Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Statistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein, Anstalt des öffentlichen Rechts -- Sachbearbeiter:in (m/w/d) Desktop-Publishing, Mediengestaltung Grafik- oder Kommunikationsdesign (Statistik)Statistik macht Sinn. Für Sie auch?
Wir sind das Statistische Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein (kurz: Statistikamt Nord) und sind für die beiden schönsten norddeutschen Bundesländer die zentrale Dienstleisterin auf dem Gebiet der amtlichen Statistik. Mit den Ergebnissen unserer unabhängigen Arbeit leisten wir einen wichtigen Beitrag zu demokratischer Teilhabe und freier Meinungsbildung.
Für unseren Standort Hamburg oder Kiel suchen wir eine:n
Sachbearbeiter:in (m/w/d) Desktop-Publishing / Mediengestaltung Statistik

Jobdetails

  • Kennziffer: 24/054
  • Standort: Hamburg oder Kiel
  • Eintrittsdatum: ab sofort
  • Vertragsart: Vollzeit, befristet bis 31.12.2026
  • Verdienst: Entgeltgruppe 9c TV-AVH (3390,37 € - 4717,87 €)
  • Bewerbungsschluss: 28.02.2025
Was sind Ihre Aufgaben?
Ein Schwerpunkt der Tätigkeit liegt auf der Produktion von Tabellenwerken und statistischen Grafiken (statistische Jahrbücher, statistische Berichte, Wahlberichte). Diese werden vorrangig mit Acrobat DC, Excel und Word erstellt und bearbeitet. Ein zweiter Schwerpunkt liegt in der Konzeption und Gestaltung von Infografiken zur Verwendung in Pressemitteilungen und sozialen Medien. Die Umsetzung erfolgt vorrangig mit Grafikprogrammen wie den gängigen Adobe Creative Suite-Produkten. Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • Produktionsvorbereitung und Produktion der Veröffentlichungen
  • Bereitstellung der Produkte in verschiedenen gängigen Formaten
  • Veröffentlichung und Pflege der Produkte und Publikationen im Internet (mit CMS TYPO3)
  • Weiterentwicklung und Übertragung des visuellen Erscheinungsbildes (CI/CD)
  • Organisation, Durchführung und Überwachung der Lieferprozesse mit den fachstatistischen Bereichen, inklusive der Prozessoptimierung der Abläufe
  • Koordinierung der Produktion der Jahrbücher, Erstellung der Exceltabellen
  • Konzeption und Umsetzung von Tabellen und (Info-)Grafiken in den Veröffentlichungen
Erforderlich

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH) im Bereich Mediengestaltung, Grafik- oder Kommunikationsdesign bzw. mit vergleichbarem Studienschwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen erworben wurde
  • Gute Kenntnisse von Software für Bürokommunikation und Gestaltung (MS Office und Adobe Creative Suite)
  • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Darüber hinaus sollten Sie mitbringen

  • Kreativität
  • Teamfähigkeit und eine kooperative, dienstleistungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisations- und Koordinierungsfähigkeit
  • Analytisches Denken und schnelle Auffassungsgabe sowie sicherer Umgang mit Zahlen, Daten, Tabellen und deren Darstellungsformen
  • Sorgfältige, konzentrierte, termingerechte sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Web-Publishing, Arbeit mit Internet-Redaktionssystemen (z. B. TYPO3)
Was wir bieten

  • Gesellschaftlicher Nutzen: Mit Ihrer Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag für die Zukunft unserer Gesellschaft, die wir mit Daten und Fakten unterstützen
  • Tarifvertrag: Attraktive Vergütung nach TV-AVH inkl. jährlicher Sonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
  • Flexibilität: Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit, mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub/Jahr
  • Personalentwicklung: Individuelle und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die von uns aktiv gefördert werden
  • Mobilität: Kostenloses DeutschlandTicket, Jobrad-Fahrradleasing
Wir bekennen uns zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, daher sind unsere Stellen grundsätzlich, unter der Voraussetzung einer ganztägigen Besetzung, teilbar. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir stehen für Chancengleichheit und gerechte Bezahlung. Wir fördern die berufliche Entwicklung aller Geschlechter im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte nutzen Sie unser Bewerbungsportal und senden Sie uns auf digitalem Wege unter Angabe der Kennziffer folgende Dokumente in einer PDF-Datei:

  • Anschreiben
  • Lebenslauf
  • Nachweis über Schul-, Ausbildungs- und Studienabschlüsse
  • Relevante bzw. aktuelle Beurteilung/Zeugnisse (möglichst nicht älter als 2 Jahre)
  • Nachweise über relevante Fort- und Weiterbildungen
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  • Sie haben Fragen zur Bewerbung?
Recruiting

  • Serafina Pätel-Zimmermann -
  • Timo Kreuz -
Statistisches Amt für Hamburg und Schleswig-Holstein

  • Anstalt des öffentlichen Rechts
  • Steckelhörn 12
  • 20457 Hamburg
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Jobbeschreibung

Kennziffer: GS-01-25 in Vollzeit mit 40,1 Std./Woche Ihre Aufgaben Planung und Organisation von Qualifikationsmaßnahmen für Postdocs Karriereberatung für Postdocs und Promovierende in der Endphase ihrer Promotion Beratung von Fakultäten zu Rekrutierungsmöglichkeiten und Einsatzbereichen für HAW-Nachwuchsprofessorinnen und HAW-Nachwuchsprofessoren Entwicklung und Implementierung eines Begleitprogramms für die HAW-Nachwuchsprofessur Weiterentwicklung der Richtlinien zum Tenure-Track-Verfahren Konzeption, Durchführung und Evaluation von Maßnahmen zur Gewinnung von Fachkräften für die HAW-Professur Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau, idealerweise mit Promotion Erfahrung in der Durchführung von Projekten, vorzugsweise im Bereich wissenschaftliche Nachwuchsförderung Fundierte Kenntnisse im Bereich der wissenschaftlichen Karrierewege, insbesondere im Kontext von Hochschulen für angewandte Wissenschaften Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz, Erfahrung mit der Durchführung von Workshops/​Fortbildungen wünschenswert Fähigkeit zur eigenständigen Arbeit sowie zur konstruktiven Zusammenarbeit im Team Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Einen bis 31.03.2027 befristeten Arbeitsvertrag Eine Vergütung in der Entgeltgruppe 13 TV-L Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexibles Arbeiten und Homeoffice (bis zu 60 %) Fortbildungsmöglichkeiten und Lernangebote zur Unterstützung Ihrer beruflichen und persönlichen (Weiter-)Qualifizierung Zahlreiche Vergünstigungen bei externen Partnern sowie diverse Teamevents Gesundheitsförderung durch Vorsorge-, Beratungs- und Sportangebote Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler und verkehrsgünstiger Lage Münchens sowie kostenfreie Nutzung unserer Tiefgarage Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich zusätzlicher Altersversorgung Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen Die Ausgestaltung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bitte informieren Sie sich z. B. unter https://www.lff.bayern.de/themen/arbeitnehmer/entgelttabellen/ über die Entgelttabelle des TV-L. Bewerber und Bewerberinnen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Kommen Sie bei Fragen zum Bewerbungsprozess auf uns zu: 089 1265-4846 Bei fachlichen Fragen hilft Ihnen gerne Herr Dr. Marcus Müller-Ostermaier weiter: 089 1265-4382 Bewerben Sie sich mit aussagekräftigen und vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, lückenloser, aktueller Lebenslauf, Bildungsnachweise, sämtliche Arbeitszeugnisse zu bisherigen Beschäftigungsverhältnissen, falls zutreffend: Nachweis über in Deutschland anerkannten, ausländischen Bildungsabschluss, Aufenthaltsgenehmigung mit Arbeitserlaubnis) über unser Online-Portal bis zum 04.02.2025.

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Werde Aushilfe / Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in Nierstein Als Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten. Was wir bieten * 16,92 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage * Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob * Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für unser Team * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Deine Aufgaben bei uns * Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln * Sortierung von Paketen auf Zustellgebiete * Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Monta
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Die Münchner Kriminalpolizei sucht Sie! Wir verstärken unser Team aktuell mit System- und AnwenderbetreuerInnen.
Bei den alltäglichen Aufgaben als auch bei Großeinsätzen ist unsere Kriminalpolizei auf modernste technische Infrastruktur angewiesen. Nicht jeder Ermittler ist jedoch gleichzeitig auch IT-Experte. Wir brauchen Sie daher insbesondere bei der Betreuung lokaler . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Die Erzbischöfliche Stiftung St. Matthias Waldram sucht zum 01.04.2025 eine Betriebsleitung (m/w/d) (Beschäftigungsumfang: 28 bis 39 Stunden wöchentlich, unbefristet) Ihr Anforderungsprofil • abgeschlossenes wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation • einschlägige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich der Verwaltung, Haushaltsbewirtschaftung und Leitung von Einrichtungen bzw. ihren Teilbereichen • Fachkenntnisse in Haushaltsführung, Buchhaltung und Rechnungswesen • arbeitsrechtliche Kenntnisse, idealerweise im öffentlichen Dienst • einschlägige Berufserfahrung im Bereich Personalplanung und -führung • Führungskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfähigkeit verbunden mit sozialer Kompetenz • Belastbarkeit sowie sicheres, überzeugendes Auftreten • Identifikation mit den Zielen und Werten der Katholischen Kirche Wir bieten • Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen und Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld • Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung sowie ggf. Ballungsraumzulage und Kinderbetreuungszuschuss • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bei Bedarf kann ab Sommer 2025 eine Dienstwohnung zur Verfügung gestellt werden. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis spätestens 31.01.2025 an Erzbischöfliche Stiftung St. Matthias, Herrn Manfred Bugl, Stiftungsdirektor, 82515 Wolfratshausen, Stiftungsdirektor@sankt-matthias.de Die vollständige Ausschreibung finden Sie unter www.sankt-matthias.deIhr Anforderungsprofil: abgeschlossenes wirtschafts- oder verwaltungswissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH bzw. Bachelor) oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation. einschlägige Berufserfahrung, ...

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Praxisanleitung (m/w/d/k.A.)Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.Wir bieten Ihnen:Einen zukunftssicheren ArbeitsplatzEine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche AltersvorsorgeEinen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag UrlaubVielfältige Weiterbildungs- und AufstiegsmöglichkeitenZusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad® u.a.Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres TeamsIhre Aufgaben:Heranführen der Auszubildenden der Pflegeberufe an die Vorbehaltstätigkeiten der zukünftigen PflegefachkraftGestaltung und Dokumentation von Lernmöglichkeiten und Lernangeboten der Auszubildenden in der PraxisFühren von Reflexions- und Beurteilungsgesprächen mit den AuszubildendenVorbereitung zur praktischen PrüfungZusammenarbeit mit kooperierenden PflegeschulenWas Sie auszeichnet:Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich Sie haben die Fachweiterbildung zur Praxixanleitung mit mind. 300 Stunden erfolgreich absolviertSie besitzen pädagogisches Geschick und die Fähigkeit Kommunikation angemessen zu gestaltenSie sind motiviert unsere Einrichtung mit Ihren Ideen mitzugestaltenSie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über gutes OrganisationvermögenSie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft ausJetzt bewerben!
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Wir sind einer der größten Akteure im Hochbau in Nordbayern. Wir verantworten die Planung und den Bau der innovativen und anspruchsvollen Baumaßnahmen des Freistaates Bayern und erhalten den umfangreichen Gebäudebestand. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Architekt/in, Bauingenieur/in (m/w/d) o. ä. für den Dienstort in Nürnberg (Bucher Str. 30, 90408 Nürnberg) im Beamtenverhältnis oder unbefristeten Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Aufgaben: - Sie leiten und steuern anspruchsvolle Baumaßnahmen in der Region Nürnberg, mit dem Schwerpunkt Kulturbauten (z.B. Kunsthochschulen, Burgen, Museen und kirchliche Gebäude) im denkmalgeschützten Bestand. - Sie sind betraut mit der Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Baumaßnahmen (LPH 1-9 HOAI). - Sie koordinieren und steuern externe Architektur- und Ingenieurbüros. - Sie gestalten unsere Region aktiv mit. Ihr Profil: - Sie haben Ihr Hochschulstudium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Denkmalpflege erfolgreich abgeschlossen. - Sie verfügen ggf. über die Laufbahnbefähigung für die dritte Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt bau- technischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst, Fachgebiet Hoch- und Städ- tebau. - Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert. - Sie verfügen über Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Verhand- lungsgeschick. - Sie sehen sich als Teil eines agilen Teams. - Sie haben Interesse an vielseitigen, nachhaltigen öffentlichen Bauaufgaben. - Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (z.B. MS-Office, AutoCAD, etc.). - Sie bringen nach Möglichkeit eine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Projekt- steuerung, Planung und Baudurchführung oder Denkmalpflege mit. Wir bieten: - eine Übernahme im Beamtenverhältnis entsprechend Ihrer bisherigen Besoldungs- gruppe bis A12 bzw. eine Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) bis Entgeltgruppe 12 möglich - eine Jahressonderzahlung sowie im Beschäftigungsverhältnis eine zusätzliche Al- tersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Staatliches Bauamt Erlangen-Nürnberg Hochbau Hochschulbau - 2 - - die Möglichkeit, einen nachhaltigen Beitrag für wichtige staatliche Liegenschaften zu leisten, beispielsweise Polizei, Justiz, Verwaltung und Kultur. - verantwortungsvolle Tätigkeiten in motivierten, interdisziplinären und erfahrenen Teams - ein teamorientiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld - eine gezielte Einarbeitung sowie attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - einen modernen, krisensicheren Arbeitsplatz - flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und mobiles Arbeiten - eine sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV - eine planbare Berufszukunft mit idealer Vereinbarkeit von Familie und Beruf Interessiert? Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (persönliches Anschreiben, Le- benslauf und Zeugnisse) bis spätestens 16.02.2025 an das Staatliche Bauamt Erlangen- Nürnberg, Personalstelle, Kennziffer 02/2025, Bohlenplatz 18, 91054 Erlangen oder per E-Mail an bewerbung@stbaer.bayern.de. Auskunft erhalten Sie bei Frau Winterle unter 0911/3507-200 (fachlich) oder bei Herrn Schwabe unter: 09131/6259-375 (personalrechtlich). Besuchen Sie uns gerne auch auf unserer Homepage www.stbaer.bayern.de oder bei Instagram stba.erlangen.nuernberg. Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Mit der Bewer- bung erteilt der/die Bewerber/in sein/ihr Einverständnis zur Erfassung bzw. Verarbeitung seiner/ihrer persönlichen Daten. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungs- unterlagen sowie die verarbeiteten Daten vernichtet bzw. gelöscht. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauf- tragten im Vorstellungsgespräch wird hingewiesen, sofern Sie davon Gebrauch machen möchten, bitten wir um einen Hinweis in der Bewerbung.

