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26.204 Jobs gefunden

Gesundheits- und Krankenpfleger mit Weiterbildung Hygienebeauftrage (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Esslingen am Neckar 12.03.2025
Altenpflege Ausbildung Bildung Deutsch Diakonie Eigeninitiative Gesundheit Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Prüfung Qualität Reinigung Verantwortung Vergütung Weiterbildung Zuschuss

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden im Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim tätig. Das Haus umfasst einen Wohnbereich und eine Fördergruppe für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen.
    • Als Hygienebeauftragte (m/w/d) beraten Sie die Bereichsleitung in allen Hygienefragen.
    • Sie gestalten Maßnahmen zur Infektionsprävention und stellen deren Umsetzung sicher.
    • Sie führen Hygienebegehungen durch und schulen das Personal in hygienerelevanten Themen.
    • Außerdem wirken Sie bei der Erstellung, Weiterentwicklung und Aktualisierung interner Standards mit.
    • Die Aktualisierung und Prüfung des Hygiene-, Reinigungs- und Desinfektionsplans gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Hygienebeauftragten (m/w/d) in der Behindertenhilfe.
    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger (m/w/d) und haben Interesse an einer Ausbildung zur Hygienebeauftragten (m/w/d).
    • Sie bringen ein hohes Maß an Verantwortungs- und Qualitätsbewusststein mit.
    • Sie sind flexibel und zeigen Eigeninitiative ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
    • Darüber hinaus verfügen Sie über gute IT-Kentnisse in den gängigen Anwendungen.
    • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B.
Das bieten wir Ihnen:

    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen in unser kollegiales Team ein und bekommen dadurch viel Gestaltungsspielraum bei Ihrer Arbeit.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD), eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Zudem erhalten Sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Stationsassistenz für die Gynäkologie [25-036-22]

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Wanderup 13.03.2025
Dokumentation EDV Empathie Fachangestellte Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gynäkologie Kinderbetreuung Koordination Krankenhaus Medizin Pflege Qualifikation Teilzeit Vergütung

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht eine

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Stationsassistenz für die Gynäkologie

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.

Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Koordination des Stationsablaufs und Übernahme administrativer Tätigkeiten im Rahmen der Patientensteuerung | Dokumentation der Patientendaten im EDV-System | Vor- und Nachbereitung von Patientenunterlagen | Sicherstellung der telefonischen Erreichbarkeit | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen

Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis

Wir bieten Ihnen:

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Großzügige Fortbildungsregelung
  • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
  • Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
  • Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
Frau Rona Marie Gördel,
Pflegedirektorin,
Telefon: 0461 812 – 2110

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.

Kennziffer: 25-036-22

Gesundheitspfleger m/w/d – Krankenhaus – Vollzeitstelle

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Handewitt 12.03.2025

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einen Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d) für die Neurologie Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d), in Vollzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung. Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Patientenversorgung | konstruktive Mitarbeit im interdisziplinären Team Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) | Empathie und soziale Kompetenz | ausgeprägte Kommunikations- & Kooperationsfähigkeit | selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen • Großzügige Fortbildungsregelung • Die Arbeit in einer Region mit hohem Freizeit- und Erholungswert • Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein • Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung Weitere Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Ulrike Hinrichsen, Pflegedirektion E-Mail: pflegedirektion@diako.de Tel.: 0461 812 2112 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kennziffer: FL-176-21 Unsere Stellenanzeige für Sie zum Ausdrucken: Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d) für die Neurologie

Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) / Bundesfreiwilligendienst (BFD) in der Altenpflege

Favorit
Evangelische Heimstiftung Deutschland 10.03.2025
Altenpflege Bildung Deutsch Empathie Engagement Fahrtkosten Freizeit Pflege Seminar Seminare Soziales Studium Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Versicherung Vollzeit

Jobbeschreibung

Stell dir vor, du arbeitest für das größte diakonische Pflegeunternehmen in Baden-Württemberg mit 173 Einrichtungen und 10.700 Mitarbeitenden. Stell dir vor, du kannst Großartiges leisten, Sinn stiften und Verantwortung für unsere Zukunft übernehmen. Stell dir vor, deine Arbeit macht den Unterschied. Das ist die Evangelische Heimstiftung – ein Arbeitgeber nach deinen Vorstellungen. Wir suchen Teilnehmer (m/w/d) für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) / einen Bundesfreiwilligendienst (BFD) in verschiedenen Einrichtungen in ganz Baden-Württemberg. Vollzeit | befristet Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) / Bundesfreiwilligendienst (BFD) in der Altenpflege Was du machst Du gestaltest den Alltag im Wohn- und Essbereich mit Spielen, Spaziergängen und anderen Aktivierungen. Du hilfst bei Betreuungsaktivitäten wie Gymnastik, Lesekreis und Musizieren mit. Du unterstützt bei leichten pflegerischen Tätigkeiten, z. B. beim Anreichen von Mahlzeiten. Du hilfst bei hauswirtschaftlichen Aufgaben mit, z.B. beim Küchendienst oder beim Betten machen. Was wir uns vorstellen Deutschkenntnisse, mindestens auf Niveau B1 Du bist mindestens 16 Jahre alt Verantwortungsbewusstsein und Engagement Teamgeist und Empathie Was du dir vorstellst Ca. 500 Euro monatliches Taschen- und Verpflegungsgeld Fahrtkostenzuschuss oder Unterkunft 30 Tage Jahresurlaub (bei einer Dienstzeit von 12 Monaten) Begleitende Seminare und Bildungstage Mögliche Anerkennung als Vorpraktikum und Wartezeit für ein Studium Freiwilligenausweis für Vergünstigungen im öffentlichen Nahverkehr und bei vielen Freizeitaktivitäten Versicherung in der gesetzlichen Kranken-, Renten-, Unfall-, Arbeitslosen- und Pflegeversicherung 10.700 Kollegen und Kolleginnen für starke Zusammenarbeit Wo stellst du dich vor Evangelische Heimstiftung Zentrale | Hackstraße 12 | 70190 Stuttgart Tel. 0711 63676-0 www.ev-heimstiftung.de/karriereDu gestaltest den Alltag im Wohn- und Essbereich mit Spielen, Spaziergängen und anderen Aktivierungen; Du hilfst bei Betreuungsaktivitäten wie Gymnastik, Lesekreis und Musizieren mit; Du unterstützt bei leichten pflegerischen Tätigkeiten;...

Staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung für die Kinderkrippe

Favorit
Gemeinde Sindelsdorf Sindelsdorf 11.03.2025

Jobbeschreibung

Staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung für die Kinderkrippe
Gemeinde Sindelsdorf Schulgasse 2
82404 Sindelsdorf

Die Gemeinde Sindelsdorf (1.243 Einwohner), Landkreis Weilheim-Schongau, verfügt über zwei Kinderkrippengruppen und zwei Kindergartengruppen. Zur Verstärkung ihres Teams stellt die Gemeinde Sindelsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet ein:

einen staatlich geprüften Erzieher (m/w/d)
in Teilzeit (25-30 Std./Woche)
als Gruppenleitung für die Kinderkrippe

Wir wünschen uns:

  • eine abgeschlossene Ausbildung als staatliche geprüfte/r Erzieher/in oder Fachkraft in bayerischen Kindertageseinrichtungen
  • Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Zuverlässigkeit, Flexibilität
  • Kenntnisse im Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan
  • Herzliches, freundliches und respektvolles Auftreten gegenüber Kindern und Eltern

Wir bieten:

  • einen sicheren Arbeitsplatz mit familiärem Arbeitsklima im neu gestalteten Gruppenraum im ehemaligen Pfarrhof
  • einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
  • Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten
  • vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Träger
  • Vergütung nach Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an die Verwaltungsgemeinschaft Habach, -Personalamt-, Hofmark 1, 82392 Habach oder per E-Mail an personal@vgem-habach.bayern.de. Für Auskünfte steht Ihnen die Einrichtungsleitung, Frau Musiol, Tel. 08856/9109612 gerne zur Verfügung.

Ingenieur (m/w/d) im Bereich Wasserwirtschaft / Wassermanagement

Favorit
Landkreis Osterholz Osterholz-Scharmbeck 03.03.2025
Außendienst Bau Bauingenieur Beratung Berufserfahrung Besoldungsgruppe Büro Entgelt Fachbereich Fördermittel Gesundheit Gesundheitsmanagement Homeoffice Ingenieur Kommunikation Konfliktfähigkeit Online Organisation Planung Projekt

Jobbeschreibung

Ingenieur (m/w/d) im Bereich Wasserwirtschaft/Wassermanagement

Voll- oder Teilzeit / unbefristet / Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 NBesG
Bewerben bis 19.03.2025:
landkreis-osterholz.de/bewerbung

Direkt vor den Toren der Hansestadt Bremen liegt der Landkreis Osterholz. Obwohl der Landkreis Osterholz ein beliebtes Erholungsgebiet ist und seine Traditionen pflegt, behält er gleichzeitig den Blick in die Zukunft und bietet einen attraktiven und leistungsfähigen Wirtschaftsraum mit einer guten Infrastruktur und vielseitigen Gewerbegebieten. Der Landkreis ist außerdem engagiertes Mitglied in der Metropolregion Bremen-Oldenburg im Nordwesten. Der Landkreis Osterholz beschäftigt in den verschiedenen Bereichen der Kernverwaltung derzeit über 600 Mitarbeitende.
Das bieten wir Ihnen:

Unbefristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung; die Stelle ist teilzeitgeeignet, sofern sie vollumfänglich besetzt werden kann
Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. Besoldung nach Besoldungsgruppe A 11 NBesG bei Vorliegen der Zugangsvoraussetzungen für die Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Technische Dienste für den Fachbereich Wasserwesen
Sehr gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit der mobilen Arbeit (Homeoffice)
Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zum Bahnhof und etwa 15 Minuten Fahrzeit zum Bremer Hauptbahnhof
Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit vielfältigen Kundenkontakten in einer modernen, kundenorientierten Kreisverwaltung
Betriebliche Zusatzversorgung (VBL), Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenfitness, aktives Gesundheitsmanagement, moderne IT- und Büroausstattung, kostenlose Parkplätze, Fahrradleasing

Das sind Ihre Aufgaben:

Fachtechnische Bearbeitung von Anträgen im Rahmen wasserrechtlicher Erlaubnisverfahren im Bereich der Niederschlagsentwässerung
Durchführung von Bauabnahmen an Anlagen zur Niederschlagsentwässerung
Aufbau und Betreuung eines Wassermengenmanagementkonzeptes für den Landkreis Osterholz
Akquise von Fördermitteln und deren Abwicklung für Projekte im Bereich der Schnittstelle Klimawandel und Wasserwirtschaft
Fachliche Beratung kommunaler Planungen zum Hochwasser- und Starkregenschutz
Anfertigung von Stellungnahmen zu technischen Fragestellungen als Träger öffentlicher Belange (z. B. zu Bebauungsplänen und Bauanträgen)
Abwicklung der notwendigen Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen im Rahmen einer Rufbereitschaft auch außerhalb der Dienstzeit

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Hoch- bzw. Fachhochschulstudium der Fachrichtung Wasserwirtschaft, Umweltingenieurwesen oder Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtung oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste für den Fachbereich Wasserwesen
Ohne Vorliegen der oben genannten Qualifikationen mehrjährige einschlägige Berufserfahrungen auf einer vergleichbaren Position
Berufserfahrungen in der Wasserwirtschaft sind grundsätzlich wünschenswert
Sicheres und verbindliches Auftreten auch in schwierigen Gesprächssituationen und Bereitschaft, Verantwortung zu tragen
Team-, Kommunikations-, Kontakt- und Konfliktfähigkeit sowie Interesse am Umgang mit Menschen
Durchsetzungskraft, Entscheidungsfreudigkeit und Organisationsvermögen
Bereitschaft zu Außendienst außerhalb der üblichen Arbeitszeit
Führerschein Klasse B

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter www.landkreis-osterholz.de/bewerbung bis zum 19.03.2025 . Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung ein Anschreiben, einen tabellarischen Lebenslauf sowie Ihre Zeugnisse bei.

Ihre Fragen beantwortet gerne der Amtsleiter Herr Gusky, Tel. 04791 930-3210.

Pfleger in Wohnheim / Betreutes Wohnen (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 12.03.2025
Altenpflege Ausbildung Bildung Deutsch Diakonie Empathie Fachbereich Fortbildung Gesundheit Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Jobrad Organisation Pflege Schicht Selbstständig Vergütung Weiterbildung Zuschuss

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Sie werden im Haus am Schloss in Stuttgart-Stammheim tätig. Das Haus umfasst einen Wohn-, Förder- und Betreuungsbereich für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen.
  • Sie unterstützen Ihre Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
  • Neben pflegerischen Tätigkeiten, unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Behandlungspflege und erstellen personenzentrierte Hilfeplanungen.
  • Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter Ihrer Klientinnen und Klienten.
  • Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Fachdiensten, Ämtern und Ärzten, können Sie Ihre Klientinnen und Klienten optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
  • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie zuvor noch nicht in diesem Bereich gearbeitet haben.

  • Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
  • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
  • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
  • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

  • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
  • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung, und ein Fortbildungsbudget zur Verfügung.
  • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.

  • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.

  • Zudem haben Sie die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.
  • Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg.

