Jobs im Öffentlichen Dienst

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Logo IT'S TIME TO GROW. Bringen Sie Ihre Erfahrung aus der beruflichen Praxis ein: W2-Professur Wirtschaftspsychologie, insb. Arbeits- und Gesundheitspsychologie Fachbereich Wirtschaftswissenschaften (Kennziffer 10.5) zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Campus Lemgo | unbefristet | Vollzeit | Bewerbungsfrist: 09.04.2025 Wir sind die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe. In Lemgo, Detmold und Höxter qualifizieren wir etwa 5.700 Studierende: persönlich, professionell und zukunftsorientiert. Dabei pflegen wir interdisziplinären Austausch und profitieren von kooperativen Strukturen. So gestalten wir aktiv unser wertschätzendes Arbeits- und Bildungsumfeld an allen Standorten. Starke Institute und internationale Netzwerke tragen unsere Innovationen aus der anwendungsnahen altig in die dynamische Wirtschaftsregion Ostwestfalen-Lippe - und weit darüber hinaus. Infomieren Sie sich auf unserer Website im Detail über diese und weitere Karrieremöglichkeiten an der TH OWL. www.th-owl.de/hochschule/karriere/ Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Wirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Psychologie, Psychotherapie Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Hochschule für angewandte Wissenschaften Vollzeit
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Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter /kardiologisches Assistenzpersonal - Herzkatheterlabor(Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 036-2025Wir suchen Sie für unser Herzkatheterlabor des Universitärem Herzzentrums. Auf unseren vier Katheterplätzen, erwartet Sie die Arbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team. Gemeinsam bildet die Klinik für Kardiologie mit der Klinik für Herz- und Gefäßchirurgie das Universitäre Herzzentrum und berücksichtigt die spezifischen Bedürfnisse, welche sich hieraus ergeben.Schauen Sie gerne herein: reel_HKL_instagramUntersuchungsbezogene administrative Tätigkeiten und Dokumentation während des Eingriffes Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (MFA) bzw. Sie haben erfolgreich an der Weiterbildung "kardiologisches Assistenzpersonal Herzkatheter" für Medizinische Fachangestellte teilgenommen bzw. die Bereitschaft diese Weiterqualifikationen zu absolvieren. Arbeitsumfeld: Es erwartet Sie ein interessanter, fachlich anspruchsvoller Arbeitsplatz, der das gesamte Spektrum der invasiven Kardiologie umfasst, ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen Team sowie die neuesten Technologien in 4 Herzkatheterlaboren.Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Zudem bieten wir natürlich, attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenHier finden Sie Einblicke, wie wir unseren Ausblick für eine bessere Medizin in Frankfurt gestalten.Work-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos gerne an Frau Häfner wenden 069 / 6301 83863) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Anne Wormsbächer, Teamleiterin Herzkatheterlabor, unter der Rufnummer 069 / 6301 - 6509 gerne zur Verfügung.Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. XING , LinkedIn . Untersuchungsbezogene administrative Tätigkeiten und Dokumentation während des Eingriffes Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (MFA) bzw. Sie haben erfolgreich an der Weiterbildung "kardiologisches Assistenzpersonal Herzkatheter" für Medizinische Fachangestellte teilgenommen bzw. die Bereitschaft diese Weiterqualifikationen zu absolvieren.
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Kaufmännische Leitung (m/w/d) (in Voll- oder Teilzeit/ unbefristet/ ab sofort) Das NRZ ist ein global anerkanntes Gesund­heits­unter­nehmen, in dem das Konzept der Neurore­habi­li­tation der Bundesarbeits­gemein­schaft für Rehabi­litation (BAR) als integratives und inter­disziplinäres Behandlungs­konzept qualitäts­gesichert zur Leistung maxi­maler Versorgungs­qualität umgesetzt wird. Das Rehabilitations­zentrum Godeshöhe in Bonn Bad Godesberg steht für multidis­ziplinäre Er­fahrung und wissenschaft­liche Expertise in der hoch­qualifi­zierten Neuro­rehabi­litation aller Schwere­grade und der geria­trischen Rehabili­tation. Ihr Aufgabengebiet: • Controlling und Berichtswesen zu Perioden­abschlüssen und Unter­stützung der Leitungs­funktionen mit Kennzahlen zur Steuerung der Leistungen und Ressourcen • Durchführung der Kosten-Leistungs­rechnung als Grundlage für Preis- und Leistungskalkulationen • Bearbeitung des Zahlungs­verkehrs und der Liquiditäts­planung, inkl. Mahnwesen und Forderungs­management • Kontrolle der Faktura und Erlössicherung • Qualitätssicherung im Patienten­management und -administration im Front- und Backoffice • Durchführung des Gebäude­managements und der Investitionsplanung Ihr Profil: • Abgeschlossenes wirtschafts­wissen­schaft­liches Studium oder einen vergleich­baren Abschluss mit betriebs­wissenschaftlichem Schwerpunkt • Fundierte Berufserfahrung in der Buch­haltung, Kosten- und Leistungs­rechnung, Unter­nehmens­besteuerung sowie im Liquiditäts- und Anlagemanagement • Ein juristisches und steuer­liches Grund­verständnis sowie erste Erfahrungen im Mahn- und Streitverfahren wünschenswert • Ausgeprägte soziale Kompetenz und systemischer Denkweise • Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität • Gesetzlich notwendiger Nachweis über Immunisierung gegen Masern Wir bieten: • Vergütung nach TVöD/VKA • Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung VBL • 30 Tage Urlaub • Zusätzliche freie Tage (Rosenmontag, Heiligabend, Silvester) • Interne und externe Fort- und Weiterbildungen • Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket • Urban Sports-Vergünstigung (M-Paket für 19,90 €/ Monat) • Vergünstigtes Mittagessen in der Kantine • Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits • Bei Bedarf Kostenübernahme für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille • JobRad Haben Sie noch Fragen? Für weitere Informa­tionen steht Ihnen Herr Köhring, Klinikdirektor, unter der Telefonnummer 0228 381-227 gerne zur Verfügung. Schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellten Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung. per E-Mail an bewerbung[AT]go.johanniter-kliniken.de Neurologisches Rehabilitationszentrum Godeshöhe GmbH Waldstr. 2–10 53177 Bonn
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Das Friederike-Fliedner-Pflegeheim gehört zum Mutterhaus der Evangelischen Diakonissenanstalt in Stuttgart. Das Pflegeheim verfügt über 27 Plätze in Einzel- und Doppelzimmern auf einem Bereich. Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (80 %) als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung Mitwirkung bei der Durchführung der Pflege Mitwirkung bei Personalführung und Teamentwicklung, u. a. Dienst- und Einsatzplanung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Bewohner und Angehörige Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung/Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation (aber keine Voraussetzung) Vergütung nach TVöD-B mit zusätzlicher Altersvorsorge Einbindung in ein engagiertes Team Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Panina, Unterstützung und Vertretung der Pflegedienstleitung Mitwirkung bei der Durchführung der Pflege Mitwirkung bei Personalführung und Teamentwicklung, u. a. Dienst- und Einsatzplanung, Einarbeitung neuer Mitarbeiter, Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeiter, Bewohner und Angehörige Wünschenswert ist eine Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung/Pflegedienstleitung oder eine vergleichbare Qualifikation (aber keine Voraussetzung)
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In der Gemeinde Petershagen/Eggersdorf ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Mitarbeiter Öffentlichkeitsarbeit mit dem Aufgabenschwerpunkt Online-Redakteur (m/w/d) in Teilzeit mit 29-34 Stunden/Woche unbefristet zu besetzen. Das Informationsbedürfnis unserer Bürgerinnen und Bürger steigt, vieles soll und muss schnell verfügbar sein. Die Werkzeuge dafür sind vorhanden, uns fehlt nur jemand der sie benutzt. Aus diesem Grund suchen wir Verstärkung für unser Team der Öffentlichkeitsarbeit. Wir bieten die Möglichkeit, sich kreativ einzubringen, eigene Ideen und Vorstellungen umzusetzen und sich der Herausforderung zu stellen, komplexe Verwaltungsvorgänge, nachvollziehbar darzustellen. Die Gemeinde Petershagen/Eggersdorf ist Zuhause für ca. 15.800 Einwohnerinnen und Einwohner. Zugleich verfügt sie über eine vielfältige Vereinslandschaft, zahlreiche Akteure im Bereich der Freizeit, Kultur und Sport sowie attraktive Freizeitangebote wie ein Strandbad. Eine Ihrer Aufgaben ist es, all die verschiedenen Informationen darüber zu bündeln und digital zur Verfügung zu stellen. Das Aufgabengebiet umfasst: • Koordination und Betreuung der extern gehosteten Onlineangebote (Webseite der Gemeinde (TYPO3), Serviceportal DIKOM, SmartVillage-App) • Redaktionelle Betreuung und Pflege der vorhandenen sowie zukünftiger Onlineangebote • Aufbau und Pflege ausgewählter Social-Media-Kanäle • Grafische Gestaltung von Onlineinhalten • Koordination und Betreuung von Vorhaben im Bereich Umsetzung des OZG, Nachnutzung von EfA-Leistungen • Pflege und Administration der BUS-BB-Datenbanken • Fotografie/Videografie bei ausgewählten gemeindlichen Ereignissen • Mitarbeit beim Erstellen von Konzepten und Weiterentwicklung des kommunalen Internetauftritts sowie die Darstellung kommunaler Dienstleistungen • Sachgebietsübergreifende Zusammenarbeit besonders im Bereich Veranstaltungen und Einwohnerwesen • Abwesenheitsvertretung im Sachgebiet Öffentlichkeitsarbeit Wir erhoffen uns von Ihnen: • ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Medien- und Kommunikationsmanagement, Journalismus bzw. Online-Journalismus, Multimedia sowie Medienmanagement und Medienkommunikation oder einen vergleichbaren Abschluss • tiefgreifendes Verständnis der gängigen Plattformen sowie die Nutzung von Social Media • eine ausgeprägte Medienkompetenz und pflichtbewussten Umgang mit Social-Media-Kanälen • Kreativität beim Verfassen von Texten und Erstellen von Grafiken und Bildern • Die Fähigkeit komplexe Vorgänge leicht verständlich darzustellen • die Bereitschaft der Übernahme von Verantwortung, selbstständiges Arbeiten sowie Identifikation mit der Gemeinde Petershagen/Eggersdorf als solches sowie auch als Arbeitgeberin • Flexibilität bei der Einteilung der Arbeitszeit und Bereitschaft zur Arbeit auch an Wochenenden sowie nach der üblichen Dienstzeit • Führerschein Klasse B Wir bieten: • eine tarifgerechte Eingruppierung mit einer jährlichen Sonderzuwendung („Weihnachtsgeld“) sowie einer leistungsbezogenen Zulage • flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • 30 Tage Urlaub pro Jahr • eine betriebliche Altersversorgung • zielgerichtete arbeitsplatzbezogene Fortbildungsangebote • ein kollegiales Arbeitsumfeld • einen attraktiven Arbeitsplatz in einer grünen Berliner Umlandgemeinde Die Eingruppierung erfolgt nach der Entgeltordnung des TVöD-VKA (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst) in die Entgeltgruppe 9a. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Bitte bewerben Sie sich bis zum 30. März 2025 auf www.doppeldorf.de unter dem Kennzeichen 10/2025-YF. Sie können gerne, sofern vorhanden, Referenzen für Onlineangebote einreichen, die Sie erstellt oder betreut haben. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit der Abgabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. Das datenschutzrechtliche Informationsblatt zu Personalauswahlverfahren ist auf der Internetseite www.doppeldorf.de unter Bürgerservice > Stellenangebote veröffentlicht. Gemeinde Petershagen/Eggersdorf Am Markt 8 15345 Petershagen/Eggersdorf
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Kreditsachbearbeiter im Marktbereich Private Banking oder Firmenkunden (m/w/d)in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘.Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kommunen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist - eben „nah bei de‘ Leut‘“. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte , Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten.Mit Ihrer Unterstützung erstellen wir im Marktbereich entscheidungsreife Kreditanträge im Neu- und Bestandsgeschäft und treffen im Marktbereich fallabschließende Kreditentscheidungen .Ob digitale Aktenführung, Archiv-Uploads oder Datenpflege - nach Ihrer Einarbeitung in die entsprechenden EDV-Tools gehen Ihnen diese Aufgaben ebenfalls leicht von der Hand.Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Bankkaufmann/-frau , Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen , oder vergleichbarRoutine in MS Office und gerne in bankspezifischen IT-ToolsFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage UrlaubEin eigener Reinigungsservice im Haus Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-RabatteTaunus Sparkasse Ob digitale Aktenführung, Archiv-Uploads oder Datenpflege - nach Ihrer Einarbeitung in die entsprechenden EDV-Tools gehen Ihnen diese Aufgaben ebenfalls leicht von der Hand. Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. zum/zur Bankkaufmann/-frau , Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen , oder vergleichbar Routine in MS Office und gerne in bankspezifischen IT-Tools
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Herzlich willkommen Sie möchten modernstes Pflegewissen anwenden und sich über gemeinsame Erfolgserlebnisse mit Ihren Patient:innen täglich freuen? Dann sind Sie bei uns richtig! Die Schön Klinik Bad Staffelstein ist spezialisiert auf die Fachbereiche Psychosomatik, Orthopädie und Neurologie. Mit 330 Betten behandeln ca. 580 Mitarbeitende mehr als 4.500 Patientinnen und Patienten jährlich. Besondere Kompetenz bietet die Klinik in der intensivmedizinischen Versorgung und Rehabilitation schwer und schwerst neurologisch Betroffener sowie in der Behandlung von Essstörungen, Burnout und Depressionen. Weitere Schwerpunkte liegen in der orthopädischen stationären und ambulanten Rehabilitation sowie der akutstationären wie auch rehabilitativen Schmerztherapie. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Grund- und Behandlungspflege auf Basis der pflegerischen und interdisziplinären Standards • Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Qualitätsanspruchs unter Einbezug nationaler Expertenstandards der Pflege • Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen • Anleitung, Schulung und Beratung von Patientinnen und Patienten und deren Angehörigen • Gestaltung des Theorie-Praxis-Transfers pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse • Mitarbeit im Fort- und Weiterbildungsbereich • Entwicklung einer evidenzbasierten Pflegepraxis durch Neu- und Weiterentwicklung von Pflegekonzepten unter Anwendung evidenzbasierter Ergebnisse • Erstellen und Auswerten von Daten zur Qualitätssicherung • Mitarbeit und Leitung von internen Fachgruppen (z.B. Sturz, Dekubitus, Ernährung etc.) Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Ausbildung zum oder zur examinierten Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit laufendem oder abgeschlossenem Hochschulstudium mit Bachelor- oder Masterabschluss (Pflegewissenschaft, Advanced Nursing Practice und vergleichbare) • Motivation, Engagement und Eigeninitiative • Hohes Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen bei der Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Leistungen Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Geldwerte Vorteile wie exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport-und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildingsund gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Vernetztes interdisziplinäres Team, breitgefächerte strukturierte Einarbeitung inkl. umfassender Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, vergünstigte Nutzung von Fitnessstudios, Thermen, Bädern uvm. sowie ein Wertschätzungs-Prämiensystem und steuerfreie Sachzuwendungen (igb-Gesundheitskarte), Prämienzahlungen (z.B. garantierte Klinikprämie und Starterprämie), kollegiale Unterstützung durch das Peer-Support-Team, verkehrsgünstige Lage (Bahnhof in Kliniknähe, Autobahnanschluss A 73 und kostenlose Parkplätze am Klinikgelände) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Herr Müller, Pflegedienstleitung, unter Tel. +49 (0)9573 56-615 gerne zur Verfügung! www.schoen-klinik.de
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Kinderpfleger und Erzieher für die gemeindlichen Kindertagesstätten (m/w/d)Arbeitsumfang 25 - 39 Std. pro WocheBefristung befristet und unbefristetVergütung abhängig von der Qualifikation und Eignung bis zur Entgeltgruppe S3 und S8aOnline Bewerbung Werde Teil unseres Teams. Die Gemeinde Feldkirchen-Westerham ist Arbeitgeber von rund 190 Beschäftigten und Auszubildenden. Wir bieten Leistungen nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst + zahlreiche freiwillige Leistungen (im Detail zu entnehmen bei »Wir bieten«), einen interessanten, anspruchsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz und ein gutes Arbeitsklima mit verschiedenen Gemeinschaftsveranstaltungen. Wir sind ein moderner und familienfreundlicher Arbeitgeber, weshalb sich Familie und Beruf jederzeit gut vereinbaren lassen.Wir wünschen uns: Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kinderpfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar verantwortungsbewusstes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern freundliches Auftreten gegenüber ElternWir bieten: Eingruppierung und Leistungen nach dem TVöD einen guten Anstellungsschlüssel Großraumzulage München i. H. v. 202,50 EUR + 50,00 EUR Kinderbeitrag pro Kind (Teilzeitkräfte anteilig); aktuell befristet bis zum 31.12.2025 vermögenswirksame Leistungen i.H.v. 40,00 EUR (Teilzeitkräfte anteilig) Jahressonderzahlung Leistungsorientierte Bezahlung (LoB) arbeitgeberbezuschusste Entgeltumwandlungarbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (Zusatzversorgung) gleitende Arbeits- und Rahmenzeiten 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie Regenerations- und Umwandlungstage Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten JobRad (Bikeleasing) Unterstützung bei der Wohnungssuche, sofern gewünscht Bewerber/-innen mit Schwerbehinderung werden besonders berücksichtigtEinsicht in unsere Kindertagesstätten:Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Online BewerbungBei fachlichen Fragen wenden Sie sich gerne an Personalsachbearbeiterinnen unter 08063/9703-102 oder -123, E-Mail: bewerbung@feldkirchen-westerham.deBei allgemeinen Fragen wende dich gerne an die Einrichtungsleitung: KiWest Mieba: Christine Fischhold, Tel.: 08063/200041-0, E-Mail: christine.fischhold@feldkirchen-westerham.de KiWest Höki: Teresa Hirtreiter, Tel.: 08063/9729623, E-Mail: teresa.hirtreiter@feldkirchen-westerham.de Kindergarten Höhenrain: Angela Ackermann-Dietl, Tel.: 08063/9694, E-Mail: angela.ackermann-dietl@feldkirchen-westerham.de Kinderhaus Bucklberg: Andrea Mühleisen, Tel.: 08063/6235, E-Mail: andrea.muehleisen@feldkirchen-westerham.de Betreuung und Förderung der Kinder Eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kinderpfleger (m/w/d) oder Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar Verantwortungsbewusstes, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Teamfähigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern Freundliches Auftreten gegenüber Eltern