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Ihr attraktiver Arbeitgeber in der RegionZur Verstärkung unseres Teams im Jugendamt - Pädagogische Hilfen, Fachbereich Kommunaler Sozialer Dienst - Mitte, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitkraft alsLeitung (m/w/d) des Fachbereichs Kommunaler Sozialer Dienst - Mitte Aufgaben:Verantwortung für die Organisation von Arbeitsabläufen, Personalführung und TeamentwicklungMitwirkung an Konzeptionsentwicklung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung fachlicher StandardsWahrnehmung der Dienst- und FachaufsichtRealisierung der Rechtsvorschriften nach dem SGB VIII sowie wirkungsorientierte, datengestützte Fall- und Kostensteuerung Qualifikationen:Studium der Sozialen Arbeit oder eines gleichwertigen Studiums (Diplom / Bachelor / Master)Fundierte Rechtskenntnisse, insbesondere im Kinder- und Jugendhilferecht (SGB VIII), im FamFG, im JGG und im VerwaltungsrechtFührungsfähigkeit, selbstständiges Arbeiten und persönliche BelastbarkeitÜberzeugungskraft, Entscheidungsfreude und DurchsetzungsfähigkeitHohe Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz und TeamfähigkeitWir bieten:Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten und qualifizierten TeamBezahlung nach Entgeltgruppe S 17 TVöD-SuEFlexible Arbeitszeiten und HomeofficeHansefit, JobRad, Zuschuss zum Job- / DeutschlandticketBetriebliche AltersvorsorgeVielfältige Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches GesundheitsmanagementBitte bewerben Sie sich online bis zum 9. Februar 2025 .Ansprechpartner: Herr Lamy (Jugendamtsleitung) Tel. 07641 451-3200a.lamy@landkreis-emmendingen.de
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Am Institut für Erziehungswissenschaft der Philosophischen Fakultät ist folgende Position der BesGr. W2 NBesO baldmöglichst zu besetzen: Universitätsprofessur für Schulpädagogik mit dem Schwerpunkt transformative Schulentwicklung Bewerbungen werden erbeten bis zum 14.02.2025. Den vollständigen Text der Ausschreibung entnehmen Sie bitte dem Internet unter: www.uni-hannover.de/de/jobs/7567/

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Über 825 Mitarbeitende Über 55 NationenUnzählige Möglichkeiten! Der CaritasverbandOffenbach/Main e.V. sucht ab dem 01.02.2025DIPLOM-SOZIALARBEITER/IN/DIPLOM- SOZIALPÄDAGOGEN/IN(m/w/d) STELLENUMFANG VON 50% Werden Sie Teil eines einziartigenTeams! Bringen Sie frischen Wind in unseren Verband - unddamit in unseren Bereich der Migrationsberatung fürerwachsende Zugewanderte in der Caritas BeratungsstelleMühlheim SIE BRINGEN MIT: Abgeschlossenes Studium derSozialpädagogik/Sozialarbeit oder vergleichbareQualifikation Erfahrung in der Beratung von Menschen mitMigrationshintergrund wünschenswert InterkulturelleKompetenz und Einfühlungsvermögen Kenntnisse inmigrationsrechtlichen und integrationsrelevanten Themen von VorteilKommunikationsfähigkeit, Geduld und EigeninitiativeSprachkenntnisse (z. B. Englisch, Arabisch, Farsi, Russisch oderandere) sind ein Plus Bereitschaft zum selbständigen undeigenverantwortlichen Arbeiten Führerschein der Klasse BBereitschaft zur Identifikation mit dem Leitbild der Caritas WIRBIETEN IHNEN: Eine verantwortungsvolle und vielseitigeTätigkeit mit einem spannenden Aufgabenspektrum Raumfür eigene Ideen und kreative Ansätze. AttraktiveVergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien desCaritasverbandes (AVR) Umfangreiche Sozialleistungen inklusiveeiner betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) Sechs Wochen Jahresurlaubund arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Einewertschätzende Unternehmenskultur auf Grundlage deschristlichen Menschenbildes Unterstützung beiFortbildungsangeboten Zuschuss zum Deutschlandticket HIER SIND SIEBERUFLICH ZU HAUSE: Sozial- und Migrationsberatung voner­wachsenen Migrant*innen zu Themen wie Integration,Bildung, Sprache, Beruf und soziales Leben Unterstützungbei der Beantragung von Leistungen, Anerkennung vonAbschlüssen und bei BehördenangelegenheitenKommunikation und Zusammenarbeit mit Ämtern,Behörden und anderen Fachein­richtungen Mitarbeitin Gremien, Arbeitskreisen und Netzwerken Vermittlung vonInformationen über das deutsche Bildungssystem,Arbeitsmarkt und gesellschaftliche Strukturen Förderungder Selbstständigkeit und Teilhabe der Klient*innen durchindividuelle Unter­stützungspläneZusammenarbeit mit Netzwerken, Behörden und anderensozialen Einrichtungen Dokumentation der Beratungsleistungen undErstellung von Berichten Wir freuen uns auf Sie -unabhängig von Ihrer religiösenÜberzeugung, kulturellen oder nationalen Herkunft, vonGeschlecht oder sexueller Identität, Alter oderBeeinträchtigung. Denn wir lieben Vielfalt und sind stolzauf unser vorurteilsfreies Arbeitsklima. Faire Bezahlung nach TarifFamilienfreundliche Strukturen WertschätzendeUnternehmenskultur INTERESSIERT? Dann freuen wir uns auf IhreBewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mailan:Bewerbung-KreisOffenbach@cv-offenbach.de CaritasverbandOffenbach/Main e.V.Kolpingstraße 36 | 63500 SeligenstadtBereichsleitung | Beate Koudelka | + 49 6182 26289
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Die ASF steht in Freiburg für Stadt sauberkeit, Abfall entsorgung und zuver lässigen Kunden dienst. Rund 500 Beschäftigte sorgen täglich für Bürger service auf hohem Niveau. Unsere Schwer punkte: Abfall sammlung, Recycling, Stadt reinigung und Abfall transporte. Interessierte finden bei uns attraktive und familien freund liche Arbeits- und Ausbildungs plätze klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Die Stadt Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtische Kindertagesstätte in Weidach in Vollzeit (ggf. ist Teilzeit möglich) Kinderpfleger (m/w/d) Entgeltgruppe S 3 TVöD-SuE Nähere Informationen unter: wolfratshausen.de/jobs Die Angestellten der Stadt Wolfratshausen erhalten die Großraumzulage München sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Zusatzrente, vermögenswirksame Leistungen, etc.). Wir wünschen uns freundliche, belastbare und teamfähige Mitarbeiter/innen, die mit Freude und Engagement mit unseren Kindern arbeiten. Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in bzw. Kinderpfleger/in wird vorausgesetzt. Herr Melf 08171/214-120 (fachliche Informationen) Frau Vogler 08171/214-200 (personalrechtliche Fragen) Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 09.02.2025 an: bewerbung@wolfratshausen.de (< 8 MB). Stadt Wolfratshausen, SG 0170 – Personal Marienplatz 1, 82515 WolfratshausenWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams; Kinderpfleger ...

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aufgabenschwerpunkteZur Verstärkung unseres Kollegiums an der Fakultät Elektrotechnik und Medientechnik suchen wir eine Persönlichkeit mit fundierter Praxiserfahrung im Bereich der Nachrichtentechnik und Elektronik.

Ihr Schwerpunkt liegt zukünftig in der Durchführung von Lehrveranstaltungen und Praktika unter anderem in den Bereichen Nachrichtentechnik, Schaltungstechnik und Hochfrequenzelektronik. Für diese Fachgebiete tragen Sie die wissenschaftliche Verantwortung und übernehmen Lehre, die Betreuung der Studierenden und insbesondere deren Bachelor- und Masterarbeiten sowie die Leitung der Labore für Nachrichtentechnik, Schaltungstechnik und Hochfrequenztechnik.

Neben Lehre und Forschung rundet die Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung Ihr Tätigkeitsfeld ab. Die Bereitschaft zur Übernahme von zusätzlichen (Lehr-)Aufgaben in der Fakultät Elektrotechnik und Medientechnik wird vorausgesetzt.
Ihr Profil
Als zukünftige Stelleninhaberin oder zukünftiger Stelleninhaber sollten Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Elektro- oder Nachrichtentechnik oder einem vergleichbaren Fachgebiet vorweisen können.

Zur Bewältigung der umfassenden Aufgabenstellung sollten Sie über einschlägige Erfahrungen in möglichst vielen der folgenden Gebiete verfügen: Nachrichtentechnik, mobile Kommunikation, Hochfrequenztechnik, Elektronik, elektronische Baugruppen und deren Produktion.

Wünschenswert wäre, wenn Sie bereits Erfahrung aus dem Hochschulbereich mitbringen.

Aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Campus wird erwartet, dass alle Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache abgehalten werden können.

Wir suchen eine Persönlichkeit, die aufgrund ihrer Praxisnähe in der Lage ist, das Berufungsgebiet in der Lehre und in der angewandten Forschung zu vertreten.

Allgemeine Anforderungen

abgeschlossenes Hochschulstudium
besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird
pädagogische Eignung
besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen; der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Die semesterwöchentliche Regellehrverpflichtung beträgt für Professoren und Professorinnen an Hochschulen für angewandte Wissenschaften 18 Lehrveranstaltungsstunden in Vollzeit.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Technische Hochschule Deggendorf strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen am wissenschaftlichen Personal an. Bayernweite Informationen finden Sie unter .

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.

Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen. ( ).
unsere benefits
Internationales Umfeld

Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen auch im Rahmen der Personalmobilität einen internationalen Austausch. Erfahren Sie mehr...
Moderner Arbeitsplatz

Für Sie steht ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung bereit. Digitalisierung ist für uns kein Fremdwort - eine sehr gute IT-Infrastruktur und moderne Tools bilden die Grundlage für unseren Arbeitsalltag.

Vorteile und Zuschüsse

Sie profitieren von den finanziellen Vorteilen und Zuschüssen des öffentlichen Dienstes wie vermögenswirksame Leistungen, Jahressonderzahlungen, einer betrieblichen Altersvorsorge und regelmäßig tariflich vereinbarter Lohnsteigerungen.
Flexible
Arbeitszeitgestaltung

Eine gute Work-Life-Balance für unsere Mitarbeiter:innen ist für uns selbstverständlich. Durch großzügige Homeoffice-Regelungen und flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit lassen sich Beruf und Familie sowie Freizeit bestmöglich vereinbaren.

Gesundheitsförderung

Wir möchten, dass Sie gesund bleiben und fördern Ihre Gesundheit durch kostenlosen Hochschulsport, Betriebssport während der Arbeitszeit und bezuschussten, kalorienarmen Mahlzeiten in unserer Mensa. Erfahren Sie mehr über unser THD-Vital Programm...
Vielfältige Unterstützung

Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung (eigene Kindertagesstätte am Campus Deggendorf) und bieten Ihnen die Möglichkeit sich regelmäßig weiterzubilden, an kostenlosen Sprachkursen teilzunehmen und vieles mehr!

Expertise von drei Hochschulen

Wenn Sie sich für eine Promotion an der THD entscheiden, stehen Ihnen im Promotionszentrum drei Hochschulen mit exzellenter Praxisforschung und forschungsstarken Betreuer:innen aus verschiedenen Bereichen zur Verfügung.
Strukturierte Promotion

Sie profitieren von einem vorausschauenden und begleitenden Vorgehen bei unterschiedlichen Aspekten des Promotionsvorhabens. Durch die zu absolvierenden Kurse werden die fachlichen und sozialen Kompetenzen gestärkt.

leben und arbeiten an der THD
Ihr Arbeitsumfeld
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Das Fundament bilden acht Fakultäten für Wirtschaft, Technik, Gesundheit und Informatik, deren Fokus auf praxisorientierter und zukunftsweisender Lehre und angewandter Forschung auf höchstem Niveau liegt. Unterschiedlichste Unterstützungsangebote, wie ein regelmäßig stattfindendes Onboarding-Event, garantieren Ihnen einen reibungslosen Einstieg in Ihren neuen Job. Sie profitieren außerdem von guter Verkehrsanbindung, nahegelegener Stadt und Natur, mit Freizeitangeboten für jeden Geschmack. Der Fortschritt und das stetige Wachstum unserer Hochschule wäre ohne eine vielfältige Gemeinschaft undenkbar - lassen Sie sich inspirieren vom dynamischen und jungen Geist unserer Hochschulfamilie.

Die forschungsstärkste Hochschule Bayerns

Die Technische Hochschule Deggendorf gehört zu den dynamischsten Hochschulen im süddeutschen Raum und ist die forschungsstärkste Hochschule für angewandte Wissenschaften in ganz Bayern. Allein im ersten Quartal 2023 wurden 27 neue Projekte genehmigt mit einem Fördervolumen von über 14 Millionen Euro.

Professor:innen und Wissenschaftler:innen werden dabei unterstützt, die angewandte Forschung innovativ und lebendig für die regionale Entwicklung und darüber hinaus mitzugestalten. Beispielsweise erhalten Professor:innen Lehrentlastungen für Forschungsprojekte und zur Forschungsanbahnung.

Die Vielfalt der Forschungsaktivitäten lässt sich vier Forschungsschwerpunkten zuordnen: »Digitale Wirtschaft und Gesellschaft«, »Nachhaltige Werkstoffe, Prozesse und Energietechnik«, »Intelligente Mobilität« und »Innovative Arbeitswelt und gesundes Leben«. Das ideale Umfeld für Forschung und Lehre bieten die drei Studienorte der THD sowie die 15 Innovations und Technologie Campus.

Kontakt und Bewerbung
Wenn Sie sich für eine Professur an der Technischen Hochschule Deggendorf berufen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal, zu dem Sie über den Button »Jetzt bewerben« gelangen.

