürfnissen schulische und außerschulische Maßnahmen begleiten Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben Sie setzen Hygienemaßnahmen um und pflegen und warten die technischen Hilfsmittel Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Als Springkraft werden Sie einer bestimmten Stammschule zugeordnet, in der die Einsätze erfolgen. Bei Bedarf erfolgen weitere Einsätze in den umliegenden (naheliegenden) Einrichtungen. Die Arbeitszeit richtet sich nach den jeweiligen Schulzeiten und verteilt sich je nach Beschäftigungsumfang auf ganze Tage in der Woche. Die Schulferien sind grundsätzlich frei – zum Ausgleich dieser, über den gesetzlichen Urlaubsanspruch hinausgehenden freien Tage, werden in den Schulwochen Mehrarbeitsstunden geleistet, die abhängig vom Beschäftigungsumfang sind. Es stehen mehrere Teilzeitstellen zur Verfügung. Ihr Profil, das zu uns passt abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte (Kinder-)Pflegekraft, Heil- und Erziehungspfleger/-in oder Heilerzieher/-in oder vergleichbare Qualifikation alternativ dazu eine anerkannte Qualifizierung im pädagogischen oder betreuenden Bereich z. B. Betreuungskraft, Integrationskraft oder Schulbegleitung mit einer mind. einjährigen Berufstätigkeit mit förderbedürftigen Kindern und Jugendlichen(bei ausländischen Abschlüssen ist eine beglaubigte Übersetzung und eine Anerkennung des Abschlusses erforderlich) oder eine mehrjährige Tätigkeit im oben genannten Bereich (mit Nachweis) idealerweise haben Sie besonderes Einfühlungsvermögen und Verständnis für Kinder und Jugendliche mit Behinderung Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) Freuen Sie sich auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenenddiensten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad“ betriebliche Altersvorsoge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 € monatlich attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart zusätzliche Regenerationstage Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 4 TVöD SuE. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Semra Napolitano unter 0711 216-81457 oder semra.napolitano@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Britt Scherzberg-Schlinsog unter 0711 216-88272 oder britt.scherzberg-schlinsog@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter Website. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 13.02.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter Website. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 40P/0002/2025 an das Schulverwaltungsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hauptstätter Str. 79, 70178 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. WebsiteW2-Professur für Experimentelle Pädiatrie (w/m/d)
Jobbeschreibung
An der Medizinischen Fakultät der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: W2-Professur für Experimentelle Pädiatrie (w/m/d) Die Professur umfasst die wissenschaftliche Leitung eines Forschungsbereichs in der translationalen pädiatrischen Onkologie an der Schnittstelle zwischen grundlagenwissenschaftlicher Forschung und klinischer Anwendung. Die Professur wird organisatorisch in der Universitätsklinik und Poliklinik für Pädiatrie 1 angesiedelt sein und soll die Brücke von der molekular- und zellbiologischen Forschung zur Entwicklung von frühen klinischen Studien in der Kinderonkologie schlagen. Forschungskonzepte, die eine Einbeziehung von Wissenschaftlern:innen aus nicht-medizinischen Wissenschaften und die Entwicklung von frühen klinischen Studien in der Pädiatrie vorsehen, sind ausdrücklich erwünscht. Ziel ist es, innovative diagnostische und therapeutische Ansätze zur Behandlung von Krebserkrankungen im Kindes- und Jugendalter zu entwickeln und in die klinische Praxis zu überführen. Wir suchen eine Persönlichkeit mit einem international sichtbaren Forschungsprofil auf dem Gebiet der molekularen Charakterisierung von Tumoren im Kindesalter und der funktionellen Validierung genetischer Veränderungen, die durch entsprechende Publikationen und Erfolge in der kompetitiven Einwerbung von Drittmitteln ausgewiesen sind. Klinische Erfahrungen im Bereich der Pädiatrischen Hämatologie und Onkologie sind wünschenswert. Bei Vorliegen oder Erwerb der Schwerpunktbezeichnung Kinder-Hämatologie und -Onkologie ist die Übernahme der Funktion eines Oberarztes / einer Oberärztin möglich. Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Medizin, Biologie oder eines verwandten Fachgebiets mit Promotion. Eine Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen in einem für die Professur relevanten Bereich (z. B. Onkologie, Molekularbiologie) sowie die bisherige eigenständige Leitung von wissenschaftlichen Arbeitsgruppen sind wünschenswert. Die wissenschaftliche Expertise soll anhand herausragender Publikationsleistungen in hochrangigen nationalen / internationalen wissenschaftlichen Zeitschriften sowie der Einwerbung kompetitiver Drittmittel ausgewiesen werden. Klinische Erfahrungen im Bereich der Pädiatrischen Hämatologie / Onkologie und in der Durchführung / Entwicklung klinischer Studien sind erwünscht. Umfangreiche Erfahrung in der translationalen Forschung und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit werden vorausgesetzt. Ein hohes Maß an Engagement in der studentischen und ärztlichen Lehre / Fortbildung sowie die Umsetzung moderner Lehrkonzepte und die Mitarbeit im Promotionskolleg Medizin (HaPKoM) werden vorausgesetzt. Mit der Professur sind der Aufbau und die Leitung einer selbstständigen wissenschaftlichen Arbeitsgruppe innerhalb der oben genannten Klinik verbunden. Die Entwicklung innovativer Konzepte für frühe klinische Studien in der pädiatrischen Onkologie, die aktive Einwerbung von Drittmitteln zur Finanzierung der Forschung und die Betreuung / Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses werden erwartet. Forschungskooperationen mit ortsansässigen Partnern wie der DFG Forschungsgruppe „RNA im Fokus“, dem Forschungszentrum für Arzneimitteltherapie Halle, dem Max-Planck-Institut für Mikrostrukturphysik oder anderen Hochschuleinrichtungen sind erwünscht. Zu den Aufgaben des künftigen Stelleninhabers / der künftigen Stelleninhaberin gehören außerdem die weiteren im § 34 des Hochschulgesetzes des Landes Sachsen-Anhalt (HSG LSA) genannten Aufgaben. Die Aufgaben in der Krankenversorgung werden entsprechend des Beschlusses der Kultusministerkonferenz vom 19. November 1999 in einem gesonderten Vertrag (ohne Leitungsfunktion) mit dem Universitätsklinikum Halle (Saale) geregelt. Die Martin-Luther-Universität strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert daher Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Martin-Luther-Universität ist seit 2009 als „familiengerechte Hochschule“ zertifiziert. Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und unterstützt aktiv bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen reichen Sie bitte innerhalb von vier Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige elektronisch über das Berufungsportal der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ein: Website . Für weitergehende Informationen zum Prozess wenden Sie sich bitte anberufungen@uk-halle.de . Für inhaltliche Fragen zur Ausschreibung steht Ihnen die Dekanin zur Verfügung (dekanin@medizin.uni-halle.de ). Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen an oben genannte E-Mail-Adressen nicht berücksichtigt werden. Die Ausschreibung erfolgt unter Vorbehalt eventueller haushaltsrechtlicher Restriktionen. Bewerbungskosten werden von der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg nicht erstattet.Postdoc – Single-Cell Sequencing and Bioinformatics
Jobbeschreibung
„Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. Together with university partners at seven renowned partner sites, we have established the German Cancer Consortium (DKTK). We are seeking for the Junior Research Group "Cancer Bioinformatics and Multiomics" at the DKTK partner site Essen/Düsseldorf a Postdoc – Single-Cell Sequencing and Bioinformatics Reference number: 2025-0024 * Düsseldorf * Full-time * DKTK partner site Essen/Düsseldorf – Junior Research Group "Cancer Bioinformatics and Multiomics" Cancer Bioinformatics and Multiomics is a junior group located at the Universitätsklinikum Düsseldorf. We apply third-generation and single-cell sequencing technologies to address questions relating to aberrant transcriptional processes in diverse cancers. Your Tasks We are looking for a highly motivated postdoctoral scientist with a hybrid background in computational biology and single-cell/genomic science at the bench. The successful applicant will join a DFG-supported collaborative project to conduct single-cell in vivo CRISPR screens on gastric cancer patient-derived organoids transplanted into mouse models to search for epigenetic modulators of tumorigenesis and metastasis. Responsibilities include carrying out 10X Chromium single-cell sequencing and preparing CROP-seq libraries, identifying enriched sgRNAs via UMI sequencing, and performing downstream bioinformatic analysis such as gene-set enrichment analysis of hits, identification of somatic copy number alterations, elucidation of tissue-specific drivers of metastasis, determining the relationship between primary progenitor cells and their metastases, and assessing the role of the tumor microenvironment. Your Profile We are looking for exceptional candidates with a completed M.Sc. and Ph.D degree in the areas of molecular or cell biology, medical science, biochemistry, biophysics, computational biology, or similar programs. Preference will be given to those candidates with demonstrated experience performing and/or analyzing CRISPR screens or single-cell RNA sequencing data. The candidate should have previous experience in scRNA-seq data analysis tools such as Seurat, Scanpy, MAST, scCN, and MOFA for multiomic analyses. Since our team is international, strong written and spoken English is essential. German is desirable but not required. We value analytical thinking, flexibility regarding the tasks, responsibility, attention to detail, and above all teamwork skills. We Offer * Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level * Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments * 30 days of vacation per year * Flexible working hours * Possibility of part-time work * Family-friendly working environment * Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket * Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being * Develop your full potential: access to the DKFZ International Postdoc Program and DKFZ Career Service with targeted offers for your personal development to further develop your talents work Contact: Dr. David Koppstein Phone: +49 211 811-7644 The position is limited to 2 years. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer! Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job! Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.deAssistenz / Sekretär m/w/d der Vorstandsvorsitzenden
Jobbeschreibung
Schwesternschaft München vom BRK e. V. -- Assistenz / Sekretär m/w/d der Vorstandsvorsitzenden #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Archivo Narrow', Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 13px; color: #000000; line-height: 1.3em; font-weight: 400; text-align: justify; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; background-color: #FFF; } #jobtempl .inner {padding-top: 25px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .bild {padding-bottom: 15px; } #jobtempl .bild_mobil {display: none; } #jobtempl #logo {float: right; padding-right: 5%; padding-top: 34px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl .logo_schwesternschaft {float: left; padding-left: 5%; padding-top: 27px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl h1 {font-size: 16px; font-weight: 300; 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V., Rotkreuzplatz 8, 80634 München Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inklusive Lebenslauf, Anschreiben mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Zeugnisse. Weitere Informationen erhalten Sie unter Website. Willkommen bei der Schwesternschaft München! Wir sind ein gemeinnütziger Verein unter dem Dach des Deutschen Roten Kreuzes. Unsere Mitglieder sind professionell Pflegende. Wir betreiben eigene soziale Einrichtungen und setzen Rotkreuzschwestern bei unseren Kooperationspartnern ein. Die Schwesternschaft bietet eine moderne Ausbildung, attraktive Arbeitsplätze, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Frauennetzwerk. Unsere zentralen Ziele sind seit mehr als 140 Jahren die unabhängige Hilfe für Menschen in Not sowie die Förderung der Gesundheitspflege. 1.400 Mitglieder | 530 Ausbildungsplätze | weltweites RotkreuznetzwerkQualifizierte Fachkraft (m/w/d) für die Bereiche Leitung ACheck und Haustechnik