Logopäde – Krankenhaus – Teilzeit (m/w/d) (Lehrlogopäde/-logopädin)

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Harrislee 13.03.2025
Ausbildung Chefarzt Dokumentation Erfahrung Evaluation Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Kommunikation Krankenhaus Neurologie Planung Teamfähigkeit Teilzeit Therapie Vergütung Weiterbildung Weiterbildungsangebote Zertifikat

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einenLogopäden (m/w/d) für die Neurologie
2025 in Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Behandlung von Schlaganfallpatient:innen im Rahmen eines interdisziplinären Teams auf der zertifizierten Stroke Unit | Diagnostik und Therapie von Sprach-, Sprech- und Schluckstörungen vor allem von neurologischen Patient:innen | Planung, Dokumentation und Evaluation der Therapien
Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) | Erfahrung in der Behandlung neurologischer Patient:innen | Kenntnisse in der Aphasie Diagnostik und Therapie | Engagierte Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen | Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit | Eigenständig strukturierte und patientenorientierte Arbeitsweise | Freude am Umgang mit Patient:innen | Teilnahme an Wochenenddiensten
Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
Vielfältige Weiterbildungsangebote z.B. Erwerb des FEES-Zertifikates
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Chefarzt Klinik für Neurologie,

Gesundheitspfleger m/w/d – Krankenhaus – Vollzeitstelle

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Gammelby 12.03.2025
Empathie Fortbildung Freizeit Gesundheit Kommunikation Krankenhaus Neurologie Pflege Vergütung Vollzeit

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einen Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d) für die Neurologie Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d), in Vollzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung. Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Patientenversorgung | konstruktive Mitarbeit im interdisziplinären Team Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) | Empathie und soziale Kompetenz | ausgeprägte Kommunikations- & Kooperationsfähigkeit | selbstständige Arbeitsweise Wir bieten Ihnen: • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen • Großzügige Fortbildungsregelung • Die Arbeit in einer Region mit hohem Freizeit- und Erholungswert • Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein • Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung Weitere Auskünfte erteilt Ihnen: Frau Ulrike Hinrichsen, Pflegedirektion E-Mail: pflegedirektion@diako.de Tel.: 0461 812 2112 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Kennziffer: FL-176-21 Unsere Stellenanzeige für Sie zum Ausdrucken: Gesundheits-/ Krankenpfleger (m/w/d) für die Neurologie

Referent*in für das Referat Kirchenpolitik und Theologische Grundsatzfragen

Favorit
BDKJ-Bundesstelle e. V. Deutschland 22.01.2025
Beratung Bildung Büro Datenschutz Deutsch Engagement Entgelt Erfahrung Fortbildung Homeoffice Initiative Kommunikation Microsoft 365 Mobilität Online Organisation Planung Projekt Projektmanagement Prüfung

Jobbeschreibung

Stellenausschreibung Der Bund der Deutschen Katholischen Jugend (BDKJ) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Referent*in für das Referat Kirchenpolitik und Theologische Grundsatzfragen (50 % befristet bis zum 28.02.2030) Der BDKJ ist der Zusammenschluss von 17 katholischen Jugendverbänden mit zusammen 660.000 Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen. Die*der Referent*in für Kirchenpolitik und Theologische Grundsatzfragen verantwortet die fachliche und strategische Beratung des BDKJ-Bundesverbandes im Bereich Kirchenpolitik und Theologische Grundsatzfragen und die Interessenvertretung des BDKJ in Gremien und Organisationen. Deine Hauptaufgaben sind: Begleitung, Beratung und Unterstützung verbandlicher Gremien, Projekte und Akteur*innen, insbesondere des BDKJ-Bundesvorstands Monitoring der kirchlichen, gesellschaftlichen und parlamentarischen Debatten und Kontaktarbeit zu kirchenpolitischen Akteur*innen Geschäftsführung und Begleitung innerverbandlicher Gremien Verantwortung für die Konzeption, Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Aktionen, insbesondere des Auftritts des BDKJ beim Katholik*innentag Bildungsarbeit zu kirchenpolitischen und theologischen Themen Erstellung von Fachartikeln, Arbeitshilfen, Publikationen und Pressemitteilungen im Referat Beantragung und Abrechnung von Drittmitteln und Prüfung der Mittelverwendung Das ist Dein Profil: abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich katholische Theologie, Religionswissenschaften, Religionspädagogik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen in der Kirchenpolitik Erfahrungen in der Jugendverbandsarbeit und/oder Jugendpastoral Identifikation mit den Werten und Zielen des BDKJ persönliches Engagement, Initiative und eigenverantwortliches Arbeiten sorgfältige Arbeitsweise sowie Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement Kenntnisse in Microsoft 365 und Social Media Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Mobilität Wir bieten Dir: die Möglichkeit Dich in einem dynamischen Verband einzubringen eine abwechslungsreiche und selbstständige Tätigkeit ein werteorientiertes Arbeitsumfeld und ein engagiertes Team flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice (bis zu 50% der wöchentlichen Arbeitszeit) Möglichkeit der Weiterentwicklung eigener Kompetenzen und die Teilnahme an Fortbildungen Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) und Zusatzversorgung (KZVK) Bereitstellung von Dienstgeräten wie Laptop, Diensthandy und ausgestattetes Büro in Berlin oder Düsseldorf Die Anstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Beschäftigungsumfang von 50 % einer Vollzeitstelle (19,5 h/Woche) und ist auf fünf Jahre befristet. Die Vergütung erfolgt im Rahmen der kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO), Entgeltgruppe 12. Dienstsitz ist Berlin oder Düsseldorf. Die Bewerbungsgespräche finden am 26. Februar 2025 in Düsseldorf oder per Videokonferenz statt. Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung, die Du uns bitte bis zum 20. Februar 2025 über unser Online-Bewerbungsportal übermittelst: https://www.bdkj.de/Aktuelles/Stellenangebote Für telefonische Rückfragen steht Dir Gregor Podschun (BDKJ-Bundesvorsitzender) unter 0211 4693-162 zur Verfügung. Bitte beachte unsere Datenschutzinformation für Bewerber*innen unter: bdkj.de/Datenschutz-BewerbungBegleitung, Beratung und Unterstützung verbandlicher Gremien, Projekte und Akteur*innen, insbesondere des BDKJ-Bundesvorstands;...

Pflegefachkraft, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Heilerziehungspfleger*in (w/m/d)

Favorit
Evangelische Stiftung Tannenhof Remscheid 05.03.2025
Altenpflege Assistenz Belastbarkeit Betriebliche Altersvorsorge Engagement Flexibilität Flexible Arbeitszeit Gesundheit Heilerziehungspflege Integration Kita Kommunikation Organisation Pflege Teilzeit Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die Evangelische Stiftung Tannenhof leistet mit ca. 525 Behandlungsplätzen, fünf Tageskliniken und drei Institutsambulanzen die psychiatrische Pflichtversorgung für mehr als eine halbe Millionen Einwohner für die Städte Wuppertal, Remscheid und Velbert. Wir verfügen über eine Reihe störungsspezifischer Behandlungsangebote, u.a. Fachstationen für depressive Störungen, Psychotraumatologie, Psychosomatik, Gerontopsychiatrie und Abhängigkeitserkrankungen. Außerdem verfügt die Evangelische Stiftung Tannenhof im Rahmen der Eingliederungshilfe für chronisch psychisch kranke und beinträchtigte Menschen über ein spezialisiertes Wohn- und Betreuungsangebot (Bereich Integration - Wohnverbund) mit 170 stationären Wohnplätzen, Ambulant Betreutem Wohnen und vielfältigen tagesstrukturierenden Angeboten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Pflegefachkraft, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Heilerziehungspfleger*in (w/m/d) für den Bereich Integration-Wohnverbund Wir suchen Sie als: Pflegefachkraft, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Heilerziehungspfleger*in (w/m/d) für den Bereich Integration-Wohnverbund Wir bieten ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit (mind. 50%) für unseren Campus in Remscheid- LüttringhausenIhre Aufgaben...Sie begleiten Menschen mit einer psychischen Behinderung und/oder Suchterkrankung im Alltag und unterstützen sie dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führenHilfestellung in allen LebensbereichenUmsetzung von Maßnahmen der qualifizierten AssistenzErstellung und Umsetzung des BEI_NRWWas wir suchen sind Sie...mit einem ausgeprägten Interesse, Engagement und Aufmerksamkeit für eine Arbeit mit psychisch- und suchterkrankten Menschenmit Kenntnissen psychiatrischer Krankheitsbildermit Sensibilität und Geschick im Umgang mit psychisch behinderten Menschen sowie Kooperationsfähigkeit mit anderen Dienstenmit einer selbständigen Arbeitsweise, Flexibilität, Organisationsgeschick, guter Kommunikationsfähigkeit, wertschätzendem Umgang, Verantwortungsbewusstsein und BelastbarkeitWas Wir bieten: Tarifliche Vergütung nach BAT-KF Betriebliche Altersvorsorge der kirchlichen Zusatzversorgung Betriebsarzt Ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum Aus- und Weiterbildung Flexible Arbeitszeiten Gute Verkehrsanbindung Kantine auf dem Gelände bzw. an den Standorten Parkplätze auf dem Gelände Sport- und Fitnessangebote Vermögenswirksame Leistungen Wir helfen bei der Wohnraumsuche, oder stellen Wohnraum zur Verfügung Kita auf dem Campus in Remscheid Kollegiales Team, das sich auf Ihre Verstärkung freut Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Demuß, Einrichtungsleitung, gerne unter der Telefonnummer: +49 (0) 2191 - 12 1450 zur Verfügung. Haben Sie Lust auf eine neue Herausforderung? Wollen Sie Zeit haben für unsere Klient*innen, sie begleiten und beraten, statt nur zu pflegen? Wollen Sie neue Ideen einbringen? Dann bewerben Sie sich online oder kontaktieren uns einfach per Mail: bereich-integration@stiftung-tannenhof.deWir freuen uns über Ihr Interesse.Bewerben

IT-Teamleitung / IT-Spezialist:in (MA) (all genders) für das Zentrum für Molekulare Neurobiologie

Favorit
Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf Hamburg 03.03.2025
Automatisierung Beratung Berufserfahrung Beschaffung Bildung Deutsch Diversität Diversity Dokumentation Einarbeitung Englisch Erfahrung Fachbereich Forschung Führung Gesundheit Informatik Ingenieur Ingenieurwesen IT-Infrastruktur

Jobbeschreibung

IT-Teamleitung / IT-Spezialist:in (MA) (all genders) für das Zentrum für Molekulare Neurobiologie

Vollzeit/Teilzeit | Unbefristet | Arbeitsort: Hamburg Eppendorf

UKE_Zentrum für Molekulare Neurobiologie (ZMNH)

Gemeinsam besser. Fürs Leben.

Wir sind das Universitätsklinikum Hamburg-Eppendorf (UKE) - und stehen für exzellente Kompetenz in Forschung, Lehre und der vollumfänglichen Gesundheitsversorgung in unseren Kliniken. Unsere rund 15.300 Mitarbeiter:innen streben jeden Tag aufs Neue danach, mit ihrem Beitrag die Welt ein bisschen gesünder zu machen.
Es ist unser Anspruch, eine der führenden Universitätskliniken zu sein - und gleichzeitig der beste Arbeitgeber unserer Branche. So glauben wir im UKE fest daran, dass erfolgreiches und erfüllendes Arbeiten im Einklang mit den persönlichen Bedürfnissen und individuellen Lebensentwürfen der Mitarbeitenden stehen sollte. Und so unterschiedlich diese sind, so vielfältig ist unser Angebot an individuellen Lösungen.
Willkommen im UKE.

Das macht die Position aus

Das Zentrum für Molekulare Neurobiologie Hamburg (ZMNH) ist ein Zentrum des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf (UKE), das sich als Grundlagenforschungszentrum besonders den molekularen und zellulären Neurowissenschaften der physiologischen Funktionen und Erkrankungen des Nervensystems widmet.

Wir, die Servicegruppe IT, sind ein Team von 6 Mitarbeitern und stellen die IT-Infrastruktur für die Forschung im Zentrum für Molekulare Neurobiologie zur Verfügung. Wir betreiben in einem Linux-geprägten Rechenzentrum Speichersysteme, Backup, VMware Cluster sowie Server für wissenschaftliche Belange (KI und Deep Learning). Bei uns arbeitest du in einem internationalen Umfeld.
Die IT-Servicegruppe im ZMNH ist eine eigenständige Einheit, die sich um alle Belange der Forschungs-IT im ZMNH kümmert in Abstimmung und Zusammenarbeit mit der zentralen UKE-IT.

Deine Aufgaben:
Übernehme Verantwortung für die fachliche Konzeption und den Betrieb der Linux- Server und Cisco-Netzwerkinfrastruktur des ZMNH
Es erwartet dich ein sehr anspruchsvolles Umfeld einer renommierten wissenschaftlichen Einrichtung im UKE
Du leitest ein Team von 6 Mitarbeitern
Du treibst die Fortschreibung und Weiterentwicklung der Technologien im ZMNH in Zusammenarbeit mit der übergreifenden IT-Organisation des UKE voran
Du bist erster Ansprechpartner für die Wissenschaftler bei der Bereitstellung von leistungsfähigen Systemumgebungen
Du begleitest und leitest Projekte mit deiner technologischen Expertise von der Anforderung über die Produktauswahl und Beschaffung bis hin zur Implementierung und Dokumentation
Deine eigene Hands-on-Mentalität kannst du dabei gar nicht wegdenken.

Darauf freuen wir uns

Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium aus dem Bereich der Informatik, Technischen Informatik, Physik, Mathematik oder sonstiger IT-Fachrichtung oder gleichwertige Kenntnisse, Fähigkeiten und Erfahrungen (bspw. in Verbindung mit einem Studium im Ingenieurwesen o.ä.)
Du greifst auf idealerweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung aus der IT eines Rechenzentrums zurück
Du fühlst dich wohl in einer virtualisierten Linux basierten Serverumgebungmit heterogenen Clients
Du verfügst über fundierte Kenntnisse von Technologien (Verzeichnisdienste u.a. SAMBA-Active Directory, Virtualisierung VMware und Clustertechnologien), Kerberos
Schnell findest du tieferen technischen Zugang zu den bereits eingesetzten Werkzeugen im Linux-AD, CA, Radius, Backup, Monitoring, Virenschutz und wärst auch hier bereit, eine federführende Betreuung und Weiterentwicklung zu übernehmen einzelne Werkzeuge betreffend
Scripting und Automatisierung gehört zu deinen üblichen Routinen
Kenntnisse im Umfeld von Cisco Netzwerken, insbesondere V-LAN und 802.1x sind wünschenswert
Auch aus der Koordination bzw. Leitung von IT-Projekten bringst du Erfahrungen mit
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das bieten wir

Attraktive Bezahlung nach TVöD/VKA

Krisensicherer Arbeitsplatz, sinnstiftende Tätigkeit, wertschätzendes Miteinander
Strukturierte Einarbeitung und offener Wissensaustausch im Team
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsprogramme an unserer UKE-Akademie für Bildung und Karriere

Möglichkeiten zur Mitgestaltung unserer Personalpolitik »UKE INside« in berufsgruppen- und hierarchieübergreifenden Projekten
Nachhaltig unterwegs: Zuschüsse zum Deutschlandticket als Jobticket und Dr. Bike Fahrradservice; Option zum Dienstrad-Leasing
Familienfreundliches Arbeitsumfeld: Kooperation zur Kinderbetreuung, kostenlose Ferienbetreuung, Beratung für Beschäftigte mit pflegebedürftigen Angehörigen
Ausgezeichnete Gesundheits-, Präventions- und Sportangebote
Unser Mitarbeitendenrestaurant bietet eine reiche Auswahl an kulinarischen Angeboten; weitere Angebote gibt es in den »Health Kitchen« Cafés und Bistros und in einem Supermarkt direkt auf dem Gelände

Unser Auftrag: Wissen - Forschen - Heilen durch vernetzte Kompetenz

Kontakt ins UKE

Wir freuen uns auf eine aussagekräftige Bewerbung bis zum 24. März 2025 .

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Kontakt zum Fachbereich
Frau Schwanke, ZMNH Verwaltung; Herr Koloschin, ZMNH Servicegruppe IT
+49 (0) 40 7410-55629; +49 (0) 40 7410- 54213
b.schwanke@uke.de ; koloschin@uke.de
Kontakt zum Recruiting
Recruiting Team
+49 (0) 40 7410-52599

Eine Einstellung ist nur möglich, wenn nach den jeweils geltenden (gesetzlichen und medizinischen) Vorgaben gegen das Masernvirus ein vollständiger Immunisierungs- bzw. Immunitätsnachweis vorliegt. Dies ist vor Beschäftigungsbeginn durch entsprechende Unterlagen (z.B. Impfausweis) nachzuweisen.

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt

Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Dieses bestätigen wir mit dem Beitritt zur Charta der Vielfalt. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an, insbesondere beim wissenschaftlichen Personal in Forschung und Lehre. Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

Hier mehr zum Thema Diversity im UKE erfahren

Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger Wohnbereich (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 12.03.2025
Altenpflege Ausbildung Bildung Deutsch Diakonie Empathie Fachbereich Freizeit Gesundheit Heilerziehungspflege Jahressonderzahlung Jobrad Organisation Pflege Selbstständig Vergütung Weiterbildung Zuschuss

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.

Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Im Wohnbereich unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft. Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags und ihrer Freizeit jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
  • Sie bringen Ihre medizinische Expertise ein und übernehmen pflegerischen Tätigkeiten im Wohnbereich.
  • Darüber hinaus erarbeiten und setzen Sie gemeinsam mit dem Schulbereich individuelle Förderziele für die Kinder und Jugendlichen um.
  • Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter.
  • Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen, Ärzten, Fachdiensten und Ämtern, können Sie die Kinder und Jugendlichen optimal fördern.
Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d).

