Jobs im Öffentlichen Dienst
30.081 Jobs gefunden
Ausbildung Fachkraft Kurier-, Express- u. Postdienstleistungen (m/w/d) in 2025
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben als Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen
- Wo? Bad Mergentheim
- Wann? ab 01.09.2025
- Wie lange? 2 Jahre
Deine Vorteile bei der Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen
- Zustellung von Briefen und Paketen mit unseren Geschäftsfahrzeugen
- Pünktliche Auslieferung von Einschreiben oder Nachnahmesendungen
- Verantwortung für wertvolle Sendungen und wichtige Dokumente
- Heben von Sendungen bis maximal 31,5 kg
Du passt besonders gut zu uns, wenn du...
- Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.270,- Euro monatlich
- Sehr gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung
- 26 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
- Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden
- Möglichkeit zur Ausbildung als Kaufmann/-frau für Kurier-, Express- und Postdienstleistungen (m/w/d) im 3. Jahr
ANTWORTEN BEKOMMST DU AUCH HIER Du hast Fragen zur Ausbildung als Postbote für Pakete und Briefe?
- körperlich fit, zuverlässig und „nicht aus Zucker“ bist
- ohne Probleme früh aufstehen kannst
- gern mit Menschen sprichst, stets gut gelaunt und hilfsbereit bist
- zu Beginn der Ausbildung einen PKW-Führerschein besitzt oder bereit bist, ihn zu erlangen
Wir antworten dir gerne über die Bewerber-Hotline: 0800 8010333 (kostenfrei aus dem deutschen Fest- und Mobilfunknetz). Oder besuche uns auf Facebook . Weitere Informationen findest du unter .Starte mit uns deine Ausbildung zur Fachkraft Kurier-, Express- und Postdienstleistungen! Die Ausbildung findet wohnortnah in Bad Mergentheim und Umgebung statt. Die Berufsschule befindet sich in Würzburg.Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben'.Sollte das nicht möglich sein, sende deine Bewerbung bitte an:
Deutsche Post AG, Service Center Bewerbermanagement, 53251 Bonn.MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.#Ausbildung2025 #AusbildungZusteller #anpackausbildung #ausbildungzustellersued #ausbildungnlwuerzburg
Programmkoordinator (m/w/d) für Projektförderung
Jobbeschreibung
Die Hessen Agentur ist die Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landes. Wir arbeiten mit Leidenschaft und Überzeugung an unserer Zukunft. Für Hessen und seine Regionen setzen wir nachhaltige und zeitgemäße Konzepte um. Wir informieren, beraten und vernetzen Menschen, Kommunen und Unternehmen – national und international. Sie wünschen sich eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Werten und Perspektive? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Die HA Hessen Agentur GmbH sucht für die Abteilung Innovations- und Nachhaltigkeitsprojekte schnellstmöglich eine/n: Projektmanager (m/w/d) in Förderung von Projekten Ihr Aufgabenbereich: • Mitwirkung im Team der Innovationsförderung Hessen • Administrative Betreuung von Förderprojekten auf der Seite des Fördermittelgebers • Mitwirkung in der Abwicklung von Förderprogrammen • Praktische Einbringung des Verwaltungs-, Zuwendungs-, Beihilfe- bzw. Haushaltsrechts • Unterstützung der z.B. aus technischen Disziplinen stammenden Kolleginnen und Kollegen bei förderrechtlichen Fragen • Kommunikation zwischen dem internen Team und der Haushaltsbeauftragten sowie externen Experten, z.B. Verwaltungsjuristen Ihr Profil: • Durch Studium oder Ausbildung fundierte Kenntnisse im Verwaltungs-, Zuwendungs-, Beihilfe- bzw. Haushaltsrecht, die sie gerne praktisch einsetzen und weiterentwickeln • Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Förderung von Projekten • Erste Kenntnisse mit den Themen Antragstellung, Bescheid, Verwaltungsakt, Mittelabruf, Verwendungsnachweis, Anhörungsverfahren und Ähnliches • Teamfähigkeit, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten sowie Belastbarkeit bei Arbeitsspitzen • IT-Affinität im Umgang mit Softwaretools, Engagement und Lernbereitschaft Wir bieten: • Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten • Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum • Individuelle Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsangebote inhouse und extern • Flexible Arbeitszeiten durch attraktive Gleitzeitregelung • Moderne, ergonomische und mobil ausgestattete Arbeitsplätze • Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen • Betriebliche Altersvorsorge • 30 Tage Urlaub • Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) • JobTicket Premium für das gesamte RMV-Gebiet Die Stelle ist in Vollzeit zunächst befristet für den Zeitraum von 24 Monate eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 11 / 12 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer „Ref_380_PM_Förderung_Projekte“ an bewerbungenhr[AT]hessen-agentur.de HA Hessen Agentur GmbH Human Resources und Verwaltungsdienste Mainzer Str. 118 65189 Wiesbaden Besuchen Sie unsere Jobbörse unter www.hessen-agentur.deVerwaltungskraft (m/w/d) Übernahmeoption
Jobbeschreibung
Vollzeit (39 Stunden)Die Stiftung Deutsches Marinemuseum stellt am historischen Ort in Wilhelmshaven die Geschichte der deutschen Marinen von 1848 bis in die Gegenwart dar und zählt zu den meistbesuchten Museen Niedersachsens. Derzeit befindet sich das Museum in einem umfangreichen Erweiterungs- und Erneuerungsprozess, welcher die Neugestaltung des Museumsgebäudes und -hafens sowie den Neubau eines Depots als Zuwendungsbauten des Bundes beinhaltet. Zur Unterstützung seines Teams sucht das Museum zum 01.in Vollzeit (39 Stunden). Umfassende Unterstützung und Beratung der Beteiligten in allen Phasen des Vergabeverfahrens Ordnungsgemäße Dokumentation und eigenständige Führung der Vergabeakten Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie der Vergabeplattform DTVP Ein kollegiales Umfeld in einem kleinen, engagierten und zielorientiert arbeitenden Team Eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD (Entgeltgruppe E9b)Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet, danach besteht die Möglichkeit der Entfristung. Ausdrücklich erwünscht sind Bewerbungen von geeigneten schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen im Sinne des SGB IX.Ordnungsgemäße Dokumentation und eigenständige Führung der Vergabeakten Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sowie der Vergabeplattform DTVPPersonalsachbearbeiter*innen (Teil- oder Vollzeit)
Jobbeschreibung
Max-Planck-Gesellschaft Die Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V. (MPG) ist eine von Bund und Ländern finanzierte Selbstverwaltungsorganisation der Wissenschaft. Sie betreibt in gegenwärtig 84 Instituten und Forschungsstellen im In- und Ausland Grundlagenforschung auf natur- und geisteswissenschaftlichen Gebieten und ist damit eine der international führenden Forschungseinrichtungen mit zahlreichen Nobelpreisträger*innen in ihren Reihen. Werden Sie Teil von Deutschlands renommiertester Forschungsorganisation Die Generalverwaltung sucht für ihre Abteilung Personal und Personalrecht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit zwei Personalsachbearbeiter*innen (Teil- oder Vollzeit) Kennziffer 31/25 Ihre Aufgaben werden sein Beratung und Betreuung eines zugewiesenen Mitarbeiterstamms Abwicklung der administrativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt Prüfung und Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen Durchführung der Gehaltsabrechnung über SAP PVS Bearbeitung der Zeitwirtschaft Was Sie mitbringen Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Personal Sehr gutes Fachwissen im Bereich Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht Sehr gute Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise SAP PVS Sehr gute Kenntnisse im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund) und des Versorgungsrechts (VBL) erforderlich Sehr gute Microsoft-Office-Kenntnisse Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie ein sicheres Auftreten und serviceorientierte Arbeitsweise Selbständiges und strukturiertes Arbeiten sowie Teamfähigkeit werden vorausgesetzt Freude am Umgang mit Menschen und der Personalarbeit Das bieten wir Ihnen Im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses bieten wir Ihnen je nach Qualifikation und Berufserfahrung eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 9c TVöD (Bund) sowie verschiedene Sozialleistungen. Unverbindliche Informationen zum Gehalt finden Sie in der Entgelttabelle des öffentlichen Dienstes (TVöD Bund). Ihr Arbeitsplatz liegt in der Stadtmitte Münchens und ist gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. In der Nähe des Dienstgebäudes sind Betreuungsmöglichkeiten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren vorhanden. Was Sie von uns erwarten können Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung durch vielfältige individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und bieten Ihnen ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung sowie eine betriebliche Altersvorsorge Wir bieten vergünstigte Jobtickets zur Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs Daneben werden die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Bund) gewährt Wir bieten die Möglichkeit des mobilen Arbeitens Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen Schwerbehinderter sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt. Wir freuen uns über Bewerber*innen jeglichen Hintergrunds. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung (Kennziffer 31/25). Bewerbungsfrist: 30. März 2025 Jetzt bewerben MAX-PLANCK-GESELLSCHAFT zur Förderung der Wissenschaften e. V. Generalverwaltung München Abteilung Personal und Personalrecht www.mpg.deData Cleaner (m/w/d)
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rothenburg o.d.T. Bürgerheim
Rothenburg in der Oberlausitz
14.03.2025
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort Reinigungskraft ab sofort (m/w/d)in Teilzeit 20 Stunden / WocheWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 20 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei zur Grundlegung einer 5-Tage-Woche Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenQuereinsteiger willkommen Reinigung aller sonstigen Räumlichkeiten und Gemeinschaftsflächen Sicherstellung einer ordnungsgemäßen desinfizierenden Reinigung Internet: Reinigung aller sonstigen Räumlichkeiten und Gemeinschaftsflächen Sicherstellung einer ordnungsgemäßen desinfizierenden Reinigung Quereinsteiger willkommenPrüfsachverständige:r Spezialist Teilabnahmeprüfung Leit- und Sicherungstechnik (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Prüfsachverständige:r Spezialist Teilabnahmeprüfung Leit- und Sicherungstechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Duisburg, Köln oder Münster. ## Deine Aufgaben: - In deiner Funktion führst du Plan- und Teilabnahmeprüfungen von Anlagen der Leit- und Sicherungstechnik eigenverantwortlich durch - Du übernimmst die fachliche Anleitung der eingesetzten Prüfassistent:innen und verantwortest deren Leistungsergebnisse - Die Erarbeitung von Konzeptionen und Strategien zur Modernisierung und Vorbereitung des zukünftigen Netzaus- und Umbaus unter Beachtung der Wirtschaftlichkeit gehört zu deinen Aufgaben - Darüber hinaus bist du fachliche:r Ansprechpartner:in und Expert:in bei Bauvorhaben und Projektplanungen rund um das Thema Leit – und Sicherungstechnik und wirkst aktiv bei regionalen und zentralen Sonderprojekten mit - Dir obliegt die Mitwirkung bei der Zertifizierung von neuen LST-Fachkräften ## Dein Profil: - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium, idealerweise im Bereich Elektrotechnik oder Kommunikationstechnik / Automatisierungstechnik / Nachrichtentechnik oder vergleichbaren Fachrichtung mit ausreichend elektrotechnischen Anteilen oder du hast eine für das Fachgebiet einschlägige Meister-/Technikerprüfung - Die Anerkennung als Prüfsachverständige:r durch das Eisenbahn-Bundesamt im Bereich LST ist eine notwendige Voraussetzung – vorteilhaft ist die Anerkennung als Planprüfer:in sowie Kenntnisse im Bereich Telekommunikation und Elektrotechnik - Idealerweise hast du mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und/oder Abnahme im Bereich Leit- und Sicherungstechnik - Du bist flexibel und bereit, auch gelegentlich an Wochenenden, Feiertagen oder nachts auf der Baustelle zu sein, natürlich mit der entsprechenden finanziellen Zulage - Überzeugungskraft, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten sind wichtige Eigenschaften, die du bereits mitbringst, ebenso ist ein gültiger Führerschein der Klasse B ist von Vorteil, da du Anspruch auf einen funktionsspezifischen Firmenwagen hast - Im laufenden Betrieb hat Sicherheit oberste Priorität – deine gesundheitliche Eignung stellen wir im Rahmen einer Untersuchung fest ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie. - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Pflegefachkraft (m/w/d) VZ/TZ, Klinik
Jobbeschreibung
VOLL- ODER Teilzeit, UNBEFRISTETDie Blomberg Klinik, ein Senioren- und Pflegezentrum, ausgezeichnet mit dem »great place to work« sowie »Familienfreundlicher Arbeitgeber in der Region Osnabrück«Wir suchen ab sofort Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Blomberg Klinik in Bad Laer und/oder die Residenz am Salzbach in Bad Rothenfelde .Ein kollegiales Team Eine harmonische und wertschätzende Arbeitsatmosphäre Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie z.B. Businessbike, Mitarbeiterevents, Vital-Programm u.v.m.Du legst großen Wert auf ein vertrauensvolles und wertschätzendes Arbeitsklima und möchtest einen freundlichen und ehrlichen Umgang mit Vorgesetzten und Kollegen? Blomberg Klinik GmbHVerwaltungsfachangestellte (m/w/d) für die Ortschaftsverwaltung
Jobbeschreibung
Bei der Stadt Nürtingen ist zum 01.06.2025 die Stelle als VERWALTUNGSFACHANGSTELLTE (m/w/d) ) in der Ortschaftsverwaltung Neckarhausen in Teilzeit (50%) wieder zu besetzen. IHRE AUFGABEN • Melde- und Ausweisangelegenheiten, Friedhofswesen, Pachtwesen, Wahlen, Hallenbelegung und Hallengebührenrechnungen, Jubilare, Mitteilungsblatt, Einladungen Ortschaftsratssitzungen • Allgemeine Verwaltungstätigkeiten wie Kassenführung, Gebührenfestsetzungen, etc IHRE QUALIFIKATION • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungswirt/in (m/w/d) • Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Bürobereich mit mehrjähriger Berufserfahrung vorzugsweise in der Verwaltung • Dienstleistungsorientierte und selbständige Arbeitsweise • Freude im Umgang mit Bürgeranliegen, Engagement und Verantwortungsbereitschaft WIR BIETEN IHNEN • Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabengebiet • Eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD, einer Jahressonderzahlung, einem Leistungsentgelt sowie eine attraktive betriebliche Zusatzversicherung zur Altersvorsorge • Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer • JobRad-Bikeleasing • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf • Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm und umfassende Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Doll unter der Telefonnummer 07022 75-821 /-841 gerne zur Verfügung. HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter www.jobs-nuertingen.de bis zum 23. März 2025.Meister/Techniker (m/w/d) – Bauwesen
Jobbeschreibung
Hochschule DarmstadtHKLS- Meister/-Techniker/in (100%) Kennziffer: 123b /2024 K.4.1Darmstadt32000 - 42000 EUR/JahrDie Hochschule Darmstadt sucht in der Zentralen Organisationseinheit Bau und Liegenschaften ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*nHKLS- Meister/-Techniker/in (100%) Kennziffer: 123b /2024 K.4.1Ihre Aufgaben:Instandhaltung der technischen Anlagen der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) Umsetzen und Kontrolle der Störungsbeseitigung Begehung von Gebäuden und Beurteilung der technischen Anlagen Steuerung, Planung und Durchführung von Baumaßnahmen im Bestand Inbetriebnahme neuer AnlagenWahrnehmung der Aufgaben als fachkundiger öffentlicher Bauherr gegenüber Fachingenieuren und beauftragter Firmen sowie Behörden (z.B. Bauprojekte in eigener Verantwortung der h_da und direkter Auftraggeber der Fachplaner) Umsetzung der Wartung der HKLS Anlagen Definition und Fortschreibung von Standards Weiterentwicklung der Gebäudeautomation (Gebäudeleittechnik, Gebäudeautomation, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik)Ihr Profil:Abgeschlossene Ausbildung zum Meister/Techniker des Installateur- und Heizungsbauer-Handwerks gute EDV-Kenntnisse im MS Office-Paket Von Vorteil sind: EDV-Kenntnisse in CAD, Ausschreibungsprogrammen (AVA) und SAP-Modul MM Kenntnisse im technischen Brandschutzsehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Erstsprache oder nachgewiesenes C1-Sprachniveau) selbstständige, sorgfältige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Fortbildung gültiger Führerschein der Klasse B Gender- und Diversitykompetenz werden vorausgesetztWir bieten:Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für die Beschäftigten des Landes Hessen (TV-H). Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt eingestellt. An der Hochschule Darmstadt besteht ein Frauenförder- und Gleichstellungsplan. Im Rahmen der tatsächlichen Durchsetzung der Gleichberechtigung von Männern und Frauen und der gesetzlichen Maßgabe, die Unterrepräsentanz von Frauen innerhalb des Geltungsbereiches des Frauenförder- und Gleichstellungsplans zu beseitigen, ist die Hochschule Darmstadt an der Bewerbung von Frauen besonders interessiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die h_da ist mit dem Gütesiegel „Familienfreundliche Hochschule Land Hessen“ des Hessischen Ministeriums des Innern und für Sport ausgezeichnet und bietet ihren Beschäftigten für die Jahre 2025-2026 für die Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs freie Fahrt in Form eines hessischen Landestickets.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen unter Angabe der o.g. Kennziffer bis zum 29.03.2025 an dieHochschule Darmstadt Personalabteilung, Schöfferstr. 3 64295 DarmstadtBitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Arbeits- & Abschlusszeugnisse) nur in Kopie ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet werden. Instandhaltung der technischen Anlagen der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär (HKLS) Umsetzen und Kontrolle der Störungsbeseitigung Begehung von Gebäuden und Beurteilung der technischen Anlagen Steuerung, Planung und Durchführung von Baumaßnahmen im Bestand Inbetriebnahme neuer Anlagen Wahrnehmung der Aufgaben als fachkundiger öffentlicher Bauherr gegenüber Fachingenieuren und beauftragter Firmen sowie Behörden (z.B. Bauprojekte in eigener Verantwortung der h_da und direkter Auftraggeber der Fachplaner) Umsetzung der Wartung der HKLS Anlagen Definition und Fortschreibung von Standards Weiterentwicklung der Gebäudeautomation (Gebäudeleittechnik, Gebäudeautomation, Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik) Abgeschlossene Ausbildung zum Meister/Techniker des Installateur- und Heizungsbauer-Handwerks Gute EDV-Kenntnisse im MS Office-Paket Von Vorteil sind: EDV-Kenntnisse in CAD, Ausschreibungsprogrammen (AVA) und SAP-Modul MM Kenntnisse im technischen Brandschutz Sehr gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (Erstsprache oder nachgewiesenes C1-Sprachniveau) Selbstständige, sorgfältige, strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Fortbildung Gültiger Führerschein der Klasse B Gender- und Diversitykompetenz werden vorausgesetztWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Physiotherapie – Schwerpunkt Didaktik