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Stellenangebot IT Infrastructure Operations Engineer (w/m/d) - Vollzeit/Teilzeit für den Bereich Informationstechnologie Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen IT Infrastructure Operations Engineer (w/m/d) - (young) professional, der gemeinsam mit den Kolleg*innen des IT-Teams verantwortlich ist für unsere auf Microsoft Windows und MS 365 basierende IT-Landschaft. Als Infrastructure Operations Engineer im ifo gehören Sie zu einem Team, das unsere IT-Dienste für interne Nutzer bereitstellt und betreibt. Ihre Hauptaufgaben umfassen die Bereitstellung und Verwaltung von Windows Server 2019 Infrastrukturen sowie MS365 Produkten wie EntraID, Intune und Exchange Online. Wir, das ifo Institut, gehören zu den führenden Wirtschaftsforschungsinstituten in Europa. Wir bearbeiten auf wissenschaftlich höchstem Niveau und mit internationaler Ausstrahlung wirtschaftlich und wirtschaftspolitisch relevante Fragestellungen und entwickeln forschungsbasierte Handlungsempfehlungen für Politik, Wirtschaft und Gesellschaft. Über unsere fünf Handlungsfelder – Forschung, Nachwuchsförderung, Politikberatung, Beteiligung an öffentlichen Debatten und Information/Service – tragen wir dazu bei, unter sich ständig ändernden Rahmenbedingungen nachhaltigen wirtschaftlichen Wohlstand und gesellschaftliche Teilhabe zu wahren und zu steigern. In Ihrem neuen Job erwartet Sie... * die Administration und Mitgestaltung der IT-Infrastrukturen in der Größenordnung von etwa 300 digitalen Arbeitsplätzen in einer hauptsächlich Microsoft-basierten Umgebung (Hyper-V, MS 365 Lösungen wie Intune, EntraID, Exchange-Online etc.). * die Unterstützung unseres Teams im Bereich der IT-Sicherheit (ifo EDR-Lösung, VPN, Firewall, Netzwerkstruktur etc.). * die persönliche Betreuung unsere Wissenschaftler*innen und administrativen Mitarbeiter*innen in allen IT-Fragen - vor Ort, am Telefon und per Fernwartung. * das Einbringen Ihre eigenen Ideen, um das IT-Betreuungsangebot am ifo Institut ständig zu verbessern. Dazu stellen wir Ihnen die neueste IT-Technologie zur Verfügung. * die kontinuierliche Optimierung des IT-Betriebs durch Automatisierung von wiederkehrenden Schritten und Prozessen. * das Dokumentieren von Arbeitsabläufen und wiederkehrenden Anforderungen. Wir wünschen uns von Ihnen... * erste Projekt- und technische Erfahrung im Umfeld Windows Server 2019, Integrationen und Migrationen von On-Premises-Lösungen auf MS 365 Produkte des Herstellers Microsoft IT-Sicherheit, Datensicherung, Firewall etc.. * eine Ausbildung in der IT-Systemtechnik oder ein abgeschlossenes Studium der Informatik. * einen freundlichen und hilfsbereiten Umgang. * Eigeninitiative und die Bereitschaft, sich in neue Themen einzuarbeiten. Auch Berufsanfänger*innen sind willkommen! * sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um Ihr Profil abzurunden. Unser Team… ifo * erfüllt eine *Aufgabe, die Sinn stiftet:* Sie unterstützen die Arbeit unserer Wissenschaftler*innen und wirken damit an unserem öffentlichen Auftrag mit. * hat bei uns einen sicheren *unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit/Teilzeit* (Vollzeit = 40,1 Stunden/Woche). * erhält eine Vergütung nach *TV-L,* deren Höhe abhängig ist von den Vorkenntnissen und der Erfahrung. * erhält eine *betriebliche Altersversorgung (VBL)* zusätzlich zur gesetzlichen Rentenversicherung. * bekommt eine sog. *Münchenzulage,* wenn die Voraussetzungen dafür vorliegen. * wird von uns *bestmöglich, modern und umfassend* für seinen Arbeitsalltag ausgestattet. * hat die Chance, unsere *Weiterbildungsmöglichkeiten* zu nutzen und sich professionell, sowie persönlich weiterzuentwickeln. Work-Life-Balance * wird von uns mit *flexiblen Arbeitszeiten* in seiner Work-Life-Balance unterstützt. * kann unsere Möglichkeiten zum *mobilen Arbeiten* nutzen. * nimmt unsere *betrieblichen "Feiertage"* während des Jahres wahr (einen halben Tag am Faschingsdienstag sowie den 24. und den 31. Dezember jeweils ganztags). Umfeld * ist Teil eines *professionellen Teams,* das sich gegenseitig unterstützt und respektiert. * arbeitet in direkter Nähe zum *Englischen Garten und der Isar.* * kann unseren *schönen Garten, der alle Häuser verbindet,* zum Entspannen in der Mittagspause, für einen Kaffee zwischendurch oder zum Austausch unter Kolleg*innen nutzen. Unterstützung * hat nach bestandener Probezeit Anspruch auf einen * Umzugskostenzuschuss,* wenn der Umzug aus einem Umkreis von 200 km oder mehr nach München oder ins Umland erfolgt. Im Jahr 2019 wurden wir von der Europäischen Kommission mit dem Preis "HR Excellence in Research" ausgezeichnet. Unsere Mitgliedschaft im Familienpakt Bayern stärkt unsere Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir verpflichten uns zur Gleichberechtigung aller Mitarbeiter*innen und sorgen für ein diskriminierungs- und belästigungsfreies Arbeitsumfeld. Alle qualifizierten Bewerber*innen werden ungeachtet ihrer ethnischen Herkunft, ihrer Hautfarbe, ihrer Religion, ihres Geschlechtes, ihres Alters, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer nationalen Herkunft oder einer Behinderung gleichermaßen für eine Anstellung berücksichtigt. Wie Sie sich bewerben! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit der Kennziffer *2025-001 IT-IOE* bis zum *9. März 2025* über das * Website. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen *ausschließlich über das Portal* angenommen und berücksichtigt werden. Bewerbungen per Mail oder über andere Portale gelten als *nicht eingegangen* und können *nicht berücksichtigt* werden. Ihre Bewerbung soll ein *Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse* und soweit möglich *Arbeitszeugnisse* enthalten. Achten Sie bitte darauf ausschließlich .pdf Dateien, Word Dokumente und Bilder im .jpg Format zu verwenden. Bitte beachten Sie ebenfalls, kurze Dateibezeichnungen zu verwenden. Zu lange Dateibezeichnungen können zu Fehlern beim Versand der Bewerbung führen. Bitte lesen Sie sich das Dokument [ "Informationen zur Website aufmerksam durch, damit Ihre Bewerbung fehlerfrei an uns übersendet werden kann. Bitte verwenden Sie als Browser "Mozilla Firefox" oder "Microsoft Edge". Bei Problemen prüfen Sie bitte, ob Sie die aktuellste Browserversion verwenden. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an [recruiting@ifo.de](mailto:recruiting@ifo.de). Wenn Sie unseren Bereich näher kennenlernen wollen schauen Sie doch mal auf unserer [ Website vorbei! Wollen Sie mehr über uns wissen? Treffen Sie uns auf [ Website
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Lebenshilfe Kinderhaus GautingIn unserem inklusiven Kinderhaus in Gauting fördern wir Kinder mit und ohne Behinderung vom ersten Lebensjahr bis zur 4. Im Kindergarten bieten wir in jeweils zwei Gruppen bis zu 50 Kindern einen Platz. Kinder mit Behinderung werden vorzugsweise in Integrationsgruppen mit einer geringeren Gruppenstärke mit bis zu 17 Kindern gefördert und betreut. Unser Anliegen ist es, Familien in der Erziehung und Betreuung ihrer Kinder zu unterstützen. Wir haben für Sie die richtige Stelle, wenn Ihnen neben allen Möglichkeiten, die die Arbeit mit Kindern bietet, ein wertschätzender Umgang untereinander und eine lebendige Betreuung und Unterstützung der Kinder wichtig ist. Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Differenzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten Bezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bezahlung der Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge) 30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei Führung der Inklusionsgruppe mit Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten und Projekten Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklungsfortschritte der Kinder Sicherstellung einer liebevollen und förderlichen Betreuungsumgebung für die Kinder Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen Mitgestaltung der Inklusion in unserem Kinderhaus Administrative Arbeiten, wie z. B. DokumentationSie haben eine abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation, die zu einer Tätigkeit als pädagogische Fachkraft befähigt Das Thema der frühkindlichen Bildung und Entwicklung ist Ihnen bekannt Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, sich aktiv einzubringen Für Fragen steht Ihnen die Leitung Frau Hoffmann-Klee unter Tel. Folgen Sie uns gerne auf Instagram und Facebook.Jetzt online bewerbenBesuchen Sie uns auf Facebook Führung der Inklusionsgruppe mit Planung, Durchführung und Reflexion von pädagogischen Angeboten und Projekten Beobachtung und Dokumentation der individuellen Entwicklungsfortschritte der Kinder Sicherstellung einer liebevollen und förderlichen Betreuungsumgebung für die Kinder Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen Mitgestaltung der Inklusion in unserem Kinderhaus Administrative Arbeiten, wie z. B. Dokumentation Sie haben eine abgeschlossene, staatlich anerkannte Ausbildung zum/zur Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation, die zu einer Tätigkeit als pädagogische Fachkraft befähigt Das Thema der frühkindlichen Bildung und Entwicklung ist Ihnen bekannt Sie arbeiten gerne im Team und sind bereit, sich aktiv einzubringen
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Herzlich willkommen Willkommen im Team der Schön Klinik Gruppe! Die Schön Klinik Gruppe ist eine der größten familiengeführten Klinikgruppen Deutschlands und steht für Spitzenmedizin, Stabilität und interdisziplinäre Zusammenarbeit. Unser Controlling-Team Nord betreut die Schön Kliniken in Rendsburg, Eckernförde und Neustadt sowie die dazugehörigen Medizinischen Versorgungszentren (MVZ). Die Standorte decken die Bereiche Somatik, Psychiatrie, Rehabilitation und eine Krankenhausapotheke ab. Die Schön Klinik Rendsburg liegt zentral zwischen Nord- und Ostsee, die Schön Klinik Eckernförde mit ihren sechs spezialisierten Fachzentren liegt direkt an der Ostsee und zählen mit 680 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden zu den größten Krankenhäusern der Region. Die Schön Klinik Neustadt an der Lübecker Bucht ist ein Schwerpunktversorger mit 437 Betten und etwa 1.200 Mitarbeitenden. Ergänzend zu den stationären Einrichtungen sind die MVZ-Standorte wichtige Anlaufstellen für die ambulante Patientenversorgung und gewährleisten eine sektorenübergreifende Behandlung. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Controller (m/w/d) für unser Controlling-Team Nord der Schön Kliniken. Die Stelle ist unbefristet, in Vollzeit und umfasst unsere Kliniken in Schleswig-Holstein, mit der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Betriebswirtschaftliches Klinikcontrolling: Verantwortung für das Controlling der drei Standorte in enger Abstimmung mit der Klinikleitung und dem zentralen Klinikcontrolling • Analysen und Berichte: Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen, Kalkulationen, KPI´s, Krankenhausstatistiken sowie Präsentationen • Planung und Abschlüsse: Unterstützung bei der Wirtschaftsplanung sowie Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen • Budget- und Kostenmanagement: Überwachung von Kosten- und Erlösentwicklungen sowie Vorbereitung und Begleitung von Budgetverhandlungen mit Krankenkassen Ihr Profil- Das wünschen wir uns • Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich • Idealerweise Berufserfahrung im Controlling, wünschenswert im Krankenhaus- oder Gesundheitssektor • Kenntnisse in SAP R/3, Business Warehouse, TIP-HCe oder Orbis/Medico sind ein Plus, aber keine Voraussetzung • Freude an eigenständigem Arbeiten und der Zusammenarbeit in einem dynamischen Team • Offenheit für Weiterbildung und die Bereitschaft, neue Ideen einzubringen Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität. Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten, Vollzeit mit Home Office-Möglichkeit (inkl. IT-Ausstattung), wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Zuschuss zum Deutschlandticket-Jobticket, Mittagessen-Zuschuss Neugierig geworden? Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Herrn Stefan Knorr, Bereichsleiter Klinikcontrolling, unter der Tel.: +49 151 64759644
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (mind. 60%) für unser Klinikum Winnenden eineGerne bieten wir Ihnen unbürokratisch und kurzfristig die Möglichkeit einer Hospitation um unseren OP und das tolle Team kennen zu lernen. Sicherstellung der patientenbezogenen Administration und Dokumentation Bereitschaft zur Teilnahme am BereitschaftsdienstEin unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Individuelle Personalentwicklungs- und Karriereplanung, z.B. (Fach-) Weiterbildung mit Kostenübernahme durch die Klinik Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Paten Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Zuschuss Deutschlandticket, BusinessbikeDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Für weitere Fragen steht Ihnen gerne Frau Anja Hovenbitzer, Leitung Zentral OP, unter der Telefonnummer 07195 - 591 51122 zur Verfügung.» Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Sicherstellung der patientenbezogenen Administration und Dokumentation Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst
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Die Baugenossenschaft Familienheim Heidelberg eG ist seit über 75 Jahren ein leistungsstarker Partner im Immobilienbereich. Wir verwalten, vermieten und betreuen über 1.100 Wohn- und Gewerbeeinheiten in Heidelberg und dem Rhein-Neckar-Kreis. Unsere Werte wie Nachhaltigkeit, Fairness und langfristige Beziehungen prägen nicht nur unseren Umgang mit unseren Mietern und Mitgliedern, sondern auch die Zusammenarbeit im Team. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als Techniker (m/w/d) für HLSK & Energieeffizienz Vollzeit Ihre Aufgaben: • Begleitung und Umsetzung des Heizungs­monitorings sowie der Digitalisierung unserer Liegenschaften • Energetische Modernisierung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitäranlagen im Rahmen unserer Klimaroadmap • Steuerung und Umsetzung bereichs­über­greifender Maßnahmen zur Dekarbonisierung • Mitgestaltung des Transformations­prozesses hin zur Klimaneutralität unseres Gebäudebestands Ihr Profil: • Gute Kenntnisse im Bereich der Digi­ta­li­sier­ung, Modernisierung und Betrieb von Heizungsanlagen • Gewissenhaftes und selbstständiges Arbeiten • Verantwortungsbewusstsein • Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit • Führerschein Klasse B Wir bieten: • Attraktives Gehaltspaket und Zusatz­versicherungen • 38 Std./Woche und 30 Tage Urlaub • Krisensicherer Arbeitsplatz • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team • Kurze Dienstwege • Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungs­maßnahmen Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnis und Gehaltsvorstellung) an folgende Mail-Adresse: bewerbung[AT]fhhd.de Jetzt bewerben Weitere Infos zu unserem Unternehmen: www.fhhd.de Baugenossenschaft Familienheim Heidelberg eG ▪ Weberstr. 4 ▪ 69120 Heidelberg ▪ www.fhhd.de
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  • Pädagogische Ausbildung/Studium
  • Empathie und Sensibilität im Umgang mit Klient*innen
  • zeitliche Flexibilität bei Arbeitseinsätzen
  • kommunikative Fähigkeiten und Teamfähigkeit
  • Verantwortungsgefühl und Verlässlichkeit
  • Erfahrung mit Dokumentation und Bedarfsermittlung
  • Führerschein  
