Jobs im Öffentlichen Dienst

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31.360 Jobs gefunden

Pflegefachkraft (m/w/d) Neurologische Intensivstation

Favorit
Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH Karlsruhe 09.02.2025

Jobbeschreibung

Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Kranken­hausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.

Für unsere Neurologische Intensivstation (M0D) suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft (m/w/d) – Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in, Pflegefachfrau / Pflegefachmann, Altenpfleger*in – in Voll- oder Teilzeit (5,25-Tage-Woche, Wechselschicht).


APCT1_DE

Feuerwehrmann oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für die Brandschutzdienststelle

Favorit
Landratsamt Dachau Dachau 04.02.2025
Besoldungsgruppe Diplom Studium Teamfähigkeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Der Landkreis Dachau sucht Verstärkung! Gesucht wird einFeuerwehrmann oderVerwaltungsfachwirt (m/w/d)für die BrandschutzdienststelleVollzeit - unbefristet - Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A11 BayBesGWeil im Ernstfall jede Sekunde zählt... Der Ausbruch eines Feuers kann viele Menschenleben kosten. Brandmeldeanlagen und optimale Feuerwehreinsatzpläne sichern den Einsatzkräften im Notfall wertvolle Zeit, um Leben zu retten. Der Kampf gegen den Brandfall beginnt lange bevor es brenzlig wird. Wenn Sie Ihren Sachverstand in den Dienst der Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger stellen möchten, sind Sie bei uns genau an der richtigen Stelle!Diese Aufgaben warten auf SieBeratung von Architekten, Brandschutznachweiserstellern, Bauherren sowie die behördlichen Bauabteilungen zu Belangen der Feuerwehr in BrandschutzthemenErstellung von Stellungnahmen zu Flächennutzungs- und BebauungsplänenStellungnahmen gegenüber privaten Prüfsachverständigen für Brandschutz gemäß §19 PrüfVBauÜberprüfung von Objekten ohne bzw. mit Brandmeldeanlagen und den dazugehörigen Feuerwehreinsatzplänen nach DIN 14095 sowie der Feuerwehrlaufkarten (inklusive Kontrolle der gesetzlich vorgeschriebenen Aktualisierungspflicht)Planung und Durchführung von Abnahmeterminen für Brandmeldeanlagen vor AufschaltungBaurechtliche Prüfung von Brandschutznachweisen bei Sonderbauten, Mittel- und Großgaragen und bei Gebäuden der Gebäudeklasse 5 nach Art. 62b BayBOBaurechtliche Prüfung von beantragten Abweichungen zu brandschutztechnischen Vorschriften nach Art. 63 BayBOMitarbeit in der Führungsgruppe Katastrophenschutz bei Großschadenslagen bzw. bei Vorliegen des KatastrophenfallsDadurch zeichnen Sie sich ausVerwaltungsfachwirt (BL II ehemals AL II) bzw. Diplomverwaltungswirt (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung zum Zugführer / Verbandsführer sowie aktiver Mitgliedschaft in einer freiwilligen Feuerwehr oderErfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Ingenieurwissenschaften/ Bauingenieur- bzw. Rettungsingenieurwesen bzw. erfolgreicher Abschluss eines vergleichbaren Studiums aus den Bereichen Sicherheit und Gefahrenabwehr jeweils in Verbindung mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Zugführer / Verbandsführer mit aktiver Mitgliedschaft in einer freiwilligen Feuerwehr oderBeamter (m/w/d) der 3. QE, Fachlaufbahn Naturwissenschaften und Technik mit Schwerpunkt feuerwehrtechnischer Dienst oderBeamter (m/w/d) der 2. QE, Fachlaufbahn Naturwissenschaften und Technik mit Schwerpunkt feuerwehrtechnischer Dienst mit der Zuerkennung zur Eignung für die modulare Qualifizierung in der aktuellen Beurteilung sowie die Bereitschaft die modulare Qualifizierung zu absolvierenÜberzeugendes Auftreten und DurchsetzungsvermögenGutes sprachliches und schriftliches AusdrucksvermögenZuverlässigkeit, Belastbarkeit und TeamfähigkeitPKW-Führerschein und die Bereitschaft, den eigenen PKW gegen eine Wegstreckenentschädigung für Dienstfahrten einzusetzenBereitschaft, vereinzelt Abendtermine wahrzunehmenNoch Fragen? Sehr gerne! Fachliche Fragen: Herr Beck, Telefon 08131 / 74 -381Fragen zum Bewerbungsverfahren: Frau Käßl, Telefon 08131 / 74-2262Bewerben können Sie sich bis zum 09.02.2025 . Bitte nutzen Sie hierfür die Möglichkeit zur Online-Bewerbung und klicken Sie nachfolgend auf die Schaltfläche "Jetzt hier bewerben". Jetzt hier bewerben

Hausmeister (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Großkrotzenburg Großkrotzenburg 01.02.2025

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Großkrotzenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/Mitarbeiterin für die Stelle

Hausmeister (m/w/d)

für den Bereich Asyl
(19,5 Std./w.)

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und ist unbefristet.

Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie auf unserer Homepage unter

www.grosskrotzenburg.de

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bis zum 14.02.2025 an den Gemeindevorstand der Gemeinde Großkrotzenburg, Bahnhofstr. 3, 63538 Großkrotzenburg oder per E-Mail an: personal@grosskrotzenburg.de

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Fachbereichsleiterin des Fachbereichs 3, Frau Berghäuser, (06186/2009-260), gerne zur Verfügung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen nur im Falle eines beigefügten, ausreichend großen und frankierten Umschlages, zurückreichen. Andernfalls werden sie nach Ablauf des Verfahrens von uns vernichtet.

Mitarbeiter / Mitarbeiterin (m/w/d) International Office im Studienzentrum und IO (SZIO) Teilzeit

Favorit
THD - Technische Hochschule Deggendorf Deggendorf 09.02.2025

Jobbeschreibung

Mitarbeiter/ Mitarbeiterin (m/w/d) International Office im Studienzentrum und IO (SZIO) Einstieg: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Deggendorf Teilzeit (50%) befristet auf 2 Jahre Bewerbungsfrist: 24.02.2025 AUFGABENSCHWERPUNKTE Sie sind für die Gästebetreuung zuständig, indem Sie die Programmplanung sowie die Organisation von Campus- und Stadtführungen in Deggendorf übernehmen und Ansprechperson für Gäste von Partnerhochschulen insbesondere der HEROES Allianz sind. Sie sind ebenfalls für die Organisation des Erasmus+ Blended Intensive Programmes (BIP) im International Office am Campus Deggendorf verantwortlich. Sie erstellen und passen die Pipeline für BIP-Bewerbungen in Mobility Online an, erfassen und sammeln Daten im Beneficiary Module der EU, klären die Zuständigkeiten innerhalb der Hochschule und organisieren das Rahmenprogramm. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört die Beratung von Studierenden und Dozenten sowie die Absprache mit den BIP-Partnerhochschulen und die administrative Abwicklung inklusive aller Erasmus+ Dokumente. Des Weiteren sind Sie für die Unterstützung der Veranstaltungsorganisation z.B. der International Week und der Orientation Week zuständig. Sie unterstützen hier bei der Programmplanung, der Koordination und Durchführung der Veranstaltungen, Erstellung von Teilnehmerlisten, Vorbereitung von Power-Point Präsentationen und stehen als Beratung für Fragen zu den Themen Visum, Aufenthaltstitel sowie Unterkunftsmöglichkeiten vor Ort zur Verfügung. IHR PROFIL Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts,- Sprach- oder Kulturwissenschaften oder eine Ausbildung in einem vergleichbaren Fachgebiet. Sie bringen sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse sowie Kenntnisse im Bereich des Erasmus+ Programmes, Erasmus Without Paper, Mobility Online und Beneficiary Module sowie im Bereich Aufenthaltsrecht mit. MS Office Kenntnisse setzen wir voraus. Interkulturelle Kompetenz, ein gutes Zeitmanagement und Verlässlichkeit runden Ihr Profil ab. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E9b TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen Website. Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro. Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung. Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: „Digitale Wirtschaft und Gesellschaft“, „Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik“, „Intelligente Mobilität“ und „Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben“. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus. leben und arbeiten an der THD Ihr Arbeitsumfeld Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar – lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und Geist unserer Hochschulfamilie. UNSERE BENEFITS Internationales Umfeld Moderner arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung Vorteile und zuschüsse Gesundheitsförderung Vielfältige Unterstützung Expertise von drei hochschulen Strukturierte Promotion KONTAKT UND BEWERBUNG Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button „Jetzt bewerben“ gelangen. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns! Carina Karstens, B.A. 0991/3615-8073 carina.karstens[AT]th-deg.de UNSERE AUSZEICHNUNGEN WURI Ranking: Entrepreneurial Spirit: rank 1 worldwide Most Innovative University: rank 16 worldwide U-Multirank awards for: “International Orientation of Degree Programmes“ “Contact to Work Enviroment“ Systemakkreditierung (seit Oktober 2020): und viele mehr: /Hochschule Deggendorf /th_deggendorf /THDeggendorf /TH_Deggendorf /thdeggendorf /th_deggendorf /technischehochschule deggendorf

Mitarbeiter im Hol- und Bringe-Dienst m/w/d

Favorit
Bezirk Unterfranken - Krankenhäuser und Heime Service gGmbH Werneck 09.02.2025

Jobbeschreibung

Die Bezirk Unterfranken Krankenhäuser und Heime Service gGmbH ist eine 100 %-ige Tochter des Bezirks Unterfranken und seit Gründung im Jahr 2004 in den bezirkseigenen 7 Krankenhäusern und 8 Heimen sowie weiteren Kunden im „Drittmarkt“ an 8 Standorten in Unterfranken im Bereich der infra­strukturellen Dienstleistung mit dem Schwerpunkt auf Gebäudereinigung tätig.

Für das Bezirkskrankenhaus Werneck suchen wir

mehrere Mitarbeiter
im Hol- und Bringe-Dienst m/w/d

(in Teilzeit 28,88 oder 38,5 Stunden/Woche)
in den Heimen und der Orthopädie.

Ihre Aufgaben:

Sie arbeiten als Mitarbeiter im Bereich Hol- und Bringe-Dienst in den Heimen sowie in der Orthopädie. Ihre Aufgaben sind dabei: Wäsche und Essenswägen verteilen, Postdienst, Abfallentsorgung und Reinigungsarbeiten.

Wir bieten Ihnen:

  • Gutes Betriebsklima mit einer individuellen und qualifizierten Einarbeitung
  • Bezahlung nach Gebäudereiniger-Tarif 14,71€ + 0,70€ Zulage auf Stationen = 15,41€ Std. mit Sonder­zahlungen und regelmäßigen tariflichen Erhöhungen sowie Zuschläge für Sonn- und Feiertage
  • Kostenfreie Bereitstellung von Berufsbekleidung und Reinigung
  • Einstufung Ihrer Versicherungen z.B. Kfz. in der Tarifgruppe B (öffentlicher Dienst)
  • Einen krisensicheren Arbeitsplatz
  • Wochenenddienst im Wechsel nach Dienstplan

Ihr Profil:

Führerschein Klasse B ist erforderlich.
Sie sind zuverlässig, flexibel, teamfähig, wollen in einem motivierten Team arbeiten und suchen einen dauerhaften Arbeitsplatz – dann melden Sie sich bei uns.

Schriftliche Kurzbewerbungen an:

Bezirk Unterfranken Krankenhäuser und Heime Service-gGmbH
z.H. Theresa Zeißner
Balthasar-Neumann-Platz 1, 97440 Werneck
E-Mail:
Tel. (09722) 217467

Quereinsteiger Bzw. Pädagogische Fachkraft Für Die Verlässliche Grundschule (m/w/d)

Favorit
Stadt Villingen Schwenningen Villingen-Schwenningen 09.02.2025
Quereinsteiger

Jobbeschreibung

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung für die Bilanzk

Favorit
Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) Dortmund 06.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsAls Bundesanstalt für Finanzdienstleistungsaufsicht (BaFin) setzen wir uns jeden Tag für ein funktionsfähiges, stabiles und integres Finanzsystem ein – und damit auch für einen wettbewerbsfähigen Finanzplatz Deutschland. Als Aufsichtsbehörde für Banken, Versicherungen, Finanzdienstleister und Wertpapierinstitute agieren wir am Puls der Finanzwirtschaft und schützen Verbraucherinnen und Verbraucher. Als Teil des Einheitlichen Aufsichtsmechanismus und Abwicklungsmechanismus für die Banken der Eurozone sind wir in Europa und weltweit vernetzt und gestalten europäische und internationale Finanzmarktstandards mit. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Wirtschaftsprüfer*innen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Nachhaltigkeitsberichterstattung für die Bilanzkontrolle im Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht für eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit oder Teilzeit als Referent*in an unserem Dienstsitz Frankfurt am Main . Der Geschäftsbereich Wertpapieraufsicht verfolgt das Ziel, die Transparenz und Integrität des Finanzmarktes sowie den Anlegerschutz zu gewährleisten. Aufgrund der zunehmenden Aufgaben der BaFin im Bereich der Bilanzkontrolle sucht das Spezialist*innen-Team zur Verstärkung erfahrene Kolleginnen und Kollegen. Als verantwortliche*r Aufseher*in überprüfen Sie die Jahres- und Konzernabschlüsse am organisierten Markt notierter Unternehmen und decken mögliche Rechnungslegungsverstöße auf analysieren und beurteilen Sie Hinweise aus der Bevölkerung über mögliche Rechnungslegungsverstöße dieser Unternehmen, insbesondere in deren Nachhaltigkeitsberichterstattung, und leiten gegebenenfalls entsprechende Schritte ein entwickeln Sie das Enforcement von Nachhaltigkeitsberichten weiter und stellen Ihre Ergebnisse innerhalb der BaFin oder innerhalb anderer nationaler und internationaler Institutionen vor Das bringen Sie mit Sie haben ein mindestens mit der Note "befriedigend" abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / FH-Diplom oder Master / Universitätsdiplom) der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit dem Schwerpunkt Wirtschaftsprüfung, Accounting & Finance oder Rechnungslegung / -wesen Das Wirtschaftsprüferexamen haben Sie erfolgreich bestanden Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der Prüfung finanzieller und idealerweise nichtfinanzieller Informationen oder in der Beratung zur Nachhaltigkeitsberichterstattung / ESG Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse in den Bereichen IFRS, CSRD und ESRS Idealerweise verfügen Sie zusätzlich über eine Zertifizierung im Bereich Nachhaltigkeitsberichterstattung (z. B. des IDW, des CFA Institute) Sie sind sich über die Bedeutung Ihrer Funktion bewusst – reflektieren Ihre Entscheidungen und sind damit stark in Ihrer Meinung Sie überzeugen Kolleg*innen und Externe aufgrund Ihres wertschätzenden Umgangs sowie Ihrer klar auf die Sache ausgerichteten Vorgehensweise Sie können sich sehr gut schriftlich und mündlich ausdrücken, d. h. Ideen und Standpunkte adressatengerecht vermitteln bzw. vertreten Sie besitzen die digitalen Kompetenzen, um in einem durch Digitalisierung geprägten Umfeld neue Entwicklungen zu verstehen und einzuordnen Sie sind offen für die Arbeit in Projekten bzw. projektären Strukturen und besitzen idealerweise Erfahrungen in Workshop- und Moderationstechniken, agiler Arbeitsweise oder sogar im Projektmanagement Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der englischen Sprache; das ermöglicht Ihnen, sicher auf internationaler Ebene zu agieren Wir setzen voraus, dass Sie bereit sind, Dienstreisen zu unternehmen. Dienstreisen können auch mehrere Tage dauern, sind aber in der Regel planbar. Das bieten wir Die Möglichkeit zum weiteren Führen des Titels "Wirtschaftsprüfer*in" nach § 43a Abs. 1 Ziff. 10a) WPO Eine teamorientierte Arbeitsatmosphäre mit ständigem Wissensaustausch Die Möglichkeit, innerhalb Ihres Aufgabenbereichs eigenverantwortlich zu agieren Einbindung in ein Team von Spezialist*innen, für die der Informations- und Wissensaustausch selbstverständlich ist Individuelle Qualifizierungsmöglichkeiten (z. B. Englischkurse, Fachseminare) Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit mit Freizeitausgleich, Möglichkeit zur Teilzeit) Mobiles Arbeiten mit grundsätzlich 40 % Mindest-Präsenz im Büro Die Möglichkeit einer vorübergehenden Verwendung außerhalb der BaFin auf nationaler oder europäischer Ebene, z. B. beim BMF, der EZB oder den Europäischen Aufsichtsbehörden Umfangreiche Sozialleistungen und Benefits (u. a. vergünstigtes Jobticket, Kantinen-Nutzung, kostenlose Parkplätze, eigene Kindertagesstätte, betriebliche Altersversorgung für Angestellte über die VBL) Eine Einstellung erfolgt im tariflichen Beschäftigungsverhältnis auf Grundlage des TVöD – zuzüglich einer Stellenzulage und Weihnachtsgeld. Bei entsprechender Eignung und Qualifikation ist ein außertarifliches Gehalt möglich Die grundsätzliche Möglichkeit einer Verbeamtung nach sechs Monaten Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 23.02.2025 unter der Kennzahl 50#0004b . Ihre Bewerbung richten Sie bitte als eine Datei im PDF-Format an: (Inhalt entfernt) . Führen Sie darin insbesondere bitte aus, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen, und fügen Sie Ihren Lebenslauf, Nachweise der erforderlichen Abschlüsse sowie Ihnen vorliegende Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei. Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Dräxler (Inhalt entfernt) gerne zur Verfügung. Bei allen weiteren Fragen zum Bewerbungsverfahren kontaktieren Sie bitte Frau Bischoff (0228/4108-2100). Die BaFin fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Sie werden nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind in der BaFin willkommen und werden im Falle gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erbeten. Hinweise zum Datenschutz erhalten Sie unter (Inhalt entfernt).