Jobbeschreibung
Die Technische Hochschule Rosenheim ist eine regional verwurzelte Hochschule mit internationalem Renommee. Hier entwickeln sich Menschen und Ideen. An vier Standorten bietet die TH Rosenheim praxisnahe Bachelor- und Masterstudiengänge in den Bereichen Technik, Wirtschaft, Gestaltung, Gesundheit und Soziales. Die Hochschule steht außerdem für leistungsstarke und praxisorientierte Forschung sowie ein breites Weiterbildungsangebot. Für das Zentrum Forschung, Entwicklung und Transfer der Technischen Hochschule suchen wir zur Mitarbeit im Forschungsprojekt „Preventing Praxis Shocks for Students and Patients (PPPS)“ – vorbehaltlich des schriftlichen Förderbescheids – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen wissenschaftliche Mitarbeiterin / wissenschaftlichen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Physiotherapie – Schwerpunkt Didaktik in Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche und bis 31.03.2027 befristet. Kennziffer 2025-038-ZFET-PPPS-D-ThTr Ihr Aufgabengebiet Analyse des Forschungsstands zum Thema Therapie und Edukation von Patient:innen vor der Entlassung aus stationären Versorgungseinrichtungen (Schwerpunkt muskuloskelettale Beschwerden) Konzeption und Durchführung eines Seminars zur Patient:innen-Edukation für Studierende der Physiotherapie einschließlich Prüfungsimplementation Konzeption, Durchführung und Auswertung einer Patient:innen-Befragung zur Resonanz des Edukationskonzepts Transfer der Ergebnisse aus der Feedbackschleife in Seminarkonzept und -praxis Kontaktaufbau und -pflege mit Kooperationspartnern für die Therapie im häuslichen Setting Organisation, Gestaltung und Durchführung von Steuerkreis-Treffen Präsentation der Erkenntnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen und in einschlägigen Publikationen sowie Teilnahme an hochschulinternen Austauschformaten Die vollständige Projektbeschreibung können Sie unter folgendem Link einsehen: PPPS. Sie bringen mit ein abgeschlossenes Hochschulstudium auf Masterniveau, vorzugsweise in der Fachrichtung Physiotherapie nachweisliche Praxiserfahrung, idealerweise im sensitiven Umgang mit Patient:innen mit muskuloskelettalen Beschwerden Erfahrung in der hochschulischen Lehre Erfahrung in der Erhebung und Auswertung von empirischen Daten Interesse an transdisziplinärem und partizipativem Arbeiten ausreichende deutsche Sprachkenntnisse (mindestens B1-Niveau) Von Vorteil sind Bereitschaft zu Dienstreisen zwischen Amerang und Rosenheim Erfahrung in Methoden der qualitativen Sozialforschung, idealerweise der Interviewforschung sowie Formaten der partizipativen Forschung Erfahrung in ambulanter Versorgung bzw. in der Therapie im häuslichen Setting Publikations- und Projekterfahrung Das bieten wir eine anspruchsvolle und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen und innovativen Umfeld flexibles Arbeiten und Zeit für Erholung: mobiles Arbeiten, Gleitzeit und 30 Urlaubstage pro Jahr bei einer Fünftagewoche vielfältige Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersversorgung verschiedene Angebote, um Familie und Beruf besser zu vereinbaren, z. B. Ferien- und Notfallbetreuung EGYM Wellpass, Massagen für Beschäftigte und betriebliche Vorsorgeuntersuchungen attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me eine Vergütung nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit allen im öffentlichen Dienst üblichen Sonderleistungen Die Technische Hochschule Rosenheim verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern, unabhängig von deren Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Identität, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB vorzulegen. Bitte lassen Sie uns Ihre Bewerbung online über unser Bewerbermanagement zukommen (Bewerbungsschluss: 30.03.2025). Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Dr. Fettke, E-Mail: ulrike.fettke@th-rosenheim.de, Tel. 08031 805-2884. www.th-rosenheim.de Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 RosenheimMedizinische Klinik
Jobbeschreibung
2025 oder frühestmöglichen Zeitpunkt für unser Klinikum WinnendenMedizinische Technologin (m/w/d) für Funktionsdiagnostikfür unsere Klinik für NeurologieUnsere hochmoderne Klinik für Neurologie im 2014 neuerbauten Rems-Murr-Klinikum Winnenden bietet ein akutneurologisches Versorgungsspektrum mit vaskulären und neurodegenerativen Schwerpunkten. Es verfügt über 55 Betten, interdisziplinärer Intensivstation und Geriatrie. Die Position eignet sich auch für einen Quereinsteiger (m/w/d) mit Vorerfahrung als MFA oder Gesundheits- und Krankenpfleger. Vorbereitung, Planung und Dokumentation von Untersuchungsabläufen und -ergebnissen in der neurologischen Funktionsdiagnostik Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege, zur MFA oder MTF Motivation zur eigenen Weiterentwicklung und -bildung sowie Bereitschaft zur Teilnahme an der berufsbegleitenden, strukturierten Weiterbildung zur Fachkraft für neurophysiologische Diagnostik Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit medizinischem und pflegerischem Personal Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch eine strukturierte Weiterbildung in der Neurophysiologie einschließlich der neurologischen Ultraschalldiagnostik Die Mitarbeit in einem hochqualifizierten und engagierten Team Eine aufgabenorientierte Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher Altersversorgung Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (VVS-Ticket, Businessbike), corporate benefits Standby-Dienst auf freiwilliger Basis mit tariflicher Rufdienstvergütung Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Vorbereitung, Planung und Dokumentation von Untersuchungsabläufen und -ergebnissen in der neurologischen Funktionsdiagnostik Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Pflege, zur MFA oder MTF Motivation zur eigenen Weiterentwicklung und -bildung sowie Bereitschaft zur Teilnahme an der berufsbegleitenden, strukturierten Weiterbildung zur Fachkraft für neurophysiologische Diagnostik Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit medizinischem und pflegerischem PersonalManager:in (w/m/d) neuer internationaler Mobilitätsformate
Jobbeschreibung
An der Hochschule Bremen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Manager:in (w/m/d) neuer internationaler Mobilitätsformate Kennziffer: R9-1-2025, Entgeltgruppe 13 TV-L mit voller wöchentlicher Arbeitszeit (39,2 Std.) und befristet bis zum 31.10.2027 zu besetzen. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Hochschule Bremen ist weltoffen und fördert Wissenschaft für die Praxis. Mit rund 70 überwiegend internationalen Studiengängen und innovativen, lebensbegleitenden Studienformen bietet die Hochschule Bremen annähernd 9.000 Studierenden Perspektiven für ihre persönliche Entwicklung und einen erfolgreichen Karrierestart. Mit unserem internationalen Profil haben wir seit Jahrzehnten eine Spitzenstellung unter den Hochschulen der angewandten Wissenschaften. Die Verbesserung der Studienbedingungen und die attraktive Gestaltung von Arbeitsplätzen sind uns besondere Anliegen, die sich in der Entwicklungsplanung der Hochschule widerspiegeln. Im Kontext neuer Internationalisierungsmaßnahmen und -formate, insbesondere durch die Mitgliedschaft der HSB in der EU-geförderten Europäischen Hochschulallianz STARS EU, gewinnen insbesondere hybride und virtuelle Formate internationaler Mobilität (z.B. BIP, COIL) an der Hochschule stark an Bedeutung. Wir suchen eine Person, die mit Engagement und Gestaltungsfreude gemeinsam mit den Fakultäten und der strategischen Leitung ein Gesamtkonzept entwickelt, um die neuen Formate in hoher Qualität und guter Machbarkeit in die hochschulischen Abläufe zu integrieren. Die Stelle wird aus STARS EU-Mitteln finanziert und im International Office der HSB angesiedelt sein. IHR AUFGABENBEREICH Sie entwickeln ein strategisches und operatives Konzept für das Management der neuen internationalen Mobilitätsformate. Dabei arbeiten Sie eng mit den Fakultäten, dem Rektorat und relevanten dezentralen und zentralen Schnittstellen, insbesondere dem International Office, den dezentralen International Offices sowie den Kolleg:innen aus dem STARS EU Team zusammen Sie unterstützen die relevanten Arbeitspakete der STARS EU-Allianz, erstellen Prozesslandkarten, Leitfäden und Handreichungen und machen diese hochschulöffentlich zugänglich Sie fungieren in der Konzeptionsphase gegenüber den Fakultäten und weiteren Akteur:innen als zentrale Ansprechperson für alle übergeordneten Fragen zu den neuen Formaten (BIP, COIL, neue Lehrendenmobilitäten etc.) Sie wirken an künftigen Förderanträgen im Bereich Internationalisierung mit IHR PROFIL Sie verfügen über einen wissenschaftlichen Hochschulabschluss (Master/Uni-Diplom), idealerweise mit Promotion Sie können mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im International Office einer staatlichen Hochschule (HAW oder Universität) nachweisen Sie haben bereits Erfahrung im Management von komplexen Projekten mit zeitlicher Zielsetzung im Hochschulbereich gesammelt und kennen sich mit Hochschulstrukturen und -kulturen aus Sie haben profunde Kenntnisse von Internationalisierungsstrategien und haben bereits Erfahrung mit ihrer Einbettung in vorhandene Strukturen und Prozessabläufe gesammelt Sie haben Freude an der Herausforderung, neue Aufgabenfelder zu gestalten und verfügen über ausgeprägte Kompetenz in der respektvollen Kommunikation mit verschiedenen Adressat:innenkreisen Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift UNSER ANGEBOT Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld in einer weltoffenen Hochschule Equal Pay, ein sicheres Beschäftigungsverhältnis und weitere Tarifvorteile des öffentlichen Dienstes Flexible Arbeitszeitmodelle an einer familiengerechten Hochschule für eine ausgewogene Work-Life-Balance Betriebliche Altersvorsorge (VBL) Zahlreiche Angebote zu Sport und Kultur Vielfältige Möglichkeiten zur passgenauen persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Attraktive Dienstorte mit guter Verkehrsanbindung Ein gefördertes Jobticket Abwechslungsreiche Verpflegung in der Mensa des Studierendenwerks Geförderte Firmenfitness in allen EGYM-Wellpass-Studios ...und hier noch 10 gute Gründe für die HSB. Bei Hochschulabschlüssen, die Sie außerhalb der EU absolvierten, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein. Ersatzweise bitten wir Sie um Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (ANABIN). Bei Berufsabschlüssen, die außerhalb Deutschlands abgeschlossen wurden, schicken Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland. Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB). Die Hochschule Bremen fördert die Beschäftigung von Frauen auf allen Ebenen. Frauen werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderten Bewerber:innen wird bei im Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der Vorrang gegeben. Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund werden begrüßt. Weitergehende Hinweise zur Hochschule Bremen finden Sie unter www.hs-bremen.de. Für Rückfragen zur Stellenausschreibung steht Ihnen Dr. Katja Mertin unter Tel. 0421-5905-2207 oder E-Mail Katja.Mertin(at)hs-bremen.de zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung inkl. Unterlagen bis einschließlich 20.03.2025 über career.hs-bremen.de. Hochschule Bremen Neustadtswall 30 28199 BremenWirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Projektmanager, Projektmanagerin, Produktmanager, Produktmanagerin, Koordinator, Koordinatorin Verwaltung, Management Hochschule für angewandte Wissenschaften Teilzeit VollzeitPersonalreferent Administration und Ausbildung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n:Personalreferent HR (m/w/d) - Inhouse Recruiting & AusbildungDer Bereich Recruiting & Ausbildung, als Unterabteilung der Personalabteilung, ist zuständig für den gesamten Rekrutierungsprozess aller Stellen des Klinikums sowie der Tochtergesellschaften. 40 Auszubildende jährlich ein. Weiterhin verwalten wir die gesamte Fremdpersonaldisposition, übernehmen die Personalbedarfsplanung und beraten Abteilungsleiter als HR Business Partner. Wir wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Klinikums mit und sind »mitten im Geschehen« bei vielen Prozessen. Wir arbeiten hart und viel, aber es wird viel gelacht und nie langweilig - und man bekommt einen tiefen Einblick in die Prozesse eines Krankenhauses.Full-Lifecycle-Recruiting inkl. Betreuung und Verwaltung unseres Bewerberportals Betreuung unserer Azubis sowie Organisation und Verwaltung der Azubi-Stellen inkl. Mitbetreuung und Verwaltung der Pflegerekrutierungen aus dem Ausland Starke Kommunikation in Wort und Schrift, in einwandfreiem Deutsch ohne Berührungsängste Mut, neue Wege zu gehen und sich aktiv bei Optimierungsprozessen einzubringen Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen (insb. Excel und Word)30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits, Betriebssport uvm.Gerne steht Ihnen unsere Leitung Frau Karin Denz für Vorabinformationen zur Verfügung. Full-Lifecycle-Recruiting inkl. Betreuung und Verwaltung unseres Bewerberportals Betreuung unserer Azubis sowie Organisation und Verwaltung der Azubi-Stellen inkl. Mitbetreuung und Verwaltung der Pflegerekrutierungen aus dem Ausland Starke Kommunikation in Wort und Schrift, in einwandfreiem Deutsch ohne Berührungsängste Mut, neue Wege zu gehen und sich aktiv bei Optimierungsprozessen einzubringen Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen (insb. Excel und Word)Projektleitung (w/m/d) Hochbau
Jobbeschreibung
Bau- und Liegenschaftsbetriebes NRW Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Projektleitung (w/m/d) Hochbau Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite. Der Bundesbau Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z. B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO‑Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen! Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Sie steuern für den BLB NRW aktiv Neubauprojekte und Kernsanierungen in den Handlungsbereichen des Projektmanagements, gem. AHO Heft 9 in Projektleitungs- und Projektsteuerungsfunktion Sie übernehmen in der Projektverantwortung die fachliche Leitung und Steuerung von Projektteammitgliedern mit verschiedenen Fachrichtungen (z. B. Tiefbau, Versorgungstechnik und Elektrotechnik) Sie definieren die Projektziele, um diese insbesondere mit Blick auf Kosten, Termine und Qualitäten zu verwirklichen Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der internen und externen Vorgaben (Erlasse, Verfügungen, Standards) Sie arbeiten konstruktiv mit allen internen und externen Stakeholdern im Projekt zusammen Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen mit Sie steuern unsere Projekte von A bis Z: Von der Planung und baufachlichen Beratung über die Vergabe bis zur Bauabwicklung und Ausführung und letztlich der Übergabe sowie Abrechnung Sie übernehmen die Qualitätsprüfungen der externen Architektur- und Fachplanerbüros Sie erstellen und verantworten das Controlling (Termine, Kosten, Qualitäten, Ressourcen), die Datenpflege sowie das Berichtswesen zur Steuerung der Bauvorhaben Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Diplom/Master/Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren, ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Sie können eine mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung bzw. Projektverantwortung im Bauwesen vorweisen Sie bringen Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, VgV etc.) sowie qualifiziertes Wissen im Umgang mit Projektkommunikationssystemen mit Idealerweise verfügen Sie über eine fachbezogene Zusatzqualifikation im Bereich Projektmanagement (DVP o. ä.) Sie sind routiniert im Umgang mit Standard-IT Systemen (z. B. Microsoft Office) und aufgeschlossen gegenüber der BLB-spezifischen Anwendung von SAP sowie Projektsteuerungs‑/Planungssoftware Abgerundet wird Ihr Profil durch erste Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Building Information Modeling (BIM) oder durch die Bereitschaft beim BLB entsprechende Kenntnisse zu erwerben Ihre ausgeprägte Kompetenz in der Steuerung der Zusammenarbeit verschiedener Beteiligter zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Zielorientierung, Motivationsfähigkeit und Ihre Flexibilität im Umgang mit sich verändernden Rahmenbedingungen Sie haben die Bereitschaft und Befähigung zur Führung eines Dienst‑Kfz und zur Sicherheitsüberprüfung nach Sicherheitsüberprüfungsgesetz NRW Sie können auf sichere Deutschkenntnisse zurückgreifen, die mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen Ihr Entgelt: Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E13 TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 82.000,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Was uns ausmacht: Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. Ansprechpartner/in: Anke Wrobel Fachlicher Ansprechpartner +49 231 99535-323 Christian Otten Recruiter +49 211 61700-802 Planen Sie mit uns? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.03.2025 über unser Onlinebewerbungsportal. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.deSTATIONSLEITUNG (m/w/d) mit Weiterbildung
