Jobs im Öffentlichen Dienst

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Du interessierst Dich für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und kannst gut mit Zahlen umgehen? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium in Betriebswirtschaftslehre Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Ab dem 3. Semester belegst Du eine von fünf Vertiefungsmöglichkeiten – und kannst Dich so noch gezielter auf Deinen Traumjob vorbereiten: • Accounting & Controlling • Steuerberatung • Sozialmanagement • Handelsmanagement • Logistikmanagement • Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung • Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten • Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten • Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da • Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen • Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU • Du unterstützt bei der Durchführung von Budgetplanungen und Marktanalysen • Du hilfst mit bei der Erstellung des monatlichen Management-Reports • Du unterstützt bei der Planung und Umsetzung von strategischen Maßnahmen • Du analysierst Prozesse und Schwachstellen und machst Optimierungsvorschläge • Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist • Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen • Du verfügst über ein gutes Mathematikverständnis • Du analysierst gerne und verfügst über ein logisches Denkvermögen • Du hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein • Du verfügst über eine selbständige Arbeitsweise, arbeitest aber auch gerne im Team • Du hast gute Englischkenntnisse Karriereaussichten: • Accountant bzw. Buchhalter:in • Businesscontroller:in • Supply Chain Manager:in • E-Commerce Manager:in • Sozialmanager:in • und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Sixt SE und Nordfrost zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
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Mitarbeiter:innen finden und ihr Potenzial weiterentwickeln – das klingt für Dich spannend? Dann bewirb Dich für ein Duales Studium Personalmanagement. Du kannst je nach Standort im Januar, April, Juli oder im Oktober starten – direkt am Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell. Deine Praxisphasen absolvierst Du bei einem Unternehmen in Deiner Nähe. Zusätzlich bieten wir die Möglichkeit, Dein Know-how in einem der vier Spezialgebiete zu vertiefen: • Personalmanagement & Organisation • Organisationsentwicklung & Change Management • Angewandte Arbeits- und Organisationspsychologie • Personalmarketing • Dein Praxispartner übernimmt Deine Studiengebühren - Abhängig vom Unternehmen bekommst Du zusätzlich eine Vergütung • Du kannst Dein Studium ohne Numerus clausus oder Aufnahmeprüfung starten • Du absolvierst ein staatlich anerkanntes Bachelorstudium mit praxisnahen Inhalten • Deine Studienberatung, Study Guides und Lehrenden sind stets für Dich da 👫 • Du lernst in kleinen Gruppen und kannst Dich mit Deinen Lehrenden persönlich austauschen 📚 • Du erhältst attraktive Vergünstigungen und Rabatte bei Amazon und weiteren Partnern der IU • Die eigenverantwortliche Konzeption, Durchführung und Etablierung von Personalprojekten und -konzepten gehören zu Deinem Aufgabenfeld • Du bist beteiligt an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Recruitings • Du wirkst bei der Vorbereitung und Umsetzung von Recruiting-Events mit • Du bist zuständig für Ausschreibungen und Stellenanzeige • Du organisierst und unterstützt Vorstellungsgespräche • Du kannst an der IU durchstarten, wenn Du (Fach-)Abitur oder einen qualifizierten Berufsabschluss hast oder staatl. gepr. Techniker:in oder Betriebswirt:in bist 🎓 • Du kannst Deutsch-Kenntnisse gemäß Sprachniveau B2 nachweisen 💬 • Du verfügst über kaufmännisches Denken und bist ein wahres Organisationstalent 📋 • Du besitzt ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Motivation sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit • Ein sehr guter schriftlicher und sprachlicher Ausdruck fällt Dir leicht • Du hast gute Englischkenntnisse Karrieremöglichkeiten: • Talent Manager:in • HR Business Partner:in • Manager:in Personalmarketing • und weitere spannende Berufe Du fragst Dich, bei welchen Praxispartnern Du durchstarten kannst? Wir bieten Dir eine große Auswahl, zu der beispielsweise Bundesvereinigung Lebenshilfe e.V., Nordfrost und Arbeitsgemeinschaft Eltern & Kind Kliniken zählen. Auf Dich warten auf jeden Fall ideale Karriereperspektiven durch praxisorientierte Lehre: 2 von 3 Absolvent:innen werden von ihrem Praxispartner übernommen. 🤝 Haben wir Dein Interesse geweckt?! Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. So bewirbst Du Dich für ein Duales Studium: Bitte fülle im ersten Schritt im Online-Formular alle notwendigen Felder aus. Im Anschluss erhältst Du Zugang zu unserem Bewerbungsportal. Dort erfährst Du das Wichtigste zum Dualen Studium und wir möchten Dich dort durch einige Fragen besser kennenlernen. So können wir Dich besser und individueller beraten.
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Murnau Staffelsee Unterstützen Betreuen Pflegen Wir suchen ab sofort Gerontopsychiatrische Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können: Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile Eine krisensichere, unbefristete Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen Ihr Profil: Abgeschlossene oder laufende Zusatzausbildung als Gerontopsychiatrische Fachkraft Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Qualitätssicherung Einfühlungsvermögen und eine wertschätzende, lösungsorientierte Haltung Bereitschaft zum Schichtdienst Ihre Aufgaben: Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Pflegediagnostik und individuelle Einschätzung sowie Handlungsempfehlungen Information, Beratung, Schulung und Anleitung von gerontopsychiatrisch erkrankten Kunden und deren Vertrauenspersonen Verpflichtende begleitende Fallbesprechungen bei Bewohnern mit diagnostizierter Demenz Anleitung von Mitarbeitenden Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung! Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Murnau Staffelsee Anatol Becker, Einrichtungsleitung Garhöll 1, 82418 Murnau, Telefon 08841 6127-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de
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TIERISCH GUT. NATÜRLICH. GEMEINSAM. Computer, Codes und Technik sind genau dein Ding? Dann starte durch als Fachinformatiker bei Landguth! Ob Programmieren, Netzwerke aufbauen oder innovative IT-Lösungen entwickeln – bei uns wirst du zum Profi in der digitalen Welt. Werde Teil eines Unternehmens, das global agiert, aber immer seine ostfriesischen Wurzeln behält. Zum 01.08.2025 Ausbildung Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Als Teil unseres tierisch coolen Teams profitierst Du von... • Sicherheit: Wir bieten Dir in einem expandierenden Unternehmen tolle Übernahmemöglichkeiten mit Perspektive. • Finanzielle Vorteile: Dich erwartet eine attraktive Ausbildungsvergütung (1000 EUR im ersten Ausbildungsjahr, 1100 EUR im zweiten Ausbildungsjahr und 1200 EUR im dritten Ausbildungsjahr), sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. • Weiterbildung: Wir legen großen Wert auf Deine individuelle Förderung und Qualifizierung, damit Du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. • Zusammenhalt: Du arbeitest in einem motivierten, und sympathischen Team, das von einer wertschätzenden Führungskultur und flachen Hierarchien geprägt ist. • Gesundheit: Mit unserer kostenlosen Hansefit-Mitgliedschaft und täglich frischem Obst sorgen wir für Deine körperliche Gesundheit um gut durch den Arbeitstag zu kommen. • Gemeinschaft: In unserem eigenen Betriebsrestaurant erwarten Dich und deine Kolleg*innen täglich leckere und gesunde Mahlzeiten. Für Dich ganz kostenlos! Corporate Benefits: Als Teil unseres Teams erhältst Du Rabatte bei zahlreichen Partnern und Marken. • Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung für die Umwelt und produzieren schon jetzt mit 100% Ökostrom. Mach mit und sei Teil unserer Mission für eine nachhaltige Zukunft. Du passt zu uns, wenn Du... • mindestens einen guten Realschulabschluss in der Tasche hast • gute Englischkenntnisse hast und dich für IT interessierst • Teamplayer*in bist • technisches Verständnis mitbringst • Lust auf eine tolle Ausbildung bei Europas führendem Hersteller für Super-Premium Petfood hast Bei Landguth wirst Du... • lernen, unsere IT-Infrastruktur zu betreuen und weiterzuentwickeln • den Umgang mit Netzwerken und modernen IT Komponenten lernen • selbstständig IT-Projekte durchführen • von Anfang an aktiv ins Team eingebunden und eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen ID2004 Jetzt bewerben Click this link to apply for the job. Kontakt Mach dir deinen eigenen Eindruck von Landguth Heimtiernahrung GmbH auf Website TIERISCH GUT. NATÜRLICH. GEMEINSAM. Computer, Codes und Technik sind genau dein Ding? Dann starte durch als Fachinformatiker bei Landguth! Ob Programmieren, Netzwerke aufbauen oder innovative IT-Lösungen entwickeln – bei uns wirst du zum Profi in der digitalen Welt. Werde Teil eines Unternehmens, das global agiert, aber immer seine ostfriesischen Wurzeln behält. Zum 01.08.2025 Ausbildung Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) Als Teil unseres tierisch coolen Teams profitierst Du von... • Sicherheit: Wir bieten Dir in einem expandierenden Unternehmen tolle Übernahmemöglichkeiten mit Perspektive. • Finanzielle Vorteile: Dich erwartet eine attraktive Ausbildungsvergütung (1000 EUR im ersten Ausbildungsjahr, 1100 EUR im zweiten Ausbildungsjahr und 1200 EUR im dritten Ausbildungsjahr), sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. • Weiterbildung: Wir legen großen Wert auf Deine individuelle Förderung und Qualifizierung, damit Du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. • Zusammenhalt: Du arbeitest in einem motivierten, und sympathischen Team, das von einer wertschätzenden Führungskultur und flachen Hierarchien geprägt ist. • Gesundheit: Mit unserer kostenlosen Hansefit-Mitgliedschaft und täglich frischem Obst sorgen wir für Deine körperliche Gesundheit um gut durch den Arbeitstag zu kommen. • Gemeinschaft: In unserem eigenen Betriebsrestaurant erwarten Dich und deine Kolleg*innen täglich leckere und gesunde Mahlzeiten. Für Dich ganz kostenlos! Corporate Benefits: Als Teil unseres Teams erhältst Du Rabatte bei zahlreichen Partnern und Marken. • Nachhaltigkeit: Wir übernehmen Verantwortung für die Umwelt und produzieren schon jetzt mit 100% Ökostrom. Mach mit und sei Teil unserer Mission für eine nachhaltige Zukunft. Du passt zu uns, wenn Du... • mindestens einen guten Realschulabschluss in der Tasche hast • gute Englischkenntnisse hast und dich für IT interessierst • Teamplayer*in bist • technisches Verständnis mitbringst • Lust auf eine tolle Ausbildung bei Europas führendem Hersteller für Super-Premium Petfood hast Bei Landguth wirst Du... • lernen, unsere IT-Infrastruktur zu betreuen und weiterzuentwickeln • den Umgang mit Netzwerken und modernen IT Komponenten lernen • selbstständig IT-Projekte durchführen • von Anfang an aktiv ins Team eingebunden und eigenverantwortlich Aufgaben übernehmen ID2004 Kontakt Mach dir deinen eigenen Eindruck von Landguth Heimtiernahrung GmbH auf Website
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Wir gestalten EnergieZukunft – und innovative Branchensoftware Willkommen im Team der GKD - Gesellschaft für kommunale Dienstleistungen mbH. In unserer Rolle als treibende Kraft des digitalen Wandels innerhalb der rhenag-Gruppe verfolgen wir mit Entschlossenheit die Entwicklung zuverlässiger und wegweisender Lösungen. Wir stehen ein für zukunftssichere Arbeitsplätze, sinnstiftende Tätigkeiten im Dienst der Gesellschaft und ein tolles Betriebsklima – für Menschen, die „einfach einen guten Job machen wollen“. Du hast Lust daran mitzuwirken? Dann suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams als IT Security und Netzwerk Spezialist (m/w/d) Vollzeit | Unbefristet | 50968 Köln Hier zählt deine Energie Tauche ein in eine fesselnde Herausforderung in einem dynamischen Umfeld. Bei uns erhältst du nicht nur die Gelegenheit, deine fachlichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln, sondern du bist auch maßgeblich an der Gestaltung und dem Wachstum unserer innovativen Systemlandschaft beteiligt. Deiner Kreativität sind keinerlei Grenzen gesetzt, wenn es darum geht, Prozesse auf neue und innovative Weise zu durchdenken. Das erwartet dich Netzwerkinfrastruktur und -management: Du übernimmst die Konfiguration, Überwachung und Pflege von LAN, WLAN und WAN-Anbindungen in einer hochmodernen und dynamischen Infrastruktur. Du arbeitest mit der Netzwerkinfrastruktur auf Basis von Extreme Networks und sicherst deren Performance sowie Verfügbarkeit. Du verantwortest die Verwaltung und Konfi­gu­ra­tion von Netscaler-Lösungen zur Lastenverteilung und Verbesserung der Netzwerkleistung. Du planst und implementierst VPN-Verbindungen sowie SD-WAN-Technologien auf Basis von Fortinet und Checkpoint, um die Netzwerk­ver­bindungen für alle Standorte effizient zu gestalten und abzusichern. Netzwerksicherheit und Performance: Du sorgst dafür, dass die Netzwerkperformance kontinuierlich optimiert wird, auch bei steigender Belastung und komplexen Anforderungen. Du identifizierst, analysierst und behebst Netz­werk­probleme schnell und effizient, um Ausfall­zeiten zu minimieren und den reibungslosen Betrieb sicherzustellen. Du implementierst sicherheitsrelevante Netz­werktechnologien wie NAC-Systeme (Network Access Control) und trägst so aktiv zur Sicher­stellung der IT-Sicherheit bei. Technische Weiterentwicklung und Projekte: Du wirst in spannende IT-Infrastrukturprojekte eingebunden, bei denen Du neue Netzwerk­technologien evaluierst und implementierst wie etwa die Integration von Cloud-Technologien. Auf dieser Basis entwickelst du dich weiter Du hast erfolgreich deine Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration, IT-Systemelektroniker oder eine äquivalente Qualifikation abgeschlossen – alternativ bringst du als Quereinsteiger umfassende praktische Erfahrung mit. Du verfügst über fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Konfiguration, Wartung und Optimierung von LAN, WLAN und WAN-Anbindungen Du hast Erfahrung in der Verwaltung und Konfiguration von Loadbalancer-Lösungen sowie NAC-Systemen und kennst dich mit den Netzwerktechnologien wie SD-WAN, MPLS und VPN aus. Du zeichnest dich durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten, gepaart mit Zuverlässigkeit und Flexibilität aus. Du bist bereit, neue Kenntnisse und Fertigkeiten zu erwerben und dich in neue Themen einzuarbeiten. Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab. Für dich. Von uns. Zum Wohlfühlen. EigenverantwortungDich erwarten anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben und viel Freiraum zum Gestalten. Flexible ArbeitszeitenBei GkD genießt du Vertrauensarbeitszeit und hast die Möglichkeit für mobiles Arbeiten. WeiterbildungDich fachlich up to date zu halten und persönlich weiterzuentwickeln ist dir wichtig? Bei uns erwartet dich ein vielfältiges Angebot. Urlaubstage30 Tage + Karneval, Weihnachten und Silvester. Attraktive ZusatzleistungenZuschuss zur Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Job-Ticket. MitarbeitereventsBei unseren Mitarbeiterevents wie Sommer- und Familienfest und Weihnachtsfeier lernst du Kolleg:innen kennen, die du nicht jeden Tag siehst. Atmosphäre im TeamDich erwartet eine kooperative Arbeitskultur in kleinen, dynamischen Teams. JobradEntdecke die Vorteile eines JobRads – unkompliziert und nachhaltig. Und jetzt kommst du – hinein in ein Unternehmen, in dem Respekt, Ehrlichkeit, Verlässlichkeit und Zusammenarbeit gelebt werden – jeden Tag! Willst du Teil unseres Teams werden und die Energiebranche mit kreativen und innovativen Ideen mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive deines Gehaltswunsches und deines frühestmöglichen Eintritts­­­termins. Bewerben! Fragen im Vorfeld beantwortet dir gerne Leonie Wetzels aus unserem Recruiting-Team. Leonie Wetzels: 0221-93731-362. GkDGesellschaft für kommunale Dienstleistungen mbH PersonalmanagementBayenthalgürtel 9, 50968 Kölnbewerbungen@rhenag.de Wir freuen uns auf dich! Alles über uns findest du hier: www.rhenag.de