Medizinisch-technischer Laborassistent / Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik oder Medizinischer Fachangestellte (m/w/d)

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Rehaklinik Glotterbad Glottertal 09.01.2025

Jobbeschreibung

Die Rehaklinik Glotterbad ist eine Fachklinik für Psychosomatik, Psychotherapeutische und Innere Medizin im Verbund der RehaZentren Baden-Württemberg gemeinnützige GmbH und verfügt über 170 Betten. Im idyllischen Glottertal bei Freiburg gelegen, ist es unser zentrales Anliegen, unseren Rehabilitanden eine hochwertige medizinische Versorgung und unseren Mitarbeitenden vielfältige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Medizinisch-technischen Laborassistenten / Medizinischen Technologen für Funktionsdiagnostik oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) in Teilzeit (50%), unbefristet Ihre Aufgaben Durchführung der Psychodiagnostik Unterstützung des Diagnostikteams bei funktiondiagnostischen Tätigkeiten Durchführung neurokognitiver Untersuchungen bei Bedarf Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung als MTLA/MTF oder MFA Sie sind kommunikativ, engagiert, initiativ zudem ein Teamplayer und zeichnen sich durch einen empathischen Umgang mit Patienten aus Keine Nacht- und Wochenenddienste Wir bieten Ihnen Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TgDRV mit allen zusätzlichen Leistungen in Anlehnung an den Öffentlichen Dienst Attraktive betriebliche Altersversorgung für Ihre Zukunftssicherung Wir unterstützen Sie mit Einführungstagen, Einarbeitungs- und Patenprogrammen beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit Einen fachlich anspruchsvollen und interessanten Arbeitsbereich in einem zukunftsorientierten Unternehmen Individuelle Personalentwicklung durch berufsbezogene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie klinikübergreifende Zusammenarbeit 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) Sie sind neu in Ihrem Beruf angekommen? Willkommen in unserem Team. Wir arbeiten Sie gerne ein und unterstützen Sie beim Einstieg und bei Ihrer Weiterentwicklung. Für Fragen steht Ihnen Frau Karin Pfauth-Fischbach unter Tel. 07684 809-182, gerne zur Verfügung. Interessiert? Dann freuen wir uns auf IhreBewerbung! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Rehaklinik Glotterbad | Gehrenstraße 10 | 79286 Glottertal | 07684 809-0 | www.rehaklinik-glotterbad.deDurchführung der Psychodiagnostik; Unterstützung des Diagnostikteams bei funktiondiagnostischen Tätigkeiten; Durchführung neurokognitiver Untersuchungen bei Bedarf;...

Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie für die Zusatzweiterbildung Geriatrie

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Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 04.02.2025

Jobbeschreibung

Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie für die Zusatzweiterbildung GeriatrieSie sind Mediziner mit Herz und Verstand? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Facharzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie für die Zusatzweiterbildung Geriatrie in Voll- oder Teilzeit.Unsere Abteilung Geriatrie/Altersmedizin wird von Herrn Chefarzt Dr. von Rönn, Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunktbezeichnung »Geriatrie«, geleitet. Der Schwerpunkt der Abteilung liegt in der akutmedizinischen Behandlung von multimorbiden Patienten, unter Beachtung der sozialen, psychischen und ethischen Faktoren im Sinne einer ganzheitlichen Medizin. Dabei spielen insbesondere Diagnostik und Therapie von typischen Alterskrankheiten wie Sturzsyndrom, Gang- und Schluckstörungen, chronische Schmerzen, Hirnleistungsstörungen und Demenz eine Rolle. In diesen Bereichen arbeitet das Team eng mit den übrigen Fachabteilungen des Klinikums zusammen.Weitere Aufgabengebiete sind das Erarbeiten geriatrischer Assessments und die Frühmobilisation, mit der Zielstellung die Reha-Fähigkeit der Patienten zu erreichen. Zudem sind wir auch kompetenter Ansprechpartner für niedergelassene Ärzte in der Region. Herr Dr. von Rönn besitzt die volle Weiterbildungsermächtigung (18 Monate) für die Zusatzbezeichnung Geriatrie.Wir beiten Ihnenein teamorientiertes Miteinander in einem unkomplizierten Team mit einem angenehmen Betriebsklimaeine sehr kollegiale Zusammenarbeit mit den interdisziplinären Kollegeneine strukturierte Weiterbildung mit flachen Hierarchienberufliche Perspektiven mit guten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Abteilungeine Vergütung nach TV-Ärzte/VKAWir möchten Sie kennenlernen, wenn SieTeamplayer mit Freude am Umgang mit älteren Menschen sindgerne lösungsorientiert und kreativ arbeiteneine flexible und fortschrittliche Arbeitsweise schätzenBitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Bewerber_innen mit deutscher Approbation gemäß §3 der Bundesärzteordnung berücksichtigen können. Bewerbungen ohne beigefügte Approbation können nicht bearbeitet werden.Sie haben Fragen?Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen Karin Denz, Bereichsleitung Personalmanagement, zur Verfügung.Telefon: 07751 85-4124Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerben

Assistenz (m/w/d) im Bereich Sekretariat und Öffentlichkeitsarbeit

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THD - Technische Hochschule Deggendorf Deggendorf 04.02.2025
Englisch Flexible Arbeitszeit Homeoffice Jahressonderzahlung Marketing Teamfähigkeit Teilzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Home > Assistenz (m/w/d)im Bereich Sekretariat und ÖffentlichkeitsarbeitTeilzeit (50%), befristet bis 30.09.2029DeggendorfBewerbungsfrist: 09.02.2025Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunktjetzt bewerbenaufgabenschwerpunkte Sie sind zuständig für allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben, einschließlich Korrespondenz, Terminkoordination und Dokumentenverwaltung. Sie kümmern sich um Öffentlichkeitsarbeit, indem Sie Inhalte für unsere Social-Media-Kanäle sowie Webseite, gemeinsam mit unserer Marketingabteilung, erarbeiten. Des Weiteren sind Sie bei der Literaturrecherche und Pflege von wissenschaftlichen Quellen für Publikationen und Forschungsprojekten unterstützend tätig. Die organisatorische und administrative Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Projekten, Veranstaltungen und Workshops fällt in Ihr Aufgabengebiet. Abschließend gehört die Vorbereitung und Bearbeitung von Sitzungsunterlagen, Präsentationen und Berichten für den Lehrstuhl sowie die Budgetverwaltung zu Ihrem Aufgabenbereich. Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder einem ähnlichen Bereich, mit entsprechender Erfahrung in Sekretariats- oder Assistenzaufgaben. Idealerweise besitzen Sie bereits Berufserfahrung im Hochschulumfeld. Ein souveräner Umgang mit MS-Office Anwendungen und Content-Management-Systemen (CMS) für die Öffentlichkeitsarbeit in Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung sowie Erfahrung mit Social-Media-Management (z.B. LinkedIn) ist von Vorteil. Wünschenswert sind außerdem erste Kenntnisse in der Literaturrecherche und der Verwaltung wissenschaftlicher Quellen. Sie besitzen gute Koordinations- und Organisationsfähigkeiten, Kreativität sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse. Flexibilität, Teamfähigkeit sowie eine eigenständige, verlässliche und motivierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E6 TV-L bewertet. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. unsere benefitsInternationales UmfeldMit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...Moderner ArbeitsplatzFür Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.Vorteile und ZuschüsseSie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.Flexible ArbeitszeitgestaltungEine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.GesundheitsförderungWir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...Vielfältige UnterstützungWir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!Expertise von drei HochschulenWenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.Strukturierte PromotionSie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.leben und arbeiten an der THDIhr ArbeitsumfeldDie THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.Kontakt und BewerbungWenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen. Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!jetzt bewerben Michael Aschenbrenner, B.Sc.Personalreferent RecruitingH 1100991/3615-8072 Michael Aschenbrenner, B.Sc. 0991/3615-8072 michael.aschenbrenner@th-deg.deFachliche AnsprechpersonProf. Dr. Andreas IglProfessorK 2040991/3615-8252 Prof. Dr. Andreas Igl 0991/3615-8252 andreas.igl@th-deg.de Bewerbungsprozess. DIE THD ALS ARBEITGEBERIN. IHR ZUKÜNFTIGES TEAM. Ausgezeichnet 2023 wurde der European Campus Rottal-Inn als fahrradfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2024 verliehen von youfirm Mitglied bei »Familie in der Hochschule« WURI-Ranking 2023: Platz 1 weltweit in der Kategorie »Entrepreneurial Spirit« Platz 16 weltweit im Gesamtklassement der innovativsten Hochschulen und Universitäten Innovativste Hochschule Deutschlands "Arbeitgeber der Zukunft" verliehen vom deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung

Zugverkehrssteuerer (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG München 01.02.2025

Jobbeschreibung

Zugverkehrssteuerer (w/m/d)

Quereinsteiger:in für Umschulung als Zugverkehrssteuerer (w/m/d) in der Betriebszentrale Regensburg, Kempten (Allgäu), Rosenheim, München, Gemünden (Main)

Fachkraft

Regensburg, Kempten (Allgäu), Rosenheim, München, Gemünden (Main)

Startdatum: ab sofort

DB InfraGO AG

Betrieb & Instandhaltung, Verkehrsberufe

Vollzeit (Unbefristet)

Job-Ref.: 343915

Fachkraft

Als Zugverkehrssteuerer arbeitest du im Stellwerk. Von dort aus navigierst du den Zugverkehr und sorgst so für einen sicheren, pünktlichen und reibungslosen Zugbetrieb.

Für unsere nächsten Kurse suchen wir dich als Quereinsteiger:in für eine Umschulung als Zugverkehrssteuerer in der Betriebszentrale (w/m/d) bei der DB InfraGo AG an den Standorten Regensburg, Kempten (Allgäu), Rosenheim, München, Gemünden (Main).

Du bist zur Zeit noch in der Ausbildung oder müsstest für den Job umziehen? Dann stellen wir dir für max. 400 EUR pro Monat ein möbliertes Apartment in München für die Dauer der Qualifizierung. Und danach? Unterstützen wir dich natürlich auch weiter beim Thema Unterkunft

Das erwartet dich bei der Umschulung:

  • Die Umschulung dauert 6-9 Monate und findet in Vollzeit (39 Stunden/Woche) statt und setzt sich aus theoretischen und praktischen Unterrichtsabschnitten zusammen
  • Im Rahmen der innerbetrieblichen Qualifizierung erhältst du die Befähigung zum Zugverkehrssteuerer
  • Während der Qualifizierung lernst du unterschiedliche Stellwerkstechniken an verschiedenen Standorten kennen, bevor du in der Betriebszentrale in einem Umfeld mit modernster elektronischer Stellwerkstechnik eingesetzt wirst
  • Die Ausbildungsklassen bestehen aus ca. 12 Teilnehmenden
Nach deiner Umschulung übernimmst du folgende Tätigkeiten:

  • Du navigierst Züge in mittleren oder großen Stellwerken aus der Ferne an mehreren Bildschirmen gleichzeitig
  • Die Disposition und Koordination von sicherem, pünktlichem und reibungslosem Zugbetrieb im Schienenverkehr sowie die Qualitätssicherstellung der Beförderungsleistungen unserer Kunden liegen in deiner Verantwortung
  • Du disponierst sehr anspruchsvolle Infrastruktur wie zum Beispiel Schnellfahrtstrecken in Bayern oder S-Bahn München
  • Mit modernster Technik übernimmst du die Steuerung und Überwachung des Betriebes in Bahnhöfen und auf Fahrstrecken
  • Mit der Einstellung von Weichen, Fahrweg und Signalen gewährleistest du sichere Ein- und Ausfahrten im Bahnhof
  • Die Kommunikation und Koordination mit Kolleg:innen im Stellwerk, Lokführer:innen und Mitarbeitenden der Leitstellen gehören zu deinem Arbeitsalltag
  • Nach erfolgreich absolvierten Quereinstieg und Nachweis der erforderlichen Tauglichkeit erhältst du ein Bruttojahresgehalt ab 41.175 € zzgl. Schichtzulagen
Dein Profil:

  • Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Einzelhandelskaufmann, Restaurantfachmann, Bäckereifachverkäufer:in oder Bürokaufmann, oder über ein abgeschlossenes Studium unabhängig der Fachrichtung
  • Mit dem PC und insbesondere MS Office kannst du gut umgehen und deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind ausgeprägt (mindestens B2 Niveau)
  • Auch in schwierigen Situationen bewahrst du einen kühlen Kopf und triffst fachkompetente Entscheidungen sowie verfügst über ein hohes Maß an Analyse- und Problemlösefähigkeit
  • Deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten zeichnet dich aus und du übernimmst gerne Verantwortung
  • Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) und Flexibilität, doch deine eigene WorkLifeBalance kommt dabei nicht zu kurz
Bewerbungen bereits ausgebildeter Zugverkehrssteuerer sind selbstverständlich ebenso willkommen.

Dein Kontakt

Team, Recruiting

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Deine Benefits

Freifahrten

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.

Attraktive Konditionen

Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit i.d.R. unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Freizeit sponsored by Bahn

Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Stabilität und Sicherheit

Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.

Standorte

An diesen Standorten findest du die angebotenen Stellen.

Über uns

Wir haben eine Vielzahl wichtiger Berufe, für die spezielles Wissen notwendig ist. Deswegen setzen wir auf Menschen, die sich beruflich neu orientieren und entwickeln möchten, z. B. nach einer Elternzeit. Bereits während der Umschulung bekommst du ein attraktives Gehalt. Nach dem Quereinstieg arbeitest du dann auf Augenhöhe mit deinen Kolleg:innen.

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Hinweise

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.

Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Straßenbau / Tiefbau als Sachbearbeiter Aufbruchsmanagement

Favorit
Stadt Heilbronn Heilbronn 09.02.2025

Jobbeschreibung

Für das Amt für Straßenwesen suchen wir einen

Meister oder Techniker (m/w/d) im Bereich Straßenbau / Tiefbau als Sachbearbeiter Aufbruchsmanagement

Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.

Schauen Sie gerne über den Tellerrand hinaus?

Dann denken Sie mit uns die Infrastruktur in Heilbronn im Sinne des Klimaschutzes und der Klimaanpassung neu und interdisziplinär.

Hierzu suchen wir für das Team Straßenunterhaltung im Amt für Straßenwesen, Abteilung Straßenbau, leidenschaftliche Techniker/innen, Meister/innen oder Technikermeister/innen für die operative Projektarbeit bei Baumaßnahmen.

An einem sicheren Arbeitsplatz erwartet Sie ein motiviertes Team und ein vielfältiges Spektrum an spannenden zukunftsweisenden Aufgaben.

Ihr wichtiger Beitrag

  • Sie sind verantwortlich für den Erhalt und die Pflege des öffentlichen Verkehrsraums bei Aufgrabungen für Ver- und Entsorgungsleitungen.
  • Sie sind zuständig für die Aufgrabungen von der Antragstellung über die Baubegleitung und Kontrolle zur Qualitätssicherung bis hin zur Übernahme der Verkehrsflächen.
  • Sie betreuen in Eigenregie Projekte der kommunalen Straßenunterhaltung von der Bauvorbereitung über die Bauleitung bis hin zur Abrechnung.
  • Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für die Abwicklung von Maßnahmen privater Bauherrinnen und -herren zur Herstellung von Grundstückszufahrten und Anpassungsarbeiten im öffentlichen Verkehrsraum.
Was Sie mitbringen sollten

  • Sie haben eine Ausbildung mit einer Fortbildungsprüfung als Meister/in oder Techniker/in im Bereich Straßenbau / Tiefbau erfolgreich abgeschlossen. Alternativ verfügen Sie über eine vergleichbare Qualifikation aus dem Berufsfeld der bautechnischen Berufe bzw. entsprechende praktische Berufserfahrungen.
  • Sie haben vorzugsweise bereits Erfahrungen im kommunalen Straßenbau gesammelt.
  • Sie sind versiert im Umgang mit der EDV.
  • Sie sind eine verantwortungsbewusste entscheidungsfreudige Fachkraft.
  • Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert und verfügen über ein gutes Durchsetzungsvermögen.
Was wir Ihnen bieten

  • HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9a TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
  • WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams.
  • KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an.
  • FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei.
  • PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld.
Informationen zur Bewerbung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.66.0005 bis spätestens 9. März 2025 einreichen.

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung.

