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Pädagogische Fachkräfte für die Kindertagesstätte In der Au (m/w/d)

Favorit
Stadt Villingen-Schwenningen Villingen-Schwenningen 02.02.2025
Leitung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

<p>Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.</p><b>Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt</b><b>Pädagogische Fachkräfte für die Kindertagesstätte In der Au (m/w/d)</b><p>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Kindertagesstätte In der Au, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, EG S 8a TVöD-SuE<br><b>Folgende Stellen sind zu besetzen:</b><br>- Eingliederungshilfe, 21,5 Std./Wo., 5-Tage-Woche (zuständig für die EGH von zwei Kindern)<br>- Eingliederungshilfe, 10,75 Std./Wo., 3-Tage-Woche (zuständig für die EGH eines Kindes)</p><p>Was in Kitas vermittelt wird, ist Lernen fürs Leben: Spaß und Spiel, aber auch Rücksicht und Miteinander. Kleine Menschen brauchen starke Helfer und große Vorbilder: Eine Aufgabe, wie für Sie gemacht?</p><b>Ihre Aufgaben</b><ul><li>Begleitung, pädagogische Förderung und Integration des Kindes in der Kindertagesstätte um Teilhabe am Kitaalltag zu ermöglichen </li></ul><ul><li>Eingliederungshilfe gemäß §§ 90 ff. SGB IX bzw. § 35a SGB VIII oder §27 Abs. 3 SGB VIII</li></ul><ul><li>Pädagogische Planung auf der Basis der genehmigten Eingliederungshilfemaßnahme und auf der Grundlage des pädagogischen Profils</li></ul><ul><li>Aufbereitung und Durchführung von Lernangeboten, die dem Kind dabei helfen, entsprechend seiner Möglichkeiten am kooperativen Lern-und Spielprozess beteiligt zu sein</li></ul><ul><li>Regelmäßiger Austausch mit den Personensorgeberechtigten bezüglich der Situation des Kindes in Abstimmung mit den pädagogischen Fachkräften</li></ul><ul><li>Regelmäßige Information bezüglich des Kindes an die Leitung und das Team sowie Hilfestellung für pädagogische Fachkräfte bei pädagogischen Fragen, Maßnahmen und Reflektion bezüglich des Kindes </li></ul><ul><li>Teilnahme an den Hilfeplangesprächen mit allen Beteiligten, Dokumentation der Ergebnisse</li></ul><ul><li>Berichterstellung für den Kostenträger</li></ul><b>Unser Angebot</b><ul><li>regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten durch Fortbildungen, Supervision und Dienst ohne Kinder</li><li>liebevoll gestaltete Kindertagesstätten mit Außenspielgelände</li></ul><ul><li>interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten</li></ul><ul><li>geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten nach Dienstplan </li></ul><ul><li>zukunftssichere Beschäftigung</li></ul><ul><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und Leistungsorientierte Bezahlung</li></ul><ul><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul><ul><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum Move-Deutschland-Ticket Job</li></ul><ul><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li></ul><ul><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene Work-Life-Balance </li></ul><ul><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul><b>Ihr Profil</b><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in, Heilpädagoge/-in, Heilerziehungspfleger/-in oder vergleichbarer Abschluss</li></ul><ul><li>Fortbildungsbereitschaft </li></ul><ul><li>fundiertes Fachwissen über die kindliche Entwicklung </li></ul><ul><li>Kommunikationsfähigkeit </li></ul><ul><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten</li></ul><ul><li>gute Sprachkenntnisse in Deutsch</li></ul><ul><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li></ul><b>Ihre Bewerbung</b><p>Stadtverwaltung</p><p>Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.</p><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum <b>12.02.2025.</b></p><p>Stadt Villingen-Schwenningen<br> Haupt- und Personalamt<br> Postfach 12 60<br> 78002 Villingen-Schwenningen</p><b>Fragen beantwortet Ihnen gerne</b><p>Andrea Lienhard, Tel. 07720 67301<br>Haben wir Sie neugierig gemacht und haben Sie noch Fragen? Dann rufen Sie einfach an. Wir vereinbaren gerne einen Termin zum Kennenlernen in der Kita.<br>Informationen über die Kindertagesstätte:<br>https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder/einrichtung/staedtische-kindertagesstaette-in-der-au/</p>

Palliativfachkraft (m/w/d/k.A.)

Favorit
Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH Darmstadt 01.02.2025
SAP Senior Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Palliativfachkraft (m/w/d/k.A.)

Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.
Wir bieten Ihnen:
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad u.a.
Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams

Ihre Aufgaben:
Erhebung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs unserer Bewohner*innen in der Palliativversorgung
Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses in der Palliativversorgung
Durchführung spezieller Palliativ- und Behandlungsmaßnahmen
Beratung der zu versorgenden Palliativ-Bewohner*innen und deren Angehörige
Kooperation mit Hausärzten zum Schmerzmanagement
Netzwerkaufbau mit AAVP- und SAPV-Teams
Beratung und Schulung der Pflegefachkräfte hinsichtlich der Palliativversorgung

Was Sie auszeichnet:
Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich und mind. 1 Jahr Berufserfahrung
Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Palliativfachkraft
Sie sind motiviert, die Weiterbildung als Pain Nurse durchzuführen
Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über ein gutes Organisationvermögen
Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft aus

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Projektingenieur Bauingenieurwesen Tiefbau (m/w/d)

Favorit
Bundesgesellschaft für Endlagerung mbH (BGE) Salzgitter 01.02.2025
Teamfähigkeit Urlaubsgeld Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

Die Bundesgesellschaft für Endlagerung (BGE) sucht einen Standort für ein Endlager für hochradioaktive Abfälle und baut das Endlager Konrad für schwach- und mittelradioaktive Abfälle. Die BGE hält das Endlager Morsleben offen bis zur Stilllegung und plant die Rückholung der radioaktiven Abfälle aus der Schachtanlage Asse. Die BGE ist eine bundeseigene Gesellschaft im Geschäftsbereich des Bundesumweltministeriums.

  • Ihr Aufgabengebiet umfasst die selbstständig Bearbeitung sowie Begleitung Dritter (u. a. Ingenieurbüros, Gutachter etc.) mit Schwerpunkt auf dem Gebiet des Tiefbaus mit Freianlagen, Ingenieurbauwerken und Verkehrsanlagen (u. a. auch Gleisbau) i. V. m. der entsprechenden technischen Ausrüstung des Tiefbaus der inneren und äußeren Infrastruktur im Rahmen der Leistungsphasen 3 bis 9
  • Sie wirken bei der Überwachung der Einhaltung der Festlegungen des Planfeststellungsbeschlusses einschließlich aller zugrundeliegenden Vorschriften und Regeln mit
  • Sie unterstützen bei der Fachbauleitung und bei der Umsetzung der Baumaßnahmen in Bezug auf die Einhaltung der behördlichen Vorschriften und Genehmigungen
  • Sie wirken ebenfalls bei der Erstellung der entsprechenden Planung bei Abweichung von der Planung nach Anforderung der Fachbauleitung in Zusammenarbeit mit den Fremdplanern mit
  • Sie übernehmen die Durchführung der örtlichen Bauüberwachung sowie die Koordination, Steuerung und Kontrolle der fach- und sachgerechten Ausführung der Baumaßnahmen durch den bauausführenden Unterauftragnehmer sowie Feststellung und Dokumentation von erkannten Mängeln bei der Bauausführung sowie Informationen gegenüber den bauausführenden Auftragnehmern

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung an einer staatlichen oder staatlich anerkannten Hochschule, Fachhochschule oder Ingenieurschule der Fachrichtung Bauingenieurwesen
  • Sie bringen Erfahrung in der Planung, Abwicklung und Bauüberwachung von Wasser- und entsorgungssystemen, Straßen-, Gleis- und sonstigen Verkehrsanlagen
Sie überzeugen

  • uns mit Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
  • durch selbstständige, zielorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • mit einem hohen Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
  • mit selbstbewusstem und offenem Auftreten

  • Ein modernes und von Respekt geprägtes Arbeitsumfeld
  • Fort- und Weiterbildung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • 30 Tage Urlaub, Vergütung auf Basis von Haustarifverträgen, 13. Gehalt und Urlaubsgeld
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Erhöhter Arbeitgeberanteil zur Rentenversicherung

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistischen Stationen

Favorit
Klinikum Stuttgart Reutlingen 30.01.2025
Elternzeit Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) für die internistischen Stationen

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für unsere internistischen Stationen am Standort Katharinenhospital (KH) suchen wir examinierte Pflegefachkräfte (m/w/d), die unsere pflegerischen Teams engagiert unterstützen. Vielfältige Einsatzmöglichkeiten bieten folgende Kliniken:

  • Klinik für Allgemeine Innere Medizin, Gastroenterologie, Hepatologie und internistische Onkologie (KBC)
  • Klinik für Herz- und Gefäßkrankheiten (KH)
  • Klinik für Nieren-, Hochdruck- und Autoimmunerkrankungen (KH)
  • Klinik für Hämatologie, Onkologie, Stammzelltransplantation und Palliativmedizin (KH)
  • Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie (KH)
  • Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin (KH)
  • Klinik für Gastroenterologie, gastrointestinale Onkologie, Hepatologie, Infektiologie (KH)
Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegekonzept nach Roper- Logan- Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter.

Ihre Aufgaben:

  • ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney
  • Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten:innen
  • Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team
  • psychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und Angehörigen
Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie besitzen umfassende pflegerische und soziale Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, professionelle Zusammenarbeit mit vertrauensvoller Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Deutschland-Ticket
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD), Entgeltgruppe P7 und P8 (je nach Fachbereich), mit entsprechender Fachweiterbildung P9
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
        Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

        Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert.

        Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Herr Oliver Lang (Telefon: 0711-278-32050) zur Verfügung.

        Referent (m/w/d) für Beteiligungen

        Favorit
        Sparkasse Hildesheim Goslar Peine Hildesheim 01.02.2025
        Gleitzeit Jobrad Unbefristet Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        Sparkasse Hildesheim Goslar Peine

        Referent (m/w/d) für Beteiligungen

        Sparkasse Hildesheim Goslar Peine

        Willkommen bei der Sparkasse Hildesheim Goslar Peine

        Die Sparkasse Hildesheim Goslar Peine ist mehr als nur eine Bank - wir stehen für Verlässlichkeit, agieren sozial verantwortungsbewusst und setzen uns aktiv für unsere Heimatregion ein. Mit einer guten Mischung aus Tradition und Innovation zeigen wir Verständnis und Nähe vor Ort und begleiten unsere Kundinnen und Kunden durch alle Lebensphasen. Wir möchten sie begeistern und dabei helfen, individuelle Ziele zu verwirklichen.
        Als zukunftsorientierte Arbeitgeberin fördern wir unsere Mitarbeitenden gern in ihrer Weiterentwicklung. Wir bieten ein angenehmes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und familienfreundlichen Gestaltungsmöglichkeiten deiner Work-Life-Balance. Zusammenarbeit, Wertschätzung, Unterstützung und Erfolg werden bei uns großgeschrieben. Werde Teil unseres Teams!
        Wir suchen dich als Referent (m/w/d) für Beteiligungen! Bringe deine Expertise ein, übernimm die strategische Betreuung unserer Beteiligungen und gestalte spannende Projekte mit.

        Wir bieten einen Job, der dir Freude macht:

        Du steuerst die Beteiligungen der Sparkasse, koordinierst Prüfungen und erarbeitest Beteiligungskonzepte sowie Beschlüsse.
        Du überwachst die laufenden Beteiligungen und bist verantwortlich für die Berichterstattung.
        Du bist erste:r Ansprechpartner:in für die Beteiligungen und arbeitest im engen Austausch mit relevanten Gremien und Ausschüssen.

        Du bekommst ein Arbeitsumfeld, das dich motiviert und unterstützt:
        Standortgarantie: Versetzung z.B. nach München? Nicht bei uns - die Region Hildesheim Goslar Peine ist unser Geschäftsgebiet und hier arbeiten wir auch.
        Wir leben eine wertschätzende Unternehmenskultur, Verantwortungsbewusstsein hinsichtlich Klima und Umwelt und ein kollegiales und motiviertes Miteinander. Wir bekennen uns zur Charta der Vielfalt - bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit deiner Individualität bist du bei uns herzlich willkommen.
        Attraktive Vergütung gem. TVöD-S zzgl. betrieblicher Altersvorsorge
        Urlaub: 32 Tage Urlaub und die Option auf weitere, zusätzliche Urlaubstage geben dir ausreichend Zeit, dein Leben auch außerhalb des Jobs zu genießen.

        Und sonst? Unbefristeter Arbeitsvertrag, mobiles Arbeiten inkl. technischer Ausstattung, individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Hansefit, Jobrad sowie starke Mitarbeiterkonditionen bieten wir natürlich auch. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen mit Arbeitszeiterfassung und Gleitzeit.
        Unsere Benefits im Überblick findest du hier .

        Du kannst die Zukunft und Kultur in unserer Region nachhaltig mitgestalten.

        Was wir uns von dir wünschen:
        Du bist Sparkassenbetriebswirt:in, Wirtschaftsjurist:in oder bringst eine ähnliche Qualifikation mit betriebswirtschaftlichem Background mit.
        Du überzeugst mit deinem fundierten juristischen Wissen im Wirtschaftsrecht und hast jede Menge Erfahrung in der Welt der Vertragsgestaltung.
        Deine analytischen Fähigkeiten sind erstklassig, und du meisterst Herausforderungen mit kreativen Problemlösungen und starken Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.
        Teamgeist sowie eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich - du rockst jedes Projekt!

        Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Du bist bei uns willkommen - egal, wie alt oder jung du bist, unabhängig von deiner Herkunft, deinem Geschlecht und gesundheitlichen Beeinträchtigungen, egal wen du liebst und woran du glaubst.

        Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte habe Verständnis dafür, dass wir Bewerbungen ausschließlich über dieses Portal und nicht per E-Mail entgegen nehmen können. Vielen Dank!
        Bei Fragen steht dir Frau Anita Palokaj aus dem Bereich Personal, Tel 05121-871- 3612 ( anita.palokaj@sparkasse-hgp.de ) und Herr Marco Longchamp Tel. 05121-871-4211 ( marco.longchamp@sparkasse-hgp.de ) als Bereichsdirektor Treasury zur Verfügung.

        JETZT BEWERBEN!

        Abteilungsleitung Abfallwirtschaft (w/m/d)

        Favorit
        ZAW – Zweckverband Abfall- und Wertstoffeinsammlung für den Landkreis DA-DI Messel 01.02.2025
        Eigeninitiative Gleitzeit Homeoffice Master MS Office

        Jobbeschreibung

        ZAW – Wir sind als kommunales Unternehmen für die Wertstoffe im Landkreis Darmstadt-Dieburg zuständig und haben eine Bilanzsumme von 30 Mio. Euro. Wir sind Dienstleister für über 300.000 Menschen und bieten unseren Mitarbeitenden einen sicheren Arbeitsplatz im kommunalen Umfeld.Wir betreiben fünf dezentrale Kompostierungsanlagen und zwei Wertstoffannahmestellen.
        Dabei spielen für uns Klimarelevanz und Nachhaltigkeit eine entscheidende Rolle.
        Kommen Sie zu uns und verstärken Sie unser Team in der Geschäftsstelle Messel zum 01. April 2025 als

        Abteilungsleitung Abfallwirtschaft in Messel (w⁠/⁠m⁠/⁠d)

        mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden.

        • Sie leiten die Abteilung „Abfallwirtschaft“ mit rund 35 Mitarbeitenden. Hierbei kommt der Zusammenarbeit mit privaten Entsorgungsunternehmen besondere Bedeutung zu.
        • Sie überwachen das Abfall- und Wertstoffmanagement und entwickeln den ZAW in abfallwirtschaftlicher und technischer Hinsicht weiter.
        • Sie sind verantwortlich für die Umsetzung des Umweltmanagementsystems (EMAS). Dabei werden Sie von Fachdienstleitungen und Teams auf Sachbearbeitungsebene unterstützt.
        • Sie erarbeiten effiziente und nachhaltige Maßnahmen zur Umsetzung klimarelevanter und abfallrechtlicher Veränderungen.
        • Sie führen die Geschäfte der fünf Kompostierungsanlagen in fachlicher, genehmigungsrechtlicher und organisatorischer Hinsicht in einem eigenen Fachdienst „Kompostierungsanlagen“. Dabei obliegen Ihnen die Planung, der Bau, der Betrieb inkl. Prozessoptimierung und die Unterhaltung der technischen Anlagen sowie die stetige Modernisierung des Maschinenparks.
        • Zu Ihren Aufgaben gehören Vergabeverfahren sowie Bau- und Auftragsabrechnungen
        • Sie kommunizieren mit den Aufsichtsbehörden und sorgen für erforderliche Berichte
        • Sie unterstützen und beraten die Geschäftsführung in fachlicher Hinsicht

        • Sie haben ein fachbezogenes Ingenieurstudium (Dipl. Ing. oder Master) mit dem Schwerpunkt Kreislauf- und Abfallwirtschaft/Umwelttechnik oder einen naturwissenschaftlichen Hochschulabschluss mit fachbezogener Zusatzqualifikation jeweils mit nachgewiesenen betriebswirtschaftlichen Kenntnissen
        • Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Führungserfahrung im Aufgabenfeld
        • Sie haben Erfahrung in der kommunalen öffentlichen Verwaltung, bevorzugt in der Verbandsarbeit
        • Sie verfügen über unternehmerisches Denken, strategischen Weitblick und hohe Problemlösungskompetenz
        • Sie haben technische, umwelt- und verwaltungsrechtliche Kenntnisse und Erfahrungen
        • Sie vereinen hohe Arbeits- und Verantwortungsbereitschaft mit Organisationsstärke und Eigeninitiative
        • Sie sind sicher im Umgang mit einschlägigen Programmen wie zum Beispiel MS Office
        • Führerschein Klasse B ist erforderlich
        • Sprachniveau Deutsch: mind. C2 (Gemeinsamer europäischer Referenzrahmen-GER)

        • Ein sicherer unbefristeter Job im öffentlichen Dienst mit fairer, die Ausbildung und einschlägige Berufserfahrung berücksichtigender Eingruppierung bis zu EG 14 TVöD (VKA)
        • Wochenarbeitszeit 39 Stunden
        • Eine betriebliche Altersversorgung im Rahmen der Zusatzversorgungskasse
          und die Möglichkeit zur Nutzung vermögenswirksamer Leistungen
        • Eine Gleitzeitvereinbarung mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten/Homeoffice
        • Deutschland-Job-Ticket und Fahrradabstell- und Lademöglichkeit für Ihr eBike
        • Ein moderner Arbeitsplatz mit interessanten, persönlichen und fachlichen
          Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements
        • Ein Arbeitsplatz im Grünen, der gleichzeitig sehr gut erreichbar ist
        • 30 Tage Urlaub
        • Eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre
        • Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Kreativität
        Hinweis:

        • Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Eine individuelle Einteilung der Arbeitszeit ist nach Absprache möglich.
        • Wir stehen für Chancengleichheit, daher sind Bewerbungen von Personen mit interkulturellem Hintergrund besonders erwünscht.
        • Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt.
        • Im Sinne des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG) sind wir bestrebt, den Anteil von Frauen in allen unterrepräsentierten Bereichen und Funktionen zu erhöhen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt und werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des § 9 HGlG vorrangig berücksichtigt.
        • Bewerbungen, die per E-Mail an uns gerichtet sind, werden von uns auf elektronischem Wege gespeichert und bearbeitet. Sofern Sie hiermit nicht einverstanden sind, ist es erforderlich, mittels einer persönlich unterschriebenen Erklärung dieser Speicherung zu widersprechen. Uns per E-Mail zugehende diesbezügliche Erklärungen erfüllen nicht das Kriterium einer rechtsverbindlich abgegebenen Willenserklärung. Die gespeicherten Daten werden 90 Tage nach erfolgter Absage gelöscht.
        Bewerbungsfrist: 19.02.2025
        Kennziffer: ZAW/AL_Abfallwirtschaft_Jan2025

        Leitender Psychologe (m/w/d)

        Favorit
        Rehaklinik Überruh Isny im Allgäu 01.02.2025
        App Führungskompetenz Leitung Personalentwicklung Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Die Rehaklinik Überruh ist eine Fachklinik für Innere Medizin, Orthopädie und verhaltensmedizinisch orientierte Rehabilitation (VMOR) im Verbund der RehaZentren Baden-Württemberg gemeinnützige GmbH und verfügt über 190 Betten. Das Spektrum der angebotenen Maßnahmen umfasst stationäre und ambulante Rehabilitations- und Nachsorgemaßnahmen, medizinisch-beruflich orientierte Rehabilitation sowie umfassende Präventionsangebote.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
        Leitenden Psychologen (m/w/d)

        in Vollzeit, unbefristet

        Ihre Aufgaben:

        Psychotherapeutische Betreuung der Rehabilitandinnen und Rehabilitanden
        Personelle und fachliche Führung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen der Abteilung
        Qualitätssicherung durch Prüfung, Überwachung und Einhaltung der Therapieprozesse

        Ihr Profil:

        Approbation als Psychologischer Psychotherapeut - umfassende fachliche Kenntnisse und Berufserfahrung aus den Fachbereichen Psychosomatik oder Psychiatrie und Psychotherapie Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung eines Teams
        Erfahrung im Therapieverfahren Verhaltensmedizinisch Orientierte Rehabilitation (VMOR)
        Einfühlungsvermögen und Einsatzbereitschaft bei der Betreuung unserer Rehabilitanden

        Wir bieten Ihnen:

        Einen fachlich anspruchsvollen und interessanten Arbeitsbereich in einem zukunftsorientierten Unternehmen
        Individuelle Personalentwicklung durch berufsbezogenen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie klinikübergreifende Zusammenarbeit
        Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, multiprofessionellen Team
        Die Möglichkeit Ihr Arbeitsumfeld kreativ weiterzuentwickeln und eigene berufliche Interessen einzubringen
        Wir unterstützen Ihre Einarbeitung, begleiten Sie kompetent und teilen unsere Erfahrungen mit Ihnen
        Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem TgDRV mit allen zusätzlichen Leistungen in Anlehnung an den Öffentlichen Dienst

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        Für Fragen steht Ihnen Herr Dr. Seitzer (Chefarzt) unter der Telefonnummer 07562 75300 gerne zur Verfügung.
        Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung .
        Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

        Rehaklinik Überruh | Bolsternang | 88316 Isny | 07562 75-0 | www.rehaklinik-ueberruh.de

        Rehaklinik Überruh https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14456/logo_google.png

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        EUR
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        2025-01-16
        Isny im Allgäu 88316

        47.67382569999999 10.1127515

        Data Protection Expert (m/w/d)

        Favorit
        Bundesnotarkammer Berlin 01.02.2025
        Bachelor Compliance Diplom Master Studium Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Das erwartet man: Wir sind eine selbstverwaltende Körperschaft des öffentlichen Rechts mit hoheitlichen Rechten und Pflichten, gleichzeitig jedoch auch eine berufsständische Vertretung aller Notarinnen und Notare auf Bundesebene. Insgesamt amtieren zurzeit rund 6.800 Berufsträger.

        Die Bundesnotarkammer (BNotK) vertritt die deutschen Notarinnen und Notare im nationalen und internationalen Bereich, wirkt in Gesetzgebungsverfahren auf Bundesebene sowie bei der Entwicklung des notariellen Berufsrechts mit und sorgt für die Aus- und Fortbildung der Notarinnen und Notare. Notarinnen und Notare bieten flächendeckend in Deutschland kompetente, unabhängige und unparteiische Rechtsberatung. Sie leisten durch vorsorgende Rechtspflege einen bedeutenden Beitrag zum Funktionieren des Gemeinwesens.

        Das erwartet man nicht: Die Bundesnotarkammer ist zugleich ein mittelständisches IT-Unternehmen mit etwa 180 Mitarbeitenden (insgesamt etwa 260 Mitarbeitende) und entwickelt und betreibt innovative, digitale Produkte. Hierzu zählen unter anderem:

        • das hochsichere elektronische Urkundenarchiv, mittels dessen alle notariellen Urkunden in elektronischer Form für in der Regel 100 Jahre elektronisch aufbewahrt werden,
        • die notariellen Online-Verfahren, welche es allen Bürgerinnen und Bürgern ermöglichen, von zuhause aus Gesellschaften wie eine GmbH zu gründen,
        • die Entwicklung und der Betrieb der eigenen Anwendung XNP, welche als „digitale Schaltzentrale“ des Notariats dient und insbesondere den elektronischen Vollzug notarieller Urkunden ermöglicht und
        • das Zentrale Testamentsregister und das Zentrale Vorsorgeregister.
        Das Zukunftsbild der Bundesnotarkammer ist geprägt von der Vision, sich in den kommenden Jahren zu einem agilen Lösungsanbieter zu entwickeln, der in Kokreation innovative Lösungen für den Berufsstand plant, entwickelt und betreibt.

        Mit steigendem Wachstum und steigender Komplexität der Vorhaben wachsen auch die Herausforderungen. Zur Unterstützung unserer Rechtsabteilung bei diesen Herausforderungen suchen wir einen engagierten Kollegen (m/w/d), der sich mit uns den ständig neuen Herausforderungen des Datenschutzes stellt.

        Wir suchen ab sofort und zur unbefristeten Einstellung einen

        Data Protection Expert (m/w/d) in Vollzeit.

        • Sie unterstützen uns bei der datenschutzkonformen Implementierung neuer Fachverfahren, Websites und Software-Tools sowie bei der Durchführung von spannenden Projekten.
        • Sie überwachen selbstständig die Datenströme innerhalb und außerhalb der Bundesnotarkammer und halten die hierzu vorhandene Dokumentation (u.a. Datenschutzerklärungen, Verarbeitungsverzeichnisse, TOMs, Auftragsverarbeitungsvereinbarungen) aktuell.
        • Sie behalten die gesetzgeberischen und behördlichen Entwicklungen im Zusammenhang mit dem Datenschutz und dem Verarbeiten von Daten im Blick und prüfen selbstständig die Auswirkungen auf den Geschäftsbetrieb der Bundesnotarkammer.
        • Sie arbeiten gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der Fach- und Rechtsabteilung an einer datenschutzrechtlichen Dokumentation, die für interne und externe Audits verwendet werden kann.

        • Sie sind Volljurist oder haben das Studium der Rechtswissenschaften mit dem Abschluss des ersten Staatsexamens oder ein Studium des Wirtschaftsrechts (Bachelor/Master oder Diplom) mit jeweils überzeugendem Ergebnis absolviert.
        • Sie haben mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Datenschutzrecht und Freude an datenschutzrechtlichen Fragestellungen und Compliance.
        • Sie haben ein ausgeprägtes Interesse an technischen Sachverhalten und modernen Technologien.
        • Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich, sind gleichzeitig kommunikationsfreudig und Teamplayer.
        • Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

        • eine attraktive Vergütung,
        • 30 Tage Urlaub sowie den 24.12. und 31.12. zusätzlich frei,
        • Zusatzleistungen wie z. B. ein Monatsticket für den öffentlichen Nahverkehr,
        • flexibles und mobiles Arbeiten,
        • eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum,
        • gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten,
        • ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet,
        • ein modernes und familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien,
        • regelmäßige Firmenevents (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Neujahrsempfang etc.),
        • Betriebliche Altersvorsorge, inkl. Arbeitgeberzuschuss; Mitarbeiterrabatte bei vielen Anbietern, freie Getränke und wöchentlich frisches Obst sowie
        • eine sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung zu unserem zentralen Standort in Berlin-Mitte.

        Pflegefachkraft (m/w/d) für den Ambulanten Pflegedienst

        Favorit
        Spitalstiftung Konstanz Konstanz 15.01.2025
        Jahressonderzahlung Leistungsentgelt

        Jobbeschreibung

        Weil es Zuhause am schönsten ist.Damit Pflegebedürftige auch vor Ort die beste Unterstützung erhalten, suchen wir eine Pflegefachkraft (m/w/d) für unseren Ambulanten Pflegedienst Beginn: ab sofort / Umfang: 40% - 80% Im eigenen Zuhause gepflegt zu werden ist für viele Menschen ein großer Wunsch. Diesen Wunsch machen wir wahr. Als Ambulanter Pflegedienst der Spitalstiftung Konstanz sind wir Dienstleister für Grundpflege, Behandlungspflege und hauswirtschaftliche Leistungen in der häuslichen Umgebung. So können auch pflegende Angehörige entlastet werden.Sie möchten dazu beitragen, dass Pflegebedürftige auch zuhause gut versorgt werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!DAS BIETEN WIR IHNENGute Bezahlung nach TVöD Abwechslungsreiche TätigkeitenDienstfahrzeugeAnmeldung zur zusätzlichen Altersversorgung (Betriebsrente)WeiterbildungsmöglichkeitenJahressonderzahlungLeistungsentgeltViele weitere soziale und gesundheitsfördernde Leistungen!DAS BRINGEN SIE MITAbgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger*in, Krankenpfleger*in oder AltenpflegehilfskraftFührerschein Gute DeutschkenntnisseSoziale Kompetenz und EmpathieSelbstständigkeit und ZuverlässigkeitDie Spitalstiftung Konstanz verfügt über Personalwohnungen und betreibt eine Betriebs-Kinderkrippe .Bewerben Sie sich noch heute! Möchten Sie in Zukunft zu unserem Team gehören? Dann schicken Sie uns gleich Ihre Bewerbung! Sie benötigen noch mehr Informationen? Die Leiterin Frau Ehrenberg beantwortet Ihre Fragen gerne. Tel: 07531 2887800; E-Mail: mandy.ehrenberg@spitalstiftung-konstanz.de . https://spitalstiftung-konstanz.bewerbung.dvvbw.de/jobs/712-pflegefachkraft-m-w-d-fuer-unseren-ambulanten-pflegedienst/job_application/newzur Onlinebewerbungwww.spitalstiftung-konstanz.de Die Spitalstiftung Konstanz ist in der Altenpflege aktiv. Ihr Portfolio umfasst u.a. stationäre Pflegeeinrichtungen, Wohngemeinschaften, Betreutes Wohnen, eine Tagespflege und einen amb. Pflegedienst. Die Stiftung versteht sich als fürsorgliche Arbeitgeberin für rund 500 Beschäftigte aus 45 Nationen. Seit 2020 nimmt sie an der Gemeinwohlökonomie teil.

        Referent / Jurist Kraftfahrtversicherung / Mobility (w/m/d)

        Favorit
        GDV Gesamtverband der Versicherer Berlin 01.02.2025
        Englisch Flexible Arbeitszeit Studium Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Referent / Jurist Kraftfahrtversicherung / Mobility (w/m/d)

        Der Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft (GDV) in Berlin ist die Dachorganisation der Versicherer in Deutschland. Gegenüber Parlament, Regierung und Öffentlichkeit - national wie auf europäischer Ebene - vertreten wir die Interessen einer spannenden, leistungsfähigen und vielfältigen Branche.
        Wir suchen für unsere Abteilung Kraftfahrtversicherung, Kfz-Technik, Statistik und Kriminalitätsbekämpfung einen weiteren engagierten Teamplayer in Vollzeit.
        Wir bieten
        Wir sind ein zertifizierter, familienfreundlicher (Kinderbüro, Kita-Zuschuss etc.) und fahrradfreundlicher Arbeitgeber mit JobRad-Leasing. Als Arbeitgeber achten wir darauf, dass Sie in Ihrem Job lernen, wachsen und sich mit Begeisterung bei uns einbringen können. Wir bieten ein kollegiales, interdisziplinarisches Umfeld, in dem Sie schnell Verantwortung übernehmen.
        Darüber hinaus:
        Attraktive Bezahlung und 30 Tage Urlaub
        Moderne Arbeitsumgebung im Herzen von Berlin mit sehr guter Anbindung
        Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten
        Sehr gute technische, mobile Ausstattung
        Firmenfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
        Mobilitätszulage

        Ihre Aufgaben
        Bearbeitung aktueller Kraftfahrtthemen (insbesondere Betriebsthemen) von grundsätzlicher Bedeutung für den deutschen Markt. Mitwirkung bei der Erstellung von geeigneten Lösungskonzepten zu relevanten Fragestellungen für die Mitgliedsunternehmen
        Organisation, Planung und Betreuung von Gremiensitzungen des Verbandes
        Kommunikation und Kontaktpflege mit Mitgliedsunternehmen, Fachverbänden und Behörden auf nationaler und europäischer Ebene, hier insbesondere gegenüber Insurance Europe
        Analyse von komplexen Problemen sowie Entwicklung von Lösungsstrategien

        Sie bringen mit
        Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
        Sehr gute Fachkenntnisse im Bereich Kraftfahrt-Schaden und Kraftfahrt-Betrieb, entsprechende Berufserfahrung (insbesondere Kraftfahrt-Betrieb) wären vorteilhaft
        Kenntnisse im Versicherungsrecht
        Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick
        Sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise
        Serviceorientierung ist für Sie selbstverständlich
        Englischkenntnisse auf B2-Niveau oder höher

        Haben wir Ihr Interesse geweckt?
        Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
        Für uns spielt es keine Rolle, ob Sie Mann, Frau oder Divers sind, woher Sie kommen oder wie alt Sie sind. Auch wenn Ihr Lebenslauf - auf den ersten Blick - nicht perfekt auf alle unsere Anforderungen passt, sind Sie vielleicht genau richtig bei uns! Für uns zählen Ihre Persönlichkeit und Ihr fester Wille, sich mit hohem Engagement, Ihrem Wissen und Ihrer Kreativität in unserem Team einzubringen.

        bewerben
        Für Fragen wenden Sie sich gerne an die Leiterin Kraftfahrtversicherung, Kfz-Technik, Statistik und Kriminalitätsbekämpfung beim GDV, Maike Lamping ( m.lamping@gdv.de ).

        Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen keine Bewerbungen über E-Mail annehmen können. Bewerben Sie sich ausschließlich über den Link.

        Immer aktuell informiert:
        gdv.de/newsroom

        Weitere Informationen unter www.gdv.de

        Gesamtverband der Deutschen Versicherungswirtschaft e. V.,
        Wilhelmstr. 43 / 43G, 10117 Berlin

        GDV Gesamtverband der Versicherer http://www.gdv.de http://www.gdv.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-8214/logo_google.png

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        Duales BWL-Studium im Gesundheitswesen

        Favorit
        AOK Hessen. Die Gesundheitskasse. Wetzlar 01.02.2025
        Bachelor Betriebswirtschaft Flexible Arbeitszeit Homeoffice Seminare Studium Tarifvertrag Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: besser gemeinsam weiterkommen.

        Arbeitgeberin: AOK Hessen. Die Gesundheitskasse.
        Standort: hessenweit, an verschiedenen Standorten möglich, wie z.B. Frankfurt am Main, Darmstadt, Kassel, Wetzlar, Dieburg, Hanau, Wiesbaden, Marburg, Offenbach am Main, Pohlheim, Bad Homburg und vielen weiteren
        Ausbildungsbeginn: 01.08.2025
        Fachgebiet: duales Studium – praxisintegriert
        Homeoffice: möglich

        Du willst die optimale Kombination aus Theorie und Praxis sowie Betriebswirtschaft und Gesundheit? Du möchtest in einem Unternehmen arbeiten, das die Interessen der Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt stellt und dir sinnstiftende Aufgaben bietet? Dann starte dein duales Studium! Dich erwartet Folgendes:

        • Du willst Wissen: Die Theorie erlernst du in sieben Semestern und du schließt dein Studium mit dem Abschluss „Bachelor of Arts“ ab. Dein Grundstudium findet an der THM (Technische Hochschule Mittelhessen) statt. Den Campus (beispielsweise in Wetzlar, Bad Vilbel oder Bad Wildungen) bestimmst du.
        • Du willst Praxis: Abwechslung ist garantiert, denn bei uns lernst du unterschiedliche Abteilungen, spannende Aufgaben und viele neue Menschen an unterschiedlichen Standorten in der AOK Hessen kennen. Klar, dass wir bei deiner Einsatzplanung auf deinen Wohnort und eine gute Erreichbarkeit achten.
        • Du willst Zusammenarbeit: Aktive Mitarbeit ist uns wichtig. So arbeitest du direkt in den Teams mit. Du berätst unsere Kundinnen und Kunden oder erarbeitest Konzepte. Außerdem kannst du unseren Führungskräften über die Schulter schauen.
        • Du willst Support: Wir begleiten dich für die gesamte Dauer deines Studiums und stehen dir mit Rat und Tat zur Seite. Das Thema deiner Bachelor-Thesis darfst du frei wählen; selbstverständlich unterstützen wir dich dabei mit unserem Know-how.
        • Du willst Weiterentwicklung: Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Sowohl in unserem Bildungszentrum (BIZ) in Homberg (Ohm) als auch online nimmst du an unseren Lehrgängen, Seminaren und Informationsveranstaltungen teil. Keine Sorge, im BIZ wird mit einer Unterbringung und Verpflegung bestens für dich gesorgt.

        • Dein Abschluss: Du hast dein Abitur oder Fachabitur erfolgreich abgeschlossen bzw. wirst es im Jahr 2025 beenden.
        • Dein Interesse: Die Themenbereiche BWL, Gesundheit und Sozialrecht interessieren dich und du möchtest diese miteinander verknüpfen. Das theoretische Wissen möchtest du direkt in der Praxis anwenden.
        • Deine Stärken: Mit dem Studium beginnt ein neuer Lebensabschnitt für dich. Deine Eigenmotivation, Lernbereitschaft und Flexibilität helfen dir dabei, die neuen Herausforderungen erfolgreich zu meistern.
        • Deine kommunikative Art: Du bist ein kommunikativer Mensch mit einer offenen und aufgeschlossenen Art und kannst dich mündlich und schriftlich gut ausdrücken.
        Zeig uns, was in dir steckt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und mit dir gemeinsam deine Zukunft zu gestalten. Denn für uns gilt: besser gemeinsam weiterkommen.