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Facharbeiter*in Kraftwerk (m/w/d) Jetzt bewerben » Tätigkeitsbereich Produktion | Strom- und Wärmeerzeugung UnternehmenSWM Services GmbH Standort München-Unterföhring VertragsartVollzeit, befristet Auf einen Blick Der Bereich Strom- und Wärmeerzeugung ist verantwortlich für Betrieb und Instandhaltungsmanagement aller SWM Energie-Erzeugungsanlagen. Zum umfangreichen Anlagenpark gehören sowohl fossil befeuerte Heizkraftwerke und Spitzenlastheizwerke als auch regenerative Anlagen zur Nutzung von Wasserkraft, Geothermie, Biogas, Windkraft und Solarenergie.Der Schwerpunkt des Aufgabengebietes liegt in der Betreuung und Bedienung der Anlagen zur Energieerzeugung.Für den Bereich suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Mitarbeiter*innen für die Heizkraftwerke Nord und Süd. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet und dient der Qualifizierung zum Geprüften Kraftwerker IHK (m/w/d). Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist bei erfolgreichem Abschluss der Ausbildung möglich. Das können Sie bei uns bewegen Überwachung, Kontrolle, Betreuung und Bedienung der zugeordneten Kraftwerksanlagen Erkennen von Betriebsstörungen und selbständiges sofortiges Einleiten von Gegenmaßnahmen Beurteilung von Betriebszuständen der Kraftwerksanlagen Durchführen von Freischaltungen und Sperrungen sowie deren Aufhebung nach Anweisung Durchführung von Wiederholungsprüfungen bei Betrieb- und Anlagenstillstand Damit überzeugst du uns Abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. Elektriker*in, Elektroniker*in, Elektroan­lagenmonteur*in, Mechatroniker*in, Industrie­mechaniker*in oder vergleichbar; idealerweise Zusatzausbildung zur*zum Kraftwerker*in Bereitschaft zur Weiterqualifikation zur*zum Kraftwerker*in mit der Option zur an­schließen­den Kraftwerksmeisterausbildung je nach Eignung und Leistungsbereitschaft Bereitschaft zum Einsatz im Wechsel­schichtdienst sowie die gesundheitliche Eignung Hohes Verantwortungs- und Sicherheitsbe­wusstsein sowie Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft Hohe Flexibilität sowie Zuverlässigkeit Sie glauben, Sie erfüllen nicht alle Anforderungen? Bei uns gilt: Nicht zögern und sich trotzdem bewerben! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Das bieten wir Ihnen Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung IsarCard-Jobticket Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben Mitarbeitertarif für Strom oder Gas Wir als Arbeitgeber Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwick­lung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebens­qualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größ­ten regionalen Arbeitgeber denken wir zu­kunfts­orientiert – und an unsere Mitar­beiter*innen. Mehr erfahren » Kontakt Unser Recruiting Team hilft gerne weiter. Anna Lyashenko Recruiting | Tel.: 089 – 2361 9478 Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Andreas Weilnhammer unter Tel.: 089/2361-8263. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Jetzt bewerben » Datenschutz
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Du benötigst einen flexiblen und sicheren Dienstplan? Dann bewirb Dich für den Springerpool und lerne alle Intensivstationen der Universitätsmedizin Mainz kennen: Pflegefachkraft (m/w/d) Intensiv Wir bieten Ihnen: Attraktive und langfristige Prämien für die Springertätigkeit Interessante und vielseitige Einsatzmöglichkeiten in der Supramaximalversorgung Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Kurz- und mittelfristige Ausfallvertretung auf unseren Intensivbehandlungsstationen Eigenverantwortliche Umsetzung intensivpflegerischer Interventionen Interprofessionelle Zusammenarbeit in den unterschiedlichen Fachbereichen Ihr Profil: Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Fachweiterbildung Intensivpflege Zuverlässigkeit sowie Flexibilität Engagement und ein hohes Maß an Fachkompetenz Interesse an der Herausforderung abwechslungsreicher Tätigkeitsfelder Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Zentraler Springerpool Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr M. Bleh, Tel.: 06131 17-8359. Referenzcode: 50257344 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung
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Sie sind auf der Suche nach krisenfest, sicher und beständig?! Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit einen Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Dass das Gras bei uns weder grüner noch saftiger ist, müssen wir Ihnen nicht erzählen. Aber wir arbeiten fortlaufend daran, die Rahmenbedingungen in der Pflege zu verbessern. Humor , Freude am Tun und ein starkes Miteinander zeichnen uns aus. Nun freuen wir uns auf Sie! Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben (gut, manchmal ist es auch bei uns anstrengend, dann jedoch in guter Gesellschaft) Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR (ja, Sie lesen richtig!) gezielte Einarbeitung und Unterstützung (wir haben Kekse!!!) transparente Entscheidungswege (keine Sorge, kein Stuhlkreis!) direkten Kontakt zur Leitung (das spart das Reklamieren per Mail). aufgeschlossene, freundliche Kollegen (gebissen wird höchstens montags) regelmäßige Karriereplanung und Mitarbeitergespräche. (wir machen das wirklich!) interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. (das Übliche halt) eine sichere und unbefristete Anstellung in öffentlicher Trägerschaft. (klingt langweilig, hat aber coole Vorteile) eine Vergütung nach TVöD-K inkl. Zusatzversorgung. (nicht so schlecht, wie man meinen möchte. Einfach mal googeln) Wir möchten Sie kennenlernen, wenn Sie eine dreijährige Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) erfolgreich absolviert haben. Sie diese Stellenanzeige mit dem notwendigen Quäntchen Humor gelesen haben. Sie freundlich und aufgeschlossen sind. Sie vorzugsweise auch mal Kekse mitbringen. Sie haben Fragen? Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen unser Pflegedirektor Herr Frank Müller zur Verfügung. Telefon 07751 85-4181 Kontaktdaten: Bewerbungsunterlagen: Bewerberfoto/ Datenschutzbestimmungen Jetzt bewerben
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wöchentliche Wechselschicht Tag und Nacht 17,60 € Tarif-Stundenlohn, inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage ~ Weitere 50% Weihnachtsgeld im November ~ Bis zu 332 € Urlaubsgeld ~ Ein krisensicherer Arbeitsplatz, bezahlte Einarbeitung, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen ~ Du weißt immer, wann du zu Hause bist - Regelarbeitszeit 38,5 Std./Woche im Dreischichtbetrieb ~ Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Rabatte bei Urlaubsreisen etc. Einen g ültigen Führerschein CE Du bist auf der Suche nach einem Job als Lkw-Fahrer ? Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
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Pflegefachkraft oder Medizinische:r Fachangestellte:r für die Endoskopie (m/w/d) Standort KBC Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Starkes Klinikum. “ Für die Endoskopie suchen wir eine qualifizierte Pflegefachkraft oder qualifizierte Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für den Standort Bad Cannstatt . Ihr Aufgabenbereich umfasst: Assistenz bei allen diagnostischen und interventionellen Maßnahmen Vor- und Aufbereitung von pflegerischen oder ärztlich delegierten Maßnahmen unter Beachtung der speziellen Hygienerichtlinien Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes Betreuung und Überwachung der Patient:innen Anleitung und Beratung der Patient:innen und Angehörigen Unterstützung bei administrativen Tätigkeiten, Übernahme der Terminierung und Bedienung des Telefons Pflegen der Patientenakte und Anmeldung von Untersuchungen und Konsilen Wir erwarten: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Berufserfahrung bzw. Fachkenntnisse im Bereich Endoskopie sind wünschenswert Sie zeigen Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Einsatzbereitschaft Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme des 49€ Deutschland-Ticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), P8 bzw. E6 Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711 278-32050) zur Verfügung.
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Die Gottfried Wilhelm Leibniz Bibliothek ist eine moderne Forschungs- und Landesbibliothek mit wertvollen historischen Beständen, einem umfangreichen Aufgabenspektrum und einem engagierten Team von ca. 120 Beschäftigten sowie rund 10.000 Bibliotheksnutzerinnen und -nutzern. Die GWLB steht allen Menschen für einen lebendigen Austausch zur Verfügung, sie ist ein Ort zum Lernen und Forschen und offen für alle, die sich informieren und weiterbilden wollen. Im Umfeld von Kultur und Wissenschaft, mit Partnern aus Forschung, Studium und Lehre bieten wir Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz mitten in Hannover. An der Gottfried Wilhelm Leibniz Bibliothek - Niedersächsische Landesbibliothek (GWLB) ist in der Abteilung Verwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Sachgebietsleitung Gebäudemanagement (m/w/d) (EG 11 TV-L) Ausschreibungsnr.: VK 04/25 Arbeitszeit : 39,8 Std. (Vollzeit; der Arbeitsplatz ist bedingt teilzeitgeeignet) Beschäftigungsart: unbefristet Bewerbungsfrist : 06.04.2025 Ihre Aufgaben... ⢠Leitung technisches Gebäudemanagement ⢠Koordination und Überwachung des Betriebs sowie die Instandhaltung und Modernisierung der technischen und baulichen Ausstattungen ⢠Raumbelegungsplanung und Raumausstattung ⢠interne Verwaltungsangelegenheiten wie z. B. Vergabeverfahren im technischen Kontext Sie bringen mit... abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom FH) der Fachrichtungen Facility Management, Technische Gebäudeausrüstung, Elektrotechnik/Elektronik, Ingenieurwesen, Hochbau, Architektur, Public Management oder Betriebswirtschaftslehre ⢠mehrjährige Berufserfahrung im technischen Berufsumfeld ist wünschenswert ⢠eine zuverlässige Arbeitsweise und die Fähigkeit zu lösungsorientiertem und strukturiertem Arbeiten ⢠von Vorteil wären Berufserfahrungen im Umfeld von Wissenschaft und Kultur ⢠eine ausgeprägte Kooperationskompetenz und Kommunikationsstärke Wir bieten Ihnen... ⢠eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit auf einem sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes Niedersachsen ⢠30 Tage Erholungsurlaub im Jahr, eine jährliche Jahressonderzahlung und eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL ⢠systematische und individuelle Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen ⢠Unterstützung bei Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung durch zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsangebote ⢠flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur Telearbeit oder mobilen Arbeit ⢠einen attraktiven Arbeitsstandort in zentraler Lage der Landeshauptstadt, in fußläufiger Entfernung zur Innenstadt und zum Maschsee ⢠eine gute Anbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie kostenfreie Parkplätze für Mitarbeitende Ihre Bewerbung Interessierte können sich bei Herrn Gröning (Telefon: 0511 1267-335) näher über das Aufgabengebiet informieren. Ihre Bewerbungsunterlagen übersenden Sie uns bitte nach dem Öffnen des Links Website ref=homepage ausschließlich unter Benutzung der Funktion "Online-Bewerbung". Die GWLB hat sich die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern zum Ziel gesetzt und ist bestrebt, Unterrepräsentanzen i. S. d. NGG in allen Bereichen und Positionen abzubauen. Im Bereich der Entgeltgruppe 11 TV-L besteht keine Unterrepräsentanz. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit dem keine rechtlich relevanten Gründe entgegenstehen. Eine Behinderung/Gleichstellung bitten wir zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationen sind willkommen. Bei Bewerberinnen und Bewerbern aus dem öffentlichen Dienst wird eine schriftliche Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte erbeten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kontakt Gottfried Wilhelm Leibniz Bibliothek Herr Tim Gröning Waterloostraße 8 30169 Hannover Tel. 0511 1267-335
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VOLLZEIT, UNBEFRISTET Neuss Die ITK Rheinland ist einer der größten und modernsten IT-Dienstleister für Kommunen in Nordrhein-Westfalen. Für die Landeshauptstadt Düsseldorf, die Kommunen im Rhein-Kreis Neuss, den Kreis selbst und die Stadt Mönchengladbach bietet sie rund 15.000 AnwenderInnen einen umfassenden Service von der Beratung bei der Gestaltung der IT-Landschaft über die Auswahl konkreter Produkte bis hin zur Integration von Anwendungen und Verfahren sowie deren täglichen Betrieb. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als IT-Administrator/-in SharePoint (m/w/d) Sie haben Erfahrung mit Microsoft SharePoint und möchten eine Schlüsselrolle bei der Weiterentwicklung und Migration unserer IT-Systeme übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Nutzen Sie Ihre Expertise, um innovative Lösungen zu gestalten und Prozesse effizienter zu machen! Das Aufgabengebiet: Sie übernehmen die Administration unserer bestehenden SharePoint-Farm (On-Premise) und treiben die Vorbereitung auf eine zukünftige Cloud-Migration aktiv voran. Durch regelmäßige Wartung, Monitoring und Performance-Optimierung gewährleisten Sie einen reibungslosen Betrieb und eine hohe Verfügbarkeit der Plattform. Sie konzipieren und integrieren Workflows und entwickeln Berechtigungskonzepte, die unseren Nutzern den Arbeitsalltag erleichtern. Sie unterstützen unsere ITK-Kunden bei der Einführung und Nutzung von SharePoint und stehen ihnen als kompetenter Ansprechpartner zur Seite. Sie erkennen Potenziale zur Verbesserung bestehender Prozesse und setzen diese mit kreativen Lösungen um. Sie sind aktiv in Projektgruppen eingebunden und gestalten die Weiterentwicklung unserer IT-Systemumgebung mit. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen Erfahrung im IT-Umfeld mit. Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Microsoft SharePoint oder einer vergleichbaren Collaboration-Plattform. Idealerweise haben Sie Erfahrung mit Windows Server (2016/2019), Active Directory, IIS und SQL Server. Sie sind versiert in der Anwendung von Microsoft Office-Produkten (2016/365). Kenntnisse in Microsoft PowerShell sind von Vorteil und erleichtern Ihnen den Einstieg in unsere Systemlandschaft. Ihre Teamfähigkeit und Ihre ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung ermöglichen es Ihnen, effektiv mit verschiedenen Ansprechpartnern zusammenzuarbeiten und optimale Lösungen zu finden. Ihre Benefits – Darauf können Sie sich freuen! Sicherheit im öffentlichen Dienst Genießen Sie die Vorteile eines sicheren Arbeitsplatzes mit den umfassenden Sozialleistungen und stabilen Rahmenbedingungen eines öffentlichen Arbeitgebers. Attraktive Vergütung Freuen Sie sich auf eine tarifliche Entlohnung nach TVöD, inklusive Jahressonderzahlung und regelmäßiger Gehaltsanpassungen. Wenn Sie verbeamtet sind, gilt für Sie die Landesbesoldungsordnung – fair und transparent. Betriebliche Altersvorsorge Ihre Zukunft, gut geplant: Mit der betrieblichen Altersvorsorge (ZVK) bauen Sie sich eine solide Basis für eine sorgenfreie Rente auf. Weiterbildung und Karriere Ihre Entwicklung liegt uns am Herzen: Mit zielgerichteten Trainings und individuellen Karrierepfaden unterstützen wir Sie dabei, als IT-Könner noch weiter zu wachsen. Flexible Arbeitsbedingungen Entdecken Sie, wie flexibel Arbeiten sein kann: Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle ermöglichen Ihnen die perfekte Balance zwischen Beruf und Privatleben. Vergünstigtes Firmenticket Reisen Sie nachhaltig ins Büro – und darüber hinaus. Mit unserem vergünstigten Firmenticket sind Sie flexibel und komfortabel unterwegs. Gesundheitsförderung Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig. Ob gesundheitsfördernde Maßnahmen, externes Coaching oder Unterstützung in Pflege- und Lebensfragen – wir sind für Sie da. Die Einstellung erfolgt im Rahmen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. im Beamtenverhältnis nach dem Landesbeamten- und Landesbesoldungsgesetz – inklusive aller Sozialleistungen eines öffentlichen Arbeitgebers. Im Sinne der Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder Behinderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Im Rahmen der Erhöhung des Anteils an Frauen in Leitungsfunktionen und unterrepräsentierten Berufsbereichen bei der ITK Rheinland sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 14. April 2025 . Bitte geben Sie dabei Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung an. Bitte bewerben Sie sich direkt über das Bewerberportal: Website Bewerben Haben Sie Fragen? Für erste Auskünfte steht Ihnen Frau Birgit Gottschalk unter der Telefonnummer 02131 / 750 - 1541 gerne zur Verfügung. ITK Rheinland z. Hd. Frau Birgit Gottschalk Hammfelddamm 4 41460 Neuss