  • Sie sind bereit, Früh- und Spätschichten in einer geregelten 5-Tage Woche zu arbeiten.
  • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
  • Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig.
  • Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem ? Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
  • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen ? Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen.
Das bieten wir Ihnen:

  • Bei uns erlernen Sie die fachlichen Besonderheiten der Pflege von blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen.
  • Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
  • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
  • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit.
  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD), eine tarifliche Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Einspringprämie und Regenerationstage.

  • Durch verschiedene Einstellungen in Ihrem Arbeitszeitkonto, haben Sie die Möglichkeit auf einen selbst gewählten Freizeitausgleich.

  • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.

  • Zudem haben Sie die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) oder Operationstechnische*r Assistent*in (m/w/d) im Berei

Favorit
Undisclosed Hamburg 13.03.2025
Assistent Assistenz Ausbildung Berufserfahrung Deutsch Dokumentation Einarbeitung Entwicklung Fortbildung Führung Führungskraft Gesundheit Klinik Lager Mentoring Qualifikation Strukturiert Unternehmen Vergütung Versorgung

Jobbeschreibung

Über uns Gut informiert von Anfang an Bereits vor Deinem Start bei uns erhältst Du eine kompakte Infomappe mit allen wichtigen Informationen zu Deinem Start bei uns im Haus. Darin ist auch eine Liste mit Deinen wichtigsten Ansprechpartnern enthalten, sowie eine Abschrift aller relevanten Betriebsverordnungen. So kommst Du bereits gut informiert am ersten Tag zu uns. Strukturierte Einarbeitung Rund 2.500 Mitarbeitende, 15 Kliniken, 2 Institute – unser Haus ist zugegebenermaßen ganz schön groß. Ein strukturierter Einarbeitungsplan kann Dir beim Einstieg helfen. Gemeinsam mit Deiner Führungskraft könnt Ihr Erledigtes Woche für Woche darin Abhaken. Und am Ende bist Du ein Teil von uns. Mentoring-Programm Manchmal braucht es einen Paten um in einem großen Haus richtig Fuß zu fassen. Wenn Du möchtest, stellen wir Dir deshalb gern eine Mentorin oder einen Mentor für Deinen Start bei uns im Hause zur Seite. Die erfahrenen Kolleginnen und Kollegen helfen Dir bei der Orientierung, beim Netzwerken und beim Ankommen. Aufgaben • Unterstützung und Assistenz am OP-Tisch sowie als Springer/in • Vorbereitung und Nachbereitung von Operationen, einschließlich der Aufbereitung von Instrumenten, Entsorgung und ordnungsgemäßer Dokumentation • Betreuung der Patienten/innen und Unterstützung bei der Lagerung vor der Operation • Aktive Beteiligung und offene Meinungsäußerung erwünscht • Sie sind leidenschaftlich in Ihrem Beruf und repräsentieren ihn stolz. Profil • Sie haben erfolgreich Ihre Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder zum/zur Operationstechnischen Assistent/in abgeschlossen. • Idealerweise verfügen Sie über eine Fachweiterbildung oder haben Berufserfahrung im operativen Bereich. • Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig, sind jedoch auch ein Teamplayer/in in einem multiprofessionellen Versorgungssystem. Wir bieten • Vergütung nach TVöD-K inklusive Anerkennung der bisherigen Arbeitserfahrung und Qualifikationen • Betriebliche Altersversorgung • Teil eines multiprofessionellen Teams sein • Strukturierte Einarbeitung und berufliche Entwicklung durch Unterstützung des Unternehmens • Kostenfreier Zugang zur Wissens- und Fortbildungsplattform AMBOSS • Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie nutzen • Rabatt für Fitnessstudios und Schwimmbäder in Bremerhaven und Umgebung durch Teilnahme an Hansefit • Zuschuss zum Deutschlandticket

Oberarzt (m/w/d) – Kinder- und Jugendmedizin

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Handewitt 12.03.2025
Betriebsklima Chefarzt Facharzt Führung Führungskompetenz Gesundheit Gesundheitsförderung Kardiologie Klinik Krankenhaus Oberarzt Teilzeit Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht einenOberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Oberarzt (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Unsere Kinderklinik umfasst derzeit 34 Planbetten und betreut jährlich rund 2.Der Chef- und die Oberärzt:innen sind zur vollen Weiterbildung für Kinderheilkunde und Neonatologie ermächtigt. Für das ärztliche Team sind neben einem Chefarzt, vier VK für Oberärzt:innen und zehn VK für Ärzt:innen in Weiterbildung vorgesehen. Zusammen mit der geburtshilflichen Abteilung ist unsere Klinik als Perinatalzentrum Level 1 ausgewiesen. Es erwartet Sie ein junges, hoch motiviertes Team, in dem ein wertschätzender Umgang miteinander genauso wichtig ist wie ein empathischer Umgang mit unseren kleinen Patient:innen und ihren Eltern.
Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin | Schwerpunkt Kardiologie und/oder Neonatologie wünschenswert, jedoch sind auch andere Schwerpunkte möglich | Führungskompetenz | Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender Umgang mit Patient:innen und Mitarbeitenden | Bereitschaft und Freude zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrrad-Leasing oder Gesundheitskurse)
Möglichkeit, Ihre individuelle Lebenssituation durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung oder Teilzeittätigkeit zu gestalten
Vergütung nach gültigem Tarif mit Sozialleistungen und betriebliche Altersversorgung
Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, Perinatalzentrum,

Psychologischer Psychotherapeut – Rehabilitationsklinik für neurologische Krankheitsbilder (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Bau- und Projektkaufmann/*frau (m/w/d) – zum nächstmöglichen Zeitpunkt –

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung München 03.03.2025
Ausbildung Bau Berufserfahrung Dokumentation Gehalt Leitung Mitarbeiterrabatt Organisation Organisationsentwicklung Pflege Planung Projekt Projektleitung Prüfung Recruiting Selbstständig Senior Sonderzahlungen Tarifvertrag Verhandlung

Jobbeschreibung

Hauptverwaltung - München

Wir suchen ab sofort
Bau- und Projektkaufmann/*frau (m/w/d) - zum nächstmöglichen Zeitpunkt -

in Vollzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen
Dienstort ist München Kieferngarten

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Baukaufmann/Baukauffrau und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Baugewerbe in dieser Tätigkeit

Sie besitzen Kostenbewusstsein und Verhandlungsgeschick
Kenntnisse in der Abrechnung von Bau-und Planungsleistungen
Gründliche und Selbstständige Arbeitsweise

Ihre Aufgaben:

Kaufmännische Betreuung für große und mittlere Bauprojekte auf Bauherrenseite
Unterstützung der Projektleitung bei allen anfallenden administrativen Tätigkeiten im Zusammenhang mit einem großen Bauprojekt
Strukturierung und Dokumentation der Werk-und Planerverträge
Unterstützung bei der Prüfung und Abrechnung der Baurechnungen, Dokumentationsunterlagen, Abnahmen etc.

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH
Silke Grießhammer -Leitung Recruiting, Personal- & Organisationsentwicklung
Hofmannstraße 54, 81379 München, Telefon 089 613 047 -63

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Elektrotechniker (m/w/d)- Gebäude- und Versorgungstechnik

Favorit
Kliniken Schmieder Allensbach 12.03.2025
Bachelor Bau Betriebliche Altersvorsorge CAD Deutsch Dokumentation EDV Einarbeitung Elektromeister Elektrotechnik Energie Fortbildung Instandhaltung Klinik Krankenhaus Qualifikation Revision Software Strukturiert Studium

Jobbeschreibung

Über uns Die Kliniken Schmieder (Stiftung & Co.) KG sind ein neurologisches Fach- und Rehabilitationskrankenhaus an sechs Standorten in Baden-Württemberg und beschäftigen insgesamt ca. 2.200 Mitarbeitende. Die Kliniken Schmieder behandeln neurologische Patient:innen aller Schweregrade in allen Akut- und Rehabilitationsstadien. Die Hauptverwaltung mit ca. 120 Mitarbeitenden hat ihren Sitz in Allensbach am Bodensee und ist zentral für alle 6 Standorte tätig. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir in Vollzeit Verstärkung in unserem Team der technischen Abteilung. Aufgaben Mitwirken bei der organisatorischen Sicherstellung der Betriebssicherheit und des wirtschaftlichen Betriebes der Technischen Anlagen und Geräte gemeinsam mit den örtlichen Technikteams Übergeordnete Betreuung sicherheitstechnischer Anlagen und Geräte in den Klinikteilen Optimieren und Modifizieren von Elektroanlagen sowie Erfassen von Investitions- und Ersatzbeschaffungsbedarf Planen, Ausschreiben, Werten und Umsetzen von elektrotechnischen Maßnahmen Dokumentation von Maßnahmen an elektrotechnischen Installationen/ Anlagen, Führen und Archivieren von Revisionsunterlagen, Ausschreibung/Wertung von Wartung/Instandhaltungsverträgen Fachliche Begleitung von Baumaßnahmen, von der Vorentwurfs- bis zur Gewährleistungsphase Energieoptimierung, Erarbeiten/Aufzeigen von potentiellen Einsparmöglichkeiten Profil abgeschlossener Bachelor im Bereich Elektrotechnik oder ein vergleichbares Studium oder Qualifikation als Elektrotechniker/Elektromeister, idealerweise mit Kenntnissen der Krankenhaustechnik Gute Kenntnisse in der MSR/GLT-Technik, bei Brandmeldeanlagen, Lichtrufanlagen, Aufzugsanlagen sowie im Bereich der Telekommunikation EDV-Kenntnisse, Windows- Office-Paket, CAD, MSR/GLT-Software Zuverlässig, konstruktiv, einsatzbereit, flexibel und teamorientiert Interesse an Fort- und Weiterbildung Wir bieten Attraktive, klar geregelte Vergütung nach Haustarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeldzahlungen Geregelte, klar definierte Arbeitszeiten (39 Stunden-Woche bei Vollzeit) mit Zeiterfassung 30 Tage Urlaub p.a. Möglichkeit für individuelle Teilzeitmodelle Unterstützung bei der Wohnungssuche Strukturierte Einarbeitung Interessante, geförderte Fortbildungsangebote, u.a. über ein eigenes Fortbildungsinstitut sowie unsere E-Akademie Mitarbeiter:innenvergünstigungen (z.B. Corporate Benefits, Klinik-Fitnessraum, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Kinderferienbetreuung, Parkplatzmöglichkeiten) Betriebliche Altersvorsorge JobRad-Fahrradleasing Es erwartet Sie ein UNBEFRISTETER, SICHERER Arbeitsplatz sowie eine interessante, spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einer hervorragend positionierten Klinik. Kontakt Für Fragen steht Ihnen unser Leiter der Technischen Abteilung, Herr Ulrich Stark, unter der Tel.-Nr.: 07533/808-1144 gerne zur Verfügung.

Ausbildung Pflegefachfrau / Pflegefachmann 2025 (m/w/d)

Favorit
Epilepsiezentrum Kleinwachau gGmbH Radeberg 13.03.2025
Abschluss Ausbildung Deutsch EDV Entwicklung Gehalt Gesundheit Klinik Krankenhaus Medizin Medizintechnik Neurologie Pädiatrie Pflege Pflegeheim Praktikum Praxis Psychiatrie Schicht Schwerbehinderung

Jobbeschreibung

Ein Job in der Klinik ist dein Traum? Oder möchtest du Menschen mit Behinderungen und Epilepsie im Alter begleiten? Dann starte im September 2025 deine Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann (m/w/d) im Epilepsiezentrum Kleinwachau in Radeberg bei Dresden!

Deine Benefits in unserer Fachklinik für Neurologie oder in unserem Pflegeheim:
✓ Ein Job mit Sinn in einem hilfsbereiten Team
✓ Attraktive monatliche Ausbildungsvergütung: 1. Ausbildungsjahr 1.292€, 2. Ausbildungsjahr 1.372€ und 3. Ausbildungsjahr 1.477€
✓ Zusätzlich Weihnachts- und Urlaubsgeld ähnlich einem 13. Gehalt, JobTicket und ab dem 17. Geburtstag betriebliche Altersvorsorge
✓ 31 Urlaubstage
✓ Pädiatrie- (Kinderstation) und Psychiatrie-Einsätze direkt am Standort
✓
Enge Verbindung zwischen der Theorie in der Berufsfachschule für Pflegeberufe der Diakonissenanstalt oder der DRK Akademie in Dresden und der Praxis bei uns
✓ Persönliche Begleitung: Individuelle Unterstützung durch unsere Praxisanleiter*innen
✓ Positive Arbeitsatmosphäre sowie vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten nach deinem erfolgreichen Abschluss
✓
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
✓
Wertorientierung, echte Familienfreundlichkeit und ein kooperatives Miteinander

Deine Hauptaufgaben:
✓ Hochwertige und ganzheitliche dreijährige Ausbildung mit ausgezeichneter Betreuung in einem spannenden, verantwortungsvollen sowie zukunftssicheren Tätigkeitsfeld.
✓ Ob Akutpflege im Krankenhaus, Langzeitpflege etwa für Menschen mit Behinderungen oder Senioren, ambulante Pflege, Kinderkrankenpflege oder Psychiatrie: In deinen Praxiseinsätzen lernst du verschiedenste Arbeitsfelder kennen.
✓ Wähle deinen Schwerpunkt: In unserer Fachklinik für Epilepsie lernst du neben professioneller Pflege, Diagnostik und Therapie auch den Umgang mit hochspezialisierter Medizintechnik sowie EDV-gestützter Patientenverwaltung kennen. Unser Pflegeheim Tannenhaus ist klein und topmodern.
✓ Kein Tag ist wie der andere: Patient*innen und Klient*innen stehen im Mittelpunkt der gemeinsamen Arbeit.
✓ Die täglichen Herausforderungen meisterst du als Teil eines herzlichen und motivierten Teams aus Gesundheits- und Krankenpfleger*innen, Ärzt*innen und anderen Berufsgruppen. Dabei kannst du auf die kompetente Begleitung durch unsere Praxisanleiter*innen zählen – und daran wachsen.

Dein Profil:
✓
Realschulabschluss oder Abitur oder
✓
Hauptschulabschluss plus Ausbildung als Krankenpflegehelfer*in, Sozialassistent*in o.ä. oder
✓ Hauptschulabschluss plus abgeschlossene mindestens zweijährige Berufsausbildung.
✓ Du interessierst dich für die spannende und abwechslungsreiche Arbeit mit unseren Patient*innen und Klient*innen, bist aufgeschlossen, kommunikationsstark und bringst Lerneifer und Spaß mit.
✓ Du bist bereit zur Arbeit im Schichtdienst und an Wochenenden.
✓ Du kannst Deutsch als Muttersprachler*in oder mindestens auf B2-Niveau.
✓ Du achtest und teilst unsere christlichen Werte.
✓ Ein Praktikum vorab ist kein Muss, aber natürlich kannst du uns in Kleinwachau gerne bei einem Schnuppertag, einem Praktikum oder einem Freiwilligen Sozialen Jahr schon einmal kennenlernen.

Wir konnten dein Interesse wecken? Dann klicke auf "Jetzt bewerben".

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Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Oberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin [FL-060-24]

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Jardelund 12.03.2025
Betriebsklima Chefarzt Facharzt Führung Führungskompetenz Gesundheit Gesundheitsförderung Kardiologie Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Oberarzt Teilzeit Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht einen

Oberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Oberarzt (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.