        Das duale Studium der Betriebswirtschaftslehre mit dem Schwerpunkt Krankenversicherungsmanagement bei der AOK Hessen eröffnet dir beste Perspektiven bei einem bedeutenden Unternehmen im Gesundheitswesen. Freue dich auf:

        • Dein Studium: Du stehst während des Studiums im Vordergrund. Während des Studiums stellen wir dir eine Betreuerin bzw. einen Betreuer zur Seite, Dozentinnen und Dozenten können aufgrund der kleinen Gruppengröße auf dich und deine Fragen eingehen.
        • Dein Gehalt: Du bekommst während des Studiums eine attraktive Vergütung (gestaffelt nach Ausbildungsjahr) von 1.606 bis 1.819 Euro brutto (monatlich), zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen und Fahrkosten. So bist du auch während des Studiums bereits unabhängig.
        • Deine Freizeit: Wir ermöglichen eine ausgewogene Work-Life-Balance dank flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tagen Urlaub pro Jahr.
        • Deine Technik: Wir bieten dir eine moderne Arbeitsumgebung mit den aktuellen IT-Systemen. Du wirst direkt zum Start deines Studiums mit einem eignen Arbeitslaptop ausgestattet. So ist dir das Arbeiten im Homeoffice auch bereits im Studium möglich.
        • Deine Gesundheit: Auch als Arbeitgeberin ist uns Gesundheit wichtig. Wir bieten dir verschiedene Präventionsangebote an, wie beispielsweise einen jährlichen Gesundheitszuschuss und E-Bike-Leasing.
        • Deine Rabatte: Auf dich warten verschiedene Rabatte bei diversen Unternehmen.
        • Deine Zukunft: Du hast sehr gute Perspektiven bei einer bedeutenden Arbeitgeberin im Gesundheitswesen mit ausgezeichneten Übernahmechancen.
        • Deine Karriere: Nach dem Studium startest du direkt in unser Talentmanagement, dort wollen wir dich weiter fördern. Es warten verschiedene Karrierewege und Weiterbildungsmöglichkeiten auf dich.
        Arbeiten bei der AOK heißt ...

        • 30 Tage Urlaub im Jahr
        • Ein Job mit Sinn
        • Flexible Arbeitszeit
        • Moderne Arbeitswelt
        • Transparentes Gehalt nach Tarifvertrag
        • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
        • Gesundheit gestalten
        • Gesunde Work-Life-Balance

        Servicekraft in Teilzeit (m/w/d)

        Favorit
        Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten München 17.01.2025
        Senior Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit Weihnachtsgeld

        Jobbeschreibung

        München KieferngartenUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofortServicekraft in Teilzeit (m/w/d)in Teilzeit 75% (28,88 Std/Woche) befristet bis 31.12.2025 In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- Weihnachtsgeld) und weitere StandortvorteileEine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-WocheEine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Hauswirtschaftliche GrundkenntnisseEine hohe ServiceorientierungTeamfähigkeit sowie sorgfältige, gründliche und zuverlässige ArbeitsweiseGute UmgangsformenIhre Aufgaben:Servieren des Essen im Speisesaal und in den BewohnerapartmentsDokumentation des ZimmerservicesBedienen im CaféKonferenzräume und Schulungsraum herrichten und aufräumenZubereitung kleiner Speisen im Café Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen München Kieferngarten Kathrin Hedwig, Personalverwaltung Bauernfeindstraße 15, 80939 München, Telefon 089 323003-0 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

        Elektroniker:in / Mechatroniker:in in der korrektiven Fahrzeuginstandhaltung (d/m/w)

        Favorit
        Stadtwerke Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main mbH Frankfurt am Main 02.02.2025

        Jobbeschreibung

        Elektroniker:in / Mechatroniker:in in der korrektiven Fahrzeuginstandhaltung (d/m/w)

        WIR BEWEGEN MENSCHEN

        Als Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte.
        Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts!
        IHRE AUFGABEN
        Sie übernehmen die Inspektionen unserer Schienenfahrzeuge im Rahmen der Instandhaltung
        Dabei begeben Sie sich auf Fehlersuche von Schäden an elektrischen und mechanischen Anbauteilen, wie z.B. Kupplungen, Türsteuerungen, Stromabnehmern, Fahrsteuerungen, Laufwerken und Klimaanlagen und beheben diese
        Dazu gehört auch die Durchführung von Einstellarbeiten und Schaltungsänderungen nach technischen Dokumentationen
        Sie sind für Demontage- und Montagearbeiten an elektrischen und mechanischen Baugruppen zuständig
        Zusammen mit Ihrem Team nehmen Sie Fahrzeuge nach Instandsetzungsarbeiten wieder in Betrieb bzw. kümmern sich um deren Abnahme

        IHR PROFIL
        Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in, Mechatroniker:in oder eine vergleichbare Qualifikation
        Im Bereich Fahrzeuginstandhaltung besitzen Sie idealerweise bereits Vorerfahrungen
        Sie sind in Besitz eines Führerscheins der Klasse B und verfügen eventuell über eine Fahrberechtigung für Flurförderzeuge und Kräne - oder sind bereit, diese zu erwerben
        Die Bereitschaft zum Schichtdienst ist für Sie selbstverständlich (aktuell Früh- und Spätschicht von Montag bis Freitag)
        Sie verfügen über handwerkliches Geschick und arbeiten gerne im Team
        Sie sind wissenshungrig und offen für neue Aufgabengebiete und Weiterbildungen

        UNSER ANGEBOT
        Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung , eine Leistungsprämie , unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket .

        Wir bieten Ihnen eine 38,5-Stunden-Woche und 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr.

        Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.
        Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!
        Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.

        BRING DEINE STADT INS ROLLEN!
        Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!
        Ansprechperson: Fabian Tobias Hamm
        Mobil: 0170/6395883
        JETZT BEWERBEN

        Senior DevOps Engineer (m/f/d) for DLT systems

        Favorit
        Deutsche Bundesbank Hamburg 02.02.2025
        Bachelor Senior

        Jobbeschreibung

        The Deutsche Bundesbank is a special bank: an integral part of the European System of Central Banks with an important function in financial stability, banking supervision, monetary policy and payment transactions in Germany. Above all, however, we are a strong team of reliable and responsible people whose daily work also creates the technical IT conditions for a stable euro and other central bank tasks. Join us on the path to a digital central bank!Senior DevOps Engineer (m/f/d) for DLT systems Work location Frankfurt am Main, Düsseldorf, Hamburg and Stuttgart

        Working hours Full-time (part-time is generally possible), permanent

        Start date as of now

        Job ID 2025_0012_02


        We see Distributed Ledger Technology (DLT) as a key technology for digital systems. In an innovative environment characterized by experimentation and flat hierarchies, you will contribute your DevOps expertise and make a significant contribution to the digital transformation of Deutsche Bundesbank. As part of our new DLT team, we are looking for two dedicated Senior DevOps Engineers (m/f/d).

        Work of special value: your commitment with us
        • You will be responsible for setting up the infrastructure, providing and maintaining full-stack services (backend and/or frontend integration systems and their associated interfaces) for a DLT platform
        • Furthermore, you will support the configuration, integration and provision of DLT services in the private, hybrid and public cloud
        • You will develop and implement staging concepts and be jointly responsible for the planning and provision of development, test and production environments for DLT solutions
        • You will also be responsible for the secure connection and connectivity to existing Deutsche Bundesbank IT systems and external partners
        • You will coordinate and participate in exchanges with internal and external experts from various specialist areas
        • Finally, you will also contribute your expertise to agile, interdisciplinary teams with a strong customer focus.
        Special values: Your qualifications
        • Bachelor's degree or comparable degree in computer science or degree programs with a focus on information technology or comparable knowledge from many years of professional experience
        • Many years of experience in IT engineering (DevOps or platform engineering)
        • Experience with development, test and production environments, including their planning, deployment and maintenance (staging concepts) in cloud environments
        • Several years of experience in connecting, integrating and managing APIs to provide backend and frontend applications
        • Experience with DevOps practices, Continuous Integration/Continuous Delivery (CI/CD) processes and related tools (e.g. GitLab)
        • Experience in container technologies (Docker) and experience in their integration into CI/CD pipelines
        • Experience with Infrastructure-as-Code (IaC) tools (e.g. Terraform, Ansible) and automation of infrastructure processes
        • Knowledge of security concepts for DevOps and how to use corresponding security and scanning tools
        • Experience in microservices, event-driven architecture or data streaming solutions
        • Several years of experience with modern development languages and frameworks (e.g. Golang, Rust, Python, TypeScript, C++, Java, JavaScript/Node.js, SQL)
        • Knowledge of Web3 and blockchain technologies is an advantage
        • Experience with Microsoft Azure and Kubernetes is an advantage
        • Experience in application development in the field of distributed ledger technologies (DLT) is desirable
        • Experience with Ethereum Virtual Machine (EVM) based protocols is also an advantage
        • Strong teamwork skills combined with a high level of commitment and independence
        • Good written and spoken German and very good English skills
        Valuable work deserves special benefits Remuneration & prospects (depending on your experience, approx. €62,000 to €89,000), bonuses for special achievements, permanent employment contract, international working environment, varied tasks, transparent career paths in the civil service, possibility to continue an existing civil servant relationship (up to A 12), extensive further training opportunities, individual talent development, national and international exchange opportunities

        New Work Extensive home office opportunities within Germany (generally up to 60% of working hours), good technical equipment (e.g. smartphone, notebook), collegial and appreciative working atmosphere, working hours: 39 hours/week, 30 days vacation, work-life balance

        Additional benefits Free Germany ticket as a job ticket, central location, company health management, company daycare center or childcare facilities, company-owned apartments

        Would you like to join our team? Then we look forward to receiving your application. If you have any questions in advance, simply get in touch with the relevant contact person.

        Your questions about the application
        Zeynep Görüken, -35728

        Your questions about the area of responsibility

        Dr. Erol Kazan,

        Please apply by 09.02.2025 with the job ID 2025_0012_02 via our online tool.

        Diversity and equal opportunities are important to us. Severely disabled people will be given preferential consideration if equally qualified. The Deutsche Bundesbank also promotes professional equality between women and men, particularly when filling management positions. We therefore particularly welcome applications from women.

        We welcome you in all your individuality! We look forward to getting to know you better with your application.

        You can find more information about the Bundesbank as an employer at

        Deutsche Bundesbank Wilhelm-Epstein-Straße Frankfurt am Main

        Stellvertretende Leitung (m/w/d) – Medizincontrolling

        Favorit
        Klinikum rechts der Isar Technischen Universität München München 22.01.2025
        Jobrad Leitung MS Office SAP Studium Teamfähigkeit Teilzeit

        Jobbeschreibung

        Stellvertretende Leitung (m/w/d) - MedizincontrollingVoll- oder Teilzeit | unbefristet | MedizincontrollingKlinikum rechts der Isar der Technischen Universität München (TUM)Sie sind erfahren im Medizincontrolling und auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position mit Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Team? Dann verstärken Sie unser Klinikum!Ihre Aufgaben:Sicherstellung der korrekten und zeitnahen Kodierung von medizinischen LeistungenErhaltung und Weiterentwicklung einer rechtskonformen und qualitativ hochwertigen Dokumentation und KodierungMD-Management mit Prüfergebnissen und SteuerungsmaßnahmenSchulung von ärztlichem und pflegerischem Klinikpersonal im Bereich der DRG-relevanten LeistungsdokumentationKonstruktives, vertrauensvolles und interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleg*innen sowie GremienEnge Zusammenarbeit mit dem Vorstand, den Klinikdirektor*innen, Pflegeleitungen und den zentralen GeschäftsbereichsleitungenIhr Profil:Abgeschlossenes Medizinstudium und/ oder abgeschlossenes Studium im Bereich des Gesundheitsmanagements oder der GesundheitsökonomieMehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen MedizincontrollingGute Kenntnisse im MS Office, Krankenhausinformationssystem auf SAP-Basis und BI-ToolsIhre lösungsorientierte Arbeitsweise und Ihre analytischen Fähigkeiten erleichtern Ihnen den ArbeitsalltagSicheres, freundliches und verbindliches Auftreten, wertschätzende Kommunikation, TeamfähigkeitWir bieten Ihnen:EGYM-Wellpass, Corporate Benefits, sowie Rabatte (z.B. Käfer), Mensa, Sport- und Kulturangebote, JobradKostenlose Nutzung der Bücherei durch eine im Haus angesiedelten Zweigstelle der Stadtbücherei MünchenArbeiten im Herzen Münchens am Max-Weber-Platz mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel wie U-Bahn, S-Bahn oder TramBetriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des MRI37Einrichtungen1834gegründet6600Mitarbeitende160BerufeWir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Kontakt: Frau Gundi Peter | 089 / 4140 - 8708 | MedizincontrollingBewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail unter Angabeder Kennziffer 25_01_021 und Ihres möglichen Startdatums bei uns.MedizincontrollingTUM Universitätsklinikum Klinikum rechts der Isar Ismaninger Straße 22 81675 MünchenE-Mail: gundi.peter@mri.tum.deSchwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.JETZT BEWERBEN!Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität MünchenIsmaninger Straße 22 - 81675 München - www.mri.tum.de

        Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter Hochschule (m/w/d)

        Favorit
        Techniker Krankenkasse Braunschweig 01.02.2025
        Englisch Flexible Arbeitszeit Jobrad Sales Smartphone Teilzeit Unbefristet Vertrieb Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Braunschweig | Vollzeit | Marktregion Nordwest | Unbefristet

        Sales Consultant / Vertriebsmitarbeiter Hochschule (m/w/d)

        Als Sales Consultant betreuen Sie nach einer umfangreichen Qualifizierungsphase ein eigenes Firmenkundengebiet und gewinnen neue Kundinnen und Kunden für die TK. Ihr Einsatzgebiet geht dabei über die Schreibtischkante hinaus: telefonisch und digital sowie persönlich in Unternehmen. Dafür nutzen Sie Notebook und Smartphone.
        Jetzt bewerben
        Benefits:
        35,5 Stunden Woche

        Betriebliche Altersvorsorge

        30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

        Vermögenswirksame Leistungen

        Lebensarbeitszeitkonto

        Zuschüsse zum Deutschlandjobticket

        Flexible Arbeitszeiten

        Anteilig Home-Office

        Mobiles Endgerät

        TK-Jobrad

        Ihre Aufgaben
        Neue Mitglieder gewinnen aus dem Home-Office, im Büro oder direkt bei unseren Kundinnen und Kunden vor Ort
        Kontakte zu neuen Partnerinnen und Partner knüpfen und Ihr Netzwerk ausbauen und pflegen
        Events wie Gesundheitstage in Firmen planen, organisieren und durchführen, um Mitarbeitende von der TK zu begeistern
        Gemeinsam im Team kreativ und agil neue Strategien entwickeln, damit die TK profitabel am Markt wächst
        Kundentermine selbstständig und flexibel planen

        Ihr Profil
        Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten
        Ausgeprägte Kommunikationsstärke im Umgang mit internen und externen Gesprächspartnerinnen und Gesprächspartnern
        Sich selbst motivieren und eigene herausfordernde Ziele setzen können
        Englischkenntnisse (Fortbildungsbedarf wird gern unterstützt)
        Eigene Lernstrategien kennen und erfolgreich anwenden können
        Führerscheinklasse B und eigener PKW - für die Tätigkeit im Vertrieb erhalten Sie eine Wegstreckenentschädigung

        Haben wir Ihr Interesse geweckt?
        Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 20.02.2025 unter tk.de/stellenmarkt .

        Referenzcode: TK23909

        Jetzt bewerben

        Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.
        Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!
        Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
        Ihr Kontakt
        Martin Trost
        Teamleiter
        Tel. 040 - 460 65 11-14 00
        Marcus Negenborn
        Vertriebsmitarbeiter
        Tel. 040 - 460 65 11-14 01
        Benefits der TK

        Karriereseite der TK
        facebook.com/tk.karriere

        ▷ (02.02.2025) Referent (m/w/d) Gewerbeförderung

        Favorit
        Zentralverband des Deutschen Handwerks e. V. (ZDH) Berlin 02.02.2025
        Betriebswirtschaft Flexible Arbeitszeit Studium Vollzeit Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        #SchraubeLocker – Die wollen wir gemeinsam anziehen: indem wir die Belastungen für Handwerksbetriebe runter-, dafür die Freiräume hochschrauben. Indem wir aktiv an den Stellschrauben für mehr Wettbewerbsfähigkeit drehen. Und indem wir den gesamten Werkzeugkoffer der politischen Kommunikation nutzen, damit das Handwerk im politischen Raum den Platz bekommt, den es verdient! Mit Studien und Umfragen, Text und Bild, Positionspapieren und Stellungnahmen justieren wir die Rahmenbedingungen für Handwerk und Mittelstand neu, um sie zukunftsfähig aufzustellen.

        Wir sind der Zentralverband des Deutschen Handwerks (ZDH), die Spitzenorganisation des Handwerks in Deutschland. Als Interessenvertretung und Dachverband der 53 Handwerkskammern vertreten wir die Belange von über einer Million Handwerksbetrieben und rund 5,6 Millionen Beschäftigten. Die Rolle des ZDH besteht darin, das Handwerk auf nationaler und internationaler Ebene zu vertreten und die Rahmenbedingungen zu gestalten.

        Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen:

        Referenten (m/w/d) Gewerbeförderung

        Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden.

