Jobs im Öffentlichen Dienst

Ein Einblik in deinen Aufgabenbereich:

• Du versorgst pflegebedürftige Menschen und betreibst aktivierende Pflege aus Überzeugung
• Du stellst fachlich und organisatorisch sicher, dass die Pflege rund läuft
• Du dokumentierst die Pflege direkt beim Kunden vor Ort und setzt nach Anamnese Maßnahmen in die Pflegepraxis um und du arbeitest mit cura.go
• Du berätst Kund:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Fragen
• Du arbeitest eng mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen zusammen
• Du arbeitest dienstleistungsorientiert und gehst auf die individuellen Bedürfnisse deiner Kund:innen ein

Das wünschen wir uns von dir:

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachmann / Pflegefachfrau oder Kinderkrankenpfleger:in
• Du bist entscheidungsfreudig, behältst immer einen kühlen Kopf und kannst bei deinen Kund:innen im richtigen Moment die erforderlichen Entscheidungen treffen
• Da du im ambulanten Pflegedienst mit dem Dienstwagen unterwegs bist, brauchst du einen Führerschein der Klasse B
• Großartig, aber kein Muss: Teilnahme an unserem 24-Stunden Rufbereitschaft Schichten
• Du identifizierst dich mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten

Was erwartet Sie?

• Umsetzung des ganzheitlichen Pflegekonzeptes der AWO München
• wertschätzender Umgang mit Bewohner*innen
• Planung und Organisation der bereichsbezogenen Arbeitsabläufe
• Ansprechpartner*innen für die Bewohner*innen im Rahmen der Bezugspflege
• Ansprechpartner*innen für Angehörige und Bezugspersonen
• Umsetzung qualitätssichernder Maßnahmen
• Pflegedokumentation

Was bringen Sie mit?

• abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder Krankenschwester/-pfleger (m/w/d) oder als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• gute Deutschkenntnisse
• Freude am Umgang mit alten und kranken Menschen
• die Wahrung der Würde und Persönlichkeit der zu Betreuenden stehen immer im Mittelpunkt
• Eigeninitiative und bereichsübergreifendes Arbeiten

Was bieten wir?

• einen interessanten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
• Wohnmöglichkeiten in günstigen AWO-Betriebswohnungen (nach Verfügbarkeit)
• tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern zuzüglich einer Großraumzulage (Teilzeit anteilig)
• Jahressonderzahlung
• einen Fahrtkostenzuschuss zu einem Jobticket des öffentlichen Nahverkehrs und Fahrradleasing über Businessbike
• Pflegefachkraftzulage in P 7 Stufe 2 bis 4 bis zu br. 150,00 €
• Teamentwicklungsevents, u.a. kulturelle Fortbildungsreisen
• kostenfreie oder sehr vergünstigte Aktionen und Aktivitäten mit "AWO GESUND" und Sportangebot über EGYM Wellpass
• attraktive betriebliche Altersversorgung
• berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
• jährlich zusätzlich 5 Fortbildungstage
  
• Arbeiten in einem zukunftssicheren Unternehmen der Sozialen Branche
• mehr zu AWO-Benefits hier

Kontakt:

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen

Deine Aufgaben

• Vorbereitung und Betreuung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach dem Eingriff
• Vorbereitung des OP-Bereiches (z. B. Instrumente bereitstellen)
• Assistenz während der Operation
• Dokumentation und Verwaltung von Materialien und deren Lagerung

Das bringst du mit

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit mindestens sechsmonatiger Berufserfahrung
• Spaß und Leidenschaft für den Beruf
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
• Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
• Hohe Bereitschaft zur verantwortungsvollen, kooperativen Teamarbeit mit allen Berufsgruppen

Das erwartet dich bei uns

• Wertschätzende Teamkultur mit ehrlichem Austausch
• Individuelle Einarbeitungspläne und verbindliche Dienstplanung
• Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Pflegedokumentation und Patientenakte
• Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD
• Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)
• Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut
• Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.)
• Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.)
• Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing

Haben wir dein Interesse geweckt?