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Es ist unsere Aufgabe, die Zukunft gemeinsam zu gestalten - regional, sozial und bürgernah. Dafür geben ca. 1.200 Mitarbeitende täglich ihr Bestes, um für unsere über 200.000 Bürger:innen sämtliche Leistungen nicht nur zu erbringen, sondern stetig zu verbessern. Gehen Sie mit uns den Weg einer modernen Verwaltung, denn der Landkreis Potsdam-Mittelmark sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Techniker:in Hochbau. EG 9a TVÖD (VKA), bis zu 39 h/Woche, unbefristet, Fachdienst Schul- und Gebäudemanagement/ Zentrale Dienste, Dienstort Bad Belzig und regelmäßig auch Teltow möglich Ihr Aufgabenbereich • Objektüberwachung von Instandhaltungsmaßnahmen, Havarie- und Reparaturaufträgen für das Gebäudemanagement • Erfassung und Beauftragung sowie Budget- und Terminplanung von notwendigen Instandhaltungsmaßnahmen • Überwachung des Bauablaufes sowie fachtechnische Anleitung • Koordinierung der Wartungsverträge für die technischen Anlagen Unser Angebot • einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst • flexible Arbeitszeitregelungen (bis zu 60% Homeoffice nach Vereinbarung) • Entgeltgruppe 9a TVÖD (VKA), Stufe entsprechend Ihrer persönlichen Voraussetzungen • 30 Tage Erholungsurlaub • ein breites Spektrum an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • zusätzliche Leistungsprämien und Leistungszulagen • attraktive Zusatzleistungen wie: Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge, Job-Ticket, • Fahrrad-Leasing, betriebliches Gesundheitsmanagement und -förderung Was uns überzeugt • ein erfolgreicher Abschluss als staatlich geprüfte:r Techniker:in • Kenntnisse auf dem Gebiet des Vertrags- und Vergaberechts (HOAI, VOB, VOL etc.) sowie im Baurecht und Energieeinspargesetz • sehr gute Entscheidungsfähigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein • Kooperations- und Teamfähigkeit • Besitz eines gültigen Führerscheins der Klasse B Bei Fragen melden Sie sich bei Ihrer zuständigen Recruiterin: Corinna Weiß 033841 91326 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.03.2025! Wenn Sie sich mit Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unseren Landkreis Potsdam-Mittelmark einbringen wollen, dann bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal: Onlinebewerbung
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Kfz-Mechatroniker*in im Schichtdienst Busbetriebshof Moosach (m/w/d) Jetzt bewerben » Tätigkeitsbereich Buswerkstatt Moosach | Ressort Mobilität UnternehmenStadtwerke München GmbH Standort München VertragsartVollzeit Auf einen Blick Der Busbetriebshof Moosach betreut derzeit mit 52 Mitarbeiter*innen 270 Busse (Ebusco, MAN, Mercedes-Benz, Solaris, Hess und Göppel) und sorgt für die Wartung, Instandhaltung und Betriebsbereitmachung der Fahrzeuge für den täglichen Linienverkehr der MVG. Die oberste Prämisse ist, ein hohes Maß an Sicherheit, Pünktlichkeit und Sauberkeit der gesamten Busflotte zu gewährleisten. Parallel hierzu bewirkt der Bereich die erfolgreiche Integration von E-Fahrzeugen in den Fahrgastbetrieb, um die Klimaschutzziele der Stadt München bis 2035 erfolgreich umzusetzen. Das können Sie bei uns bewegen Diagnose-, Instandsetzungs- und Wartungsarbeiten an Stadtbussen mit Elektro-, Hybrid- und Verbrennungsantrieb an folgenden Komponenten: Fahrzeugelektrik/-elektronik und Kommunikationssysteme Mechanische Komponenten Heizungs- und Klimaanlagen Druckluftanlagen, insbesondere Druckluftbremse Hochvoltkomponenten Betriebsbereitmachung für den täglichen Einsatz Entstörung im Liniennetz Damit überzeugen Sie uns Abgeschlossene Ausbildung als Kfz-Mechatroniker*in, Kfz-Elektriker*in, Kfz-Mechaniker*in Idealerweise Erfahrung mit elektronischen Diagnosesystemen (MAN-CATS, Stardiagnose usw.) Idealerweise Erfahrung im Bereich Druckluftbremsanlage und Türtechnik, elektrisch und pneumatisch Führerscheinklasse B (Klasse C und D wären wünschenswert) Bereitschaft zur tätigkeitsbezogenen Weiterbildung Bereitschaft zum Schichtdienst Das bieten wir Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, das Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem der größten kommunalen Arbeitgeber der Region garantiert Eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung Freifahrt im MVG-Netz (U-Bahn, Bus, Tram), auch für eigene Kinder MVG Rad (30 Freiminuten), Mitarbeiterrad (attraktive Rahmenbedingungen) Wir als Arbeitgeber Partnerschaftlichkeit, Bildung und Entwick­lung, Nachhaltigkeit, Leistung für Lebens­qualität – unsere Werte leben und erleben wir bei den SWM tagtäglich. Als einer der größ­ten regionalen Arbeitgeber denken wir zu­kunfts­orientiert – und an unsere Mitar­beiter*innen. Mehr erfahren » Kontakt Unser Recruiting Team hilft gerne weiter. Verena Bernhard Recruiting | Tel.: +49 89 2361-39365 Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Thomas Dottl unter Tel.: 089 2191-4336. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Jetzt bewerben » Datenschutz
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Pflegekräfte und/oder Pflegehilfskräfte (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst • Bielefeld, Kreis Gütersloh • Teilzeit • unbefristet • ab sofort Teile diesen Job! Mache, was wirklich wichtig ist: Arbeite im ambulanten Pflegedienst. In unserem ambulanten Pflegedienst arbeiten wir selbständig und sind gerne unterwegs, um unseren Klient*innen bestmöglich zu helfen. Hier findest du weitere Informationen zu uns als Arbeitgeber oder zu unserem Pflegedienst. Das kannst du auch! Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Pflegekräfte und/oder Pflegehilfskräfte mit der Qualifizierung für die Behandlungspflege LG1 und LG2 (m/w/d) in unbefristeter Beschäftigung in Teilzeit. Zu den Aufgaben zählen: • Grundpflegerische und behandlungspflegerische Unterstützung der Klient*innen • Häusliche Krankenpflege als Leistung der gesetzlichen Krankenversicherung • Beratung der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen bei pflegerischen Fragestellungen Bist du interessiert? Dann ruf uns an! Wir freuen uns auf Dich! Dein Kontakt Sina Klemme Personalsachbearbeitung s.klemme[AT]ummeln.de 0521 4888103 Weitere Informationen zu unserem Unternehmen findest Du unter Website. Zurück Jetzt bewerben © 2024 | Diakonische Stiftung Ummeln Datenschutzerklärung Impressum powered by d.vinci
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Herzlich willkommen Wenn du deine Arbeit mit Leidenschaft ausübst, Teamgeist lebst und großen Wert auf einen wertschätzenden Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Kolleginnen und Kollegen legst, dann bist du bei uns genau richtig! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Das Schön Klinik MVZ Rendsburg und Eckernförde GmbH bietet ein breites medizinisches Leistungsspektrum in den Fachrichtungen Chirurgie, Gynäkologie & Geburtshilfe, Innere Medizin, Nervenheilkunde, Neuroorthopädie, Onkologie, Pädiatrie, Schmerztherapie und Strahlentherapie. Für unser modernes und etabliertes Medizinisches Versorgungszentrum (MVZ) für Strahlentherapie in Rendsburg suchen wir eine engagierte Medizinische Fachangestellte (MFA) (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Präzise Dokumentation: Sie erstellen gewissenhaft die Tumordokumentation für das Krebsregister. • Strukturierte Verwaltung: Sie übernehmen die Administration und Organisation, einschließlich des Schreibens von Arztbriefen, der Archivverwaltung, der Vor- und Nachbereitung digitaler Patientenunterlagen sowie des digitalen Terminmanagements. • Effiziente Koordination: Sie steuern mit viel Übersicht die Patientenbewegungen innerhalb Ihres Bereiches. • Engagierte Mitarbeit im Team: Als Teil eines multiprofessionellen Teams assistieren Sie bei Behandlungen und Untersuchungen und übernehmen aktiv die Blutabnahmen sowie die Durchführung einfacher diagnostischer Maßnahmen (z. B. EKG). Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (w/m/d) und haben Interesse an dem vielfältigen Aufgabengebiet im Bereich der Strahlentherapie. • Sie haben Freude am selbstständigen, verantwortungsvollen Arbeiten sowie ein hohes Maß an Organisationstalent und Empathie. • Sie bringen fortgeschrittene Kenntnisse im Umgang mit PC-Standardprogrammen/MS-Office sowie der Nomenklatur mit. • Sie sind Teamplayer:in und behalten stets den Überblick. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit einer 5-Tage-Woche, geregelte Arbeitszeiten ohne Bereitschaftsdienste, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote. • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. • Das Beste kommt zum Schluss: In der Abteilung arbeiten neben dem Ärztlichen Leiter MVZ, Herrn Dr. Panzer, aktuell eine Oberärztin und ein drei Assistenzärzt:innen, sechs Medizinphysiker:innen sowie zwölf MTRA. Durch die z.T. lange Zusammenarbeit zeichnen sich die Mitarbeitenden durch große Kollegialität und Offenheit im gegenseitigen Umgang aus. Neben aller Professionalität kommt der Spaß an der Arbeit nicht zu kurz. Haben wir Ihr Interesse geweckt? www.schoen-klinik.de
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Herzlich willkommen Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft in unserem Team bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Bewerben Sie sich jetzt und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Eingriffe begleiten: Sie assistieren bei allen Formen der Anästhesie im ZOP und übernehmen die Vor- und Nachbereitung der Patient:innen sowie der Narkosearbeitsplätze • Genesung unterstützen: Sie betreuen die Patient:innen im 24/5-Aufwachraum (PACU) und vertreten die Abteilung im Schmerzdienst • Verantwortung übernehmen: Sie nehmen am Bereitschaftsdienst teil und setzen alle geltenden Dienst- und Verfahrensanweisungen konsequent um • Qualität verbessern: Sie beteiligen sich aktiv an der Umsetzung und Evaluation von qualitätssichernden Maßnahmen • Interdisziplinär handeln: Sie arbeiten kooperativ mit allen am Behandlungsprozess beteiligten Berufsgruppen zusammen Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung nach EG P8 TVöD/VKA bzw. P9 (mit abgeschlossener Fachweiterbildung im Bereich Anästhesie- und Intensivpflege) mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann • Idealerweise besitzen Sie eine Fachweiterbildung im Bereich Anästhesie- und Intensivpflege bzw. die Bereitschaft, diese zu erwerben • Sie haben Freude an der Arbeit im Team und einer verbindlichen und verantwortlichen Versorgung unser Patient:innen, die wir auf ihrem Weg begleiten • Sie zeichnet eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Patientenorientierung und Servicebewusstsein aus • Sie nehmen gerne am Dreischichtsystem sowie dem Bereitschaftsdienst teil • Sie besitzen die Fähigkeit zu wirtschaftlichem und prozessorientiertem Denken und Handeln Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Website
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AWOcura Das starke Herz für unsere Stadt Wer im Alter pflegebedürftig wird oder allein lebt, kommt ohne Unterstützung im Alltag nicht zurecht und sehnt sich oft nach Gesellschaft und Abwechslung. Gleichzeitig benötigen Menschen, die sich um ihre pflegebedürftigen Angehörigen kümmern, zumindest tagsüber eine Entlastung. In diesen Fällen muss es nicht gleich eine dauerhafte stationäre Pflege sein, oft ist unsere Tagespflege genau das Richtige! Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für unsere Tagespflege in Duisburg-Homberg Teilzeit | ab sofort Deine Aufgaben: Bedarfsorientierte Pflege: Du erstellst die bedarfsorientierte Pflegeplanung für unsere Tagespflegegäste und betreust sie in der Bezugspflege. Pflegedokumentation: Mit deinem Blick fürs Detail dokumentierst du alle pflegerischen Maßnahmen und arbeitest nach unserem Qualitätsmanagement, das dir den Rücken stärkt. Gemeinschaft gestalten: Du begleitest unsere Gäste beim Aufbau von sozialen Beziehungen und gestaltest den Tag attraktiv und kreativ mit Freizeit- und Beschäftigungsangeboten. Was wir uns von dir wünschen: Du hast eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft Du hast Erfahrung in der Tagespflege Du hast Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren und mit Menschen, die an Demenz erkrankt sind Du hast ein hohes Maß an Empathie und Kompetenz, um Ansprechperson zu sein für Angehörige, Betreuerinnen und Betreuer Du bringst Teamgeist, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mit Was uns als Arbeitgeber auszeichnet: Wir leben Vielfalt und werden dich nicht verbiegen Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen: wir haben offene Augen und Ohren für deine Bedürfnisse Wir vergüten attraktiv nach TV AWO NRW, zahlen Weihnachtsgeld, übernehmen zusätzlich eine Altersvorsorge ohne Eigenanteil, bezu­schus­sen deine freiwilligen Zusatzver­siche­rungen und bieten dir vermögenswirksame Leistungen Deine Erholung ist uns wichtig: 30Tage Urlaub stehen dir zu Unsere Karriereleiter steht dir offen, Fort- und Weiterbildung machen wir dir gerne möglich Freue dich auf diverse Extras: Bikeleasing, AWO-Mitarbeitendenvorteile und -rabatte, gemeinsame Events, Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen Dein Einsatz und deine Treue machen sich bezahlt: Mitarbeitendenwerbeprämie, Jubiläumszuwendung DU HAST Fragen zur Stelle? RUF MICH GERNE AN. Beatrice Kallisch stellv. Geschäftsbereichsleiterin ambulante Dienste0203 3095-618 Wir freuen uns auf dich. Hier direkt bewerben: Online E-Mail AWOcura gGmbH | Personalservice | Kuhlenwall 8 | 47051 Duisburg | www.awo-duisburg.de
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Herzlich Willkommen Freuen Sie sich auf ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Arbeit geschätzt wird und Sie die Möglichkeit haben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln! Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Wir suchen für den Bereich Innere Medizin (Kardiologie und Pneumologie) motivierte Praxisanleitende, die mit Leidenschaft und Fachkompetenz unser Team bereichern und den nächsten Generationen von Fachkräften wertvolle Kenntnisse vermitteln möchten. Bewerben Sie sich jetzt und verändern Sie nachhaltig Leben! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Entwicklung der Schulungsstation: Sie entwickeln die Schulungsstation kontinuierlich weiter, um eine praxisnahe und fundierte Ausbildung für internationale Pflegekräfte in Anerkennung (APiA) zu gewährleisten. • Praktische Ausbildung: Sie setzen die praktische Ausbildung bis zur Anerkennung als Pflegefachkraft gemäß gesetzlichen und internen Vorgaben im 3-Schicht-System um und leiten die internationalen Pflegekräfte sowohl im Schichtdienst als auch in speziellen Lernsituationen an. • Lernaufgaben & Dokumentation: Sie unterstützen bei der Bearbeitung von Lernaufgaben, führen Schulungsunterlagen und begleiten die internationalen Pflegekräfte bei ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. • Schulungen & Lernkontrollen: Sie planen und gestalten stationsinterne Schulungen, führen regelmäßige Lernstandskontrollen durch und bereiten die internationalen Pflegenden gezielt auf die Anerkennungsprüfung vor. • Kooperationsmanagement: Sie tauschen sich regelmäßig mit Kooperationspartnern aus, nehmen aktiv an Sitzungen der Praxisanleitenden teil und übernehmen die Einarbeitung neuer Kolleginnen und Kollegen, insbesondere im Bereich APiA. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachkraft sowie eine Weiterbildung als Praxisanleiter:in oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren. • Sie zeichnen sich durch ein ausgeprägtes Organisationsverständnis, Verantwortungsbewusstsein und eine starke Kommunikationsfähigkeit aus, die Sie sowohl im Umgang mit Patient:innen und Angehörigen als auch mit internationalen Kolleg:innen unter Beweis stellen. • Sie sind eine engagierte, teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit ausstrahlt und es versteht, diese Werte in die tägliche Arbeit zu integrieren. • Sie haben Freude daran, Nachwuchstalente zu fördern und deren berufliche Entwicklung aktiv zu unterstützen, um die Zukunft der Pflege mitzugestalten. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen • Faire Vergütung nach TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube. Weitergebildete Praxisanleiter erhalten eine Vergütung gemäß P8 TVöD Pflege • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperationspartner für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Kontakt Website
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Herzlich Willkommen Sie wollen da arbeiten, wo andere Urlaub machen? Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, verbunden mit einer familiären Arbeitsatmosphäre und Blick auf's Wasser, dem Windebyer Noor. Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft in unserem Team bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Bewerben Sie sich jetzt und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Fachgerechte Betreuung: Sie gewährleisten eine qualifizierte und individuelle Versorgung der Patient:innen auf verschiedenen Stationen. Dabei versuchen wir Ihnen gern Ihre Wunschstation zu ermöglichen. • Kompetentes Handeln: Sie sind verantwortlich für die eigenständige Durchführung von ärztlich verordneten Maßnahmen. Ihre Fachkompetenz ermöglicht es Ihnen, diese Aufgaben präzise und patientenorientiert auszuführen. • Mitgestaltung der Abläufe: Ihre aktive Mitwirkung ist bei der Änderung und Optimierung von Prozessen gefragt. Sie bringen Ihre praktischen Erfahrungen ein, um die Abläufe in unserer Klinik stetig zu verbessern. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann. • Sie haben großes Interesse an der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung unserer Pflegeschüler:innen. • Sie zeichnet eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Patientenorientierung aus. • Sie besitzen Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Patient:innen, ihren Angehörigen und Ihren Kolleg:innen. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube. • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote. • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen. Kontakt www.schoen-klinik.de
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1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr. Wir suchen ab sofort für unsere Betriebsstelle Ottmarsheim Meister / Fachkraft für Wasserversorgungstechnik als Vorarbeiter (m/w/d) Ihre Tätigkeiten: Ausführung von anspruchsvollen Tätigkeiten im Bereich der Anlagenmechanik Anfertigung von Berichten und Pflege der Dokumentation Abrechnung erbrachter Dienstleistungen für Dritte Planung und Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an ölhydraulischen Antriebssystemen Planung und Überwachung der Streckenabschnitte (Betriebsdruckprüfung, Leckageüberwachung) Unterstützende Leitung der Betriebsstelle Ihr Profil: Meisterqualifikation, z. B. Wasser- oder Rohrnetzmeister (m/w/d), oder eine vergleichbare Qualifikation Sicherheit im Umgang mit MS-Office-Produkten Führerschein der Klasse B Wir bieten: Wir bieten familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Jetzt online bewerben ⟩ Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung Abteilung KD-PW Hauptstraße 163 70563 Stuttgart-Vaihingen Ihr Ansprechpartner: Thomas Steger, Personalleiter Tel. 0711 / 973-2229 www.bodensee-wasserversorgung.de
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Die Justizvollzugsanstalt Landsberg am Lech sucht ab sofort einen externen Psychotherapeuten (m/w/d) auf freiberuflicher Basis (festes Stundenhonorar) Der wöchentliche Arbeitsumfang beträgt ca. 5-6 Gespräche a 50 min. Die Anwesenheit kann selbst bestimmt werden. Bewerbungen unter Angabe der Referenznummer YF-19684 bitte an die Justizvollzugsanstalt Landsberg am Lech hg.ll[AT]jv.bayern.de 08191/126 -330
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Pflegeexpert:in APN (m/w/d) für die Urologie Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “ Für die Urologie suchen wir eine:n Pflegexpert:in APN (m/w/d). Als Pflegeexpert:in APN (m/w/d) in der Urologie übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben: Ausbau und aktive Mitgestaltung der Rolle Pflegeexpert:in APN in der Urologie Individuelle, spezialisierte Pflege von Patient:innen mit bereichsspezifischen Erkrankungen, Symptomen und Pflegeproblemen Beratung, Anleitung und Schulung von Patienten:innen, Angehörigen und den Berufsgruppen im interdisziplinären Team Planung und Durchführung von Fallbesprechungen, Evaluation des Versorgungsprozesses der Patienten:innen Leitung von Arbeits- und Projektgruppen Konzeptentwicklung Implementierung von evidenzbasierten Pflegeinterventionen Planung und Durchführung von Evaluationen auf Basis wissenschaftlicher Gütekriterien Mentoring und Begleitung für Studierende und akademisierte Pflegefachkräfte Mitwirkung in der Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie Lehre Pflegewissenschaftliche Betreuung, Begleitung und Leitung von Pflegeforschungsprojekten, Verfassen von Publikationen Qualitätssicherung, Unterstützung bei Audits Aktive Mitgestaltung der pflegerischen Station/ des Bereiches Beratung des Managements Wir erwarten: Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium Website in Pflegewissenschaften, Advanced Practice Nursing oder einem vergleichbaren Studiengang oder schließen dieses in Zukunft ab Sie verfügen über fundierte Fachkenntnisse im Bereich Urologie Sie haben Organisations-, Kommunikationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz mit der Fähigkeit zur berufsübergreifenden koordinierenden Zusammenarbeit Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich Sie sind offen für neue Strukturen und Prozessoptimierungen und bringen die Bereitschaft mit, neue Wege zu gehen Sie sind interessiert an Fort- und Weiterbildungen Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD) Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert. Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thomiczny (Pflegerische Zentrumsleitung), unter 0711/278 36075 - zur Verfügung.
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Als internationales Team sind wir weltweit aktiv und schlüpfen dabei gemeinsam in vielfältige Rollen, zum Beispiel als Impulsgeber, Gestalter oder Dienstleister. Egal, ob Filial- oder Logistikimmobilien, Expansion, Portfolio-Management, im Bau oder im Facility Management - auf deine Kollegen und Kommunikation auf Augenhöhe kannst du immer bauen. Mitwirkung beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer FM-Systemlandschaft (einschl. Konzeption und fachliche Koordination von einzelnen Teilprojekten für eine System-Neuentwicklung (LISY FM auf Basis SAP PM) Praxiserfahrung, im Idealfall mit Schwerpunkt im Facility Management gewerblicher Immobilien Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Facility Management, BWL oder in einer themenverwandten Fachrichtung Sehr gutes Verständnis der deutschen und englischen Sprache Bereitschaft, regelmäßig zu reisen Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
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Herzlich willkommen Du möchtest eine Ausbildung beginnen, die Dich wachsen lässt? Dann bist Du bei uns richtig! Die Schön Klinik Bad Staffelstein ist spezialisiert auf die Fachbereiche Psychosomatik, Orthopädie und Neurologie. Mit 330 Betten behandeln ca. 580 Mitarbeitende mehr als 4.500 Patientinnen und Patienten jährlich. Besondere Kompetenz bietet die Klinik in der intensivmedizinischen Versorgung und Rehabilitation schwer und schwerst neurologisch Betroffener sowie in der Behandlung von Essstörungen, Burnout und Depressionen. Weitere Schwerpunkte liegen in der orthopädischen stationären und ambulanten Rehabilitation sowie der akutstationären wie auch rehabilitativen Schmerztherapie. Deine Aufgaben - Darauf kannst Du Dich freuen • Während Deiner Ausbildung erlernst Du alle Facetten des professionellen Büromanagements in einem innovativen Krankenhausumfeld • Dabei wirst Du ab dem ersten Tag praxisbezogen ausgebildet und kannst Deine theoretischen Kenntnisse aus der Berufsschule anwenden und erweitern • Du lernst den Umgang mit modernen Kommunikations- und Anwendungssystemen kennen und übernimmst telefonische sowie schriftliche Kommunikation mit Patientinnen und Patienten, sowie Krankenkassen etc. • Du darfst nach der Einarbeitung eigenständig arbeiten und übernimmst erste Verantwortung für eigene Aufgaben und kleine Projekte • Du durchläufst alle lokalen Abteilungen der Klinikverwaltung, von der Rezeption über den Einkauf bis hin zum Patientenmanagement • Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen • Bei regelmäßigen Feedbackgesprächen und innerbetrieblichen Unterricht fördern wir Deine Stärken und unterstützen Dich bei Deiner beruflichen Entwicklung Dein Profil - Das wünschen wir uns • Mittlere Reife oder vergleichbarer Schulabschluss • Freude am Umgang mit modernen Arbeits- und Kommunikationsmitteln • Gute Umgangsformen und ein offenes, freundliches Wesen • Freude am Umgang mit Menschen • Teamfähigkeit, Engagement und Eigeninitiative • Interesse am Gesundheitswesen und medizinischen Sachverhalten Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Deine Benefits – Darauf kannst Du Dich verlassen • Interessante Ausbildungsstationen über den vorgegebenen Rahmenplan hinaus • Innerbetrieblicher Unterricht und gezielte Prüfungsvorbereitung • Fachübergreifende Einblicke in alle Klinikprozesse • Das Beste kommt zum Schluss: Vernetztes interdisziplinäres Team, vergünstigte Nutzung von Fitnessstudios, Thermen, Bädern uvm. sowie ein Wertschätzungs-Prämiensystem und steuerfreie Sachzuwendungen (igb-Gesundheitskarte), kollegiale Unterstützung durch das Peer-Support-Team, verkehrsgünstige Lage (Bahnhof in Kliniknähe, Autobahnanschluss A 73 und kostenlose Parkplätze am Klinikgelände) Haben wir Dein Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schug, Personalreferentin, unter Tel. +49 (0)9573 56-630 gerne zur Verfügung! www.schoen-klinik.de
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Der Bundesrechnungshof achtet als externe Finanzkontrolle darauf, dass Regierung und Verwaltung ordnungsgemäß und wirtschaftlich mit Steuergeldern umgehen. *Für den Bundesrechnungshof in Bonn, Berlin oder Potsdam suchen wir Ingenieurinnen/Ingenieure (m/w/d) *oder *Naturwissenschaftlerinnen/Naturwissenschaftler (m/w/d) als Prüferin/Prüfer (m/w/d) im Bereich der „Nuklearen Sicherheit und des Strahlenschutzes, Zwischen- und Endlagerung radioaktiver Abfälle und Durchführung des Standortauswahlverfahrens“ *mit Master oder Universitätsdiplom. Sie verfügen über Kenntnisse im Bereich der „Nuklearen Sicherheit, der Zwischen- und Endlagerung radioaktiver Abfälle oder der Durchführung des Standortauswahlverfahrens“ und wenden diese in Ihrem beruflichen Umfeld an? Sie fragen sich, welche Belastungen auf den Staat für die Finanzierung der Zwischen- und Endlagerung radioaktiver Abfälle zukommen werden und wie sich das auf die öffentlichen Haushalte auswirken wird? Sie möchten zu nachhaltigen Staatsfinanzen beitragen? Dann sind Sie bei uns richtig! Verstärken Sie unser Team! *Referenzcode* BRH-2025-0006 *Dienstsitze* Bonn, Berlin, Potsdam Ihre Aufgaben * Sie prüfen und beraten die Bundesverwaltung in den Themengebieten nukleare Sicherheit, Strahlenschutz, Zwischen- und Endlagerung radioaktiver Abfälle sowie der Durchführung des Standortauswahlverfahrens. * Sie analysieren die Wirtschafts-, Haushalts- und Finanzpolitik, insbesondere mit Blick auf deren Auswirkungen auf die öffentlichen Haushalte in Deutschland und entwickeln Positionen des Bundesrechnungshofes. * Sie entwerfen Stellungnahmen zu Gesetzesvorhaben, Entscheidungsvorlagen und Berichten der Bundesregierung. * Sie entwickeln eigene Prüfungsideen, wirken bei der Prüfungsplanung mit, erarbeiten Prüfungskonzepte, erheben Sachverhalte, erörtern Prüfungsergebnisse mit den geprüften Stellen und entwerfen Prüfungs- und Beratungsberichte sowie Beiträge zu den „Bemerkungen des Bundesrechnungshofes“. Das bringen Sie mit * Sie haben Ihr Hochschuldiplom (Master oder Universitätsdiplom) des Ingenieurwesens oder der Naturwissenschaften mindestens mit der Note „gut“ abgeschlossen. * Sie waren mindestens drei Jahre hauptberuflich in einer Weise tätig, die nach Art und Schwierigkeit den Anforderungen des höheren Dienstes entspricht. * Sie verfügen über berufliche Erfahrungen in den Bereichen der „Nuklearen Sicherheit, der Zwischen- und Endlagerung radioaktiver Abfälle“ oder der „Durchführung des Standortauswahlverfahren“, die Sie im Rahmen Ihrer Aufgabenwahrnehmung in einer zuständigen Bundes- oder Landesbehörde, einer Organisation, einem Unternehmen oder in einem Ingenieurbüro erworben haben. * Wünschenswert sind in der Praxis erworbene Kenntnisse in einem der folgenden Bereiche: * Verwaltungsrecht, * Haushaltsrecht, * Vergaberecht, * Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen. * Vorteilhaft sind berufliche Erfahrungen im Bundesministerium für Umwelt, Naturschutz, nukleare Sicherheit und Verbraucherschutz, im Bundesministerium für Wirtschaft und Klimaschutz oder in deren Geschäftsbereichen. * Sie verfügen über ein starkes analytisches Denkvermögen, sind aufgeschlossen und offen für neue Perspektiven. * Sie können komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend darstellen. * Sie arbeiten gerne im Team. * Ihr jetziger Arbeitgeber hat Sie gut beurteilt, dennoch suchen Sie eine neue Herausforderung. * Planbare Dienstreisen sind Ihnen eine willkommene Bereicherung Ihres beruflichen Alltags * Sie besitzen die deutsche Staatsangehörigkeit. Darauf können Sie sich freuen * Wir stellen Sie als Beamtin oder Beamter ein. * Sofern Sie bereits Beamtin oder Beamter sind, übernehmen wir Sie im entsprechenden Amt. * Sollten die laufbahnrechtlichen Voraussetzungen noch nicht vorliegen, stellen wir Sie bis zur Übernahme in das Beamtenverhältnis in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis ein. * Je nach Ihrer Eignung, Leistung und Befähigung bieten wir Ihnen einen Dienstposten oder Arbeitsplatz bis Besoldungsgruppe A 15 BBesO im höheren Dienst. * Die Zahlung einer Ministerialzulage rundet unser finanzielles Paket ab. * Auch mit einer flexiblen Arbeitszeit ohne Kernzeit und einer Reihe besonderer Arbeitsformen können wir punkten. Zudem bieten wir individuelle Teilzeitmodelle an. Damit stehen Ihnen und uns viele Möglichkeiten offen, die dienstlichen Belange und Ihre Interessen in Ausgleich zu bringen. Im Bundesrechnungshof ist Diversity Management ein Erfolgsbaustein des Personalwesens. Über Ihre Bewerbung freuen wir uns unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihrem Alter, Ihrer Weltanschauung, geschlechtlichen Orientierung und Lebensform. Wir fördern die Vereinbarkeit von Beruf, Pflege und Familie und sind als [ familienbewusster Website zertifiziert. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigen wir bei gleicher Eignung besonders. Hat die Ausschreibung Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online bis zum *1. April 2025* mit den folgenden Unterlagen (sofern vorhanden): * Bewerbungsanschreiben * tabellarischer Lebenslauf * Schulabschlusszeugnis * Abschlusszeugnis des Studiums mit Leistungsübersicht und Master-/Diplomurkunde * bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter [ Website * die letzten drei dienstlichen Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse * ggf. einen Nachweis über eine Schwerbehinderung (ab GdB 50) oder Gleichstellungsbescheid Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich am * 16. April 2025* oder am *23. April 2025* statt. Darüber hinausgehende Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Sinner (+49 151 1110 6931, [andreas.sinner@brh.bund.de](mailto:andreas.sinner@brh.bund.de)).* Weitere Informationen über uns finden Sie im Internet unter [ Website
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Berufsförderungswerk München gGmbH Unsere und vielleicht bald auch Ihre Mission lautet: erwachsene Menschen, die aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr ihrer Arbeit nachgehen können, beruflich so zu qualifizieren, dass sie wieder am Erwerbsleben und der Gesellschaft teilhaben können. Dafür setzt sich unser starkes Team aus erfahrenen Ausbildern, Ärzten, Psychologen, Sozialpädagogen und Verwaltungsfachkräften jeden Tag ein. Träger unserer Einrichtung – einer gemeinnützigen GmbH mit 700 Ausbildungsplätzen in der Nähe von München – sind ausschließlich öffentlich-rechtliche Körperschaften. Dozent/Ausbilder (w/m/d) Bautechnik und Architektur Weil den Obstkorb jeder kennt, bieten wir... • Einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsfreiheit • Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL) • Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Gleitzeit, 39 Wochenstunden (bei Vollzeit), 30 Urlaubstagen (5-Tage-Woche), Teilzeitmodelle • Regelmäßige Weiterbildungen • Mobiles Arbeiten (je nach Stelle) • Betriebliches Vorschlagswesen (mit Prämienvergabe) • Corporate Benefit System • Regelmäßige Mitarbeiterevents • Bike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket (Deutschlandticket) • Kantine (täglich frisch gekochtes Essen) • Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus • Günstiges Appartement für bis zu 6 Monate Mietzeit für Wohnungssuchende • Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß) Ihre Talente am Werk Handlungsorientierte Vermittlung von Ausbildungsinhalten in den allgemeinbildenden und/oder bautechnischen Unterrichtsfächern in kooperativer Zusammenarbeit mit weiteren Teammitgliedern. Sie haben bisher noch nicht in der Ausbildung gearbeitet? Kein Problem, wir unterstützen Sie bei der Entwicklung Ihrer Ausbildungskompetenz. Ihr Profil in fünf Punkten • Einschlägige Berufsausbildung (z. B. Techniker, Meister) oder abgeschlossenes einschlägiges Studium (z.B. Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbar) • Fundiertes Fachwissen im Bereich der Bautechnik und/oder der allgemeinbildenden Fächer • Empathie und Offenheit im Umgang mit gesundheitlich beeinträchtigten Menschen sind wünschenswert • Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität • Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft, sich in digitale Lernkonzepte einzuarbeiten Jetzt bewerben Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben. Kontakt Berufsförderungswerk München gemeinnützige GmbH Moosacher Str. 31 85614 Kirchseeon (Nähe von München, Ebersberg, Rosenheim, Wasserburg am Inn, Haag in Oberbayern, Holzkirchen, Hohenbrunn, Markt Schwaben & Poing) Für weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Aurelia Pangerl gerne zur Verfügung. Das BFW setzt sich für eine vorurteilsfreie, wertschätzende Unternehmenskultur ein, die keinen Raum für bewusste oder unbewusste Diskriminierung lässt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religion und Behinderung. Der beste Ort, um beruflich neue Wege zu gehen Unfälle oder Erkrankungen können jeden treffen. Doch was dann? Wer hilft Erwachsenen, die ihrer Arbeit aus gesundheitlichen Gründen nicht mehr nachgehen können? Das Berufsförderungswerk München macht das. Seit 1974. Wir machen das mit unserem multiprofessionellen Team, das aktuell rund 250 Köpfe zählt. Unser Ding: Menschen im Erwachsenenalter durch Umschulung wieder in Lohn und Brot zu bringen. In Jobs mit Zukunft. Den Erfolg unserer Arbeit: haben wir täglich vor Augen. Und einen Arbeitgeber im Rücken, der sich kümmert. Was unsere Wohlfühlatmosphäre in Kirchseeon bei München für Sie bereithält? Finden Sie es heraus in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche) als Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter (w/m/d) Weil den "Obstkorb" jeder kennt, bieten wir • Einen sicheren Arbeitsplatz, abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Aufgaben und viel Gestaltungsfreiheit • Attraktive Vergütung nach TVöD-Bund inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung (VBL) • Ausgeglichene Work-Life-Balance mit Gleitzeit, 39 Wochenstunden (Vollzeit), 30 Urlaubstagen (5-Tage-Woche) und flexiblen Modellen für Arbeitszeit und -ort (positionsabhängig) • Regelmäßige Weiterbildungen, Ideenmanagement • Mitarbeiterevents • Bike-Leasing & Jobticket • Kantine, Cafeteria sowie Gesundheits- und Fitnessangebote (Kurse, Fitnessstudio, Massagen) im Haus • Günstiges Appartement für bis zu 6 Monate Mietzeit für Wohnungssuchende • Idyllische Lage in Kirchseeon mit guter Anbindung an die S-Bahn (ca. 10 Minuten zu Fuß) Ihre Talente am Werk • Sie sind Spezialist für die monatliche Abrechnung der Maßnahmekosten mittels unserer Verwaltungssoftware „RIOS“ für den Fachbereich "Berufliche Bildung" • Sie sind zuständig für die selbständige Weiterentwicklung der bestehenden Abrechnungslogik • Sie bilden die Schnittstelle zum externen Softwareprovider, den Ausbildungs- sowie Assessment-Bereichen im Haus, den Kostenträgern und dem Rechnungswesen bei der Entwicklung von neuen Angeboten • Sie bearbeiten eigenständig steuerliche und betriebswirtschaftliche Fragestellungen im Bereich Rechnungsstellung • Sie unterstützen bei der Jahressteuererklärung und den monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen • Sie betreuen Sonderprojekte in Zusammenarbeit mit der Teamleitung Ihr Profil in fünf Punkten • Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten, Bilanzbuchhalter (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation • Sie bringen fundierte Erfahrung in der Finanz- und Bilanzbuchhaltung – idealerweise im Bereich gemeinnütziger Unternehmen – mit • Sie sind Teamplayer, arbeiten proaktiv und begeistern sich für herausfordernde Fragestellungen • Sie verfügen über eine hohe IT-Affinität und sind sicher im Umgang mit MS-Office sowie mit ERP-Systemen Kontakt Für weitere Rückfragen steht Ihnen Christine Marx unter der Telefonnummer 08091 51 1062 oder per E-Mail: bewerbung[AT]bfw-muenchen.de gerne zur Verfügung.
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Arbeiten nach HACCP Konzept (Reinigungs- und Spülarbeiten) Motivation sowohl im Team als auch selbständig zu arbeitenVorkenntnisse aus der Hauswirtschaft/ Service sind wünschenswert erfüllende Aufgaben, bei denen soziales Handeln im Mittelpunkt steht / sicherer Arbeitsplatz bei einem systemrelevanten Arbeitgeber in einer über 1.überdurchschnittliche tarifgebundene Vergütung inkl. vielfältiger steuerfreier Sonderzahlungen/ Geburtsbeihilfe, Krankengeldzuschuss und V -Leistungen/ 30 Tage Urlaub + ggf. Zusatzurlaub für Schichtdienste etc./ Unterstützung bei der Entwicklung / Umsetzung eigener Projekte / Mentorenprogramme / Arbeiten nach HACCP Konzept (Reinigungs- und Spülarbeiten) Motivation sowohl im Team als auch selbständig zu arbeiten Vorkenntnisse aus der Hauswirtschaft/ Service sind wünschenswert
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Die Gemeinde Ilvesheim (9.200 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachbereichsleitung (m/w/d) Bauamt – Liegenschaften Umfang Vollzeit 39 bzw. 41 Stunden Befristung unbefristet Vergütung Besoldung bis A 13 bzw. vergleichbare Entgeltgruppe TVöD Beginn nächstmöglich Aufgabenbereich: • Leitung des Amts mit ca. 30 Mitarbeitenden aus Verwaltung und tech­nischem Dienst • Bearbeitung komplexer Themen­stellungen, z. B. in den Bereichen Bauleit­planung, Bauordnungs­recht und Grund­stücks­angelegen­heiten • gemeindliche und städte­bauliche Entwicklung – Städte­bauförderung, Ortskern­sanierung, Bauland­entwicklung • Mitwirkung an der Aufstellung und Durch­führung der Haushalts- und Investitions­planung mit Budget­verant­wortung • Zusammenarbeit mit beauf­tragten Planungs­büros sowie Aus­schreibung, Vergabe und Über­wachung der Leistungs­erbringung als Bauherren­vertretung • Natur- und Klima­schutz • Erstellung von Beschluss­vorlagen und Teilnahme an den Sitzungen der gemeind­lichen Gremien • Enge und vertrauens­volle Zusammen­arbeit mit dem Bürger­meister, den Fach­bereichs­leitungen und dem Gemeinde­rat Wir wünschen uns von Ihnen: • erfolgreicher Abschluss als Verwaltungs­fachwirt (m/w/d), Bachelor of Arts Public Management bzw. Diplom Verwaltungs­wirt (m/w/d) oder ein abge­schlossenes Studium im Bereich Bau­ingenieur­wesen oder vergleich­bares tech­nisches Studium • mehrjährige Erfahrungen im Bereich kommunaler Bau­Verwaltung wünschens­wert • Führungserfahrung und Team­fähigkeit • Fähigkeit sich schnell in neue Aufgaben und Projekte einzu­arbeiten • ein hohes Maß an Eigen­initia­tive und Verantwortungs­bereit­schaft, Kommunikations­stärke, Organisations- und Verhandlungs­geschick Wir bieten Ihnen: • Eine Besoldung ent­sprechend der persön­lichen Voraus­setzungen bis A 13 bzw. der vergleich­baren Entgelt­gruppe des TVöD • Wertschätzendes, auf Kooperation aus­gelegtes Arbeits­umfeld • Regelmäßige fach­bezogene Fortbildungs­möglich­keiten • Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleit­zeit­verein­barung und Möglich­keit zu zeit­weise mobilem Arbeiten • Attraktive Angebote im Gesundheits­management (z. B. wöchent­liche Bewegungspause) • Vergünstigtes Job­ticket • Jobbike Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Jetzt bewerben bis zum 31. März 2025 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online­formular! Fragen? Für telefonische Rück­fragen stehen Ihnen Herr Bürger­meister Walther (Tel. 0621-49660-110) und der der­zeitige Fach­bereichs­leiter, Herr Tholé (Tel. 0621-49660-300) gerne zur Ver­fügung. Hinweise Wir würden uns freuen, wenn unser Angebot Ihrem Profil und Ihren beruf­lichen Vor­stellungen entspricht und Sie sich für Ihre Bewerbung über unsere Webseite www.ilvesheim.de / Stellen­angebote ent­scheiden. HIER BEWERBEN Bürgermeisteramt Ilvesheim Website 2025-04-28T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-27 Ilvesheim 68549 Schlossstraße 9 49.4712569 8.566045899999999
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IT-Sachbearbeitung/ User-Help-Desk (m/w/d)Entgeltgruppe: E8 TV-L ( aktuelle Entgelttabelle ) Besetzbar ab sofort Stellenumfang: Vollzeit Beschaffung von IT-Ausstattung (Marktabfrage, Einholung und Vergleich von Angeboten, Erstellung von Beschaffungsvermerken) Datenpflege für die IT-Inventarisierung und IT-Anlagenbuchhaltung, Führung von Listen und Statistiken, Dokumentationen Kundenbetreuung im 1st-Level-Support, Entgegennahme, Priorisierung und Kategorisierung von Trouble-Tickets, Beseitigung von einfachen Störungen, Benutzerunterstützung bei Anfragen zur Standard-SoftwareBei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, usw.) vorausgesetzt. Die Tätigkeit ist mit körperlichen Belastungen durch Heben von schweren Lasten (u. a. PC-Technik, Drucker, aktive Netzwerkkomponenten) verbunden.Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (VL I) sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst nach Abschluss des Lehrgangs abgeschlossene Ausbildung als:Kauffrau/ Kaufmann für IT-System Management oderIT-Systemelektroniker/-in odereine andere abgeschlossene einschlägige IT-spezifische Berufsausbildung. Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen. eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit für die beste Stadt der Welt , in der Sie wichtige Lebensbereiche und Belange der Einwohner/-innen Berlins aktiv mitgestalten könnenein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot , in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort- und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffneneine lebensphasenorientierte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, von der alternierenden und mobilen Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung einer Vielfalt betrieblich geförderter Sportangebote30 Tage Urlaub im JahrBetriebliche Altersvorsorge ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengleichheit einsetzenFrau Paborn (Frau Gorke (Abschlusszeugnis und Abschlussurkunde Ihrer Berufsausbildung bei Qualifizierungen die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden: eine Gleichwertigkeitsbescheinigung und beglaubigte Übersetzung Ihres AbschlussesDie vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Beschäftigte (auch ehemalige) aus dem öffentlichen Dienst fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei. Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Beschaffung von IT-Ausstattung (Marktabfrage, Einholung und Vergleich von Angeboten, Erstellung von Beschaffungsvermerken) Datenpflege für die IT-Inventarisierung und IT-Anlagenbuchhaltung, Führung von Listen und Statistiken, Dokumentationen Kundenbetreuung im 1st-Level-Support, Entgegennahme, Priorisierung und Kategorisierung von Trouble-Tickets, Beseitigung von einfachen Störungen, Benutzerunterstützung bei Anfragen zur Standard-Software Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (VL I) sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst nach Abschluss des Lehrgangs Abgeschlossene Ausbildung als: Kauffrau/ Kaufmann für IT-System Management oder IT-Systemelektroniker/-in oder Eine andere abgeschlossene einschlägige IT-spezifische Berufsausbildung. Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen.
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## Gemeinsam. Sicher. Mobil. Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieur oder Ingenieurin. Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft de Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Betrieb suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur technischer Einkauf im Unterhaltungsdienst (w/m/d). ## Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Erstellen von Konzepten und Ausschreibungen von Liefer-, Bau- und Dienstleistungen für die zugeordneten Meistereien im Schulterschluss mit dem Einkauf - Erarbeitung und Umsetzung von Spezifikationen für entsprechende Vergabevermerke sowie Leistungsverzeichnisse in abteilungsübergreifender Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen - Vertrags- und Lieferantenmanagement für alle gültigen und aktiven Verträge der UI-Bedarfe - Datenermittlung und Bereitstellung zwecks Massenermittlung, Kosten- und Verbrauchskontrolle zur Massenermittlung ## Das sollten Sie mitbringen: - abgeschlossener Hoch- oder Fachhochschulabschluss in der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. durch berufliche Erfahrung erworbene, gleichwertige Eignung bzw. vergleichbare Kenntnisse - Ausgeprägte Kenntnisse in den Fachanwendungen wie SAP - Gute MS Office-Kenntnisse - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ## Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz - Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise - Freude an der Arbeit im Team - Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Die Stelle ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten geeignet. Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich bis 26.03.2025. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. ## Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Simone Beninde | E-Mail: simone.beninde@autobahn.de ## Das erwartet Sie bei uns: - Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliche Perspektiven. - Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege. - Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. - Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. - Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. ## Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
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Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad® u.a. Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Du hast Energie? Wir auch! Als leistungsstarker Energiedienstleister und Eigenbetrieb der Stadt Bad Homburg stellen wir in unserer Region die Versorgung mit Erdgas, Wärme und Trinkwasser sicher und sind in den Bereichen Photovoltaik und Elektromobilität aktiv. In unserem Seedammbad begrüßen wir zudem bis zu 400.000 Besucher*innen jährlich. Bist Du unser fehlendes Puzzleteil? Als Teamplayer*in fällt es Dir leicht Dich auf unterschiedliche Charaktere, Kulturen und Situationen einzustellen. In unserem Seedammbad erwartet Dich ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten und motivierten Team. Die klassischen Strukturen eines Bäderbetriebes werden bei uns erweitert durch eine zukunftsorientierte Ausrichtung mit flachen Hierarchien und einem hohen Verantwortungsgrad. Zur Stärkung unseres Teams suchen wir für unser Sport- und Freizeitbad zum nächstmöglichen Zeitpunkt Meister*innen für Bäderbetriebe oder Fachangestellte für Bäderbetriebe als Teamleiter*innen (m/w/d) Das bringst Du mit: • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe, vorzugsweise mit einer Weiterbildung als Meister*in für Bäderbetriebe • Mehrjährige einschlägige Berufspraxis mit umfassender Erfahrung im Rettungswesen (idealerweise mit abgeschlossener Sanitätsausbildung) • Technisches Verständnis und fundiertes Wissen im Bereich Wasseraufbereitung • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und hohe IT-Affinität • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein offenes und sicheres Auftreten • Hohe persönliche Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und professionelles Eskalationsmanagement • Selbstständige und umsichtige Arbeitsplanung und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise • Natürliche Autorität und Führungskompetenz • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an Wochenenden und Feiertagen • Hohe Identifikation mit dem Beruf und Deinem Unternehmen Das sind Deine Aufgaben: • Verantwortung für den ordnungsgemäßen Ablauf des Badebetriebes und Saunabetriebes inkl. Erster Hilfe / Rettung • Überwachung und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften sowie Verantwortung für die Verkehrssicherheit • Notfallmanagement • Operative und administrative Arbeiten im Kundenmanagement (z. B. Mitwirkung bei Projekten, Bearbeitung von E-Mails, Fundsachen, Beschwerdemanagement) • Kurzfristige Koordination von Personal und Material • Komplette Abwicklung des gesamten Kassenbetriebes inkl. Störungsbehebung, Abrechnungen und Dokumentation • Einarbeitung und Unterweisung externer Mitarbeiter • Sicherstellung der Gästezufriedenheit durch versierten Umgang mit Menschen • Regelmäßige Kontrolle der Wasserqualität und Dokumentation • Überwachung und Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten • Erteilen von Schwimmunterricht und Kursen (z. B. Wassergymnastik, Aquajogging) sowie Durchführung von Aktionen und Angeboten Gemeinsam Wachsen Dich erwarten vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie ein sicheres Gehalt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. Sonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen, Schichtzulage, betrieblicher Altersvorsorge und einer Gruppenunfallversicherung. Die Eingruppierung erfolgt abhängig von der Qualifikation ab Entgeltgruppe 7 TV-V. Wir setzen zudem auf individuelle Personalentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Neben einem ausgewogenen Schichtmodell bieten wir Dir ein RMV-JobTicket, vergünstigte Tank-Konditionen und das JobRad. Dazu kommen Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement und regelmäßige Mitarbeiteraktionen. Klingt spannend und Du hast Lust Deine Zukunft mit uns zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin, Deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-19328 bis zum 15.04.2025 per E-Mail an sw.bewerbung[AT]bad-homburg.de. Hast Du noch Fragen? Stadtwerke Bad Homburg v. d. Höhe · Interne Unternehmensentwicklung · Justus-von-Liebig-Str. 3 · 61352 Bad Homburg v. d. Höhe · Ansprechpartnerinnen: Michelle Sauer und Alexandra Knappitsch · Telefon 06172 4013-508 · www.stadtwerke-bad-homburg.de Die Stadtwerke Bad Homburg streben eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Soweit in dieser Stellenausschreibung nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit – im Interesse der besseren Lesbarkeit – ausdrücklich alle Geschlechter gemeint. Unsere Hinweise zum Datenschutz findest Du unter: Website
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Medizinisch-Technischer Assistent / Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) in der Facharztsprechstunde mit Schwerpunkt Neurologie in Voll- oder TeilzeitVollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: Voll- oder TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Übernahme organisatorischer sowie administrativer Aufgaben, wie beispielsweise das Terminmanagement, die Patientenaufnahme und Dokumentationstätigkeiten sowie die Koordination von Untersuchungsterminen Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinisch-Technischen Assistenten (m/w/d) /Medizinische Fachangestellter (m/w/d) Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFrau Laureta Alijaj Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Übernahme organisatorischer sowie administrativer Aufgaben, wie beispielsweise das Terminmanagement, die Patientenaufnahme und Dokumentationstätigkeiten sowie die Koordination von Untersuchungsterminen Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinisch-Technischen Assistenten (m/w/d) /Medizinische Fachangestellter (m/w/d)
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Die Hochschule Esslingen ist eine Hochschule mit einer über 150-jährigen Tradition. Wir legen Wert auf ein hohes Niveau in Lehre und Forschung und intensive internationale Kontakte. Wir sind stolz, dass der Erfolg unserer Bemühungen sich stets in vorderen Plätzen bei Rankings widerspiegelt. Wir sind als familiengerechte Hochschule zertifiziert.Die Fakultät Wirtschaft und Technik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit Schwerpunkt am Campus Göppingen eine:n Professor:in (W2) für das LehrgebietProfessor:in (W2)für das Lehrgebiet "Daten und IoT-Systeme" (Kennziffer WT-P-2501)Möchten Sie an einer renommierten Hochschule anwendungsorientiert lehren und forschen – und dies mit modernen Laboren und zahlreichen Praxispartnern in der Region Stuttgart? Dann sind Sie bei uns richtig.Ein wesentlicher Bestandteil des Lehrdeputats dieser Professur sind die Grundlagen der Datenerfassung (Messtechnik und Sensorik), -verarbeitung und -übertragung sowie die Ausbildung der Kompetenz im Umgang mit Daten. Aufbauend darauf werden alle relevanten Abstraktionsebenen für IoT-Systeme (Hardware, Transportprotokolle, Speicherkonzepte, Betriebskonzepte, etc.) weiterer Bestandteil des Lehrdeputats in unserem Studiengang Digital Engineering sein.Sie bringen mit:Hochschulabschluss im Bereich Informatik, Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Mikrosystemtechnik, technische Physik oder verwandter StudienrichtungAusgeprägte praktische Erfahrungen im Aufbau von IoT-Anwendungen vom Prototypen bis in den Serieneinsatz wünschenswertAusgewiesene Kenntnisse in Integration von Sensorik und Aktorik, Sensordatenverarbeitung, Datenverarbeitung, - fusion und -auswertung, IoT Decision making sowie IoT-Architekturen wünschenswert TeamfähigkeitBereitschaft zur Mitarbeit bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der Fakultät, deren Studiengängen und Einrichtungen sowie in der akademischen SelbstverwaltungBereitschaft, auch Grundlagen- und Vertiefungsvorlesungen in den weiteren Studiengängen der Fakultät an den beiden Standorten in Esslingen und Göppingen zu halten.Die Einstellungsvoraussetzungen für Professor:innen sind neben einem abgeschlossenen Hochschulstudium, pädagogischer Eignung und der Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit (in der Regel durch eine Promotion, mit einer Gesamtbewertung besser als "rite", nachgewiesen) in § 47 Landeshochschulgesetz geregelt. Nähere Informationen dazu finden Sie unter: Website Vorlesungsbetrieb der Hochschule findet in Göppingen und Esslingen statt. Bewerber:innen müssen bereit sein, Grundlagenvorlesungen und Vorlesungen in fachlich benachbarten Gebieten zu übernehmen und sollten in der Lage sein, Lehrveranstaltungen in deutscher und englischer Sprache durchzuführen. Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber:innen bevorzugt berücksichtigt. Die Hochschule Esslingen strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen beim Lehr- und Forschungspersonals an und fordert qualifizierte Frauen deshalb ausdrücklich auf, sich zu bewerben. Gerne können sich interessierte Bewerberinnen bei Fragen vorab auch an die Gleichstellungsbeauftragte Prof. Dr. Karin Melzer (karin.melzer@hs-esslingen.de) wenden.Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 20.03.2025.Ihre Bewerbung können Sie mit der Kennziffer WT-P-2501 über unser Online-Bewerbungsportal unter Website einreichen.Weitere Informationen zur Stelle erteilt Ihnen gerne: Prof. Dr. Mario Roßdeutscher, mario.rossdeutscher@hs-esslingen.deDie Hochschule Esslingen ist Mitglied im Dual Career Netzwerk Deutschland und unterstützt im Rahmen der familiengerechten Hochschule® ihre Beschäftigten mit zahlreichen Angeboten wie der Gesundheitsförderung, Personalentwicklung oder dem Jobticket. Um Familie und Beruf noch besser in Einklang zu bekommen, werden außerdem verschiedene Maßnahmen angeboten. Weitere Informationen erhalten Sie unter: Website Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie Website Selvi Mine Onmaz Kanalstraße 33 73728 Esslingen T: +49(0)711.397-3028selvi-mine.onmaz@hs-esslingen.de
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Wiesbaden liegt im Herzen des Rhein-Main-Gebietes, eingebettet in eine der kultur- und erlebnisreichsten Regionen Deutschlands. Für alle Menschen, die in Wiesbaden leben, arbeiten und wirtschaften, erbringen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Stadtverwaltung ein breites Spektrum an Dienstleistungen. Das Hauptamt der Landeshauptstadt Wiesbaden sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Das Sachgebiet Bürgerhäuser betreut 12 Bürgerhäuser, die von zahlreichen Vereinen sowie den Bürgerinnen und Bürgern der Landeshauptstadt Wiesbaden genutzt werden. Sie arbeiten in einem Team von 16 Kolleginnen und Kollegen. Bürgernähe und -service werden bei uns großgeschrieben. Sie suchen eine interessante Tätigkeit mit vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgaben in einem engagierten Team? Vorbereiten, Betreuen und Nachbereiten von Veranstaltungen, einschließlich teilweise Auf- und Abbau von Mobiliar und Bühne Durchführen kleinerer Reparaturen an Gebäuden und Ausstattung Abgeschlossene mind. dreijährige Berufsausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG), die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise im handwerklichen BereichErfahrung im Bereich Veranstaltungstechnik ist von Vorteil Fahrerlaubnis zum Führen eines PKW sowie Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen Eine unbefristete und abwechslungsreiche Tätigkeit , mit der Sie einen wichtigen Beitrag zum Gemeinwohl leistenBezahlung nach Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich aller im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld) sowie zusätzliche betriebliche AltersversorgungUmfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung (z. B. Vergünstigungen für Fitnessstudios), die bereits mehrfach mit dem Corporate Health Award ausgezeichnet wurdenNutzung der Vorteilsplattformen „corporate benefits“ und „benefits.me“ mit attraktiven Deals und Rabatten namhafter Marken und UnternehmenEin umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung Freie Fahrt mit unserem Job-Ticket Premium mit dem öffentlichen Personennahverkehr im gesamten RMV-GebietDie Tätigkeit ist regelmäßig mit Schichtdienst sowie Dienst außerhalb der üblichen Arbeitszeiten verbunden (in den späten Abendstunden, an Wochenenden sowie Sonn- und Feiertagen).In dieser Entgeltgruppe sind Frauen unterrepräsentiert. Wir freuen uns daher besonders über Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Märkisch unter (0611) 31- 3342 oder Frau Jassner unter (0611) 31-8366 gerne zur Verfügung. 2025 über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem überVerfügen Sie nicht über die Möglichkeit, sich online zu bewerben, dann wenden Sie sich bitte an die o. g. Ansprechpartnerinnen.Vorbereiten, Betreuen und Nachbereiten von Veranstaltungen, einschließlich teilweise Auf- und Abbau von Mobiliar und Bühne Durchführen kleinerer Reparaturen an Gebäuden und Ausstattung Abgeschlossene mind. dreijährige Berufsausbildung nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG), die für die Wahrnehmung der o. g. Aufgaben qualifiziert, vorzugsweise im handwerklichen Bereich Erfahrung im Bereich Veranstaltungstechnik ist von Vorteil Fahrerlaubnis zum Führen eines PKW sowie Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke zu nutzen
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An der Technischen Hochschule Georg Agricola (THGA), staatlich anerkannte Hochschule der DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung mbH, ist im Wissenschaftsbereich Maschinenbau und Materialwissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt die oben genannte Stelle im Umfang von 18 SWS zu besetzen.Wir suchen Sie:Als Persönlichkeit, die sich leidenschaftlich für die Lehre und Forschung in der akademischen Welt einsetzt, sind Sie genau richtig für uns. Sie sind verantwortlich für die hochqualitative Ausbildung an unserer Hochschule einschließlich der Akquisition von Drittmitteln für dieses Ziel. Mit Ihrem Engagement unterstützen Sie die nachhaltige Transformation der Technischen Hochschule Georg Agricola (THGA) und das Aufzeigen der Rolle der Ingenieurwissenschaften in unserer Gesellschaft.Ihre Aufgaben:Lehrtätigkeiten in unseren deutsch- und englischsprachigen Bachelor- und Masterstudiengängen, auch in den Abendstunden und am WochenendeBetreuung von Studien- und AbschlussarbeitenWeiterentwicklung und Internationalisierung der CurriculaLeitung interdisziplinärer Projekte an der Schnittstelle von KI und IngenieurwesenMitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule Was Sie mitbringen:Sie erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 36 Hochschulgesetz NRW. Hierzu gehören insbesondere ein abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium in Physik oder angrenzenden Studiengängen, die pädagogische Eignung, der Nachweis der Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit (in der Regel durch die Qualität der Promotion) sowie eine mindestens fünfjährige berufliche Praxis, wovon drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs erbracht sein müssen. Darüber hinaus haben Sie tiefergehende theoretische und praktische Kenntnisse in der didaktischen und beruflichen Nutzung von aktueller generativer und regelbasierter KI. Wünschenswert wären Erfahrungen im Hinblick auf:Entwicklung von Optimierungsalgorithmen zur Steigerung der Effizienz in Produktions- und EnergiesystemenForschung an adaptiven Steuerungssystemen für Robotik und Automation, basierend auf EchtzeitdatenEntwurf von Bildverarbeitungsalgorithmen für die automatisierte Qualitätskontrolle in ProduktionsprozessenEntwicklung intelligenter IoT-Lösungen zur Überwachung und Steuerung technischer SystemeErstellung von prädiktiven Wartungsmodellen mittels maschinellen LernensGestaltung fortschrittlicher Datenbankstrukturen für große Datenmengen und Echtzeitanalysen in KI-AnwendungenIntegration von physikalischen Prinzipien in die Entwicklung und Anwendung von KI-TechnologienSie sind dazu in der Lage, durch den Einsatz moderner Medien Begeisterung für Physik und KI zu wecken, und fördern den kritischen Umgang mit aktueller Informationsgewinnung aus Sozialen Medien, Suchmaschinen und KI-Systemen unter Berücksichtigung der ethischen und gesellschaftlichen Auswirkungen.Neben dem genannten fachlichen Profil arbeiten Sie gerne im Team, sind empathisch und kommunizieren offen. Sie sind lösungsorientiert sowie innovationsfreudig und bringen gerne neue Ideen ein. Ihre Begeisterung für Ihr Fach können Sie auf Studierende übertragen. Sie verfügen nicht zuletzt über sehr gute Englischkenntnisse und können diese auch in Lehre und Forschung anwenden. Was wir Ihnen bieten:Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe mit hohem Gestaltungsfreiraum und langfristiger PerspektiveUmfassende Möglichkeiten der fachlichen Weiterbildung und der hochschuldidaktischen QualifizierungEine kollegiale Arbeitsatmosphäre und UnterstützungskulturGute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, unter anderem durch den pme FamilienserviceDie Bezahlung erfolgt in Anlehnung an den öffentlichen Dienst (Besoldungsordnung NRW, W2). Es besteht die Möglichkeit der Anerkennung ruhegehaltsfähiger Vordienstzeiten. Außerdem gibt es eine hausinterne Leistungsbezüge-Verordnung. Fühlen Sie sich angesprochen?Dann senden Sie uns Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis 31.03.2025 unter diesem Link zu.Nähere Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen Prof. Dr. Michael Prange unter der Telefonnummer +49 234 968-3381. Informationen über die TH Georg Agricola erhalten Sie unter www.thga.de.Wir, die DMT-LB, sind ein regional, national und international tätiges Unternehmen in Wissenschaft, Bildung und Kultur. Wir agieren mit zwei bekannten und anerkannten Institutionen – dem Deutschen Bergbau-Museum Bochum und der THGA – nach außen. Die Technische Hochschule Georg Agricola ist eine staatlich anerkannte Hochschule der DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung mbH. Schon 1816 wurden an der ältesten Bochumer Hochschule die ersten Fachkräfte für den Bergbau ausgebildet. Heute setzt die THGA auf neue Schwerpunkte in Forschung und Lehre, etwa in der nachhaltigen Rohstoffgewinnung oder in der Industrie 4.0. Aktuell sind rund 2.500 Studierende eingeschrieben.Die DMT-LB strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt und begrüßt daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität oder ethnischer und sozialer Herkunft. Datenschutzerklärung