        Aufgaben

        • Sie entwickeln die handwerklichen Bildungszentren strategisch weiter, fördern deren Vernetzung und unterstützen die Professionalisierung der Abläufe in den Bildungszentren sowie deren Organisationsentwicklung, insbesondere im Bereich der Digitalisierung und des Einsatzes von KI.
        • Sie setzen das Beratungs- und Informationssystem für die Beratungsstellen im Handwerk (BISNET) um und entwickeln es kontinuierlich weiter.
        • Sie koordinieren und organisieren die Technische Betriebsberatung im Handwerk.
        • Sie treiben die strategische Weiterentwicklung des Zulieferwesens im Handwerk voran.
        Profil

        • Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft oder einem technischen Fachgebiet.
        • Sie bringen fundierte Erfahrungen aus der Handwerksorganisation sowie der beruflichen Bildung und den Bildungsstätten des Handwerks mit.
        • Sie zeichnen sich durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein ausgeprägtes Gespür für die Bedürfnisse verschiedener Zielgruppen, einschließlich Politik, Gesellschaft und Handwerksorganisationen, aus.
        • Ihr überzeugendes Auftreten, Ihre Belastbarkeit sowie Ihre organisatorischen Fähigkeiten werden durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung ergänzt.
        • Sie sind digital affin, teamfähig und offen für Veränderungen.
        • Ihre Stärken liegen in Ihrem analytischen Denkvermögen sowie in Ihrer ausgeprägten Problemlösungskompetenz.
        Wir bieten

        • Spannende und sinnstiftende Tätigkeit in einem der vier deutschen Spitzenverbände der Wirtschaft an der Schnittstelle zwischen Politik und Handwerk
        • Attraktive Vergütung
        • Möglichkeit zur mobilen Arbeit an 2 Tagen pro Woche
        • 31 Tage Urlaub + zusätzlich frei an Weihnachten und Silvester
        • Flexible Arbeitszeiten und faire Überstundenregelung
        • Betriebliche Altersversorgung
        • kostenloses Deutschlandticket
        • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
        • Angebote zur Förderung der Work-Life-Balance (wie z.B. Gesundheitsangebote)
        • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

        Gerontofachkraft (m/w/x)

        Favorit
        Diakonisches Werk Kronach-Ludwigsstadt/Michelau e.V. Kronach 29.01.2025
        Senior

        Jobbeschreibung

        Diakonie Kronach-Ludwigsstadt/Michelau #MeineDiakonie Profis für eine Zukunft in der stationären Pflege im Lucas-Cranach-Seniorenwohnhaus in Kronach gesucht! Wir brauchen Dich! Gerontofachkraft (m/w/d) Pflegefachkraft (m/w/d) Magst Du den Kontakt mit Menschen und übernimmst gerne Verantwortung? Hast Du Lust auf einen krisensicheren Job mit Zukunftsperspektive? Kannst Du Dir vorstellen eine vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit zu übernehmen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Melde Dich bei uns und werde Teil unseres Teams! Gründe die für uns sprechen: Abwechslungsreiche und spannende Handlungsfelder und Aufgaben Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif - AVR Bayern Sonderzahlungen Zusätzliche betriebliche Altersversorgung Intensive Einarbeitung und Betreuung 30 Tage Urlaub und 3 Tage Sonderurlaub Gutscheinkarte zum deutschlandweiten Shoppen Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem sympathischen und freundlichen Team Wenn Du anderen gerne ein Lächeln schenkst, dann passt Du gut in unser Team. Wir freuen uns auf eine Onlinebewerbung an k.buettner@diakonie-klm.de oder gerne auch telefonisch unter (09261) 62471252, Karin Büttner Hier gibt's mehr über uns: www.diakonie-klm.de Lucas-Cranach-Seniorenwohnhaus Am Flügelbahnhof 22 +24.96317 Kronach

        Heilerziehungspfleger HPT und Schülerwohnheim (m/w/d)

        Favorit
        Stiftung ICP München München 01.02.2025
        App Vollzeit

        Jobbeschreibung

        ​ Vollzeit

        ​ unbefristet

        ​ ab sofort

        ​ angelehnt an TVöD

        ​ München - ICP - Garmischer Straße 241

        Die Stiftung ICP München unterhält in München Sendling-Westpark eine Heilpädagogische Tagesstätte mit angeschlossenem Schülerwohnheim. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten. Unser angegliedertes Schülerwohnheim bietet ganzjährig für Kinder und Jugendliche mit einer körperlichen Behinderung ein Zuhause.
        Jetzt bewerben
        Heilerziehungspfleger HPT und Schülerwohnheim (m/w/d)

        Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben

        Planung, Gestaltung und Umsetzung pädagogischer Arbeit zur Sicherstellung einer anspruchsvollen Tagesstruktur in unserem Schülerwohnheim und der Tagesstätte
        Begleitung, Betreuung und Pflege der Kinder und Jugendlichen im Rahmen des Gruppendienstes
        Gestaltung des Gruppenalltags nach den Bedürfnissen und Wünschen der Kinder und Jugendlichen
        ganzheitliche Förderung unserer Kinder und Jugendlichen
        Umsetzung und Mitgestaltung des pädagogischen Konzeptes
        Erstellung von Entwicklungsberichten und Übernahme von organisatorischen Tätigkeiten
        aktive Teilnahme an abteilungsübergreifenden Teambesprechungen und der Elternarbeit
        interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Bereichen Schule, Medizin, Therapie und externen Diensten
        wöchentlicher Wechsel zwischen Früh- und Spätdienst

        Was wir uns wünschen

        Ausbildung als Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagoge, Sozialarbeiter, Kindheitspädagoge, Heilpädagoge (m/w(d)
        Freude an der Arbeit mit Kindern mit einer Behinderung
        respektvoller Umgang mit den Kindern, Eltern und Kolleg/-innen
        Bereitschaft zum Schichtdienst (Früh-/Spät- und Wochenenddienst)
        vollständiger Masernschutz

        Was wir bieten

        Wohnmöglichkeiten

        Münchenzulage

        30 Tage Urlaub + 2 (24.12. & 31.12.)

        Mitarbeiterrabatte

        Mitarbeiterprämien

        Umzugsprämie von 750,-EUR

        Fortbildungen

        Sport- und Fitnessangebote

        weitere finanzielle Zulagen

        internationales Team

        Wir helfen Ihnen gerne weiter

        Franziska Schilling
        +49 89 71007 - 123
        bewerbung@icp.de
        Kontakt per WhatsApp

        Sebastian Gäbelein
        +49 89 71007 - 143
        bewerbung@icp.de
        Kontakt per WhatsApp

        Jetzt bewerben

        Stiftung ICP München
        Garmischer Straße 241
        81377 München

        Impressum | Datenschutz

        Arbeitsvorbereiter Gleisinfrastrukturbau (m/w/d) – LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG

        Favorit
        LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Bremen 01.02.2025
        Firmenwagen Studium Urlaubsgeld Vertrauensarbeitszeit Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        Über unsÜber uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik / Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst. Aufgaben Sie unterstützen bei der Projektvorbereitung und -abwicklung Sie führen Massenermittlungen zur Angebotsbearbeitung durch Sie erstellen Bauablaufpläne, Logistikkonzepte und optimieren die Bauabläufe Sie arbeiten eng mit unseren Kalkulatoren, Projekt- und Bauleitern zusammen Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Anwendung einer Bau- und Projektsoftware, wie z. B. Tilos, MS Project, iTWO Bereitschaft, die Digitalisierung der Arbeitswelt mitzugestalten Idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Deutschen Bahn AG als Auftraggeber Wir bieten BessereWork-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto (Inhalt entfernt) Stunden Übertarifliche Leistungen z. B. volles 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€ Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung

        ▷ Sofort Starten: Duales Studium „Bachelor of Arts — Public Administration“ (Beamtenlaufbahn gehobener Dienst)

        Favorit
        Regierungspräsidium Darmstadt Darmstadt 02.02.2025
        Bachelor Studium

        Jobbeschreibung

        RegierungspräsidiumDarmstadt

        VON A BIS Z für Sie da.

        Wir bieten zum 1. September 2025 das

        Duale Studium
        „Bachelor of Arts — Public Administration“
        (Beamtenlaufbahn gehobener Dienst)

        an.

        Sie erwartet ein dreijähriges Studium im Beamtenverhältnis auf Widerruf, eine Studienzeit an der Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit in Wiesbaden oder Mühlheim am Main sowie Praxisabschnitte in verschiedenen Bereichen der Behörde, bei denen Sie lernen, spannende Fälle eigenständig
        zu bearbeiten und verantwortungsvolle Entscheidungen zu treffen.

        Sie sind interessiert? Dann finden Sie weitere Informationen zu dem Studium sowie Angaben zu dem Regierungspräsidium Darmstadt als Ausbildungsbehörde durch Scannen des QR-
        Codes rechts oder unter https://rp-darmstadt.hessen.de in dem Verzeichnis „Über uns — Karriere — Ausbildung“.

        Dort finden Sie ebenfalls den vollständigen Ausschreibungstext. Sollten Sie keinen Zugriff auf das
        Internet haben, können Sie den
        vollständigen Ausschreibungstext unter der Telefonnummer 06151 12 5658 anfordern.

        Psychotherapeut für neurologische Rehabilitation (m/w/d)

        Favorit
        KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 31.01.2025
        Teamfähigkeit

        Jobbeschreibung

        Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


        Ein Arbeitstag bei uns

        • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
        • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
        • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

        Wir freuen uns auf

        • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
        • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
        • Teamfähigkeit
        • Empathie
        • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
        • strukturierte Arbeitsweise
        • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
        • Interesse an Fort- und Weiterbildung

        Gute Gründe für einen Wechsel

        • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
        • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
        • Breites Diagnosespektrum
        • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

        PflegefachassistentIn (m/w/d) für die Altenpflege in Alt-Marl

        Favorit
        cbt Marl gGmbH Marl 01.02.2025
        EDV Senior Urlaubsgeld

        Jobbeschreibung

        Bewerbungsfrist: 10.03.2025PflegefachassistentIn (m/w/d) für die Altenpflege in Alt-Marl
        Die Caritas-Betriebsführungs- und Trägergesellschaft Marl gGmbH ist Träger von vier Altenheimen, zwei Tagespflegen für Senioren sowie Einrichtungen der Eingliederungs- und Behindertenhilfe, in denen - orientiert an christlichen Werten - zeitgemäße soziale Arbeit und Unterstützung im Dienst des Nächsten mit engagierten Mitarbeitenden gelebt wird.

        Für unsere Altenhilfeeinrichtung Haus Stephanus in Alt-Marl suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

        Pflegefachassistenten/in (m/w/d).

        Der Beschäftigungsumfang ist individuell wählbar von 19,5 bis zu 30,0 Wochenstunden - ganz nach Ihren persönlichen Wünschen und Möglichkeiten .

        Ihre Aufgaben
        Was Sie tun:
        Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
        Förderung der Lebensqualität unserer Bewohnerinnen und Bewohner durch Aktivierung und Mobilisierung
        Durchführung der Tätigkeiten anhand der Vorgaben durch unser Qualitätsmanagement

        Wir erwarten
        Was Sie mitbringen:
        einen bewohner- und angehörigenorientierten Arbeitsstil
        hohes Einfühlungsvermögen
        eine zugewandte, wertschätzende Kommunikation
        Bereitschaft zu kollegialer Teamarbeit

        Wir bieten
        Unsere Leistungen für Sie:
        sehr gute Zukunftsperspektiven in einem verantwortungsvollen, interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeitsfeld
        eine intensive Einarbeitung
        eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre
        Urlaubsgeld sowie eine Weihnachtssonderzuwendung
        6 Wochen Urlaub
        EDV -gestütztes Dokumentations- und Dienstplansystem

        eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den
        AVR

        zusätzliche Altersversorgung
        Möglichkeiten zur beruflichen Fort- und Weiterbildung

        Weitere Angaben
        Wenn Ihr einfühlsamer, wertschätzender Umgang mit alten Menschen Ihren Arbeitsstil prägt und wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns, Sie bald kennenzulernen.
        Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den von Ihnen gewünschten Beschäftigungsumfang sowie Ihren frühestmöglichen Beschäftigungsbeginn an.

        Ihre Bewerbung mit vollständigen Unterlagen senden Sie gerne an:
        cbt Marl gGmbH
        Haus Stephanus
        Riegestr. 6
        45768 Marl
        Tel. : 02365 85632-0
        info@haus-stephanus-marl.de
        www.caritas-marl.de

        Sie fühlen sich angesprochen?
        Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
        Jetzt bewerben!

        Medizinische Fachangestellte / Gesundheits- und Krankenpfegerin (m/w/d) Funktionsdiagnostik mit Schwerpunkt Endoskopie

        Favorit
        Klinikum Hochrhein GmbH Bonndorf 15.11.2024
        Personalmanagement Teamfähigkeit Teilzeit

        Jobbeschreibung

        Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit eine_n:Medizinische Fachangestellte oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) für die Funktionsdiagnostik mit dem Schwerpunkt EndoskopieUnsere Abteilung Im Zentrum Innere Medizin (ZIM) werden die Fachabteilungen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie gemeinsam geführt. In unserem internistischen Funktionsbereich werden für alle Fachabteilungen des Zentrums und des Klinikums die gängigen diagnostischen und therapeutischen Untersuchungen angeboten und durchgeführt.So zeichnen Sie sich ausabgeschlossene Ausbildung als MFA (m/w/d) oder Arzthelferin (m/w/d) Idealerweise erste Erfahrung in einem der Fachbereiche Gastroenterologie, Lungenheilkunde- oder Kardiologieeigenverantwortlich und zuverlässiges ArbeitenTeamfähigkeit und Flexibilität sowie interdisziplinäres Denken.Was Sie erwartetGezielte Einarbeitung und UnterstützungEine modern ausgestattete AbteilungAttraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietetDienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits und BetriebssportFlache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster KarriereplanGerne freuen wir uns auch über Bewerbungen von Wiedereinsteiger:innen und Berufsanfänger:innen nach der Ausbildung.Sie haben Fragen?Gerne steht Ihnen unsere Bereichsleitung Personalmanagement, Karin Denz für Vorabinformationen zur Verfügung.Telefon: 07751 85-4124Kontaktdaten:Bewerbungsunterlagen:Bewerberfoto/DatenschutzbestimmungenJetzt bewerben

        (Noch 24 Std. zum Bewerben!) Sachbearbeiter für Marktkommunikation, Abrechnung und Kundenbetreuung (m/w/d)

        Favorit
        Gemeindewerke Oberhaching GmbH Oberhaching 02.02.2025
        Teamfähigkeit

        Jobbeschreibung

        Sachbearbeiter für Marktkommunikation, Abrechnung und Kundenbetreuung (m/w/d)

        Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung und interessieren sich für einen regenerative und nachhaltige Energiewirtschaft? Dann ergreifen Sie die Chance, mit uns die Zukunft zu gestallten.

        Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) für die Marktkommunikation, Abrechnung und Kundenbetreuung unserer Geschäftsbereiche Wärme, Strom und Glasfaser.

        Ihre Vorteile bei uns:

        • Ein abwechslungsreicher Job mit vielseitigen Entwicklungsmöglichkeiten und Aufgaben
        • Sicherer Arbeitsplatz eines öffentlichen Versorgers
        • Flache Hierarchiestruktur
        • Vergütung nach dem TVV
        • Gewährung der Großraumzulage München, sowie vermögenswirksame Leistungen
        • Gewährung von Gleißentaler Wertmarken (geldwerter Vorteil)
        Ihr Aufgabengebiet:

        • Eigenverantwortliches Bearbeiten von Vorgängen aus den Bereichen Marktkommunikation, Abrechnung
        • Erfassung, Bearbeitung und Pflege von abrechnungsrelevanten Stammdaten,
        • Überwachung der Abrechnungssoftware, Pflege und Verwaltung
        • Bearbeitung von Reklamationen von Kunden und Marktpartnern
        • Eigenverantwortlich Übernahme von Aufgaben sowie der Unterstützung beim Aufkommen neuer Herausforderungen in der Energiewirtschaft
        • Telefonische und schriftliche Kundenbetreuung
        Ihre Qualifikationen:

        • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss bzw. beruflicher Tätigkeit
        • Mehrere Jahre Berufserfahrung in der Energiewirtschaft und Marktkommunikation
        • Systemkenntnisse in Abrechnungssoftware
        • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab.
        Haben wir Ihr Interesse geweckt?

        Dann senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung, inkl. Lebenslauf an:
        Gemeindewerke Oberhaching GmbH, z.Hd. Herrn Sascha Bucklitsch,
        Bajuwarenring 17, 82041 Oberhaching

        Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden: sascha.bucklitsch@gemeindewerke-oberhaching.de

        Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Bucklitsch (089/9982804-15) gerne zur Verfügung.

        Heilerziehungspfleger (w/m/d)

        Favorit
        Lobetalarbeit e. V. Innere Mission Celle 15.11.2024
        Jahressonderzahlung Teilzeit Vollzeit

        Jobbeschreibung

        lobetalarbeit Heilerziehungspfleger (w/m/d) Voll- und TeilzeitFür den Bereich Heilpädagogik Wohnen suchen wir zeitnah Verstärkung!Wir sind ein diakonisches Unternehmen mit mehr als 75 Jahren Erfahrung. Menschen - jung und alt, mit und ohne Behinderung - die gemeinsam leben, lernen und arbeiten.Wir bietenEin unbefristeter Arbeitsvertrag mit vielen Zusatzleistungen, wie z.B. Zuschuss u. a. zum Fahrradleasing und Fitnessstudio, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung, Einspringpauschale von EUR 60,-, regelmäßige Tariferhöhungen u.v.m.Die Vergütung richtet sich nach der AVR.DD E7 von mind. EUR 3.611,- brutto (Vollzeit 39 Std./Woche), Fachkraftzulage EUR 100,-31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-WocheWir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber durch eine zuverlässige DienstplangestaltungDiverse DienstbefreiungsmöglichkeitenPersönliche Einarbeitung durch fachkundige Kollegen; Begegnung auf Augenhöhe, durch flache HierarchienHochwertige Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und WeiterbildungenZusatzversorgungskasseFreiwilige betriebliche Altersvorsorge mit 25 % ArbeitgeberanteilDeine AufgabenDu ermöglichst den Menschen mit Behinderung und pflegerischen Bedarfen eine Teilnahme am Leben in der GesellschaftDu arbeitest eng und persönlich mit dem Teilhabemanagement zusammen, Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten und dem BerichtswesenDu bietest Assistenz durch pädagogische Maßnahmen und bringst Deine eigenen Ideen für strategische Unternehmensausrichtung einPflege und Beziehungsgestaltung ist für dich eine positive HerausforderungDu hast Lust auf kreatives und selbstständiges Arbeiten innerhalb der pädagogischen ZieleDeine QualifikationDu hast eine entsprechende Ausbildung als staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/in (w/m/d) und bringst idealerweise schon Erfahrung mit.Ein professionelles und freundliches Kollegenteam freut sich auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Lobetalarbeit Celle e.V. Fuhrberger Straße 219, 29225 Celle Online-Bewerbung

        Jurist (m/w/d) Vergaberecht in Teilzeit

        Favorit
        AOK NordWest Dortmund 01.02.2025
        Homeoffice Teilzeit Vergaberecht Weihnachtsgeld

        Jobbeschreibung

        Jurist (m/w/d) Vergaberecht in Teilzeit Interne Dienste | Teilzeit im Rahmen von maximal 25 Stunden in der Woche | unbefristet | Homeoffice-Möglichkeit

        Übersicht

        Arbeitgeber/-in
        AOK NordWest

        Standort
        Dortmund

        Bewerbungsfrist
        14.02.2025

        Fachgebiet
        Interne Dienste

        Abteilung
        Unternehmensbereich Interne Dienstleistungen | Fachbereich Beschaffungsmanagement

        Beschäftigungsart
        Teilzeit im Rahmen von maximal 25 Stunden in der Woche | unbefristet

        Homeoffice
        bis zu 60% der wöchentlichen Arbeitszeit

        Stellenprofil

        Willkommen bei der Gesundheitskasse - einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.
        Die AOK NordWest sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt je eine/-n Jurist/-in Vergaberecht (m/w/d) in Teilzeit für die Vergabestelle im Fachbereich Beschaffungsmanagement am Standort Dortmund. Einsatz kann bis maximal 25 Stunden/ Woche erfolgen.

        Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

        Ihnen obliegt die komplette, eigenverantwortliche Durchführung von nationalen und europaweiten Vergabeverfahren über fiskalische und Gesundheitsleistungen.
        Sie nehmen juristische Bewertungen von Beschaffungsvorhaben der AOK NordWest vor und erarbeiten individualrechtliche Stellungnahmen. Die Stabs- und Unternehmensbereiche sowie den Vorstand beraten Sie in vergaberechtlichen Fragen und erarbeiten Lösungsansätze.
        Im Falle von Vergabenachprüfungsverfahren vertreten Sie die AOK NordWest vor der Vergabekammer und wirken bei der Führung von zweitinstanzlichen Verfahren mit.

        Fähigkeiten, die Sie einbringen

        Sie verfügen über das erste und zweite juristische Staatsexamen und eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Vergaberecht oder das erste juristische Staatsexamen und mindestens eine vierjährige Berufserfahrung im Vergaberecht. Die Berufserfahrung umfasst sehr gute Kenntnisse in GWB, UVgO, VOB/A und VgV, wünschenswert auch im SGB V.
        Sie sind kommunikativ, teamfähig und arbeiten auch gerne eigenständig. Neuen Themen gegenüber sind Sie offen und Sie arbeiten strukturiert.
        Ihre Selbstorganisationsfähigkeit ist ausgeprägt und Sie handeln ergebnisorientiert.
        Sie gehen systematisch vor und denken analytisch. Bei der Lösungs- und Entscheidungsfindung wägen Sie ab und stehen hinter Ihrem Handeln.
        Sie kommunizieren schriftlich und mündlich einwandfrei. Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Produkten sind Sie sicher.

        Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

        Eine zukunftssichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeitgeber im Gesundheitswesen.
        Gesundheit ist uns wichtig! Daher bieten wir unseren Mitarbeitenden ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Möglichkeiten Wir legen Wert auf ein Umfeld, in dem Innovationen entstehen und alle ihre Ideen einbringen können.
        Neben einer attraktiven tariflichen Vergütung nach Gruppe 12 BAT/AOK-Neu bieten wir Ihnen verschiedene Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung, Familienzuschläge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
        Bis zu 60 % Homeoffice und flexible Arbeitszeiten.

        Und jetzt?

        Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.
        Ansprechpersonen

        Fachlicher Ansprechpartner:
        Jens Ledig
        0800 2655 502938
        Recruiterin:
        Friedhelm Teubler
        0800 2655 501257

        Jetzt bewerben

        AOK NORDWEST - Die Gesundheitskasse

        Die AOK NORDWEST ist eines der größten Unternehmen in Schleswig-Holstein und Westfalen-Lippe. Mit rund 2,9 Millionen Versicherten gehören wir zu den zehn größten Krankenkassen in Deutschland. Unser Anspruch, den wir engagiert leben: moderne Gesundheitsangebote, individuelle Zusatzleistungen, verlässliche Kundennähe und ausgezeichneter Service.
        nordwest.karriere.aok.de

        Mitarbeiter:in Pfändungsbearbeitung

        Favorit
        Sparkasse Westholstein Itzehoe 31.01.2025
        Energiewende Finanzen Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Befristet auf 1,5 Jahre | Vollzeit | Itzehoe

        Du arbeitest gern selbstständig, bist strukturiert, fühlst dich im Banken- und Finanzumfeld wohl und hast Lust auf den Fachbereich der Pfändungen? Dann haben wir einen spannenden Job in der Pfändungsbearbeitung für dich!

        ___

        Unser 550-köpfiges Team engagiert sich in der Energiewenderegion Dithmarschen und Steinburg für die Bedürfnisse unserer Kund:innen. Als Mitglied der erfolgreichen S-Finanzgruppe sind wir seit über 200 Jahren ein verlässlicher Partner für unsere Mitarbeitenden und Kund:innen, weil es um mehr als Geld geht. Zusammen gestalten wir kontinuierlich Innovationen rund um das Thema Finanzen. Miteinander entwickeln wir unseren Westholsteiner Weg und setzen unsere Stärken füreinander ein. Feste Kundenbeziehungen und ein starkes Produktportfolio, das "Watt mehr" bietet, sind dabei Ansporn unserer Tätigkeit.


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        ▷ [Noch 24 Std. zum Bewerben!] Pädagogische/Pflegerische Fachkraft für Inklusion und Teilhabe (m/w/d)

        Favorit
        Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein Flintbek 02.02.2025
        Jahressonderzahlung Tarifvertrag Teilzeit

        Jobbeschreibung

        Der Landesverein für Innere Mission in Schleswig-Holstein ist ein diakonischer Komplexträger mit ca. 4.000 Mitarbeitenden und Beschäftigten. In über 110 Einrichtungen leistet er wichtige Dienste für ca. 4.500 Menschen aller Altersgruppen mit psychischen Störungen, mit Suchtverhalten und mit Behinderungen durch professionelle Begleitung, Behandlung, Beratung, Betreuung, Pflege und Schutz.

        Wir suchen Sie für unser Eiderheim in Flintbek zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

        Pädagogische/Pflegerische Fachkraft für Inklusion und Teilhabe (m/w/d)

        Referenz 942, unbefristet in Teilzeit

        Im Bereich Teilhabe begleiten, assistieren und fördern wir Menschen mit Behinderungen und psychischen Erkrankungen in unseren Einrichtungen, Wohn- und Werkstätten und entwickeln mit ihnen gemeinsam Wege für eine gleichberechtigte und selbstbestimmte Teilhabe am Leben, in der Gesellschaft sowie am Arbeitsleben.

        Im Eiderheim in Flintbek bieten wir Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen ein Zuhause und einen Arbeitsplatz. Wir fördern individuelle Stärken und begleiten unsere Bewohner*innen auf ihrem Weg zu größtmöglicher Eigenständigkeit.

        Wir suchen motivierte und engagierte Fachkräfte im pädagogischen und pflegerischen Bereich, z. B. Erzieher, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeuten oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), die mit uns die Lebenszufriedenheit unserer Bewohnerinnen steigern möchten.

        Aufgaben

        • Soziale und pflegerische Betreuung: Unterstützen Sie unsere Bewohner*innen bei alltäglichen Tätigkeiten und fördern Sie ihre Selbstständigkeit
        • Lebenspraktische Unterstützung: Helfen Sie bei der Alltagsbewältigung, einschließlich Körperpflege, Ernährung und Mobilität
        • Assistenz in allen Lebensbereichen: Begleiten und unterstützen Sie unsere Bewohner*innen in verschiedenen Lebenssituationen, um ihre Lebensqualität zu maximieren
        • Freizeitgestaltung: Entwickeln und realisieren Sie kreative und sinnvolle Freizeitaktivitäten, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Bewohner*innen abgestimmt sind
        • Selbstbestimmung fördern: Stärken Sie die Entscheidungsfähigkeit und Selbstverantwortung unserer Bewohner*innen
        • Mitwirkung bei Plänen: Arbeiten Sie mit anderen Fachkräften zusammen, um individuelle Förder- und Integrationspläne zu erstellen
        • Dokumentation: Führen Sie sorgfältige und gewissenhafte Dokumentationen der Betreuungs- und Pflegeprozesse
        Profil

        • Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich, z.B. als Erzieher, Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut oder Pflegefachkraft (m/w/d)
        • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise, sowohl im Team als auch eigenverantwortlich
        • Flexibilität und Bereitschaft für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsdienste
        • Freude an der Förderung der Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung
        • Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Bewohner*innen
        • Führerschein der Klasse B erforderlich
        Wir bieten

        • Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatz versorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub
        • Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
        • Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung
        • Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen
        • Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur
        • Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
        • Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke
        * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de

        Fahrer*in in der Tagespflege

        Favorit
        AWO care gGmbH Grettstadt 18.01.2025
        Senior

        Jobbeschreibung

        Wir stehen füreinander ein, geben Jeder*m die gleichen Möglichkeiten. Bei uns zeigt sich Gerechtigkeit sowohl auf dem Gehaltszettel als auch zwischen den Geschlechtern. Wir tun alles, damit Sie sich bei uns frei entfalten können. Ihre Stärken sind uns bewusst, Ihre Potenziale fördern wir.

        In unseren Einrichtungen erwarten Sie Kolleg*innen, mit denen der Arbeitsalltag zu einem Freudentag werden kann. Die AWO Unterfranken schreibt sich Werte nicht nur auf die Fahne, sondern lebt sie jeden Tag. Das schätzen unsere über 3.000 Mitarbeiter*innen, die ihrem Herzen gefolgt sind und sich bewusst für uns entschieden haben!

        In Grettstadt entsteht derzeit eine seniorengerechtes Wohnobjekt, das Raum für die Gründung einer besonderen Gemeinschaft bietet: Eine ambulant betreute Senioren-WG bietet älteren Menschen ein Zuhause, in dem sie eigenständig leben und dennoch die notwendige Unterstützung erhalten. Die Eröffnung ist für Herbst 2025 geplant.

        Parallel dazu eröffenen wir in der Einrichtung eine Tagespflege.

        Informationssicherheitsmanager (m/w/d)

        Favorit
        Bundesanstalt für den Digitalfunk Berlin 01.02.2025

        Jobbeschreibung

        Werden Sie Teil der BDBOS , der Netzbetreiberin des Bundes und der Länder

        Wir suchen ab sofort (unbefristet, Teilzeit/Vollzeit) in Berlin einen:

        Informationssicherheitsmanager (m/w/d)

        Wir bieten:

        sinnstiftende Aufgaben
        mobiles Arbeiten
        flexible Arbeitszeiten
        gute Entwicklungsmöglichkeiten
        Verbeamtungsmöglichkeit

        Wir zahlen:

        Entgeltgruppe 12 TVöD bzw. bis A 13 BBesO
        BDBOS-Zulage (bis zu 160 Euro)
        Zuschuss zum Deutschlandticket-Job (23,28 Euro)
        Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
        Fachkräftezulage für hochqualifizierte Experten

        Wir leben:

        Gleichberechtigung
        Work-Life-Balance
        Vielfältigkeit
        Gesundheitsbewusstsein und fördern insbesondere die persönliche Resilienz
        Vereinbarkeit von Beruf und Familie

        Wer wir sind

        Die BDBOS betreibt die Netze des Bundes, das hochsichere Kommunikationsnetz der Bundesverwaltung und den Digitalfunk BOS für die Sicherheitsbehörden sowie Rettungs- und Hilfsorganisationen. Wer wir genau sind und was wir tun, erfahren Sie auf unserer Website .

        Ihr künftiger Bereich:
        Das Referat Z 5 verantwortet als Kopf der Informationssicherheit der BDBOS alle übergreifenden Themen des Informationssicherheitsmanagements im Digitalfunk, bei den Netzen des Bundes und der Haus‐IT.

        Das Referat ist in drei Sachgebiete organisiert: Informationssicherheitsmanagement (ISM) - Grundsatz, ISM - Behörde und Geheimschutz.

        Was Sie erwartet

        Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen des Sachgebiets ISM Grundsatz
        erstellen und aktualisieren Sie Vorgaben zur Durchführung des Informationssicherheitsmanagements der BDBOS.
        beraten Sie die Informationssicherheitsteams der Bereichs- Informationssicherheitsbeauftragten in Grundsatzfragen der Informationssicherheit.
        verfolgen Sie herausragende Sicherheitsvorfälle nach und berichten an interessierte Stellen.
        nehmen Sie Sicherheitswarnungen auf, bewerten sie, steuern sie aus und verfolgen sie nach.
        konzipieren Sie grundlegende Schulungs- und Sensibilisierungsmaßnahmen, führen Sie durch, bereiten sie nach und prüfen deren Wirkung.

        Was Sie mitbringen

        Eine abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung:
        Informatik oder
        Wirtschaftsinformatik (Schwerpunkt IT) oder
        IT‐Sicherheitsmanagement

        und
        mindestens drei Jahre Berufserfahrung im IT‐Bereich, vorzugsweise im Bereich Informationssicherheitsmanagement.
        Wünschenswert sind folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
        BSI-Standards 200-x
        BSI-IT‐Grundschutzkompendium
        vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im Informationssicherheitsmanagement.

        Fehlt Ihnen der Abschluss? Bewerben Sie sich auch, wenn Sie über langjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheitsmanagement verfügen. Wenn Sie weniger als drei Jahre der georderten Berufserfahrung mitbringen, aber einen der aufgeführten Studienabschlüsse vorweisen, sind Sie ebenfalls bewerbungsberechtigt. Bitte beachten Sie in diesen Fällen den folgenden Hinweis .

        Als Beamtin oder Beamter bringen Sie die Laufbahnbefähigung für den gehobenen technischen Dienst mit. Wir bieten Ihnen zudem gerne die Möglichkeit eines Laufbahnwechsels nach § 24 BLV.

        Wie Sie sich bewerben

        Bewerbungsfrist: 23.02.2025
        Wir nutzen für den Bewerbungsprozess das Portal Interamt .

        Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Nachweise über die geforderte Qualifikation und Ihre Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen bei, damit wir Ihre Bewerbung berücksichtigen können.
        Nicht das Richtige für Sie? Dann werfen Sie doch gerne einen Blick in unser Karriereportal !

        Weitere Informationen zu Ihrer Bewerbung finden Sie hier . Wenn Sie Fragen haben, sprechen Sie uns an. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

        #IT-Sec #Cybersecurity #Network
        Jetzt bewerben

        Postbote für Pakete und Briefe in Reinickendorf (m/w/d)

        Favorit
        Deutsche Post und DHL Berlin 04.01.2025
        Quereinsteiger Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

        Jobbeschreibung

        BeschreibungDeine Aufgaben als Postbote bei uns- Zustellung von Brief- und Paketsendungen- Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)- Heben von Lasten bis maximal 31,5 kg- Transport mit einem unserer GeschäftsfahrzeugeWas wir bieten- Du kannst sofort starten, unbefristet in Vollzeit- 17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50 % Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage- + weitere 50 % Weihnachtsgeld im November- + 332 € Urlaubsgeld im Juli ab dem 2. Jahr- Bezahlte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen- Eine Anstellung ganz in deiner Nähe- Attraktive Sozialleistungen eines GroßkonzernsWas du als Postbote bietest- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken- Du bist zuverlässig, hängst dich rein und bist flexibel- Einen gültigen Pkw-FührerscheinWerde Postbote für Briefe und Pakete in Berlin TegelAls Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben' - auch ganz ohne Lebenslauf.MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN#werdeeinervonuns#werdeeinervonunspostbote#zustellerberlin2#postboteberlin2#jobsnlberlin2#verbundpotsdam

        Assistenz/Verwaltungskraft (m/w/d) am Flughafen

        Favorit
        DRK mediservice gGmbH Hamburg 02.02.2025
        Englisch Mobiles Arbeiten Schulungen Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Die DRK mediservice gGmbH ist eine Tochtergesellschaft des DRK Landesverbandes e.V. und als zertifiziertes Unternehmen seit über 40 Jahren verlässlicher Partner der Freien- und Hansestadt Hamburg. Unsere ca. 290 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen engagieren sich für Menschen mit Handicap im Fahrdienst, in unserer KFZ-Werkstatt und unserer Betreuungsstation am Flughafen Hamburg.

        Dank unseres Service steigt die Reisetätigkeit von Menschen mit Handicap und bietet ihnen damit mehr persönlichen Freiraum. Diesen Service wollen wir weiter ausbauen.

        Sie lieben Abwechslung und sind ein Organisationstalent? Dann bewerben Sie sich jetzt für die Stelle als

        Assistenz/Verwaltungskraft (m/w/d) der Stationsleitung am Flughafen in Vollzeit/Teilzeit, ab sofort

        Ihre Benefits:
        ✓ Eine sinnvolle Arbeit in einem hoch motivierten Team mit interessanten, abwechslungsreichen Aufgaben am Flughafen Hamburg
        ✓ Systematisierte Einarbeitung
        ✓ Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (ausgezeichnet als Arbeitgeber mit dem Hamburger Familiensiegel)
        ✓ Besondere Arbeitgeberleistungen: leistungsgerechte Vergütung, Wochenend- und Feiertagszuschläge, betriebliche Gesundheitsförderung, arbeitsmedizinische Betreuung, bezahlte Pflichtfortbildungszeiten, Schulungen für Berufsanfänger und Wiedereinsteiger, DRK Rabatte für das Einkaufsportal DRK Mitarbeitendenvorteile
        ✓ Deutschland-Ticket Jobticket
        ✓ Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
        ✓ Freude, Anerkennung und Wertschätzung in einer verantwortungsvollen Position
        ✓ Zuziehenden Bewerbern/-innen kann ggf. für die Anfangszeit eine Unterkunft zur Verfügung gestellt werden
        ✓ Mobiles Arbeiten (nach Absprache)

        Ihre Hauptaufgaben:
        ✓ Allgemeine Verwaltungs- und Organisationsaufgaben
        ✓ Bearbeitung von Rechnungen
        ✓ Bewerbungsmanagement
        ✓ Personal- und Schulungsmanagement
        ✓ Überwachung der Termine für Arbeitsmedizinische Untersuchungen
        ✓ Betreuung von Klientinnen und Klienten
        ✓ Qualitätskontrollen
        ✓ Beschwerdemanagement

        Ihr Profil:
        ✓ Idealerweise bringen Sie Berufserfahrungen aus dem Bereich Verwaltung und Bewerbungsmanagement mit
        ✓ Organisations- und Koordinationsgeschick sowie Kommunikations- und Teamfähigkeit sind Ihre ganz besonderen Stärken
        ✓ Sie behalten auch in stressigen Situationen die Übersicht und Ruhe
        ✓ Sie verfügen über eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
        ✓ Sie besitzen die Bereitschaft zum Wechseldienst
        ✓ Führerschein Klasse B
        ✓ Eine starke Einsatzbereitschaft auch in schwierigen Situationen, eine hohe Kundenorientierung, gute Umgangsformen, gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sowie Geduld und Einfühlungsvermögen runden Ihr Profil ab

        Manager/in Stromnetze – technisch und regulatorisch (w/m/d)

        Favorit
        ZVEI e.V. - Verband der Elektro- und Digitalindustrie Berlin 23.01.2025
        Eigeninitiative Energiewende Gleitzeit Reisebereitschaft Teamfähigkeit

