Jobs im Öffentlichen Dienst
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Freiberuflicher Psychiater
Jobbeschreibung
Die Justizvollzugsanstalt Landsberg am Lech sucht ab sofort einen externen Psychiater (m/w/d) auf freiberuflicher Basis Wir benötigen je nach Bedarf einmal pro Woche für ca. 3-5 Stunden einen externen Psychiater. Die Anwesenheit kann selbst bestimmt werden. Abrechnung nach GoÄ (1-facher Satz) auf eigene Rechnung. Bewerbungen unter Angabe der Referenznummer YF-19685 bitte an die Justizvollzugsanstalt Landsberg am Lech hg.ll[AT]jv.bayern.de 08191/126-330Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Angewandte Hebammenwissenschaft
Jobbeschreibung
Es ist folgende Stelle zu besetzen: Akademische*r Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Angewandte Hebammenwissenschaft Stellenbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Arbeitsort: Karlsruhe Stellenumfang: in Teilzeit (50 %) Dauer: unbefristet Vergütung: in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation bis E 13 TV-L Verfahrensnummer: KA-25G01 Ihre Aufgaben: Betreuung und Begleitung von Studierenden, Dozierenden und Praxiseinrichtungen Lehrtätigkeit im Studiengang einschließlich im Simulationslabor sowie Abnahme von Prüfungen Mitwirkung bei der Organisation und Weiterentwicklung der Lehre und der Studienprogramme (wie Semester- und Vorlesungsplanung) Mitarbeit bei der Implementierung und dem Aufbau des neuen primärqualifizierenden Studiengangs Angewandte Hebammenwissenschaft Reakkreditierung der Studiengänge / Systemakkreditierung Mitarbeit beim Qualitätsmanagement sonstige Aufgaben im Bereich der Verwaltung und Organisation des Studiengangs Mitwirkung bei Forschungstätigkeiten Ihr Profil: abgeschlossenes Hochschulstudium auf Bachelor- oder Master-Niveau im Bereich Gesundheit, Hebammenwissenschaft oder in einem vergleichbaren gesundheitswissenschaftlichen oder pädagogischen Studienfach zusätzlich eine abgeschlossene Ausbildung zur Hebamme Erfahrungen in der (Online-)Lehre selbstständiges Arbeiten, Organisationsfähigkeit und hohe kommunikative Fähigkeiten Freude am Umgang mit Studierenden Unser Angebot: eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Hochschulumfeld Jobticket sowie eine gute ÖPNV-Anbindung Zusatzversorgung/Betriebsrente (VBL) flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten einschließlich entsprechender IT-Ausstattung vielfältige berufliche sowie persönliche Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement Zertifiziert als familiengerechte Hochschule unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir leben Inklusion und Chancengleichheit für alle. Unsere Beratungsstellen und Beauftragten unterstützen Minderheiten gezielt Online-Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 30.03.2025! Sie haben Fragen? Ansprechperson (fachlich): Name: Frau Prof. Dr. Anneliese Tometten-Iseke E-Mail: anneliese.tometten-iseke@dhbw-karlsruhe.deAnsprechperson (Personal): Name: Frau Martina Herzog E-Mail: martina.herzog@dhbw-karlsruhe.de Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein. Die Hochschule strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet. Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter: https://www.dhbw.de/datenschutzGesundheit, Pflege, Sport Gesundheit, Pflege, Sport Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Pflege, Therapie, Betreuung Sonstige Hochschule TeilzeitGeoinformatiker (w/m/d) Leitung des GIS-Büros
Jobbeschreibung
Gemeinsam wachsen. Zukunft gestalten. Eingebettet in eine reizvolle Landschaft zwischen der Nordseeküste und Oldenburg, bietet der Landkreis Ammerland eine hohe Lebensqualität, starke Wirtschaftskraft und eine ausgezeichnete Infrastruktur. Hier verbinden sich Tradition und Innovation – und genau hier brauchen wir Sie! Das Amt für Bauwesen und Kreisentwicklung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Geoinformatiker/-in (w/m/d) Leitung des GIS-Büros - Entgeltgruppe 10 TVöD - unbefristet und in Vollzeit. Bringen Sie Ihre Expertise ein und gestalten Sie die digitale Zukunft des Landkreises mit! Ihre Aufgaben – Gestalten, Entwickeln, Optimieren • Strategische GIS-Koordination: Sie steuern und koordinieren alle GIS-Prozesse im Landkreis. • Administration & Weiterentwicklung: Sie betreuen und optimieren alle GIS-Komponenten, darunter Voll-GIS, WebGIS und Geoportal. • Metadatenmanagement: Sie kümmern sich um die Weiterentwicklung und