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26.204 Jobs gefunden

Facharzt/Oberarzt (m/w/d) für die Abteilung für Phlebologie und Venenchirurgie in Teil- oder Vollzei

Favorit
Artemed Fachklinik München München 12.03.2025

Jobbeschreibung

Über uns In der Artemed Fachklinik München, als größtes Diagnose- und Therapiezentrum für Venen und Haut im süddeutschen Raum, gehen moderne Medizin und die Erfüllung höchster ästhetischer Ansprüche mittels vielfältiger Diagnostik- und Behandlungsmöglichkeiten Hand in Hand. Entsprechend deckt das Leistungsspektrum unserer Abteilung für Phlebologie und Venenchirurgie die ganze Bandbreite venöser Erkrankungen ab. Die Abteilung für Dermatochirurgie und Dermatologie widmet sich allen Arten von Operationen an der Haut. Ein besonderer Fokus liegt auf der Chirurgie gut- und bösartiger Tumore. Aufgaben Ihren Aufgaben beinhalten u.a.: alle diagnostischen und operativen Maßnahmen, die Durchführung der täglichen Visiten sowie die fachliche Betreuung unserer Weiterbildungsassistenten. Profil Sie verfügen über eine Anerkennung als Facharzt für Chirurgie und/oder Gefäßchirurgie . Sie zeichnet ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsfähigkeit aus. Mit viel Menschenkenntnis und Einfühlungsvermögen begegnen Sie Ihren Arbeitskollegen. Eine ausgeprägte Patientenorientierung ist für Sie selbstverständlich. Wir bieten Sie profitieren von einer kollegialen Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, einer interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsstelle mit langfristiger Entwicklungs- und Gestaltungsperspektive in einer modernen Klinik und einer leistungsgerechten Vergütung. Zusätzlich bieten wir eine betrieblichen Altersvorsorge, steuerfreien monatlichen Zuschuss zum Grundgehalt, regelmäßige Feedbackgespräche und Unterstützung bei individuellen Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer vergünstigten Verpflegung während der Dienstzeit. Kontakt Sie haben Lust die Artemed Fachklinik München in ihrer weiteren Entwicklung mitzugestalten und in einem dynamischen Umfeld ein vielseitiges Aufgabengebiet zu übernehmen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Frau Eleni Evangelopoulou, Personalreferentin, unter eleni.evangelopoulou@artemed.de oder Tel.: 089 514 09 272 zur Verfügung.

Debitorenbuchhalter (m/w/d) Servicecenter Finanz- und Rechnungswesen

Favorit
Knappschaft Kliniken Solution GmbH Bochum 12.03.2025
Ausbildung Banking Buchhaltung Debitoren Deutsch Diversität E-Learning Einarbeitung Einkauf Entwicklung Erfahrung Finanzen Forschung Fortbildung Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gesundheitswesen Klinik Klinikum

Jobbeschreibung

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Wir versorgen jährlich rund 800.000 Menschen mit exzellenten Gesundheitslösungen. Unsere 13 Krankenhäuser zählen bereits heute zu den besten Häusern ihrer Region. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland.Die Knappschaft Kliniken Solution GmbH mit Sitz in Bochum ist der interne Lösungsanbieter des Verbundes für die Abwicklung komplexer Aufgaben in den operativen Bereichen Marketing, Personal, IT, Einkauf, Finanzen und PflegeFlex. Durch die effiziente Bündelung von Expertise entstehen in interdisziplinär vernetzten Teams innovative Wege, deren Synergien unseren Häusern einen Wettbewerbsvorteil sichern.
In diesem modernen medizinischen Umfeld suchen wir für die Betreuung der Krankenhäuser zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Debitorenbuchhalter (m/w/d) Servicecenter Finanz- und Rechnungswesen

in Vollzeit

Ihre Aufgaben

Selbstständige Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung inklusive Rechnungsstellung
Elektronische Verbuchung von Zahlungseingängen
Allgemeine Abstimmung und Kommunikation mit der Teamleitung der Debitorenbuchhaltung
Überwachung und Kontrolle der offenen Posten sowie Durchführung des Forderungsmanagements und Mahnwesens
Mitwirkung bei der Intercompany-Abstimmung
Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und Kunden, Krankenkassen und Banken, um offene Fragen und Unstimmigkeiten zeitnah zu klären
Projekt- und Sonderaufgaben sowie Unterstützung bei der Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse

Unsere Erwartungen an Sie

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Finanz- oder Rechnungswesen
Relevante Erfahrung im Debitorenbereich, idealerweise im Klinikumfeld
Erfahrungen im Umgang mit SAP R/3 Modul FI sowie mit Banking- und Faktura-Systemen
Anwendungskenntnisse und Routine im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen, z.B. HGB, KHBV, KHG
Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamgeist sowie kommunikative und organisatorische Kompetenz
Interesse an einer vielseitigen Aufgabe

Was wir bieten

Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden, renommierten Klinikverbund
Eine Vergütung nach dem TV DRV KBS sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung mit Unterbringung im Einbettzimmer, Komfort-Service und Wahlleistungsverpflegung
Ein kollegiales und motiviertes Team
Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten sowie standortübergreifende Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Verbundsystems
Flexible Teilnahme an Schulungen durch unser E-Learning-Programm
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitszeitmodelle
Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende
Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement
E-Bike-Leasing und vergünstigte Speisenangebote

Für nähere Auskünfte steht Ihnen Michael Muschner, Projektleitung Finanz- und Rechnungswesen, unter der Telefonnummer 0151/22 11 44 53 gerne zur Verfügung.
Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.
Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Knappschaft Kliniken Solution GmbH
In der Schornau 23-25
44892 Bochum
www.knappschaft-kliniken.de

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Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Zusatzaufgabe Dokumentation

Favorit
MVZ Dingelstädt Küllstedt 13.03.2025
Altenpflege App Arzt Berufserfahrung Dokumentation Erfahrung Festanstellung Gesundheit Jahressonderzahlung Krankenschwester Medizin Pflege Qualifikation Qualität Qualitätsmanagement Teilzeit Unternehmen Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Mühlhausen | Dingelstädt

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Für die Sozialstation Dingelstädt/Mühlhausen (Bereich Dingelstädt und umliegende Orte) suchen wir ab sofort Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d) mit zusätzlichen Aufgaben Pflegedokumentation. Es erwartet Sie eine unbefristete Festanstellung im aufgeschlossenen und kollegialen Team. Die Vergütung erfolgt nach der AVR-Caritas mit einer umfassenden betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzuwendung bei 30 Tagen Urlaub. Zudem bieten wir Ihnen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten.

Ihr Profil

  • Qualifikation als Pflegefachkraft (z. B. staatlich anerkannte Altenpfleger, Krankenschwester/ -pfleger,
    Gesundheits- und Krankenpfleger) sowie mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Einsatzgebiet in den letzten 5
    Jahren
  • Vorzugsweise Erfahrungen im Erstellen einer SIS und Maßnahmenplanung
  • PKW-Führerschein
Ihre Aufgaben und Kompetenzen

  • Hauptverantwortliche Erstellung der Pflegedokumentation / des Strukturmodells unter Berücksichtigung der Entbürokratisierten Pflegedokumentation
  • Durchführung und aktive Teilnahme an Pflegevisiten
  • Aktive Mitarbeit im Qualitätsmanagement
  • Durchführen der täglichen körperbezogenen Pflegemaßnahmen (Waschen, Duschen und Baden) in der ambulanten Pflege
  • Richten und Verteilen der verordneten Arzneimittel in der angemessenen Applikationsform
  • Durchführung der vom Arzt delegierten Klientenbegutachtung des Medizinischen Dienstes zur Bestimmung des Pflegegrades
  • Vor- und Nachbereitung
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)

Unsere Vorteile im Überblick

  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate benefits
  • Edenred City Karte
  • familienfreundliches Unternehmen
  • 32 Tage Urlaub
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Jahressonderzahlungen

Lehrkraft für besondere Aufgaben (100 %) Fachbereich Bau- und Umweltingenieurwesen

Favorit
Hochschule Darmstadt (h-da) Darmstadt 12.03.2025
Abschluss Bachelor Bau Bauingenieur Berufserfahrung Diplom Entgelt Fachbereich Gesellschaftswissenschaften Gleichstellung Labor Lehre Master Motivation Organisation Personalabteilung Projekt Promotion Prüfung Qualifikation

Jobbeschreibung

Hochschule DarmstadtLehrkraft für besondere Aufgaben (100 %) Fachbereich Bau- und Umweltingenieurwesen Kennziffer: 24/2025 BU
Darmstadt

Die Hochschule Darmstadt sucht im Fachbereich Gesellschaftswissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine

Lehrkraft für besondere Aufgaben (100 %)
Kennziffer: 24/2025 BU

Ihre Aufgaben:
Vermittlung praktischer Fertigkeiten und auf wissenschaftlicher Grundlage beruhender Kenntnisse in den Fachgebieten Baustoffkunde im Bachelor- und Masterprogramm
Mitwirkung bei der Betreuung von studentischen Projekten sowie von Studien-, Bachelor-, Master- und Diplomarbeiten
Abnahme und Bewertung von Prüfungen
Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Lehrveranstaltungen im Bereich Baustoffkunde
Aufgaben und Durchführung in der technischen Organisation des Labors für Baustoffkunde
Ausarbeitung von neuen unterstützenden Lehrkonzepten
Mitwirkung bei administrativen Aufgabenstellungen und andere technische oder administrative Aufgaben
Ihr Profil:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium des Bauingenieurwesens, der Bauchemie oder vergleichbar (Master oder Uni-Diplom)
Berufserfahrung auf Basis des Studienabschlusses ist von Vorteil
Eine Promotion im genannten Fachgebiet ist von Vorteil
Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Baustoffkunde
Sehr gute Kenntnisse im Bereich der Baustoffprüfung/Instandsetzung
Sicherer Umgang mit Computersoft- und hardware
Gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
Lehrerfahrung ist von Vorteil
Sehr gute fachdidaktische und pädagogische Fähigkeiten
Sehr gute organisatorische und zielgruppengerechte kommunikative Fähigkeiten
Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Wir bieten:
Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für die Beschäftigten des Landes Hessen (TV-H).
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt.
An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförder- und Gleichstellungsplan. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Männern und Frauen und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereiches des Frauenförder- und Gleichstellungsplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Die h_da ist mit dem Gütesiegel »Familienfreundliche Hochschule Land Hessen« des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport ausgezeichnet und bietet ihren Beschäftigten für die Jahre 2025-2026 für die Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 13.04.2025 an die

Hochschule Darmstadt
Personalabteilung
Schöfferstraße 3
64295 Darmstadt

Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeits- & Abschlusszeugnisse) nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden.

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Sachbearbeiter/-in Anlagentechnischer Brandschutz (m/w/d)

Favorit
Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 27.02.2025

Jobbeschreibung

Sachbearbeiter/-in Anlagentechnischer Brandschutz (m/w/d) Wir suchen Sie für die Branddirektion der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (75 %) und befristet bis zum 30.06.2029 zu besetzen. Die Branddirektion beschäftigt rund 690 haupt- und über 1.900 ehrenamtliche Feuerwehrangehörige. Sie stehen in allen Notlagen den Bürger/-innen zur Seite, damit rund um die Uhr der Brand- und Katastrophenschutz in Stuttgart sichergestellt werden kann. Die Abteilung vorbeugender Brandschutz sorgt für sichere Gebäude, Baustellen und Veranstaltungen und ist Ansprechperson für Bürger/-innen, Architekt/-innen, Fachplaner/-innen und Bauherren. Ein Job, der Sie begeistert Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung aller Themen des anlagentechnischen Brandschutzes bei Sonderbauten Sie prüfen Brandmeldeanlagen, nehmen diese ab und arbeiten dabei eng mit den externen Fachplaner/-innen zusammen Sie übernehmen die Sachbearbeitung für Feuerlöschanlagen, Löschwasseranlagen, Feuerwehraufzüge sowie Rauch- und Wärmeabzüge Sie schulen unsere Einsatzkräfte im anlagentechnischen Brandschutz und erstellen dafür Schulungsunterlagen Sie tragen aktiv dazu bei, dass die Feuerwehr Stuttgart im Einsatz effektiv alle brandschutztechnischen Anlagen bedienen kann Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt ein abgeschlossenes Studium im Bereich Brandschutzingenieurwesen, Sicherheit und Gefahrenabwehr, Gebäudetechnik/Facility-Management oder Bauingenieurwesen mit Vertiefung vorbeugender Brandschutz (bei ausländischen Abschlüssen ist die Vorlage einer Anerkennung in Deutschland erforderlich) bewerben können sich auch Techniker/-innen oder Meister/-innen mit entsprechender Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenbereichen eine Qualifikation als Fachplaner/-in für vorbeugenden Brandschutz oder vergleichbar und die Tätigkeit in einer Freiwilligen Feuerwehr sind von Vorteil Freuen Sie sich auf Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte – bis zu 150 €monatlich vergünstigtes Mittagessen Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 10 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Christopher Haigis unter 0711 216-73401 oder christopher.haigis@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an die Personalstelle der Branddirektion unter 37-bewerbungsanfragen@stuttgart.de. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unterwww.stuttgart.de/karriere. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 20.03.2025 an unser Online-Bewerbungsportal unter www.stuttgart.de/jobs. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 37/0004/2025 an die Branddirektion der Landeshauptstadt Stuttgart, Ulmer Str. 214, 70327 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. www.stuttgart.de/jobsSie sind verantwortlich für die Bearbeitung aller Themen des anlagentechnischen Brandschutzes bei Sonderbauten; prüfen Brandmeldeanlagen, nehmen diese ab und arbeiten dabei eng mit dem externen Fachplaner/-innen zusammen;...

Oberarzt (m/w/d) – Innere Medizin / Gastroenterologie

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Remshalden 10.03.2025
App Assistenz Ausbildung Bau Berufserfahrung Chefarzt Facharzt Führung Innere Medizin Kardiologie Klinik Klinikum Kommunikation Leitung Medizin Oberarzt Qualifikation Radiologie Teilzeit Versorgung

Jobbeschreibung

Patent für Patient? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik Schorndorf bei Stuttgart einen Oberarzt (m/w/d) - Innere Medizin / Gastroenterologiefür unsere Klinik für Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie Referenznummer: S-1-149-23In den Rems-Murr-Kliniken Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf werden in 21 Fachkliniken jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten stationär versorgt. Die Abteilung Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie in Schorndorf bietet unter Chefarzt Dr. Fröhlich einen hochmodernen Arbeitsplatz, an dem das komplette gastroenterologische Spektrum abgebildet wird. Werden Sie Teil unseres Teams- wir freuen uns auf den Austausch mit Ihnen.Ihre AufgabenBetreuung der internistisch/gastroenterologisch zu behandelnden Patienten (m/w/d)Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit angrenzenden Fachabteilungen Weiterentwicklung der abteilungsinternen StrukturenAusbildung der Assistenzärzte (m/w/d) im Rotationsmodell der internistischen WeiterbildungTeilnahme am oberärztlichen Rufdienst der Klinik Ihr ProfilFacharzt (m/w/d) für Innere Medizin und die deutsche Approbation Die Zusatzbezeichnung Gastroenterologie oder die fortgeschrittene Ausbildung ist ein zusätzliches Plus, es besteht die komplette Weiterbildungsermächtigung für GastroenterologieDie Qualifikation Diabetologie ist von Vorteil aber keine VoraussetzungMehrjährige klinische BerufserfahrungTeamgeist, soziale Kompetenz und ein kollegialer Führungsstil bilden für Sie die Basis einer gelungenen ZusammenarbeitUnser AngebotDie Mitarbeit in einem hochqualifizierten Team , das eine gute Kommunikation und einen wertschätzenden Umgang lebt Ein attraktiver Arbeitsplatz mit komplett neuer und modernster Ausstattung , u.a. Sonographie, Endoskopie, Durchleuchtung, Endosonographie und CholangioskopieWeiterbildung auf dem Gebiet der Gastroenterologie und KardiologieWeitere InformationenDie Klinik für Allgemeine Innere Medizin mit Gastroenterologie bietet das komplette gastroenterologische Spektrum inkl. endosonographischen Punktionsverfahren, Mikrowellenablation, TACE, Stenting, Vollwandresektion, ESD, EMR, KM-Sono, Elastographie, Stuhltransplantation. Es besteht eine besondere hepatologische Expertise und Sprechstunde. Die intensivmedizinische Behandlung wird von der eigenen Abteilung geleitet. Abgerundet wird die Klinik durch die kardiologische Abteilung unter Leitung von Prof. Jeron mit Linksherzkathetermessplatz, modernem Echolabor und CPU. Mit der zertifizierten Schlaganfallstation sowie der Geriatrie besteht für unsere Patienten eine ganzheitliche Versorgung. Es bestehen enge Verknüpfungen zur Radiologie an zwei modernen Angiographiearbeitsplätzen sowie dual-Energy-CT sowie zur Visceralchirurgie, mit gemeinsam betriebener Bauchstation, Leberboard und Mitglied im interdisziplinären Tumorboard. 2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die RegionNeuer Funktionsbau an der Rems-Murr-Klinik SchorndorfGastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie am Standort SchorndorfFür Fragen steht Ihnen Dr. Bernhard Fröhlich, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin und Gastroenterologie, unter der Telefonnummer 07181 - 67 1132 sehr gerne zur Verfügung. » Jetzt online bewerbenZahlen, Daten, Fakten:Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region21 FachklinikenÜber 51.000 Patienten/JahrStandorte in Winnenden und SchorndorfLandkreis in reizvoller Lage mit hoher LebensqualitätIn öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesVolle Unterstützung durch den LandkreisModerne, familienfreundliche ArbeitsplätzeDas Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Teammitglied Belegungsmanagement Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.03.2025
Büro Dokumentation Einarbeitung Fachangestellte Fachbereich Gesundheit Gesundheitswesen Klinik Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die KLINIK BAVARIA Kreischa ist eine rehabilitative Einrichtung mit verschiedenen Fachbereichen. Das klinikeigene Fachkrankenhaus Kreischa sowie die fachübergreifenden Rehabilitationsabteilungen behandeln Patienten meist in unmittelbarem Anschluss an die Akutphase. An die fachlichen und menschlichen Kompetenzen aller Mitarbeiter der Klinik Bavaria Kreischa werden somit sehr hohe Anforderungen gestellt.