Jobbeschreibung
Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad® u.a. Gewährleistung der qualifizierten Einarbeitung neuer MitarbeitendenSie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich und haben mind. 420 Stunden erfolgreich absolviert oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden Weiterbildung Gewährleistung der qualifizierten Einarbeitung neuer Mitarbeitenden Sie verfügen über eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich und haben mind. 420 Stunden erfolgreich absolviert oder die Bereitschaft zur Teilnahme an einer entsprechenden WeiterbildungFreiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (m/w/d)
Jobbeschreibung
Über uns An unseren Standorten in Hannover und München halten wir ein vielschichtiges und individuelles Leistungsangebot für Menschen mit Beeinträchtigungen bereit. Maxime unseres Handelns ist der Gedanke der Inklusion. Das bedeutet: Im Vordergrund all unserer Leistungen steht die selbstbestimmte Lebensgestaltung des Einzelnen als eines aktiven Teils der Gemeinschaft. Es geht uns also nicht darum, Entscheidungen für unsere Kunden zu treffen, sondern darum – und das ist der Unterschied ums Ganze – unsere Kunden bei der Umsetzung ihrer eigenen Entscheidungen zu unterstützen. Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) (m/w/d) Neue Wege gehen – Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) bei der GiS Sammle Erfahrungen. Lerne dich kennen. Übernimm Verantwortung. Tausch dich aus. Gib deinem Gefühl, dass man sich irgendwie gesellschaftlich stärker engagieren müsste, eine Richtung und ein Ziel. Genieß das Lächeln im Gesicht eines Menschen, dem du gerade helfen konntest. Oder viel kürzer: Mach doch einfach ein Freiwilliges Soziales Jahr bei uns! Du bist nach der Schule auf der Suche nach dem passenden Beruf im sozialen und pflegerischen Bereich? Du möchtest deine Stärken erproben und endlich herausfinden, was das Richtige für dich ist? Du willst wertvolle erste Erfahrungen im Arbeitsleben sammeln, welche nachhaltiger und tiefgründiger als bei einem Praktikum, aber weniger definitiv und festlegend als bei einer Berufsausbildung sind? In diesem Fall ist ein FSJ bei uns vielleicht das Beste, was dir passieren kann! Jedes Jahr zu Beginn der Sommerferien bieten wir circa 120 Menschen die Möglichkeit dazu. (Wir freuen uns aber auch über »Quereinsteiger«, die zu einem anderen Zeitpunkt im Jahr auf uns zukommen!) Die Erfahrungen, die du hier gewinnst, wirken sich zudem positiv auf deine späteren Berufschancen aus. - Für den Standort in Hannover, Wunstorf und Hildesheim suchen wir ab sofort FSJ´ler (m/w/d) Mehr Informationen zum FSJ findest du hier: Website Folgendes bieten wir dir an • Wir zahlen eine angemessene Aufwandsentschädigung. • Wir zahlen einen Mietzuschuss für die oftmals erste eigene Wohnung. • Du erhältst ein Deutschlandticket, das selbstverständlich auch privat genutzt werden kann. • Wir veranstalten als Teil der Arbeitszeit erstklassige Seminare. • Die FSJ`ler werden von uns sozialversichert und sind kindergeldberechtigt. • Mind. 25 Seminartage und pädagogische Begleitung Deine Voraussetzungen • du hast die Schulpflicht erfüllt • bist zwischen 16 und 26 Jahre alt • ein gültiger Aufenthaltstitel liegt vor (gilt nur bei Bewerbungen außerhalb der EU) • du reichst deine vollständigen Bewerbungsunterlagen ein (kurzes Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweise) Deine Bewerbung Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer YF-19276. Bitte richte diese per E-Mail oder Online über das "Bewerben" Formular. Bei Fragen zum Stellenangebot rufe uns an oder schreibe uns eine E-Mail an bewerbung[AT]gis-service.de Unter der Telefonnummer 0511 35881-0 beantworten die Kolleginnen und Kollegen dir deine weiteren Fragen gern. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! gGiS mbH | Vordere Schöneworth 14 | 30167 Hannover | Tel.: 0511 35881-0 | Website Jetzt bewerbenPflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit, Klinik
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, Teilzeit für unser Klinikum Winnenden eineMit den Rems-Murr-Kliniken in Winnenden und Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für den Rems-Murr-Kreis. In 22 Fachkliniken mit über 900 Betten werden jährlich rund 51.Planung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Patienten sowie den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Expertenstandards examinierte Pflegefachfrau/-mann bzw. auf Wunsch Einsatz auch in Spezialbereichen (Intensiv, OP etc.) möglichTeilnahme am Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienst wünschenswert Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung in einem etablierten Team mit sehr gutem ZusammenhaltFamiliengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle , auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich; KITA am Klinikum WinnendenUnterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d)Bezahlung nach TVöD-K mit betrieblich vereinbarten Zusatzleistungen und attraktiver Vergütung fürs EinspringenZahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, VVS-Ticket, BusinessbikeDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Planung, Durchführung, Evaluation und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse der Patienten sowie den aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen und Expertenstandards Examinierte Pflegefachfrau/-mann bzw.W2-Professur für Kunstgeschichte der Moderne im globalen Bezugsrahmen
Jobbeschreibung
Die Philosophische Fakultät und Fachbereich Theologie besetzt im Department Medienwissenschaften und Kunstgeschichte am Institut für Kunstgeschichte zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine W2-Professur für Kunstgeschichte der Moderne im globalen Bezugsrahmen im Beamtenverhältnis auf Lebenszeit. Zu den Aufgaben gehört es, das Fachgebiet europäische und amerikanische Kunstgeschichte des 19. bis 21. Jahrhunderts in ihren globalen Bezügen in Forschung und Lehre angemessen zu vertreten. Erwartet werden zusätzliche Schwerpunkte in den Bereichen Museum Studies und Cultural Heritage. Erwartet werden zudem umfangreiche Lehrerfahrung, Erfolge im Einwerben von Drittmitteln und ein ausgewiesenes Forschungsprofil, das durch international sichtbare Publikationen und ein wissenschaftliches Netzwerk nachgewiesen wird. Wünschenswert sind Erfahrungen in der interdisziplinären Verbundforschung. Erwartet wird die Bereitschaft zur Mitarbeit an der Lehre und der Profilbildung des Departments. Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung, die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird, und darüber hinaus zusätzliche wissenschaftliche Leistungen. Letztere werden durch Habilitation oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen nachgewiesen, die auch in einer Tätigkeit außerhalb des Hochschulbereichs oder im Rahmen einer W1-Professur erbracht sein können. Die FAU besitzt das Berufungsrecht. Die beamtenrechtlichen Voraussetzungen für eine Ernennung richten sich nach den Bestimmungen des Bayerischen Beamtengesetzes (BayBG) und des Bayerischen Hochschulinnovationsgesetzes (BayHIG). Die Altersgrenze des Art. 60 Abs. 3 BayHIG ist zu beachten. Die FAU erwartet die Teilnahme an der akademischen Selbstverwaltung, das Engagement zur Einwerbung von Drittmitteln und eine hohe Präsenz an der Universität zur intensiven Betreuung der Studierenden. Die Bereitschaft zur englischsprachigen Lehre wird gewünscht. Die FAU verfolgt eine Politik der Chancengleichheit unter Ausschluss jeder Form von Diskriminierung. Bewerbungen von Personen mit einer Schwerbehinderung und Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Wissenschaftlerinnen werden ausdrücklich begrüßt. Die FAU ist Mitglied im Verein »Familie in der Hochschule e. V.« und bietet Unterstützung für Dual-Career-Paare an. Bewerbungen sind mit den üblichen Unterlagen (CV, Schriftenverzeichnis, Drittmitteleinwerbungen, Zeugnisse und Urkunden) webbasiert unter https://berufungen.fau.de bis zum 06.04.2025 erwünscht, adressiert an den Dekan der Philosophischen Fakultät und Fachbereich Theologie. Für Fragen und weitere Informationen steht der Dekan unter phil-berufungen@fau.de sehr gerne zur Verfügung.Geschichte, Kunstgeschichte, Archäologie Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität VollzeitAssistenzarzt * Assistenzärztin Strahlentherapie
Jobbeschreibung
Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Assistenzärztin / Assistenzarzt - Strahlentherapie(Vollzeit | befristet für 3 Jahre | Ausschreibungsnummer: 224-2025Die Position ist in der Klinik für Strahlentherapie (Direktor Prof. Rödel) der Universitätsmedizin Frankfurt am Zentrum der Radiologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Klinik bietet das gesamte Spektrum der modernen Strahlentherapie und multimodalen Krebsbehandlung. Medizinische Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten mit den Ressourcen einer Universitätsmedizin Aufklärung zur Therapie Arbeitsumfeld : Mitarbeit in einem interdisziplinären, freundlichen und erfahrenen Team; Möglichkeit zur Promotion und Habilitation im Umfeld eines international ausgewiesenen Onkologischen Spitzenzentrums (Universitäres Centrum für Tumorerkrankungen Frankfurt)Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWork-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Interne und externe Fortbildung für Ihre berufliche EntwicklungFrauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Claus Rödel, Direktor der Klinik für Strahlentherapie, unter der Rufnummer 069 / 6301 - 5130 gerne zur Verfügung.Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. XING , LinkedIn . Medizinische Versorgung und Betreuung unserer Patientinnen und Patienten mit den Ressourcen einer Universitätsmedizin Aufklärung zur TherapieSachbearbeiter (m/w/d) für den Bereich Verkehrswesen, Zulassungsstelle
Jobbeschreibung
Wir suchen für unseren Bereich Verkehrswesen, Zulassungsstelle (FB 16) zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) unbefristet und in Vollzeit. Ihre Aufgaben: • Bearbeitung sämtlicher Zulassungsvorgänge im Parteiverkehr • Zuteilung von Kurzzeitkennzeichen und Ausfuhrkennzeichen • Umkennzeichnung bei Kennzeichenverlust und Diebstahl • Neuausfertigung von Ersatzpapieren • Abnahme von eidesstattlichen Versicherungen, Aufbietungsverfahren bei Verlust der Fahrzeugpapiere • Verwaltungsarbeiten (z.B. Adressanzeigen, Anzeigen wegen fehlendem Versicherungsschutz, technische Mängelanzeigen, usw.) • Erteilung von Auskünften aus dem Fahrzeugregister Wir erwarten: • einen Abschluss zum/zur Verwaltungsfachangestellten der allgemeinen inneren Verwaltung oder eine erfolgreich abgelegte Angestellten- bzw. Beschäftigtenprüfung I oder einen Abschluss in einem kaufmännischen Beruf sowie die Bereitschaft, die Beschäftigtenprüfung I abzulegen • entscheidungsfreudige und eigenverantwortliche Arbeitsweise • Kommunikationsfähigkeit und Aufgeschlossenheit sowohl im Team als auch gegenüber Kontakten mit Bürgerinnen und Bürgern • Bereitschaft, die Arbeitszeit an den Öffnungszeiten des Landratsamtes Würzburg auszurichten Wir bieten: • ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit Einstellung in Entgeltgruppe 7 TVöD (ca. 3.095,23 € brutto in der ersten Erfahrungsstufe; Stufenzuordnung erfolgt in Abhängigkeit von der beruflichen Erfahrung) • zusätzlich Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst und Prämienmöglichkeit im Rahmen der Leistungsorientierten Bezahlung Unsere Benefits: Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt. Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zur Tätigkeit: Tanja Bohry Leiterin Verkehrswesen, Zulassungsstelle Tel.: 0931/8003-5050 t.bohry@lra-wue.bayern.de Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen: Lena Bergold Personalentwicklung und Organisation Tel.: 0931/8003-5141 l.bergold@lra-wue.bayern.de Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Online-Bewerbung senden Sie uns bitte 16.03.2025 über unser Bewerberportal Website zu. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird jeder Bewerber und jede Bewerberin über das persönliche Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerberinnen und Bewerber werden nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.Qualifizierte:r Instandhalter:in in der betriebsnahe Instandhaltung (Hamburg)
Jobbeschreibung
Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der S-Bahn Hamburg GmbH für einen Einsatz als Qualifizierte:r Instandhalter:in in der betriebsnahen Instandhaltung (w/m/d) für den Standort Hamburg. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.Deine Aufgaben:
- Du sorgst dafür, dass unsere Züge sicher und pünktlich in die Bahnhöfe rollen
- Selbstständiges Ausführen deiner Arbeiten (Wartung, Reparatur und Instandhaltung) gemäß Arbeitsauftrag und unter Beachtung des örtlich gültigen Regelwerks und der geltenden Gesetze
- Melden von festgestellten Fehlern am Fahrzeug
- Dokumentation deiner erledigten Arbeiten
- Beachtung der Arbeits-, Brand- und Umweltschutzbestimmungen
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem Elektroberuf oder einer äquivalenten Ausbildung
- Du bist bereit dein Wissen zu erweitern und noch fehlende Qualifikationen zu erwerben
- Teamgeist, Zuverlässigkeit sowie wirtschaftliches Denken und Handeln
- Die Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit rundet dein Profil ab
Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Benefits:
- Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung.
- Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Pflegeexperte/in
Johanna-Kirchner-Stiftung der Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V.
Frankfurt am Main
08.03.2025
Jobbeschreibung
Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. PFLEGEFACHKRAFT (M/W/D) - BEI UNS AUCH ALS FLEXJOB (UNBEFRISTET) Starte durch in der stationären Pflege als wichtiger Teil eines starken Teams! Starte ab sofort flexibel in unseren 3 Pflegeeinrichtungen in Frankfurt und Oberursel durch. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als: Pflegefachkraft (m/w/d) - bei uns auch als FlexJob! Bei uns kannst du dir deine Arbeitszeit aussuchen! Diese Stelle übst du als FlexJob aus! Das FlexJob-Modell passt ideal zu deinem Leben, denn du arbeitest wann es dir am besten passt. Egal, ob fünf Stunden die Woche, nur am Wochenende, ausschließlich Nachtschichten oder doch Vollzeit – bei uns ist das möglich, denn wir passen deine Zeiten deinem Leben an! Auf das kannst du dich bei uns freuen: • Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD P7(43.850€ - 53.500€), inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. Zusatzleistungen wie etwa unser FlexJob-Bonus von bis zu 1000€ monatlich, sowie eine sehr gute betriebliche Altersvorsorge. • Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen teil. • Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt. • Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung. • Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus. • Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen. Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du… • … Teilhabe und Würde fördern – bis zum letzten Lebensjahr! Du kümmerst dich nicht einfach nur um unsere Bewohner (m/w/d), sondern verbesserst ihr Leben rundherum. • … den Überblick behalten: Gewissenhaft dokumentierst du sämtliche Pflegetätigkeiten inkl. aller positiven wie negativen gesundheitlichen Entwicklungen. • … alle Fäden zusammenführen: Zielorientiert und professionell tauschst du dich mit Kollegen (m/w/d), Ärzten (m/w/d) und Angehörigen aus, damit alle involvierten Personen jederzeit informiert sind. • … Verantwortung tragen: Nach Bedarf gibst du sowohl festgelegte als auch wechselnde Medikamente an Bewohner (m/w/d) aus. • … Vorbild sein: Mit deinem Fachwissen bist du kompetente Ansprechperson für unsere Nachwuchskräfte und leitest sie gerne fachlich an. Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst: • Eine abgeschlossene Ausbildung zur anerkannten Pflegefachkraft (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung • Soziale und interkulturelle Kompetenz • Einschlägige Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung • Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit • Idealerweise hast du auch einen Führerschein der Klasse B • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit • Teamfähigkeit und Flexibilität Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Bewirb dich bis zum 20. März 2025 ganz unkompliziert mit folgender ID-Nummer: JKS 02/2025-503 mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 bewerbung[AT]awo-frankfurt.de E-Mail-Bewerbung Online-BewerbungFinance & Accounting Expert (m/w/d)
Jobbeschreibung
- Eine verantwortungsvolle Position in einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsatmosphäre.