Pflege des Metadateninformationssystems (INSPIRE, GDI-NI/DE, XPlanung, pmINSPIRE). • Geodatenmanagement: Erfassung, Analyse, Konzeption und Visualisierung von Geodaten sind Ihr Fachgebiet. • Systemdokumentation: Sie sorgen für eine kontinuierliche Dokumentation der Systemarchitektur sowie wichtiger Konfigurationseinstellungen und Administrationsprozesse. • Prozessdigitalisierung: Sie entwickeln Konzepte für eine moderne, digitale Verwaltung und setzen diese um. • Fachübergreifende Beratung: Sie sind die zentrale Schnittstelle für GIS-Themen und unterstützen die Fachämter mit Ihrem Wissen. • Projektarbeit: Sie nehmen an relevanten GIS-Projekten und -Terminen teil und treiben Innovationen voran. Ihr Profil – Das bringen Sie mit • Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, Master oder gleichwertig) der Geoinformatik, Umweltinformatik, Geographie oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit GIS-Schwerpunkt. • Berufserfahrung in der Leitung eines GIS-Büros ist von Vorteil. • Fundierte Kenntnisse in GIS-Systemen wie RIWA-GIS, QGIS und ArcGIS. • Sicherer Umgang mit EDV und GIS-Software sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein. • Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Eigeninitiative sind für Sie selbstverständlich. • Flexibilität und Belastbarkeit – Sie behalten auch in herausfordernden Situationen den Überblick. • Fahrerlaubnis der Klasse B für dienstliche Fahrten. • Kenntnisse der regionalen Strukturen des Landkreises Ammerland sind von Vorteil. Unser Angebot – Ihre Vorteile bei uns • Strukturierte Einarbeitung durch ein unterstützendes Team. • Sicherheit und Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten. • Attraktive Vergütung nach TVöD, inklusive Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung (VBL) und leistungsorientierter Bezahlung. • Jobticket & Dienstrad-Leasing für nachhaltige Mobilität. • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Know-how stetig zu erweitern. • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Hansefit, abwechslungsreichem Kantinenangebot und weiteren gesundheitsfördernden Maßnahmen. Jetzt bewerben – Wir freuen uns auf Sie! Haben Sie noch Fragen? Ihr Ansprechpartner: Helge Lübben 04488 56-2890 h.luebben[AT]ammerland.de Bewerben Sie sich ganz einfach online bis zum 30. März 2025 unter: Jetzt bewerben Gestalten Sie mit uns die digitale Zukunft des Landkreises Ammerland – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Sachbearbeiter:in Bürgerservice
Jobbeschreibung
Wir glauben, dass es auf 1.000 Fragen mindestens genauso viele Antworten gibt. Und wenn wir sie nicht sofort kennen, dann finden wir die richtige Antwort heraus. Mit offenem Ohr, mit Neugierde für die Bedürfnisse unserer Stadt. So leben wir Bürgerservice. Ein Job für jeden? Sicherlich nicht – aber vielleicht für Dich! Für das Bürgerbüro suchen wir eine:n Sachbearbeiter:in Bürgerservice Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche Vergütung: Entgeltgruppe 8 TVöD (Jahresgehalt ca. 42.000 € – 51.000 €) Vertragsart: unbefristet Termin Auswahlverfahren: KW 15 deine Aufgaben: • Erste:r Ansprechpartner:in für die Anliegen der Menschen in Bad Nauheim • Sachbearbeitung und Beratung im Pass- und Ausweiswesen sowie Meldewesen • Wohnungsberechtigungsbescheinigungen • Weitere Leistungen des Bürgerbüros, wie z. B. Anträge auf Erteilung von Führungszeugnissen und Gewerbezentralregisterauszügen, Beglaubigungen und Fundsachen • Mitarbeit bei Wahlen dein Profil: • Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r oder vergleichbare Qualifikation • Einfühlungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit, um die vielfältigen Anliegen der Kundschaft zu verstehen und darauf zu reagieren • Interkulturelle Kompetenz für den Umgang mit Menschen aus verschiedenen Kultur- und Bildungskreisen und ein zielorientierter Umgang mit Konflikten • Gute englische Sprachkenntnisse, gerne auch andere Sprachen • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein für die korrekte Anwendung der Rechtsvorschriften und Verarbeitung personenbezogener Daten • Serviceorientierung und Engagement für eine gute Außendarstellung unserer Stadtverwaltung Wir bieten dir: • Wertschätzende Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb des achtköpfigen, altersmäßig vielfältig besetzten Teams im Bürgerbüro • Eine service-, innovations- und zukunftsorientierte Verwaltungskultur • Alle Leistungen, wie