Ein Arbeitstag bei uns

  • den internen und externen Schrift- sowie Telefonverkehr,
  • die Patienteneinbestellung hinsichtlich Terminabsprache und -koordinierung,
  • die Eingabe von medizinischen Patientendaten sowie allgemeinen Stammdaten,
  • die Zusammenarbeit mit Stationen und Ärzten,
  • die Überwachung von klinikspezifischen Abläufen sowie Büroorganisation,
  • die Patienten-Basis-Dokumentation sowie Dokumentationsvor- und nachbereitung.
Wir freuen uns auf

  • Kauffrau im Gesundheitswesen/Bürokauffrau oder vergleichbare Tätigkeit
  • med. Fachangestellte
  • 10-Finger-Schreiben
Gute Gründe für einen Wechsel

  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte:n und Kollegen:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • familiäre Atmosphäre in einem generationsoffenen Team
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • eine gute Verkehrsanbindung

Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Stuttgart 12.03.2025
Altenpflege Assistenz Bildung Deutsch Einkauf Empathie Entwicklung Freizeit Gesundheit Jahressonderzahlung Kommunikation Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Teamfähigkeit Teilzeit Verantwortung Weiterbildung Zuverlässigkeit

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d)Stundenumfang: Voll- und Teilzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Ort: Else-Heydlauf-Stiftung , Stuttgart

Wir bieten Ihnen

Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten
JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen

abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/-in oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

  • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfreude
  • Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie
  • Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
  • Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste
  • gute Deutschkenntnisse
  • sicherer Umgang mit dem PC
Ihre Aufgaben

  • fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege
  • Wundversorgung, Medikamentenmanagement, Anwendung von medizinischen Geräten, Beachten von QM-Vorgaben
  • digitale Pflegedokumentation (Vivendi PD)
  • Begleitung und Strukturierung des Alltags der Bewohnenden unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse (Strukturmodell)
  • Teilnahme an regelmäßigen Besprechungen
  • Übernahme von Verantwortung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

  • Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!
Jetzt bewerben

Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne

  • Frauke Büttner
  • Assistenz der Pflegedienstleitung
  • Telefon:
Else-Heydlauf-Stiftung

  • Mönchsbergstr. 111
  • 70435 Stuttgart

Facharzt Jugendpsychiatrie und -psychotherapie (m/w/d) in Teilzeit

Favorit
Eichsfeld Klinikum Reifenstein Kleinbartloff 13.03.2025
Entwicklung Erfahrung Facharzt Klinik Klinikum Psychotherapie Teilzeit Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Voll- oder Teilzeit | Reifenstein Jetzt bewerbenWir suchen für unser Sozialpädiatrisches Zentrum (SPZ) einen Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d) oder einen Facharzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie.

Das SPZ Reifenstein ist eine ambulant arbeitende interdisziplinäre Einrichtung zur Behandlung von Kindern und Jugendlichen mit drohenden oder manifesten körperlichen, geistigen oder seelischen Behinderungen sowie frühen Entwicklungsauffälligkeiten. Als eine Abteilung des Eichsfeld Klinikums befindet sich das SPZ im Haus Reifenstein in landschaftlich reizvoller Lage.
Abgeschlossene Weiterbildung zur Facharzt (m/w/d) für Kinder-und Jugendmedizin oder als Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychatrie und Psychotherapie mit Erfahrungen in der Neuropädiatrie
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~ JobRad-Leasing

Professorship (W2) in Biology, especially Immunology and Cell Biology

Favorit
Hochschule Bonn-Rhein-Sieg Sankt Augustin 12.03.2025
App Bachelor Master Professor

Jobbeschreibung

There is aprofessorship (W2) in Biology, especially Immunology and Cell Biology

in the Natural Sciences department at the Rheinbach campus available from 01. March 2026.
The contract is permanent.

The successful applicant will:

provide courses in the area of Immunology and Cell Biology in its entirety, including the innate and adaptive immune system, of the department in German and English
carry out research and development projects, source and manage third-party-funded projects and participate in science transfer
support domestic, international and interdisciplinary collaboration with academic, business and societal institutions
actively engage in the university's system of academic autonomy
contribute to implementing the University Development Plan, in particular with regard to sustainability targets
conduct applied and knowledge-oriented research projects on the molecular mechanisms and modulation of innate immunity
use modern cell culture models, e. g. 3D organoids, or invertebrate animal models in biomedical science in teaching and research
network their research activities within the university, in particular through participation in university institutes and collaboration in existing research networks and in the development of further consortia.

The successful applicant should:

meet the employment requirements set out in Section 36 of the Nordrhein-Westfalen Hochschulgesetz
be prepared and able to provide courses in German and English
be willing to help establish and develop our study programmes and assist in introducing innovative digital teaching formats on an ongoing basis
be willing to take gender and diversity as well as sustainability into account as quality criteria in the areas of teaching, research and knowledge transfer
have theoretical and practical knowledge in Immunology in its entirety, including the innate and adaptive immune system, as well as in modern cell culture techniques and models, and didactic skills in conveying the teaching content
work on a current knowledge- and application-oriented research field on the molecular mechanisms and the modulation of immunity in a biomedical context
have experience in national or international cooperation in interdisciplinary research projects or networks

In addition, experience in teaching at a university or comparable institution, experience in developing new teaching concepts and content, and experience in supervising bachelor's and master's students is desirable. Previous experience in acquiring third-party funding for research and development projects and a good network within the German and international research community is an advantage. Furthermore, you have international experience, for example through a stay abroad, and experience in guiding and supervising Bachelor's/Master's students and doctoral candidates. You have strong communication skills and are willing to collaborate across disciplines.

What the University as an employer offers:

An exciting role at W2 pay level (according to LBesG NRW) and responsibility for attractive research and development projects. The position is a permanent full-time position and is also suitable for part-time work.
Professional Development: We greatly value your professional and personal development and offer a wide range of training and development opportunities. You will be working in an innovative and dynamic academic institution with people from a wide range of professional and cultural backgrounds. We are part of an internationally oriented scientific area and support our new professorial colleagues with an extensive, individual didactic program.
Work-life-balance and health management: We provide family friendly working conditions including flexible working time models, the option of mobile working and childcare facilities. Our comprehensive health programme promotes fitness and relaxation - even during your working hours.
Our work ethics: As a research and educational institution, we are dedicated to tackling current global issues, taking on social responsibility and promoting innovation - we work together to find solutions. Sustainability is more than just a word for us.

H-BRS is committed to equal opportunities and diversity. We are seeking to increase the number of female academics at our university. Women with equal aptitude, qualifications and professional experience will be given preferential consideration. H-BRS is a certified family-friendly university - and we are proud of this. Inclusion is important to the University and differently-abled persons are welcome as colleagues.

For more information about the professorship opportunity, please contact Prof. Dr. Mike Althaus (e-mail: mike.althaus@h-brs.de, tel: +49 2241-865-9541). If you have any questions about equal opportunities and the family-friendly university, please contact the Equal Opportunities Officer Dr. Barbara Hillen-Haas on +49 2241 865 268.

Become a part of Bonn-Rhein-Sieg University of Applied Sciences (H-BRS) and apply online by 20. March 2025.

https://www.h-brs.de/en/karriere-an-der-h-brs

(Junior-)Referent (m/w/d) für Personalmarketing & Recruiting

Favorit
Unikathe Kita-Zweckverband im Bistum Mainz KdöR Mainz 27.02.2025

Jobbeschreibung

Gegründet 2022, gehört Unikathe zu einem der größten Arbeitgeber für die Kindertagesbetreuung in Hessen & Rheinland-Pfalz. Wir haben Startup-Charakter im öffentlich-kirchlichen Dienst mit aktuell über 1.350 engagierten Mitarbeitenden. Wir tragen unseren Teil zu einer ganzheitlichen Entwicklung von Kindern in Kitas bei und legen großen Wert auf eine qualitativ hochwertige Bildung. Wir laden Sie herzlich ein, Teil der Unikathe-Familie zu werden und den Verband weiterzuentwickeln. "Bei Unikathe schätze ich es, Talente zu finden und sie zu unterstützen. Es ist erfüllend, Teil eines Teams zu sein, das gemeinsam wächst." Manuel Flügel, Personalleiter Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Mainzer Geschäftsstelle eine/n (Junior-)Referent (m/w/d) für Personalmarketing & Recruiting Teil- und Vollzeit (70-100%), unbefristet Das sind Ihre Aufgaben Sie kümmern sich mit Herz und Seele pro aktiv um Themen rund um Recruiting und Personalmarketing und gestalten Ihren Bereich entsprechend der Budget- und Projektplanungen für das laufende Jahr Sie sind interne Schnittstelle zu den Kolleginnen und Kollegen in der Geschäftsstelle, insbesondere zu der Verbandskommunikation sowie externe Verbindungsstelle zu Geschäftsträgerbüros und Kita-Leitungen und stehen den Stellen mit Rat und Tat für alle Anliegen und Fragen rund um Themen aus Personalbeschaffung und Personalgewinnung zur Seite Für Recruiting-Kampagnen und Marketing-Aktionen arbeiten Sie im Tandem und berichterstattend eng mit dem Leiter Personalmanagement zusammen und bedienen sich bei der Konzeption und Umsetzung ihrer Projekte Tools wie Microsoft 365, Nextcloud sowie Rexx Systems Sie beziehen Ihre Kolleginnen und Kollegen sowie Entscheidungstragende eigenverantwortlich und pro aktiv bei Projekten ein und halten sie bei Projekten auf dem laufenden Stand Sie bauen Netzwerke zu Bildungsinstitutionen und anderen Partnern auf, kommunizieren gerne und engagieren sich flexibel und für neue Projekte, um Unikathe als Arbeitgeber in der Sichtbarkeit zu verbessern Das ist Ihr Profil Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH) im Bereich Medienwissenschaft, Kommunikationsmanagement, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation Wünschenswert sind Allrounder-Kenntnisse aus dem HR-Umfeld von Agenturen und Unternehmen Sie sind kreativ, strukturiert, anpassungsbereit, durchsetzungsfähig und diplomatisch auf allen Ebenen Sie sind bereit sich im kirchlichen Kontext im Bistum Mainz in eine Start-up Atmosphäre reinzudenken und Veränderungsprozesse mitbegleiten zu wollen Wenn sich das gut für Sie anhört und Sie bereit sind, die Aufgaben, Ziele und Werte des Unikathe Kita-Zweckverbandes mitzutragen und an deren Erfüllung mitzuarbeiten, dann ist diese Stelle genau die richtige für Sie! Das sind unsere Arbeitgeber-Vorteile Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas (AVR) mit einem Grundgehalt zwischen 45.000€ - 60.000€ p.a. je nach Qualifikation und Erfahrung 30 Urlaubstage zzgl. 1 Tag Freistellung Flexible Arbeitszeitmodelle (Präsenz, Hybrid) Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Verschiedene Firmenevents Eine betriebliche Altersvorsorge Jobticket/ Deutschlandticket Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 31.03.2025 an: bewerbung@unikathe.de Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. www.unikathe.de

Physiotherapeut:in (m/w/d)

Favorit
Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz GmbH Konstanz 12.02.2025
Ausbildung Bachelor Belastbarkeit Beratung Betriebsklima Deutsch Einarbeitung Engagement Entwicklung Erfahrung Fortbildung Kinderbetreuung Kommunikation Master Motivation Orthopädie Praxis Qualität Qualitätssicherung Supervision

Jobbeschreibung

Das  ist eine ärztlich geleitete, multiprofessionell und ambulant arbeitende Einrichtung, in der Kinder und Jugendliche mit neurologischen Erkrankungen, Entwicklungsstörungen, Behinderungen und/oder Verhaltens­auffälligkeiten untersucht und betreut werden. Die internen Strukturen und die Arbeitsweise richten sich nach dem „Altöttinger Papier“ der Deutschen Gesellschaft für Sozialpädiatrie und Jugendmedizin. Unsere Einrichtung hat eine über 30-jährige Tradition, versteht sich als Kompetenzzentrum für Neuro- und Sozialpädiatrie und verfügt über ein großes regionales Einzugsgebiet. Wir arbeiten eng mit den anderen pädiatrischen Einrichtungen der Region zusammen. Zudem besteht eine intensive Vernetzung mit den niedergelassenen Therapeuten und Therapeutinnen und mit zahlreichen nicht-medizinischen Institutionen.

Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als

Physiotherapeut:in (m/w/d)

  • für das Sozialpädiatrische Zentrum Konstanz
  • in Voll- oder Teilzeit (60-100%)
  • zum 01. Januar 2025
Was Sie erwartet:

  • Physiotherapeutische Untersuchung von Kindern und Jugendlichen mit vielfältigen neuropädiatrischen und sozialpädiatrischen Störungsbildern und Fragestellungen, insbesondere mit Bewegungsstörungen
  • Anleitung und Beratung von Patient:innen bzw. deren Eltern, ggf. in geringem Umfang auch Therapie
  • Entwicklungsdiagnostik bei Säuglingen mit standardisierten Verfahren
  • Intensiver intra- und interdisziplinärer fachlicher Austausch innerhalb und außerhalb unseres Zentrums
  • Aktive Mitwirkung beim weiteren Ausbau der Spezialsprechstunde für Bewegungsstörungen, einschließlich Hilfsmittelversorgung und intensiver Zusammenarbeit mit pädiatrischer Neuroorthopädie und Orthopädietechnik
  • Beratung in regionalen Schulen für körperliche-geistige Entwicklung (im Rahmen der schulärztlichen Betreuung)
  • Je nach Interesse und Vorerfahrungen Mitarbeit an einzelnen weiteren Spezialsprechstunden und Angeboten (Frühgeborene, Regulationsstörungen, Kopfschmerzen, Schluckstörungen, Schädeldeformitäten, Kommunikation), bei Interesse und Vorerfahrung gern Etablierung weiterer Schwerpunkte
  • Mitwirkung bei der kontinuierlichen Qualitätssicherung, u.a. durch Berücksichtigung aktueller wissenschaftlicher Standards
Wer sind Sie:

  • Notwendig sind eine abgeschlossene physiotherapeutische Ausbildung (Berufsfachschule, Bachelor oder Master) und berufliche Vorerfahrung mit Kindern und Jugendlichen und Interesse an Neuro- und Sozialpädiatrie
  • Voraussetzungen sind auch eine integre Persönlichkeit, Kommunikationsfähigkeit, Motivation, Engagement, Gestaltungswille, Belastbarkeit sowie „Lust auf Team“
  • Erwünscht sind Vojta- oder Bobath-Ausbildung (Kinder/Jugendliche) o.a. Zusatzausbildungen bzw. Erfahrungen
Worauf Sie sich freuen können:

  • Langfristige Mitarbeit in einem motivierten, erfahrenen und kreativen multiprofessionellen Team
  • Sehr freundliche, positive und offene Arbeitsatmosphäre
  • Fachlich sehr interessante und vielseitige Arbeit mit persönlichen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Regelmäßige kollegiale Intervision und interdisziplinäre Fallbesprechungen, Team-Supervision
  • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungsaktivitäten (Fortbildungsurlaub und finanzielle Beteiligung)
  • Vorzüge einer Anstellung im öffentlichen Dienst; Vergütung nach TVÖD-VKA; diverse Zusatzleistungen (Zusatzversorgung ZVK, Job-Ticket, „Hansefit“ u.a.)
  • Unterstützung bei Wohnraumsuche (ggf. Personalwohnung) und Kinderbetreuung
  • ggf. Genehmigung für begrenzte Nebenbeschäftigung (z.B. in einer physiotherapeutischen Praxis)
  • Familienfreundliche Rahmenbedingungen (u.a. keine Wochenend- oder Feiertagsdienste)
  • „Arbeiten, wo andere Urlaub machen“ in der Bodensee- und Universitätsstadt Konstanz
6 Gründe, bei uns zu arbeiten:

  1. Vereinbarkeit von Familie & Arbeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
  2. Geregelte Arbeitszeiten (40 Stunden-und 5-Tage-Woche, keine Dienste)
  3. Tolles Betriebsklima in einem multiprofessionellen motivierten und wertschätzenden Team
  4. Umfassende Einarbeitung
  5. Langfristige berufliche Perspektive
  6. Mitarbeiter:innen mit Herz & Engagement
Unser Team freut sich auf Sie!

