Jobs im Öffentlichen Dienst
31.650 Jobs gefunden
Individualkundenberater:in (m/w/d)
Jobbeschreibung
zum Inhalt springen Leichte Sprache Barrierefreiheit Ausbildung Fachkräfte Arbeitgeberprofile Karriere-Ratgeber Individualkundenberater:in (m/w/d) Förde Sparkasse ArbeitszeitVollzeit Karriere EbenePosition mit Berufserfahrung Komm zur Förde Sparkasse Werde Teil unseres Teams als Individualkundenberater:in (m/w/d) Wir suchen für das Finanzzentrum Dietrichsdorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung. Bringe deine Fähigkeiten ein, teile unsere Werte und trage dazu bei, die Zukunft unserer Kund:innen besser zu gestalten. Unser Angebot – und deine Mehrwerte: vergütung- fast 14 Gehälter nach dem TVöD urlaub - 32 Tage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester Weiterbildung - dich erwartet ein umfangreiches Personalentwicklungskonzept mit einem vielfältigen Fortbildungsprogramm zur kontinuierlichen Weiterentwicklung werte - eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur durch einen starken Zusammenhalt, regionale Verantwortung, Vertrauen und einer Duzkultur zusatzleistungen - wie ein Jobticket, Gesundheitsmanagement, ein iPad, tolle Events, und Jobrad Weitere Mehrwerte als Arbeitgeberin findest du hier Das ist dein Job: Du hast Spaß an der ganzheitlichen Beratung deiner persönlich zugeordneten Kunden, überwiegend aus den Zielgruppen Standardindividualkunden mit geringerem Vermögen und akademischen Berufseinsteigern und berätst diese bedarfsgerecht nach dem Sparkassen-Finanzkonzept. Du hast die Verantwortung für die Planung und Steuerung deines Kundenbestandes inkl. der Aktivitätenplanung und Maßnahmenableitung und die Erreichung der potenzialorientierten Vertriebsziele mit dem Schwerpunkt Aktivität. Die Akquise von Neukunden z. B. über aktives Empfehlungsmanagement ist für dich selbstverständlich. Den fallabschließenden Verkauf der Soll-Produktpalette im Individualkundensegment entsprechend der zugeordneten Zielgruppe setzt du um. Zusätzlich unterstützt du die Privatkundenberater:innen als Spezialist:in bei der Beratung von Komfortkunden bei Produkten außerhalb deren Produktpalette. Das bringst du mit: Ausbildung/Weiterbildung: Du hast eine abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung mit einer weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankfachwirtstudiums (abhängig von der Bewertung der Stelle) oder einer vergleichbaren Weiterbildung Persönlichkeit & Arbeitsweise: Du erkennst und nutzt die Chancen zur aktiven Kundenansprache/-akquise und erreichst durch dein Verhalten eine hohe Kundenakzeptanz und -bindung. Du lebst und verantwortest die ganzheitliche und bedarfsorientierte Kundenberatung und verfolgst konsequent deine Vertriebs- und Akquiseziele. Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten sowie Belastbarkeit und Teamfähigkeit zeichnen dich aus. Erfahrungen & Know-How: Die Zuverlässigkeit i.S. der WpHG-MaAnzV ist gegeben. Du erfüllst als Berater:in bereits die Anforderungen der BaFin oder bist bereit, mit unserer Unterstützung dich entsprechend zu qualifizieren. Du hast Interesse an neuen Entwicklungen, Digitalisierung, Technologien & Trends. Das sind wir: Die Förde Sparkasse mit Unternehmenssitz in Kiel ist in ihrem Geschäftsgebiet eine wichtige Finanzdienstleisterin für Privat- und Firmenkunden. Mehr als 1100 Mitarbeiter:innen wissen uns als Arbeitgeberin mit einem starken lokalen Bezug zu schätzen. Variable Arbeitszeit, familienfreundliche Bedingungen und ein ausgeprägter sozialer Zusammenhalt mit gegenseitiger Wertschätzung und eine du-Kultur sind neben einer attraktiven Vergütung die Basis für langjährige Berufskarrieren bei uns. Vielleicht auch bald für deine? Bist du interessiert? Bitte bewerbe dich mit deiner aussagekräftigen Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und dem möglichen Eintrittsdatum unter www.foerde-sparkasse.de Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne: Filialleitung: Arne Voßwinkel, Telefon: 0431 592-2240, E-Mail: arne.vosswinkelfoerde-sparkasse.de Personalberatung: Julia-Charlotte Kleinert, Telefon: 0431 592-1402, E-Mail: julia-charlotte.kleinertfoerde-sparkasse.de Weiterere Jobs Förde Sparkasse Standort Förde Sparkasse Lorentzendamm 28 - 30 24103 Kiel Schleswig-Holstein Einsatzort Lorentzendamm 28-30 24103 Kiel Schleswig-Holstein Impressum Webseite Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 TMG ist: Förde Sparkasse Impressum LinkedIn Karriere Karriere Unternehmen Sparkassen-Finanzgruppe Auszeichnungen Soziales Engagement Work-Life-Balance Mobiles Arbeiten Weiterbildung Quereinsteiger Alle Jobs Ausbildung Schüler und Schulabgänger Schülerpraktikum Nach der Schule Ausbildung Studenten und Absolventen Studentenpraktikum Werkstudenten Duales Studium Trainee Studienabbrecher Berufseinsteiger Berufseinsteiger & Berufserfahrene Bürokaufmann/-frau Bankkaufmann/-frau Immobilienkaufmann/-frau Informatikkaufmann/-frau Privatkundenberater/In Kundenberater/In Private Banking Firmenkundenberater/In Kundenbetreuer/In Auslandsgeschäft Vertriebsleiter/In Geschäftsstellenleiter/In Kreditanalyst/In Wir über uns Datenschutzerklärung Impressum Nutzungshinweise Privatsphäre-EinstellungenPflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit Pflegefachkräfte (w/m/d) We are Der Intensivpflegedienst Kompass bietet seinen Patienten die beste, umfänglichste Intensivpflege im Raum München. Wir suchen für unsere 1:1 Versorgung am Standort Pasing-Obermenzing Pflegefachkräfte in Voll- und Teilzeit. „Duz-Kultur”, weil uns das Wir wichtig ist Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Familienfreundliche Dienstplangestaltung Kostenfreies Mineralwasser, Tee und zahlreiche italienische Kaffeespezialitäten Corporate Benefits: Vergünstigungen exklusiv für VIVISOL Mitarbeiter*innern Interne Fort- und WeiterbiIdungsmöglichkeiten Prämie für geworbene Mitarbeiter*innen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Chancengleichheit & Diversität zusätzlicher Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing We offer Startbonus von bis zu 1.500 €* Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Familienfreundliche Dienstplangestaltung Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein offener Umgang in allen Bereichen Familiäres Arbeitsklima Vergütung angelehnt an TVöD We want Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Intensiverfahrung oder Weiterbildungen in der außerklinischen Intensivpflege sind wünschenswert Fachliche Kompetenz und professionelles Handeln Ein großes Herz für die Pflege sowie freundliches und sympathisches Auftreten Your job Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen Pflege und Überwachung der Vitalfunktionen des beatmeten Patienten Begleitung und Sicherung des individuellen und selbst bestimmten Lebens unseres Patienten in seinem häuslichen Umfeld STARTEN SIE MIT UNS IN DIE ZUKUNFT Senden Sie Ihre Bewerbung per Mail an bewerbung@intensivpflege-kompass.de Noch Fragen? Wir sind gerne telefonisch für Sie da: 08165 60945645. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! *Der Startbonus wird nach einer Beschäftigungsdauer von mindestens sechs Monaten ausgezahlt. Bei Anstellung in Vollzeit wird der Bonus in voller Höhe, bei Anstellung in Teilzeit anteilig ausgezahlt. Diese Aktion kann jederzeit widerrufen werden. Intensivpflegedienst Kompass GmbH • Werner-von-Siemens-Str. 1 • 85375 Neufahrn • Tel: 08165 60945645 • bewerbung@intensivpflege-kompass.deOberarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapie
Jobbeschreibung
Wir suchen in unserem Bezirkskrankenhaus in Günzburg für die Psychiatrie und Psychotherapie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Psychiatrie und Psychotherapiein Voll- oder Teilzeit, unbefristetÜber uns: Die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Bezirkskrankenhaus Günzburg stellt ein Kompetenzzentrum für psychisch erkrankte Menschen dar, in dem stationäre, teilstationäre (Tag-Nacht-Klinik) sowie ambulante Behandlung und Pflege angeboten werden. Zu unseren Therapieangeboten gehören unter anderem das LUI als Spezialangebot für junge Erwachsene mit psychotischen Krisen, Stimmulationsverfahren (z.B. EKT) sowie eine spezielle geriatrische Therapie für ältere psychisch erkrankte Menschen. Als Klinik für Psychiatrie und Psychotherapie II der Universität Ulm nehmen wir darüber hinaus Aufgaben in Forschung und Lehre wahr. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie übernehmen die oberärztliche Leitung eines multiprofessionellen Teams. Sie tragen aktiv zur Mitgestaltung und kontinuierlichen Weiterentwicklung der Diagnostik sowie Therapieplanung bei.Sie sind für die fachliche Supervision zuständig. Sie beteiligen sich aktiv am psychiatrischen Fortbildungscurriculum . Konnten wir Ihr Interesse wecken? Bewerben Sie sich mit nur einem Klick hier . Ihre Vorteile: Promotions- und Habilitationsmöglichkeit Möglichkeit zur Forschung und klinischen Studien Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - volle Weiterbildungsbefugnis GeriatrieEine der Stelle angemessene Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit attraktiven Zusatzleistungen 33 Tage Urlaub pro Jahr Gute Vereinbarkeit von Familie & Beruf (z.B. durch betriebseigene Betreuungsplätze "Kids & Company")Hoher regionaler Freizeitwert und Unterstützung bei der WohnungssucheMitgliedschaft bei EGYM Wellpass Ihr Profil: Anerkennung zum Facharzt/Fachärztin für Psychiatrie und PsychotherapieKollegialität , Kooperationsfähigkeit und hohe EigenmotivationInteresse am Forschen und Lehren Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Univ. Prof. Dr. med. Dipl.-Phys. M. Riepe Komm. Ärztlicher Direktor 08221 96-2038 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Kathrin Hins Service-Center Personal 08221/96-2066 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!Professur für Wirtschaftsinformatik, insbesondere Enterprise Systems
Jobbeschreibung
HdM - LogoDie Hochschule der Medien hat in der Fakultät Information und Kommunikation im Studiengang Wirtschaftsinformatik und digitale Medien folgende Professur zu besetzen:Professur für Wirtschaftsinformatik, insbesondere Enterprise Systemsab Wintersemester 2025/26Besoldungsgruppe W2, Kennziffer WS242512PIhr zukünftiges Aufgabengebiet umfasst:Abhalten von Lehrveranstaltungen im Kontext betrieblicher Informationssysteme sowie angrenzender aktueller Themengebiete sowohl im Pflicht- als auch im Wahlpflichtbereich auf Bachelor- und Masterniveau.Betreuung von Studien- und Projektarbeiten.Kooperation mit der Berufspraxis (auch im Rahmen von Lehrprojekten).Angewandte Forschung.Beteiligung an der akademischen Selbstverwaltung und der Weiterentwicklung der Hochschule.Mitwirkung an studiengangübergreifenden Lehrangeboten der Fakultät.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 17.03.2025.Weitere inhaltliche Informationen, sowie Anforderungen und Voraussetzungen finden Sie über den QR-Code oder unsere Karriereseite.Bild-1Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Intensivstation Klinikum
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenÂDie Behandlung von Menschen mit akuten schweren Erkrankungen erfordert Fachwissen, Erfahrung und eine optimale technische Ausstattung. Unsere interdisziplinären Intensivstationen in Heiligenstadt und Reifenstein verbinden all das mit menschlicher Zuwendung, Pflege und Zeit. Selbstständige Ãbernahme des komplexen Pflegeprozesses intensivpflichtiger Patient*innen nach der Einarbeitung
Monitoring und Dokumentation am Krankenbett
Planung und DurchfÃ1⁄4hrung der allgemeinen und speziellen Pflege, der pflegerischen IntensivÃ1⁄4berwachung und Intensivtherapie
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Â
Sie bringen idealerweise die Fachweiterbildung Anästhesie/ Intensiv oder mehrjährige Berufserfahrung in der Intensivpflege mit
Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und fÃ1⁄4r 2026 31 Tage Urlaub)
Leistungsgerechte VergÃ1⁄4tung nach AVR Caritas-Tarif
~arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ JobRad-Leasing
~ Jahressonderzahlungen
~
Therapeutin Ergotherapie Einzel- und Gruppentherapie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Ergotherapeutin / Ergotherapeut (m/w/d) unterstützt du unsere Patienten und Patientinnen bei der Wiederherstellung und Verbesserung motorischer Fähigkeiten für eine größtmögliche Selbstständigkeit im Alltag. Du therapierst, berätst Patienten und Patientinnen und leitest sie und ihre Angehörigen, u.a. bei der Erprobung individueller Hilfsmittel an. Neben Erst- und Einzelmobilisation, Begleitung der Beatmungsentwöhnung, gehören auch gruppentherapeutische Anwendungen zu den Schwerpunkten deiner Arbeit. Gemeinsam abgestimmt in unseren interdisziplinären Teams.Ein Arbeitstag bei uns- Einzeltherapie (motorisch-funktionell, sensomotorisch-perzeptiv)
- Gruppentherapien, bspw. Handwerks- und funktionelle Kleingruppen
- umfängliche Begleitung des Genesungsprozesses im stationären Patientensetting
- bedarfsgerechte Therapieplanung/-gestaltung
- Befund-, Verlauf- und Abschlussdokumentation
- Hilfsmittelempfehlung und -erprobung
- staatliche Anerkennung als Ergotherapeutin / Ergotherapeut (m/w/d), nachgewiesen durch die entsprechende Berufserlaubnis
- neurologische Qualifikationen wünschenswert
- Weiterbildungen und Vorerfahrungen mit Kinder und Jugendlichen sind wünschenswert
- Flexibilität und Kreativität im Therapiealltag
- Dein Einfühungsvermögen für die besondere Situation unserer Patientinnen und Patienten
- die Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst sowie an Wochenenden und Feiertagen
- eine engagierte Persönlichkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Deine Begeisterung für Teamgeist und kollegiales Zusammenarbeiten
- qualifizierte Einarbeitung, regelmäßiges Monitoring und Supervision; Kennenlernen der jeweiligen Fachbereiche durch Hospitation;
- modern ausgestattete Therapiearbeitsplätze
- generationsoffenes Team - interdisziplinäre Zusammenarbeit
- flexible Dienstplangestaltung im Rahmen der Kernarbeitszeiten Therapie
- interne Fortbildungsangebote
- Entsendung zu externen fachlichen Weiterbildungen entsprechend der Notwendigkeit und Bedarfe des klinischen Patientenalltags
Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation E2 Zentrum für Innere Medizin
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) Intensivstation E2 Zentrum für Innere MedizinKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Wir suchen für unsere Intensivstation E2 im Zentrum für Innere Medizin, Klinik für Pneumologie und Beatmungstherapie (Lungenzentrum) eine Pflegefachkraft mit oder ohne Fachweiterbildung (m/w/d).
