Jobs im Öffentlichen Dienst

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31.360 Jobs gefunden

Kinderpfleger (m/w/d)

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Stadtverwaltung Wolfratshausen Wolfratshausen 09.02.2025

Jobbeschreibung

Die Stadt Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtische Kindertagesstätte in Weidach in Vollzeit (ggf. ist Teilzeit möglich) Kinderpfleger (m/w/d) Entgeltgruppe S 3 TVöD-SuE Nähere Informationen unter: wolfratshausen.de/jobs Die Angestellten der Stadt Wolfratshausen erhalten die Großraumzulage München sowie die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Zusatzrente, vermögenswirksame Leistungen, etc.). Wir wünschen uns freundliche, belastbare und teamfähige Mitarbeiter/innen, die mit Freude und Engagement mit unseren Kindern arbeiten. Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in bzw. Kinderpfleger/in wird vorausgesetzt. Herr Melf 08171/214-120 (fachliche Informationen) Frau Vogler 08171/214-200 (personalrechtliche Fragen) Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 09.02.2025 an: bewerbung@wolfratshausen.de (< 8 MB). Stadt Wolfratshausen, SG 0170 – Personal Marienplatz 1, 82515 WolfratshausenWir suchen Sie zur Verstärkung unseres Teams; Kinderpfleger ...

Versicherungsspezialist (m/w/d) – Sparkasse Wilhelmshaven

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Sparkasse Wilhelmshaven Stuttgart 01.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsWir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunk in Teil- oder Vollzeit einen Versicherungsspezialist (m/w/d) Ihre Aufgaben Als Fachspezialist unterstützen Sie unsere Kundenberater in sämtlichen Versicherungsthemen: Begleitung von Kundenberatungsgesprächen Ansprechpartner bei Fachfragen Durchführung von vertrieblichen Schulungsmaßnahmen Entwicklung von Beratungsprozessen Begleitung von Produkteinführungen und Produktanpassungen Das bringen Sie mit Sie zeichnen sich durch Ihre guten versicherungsspezifischen Kenntnisse und Ihre ausgeprägte Kundenorientierung aus Sie sind teamfähig, belastbar und verfügen über eine sehr gute Auffassungsgabe Sie überzeugen mit Ihrem sehr guten Kommunikationsgeschick sowie mit Ihrem sicheren Auftreten Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung der Bankkaufleute oder eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) Gute Gründe Teil unseres Teams zu werden Eigener Arbeitslaptop 32 Tagen Urlaub sowie Möglichkeit von Urlaubskauf Benefits wie Hansefit, Fahrradleasing, betrieblicher Altersvorsorge uvm. Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zuverlässiger und sicherer Arbeitgeber Strukturierte Einarbeitung Chancenreiche, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Umfassendes Weiterbildungsangebot Attraktive Vergütung Interessiert? Jetzt online bis zum 16. Februar bewerben! Bei Rückfragen steht Ihnen folgende Ansprechpartner zur Verfügung: Christian Schwarte, Bereich Personal, (Inhalt entfernt), (Inhalt entfernt) Kim Plorin, Bereich Personal, (Inhalt entfernt), (Inhalt entfernt) Wir freuen uns auf Sie!

Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

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Deutsche Post AG Rastatt 31.01.2025

Jobbeschreibung

Werde Postbot:in für Pakete und Briefe Was wir bieten * 17,60 € Tarif-Stundenlohn (inkl. 50% Weihnachtsgeld und inkl. 0,55€ regionale Arbeitsmarktzulage) * Weitere 50% Weihnachtsgeld im November * Bis zu 332 € Urlaubsgeld * Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche * Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden und zusätzlichen Vergütung durch bspw. freiwillige Rufbereitschaft * Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen * Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung * Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung * Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. StandortleiterIn) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich * Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei

Mitarbeiter (m/w/d) Für Unser Vertriebsmanagement (teilzeit 70% Bis 100%)

Favorit
Hohenzollerische Landesbank Kreissparkasse Sigmaringen Sigmaringen 09.02.2025
TVÖD Vertrieb

Jobbeschreibung

Aufgaben Profil
Wir bieten Sie suchen den Einstieg und eine Perspektive im Vertriebsmanagement? Dann sollten Sie sich diese Chance nicht entgehen lassen

Das bieten wir:

Vergütung nach TVÖD-S mit nahezu 14 Gehältern im Jahr und einer zusätzlichen außertariflichen, leistungsorientierten Vergütung
100% Zuschuss zu den vermögenswirksamen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Sozialpädagogische Fachkraft für den Sozialen Dienst Altenheim (w/m/d)

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CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH Wesseling 09.02.2025

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung tagesstrukturierender Angebote Therapeutische Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner Organisation und Durchführung von Angeboten, Festen und Feiern Begleitung der Bewohnerinnen und Bewohner bei religiösen und kulturellen Angeboten Ihr Profil: Fachausbildung als Altenpfleger/in oder Erzieher/in mit Erfahrung in der Begleitung von demenzerkrankten Bewohnern oder ein Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit Ergotherapeuten/innen oder Sonderpädagogen/innen Wir bieten Ihnen: Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen Bis zu 29 Stunden pro Woche Detaillierte Einarbeitung mit eigenverantwortlichem Aufgabengebiet Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie Flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung Über 30 Tage Urlaub Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Alltagsassistent / Hilfskraft mit oder ohne Ausbildung / Quereinstieg (gn)

Favorit
Franziskuswerk Schönbrunn gGmbH Dachau 20.11.2024

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben und ein Teil des Teams werden! Im Dorf Schönbrunn und darüber hinaus assistieren 1600 Mitarbeitende Menschen mit und ohne Behinderung in allen Lebensphasen. Für unsere Wohngruppen in Schönbrunn, München-Riem sowie in unserer Region im Landkreis Dachau suchen wir Sie in Voll-/Teilzeit als

Alltagsassistent / Hilfskraft mit oder ohne Ausbildung / Quereinstieg (gn) 2024-000627
Eine Wohngemeinschaft für Bewohner:innen mit Assistenzbedarf und ein fachlich kompetentes Team freuen sich auf Sie.

Spannend! Ihre Aufgaben.

  • Mit Ihrer Mitarbeit und Unterstützung leisten Sie einen gesellschaftlichen Beitrag
  • In jeder Wohngruppe legen wir einen Schwerpunkt auf die Stabilisierung der Bewohner:innen durch eindeutige Strukturen, klare Regeln, sowie verbindliche Beziehungsangebote
  • Die fachgerechte Begleitung bei der Körperpflege ist Bestandteil Ihrer Tätigkeit ·

Passend! Ihr Profil.

  • Sie sind selbstbewusst, einfühlsam und können Menschen sowohl Sicherheit und Beständigkeit als auch Geborgenheit vermitteln
  • Mit Ihrer Teamfähigkeit können Sie sowohl Ideen in ein Team einbringen als auch gemeinsam getroffene Vereinbarungen mittragen und im Alltag konsequent umsetzen
  • Sie wollen Verantwortung übernehmen und können im Schichtdienst arbeiten
  • Deutschkenntnisse mind. Niveau B2

Attraktiv! Unsere Leistungen.

  • Eine attraktive Vergütung nach AVR Caritas mit vielfältigen Nebenleistungen und betrieblicher Altersversorgung ist sicher
  • Umfangreiche Fort- & Weiterbildungsmöglichkeiten werden passgenau festgelegt
  • Kollegialer Austausch und Mitgestaltung des Aufgabenbereichs sind Teil unserer Kultur
  • Verzehrbons, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten sowie vielfältige Verpflegungsmöglichkeiten tragen zur Attraktivität des Standortes bei
  • Leasing von einem Dienstrad mit Privatnutzung
  • Möglichkeit des Abschließens eines Langzeitkontos
  • NEU: Deutschlandticket für 34,30€ anstatt 49€!
  • Weitere Vorteile finden Sie unter www.franziskuswerk.de/benefits
  • Neugierig? Hier gibt's einen Einblick:
    https://www.franziskuswerk.de/wir-sind-das-franziskuswerk/
Kennenlernen?
Laura Grassmann 08139 800-8331

Bewerben?
www.franziskuswerk.de/jobboerse
bewerbung@schoenbrunn.de

Franziskuswerk gGmbH Personal Dorfplatz 2 85244 Schönbrunn bei Dachau

Erzieher als stellvertretende Kitaleitung (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

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Elbhelden GmbH Berlin 09.02.2025
Teilzeit Unbefristet Vollzeit

Jobbeschreibung

ERZIEHER ALS STELLVERTRETENDE KITALEITUNG (M/W/D) IN BERLIN Du überzeugst mit pädagogischem Fachwissen genauso wie mit Organisationsgeschick? Gestalte die Zukunft der Kinder mit und werde Teil eines engagierten Teams als stellvertretende Kitaleitung im Krippenbereich. Freue dich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit, eine neue und moderne Einrichtung sowie großen Gestaltungsspielraum für deine Ideen. ERZIEHER ALS STELLVERTRETENDE KITALEITUNG (M/W/D) in Vollzeit oder Teilzeit mit mind. 30,0 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt DEIN ANGEBOT * Abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit * Neue, moderne Kita im Aufbau in Berlin-Spandau * Engagiertes und multiprofessionelles Team * Unbefristeter Arbeitsvertrag * Vergütung in Anlehnung an den TV-L * Zuschuss zum Deutschlandticket * 30 Urlaubstage * Betriebliche Altersvorsorge * Start in Vollzeit (mind. 30,0 Wochenstunden) zum nächstmögli

Systems Engineer (w/m/d) für Broadcastsysteme

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Deutsche Welle Sankt Augustin 04.02.2025

Jobbeschreibung

Hello world! Goodbye censorship. Mehr Berufung als Beruf: Dein IT-Job bei der DW. Systems Engineer (w/m/d) für Broadcastsysteme Wir suchen für die Distribution, Marketing and Technology am Standort Bonn zum 1. März 2025 bzw. zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Systems Engineer (w/m/d) für Broadcastsysteme auf der Basis eines auf drei Jahre befristeten Beschäftigungsverhältnisses. Der Bereich „Media Production Systems“ ist verantwortlich für den sicheren und stabilen Betrieb einer Vielzahl von IT-Produktionssystemen im Studio, in der Postproduktion, bei linearer Programmausstrahlung sowie für das Transcoding. Du bist an der aktiven Gestaltung von technischen Workflows sowie Konzeption, Installation und Konfiguration der IT-Produktionssysteme beteiligt und sorgst somit dafür, dass unsere multimedialen Inhalte in 32 Sprachen wöchentlich fast 300 Millionen Menschen weltweit erreichen können. Als unabhängiges, internationales Medienunternehmen aus Deutschland informieren wir Menschen weltweit, damit sie sich frei entscheiden können. Als DW wollen wir eine unverzichtbare digitale Informationsanbieterin sein, die sowohl mit linearer TV-Ausstrahlung als auch mit on-demand-fähigen, regionalisierten, dialogischen Angeboten ihre Nutzenden begeistert. Unser AngebotAdministration, Wartung und Fehlerbehebung von IT-Broadcastsystemen wie z.B. Postproduktionssystemen, Studioautomationssystemen und TranscodingsystemenProgrammierung von Skripten und Software zur Durchführung automatisierter IT-WorkflowsImplementierung und Verwaltung von DevOps-Tools und -Prozessen zur Automatisierung und Optimierung von WorkflowsSicherstellung der Verfügbarkeit und Zuverlässigkeit von BroadcastsystemenZusammenarbeit mit Projekt- und Entwicklungsteams zur Integration neuer Technologien und LösungenÜberwachung und Analyse der Systemleistung sowie Durchführung von FehlerbehebungenDas bringst Du mitabgeschlossenes Hochschulstudium (Master, Diplom) der Medientechnik, (Medien-)Informatik o.ä. bzw. eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung nebst langjähriger Berufserfahrung oder eine durch langjährige, einschlägige Berufserfahrung erworbene vergleichbare adäquate Qualifikationgrundlegende Programmierkenntnisse / Skriptsprachen (z.B. JavaScript, Python, PowerShell)Kenntnisse der Arbeitsabläufe in der nonlinearen Postproduktion und im TV-ProduktionsumfeldKenntnisse professioneller IT-Technik im BroadcastumfeldBereitschaft zur Beteiligung an einer telefonischen Ruferreichbarkeitausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und eine strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeitengute (B2) Deutsch- und EnglischkenntnisseDas bieten wirinspirierende und herausfordernde Aufgaben in einem internationalen MedienunternehmenMitarbeit in interdisziplinären und diversen Teamseine Organisationskultur geprägt von New Work und Digital Leadership & CollaborationFörderung von Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeitflexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle für Homeofficeumfangreiches Bildungsprogramm sowie individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeitenattraktive Vergütung nach Tarif mit Zusatzversicherungenverkehrsgünstige Lage und vergünstigte Tickets für den ÖPNVausgezeichnete Betriebsgastronomie und moderne Multifunktionsflächenbreites Betriebssportangebot und GesundheitsmanagementAls Mitarbeitende der Deutschen Welle identifizieren wir uns mit den vom Deutsche-Welle-Gesetz vorgegebenen Werten. Insbesondere stellen wir uns gegen jede Form von Diskriminierung, Rassismus und Antisemitismus.Die Deutsche Welle (DW) ist der Auslandssender Deutschlands, verbreitet weltweit journalistische Angebote - multimedial und in mehr als 30 Sprachen. Darüber hinaus stärkt die DW Akademie das Menschenrecht auf Informations- und Meinungsfreiheit in 50 Entwicklungs- und Schwellenländern. Als Mitglied der ARD sind wir stolz darauf, mit unseren vielfältigen und qualitativ hochwertigen Angeboten wesentlich zur Meinungs- und Medienvielfalt beizutragen.Wir fördern Diversität und Chancengleichheit. Deine Bewerbung ist bei uns willkommen, ungeachtet Deiner Nationalität, kulturellen, ethnischen oder sozialen Herkunft, einer Behinderung, Deiner sexuellen Orientierung, Deines Geschlechts oder Deines Alters. Wir streben Geschlechterparität auf allen Ebenen der Organisation an.Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine vollständige Bewerbung, inklusive Lebenslauf und Anschreiben, bis zum 13. Februar 2025.Jetzt bewerbenHeiner Duchow People Deutsche Welle Deutsche Welle Kurt-Schumacher-Straße 3 53113 Bonn Datenschutzerklärung | Impressum

Facharzt (m/w/d)

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Kreis Pinneberg Elmshorn 09.02.2025

Jobbeschreibung

Kreis Pinneberg -- Zahnarzt*Zahnärztin in TeilzeitWillkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mir rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 324.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.
Sie haben Lust, den Fachdienst Gesundheit bei der Wahrnehmung der Aufgaben des öffentlichen Gesundheitsdienstes zu unterstützen? In den 8 Teams Amtsärztlicher Dienst, Kinder- und Jugendärztlicher Dienst, Zahnärztlicher Dienst, Hilfen für behinderte Menschen und Kinder mit Förderbedarf, Infektionsschutz, Sozialpsychiatrischer Dienst, Betreuungsbehörde und Verwaltung arbeiten derzeit ca. 120 Mitarbeiter*innen unterschiedlicher Profession eng und vertrauensvoll zusammen.