Für ein unverbindliches Vorgespräch per Telefon oder Video steht Ihnen Frau Tanja Böttcher, Leitende Therapeutin, unter Tel. +49 7531 801 1684 gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Kaufmann im Gesundheitswesen für Dokumentation / Archiv (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.03.2025
Abschluss Archivierung Dokumentation Einarbeitung Erfahrung Gesundheit Gesundheitswesen Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung im medizinischen Dokumentationsdienst suchen wir Mitarbeiter Dokumentations- und Schreibdienst/Archiv (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Erstellen medizinischer Dokumente nach Phonodiktaten
  • Versand von Entlassungsberichten über DTA und Postversand
  • Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Anfragen intern/extern
  • Archivierung von Patientendokumentationen
Wir freuen uns auf

  • med. Dokumentationsassistent (m/w/d) oder gleichwertiger Abschluss
  • Sicherer Umgang mit Office
  • sicheres 10-Finger-Schreiben
  • Erfahrungen im medizinischen Bereich und mit Phonodiktat
  • gute Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur
Gute Gründe für einen Wechsel

  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • regelmäßige Wochenarbeitszeit
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Stationsleitung für die Station E.3, Klinik für Innere Medizin B – Bereich Kardiologie/Angiologie Berufseinsteiger

Favorit
Universitätsmedizin Greifswald KöR Greifswald 12.03.2025
Altenpflege Ausbildung Engagement Entwicklung Evaluation Fachbereich Forschung Fortbildung Freizeit Gesundheit Git Innere Medizin Innovation Kardiologie Klinik Lehre Leitung Medizin Pflege Praxis

Jobbeschreibung

Universitätsmedizin Greifswald KöR -- Stationsleitung für die Station E.3, Klinik für Innere Medizin B – Bereich Kardiologie/AngiologieStationsleitung für die Station E.3, Klinik für Innere Medizin B – Bereich Kardiologie/Angiologie

Pflege

Ihre Aufgaben

  • aktive Mitwirkung bei der Entwicklung, Etablierung, Evaluation sowie Weiterentwicklung von Pflegekonzepten
  • bedarfsgerechte, den wirtschaftlichen und gesetzlichen Erfordernissen entsprechende Dienst- und Urlaubsplanung zur Sicherung einer qualitätsgerechten Kranken- bzw. Kinderkrankenpflege
  • bedarfsgerechter, stationsübergreifender Einsatz von Pflegepersonal in enger kollegialer Zusammenarbeit mit anderen Stationsleitungen
  • Sicherstellung der reibungslosen und individualisierten Patientenversorgung durch bedarfsgerechte Zuweisung der Patient*innen an die Pflegekräfte der Station auf der Grundlage des Krankenpflegeprozesses, von Qualitätsrichtlinien, Standards, Standardarbeitsanweisungen und von ärztlichen Anordnungen
Unsere Anforderungen

  • staatlich anerkanntes Examen, das nach abgeschlossener, gesetzlich vorgeschriebener beruflicher Ausbildung zum Führen der Berufsbezeichnung „Pflegefachfrau“ oder „Pflegefachmann“ berechtigt
  • oder staatlich anerkanntes Examen in der Gesundheits- und Krankenpflege bzw. in der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder staatlich anerkanntes Examen in der Altenpflege
  • mindestens zweijährige Berufspraxis
  • abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Pflege-, Funktions- und Wohngruppeneinheiten oder abgeschlossenes Pflegemanagementstudium
Unser Angebot

Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung Kr13 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen.
Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neuesten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Expert*innen aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren.
Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.
Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an.
Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.

Willkommen...

...bei der Universitätsmedizin Greifswald – dem Ort, an dem Innovation auf Tradition trifft und gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet wird. Wir sind stolz auf unser vielfältiges Team von Fachkräften, das sich leidenschaftlich für exzellente Patientenversorgung, Forschung und Lehre engagiert. Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig.
Um den Bewerbungsprozess für Sie zu vereinfachen, bewerben Sie sich bitte bis zum 24.03.2025 ausschließlich über den Jetzt-Bewerben-Button in unserer Stellenanzeige.

Kontakt

  • Universitätsmedizin Greifswald KöR
  • Fleischmannstraße 8
  • 17475 Greifswald
  • Tel.:
Gitte Berger

JETZT BEWERBEN

Arzt in Weiterbildung für Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Hundeshagen 13.03.2025
App Arzt Deutsch Engagement Entwicklung Gynäkologie Klinik Klinikum Motivation Strukturiert Teamevent Therapie Unternehmen Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet:

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Was wir erwarten:

  • Deutsche Approbation
  • Offenes und souveränes Auftreten
  • Strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Motivation und Bereitschaft, durch eigenes Engagement die Entwicklung unseres Klinikums mit voranzutreiben
Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • 31 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • Firmenfitness mit Hansefit
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen

Mitarbeiter / (Senior) Referent (m/w/d) Outsourcing und Third Party Risk Management

Favorit
Bausparkasse Schwäbisch Hall AG Schwäbisch Hall 12.03.2025
Analytisch Bau Beratung Berufserfahrung Betriebsrestaurant Deutsch Einkauf Erfahrung Fachbereich Festanstellung Flexible Arbeitszeit Homeoffice Informatik Informationssicherheit Jobticket Kommunikation Konzern Kultur Management Outsourcing

Jobbeschreibung

Mitarbeiter / (Senior) Referent (m/w/d) Outsourcing und Third Party Risk Management Auch in Teilzeit möglich Schwäbisch Hall gehört zu den führenden Anbietern von Baufinanzierungen in Deutschland. Gemeinsam schaffen wir für unsere Kunden Heimat und bieten unseren Mitarbeitenden Jobs, die mehr sind als nur ein Job – nämlich der zweitwichtigste Ort der Welt. Gerade gestalten wir den Wandel der Baufinanzierungsbranche mit und machen so Bauen und Wohnen nachhaltiger, smarter und individueller. Dies bietet viele Chancen und Herausforderungen – z. B. als Mitarbeiter / (Senior) Referent (m/w/d) Outsourcing und Third Party Risk Management . Über uns Schwäbisch Hall, eine der bekanntesten Marken Deutschlands, ist ein besonderer Arbeitgeber. Ein Baufinanzierer, der die Stärke eines Konzerns mit der Direktheit eines Start-ups verbindet. Hier profitierst du von einem Netzwerk unterschiedlichster Experten und erlebst eine Kultur der Offenheit, Transparenz und des familiären Miteinanders. Wir fördern neue Ideen und durchbrechen Denkmuster. So arbeiten wir gemeinsam an unserer Heimat von morgen. Die Schwäbisch Hall-Gruppe steht für Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität. Diese Aufgaben erwarten dich Mitverantwortung für das Management von Auslagerungs- und Drittbezugsrisiken und das Interne Kontrollsystem (IKS) in der Schwäbisch Hall-Gruppe Beratung der Fachbereiche aus Chancen- und Risikoperspektive bei Auslagerungen und IKT-Dienstleistungen, z. B. zum IKS und zu Konzentrationsrisiken Unterstützung der Fachbereiche bei der Einhaltung (inkl. Aktualisierung) definierter Vorgaben und Maßnahmen zur Stärkung der operationalen Resilienz Mitgestaltung der Prozesse, Methoden, Tools und Rahmenvorgaben im Third Party Risk Management, u. a. zur Einhaltung von regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen Wirkungsvolle Zusammenarbeit im Non-Financial-Risk-Umfeld mit relevanten Funktionen, z. B. Informationssicherheit, BCM, IT, Einkauf etc. Aufbereitung von Daten und Analysen für Meldungen und das Managementberichtswesen sowie Weiterentwicklung von Datenschnittstellen Unterstützung der regelmäßigen Berichterstattung an den Vorstand und den Konzern Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse im Bankenaufsichtsrecht (z. B. KWG, MaRisk, DORA) und im Bereich IKS IT-Affinität, insbesondere in Bezug auf digitale Lösungen Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, Lösungsorientierung und Verantwortungsbereitschaft Selbstständige Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamgeist Erfahrung im Management von Auslagerungen sowie in Bezug auf IKT-Dienstleistungen bzw. IKS Berufserfahrung, z. B. im Risikomanagement, in der Informationssicherheit, der internen Revision oder einer Wirtschaftsprüfungs-/Beratungsgesellschaft, ist von Vorteil Darauf kannst du dich freuen Flexible Arbeitszeiten Homeoffice und Mobile Office Altersvorsorge Zuschuss für das Betriebsrestaurant Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenloses Jobticket Familiärer Zusammenhalt Open Space Entspannungsangebote Details zum Stellenangebot Einstellendes Unternehmen: Bausparkasse Schwäbisch Hall AG Veröffentlicht am: 10.02.2025 Arbeitsort: Schwäbisch Hall Kontaktdaten: Silke Götz, +49 791 46-3225 Vertragsart: Festanstellung Wir freuen uns auf deine Bewerbung! So sind wir als Arbeitgeber.

Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Vergabe und Beschaffungswesen

Favorit
Universität Osnabrück Osnabrück 26.02.2025
Bachelor Beratung Berufserfahrung Beschaffung Betriebswirt Betriebswirtschaft Einarbeitung Englisch Entgelt Erfahrung Finanzen Flexible Arbeitszeit Fortbildung Kommunikation Koordination Leistungsbereitschaft Sprache Studium Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

© euroluftbild.de/Robert Grahn Das Dezernat Finanzen der Universität Osnabrück sucht zum 01.07.2025 eine*n Verwaltungsmitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Vergabe und Beschaffungswesen Entgeltgruppe 9b TV-L, 100 % Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben: Abwicklung formloser und formaler Vergabeverfahren für die Beschaffung von Sach- und Dienstleistungen Betreuung und Weiterentwicklung des digitalen Vergabemanagementsystems („e-Vergabe“) Betreuung von Ersteinrichtungen und Umzügen, dazu gehört u. a.: die Vor-Ort-Beratung in allen Gebäuden der Universität das Erstellen von Aufmaßen in Gebäuden, von Räumen, Fenstern etc. sowie von Einrichtungen einschl. Umzugsgütern und von Einbauten die Koordination von Umzügen vor Ort Eine Änderung des Aufgabenbereiches bleibt vorbehalten. Einstellungsvoraussetzungen: Erfolgreich abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oder ein fachlich einschlägiger Hochschulabschluss (Bachelor) mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaft Solide Microsoft-Office-Kenntnisse Sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift Gute Kommunikationsfähigkeiten Idealerweise verfügen Sie über: Kenntnisse und einschlägige Berufserfahrung im Vergabe- und Vertragsrecht Erfahrung in der Betreuung eines Vergabemanagement- oder vergleichbaren IT-Systems Ein sehr gutes DV-technisches Verständnis Ein gutes Geschäfts- und Prozessverständnis Ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Leistungsbereitschaft Eigenverantwortliches, selbstständiges und sorgfältiges Arbeiten Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung Englischkenntnisse Wir bieten Ihnen: Eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld Vergütung gemäß TV-L Zusätzliche Altersversorgung durch die VBL Persönliche und fachliche Weiterbildung Eine intensive Einarbeitung in der Startphase Flexible Arbeitszeiten und das Angebot zur Mobilen Arbeit Auf die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung wird hingewiesen. Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein. Die Universität Osnabrück will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern. Daher strebt sie eine Erhöhung des Anteils des im jeweiligen Bereich unterrepräsentierten Geschlechts an. Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in schriftlicher oder elektronischer Form. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis zum 23.03.2025 an die Universität Osnabrück, Frau Jutta Reisige, Finanzdezernat, 49069 Osnabrück, die Ihnen auch für Rückfragen zur Verfügung steht (Telefon 0541 969-4613, E-Mail Dezernat3@uni-osnabrueck.de). Weitere Stellenangebote der Universität Osnabrück finden Sie unter www.uni-osnabrueck.de/stellenangebote

Exam. Palliativ-Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. Bonn 11.03.2025
Belastbarkeit Berufserfahrung Deutsch Einarbeitung Empathie Erfahrung Flexibilität Gesundheit Gesundheitsmanagement Integration Jahressonderzahlung Koordination Motivation Online Pflege Supervision Teamfähigkeit Teilzeit Unternehmen Verantwortlichkeit

Jobbeschreibung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto „Not sehen und handeln“ Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Die Bürgerstiftung Rheinviertel und der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. engagieren sich gemeinsam durch ein Koordinationsprojekt im Bereich Ambulante Palliativ- und Demenzversorgung in Bad Godesberg. Die Tätigkeit der Ambulanten Palliativversorgung umfasst die qualifizierte Betreuung und Begleitung schwerkranker Menschen und ihrer Angehörigen in der häuslichen Umgebung. Auf diese Weise kann der Wunsch der Erkrankten und Sterbenden sowie ihrer Familien im vertrauten Umfeld versorgt und fachgerecht betreut zu sein, erfüllt werden. Die Inanspruchnahme ist für die Betroffenen unentgeltlich.Der Ambulante Palliativdienst ist eine unverzichtbare und anerkannte Institution in Bad Godesberg zur Versorgung schwerstkranker und sterbender Menschen geworden. Wir wünschen uns eine Kollegin oder einen Kollegen , die unsere Konzepte mittragen , bereichern und voranbringen .Für das Ambulante Palliativteam suchen wir zum 1. August 2025 eine*nexam. Palliativ-Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, mind. 30 Std./Woche. Ihre Aufgaben:Gesundheits-und Krankenpfleger*in (o. ä.) mit Zusatzqualifikation und Erfahrung in den Gebieten Palliativ Care und SchmerztherapieZuverlässigkeit und BelastbarkeitTeamfähigkeit und OffenheitEmpathie und MotivationFlexibilitätErfahrung in der palliativen GesprächsführungFähigkeit zu selbständigem Arbeiten Ihr Profil:professionelle flexible und bedarfsadaptierte Betreuung und Begleitung unserer Patientinnen und Patienten Sicherung der pflegerischen und psychosozialen BetreuungKooperation mit unseren Netzwerkenpositive Grundeinstellung zu den christlichen Zielen der StiftungUnser Angebot:abwechslungsreiche und interessante Aufgaben und Verantwortlichkeitenqualifizierte Einarbeitungvierteljährliche Supervisiontarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) - Berufserfahrung wird honoriertzusätzlich Jahressonderzahlung im Novemberbetriebliche Altersversorgung (KZVK)Möglichkeit zum vergünstigten Erwerb eines DeutschlandticketsAngebot zum Bike-Leasingumfangreiche Angebote und Möglichkeiten der Fort- und WeiterbildungBetriebliches GesundheitsmanagementSportzuschuss in Höhe von 60 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder 30 € für die Jahresmitgliedschaft in einem Sportvereinein zertifiziert familienfreundliches Unternehmen (audit berufundfamilie)Über Ihre Bewerbung im Bewerberportal freuen wir uns sehr. Sie erreichen dieses über den Button unten in der Anzeige. Für Auskünfte steht Frau Dr. Radloff, radloff@buergerstiftung-rheinviertel, Tel. 0171 2206020 gerne zur Verfügung.Caritasverband für die Stadt Bonn eV Melanie Kölschbach Bereichsleitung Leben und Wohnen in Alter und Krankheit Fritz-Tillmann-Str. 8-11 53113 Bonn E-Mail: melanie.koelschbach@caritas-bonn.de Tel.: 0228 108235 zur Onlinebewerbung

Abteilung Immobilien, Immobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d)

Favorit
Kreissparkasse Reutlingen Reutlingen 12.03.2025
Ausbildung Bau Beratung Eigeninitiative Entwicklung Finanzierung Gesundheit Gesundheitsmanagement Immobilien Initiative Jobticket Kundenzufriedenheit Personalabteilung Personalentwicklung Projekt Regional Studium Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vergütung Verkäufer

Jobbeschreibung

Bereit für etwas Neues? Wir suchen Sie alsImmobilienmakler / Immobilienberater (m/w/d)
für unsere Abteilung Immobilien