Ihr Aufgabenfeld umfasst:
- Unterstützung und Überwachung unserer Patient:innen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung
- Betreuung und Überwachung der Patient:innen vor und nach interventionellen Maßnahmen
- Durchführung der prä- und postoperativen Pflege und Überwachung
- Durchführung und Überwachung von Infusionstherapien
- Erkennen von Notfallsituationen und selbständiges Beginnen von Reanimationsmaßnahmen
- Steuerung der Schmerztherapie
- Die Überwachung und Betreuung der Patient:innen sowie Entwöhnung vom Beatmungsgerät
- Beurteilung und Überwachung der Vitalparameter und der Spontanatmung sowie das Erkennen von respiratorischen Störungen
- Die Durchführung von kontinuierlichen Nierenersatzverfahren
- Kontrolle von Wunden und Durchführung von bedarfsgerechten Verbandwechsel
- Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
- Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
- Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards
- Psychosoziale Betreuung der Patient:innen und Beratung der Angehörigen
- Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) mit und ohne Fachweiterbildung in der Anästhesie- und Intensivpflege
- Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
- Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme Deutschland Ticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD), Entgeltgruppe
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert
Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Oliver Lang, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278-32050 zur Verfügung.
Ausbildung Beton- und Stahlbetonbauer (w/m/d) 2025
Jobbeschreibung
Über uns Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen. Ab dem 01.09.2025 bieten wir dir die Möglichkeit, eine 3-jährige Ausbildung zum Beton- und Stahlbetonbauer (w/m/d) bei der DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Schönaich, nahe Böblingen, zu absolvieren. Die Berufsschule ist in Stuttgart. Bereits ab dem 11.08.2025 beginnen unsere Einführungswochen, die dich optimal auf den Start deiner Ausbildung vorbereiten. Ausbildung Beton- und Stahlbetonbauer (w/m/d) 2025 Job-Ref.: 332632 Das erwartet dich in deiner Ausbildung: Du machst dich mit den verschiedenen Baugeräten und Werkzeugen vertraut Baukörper mit verschiedensten Baustoffen wie Steinen, Mörtel und Beton herstellen Du lernst, Beton anzumischen und Stahlbetonkonstruktionen für diverse Bauwerke zu errichten Anfertigung von Skizzen und Verlegeplänen Dein Profil: Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss Handwerkliches Geschick, gutes räumliches Vorstellungsvermögen und gute Mathekenntnisse bringst du mit Du arbeitest gern im Team und packst immer mit an Engagement, Flexibilität und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus Arbeit im Büro reizt dich nicht – du möchtest draußen sein Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Deine Benefits Mobiles Endgerät: Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst. Freifahrten: Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie. Fahrvergünstigungen: Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Übernahmegarantie: Übernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast. Attraktive Vergütung: Je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.224 Euro und 1.431 Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt. Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.08.2024. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. PKW-Führerschein: Kostenübernahme bis zu 3.500 Euro für den Erwerb deines Führerscheins während deiner Ausbildung, damit du beruflich und privat maximal mobil bist. Bewerben ganz einfach Profil erstellen Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten Lebenslauf und Anhänge hochladen Daten prüfen und Bewerbung absenden Jetzt bewerben Hinweise Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.Sachbearbeitung (m/w/d) Straßenverkehrsrecht
Jobbeschreibung
Der Landkreis Ebersberg, mit knapp 150.000 Einwohnern, liegt im Osten Münchens. Wir beschäftigen rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und wachsen in einer der dynamischsten Regionen Deutschlands. Der Landkreis Ebersberg sucht für sein Sachgebiet Öffentliche Sicherheit, Gemeinden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung (m/w/d) Straßenverkehrsrecht unbefristet und in Teilzeit (50%). Ihre Aufgabenschwerpunkte: Erlass von verkehrsrechtlichen Anordnungen auf Bundes-, Staats- und Kreisstraßen Verkehrsschauen auf klassifizierten Straßen und in Gemeinden Abgabe von Stellungnahmen im Rahmen der Bauleitplanung Ausübung der Fachaufsicht über die Gemeinden im Verkehrsbereich Bearbeitung von Bürgeranliegen Erteilung von Genehmigungen (u. a. Ausnahmen vom Sonntagsfahrverbot für Lkw, Veranstaltungen auf Verkehrsgrund, motorsportliche Veranstaltungen) Ihr Profil: Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) oder Verwaltungsfachkraft (BL I) bzw. Beamtin/-er (m/w/d) der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst bzw. deren zeitnaher Abschluss oder Abgeschlossene, dreijährige kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft, den Beschäftigtenlehrgang I zu absolvieren Idealerweise Kenntnisse in sicherheits- und verfahrensrechtlichen Vorschriften, insb. StVO, LStVG Gewissenhafte, selbständige, und sorgfältige Arbeitsweise Entscheidungsfreude Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Programmen sowie Bereitschaft zur Anwendung von Fachprogrammen Gute Ortskenntnis im Landkreis Ebersberg oder Bereitschaft, diese zeitnah zu erlernen Führerschein Klasse B erforderlich Wir bieten Ihnen: ein abwechslungsreiches, verantwortungs- und anspruchsvolles Aufgabengebiet eine partnerschaftliche und wertschätzende Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team und umfangreiche Angebote der Betriebsgemeinschaftspflege flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten und ein Inhouseseminarprogramm eine Großraumzulage München für Beschäftigte in Höhe von derzeit monatlich 270 EUR und 50 EUR pro Kind. Teilzeitbeschäftigte erhalten die Zulage entsprechend anteilig. eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Beschäftigte, vermögenswirksame Leistungen sowie eine Jahressonderzahlung Eingruppierung bei Beschäftigten in Entgeltgruppe 9a TVöD bzw. Besoldung nach dem Bay-BesG bei Beamten Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich hierzu über das Bewerberportal des Landratsamtes Ebersberg bis spätestens 19.03.2025. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Frau Schaber, Teamleitung Sicherheitsrecht (Tel. 08092 823-657) und Frau Prennig, Personal (Tel. 08092 823-212) gerne zur Verfügung. Wir fördern familienbewusste Personalpolitik zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind zertifiziert nach dem audit berufundfamilie. Landratsamt Ebersberg www.lra-ebe.deLeiter*in Personal & Kultur | Zukunft gestalten in einem führenden Finanzinstitut
Jobbeschreibung
Ein renommiertes Finanzinstitut mit über 1.000 Mitarbeitenden sucht eine strategische Führungspersönlichkeit für den HR-Bereich. In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie eine moderne, zukunftsorientierte Personalarbeit und stärken das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber.Bewerben Sie sich jetzt und lernen Sie uns kennen – wir freuen uns, Sie auf Ihrer weiteren beruflichen Reise begleiten zu dürfen!Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte
- Führung und Weiterentwicklung eines 25-köpfigen HR-Teams
- Entwicklung einer nachhaltigen Personalstrategie in enger Abstimmung mit dem Vorstand
- Gestaltung moderner Talentförderungs- und Leadership-Programme
- Weiterentwicklung von Vergütungs- und Benefits-Strukturen im Einklang mit Markt- und
Unternehmensanforderungen - Digitalisierung und Optimierung von HR-Prozessen
- Sicherstellung der tariflichen und gesetzlichen Rahmenbedingungen
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft,
Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Erfahrung im strategischen HR-Management, idealerweise im
Finanzdienstleistungssektor oder öffentlichen Dienst - Führungserfahrung mit ausgeprägter Kommunikations- und Veränderungskompetenz
- Affinität zu digitalen HR-Prozessen und Erfahrung mit Transformationsprojekten
- Kenntnisse im TVöD und/oder in tarifrechtlichen Fragestellungen
Ihre Perspektiven
- Direkter Einfluss auf die Personalstrategie
- Gestaltungsspielraum für moderne HR-Konzepte
- Tarifgebundene Vergütung mit umfangreichen Zusatzleistungen
- Moderne Arbeitszeitmodelle und langfristige Karriereperspektiven
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich Angabe Ihres frühestmöglichen Einstellungstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
LHH Recruitment Solutions bringt Fach- und Führungskräfte mit führenden Unternehmen zusammen. Mit über 6.000 Mitarbeitern weltweit zählen wir mit LHH zu den größten Professional Recruitment Anbietern. Als Tochter der DIS AG, gehören wir zur Adecco Group, dem weltweit führenden Personaldienstleister und einzigem Anbieter von End-to-End-Recruiting Lösungen. Dabei kombinieren wir die Stärke einer internationalen Organisation mit über 40 Jahren Erfahrung mit regionaler Präsenz und der Liebe zum Detail. Kunden und Bewerber erhalten von unseren erfahrenen, kompetenten und spezialisierten Beratern einen umfassenden und individuellen Service, der weit über die reine Besetzung von offenen Positionen hinausgeht.
Ihr Kontakt
Herr Theodor PossbergLHH Recruitment Solutions
Johannstrasse 140476 Düsseldorf
Telefon +49 0211/1792 98 00
Professur für Wirtschaftsinformatik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Professur für Wirtschaftsinformatik (m/w/d)Beginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktBefristung: unbefristet*Vergütung: W 2Stellenumfang: VollzeitCampus: GeraBewerbungsfrist: 31.03.2025Aufgaben:Sie vertreten das Berufungsgebiet in Lehre und Forschung und sind bereit zur Übernahme von fachlich verwandten Lehrveranstaltungen.Mit Begeisterung vermitteln sie in den Vorlesungen einen starken Praxistransfer und die aktuellen Entwicklungen innerhalb ihres Fachgebietes.Sie setzen sich für die Weiterentwicklung von Lehr- und Lernmethoden ein und wenden vielseitige didaktische Techniken zur Wissensvermittlung an.Ihr Engagement ist in der Beratung und Betreuung der Studierenden gefragt.Profil:Sie besitzen einen für das Berufungsgebiet einschlägigen Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder in einem Fachgebiet mit informationstechnischem Schwerpunkt sowie eine qualifizierte Promotion.Ihre Leidenschaft liegt in der Lehre für Studierende - dafür bringen Sie eine entsprechende pädagogische Eignung mit, idealerweise in Form von Lehrerfahrungen im akademischen Bereich oder aus Fortbildungsveranstaltungen im Unternehmensumfeld.Sie können mindestens fünf Jahre einschlägige Erfahrungen in der beruflichen Praxis vorweisen, von denen mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs, idealerweise in der Wirtschaft und speziell bei IT-Dienstleistern, ausgeübt worden sind.In ihrer beruflichen Praxis haben Sie bereits Erfahrung in der Implementierung betrieblicher Informationssysteme und in der Digitalisierung betrieblicher Prozesse gesammelt.Wünschenswert sind insbesondere vertiefte Kenntnisse in den folgenden Gebieten: Betriebliche Informationssysteme, E-Business, Entwicklung webbasierter Anwendungen, Büromanagementsysteme, Projektmanagement.Sie zeigen Teamgeist und die Bereitschaft, in einer offenen, dynamischen Hochschule mitzuwirken.Wir bieten Ihnen:ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Sie die Zukunft der Bildung aktiv mitgestalten könnendie interaktive Durchführung von Lehrveranstaltungen in kleinen Gruppeneine Unterstützung in der Einarbeitung durch eine Reduzierung der Lehrverpflichtungeine moderne technische Ausstattung aller Lehrräumeeine offene, familiäre Hochschulkultur, die den Austausch von Ideen und eine engagierte Zusammenarbeit im Team fördert sowie auf kurze Wege zwischen den Bereichen setztdie flexible Einteilung der Arbeitszeiten unter Berücksichtigung des Lehrplaneseine individuelle Förderung durch vielfältige Entwicklungsmöglichkeitendie Unterstützung bei Forschungsvorhaben und Maßnahmen zur Internationalisierung*§ 86 Abs. 1 ThürHG findet Anwendung. Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen für Professoren/-innen an der Dualen Hochschule nach § 84 ThürHG.Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Hochschulbildung von morgen - praxisnah und modern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Jetzt bewerbenKennziffer: 01/25 GOder senden Sie Ihre Bewerbung als PDF an: bewerbung@dhge.de.Die DHGE fördert die Gleichstellung aller Geschlechter und fordert daher entsprechend qualifizierte Frauen auf, sich zu bewerben. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerber/-innen mit einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung. Sie werden bei gleicher oder wesentlich gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Ihre Bewerbungsdaten werden im Einklang mit der EU-DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz verarbeitet.Oberarzt fÃ1⁄4r Orthopädie und Unfallchirurgie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ãrztlicher Dienst | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenWas Sie erwartet:
Gemäà unserem Anspruch, exzellente Medizin und Pflege fÃ1⁄4r unsere Patient*innen bereitzustellen, arbeiten wir mit neuesten Technologien und Methoden. Unsere Klinik fÃ1⁄4r Orthopädie und Unfallchirurgie ist eine erfolgreich wachsende Fachabteilung in der mit modernster Ausstattung akute Verletzungen als auch Spätfolgen von Unfällen konservativ und operativ durch minimalinvasive Verfahren wie Arthroskopien und gedeckte Osteosynthesen behandelt werden. Im Bereich Orthopädie liegen die Schwerpunkte unserer Klinik in der Behandlung von VerschleiÃerkrankungen der groÃen Gelenke (z.B. Schulter, HÃ1⁄4fte, Knie), auf dem Gebiet der Hand und FuÃchirurgie, sowie im Bereich der traumatischen Wirbelsäulenchirurgie. Am Standort besteht eine D Arztzulassung. Zudem si nd wir ein zertifiziertes Endoprothetikzentrum (EPZ) und lokales Trauma Zentrum im Trauma Netzwerk Göttingen Kassel.