Entgelt, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Prämienzahlung, usw. erhältst Du nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) • 31 Tage Urlaub und Langzeitkonten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z.B. für Sabbaticals, kurzfristige Auszeiten) • Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten • Die Förderung der beruflichen Chancengleichheit • Betreuungsplatz für Dein Kind in einer städtischen Kindertageseinrichtung • sowie Zugang zum städtischen Betreuungsprogramm in den Ferien • Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance • Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z.B. vergünstigte Mitgliedschaft bei Fitseveneleven und Förderung von Yogakursen, etc.) • Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung • Fahrrad- und E-Bike-Leasing im Rahmen der Gehaltsumwandlung • Benutzung des Vorteilsportals Corporate Benefits #WirsindBadNauheim und wir haben die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Wir stehen für die Chancengleichheit unserer Beschäftigten und setzen uns für eine wertschätzende und vorurteilsfreie Arbeitswelt ein. Aus diesem Grund begrüßen wir Ihre Bewerbung unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion und Alter. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben. Menschen, die uns vielfältiger machen, haben bei gleicher fachlicher Eignung bessere Chancen auf eine Einstellung – das gilt insbesondere in Bereichen, in denen wir uns mehr Frauen wünschen. Zur besseren Vereinbarkeit von Beruflichem und Privatem bieten wir unsere Jobs auch in Teilzeit oder im Rahmen von Jobsharing an. Du bist interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung bis zum 30. März 2025 über unser Karriereportal. Jetzt bewerben Für weitere Informationen oder Fragen ist Herr Carsten Grotegut gerne für Dich da. Telefon: 06032/343-408. Datenschutzerklärung der Stadt Bad Nauheim im BewerbungsverfahrenWissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) an der Fakultät für Elektrische Energiesysteme und Informationstechnik an der Professur für Elektrische Energieversorgung
Jobbeschreibung
Stellenangebot Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) an der Fakultät für Elektrische Energiesysteme und Informationstechnik an der Professur für Elektrische Energieversorgung *(Entgelt nach Entgeltgruppe 13 TVöD)* zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet auf 3 Jahre in Vollzeit oder in Teilzeit gesucht. Es handelt sich um eine Qualifikationsstelle mit Möglichkeit zur Promotion. Die Universität der Bundeswehr München ist in der nationalen wie auch internationalen Forschungslandschaft fest verankert. Als Campusuniversität mit sehr guter Grundausstattung bietet sie beste Voraussetzungen für hochqualitative Lehre und Forschung. Einer der zentralen Schwerpunkte der Professur für Elektrische Energieversorgung ist die Analyse und kostenoptimierte Gestaltung zukunftsweisender regenerativer Energiesysteme. Unser Fokus liegt auf der Kombination unterschiedlicher Erzeugungs- und Speichertechnologien, um nachhaltige und effiziente Lösungen für die Energieversorgung von morgen zu schaffen. Dafür entwickeln wir innovative und praxisorientierte Werkzeuge, die es ermöglichen, Kosten und Nutzen komplexer Energiesysteme einfach, direkt und interaktiv zu vergleichen. Ein Beispiel dafür ist ein web-basiertes Online-Tool, das der Öffentlichkeit einen intuitiven und leicht verständlichen Zugang bieten soll, um beispielsweise die Wirkung von Kostenänderungen oder Technologieentscheidungen nachvollziehbar und vergleichbar zu machen. Mit unserer Arbeit leisten wir einen Beitrag zu einem der aktuellsten und gesellschaftlich bedeutendsten Themen: der Transformation des Energiesystems hin zu einer 100% regenerativen Versorgung. Ihre Aufgaben: * Weiterentwicklung der Methoden für die Analyse von hybriden Energiesystemen * Vergleich von unterschiedlichen Technologieansätzen mit Fokus auf Effizienz, Kosten und Nachhaltigkeit * Mitarbeit in der Lehre, zum Beispiel durch Betreuung von Vorlesungen / Übungen, Praktika und Abschlussarbeiten Qualifikationserfordernisse: * Ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Elektrotechnik, Regenerativer Energietechnik, Technische Physik oder einem verwandten Fachgebiet. * Gute Kenntnisse in der Programmierung mit MATLAB und Python, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in weiteren Tools für