Ihre Aufgaben

  • Sie verwirklichen die Wohnträume unserer Kund*innen und verantworten das gesamte Spektrum der Immobilienvermittlung vom Erstkontakt bis zur Schlüsselübergabe
  • Sie akquirieren Neu- und Gebrauchtimmobilien sowie Bauplätze, besichtigen und bewerten Objekte, schließen Maklerverträge ab und begeistern Kund*innen mit unseren Dienstleistungen und Ihrer Persönlichkeit
  • Sie übernehmen die kundenorientierte Objektvermittlung und -beratung im Haus und vor Ort, bereiten notarielle Kaufverträge vor und begleiten Verkäufer*in und Käufer*in bei der Beurkundung
  • Sie informieren Kundenberater*innen über aktuelle Entwicklungen und sensibilisieren für die Überleitung von Interessenten
  • Sie akquirieren Immobilieninteressenten für die Finanzierungsberatung und leiten diese an Kreditberater*innen über, weiterhin gewinnen Sie Verkäufer*in und Interessenten für Einlagen und binden die Kundenberater*innen ein
Ihr Profil

  • Sie sind ein Vertriebstalent mit mehrjähriger Vertriebserfahrung und Begeisterung für Immobilien und erkennen mit einem besonderen Gespür die Wünsche unserer Kund*innen
  • Sie haben erfolgreich eine Ausbildung, ein Studium oder eine Weiterbildung im Bereich Immobilienwirtschaft absolviert
  • Sie identifizieren sich als erfolgreiche*r Immobilienmakler*in mit unserer Region und bauen Ihre Marktkenntnisse stetig aus
  • Sie sind engagiert, zeigen Eigeninitiative und eine selbständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus
  • Sie sind teamfähig, einfühlsam und kommunikativ
  • Ein freundliches, sicheres und souveränes Auftreten rundet Ihr Profil ab
Das bieten wir Ihnen

  • Ein kollegiales, motiviertes und aufgeschlossenes Team in einer modernen Arbeitsumgebung
  • Attraktive Vergütung mit knapp 14 Gehältern und eine 39h-Woche im TVöD-S
  • Flexibles Arbeitszeitmodell und 32 Tage Jahresurlaub
  • Grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Tarifliche und betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberzuschuss und weiteren Benefits wie JobRad, Krankenzusatzversicherung und Jobticket
  • Individuelle Personalentwicklung
  • Eine gute Work-Life-Balance durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaften und Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Das sind wir

Die Kreissparkasse Reutlingen ist ein leistungsstarkes und modernes Kreditinstitut. Als Marktführer legen wir großen Wert auf Kundenzufriedenheit und setzen auf eine persönliche, individuelle Beratung. Unser Erfolg basiert auf der Kompetenz und dem Einsatz unserer rund 850 qualifizierten Mitarbeitenden, denen wir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Als Finanzinstitut, das hier daheim ist, engagieren wir uns aktiv in der Region und unterstützen lokale Projekte, Initiativen, Schulen und Vereine.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann überzeugen Sie uns und bewerben sich online über unsere Homepage Werden Sie Teil unserer Kreissparkasse!
Weitere Fragen beantworten Ihnen gerne die Regionaldirektorin für Firmenkunden und Baufinanzierung in Metzingen, Frau Hirlinger und Frau Graf von der Personalabteilung .

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die Neurochirurgie

Favorit
Klinikum Bayreuth GmbH Bayreuth 12.03.2025
Deutsch Dokumentation Einarbeitung Fachwissen Forschung Freizeit Gesundheit Klinik Klinikum Krankenhaus Lehre Medizin Pflege Schicht Studium Teamfähigkeit Teilzeit Therapie Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Pflegefachkräfte (m/w/d) für die NeurochirurgieVoll- oder Teilzeit
ab sofort - unbefristet
Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken
Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.048 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de

Ihr Arbeitsbereich

Uns vertrauen pro Jahr mehr als 100.000 Patientinnen und Patienten. Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Die Begleitung und Unterstützung unserer Patienten und Patientinnen sind besonders wichtig - fachliche wie menschlich. Aber vor allem: Wir fühlen uns den Menschen verpflichtet.

Sie sind für die allgemeine und spezielle Pflege in der Neurochirurgie verantwortlich

  • Zu Ihren Aufgaben gehört auch die individuelle psychosoziale Betreuung der Patienten.
  • Sie assistieren bei der Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen.
  • Die patientengebundene Administration und Dokumentation fällt unter Ihren Aufgabenbereich.
  • Sie unterstützen bei der Einarbeitung und Anleitung von Krankenpflegeschülern und Praktikanten.
Das bringen Sie mit

Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d).
Sie verfügen über sehr gutes Fachwissen.
Sie sind körperlich und psychisch belastbar.
Die Patientenorientierung ist für Sie eine Selbstverständlichkeit.
Durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit fügen Sie sich gut in das bestehende Team ein.
Sie verfügen über die Bereitschaft im Rahmen der geltenden Schichtmodelle eingesetzt zu werden.

Das bieten wir Ihnen

Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer angemessenen Vergütung
Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
Die Möglichkeit zur Hospitation, um das Klinikum Bayreuth als Arbeitgeber kennenzulernen
Lokale und überregionale Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm
Die Möglichkeit des Fahrradleasings über Deutsche Dienstrad
Persönliche Unterstützung bei der Wohnraumsuche
Vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote zwischen Fichtelgebirge und fränkischer Schweiz in der Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth

Ansprechpartner

  • Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion, Telefon: .
Sie haben noch Fragen?

Wenden Sie sich bitte an den

  • ben genannten Ansprechpartner
Sie möchten Teil unseres Teams werden?
Jetzt hier bewerben

Ärztin/Arzt in Weiterbildung Gynäkologie

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Schwobfeld 13.03.2025
Arzt Engagement Entwicklung Gynäkologie Klinik Klinikum Motivation Teamevent Therapie Vergütung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenDie Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.
Motivation und Bereitschaft, durch eigenes Engagement die Entwicklung unseres Klinikums mit voranzutreiben
arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~Teamevents & Firmenveranstaltungen
~ umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
~

Netzwerkspezialistin (m/w/d)

Favorit
Gesundheitsholding Lüneburg GmbH Lüneburg 12.03.2025
Ausbildung Deutsch Dokumentation Entgelt Fahrer Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Homeoffice Informatik Klinik Klinikum Management Qualität Qualitätsmanagement Service Support Teamfähigkeit Technik Teilzeit

Jobbeschreibung

Gesundheitsholding Lüneburg GmbH -- IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur (Informatiker / Fachinformatiker (m/w/d))Die Gesundheitsholding Lüneburg GmbH wurde 2007 als hundertprozentige Tochter der Hansestadt Lüneburg gegründet. Unter ihrem Dach arbeiten vom Klinikum Lüneburg über die Psychiatrische Klinik Lüneburg bis hin zum SaLü insgesamt neun Gesellschaften Hand in Hand für die Gesundheit der Menschen in und um Lüneburg. Mit ca. 3.800 Mitarbeitenden – davon rund 280 Azubis – ist die Gesundheitsholding Lüneburg dabei größter Arbeitgeber und Ausbilder der Region.
Zur Verstärkung unserer Abteilung IT in der Gesundheitsholding Lüneburg GmbH suchen wir im Zuge einer Nachbesetzung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
IT-Mitarbeiter (w/m/d) für das Fachressort IT-Service und dezentrale Infrastruktur
unbefristet und in Vollzeit mit grundsätzlicher Teilzeiteignung. Die Aufgabenerfüllung muss während der täglichen Funktionszeit sichergestellt sein.

Ihre Aufgaben

  • gesellschaftsübergreifendes IT-Incident-Management nach IT-Servicekonzept
  • Bearbeitung von Störungsmeldungen im 1st-Level- und 2nd-Level-Support
  • Inventarisierung und Dokumentation innerhalb des im Einsatz befindlichen IT-Service- und Incident-Management-Systems
  • Installation, Konfiguration und Bereitstellung dezentraler Infrastruktur (z.B. PC, Notebooks, Tablets, Drucker, Scanner usw.)
  • Anwendersupport vor Ort
  • Erstellung von Qualitätsmanagement-relevanten Dokumentationen
  • projektbezogenes Arbeiten im Fachressort
  • Mitarbeit in fachressort- und berufsgruppenübergreifenden Arbeitsgruppen
  • Teilnahme an der Hotline und am Rufbereitschaftsdienst
Ihr Profil

  • abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung mit einschlägigen Fachkenntnissen
  • sicherer Umgang mit gängigen dezentralen Infrastrukturkomponenten gemäß Stand der Technik
  • Bereitschaft zu fachressortspezifischen Fortbildungen
  • hohes Maß an serviceorientiertem Arbeiten
  • Sorgfalt im Umgang mit besonders sensiblen Daten
  • praxisorientierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • gute kommunikative Fähigkeiten
  • Besitz der Fahrerlaubnis nach Klasse B
  • Sprachniveau C2
Unser Angebot

  • betriebliche Altersvorsorge
  • betriebliches Gesundheitsmanagement und Betriebssport
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
  • Möglichkeit der eigenen Fort- und Weiterbildung
  • Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung u. v. m
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens/Homeoffice im fachressortbezogenen Anwendungsfall
  • ein familienfreundliches Unternehmen – FaMi-Siegel-Träger 2022 – 2024
  • elektronische Arbeitszeiterfassung u. v. m
Die Beschäftigung bestimmt sich nach den Tarifbedingungen des Öffentlichen Dienstes (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt nach EG 10 TVöD.
Wir bieten Ihnen ein interessantes und vielfältiges Arbeitsgebiet in einem modernen und sich ständig entwickelnden Unternehmensumfeld.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wenn Sie unser eingespieltes Team als engagierte Person bereichern möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit dem frühestmöglichen Eintrittstermin online über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail bis zum 10.03.2025 an:
Bei Rückfragen und für nähere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Thomas Rahn unter Tel. oder unter E-Mail zur Verfügung

Verwaltungsmitarbeiter/-in im Bereich Finanzen (m/w/d) (CIT2025-09)

Favorit
Technische Universität München Heilbronn 26.02.2025
Büro Controlling Datenbank Datenschutz Deutsch DSGVO Englisch Erfahrung Finanzbuchhaltung Finanzen Forschung Gleitzeit Homeoffice Informatik Initiative Kommunikation Lehre Leitung Management Professor

Jobbeschreibung

Verwaltungsmitarbeiter/-in im Bereich Finanzen (m/w/d) (CIT2025-09) Über uns Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den besten Universitäten Europas. Spitzenleistungen in Forschung und Lehre, Interdisziplinarität und Talentförderung zeichnen sie aus. Dazu kommen starke Allianzen mit Unternehmen und mit wissenschaftlichen Einrichtungen auf der ganzen Welt. Die TUM ist eine der drei ersten Exzellenz-Universitäten Deutschlands. Auf Initiative der Dieter Schwarz Stiftung erweitert die Technische Universität München den TUM Campus Heilbronn um Lehr- und Forschungsaktivitäten der CIT durch ein zunächst auf 30 Jahre geplantes Projekt. Schwerpunktthema ist das Information Engineering, eine Schlüsselkomponente der digitalen Transformation. Auf dem neuen TUM Campus Heilbronn werden ergänzend zu den Aktivitäten der TUM School of Management dreizehn Informatik-Professuren angesiedelt, um Nachwuchskräfte in einer der innovativsten Hightech-Regionen Europas auszubilden. Die TUM School of Computation, Information and Technology (CIT) sucht für den Standort TUM Campus Heilbronn zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit (min. 50%), eine/-n VERWALTUNGSMITARBEITER/-IN IM BEREICH FINANZEN (M/W/D) (CIT2025-09) Ihre Aufgaben Sie unterstützen die Leitung Finanzen in der Administration des Finanzmanagements der CIT am TUM Campus Heilbronn. Sie bearbeiten Finanzvorgänge der CIT am TUM Campus Heilbronn (z.B. Anfrage von Angeboten, Durchführung von Zahlungsvorgängen, Überwachung von Kostenstellen, Vorbereitung von Mittelverwendungsnachweisen), sowie das Controlling zu den Finanzvorgängen. Sie übernehmen die Verwaltung von Drittmittelprojekten von unterschiedlichen Mittelgebern. Sie arbeiten mit den zentralen Verwaltungseinheiten der Technischen Universität München, sowie der School of CIT eng zusammen und geben Auskunft. Sie sind operative Ansprechperson für Professorinnen, Professoren, und wissenschaftliche und nicht wissenschaftliche Mitarbeitende. Ihr Profil Wir suchen eine Person mit abgeschlossener Verwaltungs- bzw. kaufmännischer Berufsausbildung und idealerweise beruflicher Erfahrung in der Finanzbuchhaltung. Von Vorteil sind Erfahrungen im öffentlichen Dienst. Darüber hinaus suchen wir eine Person, die sorgfältig, serviceorientiert, strukturiert und effizient arbeitet und sich gerne in ein Team einbringt. Ausgegangen wird von einem sicheren und routinierten Umgang mit Büroanwendungen (Windows, MS-Office) sowie Erfahrungen im Umgang mit Datenbanken und SAP. Erforderlich sind zudem sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Die Bereitschaft, sich in unserem sich im Aufbau befindenden Institut flexibel einzubringen, sollte ebenso gegeben sein, wie die Freude an der Kommunikation mit internationalen Mitarbeitenden. Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis, eine Vergütung der Beschäftigung innerhalb des TV-L (bis zu E8), eine abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit im Umfeld einer innovativen Universität, ein offenes, herzliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld, eine zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder, persönliche und fachliche Weiterbildungsprogramme, die Möglichkeit, z. T. im Homeoffice zu arbeiten, flexible Rahmenarbeitszeit mit Gleitzeitregelungen. Die TUM hat als erste deutsche Universität die Charta der Vielfalt unterschrieben und wir freuen uns über Bewerbungen von Personen, die diese Werte teilen. Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Qualifizierte Frauen werden deshalb nachdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt eingestellt. Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Senden Sie diese bitte vorzugsweise per E-Mail in einem einzigen PDF-Dokument unter Angabe von AZ: CIT2025-09 bis spätestens 27.03.2025 an jobs@cit.tum.de . Technische Universität München School of Computation, Information and Technology School Office – Service Personnel z. Hd. Herr Manuel Waldhans Boltzmannstr. 3 85748 Garching Bei Fragen bezüglich der Position wenden Sie sich bitte an Bettina Dammenhain, 07131 26418920, bettina.dammenhain@tum.de . Hinweis zum Datenschutz: Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben.

Fachärztin Neurologie für die Neurorehabilitation von Hirnverletzungen im Krankenhaus (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 27.02.2025
App Chirurg Chirurgie Eigeninitiative Empathie Entwicklung Event Facharzt Flexibilität Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Kommunikation Krankenhaus Kreativität Medizin Neurologie

Jobbeschreibung

Arbeitsdauer:40 Stunden
Arbeitsverhältnis: unbefristet
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)
Die zu besetzende Facharztstelle ist zur Unterstützung des ärztlichen, Pflege- und Therapeutenteams einer jungen Station mit der Schwerpunktversorgung der Neurorehabilitation Phase B geplant. Die Facharzttätigkeit soll sich fachlich und personell in die medizinische Versorgung der Station einbringen, hier mit einer strukturierten Weiterentwicklung von Ärztinnen und Ärzten am Start ihrer beruflichen Entwicklung. Neben der eigenverantwortlichen Behandlung von neurologischen Patienten kommt der fachlichen und erfahrenen Mitverantwortung der stationsärztlichen Arbeit, der interdisziplinären Teambildung und -kommunikation, der Weiterbildung von Facharztkandidaten, aber auch der Qualitätssicherung der medizinischen Versorgungsmerkmale auf der Station einschließlich der korrekten medizintechnischen und auch hygienemedizinischen Anwendung, ein wesentliches Tätigkeitsmerkmal zu.

Ein Arbeitstag bei uns

Die stationäre Versorgung fokussiert vor allem zwei Hauptindikationen, und zwar Patientinnen und Patienten mit einer Hirnverletzung infolge eines Schlaganfalls bzw. Hirnblutung einerseits, und Patienten nach einer schweren bzw. kritischen Erkrankung mit einer langen intensivmedizinischen Versorgung mit schweren neurologischen Folgeerscheinungen an Nerven- und Muskelstrukturen andererseits. Aufgrund der erwartungsgemäß hohen Zahl an variablen Co-Morbiditäten ist hier ärztlicherseits, neben der Neurologie und Rehabilitationsmedizin, eine hohe Kompetenz in der Inneren Medizin und Chirurgie gefragt.

Gute Gründe für einen Wechsel

Infolge der zahlreichen Abteilungen einschließlich einer professionellen apparativen Diagnostik der KLINIK BAVARIA Kreischa, und dem breiten Spektrum an internen Fort- und Weiterbildungen mit großzügiger Unterstützung der Geschäftsführung, ist eine hohe Qualität der medizinischen Versorgung im Verbund, und damit hohe Zufriedenheit und Wirksamkeit der Tätigkeit vor Ort zu erwarten.

Weil Du uns wichtig bist...