Werden Sie jetzt als Oberarzt (m/w/d) der Klinik fÃ1⁄4r Orthopädie und Unfallchirurgie Teil des Teams bei einem starken und wachsenden Arbeitgeber:
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Was wir erwarten:
- Facharzt fÃ1⁄4r Unfallchirurgie oder Facharzt fÃ1⁄4r Orthopädie und Unfallchirurgie
- WÃ1⁄4nschenswert sind Erfahrungen im Umgang mit berufsgenossenschaftlichen Heilverfahren
- Sichere Beherrschung des konservativen und operativen Leistungsspektrums
- Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Prozess- und dienstleistungsorientiertes Denken und Handeln
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- JobRad-Leasing
- Leistungsgerechte VergÃ1⁄4tung nach AVR Caritas-Tarif
- umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- kostenfreier Zugang zur Wissensplattform ,,Amboss"
- Firmenfitness mit Hansefit
- 31 Tage Urlaub
- UnterstÃ1⁄4tzung bei der Wohnungssuche
Fachreferentin Fortbildung Physiotherapie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Zur Sicherstellung einer stets adäquaten und leitlinienorientierten Patientenbetreuung nehmen Fort- und Weiterbildungen eine zentrale Rolle im Therapiebereich ein. Unser Team der Fort- und Weiterbildungskoordination besteht aus Physio- und Ergotherapeuten. Wir suchen einen Impulsgeber der Physiotherapie zur Unterstützung innerhalb der bestehenden Struktur. Qualitätssichernde und einarbeitungsbegleitende Supervisionen unserer Mitarbeitenden stellen dabei ein wichtiges Qualitätsmerkmal dar, wie auch die Planung regelhafter interner Weiterbildungen.Ein Arbeitstag bei uns- Zusammenarbeit im Team Fort- und Weiterbildung Therapie
- Planung und Organisation von Fort- und Weiterbildungen in der Physiotherapie
- Durchführung von Weiterbildungen zu verschiedenen fachlichen Themenschwerpunkten-Erarbeitung von Präsentationen zu Fachthemen
- Unterstützung im Rahmen von Einarbeitungen neuer Mitarbeiter
- Durchführung von Supervisionen in der Physiotherapie zur Qualitätssicherung
- Impulsgeber für fachliche Therapiebedarfe
- Etablierung eines Journalclubs
- abgeschlossene Berufsausbildung Physiotherapie
- Staatlich anerkannter Physiotherapeut (m/w/d)
- Neurorehabilitation B. Sc.
- mehrjährige Berufserfahrung
- Erfahrungen als Referent zu Fachthemen mit entsprechender Präsentation wünschenswert
- ausgeprägtes Organisationsgeschick
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
Business Analyst (m/w/d)
Jobbeschreibung
EinleitungMit uns kommt Ware von A nach B – und du hoch hinaus! Als Team Lidl Logistik International stellen wir die Versorgung in unseren über 12.000 Filialen weltweit sicher. Und weil wir viel bewegen, brauchen wir auch viele Mitarbeiter! Über 40.000 Kollegen stellen mit dir gemeinsam in mehr als 180 Lagerstandorten in über 30 Ländern die Versorgung sicher. Was wir auch sicherstellen? Ein faires Miteinander, Kommunikation auf Augenhöhe und viel Eigenverantwortung für dich.Deine Aufgaben
- Als Business Analyst Online-Shop (m/w/d) untersuchst du Supply Chain Geschäftsprozesse, identifizierst du Trends/Muster und schlägst Handlungsempfehlungen vor, um die Effizienz, Produktivität und Rentabilität zu verbessern
- Du übernimmst eine Schnittstellenfunktion bei Digitalisierungs- und BI- Reporting-Themen zwischen operativen und technischen Fachbereichen
- Dabei legst du den Fokus auf MicroStrategy-Projekte für den Fachbereich Supply Chain Management
- Auch die Neuentwicklung sowie Weiterentwicklung von internen Berichten, Analysen sowie die Bearbeitung spezifischer Sonderthemen gehören zu deinen Aufgaben
- Darüber hinaus berätst du interne Kunden zur Nutzung des vollen Datenpotenziales in Business Entscheidungen, z. B. bei der Nutzung der Analysen sowie Interpretation der Daten
- Zusätzlich bereitest du die wesentlichen Punkte aus Analysen in verständlicher Präsentationsform für das Top-Management auf
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Vertiefung Controlling, Finance, Accounting / Rechnungswesen, Wirtschaftsinformatik o. Ä.
- Mehrjährige Erfahrung im Business Intelligence Bereich oder Controlling eines Handelsunternehmens, idealerweise mit Fokus auf E-Commerce
- Sehr gutes Zahlenverständnis und Fähigkeit zum Vernetzten sowie systemischen Denken
- Eigenständigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
- Fortgeschrittene Office-Kenntnisse, u. a. MS Excel (z.B. Umgang mit Makros, Formeln) sowie MS Power Point
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit MicroStrategy und SQL
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.
Duales Studium Bauingenieurwesen 2025 (w/m/d)
Jobbeschreibung
Über uns Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren. Durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere. Zum 01.09.2025 suchen wir dich für das 3,5-jährige Duale Studium zum Bachelor of Engineering Bauingenieurwesen (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort München. deine Theoriephasen absolvierst du an der Hochschule München. Bei Erfüllung der Zulassungsvoraussetzungen kannst du deine Theoriephase auch an der Hochschule in Augsburg oder an der Technischen Hochschule Nürnberg durchführen. In der vorlesungsfreien Zeit und in einem Praxissemester bist du bei uns im Unternehmen tätig. Duales Studium Bauingenieurwesen 2025 (w/m/d) Das erwartet dich: Inhalt Theoriephasen Ingenieurwissenschaftliche Grundlagen (Mathematik, Mechanik, Baukonstruktion etc.) Du erwirbst umfassendes Fachwissen in den Bereichen Tragwerkslehre, konstruktiver Ingenieurbau, Geotechnik, Wasser und Verkehr Zu den weiteren Themen zählen BWL, Recht und Bauprojektmanagement Inhalt Praxisphasen Du erwirbst handwerkliche Grundkenntnisse Kennenlernen von Prüf- und Messverfahren Du wirkst in Bauprojekten mit und erhältst Einblicke in Bereiche, wie z. B. Baukalkulation, Bauüberwachung und das Projektmanagement Dein Profil: Du hast dein Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation an der TH Nürnberg erfüllen) Mathe und Physik sind deine Lieblingsfächer Du bist handwerklich geschickt, kommunikativ und schätzt Teamarbeit Zielstrebiges und eigenständiges Arbeiten ist für dich selbstverständlich Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit wechselnden Arbeitsorten und Arbeitszeiten Für diese Stelle erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Deine Benefits Mobiles Endgerät: Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein Notebook, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst. Mietkostenzuschuss: Zuschuss bis 350 € monatlich. Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss. NetzCard für beliebig viele Fahrten mit fast allen Zügen der Deutschen Bahn, auch für private Reisen, sowie weitere Fahrvergünstigungen. Attraktive Vergütung: Je nach Studienjahr zwischen 1.323 Euro und 1.456 Euro im Monat sowie ein Studienbonus von 4.000 Euro. Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.08.2024. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für die Dual Studierenden der DB Bahnbau Gruppe GmbH. DB Youngster Community – Erlebe mit anderen Auszubildenden und Dual Studierenden spannende Workshops, coole Events, Community-Reisen und noch viel mehr. PKW-Führerschein: Kostenübernahme bis zu 3.500 Euro für den Erwerb deines Führerscheins während deiner Ausbildung, damit du beruflich und privat maximal mobil bist. Bewerben ganz einfach Profil erstellen Angaben machen und jobspezifische Fragen beantworten Lebenslauf und Anhänge hochladen Daten prüfen und Bewerbung absenden Jetzt bewerben Hinweise Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.Landmaschinenmechaniker / Industriemechaniker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Landmaschinenmechaniker/ Industriemechaniker (m/w/d) Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unsere Abteilung Abwasser, Fachbereich Betrieb, für den Meisterbereich Geldern zwei qualifizierte (1x unbefristet, 1x auf 3 Jahre befristet) Landmaschinenmechaniker/ Industriemechaniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: Instandhaltung der abwassertechnischen Anlagen im Meisterbereich Geldern des Niersverbandes Wartung, Inspektion und Reparaturen einzelner Anlagenkomponenten, u.a. verschiedene Pumpenarten, Drehkolbengebläse, Rührwerke Dokumentation der Wartungsarbeiten in digitaler Form Fehler-/Störungsanalyse und daraus Optimierungen der mechanischen Anlagen Unterstützung bei betrieblich notwendigen Baumaßnahmen, Um- und Neubauten im Bereich Metallbau z.B. Anpassung von Rohrleitungen Anwendung verschiedener Schweißverfahren vor Ort und in der Werkstatt Durchführung von Geländearbeiten Ihr Profil: Eine gute abgeschlossene Ausbildung zum Landmaschinenmechaniker/ Industriemechaniker (m/w) Führerschein der Klasse III, bzw. EU-Norm B und die Bereitschaft, Ihr privates Kfz für Dienstfahrten einzusetzen Bereitschaft hinsichtlich einer eventuellen Teilnahme an einer Rufbereitschaft Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit Eine selbständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Weiterbildung zum Umwelttechnologen für Abwasserbewirtschaftung Wünschenswert sind: Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen, idealerweise Erfahrungen im Abwasserbereich (z.B. Pumpenwartung) Erfahrung mit Instandhaltungssoftware Führerschein zum Führen von LKW C(E)/C1/(E) und Erfahrung im Führen von LKW Wir bieten: Krisensicheren Arbeitsplatz Attraktives Prämiensystem Gesundheitsbudget E-Bike-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Angemessene Einarbeitungsphase Eine Einstellung ist in Voll- und Teilzeit möglich. Der Niersverband setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW). Kontakt: Für Informationen und Rückfragen bezüglich der Aufgaben dieser Stelle steht Ihnen Herr Tobias Voß, Tel.: 02831/ 80182 und bezüglich der Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses Herr Ioannis Alexiou, Tel: 02162/3704-552 gerne zur Verfügung.Bautechniker (w/m/d) Hochbau
Jobbeschreibung
Bautechniker (w/m/d) HochbauGemeinsam. Sicher. Mobil.Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Techniker oder Technikerin.Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Hochbau suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Bautechniker (w/m/d) Hochbauin unserer Niederlassung Nordbayern Nürnberg .Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:Planung, Ausschreibung, Bauleitung und Abrechnung von Unterhalts-, Sanierungs- und kleineren Neubaumaßnahmen (in Anlehnung an das Leistungsbild der HOAI) im Zuständigkeitsbereich der Niederlassung NordbayernRegelmäßiges Überwachen der Liegenschaften, insbesondere die Fahrzeug- und Streuguthallen sowie Dienstgebäude der Autobahnmeistereien, hinsichtlich baulicher Mängel und der Bewertung von notwendigen kurz- und mittelfristigen UnterhaltsarbeitenKoordinieren von Baumaßnahmen und der fachlich Beteiligten bei BauunterhaltsarbeitenErstellen von Kostenschätzungen für die Investitionsplanung und die Gewährleistungsüberwachung bei ausgeführten BauleistungenDas sollten Sie mitbringen:Staatlich geprüfter Bautechniker (w/m/d) der Fachrichtung Hochbau oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und ErfahrungenKenntnisse, die für das Ausüben der Tätigkeit als Bauleitung sowie für das Durchführen von kleineren Baumaßnahmen erforderlich sindKenntnisse im Vergabe- und VertragsrechtCAD-KenntnisseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR)Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstfahrten innerhalb unseres NiederlassungsgebietesDas wäre wünschenswert:Kenntnisse in den anzuwendenden Regelungen und Richtlinien (u. a. Bayerische Bauordnung, Arbeitsstättenrichtlinie, Richtlinie für die Anlage von Meistereien (RAM))Kenntnisse in iTWO und SAPZu Ihren persönlichen Stärken zählen:Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsvermögenFreude an der Arbeit im TeamEngagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige ArbeitsweiseDas erwartet Sie bei uns:Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende UnternehmenskulturFamilie und Freizeit Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegePersönliche Mobilität JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche WeiterentwicklungFinanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienGesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstHaben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.Die Vergütung erfolgt bis zu Entgeltgruppe 9b entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.Kontakt:Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne:Anita Teutschländer | Telefonnummer: +49 911 4621 614Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des BundesNiederlassung NordbayernFlaschenhofstr. 5590402 Nürnbergwww.autobahn.deDetaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags.Gemeinsam Großes bewegen:Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Stellvertretende Leitung (m/w/d) Anästhesiepflege
Jobbeschreibung
Sie sind Organisator und Praktiker?! Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Klinikum Hochrhein GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit eine:Stellvertretende Leitung (m/w/d) AnästhesiepflegeFür die Stelle suchen wir eine kommunikationsstarke und motivierende Persönlichkeit. Sie bringen viel Bereitschaft zur Kooperation und konstruktiven Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, OP-Koordination und den dazugehörigen Mitarbeitern mit. Eine pflegerische Ausbildung mit fundierter Erfahrung im Funktionsbereich Anästhesie, idealerweise in Leitungsfunktion mit Stationsleiterkurs runden Ihr Profil ab.Was Sie erwartetProfessioneller Freiraum und viele GestaltungsmöglichkeitenKompetente Begleitung bei der Einarbeitung nach einem strukturierten KonzeptAttraktive Einspringprämie bis zu 150 EURTransparente EntscheidungswegeUnbefristete Anstellung im öffentlichen DienstInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenVergütung nach TVöD-K inkl. betrieblicher AltersvorsorgeKostengünstiges Wohnheim für die ÜbergangszeitVergünstigtes Jobticket für den ÖPNVSie haben Fragen?Für Vorabinformationen steht Ihnen Karin Denz, Bereichsleitung Personalmanagement, gerne zur Verfügung.Telefon 07751 85-4124.Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerbenHebamme bzw. Entbindungspfleger (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit
Jobbeschreibung
Hebamme (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit, ab sofort, am Standort Heiligenstadt Mit derzeit zwei Krankenhausstandorten und den Tochtergesellschaften EK Pflege und EK Praxis ist das Eichsfeld Klinikum mit rund 1.200 Mitarbeitenden der gröÃte Arbeitgeber des Landkreises Eichsfeld. VerkehrsgÃ1⁄4nstig in der Nähe der A38 und mit guter Anbindung an die Städte Göttingen, Nordhausen und Kassel gelegen entsteht am Standort Heilbad Heiligenstadt in den kommenden Jahren unser hochmoderner Klinikneubau. Es erwarten Sie ein modernes Arbeitsumfeld und ein freundliches Team, in dem man sich aufeinander verlassen kann.In unserer Abteilung Gynäkologie werden sämtliche in der Frauenheilkunde Ã1⁄4blichen Operationen durchgefÃ1⁄4hrt. In der familienorientierten Geburtshilfe behandeln wir Risikoschwangere und FrÃ1⁄4hgeborene ab der 32. Schwangerschaftswoche (perinataler Schwerpunkt) bei einer jährlichen Geburtenzahl Ã1⁄4ber 450. Das Wohl und die bestmögliche Versorgung unserer Schwangeren liegt uns am Herzen und dafÃ1⁄4r ist unser Team täglich und hoch motiviert im Einsatz. Werden Sie jetzt als Hebamme (m/w/d) Teil unseres Teams!Ihre Aufgaben
Familienorientierte Begleitung physiologischer Geburten
FrÃ1⁄4hzeitiges Erkennen und Handeln bei Geburtskomplikationen
Begleitung von Risikoschwangeren und Gebärenden ab der 32. SSW
Aufnahme, Betreuung und Beratung von Schwangeren und deren Angehörigen
Anleitung von studierenden Hebammen
Unser Angebot:
Leistungsgerechte VergÃ1⁄4tung nach AVR-Caritas und 30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Bezuschussung der Betreuungskosten
Jahressonderzahlungen
Rewe Karten und Zuschuss zum Ferienlager
JobRad
Hochmoderne medizinische Ausstattung
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen innerhalb der EK-Familie
Jährliche Fort-und Weiterbildungschancen
Ihr Profil
Staatliche Anerkennung als Hebamme
Fähigkeit, mit Belastungen und Schwangerschaftskonflikten umzugehen
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf das Deutsche Pflegejobportal.