Energiesystemmodellierung. Was wünschen wir: * Vorzugsweise Erfahrung im Aufbau und in der Berechnung regenerativer Energiesysteme. * Engagement, Begeisterungsfähigkeit und eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise. * Eigeninitiative und die Bereitschaft, Verantwortung für Teilprojekte oder Arbeitspakete zu übernehmen. * Freude an der Arbeit in interdisziplinären Teams sowie Interesse an innovativen Lösungen für nachhaltige Energiesysteme. * Sie verfügen über Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz. * Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein. Was erwarten wir: * eine sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie Lernbereitschaft werden vorausgesetzt * Eigeninitiative und Bereitschaft zum eigenverantwortlichen wissenschaftlichen Arbeiten * Sie verfügen über Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz * Sie treten für die freiheitliche demokratische Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes ein Was bieten wir: * Forschung an innovativen Lösungen für eines der wichtigsten Zukunftsthemen * optimales Forschungs- und Betreuungsumfeld mit der Möglichkeit zur Promotion bei entsprechender Eignung und Motivation * Campusuniversität mit kurzen Wegen zwischen wissenschaftlicher Arbeit und attraktiven Sport- und Freizeitmöglichkeiten direkt vor den Toren Münchens * eine sehr guter Infrastruktur, betriebseigener Kinderkrippe und Kindergarten (Elterninitiative), einer Familienservicestelle mit Beratung und Hilfestellung für Universitätsangehörige zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Berufstätigkeit * Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 erfolgt unter der Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen. * Mobiles Arbeiten / Homeoffice ist nach Absprache mit der Projektleitung eingeschränkt möglich. * Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen. * Sie profitieren von einer gezielten Personalentwicklung und einem umfangreichen Fort- und Ausbildungsangebot. * Sie haben die Möglichkeit, an Angeboten der betrieblichen Gesundheitsförderung teilzunehmen. * Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD). Der Dienstsitz ist Neubiberg. Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Bescheinigungen) bis zum 31.03.2025 im pdf-Format mit dem Betreff „EIT 1.3 WM E13 PPE“ per E-Mail an: [richard.eckerle@unibw.de](mailto:richard.eckerle@unibw.de) Dr.-Ing. Richard Eckerle Fakultät für Elektrische Energiesysteme und Informationstechnik Universität der Bundeswehr München Werner-Heisenberg-Weg 39 85577 Neubiberg *Zusätzlich erforderlich:* * Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. * Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen. Für eventuelle Rückfragen steht Ihnen Herr Dr.-Ing. Richard Eckerle ([richard.eckerle@unibw.de](mailto:richard.eckerle@unibw.de)) zur Verfügung. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten für Zwecke der Bewerbung gespeichert, verarbeitet und an die am Bewerbungsverfahren beteiligten Stellen weitergeleitet werden. Nähere Informationen zum Datenschutz können Sie unter folgendem Link abrufen: [ Website. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Sachbearbeiter (m/w/d) im Mahn- und Vollstreckungswesen mit Außendienst
Jobbeschreibung
Die Gemeinde St. Leon-Rot, Rhein-Neckar-Kreis, ca. 14.000 Einwohner, mit gut ausgebauter Infrastruktur und hohem Freizeitwert, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Rechnungsamt einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Mahn- und Vollstreckungswesen mit Außendienst - Vollzeit (39 Stunden/Woche), unbefristet - Zu dem Aufgabengebiet Vollstreckungswesen Kasse gehören u.a.: • allgemeine Vollstreckungstätigkeiten im Außendienst • Prüfung von Vollstreckungsaufträgen sowie Dokumentierung des Vollstreckungssachverhaltes • Wohnort- und Aufenthaltsermittlung, Tourenplanung • Durchsuchung von Wohnung/Eigentum auf pfändbares Vermögen, Durchführung der Pfändung beweglicher Sachen • Entgegennahme von Zahlungsmitteln, Annahme beweglicher Sachen, Erstellung und Hinterlegung von Zahlungsaufforderungen vor Ort, Erstellen von Niederschriften über den Versuch von Pfändungen, Ermittlung der persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnisse von Schuldnern • allgemeine Vollstreckungstätigkeiten im Innendienst • Anlage von Schuldakten mit Übernahme der Aktenführung • Einleitung sowie Nachhaltung von Vollstreckungsmaßnahmen • unterstützende