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Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bauingenieur:in als Bauüberwacher:in Bahn Konstruktiver Ingenieurbau / Oberbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG - Personenbahnhöfe am Standort Hanau, Saarbrücken oder Wiesbaden. ## Deine Aufgaben: - Du gewährleistest die Realisierung von Bauprojekten im Bereich Oberbau / Konstruktiver Ingenieurbau - Als Spezialist:in koordinierst du den sicheren Bau- und Bahnbetrieb (Bauen unter dem rollenden Rad) - Hierfür überwachst du die vertragskonforme Leistungserbringung der Baufirmen - Du bist für die Abstimmung zwischen internen und externen Beteiligten wie z.B. anderer Gewerke oder Bauunternehmen zuständig - Des Weiteren dokumentierst du den Baufortschritt und übernimmst die Überwachung von Kosten, Terminen und vereinbarter Qualität - Du bist verantwortlich für die Freigaben der Bauabrechnungen und die Nachtragsprüfung, dazu unterstützt du die Abnahmen der Bauleistungen ## Dein Profil: - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes (Fachhochschul-) Studium im Bauingenieurwesen - Du besitzt die abgeschlossene Qualifizierung zum Bauüberwacher Bahn - Idealerweise verfügst du über fundierte Berufserfahrung in der Bauleitung, in der Realisierung von Infrastrukturprojekten und/oder in der Instandhaltung von Infrastrukturen - Außerdem bringst du gute Kenntnisse im konstruktiven Ingenieurbau ebenso mit wie gute Kenntnisse im Bereich der VOB sowie den gültigen gesetzlichen Bestimmungen mit - Du überzeugst durch Koordinationskönnen, Kommunikationsgeschick sowie durch eine zuverlässige Arbeitsweise - Für dich zählen Flexibilität und Freude an der Arbeit direkt vor Ort auf den Baustellen - Uneingeschränkte Betriebsdiensttauglichkeit und ein Führerschein der Klasse B runden dein Profil ab ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
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Die KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH ist die Energieagentur des Landes.Die KEA Klimaschutz- und Energieagentur Baden-Württemberg GmbH ist die Energieagentur des Landes. Auch die nachhaltige Mobilität und Aufgaben der Wasserwirtschaft sind Schwerpunkte der KEA-BW. Referent/in mit Schwerpunkt Buchhaltung (m/w/d) am Standort Karlsruhe (Der kaufmännische Bereich ist Grundlage für das Funktionieren der KEA-BW. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Referent/in für Buchhaltung (m/w/d). Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle (Kreditoren-, Debitoren-, Sachkontenbuchhaltung sowie Banken- und Kassenbuchungen) mit DATEV Unterstützung bei der Vorbereitung von Gremiensitzungen, Wirtschaftsprüfung sowie bei der Erstellung von Quartalsberichten und JahresabschlüssenNach Einarbeitung auch Unterstützung im Projekt-Controlling. Berufserfahrung in der Buchhaltung und im Umgang mit DATEVEine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation Routinierter Umgang mit IT-Anwendungen, insbesondere Microsoft-Office (Word, Excel) Sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse Bereitschaft zur Weiterbildungeinen großen Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld ein gutes, konstruktives, motivierendes Betriebsklima in einem netten Teamfamilienfreundliche Arbeitsbedingungen: mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten/Gleitzeit einen mit dem ÖPNV gut erreichbaren Arbeitsplatz WeiterbildungsmöglichkeitenDie unbefristete Stelle ist bei Vorliegen der entsprechenden Eignung nach EG 9b TV-L bewertet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Aussagekräftige Bewerbungen richten Sie bitte an die KEA-BW, Frau Sabine Tischer-Siegele, Kaiserstraße 94a, 76133 Karlsruhe oder in elektronischer Form an bewerbungen@kea-bw.de . Verbuchung laufender Geschäftsvorfälle (Kredito­ren-, Debitoren-, Sachkontenbuchhaltung sowie Banken- und Kassenbuchungen) mit DATEV Unterstützung bei der Vorbereitung von Gremien­sitzungen, Wirtschaftsprüfung sowie bei der Erstel­lung von Quartalsberichten und Jahresabschlüssen Nach Einarbeitung auch Unterstützung im Projekt-Controlling. Berufserfahrung in der Buchhaltung und im Umgang mit DATEV Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation Routinierter Umgang mit IT-Anwendungen, insbe-sondere Microsoft-Office (Word, Excel) Sehr gute mündliche und schriftliche Deutsch-kenntnisse Bereitschaft zur Weiterbildung
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Herzlich willkommen Willkommen bei der Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit 17 Standorten in Deutschland bzw. Großbritannien, 33 teilstationären und ambulanten Einrichtungen und 14.300 Mitarbeitenden die größte familiengetragene Klinikgruppe Deutschlands. In unserem Portfolio befinden sich sowohl Vollversorger als auch hochspezialisierte Fachkliniken im Bereich der Psychosomatik, Neurologie oder Orthopädien. Zur Verstärkung unseres Teams in Prien am Chiemsee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Administration in den Bereichen Active Directory und Exchange. Du startest dabei von Anfang an mit anspruchsvollen Aufgaben in Deinem Bereich, mit einem breiten Spektrum an Gestaltungsmöglichkeiten und Perspektiven. Das erwartet Dich bei uns: • Schwerpunkt ist die Administration und Betreuung einer über zwei Rechenzentren hochverfügbar ausgelegten, hybriden Windows Active Directory und Exchange Infrastruktur • Prüfung und Bewertung von GPOs sowie Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung der Richtlinien • Entwicklung von Vorgaben für den sicheren Betrieb von Windows Server 2016 sowie Windows 10 und neuer • Betreuung unserer 2FA-Lösung • Bearbeitung von Störungsmeldungen im Rahmen des 2nd-Level-Support Unser Angebot für Dich: • Branche mit Zukunft: Bei uns arbeitest Du im Zukunftsbereich Gesundheit! • Spannende Aufgaben: Ständig neue Herausforderungen durch abwechslungsreiche Aufgaben in ihrem eigenen Verantwortungsbereich; zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Freiräume und Zeit für Regeneration: Wer Leistung bringt, muss sich wohlfühlen - flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Home-Office • Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, kompetente Ansprechpartner:innen und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen an allen Standorten. Teamwork wird bei uns großgeschrieben! • Benefits: Fitnessstudiokooperationen, Privatpatientenstatus bei Behandlung in einer unserer Kliniken, Company Bike Leasing, Gesundheitsangebote, Kindergartenzuschuss uvm. Das solltest Du mitbringen: • Begeisterung für die Sache sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sind uns noch wichtiger als Deine fachliche Qualifikation (Informatik- Studium oder vergleichbare Ausbildung) • Erfahrung im Betrieb und der Administration von Active Directory und Exchange-Infrastrukturen in einem onPremise- und Hybrid- Umfeld • ausgeprägte Kenntnisse gängiger Microsoft-Technologien wie z.B. PowerShell, WSUS für den Betrieb entsprechender der Server-Umgebungen sowie im Bereich von Microsoft365 • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität. Kontakt: Für Rückfragen steht Dir Herr Andreas Kölnberger, Abteilungsleiter IT-Infrastruktur, gerne unter Tel. +49 89 287241-442 zur Verfügung. Mehr zum Thema Karriere in der Schön Klinik Gruppe: Website
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  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem fachlich kompetenten und multiprofessionellen Team
  • Ein gutes Betriebsklima mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung nach AVR-Württemberg/TVöD mit betrieblicher Altersversorgung, Job- oder Deutschlandticket, Jobrad
  • Befundung und Behandlung geriatrischer Patienten/-innen und ihren vielschichtigen internistischen, neurologischen, orthopädischen und sozialmedizinischen Problemen
  • Offenheit für den Einsatz im Demenz- und Palliativbereich
  • Abgeschlossene Berufsausbildung Ergotherapeut/-in
  • Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Verständnis für die Belange der Patienten/-innen und ihrer Angehörigen
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​ Vollzeit ​ unbefristet ​ ab sofort ​ TvöD SuE S8b & Gruppenleiterzulage ​ München - ICP - Garmischer Straße 241 Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. In unseren Gruppen ist die größtmögliche Selbständigkeit und Lebensqualität der Kinder und Jugendlichen das Ziel unseres pädagogischen Handels. Jetzt bewerben Gruppenleitung Vorschulbereich ohne SVE Erzieher I Heilerziehungspfleger (m/w/d) Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben Planung, Gestaltung und Umsetzung pädagogischer Arbeit zur Sicherstellung einer passenden Tagesstruktur in unserem Vorschulbereich ohne Schulvorbereitende Einrichtung Übernahme der spezifischen Aufgaben einer Gruppenleitung bestehend aus administrativen Tätigkeiten und Mitarbeiterführung Begleitung, Betreuung und Pflege der Kinder im Altern von 3 - 6 Jahren Gestaltung des Gruppenalltags nach den Bedürfnissen und Wünschen der Kinder ganzheitliche Förderung unserer Kinder Umsetzung und Mitgestaltung des pädagogischen Konzeptes Erstellung von Entwicklungsberichten und Übernahme von organisatorischen Tätigkeiten Leitung der abteilungsübergreifenden Teambesprechungen aktive Elternarbeit interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Schule, Medizin, Therapie und externen Diensten Was wir uns wünschen Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Kindheitspädagoge, Heilpädagoge Freude an der Arbeit mit Kindern mit einer Behinderung respektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kollegen vollständiger Masernschutz Was wir bieten 30 Tage Urlaub + 2 Erholungstage Gruppenleiterzulage Münchenzulage Jobticket Kein Schichtdienst attraktiver SuE Tarif Vermögenswirksame Leistungen Jobrad Wir helfen Ihnen gerne weiter Franziska Schilling +49 89 71007 - 123 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Sebastian Gäbelein +49 89 71007 - 143 bewerbung@icp.de Kontakt per WhatsApp Jetzt bewerben Stiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 München Impressum | Datenschutz
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Vollzeit​ befristet​ angelehnt an TVöD SuE​ Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Unser angegliedertes Schülerwohnheim bietet ganzjährig für Kinder und Jugendliche mit einer körperlichen Behinderung ein Zuhause. Erzieher im Anerkennungsjahr HPT (m/w/d)Sie lernen die spannende und erfüllende Arbeit unserer heilpädagogischen Tagesstätte kennen Sie arbeiten in einem modernen und nach aktuellsten pädagogischen Erkenntnissen ausgestatteten Arbeitsumfeld Sie begleiten und fördern unsere Kinder mit körperlichen Behinderungen in ihrer körperlichen und emotionalen Entwicklung Sie haben die Möglichkeit, eigene Projekte zu entwickeln und zu gestaltenSie haben die Zulassung zum Anerkennungsjahr im Rahmen der Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin (m/w/d) internationales TeamMitarbeiterrabatteSport- und FitnessangeboteSie lernen die spannende und erfüllende Arbeit unserer heilpädagogischen Tagesstätte kennen Sie arbeiten in einem modernen und nach aktuellsten pädagogischen Erkenntnissen ausgestatteten Arbeitsumfeld Sie begleiten und fördern unsere Kinder mit körperlichen Behinderungen in ihrer körperlichen und emotionalen Entwicklung Sie haben die Möglichkeit, eigene Projekte zu entwickeln und zu gestalten Sie haben die Zulassung zum Anerkennungsjahr im Rahmen der Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin (m/w/d)
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The university is currently driving an ambitious expansion of research related to Computer Science, Software Engineering, and Data Science. In this context, a new Assistant Professorship with a focus on Software Engineering has been opened in the School of Computer Science and Engineering. Accordingly, Constructor University invites applications from interested candidates for the following position, to be filled as soon as possible: Professor of Computer Science (Software Engineering) (m/f/d) (full time; 38.5 hrs./week; open rank) The rank is dependent on seniority and experience and can be either Assistant Professor (tenure-track), or a tenured position as Associate or Full Professor. Your responsibilities: You will support our research and teaching activities in the field of Computer Science by establishing an independent research group focusing on research topics related to software engineering. Possible areas of interest are: Agile and generative software development Modern computer architecture and operating systems design Software analytics and visualization Usability engineering and interaction design Software verification and software security Distributed and concurrent software systems Continuous integration and continues delivery for intelligent systems and robotics Cyber-physical systems The successful candidate is expected to support teaching in Computer Science at the Bachelor and Master level (for example Software Design and Prototyping, Distributed Development, Web Application Development, Architectural Strategy); as well as develop and implement innovative, pedagogically sound approaches to online, hybrid and in-person teaching and learning; advise students on their studies; and supervise Bachelor, Master's and PhD theses and research projects. The university is highly supportive of junior faculty, providing both formal and informal mentoring, administrative support, as well as a flexible budget for establishing an internationally visible research group. Several opportunities exist to develop transdisciplinary research projects in collaboration with other research groups or our industrial partners. Your qualifications: PhD degree in Computer Science or a related discipline Strong publication record related to Software Engineering Experience and success in teaching in the context of international and diverse environments Demonstrable interest in innovative teaching and learning approaches Experience in transferring research knowledge to solving problems in engineering and science Responsible, self-motivated person able to work independently and as a part of a team Excellent verbal and written communication skills Fluency in English, the language of instruction and communication on campus Intercultural experience and competence What you can expect at Constructor University: Constructor University is dedicated to equal opportunity employment and invites applications from individuals of all backgrounds, irrespective of gender identity, gender expression, age, physical characteristics, disability, nationality, ethnic and cultural backgrounds, social and political affiliations, religion, family status, pregnancy, or sexual orientation. We are committed to ensuring fair treatment for all applicants and preventing any form of discrimination. Constructor University actively encourages applications from women and minority groups. Particularly, we invite candidates with extensive international experience to apply, aiming to further enrich the diversity of our faculty. Constructor University consistently achieves top results in national and international university rankings. In the CHE Ranking, the most comprehensive and detailed ranking of the German-speaking higher education landscape, Constructor University has achieved top placements every year since its first participation in 2005. The result counts: trust working hours for work-life balance Possibility to work remotely Individual on-boarding, career- and development planning Company fitness program offers with EGYM Well Pass (former Qualitrain) Green campus with recreation areas Constructor University has extensive programs on sustainability and environmental sustainability Your application: For any further information regarding this position, please contact Prof. Alexander Omelchenko, via Mail (omelchenko@constructor.university) or job-application@constructor.university. Apply today - it's simple and uncomplicated. We look forward to getting to know you. Click on the Apply Button and proceed through the individual steps to complete your application. Apply A complete application includes the following materials: a cover letter, indicating the level (assistant/associate/full) you are applying for, a curriculum vitae with a publication list, a statement of future research plans, a statement on teaching experience and philosophy, copies of certificates and diplomas, certification of English proficiency (optional), at least two recommendation letters with at least one of them addressing teaching experience and ability. Recommendation letters are mandatory for applicants for the Assistant Professor level. For Associate and Full Professor positions letters are encouraged but are not mandatory. In the latter case, a list of at least two potential referees (with contact data and affiliations) needs to be mentioned in the CV. The deadline for submission of applications is 14.03.2025 (EOB). The modalities of employment including tenure depend on past employment history and level of appointment. The review of applications will begin immediately. Please note that only applications submitted through the official application portal will be considered for recognition.Informatik Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Universität Vollzeit