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de

Steuerfachangestellte / Steuerfachkräfte (m/w/d)

Favorit
Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e. V. Borsdorf 04.02.2025

Jobbeschreibung

Steuer-Helden gesucht! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir auf selbständiger Basis deutschlandweit zur Eröffnung neuer Beratungsstellen Steuerfachleute (m/w/d) z.B. (jeweils (m/w/d)) Steuerfachwirte,Steuerfachangestellte,Bilanzbuchhalter,Finanzbeamte,(Dipl.) Finanzwirte,Dipl. Kaufleute,Steuerfachgehilfen,Kaufmännische Angestellte,u.a. mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung im Steuerrecht sowieSteuerberater und Rechtsanwälte. Teilweise besteht die Möglichkeit zur Übernahme eines bestehenden Mitgliederstammes. Ihre Aufgaben:Erstellung der Einkommensteuererklärung für Mitglieder Prüfung der Einkommensteuerbescheide Erhebung von Einsprüchen, Fristenkontrolle Korrespondenz mit Finanzämtern und Mitgliedern Wir bieten:überdurchschnittliche Vergütung ohne Mindestumsatzverpflichtung kostenlose lfd. Steuerfortbildungen und weitere Schulungen Steuerrechtsdatenbank für Beratungsstellenleiter und Mitglieder kostenlose komfortable Steuersoftware betriebliche Altersversorgung Marketing-Unterstützung Flexible Arbeitszeiten & Home-Office Sollten Ihre steuerfachlichen Tätigkeiten schon etwas länger zurück liegen oder Sie Interesse an einem Quereinstieg haben, frischen wir Ihre Kennt- nisse gerne kostenlos mit unserem steuerfachlichen Grund- und/oder Aufbaukurs auf! Diese Tätigkeit eignet sich speziell in der Anfangsphase besonders als 2. Standbein oder als flexibler Wiedereinstieg nach der Elternzeit - denn Sie entscheiden selbst, wo und wann Sie arbeiten. Unterstützen Sie uns bei der Erstellung von EinkommensteuererklärungenHelfen Sie uns, unser bundesweites Beratungsstellennetz weiter auszubauenDer Lohnsteuerhilfeverein Fuldatal e.V. wurde in 1988 gegründet und betreut heute weit über 50.000 Mitglieder in ganz Deutschland in rund 230 örtlichen Beratungsstellen, in denen eine qualifizierte ganzjährige Steuerberatung für Arbeitnehmer und Rentner garantiert wird.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich!Weitere Infos unter 05 61 - 70 75 75 , bewerbung@lohi-fuldatal.de oder www.lohi-fuldatal.de/karriereLohnsteuerhilfeverein Fuldatal e. V. Verwaltungsstelle Kassel Holzmarkt 2 34125 Kassel

Facilitymanager in

Favorit
Universität zu Köln Köln 09.02.2025

Jobbeschreibung

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber innen in unserer Region. Durch unser breites Fächer spektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungs schwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten viel fältige Karriere chancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Zahnarzt*Zahnärztin in Teilzeit Teilzeit

Favorit
Kreis Pinneberg Elmshorn 05.02.2025

Jobbeschreibung

Kreis Pinneberg -- Zahnarzt*Zahnärztin in Teilzeit
Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mir rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 324.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.

Sie haben Lust, den Fachdienst Gesundheit bei der Wahrnehmung der Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes zu unterstützen? In den 8 Teams Amtsärztlicher Dienst, Kinder- und Jugendärztlicher Dienst, Zahnärztlicher Dienst, Hilfen für behinderte Menschen und Kinder mit Förderbedarf, Infektionsschutz, Sozialpsychiatrischer Dienst, Betreuungsbehörde und Verwaltung arbeiten derzeit ca. 120 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Profession eng und vertrauensvoll zusammen.

Darauf können Sie sich freuen

  • Eine vorerst bis zum 31.07.2026 befristete Teilzeitstelle mit 25 Stunden pro Woche - Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann
  • Attraktive Vergütung und Vorteile - Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 14 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Zusammenarbeit im Team - Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung/im Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit
  • Flexibilität und Work-Life-Balance - Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch die Option zum mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen
  • Weiterbildung und Gesundheit - Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens
  • Fitness und Mobilität - Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an

Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Durchführung von jugendzahnärztlichen Reihenuntersuchungen in Kindergärten und Schulen
  • Behandlungszuführung durch schriftliche Benachrichtigung an die Erziehungsberechtigten
  • Zahngesundheitliche Aufklärung und Beratung der Kinder und Jugendlichen
  • Praktische und theoretische Putzübungen in Kindergärten, Grund- und Sonderschulen
  • Ernährungsaufklärung in Kindergärten und Grundschulen
  • Beratung von Lehrkräften, Erzieher*innen, Betreuer*innen und Durchführung von Elternabenden
  • Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen zur Öffentlichkeitsarbeit
  • Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen für Sozialämter
  • Mitwirkung in kreisweiten und landesweiten Arbeitsgruppen

Das bringen Sie mit

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Zahnmedizin mit Approbation, wünschenswert mit Weiterbildung zum*zur Zahnarzt*Zahnärztin für öffentliches Gesundheitswesen oder Kinderzahnheilkunde
  • Einen guten Umgang mit Kindern und Jugendlichen
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Freundliches, ruhiges und verbindliches Auftreten, auch in schwierigen Situationen
  • Einen guten Zugang zu Kindern sowie zu pflegebedürftigen und behinderten Menschen
  • Gutes Einfühlungsvermögen im Umgang mit z.T. schwierigen und anspruchsvollen Kund*innen
  • Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten und mit verschiedenen Stellen zu kooperieren
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Verrichtung von Außendiensttätigkeiten
  • Flexibilität und Überblick in Belastungssituationen
  • Führerschein Kl. B

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 23.02.2025 im Internet unter „Aktuelle Stellenangebote“ über unser Online-Bewerbungsportal einstellen.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes beantwortet Ihnen gerne die Teamleiterin, Frau Dr. Marsiyeh Göcking, Telefon . Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Frau Bianca Krappel, Telefon .

Kreis Pinneberg

karriere.kreis-pinneberg.de

Bau-, Wirtschafts- oder Verkehrsingenieur/in bzw. Bautechniker/in oder Meister/in (w/m/d) für die Straßenverkehrsbehörde

Favorit
Stadt Nürnberg Nürnberg 24.01.2025

Jobbeschreibung

Stadt Nürnberg Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Stadt Nürnberg - Eine Arbeitgeberin, viele Möglichkeiten Bau-, Wirtschafts- oder Verkehrsingenieur/in bzw. Bautechniker/in oder Meister/in (w/m/d) für die Straßenverkehrsbehörde Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg, Abteilung Straßen- und Verkehrsrecht, Sachgebiet Straßenaufsicht, Wegerecht, Planfeststellung Stellenanzeige merken Stellenanzeige teilen Job-ID: J000008240 Bezahlung: EGr. 10 TVöD bzw. BGr. A10 BayBesG Bewerbungsfrist: 16.02.2025 Zu besetzen ab: ab sofort Arbeitszeit: Vollzeit Befristung: unbefristet Veröffentlicht: 24.01.2025 Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen. Der Servicebetrieb Öffentlicher Raum Nürnberg (SÖR) steht mit seinen vielfältigen Leistungen für (Aus-)Bau und Instandhaltung städtischer Infrastruktur – von Wegen, Straßen und Brücken über Straßenbeleuchtung und Verkehrsregelungstechnik bis zu Grünanlagen und Gewässern. SÖR bietet damit für Mitarbeiter/innen in technischen Berufen zahlreiche attraktive Betätigungsfelder zur Mitgestaltung des öffentlichen Raumes. Das sind Ihre Aufgaben Planen und Prüfen von Anordnungen nach § 45 Abs. 1 und 3 StVO Bearbeitung von Instruktionsverfahren für die Verlegung von Ver- und Entsorgungsanlagen und weiterer Maßnahmen in o.g. Bereichen Erhaltung der Sicherheit und Leichtigkeit des Verkehrs Abstimmungen mit vorgesetzten Behörden, Dienststellen, Organisationen, Vereinen und Firmen Vorbereitung von Stellungnahmen zu Beschwerden und Rechtsverfahren sowie Entwürfe von Pressemitteilungen Das ist Ihr Profil Für die Tätigkeit benötigen Sie Ein mit Diplom (FH) bzw. mit Bachelor abgeschlossenes Studium im Studiengang Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder in einem anderen einschlägigen vergleichbaren Studiengang oder Gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen mit einer Qualifikation als Bautechniker/in (w/m/d) oder Meister/in (w/m/d) im Straßenbauerhandwerk,Maurer- und Betonbauerhandwerk bzw. in einer vergleichbaren Fachrichtung mit einer mindestens 5-jährigen einschlägigen Berufserfahrung Daneben verfügen Sie über Gute Kenntnisse von Bauverfahren und Bauabläufen Vertiefte Kenntnisse im Straßenrecht Schulungsnachweis RSA (innerorts, außer Orts und an Autobahnen) gem. MVAS 99 ist wünschenswert Ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Durchsetzungsvermögen Interkulturelle Sozialkompetenz Den Führerschein Klasse B Wir freuen uns auf Sie und bieten Ihnen Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist Flexible Beschäftigungsmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u. a. flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung mit Aufstockungsmöglichkeiten Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf 50 % des Grundpreises Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing Unsere Benefits Betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket Job Fahrradleasing Flexible Arbeitszeit Gute Verkehrsanbindung Homeoffice Jahressonderzahlung Mitarbeiterrabatte Professionelle Einarbeitung Tariforientierte Bezahlung Betriebliche Altersvorsorge; Deutschlandticket Job; Fahrradleasing; Flexible Arbeitszeit; Gute Verkehrsanbindung; Homeoffice; Jahressonderzahlung; Mitarbeiterrabatte; Professionelle Einarbeitung; Tariforientierte Bezahlung Kontakt Frau Holzenleuchter, Tel.: 0911 / 231 - 1 46 79 (bei Fragen zur Bewerbung) Herr Maron, Tel.: 0911 / 231 - 45 08 (bei fachlichen Fragen) karriere.nuernberg.de Unser Arbeitgebervideo Die Informationen im Stellenmarkt unter karriere.nuernberg.de sind Bestandteil dieser Stellenausschreibung. Wir wertschätzen die Vielfalt unserer Stadtgesellschaft und freuen uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Chancengleichheit ist die Grundlage unserer Personalarbeit. Fußzeile © 2025 - Stadt NürnbergPlanen und Prüfen von Anordnungen nach § 45 Abs. 1 und 3 StVO; Bearbeitung von Instruktionsverfahren für die Verlegung von Ver- und Entsorgungsanlagen und weiterer Maßnahmen in o.g. Bereichen; Erhaltung der Sicherheit und Leichtigkeit des Verkehrs;...

Ergotherapeut (m/w/d) – Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH

Favorit
Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH Oberhausen 03.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsKarriere im Ev. Krankenhaus Oberhausen Ältere Menschen haben bei einem stationären Aufenthalt im Krankenhaus besondere Bedürfnisse. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Physiotherapie, Logopädie, Psychologie, dem Sozialdienst und der Pflege begleitest du unsere Patientinnen und Patienten in ihrem individuellen Therapieplan. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft. Unterstütze uns in der Klinik für Geriatrie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ergotherapeut (m⁠/⁠w⁠/⁠d) in Vollzeit und unbefristeter Anstellung. Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil. Deine Aufgaben Durchführung und Dokumentation von geriatrischen Assessments Befundung und Behandlung von geriatrischen Früh-Reha-Patientinnen und -Patienten Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien in der geriatrischen Tagesklinik Regelmäßige Teilnahme an interdisziplinären Teambesprechungen des geriatrischen Teams Das bringst du mit Du besitzt die staatliche Anerkennung als Ergotherapeut (m⁠/⁠w⁠/⁠d), auch Berufsanfängerinnen oder Berufsanfänger begrüßen wir gerne im Team. Deine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnet dich aus. Du übernimmst gerne Verantwortungen, bist engagiert und zuverlässig. Du bist vielseitig interessiert und teamfähig. Du pflegst stets einen freundlichen und verständnisvollen Umgang mit Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden. Das erwartet dich bei uns Wertschätzende Arbeitsatmosphäre mit offener Feedback-Kultur Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation Attraktive Vergütung nach AVR-DD Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.) Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicke direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten! Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung! Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du gerne von: Claudia Castiglione Pflegedirektorin (Inhalt entfernt) Wir laden dich herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram – @Ategris.Arbeitswelt Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. JETZT BEWERBEN

Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann

Favorit
BRK Kreisverband Erlangen-Höchstadt Höchstadt 08.02.2025
Praktikum Studium Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Das Bayerische Rote Kreuz ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in München. Der Kreisverband Erlangen-Höchstadt des Bayerischen Roten Kreuzes ist mit über 470 hauptamtlich Mitarbeitenden und über rund 1500 Ehrenamtlichen ein bedeutender und etablierter Arbeitgeber sozialer Dienstleistungen in den Bereichen Rettungsdienst, Fahrdienst, ambulante und stationäre Pflege sowie der Aus- und Weiterbildung.

Der BRK Kreisverband Erlangen-Höchstadt bietet zum 01.09.2025 in seinen Einrichtungen in der Ambulanten- und Langzeitpflege Ausbildungsplätze zum/zur Pflegefachmann/Pflegefachfrau an.

Ausbildungsplatz zur/zum  Pflegefachfrau/Pflegefachmann

Sehen Sie sich unsren Imagefilm zur Pflegeausbildung in Etzelskrichen an: HELDENSTORY: Pflegefachkraft beim BRK Erlangen - Höchstadt


Du willst:

  • Gerne mit Menschen arbeiten
  • Eine sichere berufliche Perspektive
  • Einen Beruf mit Weiterbildungs- und Karrierechancen
  • Einen Beruf mit innovativen Entwicklungen
  • Gerne im Team arbeiten

Du bringst mit:

  • Einen mittleren Bildungsabschluss oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • Oder Du bist schon Pflegefachhelfer und möchtest deine Fachausbildung machen

Wir bieten:

  • Ausbildungsplätze in der stationären und ambulanten Pflege
  • Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag
  • Unterstützung bei der Wohnungssuche
  • Im Ausbildungsbetrieb die Versorgungsbereiche Langzeitpflege, ambulante und gerontopsychiatrische Pflege
  • Sicherstellung aller Praktika
  • Individuelle Anleitung und Praxisbegleitung

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter fördern und unterstützen wir gemeinsam mit unserem Partner i-gb. Hier bieten wir vielfältige Möglichkeiten, wie zum Beispiel kostenlose Eintritte in Schwimmbäder, reduzierte Beiträge für Fitnessstudios usw. 

Deine Chancen

  • Abwechslungsreicher und verantwortungsvoller Beruf
  • Übernahme nach der Ausbildung
  • Arbeiten in einer zukunftsorientierten Organisation
  • Weiterbildungs- und Aufstiegschancen
  • Studium

Weiterbildungs- und Karrierechancen nach der Ausbildung:

  • Gerontofachkraft
  • Wundmanager
  • Praxisanleiter
  • Hygienefachkraft
  • Wohnbereichsleitung
  • Pflegedienstleitung
  • Heimleitung
    ... und vieles mehr

Auf den Internetseiten des Bayerischen Staatsministerium für Gesundheit und Pflege finden Sie ausführliche Informationen zur Ausbildung im Pflegefachbereich.


Schau bei uns vorbei, ein Praktikum ist jederzeit möglich!

Schick uns einfach Deine Bewerbungsunterlagen, bei Fragen kannst Du uns auch gerne anrufen.


Ansprechpartner:

Herrn Jan Pyschny

Bevorzugt per E-Mail an bewerbung@kverh.brk.de (max. 5 MB)

BRK Kreisverband Erlangen-Höchstadt, Henri-Dunant-Str. 4, 91058 Erlangen

Oder rufen Sie uns einfach an: Tel. 09131 1200-110


Bitte beachten Sie unsere Datenschutzinformation nach Art. 13 DS-GVO zum Thema "Bewerbermanagement".

Ausbildung Kaufmann/frau (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement

Favorit
Sparkasse ALK Attendorn 08.02.2025

Jobbeschreibung

Ausbildung Kaufmann/frau (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement

Kaufmann/frau (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement - Ausbildungsbeginn 2025

Als Kaufmann/frau für Digitalisierungsmanagement (m/w/d) kennen Sie beide Seiten – die kaufmännische und die technische. Sie ermitteln die Anforderungen der Fachabteilung und setzt diese in informations- und telekommunikationstechnische Systeme um. Projekte zur Planung, Anpassung und Einführung von IT-Systemen gehören zu Ihren Aufgaben. Sie beraten und unterstützen die Anwender/innen in technischen Fragen und sind für die Systemverwaltung zuständig.

Wenn Sie also kommunikativ sind und dazu noch technisches Verständnis sowie Organisationstalent mitbringen und auf der Suche nach einem zukunftsweisenden Ausbildungsplatz sind, dann machen Sie es wie unsere Azubis: Treffen Sie die richtige Entscheidung und starten Sie bei der Sparkasse Attendorn-Lennestadt-Kirchhundem in eine interessante berufliche Zukunft!

In einem starken Team von 170 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern garantieren wir Ihnen eine Top-Ausbildung und machen Sie fit für den Beruf Kaufmann/frau (m/w/d) für Digitalisierungsmanagement.