Oberärzt:in für Orthopädie und Unfallchirurgie (w/m/d)
Jobbeschreibung
Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.Ein Arbeitstag bei uns
- Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
- Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
- umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
- stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
- Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
- Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
- Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
- Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
- rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
- regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
- Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
- Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
- Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
- eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
- Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
- Erfahrungen in der Stationsorganisation
- lösungsorientierte Arbeitsweise
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
- eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
- Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
- Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
- Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
- Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
- eine gute Verkehrsanbindung
- Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
- ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
Senior Media Manager Marketing International (m/w/d)
Jobbeschreibung
EinleitungMarketing ist dein Ding? Dann werde Teil unseres Teams Marketing International! Gemeinsam entwickeln wir für über 30 Länder Kampagnen und sind dafür verantwortlich, wie Lidl als Marke weltweit wahrgenommen wird. Unsere Zusammenarbeit ist länder- und funktionsübergreifend, unsere Kommunikation dabei offen, authentisch und wertschätzend. Teamwork, Eigenverantwortung und Kommunikation auf Augenhöhe sind bei uns keine Marketingfloskeln, sondern Arbeitsalltag.Deine Aufgaben
Als Senior Media Manager Marketing International (m/w/d) entwickelst du Strategien und Konzepte zur weiteren Digitalisierung des Lidl Media Mix (Paid) und unterstützt die Implementierung in den Lidl Ländern.
...konkret heißt das:
- Entwicklung von Kanal- und Mediastrategien, u.a. im Kontext Social Media und App Marketing
- Weiterentwicklung strategischer Ansätze zur Aktivierung von 1st Party Kundendaten für Paid Media
- Beratung und aktive Unterstützung der Media Teams in den Lidl Ländern zu allen Paid Media Initiativen
- Leitung und Durchführung von Innovationsprojekten
- Erstellung und Aufbereitung von Media Reports, Marktanalysen sowie (Management-)Präsentationen
- Mehrjährige Berufserfahrung auf Agentur- oder Unternehmensseite im Bereich Digital Marketing und Paid Media
- Hohe operative Expertise in digitalen Paid Media Kanälen, insbesondere Programmatic und Social
- Erfahrung im App Marketing von Vorteil
- Sehr gutes Verständnis von Media KPIs, Zielgruppenanalysen und Kampagnenplanung
- Erfahrung im Projektmanagement sowie in der Nutzung von Media-Tools und Mediaplänen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Bereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 1-2 Tagen pro Woche
Lidl legt Wert darauf, dass sich dein Einstieg lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem Umfeld, in dem du Innovationen vorantreiben kannst: Unser Einarbeitungsprogramm bereitet dich auf deine Aufgabe vor – und ein persönlicher Pate sorgt dafür, dass du gut im Job, in unserer Organisation und der Region ankommst. So findest du dich schnell zurecht – und so kannst du von Beginn an die gezielten Entwicklungsprogramme und Managementtrainings an unserem Hauptsitz für dich entdecken. Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Dazu gibt es einen neutralen Firmenwagen, der auch privat genutzt werden darf.
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Das Katholische Jugendsozialwerk e.V. in Rosenheim ist Anbieter von individuellen Wohnformen für Menschen mit Beeinträchtigung. Im südlichen Landkreis Rosenheim und in der Stadt Rosenheim unterstützen wir ca. 250 Menschen mit kognitiver und oder seelischer Beeinträchtigung. Für unser Wohnhaus Salzburger Weg suchen wir: Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Heilerziehungspfleger, Erzieher, Altenpfleger, Ergotherapeuten oder ähnliche Qualifikation mit staatlicher Anerkennung in Vollzeit/Teilzeit Wollen Sie uns helfen, den Lebensalltag der Bewohnerinnen mit einem höheren Unterstützungsbedarf neu auszurichten. Sie assistieren und unterstützen erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen im Alltag. Sie werden an neuen Konzepten zur unterstützenden Kommunikation und den individuellen Förderplanungen mitwirken. Die Zusammenarbeit mit Förderstätten und/oder WfbM wird von Ihnen mit koordiniert. Wir suchen engagierte und teamfähige Mitarbeiterinnen, die Einfühlungsvermögen und Verständnis für Menschen mit Mehrfachbeeinträchtigungen mitbringen. Die Bereitschaft zum Schicht- und Wechseldienst setzen wir voraus. Zu Ihren Aufgaben gehören: Planung und Durchführung von am Bedarf der Bewohnerinnen mit hohem Hilfebedarf orientierten Maßnahmen Assistenz und Unterstützung im 1. Lebensbereich Wohnen mit der Teilhabe an der Gesellschaft Mitarbeit bei der Neustrukturierung des Wohnbereichs Teilnahme an Teambesprechungen zur Sicherstellung der Unterstützungsprozesse Wir bieten einen von Respekt und Wertschätzung geprägten, vielseitigen Arbeitsplatz interne Fortbildungen, Supervisionen, Coaching flexible Arbeitszeiten Bis zu 37 Tage Urlaub (JahresurlaubRegenerationstageFortbildungsurlaub) Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld als Sonderzahlungen in Höhe von bis zu 86% eines mtl. Grundgehalts Wertkonto als Umwandlung von Gehalt in bezahlte Freizeit in der Zukunft (Sabbatical...) Betriebsrente Sonderkonditionen bei Versicherungen Bei Bedarf Unterstützung mit einem Deutschkurs hin zu B2 Wir unterstützen Sie bei Job-Rad und Job-Ticket Einkaufsvorteilsportal „corporate benefits“ Unabhängig von der Religionszugehörigkeit steht für uns die Anerkennung unseres Leitbildes durch die Mitarbeitenden im Vordergrund. Das KJSW achtet sorgfältig auf den Schutz der zu betreuenden Menschen durch die Umsetzung einer Präventionsordnung. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, gerne auch wenn Sie Mitglied einer anderen christlichen Kirche sind oder bisher keiner Religionsgemeinschaft angehört haben. Kontakt Nähere Informationen erhalten Sie über, Frau Stefanie Herzog-Bosbach Tel.: 08031-35 645-233 Email: stefanie.herzog-bosbach[AT]kjsw.de Postanschrift: Kath. Jugendsozialwerk München e.V. Oberdonauweg 4 83024 RosenheimVerwaltungsangestellter (gn*) Bereich Fotografie
Jobbeschreibung
Verwaltungsangestellter (gn*) Bereich Fotografie Unbefristet | in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L | Fotozentrale im Geschäftsbereich Zentrale Dienstleistungen | Kennziffer 10478 Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deinen Einsatz in unserer Fotozentrale. Hier werden die Forschung, die Lehre und die Krankenversorgung am UKM mit hochwertigen Leistungen und Produkten in den Bereichen Fotografie, Video und Grafik unterstützt – am besten mit DIR! VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN: Unsere Kunden in Empfang nehmen Selbstständige Organisation der Verteilung der Kundenaufträge innerhalb der Fotozentrale Übernahme der Organisation von Fototerminen und Videodreh-Terminen Beteiligung an der Weiterentwicklung des Beschäftigungsausweises sowie dessen Erstellung und Verteilung Erledigung allgemeiner Verwaltungsaufgaben ANFORDERUNGEN: Einfühlsame und situationsangemessene Kommunikation mit unseren Patientinnen und Patienten und der sonstigen Kundschaft Gute Anwendungskenntnisse in MS Windows und in den MS-Office-Produkten Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Flexible Reaktion auf besondere zeitliche und organisatorische Anforderungen Deutsch in Wort und Schrift Grundkenntnisse in der Bildbearbeitung wünschenswert WIR BIETEN: Interessanter, vielseitiger Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben innerhalb eines motivierten Teams Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten Eine angemessene Vergütung mit einer attraktiven betrieblichen Altersversorgung (VBL) Bei Rückfragen wende Dich einfach an Roberto Schirdewahn, T 0251 83-53274. Jetzt bis zum 08.04.2025. BESTE BEDINGUNGEN: Sicherheit Familienfreundlich Moderne Ausstattung Geregelte Arbeitszeitmodelle Vieles mehr ... Sicherheit Familienfreundlich Moderne Ausstattung Geregelte Arbeitszeitmodelle Weitere Vorteile (*gn=geschlechtsneutral) Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen sowie Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben gemäß Masernschutzgesetz ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.deUnsere Kunden in Empfang nehmen; selbstständige Organisation der Verteilung der Kundenaufträge innerhalb der Fotozentrale; Übernahme der Organisation von Fototerminen und Videodreh-Terminen; Erledigung allgemeiner Verwaltungsaufgaben;...Sachbearbeiterin Patientenaufnahme Krankenhaus (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die KLINIK BAVARIA Kreischa ist eine rehabilitative Einrichtung mit verschiedenen Fachbereichen. Das klinikeigene Fachkrankenhaus Kreischa sowie die fachübergreifenden Rehabilitationsabteilungen behandeln Patienten meist in unmittelbarem Anschluss an die Akutphase. An die fachlichen und menschlichen Kompetenzen aller Mitarbeitenden der KLINIK BAVARIA Kreischa werden somit sehr hohe Anforderungen gestellt.Ein Arbeitstag bei uns
- den internen und externen Schrift- sowie Telefonverkehr,
- die Patienteneinbestellung hinsichtlich Terminabsprache und -koordinierung,
- die Eingabe von medizinischen Patientendaten sowie allgemeinen Stammdaten,
- die Zusammenarbeit mit Stationen und Ärzten,
- die Überwachung von klinikspezifischen Abläufen sowie Büroorganisation,
- die Patienten-Basis-Dokumentation sowie Dokumentationsvor- und nachbereitung.
Wir freuen uns auf
- Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen, Bürokauffrau/Bürokaufmann oder vergleichbare Tätigkeit
- med. Fachangestellte/Fachangestellter
- 10-Finger-Schreiben
Gute Gründe für einen Wechsel
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte:n und Kollegen:innen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- familiäre Atmosphäre in einem generationsoffenen Team
- regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
Logopäde (m/w/d) für unsere ambulante Praxis
Jobbeschreibung
Haben Sie Lust, Teil eines interdisziplinären Teams zu werden und das Klinikum auf seinem Weg zu einem innovativem, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitsparter mit voranzubringen?Für unsere neue ambulante Praxis im Klinikum Hochrhein suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit einen:Logopäden (m/w/d) (Schwerpunkt ambulante Behandlungen)Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region. In unserer neuen, ambulanten Logopädie betreuen wir Patienten jeden Alters und nahezu jedes Störungsbildes. Wir sind regional als auch überregional gut vernetzt und arbeiten kollegial mit anderen Praxen und Einrichtungen zusammen.Ihr Aufgabenbereich Selbständiges Arbeiten im ambulanten BereichMithilfe beim Aufbau des ambulanten BereichsInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit den stationären TeamsUrlaubsvertretung im stationären BereichEs besteht die Möglichkeit in die FEES-Diagnostik eingearbeitet zu werdenWas Sie mitbringen solltenFreude an der Arbeit mit unseren PatientenAbgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (m/w/d) - gerne nehmen wir auch Bewerbungen von Wiedereinsteigern und Berufsanfängern entgegen!Was Sie erwartet30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietetAttraktive GehaltsmodelleDienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNVFlache Hierarchie, Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFamiliäres und wertschätzendes ArbeitsklimaSie haben Fragen?Gerne steht Ihnen unsere Leitung Therapieabteilung, Frau Regine Kaiser, für Vorabinformationen zur Verfügung.Telefon: 07751 85-0 (Zentrale)Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerbenPHYSIOTHERAPEUT/IN IN VOLLZEIT GESUCHT (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad HeiligenstadtAn unserem Standort in Heiligenstadt sind Sie unter der Woche fÃ1⁄4r physiotherapeutische Behandlungen auf der Inneren Medizin und der kardiologischen Station ggfs. An Wochenenden und Feiertagen versorgen Sie im Wechsel Patienten auf der Intensivstation, in der Chirurgie und der Stroke Unit. Zusätzlich behandeln Sie Patienten im ambulanten Be-reich unserer Praxis. Ihre Aufgaben im Bereich der Lymphdrainage umfassen sowohl die Therapie prä- und postoperativer Ãde-me im stationären Bereich als auch die ambulante Behandlung gemäà MLD-Verordnungen.Sie verfÃ1⁄4gen Ã1⁄4ber eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) und haben zusätzlich das Zertifikat manuelle Lymphdrainage, bestenfalls Bobath und/oder MT. Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und fÃ1⁄4r 2026 31 Tage Urlaub)
Leistungsgerechte VergÃ1⁄4tung nach AVR Caritas-Tarif
~ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~ JobRad-Leasing
~ Urlaubs-und Weihnachtsgeld
~Firmenfitness mit Hansefit
Fachärzt:in für neurologische Rehabilitation (w/m/d) Krankenhaus
Jobbeschreibung
Der Schwerpunkt der Abteilung für Orthopädie/Traumatologie und Querschnittgelähmtenzentrum, unter der chefärztlichen Leitung von Dr. med. Hans-Jörg Schubert liegt in der Versorgung von Patient:innen mit Querschnittlähmungen aller Ursachen sowie nach schweren Verletzungen einschl. Polytrauma und funktionell hochgradig einschränkenden Erkrankungen des Bewegungsapparates. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir im Fachbereich vorrangig einen Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie, Physikalische und rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin.Ein Arbeitstag bei uns
- Unterstützung der Oberärztinnen und Oberärzte je nach Fachgebiet
- Anleitung und Unterweisung der Ärztinnen und Ärzte in Weiterbildung
- umfangreiche Betreuung der Patientinnen und Patienten je nach Krankheitsbild
- stationsärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten von Aufnahme bis Entlassung
- Erhebung des Aufnahmestatus einschließlich eines ausführlichen orthopädisch-unfallchirurgisch, neurologischen und ggf. querschnittspezifischen Funktionsstaus. Dabei ist es erforderlich, komplexe unfallchirurgische, orthopädische und querschnittspezifische Probleme zu erfassen
- Erstellung und Überwachung von Therapieplänen
- Indikationsstellung und Koordinierung von zusätzlich notwendigen Untersuchungen
- Wertung von laborchemischen, bildgebenden und konsilfachärztlichen Befunden und Einleitung notwendiger therapeutischer Konsequenzen
- rechtzeitiges Erkennen von Komplikationen und ggf. Einleiten von Maßnahmen
- regelmäßige Betreuung unserer Patientinnen und Patienten im Rahmen von Visiten
- Verordnung und Überprüfung von Hilfsmitteln
- Entlassuntersuchungen einschließlich der Erstellung eines ausführlichen Entlassberichtes und einer sozialmedizinischen Epikrise
- Teilnahme am Anwesenheitsbereitschaftsdienst (max. 4 ? 5 Dienste pro Monat) nach Einarbeitung und individueller Absprache
- eine abgeschlossene Facharztausbildung in einem klinischen Facharztgebiet, insbesondere in den Fachrichtungen Orthopädie/Unfallchirurgie, Physikalische- und Rehabilitative Medizin, Allgemeinmedizin oder Innere Medizin
- Erfahrung und Freude an diagnostischer und therapeutischer Tätigkeit
- Erfahrungen in der Stationsorganisation
- lösungsorientierte Arbeitsweise
- Emphatie und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten
- eine ausgezeichnete soziale Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- Ihre Wertschätzung für eine kollegiale und respektvolle Zusammenarbeit in einem berufsgruppenübergreifenden Team
- Wir sind an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.