Jobbeschreibung
Unternehmensverbund Atrio & LEDA Wir suchen eine Qualifizierte Fachkraft (m/w/d) für die Bereiche Leitung ACheck und Haustechnik unbefristet und in Vollzeit (39 h) Bei LEDA gGmbH denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen und stärken die Neugierde auf das Anderssein. Als Inklusionsunternehmen verbindet LEDA gGmbH eine hohe Leistung und Servicequalität mit sozialer Verantwortung. LEDA gGmbH bietet für Menschen mit und ohne Behinderung Arbeitsplätze in den Bereichen Reinigung und A-Check an. LEDA ist bunt … wir sind sicher: auch deine Farbe passt! Wir bieten: * eine Bezahlung auf Basis des AVR Württemberg (angelehnt an den TVÖD) * geregelte Arbeitszeiten * ein interessantes und herausforderndes Arbeitsumfeld * umfangreiche Fortbildungen und Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) Deine Aufgabenschwerpunkte: 1. Leitung ACheck: * Planung und Koordination von Prüfungen nach DGUV Vorschrift * Durchführung von DGUV3-Prüfungen im Team beim Kunden * Dokumentation der Prüfergebnisse und Verwaltung der Messtechnik * Pflege der Kundenkontakte und Rechnungsstellung 2. Haustechnik: * Pflege und Instandhaltung von Gebäudetechnik und Anlage * Durchführung von Reparaturarbeiten und Installationen * Terminierung und Überwachung von Wartungen durch externe Dienstleister Das bringst du mit: * eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker o. ä. * sichere PC MS-Office Umgang * handwerkliches Geschick und technisches Verständnis * Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit * Führerschein Klasse B Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung – nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit.Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: LEDA gemeinnützige GmbH Andreas Neubert, Betriebsleitung Böblinger Straße 19/1, 71229 Leonberg Tel. 07152/9752-9620 Jetzt bewerbenSachbearbeitung (m/w/d) Privatkunden
Jobbeschreibung
AOK Bayern – Die Gesundheitskasse -- Sachbearbeitung (m/w/d) Privatkunden #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: 'Open Sans', Helvetica, sans-serif; font-size: 12px; color: #000000; line-height: 1.5em; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 700px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; background-color: #f7f7f7; border-bottom-style: solid; border-bottom-color: #828282; border-bottom-width: 1px; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-bottom: 5px; box-shadow: 0 0 5px #cccece; } #jobtempl h1 {font-size: 18px; font-weight: 300; padding-bottom: 25px; line-height: 1.4em; color: rgb(0, 0, 0); padding-top: 15px; padding-right: 5%; } #jobtempl h2 {font-size: 16px; font-weight: 500; line-height: 1.4em; margin-bottom: 15px; background-color: #edefef; padding: 10px; margin-top: 10px; } #jobtempl h3 {padding-bottom: 3px; font-weight: 500; line-height: 1.1em; font-size: 16px; margin-bottom: 20px; margin-top: -8px; } #jobtempl h4 {color: #fff; padding-bottom: 20px; font-weight: 500; line-height: 1.1em; font-size: 16px; } #jobtempl p {padding-bottom: 15px; } #jobtempl img {border-width: 0; vertical-align: bottom; } #jobtempl ul {padding-left: 15px; list-style-type: disc; margin-bottom: 15px; } #jobtempl li {padding-bottom: 5px; } #jobtempl .clearer {clear: both; } #jobtempl .no-wrap {white-space: nowrap; } #jobtempl a {text-decoration: none; } #jobtempl b, #jobtempl strong {font-weight: 700; } #jobtempl a:hover {text-decoration: underline; } #jobtempl .header {width: 100%; z-index: 10; } #jobtempl .button {width: 200px; margin-top: 15px; float: left; margin-bottom: 20px; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 35%; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 25%; } #jobtempl .spalterechts_td {width: 35%; } #jobtempl table {margin-bottom: 20px; } #jobtempl table p {padding-bottom: 5px; } #jobtempl table h3 {padding-bottom: 0; padding-top: 0; margin-bottom: 0; } #jobtempl .spaltelinks {float: left; width: 35%; } #jobtempl .spaltemitte {float: left; width: 35%; } #jobtempl .mobil {display: none; } #jobtempl .spalterechts {float: right; width: 43%; } #jobtempl .spalterechts2 {float: right; width: 65%; } #jobtempl hr {background-color: #fff; height: 20px; width: 100%; } #jobtempl .pfeil {width: 170px; float: right; padding-top: 3px; } #jobtempl .pfeil_icon {float: left; color: #018B38; } #jobtempl .bewerbungsprozess {margin-top: 15px; margin-bottom: 0; float: right; margin-left: 15px; margin-top: -33px; } #jobtempl .bewerbungsprozess a, #jobtempl .bewerbungsprozess p {color: #018B38; display: inline-block; } #jobtempl .adresse {background-color: #018b38; margin-left: 0; padding-right: 5%; padding-left: 5%; padding-top: 20px; padding-bottom: 10px; } #jobtempl .adresse p {color: #fff; } #jobtempl .adresse a {color: #fff; } #jobtempl .einzug {float: right; width: 65%; } #jobtempl .auszeichnung {margin-bottom: 20px; padding-top: 40px; padding-left: 55px; } #jobtempl .gelb {background-color: #FFE500; } @media (max-width: 715px) { #jobtempl #wrapper {box-shadow: none; border-style: none; } } @media (max-width: 640px) { #jobtempl .spaltelinks {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 20%; } #jobtempl .spaltemitte {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spalterechts {float: left; width: 100%; } #jobtempl .spalterechts2 {float: left; width: 100%; } #jobtempl .header {margin-top: 20px; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 30%; } #jobtempl .auszeichnung {margin-bottom: 20px; padding-top: 15px; padding-left: 0; } } @media (max-width: 480px) { #jobtempl .pfeil {float: none; padding-top: 3px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl .pfeil_icon {float: left; color: #018B38; } #jobtempl .bewerbungsprozess {margin-top: 15px; margin-bottom: 0; float: right; margin-left: 15px; margin-top: -33px; padding-bottom: 25px; } #jobtempl .spaltelinks_td {width: 100%; display: none; } #jobtempl .spaltemitte_td {width: 25%; } #jobtempl .spalterechts_td {width: 35%; } #jobtempl .header {display: none; } #jobtempl .mobil {display: block; } #jobtempl table {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .logo {margin-bottom: 20px; } #jobtempl .button {width: 100%; max-width: 200px; float: none; margin-top: 15px; } #jobtempl .logo {padding-left: 5%; } } Sachbearbeitung (m/w/d) Privatkunden Übersicht Übersicht Standort: Weiden und Tirschenreuth Bewerbungsfrist: 23.02.2025 Max. Vergütungsgruppe: 6 BAT/AOK-Neu bzw. vergleichbare DO-Besoldung Abteilung: Kundenservice Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiterkommen. Stellenprofil Aufgaben, durch die Sie weiterkommen Sie prüfen und genehmigen Leistungsanträge unserer Kunden und unterstützen das Team aktiv bei der Kundenbetreuung Unsere Mehrwertprodukte und Zusatzangebote bieten Sie den Versicherten aktiv an Sie setzen sich für die Kundenzufriedenheit und Neukundengewinnung aktiv ein Fähigkeiten, die Sie einbringen Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung Sie sind teamfähig und kommunikativ Sie zeigen Engagement und Eigeninitiative Sie sind kunden- und marktorientiert Sie bringen Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Produkten mit Vorteile, die Ihren Alltag besser machen Bei uns erwartet Sie eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen, der Ihnen die Sicherheit des öffentlichen Dienstes bietet. Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Vereinbarkeit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z. B. mit einer flexiblen wöchentlichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance. Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung erhalten Sie bei uns verschiedene weitere Arbeitgeberleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen und diverse weitere Corporate Benefits. Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respektvolle Kommunikation sowie eine vertrauensvolle Führungs- und Fehlerkultur – diese Unternehmenswerte, die sich auch in unserem Unternehmensleitbild wiederfinden, sind uns sehr wichtig. Ansprechpersonen Fachlicher Ansprechpartner: Stefan Müller Tel. 0961 403-294 Recruiterin: Carola Reinhardt Tel. 089 62730-2718 Und jetzt? Werden Sie Teil der AOK-Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie! Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung sowie sexuelle Orientierung und Identität. Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. AOK Bayern – Die Gesundheitskasse Mit knapp 4,6 Millionen Versicherten ist die AOK Marktführer in der gesetzlichen Krankenversicherung in Bayern – und weiter auf Wachstumskurs. Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service. karriere.aok.deDoctoral Student (m/w/d) for the Theoretical Investigation of Novel Magnetic Quantum Phases
Jobbeschreibung
Doctoral Student (m/w/d) for the Theoretical Investigation of Novel Magnetic Quantum Phases Kennziffer: QM 2025/1 The Department for ATQM of Prof. Reuther studies strongly correlated electron systems, with a special focus on quantum magnetism. We are particularly interested in a theoretical understanding of frustrated spin systems, possibly hosting novel types of quantum states such as spin liquids. In collaboration with our experimental colleagues at Helmholtz-Zentrum Berlin, we aim to transfer our knowledge to real materials, to develop a microscopic understanding of magnetism in nature. Your Tasks * You investigate novel magnetic quantum phases in complex three-dimensional lattice structures, transfer the obtained insights to magnetic materials, and collaborate with experimental groups within and outside the Helmholtz-Zentrum Berlin. * You investigate emergent phenomena of quantum magnetism, such as fractional quasiparticles and effective gauge theories. * You apply machine learning methods for modelling magnetic quantum materials. * You collaborate closely with the Physics Department at Freie Universität Berlin and its research groups. Your Profile * Master's degree in theoretical solid state physics * Profound knowledge in the field of quantum magnetism * Experience with analytical or numerical methods in solid state physics * Programming experience Your Benefits at HZB * Opportunity to contribute to the development of innovative materials and technological solutions for a climate-neutral future in cooperation with leading international researchers * Commitment to diversity and sustainability through an inclusive working environment,promotion of diversity sensitivity andimplementation of sustainable and climate-neutral methods * Career-enhancing networking opportunities and individual mentoring and support from theHZB Graduate Centre andHZB Postdoc Office * Attractive remuneration through payment according to TVöD Bund * 30 days holiday/year * Extensive additional benefits, such as company pension plan (VBL), subsidy for public transport (Deutschlandticket Job) and company sports programs * Good work-life balance through counselling services on family and career and flexible working time models: Flextime, part-time, hybrid working * And a team that is looking forward to meeting you! Fixed term contract for 48 months. The salary is based on the Collective Agreement for the German Public Service (TVöD-Bund). How to apply Please upload the following documents with your application: * Motivation letter describing your background and research interests * Curriculum vitae (CV) listing your education, publications, research experience, and contact details of at least two references * Scientific certifications We look forward to receiving your application via our application management system by23.02.2025. For reasons of data protection regulations, we are unfortunately unable to consider applications that reach us by other means (such as email or mail) in the application process. We very much want our workplace to be diverse, and welcome applications from people with different backgrounds. It is our mission to promote equal opportunities and to improve women’s representation in the workforce. We are therefore very interested in receiving applications from women. Where the qualifications are met, we will give preference to people with disabilities. Helmholtz-Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH Hahn-Meitner-Platz 1, 14109 Berlin www.helmholtz-berlin.de ➜ APPLY HERE! Climate change poses serious challenges to the whole world. At Helmholtz-Zentrum Berlin, we are researching materials for a climate-neutral future. 