Aufgaben im Bereich der Kasse Eine genaue Abgrenzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil: • Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder eine vergleichbare Berufsausbildung • Praktische Erfahrungen im öffentlichen Dienst oder Vollstreckungswesen sind von Vorteil • Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit gekoppelt mit einem hohen Maß an Entscheidungs- und Überzeugungsfähigkeit • Führerschein der Klasse B • sicherer Umgang mit den gängigen Software-Programmen (SAP/R3, Word, Excel, PowerPoint, Outlook, usw.) • gute Schreibfertigkeiten und zuverlässige Arbeitsweise • Kommunikations- und Teamfähigkeit • Bürgerfreundlichkeit sowie Diskretion Wir bieten Ihnen: • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit • eine Vergütung nach dem TVöD, EG 9a • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit • eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Jahressonderzahlung • regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wenn wir Ihr Interesse für diese vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit geweckt haben, freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen. Gerne per E-Mail (PDF-Format) bis zum 30.03.2025 an die Gemeindeverwaltung St. Leon-Rot Rathausstr. 2 68789 St. Leon-Rot E-Mail: personalamt[AT]st-leon-rot.de Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne: Herr Kudis (Leiter Rechnungsamt) Tel. 06227/538-219 Frau Triller (Kassenleitung) Tel. 06227/538-214 Frau Laux/Frau Heger (Personalamt) Tel. 06227/538-224Referent:in Grundsatzfragen Brücken und Projekte (m/w/d)
Jobbeschreibung
Referent:in Grundsatzfragen Brücken und Projekte Behörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Mobilitätswende Straßen Job-ID: J000032405 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 14 TV-L BesGr. A14 HmbBesG Bewerbungsfrist: 27.03.2025 so_bunt_stadt.jpg Wir über uns Hamburg ist eine attraktive Metropole mit einer Vielzahl von Brücken und Bauwerken. Sorgen Sie mit uns für technische Standards und eine reibungslose Projektabwicklung, um unseren Bauwerksbestand nachhaltig und langfristig zu erhalten. Im Sachgebiet „Konstruktive Bauwerke“ koordinieren wir mit diversen internen und externen Partnerinnen und Partnern übergeordnet u. a. Um- und Neubauten von Brücken sowie die Instandsetzung und Unterhaltung des Bauwerksbestandes. Eine gelingende Mobilitätswende benötigt eine leistungsstarke Infrastruktur. Werden Sie Teil unseres dynamischen, neunköpfigen Teams und unterstützen Sie uns bei spannenden Herausforderungen! Rufen Sie uns bei Fragen zur Stelle gerne an! Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Ihre Aufgaben Sie entwickeln mit uns innovative Konzepte für die Umsetzung von Brückenprojekten, arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen zusammen an einer langfristigen Erhaltungsstrategie für unsere Bauwerke, formulieren Projektanforderungen für Neubaumaßnahmen und beauftragen benötigte Leistungen bei unseren Partnerinnen und Partnern, vertreten die Interessen der Freien und Hansestadt Hamburg im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus gegenüber Beteiligten und setzen sich für eine zukunftsfähige Infrastruktur zur Unterstützung der Mobilitätswende in einer tollen Stadt mit Herzblut ein. Ihr Profil Erforderlich Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verkehrs- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oder dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) in o.g. Studienfachrichtungen und zusätzlich fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung oder als Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste Bewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Technische Dienste verfügen und nach § 5 HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A 14 erfüllen. Vorteilhaft Kenntnisse im konstruktiven Ingenieurbau und über öffentlich-rechtliche Grundlagen, wie Haushaltsrecht, Vertragsrecht und Fachgesetze selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gutes technisches Vorstellungsvermögen und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge Interesse an übergeordneten Fragestellungen, die über einzelne Projekte oder Brücken hinausgehen Teamfähigkeit, Engagement und lösungsorientiertes Vorgehen Unser Angebot eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen Bezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L (Entgelttabelle) bzw. Besoldungsgruppe