- Wir bieten Ihnen eine berufliche Perspektive und dynamische Aufstiegsmöglichkeiten.
- Sie schätzen geregelte Arbeitszeiten? Wir bieten familienfreundliche Arbeitszeitmodelle mit Regelarbeitszeit und planbaren Bereitschaftsdiensten (max. 4-5 im Monat)
- Auf Sie wartet ein freundliches, motiviertes und kompetentes Team von erfahrenen Ärzt:innen, in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit therapeutischem, und pflegerischen Fachpersonal
- Auf Grund der relativ langen Aufenthaltsdauern der Patienten ist eine längerfristige stabile Patientenbindung zur Umsetzung des bio-psycho-sozialen Ansatzes sehr gut möglich
- Sie erhalten die Gelegenheit zum Erlernen und Anwenden bereichsspezifischer, diagnostischer Methoden
- Es begegnen Ihnen Respekt und Vertrauen an einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Sie haben die Möglichkeit, spezielle Trainingsmodule, Simulationen und Aktivseminare in unserem hauseigenen Trainings- und Simulationszentrum zu absolvieren
- eine gute Verkehrsanbindung
- Freuen Sie sich auf regelmäßige Mitarbeiterevents und ?benefits
- ein attraktives Gehalt: ab 7.700,00 ? *(bezogen auf eine Vollzeitstelle mit 40h/Woche)
Examinierte Pflegefachkraft (m/f/d) für die internistischen Stationen
Jobbeschreibung
Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistischen StationenKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Für unsere internistischen Stationen am Standort Katharinenhospital (KH) suchen wir examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unsere pflegerischen Teams engagiert unterstützen. Vielfältige Einsatzmöglichkeiten bieten folgende Kliniken:
- Klinik für Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie, Hepatologie und internistische Onkologie (KBC)
- Klinik für Herz- und Gefäßkrankheiten (KH)
- Klinik für Nieren-, Hochdruck- und Autoimmunerkrankungen (KH)
- Klinik für Hämatologie, Onkologie, Stammzelltransplantation und Palliativmedizin (KH)
- Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie (KH)
- Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin (KH)
- Klinik für Gastroenterologie, gastrointestinale Onkologie, Hepatologie, Infektiologie (KH)
Ihre Aufgaben:
- ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney
- Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten:innen
- Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team
- psychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und Angehörigen
- Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
- Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
- Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
- Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschland-Ticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe P7 und P8 (je nach Fachbereich), mit entsprechender Fachweiterbildung P9
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.
Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711-278-32050) zur Verfügung.
IT Specialist (m/f/d)
Jobbeschreibung
"One Health" - this is what the Bavarian State Office for Health and Food Safety (LGL) stands for as an interdisciplinary, scientific specialist authority. After all, health encompasses many aspects - only healthy animals provide healthy food, and only a healthy environment enables physical, mental and social well-being. Together with colleagues from food chemistry, human and veterinary medicine as well as other (natural) scientific disciplines and administration, we work for the health of humans and animals and thus for modern health and consumer protection in Bavaria. Support us at one of our many locations The GP2 "Digitization and Quality Assurance in the Public Health Service (ÖGD)" department in Bad Kissingen is looking for a IT specialist (m/f/d) Reference number 2501 Would you like to contribute to the modernization of the Public Health Service (ÖGD) as an expert (m/f/d) in the field of digital health administration and digital specialist applications in the ÖGD? Are you looking for a meaningful job as an alternative to everyday project work in which you can apply and expand your experience and knowledge? Do you enjoy new challenges, solving problems with new technologies and working in multidisciplinary teams? Then you'll fit in with us, because all of this is possible with us. The contribution to an evidence-based public health service, the introduction of efficient administrative structures and digital data transmission to combat the pandemic and support health protection are our core pillars. The department is currently planning the introduction of new IT applications at the Bavarian health authorities and will make an operational contribution to rolling these out across the country through technical and IT support. Versatile tasks that will challenge you Participation in the planning, design and implementation of complex IT architectures, taking into account security and performance requirements as well as external and internal connected network structures across organizations Analysis and optimization of existing IT architectures with regard to availability, scalability and security including review of various network and IT policies Participation in the design, further development and integration of cloud solutions and hybrid network infrastructures, such as Kubernetes architectures (cluster architecture, containers, workloads, services, load balancing and networking, storage, configurations, etc.) Participation in the maintenance and further development of the network infrastructure of the ÖGD applications, e.g. further development and interfaces, network segmentation, proxy, WLAN, VPN, RAS management and firewalls Support with interface development in various systems with the aim of interoperability and intercommunication, e.g. connecting different ticket systems with each other, etc. Introduction of new technologies and network standards in coordination with internal departments, external service providers, health authorities, other authorities in Bavaria and other federal states as part of the ÖGD Participation in operations, e.g. in the administration and/or configuration of internal tools for first-level support of ÖGD applications Coordination of internal and external service providers for checking and controlling monitoring, recordings and support in error analysis of network operation (monitoring, troubleshooting) as required Creation of system documentation and concepts as well as review of IT system documentation supplied by external parties Ensuring compliance with data protection and IT security requirements You manage projects from a technical perspective, including independently planning project plans, following them up and ensuring compliance with them A CV that convinces us Professional requirements You have successfully completed a degree in computer science, business informatics, administrative informatics or a comparable field of study (Bachelor / Diploma [FH]) You already have several years of professional experience in IT and network architecture Comprehensive knowledge of German (at least language level B2 according to CEFR) Ideally, you fulfill the following requirements Sound knowledge in the field of networks and enjoy developing innovative solutions Knowledge in the planning and implementation of network architectures Experience with network protocols (e.g. TCP/IP), switching and routing technologies Experience with Kubernetes Practice in dealing with firewalls, VPN technologies and the government network is an advantage Knowledge of network management and monitoring tools (e.g. NeuVector) Understanding of IT security standards, particularly in relation to structural analysis and networks Certifications, such as CCNA, CCNP, JNCIA or similar, an advantage Strong communication and teamwork skills as well as a solution-oriented way of working Strong analytical skills and the ability to see through and communicate complex relationships Knowledge of agile methods and frameworks, e.g. agile project management Experience in different IT architectures, infrastructures and networks An environment that inspires you Flexible working hours Official health management Compatibility of family and career 30 days' vacation plus Christmas Eve and New Year's Eve off work Company pension scheme Annual special payment Capital-forming benefits In-house training and further education academy Secure workplace Idea management Employee benefits Employee events (summer party, company outing, etc.) JobBike Bavaria (bicycle leasing) Possibility of using an e-charging station Mobile working Employment relationship / evaluation Recruitment is by way of a permanent employment relationship under collective bargaining law. Remuneration is based on the regulations of the TV-L. Depending on qualifications and personal requirements, the intended classification will be up to pay grade E 12, plus a personal bonus if applicable. Further information on remuneration can be found at https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/. How to apply If we have piqued your interest, please apply by 02.04.2025 via our online application portal at https://lgl-bayern-karriereportal.mein-check-in.de/list. Further information on the application process, which is part of this job advertisement, can also be found on our website. We look forward to hearing from you Your contact person If you have any questions, please contact Ms. Papadopoulou on 09131 6808-5774. The gender-specific use of a job title has no influence on the actual selection for the position. Equal opportunities, inclusion, acceptance of differences and mutual appreciation are very important to us. We show appreciation and respect to all employees (m/f/d) at all times - regardless of gender, nationality, ethnic origin, religion or ideology, disability, age, sexual orientation and identity. The LGL actively promotes equal opportunities for all employees (m/f/d) in the spirit of the Free State of Bavaria as employer and employer. All our positions are generally part-time, insofar as job sharing ensures that the tasks described can be performed. We particularly welcome applications from women and men in areas of our office in which they have been employed in significantly lower numbers to date. In areas in which women are employed in significantly lower numbers than men, women are particularly encouraged to apply (Art. 7 Para. 3 BayGlG). The inclusion of (severely) disabled employees (m/f/d) is also very important to us. We already employ more severely disabled people than required by law. They are given preferential consideration in the selection process if their suitability is essentially equal. At the LGL, we see diversity as an enrichment, which is why we naturally welcome applications from people of all nationalities. Bavarian State Office for Health and Food Safety Z2 - Human Resources Eggenreuther Weg 43 | 91058 Erlangen www.lgl.bayern.deTeamleitung Versichertentelefonie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Hamburg | Vollzeit | Fachzentrum Mitgliedschaft und Beiträge | Unbefristet Teamleitung Versichertentelefonie (m/w/d) Sie verantworten und steuern gemeinsam mit Ihrem Team Versichertentelefonie im Fachzentrum Mitgliedschaft und Beiträge Hamburg den Kontakt mit Kundinnen und Kunden und haben Lust, die individuelle Beratung für unsere Zielgruppen weiter erfolgreich auszubauen. Lassen Sie uns gemeinsam unsere Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt stellen und kluge Lösungen im Versicherungsbereich gestalten und werden Sie Teil unseres Führungsteams. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei In einem Kalenderjahr stehen dir 30 Tage Urlaub zu Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit 21 Mitarbeitenden Unterstützung, Motivation und Weiterentwicklung Ihres zukünftigen Teams Die mit der Zentrumsleitung vereinbarten Team- und Themenbereichsziele sicherstellen Organisatorische Abläufe des Teams und des Fachzentrums mitgestalten und weiterentwickeln Service- und Qualitätsaufgaben initiieren und vorantreiben Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine höherwertige Qualifikation sowie idealerweise mehrjährige Führungserfahrung Erfahrungen und Kenntnisse in den Bereichen Arbeitsorganisation, Planung und Prozessoptimierung Bereitschaft und die Fähigkeit, das eigene Führungsverhalten den Erfordernissen unterschiedlicher Situationen anzupassen sowie dem Team Orientierung zu geben, es zu motivieren und zu fördern Konflikte erkennen, ansprechen und konstruktiv lösen Bereitschaft, das eigene Handeln zu reflektieren und aus Erfahrungen zu lernen Ausgeprägte Kundenorientierung Strukturierte Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 27.03.2025 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK24048 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Ihr Kontakt Thomas Kaßler Leiter Fachzentrum Tel. 040 - 460 6556 4100 Benefits der TK Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriereSachbearbeiterin Patientenaufnahme Klinik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die KLINIK BAVARIA Kreischa ist eine rehabilitative Einrichtung mit verschiedenen Fachbereichen. Das klinikeigene Fachkrankenhaus Kreischa sowie die fachübergreifenden Rehabilitationsabteilungen behandeln Patienten meist in unmittelbarem Anschluss an die Akutphase. An die fachlichen und menschlichen Kompetenzen aller Mitarbeitenden der KLINIK BAVARIA Kreischa werden somit sehr hohe Anforderungen gestellt.Ein Arbeitstag bei uns
- den internen und externen Schrift- sowie Telefonverkehr,
- die Patienteneinbestellung hinsichtlich Terminabsprache und -koordinierung,
- die Eingabe von medizinischen Patientendaten sowie allgemeinen Stammdaten,
- die Zusammenarbeit mit Stationen und Ärzten,
- die Überwachung von klinikspezifischen Abläufen sowie Büroorganisation,
- die Patienten-Basis-Dokumentation sowie Dokumentationsvor- und nachbereitung.