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Wir freuen uns auf

  • abgeschlossene Facharztausbildung der Neurologie
  • Ärztliche Tätigkeit in der Neurologie, Neurorehabilitation, Schlaganfallmedizin.
  • Überdurchschnittliches Interesse an den Kernfächern Neurologie und Neurorehabilitation.
  • Gute Kenntnisse der Inneren Medizin und Rehabilitationsmedizin.
  • Organisationsgeschick und sichere Kommunikationsfähigkeit im Team inklusive Empathie
  • gute Auffassungsgabe mit Eigeninitiative und Kritikfähigkeit
  • Begeisterungsfähigkeit und Kreativität für eine dynamische medizinische Versorgungseinheit
  • Flexibilität
  • interkulturelle Kompetenz

Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben unter Angabe der Stellennummer E_ÄD_25_011
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher Dienst

KLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Facharzt Intensivmedizin Pädiatrie Kinderklinik (w/m/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Freital 12.03.2025
Abschluss Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Digitalisierung Facharzt Fachbereich Fortbildung Initiative Intensivmedizin Klinik Kommunikation Lehre Medizin Pädiatrie Pflege Sozialarbeit Sozialarbeiter Supervision Teilzeit

Jobbeschreibung

Seit über 25 Jahren vereint unser Haus ein Fachkrankenhaus, die Intensivrehabilitation und den Rehabilitationsbereich für Säuglinge, Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene unter einem Dach. In unterschiedlichen Fachbereichen und bei vielfältigen Indikationen stehen zahlreiche verschiedene Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten zur Verfügung. In einem multiprofessionellen Team lassen wir uns von dem Grundsatz leiten, dass Kinder keine kleinen Erwachsenen sind. Auf der Basis der täglich praktizierten interdisziplinären Zusammenarbeit von Ärzten, Pflegekräften, Therapeuten der unterschiedlichen Fachrichtungen, Sozialarbeitern und Lehrern wird ein ganzheitlich ausgerichtetes Behandlungskonzept für die betroffenen Kinder und ihre Angehörigen umgesetzt.

In unserer Klinik arbeiten täglich rund 250 Mitarbeitende in den unterschiedlichten Bereichen mit Herz und Leidenschaft am Genesungsprozess der uns anvertrauten Kinder mit. Es erwartet Sie eine persönliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein kollegiales Miteinander in kleinen Teams.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Supervision Patientenbetreuung des genannten Bereiches (Fachkrankenhaus und Frührehabilitation)
  • Teilnahme am Facharzt-Rufbereitschaftsdienst der Kinderklinik
  • Mitarbeit an der Ausbildung der Assistenzärzte (Fortbildungen und bed-side teaching)
  • Mitarbeit an der strukturellen und inhaltlichen Weiterentwicklung des Bereich (z. B. Aufbau Schlaflabor-Messplatz)
  • Kommunikation mit externen Kliniken (Zuweiser und Konsiliarexperten)
  • Beteiligung an wissenschaftlichen Arbeiten und Außendarstellung (Kongressbeiträge)
  • Ausbau der bronchoskopischen Beurteilung und Interventionen (interne Weiterbildung möglich)
  • Evaluierung der Implementierbarkeit ergänzender Weaningverfahren (z. B. NAVA-Triggerung, Zwerchfellschrittmacher)
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Kinder- und Jugendmedizin (w/m/d)
  • die Zusatzbezeichnung pädiatrische Intensivmedizin (diese ist zwingend erforderlich bzw. stehen Sie kurz vor dem Abschluss)
  • eine weitere erworbene Zusatzbezeichnung der Neonatologie (ist wünschenswert)
  • einschlägige Berufserfahrung in den genannten Fachbereichen pädiatrische Intensivmedizin und Neonatologie
  • Verständnis und Einfühlungsvermögen, mit dem Sie Zugang zu unseren jungen Patient:innen finden
  • Ihre Kommunikationsstärke und eine hohe Sozialkompetenz
  • emotionale Stabilität im Umgang mit schwer chronisch kranken Kindern und deren Angehörigen
  • gute medizinische Kenntnisse und Fähigkeit zu wissenschaftlich fundierten Denken und Arbeiten
  • Ihr Interesse an der Aus-, Fort- und Weiterbildung von Ärztinnen bzw. Ärzten sowie an der Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen auf dem Gebiet der Rehabilitation
  • Ihre Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit im Team und dem aktiven interdisziplinären Fachaustausches
  • einen zuverlässigen Arbeitsstil
  • organisierte und motivierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft zur Gestaltung des eigenen Arbeitsfeldes und -umfeldes
  • Freude am Beschreiten neuer Wege und Aneignung neuer Arbeitsmethoden
  • keine Scheu vor Fragestellungen der Digitalisierung in der Medizin
  • bei Interesse ggf. (teil-)externe Weiterbildung Palliativmedizin oder Schlafmedizin
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Mitarbeit in einem motivierten interdisziplinären Team aus Ärzt:innen,Therapeut:innen und Pfleger:innen
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, eigene Vorstellungen einbringen und umsetzen zu können
  • medizinisch sehr breit gestreute Aufgabenstellungen
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • geringe Rufdienstbelastung
  • Teilzeit-Tätigkeit möglich (minimal 20 Wochenstunden)
  • Initiative und Beteiligung an allen Klinikprozessen ist ausdrücklich erwünscht
  • umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote

Betreuer (m/w/d) Sonderkredite

Favorit
Sparkasse Staufen-Breisach Staufen im Breisgau 03.03.2025
Abteilungsleiter Berufserfahrung Durchsetzungsvermögen Einarbeitung Entwicklung Führung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Jobrad Jobticket Leitung Qualifikation Recht Reporting Sparkasse Teilzeit Unternehmen Unternehmenskultur Urlaubstage

Jobbeschreibung

Sparkasse Staufen-Breisach

Betreuer (m/w/d) Sonderkredite

Sparkasse Staufen-Breisach

Weil’s um mehr als Geld geht.
Deine Zukunft bei der Sparkasse Staufen-Breisach

Unsere Sparkasse ist einer der wichtigsten Finanzdienstleister vor Ort. Diesen Erfolg, den wir in Zukunft sichern und weiter ausbauen wollen, verdanken wir insbesondere unseren rund 240 qualifizierten Mitarbeitenden.
Du suchst? Wir auch!
Betreuer (m/w/d) Sonderkredite

(in Voll- oder Teilzeit 50 - 100%)
Was dich erwartet - neben einem tollen Team:
Individuelle Betreuung und strategische Begleitung von Kunden in finanziell herausfordernden Situationen, um maßgeschneiderte Lösungen zur Risikominimierung und Stabilisierung zu entwickeln
Erstellung, Umsetzung und Überwachung von Maßnahmenplänen
Führung und Leitung von Verhandlungen mit Kreditnehmern sowie interdisziplinären Partnern wie Rechtsanwälten (m/w/d), Steuerberatenden und Insolvenzverwaltern (m/w/d) im Rahmen von Sanierungen, Zwangsversteigerungen und Insolvenzverfahren zur Entwicklung optimaler Lösungen
Überwachung und Unterstützung des Kunden bei der Umsetzung der erarbeiteten Restrukturierungskonzepte und -maßnahmen
Bemessung und Beurteilung des Risikovorsorgebedarfs
Betreuung von Sanierungsengagements sowie Reporting über Entwicklung und Sanierungsfortschritte
Verantwortung über die Verwaltung und Optimierung von zugeordneten Prozessen

Das bringst Du mit:
Weiterbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditgeschäft und/oder im Aufgabengebiet
Idealerweise Kenntnisse im Hinblick auf die Abwicklung notleidender Forderungen und die Sanierung von Kreditengagements
Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise und Freue an der Arbeit im Team
Sicheres Auftreten sowie ein hohes Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick

Interessiert? Dann bewirb dich unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins auf unserem Bewerbungsportal . Wir freuen uns auf dich.

Warum wir? Weil...
wir ein tolles Team sind (im Kleinen als auch im Großen)
wir Dich bei der Einarbeitung aktiv unterstützen
wir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einer wertschätzenden und respektvollen Unternehmenskultur bieten
wir Freiraum geben, sich selbst und unsere Sparkasse weiterzuentwickeln
wir auf Familien- und freizeitfreundliche Rahmenbedingungen Wert legen
wir 32 Urlaubstage nach TVöD-S, plus 2 „Bankfeiertage“ (24.12. und 31.12.) gewähren
wir vielseitige Möglichkeiten zu den Themen Work-Life-Balance, Gesundheit und Sport haben
wir Jobrad, Hansefit, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Krankenkasse, kostenlose Kaffeegetränke und Wasser ... und vieles mehr anbieten

Bei Fragen wende dich gerne an
Lya Sammer (Abteilungsleiterin Marktfolge):
lya.sammer@sparkasse-staufen-breisach.de, 07633 812-3810 oder
Armin Birmele (Personalleiter):
armin.birmele@sparkasse-staufen-breisach.de, 07633 812-3091

JETZT BEWERBEN!

Vertriebsbeauftragter (m/w/d)

Favorit
DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH Springe 12.03.2025
Arzt Ausbildung Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Lager MS Office Organisation Personalabteilung Sachbearbeiter SAP Schicht Schichtbetrieb Sicherheit Transport Versorgung Vertrieb Vertriebsmitarbeiter Verwaltung

Jobbeschreibung

DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH -- Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst / Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung mit Fahrdiensttätigkeiten zur Auslieferung von BlutproduktenSie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.

Wir suchen für unser Institut in Springe zum nächstmöglichen Termin eine/n engagierte/n

  • Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben

  • Die Innendiensttätigkeit dieser Funktion umfasst die Entgegennahme von Bestellungen aus Krankenhäusern und Arztpraxen sowie die Verwaltung der Lagerbestände
  • Nach der Kommissionierung erfolgen die Erstellung der notwendigen Versand- und Lieferpapiere, die ordnungsgemäße Verpackung und die Organisation des temperaturüberwachten Transportes zum Empfänger
  • Die Arbeitszeit erfolgt im Schichtbetrieb
  • Die Fahrdiensttätigkeit umfasst vorrangig die Auslieferung von Blutprodukten an Kunden (Krankenhäuser und niedergelassene Ärzte) im Rahmen täglicher Verteilertouren sowie die Durchführung von Belieferungen innerhalb des internen Werksverkehrs vom Institut Springe unter Beachtung und Einhaltung der vorgeschriebenen Lager- und Transportbedingungen von Blutpräparaten
Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Führerschein sowie einschlägige Fahrpraxis
  • Kenntnisse in den SAP-Modulen SD und MM und Anwendungskenntnisse im Bereich MS Office sind von Vorteil
  • Zuverlässige Arbeitsweise
  • Freundliches, verbindliches Auftreten sowie kundenorientiertes Verhalten
  • Freude an der Arbeit im Team
Unser Angebot

Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.
Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter zur Verfügung.
DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung | Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe
Bewerben

Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Dingelstädt 13.03.2025
Durchsetzungsvermögen Engagement Erfahrung Facharzt Gynäkologie Klinik Oberarzt Teamevent Teilzeit Therapie Unternehmen Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Weiterbildung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Ihr Profil

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und bringen mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit
  • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Stärken
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • 31 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • JobRad-Leasing

Handelsvertreterin (m/w/d)

Favorit
DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH Springe 12.03.2025
Arzt Ausbildung Gesundheit Gesundheitsförderung Handel Klinik Lager MS Office Organisation Personalabteilung Sachbearbeiter SAP Schicht Schichtbetrieb Sicherheit Transport Versorgung Vertrieb Vertriebsmitarbeiter Verwaltung

Jobbeschreibung

DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH -- Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Innendienst / Sachbearbeiter (m/w/d) Auftragsabwicklung mit Fahrdiensttätigkeiten zur Auslieferung von BlutproduktenSie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.

Wir suchen für unser Institut in Springe zum nächstmöglichen Termin eine/n engagierte/n

  • Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Ihre Aufgaben

  • Die Innendiensttätigkeit dieser Funktion umfasst die Entgegennahme von Bestellungen aus Krankenhäusern und Arztpraxen sowie die Verwaltung der Lagerbestände
  • Nach der Kommissionierung erfolgen die Erstellung der notwendigen Versand- und Lieferpapiere, die ordnungsgemäße Verpackung und die Organisation des temperaturüberwachten Transportes zum Empfänger
  • Die Arbeitszeit erfolgt im Schichtbetrieb
  • Die Fahrdiensttätigkeit umfasst vorrangig die Auslieferung von Blutprodukten an Kunden (Krankenhäuser und niedergelassene Ärzte) im Rahmen täglicher Verteilertouren sowie die Durchführung von Belieferungen innerhalb des internen Werksverkehrs vom Institut Springe unter Beachtung und Einhaltung der vorgeschriebenen Lager- und Transportbedingungen von Blutpräparaten
Unsere Anforderungen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
  • Führerschein sowie einschlägige Fahrpraxis
  • Kenntnisse in den SAP-Modulen SD und MM und Anwendungskenntnisse im Bereich MS Office sind von Vorteil
  • Zuverlässige Arbeitsweise
  • Freundliches, verbindliches Auftreten sowie kundenorientiertes Verhalten
  • Freude an der Arbeit im Team
Unser Angebot

Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.
Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter zur Verfügung.
DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung | Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe
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Medizinische Fachangestellte EKG / OP-Vorbereitung (m/w/d)

Favorit
Frankfurter Rotkreuz-Kliniken e.V. Frankfurt am Main 27.01.2025
Archivierung Arzt Ausbildung Berufserfahrung Datenschutz Deutsch Diversität Dokumentation EDV Fachangestellte Gehalt Gesundheit Gesundheitsförderung Gynäkologie Hybrid Jahressonderzahlung Klinik Medizin Mitarbeitervorteil Onboarding

Jobbeschreibung

Ohne Ihr Organisationsgeschick würde der Klinikalltag nicht funktionieren. Wir brauchen Sie. Punkt. Medizinische Fachangestellte für die Abteilung EKG / OP-Vorbereitung (m/w/d) Frankfurt am Main ab sofort Vollzeit befristet Ihre Aufgaben: abwechslungsreich! Ihre Arbeit fokussiert sich auf die Versorgung unserer Patienten. Dabei steht der Mensch im Mittelpunkt. Dazu gehören: Prä- und postoperative Versorgung unserer Patienten Vorbereitung, Mithilfe, Durchführung und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Medizinische Dokumentation, Verwaltung und Vorbereitung von Unterlagen EDV-gestützte Erfassung aller Patientendaten nach § 301 SGB V Erstellung der notwendigen administrativen Patientenunterlagen Aufklärung der Patienten über Aufnahmeantrag, Wahlleistungsangebote, Privatliquidation, Datenschutz und Archivierung Selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe Kompetenter Ansprechpartner für andere Patienten, Angehörige und Berufsgruppen Ihr Profil: enorm wichtig! Präzision zeichnet uns aus, daher sind für uns bei der Einstellung folgende Punkte unabdingbar: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte Berufserfahrungen im Bereich der administrativen Patientenaufnahme Emphatisch, verantwortungsbewusst und zuverlässig Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: verdient! Aus- und Weiterbildung Gute Verkehrsanbindung Kooperationen mit Fitnessstudios Kostenfreie Getränke Mitarbeiterevents Mitarbeitervorteilsportal Regelmäßige Angebote der Gesundheitsförderung Zuschuss zum Deutschland-Ticket Fakten auf den Tisch: Unser Personal verdient ein faires und sicheres Gehalt sowie optimale Arbeitsbedingungen. Beides dürfen Sie bei uns erwarten. Darüber hinaus zeigen wir unsere Wertschätzung mit: Einer attraktiven Vergütung nach TVÖD Einer Jahressonderzahlung 30 Tagen Erholungsurlaub Netten Kollegen ?? Lust auf mehr Vorteile? Dann sprechen Sie uns beim Onboarding gerne an! Zusammen Gutes bewirken Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken sind ein Ort des Miteinanders und des persönlichen Wachstums. Wir fördern aktiv den Austausch zwischen unseren Mitarbeitenden, um ein freundliches, tolerantes und inspirierendes Umfeld zu schaffen, in dem jeder sein volles Potenzial ausschöpfen kann. Das sind wir! Die Frankfurter Rotkreuz-Kliniken beherbergen die größte Orthopädie der Region, mit den Schwerpunkten Schulter-, Hüft-, Knie- sowie Fuß- und Sprunggelenkchirurgie. Weiterhin arbeiten bei uns renommierte Herzspezialistinnen und -spezialisten, u. A. im hochmodernen Herzkatheterlabor direkt im Haus. Dazu betreiben wir weitere ausgezeichnete Fachabteilungen, wie Gynäkologie, Pneumologie und Gefäßmedizin. Unser Standort ist ein Hybridkrankenhaus, so dass wir aus hauseigener und externer Expertise zahlreicher Belegärzte schöpfen können. Ob Reinigungskraft, Patient, Arzt oder Ärztin – Als Institution, die mit und für Menschen arbeitet, leben wir Diversität, Toleranz und sehen den Einzelnen als Individuum, nicht als Nummer. Wir bieten Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich wohlfühlen und entfalten können. Haben Sie Fragen, wie es mit uns beiden weitergeht? Dann melden Sie sich einfach bei uns – wir freuen uns darauf. Petra Gerlach Referentin Rekrutierung Tel: 069 4071 687Prä- und postoperative Versorgung unserer Patienten; Vorbereitung, Mithilfe, Durchführung und Nachbereitung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen; selbstständige Organisation der Arbeitsabläufe;...

eine Fachkraft (m/w/d) für die Koordination „Jugendsozialarbeit an Schulen“ in Teilzeit mit 35 Wochenstunden

Favorit
Landratsamt Günzburg Günzburg 24.02.2025
Bachelor Betriebsklima Diplom Durchsetzungsvermögen Engagement Erziehungswissenschaft Fachbereich Fachkraft Flexible Arbeitszeit Fortbildung Innovation Jugendhilfe Koordination Kreativität Organisation Pädagogik Projekt Projektarbeit Schwerbehinderung Sonderzahlungen

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung unseres Teams in Günzburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachkraft (m/w/d) für die Koordination „Jugendsozialarbeit an Schulen“ in Teilzeit mit 35 Wochenstunden

Ihre Aufgaben

  • Anlaufstelle im Rahmen des Förderprogramms JaS für Träger und Kommunen

  • Fachaufsicht für die Umsetzung der Förderrichtlinie

  • Organisation und Koordination von Veranstaltungen für Fachkräfte der JaS

  • Vernetzung von verschiedenen Kooperationspartnern in den Bereichen Jugendhilfe und Schule

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor) in den Bereichen Sozialpädagogik, Pädagogik oder
    Erziehungswissenschaften

  • Kenntnisse im Aufgabenfeld der Kinder- und Jugendhilfe und der Projektarbeit

  • Zielgerichtete und teamorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Engagement, Durchsetzungsvermögen, Kreativität und Innovationsfähigkeit

  • Kooperationsbereitschaft und -fähigkeit im Team sowie mit anderen Stellen und Netzwerkpartnern

Ihre Vorteile

  • Leistungsgerechte tarifliche Bezahlung entsprechend Ihren persönlichen und fachlichen Voraussetzungen bis EG S 12 TVöD mit Sonderzahlungen

  • Fortbildungsangebote

  • Flexible Arbeitszeiten mit mobilem Arbeiten

  • Gutes Betriebsklima innerhalb eines engagierten Fachbereichs

  • Krisensicherer Arbeitsplatz

Interesse geweckt?