Fragen? Schreiben Sie uns hier über WhatsApp!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte ausschließlich online unter www.sparkasse-alk.de/ausbildung oder alternativ als Videobewerbung per Mail.

Ihr Ansprechpartner

Natalia Makulik 02721 606-4715
E-Mail-Kontakt

Leiter Controlling in Vollzeit (m/w/d)

Favorit
Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH Dortmund 09.02.2025

Jobbeschreibung

Die Knappschaft Kliniken sind mit rund 15.000 Mitarbeitenden eines der größten gemeinnützigen Krankenhaus-Unternehmen Deutschlands mit Standorten im Ruhrgebiet, im Saarland und in der StädteRegion Aachen. Durch die Stärke des Verbundes, solides Wirtschaften, eine wegweisende Digitalstrategie und die Vernetzung mit Forschung und Lehre sind wir Vorreiter für die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens in Deutschland. Die Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH, unter Beteiligung der Städte Kamen und Lünen, verfügt mit seinen vier Krankenhäusern – Knappschaft Kliniken Dortmund, Knappschaft Kliniken Kamen, Knappschaft Kliniken Lünen und Knappschaft Kliniken Lütgendortmund – über eine Gesamtzahl von rund 1.Als akademische Lehrkrankenhäuser der Ruhr-Universität Bochum sind unsere vier Häuser zudem in der universitären Ausbildung und Lehre aktiv. Mit seinen 34 Kliniken und Fachabteilungen deckt die Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH nahezu das gesamte medizinische Leistungsspektrum ab. Für die Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) Controlling Vollzeit Ihre Aufgaben • Gesamtleitung und Weiterentwicklung des operativen kaufmännischen Controllings, Medizin- und Personalcontrollings • Vorbereitung und Teilnahme an den Budget- und Entgeltverhandlungen inklusive Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung • Erstellung der Wirtschaftsplanung und monatlichen Hochrechnungen einschließlich der zugehörigen Berichterstattung • Analyse von Kosten- und Leistungsentwicklungen, Erstellung von Abweichungsanalysen • Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten und Formulierung von Handlungsempfehlungen • Betriebswirtschaftliche Sonderanalysen und Weiterentwicklung der Controllinginstrumente • Begleitung der Strukturprüfungen gemäß StrOPS und G-BA • Controlling-Verantwortung für die Service- und MVZ-Tochtergesellschaft • Erstellung von Berichten, Präsentationen, Vorlagen und Unterlagen für Gremien Unsere Erwartungen an Sie • Abgeschlossenes Fachhochschulstudium oder Hochschulstudium der Betriebswirtschaft und einschlägige Berufserfahrung im Bereich des Controllings, idealerweise im Krankenhaus- oder im Gesundheitswesen • Kenntnisse in der Krankenhausfinanzierung (DRG/PEPP) • Routinierter Umgang mit den gängigen EDV-Systemen, insbesondere mit MS Office • Kenntnisse in SAP und des Datawarehouse K|M|S sind von Vorteil • Zielorientierte Arbeitsweise, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen • Motivation und Engagement sowie Teamgeist Was wir bieten • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund • Eine vielseitige Position und eine attraktive Vergütung • Einen anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich mit hohem Gestaltungsspielraum • Eigenständige Arbeitsweise und Führung eines professionellen und engagierten Teams • Eine intensive hausinterne Einarbeitung sowie eine moderne Büroausstattung • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen • Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen • Aktives Onboarding und Einarbeitungskonzepte für neue Mitarbeitende • Ein etabliertes betriebliches Gesundheitsmanagement • E-Bike-Leasing und vergünstigte Speisenangebote • Beratungsangebote zu den Themen Mutterschutz/Elternzeit • Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel • Mitarbeitervorteilsprogramme Und das haben wir auch noch zu bieten: • Hilfe bei der Wohnungssuche • Betriebliche Altersversorgung • Social Events • Betriebliches Gesundheitsmanagement • Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte • Kontakthalteprogramme • Eine 5-Tage-Woche innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten Teams • Interne und externe Fortbildungen Die Knappschaft Kliniken sind ein exzellenter und verlässlicher Partner, der Sie umfangreich im Rahmen der Facharztweiterbildung, der Spezialisierung in Schwerpunkten oder der Zusatz-Weiterbildung unterstützt. Für weitergehende Informationen steht Ihnen Herr Andreas Daxberger (Kaufmännischer Direktor und Prokurist) unter der Rufnummer 0231/ 922 2201 (Sekretariat Frau Maren Böckler) vorab gerne zur Verfügung. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher ihre Bewerbung. Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas. Knappschaft Kliniken Westfalen GmbH Kaufmännischer Direktor/Prokurist Andreas Daxberger Am Knappschaftskrankenhaus 1 44309 Dortmund www.knappschaft-kliniken.de Jetzt bewerben Als Tochtergesellschaft der Deutschen Rentenversicherung Knappschaft-Bahn-See (DRV KBS) sind die Knappschaft Kliniken Teil des ältesten und größten Gesundheitsverbundsystems Europas.

Postbote für Pakete und Briefe für Stahnsdorf (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Deutsche Post AG Stahnsdorf 14.11.2024

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Stahnsdorf Was wir bieten * 17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50 % Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage * + weitere 50 % Weihnachtsgeld im November * + 332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr * Du kannst sofort unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen * Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung * Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich * Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns

Duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen Mit Ausbildung 2025 (w/m/d)

Favorit
Deutsche Bahn AG Region Südwest Stuttgart 09.02.2025
Studium

Jobbeschreibung

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren. Durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere.Aufgaben Zum 01.09.2025 suchen wir dich für das ca . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Ergotherapeuten (m/w/d)

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Leutenbach 04.02.2025

Jobbeschreibung

Stellen Sie sich vor...wir haben einen Job! Wir suchen zum nächtsmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (auch Geringfügige Beschäftigung) für unser Klinikum in Winnenden einen Ergotherapeuten (m/w/d)für unser Therapeutisches Team Referenznummer: W-2-253-21Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet zu besetzen. Die Option auf Übernahme besteht.Ihre AufgabenSelbstständige Durchführung von Einzel- und GruppentherapienOptimale Betreuung und Behandlung der Patienten mit Schwerpunkt in den Fachbereichen der Geriatrie und NeurologieErstellung und Kontrolle der individuellen Therapiepläne sowie BefunderhebungErstellung von Dokumentation/Berichtwesen im Zusammenhang mit der TherapieArbeitseinsatz auch an WochenendenIhr ProfilStaatlich anerkannte Ausbildung zum Ergotherapeuten (m/w/d)Berufserfahrung im klinischen oder ambulanten Bereich und sehr gute fachliche Qualifikation wünschenswert - gerne auch BerufsanfängerKenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung ergotherapeutischer Diagnostikverfahren Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Feingefühl im Umgang mit den PatientenTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EngagementGute Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen wie MS Office Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und WeiterentwicklungenUnser AngebotMöglichkeit zur Gestaltung individueller, flexibler ArbeitszeitmodelleArbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie die Mitarbeit in einem engagierten Team mit verantwortungsvollem, abwechslungsreichem AufgabengebietSehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVollumfänglicher Zugriff auf die Online-Wissensplattform AMBOSS, auch von unterwegs und zu Hause aus Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum WinnendenStrukturiertes Einarbeitungskonzept sowie kontinuierliche weiterführende Begleitung und betriebliche Gesundheitsförderung Qualifikations- und aufgabenorientierte Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung)Zuschuss für die Nutzung des Öffentlichen Nahverkehrs (VVS-Firmenticket)Weitere Informationen2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die RegionDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenFür weitere Fragen steht Ihnen gerne Herr Torsten Kassens, Leitung Therapeutisches Team, unter der Telefonnummer 07195 591-38015 zur Verfügung. » Jetzt online bewerbenZahlen, Daten, Fakten:Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region21 FachklinikenÜber 51.000 Patienten/JahrStandorte in Winnenden und SchorndorfLandkreis in reizvoller Lage mit hoher LebensqualitätIn öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesVolle Unterstützung durch den LandkreisModerne, familienfreundliche ArbeitsplätzeDas Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Verwaltungsbeamter (m/w/d) für die Teamleitung Haushaltsangelegenheiten

Favorit
Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit Erlangen 07.02.2025

Jobbeschreibung

„One Health“ – dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) als interdisziplinäre, wissenschaftliche Fachbehörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte – so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebensmittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körperliches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittelchemie, der Human- und Veterinärmedizin sowie weiteren (natur-)wissenschaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesundheit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucherschutz in Bayern. Unterstützen Sie uns hierbei an einem unserer zahlreichen Standorte! Das Sachgebiet Z3 „Haushalt, Gebühren und Zentraleinkauf“ sucht in Erlangen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verwaltungsbeamten (m/w/d) für die Teamleitung Haushaltsangelegenheiten Kennziffer 2519 Das Sachgebiet trägt unter anderem die Verantwortung für die Bewirtschaftung der im Rahmen des Haushaltsplanes des Freistaates Bayern bereitgestellten finanziellen und sachlichen Mittel des Landesamts. Vielseitige Aufgaben, die Sie herausfordern Unterstützung des Sachgebietsleiters und der Stabsstelle Haushalt in allen Fragen des Haushalts Unterstützung bei der Beratung der Sachgebiete und der Projektleitungen Leitung des Teams Haushaltsangelegenheiten mit derzeit sieben Mitgliedern Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushalts und bei den weiteren Haushaltsverfahren Anforderung von Haushaltsmitteln bei den Ministerien Mitarbeit bei der Erstellung von Bewirtschaftungsschreiben sowie die Zuweisung von Haushaltsmitteln an Titelverwalterinnen und -verwalter Überprüfung und Anordnung von Auszahlungen, Einnahmen, Verpflichtungsermächtigungen und Umbuchungen Überprüfung und Anordnung von befristeten Personalmaßnahmen aus Projektmitteln Überwachung der Haushaltsmittel sowie der Bewirtschaftungs- und Anordnungsbefugnisse Beantwortung von internen und externen Anfragen Durchführung von Stichprobenprüfungen zur Umsetzung der Haushaltsfestlegungen Unterstützung bei der Digitalisierung / Prozessoptimierung Ein Lebenslauf, der uns überzeugt Qualifikation für Ämter der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen Überdurchschnittliche Beurteilung (mindestens 11 Punkte) Berufserfahrung und gute praktische Kenntnisse im Bereich Haushalt, Steuern, Controlling oder Budgetverwaltung erwünscht Erfahrung in der Leitung von Teams und eine hohe Teamfähigkeit ebenso erwünscht Fähigkeit und Bereitschaft zu schnellen, abgewogenen Entscheidungen Verhandlungs- und Organisationsgeschick Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Produkten, insbesondere Outlook und Excel, sowie eine hohe IT-Affinität erwünscht Kenntnisse im Umgang mit dem Programm IHV – Integriertes Haushalts- und Kassenverfahren des Freistaates Bayern ebenso erwünscht Schnelle Auffassungsgabe und die Bereitschaft, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten (Umwelt- und Gesundheitsthemen) Einsatzbereitschaft und genaues Arbeiten Eigenständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck Sicherheit und Prägnanz im mündlichen und schriftlichen Ausdruck (umfassende Deutschkenntnisse [mindestens Sprachniveau B2 nach GER]) Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erwünscht Ein Umfeld, das Sie begeistert Flexible Arbeitszeiten Behördliches Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Betriebliche Altersvorsorge Jahressonderzahlung Vermögenswirksame Leistungen Fort- und Weiterbildungsakademie Inhouse Sicherer Arbeitsplatz Ideenmanagement Mitarbeitervergünstigungen Mitarbeiterveranstaltungen (Sommerfest, Betriebsausflug etc.) JobBike Bayern (Fahrradleasing) Kantine vor Ort bzw. in der Nähe Kostenfreie Parkmöglichkeit Nutzungsmöglichkeit einer E-Ladesäule Mobiles Arbeiten Beschäftigungsverhältnis / Bewertung Der Dienstposten bietet eine Übernahme- bzw. Entwicklungsmöglichkeit bis zur Besoldungsgruppe A 11. Nähere Informationen zur Vergütung für Beamtinnen und Beamte finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info/beamte/by/. Bewerbung Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich gerne bis zum 27.02.2025 über unser Onlinebewerbungsportal auf https://lgl-bayern-karriereportal.mein-check-in.de/list. Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren, die Bestandteil dieser Ausschreibung sind, finden Sie ebenfalls auf unserer Website. Wir freuen uns auf Sie! Ihre Ansprechperson Für Fragen steht Ihnen Herr Röll, Tel. 09131 6808-2130, gerne zur Verfügung. Die geschlechterspezifische Verwendung eines Stellentitels hat keinerlei Einfluss auf die tatsächliche Auswahl für die Position. Chancengleichheit, Inklusion, Akzeptanz von Unterschieden und gegenseitige Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) bringen wir jederzeit Wertschätzung und Respekt entgegen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Das LGL fördert, ganz im Sinne des Freistaats Bayern als Dienstherr und Arbeitgeber, aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Alle unsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben gewährleistet ist. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen und Männern besonders dann, wenn es sich um Bereiche unseres Amtes handelt, in denen sie bislang noch in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind. In Bereichen, in denen Frauen in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind als Männer, werden Frauen besonders aufgefordert, sich zu bewerben (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Auch die Inklusion von (schwer-)behinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) ist uns ein großes Anliegen. Bereits jetzt arbeiten bei uns mehr Schwerbehinderte als gesetzlich vorgeschrieben. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt. Am LGL begreifen wir Diversität als Bereicherung, daher begrüßen wir selbstverständlich Bewerbungen von Menschen sämtlicher Nationalitäten. Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit Z2 – Personalwesen Eggenreuther Weg 43 | 91058 Erlangen www.lgl.bayern.deUnterstützung des Sachgebietsleiters und der Stabsstelle Haushalt in allen Fragen des Haushalts; Unterstützung bei der Beratung der Sachgebiete und der Projektleitungen;...

IT-Systemadministrator (m/w/d) mit den Schwerpunkten Server- und Netzwerkadministration und IT-Security

Favorit
SVG Bundes-Zentralgenossenschaft Straßenverkehr eG Dreieich 04.02.2025

Jobbeschreibung

IT-Systemadministrator (m/w/d) mit den Schwerpunkten Server- und Netzwerkadministration und IT-SecurityWir suchen zur Verstärkung unseres IT-Teams ab sofort eine/n motivierte/n IT-Systemadministrator/in (m/w/d) , der/die fundierten Kenntnisse in Linux, Netzwerktechnologien und IT-Security mitbringt. Wenn Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen Umfeld sind, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!Ihre Aufgaben:Administration, Wartung und Optimierung der ServerlandschaftAufbau und Überwachung von Monitoring-Systemen [Graylog und Zabbix]Sicherstellung der Netzwerkinfrastruktur (Firewalls, Switches, Router) und deren ständige VerfügbarkeitImplementierung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen zum Schutz der IT- SystemeDurchführung regelmäßiger Sicherheitsanalysen und SchwachstellenbewertungenMitarbeit an der Planung und Umsetzung neuer IT-ProjekteUnterstützung bei der Fehlersuche und -behebung im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-SupportsIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT (z. B. Fachinformatiker/in, Informatikstudium) oder vergleichbare QualifikationenMehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration mit dem Schwerpunkt auf ServernKenntnisse in Netzwerktechnologien (TCP/IP, VPN, VLAN, Routing, Switching)Praxis in der IT-Sicherheit , z. B. Firewalls, Intrusion Detection/Prevention-Systeme (IDS/IPS), VPNAnalytisches Denkvermögen und selbstständige, strukturierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und gute EnglischkenntnisseWir bieten:Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Raum für EigenverantwortungEin motiviertes Team und ein modernes ArbeitsumfeldMöglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung durch Schulungen und WeiterbildungenFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Hybrides-Arbeiten [bis zu 80%]Attraktive Vergütung und Sozialleistungen wie z.B. [Subventioniertes Essen in unserer Kantine, Krankenzusatzversicherung uvm.]Kostenloser Zugang zu Udemy-Business LernportalKostenlose ParkplätzeSo bewerben Sie sich:Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an IT-Bewerbung@svg.de .Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam die IT-Zukunft zu gestalten!Ihr Ansprechpartner: Steven Link, Abteilungsleiter IT-BuS

Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder examinierte Altenpfleger/in (m/w/d) für das Marienkrankenhaus

Favorit
Kooperationspartner Hamburger Krankenhäuser Hamburg 15.11.2024
Bachelor Teamfähigkeit Urlaubsgeld

Jobbeschreibung

Wir, die DRK- Schwesternschaft Hamburg e.V. suchen für unser Gestellungsfeld Katholisches Marienkrankenhaus zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder examinierte Altenpfleger/in (m/w/d)

Das Katholische Marienkrankenhaus

Das Katholische Marienkrankenhaus ist mit 586 Betten und 37 teilstationären Behandlungsplätzen sowie 14 Abteilungen von der Geburtshilfe über die Chirurgie, Gynäkologie, HNO, Intensivmedizin, Kardiologie, Neurologie, Onkologie und Urologie bis hin zur Altersmedizin ein modernes und zukunftsorientiertes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung.
Dieses Krankenhaus liegt mitten in Hamburg und ist mindestens ebenso bunt wie diese Stadt. Das heißt: unabhängig von der Zugehörigkeit zu einer bestimmten Weltanschauung, Kirche oder Religion, sind alle Mitarbeiter/-innen herzlich willkommen.