Darauf können Sie sich freuen

  • Eine vorerst bis zum 31.07.2026 befristete Teilzeitstelle mit 25 Stunden pro Woche – Wir berücksichtigen gerne Ihre persönlichen Arbeitszeitwünsche. Zusätzlich übernehmen Sie ein sehr vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, das nach entsprechender Einarbeitung weitgehend eigenverantwortlich ausgeführt werden kann
  • Attraktive Vergütung und Vorteile – Bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen profitieren Sie von einer wettbewerbsfähigen Vergütung bis EG 14 TVöD. Zusätzlich erhalten Sie eine tarifliche Jahressonderzahlung, ein jährliches Leistungsentgelt und die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
  • Zusammenarbeit im Team – Sie arbeiten in einem motivierten und offenen Team und treffen auf engagierte Kolleg*innen in der gesamten Abteilung/im Fachdienst. Es erwartet Sie eine offene und kollegiale Zusammenarbeit
  • Flexibilität und Work-Life-Balance – Wir fördern Ihre Work-Life-Balance durch die Option zum mobilen Arbeiten und Homeoffice. Darüber hinaus bieten Ihnen jährlich 30 Urlaubstage Zeit für Ihre Erholung und persönliche Interessen
  • Weiterbildung und Gesundheit – Bei uns haben Sie Zugang zu einer breiten Palette interner und externer Fortbildungen. Wir bieten Ihnen Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in betriebswirtschaftlichen und rechtlichen Angelegenheiten. Unser betriebliches Gesundheitsmanagement bietet vielfältige Angebote zur Förderung Ihres Wohlbefindens
  • Fitness und Mobilität – Werden Sie Teil unserer proaktiven Fahrradkultur und profitieren Sie von einer Auswahl an Betriebssportmöglichkeiten. Zusätzlich bieten wir eine Partnerschaft mit EGYM Wellpass und Arbeitgeberzuschüsse zum Jobticket und Fahrradleasing an
Unser Stellenangebot ist darauf ausgerichtet, Ihre individuellen Anforderungen weitestgehend zu erfüllen und Ihnen die Möglichkeit zu bieten, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Das sind Ihre Aufgaben

  • Durchführung von jugendzahnärztlichen Reihenuntersuchungen in Kindergärten und Schulen
  • Behandlungszuführung durch schriftliche Benachrichtigung an die Erziehungsberechtigten
  • Zahngesundheitliche Aufklärung und Beratung der Kinder und Jugendlichen
  • Praktische und theoretische Putzübungen in Kindergärten, Grund- und Sonderschulen
  • Ernährungsaufklärung in Kindergärten und Grundschulen
  • Beratung von Lehrkräften, Erzieher*innen, Betreuer*innen und Durchführung von Elternabenden
  • Vorbereitung und Durchführung von Veranstaltungen zur Öffentlichkeitsarbeit
  • Erstellung gutachterlicher Stellungnahmen für Sozialämter
  • Mitwirkung in kreisweiten und landesweiten Arbeitsgruppen
Das bringen Sie mit

  • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Zahnmedizin mit Approbation, wünschenswert mit Weiterbildung zum*zur Zahnarzt*Zahnärztin für öffentliches Gesundheitswesen oder Kinderzahnheilkunde
  • Einen guten Umgang mit Kindern und Jugendlichen
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Freundliches, ruhiges und verbindliches Auftreten, auch in schwierigen Situationen
  • Einen guten Zugang zu Kindern sowie zu pflegebedürftigen und behinderten Menschen
  • Gutes Einfühlungsvermögen im Umgang mit z.T. schwierigen und anspruchsvollen Kund*innen
  • Fähigkeit, sowohl im Team als auch selbstständig zu arbeiten und mit verschiedenen Stellen zu kooperieren
  • Bereitschaft und Fähigkeit zur Verrichtung von Außendiensttätigkeiten
  • Flexibilität und Überblick in Belastungssituationen
  • Führerschein Kl. B
Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 23.02.2025 im Internet unter „Aktuelle Stellenangebote“ über unser Online-Bewerbungsportal einstellen.
Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.
Ihre Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes beantwortet Ihnen gerne die Teamleiterin, Frau Dr. Marsiyeh Göcking, Telefon . Ihre Ansprechpartnerin zum laufenden Auswahlverfahren ist Frau Bianca Krappel, Telefon .

Kreis Pinneberg

karriere.kreis-pinneberg.de

Notaufnahme – Stationssekretär (m/w/d) AST/CPU und administrative Tätigkeiten

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Rems-Murr-Kliniken gGmbH Remshalden 04.02.2025

Jobbeschreibung

Wir erstatten Stellenanzeige...! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit in Früh- und Spätschicht 7-Tage/Woche für unsere Klinik Schorndorf eine Notaufnahme - Stationssekretär (m/w/d) AST/CPU und administrative Tätigkeitenfür unsere Referenznummer: S-1-305-23In der INA Schorndorf versorgen wir jährlich ca. 25000 Notfallpatienten (m/w/d) als zertifziertes regionales Traumazentrum, lokale Schlaganfalleinheit und Wirbelsäulenzentrum. Unsere Akutversorgungseinheit für die Fachabteilungen der Unfall- und Allgemeinchirurgie, innere und gastroenterologische Medizin, Gynäkologie und Kardiologie besteht aus einer interdisziplinären Notaufnahme, Aufnahmestation und Chest Pain Unit.Werden Sie Teil unseres engagierten Teams - wir freuen uns auf Sie!Ihre AufgabenAdministrative Tätigkeiten im Rahmen der Notfallaufnahmen in der Notaufnahme, Aufnahmestation und Chest Pain UnitDurchführung der Dringlichkeitseinschätzung zur SichtungspriorisierungTelefonkorrespondenz intern wie externAkten- und Datenverarbeitung sowie BefundsteuerungBearbeitung stationärer Behandlungsverträge sowie zugehörige FormulareWartezimmermanagement und Unterstützung Patientensteuerung von und zur DiagnostikIhr ProfilSie sind aufgeschlossen, verfügen über ein professionelles Auftreten und können in dynamischen Phasen deeskalierenHaben Interesse an dem breiten medizinischen Spektrum einer AkuteinheitBegegnen Patienten und Angehörige mit förmlicher WertschätzungSie sind Medizinische Fachangestellte / Arzthelferin (m/w/d) mit abgeschlossener 3-jähriger Ausbildung und verfügen idealerweise Erfahrung im chirurgischen, internistischen BereichUnser AngebotEin gutes Arbeitsklima in einem kollegialen Team , das flache Hierarchien und ein gutes Miteinander lebt und wertschätztUnbefristeter abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit moderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet als Level 2 KlinikAnstehender Funktionsneubau mit modernster interdisziplinärer Notaufnahme und anderen FunktionsbereichenMitarbeiterorientierte Betriebsvereinbarung »Eine gute Dienstplanung« Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Thieme eRef und CNEStrukturiertes Einarbeitungskonzept in 3 Phasen mit PatensystemMitgestaltungsmöglichkeiten innerhalb des WirkungsbereichsVergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher AltersvorsorgeZahlreiche Mitarbeitervorteile in der hauseigenen Apotheke sowie für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität, z.B. Corporate Benefits, Deutschlandticket, FahrradleasingSmartphone-App für die aktuellsten Neuigkeiten, Kommunikation und InformationenWeitere InformationenDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver ArbeitgeberPersonalentwicklung in den Rems-Murr-KlinikenFür Rückfragen steht Ihnen Herr Sascha Schillimat, Funktionsbereichsleitung, unter der Telefonnummer 07181 - 67 1928 gerne zur Verfügung oder per Mail an sascha.schillimat@rems-murr-kliniken.de » Jetzt online bewerbenZahlen, Daten, Fakten:Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region21 FachklinikenÜber 51.000 Patienten/JahrStandorte in Winnenden und SchorndorfLandkreis in reizvoller Lage mit hoher LebensqualitätIn öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-KreisesVolle Unterstützung durch den LandkreisModerne, familienfreundliche ArbeitsplätzeDas Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Mitarbeiter für den Bauhof Litzelstetten (M/W/D)

Favorit
Stadt Konstanz Konstanz 08.02.2025

Jobbeschreibung

Der Bauhof Litzelstetten sorgt dafür, dass Straßen, Wege und Grünanlagen sauber und gepflegt sind – und genau hier kommen Sie ins Spiel. Sie übernehmen vielseitige handwerkliche Aufgaben, halten öffentliche Flächen instand und kümmern sich darum, dass Litzelstetten ein attraktiver und sicherer Ort bleibt. Dazu gehört auch der Winterdienst, bei dem Sie Straßen und Wege von Schnee und Eis befreien. Außerdem unterstützen Sie bei Veranstaltungen im Ort und packen mit an, wo praktische Lösungen gefragt sind.

Für diese Aufgabe sollten Sie handwerklich geschickt sein und idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung mitbringen. Da Sie auch Fahrzeuge und Maschinen bedienen, ist ein Führerschein der Klasse C1E erforderlich – noch besser, wenn Sie bereits einen Lkw-Führerschein (CE) haben. Arbeiten bei Wind und Wetter macht Ihnen nichts aus, und Sie schätzen ein Team, das sich gegenseitig unterstützt.

Klingt nach einem Job für Sie? Dann bewerben Sie sich und werden Teil unseres Bauhof-Teams in Litzelstetten!


AUFGABENSCHWERPUNKT:
  • Tätigkeiten im Bauhof in der Straßen-, Grün-, Gewässer- und Anlagenunterhaltung
  • Friedhofsarbeiten
  • Winterdienst
WIR BIETEN:
  • Unbefristete Vollzeitstelle (39 Std. Woche)
  • Eine Vergütung bis EG 5 TVöD (2.802€ - 3.505€)
  • Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobticket - Zuschuss zum ÖPNV
  • Bike-Leasing
  • Fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreicheTätigkeit in einem kleinen und engagierten Team
WIR ERWARTEN:
  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Landwirtschaft, im Straßen-, Tief- oder              Landschaftsbau oder vergleichbare bauhandwerkliche Ausbildung
  • Fahrerlaubnisklasse C1E, bevorzugt CE bzw. alte Klasse 3
  • Befähigung zum Umgang mit handgeführten Arbeitsgeräten der Grünpflege
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst
  • Zuverlässiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Körperliche Belastbarkeit mit Heben und Tragen,
  • Höhentauglichkeit zum Bestiegen von Leitern,
  • Arbeiten im Freien
  • Freundliches Auftreten, Teamfähigkeit
AnsprechpartnerIn: Dorothea Maier-Zepf , Ortsvorsteherin Litzelstetten Telefon: 07531 94237917

Landespfleger in Im Bereich Naturschutz

Favorit
Kreis Pinneberg Elmshorn 09.02.2025

Jobbeschreibung

Willkommen im einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.400 Beschäftigten engagieren wir uns in unterschiedlichen Fachgebieten für das Wohl von ca. 323.000 Menschen - individuell, freundlich und verbindlich. Zu den Aufgaben im Team Naturschutz zählen unter anderem der Schutz von Natur und Landschaft, die Umsetzung von Pflege- und Entwicklungsmaßnahmen sowie die Prüfung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Betreuungskraft (w/m/d)

Favorit
CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH Siegburg 09.02.2025

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben: Alltagsbegleitung unserer Bewohner bei/m Spaziergängen und Ausflügen Besuchen von öffentlichen Veranstaltungen Lesen und Vorlesen Kommunikation und Kontaktaufnahme zu Angehörigen Gemeinsames Kochen und Backen Ihr Profil: Sie verfügen über die Weiterbildung als Betreuungskraft in Pflegeheimen nach § 43b SGB XI Sie haben Freude im Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen Sie sind motiviert, hilfsbereit, zuverlässig und arbeiten sowohl selbständig als auch gerne im Team Wir bieten Ihnen: Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten , krisensicheren Sozialunternehmen 19,5 Stunden pro Woche Detaillierte Einarbeitung mit eigenverantwortlichem Aufgabengebiet Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie Flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung Über 30 Tage Urlaub Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Verfahrenslotse für die inklusive Jugendhilfe (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Schwäbisch Hall Bremen 03.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsSie möchten die Zukunft junger Menschen mitgestalten und dazu beitragen, dass Kinder und Jugendliche die für sie notwendige Unterstützung erhalten? Dann sind Sie beim Jugendamt genau richtig! Als Verfahrenslotse sind Sie Ansprechperson für junge Menschen mit (drohender) Behinderung sowie deren Familien. Sie helfen Ihnen dabei, ihre entsprechenden Leistungen in Anspruch nehmen zu können. Werden Sie jetzt Teil unseres engagierten Teams! Im Jugendamt ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Verfahrenslotse für die inklusive Jugendhilfe (m/w/d) Der Arbeitsort ist in Schwäbisch Hall. Das sind Ihre Aufgaben: Sie begleiten, beraten und unterstützen junge Menschen mit einer (drohenden) Behinderung und deren Familien bei der Beantragung, Verfolgung und Wahrnehmung von Leistungen der Eingliederungshilfe. Sie unterstützen den örtlichen Träger der öffentlichen Jugendhilfe bei der Zusammenführung der Eingliederungshilfesysteme. Sie pflegen enge Kooperationen mit unterschiedlichen Ämtern und externen Partnern, wie z. B. Bildungseinrichtungen und Rehabilitationsträgern. Sie sind für die Gremien-, Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit zuständig. Sie bauen eine Berichtsstruktur auf und erstellen regelmäßige Tätigkeitsberichte zur Dokumentation Ihrer Arbeit und der Umsetzung der Eingliederungshilfe. Das bringen Sie mit: ein abgeschlossenes Studium im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (z. B. Bachelor of Arts – Public Management) oder ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge bzw. Sozialarbeiter mit staatlicher Anerkennung alternativ ein Studiengang, der zu den o. g. Aufgaben passt alternativ Arbeitszeugnisse und Nachweise zu Weiterbildungen, die zeigen, dass Sie gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen haben Berufserfahrung in der Jugend- oder Eingliederungshilfe sowie Kenntnisse im Bereich Controlling sind wünschenswert Kenntnisse in der Kinder- und Jugendhilfe nach dem SGB VIII sowie im Rehabilitationsrecht nach dem SGB IX sind von Vorteil hohe Kommunikationskompetenz und Kooperationsfähigkeit sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Führerschein der Klasse B Das bieten wir Ihnen: eine unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle eine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe A11 LBesGBW bzw. nach Entgeltgruppe 9c TVöD die Möglichkeit zur Einstellung im Beamtenverhältnis bei Erfüllung bestimmter laufbahnrechtlicher und persönlicher Voraussetzungen flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung sowie Ende der Kernarbeitszeit freitags um 12 Uhr attraktive Mitarbeiterrabatte über corporate benefits sowie für das Deutschlandticket ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein vergünstigtes Firmenfitnessangebot über Hansefit eine Kantine mit regionalen Produkten Für Auskünfte steht Ihnen Frau Fuchs unter der Telefonnummer 0791 755‑7327 gerne zur Verfügung. Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 16.02.2025 über unser Online-Bewerbungsportal .