Wir freuen uns auf
- Kauffrau/Kaufmann im Gesundheitswesen, Bürokauffrau/Bürokaufmann oder vergleichbare Tätigkeit
- med. Fachangestellte/Fachangestellter
- 10-Finger-Schreiben
Gute Gründe für einen Wechsel
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte:n und Kollegen:innen
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- familiäre Atmosphäre in einem generationsoffenen Team
- regelmäßige Wochenarbeitszeit mit Normaldienst
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine gute Verkehrsanbindung
Ingenieur*in Tiefbau / Verkehr als Fachbereichsleitung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ingenieur*in Tiefbau / Verkehr als Fachbereichsleitung (w/m/d)Stadt NorderstedtNorderstedtArt: Vollzeit Jetzt bewerbenAls lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort - Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben.Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:Ingenieur*in Tiefbau / Verkehr als Fachbereichsleitung (w/m/d)39 Std./Woche, Entgeltgruppe 13 TVöDIhr Profil:Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Umweltingenieurwesen, Wasser-/Siedlungswirtschaft, Verkehrsplanung/Verkehrswesen oder Infrastrukturmanagement (Diplom-Ingenieur oder Master)oderBachelor- oder Fachhochschulabschluss mit Schwerpunkt in Bauingenieurwesen und Verkehrsplanung/Verkehrswesen in Verbindung mit langjähriger Berufserfahrung auf Grundlage des Studiums oder vergleichbare Ausbildung auf Masterebene und langjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der VerkehrsplanungVerhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift (C1-Niveau)Erfahrung in bzw. mit der kommunalen Bauverwaltung wünschenswertundLangjährige Berufserfahrung im Tiefbau oder in der VerkehrsplanungVerhandlungssicheres Deutsch in Wort und Schrift (C1-Niveau)Erfahrung in bzw. mit der kommunalen Bauverwaltung wünschenswertWichtige KompetenzenFührungskompetenzPersönliche KompetenzFachkompetenzStrategische Kompetenz Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:Die Stadt Norderstedt - jung, dynamisch und stets in Bewegung - sucht Sie! Wenn Sie Lust haben, mit uns an der Zukunft der städtischen Infrastruktur zu tüfteln, dann aufgepasst: Wir suchen eine*n Fachbereichsleiter*in für Tiefbau, Entwässerung und Liegenschaften. In dieser Rolle sind Sie nicht nur der Kopf für wichtige Projekte, sondern auch der Fels in der Brandung, wenn es um Straßen, Kanäle und städtische Liegenschaften geht. Kurz gesagt: Sie sorgen dafür, dass in Norderstedt alles fließt - ob über oder unter der Erde.Wir suchen jemanden, der sowohl Führungsstärke als auch Teamgeist mitbringt, technische Visionen mit Realitätssinn verbindet und dabei immer einen kühlen Kopf behält, selbst wenn's mal »tief» geht. Wenn Sie mit uns gemeinsam die Infrastruktur von morgen bauen wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.Leitung des Fachbereichs mit derzeit 24 Mitarbeiter*innenAufgabengebiete: Verkehrsplanung, Tiefbau, Entwässerung, LiegenschaftenBearbeitung besonders schwieriger VorgängeProjektleitung besonders komplexer ProjekteVertretung des Fachbereichs gegenüber anderen Fachbereichen, Ämtern, Behörden, in Öffentlichkeitsveranstaltungen und in den städtischen GremienHaushalts- und BerichtswesenDie Bereitschaft zur Teilnahme an regelmäßigen Terminen auch außerhalb der Regelarbeitszeit (in den Abendstunden und ggf. an Wochenenden) wird vorausgesetzt. Gleiches gilt für die Bereitschaft zur Teilnahme an gestreamten Sitzungen der Stadtvertretung und ihren Ausschüssen.Wir bieten Ihnen:Zuschüsse für ÖPNV oder FahrradleasingBetriebliches GesundheitsmanagementFortbildung und WeiterqualifizierungFlexible ArbeitszeitregelungenGute AusbildungsmöglichkeitenTarifgerechte BezahlungChancengleichheit und IntegrationVereinbarkeit von Familie und BerufKontaktIhre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 06.02.2025 über das Online-Bewerberportal der Stadt Norderstedt. Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 604.01 weiter. Stadt Norderstedt Allgemeine Auskünfte erteilt: Herr Pletorack (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-548Fachbezogene Auskünfte erteilt: Christine Rimka (Amtsleitung Amt für Stadtentwicklung, Umwelt und Verkehr), Telefon: 040 53595-227 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt. Frauen sind daher besonders aufgerufen, sich zu bewerben.Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden.Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter www.norderstedt.de/karriere.Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Onkologie
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Teilzeit | Vollzeit | Heilbad Heiligenstadt Jetzt bewerbenWas Sie erwartet:
- DurchfÃ1⁄4hrung und Ãberwachung der Grund- und Behandlungspflege unter BerÃ1⁄4cksichtigung des vereinbarten Pflegekonzeptes incl. adäquater digitaler Patientendokumentation
- UnterstÃ1⁄4tzung und DurchfÃ1⁄4hrung von onkologischen Therapie- und Behandlungsformen
- Teilnahme an regelmäÃigen onkologischen Fort-und Weiterbildungen
- Mitwirkung bei der Dokumentation und Organisation der Pflegeabläufe in der Unitstruktur
- Beratung und UnterstÃ1⁄4tzung unserer onkologischen Patient*innen und deren Zugehörigen inklusive der DurchfÃ1⁄4hrung von onkologischen Pflegevisiten
- Vor-und Nachbereitung sowie fachgerechte Assistenz diagnostischer und therapeutischer MaÃnahmen
- Verantwortungsvolle Mitgestaltung der Arbeitsprozesse sowie Schulungsmöglichkeiten im Team
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit der Fachweiterbildung Onkologie oder der Bereitschaft, diese ab 2025 zu absolvieren
- Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
- Sie reagieren in Stresssituationen ruhig, besonnen und verantwortungsbewusst
*Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2025 erhalten Sie 32 Tage und fÃ1⁄4r 2026 31 Tage Urlaub)
*Arbeitszeit: Mehr Zeit fÃ1⁄4r Sie und Ihre Familie â Vollzeit mit 38,5 Stunden pro Woche
Unsere Vorteile im Überblick
- arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
- Leistungsgerechte VergÃ1⁄4tung nach AVR Caritas-Tarif
- 32 Tage Urlaub
- familienfreundliches Unternehmen
- planbare Dienstzeiten
- JobRad-Leasing
- Firmenfitness mit Hansefit
Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik in Ausbildung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik in Ausbildung (m/w/d) unterstützt Du unser Team an den Standorten Kreischa und Zscheckwitz bei den funktionsdiagnostischen Untersuchungen an unseren Patienten vom Frühgeborenen bis zum Erwachsenen. Nach Anforderung des ärztlichen Dienstes planen wir die Termine gemeinsam. In Zusammenarbeit mit dem Team der Diagnostik erlernst du die selbstständige Vorbereitung, Durchführung wie auch Nachbereitung der angeforderten Untersuchungen. Mithilfe der Untersuchungsergebnisse können dann weitere wichtige Entscheidungen für die Patienten in Hinblick auf die Therapie getroffen werden.Ein Arbeitstag bei uns- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von neurologischer Funktionsdiagnostik (z.B. EEG)
- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von kardiologischer Funktionsdiagnostik (z.B. EKG)
- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von pulmologischer Funktionsdiagnostik (z.B. Lungenfunktionstest)
- Vorbereitung, Durchführung, Auswertung und Nachbereitung von audiologischer Funktionsdiagnostik (z.B. Hörtest)
- Realschulabschluss oder Abitur
- um den Beruf Medizinische:r Technolog:in für Funktionsdlagnostik (m/w/d) zu erlernen, benötigst Du mindestens einen sehr guten Schulabschluss mit erfolgreich abgeschlossener zehnjähriger Schulbildung oder einen höherwertigen Schulabschluss (Abitur).
- Einfühlungsvermögen, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit Menschen stehen für Dich im Vordergrund.
- Dich interessieren die Bereiche Naturwissenschaft, Medizin und Technik.
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Nachweis Sprachniveau B2).
- kein Schichtdienst
- faire Bezahlung
- junges Team
- abwechslungsreiche klinikübergreifende Diagnostik
- Klinikticket
- vergünstigte Speisenversorgung, Mitarbeiterrabatte
- Mitarbeiterfeste, Ferienangebote für Mitarbeiterkinder
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Projektleitung Medizintechnik – Schwerpunkt Beschaffungen (m/w/x)
Jobbeschreibung
Projektleitung Medizintechnik – Schwerpunkt Beschaffungen (m/w/d)Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Wir machen IT und Medizintechnik, die Leben rettet! Bei uns finden Sie ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit großem Gestaltungsspielraum bei einem der größten Gesundheitsdienstleister Baden-Württembergs.
Die Abteilung Medizintechnik, Teil des Servicecenters IT, betreut mit derzeit über 25 Mitarbeitenden den gesamten Lebenszyklus der mehr als 26.000 aktiven Medizinprodukte des Klinikums Stuttgart. Unser Team „Projekte“ steuert und betreut die Beschaffung von aktiven Medizinprodukten von der ersten Konzeption bis zur nutzungsbereiten Übergabe. Wir suchen dafür eine kompetente Kollegin oder einen kompetenten Kollegen für unser Team!
Als Projektleitung planen und koordinieren Sie strategische Beschaffungsmaßnahmen von Medizinprodukten bis zur Inbetriebnahme im Rahmen öffentlicher Vergabeverfahren und haben hierbei Ziele wie die Standardisierung und Wirtschaftlichkeit im Blick
- Sie bilden das operative Bindeglied zwischen Anwendern, Medizin-/Informationstechnik und weiteren internen Bereichen (Bauabteilung/Haustechnik, Einkauf) sowie zu externen Beteiligten
- Sie packen in der Umsetzungsphase aktiv mit an
- Mit Anwendern und unserer IT erarbeiten Sie Konzepte zur Integration netzgebundener Medizinprodukte und unterstützen bei der Umsetzung
- Sie wirken bei der Investitionsplanung mit und beraten unsere Anwender
Sie qualifizieren sich mit:
- Einem abgeschlossenen Studium der Medizintechnik (Diplom-Ingenieur / Bachelor / Master Medizintechnik) oder einer vergleichbaren Qualifikation und mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung
- Sehr guten Kenntnisse im Medizinproduktespektrum und den einschlägigen Gesetzen und Vorschriften
- Guten IT-Kenntnissen zur Integration von Medizintechnik im Krankenhausumfeld
- Eine eigenständigen, analytischen und ergebnisorientierten Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Organisations- und Durchsetzungsvermögen
- Kommunikations- und Vernetzungsstärke
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit
- Einen wirksamen, sinnhaften und sicheren sowie dauerhaften Arbeitsplatz in einer zukunftsfähigen Branche
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Stetig neue Begeisterung durch Entwicklungen in Medizin und Technik, Mitgestaltung der digitalen Zukunft im Klinikum
- Kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen/innen
- Flexible Arbeitszeiten und -aufteilung inkl. flexibler Arbeitsgestaltung in Bezug auf Zeit und Ort
- Vereinbarkeit Familie und Beruf mit Möglichkeit der Teilzeit- und Telearbeit sowie betriebseigener KiTa
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen
- Ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Wir bieten unseren Mitarbeitenden Zugang zur „Corporate Benefits“, „JobRad“, „Wellhub“ etc.
- Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare, 39 Stundenwoche bei 30 Tagen Urlaub, als familienfreundliches Unternehmen zertifiziert
- Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 200 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie
- Weitere zusätzliche Leistungen wie ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, diverse Sportangebote sowie ein gutes und preiswertes Verpflegungsangebot in unseren Mitarbeitercasinos
- Ein moderner sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d/k.A.)
Jobbeschreibung
Stellvertretende Küchenleitung (m/w/d/k.A.)Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.Wir bieten Ihnen:
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad u.a.
Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams
Ihre Aufgaben:
HACCP konforme Zubereitung und Bereitstellung von Speisen und Getränken
Speisenportionierung und Mahlzeitenservice, Speisenausgabe
Planung, Organisation und Überwachung der Serviceabläufe in der Küche
Wareneingangskontrolle, Lagerhaltung, Warenausgabe
Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen, sowie Einhaltung der internen Qualitäts-/Hygienevorgaben
Mitwirkung bei Planung und Durchführung von Veranstaltungen
Unterstützung und Vertretung der Küchenleitung im Bestell- und Dienstplanmanagement
Einbringen eigener Ideen und Verbesserungsvorschlägen zur Weiterentwicklung des Speisenangebots
Was Sie auszeichnet:
Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch / zur Köchin
Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung
Sie sind ein Organisationstalent und bleiben auch in stressigen Situationen gelassen
Sie sind zuverlässig und aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit im Team
Sie haben Freude am Kontakt mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern, begegnen ihnen mit Wertschätzung
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Technische*r Zeichner*in
Jobbeschreibung