        Jobbeschreibung

        Wir sind der Verband der Elektro- und Digitalindustrie, der ZVEI. Wir haben ein Ziel: Wir wollen die Zukunft elektrisch, digital und nachhaltig gestalten. Gemeinsam mit unseren mehr als 1.100 Mitgliedsunternehmen treiben wir den Wandel dafür jeden Tag weiter voran. Technologisch, politisch und gesellschaftlich. Bei uns können Sie einen wichtigen Beitrag zur Entstehung der All-Electric-Society leisten. Mehr Informationen zu unseren electrifying ideas finden Sie unter www.zvei.org .Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung für unser engagiertes Team im ZVEI e. V., bevorzugt am Standort Berlin .Manager/in Stromnetze - technisch und regulatorisch (w/m/d)Ihre AufgabenVertretung der Interessen unserer Mitglieder gegenüber politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entscheidern in Deutschland und Europa mit Fokus auf technische und regulatorische Rahmenbedingungen für die Weiterentwicklung der Stromnetze in DeutschlandKoordination, Abstimmung und Steuerung der Erarbeitung übergreifender Vorschläge für technische Regelsetzung für den Aufbau und Betrieb von Stromnetzen in enger Zusammenarbeit mit unseren Fachverbänden und Bereichen in Themengebieten, wie u. a. Systemfragen und sicherer Netzbetrieb, Digitalisierung der Energiewende oder effizienter Ausbau der Netzinfrastruktur. Ziel ist die Vertretung einer abgestimmten ZVEI-Position durch die in externe Gremien entsandten ZVEI-Vertreter bspw. im Forum Netztechnik / Netzbetrieb (FNN)Erarbeitung und Vertretung übergreifender Verbandspositionen und Regulierungsvorschläge zum Aufbau und zur Finanzierung einer leistungsfähigen, energiewendetauglichen Stromnetzinfrastruktur (Klimaneutralitätsnetz)Eigenständige Betreuung der beteiligten Mitgliedsunternehmen und Optimierung der Zusammenarbeit von Gremien (inkl. Akquise, inhaltlicher und organisatorischer Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung)Erstellung von Kommunikationsinhalten für interne und externe Medien (Newsletter, Social Media etc.) zur Steigerung der Sichtbarkeit unserer Branche als innovativen Treiber moderner TechnologienIhr ProfilErfolgreich abgeschlossenes HochschulstudiumIdealerweise einschlägige Berufserfahrungen in einem Verband, einer Institution zur Normungs- / Regelsetzung, Forschungsinstitut oder einem Unternehmen der EnergiewirtschaftTechnische Kenntnisse der Stromnetze sowie von Trends und Entwicklungen im nationalen und europäischen OrdnungsrahmenEigenständige und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseAnalytische und kommunikative Fähigkeiten, Organisationstalent, TeamfähigkeitEngagierte Arbeitsweise, Eigeninitiative, Flexibilität und ReisebereitschaftGute schriftliche Ausdrucksfähigkeit sowie fließende Sprachkenntnisse in Wort und Schrift neben der deutschen mindestens auch der englischen SpracheUnser AngebotZuschuss zur betrieblichen Altersversorgung30 Tage Urlaub + zusätzlich betriebsfrei zwischen 24.12. - 31.12.Gleitzeit & Möglichkeit zum mobilen ArbeitenVermögenswirksame LeistungenBetriebliche UnfallversicherungMonatlicher FahrtkostenzuschussKantinenzuschuss (Standort Frankfurt) bzw. Pluxee Gutscheine (Standort Berlin / Brüssel)BUK FamilienserviceKostenfreie Getränke (Kaffee & Wasser)Bike-LeasingCorporate BenefitsEmpfehlungsprogrammModerne IT-AusstattungHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Zeugnissen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin.Mehr Informationen über den ZVEI unter www.zvei.org . Mehr Informationen zu unserer Datenschutzerklärung unter www.zvei.org/Datenschutz .HIER BEWERBENZVEI e. V. Verband der Elektro- und Digitalindustrie Amelia-Mary-Earhart-Str. 12 60549 Frankfurt am Main Telefon: +49 69 6302-0 Fax: +49 69 6302-269 E-Mail: personal@zvei.org www.zvei.orgZVEI e.V. - Verband der Elektro- und Digitalindustrie https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1027709/logo_google.png2025-02-20T21:59:59.999Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-01-21Berlin 10117 Charlottenstraße52.5164504 13.3909284

        Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d)

        Favorit
        Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Kaiserslautern 01.02.2025
        Ausschreibungen Besoldungsgruppe Finanzen Jahressonderzahlung Microsoft Office SAP Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf

        Jobbeschreibung

        Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unsere gesellschaftliche und unternehmerische Aufgabe sehen wir darin, sozialverantwortliche Wohn- und Lebensräume zu schaffen. Dafür setzen wir im Geschäftsbereich Wohnen auf eine nachhaltige Quartiersentwicklung, CO 2 ‐freie Wärme zu bezahlbaren Preisen, Barriere-Reduzierung, Digitalisierung und natürlich ein hohes Maß an Mieterzufriedenheit.

        Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

        Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Wohnen am Arbeitsort Kaiserslautern zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:

        Bewirtschafterin / Bewirtschafter (w/m/d) (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 6m BBesG, Kennung: WEWO 2040 11, Stellen‐ID: 1243435)

        Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
        Die Einstellung erfolgt unbefristet.
        Seit dem 1. September 2020 übernimmt die BImA mit ihrer seinerzeit eigens gegründeten Sparte Wohnen die Bewirtschaftung und die Entwicklung ihrer rund 40.000 Wohnungen wieder vollständig selbst. Verwaltet wird strategisch bedeutsamer Streubesitz ebenso wie große Wohnquartiere in gefestigten städtebaulichen Lagen. Die Sparte kümmert sich - mit der Wohnungsfürsorge - um dienstortnahen und bezahlbaren Wohnraum für die Bediensteten des Bundes, insbesondere in angespannten Wohnungsmärkten in wirtschaftsstarken Regionen und Großstädten. Neben dem aktuellen Fokus auf Modernisierung und Instandsetzung steht die Sparte Wohnen für eine nachhaltige Quartiersentwicklung und hat damit auch die Themen des demographischen Umbruchs, der Digitalisierung und des Klimawandels fest im Blick. Die Sparte gliedert sich organisatorisch in vier Regionalbereiche, acht Kundencenter und 28 Serviceteams.
        Das Kundencenter Koblenz verwaltet vier Serviceteams, ein Serviceteam befindet sich am Standort Kaiserslautern und verwaltet einen Bestand von knapp 1.100 Wohnungen. Als Ansprechstelle für unsere Mieterinnen und Mieter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in der Bewirtschaftung des Immobilienbestandes.

        Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?

        Zusammenstellung von Unterlagen für Vertragsabschlüsse zur Bewirtschaftung sowie Vertragscontrolling
        Einholen von Angeboten und Ergebnisaufstellung (freihändige Vergabe) sowie Vorbereitung von formellen Ausschreibungen und Beschaffungen einschließlich Vorbereitung der Auftragsvergabe
        Erstellen von Leistungsverzeichnissen für Bewirtschaftungsverträge (z. B. Verträge für Bewachung, Grünflächenpflege, Winterdienst) sowie für das Abfallmanagement (Ver- und Entsorgungsverträge)
        Durchführung der Betriebskostenabrechnung in Abstimmung mit externen Dienstleistern sowie Ansprechperson für Mieterinnen und Mieter
        Zusammenstellung der für die Fremdabrechnung relevanten Daten zur Übermittlung an das Abrechnungsunternehmen
        Erfassen, Überprüfen und Melden der Zählerstände für Strom, Gas, Wasser usw.
        Ansprechperson für Versorgungs- und Entsorgungsunternehmen sowie sonstiger Dienstleister im Rahmen der Bewirtschaftung
        Zusammenstellung und Aufteilung der Kosten des eigenen Servicepersonals
        Entgegennahme von Stör- und Mängelmeldungen in Abstimmung mit dem Baumanagement
        Vorbereitung Versicherungsfallbearbeitung, systemseitige Belegerstellung
        Unterstützung bei der Überwachung und Dokumentation der Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten in den Wohnliegenschaften
        Betriebskostenrelevante Bearbeitung bei Übernahmen von Wohnungen in den Bestand, z. B. infolge von Übernahmen aus Drittbeständen oder von Neubauwohnungen der Wohnraumoffensive in Abstimmung mit dem Vertragsmanagement
        Stammdatenpflege und Rechnungsbearbeitung unter Anwendung von SAP

        Was erwarten wir?

        Qualifikation:

        Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bevorzugt zur Immobilienkauffrau/​zum Immobilienkaufmann oder vergleichbare Qualifikation
        Fachkompetenzen:

        Grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Wohnungswirtschaft, insbesondere der Heiz- und Nebenkostenabrechnung von Vorteil
        Gute Anwenderkenntnisse der IT‐Standardanwendungen (Microsoft Office)
        Kenntnisse in SAP oder die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen

        Weiteres:

        Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit
        Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität
        Gutes Organisationsgeschick und gute Auffassungsgabe
        Kunden-/​Adressatenorientiertes Verhalten
        Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen, Fähigkeit zur klaren Darstellung von Sachzusammenhängen
        Mobilität für den überörtlichen Einsatz ist selbstverständlich, Führerschein Klasse B

        Was bieten wir?

        Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
        Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
        Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes
        Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
        Betriebliche Altersversorgung
        Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
        30 Tage Urlaub
        Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
        Kostenfreie Parkmöglichkeiten
        Verkehrsgünstige Lage
        Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)

        Haben wir Ihr Interesse geweckt?

        Dann bewerben Sie sich online bis zum 9. Februar 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1243435 .

        Jetzt bewerben!

        Haben Sie noch Fragen?

        Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Keller unter der Telefonnummer +49 261 3908-105 oder per E‐Mail ( bewerbung-koblenz@bundesimmobilien.de ) gerne zur Verfügung.

        Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Grimm‐Blauth unter der Telefonnummer +49 631 3722-132 .

        Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de .

        Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/Datenschutz .

        Hinweise:

        Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
        Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

        www.bundesimmobilien.de

        Mitarbeiter (m/w/d) für Personalwesen und Organisation

        Favorit
        Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR Karlshuld 21.01.2025
        Gleitzeit Homeoffice Personalwesen Projektleitung Projektmanagement Schulungen Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf

        Jobbeschreibung

        INKB. Saubere Leistung.Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) für Personalwesen und OrganisationIhre AufgabenSie übernehmen die Projektleitung zur Weiterentwicklung der Führungskultur im Unternehmen. Sie leiten Organisationsprojekte und entwickeln interne Prozessabläufe im Personalwesen weiter. Sie bewirtschaften den Stellenplan. Sie begleiten unsere Bewerbungsverfahren von der Ausschreibung über die Auswahlverfahren, die Entscheidungsfindung bis zur Einstellung. Sie sind interner Ansprechpartner unseres Dienstleisters für Personalverwaltung und Personalabrechnung. Sie führen das Personalcontrolling und erstellen die Wirtschaftsplanung für Personalaufwendungen. Sie kümmern sich um die Abstimmung von Dienstvereinbarungen, Dienstanweisungen und Arbeitsplatzbeschreibungen. Sie organisieren im Rahmen der Fort- und Weiterbildung unterschiedliche Schulungsmaßnahmen. Ihr ProfilSie verfügen über einen betriebswirtschaftlichen Studienabschluss mit einschlägiger Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise im öffentlichen Dienst, oder einer vergleichbaren Qualifikation. Sie kennen sich gut mit der Stellenplanbewirtschaftung aus und haben arbeitsrechtliche Grundlagen. Sie besitzen idealerweise Kenntnisse im Projektmanagement und ein Verständnis für Organisationsstrukturen. Sie sind aufgeschlossen gegenüber digitalen Lösungen. Sie sind kommunikativ, aufgeschlossen und teamorientiert. Sie arbeiten zuverlässig und termingerecht. Wir bieten IhnenEin unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 10 mit zusätzlichen Leistungen. Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung im Rahmen unserer Homeoffice-Optionen sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Fachspezifische Schulungen und Weiterbildungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung. Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben. Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt. Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof. Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 2. Februar 2025. Bewerben Sie sich einfach direkt über unser Karriereportal unter: www.in-kb.de/stellen . Weitere Informationen zum Aufgabengebiet gibt Ihnen die Bereichsleiterin Carmen Wagner unter Tel. 0841 305-34 00. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich an Christina Kufer unter Tel. 0841 305-34 05.PDF HIER BEWERBEN Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR Hindemithstraße 30 85057 Ingolstadtwww.in-kb.deDie Aufgaben der Ingolstädter Kommunalbetriebe Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-17246/logo_google.png2020-05-01T09:17:37Z FULL_TIMEEURYEAR null2020-04-01Ingolstadt 8504948.7557151 11.3364793

        ▷ Dringend: Erzieherin (m/w/d) für unsere Kita mit Hort

        Favorit
        SOS-Kinderdorf e.V. Sulzburg 02.02.2025
        bundesweit Jahressonderzahlung Jobrad Sabbatical Seminare Studium Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Der SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.

        Auch im SOS-Kinderdorf Schwarzwald (Sulzburg) schaffen wir für benachteiligte Kinder und Jugendliche durch vielfältige Betreuungsangebote positive Lebensbedingungen und Entwicklungsperspektiven. Eine Arbeit, die sich rundherum wirksam und wertvoll anfühlt. Sie wünschen sich einen sinnstiftenden und sicheren Arbeitsplatz, an dem Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen, Ihre Ideen, Ihr Humor und Ihre Verantwortungsbereitschaft gefragt sind? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

        Für unser SOS-Kinderdorf Schwarzwald suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
        Erzieherin (m/w/d) für unsere öffentliche Kita mit Hort
        in unbefristeter Anstellung, Vollzeit (38,5 Std./Wo.)

        Aufgaben

        Ob in großzügig und liebevoll eingerichteten Innenräumen oder im weitläufigen Außengelände mit nahegelegenem Wald, Sportplatz und Kletterturm - in unserer Kita des SOS-Kinderdorfs Schwarzwald sind Ihre kreativen Ideen gefragt, um das Spielen und Lernen der Kinder pädagogisch anregend zu gestalten. Im kollegialen Miteinander betreuen wir bis zu 75 Kinder zwischen drei und sechs Jahren sowie bis zu 25 Hortkinder (bis zehn Jahre) aus Sulzburg und seinen Teilorten.

        Als pädagogische Fachkraft:

        • unterstützen Sie mit Fachwissen und Empathie die individuelle Entwicklung der Kinder
        • Sie gehen auf die Neugier der Kinder ein und gestalten pädagogisch sinnvolle Erprobungsräume
        • durch den Aufbau einer emotional verlässlichen und stabilen Beziehung geben Sie den Kindern Orientierung, Sicherheit und Halt
        • die aktive Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption in Kita und Hort sowie des Kinderschutzes sind für Sie selbstverständlich
        • in regelmäßigen Gesprächen informieren und beraten Sie die Eltern über den Entwicklungsstand ihres Kindes
        • in Kindergarten und Hort pflegen Sie eine enge Kooperation mit der örtlichen Grundschule
        • gemeinsam mit den Kolleg*innen im Team planen und entwickeln Sie gemeinsame Angebote und Aktionen
        • Sie nutzen die vielfältigen Möglichkeiten der Freizeitgestaltung in den jeweiligen Altersgruppen, die insbesondere auch das SOS-Kinderdorf bietet
        • Sie setzen den Kinder- und Betreutenschutz gewissenhaft um
        Profil

        • Sie verfügen über einen Abschluss als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit / Kindheitspädagogik / Pädagogik oder eine anderweitige gleichwertige Ausbildung gem. § 7 KiTaG
        • Sie haben eine wertschätzende und empathische Grundhaltung gegenüber den Kindern, Eltern und Kolleg*innen und Freude an der Arbeit mit Kindern
        • In Teambesprechungen bringen Sie sich aktiv ein, reflektieren die eigene und gemeinsame Arbeit und setzen Vereinbarungen verbindlich um
        • in turbulenten Situationen behalten Sie den Überblick, verlieren nicht so schnell Ihren Humor und beweisen gute Nerven
        • Ihr Umang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell
        Wir bieten

        Ihre finanziellen Vorteile

        • ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
        • Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
        • eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
        • bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
        • günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
        • ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
        • freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
        SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr

        • als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
        • Beteiligung an evtl. erforderlichen Umzugskosten
        • bei Bedarf bieten wir ggf. Wohnmöglichkeiten im SOS-Kinderdorf
        Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

        • 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember
        • anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
        • sparen Sie Zeitguthaben an und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
        Ihre berufliche Weiterentwicklung

        • flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
        • sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
        • Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit
        • mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
        • profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

        Gesucht – Job in Germany: IT specialist administration (m/f/d) HR software / databases

        Favorit
        Berliner Feuerwehr Berlin 02.02.2025
        App

        Jobbeschreibung

        The Berlin fire department was founded in 1851, making it the oldest professional fire department in Germany. With around 5,500 employees and 35 professional fire stations, it is also the largest professional fire department in Germany. Together with the approximately 1,500 members of Berlin's 59 volunteer fire departments, the employees of the Berlin Fire Brigade do their best every day to protect the city and its people.

        Key figure: 33/2025

        The Berlin Fire Department is looking for an employee as

        IT specialist administration (m/f/d)
        HR software/databases

        Details about the advertised position:

        Office: Central Personnel Service - Voltairestr. 2, 10179 Berlin

        Job title: Employee covered by collective agreement

        Pay grade: E12 TV-L (+ one ICT allowance)

        Fixed term: unlimited

        Application deadline: 18.02.2025

        Your field of work includes:

        • Conception and further development of an overall strategy for the personnel deployment planning systems (PEPS) of the Berlin Fire Department
        • Development and definition of standards for the existing PEPS and the new systems to be developed
        • Assigning IT infrastructure support with the supervision of the installation in coordination with IT infrastructure responsibility
        • Conducting annual staff appraisals and staff development interviews as well as preparing performance appraisals
        • Strategic personnel planning for the department and preparation of annual work plans

        We offer:

        • An interesting, challenging and secure job
        • Individual support with a wide range of training and development opportunities
        • a collegial working atmosphere in a competent and friendly working group with modern IT equipment
        • Family-friendly working conditions (e.g. flexible working time models)
        • very good public transport connections as a centrally located employer in the city center
        • An annual special payment and a company Pension
        • 30 days of vacation per year
        • Discounted memberships to various fitness studios as part of the sports promotion program
        • Free entry to swimming pools operated by the public swimming pool company as part of the sports promotion program
        • Opportunity to do 1 hour/week of sport during working hours
        • A monthly capital city allowance of 150 euros or a subsidy for the company public transport ticket plus the difference to 150 euros
        • Home office can be agreed on a pro rata basis after a familiarization phase

        You bring with you:

        • A university degree in computer science or a comparable course of study
        or
        • at least 3 years of completed training in a recognized IT profession with equivalent skills, knowledge and experience
        The following are also required:
        • At least 3 years of practical experience in the field of duty scheduling of different duty time models and their implementation
        • Experience in data management and database technology
        • Experience in report systems and programming interfaces
        • Experience in the management of employees
        • Experience in the network and server area (desirable)
        The detailed description of the scope of duties (BAK) is part of the job advertisement and can be found under "Further information".

        You can enter your data here using the "Apply now" button (bottom right of the job advertisement).

        Please attach the following documents to your application in PDF format (max. 15 MB per attachment):

        • Meaningful letter of motivation
        • Curriculum vitae in tabular form as well as proof of all previous activities, qualifying further training courses and knowledge and experience for the advertised field of work
        • Proof of having completed the required university degree or training
        • Current employer's reference
        • recognized language certificate of German language proficiency (at least C1) according to the competence scale of the Common European Framework of Reference for Languages (CEFR), if your language of origin is not German
        (Incomplete applications cannot be considered!)
        The complete application documents must be submitted in German or in German translation.