Unsere Kinderklinik umfasst derzeit 34 Planbetten und betreut jährlich rund 2.500 stationäre Patient:innen sowie über 3.000 Patient:innen in der Notfallambulanz. Der Chef- und die Oberärzt:innen sind zur vollen Weiterbildung für Kinderheilkunde und Neonatologie ermächtigt. Für das ärztliche Team sind neben einem Chefarzt, vier VK für Oberärzt:innen und zehn VK für Ärzt:innen in Weiterbildung vorgesehen. Zusammen mit der geburtshilflichen Abteilung ist unsere Klinik als Perinatalzentrum Level 1 ausgewiesen. Es erwartet Sie ein junges, hoch motiviertes Team, in dem ein wertschätzender Umgang miteinander genauso wichtig ist wie ein empathischer Umgang mit unseren kleinen Patient:innen und ihren Eltern.

Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin | Schwerpunkt Kardiologie und/oder Neonatologie wünschenswert, jedoch sind auch andere Schwerpunkte möglich | Führungskompetenz | Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender Umgang mit Patient:innen und Mitarbeitenden | Bereitschaft und Freude zur interdisziplinären Zusammenarbeit

Wir bieten Ihnen:

  • Einen abwechslungsreichen, vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz
  • Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
  • Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrrad-Leasing oder Gesundheitskurse)
  • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Möglichkeit, Ihre individuelle Lebenssituation durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung oder Teilzeittätigkeit zu gestalten
  • Vergütung nach gültigem Tarif mit Sozialleistungen und betriebliche Altersversorgung
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
Chefarzt PD Dr. med. Michael Dördelmann,

Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, Perinatalzentrum,

Tel.: 0461 812 4701

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.

Kennziffer: FL-060-24

Unsere Stellenanzeige für Sie zum Ausdrucken: 060-24_KH_OA KiJu.pdf

Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoge (m/w/d)

Favorit
Kreis Paderborn Delbrück 10.02.2025
Abschluss Bachelor Diplom Einarbeitung Engagement Entgelt Erziehungswissenschaft Feedback Fortbildung Gesundheit Gleichstellung Master Migration Online Sozialarbeit Sozialarbeiter Sozialpädagoge Sozialpädagogik Strukturiert Studium

Jobbeschreibung

Bereichern Sie alsSozialarbeiter bzw. Sozialpädagoge (m/w/d)unser Team der Kreisverwaltung Paderborn!Entgeltgruppe: S 12 bzw. S 14 TVöD-SuE / Vollzeit bzw. Teilzeit / (un-)befristetWER WIR SINDIn der Kreisverwaltung Paderborn arbeiten aktuell rund 1400 Mitarbeitende in über 80 unterschiedlichen Berufen. Damit gehört der Kreis Paderborn zu den größten Arbeitgebern der Region.Als Sozialarbeiter bzw. Sozialpädagoge werden Sie vorrangig im Jugend-, Sozial- und Schulamt sowie im Gesundheitsamt und im Jobcenter eingesetzt.WAS SIE BEI UNS BEWEGENSie sind für die in dem Amt entsprechenden Aufgabenbereiche zuständig. Einen Überblick über die Ämter und deren Aufgaben finden Sie hier .WAS UNS ÜBERZEUGTSie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor) der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung.Alternativ verfügen Sie über einen Abschluss als Diplompädagoge, Erziehungswissenschaftler (Bachelor/Master) oder Kindheitspädagoge (Bachelor/Master)Sie sind im Besitz des Führerscheins Klasse B.WAS SIE GEWINNENWeiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.Gesundheit: Wir bieten vielfältige gesundheitsfördernde Maßnahmen im Rahmen unseres Fortbildungsangebots an.Corporate Carsharing: Für Privatfahrten stehen Ihnen zu bestimmten Zeiten unsere dafür vorgesehenen Dienstfahrzeuge (inkl. E-Bike und E-Roller) zur Verfügung.Strukturierte Einarbeitung: Gegenseitige Unterstützung und persönliches Engagement hat in unserem Team von Beginn an höchste Priorität!Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf Sie und den Eingang Ihrer Bewerbung. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ( hier bzw. über den unten aufgeführten Button "Online-Bewerbung") ein.Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Hassenewerd, Tel. 05251/308-1132 zur Verfügung.Grundsätzlich ist die Stelle bei durchgehender Besetzung teilbar. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. Besonders erwünscht sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Fachkraft für Wasserversorgung / Anlagenmechaniker m|w|d

Favorit
Stadtwerke Uffenheim Uffenheim 03.03.2025
Ausbildung Bau Berufserfahrung Energie Engagement Entwicklung Fachkraft Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Verantwortung Vergütung Vollzeit Zielstrebigkeit

Jobbeschreibung

Wir, die Stadtwerke Uffenheim, sind als Regiebetrieb der Stadt Uffenheim für die Energieversorgung unserer Stadt in den Sparten Strom und Wasser sowie Wärme tätig. Mit unserem Partner sind wir außerdem für die Gasversorgung zuständig.Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine / einen
Fachkraft für Wasserversorgung / Anlagenmechaniker m|w|d

Ihre Aufgaben:

selbstständiges Verlegen von Rohrleitungen und Armaturen
Tausch von Messeinrichtungen
Erstellen von Hausanschlüssen
Unterhalt des Rohrnetzes
eigenverantwortliches Führen und Bedienen aller Baumaschinen und Geräte

Ihr Profil:

abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Wasserversorgung oder vergleichbare Ausbildung im handwerklich-technischen Bereich mit Berufserfahrung
Bereitschaft zur ständigen persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
teamorientiertes Arbeiten mit einem hohen Maß an Zielstrebigkeit, Engagement und Verantwortung
sicheres Auftreten, korrekte Umgangsformen sowie sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift

Ihre Vorteile:

interessantes, abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet
sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst
umfassende Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
Förderung der beruflichen Entwicklung mit großzügigem Fortbildungsangebot
30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
Bike-Leasing, Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersversorgung

Interesse?

Dann bewerben Sie sich bis zum 17.03.2025 mit einem aktuellen Lebenslauf und relevanten Arbeitszeugnissen per E-Mail an personalamt@uffenheim.de .

Weitere Informationen erhalten Sie gerne auch telefonisch bei Herrn Stellwag unter der Telefonnummer +49 9842 9858-0 .

Stadt Uffenheim
Marktplatz 16
97215 Uffenheim

www.stadtwerke-uffenheim.de

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Favorit
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg Filderstadt 03.03.2025
Altenpflege Bildung Einkauf Entwicklung Fortbildung Gesundheit Jahressonderzahlung Pflege Pflegedienst Pflegedienstleitung Vollzeit Weiterbildung

Jobbeschreibung

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Stundenumfang: Vollzeit

Eintrittsdatum: ab sofort

Ort: Haus am Fleinsbach , Filderstadt-Bernhausen

Wir suchen ab sofort eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit.

Wir bieten Ihnen:

Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten)
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen

Ihr Profil:

Sie sind Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Pflegefachkraft
Sie sind bereit die Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft zu absolvieren oder haben diese bereits erfolgreich abgeschlossen
Sie besitzen gute Kenntnisse SGB V und SGB XI inklusive Vertragswesen
Sie haben die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
Sie besitzen die Fähigkeit im Team zu arbeiten.
Sie haben Freude am Umgang mit älteren Menschen
Sie bringen soziale Kompetenzen und Lebenserfahrung mit

Ihre Aufgaben:

Unterstützung der Pflegedienstleitung sowie Abwesenheitsvertretung
Mitwirkung bei der Gestaltung eines Arbeitsumfeldes, welches dem Pflegeteam ermöglicht, eine unseren Standards entsprechenden Pflege durchzuführen
Mitwirkung bei der Umsetzung von modernen und optimierten Pflegeprozessen
Mitarbeit als Pflegefachkraft

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!

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Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne:
Mandy Theurer
Hausleitung
Telefon 0711 70985-12
haus-am-fleinsbach@wohlfahrtswerk.de
Haus am Fleinsbach
Talstraße 33
70794 Filderstadt-Bernhausen

Postbote für Pakete und Briefe – Aushilfe auf Abruf (m/w/d)

Favorit
Deutsche Post AG Sinzig 12.03.2025
Deutsch Entwicklung Fahrer Gehalt Quereinsteiger Standortleiter Tarifvertrag Unbefristet

Jobbeschreibung

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Sinzig

Was wir bieten

Was wir bieten

  • 16,37 ? Tarif-Stundenlohn
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Du kannst sofort als Aushilfe / Abrufkraft starten
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) ? wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Abrufkraft bietest

  • Du hast mindestens 2 Wochen am Stück Zeit, für uns tätig zu sein
  • Du möchtest im Anschluss als Abrufkraft an einzelnen Tagen tätig sein
  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button ? auch ganz ohne Lebenslauf

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns
#werdeeinervonunspostbote
#minijob

#minijobnlbonn
#jobsnlbonn
#abrufbonn

#abrufernlbonn

#jobsnlbonnkoeln

#jobsnlbonn

#F1Zusteller

Karrierechancen für Frauen: Jobberatung bei der DB – Dortmund

Favorit
Deutsche Bahn AG Dortmund 13.03.2025
Deutsch Elektronik Elternzeit Event Fachkraft Handel Handwerk Industrie Karrierechancen Logistik Mechatronik Quereinsteiger Recruiting Service Sicherheit Technik Unternehmen Veranstaltung Verkehr

Jobbeschreibung

Event: Karrierechancen für Frauen: Deine Jobberatung bei der Deutschen Bahn am 20.03.25 in Dortmund 12.00 - 17.00 UhrVeranstaltungsdetails

#Weltfrauenmonat - Sei dabei!

Frauen-Recruiting-Event 2025: Let's power up your career!

Hey Ladies!

Du bist Mutter, Schülerin, Studentin, Fachkraft (w/m/d) oder Quereinsteigerin und bereit für deinen nächsten Karriereschritt oder auf der Suche nach einem Wiedereinstieg nach der Elternzeit? Dann bist du bei uns genau richtig! Am 20. März 2025 heißt es bei uns: Kaffee trinken, Kuchen genießen und ab in deine persönliche Jobberatung @DB.

Unser Ziel: Frauenpower hoch drei - wir wollen den Frauenanteil im gesamten Unternehmen pushen. Pack deine Chance!

Deine Karriereoptionen
✓ Verkehr- und Logistik: Lokführerin, Lokrangierführerin, Zugverkehrssteuerer (w/m/d), Busfahrerin, Kraftfahrerin
✓ Service und Handel: Zugbegleiterin, Kundenbetreuerin im Nahverkehr, Mitarbeiterin in der Bordgastronomie, Sicherheitsmitarbeiterin
✓ Technik und Handwerk: Elektrikerin, Industrieelektrikerin, Elektronikerin, Mechatronikerin, Forstwirtin, Gärtnerin im Garten und Landschaftsbau

Anbei alle wichtigen Veranstaltungsdaten in der Übersicht:

Datum: 20. März 2025

Uhrzeit: 12:00 bis 17:00 Uhr

Zielgruppe: Unser Event richtet sich an nicht akademische Berufserfahrene (ohne Studienabschluss) und Schülerinnen. Deutschkenntnisse auf B2-Niveau sind erforderlich.

Veranstaltungsadressen:
✓ Dortmund: DB Personalgewinnung, Königswall 21, 44137 Dortmund
✓ Duisburg: DB Personalgewinnung, Landfermannstr. 6, City Palais, 47051 Duisburg
✓ Köln: DB Personalgewinnung, Johannisstraße 54, 50668 Köln

Neugierig?

Sichere dir jetzt deinen Platz oder besuche uns am 20. März 2025 spontan um 12:00 Uhr oder um 15:00 Uhr und lass dich inspirieren. Gemeinsam gestalten wir deine berufliche Zukunft bei der Deutschen Bahn.

Wir freuen uns auf dich!

#DBWFM2025

Oberarzt (m/w/d) Kinder- und Jugendmedizin gesucht

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Hürup 12.03.2025
Betriebsklima Chefarzt Facharzt Führung Führungskompetenz Gesundheit Gesundheitsförderung Kardiologie Klinik Krankenhaus Oberarzt Teilzeit Vergütung Weiterbildung

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht einenOberarzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Oberarzt (m/w/d) im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Unsere Kinderklinik umfasst derzeit 34 Planbetten und betreut jährlich rund 2.Der Chef- und die Oberärzt:innen sind zur vollen Weiterbildung für Kinderheilkunde und Neonatologie ermächtigt. Für das ärztliche Team sind neben einem Chefarzt, vier VK für Oberärzt:innen und zehn VK für Ärzt:innen in Weiterbildung vorgesehen. Zusammen mit der geburtshilflichen Abteilung ist unsere Klinik als Perinatalzentrum Level 1 ausgewiesen. Es erwartet Sie ein junges, hoch motiviertes Team, in dem ein wertschätzender Umgang miteinander genauso wichtig ist wie ein empathischer Umgang mit unseren kleinen Patient:innen und ihren Eltern.
Ihr Profil: Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendmedizin | Schwerpunkt Kardiologie und/oder Neonatologie wünschenswert, jedoch sind auch andere Schwerpunkte möglich | Führungskompetenz | Hohes Maß an Einfühlungsvermögen und ein wertschätzender Umgang mit Patient:innen und Mitarbeitenden | Bereitschaft und Freude zur interdisziplinären Zusammenarbeit
Ein sehr gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien
Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung (z.B. Fahrrad-Leasing oder Gesundheitskurse)
Möglichkeit, Ihre individuelle Lebenssituation durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung oder Teilzeittätigkeit zu gestalten
Vergütung nach gültigem Tarif mit Sozialleistungen und betriebliche Altersversorgung
Klinik für Kinder- und Jugendmedizin, Perinatalzentrum,

Logopäde (m/w/d)

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 04.02.2025
Arbeitsklima Ausbildung Datenschutz Dokumentation Erfahrung Gehalt Jobticket Leitung Teilzeit Therapie Urlaubstage Weiterbildung

Jobbeschreibung

Eine gute Beobachtungsgabe und Geduld zeichnen Sie aus? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (10 - 100 %) Logopäden (m/w/d)Ihr AufgabengebietDiagnostik und Therapien von Patienten mit neurologischen Krankheitsbildern unserer Patienten, v. A. in unserer Schlaganfallstation sowie in unserer AkutgeriatrieInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den stationären TeamsDokumentation der Betreuungs- und TherapieabläufeGerne ermöglichen wir Ihnen die Ausbildung in der endoskopischen Dysphagiediagnostik (FEES) Wir möchten Sie gerne kennenlernen, wenn Sieeine abgeschlossene Ausbildung als Logopäde (m/w/d) haben (gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Wiedereinsteigern und Berufsanfängern entgegen!)gerne mit Schlaganfallpatienten und Menschen mit logopädischen Defiziten arbeitenEinfühlungsvermögen und Erfahrung im Umgang mit kranken Menschen mitbringengerne flexibel arbeiten, eventuell auch nur an den WochenendenWas Sie erwartetFlexible Arbeits- und Teilzeitzeitmodelle, z. B. wäre auf Wunsch auch eine Tätigkeit nur an Wochenenden möglich30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietetDienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNVFlache Hierarchie, Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFamiliäres und wertschätzendes ArbeitsklimaAttraktive GehaltsmodelleSie haben Fragen?Gerne steht Ihnen für Vorabinformationen Frau Regine Kaiser, Leitung Funktionstherapie, zur Verfügung.Telefon: 07751 85-0Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerben

Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Referat „Wirtschaftsfragen der Energie- und Umweltpolitik, der Rohstoffwirtschaft und der Landesplanung, Geologie und Bergbau, Mess- und Eichwesen“

Favorit
Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Mainz 03.03.2025
Abschluss Bachelor Behörde Bildung Datenschutz Diplom DSGVO EDV Energie Erfahrung Geographie Geowissenschaften Gesundheit Gesundheitsmanagement Jobticket Kommunikation Mobiles Arbeiten Motivation Qualifikation Recht

Jobbeschreibung

Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Referat „Wirtschaftsfragen der Energie- und Umweltpolitik, der Rohstoffwirtschaft und der Landesplanung, Geologie und Bergbau, Mess- und Eichwesen“im Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz

Mainz

Vollzeit

befristet bis 30.04.2027

E 11 TV-L

Bewerbungsfrist: 16.03.2025

Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Abschluss: Bachelor o. Diplom (FH) o. Verwaltungslehrgang II

Kennziffer: 4/2025

Wollen Sie dabei sein?
Ihr wesentliches Aufgabengebiet bei uns:
Unterstützung der wirtschaftspolitischen Landesplanung
(insb. Landesentwicklungsprogramm V),

Bearbeitung von Anfragen im Bereich Rohstoffwirtschaft,
Geologie- und Bergbau, Mess- und Eichwesen,

Vorbereitung von Arbeitskreisen und Bund-Länder-Ausschüssen,
Bearbeitung parlamentarischer Anfragen und Erstellen von
Ministerratsvorlagen,

Ansprechpartner für die nachgeordneten Behörden Landesamt
für Geologie und Bergbau sowie Landesamt für Mess- und Eichwesen.