Ihre zukünftigen Aufgaben:

  • Sie sind unsicher, welche Fachrichtung zu Ihnen am besten passt?

  • Gemeinsam werden wir es mit Ihnen herausfinden

Ihr Profil:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder einen

  • Hochschulabschluss „Dualer Bachelor - Studiengang Pflege“

  • Engagement, Aufgeschlossenheit,

  • Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit

Was Wir Ihnen bieten:

Die DRK-Schwesternschaft bietet Ihnen als Mitglied

  • berufsethische Grundsätze als Handlungsgrundlage

  • betriebliche Altersvorsorge

  • die Möglichkeit, als Rotkreuzschwester oder Pfleger in Kooperation mit
    dem IKRK freiwillig bei Not- oder Katastropheneinsätzen im In- und
    Ausland tätig zu werden

  • Unterstützung bei der Wohnraumsuche

  • Gesundheitskurse

  • Ein Netzwerk von 30 Schwesternschaften in Deutschland

  • Ein Stimmrecht auf den jährlichen Mitgliederversammlungen

  • Die Möglichkeit sich aktiv in die Gestaltung der Schwesternschaft
    einzubringen

Die Klinik bietet Ihnen

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

  • Einführungstage und Einarbeitungskonzepte

  • Attraktive in- und externe Fort- und Weiterbildungen

  • Platz für Ideen und die Möglichkeit der aktiven Mitgestaltung

  • eine leistungsgerechte Bezahlung gemäß AVR Caritas inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld

  • überdurchschnittlich gute arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung

  • Benefits wie Deutschlandcard, Mitarbeiter-Events, gemeinsame Jubiläumsfeiern, Vergünstigungen etc.

  • professionelle Unterstützung durch unseren Familienservice (z.B. Kinderbetreuung etc.)

Bewerben Sie sich!

Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf und auch gern weitere Unterlagen wie ein kurzes Anschreiben per Mail.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

 

Schicken Sie diese direkt an:
Mail: bewerbung@schwesternschaft-hamburg.drk.de

Testkoordinator (m/w/d)

Favorit
Bayerische Versorgungskammer München 01.02.2025

Jobbeschreibung

Testkoordinator (m/w/d)

Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem - das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.
Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.

Ihre Aufgaben

Sie sind Ansprechpartner und Koordinator zwischen Fachbereich und Softwareentwicklung in allen Belangen des Tests
Sie analysieren die durchzuführenden Tests aus den Anforderungen, dazu zählt auch die Bestimmung des Testumfangs und die Schätzung des Testaufwands
Auch die Vorbereitung der Testumgebung, Testräume sowie die Erstellung von Testkonzepten und Testplänen zählen zu Ihren Aufgaben
Zudem organisieren Sie die Testzyklen und koordinieren die Tests
Sie überwachen den Testfortschritt
Auch für die Überwachung und Steuerung der Fehlerbewertungen sind Sie verantwortlich
Sie werten die Testaktivitäten und Testergebnisse aus
Das Testdatenmanagement, die Unterstützung bei der Testautomatisierung sowie die Entwicklung von automatisierten Testfällen runden Ihr spannendes Aufgabengebiet ab

Ihr Profil

Sie haben Ihre Ausbildung im Bereich IT, Verwaltung, Versicherung oder Bank abgeschlossen und verfügen über mehrjährige vergleichbare Berufserfahrung
Alternativ bringen Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen aus entsprechend ausgeübten Tätigkeiten und langjährige einschlägige Berufserfahrung mit
Auch begrüßen wir Bewerber (m/w/d) mit abgeschlossenem Bachelor-Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar und erster einschlägiger Berufserfahrung
Sie haben erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Testkoordination; ein Zertifikat für den ISTQB Certified Tester ist von Vorteil
Erfahrungen im Umgang mit Confluence sowie mit Ticketsystemen (wie z.B. Jira oder Valuemation) sind wünschenswert
Gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachniveau B2) zeichnen Sie aus
In Ihrer Arbeit zeigen Sie ein hohes Maß an Engagement und sind bereit, sich in neue Bereiche einzuarbeiten
Kommunikationsstärke und Kundenorientierung zählen zu Ihren Stärken
Eine selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus

Wir bieten

für Ihre Arbeitskultur: einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München in einem tollen Team

für Ihre Work-Life-Balance: Gleitzeit, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb Deutschlands sowie 20 Tage Arbeiten aus dem europäischen Ausland

für Ihre Entwicklung: Willkommenswoche und vertiefende Weiterbildungsangebote

für Ihre Mobilität: das vergünstigte DeutschlandticketJob, Fahrradleasing oder Parkplatz - je nach Ihrem Bedarf

für Ihre Erholung: 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr

für Ihre Gesundheit: hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, Gesundheitsmanagement sowie umfassendes Sport- und Massageangebot

für Ihre Vergütung: Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung plus eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung

Wir verbinden Sicherheit und Dynamik

Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer - das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK - schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen!

Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.

In dieser Position sind Sie für den Bereich „Berufsständisches Versorgungswesen und betriebliche Altersversorgung" tätig.
Jetzt bewerben

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 13.02.2025 .

Weitere Informationen und Kontakt

Einsatzbereich : IT - Anwenderbetreuung
Beginn: schnellstmöglich
Dauer: unbefristet
Wochenstunden: 40 Stunden

Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Knapp (Telefon 089 9235-9283) und bei fachlichen Fragen bitte an Herrn El Amrani (Telefon 089 9235-8118).

Bayerische Versorgungskammer
Denninger Str. 37 | 81925 München

Pflegefachkraft (w/m/d)

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Bad Schönborn 09.02.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (w/m/d)Stundenumfang: Voll- und Teilzeit
Eintrittsdatum: ab sofort
Ort: Kraichgauheim , Bad Schönborn

Wir bieten Ihnen

Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten)
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen

Ihr Profil

  • Sie sind Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
  • Die professionelle Unterstützung von Menschen mit Pflegebedarf und die Erhaltung ihrer Gesundheit sowie ihr Wohlergehen ist Ihnen wichtig
  • Sie sind motiviert, kommunikativ und haben Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
  • Sie haben ein freundliches und hilfsbereites Wesen
  • Sie arbeiten gerne im Team
Fachgerechte Durchführung von Grund- und Behandlungspflege

  • Digitale Pflegedokumentation
  • Medikamentenmanagement
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

  • Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!
Jetzt bewerben

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an

  • Andreas Terhaar, Regionalleitung
  • Tel.:
Kraichgauheim

  • Kraichgaustraße 15
  • 76669 Bad Schönborn

Heilerziehungspfleger:in Pädagogische Fachkraft Erwachsene (m/w/d)

Favorit
Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH Stuhr 31.01.2025

Jobbeschreibung

Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

  • Du begleitest ganzheitlich und assistierst Menschen mit Beeinträchtigungen
  • Du arbeitest eigenverantwortlich im Kontext eines Wohngruppenteams
  • Mitarbeit an der Qualitätssicherung, Erstellung von Dokumentationen
  • Pädagogische Begleitung und Unterstützung bei der Bewältigung von Problemen und Krisen
  • Du übernimmst grundpflegerische Aufgaben und delegationsfähige Behandlungspflege
  • Umsetzung des Selbstkonzeptes der Menschen mit Behinderung
  • Erstellung und Fortschreibung von Betreuungsplänen sowie von Entwicklungsberichten

Dafür bringst du mit:


  • Eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger:in, Erzieher:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, in einem Pflegeberuf oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Großartig, aber kein Muss: Praktische und theoretische Kenntnisse und Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung
  • Du bist auch in schwierigen Momenten der Fels in der Brandung für unsere Bewohner:innen
  • Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten

Und das haben wir zu bieten:


  • Gute Infrastruktur rund um die Wohngruppe in Bremen Walle bzw. Gröpelingen, die in knapp 10 bzw. 20 Minuten vom Bremer Hbf erreicht werden kann
  • 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich
  • Vergütung zwischen 3.611€ und 4.255€ (in Vollzeit nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland, je nach Berufserfahrung), anteilige Zahlung von Inflationsausgleich, Kinderzulage und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats Jahressonderzahlungen nach AVR DD, anteilige Inflationsausgleichszahlung und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
  • Betriebliche Altersversorgung und weitere Leistungen z.B. gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios
  • Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Wir bieten soweit möglich Flexibilität bei der Dienstplangestaltung (im Rahmen eines Drei-Schicht-Systems mit Nachtbereitschaft) sowie jedes zweite Wochenende frei
  • Außerdem: gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios, bei Bike-Leasing, Shopping Rabatte nur für Mitarbeitende und mehr
Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

Fachspezialist (w/m/d) Tax Risk Management

Favorit
Frankfurter Sparkasse Frankfurt am Main 09.02.2025

Jobbeschreibung

Ihre Frankfurter Sparkasse hat als Arbeitgeberin einiges zu bieten - einen Job, der Spaß macht, der kommunikativ und nah an den Menschen in der Region ist. Wir bieten Ihnen ein überaus spannendes Aufgabengebiet mit täglich abwechselnden Herausforderungen - immer am Puls der Zeit unserer Wirtschaft im Rhein-Main-Gebiet. Die Frankfurter Sparkasse gehört zu den beliebtesten Arbeitgeberinnen und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Grundsatzreferentin/Grundsatzreferent Nachhaltigkeit (w/m/d)

Favorit
Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt Potsdam 04.02.2025

Jobbeschreibung

Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 130.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,9 Millionen Menschen funktioniert. Das Ziel der Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist es, Berlin gesünder, mobiler, sicherer und klimafreundlicher zu gestalten. Wir wollen, dass Berlin eine noch lebenswertere Stadt wird. Unsere Senatsverwaltung schafft Mobilität für alle Berlinerinnen und Berliner, kümmert sich um die Infrastruktur - vom Radweg über Bahn und Bus bis hin zu Straßen -, um saubere Luft, lebendige Gewässer und um ein ausgewogenes städtisches Klima. Werden Sie Teil von uns. Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt - Abteilung I - Referat Umweltpolitik, Umweltförderung sucht ab sofort, befristet bis voraussichtlich 31.12.2025 bzw. 30.04.2026 (im Rahmen einer Elternzeitvertretung) , zwei engagierte Dienstkräfte für das Aufgabengebiet:Grundsatzreferentin/Grundsatzreferent Nachhaltigkeit (w/m/d) Kennziffer: SenMVKU 2/2025 Entgeltgruppe: 13 TV-L Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden; Teilzeitbeschäftigung ist möglich Ihr Arbeitsgebiet: Im Rahmen der Elternzeitvertretung wirkt der/die Stelleninhaber/in konzeptionell und operativ an den Schwerpunktprojekten der Berliner Nachhaltigkeitspolitik mit: Erarbeitung der Berliner Nachhaltigkeitsstrategie Aktualisierung des Indikatorenberichtes zur Nachhaltigen Entwicklung Aufgaben im Zusammenhang mit der „Umsetzungsallianz Nachhaltiges Berlin“ Darüber hinaus nimmt der/die Stelleninhaber/in Aufgaben im Bereich der Grundsatzangelegenheiten Nachhaltigkeitspolitik wahr. Das Aufgabenspektrum umfasst u.a.: Vorbereitung und Durchführung von Auftragsvergaben und Zuwendungsverfahren; Steuerung und Controlling von Dienstleistungsaufträgen Ressort- und verwaltungsübergreifende Vorhaben zur Umsetzung der UN-Nachhaltigkeitsziele in Berlin Durchführung von Abstimmungsprozessen (hausintern, innerhalb der Berliner Verwaltung, ggf. unter Einbeziehung von Partner:innen der Zivilgesellschaft) Mitwirkung in Fachgremien sowie die Vertretung des Landes Berlin in Bund-Länder-Gremien Erarbeitung von Fachstellungnahmen für Bundesrat, Fachminister:innenkonferenzen, Abgeordnetenhaus, etc. Kommunikation mit Stakeholdern und Netzwerkpartner:innen; Terminkoordination einschl. Vor-, Nachbereitungen; Aufgabencontrolling Öffentlichkeitsarbeit Einzelprojekte auf Wunsch der Hausleitung Sie bringen mit...Formale Voraussetzungen:abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom) in den Studiengängen Politik-/Sozialwissenschaften, Nachhaltigkeitsmanagement, Nachhaltige Entwicklung oder vergleichbaren Fachrichtungen bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und einschlägige praktische Berufserfahrung im Bereich Nachhaltigkeit (bspw. zu Nachhaltigkeitskonzepten,-strategien, Managementsystemen o.ä.) oder in der öffentlichen Verwaltung (bspw. in Bundes-, Landes- oder Kommunalbehörden) Das Anforderungsprofil ist Bestandteil der Stellenausschreibung und kann im beigefügten PDF unter " Weitere Informationen " eingesehen werden. Das Anforderungsprofil gibt detailliert wieder, welche fachlichen und außerfachlichen Kompetenzen die Stelle erfordert. Es ist die Grundlage für die Auswahlentscheidung. Die Stellenausschreibung sowie das Anforderungsprofil sind nach Ende der Bewerbungsfrist nicht mehr sicht- und abrufbar. Es wird daher empfohlen, diese bei Bedarf zu speichern. Wir bieten...einen sicheren Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung mit guten Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Familiealle Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers (insbesondere 30 Tage Urlaub, eine Jahressonderzahlung, Betriebsrente)eine sehr gute ÖPNV-Anbindung als zentral gelegener Arbeitgeber in der Stadtmitte flexible Arbeitszeitmodelle (u. a. Gleitzeit) und Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit, mobiles Arbeiten und Homeoffice (im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten)eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildungbetriebliche Sport- und Gesundheitsangeboteein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltungeine monatliche Hauptstadtzulage in Höhe von 150 € (bestehend aus einem optionalen monatlichen steuerfreien Zuschuss für ein Firmenticket / Deutschlandticket und Auszahlung des zu versteuernden Restbetrages)Ansprechperson für Ihre Fragen: Jana Röglin III SE 23 (030) 9025-2155 Erforderliche Bewerbungsunterlagen Bitte bewerben Sie sich online bis zum 21.02.2025 ausschließlich über das Bewerbungsformular am Ende dieser Anzeige - unter dem Button "Jetzt bewerben" und fügen Sie Ihrer Bewerbung folgende Unterlagen bei:ein aussagekräftiges Anschreibeneinen LebenslaufStudiennachweis Masterurkunde/Diplom* bzw. Nachweise über vergleichbare Kenntnisse und Fähigkeiten (*Bei Hochschulabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland oder innerhalb der Europäischen Union erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) erforderlich. Alle Informationen zur Zeugnisbewertung sowie das Antragsformular und die für das jeweilige Herkunftsland des Abschlusses einzureichenden Dokumente finden Sie in deutscher und englischer Sprache unter https://www.kmk.org/zeugnisbewertung .) ein aktuelles Arbeits- bzw. Zwischenzeugnis . Soweit dieses nicht vorliegt, bitte ich, die Erstellung einzuleiten. weitere Nachweise, sofern sie Ihre Qualifikation für das Aufgabengebiet belegen Sollten Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sein, fügen Sie Ihren Unterlagen bitte eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht unter Angabe der personalaktenführenden Stelle, einschließlich des Stellenzeichens und der E-Mail-Adresse, bei. Bitte beachten Sie, dass trotz des Einverständnisses eine vollständige Bewerbung inkl. aller geforderten Unterlagen erforderlich ist. Ein Verweis auf die Personalakte reicht nicht aus. allgemeine Hinweise: Die Senatsverwaltung für Mobilität, Verkehr, Klimaschutz und Umwelt ist bestrebt, den Anteil von Frauen zu erhöhen. Sie werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben, da der Anteil der schwerbehinderten Menschen in der hiesigen Senatsverwaltung erhöht werden soll. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung ggf. bereits in der Bewerbung hin. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal weitere Informationen Jetzt bewerben!