Pflegefachassistent (m/w/d)/Pflegehelfer (m/w/d)/Pflegehilfskraft (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Düsseldorf e.V. Düsseldorf 09.02.2025
bundesweit

Jobbeschreibung

Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich! AUFGABEN Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du * führst gewissenhaft die grundpflegerisch geplanten Maßnahmen durch. * arbeitest eng und vertrauensvoll mit den Pflegefachkräften zusammen. * unterstützt bei Betreuungs- und hauswirtschaftlichen Maßnahmen. PROFIL Du bist genau unser Mensch, weil Du * idealerweise die 1-jährige zum Altenpflegehelfer (m/w/d), Pflegeassistent (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpflegehelfer (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen hast oder Berufserfahrung mitbringst

Servicekraft (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster Senden 04.02.2025

Jobbeschreibung

AltomünsterUnterstützen Betreuen PflegenWir suchen ab sofortServicekraft (m/w/d)in Teilzeit In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert. Was Sie bei uns erwarten können:Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere StandortvorteileEine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-WocheEine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeZahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenIhr Profil:Berufserfahrung in der Gastronomie wünschenswertFreude am Umgang mit Senioren, Seniorinnen und GästenVerantwortungsbewusstsein und FlexibilitätZuverlässige und gewissenhafte ArbeitsweiseEinfühlungsvermögen und KundenorientierungIhre Aufgaben:Flexible Einsatzzeiten: überwiegend im Frühdienst ab 7.45 Uhr sowie teilweise Einsatz am Wochenende und FeiertagenVorbereitung und Abräumen im EssbereichVorbereitung und Servieren von Mahlzeiten und GetränkenHauswirtschaftl. Tätigkeiten, z.B. WäscheverteilungLeichte Reinigungstätigkeiten im Wohnbereich Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres Jetzt bewerben Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Altomünster Christiane Igl, Interims- Einrichtungsleitung Aichacher Straße 1, 85250 Altomünster, Telefon 08254-9980-402 Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Kundenberater (m/w/d) für Individualkunden

Favorit
Kreissparkasse Bersenbrück Bersenbrück 08.02.2025

Jobbeschreibung

"Wir für Hier" In einer Wachstumsregion im nördlichen Osnabrücker Land ist die Kreissparkasse Bersenbrück ein verlässlicher Partner für unsere Kunden und Arbeitgeber für 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Den Erfolg verdanken wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die uns als Arbeitgeber schätzen. Familienfreundliche Arbeitsbedingungen, attraktive Karriereperspektiven sowie kurze Entscheidungswege sind die Basis für langjährige Karrieren in unserer Sparkasse. Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben: Aktive und ganzheitliche Kundenberatung von zugeordneten Privatkunden im Rahmen des S-Finanzkonzeptes inkl. Wertpapierberatung gemäß WpHG Kompetenter Finanzpartner, der sich an den Bedürfnissen Ihrer Kunden orientiert und bei der Nutzung unseres gesamten Dienstleistungsangebots unterstützt Pflege und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen und Gewinnung neuer Kunden Einbindung unserer multimedialen Angebote in die Beratung Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Spezialisten So überzeugen Sie uns: Ausbildung zur /zum Bankkauffrau/-mann mit weitergehender Qualifikation, z. B. Sparkassenfachwirt/-in, Bankfachwirt/-in oder Versicherungsfachwirt/ -in Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb, idealerweise auch in der Wertpapierberatung Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, Eigeninitiative, Engagement und Akquisitionsgeschick Aufgeschlossenheit für technische Neuerungen insbesondere an der digitalen Kommunikation mit Ihren Kunden Unser Angebot – einfach GUT: Attraktive Vergütung, die den Anforderungen der Position im Rahmen des TVöD-S (je nach Berufserfahrung zwischen 51.000 € - 69.000 €) entspricht plus freiwillige Sonderzahlungen inkl. einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage tariflicher Urlaub und Urlaubskauf Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle zur guten Vereinbarkeit von Familie und Beruf Ausgezeichnete Karriereperspektiven und persönliche Weiterbildung Verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und großartigen Kollegen Moderner Dresscode im business-casual-style Zuschuss zum Deutschlandticket Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Bewegungs- und Gesundheitsangeboten sowie Training im eigenen Fitnessraum Dienstradleasing Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung unter www.ksk-bersenbrueck.de/karriere Kreissparkasse Bersenbrück Lindenstr. 4 49593 Bersenbrück Ihre Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Carsten Grade, Leiter Personalmanagement, Tel.: 05439/63-40956.

Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (m/w/d)

Favorit
Caritasverband für den Landkreis Lichtenfels e.V. Bad Staffelstein 09.02.2025

Jobbeschreibung

Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (m/w/d)
Caritasverband für den Landkreis Lichtenfels e. V.

Ausbildungsstart: 01.09.2025
Ausbildungsdauer: 
Pflegefachmann: 3 Jahre in Vollzeit

Bad Staffelstein

Ihre Aufgaben

  • Behandlungspflege, z.B. Wundversorgung, Infusionen, Überwachung der vitalen Funktionen, Medikamentengabe
  • Unterstützung der Patienten bei der Grundpflege, z.B. bei der Körperpflege, beim Anziehen und beim Essen
  • Grund- und Behandlungspflege
  • Durchführung prophylaktischer Maßnahmen und Krankenbeobachtung
  • Beratung u. Betreuung der Patienten und Angehörigen
  • Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen

Ihr Profil

  • Mittlerer Bildungsabschluss
  • oder Mittelschulabschluss und anschließende, mindestens zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung
  • oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer/in (m/w/d)
  • B2-Niveau Deutsch
  • Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
  • Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an professionellen pflegerisch-medizinischen Themen aller Altersstufen




Was wir bieten

Attraktive Vergütung
tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes,
1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 € brutto/mtl.
2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 € brutto/mtl.
3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 € brutto/mtl.
Finanzielle Vorteile
dienstgeberfinanzierte
Altersvorsorge (ZVK)
Arbeitszeiten
Dienstplangestaltung, Schichtdienst, theoretischer Unterricht an der Pflegeschule, praktische Einsätze in den Pflegeeinrichtungen
Persönliche
Weiterentwicklung
interessante (bezahlte) Fort- und Weiterbildungen, Begleitung durch geschulte Praxisanleiter*innen und erfahrene Fachkräfte, Berufsabschluss ist europaweit anerkannt
Gesundheitliche
Vorteile
Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)
Vertrauensvolles
Miteinander
Respektvoller Umgang auf der Grundlage der Ziele und Werte der katholischen Einrichtungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter www.caritas-karriere.de.

Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Hopfenmüller unter 09571 939-172 zur Verfügung.		 Caritasverband für den Landkreis Lichtenfels e.V.

Abteilung Personal
Schloßberg 2, 96215 Lichtenfels
> www.caritas-lichtenfels.de

Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Altenpfleger/in Kardiologie – Wo Pflege Her

Favorit
Vivantes Klinikum im Friedrichshain Landsberger Allee Berlin 09.02.2025

Jobbeschreibung

Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.Kommen Sie zu uns als
Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Altenpfleger/in Kardiologie - Wo Pflege Herzen bewegt (m/w/d)<br/><br/>für das Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.
Pflege mit Herz und Köpfchen – Vivantes Klinikum im Friedrichshain
Mitten in Berlin, direkt am Volkspark Friedrichshain, bietet unser Klinikum der Maximalversorgung mit 26 Fachabteilungen und 1004 Betten nicht nur moderne Medizin, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung. Dank der hervorragenden Verkehrsanbindung sind wir für Mitarbeitende und Patienten / Patientinnen gleichermaßen gut erreichbar.<br/><br/>Station 34 – Kardiologie / Chest Pain Unit
Auf Station 34 erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit 40 kardiologischen Betten und 8 Plätzen auf der spezialisierten Chest Pain Unit. Hier erleben Sie ein breites Spektrum an Akut- und Interventionsmedizin – dynamisch, anspruchsvoll und stets im Herzschlag der Zeit!<br/><br/>Ein Team mit Herz – Gemeinsam für die Kardiologie
In unserem multikulturellen Team werden Offenheit, Teamgeist und Engagement großgeschrieben. Jeder Tag bietet die Chance, spannende Patientengeschichten zu erleben und in einer kardiologischen Welt voller Action und anspruchsvoller Interventionen mitzuwirken. Mit Leidenschaft für die Pflege und Empathie machen Sie den Unterschied.
Neugierig auf unser Team und die Station 34? Klicken Sie auf<br/><br/>HauptstadtHerz<br/><br/>und lernen Sie uns kennen.
Kommen Sie zu uns als<br/><br/>Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Altenpfleger/in Kardiologie - Wo Pflege Herzen bewegt (m/w/d)<br/><br/>für das Vivantes Klinikum im Friedrichshain zum nächstmöglichen Termin.
Mittendrin. Mitarbeiten. Gemeinsam mit angesehenen Expertinnen und Experten. Wir sind der größte kommunale Klinikbetreiber Deutschlands mit über 100 Fachkliniken, Pflegeeinrichtungen und Instituten. Gestalten Sie die Gesundheitsversorgung von morgen in unserer pulsierenden Hauptstadt.
Pflege mit Herz und Köpfchen – Vivantes Klinikum im Friedrichshain
Mitten in Berlin, direkt am Volkspark Friedrichshain, bietet unser Klinikum der Maximalversorgung mit 26 Fachabteilungen und 1004 Betten nicht nur moderne Medizin, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung. Dank der hervorragenden Verkehrsanbindung sind wir für Mitarbeitende und Patienten / Patientinnen gleichermaßen gut erreichbar.<br/><br/>Station 34 – Kardiologie / Chest Pain Unit
Auf Station 34 erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit 40 kardiologischen Betten und 8 Plätzen auf der spezialisierten Chest Pain Unit. Hier erleben Sie ein breites Spektrum an Akut- und Interventionsmedizin – dynamisch, anspruchsvoll und stets im Herzschlag der Zeit!<br/><br/>Ein Team mit Herz – Gemeinsam für die Kardiologie
In unserem multikulturellen Team werden Offenheit, Teamgeist und Engagement großgeschrieben. Jeder Tag bietet die Chance, spannende Patientengeschichten zu erleben und in einer kardiologischen Welt voller Action und anspruchsvoller Interventionen mitzuwirken. Mit Leidenschaft für die Pflege und Empathie machen Sie den Unterschied.
Neugierig auf unser Team und die Station 34? Klicken Sie auf<br/><br/>HauptstadtHerz<br/><br/>und lernen Sie uns kennen.
Freuen Sie sich auf:<br/><br/>eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
Personalparkplatz
Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich<br/><br/>Wir wünschen uns:<br/><br/>abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in
engagierte, zuverlässige Persönlichkeit mit Freude an der Teamarbeit
Leidenschaft für die Pflege, soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Menschen<br/><br/>Ihre Aufgaben:<br/><br/>Betreuung und Pflege kardiologischer Patienten / Patientinnen
Überwachung und Dokumentation der Vitalwerte sowie gezielte Beobachtung des Gesundheitszustands
Unterstützung bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
Planung und Umsetzung von Pflegemaßnahmen in enger Abstimmung mit dem Ärzteteam
Beratung und Anleitung von Patienten / Patientinnen und deren Angehörigen für den bestmöglichen Genesungsprozess
aktive Mitgestaltung und Optimierung von Abläufen im Stationsalltag
Teilnahme an interdisziplinären Besprechungen und Fortbildungen, um Wissen und Qualität stetig zu erweitern<br/><br/>Freuen Sie sich auf:
eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit der Möglichkeit, sich einzubringen und zu engagieren
ein fachlich gut ausgebildetes Team mit hoher Leistungsmotivation
individuelle Begleitung durch erfahrene Pflegekräfte auf Grundlage eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes
attraktive leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungen
Personalparkplatz
Prämiensystem bei Anwerbung von Personal
Mitarbeiter-Einkaufsvorteile bei namhaften Firmen
Entwicklungs- und Karrierechancen als Vorteil unseres großen Konzerns
sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in einem eigenen innerbetrieblichen Lehrinstitut
CNE – ein multimediales Fortbildungskonzept für Gesundheits- und Krankenpflege
kostenlose betriebseigene Kinderbetreuung bei kurzfristigem Bedarf
attraktive und vielfältige Gesundheits- und Freizeitangebote
eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
bezuschusste Altersvorsorge durch Gehaltsumwandlung möglich
Rahmenbedingungen:
Entgelt nach EG P7 TVöD zuzüglich Zulagen und Sonderzahlungen
ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich
bis zu 39 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Dreischichtsystem
sicherer Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber Berlins
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Institut für Fort- und Weiterbildung
abwechslungsreiches Sportangebot – von Radfahren über Rückengymnastik bis Laufen
Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
Rahmenbedingungen:<br/><br/>Entgelt nach EG P7 TVöD zuzüglich Zulagen und Sonderzahlungen
ein unbefristeter Arbeitsvertrag
Arbeitszeit 39 Wochenstunden, Teilzeittätigkeit möglich
bis zu 39 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche im Dreischichtsystem
sicherer Arbeitsplatz bei einem der größten Arbeitgeber Berlins
vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten im Institut für Fort- und Weiterbildung
abwechslungsreiches Sportangebot – von Radfahren über Rückengymnastik bis Laufen<br/><br/>Einstellungsvoraussetzung: vor Aufnahme der Tätigkeit – Nachweis der Masern­immunität / Masernschutzimpfung für nach 1970 Geborene.
Ihre Bewerbung:
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.
Bitte bewerben Sie sich auf die Referenz-Nr.KFH0724P über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website:<br/><br/>https://karriere.vivantes.de
Ihre Fragen beantwortet:
Corinna Schwarzer, Bereichspflegeleitung, Tel.: 030 130 23 3651
Mehr Infos auf:<br/><br/>https://karriere.vivantes.de
Wenn Sie die Arbeit in einem dynamischen, motivierten und vor allem offenen und kollegialen Umfeld schätzen, freuen wir uns Sie kennenzulernen.
Ihre Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich auf die Referenz-Nr.KFH0724P über unser elektronisches Bewerbermanagement über den Stellenmarkt unserer Website:<br/><br/>https://karriere.vivantes.de
Ihre Fragen beantwortet:
Corinna Schwarzer, Bereichspflegeleitung, Tel.: 030 130 23 3651
Mehr Infos auf:
https://karriere.vivantes.de