Sie bringen mit:
ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)), bevorzugt aus dem Bereich der Geographie, Raumplanung, Landesplanung, Geowissenschaften oder vergleichbare Abschlüsse aus dem Bereich der öffentlichen Verwaltung (Diplom-Verwaltungswirt, Bachelor of Arts in den Bereichen Allgemeine Verwaltung, öffentliche Verwaltung oder öffentliches Recht) oder
einen abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II.

Wir erwarten:
Kenntnisse über den Aufbau des Öffentlichen Dienstes,
ein hohes Interesse an wirtschaftspolitischen Sachverhalten,
die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu beurteilen, aufzubereiten und weiterzuentwickeln,
eine ausgeprägte Kommunikationskompetenz in Wort und Schrift,
Motivation, sich in neue Aufgabengebiet / Themenstellungen einzuarbeiten,
Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit sowie eine ausgeprägte Sozialkompetenz, Eigenständigkeit und Teamfähigkeit.

Freuen Sie sich auf:
30 Tage Urlaub,
flexible Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeit),
Mobiles Arbeiten,
Jobticket, gute ÖPNV-Anbindung,
Weiterbildungsmöglichkeiten,
Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
Sichere Vergütung nach Tarif,
betriebliche Altersvorsorge,
betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. EAP Assist),
ein digitales Arbeitsumfeld,
Teamevents,
Bildungsurlaub,
Tätigkeit zum Zwecke des Gemeinwohls - ein gutes Gefühl,
eine zentrale Lage im Herzen der Landeshauptstadt.

Wünschenswert sind:
Kenntnisse der Raumordnung und Landesplanung oder Rohstoffwirtschaft,
Kenntnisse im Bereich Fachinformationssysteme und im Umgang mit Kartenwerken,
gute EDV-Kenntnisse der gängigen Anwendungen.

Das klingt ganz nach Ihnen?
Dann wollen wir Sie kennenlernen!

Einzureichende Unterlagen:
Anschreiben,
Lebenslauf,
aktuelle Arbeitszeugnisse,
Nachweise der geforderten Qualifikation.

Bewerbungsfrist bis einschließlich 16.03.2025
Per E-Mail als PDF Dokument an:
Bewerbung-1@mwvlw.rlp.de

Sie haben noch Fragen?
Melden Sie sich gerne bei uns:

Organisatorischer Ansprechpartner:
Sascha Wagner (Tel. 06131/16-5294)
Fachliche Ansprechpartnerin:
Dr. Kathleen Sell (Tel. 06131/16-2784)
Mehr über uns unter mwvlw.rlp.de

Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.

Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 DSGVO finden Sie im Internetauftritt des Ministeriums: mwvlw.rlp.de/de/ministerium/jobs-und-karriere/ . Auf Wunsch übersenden wir diese Information auch in Papierform.

Student Medizin als Famulant Jugendheilkunde Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.03.2025
Facharzt Fachbereich Fortbildung Hämatologie Innere Medizin Intensivmedizin Klinik Lehre Medizin Medizintechnik Neurologie Onkologie Orthopädie Personalabteilung Pflege Praktikum Praxis Psychotherapie Schulung Sozialarbeit

Jobbeschreibung

Vergütung: 100,00 ? pro WocheBeschäftigungsverhältnis: Vollzeit Praktikum
Arbeitsdauer:40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Einrichtung: Kinder- und Jugendklinik (Kreischa / Sachsen)Wir unterstützen Dich als angehende Medizinerin bzw. angehender Mediziner bei der Durchführung Deiner Famulatur. Diese kannst Du in unserem Fachkrankenhaus im Fachbereich Innere Medizin und Neurologie, in der Rehabilitationsklinik in den Fachbereichen Neurologie, Diabetologie, Psychotherapie, Hämatologie/Onkologie, Orthopädie/ Traumatologie oder in der Kinder- und Jugendheilkunde absolvieren. Wir bieten Studierenden einen optimalen Einblick in den klinischen Alltag und in modernste Medizintechnik.
Auf Dich wartet eine Famulatur in einem freundlichen und motivierten Team. Bei uns profitierst Du von interdisziplinärem Austausch, familiärer Arbeitsatmosphäre inklusive regelmäßiger gemeinsamer Pausen und regulärem Austausch mit Kolleginnen und Kollegen sowie von zahlreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
Komm in unser Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.

Innerhalb Deines Medizinstudiums kannst Du bei uns in den Fachrichtung Innere Medizin, Neurologie und Kinderheilkunde Dein praktisches Jahr absolvieren und anschließend mit Deiner Facharztausbildung beginnen. Zusätzlich bieten wir Rotationsmöglichkeiten in der fachübergreifenden Intensivmedizin an.

Ein Arbeitstag bei uns

Unser Rehabilitationszentrum bietet für Säuglinge, Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene seit über 20 Jahren eine umfassende medizinische Rehabilitation an, in unterschiedlichen Fachbereichen und bei vielfältigen Indikationen. In einem multiprofessionellen Team lassen wir uns von dem Grundsatz leiten, dass Kinder keine kleinen Erwachsenen sind. Auf der Basis der täglich praktizierten interdisziplinären Zusammenarbeit von Ärzten, Pflegekräften, Therapeuten der unterschiedlichen Fachrichtungen, Sozialarbeitern und Lehrern wird ein ganzheitlich ausgerichtetes Behandlungskonzept für die betroffenen Kinder und ihre Angehörigen umgesetzt.

Während Deiner Famulatur kannst Du bei uns ein Grundverständnis für das Einsatzgebiet und erste Praxiserfahrungen in verschiedenen medizinischen Fachbereichen erwerben. Du unterstützt die Kolleginnen und Kollegen bei der Untersuchung und Betreuung unserer Patient:innen und Dun lernst eine Patientenakte zu studieren und erste Diagnosen zu interpretieren.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Fachabteilungen sichern Dir auf Wunsch abwechslungsreiche mehrwöchige Einsätze unter Supervision durch unsere erfahrenen Fachärztinnen und Fachärzte (m/w/d)
  • Teilnahme an Facharzt-, Wund- und Pflegevisiten, an Teambesprechungen, Diagnostik und Therapie
  • Teilnahme an internen Fortbildungsveranstaltungen
  • eine gute Verkehrsanbindung
  • kostenfreie Mitarbeiterpausenversorgung
  • kostenfreie Unterbringung in klinikeigenen Wohnunterkünften für auswärtige Studierende
Weil Du uns wichtig bist...

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

Wir freuen uns auf

  • Medizinstudierende (m/w/d)
  • eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung
  • Dein Interesse an einer aktiven Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
  • besonderes Einfühlungsvermögen für unsere kleinen Patientinnen und Patienten
Was wir jetzt noch brauchen

  • Dein Bewerbungsschreiben
  • den Wunschzeitraum und die
  • Famulaturdauer
Sende Deine Bewerbung an oder nutze bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den Freiwilligendienst

Favorit
AWO Bezirksverband Baden e.V. Karlsruhe 13.03.2025
Berufserfahrung Bildung Büro Elternzeit Erfahrung Fachkraft Gleitzeit Jahressonderzahlung Jugendarbeit Kinderbetreuung Koordination Organisation Pädagogik Planung Seminar Seminare Sozialpädagoge Studium Tarifvertrag Vergütung

Jobbeschreibung

Wir suchen ab sofort für unser Team Freiwilligendienste in der Koordinierungsstelle in Karlsruhe-Neureut eine pädagogische Fachkraft / einen Sozialpädagogen (m/w/d) o.ä. zunächst als Elternzeitvertretung für 18 Monate.

Deine Benefits:
✓ Attraktive Vergütung in Anlehnung an den eigenen Tarifvertrag der AWO inkl. Jahressonderzahlung
✓ Abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum - du kannst deine Ideen aktiv einbringen
✓ Kollegiale Zusammenarbeit in einem engagierten Team mit insgesamt 11 Kollegen/innen (siehe unteres Bild)
✓ 38,5-Stunden-Woche (Gleitzeit)
✓ Attraktives Bürogebäude in Karlsruhe-Neureut
✓ Moderne Ausstattung mit höhenverstellbaren Schreibtischen und kostenlosem Kaffee/Tee
✓ Unterstützung bei der Kinderbetreuung U3
✓ die Stelle ist zunächst befristet - eine Anschlussbeschäftigung in unserem Verband möglich

Deine Hauptaufgaben:
✓ Mitarbeit in der Koordinierungsstelle für die Freiwilligendienste in Baden in allen anfallenden Tätigkeiten im Verlauf eines Jahrgangs
✓ Planung und Durchführung von mehrtägigen Bildungsseminaren für die Freiwilligen
✓ Begleitung der Freiwilligen sowie der Einsatzstellen
✓ Fachliche Mitgestaltung des Arbeitsfeldes
✓ Unterstützung der Referatsleitung in Organisation und Koordination
✓ Verwaltungstätigkeiten

Dein Profil:
✓ Abgeschlossenes Studium im Bereich Pädagogik, Soziale Arbeit, Erwachsenenbildung oder ähnlich
✓ Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert
✓ Fachkenntnisse und Erfahrung in der Jugendarbeit bzw. Jugendbildungsarbeit
✓ Zeitliche Einsatzbereitschaft für die Begleitung mehrtägiger Seminare mit Übernachtung

Weitere Infos zu unserem Team findest du auf unserer Webseite: www.awo-baden-freiwillige.de oder auf Instagram: @freiwilligendiensteawobaden

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Urologische Klinik [25-031-22]

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Ringsberg 12.03.2025
Empathie Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Organisation Pflege Qualifikation Qualität Qualitätssicherung Teilzeit Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht eine

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Urologische Klinik

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.

Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflege | Organisation Aufnahme und Entlassung der Patient:innen | Mitgestaltung der Qualitätssicherung | Konstruktive Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team | Gestaltung des Pflegeprozesses inkl. Pflegedokumentation | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation

Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis

Wir bieten Ihnen:

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Großzügige Fortbildungsregelung
  • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
  • Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
  • Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
Frau Ulrike Hinrichsen,

Pflegedirektion,

Telefon: 0461 812 2112

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.

Kennziffer: 25-031-22

Physiotherapeut (m/w/d) für Wochenendarbeit geringfügig beschäftigt

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Berufserfahrung Empathie Gesundheit Lager Minijob Steuern Verantwortung Verantwortungsbewusstsein

Jobbeschreibung

In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt. Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
  • Lagerung von Patienten
  • Patientendokumentation

Wir freuen uns auf

  • staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
  • Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
  • Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
  • eine engagierte Persönlichkeit
  • ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein

Gute Gründe für einen Wechsel

  • 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
  • Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
  • Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird

Ingenieur*in Tiefbau / Verkehr als Fachbereichsleitung (w/m/d)

Favorit
Stadt Norderstedt Norderstedt 04.03.2025
Amtsleitung Ausbildung Bachelor Bau Bauingenieur Behörde Berufserfahrung Chancengleichheit Datenschutz Deutsch Diplom DSGVO Entgelt Erfahrung Fachbereich Flexible Arbeitszeit Fortbildung Führung Führungskompetenz Gesundheit

Jobbeschreibung

Ingenieur*in Tiefbau / Verkehr als Fachbereichsleitung (w/m/d)

Stadt Norderstedt

Norderstedt

Art: Vollzeit

Jetzt bewerben
Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort - Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben.
Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:
Ingenieur*in Tiefbau / Verkehr als Fachbereichsleitung
(w/m/d)

39 Std./Woche, Entgeltgruppe 13 TVöD

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wasser-/Siedlungswirtschaft, Verkehrsplanung/Verkehrswesen oder Infrastrukturmanagement (Diplom-Ingenieur oder Master)
oder
Bachelor- oder Fachhochschulabschluss mit Schwerpunkt in Bauingenieurwesen und Verkehrsplanung/Verkehrswesen in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung auf Grundlage des Studiums oder vergleichbare Ausbildung auf Masterebene und langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der Verkehrsplanung
Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift (C1-Niveau)
Erfahrung in bzw. mit der kommunalen Bauverwaltung wünschenswert

und
Langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der Verkehrsplanung
Verhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift (C1-Niveau)
Erfahrung in bzw. mit der kommunalen Bauverwaltung wünschenswert

Wichtige Kompetenzen
Führungskompetenz
Persönliche Kompetenz
Fachkompetenz
Strategische Kompetenz

Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:

Die Stadt Norderstedt - jung, dynamisch und stets in Bewegung - sucht Sie! Wenn Sie Lust haben, mit uns an der Zukunft der städtischen Infrastruktur zu tüfteln, dann aufgepasst: Wir suchen eine*n Fachbereichsleiter*in für Tiefbau, Entwässerung und Liegenschaften. In dieser Rolle sind Sie nicht nur der Kopf für wichtige Projekte, sondern auch der Fels in der Brandung, wenn es um Straßen, Kanäle und städtische Liegenschaften geht. Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass in Norderstedt alles fließt - ob über oder unter der Erde.Wir suchen jemanden, der sowohl Führungsstärke als auch Teamgeist mitbringt, technische Visionen mit Realitätssinn verbindet und dabei immer einen kühlen Kopf behält, selbst wenn's mal »tief» geht. Wenn Sie mit uns gemeinsam die Infrastruktur von morgen bauen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Leitung des Fachbereichs mit derzeit 24 Mitarbeiter*innen
Aufgabengebiete: Verkehrsplanung, Tiefbau, Entwässerung, Liegenschaften
Bearbeitung besonders schwieriger Vorgänge
Projektleitung besonders komplexer Projekte
Vertretung des Fachbereichs gegenüber anderen Fachbereichen, Ämtern, Behörden, in Öffentlichkeitsveranstaltungen und in den städtischen Gremien
Haushalts- und Berichtswesen

Die Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Terminen auch außerhalb der Regelarbeitszeit (in den Abendstunden und ggf. an Wochenenden) wird vorausgesetzt. Gleiches gilt für die Bereitschaft zur Teilnahme an gestreamten Sitzungen der Stadtvertretung und ihren Ausschüssen.