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Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 7.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Vollzeit| befristet | Ausschreibungsnummer: 312-2024Die Klinik-Service Frankfurt am Main GmbH ist ein Unternehmen des Universitätsklinikum Frankfurt am Main. Wir sind für die Aufbereitung von Medizinprodukten, Sicherheitsdienst, Außenreinigung und Winterdienst zuständig.Objektschutz Kontrollgänge auf Verschlusssicherheit, allgemeine Sicherheit und Ordnung unter Einsatz eines elektronischen Wächterkontrollsystems Fahrerlaubnis Klasse 3 oder B EDV-Kenntnisse (MS-Office) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestanforderung B 2) Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Nachtarbeit Zielgerichtete Einarbeitung, Anleitung und Begleitung Übertarifliche Bezahlung Engagiertes und motiviertes Team Angenehmes BetriebsklimaFrauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Neumann unter der Telefonnummer 069 / 6301 85025 gerne zur Verfügung.Online bewerben Universitätsklinikum Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. XING , LinkedIn . Objektschutz Kontrollgänge auf Verschlusssicherheit, allgemeine Sicherheit und Ordnung unter Einsatz eines elektronischen Wächterkontrollsystems Fahrerlaubnis Klasse 3 oder B EDV-Kenntnisse (MS-Office) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Mindestanforderung B 2) Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Nachtarbeit
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Wir wachsen weiter! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Du Dein Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Wir wachsen weiter und eröffnen neue Stationen! Wir suchen engagierte und qualifizierte Fachkräfte wie: Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachkraft, Kinderkrankenpfleger, Erzieher, Heilerziehungspfleger, Altenpfleger oder Medizinischer:r Fachangestellte:r (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für unsere Jugend-/Erwachsenenstation. Deine Aufgaben - Darauf kannst Du Dich freuen! • Du unterstützt aktiv bei der Organisation und Strukturierung des Klinikalltags, um einen reibungslosen Ablauf für Patientinnen und Patienten sowie das Team zu gewährleisten. • Du führst co-therapeutische Gespräche, die gezielt Themen aus der Einzel- oder Gruppentherapie aufgreifen und vertiefen, um den therapeutischen Prozess zu fördern. • Du bist die erste Anlaufstelle in Krisensituationen und bietest schnelle, kompetente Unterstützung, um Stabilität und Sicherheit zu gewährleisten. • Du leitest eigenständig Therapiegruppen, beispielsweise zu Entspannungsverfahren, Achtsamkeit, sozialer Kompetenz oder Skilltraining, und trägst so zur Weiterentwicklung der Patientinnen und Patienten bei. • Du begleitest Essstörungspatientinnen und -patienten therapeutisch während der Mahlzeiten und unterstützt sie dabei, einen gesunden Umgang mit dem Essen zu entwickeln. • Du hast die Möglichkeit zur Rotation auf verschiedenen Stationen (Kennenlernen der behandelnden Krankheitsbilder und Teams auf unseren Jugend- und Erwachsenenstationen) mit der Option, nach der Einarbeitung eine bevorzugte Station auszuwählen. • Arbeiten im Schichtdienst Dein Profil - Das wünschen wir uns • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Pflegefachkraft, Kinderkrankenpflege, Altenpflege, Heilerziehungspflege, als Erzieher:in oder Medizinische:r Fachangestellte:r. • Erfahrung in der Psychosomatik? Kein Muss, aber ein Plus! • Du bringst Kommunikationsstärke, Teamgeist und vor allem Freude an Deiner Arbeit mit. • Dein Umgang mit Patient:innen und deren Bezugspersonen ist von Respekt, Professionalität und Empathie geprägt. • Du hast Lust, Neues zu lernen, und möchtest Dich fachlich weiterentwickeln. • Wir schätzen Vielfalt und fördern Chancengleichheit, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Behinderung oder Religion. Bei uns zählt der Mensch mit seiner Persönlichkeit und seinen Kompetenzen. Unser Angebot - Darauf kannst Du Dich verlassen • Modernes Arbeiten mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen - "Wer Hand in Hand arbeitet, muss sich keinen Arm ausreißen" • Geldwerte Vorteile, wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, bei Ferienbetreuung, in schwierigen Lebenslagen, bei pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events, ein Team, das nicht nur während der Einarbeitung für Sie da ist • Das Beste kommt zum Schluss: hausinterne, berufsbegleitende und kostenfreie Weiterbildung zum Co-Therapeuten (m/w/d) im Fachbereich Psychosomatik/Psychotherapie, Möglichkeit, spannende, interdisziplinäre Berufsgruppe mitzugestalten, umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm gemeinsam mit unseren pädagogischen Fachkräften, wertschätzende Zusammenarbeit auf Augenhöhe, abwechslungsreiches und ansprechendes Aufgabengebiet in einem kollegialen Arbeitsumfeld Haben wir Dein Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Dir Frau Christine Rüd Karpf, Leitung Verwaltung, gerne zur Verfügung: Mail: CRued@schoen-klinik.de Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee
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Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik im pharmazeutischen GroßhandelVergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag Groß- und Außenhandel Baden-Württemberg, zusätzlich gibt es bei uns Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen nach 6 Monaten, je nach Geschäftsjahr eine Sonderzahlung, zinsfreie Mitarbeiterdarlehen und Mitarbeiter-Rabatt-Portal.Arbeitszeit: Wir suchen Verstärkung in der Früh-, Spät- sowie Wechselschicht, je nach Schichtmodell teilweise mit Samstagsdiensten (ab 11 Stunden pro Woche).Sicherheit: NOWEDA ist ein krisensicheres, systemrelevantes Unternehmen, das die Mitarbeit in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche garantiert.Wohlbefinden: Wir bieten 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche plus Sonderurlaub bei besonderen Anlässen, eine Arbeitsumgebung mit stetiger Temperatur bei ca. Kommissionieren und Einlagern von Arzneimitteln mittels Handscanner, Waren für den Versand packen und vorbereiten, Erfahrung im Lager ist von Vorteil, aber kein Muss - wir zeigen Ihnen alles, was Sie wissen müssen. Körperliche Fitness und Freude an der Arbeit im Team, Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik im pharmazeutischen GroßhandelKommissionieren und Einlagern von Arzneimitteln mittels Handscanner, Waren für den Versand packen und vorbereiten, Erfahrung im Lager ist von Vorteil, aber kein Muss - wir zeigen Ihnen alles, was Sie wissen müssen. Körperliche Fitness und Freude an der Arbeit im Team,
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Herzlich willkommen Für unseren OP mit 10 Sälen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt OTA / OP Pfleger (w/m/d). Die Schön Klinik Düsseldorf ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt Düsseldorf. Es ist spezialisiert auf Erkrankungen der Gefäße, des Bereichs HNO, des Herzens und des gesamten Bewegungsapparats sowie auf Viszeralmedizin mit den Bereichen Viszeralchirurgie und Gastroenterologie. Ihre Aufgaben - darauf können Sie sich freuen • In unserem leistungsstarken OP versorgen Sie Patienten (w/m/d) im Bereich der Allgemeinchirurgie, HNO, Orthopädie, Unfall- und Wirbelsäulenchirurgie sowie der Gefäßchirurgie und Angiologie • Als Teil unseres interdisziplinären Teams übernehmen Sie das Instrumentieren und Assistieren sowie Springertätigkeiten bei operativen Eingriffen. • Gemeinsam im Team sorgen Sie für reibungslose OP-Prozesse und arbeiten vertrauensvoll mit unseren Fachabteilungen zusammen • Sie setzen aktiv qualitätssichernde Maßnahmen um und stellen somit eine hohe Prozess- und Ergebnisqualität sicher Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, Feste-Tage-Woche oder On-Block-Arbeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Tarifliche Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, wunderschöner Blick auf den Rhein, uvm. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Ausbildung zur OTA (m/w/d) oder als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), idealerweise mit OP-Fachweiterbildung bzw. gerne Vorerfahrung im OP • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise, geprägt durch vorausschauendes Handeln und Eigeninitiative • Durch ein professionelles Kommunikationsverhalten fördern Sie eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit im Team • Sie unterstützen aktiv die Erreichung gemeinsamer Zielsetzungen sowie unseren Anspruch an hohe Pflege- und Behandlungsqualität • Bereitschaft zu Teilnahme an Rufdiensten • Nachweis über die Immunisierung gegen Masern Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.de
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Sie unterstützen Ihre Patient:innen dabei, ihre Selbstständigkeit, Motivation, Ausdauer und Konzentration aktiv zu fördern;➔ Modernes und digitalisiertes Arbeitsumfeld;➔ Sie tragen durch Ihre Inspiration, Ihr hohes Fachwissen, Ihre Motivation, Ihre Zuverlässigkeit und Ihren Teamgeist zur Weiterentwicklung des Teams bei;➔ 30 Tage Urlaub + 2 Tage frei an Heiligabend und Silvester.Unbefristeter Arbeitsvertrag;➔ Jahressonderzahlungen sowie zeitliche und finanzielle Fortbildungsunterstützung;➔ Zuschüsse zur Altersvorsorge;➔ Ein großzügiges und unbürokratisches Betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einem Zuschuss zur Mitgliedschaft bei Hansefit➔ Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie ein Studium als Sportlehrer (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung (Diplom, Bachelor, Master) abgeschlossen haben. Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Voll / TeilzeitBerufseinstiegSie unterstützen Ihre Patient:innen dabei, ihre Selbstständigkeit, Motivation, Ausdauer und Konzentration aktiv zu fördern; Modernes und digitalisiertes Arbeitsumfeld; Sie tragen durch Ihre Inspiration, Ihr hohes Fachwissen, Ihre Motivation, Ihre Zuverlässigkeit und Ihren Teamgeist zur Weiterentwicklung des Teams bei;
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Herzlich Willkommen Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und den Heilungsprozess von Patienten in einer entscheidenden Phase zu begleiten? Wir bieten Ihnen nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Position, sondern auch eine exzellente Work-Life-Balance, fortlaufende Weiterbildungsangebote und moderne Arbeitsbedingungen! Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Sie suchen eine neue berufliche Heimat, mit eigenem Gestaltungsspielraum und echten Karrierechancen? Dann sind Sie bei uns richtig! Wir erweitern das Angebot unserer Klinik um eine neurologisch-neurochirurgische Frührehabilitation. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Patientenversorgung – mit der Unterstützung, die Sie verdienen! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Aufbau spezialisierter Einheit: Mit viel Engagement übernehmen Sie den Aufbau der neurologisch-neurochirurgischen Frührehabilitation (Phase B) • Übernahme medizinischer Führung: Sie übernehmen die ärztliche Leitung der neurologisch-neurochirurgischen Frührehabilitation (Phase B) in Oberarztfunktion unter dem Dach der Klinik für Neurologie • Förderung interdisziplinärer Zusammenarbeit: Sie kooperieren eng mit anderen Fachbereichen, um eine optimale Patientenversorgung zu gewährleisten • Teilnahme an Bereitschaftsdiensten: Sie beteiligen sich an Rufbereitschaftsdiensten Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie sind Fachärztin/Facharzt für Neurologie • Sie verfügen über eine mindestens 3-jährige Erfahrung in der neurologisch-neurochirurgischen Frührehabilitation • Sie bringen persönliches Engagement, Teamfähigkeit sowie eine ausgeprägte Empathie mit und pflegen eine offene und wertschätzende Kommunikation • Sie haben großes Interesse an der Mitgestaltung Ihres Bereiches und legen großen Wert auf fachliche Weiterqualifizierung Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten in einem hochengagierten Team mit flachen Hierarchien und wertschätzendem Umgang, 5-Tage-Woche • Vergütung nach Tarifvertrag für Ärzte TV-Ärzte/VKA, 31 Tage Urlaub, Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Wir sind neurologischer Maximalversorger mit überregionaler Stroke Unit, der Neuroradiologie sowie der Neurochirurgie Kontakt Website
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Mit einem umfassenden Informations-, Beratungs- und Bildungsangebot ist die Handwerkskammer des Saarlandes (HWK) das Dienstleistungszentrum für alle saarländischen Handwerksunternehmen und deren Beschäftigte. Bei der HWK zu arbeiten macht Spaß, weil man neue Ideen einbringen und realisieren kann.“Sie sind von der enormen Bedeutung des Handwerks für Wirtschaft und Gesellschaft überzeugt und möchten sich gerne für die Interessen unserer Mitgliedsbetriebe engagieren? Digitalisierungsberater - Beauftragter für Innovation und Technologie mit Schwerpunkt Digitalisierung (Digi-BIT) (m/w/d) insbesondere für die Gebiete Künstliche Intelligenz, Social Media, digitale GeschäftsprozesseBeratung und Unterstützung von Mitgliedsbetrieben bei allen Fragen rund um die digitale Transformation Mitarbeit bei der Entwicklung von Weiterbildungsangeboten zur Digitalisierung im Handwerk Cloud-Computing, Big Data, IoT, KI, und deren Anwendung und Implementierung im Betrieb Führerschein der Klasse Beinen sicheren Arbeitsplatz befristete Einstellung in Vollzeit für die Dauer von zwei Jahren mit der Möglichkeit der Entfristung intensive Einarbeitung, u.a. mit einer Tour de Maison 30 Tage Jahresurlaub für ein volles Kalenderjahr (zusätzlich am 24. & eine Eingruppierung nach Entgeltgruppe 13 gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst (TVöD-VKA) zusätzliche Jahressonderzahlung Leistungsprämie im Rahmen freiwilliger Zielvereinbarungen i. d. R. ab dem zweiten Beschäftigungsjahr eine vom Arbeitgeber bezuschusste betriebliche Altersvorsorge individuelle Förderung durch Weiterbildungsangebote mit Kostenübernahme strukturiertes betriebliches Gesundheitsmanagement sowie arbeitsmedizinische Vorsorge und Beratung Ihre anspruchsvolle und fordernde Tätigkeit üben Sie in einem offenen, freundlichen und motivierten Team aus. Auf dieses Angebot können Sie sich nur über die Bewerbungsseite der Handwerkskammer des Saarlandes - idealerweise mit Lichtbild - bis zum 31. Beratung und Unterstützung von Mitgliedsbetrieben bei allen Fragen rund um die digitale Transformation Mitarbeit bei der Entwicklung von Weiterbildungsangeboten zur Digitalisierung im Handwerk Cloud-Computing, Big Data, IoT, KI, und deren Anwendung und Implementierung im Betrieb Führerschein der Klasse B
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  • Wo? Bielefeld
  • Wann? 01.08.2025
  • Wie lange? 3,5 Jahre
DEINE AUFGABEN ALS MECHATRONIKER/-IN (M/W/D) IM ÜBERBLICK