Kommen Sie in unser #TeamLandratsamt. Wir freuen uns auf Sie! Für telefonische Auskünfte steht Ihnen zur Verfügung: Für fachliche Fragen Frau Neugebauer (Tel. 08221/95-866), für personalrechtliche Fragen Herr Weinfurter (Tel. 08221/95-170). Bewerber (m/w/d) mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bewerbungsschluss ist der 17. März 2025.


Standort: Landratsamt Günzburg

Psychologin / Psychologe (m/w/d) Fachdienst Gesundheit, Fachgebiet Jugendärztlicher und -zahnärztlicher Dienst

Favorit
Kreis Ostholstein Bad Schwartau 12.03.2025
Außendienst Beratung Berufserfahrung Deutsch Dienstreise Diplom Entwicklung Erfahrung Fahrer Gesundheit Gesundheitsförderung Gesundheitsmanagement Homeoffice Jahressonderzahlung Jobticket Kinderbetreuung Konfliktfähigkeit Master Microsoft Office Organisation

Jobbeschreibung

Kreis Ostholstein - Mein Zuhause

Der Kreis Ostholstein, in dem rund 200 000 Menschen leben, vereint Urbanität, kulturelle Vielfalt und einzigartige Natur, direkt an der Küste oder in den Wäldern der Holsteinischen Schweiz. Nicht ohne Grund gehört diese Region zu den beliebtesten Urlaubszielen in Deutschland. Für seine Bürgerinnen und Bürger ist der Kreis Ostholstein Dank seiner ca. 800 Beschäftigten ein moderner Dienstleister und kompetenter Ansprechpartner. Für unsere Mitarbeitenden sind wir ein flexibler, familienfreundlicher und zuverlässiger Arbeitgeber.

Der Kreis Ostholstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachdienst Gesundheit, Fachgebiet Jugendärztlicher und -zahnärztlicher Dienst, eine/einen

Psychologin / Psychologen (m/w/d)
- EG 13 TVöD -

Zu besetzen ist eine unbefristete Vollzeitstelle.

Ihr wesentlicher Aufgabenbereich umfasst:

• Diagnostik und Beratung im Rahmen von schulärztlichen Untersuchungen, insbesondere bei Schulabsentismus und Verhaltensauffälligkeiten
• Begutachtungen im Rahmen des Kinderschutzgesetzes
• Begutachtung und Begleitung von heranwachsenden Jugendlichen mit Entwicklungsstörungen und/oder psychischen Erkrankungen
• Begutachtungen von Kindern und Jugendlichen im Rahmen der Eingliederungshilfe
• Fachliche Unterstützung bei weiteren amtsärztlichen Aufgaben

Vorausgesetzt werden

• ein abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Psychologie (Diplom/Master of Science),
• Bereitschaft zum Außendienst mit aufsuchender Tätigkeit,
• körperliche Eignung für die aufsuchende Tätigkeit,
• eine Fahrerlaubnis der Klasse B,
• Nachweis über eine Masernschutzimpfung bzw. eine entsprechende Immunität bzw. eine medizinische Kontraindikation,
• Kenntnisse in Microsoft Office,
• Urteilsfähigkeit, Kommunikative Kompetenz, Verhandlungsgeschick, Konfliktfähigkeit und Teamfähigkeit.

Für die Wahrnehmung der Tätigkeit sollten Sie

• Berufserfahrung besitzen und
• bereit sein, Ihren privaten PKW einzusetzen,

sowie wünschenswerterweise über

- Kenntnisse im SGB V, VIII, IX, XI, XII,
- Erfahrungen in der Sozialpädiatrie und
- Erfahrungen in der Sozialpsychiatrie verfügen.

Darauf können Sie sich freuen:

• eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten auch in Teilzeitmodellen und Homeoffice,
• umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements (und Angebote zur Gesundheitsförderung),
• Unterstützung bei der Kinderbetreuung (Kindernotfallbetreuung),
• Zuschuss zum NAH.SH-Jobticket,
• Zuschuss zum Kauf eines Fahrrads,
• E-Fahrzeuge für Dienstreisen,
• überdachte Fahrradstellplätze und kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe,
• attraktive Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen),
• 30 Tage Urlaub im Jahr.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (u.a. tabellarischer Lebenslauf, Zeugnisse,) richten Sie bitte bis zum 23.03.2025 mit Bezug auf die Ausschreibungskennziffer 38_354_e an die unten angegebene Adresse oder per E-Mail an personal@kreis-oh.de.

Die Vorstellungsgespräche sind für den 02.04.2025 vorgesehen.

Der Kreis Ostholstein möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Frauen und Männer sind in gleicher Weise für diese Aufgabe geeignet. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung erhalten eine faire Chance.

Für telefonische Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Fachgebiets Jugendärztlicher und -zahnärztlicher Dienst, Frau Dr. Hübner, Tel. 04521/788-140, gerne zur Verfügung.

Kreis Ostholstein
Fachdienst Personal und Organisation
Postfach 433
23694 Eutin

Betreuungsassistenz nach § 43b SGB XI (früher § 87b) (m/w/d) in Teilzeit

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Stuttgart 03.03.2025

Jobbeschreibung

Betreuungsassistenz nach § 43b SGB XI (früher § 87b) (m/w/d) in Teilzeit

Stundenumfang: Teilzeit

Eintrittsdatum: ab sofort

Ort: Altenburgheim , Stuttgart

Wir suchen ab sofort eine Betreuungsassistenz nach § 43b SGB XI (früher § 87b) (m/w/d) in Teilzeit.

Wir bieten Ihnen:

Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum
Strukturierte Einarbeitung
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten
JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen

Ihr Profil:

Sie haben erfolgreich an einer Qualifizierung zum/zur Betreuungsassistent/in nach § 43b SGB XI (früher § 87b) teilgenommen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation (abgeschlossene Ausbildung zum/zur Servicehelfer/in im Sozial - und Gesundheitswesen, staatlich anerkannte/r Alltagsbetreuer/in)
Sie haben Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
Geduld und Einfühlungsvermögen zeichnen Sie aus
Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams und arbeiten gerne selbständig und konzeptionell unter Anleitung

Sie beherrschen die deutsche Sprache auf B2-Niveau

Ihre Aufgaben:

Planung und Durchführung von Betreuungsangeboten für Bewohner im Pflegeheim in Einzelbetreuung und in Gruppen.
Begleitung der Bewohner zu Veranstaltungen
Gestaltung des Wohnumfelds mit den Bewohnern
Unterstützung bei jahreszeitlichen Veranstaltungen
Teilnahme an Fall - und Teambesprechungen
Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen am PC
Anleitung von Praktikanten
Sie ermöglichen den einzelnen Menschen die Teilhabe am sozialen Leben

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!

Jetzt bewerben

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Bernd Kux
Hausleitung
0711 54002-0 oder -40
altenburgheim@wohlfahrtswerk.de
Altenburgheim
Bernd Kux
Gleißbergstraße 2
70376 Stuttgart-Bad Cannstatt

Bauingenieurin (m/w/d)

Favorit
Hansestadt Buxtehude Buxtehude 12.03.2025
Abschluss Architekt Architektur Bau Bauingenieur Berufserfahrung Digitalisierung Diplom Entgelt Entscheidungsfreude Entwicklung Fachbereich Führung Führungserfahrung Gesundheit Ingenieur Kommunalverwaltung Kommunikation Kreativität Leitung

Jobbeschreibung

Hansestadt Buxtehude -- Leitung (d/m/w) der Fachgruppe Bauordnung und Denkmalschutz/Denkmalpflegefür Menschen, die auf Entwicklung setzen, eine gute Entscheidung.
Arbeiten in unserem Baubereich ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unser Stadtbild und dessen Entwicklung nachhaltig zu gestalten.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als

  • Leitung (d/m/w) der Fachgruppe Bauordnung und Denkmalschutz/Denkmalpflege
Das bieten wir Ihnen

  • Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz
  • Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung
  • Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung
  • Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Arbeiten Sie vernetzt mit allen Bereichen im Hinblick auf unsere Gesamtstrategie „Buxtehude 2035“
  • Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils, mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen
  • Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung
  • Verlassen Sie sich auf eine faire Vergütung. Sie erhalten eine Besoldung nach A 13 Nds. Besoldungsgesetz bzw. ein Entgelt nach EG 13 TVöD mit den üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst
Das machen Sie möglich

  • Sie leiten und steuern verantwortlich die Fachgruppe Bauordnung und Denkmalschutz/Denkmalpflege mit derzeit 11 Mitarbeitenden und sorgen für die strategische und zukunftsorientierte Ausrichtung und Weiterentwicklung der Fachgruppe, insbesondere in Bezug auf Themen wie Digitalisierung und Prozessoptimierung
  • Sie übernehmen die Aufgaben der unteren Bauaufsichtsbehörde und beraten fachgruppenübergreifend Bauverantwortliche sowie Einwohner (d/m/w) insbesondere in anspruchsvollen bauordnungs- und planungsrechtlichen Fragen
  • Sie vertreten die Themenbereiche der Fachgruppe im zuständigen Fachausschuss
  • Sie verfügen über eine souveräne Kommunikation sowie professionelles Auftreten gegenüber Bauherrenschaft, Rechtsanwälten (d/m/w), Investitionswilligen und Vertretungen der Politik
  • Sie nehmen die Finanzverantwortung für die der Fachgruppe zugewiesenen Personal- und Sachhaushaltsmittel wahr
  • Sie führen wertschätzend und partizipativ
Das bringen Sie mit

  • Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren Abschluss eines verwandten Ingenieurstudiums mit dem Schwerpunkt Bau oder einer anderen geeigneten Fachrichtung mit Bezug zum Stellenprofil
  • Sie haben fundierte Fachkenntnisse im Bauordnungs- und Bauplanungsrecht sowie im Denkmalrecht - z.B. durch ein Referendariat - erworben
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Entscheidungsfreude sowie Verhandlungs- und Organisationskompetenz
  • Wünschenswert wäre eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Bauordnung und Führungserfahrung, idealerweise im kommunalen Umfeld
  • Sie denken und handeln betriebswirtschaftlich
Zur Arbeitgeberin

Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an

  • Frau Stadtbaurätin Michaela Springhorn, Tel.: Leiterin des Fachbereichs 3 – Stadtentwicklung, Bauen und Umwelt
  • Frau Carolin Gerloff-Labbert, Tel.: Leiterin des Personalbüros
Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 05.04.2025

  • über das Online-Bewerbungsportal,
  • per E-Mail an: oder
  • als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse
Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt.
Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen.
HANSESTADT BUXTEHUDE, Postfach 15 55, 21605 Buxtehude

Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Eichstruth 13.03.2025
Durchsetzungsvermögen Engagement Erfahrung Facharzt Gynäkologie Klinik Oberarzt Teamevent Teilzeit Therapie Unternehmen Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Weiterbildung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Ihr Profil

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und bringen mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit
  • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Stärken
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • 31 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • JobRad-Leasing

Leitung (d/m/w) der Fachgruppe Bauordnung und Denkmalschutz/Denkmalpflege Bachelor

Favorit
Hansestadt Buxtehude Buxtehude 12.03.2025

Jobbeschreibung

Hansestadt Buxtehude -- Leitung (d/m/w) der Fachgruppe Bauordnung und Denkmalschutz/Denkmalpflegefür Menschen, die auf Entwicklung setzen, eine gute Entscheidung.
Arbeiten in unserem Baubereich ist wirklich besonders: Besonders persönlich. Besonders offen. Und besonders abwechslungsreich. Hier sind Ihre Ideen gefragt, wenn es darum geht, unser Stadtbild und dessen Entwicklung nachhaltig zu gestalten.

Zum nächstmöglichen Termin suchen wir Sie in Vollzeit als

  • Leitung (d/m/w) der Fachgruppe Bauordnung und Denkmalschutz/Denkmalpflege
Das bieten wir Ihnen

  • Setzen Sie auf eine vertrauensvolle Arbeitskultur – geprägt von Respekt und Toleranz
  • Schöpfen Sie Ihre Potenziale voll aus. Wir bieten Ihnen Raum für Mitgestaltung
  • Nutzen Sie Ihre Chancen. Wir fördern Ihre Entwicklung
  • Freuen Sie sich auf ein modernes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Arbeiten Sie vernetzt mit allen Bereichen im Hinblick auf unsere Gesamtstrategie „Buxtehude 2035“
  • Bleiben Sie mit uns am Ball. Über Aktionen zur Förderung eines gesunden Lebensstils, mit dem Ziel, Ihre Gesundheit zu erhalten, zu stärken oder wiederherzustellen
  • Seien Sie sicher. Wir bieten eine unbefristete Beschäftigung
  • Verlassen Sie sich auf eine faire Vergütung. Sie erhalten eine Besoldung nach A 13 Nds. Besoldungsgesetz bzw. ein Entgelt nach EG 13 TVöD mit den üblichen Leistungen im öffentlichen Dienst
Das machen Sie möglich

  • Sie leiten und steuern verantwortlich die Fachgruppe Bauordnung und Denkmalschutz/Denkmalpflege mit derzeit 11 Mitarbeitenden und sorgen für die strategische und zukunftsorientierte Ausrichtung und Weiterentwicklung der Fachgruppe, insbesondere in Bezug auf Themen wie Digitalisierung und Prozessoptimierung
  • Sie übernehmen die Aufgaben der unteren Bauaufsichtsbehörde und beraten fachgruppenübergreifend Bauverantwortliche sowie Einwohner (d/m/w) insbesondere in anspruchsvollen bauordnungs- und planungsrechtlichen Fragen
  • Sie vertreten die Themenbereiche der Fachgruppe im zuständigen Fachausschuss
  • Sie verfügen über eine souveräne Kommunikation sowie professionelles Auftreten gegenüber Bauherrenschaft, Rechtsanwälten (d/m/w), Investitionswilligen und Vertretungen der Politik
  • Sie nehmen die Finanzverantwortung für die der Fachgruppe zugewiesenen Personal- und Sachhaushaltsmittel wahr
  • Sie führen wertschätzend und partizipativ
Das bringen Sie mit

  • Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder einen vergleichbaren Abschluss eines verwandten Ingenieurstudiums mit dem Schwerpunkt Bau oder einer anderen geeigneten Fachrichtung mit Bezug zum Stellenprofil
  • Sie haben fundierte Fachkenntnisse im Bauordnungs- und Bauplanungsrecht sowie im Denkmalrecht - z.B. durch ein Referendariat - erworben
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, Entscheidungsfreude sowie Verhandlungs- und Organisationskompetenz
  • Wünschenswert wäre eine einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Bauordnung und Führungserfahrung, idealerweise im kommunalen Umfeld
  • Sie denken und handeln betriebswirtschaftlich
Zur Arbeitgeberin