Ingenieur Für Heliummanagement (m/w/d)

Favorit
Helmholtz Zentrum Berlin für Materialien und Energie GmbH Deutschland 09.02.2025

Jobbeschreibung

Der Klimawandel stellt die Welt vor große Herausforderungen. Am Helmholtz-Zentrum Berlin erforschen wir Materialien für eine klimaneutrale Zukunft. 1200 Mitarbeitende aus aller Welt arbeiten am HZB gemeinsam an diesem Ziel. Komm zu uns und unterstütze uns dabei! Mehr auf unserer Webseite. Folg uns auch auf unseren Social-Media-Kanälen oder besuch unseren YouTube-Kanal.
. klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Psychologischer Psychotherapeut Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Dresden 09.02.2025

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d). Ein Arbeitstag bei uns Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind Wir freuen uns auf Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren Teamfähigkeit Empathie Belastbarkeit und Eigenständigkeit strukturierte Arbeitsweise umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation Interesse an Fort- und Weiterbildung Gute Gründe für einen Wechsel Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege Intervision im psychologischen und ärztlichen Team Breites Diagnosespektrum Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Favorit
Ev. Versöhnungs-Kirchengemeinde Rheda Wiedenbrück Rheda-Wiedenbrück 11.01.2025

Jobbeschreibung

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Die Ev. Versöhnungs-Kirchengemeinde Rheda-Wiedenbrück sucht zum
1. August 2025 für die
Erweiterung ihrer Ev. Kita Krumholz
in Wiedenbrück

pädagogische Fachkräfte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

Details zu der Stellenausschreibung und unseren Kindertageseinrichtungen entnehmen Sie bitte auch unserer Homepage: www.angekreuzt.ekvw.de/ueber-uns/Stellenangebote oder dem QR-Code.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung an:

Ev. Versöhnungs-Kirchengemeinde
Rheda-Wiedenbrück

Fachgeschäftsführung TfK
Frau Christine Westerbeck
Schulte-Mönting-Straße 6
33378 Rheda-Wiedenbrück

bzw. bevorzugt per Mail an: bewerbung@angekreuzt.de

Erzieher (m/w/d) und Kinderpfleger (m/w/d) für den Kinderhort – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Gemeinde Marzling Marzling 09.02.2025
ERP Teilzeit

Jobbeschreibung

DIE GEMEINDE MARZLING, CA. 3.500 EINWOHNER, SUCHT ZUR VERSTÄRKUNG IHRES TEAMS EINEN ERZIEHER (M/W/D) UND EINEN KINDERPFLEGER (M/W/D) FÜR DEN KINDERHORT in Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden) WORAUF ES UNS ANKOMMT: * eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d), staatlich geprüften Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbar * Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter * Bereitschaft, die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen * Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit im Team und zur engagierten und kooperativen Zusammenarbeit mit den Eltern * ein offenes und freundliches Auftreten * ein hohes Engagement und Einsatzfreude sowie gerne aktive Mitwirkung an der ständigen Weiterentwicklung der Konzeption WAS WIR IHNEN BIETEN: * einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz * ein freundliches, flexibles und engagiertes Team * ein angeneh

Ingenieur*in (jeglichen Geschlechts; FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder v (m/w/d) – Leibniz Universität Hannover

Favorit
Leibniz Universität Hannover Köln 01.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsDie Leibniz Universität Hannover bietet exzellente Arbeitsbedingungen in einem lebendigen wissenschaftlichen Umfeld, eingebettet in die hervorragenden Lebensbedingungen einer modernen Großstadt im Grünen. Im Dezernat 3 – Gebäudemanagement – ist folgende Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet zu besetzen: Ingenieur*in (jeglichen Geschlechts; FH-Diplom oder Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbarer Studienrichtung (EntgGr. 12 TV-L, 100 %) Ihre Stelle im Überblick Bearbeitung von gebäudetechnischen Anlagen für kleine und große Neu-, Um- und Erweiterungsbaumaßnahmen der Universität, überwiegend in Gebäuden mit experimentellen Fachrichtungen, sowie Maßnahmen im Rahmen der Bauunterhaltung über alle Leistungsphasen der HOAI – insbesondere: Konzeption, Entwurf und Ausführungsplanung, Kosten- und Terminplanung Ausschreibung, Vergabevorbereitung und Mitwirkung bei der Auftragserteilung Mitwirkung bei der Vergabe von Ingenieurverträgen Koordination der am Bau beteiligten Firmen und freiberuflich Tätigen Bauüberwachung und Projektleitung Vorbereitung und Durchführung von Abnahmen sowie Abrechnung Ein besonderes Augenmerk bei allen Baumaßnahmen liegt auf der Betrachtung von Konzepten zur Nachhaltigkeit, auch unter dem Gesichtspunkt des Einsatzes erneuerbarer Energien. Wen suchen wir? Technische Ausbildung, z.B. abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung als Dipl.-Ing. (FH) oder mit Bachelorabschluss, sowie eine langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich oder Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ing. (FH) oder mit Bachelor in der Versorgungs-, Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik, Krankenhausbetriebstechnik oder Verfahrens-, Energie- und Umwelttechnik sowie langjährige praktische Erfahrung in einem einschlägigen Bereich Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über die geforderte Ausbildung verfügen, aber dennoch vollumfänglich die Aufgaben des Arbeitsplatzes übernehmen können, bspw. staatlich geprüfte Techniker*innen oder Meister*innen. In diesem Fall hängt die Eingruppierung von Ihren besonderen praktischen Erfahrungen für den konkreten Arbeitsplatz ab. Je nach Einzelfall werden Sie in die nächst niedrigere Entgeltgruppe (11 TV-L) eingruppiert. Langjährige, fundierte Erfahrung in der Planung und Projektarbeit (Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI) im Rahmen von Neubaumaßnahmen für MS, NS, BMA-Technik, auch für experimentelle Fachrichtungen mit biologischen und chemischen Laboren Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mind. C1-Niveau Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Kenntnisse in den Bereichen der VOB, HOAI und des Vergaberechts Erfahrungen im Umgang mit MS Office, AVA-Programmen und CAD Haustechnik Die Leibniz Universität Hannover setzt sich für Chancengleichheit und Diversität ein. Ziel ist es, das Potenzial aller zu nutzen und Chancen zu eröffnen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Interessierten unabhängig von deren Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität. Wir streben eine gleichmäßige Verteilung der Beschäftigten und einen Abbau der Unterrepräsentanz im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen auf die o. g. Stelle von Frauen. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. Was bieten wir? Einen modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team Eine Jahressonderzahlung und Betriebliche Zusatzversorgung (VBL) Jährlich 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder Ein umfangreiches Personalentwicklungs- und Weiterbildungsprogramm Ein vielfältiges Hochschulsportprogramm (über 100 verschiedene Sportarten) Nutzung der Mensen des Studentenwerks Wir setzen auf familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle. Teilzeit, Mobiles Arbeiten und Möglichkeit auf Homeoffice sind nach Absprache möglich. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf mit Angeboten der Kindernotfallbetreuung und Ferienbetreuung und beraten individuell zu Familien- und Pflegeaufgaben. Weitere Hinweise Für Auskünfte steht Ihnen Herr Carsten Bey (Tel.: (Inhalt entfernt) gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (insbesondere Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) versehen Sie bitte mit der Kennziffer 33252 . Ihre Bewerbungsunterlagen übersenden Sie bitte bis zum 16.02.2025 in elektronischer Form (möglichst in einer PDF-Datei zusammengefasst) direkt an E-Mail: (Inhalt entfernt) oder alternativ postalisch an: Gottfried Wilhelm Leibniz Universität Hannover Dezernat Gebäudemanagement Welfengarten 1, 30167 Hannover (Inhalt entfernt) Informationen nach Artikel 13 DSGVO zur Erhebung personenbezogener Daten finden Sie unter: (Inhalt entfernt)

Bildungsbegleitung (m/w/d) im Jugendaufbauwerk Dithmarschen Bachelor

Favorit
Kreis Dithmarschen Heide 09.02.2025

Jobbeschreibung

Kreis Dithmarschen -- Bildungsbegleitung (m/w/d) im Jugendaufbauwerk DithmarschenBildungsbegleitung im Jugendaufbauwerk Dithmarschen
Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Familie, Soziales, Gesundheit, Fachdienst Hilfen im Übergang, Jugendaufbauwerk Dithmarschen (JAW), folgende Stelle zu besetzen:
Bildungsbegleitung (m/w/d)
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 0,5 VK (derzeit 19,5 Wochenstunden). Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe S 8b (SuE) des Tarifvertrages öffentlicher Dienst (TVöD). Der Standort befindet sich in Albersdorf.
Das Ziel der Stelle beinhaltet die systematische, zielgerichtete und ganzheitliche Förderung Jugendlicher auf dem Weg zur Berufs- und Lebensreife.

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

  • Erstellung und Fortschreibung der Förder- und Qualifizierungsplanung in Absprache mit den Teilnehmenden und den in der BVB eingesetzten Mitarbeitenden
  • Erstellung der Leistungs- und Verhaltensbeurteilung (LuV)
  • Abstimmung des geplanten Förder- und Qualifizierungsverlaufs mit den zuständigen Beratungsfachkräften des Bedarfsträgers
  • Zielvereinbarungen mit den Teilnehmenden treffen sowie die Kontrolle und Dokumentation von Förder- und Qualifizierungsverläufen
  • Sicherstellung des Zusammenwirkens der verschiedenen Akteure im Förder- und Qualifizierungsverlauf
  • Akquise von Praktikums-, Ausbildungs- und Arbeitsstellen
  • Sicherstellung und Dokumentation des dauerhaften Eingliederungserfolgs
  • Sicherstellung von Folgeförderung mit Fachkräften der Agentur für Arbeit
Ihr Profil

  • Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss mit Erfahrungen in der Verwaltung und in der Arbeit mit Menschen und mit Jugendlichen
  • Eine mindestens zweijährige Berufserfahrung, davon mindestens eine einjährige Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung von jungen Menschen mit Behinderungen und eine einjährige betriebliche Erfahrung
  • Kenntnisse der Bildungslandschaft sowie der Anforderungen in den Berufen und am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
  • Kommunikationsfähigkeit, Sozialkompetenz, Organisationskompetenz sowie ein stark kundenorientiertes Verhalten
  • Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
Unser Angebot für Sie

  • Ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsfeld
  • Ein hohes Maß an Eigenverantwortung
  • Ein familienfreundlicher Arbeitsplatz (Zertifikat Audit berufundfamilie)
  • Ein engagiertes Team
  • Ein freundliches Betriebsklima
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
  • Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namhaften Anbietern
  • Ein sicherer und attraktiver Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 23.02.2025 über unser Online-Bewerbungsformular:
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen. Per Post eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt.
Der Kreis Dithmarschen strebt an, den Anteil der Frauen im Rahmen der Vorgaben seines Planes zur Chancengleichheit und Frauenförderung zu erhöhen. Entsprechend qualifizierte Frauen sollen sich daher von dieser Stellenausschreibung angesprochen fühlen und werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.