- Eine unbefristete Festanstellung mit leistungsgerechter Vergütung und Jahressonderzahlung.
- Großzügige zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.
- Kinderzuschläge und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Steuerfreier Mobilitätszuschuss zum Erwerb des Deutschlandtickets
- 30 Tage Urlaub und weitere Sozialleistungen.
- Verantwortliche Umsetzung des operativen Tagesgeschäfts unter Sicherstellung reibungsloser und termingerechter Buchungsabläufe.
- Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Quartalsabschlüssen nach HGB.
- Vorbereitung und Begleitung bei der Jahresabschlussprüfung und der Erstellung des Jahresabschlusses.
- Operative Planung und Unterstützung bei der Implementierung einer neuen Finanzbuchhaltungssoftware (Scopevisio).
- Abgeschlossenes Studium mit einschlägigem Fokus oder kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zum Bilanzbuchhalter oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Fundierte Kenntnisse im Bereich der Rechnungslegung nach HGB.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen.
- Sichere Anwendungskenntnisse im Umgang mit MS-Office (insbesondere Excel).
- Erfahrungen mit der Umstellung von Finanzbuchhaltungshaltungssoftware sind von Vorteil.
- Eine lösungsorientierte und verantwortliche Arbeitsweise, die auch in einem dynamischen Arbeitsumfeld den Blick für das Wesentliche nicht verliert.
Pflegefachkraft (m/w/d) in Eckernförde
Jobbeschreibung
Herzlich Willkommen Sie wollen da arbeiten, wo andere Urlaub machen? Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten, verbunden mit einer familiären Arbeitsatmosphäre und Blick auf's Wasser, dem Windebyer Noor. Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft in unserem Team bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Bewerben Sie sich jetzt und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Fachgerechte Betreuung: Sie gewährleisten eine qualifizierte und individuelle Versorgung der Patient:innen auf verschiedenen Stationen. Dabei versuchen wir Ihnen gern Ihre Wunschstation zu ermöglichen. • Kompetentes Handeln: Sie sind verantwortlich für die eigenständige Durchführung von ärztlich verordneten Maßnahmen. Ihre Fachkompetenz ermöglicht es Ihnen, diese Aufgaben präzise und patientenorientiert auszuführen. • Mitgestaltung der Abläufe: Ihre aktive Mitwirkung ist bei der Änderung und Optimierung von Prozessen gefragt. Sie bringen Ihre praktischen Erfahrungen ein, um die Abläufe in unserer Klinik stetig zu verbessern. Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann. • Sie haben großes Interesse an der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung unserer Pflegeschüler:innen. • Sie zeichnet eine selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Patientenorientierung aus. • Sie besitzen Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit Patient:innen, ihren Angehörigen und Ihren Kolleg:innen. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube. • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote. • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen. Kontakt www.schoen-klinik.dePflegefachkraft Geriatrie (m/w/d) in Eckernförde
Jobbeschreibung
Herzlich Willkommen Pflege ist für Sie mehr als nur ein Beruf – sie ist Ihre Leidenschaft? In unserem Team haben Sie die Möglichkeit, mit Herz und Fachkompetenz täglich einen Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers Aktuell betreuen wir in unserer Geriatrie auf 40 stationären und 12 tagesklinischen Plätzen Menschen mit den unterschiedlichsten Krankheitsbildern. Willkommen in unserem interprofessionellen Team! Wir suchen motivierte Pflegekräfte (m/w/d) für unsere Geriatrie in Eckernförde, die uns mit Leidenschaft und Herz helfen unsere Patient:innen zu betreuen! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Sicherstellung geriatrischer Pflege: Sie stellen die qualifizierte, individuelle Pflege sowie die Durchführung und Überwachung des geriatrischen Pflegeprozesses sicher • Dokumentation und Qualitätsmaßnahmen: Sie dokumentieren die durchgeführten Pflegemaßnahmen und beteiligen sich an qualitätssichernden Maßnahmen • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit anderen Berufsgruppen im interdisziplinären Behandlungsteam zusammen und sind aktiv an der praktischen Ausbildung beteiligt • Eigenständige Maßnahmendurchführung: Sie führen ärztlich verordnete Maßnahmen eigenständig durch und gewährleisten eine patientenorientierte Versorgung • Prozess- und Ablaufoptimierung: Sie bringen Ihre praktischen Erfahrungen ein, um Prozesse zu optimieren und Abläufe in der Klinik stetig zu verbessern Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) • Sie haben Interesse an der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung von Auszubildenden • Sie bringen idealerweise eine Fachweiterbildung oder Erfahrung im geriatrischen Bereich mit oder sind bereit, sich entsprechend fortzubilden • Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Empathie und eine engagierte, teamfähige Persönlichkeit mit hoher Professionalität und Verantwortungsbewusstsein • Sie sind bereit, am Dreischichtsystem teilzunehmen und teilen unseren Anspruch an höchste pflegerische und medizinische Qualität Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Kontakt www.schoen-klinik.de Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Frau Sandra Walter, Stellv. Pflegedirektorin unter der 04331 200-9044 oder Frau Manuela Bendkowsky, Bereichsleitung Eckernförde unter der 04351 882-1938 zur Verfügung.Betriebselektriker / Elektroniker in Energie -und Gebäudetechnik
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen Sie möchten in einem Team mit guter Stimmung arbeiten? Dann bewerben Sie sich bei uns! Die Schön Klinik Bad Bramstedt ist die größte Fachklinik für Psychosomatik in Deutschland für die Akut- sowie Rehabilitationsbehandlung. Für unseren Standort in Bad Bramstedt suchen wir zum 01.03.2025 einen Betriebselektriker/Elektroniker/-in Energie und Gebäudetechnik (m/w/d) Vollzeit. „Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerber/Bewerberinnen unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.“ Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen im Bereich Elektrotechnik/Versorgungstechnik unter Beachtung der einschlägigen Regelwerke • Rechtssichere Dokumentation aller Leistungen • Unterstützung bei der Pflege der Anlagendokumentation im CAFM-System • Gewerkeübergrefende Mitarbeit im Haustechnikteam in allen Leistungsbereichen der Gebäudeinstandhaltung • Fachgerechte Unterstützung bei Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen, auch anderer Fachbereiche und Fremdfirmen • Teilnahme an der Rufbereitschaft • Mitwirken im Energiemanagementteam Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie - und Gebäudetechnik/Elektroniker Betriebstechnik/Elektroniker für Gebäude - und Infrastruktursysteme oder Ausbildung zum Elektroinstallateur (bis 2004) • Kenntnisse im Bereich der einschlägigen Regelwerke • Erfahrung im Krankenhaus und/oder Betriebstechnik vorteilhaft • Gute EDV Kenntnisse, Erfahrung in CAFM-Systemen von Vorteil • Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe um technische Probleme oder Schwierigkeiten in der Anwendung zu analysieren und zu beheben • Einsatzfreude, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung prägen ihren täglichen Arbeitsalltag • Bereitschaft zur Fort-und Weiterbildungsmaßnahmen • Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert • Fuhrerscheinklasse B Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • attraktive Vergütungsstruktur, bis zu 30 Tagen Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen Kontakt Für Rückfragen steht Ihnen Volker Böge gerne zur Verfügung: 041925047900.Abteilungsleitung Untere Bauaufsicht (m/w/d)
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Die Goethe- und Universitätsstadt Ilmenau ist eine dynamische Stadt mit ca. 38.000 Einwohnern mitten im UNESCO-Biosphärenreservat Thüringer Wald. Ilmenau bietet attraktive Abwechslung zwischen der reizvollen Natur, historischer Altstadt mit vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten, der Technischen Universität als Forschungsstandort und natürlich zahlreichen kulturellen und sportlichen Möglichkeiten. Für Ilmenau und deren 16 Ortsteile bietet die Stadtverwaltung für aktuell mehr als 450 Beschäftigte verschiedenste Tätigkeitsfelder. Werden auch Sie Teil unseres Teams. __________________________________________________________________________ Bei der Stadtverwaltung Ilmenau ist im Amt für Bau und Verkehr, Abteilung Untere Bauaufsicht, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Abteilungsleitung Untere Bauaufsicht zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen ▪ fachliche und personelle Leitung der Abteilung, ▪ Bauberatung und Vorprüfung, ▪ Bearbeitung von Bauanträgen und Aktenvorgängen inkl. Bauzustandsbesichtigung/Bauüberwachung, ▪ Bearbeitung von Widersprüchen und Verwaltungsstreitverfahren, ▪ Tätigkeiten im Rahmen der Bauaufsicht / Baupolizei zu Aufgaben auf dem Gebiet der öffentlichen Sicherheit und Ordnung sowie der Gefahrenabwehr sowie ▪ Haushaltsplanung und Haushaltsführung. Eine Anpassung des Aufgabenfeldes ist jederzeit möglich. Ihr Profil ▪ Fach- bzw. Hochschulabschluss eines technisch-ingenieurwissenschaftlichen Studienganges, vorzugsweise des Bauingenieurwesens bzw. der Architektur, ▪ mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung, ▪ fundierte Kenntnisse von Rechtsvorschriften (u.a. BauGB, ThürBO, BauNVO, PlanZVO, örtliche Satzungen, DIN-Vorschriften, sonstige baurechtliche Vorschriften im Rahmen des Fachgebietes), ▪ vertiefte Rechts- und Fachkenntnisse in der nachhaltigen Entwicklung energetischer und stadtökologischer Prozesse, ▪ Führungserfahrung, Teamfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz sowie ▪ Projekterfahrung. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit mehrjähriger Erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, hohem Maß an Engagement, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie einer ausgeprägten Bereitschaft zur Kooperation. Überzeugen Sie uns gerne mit Ihrer Bewerbung von Ihrer Motivation für uns tätig zu werden. Stellenausschreibung Abteilungsleiterin bzw. Abteilungsleiter Untere Bauaufsicht 08/60/2025 Unser Angebot Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) und entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 12. Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet und in Vollzeit mit derzeit 39 Wochenarbeitsstunden. Wir bieten ein lukratives Entgeltsystem. Neben der regelmäßig steigenden tariflichen Bezahlung erhalten Sie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung sowie betriebliche Altersvorsorge. Es besteht außerdem die Möglichkeit Fahrradleasing in Anspruch zu nehmen. Des Weiteren haben Sie Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Motivationsschreiben, Lebenslauf, Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation sowie Kopien von qualifizierten Arbeitszeugnissen bzw. Beurteilungen, bis spätestens 16.03.2025 über das Online-Bewerberportal (siehe Button unten rechts), zu. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Ihre Datenschutzrechte ergeben sich aus der DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz. Personenbezogene Daten werden ausschließlich für das Auswahl- und Stellenbesetzungsverfahren verwendet, für die Dauer des Verfahrens gespeichert und nach dessen Abschluss gelöscht. Die Bewerbungsunterlagen werden vernichtet, wenn kein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Dr. Daniel Schultheiß OberbürgermeisterProfessur für Entwicklungs- und Pädagogische Psychologie (W3)
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An unserer Philosophisch-Pädagogischen Fakultät ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Professur für Entwicklungs- und Pädagogische Psychologie (W3) zu besetzen. Die KU strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Deshalb werden Wissenschaftlerinnen ausdrücklich um ihre Bewerbung gebeten. Ihre Aufgaben Als zukünftige Stelleninhaberin/zukünftiger Stelleninhaber vertreten Sie die Fachgebiete Pädagogische Psychologie und Entwicklungspsychologie in Forschung und Lehre. In der Forschung tragen Sie durch exzellente Forschungsleistungen in Form von internationalen Publikationen und begutachteten Drittmitteln zum wissenschaftlichen Profil der Universität bei. Sie decken die Lehre in den Bereichen Pädagogische Psychologie und Entwicklungspsychologie in den Studiengängen B. Sc. Psychologie, M. Sc. Psychologie, M. Sc. Klinische Psychologie und Psychotherapie und den Lehramtsstudiengängen ab und bieten dort hochwertige und innovative Lehre in deutscher und englischer Sprache an. Sie sind leitend für den Studiengang der Schulpsychologie sowie für die psychologische Lehre im Rahmen der Lehrkräftebildung (das Erziehungswissenschaftliche Studium (EWS) Psychologie im Rahmen des Lehramtsstudiums) verantwortlich und entwickeln diese Bereiche konzeptionell weiter. In diesen Bereichen verantworten Sie die Erstellung von Aufgabenvorschlägen sowie die Korrektur von Examensarbeiten im Rahmen der Ersten Staatsprüfung. Sie engagieren sich im Rahmen der Third-Mission-Strategie der Universität, kooperieren mit anderen Fächern und Universitäten sowie mit außeruniversitären Partnern und übernehmen Verantwortung in der akademischen Selbstverwaltung. Ihr Profil Als zukünftige Stelleninhaberin/zukünftiger Stelleninhaber verfügen Sie über einen durch international sichtbare Publikationen in führenden wissenschaftlichen Zeitschriften (peerreviewed) ausgewiesenen Forschungsschwerpunkt in der Pädagogischen Psychologie. Von Vorteil wäre zudem Erfahrung in einem Forschungsbereich der Entwicklungspsychologie oder der Schulpsychologie. In diesen Bereichen verfügen Sie über umfangreiche Erfahrungen und Erfolge in der Einwerbung von begutachteten Drittmitteln. Erwartet wird außerdem eine nationale und internationale Vernetzung sowie eine Anschlussfähigkeit und Aufgeschlossenheit für Kooperationen innerhalb der Fachgruppe Psychologie sowie mit anderen relevanten Professuren der Universität, beispielsweise im Fach Pädagogik. Neben einer breiten Lehrerfahrung und sehr guten didaktischen Fähigkeiten (nachweisbar z. B. durch positive Lehrevaluationen, Zertifikate der Hochschuldidaktik oder Lehrpreise) wird die Fähigkeit und Bereitschaft zur Übernahme deutsch- und englischsprachiger Lehrveranstaltungen erwartet. Sie verfügen zudem über die für die Stelle notwendigen überfachlichen Qualifikationen (z. B. Führungskompetenz, Vorbildfunktion, hohe soziale Kompetenz etc., nachweisbar z. B. durch die Teilnahme an überfachlichen Qualifizierungs- und Vernetzungsangeboten). Unsere Fachgruppe legt Wert auf transparente, robuste und reproduzierbare Forschung, z. B. durch die Verwendung offener Forschungspraktiken wie FAIRe Forschungsdaten, offenen und reproduzierbaren Code und Präregistrierungen. Als zukünftige Stelleninhaberin/zukünftiger Stelleninhaber erwarten wir von Ihnen, dass Sie denselben Grundsätzen folgen. Darüber hinaus praktizieren wir eine verantwortungsbewusste Form der Forschungsbewertung, in der der Qualität der wissenschaftlichen Beiträge eindeutig der Vorrang gegenüber der reinen Quantität gegeben wird. Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach Art. 57 Abs. 1 BayHIG und beinhalten neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen mindestens ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Psychologie, eine pädagogische Eignung, die besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion in Psychologie nachgewiesen wird, und darüber hinaus zusätzliche wissenschaftliche Leistungen. Diese können im Rahmen einer Habilitation, einer Juniorprofessur oder durch gleichwertige wissenschaftliche Leistungen, die auch außerhalb des Hochschulbereichs erbracht sein können, nachgewiesen werden. Die Leitung einer Nachwuchsgruppe stellt unter den in Art. 98 Abs. 10 S. 5 BayHIG genannten Voraussetzungen eine gleichwertige wissenschaftliche Leistung dar. Bei einer Einstellung im Beamtenverhältnis darf das 52. Lebensjahr zum Zeitpunkt der Ernennung noch nicht vollendet sein. Die KU misst einer intensiven Betreuung der Studierenden einen hohen Stellenwert bei und erwartet deshalb von den Lehrenden eine ausgeprägte Präsenz an der Universität. Ihre Bewerbung Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis 31.03.2025 per E-Mail über dekanat-ppf@ku.de an den Dekan, Prof. Dr. Daniel Mark Eberhard (bitte alle Unterlagen in einer PDF-Datei). Neben einem Forschungskonzept, in dem Sie auch darlegen, wie Sie Open Science-Praktiken in Ihrer Forschung umsetzen möchten, wird ein Lehrkonzept erwartet (maximal 5 Seiten für beide Konzepte). Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärung der KU für den Bewerbungsprozess, Informationen hierzu stehen auf der Website der KU unter www.ku.de/die-ku/stellenangebote zum Download bereit. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise und die Datenschutzerklärung zur Kenntnis genommen haben. Alle Beschäftigten sind verpflichtet, Wesen und Auftrag der KU anzuerkennen, wie sie im Leitbild und in der Stiftungsverfassung festgelegt sind. Wir bitten um auch in dieser Hinsicht aussagekräftige Bewerbungen. Darüber hinaus gibt es keine konfessionellen Voraussetzungen für eine Beschäftigung an der KU. Die Verfassung der Stiftung Katholische Universität EichstättIngolstadt, des Rechtsträgers der Universität, steht auf der Website der KU unter www.ku.de/die-ku/traegerstiftung zum Download bereit. Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt - FooterErziehung, Pädagogik, Weiterbildung Psychologie, Psychotherapie Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität VollzeitVerwaltungswirtin / Verwaltungswirt (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) oder Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt (m/w/d)