Sachgebietsleiter/-in „Mietmanagement“ (w/m/d)

Favorit
Landeshauptstadt Wiesbaden Wiesbaden 07.02.2025

Jobbeschreibung

Landeshauptstadt Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Die hessische Landeshauptstadt besticht durch ihr vielfältiges Freizeitangebot und bildet damit ein ideales Umfeld für den Lebensmittelpunkt. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Wenn Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Qualifikationen zum Wohl der Allgemeinheit einbringen können, sind Sie bei uns genau richtig. Das Hochbauamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht eine/einen Sachgebietsleiter/-in „Mietmanagement“ (w/m/d) Das Hochbauamt führt Neubauprojekte und Bauunterhaltungsmaßnahmen an verschiedenen städtischen Liegenschaften wie z. B. Schulen, Kindertagesstätten, Bürgerhäusern, Sportanlagen, Verwaltungsgebäuden sowie Kultur- und Freizeiteinrichtungen durch. Etwa 145 Mitarbeitende des Hochbauamtes übernehmen in verschiedenen Funktionen fachspezifische Aufgaben des Bauwesens und somit eine zentrale Rolle in der unmittelbaren Gestaltung und Bauunterhaltung der Stadt Wiesbaden. Das Sachgebiet „Mietmanagement“ besteht derzeit aus vier Mitarbeitenden und ist zuständig für den Abschluss von Gewerbemietverträgen sowie die Betreuung laufender Mietverhältnisse städtisch genutzter Flächen und Verwaltungsgebäude. Dies beinhaltet die qualitative Bewertung der genutzten Gebäude und die Optimierung des Flächenbestandes anhand des tatsächlichen Bedarfs der Ämter. Mit Ihrer Expertise verantworten Sie die Beibehaltung eines attraktiven Arbeitsumfeldes Ihres Teams, wie auch die Zielerreichung der zugehörigen Aufgaben. Ihre Aufgaben: Leiten des Sachgebietes „Mietmanagement“ in fachlicher, personeller und organisatorischer Hinsicht Gewährleisten und qualitatives Weiterentwickeln einheitlicher Standards zur rechtssicheren und zweckmäßigen Ausgestaltung von Gewerbemietverträgen für städtische Ämter Durchführen des Projektmanagements bei An- oder Abmietprozessen, inkl. Verhandeln mit externen Immobilieneigentümern über bestehende oder potentielle Mietverhältnisse Beraten der städtischen Ämter bei der Auswahl von Immobilien für den jeweiligen Nutzungszweck und die Nutzungsart Controllen des Miet- und Betriebskostenmanagement mit einem Gesamtvolumen in Höhe von ca. 20 Mio. Euro p. A. für die angemieteten Liegenschaften Steuern des Objektmanagements im Rahmen bestehender Mietverhältnisse Entwickeln und Implementieren eines strategischen Portfolio- und Standortmanagementsystems, inkl. eines einheitlich anwendbaren Kennzahlenmodells zur Bewertung von Immobilien Erstellen strategischer Empfehlungen, z. B. zur Ausgestaltung des Bestandes von Mietflächen Ihr Profil: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl.-Universität/Master), das für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise im Bereich Betriebswirtschaft, Immobilienwirtschaft/Immobilienökonomie, Facility Management Langjährige Berufserfahrung mit Bezug zu den o. g. Aufgaben Erfahrung in der Personalführung ist von Vorteil Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Gewerberaummietrecht, Betriebskostenverordnung, sowie Immobilienmanagement (Property-, Asset- und Facilitymanagement) Sozial- und Führungskompetenz sowie Identifikation mit den städtischen Führungsgrundsätzen Ausgeprägte Kommunikations-, Planungs- und Teamfähigkeit Organisationsfähigkeit und Durchsetzugnsvermögen Belastbarkeit und Flexibilität Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw Unser Angebot: Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit, mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leisten Bezahlung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen unserer Servicezeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurden sowie ergonomische Arbeitsplätze (z. B. höhenverstellbarer Schreibtisch) Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung Nutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und Unternehmen Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-Gebiet Innerhalb dieser Entgeltgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Kruszynski unter (0611) 31-6404 gerne zur Verfügung. Sie fühlen sich angesprochen? Bewerben Sie sich jetzt und schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und unkompliziert bis zum 02.03.2025 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem unter www.wiesbaden.de. www.wiesbaden.deGewährleisten und qualitatives Weiterentwickeln einheitlicher Standards zur rechtssicheren und zweckmäßigen Ausgestaltung von Gewerbemietverträgen für städtische Ämter; Steuern des Objektmanagements im Rahmen bestehender Mietverhältnisse;...

Pflegefachkraft als Pflegedienstleitung (m/w/d) Berlin Weißensee

Favorit
Stephanus gGmbH Teltow 04.02.2025

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft als Pflegedienstleitung (m/w/d) Berlin WeißenseeErnst-Berendt-Haus, Berlin-Weißenseeab sofort, Vollzeit (38,5h/Woche), unbefristetPflege & Sozialesbis zu 5.202 Euro Grundgehalt in Vollzeit + Jahressonderzahlung + Zuschläge (Grundgehalt je nach Berufserfahrung und Qualifikation), 7,5 % Gehaltssteigerung im Jahr 2025Das ist die Stephanus-StiftungStephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie.Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich - fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber!IHRE BENEFITSBetriebliche AltersvorsorgeWir denken schon heute an Ihre Zukunft und bieten Ihnen mit der EZVK, der evangelischen Zusatzversorgungskasse, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsoge an.Finanzielle VorteileIhre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen oder einer betrieblichen Altersvorsorge zählen. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: Vom Krankengeldzuschuss bis zur Kinderzulage. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik.Gesundheit & VorsorgeAls Arbeitgeber ist es unser höchstes Ziel, dass es Ihnen physisch und psychisch rundum gut geht. Um Sie hierbei bestmöglich zu unterstützen, bieten wir Ihnen zusätzlich zu unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement viele verschiedene Leistungen: Von Vorsorgeuntersuchungen bei unserem Betriebsarzt über die HUMANOO APP bis hin zu finanziellen Zuschüssen, bspw. für eine neue Arbeitsplatzbrille oder einen Zahnersatz, oder dem Gesundheitsticket im Wert von 80 Euro pro Jahr, das Sie individuell für verschiedene Anwendungen und Kurse nutzen können.Ihre AufgabenSie verantworten unser gesamtes Dienstleistungsspektrum in der vollstationären Pflege .Ob aktive Weiterentwicklung unserer Angebote, Optimieren der Pflegeprozesse oder das Neudenken von Konzepten , Ihre Ideen tauschen Sie in unserem multiprofessionellen Team aus.Das lebendige Quartier im Blick : Sie sind Teil des Campus Weißensee und des nachbarschaftlichen Netzwerks, arbeiten an gemeinsamen Projekten und fördern das gemeinschaftliche Miteinander.Sie fördern die Diversität unserer Einrichtung, verantworten Dienstpläne und unterstützen Ihre Mitarbeitenden in ihrer Entwicklung.Sie überschauen die Ausbildung unserer zukünftigen Pflegefachkräfte und sorgen mit Ihrem Input für einen hohen Qualitätsstandard.Ihr ProfilSie sind Pflegefachkraft und haben ein entsprechendes Studium und/oder einen Weiterbildungsnachweis gemäß § 71 SGB XI abgeschlossen.Sie wissen, welche betriebswirtschaftlichen Kennzahlen für eine qualitativ hochwertige Pflege wichtig sind und wissen, wie man einen Standort erfolgreich führt.Sie verstehen es, die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden einzuordnen , praktische Lösungen zu finden und auch in stressigen Momenten Ihren Humor sowie den Überblick zu bewahren.Sie setzen sich für einen nachhaltigen Umgang mit den uns gegebenen Ressourcen ein und berücksichtigen dies bei der Steuerung der Materialwirtschaft.Sie tragen unser christliches Menschenbild und unser Leitbild mit und lassen es in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden.Ernst-Berendt-HausUnser Seniorenzentrum Ernst-Berendt-Haus bietet insgesamt 94 Pflegeplätze und befindet sich auf unserem Campus der Stephanus-Stiftung in Berlin-Weißensee. Ihre Pausen können Sie in auf der Terrasse unserer großen Cafeteria oder bei einem Spaziergang um den Weißen See verbringen. Zudem bietet unser Campus die Chance, sich mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Bereichen auszutauschen.Ich kümmere mich um deinen Papa, weil Besuchen nicht reicht.Wo andere wegsehen, reichen wir bei Stephanus eine helfende Hand und gestalten die Zukunft der Gesellschaft aktiv mit. Dabei begegne ich allen Menschen und ihren Wünschen mit Respekt und Herzlichkeit.Sebastian M. PflegefachkraftÜberzeugt?Stephanus ist eine sinnstiftende Gemeinschaft - Ein Mosaik der Menschlichkeit. Werden Sie Teil von uns und lassen Sie uns gemeinsam Fortschritt und Vielfalt nutzbar machen, um aktiv die Zukunft der Gesellschaft mitzugestalten! Freuen Sie sich auf eine starke Willkommenskultur und ein Arbeitsumfeld, in dem Sie sich vom ersten Tag an wertgeschätzt und ernst genommen fühlen.HIER BEWERBENIhr KontaktMichael Kraitzitzek Recruiting Spezialistbewerbung@stephanus.orgTelefon: 030 9624 9420WhatsApp: 0160 2707702 Stephanus-Stiftung | Albertinenstraße 20 | 13086 Berlin | www.stephanus.orgStephanus gGmbH https://www.stephanus.org/ https://www.stephanus.org/ https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-13829/logo_google.png2025-02-21T21:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-01-22Berlin 13086 Albertinenstraße 2052.5516818 13.4589897

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Intensivstation

Favorit
Evangelisches Krankenhaus Oberhausen GmbH Oberhausen 07.02.2025
Teilzeit Vollzeit Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen

Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft.

Zur Unterstützung für unsere Interdisziplinäre Intensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegefachkraft (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung.


Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.

Deine Aufgaben

  • Ganzheitliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten
  • Vorbereitung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation

Das bringst du mit ins starke Team

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Fachweiterbildung zum Fachkrankenpfleger (m/w/d) für Anästhesie und Intensivmedizin (wünschenswert)
  • Erste Erfahrungen in der Intensivpflege (wünschenswert)
  • Spaß und Leidenschaft für den Beruf
  • Große Vielseitigkeit und Engagement, sich den wechselnden Aufgaben und Bereichen jeden Tag zu stellen
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz
  • Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
  • Hohe Bereitschaft zur verantwortungsvollen, kooperativen Teamarbeit mit allen Berufsgruppen
Als Teammitglied bringst du deine Ideen ein, gestaltest aktiv mit und profitierst von vielfältigen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Das erwartet dich bei uns

  • Starke und engagierte Teams
  • Verbindliche Dienstplanung
  • Individuelle Einarbeitungspläne
  • Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation
  • Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen (z. B. Stationsassistenz, Servicekräfte, Patiententransportdienste)
  • Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD
  • Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK)
  • Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut
  • Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.)
  • Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.)
  • Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann nichts wie los – klicke direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten!

Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung!

Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von:

Claudia Castiglione
Pflegedirektorin
Telefon 0208 881-1058

Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

Folge uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt


Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Wohnbereichsleitung (m/w/d/k.A.)

Favorit
Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH Kelsterbach 01.02.2025

Jobbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.
Wir bieten Ihnen:
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad u.a.
Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams

Ihre Aufgaben:
Verantwortung für Organisation und Durchführung der personenzentrierten Pflege und Betreuung
Verantwortung der mitarbeiterorientierten Personaleinsatzplanung
Verantwortlich für Eingradungsmanagement und Datenerhebung der IQS
Beratung unserer Bewohnerinnen und Bewohner und deren Angehörige
Überprüfung und Sicherung der direkten Pflege und der geforderten Pflegequalität
Durchführung von Pflegevisiten und Fallbesprechungen
Gewährleistung der qualifizierten Einarbeitung neuer Mitarbeitenden

Was Sie auszeichnet:
Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich und haben mind. 2 Jahre Berufserfahrung
Sie haben die Fachweiterbildung zur Wohnbereichsleitung mit mind. 420 Stunden erfolgreich absolviert oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung
Sie haben Erfahrung im Eingradungsmanagement und in der indikatorengestützten Ergebniserfassung
Sie verfügen über Erfahrung im Umsetzen des Strukturmodells SIS
Sie bringen die Fähigkeit und Bereitschaft mit, alle Mitarbeitende in Prozesse der Einrichtungen einzubeziehen
Sie besitzen Führungskompetenz, pädagogisches Geschick und Reflexionsfähigkeit
Sie verfügen über gute Kommunikations-, Kritik- und und Konfliktfähigkeiten

Jetzt bewerben!

Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Favorit
Studierendenwerk Stuttgart Anstalt des öffentlichen Rechts Ludwigsburg 09.02.2025

Jobbeschreibung

Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Arbeiten Sie mit uns Seite an Seite für die Studierenden und werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten!Hochschulnah und familiär - das zeichnet unsere Kindertagesstätten vor allem aus. In unserer lebendigen, multikulturellen Gemeinschaft aus pädagogischem Team, studentischen Familien und Kindern pflegen und leben wir eine Willkommens- und Wohlfühlkultur. Diversität ist für uns selbstverständlich und zeigt sich in unserem Alltag durch ein wertschätzendes Miteinander, einen respektvollen Umgang und einem positiven Blick auf den Menschen.

Für unsere Kitas in Stuttgart und Ludwigsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

  • Erzieher / Kinderpfleger /
  • Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen

Die individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder begleiten Sie in Anlehnung an die Bildungs- und Lerngeschichten.
Sie fördern und beobachten das Spiel der Kinder als partizipatives selbstgesteuertes Lernen.
Pädagogische Impulse planen Sie im Hinblick auf individuelle Bedürfnisse, Stärken und Themen der Kinder und führen diese durch.
Sie dokumentieren die ganzheitliche Entwicklung der Kinder und der eigenen pädagogischen Arbeit.
Die Erziehungspartnerschaft mit den Familien gestalten Sie vertrauensvoll, wertschätzend und achtsam.

Freuen Sie sich auf

Raum, um persönliche Kompetenzen und innovative Ideen in den Kita-Alltag mit einfließen zu lassen.
Je nach Qualifikation und Vorerfahrung Entgeltgruppe S4 TV-L (44.401 € bis 55.423 € p.a.) oder S8a TV-L (41.211 € bis 49.359 € p.a.) zuzüglich Jahressonderzahlung.
Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.264 € bis 3.042 € p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts).
Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schichtplan.
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank des Anspruchs auf bis zu fünf Fortbildungstagen pro Jahr mit einem Budget von 500 €.
Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket - ab 2025 für nur 30,10 € statt 58,00 € im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung.
Wir sind „auf dem Weg zur nachhaltigen Kita“: z.B. Spielzeugtauschbörsen, Verzicht auf Plastik, Verwendung regionaler uns saisonaler Lebensmittel bei der Verpflegung.
Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter Karriere | Studierendenwerk Stuttgart ( ).

Was Sie auszeichnet

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, alternativ eine gleichwertige pädagogische Ausbildung.
Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt mit.
Ihre Haltung gegenüber Kindern und deren Familien ist einfühlsam, wertschätzend und aufgeschlossen.
Zudem haben Sie Spaß an einer intensiven Erziehungspartnerschaft unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Familienkulturen.
Sie interessieren sich für Ihre eigene pädagogische und persönliche Weiterentwicklung.
Idealerweise verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse.

Bewerben Sie sich jetzt

Mit fachlichen Rückfragen wenden Sie sich gerne unter an Tanja Rommel, Leitung Soziale Dienste. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Doreen Grafmüller, Personalreferentin, unter zur Verfügung.
Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser Karriereportal .
Studierendenwerk Stuttgart Personalabteilung Rosenbergstraße Stuttgart
Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.

hauswirtschaftliche Mitarbeiter (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Rems-Murr-Kreis Waiblingen 09.02.2025

Jobbeschreibung

Für die Waldakademie Mönchhof in Kaisersbach suchen wir zum frühestmöglichen Zeitpunkt zwei hauswirtschaftliche Mitarbeiter (m/w/d) unbefristet | bis 50% | bis EG 2 TVöD-VKA Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns können Sie vorausschauend handeln. Ökologische und technische Interessen verbinden. Systeme und Infrastrukturen nachhaltig verändern. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Rahmenbedingungen, die mehr als amtlich sind! MEHR BEWIRKEN KÖNNEN: durch die Mithilfe beim Zubereiten der Mahlzeiten im Schullandheim durch die Essensausgabe und Reinigung von Speisesaal und Küche durch die Reinigung der Belegungshäuser und Gruppenräume bei Belegungswechsel sowie regelmäßige Grundreinigung durch die Unterstützung bei Veranstaltungen oder Seminaren in der Waldakademie MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE: vertrauens- und respektvolles Miteinander moderne Arbeitsstrukturen ausgewogene Work-Life-Balance lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme Angebote zum Fahrradleasing mit finanzieller Unterstützung MEHR MÖGLICH MACHEN: mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung im hauswirtschaftlichen Bereich (wünschenswert) mit Ihrer bereits absolvierten Lebensmittelhygieneschulung (von Vorteil) bzw. Ihrer Bereitschaft zur Lebensmittelhygieneschulung mit Ihrer Erfahrung im Großküchenbereich und bei der Gästeverpflegung sowie im oben beschriebenen Aufgabengebiet (wünschenswert) mit Ihrem sorgfältigen Umgang mit Nahrungsunverträglichkeiten sowie Ihrem Gespür für Sauberkeit und Ordnung mit Ihrer guten Organisationsfähigkeit sowie Ihrer Anpassungsfähigkeit an neue Gegebenheiten mit Ihrem Verantwortungsbewusstsein und Ihrer Zuverlässigkeit sowie Ihrer hohen Leistungsbereitschaft mit Ihrer ausgeprägten Kundenorientierung und Freude im Umgang mit Menschen aller Altersgruppen und Kulturen mit Ihrer Bereitschaft auch am Abend oder Wochenende zu arbeiten und Ihrer Bereitschaft, Arbeits- und Urlaubszeiten an die Auslastung des Schullandheims anzupassen mit Ihrer Bereitschaft zum Masernimpfschutz und zur Vorlage eines Masernimpfschutznachweises, sofern nach dem Masernschutzgesetz vorgesehen Diese Position ist in der Waldakademie Mönchhof in Kaisersbach im Amt für Schulen, Bildung und Kultur zu besetzen. Die Beschäftigung erfolgt nach Dienstplan in Abhängigkeit der Belegungsauslastung. Der Einsatz erfolgt im Schichtbetrieb. Saisonbedingt kann es bis zu fünf Wochen Schließzeiten im Jahr geben. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 2 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Der Entgeltrahmen bei Beschäftigten liegt zwischen 16.580 € und 20.740 € Euro brutto jährlich. Die Waldakademie Mönchhof wurde im März 2023 offiziell eingeweiht. Zuvor wurde hier ein klassisches Schullandheim betrieben. Die Hauptzielgruppen der Waldakademie sind neben Schulklassen, Vereine, Organisationen sowie der Kurs- und Seminarbetrieb. Thematisch liegt der pädagogische Fokus in den Bereichen Natur, Kultur und Geschmack. Die Waldakademieküche ist BIO-zertifiziert und hat den Anspruch regionale Geschmackserlebnisse zu ermöglichen. Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben. MEHR FRAGEN BEANTWORTEN IHNEN GERNE: Frau Ulrike Grupp Leiterin Team Waldakademie 07184-937070 Frau Samantha Treusch Leiterin Team Schulen 07151 501-3113 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 23/25/52 , bis zum 2. März 2025 . Bitte bewerben Sie sich über unsere Website. Landratsamt Rems-Murr-Kreis Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung Jetzt bewerben! www.rems-murr-kreis.de

