Jobs im Öffentlichen Dienst
21.194 Jobs gefunden
Referent Arbeitsvorbereitung (w/m/d)
Jobbeschreibung
Dir ist es wichtig, deine eigenen Ideen bei Projekten einzubringen. Komm in eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Bei uns im Team erwarten dich viele spannende Aufgaben und verschiedene Möglichkeiten, dich beruflich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Unterstütze uns bei der Modernisierung und Instandhaltung unseres Schienennetzes, der Infrastruktur und vielen herausfordernden Projekten.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent Arbeitsvorbereitung (w/m/d) für die S-Bahn Hamburg GmbH am Standort Hamburg.Deine Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für die Implementierung von wirtschaftlichen Aufarbeitungsmöglichkeiten und effizienten Fertigungsverfahren in der Fahrzeug- und Komponenteninstandhaltung im Hinblick moderner Fertigungsverfahren und der Digitalisierung
- Dir obliegt die Arbeitsplatzgestaltung sowie die Weiterentwicklung der Komponentenaufarbeitung
- Dabei kümmerst du dich um die Erstellung, Prüfung und Weiterentwicklung örtlicher Instandhaltungsunterlagen wie Arbeitsanweisungen, Checklisten, Kalkulationsblätter und Arbeitsketten
- Das Erstellen von Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen für Arbeits- und Betriebsmittel gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
- Ebenso wirkst du bei Projekten und Workshops zur Optimierung von Fertigungsprozessen im Kontext des Lean Management mit
- Du bringst ein abgeschlossenes Ingenieurtechnisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Techniker oder Meister) mit
- Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der Instandhaltung von Schienenfahrzeugen oder einem vergleichbaren Bereich
- Optimalerweise verfügst du über gute PC-Kenntnisse und beherrscht den Umgang mit Standardsoftware sowie SAP ISI, SAP R3K, WeDoIT, etc.)
- Dein Organisationstalent und eine strukturierte und nachhaltige Arbeitsweise zeichnen dich aus
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
IT – Teamleiter (m/w/d) 1st – & 2nd-Level-Support
Jobbeschreibung
Professional work in an exciting and modern environment: Universitätsklinikum Düsseldorf Medical Services GmbH (UKM) is one of four wholly-owned subsidiaries of the University Hospital Düsseldorf (UKD), the largest hospital in Düsseldorf. We are responsible for key areas of the UKD's day-to-day operations and guarantee optimum care for the hospital's secondary processes. This includes the areas of project management, construction and technology, UKM IT, laundry, central sterile supply, security services, logistics, archives and much more. UKM also supports the hospital's IT infrastructure with a wide range of IT services. We would like to sustainably strengthen our team in the area of UKM IT, first and second level support, and are looking for a IT - Team leader (m/f/d) 1st - & 2nd level support As an assertive leader and passionate people manager, would you like to strategically advance IT support and strengthen support for users throughout the hospital with a clear focus on modern technologies and efficient processes? Are you looking for a motivated and solution-oriented team culture? Then you've come to the right place If you enjoy the following tasks Management and organization of the first and second level support team, including personnel management and resource management with around 20 employees Establishing innovative support solutions, such as AI-based support and chat functionalities for our clinic IT support Optimization of the roll-out process and implementation of effective life cycle management for hardware and software Promotion of an open, performance-oriented team culture with support for team members in their further development Ensuring stable, smooth operations by optimizing and automating processes and defining KPIs and you bring the following with you Completed university degree in computer science or comparable disciplines (Bachelor, Diploma FH); alternatively: completed training as an IT specialist for system integration or comparable qualification, with relevant professional experience Several years of experience in IT support and team management, ideally in a hospital environment People manager: ability to inspire and develop a team through motivational leadership and clear communication Knowledge of modern support technologies, especially AI-supported tools and lifecycle management for IT end devices High social skills, strong problem-solving skills and assertiveness Very good German language skills and expression, at least good written and spoken English skills Ideally you have an ITIL certificate then we definitely want to get to know you What you can expect from us: An open-ended employment contract in a future-proof workplace A varied, versatile and exciting field of activity in the field of medical research Room for personal responsibility, creativity and personal development Attractive remuneration in accordance with the TV-L collective agreement, with 30 days' vacation, special payment, company pension scheme, etc. Thorough induction and collegial support in a highly motivated team Flexibly plannable and family-friendly working time models with the partial possibility of mobile working A whole catalog of diverse training opportunities for personal and professional development Attractive employee discounts (e.g. employee canteen, health promotion, corporate benefits & gym pass) Have we piqued your interest? We look forward to receiving your informative application documents, stating your salary expectations and earliest possible starting date - preferably by e-mail - to ukm.bewerbungen[AT]med.uni-duesseldorf.de Subject: 241129 IT - TL 1st- & 2nd-Level-Support UKM University Hospital Düsseldorf Medical Services GmbH A subsidiary of the University Hospital Düsseldorf Building 11.75, 2nd floor, Human Resources Department, PF 812 Moorenstraße 5, 40225 Düsseldorf https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ukm Personnel selection takes place with the responsible specialist department of the UKD. Severely disabled applicants will be given preferential consideration if equally qualified. Our data protection information: https://www.uniklinik-duesseldorf.de/ueber-das-ukd/unternehmen/tochtergesellschaften/ukm/datenschutzStarte als Busfahrer:in bei der Deutschen Bahn
Jobbeschreibung
Ein Arbeitsplatz in deiner Nähe ist dir wichtig?
Steige jetzt als Busfahrer:in bei der DB ein!Ein sicherer Job mit langfristiger Perspektive in Deiner Nähe.Als Busfahrer:in erwartet dich jeden Tag eine abwechslungsreiche Tätigkeit, bei der du wohnortnah arbeitest, für eine sichere und angenehme Reise unserer Fahrgäste sorgst und bei Herausforderungen einen kühlen Kopf bewahrst.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Busfahrer:in (w/m/d) an zahlreichen Standorten in Baden-Württemberg. Du bist Fahranfänger:in oder kennst die Routen noch nicht - wir nehmen uns genügend Zeit für deine Einarbeitung.
Deine Vorteile:
- Tarifliche Vergütung - Du wirst gemäß den tarifvertraglichen Regelungen unserer Busgesellschaft vergütet
- Familie - Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich
- Individuelle Weiterentwicklung - Dein Team arbeitet dich ein, du besuchst Seminare und regelmäßiges Feedback unterstützt deine persönliche Standortbestimmung
- Sichere und pünktliche Durchführung von Busfahrten im Linien- und Schüler:innenverkehr
- Information und Beratung der Fahrgäste über Fahrpläne, Tarife und ggf. Anschlussverbindungen
- Verkauf und Kontrolle von Fahrscheinen
- Prüfung der Einsatzfähigkeit deines Fahrzeugs inklusive der technischen Systeme
- Sicherstellen von Ordnung und Sauberkeit vor und nach deinen Fahrten
- Einen gültigen Führerschein der Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zum Schichtdienst (Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit)
- Kundenfreundlichkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit
Das klingt nach einem passenden Job für dich? Dann bewirb dich jetzt mit wenigen Klicks - auch mobil!
Steuerberatungsassistent (m/w/d)
Jobbeschreibung
Du hast eine hohe Affinität zu Steuerthemen? Du suchst eine spannende berufliche Herausforderung und möchtest gefordert werden? Du willst in einem Arbeitsumfeld mit echtem Gemeinschaftssinn arbeiten? Dann komm zu uns und starte deinen nächsten Karriereschritt! Als Steuerberatungsassistent in hast du bei uns die Möglichkeit, deine persönliche und fachliche Entwicklung selbst zu gestalten . klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungController
Jobbeschreibung
Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.
Ihre Aufgaben
- Sie führen im Zentralen Controlling die Kostenrechnung der Gemeinsamen Dienste durch und pflegen die Stammdaten in SAP.
- Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen und Plan-Ist-Analysen.
- Sie entwickeln Prognoserechnungen zur Kostenverteilung.
- Sie unterstützen die dezentralen Controller (m/w/d) bei der Kostenrechnung und Wirtschaftsplanung.
Ihr Profil
- Sie bringen ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation sowie einschlägige Berufserfahrung im Controlling mit.
- Sie haben sich bereits fundierte Kenntnisse in der Kostenrechnung, der Budgetierung sowie von Planungs- und Prognoseverfahren aufbauen können.
- Im Umgang mit SAP (Module CO und PS) sowie dem MS-Office-Paket, insbesondere Excel, sind Sie versiert.
- Sie denken vernetzt und verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis.
- Die Ergebnisse Ihrer Arbeit können Sie strukturiert und adressatengerecht darstellen.
- Sie arbeiten qualitäts- und zielorientiert.
- Sie bringen Ihr Wissen und Ihre Ideen aktiv im Team ein.
Wir bieten
- Eine anspruchsvolle Tätigkeit in Teilzeit (20 Stunden)
- Flexible Arbeitsbedingungen mit genügend Raum und Energie für Familie und Freizeit: Gleitzeit, Homeoffice
- 30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr
- Willkommenswoche, Patenprogramm mit umfassender Unterstützung während der Einarbeitungsphase, vertiefende Weiterbildungsangebote
- Jobticket, Gesundheitsmanagement und hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten
- Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 12 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung
- Eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug
Wir verbinden Sicherheit und Dynamik
Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.
Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 20.02.2025.
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Andrea Kobrow (+49 89 9235-7044) und bei fachlichen Fragen bitte an Birgit Derks (+49 89 9235-7086).
Bayerische Versorgungskammer
Denninger Str. 37 | 81925 München
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Physiotherapeut / Physiotherapeutin für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)
Jobbeschreibung
Das Krankenhaus Elbroich ist eines der wenigen altersmedizinischen Zentren in Düsseldorf und Umgebung. Unser Schwerpunkt liegt auf der umfassenden Behandlung von psychiatrischen und akut-geriatrischen Erkrankungen. Wir verfügen über 125 Betten und betreuen rund 1.300 Patienten im Jahr. Unsere Patienten werden von Spezialisten mit dem Ziel versorgt, ihre Lebensqualität im Alter zu verbessern. Dabei spielt „gelebte“ Nächstenliebe im Sinne unserer katholischen Trägerschaft eine wichtige Rolle.Sowohl in der Diagnostik als auch in der Behandlung erfolgt die Versorgung nach neusten medizinischen Erkenntnissen. Mithilfe innovativer Medizintechnik und ständigen Modernisierungen können wir eine stetige Ausweitung unserer Qualität gewährleisten.Ihr ProfilAbschluss / Vorbildung WIR BIETEN IHNEN:- Hohes Einstiegsgehalt gemäß AVR Anlage 2, 5b mit Berücksichtigung Ihrer beruflichen Erfahrung in der jeweiligen Stufe
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem aufgeschlossenen interdisziplinären Team
- Großes internes und externe Fortbildungsangebot , z.B. an der VKKD Akademie
- Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch die VKKD-eigene Großtagespflege
- Work Life Balance durch flexibles Arbeiten
- Sehr gute berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Förderung Ihrer Qualifikationen
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung/ Studium zum Physiotherapeuten (m/w/d)
- Qualifikation in manueller Lymphdrainage wünschenswert
- Erfahrung in der Psychiatrie wünschenswert
Verantwortlichkeiten
- Physiotherapeutische Befunderhebung, Behandlungsplanung, Durchführung und Dokumentation unserer stationären Patienten im Fachbereich Psychiatrie
- Durchführung von Einzel- und Gruppentherapien
- Selbsthilfetraining in den Bereichen des täglichen Lebens
- Mitgestaltung neuer Therapiekonzepte
- Anleitung und Beratung von Angehörigen
- Zeitweise Unterstützung im Fachbereich der Geriatrie
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten und Pflegekräften
- Sie nehmen engagiert teil an fachspezifischen Fortbildungen und haben Spaß daran sich stetig weiterzuentwickeln
- Sie besitzen ein besonderes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Sie arbeiten gerne in einem dynamischen Team und besitzen Kreativität, Flexibilität sowie Selbstständigkeit
Im Mittelpunkt unseres Handelns steht der Mensch als Geschöpf Gottes in seiner persönlichen Würde, seinen Rechten und seiner Freiheit. Wir bekennen uns daher ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Personen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung sowie (Schwer)Behinderung.Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sowie ihnen gleichgestellter Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Elektriker/ Mechatroniker Schwerpunkt Logistiksysteme (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ihr Aufgabenbereich Wartung, Reparatur- und Umbau von Maschinen und Anlagen sowie Übernahme der dazugehörenden Dokumentation Eigenständige Fehlersuche sowie effiziente und fachgerechte Beseitigung technischer Mängel Bearbeitung mechanischer Teile und Montage von Baugruppen zu mechatronischen Systemen Beurteilung des Gesamtanlagenzustandes und ggf. Intervention Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung z.B. in den Bereichen Mechatronik, Industrieelektronik oder vergleichbares Mehrjährige Praxiserfahrung in der Reparatur und Fehlerdiagnose im Bereich Pneumatik und Hydraulik sowie Automatisierungs- und Steuerungstechnik Fundierte Kenntnisse in der Steuerungstechnik (SPS, idealerweise Robotik) Bereitschaft zur Arbeit in Höhen von bis zu 50 Metern nach vorheriger Schulung sowie zur Arbeit im Schichtsystem (24/5) und unter Umständen am Wochenende auf freiwilliger Basis Systematische, qualitätsbewusste Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit Ihre Vorteile Gemeinsam mehr erreichen: toller Teamspirit in einem kompetenten und innovativen Arbeitsumfeld Zukunftssichere Arbeitsbedingungen: Tarifvertrag mit Weihnachts-, Urlaubsgeld und Jahresprämie plus Zuschläge für Spät- und Nachtschicht sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr Überstundenausgleich: Ausgleich für Mehrarbeit durch finanzielle Leistung oder Abbau durch Freizeit Persönliche Entwicklung: individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Fach- und Führungskräfteprogramme Optimale Verkehrsanbindung: attraktiver Standort mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Angebote zum Gesundbleiben: kostenlose Präventionskurse und Laufevents Weitere Extras: betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, unterstützende Maßnahmen bei der Kinderbetreuung und der Pflege von AngehörigenAuszubildende zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) 2025
Jobbeschreibung
AN APPLE A DAY - Zum Ausbildungsstart 2025 gibt´s für Dich ein iPad dazu!