1200 employees from all over the world are working together at HZB towards this goal. Join us, and help us achieve it! Learn more about HZB on our website . Follow us on our social media channels LinkedIn , X , Instagram , or visit our YouTube channel . CONTACT Prof. Dr. Johannes Reuther +49 30 8062 42026 johannes.reuther@helmholtz-berlin.de IMPRINT & DATA PROTECTIONAssistenzarzt Neurochirurgie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Fangen Sie mit uns was Neues an! Voneinander und Neues zu lernen, bringt uns weiter! Wir bieten den passenden Weg, Ihre Stärken und Kompetenzen auszubauen! Wagen Sie die Weiterentwicklung! Für unsere Neurochirurgie in der Helios Dr. Horst Schmidt Klinik Wiesbaden suchen wir Sie in Voll- und Teilzeit ab dem 01.04.2025 als Assistenzarzt Neurochirurgie (m/w/d) Stellennummer 1139_000161 Das erwartet Sie * Sie lernen als Assistenzärzt:in im Rahmen Ihres Weiterbildungscurriculums stetig dazu * Stationäre und ambulante Versorgung unserer neurochirurgischen Patient:innen * Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen mit den neusten Standards * Sie übernehmen die digitale Dokumentation und erstellen Arztberichte * Eine interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen Das bringen Sie mit * Ein abgeschlossenes Studium der Humanmedizin / Approbation als Arzt (m/w/d) * Sie sind teamfähig und zeichnen sich durch einen sympathischen und empathischen Charakter aus * Engagement, Einsatzbereitschaft und ein hoch ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein * Offenheit, Vertrauen, Zuverlässigkeit und Leidenschaft zeichnen Sie aus * Sehr gute Deutschkenntnisse in Sprache und Schrift (C1) * Gesetzlich notwendiger Nachweis über die Immunisierung gegen Masern Freuen Sie sich auf * Eine Anstellung nach TV-Ärzte VKA inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge * Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in einem wertschätzenden Team * Kostenloser Zugriff auf die Helios Zentralbibliothek, über 90 eigene digitale Fortbildungen und die Wissensplattform Amboss ermöglichen Ihnen individuelles Lernen – wo und wann Sie wollen * Jährliche Mitarbeiter:innengespräche (mit gezieltem Kompetenz- und Talentmanagement) * Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung Jetzt liegt es nur noch an Ihnen! Hier bewerben Kontakt Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Prof. Barbara Carl, Klinikdirektorin der Klinik für Neurochirurgie, unter der Telefonnummer 0611 43 3070 oder per E-Mail anbarbara.carl[at]helios-gesundheit.de . Adresse: Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden GmbH, Ludwig-Erhard-Straße 100, 65199 Wiesbaden Die Helios Dr. Horst Schmidt Kliniken Wiesbaden sind ein Klinikum der Landeshauptstadt Wiesbaden und der Helios Kliniken Gruppe, sowie Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz. Als Maximalversorger mit 25 Kliniken und 5 Instituten versorgen die Helios HSK mit etwa 1.000 Betten mehr als 45.000 stationäre sowie mehr als 100.000 ambulante Patient:innen. Zudem sind die Helios HSK eines der sieben Koordinationszentren für Onkologie des Landes Hessen. Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne. Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben. helios-karriere.deDiätassistent*in (w/m/d)
Jobbeschreibung