        In the case of foreign educational qualifications, proof of equivalence to a German qualification must be provided. Further information can be obtained from the Central Office for Foreign Education (ZAB) at https://www.kmk.org/zab/zentralstelle-fuer-auslaendisches-bildungswesen.html.

        The reference is of crucial importance in the selection process. You should therefore enclose a copy of your reference with your application or submit it immediately.

        Please note that your application can only be considered if all documents have been submitted in full by the application deadline.

        Unfortunately, costs incurred in connection with your application (postage, travel costs, etc.) cannot be reimbursed.

        The Berlin Fire Department would like to increase its proportion of women, which is why we are particularly pleased to receive applications from motivated female candidates.

        Recognized severely disabled persons and persons of equal status will be given preferential consideration if equally qualified. Please indicate any severe disability in your application.

        We are in an ongoing process of cultural change and towards more diversity and would also like to receive applications from people who are or could be affected by structural discrimination.

        Please direct any questions about the role to:

        Marcel Fettien, ZS P C
        Group Head of Human Resources Management and Planning
        Tel. 030 / 387 30 6700

        Please direct any questions regarding the job advertisement to

        Anne Bernau, ZS P B 213
        Recruitment - Selection of senior and higher service staff
        Tel. 030 / 387 30 6613

        Further information:

        During the application phase, communication will be exclusively by e-mail; receipt of your application will be acknowledged with an electronic acknowledgement of receipt. Please check your inbox and spam folder regularly during this time. If you do not receive an e-mail, you may not have entered your e-mail address correctly:

        We save Berlin. Since 1851.
        You can also find us at...

        Website: www.berliner-feuerwehr.de
        Twitter: www.twitter.com/berliner_fw
        Facebook: www.facebook.com/berliner.fw
        Instagram: www.instagram.com/berliner_fw
        YouTube: www.youtube.com/BerlinerFeuerwehrTV

        Further information on the Berlin administration can be found at: www.berlin.de/karriereportal

        Further information

        Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Baustoffe o. vglb. (Baustofftechnik, Werkstoffwissenschaften, Bauchemie, anorganische Chemie oder technische Mineralogie)

        Favorit
        Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Berlin 01.02.2025
        Diplom Englisch Master Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich 7.4 „Baustofftechnologie“ in Berlin‐Steglitz ab sofort ein*e

        Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d)
        der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Baustoffe o. vglb. (Baustofftechnik, Werkstoffwissenschaften, Bauchemie, anorganische Chemie oder technische Mineralogie)

        Entgeltgruppe 13 TVöD
        Zeitvertrag bis zum 31.12.2027
        Vollzeit/teilzeitgeeignet

        Die Bundesanstalt für Materialforschung und ‐prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen.
        In einem Verbundprojekt mit Partnern aus Industrie und Forschung beschäftigen wir uns mit der Entwicklung von Recycling-Speichermaterialien für ein modulares Fassadensystem mit retro-reflektierender Oberfläche und integrierter Wasserspeicherung und ‐verdunstung. Um der zunehmenden Hitzebelastung in dicht bebauten Stadtgebieten und den Folgen von Starkregenereignissen entgegenzuwirken, soll ein vielseitig einsetzbares modulares Fassadensystem entwickelt werden. Neben reflektierenden Oberflächenschichten enthält das Fassadenmodul geeignete Speichermaterialien, die Niederschlagswasser zwischenspeichern und später zur Kühlung der Umgebung verdunsten. Im Forschungsprojekt dienen unter anderem leichte Gesteinskörnungen, die aus gemischtem Mauerwerkbruch hydrothermal hergestellt werden, als Speichermaterial. Für diese Hydrothermalgranulate soll der Herstellungsprozess entwickelt und optimiert werden. Ihre Eignung als Speichermaterial muss nachgewiesen und in einer Fassadenkassette getestet werden.
        Werden Sie Teil unseres Teams von engagierten Mitarbeitenden!
        Ihre Aufgaben:
        Mitarbeit im Forschungsvorhaben „HydroReflect - Entwicklung eines modularen Fassadensystems mit retro-reflektierender Oberfläche und integrierter Wasserspeicherung und ‐verdunstung“ mit den Schwerpunkten:
        Entwicklung von Hydrothermalgranulaten auf der Basis von Mauerwerkbruch als Recycling-Speichermaterial
        Mitarbeit bei der Entwicklung der optimalen Zusammensetzung verschiedener Speichermedien
        Materialcharakterisierung mit verschiedenen bauphysikalischen und dauerhaftigkeitsrelevanten Untersuchungen
        Mitarbeit bei Planung, Installation, Prüfung und Optimierung der HydroReflect-Fassadenkassette als Testsystem
        Untersuchungen zum Scale-up der Herstellung der Hydrothermalgranulate für das Testsystem
        Koordination der Untersuchungen mit den Aufgaben der Projektpartner
        Dokumentation der Ergebnisse, Projektberichte, Publikationen und Vorträge

        Ihre Qualifikationen:
        Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom bzw. Master) der Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Baustoffe o. vglb. (Baustofftechnik, Bauphysik, Werkstoffwissenschaften, Bauchemie oder technische Mineralogie)
        Vertiefte Kenntnisse zu Baustoffen oder anorganischen Werkstoffen (Keramik, Glas)
        Sehr gute Kenntnisse der chemisch-mineralogischen, morphologischen und technologischen Charakterisierung von anorganischen Bau- und Werkstoffen
        Praktische Erfahrungen mit Prüf- und Analyseverfahren für (rezyklierte) Baustoffe, Speichermaterialien oder poröse Feststoffe
        Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit der Fähigkeit des wissenschaftlichen Schreibens
        Gutes Kommunikations- und Informationsverhalten
        Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
        Initiative/​Einsatzbereitschaft
        Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
        Lernbereitschaft

        Unsere Leistungen:
        Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb eines hochkarätigen Netzwerks aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft
        Arbeit in nationalen und internationalen Netzwerken mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und Industrieunternehmen
        Möglichkeiten der internen, fachübergreifenden Vernetzung sowie Teilnahme an Teamevents
        Attraktives und modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Infrastruktur und Ausstattung auf wissenschaftlich neuestem Stand (Labore etc.)
        Einen Forschungs- und Entwicklungsspielraum für eigene innovative Ideen
        Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Work-Life-Balance)
        Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 20 %), flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme von bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten

        Ihre Bewerbung:
        Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 17.02.2025 . Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 6/25-7.4 auch per Post an folgende Anschrift senden:

        Bundesanstalt für Materialforschung und ‐prüfung
        Referat Z.3 - Personal
        Unter den Eichen 87
        12205 Berlin
        www.bam.de

        Fachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Frau Dr. Rübner unter der Telefonnummer +49 30 8104‐1714 bzw. per E‐Mail unter Katrin.Ruebner@bam.de .

        Die BAM verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Darüber hinaus unterstützt die BAM die Eingliederung schwerbehinderter Menschen und begrüßt daher ausdrücklich auch deren Bewerbungen. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung der Bewerbungsunterlagen. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
        Die ausgeschriebene Stelle setzt ein Mindestmaß an körperlicher Eignung voraus.
        Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie“ zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
        Veröffentlichungsdatum: 2017-11-22

        Pflegefachkraft (m/w/d) für die Gefäßchirurgie

        Favorit
        Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg München 31.01.2025
        Jobrad Leitung Teamfähigkeit Unbefristet Vollzeit Weiterbildungsangebote

        Jobbeschreibung

        View job herePflegefachkraft (m/w/d) für die Gefäßchirurgie Vollzeit Menzinger Straße 44, 80638, München Mit Berufserfahrung 01.01.25 Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,....... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben.Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit.Für unser Team der Gefäßchirurgischen Station suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d)in Vollzeit Das bieten wir Ihnen:Fundierte EinarbeitungBetrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8%Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten ArbeitsumfeldTeilnahme an Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m.Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger SchlossparkAttraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVRIhre Aufgaben:Sicherstellung einer umfassenden und fachgerechten Patientenversorgung Leitung des Pflegeprozesses in unserem patientenzentrierten Modell der gefäßchirurgischen Pflege Umsetzung der Pflegeplanung und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung Aktive Mitarbeit in einem neu aufgebauten Team, dass nach den Prinzipien der Shared Governance arbeitet, geprägt von flachen Hierarchien, Transformativer Führung und dezentraler Entscheidungsfindung Ihre Qualifikation:Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft oder eine vergleichbare Ausbildung Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungsangeboten, die speziell für die Arbeit in der Gefäßchirurgie relevant sind, wie z. B. "Pain Nurse", "Wundexperte", "Diabetes", "Palliative Care", "Basale Stimulation" oder "Suchtpsychiatrie"Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und der Wille, sich aktiv in die Weiterentwicklung der Pflegepraxis einzubringen Hohes Maß an Fach- und Sozialkompetenz sowie interdisziplinäre Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse (mind. Sprachlevel B2) erforderlich Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Erste Fragen beantwortet Ihnen gerne die Pflegedienstleitung, Frau Nicole Müller, unter der Telefonnummer 089/1795-1275.Für weitere Fragen wenden Sie sich gerne an unsere Personalsachbearbeiterin, Frau Vivian Bauer, unter 089/1795-1992.Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Diese gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.Bitte beachten Sie, dass wir keine Fahrt- und Reisekosten erstatten, die durch Vorstellungsgespräche entstehen.Online bewerben

        Baufinanzierungsberater (m/w/d) im Beratungscenter in Aichach [Noch 15 Std. zum Bewerben!]

        Favorit
        Sparkasse Altbayern Aichach 02.02.2025
        Eigeninitiative Gleitzeit Studium Verhandlungsgeschick Weiterbildungsangebote

        Jobbeschreibung

        AufgabenProfil
        Wir bieten

        Wir suchen Sie als Baufinanzierungsberater (w/m/d) im Beratungscenter in Aichach

        Ihre Aufgaben

        • Betreuung der Kunden im Bereich der Immobilienfinanzierung als Spezialist
        • Beratung in allen Fragen der Bau-, Modernisierungs- und Renovierungsfinanzierung
        • Ansprechpartner für KfW-Förderdarlehen
        • Beratung in Verbundgeschäften rund um die Immobilienfinanzierung, insbesondere Versicherungsgeschäft
        • Akquirieren von Neukunden
        Ihr Profil

        • Sie verfügen über Teamgeist, Kontaktfreudigkeit und Eigeninitiative
        • Sie haben ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Akquisitionstalent und vor allem Freude am Verkaufen
        • Sie bringen zeitliche und räumliche Flexibilität mit, insbesondere auch zur Beratung beim Kunden zu Hause
        • Sie haben eine selbstständige Arbeitsweise
        • Sie haben die Bankausbildung absolviert und idealerweise den Bank- oder Sparkassenfachwirt (m/w/d)
        Unsere Vorzüge

        • Attraktiver Arbeitgeber: Arbeitsplatzsicherheit, fest verwurzelt im Geschäftsgebiet, nah bei den Menschen, motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld
        • Individuelle Karrierechancen: interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, Studium neben der Arbeit
        • Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben: 32 Tage Urlaub, Option auf unbezahlten Zusatzurlaub und mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit
        • Gesundheitsmanagement: Gesundheitskurse, Betriebsarzt, JobRad
        • Vorzüge eines öffentlichen Arbeitgebers: tarifvertragliche Arbeitsbedingungen, attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen
        Fragen?

        Bei Fragen zur Stellenausschreibung stehen Ihnen Herr Johann Dorner, Bereichsleiter Immobiliencenter, unter Telefon 08251 / 94 – 5401 und Herr Thomas Stummer, Bereichsleiter Vorstandssekretariat und Personal, unter Telefon 08251 / 94 – 4601 gerne zur Verfügung.

        Über uns

        Mit 12 Filialen und einer Bilanzsumme von 1,58 Mrd. Euro sind wir ein wichtiger regionaler Wirtschaftsfaktor und starker Finanzpartner, der sich auch für soziale und kulturelle Zwecke einsetzt. Wir beschäftigen rund 240 Mitarbeitende und fördern sie aktiv in ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.

        Mitarbeiter*in Personalwesen (m/w/d)

        Favorit
        Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg Lappersdorf 25.01.2025
        MS Office Personalwesen Vollzeit

        Jobbeschreibung

        Regensburg, Kreisverband RegensburgMitarbeiter*in Personalwesen (m/w/d)Jetzt bewerben Mitarbeiter*in Personalwesen (m/w/d) Regensburg, Hoher-Kreuz-Weg 7, 93055 Regensburg Abteilung: Kreisverband Regensburg Vollzeit Eintrittstermin: ab sofort, befristet 1 Jahr Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Kreisverband Regensburg hat ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Mitarbeiter*in Personalwesen (m/w/d)Was wir Ihnen bietenAnspruchsvolle und vielseitige TätigkeitMitarbeit in einem eigenständigen, motivierten und engagierten TeamMöglichkeit, Ihre Ideen und Vorstellungen in das Team und in die Entwicklung einzubringenVergütung nach den Tarifverträgen des BRK mit entsprechenden ZusatzleistungenWeiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive Zusatzversorgung, i-gb Gesundsheitsangebot, Bikeleasing, Kita-ZuschussIhre AufgabenUnterstützung des Teams bei Durchführung sämtlicher personaladministrativer TätigkeitenAdministrative Abwicklung des Bewerbermanagements und des Benefit-AngebotsAnsprechpartner für MitarbeiterPersonalaktenpflegeProjektbegleitung im PersonalbereichSie bringen mitEine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische AusbildungMehrjährige Berufserfahrung im administrativen BereichEin hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und DiskretionService- und zielorientierte sowie selbstständige ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office-AnwendungenSoziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen, Teamgeist, Kommunikations- und DurchsetzungsfähigkeitIdentifikation mit den Grundsätzen des Roten KreuzesJetzt bewerben Ansprechpartner*in Personalabteilung0941-79605-1310Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Telefon für Rückfragen: 0941-79605-1310Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.© 2022 BRK Kreisverband Regensburg www.brk-regensburg.deImpressum

        Sozialpädagoge Soziale Gruppenarbeit (m/w/d)

        Favorit
        BruderhausDiakonie Stiftung Gustav Werner und Haus am Berg Geislingen an der Steige 01.02.2025

        Jobbeschreibung

        Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.Die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deren Umfeld steht bei uns im Mittelpunkt.
        Die Soziale Gruppenarbeit bietet in den Bereichen Hilfen zur Erziehung ein breites Spektrum an Angeboten. Hierfür suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Geislingen als

        SOZIALPÄDAGOGE (m/w/d)
        FÜR UNSERE SOZIALE GRUPPENARBEIT
        IN TEIL- ODER VOLLZEIT - UNBEFRISTET

        FREUEN SIE SICH AUF:

        ein engagiertes und multiprofessionelles Miteinander im Team
        Gestaltungsspielräume und die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und umzusetzen
        Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
        zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
        Benefits wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, Kinderbetreuungszuschuss
        eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD) und zusätzlich eine Jahressonderzahlung sowie eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK) in Höhe von 5,8 % des monatlichen Bruttoentgeltes

        ein nachhaltig und umweltbewusst orientiertes Unternehmen

        WAS ERWARTET SIE:

        Sie beraten, betreuen und begleiten Kinder und Jugendliche innerhalb der sozialen Gruppenarbeit
        Sie kooperieren und vernetzen sich mit anderen Hilfesystemen der Jugendhilfe
        Sie arbeiten im Sozialraum und in Netzwerken
        Sie können unsere erlebnis- und tiergestützten sowie freizeitpädagogischen Angebote nützen

        WAS WIR UNS VORSTELLEN:

        Sie haben einen B.A. Soziale Arbeit, Sozialpädagogik, sind Diplom-Pädagoge (m/w/d) oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
        Sie haben Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen und deren sozialem Umfeld
        Sie verfügen über Fachkompetenz und Methodenvielfalt in der Arbeit sowie ein gutes Zeitmanagement
        Sie schätzen eine eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
        Sie sind kommunikationsstark und arbeiten gerne im Team

        INTERESSIERT?

        Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 20.02.2025 unter:
        www.jobs-karriere.bruderhausdiakonie.de

        Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen mit Schwerbehinderung.
        Ihre Ansprechpartnerin bei Rückfragen:
        Andrea Groeneveld, Fachbereichsleitung Jugendhilfe
        ✆ 07334 701-0

        bd-karriere.de

        Sozialdienstleitung im Altenpflegeheim (m/w/d)

        Favorit
        Mission Leben Im Alter gGmbH Seeheim-Jugenheim 26.01.2025
        Flexible Arbeitszeit Studium Teilzeit Vollzeit

        Jobbeschreibung

        <div><div><h2>Sozialdienstleitung im Altenpflegeheim (m/w/d)</h2><p><b>Das Altenzentrum Seeheim liegt am grünen Ortsrand von Seeheim und nur wenige Minuten von der Straßenbahn entfernt. Hier sorgen wir auf hohem Qualitätsniveau für bis zu 110 pflegebedürftige Bewohner*innen. Auch unser vielseitiges und aufgeschlossenes Team unterstützen wir wirksam, z.B. durch individuelle Arbeitszeitmodelle.</b><br><br><b>Mission Leben</b> ist ein gemeinnütziges Unternehmen im Verbund der Diakonie. Rund 2.500 Mitarbeitende unterstützen in 40 Einrichtungen in Hessen und Rheinland-Pfalz Menschen mit Pflegebedarf, mit Behinderung oder in sozialen Notlagen sowie Kinder und Jugendliche.</p><div><h3>Ihre zukünftigen Aufgaben</h3><ul><li>Sie stellen gemeinsam mit Ihrem Team die optimale soziale Betreuung unserer Bewohner*innen sicher</li><li>Sie planen, organisieren und steuern die alltäglichen Abläufe und Sie führen alle Mitarbeitenden im Bereich des Sozialen Dienstes</li><li>Sie konzeptionieren, planen und begleiten Veranstaltungen und Aktivitäten</li><li>Sie sind Ansprechpartner*in für Angehörige und pflegen aktiv unser örtliches Netzwerk sowie teilweise auch unsere Präsenz in Sozialen Medien</li></ul></div><div><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. in der Altenpflege sowie im pädagogischen bzw. therapeutischen Bereich ·</li><li>Führungs- und Organisationstalent sowie Erfahrungen in einem ähnlichen Arbeitsumfeld</li><li>Freude daran, unser Angebot und unsere Einrichtung mit Ihren Ideen und Erfahrungen zu bereichern</li></ul></div><div><h3>Wir bieten Ihnen</h3><ul><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre und ein unterstützendes Arbeitsumfeld</li><li>Flexible Arbeitszeiten, hauptsächlich von Montag bis Freitag</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit oder Teilzeit mit mindestens 75%</li><li>Individuelle Bildungsangebote und passende Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen</li><li>Vergütung nach AVR.HN</li><li>Jährliche Sonderzahlung im November</li><li>Mission-Leben-Rente (EZVK)</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket (Jobticket)</li><li>Fahrradleasing mit EURORAD</li><li>Corporate Benefits® - Attraktive Rabatte bei namhaften Anbietern von Markenartikeln</li></ul></div><div><h3>Fühlen Sie sich angesprochen?</h3><div><b>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</b><br><br>Bei Fragen stehe ich Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.</div></div></div><br></div>

        Hohes Gehalt: Pflegefachkraft (m/w/d) – Außerklinische Intensivpflege (AKIP)

        Favorit
        Arbeiter-Samariter-Bund Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken Heilbronn 02.02.2025
        Jahressonderzahlung Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        Der ASB Heilbronn-Franken gehört mit knapp 2.000 Mitarbeitenden und Freiwilligendienstleistenden zu den großen Hilfs- und Wohlfahrtsorganisationen in der Region. Unter dem Leitgedanken "Wir helfen hier und jetzt" unterstützen wir hilfsbedürftige Menschen in den verschiedensten Lebenssituationen und -stationen.