Informationssicherheitsbeauftragter – It-sicherheit / Risikomanagement / Isms (m/w/d)

Favorit
Bundesgerichtshof Karlsruhe 09.02.2025

Jobbeschreibung

Als oberstes Gericht des Bundes in Zivil- und Strafsachen sichert der Bundesgerichtshof die Rechtseinheit, klärt grundsätzliche Rechtsfragen und überprüft Entscheidungen der Instanzgerichte auf Rechtsfehler. In unserer Verwaltungsabteilung werden die administrativen Belange des Bundesgerichtshofs bearbeitet.Aufgaben
Sie wirken bei der Erarbeitung, Fortschreibung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Prüfungsleiter Revision (m/w/d) mit Schwerpunkt Kreditgeschäft

Favorit
Sparkasse Hildesheim Goslar Peine Hildesheim 07.02.2025

Jobbeschreibung

Sparkasse Hildesheim Goslar PeinePrüfungsleiter Revision (m/w/d) mit Schwerpunkt KreditgeschäftSparkasse Hildesheim Goslar PeineWillkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar PeineDie Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank - wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!Wir suchen einen engagierten Prüfungsleiter Revision (m/w/d) mit Schwerpunkt Kreditgeschäft zur Verstärkung unseres Teams in Hildesheim! Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:Du überwachst im Einklang mit den berufsständischen Standards die Durchführung der dir als Prüfungsleiter:in zugeordneten Prüfungen um sicherzustellen, dass die Auftrags- und Qualitätsziele erreicht werden.Du führst komplexe Systemprüfungen als Aufbau- und Funktionsprüfung, Projektprüfungen und Einzelfallprüfungen selbstständig durch und erstellst aussagekräftige Berichte über die Prüfungsdurchführung und -ergebnisse.Du informierst dich eigenständig über relevante Themen in deinen Prüfgebieten, hältst dein Fachwissen aktuell und entwickelst die Prüfgebiete weiter.Mit deinem Methoden- und Expertenwissen unterstützt du andere Revisor:innen bei ihren Prüfungen und berätst den Vorstand sowie andere Organisationseinheiten, wobei du stets deine Unabhängigkeit wahrst.Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.Attraktive Vergütung nach TVöD-S mit leistungsorientierten Komponenten zzgl. betrieblicher Altersvorsorge.Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.Unsere Benefits im Überblick findest du hier .Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.Was wir uns von dir wünschen:Eine Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) plus weitere Qualifikation z.B. Betriebswirt:in oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation wie ein betriebswirtschaftliches Studium. Die Zertifizierung zum CIA Certified Internal Auditor oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation ist von Vorteil bzw. kann ggf. noch erworben werden.Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Revision und idealerweise in der Prüfung des Kreditgeschäfts.Kommunikative Fähigkeiten und ein souveränes und offenes Auftreten zeichnen dich aus. Deine Ergebnisse kannst du auch in schwierigen Situationen objektiv weitergeben.Du magst es strukturiert, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert zu arbeiten. Dabei sind komplexe Sachverhalte kein Problem für dich. Du bringst analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit.Du hast Interesse an kreditwirtschaftlichen und digitalen Themen und Trends kombiniert mit der Bereitschaft sich den stetigen Herausforderungen zu stellen und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.Gerne bieten wir dir die zeitliche Flexibilität deine Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen.Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen - egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!Bei Fragen steht dir Frau Isabel Maas aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871-4485 oder per E-Mail unter isabel.maas@sparkasse-hgp.de und Herr Torsten Knackstedt (Abteilungsleiter Revision) unter Tel. 05121-871-4682 oder per E-Mail unter torsten.knackstedt@sparkasse-hgp.de als direkte Führungskraft gerne zur Verfügung.JETZT BEWERBEN!

Facharzt Psychiatrie (m/w/d)

Favorit
Heinrich-Haus MVZ GmbH Neuwied 20.12.2024

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie als Facharzt Psychiatrie (m/w/d) Heinrich-Haus Medizinisches Versorgungszentrum GmbH Neuwied. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 50 bis 100%. Wir bieten Ihnen: ein wertschätzendes Arbeitsumfeld eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Arbeit und Zeit für den Patienten (m/w/d) eine attraktive tarifliche Vergütung nach AVR und betrieblicher Altersvorsorge mindestens 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche die Sicherheit und Flexibilität eines großen, modernen Dienstleistungsunternehmens Gesundheits- und Fortbildungsmanagement Kinderferienbetreuung, Dienstradleasing und weitere Mitarbeiter-Benefits Entlastung von Verwaltungsaufträgen und Abrechnungsaufgaben Ihre Aufgaben: Sie sind für die vollumfängliche ärztliche Betreuung und Behandlung verantwortlich Sie sind aktiv in der Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Fachbereichs im MVZ Sie arbeiten gemeinsam mit dem bestehenden Team aus Ärzten, Medizinischen Fachangestellte und Therapeuten (m/w/d) an der kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Arbeitsabläufen zum Wohle unserer Patienten (m/w/d) Ihr Profil: Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie - idealerweise zusätzlich als Facharzt für Neurologie Sie können sich für die ambulante Behandlung im Bereich der Patienten (m/w/d) Betreuung begeistern. Sie bringen sehr gute kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Patienten und Kollegen (m/w/d) mit sich. Sie sind ein starker Teamplayer und schätzen die interdisziplinäre Zusammenarbeit Weckt das Ihr Interesse? Oder möchten Sie etwas fragen? D ann wenden Sie sich an unsere Ärztliche Leiterin: Regina Trautmann | Telefon 02622 892-4600 | regina.trautmann@heinrich-haus.de Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Darstellung des derzeitigen Aufgabenbereiches erbitten wir an die Heinrich-Haus gGmbH · Personalleiterin Wicki Rabe · Alte Schloßstr. 1 · 56566 Neuwied · bewerbung@heinrich-haus.de · www.heinrich-haus.deSie sind für die vollumfängliche ärztliche Betreuung und Behandlung verantwortlich; sind aktiv in der Mitgestaltung und Weiterentwicklung Ihres Fachbereichs im MVZ;...

Qualifizierte Fachkraft (m/w/d) für die Bereiche Leitung A-Check und Haustechnik

Favorit
LEDA gemeinnützige GmbH Leonberg 05.02.2025

Jobbeschreibung

Unternehmensverbund Atrio & LEDA Wir suchen eineQualifizierte Fachkraft (m/w/d) für die Bereiche Leitung A-Check und Haustechnikunbefristet und in Vollzeit (39 h)Bei LEDA gGmbH denken und leben wir Vielfalt in alle Richtungen und stärken die Neugierde auf das Anderssein. Als Inklusionsunternehmen verbindet LEDA gGmbH eine hohe Leistung und Servicequalität mit sozialer Verantwortung. LEDA gGmbH bietet für Menschen mit und ohne Behinderung Arbeitsplätze in den Bereichen Reinigung und A-Check an.LEDA ist bunt … wir sind sicher: auch deine Farbe passt!Wir bieten:eine Bezahlung auf Basis des AVR Württemberg (angelehnt an den TVÖD)geregelte Arbeitszeitenein interessantes und herausforderndes Arbeitsumfeldumfangreiche Fortbildungen und Sozialleistungen einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge (ZVK)Deine Aufgabenschwerpunkte:1. Leitung A-Check:Planung und Koordination von Prüfungen nach DGUV VorschriftDurchführung von DGUV3-Prüfungen im Team beim KundenDokumentation der Prüfergebnisse und Verwaltung der MesstechnikPflege der Kundenkontakte und Rechnungsstellung2. Haustechnik:Pflege und Instandhaltung von Gebäudetechnik und AnlageDurchführung von Reparaturarbeiten und InstallationenTerminierung und Überwachung von Wartungen durch externe DienstleisterDas bringst du mit:eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektriker o. ä.sichere PC MS-Office Umganghandwerkliches Geschick und technisches VerständnisKommunikationsstärke und OrganisationsfähigkeitFührerschein Klasse BBei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind kreativ, bieten Raum für Innovation und ziehen alle an einem Strang. Wichtig sind uns dabei eine angenehme Atmosphäre, gegenseitiger Respekt und Wertschätzung - nicht zuletzt auch Spaß bei unserer Arbeit. Du hast Lust auf einen wirklich sinnvollen Wirkungsrahmen und suchst eine neue berufliche Herausforderung? Dann zögere nicht und sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:LEDA gemeinnützige GmbH Andreas Neubert, Betriebsleitung Böblinger Straße 19/1, 71229 Leonberg Tel. 07152/9752-9620Jetzt bewerbenLEDA Leonberg gGmbH https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1033205/logo_google.png2025-03-20T21:59:59.999Z PART_TIMEnullnull null2025-02-03Leonberg48.7960447 9.0095706

Schulabsolventin für Ausbildung zur Kauffrau im Gesundheitswesen (m/w/d)

Favorit
Verbund Katholischer Kliniken Düsseldorf gGmbH Düsseldorf 24.01.2025
Buchhaltung Controlling Eigeninitiative Finanzbuchhaltung Finanzen Marketing Personalentwicklung Personalwesen Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Im Rahmen der Ausbildung als Kaufmann bzw. Kauffrau im Gesundheitswesen erlangst du ein breit gefächertes theoretisches und praktisches Wissen. Du erhältst umfassende Einblicke in die Bereichen Aufnahme, Wirtschaft & Versorgung, Rechnungswesen, Patientenabrechnung, Personalwesen, Qualitätsmanagement und Medizincontrolling. Außerdem erwirbst du Kenntnisse über rechtliche Grundlagen, Strukturen und Aufgaben innerhalb des Gesundheitswesens und dir stehen nach Abschluss deiner Ausbildung vielfältige Arbeitsbereiche offen.

Damit ihr euch als Auszubildende in unserem Verbund wohlfühlt und auf eine erfolgreiche Zukunft vorbereitet werdet, haben wir für euch ein spannendes Ausbildungsprogramm erstellt. In den speziell für euch ausgesuchten Fortbildungen erwerbt ihr wichtige Kompetenzen für euren weiteren Werdegang. In den Praxisphasen gestaltet ihr vor Ort grundlegende kaufmännische Prozesse mit und macht euch so fit für eure berufliche Laufbahn.

Du willst mehr erfahren? Hier geht’s zum .

WIR FREUEN UNS AUF DICH!

Bewirb dich hier

Zahlen und Mathematik werden nicht nur in Hinsicht auf die Ausbildungsinhalte groß geschrieben. Als kaufm. Auszubildende/ Auszubildender im VKKD kannst Du mit einer außerordentlichen Ausbildungsvergütung und verschiedenen Zulagen rechnen:

  • Ausbildungsvergütung gemäß AVR in Höhe von 1.218,26€ | 1.268,20€ | 1.314,02€ [Stand 2024 (Brutto)]
  • Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge / Kirchliche Zusatzvorsorge
  • Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits bei beliebten Marken, Events, im Kino und in Fitnessstudios
  • jährliche Kostenübernahme von Lehrbüchern in Höhe von 100€

Während Deiner Ausbildung stehen Dir 30 festgelegte Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung.

Zum Ausbildungsstart bekommst Du einen Laptop zum Lernen in der Schule, für unterwegs und den privaten Gebrauch zur Verfügung gestellt.

Während Deiner Ausbildungszeit wartet so viel mehr als ein Arbeitsalltag im Büro auf Dich:

  • Azubi-Erlebnistage mit spannenden Themen rund um das Gesundheitswesen (2x im Jahr)
  • Regelmäßige Azubi-Treffen zum gemeinsamen Austausch und zur Verwirklichung zahlreicher Projekte, wie z. B. der Gestaltung des Azubi-Flyers oder der Vorbereitung und Teilnahme an Berufsmessen
  • Vielfältiges Kurs- und Fortbildungsangebot in unserer eigenen VKKD Akademie aus den Bereichen Sport & Bewegung, Psyche & Stressbewältigung, Ernährung oder Selbstverteidigung

Du arbeitest aktuell noch an einem spannenden Projekt mit oder möchtest noch tiefere Einblicke in die Arbeit Deiner aktuellen Abteilung erhalten? In Rücksprache mit Deiner Ausbildungsleitung lassen sich Deine Einsätze in unseren Abteilungen individuell anpassen, um Dich und Deine Interessen zu fördern. Unser Ausbildungsplan lebt von Dir!

  • Abitur / Fachabitur (alternativ Realschulabschluss mit Qualifikation)
  • Gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik
  • Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
  • Hohe Lernbereitschaft und gute Umgangsformen
  • Interesse an kaufmännischen Betriebsabläufen
  • Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsübernahme
Wir sind mittendrin im Krankenhausalltag – letztens war ich sogar im OP dabei!
Marieke, 2. Lehrjahr
Damit Du Dich als Auszubildende / Auszubildender in unserem Verbund wohlfühlst und auf eine erfolgreiche Zukunft vorbereitet wirst, haben wir für Dich ein spannendes Ausbildungsprogramm erstellt. In den Praxisphasen gestaltest Du vor Ort grundlegende kaufmännische Prozesse mit und machst Dich so fit für Deine berufliche Laufbahn. In den speziell für Dich ausgesuchten Fortbildungen erwirbst Du wichtige Kompetenzen für Deinen weiteren Werdegang. Parallel dazu besuchst Du an zwei Tagen in der Woche die Berufsschule.

  • Patientenaufnahme /-Verwaltung
  • Finanzbuchhaltung
  • Personalabteilung
  • Controlling
  • Qualitätsmanagement
  • Presse-Medien-Marketing
  • Wirtschaft und Versorgung
  • und noch einige mehr

Deine Aufgabenbereiche während Deiner Ausbildung sind sehr vielseitig und variieren abhängig von Deinem aktuellen Einsatzbereich.

Während Du in der Abteilung Finanzen im Hintergrund des Krankenhausgeschehens alle wichtigen Kenntnisse im Bereich der Abrechnung von stationären und ambulanten Leistungen, der kaufmännischen Buchhaltung und dem Controlling erwirbst, bist Du während Deiner Zeit in der Patientenaufnahme der erste Kontaktpunkt für unsere Patienten, indem Du sie eigenständig aufklärst und aufnimmst.

In der Unternehmenskommunikation und im Bereich des Personalmarketings hingegen planst und organisierst Du anstehende Messen und Veranstaltungen mit. Darüber hinaus lebst Du hier Deine kreative Seite bei der Gestaltung von Social Media Beiträgen und Werbematerial aus.

Eins ist klar – nach Abschluss der Ausbildung bist Du Experte hinsichtlich der Verwaltungsvorgänge, Strukturen und Geschäftsprozesse im Gesundheitswesen!