Jule Beeck

  • Fachdienst Innerer Service – Personal
  • 0481 / 97-191
Marie Becker

  • Leitung JAW
  • 0481 / 97-5212
Der Landrat

  • Fachdienst Innerer Service
  • Stettiner Straße 30, 25746 Heide
www.dithmarschen.de

Pflegefachkräfte (m/w/d)

Favorit
Bezirkskliniken Schwaben Ruderatshofen 04.02.2025

Jobbeschreibung

Die Bezirkskliniken Schwaben suchen für das Pflegeheim für seelische Gesundheit am Standort Kaufbeuren zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll - und Teilzeit, unbefristet Über uns: Das Pflegeheim für seelische Gesundheit betreut Menschen mit einer psychiatrischen Erkrankung sowie somatischen Altersbeschwerden. Die Einrichtung, die zum Bereich Wohnen und Fördern der Bezirkskliniken Schwaben gehört, ist für die Bewohner:innen viel mehr, als einfach nur ein »Dach über dem Kopf«, sondern ein Zuhause, in dem sie Fürsorge , Toleranz und Menschlichkeit erfahren. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie sind verantwortlich für die sach - und fachkundige Pflege von psychiatrisch erkrankten Menschen unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse und Ressourcen im Rahmen des aktivierenden Pflegeprozesses.Sie erledigen die damit verbundene Dokumentation eigenverantwortlich und zuverlässig.Eine konstruktive und zielorientierte Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen ist für Sie selbstverständlich.Sie arbeiten im 3-Schicht-System. Ihre Vorteile: Eine verantwortungsvolle, sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem interdisziplinären TeamDie Vorteile einer Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst, wie beispielsweise Faire Vergütung gemäß TVöDAttraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge i. H. v. aktuell 4,8 %Bis zu 40 Tage Urlaub pro Jahr Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job von 20 EURMitgliedschaft beim EGYM Wellpass Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) / Altenpfleger (m/w/d) Idealerweise Kenntnisse über psychiatrische Erkrankungen und deren PflegeEmpathischen und wertschätzenden Umgang mit unseren Bewohner:innenHohes Engagement , ausgeprägte Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz Wir über uns: "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen! Kontakt: Bei Fragen zum Aufgabengebiet Sonja Kniephoff Leitung Wohnen und Fördern Süd 08341 72-1223 Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren Daniela Lang Service-Center Personal 08341 72-1063 jobs@bezirkskliniken-schwaben.de Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 14.02.2025! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Jetzt bewerben!

Planungskoordinator Gleisinfrastrukturbau (m/w/d)

Favorit
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Nürnberg 01.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsÜber uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik/ Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst. Aufgaben Sie koordinieren den Planlauf zwischen allen Projektbeteiligten Sie stimmen den Planlauf entsprechend dem Bauablauf ab Sie sind Schnittstelle zu unseren internen und externen Planern Sie achten auf die Einhaltung der aktuellen Regelwerke, Normen und Vorschriften Sie arbeiten dabei eng mit unseren Projektleitern, Bauleitern und Kalkulatoren auf Gleisinfrastrukturbaustellen zusammen Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Anwendung einer Bau- und Projektsoftware, wie z. B. Tilos, MS Project, iTWO Bereitschaft, die Digitalisierung der Arbeitswelt mitzugestalten Idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Deutschen Bahn AG als Auftraggeber Wir bieten BessereWork-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto (Inhalt entfernt) Stunden Übertarifliche Leistungen z. B. volles 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€ Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung

Quality Manager Laboratorien, Testmethoden Und Prüfgeräte (m/w/d)

Favorit
Bundesdruckerei Gruppe Deutschland 09.02.2025

Jobbeschreibung

Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft! Wir suchen Persönlichkeiten mit Teamgeist, die unsere Leidenschaft für den Schutz von Identitäten und Daten teilen, vorausschauend denken und gemeinsam mit uns an sicheren Digitalisierungslösungen arbeiten wollen. Wir sind überzeugt, dass Veränderungen neue Chancen für Entwicklung und Innovation mit sich bringen. Wir bieten Ihnen ein attraktives . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Wohnbereichshelfer / Pflegehilfe Altenpflege Wohnheim (w/m/d)

Favorit
CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH Odenthal 09.02.2025

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben: Mahlzeitenbegleitung der Bewohnerinnen und Bewohner auf den Wohnbereichen des Wohnhauses Integration der Bewohnerinnen und Bewohner in Alltagsabläufe bzw. Aktivitäten Unterstützung des Pflegedienstes bei den Aufgaben in der Bewohnerbegleitung Schaffen einer wohnlichen Atmosphäre sowie Mitwirkung an der bewohnerorientierten Lebens- und Wohnumfeldgestaltung Mitwirken bei Festen und Feiern sowie jahreszeitliche Tages- und Wochengestaltung Ihr Profil: Berufserfahrung oder einschlägige Erfahrung in der Haushaltsführung Erfahrung in der Pflege erwünscht (gerne auch aus dem häuslichen Umfeld) Freude im Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen Ein ausgeprägtes Service- und Dienstleistungsdenken Sie sind motiviert, zuverlässig und arbeiten sowohl selbstständig als auch im Team Wir bieten Ihnen: Vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten , krisensicheren Sozialunternehmen 19,5 Stunden pro Woche / Befristung für 1 Jahr Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. E-Learning Plattform und Akademie Flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung Über 30 Tage Urlaub Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Lebenslagen-Coaching Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

Projektingenieur (m/w/d) Elektrotechnik – Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung

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Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung Heidelberg 01.02.2025

Jobbeschreibung

Über uns1954 gegründet, bis heute ohne Unterbrechung geliefert: Die Bodensee-Wasserversorgung sorgt dafür, dass vier Millionen Menschen in Baden-Württemberg qualitativ bestes Trinkwasser aus dem Bodensee erhalten. Tag für Tag. Rund um die Uhr. Werden Sie Teil unserer Abteilung Elektrotechnik im Förder- und Aufbereitungsbetrieb in Sipplingen als Projektingenieur (m/w/d) Elektrotechnik Ihre Tätigkeiten: Projektleitung, Planung und Projektierung von elektrotechnischen Anlagen der Energieversorgung (Hoch-, Mittel- und Niederspannungsanlagen) Organisation von Instandhaltungsmaßnahmen und betrieblichen Abläufen der Elektrotechnik (Hoch-, Mittel- und Niederspannungsanlagen) Ihr Profil: Bachelorabschluss / Dipl.-Ing. (FH) im Bereich Elektrotechnik Qualifikation als Elektrofachkraft nach DIN VDE (Inhalt entfernt) Erfahrung hinsichtlich HOAI und VOB wünschenswert Führerschein der Klasse B Wir bieten: Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten, familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine angemessene Vergütung (TV-V). Umfassende Sozialleistungen und gezielte Angebote zur Fort- und Weiterbildung erwarten Sie in einem Unternehmen, das nachhaltig und langfristig plant. Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen über das Online-Formular. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt. Zweckverband Bodensee-Wasserversorgung Abteilung KD-PW Hauptstraße (Inhalt entfernt) Stuttgart-Vaihingen Ihre Ansprechpartner: Thomas Steger, Personalleiter Tel.: (Inhalt entfernt) Pierre Martin, Abteilungsleiter Tel.: (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt)

Verwaltungsmitarbeiter*in Drittmittelmanagement und Fundraising – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

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Evangelische Schulstiftung in der EKBO Berlin 09.02.2025

Jobbeschreibung

Die Evangelische Schulstiftung in der EKBO sucht für ihre Geschäftsstelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Verwaltungsmitarbeiter*in Drittmittelmanagement und Fundraising – Entgeltgruppe E11 TV-EKBO – mit einem Beschäftigungsumfang von 100 %. Die Stelle ist zunächst befristet für zwei Jahre. Eine Entfristung ist bei Erfüllung bestimmter Voraussetzungen möglich. Die Evangelische Schulstiftung ist eine kirchliche Stiftung öffentlichen Rechts. Sie arbeitet nach gemeinnützigen Grundsätzen. Ihre Schulen sind staatlich anerkannte und genehmigte Ersatzschulen in freier Trägerschaft. Die Evangelische Schulstiftung in der EKBO ist Ausdruck des Willens der Landeskirche, ihren Bildungsauftrag an der heranwachsenden Generation wahrzunehmen. WIR BIETEN IHNEN * eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit, * ein Arbeitsverhältnis mit allen sozialen Leistungen des TV-EKBO, * eine familienfreu

Dozent/in (m/w/d) in der Bildungsstätte Bad Münstereifel

Favorit
Berufsgenossenschaft Energie Textil Elektro Medienerzeugnisse - BGETEM - Bad Münstereifel 09.02.2025

Jobbeschreibung

In der Präventionsabteilung suchen wir für unsere Bildungsstätte in Bad Münstereifel zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt Dozenten/-innen (m/w/d). Wir sind die gesetzliche Unfallversicherung für die Bereiche Energie, Textil, Elektro und Medienerzeugnisse. Bei uns sind rund 4 Millionen Menschen in über 200.000 Mitgliedsunternehmen versichert. Wir beraten unsere Mitgliedsbetriebe bei Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die medizinische Behandlung, Rehabilitation und finanzielle Entschädigung unserer Versicherten.Wir bieten Die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 13 BG-AT .Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39h/Woche in einem modernen und dienstleistungsorientierten Arbeitsumfeld.Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte im Rahmen des Seminarbetriebes.Gestaltungsfreiräume sowie verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten.Ein familienbewusstes Unternehmen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat bei uns einen hohen Stellenwert (Zertifizierung mit dem Audit "berufundfamilie").Weiterbildungsmöglichkeiten.Zahlreiche Angebote für die individuelle Gesundheitsförderung u.a. eine vergünstigte Mitgliedschaft im Urban Sports Club.Betriebliche Altersversorgung, Jobticket und vieles mehr.Ihre Aufgaben Durchführung und Begleitung von verschiedenen Bildungsformaten mit Teilnehmer/innen aus unterschiedlichen betrieblichen Fachgruppen und Führungsebenen.Stärkung und Erweiterung der Handlungs-kompetenzen der betrieblichen Akteure und deren Haltung zum Arbeitsschutz.Mitarbeit bei der Konzeption, Entwicklung und Überarbeitung unserer Angebote.Übernahme von Aufgaben in Projekten und Arbeitsgruppen.Was uns überzeugt Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium an einer staatlichen Hochschule, insbesondere in den Bereichen Natur- und/oder Ingenieurwissenschaften (Dipl.-Ing., Master of Science, Master of Engineering) oder eine vergleichbare Qualifikation.Mehrjährige Berufserfahrung in Bildung, Industrie und/oder Handwerk.Erfahrung in der Moderation von Gruppenprozessen und in der Gesprächsführung.Grundkenntnisse im Umgang mit Lernplattformen werden geschätzt.Erfahrungen als Sicherheitsfachkraft sind willkommen.Bereitschaft bei Bedarf als Dozent/-in an allen Bildungsstandorten der BG ETEM eingesetzt zu werden.Teamfähigkeit und kollegiales Miteinander, Engagement und Kooperationsbereitschaft, freundliches und teilnehmerorientiertes Auftreten.Lust auf lebenslanges Lernen.Wir fördern aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und die Chancengleichheit aller Menschen. Da Frauen in diesem Bereich stark unterrepräsentiert sind, nehmen wir deren Bewerbung besonders gerne entgegen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich, sofern die betrieblichen Erfordernisse dies zulassen. Bei entsprechenden Bewerbungen prüfen wir, ob eine Umsetzung im dienstlichen Rahmen möglich ist.Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise) bis zum 31.03.2025.Fragen zu Ihrem künftigen Aufgabengebiet beantwortet Ihnen gerne Herr Schneider, Leiter Bildungsstätte Bad Münstereifel, Telefon: 0221/3778-2000.Informationen über uns finden Sie im Internet unter www.bgetem.de

Ärztliche Leitung (m/w/d) für die Zentrale Notaufnahme Festanstellung

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Kreiskrankenhaus Osterholz Osterholz-Scharmbeck 09.02.2025

Jobbeschreibung

Kreiskrankenhaus Osterholz -- Ärztliche Leitung (m/w/d) für die Zentrale NotaufnahmeDas Kreiskrankenhaus Osterholz ist ein modern ausgestattetes, wirtschaftlich gesundes Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung in unmittelbarer Nähe zur Hansestadt Bremen mit den Abteilungen Innere Medizin, Chirurgie und Orthopädie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Radiologie, Labor, Anästhesie und Intensivmedizin sowie einem Medizinischen Versorgungszentrum mit Praxen für Chirurgie, Orthopädie, Gastroenterologie, Kardiologie, Pädiatrie und Urologie. Unsere 490 Mitarbeitenden versorgen jährlich ca. 7.000 stationäre und 47.000 ambulante Patientinnen und Patienten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

  • Ärztliche Leitung (m/w/d) für die Zentrale Notaufnahme
Die Zentrale Notaufnahme (ZNA) ist an 365 Tagen im Jahr, jeweils 24 Stunden geöffnet, um akut Unfallverletzte sowie akut erkrankte Patienten zu versorgen, die im Rahmen eines Notfalls zu uns kommen.
Ein hoch qualifiziertes, interdisziplinäres Team, bestehend aus Ärzten und Pflegepersonal aus der Chirurgischen und Inneren Abteilung, steht für die schnellst- und bestmögliche Versorgung unserer Patienten bereit.
In der ZNA werden alle Patienten nach der Schwere ihrer Erkrankung und nicht nach der Reihenfolge ihres Eintreffens behandelt. Hierfür setzen wir ein modernes Triage-System zur Ersteinschätzung ein.

Wir bieten

  • Unbefristete Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit in einem wirtschaftlich gut aufgestellten Haus
  • Vergütung nach TV-Ärzte/VKA und zusätzliche Altersversorgung
  • Umfangreiche in- und externe Fortbildungen mit Kostenübernahme
  • Gesundheitsmanagement, Firmenfitness, Fahrradleasing, krankenhauseigene Cafeteria
  • Kostenlose Parkplätze, überdachte Fahrradstellplätze mit E-Bike-Lademöglichkeit
Wir wünschen uns

  • Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt in einem Gebiet der unmittelbaren Patientenversorgung mit langjähriger Berufserfahrung
  • Vorhandene Zusatz-Weiterbildung für Klinische Akut- und Notfallmedizin
  • Organisationsfähigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten
  • Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln
Für telefonische Fragen steht Ihnen Frau Sonström, Krankenhausleitung, gerne zur Verfügung. Sie können sie über das Sekretariat, Frau Reinsch, T , erreichen.