Als unser Expert*in für die technische Gebäudedokumentation arbeiten Sie innerhalb des Technischen Gebäudemanagements eng mit verschiedenen Teams zusammen. Sie unterstützen die Teams mit Ihrer Expertise in der Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros. Als erste*r Ansprechpartner*in für alle internen und externen Partner sorgen Sie dafür, dass die Technische Gebäudedokumentation auch während der Bauausführung immer auf dem aktuellsten Stand ist und den CAD-Regeln des ZDF entspricht. Die Datenbankbestückung, -recherche und -auswertung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie die Ausarbeitung von Planskizzen zu druckreifen technischen Plänen, die Erstellung von komplexen Revisionsunterlagen und die Prüfung / Implementierung von extern erstellten technischen Dokumentationen. Technische*r Zeichner*in Voll- oder Teilzeit (38,50 Std.) Die vakante Funktion kann auch durch zwei Teilzeitkräfte besetzt werden. Das Arbeitszeitmodell wird in Absprache festgelegt. Die Einstellung erfolgt zum frühestmöglichen Termin. Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Pflege der Dokumentationsdatenbank Erstellen und Bearbeiten von Architektur- und TGA-Plänen Mitarbeit in Projektteams der Bau- und Versorgungstechnik Ansprechpartner*in für externe Architektur- und Ingenieurbüros Überwachen der technischen Dokumentation auf Übereinstimmung mit den CAD-Regeln des ZDF Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur*m Technischen Zeichner*in und mehrjährige Berufserfahrung oder durch entsprechende gleichwertige Ausbildung oder langjährige Berufserfahrung erworbene Berufskenntnisse Erfahrung mit dem CAD-System AutoCAD inkl. MEP-Modul Kenntnisse im Umgang mit 2D- und 3D-Ansichten CAD-Kenntnisse in den Gewerken Architektur und TGA Team- und serviceorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise Freuen Sie sich auf einen offenen, Gewerke übergreifenden Austausch untereinander im Team sowie kurze Wege und flache Hierarchien innerhalb des Teams, die ein weitgehend eigenverantwortliches Arbeiten und Mitgestalten ermöglichen, aber auch die notwendige Unterstützung bieten, unsere Onboarding-Maßnahmen, um gut orientiert im ZDF durchzustarten, attraktive Rahmenbedingungen, wie z. B. eine gerechte Vergütung nach Haustarifvertrag, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und 31 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub zu bestimmten Anlässen, moderne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einen digitalen LernCampus und Personalentwicklungsprogramme, mit denen wir die persönliche Weiterentwicklung fördern. Das ist noch lange nicht alles. Was wir sonst noch zu bieten haben, finden Sie hier. Schwerbehinderte Menschen und gleichgestellte Menschen im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. In der vakanten Funktion sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbung von Frauen ist daher besonders erwünscht. Bei der Besetzung finden die Regelungen des Frauengleichstellungsplans des ZDF Anwendung. Ein ZDF für alle Seien auch Sie dabei und bewerben Sie sich bis zum 02.04.2025. www.zdf.deEigenverantwortliche Pflege der Dokumentationsdatenbank; Erstellen und Bearbeiten von Architektur- und TGA-Plänen; Mitarbeit in Projektteams der Bau- und Versorgungstechnik; Ansprechpartner/in für externe Architektur- und Ingenieurbüros;...Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Im UKB werden pro Jahr etwa 500.000 Patient*innen betreut, es sind ca. 9.000 Mitarbeiter*innen beschäftigt und die Bilanzsumme beträgt 1,6 Mrd. Euro. Neben den über 3.300 Medizin- und Zahnmedizin-Studierenden werden pro Jahr weitere 585 Personen in zahlreichen Gesundheitsberufen ausgebildet. Das UKB steht im Wissenschafts-Ranking sowie in der Focus-Klinikliste auf Platz 1 unter den Universitätsklinika (UK) in NRW und weist den dritthöchsten Case Mix Index (Fallschweregrad) in Deutschland auf.In der Stabsstelle Informationssicherheit des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) unbefristet zu besetzen:Informationssicherheitsmanager*in (m/w/d)Informationssicherheit am UKB ist eine besondere Herausforderung, denn das UKB muss zum einen strenge gesetzliche Anforderungen als Betreiber einer kritischen Infrastruktur umsetzen und zum anderen maximale Freiheitsgrade für Forschung und Lehre ermöglichen. Die Bewältigung dieses Zielkonflikts erfordert ein hohes Maß an interdisziplinärer Fachkompetenz und Kreativität, denn als Informationssicherheitsmanager müssen Sie die nötigen Freiheitsgrade finden und gestalten. Die Stelle erfordert dementsprechend ein hohes Maß an Verantwortung bietet aber gleichzeitig viel eigenen Gestaltungsspielraum.Ihre Aufgaben:Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS)Weiterentwicklung des Informationssicherheitsrisikomanagements (ISRM)Beratung bei der Implementierung und Umsetzung von Sicherheitsstandards gemäß ISO 27001Beurteilung von Informationssicherheitsrisiken gemäß ISO 27005, ISO 31000 oder ISO IEC 80001Beratung bei der Erarbeitung von Strategien und Maßnahmen zur RisikobehandlungKontrolle der Wirksamkeit von vereinbarten Sicherheitsmaßnahmen zur RisikobehandlungBeurteilung und Nachbereitung von InformationssicherheitsvorfällenDurchführung von internen AuditsMitarbeit an innovativen Querschnittsprojekten aus Medizintechnik, IT-Sicherheit und RisikomanagementIhr Profil:Sie haben ein abgeschlossenes Studium (B.Sc/M.Sc) im Bereich Informatik, IT-Sicherheit, Informationssicherheit oder mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit/InformationssicherheitsmanagementSie haben gute Kenntnisse und Erfahrungen mit Standards zur IT- und Informationssicherheit (z.B. ISO 27001, BSI IT-Grundschutz, B3S)Sie arbeiten selbständig und strukturiertSie sprechen fließend Deutsch und haben konversationssichere EnglischkenntnisseSie sind durchsetzungsfähig und scheuen interdisziplinäre Zusammenarbeit nichtWir bieten:Verantwortungsvoll und vielseitig: ein Arbeitsplatz mit großem Gestaltungsspielraum in einem kollegialen TeamBezahlung nach TV-L: tarifliche Vergütung inkl. Jahressonderzahlung, betriebliche AltersvorsorgeFlexibel für Familien: flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit (in einigen Bereichen), Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innenClever zur Arbeit: gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-BikesGeförderte Fort- und Weiterbildung: individuelle Entwicklungschancen durch Kurse, E-Learning und CoachingsStart mit System: strukturiertes OnboardingGesund am Arbeitsplatz: zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung, kostenlose Mitgliedschaft im UKB-FitnessstudioArbeitgeberleistungen: vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)Partizipative Führung innerhalb der Stabsstelle InformationssicherheitHomeOffice bis zu 60% von zu Hause arbeitenWir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Wir fordern deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.Für Rückfragen steht Ihnen vorab gerne Herr Tim Tang zur Verfügung.Kontakt:Sie erfüllen unsere Anforderungen und suchen eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit? Zögern Sie nicht und senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (bevorzugt per E-Mail in einer Datei bis 5 MB Größe) bis zum 20.03.2025 unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-17050 an:Tim Tang Leiter Informationssicherheitsmanagement Stabsstelle Informationssicherheit Universitätsklinikum Bonn Venusberg-Campus 1 53127 Bonn Tel.: 0228 287-54705 E-Mail: tim.tang@ukbonn.dewww.ukbonn.deW2-Professur (w/m/d) für Wirtschaftspsychologie
Jobbeschreibung
An der Fakultät Wirtschaftswissenschaften ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:W2-Professur (w/m/d) für WirtschaftspsychologieIhre AufgabenMit hohem Engagement vertreten Sie das Fach Wirtschaftspsychologie in der Breite der psychologischen Grundlagenfächer fachlich fundiert und didaktisch versiert. Ihr Fokus liegt dabei auf einem Teilgebiet der angewandten Wirtschaftspsychologie (z. B. Personal-, Arbeits- oder Konsumentenpsychologie).Sie sind darüber hinaus gerne bereit, Lehrveranstaltungen in der Persönlichkeitspsychologie, der Diagnostik, der psychologischen Methodenlehre, der Konsumentenpsychologie sowie ggf. in weiteren Bereichen der Betriebswirtschaftslehre zu halten.Sie engagieren sich in angewandter Forschung und Entwicklung sowie in der Selbstverwaltung der Hochschule und in der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Studienangebots.Ihr ProfilSie bringen hervorragende Kenntnisse aus der personal-, arbeits-, organisations- oder konsumentenpsychologischen Praxis und Lust auf Forschung in der Wirtschaftspsychologie mit. Die Schwerpunkte Ihrer wissenschaftlichen Arbeit und/oder beruflichen Erfahrung spiegeln den Fokus der o. g. Lehrtätigkeit.Sie haben ein Hochschulstudium im Fach Psychologie (Abschluss mit Diplom oder mit Bachelor und vorzugsweise Master) sowie eine Promotion oder adäquate Leistungen im Bereich Psychologie oder Wirtschaftspsychologie bzw. in inhaltlich benachbarten Bereichen erfolgreich absolviert.Sie beherrschen qualitative und/oder quantitative Methoden für die Lehre und Forschung.Sie sind selbstorganisiert und teamorientiert.Sie sind motiviert, Lehre neu zu denken und durch digitale Methoden zu ergänzen.Sie sind gerne bereit, Vorlesungen auch in englischer Sprache anzubieten.EinstellungsvoraussetzungenSie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium.Sie haben die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird.Sie verfügen über pädagogische Eignung, die z. B. auf Lehrauftragserfahrung beruht.Sie bringen besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis mit. Die berufliche Praxis muss nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein. Mindestens drei Jahre davon wurden außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt. Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.Wir bietenDie Möglichkeit, eigenverantwortlich an interessanten Wissenschafts- und Forschungsthemen / -projekten zu arbeiten und mitzuwirkenZahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Möglichkeit, am internationalen Austausch im Rahmen von Staff Mobility teilzunehmenEin kollegiales Arbeitsumfeld, in dem die Chancengleichheit und Gleichstellung aller Beschäftigten aktiv gefördert werdenUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, u. a. durch unseren Dual Career Service im Verbund der schwäbischen Hochschulen und Vorzugsplätze in unserer HNU-KinderinselIn der Stadt Neu-Ulm eine internationale Ganztagesschule mit zwölf Jahrgangsstufen und einen Kindergarten ab drei JahrenDie Zusammenarbeit mit einem breiten Spektrum innovativer Partner aus Lehre, Forschung und WirtschaftDie Möglichkeit zu Forschungs- bzw. PraxissemesternDie Berücksichtigung ausländischer Bildungsabschlüsse setzt einen Nachweis der Gleichwertigkeit voraus. Die hierfür zuständige Stelle finden Sie über das Portal www.anerkennung-in-deutschland.de.Menschen mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die Hochschule Neu-Ulm strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in der Lehre an. Bewerbungen von Frauen sind deshalb besonders erwünscht. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. In diesem Fall ist eine Beschäftigung in einem privatrechtlichen Dienstverhältnis vorgesehen.Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang) über unser Online-Portal unter www.hnu.de/karriere.Bewerbungsschluss ist der 8. April 2025.Allgemeine Infos zu Professuren an unserer Hochschule finden Sie unterhttps://www.hnu.de/hochschule/karriere/professur-an-der-hnu.HNU - ZertifikatPersonalrechtliche Fragen bitten wir Sie an Frau Tanja Wanner sowie inhaltliche Fragen an Prof. Dr. Johannes Basch unter der Funktionsadresse bewerbung@hnu.de zu richten.Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger sowie Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt In unserer Klink für Kinder- und Jugendmedizin u.a. mit Neonatologischer Intensivstation suchen wir exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, sowie Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)Was Sie erwartet:
- Beratung und Unterstützung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
- Durchführung ärztlich verordneter Maßnahmen und enge Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Vor-und Nachbereitung sowie fachgerechte Assistenz diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
- Verantwortungsvolle Mitgestaltung der Arbeitsprozesse im Teamerden ein Teil der EK Familie!
- Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig
- Sie reagieren in Stresssituationen besonnen und verantwortungsbewusst
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas-Tarif mit Jahressonderzahlungen
- 38,5-Stunden-Woche ab 2025 bei vollem Lohnausgleich
- 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und für 2026 31 Tage Urlaub)
- Mentoring über mehrere Wochen zur intensiven Einarbeitung
- familienfreundliches Unternehmen
- JobRad-Leasing
- Edenred City Karte
- planbare Dienstzeiten
- Zuschuss zur Kinderbetreuung
Atemtherapeut (m/w/d) für Wochenenddienste auf Minijob-Basis in der Klinik
Jobbeschreibung
In unserem Fachkrankenhaus werden schwerstkranke Patientinnen und Patienten aller Fachrichtungen im Intensivbereich behandelt.Der Schwerpunkt liegt im Weaning der Patienten von Beatmungsmaschine und Trachealkanüle, sowie der Behandlung von neurologischen Symptomenkomplexen, oft mit Begleit- und Folgediagnosen. Ein wichtiger Bestandteil der physiotherapeutischen Betreuung liegt in der Durchführung von atemtherapeutischen und verschiedenen prophylaktischen Maßnahmen an unseren beatmeten Patienten. Dafür suchen wir Unterstützung.Ein Arbeitstag bei uns
- Übernahme atemtherapeutischer Maßnahmen an beatmeten Patienten
- Lagerung von Patienten
- Patientendokumentation
- staatliche Anerkennung zum Physiotherapeuten (m/w/d)
- Berufserfahrung in Gesundheitseinrichtungen
- Berufserfahrung im Intensivbereich wünschenswert
- eine engagierte Persönlichkeit
- ein hohes Maß an Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- 20,00 EUR Stundenlohn netto* auf Minijob-Basis für Dienste an Wochenenden (maximal 538,00 EUR/Monat)
- Übernahme aller gesetzlich vorgegebenen Abgaben (Steuern, Sozialabgaben) durch die KLINIK BAVARIA Kreischa
- Abweichend, wenn auf die Rentenversicherungspflicht nicht verzichtet wird
Pflegekraft für die Onkologische Tagesklinik (m/w/x)Zentrum für Innere Medizin / Klinik für Hämatologie, Onkologie Stammzelltransplantation und Palliativmedizin
Jobbeschreibung
Pflegekraft für die Onkologische Tagesklinik (m/w/d)Zentrum für Innere Medizin / Klinik für Hämatologie, Onkologie Stammzelltransplantation und PalliativmedizinKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Für unsere hochmoderne Onkologische Tagesklinik im Neubau Haus G suchen wir eine Pflegekraft (m/w/d).
Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegekonzept nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter:innen.
Das Pflegeteam arbeitet mit einem Qualifikationsmix, bei dem die examinierten Pflegekräfte durch Stationsassistenten im Stationsalltag unterstützt werden.
Hierbei spielt die enge Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst eine wesentliche Rolle bei der medizinischen und pflegerischen Versorgung der Patient:innen und ihren Angehörigen.
Ihre Aufgaben:
- Die Begleitung von Patient:innen in der Onkologischen Tagesklinik
- die Vor- und Nachbereitung, sowie Durchführung von (Chemo-) Therapien am und mit den Patient:innen
- Abstimmung von Terminen intern und extern
- Erledigung von organisatorische und administrative Aufgaben
- Funktion als Ansprechpartner:in für die Patient:innen und deren Angehörige
- Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
Wir erwarten:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegekraft (m/w/d)
- Wünschenswert ist Erfahrung in der Onkologie und/oder eine abgeschlossene Fachweiterbildung Onkologische Pflege
- Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Engagement, ein serviceorientiertes Auftreten und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme des Deutschlandtickets
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert
Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang, Telefon: 0711/278-32050, zur Verfügung.
Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) ambulant
Jobbeschreibung
Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) ambulantStundenumfang: Voll- und TeilzeitEintrittsdatum: ab sofort
Ort: Jakob-Sigle-Heim , Kornwestheim
Wir suchen ab sofort einen Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit vorwiegend für die Durchführung unserer behandlungspflegerischen Dienstleistungen für unseren Mobilen Dienst Region Kornwestheim und Ludwigsburg.
Wir bieten Ihnen:
Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten)
JobRad: Mitarbeiterfahrrad für Arbeit und Freizeit
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen
Ihr Profil:
Sie sind Medizinische/r Fachangestellte/r
Sie können sich mit dem Motto unseres Hauses identifizieren und möchten in unserem lebendigen Team mitarbeiten
Die individuelle Unterstützung von Menschen mit Pflegebedarf, die Förderung ihrer Selbständigkeit sowie die Erhaltung der Gesundheit und das Wohlergehen sind Ihnen wichtig
Sie sind motiviert und haben Freude an Ihrer Arbeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich jetzt direkt über unsere Homepage!