Für unser AWO Seniorenzentrum in Neustadt suchen wir zum 01.09.2025Auszubildende zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d)
Als Auszubildende*r bei uns- wirst Du von erfahrenen Pflegefachkräften angeleitet.
- erwirbst Du umfassendes pflegerisches Wissen und medizinisches Grundwissen.
- lernst Du die Planung und Durchführung einer fachgerechten Pflege.
- erfährst du, wie man den Alltag von pflegebedürftigen Menschen managt und auf deren Bedürfnisse professionell eingeht.
- unterstützt Du unsere Patient*innen und Bewohner*innen dabei, so lange wie möglich selbstbestimmt und selbstständig zu leben
- Hohes tarifliches Ausbildungsentgelt nach dem TV AWO Bayern und eine 38,5 Std.-Woche:
- Ausbildungsjahr: 1.323,50€
- Ausbildungsjahr: 1.384,09€
- Ausbildungsjahr: 1.484,11€
- Ein Apple iPad (10,2", Wi-Fi, 64 GB), das nach bestandener Abschlussprüfung bei dir bleibt !
- 34 arbeitsfreie Tage im Jahr (30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + tariflich frei am 24. und 31.12 bzw. Freizeitausgleich), Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung (50% Zuschuss).
- Begleitung durch engagierte Praxisanleiter*innen und intensive Unterstützung bei der Einarbeitung.
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisenfesten Branche, bei einem sozialen Arbeitgeber, dem du als Mensch wichtig bist.
- Wechselnde attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und ein breites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen (Firmentarif mit „EGYM Wellpass“).
- Günstige Verpflegungsmöglichkeit in der Einrichtung
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Mitarbeitervorteile durch Einkaufsrabatte bei über 500 Partnerunternehmen
- Mittlerer Bildungsabschluss ODER Hauptschulabschluss plus abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegefachhelfer*in ODER Hauptschulabschluss plus eine andere, mindestens 2-jährige abgeschlossene Ausbildung.
- Lust auf eine enorm wichtige und Sinn stiftende Tätigkeit
- Ausgeprägte soziale Kompetenzen wie Geduld und Teamfähigkeit
- Flexibilität und Verantwortungsbereitschaft
- Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft
- Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen
- Identifikation mit den Zielen der AWO: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität, Toleranz
#ichunddieAWO, weil
- bei uns Menschen im Vordergrund stehen
- wir Diversity lieben und leben
- wir uns gegenseitig Impulse geben und es auf jeden Einzelne*n ankommt
- Ich möchte einen Beruf lernen, der Sinn stiftet und Spaß macht.
- Ich möchte etwas bewegen und dabei Geld verdienen.
- Den ganzen Tag am Schreibtisch sitzen ist nichts für mich und ich möchte Menschen um mich haben.
- Ich suche nicht nur einen Job, sondern einen Arbeitsplatz mit Herz in einem Team, das mich unterstützt.
Du bist noch unsicher, ob ein Pflegeberuf zu dir passt und fragst dich, wie ein Tag als Pfleger*in so abläuft ? Hier gibt´s die Infos!
#passtzudeinemleben
Leiter (m/w/d) Regresse
Jobbeschreibung
Die AOK Sachsen-Anhalt betreut rund 835.000 Versicherte und 50.000 Arbeitgeber in 44 regionalen Kundencentern. Mit einem Marktanteil von 41 Prozent und einem Beitragssatz von 17,1 Prozent ist sie die größte regionale Krankenkasse in Sachsen-Anhalt.AufgabenSchwerpunkt der Aufgabe liegt in der disziplinarischen & fachlichen Leitung des Kompetenzcenters Regresse sowie in der . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Projektmanager (m/w/d) Sondermaschinenbau
Jobbeschreibung
where passion meets career Projektmanager (m/w/d) Sondermaschinenbau Wir stellen uns vor: ANDRITZ Separation ist Anbieter von mechanischen und thermischen Technologien und Serviceleistungen sowie zugehörigen Automatisierungslösungen im Bereich der Fest-Flüssig‑Trennung innerhalb der international tätigen ANDRITZ-Gruppe. Das Unternehmen beliefert die Chemie‑, Umwelt‑, Lebensmittel‑, Bergbau‑ und Mineralienindustrie. Die maßgeschneiderten, innovativen Kundenlösungen zielen auf die Minimierung des Ressourceneinsatzes sowie höchste Prozesseffizienz ab und tragen so maßgeblich zur Nachhaltigkeit bei. Wir, die ANDRITZ Separation GmbH, mit insgesamt vier Standorten und circa 280 Mitarbeitenden, sind Teil des Geschäftsbereichs Separation und weltweiter Anbieter, Entwickler und Produzent von Industrie-Dekantern, Seiten‑ und Brückenholm-Filterpressen, Schäl‑ und Schubzentrifugen sowie von Trommel‑, Scheiben‑ und dynamischen Crossflow-Filtern. Diese spannenden Aufgaben bieten wir: Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche, selbstständige und spannende Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und damit kurzen Entscheidungswegen. Sie arbeiten in einem engagierten Team und können aktiv die Abläufe mitgestalten. • Management von Projekten des Neumaschinengeschäfts als Hauptansprechpartner für den Kunden vom Auftragseingang bis zum Ende der Gewährleistung einschließlich der Inbetriebnahme • Unterstützung des Vertriebs bei der Projektklärung während der Angebotsphase • Verantwortung für die Erreichung der projektbezogenen Vorgaben hinsichtlich Lieferumfang, Qualität, Termine und Kosten • Abstimmung zwischen den Kunden und den internen Fachabteilungen (Sales, Engineering, Automation, Logistik, Einkauf, Fertigung, Inbetriebnahme) • Die Auftragseinplanung nach Auftragseingang: Vertragsprüfung, Überprüfung der vom Vertrieb erstellten Unterlagen, Kostenbudgetplanung; Erstellen von Terminplänen • Fortlaufendes Projektmonitoring und regelmäßiges Reporting (intern / extern) • Unterstützung des Vertriebs bei der Projektklärung und Prüfen der Kundenspezifikationen • Durchführen der Risikoanalysen mit „Corrective Actions“ und ein aktives Claim-Management • Kooperation mit anderen Standorten von Andritz Separation • Übernahme von übergeordneten Aufgaben (kontinuierliche Verbesserung / LEAN / Qualitätszirkel) Damit begeistern Sie uns: • Erfolgreicher Studienabschluss im Bereich der Verfahrenstechnik, des Maschinenbaus, Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbarer Abschluss • Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement in den Bereichen Sondermaschinenbau oder Anlagenbau • Kenntnisse im Umgang mit internationalen Verträgen • Ausgeprägte Kundenorientierung, selbstständige Arbeitsweise • Unternehmerisches Denken und Handeln • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Erfahrung im Umgang mit den gängigen EDV-Programmen (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) ist selbstverständlich • Kenntnisse in SAP und Projektmanagement‑Zertifikate (PMI / IPMA / PRINCE2) sind von Vorteil • Soziale Kompetenz und Durchsetzungsvermögen Das erwartet Sie bei uns: Sie treffen bei uns auf ein mittelständisch geprägtes Unternehmen mit einer über 150-jährigen Erfolgsgeschichte, eingebettet in einen internationalen Konzern. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das Ihnen neben dem ständigen Kontakt zu namhaften Kunden vor allem eine spannende Herausforderung in einem global agierenden Unternehmen bietet. Durch unsere Tätigkeit in stabilen Zukunftsmärkten wie der Umwelt‑, Chemie‑, Pharma‑ und Lebensmittelindustrie befinden wir uns auf einem nachhaltigen Wachstumskurs und können Ihnen vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und professionellen Umfeld bieten. Selbstverständlich bieten wir Ihnen 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten von zu Hause. Ihr neuer Job lässt sich somit ideal mit den persönlichen Bedürfnissen vereinbaren. Damit die Gemeinschaft dabei nicht zu kurz kommt, treffen wir uns regelmäßig zu verschiedenen Events und sozialen Aktivitäten. Zusätzlich bieten wir die folgenden Benefits: • Moderne IT‑Infrastruktur und Büros (höhenverstellbare Tische) • Verschiedene Mitarbeiterevents (z. B. Grillfest, Abteilungsausflug und Gesundheitstag) • Einen Obsttag, kostenfreien Kaffee / Tee, Wasserspender • Einen Zugang zu einem Mitarbeiterportal mit attraktiven Rabatten (Corporate Benefits) • Gute Anbindung an die S-Bahn (circa 30 min ab Hbf. München) und Zuschuss zum Jobticket • Mitarbeiterparkplätze • Mittagsversorgung am Standort • Lademöglichkeit für E-Fahrzeuge und E-Bikes • Die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing • Persönliche Onlinenachhilfe für Mitarbeiterkinder Ihre Bewerbung: Wenn Sie jetzt neugierig geworden sind, machen Sie den nächsten Schritt und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser Onlinebewerbungsportal zu. ANDRITZ Separation GmbH Industriestraße 1–3 85256 Vierkirchen Alle qualifizierten Bewerber (m/w/d) werden ohne Rücksicht auf Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, ethnische und nationale Herkunft oder Behinderung für eine Anstellung berücksichtigt. Schauen Sie sich unseren Imagefilm an:Student Mechanical Engineering, Computer Science, Safety Engineering or similar (f/m/x)
Jobbeschreibung
Steigen Sie ein in die faszinierende Welt des Deutschen Zentrums für Luft- und Raumfahrt (DLR), um mit Forschung und Innovation die Zukunft mitzugestalten! Mit dem Know-how und der Neugier unserer 11.000 Mitarbeitenden aus 100 Nationen sowie unserer einzigartigen Infrastruktur, bieten wir ein spannendes und inspirierendes Arbeitsumfeld. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Technologien und tragen so zur Lösung globaler Herausforderungen bei. Möchten Sie diese große Zukunftsaufgabe mit uns zusammen angehen? Dann ist Ihr Platz bei uns!For our Institut of Flight Systems in Braunschweig we are looking for a Student Mechanical Engineering, Computer Science, Safety Engineering or similar (f/m/x), Explainable AI for Deep Learning-based health indicator construction for RUL prediction on ball bearingsDas erwartet Sie:
Condition monitoring systems for safety-critical flight control components are being developed at DLR's Institute of Flight Systems in Braunschweig. To predict the Remaining Useful Life (RUL) of electromechanical flight control actuators (EMA) it is necessary to monitor mechanical components such as the ball bearings, e.g. by using acceleration measurements on the EMA housing. Due to the continuous flight control surfaces adjustments combined with excessive loads during flight operation, the degradation behavior of the ball bearings becomes apparent in the monitored data. This degradation can then be modelled using deep learning-based health indicators as a basis for the RUL prediction. However, due to the black box characteristics of deep learning models, the trustworthiness of the results is limited. Improving this trustworthiness is particularly relevant for safety-critical systems.
As part of a master's thesis, explainability approaches are therefore to be investigated in order to improve the trustworthiness of the results for deep learning-based health indicator construction methods. A literature review of existing deep learning-based health indicator construction methods for ball bearings and applicable explainable AI methods shall be carried out first. Subsequently, the explainable AI methods shall be implemented in Python on run-to-failure data sets for rotating ball bearings and the results shall be visualized. The aim is to better understand the degradation behavior of the ball bearings and the inherent uncertainties and to increase the accuracy of the modelled health indicator.
In our department, you will be part of a dynamic and scientifically highly innovative team. You will benefit from the existing expertise and infrastructure and contribute to its continuous development in the course of your work. In addition to your thesis, employment on a part-time basis is possible. Do you have the necessary degree of personal responsibility and do you share our high standards for the scientific quality of your work? We offer you the ideal environment for personal and professional development at an internationally high level.
Das erwarten wir von Ihnen:
- current enrollment in a Master’s program in Mechanical Engineering, Computer Science, Safety Engineering or a related field
- good programming skills in Python
- good knowledge in the field of artificial intelligence
- very good English language skills
Das DLR steht für Vielfalt, Wertschätzung und Gleichstellung aller Menschen. Wir fördern eigenverantwortliches Arbeiten und die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden im persönlichen und beruflichen Umfeld. Dafür stehen Ihnen unsere zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Verfügung. Chancengerechtigkeit ist uns ein besonderes Anliegen, wir möchten daher insbesondere den Anteil von Frauen in der Wissenschaft und Führung erhöhen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Weitere Angaben:
- Eintrittsdatum: sofort
- Dauer: 6 months
- Vergütung: Depending on qualifications and assignment of tasks up to pay group E5 TVöD.