Jetzt bewerben

  • KREISKRANKENHAUS OSTERHOLZ
  • Am Krankenhaus 4 · 27711 Osterholz-Scharmbeck
  • www.kreiskrankenhaus-osterholz.de

Psychologischer Psychotherapeut im Bereich der neuropsychologischen Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 31.01.2025

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Stiftungsdirektor (w/m/d)

Favorit
Stiftungsverwaltung Freiburg Deutschland 09.02.2025

Jobbeschreibung

KOMMUNALE STIFTUNGEN FREIBURGStiftungsdirektor (m/w/d)
VOLLZEIT | UNBEFRISTET | AB SOFORT
Als Stiftungsdirektor (w/m/d) ist Ihnen die Leitung, die strategische Steuerung und die Weiterentwicklung des gesamten Aufgabenspektrums der kommunalen Stiftungen in Freiburg unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und qualitätsrelevanter Aspekte übertragen. Dabei verantworten Sie alle administrativen Aufgaben, die Dienstleistungsbereiche und den sinnvollen und nachhaltigen Einsatz der Stiftungsmittel.
Sie repräsentieren die 6 kommunalen Stiftungen glaubwürdig nach innen und außen und binden sie in kommunale und überregionale Zusammenhänge ein. In dieser Führungsaufgabe sind Sie dem Stiftungsrat und dem Oberbürgermeister der Stadt Freiburg als Stiftungsratsvorsitzenden gegenüber verantwortlich.
Bewerbungsfrist ist der 16.02.2025. Wir bitten Sie um Verständnis, dass nach Ablauf der Frist eingehende Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Ihre Aufgaben

Leitung, strategische Steuerung und operative Umsetzung der Stiftungszwecke
Verantwortung aller administrativen Aufgaben, sinnvoller Einsatz der Stiftungsmittel
Steuerung und Weiterentwicklung der Fachabteilungen
Enge Zusammenarbeit mit der Stadtverwaltung Freiburg

Ihr Profil

Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt im Bereich der Wirtschafts-, Rechts-, Sozial- oder Verwaltungswissenschaften
Management- und mehrjährige Führungserfahrung
Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit analytischer und strategischer Denk- und Handelsweise

Empathisches Auftreten und verantwortungsvoller Führungsstil
Wertschätzend, motiviert und zielorientiert

Unsere Leistungen

Attraktive Vergütung -- B2 oder außertariflich
Anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben
Unbefristete Festanstellung in Vollzeit im öffentlichen Dienst
Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen
Kindergartenzuschuss sowie Zuschuss zum ÖPNV
Unterstützung bei der Wohnungssuche
Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen
Kooperation mit Hansefit und weitere "Corporate Benefits"

Jetzt bewerben!
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbungsunterlagen bis zum 16.02.2025 per ...
o Post o E-Mail o Online-Formular
Herrn Stiftungsratsvorsitzender Martin Horn
Oberbürgermeister der Stadt Freiburg
Rathausplatz 2--4, 79098 Freiburg

Rückfragen
Telefonische Auskünfte erteilt Ihnen gerne:
Anja Laubner, Stiftungsreferentin im Referat des Oberbürgermeisters
für Steuerung und Koordination Stadt Freiburg, Telefon: 0761 201 1065

stiftungsverwaltung-freiburg.de

Spezialistin / Spezialist (w/m/d) Für Digitalisierung Und Eid-technologien

Favorit
Bundesamt für Sicherheit in der Informationstechnik Freital 09.02.2025

Jobbeschreibung

Wir sind die Cybersicherheitsbehörde des Bundes. Gemeinsam gestalten wir mit bislang rund 1.600 Beschäftigten eine sichere digitale Zukunft für Deutschland. Durch die rasante Entwicklung der Digitalisierung wächst - neben unseren Aufgaben - auch unser Team auf über 1.700 Mitarbeitende. Hierfür suchen wir engagierte Fachkräfte, die mit uns eine sichere digitale Welt gestalten. . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Pflegekraft Altenpflege Seniorenheim / Wohnhaus Teilzeit (w/m/d)

Favorit
CBT - Caritas- Betriebsführungs- und Trägergesellschaft GmbH Wipperfürth 09.02.2025

Jobbeschreibung

Ihre Aufgaben: Grundpflegerische Begleitung der Damen und Herren Umsetzung der pflegefachlichen individuellen Maßnahmenpläne Weitergabe aller pflegerelevanten Beobachtungen an die Pflegefachkraft Gute und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Personen Ihr Profil: Freude im Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen Sie sind motiviert, zuverlässig und teamfähig Sie bilden sich gerne weiter Wir bieten Ihnen: Unbefristete Tätigkeit in einem zukunftsorientierten, krisensicheren Sozialunternehmen 19,5 Stunden pro Woche Modernste Arbeitsmittel, u. a. mobile Pflegedokumentation Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote, u. a. zum Pflegefachassistent/in Flexible Arbeitszeitmodelle möglich Attraktives Gehalt (Caritas-Tarif AVR) mit garantiertem Leistungsentgelt Nacht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Unfallversicherung Über 30 Tage Urlaub Kostenlose Dienstkleidung Vielfältige Angebote der Gesundheitsförderung, z. B. Fahrradleasing, Lebenslagen-Coaching Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. Kinderbetreuungsmöglichkeiten durch pme Familienservice Beratungs- und Vermittlungsangebote bei Fragen zu Familie, Leben und Beruf (24/7) Einkaufsrabatte bei über 200 Partnern (von Apple bis Zalando)

W1-Junior-Professur (m/w/d) für Politische Soziologie europäischer Gesellschaften

Favorit
Otto von Guericke Universität Magdeburg Deutschland 07.02.2025

Jobbeschreibung

Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg (OVGU) ist eine forschungsstarke, regional vernetzte und international orientierte Profiluniversität.

An der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg ist zum 01.10.2025 an der Fakultät für Humanwissen-schaften eine
W1-Junior-Professur (m/w/d) für Politische Soziologie europäischer Gesellschaften
zu besetzen.

Die/Der zukünftige Stelleninhaber/-in soll die Politische Soziologie europäischer Gesellschaften in Forschung und Lehre vertreten. Die fachlichen Schwerpunkte der Junior-Professur sollen im Bereich der Politischen Soziologie sowie der Konfliktsoziologie und/oder der Kultursoziologie liegen. Diese Schwerpunkte sollen mit Bezug auf supra- und transnationale Vergesellschaftung im europäischen Raum theoretisch und empirisch bearbeitet werden. Dabei ist die Anknüpfbarkeit an Forschungsthemen des Instituts wie Ungleichheit, Polarisierung und Nachhaltigkeit wünschenswert.

Einstellungsvoraussetzungen sind die besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit, welche durch eine abgeschlossene wissenschaftliche Hochschulausbildung und eine mit sehr gutem Erfolg abgeschlos-sene Promotion im Fach Soziologie oder Sozialwissenschaften nachgewiesen wird. Des Weiteren werden ein erkennbares Forschungsprofil und einschlägige theoretische Kenntnisse und Lehrerfahrungen im Themengebiet der Junior-Professur sowie erfolgreiche Forschungsaktivitäten (v. a. international sichtbare, englischsprachige Publikations- und Vortragstätigkeit; Erfahrungen in der Drittmitteleinwerbung) erwartet.

Zusätzlich ist eine methodische Ausrichtung auf mindestens eine der folgenden Methoden gefordert: quantitative Sozialforschung, qualitative Sozialforschung, Mixed-Methods, Computational Social Sciences. Sehr gute Sprachkenntnisse, um Lehre und Forschung auf Deutsch und Englisch durchzuführen, sind erforderlich.

Von dem/der zukünftigen Stelleninhaber/-in wird erwartet, Lehre im Umfang von zunächst 4 SWS und nach erfolgreicher Zwischenevaluierung von 6 SWS in den interdisziplinären Studiengängen des Instituts anzu-bieten, v. a. BA / MA Sozialwissenschaften, BA / MA European Studies, sowie MA Peace and Conflict Studies. In der Forschung wird die Bereitschaft zur Einwerbung von Drittmitteln und Durchführung interdisziplinärer Forschungsprojekte erwartet. Eine angemessene Mitarbeit in der Selbstverwaltung wird vorausgesetzt. Eine Einbindung in das Zentrum für Transformationsforschung und das Zentrum für Sozialweltforschung und Methodenentwicklung ist wünschenswert.

Bei inhaltlichen Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wenden Sie sich bitte an: Herrn Prof. Dr. Jan Delhey per E-Mail:

Die Einstellungsvoraussetzungen für Juniorprofessoren und Juniorprofessorinnen ergeben sich aus § 40 HSG LSA und die Befristung aus § 41 (1) HSG LSA.

Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg ist Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt. Ihre Bewerbung ist bei uns willkommen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter oder sexueller
Orientierung. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und ihnen Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Die Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg setzt sich für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein.

Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten unter:

Ihre vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf mit wissenschaftlichem Werdegang, Überblick über Forschungsschwerpunkte (max. 2 Seiten), Publikationsverzeichnis, Liste mit Lehrveranstaltungen, Kopien relevanter Zeugnisse und Urkunden) senden Sie bitte bis zum 20. Februar 2025 (Posteingang) an:

Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg
Dekan der Fakultät für Humanwissenschaften
Herrn Prof. Dr. Frank Bünning
Postfach 4120, 39016 Magdeburg

Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 04.02.2025

Jobbeschreibung

Der Geschäftsbereich Technik und Medizintechnik sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik Wir bieten Ihnen: Angenehmes ArbeitsumfeldWeiterbildungsmöglichkeitenVergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung nach EG 6 sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Mitwirkung bei der Sicherstellung des bestimmungsgemäßen Betriebs (z. B. aller Heizungs- und Dampfanlagen, RLT-Anlagen und Systeme, Umwälzpumpen, Regelventile, Absperrarmaturen und kälteführender Anlagen)Durchführung der Störungsbeseitigung und Instandhaltung zur Aufrechterhaltung der Funktionsfähigkeit der RLT-AnlagenTeilnahme an der Rufbereitschaft nach EinarbeitungDurchführung von Inspektionen, Wartungen und Instandsetzungen der Sicherheitseinrichtungen sowie vorbeugender BrandschutzEigenständige Projektleitung und Projektbearbeitung in Koordination mit Fremdgewerken Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und KlimatechnikErste Berufserfahrung ist wünschenswertTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Geschäftsbereich Technik und Medizintechnik Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr W. Huth, Tel.: 06131 17-7121. Referenzcode: 50258839 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung

Ingenieure (m/w/d) für Technische Gebäudeplanung und -ausrüstung der Fachrichtungen Elektrotechnik, Heizung, Lüftung, Sanitär, Kältetechnik sowie Gebäudeautomation

Favorit
Staatliches Baumanagement Hannover Hannover 09.02.2025

Jobbeschreibung

Staatliches Baumanagement Hannover Staatliches Baumanagement Niedersachsen Das Staatliche Baumanagement Hannover ist eines von sieben staatlichen Bauämtern in Niedersachsen. Wir führen Baumaßnahmen des Landes Niedersachsen und des Bundes durch und betreuen mehr als 1.000 Bauwerke in und um Hannover. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet Verstärkung in den Fachbereichen Betriebstechnik am Standort Hannover: Ingenieure (m/w/d) für Technische Gebäudeplanung und -ausrüstung der Fachrichtungen Elektrotechnik, Heizung, Lüftung, Sanitär, Kältetechnik sowie Gebäudeautomation E11 TV-L bzw. A 11 NBesO | Kennziffer 01-D/2025 | Bewerbungsfrist: 09.02.2025 Sie werden bei uns mit interessanten und vielfältigen Aufgaben betraut. Sie planen und steuern Baumaßnahmen mit betriebstechnischen Leistungsinhalten in fachlich gemischten Projektteams und in Zusammenarbeit mit externen Ingenieurbüros: Starkstromtechnik, Blitzschutz, Gefahrenmanagementsysteme, Schwachstromtechnik, E-Mobilität bis hin zu Photovoltaikanlagen für den Schwerpunkt Elektrotechnik sowie Lüftungsanlagen, Wärmeversorgungsanlagen, Kältemaschinen, Gebäudeautomation, Labortechnik, Küchentechnik, Aufzüge, Sanitärtechnik bis hin zu Medienversorgungsanlagen für die Schwerpunkte Heizung, Lüftung, Sanitär, Kälte und Gebäudeautomation. Sie stehen in ständigem Austausch mit anderen Planungsdisziplinen und bringen unsere zukunftsorientierten und klimagerechten Projekte mit Engagement und rund 200 weiteren Kolleginnen und Kollegen voran. Ihre Aufgaben: Projektmanagement für Planung und Realisierung von Baumaßnahmen des Landes und des Bundes Bauherrenaufgaben, insbesondere Qualitäts-, Termin- und Kostensteuerung Beauftragung, Steuerung und Überwachung von freiberuflich tätigen Ingenieurbüros Eigene Planung, Ausschreibung, Bauüberwachung und Abrechnung von Baumaßnahmen in den Leistungsphasen 1 bis 9 HOAI Baufachliche Beratungsleistungen für Dienststellen der Landes- und Bundesverwaltung Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder der Fachrichtung Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Beamte/Beamtinnen müssen darüber hinaus über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt, Fachrichtung technische Dienste verfügen Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Bauüberwachung gebäudetechnischer Anlagen sind wünschenswert Bewerben können sich auch Staatlich geprüfte Techniker/Technikerinnen sowie Meister/Meisterinnen mit langjähriger Berufserfahrung. In diesem Fall ist eine mindestens zweijährige Berufserfahrung mit gebäudebezogenen Planungs- oder Bauleistungen erforderlich Selbstständige Arbeitsweise und Verantwortungsbereitschaft Freude an konstruktiver Teamarbeit und dem stetigen Austausch im Projektteam Kenntnisse des öffentlichen Baurechts, des Vergabe- und Vertragsrechts, der HOAI sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse der Stufe C1 (GER) Bereitschaft zum Führen eines Dienstwagens und ganztägigen Dienstreisen in Niedersachsen an einzelnen Tagen im Monat nach frühzeitiger Planung Ihre Vorteile: Entgelt der Entgeltgruppe 11 TV‐L/Besoldung nach A 11 NBesO Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung Sinnstiftende Tätigkeiten für Niedersachsen und den Bund Krisensicherer Arbeitsplatz Familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten Teilzeit, Telearbeit und mobiles Arbeiten sind möglich Internes Gesundheitsmanagement Umfangreiche interne und externe Fortbildungsangebote Aufstiegsmöglichkeiten durch fachliche und persönliche Weiterentwicklung Kollegiales Betriebsklima Strukturierte Einarbeitung mit „Patenschaft“ Zentrale Innenstadtlage der Dienststelle mit kostenfreien Parkplätzen Das Einverständnis zur Sicherheitsüberprüfung nach dem Nds. SÜG und deren Beanstandungsfreiheit sind Einstellungsvoraussetzungen für diesen Arbeitsplatz. Die Verfügbarkeit einer Planstelle der entsprechenden Wertigkeit richtet sich nach den stellenwirtschaftlichen Möglichkeiten. Die Eingruppierung bei einer Stellenbesetzung mit einem/r Techniker/in oder einem/r Meister/in erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen anhand der Vorschriften der Anlage A zum TV‐L. Schwerbehinderte Menschen werden im Rahmen der rechtlichen Vorschriften bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen geben Sie bitte mit Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Hinweis. Für diese Stelle liegt im Sinne des NGG eine Überrepräsentanz von Männern vor, daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Menschen anderen Geschlechts. Sofern Sie bereits im öffentlichen Dienst tätig sind, erklären Sie bitte mit der Bewerbung das Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte. Sie benötigen weitere Informationen? Für ergänzende Auskünfte stehen wir Ihnen gern persönlich (Frau Knigge, Tel. 0511 106‐5036) oder per E‐Mail unter der nachfolgenden Adresse zur Verfügung. Neugierig geworden? Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben bis zum 09.02.2025 per E‐Mail (eine Datei im PDF‐Format) oder postalisch zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 01-D/2025. Jetzt bewerben Staatliches Baumanagement Hannover Celler Str. 7 | 30161 Hannover bewerbungen@sb-han.niedersachsen.de www.nlbl.niedersachsen.de