Die Hansestadt Buxtehude ist eine besondere Arbeitgeberin: Eine moderne serviceorientierte Kommunalverwaltung mit über 700 Beschäftigten – außergewöhnlichen Menschen, die sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein in ganz unterschiedlichen Bereichen engagieren. Für unsere selbstbewusste Stadt. Für nachhaltige Projekte. Und für die Menschen, die hier leben.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an

  • Frau Stadtbaurätin Michaela Springhorn, Tel.: Leiterin des Fachbereichs 3 – Stadtentwicklung, Bauen und Umwelt
  • Frau Carolin Gerloff-Labbert, Tel.: Leiterin des Personalbüros
Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung bis zum 05.04.2025

  • über das Online-Bewerbungsportal,
  • per E-Mail an: oder
  • als postalische Bewerbung an die unten genannte Adresse
Bewerbungen schwerbehinderter Personen werden bei gleicher Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt.
Wir schätzen kulturelle Vielfalt und wünschen uns Bewerbende, die dazu beitragen.
HANSESTADT BUXTEHUDE, Postfach 15 55, 21605 Buxtehude

Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Ausländerbehörde

Favorit
Stadt Winnenden Winnenden 24.02.2025
Ausbildung Besoldungsgruppe Bürgerservice Datenschutz Durchsetzungsvermögen Entwicklung Erfahrung Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Hauptamt Kinderbetreuung Leitung Organisation Prüfung Qualifikation Recht Sachbearbeiter Verwaltung Verwaltungsrecht

Jobbeschreibung

Die Stadt Winnenden (29.400 Einwohner/innen) ist eine moderne und zukunftsorientierte Arbeitgeberin mit zahlreichen Einsatzbereichen für rund 650 Mitarbeitende. Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre, flexible Arbeitszeiten und eine faire Bezahlung. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Ausländerbehörde für das Amt für öffentliche Ordnung. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 %. Ihre Aufgaben: Erteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln, Aufenthaltsgestattungen und Duldungen Bearbeitung von Sichtvermerksanträgen im Zuge von Visaverfahren Erstellen von schriftlichen Ablehnungsbescheiden bei Aufenthaltstiteln, Verlustfeststellung der Freizügigkeit nach dem FreizügG/EU Abwicklung des Publikumsverkehrs, insbesondere die Annahme sowie Prüfung von Anträgen und die Erteilung von schriftlichen und mündlichen Auskünften in ausländerrechtlichen Angelegenheiten Wir bieten Ihnen: eine Stelle in Besoldungsgruppe A 10 mD bzw. eine Eingruppierung nach dem TVöD regelmäßige Fortbildungsangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung sechs Wochen Jahresurlaub sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten für Ihre körperliche und mentale Fitness eine betriebliche Zusatzversorgung, die Ihre Altersvorsorge ergänzt finanzielle Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr und Pedelecs, damit Sie mobil und nachhaltig unterwegs sind Unterstützung bei der Kinderbetreuung in den Sommerferien durch finanzielle Zuschüsse Ihr Profil: eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d) bzw. als Verwaltungswirt/in (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Anwendung von Rechtsnormen sowie Kenntnisse im allgemeinen Verwaltungsrecht Erfahrungen im Ausländerrecht sind von Vorteil Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift Zuverlässige, selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise Interessiert? Bewerben Sie sich bis zum 19.03.2025 bevorzugt online unter www.winnenden.de/stellenangebote. Alternativ senden Sie uns Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 02/32/58 zu. Informationen zum Datenschutz finden Sie unter www.mein-check-in.de/winnenden/privacy. Ihre Ansprechpartner/innen für einen ersten und vertraulichen Kontakt: Herr Luithardt, Tel. 07195 13-185, Amt für öffentliche Ordnung, Leitung Sachgebiet Bürgerservicestelle und Ausländerrecht Frau Jahn, Tel. 07195 13-153, Hauptamt, Sachgebiet Personal Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Stadt Winnenden • Torstraße 10 • 71364 Winnenden • www.winnenden.deErteilung und Verlängerung von Aufenthaltstiteln, Aufenthaltsgestattungen und Duldungen; Erstellen von schriftlichen Ablehnungsbescheiden bei Aufenthaltstiteln, Verlustfeststellung der Freizügigkeit nach dem FreizügG/EU;...

Kindergartenleitung (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Eigeltingen Eigeltingen 14.02.2025
Vollzeit

Jobbeschreibung

GEMEINDE EIGELTINGEN - LANDKREIS KONSTANZ



Die Gemeinde Eigeltingen (ca. 3.900 EW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt



Kindergartenleitung (m/w/d)



Im kommunalen Kindergarten „Gänseblümchen“ in Eigeltingen-Heudorf



Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die Bezahlung erfolgt nach TVöD SuE. Die ausführliche Stellenanzeige und weitere Informationen finden Sie auf . Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 28.02.2025 an



Gemeinde Eigeltingen

Personalamt

Krumme Straße 1

78253 Eigeltingen

oder per Mail an



Heilerziehungspfleger (m/w/d) Weinheim

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Bensheim 12.03.2025
Altenpflege Ausbildung Bildung Deutsch Diakonie Empathie Fachbereich Gesundheit Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Jobrad Schicht Selbstständig Vergütung Vertretung Weiterbildung Werkstatt Zuschuss

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Das Paul-und-Charlotte-Kniese-Haus in Weinheim umfasst einen Fördegruppe, individuelle Wohn- und Betreuungsformen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen sowie, dank einer Kooperation, eine Werkstatt für behinderte Menschen.
    • Sie unterstützen Ihre Klientinnen und Klienten auf der Wohngruppe bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und bei der Strukturierung und Bewältigung ihres Alltags.
    • Neben pflegerische Tätigkeiten, wie der einfachen Behandlungspflege, erstellen Sie personenzentrierte Hilfeplanungen mit individuelle Ziele und Maßnahmen und setzten diese um.
    • Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) für die Angehörigen sowie die gesetzlichen Vertreter der Klientinnen und Klienten.
    • Durch die enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
    • Sie bringen die Offenheit mit, sich in blinden- und sehbehindertenspezifische Fachthemen einzuarbeiten.
    • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
    • Sie sind bereit zur Schicht- und Wochenendarbeit.
    • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
    • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
    • Sie erhalten einen attraktiven, unbefristeten Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Deutschland (AVR DD) in EG7 sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Sie haben keine geteilten Dienste und erhalten eine tarifliche Vertretungszulage.
    • Zudem erhalten sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und haben die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen.

Leiter des Bau- und Liegenschaftsamtes (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Bodenseekreis Friedrichshafen 03.03.2025
Architekt Architektur Bau Bauingenieur Bauleitung Besoldungsgruppe Deutsch Energie Entgelt Erfahrung Flexibilität Führung Führungserfahrung Führungskompetenz Gebäudemanagement Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Integration Jobticket

Jobbeschreibung

Das Landratsamt Bodenseekreis sucht eine engagierte und kompetente Persönlichkeit alsLeiter des Bau- und Liegenschaftsamtes (m/w/d)
Das Bau- und Liegenschaftsamt besteht aus einem Team von rund 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in drei Sachgebieten und umfasst das kaufmännische, technische und infrastrukturelle Gebäudemanagement sowie das operative Energiemanagement.
Ihre Aufgaben:
Fachliche Steuerung des Amtes sowie Führung und Förderung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Strategische Weiterentwicklung der Konzepte für Sanierungen und Neubauten von kreiseigenen Liegenschaften
Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Einschaltung von externen Auftragnehmern
Erstellung von Kostenrechnungen für Investitionsplanungen, Budgetverantwortung
Sicherstellung der Rechte und Pflichten von bebauten und unbebauten Grundstücken
Kommunikation, Verhandlungen und Zusammenarbeit mit anderen Ämtern, politischen Gremien und externen Partnern

Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen/ Architektur/Projektmanagement oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sie haben Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise im kommunalen Umfeld und fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in Planung und Bauleitung
Sie sind eine Persönlichkeit mit ausgeprägten fachlichen und sozialen Führungskompetenzen, sicherem Auftreten und Verhandlungsgeschick

Wir bieten Ihnen:
im Beschäftigtenverhältnis eine Eingruppierung bis maximal Entgeltgruppe 15 TVöD. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis bis maximal Besoldungsgruppe A 15 LBesGBW möglich. Hierbei handelt sich um ein Amt mit leitender Funktion/Führungsfunktion auf Probe im Sinne von § 8 Landesbeamtengesetz
eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
einen modernen Arbeitsplatz mit attraktiven Leistungen und familienfreundlichen Regelungen, Gleitzeit, betrieblichem Gesundheitsmanagement (u. a. Firmenfitness), Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket), Fahrradleasing, corporate benefits und betriebliche Altersvorsorge
eine Stelle, die grundsätzlich teilbar ist, jedoch erwarten wir zeitliche Flexibilität (Jobsharing)

Für nähere Auskünfte stehen Ihnen der Finanzdezernent Herr Michael Lissner, Tel. 07541 / 204-5550 oder der Leiter des Personalamtes Herr Peter Sauter, Tel. 07541 / 204-5227 gerne zur Verfügung.
Das Landratsamt Bodenseekreis nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Bei Interesse bewerben Sie sich bitte bis zum 23. März 2025 ausschließlich online über unser Bewerbungsportal über den Link www.bodenseekreis.de/karriere .

Pflegefachhelfer (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Murnau Staffelsee Murnau am Staffelsee 12.03.2025

Jobbeschreibung

Murnau Staffelsee

Wir suchen ab sofort

Pflegefachhelfer (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit
In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:
Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere, unbefristete Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ausbildung zum Pflegefachhelfer wünschenswert

  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Bereitschaft zum Schichtdienst
  • Selbständiges, kreatives und strukturiertes Arbeiten
  • Empathische Grundhaltung und Teamgeist
Ihre Aufgaben

Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kund*innen durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege
Durchführen der täglichen Grundpflege
Erledigung von pflegebezogenen, hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
Motivieren unserer Kunden zur Teilnahme an Veranstaltungen und therapeutischen Angeboten
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres

  • Jetzt bewerben
Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Murnau Staffelsee
Anatol Becker, Einrichtungsleitung
Garhöll 1, 82418 Murnau, Telefon
Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Leitender Oberarzt Gynäkologie und Geburtshilfe (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum Heiligenstadt Krombach 13.03.2025
Durchsetzungsvermögen Engagement Erfahrung Facharzt Gynäkologie Klinik Oberarzt Teamevent Teilzeit Therapie Unternehmen Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Vollzeit Weiterbildung Wirtschaft

Jobbeschreibung

Ärztlicher Dienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt

Jetzt bewerben

Was Sie erwartet

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe an unserem Standort in Heilbad Heiligenstadt steht für die familienorientierte Geburt sowie eine professionelle Therapie, wenn es um gynäkologische Erkrankungen geht. Mit einem engagierten und qualifizierten Team versorgen wir als traditionelle Klinik für Frauenheilkunde Gebärende, Risikoschwangere und Frühgeborene individuell und auf hohem medizinischen Niveau.

Ihr Profil

  • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und bringen mehrjährige Erfahrung auf dem Gebiet der Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit
  • Hervorragende kommunikative Fähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Durchsetzungsvermögen zählen zu Ihren Stärken
  • Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken ist für Sie ebenso selbstverständlich, wie die Bereitschaft zu einer teamorientierten Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen unserer Klinik
Unsere Vorteile im Überblick

  • arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
  • Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
  • umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Teamevents & Firmenveranstaltungen
  • kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
  • 31 Tage Urlaub
  • familienfreundliches Unternehmen
  • JobRad-Leasing

Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d)) Mit Berufserfahrung

Favorit
DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH Springe 12.03.2025
Altenpflege Arzt Ausbildung Berufserfahrung Erfahrung Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsförderung Klinik Kommunikation Medizin Personalabteilung Qualifikation Sicherheit Teamleitung Versorgung

Jobbeschreibung

DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH -- Medizinisches Fachpersonal (m/w/d) im Bereich Blutentnahme (Medizinischer Fachangestellter, Rettungssanitäter, Notfallsanitäter, Gesundheitspfleger/Krankenpfleger, Altenpfleger, Arzthelfer (m/w/d))Sie suchen eine Aufgabe mit Sinn bei einem fortschrittlichen Arbeitgeber? Dann starten Sie jetzt gemeinsam mit uns durch. Als DRK-Blutspendedienst setzen wir uns tagtäglich für die sichere Versorgung der Kliniken in Niedersachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Mecklenburg-Vorpommern und Bremen mit lebenswichtigen Blutpräparaten ein. Bei uns finden Sie sinnstiftende Tätigkeiten in der medizinisch-pharmazeutischen Branche und gestalten die Gesellschaft wie auch den medizinischen Fortschritt aktiv mit.

Wir suchen für unser Institut in Springe zum nächstmöglichen Termin engagiertes

  • Medizinisches Fachpersonal im Bereich Blutentnahme (m/w/d)
Ihre Aufgaben

  • Vor- und Nachbereitung (samt Aufbau) von Spendeterminen an wechselnden Einsatzorten (Ihre Arbeit beginnt am Institut in Springe mit der Fahrt zum Ort des Spendetermins)
  • Durchführung der Blutspende und Spenderbetreuung
  • Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Kräften und dem Entnahmearzt (m/w/d)
  • Ggf. (je nach Erfahrung und Qualifikation) Möglichkeit der Weiterentwicklung zur Teamleitung
Im Rahmen des Auswahlverfahrens bieten wir Ihnen die Möglichkeit einer Hospitation bei unseren Spendeterminen.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Rettungssanitäter (m/w/d), Rettungsassistenten (m/w/d) bzw. Notfallsanitäter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare medizinische Ausbildung
  • Interesse an Menschen sowie Kontaktfreudigkeit und freundliches Auftreten
  • Kommunikationsvermögen und Freude an der Arbeit im Team
Ihre Vorteile

Als fortschrittlicher Arbeitgeber legen wir viel Wert auf effektive Prozesse, kurze Entscheidungswege und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von vielen Benefits wie der betrieblichen Altersvorsorge und einer bedarfsorientierten Gesundheitsförderung. Ihre Mitarbeit beim Blutspendedienst bedeutet auch langfristige Sicherheit für Sie, denn unser Versorgungsauftrag ist essenziell für das Gesundheitssystem und unabhängig von konjunkturellen Schwankungen.
Ihre Ansprechpartnerin für diese Position ist Frau Drews. Für Fragen stehen wir Ihnen gern telefonisch unter zur Verfügung.

DRK-Blutspendedienst NSTOB gGmbH | Personalabteilung

  • Eldagsener Straße 38 | 31832 Springe
Bewerben

Bauingenieur (w/m/d) Siedlungswasserwirtschaft

Favorit
Stadtverwaltung Koblenz Koblenz 23.01.2025

Jobbeschreibung

Einsatzbereich: Eigenbetrieb Stadtentwässerung Infos zur Stelle: Vollzeit oder Teilzeit 39,00 unbefristet Bewerbungsfrist: 12.02.2025 Über uns 2.500 Mitarbeitende 25 Ämter, 5 Eigenbetriebe 20 Ausbildungsberufe 320 Führungskräfte Bauingenieur (w/m/d) Siedlungswasserwirtschaft Deine Aufgaben Aufstellung der Planungen zu Neubau- und Sanierungsmaßnahmen von Bauwerken und Anlagen der Abwasserentsorgung sowie grabenlosen Kanalsanierungsmaßnahmen (Planungsumfang nach HOAI ''Ingenieurbauwerke") Auswahl und Festlegung geeigneter Bauverfahren unter Berücksichtigung örtlicher Gegebenheiten Erneuerung und Sanierung von Abwasserkanälen, Kanalstauräumen, Anschlussleitungen, Schachtbauwerken, Pumpwerken sowie Bauwerken zur Regenwasserbehandlung und Rückhaltung Beauftragung, Überwachung und Koordination von externen Dienstleistungen (Fremdplanungen) Erstellung von Kostenberechnungen (Budgetplanungen des Wirtschaftsplans und Investitionsprogramms) Aufstellung und Prüfung von Unterlagen für wasserrechtliche Erlaubnis- und Bewilligungsverfahren Fertigung von Beschlussvorlagen für städtische Ausschüsse sowie von Stellungnahmen zu Entwässerungsgesuchen, Bebauungs- und Rahmenplänen sowie Bauvorhaben Dritter Das bringst Du mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (FH) (w/m/d) oder Bachelor of Engineering Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefung in der Siedlungswasserwirtschaft / Wasserbau Führerschein der Klasse B (Ein Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen) sowie die Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW zu dienstlichen Zwecken Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung wasserbaurechtlicher oder abwassertechnischer Einrichtungen vorteilhaft Kenntnisse über die einschlägigen Richtlinien, Verordnungen und Gesetze EDV-Kenntnisse Wirtschaftliches Denken/Kostenbewusstsein Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationsfähigkeit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit Wir bieten Dir Flexible Arbeitszeiten; Home-Office 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche) Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung Familienfreundliche und mitarbeiterorientierte Arbeitgeberangebote Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD Stadteigenes Kita-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an modernen Personalentwicklungsangeboten Attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern) Fahrradleasing Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN) Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht Bei Fragen zu den Inhalten der Stelle steht Herr Kaufmann, Tel.: 0261 129 3551 zur Verfügung. Sofern Fragen zu dem Stellenbesetzungsverfahren bestehen, steht Herr Schneiders, Tel.: 0261 129 1815 zur Verfügung. Marco Schneiders | 0261-129 1815 karriere.koblenz.de Für die vollständige Stellenausschreibung besuchen Sie uns bitte auf unserer Jobbörse. Einsatzbereich: Eigenbetrieb Stadtentwässerung Infos zur Stelle: Vollzeit oder Teilzeit 39,00 unbefristet Bewerbungsfrist: 12.02.2025 Über uns 2.500 Mitarbeitende 25 Ämter, 5 Eigenbetriebe 20 Ausbildungsberufe 320 FührungskräfteAufstellung der Planungen zu Neubau- und Sanierungsmaßnahmen von Bauwerken und Anlagen der Abwasserentsorgung sowie grabenlosen Kanalsanierungsmaßnahmen (Planungsumfang nach HOAI ''Ingenieurbauwerke");...