- Kennziffer: 97495
Business Analyst Java, Test and Documentation Expert
Jobbeschreibung
Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) Business Analyst Java, Test and Documentation Expert „Research for a life without cancer“ is our mission at the German Cancer Research Center. We investigate how cancer develops, identify cancer risk factors and look for new cancer prevention strategies. We develop new methods with which tumors can be diagnosed more precisely and cancer patients can be treated more successfully. Every contribution counts – whether in research, administration or infrastructure. This is what makes our daily work so meaningful and exciting. Our Next Generation Sequencing Core Facility, headed by Dr. Stephan Wolf, is seeking for the next possible date a Business Analyst Java, Test and Documentation Expert Reference number: 2025-0035 Heidelberg Full-time Next Generation Sequencing Core Facility We are looking for a software developer or biologist with software development background to strengthen our team and support the development of our Laboratory Information and Management System (LIMS). As a Core Facility within the DKFZ, we handle the entire genome sequencing workflow on state-of-the-art systems and are one of the largest facilities of this kind in Europe. We offer an exciting and multifaceted role in an international and growing working environment, within a positively motivated team. You can expect a variety of challenges, interesting technologies, and the opportunity to contribute to research for a life without cancer. Your Tasks Collaborate with laboratory staff and bioinformatics scientists to gather, analyze, and document software requirements Create and maintain comprehensive documentation for both existing and new software features Contribute to the development and maintenance of the Laboratory Information Management System (LIMS) using Java and SQL, from the initial planning phase through to implementation Design and execute test cases to ensure the interoperability of the LIMS software with laboratory devices, sequencing machines, HPC clusters, and petabyte-scale data storage Your Profile Bachelor's degree in computer science, bioinformatics, biology or equivalent professional experience Fundamental knowledge of Java and a desire to further develop programming skills Basic understanding of SQL databases and/or HTML/CSS Experience in software testing and/or documentation writing Service-oriented and collaborative team player Strong communication skills in both German (B2) and English, with a willingness for interdisciplinary exchange Desirable: Knowledge about laboratory workflows and user-interface-design as well as interest in laboratory automation, bioinformatics or genome sequencing Are you a self-motivated, goal-oriented, and diligent team player, with a friendly demeanor? We look forward to receiving your application We Offer Excellent framework conditions: state-of-the-art equipment and opportunities for international networking at the highest level 30 days of vacation per year Flexible working hours Remuneration according to TV-L incl. occupational pension plan and capital-forming payments Possibility of mobile work and part-time work Family-friendly working environment Sustainable travel to work: subsidized Germany job ticket Unleash your full potential: targeted offers for your personal development to further develop your talents Our Corporate Health Management Program offers a holistic approach to your well-being Contact: Melinda Rauh Phone: 49 6221 42 4438 The position is initially limited to 2 years with the possibility of prolongation. Are you interested? Then become part of the DKFZ and join us in contributing to a life without cancer Apply now We are convinced that an innovative research and working environment thrives on the diversity of its employees. Therefore, we welcome applications from talented people, regardless of gender, cultural background, nationality, ethnicity, sexual identity, physical ability, religion and age. People with severe disabilities are given preference if they have the same aptitude. Notice: We are subject to the regulations of the Infection Protection Act (IfSG). Therefore, all our employees must provide proof of immunity against measles. Share this job Deutsches Krebsforschungszentrum | Im Neuenheimer Feld 280 | 69120 Heidelberg | www.dkfz.de Deutsches Krebsforschungszentrum (DKFZ) http://www.dkfz.de http://www.dkfz.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-3481/logo_google.png 2025-03-09T21:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-07 Heidelberg 69120 Im Neuenheimer Feld 280 49.4143686 8.6723038Pädagogische Fachkraft für kreative Lernumgebung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir sind eine viergruppige Einrichtung mit einer Krippengruppe und drei Kindergartengruppen: 1 Krippengruppe (1–3 Jahre) 3 VÖ-Gruppen (3–6 Jahre). In unserer Einrichtung setzen wir auf offene, respektvolle und freundliche Beziehungen. Es ist uns wichtig, eine positive und friedvolle Atmosphäre zu schaffen in der sich alle - Kinder, Eltern und pädagogisches Fachpersonal - willkommen und angenommen fühlen. Offene Arbeit bildet die Grundlage für das pädagogische Handeln in unserer Einrichtung. So sehen wir unsere Kita als ein Haus für alle. Die Funktionsräume bieten eine professionell vorbereitete Umgebung, in der die Kinder gemäß ihren Bedürfnissen, Interessen und Fähigkeiten individuelle Erfahrungen sammeln und Teilhabe erleben können. „Das Profil evangelischer Kindertageseinrichtungen in Baden“ bietet für uns die Grundlage für unsere religionspädagogische Arbeit. Dieses konkretisiert sich in religiösen Themenbereichen, Erzählungen, Liedern, im Gebet, im Spiel und bei Festen und Feiern. Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ev. Kindergarten Pusteblume Hügelheim
Päd. Fachkraft nach §7 KiTaG 60 %
Päd. Fachkraft nach §7 KiTaG 60 %
Ihre Aufgaben:
- Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
- Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern
Das zeichnet Sie aus:
- Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs
- Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie
Wir bieten Ihnen:
- Attraktive Arbeitszeitmodelle: Ein sicherer Arbeitsplatz mit befristetem Arbeitsverhältnis (Elternzeitvertretung mit der Option auf Übernahme/ Entfristung)
- Familienleistungen: Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Tarifliche Leistungen: Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerations-und Umwandlungstage sowie 30 Tage Urlaubsanspruch
- Gesundheitsleistungen: Hansefit Fitnesscenter
- Soziale & teambildende Aktivitäten: Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Fort- und Weiterbildungen: Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Frau Lilli Sterz gerne zur Verfügung.
Tel. 07631/ 5120
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Software-asset- Und Lizenzmanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Software-Asset- und Lizenzmanager (m/w/d)Augsburg
Bayreuth
Landshut
München
Nürnberg
Regensburg
Würzburg
Wir machen Deutschlands Verwaltung digital.
Gestalte mit uns Software lösungen für eine digitale und moderne Ver waltung, die das Miteinander von Bürger:innen und Ver waltungen in Städten sowie Gemeinden organisieren . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Fachlehrer für Sonderpädagogik / Ergotherapie w|m|d
Jobbeschreibung
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe:
- Entwicklungsförderung der Schüler*innen mit dem Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung
- Co-Klassenleitung gemeinsam mit einer Lehrkraft für Sonderpädagogik
- (Mit-)Gestaltung des Unterrichts
- Unterstützung der Schüler*innen, in der Einzelförderung erlernte Fähigkeiten in den (Schul-)Alltag zu übertragen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit in Förderteams (Lehrkräfte, Fachlehrkräfte Sonderpädagogik und Betreuungskräfte)
Profil:
- Ausbildung zum Ergotherapeuten oder Physiotherapeuten mit staatlicher Anerkennung w/m/d oder zur Fachlehrkraft Sonderpädagogik w/m/d
- Berufserfahrung wünschenswert, gerne Berufsanfänger
- Teamfähigkeit
- Identifikation mit dem sonderpädagogischen Konzept unserer Schule
- Bereitschaft zum Einsatz in Außenklassen der Stephen-Hawking-Schule Bad Wimpfen
Wir bieten:
- Wir bieten eine Vergütung gemäß der gültigen Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. bei Beurlaubung in den Privatschuldienst gemäß der Besoldungstabelle Baden-Württemberg.
- Weiterbildung wird bei der SRH groß geschrieben – Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen!
- Außerdem bieten wir ein vergünstigtes Deutschland-Ticket in Kombination mit guten Verkehrsanbindungen an das nahegelegene Heidelberg.
- Über unser Online-Mitarbeiterportal erhalten Sie viele Vergünstigungen bei namhaften Kooperationspartnern in den Bereichen Telekommunikation, Elektronik, Reisen oder Mode.
Vermessungsingenieur (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vermessungsingenieur (m/w/d)Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.Ihre Aufgaben
Durchführung der Vermessung von Versorgungsleitungen, Hausanschlüssen und technischen Anlagen im Netzgebiet der FairNetz
Eigenständige Koordination der Vermessungsaufträge unter Einhaltung der technischen Regeln GW 120 und S 120 (VDE-AR-N 4201)
Fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeiter im Aufgabengebiet der Vermessung
Verantwortung für den Aufbau und die Weiterentwicklung der digitalen Schnittstelle zwischen der Vermessung und dem GIS-System (ArcGIS 10.8.1)
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Vermessung
- Erste Berufserfahrung im Bereich der Versorgungswirtschaft (Anlagen- und Netzdokumentation), sowie Kenntnisse im GIS-System ArcGIS 10.8.1 wünschenswert
- Sicher im Umgang mit vermessungstechnischem Instrumentarium und MS-Office
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)
- Führerscheinklasse B
- Leistungen und Angebote
Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet.
Altersvorsorge nach TV-V
Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert.
Arbeitszeit und Jahresurlaub
Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage.
Betriebskantine
In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden.
Jobticket
Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten.
Arbeitssicherheit und Betriebsarzt
Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt.
Betriebsrat
Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein.
Beruf und Privatleben
- Sport
Gesundheit
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an.
Aktiv-Woche
Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.
Kaleidoskop-Konzerte
Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung.
Mitarbeiter-Rabatte
Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte.
Freikarten für Sportevents
Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen.
Betriebsfest
Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen.
Weiterbildung und Entwicklung
- Berufliche Weiterbildung
Frau Senka Peker
Externe Beraterin Personalwirtschaft
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Pädagogischer Fachkraft Offener Ganztag
Jobbeschreibung
Koordinatorin für unseren pädagogischen Bereich Offener Ganztag (OGS) (m/w/d) Beschreibung Das Kinderwerk Baronsky ist eine gemeinnützige Organisation, die sich als anerkannter Träger der freien Jugendhilfe für die ganzheitliche inklusive Bildung, Begleitung und Entwicklung von Kindern in Grundschulen und Kindertageseinrichtungen in Bonn, Königswinter und Umgebung einsetzt. Unsere Arbeit ist unabhängig und selbstständig sowie auf soziale Gerechtigkeit und zum Wohle des Kindes ausgerichtet. Wir haben mehrere Offene Ganztagsschulen in unserer Trägerschaft und verstehen uns mit der Schule zusammen als ein „Haus des Lebens und Lernens“, in dem sich die Kinder den ganzen Tag über gefördert, begleitet und wohl fühlen dürfen. Der Schutz und die Sicherheit der Kinder liegen uns besonders am Herzen. Wir haben uns zu einem umfassenden Gewalt- und Kinderschutzkonzept verpflichtet, das auf Prävention, Intervention und der Förderung eines geschützten Umfelds für alle Kinder basiert. Siehe auch: www.kinderwerk-baronsky.de Wir suchen aktiv nach Verstärkung als Koordination für den pädagogischen Bereich Offener Ganztag in unserer Qualitätssicherung. Wir suchen Sie: Als Koordination von organisatorischen Aufgaben in unserem Fachbereich OGS Für die Sicherung sowie Weiterentwicklung unseres pädagogischen Qualitätsstandards und Konzeptes Zur Begleitung, Anleitung und Führung der Mitarbeitenden in unseren Schulen in Bonn und Umgebung Zur verantwortlichen und wertschätzenden Netzwerkarbeit mit Kooperationspartnern, Eltern und öffentlichen Ämtern Als Repräsentantin/Vertreterin des Kinderwerks bei schulischen Veranstaltungen (Elternabenden, Einschulungsfeiern etc.) Wir bieten Ihnen: Einen Arbeitsplatz im Tandem mit qualifizierten Pädagoginnen im Leitungsteam Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Erfüllende Mitarbeit in einem innovativen Familienbetrieb Engagierte und motivierte Teamkollegeninnen Einen klimatisierten eigenen Arbeitsplatz mit digitaler Ausstattung in neuen Büroräumen Eine Teil-/Vollzeitstelle mit Bezahlung in Anlehnung an Tarif TVöD SuE Fort- und Weiterbildungen im hauseigenen Bildungswerk Baronsky Qualifikationen und Anforderungen: Einen fachlich qualifizierten pädagogischen Hochschulabschluss Berufserfahrung in einer OGS Erfahrung in der Leitung eines Kollegenteams Hohe soziale und kommunikative Kompetenzen, sowie eine selbstständige Arbeitsweise Erfahrungen im Umgang mit digitalen Medien Engagement und Freude an Teamarbeit im pädagogischen Bereich Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail an: jobkinderwerk-baronsky.de Gemeinnütziges Kinderwerk Baronsky GmbH, z.Hd. Frau Christina BaronskyGeneralisierte Pflegeausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Generalisierte Pflegeausbildung zum/zur PFLEGEFACHMANN/-FRAU (M/W/D)
... die Menschen machen‘s ...Diakoniestation
Ambulante Krankenpflege
Gut versorgt.