Referatsleitung (m/w/d) für die Forschungsstelle Pflegeversicherung

Favorit
GKV-Spitzenverband Stahnsdorf 04.02.2025

Jobbeschreibung

Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns alsReferatsleitung (m/w/d) für die Forschungsstelle PflegeversicherungWir, der GKV-Spitzenverband , vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Unsere Benefits für Sie:Sie erwartet ab sofort ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (39 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern,30 Urlaubstage im Kalenderjahr,eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit eines Zeitwertkontos,einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr,Teilnahmen an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowieweitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung.Im Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir besonders die Bewerbung von Frauen.Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen.Sollten Sie Interesse an einer Teilzeittätigkeit haben, sprechen Sie uns gerne darauf an. Der GKV-Spitzenverband bietet flexible Möglichkeiten, die dazu beitragen, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.Ihr zukünftiger Aufgabenbereich:Sie erwartet eine interessante und abwechslungsreiche Führungstätigkeit im dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld des Pflege- und Gesundheitswesens. Ihnen obliegt die Leitung der Forschungsstelle Pflegeversicherung mit derzeit 18 Mitarbeitenden. Sie verantworten die Leitung und Koordination der verschiedenen Modellprogramme zur Weiterentwicklung der Pflegeversicherung sowie des Kompetenzzentrums Digitalisierung und Pflege. Überdies wirken Sie an der strategischen Weiterentwicklung der Forschungsstelle Pflegeversicherung im Kontext pflege- und versorgungspolitischer sowie forschungsbezogener Herausforderungen mit.Was wir von Ihnen erwarten?Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften, Gesundheits- und Pflegewissenschaften. Eine Promotion ist wünschenswert. Sie sind eine durchsetzungsstarke Persönlichkeit, die Erfahrungen in der Leitung von interdisziplinären Teams mitbringt. Die Strukturen des deutschen Gesundheits- und Pflegesystems und der sozialen Selbstverwaltung sind Ihnen vertraut.Sie verfügen über ausgewiesene, langjährige berufliche Erfahrungen in der Konzeption, Durchführung, Begleitung und Evaluation von Forschungsprogrammen und -projekten im Bereich der gesundheitlichen und pflegerischen Versorgung, idealerweise mit Bezug zu den zentralen Herausforderungen in der Pflege. Schließlich verfügen Sie über eine hohe analytische, konzeptionell starke und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten.Eine hervorragende schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, die sich auch in einem klaren, strukturierten und zielgruppengerechten Schreibstil zeigt, rundet Ihr Profil abWenn wir Ihre Neugier geweckt haben,bitten wir Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1123 bis zum 25.02.2025 bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: www.gkv-spitzenverband.de.Ihre Ansprechperson:Nachfragen richten Sie bitte an Frau Dr. Antje Schwinger (Abteilungsleiterin Pflege), Telefonnummer 030 206288-3400 .Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage.Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.

Psychologischer Psychotherapeut für die neuropsychologische Klinik (m/w/d)

Favorit
KLINIK BAVARIA Kreischa / Zscheckwitz Kreischa 31.01.2025

Jobbeschreibung

Zur Verstärkung für unser Team suchen wir einen Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d).


Ein Arbeitstag bei uns

  • Psychotherapeutische Behandlungen von Patienten im Rehaverfahren der DRV mit medizinisch-berufsorientiertem Schwerpunkt im Einzel- und Gruppensetting
  • Aktive Mitarbeit im Berichtswesen der Fachabteilung
  • Primär verhaltenstherapeutisches Behandlungssetting, wobei alle anderen Psychotherapieverfahren ausdrücklich willkommen sind

Wir freuen uns auf

  • Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d)
  • Erfahrung in der Betreuung neuropsychologischen Patienten bzw. Kenntnisse neuropsychologischer Testverfahren
  • Teamfähigkeit
  • Empathie
  • Belastbarkeit und Eigenständigkeit
  • strukturierte Arbeitsweise
  • umfangreiche Kompetenzen in der Kommunikation
  • Interesse an Fort- und Weiterbildung

Gute Gründe für einen Wechsel

  • Arbeit in einem interprofessionellen Team aus Ärzten, Psychologen, Sport-, Physio-, und Ergotherapeuten, Ernährungsberatung, Sozialdienst und Pflege
  • Intervision im psychologischen und ärztlichen Team
  • Breites Diagnosespektrum
  • Definierter Behandlungsrahmen von i.d.R. 5 Wochen

Architekt:in/stadtplaner:in Infrastruktur

Favorit
Freie und Hansestadt Hamburg Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Deutschland 09.02.2025
Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Landesplanung und Stadtentwicklung Job-ID: J
Startdatum: 01.01.2025
Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
Bezahlung: EGr. 13 TV-L, BesGr. A13 HmbBesG
Bewerbungsfrist: 11.02.2025
Wir über uns
Wir stellen die Weichen für Hamburgs räumliche Entwicklung: Mit . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Professur (W3) für Spanische und Allgemeine Literaturwissenschaft im romanischen Kontext (Lehrstuhl)

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Ludwig-Maximilians-Universität München München 09.02.2025

Jobbeschreibung

zu besetzen. Die Bewerberin oder der Bewerber (m/w/d) hat ein starkes Forschungsprofil im Bereich der spanischen Literatur sowie im Hinblick auf allgemeine Fragen und Themen der Literaturwissenschaft. In der Lehre vertritt er oder sie (m/w/d) die spanische Literatur in ihrer historischen Breite und bietet darüber hinaus sprachen-übergreifende Lehre und Betreuung im Bereich der Romanistik an. Wünschenswert ist ein Schwerpunkt in der Vormoderne. Die Ludwig-Maximilians-Universität München (LMU) möchte eine hervorragend ausgewiesene Persönlichkeit gewinnen, die ihre wissenschaftliche Qualifikation im Anschluss an ein abgeschlossenes Hochschulstudium sowie eine überdurchschnittliche Promotion oder eine vergleichbare besondere Befähigung durch international sichtbare, exzellente Leistungen in Forschung und Lehre nachgewiesen hat. Bei einer Einstellung im Beamtenverhältnis darf das 52. Lebensjahr zum Zeitpunkt der Ernennung noch nicht vollendet sein. In dringenden Fällen können hiervon Ausnahmen zugelassen werden. Die LMU strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen in Forschung und Lehre an und bittet deshalb Wissenschaftlerinnen nachdrücklich, sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt. Die LMU bietet Unterstützung für Doppelkarriere-Paare an. Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden, Schriften- und Lehrverzeichnis) sind bis zum 27. Februar 2025 beim Dekan der Fakultät für Sprach- und Literaturwissenschaften, Ludwig-Maximilians-Universität München (Geschwister-Scholl-Platz 1, 80539 München), vorzugs-weise per E-Mail in einer PDF-Datei an dekanat13lmu.de , einzureichen.

Betreuungsfachkraft (m/w/d) für die hausinterne Tagesbetreuung (HIT)

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MFZ Münchner Förderzentrum GmbH München 04.02.2025

Jobbeschreibung

​ nach Absprache​ Übernahme möglich​ ab sofort​ angelehnt an TVöD​ München - MFZ - Burmesterstraße 26Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH in München Freimann betreibt ein Seniorenwohnheim, in dem ältere Menschen ganzheitlich betreut werden. Unsere professionellen und internationalen Fachkräfte unterstützen unser Bewohner/-innen bei einem selbständigen und abwechslungsreichen Alltag. Helfen Sie uns dabei. Jetzt bewerbenBetreuungsfachkraft (m/w/d) für die hausinterne Tagesbetreuung (HIT)Bei uns erwarten Sie spannende AufgabenSie erstellen ein abwechslungsreiches Angebot für mehrfachbehinderte Senior/-innenSie ermöglichen den Bewohnern eine individuelle und liebevolle Tagesstruktur Sie setzen die Pflegekonzepte des Hauses umSie führen Biografiearbeit mit den Bewohner/-innen durchSie setzen das HIT-Konzepts der Stadt München umSie gestalten jahreszeitliche und biografieorientierte Beschäftigungsangebote zur Tagesgestaltung und setzen sie umSie organisieren Feste und FeierlichkeitenSie aktivieren, begleiten und betreuen unserer Bewohner/-innen innerhalb eines BetreuungsteamsWas wir uns von Ihnen wünschenSie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Ergotherapeut/in oder Sozialpädagoginüber eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft freuen wir unsSie besitzen Erfahrung in der Betreuung von Senioren, vorzugsweise bereits in der HITdie Arbeit mit Senioren bereitet Ihnen FreudeSie sind empathisch und und haben eine hohe Sozialkompetenz Sie sind kompetent in der Demenzbetreuung sowie in der Betreuung von Menschen mit BehinderungSie sind bereit, am Abend und am Wochenende zu arbeitenWas wir Ihnen bieten30 Tage UrlaubFortbildungenMitarbeitereventsinternationales TeamVermögenswirksame Leistungensehr gute VerkehrsanbindungWohnmöglichkeitenUmzugsprämie von 750,-€MünchenzulageMitarbeiterrabatteWir helfen Ihnen gerne weiterFranziska Schilling+49 89 71007 - 123bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppSebastian Gäbelein+49 89 71007 - 143bewerbung@icp.deKontakt per WhatsAppJetzt bewerbenStiftung ICP München Garmischer Straße 241 81377 MünchenImpressum | Datenschutz

Einrichtungsleitung (m|w|d)

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Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Frankenthal 04.02.2025

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.



Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie tragen die operative Verantwortung für die Häuser in der Region Baden.
    • Diese umfassen verschiedene Wohnformen und Fördergruppen für blinde und sehbehinderte Erwachsene mit zusätzlichen Beeinträchtigungen
    • Sie tragen die Personalverantwortung für die Mitarbeitenden, führen motivierend und stellen eine gute Zusammenarbeit in den Teams sicher.
    • Sie sind für Qualitätssicherung aller Angebote in der Region verantwortlich und entwickeln den Bereich zukunftsorientiert und konzeptionell weiter.
    • Sie arbeiten in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung sowie den weiteren Bereichsleitungen im Geschäftsbereich und gewährleisten einen Informationsfluss in alle Richtungen.
    • Sie vertreten die Nikolauspflege in der Region nach Außen, in regionalen Gremien sowie bei den zuständigen Leistungsträgern in Rücksprache mit der Geschäftsbereichsleitung.
    • Zudem sind Sie für die wirtschaftliche Steuerung und Verantwortung innerhalb eines vereinbarten Budgets verantwortlich.

Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Heilpädagogik, Sonderpädagogik, Soziale Arbeit bzw. über eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufs- und Leitungserfahrung.
    • Sie haben Interesse an der Arbeit mit und für Menschen mit einer Sehbeeinträchtigung und bringen die Bereitschaft mit, sich in diesem Bereich weiter zu qualifizieren.
    • Sie zeichnen sich durch Ihre ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeit aus.
    • Selbstständig, strukturiert und gewissenhaft zu arbeiten ist für Sie immanent
    • Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums und ihrer Erfahrung schnell einstellen.

Das bieten wir Ihnen:


    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem führenden Kompetenzzentrum für blinde und sehbehinderte Menschen.
    • Sie werden in einem multiprofessionellen Leitungsteam aufgenommen.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Deutschland (AVR DD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge sowie einen Dienstwagen.
    • Ihre persönliche Entwicklung als Führungskraft ist uns wichtig. Hierfür sorgen wir mit internen und externen Trainingsangeboten.
    • Darüber hinaus profitieren Sie von Shopping-Rabatten für Mitarbeitende bei corporate benefits.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine gute Balance zwischen Arbeit und Freizeit haben. Dafür sorgen wir mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen.