Wir bieten Ihnen:

Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Fortbildung und Weiterqualifizierung
Flexible Arbeitszeitregelungen
Gute Ausbildungsmöglichkeiten
Tarifgerechte Bezahlung
Chancengleichheit und Integration
Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Kontakt

Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 06.02.2025 über das Online-Bewerberportal der Stadt Norderstedt.
Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 604.01 weiter.

Stadt Norderstedt
Allgemeine Auskünfte erteilt:

Herr Pletorack (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-548

Fachbezogene Auskünfte erteilt:
Christine Rimka (Amtsleitung Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Verkehr), Telefon: 040 53595-227

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Frauen sind daher besonders aufgerufen, sich zu bewerben.
Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden.
Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter www.norderstedt.de/karriere.

Oberarzt Hämatologie und Onkologie (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.03.2025

Jobbeschreibung

In der Abteilung Onkologie/Hämatologie werden Rehabilitanden nach operativer/ strahlentherapeutischer/ medikamentöser Therapie unterschiedlicher maligner Erkrankungen im Rahmen einer medizinischen Rehabilitationsmaßnahme des Rentenversicherungsträgers betreut. Dies erfolgt nach einem bio-psycho-sozialem Behandlungsgrundsatz in einem ganzheitlich ausgerichtetem Konzept, das durch ein multiprofessionelles Ärzte- und Therapeuten-Team gestaltet wird. Ziel ist die Verbesserung der Kondition, Reduktion und Beseitigung von Funktionsstörungen, Unterstützung der Krankheitsverarbeitung und das Erlernen von Techniken, Rehabilitationsgewinne nachhaltig in den Alltag zu transportieren, um zu einer gesünderen Lebensweise zu motivieren und zu gelangen.Die Rückkehr in den Alltag und Beruf wird so vorbereitet oder gefestigt. Interdisziplinäre Teams begleiten den Rehabilitationsprozess.

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenvisiten
  • Supervision der Stationsärzte und -abläufe
  • Teilnahme/Leitung interdisziplinärer, multiprofessioneller Teams
  • Erstellen der Reha-Konzepte
  • Begleitung des Reha-Ablaufes und Erstellen des Abschlussberichtes sowie der Sozialmedizinischen Beurteilung
  • Teilnahme am onkologisch-hämatologischen Konsildienst der Gesamt-Klinik inkl. Planung und Begleitung von medikamentösen Tumortherapien
  • Internistische und onkologisch-hämatologische Diagnostik
  • Chefarztvertretung
Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Facharztausbildung für Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie
  • Zusatzbezeichnung Hämatologie und Onkologie
Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeiten in einem kleinen, gut eingearbeiteten interdisziplinären Ärzteteam und mit einem kreativen multiprofessionellen Therapeutenteam
  • Erweiterung des Kenntnisstandes um das Themenfeld Rehabilitation,
  • Erlernen und Anwenden sozialmedizinischer Beurteilungskriterien,
  • Breites Spektrum fachlich-internistischer und onkologisch-hämatologischer Fragestellungen
  • 5-Tage-Woche (Montag-Freitag)
  • familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Fort- und Weiterbildungsangebote

Entsorger und Reiniger für die Müllabfuhr (m/w/d)

Favorit
AWISTA GmbH Düsseldorf 13.03.2025
Befristet Betriebliche Altersvorsorge Einarbeitung Engagement Jahressonderzahlung Sprache Straßenreinigung Transport Umwelt Verkehr Zuschuss

Jobbeschreibung

Zur Verbesserung der Stadtsauberkeit in Düsseldorf suchen wir für die AWISTA GmbH und AWISTA Kommunal GmbH engagierte Nachwuchskräfte. Wenn Sie Lust haben, an der frischen Luft zu arbeiten und einen wertvollen Beitrag zur Umwelt zu leisten, dann bewerben Sie sich jetzt als Entsorger und Reiniger für die Müllabfuhr und Straßenreinigung (m/w/d).Unser Angebot
✓
Attraktive Bezahlung nach TVöD-Richtlinien
✓ Befristete Anstellung mit guter Übernahmeperspektive
✓
Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
✓
Kostenlose Parkplätze für Ihr Auto
✓ Unterstützung mit vermögenswirksamen Leistungen
✓ Firmenticket und gute Verkehrsanbindung
✓
Zuschuss zum Fitnessstudio und attraktives Betriebssportangebot
✓
Betriebliche Altersvorsorge über die ZVK
✓ Möglichkeit zum Fahrradleasing

Ihre Aufgaben
✓
Säuberung der Straßen und Beseitigung von Laub und Schnee
✓ Sorgfältiges Transportieren und Entleeren von Müllbehältern
✓ Ordnungsgemäßes Einsammeln von Elektroschrott und Sperrmüll
✓ Eine intensive Einarbeitung am Arbeitsplatz

Ihr Profil
✓ Freude an körperlicher Arbeit
✓
Freude an der Arbeit im Freien bei jedem Wetter
✓ Gute Kenntnisse der deutschen Sprache
✓ Verlässlichkeit und teamorientierte Arbeitsweise
✓ Engagement und Bereitschaft für gelegentliche Wochenendarbeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich jetzt über HeyJobs.

Pflegefachkraft (m/w/d) VZ/TZ, Klinik

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Süderhackstedt 12.03.2025

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht einePflegefachkraft (m/w/d) für die Urologische Klinik
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflege | Organisation Aufnahme und Entlassung der Patient:innen | Mitgestaltung der Qualitätssicherung | Konstruktive Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team | Gestaltung des Pflegeprozesses inkl. Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Ulrike Hinrichsen,
Pflegedirektion,

Dozent Informatik Fallstudie Software Engineering (m/w/d) (Velbert) – IU Internationale Hochschule

Favorit
IU Internationale Hochschule Velbert 12.03.2025
Berufserfahrung Bildung Deutsch Dozent Entwicklung Erfahrung Flexibilität HTML Informatik Innovation International Kultur Lehre Lehrtätigkeit Networking Praxis Prüfung Qualität Qualitätssicherung Software

Jobbeschreibung

Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU!

Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025.

Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dortmund, Essen, Köln oder Münster.

Das erwartet Dich


  • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Softwarelebenszyklus, Anforderungsmanagement, Qualitätssicherung und Risikominimierung.
  • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im ).
  • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind.
  • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor.

Das bringst Du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin.
  • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet.
  • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln.
  • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden.
  • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens.

Das bieten wir Dir

  • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur.
  • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt.
  • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben.
  • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation.
  • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien.
  • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung.
Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams.

Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule!

Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben.

Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!

Assistent/-in der Geschäftsführung (m/w/d)

Favorit
WISTA-MANAGEMENT GMBH Berlin 05.03.2025
Assistent Assistenz Berufserfahrung Büro Chancengleichheit Datenbank Deutsch Dienstreise Diversität Englisch Entgelt Entwicklung Forschung Forschungseinrichtung Führung Gesundheit Handel Jahressonderzahlung Kommunikation Lehre

Jobbeschreibung

Die WISTA Management GmbH ist als privatrechtlich organisierte Landesgesellschaft für die Entwicklung, Vermarktung und den Betrieb verschiedener High-Tech-Standorte in Berlin verantwortlich.Für unser innovatives und spannendes Umfeld aus Wissenschaft, Wirtschaft und Politik ist das Büro der Geschäftsführung zentraler Anlaufpunkt und Schnittstelle zwischen den unterschiedlichsten Akteuren und Einrichtungen. Vielfältigste Themen, die für den Standort und Berlin innovativ und interessant sind, werden hier bewegt. An dieser spannenden Stelle suchen wir dich als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) .

Die Stelle ist unbefristet und wird in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) Entgeltgruppe 8 zuzüglich Jahressonderzahlung vergütet.

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

Berlin Vollzeit ab sofort

Wir bieten dir:
Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Umfeld
Offene Unternehmenskultur, die Chancengleichheit lebt sowie Wert auf die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf legt
30 Urlaubstage, zusätzlich 24. und 31.12. freier Tag
Vermögenswirksame Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung und zum Krankengeld

Persönliche Weiterentwicklung
Jährliche Mitarbeitendengespräche, die die Basis für bedarfsorientierte, individuelle Weiterbildungen sind.
Hausinterner Englischunterricht

Gesundheit
Medizinische Betreuung durch unsere Betriebsärztin, Schutzimpfungen
Gesundheitsnetzwerk Adlershof mit kostenfreien Angeboten für alle Mitarbeitenden
Jährliches individuelles Budget für gesunderhaltende Maßnahmen

Unternehmenskultur (Miteinander)
Raum für Begegnungen im Diversitätsteam, Betriebsversammlungen, Mitarbeitendenfeste, Betriebsausflüge, Weihnachtsfeiern
Raum für eigenverantwortliches Handeln in einem dynamischen Team

Nachhaltigkeit
Wir nehmen unsere soziale und ökologische Verantwortung ernst und verfolgen einen umfassenden Nachhaltigkeitsmanagementansatz, bei dem alle Mitarbeitenden eingeladen sind, sich aktiv einzubringen und mitzugestalten.
Viele weitere Benefits findest du auf unserer Homepage.

Deine Aufgaben umfassen:
Büroorganisation und administrative Verwaltung des Sekretariats der Geschäftsführung
Selbstständige und eigenverantwortliche Führung des Sekretariats mit allen üblichen Sekretariatstätigkeiten
Terminorganisation und Durchführung von Buchungen oder Reservierungen, Kontrolle von Fristen
Aktenverwaltung und Datenbankpflege
Organisation und Abrechnung von Dienstreisen
Einladungsmanagement und Gästebetreuung
Nebenkostenabrechnungen

Das bringst du mit:
Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in einem Leitungssekretariat
Hohe Prozessqualität, sehr zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Sehr gute Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten
Kommunikationssicherheit in Wort und Schrift sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit den Programmen von Microsoft Office (Word, PowerPoint, Excel, Teams, etc.)

Über uns:
Die WISTA Management GmbH ist als privatrechtlich organisierte Landesgesellschaft für die Entwicklung, Vermarktung und den Betrieb verschiedener High-Tech-Standorte in Berlin verantwortlich. Dazu gehört mit Berlin Adlershof Deutschlands größter Wissenschafts- und Technologiepark. Mit den sechs naturwissenschaftlichen Instituten der Humboldt-Universität zu Berlin, elf außeruniversitären Forschungseinrichtungen und über 1.270 Unternehmen existiert hier eine einmalige Basis für Lehre, Forschung, Entwicklung, Produktion und Dienstleistungen in zukunftsweisenden Technologiefeldern. Über 28.000 Beschäftigte und 6.600 Studierende prägen den Standort als eine Metropole der internationalen Wissenschafts- und Business-Community.
Was uns wichtig ist
Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und eine inklusive Arbeitswelt ein. Deshalb möchten wir Menschen mit Behinderung ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Wir passen den Arbeitsplatz gerne an deine individuellen Bedürfnisse an. Solltest du Unterstützung im Bewerbungsprozess benötigen, lass es uns wissen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Berufsabschluss, Arbeitszeugnisse) ausschließlich über den "Jetzt bewerben-Button" - bis zum 05.04.2025.

Wenn du Fragen zur Ausschreibung oder zum Bewerbungsprozess hast, wende dich bitte an:
Cathleen Borchert
Tel.: 030 6392 -2301

oder Julius Mayer
Tel.: 030 6392 -2228

JETZT BEWERBEN!

WISTA Management GmbH

Rudower Chaussee 17, 12489 Berlin

+49 30 6392-2228
www.wista.de

Ärztin für Weiterbildung Allgemeinmedizin (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.03.2025
App Deutsch Einarbeitung Event Facharzt Fachbereich Freizeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Junior Kinderbetreuung Kita Klinik Personalabteilung Qualifikation Schicht Schulung Supervision Teamevent Teilzeit

Jobbeschreibung

Vergütung: 5.800,00 ? pro MonatBeschäftigungsverhältnis: Vollzeit Teilzeit
Arbeitsdauer:30-40 Stunden
Frühster Beginn: sofort
Einrichtung: Erwachsenenklinik Kreischa (Kreischa / Sachsen)Zur Erlangung des Facharztabschlusses bieten wir Ihnen in dem Bereich Allgemeinmedizin unterschiedliche Weiterbildungsmöglichkeiten an.

Ein Arbeitstag bei uns

Sie ergreifen Maßnahmen um chronische Leiden unserer Rehapatientinnen und -patienten aufzuhalten, sowie Funktionseinschränkungen abzubauen, um eine Schmerzchronifizierung zu vermeiden oder die Berufs- und Erwerbsfähigkeit zu erhalten oder wieder herzustellen. Dabei arbeiten wir fachübergreifend und interdsziplinär mit verschiedenen Fachbereichen unserer Klinik zusammen. Sie vermitteln Kenntnisse über die Erkrankungen, erarbeiten Bewältigungsstrategien und fördern die Eigenmotivation unserer Patienteninnen und Patienten.

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Sie erhalten eine Weiterbildungsermächtigung in der Allgemeinmedizin (Innere Basisweiterbildung plus weitere Fachbereiche sind wählbar)
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit mit familienfreundlichen Arbeitszeitmodellen
  • keinen Schichtdienst
  • Anwesenheitsbereitschaftsdienste (max. 4 bis 5 pro Monat)
  • abwechslungsreiche Einsätze (auf Wunsch im Rotationsverfahren) in unserem Fachkrankenhaus und/oder der weiterführenden medizinischen Rehabilitation
  • ein Einarbeitungscurriculum für Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung
  • persönliche Supervision durch unsere erfahrenen Fachärzte
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • eine gute Verkehrsanbindung
Weil Du uns wichtig bist...

Fort- und Weiterbildungsangebote

Schulungsangebote im hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum und bedarfsgerechte Weiterbildungen

Attraktive Zusatzleistungen

betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Vorsorgetherapien und Sportangebote

Urlaub

Anspruch auf 28 Tage Urlaub, mit Steigerung nach Betriebszugehörigkeit

Mitarbeiter-Restaurant

Gesunde Mahlzeiten in Arbeitsplatznähe

ÖPNV-Ticket 80 %

80 % Kostenzuschuss zum ÖPNV-Ticket ? auch in der Freizeit nutzbar

Mitarbeitende werben Mitarbeitende

Prämie sichern oder mehr Freizeit erhalten

Teamevents und Betriebsfeste

Wir organisieren regelmäßig Firmenevents wie BAVARIA-Kirmes ? für Sie und Ihre Familie, Mottopartys und Jubilar-Events.

Kostenfreie Parkplätze

Ausreichend kostenfreie Parkplätze in Arbeitsplatznähe, für alle Fahrzeuge und Fahrräder.

Kita-Zuschuss

Eltern erhalten bei uns einen Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten ? einsetzbar für die Betreuungskosten bei einer Tagesmutter oder in einer Kindertageseinrichtung.

Ferienbetreuung für Kinder

Jährlich erleben unsere Junior-Bavarianer:innen gemeinsam spannende Ferien. Wir stellen abwechslungsreiche und interessante Ferienangebote zusammen, für die sie sich anmelden können.

Wir freuen uns auf

  • eine in Deutschland anerkannte Approbation
  • eine motivierte, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitseinstellung und eine
  • aktive Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
Was wir jetzt noch brauchen

  • ein aussagekräftiges Anschreiben
  • Ihren Lebenslauf
  • Kopien der Approbation (falls bereits vorhanden)
  • Ihre Arbeitszeugnisse (falls bereits vorhanden)
  • sowie eventuell bestehende Qualifikationsnachweise
Senden Sie Ihre Bewerbung an oder nutzen Sie bequem unser Bewerbungsformular.