Klinikum am Weissenhof -- Diätassistent*in (w/m/d) #jobtempl *, body {margin: 0; padding: 0; border-style: none; } #jobtempl p, #jobtempl a, #jobtempl li, #jobtempl h1, #jobtempl h2, #jobtempl h3, #jobtempl h4, #jobtempl h5, #jobtempl sub, #jobtempl super {font-family: "Trebuchet MS", Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: 14px; color: #FFF; line-height: 1.57; font-weight: 400; } #jobtempl #wrapper {width: 100%; max-width: 750px; margin-top: 15px; margin-right: auto; margin-bottom: 15px; margin-left: auto; box-shadow: 0 0 5px #000000; background-color: #000; position: relative; } #jobtempl .inner {padding-top: 15px; padding-right: 5%; padding-left: 5%; } #jobtempl .header {width: 100%; height: auto; } #jobtempl .header-area {border-bottom: 4px solid #fecc00; position: relative; margin-bottom: 15px; } #jobtempl .header-text {bottom: 45px; display: inline-block; left: 5%; position: absolute; } #jobtempl .header-text p {color: #000; font-size: 20px; font-weight: 700; line-height: 1.8em; 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Wir-Gefühl. Firmenportrait Machen Sie das Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, in Weinsberg auch zu Ihrem Ding und starten Sie bei uns voll durch! In unserem psychiatrischen Krankenhaus werden in sieben eigenständigen Kliniken verschiedener Fachrichtungen an sieben Standorten jährlich rund 17.000 Patient*innen stationär, tagesklinisch und ambulant behandelt. Mit rund 1.850 Mitarbeitenden ist das Klinikum einer der größten Arbeitgeber der Region Heilbronn-Franken. Das Klinikum am Weissenhof ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg anerkannt und in die Lehre im Fach Psychiatrie und Psychotherapie der Medizinischen Fakultät eingebunden. Bei uns kommen alle Speisen aus unserer hauseigenen Großküche. Für uns ist besonders wichtig, unsere Patient*innen und Mitarbeitenden mit vielfältigen Gerichten zu verköstigen. In unserer Großküche werden täglich ca. 800 Essen zubereitet. Zur Verstärkung unseres Küchenteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Diätassistent*in (w/m/d) Ihre Aufgaben umfassende Ernährungstherapie / -beratung unserer Patient*innen mit dem Ziel einer gesundheitsförderlichen Ernährung Sicherstellung und Mitwirken bei der täglichen Produktion Vor- und Nachbereitung sowie Endkontrolle der Bandportionierung Verfassen und Anfertigen von Beratungsmedien Erstellung von Diät-, Ernährungs- und Speiseplänen für verschiedene Diätkostformen Planung sämtlicher Diätkostformen und Schulung der Mitarbeitenden in der Zubereitung Bestellwesen für sämtliche diätetische Lebensmittel Management der Schnittstelle zwischen den Stationen und der Speiseversorgung Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Diätassistent*in Berufserfahrung in einer Einrichtung des Gesundheitswesens mit Gemeinschaftsverpflegung wünschenswert Team- und Kommunikationsfähigkeit eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Führerschein der Klasse B für die Ernährungsberatungen in unseren Außenstellen Unser Angebot ein sicherer Arbeitsplatz und eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV-L inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung strukturiertes Onboarding und Einarbeitung in einem motivierten Team verschiedene und ständig aktuelle Benefits und Rabattaktionen durch unsere „Corporate Benefits“ Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch unsere klinikeigene Kita und viele verschiedene Arbeitszeit- und Teilzeitmodelle Mobilität, gesichert durch JobRad und Jobticket Gesundheitsförderung durch Kurse unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, unsere Betriebssportgruppen und unseren klinikeigenen Fitnessraum Ein wertschätzender Austausch und Angebote zur individuellen Work-Life-Balance sowie zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf sind bei uns wichtiger Bestandteil. Ob betriebliches Gesundheitsmanagement, die klinikeigene Kita oder die schöne Arbeitsumgebung − bei uns können Sie die täglichen Herausforderungen gelassen meistern. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Zusatzinfos: Für Fragen wenden Sie sich gerne an unseren Küchenleiter, Volker Brahner, unter 07134 75-4420. Ihre Ansprechpartnerin in der Personalabteilung ist Nadine Mack unter 07134 75-4206. Eine Beschäftigung ist in Voll- oder Teilzeit möglich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Jetzt bewerben Klinikum am Weissenhof, Zentrum für Psychiatrie, Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Heidelberg, 74189 Weinsberg123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503