  • Du bist Technik-Fan? Und du kannst dich nicht zwischen Mechanik und Elektronik entscheiden? Dann bist du hier genau richtig.
  • Als Mechatroniker/in bist du auf das Zusammenspiel von Mechanik, Elektronik und IT spezialisiert.
  • Du kümmerst dich zum Beispiel um die großen Anlagen in unseren Sortierzentren und Hochregallagern.
  • Damit es nicht zu Störungen kommt, bist du bereits beim Aufbau mit dabei, installierst und programmierst die Software und wartest regelmäßig die gesamte Technik.
  • Den PC setzt du dabei genauso geschickt ein wie Stromprüfer, Bohrmaschine und Schweißgerät.
DEINE VORTEILE BEI DER AUSBILDUNG ZUM/ZUR MECHATRONIKER/-IN (M/W/D)

  • Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.270,- Euro monatlich
  • 26 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
  • Gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung
  • Erfahrene Technik- und Elektronik-Experten als Ausbilder
  • Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden
DEIN AUSBILDUNGSBETRIEB

Die Niederlassung Betrieb verantwortet den Transport, die Sortierung und die Auslieferung von Sendungen und Paketen mit Beachtung höchster Qualitätsstandards und nachhaltigem Personalmanagement.

DU PASST BESONDERS GUT ZU UNS, WENN DU ...

  • einen guten Realschulabschluss oder Fachabitur mitbringst; gerne auch die Hauptschule sehr gut abgeschlossen hast
  • gute Noten in Mathe, Deutsch und Physik hast
  • handwerklich geschickt und verantwortungsbewusst bist
  • gekonnt kommunizierst und gerne im Team arbeitest
  • pünktlich, zuverlässig und ausdauernd bist
ANTWORTEN BEKOMMST DU AUCH HIER

Fragen zur Ausbildung beantwortet dir gern die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz).
Oder besuche uns auf Facebook . Weitere Informationen findest du unter .

STARTE MIT UNS DEINE AUSBILDUNG ZUM/ZUR MECHATRONIKER/-IN (M/W/D)

Wir freuen uns auf deine vollständige Online-Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)! Bitte klicke direkt hier .

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

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Herzlich Willkommen Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird und Sie die Möglichkeit haben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln! Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Wir suchen für den Bereich Innere Medizin (Kardiologie und Pneumologie) motivierte Praxisanleitende, die mit Leidenschaft und Fachkompetenz unser Team bereichern und den nächsten Generationen von Fachkräften wertvolle Kenntnisse vermitteln möchten. Bewerben Sie sich jetzt und verändern Sie nachhaltig Leben! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Entwicklung der Schulungsstation: Sie entwickeln die Schulungsstation kontinuierlich weiter, um eine praxisnahe und fundierte Ausbildung für internationale Pflegekräfte in Anerkennung (APiA) zu gewährleisten. • Praktische Ausbildung: Sie setzen die praktische Ausbildung bis zur Anerkennung als Pflegefachkraft gemäß gesetzlichen und internen Vorgaben im 3-Schicht-System um und leiten die internationalen Pflegekräfte sowohl im Schichtdienst als auch in speziellen Lernsituationen an. • Lernaufgaben & Dokumentation: Sie unterstützen bei der Bearbeitung von Lernaufgaben, führen Schulungsunterlagen und begleiten die internationalen Pflegekräfte bei ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. • Schulungen & Lernkontrollen: Sie planen und gestalten stationsinterne Schulungen, führen regelmäßige Lernstandskontrollen durch und bereiten die internationalen Pflegenden gezielt auf die Anerkennungsprüfung vor. • Kooperationsmanagement: Sie tauschen sich regelmäßig mit Kooperationspartnern aus, nehmen aktiv an Sitzungen der Praxisanleitenden teil und übernehmen die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen, insbesondere im Bereich APiA. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft sowie eine Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren. • Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Organisationsverständnis, Verantwortungsbewusstsein und eine starke Kommunikationsfähigkeit aus, die Sie sowohl im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen als auch mit internationalen Kolleg:innen unter Beweis stellen. • Sie sind eine engagierte, teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit ausstrahlt und es versteht, diese Werte in die tägliche Arbeit zu integrieren. • Sie haben Freude daran, Nachwuchstalente zu fördern und deren berufliche Entwicklung aktiv zu unterstützen, um die Zukunft der Pflege mitzugestalten. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen • Faire Vergütung nach TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube. Weitergebildete Praxisanleiter erhalten eine Vergütung gemäß P8 TVöD Pflege • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperationspartner für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Kontakt Website
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Vollzeit, Teilzeit​ unbefristet​ ab sofort​ angelehnt an TVöD​ Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München Freimann betreibt in ihrem Wohn- und Pflegeheim für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung eine therapeutische Praxis. Logopädie Förderzentrum (m/w/d)tägliches interdisziplinäres Arbeiten mit Ergotherapie, Physiotherapie und Logopädie wöchentliche Teambesprechung zum interdisziplinären Austausch zwischen Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie sowie Optimierung der internen Praxisabläufe Anpassung und Erprobung von Hilfsmitteln im Bereich unterstützte Kommunikation und Umfeldsteuerung individuelle Dienstplanung und flexible Arbeitszeiten moderne Dokumentationssysteme und Dienstplanung (Theorg) abgeschlossene Ausbildung als Logopäde (m/w/d) oder ein Studium der Sprachtherapie 30 Tage Urlaub + 2 (24.internationales TeamMitarbeiterrabatteSport- und Fitnessangeboteweitere finanzielle ZulagenWohnmöglichkeitenFortbildungentägliches interdisziplinäres Arbeiten mit Ergotherapie, Physiotherapie und Logopädie Abgeschlossene Ausbildung als Logopäde (m/w/d) oder ein Studium der Sprachtherapie
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## Auf einen Blick Sie wollen einen entscheidenden Beitrag zur Versorgungssicherheit der Landeshauptstadt leisten und übernehmen gerne Verantwortung? Dann werden Sie Teil einer der modernsten Verbundleitwarten Deutschlands für eines der größten kommunalen Versorgungsunternehmen in Europa. Auf Sie warten spannende Aufgaben und ein Team, welches Ihnen mit Rat und Tat, während der intensiven, schrittweisen Einarbeitung und auch später, zur Seite stehen. Verlässlichkeit und Kollegialität werden für uns großgeschrieben, um sicherzustellen, dass die Versorgungssicherheit der Münchner Versorgungsnetze (Gas/Wasser/Fernwärme/Fernkälte) im 24-Std.-Betrieb durch geeignete Maßnahmen stets zuverlässig gewährleistet wird. ## Das können Sie bei uns bewegen - Überwachung und Steuerung in den Sparten Gas/Wasser/Fernwärme/Fernkälte für das gesamte Versorgungsgebiet und der verschiedenen Netzanlagen der SWM - Überwachung und Sicherstellung der Produktqualität der Medien Erdgas und Wasser - Beurteilung eingehender Störungen sowie Weiterleitung an die entsprechenden Einsatzkräfte und Arbeitsgruppen - Vorbereitung von Schaltmaßnahmen im Störungsfall - Prüfung und Freigabe von Schaltmaßnahmen - Tätigkeit erfolgt im Wechselschichtbetrieb (3-Schicht-Betrieb) ## Damit überzeugen Sie uns - Meister/Techniker im Bereich Heizung/Klima/Sanitär und/oder Versorgungstechnik oder vergleichbar - Absolventinnen und Berufsanfängerinnen sind herzlich Willkommen - Kenntnisse in der Prozessleittechnik bzw. Prozessautomatisierung - IT-Affinität und guter Umgang mit MS-Office, - Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und beispielhaftes Verhalten - schnelle Auffassungsgabe in Verbindung mit hoher Entscheidungsfreudigkeit und eigenverantwortlichem Handeln - Bereitschaft für den Wechselschichtbetrieb (24h/7d) ## Das bieten wir Ihnen - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber der Region garantiert - Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe. Dazu kommen noch Feiertagszuschläge und Schichtzulage sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung - Bezuschusstes Deutschlandticket Job - MVG Rad (30 Freiminuten), Mitarbeiterrad (attraktive Rahmenbedingungen) - Mitarbeitertarif für Strom oder Gas ## Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Andre Schöbel unter Tel.: +49 89 2361 2753. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. ## Kontakt Martin Herzog | Recruiting | Tel.: +49 (89) 2361 5058
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Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für die Abteilung Pneumologie und BeatmungsmedizinVollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: VollzeitDas RBK Lungenzentrum Stuttgart ist spezialisiert auf die präzise Diagnostik und moderne Therapie von Lungen- und Atemwegserkrankungen und bereut stationär mehr als 8.Unsere erfahrenen ärztlichen Spezialisten aus der Pneumologie, der Onkologie und der Thoraxchirurgie arbeiten eng vernetzt mit einem Team spezialisierter Therapeuten und speziell ausgebildeter Pflegenden.Interner und externer Ansprechpartner für die Aufnahme- und Bettenplanung und koordinieren diese auf unseren Stationen des Fachbereichs Pneumologie und Beatmungsmedizin Organisation von Vorbefunden/-briefen, Kommunikation mit Arztpraxen, Bearbeitung von Befundanfragen, Blutentnahmen, Anlage von peripheren Venenverweilkanülen und Betreuung der Videosprechstunde Unterstützung und Vertretung im Sprechstunden- und OrganisationsteamAbgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachgestellter (m/w/d) ggf. mit Weiterbildung zum Fachwirt o.ä. oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Gute Englischkenntnisse von VorteilMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFrau Karina Scerbakova Chefarztsekretärin der Abteilung für Pneumologie und Beatmungsmedizin Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Interner und externer Ansprechpartner für die Aufnahme- und Bettenplanung und koordinieren diese auf unseren Stationen des Fachbereichs Pneumologie und Beatmungsmedizin Organisation von Vorbefunden/-briefen, Kommunikation mit Arztpraxen, Bearbeitung von Befundanfragen, Blutentnahmen, Anlage von peripheren Venenverweilkanülen und Betreuung der Videosprechstunde Unterstützung und Vertretung im Sprechstunden- und Organisationsteam Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachgestellter (m/w/d) ggf. mit Weiterbildung zum Fachwirt o.ä. oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Gute Englischkenntnisse von Vorteil
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Administrative Aufgaben in Gesundheitseinrichtungen übernehmen – das wäre genau Dein Ding? Dann starte durch mit einem Dualen Studium Gesundheitsmanagement. ‍⚕️ Starte Dein Duales Studium je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir Dir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen: • Krankenhausmanagement • Pflegemanagement • Gesundheitsökonomie • Praxismanagement • Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung • Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten • Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten • Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da • Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen • Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU • Du ermittelst strategische und operative Kennzahlen durch gesundheits-ökonomische Evaluierung • Du erarbeitest Konzepte zur Weiterentwicklung und Verbesserung komplexer Analyse- und Controlling-Instrumente • Zu Deinen Aufgaben gehören ebenfalls die Erarbeitung von Argumenten und Nutzendossiers für entscheidungsrelevante Institutionen und Gremien im gesundheitspolitischen Umfeld • Du übernimmst die intensive Pflege sowie den Ausbau der Kontakte zu relevanten gesundheitspolitischen Meinungsbildnern und Entscheidungsträgern • Die Umsetzung von Leitlinien und Pflegemodellen in Bezug auf strategische Ziele fallen ebenfalls in Dein Aufgabengebiet • Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist • Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen • Du bist kontaktfreudig und verfügst über gute organisatorische Fähigkeiten • Du arbeitest sorgfältig, bist verschwiegen und verantwortungsbewusst Einfühlungsvermögen und Flexibilität zeichnen Dich aus • Du konntest ggf. schon erste Erfahrungen in der Gesundheitsbranche sammeln • Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse, speziell mit den MS-Office Anwendungen Karrieremöglichkeiten: • Unternehmensberater:in im Gesundheitswesen • Gesundheitscoach • Gesundheitsmanager:in im betrieblichen Gesundheitsmanagement • und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu denen beispielsweise die DRK Service GmbH und die Lebenshilfe NRW zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
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Die Stadt Konstanz ist ein attraktiver Arbeitgeber mit vielfältigen Aufgabenbereichen und einem sicheren Arbeitsplatz in einer lebenswerten Stadt. Wir legen großen Wert auf eine zukunftsorientierte Verwaltung, engagierte MitarbeiterInnen und ein wertschätzendes Betriebsklima.Für die Stadtkasse Konstanz suchen wir eine engagierte Fachkraft für das Sachgebiet Buchhaltung. Unser engagiertes Team von 11 Mitarbeitenden sorgt mit Fachwissen für die korrekte Abwicklung finanzieller Prozesse. Sie übernehmen die debitorische Bearbeitung für alle städtischen Unterbringungen. Diese verantwortungsvolle Aufgabe erfordert Sorgfalt und eine strukturierte Arbeitsweise.Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld und die Möglichkeit, wesentlich zur Finanzverwaltung der Stadt beizutragen. Wenn Sie Ihre Fachkenntnisse in einem motivierten Team einbringen möchten und eine sinnstiftende Aufgabe mit klaren Strukturen schätzen, dann sind Sie bei uns genau richtig!AUFGABENSCHWERPUNKT:
  • Debitorische Sachbearbeitung für den Bereich städtische Unterbringungen
  • Bearbeitung der monatlichen Dauerauszahlungen
  • Vertretung im Bereich Belegkontrolle und Geschäftspartneranlage