Wir bieten Dir
- Eine moderne Ausbildung
- Fachliche Betreuung und Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter/-innen
- Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungen während und nach der Ausbildung
- Förderung von Gesundheitsleistungen (z.B. Gesundheitskurse)
- Dienstwagen für Arbeits- und Schulwege
- Attraktive Ausbildungsvergütung nach TVDN
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeiten sich mit Ideen in den Betrieb einzubringen
- Digitalisierung auf dem neusten Stand
- Übernahmemöglichkeit nach der Ausbildung
- Ein motiviertes, kollegiales, engagiertes und freundliches Team
Wir wünschen uns von Dir
- Mittleren Bildungsabschluss oder
Hauptschulabschluss + 2-jährige Ausbildung oder
Hauptschulabschluss + Ausbildung zur Pflegehilfskraft - Führerschein Klasse B
- Respektvoller Umgang mit Menschen
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Teamfähigkeit, Sorgfältigkeit, Verantwortungsbewusstsein
und Einfühlungsvermögen
Diakoniestation Wittingen gGmbH | Gartenweg 3 | 29378 Wittingen
Info@pflege-wittingen.de | www.pflege-wittingen.de/online-bewerbung
Ausbildung Zum Fachinformatiker (w/m/d) Für Systemintegration
Jobbeschreibung
Wir sind der ARD ZDF Deutschlandradio Beitragsservice - Und während die Beitragszahler (m/w/d) den öffentlich- rechtlichen Rundfunk finanzieren, sorgen wir dafür, dass ihr Beitrag auch dort ankommt, wo's zählt. Als Servicepartner stehen wir allen Bürgern (m/w/d) bei Fragen und Anliegen rund um ihren Beitrag zur Verfügung - dabei ist uns wichtig, dass alle unsere Mitarbeiter die Hände frei haben . klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungPädagogische Fachkraft für ganzheitliche Kinderentwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Unser evangelischer Kindergarten in Herbolzheim ist eine Einrichtung, die nach dem teiloffenen Konzept arbeitet. Insgesamt besuchen 70 Kinder den Kindergarten, aufgeteilt in drei Gruppen. Wir sind ein sehr offenes Team, das sich durch seine Beständigkeit in den letzten Jahren auszeichnet. Uns ist es wichtig, die Kinder in ihrer Entwicklung zu fördern, ohne sie zu überfordern. In unserer Einrichtung gibt es einen "Herzensort", an den die Kinder jederzeit mit ihren Wünschen, Ängsten und Sorgen kommen können. Unser wöchentlicher Tagesablauf ist strukturiert in verschiedene Angebotsformen für die Kinder. In Kooperation mit der Kirchengemeinde erleben die Kinder immer wieder christliche Feste im Laufe des Kindergartenjahres. Dabei sind uns Zusammenhalt, Normen und Werte sowie das Erleben der Gemeinschaft sehr wichtig. Wir suchen für unseren Ev. Kindergarten Herbolzheim
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ev. Kindergarten Herbolzheim
Päd. Fachkraft nach §7 KiTaG 100%
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) im Ev. Kindergarten Herbolzheim
Päd. Fachkraft nach §7 KiTaG 100%
Ihre Aufgaben:
- Bildung, Erziehung und Betreuung nach dem Orientierungsplan BW
- Planung, Durchführung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
- Ressourcenorientierte Arbeit mit Kindern
Das zeichnet Sie aus
- Eine Ausbildung oder ein Studium nach §7 des Fachkräftekatalogs
- Eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kolleg*innen und Vorgesetzten
- Flexibilität, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität und Empathie
Wir bieten
- Attraktive Arbeitszeitmodelle
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit befristetem Arbeitsverhältnis als Krankheitsvertretung und folgendem Mutterschutz/Elternzeitvertretung
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit befristetem Arbeitsverhältnis als Krankheitsvertretung und folgendem Mutterschutz/Elternzeitvertretung
- Familienleistungen
- Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Eine zukunftssichere Beschäftigung mit guten Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Tarifliche Leistungen
- Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerations-und Umwandlungstage sowie 30 Tage Urlaubsanspruch
- Tarifgerechte Bezahlung nach TVÖD SuE, SuE-Zulage, Jahressonderzahlung, Regenerations-und Umwandlungstage sowie 30 Tage Urlaubsanspruch
- Soziale & teambildende Aktivitäten
- Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Eine offene Teamkultur mit viel Raum für Ihre Ideen und Ihr Engagement
- Fort- und Weiterbildungen
- Teamsupervision, Fallsupervision, Coaching, spezifische Interessensschwerpunkte
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Bewerberformular.
Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen die Kita-Leitung Herr Philipp Diehr gerne zur Verfügung.
Tel. 07643/ 371
Evangelischer Kindergarten Herbolzheim
Hebelstraße 1
79336 Herbolzheim
Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen die Kita-Leitung Herr Philipp Diehr gerne zur Verfügung.
Tel. 07643/ 371
Evangelischer Kindergarten Herbolzheim
Hebelstraße 1
79336 Herbolzheim
Beamter (m/w/d) oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) für das Jobcenter Starnberg
Jobbeschreibung
Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region StarnbergAmmersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnerinnen und Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitenden versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenfür das Jobcenter Starnberg
- unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit -
Bearbeiten der Anliegen von Bürgergeldbestandskunden, z. B. Anträge auf Weiterbewilligung oder auf einmalige Leistungen, Berücksichtigung von Änderungen, ggf. Erlass von Leistungsminderungs-, Aufhebungs- und Erstattungsbescheiden nach dem Zweiten Sozialgesetzbuch (SGB II)
Prüfen von Möglichkeiten zur Reduzierung oder Beendigung der Hilfebedürftigkeit, z. B. vorrangige Leistungen, Einkommenssteigerung, Vermögensverwertung
Telefonische und persönliche Beratung von Kundinnen und Kunden zu Ansprüchen auf Leistungen nach dem SGB II
Zusammenarbeit mit den weiteren Teams des Jobcenters sowie mit externen, Partnern wie Trägern weiterer Sozialleistungen und Beratungsstellen
Das erwarten wir von Ihnen
Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikationsebene Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Fachprüfung II) oder zeitnahen Erwerb des entsprechenden Abschlusses
Gründliche und umfassende Kenntnisse der einschlägigen Rechts- und Verwaltungsvorschriften (insbesondere SGB I, SGB II, SGB X) sind von Vorteil
Sozialkompetenz, insbesondere Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
Gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
Das können wir Ihnen bieten
- Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer dienstleistungsorientierten Behörde
- Für Arbeitnehmer (m/w/d): eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung sowie die Großraumzulage München (mindestens 270 Euro brutto bei Vollzeittätigkeit)
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen einen Pkw-Fahrtkostenzuschuss gewähren
- Flexible Arbeitszeiten, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördern, sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
- Das Jobcenter Landkreis Starnberg liegt äußerst verkehrsgünstig an der A 95, mit Parkplätzen in unmittelbarer Nähe
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe sichergestellt ist. Bitte geben Sie Ihren Arbeitszeitumfang an, sollten Sie sich in Teilzeit bewerben.
Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z. B. unter .
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
- Dann bewerben Sie sich
- bis spätestens 16.02.2025 online
- Ihre Ansprechpersonen bei uns:
Sina Werner, Tel. bei Fragen zum Arbeitsverhältnis)
Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite www.lk-starnberg.de . In unserem Internetauftritt erhalten Sie Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit ( ührungZusammenarbeit ) und das „Familienfreundliche Landratsamt Starnberg“ ( ) .
Dipl.-Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie
Jobbeschreibung
Die Stadt Königswinter mit rd. 42.000 Einwohner:innen (Rhein-Sieg-Kreis) bietet zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Servicebereich Stadtplanung eine Stelle an als Dipl.-Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie Es handelt sich um eine teilbare Vollzeitstelle. Zu dem Aufgabengebiet zählt: Selbstständige Bearbeitung von Bauleitplanverfahren (Bebauungspläne, FNP-Änderungen) und Satzungen gem. § 34 BauGB, Betreuung von sonstigen Planungen (Fachgutachten, Verkehrsplanungen, Städtebauliche Rahmenpläne, Strukturuntersuchungen) Betreuung und Erarbeitung von städtebaulichen Entwürfen und städtischen Entwicklungskonzepten Betreuung von vorhabenbezogenen Bebauungsplanverfahren und Vorhaben- und Erschließungsplänen Planungsrechtliche Beurteilung zu Bauvoranfragen und Bauanträgen im gesamten Stadtgebiet (§§ 30, 34, 35 BauGB) Beratung von Bürgern, Bauherren und Architekten Ihr Profil: abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur:in (TH) / Master der Fachrichtungen Städtebau, Raumplanung oder Geographie mehrjährige Berufserfahrung in der selbstständigen Bearbeitung von besonders komplexen und schwierigen Bauleitplan-Verfahren Gesucht wird eine aufgeschlossene und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit: fundierten Fachkenntnissen im Planungsrecht, die durch entsprechende Zeugnisse nachzuweisen sind CAD-Kenntnissen (idealerweise autocad) Kreativität und Sicherheit im städtebaulichen Entwerfen einer selbständigen Arbeitsweise einer sehr guten mündlichen und schriftlichen Ausdrucksfähigkeit/Anwendung der deutschen Sprache freundlichem und sicherem Auftreten Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Bürgerfreundlichkeit Kenntnissen im Bereich EDV, insbesondere Microsoft Office der Fähigkeit und Bereitsschaft zur Teamarbeit Organisationstalent, Flexibilität und Belastbarkeit hohem Engagement PKW-Führerschein (Klasse III bzw. B) Wir bieten Ihnen: eine Vergütung, je nach persönlicher Qualifikation bis Entgeltgruppe E 13 TVöD interessante, vielfältige und sinnstiftende Arbeit tarifkonforme Eingruppierung gute betriebliche Altersvorsorge flexible und geregelte Arbeitszeit / Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich Heiligabend und Silvester frei standortunabhängiges Arbeiten attraktive Qualifizierungs- und Aufstiegschancen wertschätzendes Miteinander Zuschuss zum Deutschlandticket Fahrrad-Leasing für Tarifbeschäftigte (m/w/d) kostenfreie Parkplätze für Mitarbeiter:innen (m/w/d) Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb Bewerbungen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. Bei entsprechendem Interesse unterstützt die Stadt auch die Mitarbeit in der Freiwilligen Feuerwehr Königswinter; ggf. kann die Aufnahme in die Tagesbereitschaft direkt erfolgen. Für Rückfragen steht Ihnen die Servicebereichsleitung, Frau Cornelia Gamm, unter der Rufnummer 02244/889-166 oder per E-Mail ( cornelia.gammkoenigswinter.de ) gerne zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online auf unserer Homepage ( www.koenigswinter.de ) bis zum 16.02.2025 Online-BewerbungSachbearbeiter im Verwaltungsbereich (m/w/d) für GIS (Geographisches Informationssystem) und Grunddienstbarkeiten
Jobbeschreibung
VOLLZEIT, UNBEFRISTETBleicherode Der Abwasserzweckverband ist ein öffentlich-rechtlicher Verband mit Sitz in Bleicherode und hat im Rahmen der Abwasserbeseitigungspflicht die Aufgabe, die Abwässer von 7 Mitgliedsgemeinden zu reinigen. Der AWZV Bode-Wipper betreibt eine Verbandskläranlage (Klärgasanlage mit 55.000 EW) am Standort Bleicherode sowie eine weitere Kläranlage in der Gemeinde Wollersleben (1.300 EW) und eine in der Gemeinde Kleinfurra (1.500 EW). Zur Erfüllung unserer Pflichtaufgaben benötigen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter im Verwaltungsbereich (m/w/d) für GIS (Geographisches Informationssystem) und Grunddienstbarkeiten Vollzeit, unbefristetJetzt bewerbenZu Ihren Aufgaben zählen insbesondere:Verantwortlich, für das geographische Informationssystem (GIS) Zusammenarbeit mit den Vermessungsbüros: Angebotseinholung, die Überwachung der Aufträge, Prüfung der Bestandspläne und Bestandsdokumentationen Einarbeiten alter und aktueller TV-Befahrungen Darstellung von vollbiologischen Kleinkläranlagen im GIS-System Bestandsauskunft und Zuarbeiten für Schachterlaubnis Vorortbegehungen, Erfassung und Einmessung von Abwasseranlagen, welche nicht im Rahmen von Investitionsmaßnahmen durch Ingenieurbüros eingemessen werden Softwarepflege und Aktualisierungen Einspielung der aktuellen ALKIS (Automatisches Liegenschafts Kataster Informationssystem) Daten vom Thüringer Landesvermessungsamt Erfurt Das ABK (Abwasserbeseitigungskonzept) nach ThürWG §58 a zu erstellen und in regelmäßigen Abständen (max. alle 6 Jahre) zu überarbeiten. Herbeiführung von Leitungsrechtssicherungen im Vorfeld von Investitionsmaßnahmen Sichtung und Zuordnung von Altanlagen sowie nachträgliches sichern der Abwasseranlagen im Grundbuch Organisation von Notarterminen zur Beantragung und Eintragung der Grunddienstbarkeit in das Grundbuch Herbeiführung von Kaufverträgen, Trennvermessungen, Pfandentlastungen sowie die visuelle Darstellung aller im Eigentum des AWZV liegenden Flurstücke im GIS Anforderungsprofil:Idealerweise Vermessungstechniker/in bzw. CAD-Fachkraft Teamfähigkeit und selbständiges Arbeiten, sowie die Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsmaßnahmen Kenntnisse im Umgang mit GIS / CAD Kenntnisse MS- Office Programmen Fahrerlaubnis Klasse B Wir bieten:ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen krisensicheren Arbeitsplatz Flexible und gleitende Arbeitszeit Jobrad-Angebot zukunftsorientierte Entwicklungsmöglichkeiten leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD - VKA) Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge (ZVK Thüringen) Betriebliche Weiterbildung Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte im verschlossenen Umschlag bis zum 14.02.2025 an den Abwasserzweckverband Bode-Wipper Kehmstedter Weg Nr. 44, 99752 Bleicherode Weitere Informationen können Sie bei Herrn Billert unter der Telefonnummer 036338/45610 erhalten. Jetzt bewerbenKfz-mechatroniker/in Nutzfahrzeugtechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir, der Zweckverband Abfallwirtschaft Celle, sind ein mittelgroßes Unternehmen im Bereich des öffentlichen Dienstes und der Verbände. Unsere Leistungen umfassen die Entsorgung von Abfällen und Wertstoffen. Als Teil einer zukunftsorientierten Branche setzen wir auf Technologien und Arbeitsmethoden, um unseren Kunden und der Umwelt bestmögliche Dienstleistungen bieten zu können klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungPflegefachperson (m/w/d) mit Unterstützungs- und Vertretungsfunktion der Stationsleitung Kardiologie
Jobbeschreibung
Wir erstatten Stellenanzeige! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 80%) für unser Klinikum Winnenden eine Pflegefachperson (m/w/d) mit Unterstützungs- und Vertretungsfunktion der Stationsleitung KardiologieReferenznummer: W-1-263-24Mit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 21 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.000 Patientinnen und Patienten von 2800 Mitarbeitenden stationär versorgt.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und den Austausch mit Ihnen!Ihre AufgabenSicherstellung einer sicheren Patientenversorgung sowie einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit in enger Abstimmung mit der vorgesetzten StationsleitungAbwesenheitsvertretung der Stationsleitung sowie Unterstützung durch Übernahme von SonderaufgabenÜbernahme der Schichtleitungsfunktion (z.B. verantwortlich für BTM)Unterstützung der Stationsleitung im Stations- sowie im Ausfallmanagement Verantwortung für die tägliche Qualitätssicherung und Einhaltung des Pflegeprozesses (Stichprobenkontrollen z.B. Pflegedokumentation) In Absprache mit der Stationsleitung können weitere Aufgaben zugeordnet werden (z.B. key user)aktive Mitarbeit in der direkten PatientenversorgungIhr ProfilAbgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder gleichwertiger AbschlussHohe Sozialkompetenz sowie Fingerspitzengefühl im Umgang sowohl mit Patienten und deren Angehörigen als auch Mitgliedern des PflegeteamsAufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und WeiterentwicklungTeamfähigkeit, Flexibilität,Soziale Kompetenz und gute Kommunikationsfähigkeit,Überdurchschnittliches Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und EngagementUnser AngebotUnbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem AufgabengebietFamilienfreundliche ArbeitsbedingungenSehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und TrainingsIndividuelle und strukturierte Einarbeitung durch PatenUnterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d)Eine Vergütung nach EG P11 TVöD-K, einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher AltersvorsorgeZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (VVS-Ticket, Businessbike), corporate benefitsWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region» 360°-Rundgang starten!Für Rückfragen steht Ihnen Herr Till Biedermann, Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 07195 591-51124 gerne zur Verfügung. » Jetzt online bewerbenZahlen, Daten, Fakten:Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region21 FachklinikenÜber 51.000 Patienten/JahrStandorte in Winnenden und SchorndorfLandkreis in reizvoller Lage mit hoher LebensqualitätIn öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesVolle Unterstützung durch den LandkreisModerne, familienfreundliche ArbeitsplätzeDas Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität TübingenPflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) Intensivstationen
Jobbeschreibung
Wir sind ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit 410 Betten in 12 Fachabteilungen und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster. Für unsere internistische Intensivstationen (9 Betten) suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/nPflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d)
in Voll- oder Teilzeit.
Ihr Aufgabenspektrum:
- Übernahme der allgemeinen und speziellen an Pflegeprozessen orientierten Pflege
- Intensivmedizinische Überwachung der Patienten
- Bedienung und Überwachung des Patienten Monitorings
- Bedienung und Überwachung der Respiratoren, Hämofiltrationsgeräte und intraaortalen Ballonpumpen
- Vorbereitung, Assistenz und Nachbereitung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen
- Selbstständiges Tätigwerden in Notfallsituationen
- Durchführung der patientengebundenen Administrationen unter Nutzung der EDV
- Einarbeitung und Anleitung neuer Mitarbeiter
- Bestellung von Medikamenten und Verbrauchsgütern
- Verantwortungsvolles Mitwirken im Reanimationsteam
- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung als Pflegefachfrau, -mann, oder eine vergleichbare Ausbildung
- Sie sind eine engagierte, den Patienten zugewandte Persönlichkeit, die sich durch Teamfähigkeit und die Bereitschaft auszeichnet, Veränderungsprozesse zu gestalten und mitzutragen
- Idealerweise verfügen Sie bereits über eine entsprechende Fachweiterbildung oder einschlägige Erfahrungen
- Sie planen, koordinieren und führen alle Tätigkeiten der Grund- und Behandlungspflege eigenverantwortlich durch
- Sie sind mit den üblichen Dokumentationsanforderungen einer Akutklinik vertraut und erfüllen diese zuverlässig
- Sie arbeiten konstruktiv mit anderen Berufsgruppen zusammen
- Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem aufgeschlossen Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Einen kreativen Arbeitsbereich mit großem Gestaltungsspielraum
- Eine attraktive Vergütung nach TVöD inkl. zusätzlicher arbeitgeberfinanzierter AltersvorsorgeWeitere Benefits: umfangreiche Sport- und Gesundheitsangebote, Personalverkauf in der Apotheke, Firmenfeiern, vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, vergünstigtes Job Ticket, prämienbasiertes betriebliches Vorschlagswesen
Informationen zur Stadt Gütersloh erhalten Sie unter: www.guetersloh.de
Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal.
CLINOTEL ist ein starker, bundesweit tätiger Verbund wirtschaftlich gesunder und innovativer Krankenhäuser in öffentlicher und freigemeinnütziger Trägerschaft. www.clinotel.de
Klinikum Gütersloh gGmbH, Reckenberger Straße 19, 33332 Gütersloh, Tel.: (05241) 8300
www.klinikum-guetersloh.de/karriere
Ingenieur Vergabe freiberufliche Leistungen (w/m/d)
Jobbeschreibung
Ingenieur Vergabe freiberufliche Leistungen (w/m/d) Gemeinsam. Sicher. Mobil. Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn Zur Unterstützung unseres Teams in der Außenstelle Kassel suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur Vergabe freiberufliche Leistungen (w/m/d) in unserer Niederlassung Nordwest in der Außenstelle Kassel . Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Planung, Vorbereitung und Erstellung der Vergabe von freiberuflichen Leistungen in Zusammenarbeit mit den Fachingenieuren gemäß HOAI und DIN 18299 Ermittlung von Honoraren für freiberufliche Leistungen gemäß den Grundsätzen der HOAI, RVP und Richtlinien für die Beteiligung freiberuflich Tätiger (RifT) Durchführung von nationalen Vergabeverfahren gemäß der Unterschwellenvergabeordnung (UVgO) und von europaweiten Vergabeverfahren gemäß der Vergabeordnung (VgV) Durchführen von Nachtragsverhandlungen im Zuge der Vertragsabwicklung, insbesondere Anleitung und Unterstützung der Fachingenieure bei vertragsrechtlichem Schriftverkehr sowie Qualitätssicherung der Nachtragsprüfung Erstellung von Stellungnahmen im Zuge von Nachprüfungsverfahren der Vergabekammer sowie Abstimmung des Vorgehens mit den Fachabteilungen innerhalb der Niederlassung Das sollten Sie mitbringen: Abgeschlossenes Hoch- oder Fachhochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachkenntnisse, Qualifikationen und Erfahrungen Darüber hinaus besitzen Sie Berufserfahrung bei der Durchführung von Vergabeverfahren bei freiberuflichen Leistungen Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Niveaustufe C1 nach GeR/CEFR) Das wäre wünschenswert: Wünschenswert sind vertiefte Kenntnisse bei der Anwendung von Gesetz gegen Wettbewerbsbeschränkungen (GWB), Verordnung über die Vergabe öffentlicher Aufträge (VgV), Unterschwellenvergabeordnung (UVgO), Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI), Vergütung für die statische und konstruktive Prüfung von Ingenieurbauwerken für Verkehrsanlagen, die Prüfung des baulichen Brandschutzes für Personenverkehrsanlagen der Eisenbahnen im Zuständigkeitsbereich des Eisenbahn-Bundesamtes (RVP) sowie die Richtlinien für die Beteiligung freiberuflich Tätiger (RifT) Ein sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen runden Ihr Profil ab Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft Strategisches, wirtschaftliches und ganzheitliches Denken und Handeln Freude an der Arbeit im Team Das erwartet Sie bei uns: Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit Mobiles Arbeiten/Telearbeit/flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 301 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 12 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne: Carina Drews | E-Mail: carina.drewsautobahn.de Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung . Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Nordwest Untere Königsstraße 95 34117 Kassel www.autobahn.de Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags. Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Fachlehrer für Sonderpädagogik / Physiotherapie w|m|d
Jobbeschreibung
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.
Aufgabe:
- Entwicklungsförderung der Schüler*innen mit dem Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung
- Co-Klassenleitung gemeinsam mit einer Lehrkraft für Sonderpädagogik
- (Mit-)Gestaltung des Unterrichts
- Unterstützung der Schüler*innen, in der Einzelförderung erlernte Fähigkeiten in den (Schul-)Alltag zu übertragen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit in Förderteams (Lehrkräfte, Fachlehrkräfte Sonderpädagogik und Betreuungskräfte)
Profil:
- Ausbildung zum Ergotherapeuten oder Physiotherapeuten mit staatlicher Anerkennung w/m/d oder zur Fachlehrkraft Sonderpädagogik w/m/d
- Berufserfahrung wünschenswert, gerne Berufsanfänger
- Teamfähigkeit
- Identifikation mit dem sonderpädagogischen Konzept unserer Schule
- Bereitschaft zum Einsatz in Außenklassen der Stephen-Hawking-Schule Bad Wimpfen
Wir bieten:
- Wir bieten eine Vergütung gemäß der gültigen Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. bei Beurlaubung in den Privatschuldienst gemäß der Besoldungstabelle Baden-Württemberg.
- Weiterbildung wird bei der SRH groß geschrieben – Sie profitieren von unserem kompletten Angebot mit Sonderkonditionen!
- Außerdem bieten wir ein vergünstigtes Deutschland-Ticket in Kombination mit guten Verkehrsanbindungen an das nahegelegene Heidelberg.
- Über unser Online-Mitarbeiterportal erhalten Sie viele Vergünstigungen bei namhaften Kooperationspartnern in den Bereichen Telekommunikation, Elektronik, Reisen oder Mode.
It-manager:in (m/w/d) Für Das It-service-management Am Standort Köln(entgeltgruppe 13 Oder 14 Tv-l Bzw. A 13 Oder A 14 Lbeso A Nrw)
Jobbeschreibung
Unser Auftrag: Gemeinsam Sinnvolles leisten!Die Bezirksregierung Köln ist eine moderne, leistungsfähige und bürgerfreundliche Landesbehörde. Sie vertritt viele Ministerien des Landes Nordrhein-Westfalen in den unterschiedlichsten Fachbereichen.
Die über 2000 Mitarbeitenden gestalten gemeinsam die Gegenwart und Zukunft des Regierungsbezirks für dessen 4 . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Postbote für Pakete und Briefe – Aushilfs-/Abrufkraft (m/w/d) in Freisen – In 3 Minuten erfolgreich bewerben
Jobbeschreibung
Werde Aushilfe / Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in Freisen Als Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten. Was wir bieten * 16,92 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage * Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob * Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für unser Team * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen Deine Aufgaben bei uns * Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln * Sortierung von Paketen auf Zustellgebiete * Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen MontagPädagogische Fachkraft für den Kindergarten „Die kleinen Störche“ (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Große Kreisstadt Vaihingen an der Enz (ca. 30.000 Einwohnende) sucht SIE zum nächstmöglichen Zeitpunkt für denKindergarten „Die kleinen Störche“als pädagogische Fachkraft nach §7 KiTaG (m/w/d)
in Vollzeit für die Krippengruppe
Der Kindergarten „Die kleinen Störche“ ist ein 4-gruppiger Kindergarten mitten in der Kernstadt, der zum Juni 2024 eröffnet hat. Bis zum Sommer 2022 war in diesem Gebäude u.a. der Waldorfkindergarten mit 2,5 Gruppen untergebracht. Ende September 2022 begannen die umfangreichen Umbau- und Sanierungsarbeiten, so dass das geschichtsträchtige Haus, das 1870 erbaut wurde, als barrierefreie 3-stöckige Kindertageseinrichtung mit zwei Ü3 und zwei Krippengruppen in Betrieb genommen wurde. Der Kindergarten bietet zunächst eine verlängerte Vormittagsöffnungszeit von täglich 6 Stunden an (VÖ 6/h), er kann aber aufgrund der angebauten Mensa auch als Ganztageseinrichtung betrieben werden.
WIR bieten Ihnen
Eine unbefristete Beschäftigung mit einer leistungsgerechten Vergütung nach TVöD-SuE (EG S 8a) und die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
Arbeiten in modern umgebauten Räumlichkeiten mit vorgeschichtlichem Charme
- Ein qualifiziertes Fortbildungsprogramm und hohe Gestaltungsmöglichkeiten
- Eine gute Einarbeitung, fachliche Unterstützung und verlässliche Verwaltungsstrukturen
- Fahrtkostenzuschüsse für den ÖPNV und für die Fahrt mit dem Fahrrad zu Arbeit
- Mitarbeiterevents
Planung und Durchführung der pädagogischen Arbeit
- Förderung und Betreuung der Kinder
- Zusammenarbeit mit den Eltern
- Verschiedene hauswirtschaftliche- und pflegerische Tätigkeiten
- Organisatorische Aufgaben in der Gruppe
- Teilnahme an Teambesprechungen und Planungstagen
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
- Anleitung von Auszubildenden
Eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss mit Praxiserfahrung
Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit
Pioniergeist, Durchhaltevermögen, Eigeninitiative, Flexibilität, eigenverantwortliches Arbeiten und Freude an der Arbeit
Ein Gespür für das Gebäude und eine wertschätzende Haltung gegenüber einem besonderen Arbeitsplatz
Wenn Sie Teil unseres Teams in der neuen Einrichtung „Die kleinen Störche“ werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bitte direkt über unser Online-Bewerberportal www.vaihingen.de
Für fachliche Fragen steht Ihnen Barbara Ispanovits sowie für allgemeine Fragen Daniela Fritz von der Personalabteilung gerne zur Verfügung.
Jetzt bewerben
Elektro-Ingenieur (w/m/d) für Auslandsbaumaßnahmen
Jobbeschreibung
Elektro-Ingenieur (w/m/d) für Auslandsbaumaßnahmen Staatliches Hochbauamt Freiburg Bewerbungsschluss: 28.02.2025 Entgeltgruppe bis E 13 Vollzeit oder Teilzeit Das Staatliche Hochbauamt Freiburg realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes - in Baden-Württemberg sowie auch im Ausland. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden nehmen wir die Bauherrenfunktion für zivile und militärische Baumaßnahmen wahr. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Fachkräften aus den Bereichen Architektur, Bauingenieurwesen, Technik und Verwaltung. DAS SIND IHRE NEUEN AUFGABEN Erstellen und Planen von elektrotechnischen Versorgungskonzepten für Auslandsliegenschaften Begleitung von Ingenieur- und Planungsbüros Verantwortung für die Planung von Stark- und Schwachstromanlagen sowie der Sicherheitstechnik Qualitätssicherung bei Ausschreibungen und Bauleistungen Abstimmung mit den jeweiligen Auftraggebern und Auslandsvertretungen DAS BRINGEN SIE MIT Diplom-Ingenieur Universität oder FH / Bachelor oder Master der Fachrichtung Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Gerne unterstützen wir auch engagierte Bauexperten mit Interesse an einer langfristigen Weiterentwicklung bei der individuellen Einarbeitung in neue Fachgebiete. Möglichst Berufserfahrung sowohl in der Starkstrom- als auch in der Schwachstromtechnik Sehr gute Kenntnisse der deutschen und gute Kenntnisse der englischen Sprache Fundierte Projekterfahrung Gute Kommunikationsfähigkeiten und interkulturelle Kompetenz Teamfähigkeit und Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachdisziplinen Aufgeschlossenheit gegenüber den spezifischen Verfahren in einer Bauverwaltung Freude am Kontakt mit Menschen und an Auslandsreisen DAS ERWARTET SIE BEI UNS Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit betrieblicher Altersvorsorge, je nach Qualifikation und Erfahrung bis Entgeltgruppe E 13 Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient Individuelles Onboarding, Entwicklungsperspektiven und Weiterentwicklungsmöglichkeiten Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot- Chancengleichheit/Vielfalt/Diversität Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Zugang zu den Angeboten der Wohnungsfürsorge des Bundes (BImA) KONTAKT Fragen zum Bewerbungsprozess und fachlichen Fragen Herr Vogt (Abteilungsleiter) Tel.: 0761 3195-251 Herr Maier (Referatsleiter Technik Auslandsbau) Tel.: 0761 3195-241 E-Mail: bewerbung.hbafrvbv.bwl.de IHRE BEWERBUNG Ihre schriftliche Bewerbung senden Sie uns bitte bis zum 28.02.2025 per E-Mail an bewerbung.hbafrvbv.bwl.de zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. WEITERE INFORMATIONEN Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Datenschutzhinweise: Hinweise zum Datenschutz Weitere Informationen gibt-s auf unserem Karriereportal unter amtlich-was-bewegen.de .Postbote für Pakete und Briefe – Aushilfs-/Abrufkraft (m/w/d) in Wörrstadt
Jobbeschreibung
Werde Aushilfe / Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in WörrstadtAls Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.Was wir bieten
- 16,92 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
- Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob
- Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
- Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für unser Team
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
Deine Aufgaben bei uns
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Sortierung von Paketen auf Zustellgebiete
- Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Aushilfe / Minijobber bietest
- Du darfst einen Pkw fahren (für die Zustellung)
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Aushilfe / Minijob bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
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#werdeeinervonunspostbote
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Anlagenmechaniker Für Heizungs-, Klima-, Lüftungs- Und Sanitärtechnik (hkls) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Ein herzliches "Grüß Gott" beim Polizeipräsidium München. Die Polizei der bayerischen Landeshauptstadt ist die größte Polizeibehörde des Freistaates Bayern. Mit fast 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sorgen wir jeden Tag für Sicherheit in der Stadt und im Landkreis München. So gibt es neben dem Polizeivollzugsdienst bei der Polizei München weitere interessante Arbeitsplätze in der Verwaltung . klicken sie bewerben, für die volle StellenbeschreibungFachkraft für soziale Unterstützung (m/w/d) in der psychischen Gesundheitsförderung
Jobbeschreibung
Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.Im Unterstützungszentrum in Seewald-Göttelfingen beraten und betreuen wir Menschen mit einerpsychischen Erkrankung. Wir bieten Unterstützung bei der Bewältigung des Alltags, etwa bei derSelbstversorgung oder bei der Teilhabe am sozialen Leben. Dabei richtet sich unsere Unterstützungnach dem persönlichen Hilfebedarf in der besonderen Wohnform oder der Tagesstruktur.Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Seewald-Göttelfingen alsHEILERZIEHUNGSPFLEGER /SOZIALPÄDAGOGE (M/W/D)
IN DER SOZIALPSYCHIATRIE
IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50-100 %) – UNBEFRISTET
IN DER SOZIALPSYCHIATRIE
IN TEIL- ODER VOLLZEIT (50-100 %) – UNBEFRISTET
WAS ERWARTET SIE:
- Sie arbeiten als pädagogische Fachkraft (m/w/d)im Bereich Wohnen mit Tagesstruktur vonchronisch psychisch kranken Menschen(Eingliederungshilfe nach SGB IX)
- Sie erbringen Assistenzleistungen im Wohn- und Sozialraum
- Sie unterstützen die uns anvertrauten Menschenbei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung
- Sie helfen bei der Bewältigung und Organisationdes Alltags und stehen mit Rat und Tat zur Seite
- Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmenum und dokumentieren diese digital
- Sie arbeiten im Schichtdienst und bringensich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzenim Team ein
WAS WIR UNS VORSTELLEN:
- Sie haben eine Ausbildung oder ein Studiumim Bereich Pädagogik wie z. B. Soziale Arbeit,Heilerziehungspflege oder vergleichbar
- Ihre Fachkompetenz und Flexibilität helfenIhnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen
- Sie arbeiten als koordinierende Bezugspersonin einem Netzwerk von professionellen undnicht-professionellen Hilfeerbringern
- Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in unseredigitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten
- Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit
- Sie sind offen für fachliche und persönlicheWeiterentwicklung und zeigen Eigeninitiativesowie Verantwortungsbewusstsein
FREUEN SIE SICH AUF:
- ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
- eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen WerkesWürttemberg (in Anlehnung an den TVöD),eine zusätzliche Jahressonderzahlung sowieein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 %eines Monatsgehalts)
- eine arbeitgeberfinanzierte betrieblicheAltersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteilvom monatlichen Bruttogehalt
- individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote,betriebliches Gesundheitsmanagement undzahlreiche Mitarbeiterrabatte
- Kinderbetreuungszuschläge
- Fahrradleasing
- ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen
INTERESSIERT?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 16.02.2025 unter:
www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.
Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen:
David Müller
✆ 07441 91567-14
Cornelia Finkbeiner
✆ 07441 91567-13
www.bd-karriere.de
Altenhilfe • Behindertenhilfe • Sozialpsychiatrie • Arbeit und berufliche Bildung • Jugendhilfe
www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.
Ihre Ansprechpartner bei Rückfragen:
David Müller
✆ 07441 91567-14
Cornelia Finkbeiner
✆ 07441 91567-13
www.bd-karriere.de
Altenhilfe • Behindertenhilfe • Sozialpsychiatrie • Arbeit und berufliche Bildung • Jugendhilfe
(Senior) SAP Development Engineer (m/w/d)
Jobbeschreibung
Information und Technik Nordrhein-Westfalen (IT.NRW) -- (Senior) SAP Development Engineer (m/w/d) *(Senior) SAP Development Engineer (m/w/d)* Standort: Düsseldorf, Vertrag: Teilzeit/Vollzeit (unbefristet), Vergütung: Entgeltgruppe 11/12 TV-L, *Ihre Mission: NRW digitaler machen* Bei IT.NRW geht es um mehr als „nur“ einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: ein ganzes Bundesland digital vorwärtsbringen. Als (Senior) SAP Development Engineer (m/w/d) sind Sie für die SAP-Anwendungsentwicklung für das landesweite Verfahren NRWave (Personalabrechnung) zuständig und gestalten so die digitale Zukunft der Landesverwaltung ausschlaggebend mit. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! *Ihr Bereich: SAP Competence Center (SAP CC) Anwendungsentwicklung* Werden Sie Teil des SAP Competence Centers (SAP CC) bei IT.NRW und gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft der Verwaltung! Als Teil der landesweiten Zusammenführung der SAP-Kompetenzen arbeiten wir an der Einführung, dem Betrieb und der Weiterentwicklung von SAP-basierten Fachverfahren des Landes NRW. In der Anwendungsentwicklung im SAP CC sind wir für die Pflege und Weiterentwicklung von ABAP und UI5 Komponenten in unseren SAP ERP Systemen zuständig. *Stiftet Sinn: *Ihre Aufgaben *Ihre Haupttätigkeit:* * Sie erstellen IT-Feinkonzepte und beraten unsere Fachteams in technischen Fragestellungen. Zudem sind Sie mitverantwortlich für die technische Weiterentwicklung der SAP Module im Bereich von Personal-Administration und Personal-Abrechnung mit Folgeaktivitäten. * Sie identifizieren Fehler und entwickeln Lösungen zu deren Korrektur. * Sie führen die erste Qualitätssicherung der durchgeführten Programm-Anpassungen und -weiterentwicklungen durch. * Sie begleiten uns aktiv bei der erfolgreichen Umstellung unserer SAP-Systeme auf die SAP S/4HANA-Plattform. * Sie arbeiten im Team an der Entwicklung von Lösungen in der SAP-eigenen Programmiersprache ABAP/Objects (Erweiterung des SAP Standards, Nutzung von CDS Views ect.). *In dieser Position arbeiten Sie mit folgenden Tools und Technologien:* * SAP HCM * SAP ILM * SAP Solution Manager * Microsoft Office *Bewegt mehr:* Ihr Profil Sie bringen mit: * Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium im Bereich Informationstechnik, Mathematik, Physik oder in einem Studiengang mit IT-Bezug * Alternativ zum Studium: Abschluss als Operative Professional oder langjährige einschlägige Berufserfahrung in der IT * Umfassendes Wissen über die Konfiguration und Funktionsweise des SAP HCM-Systems * Erfahrung in den SAP-Methoden und Technologien für den Datenaustausch zwischen SAP HCM und anderen SAP bzw. NON-SAP Systemen * Sicheres Deutsch (in Wort und Schrift) Wünschenswert sind zudem: * Erfahrung in Präsentaion und Moderation * Routinierter Umgang in der Bezügeabrechnung des öffentlichen Dienstes oder vergleichbarer Institutionen * Know-how im Umgang mit dem SAP Solution Manager Ihre Persönlichkeit: * Teamgeist, offen im Umgang mit Veränderungen * Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise * Qualitätsbewusstsein Zusätzliche Stelleninfos Eine Übertragung der vollständigen Tätigkeit auf dem konkreten Arbeitsplatz und damit eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens sechsmonatige, einschlägige Berufserfahrung verfügen. In allen anderen Fällen werden Sie für die Dauer des ersten halben Jahres zunächst in der Entgeltgruppe 10 TV-L eingestellt. Die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 12 TV-L erfolgt, wenn Sie über eine mindestens dreijährige praktische Erfahrung im genannten Bereich verfügen. *Ihre Benefits* * Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Gute Work-Life-Balance sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch hohe Flexibilität (z.B. flexible Arbeitszeiten, Option auf Teilzeitarbeit, bis zu 80 % Homeoffice) * Betriebliche Altersvorsorge * Betriebliches Gesundheitsmanagement * Ein offenes Arbeitsklima * Standortabhängig: Kantine sowie kostenfreie Parkplätze *Der richtige Schri* Ihre Bewerbung Bewerben Sie sich jetzt einfach online und leisten Sie mit uns gemeinsam einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Menschen in NRW. [Jetzt bewerben](==) Zu Ihrer vollständigen Bewerbung gehören folgende Unterlagen: * Lebenslauf * Relevante Zeugnisse * Anstatt eines Anschreibens beantworten Sie uns bitte folgende Fragen im Bewerbungsportal: * Welche Erfahrung und Qualifikation haben Sie allgemein in der SAP Entwicklung? * Welche Erfahrung haben Sie in den SAP Modulen PA und PY? * Was motiviert Sie, die Digitalisierung in NRW mit SAP voranzutreiben? Selbstverständlich achten wir auf den [Datenschutz](==)[ ](==)und behandeln Ihre Unterlagen vertraulich. *Unser Bewerbungsprozess* Bewerben Sie sich bitte ausschließlich über unser [ Bewerbungsportal]() (per E-Mail oder Post übermittelte Unterlagen können leider nicht berücksichtigt werden). Nach dem Absenden Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung. Anschließend prüfen wir Ihre Unterlagen und geben Ihnen nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Rückmeldung. Das Kennenlernen findet überwiegend per Videokonferenz statt. Das weitere Vorgehen besprechen wir dann gemeinsam. *Wir leben Vielfalt* Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind ausdrücklich erwünscht. Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente – ungeachtet von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat IT.NRW die Charta der Vielfalt unterzeichnet: [](==). *Ihr Draht zu uns* Fragen zum Aufgabengebiet beantworten * Alexander Rexing, [alexander.rexingTischler/in Ausbildung (Tischler/in)
Jobbeschreibung
Zu den Aufgaben gehören Garten- und Landschaftsbau, Blumen- und Zierpflanzenbau, Straßenunterhalt, Stadtreinigung, Winterdienst, Schreinerarbeiten und der Betrieb der städtischen Friedhöfe.Hier sind wir für Reparatur und Instandsetzung von Türen, Fenstern und Einrichtungsgegenständen sowie Holzarbeiten verantwortlich. Weitere Aufgaben sind die Montage von Türen und Holztrennwänden und das Verlegen von Holzböden. Reparatur und Instandsetzung von Zimmer- und Haustüren, Fenstern sowie sonstigen EinrichtungsgegenständenMindestens Hauptschulabschluss mit guten Noten in Mathe und Technik✓
Mitarbeiter/in SAP-Training und -Support (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mitarbeiter/in SAP-Training und -Support (m/w/d) Die Technische Universität München (TUM) zählt zu den führenden Universitäten Europas und belegt international Spitzenränge. Eine tragende Säule bei der Umsetzung des Leitbildes der „Digitalen Universität“ an der TUM ist die Zentrale Informationstechnik (ZIT). Diese ist verantwortlich für die systematische Betreuung und den langfristigen Betrieb der IT-Dienste des IT-Servicezentrums. Für das SAP-Team der Zentralen Informationstechnik (ZIT) suchen wir zur Verstärkung unseres Teams und zur Optimierung unseres Serviceangebotes zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeitbeschäftigung Sie als engagierte/n und teamfähige/n Mitarbeiter/in für den Bereich SAP-Training und -Support (m/w/d). Ihr Aufgabengebiet:Organisation und Durchführung von Trainings für Mitarbeiter zur korrekten Bedienung des SAP-Systems Eigenverantwortliche Konzeption, Entwicklung und Durchführung von Trainingsformaten (Präsenz, E-Learnings und Webinare) sowie Weiterentwicklung bereits bestehender Trainingsformate Vor- und Nachbereitung der Schulungen Erarbeitung und Terminierung des Schulungsplans Erstellung von SAP-Anwendermanuals und Schulungsunterlagen Abbildung des Supports im Rechnungswesen Ihr AnforderungsprofilKaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Anwenderkenntnisse in den SAP-Modulen FI/ PSM/ CO Sehr gute Kenntnisse der Office-Produkte sowie sicherer Umgang mit digitalen Konferenz- und Präsentationstools flexible, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Eigeninitiative starke Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke hohes Maß an Serviceorientierung und Organisationstalent Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse Unser Angebot: Sie arbeiten in einer kleinen, fachlich gemischten Abteilung im innovativen Umfeld einer internationalen Spitzenuniversität mit entsprechenden Freiräumen und kurzen Entscheidungswegen. Es besteht die Möglichkeit entweder an unserem Hauptstandort im Herzen von München oder einem unserer Standorte in Garching, Freising, Straubing oder Raitenhaslach / Burghausen zu arbeiten. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima, sowie weitere Vorzüge wie Jobticket, Betriebsrente oder campuseigene Kita, Nutzung der Mensa, sowie vergünstigte Teilnahmemöglichkeit am größten Sportangebot der Stadt beim Hochschulsport über ein Semesterticket. Die Beschäftigung erfolgt mit entsprechender Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Die TUM strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt.Kontakt: Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis spätestens 27. Februar 2025 an die Technische Universität München, Zentrale Informationstechnik, Arcisstraße 21, 80333 München, bzw. per E-Mail an Bewerbung.itsz@tum.de . Eine verschlüsselte Übertragung ist nach Anfrage per S/MIME-Zertifikat möglich. Im Fall der schriftlichen Bewerbung bitten wir Sie, uns lediglich Kopien einzureichen, da wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurücksenden. Bitte teilen Sie uns in Ihrer Bewerbung mit, für welchen Standort Sie sich bewerben. Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) https://portal.mytum.de/kompass/datenschutz/Bewerbung/ zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben. Informieren Sie sich über uns: www.tum.de und www.it.tum.deElektriker Mechatroniker Elektrofachkraft (m/w/d) Betriebtechnik
Jobbeschreibung
Aufgaben ProfilWir bieten Willkommen bei der DHL Group Wir gestalten die Zukunft der Immobilienwirtschaft bei der DHL Group, dem weltweit führenden Logistikanbieter. Dafür brauchen wir Sie! Wir sind das Team von Corporate Real Estate. 1.400 Expertinnen und Experten freuen sich auf Sie.
Elektriker, Mechatroniker oder Elektrofachkraft (w/m/d) . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Ausbildung Industriemechaniker:in 2025
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.Das erwartet dich in deiner Ausbildung:Zum 1. September 2025 suchen wir dich für die 3,5-jährige Ausbildung zum:zur Industriemechaniker:in (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Schwandorf. Die Berufsschule befindet sich in Nürnberg.
- Du wirst Profi für die Montage, Inbetriebnahme und Instandhaltung von Eisenbahntechnik
- Metallbearbeitung mit Werkzeugen und Maschinen – dazu gehört das Drehen, Schweißen, Bohren und Fräsen
- Du befasst dich mit den Themen Arbeitssicherheit und Qualitätssicherung
- Du arbeitest daran, dass unsere Infrastruktur mit Weichen, Kreuzungen und Ersatzteilen für alle Gleiskomponenten versorgt ist
- Die Überwachung der Produktion aller Bestandteile einer Weiche, wie bspw. Zungenvorrichtungen und Herzstücke
- Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss
- Deine Kenntnisse in Mathe und Physik sind besonders gut
- Du verfügst über handwerkliches Geschick und tüftelst gerne in deiner Freizeit
- Teamarbeit macht dir Spaß
- Deine engagierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet dich aus
Benefits:
- Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
- Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.
- Zuschuss bis 350 € monatlich.
Psychologen (m/w/d)/Psychotherapeuten in Weiterbildung (m/w/d)/Psych. Psychotherapeuten (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen für die Klinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Kaufbeuren zum 01.04.2025 zweiPsychologen (m/w/d)/Psychotherapeuten in Weiterbildung (m/w/d)/Psych. Psychotherapeuten (m/w/d) in Teilzeit (60 - 80%), unbefristetÜber uns: In unserer Tagesklinik und in unserer therapeutischen Schwerpunktstation der Abteilung für Allgemeinpsychiatrie behandeln wir erwachsene Menschen ab 18 Jahren. Die Behandlung im multiprofessionellen Team richtet sich an das gesamte Spektrum des Fachgebiets und wird individuell angepasst, um sowohl unseren Patient:innen als auch deren Angehörigen lösungsorientierte Hilfestellungen zu bieten. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie übernehmen die Fallführung als Bezugstherapeut:in von psychiatrisch und psychosomatisch erkrankten Patient:innen mit psychotherapeutischen Behandlungsbedarf im Einzel - und Gruppensetting .Sie gestalten die kontinuierliche Weiterentwicklung des Diagnostik - und Therapieangebots aktiv mit.Sie dokumentieren alles Wichtige rund um die Behandlung und erstellen Arztbriefe .Außerdem leiten Sie Psychotherapeut:innen in Ausbildung und studentischen Praktikant:innen der Station an und beteiligen sich aktiv in der wöchentlichen psychotherapeutischen Intervision . Ihre Vorteile: Eine interessante , verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe mit Gestaltungsfreiheitinterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenMöglichkeit die Weiterbildung zum Fachpsychotherapeuten in den Gebieten tiefenpsychologisch fundierte Psychotherapie sowie Verhaltenstherapie zu absolvierenDie Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise Faire Vergütung gemäß TVöD attraktive Zusatzleistungen , wie Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge 32 Tage Urlaub pro Jahr Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job von 20 €Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master)Fortgeschrittene bzw. abgeschlossene psychotherapeutische Ausbildung in einem Richtlinienverfahren mit klinischer ErfahrungErfahrung im einzel - und gruppentherapeutischen SettingInteresse an der Arbeit mit traumatisierten Patient:innen , Vorerfahrung in diesem Bereich wünschenswertAusgeprägtes Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit , Teamfähigkeit , Verantwortungsbewusstsein und soziale KompetenzEngagement , Aufgeschlossenheit und Freude am selbstständigen Arbeiten Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Janine Fischer Leitende Psychologin 08341 72-2170 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Katharina Hailand Service-Center Personal 08341 72-1078 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 28.02.2025! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!Teamleiter Personal
Jobbeschreibung
Gestalte die Zukunft mit uns – werde Teil unseres Teams!Die Sozialstation Bodensee e.V. mit ihren Einrichtungen in Salem, Markdorf, Überlingen und Stockach steht als ambulanter Pflegedienst fest verwurzelt im Herzen unserer Region. Geprägt durch das christliche Menschenbild sind wir mehr als nur ein Pflegedienst – wir verstehen uns als ein Symbol für Fürsorge und Mitmenschlichkeit.Werden Sie Teil unseres Teams als
Teamleiter Personal (m/ w/ d) in Voll- oder Teilzeit an unserem Hauptsitz in Uhldingen-Mühlhofen
Ihre Aufgaben:
• Personalverwaltung: Sie übernehmen alle klassischen Aufgaben der Personalverwaltung, wie die vorbereitende Gehaltsabrechnung einschl. der arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Würdigung von Personalfällen, die Erstellung von Arbeitsverträgen, die Pflege der Personalakten und der Personalstammdaten und die Erstellung von Arbeitszeugnissen
• Recruiting: Sie sind nicht nur ein versierter Personalverwalter, sondern auch ein kreativer Kopf! Sie entwickeln und steuern unsere Recruiting-Strategie, positionieren unsere Vakanzen zur richtigen Zeit an der richtigen Stelle, begleiten den Auswahlprozess und sorgen für ein reibungsloses Onboarding neuer Talente.
• Beratung und Unterstützung: Als direkter Ansprechpartner für unsere Führungskräfte begleiten Sie diese kompetent in personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
• Personalcontrolling: Zahlen sind auch Ihr Ding! Sie entwickeln das Personalcontrolling weiter, erstellen Reports und unterstützen den Vorstand bei der Personalplanung
Ihr Profil:
• Sie haben mehrjährige Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter oder Personalreferent und möchten den Sprung in eine Führungsposition wagen. Alternativ sind Sie bereits Führungskraft im HR und suchen nach einer sinnstiftenden Veränderung.
• Sie bringen fundierte Erfahrung in der Personalverwaltung mit und haben Freude daran, neue Wege zu gehen und kreative Ideen in das Personalmanagement und Recruiting einzubringen.
• Sie sind ein kommunikativer und lösungsorientierter Teamplayer, bereit, ein motiviertes Team von drei Mitarbeitenden zu leiten und weiterzuentwickeln.
Was wir bieten:
• Eine verantwortungsvolle Position, in der Sie eng mit der Unternehmensführung zusammenarbeiten und eine Vertrauensstellung genießen.
• Flexible Arbeitszeiten einschl. der Möglichkeit von Arbeiten aus dem Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
• Eine faire Vergütung, die sich nach Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung richtet, sowie attraktive Zusatzleistungen. Die Vertragsbedingungen orientieren sich an den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR).
• Eine gezielte jährlich vereinbarte Entwicklung Ihrer Kenntnisse, Fähigkeiten und Ziele, ein Firmenfitnessprogramm, Fahrradleasing und vor allem ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem herzlichen Arbeitsklima.
Interesse geweckt?
Wenn Sie Veränderung suchen und mehr Gestaltungsspielraum sowie Verantwortung übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Senden Sie uns bitte einen Lebenslauf, Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren Arbeitszeitwunsch. Wir setzen uns dann umgehend mit Ihnen in Verbindung.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege!