Jetzt bewerben
Ihre Fragen beantwortet gerne:
Frau Dornbusch, Einrichtungsleitung
Telefon: 07154 1325-0
jakob-sigle-heim@wohlfahrtswerk.de
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg
Jakob-Sigle-Heim
Rosensteinstraße 28 - 30
70806 Kornwestheim
Techniker / Meister als Projekt- und Betriebsmanager Elektrotechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Ziel, bis 2040 klimaneutral zu sein, bringt spannende und herausfordernde Aufgaben mit sich. Dabei geht es unter anderem auch um den Ausbau unserer Terminalanlagen. Und da kommen Sie ins Spiel - wir suchen Sie als Techniker / Meister als Projekt- und Betriebsmanager Elektrotechnik (m/w/d) Stromversorgung Vollzeit Unbefristet Mit uns am STR von morgen arbeiten: Bis 2040 will der Flughafen Stuttgart seine Emissionen auf null reduzieren – Destination STRzero! Deshalb suchen wir Verstärkung für viele unserer Teams in spannenden Jobs. Jetzt Karrierechancen entdecken und am Stuttgart Airport in die berufliche Zukunft durchstarten. Wir wollen den STR langfristig zum leistungsstärksten und nachhaltigsten Flughafen in Europa machen! Das Ziel, bis 2040 klimaneutral zu sein, bringt spannende und herausfordernde Aufgaben mit sich. Dabei geht es unter anderem auch um den Ausbau unserer Terminalanlagen. Und da kommen Sie ins Spiel - wir suchen Sie als Techniker / Meister als Projekt- und Betriebsmanager Elektrotechnik (m/w/d) Mit uns am STR von morgen arbeiten: Bis 2040 will der Flughafen Stuttgart seine Emissionen auf null reduzieren – Destination STRzero! Deshalb suchen wir Verstärkung für viele unserer Teams in spannenden Jobs. Jetzt Karrierechancen entdecken und am Stuttgart Airport in die berufliche Zukunft durchstarten. Wir wollen den STR langfristig zum leistungsstärksten und nachhaltigsten Flughafen in Europa machen! IHRE ROUTE MIT UNS Sie übernehmen das elektrotechnische Projektmanagement für unser Großprojekt und erarbeiten unterschiedliche Stromversorgungskonzepte Die Definition, Strukturierung und Begleitung neuer Projekte gehört zu Ihrem Aufgabengebiet Dabei erstellen Sie Kostenschätzungen, Angebote und Zählerkonzepte Sie führen öffentliche Ausschreibungen durch, holen dafür notwendige Informationen und Auswertungen ein und erarbeiten Entscheidungsgrundlagen In den Bauphasen übernehmen Sie die Bauüberwachung und die Abnahme elektrotechnischer Anlagen IHR CHECK-IN PROFIL Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene, elektrotechnische Ausbildung sowie die Weiterqualifikation zum Elektromeister, staatlich geprüften Techniker (jeweils m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss Mit Ihrer bisher gesammelten, mehrjährigen technischen Berufserfahrung unterstützen Sie unser Projekthaus effizient und aktiv bei den zukünftigen Herausforderungen Sie haben idealerweise bereits betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie Erfahrung im Projektmanagement oder die starke Motivation, diese zu erlangen Mit Ihrer Teamfähigkeit integrieren Sie sich problemlos in unser Team des Projekthauses und leisten damit Ihren Teil zur Erreichung unserer Ziele MS Office ist Ihnen vertraut und Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift IHR RÜCKENWIND DURCH UNS Faszination Flughafen Unser spannendes Arbeitsumfeld bietet abwechslungsreiche Tätigkeiten rund ums Fliegen sowie eine Prise Urlaubsfeeling jeden Tag Gesundheitsangebote Durch verschiedene Gesundheitsangebote tragen wir zur Gesundheitsvorsorge unserer Mitarbeitenden bei Einzigartiges Arbeitsumfeld Abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem spannenden Arbeitsumfeld mit Blick aufs Vorfeld Mitarbeiterrabatte Profitieren Sie von Corporate Benefits und vielem mehr Moderne Arbeitsplätze Angenehmes Arbeiten durch voll ausgestattete Arbeitsplätze in moderner Umgebung Weiterbildungsmöglichkeiten Sie wollen über sich hinauswachsen? Dank der Vielzahl an internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten ist das kein Problem IHRE ANSPRECHPERSON FÜR DIE ANSTEHENDE REISE Sebastian Zeller Recruiting Tel. +49 711 948-3182 Unsere Überzeugung Wir sind fest davon überzeugt, dass eine Crew, welche unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe vereint, den größten Erfolg bringt. Deshalb legen wir großen Wert auf einen Bewerbungsprozess, der Chancengleichheit für alle Bewerber und Bewerberinnen gewährleistet, unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Behinderung oder sonstigen persönlichen Merkmalen. ERFAHREN SIE MEHR ÜBER DEN FLUGHAFEN STUTTGART:Sekretär:in des Chief Business Development Officers (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sekretär:in des Chief Business Development Officers (m/w/d)VollzeitTätigkeitsfeld: Administration und ManagementBeschäftigungsumfang: VollzeitUnternehmensbeschreibungDer neu gegründete Bosch Health Campus vereint alle Institutionen und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. »Behandeln. Forschen. Bilden. Fördern.« - Dieser Mission folgt der Campus mit seinen Einrichtungen, dem Robert Bosch Krankenhaus, der Robert Bosch Gesellschaft für Medizinische Forschung, dem Irmgard Bosch Bildungszentrum und dem Robert Bosch Zentrum für Innovation im Gesundheitswesen für eine zukunfts- und patientenorientierte Gesundheitsversorgung. Es erwarten Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, vielfältige Themen sowie ein engagiertes und freundliches Team.Weitere Informationen zum Bosch Health Campus: www.bosch-health-campus.deStellenbeschreibungIm Bosch Health Campus ist innerhalb der Robert Bosch Gesellschaft für Medizinische Forschung der neue Business Development Bereich für den Campus angesiedelt. Zur Unterstützung des Chief Business Development Officers wird ein kleines Team aufgestellt.Zu den Aufgaben gehören:Übernahme administrativer Aufgaben, einschließlich Telefonkommunikation und Schriftverkehr (hauptsächlich E-Mails) sowie Bearbeitung des Posteingangs und -ausgangs, Erstellung von WiedervorlagenPlanung und Organisation von internen und externen Terminen und ReisenUnterstützung bei Korrespondenz, Recherchen sowie bei der Verwaltung, Ablage und Archivierung von VorgängenQualifikationenErfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder als (Fremdsprachen-)Sekretär:in (m/w/d)Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionSicherer und routinierter Umgang mit MS Office, insbesondere Outlook, Word und PowerPointAusgeprägtes Organisationstalent, hohe Verantwortungsbereitschaft sowie Diskretion und VertrauenswürdigkeitSelbstständige und präzise Arbeitsweise verbunden mit Teamfähigkeit und einer hohen ServiceorientierungErfahrung in der Organisation sowie im Umgang mit webbasierten KommunikationsmittelnSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftZusätzliche InformationenWir bieten Ihnen:Ein spannendes und facettenreiches Aufgabengebiet mit medizinischen, naturwissenschaftlichen und betriebswirtschaftlichen Aspekten, geprägt durch hohen Praxisbezug in einem innovativen UmfeldMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und UnterstützungEine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes JobticketUmfangreiche Fort-und WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement und FitnessangeboteMitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von UnternehmenBei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheKontakt:Prof. Dr. Ralf Kindervater Chief Business Development Officer[email protected]Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren.Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung.Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . Jetzt bewerbenJetzt bewerbenPädagogische Ergänzungskraft Heilpädagogische Tagesstätte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vollzeit unbefristet ab sofort in Anlehnung an TVöD München - ICP - Garmischer Straße 241Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine heilpädagogische Tagesstätte. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. In unseren Gruppen ist die größtmögliche Selbständigkeit und Lebensqualität der Kinder und Jugendlichen das Ziel unseres pädagogischen Handels. Jetzt bewerbenPädagogische Ergänzungskraft Heilpädagogische Tagesstätte (m/w/d)Bei uns erwarten Sie spannende AufgabenGestaltung und Umsetzung einer anspruchsvollen Tagesstruktur in der heilpädagogischen Tagesstätteganzheitliche Förderung unserer Kinder und JugendlichenAusführung pflegerischer und hauswirtschaftlicher Arbeiten, die unmittelbar im Zusammenhang mit der Pflege und der Erziehung der Kinder stehenUmsetzung des pädagogischen KonzeptesMitarbeit bei der Erstellung von EntwicklungsberichtenTeambesprechungen, Elternarbeit, interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Bereichen des HausesWas wir uns wünschenAusbildung als Kinderpfleger, Heilerziehungspflegehelfer, Sozialbetreuer (m/w/d)Freude an der Arbeit mit Kindern mit einer BehinderungFreude an der Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Teamrespektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kolleg/inn/envollständiger MasernschutzWas wir bieten30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)fachliche AnleitungFortbildungenMitarbeiterrabatteBetriebliche AltersvorsorgeMünchenzulagesehr gute Verkehrsanbindungweitere finanzielle ZulagenWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | DatenschutzAltenpfleger – Krankenhaus – VZ/TZ m/w/d
Jobbeschreibung
Pflege- und Funktionsdienst | Voll- oder Teilzeit | Heilbad Heiligenstadt und Reifenstein Jetzt bewerbenZur Verstärkung unserer Teams suchen wir exam. Altenpfleger (m/w/d) fÃ1⁄4r folgende Kliniken:Klinik fÃ1⁄4r Klinik fÃ1⁄4r Allgemein-, Viszeral- und GefäÃchirurgie, Proktologie
Klinik fÃ1⁄4r Urologie und Kinderurologie
Klinik fÃ1⁄4r Orthopädie und Unfallchirurgie
Klinik fÃ1⁄4r Palliativmedizin
Klinik fÃ1⁄4r Innere Medizin I - Gastroenterologie und Hepatologie
Klinik fÃ1⁄4r Innere Medizin II - Kardiologie, Schlafmedizin und Stroke Unit
Klinik fÃ1⁄4r Innere Medizin III - Hämatologie und Onkologie
Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) und Ihnen ist eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team wichtig? Beratung und UnterstÃ1⁄4tzung unserer Patient*innen und deren Angehörigen
Urlaub: Grundsätzlich erhalten Sie 30 Tage Urlaub (2024 und 2025 erhalten Sie 32 Tage und fÃ1⁄4r 2026 31 Tage Urlaub)
Leistungsgerechte VergÃ1⁄4tung nach AVR Caritas-Tarif
~ arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
~JobRad-Leasing
~ Zuschuss zur Kinderbetreuung
~ Jahressonderzahlungen
Gesundheits- und Krankenpflegerin mit Erfahrung in der Neurorehabilitation (m/w/d)
Jobbeschreibung
Verdienstmöglichkeiten: 3.501 ? 5.077 ?/mtl. Speziell Erziehungsberechtigte mit Kleinkindern bis zum vollendeten 3. Lebensjahr mit besonders erschwerten Betreuungssituationen profitieren hier vom Wunschdienstplan und der Planungssicherheit. Erschwerte Betreuungssituationen bestehen zum Beispiel für Elternteile, deren Partner ebenfalls im Schichtdienst oder auf Montage arbeiten.Für den Einsatz in der Pflege suchen wir ausgebildete Pflegefachkräfte im Elternpool (m/w/d).
Ein Arbeitstag bei uns
- Patientenversorgung in der Grund- und Behandlungspflege, Schwerpunktmäßig in den Fachbereichen Neuroloogie, fachübergreifende Intensivmedizin, Orthopädie/Querschnitt
- unsere Patienten sind überwiegend multimorbit und teilweise im Zweiorganersatzverfahren behandelt, hier ergeben sich facettenreiche Pflegeaufgaben für Dich
- Unterstützung beim Weanung vom Respirator und Trachealkanüle nach strukturierter Einarbeitung
- Pflegedokumentation und Pflegeplanung und die Umsetzung pflegediagnostischer Prozesse
- eine enge Zusammenarbeit mit Angehörigen und Begleitpersonen
- wir leben kurze Kommunikationswege, Teilnahme an Teambesprechungen
- Ausbau der Digitalisierung - enge Einbindung unserer Mitarbeiter in verschiedene Projekte
- eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in
- gerne auch einen Berufsabschluss mit gleichwertiger Ausbildung
- Einfühlungsvermögen und ein freundliches Auftreten
- Interesse an regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen
- Regelarbeitszeit montags bis freitags, Schichtdienst möglich
- fundierte Einarbeitung durch Vorgesetzte und Kolleg:innen
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Kostenübernahme von rückzahlungspflichtigen Fortbildungskosten des aktuellen Arbeitgebers
- einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, mitten im Grünen
- familiäre Arbeitsatmosphäre in einem generationsoffenen und kollegialen Team
- eine gute Verkehrsanbindung
Pflegefachkraft mit erweiterter Kompetenz (gn) Standort Mitte
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft mit erweiterter Kompetenz (m/w/d) Standort MitteKlinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Für unsere Intensivstationen am Standort Katharinenhospital , suchen wir jeweils eine qualifizierte Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft mit Bachelorabschluss (m/w/d), gerne auch mit Fachkurs für Anästhesie und Intensivpflege, die unser pflegerisches Team engagiert unterstützt und aktiv an der Gestaltung und Optimierung im wissenschaftlichen Bereich der Station mitwirkt. Auf den Stationen werden Patient:innen mit verschiedensten intensivpflichtigen Krankheitsbildern, u. a. neurologischer, internistischer und operativer Natur behandelt.
Einsatzmöglichkeiten wären:
- Krankenhaus Katharinenhospital – F21B neurologische Intensivstation
- Krankenhaus Katharinenhospital - E2W pulmologische Intensivstation
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:
- Durchführung und Unterstützung unserer Patient:innen bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
- Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung
- Betreuung und Überwachung der Patient:innen vor und nach interventionellen Maßnahmen
- Durchführung der prä- und postinterventionellen Pflege und Überwachung
- Die Durchführung und Überwachung von Infusionstherapien
- Das Erkennen von Notfallsituationen und selbständiges Beginnen von Reanimationsmaßnahmen
- Die Steuerung der Schmerztherapie
- Die Überwachung und Betreuung der Patient:innen sowie Entwöhnung vom Beatmungsgerät
- Die Durchführung von kontinuierlichen Nierenersatzverfahren
- Kontrolle von Wunden und Durchführung von bedarfsgerechten Verbandwechsel
- Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
- psychosoziale Begleitung und Beratung von Patient:innen und Angehörigen
- Einsatz von spezifischen und fallbezogenen Screening- und Assessmentinstrumenten
- Übernahme und Evaluieren von komplexen Pflege- und Versorgungssituationen
- Implementierung und kontinuierliche Vernetzung pflegewissenschaftlicher und praxisbasierter Erkenntnisse in die Praxis
- Identifikation von Verbesserungspotentialen in der pflegerischen Versorgung und darauf aufbauend Entwicklung praxisrelevanter Fragestellungen
- Mitarbeit an der Rollenentwicklung des Bachelor in der klinischen Pflege
- Sie sind examinierte Gesundheits- und Krankenpflegefachkraft mit Bachelorabschluss (m/w/d) des Studienganges Pflegewissenschaft oder eines vergleichbaren Studienganges
- Sie verfügen über Berufserfahrung sowie Fachkenntnisse im Bereich der Intensivpflege
- Vorhandener Fachkurs für Anästhesie und Intensivpflege wäre wünschenswert
- Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Sie besitzen umfassende pflegerische Kompetenzen und haben Freude am Beruf
- Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
- Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
- Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
- Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
- Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
- Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
- Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
- Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme 49€-Deutschlandticket
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
- Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert
Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711-278-32050) zur Verfügung.
Pflegefachkraft (m/w/d) für den Wochenenddienst
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für den WochenenddienstStundenumfang: TeilzeitEintrittsdatum: Zum frühestmöglichen Zeitpunkt
Ort: Altenburgheim , Stuttgart
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (w/m/d) für den Wochenenddienst in Teilzeit
Wir bieten Ihnen:
Eigenständiges Arbeiten im Rahmen der Bezugspflege
Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung
Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern
Unterstützung beim Wiedereinstieg nach einer längeren Berufspause, z. B. nach der Familienphase
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf durch flexible Dienstzeiten und den pme Familienservice, z. B. Vermittlung von Betreuungsangeboten
Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung zum VVS-Firmenticket, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit Sonderkonditionen
Ihr Profil:
Sie haben ein Examen in einem Pflegeberuf und Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen
Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
Flexibilität bei der Mitgestaltung und Umsetzung neuer Ideen
Einsatzfreude und Teamgeist
Qualitätsorientiertes, wirtschaftliches Arbeiten
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich direkt über unsere Homepage!
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Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne:
Herr Bernd Kux
Hausleitung
0711 54002-0
altenburgheim@wohlfahrtswerk.de
Altenburgheim
Bernd Kux
Gleißbergstraße 2
70376 Stuttgart-Bad Cannstatt
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