Jobbeschreibung
Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Digitales und Verkehr (BMDV). In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit! Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter Website Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein sucht zum 01.07.2025 unbefristet in Vollzeit eine/einen Verwaltungswirtin / Verwaltungswirt (m/w/d) (FH-Diplom/Bachelor) oder Verwaltungsfachwirtin / Verwaltungsfachwirt (m/w/d) als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter (m/w/d) für Personal im Fachbereich Administration des WSA Oberrhein Der Dienstort ist Mannheim. Referenzcode der Ausschreibung 20250381_9346 Dafür brauchen wir Sie: Bearbeitung sämtlicher Grundsatzangelegenheiten im Bereich Personal der Tarifbeschäftigten Ermitteln des Personalbedarfs Betreuung von Verfahren zur Personalgewinnung Personaladministration Angelegenheiten der Personalfürsorge und Personalabrechnung Zusammenarbeit mit der Gleichstellungsbeauftragten, mit Personal- und Schwerbehindertenvertretungen Aufstellen und Auswerten der Personalstatistik, Abfragen, … Allgemeine Tarifangelegenheiten Das sollten Sie unbedingt mitbringen: Abgeschlossenes Studium (Bachelor/FH) in einer Fachrichtung des gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienstes (Fachrichtungen allgemeine, öffentliche oder innere Verwaltung oder Verwaltungswissenschaften) oder Abgeschlossenes Studium Bachelor/Diplom/1. Staatsexamen (Universität, Fachhochschule) mit den Schwerpunkten Recht in den folgenden Studienfächern: Verwaltungsmanagement/Public Management/Verwaltungswissenschaft Eine erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in oder eine vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Personalwesen im öffentlichen Dienst oder Die Bereitschaft zur Ablegung der Prüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt/in innerhalb der nächsten 5 Jahre Abschluss als geprüfter Personalfachkaufmann/geprüfte Personalfachkauffrau Schwimmnachweis (mindestens Bronze) Das wäre wünschenswert: Gute, eigenverantwortlich einsetzbare Fachkenntnisse in allen anzuwendenden Gesetzen, Tarifverträgen, Verordnungen und Verwaltungsvorschriften des Aufgabengebietes Sicherer Umgang mit den Microsoft-Office-Standardanwendungen (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in erforderliche SAP‑Module und das Elektronische Bewerbungsverfahren EBV, Grundkenntnisse in SAP R/3 sind von Vorteil Gute Kenntnisse auf dem Gebiet des allgemeinen Verwaltungsrechts sowie in den Bereichen Organisation, Haushalts- und Rechnungswesen Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen Gute Auffassungsgabe, Initiative und Eigenständigkeit Gutes schriftliches Ausdrucksvermögen Bereitschaft zur Durchführung von ein- und mehrtägigen Dienstreisen Das bieten wir Ihnen: Die Eingruppierung für Tarifbeschäftigte erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 9b TV Entgeltordnung Bund. Für Beamte/‑innen ist der Dienstposten nach der A 9 gehobener Dienst gereiht. Für Beamtinnen und Beamte steht derzeit keine Planstelle zur Verfügung, so dass diese nur bewerbungsfähig sind, wenn die Stelle im Falle einer erfolgreichen Bewerbung zum WSA Oberrhein verlagert wird. WSV-intern kann der Arbeitsplatz sowohl mit Tarifbeschäftigten als auch mit Beamtinnen und Beamten besetzt werden. Bei Höhergruppierung von Tarifbeschäftigten des Bundes erfolgt während der Erprobungszeit zunächst keine Höhergruppierung. Bei Vorliegen der Voraussetzungen erfolgt die vorübergehende Übertragung der Tätigkeit während der Erprobungszeit i. V. m. der Auszahlung einer Zulage gem. § 14 Abs. 3 TVöD. Das WSA Oberrhein unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Wir bieten unseren Beschäftigten flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, um die Vereinbarkeit von Berufs- und Familieninteressen zu berücksichtigen. Fortbildungsmöglichkeiten erfolgen angepasst an den individuell festgestellten Bedarf. Weitere Vorteile finden Sie auf www.damit-alles-läuft.de Wir beteiligen uns mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket Job. Besondere Hinweise: Die Stelle ist grundsätzlich auch zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des § 8 BGleiG bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird eine ausgeprägte Antidiskriminierungs- und Gleichstellungsorientierung erwartet. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 18.03.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: Website Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20250381_9346 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o. g. Link. Bitte laden Sie im weiteren Verlauf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis, ggf. Urkunde und Zeugnis zum 1. Staatsexamen, ggf. Berufsabschlussurkunde und -zeugnis und Arbeitszeugnisse/Beurteilungen) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch. Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren Studienabschluss mit Ausprägung der Abschlussnote bzw. Ihre Laufbahnbefähigung sowie unter „Berufserfahrung“ Ihre Arbeitgeber der letzten 3 Jahre ein. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter Website. Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz 9, 26603 Aurich" bewerben. Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602‑240 zur Verfügung. (DO:8072) (BG:3) Ansprechpersonen: Weitere Auskünfte zum Aufgabengebiet und in tariflichen Angelegenheiten erteilen Ihnen im Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Oberrhein Frau Abendroth, Tel.: 0621 1505‑310, oder Frau Bessler, Tel.: 0621 1505‑332. Weitere Informationen unter: Website https://www.bav.bund.deLeitung Fahrausweisprüfgruppe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellenangebot [ Website Mit unseren modernen und umweltfreundlichen Stadtbahnen und -bussen stellen wir die Mobilität unserer Kunden im Großraum Hannover sicher. Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe sind dabei unsere obersten Ziele. Finde jetzt Deinen Traumjob! Du willst Teil eines dynamischen Teams für die Umsetzung verkehrs-technischer Projekte sein? Du willst die Verkehrswende in Hannover mit der ÜSTRA gemeinsam aktiv gestalten? Für unseren Stabsbereich *Servicepool Mischarbeit* suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt hochmotivierte und begeisterungsfähige Persönlichkeiten für die Tätigkeit als: Leitung Fahrausweisprüfgruppe Zu deinen Aufgaben gehören: * Motivation, Führung und Begeisterung der Fahrausweisprüfgruppen nach den geltenden ÜSTRA Führungsgrundsätzen * Steuerung des täglichen Personaleinsatzes unter Berücksichtigung von anstehenden Sonder- und Gruppenaufgaben (Gruppen- und Bezirksaufteilung) in Zusammenarbeit mit der Disposition Fahrausweisprüfdienst * Ausbildung neuer Fahrausweisprüfer sowie verantwortliche Durchführung produktivitätsfördernder Maßnahmen bspw. durch zielorientierte Durchführung der Gruppenarbeit inklusive Aus- und Weiterbildung (z.B. Leitung von Gruppentagen) * Durchführen von Fahrausweisprüfungen (Gruppen- und Schwerpunktkontrollen) * Information, Beratung und Betreuung von Fahrgästen * Hilfe für mobilitätseingeschränkte Personen in den Fahrzeugen, an den Haltestellen und in den Stationen der ÜSTRA * Erste Hilfe leisten bei Unfällen und Verständigung der Rettungskräfte * Durchführung von Fahrgastservice und –informationen bei u.a. Betriebsstörungen und Großveranstaltungen Was wir von dir erwarten: * Abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise als Fachkraft im Fahrbetrieb) oder eine vergleichbare Qualifikation mit vergleichbaren Kenntnissen und Erfahrungen * Mehrjährige Berufserfahrung in entsprechenden Aufgaben und Funktionen * Bereitschaft, die benötigte interne Zusatzqualifikation als Leitung Fahrausweisprüfgruppe erfolgreich zu absolvieren * Ausführliche Orts-, Tarif- Strecken- und Fahrplankenntnisse im Bereich des Großraumverkehrs Hannover * Technisches Verständnis zur Bedienung von Erfassungsgeräten sowie technischen Vertriebs- und Kundeneinrichtungen * Kenntnisse im Umgang mit MS-Office * Empathie und gute Konfliktlösungsfähigkeit * Pädagogisch-didaktische Grundkenntnisse * Fremdsprachenkenntnisse (wünschenswert) Das bieten wir: * Betriebliche Altersversorgung * Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Flexible Arbeitszeitmodelle * Freifahrtberechtigung auf allen ÜSTRA Linien (auch für deine Familie) * Nutzung des Deutschlandtickets für 20 Euro im Monat * Betriebsgastronomie * Zeitwertkonto (Sabbatical) Bei gleicher Qualifikation ist die Stelle auch für Bewerbende mit einer Schwerbehinderung geeignet. Gestalte mit uns die Verkehrswende und bringe Hannover nach morgen. Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Sende diese bitte bis zum *07. März 2025* per E-Mail an das Team Rekrutierung, / Sascha Schkrab (*[bewerbung@uestra.de](mailto:bewerbung@uestra.de)*). Rekrutierungsteam Sascha Schkrab ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft Unternehmensbereich Personal und Organisation Am Hohen Ufer 6 30159 Hannover, DEMitarbeiter Kundenservicecenter mit Schwerpunkt Outbound (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die PSD Bank ist eine selbständige, regional agierende Privatkundenbank. Unsere Erfahrung aus mehr als 150 Jahren verbinden wir mit einem zukunfts- und serviceorientierten Konzept rund um das gesamte Spektrum der Finanzdienstleistungen. Der Mensch steht bei unseren Aktivitäten im Mittelpunkt – als Kunde sowie als Mitarbeiter. Die PSD Bank ist etwas Besonderes. Hier ist alles ein bisschen anders und vor allem: wir sind „MEHR“ als eine reine Bank – wir sind #mehralsbank! Werden auch Sie ein Teil unseres PSD-Teams. Wir bieten Ihnen und unseren rund 170 Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz in einer fairen und werteorientierten Unternehmenskultur. Wir wachsen weiter und suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams Kunden-Servicecenter in Voll/Teilzeit als Mitarbeiter Kundenservicecenter mit Schwerpunkt Outbound (m/w/d) Sind Sie kommunikativ, serviceorientiert und lieben es, Kunden zu begeistern? Sie haben Freude daran, Kunden aktiv anzusprechen, um bestehende Beziehungen zu stärken und neue Potenziale zu entdecken? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie! In dieser Position tragen Sie aktiv dazu bei, die Kundenzufriedenheit und Bindung zu fördern, indem Sie sowohl im direkten Kundenkontakt als auch telefonisch überzeugen. Ein Schwerpunkt liegt dabei auf der proaktiven Kundenansprache im Rahmen von Outbound-Kampagnen. Aufgaben, die Sie mitgestalten: • Ganzheitliche Kundenberatung: Individuelle und bedarfsorientierte Beratung zu den Produkten und Dienstleistungen der Bank, insbesondere in den Bereichen Konten, Kredite, Sparanlagen und Produkte unserer Verbundpartner. • Vertriebsorientierung: Beratung und aktiver Verkauf von standardisierten Produkten, wie z. B. Bausparverträgen und Kreditkarten. • Neukundengewinnung und Betreuung: Aufbau neuer Kundenbeziehungen und Pflege bestehender Kundenkontakte, um eine langfristige Bindung zu fördern. • Vertriebsaktivitäten: Umsetzung von Kampagnen und Aktionen sowie gezielte Ansprache von Kunden zur Erreichung von Vertriebszielen. • Serviceorientierung: Sicherstellung einer hervorragenden Kundenerfahrung durch professionelle und freundliche Beratung – telefonisch und persönlich. • Zusammenarbeit im Team: Enge Zusammenarbeit mit anderen Beratern und Spezialisten, um die Kundenbedürfnisse optimal zu erfüllen. Eine Aufgabe, die zu Ihnen passt? Das bringen Sie mit: • Erfahrung in der telefonischen Kundenbetreuung oder im Bereich Outbound (z. B. Callcenter, Kampagnenmanagement) ist von Vorteil. • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist hilfreich, aber keine zwingende Voraussetzung. • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude am aktiven Kundenkontakt. • Zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck. • Freundliches und professionelles Auftreten. • Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement. • Erfahrung im Umgang mit Telefonie- und Kommunikationssoftware. Freuen Sie sich auf ein attraktives Arbeitsumfeld: • Einen unbefristeten, sicheren Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Leistungsgerechte Bezahlung, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zur privaten Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen • Mitarbeitermehrwertprogramme (z.B. Bike Leasing, IT-Leasing, Mitarbeiter-Rabattprogramme) • 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr, zusätzlich sind der 24. und 31. Dezember dienstfrei • Moderner Arbeitsplatz in einem professionellen, kollegialen und motivierten Team • Individuelles Schulungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung • Interessante Entwicklungsmöglichkeiten in einem anspruchsvollem Aufgabenfeld und Gestaltungsspielraum, um eigene Ideen einzubringen • Regelmäßige Gesundheits- und Fitnessangebote und ein moderner Fitnessraum • Wöchentliche Obstkörbe, kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser), uvm. • Ein gut strukturierter Onboarding-Prozess und eine individuelle Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Machen Sie den nächsten Schritt! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unsere Homepage unter Website. PSD Bank Karlsruhe-Neustadt eG Personalmanagement z. Hd. Eva Borowski Philipp-Reis-Str. 1 76137 Karlsruhe Jetzt bewerben www.psd-kn.deBau- und Projektleiter (m/w/d)
Jobbeschreibung