Ansprechpartner:in

Personalabteilung Referat Ärztlicher DienstKLINIK BAVARIA Kreischa
Saidaer Straße 1
01731 Kreischa

Buyer Brot und Backwaren (m/w/d)

Favorit
Lidl Stiftung & Co KG Köln 12.03.2025
Deutsch Eigenverantwortung Einarbeitung Einkauf Englisch Erfahrung Firmenwagen Handel Kommunikation Management Marketing Marktentwicklung Qualität Qualitätssicherung Sortimentsgestaltung Studium Supply Chain Management Verantwortung Vergütung Verhandlung

Jobbeschreibung

Einleitung

Operativer Einkauf von Lebensmitteln ist dein Ding? Dann wird dir dieser Job schmecken! Gemeinsam setzen wir Produktideen um, behalten die neusten Food-Trends im Blick und pflegen nicht nur unser Sortiment, sondern auch die Geschäftsbeziehungen zu unseren Lieferanten. Im engen Austausch mit deinem Team führst du Verhandlungen und probierst neue Produkte aus. Auf der Zunge zergehen lassen kannst du dir auch unsere Arbeitsbedingungen, schließlich sind Teamwork, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung die Hauptzutaten unseres Teamerfolgs.

Deine Aufgaben

Brot und Backwaren sind deine Leidenschaft. Du gestaltest dein Sortiment unter Wahrung definierter Qualitätsstandards und dem Einsatz von Category Management-Gedanken.
... konkret heißt das:

  • Verantwortung für dein Sortiment, von der ersten Idee bis zum fertigen Produkt im Regal unserer Filialen
  • Durchführung von Verhandlungen und Jahresgesprächen mit internationalen Lieferanten
  • Sortimentsoptimierung durch Teilnahme an Verkostungen
  • Trendscouting, um neue Produktinnovationen zu identifizieren und das Lidl Sortiment zukunftssicher aufzustellen
  • Sicherstellung der Lieferkette durch Bündelung von Informationen aus den Bereichen Supply Chain Management, Qualitätssicherung, Marketing, CSR, usw.
Dein Profil

  • Abgeschlossenes Studium vorzugsweise mit Schwerpunkt BWL / Handel / Einkauf
  • Expertise und Affinität für Brot und Backwaren
  • Mehrjährige Erfahrung im Führen von Verhandlungen im Einkauf oder Vertrieb
  • Verhandlungsgeschick in Kombination mit ausgeprägten rhetorischen Fähigkeiten
  • Gespür für Marktentwicklungen, Kundenanforderungen und Trends
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir bieten

  • Attraktive Vergütung sowie Sozialleistungen
  • Firmenwagen inkl. Tankkarte auch zur privaten Nutzung
  • Individuelle Einarbeitung und persönlicher Pate
  • Freier Gestaltungsspielraum bei der Sortimentsgestaltung
  • Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Buying Director (m/w/d)

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Urologische Klinik [25-031-22]

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Sollerup 12.03.2025
Empathie Fortbildung Gesundheit Gesundheitsmanagement Kinderbetreuung Klinik Krankenhaus Organisation Pflege Qualifikation Qualität Qualitätssicherung Teilzeit Verantwortung Vergütung

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH in Flensburg sucht eine

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Urologische Klinik

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit und im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.

Ihre Aufgaben: Sicherstellung einer patientenorientierten, sicheren und angemessenen Pflege | Organisation Aufnahme und Entlassung der Patient:innen | Mitgestaltung der Qualitätssicherung | Konstruktive Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team | Gestaltung des Pflegeprozesses inkl. Pflegedokumentation | Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen beteiligten Berufsgruppen | Verantwortung für den Pflegeprozess sowie die Pflegedokumentation

Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich | Engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit in Verbindung mit Professionalität, Empathie und Menschlichkeit | Schnelle Auffassungsgabe sowie eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise | Patienten- und serviceorientiertes Pflegeverständnis

Wir bieten Ihnen:

  • Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
  • Großzügige Fortbildungsregelung
  • Die Vermittlung von Kinderbetreuungsplätzen
  • Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
  • Eine interessante Aufgabe bei einem der größten Arbeitgeber in Schleswig-Holstein
  • Vergütung nach dem KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Weitere Auskünfte erteilt Ihnen:
Frau Ulrike Hinrichsen,

Pflegedirektion,

Telefon: 0461 812 2112

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte bewerben Sie sich über unser digitales Bewerbungsformular.

Kennziffer: 25-031-22

Pflegefachkraft mit Fokus auf Lungen- und Hustenfunktion Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 17.02.2025
Altenpflege bundesweit Einarbeitung Erfahrung Fortbildung Gesundheit Instandhaltung Intensivmedizin Klinik Koordination Mentoring Pflege Schicht Schulung Verantwortung Verantwortungsbewusstsein Vergütung Verkehr

Jobbeschreibung

Die KLINIK BAVARIA Kreischa behandelt schwerstkranke Patient:innen aller Fachrichtungen im Intensivbereich und überführt diese Patient:innen in die Rehabilitation. Damit haben wir uns bundesweit als eine der führenden Einrichtungen in diesem Bereich etabliert. Seit Anfang 2020 wurde dieses Konzept auch auf Patient:innen mit spezifischen Folgeschäden nach COVID-19-Erkrankungen übertragen.

Intensivmedizinisch liegt der Schwerpunkt in der Entwöhnung von der Beatmungsmaschine und der Behandlung von Begleit- und Folgekomplikationen, wie z. B. Niereninsuffizienz mit der Notwendigkeit der Dialyse, Wundheilungsstörungen durch Hautschäden aufgrund der langen Liegedauer, Betreuung und Behandlung von Patient:innen mit Trachealkanülen und Schäden des Nervensystems.

Wir suchen Atmungstherapeut:innen (m/w/d), die unsere Patient:innen bei der Beatmungsentwöhnung und bei der Entwöhnung von der Trachealkanüle unterstützen wollen.


Ein Arbeitstag bei uns

  • Betreuung und Überwachung von Patient:innen mit invasiven und non-invasiven Beatmungssystemen, High-Flow- und Sauerstofftherapie und mechanischen Hustenhilfen (Einleitung, Maskenauswahl, Anpassung und Optimierung) sowie dazugehöriges Gerätemangement und Anleiten des Pflegepersonals im Umgang damit
  • Kontrolle von Beatmungseinstellungen und ggf. Anpassung
  • Mitarbeit im Team außerklinische Beatmung mit regelmäßiger Teilnahme an Visiten und Durchführung/Koordination der besprochenen Maßnahmen
  • Schulung der Patient:innen und Angehörigen im Umgang mit Beatmungs- und Sauerstoffgeräten
  • Vermittlung von Selbsthilfetechniken bei Atemnot, Husten und Notfallsituationen
  • Anpassung von Hustenhilfen und Durchführen von Inhalationstherapien
  • Sicherstellung einer kompetenten Durchführung ärztlich angeordneter diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach unserem Behandlungskonzept zum prolongierten Weaning
  • Beurteilung von Blutgasanalysen sowie Lungen- und Hustenfunktion
  • enge Zusammenarbeit mit unserer HNO-Abteilung
  • Mitarbeit und Koordination im Entlassungsmanagement von außerklinisch beatmeten Patienten und bei den Hilfsmittelverordnungen
  • Trachealkanülenmanagement
  • Maskenmanagement inklusive Aufbereitung und Instandhaltung der Masken
  • Regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen und Weitervermittlung atemtherapeutischen Wissens und Könnens

Wir freuen uns auf

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger:in (w/m/d), Altenpfleger:in (w/m/d), Physiotherapeut:in (w/m/d) oder Logopäd:in (w/m/d)
  • eine Fachweiterbildung für Intensivmedizin und Anästhesie ist wünschenswert, aber nicht Bedingung
  • Dein spezielles Interesse an der Pneumologie und Beatmungspflege
  • eine Fachweiterbildung zum/zur Atmungstherapeut:in (DGP/DGpW/DGGP)
  • Erfahrungen auf einer Weaning- oder Intensivstation sind wünschenswert
  • Dein freundliches und empathisches Auftreten, das Vertrauen zu unseren Patienten schafft
  • eine engagierte Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein und
  • einen selbständigen Arbeitsstil und Teamgeist

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Funktions- und qualifikationsorientierte Vergütung
  • regelmäßige Arbeit im Normaldienst, kein Schichtdienst
  • temporäre Sonderarbeitszeiten bei persönlichen Erfordernissen nach Absprach möglich (Familie, Gesundheit, etc.)
  • modern ausgestatteter Arbeitsplatz
  • qualifiziertes Mentoring- und Einarbeitungsprogramm
  • eine gute Verkehrsanbindung

Verwaltungsleitung (m/w/d) Kirchengemeindeverband Dormagen-Nord

Favorit
Erzbistum Köln Generalvikariat Dormagen 07.03.2025
Berufserfahrung Coaching Deutsch Engagement Entgelt Erfahrung Finanzen Führung Führungskompetenz Gesundheit Gesundheitsmanagement Gremienarbeit Homeoffice Kommunikation Leitung Motivation Personalbeschaffung Personalentwicklung Planung Regional

Jobbeschreibung

Für den Einsatz im katholischen Kirchengemeindeverband Dormagen-Nord suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine katholischeVerwaltungsleitung (m/w/d)

mit einem Beschäftigungsumfang von 75 %. Die Stelle ist unbefristet.

Das sind wir
Zur Entlastung der Pfarrer von Verwaltungsaufgaben und um die geistliche Erneuerung in den Kirchengemeinden zu ermöglichen, übernehmen Verwaltungsleitungen leitende und administrative Aufgaben.
Ihre Aufgaben

Übernahme der Verwaltungsaufgaben des Pfarrers im Tagesgeschäft
Führung und Leitung des Personals des Kirchengemeindeverbands, Übernahme der Aufgaben insbesondere in der Personalplanung, Personalbeschaffung und Personalentwicklung sowie Schaffung einer wertschätzenden Führungskultur mit geeigneten Instrumenten und Kommunikationswegen
Übernahme der Trägeraufgaben der Kindertagesstätten und Familienzentren mit den Schwerpunkten Planung und Steuerung in den Bereichen Finanzen und Personal
Leitung der Pfarrbüros
laufende Abstimmung und enge Zusammenarbeit mit der ehrenamtlichen Verbandsvertretung, insbesondere im Rahmen der Vor- und Nachbereitung sowie Teilnahme an deren Sitzungen und Ausschüssen
Schaffung und Sicherung von ordnungsgemäßen Prozessen
enge Zusammenarbeit mit der Regionalrendantur zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe

Ihr Profil

abgeschlossenes Hochschulstudium in den genannten Aufgabenfeldern
Berufserfahrung in leitender Tätigkeit oder vergleichbare Erfahrungen
Kenntnisse der kirchlichen (Verwaltungs-)Strukturen und Erfahrung in der Gremienarbeit sind von Vorteil
ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Gestaltung von Veränderungsprozessen
hohe kommunikative und soziale Kompetenz, insbesondere im Kontext der Umsetzung der Pastoralen Einheit
bewusste Zugehörigkeit zur katholischen Kirche und aktive Teilnahme an ihrem Leben
Erfahrungen und Fähigkeiten aus Familienarbeit, sozialem Engagement oder ehrenamtlicher Tätigkeit fließen in die Auswahlentscheidung mit ein, soweit sie für die Aufgabe von Bedeutung sind

Wir bieten Ihnen

Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 14)
Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
30 Tage Erholungsurlaub sowie 3 Tage für Exerzitien
die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching
ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen
Fahrradleasing, vergünstigtes Deutschlandticket

Das Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für Auskünfte steht Ihnen Herr Schmitz unter der Rufnummer 0221 1642 1665 gerne zur Verfügung.
Ihre Bewerbung mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen richten Sie bitte bis zum 7. April 2025 unter Angabe der Kennziffer 77216-03-25 in einer PDF-Datei an verwaltungsleitung@erzbistum-koeln.de .

Nephrologische Pflegeassistenz in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.03.2025
Ausbildung Betriebsklima Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Innere Medizin Intensivmedizin Kardiologie Klinik Kommunikation Medizin Neurologie Onkologie Orthopädie Pflege Projekt Teilzeit Training Trainings Verkehr

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.010 ? 4.223 ?/mtl.3

Pfleger:innen sind das große Fundament der Humanität und der Medizin. Unsere Gesellschaft braucht mehr denn je Menschenversteher:innen, die mit Herzblut einer sinnvollen Aufgabe nachkommen möchten. Teamplayer:innen, die engagiert sind und für ihren Job brennen, mit ihrem Herz und Leidenschaft dabei sind.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Krankenpflegehelfer:innen (m/w/d) in verschiedenen Fachbereichen.

  • Innere Medizin (Diabetologie, Kardiologie, Nephrologie/Dialyse, Onkologie, Pneumologie)
  • Kinder- und Jugendmedizin
  • Neurologie
  • Orthopädie
  • Psychosomatik
  • Fachübergreifende Intensivmedizin (Fachkrankenhaus)
  • Facheinrichtung für Intensivpflege Gombsen
Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neurologie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeitenden in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 2-jährige Ausbildung als Krankenpflegehelfer:in (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
  • fachliche und soziale Kompetenz im Umgang mit Menschen
  • eine emphatische Persönlichkeit mit viel Einführungsvermögen für die besondere Situation unserer Patient:innen
  • einen belastbaren Teamplayer mit einsatzbereiter Arbeitsweise
  • Bereitschaft der Teilnahme an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
Gute Gründe für einen Wechsel

  • einen unbefristeten Arbeitsvertrag ohne Probezeit
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in Voll-oder Teilzeit
  • Berücksichtigung von individuellen Wünschen bei der Dienstplangestaltung
  • qualifizierte Einarbeitung unter Einhaltung der hausinternen Standards
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum
  • ein angenehmes Betriebsklima durch die Arbeit in einem multiprofessionellen Team
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine gute Verkehrsanbindung

Senior Media Manager Marketing International (m/w/d)

Favorit
Lidl Stiftung & Co KG Berlin 12.03.2025
Agentur App Beratung Berufserfahrung Deutsch Digital Marketing Digitalisierung Eigenverantwortung Einarbeitung Englisch Entwicklung Erfahrung Firmenwagen Initiative Innovation International Kommunikation Leitung Management Manager

Jobbeschreibung

Einleitung

Marketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.

Deine Aufgaben

Als Senior Media Manager Marketing International (m/w/d) entwickelst du Strategien und Konzepte zur weiteren Digitalisierung des Lidl Media Mix (Paid) und unterstützt die Implementierung in den Lidl Ländern.
...konkret heißt das:

  • Entwicklung von Kanal- und Mediastrategien, u.a. im Kontext Social Media und App Marketing
  • Weiterentwicklung strategischer Ansätze zur Aktivierung von 1st Party Kundendaten für Paid Media
  • Beratung und aktive Unterstützung der Media Teams in den Lidl Ländern zu allen Paid Media Initiativen
  • Leitung und Durchführung von Innovationsprojekten
  • Erstellung und Aufbereitung von Media Reports, Marktanalysen sowie (Management-)Präsentationen
Dein Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung auf Agentur- oder Unternehmensseite im Bereich Digital Marketing und Paid Media
  • Hohe operative Expertise in digitalen Paid Media Kanälen, insbesondere Programmatic und Social
  • Erfahrung im App Marketing von Vorteil
  • Sehr gutes Verständnis von Media KPIs, Zielgruppenanalysen und Kampagnenplanung
  • Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Nutzung von Media-Tools und Mediaplänen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Bereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 1-2 Tagen pro Woche
Wir bieten

Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.