Amtsleitung Zentrale Steuerung (m/w/d)

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Stadtverwaltung Ilmenau Ilmenau 09.02.2025

Jobbeschreibung

Die Goethe- und Universitätsstadt Ilmenau ist eine dynamische Stadt mit ca. 38.000 Einwohnern mitten im UNESCO-Biosphärenreservat Thüringer Wald. Ilmenau bietet attraktive Abwechslung zwischen der reizvollen Natur, historischer Altstadt mit vielfältigen Einkaufsmöglichkeiten, der Technischen Universität als Forschungsstandort und natürlich zahlreichen kulturellen und sportlichen Möglichkeiten. Für Ilmenau und deren 16 Ortsteile bietet die Stadtverwaltung für aktuell mehr als 450 Beschäftigte verschiedenste Tätigkeitsfelder. Werden auch Sie Teil unseres Teams. __________________________________________________________________________ Bei der Stadtverwaltung Ilmenau ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle der Amtsleitung Zentrale Steuerung zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen • Leitung der Abteilungen Zentrale Dienste, Personalwesen/Organisation, Prozessmanagement, Öffentlichkeitsarbeit, Stadtarchiv, Kinder/Jugendarbeit, • Vorbereitung von Grundsatzentscheidungen der Verwaltungsführung, Strukturierung und Organisation der Verwaltung, • Vorbereitung Grundsatzentscheidungen für die städtischen Kindertagesstätten und Jugendarbeit, • Aufgabenplanung, Aufgabenkritik und Erarbeitung von Vorschlägen zur Aufgabenabgrenzung, • Erarbeitung und Fortschreibung von Satzungen, Geschäftsordnungen, Dienstanweisungen und Dienstvereinbarungen, • Vorbereitung personalwirtschaftlicher Grundsatzentscheidungen und Federführung für Stellenplanangelegenheiten, Personalplanung, Disziplinarangelegenheiten, • Weiterentwicklung einer modernen Verwaltung, Digitalisierung, Datenschutz, Datensicherheit, • Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, • Organisation von Repräsentationen, Ehrungen und Empfängen, • Verantwortung für die Vorbereitung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung aller Wahlen, • Arbeit in kommunalen Gremien und Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben zur Vertretung der Stadtverwaltung nach außen. Eine Anpassung des Aufgabenfeldes ist jederzeit möglich. Ihr Profil • Bachelor Public Management, Verwaltungsfachwirt (FLII), Verwaltungsbetriebswirt (VWA) oder ein vergleichbarer (Fach-)Hochschulabschluss und • langjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten im kommunalen Bereich sowie Erfahrung in der Mitarbeiterführung und • Führerschein Klasse B. Stellenausschreibung Amtsleitung Zentrale Steuerung 01/10/2025 Wenn Sie die Fähigkeit besitzen, komplexe, ämterübergreifende Aufgaben zu lösen, dabei vorausschauend planen, strukturieren und entsprechend agieren können sowie die Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung mitbringen, dann bewerben Sie sich! Überzeugen Sie uns gerne mit Ihrer Bewerbung von Ihrer Motivation für uns tätig zu werden. Unser Angebot Die Vergütung richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD VKA) und entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 14. Die Besetzung der Stelle erfolgt unbefristet und in Vollzeit mit derzeit 39 Wochenarbeitsstunden. Bei fachlicher Eignung ist eine Übernahme aus einem bestehenden Beamtenverhältnis möglich. Wir bieten ein lukratives Entgeltsystem. Neben der regelmäßig steigenden tariflichen Bezahlung erhalten Sie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung sowie betriebliche Altersvorsorge. Es besteht außerdem die Möglichkeit Fahrradleasing in Anspruch zu nehmen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit einem ausführlichen Motivationsschreiben, das auf Ihre persönliche Motivation und Ihre Erfahrung in den jeweiligen Aufgabefeldern eingeht. Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte auch einen Lebenslauf, alle Nachweise über erforderliche Qualifikationen sowie Kopien von qualifizierten Arbeitszeugnissen bzw. Beurteilungen bei. Ihre Unterlagen übersenden Sie bitte bis spätestens 16.02.2025 über das OnlineBewerberportal der Stadtverwaltung Ilmenau Website, zu. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, können nicht erstattet werden. Ihre Datenschutzrechte ergeben sich aus der DSGVO und dem Thüringer Datenschutzgesetz. Personenbezogene Daten werden ausschließlich für das Auswahl- und Stellenbesetzungsverfahren verwendet, für die Dauer des Verfahrens gespeichert und nach dessen Abschluss gelöscht. Die Bewerbungsunterlagen werden vernichtet, wenn kein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Dr. Daniel Schultheiß Oberbürgermeister

Volljurist*in für AGG Beschwerdestelle und Beratung zu Personal- und Datenschutzfragen (m/w/d)

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Deutsche Bundesbank' Hamburg 01.02.2025

Jobbeschreibung

Über unsDie Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank. Wir sorgen mit der EZB und den anderen europäischen Zentralbanken für einen stabilen Euro. Dafür und für weitere Zentralbankaufgaben brauchen wir eine große Vielfalt von Spezialistinnen und Spezialisten in den verschiedensten Arbeitsbereichen, damit die Institution funktionieren kann. Werden auch Sie Teil eines starken Teams aus zuverlässigen und verantwortungsbewussten Menschen! Volljurist*in für AGG Beschwerdestelle und Beratung zu Personal- und Datenschutzfragen Arbeitsort: Frankfurt am Main Anstellung: Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig) Beginn: ab sofort Stellen-ID: 2025_0059_02 Wir suchen Sie für unser Team Beschwerdestelle nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG) in der Stabsstelle der Abteilung Interne Personaldienste. Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns Sie bearbeiten eingehende Beschwerden nach dem AGG bzw. der Leitlinie für partnerschaftliches Verhalten und führen Gespräche mit den Beteiligten zur Sachverhaltsermittlung und –bewertung. In Ihr Aufgabengebiet fällt auch die Koordination des Erfahrungsaustauschs der Ansprechpersonen für Partnerschaftliches Verhalten an den verschiedenen Standorten der Deutschen Bundesbank einschl. der Organisation und Durchführung von gemeinsamen Fortbildungen. Sie konzipieren und übernehmen zu diesen Themen Schulungen und entwickeln Lern-Formate. Sie übernehmen die interne Beratung zu rechtlichen Aspekten von Personalthemen wie Bezüge, Versorgung, Gesundheit, Zeitwirtschaft, Reisekosten und Beihilfe (z. B.: Prüfung von Verträgen, Formularen, Drittschuldnererklärungen, Widersprüchen) und arbeiten dabei eng mit den Kolleginnen und Kollegen des Rechtsbereichs zusammen. Sie wirken in Arbeitsgruppen der Bank mit rechtlichem Bezug mit. Sie bearbeiten datenschutzrechtliche Anfragen, wie etwa Auskunftsersuchen, und beraten die Kolleginnen und Kollegen des Personalbereichs zu Datenschutzfragen. Besondere Werte: Ihre Qualifikationen Erstes und zweites juristisches Staatsexamen, davon mindestens eins abgeschlossen mit mindestens 9 Punkten Kenntnisse des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes sowie weiterer relevanter Rechtsgebiete (Beamtenrecht, Arbeitsrecht, Vertragsrecht, Datenschutzrecht) erforderlich Mindestens 2-jährige Erfahrungen in der Bearbeitung von Beschwerdefällen und Sachverhaltsermittlungen Ausbildung zur/zum Mediator*in, Zertifizierung als Coach für gewaltfreie Kommunikation oder ähnliche nachgewiesene Zusatzkenntnisse (z. B. motivational interviewing, Konfliktmanagement) sind von Vorteil Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in deutscher Sprache Konfliktbewältigungs- und Verhandlungsgeschick Empathie und ausgeprägte emotionale Neutralität Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD zzgl. Bankzulage, zukunftsorientierter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit, umfangreiches Weiterbildungsangebot New Work Umfangreiche Möglichkeit auf Homeoffice-Möglichkeiten innerhalb von Deutschland (grundsätzlich bis zu 60 % der Arbeitszeit), gute technische Ausstattung (z. B. Smartphone, Notebook), Feedback-Kultur, flexible und planbare Arbeitszeiten, Work-Life-Balance Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, zentrale Lage, betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebskita bzw. Betreuungsangebote, Betriebsrestaurant Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. I hre Fragen zum Aufgabengebiet Frank Baumann, (Inhalt entfernt) 9566-38236, (Inhalt entfernt) Carina Keil, (Inhalt entfernt) 9566-38234, (Inhalt entfernt) Bitte bewerben Sie sich bis zum 12.02.2025 mit der Stellen-ID 2025_0059_02 über unser Online-Tool. JETZT BEWERBEN! Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen.

Wissenschaftliche Leitung (w/m/d) der Geschäftsstelle der Nationalen Stillkommission (Humanmedizin, Hebammenwissenschaft, Ernährungswissenschaften, Psychologie)

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Max Rubner-Institut Stutensee 04.02.2025

Jobbeschreibung

Wissenschaftliche Leitung (w/m/d) der Geschäftsstelle der Nationalen Stillkommission (Humanmedizin, Hebammenwissenschaft, Ernährungswissenschaften, Psychologie)KarlsruheForschung, Entwicklung, LehreVollzeitPublizierung bis: 28.02.2025 Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundes im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an den vier Standorten in Deutschland, darunter 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Fachinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel (NRZ-Authent) intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Bewerben Sie sich und werden Sie Teil dieses wissenschaftlichen Netzwerkes! www.mri.bund.deIhr Aufgabengebiet Das Institut für Kinderernährung am Standort Karlsruhe des Max Rubner-Instituts untersucht frühe Einflüsse und Mechanismen in der „Programmierung“ und Entstehung ernährungsmitbedingter Erkrankungen, u. a. bereits in der Schwangerschaft, und der Prägung des Essverhaltens von Kindern ab der Geburt und Jugendlichen bis zum 18. Lebensjahr. Ein Schwerpunkt ist die Prävention von Übergewicht und damit assoziierter kardiometabolischer Störungen wie Diabetes mellitus Typ 2 sowie die Ableitung von (u. a. metabolischen) Risiko-Biomarkern. Ein weiterer Forschungsbereich bezieht sich auf die Erforschung der frühen Ernährung innerhalb der ersten 1000 Tage im Leben eines Kindes mit einem Fokus auf die Stillforschung und Interventionen zur Stillförderung. Die Geschäftsstelle für die Nationale Stillkommission (NSK) am Institut für Kinderernährung fungiert als wissenschaftliche Schnittstelle zwischen der NSK und dem Institut für Kinderernährung sowie weiteren Akteurinnen / Akteuren und Kooperationspartnerinnen / -partnern und steuert die Koordinierung von wissenschaftlichen Projekten und Aktivitäten zur Förderung des Stillens in Deutschland. Als wissenschaftliche Leitung der Geschäftsstelle (w/m/d) umfassen Ihre Aufgaben unter anderem: Planung, Entwicklung und Priorisierung von wissenschaftlichen Projekten und Aktivitäten in Kooperation mit Kommissionsmitgliedern und dem Vorsitz der NSK sowie Vernetzung mit den Projekten der Nationalen Strategie zur Stillförderung Erstellen wissenschaftlicher Manuskripte inkl. Auswertungen, Dateninterpretation und Präsentationen auf wissenschaftlichen Kongressen und Symposien Wissenschaftliches Projektmanagement und Anleitung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Geschäftsstelle der NSK Interaktion mit interdisziplinären nationalen und internationalen (u. a. EU) wissenschaftlichen Kooperationspartnerinnen und -partnern Verfassen evidenzbasierter Stellungnahmen zu wissenschaftlichen Fragestellungen im Rahmen der Politikberatung inkl. wissenschaftlicher Literaturrecherchen und Teilnahme an Meetings sowie Gremientätigkeiten Ihr ProfilDas bringen Sie mit:erfolgreich abgeschlossenes Master-Studium (oder ein verleichbarer Abschluss) im Bereich Humanmedizin, Hebammenwissenschaft, Ernährungswissenschaften, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang mit gutem bis sehr gutem Abschlusshohe fachlich-wissenschaftliche Expertise und gute bis sehr gute Publikationsleistungen in einschlägigen internationalen Fachzeitschriftenselbstständig durchgeführte wissenschaftliche Projektarbeit im Bereich Humanstudien und sehr gute Analyse- und Problemlösefähigkeitausgezeichnete kommunikative Kompetenzen und gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftWünschenswert sind:eine besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit, nachgewiesen i.d.R. durch eine abgeschlossene PromotionFähigkeit zur Führung von interdisziplinären Teams und Erfahrung in der Funktion als ProjektleitungErfahrungen in der Koordination von Forschungsprojektenwissenschaftliche Kenntnisse und Berufserfahrungen im Bereich (frühkindliche) Ernährung und/oder GesundheitspräventionKenntnisse und Erfahrung mit Statistikprogrammen wie SPSS oder R Wir freuen uns auf eine engagierte Person, die sich durch eine hohe Motivation, Team- und Kooperationsfähigkeit, eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zur inter- und intradisziplinären Zusammenarbeit auszeichnet. Das bieten wir Ihneneine eigenständige Tätigkeit in Leitungsfunktion mit Gestaltungs- und Entwicklungsspielräumen in einem zukunftsweisenden Forschungsinstitut am Standort Karlsruhe zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle in Vollzeit (39,00 Stunden/Woche, entspricht 100 % einer Vollzeitstelle)ein Arbeitsverhältnis, das sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) richteteine Vergütung nach Entgeltgruppe 14 bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungeneinen auf das Arbeitsgebiet abgestimmten Einarbeitungsplan sowie Mentoringflexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten innerhalb der Bundesrepublik Deutschland30 Urlaubstage pro Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu 12 Tage Zeitausgleich pro Kalenderjahrdienstfrei am 24.12. sowie 31.12.eine jährliche Sonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungenvielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeitenvielseitige Gesundheitsangebotekostenfreie ParkplätzeArbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket-Jobzentrale Lage mit guter Verkehrsanbindung, auch mit ÖPNVvergünstigtes Mittagessen in der Kantine Das Max Rubner-Institut versteht sich als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßt daher die Bewerbung von Menschen mit Familienpflichten. Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle ermöglichen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, insbesondere Motivationsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, lückenlose Darstellung des Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs sowie Zeugniskopien (z. B. Schul-, Ausbildungs-, Hochschul- und qualifizierte Arbeitszeugnisse). Fehlende Unterlagen (insbesondere erforderliche Nachweise) können zum Ausschluss aus dem Bewerbungsverfahren führen. Das Max Rubner-Institut strebt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern an. Das Max Rubner-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzugt berücksichtigt. Für uns zählt das Können; wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher Bewerbungen aller Menschen. Der Arbeitsplatz ist für Teilzeitarbeit grundsätzlich geeignet. Ihre Ansprechpersonen sind bei fachlichen Fragen: Prof. Dr. Regina Ensenauer · Telefon: +49 (0) 721 6625 670 bei organisatorischen Fragen: Thomas Zemke · Telefon: +49 (0) 431 609 2213 Kennziffer 010/2025Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 KielJetzt bewerben!

Compliance-managerin / Compliance-manager (m/w/d)

Favorit
GKV Spitzenverband Berlin Deutschland 09.02.2025
Compliance

Jobbeschreibung

Wir, der GKV-Spitzenverband, vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung