Jobs im Öffentlichen Dienst

Filter löschen
19.837 Jobs gefunden

Noch 3 Tage zum Bewerben!: Oberarzt (m/w/d) Allgemeine Innere Medizin

Favorit
Evangelisches Krankenhaus Mettmann GmbH Mettmann 02.02.2025
App Führungskompetenz Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

Wir sind das Evangelische Krankenhaus Mettmann. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen sind wir leistungsstark, kooperativ vernetzt, zukunftsorientiert und bieten Ihnen mit interessanten Perspektiven die Chance für Ihren nächsten Karriereschritt! Als einer der größten Arbeitgeber in der Region liegt uns nicht nur das Wohl unserer Patienten (m/w/d), sondern auch das unserer knapp 900 Mitarbeitenden am Herzen; dazu gehören ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, individuelle Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung genauso wie ein modernes Arbeitsumfeld und die Nähe zu den Großstädten Düsseldorf und Köln.

Für unser Zentrum für Innere Medizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Oberarzt (m/w/d) Allgemeine Innere Medizin
in Voll- oder Teilzeit.
Aufgaben

  • Übernahme der oberärztlichen Versorgung von stationären Patienten und kompetente Beratung der Patienten und Angehörigen
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von Therapie- und Behandlungskonzepten
  • Anleitung und Ausbildung von Assistenzärzten (m/w/d) im Stations- und Funktionsbereich
  • Teilnahme an Visiten und Teambesprechungen sowie Übernahme von Hintergrunddiensten
  • Übernahme von Aufgaben im Rahmen des Beauftragtenwesens
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Hauses
Profil

  • Abgeschlossene Weiterbildung Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, eine Spezialisierung ist wünschenswert
  • Deutsche Approbation
  • Teamfähigkeit, freundliches und kollegiales Auftreten, Führungskompetenz
  • Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln
Wir bieten

  • Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer technisch und räumlich hochmodern ausgestatteten Funktionsabteilung
  • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
  • Modernes und attraktives Arbeitsumfeld
  • Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
  • Vergütung nach TV-Ärzte-KF mit umfangreichen Sozialleistungen mit der Möglichkeit der Netto-Entgelt-Optimierung (bspw. „Job-Rad“)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Eine etablierte Abteilung in einem dynamisch wachsenden, DIN ISO 9001:2015 zertifizierten Haus der gehobenen Grund- und Regelversorgung

A2/2025 Ausbildung Altenpflegehilfskraft

Favorit
AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Weimar 02.02.2025
Senior Vollzeit

Jobbeschreibung

Sei Teil einer starken Gemeinschaft als Azubi mit Herz!

Wir bilden zum 01.09.2025 in unseren Seniorenzentren oder Pflegediensten in Jena, Magdala, Bad Tennstedt, Oberdorla, Weimar oder Weimarer Land Altenpflegehilfskräfte aus. 

WER SIND WIR:

Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) unterstützt Kinder, Erwachsene, Senior*innen, Menschen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung bei Ihrem Leben in der Gesellschaft. Dazu wirken wir in den Bereichen Gesundheit und Altenpflege, Beratung, Bildung und Jugend, Kindertagesstätten, Migration, Integration und Interkulturelle Öffnung sowie in der Verwaltung. Der Schwerpunkt unserer Pflege liegt auf einem selbstbestimmten und würdevollen Leben der von uns betreuten Menschen. 

DAS ERWARTET DICH:

  • eine professionelle Betreuung durch unsere langjährigen und geschulten Praxisanleiter*innen
  • Integration in unsere multiprofessionellen Teams
  • eine überdurchschnittliche Vergütung (ca. 1.020 €) sowie 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub
  • eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Einblick in das ganze Spektrum der Pflege
  • eine Übernahmegarantie nach erfolgreich absolvierter Ausbildung
  • einen Start in eine zukunftssichere Branche
DAS SIND DEINE AUSBILDUNGSINHALTE:

Altenpflegehilfskräfte unterstützen Pflegefachkräfte bei allen Tätigkeiten rund um die Betreuung und Pflege älterer Menschen, z. B. bei folgenden Tätigkeiten:

  • Körperpflege der Bewohner*innen/Patient*innen
  • Mahlzeitengestaltung, Hilfestellung beim Essen und Trinken
  • An- und Auskleiden der Patient*innen / Bewohner*innen
  • Begleitung und Unterstützung bei Toilettengängen
  • Transfers mit Rollator/Rollstuhl
  • Wundversorgung, Anlegen von Verbänden
  • Lagerungen und Prophylaxen
  • Blutdruck, Puls, Gewicht und Blutzucker kontrollieren
  • Zusammenarbeit und Kommunikation mit allen an der Pflege beteiligten internen und externen Personen, z. B. Pflegekräfte, sozialer Dienst, Therapeut*innen,  Ärzt*innen
DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN:

  • Hauptschulabschluss
  • Einfühlungsvermögen - in die Lebenswelt älterer oder kranker Menschen
  • Sorgfalt und Genauigkeit - eine gute Dokumentation in der Pflege ist Pflicht
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit - wir arbeiten mit Menschen, die auf unsere Hilfe angewiesen sind
  • Freundlichkeit und Ausgeglichenheit
  • Zielstrebigkeit
  • Lernbereitschaft
Die Ausbildung dauert in Vollzeit 1 Jahr. 

Wir freuen uns über Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: 

AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.

Soproner Straße 1b

99427 Weimar                                                                

 

oder per Mail an:

bewerbung@awo-mittewest-thueringen.de

 

Ansprechpartnerin:

Doreen Lachmann

Personal

Tel.Nr.: 03643/ 2499 667

    Stellvertretende Leitung (m/w/d) für den Kindergarten Sonnenschein

    Favorit
    Stadt Freising Personalamt Freising 15.01.2025
    Eigeninitiative Gruppenleitung Leitung Personalentwicklung Teilzeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Wir. Für Freising. Werden Sie Teil unseres Teams und kommen Sie zu uns als Stellvertretende Leitung (m/w/d) für den Kindergarten Sonnenschein Das zahlen wir: Entgeltgruppe S 13 TVöD-SuE Arbeitszeitregelung: in Teilzeit bzw. Vollzeit mit 35 bis 39 Wochenstunden Bewerbungsfrist: 09.02.2025 Start: 01.04.2025 Das sind Ihre Aufgaben: Leitung einer Kindergartengruppe Stellvertretung der Leitung des dreigruppigen Kindergartens Sonnenschein Konstruktives und kooperatives Verständnis einer Zusammenarbeit auf der Leitungsebene Unterstützung der Leitung bei der Entwicklung der pädagogisch konzeptionellen Arbeit und der Qualitätssicherung Unterstützung der Leitung bei der Teamführung und Personalentwicklung Mitwirkung bei der Verwaltungsarbeit und Zusammenarbeit mit dem Träger Zwingende Anforderung: Staatlich geprüfter Erzieher (m/w/d) oder eine entsprechend anerkannte Qualifikation Damit können Sie punkten: Berufserfahrung als pädagogische Fachkraft (m/w/d) und Gruppenleitung (m/w/d) Gestaltung der pädagogischen Arbeit nach den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen sowie Orientierung an den Vorgaben des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans Vielseitige Fachkenntnisse, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Organisationsvermögen, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative Kommunikationsfähigkeit und Lernbereitschaft Damit punkten wir: Krisensicherer und modern ausgerichteter Arbeitsplatz mit flexiblen, aber geregelten Arbeitszeiten Faire Lohngestaltung und zusätzliche leistungsabhängige Vergütung Freising-Zulage in Höhe von 270 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung); für jedes Kind gibt es bei vorliegendem Kindergeldbezug monatlich 50 Euro (brutto, Vollzeitbeschäftigung) extra Betriebliche Altersvorsorge: Selbstverständlich – und das ohne Einzahlung durch Sie! Nähere Informationen erhalten Sie hier Übernahme der Fahrtkosten bei Nutzung des ÖPNV Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer Fünftagewoche Kostengünstige Dienstwohnung (je nach Verfügbarkeit) Vielzahl an Fortbildungsangeboten, die darauf warten, von Ihnen entdeckt zu werden Interesse? Fragen? Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über unser Karriereportal. Bei Fragen zur Stelle antwortet Ihnen gerne Frau Helga Schöffmann (Amtsleitung), Tel. 08161 54-45100, oder Frau Cornelia Dasch, Tel. 08161 54-45101. Bei Fragen zum Bewerbungsmanagement steht Ihnen gerne Frau Isabella Sieber, Tel. 08161 54-41150, zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Leitung einer Kindergartengruppe; Stellvertretung der Leitung des dreigruppigen Kindergartens Sonnenschein; konstruktives und kooperatives Verständnis einer Zusammenarbeit auf der Leitungsebene;...

    Duales Studium „Soziale Arbeit (B.A.)“ (m/w/d)

    Favorit
    Landratsamt Garmisch Garmisch-Partenkirchen 01.02.2025
    Studium

    Jobbeschreibung

    Duales Studium „Soziale Arbeit (B.A.)“ (m/w/d)

    Beim Landkreis Garmisch-Partenkirchen
    sind mehrere Stellen zu besetzen:

    Duales Studium „Soziale Arbeit (B.A.)“
    ab 01.09.2025

    Die detaillierten Stellenausschreibungen finden Sie
    auf unserer Homepage unter
    https://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html.

    Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Homepage unter www.lra-gap.de/de/ stellenangebote.html.

    Pflegefachkraft (w/m/d) Pfeiffersche Stiftungen [Jetzt bewerben]

    Favorit
    Klinikum in den Pfeifferschen Stiftungen GmbH Magdeburg 02.02.2025
    Jahressonderzahlung Senior Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Wir suchen ab sofort für das Klinikum Pfeiffersche Stiftungen eine Pflegefachkraft (w/m/d).

    Unser Angebot
    ✓
    Willkommenskultur und Wertschätzung als Grundpfeiler unseres Arbeitsklimas
    ✓
    Interdisziplinäre Teamarbeit in einem dynamischen Umfeld
    ✓
    30 Urlaubstage sowie eine faire Bezahlung nach AVR EKM, EG 7
    ✓ Zzgl. Zulagen für zusätzliche Fachqualifikationen
    ✓ Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung und Kinderzuschlag
    ✓ Investition in Ihre Zukunft durch betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungen
    ✓
    Gesundheitsförderung durch kostenlose Kurse und Dienstrad-Leasing
    ✓ Kennenlernen Ihres neuen Teams durch eine optionale Hospitation vor Arbeitsbeginn

    Ihre Aufgaben
    ✓
    Planung und Dokumentation der Pflegeprozesse im Einklang mit dem festgestellten Pflegebedarf
    ✓ Individuelle Beratung und Anleitung von Patienten und deren Angehörigen
    ✓
    Verantwortung für das Notfallmanagement und Übernahme ärztlich delegierter Maßnahmen
    ✓ Engagement in der Unterstützung bei medizinischer Diagnostik, Therapie und Rehabilitation

    Ihr Profil
    ✓
    Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, der Altenpflege oder als Pflegefachkraft
    ✓
    Teamfähigkeit: Ausgeprägte Kompetenz zur interdisziplinären Zusammenarbeit
    ✓
    Kommunikationstalent: Geschicktes und einfühlsames Kommunizieren im Team und mit den Patienten
    ✓
    Verantwortungsbewusstsein: Eigenverantwortliches und zielorientiertes Handeln im beruflichen Alltag

    Die Tätigkeit kann in Teil- oder Vollzeit (39 Stunden/Woche) ausgeübt werden und ist unbefristet zu besetzen.

    Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die zu Deinem Leben passt? Ob in Teilzeit oder Vollzeit – bei uns findest Du Arbeitszeiten, die sich Deinen Bedürfnissen anpasst.

    Pflegefachkraft im Krankenhaus ist nicht das Richtige für Dich? Kein Problem!

    In den Pfeifferschen Stiftungen hast Du vielfältige Möglichkeiten, Dich zu verwirklichen. Egal ob in der ambulanten und stationären Pflege für Senioren, der Palliative Pflege oder in unseren zahlreichen Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung – bei uns findest Du den passenden Arbeitsplatz.

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!

    Pflegefachkraft (m/w/d) oder Erzieher*in für unser Wohnheim

    Favorit
    Lebenshilfe Starnberg gGmbH Starnberg 02.01.2025
    Jahressonderzahlung Leitung

    Jobbeschreibung

    Pflegefachkraft (m/w/d) oder Erzieher*in für unser WohnheimWohnheim Leutstettener StraßeBei uns finden Sie ein vielfältiges sowie abwechslungsreiches Arbeiten und mehr Platz für Ihre eigenen Ideen. Mitbestimmung, Teamarbeit, Wertschätzung und Weiterentwicklung, das ist alles selbstverständlich für uns. Wir legen großen Wert darauf, dass sich alle bei uns wohlfühlen und entwickeln können. Zusammen lachen ist genauso wichtig wie das gemeinsame Finden von Lösungen in herausfordernden Situationen.Bei uns finden Sie einen Arbeitsplatz, an dem Sie auch montags gerne arbeiten möchten.Arbeiten Sie mit erwachsenen Menschen, die Assistenz benötigen, aber nicht auf ihre geistige Behinderung reduziert werden möchten.Sind Sie bereit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!BeschäftigungsmaßIn Absprache, SchichtdienstWir bietenDie Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 MitarbeitendenEinen unbefristeten ArbeitsvertragDifferenzierte Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenSupervision (bedarfs- und situationsorientiert)Möglichkeit der Teilnahme an unserem neuen Gesundheitsangebot EGYM WellpassZuschuss zu den KinderbetreuungskostenBezahlung nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. die Jahressonderzahlung und die betriebliche Altersvorsorge)Bezahlung von Heim- und SchichtzulageBezahlung der Zeit Zuschläge für Nachtschicht sowie an Sonn -und FeiertagenBezahlung der Großraumzulage München30 Tage Urlaub plus 3 zusätzliche Tage sowie plus 2 RegenerationstageIhre AufgabenSie begleiten unsere Bewohner*innen bei der Bewältigung und Gestaltung ihres AlltagsDie Organisation der Betreuung und Förderung unserer Bewohner*innen sowohl in Einzel- wie auch in Gruppensituationen gehört ebenfalls zu Ihren AufgabenSie sind als Ansprechpartner*in für die Belange der Bewohner*innen zuständigSie sind die Assistenz in allen Bereichen und pflegerische Unterstützung im AlltagIhr ProfilSie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Altenpfleger*in, Pflegefachkraft, Ergotherapeut*in oder eine vergleichbare anerkannte AusbildungSie haben Spaß daran im Team zu arbeitenSie sind kreativ und bringen das auch gerne in die alltägliche Arbeit einSelbständiges Arbeiten ist für Sie selbstverständlichSie sind zuverlässig und verantwortungsbewusst im Umgang mit den Kolleg*innen und den Bewohner*innenFür Fragen steht Ihnen die Leitung Herr Dietrich unter Tel. 08151-276100 gerne zur Verfügung.Folgen Sie uns gerne auf Instagram und Facebook!Jetzt online bewerbenBesuchen Sie uns auf FacebookBesuchen Sie uns auf Instagram

    Ausbildung in der Pflege

    Favorit
    Caritasverband Saar-Hochwald e.V. Saarlouis 31.01.2025

    Jobbeschreibung

    Ausbildung in der Pflege Deine Ausbildung in der Pflege: Jetzt bewerben bei den Caritas Sozialstationen Saarland www.caritas-pflege.saarland Jetzt für 2025 bewerben!Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...

    Anlagenfahrer*in (w/m/d) für die Klärschlammverbrennungsanlage

    Favorit
    Landeshauptstadt München München 01.02.2025

    Jobbeschreibung

    Anlagenfahrer*in (w/m/d) für die Klärschlammverbrennungsanlage

    Vollzeit

    Unbefristet

    Bewerbungsfrist: 16.02.2025

    E6 TV-V mit Entwicklungsmöglichkeiten

    Start: baldmöglichst

    Verfahrensnummer: 16467

    Ihr Einsatzbereich

    Münchner Stadtentwässerung, Klärwerk Gut Großlappen, Freisinger Landstraße 187, München

    Die Münchner Stadtentwässerung

    Die Münchner Stadtentwässerung ist in der Branche der größte Eigenbetrieb der Bundesrepublik. Mehr als 1000 Beschäftigte arbeiten bei einem Umsatz von rund 300 Mio. Euro teilweise rund um die Uhr dafür, die schadlose Abwasserableitung, Abwasserreinigung und Klärschlammentsorgung sicherzustellen. Sie setzen sich dafür ein, dass die Isar über die gesetzlichen Standards hinaus den Münchnerinnen und Münchnern ein Stück Lebensqualität sichert. Durch ständige Verbesserungen des städtischen Kanalnetzes und der Reinigungsleistung der beiden Großklärwerke trägt die Stadt München durch ihren Eigenbetrieb entscheidend zum Gewässerschutz in dieser Region bei.

    Was erwartet Sie

    Sie überwachen und bedienen einen Ihnen zugeordneten Anlagenbereich (z. B. Verbrennungs-, Rauchgasreinigungsanlage) in der Klärschlammverbrennungsanlage der Münchner Stadtentwässerung. Durch vorausschauendes Eingreifen in den Prozess stellen Sie einen stabilen und optimierten Betrieb sicher. In regelmäßigen Abständen führen Sie prozessbegleitende Analysen durch und stellen einen ordnungsgemäßen Betriebsmitteleinsatz- und verbrauch sicher.

    Bei Rundgängen vor Ort führen Sie Kontroll- und Inspektionsarbeiten durch und beheben Betriebsstörungen. Die Durchführung von Reinigungsarbeiten sowie das Mitwirken bei Revisionsarbeiten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.

    Die Arbeitszeiterbringung erfolgt im Rahmen eines zusätzlich vergüteten Wechselschichtdienstes (Drei-Schicht-Wechselschichtmodell mit ganzen Urlaubsmonaten).

    Auf dem YouTube-Kanal der Münchner Stadtentwässerung gibt Ihnen Herr Tas einen Einblick in seine Tätigkeit.

    Was bieten wir Ihnen

    • Eine Einstellung als Tarifbeschäftigte*r in EGr. 6 nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V). Sie haben die Möglichkeit durch eine von der Münchner Stadtentwässerung finanzierte Weiterbildung zum*zur Kraftwerker*in oder zum*zur Meister*in eine höhere Entgeltgruppe zu erreichen. Bitte informieren Sie sich z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info/tv-v über die Vergütung.
    • Jahressonderzahlung i.H.v. 100 %, eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,
    • Vermögenswirksame Leistungen, München- bzw. Ballungsraumzulage (Höhe ist einkommensabhängig bzw. richtet sich nach Ihrer Eingruppierung)
    • Fahrkostenzuschuss zur IsarCardJob oder zum DB-Jobticket sowie dem DeutschlandticketJob
    • BONUS (Leistungsorientierte Bezahlung)
    • hoher Arbeitsschutzstandard (z. B. notwendige Schutzkleidung wird vom Arbeitgeber gestellt)
    • Unterstützung bei der Wohnungssuche
    • reservierte Betreuungsplätze in städtischen Kinderkrippen, Kindergärten und Horten
    • ein vielfältiges Angebot an Fort- und Weiterbildungen
    • interne und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
    • ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
    • strukturierte Einarbeitung mit festem*r Mentor*in
    Sie verfügen über

    • eine abgeschlossene Berufsausbildung zum*zur Industriemechaniker*in oder
    • eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Elektrofachkraft oder zum*zur Elektroniker*in der Fachrichtung Betriebstechnik oder
    • eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft Abwassertechnik oder
    • eine abgeschlossene Qualifikation in einer vergleichbaren Ausbildungsrichtung
    Sie bringen insbesondere mit

    • Fachkenntnisse in der Prozessleittechnik sowie ein sicherer Umgang mit Chemikalien und Gefahrstoffen (ausgeprägt)
    • Ergebnis- und Zielorientierung, insbesondere Verantwortungsbewusstsein und fachliche Problemlösungskompetenz (ausgeprägt)
    • Kooperations- und Konfliktfähigkeit, vor allem Teamfähigkeit (ausgeprägt)
    • gute körperliche Verfassung und die gesundheitliche Eignung für Tätigkeiten in abwassertechnischen Anlagen, Schächten sowie auf Leitern, Podesten und Treppen
    Von Vorteil sind

    • Berufserfahrung in der Anlagenbetreuung und im Wechselschichtdienst
    • Kenntnisse in der Labor- und/oder Kraftwerkstechnik
    • Kenntnisse hinsichtlich der Funktionsweise anlagentechnischer Einrichtungen (Pumpen, Aggregate, Armaturen, Druckbehälter etc.)
    Die Landeshauptstadt München steht für Gleichstellung, Chancengleichheit und Antidiskriminierung, auch bei der Personalgewinnung. Deshalb erwarten wir von allen sich bewerbenden Personen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz. Näheres zum allgemeinen Anforderungsprofil der Landeshauptstadt München, das Bestandteil dieser Stellenausschreibung ist, finden Sie hier.

    Sie haben Fragen

    Fachliche Fragen
    Herrn Wolfgang Brunner,
    Tel. 089 233-39181,
    E-Mail: wolfgang.brunner@muenchen.de

    Fragen zur Bewerbung
    Frau Paulina Caesar,
    Tel. 089 233-62158,
    E-Mail: paulina.caesar@muenchen.de

    Ihre Bewerbung

    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte nutzen Sie dafür unser Bewerbungsportal.

    Bewerbungsfrist: 16.02.2025
    Voraussichtlicher Termin des Vorstellungsgespräches: 27.02.2025

    Im Anschluss an das Vorstellungsgespräch ist ein zweitägiges Kennenlernen des Aufgabenbereichs in Form einer Hospitation geplant.

    Weitere Informationen zur Landeshauptstadt München, die Bestandteil dieser Stellenausschreibung sind, finden Sie unter: stadt.muenchen.de/Rathaus/karriere.

    ▷ [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Stellvertretende Leitung (m/w/d) – Medizincontrolling

    Favorit
    Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München München 02.02.2025
    Jobrad Leitung MS Office SAP Studium Teamfähigkeit Teilzeit

    Jobbeschreibung

    Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München (TUM)

    Sie sind erfahren im Medizincontrolling und auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position mit Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Team? Dann verstärken Sie unser Klinikum!

    Stellvertretende Leitung (m/w/d) - Medizincontrolling
    Voll- oder Teilzeit | unbefristet | Medizincontrolling

    Aufgaben

    • Sicherstellung der korrekten und zeitnahen Kodierung von medizinischen Leistungen
    • Erhaltung und Weiterentwicklung einer rechtskonformen und qualitativ hochwertigen Dokumentation und Kodierung
    • MD-Management mit Prüfergebnissen und Steuerungsmaßnahmen
    • Schulung von ärztlichem und pflegerischem Klinikpersonal im Bereich der DRG-relevanten Leistungsdokumentation
    • Konstruktives, vertrauensvolles und interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleg*innen sowie Gremien
    • Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand, den Klinikdirektor*innen, Pflegeleitungen und den zentralen Geschäftsbereichsleitungen
    Profil

    • Abgeschlossenes Medizinstudium und/ oder abgeschlossenes Studium im Bereich des Gesundheitsmanagements oder der Gesundheitsökonomie
    • Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Medizincontrolling
    • Gute Kenntnisse im MS Office, Krankenhausinformationssystem auf SAP-Basis und BI-Tools
    • Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise und Ihre analytischen Fähigkeiten erleichtern Ihnen den Arbeitsalltag
    • Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten, wertschätzende Kommunikation, Teamfähigkeit
    Wir bieten

    • EGYM-Wellpass, Corporate Benefits, sowie Rabatte (z.B. Käfer), Mensa, Sport- und Kulturangebote, Jobrad
    • Kostenlose Nutzung der Bücherei durch eine im Haus angesiedelten Zweigstelle der Stadtbücherei München
    • Arbeiten im Herzen Münchens am Max-Weber-Platz mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel wie U-Bahn, S-Bahn oder Tram
    • Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
    • Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des MRI

    Pflegehelfer (m/w/d) für das Haus Am Lehmanger

    Favorit
    Haus Am Lehmanger Braunschweig 29.01.2025
    Betriebsklima EDV Senior Teilzeit TVÖD Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Für unser Pflegeheim Haus Am Lehmanger in Braunschweig/Weststadt suchen wir in Teilzeit oder Vollzeit einen Pflegehelfer/Pflegeassistenten m/w/d. Wir sind eine kleine, familiäre Senioreneinrichtung mit 66 Bewohnern. Sie haben Freude daran unsere Bewohner in der Grundpflege- und den täglichen Verrichtungen des Alltags zu unterstützen und ihnen ein behagliches Zuhause zu schaffen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

    Ihre Aufgaben:

    ·        Durchführung von Grundpflege (Körperpflege, Inkontinenzversorgung, Essensversorgung, Prophylaxen)

    ·        Unterstützung der Senioren bei den alltäglichen Verrichtungen

    ·        Erbringung soziale Betreuung

    ·        Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten auch am Wochenende. Geregelte Dienstzeiten ab 6:15 Uhr im Frühdienst und 13:00 - 21:30 Uhr im Spätdienst.

    ·        wirtschaftlicher Umgang mit Pflegemitteln und Pflegehilfsmitteln

    ·        Sach- und fachgerechte Dokumentation

    ·        Führen von Gesprächen mit allen an der Pflege Beteiligten

    ·        aktive Teilnahme an Dienstbesprechungen und Fortbildungen

    Ihr Profil

    ·        Ausbildung als Pflegeassistent (m/w/d) oder Berufserfahrung als Pflegehelfer

    ·        Erfahrung in der EDV-gestützten Pflegedokumentation

    ·        Freude an der Arbeit mit Senioren und im Team

    ·        Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen

    ·        Teamgeist, Einsatzbereitschaft, Organisationstalent

    Was wir Ihnen bieten:

    ·        Geregelte Dienstzeiten in einer 5-Tage Woche (bei Vollzeit 40 Std.)

    ·        Eine vielseitige Aufgabe mit ausgeprägter Gestaltungsmöglichkeit bei einem erfahrenen und familiären Arbeitgeber

    ·        Viele Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen und mit umzusetzen

    ·        Ein gutes Betriebsklima in einer kleinen Einrichtung und einem aufgeschlossenen Team

    ·        Eine moderne EDV-gestützte Pflegedokumentation

    ·        Weiterbildungsmöglichkeiten durch aufgabenorientierte Fort- und Weiterbildung

    ·        Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD

    Bewerben Sie sich!

    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Was wir und Sie sonst noch bieten und erwarten, erzählen wir gerne in einem persönlichen Kennenlerngespräch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie dazu einfach das Portal!

    Stellvertretende Leitung Kindertagesstätte Forstweg (w/m/d)

    Favorit
    Stadt Norderstedt Norderstedt 13.01.2025
    Bachelor Diplom Flexible Arbeitszeit Führungskompetenz Leitung Personalentwicklung Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Stellvertretende Leitung Kindertagesstätte Forstweg (w/m/d) Stadt Norderstedt Norderstedt Art: Vollzeit Als lebendige und innovative Stadt mit rund 80.000 Menschen ist Norderstedt ein angenehmes Wohn- und Lebensumfeld. Verkehrsgünstig zwischen Nord- und Ostsee, mit einer direkten Verbindung in die Hamburger Innenstadt und mit allen weiterführenden Schulen am Ort – Norderstedt bietet ein vielfältiges, kulturelles Leben. Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Stellvertretende Leitung Kindertagesstätte Forstweg (w/m/d) 39 Std./Woche, Entgeltgruppe S 15 TVöD Die stellv. Leitung ist derzeit mit 19,5 Wochenstunden von der unmittelbaren Betreuung der Kinder freigestellt. Ihr Profil: Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) als staatlich anerkannte*r Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Heilpädagog*in oder Kindheitspädagog*in mit mindestens einjähriger Berufserfahrung im Kindertagesstättenbereich (in den letzten 5 Jahren) oder Abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in bzw. Heilpädagog*in mit mehrjähriger Berufserfahrung (in den letzten 6 Jahren) und abgeschlossene Weiterqualifizierung auf einem der Tätigkeit entsprechenden Fachgebiet (z. B. als Kitafachwirt*in, Sozialfachwirt*in, Sozialmanagement) oder Erste Berufserfahrung als Leitung, stellvertretende Leitung, Abwesenheitsvertretung der Leitung oder Qualitätsbeauftragte*r im Kindertagesstättenbereich Wichtige Kompetenzen: Führungskompetenz Hohes Engagement für die fachliche Qualitätsentwicklung in der Einrichtung und Innovationsfähigkeit Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Umfassende Kenntnisse zur Wahrnehmung der Aufgaben Effektiver Arbeitsstil Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: In der wiederholt mit dem Deutschen-Kindergarten-Gütesiegel ausgezeichneten Kindertagesstätte Forstweg werden 116 Kinder im Alter von einem Jahr bis zum Schuleintritt in zwei Krippengruppen, zwei Integrationsgruppen und drei Elementargruppen ganz- und dreivierteltags betreut. Die Einrichtung arbeitet inklusiv und nach einem offenen Konzept mit Möglichkeitsbereichen, Bezugserzieher*innen und Naturtagen. Die seit 1961 bestehende Einrichtung mit schönen Räumlichkeiten, einem großzügigen Außengelände und einer Turnhalle liegt am Rande eines ruhigen Wohngebiets. Felder, Wiesen, ein kleiner Wald und die Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel befinden sich in direkter Nähe. Das Team der Einrichtung besteht derzeit aus 25 pädagogischen Fachkräften, zwei PIA, einer FSJ-Stelle sowie dem Personal der Ausgabeküche und dem Hausmeister. Die Leitung der Einrichtung ist mit vollem Stundenumfang für Leitungstätigkeiten von der Arbeit am Kind freigestellt, die stellvertretende Leitung mit 19,0 Wochenstunden. Das Konzept ist gegenwärtig in Überarbeitung. Näheres können Sie der Website der Kita Forstweg entnehmen. Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Leitung auf fachlicher und administrativer Ebene Anleitung des Personals, Personalentwicklung, Personaleinsatzplanung (Dienstplan und Urlaub) sowie Teamführung und Personalentwicklung Sicherstellung der rechtlichen Rahmenbedingungen Kreative und innovative pädagogische Arbeit nach dem KitaG SH und den Bildungsleitlinien Konstruktive und kooperative Elternarbeit Mitarbeit bei der Entwicklung, Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption sowie der Qualitätssicherung durch Einhaltung der fachlichen Standards und des Qualitätsmanagements Wirtschaftlicher Einsatz der zur Verfügung stehenden finanziellen Mittel Unterstützung der Mitarbeitenden in pädagogischen Belangen Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, z. B. bei der Durchführung von Projekten und Dienstbesprechungen Gruppenübergreifendes Arbeiten und gruppenbezogene Dienste, Kleingruppenarbeit und Vertretung in Gruppen sowie in Randzeiten Wir bieten Ihnen: Zuschüsse für ÖPNV oder Fahrradleasing Betriebliches Gesundheitsmanagement Fortbildung und Weiterqualifizierung Flexible Arbeitszeitregelungen Gute Ausbildungsmöglichkeiten Tarifgerechte Bezahlung Chancengleichheit und Integration Vereinbarkeit von Familie und Beruf Kontakt Sie haben Fragen oder benötigen Unterstützung? Dann helfen wir Ihnen gerne unter Angabe der Kennziffer 464.02 weiter. Stadt Norderstedt Allgemeine Auskünfte erteilt: Janine Gurk (Fachbereich Personal), Telefon: 040 53595-375 Fachbezogene Auskünfte erteilt: Monika Noack (Einrichtungsleitung), Telefon: 040 5252976 Volker Gevers (Fachbereichsleitung), Telefon: 040 53595-8427 Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auf die Teilbarkeit der Stelle wird hingewiesen. Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass Reisekosten für die Teilnahme am Vorstellungsgespräch nicht erstattet werden. Informationen über die Stadt Norderstedt als Arbeitgeberin sowie über die Verarbeitung und Aufbewahrung Ihrer Daten (Datenschutzerklärung nach der DSGVO) finden Sie unter www.norderstedt.de/karriere.Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Leitung auf fachlicher und administrativer Ebene; Anleitung des Personals, Personalentwicklung, Personaleinsatzplanung (Dienstplan und Urlaub) sowie Teamführung und Personalentwicklung;...

    Beschäftigter im Verwaltungsdienst (m/w/d) für das Geschäftszimmer des LMG-Hauptsitzes

    Favorit
    Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Bad Reichenhall 01.02.2025
    bundesweit Jahressonderzahlung Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Stellenangebot

    Stellenbeschreibung

    Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht (LMG) ist mit 18 Standorten in ganz Bayern für die Eichung und Überwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers und des Handels verantwortlich. In München und Mellrichstadt unterhält das LMG Beschussämter zur Prüfung von Waffen, Munition und Sicherheitsausrüstung. Die ebenfalls bei uns eingerichtete Deutsche Akademie für Metrologie (DAM) führt die bundesweite Fachausbildung für den eichtechnischen Dienst durch. Zudem obliegt dem LMG auch die Zuständigkeit zur Durchführung der Jäger- und Falknerprüfung in Bayern.

    Für unseren Hauptsitz in Bad Reichenhall suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

    Beschäftigten im Verwaltungsdienst (m/w/d) für das Geschäftszimmer des LMG-Hauptsitzes

    in Teilzeit (20 Stunden/Woche). Die Einbringung der Arbeitszeit erfolgt in der Regel zwischen 08.00 Uhr und 12.00 Uhr (Mo-Fr). Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.

    Ihre Aufgaben als zusätzliche Kraft im Geschäftszimmer:

    • Kommunikationsmanagement für den LMG-Hauptsitz:
      • Telefonate entgegennehmen und weiterverbinden
      • Bearbeiten der ein- und ausgehenden Brief- und Paketpost
      • Management der eingehenden E-Mails
    • Assistenz des Direktors und seines Stellvertreters (Organisation von Besprechungen, Terminen, Schriftverkehr)
    • Regelmäßiges Aktualisieren des Geschäftsverteilungsplanes
    • Bewerbungsmanagement
    • Weitere Aufgaben nach Absprache, wie z.B. Reisemanagement
    • Büromaterialverwaltung
    • Rechnungssachbearbeitung (e-Akte)
    Ihr Profil:

    • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung oder entsprechende Tätigkeit oder mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariats-/Verwaltungsbereich
    Ihre Kompetenzen:

    • sichere Anwendung von MS-Office-Software sowie die Bereitschaft, sich in Fachprogramme einzuarbeiten
    • freundliches und souveränes Auftreten, höfliche Umgangsformen sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
    • gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise, sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau C1)
    • Belastbarkeit auch unter erhöhtem Arbeitsaufkommen
    • Serviceorientierung, Flexibilität, Organisationsgeschick
    • selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise, hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
    Wir bieten:

    • Eingruppierung je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Qualifikationen in Entgeltgruppe 6 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
    • finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
    • einen anspruchsvollen und abwechlungsreichen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
    • ein motiviertes Team und nette, hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
    • sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, z. B. durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
    • 30 Tage Urlaub, bis zu 24 Gleittage
    • Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)
    • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
    • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
    • betrieblicher Gesundheitsschutz mit betriebsärztlicher Versorgung und Fitnessflat
    • „Job-Rad“ (Fahrrad- und E-Bike-Leasing per Entgeltumwandlung)
    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, letztes Ausbildungszeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. Schwerbehindertenausweis) richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT
    https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1244789 an uns.

    Weitere Informationen zum Bayerischen Landesamt für Maß und Gewicht finden Sie unter https://www.lmg.bayern.de.

    Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen von Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

    Das LMG ist Mitglied im Familienpakt Bayern.

    Details

    INTERAMT Angebots-ID: 1244789

    Kennung für Bewerbungen: 1-VW

    Anzahl Stellen: 1

    Stellenbezeichnung: Beschäftigter im Verwaltungsdienst (m/w/d) für das Geschäftszimmer des LMG-Hauptsitzes

    Behörde: Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht, Hauptsitz Bad Reichenhall

    Homepage: https://www.lmg.bayern.de/

    Einsatzort Straße: Wittelsbacherstraße 14

    Einsatzort PLZ / Ort: 83435 Bad Reichenhall

    Dienstort: Vor Ort

    Dienstverhältnis: Arbeitnehmer

    Besoldung / Entgelt: TV-L E 6

    Teilzeit / Vollzeit: Teilzeit

    Wochenarbeitszeit: 20 h für Arbeitnehmer

    Bewerbungsfrist: 16.02.2025

    Besetzung zum: nächstmöglich

    Ansprechpartner: Frau Edith Sandner
    Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht
    Referat 1.1 - Personal

    E-Mail: bewerbungen@lmg.bayern.de

    Telefonnummer: +49 8651 974767-22

    Weiterer Ansprechpartner: Herr Lambert Dr. Schulze Wessel
    Bayerisches Landesamt
    für Maß und Gewicht

    E-Mail: lambert.schulzewessel@lmg.bayern.de

    Telefonnummer: +49 8651 974767-10

    Auf dieses Angebot können Sie sich , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.

    ▷ (Dringend Gesucht) Duales Studium zum Bachelor of Laws „Sozialversicherungsrecht – Schwerpunkt Betriebsprüfdienst“

    Favorit
    Deutsche Rentenversicherung Nord Itzehoe 02.02.2025
    Bachelor Jahressonderzahlung Studium Verwaltungsrecht Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Wir sind die gesetzliche Rentenversicherung im Norden

    und bearbeiten in Hamburg, Schleswig-Holstein und Mecklenburg-Vorpommern die Renten und Rehabilitationen von verschiedenen Personengruppen. Doch ohne Geld (in Form von Beiträgen), keine Rente oder Reha!
    Damit wir alle von den Vorzügen der Solidargemeinschaft profitieren können, braucht es Menschen – wie dich –, welche die Beitragszahlungen der Arbeitgeber im Auge behalten. Als Expert*in im Außendienst arbeitest du mobil und eigenverantwortlich. Dabei unterstützen dich die IT und dein Team.

    Wenn dein Interesse geweckt ist, dann bewirb dich ab sofort online auf einen Studienplatz im Betriebsprüfdienst der Deutschen Rentenversicherung Nord für den Studienbeginn 2025!

    Jetzt hier mit einem Klick bewerben!

    Aufgaben

    Nach einer Einführungswoche ab dem 15. September, in der du deine neuen Kolleginnen und Kollegen, deine neuen Mitstudierenden und das "Haus" kennenlernen wirst, beginnt das Studium an der Hochschule des Bundes in Berlin für dich am 1. Oktober.

    Das duale Studium ist über die drei Jahre abwecheselnd in vier Theorie- und vier Praxisphasen aufgeteilt. Der Wechsel zwischen wissenschaftlichem Studium und konkreter Anwendung in der Praxis bietet dir den Vorteil, dass du die Lerninhalte zeitnah bei uns umsetzen kannst. Nach insgesamt 21 Monaten Theorie an der Hochschule des Bundes in Berlin und 15 Monaten Praxis überwiegend in Lübeck wirst du das Studium mit dem akademischen Grad "Bachelor of Laws" abschließen.

    Theorie

    Die Theoriephase absolvierst du an der Hochschule des Bundes in Berlin. Hier ist der Fachbereich Sozialversicherung angesiedelt, in dem auch Studierende anderer Rentenversicherungsträger ausgebildet werden. Die Hochschule des Bundes gestaltet seit 1979 Studiengänge für den öffentlichen Dienst praxisnah und akademisch. Die Mitarbeitenden der Zukunft profitieren hier von einer Ausbildung auf hohem Niveau.

    In der Theorie erwarten dich Studieninhalte der Rechts-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, wie:

    • Sozialversicherungs- und Steuerrecht
    • Verfassungs- und Verwaltungsrecht
    • Privatrecht
    • Verwaltungslehre
    • Betriebs- und Volkswirtschaftslehre
    Hier erhältst du eine Übersicht aller Modulinhalte.

    Praxis

    Während der praktischen Semester in Hamburg wirst du unterstützt, dein erworbenes Fachwissen in der Praxis anzuwenden. Zunächst steht ein einmonatiger Einsatz im Bereich "Rente" an. Anschließend wirst du an zahlreichen Betriebsprüfungen von Unternehmen teilnehmen. Aufgrund dessen ist es von Vorteil, wenn du bereits in der jeweiligen Region des zukünftigen Einsatzbereiches wohnst. Des Weiteren wird deine praktische Berufserfahrung im Studium durch ein einmonatiges Wahlpflichtpraktikum in einem anderen Bereich abgerundet.

    Profil

    Du verfügst über...

    - das Abitur, die Fachhochschulreife oder einen vergleichbaren Abschluss

    Wir erwarten von dir...

    • Interesse am Umgang mit komplexen gesetzlichen Vorschriften sowie an wirtschaftlichen, rechtlichen und sozialpolitischen Themen
    • die Fähigkeit zu strukturiertem, selbständigem und eigenverantwortlichem Arbeiten
    • die Fähigkeit zur Teamarbeit und hohe Sozialkompetenz
    • gute kommunikative Kompetenzen und die Fähigkeit zur Konfliktvermeidung und -lösung
    • die Bereitschaft, deine Arbeit auch im Außendienst zu erledigen, und den Besitz einer Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw
    Wir bieten

    • abwechslungsreiche und vielseitige Studieninhalte
    • attraktive Studienvergütung von monatlich 1.476,79 Euro (brutto) sowie Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)
    • Studierenden-Apartment für die Theoriephase an der Hochschule in Berlin
    • iPad für die Zeit des dualen Studiums
    • eine gleitende Arbeitszeit von wöchentlich 39 Stunden mit der Möglichkeit einer familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung nach dem Studium
    • ein Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Jahr sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
    • zusätzliche Altersvorsorge und ein Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen
    • HVV-Jobticket
    • Betriebssportgemeinschaft mit vielfältigen Sportmöglichkeiten
    • eigene Cafeteria und Betriebsrestaurant
    • in der Regel ein dauerhaftes Beschäftigungsverhältnis nach dem Studium mit guten Karrierechancen
    Gute Aussichten

    Da es sich um ein zielgerichtetes und praxisbezogenes Studium handelt, wirst du anschließend in deinem gewählten Einsatzbereich in Hamburg als Betriebsprüfer*in eingesetzt. Nach Abschluss des Studiums verfügst du über eine ausgezeichnete Basis für den beruflichen Einstieg bei der Deutschen Rentenversicherung Nord und hast die Möglichkeit, an verschiedenen Weiterbildungen teilzunehmen.

    Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Diplom bzw. Master) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Materialwissenschaften, Werkstofftechnik, Chemie, Umweltwissenschaften o. ä.

    Favorit
    Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Potsdam 14.01.2025
    Diplom Englisch Master Teamfähigkeit Teilzeit Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich 7.1 „Baustoffe“ in Berlin-Steglitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Diplom bzw. Master) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Materialwissenschaften, Werkstofftechnik, Chemie, Umweltwissenschaften o. ä. Entgeltgruppe 13 TVöD befristetes Arbeitsverhältnis (befristet bis zum 31.12.2027) Teilzeit (75 %)Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen.Werden Sie Teil unseres Teams von engagierten Mitarbeitenden!Asphaltstraßen bilden eine entscheidende Säule der deutschen Infrastruktur und somit unserer modernen Wirtschaft und Gesellschaft. Durch die Klimakrise sowie die aktuelle Situation in Europa ist der Baustoff Asphalt jedoch so gefährdet wie nie zuvor. Um unser Straßennetz und damit unsere Infrastruktur auch zukünftig aufrecht erhalten zu können, muss daher die Asphaltbranche sowohl lang- als auch mittel- und kurzfristig erdölunabhängige Wege einschlagen. In diesem Zusammenhang will die BAM in einem gemeinsamen Forschungsprojekt mit der Ruhr-Universität Bochum und der TU Berlin mögliche alternative Bindemittel für den Asphalt entwickeln, mit denen das Bitumen zunächst teilweise und (langfristig) möglicherweise sogar vollständig ersetzt werden kann. Diese alternativen Bindemittel sollen biobasiert und nachhaltig sein, wobei als Grundlage das Biopolymer Lignin dienen soll. Im Rahmen dieses Projekts werden in interdisziplinärer Arbeit umfangreiche Untersuchungen mit verschiedenen Bindemittelalternativen durchgeführt werden.Ihre Aufgaben:Planung, Durchführung und Beaufsichtigung von Untersuchungen insbesondere mittels FTIR-Spektroskopie, GPC und DSR sowie in geringerem Umfang mittels FTIR-Spektroskopie, GPC und DSR sowie in geringerem Umfang mittels GC/MS, NMR, NEXAFS, XPS, CHNS-Analyse, UV/VIS-Spektroskopie, XRD sowie REM und TEMPlanung und Durchführung von Laborarbeiten zur Modifizierung von Ligninfraktionen in enger Zusammenarbeit mit der TUB und der FUBPlanung, Durchführung und Beaufsichtigung von Alterungssimulationen in einer KlimakammerErgebnisauswertung mithilfe statistischer und ggf. multivariater AnalysemethodenPlanung und Umsetzung des ForschungsdatenmanagementsKoordination der Arbeiten im Teilprojekt der BAM und der Zusammenarbeit mit den Verbundpartnern und UnterauftragnehmernPublikation der Forschungsergebnisse in Vorträgen und ZeitschriftenartikelnIhre Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich des Bauingenieurwesens, der Materialwissenschaften, der Werkstofftechnik, der Chemie, Umweltwissenschaften o. ä.Praktische Erfahrungen im LaborKenntnisse und Erfahrungen im Bereich Asphalt/Bitumen und/oder Lignin wünschenswertErfahrungen bei der statistischen Auswertung von Daten mit Python, R, oder ähnliches vorteilhaftBereitschaft zur interdisziplinären ZusammenarbeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftGutes Kommunikations- und InformationsverhaltenZielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und KooperationsbereitschaftLernbereitschaft sowie konzeptionelle, strategische und innovative DenkfähigkeitUnsere Leistungen:Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb eines hochkarätigen Netzwerks aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und GesellschaftArbeit in nationalen und internationalen Netzwerken mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und IndustrieunternehmenMöglichkeiten der internen, fachübergreifenden Vernetzung sowie Teilnahme an TeameventsAttraktives und modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Infrastruktur und Ausstattung auf wissenschaftlich neuestem Stand (Labore etc.)Einen Forschungs- und Entwicklungsspielraum für eigene innovative IdeenGute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben [Work-Life-Balance] (Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme von bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten)Ihre Bewerbung:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 03.02.2025 . Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 5/25-7.1 auch per Post an folgende Anschrift senden:Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfungReferat Z.3 - PersonalUnter den Eichen 8712205 Berlinwww.bam.deFachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Frau Dr. Weigel unter der Telefonnummer +49 30 8104‑4576 bzw. per E-Mail unter Sandra.Weigel@bam.de .Die BAM verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Darüber hinaus unterstützt die BAM die Eingliederung schwerbehinderter Menschen und begrüßt daher ausdrücklich auch deren Bewerbungen. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung der Bewerbungsunterlagen. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die ausgeschriebene Stelle setzt ein geringes Maß an körperlicher Eignung voraus.Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie“ zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Veröffentlichungsdatum: 2017-11-22

    Staatlich anerkannte*r Erzieher*in im Anerkennungsjahr (w/m/d)

    Favorit
    Stadt Erkelenz Erkelenz 01.12.2024
    Praktikum

    Jobbeschreibung

    Deine Stadt. Deine Zukunft. Die Stadt Erkelenz bietet zum 01.08.2025 folgende Ausbildungs-/Praktikumsmöglichkeiten an: staatlich anerkannte Erzieher*innen im Anerkennungsjahr (w/m/d) Die Stadt Erkelenz wurde für das Jahr 2023/2024 zertifiziert als „TOP Arbeitgeberin“ und als „fahrradfreundliche Arbeitgeberin“. Weitere Informationen und alle Stellenausschreibungen unter www.erkelenz.de. Bewerbungen bitte über das Online-Bewerbungsportal!Wir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...

    Mitarbeiter/in für die Kanalreinigung mit Führerschein Kl. CE (m/w/d)

    Favorit
    Wasserverband Wendland-Höhbeck Lüchow 01.02.2025

    Jobbeschreibung

    Wir suchen:

    eine/n Mitarbeiter/in für die Kanalreinigung mit Führerschein Kl. CE (m/w/d)

    Bewerbungen im PDF-Format bitte an:
    bewerbung@wvwh.de

    Bewerbungsschluss ist der 31.01.2025

    Nähere Informationen zur ausgeschriebenen Stelle
    finden Sie unter www.wvwh.de.

    Stationsleitung (m/w/d) Intermediate Care Station der Inneren Medizin [Sofort Starten]

    Favorit
    Städtisches Klinikum Karlsruhe gGmbH Karlsruhe 02.02.2025
    Leitung Studium Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Das Städtische Klinikum Karlsruhe ist das größte Krankenhaus in der Region Mittlerer Oberrhein. Es ist im Krankenhausbedarfsplan des Landes Baden-Württemberg als Haus der Maximalversorgung für die Region ausgewiesen und Lehrkrankenhaus der Universität Freiburg. Tag für Tag und rund um die Uhr stellen über 4.500 qualifizierte Mitarbeiter*innen die Versorgung der Patient*innen sicher.

    Für unsere Intermediate Care Station (B24IMC) der Inneren Medizin (Schwerpunkte: Gastroenterologie, Nephrologie, Pneumologie, allg. Innere) suchen wir ab 01.04.2025 eine Stationsleitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 80 %, Schichtbetrieb, Vollzeit in der 5,0 Tage / Woche, Teilzeit entsprechend angepasst).

    Aufgaben

    • Pflegefachliche Patientenversorgung und Mitarbeit in der Station
    • Fachliche, organisatorische Führung und Leitung sowie Weiterentwicklung der Station
    • Konstruktive und zielorientierte Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion, allen weiteren Leitungsebenen der Pflege und anderen Berufsgruppen
    Profil

    • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in
    • Eine abgeschlossene Fachweiterbildung Intensiv- / Intensiv-Anästhesie Pflege / IMC (DKG) oder die Bereitschaft an einer solchen teilzunehmen
    • Eine abgeschlossene / begonnene Weiterbildung zur Leitung einer Einheit oder abgeschlossenes / begonnenes Studium im Bereich Pflegemanagement oder die Bereitschaft an solch einer / einem Weiterbildung / Studium teilzunehmen
    • Mehrjährige Berufserfahrung im IMC-Bereich
    • Mehrjährige Leitungs- / Managementerfahrung sind von Vorteil
    • Die Bereitschaft sich kontinuierlich weiter zu entwickeln
    • Ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenz sowie analytische Fähigkeiten
    • Wissen in der Anwendung moderner Führungs- und Kommunikationsinstrumente
    • Ein hohes Maß an Eigenmotivation und Selbstständigkeit
    • Sie kennen und vertreten die strategischen, operativen und wirtschaftlichen Ziele des Klinikums und des Pflege- und Funktionsdienstes
    • Empathie, freundliche Umgangsformen und respektvolles Verhalten
    • Kooperationsbereitschaft, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
    • Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
    Wir bieten

    • Eine Vergütung nach TVöD-K sowie eine betriebliche Altersversorgung
    • Ein umfassendes Angebot an Fort- und Weiterbildungen durch unsere Akademie am Bildungscampus und die Möglichkeit zur Teilnahme an externen Fortbildungen
    • Freie Nutzung des multimedialen Fortbildungstools CNE des Thieme Verlags
    • Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Umfeld
    • Attraktive Arbeitszeitregelungen mit zahlreichen flexiblen Modellen
    • Zahlreiche Zusatzleistungen: u. a. vergünstigtes Deutschland-Ticket, vermögenswirksame Leistungen, steuersparende Entgeltumwandlungsangebote

    Pflegefachkraft (m/w/x) für das Neurozentrum – Station Z1 Allgemeinstation

    Favorit
    Klinikum Stuttgart Heilbronn 30.01.2025
    Teamfähigkeit TVÖD

    Jobbeschreibung

    Pflegefachkraft (m/w/d) für das Neurozentrum - Station Z1 Allgemeinstation

    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

    Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

    Für die Station Z1 mit 34 Betten suchen wir eine qualifizierte Pflegefachkraft (m/w/d), die unser pflegerisches Team engagiert unterstützt. Auf der Station werden Patienten mit neurologischen Krankheitsbildern behandelt.

    Unser Pflegeverständnis basiert auf dem Pflegemodell nach Roper- Logan-Tierney und verfolgt die Individualität, ganzheitliche Orientierung und aktivierende Pflege an Patient und Angehörigen unter Einbeziehung der bestehenden Pflegekonzepte wie Bobath, Kinästhetik und Aromapflege.

    Ihr Aufgabenfeld umfasst:

    • Durchführung und Unterstützung unserer Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
    • Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung
    • Betreuung und Überwachung der Patienten vor und nach interventionellen Maßnahmen
    • Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
    • Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
    • die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
    • Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards
    • Psychosoziale Betreuung der Patienten und Beratung der Angehörigen
    Wir erwarten:

    • Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
    • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
    • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
    • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
    Wir bieten:

    • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
    • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
    • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
    • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
      • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
      • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
      • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
      • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
    • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
    • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
    • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme 49€ Deutschland-Ticket
    • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
    • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
    • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
          Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.

          Für Fragen und Informationen steht Ihnen die pflegerische Zentrumsleiterin Frau Groneberg (Telefon: 0711 278-32052) zur Verfügung.

          Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte (m/w/d)

          Favorit
          Stadt Villingen-Schwenningen Villingen-Schwenningen 10.01.2025
          Gruppenleitung Leitung Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

          Jobbeschreibung

          Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Hammerstatt (m/w/d) Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Kindertagesstätte Hammerstatt, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, Teilzeit oder Vollzeit (35-39 Std./Wo.), je nach Qualifikation bis zu EG S 8a TVöD-SuE Die Kindertagesstätte befindet sich in der direkten Umgebung des Neckar, dieser bietet den Kindern viele Ansätze, um die Pflanzen und Tiere zu erkunden. Grünflächen und der naheliegende Wald laden zum weiteren Forschen und Bewegen ein. Die Nähe zur Stadtmitte bietet sich für Exkursionen und Ausflüge an. Die Kindertagesstätte hat Platz für 85 Kinder in 4 Gruppen und arbeitet nach dem Early-Excellence-Konzept. Die pädagogische Grundhaltung zeichnet sich durch eine positive Haltung gegenüber Kindern, Eltern, Kooperationspartnern und anderen Personen aus. Im Mittelpunkt unserer pädagogischen Arbeit stehen gegenseitiges Vertrauen sowie die Wahrnehmung und Berücksichtigung der Fragen und Bedürfnisse aller Beteiligten. Ein weiterer wichtiger Punkt ist die Mitbestimmung der Kinder, das heißt Kinder werden dazu ermutigt, zu wählen und sich selbst zu entscheiden. Die pädagogische Arbeit lehnt sich zum anderen am baden-württembergischen Orientierungsplan für Bildung und Erziehung an. Die Kindertagesstätte Hammerstatt beteiligt sich zudem an den Landesprogrammen Sprach-Kita und Kolibri. Ihre Aufgaben Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern von drei Jahren bis zum Schuleintritt Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Early Excellence Sprachförderung der Kinder im Alltag Verantwortung für einen Bildungsbereich Planung und Durchführung von Bildungsangeboten vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien für die Gruppenleitung: Anleitung von Auszubildenden Unser Angebot Mitgestaltung am pädagogischen Konzept Arbeit mit einem motivierten Team Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und Leistungsorientierte Bezahlung Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung 25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job' betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance' Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien Kenntnisse zur inklusiven Bildung und deren Umsetzung in der Praxis Erfahrung mit dem Orientierungsplan Baden-Württemberg Teamfähigkeit, Fortbildungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein gute Sprachkenntnisse in Deutsch Impfung bzw. Immunität gegen Masern Stadtverwaltung Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 02.02.2025. Fragen zur Stelle? Einfach anrufen Renate Werner, Tel. 07720 61718 Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-SchwenningenBildung, Betreuung und Erziehung von Kindern von drei Jahren bis zum Schuleintritt Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Early Excellence; Sprachförderung der Kinder im Alltag;...

          Teamassistentin (m/w/d)

          Favorit
          TUM School of Engineering and Design - Lehrstuhl für Architexcture of Urban Density München 01.02.2025

          Jobbeschreibung

          Teamassistentin (m/w/d)

          Lehrstuhl für Architexcture of Urban Density
          TUM School of Engineering and Design
          Technische Universität München

          Wir suchen für unser Team ab sofort eine/n

          Teamassistentin (m/w/d) in Teilzeit (50%)

          Über uns

          Das Department of Architecture der TUM School of Engineering and Design gestaltet die Transformation der gebauten Umwelt. Das Department of Architecture ist eng mit den Ingenieurdisziplinen vernetzt. Der neue Lehrstuhl für Architektur urbaner Dichte ist ein Ort an der Schnittstelle zwischen Forschung, Lehre und Architekturproduktion.

          Anforderung

          • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
          • Berufserfahrung in vergleichbarer Position gewünscht
          • Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Outlook und Excel
          • Grundkenntnisse in SAP R/3 von Vorteil
          • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und gute Sprachkenntnisse in Englisch
          • Gute Kommunikationsfähigkeit, sorgfältige Arbeitsweise und Organisationstalent
          • Freude am Umgang mit Studierenden
          Aufgaben

          • Haushalts- und Drittmittelverwaltung in SAP R/3
          • Unterstützung bei der administrativen Betreuung von Drittmittelprojekten und der Budgetüberwachung
          • Allgemeine Sekretariats- und Organisationsaufgaben
          • Unterstützung bei der Bearbeitung studentischer Anliegen und von Personalangelegenheiten
          • Bearbeitung studentischer Anliegen
          Wir bieten

          • Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit im Umfeld einer modernen Universität
          • Ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsumfeld
          • Vereinbarkeit von Familie und Beruf
          • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
          • Eine Beschäftigungsvergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bis zur Entgeltgruppe E6
          • Die Teilzeitstelle ist vorerst befristet auf 2 Jahre. Bei Bewährung ist grundsätzlich eine unbefristete Übernahme vorgesehen. Für bereits beim Freistaat Bayern Beschäftigte ist eine unbefristete Weiterbeschäftigung möglich.
          • Die Technische Universität München strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, daher werden Bewerbungen von qualifizierten Frauen ausdrücklich begrüßt.
          Bewerbung

          Wir freuen uns darauf, Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis spätestens 14. Februar 2025 per E-Mail in einer einzigen PDF-Datei (max. 8 MB) an kommunikation@ed.tum.de zu erhalten.

          Technische Universität München
          Lehrstuhl für Architektur urbaner Dichte
          z.H. Anne Kaestle
          Arcisstraße 21, 80333 München
          www.ed.tum.de

          Spezialist (w/m/d) Regulatorisches Reporting

          Favorit
          Frankfurter Sparkasse Frankfurt am Main 02.02.2025
          Betriebswirtschaft Finanzen Flexible Arbeitszeit Studium Vollzeit Werkstudent

          Jobbeschreibung

          Steigen Sie ein in die faszinierende Welt der Finanzen. Ihre Frankfurter Sparkasse hat als Arbeitgeberin einiges zu bieten – einen Job, der Spaß macht, der kommunikativ und nah an den Menschen in der Region ist. Gleichzeitig bieten wir durch die Konzernzugehörigkeit zur Landesbank Hessen-Thüringen und der direkten Beaufsichtigung durch die EZB internationales Flair. Wir bieten Ihnen ein überaus spannendes Aufgabengebiet mit täglich abwechselnden Herausforderungen – immer am Puls der Zeit unserer Wirtschaft im Rhein-Main-Gebiet. Die Frankfurter Sparkasse gehört zu den beliebtesten Arbeitgeberinnen und Arbeitgebern in der Region - mit angenehmen und ausgezeichneten Konditionen.

          Wir suchen Sie als Spezialist (w/m/d) Regulatorisches Reporting

          • Stadt: Frankfurt am Main
          • Erfahrung: Berufserfahrene oder Hochschulabsolventen mit einschlägigen Studienschwerpunkten oder Praktika
          • Arbeitsverhältnis: unbefristet
          • Vollzeit
          Leben Sie mit uns 100 % Frankfurt – als Spezialist Regulatorisches Reporting (w/m/d) bei der Frankfurter Sparkasse.

          Als eine der größten deutschen Sparkassen genießen wir seit mehr als 200 Jahren das Vertrauen unserer Kundschaft in der Metropolregion Rhein-Main. Wir verzahnen bodenständige Tradition und digitales Banking – und das in einem Arbeitsumfeld, in dem Teamorientierung einen der zentralen Werte darstellt. Jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter ist ein entscheidender Teil unseres Erfolges, der von Offenheit und Zukunftsorientierung geprägt ist. Weil ́s um mehr als Geld geht.

          Aufgaben

          • Damit Sie Leben & Arbeit in Einklang bringen können: Flexible Arbeitszeiten, 36 freie Tage im Jahr und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten
          • Weil Sie nachhaltig mobil sein möchten: Vergünstigtes Deutschlandticket und finanzieller Zuschuss zum JobRad-Leasing
          • Weil wir die “Sparkassen-Familie“ wertschätzen: Kinderbetreuungskostenzuschuss
          • Weil Sie es uns wert sind: Attraktive Vergütung mit 13 Gehältern und einer erfolgsabhängigen variablen Vergütung, Ermäßigungen in Fitnessstudios sowie weitere Corporate Benefits wie Einkaufsrabatte bei namhaften Geschäften
          • Weil Leistung eine gute Basis braucht: Bezuschusstes Mittagessen in unserem Betriebsrestaurant
          • Damit Sie erfolgreich vorwärtskommen: Talentförderung für Fach- und Führungskarrieren sowie ein breitgefächertes Seminarangebot
          Profil

          • Erstellung aufsichtsrechtlicher Meldungen an die Bankenaufsicht (HGB) und den Konzernmutter (IFRS)
          • Erstellung, Plausibilisierung und Analyse von Meldeinhalten
          • Aus- und Bewertung von Entwicklungen im regulatorischen Umfeld sowie die Analyse von deren Auswirkungen auf unser Unternehmen
          • Erstellung von Reports und Vorbereitung von Analysen, zur Unterstützung von anderen Unternehmenseinheiten bei der Einwertung von Geschäftsaktivitäten und aufsichtsrechtlichen Kennzahlen bzw. Beantwortung von Adhoc Anfragen der Aufsicht
          • Einbringen von Ideen zur Digitalisierung und Optimierung von Prozessschritten
          Wir bieten

          • Abgeschlossenes Studium in der Betriebswirtschaftslehre oder in den Naturwissenschaften (oder Sie befinden sich auf dem Endspurt)
          • Erste praktische Erfahrung durch Praktika/ Werkstudententätigkeiten
          • Idealerweise Erfahrung im regulatorischen und/oder statistischen Meldewesen bzw. der Bilanzierung von Banken
          • Hohes Maß an eigenverantwortlichem und selbstorganisiertem Arbeiten sowie hohe Konzeptionsstärke
          • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein Talent, komplexe Sachverhalte schnell zu erkennen und adressatengerecht darzustellen

          Medizinische Fachangestellte oder Wundmanager (m/w/d)

          Favorit
          Klinikum der Landeshauptstadt Stuttgart gKAöR Stuttgart 30.01.2025
          Teamfähigkeit

          Jobbeschreibung

          Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

          Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

          Ihre Aufgaben:

          • Tätigkeit im MVZ mit Diabetesschwerpunkt
          • Aktive Steuerung des Tagesgeschehens und Mitarbeit im MVZ (dies umfasst z.B.: Patientensteuerung, Behandlungsabläufe etc.)
          • Übernahme von Aufgaben in der Dokumentation und Qualitätskontrolle
          • Assistenz und Mitarbeit in der Fußambulanz/Diabetessprechstunde
          • Unterstützung und Bearbeitung der Leistungsabrechnung (im Bereich GOÄ und EBM)

          Wir erwarten:

          • Abgeschlossene Ausbildung als MFA oder Gesundheits- und Krankenpfleger
          • Praxiserfahrung in einer ambulanten Praxisstruktur, idealerweise einer diabetologischen Schwerpunktpraxis wünschenswert
          • Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
          • Souveränes Auftreten
          • Teamfähigkeit
          • Freundliches Wesen und soziale Kompetenz

          Wir bieten:

          • Verantwortungsvolle und eigenständige Tätigkeiten
          • fachliche Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen
          • Familienfreundliche Arbeitszeitabsprachen
          • Angenehmes Arbeitsklima
          • Attraktive Vergütung nach TVöD-K
          • Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
          Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Kreß, Sekretariat, unter Tel.: 0711/278-22601, zur Verfügung.

          Teamassistenz – Humangenetik

          Favorit
          Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München München 09.01.2025
          Englisch Jobrad MS Office SAP Teilzeit

          Jobbeschreibung

          37 Fachrichtungen 1834 gegründet 6.600 Mitarbeitende 160 Berufe Im Herzen Münchens Teamassistenz - Humangenetik Voll- und Teilzeit | befristet (24 Monate) | Institut für Humangenetik Ihre Aufgaben: Unterstützung und Organisation des Institutssekretariats Erstellung & Abrechnung von Patient*innen- und Forschungsakten in SAP Allgemeine Korrespondenz mit Kliniken und Patient*innen, Terminmanagement, Postbearbeitung und Bestellwesen Unterstützung bei der Vorbereitung und Organisation von Veranstaltungen, Reise-Organisation und -Abrechnung Ihr Profil: Sie haben eine kaufmännische oder verwaltungstechnische Ausbildung oder verfügen über mehrjährige Erfahrung im Bereich Sekretariat oder Verwaltungsassistenz, bevorzugt im Gesundheitswesen Sie besitzen sehr gute MS Office-Kenntnisse inkl. Outlook; SAP-Kenntnisse wären von Vorteil Grundkenntnisse der medizinischen Nomenklatur sowie Kenntnisse in der GOÄ-Abrechnung sind von Vorteil Sie verfügen über sehr gute Deutsch- sowie gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Teamgeist, freundliches und serviceorientiertes Auftreten Sie arbeiten eigenverantwortlich und selbstständig und weisen ein ausgeprägtes Organisationsvermögen auf Wir bieten Ihnen: EGYM-Wellpass, Corporate Benefits sowie Rabatte (z. B. Käfer), Mensa, Sport- und Kulturangebote, Jobrad Kostenlose Nutzung der Bücherei durch eine im Haus angesiedelten Zweigstelle der Stadtbücherei München Arbeiten im Herzen Münchens am Max-Weber-Platz mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel wie U-Bahn, S-Bahn oder Tram Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des MRI Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Frau PD Dr. Anne Quante | Tel. 089 4140-6381 | Institut für Humangenetik Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail unter Angabe der Kennziffer 24_11_006 und Ihres möglichen Startdatums bei uns. Institut für Humangenetik Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München Ismaninger Straße 22 81675 München E-Mail: sekretariat.ihg@mri.tum.de Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.Unterstützung und Organisation des Institutssekretariats; Erstellung & Abrechnung von Patient/innen- und Forschungsakten in SAP; allgemeine Korrespondenz mit Kliniken und Patient*innen, Terminmanagement, Postbearbeitung und Bestellwesen;...

          Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Sicherstellungszuschlag

          Favorit
          GKV-Spitzenverband Berlin 01.02.2025
          Teilzeit Vollzeit

          Jobbeschreibung

          Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns alsSachbearbeiterin / Sachbearbeiter (m/w/d) Sicherstellungszuschlag

          Wir, der GKV-Spitzenverband , vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene.

          Unsere Benefits für Sie:

          Sie erwartet ab sofort ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten
          flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens,
          eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern,
          30 Urlaubstage im Kalenderjahr,
          eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit eines Zeitwertkontos,
          einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,
          Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie
          weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.

          Sie möchten in Teilzeit arbeiten? Auch das ist beim GKV-Spitzenverband möglich. Wir begrüßen besonders Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen.
          Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:

          Sie bearbeiten Anträge auf Gewährung eines Sicherstellungszuschlags gemäß § 134a Abs. 1b SGB V, der zum Ausgleich der gestiegenen Kosten für Berufshaftpflichtversicherungspolicen von freiberuflich geburtshilflich tätigen Hebammen (m/w/d) und Geburtshelfern (m/w/d) geschaffen wurde.
          Diesbezüglich werden Sie mit der Durchführung entsprechender Antragsverfahren betraut. Hierzu zählen u. a. die Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen sowie der antragsbegründenden Belege, die Kommunikation mit den Antragstellenden und die Zahlbarmachung.
          Daneben sind Dokumentations- und Archivierungsaufgaben zu erledigen.

          Was wir von Ihnen erwarten?

          Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) oder zur/zum Bürokauffrau/Bürokaufmann (m/w/d) bzw. über eine vergleichbare Qualifikation oder über gleichwertige Kenntnisse und Erfahrungen.
          Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Durchführung von Antragsverfahren sowie in der Kommunikation mit Antragstellenden mit.
          Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten ist Ihnen vertraut und Sie besitzen gute PC-Anwenderkenntnisse.
          Sie haben die Fähigkeit, auch unter großem Arbeitsanfall effizient zu arbeiten.
          Schließlich runden eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise, Teamgeist sowie ein gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Ihr Profil ab.

          Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben,

          bitten wir Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1132 bis zum 19.02.2025 bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: www.gkv-spitzenverband.de.

          Ihre Ansprechperson:

          Nachfragen richten Sie bitte an Herrn Sven Schulze (Referatsleiter Beteiligungsmanagement/Clearing-Verfahren), Telefonnummer 030 206288-3350 .

          Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.
          Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.

          Manager Policy & Public Affairs m/w/d Schwerpunkt Energie / Umwelt und Nachhaltigkeit

          Favorit
          Verband der Chemischen Industrie e.V. Landesverband Nordost Deutschland 02.02.2025
          Eigeninitiative Studium Teilzeit

          Jobbeschreibung

          Der Verband der Chemischen Industrie e. V., Landesverband Nordost mit Hauptsitz in Berlin vertritt die wirtschaftspolitischen Interessen seiner industriellen Mitgliedsunternehmen (KMUs, Konzerntöchter) in Berlin und Ostdeutschland gegenüber Politik, Behörden, Wissenschaft und Medien. Im Zuge einer Nachfolgeregelung ist in der Geschäftsstelle Halle/Saale in prominenter Innenstadtlage die Position in Voll- oder Teilzeit zeitnah zu besetzen.

          Aufgaben

          • Politisches Monitoring, rechtliche und politische Analyse neuer Initiativen und Gesetzgebungsverfahren mit dem Schwerpunkt Energie, Umwelt, Klimawandel
          • Erarbeitung von verbandspolitischen Positionen und Stellungnahmen in enger Zusammenarbeit mit den Verbandsgremien
          • Beratung und Auskünfte zu den nachstehenden Rechtsgebieten und Rechtsvorschriften: Chemikalienrecht, insbesondere REACH-Verordnung und CLP-Verordnung, Gewässerschutz, Immissions- und Bodenrecht und Arbeitsschutzrecht
          • Abfall- und umweltrechtliche Beratung und Informationen von Mitgliedsunternehmen
          • Bearbeitung von umweltrechtlichen Fragestellungen im Rahmen von politischen Positionspapieren und zu Problemlagen einzelner Unternehmen
          • Eigenverantwortliche Organisation von Veranstaltungen und Workshops in den Bereichen Energie, Umwelt, Nachhaltigkeit
          • Erstellung von energie- und umweltrelevanten Fachbeiträgen und Publikationen (wie Merkblätter, Internetartikel und Newsletter-Beiträge)
          • Eigenverantwortliche und selbständige Betreuung und Förderung der bestehenden Mitgliedsunternehmen in konkreten wirtschafts- und gesellschaftspolitischen Fragen, telefonisch, schriftlich oder persönlich vor Ort
          • Aktive Teilnahme an Fachausschüssen, Arbeitskreisen, Projektgruppen, Gremiensitzungen zur Meinungsbildung und –bündelung, zu Themen wie Anlagensicherheit, Technik und Umwelt, Logistik, Naturschutz, Innovation, Industriepolitik
          Profil

          • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt im Bereich des Umwelt- und Energierechtes, des Umwelt- oder Energiemanagements
          • Sehr gute Fachkenntnisse und Erfahrungen in den oben genannten Rechtsgebieten und die Bereitschaft, sich entsprechend fundiert einzuarbeiten
          • Mehrjährige Berufserfahrung in der Chemie-/Pharma-/Kunststoff-/Energie-Industrie oder in der branchenzugehörigen Dienstleistung (Forschung, Logistik, Planung, Qualität, Umwelt, Sicherheit) oder aus Umweltverbänden (NGO)
          • Selbstständigkeit in der persönlichen Arbeitsweise
          • Gewandtheit im schriftlichen Ausdruck und gute kommunikative Fähigkeiten
          • Sicheres Auftreten im Kontakt mit Unternehmen und Behörden
          • Soziale Kompetenz, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohes Maß an Eigeninitiative und persönlichem Engagement
          • Sehr gute Kenntnisse in den Softwareanwendungen der MS365-Produkte
          Wir bieten

          • Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Themenfeld, in das Sie Ihre Stärken einbringen und Sie sich entwickeln können
          • Ein gut strukturiertes Arbeitsumfeld mit motivierten Kolleginnen und Kollegen
          • Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, mit der Möglichkeit mobil zu arbeiten, für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
          • Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

          Pflegefachkraft (m/w/x) KNZ Kopf und Neuro Zentrum

          Favorit
          Klinikum Stuttgart Pforzheim 30.01.2025
          Teamfähigkeit TVÖD

          Jobbeschreibung

          Pflegefachkraft (m/w/d) KNZ Kopf und Neuro Zentrum

          Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

          Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

          Für die Allgemeinstationen im Kopf- und Neurozentrum der Fachdisziplinen:

          - Augenklinik
          - Klinik für Mund-, Kiefer- und Gesichtschirurgie
          - Klinik für Neurologie
          - Klinik für Neurochirurgie

          suchen wir qualifizierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unser pflegerisches Team engagiert unterstützen.

          Unser Pflegeverständnis basiert auf dem Pflegemodell nach Roper- Logan-Tierney und verfolgt die Individualität, ganzheitliche Orientierung und aktivierende Pflege an Patient und Angehörigen unter Einbeziehung der bestehenden Pflegekonzepte wie Bobath, Kinästhetik und Aromapflege.

          Ihre Aufgabenfeld umfasst:

          • Durchführung und Unterstützung unserer Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
          • Sicherung der Grund- und Behandlungspflege sowie Durchführung von Pflegeinterventionen auf ärztliche Anordnung
          • Betreuung und Überwachung der Patienten vor und nach interventionellen Maßnahmen
          • Planung und Organisation des täglichen Arbeitsablaufes
          • Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
          • die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften
          • Planung, Durchführung und Evaluation von Pflegemaßnahmen unter Einbezug von Pflegekonzepten und Expertenstandards
          • Psychosoziale Betreuung der Patienten und Beratung der Angehörigen
          Wir erwarten:

          • Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
          • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
          • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
          • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
          Wir bieten:

          • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
          • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
          • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
          • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
            • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
            • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
            • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
            • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
          • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
          • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
          • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme 49€ Ticket
          • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
          • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
          • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
                  Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

                  Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.

                  Für Fragen und Informationen steht Ihnen der pflegerische Zentrumsleiter Herr Klaus Müller (Telefon: 0711 278-32052) zur Verfügung.

                  Stationsleitung (m/w/d) Palliativstation

                  Favorit
                  Klinikum Worms gGmbH Worms 09.12.2024
                  Leitung Studium Vollzeit

                  Jobbeschreibung

                  Klinikum Worms gGmbH Stationsleitung (m/w/d) Palliativstation Worms Festanstellung Vollzeit unbefristet Die Klinikum Worms gGmbH (Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz)ist ein modernes und innovatives Schwerpunktkrankenhaus in Rheinland-Pfalz mit 696 Betten verteilt auf 12 Hauptfachabteilungen und Fachbereiche sowie eine Belegabteilung. Pro Jahr werden ca. 32.000 stationäre und über 40.000 ambulante Patienten behandelt. Für unsere Palliativstation suchen wir zum 01.01.2025 in Vollzeit eine: Stationsleitung (m/w/d) Wir wünschen uns von Ihnen: Mehrjährige Berufspraxis als Gesundheits- und Krankenpfleger*in bzw. Pflegefachperson Leitungserfahrung Führungsqualifikation (Studium / Weiterbildung) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Kooperative Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit Organisationsgeschick, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen Hohe Motivation, Belastbarkeit, Kreativität und Freude an der Gestaltung von Veränderungsprozessen Ihre Aufgaben: Gewährleistung einer sach- und fachgerechten, dem aktuellen Wissensstand entsprechenden Pflege der Patient*innen in der Palliativversorgung Organisation der Stationsabläufe unter Beachtung fachlicher und ökonomischer Rahmenbedingungen und Vorgaben Direkte Mitarbeiterführung inklusive Gestaltung der Dienstpläne Aktive Mitwirkung bei der fachlich-inhaltlichen, organisatorischen und personellen Weiterentwicklung des Pflegedienstes Wir bieten Ihnen: Eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können Sympathische Kolleg*innen und eine freundliche Arbeitsatmosphäre Fachbereichsbezogene Einführung und Einarbeitung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie Eine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiterbenefits Bei Rückfragen können Sie sich gerne an die Pflegedirektorin, Frau Brigitte Ahrens-Frieß, Tel. 06241/501-4400, wenden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie bitte bis zum 31.12.2024 an folgende Anschrift richten: bewerbung@klinikum-worms.de Klinikum Worms gGmbH – Personalabteilung Gabriel-von-Seidl-Str. 81 – 67550 Worms E-Mail: bewerbung@klinikum-worms.deGewährleistung einer sach- und fachgerechten, dem aktuellen Wissensstand entsprechenden Pflege der Patient*innen in der Palliativversorgung; direkte Mitarbeiterführung inklusive Gestaltung der Dienstpläne;...

                  Sachbearbeiter Leistungsbearbeitung (m/w/d)

                  Favorit
                  Techniker Krankenkasse Bremen 01.02.2025
                  Flexible Arbeitszeit Jobrad Teilzeit Unbefristet Vollzeit

                  Jobbeschreibung

                  Bremen | Vollzeit | Fachzentrum Ambulante Leistungen | UnbefristetSachbearbeiter Leistungsbearbeitung (m/w/d)

                  In unserem Fachzentrum Ambulante Leistungen beraten wir unsere Versicherten zu Themen der ambulanten Versorgung. Dabei kümmern wir uns darum, den gesetzlichen Rahmen und die optimale Gesundheitsversorgung für unsere Kundinnen und Kunden in Einklang mit Wirtschaftlichkeit zu bringen. Wir beraten dabei stets service- und kundenorientiert.

                  Jetzt bewerben
                  Benefits:
                  35,5-Stunden-Woche

                  Betriebliche Altersvorsorge

                  30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

                  Vermögenswirksame Leistungen

                  Lebensarbeitszeitkonto

                  Zuschüsse zum Deutschlandjobticket

                  Flexible Arbeitszeiten

                  Anteilig Home-Office

                  TK-Jobrad

                  Ihre Aufgaben
                  Anträge aus den Themenschwerpunkten Fahrkosten, Kostenerstattung Inland / Ausland sowie Impfungen prüfen und bearbeiten
                  Unsere Kundinnen und Kunden zu den Themen der ambulanten Leistungen umfassend telefonisch und schriftlich beraten
                  Erreichbarkeit zu unseren telefonischen Servicezeiten gewährleisten
                  TK-Produkte anbieten und den Mehrwert für unsere Kundinnen und Kunden kommunizieren

                  Ihr Profil
                  Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitswesen
                  Wünschenswert sind erste Kenntnisse des Leistungsrechts, speziell im Umgang mit den Themenfeldern der ambulanten Versorgung
                  Erfahrung in der telefonischen Beratung und in der professionellen Gesprächsführung, auch in englischer Sprache
                  Affinität zu digitalen Medien und Angeboten
                  Hohes Maß an Eigenverantwortung und selbstständigem Handeln
                  Ausgeprägte Leistungsorientierung
                  Bereitschaft, die Arbeitszeit flexibel zu gestalten

                  Haben wir Ihr Interesse geweckt?
                  Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 05.03.2025 unter tk.de/stellenmarkt .

                  Referenzcode: TK23962

                  Jetzt bewerben

                  Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.
                  Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!
                  Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
                  Ihr Kontakt:
                  Pascal Mahns
                  Leiter Fachzentrum
                  Tel. 040 - 460 65 83-61 00

                  Benefits der TK
                  Karriereseite der TK
                  facebook.com/tk.karriere

                  ▷ Dringend: Facharzt/Fachärztin (w/m/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie

                  Favorit
                  Zentrum für Psychiatrie Calw Calw 02.02.2025
                  App Teilzeit

                  Jobbeschreibung

                  Die Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie ist Teil des Klinikum Nordschwarzwaldes und bietet am Standort Calw stationäre und teilstationäre Leistungen für ein breites Spektrum psychosomatischer Erkrankungen und seelischer Störungen an. Im Rahmen eines multiprofessionellen Behandlungskonzeptes auf psychodynamischer Grundlage werden verhaltenstherapeutische und systemische Elemente integriert.

                  Für das Zentrum für seelische Gesundheit auf dem Gesundheitscampus Calw Stammheimer Feld suchen wir zur Erweiterung des ärztlichen Teams der Klinik für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie 01.04.2025 oder später eine/n

                  Facharzt/Fachärztin (w/m/d) für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie

                  (oder Assistenzarzt/-ärztin (m/w/d) in fortgeschrittener Weiterbildung zum Facharzt/Fachärztin für Psychosomatische Medizin und Psychotherapie)

                  In Voll- oder Teilzeit

                  Aufgaben

                  - einzel- und gruppenpsychotherapeutische Behandlung von Menschen mit verschiedenen psychosomatischen Erkrankung, je nach individuellem Kenntnisstand betreut durch erfahrene Fachärzte (w/m/d)
                  - medizinische Diagnostik und Therapie der Ihnen anvertrauten Patienten (w/m/d) und leitlinienkonforme psychopharmakologische Interventionen in Rücksprache mit erfahrenen Fachärzten (w/m/d)

                  Profil

                  • Sie verfügen über eine deutsche Approbation als Arzt (w/m/d)
                  • Sie zeigen eine wertschätzende und respektvolle Haltung gegenüber Menschen, gepaart mit der Bereitschaft, sich auf neue Erfahrungen einzulassen
                  • Sie haben Interesse und Freude an der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen in einem multiprofessionellen Team
                  • Sie besitzen Verantwortungsbewusstsein, Kreativität und Neugier
                  • Sie haben Interesse an der Entwicklung eigener Interessengebiete bzw. störungsspezifischer Angebote
                  • Sie legen Wert auf eine enge, konstruktive Zusammenarbeit mit den anderen Fachabteilungen und den niedergelassenen Kollegen auf dem Campus und externen Zuweisern
                  Wir bieten

                  • eine Vergütung nach TV Ärzte ZfP (entspricht TV der Universitätskliniken Baden-Württemberg), welche ergänzt wird durch die besonderen Sozialleistungen des Öffentlichen Dienstes
                  • verantwortungsvolles Arbeiten und Lernen in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
                  • eine intensive und persönliche Einarbeitung und Betreuung, sowie die Möglichkeit zur fachlichen Supervision und Intervision in einem Team, in dem ein wertschätzender Umgang untereinander und mit den Patienten gepflegt wird
                  • ein breites Spektrum an Erkrankungen bei einer Vielzahl von Patienten mit unterschiedlichstem sozialen Hintergrund
                  • Die volle Weiterbildungsbefugnis nach WBO 2006 und die Weiterbildungsbefugnis nach WBO 2020 für 42 Monate liegt vor.
                  • zeitliche und finanzielle Unterstützung für extern zu erwerbende Weiterbildungen sowie regelmäßige interne Fortbildungen
                  • flexible Arbeitszeitmodelle und Organisationsstrukturen
                  • nach Wunsch die Möglichkeit, eigene Interessengebiete zu entwickeln und zu erproben. Unterstützung erfahren Sie dabei durch ein Team, in dem Psychologen und Fachärzte für Psychosomatische Medizin und Innere Medizin tätig sind

                  Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unseren Wohnbereich 1

                  Favorit
                  Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach Eschenbach 02.01.2025
                  Senior Tarifvertrag Vollzeit Weihnachtsgeld

                  Jobbeschreibung

                  Wolframs-EschenbachUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofortStellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) für unseren Wohnbereich 1in Vollzeit In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere StandortvorteileEine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer VollzeitbeschäftigungEine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- und KrankenpflegeMindesten 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- und KrankenpflegeEinfühlungsvermögen und Fähigkeit der Wertschätzung gegenüber Kunden und MitarbeitendenFreude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördernIhre Aufgaben:Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Mitverantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der PflegeplanungMitverantwortlich für die Koordination des Wohnbereichsablaufes und fachliche Anleitung sowie Förderung der MitarbeitendenVertretung der Wohnbereichsleitung in AbwesenheitAnleitung, Förderung und fachliche Beratung der Mitarbeitenden Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Wolframs-Eschenbach Karin Weeger, Einrichtungsleitung Obere Vorstadt 4, 91639 Wolframs-Eschenbach, Telefon 09875 9771-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

                  Auszubildender (m/w/d) zur Fachkraft für Veranstaltungstechnik

                  Favorit
                  Stadt Garching b. München Garching bei München 20.01.2025

                  Jobbeschreibung

                  Um unser aktuelles Team der Veranstaltungstechnik tatkräftig zu unterstützen suchen wir einen AUSZUBILDENDEN (M/W/D) ZUR FACHKRAFT FÜR VERANSTALTUNGSTECHNIK Beginn: 01.09.2025 Vertragsart: 3-jährige Berufsausbildung Das Kulturreferat betreibt das Bürgerhaus Garching und das Theater im Römerhof mit einem abwechslungsreichen kulturellen Veranstaltungsprogramm von Sprech- und Musiktheater, U- und E-Konzerten, Kabarett und Kindervorstellungen, Partys bis hin zu Vorträgen und Ausstellungen. Darüber hinaus organisieren wir weitere städtische Höhepunkte, wie z.B. die traditionelle Bürgerwoche mit Festzeltbetrieb sowie den Weihnachts- und Kunsthandwerkermarkt und vermieten unsere Räumlichkeiten für Tagungen, Messen, private Feiern etc. Ein gutes Gelingen all dieser Veranstaltungen erfordert qualifiziertes technisches Personal. Wir bieten Dir eine fundierte Ausbildung in allen Facetten der Veranstaltungstechnik: von Bühnentechnik, Beleuchtung, Tontechnik sowohl bei kulturellen Veranstaltungen wie auch im Tagungsbereich. DEINE AUFGABEN Planen und betreuen des technischen Ablaufs von Proben und Aufführungen, das koordinieren der unterschiedlichen Arbeitsgänge auf den Gebieten der Licht-, Ton-, Medien- und Bühnentechnik Erlernen der unterschiedlichen Bereiche der Veranstaltungstechnik WAS DU MITBRINGST eine abgeschlossene schulische Ausbildung (Abitur oder mittlere Reife) technische Affinität sowie Interesse am kulturellen Leben der Stadt Garching b. München Eigeninitiative und selbständiges Handeln gleichermaßen wie Kooperationsfähigkeit im Team Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung (auch am Wochenende und nachts) offenes und kundenorientiertes Auftreten WIR BIETEN DIR eine sehr abwechslungsreiche und herausfordernde Ausbildung in einem aufgeschlossenen und engagierten Team, in dem kollegiale Unterstützung an erster Stelle steht eine tarifgerechte Bezahlung sowie die sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes gemäß TVAöD monatlicher Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket viele attraktive Mitarbeiterangebote, z.B. Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen über Corporate Benefits, Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberanteil, Teilnahme am Sportprogramm der Stadt Garching, u.a. direkter Anschluss mit der U-Bahn (U6) an das Münchener Verkehrsnetz (22 min. bis Marienplatz) beste Zukunftsperspektive mit hoher Übernahme-Chance KLINGT INTERESSANT? Ist es auch! Wir freuen uns daher sehr über die Zusendung Deiner Bewerbungsunterlagen gleich hier über unser Online-Bewerberportal . Für Rückfragen steht Dir der technische Leiter unserer Veranstaltungsstätten, Herr Daniel Fischer, per E-Mail gern zur Verfügung. Die Bewerbungsfrist endet am 28.02.2025. Weitere Informationen zur Ausbildung und den geforderten persönlichen Voraussetzungen findest Du auch auf dem Steckbrief der Arbeitsagentur . Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber (m/w/d), die die Voraussetzungen für die ausgeschriebene Stelle erfüllen, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt (bitte Nachweis beifügen).Planen und betreuen des technischen Ablaufs von Proben und Aufführungen, das koordinieren der unterschiedlichen Arbeitsgänge auf den Gebieten der Licht-, Ton-, Medien- und Bühnentechnik;...

                  Koch (m/w/d/k.A.)

                  Favorit
                  Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH Darmstadt 01.02.2025
                  Senior Weihnachtsgeld

                  Jobbeschreibung

                  Koch (m/w/d/k.A.)

                  Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.
                  Wir bieten Ihnen:
                  Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
                  Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
                  Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
                  Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad u.a.
                  Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams

                  Ihre Aufgaben:
                  HACCP konforme Zubereitung und Bereitstellung von Speisen und Getränken
                  Speisenportionierung und Mahlzeitenservice, Speisenausgabe
                  Planung, Organisation und Überwachung der Serviceabläufe in der Küche
                  Mitwirkung bei Planung und Durchführung von Veranstaltungen
                  Wareneingangskontrolle, Lagerhaltung, Warenausgabe
                  Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften und Verordnungen, sowie Einhaltung der internen Qualitäts-/Hygienevorgaben
                  Einbringen eigener Ideen und Verbesserungsvorschlägen zur Weiterentwicklung des Speiseangebots

                  Was Sie auszeichnet:
                  Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Koch/zur Köchin
                  Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung
                  Sie sind ein Organisationstalent und bleiben auch in stressigen Situationen gelassen
                  Sie sind zuverlässig und aufgeschlossen und haben Spaß an der Arbeit im Team
                  Sie haben Freude am Kontakt mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern begegnen ihnen mit Wertschätzung

                  Jetzt bewerben!

                  ▷ Noch 24 Std. zum Bewerben!! IT Berater:in (w/m/d)

                  Favorit
                  d.velop AG Bielefeld 02.02.2025
                  Microsoft Office Oracle

                  Jobbeschreibung

                  d.velop stellt digitale Dienste bereit, die Menschen miteinander verbinden, sowie Abläufe und Vorgänge umfassend vereinfachen und neugestalten. So hilft der ECM-Spezialist Unternehmen und Organisationen dabei, ihr ganzes Potenzial zu entfalten. Wir suchen zur Verstärkung eine:n

                  IT Berater:in (w/m/d)

                  Dank Deiner technischen Leidenschaft und Deines Beratungstalents begeisterst Du Kunden von der Digitalisierung bestehender Geschäftsprozesse im öffentlichen Dienst.

                  Aufgaben

                  • Du bist erste:r Ansprechpartner:in für technische Anfragen unserer Kunden und suchst zielorientiert nach Lösungen.
                  • Du bist für die Umsetzung von technischen Schnittstellen-Konzepten bei unseren Kunden verantwortlich und richtest diese ein. Durch Deine ausführlichen Dokumentationen sorgst Du für einen nachhaltigen Wissensaustausch innerhalb und außerhalb des Teams.
                  • Du brennst für Standardlösungen und nutzt jede Möglichkeit mit Deinem Know-How unsere Produkte und Prozesse zu optimieren.
                  • Technische Einrichtungen sowie die Simulation und Analyse von Bedienungsproblemen machen Dir besonders Spaß.
                  • Deinen Kollegen:innen aus dem Project Management oder dem Support hilfst Du gerne, wenn es um technische Fragestellungen und Herausforderungen geht.
                  • Du interessierst Dich für neue Technologien und übernimmst Pionierarbeit bei der Integration neuer d.velop Produkte in unserem Team und treibst die Digitalisierung unserer Kunden voran.
                  Profil

                  • Durch Deine Leidenschaft für neue Technologien hebst Du unsere Schnittstellen auf das nächste Level.
                  • Die Arbeit mit Programmiersprachen, wie zum Beispiel C, C#, JavaScript, Java oder Groovy ist Dir nicht neu und gefällt Dir.
                  • Idealerweise hattest Du schon Berührungspunkte mit relationalen Datenbanken (beispielsweise MSSQL oder Oracle), Windows-Servern, VMware und Microsoft Office Produkten.
                  • Wenn wir es uns wünschen könnten, hast Du bereits mit DMS oder ECM Systemen gearbeitet.
                  • Die Einarbeitung in unsere Lösungen geht Dir leicht von der Hand.
                  • Gemeinsam sind wir stark! Mit Deiner team- und lösungsorientierten Art treibst Du Dich und Dein Team stetig voran.
                  Wir bieten

                  Bei uns erwartet Dich eine Arbeitsumgebung, die geprägt ist von Vertrauen und der Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Moderne Infrastrukturen, crossfunktionale Teams und gute Karrieremöglichkeiten. Alle unsere Vorteile findest Du entweder weiter unten auf der Ausschreibung oder direkt bei uns auf der Karriereseite. Wir freuen uns auf Dich!

                  stv. Stationsleitung Kinder- und Jugendpsychiatrie (gn)

                  Favorit
                  Klinikum Stuttgart Stuttgart 30.01.2025
                  Führungskompetenz Jobrad Leitung Personalentwicklung Studium Teamfähigkeit TVÖD

                  Jobbeschreibung

                  stv. Stationsleitung Kinder- und Jugendpsychiatrie (m/w/d)

                  Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

                  Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

                  Für unsere Station P1d suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n qualifizierte/n stv. Stationsleitung (m/w/d), die/der die Stationsleitung tatkräftig unterstützt und engagiert bei der Gestaltung der Stationen und Führung der pflegerischen Teams mitwirkt.

                  Ihr Aufgabenfeld umfasst:

                  • Leitung und Organisation des Bereichs
                  • Ökonomische Steuerung und Planung des Personaleinsatzes sowie Sicherstellung der fachlichen Qualifikation und Kompetenzen
                  • Führung und Entwicklung der nachgeordneten Mitarbeiter:innen
                  • Qualitätssicherung und -entwicklung: Sicherstellen der Pflegequalität, der Pflegedokumentation, der Pflegestandards/ -diagnosen, Dienstanweisungen und Leistungskontrollen
                  • Koordination der Arbeitsabläufe und Prozessoptimierung (z.B. Behandlungsprozesse)
                  • Gezielte und bedarfsorientierte Team- und Personalentwicklung
                  • Sicherstellung der gezielten und fachgerechten Einarbeitung sowie Anleitung im Pflege- und Erziehungsdienst
                  • Initiierung und Unterstützung neuer und innovativer Pflegekonzepte
                  • Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung der Kinder- und Jugendpsychiatrie
                  • Enge interprofessionelle Zusammenarbeit mit dem ärztlichen, therapeutischen und pflegerischen Führungsteam, sowie allen am Prozess beteiligten Berufsgruppen
                  • Trielle Führung mit dem ärztlichen und therapeutischen Dienst
                  Wir erwarten:

                  • Sie sind examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder Erzieher/in
                  • Sie haben eine Weiterbildung zur Leitung einer Station/Bereich oder ein Management Studium (Pflege/ Gesundheitswesen) abgeschlossen
                  • Die Fachweiterbildung Psychiatrie bzw. Kinder- und Jugendpsychiatrie ist wünschenswert
                  • Sie blicken auf eine mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie zurück und besitzen ein fundiertes Fachwissen
                  • Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit gepaart mit hoher Empathie
                  • Ihre Arbeitsweise zeichnet sich durch hohe Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein aus und Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Grundverständnis
                  • Sie besitzen Führungskompetenzen und umfassende pflegefachliche sowie soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf und Umgang mit Menschen
                  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
                  • Sie sind in der Lage, auch in fordernden Ausnahmesituationen, fachlich und ruhig zu agieren
                  • Sie identifizieren sich mit den Zielen der Klinik und haben Interesse daran, das pflegerische Leitbild im Stationsalltag aktiv umzusetzen und weiterzuentwickeln
                  • Sie besitzen ein berufsgruppenübergreifendes Organisationsverständnis sowie eine hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
                  Wir bieten:

                  • Eine attraktive Vergütung nach TVÖD
                  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
                  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
                  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept für Führungskräfte
                  • Ein Einarbeitungscoaching für neue Führungskräfte - die ersten 100 Tage
                  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
                    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
                    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
                    • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
                    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
                  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
                  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
                  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschlandticket, Jobrad
                  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
                  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
                  Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

                  Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Koch, Pflegerische Zentrumsleitung, unter 0711/278 - 52430 zur Verfügung.

                  Post- und Paketzusteller:in

                  Favorit
                  Deutsche Post AG Philippsburg 29.01.2025

                  Jobbeschreibung

                  Werde eine:r von uns Post- und Paketzusteller:in in Bruchsal, Oberderdingen, Östringen, Philippsburg & Umgebung Einfach QR-Code scannen oder Online: www.werde-einer-von-uns.de per Mail: Postjobs-Karlsruhe@deutschepost.deWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams;...

                  W2-Professur (m/w/d) Embedded Systems

                  Favorit
                  DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung mbH Bochum 02.02.2025
                  Bachelor Englisch Master Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

                  Jobbeschreibung

                  THGA / WiciokW2-Professur (m/w/d) Embedded Systems

                  An der Technischen Hochschule Georg Agricola, staatlich anerkannte Hochschule der DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung mbH, ist im Wissenschaftsbereich Elektro- / Informationstechnik und Wirtschaftsingenieurwesen zum 01.09.2026 die oben genannte Stelle in Vollzeit / Teilzeit zu besetzen.
                  Die Stelle ist unbefristet.

                  Was wir suchen

                  Ihre Leidenschaft gilt der akademischen Lehre und Forschung? Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit Begeisterung und Expertise das Fachgebiet Embedded Systems in den Studiengängen des Bereichs Elektro- und Informationstechnik vertritt.

                  Sie verfügen über umfassende Erfahrung in der Entwicklung und Realisierung digitaler Systeme mit modernen Mikrocontrollern und FPGAs. Idealerweise besitzen Sie Schlüsselkenntnisse in den Grundlagen und in der Konzeption elektronischer Schaltungen sowie der Informatik und bringen Kompetenzen in der Programmierung von Datenbanken mit. Sie denken ganzheitlich und integrieren angrenzende Bereiche wie die Energietechnik. Sie übernehmen Verantwortung für eine qualitativ hochwertige Ausbildung der Studierenden und tragen aktiv zur Einwerbung von Drittmitteln bei. Sie gestalten die angewandte Forschung im Schwerpunkt „Robotics“ mit oder initiieren eigene Forschungsprojekte.
                  Die Professur umfasst

                  Lehrtätigkeiten in unseren deutsch- und zukünftig geplanten englischsprachigen Bachelor- und Masterstudiengängen mit hohem Anteil an Laborpraktika, auch in den Abendstunden und am Wochenende
                  Betreuung von Studien- und Abschlussarbeiten
                  Weiterentwicklung und Internationalisierung der Curricula
                  Engagement in der angewandten Forschung und Entwicklung
                  Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung der Hochschule

                  Was Sie mitbringen

                  Sie erfüllen die Einstellungsvoraussetzungen nach § 36 Hochschulgesetz NRW. Hierzu gehören insbesondere ein abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium, die pädagogische Eignung, der Nachweis der Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit (in der Regel durch die Qualität der Promotion) sowie eine mindestens fünfjährige berufliche Praxis, wovon drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs erbracht sein müssen.
                  Sie haben ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informationstechnik oder eines vergleichbaren Studiengangs und verfügen über einschlägige Berufserfahrung mit Bezug zum Lehrgebiet Embedded Systems .

                  Neben dem genannten fachlichen Profil arbeiten Sie gerne im Team, sind empathisch und kommunizieren offen. Sie sind lösungsorientiert sowie innovationsfreudig und bringen gerne neue Ideen ein. Ihre Begeisterung für Ihr Fach können Sie auf Studierende übertragen. Sie verfügen nicht zuletzt über sehr gute Englischkenntnisse und können diese auch in der zukünftig geplanten englischsprachigen Lehre anwenden.

                  Was wir Ihnen bieten

                  Eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Aufgabe mit hohem Gestaltungsfreiraum und langfristiger Perspektive
                  Umfassende Möglichkeiten der fachlichen Weiterbildung und der hochschuldidaktischen Qualifizierung
                  Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und Unterstützungskultur
                  Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, unter anderem durch den pme Familienservice
                  Bezahlung in Anlehnung an den öffentlichen Dienst (BesO: W2) und eine hauseigene Leistungsbezüge-Verordnung

                  Fühlen Sie sich angesprochen?

                  Dann reichen Sie uns bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter diesem Link ein.

                  Für nähere Auskünfte zur Stelle steht Ihnen Herr Prof. Dr.-Ing. Bendrat unter +49 234 968-3282 gerne zur Verfügung.
                  Informationen über die TH Georg Agricola erhalten Sie unter www.thga.de .

                  Wir, die DMT-LB, sind ein regional, national und international tätiges Unternehmen in Wissenschaft, Bildung und Kultur. Wir agieren mit zwei bekannten und anerkannten Institutionen - dem DBM und der TH Georg Agricola - nach außen.
                  Die Technische Hochschule Georg Agricola (THGA) ist eine staatlich anerkannte Hochschule der DMT-Gesellschaft für Lehre und Bildung mbH. Schon 1816 wurden an der ältesten Bochumer Hochschule die ersten Fachkräfte für den Bergbau ausgebildet. Heute setzt die THGA auf neue Schwerpunkte in Forschung und Lehre, etwa in der nachhaltigen Rohstoffgewinnung oder in der Industrie 4.0. Aktuell sind rund 2.500 Studierende eingeschrieben. Die Hochschule hat den höchsten Anteil von Studienpionieren in ganz Deutschland und widmet sich in besonderer Weise der Qualifizierung Geflüchteter.
                  Die DMT-LB GmbH verfolgt das Ziel der Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von qualifizierten Frauen begrüßen wir daher besonders.
                  Datenschutzerklärung

                  ▷ [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Ergotherapeut*in Neurologie

                  Favorit
                  Alexianer - St. Joseph-Krankenhaus Berlin-Weißensee GmbH Berlin 02.02.2025
                  Eigeninitiative Flexible Arbeitszeit Teamfähigkeit Teilzeit

                  Jobbeschreibung

                  Das Alexianer St. Joseph-Krankenhaus Berlin-Weißensee ist ein modernes Zentrum für Neurologie, Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik. Nur 4 km nördlich der Berliner Mitte ist es eingebettet in ein weitläufiges Parkgelände in der Nähe des Weißen Sees. Das neuropsychiatrische Zentrum umfasst 405 Betten inkl. 119 Tagesklinikplätzen an 3 Standorten, zwei Institutsambulanzen, ein Medizinisches Versorgungszentrum sowie einen Wohnverbund mit mehreren therapeutischen Wohngemeinschaften. Im Jahr versorgen wir ca. 6.000 stationäre, ca. 1.500 teilstationäre und ca. 10.000 ambulante Patient*innen.

                  Wir suchen Sie für die Neurologie im Alexianer St. Joseph-Krankenhaus Berlin-Weißensee zum nächstmöglichen Termin als

                  Ergotherapeut*in Neurologie

                  in Voll- oder Teilzeit
                  Aufgaben

                  • Therapeutische Anamnese und Therapieplanung
                  • Einzeltherapien und kreative Gruppen
                  • Schwerpunkte Parkinson-Behandlung, MS-Behandlung, Schmerzpatient*innen
                  • Selbstständige praktische Arbeit mit Patient*innen auf der Grundlage individueller, ressourcenorientierter und kompetenzfördernder Angebote
                  • Hilfsmittelberatung
                  • Unterstützung des multiprofessionellen Teams durch therapeutisches Wissen
                  • PC-gestützte Dokumentation
                  Profil

                  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Ergotherapeut*in
                  • Freude, Geduld und Kreativität im Umgang mit unseren Patient*innen
                  • Einfühlungsvermögen und Interesse an den individuellen Lebensumständen unserer Patient*innen
                  • Teamfähigkeit, Flexibilität und Selbstständigkeit
                  • Organisationsfähigkeit sowie Zuverlässigkeit und lösungsorientierte Eigeninitiative
                  • Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens
                  Wir bieten

                  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C)
                  • Flexible Arbeitszeiten
                  • Eine leistungsstarke Altersvorsorge, Sportangebote sowie 31 Tage Urlaub
                  • Ein engagiertes ergotherapeutisches Team
                  • Ein multiprofessionelles Team auf der Station
                  • Ein großzügiges Budget für die Anschaffung therapeutischer Materialien
                  • Gestaltungsmöglichkeiten des Therapieplans und dessen ergotherapeutischer Angebote
                  • Möglichkeiten der internen und externen Fortbildung
                  • Ein positives, entwicklungsorientiertes Arbeitsklima

                  OTA, Pflegefachkraft mit/ohne Fachweiterbildung OP (m/w/x) Herzzentrum

                  Favorit
                  Klinikum Stuttgart Reutlingen 30.01.2025
                  TVÖD

                  Jobbeschreibung

                  OTA, Pflegefachkraft mit/ohne Fachweiterbildung OP (m/w/d) Herzzentrum

                  Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

                  Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

                  Im Zentrum für Operative Medizin ist eine Stelle als Operationstechnische*r Assistent*in oder Pflegefachkraft mit/ohne Fachweiterbildung OP (m/w/d) im Herzzentrum zu besetzen.

                  Ihr Aufgabenfeld im Zentral-OP der Herzchirurgie umfasst:

                  • Das selbstständige Instrumentieren von herzchirurgischen Operationen
                  • Koordination der Arbeitsabläufe
                  • Vorbereiten von und Prüfen von Implantaten
                  • Psychische und pflegerische Betreuung der Patient*innen
                  • Bedarfsgerechte Operations- und Patientendokumentation
                  • Springertätigkeiten bei sämtlichen herzchirurgischen operativen Eingriffen
                  • Die Unterstützung bei der Lagerung von Patient*innen
                  • Die Bedienung und Pflege medizinisch-technischer Geräte nach MPG
                  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst
                  Wir erwarten:

                  • Sie sind Operationstechnische Assistent: in, examinierte Pflegefachkraft mit/oder ohne Fachweiterbildung OP (m/w/d)
                  • Sie verfügen über fachliche und soziale Kompetenzen, haben Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
                  • Wünschenswert: Sie haben Erfahrungen im herzchirurgischen OP gesammelt
                  • Sie bringen Freude am Umgang mit Menschen mit
                  • Sie zeigen Bereitschaft und Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit sowie zu wirtschaftlichem und prozessorientiertem Handeln.
                  Wir bieten:


                  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
                  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein motiviertes multiprofessionelles und interprofessionelles Team
                  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
                  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
                  - Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle

                  - Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung

                  - Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung

                  - Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.

                  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
                  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
                  · Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket

                  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
                  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
                  · Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

                  Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

                  Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „Beruf und Familie GmbH“ zertifiziert.

                  Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

                  Favorit
                  Studierendenwerk Stuttgart Deutschland 20.12.2024
                  Jahressonderzahlung Leitung Studium Teilzeit

                  Jobbeschreibung

                  Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Arbeiten Sie mit uns Seite an Seite für die Studierenden und werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten! Hochschulnah und familiär – das zeichnet unsere Kindertagesstätten vor allem aus. In unserer lebendigen, multikulturellen Gemeinschaft aus pädagogischem Team, studentischen Familien und Kindern pflegen und leben wir eine Willkommens- und Wohlfühlkultur. Diversität ist für uns selbstverständlich und zeigt sich in unserem Alltag durch ein wertschätzendes Miteinander, einen respektvollen Umgang und einem positiven Blick auf den Menschen. Für unsere Kitas in Stuttgart und Ludwigsburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Erzieher / Kinderpfleger / Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit Wofür wir Ihre Unterstützung brauchen Die individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder begleiten Sie in Anlehnung an die Bildungs- und Lerngeschichten. Sie fördern und beobachten das Spiel der Kinder als partizipatives selbstgesteuertes Lernen. Pädagogische Impulse planen Sie im Hinblick auf individuelle Bedürfnisse, Stärken und Themen der Kinder und führen diese durch. Sie dokumentieren die ganzheitliche Entwicklung der Kinder und der eigenen pädagogischen Arbeit. Die Erziehungspartnerschaft mit den Familien gestalten Sie vertrauensvoll, wertschätzend und achtsam. Freuen Sie sich auf Raum, um persönliche Kompetenzen und innovative Ideen in den Kita-Alltag mit einfließen zu lassen. Je nach Qualifikation und Vorerfahrung Entgeltgruppe S4 TV-L (44.401€ bis 55.423 € p.a.) oder S8a TV-L (41.211€ bis 49.359€ p.a.) zuzüglich Jahressonderzahlung. Betriebliche Altersvorsorge mit einem Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.264€ bis 3.042€ p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts). Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schichtplan. Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten dank des Anspruchs auf bis zu fünf Fortbildungstagen pro Jahr mit einem Budget von 500€. Sehr gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel und ein supergünstiges Deutschland-JobTicket – ab 2025 für nur 30,10€ statt 58,00€ im Monatsabo als Zuschuss über die Entgeltabrechnung. Wir sind „auf dem Weg zur nachhaltigen Kita“: z.B. Spielzeugtauschbörsen, Verzicht auf Plastik, Verwendung regionaler uns saisonaler Lebensmittel bei der Verpflegung. Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter Karriere | Studierendenwerk Stuttgart (www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere). Was Sie auszeichnet Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Kinderpfleger*in oder ein abgeschlossenes Studium der Kindheitspädagogik, alternativ eine gleichwertige pädagogische Ausbildung. Idealerweise bringen Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von zehn Monaten bis zum Schuleintritt mit. Ihre Haltung gegenüber Kindern und deren Familien ist einfühlsam, wertschätzend und aufgeschlossen. Zudem haben Sie Spaß an einer intensiven Erziehungspartnerschaft unter Berücksichtigung der unterschiedlichen Familienkulturen. Sie interessieren sich für Ihre eigene pädagogische und persönliche Weiterentwicklung. Idealerweise verfügen Sie über gute Deutschkenntnisse. Bewerben Sie sich jetzt Mit fachlichen Rückfragen wenden Sie sich gerne unter +49 711 4470-1058 an Tanja Rommel, Leitung Soziale Dienste. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Doreen Grafmüller, Personalreferentin, unter +49 711 4470-1220 zur Verfügung. Alle Stellen können bei uns grundsätzlich auch in Teilzeit (Mindeststellenumfang 50%) besetzt werden. Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Personen oder schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Personen bevorzugt eingestellt. Wir freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, online über unser Bewerbungsportal. Studierendenwerk Stuttgart • Personalabteilung • Rosenbergstraße 18 • 70174 Stuttgart Datenschutzhinweis: Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.Die individuellen Selbstbildungsprozesse der Kinder begleiten Sie in Anlehnung an die Bildungs- und Lerngeschichten;...

                  Neue Räume – Neue Möglichkeiten – Neuer Job!

                  Favorit
                  Lebenshilfe Starnberg gGmbH Starnberg 01.02.2025
                  Jahressonderzahlung Leitung Tarifvertrag

                  Jobbeschreibung

                  Neue Räume - Neue Möglichkeiten - Neuer Job!

                  Neue Räume bieten eine Menge Möglichkeiten und sehr viel Spielraum für neue Ideen!
                  Deshalb suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen, die diese Räume mit Leben füllen und mit ihren Kompetenzen bereichern!

                  In unserem Wohnheim in der Hanfelderstraße in Starnberg entstehen gerade in einem großzügigen Anbau, acht neue Wohnmöglichkeiten für Menschen mit Behinderung. Werde auch DU ein Teil unseres Teams!
                  Bei uns findest Du ein vielfältiges sowie abwechslungsreiches Arbeiten und mehr Platz für Deine eigenen Ideen. Mitbestimmung, Teamarbeit, Wertschätzung und Weiterentwicklung - das ist alles selbstverständlich für uns. Wir legen großen Wert darauf, dass sich alle bei uns wohlfühlen und entwickeln können. Viele unserer Kolleg*innen haben sich in den letzten Jahren erfolgreich weiterqualifiziert. Bei uns ist Wertschätzung nicht nur ein Wort, sondern ein wichtiger Grundsatz unserer Zusammenarbeit.

                  Beschäftigungsmaß

                  20 -30 Wochenstunden, Schichtdienst

                  Wir bieten

                  Neue Räume - Neue Möglichkeiten - Neuen Job!
                  Die Mitarbeit in einem mittelständischen Unternehmen mit 17 Einrichtungen und 350 Mitarbeitenden
                  Differenzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
                  Supervision (bedarfs- und situationsorientiert)
                  Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Gesundheitsangebot EGYM Wellpass
                  Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten
                  Bezahlung nach dem Tarifvertrag (TVöD SuE) und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (u.a. die Jahressonderzahlung und die betriebliche Altersvorsorge)
                  Bezahlung von Heim- und Schichtzulage sowie Zeitzuschlägen
                  Zusätzliche Bezahlung der Großraumzulage München
                  30 Tage Urlaub

                  Ihre Aufgaben

                  Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Ergotherapeut*in oder eine andere anerkannte Qualifikation als pädagogische Fachkraft
                  Du arbeitest gerne im Team und siehst interkulturelle Unterschiede als Bereicherung an
                  Du hast die Fähigkeit zur Selbstreflexion
                  Engagement und Zuverlässigkeit sind für dich wichtige Eigenschaften für deinen Beruf
                  Hohes Verantwortungsbewusstsein für das Wohlbefinden und der Sicherheit unserer Bewohner*innen bringst du ebenfalls mit

                  Ihr Profil

                  Begleitung unserer Bewohner*innen bei der Bewältigung und Gestaltung ihres Alltags
                  Förderung der Selbständigkeit und Autonomie der Bewohner*innen durch Anregung zur Selbsthilfe
                  Teilnahme an gemeinsamen Aktivitäten zu Stärkung des Gemeinschaftsgefühls wie zum Beispiel die Begleitung bei Ausflügen oder bei den gemeinsamen Mahlzeiten

                  Für Fragen steht dir die Leitung Herr Dietrich, unter Tel. 08151/276-100 gerne zur Verfügung.
                  Folge uns gerne auf Instagram und Facebook!

                  Jetzt online bewerben

                  Besuchen Sie uns auf Facebook
                  Besuchen Sie uns auf Instagram

                  ▷ Noch 3 Tage zum Bewerben!! Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Betriebsmanagement (w/m/d)

                  Favorit
                  Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Swisttal 02.02.2025
                  Besoldungsgruppe Eigeninitiative Finanzen Jahressonderzahlung SAP Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verhandlungsgeschick

                  Jobbeschreibung

                  Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

                  Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

                  Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

                  Die Direktion Dortmund sucht für den Geschäftsbereich Facility Management Bonn am Arbeitsort Swisttal zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:

                  Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Betriebsmanagement (w/m/d)

                  (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6 BBesG, Kennung: DOFB245004, Stellen‐ID: 1174164)

                  Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

                  Die Einstellung erfolgt unbefristet.

                  Aufgaben

                  - Mitarbeit in der Verwaltung und Betrieb von Dienstliegenschaften
                  - Veranlassen und Überwachung von Bewirtschaftungsvorgängen, u. a.

                  - Zusammenstellen von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung des technischen Bereichs der Liegenschaften

                  - Einholen von Angeboten und Ergebnisaufstellung, Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen nach Vorgabe des Betriebsmanagements für den technischen Bereich der Liegenschaften

                  - Zusammenstellung der für die Abrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das Abrechnungsunternehmen

                  - Anlegen, Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser sowie ggf. Pflege der energetischen Zähler/Messpunkte in SAP

                  - Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP, u. a.

                  - Inhaltliche Kontrolle von Rechnungen

                  - Bescheinigen der rechnerischen Richtigkeit

                  - Vorerfassen von Rechnungen und Erstellen von Buchungsbelegen für Bewirtschaftungs- und Bauunterhaltungskosten

                  - Realisierung der baulichen Unterhaltung technischer Anlagen in Zusammenarbeit mit dem Betriebsmanagement und operativen Liegenschaftspersonal, u. a.

                  - Entgegennahme und Erstbeurteilung von Störmeldungen/Reparaturbedarfen

                  - Meldungserfassung in SAP

                  - Veranlassung und Koordination der Maßnahmen zur Mängelbeseitigung, insbesondere Auftragserteilung an eigene Kräfte oder Dritte

                  - Bestands- und Dokumentationserfassungen technischer Anlagen sowie deren regelmäßige Aktualisierung

                  - Auftrags-, Bestellungs- und Kostenerfassung in SAP

                  - Inhaltliche Kontrolle von Rechnungen, Prüfung der rechnerischen Richtigkeit und Vorkontierung

                  - Allgemeine Bürotätigkeiten wie Frist- und Terminüberwachung, Erstellen von Listen und Tabellen, Aktenführung u. a.

                  Profil

                  Qualifikation:

                  - Abgeschlossene dreijährige kaufmännische oder verwaltungsspezifische Berufsausbildung

                  Fachkompetenzen:

                  - Immobilienwirtschaftliche Kenntnisse und Berufserfahrung in der Liegenschaftsverwaltung wünschenswert
                  - Berufserfahrung im Fremdfirmenmanagement wünschenswert

                  Weiteres:

                  • Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
                  • Gutes Organisationsgeschick
                  • Gute Auffassungsgabe
                  • Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
                  • Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
                  • Kunden‐/Adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick
                  • Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz
                  • Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstfahrzeugen
                  • Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen
                  • Bereitschaft, sich gegebenenfalls einer Überprüfung nach dem Gesetz über die Voraussetzung und das Verfahren von Sicherheitsüberprüfungen des Bundes (SÜG) sowie einer Überprüfung seitens des Nutzers unterziehen zu lassen
                  Wir bieten

                  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
                  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
                  • Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
                  • Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
                  • Betriebliche Altersversorgung
                  • Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
                  • 30 Tage Urlaub
                  • Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
                  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten
                  • Verkehrsgünstige Lage
                  • Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

                  Sachbearbeiter (m/w/d) bei der Holzverkaufsstelle

                  Favorit
                  Landratsamt Main-Tauber-Kreis Tauberbischofsheim 31.01.2025
                  Teilzeit TVÖD

                  Jobbeschreibung

                  + Main-Tauber-Kreis JETZT BEWERBEN! Beim Landratsamt Main-Tauber-Kreis sind folgende Stellen zu besetzen: PFLANZENSCHUTZ- UND PFLANZENPRODUKTIONSBERATER (M/W/D) o beim Landwirtschaftsamt unbefristet in Voll- oder Teilzeit o Vergütung bis EG 10 TVÖD bzw. A11 LBesGBW Sachbearbeiter (M/W/D) · bei der Holzverkaufsstelle unbefristet in Voll- oder Teilzeit o Vergütung bis EG 9a TVÖD Weitere Angaben zur jeweiligen Stelle finden Sie unter: www.main-tauber-kreis.de. Werden Sie Teil unseres Teams! Landratsamt Wir sind für Sie da.

                  Honorarkräfte und Projektmitarbeiter: innen (m/w/d)

                  Favorit
                  Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. München 01.02.2025
                  Senior

                  Jobbeschreibung

                  Honorarkräfte und Projektmitarbeiter: innen (m/w/d)

                  für sportliche Angebote in unseren Ganztagseinrichtungen im Landkreis München

                  Honorarkräfte, Projektmitarbeiter

                  Aufwands-entschädigung je nach Projekt, Honorarkräfte

                  Landkreis München

                  Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe

                  Für sportliche Angebote in unseren Ganztagseinrichtungen im Landkreis München suchen wir ab sofort motivierte
                  Honorarkräfte und Projektmitarbeiter: innen (m/w/d)

                  Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie
                  Betreuung von Kindern im Rahmen unseres freizeitpädagogischen Angebots in unseren Ganztagseinrichtungen
                  enge Kooperation mit dem AWO-Team des Ganztags am Schulstandort

                  Wir wünschen uns Persönlichkeiten

                  mit Engagement für Kinder und Jugendliche
                  mit Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit im Schulbetrieb
                  vorzugsweise mit Fähigkeiten aus den Bereichen Sport (Sportstudentinnen und -studenten)
                  die gerne auch ein freizeitpädagogisches Projekt anbieten möchten

                  Wir bieten Ihnen
                  ein erfahrenes und kollegiales Fachteam
                  Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
                  Vergütung nach TV AWO Bayern

                  Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
                  Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
                  Diese senden Sie bitte per Post oder E-Mail an Beate Maier-Liebl.
                  Bewerbung bitte an:
                  Beate Maier-Liebl
                  Balanstraße 55
                  81541 München
                  Tel: 0157/80531130
                  fachbereich.schule@awo- kvmucl.de

                  Email: fachbereich.schule@awo-kvmucl.de

                  Zur Stelle

                  ▷ (Sofort Starten) Notfallsanitäter (m/w/d)

                  Favorit
                  Malteser in Deutschland Berlin 02.02.2025
                  bundesweit Smartphone Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld

                  Jobbeschreibung

                  Sie haben Ihre Leidenschaft, anderen Menschen in Notsituationen zu helfen, zum Beruf gemacht und Berlin ist genau die Stadt, in der Sie arbeiten möchten?

                  Ausgezeichnet!

                  Unsere Teams sind an den Standorten Tegel, Wittenau, Pankow, Tiergarten, Weißensee, Charlottenburg und Karow stationiert. Sie wollen uns mit all Ihren Erfahrungen und Fähigkeiten unterstützen?

                  Für unsere Standorte suchen wir ab sofort Notfallsanitäterinnen und Notfallsanitäter in Voll- oder Teilzeit (Vollzeit 39 Stunden/Woche).

                  Aufgaben

                  • Erstversorgung und Stabilisierung von Notfallpatienten
                  • Versorgung und Überwachung von Patienten bei Verlegungstransporten
                  • Kundenorientierte Wahrnehmung und Sicherstellung der Aufgaben im Rettungsdienst
                  • Verantwortung für Leben und Gesundheit der anvertrauten Personen
                  Profil

                  • Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter*in
                  • Sicheres und kundenorientiertes Verhalten sowie Teamfähigkeit
                  • Fahrerlaubnis der Klasse C1 (falls nötig, wird die Klasse C1 von uns finanziert)
                  • Soziale und fachliche Kompetenz mit dem Willen zur Fort- und Weiterbildung
                  • Ein gepflegtes Erscheinungsbild und korrekte Umgangsformen verbunden mit einer kundenorientierten Arbeitsweise
                  Wir bieten

                  - Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem großen, beständigen und zuverlässigen Arbeitgeber im Bereich der Notfallrettung in der Hauptstadt

                  Gehalt und Arbeitsvertrag

                  • Wir zahlen eine leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach den AVR der Caritas mit regelmäßigen Tariferhöhungen
                  • Beispiel für das Jahr 2025: NFS-Tarifgruppe 5c/3: Jahresgehalt Brutto: € 43.091,28 zzgl. Zulagen (Feiertag, Sonntag Samstag, Nachtzulagen bereits ab 20:00 Uhr und Schichtzulagen)“
                  • Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut AVR-Caritas
                  • Extra: Für jedes Ihrer Kinder (bei Anspruch auf Kindergeld) zahlen wir eine Zulage in Höhe von 90,00 € pro Monat
                  • Wir zahlen Vermögenswirksame Leistungen
                  • Wir bieten eine 100 % dienstgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge über die Rheinische Zusatzversorgungskasse
                  • Sie bekommen bis zu 35 Tage Urlaub im Jahr
                  • Ein längerer unbezahlter Urlaub, um zum Beispiel einmal die Welt zu bereisen, ist bei uns nach einer Einzelfallentscheidung möglich
                  Arbeitsbedingungen

                  • Wir arbeiten mit einem Schichtfolge-Dienstplan und einem Arbeitszeitkonto. Das Regel Dienstmodell bei 24 Stunden betriebenen Rettungsmitteln beträgt 2 x 12 Stunden
                  • Wir haben eine Smartphone gängige Management Software mit Kalender/ Dienstplan Synchronisation
                  • Die Wochenarbeitszeit beträgt bei uns 39,0 Stunden
                  • Unsere Einsatzdokumentation erfolgt digital über IPads
                  • Wir arbeiten mit Mercedes Benz Fahrzeugen mit hochwertigen Ausbauten der Firma System Strobel
                  • EKG/Defibrillator: PhysioControl LP15, Corpuls C3
                  • Beatmungsgerät: Dräger Oxylog 3000+, Hamilton T1
                  • Fahrtrage: Stollenwerk Stryker Powerload
                  • Reanimationsgerät: PhysioControl Lucas 2 & 3
                  • Wir beziehen unsere Mitarbeiter in die Arbeitsplatzgestaltung von Wachen, Fahrzeugen, Equipment und in die Weiterentwicklung und Verbesserung des Unternehmens ein
                  Fort- und Weiterbildung

                  - Wir fördern Mitarbeiter individuell mit Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen auch über unsere Malteser-Akademie und spezielle E-Learning Einheiten
                  - Wir führen regelmäßig Mitarbeitergespräche, um Ihre persönliche Entwicklung zu fördern

                  Wohnen, Familie, Gesundheit:

                  • Bei Umzug aus dem Bundesgebiet gewähren wir Ihnen einen Tag Arbeitsbefreiung
                  • Nutzen Sie unser Betriebliches Gesundheitsmanagement: Fitnessräume auf fast allen Wachen und eine Förderung der Mitgliedschaft im bundesweiten Firmenfitness-Netzwerk „wellpass"
                  • Sie erhalten Rabatte und Gutscheine für zahlreiche kulturelle und sportliche Veranstaltungen über unser Mitarbeitervorteile-Portal
                  • Arbeitgeberzuschuss zum BVG Firmenticket und Deutschlandticket Job
                  • Für jede Rettungswache gibt es frisches Obst aus der Region

                  Pflegefachkraft und Praxisanleiter Pädiatrie (m/w/d) in Rendsburg

                  Favorit
                  Schön Klinik Gruppe Rendsburg 02.02.2025
                  Leitung Weiterbildungsangebote

                  Jobbeschreibung

                  Herzlich Willkommen

                  Sie möchten unsere Auszubildenden im Bereich Pädiatrie professionell anleiten und somit entscheidend an der Entwicklung der Nachwuchskräfte mitwirken? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
                  Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert.

                  Wir suchen motivierte Pflegekräfte, die Lust auf Teamwork haben und mitwirken möchten, die Schön Klinik Rendsburg „auf dem neuen Kurs“ zu begleiten. Gemeinsam Richtung Zukunft. Für die Region und für Ihre individuelle Karriere.
                   

                  Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

                  • Mit viel Engagement und Einfühlungsvermögen übernehmen Sie die pädiatrische Versorgung von Kindern bis zum 18. Lebensjahr 
                  • Sie übernehmen die Prä- und postoperative Pflege und das individuelle Monitoring 
                  • Ihnen obliegt die Erstüberwachung in der pädiatrischen Notaufnahme und im Ambulanzbereich 
                  • Sie übernehmen die Anleitung, Begleitung und Beobachtung unserer Auszubildenden
                  • Sie sind für die Durchführung von Beurteilungs- und Feedbackgesprächen verantwortlich
                  • Sie übernehmen Praxisanleitungen im Rahmen der generalistischen Ausbildung in der Planung und Durchführung
                  • Sie haben ein gutes Auge für Nachwuchskräfte für die Pädiatrie, Sie erkennen und fördern
                  • Sie unterstützen bei der Erweiterung des Leistungsspektrums im Bereich Neuroorthopädie
                  • Sie sind an der Umsetzung, sowie Evaluation von qualitätssichernden Maßnahmen beteiligt

                  Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen

                  • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen.
                  • Faire Vergütung nach TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube
                  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote
                  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten
                  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen
                  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events
                  • Das Beste kommt zum Schluss:
                    Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen 

                  Ihr Profil – Das wünschen wir uns

                  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in, als Kinderkrankenschwester oder als Gesundheits-und Krankenpfleger:in bzw. Pflegefachkraft mit Erfahrung in der Kinderkrankenpflege
                  • Sie besitzen eine Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter:in oder haben Interesse, diese zeitnah zu absolvieren
                  • Sie haben Freude an der Ausbildung und eine wertschätzende pädagogische Haltung
                  • Sie sind eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit ausstrahlt
                  • Sie besitzen ein berufsübergreifendes Organisationsverständnis und Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für unsere kleinen Patient:innen

                  Kontakt


                  [Website-Link gelöscht]

                  Bauleiter (m/w/d)

                  Favorit
                  Neubrandenburger Wohnungsgesellschaft mbH Neubrandenburg 01.02.2025
                  Ausschreibungen Microsoft Office

                  Jobbeschreibung

                  Als kommunales Wohnungsunternehmen der Stadt Neubrandenburg bewirtschaften und vermieten wir unseren eigenen und den angemieteten Immobilienbestand. Dabei stehen wir für soziale und ökologische Verantwortung. Deshalb engagieren sich unsere circa 550 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im NEUWOGES-Konzern täglich dafür, die bestmögliche Lösung für jede Aufgabe zu finden. Wir bieten einen umfangreichen Service rund um die Immobilien und setzen uns zudem aktiv für die Stadtentwicklung ein - mit über 65 Jahren Erfahrung und Innovationskraft für die Zukunft.Ergänzen Sie unser starkes Team als

                  Bauleiter (m/w/d)

                  Für Ihr Engagement bieten wir Ihnen

                  einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Tarifbindung an den TVöD,
                  auf Wunsch einen Dienstwagen,
                  30 Tage Urlaub im Jahr plus freie Tage am 24. und 31. Dezember,
                  den ausschließlichen Arbeitsort im Stadtgebiet Neubrandenburg,
                  flexible Arbeitszeiten bei einer 39 Stundenwoche,
                  eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie,
                  eine betriebliche Altersvorsorge sowie
                  ein großartiges betriebliches Gesundheitsmanagement.

                  In unserem engagierten Team der Abteilung Planung/Bau werden Sie beispielsweise

                  eigenverantwortlich Modernisierungsmaßnahmen leiten und betreuen,
                  den Erfolg der Maßnahmen durch Ihre sorgfältige Arbeitsweise fördern,
                  Ausschreibungen termingerecht planen und umsetzen,
                  Kostenberechnungen und Baustellenablaufpläne erarbeiten sowie überwachen.

                  Wir heißen Sie herzlich willkommen, wenn Sie

                  ein Hochschulstudium im Bauwesen abgeschlossen haben,
                  idealerweise bereits über Berufserfahrungen verfügen,
                  Ihnen die gesetzlichen Bauvorschriften nicht fremd sind und
                  Ihnen die Anwendung gängiger Softwareprodukte in den Bereichen Microsoft Office und Bauplanung gut von der Hand gehen.

                  Sie finden, das klingt gut?

                  Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung!
                  Ihr Ansprechpartner: Personalreferent Denes Kauffmann - Telefon: 0395 450 1 124
                  www.neuwoges.de

                  JETZT BEWERBEN

                  Verwaltungsleitung Stadtentwässerung Wedel [Noch 15 Std. zum Bewerben!]

                  Favorit
                  Stadtentwässerung Wedel Wedel 02.02.2025
                  Gleitzeit Homeoffice Leitung Teamfähigkeit TVÖD Verhandlungsgeschick Vollzeit

                  Jobbeschreibung

                  Sie wünschen sich ein vielfältiges Aufgabengebiet, möchten eigenverantwortlich arbeiten und die Führung eines Teams übernehmen? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

                  Die Stadtentwässerung Wedel ist ein moderner serviceorientierter Eigenbetrieb der Stadt Wedel. Insgesamt 19 Beschäftigte, davon 7 Verwaltungsmitarbeiter*innen und eine Auszubildende, engagieren sich mit Fachkompetenz, Kreativität und Verantwortungsbewusstsein für die schadlose Entsorgung des Schmutz- und Niederschlagswassers. Die hervorragende Zusammenarbeit zwischen Verwaltung und Technik bietet jede Menge Platz für die lösungsorientierte Mitgestaltung und Umsetzung gemeinsamer Ziele. Entscheidungen werden kooperativ im Leitungsteam, bestehend aus der Werkleitung, der technischen Leitung und der Verwaltungsleitung, erörtert und gefunden.

                  Aufgaben

                  • Organisation und Leitung der Verwaltungsabteilung
                  • Budgetplanung im Rahmen der Vorbereitung des Wirtschaftsplans
                  • Koordination der Jahresabschlussprüfung
                  • Kalkulation der Gebühren und Beiträge für die Abwasserbeseitigung
                  • Koordination der Jahresgebührenveranlagung
                  • Wahrnehmung der Aufgaben einer zentralen Vergabestelle
                  • Verantwortung für die Auszubildenden
                  Profil

                  - abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich Public Administration

                  - alternativ: Abschluss des Verwaltungslehrganges II (Verwaltungsfachwirt/in)

                  • Führungserfahrung wünschenswert
                  • selbständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise mit der Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen
                  • soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
                  • Kommunikationsfähigkeit, Einfühlungsvermögen und Verhandlungsgeschick
                  • sicheres und freundliches Auftreten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen
                  • sichere Anwendung der MS-Office-Programme, insbesondere Excel
                  Wir bieten

                  • ein unbefristeter sicherer Vollzeit-Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst bis zur Entgeltgruppe 12 TVÖD oder vergleichbare Besoldung nach dem SH BesG
                  • ein ergonomisch und technisch sehr gut ausgestatteter Arbeitsplatz
                  • familienfreundliche Gleitzeit- und Homeoffice-Regelungen
                  • Mobilitätszuschuss
                  • Einarbeitung durch die jetzige Stelleninhaberin
                  • aktive Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
                  • ...und noch vieles mehr!

                  Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für das Chefarztsekretariat der Allgemein- und Viszeralchirurgie

                  Favorit
                  Klinikum Nordfriesland gGmbH Husum 03.01.2025
                  Personalentwicklung Vollzeit Weiterbildungsangebote

                  Jobbeschreibung

                  Wir suchen

                   

                  Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für das Chefarztsekretariat der Allgemein- und Viszeralchirurgie

                   

                  Arbeitsort: Klinik Husum

                  Arbeitszeit: Vollzeit - befristet für ein Jahr

                  Start: ab sofort

                  Ihre Aufgaben:

                  • Selbstständige Organisation des Chefarztsekretariates der Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie.

                  • Professionelle Erledigung interner und externer Korrespondenz.

                  • Assistenz bei den Sprechstunden der Klinik für Allgemein- und Viszeralchirurgie.

                  • Ansprechpartner (m/w/d) für Zuweiser (m/w/d).

                  Ihr Profil:

                  • Eine abgeschlossene Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d).

                  • Durchsetzungsvermögen, sicheres Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen.

                  • Sicherer Umgang mit MS-Office (Word/Excel).

                  • Interesse an medizinscher Assistenz in der Sprechstunde.

                  Ihre Vorteile:

                  • Zielgerichtete und strukturierte Personalentwicklung

                  • Eine familienfreundliche Arbeitsgeberkultur

                  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

                  • Betriebsnahe Kindertagesstätten und flexible Arbeitszeitmodelle

                  • Führungskräfteentwicklung mit Coaching- & Workshop-Angeboten

                  • Das Nah.SH-Jobticket für günstige Mobilität

                  • Eine zukunftssichere tarifliche Vergütung (TVöD/ TV Ärzte)

                  • E-Bike-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss

                  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement

                  • Firmenfitness mit dem EGYM-Wellpass

                  Das ist uns wichtig: Augenhöhe

                  Teamplayer durch und durch: Das sind wir und so wünschen wir uns auch unsere neuen Kolleg*innen. Wir streben nach der besten Versorgung für

                  unsere Patient*innen und wissen: die beste Qualität gibt es nur mit motivierten und hervorragend ausgebildeten Mitarbeiter*innen.

                   

                  Wir fördern und investieren daher viel in die Personalentwicklung, formulieren aber auch klare Erwartungen. Wir wünschen uns Mitarbeiter*innen,

                  die mit konstruktiver Haltung und Veränderungsbereitschaft zur Entwicklung unseres Klinikums beitragen und das Miteinander leben.

                   

                  Wir sind ein zuverlässiger Partner auf Augenhöhe – für unsere Kolleg*innen und unsere Patient*innen.

                   

                  Für Rückfragen steht Ihnen gerne unser Chefarzt der Allgemein- und Viszeralchirurgie, Herr Dr. med. Ulf Niemann, unter der Tel. 04841

                  660-1270, zur Verfügung. Wir freuen uns auf den ersten Kontakt mit Ihnen.

                   

                  Sie haben Fragen?

                   

                  Wir sind für Sie da.

                   

                  karriere@klinikum-nf.de

                  www.klinikum-nf.de

                   

                  Klinikum Nordfriesland gGmbH

                  Personalabteilung

                  Nele-Sophie Langner

                  Erichsenweg 16

                  25813 Husum

                   

                  Unsere Social Media Kanäle:

                  www.instagram.com/klinikum_nf

                  www.facebook.com/klinikumnordfriesland

                  Tiefbauingenieur (m/w/d)

                  Favorit
                  Stadt Haar Haar 01.02.2025
                  Jahressonderzahlung Leitung Teamfähigkeit Vollzeit

                  Jobbeschreibung

                  freie Stelleab 01.03.2025

                  für einen
                  Tiefbauingenieur (m/w/d)

                  in Vollzeit (39 Wochenstunden), unbefristet

                  Ihre Aufgaben:

                  Eigenständige Planung, Ausschreibung, Überwachung sowie Abrechnung von Neubau-, Instandhaltungs- und Sanierungsmaßnahmen gemeindeeigener Straßen, Wege, Plätze, von Straßenbeleuchtungsanlagen und ÖPNV-Einrichtungen
                  Planungsleistungen oder Teilplanungsleistungen nach HOAI inkl. Bedarfsplanung und der Erstellung von Machbarkeitsstudien
                  Wahrnehmung der Bauherrenvertretung bei Neubau- und Sanierungsmaßnahmen im gemeindlichen Tief- und Ingenieurbau
                  Mitwirkung bei der Auswahl und bei der Vertragsabwicklung freiberuflicher Leistungen
                  Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen
                  Mitarbeit in interdisziplinären Bauprojektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Hochbau und Versorgungstechnik, in verschiedenen Projekten
                  Enge Zusammenarbeit mit Projektbeteiligten und Unterstützung der Abteilungsleitung durch Ihre baufachliche Beratung

                  Betreuung der gemeindlichen Ampelanlagen und der gemeindlichen Brunnenanlagen inkl. Organisation von Bau-, Wartungs- und Reparaturmaßnahmen

                  Organisation der Planung, Errichtung und des Betriebs von gemeindlichen Kinderspielplätzen, Wahrnehmung der Betreiberverantwortung inklusive der Beauftragung und Überwachung von Kontrollzyklen, Wartungen und Reparaturen

                  Technische Betreuung von kommunalen und privaten Entwässerungsanlagen

                  Koordination von Leitungsverlegungen bei externen Bauprojekten (z.B. Glasfaserausbau)

                  Ihre Vorteile bei uns:

                  tarifgerechte Eingruppierung bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 11 TVöD (Gehalt zwischen 4900,-EUR und 6110,- EUR möglich)

                  ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz

                  persönliche und fachliche Weiterbildungen werden gefördert

                  Großraumzulage

                  Jahressonderzahlung

                  Leistungsorientierte Bezahlung mit jährlicher Leistungsprämie

                  Betriebliche Altersvorsorge

                  Gesundheitsangebote, z.B. EGYM/Wellpass

                  Wenn Sie

                  ein abgeschlossenes Ingenieurstudium in einer für die Aufgabe relevanten Fachrichtung besitzen

                  Idealerweise Berufserfahrung sowie rechtliche Kenntnisse im Bereich VOB, VgV und HOAI aufweisen

                  Strukturierte Arbeitsweise und Organisationsgeschick, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Gestaltungsmotivation mitbringen

                  dann bewerben Sie sich bis spätestens 14.02.2025 mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen über das Bewerberportal unter www.gemeinde-haar.de/jobs
                  Telefonische Auskunft:
                  Abteilungsleiter Bautechnik Herr Dr. Pfalz: 089-46002-327

                  Online-Bewerbung

                  ▷ [Noch 15 Std. zum Bewerben!] Volljurist (w/m/d) Bau-, Architekten- und Vergaberecht

                  Favorit
                  Charité CFM Facility Management GmbH Berlin 02.02.2025
                  Ausschreibungen Betriebswirtschaft Flexible Arbeitszeit Schulungen Teilzeit Vergaberecht

                  Jobbeschreibung

                  Wir packen an, wir bringen voran, wir denken voraus und helfen weiter: Als Tochtergesellschaft der Charité-Universitätsmedizin Berlin verantworten wir mit unserem vielfältigen Leistungsportfolio alle nichtmedizinischen und nichtpflegerischen Dienstleistungen für eine der größten Universitätskliniken Europas. Unsere über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind somit wichtige Möglichmacher:innen für Klinik, Forschung und Lehre. Die tägliche Arbeit richten wir an den Kernprinzipien Serviceorientierung, Effizienz und Nachhaltigkeit aus und lassen uns dabei Raum für Innovation und Gestaltung. Wir sind alle verschieden und gerade deshalb ein tolles Team! Jeden Tag mit Herz und Hand – gemeinsam für unsere Kund:innen, Patient:innen und Kolleg:innen.

                  Für unsere Stabsstelle Recht und Versicherung suchen wir unbefristet ab sofort eine Volljuristin oder einen Volljuristen (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Bau-, Architekten- und Vergaberecht mit einer durchschnittlichen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden.

                  Aufgaben

                  - Rechtliche Beratung, Erstellen, Verhandeln und Prüfen von (Muster-)Verträgen, Dokumenten und Korrespondenz zu

                  - Bauverträgen nach VOB/B und BGB

                  - den Themen Abnahme, Mängel, Vergütung, Abrechnung/Rechnungsprüfung/Zahlung, Mehrkosten, Nachträge

                  - (Teil-)Kündigung, Sicherheiten, Versicherungen am Bau

                  - dem Architektenrecht nebst Preisrecht nach HOAI

                  - Bauanträgen im Bestand (Teilgebiet des öffentlichen Baurechts nach BauO Bln)

                  - nationalen und EU-weiten Ausschreibungen primär für Planungs- und Bauleistungen sowie Liefer- und Dienstleistungen unter Berücksichtigung interner Vorgaben (Beschaffungshandbuch) sowie des einschlägigen Vergaberechts (GWB, VgV, KonzVgV, UVgO etc.), insbesondere bei der Vorbereitung von Vergaben, der Beantwortung von Bieter:innenfragen sowie dem Erstellen von Vergabevermerken

                  • Durchführung von Inhouse-Schulungen zu vorgenannten Fachgebieten
                  • Ggf. prozessuale Begleitung zu vorgenannten Themen
                  • Steuerung von externen Rechtsanwält:innen
                  Profil

                  • Volljurist:in mit mindestens zwei Jahren Berufserfahrung, idealerweise länger in der Rechtsabteilung eines Unternehmens oder bei einem/einer öffentlichen Auftraggeber:in
                  • Sehr gute Kenntnisse des Bau- und Architektenrechts sowie sichere Anwendung des Vergaberechts
                  • Nachgewiesene Expertise in der Begleitung von nationalen und EU-weiten Vergabeverfahren
                  • Sehr gute praktische Erfahrungen in dem Verhandeln, dem Erstellen und dem Prüfen von Verträgen aus vorgenannten Interessensgebieten nebst rechtlicher Beratung, idealerweise Erfahrungen in der Prozessvertretung
                  • Sicherer Umgang mit MS-Office
                  • Betriebswirtschaftliche Denk- und Herangehensweise mit ausgeprägtem Kostenbewusstsein
                  • Hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit sowie an eigenverantwortlichem, ergebnis- und vor allem praxisorientiertem Arbeiten
                  • Ausgeprägte empathische Kommunikation sowie hohe intrinsische Motivation mit entsprechendem Engagement
                  Wir bieten Wir bieten Ihnen:

                  • Einen sicheren, spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz im Herzen von Berlin
                  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung
                  • 29 bzw. 30 Urlaubstage, zusätzlich 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
                  • Die Möglichkeit, mobil arbeiten zu können mit entsprechender technischer Unterstützung
                  • Flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit und, sofern gewünscht und betrieblich darstellbar, die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten
                  • Passgenaue individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und arbeitgeberseitige Unterstützung des Antrages zur Ermöglichung der Syndikusanwaltschaft für die CFM
                  • betriebliche Altersvorsorge und arbeitgeberseitige Zuschüsse zum Jobticket sowie JobRad
                  • Vergünstigtes, leckeres Essen der CFM auf den Campus der Charité
                  • Tolle Arbeitsatmosphäre mit viel Wertschätzung und Humor
                  Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit - Nachweis der Masernimmunität/Masernschutzimpfungen für nach 1970 Geborene.