        Für unser ASB Pflegezentrum in Heilbronn-Sontheim suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) in der Außerklinischen Intensivpflege (AKIP) in Vollzeit und Teilzeit.

        Aufgaben

        • Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen mit erhöhtem behandlungspflegerischen Überwachungsbedarf
        • Routinierte Tätigkeiten wie Medikamentenausgabe, Pflegetätigkeiten und Dokumentation
        • Übernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung
        • Enge Zusammenarbeit und Absprache mit Ärzten/Ärztinnen und Therapeut:innen
        • Als Experte (m/w/d) in Deinem Gebiet kannst Du Hilfskräfte, Auszubildende und Praktikant:innen hervorragend fachlich sowie menschlich anleiten
        • Durch verantwortungsbewussten und wertschätzenden Umgang gewinnst Du das nötige Vertrauen von Bewohner:innen und Angehörigen
        Profil

        • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
        • Erfahrung in der Pflege und Betreuung älterer und pflegebedürftiger Menschen
        • Die sorgfältige Umsetzung unseres Pflege- und Betreuungskonzeptes und die dazugehörigen Dokumentationsarbeiten sind für Dich selbstverständlich
        • Du bist bereit, auch Schicht- und Wochenenddienste zu übernehmen
        • Für Bewerber:innen aus dem Ausland ist ein bereits gültiges Arbeitsvisum bzw. eine EU Aufenthaltserlaubnis, aufgrund des schnellen Jobstarts, dringend erforderlich
        Wir bieten

        • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem etablierten Wohlfahrtsverband
        • Leistungsgerechte Vergütung: Wir zahlen nach dem Tarifvertrag TV-L mit einer Jahressonderzahlung von bis zu 95% eines Monatsgehalts sowie vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
        • Work-Life-Balance: Genug Erholung mit mindestens 29 Tagen Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie attraktiven Arbeitsbedingungen
        • Mobilität: Nutze das Fahrrad- oder E-Bike-Leasing oder das vergünstigte ASB-Jobticket basierend auf dem Deutschlandticket
        • Weitere Benefits: Rabatte und Sonderkonditionen bei 500 Partnerunternehmen sowie Ermäßigungen für Privatleistungen in unseren Therapiezentren
        • Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten: Neben den Weiterbildungsangeboten bieten wir als größerer Arbeitgeber auch vielfältige Entwicklungschancen
        • Prämie: In unserem Programm „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ bieten wir eine Empfehlungsprämie bis zu 3.000 €
        Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

        Vermessungstechniker (m/w/d)

        Favorit
        FairNetz GmbH Pfullingen 15.11.2024
        Energiewende Gleitzeit Studium Tarifvertrag Teamfähigkeit

        Jobbeschreibung

        Vermessungstechniker (m/w/d) Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit. Ihre Aufgaben Durchführung der Vermessung von Versorgungsleitungen, Hausanschlüssen und technischen Anlagen im Netzgebiet der FairNetzEigenständige Koordination der Vermessungsaufträge unter Einhaltung der technischen Regeln GW 120 und S 120 (VDE-AR-N 4201) und des ArbeitsschutzesIhre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker oder Studium im Bereich der VermessungErste Berufserfahrung im Bereich der Versorgungswirtschaft (Anlagen- und Netzdokumentation), wünschenswertSicher im Umgang mit vermessungstechnischem Instrumentarium und MS-OfficeHohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbereitschaft und TeamfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1)Führerscheinklasse BWir bieten Ihnen Leistungen und Angebote Vergütung Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet. Altersvorsorge nach TV-V Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert. Arbeitszeit und Jahresurlaub Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage. Betriebskantine In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden. Jobticket Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten. Arbeitssicherheit und Betriebsarzt Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt. Betriebsrat Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein. Beruf und Privatleben Sport Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs. Gesundheit Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an. Aktiv-Woche Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage. Kaleidoskop-Konzerte Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung. Mitarbeiter-Rabatte Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte. Freikarten für Sportevents Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen. Betriebsfest Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen. Weiterbildung und Entwicklung Berufliche Weiterbildung Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert. Kontakt Shahla MietaschExterne Beraterin Personalwirtschaft Wir bitten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsformular einzureichen. Bewerben Sie sich jetzt!Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft.Jetzt bewerben

        Lehrkraft (m/w/d) in Teilzeit

        Favorit
        Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 01.02.2025
        Master Teamfähigkeit Teilzeit

        Jobbeschreibung

        Das Ausbildungszentrum für Logopädie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit undbefristet bis 31.03.2026:

        Lehrkraft (m/w/d) für den Schwerpunkt Orofaciale
        Dysfunktion

        Wir bieten Ihnen:

        Verantwortungsvolles und interessantes
        Aufgabengebiet

        Möglichkeit zur Weiterentwicklung der
        Ausbildungsgestaltung in Mainz

        Mitarbeit in einem offenen, kollegialen und
        kompetenten Lehrlogopäd*innen-Team

        Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der
        Eignungsvoraussetzung nach EG 13 sowie zusätzliche
        Altersversorgung und Sozialleistungen

        Kinderbetreuungsmöglichkeiten, sofern Plätze
        verfügbar

        Sehr gute Verkehrsanbindung

        Ihre Aufgaben:

        Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von
        theoretischem und praktischem Unterricht im Bereich
        orofaciale Dysfunktion

        Planung und Durchführung von
        Ausbildungssupervisionen bei der Behandlung von
        Patient*innen mit orofacialer Dysfunktion

        Organisation und Durchführung von Modulprüfungen
        und Staatsexamen

        Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von
        Konferenzen, bei Bewerbungsverfahren und der
        Öffentlichkeitsarbeit sowie Unterstützung bei der
        Schulorganisation

        Kooperation mit der Katholischen Hochschule bei den
        schulinternen Modulen im Studiengang âGesundheit
        und Pflegeâ

        Ihr Profil:

        Abgeschlossenes Masterstudium im Bereich
        Logopädie, klin. Linguistik, Pädagogik o.ä.

        Berufsabschluss als staatlich anerkannte*r Logopäd*in
        (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss

        Berufserfahrung in der Betreuung und Behandlung von
        Patient*innen mit orofacialer Dysfunktion

        Hohe soziale Kompetenz, Teamfähigkeit und
        Organisationstalent sowie eigenverantwortliches
        Arbeiten und Zuverlässigkeit

        Kommunikationsstärke und Kooperationsfähigkeit
        sowie die Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit
        aller an der Ausbildung beteiligten Einrichtungen

        Flexibilität, persönliches Engagement und
        Durchsetzungsvermögen

        Kontakt:

        UNIVERSITÄTSMEDIZIN
        der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
        Ausbildungszentrum für Logopädie
        Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
        Frau A. Fülber, Tel.: 06131 17-3249.
        Referenzcode: 50257893
        www.unimedizin-mainz.de
        Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
        Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

        Onlinebewerbung

        Berater (m/w/d) für unser Private Banking

        Favorit
        Sparkasse Offenburg/Ortenau Düsseldorf 01.02.2025
        Studium Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        Über unsKommen Sie zum Marktführer! Mit 5,1 Mrd. Euro Bilanzsumme sind wir eine erfolgreiche und kapitalstarke Sparkasse im Eurodistrikt Strasbourg-Ortenau zwischen der Rheinebene und dem Schwarzwald in einer sehr lebenswerten und wirtschaftlich prosperierenden Region. In unserem Geschäftsgebiet vertrauen uns 200.000 Kunden. Mit unseren 700 Mitarbeitenden wollen wir für die Menschen in der Ortenau da sein und sie für die Sparkasse mit unserer Beratung und unserem Service begeistern. Im Private Banking sind wir überdurchschnittlich gewachsen. Werden Sie Teil unseres Erfolgs und verstärken Sie unser Team. Führen Sie Ihre berufliche Karriere weiter als Berater (m/w/d) Private Banking. Ihre Aufgaben: Sie analysieren systematisch die individuellen Kundenbedürfnisse und berücksichtigen bei der Vermögensoptimierung alle Assetklassen sowie die Themenstellungen im Generationen-, Vorsorge- und Immobilienmanagement Sie beraten und betreuen unsere anspruchsvollen Kunden auf TOP-Niveau und erarbeiten auf Basis unserer ganzheitlichen Beratung überzeugende Anlage- und Finanzstrategien Sie gewinnen und entwickeln neue Kundenverbindungen Sie kooperieren mit Netzwerkpartnern, die Ihre Beratungstätigkeit unterstützen Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bankbetriebswirt/in oder eine vergleichbare Weiterbildung bzw. adäquatem Studium Abschluss als Financial Consultant bzw. die Bereitschaft diesen Abschluss zeitnah zu erwerben Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der gehobenen Privatkundenberatung sowie über fundierte finanzwirtschaftliche themenübergreifende Fachkenntnisse Sie besitzen die Fähigkeit als Beziehungsmanager und Netzwerker zu agieren Sie verfügen über eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung, die den Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen zum Ziel hat Sie arbeiten besonders erfolgsorientiert, selbstständig und eigenverantwortlich Unsere Benefits für Sie: wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer innovativen und nachhaltigen Sparkasse ein leistungsgerechtes tarifliches Fixgehalt ergänzt um variable Vergütungsbestandteile sowie weiteren attraktiven Zusatzleistungen ein familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältige Work-Life-Balance-Angeboten (z.B. 32 Urlaubstage und den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage, mobiles Arbeiten) Leistungen aus unserem Gesundheitsmanagement (z.B. Zuschuss für Präventionsmaßnahmen, JobRad, Hansefit, Betriebssport, Mitarbeiterrestaurant) kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterbildung Sind Sie an dieser spannenden Aufgabe interessiert? Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf oder bewerben Sie sich bis zum 02.03.2025. Gerne beantworten wir Ihre Fragen: Michael Quenkert Bereichsdirektor Private Banking Telefon (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt) Lena Goerke Personalreferentin Telefon (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt)

        Referent für Umwelt- und Qualitätsmanagement (w/m/d) [Sofort Starten]

        Favorit
        Wege-Zweckverband der Gemeinden des Kreises Bad Segeberg Bad Segeberg 02.02.2025
        Bachelor Projektmanagement Work-Life-Balance

        Jobbeschreibung

        Karriere im ländlichen Raum? 94 Städte und Gemeinden haben viel zu bieten!

        Seit 70 Jahren bündelt der WZV die Interessen seiner Mitglieder und Kunden und erbringt Dienstleistungen, die das Leben in der Stadt und auf dem Land attraktiver machen!

        Wir sind ein dynamischer, kundenorientierter und regional verwurzelter Dienstleister auf den Gebieten: Abfallwirtschaft, Straßenbau/Straßenunterhaltung, Kommunale Dienste sowie Breitbandversorgung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt aus den eigenen Reihen einen Referenten (w/m/d) für Umwelt- und Qualitätsmanagement (bis EG 9c TVöD je nach Qualifikation).

        Referent für Umwelt- und Qualitätsmanagement (w/m/d)

        Aufgaben

        • Koordination und Begleitung (interne und externe Schnittstelle) unserer Zertifizierungs- und Qualitätssicherungssysteme (DIN ISO 14001 und EfbV)
        • Fortlaufende Weiterentwicklung des gesamten Umweltmanagements und Steuerung der Umweltbilanz
        • Begleitung von Fachabteilungen bei Umweltfragen, Förderanträgen etc.
        • Pflege von Dokumenten und Überwachung unserer Managementsysteme
        • Aktualisierung und Pflege der Betriebshandbücher u. Betriebstagebücher
        • Mitwirkung bei der genehmigungsrechtlichen Überwachung der Abfallanlagen
        Profil

        • Abgeschlossene Hochschulbildung (Bachelor) idealerweise mit Schwerpunkt Umweltmanagement, Umwelttechnik, Qualitätsmanagement oder ähnliche Qualifikation
        • Eigenständige, zuverlässige und proaktive Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, sich kurzfristig einzuarbeiten
        • Kenntnisse in Kreislaufwirtschaftsgesetz, Qualitätsmanagement und EfbV, Projektmanagement werden vorausgesetzt
        Wir bieten

        • Raum für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung in einem wertschätzenden und teamorientierten Arbeitsumfeld
        • Herausfordernde, sinnstiftende Aufgabenstellungen in der kommunalen Daseinsvorsorge
        • Betriebliches Gesundheitsmanagement, zusätzliche Altersvorsorge, Work-Life-Balance, Dienstrad-Leasing, familienfreundliche Rahmenbedingungen und diverse Vorteile im Rahmen des öffentlichen Dienstes
        • Der WZV setzt sich für die Beschäftigung schwerbehinderter und beeinträchtigter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

        Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung mit SAP HCM

        Favorit
        Stadtwerke Reutlingen GmbH Reutlingen 15.11.2024
        Gleitzeit SAP Tarifvertrag Teilzeit

        Jobbeschreibung

        Sachbearbeiter (m/w/d) Entgeltabrechnung mit SAP HCM Wir, die Stadtwerke Reutlingen, sind ein modernes, zukunftsfähiges und kundenorientiertes Dienstleistungsunternehmen und erbringen Serviceleistungen für die verbundenen Unternehmen FairEnergie GmbH, FairNetz GmbH, Kraftwerk Reutlingen-Kirchentellinsfurt AG und die Gesellschaften des Reutlinger Stadtverkehrs. Im Unternehmensverbund sind über 600 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen beschäftigt. Bei uns erwartet Sie nicht nur ein großartiges Team, sondern auch eine offene und unterstützende Arbeitskultur, in der Ihr Beitrag zählt und geschätzt wird. Wenn Sie Lust haben, Teil dieses Teams zu werden und gemeinsam mit uns zu wachsen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Stellenbeschreibung Wir wachsen weiter: Verstärken Sie unser Team als Sachbearbeiter (m/w/d) für die Entgeltabrechung mit SAP HCM in Voll- oder Teilzeit! Aufgaben Die monatliche Entgeltabrechnung geht Ihnen leicht von der Hand: präzise, zuverlässig und immer termingerecht. Ihre Sorgfalt macht unsere Mitarbeiter glücklich! Als freundliche/r Ansprechpartner/in stehen Sie bei Fragen zur Seite und bauen damit Vertrauen auf - Ihre Kollegen wissen, dass sie sich auf Sie verlassen können. Sie navigieren sicher durch unser Lohnabrechnungssystem SAP HCM und sorgen dafür, dass alles wie am Schnürchen läuft. Unter Ihrer Verantwortung wird unsere Entgeltabrechnung allen tariflichen, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben gerecht. Mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern und Behörden pflegen Sie immer einen zuverlässigen Austausch und vertreten unser Unternehmen kompetent und freundlich nach außen Profil Nach Ihrer kaufmännischen Ausbildung konnten Sie bereits mehrere Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung mit SAP HCM sammeln Sie können sich fürs Steuer- und Sozialversicherungsrecht begeistern und halten Ihr Wissen stets auf dem neuesten Stand Sie schätzen die Arbeit in einem engagierten Team - genau das finden Sie bei uns! Herausforderungen sind dafür da, in Angriff zu nehmen. Sie krempeln gern die Hemds- oder Blusenärmel hoch und packen dort an, wo es nötig ist.Wir bieten Ihnen Leistungen und Angebote Vergütung Unsere Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag TV-V und bei der RSV nach dem Tarifvertrag WBO. Jeder Arbeitsplatz ist bewertet und wird leistungsorientiert vergütet. Altersvorsorge nach TV-V Die Kosten einer zusätzlichen Altersversorgung werden zu einem hohen Anteil übernommen. Darüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert. Arbeitszeit und Jahresurlaub Unsere Arbeitszeit beträgt 39 Std. pro Woche. Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. Der Jahresurlaub beträgt 30 Arbeitstage. Betriebskantine In unserer hauseigenen Kantine bekommen alle Mitarbeiter warme und kalte Speisen zu attraktiven Preisen, die bezuschusst werden. Jobticket Mitarbeiter, die den öffentlichen Personennahverkehr nutzen, erhalten einen monetären Zuschuss zu den Fahrkarten. Arbeitssicherheit und Betriebsarzt Wir achten auf Arbeitssicherheit. Die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt. Betriebsrat Unser Betriebsrat hat immer ein offenes Ohr für die Bedürfnisse und Belange unserer Mitarbeiter und setzt sich für diese ein. Beruf und Privatleben Sport Unser umfangreiches Sportangebot bietet für jeden etwas. Unser Angebot variiert und wird stets erweitert. Außerdem haben wir vergünstigten Eintritt in die Reutlinger Bäder sowie Kooperationen mit Fitness-Clubs. Gesundheit Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Wir bieten hierzu verschiedene Veranstaltungen an: zum Beispiel RauchFrei-Kurse oder zum Thema Pflege von Angehörigen. Und bieten jährliche Grippeschutz-Impfungen kostenfrei an. Aktiv-Woche Alle drei Jahre bieten wir unseren Mitarbeitern 1 Woche Aktivurlaub in einem unserer Vertragshäuser an. Wir übernehmen die Kosten für Übernachtung und Halbpension für den Mitarbeiter. Und er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage. Kaleidoskop-Konzerte Kultur kommt nicht zu kurz: Die Württembergische Philharmonie Reutlingen veranstaltet jährlich rund 8 Kaleidoskop-Konzerte. Unter unseren Mitarbeitern verlosen wir 35 Freikarten pro Veranstaltung. Mitarbeiter-Rabatte Wir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. Bei ausgewählten Unternehmen erhalten unsere Mitarbeiter Sonderrabatte. Freikarten für Sportevents Um unsere regionalen Sportvereine zu unterstützen, verlosen wir Freikarten für z.B. die Fußballspiele des SSV Reutlingen. Betriebsfest Alle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Alle Mitarbeiter sowie deren Angehörige sind herzlich willkommen. Weiterbildung und Entwicklung Berufliche Weiterbildung Wir sind der Überzeugung, dass qualifizierte und motivierte Mitarbeiter das Rückgrat eines Unternehmens bilden. Aus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert. Kontakt Wir bitten Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsformular einzureichen. Bewerben Sie sich jetzt!Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft.Jetzt bewerben