WIR BIETEN:

  • Eine auf 2 Jahre befristete Vollzeitstelle (39 Std./Woche)
  • Eine Vergütung bis TVöD EG 8 (3.281 € - 3.995 €)
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
Flexible Arbeitszeiten und HomeOffice-Option: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Arbeit flexibel zu gestalten, um eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben zu erreichen. ✓ Fort- und Weiterbildung: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote. ✓ Betriebliche Gesundheitsförderung: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Daher bieten wir verschiedene Gesundheitsförderungsprogramme an.
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mobilitätszuschüsse: Jobticket oder Bike-Leasing

WIR ERWARTEN:

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r oder vergleichbare Ausbildung
  • Umfassende Kenntnisse im kommunalen Kassenrecht
  • Berufserfahrung in der kommunalen Kassenverwaltung wünschenswert
  • Eigenmotivation, Teamfähigkeit, hohe Belastbarkeit und zielorientierte, strukturierte Vorgehensweise
  • Vernetztes abteilungsübergreifendes Denken
  • Kenntnisse im Finanzverfahren SAP vorteilhaft
AnsprechpartnerIn: Julia Kastner , Kämmerei - Stadtkasse Telefon: 07531 900 2346

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Hauptnachtwache / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in VZ oder TZ im Nachdienst Vollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder Teilzeit Unternehmensbeschreibung Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Als nächtliche Vertretung der Pflegedirektion steuern Sie die Personalressourcen abhängig vom Bedarf unserer Stationen. Sie sichern mit Ihrem Einsatz die Pflegequalität im Nachtdienst und wirken auch selbst aktiv bei der Patientenversorgung mit. Stellenbeschreibung Sie steuern den Personaleinsatz im Nachtdienst inkl. Pflegepersonalpool zentrums- und stationsübergreifend und sichern die Einhaltung der gesetzl. Vorgaben (PPUGV) Sie unterstützen die Pflegekräfte im Nachtdienst bei pflegerischen Tätigkeiten auf verschiedenen Stationen Sie sichern kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten Sie sorgen für die Umsetzung der aktuellen Pflege- und Dokumentationsstandards auf den Stationen Sie stellen die Einhaltung von Nachtdienstpausen sicher Qualifikationen Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Mehrjährige Berufserfahrung in verschiedenen pflegerischen Bereichen, idealerweise mit Führungserfahrung und entsprechender Qualifikation Sehr gutes Organisationsvermögen und Flexibilität Persönlichkeit mit hoher fachlicher, sozialer und empathischer Kompetenz Kollegialer, kooperativer Umgang mit den Pflegeteams sowie mit anderen Berufsgruppen Bereitschaft, vorwiegend nachts zu arbeiten Hohe Patienten- und Mitarbeiterorientierung Zusätzliche Informationen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Idler gerne telefonisch unter 0711/8101-5561 zur Verfügung. Hospitationstage sind selbstverständlich möglich. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal . Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes (Masernschutz und Einrichtungsbezogene COVID-Impfpflicht) als Einstellungsvoraussetzung. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerben Jetzt bewerben
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Wir suchen ab sofort Pflegehelfer*in stationärer oder ambulanter Bereich (m/w/d)in Voll- oder Teilzeit bzw. MinijobWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenPflegehelferkurs oder Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert Quereinsteiger willkommen Bereitschaft zum Schichtdienst Führerschein (ambulanter Bereich)Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege Bereitschaft zur kontinuierlichen WeiterbildungSozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten Internet: Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Pflegehelferkurs oder Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert Quereinsteiger willkommen Bereitschaft zum Schichtdienst Führerschein (ambulanter Bereich)
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Sachbearbeiter (m/w/d) für das Amt für Liegenschaften und Stadterneuerung, Grundstücksverkehr Unsere Stadt geht in die Zukunft – gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft, und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen. Ihr wichtiger Beitrag Sie führen Grunderwerbe, insbesondere für Infrastrukturprojekte, durch. Sie sind für den Kauf und den Verkauf städtischer Immobilien verantwortlich, dabei beurteilen Sie auch mögliche Vorkaufsrechte. Im Zuge einer ganzheitlichen Bearbeitung sind Sie für die komplette Abwicklung des jeweiligen Projekts verantwortlich. Dies umfasst die Vorbereitung, die Verhandlungen, die Vertragsvorbereitung und -abwicklung sowie die Vorbereitung von Gremienentscheidungen. Sie regeln die Inanspruchnahme städtischer Grundstücke (z. B. Dienstbarkeiten, Leitungsrechte, Löschungsbewilligungen und Erbbaurechte). Im Zuge von öffentlich-rechtlichen Genehmigungsverfahren prüfen Sie die das Amt betreffenden Sachverhalte und geben die Stellungnahmen dazu ab (z. B. für Bebauungspläne). Es besteht die Option, weitere Sonderprojekte im Sachgebiet oder im Amt zu übernehmen. Was Sie mitbringen sollten Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im gehobenen Verwaltungsdienst (Diplom oder B.A. Public Management) bzw. die Zusatzqualifikation Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft. Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst sowie strukturiert und haben ein sicheres sowie freundliches Auftreten. Sie sind verhandlungsstark und durchsetzungsfähig. Sachverhalte und aktuelle Entwicklungen können Sie schnell einschätzen und darauf kurzfristig reagieren. Idealerweise verfügen Sie über Erfahrungen und Kenntnisse im Liegenschaftswesen oder in der Immobilienwirtschaft. Der Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich. Was wir Ihnen bieten HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 10 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung. WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur Bewerbung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.23.0003 bis spätestens 6. April 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Riedel, Telefon 07131-56 1276, Ihnen gerne zur Verfügung. Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7–9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de
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Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.Universitätsverwaltung - Referat Internationale AngelegenheitenVollzeit (100 %)2025 (Die Stelle ist zunächst befristet.)Die LMU ist international ausgerichtet und hat über 10.000 Studierende aus dem Ausland. Ihr internationales Profil reicht vom europäischen ERASMUS+ Programm, über zahlreiche EU-Forschungsprogramme bis hin zu strategischen Partnerschaften und internationalen Kooperationsnetzwerken mit renommierten Partneruniversitäten in Europa, Nordamerika, Asien und Afrika. Das Referat Internationale Angelegenheiten ist zentrale Anlaufstelle für alle Aspekte der internationalen Studierendenmobilität. Gerahmt wird dies zum einen durch die Beratung und Zulassung internationaler Studierender und Promovierender, zum anderen durch Angebote für Lehrende und Forschende. Teamleitung Internationale Netzwerke (m/w/d)Sie leiten ein professionelles und erfahrenes Team, das sich aus vier Referentinnen, zwei Sachbearbeiterinnen und studentischen Hilfskräften zusammensetzt. Sie verantworten den Beitrag der LMU zur European University Alliance for Global Health (EUGLOH) im Bereich External Relations und arbeiten eng mit dem EUGLOH-Team an der LMU zusammen. Sie sind ein verantwortungsbewusstes Mitglied des Leitungsteams des International Office der LMU. Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Master) und Fachkenntnisse im Bereich der Internationalisierung von Hochschulen. Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sind kommunikativ und sprechen gern mit und vor Menschen. Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld mit guten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten inklusive der Teilnahme an internationalen Austauschprogrammen (z. B. Erasmus). Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV‑L) - bis zur Entgeltgruppe TV‑L 13 . Die Stelle ist zunächst befristet.Wir fördern daher aktiv die Gleichstellung. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten im Umfang von bis zu 50 % der Arbeitszeit. Außerdem profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Unterstützung bei der Suche nach einer geeigneten Kinderbetreuung oder einer Staatsbediensteten-Wohnung und Angeboten zur Gesundheitsförderung. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.international@Verwaltung.Für inhaltliche Rückfragen steht Ihnen Frau Hallacker per E-Mail a.hallacker@lmu.de und Telefon +49 89 2180 2075 gerne zur Verfügung.Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind.Sie leiten ein professionelles und erfahrenes Team, das sich aus vier Referentinnen, zwei Sachbearbeiterinnen und studentischen Hilfskräften zusammensetzt. Sie verantworten den Beitrag der LMU zur European University Alliance for Global Health (EUGLOH) im Bereich External Relations und arbeiten eng mit dem EUGLOH-Team an der LMU zusammen. Sie sind ein verantwortungsbewusstes Mitglied des Leitungsteams des International Office der LMU. Sie haben ein abgeschlossenes Studium (Master) und Fachkenntnisse im Bereich der Internationalisierung von Hochschulen. Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, sind kommunikativ und sprechen gern mit und vor Menschen.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 40%) an unseren Standorten Winnenden und Schorndorf bei Stuttgart einen Oberarzt (m/w/d) für die Interdisziplinäre Notaufnahme/ INA Winnenden, Schorndorf Vollzeit, Teilzeit Referenznummer: W-0-233-23 Jetzt bewerben Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Region. Die beiden Notaufnahmen an den Standorten Winnenden und Schorndorf decken das gesamte Spektrum der Akut- und Notfallmedizin ab und verfügen über angegliederte Notfallpraxen mit gemeinsamem Tresen und gemeinsamer elektronischer Ersteinschätzung. Jährlich werden in Winnenden 45.000 und in Schorndorf 25.000 Patientinnen und Patienten durch Notaufnahme in einer voll digitalisierten Umgebung versorgt. An beiden Standorten möchten wir mehrere Positionen im Zuge der Nachfolge neu besetzen. Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Allgemeinmedizin, Unfallchirurgie und Orthopädie oder Facharzt eines anderen Fachs bei entsprechender Erfahrung in der klinischen Notfallmedizin Die Zusatzbezeichnung klinische Akut- und Notfallmedizin ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Erfahrung in klinischer und präklinischer Akut- und Notfallmedizin ist ein zusätzliches Plus Kollegiale und empathische Persönlichkeit mit Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Interesse an der Weiterentwicklung der interdisziplinären Notaufnahme Ihre Aufgaben Breit gefächerte interdisziplinäre Tätigkeit in der klinischen Akut- und Notfallmedizin Sicherstellung der ärztlichen Präsenz innerhalb der Interdisziplinären Notaufnahme Mitwirkung bei der Koordination der Rotationsassistenten Enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärzten, Notärzten sowie dem Rettungsdienst Vertrauensvolle, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Klinikbereichen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse innerhalb der INA Teilnahme am Rufdienst der INA Unser Angebot Umfangreiche externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings Geregelte Arbeitszeiten (Früh- und Spätschicht) Volle Weiterbildung für klinische Akut- und Notfallmedizin Teilnahme am Notarztdienst, wenn gewünscht Familienfreundliches Umfeld mit Kita am Standort Winnenden Am Standort Schorndorf: Geregelte Arbeitszeiten werktags tagsüber mit der Option eines individuellen Arbeitszeitmodells (z.B. 4-Tage-Woche, bei täglicher Arbeitszeit von 10 Stunden) Beteiligung an Umzugskosten Ansprechpartner Dr. med. Torsten Ade Chefarzt, Krankenhaushygieniker Facharzt für Innere Medizin, Medizinhygiene, Notfallmedizin, Internistische Intensivmedizin, Klinische Akut- und Notfallmedizin Leitung Hygienemanagement Jetzt bewerben Weitere Informationen Standorte : An den beiden Standorten Winnenden und Schorndorf bieten wir unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten und Arbeitszeitmodelle an. Gerne erörtern wir gemeinsam, welcher Standort zu Ihrer fachlichen Qualifikation und Ihren persönlichen Rahmenbedingungen am besten passt. Bewerbungsmöglichkeiten : Bitte bewerben Sie sich entweder online über unser Bewerbungsformular oder telefonisch bei Dr. Ade und Dr. Rothermel. 2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region INA Winnenden INA Schorndorf Eine Region, viele Möglichkeiten - Arbeiten im Rems-Murr-Kreis Im Rems-Murr-Kreis genießen Sie Natur und Freizeit in allen Facetten. Umgeben von idyllischen Weinbergen, Wäldern und Flusstälern bietet die Region zahlreiche Möglichkeiten zum Wandern, Radfahren und Entspannen. Der Weinbau hat hier eine lange Tradition, und lokale Weingüter laden zu genussvollen Weinproben ein. Neben der Natur überzeugt der Kreis durch charmante Städte wie Winnenden, Schorndorf und Waiblingen mit ihrem vielfältigen Kulturangebot und historischen Flair. Familienfreundliche Infrastrukturen und ein breites Freizeitangebot für Sport und Erholung runden das Lebensgefühl in der Region ab. Hier verbindet sich Arbeiten mit echter Lebensqualität.