  • Ausbildungsbeginn: 1. August eines jeden Jahres
  • Ausbildungabschluss: IHK-Abschluss als Kauffrau / Kaufmann im Gesundheitswesen
  • Ausbildungsdauer: 3 Jahre Berufsausbildung
  • Ausbildungsort: 3 Tage im Betrieb + 2 Tage an der Berufsschule
  • Ausbildungsvergütung: 1.218,26€ | 1.268,20€ | 1.314,02€ [Stand 2024 (Brutto)]

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Ausbildungsleitung


Claudia Hartmann

Ausbildungsleitung für Kaufleute im Gesundheitswesen


Anca Milos

Leiterin Personalentwicklung und
VKKD Akademie


  • Marien Hospital Düsseldorf

    Marien Hospital Düsseldorf
    Rochusstraße 2
    40479 Düsseldorf

    Telefon: (02 11) 44 00-0
    Telefax: (02 11) 44 00-26 10

  • Augusta Krankenhaus Düsseldorf

    Augusta-Krankenhaus
    Amalienstraße 9
    40472 Düsseldorf

    Telefon: (02 11) 90 43-0
    Telefax: (02 11) 90 43-190

  • St. Vinzenz-Krankenhaus Düsseldorf

    St. Vinzenz-Krankenhaus
    Schloßstraße 85
    40477 Düsseldorf

    Telefon: (02 11) 958-01
    Telefax: (02 11) 958-24 60

  • Krankenhaus Elbroich

    Krankenhaus Elbroich
    Am Falder 6
    40589 Düsseldorf

    Telefon: (02 11) 75 60-0
    Telefax: (02 11) 75 60-109

  • Westdeutsches Diabetes- und GesundheitsZentrum

    Westdeutsches Diabetes- und Gesundheitszentrum (WDGZ)
    Hohensandweg 37
    40591 Düsseldorf

    Telefon: (0211) 5660 360 - 70
    Telefax: (0211) 5660 360 - 72

Beamter (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für das Jobcenter Starnberg

Favorit
Landratsamt Starnberg Starnberg 01.02.2025

Jobbeschreibung

Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region StarnbergAmmersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnerinnen und Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitenden versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Beamten (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
für das Jobcenter Starnberg

- unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit -

Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:

Bearbeiten der Anliegen von Bürgergeldbestandskunden, z. B. Anträge auf Weiterbewilligung oder auf einmalige Leistungen, Berücksichtigung von Änderungen, ggf. Erlass von Leistungsminderungs-, Aufhebungs- und Erstattungsbescheiden nach dem Zweiten Sozialgesetzbuch (SGB II)
Prüfen von Möglichkeiten zur Reduzierung oder Beendigung der Hilfebedürftigkeit, z. B. vorrangige Leistungen, Einkommenssteigerung, Vermögensverwertung
Telefonische und persönliche Beratung von Kundinnen und Kunden zu Ansprüchen auf Leistungen nach dem SGB II
Zusammenarbeit mit den weiteren Teams des Jobcenters sowie mit externen, Partnern wie Trägern weiterer Sozialleistungen und Beratungsstellen

Das erwarten wir von Ihnen:

Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) oder zeitnahen Erwerb des entsprechenden Abschlusses
Gründliche und umfassende Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften (insbesondere SGB I, SGB II, SGB X) sind von Vorteil
Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift

Das können wir Ihnen bieten:

Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer dienstleistungsorientierten Behörde
Für Arbeitnehmer (m/w/d): eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung sowie die Großraumzulage München (mindestens 270 Euro brutto bei Vollzeittätigkeit)
Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen einen Pkw-Fahrtkostenzuschuss gewähren
Flexible Arbeitszeiten, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördern, sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
Das Jobcenter Landkreis Starnberg liegt äußerst verkehrsgünstig an der A 95, mit Parkplätzen in unmittelbarer Nähe

Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 10 BayBesG ausgewiesen.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist. Bitte geben Sie Ihren Arbeitszeitumfang an, sollten Sie sich in Teilzeit bewerben.
Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z. B. unter https://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/ .

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich
bis spätestens 16.02.2025 online

über die Homepage des Landratsamtes Starnberg.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Ansprechpersonen bei uns:

Ralf Peters, Tel. 08151 95964801 (bei fachlichen Fragen)
Sina Werner, Tel. 08151 148-77509 (bei Fragen zum Arbeitsverhältnis)

Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite www.lk-starnberg.de . In unserem Internetauftritt erhalten Sie Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit ( www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit ) und das „Familienfreundliche Landratsamt Starnberg“ ( www.lk-starnberg.de/familienfreundlich ) .

Abteilungsleiter Abwasserreinigung/Betrieb (m/w/d)

Favorit
Entsorgungsbetriebe der Landeshauptstadt Wiesbaden (ELW) Wiesbaden 09.02.2025

Jobbeschreibung

www.elw.deWerden Sie Teil unseres ELW-Teams, das gerne Verantwortung übernimmt - für Umwelt, für Menschen, für Wiesbaden.
Wir sind der kommunale Entsorger für Abfälle und Abwasser in Wiesbaden und gehören zu den technisch führenden Entsorgungsfachbetrieben in Hessen. Wir sorgen für eine saubere Stadt, halten Rohstoffe im Kreislauf und erzeugen erneuerbare Energien. Wir betreiben eine Deponie, zwei moderne Klärwerke und das 800 km lange Kanalnetz. Dafür arbeiten bei uns über 850 Menschen aus 18 Nationen in über 40 Berufen.
Abteilungsleiter Abwasserreinigung/Betrieb (m/w/d)
In dieser Position
führen Sie die Abteilung bestehend aus drei Sachgebieten mit ca. 75 Mitarbeitenden in personeller, organisatorischer und fachlicher Hinsicht
sind Sie Verantwortlich für den Betrieb der Großklärwerke
begleiten Sie Bau- und Sanierungsprojekte für unsere beiden Großklärwerke
treiben die strategische Ausrichtung, die stetige Weiterentwicklung sowie die Optimierung der Strukturen und Arbeitsabläufe der Abteilung voran
erarbeiten Sie die Grundlagen der Wirtschafts- und Investitionsplanung der Abteilung und überwachen diese
Sie passen ins ELW-Team, wenn Sie
ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich Siedlungswasserwirtschaft bzw. Umwelt- oder Verfahrenstechnik besitzen oder Sie aufgrund Ihrer Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben
Führungskompetenz mitbringen und die Fähigkeit besitzen, Mitarbeitende zu fördern sowie verantwortungsbewusst und wertschätzend führen
ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit Teamgeist und Engagement vorweisen
Bereitschaftsdienste übernehmen können
die Fahrerlaubnis der Klasse B besitzen

Wir bieten Ihnen

  • eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt und die Stadt Wiesbaden
  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen mit einer Vergütung bis zur Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
  • eine flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
  • aktuellste IT-Ausstattung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • betriebliche Altersversorgung
  • individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche
Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.
Möchten Sie unser ELW-Team bereichern?
Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.
Fragen beantworten Ihnen gerne
Daniel Schranz, Bereichsleiter Abwasserreinigung, Tel.

Vanessa Andre, Personalreferentin, Tel

  • Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt

Kaufmännische/r Angestellte/r (w/m/d) in Teilzeit (20 Std./Wo) mit dem Schwerpunkt Buchhaltung

Favorit
Verein Haus der Jugend e.V. Jugendherberge/Tagungsstätte Kelkheim 04.02.2025

Jobbeschreibung

Das Haus der Jugend Frankfurt am MainÜber uns:Wir sind mit mehr als 350 Betten in über 100 Gästezimmern sowie 13 Konferenz- und Seminarräumen eine der größten Jugendherbergen Deutschlands in gemeinnütziger Trägerschaft. Gäste aus mehr als 100 Ländern stehen für Vielfalt und Offenheit.Das Haus liegt zentral am Main, direkt am Main-Radweg und mit Blick auf die beeindruckende Skyline. Die neue Altstadt, 15 Museen und fast alle Sehenswürdigkeiten von Paulskirche bis Maintower sind zu Fuß zu erreichen. Das Sachsenhäuser Apfelweinviertel beginnt direkt hinter der Jugendherberge. Unser Zimmerangebot umfasst ein breites Spektrum: Es reicht vom Einzel- und Doppelzimmer mit DU/WC bis zum 3 bis 6-Bett-Zimmer mit oder ohne DU/WC. Damit bieten wir Einzelreisenden, Familien und Gruppen eine tolle Möglichkeit, in der Finanz- und Kulturmetropole zu übernachten und Frankfurt auf einzigartige Weise zu erleben.Das Haus der Jugend Frankfurt am Main sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/nKaufmännische/n Angestellte/n (w,m,d) in Teilzeit (20 Std./Wo) mit dem Schwerpunkt BuchhaltungSie möchten sich mit Ihrer Erfahrung und Kompetenz in unserer Geschäftsstelle in ein kleines, multikulturelles Team einbringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:Ihre Aufgaben:Selbständige Erfassung und Kontrolle der laufenden BuchhaltungsvorgängeZahlungsverkehr und MahnwesenVorbereitende Tätigkeiten für die Lohn- und GehaltsabrechnungAllgemeine Verwaltungsaufgaben und SchriftverkehrUnsere Erwartungen:Kaufmännische AusbildungFundierte Erfahrung in der BuchhaltungSicherer Umgang mit Büro- und AbrechnungssoftwareSelbständige, sorgfältige, genaue und diskrete ArbeitsweiseMöglichkeit der flexiblen Arbeitszeit-GestaltungWir bieten Ihnen:Einen sicheren und langfristigen ArbeitsplatzVergütung in Anlehnung an den TVöDBetriebliche AltersvorsorgeJobticketHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail!Verein Haus der Jugend e.V.Personalabteilung Deutschherrnufer 12 60594 FrankfurtAnsprechpartner Herr Kramer, Tel.: 069/61001514 E-Mail: personalabteilung@jugendherberge-frankfurt.de

Duales Studium „informatik Und Verwaltung“ Als Beamter (m/w/d)

Favorit
Regierung von Oberbayern München 09.02.2025
Studium

Jobbeschreibung

Oberbayern mitgestalten Wir sind eine moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde in München, Rosen heim und Ingol stadt mit über 2.000 Mit arbeite rinnen und Mit arbeitern. Als An sprech partner für Bürgerinnen und Bürger, Kommunen, Behörden und Verbände tragen wir in einem vielfältigen Auf gaben spektrum zum Wohl der All gemein heit und des Ein zel nen in Oberbayern bei . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Postbote für Pakete und Briefe – Aushilfs-/Abrufkraft (m/w/d) in Simmern

Favorit
Deutsche Post AG Simmern 24.01.2025

Jobbeschreibung

Werde Aushilfe / Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in Simmern

Als Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.

Was wir bieten

  • 16,92 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob
  • Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für unser Team
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen

Deine Aufgaben bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Sortierung von Paketen auf Zustellgebiete
  • Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Aushilfe / Minijobber bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren (für die Zustellung)
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Aushilfe / Minijob bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#minijob

#jobsNLSaarbruecken

Pflegefachkraft / Pflegekraft (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Deizisau Deizisau 06.02.2025

Jobbeschreibung

Das aktive und motivierte Team der Gemeinde Deizisau sucht Sie für die Herausforderungen der Zukunft. Pflegefachkraft/Pflegekraft (m/w/d) ambulanter Pflegedienst Deizisau in Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unser Angebot familienfreundliche und moderne Gemeinde wertschätzende Arbeitsatmosphäre erfahrenes und engagiertes Team verantwortungsvolle Tätigkeit mit individuellen Entwicklungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten leistungsgerechte TVöD-Vergütung bis P 8 Pflegezulage, Zeitzuschläge, Rufbereitschaft Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung Jobrad-Leasing, Essens- und Mobilitätszuschüsse Betriebssportangebote und Mitarbeiter-Events zusätzliche Altersvorsorge öffentlicher Dienst Ihre Aufgaben selbstständige Betreuung und Versorgung der Klienten im ambulanten Pflegedienst Durchführung von Grund- und Behandlungspflege nach SGB XI und V sowie palliative Versorgung Sicherstellung von Qualitätsstandards in der Pflege mobile Datenerfassung und sachgerechte Führung der Pflegedokumentation Beobachtung und fachgerechte Beurteilung der körperlichen und psychischen Verfassung der Klienten enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung, dem Team, den Ärzten, Klienten und Angehörigen regelmäßige Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen, Rufbereitschaft und Wochenenddienste Ihre Fragen & Bewerbung Wir freuen uns mit Ihnen in Kontakt zu kommen: Pflegedienstleitung Krankenpflegestation, Sabine Reichle & Heike Bachmann, 07153/220-44 Sachgebietsleitung Personal & Organisation, Nadine Sonntag, 07153/7013-32 Bewerbungsfrist ist 02.03.2025 Die vollständige Stellenanzeige finden Sie auf unserer Webseite: www.deizisau.de/stellenangeboteSelbstständige Betreuung und Versorgung der Klienten im ambulanten Pflegedienst; Durchführung von Grund- und Behandlungspflege nach SGB XI und V sowie palliative Versorgung; Sicherstellung von Qualitätsstandards in der Pflege;...

Stationssekretär*in (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Heidesheim am Rhein 04.02.2025

Jobbeschreibung

Unsere Neonatologie vergrößert sich! Unser Team sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Stationssekretär*in (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Arbeitsplatz mit Vielseitigkeit, Struktur, Empathie und GestaltungsmöglichkeitenTeil- oder Vollzeitbeschäftigung (mind. 29 Std./Wo.)Einsatz im Rahmenarbeitszeitfenster werktags von 07:00 Uhr - 17:30 Uhr (perspektivisch auch samstags im Wechsel)Interne Fort- und WeiterbildungsakademieVergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 6 sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Administrative Aufgaben im Stationssekretariat der neonatologischen Intensivstation (Telefonie, digitale Aktenverwaltung, Befundverwaltun Konsilkoordination, Unterstützung beimPersonalausfallmanagement etc.)Durchführung der Eintrittskontrolle von Besuchern mit HygieneeinweisungRegelaufgaben rund um die Stationsorganisation, u.a.Führen von Stationsdokumentation im Rahmen der G-BA VorgabenBestell-, Lager- und KontrollwesenMitgestaltung der organisatorischen Prozesse Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in oder Pflegefachkraft (m/w/d)Freundliche und serviceorientierte PersönlichkeitStrukturierte und sorgfältige ArbeitsweiseSichere Deutschkenntnisse (Wort & Schrift)PC - Kenntnisse (SAP, Word, Excel, Outlook)Neugierde und Interesse für das Aufgaben- und Fachgebiet Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Zentrum für Kinder- und Jugendmedizin Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau T. Amadu-Goll, Tel.: 06131 17-2960. Referenzcode: 50257807 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung

Sachbearbeitung Haushalt, Finanzen und Controlling (m/w/d)

Favorit
Hochschule für Musik Nürnberg Deutschland 07.02.2025
Bachelor Controlling Englisch Finanzbuchhaltung Finanzen Homeoffice SAP Tarifvertrag Teilzeit

Jobbeschreibung

An der Hochschule für Musik Nürnberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine TeilzeitstelleSachbearbeitung Haushalt, Finanzen und Controlling (m/w/d),
20h bis 30h/Woche
(Entgeltgruppe E10 TV-L)
unbefristet zu besetzen.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Mitwirkung bei der Aufstellung des Finanzplans sowie der Haushaltsvoranschläge
Mitarbeit bei der jährlichen Budgetierung und Mittelverteilung der Hochschule
Bewirtschaftung und Überwachung von Budgets (z. B. Drittmittel, Berufungszusagen)
Zentrales Stellenplanmanagement, einschließlich der laufenden Überwachung von Personalkosten, Prognoseberechnungen
Auf- und Ausbau eines zentralen Berichtswesens, Durchführung von Ad-hoc-Analysen, Entwicklung von Berichtstandards
Zielorientierte Aufbereitung und Präsentation der Informationen für unterschiedliche interne Stakeholder (z. B. Hochschulleitung)
Mitwirkung bei der Kosten- und Leistungsrechnung (KLR)
Allgemeine Sachbearbeitung unterschiedlicher Geschäftsvorfälle im Sachgebiet Haushalt/Finanzen (z. B. Kreditoren-/Debitoren-/Anlagenbuchhaltung, Vertragsmanagement)

Wir erwarten:

ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Finanzen/Wirtschaft /Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation
erste Berufserfahrung im Finanzbereich (z.B. Finanzbuchhaltung und/oder Controlling) wünschenswert
idealerweise Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise im Hochschul- und/oder Wissenschaftsbereich
Gute Kenntnisse im staatlichen Haushaltsrecht, insbesondere der Haushaltsgrundsätze/-systematik sowie der Kameralistik bzw. uneingeschränkte Bereitschaft, sich in diese Themenfelder einzuarbeiten
Team- und Kooperationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Dienstleistungs- und Serviceorientierung
sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insb. Excel), nach Möglichkeit Kenntnisse in SAP
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld an einer modernen bayerischen Musikhochschule.

Die Entgelteingruppierung und die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richten sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Sie profitieren bei uns neben den gängigen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z.B. betriebliche Zusatzversorgung VBL) unter anderem von der Möglichkeit zu Homeoffice, der Nutzung des Angebots JobBike Bayern sowie von vergünstigten Preisen für Mittagessen in der Mensa.

Die Hochschule für Musik Nürnberg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und möchte qualifizierte Frauen gem. Art. 7 Abs. 3 Bayerisches Gleichstellungsgesetz (BayGIG) daher ausdrücklich zur Bewerbung auffordern.

Die Gleichstellung aller Beschäftigten ist uns wichtig. Daher freuen wir uns auf Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft sowie von Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Portal bis spätestens 19.02.2025.

Wir sind gerne bereit, Sie im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und persönlicher Lebenssituation zu unterstützen. Die Hochschule für Musik Nürnberg ist Mitglied im Dual Career Netzwerk Nordbayern.

Bei inhaltlichen Fragen zur Ausschreibung wenden Sie sich bitte an die Leiterin des Sachgebietes Haushalt / Finanzen, Frau Marina Weber (E-Mail: ). Fragen zum Verfahren richten Sie bitte an den Leiter des Sachgebietes Personal, Herrn Tobias Mack (E-Mail: ).

Informationen nach Artikel 13 DS-GVO zur Erhebung personenbezogener Daten im Rahmen von Personalauswahlverfahren finden Sie unter .

Weitere Informationen zur HfM Nürnberg finden Sie unter .