Kontakt:
Andreas Hennch, Vorstand
andreas.hennch@sozialstation-bodensee.de
+49 7551 9532-15
mailto:andreas.hennch@sozialstation-bodensee.de
Praxismanager (m/w/d)
Jobbeschreibung
Vollzeit, Teilzeit unbefristet ab sofort TVöD E6 München - MFZ - St.-Quirin-Straße 21Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München Giesing betreibt in ihrem Wohn- und Pflegeheim für erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung eine therapeutische Praxis. Unser multiprofessionelles Team besteht aus Physio-, Ergo- und Sprachtherapeuten und fördert durch individuelle Angebote die körperliche und motorische Entwicklung unserer Teilnehmer/-innen für ein möglichst selbstständiges Leben. Jetzt bewerbenPraxismanager (m/w/d)Bei uns erwarten Sie spannende AufgabenSie koordinieren den Therapieempfang und empfangen unsere Klientinnen und Klienten mit einem Lächeln Sie planen die Therapien mit dem Therapieplanungsprogramm THEORGSie sind verantwortlich für die Bestellung, Kontrolle und Anpassung von Therapieverordnungen für Physio- und Ergotherapie sowie LogopädieSie rechnen monatlich die Therapieverordnungen ab Sie pflegen den DauerterminkalenderSie kommunizieren mit TherapeutInnen, ÄrztInnen, Angehörigen und Mitarbeitenden aus Wohnheim und FörderstätteSie übernehmen anfallende organisatorische Aufgaben für den Empfang Was wir uns wünschenSie haben optimalerweise Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung und begegnen den Menschen mit einer positiven AusstrahlungSie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung, z.B. als Buchhalter, im Büromanagement oder als MFA, sowie eine Fort- und Weiterbildung im PraxismanagementSie haben Kenntnisse im Umgang mit THEORGSie verfügen über ein ausgeprägtes Kommunikations- und OrganisationstalentSie haben eine offene und transparente KommunikationsweiseSie haben Erfahrung im Umgang mit Therapieverordnungen, den Heilmittelrichtlinien sowie der Abrechnung von VerordnungenSie haben einen sicheren Umgang mit OutlookSie besitzen eine ausgeprägte MultitaskingfähigkeitSie eignen sich für die Arbeit in einem interdisziplinären TeamSie arbeiten gewissenhaft und gehen Aufgaben systematisch an Was wir bieten30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)MitarbeitereventsMitarbeiterprämienMitarbeiterrabatteFortbildungenWohnmöglichkeitenUmzugsprämie von 750,-€Sport- und FitnessangeboteWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | DatenschutzHausmeister (m/w/d)
Jobbeschreibung
Du liebst den Kontakt mit Menschen und hast Freude daran, Gästen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern? Dann bist Du bei uns genau richtig!In unserer Jugendherberge erwarten Dich nicht nur spannende Herausforderungen und vielfältige Aufgaben, sondern auch ein motiviertes und kollegiales Team. Du hast die Chance, in einer dynamischen Umgebung zu arbeiten und den Aufenthalt unserer . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Projektsteuerer Gleisinfrastrukturbau (m/w/d) – LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG
Jobbeschreibung
Über unsÜber uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik / Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst. Aufgaben Sie erstellen Terminpläne und unterstützen unsere Projektleitung bei der Umsetzung und Einhaltung dieser Sie erstellen und koordinieren den vertragsrelevanten Schriftverkehr Sie erkennen vertragliche Abweichungen im Bauprozess frühzeitig und unterstützen die Projektleitung bei der Lösungsfindung Sie erstellen selbstständig notwendige Dokumentationen und Aufstellungen von Forderungen und unterstützen die Projektleitung bei der Einigung mit unseren Auftraggebern Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. als Bautechniker (m/w/d) Erfahrung in der Bauabwicklung, speziell in der Terminplanung mit MS Project, Vertragswesen und Nachtragsmanagement Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Reisebereitschaft für Projektarbeit auf Baustellen Hohe Verantwortungsbereitschaft, Einsatzbereitschaft, Kommunikationsstärkeund strukturiertes Arbeiten Wir bieten BessereWork-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto (Inhalt entfernt) Stunden.Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Übertarifliche Leistungen z. B. volles 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€ Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater NutzungIngenieur (m/w/d) für den Technischen Immissionsschutz des Bauamtes
Jobbeschreibung
Der Landkreis Cloppenburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur (m/w/d) für den Technischen Immissionsschutz des BauamtesIhre Aufgaben:
- Beurteilung der emissions- und immissionsschutzrechtlichen Auswirkungen von vorhandenen und geplanten Vorhaben in den Bereichen
- Landwirtschaft, Wohnungsbau und Gewerbe sowie
- erneuerbare Energien (z. B. Windkraft- und Biogasanlagen)
- Überprüfung der Tierhaltungsanlagen nach der Industrieemissionsrichtlinie (IE-RL bzw. IED), ggf. Vornahme von Anpassungen bei Tierhaltungsanlagen an den Stand der Technik (z.B. TA Luft) sowie Bewertung der Abluftreinigungsanlagen
- verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bis zu 39 Stunden
- Beschäftigung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- eine nach Entgeltgruppe 11 TVöD bewertete Stelle
- Erwerb einer Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst (VBL), Jahressonderzahlung nach TVöD sowie Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung (LoB)
- gleitende Arbeitszeit
- anteilig Homeoffice möglich
- Förderung von internen und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, hauseigene Kantine, Betriebskindertagesstätte für Kinder bis zu drei Jahren, Möglichkeit des Fahrradleasings, umfangreiches Gesundheitsmanagement (Hansefit, Betriebssportgruppen, Yoga in der Mittagspause, (kostenpflichtige) Massageangebote, u.v.m.)
- abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Fachrichtung Umweltingenieurwissenschaften, Umweltschutz, Umwelttechnik, Chemie, Verfahrenstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang
- teamfähig, flexibel und eine strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise, Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- gute EDV-Kenntnisse
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Sprachniveau C1)
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse B sowie die Bereitschaft zum Einsatz des eigenen PKWs gegen eine Fahrtkostenerstattung nach der Niedersächsischen Reisekostenverordnung
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens zum 09.02.2025.
Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich der erforderlichen Qualifikationsnachweise (u.a. Ausbil-dungs- und Prüfungszeugnisse) reichen Sie bitte über dieses Online-Bewerbungsportal ein.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen die Leiterin des Bauamtes, Frau Düsing, gerne zur Verfügung. Sie erreichen sie unter
Hinweise zum Datenschutz:
Die Erhebung, Verarbeitung und Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung erfolgt gemäß den einschlägigen Datenschutzvorschriften. Nähere Informationen zum Datenschutz erhalten Sie auf unserer Internetseite www.lkclp.de.
Landkreis Cloppenburg
10 – Amt für Zentrale Aufgaben
und Finanzen, Postfach 14 80
49644 Cloppenburg
Auszubildende/r zum/zur Pflegehilfskraft (m/w/d) für Nichtmuttersprachler
Jobbeschreibung
BeschreibungWir suchen Auszubildende/r Pflegehilfskraft (m/w/d) für Nichtmuttersprachler/innen und Nichtmuttersprachler für unsere Einrichtungen:- Haus Don Bosco für Menschen mit Demenz
- Altenpflegeheim Haus Zoffingen
Die Einrichtungen gehören zur Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH , die als Netzwerk alle wichtigen Dienstleistungen und Wohnformen für ältere Menschen bietet.
Wir beabsichtigen, Sie nach erfolgreicher Ausbildung in eine Festanstellung zu übernehmen.
Als Arbeitgeber stellen wir stets die Zufriedenheit unserer Kunden und Mitarbeiter in den Vordergrund. Eine angemessene Bezahlung nach Tarif, ein freundliches Arbeitsklima sowie vorbildliche Arbeitsbedingungen sind für uns Selbstverständlichkeiten.
Arbeiten, wo andere Urlaub machen - bei uns am Bodensee!
Stellenprofil
Ihre Aufgaben
- Grund- und Behandlungspflege von pflegebedürftigen Menschen
- Betreuung und Beschäftigung
- hauswirtschaftliche Tätigkeiten
- Dokumentation
Wir erwarten
- Hauptschulabschluss oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss. Bei Personen, die seit kurzem in Deutschland leben und die keinen Hauptschulabschluss nachweisen können, kann der Schulleiter nach Feststellung der Eignung der Aufnahme zustimmen.
- Nachgewiesenes Sprachniveau A2
- Aufenthaltserlaubnis
- EDV Grundkenntnisse
- Respektvoller Umgang
- Zuverlässigkeit
- Belastbarkeit
- Flexibilität
Wir bieten
- Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes AVR
- Qualifizierte und motivierte Teams
- Fort- und Weiterbildung
- Gutes Betriebsklima
- Angebote zur Gesundheitsförderung, eigene Kurse und Mitarbeiterspecials in Fitness-Studios
- Hilfe bei Wohnungssuche, Finanzierung von Wohnungs-Suchanzeigen
- Zuschuss bei Umzug, Übernahme von Maklergebühren
Weitere Angaben
Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Vorraussetzung für Ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Caritas Konstanz bietet Stellen für ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.
Arbeitsfeld 1
- Alte Menschen, Pflege
Funktion
- Fachkraft
Beschäftigungsdauer
- befristet
Beschäftigungsumfang
- Vollzeit
Sonstiges
- Angebot Deutschkurs
Ansprechperson
Dienstgeber
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH
Uhlandstr. 15
78464 Konstanz
+49 7531 12000
+49 7531 12000
Ansprechperson
Frau Bärbel Sackmann
Geschäftsführerin
+49 7531 1200 22155
+49 7531 1200 22155
personal-cah@caritas-kn.de
Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz
Uhlandstraße 15
78464 Konstanz
Tenure Track Assistant Professor in „Information Systems Engineering“
Jobbeschreibung
to begin as soon as possible. The position is a W2 fixed-term (6 year) tenure-track professorship with the possibility for promotion to a tenured W3.Scientific EnvironmentThe professorship will be assigned to the Department of Computer Science of the TUM School of Computation, Information and Technology.
Responsibilities
The responsibilities include research and teaching as well as the promotion of early-career scientists. We seek to appoint an expert in the research areas of information systems engineering and integration as well as enterprise architecture management, specifically considering challenges such as large scale enterprise models. The successful candidate is also expected to tackle aspects such as distributed monitoring of information systems, quality of service management, and implementation governance. Teaching responsibilities include compulsory courses in the Bachelor's and Master's degree programs in Information Systems as well as teaching in the supervision-intensive area (internships, seminars) and theses.
Qualifications
We are looking for candidates who have demonstrated initial scientific achievements and the capacity for independent research at the highest international level. A university degree and an outstanding doctoral degree or equivalent scientific qualification, as well as pedagogical aptitude, are prerequisites. Substantial research experience abroad is expected (please see for further information).
Our Offer
Based on the best international standards and transparent performance criteria, TUM offers a merit-based academic career path for tenure track faculty from Assistant Professor through a permanent position as Associate Professor, and on to Full Professor. The regulations of the TUM Faculty Recruitment and Career System apply.
TUM provides excellent working conditions in a lively scientific community, embedded in the vibrant research environment of the Greater Munich Area. The TUM environment is multicultural, with English serving as a common interface for scientific interaction. TUM offers attractive and performance-based salary conditions and social benefits. The TUM Munich Dual Career Office (MDCO) provides tailored career consulting to the partners of newly appointed professors. The MDCO assists the relocation and integration of new professors, their partners and accompanying family members.
Your Application
TUM is an equal opportunity employer and explicitly encourages applications from women. The position is suitable for disabled persons. Disabled applicants will be given preference in case of generally equivalent suitability, aptitude and professional performance.
Application documents should be submitted in accordance with TUM's application guidelines for professors. These guidelines and detailed information about the TUM Faculty Recruitment and Career System are available at . Here you will also find TUM's information on collecting and processing personal data as part of the application process.
Please submit your application by March 30, 2025 via the TUM recruitment portal:
Kaufmännischer Mitarbeiter Als Assistenz Der Außenstellenleitung
Jobbeschreibung
Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastruktur für rund 13.000 Autobahnkilometer verantwortlich. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung
Mitarbeiter Finanzbuchhaltung und Leistungsträgerabrechnung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d)im Bereich Finanzbuchhaltung und Leistungsträgerabrechnungfür die Abrechnung von Betreuungsleistungen in der EingliederungshilfeStandort: Verwaltung Dillenburg, Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristetWerden Sie Teil unseres Teams und helfen Sie uns dabei, Menschen mit Unterstützungsbedarf durchzuverlässige Abrechnungsbearbeitung den Zugang zu wichtigen Hilfsangeboten zu ermöglichen.Ihr Aufgabengebiet:- Eigenständige Abrechnung von Betreuungsleistungen mit unterschiedlichen Kostenträgern- Erstellung und Prüfung von Leistungsabrechnungen gemäß den gesetzlichen Vorgaben(z.B. SGB IX und SGB XI)- Überwachung und Klärung offener Forderungen sowie Bearbeitung von Rückfragenseitens der Kostenträger und Leistungsempfänger- Datenpflege und Dokumentation in der Abrechnungssoftware- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Abrechnungsprozessen und Schnittstellenoptimierung- Zusammenarbeit mit den Bereichen Betreuung, Verwaltung und BuchhaltungIhr Profil:- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation(z.B. Studium BWL, Controlling u.a.)- idealerweise Erfahrung in der Abrechnung von Leistungen im sozialen Bereich, vorzugsweise in der Eingliederungshilfe- sicherer Umgang mit der Abrechnungssoftware, Finanzbuchhaltung sowie MS Office (insbesondere Excel)- selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes VerantwortungsbewusstseinWir bieten Ihnen:- Eine Unternehmens- und Führungskultur, die geprägt ist von Akzeptanz, Wertschätzung,gegenseitigem Vertrauen und Respekt.- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen Ihres Verantwortungsbereiches.- Familienfreundliche Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und geregelte Abläufe.- Hervorragende Rahmenbedingungen: Ihre Vergütung erfolgt nach TVÖD mit den tariflichgeregelten Zulagen und Zuschlägen und allen weitern Vorteilen des öffentlichen Dienstes,wie z.B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, zusätzliche Altersversorgung,Bike-Leasing und die Sicherheit eines 60 Jahren in der Region anerkannten Unternehmens.- Eine gezielte Förderung Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung sowie eine strukturierteEinarbeitung und Begleitung.Gemeinsam gestalten wir Teilhabe – werden Sie Teil unseres Teams !Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 23. Februar 2025 an:Lebenshilfe Dillenburg e.V. Am Forstdenkmal 735683 Dillenburg123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424