GEWOBA Nord Baugenossenschaft eG Bau- und Projektleiter (m/w/d) Schleswig Mit rund 15.000 Mitgliedern und einem Immobilienbestand von über 6.500 Wohneinheiten zählt die GEWOBA Nord zu den führenden Baugenossenschaften in Schleswig-Holstein. Und unser Unternehmen ist auf Expansionskurs: Mehr als 300 neue Wohnungen jährlich dokumentieren das eindrucksvoll. Unser erfahrenes Team sucht ab sofort unbefristet einen Bau- und Projektleiter (w/m/d) am Standort Schleswig, der mit uns gemeinsam diesem Kurs folgen will. Wenn Sie Kompetenz, Einsatzfreude und Initiative mitbringen, heißen wir Sie herzlich willkommen. Bei der GEWOBA Nord warten herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgaben, flexible Arbeitszeitregelungen und eine attraktive Vergütung auf Sie. Darüber hinaus bieten wir Ihnen umfassende Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung. IHRE AUFGABEN Unterstützung unseres erfahrenen Teams aus Architekten (m/w/d), Ingenieuren (m/w/d) und Bauzeichnern (m/w/d) Abwicklung von Bauprojekten und Bauunterhaltungsmaßnahmen im Eigenstand sowie für Dritte von der Grundlagenermittlung bis zur Fertigstellung, mit Schwerpunkt in den LP 5-9 Abstimmung mit weiteren Projektbeteiligten sowie regelmäßige Teilnahme an Baubesprechungen Erstellung von Leistungsverzeichnissen inkl. anschließender Prüfung der Angebote und Ausführung bis hin zur Abnahme Feststellung und Überwachung der Abarbeitung von Restleistung und Mängelbeseitigungen Steuerung und Überprüfung von Leistungen freiberuflich Tätiger von der Planung, Ausführung bis zur Abnahme IHR PROFIL Abgeschlossenes baubezogenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung bei der Durchführung und Abwicklung größerer Bauvorhaben Anwendungssichere Kenntnisse der einschlägigen bauverwaltungsrechtlichen Vorschriften wie z.B. HOAI, VOB, AHO Interesse an kreislaufgerechtem Bauen und ressourcenschonender Sanierung Fundierte Kenntnisse in der MS-Office-Standardsoftware, MS Project sowie einem oder mehreren gängigen CAD-Planungsprogrammen, idealerweise Nemetschek Allplan Ausgeprägter dienstleistungsorientierter Umgang mit internen und externen Kunden Teamorientierte, offene und respektvolle Arbeitsweise Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zur Wahrnehmung von Dienstreisen innerhalb Schleswig-Holsteins WIR BIETEN Unbefristetes Vollzeit-Arbeitsverhältnis (37 h / Woche), nach Absprache auch Teilzeit Dienstort Schleswig sowie mobiles Arbeiten an unseren Standorten in Schleswig-Holstein Vergütung nach Tarifvertrag für die Beschäftigten der Deutschen Immobilienwirtschaft Jährliche Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld) und regelmäßige Tariferhöhungen Flexible Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend sowie Silvester frei Betriebliche Altersvorsorge, VWL-Arbeitgeberanteil sowie Fahrradleasing Kostenlose Aufladung Ihres privaten Elektroautos über unsere PV-Anlage am Standort Schleswig Eigenes Fitnessstudio sowie stark vergünstigtes Mitarbeiterrestaurant (Kulinar36) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, welche wir bitte ausschließlich über unser Bewerberportal auf unserer Website www.gewoba-nord.de erhalten. GEWOBA Nord Baugenossenschaft eG Moltkestraße 32 24837 SchleswigDozent Kindheitspädagogik Personalführung in sozialen Einrichtungen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt an unserem Campus in Freiburg als freiberuflicher Dozent (w/m/d) auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Digitale Komposition, Bildgestaltung, Fotografie und Reflexion. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Dozent Kindheitspädagogik Empirische Forschungsmethoden (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberuflicher Dozent (w/m/d) auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Braunschweig, Lübeck oder Mainz. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Quantitative Forschung, Qualitative Forschung, Forschungsdesigns und Datenauswertung. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Ingenieur Baumpflege (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Gemeinsam. Sicher. Mobil. Mit 13.000 Kilometern Autobahn und rund 14.000 Mitarbeitenden ist die Autobahn GmbH des Bundes seit 2021 eine der größten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland. Jeder Autobahnkilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privatpersonen als auch für den deutschlandweiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Betriebsdienst suchen wir für unsere Außenstelle Wiesbaden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur Baumpflege (m/w/d). ## Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: - Organisation, Koordination und Umsetzung baumpflegerische Maßnahmen für die Außenstellen und Autobahnmeistereien - Baumpflegerische Maßnahmen planen, umsetzen und bewerten, unter Berücksichtigung der Nachhaltigkeit, technische Regeln für Arbeitsstätten und des Umweltrechts - Bäume botanisch sowie hinsichtlich ihres Alters, ihrer Entwicklung erfassen Zustand beurteilen; Sachwerte von Bäumen ermitteln - Zustandsbeurteilung über Schaderreger, Krankheiten, Schäden deren Ursachen analysieren, bewerten und dokumentieren und Einleitung weiterer Maßnahmen - Erkennen, Organisation und Durchführung von internen Schulungen für Mitarbeiter/innen der Außenstellen, Autobahnmeistereien im Bereich Ökologie und Umweltplanungen des Unterhaltungsdienstes - Fachgremien- und Projektarbeit ## Das sollten Sie mitbringen: - Abgeschlossenes Studium Bachelor der Fachrichtung Arboristik, Forstingenieurwesen, Fachagrarwirt/Fachagrarwirtin für Baumpflege alternativ Ökologie & Umweltplanung / vergleichbare Studienschwerpunkte oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechenden Erfahrungen ## Das wäre wünschenswert: - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arboristik, Umweltplanung und Baumbetrachtung Baumkontrolle und Verkehrssicherheit - Berufserfahrung im Umgang mit Umweltbehörden - Führungserfahrung - Sehr gute Kenntnisse zu technischen Regeln (ASR A2.1, DIN 18920), Gesetzen (BNatSchG, BBodSchG, LNatSchG etc.) sowie Richtlinien - Kenntnisse im Bereich Straßenverwaltung - Grundkenntnisse Schadensersatzpflicht des § 823 BGB, Zivilrecht, Gewässer Ökologie, RSA – Richtlinie für die Anlage von Straßen, ZTV – zusätzliche technische Regelwerke im Straßenbau, Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI), - Langjährige Erfahrung mit berufsspezifischen, handgeführten Arbeitsgeräten und Nachweis der erforderlichen Scheine - Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B/BE ## Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: - Sicherer Umgang mit Konfliktsituationen, Durchsetzungsvermögen, Überzeugungskraft - zielorientiertes, strukturiertes, zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten - Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission. Bei einzelnen Positionen kann es sich um eine Tätigkeit in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich handeln. Ist dies der Fall, so können Sie die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit in den Datenschutzinformationen nachlesen. ## Das erwartet Sie bei uns: - Zukunft. Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen, abwechslungsreiche Tätigkeiten, deutschlandweite berufliches Perspektiven. - Familie & Freizeit. Mobiles Arbeiten/ Telearbeit/ flexible Arbeitszeitgestaltung – wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege. - Miteinander. Offene Kommunikation, konstruktive Fehlerkultur, Chancengleichheit, solidarische Unternehmenskultur, wertschätzender Umgang. - Fairness. Hauseigener Tarifvertrag, faire Vergütung nach Tätigkeit statt Formalqualifikation, Interessenvertretung durch Betriebsräte und Gewerkschaften. - Sicherheit. Sicherer Arbeitsplatz durch 100% Bundeseigentum mit Elementen aus freier Wirtschaft und öffentlicher Verwaltung, attraktive Altersvorsorge. Haben Sie Fragen zu unseren Angeboten für Mitarbeitende? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karrireseite nach oder sprechen uns an. ## Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Fachärzt:in Pädiatrie (w/m/d)
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Havelland Kliniken GmbH Fachärzt:in Pädiatrie (w/m/d) Rathenow Die Havelland Kliniken GmbH sucht für unseren Klinikstandort Rathenow Sie als Fachärzt:in Pädiatrie (w/m/d) unbefristet, in Vollzeit oder Teilzeit, Start in Absprache, Klinik Rathenow Die Havelland Kliniken Unternehmensgruppe ist ein Verbund von sieben Gesellschaften des Gesundheits- und Sozialwesens, deren Einrichtungen über den ganzen Landkreis Havelland im Westen Brandenburgs verteilt sind. Mit rund 2.400 Mitarbeitenden und Azubis sind wir der größte Arbeitgeber in der Region. Die Havelland Kliniken GmbH (HKG) ist die größte von sieben Gesellschaften in der Havelland Kliniken Unternehmensgruppe. Wir betreiben Fachkliniken für Kinder- und Jugendmedizin, Gynäkologie, Geriatrie, Psychiatrie, Notfallmedizin, Traumatologie, Anästhesie / Intensiv, Chirurgie, Urologie und Innere Medizin. Unsere Klinik für Kinder- und Jugendmedizin ist eine interdisziplinäre Einrichtung, in der alle Kinder und Jugendlichen bis hin zum vollendeten 18. Lebensjahr unabhängig von der Art ihrer Erkrankung behandelt werden können. Neben allgemeinen Erkrankungen im Kindesalter, sind wir spezialisiert auf die Betreuung von Kindern mit Diabetes mellitus, neurologischen und psychiatrischen Krankheitsbildern, sowie auf die Versorgung von Neugeborenen ab der 32. Schwangerschaftswoche. Bei gynäkologischen und urologischen Krankheitsbildern erfolgt eine altersgerechte und einfühlsame Betreuung der Patienten, sowie der Angehörigen. Zu Ihren Aufgaben Es finden tägliche Visiten und Konsultationen durch die entsprechenden Kliniken auf der Station statt. Darüber hinaus bieten wir den Eltern ambulante Beratungsgespräche mit den jeweiligen Facharztkolleg:innen an. Mit dem hebammengeführten Kreißsaal wird eng zusammengearbeitet. Wir wünschen uns von Ihnen • Die Anerkennung des Abschlusses mit deutscher Approbation • Facharzt/Fachärztin für Pädiatrie (m/w/d) bzw. - für die Kinder- und Jugendmedizin • Berufserfahrung wünschenswert Wir bieten Ihnen • Eine attraktive Vergütung nach unserem Haustarif mit dem Marburger Bund (TV-Ärzte HVL). • Eine gute Kooperation auf Augenhöhe mit den Verantwortlichen unserer Fachabteilungen sowie mit den Hausärzt:innen der Region • Die die Möglichkeit der regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen Weitere Infos? Beantwortet Ihnen gerne Herr Torsten Kautzky, Chefarzt, torsten.kautzky[AT]havelland-kliniken.de oder Tel. Nauen 03385- 5553100. Finden Sie uns auf YouTube, Instagram, Facebook unter „Havelland Kliniken“ oder besuchen Sie uns einfach auf www.havelland-kliniken.de Bewerben Sie sich jetzt! Senden Sie ihre Bewerbung bitte per E-Mail als PDF mit Lebenslauf, Urkunden und Arbeitszeugnissen mit der Vakanznummer HKG-FA-Kinder-RN-644 an Bewerbungen[AT]havelland-kliniken.de oder postalisch an: Havelland Kliniken Unternehmensgruppe Personalmanagement Ketziner Straße 19 14641 NauenPädagogische Fachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
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Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den LVR-Wohnverbund in Lohmar Jetzt bewerben! Standort: Lohmar Einsatzstelle: LVR-Verbund für WohnenPlusLeben Vergütung: S8b TVöD-SuE Arbeitszeit: Voll-/ oder Teilzeit unbefristet Besetzungsstart: nächstmöglich Das sind Ihre Aufgaben Als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) beim LVR-Verbund Heilpädagogischer Hilfen übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung. Ihre Arbeit ist ebenso anspruchsvoll wie bereichernd – Sie gestalten den Alltag unserer Kund*innen aktiv mit und übernehmen Verantwortung. Das erwartet Sie: • Abwechslungsreiche Aufgaben: Alltagsbegleitende Unterstützung und Förderung von erwachsenen Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in allen Lebensbereiche. Kein Tag gleicht dem anderen – erleben Sie eine Tätigkeit, die Sie fordert und inspiriert. • Verantwortung und Beziehung: Sie begleiten Menschen dauerhaft und gestalten vertrauensvolle Beziehungen mit Blick auf deren Lebensziele und Entwicklung im Rahmen der Hilfeplanung und sozialer Teilhabe unter Einbindung von Angehörigen, rechtlichen Betreuer*innen und Dienstleistenden. • Erlebnisorientierung und ganzheitliche Arbeit: Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und profitieren Sie von einem großen, vielseitigen Aufgabenspektrum. Setzen Sie kreative Freizeitaktivitäten um und machen Sie Ihre Hobbys zum Beruf. • Kreatives, selbstbestimmtes Arbeiten: Sie gestalten Ihre Arbeit eigenständig und haben Raum für innovative Ideen. • Gesellschaftliche Relevanz: Werden Sie Teil eines wichtigen gesellschaftlichen und politischen Auftrags. Ihre Arbeit wird anerkannt und geschätzt. Das bieten wir Ihnen Kultur erleben In unseren LVR-Museen haben Sie freien Eintritt und können beispielsweise Kunst, Industriegeschichte oder Archäologie erleben. In Dauer- und Wechselausstellungen warten abwechslungsreiche Themen und spannende Bildungs- und Freizeitprogramme für und Alt auf Sie. Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. Sicherer Arbeitsplatz Wir bieten Ihnen als öffentlicher Arbeitgeber Stabilität und eine sichere Tätigkeit in einem offenen und gesellschaftsrelevanten Arbeitsumfeld. Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. Das bringen Sie mit Voraussetzung für die Besetzung: • Staatliche Anerkennung als Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation • Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Beziehungen • Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten • Erfahrung in der Dokumentation von Unterstützungsleistungen • Bereitschaft zur Tätigkeit im Wechselschichtdienst und am Wochenende Wünschenswert sind: • Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung • Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team • Flexibilität und Selbständigkeit Worauf es uns noch ankommt Machen Sie den Unterschied! Bewerben Sie sich jetzt beim LVR-Verbund Heilpädagogischer Hilfen und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam Lebensfreude schenken und Perspektiven eröffnen! Wer wir sind Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung im Rheinland. Rund 2.700 Mitarbeitende erbringen für über 2.400 Erwachsene mit geistiger und mehrfacher Behinderung individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen und in der eigenen Wohnung. Auch Menschen mit autistischer Behinderung und hohem sozialen Integrationsbedarf erhalten professionelle Unterstützung. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.wpl.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Herr Külheim 01520 1629678 Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss, Arbeitszeugnisse und der Referenznummer YF-18653 bzw. dienstliche Beurteilungen bei. Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite Website. Jetzt bewerben! Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Jetzt bewerben!Assistenzarzt für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) in Bad Arolsen
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen Sie möchten von Spezialisten lernen und trotzdem eigenverantwortlich arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Bad Arolsen in Nordhessen, gut dreißig Autominuten von Kassel entfernt, ist eines der größten und renommiertesten psychosomatischen Krankenhäuser Deutschlands, regelmäßig in der Focus-Klinikliste als TOP-Klinik empfohlen, als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ausgezeichnet und mit sehr hohen Weiterempfehlungsraten durch Patientinnen und Patienten. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Medizinische und/oder psychotherapeutische Patientenversorgung in der Jugendabteilung (Patientinnen und Patienten von 12 bis 18 Jahren) nach aktuellen Behandlungsleitlinien • Behandlung von Krankheitsbildern aus dem gesamten Spektrum der Psychosomatischen Medizin mit den Schwerpunkten Essstörungen, Depressionen, affektive Störungen, Angst- und Zwangsstörungen, PTBS • Interdisziplinäre Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team aus ärztlichem Fachpersonal, Psychologinnen und Psychologen, Co- und fachtherapeutischem Personal (z. B. Sport- und Bewegungstherapie, Gestaltungstherapie, Musik- und Kunsttherapie, Achtsamkeit, etc.) Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Approbation als Arzt (m/w/d), auch Berufsanfängerinnen und Berufsanfänger oder Wiedereinsteigerinnen und Wiedereinsteiger • Interesse an der medizinischen Behandlung von psychosomatisch erkrankten Kindern und Jugendlichen • Einfühlungsvermögen, Engagement und Verantwortungsbewusstsein • Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und ihren Familien Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Voll- oder Teilzeit • Wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kolleg:innen • Attraktive Vergütung • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen und engagierten Team an einer der renommiertesten psychosomatischen Kliniken Deutschlands, Weiterbildungsermächtigung für Psychosomatik (3 Jahre), Psychiatrie (1 Jahr) und Kinder- und Jugendpsychiatrie (1 Jahr), Fundierte verhaltenstherapeutische Psychotherapieausbildung Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Supervision, Umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot; sämtliche Weiterbildungskosten inklusive Selbsterfahrung werden übernommen, Ausgezeichnetes Betriebsklima (Great Place to Work 2020: Beste Arbeitgeber Deutschlands), Langfristige Arbeitsplatzperspektive. Haben wir Ihr Interesse geweckt?Professur Biochemie der Ernährung
Jobbeschreibung
An der Hochschule Niederrhein ist im Fachbereich Oecotrophologie in Mönchengladbach folgende Professur zu besetzen: Biochemie der Ernährung Biochemistry and Nutrition Bes.-Gr. W 2 LBesO W Die Hochschule Niederrhein fördert durch Forschung und Lehre, Bildung und Wissenstransfer eine neue Generation verantwortungsbewusster Fachkräfte, die den Herausforderungen unserer Zeit gewachsen sind. Wir sind ein familiengerechter Arbeitsort, an dem Vielfalt und persönliche Entfaltung gelebt werden. Wir laden Sie ein, Teil unseres Teams zu werden. Gestalten Sie gemeinsam mit uns den nachhaltigen und digitalen Wandel für eine vielseitige Gesellschaft! www.hs-niederrhein.de/P-05-2-2025 Hochschule Niederrhein. Dein WegErnährung Chemie Biochemie Biologie Ernährung Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Hochschule für angewandte Wissenschaften VollzeitPflegefachkraft (m/w/d) in Lorsch