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Die Deutsche Rentenversicherung (DRV) Baden-Württemberg ist einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung mit rund 3.Die Digitalisierungsabteilung stellt Anwenderinnen und Anwendern ein breites und qualitativ hochwertiges Spektrum an technischen Systemen und Dienstleistungen zur Verfügung. Die Bandbreite reicht von der Entwicklung, über den Betrieb und die Administration von Server-Client-, Netzwerk-, Web- und Großrechner-Lösungen bis zum Support und der Beratung der Fachabteilungen beim Ausbau der digitalen Angebote und beim Einsatz neuer Technologien. Zur Verstärkung unserer Abteilung IT-Service und IT-Operationsmanagement suchen wir für den Standort Stuttgart oder Karlsruhe ab sofort einen IT-Systemadministrator (m/w/d) für die Datensicherung (Backup) in VollzeitFreiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und Möglichkeit der (Mit-)Gestaltung an bedeutenden und spannenden Projekten Sie tragen aktiv zum Erfolg der Transformation der Rentenversicherung beiWeiterentwicklung bzw. Vertiefung Ihrer individuellen fachlichen und persönlichen Kompetenzen durch Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie qualifizierte interne Fortbildungen Sicherheit, Gehalt & Altersvorsorge: Planbare Perspektiven dank krisensicherer und unbefristeter Arbeitsplätze im öffentlichen Dienst Vergütung je nach Eignung und Aufgabenzuschnitt bis zur Entgeltgruppe 11 TV-TgDRV (vergleichbar TVöD) oder Besoldungsgruppe A11 LBesO A im Beamtenverhältnis Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VL) im Arbeitsverhältnis Zuschuss zum Job-Ticket, teilweise Kostenübernahme des Deutschland-TicketsWork-Life-Balance: Zertifiziert als familienfreundlicher Arbeitgeber mit flexiblen Arbeitszeiten, verschiedenen Teilzeitmodellen Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen und vergünstigten Sportangeboten sowie Firmenfitnesskooperationen und Fitnessraum im Haus 30 Tage Urlaub bei Fünftagewoche Administration und Weiterentwicklung unserer Backup-Umgebung in Bezug auf die genutzte Hard- und Software (derzeit IBM Storage Protect) Umsetzung von Verfahren und Konzepten zur Verbesserung der IT- und Betriebssicherheit Unterstützung und Betreuung von Anwendern im Bereich Backup Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und der Knowledge Base Mitwirkung bei Projekten mit Schnittstellen zur Backup-UmgebungErfahrung im genannten Aufgabenbereich und der eingesetzten Software ist wünschenswert Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftIhre vollständigen Bewerbungsunterlagen können Sie gern bequem hochladen über unser Online-Bewerbungsportal . Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Daher begrüßen wir Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren Herkunft, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Geschlecht oder bestehender Behinderung. Bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung werden schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Personen vorrangig berücksichtigt. Unsere Arbeitsplätze sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Es wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen (insbesondere in Bezug auf die Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Administration und Weiterentwicklung unserer Backup-Umgebung in Bezug auf die genutzte Hard- und Software (derzeit IBM Storage Protect) Umsetzung von Verfahren und Konzepten zur Verbesserung der IT- und Betriebssicherheit Unterstützung und Betreuung von Anwendern im Bereich Backup Erstellung und Pflege von technischer Dokumentation und der Knowledge Base Mitwirkung bei Projekten mit Schnittstellen zur Backup-Umgebung Erfahrung im genannten Aufgabenbereich und der eingesetzten Software ist wünschenswert Einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Haben Sie Lust, Teil eines interdisziplinären Teams zu werden und das Klinikum auf seinem Weg zu einem innovativem, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitsparter mit voranzubringen? Für unsere neue ambulante Praxis im Klinikum Hochrhein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit einen: Logopäden (m/w/d) (Schwerpunkt ambulante Behandlungen) Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region. In unserer neuen, ambulanten Logopädie betreuen wir Patienten jeden Alters und nahezu jedes Störungsbildes. Wir sind regional als auch überregional gut vernetzt und arbeiten kollegial mit anderen Praxen und Einrichtungen zusammen. Ihr Aufgabenbereich Selbständiges Arbeiten im ambulanten Bereich Mithilfe beim Aufbau des ambulanten Bereichs Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den stationären Teams Urlaubsvertretung im stationären Bereich Es besteht die Möglichkeit in die FEES-Diagnostik eingearbeitet zu werden Was Sie mitbringen sollten Freude an der Arbeit mit unseren Patienten Abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) - gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Wiedereinsteigern und Berufsanfängern entgegen! Was Sie erwartet 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Attraktive Gehaltsmodelle Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäres und wertschätzendes Arbeitsklima Sie haben Fragen? Gerne steht Ihnen unsere Leitung Therapieabteilung, Frau Regine Kaiser, für Vorabinformationen zur Verfügung. Telefon: 07751 85-0 (Zentrale) Kontaktdaten: Bewerbungsunterlagen: Bewerberfoto/ Datenschutzbestimmungen Jetzt bewerben
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Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), ATA (m/w/d) oder Fachkrankenpfleger (m/w/d) für die AnästhesieVollzeit Tätigkeitsfeld: Pflege, pflegerischer Funktionsdienst und Hebammen Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. 041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Die Abteilung für Anästhesie übernimmt die anästhesiologische Versorgung der Patienten des Zentrums für Operative Medizin (Abteilung für Allgemein- und Viszeralchirurgie, Abteilung für Gynäkologie und Geburtshilfe, Abteilung für Herz- und Gefäßchirurgie, Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie) und ist im Reanimationsteam beteiligt.Empathische pflegerische Betreuung vor, während und nach dem Eingriff Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne mit Fachweiterbildung, oder Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) Hohe fachliche und soziale KompetenzMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheDann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Empathische pflegerische Betreuung vor, während und nach dem Eingriff Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, gerne mit Fachweiterbildung, oder Ausbildung als Anästhesietechnischer Assistent (m/w/d) Hohe fachliche und soziale Kompetenz
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700 Kilometern und sind zudem für Fragen des Verkehrs zu Lande und in der Luft zuständig. Für unsere regionale Dienststelle Speyer suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an den Standorten Speyer, Neustadt und Grünstadt Fachrichtung Bautechnik - Schwerpunkt Tiefbau - (Bauüberwachung, Qualitätskontrolle und Abrechnung von Baumaßnahmenerfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik -Schwerpunkt Tiefbau- bzw. eine vergleichbare Ausbildung Fahrerlaubnis der Klasse B EDV-Kenntnisse in Windows-Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einer einschlägigen Fachanwendung wie z.B. AVA-System iTWO (vormals ARRIBA) sind wünschenswert, aber nicht Bedingungeinen interessanten und sicheren Arbeitsplatz intensive fachliche Unterstützung, insbesondere auch während der Einarbeitungszeit Eingruppierung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) sowie attraktive Sozialleistungen wie z.B. Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung flexible Arbeitszeiten umfassende Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSchwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt behandelt. Wir sind daher an Bewerbungen von Frauen interessiert. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe des Betreffs »Bauaufsicht Speyer bzw. Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Lenhart, Tel.: 0261/3029-1118, zur Verfügung.Sofern Sie eine Rücksendung Ihrer Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens wünschen, fügen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag bei. Erfolgreicher Abschluss einer Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik -Schwerpunkt Tiefbau- bzw. eine vergleichbare Ausbildung Fahrerlaubnis der Klasse B EDV-Kenntnisse in Windows-Office setzen wir voraus, Erfahrungen in einer einschlägigen Fachanwendung wie z.B. AVA-System iTWO (vormals ARRIBA) sind wünschenswert, aber nicht Bedingung
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Wir suchen ab sofort in Vollzeit zum nächstmöglichen ZeitpunktWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sowie zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenEine erfolgreiche abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 77 von 720 Std. Fort- und/oder Weiterbildung im Qualitätsmanagement Ganzheitliche Betreuung und Pflege unter der Beachtung der Unternehmensrichtlinien Unterstützung bei der Belegung durch Kompetenzen im VerkaufsprozessInternet: Ganzheitliche Betreuung und Pflege unter der Beachtung der Unternehmensrichtlinien Unterstützung bei der Belegung durch Kompetenzen im Verkaufsprozess Eine erfolgreiche abgeschlossene Weiterbildung für leitende Funktionen nach AVPfleWoqG § 77 von 720 Std. Fort- und/oder Weiterbildung im Qualitätsmanagement
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Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann! Für die Abteilung »Finanz- und Rechnungswesen« suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:nVollzeit, Teilzeit EGr. 9b TVöDAbschluss als geprüfte:r Betriebswirt:in bzw. Verwaltungsfachwirt:in oder eine abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung gute Kenntnisse im Bereich des Finanzwesens und der einschlägigen Rechtsvorschriften Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit SAP gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme) sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER)) betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. 2025-03-17T22:59:59Z FULL_TIME Abschluss als geprüfte:r Betriebswirt:in bzw. Verwaltungsfachwirt:in oder eine abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung Gute Kenntnisse im Bereich des Finanzwesens und der einschlägigen Rechtsvorschriften Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit SAP Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Programme) Sehr gute Deutschkenntnisse und mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit (vergleichbar mit Niveau C2 (GER))
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Von Platte bis Schloss, Bucht bis Baulücke, Raver bis Rentner in unserem Bezirk ist alles drin. Wir krempeln die Ärmel hoch und packen’s an und gestalten einen Bezirk, in dem man gerne lebt. Aktuell sucht das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin, Stadtentwicklungsamt , zur Kennziffer: 4201/42201/001 ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine*n engagierte*nTarifbeschäftigte*r (ein außertarifliches Entgelt mit Abschluss eines entsprechenden Dienstvertrages) Das Stadtentwicklungsamt mit seinen drei Fachbereichen Bau- und Wohnungsaufsicht/Untere Denkmalschutzbehörde, Stadtplanung und Vermessung ist u.a. zuständig für Genehmigungen bei Neu- und Umbau, Nutzungsänderungen baulicher Anlagen, Erteilung von Befreiungen von planungsrechtlichen Vorschriften, die Bereichsentwicklungsplanung sowie sonstige städtebauliche Planungen, der Erstellung von Bebauungsplänen, die Einrichtung von Sanierungsgebieten und dem Milieuschutz sowie für das Liegenschaftskataster und die Bodenordnung.Wir heißen Sie in einem kollegialen Arbeitsumfeld willkommen. Sie werden umfassend eingearbeitet. Für uns ist ein freundlicher Umgang und gegenseitige Unterstützung wichtig. Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten, z. B. durch gleitende Arbeitszeit und Möglichkeiten zur Telearbeit. Sie verfügen über 30 Tage Urlaub pro Jahr und erhalten zusätzlich je einen arbeitsfreien Tag am 24. Sie erhalten ein bezuschusstes Firmenticket, eine jährliche Sonderzahlung sowie im Rahmen einer tariflichen Beschäftigung eine betriebliche Altersvorsorge. eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung in einer der Fachrichtungen Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung mit den Schwerpunkten Städtebau oder Stadtplanung als Master, Diplom oder mit Staatsexamen oder vergleichbare Fachrichtungen, wie z.B. Urbanistik, Urban Design, Architektur Frau Ina Menz Frau Camilla Schuler Geschäftsbereich Bauen, Stadtentwicklung und Facility Management Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich online bis zum 28.Bitte informieren Sie sich über die Anerkennung der Gleichwertigkeit mit einem deutschen Berufsausbildungs- oder Hochschulabschluss bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter: . Sehr wichtig sind verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, (Schwer-)Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Menschen mit anerkannter Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Das Bezirksamt Lichtenberg von Berlin setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Um die Unterrepräsentanz von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen, wenn sie die gleiche Qualifikation wie männliche Bewerber haben, vorrangig zu berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Bewerber*innen, die bereits im Öffentlichen Dienst beschäftigt sind, bitten wir eine Einverständniserklärung zur Anforderung und Einsichtnahme in die Personalakte beizufügen. Im Rahmen des Auswahlverfahrens entstandene Reisekosten etc. können wir leider nicht ersetzen. Eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung in einer der Fachrichtungen Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung mit den Schwerpunkten Städtebau oder Stadtplanung als Master, Diplom oder mit Staatsexamen oder vergleichbare Fachrichtungen, wie z.B. Urbanistik, Urban Design, Architektur Sehr wichtig sind verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.