Hebamme/Entbindungspfleger (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit zum nächstmöglichen Termin

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Osterby 12.03.2025
Assistenz Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Koordination Krankenhaus Organisation Selbstständig Teilzeit Therapie Vergütung Versorgung Vollzeit Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht eineWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Level 1 Versorgung: Betreuung der Patientinnen/Gebärenden im Bereich des Kreißsaales sowie Hebammenvisiten auf Station | Mitarbeit in der Schwangerenambulanz | Assistenz bei ärztlicher Diagnostik und Therapie, präoperative Betreuung | Selbstständige Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe | Interdisziplinäre Teamarbeit innerhalb der Klinik und enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Praxen | Arbeit im Dreischichtsystem mit Rufbereitschaft
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Hebamme (m/w/d) bzw. Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
Vielfältige Weiterbildungsangebote
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Susanne Schröder,

Projektkoordinator*in bei LAND L(i)EBEN (m/d/w)

Favorit
Kreisverwaltung Kusel Kusel 11.03.2025
Bachelor Chancengleichheit Digitalisierung Diplom Engagement Entwicklung Erfahrung Fördermittel Führung Gesundheit Gesundheitsmanagement Gleitzeit Initiative Jahressonderzahlung Kommunikation Koordination Kultur Master Migration Mitarbeiterrabatt

Jobbeschreibung

Projektkoordinator*in bei LAND L(i)EBEN (m/d/w)bis E 10 TVöD | Vollzeit (39 Std./Wo.) | befristet bis 31.12.2026Du liebst den ländlichen Raum, hast Spaß an digitalen Themen und begeistert gerne Menschen mit Leidenschaft für neuen, innovativen digitale Lösungen? Du bist darüber hinaus kreativ, hast ein Händchen für Organisation und Koordination und arbeitest gerne in einem jungen, engagierten Team? Dann bist du bei uns richtig! Zur Unterstützung der Stabstelle LAND L(i)EBEN in der Kreisverwaltung Kusel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen Projektkoordinatorin bzw. Projektkoordinator (m/w/d)Aufgabenschwerpunkte:Projektkonzeption und -umsetzung in den Bereichen Kultur & Tourismus, Mobilität, Gesundheit, Gemeinschaft, technische Infrastruktur (unterstützend):Initiierung von Projekten und Entwicklung von Projektideen und -konzepten im Einklang mit den FörderbedingungenProjektplanung, -strukturierung und -realisierungAkquise von und Abstimmung mit Projektpartnern aus verschiedenen BereichenAnsprechpartner für die ProjekteProjektarbeit, RecherchetätigkeitenMonitoring der ProjekteNetworking mit anderen MPSCs, Kommunen und lokalen StakeholdernAbstimmung mit Dienstleistern, insb. im Hinblick auf die Einhaltung der definierten Projektziele und AuftragsbedingungenErarbeitung von Fördermitteldokumenten, z.B. Maßnahmensteckbriefe und ProtokolleBegleitung von Vergabeverfahren, z.B. Durchführung von Markterkundungen und Vorbereitung von LeistungsbeschreibungenVor- und Nachbereitung sowie Durchführung und Moderation von Veranstaltungen und Arbeitsgruppen und Teilnahme an bestehenden ArbeitsgruppenVor- und Nachbereitung von und Unterstützung bei öffentlichkeitswirksamen Präsentationen des Projekts Vielfältige und umfassende Recherchetätigkeiten im Zusammenhang mit den ProjektenWas wir suchen:Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Master/Diplom) der Stadtplanung / Stadt- und Regionalplanung / Raumplanung oder vergleichbares Hochschulstudiumerste Erfahrungen im Projekt- und FördermittelmanagementErfahrung in der Umsetzung und Kommunikation von komplexen (Digitalisierungs-) ProjektenKenntnisse über regionale ländliche (Akteurs-) Strukturen (idealerweise im Landkreis Kusel)Sicheres und souveränes Auftreten sowie ausgeprägte fachliche und soziale KompetenzenHohes Maß an strategischem Denkvermögen sowie an Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit und persönliches Engagement bei vielfältigen GestaltungsmöglichkeitenPlanungs- und Organisationskompetenz Teamfähigkeit, Kommunikations- und KooperationsfähigkeitSelbständige, eigenverantwortliche und engagierte ArbeitsweiseGutes mündliches und schriftliches AusdrucksvermögenWas wir bieten:Sicherheit in Form eines krisensicheren vorerst bis 31.12.2026 befristeten Arbeitsplatzes mit guten und auf Sicherheit bedachten ArbeitsbedingungenWork-Life-Balance : Gewährung von 30 Tagen Urlaub im Kalenderjahr. Flexible undfamilienfreundliche Arbeitszeiten durch großzügig festgelegte Rahmenzeiten und das Führen eines Gleitzeitkontos sowie das Angebot von alternierender und situativerTelearbeitFaire Leistungen durch eine tarifgerechte Eingruppierung nach TVöD (bis E 10), inklusive der Zahlung einer Jahressonderzahlung sowie einer Leistungszulage und der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen für tariflich BeschäftigteZukunft in Gestalt von individuellen und konstanten Fort- undWeiterbildungsmöglichkeiten . Aber auch durch eine zusätzliche betrieblicheAltersvorsorge für tariflich Beschäftigte, die im Ruhestand eine angemessene Absicherung gewährleistet.Gemeinschaftlichkeit durch einen respektvollen Umgang untereinander mit einer wertschätzenden Führung und kollegialer Zusammenarbeit, die gelebt wird durch eine offene Kommunikation und Chancengleichheit.Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten und VeranstaltungenStetig wachsende Mitarbeiterplattform mit guten Angeboten, u.a. Mitarbeiterrabattsystem und FahrradleasingKostenlose Parkmöglichkeiten in unmittelbarere Nähe zum ArbeitsplatzEine sinnvolle und herausfordernde Aufgabe mit Gestaltungsraum für eigene Ideen undInitiativenWir sind noch nicht perfekt, aber vielleicht werden wir es mit Ihnen!Die ausgeschriebene Stelle ist für einen alternierenden Telearbeitsplatz geeignet. Die Besetzung mit zwei sich ergänzenden Teilzeitkräften ist prinzipiell möglich. Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikaten bis spätestens 06.04.2025 direkt über unser Bewerbungsportal. Vielfalt ist uns sehr wichtig! Die Kreisverwaltung Kusel tritt bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden behinderte Menschen bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind uns willkommen. zur Onlinebewerbung Kreisverwaltung Kusel | Impressum | Informationspflichten | Cookies © 2023 MHM HR. Powered by MHM HR

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Öffentlichkeitsarbeit für das Kindersprachscreening (KiSS)

Favorit
Universitätsklinikum Frankfurt Frankfurt am Main 08.03.2025
Ausbildung Design Deutsch Disziplin Engagement Englisch Entwicklung Erfahrung Flexibilität Forschung Gehalt Gehaltsvorstellung Gesundheit Gesundheitsförderung HTML Integration International Jahressonderzahlung Kita Kommunikation

Jobbeschreibung

„Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.

Mitarbeiterin / Mitarbeiter Öffentlichkeitsarbeit für das Kindersprachscreening (KiSS)

(wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts)

Teilzeit | befristet für 2 Jahre | Ausschreibungsnummer: 226-2025

Das Hessische Kindervorsorgezentrum der Universitätsmedizin Frankfurt wurde vom Hessischen Ministerium für Soziales und Integration unter anderem mit der Etablierung und Koordinierung eines Screenings zur Sprachstandserfassung bei Kindern im Alter von 4 bis 4,5 Jahren beauftragt. Das daraus entwickelte Projekt Kindersprachscreening (KiSS) in Hessen bindet Kindertagesstätten und Gesundheitsämter ein, koordiniert die notwendigen Schulungen, erfasst die in Fragebögen erhobenen Daten und wertet diese aus. Ziel ist es, Sprachdefizite bei Kindern frühzeitig aufzudecken und diese rechtzeitig, also vor der Einschulung, zu fördern bzw. zu behandeln.

Für einen Einblick in die Universitätsmedizin Frankfurt geht es hier entlang .

Ihre Aufgaben

Entwicklung eines leistungsfähigen und zukunftsorientierten Konzeptes zur Öffentlichkeitsarbeit des KiSS
Entwicklung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien sowie zeitgemäße und zukunftsorientierte Darstellung des KiSS und seines gesamten Angebotes auf aktuellen Medien und Kommunikationskanälen (Print, Internet (z. B. Facebook, Instagram, Twitter, etc.), Videoproduktion) in Abstimmung mit der Bereichsleitung und dem Hessischen Ministerium
Inhaltliche und grafische Gestaltung sämtlicher Online- und Printdokumente
Redaktionelle Pflege, Prüfung und Überarbeitung/Neugestaltung der gesamten KiSS-Materialien
Pflege der Homepage
Gestaltung von Medienprojekten zur Präsentation des KiSS vor Ort in den Kitas, in Gesundheitsämtern, etc.
Unterstützung der teilnehmenden Kitas bei der individuellen Medienarbeit (z. B. Erstellung von Texten für die lokale Presse bei Siegelverleihungen an Kitas, etc.)
Erstellung von Veröffentlichungen und wissenschaftlichen Publikationen für Fachzeitschriften, Informationsbroschüren, Flyer und Newsletter
Übernahme von anfallenden Aufgaben im KiSS-Tagesgeschäft nach Bedarf

Ihr Profil

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Medienmanagement oder in einem äquivalenten Studiengang oder über eine erfolgreiche abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine alternative Qualifikation mit Schwerpunkt im BackOffice
Umfassende Kenntnisse im verantwortungsvollen Umgang mit Vertreterinnen/Vertretern der Presse und sonstigen Medien
Hohe Sozialkompetenz, v. a. gegenüber Unbekannten, Personen mit Migrationshintergrund, Personen verschiedener Kulturen etc.
Sie haben Erfahrungen im Daten- und Prozessmanagement
Sehr gute Kenntnisse in der Aufbereitung von Veröffentlichungen
Sie haben analytische Fähigkeiten
Sie sind routiniert im Umgang mit MS-Office
Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit InDesign; Kenntnisse in z.B. WordPress, Publisher, Photoshop sind wünschenswert
Gute Kenntnisse im Umgang mit CMS-Software zur Pflege der Homepage (Typo3, HTML, Joomla, etc.)
Sie haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Engagement, Flexibilität sowie eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise aus
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig

Unser Angebot

Tarifvertrag: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.

Mobilität: Kostenloses Landesticket Hessen.

Mobiles Arbeiten : Ein Teil der Aufgaben kann gerne im mobilen Arbeiten erbracht werden.

Neubau : neueste Räume, neueste Technik, neueste Ausstattung und optimale Zusammenarbeit durch räumliche Zusammenfassung der Disziplinen rund um „Kopf und Herz“. Hier erhalten Sie einen ersten Einblick in unseren Neubau , eines der größten Neubauprojekte des Landes Hessens.

Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.

Work-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.

Gesundheitsförderung: Rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als Gesundheitszeit.

Fragen? Viele Antworten gibt es in unseren FAQ ́s für neue Beschäftigte. Für weitere Fragen stehen wir gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Nutzen Sie die Zeit bis zum 18.03.2025, um sich zu bewerben, bitte mit Angabe der Ausschreibungsnummer, eines möglichen Startzeitpunktes und Ihrer Gehaltsvorstellung. Für weitere Informationen stehen Ihnen Frau Nadine Eich und Frau Theresa Bühler unter der Telefonnummer 069 / 6301 87810 gerne zur Verfügung.

Online bewerben
Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. Rückfragen können Sie gerne an bewerbung@unimedizin-ffm.de richten. Bitte beachten Sie, dass keine Unterlagen zurückgeschickt werden. | Folgen Sie uns auf Instagram ( @unimedizin-ffm ); XING , LinkedIn .

Gesundheits- und Krankenpfleger für Reha und Akutneurologie in der Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 12.03.2025
Altenpflege Ausbildung Digitalisierung Einarbeitung Fachbereich Fortbildung Gesundheit Intensivmedizin Klinik Kommunikation Orthopädie Pflege Projekt Schicht Unternehmen Vergütung Verkehr Weiterbildung

Jobbeschreibung

Verdienstmöglichkeiten: 3.656 ? 5.232 ?/mtl.1 + Springerzulage

Als eine der deutschlandweit führenden Einrichtungen für Intensivrehabiliation ist die KLINIK BAVARIA Kreischa einer von vielen starken Arbeitgebern in der Region Sächsische Schweiz-Osterzgebirge.
In unserer Klinik arbeiten täglich mehr als 3.000 Personen in über 200 Berufsgruppen zusammen und tragen so stark zum Unternehmenserfolg bei. Diese berufliche Vielfalt birgt eine Vielzahl von Möglichkeiten, innovativen Ideen und der Gestaltung unbekannter und neuer Wege in sich.

Du bist zeitlich flexibel, möchtest Dich weiterentwickeln, kannst Dir vorstellen in möglichst vielen Bereichen in unserer Klinik mitzuwirken? Dann bist Du in unserem Springerpool gut aufgehoben! Als Mitarbeiter:in bist Du hier keiner festen Station zugeordnet. Im regelmäßigem 3-Schicht-System profitierst Du obendrauf vor allem von einer attraktiven Springerzulage. Die Einsatzzeiten und ggf. täglich wechselnden Stationsbereiche werden von uns als Arbeitgeber vorgegeben.

Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Springerpool (m/w/d).

Ein Arbeitstag bei uns

  • Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
  • unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
  • Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
  • Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
  • eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
  • wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
  • Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
Wir freuen uns auf

  • eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
  • gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
  • Einführungslvermögen und ein freundliches Auftreten
  • Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem
Gute Gründe für einen Wechsel

  • eine attraktive Vergütung + Nachtzuschläge + Springerzulage
  • fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Fort- und Weiterbildungsbudget
  • Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
  • familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
  • eine gute Verkehrsanbindung

Hebamme (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit

Favorit
Diako Krankenhaus Flensburg Glücksburg an der Ostsee 12.03.2025
Assistenz Flexible Arbeitszeit Gesundheit Gesundheitsmanagement Klinik Koordination Krankenhaus Organisation Selbstständig Teilzeit Therapie Vergütung Versorgung Vollzeit Weiterbildung Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Die DIAKO Krankenhaus gGmbH sucht eineWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit, im Rahmen einer unbefristeten Anstellung.
Ihre Aufgaben: Level 1 Versorgung: Betreuung der Patientinnen/Gebärenden im Bereich des Kreißsaales sowie Hebammenvisiten auf Station | Mitarbeit in der Schwangerenambulanz | Assistenz bei ärztlicher Diagnostik und Therapie, präoperative Betreuung | Selbstständige Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe | Interdisziplinäre Teamarbeit innerhalb der Klinik und enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Praxen | Arbeit im Dreischichtsystem mit Rufbereitschaft
Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Hebamme (m/w/d) bzw. Die Arbeit in einem tollen Team mit flachen Hierarchien
Flexible Arbeitszeiten mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen
Vielfältige Weiterbildungsangebote
Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement mit gesundheitsförderlichen Angeboten
Vergütung nach KTD mit Sozialleistungen und betrieblicher Altersversorgung
Frau Susanne Schröder,