Facharzt (m/w/d) für Hirninfarkte und Rehabilitation in Klinik

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Ergotherapeut Facharzt Gesundheit Innere Medizin Klinik Leitung Medizin Neurologie Schicht Selbstständig Teilzeit Training Trainings Versorgung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Der Schwerpunkt der Abteilung für Neurologie und fachübergreifende Rehabilitation Phase B, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Wolfgang Sauter, liegt in der Versorgung von Patient:innen mit schweren multiplen Erkrankungen und deren Folgeerscheinungen nach langwierigen Aufenthalten in Akutkrankenhäusern. Es werden neben Patient:innen mit neurologischen Grunderkrankungen wie Schädel-Hirn-Trauma, Hirnblutungen, Hirninfarkte, entzündliche ZNS-Erkrankungen usw. auch Patient:innen mit Folgezuständen nach langwierigem Intensivaufenthalt aus unterschiedlichen Fachgebieten betreut. Ein Teil der Patient:innen hat Wundheilungsstörungen und sind noch mit einer Trachealkanüle versorgt. Das multidisziplinäres Team der Abteilung besteht neben Ärzt:innen unterschiedlicher Fachrichtungen (derzeit Neurologie, Innere Medizin, Allgemeinmedizin) auch aus einem umfassenden therapeutischen Team aus Physio- und Ergotherapeut:innen, Logopäd:innen, Psycholog:innen und Neuropsycholog:innen sowie Orthoptiker:innen und vielen mehr.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Kollegiale Unterstützung und aktive Mitwirkung im Bereich der Neurologischen und interdisziplinären Intensivrehabilitation.
  • Kompetente Betreuung unserer Patienten und deren Angehörigen.
  • Fachliche Supervison und Anleitung von Ärzten in Weiterbildung.
  • Selbstständige und fachspezifische Durchführung der fachbezogenen Diagnostik.
  • Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst zur Gewährleistung einer kontinuierlichen Patientenversorgung

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Neurologie, Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Facharzt (m/w/d) für Neurochirurgie
  • Begeisterung für die Betreuung und Unterstützung von Patienten in herausfordernden Gesundheitszuständen.
  • Schnelle Erfassung und Verarbeitung komplexer Informationen.
  • Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen und Situationen.
  • Motivierte und proaktive Herangehensweise an die Arbeit.
  • Fähigkeit, effektiv und empathisch mit Patienten und Kollegen zu kommunizieren.
  • Kooperative Zusammenarbeit im Team zur Erreichung gemeinsamer Ziele.
  • Teilnahme am ärztlichen Bereitschaftsdienst

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Bei uns arbeiten Sie ohne Schichtdienst.
  • max. 4-5 Bereitschaftsdienste pro Monat
  • familienfreundliche Teilzeitmodelle
  • wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert und bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
  • die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren und vieles mehr

Sachbearbeitung Gebäudemanagement (w/m/d)

Favorit
Stadtverwaltung Remseck am Neckar Remseck am Neckar 03.03.2025
Ausbildung Befristet Beschaffung Büro Entgelt Fahrtkosten Führung Gebäudemanagement Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Jahressonderzahlung Jobticket Kommunikation Leitung Organisation Rechnung Sachbearbeitung Seminar Seminare

Jobbeschreibung

TRAUMJOBREMSECKSachbearbeitung Gebäudemanagement

(W/M/D)
Befristet Vollzeit Entgeltgruppe 7

Verhandlungs- und Organisationsgeschick zeichnen Dich genauso aus wie Serviceorientierung und Kommunikationsstärke? Dann bist Du als EINENZUGVORAUSDENKER bei uns richtig und wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Zum 1. April 2025 suchen wir Dich als

Sachbearbeitung Gebäudemanagement .

Deine Aufgaben

Du koordinierst die Belegung der städtischen Sport- und Gemeindehallen sowie der städtischen Sportplätze in allen Stadtteilen und verantwortest alle notwendigen Folgeaktivitäten wie z.B. die Rechnungsstellung, Erstellung der Übergabe- und Abnahmeprotokolle, Führung der Belegungsübersichten
Du stehst im engen und wertschätzenden Austausch mit allen städtischen Vereinen und Organisationen
Du bist verantwortlich für die Beschaffung und Unterhaltung der Hallenausstattung und das Ausleihen von beweglichem Inventar
Du erstellst die wöchentlichen Dienstpläne der Hausmeister mit Hallen und Sportplätzen sowie dem Veranstaltungstechniker, incl. der digitalen Hinterlegung in der städtischen Zeitwirtschaft
Du arbeitest bei der Erarbeitung von Nutzungs- und Gebührenordnungen, Vergaberichtlinien, incl. Fortschreibung und Überwachung mit

Dein Profil

Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement
Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise sowie selbstständiges Arbeiten und ein kompetentes freundliches Auftreten zeichnen Dich aus
Du bringst Verhandlungs- und Organisationsgeschick mit
Du bist teamfähig, zuverlässig und belastbar
Du hast gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office Anwendungen

Freue Dich auf

Eine befristete Vollzeitstelle in Entgeltgruppe 7 TVöD, eine unbefristete Beschäftigung kann in Aussicht gestellt werden
Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus
Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur Mobilen Arbeit
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare
Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings
Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)
Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit
Kostenloses Obst und Getränke
Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis
Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen

Fachliche Auskünfte: Herr Uwe Müller, Leitung Fachgruppe Gebäudemanagement
07146 2809-2110
Personalrechtliche Auskünfte: Frau Ilona Wurst, Fachgruppe Personal
07146 2809-3114
Bewerbungsschluss ist der 16. März 2025.

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Bauingenieure (m/w/d) – FH / Bachelor – der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung

Favorit
Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz Wittlich 12.03.2025

Jobbeschreibung

Mit rund 3.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist der Landesbetrieb Mobilität (LBM) ein wichtiger Arbeitgeber in Rheinland-Pfalz. Wir sind Dienstleister für rund eine Million Menschen, die täglich auf den rheinland-pfälzischen Straßen unterwegs sind. Wir planen, bauen und unterhalten dabei ein Straßen- und Radwegenetz von ca. 18.700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Wir sorgen dafür, dass Sie an Ihr Ziel kommen - jederzeit.Für die Baubüros Braunenstein (Dienstort Hof Braunenstein bei Wittlich-Wengerohr) und Graach unserer regionale Dienststelle Trier suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bauingenieure (m/w/d) - FH / Bachelor -
der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung.

für den Bereich der Bauüberwachung

  • Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
  • Bauüberwachung und Abrechnung von Bauwerken sowie von Erd- und Oberbauarbeiten
  • Überwachung der vertraglichen und bauordnungsbehördlichen Angelegenheiten
  • Führung der notwendigen Verhandlungen und Abstimmungen mit Behörden und Auftragnehmern
Das bieten Sie

abgeschlossenes Ingenieurstudium (Dipl.-Ing. - FH/Bachelor) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung
Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert zu arbeiten
Fahrerlaubnis der Klasse B
EDV-Kenntnisse in Microsoft Office setzen wir voraus, Kenntnisse in iTWO sowie den relevanten Regelwerken und Gesetzen sowie im Bereich Vertragswesen sind wünschenswert, aber keine Bedingung

Das bieten wir

  • einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz
  • ein abwechslungsreiches Aufgabenspektrum, wobei das Aufgabengebiet schwerpunktmäßig die Bauüberwachung und Bauabrechnung betrifft intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit
  • Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
  • Entwicklungs- und Aufstiegsperspektiven bis hin zu Führungsaufgaben
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • flexible Arbeitszeiten
  • Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice
  • attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Bewerbungen Älterer sind erwünscht. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils an. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert.
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Betreffs „Ingenieur Baubüro TR“ mit der Bitte um Angabe des bevorzugten Dienstortes bis zum 30.03.2025 an den

Landesbetrieb Mobilität Rheinland-Pfalz, Friedrich-Ebert-Ring 14-20, 56068 Koblenz

  • oder an
(Entfernen Sie bitte das XYZ!)
Weitere Informationen finden Sie auf unserem Karriereportal unter karriere-im-lbm.de .
Zudem steht Ihnen für nähere Auskünfte Frau Vanessa Mönch, Tel. , zur Verfügung.
Wenn Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail zukommen lassen, übersenden Sie uns bitte eine (1) pdf-Datei (max. 5 MB) mit Ihren Unterlagen. Wenn Sie uns Ihre Bewerbung auf dem postalischen Weg zukommen lassen, stellen Sie uns bitte Kopien zur Verfügung. Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei.

PHYSIOTHERAPEUT/IN IN VOLLZEIT GESUCHT (m/w/d)

Favorit
Eichsfeld Klinikum gGmbH Wutha-Farnroda 13.03.2025
Ausbildung Chirurg Chirurgie Medizin Pflege Praxis Teilzeit Therapie Vergütung Vollzeit Weihnachtsgeld Zertifikat

Jobbeschreibung

Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad HeiligenstadtAn unserem Standort in Heiligenstadt sind Sie unter der Woche für physiotherapeutische Behandlungen auf der Inneren Medizin und der kardiologischen Station ggfs. An Wochenenden und Feiertagen versorgen Sie im Wechsel Patienten auf der Intensivstation, in der Chirurgie und der Stroke Unit. Zusätzlich behandeln Sie Patienten im ambulanten Be-reich unserer Praxis. Ihre Aufgaben im Bereich der Lymphdrainage umfassen sowohl die Therapie prä- und postoperativer Öde-me im stationären Bereich als auch die ambulante Behandlung gemäß MLD-Verordnungen.
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) und haben zusätzlich das Zertifikat manuelle Lymphdrainage, bestenfalls Bobath und/oder MT. Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif
~ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ JobRad-Leasing
~ Urlaubs-und Weihnachtsgeld
~Firmenfitness mit Hansefit

Medizinische Fachangestellte in Vollzeit und/oder Teilzeit ab sofort gesucht !!!

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Süderhackstedt 12.03.2025
Assistenz Einarbeitung Fachangestellte Gesundheit Gesundheitsmanagement Krankenhaus Medizin Organisation Radiologie Röntgen Selbstständig Teamfähigkeit Teilzeit Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht eineMedizinische Fachangestellte (m/w/d) mit Röntgenschein
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Anfertigung von voll digitalisierten Standard- und Spezialaufnahmen bei ambulanten und stationären Patient:innen sowie auf Intensivstation | Bedienung von Computertomographen (Anfertigung und Nachverarbeitung an Bildanalysesystemen von Untersuchungen) | Assistenz bei CT gesteuerten Interventionen, wie Drainageanlagen, Biopsien, Radiofrequenzablationen, Infiltrationen und Vertebroplastien | Bedienung von Magnetresonanztomographen (Anfertigung von Untersuchungen des Schädels, des Körperstammes und der Extremitäten, sowie Herz-MRT, MR Enteroklysma und MR-Angiographien | Assistenz und steriles Zuarbeiten bei diagnostischen und therapeutischen Eingriffen in der Angiographie wie Chemoembolisationen, SIRT, TIPS, Thrombektomien und Aneurysma-Coilling
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur MTR oder MFA mit Röntgenschein | Aktueller Nachweis der Fachkunde | Gutes technisches Verständnis und Umgang mit Geräten | Bereitschaft zur Teilnahme an Spät-, Nacht-, Feiertags- und Wochenenddiensten sowie Rufbereitschaften | Freude und Spaß an der Arbeit mit Menschen sowie offener, sicherer und einfühlsamer Umgang mit Patient:innen | Ausgeprägte Organisations- und Teamfähigkeit | Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
Eine gezielte und kompetente Einarbeitung
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach Tarif mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Wiebke Hansen-Liedtke,
Interventionelle Radiologie / Neuroradiologie,

Projektmanagement Dokumentendigitalisierung (m/w/d)

Favorit
Landeshauptstadt Düsseldorf Düsseldorf 21.02.2025
Bachelor Berufserfahrung Betriebswirt Betriebswirtschaft Design Digitalisierung Diplom Dokumentenmanagement Durchsetzungsvermögen Eigeninitiative Entwicklung Erfahrung Fachbereich Geschäftsprozess Hauptamt Ingenieur Ingenieurwesen Kommunikation Koordination Management

Jobbeschreibung

Projektmanagement Dokumentendigitalisierung EG 12 TVöD für die Abteilung Zentrale Angelegenheiten im Stadtentwässerungsbetrieb Der Stadtentwässerungsbetrieb Düsseldorf, zuständig für die Ableitung und Reinigung des Abwassers der Landeshauptstadt Düsseldorf, betreibt mit Unterstützung durch die IT-Kooperation Rheinland und in Abstimmung mit dem städtischen Hauptamt die erforderlichen IT-Strukturen des Hauses, des Netzbetriebes und der 2 Großklärwerke, wobei die technische Infrastruktur zugleich kritische Infrastruktur im Sinne des IT-Sicherheitsgesetzes ist. Aufgrund bevorstehender räumlicher Veränderungen ist für den Stadtentwässerungsbetrieb ein ECM-System sowohl für den kaufmännischen als auch für den bedeutsamen technischen Bereich als umfassende Business-Solution zu entwickeln und zu implementieren, welche neben der eigentlichen Software das Prozessmodell, das technische Design, die Arbeitsanweisung und das Schulungsmaterial umfasst. Ihre Aufgaben: Analyse der Anforderungen im Dokumentenmanagement des Stadtentwässerungsbetriebes (Ist-Analyse) mit besonderem Fokus auf die organisatorischen und prozessualen Abläufe sowie deren Verbesserungspotenzial Erstellung eines Plans zur Digitalisierung von Dokumenten und Abläufen, mit Schwerpunkt auf der Bearbeitung bestehender Dokumente und branchenspezifischen Anforderungen (zum Beispiel gesetzliche Vorgaben) Erarbeitung ingenieurtechnischer Anforderungskonzepte unter anderem im Hinblick auf die Anbindung an die BIM-Technologie Implementierung der Möglichkeiten moderner Software wie KI-basierter Dokumentenerkennung oder cloudbasierter Lösungen in den täglichen Betrieb Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen, wobei in BPMN modellierte Prozesse in ECM-Workflows umzusetzen sind Auswahl und Steuerung von externen Dienstleistern (zum Beispiel Systemhäuser) einschließlich Vergabe und Überwachung von Aufträgen Inhaltliche Anleitung des Projektteams, einschließlich der Koordination von Fachabteilungen und externen Dienstleistern im Bereich Workflow-Programmierung. Ihr Profil: erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom/Master) in einem für die Aufgabenerfüllung relevanten Fachbereich wie zum Beispiel Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre (Supply Chain Management) oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement und mit ECM-Systemen, bevorzugt in technischen Betrieben (zum Beispiel Wasserwirtschaft) oder ähnlichen Bereichen, sowie nachweisbare erfolgreiche Umsetzung von Projekten Kenntnisse im Stakeholder- und Risikomanagement sowie praktische Erfahrung in der Digitalisierung von Geschäftsprozessen und deren Verzahnung mit dem Prozessmanagement ausgeprägte Kommunikationskompetenzen sowie die Fähigkeit, interdisziplinäre Teams zu koordinieren sehr gute organisatorische Fähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und eine hohe Eigeninitiative Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bei Vorliegen der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis möglich. Wir leben Vielfalt – Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de. Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bewerbungsfrist und Kontakt: Bitte bewerben Sie sich online bis zum 13. März 2025 über den Button „Stell dich vor!“. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen im Stadtentwässerungsbetrieb, Stefan Dederding - Telefon 0211 89-93649 gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Aline Diehlmann, Telefon 0211 89-95886, Moskauer Straße 25, Zimmer 3.20. Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/00/03/25/01. Stell dich vor!Analyse der Anforderungen im Dokumentenmanagement des Stadtentwässerungsbetriebes (Ist-Analyse) mit besonderem Fokus auf die organisatorischen und prozessualen Abläufe sowie deren Verbesserungspotenzial;...