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Pflegepädagoge (m/w/d) Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH Bielefeld Vollzeit Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Unterstützung in Vollzeit! Die Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH ist ein regionaler, christlich geprägter Krankenhausverbund mit den traditionsreichen fünf Akutkrankenhäusern Mathilden Hospital Herford, Franziskus Hospital Bielefeld, Sankt Elisabeth Hospital Gütersloh, Sankt Vinzenz Hospital Rheda-Wiedenbrück und Marienhospital Oelde sowie der geriatrischen Klinik Sankt Lucia Hospital Harsewinkel. Das renommierte Gesundheitsunternehmen mit seinen rund 3.250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern behandelt jährlich ca. 50.000 stationäre und etwa 120.000 ambulante Patientinnen und Patienten. Alle Krankenhäuser werden jährlich gemäß DIN EN ISO 9001 zertifiziert und haben ihre Arbeitsabläufe ausschließlich patientenorientiert abgebildet. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind mit Herz und Engagement bei der Sache: Gleichberechtigung, familiäre Atmosphäre und flache Hierarchien werden hier groß geschrieben. Das Bildungszentrum - Unser Engagement für Entwicklung und Bildung Das Bildungszentrum für Berufe im Gesundheitswesen am Franziskus Hospital Bielefeld besteht aus einer staatlich anerkannten Pflegeschule mit mehr als 150 Ausbildungsplätzen und einer Schule für Operationstechnische Assistenten (m/w/d). Seit dem 01.01.2022 bieten wir auch die Ausbildung zum Anästhesietechnischen Assistenten (m/w/d) an. Die theoretische Ausbildung erfolgt zentral in Bielefeld für alle drei Standorte der Katholischen Hospitalvereinigung Ostwestfalen (KHO). Unsere Auszubildenden haben auch die Möglichkeit, ihre berufliche Bildung mit einem dualen Studium zu kombinieren. Weiterhin bietet das Bildungszentrum mehr als zehn Weiterbildungsangebote an. Weitgefächerte Fortbildungsangebote runden die Angebotspalette des Bildungszentrums ab. Neben der fundierten Vermittlung fachlicher Inhalte legen wir als christlich geprägte Aus-, Fort- und Weiterbildungseinrichtung zudem besonderen Wert auf die Förderung sozialer und persönlicher Kompetenzen. Ihre Aufgaben bei uns Sie gestalten und führen eigenverantwortlich den theoretischen und praktischen Unterricht in Aus-, Fort- und Weiterbildung mithilfe von Kreativität und Innovationsbereitschaft durch. Sie übernehmen die Kursleitungsverantwortung im Bereich Pflegefachperson. Sie sind die Lernberatung und -begleitung in Theorie und Praxis und führen zudem klinische Unterrichte und Praxisbegleitungen durch. Sie beteiligen sich an mündlichen, schriftlichen und praktischen Prüfungen einschließlich Abschlussexamina. Die Mitwirkung an der curricularen Entwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungs- und Transferkonzepte sowie die konstruktive Zusammenarbeit mit den kooperierenden Praxis- und Bildungseinrichtungen runden Ihren Aufgabenbereich ab. Damit können Sie uns begeistern Wünschenswert ist ein Hochschulstudium mit einem Bachelor-, Diplom- oder Mastergrad im Bereich Pflegepädagogik, Berufspädagogik oder Medizinpädagogik. Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Kranken- / Kinderkrankenpflege, Altenpflege oder Operationstechnischen Assistenz (m/w/d). Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, hohe Methodenkompetenz und eine kooperative Arbeitsweise sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit sind wünschenswert. Sie haben Interesse an der Bereitschaft zur Mitgestaltung unseres Bildungszentrums und sind offen für die Weiterentwicklung von Unterricht und Schule. Eigenverantwortliches Arbeiten, Kreativität und Innovationsbereitschaft sowie die Identifikation mit den Zielsetzungen eines christlichen Krankenhauses zeichnen Sie aus. Darauf können Sie sich freuen Eine Unternehmenskultur, die geprägt ist von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung. Vergütung nach AVR Caritas (inkl. Jahressonderzahlung) sowie eine Vielzahl an attraktiven betrieblichen Sozialleistungen (z. B. eine fast vollständige arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung / KZVK). Qualifizierte und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, welche Ihnen die Entwicklung Ihrer Potenziale ermöglichen. Maßnahmen zur Prävention und betrieblichen Gesundheitsförderung. Standort mit ansprechenden Wohn- und Lebensmöglichkeiten und großem Freizeit- und Kulturangebot. Die Möglichkeit, ein Dienstfahrrad zu leasen (auch E-Bikes über Job-Rad). Ein arbeitgebergefördertes Deutschlandticket. Durch Corporate Benefits eine Vielzahl attraktiver Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen. Unverbindliche Hospitationsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte online an unser Karriereportal. Katholische Hospitalvereinigung Ostwestfalen gGmbH Zentrale Personalabteilung Kiskerstraße 26 | 33615 Bielefeld Sie haben noch Fragen zur Stelle? Gerne beantwortet Ihnen diese: Johanna Meschede Leitung Zentrales Pflege- und Prozessmanagement Tel.: 0521-589 3000 Jetzt bewerben
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Architekt / Ingenieur (w/m/d) HochbauAuch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Hochbau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsArchitekt / Ingenieur (w/m/d) HochbauUnsere Abteilung „Hochbau“ ist für die Betreuung des Gebäudebestandes der Niederlassung Nordbayern zuständig. Von Sanierung bis Modernisierung über die Abwicklung von Um- und Neubauten bis hin zur Bauunterhaltung, finden Sie in unserer Abteilung spannende Projekte und die Möglichkeit bei diesen mitzuwirken.Projektsteuerung für den Bauunterhalt in unseren Autobahnmeistereien (u. a. Dienstgebäude und -wohnungen, diverse Werk- und Lagerhallen) sowie im Niederlassungsgebiet für PWC-Anlagen und Kabelhäuser an den Autobahnen (Schwerpunkt in den Leistungsphasen 5 bis 8 HOAI) Unterstützung bei der Bedarfsfeststellung zur Vorbereitung neuer Baumaßnahem Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Hochbau) oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Erfahrung in der Planung, Bauvorbereitung und Abwicklung von Hochbaumaßnahmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zu DienstfahrtenKenntnisse in iTWO und SAP CAD-KenntnisseFreude an der Arbeit im TeamSicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende UnternehmenskulturMobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt bis zu Entgeltgruppe 12 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Projektsteuerung für den Bauunterhalt in unseren Autobahnmeistereien (u. a. Dienstgebäude und -wohnungen, diverse Werk- und Lagerhallen) sowie im Niederlassungsgebiet für PWC-Anlagen und Kabelhäuser an den Autobahnen (Schwerpunkt in den Leistungsphasen 5 bis 8 HOAI) Unterstützung bei der Bedarfsfeststellung zur Vorbereitung neuer Baumaßnahem Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen (vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Hochbau) oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Erfahrung in der Planung, Bauvorbereitung und Abwicklung von Hochbaumaßnahmen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zu Dienstfahrten Kenntnisse in iTWO und SAP CAD-Kenntnisse Freude an der Arbeit im Team
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An der Zentrale des Deutschen Archäologischen Instituts ist nächstmöglich die Stelle einer/eines Administrativen Direktorin / Administrativen Direktors (m/w/d) (Kennziffer 12/2025) zu besetzen. Die Zentrale des DAI umfasst die Zentrale Wissenschaftliche Abteilung (ZWA), die Zentralen Wissenschaftlichen Dienste (ZWD) und die Zentrale Hauptverwaltung (ZHV). Die Zentrale nimmt wissenschaftliche und administrative Querschnitts­aufgaben für das Gesamtinstitut wahr. Wir bieten Ihnen in diesem Umfeld eine attraktive Führungs­position mit großen Gestaltungs­möglichkeiten in einem dynamischen Arbeitsumfeld. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: Sie nehmen gemeinsam mit dem Generalsekretär des DAI die Gesamtverantwortung für die Zentrale des DAI wahr und tragen die Verantwortung für den administrativen Geschäftsbereich. Sie sind Beauftragte*r für den Haushalt und leiten die Zentralen Wissenschaftlichen Dienste und die Zentrale Hauptverwaltung. Sie führen eine service­orientierte Verwaltung und sorgen mit strukturierten Prozess­abläufen für Transparenz und Qualität sowie moderne Forschungs­infrastrukturen. Sie gestalten die Strategie und Entwicklung der Zentrale und tragen Verantwortung für die Digitalisierungs­strategie des Instituts. Sie führen mit großer Erfahrung den Dialog und Austausch mit Ministerien, Wissenschafts­organisationen und Verbänden. Ihr Qualifikationsprofil: Sie bringen nach einer erfolgreich abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschul­ausbildung bevorzugt mit wirtschafts-, verwaltungs- oder rechtswissenschaftlicher Qualifikation und/oder Befähigung zum höheren nichttechnischen Verwaltungsdienst ausgewiesene langjährige Leitungs­erfahrung in der Administration vorzugsweise im Bereich der Wissenschaft und Forschung mit. Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse des öffentlichen Haushalts-, Zuwendungs- und Personalrechts. Sie verfügen außerdem über sehr gute Kenntnisse im Fördermittel­management von öffentlich geförderten Projekten. Sie haben sehr gute Kenntnisse im Bereich Digitalisierung und Forschungs­infrastrukturen. Der wertschätzende und motivierende Umgang mit Mitarbeiter*innen ist Ihnen von zentraler Bedeutung, ein ausgezeichnetes Kommunikations­vermögen, sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, strategisches Gestaltungs­vermögen sowie Integrations- und Durchsetzungs­fähigkeit runden Ihr Profil ab. Der Dienstposten ist nach Besoldungs­gruppe B 3 bewertet. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist die Übertragung eines Amtes der Besoldungs­gruppe B 3 im Beamten­verhältnis möglich, andernfalls erfolgt der Abschluss eines außertariflichen Arbeitsvertrags in Anlehnung an die Besoldungs­gruppe B 3 für die Dauer von zwei Jahren. Bei entsprechender Bewährung erfolgt die dauerhafte Übertragung des Amtes bzw. der Funktion. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte fügen Sie Ihren Bewerbungs­unterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der Abiturprüfung, des Studien­abschlusses) ein überzeugendes Konzept zur Wahrnehmung der Aufgabe und den ausgefüllten »Bewerbungs­bogen Verwaltung« (https://www.dainst.org/karriere/bewerben-am-dai) bei. Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der o. g. Kennziffer bis zum 23.04.2025 ausschließlich in elektronischer Form - zusammengefügt zu einem PDF-Dokument - an die Präsidentin des Deutschen Archäologischen Instituts unter Bewerbung@dainst.de. Die Auswahlgespräche sollen voraussichtlich am 5. und 6. Juni 2025 stattfinden. Im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung behandeln wir Ihre personen­bezogenen Daten mit größter Sorgfalt und Diskretion. Unsere Datenschutz­information finden Sie auf unserer Webseite unter www.dainst.org/datenschutz. Diese informiert Sie gemäß Art. 13 DSGVO über den Umfang und die Art und Weise der Verarbeitung sowie über Ihre diesbezüglichen Rechte. JETZT BEWERBEN Haben Sie noch Fragen zu unserem Stellenangebot? Für etwaige Rückfragen steht Ihnen gern zur Verfügung: Frau Jana Littmann, Personalreferat, Tel.: 030 187711-280 bzw. E-Mail: bewerbung@dainst.de Weitere Hinweise: Bewerber*innen (m/w/d) mit Schwerbehinderung oder diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Grundlagen bevorzugt berücksichtigt. Das DAI gewährleistet gemäß BGleiG die berufliche Gleichstellung unabhängig vom Geschlecht und unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, indem flexible Arbeitszeiten gelebt und Teilzeit­modelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten realisiert werden. Vielfalt ist einer unserer zentralen Organisations­werte. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Der Auswahlprozess erfolgt im Einvernehmen mit dem Auswärtigen Amt. Es steht eine Beamtenstelle des höheren Dienstes zur Verfügung. Die Besoldungs­gruppe richtet sich nach B 3 Bundes­besoldungs­gesetz (BBesG), soweit die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen vorliegen. Bei Nichtvorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung in ein unbefristetes Beschäftigungs­verhältnis beabsichtigt. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und sachlichen Voraussetzungen in Anlehnung an die Besoldungs­gruppe B 3 BBesG. Eine Verbeamtung wird angestrebt. Eine Teilzeit­beschäftigung ist grundsätzlich möglich, wenn der Aufgaben­zuschnitt und die Arbeits­organisation der Stelle dies zulassen. Der Dienstort ist Berlin.Wirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Recht Höherer Dienst Gruppenleitung, Teamleitung, Laborleitung, Abteilungsleitung, Referatsleitung Hochschulleitung, Institutsleitung, Amtsleitung, Geschäftsführung, Direktor, Direktorin, Vorstand Verwaltung, Management Forschungseinrichtung Öffentliche Verwaltung: Bund Teilzeit Vollzeit