Fragen zum Bewerbungsablauf beantwortet Ihnen unser HRM-Team. Vernetzen Sie sich auch gerne über LinkedIn mit uns!

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Kennziffer 1748 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen wissenschaftlichen Mitarbeiterin (w/m/d) am Lehrstuhl für Angewandte Statistik Teilzeit (29,87 Wochenstunden, 75 %) befristet (drei Jahre) in der Entgeltgruppe 13 TV-L Als einzige staatliche Fernuniversität im deutschen Sprachraum sind wir seit 50 Jahren erfahren im lebensbegleitenden und lebenslangen Lernen. Dabei eröffnen wir unseren Studierenden flexible Studienmöglichkeiten auf Basis eines Blended-Learning-Studienmodells. An unseren fünf Fakultäten entwickeln wir mit fachbezogener und fachübergreifender Forschung zukunftsweisende Lösungen. Am Lehrstuhl für Angewandte Statistik wird mithilfe von zeitreihenökonometrischen Methoden geforscht. Schwerpunkte liegen in der makroökonomischen Prognoseevaluation, Finanzmarktökonometrie und Inferenzmethoden. Der Lehrstuhl ist Teil des Forschungsverbundes CESA (Center for Economic and Statistical Analysis) an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft. Ihre Aufgaben: Erstellung und Überarbeitung von multimedialen digitalen Studienmaterialien Durchführung von Lehrveranstaltungen (virtuell) Betreuung studentischer Seminar- und Abschlussarbeiten Darüber hinaus helfen Sie bei der Bearbeitung von Verwaltungsaufgaben des Lehrstuhls mit Selbstständiges und eigenverantwortliches Bearbeiten von Forschungsprojekten Wissenschaftliche Präsentationen auf nationalen und internationalen Konferenzen Publikation von Forschungsergebnissen in internationalen Fachzeitschriften Ihr Profil: Sie haben ein Universitätsstudium der Wirtschaftswissenschaften (oder eines verwandten Studiengangs) auf Masterniveau mit dem quantitativen Schwerpunkt Ökonometrie / Statistik mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossen oder stehen kurz vor dem Abschluss. Sie besitzen ein ausgeprägtes Interesse an wissenschaftlichen Fragestellungen und verfügen über sehr gute Kenntnisse in der Ökonometrie bzw. Zeitreihenanalyse mit Anwendungen in der Finanzmarktanalyse und/oder empirischen Makroökonomik. Idealerweise besitzen Sie Vorkenntnisse in der Programmierung mit R, MATLAB oder Python. Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in der Lehre gesammelt. Sie besitzen ein hohes Maß an Einsatzfreude und Zuverlässigkeit und sind in der Lage, selbstständig zu arbeiten. Sie haben die Fähigkeit, wissenschaftliche Forschungsergebnisse überzeugend zu präsentieren. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und sind bereit, diese ggf. weiter auszubauen. Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine Stelle zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion) sowie umfangreiche Möglichkeiten der methodischen und didaktischen Weiterbildung. Die Stelle ist zunächst auf drei Jahre befristet. Die jeweilige Vertragslaufzeit orientiert sich dabei an Ihren persönlichen Voraussetzungen und Ihrem Qualifizierungsziel. Eine Weiterbeschäftigung zum Erreichen Ihres Qualifizierungsziels oder zur weiteren wissenschaftlichen Qualifikation wird angestrebt. Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten Eine zukunftsorientierte Arbeitsumgebung sowie eine gute technische Infrastruktur Aktive Unterstützung Ihrer beruflichen Ziele durch Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zahlreiche Benefits des öffentlichen Dienstes, wie z. B. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) im Angestelltenverhältnis, 30 Tage Urlaub (anteilig), eine Jahressonderzahlung und ein auch in Krisenzeiten sicherer Arbeitsplatz Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (u. a. Kindernotfallbetreuung) Ein weitreichendes Angebot im Bereich der Gesundheitsförderung Ein grüner Campus mit guten Parkmöglichkeiten und guter ÖPNV-Anbindung Mensa und Fernuni-Café mit abwechslungsreichem und ausgewogenem Angebot Auskunft erteilt: Herr Univ.-Prof. Dr. Robinson Kruse-Becher Tel.: 02331 987-2823 E-Mail: robinson.kruse-becherfernuni-hagen.de Frau Daniela Doliwa Tel.: 02331 987-2823 E-Mail: daniela.doliwafernuni-hagen.de Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15.02.2025 über unser Bewerbungsportal. Chancengleichheit ist Bestandteil unserer Personalpolitik: Die FernUniversität in Hagen fördert die Geschlechtergleichstellung und Chancengerechtigkeit. Entsprechend richtet sich die Ausschreibung ausdrücklich an alle Geschlechter (w/m/d). Bewerbungen von Frauen werden gemäß Landesgleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Davon unberührt bleiben die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellter Personen, die bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt werden. FernUniversität in Hagen Referat Organisations- und Personalentwicklung Universitätsstraße 47 58097 Hagen

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Ihre Aufgaben - abwechslungsreich und spannend * Ganzheitliche und bedarfsgerechte Betreuung und Beratung Ihrer zugeordneten Vermögenskunden im Rahmen unserer Betreuungskonzeption und des Produktportfolios * Akquisition von Neukunden, Intensivierung bestehender Kundenbeziehungen und aktive Gestaltung langfristiger und vertrauensvoller Geschäftsbeziehungen * Kompetenter Ansprechpartner im Anlage-, Dienstleistungs- und Verbundgeschäft * Aktive Begleitung des digitalen Wandels in der Kunden- und in der Beraterperspektive und Mitwirkung bei der Etablierung neuer Vertriebskanäle * Verantwortung für die Erreichung der Vertriebs- und Aktivitätsziele gemäß definierter Zielekarte * Repräsentant der Sparkasse bei Kundenveranstaltungen Ihr Profil - persönlich und fachlich * Bank- / Sparkassenbetriebswirt oder Bank- / Sparkassenfachwirt und die Bereitschaft zur Weiterbildung zum Sparkassenbetriebswirt * Ausgeprägte Beratungskompetenz durch mehrjährige Erfahrung in der Beratung / Betreuung zugeordneter Privatkunden * Leidenschaft für Beratung und Vertrieb mit hoher Abschlussorientierung * Spaß an der Nutzung digitaler Medien und moderner Technologien * Selbstbewusstes Auftreten, hohes Engagement, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Eigeninitiative Unser Angebot - attraktiv und zukunftsorientiert * Wir bieten Ihnen einen sehr anspruchsvollen und abwechslungsreichen Verantwortungsbereich in einer modernen / digital bestens ausgestatteten Arbeitsumgebung. * Sie erwartet eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem leistungsfähigen Team mit flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten. * Sie erhalten eine adäquate Vergütung nach TVöD-S, genießen die Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers mit umfangreichen Sozialleistungen und attraktiven Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge. Wir freuen uns auf Ihre [ Bewerbung](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8326101&src=360). Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an: *Herrn Armin Markhof Teamleiter S-VermögensBeratung Telefon: 0921 284-2318 [ armin.markhof@sparkasse-bayreuth.de](mailto:armin.markhof@sparkasse-bayreuth.de)* *Frau Claudia Poser Unternehmensbereichsleiterin Personal Telefon: 0921 284-1462 [claudia.poser@sparkasse-bayreuth.de](mailto:claudia.poser@sparkasse-bayreuth.de)* Überzeugen Sie uns von Ihrer Persönlichkeit und bewerben Sie sich online unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen unter [ www.sparkasse-bayreuth.de/karriere](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8326101&src=360)
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Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen. Arbeitgeber/-in: . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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... Amtssitz Staatliches Bauamt Erlangen-Nürnberg Dienstgebäude Nürnberg E-Mail und Internet Postfach 35 29 91023 Erlangen Postfach 910309 90261 Nürnberg poststelle@stbaer.bayern.de Website Bohlenplatz 18 91054 Erlangen Bucher Str. 30 90408 Nürnberg  09131-6259-0  09131-6259-377  0911-3507-1  0911-3507-294 _________________________________________________________________ Wir sind einer der größten Akteure im Hochbau in Nordbayern. Wir verantworten die Planung und den Bau der innovativen und anspruchsvollen Baumaßnahmen des Freistaates Bayern und erhalten den umfangreichen Gebäudebestand. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Ingenieur/in (m/w/d) – Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Schwerpunkt bzw. Techniker/in (m/w/d) – Fachrichtung Elektrotechnik für den Dienstort in Nürnberg (Bucher Str.) im Beamtenverhältnis oder unbefristeten Beschäftigungsverhältnis in Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben: - Ihr breites Aufgabenspektrum im Rahmen von Kleinaufträgen bis hin zu den größten Neubaumaßnahmen des Freistaats Bayern umfasst u. a.: o Erneuern der Stark- und Schwachstromanlagen in Bestandsgebäuden o Etablieren von Ladesäuleninfrastruktur für Elektromobilität o Errichten von PV-Anlagen o Elektrotechnik-Projektleitung in Großprojekten wie z. B. Sanierung von Sitzungssälen des Oberlandesgerichts Nürnberg, 2. Bauabschnitt Neubau Strafjustizzentrum Nürnberg, Verschiedene Sanierungsmaßnahmen Kaiserburg Nürnberg, große Baumaßnahmen der Polizei - Sie übernehmen Projektarbeit/-management in motivierten, dynamischen und interdisziplinären Teams. - Sie koordinieren die Beauftragung von Planungsleistungen. - Sie gestalten im Rahmen der Planung, Ausschreibung, Vergabe und Bauüberwachung die Realisierung von Baumaßnahmen aktiv mit und führen Abnahmen und Abrechnungen in den Gewerken der Elektrotechnik durch. - Sie steuern und begleiten fachtechnisch Ingenieurbüros, insbesondere der Kostengruppen für elektrische Anlagen, kommunikations-, sicherheits- und informationstechnische Anlagen sowie Förderanlagen. Ihr Profil: - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Master / Diplom) in der Fachrichtung Elektrotechnik, Energietechnik, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit langjähriger Berufserfahrung bzw. Sie haben Ihre Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Elektrotechnik erfolgreich absolviert. - Sie verfügen idealerweise über die Laufbahnbefähigung der dritten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn „Naturwissenschaft und Technik“, Fachrichtung Elektrotechnik. - Sie arbeiten gerne selbstständig, strukturiert und ergebnisorientiert. - Sie verfügen über Durchsetzungsvermögen, Organisationstalent und Verhandlungsgeschick. Staatliches Bauamt Erlangen-Nürnberg Hochbau Hochschulbau - 2 - - Sie bringen Motivation, Gestaltungsfreude und ganzheitliches Denken in gut aufgestellte Projektteams ein. - Sie sind versiert im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (MS-Office, AutoCAD). - Sie verfügen nach Möglichkeit über Berufserfahrung im Bereich der Gebäudetechnik, wünschenswerterweise in einem Planungsbüro oder einer ausführenden Firma des Baugewerbes im Bereich der Leistungsphasen 2-8. Wir bieten: - ein Beamten- oder unbefristetes Beschäftigungsverhältnis - eine Übernahme im Beamtenverhältnis entsprechend Ihrer bisherigen Besoldungsgruppe bis A12 bzw. eine Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) bis Entgeltgruppe 12 möglich - eine Jahressonderzahlung sowie im Beschäftigungsverhältnis die zusätzliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) - die Möglichkeit, einen nachhaltigen Beitrag für wichtige und systemrelevante Liegenschaften der Öffentlichkeit zu leisten, beispielsweise bei Polizei-, Gerichts- oder Kulturbauten - verantwortungsvolle Tätigkeiten in motivierten, interdisziplinären und erfahrenen Teams - eine gezielte Einarbeitung sowie attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - einen modernen, krisensicheren Arbeitsplatz - flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und mobiles Arbeiten - eine sehr gute Verkehrsanbindung mit ÖPNV bzw. kostenfreien Parkplätzen in unmittelbarer Nähe - eine planbare Berufszukunft mit idealer Vereinbarkeit von Familie und Beruf Interessiert? Dann unternehmen Sie den nächsten Schritt und verwirklichen Sie Ihre beruflichen Ziele mit uns! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (persönliches Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) bis spätestens 09.02.2025 an das Staatliche Bauamt ErlangenNürnberg, Personalstelle, Kennziffer 01/2025, Bohlenplatz 18, 91054 Erlangen oder per E-Mail an bewerbung@stbaer.bayern.de. Auskunft erhalten Sie bei Herrn Hornig unter 09131/3507-254 (fachlich) oder bei Herrn Schwabe unter: 09131/6259-375 (personalrechtlich). Besuchen Sie uns gerne auch auf unserer Homepage www.stbaer.bayern.de oder bei Instagram stba.erlangen.nuernberg. Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen werden nicht zurückgeschickt. Mit der Bewerbung erteilt der/die Bewerber/in sein/ihr Einverständnis zur Erfassung bzw. Verarbeitung seiner/ihrer persönlichen Daten. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen sowie die verarbeiteten Daten vernichtet bzw. gelöscht. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf das Antragsrecht zur Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten im Vorstellungsgespräch wird hingewiesen, sofern Sie davon Gebrauch machen möchten, bitten wir um einen Hinweis in der Bewerbung.

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Karriere im Evangelischen Krankenhaus Mülheim

Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein professionelles und modernes Arbeitsumfeld. Ein angenehmes Arbeitsklima sowie ein guter Teamgeist sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und die Motivation unserer Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig: Daher unterstützen wir unsere Mitarbeitenden mit hochprofessionellen Fort- und Weiterbildungen in ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. In unseren Kliniken fühlen wir uns dem Menschen verpflichtet, unabhängig davon, ob es sich um Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder um Angehörige handelt. Unser Miteinander gestalten wir auf Basis unserer gemeinsamen Werte. Das heißt unter anderem, dass wir jedem Menschen mit Respekt begegnen, in den offenen Austausch gehen und verlässlich in unseren Entscheidungen sind. Wir übernehmen Verantwortung gegenüber Anderen und gestalten gemeinsam nachhaltig unsere Zukunft.

Zur Verstärkung und Unterstützung unserer Pflegeteams auf den verschiedenen Stationen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegefachkraft (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung.

Mit wenigen Klicks und ohne Hochladen von Bewerbungsunterlagen können wir uns bereits kennenlernen – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button.

Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) ist ein Akutkrankenhaus mit 602 Betten in Trägerschaft der Ategris. Mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden stellen wir eine qualifizierte Patientenversorgung sicher. Mit seinen exzellenten Fachkliniken und Zentren bildet das EKM nahezu das komplette Spektrum modernster Medizin und Pflege ab, stets gepaart mit menschlicher Zuwendung. Außerdem nimmt das EKM als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Düsseldorf an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil.


Ihre Aufgaben

  • Ganzheitliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten
  • Vorbereitung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation
  • Als Teil des Teams mitwirken, gestalten und wachsen

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Examen als Pflegefachkraft (m/w/d) (Gesundheits- und Krankenpflege)
  • Berufserfahrung (wünschenswert)
  • Spaß am und Leidenschaft für den Beruf
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
  • Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
  • Hohe Bereitschaft zur verantwortungsvollen, kooperativen Teamarbeit mit allen Berufsgruppen

Das erwartet Sie bei uns

  • Wertschätzende Teamkultur mit ehrlichem Austausch
  • Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation
  • Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD
  • Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen (z. B. Stationsassistenz, Servicekräfte, Patiententransportdienste)
  • Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) 
  • Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in Ihrer beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut
  • Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.)
  • Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) 
  • Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing 

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann nichts wie los – klicken Sie direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und beantworten Sie lediglich fünf Fragen! Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Haben Sie noch Fragen? Nähere Informationen erhalten Sie von:

Jens Gorgs
Pflegedirektion
Telefon: 0208 309-2330

Wir laden Sie herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen.

Folge uns auf facebook und Instagram - @Ategris.Arbeitswelt

Das Ev. Krankenhaus Mülheim (EKM) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.




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Sie möchten Ihre Fähigkeiten und Kompetenzen in einer der größten Banken Deutschlands zielgerichtet weiterentwickeln? Dann sind Sie bei der LBBW genau an der richtigen Stelle. Leistungsfähige und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unser zentraler Erfolgsfaktor. Mit Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir nachhaltig Wert für unsere Kundinnen und Kunden. Referenznummer: 16018 Land: Deutschland (DE) Einsatzort: Stuttgart Funktionsbereich: Risikomanagement Financial Markets & International Business Organisationseinheit: Documentation FM & Intern. Business Vollzeit / Teilzeit: 100 Das internationale Geschäft mit Financial Institutions und Sovereigns ist ein wesentlicher Geschäftsfokus der LBBW. In der Gruppe Documentation begleiten Sie, in Zusammenarbeit mit unseren Marktkollegen, dem Rechtsbereich und allen anderen relevanten Fachbereichen, aktiv die Finanzierung von institutionellen Großkunden in Deutschland und der ganzen Welt. Wenn Sie Teil unseres internationalen Risikomanagement-Teams mit Schwerpunkt auf Dokumentation werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Aufgaben: Prüfung, Erstellung und Standardisierung von internationalen Kreditverträgen & Personalsicherheiten Mitarbeit an strategischen, rechtlichen Bereichsthemen auch im internationalen Kontext sowie Risikobewertung Kontaktperson für Dokumentationsthemen der zugeordneten Einheiten im Bereich Entscheidung über dokumentationsrelevante Fragestellungen und Erstellung bzw. Kontrolle von Beschlussvorlagen für übergeordnete Entscheidungsträger:innen Analyse, Beurteilung von Dokumentationsrisiken in komplexen Finanzierungsstrukturen und –produkten Führung von Vertragsverhandlungen in Abstimmung mit globalen Marktbereichen Unterstützung in- und ausländischer Einheiten beim Verhandeln von sonstigen Verträgen im Zusammenhang mit ihrer Geschäftstätigkeit Mitwirken in internen und externen Gremien zur Weiterentwicklung von Kredit- & Wertpapierdokumentationen Bearbeiten von Restrukturierungs-, Sanierungs- und Abwicklungsfällen im Financials- und Sovereign- Portfolio Übernahme von Spezialthemen (z.B. Auflösung NAFTA, Nostrokonten weltweit, Eurokrise, etc.) Aktive Mitarbeit bei Digitalisierungsthemen (z.B. Dokumentenautomatisierung und -management, etc.) sowie laufende Optimierung von Prozessen Vorantreiben der strategischen Stoßrichtungen der LBBW im eigenen Aufgabengebiet (z.B. Wachstum und Digitalisierung, jeweils bezogen auf Automatisierung multilingualer Vertragserstellung zur Absicherung des Geschäftswachstums) Persönlichkeit: Juristisches/ wirtschaftswissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung Hohe Affinität zu rechtlichen Themen durch entsprechende Studienschwerpunkte, z.B. 1. jur. Staatsexamen mit Bankrecht, LLM bzw. Bachelor of Laws / 2. jur. Staatsexamen von Vorteil Berufserfahrungen in der Bankenbranche bzw. in anderen Häusern im In- oder Ausland Sehr gute Kenntnisse üblicher Vertragsarten im Großkundengeschäft Verhandlungssicherheit auf Managementebene / strukturierte Arbeitsweise und Flexibilität Interesse an einer Position mit einem internationalen Fokus Sehr gute Englischkenntnisse sowie weitere verhandlungssichere Fremdsprachen sind von Vorteil Unsere Vorteile: Sportangebot Karriereförderung Sabbatical Gesundheitsmanagement hybrides Arbeiten zentrale Lage betriebliche Altersversorgung Lunch-Angebote flexible Arbeitszeiten Kinderbetreuung Social Events Jobrad Interessiert? Fragen zur Bewerbung beantwortet Ihnen gerne: Timo Burkhard, 4971112743727, TIMO.A.BURKHARDLBBW.DE. Sind Sie bereit für Neues? Dann bewerben Sie sich bei Deutschlands größter Landesbank. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

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Januar 2025

Stelle in der Haustechnik am Fachbereich Finanzwesen der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern (m/w/d)

Die Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern – Fachbereich Finanzwesen – sucht zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) in der

Haustechnik als Maler und Lackierer (m/w/d) am Standort Herrsching

Zu Ihren Aufgaben und Tätigkeiten gehören:

  • Das Streichen von Wänden und Decken
  • Renovierungsanstriche an denkmalgeschützten Fenstern und Türen
  • Einfache Ausbesserungsarbeiten an Boden- und Wandfliesen
  • Verputzen und Verspachteln von Wänden und Decken in kleinem Umfang
  • Um- und Ausräumen von Möbeln sowie Ein- und Ausräumen von Veranstaltungsräumen in Gemeinschaftsarbeit
  • Mithilfe beim Winterdienst
  • Sonstige Arbeiten im Bereich der Haustechnik im Vertretungsfall
Als Maler und Lackierer (m/w/d) arbeiten Sie in der Haustechnik in einem Team von neun Personen und sind für den Unterhalt der Gebäude verantwortlich. Die Tätigkeiten sind abwechslungsreich und vielseitig.

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Maler und Lackierer (m/w/d) oder zumindest ausreichende Erfahrung und Fähigkeit in diesem Berufsbild
  • Kenntnisse in der Verarbeitung von unterschiedlichen Farben, Lacken und Beschichtungsstoffen
  • Grundwissen in der Materialkunde und Oberflächengestaltung
  • Sichere Anwendung von Techniken, wie das Streichen, Lackieren, Spachteln, Lasieren und Spritzen
  • Sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Bereitschaft zur Arbeit im Team und Flexibilität bei allen erforderlichen Aufgaben
Die Eingruppierung erfolgt nach TV-L abhängig von der Vorerfahrung bis zur Entgeltgruppe 5. Wir bieten einen anspruchsvollen und innovativen Arbeitsplatz, der die Möglichkeit zur selbständigen Arbeitsweise in einer modernen Behörde bietet. Daneben sind sämtliche Vorteile des öffentlichen Dienstes, wie flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen gegeben.

Die Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern bildet die staatlichen und kommunalen Nachwuchsbeamtinnen und -beamten für den Einstieg in der 3. Qualifikationsebene aus. Sie gliedert sich in sechs Fachbereiche und die Zentralverwaltung. Der Fachbereich Finanzwesen (https://hfoed.bayern.de/fin/index.html) mit den aktuellen Standorten Herrsching und Kaufbeuren bildet in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen in den fachlichen Schwerpunkten Steuer und Staatsfinanz die Nachwuchsbeamten und -beamtinnen im Rahmen eines Fachstudiums aus.

Der Fachbereich Finanzwesen befindet sich derzeit in Herrsching und soll nach Kronach verlagert werden. Die grundsätzliche Bereitschaft zu einem Dienstortwechsel von Herrsching nach Kronach wird erwartet.

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen sind schriftlich bis spätestens 02.03.2025 bei der Hochschule für den öffentlichen Dienst in Bayern, Fachbereich Finanzwesen, Rauscher Str. 10, 82211 Herrsching oder per E-Mail an poststelle.fin@hfoed.bayern.de, vorzulegen.

Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier: https://hfoed.bayern.de/meta/datenschutz/index.html

Frauen werden besonders aufgefordert sich zu bewerben. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Werner Strauß, Tel: 08152 934-112 und Frau Sibylle Stockbauer, Tel: 08152/934-104 zur Verfügung.

Hausanschrift:
Rauscher Straße 10
82211 Herrsching

Öffentliche Verkehrsmittel:
S8 ab München Hbf

Telefon: +49 (8152) 934 - 0
Telefax: +49 (8152) 934 – 307

E-Mail: poststelle.fin@hfoed.bayern.de
Internet: www.hfoed.bayern.de

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ZDF Mainz

Jobbeschreibung

Vom auslandsjournal über den Fernsehgarten bis hin zur zdf.heute - seien Sie live mit dabei! Wir suchen für unsere Fachgruppe Licht- und Energietechnik eine n Meister in für Veranstaltungstechnik mitdem Schwerpunkt Studioproduktionen. Die Veranstaltungstechnik im Geschäftsfeld Produktionsbetrieb ist zuständig für die technische Planung undDurchführung von Veranstaltungen bzw . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Lehrstuhl für Amerikanistik (Prof. Dr. Heike Paul)

Ihre Aufgaben

Eine engagierte Mitarbeit am gesamten Aufgabenprofil des Lehrstuhls wird erwartet. Dazu zähleninsbesondere:

• Lehre in Bachelor-, Master- und Lehramtsstudiengängen (13-18 SWS Deputat)

• Mitwirkung bei der Betreuung der Studierenden und Prüfungen sowie Studiengangverwaltung(insbes. Lehramt)

• Mitarbeit an Forschungsprojekten der Lehrstuhlinhaberin und an den verschiedenenVerwaltungsaufgaben des Lehrstuhls (z.B. Lehrplanung)

• Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung

• Forschung und Weiterqualifikation im Bereich der Amerikanistik

• Bereitschaft zur Mitarbeit in interdisziplinären Verbundforschungsprojekten.

Ihr Profil

Notwendige Qualifikationen:

• Erwartet wird ein breites kultur- und literaturwissenschaftliches Profil in der Amerikanistik mitvertieftem Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit.

• Die Einstellungsvoraussetzungen sind neben einem erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudiumeine Promotion im Fach Amerikanistik/American Studies sowie einschlägige Lehrerfahrung imBereich der Cultural Studies.

Wünschenswerte Qualifikationen:

• Erwünscht sind Forschungsschwerpunkte in den Bereichen Cultural Studies, Kulturtheorie,Populärkulturforschung und Affect Studies.

• Eine überdurchschnittliche Fähigkeit zu wissenschaftlichem Arbeiten auf Post-Doc-Niveau wirdebenso erwartet wie pädagogische Eignung, Teamfähigkeit und Interesse an der Weiterentwicklungvon Lehrangebot und Studiengängen.

Stellenzusatz

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis 21.02.2025 per EMail an Prof. Dr. Heike Paul (bitte alle Unterlagen in einer pdf-Datei).

Die FAU fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Entgelt

A 13 (BayBesG)

Arbeitszeit

Vollzeit
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Jobbeschreibung

Über unsDas Max‐Planck-Institut für Plasmaphysik als ein Institut der Max‐Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. ist eines der führenden Zentren für Fusionsforschung und beschäftigt sich mit der Erarbeitung der physikalischen Grundlagen für ein künftiges Fusionskraftwerk. Das Institut ist dem Europäischen Fusionsprogramm angeschlossen. Das Teilinstitut Greifswald sucht für den Bereich E3 eine*n Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (Elektrotechnik) für Betrieb und Ausbau einer Hochfrequenz-Plasmaheizung am Wendelstein 7‐X. Diese Plasmaheizung ist eine Kurzwellensendeanlage im Megawatt-Bereich. Ausschreibungsnummer: gw25/001 Vollzeit Unbefristet Ihre Aufgaben Betrieb und Ausbau der Hochfrequenz-Plasmaheizung Entwicklung anspruchsvoller technischer Lösungen für Aufgaben aus der Hochfrequenztechnik Tätigkeit als Verantwortliche Elektrofachkraft (VEFK) Zusammenarbeit mit anderen Forschungseinrichtungen und der Industrie Das bringen Sie mit ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf dem Gebiet der Elektrotechnik oder vgl. praktische Erfahrung auf dem Gebiet der Hochfrequenztechnik Das wünschen wir uns Kenntnisse im Bereich Hochspannung Kenntnisse relevanter Normen auf den Gebieten: Elektrotechnik, Arbeitsschutz und EMV gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten gründliche Einarbeitung unbefristete Anstellung interessante herausfordernde Tätigkeit an einem der größten wissenschaftlichen Projekte in Deutschland kollegiales Umfeld in einem innovativen Team Bezahlung gemäß Entgeltgruppe 13 TVöD Bund Gleitzeitsystem mit flexiblen Arbeitszeiten zusätzliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Cafeteria für die Mittagsversorgung Das IPP hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Das IPP will den Anteil von Frauen in den Bereichen erhöhen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Frauen werden deshalb ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Informationen zum Umgang mit Ihren Daten und Ihre diesbezüglichen Rechte finden Sie auf unserer Webseite unter: (Inhalt entfernt) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung bis zum 16.02.2025 . Jetzt bewerben Max-Planck-Institut für Plasmaphysik Teilinstitut Greifswald Wendelsteinstraße (Inhalt entfernt) Greifswald (Inhalt entfernt)

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Für das Amt für Straßenwesen suchen wir einen Verkehrsingenieur (m/w/d) für den Bereich Lichtsignalanlagen - PlanungUnsere Stadt geht in die Zukunft - gehen Sie mit? Heilbronn am Neckar ist das dynamische Oberzentrum der Region Heilbronn-Franken. Seien Sie dabei, wenn wirtschaftliche Stärke auf Bildungsvielfalt, kulturelle Energie und soziales Engagement trifft und gestalten Sie mit uns das Heilbronn von morgen.Bereiten Sie mit uns gemeinsam den Weg für die Heilbronner Mobilitätswende!Ihr wichtiger Beitrag Sie planen, bearbeiten und prüfen verkehrs- und signaltechnische Unterlagen. Sie führen verkehrsplanerische und verkehrstechnische Betrachtungen, Analysen und Bewertungen von Baustellen und Umleitungsverkehren durch. Sie wirken bei der konzeptionellen Verkehrsplanung der Stadt Heilbronn mit. Sie erarbeiten verkehrliche Analysen im Stadtgebiet, visualisieren und interpretieren diese, erkennen Optimierungsbedarfe und setzen entsprechende Maßnahmen um.Sie überprüfen die Leistungsfähigkeiten verschiedener Verkehrsanlagen und setzen LSA-bezogene Maßnahmen aus übergeordneten Maßnahmenkonzepten, Strategien und Masterplänen um. Sie wirken bei der Umsetzung von Maßnahmen zu Verkehrssteuerungsstrategien mit. Sie beauftragen und begleiten externe Fachbüros. Was Sie mitbringen solltenSie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Verkehrsingenieurwesen / Verkehrsplanung / Verkehrssystemmanagement / Verkehrsinfrastrukturmanagement. Sie sind in der Kommunikation mit Bürgerinnen und Bürgern sowie anderen Akteurinnen und Akteuren sicher und geschickt. Sie identifizieren sich mit dem Ziel, die Mobilität in Heilbronn nachhaltig weiterzuentwickeln und proaktiv zu gestalten. Sie beherrschen die gängigen Office-Programme und wenden diese versiert an. Sie haben Erfahrungen in der Verkehrsplanung und im Umgang mit verschiedenen verkehrsplanerischen Instrumenten, bestenfalls mit LISA+ und im Umgang mit dem Verkehrsrechner.Sie sind teamfähig, kommunikativ und strukturiert. Was wir Ihnen bietenHONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 11 TVöD und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respektvollen und freundlichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams.KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klimaschutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigenanteil von 5 Euro und das Leasing eines JobRads an. FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es dienstlich möglich ist, durch mobile Arbeitsformen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familienbewusster Arbeitgeber und die Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem ist uns wichtig. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement mit z. B. diversen Sportangeboten trägt positiv zu Ihrem gesunden Alltag bei. PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen trägt zu Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem ansprechenden Arbeitsumfeld. Informationen zur BewerbungHaben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2025.66.0003 bis spätestens 9. Februar 2025 einreichen. Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Petra Schenk, Telefon 07131 56-2353, gerne zur Verfügung.Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit und Tandembewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die berufliche Gleichstellung aller. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Stadt Heilbronn | Personal- und Organisationsamt | Titotstr. 7-9 | 74072 Heilbronn | www.heilbronn.de
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Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Unser Ziel auf der Geriatrischen Station ist es, nicht nur die akute Erkrankung zu behandeln sondern die Selbsthilfefähigkeit und Eigenständigkeit der Patientinnen und Patienten zu erhalten oder wiederherzustellen. Dieser rehabilitative Ansatz wird von allen Beteiligten mitgetragen, damit die Patientin oder der Patient möglichst bald wieder nach Hause entlassen werden kann. Zur Verstärkung unseres Teams in der Klinik für Geriatrie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung. Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Außerdem nimmt das EKO als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen an der Lehre und Ausbildung von Medizinstudierenden teil. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken steht der Mensch im Vordergrund, seien es Mitarbeitende, Patientinnen und Patienten oder Angehörige. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft. Deine Aufgaben Ganzheitliche Versorgung unserer Patientinnen und Patienten Vorbereitung und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Fachliche Pflegeplanung und -dokumentation Als Teammitglied bringst du deine Ideen ein, gestaltest aktiv mit und profitierst von vielfältigen Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten. Das bringst du mit ins starke Team Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) Erste Erfahrungen in der Geriatrie (wünschenswert) Spaß am und Leidenschaft für den Beruf Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen Hohe Bereitschaft zur verantwortungsvollen, kooperativen Teamarbeit mit allen Berufsgruppen Das erwartet dich bei uns Starkes und engagiertes Team Verbindliche Dienstplanung Individuelle Einarbeitungspläne Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation Pflegeentlastende Maßnahmen auf den Stationen (z. B. Stationsassistenz, Servicekräfte, Patiententransportdienste) Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.) Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicke direkt auf den " Jetzt Bewerben "-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Claudia Castiglione Pflegedirektorin Telefon 0208 881-1058 Wir laden dich herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram - Ategris.Arbeitswelt Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

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Postbote für Pakete und Briefe – Bingen (m/w/d) - 17,62€/h


Werde Postbote für Pakete und Briefe in Bingen

Was wir bieten

  • 17,62 € Tarif-Stundenlohn  inkl. 50% Weihnachtsgeld
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns
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Wir suchen:Postbote für Pakete und Briefe – Bingen (m/w/d) - 17,62€/h

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Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Ihr Arbeitsplatz

Die Universitätsbibliothek der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) versorgt als zentrale Informationseinrichtung die Universitätsangehörigen an vielen unterschiedlichen Standorten mit Literatur und einem breiten Spektrum an Dienstleistungen.

Ihre Aufgaben

  • Ausheben und Einstellen von Büchern und Zeitschriften in den Magazinen der Hauptbibliothek sowie Durchführung von Sortierarbeiten
  • Durchführung von Ordnungs- und Räumarbeiten in den Bibliotheksräumen
  • Be- und Entladen von Transportkisten und Durchführung von Kurierdiensten im Leihverkehr zwischen den Zweigstellen der Bibliothek
  • Durchführung von Sonderfahrten sowie gelegentlichen Samstagsdiensten

Ihr Profil

  • Sicherer Umgang mit alphabetischen und numerischen Ordnungssystemen
  • Sehr gute körperliche Leistungsfähigkeit und manuelle Geschicklichkeit
  • Führerschein der Klasse B
  • Gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B1-Niveau)
  • Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
  • Einsatzbereitschaft, Vielseitigkeit und Teamfähigkeit

Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits

  • Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
  • Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima

Stellenzusatz

Die Position ist zunächst auf zwei Jahre befristet, bei entsprechender Eignung ist eine Perspektive auf Entfristung gegeben.
Ein Einsatz in einem anderen Bereich und an einem anderen Standort der Universitätsbibliothek ist möglich.

Entgelt

TV-L E 2

Arbeitszeit

Vollzeit
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Über uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik / Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst. Aufgaben Sie erstellen Terminpläne und unterstützen unsere Projektleitung bei der Umsetzung und Einhaltung dieser Sie erstellen und koordinieren den vertragsrelevanten Schriftverkehr Sie erkennen vertragliche Abweichungen im Bauprozess frühzeitig und unterstützen die Projektleitung bei der Lösungsfindung Sie erstellen selbstständig notwendige Dokumentationen und Aufstellungen von Forderungen und unterstützen die Projektleitung bei der Einigung mit unseren Auftraggebern Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Bautechniker (m/w/d) Erfahrung in der Bauabwicklung, speziell in der Terminplanung mit MS Project, Vertragswesen und Nachtragsmanagement Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Reisebereitschaft für Projektarbeit auf Baustellen Hohe Verantwortungsbereitschaft, Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärkeund strukturiertes Arbeiten Wir bieten BessereWork-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden.Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. volles 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€ Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung

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Jobbeschreibung

Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

  • Menschliche und liebevolle Pflege und Betreuung unserer Bewohner unter fachlicher Anleitung
  • Pflegenahe hauswirtschaftliche Tätigkeiten
  • Unterstützen, wo du gebraucht wirst: dank dir sind unsere Bewohner:innen nicht nur gesundheitlich gut versorgt

Das wünschen wir uns von dir:


  • Erste Erfahrung in der Pflege
  • Lust, weitere pflegerische Kompetenzen zu erwerben
  • Geduld und Empathie unseren Bewohner:innen gegenüber
  • Du identifizierst dich mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten

Und das haben wir zu bieten:


  • Du erhältst 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich
  • Wir zahlen nach EG 4 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 2.866€ und 3.149€ (in Vollzeit je nach Berufserfahrung), Kinderzulage und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats sowie Jahressonderzahlungen nach AVR DD
  • Einspringprämie von 60€ brutto bei kurzfristiger Dienstübernahme
  • Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Flexibilität soweit möglich bei der Dienstplangestaltung und Kinderbetreuungsplätze im Krippen- sowie Elementarbereich am Rande des Friedehorst Campus
  • Außerdem: gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios, bei Bike-Leasing, Shopping Rabatte nur für Mitarbeitende und mehr



Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

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Jobbeschreibung

Karriere im Evangelischen Krankenhaus Oberhausen Der Operationsbereich im Ev. Krankenhaus Oberhausen besteht aus sechs modern ausgestatteten Operationssälen, zwei Außenbereichen und einem Ambulanten Operationssaal. Hier werden sämtliche Operationen und operative Eingriffe der chirurgischen Fachabteilungen unseres Krankenhauses durchgeführt, darunter auch die der Kinderchirurgie und Urologie. Wir führen modernste Allgemeinanästhesien und sonographiegesteuerte Regionalanästhesieverfahren bei einer Vielzahl von Eingriffen durch. Auf unserer interdisziplinären Intensivstation betreuen wir unter anästhesiologischer Leitung auf zwei Ebenen jährlich über 3.000 Patientinnen und Patienten aller operativen und konservativen Fachabteilungen. Unsere Anästhesie zeichnet sich durch modernste technische Ausstattungen, sowie durch ein dynamisches und teamorientiertes Arbeitsumfeld aus. Du hast die Möglichkeit, aktiv an anspruchsvollen medizinischen Eingriffen teilzunehmen und einen entscheidenden Beitrag zur Sicherheit und zum Wohlbefinden unserer Patientinnen und Patienten zu leisten. Zur Verstärkung unseres Teams in der Anästhesie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt engagierte Pflegefachkräfte (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit und in unbefristeter Anstellung. Gehe mit uns den nächsten Schritt in deiner beruflichen Karriere Nutze die Chance, die Fachweiterbildung Operationsdienste oder die Fachweiterbildung Anästhesiepflege bei uns zu absolvieren. Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) ist ein Akutkrankenhaus mit 452 Betten in Trägerschaft der Ategris GmbH. Gut 1.000 Mitarbeitende gewährleisten eine hochwertige Patientenversorgung. Mit erstklassigen Fachkliniken und zertifizierten Zentren deckt das EKO nahezu das gesamte Spektrum der modernen Medizin und Pflege ab, immer in einer Atmosphäre der menschlichen Zuwendung. Unsere Mitarbeitenden profitieren von einem modernen und professionellen Arbeitsplatz. Ein harmonisches Arbeitsumfeld und ein guter Teamzusammenhalt sind für uns selbstverständlich. Die Kompetenz und Motivation unserer Mitarbeitenden haben höchste Priorität, daher fördern wir ihre berufliche und persönliche Entwicklung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote. In unseren Kliniken haben wir das Wohl von Mitarbeitenden, Patientinnen, Patienten und Angehörigen stets im Blick. Unsere Zusammenarbeit basiert auf gemeinsamen Werten wie respektvollem Umgang, offenem Dialog und verlässlichen Entscheidungen. Wir übernehmen Verantwortung füreinander und gestalten gemeinsam eine nachhaltige Zukunft. Deine Aufgaben Vorbereitung und Betreuung der Patientinnen und Patienten vor, während und nach dem Eingriff Vorbereitung des OP-Bereiches (z. B. Instrumente bereitstellen) Assistenz während der Operation Dokumentation und Verwaltung von Materialien und deren Lagerung Das bringst du mit Du bist bereit für den nächsten Karriereschritt und möchtest die Fachweiterbildung Operationsdienste oder die Fachweiterbildung Anästhesiepflege zeitnah beginnen. Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit mindestens sechsmonatiger Berufserfahrung Spaß und Leidenschaft für den Beruf Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe Sozialkompetenz Selbstständige, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen Hohe Bereitschaft zur verantwortungsvollen, kooperativen Teamarbeit mit allen Berufsgruppen Das erwartet dich bei uns Wertschätzende Teamkultur mit ehrlichem Austausch Individuelle Einarbeitungspläne und verbindliche Dienstplanung Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Pflegedokumentation und Patientenakte Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut Aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck u. v. m.) Viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) Arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing Haben wir dein Interesse geweckt? Dann nichts wie los – klicke direkt auf den "Jetzt Bewerben"-Button und überzeuge uns von deinen Fähigkeiten Wir freuen uns schon jetzt auf deine Bewerbung Hast du noch Fragen? Nähere Informationen erhältst du von: Uwe Schmidt OP-Gesamtleitung Telefon: 0208 881-1444 Martina Müller Leitung Anästhesiepflege Telefon: 0208 881-1368 Wir laden dich herzlich ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um dein neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge uns auf facebook und Instagram Ategris.Arbeitswelt Ategris.Arbeitswelt Das Ev. Krankenhaus Oberhausen (EKO) verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

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Über uns<br/><br/>Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Zum 01.09.2025 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb (w/m/d) für die RBO Regionalbus Ostbayern GmbH am Standort Passau. Die Berufsschule befindet sich in München.
Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb (w/m/d)
Das erwartet dich in deiner Ausbildung:<br/><br/>Du lernst das Führen von Bussen und erwirbst den Führerschein Klasse D
Fahrzeugtechnik der verschiedenen Busmodelle
Du erfährst, wie du Busse wartest, Störungen erkennst und behebst
Kundenberatung zu Verkehrsverbindungen und Tarifen
Einsatz und Umsetzung von Werbemaßnahmen
Du machst dich mit der Planung und Steuerung des Fahrzeug- und Personaleinsatzes vertraut
Als gelernte Fachkraft im Fahrbetrieb bist du dann vorrangig in der Leitstelle eingesetzt und kümmerst dich vor allem um die Disposition des Personals und der Fahrzeuge.
Dein Profil:<br/><br/>Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
Technik begeistert dich
Auch in schwierigen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick
Service- und Sicherheitsorientierung sind dir wichtig
Du bist flexibel und zuverlässig
Es ist von Vorteil, wenn du den Führerschein Klasse B besitzt und mindestens 17 Jahre alt bist
Solltest du den Führerschein Klasse B noch nicht besitzen, dann unterstützen wir mit bis zu 2800 Euro<br/><br/>Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Untersuchung. Alle wichtigen Informationen hierzu erfährst du im Laufe des Prozesses.
Deine Benefits<br/><br/>Freizeit sponsored by Bahn:<br/><br/>Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Übernahmegarantie:<br/><br/>Übernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast.
DB Youngster Community:<br/><br/>DB Youngster Community – Erlebe mit anderen Auszubildenden und Dual Studierenden spannende Workshops, coole Events, Community-Reisen und noch viel mehr.<br/><br/>Dein Kontakt<br/><br/>Team, Recruiting
Schreibe uns
+49 30 297 24707
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Der Landkreis Leer (rund 175.000 Einwohnende) bietet die Möglichkeit, in einer reizvollen Landschaft mit einem reichhaltigen Angebot an Sport-, Kultur- und Freizeiteinrichtungen zu leben und zu arbeiten. Durch seine Nähe zur Nordsee besitzt er einen hohen Freizeitwert. In der Kreisstadt Leer als kulturellem Mittelpunkt des Landkreises finden Sie inmitten der Altstadt mit ihren kunstvoll . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Jobbeschreibung

Das Institut für Grundschulforschung (IfG) der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg sucht für den Lehrstuhl für Grundschulpädagogik und -didaktik mit dem Schwerpunkt Lehren und Lernen

Ihre Aufgaben

  • eigenständige Lehrveranstaltungen im Bereich der Grundschulpädagogik und -didaktik (voraussichtlich 9 SWS)
  • selbstständige Durchführung von universitären Prüfungen und Staatsexamensprüfungen
  • Mitarbeit am Institut und in der akademischen Selbstverwaltung
  • Betreuung und Weiterentwicklung der Lernwerkstatt des IfG als Transferstelle und Verstärkung des Theorie-Praxisbezugs
  • Koordination der Angebote der Lernwerkstatt im Rahmen von Workshops und Selbstlernangeboten für Studierende und im Rahmen von Lehrkräftefort- und Weiterbildung
  • Verantwortung für Material und Inventar der Lernwerkstatt sowie für die Testothek des IfG
  • Anwerben von Netzwerkpartnerschaften
  • Koordination für die Themenstellungen für das Staatsexamen im Bereich der Grundschulpädagogik
  • Organisation und Weiterentwicklung des zusätzlichen studienbegleitenden Praktikums für alle Studierenden des Lehramts an Grundschulen
  • Implementation von Forschungsergebnissen in der Praxis mit entsprechenden Fortbildungsmaßnahmen
  • Publikation von Forschungsergebnissen
  • Einwerbung von Drittmitteln

Ihr Profil

Notwendige Qualifikationen:

•erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Erziehungswissenschaften, vorzugsweise im Bereich Lehramt an Grundschulen, oder in anderen einschlägigen Studienfächern

•einschlägige Dissertation im Fachgebiet der empirischen Grundschulforschung oder der empirischen Bildungsforschung

•Erfahrungen mit Lehren und Lernen mit Kindern im Grundschulalter

•einschlägige Publikationen

•Erfahrungen in der Hochschullehre

•Vortragserfahrung auf relevanten Fachtagungen

•Teamfähigkeit und Innovationsbereitschaft

Wünschenswerte Qualifikationen:

•Staatsexamen im Lehramt (bevorzugt Grundschule), ggfs. Schulerfahrung

•Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln

•Publikationstaugliche Englischkenntnisse

Stellenzusatz

Die FAU verfolgt eine Politik der Chancengleichheit unter Ausschluss jeder Form von Diskriminierung. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen werden ausdrücklich begrüßt. Die FAU ist Mitglied im Verein „Familie in der Hochschule e.V.“ und bietet Unterstützung für Dual-Career-Paare an.Bewerbungen bitte ausschließlich per Mail an .

Entgelt

TV-L E 13 — A 13 (BayBesG)

Arbeitszeit

Vollzeit
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Jobbeschreibung

Arbeiten in der Natur Oberschwabens Die Rehaklinik Schwabenland für Mutter-Vater-Kind in Dürmentingen (Oberschwaben), mit ihrem einzigartigen Konzept – dem Therapiebauernhof (Kanzachhof), ist als Vorsorge- und Rehabilitationsklinik nach §111a SGB V zugelassen und vom Müttergenesungswerk zertifiziert. Das Behandlungsspektrum der erwachsenen Patientinnen und Patienten umfasst psychische Störungen, wie depressive Symptomatik, Burn-out, Angststörung; psychosomatische Störungen wie Migräne, Magen-Darm-Probleme; Muskel-Skelett-Erkrankungen wie Gelenkbeschwerden, Rückenschmerzen; ernährungsabhängige Erkrankungen wie Adipositas, Zöliakie. Das Behandlungsspektrum der Kinder umfasst AD(H)S, Adipositas und Zöliakie. Und wir suchen genau Sie für unsere Rehaklinik Schwabenland in Dürmentingen als Psychotherapeutin_Sozialpädagogin (m/w/d) od. vergleichbare Qualifikation Teilzeit (10-20 Stunden) ab sofort oder nach Absprache Was wir Ihnen bieten Wertschätzende Kommunikationskultur in einem gemeinnützigen Unternehmen Gute Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Bedürfnissen Vergütung nach der Tabelle des TV - L Sichere, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Zusatzversorgungskasse Baden-Württemberg (ZVK) Überdurchschnittliche Sozialleistungen: VwL, Zahnzusatzversicherung, JobRad, Hansefit, etc. Fortbildungen Was wir uns von Ihnen wünschen Ausbildung zur Psychotherapeutin, Psychologin, Sozialpädagogin, Sozialtherapeutin (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Einschlägige berufliche Erfahrungen Professionell empathisches Kommunikationsverhalten Patientenorientierung Teamorientierung und die Fähigkeit zu interdisziplinärem Arbeiten Ihre Aufgaben: Unterstützende, ressourcenmotivierende Gruppen- und Einzelgespräche Interdisziplinäre Kommunikation Patientenbezogene Dokumentation Sie wollen etwas bewegen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bitte richten Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gerne auch mit Gehaltswunsch an folgende Anschrift (Bitte beachten: Falls Sie sich per E-Mail bewerben möchten, akzeptieren wir als Anhang ausschließlich PDF-Dateien!): Rehaklinik Schwabenland für Mutter-Vater-Kind Klinikleiter Ralf Dölle Bussenstraße 46, 88525 Dürmentingen Telefon 07371 / 95 92 221 Email: ralf.doelle(at)kur.org www.klinikschwabenland.de Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie hier. Jetzt bewerben

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Jobbeschreibung

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für die Einsatzregion Baden-Württemberg einen Ingenieur/ Naturwissenschaftler (m/w/d) Forst- und Landwirtschaft als Aufsichtsperson I (AP I) zur unbefristeten Anstellung.
Herzlich Willkommen bei der Unfallkasse Baden-Württemberg (UKBW)! Kommen Sie in unser Team. Gemeinsam mit rund 350 Kolleginnen und Kollegen arbeiten wir daran, die Arbeitswelt unserer Versicherten tagtäglich sicherer und gesünder zu gestalten. Als gesetzliche Unfallversicherung sorgen wir für weniger Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten, rehabilitieren Verletzte und kümmern uns im Fall von Unfallfolgen um eine adäquate Entschädigung. Unsere Versicherten: u.a. Beschäftigte im öffentlichen Dienst, Studierende, Schülerinnen und Schüler sowie Kinder in Tageseinrichtungen.


Was Sie von uns erwarten können:

  • Eine einzigartige Gelegenheit, sich für Sicherheit und Gesundheit von Menschen am Arbeitsplatz einzusetzen.
  • Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Entscheidungsspielraum
  • Eine unbefristete und krisensichere Anstellung in der EG 10 TVöD-VKAn nach der Qualifizierung zur AP I: EG 11 TVöD-VKA, Jahressonderzahlungen und Leistungsprämie
  • Flexible Arbeitszeiten (zwischen 6 und 19 Uhr) bei einer 39-Stunden-Woche zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub im Jahr, zusätzlich Weihnachten und Silvester arbeitsfrei
  • 40 Euro-Zuschuss zum DeutschlandticketJob
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
  • BGM-Gesundheitsangebote
  • Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)
  • Eine strukturierte Einarbeitung durch ein umfassendes Onboardingkonzept
  • Rabatte in UKBW Partnershops

Ihre neuen Herausforderungen:

  • Als Aufsichtsperson betreuen Sie Mitgliedsbetriebe der Unfallkasse Baden-Württemberg vor Ort, z.B. landwirtschaftliche Landesanstalten, Einrichtungen des Landesforstbetriebes, Einrichtungen der Gewässerunterhaltung.
  • Sie beraten und überwachen unsere Mitgliedsbetriebe in den Bereichen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz
  • Sie ermitteln die Ursachen von Arbeitsunfällen und berufsbedingten Erkrankungen
  • Als AP I übernehmen Sie auch Dozenten- bzw. Referententätigkeiten und arbeiten an Projekten mit und unterstützen bei der Entwicklung neuer Informationsquellen 
    Informationen zu den Aufgaben der Aufsichtsperson, zum Berufsrollenverständnis und zur Ausbildung finden Sie auf der Homepage der DGUV.

Was Sie mitbringen:

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften oder einer dem Einsatzbereich entsprechenden Fachrichtung
  • Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung, dies ist Voraussetzung für die Ausbildung zur Aufsichtsperson
  • Die Befähigung zur Aufsichtsperson (AP I) bzw. die Bereitschaft, sich zur Aufsichtsperson (AP I) ausbilden zu lassen
  • Erfahrung im Bereich Arbeitsschutz, Sicherheitstechnik oder in einem vergleichbaren Bereich
  • Idealerweise: Kenntnisse der Arbeitsbedingungen in der Land- und Forstwirtschaft
  • Sicheres Auftreten und Kontaktfreudigkeit
  • Konfliktfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
  • Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Einsatzbereitschaft
  • Eine ausgeprägte Dienstleistungs- und Kundenorientierung
  • Eine hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
  • Eine Fahrerlaubnis Klasse B bzw. 3
  • Eine ausgeprägte Außendienstbereitschaft

Kontakt:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis 04.03.2025 online.
Die Vorstellungsgespräche sind geplant für den 18.03.2025.

Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Die Eichdirektion Nord ist als Anstalt des öffentlichen Rechts der Länder Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern und Schleswig-Holstein für den Vollzug des gesetzlichen Mess- und Eichwesen in Norddeutschland zuständig. Mit dieser einmaligen länderübergreifenden Konstellation wird ein zukunftsweisendes Konzept realisiert, das die Wahrnehmung wichtiger hoheitlicher Aufgaben unter Beachtung betriebswirtschaftlicher Aspekte ermöglicht. Zu unseren Haupttätigkeiten gehören die Eichung sowie die Verwendungs- und Marktüberwachung von Messgeräten, die dem Eichrecht unterliegen, so dass wir jährlich mehr als 80.000 Messgeräte sowie 30.000 Fertigpackungen aus allen Bereichen des täglichen Lebens kontrollieren. Die Eichdirektion Nord führt außerdem Konformitätsbewertungsverfahren als Konformitätsbewertungsstelle durch und unterstützt somit Hersteller beim Inverkehrbringen von Messgeräten auf dem deutschen oder europäischen Markt. Zur Verstärkung unseres gut ausgebildeten und hoch motivierten Teams ist am Standort Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im mittleren eichtechnischen Dienst als Prüfer/in (m/w/d) unbefristet neu zu besetzen. Ihre Aufgaben Prüfung und Eichung von: nichtselbsttätigen Waagen sowie selbsttätigen Waagen (SWE) Gewichtstücken Fertigpackungen ungleicher Nennfüllmenge sowie Taxen und Mietwagen Marktüberwachung von neu in den Verkehr gebrachten Messgeräten Verwendungsüberwachung von eichpflichtigen Messgeräten Aufnahme von Verstößen gegen gesetzliche Regelungen Mitarbeit bei Konformitätsbewertungsverfahren Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung und Abschluss als Meister (w/m/d) oder Techniker (w/m/d) in einem technischen Beruf (Maschinenbau, Elektrotechnik oder verwandten Fachrichtung) die Bereitschaft zur Tätigkeit im Außendienst, PKW-Führerschein Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen (auch Flugreisen) Ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit Durchsetzungsfähigkeit mit Augenmaß Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Organisationsgeschick, Kooperations- und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und systematische Arbeitsweise Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office-Programmen Wir bieten Ihnen Einen anspruchsvollen, vielseitigen und sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst Flexible Arbeitszeiten auch unter Berücksichtigung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (38,7 h/Woche) 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Heiligabend und Silvester erhalten Sie zusätzlich frei Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (VBL) Zuschuss zum Jobticket Bikeleasing eine gezielte und fundierte Aus- und Weiterbildung – im ersten Schritt sind eine berufspraktische und theoretische Ausbildung in der Dienststelle vorgesehen, im weiteren Verlauf soll eine dreimonatige theoretische Ausbildung an der Deutschen Akademie für Metrologie (DAM) in Bad Reichenhall mit abschließenden Prüfungen erfolgen bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen wird ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe 8 der Entgeltordnung des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) gezahlt Wir freuen uns auf Sie Die Eichdirektion Nord setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein. Daher werden schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir sind bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen. Daher werden Frauen bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung mit flexiblen Arbeitszeitmodellen ist grundsätzlich möglich. Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 19. Februar 2025 unter Angabe der Kennziffer 0310.1_2025/01 zusammengefasst in einer PDF Datei an: bewerbunged-nord.de . Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung werden nicht erstattet. Für tarifrechtliche Fragen und Fragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Friese (Tel. 0431 988 4477) gern zur Verfügung. Weitere Informationen zur Eichdirektion Nord finden Sie unter www.ed-nord.de .

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Die Klinik und Poliklinik für diagnostische und interventionelle Radiologie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Pflegefachkraft / Medizinische*r Technische*r Assistent*in / Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d) im Funktionsdienst Wir bieten Ihnen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit im TeamVergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Vor- und Nachbereitung der minimalinvasiven, interventionell-radiologischen EingriffeBetreuung der Patient*innen vor, während und nach der BehandlungMitarbeit in der Materialbewirtschaftung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Medizinisch-Technische*r (Radiologie-)Assistent*in oder Medizinische*r Fachangestellte*r (m/w/d)Erfahrungen in der Intensivmedizin, im Herzkatheterlabor oder im OP-Bereich von VorteilKenntnisse in der Überwachung von Vitalparametern und der intravenösen Sedierung wünschenswertFlexible und dynamische PersönlichkeitOrganisatorisches Geschick Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Klinik und Poliklinik für Diagnostische und Interventionelle Radiologie Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist Frau J. Matzke, Tel.: 06131 17-2015. Referenzcode: 50234861 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung
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- Willkommen in unserer modernen, bürgernahen Verwaltung! - Da arbeiten, wo man auch herrlich leben kann: im Landkreis Harburg - der vom Norden Niedersachsens bis an das südliche Elbufer von Hamburg verläuft und weit bis in die Lüneburger Heide reicht. Die ideale Region für Familien ist ländlich geprägt und verkehrs technisch gut angebunden.
Über 250 . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
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Lehrstuhl für Digital Industrial Service Systems (Prof. Dr. Martin Matzner)

Ihre Aufgaben

Ihr Forschungsschwerpunkt liegt auf dem Gebiet industrieller Dienstleistungen im Kontext der Digitalisierung. Im Fokus stehen dabei insbesondere (plattformbasierte) Smart Services und digitale Plattformen im industriellen Bereich. Vor dem Hintergrund dieser Themenfelder konzipieren und entwickeln Sie innovative Frameworks, Methoden und Werkzeuge zur Unterstützung der Gestaltung, Implementierung und des Managements von Dienstleistungen. Dabei können Sie Ihren thematischen Schwerpunkt frei wählen: Vom Verständnis der Wertschöpfungsmechanismen in Dienstleistungssystemen oder Plattformökosystemen über die Untersuchung der Interaktionen und Beziehungen der Akteure in diesen (Öko-)Systemen bis hin zur Entwicklung von Techniken und Algorithmen zur datengestützten Dienstleistungsentwicklung und -management stehen Ihnen alle Tore offen.

Wir suchen hoch motivierte Kandidaten (m/w/d), die ihre Arbeit selbständig vorantreiben. Der Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der Mitwirkung an den Industrie- und Forschungsprojekten

Ihr Profil

Notwendige Qualifikationen:

  • Hochschulabschluss (Diplom/Master) in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder verwandter Disziplinen mit einem Notendurchschnitt von mindestens "gut" und dem Ziel der Promotion
  • Leidenschaft für neue Technologien und Trends und ggf. erste Kenntnisse im Bereich der Dienstleistungsforschung
  • Erste Kenntnisse in der Anwendung gestaltungorientierter, qualitativer oder quantitativer Forschungsmethoden
  • Offenheit gegenüber der Zusammenarbeit mit Partnern aus Wissenschaft und Praxis, um reale Probleme zu lösen
  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse

Stellenzusatz

Wir suchen fortlaufend nach neuen Mitarbeitenden, also bewerben Sie sich auch gerne außerhalb des angegebenen Zeitraums.

Bitte verwenden Sie für die Bewerbung ausschließlich unser Bewerbungsformular:


Entgelt

TV-L E 13

Arbeitszeit

Vollzeit
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Über unsAls IT-Dienstleister der Landesverwaltung MV mit Sitz in Schwerin sind wir langjähriger und kompetenter Partner für unsere Kunden im öffentlichen Sektor. Unsere mehr als 750 Mitarbeiter*innen erbringen umfassende Leistungen in den Bereichen Beratung, Entwicklung, Betrieb und Beschaffung. Darüber hinaus betreiben wir eines der modernsten Hochverfügbarkeits-Rechenzentren und IP-Netzwerke in M-V.
Als System-Engineer liegt der Schwerpunkt Ihrer neuen Aufgabe nicht nur in der Administration der Virtualisierungsumgebungen, sondern Sie tragen mit Ihrem Know-how zur Weiterentwicklung und Optimierung der Systeminfrastruktur bei. Wenn Sie zudem Interesse an einer Teamführung haben, sind Sie in der DVZ M-V GmbH genau richtig.

Aufgaben

Mit Blick auf unterschiedlichste Kunden bieten wir Ihnen interessante und

  • Administration der Virtualisierungsumgebung sowie verschiedener VMware-Technologien (z. B. NSX, vSAN, vRA, vRO, Tanzu Kubernetes Grid)
  • Troubleshooting im Rahmen des 2nd- und 3rd-Level-Supports sowie Koordination von Hersteller Calls
  • abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zur Sicherstellung eines stabilen Rechenzentrumbetriebs
  • Dokumentation sowie Erstellung und Pflege von Betriebshandbüchern
  • Planung, Initiierung und Umsetzung von Projekten im Bereich Virtualisierung
  • fachliche Führung eines 4-köpfigen Teams
Profil

  • abgeschlossenes Fachhochschulstudium/Bachelor im Informatikbereich oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der Administration einer virtualisierten Umgebung (VMware wünschenswert)
  • fundierte Kenntnisse von Infrastrukturtechnologien, insbesondere im Bereich Netzwerkprotokolle, Virtualisierungstechniken und Betriebssystemen
  • Zertifizierungen rund um VMware (VCA, VCP, VCAP) und in angrenzenden Bereichen wie Netzwerk, Storage und Linux wünschenswert
  • konzeptionelle Fähigkeiten, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Führungskompetenz runden Ihr Profil ab
Wir bieten

Die Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben gehört zu unseren wichtigsten Unternehmenswerten. Geregelte Arbeitszeiten, flexible Arbeitszeitmodelle und zahlreiche freiwillige

  • verantwortungsvolle Aufgaben und Gestaltungsmöglichkeiten im Bereich Virtualisierung
  • individuelle Einarbeitung und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
  • mobiles Arbeiten dank moderner technischer Ausstattung
  • Kontinuität des öffentlichen Dienstes an einem gut erreichbaren Standort
Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit einem Verweis auf die Referenznummer 092-C dieser Stellenausschreibung. Bitte geben Sie uns dazu Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.
Bewerben Sie sich direkt online. Laden Sie Ihre Unterlagen bevorzugt in einer PDF-Datei mit max. 15 MB hoch. Ihr Ansprechpartner ist Tobias Röpcke.
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung mit größter Vertraulichkeit. Informieren Sie sich darüber in unserer Datenschutzerklärung. Die gesetzlichen Bestimmungen des AGG und des SGB IX werden beachtet.

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Der Kreis Herford bildet aus: Bachelor of Arts (duales Studium) - Soziale Arbeit -

Der Kreis Herford bildet aus:

Bachelor of Arts (duales Studium) - Soziale Arbeit -

 Ausbildungsbeginn:                    1. September 2025

Ausbildungsdauer:                      3 Jahre und 1 Monat

Anzahl der Ausbildungsplätze:   2

 Du möchtest mit deiner Arbeit wirklich was bewegen? Du möchtest Kindern, Jugendlichen und Familien in ganz unterschiedlichen Lebenslagen zur Seite stehen und aktiv zur Stärkung unserer Gesellschaft beitragen?

Du möchtest Soziale Arbeit studieren und Theorie und Praxis schon in der Ausbildung optimal verbinden.

 Dann ist das duale Studium Soziale Arbeit beim Kreis Herford genau das Richtige für dich!

 Was erwartet dich?

  • Dich erwartet eine sinnstiftende Tätigkeit:

    • In den Sozialen Diensten erwarten dich spannende und interessante Arbeitsfelder wie der allgemeine Soziale Dienst (ASD), die Fachstelle für unbegleitete minderjährige Ausländer*innen, die Fachstelle für die Jugendhilfe im Strafverfahren, die Fachstelle für Eingliederungshilfe für seelisch behinderte Kinder und Jugendliche, die Fachstelle sexuelle Gewalt und Prävention, die Fachstelle Frühe Hilfen und Kinderschutz

    • In der Jugendförderung kannst du die offene Kinder- und Jugendarbeit, die Schulsozialarbeit in allen Schulformen von Grundschule bis Berufskolleg, die Förderung der Freien Träger der Jugendhilfe und die Organisation von Ferienspielen und Ferienfreizeiten kennenlernen.


  • Gesellschaftliches Engagement: Leiste einen wichtigen Beitrag zum Schutz und zur Förderung von Kindern und Jugendlichen im Kreis Herford

  • Verbindung von Theorie und Praxis: Das duale Studium gliedert sich in eine fachpraktische Studienzeit in den Ämtern der Kreisverwaltung Herford (an verschiedenen Standorten im Kreis Herford) und in eine fachwissenschaftliche Studienzeit, die in Präsenz an der Fachhochschule SRH Hamm/Münster (Standort Hamm) absolviert wird. Du erhältst am Ende der Ausbildung den Abschluss als staatlich anerkannt*e Sozialarbeiter*in/Sozialpädagog*in

  • Das Studium wird voraussichtlich im 2-Tage-Modell stattfinden, sodass du durchgehend nebenbei Praxiserfahrung sammelst.

  • Wir finanzieren dein Studium und du erhältst während des Studiums ein monatliches Ausbildungsgehalt, dafür verpflichtest du dich nach der Ausbildung eine bestimmte Zeit beim Kreis Herford zu bleiben.

  • Du bist Teil eines starken Teams, das sich für das Wohl von Familien und Kindern einsetzt.


Mit deinem Engagement und unserer Unterstützung machst du den Kreis Herford zu einem noch lebenswerteren Ort!

Das bieten wir dir!

  • ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld

  • einen Laptop für die Praxis und für die Theoriezeiten

  • eine attraktive Ausbildungsvergütung von derzeit 1.218,26 € - 1.314,02 € (brutto)

  • Anspruch auf 30 Tage Urlaub in einem Kalenderjahr

  • vermögenswirksame Leistungen

  • flexible Arbeitszeiten

  • Sportangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement

  • wöchentliches Azubifrühstück

  • gemeinsame Unternehmungen mit der Jugend- und Auszubildendenvertretung

  • familienfreundlicher Arbeitgeber (u.a. Notfallkinderbetreuung)

 

Was erwarten wir von dir?

  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit

  • Interesse an der Arbeit für und mit Menschen

  • Kommunikationsfähigkeit

  • Teamfähigkeit

  • Einfühlungsvermögen

  • eine hohe Lernbereitschaft

 

Was musst du außerdem noch mitbringen?

  • Allgemeine Hochschulreife oder vollständige Fachhochschulreife

  • Gute Kenntnisse in Deutsch und Mathematik (Maßgeblich sind der Online Eignungstest und deine letzten beiden Schulzeugnisse. Sofern es sich in beiden Fällen um Berufsschulzeugnisse handelt, wird daneben auch das Zeugnis der zuletzt besuchten allgemeinbildenden Schule berücksichtigt.)

  • Führerschein Klasse B

 

Weitere Informationen zu den Ausbildungsmöglichkeiten bei der Kreisverwaltung Herford erhältst du auf unserer Internetseite www.kreis-herford.de/ausbildung

Die Kreisverwaltung Herford ist eine moderne Arbeitgeberin, bei der die Vielfalt der Beschäftigten ein wesentlicher Bestandteil der Personalentwicklung ist. Aus diesem Grund freuen wir uns, wenn sich auch Menschen mit Zuwanderungsgeschichte bei uns bewerben!

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Wir werden diese nach Maßgabe des Schwerbehindertenrechtes bevorzugt berücksichtigen.

Für telefonische Auskünfte steht dir Marika Knollmann, Tel. 05221/13-18925 zur Verfügung!

 

Wie bzw. wo musst du dich bewerben?

Bitte lass uns deine vollständige Bewerbung (inklusive Kopien der letzten zwei aufeinander folgenden Schulzeugnisse und das Abschlusszeugnis des höchsten Schulabschlusses) bis zum 16.02.2025 über das Online-Bewerbungsportal auf unserer Internetseite zukommen.

 

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Stellenangebot [ ](https://www.dachstiftung-diakonie.de/) Die Dachstiftung Diakonie ist ein modernes diakonisches Unternehmen und Arbeitgeberin von etwa 5000 Menschen in unterschiedlichsten Berufen. Die Dachstiftung Diakonie setzt sich mit ihren Gesellschaften in den Bereichen Altenpflege, Eingliederungshilfe und Rehabilitation, Bildung und Ausbildung, Flüchtlingshilfe und Integration, Kinder, Jugend und Familie, Qualifizierung in Betrieben und Handwerk sowie in der Wohnungslosenhilfe für Menschen ein. Für den Zentralbereich Unternehmenskommunikation am Standort Gifhorn oder Hannover suchen wir im Bereich Fundraising unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Referent:in Fundraising (d/m/w) Wochenarbeitszeit: 38,5 Wochenstunden Entgeltgruppe: E 10 Tarifvertrag der Diakonie Niedersachsen (TV DN) Was Deine Aufgaben sind: Mitarbeit an der zukunftsfähigen Konzeption für das Fundraising in der Dachstiftung Diakonie Entwicklung, Planung und Umsetzung von Spendenprojekten, Online-Fundraising, Veranstaltungen etc. Kommunikation mit potentiellen und vorhandenen Spender:innen sowie fördernden Institutionen Beratung der Gesellschaften in Fragen des Fundraising Weiterentwicklung und Pflege unserer Web- und Social Media Auftritte im Bereich Fundraising Redaktionelle Erstellung von Inhalten Datenbankpflege, Spendenbuchhaltung und Bedankung Erfolgskontrolle und Reporting Du musst nicht alles können, doch in diese Richtung sollte Dein Profil gehen: Berufserfahrung im Bereich Fundraising Erfahrung in der Arbeit mit Fundraising-Software, idealerweise Comramo Sichere und gewinnende Kommunikation in Wort und Schrift Gewissenhafte, zielgerichtete, selbständige sowie organisierte Arbeitsweise, Serviceorientierung und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen Erfahrungen mit Typo3 sind von Vorteil Erwartet wird die Identifikation mit den diakonischen Zielen unseres christlich geprägten Unternehmens Was Du von uns erwarten darfst: Eine sinnstiftende Stelle mit viel Gestaltungsspielraum Mitarbeit in einer modernen, kollegial geführten Organisation und einem Team mit großartigem Spirit Gute Möglichkeiten zur Vereinbarung von Beruf und Privatleben Qualifizierende Fort- und Weiterbildungen und Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Betriebliche Altersversorgung mit zusätzlichem Arbeitgeberzuschuss beim Aufbau einer privaten Altersversorgung Vielfältige Rabatte für Mitarbeitende Ein faires Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen basierend auf dem Tarifsystem der Diakonie Niedersachsen (TV DN), 31 Tage Urlaub ab 2025 Wie wir zur Vereinbarung von Arbeit und Freizeit beitragen: Du arbeitest gerne auch mal von zuhause? Super, wir ebenfalls. Hybrides Arbeiten bis zu 60% Deiner Wochenarbeitszeit ist kein Problem. Du hast einen Hund? Bring ihn mit ins Büro Du fährst gerne Fahrrad oder Bahn? Wir bezuschussen Fahrradleasing und Job-/Deutschlandticket. Wir ermuntern Menschen mit Behinderung mit der ausgeschriebenen Qualifikation und Eignung sich zu bewerben. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine [ Online-Bewerbung ](http://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id8245792&src360) Für dich passt diese Stelle nicht ganz, aber du kennst jemanden, für die/den sie genau das Richtige wäre? Prima, dann empfiehl uns weiter Bei Erfolg erhältst du eine kleine Prämie von uns Weitere Infos findest Du hier: [ https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/](https://karriere.dachstiftung-diakonie.de/finderlohn/) Kontakt: Telefonische Anfragen: Christine Michitsch 05371-721391 Weitere Fragen: [jobsdachstiftung-diakonie.de](mailto:jobsdachstiftung-diakonie.de)

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Werde Postbote für Pakete und Briefe in Lippoldsberg/Bad Karlshafen/Uslar Was wir bieten * 17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage * Weitere 50% Weihnachtsgeld im November * Bis zu 332 € Urlaubsgeld * Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche * Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung * Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich * Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als P
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Über uns Die DB Sicherheit GmbH gilt als Spezialistin, wenn es um Sicherheitsdienstleistungen in den Branchen Immobilien und Mobilität geht. Rund 3.000 qualifizierte Mitarbeitende in sechs Regionalbereichen sorgen bundesweit für Sicherheit in den Zügen, Bahnhöfen und Anlagen der Deutschen Bahn. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Sicherheitsmitarbeiter:in / Security Mitarbeiter:in (w/m/d) für den Schutz der kritischen Infrastruktur (Kritis) bei der DB Sicherheit GmbH am Standort Stuttgart.
Vollzeit (Unbefristet) / Job-Ref.: 463693 Deine Aufgaben: Du schützt die kritische Infrastruktur im Bahnbetrieb und sorgst damit für einen reibungslosen Bahnverkehr und ein störungsfreies Schienennetz Dir stehen moderne Sicherheits- und Kommunikationstechnik zur Verfügung, um deine Aufgaben effektiv zu erfüllen Gemeinsam mit der Bundespolizei, Unternehmen der DB AG und anderen Partner:innen sorgst du für ein hohes Sicherheitsniveau Du führst Kontrollen und Sicherheitschecks im Bahnbetrieb durch, um potenzielle Gefahren, wie z. B. nicht abgedeckte Kabelschächte oder Sabotage, frühzeitig zu erkennen und zu verhindern Des Weiteren sorgst du für die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und hilfst dabei, Notfallsituationen zu managen und zu entschärfen Dein Profil: Optimalerweise Berufserfahrung sowie eine abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit oder eine erfolgreich abgelegte IHK-Sachkundeprüfung nach 34a der Gewerbeordnung Bereitschaft zur Teilnahme an bahnbetrieblichen Funktionsausbildungen, wie z. B. als Selbstsicherer, Helfer:in im Bahnbetrieb oder Bahnübergangsposten, sowie Sonderschulungen Flexibilität, um im Schichtdienst (Nacht-, Wochenend-, Feiertagsarbeit) zu arbeiten Körperliche Leistungsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, in herausfordernden Situationen ruhig und entschlossen zu handeln Idealerweise besitzt du einen gültigen Führerschein der Klasse B. Falls nicht, unterstützen wir dich mit einer Führerscheinfinanzierung von bis zu 2.000 EUR netto Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bitte beachte, dass bei einer Einstellung ein eintragungsfreies Führungszeugnis vorgewiesen werden muss. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Benefits Freizeit sponsored by Bahn - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Stabilität und Sicherheit - Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein. Bewerben ganz einfach Profil erstellen Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten Lebenslauf und Anhänge hochladen Daten prüfen und Bewerbung absenden Jetzt bewerben Hinweise Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
Favorit

Jobbeschreibung

Am Lehrstuhl für Pädagogik mit dem Schwerpunkt Diversity Education und internationale Bildungsforschung ist

zum 01.04.2025 bzw. spätestens 01.05.2025 folgende Stelle zu besetzen:

Ihre Aufgaben

  • Mitarbeit in Forschungsprojekten des Lehrstuhls
  • eigene wissenschaftliche Weiterqualifikation (Promotion) in Erziehungswissenschaft mit dem Forschungsschwerpunkt Internationalisierung im Bildungsbereich, inbs. in schulischen und non-formalen Settings, auch im internationalen Vergleich
  • Lehre auf dem Gebiet der Pädagogik im Umfang von 2,5 SWS pro Semester
  • Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung

Ihr Profil

Notwendige Qualifikationen:

  • abgeschlossenes Hochschulstudium in pädagogischen oder sozialwissenschaftlichen Fachrichtungen mit einem pädagogischen Schwerpunkt (Magister, Master, Diplom, Erstes Staatsexamen); die Abschlussarbeit muss mit mindestens „gut“ bewertet sein
  • gute Kenntnisse der Theorien und Methoden der Erziehungswissenschaft, insbesondere Kenntnisse in Bezug auf die Forschungsschwerpunkte der Ausschreibung
  • sehr sichere Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
  • sehr gute Englisch-Kenntnisse
Wünschenswerte Qualifikationen:

  • gute bis sehr gute Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache (erwünscht)

Stellenzusatz

Die Stelle ist befristet bis 31.03.2028.

Eine Erhöhung des Stellenanteils auf mindestens 65 % einer Vollbeschäftigung wird angestrebt.

.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (ein Anschreiben mit der Erläuterung der Kenntnisse und Erfahrungen zu den Schwerpunkten der Ausschreibung und der Perspektive der eigenen wissenschaftlichen Qualifikation, Lebenslauf, Zeugnisse und weitere Qualifikationsnachweise) werden bis zum 18. Februar 2025 erbeten an:


per Email / in nur 1 PDF-Datei - nicht größer als 6 MB

Betreff: "Bewerbung Int-BiFo-RII

Entgelt

TV-L E 13

Arbeitszeit

Teilzeit
Favorit

Jobbeschreibung

  • ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen & Schichtzulagen

  • ein Kinderzuschlag von mehr als 90 Euro pro Kind

  • eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente

  • mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr

  • modernes Arbeiten dank digitaler Dokumentation via Tablet & Smartphone

  • eine garantierte zusätzliche Sonderzahlung mit dem Novembergehalt & eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni jeden Jahres

  • optimales Onboarding: Ein fundiertes Einarbeitungskonzept für alle Neueinsteiger*innen

  • ein eigenes Fortbildungszentrum mit Angeboten von der Kochwerkstatt bis zum 1.-Hilfe-Kurs

  • tolle Mitarbeiterevents wie z. B. unser jährliches Mitarbeitendenfest

  • Fahrradleasing

  • viele weitere Benefits


Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt.

  • verantwortliche Übernahme der Koordination der Mitarbeitenden des Springerpools

  • Verantwortung für den Onboardingprozess im Geschäftsbereich und Durchführung des Onboardings neuer Mitarbeitenden

  • verantwortliche Übernahme des Pflegecontrollings im Geschäftsbereich

  • Coaching/Schulungen von Mitarbeitenden

  • Einsatz erfolgt in Wismar und Umgebung

  • abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Pflegestudium

  • verantwortliches, zielgerichtetes, konstruktives, kreatives und ressourcenschonendes Arbeiten ist für Dich selbstverständlich

  • klare, verbindliche und wertschätzende Kommunikation

  • Planungs- und Organisationsfähigkeit

  • Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit

  • Kreativität

  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit

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Jobbeschreibung

Kreis Pinneberg -- Zahnarzt*Zahnärztin in Teilzeit
Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mir rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 324.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich.

Sie haben Lust, den Fachdienst Gesundheit bei der Wahrnehmung der Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes zu unterstützen? In den 8 Teams Amtsärztlicher Dienst, Kinder- und Jugendärztlicher Dienst, Zahnärztlicher Dienst, Hilfen für behinderte Menschen und Kinder mit Förderbedarf, Infektionsschutz, Sozialpsychiatrischer Dienst, Betreuungsbehörde und Verwaltung arbeiten derzeit ca. 120 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Profession eng und vertrauensvoll zusammen.

Darauf können Sie sich freuen

  • Eine vorerst bis zum 31.07.2026 befristete Teilzeitstelle mit 25 Stunden pro Woche - Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann
  • Attraktive Vergütung und Vorteile - Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 14 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Zusammenarbeit im Team - Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung/im Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit
  • Flexibilität und Work-Life-Balance - Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch die Option zum mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen
  • Weiterbildung und Gesundheit - Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens
  • Fitness und Mobilität - Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an

Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Durchführung von jugendzahnärztlichen Reihenuntersuchungen in Kindergärten und Schulen
  • Behandlungszuführung durch schriftliche Benachrichtigung an die Erziehungsberechtigten
  • Zahngesundheitliche Aufklärung und Beratung der Kinder und Jugendlichen
  • Praktische und theoretische Putzübungen in Kindergärten, Grund- und Sonderschulen
  • Ernährungsaufklärung in Kindergärten und Grundschulen
  • Beratung von Lehrkräften, Erzieher*innen, Betreuer*innen und Durchführung von Elternabenden
  • Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen zur Öffentlichkeitsarbeit
  • Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen für Sozialämter
  • Mitwirkung in kreisweiten und landesweiten Arbeitsgruppen

Das bringen Sie mit

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Zahnmedizin mit Approbation, wünschenswert mit Weiterbildung zum*zur Zahnarzt*Zahnärztin für öffentliches Gesundheitswesen oder Kinderzahnheilkunde
  • Einen guten Umgang mit Kindern und Jugendlichen
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Freundliches, ruhiges und verbindliches Auftreten, auch in schwierigen Situationen
  • Einen guten Zugang zu Kindern sowie zu pflegebedürftigen und behinderten Menschen
  • Gutes Einfühlungsvermögen im Umgang mit z.T. schwierigen und anspruchsvollen Kund*innen
  • Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten und mit verschiedenen Stellen zu kooperieren
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Verrichtung von Außendiensttätigkeiten
  • Flexibilität und Überblick in Belastungssituationen
  • Führerschein Kl. B

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 23.02.2025 im Internet unter „Aktuelle Stellenangebote“ über unser Online-Bewerbungsportal einstellen.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Ihre Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes beantwortet Ihnen gerne die Teamleiterin, Frau Dr. Marsiyeh Göcking, Telefon . Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Frau Bianca Krappel, Telefon .

Kreis Pinneberg

karriere.kreis-pinneberg.de

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Jobbeschreibung

Diplom oder B.A. Sozialpädagogenin / Sozialarbeiterin [ ](http://www.blwg.eu/index.php/) Fachverband für Menschen mit Hör- und Sprachbehinderung (BLWG) – wir sind ein Verein mit einer langen Tradition. Heute setzen sich unsere 250 Mitarbeiter/innen in Bayern aktiv dafür ein, professionelle Beratungs- und Unterstützungsstrukturen für Menschen mit Hör- und Sprachbehinderung aufzubauen. Zur Verstärkung unseres einrichtungsübergreifenden interdisziplinären Fachdienstes suchen wir ab sofort Eine/n engagierten Heilpädagogen/ln in Teilzeit 15 Stunden/Woche Die Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr. Unser einrichtungsübergreifender sprachtherapeutischer Fachdienst ist für die Heilpädagogische Tagesstätte und das Heilpädagogische Schülerwohnheim im Schulzentrum Johanneskirchen zuständig. In unseren beiden Einrichtungen versorgen wir insgesamt 120 hör- und sprachbehinderte Kinder und Jugendliche im Alter von 3 bis 18 Jahren. Ihr Tätigkeitsschwerpunkt in der Heilpädagogik sind die Gruppen- und Einzelarbeit mit unseren Kindern und Jugendlichen, die dazugehörige Elternarbeit und Dokumentation, fachlicher kindbezogener Austausch mit KollegInnen im Gruppen- und Fachdienst sowie die enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungsleitungen. Wir wünschen uns Kenntnisse und Erfahrungen in der Eingliederungshilfe sowie Kinder- und Jugendhilfe. Verantwortungsbereitschaft, Eigeninitiative und Kreativität sind uns wichtig und ermöglichen Ihnen freies Arbeiten. Teamfähigkeit und Bereitschaft zum Austausch sowie eine humorvolle und offene Einstellung gegenüber den Kindern und Jugendlichen sind für uns wichtige Voraussetzungen für die tägliche Arbeit. Kenntnisse in der Deutschen Gebärdensprache sind vorteilhaft; können aber auch im Rahmen unserer hausinternen Gebärdenkurse erworben werden. Unser Angebot umfasst... ...neben einer Vergütung nach TVöD SUE und betrieblichen Sozialleistungen auch die aktive Unterstützung bei Fortbildungswünschen. So bieten wir Ihnen beispiels¬weise die Möglichkeit den Gebärdensprachkurs (DGS) bei uns im Haus zu absolvieren. Darüber hinaus erwarten Sie flache Hierarchien und ein abwechs¬lungs¬reiches Aufgabenfeld, in dem Sie Gestaltungsfreiheit haben, sich kreativ entwickeln können und von Beginn an Verantwortung übernehmen. Die Arbeits¬zeit richtet sich weitestgehend nach den bayrischen Schulferien. Sie möchten mit uns zusammenarbeiten? Dann senden Sie noch heute Ihre Bewerbung an die: Heilpädagogische Tagesstätte z. H. Herr Jan Havelka Musenbergstraße 32, 81929 München E-Mail: [bewerbung-hptblwg.de](mailto:bewerbung-hptblwg.de), [www.blwg.eu](http://www.blwg.eu) Noch Fragen? Herr Havelka beantwortet sie Ihnen gerne unter der Telefonnummer: [089 95728-5001](tel:4989957285001).