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300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. In der Klinik und Poliklinik für Orthopädie und Unfallchirurgie des Universitätsklinikums Bonn ist ab 31.2025 folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) zu besetzen:Die Stelle ist aufgrund einer Elternzeitvertretung befristet bis zum 31.Es handelt sich um eine Vertrauensstellung mit langfristiger Perspektive. Selbständige Organisation aller Aufgaben im Rahmen der Behandlung internationaler Patienten Erstellung der ambulanten Arztbriefe Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung bzw. eine mehrjährige Berufspraxis in vergleichbarer Stellung im Bereich Bürokommunikation, Sekretariat, Praxismanagement, Gesundheitswesen etc. Formulierungssicherheit, gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse der deutschen Sprache sowie Englischkenntnisse (optional)Jahressonderzahlung, betriebliche AltersvorsorgeFlexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innenGeförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E- Learning und CoachingsStart mit System: strukturiertes OnboardingGesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-FitnessstudioArbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen. Klinik und Poliklinik für Orthopädie und Unfallchirurgie Universitätsklinikum Bonn Selbständige Organisation aller Aufgaben im Rahmen der Behandlung internationaler Patienten Erstellung der ambulanten Arztbriefe Abgeschlossene kaufmännische oder medizinische Ausbildung bzw. eine mehrjährige Berufspraxis in vergleichbarer Stellung im Bereich Bürokommunikation, Sekretariat, Praxismanagement, Gesundheitswesen etc. Formulierungssicherheit, gute Rechtschreib- und Grammatikkenntnisse der deutschen Sprache sowie Englischkenntnisse (optional)
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Herzlich willkommen Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1.000 Mitarbeitende der Schön Klinik Neustadt unsere Patienten – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über elf medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher. Die Abteilung für diagnostische und interventionelle Radiologie und Neuroradiologie stellt hierbei bildgebend und therapeutisch die Versorgung unserer Patienten mit moderner apparativer Ausstattung (2 MRT, 1 64-/128-Zeilen CT, 1 biplane DSA, EOS, digitales Röntgen) und einem motivierten, Team rund um die Uhr sicher. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Sie gestalten mit Ihrem besonderen Interesse an der interventionellen Radiologie diesen Bereich maßgeblich mit. Dabei sind Sie unmittelbar auch an der Versorgung unserer Notfallpatienten beteiligt. • Sie führen diagnostische radiologische Untersuchungen im gesamten Spektrum unserer Abteilung eigenverantwortlich durch. • Sie koordinieren Untersuchungstermine und unterstützen bei der Dokumentation und Leistungserfassung. • Sie sind aktiver Bestandteil der Qualitätskontrolle und –sicherung der Untersuchungs- und Therapieanlagen. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie bringen eine abgeschlossene und staatlich anerkannte Ausbildung zum Medizinische/r Technologe/Technologin für Radiologie inklusive aktueller Fachkunde gemäß StrSchV mit. • Sie haben gerade die Ausbildung beendet oder möchten wieder in den Beruf einsteigen, dann sind Sie bei uns Herzlich Willkommen. • Sie zeichnet eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein aus. • Sie arbeiten zuverlässig und pflegen einen souveränen Umgang mit Patienten, Besuchern und Mitarbeitenden und zeigen Empathie und Einfühlungsvermögen. • Sie nehmen am Dienstsystem der Abteilung teil. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Unsere Benefits - das bieten wir Ihnen: • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässigen Diensten, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zulagen • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Sport- und Gesundheitsangebote wie Massagen und Yoga • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Starterprämie von bis zu 4.000€, weitere 2.000€ für jeden Kollegen/Kollegin die Sie mitbringen, Zahlung von Einspringprämien
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Technische Sachbearbeitung Kanal- und Wasserbau (m/w/d)Kanalbau Vollzeit Sie möchten aktive Ihre eigenen Projekte planen? Technische Sachbearbeitung Kanal- und Wasserbau (m/w/d)Entgeltgruppe TVöD-VKA E 11 Bei der Stadt Langenhagen im Eigenbetrieb Stadtentwässerung im Bereich Kanalbau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit eine Stelle alsTechnische Sachbearbeitung Kanal- und Wasserbau (m/w/d)(Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertet. Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Der Kanalbau der Stadtentwässerung Langenhagen plant den Bau und die Sanierung der öffentlichen Entwässerungsanlagen (Regen- und Schmutzwasser) im gesamten Stadtgebiet. Weitere Aufgaben sind die Genehmigung und Überwachung von Grundstücksentwässerungsanlagen, Fettabscheidern und Indirekteinleitern.Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Kanalunterhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen Planung und Bau von Anlagen des Wasserbaus einen unbefristeten Arbeitsvertrag im öffentlichen Dienst mit allen Vorzügen, das umfasst zum Beispiel einen tariflichen Urlaubsanspruch von jährlich 30 Tagen bei einer Fünf-Tage-Woche, Jahressonderzahlung, die Teilnahme an einer leistungsorientierten Bezahlung eine Vergütung nach TVöD, das Entgelt bei Entgeltgruppe 11 TVöD liegt zwischen 4.eine umfangreiche Einarbeitung und weitere Unterstützung bei der selbstständigen Planung Ihrer Projekte einen erhöhten Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Zusatzversorgung als Betriebsrente sowie weitere Möglichkeiten der Altersvorsorge, z.B. Entgeltumwandlung flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeiten, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie vertiefende Qualifikationen ein gutes Betriebsklima mit einer gut unterstützten Einarbeitungszeit Deutschlandticket Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) des Bauingenieurwesens, wünschenswert in den Fachrichtungen Tiefbau, Kanalbau oder Wasserbau Führerschein Klasse B ist wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kanalbau ist wünschenswert, Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sind auch sehr willkommen Fachkenntnisse im Bereich Kanalbau ist wünschenswert Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-ProgrammenSie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Dann nutzen Sie unsere Online-Plattform (Rubrik Stellenbörse)Sie erkennt damit Vielfalt als Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Personen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung gleiche Chancen bietet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Dann nutzen Sie unsere Online-Plattform (Rubrik Stellenbörse)Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Kanalunterhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen Planung und Bau von Anlagen des Wasserbaus Erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) des Bauingenieurwesens, wünschenswert in den Fachrichtungen Tiefbau, Kanalbau oder Wasserbau Führerschein Klasse B ist wünschenswert Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Kanalbau ist wünschenswert, Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteiger sind auch sehr willkommen Fachkenntnisse im Bereich Kanalbau ist wünschenswert Kenntnisse in der Anwendung von MS-Office-Programmen
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.07.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Augsburg, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Karlsruhe, Mannheim, München, Münster oder Nürnberg. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Immobilienmarketing, Marketingplanung, Immobilienresearch und Marketinginstrumente. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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FinanzwesenCalw-Nagold und Neuenbürg in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten. Für die Evangelische Regionalverwaltung Calw suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) Finanzwesen mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %, unbefristet. Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Beratung der Kirchengemeinden in laufenden Finanz-, Rechts- und VerwaltungsfragenAbgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit dreijähriger Ausbildungsdauer Berufserfahrung im Finanzbereich, z. B. in der kaufmännischen Buchhaltung Fundierte EDV-Kenntnisse Attraktive Vergütung: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9a bewertet.Flexible Einteilung: Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten.Alles inklusive: Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme.Mobil unterwegs: Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter über unser Online-Bewerbungsverfahren. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Qualifikation werden diese bevorzugt berücksichtigt. Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Beratung der Kirchengemeinden in laufenden Finanz-, Rechts- und Verwaltungsfragen Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit dreijähriger Ausbildungsdauer Berufserfahrung im Finanzbereich, z. B. in der kaufmännischen Buchhaltung Fundierte EDV-Kenntnisse
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Wir bilden aus: Medizinische Fachangestellte (w/m/d) • Drei Standorte in Lübeck • Das volle Spektrum der Augenheilkunde mit OP • Schnuppertage vor Ausbildungsbeginn möglich • Dreijährige Ausbildung, Verkürzung möglich • Interne Fortbildungen • Viele Extras, z. B. Bikeleasing, Hansefit- Mitgliedschaft, Guthabenkarte • Übernahme nach der Ausbildung möglich Werde Teil eines und dynamischen Teams und bewirb Dich unter: bewerbung@hanseblick.com Hanseblick MVZ Uta Dünnebeil, Markt 1, 23552 Lübeck, Telefon: 0451- 31700631
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Sachbearbeiter:in Fachliche Leitstelle-IT Hygiene und InfektionsmedizinBehörde für Umwelt, Klima, Energie und Agrarwirtschaft, Institut für Hygiene und UmweltVollzeit/Teilzeit (unbefristet)Das Institut für Hygiene und Umwelt (HU) ist das Landeslabor der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH), welches Untersuchungen in den Themenfeldern Lebensmittelsicherheit, Gesundheitsschutz und Umwelt durchführt. Der Bereich Hygiene und Infektionsmedizin besteht aus den drei Abteilungen Hygiene, Hamburg Port Health Center und Medizinische Mikrobiologie mit rund 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Hier finden Sie Informationen zum Institut für Hygiene und Umwelt und zur Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg .sind eine wichtige Schnittstelle, sowohl bereichsintern zu den fachlich Zuständigen in den Arbeitsgruppen, als auch zum zentralen IT-Dienstleister der FHH, konzeptionieren und koordinieren die Weiterentwicklung der Fachverfahren und IT-Landschaft, betreuen die IT-Infrastruktur und IT-Projekte des Bereichs in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und implementieren und überwachen die IT-Sicherheitsvorschriften der FHH.Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und jeweils mit mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informationstechnik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stellebreitgefächerte Kenntnisse im Bereich Laborinformationssysteme (LIMS), Serverbetrieb, Datenbanken, Netzwerk und Client-Management Erfahrung mit der Einführung neuer Softwarelösungen und im IT-Projektmanagement Kenntnisse im Bereich Datenschutz, Informationssicherheit und IT-Projektmanagement eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L ( Entgelttabelle ), weitere Informationen auf karriere.umfangreiches Fortbildungsprogramm im stadteigenen Zentrum für Aus- und Fortbildung gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Rothenburgsort und StadtRAD-Station) betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungenfür die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerbenInstitut für Hygiene und Umwelt Institut für Hygiene und Umwelt Sind eine wichtige Schnittstelle, sowohl bereichsintern zu den fachlich Zuständigen in den Arbeitsgruppen, als auch zum zentralen IT-Dienstleister der FHH, Konzeptionieren und koordinieren die Weiterentwicklung der Fachverfahren und IT-Landschaft, Betreuen die IT-Infrastruktur und IT-Projekte des Bereichs in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen und Implementieren und überwachen die IT-Sicherheitsvorschriften der FHH. Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) der Fachrichtung Informatik oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen und jeweils mit mindestens 3 Jahren einschlägiger Berufserfahrung oder Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informationstechnik oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, jeweils mit 5 Jahren einschlägiger Berufserfahrung in Aufgabengebieten der ausgeschriebenen Stelle Breitgefächerte Kenntnisse im Bereich Laborinformationssysteme (LIMS), Serverbetrieb, Datenbanken, Netzwerk und Client-Management Erfahrung mit der Einführung neuer Softwarelösungen und im IT-Projektmanagement Kenntnisse im Bereich Datenschutz, Informationssicherheit und IT-Projektmanagement
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Herzlich willkommen Sie suchen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Facharztweiterbildung in einer Klinik, in der Innovation und Spitzenmedizin gelebt wird? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers Wir suchen engagierte Assistenzärzte und Assistenzärztinnen für unsere interdisziplinäre Klinik für Innere Medizin, die sich breites Wissen aneignen möchten und sich eine fundierte Weiterbildung wünschen. Willkommen im Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Medizinische Versorgung: Sie stellen im Rahmen Ihrer Weiterbildung die optimale medizinische Versorgung unserer internistischen Patienten und Patientinnen sicher • Diagnostische Maßnahmen: Sie führen unter Anleitung und Aufsicht erfahrener Kollegen und Kolleginnen, diagnostische und therapeutische Maßnahmen entsprechend Ihres Weiterbildungsstandes aus • Qualitätssicherung: Sie wirken aktiv an qualitätssichernden Maßnahmen mit und stellen hier insbesondere einen qualitativ hochwertigen Patienten-, Aufnahme- und Entlassprozess sicher Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Humanmedizin mit deutscher Approbation bzw. gültiger Berufserlaubnis • Sie bringen Interesse an der Entwicklung von Spezialgebieten mit, diese werden durch uns gefördert • Sie schätzen eine offene Kommunikation und haben Freude daran, anspruchsvolle medizinische Aufgaben als Teil eines multiprofessionellen Behandlungsteams zu bewältigen • Neben einem empathischen und wertschätzenden Auftreten runden Teamgeist und Eigeninitiative Ihr Profil ab Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Eine fundierte Ausbildung. Wir gehen der Ausbildung von Ärztinnen und Ärzten in Weiterbildung engagiert nach. Es besteht die volle Weiterbildungsbefugnis zur Fachärztin/zum Facharzt der • Inneren Medizin • Inneren Medizin und Gastroenterologie • Inneren Medizin und Kardiologie • Inneren Medizin und Nephrologie • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kollegen und Kolleginnen; transparentes Weiterbildungs-Curriculum; Einarbeitungszeit unter OA Betreuung • Vergütung nach TV-Ärzte / VKA mit attraktiven Zulagen, 31 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen zu den Fachbereichen Gastroenterologie, Onkologie und Palliativmedizin steht Ihnen auch gerne Prof. Dr. Stephan Hellmig, Chefarzt der Klinik für Innere Medizin II, unter der 04331 200-2801, zur Verfügung. Website
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Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst - neben unseren Aufgaben - auch unser Team auf über 1.für die ERP-Software MACH(Entgeltgruppe E 9b bis E 11 TVöD bzw. die vergleichbare Besoldungsgruppe gemäß BBesO) unbefristet am Dienstort BonnWir planen, überwachen und steuern alle finanzwirksamen Vorgänge - von der Mittelfreigabe für externe Projekte über die haushälterische Betreuung von Vergabeverfahren und öffentlichen Aufträgen bis hin zur Bearbeitung von eingehenden Rechnungen. Deren fachliche Administration und Weiterentwicklung obliegen ebenfalls dem Haushaltsreferat. Fachadministration & strategische Weiterentwicklung des ERP-Systems MACH meinERP zur Unterstützung zentraler Verwaltungsprozesse (u. a. Beschaffung/Vergabe, Rechnungsbearbeitung, Titelverwaltung, Anlagenbuchhaltung, Controllingaufgaben).Interne Beratung & Wissensmanagement: Unterstützung und Anleitung von Power-Usern, Durchführung von Workshops sowie Erstellung von systembezogenen Richtlinien und Dokumentationen.Eine erfolgreich abgeschlossene bzw. kurz vor dem Abschluss stehende Laufbahnausbildung des gehobenen nichttechnischen oder technischen Verwaltungsdienstes odereine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt bzw. ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II sowie vergleichbare Weiterbildungen oderein abgeschlossenes bzw. kurz vor dem Abschluss stehendes Studium (Diplom (FH)/Bachelor) der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswissenschaften oder Public Management. Darüber hinaus verfügen Sie bereits über gute Fachkenntnisse und einschlägige Erfahrungen in der Fachadministration bzw. dem Applikationsmanagement von MACH meinERP oder vergleichbaren ERP-Lösungen (z. B. SAP). Wünschenswert sind Grundkenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen.Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen - unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - mit.Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch flexible Arbeitsgestaltung, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie Teilzeitarbeit- weitere Infos als FAQ .Eine gezielte Einarbeitung und gute Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Qualifikation. Einen sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz, die Perspektive einer Verbeamtung sowie ein vielseitiges Gesundheitsangebot. Eine monatliche BSI-Zulage in Höhe von 200 €. Unterstützung bei den Umzugskosten oder Zahlung von Trennungsgeld unter bestimmten Voraussetzungen. Ein vergünstigtes Monatsticket für den Personennahverkehr (Job-Ticket) oder alternativ ein vergünstigtes Deutschlandticket.Fragen zur Personalgewinnung: Sarah Schemuth (Personalgewinnung des BSI) unter 0228 99 9582 6362 Wir als BSI möchten Frauen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Diversität und geschlechterunabhängige berufliche Gleichstellung sind für uns wichtige Bestandteile der Personalpolitik. Das BSI sieht sich in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderungen am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher sehen wir nicht nur den Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen sehr gerne entgegen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein entsprechender Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss erforderlich (Übersetzungen sind nicht ausreichend). Fachadministration & strategische Weiterentwicklung des ERP-Systems MACH meinERP zur Unterstützung zentraler Verwaltungsprozesse (u. a. Beschaffung/Vergabe, Rechnungsbearbeitung, Titelverwaltung, Anlagenbuchhaltung, Controllingaufgaben). Interne Beratung & Wissensmanagement: Unterstützung und Anleitung von Power-Usern, Durchführung von Workshops sowie Erstellung von systembezogenen Richtlinien und Dokumentationen. Eine erfolgreich abgeschlossene bzw. kurz vor dem Abschluss stehende Laufbahnausbildung des gehobenen nichttechnischen oder technischen Verwaltungsdienstes oder Eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin bzw. zum Verwaltungsfachwirt bzw. ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II sowie vergleichbare Weiterbildungen oder Ein abgeschlossenes bzw. kurz vor dem Abschluss stehendes Studium (Diplom (FH)/Bachelor) der Fachrichtungen Verwaltungswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Verwaltungsinformatik, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswissenschaften oder Public Management. Darüber hinaus verfügen Sie bereits über gute Fachkenntnisse und einschlägige Erfahrungen in der Fachadministration bzw. dem Applikationsmanagement von MACH meinERP oder vergleichbaren ERP-Lösungen (z. B. SAP). Wünschenswert sind Grundkenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen. Sie verfügen über sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen - unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf - mit.