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen Sie möchten in einem kleineren Haus, dafür mit großem familiären Charakter arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig! Die Schön Klinik Lorsch ist als Fachklinik für Orthopädische Chirurgie mit den Schwerpunkten Endoprothetik, Wirbelsäulen- und Schulterchirurgie überregional bekannt. Die hochspezialisierte Klinik ist u.a. als EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung zertifiziert und gehört mit mehr als 1000 endoprothetischen Eingriffen zu den größten seiner Art in Hessen. Seit vielen Jahren ist ein ,,Enhanced Recovery" Therapiekonzept (Endo Aktiv) erfolgreich etabliert. Lorsch liegt zentral in der Rhein-Neckar Metropolregion direkt an der hessischen Bergstraße (30 km nach Heidelberg und Mannheim, 50 km nach Frankfurt). Die Gegend rund um die Stadt trumpft mit viel Grün und üppiger Natur auf, beispielsweise mit dem Pfälzer Wald und dem Geo-Naturpark Bergstraße-Odenwald. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Pflegefachkräfte (m/w/d). Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Als Ansprechpartnerin bzw. Ansprechpartner für Patientinnen und Patienten und deren Angehörige versorgen Sie zusammen mit Ihren Kolleginnen und Kollegen die Patientinnen und Patienten und setzen unsere Qualitätsstandards in die pflegerische Praxis um. • Gemeinsam im interdisziplinären Team sorgen Sie für einen strukturierten Stationsalltag im Dreischichtbetrieb. • Sie arbeiten vertrauensvoll mit Ärztinnen und Ärzten sowie Therapeutinnen und Therapeuten zusammen für eine exzellente Pflege und Medizin. • Durch Ihren Einsatz und Ihr Fachwissen gestalten Sie aktiv den Genesungsprozess unserer Patientinnen und Patienten und tragen somit zu unserer hohen Patientenzufriedenheit bei. Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzende Führungskräfte sowie hilfsbereite Kolleg: innen in unserem kleinen familiären Team mit flacher Hierarchie. • Übertarifliche Vergütung angelehnt an den TVöD inkl. 30 Tagen Urlaub sowie durch Betriebsvereinbarungen verhandelte Einspringprämie. • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie und Apothekenrabatte. • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten. • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events. • Das Beste kommt zum Schluss: Wunschdienste, vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Unser Angebot • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d). • Sie haben Freude an konstruktiver und interdisziplinärer Zusammenarbeit in einem dynamischen, motivierten Team. • Sie haben Spaß daran, gemeinsam mit unseren Teamkolleginnen und -kollegen neue, dynamische zu gestalten. • Gute kommunikative Fähigkeiten, Aufgeschlossenheit und Einfühlungsvermögen für unsere Patientinnen und Patienten runden Ihr Profil ab. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Über uns Wir sind Teil der Schön Klinik Gruppe, mit 17 Kliniken sowie 34 ambulanten und tagesklinischen Einrichtungen in Deutschland beziehungsweise Großbritannien, die größte familiengetragene Klinikgruppe Deutschlands. Bei uns trifft Spitzenmedizin auf Menschlichkeit. Zum Wohle unserer Patientinnen und Patienten und unserer rund 14 300 Mitarbeitenden. Möchten Sie erfahren, was unsere Mitarbeitenden täglich bewegt und motiviert? Dann lohnt sich ein Blick auf die Social Media Kanäle der Schön Klinik Gruppe.System Engineer für Netzwerk & Security (m/w/d)
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen Willkommen bei der Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit 17 Standorten in Deutschland bzw. Großbritannien, 33 teilstationären und ambulanten Einrichtungen und 14.300 Mitarbeitenden die größte familiengetragene Klinikgruppe Deutschlands. In unserem Portfolio befinden sich sowohl Vollversorger als auch hochspezialisierte Fachkliniken im Bereich der Psychosomatik, Neurologie oder Orthopädien. Für den Standort Prien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen System Engineer für Netzwerk & Security (m/w/d). Wir verbessern uns ständig weiter – bist Du dabei? • Du teilst die Begeisterung für komplexe Netzwerke, bist in der Firewall-Administration zu Hause und möchtest zudem in einem hochmotivierten Team anspruchsvolle und interessante Aufgaben umsetzten, dann bist Du bei uns richtig! • Du startest von Anfang an mit anspruchsvollen Aufgaben in Deinem Bereich, ausgestattet mit einem breiten Spektrum an Gestaltungsmöglichkeiten und Perspektiven. • Du bist außerdem wichtiger Protagonist in Projekten mit Kollegen aus der IT und dem Business und unterstützt dabei mit Architekturentscheidungen aufgrund Deiner Erfahrung. • Du kümmerst Dich im Team um den Betrieb und die Verfügbarkeit unserer Netzwerk-und Firewall-Infrastruktur, inklusive aller dazugehörigen Plattform-, Automation- und Monitoring Tools. Ihre Benefits – Darauf kannst Du Dich verlassen • Branche mit Zukunft: Bei uns arbeitest Du im Zukunftsbereich Gesundheit! • Spannende Aufgaben: Ständig neue Herausforderungen durch abwechslungsreiche Aufgaben in ihrem eigenen Verantwortungsbereich; zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Freiräume und Zeit für Regeneration: Wer Leistung bringt, muss sich wohlfühlen - flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Home-Office • Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, kompetente Ansprechpartner:innen und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen an allen Standorten. Teamwork wird bei uns großgeschrieben! • Benefits: Fitnessstudiokooperationen, Privatpatientenstatus bei Behandlung in einer unserer Kliniken, Company Bike Leasing, Gesundheitsangebote, Kindergartenzuschuss uvm. Dein Profil - Das wünschen wir uns Du hast nachweislich mindestens 3 volle und einschlägige Jahre Berufserfahrung … • sowie ein grundlegendes Verständnis für Firewalls, idealerweise Palo Alto • und einen schlafwandlerisch sicheren Umgang mit den CISCO Lösungen ISE und DNA-Center • Zertifizierungen wie CCNA, CCNP wären von Vorteil außerdem • teilst Du Dein Wissen gerne mit Deinen Teamkollegen, hilfst ihnen und trägst somit zum Wachstum des gesamten Teams bei • verfügst Du über ein hohes Maß an Eigeninitiative, d.h. Du lässt deinen Analysen Taten folgen und hast Interesse an der aktiven Mitgestaltung des eigenen Aufgabenbereichs und Spaß daran im Team zu arbeiten • kannst Du über den Tellerrand Deines Aufgabengebiets hinausblicken und bist anderen Bereichen der Infrastruktur gegenüber offen. • ist es für Dich selbstverständlich in einem agilen Team zu arbeiten und die Verantwortung für Deine Services zu übernehmen • verfügst Du über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität. Kontakt Für Rückfragen steht Dir Herr Andreas Kölnberger, Abteilungsleiter IT-Infrastruktur, gerne unter Tel. +49 89 287241-442 zur Verfügung. Mehr zum Thema Karriere in der Schön Klinik Gruppe: WebsiteSozialpädagog*in für unsere Jugendgruppe in Teilzeit
Jobbeschreibung
Unser Ziel: mehr Rechte für Kinder Seit der Gründung setzt sich der Kinderschutzbund Kreisverband Stormarn für die Interessen und Rechte von Kindern und für ein gutes Zusammenleben in Familien ein. Unsere Richtschnur ist die UN-Konvention über die Rechte des Kindes, in dem die Grundrechte aller Kinder weltweit festgeschrieben sind. Auch Deutschland hat die UN-Kinderrechte im Jahr 2010 uneingeschränkt ratifiziert. Wir wollen Kinder stärken und ihnen helfen, dass ihre Rechte anerkannt und durchgesetzt werden. Das sind zum Beispiel die Rechte auf besondere Unterstützung und Fürsorge, Schutz und Beistand, Entfaltung der Persönlichkeit, Nahrung, Gesundheit, Bildung und Beteiligung. Hast du Lust auf eine Aufgabe, bei der du deine eigenen Interessen und Hobbies einbringen kannst? Magst du die Arbeit mit Jugendlichen? Im Kinderhaus BLAUER ELEFANT Bargteheide suchen wir eine Fachkraft für unsere Jugendgruppe. Erweitere deine Erfahrungen und werde Teil unseres Kinderhaus-Teams! Sozialpädagog*in für unsere Jugendgruppe in Bargteheide gesucht (34 h/Wo.) Da sein für ganz unterschiedliche Jugendliche: • Dein Aufgabenbereich ist die Gruppen- und Einzelbetreuung von Jugendlichen und ihren Familien im Bereich der Hilfen zur Erziehung. • Durch Dein Engagement sorgst Du für eine warme, familiäre und lebendige Atmosphäre und machst das Kinderhaus damit zu einem sicheren Hafen für Kinder und Jugendliche. • Der Gruppenalltag mit den Jugendlichen soll partizipativ und auf Augenhöhe gestaltet werden. Dabei geht es sowohl um individuelle, aktivierende Angebote für Einzelne, aber auch um die Umsetzung spontaner Ideen der gesamten Gruppe – am besten mit Spaß und Humor. • Auch die Zusammenarbeit mit dem Allgemeinen Sozialen Dienst (ASD) fällt in Deinen Bereich. • Kernarbeitszeit ist von 11.30 bis 17.30 Uhr. Das zeichnet Dich aus • Ein Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik • Berufsanfänger*innen willkommen • Offenheit, Freude und Bereitschaft, sich auf Jugendliche verschiedener Kulturen und unterschiedliche Kolleg*innen einzulassen • Einfühlungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeiten • Interesse, unser pädagogisches Konzept zu leben und weiter zu gestalten • Führerschein Klasse B Wir bieten • Kollegiale Zusammenarbeit in einem offenen Team • Eine tarifliche Vergütung nach TVÖD SuE mit Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und einen monatlichen steuerfreien Sachbezug • 30 Urlaubstage jährlich • Jobrad, Jobticket und Fitnessangebot „Wellpass“ • Teamtage, interne und externe Fortbildungsangebote sowie Supervisionen • Mineralwasser, Kaffee und Tee frei Arbeitsort: Bargteheide Stundenzahl: 34 Start Anstellung: asap Dauer Anstellung: unbefristet Arbeitszeiten: Mo-Fr Noch Fragen? Oliver Ruddigkeit (Tel.: 04532 – 280680, o.ruddigkeit[AT]dksb-stormarn.de) beantwortet sie gerne. Bewerbungen bitte schriftlich unter Angabe der Referenznummer YF-18282 an unsere Geschäftsstelle: Der Kinderschutzbund Kreisverband Stormarn e.V. Lindenstraße 4 22941 Bargteheide oder alternativ als PDF per E-Mail an: info[AT]dksb-stormarn.de WebsiteMechaniker für industrielle Anwendungen
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Umfang: Befristung: Vergütung: Beginn: Ort: Vollzeit unbefristet nach TVöD ab sofort Kempten Die ZAK Energie GmbH ist Ihr Partner für nachhaltige Energiegewinnung und moderne Abfallwirtschaft. Unsere Kernaufgabe liegt in der thermischen Beseitigung und energetischen Verwertung von Restmüll in unserem Müllheizkraftwerk (MHKW). Wir setzen auf innovative Technologien, um die gewonnene Energie effizient zu nutzen, und betreiben dazu ein stetig wachsendes Fernwärmenetz sowie ein Holzheizkraftwerk. Darüber hinaus engagieren wir uns in weiteren Projekten im Bereich Abfallwirtschaft und erneuerbarer Energien. Für die Unterstützung unserer Werkstattabteilung suchen wir in unserem Müllheizkraftwerk in Kempten im Tagdienst einen Industriemechaniker | Betriebs- oder Bauschlosser (m/w/d) Das erwartet Sie: • Wartung und Instandhaltung sämtlicher mechanischer Anlagenteile • Reparatur- und Montagearbeiten an unseren Anlagen • Unterstützung bei Umbaumaßnahmen und Optimierungen • Rufbereitschaft und flexible Arbeitszeiten, um den zuverlässigen Betrieb sicherzustellen Das bringen Sie mit: • Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker, Betriebs- oder Bauschlosser oder vergleichbar • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in einem ähnlichen Aufgabenbereich • Kenntnisse in der Schweißtechnik (idealerweise mit Schweißer-Prüfung) • Grundkenntnisse in Hydraulik und Pneumatik von Vorteil • Hohes Engagement, selbstständige Arbeitsweise und Teamorientierung Das sind Ihre Vorteile: • Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz • 30 Tage Erholungsurlaub • Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie und Leistungszulage • Überdurchschnittliche Betriebsrente • Betriebliche Krankenversicherung • Fitnessstudio mit Trainingsangebot • Firmenevents wie z. B. Betriebsausflug, Weihnachtsfeier uvm. • Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. JobRad, Corporate Benefits) Gestalten Sie mit uns die Zukunft und werden Sie Teil unseres Teams! Bei Fragen können Sie sich gerne jederzeit bei uns melden! Ansprechpartner: Andreas Gams 0831/57148-39 Referenz-Nr.: 0123/456 Online-BewerbungOTA/Pflegefachmann (m/w/d) für das Siebmanagement
Jobbeschreibung
Über uns Die Schön Klinik Düsseldorf ist das einzige linksrheinische Krankenhaus der Stadt Düsseldorf. Es ist spezialisiert auf Erkrankungen der Gefäße, des Bereichs HNO, des Herzens und des gesamten Bewegungsapparats sowie auf Viszeralmedizin mit den Bereichen Viszeralchirurgie und Gastroenterologie. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Übernahme der Lagerlogistik und dem Bestellwesen sowie dem Verräumen von Sterilgut unter Berücksichtigung der Hygienestandards • Vorbereiten von OPs ebenfalls unter Berücksichtigung der Hygienestandards • Übernahme von allgemeinen Springertätigkeiten nach entsprechender Einarbeitung Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) oder eine gleichwertige Ausbildung • Sie bringen Interesse an dem genannten Bereich mit oder konnten bereits erste Erfahrungen sammeln • Neben erster Berufserfahrung in einem OP-Bereich runden Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, selbständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Ihr Profil ab Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub sowie Fortbildungstage • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, wunderschöner Blick auf den Rhein, uvm.Vermessungstechniker*in (m/w/d)
Jobbeschreibung
Sie haben Energie? Wir auch! Als leistungsstarker Energiedienstleister und Eigenbetrieb der Stadt Bad Homburg stellen wir in unserer Region die Versorgung mit Erdgas, Wärme und Trinkwasser sicher und sind in den Bereichen Photovoltaik und Elektromobilität aktiv. In unserem Seedammbad begrüßen wir zudem jährlich bis zu 400.000 Besucher*innen. Zur langfristigen Verstärkung unseres Teams im Bereich Anlagen- und Datenlogistik suchen wir zum 01.07.2024 Vermessungstechniker*in (m/w/d) Ihr Profil als Vermessungstechniker*in • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker*in, Geomatiker*in oder Erfahrung im Bereich der Versorgungswirtschaft (Leitungs- und Netzdokumentation) • Kenntnisse in der Leitungsvermessung und der Erstellung von Plänen • Kenntnisse im Umgang mit Trimble Vermessungsgeräten • Softwarekennnisse in AutoCAD, Geoinformationssystemen und Dokumentenarchiven • Hohe Qualitäts- und Terminorientierung • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit • Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Führerschein Klasse B Ihre Aufgaben als Vermessungstechniker*in • Eigenständige Koordinierung, Vorbereitung und Durchführung der Vermessung • Vermessung und Dokumentation von Versorgungsleitungen und -anlagen für die Sparten Gas und Wasser und Fernwärme gemäß den geltenden technischen Regelwerken • Auswertung der Messungen und Erstellung von Bestandsplänen • Bereitstellung und Übernahme der Daten in die bestehende Bestandsdokumentation Unser Angebot • Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung • Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe inkl. Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen • Individuelle Personalentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten • Gleitzeit für eine ausgewogene Life-Balance • RMV-JobTicket, JobRad und vergünstigte Tank-Konditionen • Betriebliche Altersversorgung und Gruppenunfallversicherung • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit freiem Eintritt in unser Seedammbad und regelmäßige Mitarbeiteraktionen Sie möchten Ihre Zukunft mit uns zu gestalten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-17640 per E-Mail bis zum 15.03.2025 an sw.bewerbung[AT]bad-homburg.de. Haben Sie noch Fragen? Stadtwerke Bad Homburg v. d. Höhe · Interne Unternehmensentwicklung · Justus-von-Liebig-Str. 3 · 61352 Bad Homburg v. d. Höhe · Ansprechpartnerinnen: Michelle Sauer und Alexandra Knappitsch · Telefon 06172 4013-508 · www.stadtwerke-bad-homburg.de Die Stadtwerke Bad Homburg streben eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Soweit in dieser Stellenausschreibung nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit – im Interesse der besseren Lesbarkeit – ausdrücklich alle Geschlechter gemeint. Unsere Hinweise zum Datenschutz findest Du unter: WebsitePlaner*in und Bauleiter*in Elektrotechnik abwassertechnischer Anlagen
Jobbeschreibung