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Jobbeschreibung

Ingenieur*in (m/w/d) als Sachgebietsleitung im Bereich Flächennutzungsplan und kooperatives Baulandmodell beim Stadtplanungsamt Für eine zukunftsorientierte Stadtplanung: Gestalten Sie mit uns die Flächen und Wohnräume Kölns! Beim Stadtplanungsamt der Stadt Köln ist ab sofort eine Stelle als Sachgebietsleitung (m/w/d) im Bereich Flächennutzungsplan und kooperatives Baulandmodell zu besetzen. Das Stadtplanungsamt der Stadt Köln gestaltet die urbane Entwicklung und sorgt für Lebensqualität in unserer Stadt. Wir sind verantwortlich für die Bauleitplanung, die Ausweisung von Flächen für Wohnungsbau und Gewerbe, die Revitalisierung von Brachflächen sowie die Stadtgestaltung. Darüber hinaus entwickeln wir Konzepte für den öffentlichen Raum, organisieren städtebauliche Wettbewerbe und erstellen Gutachten. IHRE ZUFKÜNFTIGEN AUFGABEN: SIE ... verantworten den Flächennutzungsplan und das Kooperative Baulandmodell in Abstimmung mit der Abteilungsleitung. beraten und koordinieren umfassend zu Fragen der Bauleitplanung und informellen räumlichen Planungskonzepte. vertreten die Themen Flächennutzungsplanung und Regionalplanung in der Öffentlichkeit und in politischen Gremien. unterstützen das Amt bei gesamtstädtischen planerischen Fragestellungen. führen und entwickeln derzeit neun Mitarbeitende und sind verantwortlich für deren Arbeitsschutz. steuern das Arbeitsportfolio im Sachgebiet in Abstimmung mit der Abteilungsleitung und unterstützen Mitarbeitende in kritischen Situationen. engagieren sich aktiv bei der Durchführung von Wahlen und motivieren Mitarbeitende zur Übernahme dieser Aufgaben (max. 3 Tage pro Wahl, Sonderurlaub und Aufwandsentschädigung). IHR PROFIL: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Master oder Diplom einer technischen Hochschule oder Universität) der Fachrichtung Städtebau, Stadtplanung, Stadt- und Regionalplanung, Raumplanung oder vergleichbar. DARÜBER HINAUS IST UNS WICHTIG: SIE ... verfügen über mehrjährige berufliche Erfahrung in vergleichbaren. Aufgabengebieten sowie fundierte Kenntnisse in der vorbereitenden Bauleitplanung und strategischen räumlichen Planung. besitzen ausgeprägte Organisationsfähigkeit und Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte. sind in der Lage, komplexe Sachverhalte klar aufzubereiten, ergebnisorientiert zu erörtern und in politischen Gremien zu vertreten (überdurchschnittliches Verhandlungsgeschick). haben Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von dialogischen Prozessen (Moderation). weisen sehr gute schriftliche und mündliche Sprachkompetenz auf. sind individuell belastbar und lösungsorientiert. bringen gute Kenntnisse in gängigen Datenverarbeitungsprogrammen (Microsoft Office, Adobe Creative Suite) und geografischen Informationssystemen (ArcGIS, QGIS) mit. sind teamorientiert, kommunikationsfähig und serviceorientiert im Umgang mit Bürger*innen. verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsbewusstsein und setzen sich aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie wirksame Frauenförderung ein; fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um. zeigen Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung und Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Servicezeiten zu arbeiten. WÜNSCHENSWERT IST: SIE … haben Erfahrungen mit kommunalen Wohnbaulandmodellen. verfügen über Kenntnisse und Erfahrung bei der Vergabe öffentlicher Leistungen. sind mit aktuellen stadtentwicklungspolitischen Herausforderungen wie dem Wohnungsmarkt und der Steuerung des Einzelhandels vertraut. WIR BIETEN IHNEN: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einer modernen Arbeitgeberin mit all den Vorzügen des öffentlichen Dienstes und eine geregelte wöchentliche Arbeitszeit von 39 Stunden für Beschäftigte. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich. eine wichtige Tätigkeit mit gesellschaftlicher Bedeutung in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung in Köln-Deutz. Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten. strukturiertes Onboarding sowie Karriere- und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten. 30 Tage Jahresurlaub und eine Betriebssportgemeinschaft. regelmäßige Tariferhöhungen, eine Jahressonderzahlung, eine jährliche leistungsorientierte Bezahlung sowie eine ergänzende Altersvorsorge durch eine attraktive Betriebsrente. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Stelle ist bewertet nach Entgeltgruppe 14 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Gehaltsspanne liegt in Entgeltgruppe 14 (TVöD-VKA) derzeit zwischen 5.003,84 € (Erfahrungsstufe 1) und 7.132,13 € (Erfahrungsstufe 6). Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, gerne berücksichtigt. Weitere Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen, finden Sie unter: Website . Sie wollen noch mehr zu der Ausschreibung und den Vorteilen einer Beschäftigung bei der Stadt Köln erfahren? Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gerne Frau Gester, Telefon 0221 221-25095 . Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Tuch, Telefon 0221 221-22813 . IHRE BEWERBUNG: Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Kennziffer 1124/24-NaGe bis spätestens 22.03.2025 wie folgt: Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin Personal- und Verwaltungsmanagement Bewerbercenter (114/11-NaGe) Willy-Brandt-Platz 2 50679 Köln oder bevorzugt: Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung. Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte. Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie - Vereinbarkeit von Beruf und Familie . Im Berufsbereich MINT (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften, Technik) sind Frauen ausdrücklich angesprochen und gebeten, sich zu bewerben. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen. Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
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Das Bischöfliche Generalvikariat ist die zentrale Verwaltungsbehörde des Bistums Hildesheim. Im Bischöflichen Generalvikariat sowie in den Gemeinden und Einrichtungen des Bistums arbeiten rund 2500 Menschen. Im Bistum Hildesheim leben rund 525 000 Katholikinnen und Katholiken. Das Bistum erstreckt sich von Cuxhaven bis Hann. Das Bischöfliche Generalvikariat sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Verwaltungsleitung (w/m/d) für das Dekanat Unterelbe. Leiten und Führen der Verwaltung des überpfarrlichen Personaleinsatzes, unter Berücksichtigung der pastoralen Ziele, zur Entlastung des leitenden Pfarrers und zur Unterstützung ehrenamtlicher Kirchenvorstände in der Vermögensverwaltung Organisatorische Leitung der Verwaltung in der Kirchengemeinde Ehrenamtsförderung und -unterstützung im Bereich Verwaltung Personalverwaltung für Angestellte der Kirchengemeinde Haushalts- und Rechnungswesen Koordination in den Bereichen Bauen, Immobilien und Liegenschaften Sie sorgen für die Abstimmung der Belange zwischen den Kirchenvorständen, dem Bischöflichen Generalvikariat und dem GemeindeService Finanzen des Bistums und stellen den reibungslosen Ablauf aller Verwaltungsangelegenheiten sicherAbgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften, Öffentliche Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation der Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Pkw werden vorausgesetzteine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld ein motiviertes und kompetentes Team zahlreiche Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten (wir sind zertifiziert für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie) vielseitige Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub sowie Dienstbefreiung für den 24. JahressonderzahlungWir möchten den Anteil weiblicher Führungskräfte im kirchlichen Dienst des Bistums Hildesheim erhöhen und bitten insbesondere Frauen, sich auf diese Stelle zu bewerben. Schwerbehinderte mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls gebeten, sich zu bewerben.E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung Leiten und Führen der Verwaltung des überpfarrlichen Personaleinsatzes, unter Berücksichtigung der pastoralen Ziele, zur Entlastung des leitenden Pfarrers und zur Unterstützung ehrenamtlicher Kirchenvorstände in der Vermögensverwaltung Organisatorische Leitung der Verwaltung in der Kirchengemeinde Ehrenamtsförderung und -unterstützung im Bereich Verwaltung Personalverwaltung für Angestellte der Kirchengemeinde Haushalts- und Rechnungswesen Koordination in den Bereichen Bauen, Immobilien und Liegenschaften Sie sorgen für die Abstimmung der Belange zwischen den Kirchenvorständen, dem Bischöflichen Generalvikariat und dem GemeindeService Finanzen des Bistums und stellen den reibungslosen Ablauf aller Verwaltungsangelegenheiten sicher Abgeschlossenes Studium (FH/Bachelor) der Wirtschaftswissenschaften, Öffentliche Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation Der Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum Führen eines Pkw werden vorausgesetzt
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Über uns Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1.000 Mitarbeiter:innen der Schön Klinik Neustadt unsere Patient:innen – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über zehn medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher. Wir suchen für mind. ein Wochenende/ Monat eine ergotherapeutische Aushilfe für unsere Neurologie. Ihre Aufgaben • Übernahme von Rufbereitschaften an Wochenenden zur Behandlung einzelner Patient:innen auf der Schlaganfallstation • Einsatzzeiten sind sehr begrenzt und zeitlich flexibel • Wenn gewünscht auch Einsatz als Urlaubsvertretung möglich Ihr Profil • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Ergotherapeut:in • Eine Erfahrung mit der Behandlung von neurologischen Patient:innen wäre wünschenswert, kann aber auch im Rahmen der Tätigkeit erworben werden • Sie sind eine motivierte und flexible Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen • Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, und ein professionelles Kommunikationsverhalten gegenüber Patient:innen, Angehörigen und Kolleg:innen runden Ihr Profil ab Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Unser Angebot • Sie finden bei uns eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, kurze Entscheidungswege sowie ein motiviertes und interdisziplinäres Team • Vielseitige Arbeit auf unserer zertifizierten Stroke Unit mit 9 Betten • Teilnahme an regelmäßiger interner Fortbildung gerne möglich wenn gewünscht • Darüber hinaus bieten wir Ihnen eine Vielzahl von Mitarbeitervorteilen wie z.B. Vergünstigungen durch unser Corporate Benefit Programm sowie Privatpatientenstatus für Mitarbeiter und nahstehende Angehörige bei eigenem Klinikaufenthalt in unserer Klinikgruppe • Mit attraktiven Angeboten im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements möchten wir die Gesundheit der Mitarbeiter erhalten und fördern • Durch die Nähe zur Ostsee sowie zu den Städten Hamburg, Lübeck und Kiel bietet unser Standort ein hohes Freizeit- und Kulturangebot sowie gute Verkehrsanbindungen Kontakt Gerne laden wir Sie zu einer Hospitation ein, damit Sie die Klinik und das Team kennenlernen.
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Für den Fachbereich Sozialhilfe in Waiblingen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als unbefristet | 35 % | bis EG 10 TVöD-VKABei uns können Sie an interessanten Projekten mitwirken. durch die Bearbeitung von Hilfen nach § 67 SGB XII für Personen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten, beispielsweise zur Überwindung von Wohnungsverlust, gewaltgeprägter Lebenslagen, Mietschulden etc. Betreuungsangebote für Kinder unter drei Jahren umfassendes Onboarding mit Begleitung im Rahmen einer Patenschaft Zuschuss zum DeutschlandticketBachelor of Arts - Public Management, Ihrem abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studium alternativ mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit bereits erfolgtem oder begonnenem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Ihrer Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Diese Position ist in Teilzeit im Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.Durch die Bearbeitung von Hilfen nach § 67 SGB XII für Personen mit besonderen sozialen Schwierigkeiten, beispielsweise zur Überwindung von Wohnungsverlust, gewaltgeprägter Lebenslagen, Mietschulden etc. Bachelor of Arts - Public Management, Ihrem abgeschlossenen Studium der Rechtswissenschaften oder einem vergleichbaren Studium Alternativ mit Ihrer abgeschlossenen Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d) oder Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) mit bereits erfolgtem oder begonnenem Aufstieg in den gehobenen Verwaltungsdienst bzw. Ihrer Weiterbildung zum Verwaltungsfachwirt (m/w/d) Diese Position ist in Teilzeit im Fachbereich Sozialhilfe im Amt für Soziales und Teilhabe in Waiblingen zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.