Nicht irgendeine Stadt. Nicht irgendein Job. Wir suchen... .... zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Planer*in und Bauleiter*in Elektrotechnik abwassertechnischer Anlagen für den Stadtentwässerungsbetrieb EG 11 TVöD Die Abteilung Sonderbauwerke und Wasserbau des Stadtentwässerungsbetriebes Düsseldorf ist mit ihren 28 Mitarbeiter*innen für die Planung und den Bau von Sonderbauwerken und Hochwasserschutzanlagen sowie den Gewässerausbau verantwortlich. Zudem obliegt der Abteilung die Durchführung von Investitionsvorhaben an den rund 230 bestehenden Sonderbauwerken des Kanalnetzes. Zu den Aufgaben des Sachgebietes Sonderbauwerke zählen insbesondere die Planung und der Bau von Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerken sowie die Sanierung von bestehenden Sonderbauwerken mit den Gewerken Bau, maschinen- und Elektrotechnik unter Anwendung der BIM-Methode. Als Mitarbeiter*in im Fachbereich Sonderbauwerke realisieren Sie anspruchsvolle Baumaßnahmen und tragen zur geordneten Abwasserbeseitigung und den Gewässerschutz bei. Ihre Aufgaben unter anderem: interdisziplinäre Planung, Ausschreibung und Bauüberwachung von abwassertechnischen Anlagen mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik Ausschreibung von Ingenieur- und Bauleistungen Unterstützung der Projektleitung als Fachplaner*in und Fachbauleiter*in Übernahme der Bauherrenfunktion im Sinne der Baustellenverordnung für das jeweilige Projekt. Ihr Profil: Bachelor der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation oder staatlich geprüfte Techniker*innen und Meister*innen aus dem oben genannten Fachbereich mit langjähriger Berufserfahrung Berufserfahrung in der Planung und dem Bau von elektrotechnischen Anlagen für Niederschlagswasserbehandlungsanlagen und Pumpwerke sind von Vorteil Erfahrungen in der BIM-Anwendung vorteilhaft gute Kenntnisse der HOAI und der VOB sind wünschenswert fach- und organisationsübergreifendes Denken, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit sichere Beherrschung der deutschen Sprache (mindestens Sprachniveau C1) sowie der deutschen Fachbegriffe Besitz der uneingeschränkten Fahrerlaubnis der Klasse III beziehungsweise EU-Norm B. Gehören Sie zum Personenkreis der Techniker*innen oder Meister*innen, ist eine Eingruppierung in EG 11 TVöD abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und müsste noch einmal abschließend geprüft werden, wenn wir uns für Sie entscheiden. Gegebenenfalls kann aus tarifrechtlichen Gründen die Eingruppierung lediglich eine Entgeltgruppe niedriger erfolgen. Ihre Perspektive im Stadtentwässerungsbetrieb der Landeshauptstadt Düsseldorf: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit anspruchsvollen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Als Teil unseres Teams leisten Sie mit Ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur öffentlichen Daseinsvorsorge der Bürger*innen der Landeshauptstadt Düsseldorf sowie zum Umwelt- und Klimaschutz. Es erwarten Sie: anspruchsvolle Projekte der Abwassertechnik in einem BIM-fähigen Umfeld ein motiviertes Team, das Wert auf eine konstruktive Zusammenarbeit in vertrauensvoller Atmosphäre legt gute Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten oder zur Telearbeit eine zusätzliche Betriebsrente zur Altersversorgung. Was Sie sonst noch wissen sollten: Die Einstellung erfolgt unbefristet im Arbeitsverhältnis zu den Bedingungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD). Wir leben Vielfalt Wir bekennen uns ausdrücklich zu Vielfalt in unserem Arbeitsumfeld und freuen uns über die Bewerbungen aller Talente - unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung und Identität. Deshalb hat die Landeshauptstadt Düsseldorf die Charta der Vielfalt unterzeichnet: www.charta-der-vielfalt.de . Wir freuen uns über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen Frauen nach Maßgabe des LGG NRW in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sowie gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bitte bewerben Sie sich online bis zum 3. April 2025 über den Link: Website. html?agid=19 Bei Rückfragen bitten wir um Angabe der Kennziffer 67/23/03/25/123. Für nähere Auskünfte zum Aufgabengebiet steht Ihnen Jürgen Braun, Telefon 0211 89-26733, gerne zur Verfügung. Für das Bewerbungsverfahren ist Ihre Ansprechperson Vera Arsov, Telefon 0211 89-21478, Landeshauptstadt Düsseldorf, Moskauer Straße 25, 40227 DüsseldorfMasseur / med. Bademeister (m/w/d) in Voll/Teilzeit in Prien am Chiemsee
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Zur Verstärkung unseres Teams Physikalische Therapie suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung eine/n Masseur / med. Bademeister (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Betreuung von psychosomatischen Patienten mit den Störungen aus dem gesamten Fachgebiet • Sie und Ihre Kollegen/-innen sind verantwortlich für die Therapiedurchführung entsprechend des Berufsbildes und der Therapiekonzepte unseres Hauses. • Ausführung von klassischen Massagen, Groß- und Teilmassagen, Colonmassagen, Lymphdrainagen • Verrichtung physikalischer Anwendungen wie z.B. Elektrotherapie, Medistream-Therapie, Thermotherapie • Ausgestaltung von betreutem Ergometer Training • Sie stehen in enger multiprofessioneller Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen und Fachtherapien. • Die Dokumentation und Leistungserfassung über die EDV und der enge Austausch im Team rundet Ihren Aufgabenbereich ab. Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Sie besitzen einen Abschluss zum examinierten Masseur/ med. Bademeister (m/w/d) • Die Arbeit in der Physikalischen Therapie, in der gesamten Komplexität bereitet Ihnen viel Freude • Zu Ihren Stärken zählen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Engagement • Sie sind zuverlässig und besitzen ein gutes Einfühlungsvermögen. • Ihr Profil wird abgerundet durch die Fähigkeit und die Bereitschaft zur Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team • Fachspezifische psychosomatische Vorerfahrungen oder die Weiterbildung Lymphdrainage sind wünschenswert aber keine Voraussetzung • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Unser Angebot - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeitarbeit, Teilzeitarbeit, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Attraktive Vergütung, Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile, wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport-und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, bei Ferienbetreuung, in schwierigen Lebenslagen, bei pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events, Unterstützung mit Einführungstagen und einem sehr strukturierten Einarbeitungsprogramm beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit • Das Beste kommt zum Schluss: Sie erhalten eine Klinikprämie (gleichwertig dem 13. Monatsgehalt), arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket, für den Übergang besteht die Möglichkeit ein Mitarbeiterzimmer bei Verfügbarkeit anzumieten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen steht Ihnen gerne Gheorghe Gorgota, Leiter der Physikalischen Abteilung zur Verfügung: Tel. +49 08051 68 100 504 Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee Die Möglichkeit zur Onlinebewerbung sowie weitere Infos finden Sie unter WebsiteElektroingenieur zur Weiterqualifizierung zum Bauüberwacher Telekommunikation (w/m/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Elektroingenieur:in zur Weiterqualifizierung zum/zur Bauüberwacher:in Telekommunikation (w/m/d) für die DB Engineering&Consulting GmbH am Standort Nürnberg oder Regensburg. ## Deine Aufgaben: - Als Bauüberwacher:in Telekommunikation (TK) gewährleistest du die auftragskonforme Realisierung von Bauprojekten im Bereich der Telekommunikationsanlagen - Du steuerst die termingerechte Fertigstellung der Baumaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung sowie den externen Auftragnehmer:innen - Als Spezialist:in für das faszinierende System Eisenbahn koordinierst du den Baubetrieb und die Menschen auf deiner Baustelle - Hierbei gewährleistest du den sicheren und reibungslosen Bahnbetrieb bei der Bauausführung (Bauen „unter dem rollenden Rad“) sowie die Einhaltung der geltenden betriebs- und sicherheitsrelevanten Vorschriften - Auf der Baustelle gestaltest du, koordinierst die verschiedenen Auftragnehmer:innen nach Art, Zeit und Ort ihrer Leistungserbringung, kontrollierst und dokumentierst den Leistungsfortschritt der Bauprojekte und hast einen ganzheitlichen Blick auf deine Baustellen - Du übernimmst die Überwachung von Kosten, Terminen und der vereinbarten Qualität sowie die Freigabe der Abrechnungen und Nachtragsprüfungen. Zudem verantwortest du die technische Begleitung von Abnahmen und Inbetriebnahmen der funktionsfähigen Anlagen - Mit unserem 30-monatigen Qualifizierungsprogramm bereiten wir dich optimal auf diese anspruchsvolle Zielfunktion vor, sodass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst ## Dein Profil: - Du hast einen Abschluss als Elektroingenieur:in oder Ingenieur:in im Bereich Elektrotechnik, Nachrichtentechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Du bringst sehr gute Kenntnisse in der Telekommunikationstechnik sowie Kenntnisse in den gültigen gesetzlichen Bestimmungen mit - Idealerweise besitzt du die Funktionsausbildung zum/zur Bauüberwacher:in Bahn oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben, sodass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst - Für dich zählen Flexibilität und Freude an der Arbeit direkt vor Ort auf den Baustellen - Du überzeugst durch ausgeprägte Verantwortungsbereitschaft, Koordinationskönnen, Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie eine engagierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise - Du besitzt den Führerschein Klasse B ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich. - Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. - 56349604 Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Teamleitung (m/w/d) in der Pflege für unseren Jugendbereich Voll-/Teilzeit in Prien am Chiemsee
Jobbeschreibung
Wir wachsen weiter - Herzlich willkommen auf unseren neuen Stationen Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Du Dein Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Wir suchen engagierte und qualifizierte Fachkräfte als Teamleitung (m/w/d) für unseren Jugendbereich: Pflegefachkraft (B.Sc.), Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger, Erzieher, Heilerziehungspfleger oder Altenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit in Prien am Chiemsee. Die Schön Klinik Roseneck lädt Sie/Dich gerne zur Informationsveranstaltung „Perspektiven und Chancen in der Co-Therapie“ ein. Herr Florian Breitenstein, Pflegedienstleiter der Klinik, wird die Aufgaben und Perspektiven der Co-Therapie vorstellen. Sie lernen die Klinik und erste Kontaktpersonen persönlich kennen - wir freuen uns auf Sie / Dich! Details zur Veranstaltung: · Datum: Donnerstag, 27. Februar 2025 · Zeit: 17:30 Uhr · Ort: Schön Klinik Roseneck, Prien am Chiemsee Deine Aufgaben - Darauf kannst Du Dich freuen! • Du bist die erste Ansprechperson für Dein Team und unterstützt die Mitarbeiter*innen in ihrer beruflichen Entwicklung durch Motivation und Förderung. • Du stärkst die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Berufsgruppen und Abteilungen, sowohl interprofessionell als auch interdisziplinär. • Du bringst Dich engagiert in Qualitätsmanagementthemen und interne Audits ein. • Du gestaltest die Pflegeprofessionalisierung aktiv mit einem modernen Führungs- und psychosomatischen Pflegeverständnis. • Du planst und führst eigenständig Teambesprechungen sowie Mitarbeitergespräche durch. • Du bist Teil des Teams und bist in der täglichen Arbeit direkt vor Ort. • Du bist verantwortlich für die qualifizierte Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen Dein Profil - Das wünschen wir uns • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (B.Sc.), als Gesundheits- und Krankenpfleger, Kinderkrankenpfleger, Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Altenpfleger (m/w/d). • Du bringst Interesse und Motivation für Führungsaufgaben mit – erste Führungserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss. • Du verfügst über klinische Berufserfahrung und begeisterst dich für den Bereich Psychosomatik. • Herausforderungen begegnest du mit Kreativität und Wertschätzung. • Du bist offen für innovative Konzepte und hast Freude daran, operative Entwicklungsarbeit in deinem Bereich voranzutreiben. • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Deine Benefits - Darauf kannst Du Dich freuen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeitarbeit, Teilzeitarbeit, zuverlässigen Diensten, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Geldwerte Vorteile, wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, bei Ferienbetreuung, in schwierigen Lebenslagen, bei pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Sie erhalten eine Klinikprämie (gleichwertig dem 13. Monatsgehalt), arbeitgeberbezuschusstes Deutschland-Ticket als Jobticket, Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie wenn möglich Anmietung eines Mitarbeiterzimmers für den Übergang, auf Wunsch kein Nachtdienst Haben wir Dein Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Dir Herr Florian Breitenstein, Pflegedienstleitung, gerne zur Verfügung: Tel. +49 8051 68100411 Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am ChiemseeWissenschaftliche:r Mitarbeiter:in & Projektmanager:in mit Promotionsabsicht in Produktionsmanagement
Jobbeschreibung
Wiss. Mitarbeiter:in & Projektmanager:in mit Promotionsabsicht in Produktionsmanagement Mitarbeiter(innen) können remote arbeiten Vollzeit Abteilung: Informationsmanagement Unternehmensbeschreibung Unser Job: Die Umsetzung der digitalen Transformation von Unternehmen auf dem Weg zu Industrie 4.0 und zur datenbasierter Kreislaufwirtschaft. Vom Auftragseingang über die Produktion bis zum Versand an den Kunden gestalten wir IT-Systemlandschaften für digitale, effiziente und nachhaltige Unternehmensprozesse. Technologien wie Process Mining, KI und IoT sind dabei nur ein Teil unseres Werkzeugkastens. Wir sind Expert:innen für die Prozesse der industriellen Auftragsabwicklung, die Produktionsplanung und -steuerung (PPS) und Business Applications wie ERP und MES. Dabei machen wir nicht an Unternehmensgrenzen halt, sondern betrachten auch die übergreifende Vernetzung von Material- und Informationsflüssen im Supply-Chain-Management. Stellenbeschreibung Das sind Deine Aufgaben: Bearbeitung, Leitung und Akquisition von Beratungsprojekten in der Industrie Mitarbeit in und Leitung von anwendungsbezogenen Forschungsprojekten in nationalen und internationalen Konsortien Entwicklung neuer Beratungsansätze und Identifikation zukunftsweisender Forschungsthemen Mitgestaltung und Durchführung von Kongressen und Qualifikationsangeboten für Fach- und Führungskräfte aus der Industrie Betreuung und Führung von studentischen Hilfskräften Qualifikationen Das bringst Du mit: erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Logistik, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren technischen Studiengang hohe digitale Affinität mit klarem Fokus auf strategische Perspektiven starke Motivation und Eigeninitiative, gepaart mit Leidenschaft für Deine Themen Resilienz und exzellentes Selbstmanagement ausgeprägte Teamfähigkeit und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie sehr gute Englischkenntnisse Zusätzliche Informationen Das kannst Du erwarten: ein strukturiertes, begleitetes Promotionsverfahren, mit der Möglichkeit Dein Dissertationsthema eigenständig zu erarbeiten spannende Projekte an der Schnittstelle zwischen Forschung und Industrie gemeinsam mit renommierten Industriepartnern erarbeitest Du Lösungsansätze mit hohem Praxisbezug, die für Deine Dissertation genutzt werden können kurze Entscheidungswege und große Gestaltungsspielräume strukturiertes Weiterbildungsangebot für Deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung flexible Arbeitszeiten, mobile Arbeit und attraktive Benefits (Fitnessangebote, Gesundheitsvorsorge u. v. m.) Arbeitsumfeld, das Spaß macht und eine Unternehmenskultur zum Mitgestalten es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L und ist bewertet mit EG 13 Job-Standort Jetzt bewerbenWirtschaftswissenschaften, Management, Verwaltung Wirtschaftsingenieurwesen Informatik Wirtschaftsingenieurwesen Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Projektmanager, Projektmanagerin, Produktmanager, Produktmanagerin, Koordinator, Koordinatorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Projektmanagement, Produktmanagement IT, EDV, Telekommunikation Forschungseinrichtung Stiftung, Verein, Verband, NGO, NPO Vollzeit123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509510511512513514515516517518519520521522523524525526527528529530531532533534535536537538539540541542543544545546547548549550551552553554555556557558559560561562563564565566567568569570571572573574575576577578579580581582583584585586587588589590591592593594595596597598599600601602