A14, weitere Information auf karriere.hamburg.de flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeit gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Gesundheitsförderung Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt) Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikation (sofern Sie Ihren Hochschulabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung in Deutschland nach. Näheres finden Sie auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen), Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse, für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerben Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Referatsleitung Konstruktive Bauwerke und Sonderprojekte Stefanie Haffke +49 40 428 41-1675 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Verkehr und Mobilitätswende Personalrecruiting Daniele Böttcher +49 40 428 41-1390 Jetzt bewerbenW2-Professur (m/w/d) für Angewandte Pflegewissenschaften
Jobbeschreibung
In der Fakultät für Sozialwissenschaften ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: W2-Professur (m/w/d) für Angewandte Pflegewissenschaften Ihr Profil Gesucht wird eine Persönlichkeit, die die Angewandten Pflegewissenschaften in ihrer gesamten Breite in den für die Studiengänge der Fakultät relevanten Bereichen in Lehre, Forschung und wissenschaftlicher Weiterbildung vertritt. Darüber hinaus wird erwartet: Bereitschaft, den Professionalisierungsprozess sowie die Disziplinentwicklung der Pflege aktiv mitzugestalten und voranzutreiben. Dabei ist auch den Besonderheiten der akademischen Primärqualifizierung Rechnung zu tragen Ausgewiesene fachliche und personale Kompetenzen - einschließlich praxisbezogener Erfahrungen - in der Steuerung und Gestaltung hochkomplexer Pflegeprozesse auf der Grundlage wissenschaftsbasierter oder wissenschaftsorientierter Entscheidungen Erfahrungen in der Konzeption und Durchführung von Skills-Lab-Lehre für den Theorie-Praxis-Transfer sind von Vorteil Forschungsexpertise und Erfahrung in der Drittmitteleinwerbung sind wünschenswert Zusätzliche Sprachkenntnisse in Französisch und/oder einer weiteren Weltsprache sind ebenso von Vorteil wie der Nachweis internationaler Kontakte und Erfahrungen Ihre Aufgaben Übernahme der theoretischen und praktischen Lehre in unseren gesundheitsbezogenen Studiengängen sowie interprofessionelle Lehrangebote in weiteren Studiengängen der Fakultät Konzeptionelle und curriculare (Weiter-)Entwicklung, Etablierung sowie Verstetigung eines pflegebezogenen Studiengangs Begleitung/Anleitung von Studierenden in Theorie und Praxismodulen Bereitschaft, sich neuen interdisziplinären Herausforderungen zu stellen, wie z. B. der Etablierung der erweiterten Heilkundeübertragung in Theorie und Praxis Forschung und Veröffentlichungen im Gegenstandsbereich der Denomination Mitwirkung bei der akademischen Selbstverwaltung und in Gremien Initiierung und (Mit-)Gestaltung von Kooperationen mit regionalen, nationalen und internationalen Partnern Angebot englischsprachiger Vorlesungen, falls erforderlich Präsenz am Hochschulort zur optimalen Betreuung der Studierenden Ihre Qualifikationen (u. a. nach dem Saarländischen Hochschulgesetz SHSG) abgeschlossene Pflegeausbildung ein abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Angewandte Pflegewissenschaften/ANP oder einer Bezugswissenschaft pädagogische Eignung, die in der Regel durch Erfahrung in der Lehre oder Ausbildung und durch die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen in der Hochschuldidaktik nachzuweisen ist besondere Befähigung zur wissenschaftlichen Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachgewiesen wird und besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden, die während einer mindestens fünfjährigen berufspraktischen Tätigkeit, von denen mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen, auf einem Gebiet erbracht wurden, das dem zu vertretenden Fach entspricht vortragssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Ihre Benefits Anwendungsbezug Gründergeist Überdurchschnittliche Drittmittelstärke Lebendige Grenzregion Verwirklichung im eigenen Fachgebiet Wissenschaftliche Nachwuchsförderung Familienfreundlichkeit z. B. Kita am Campus Was wir bieten Initialförderung für eigene Forschungsprojekte Forschungs- und Transfergesellschaft zur Unterstützung von Kontakten zur Industrie sowie sozialen Trägern und Durchführung von Projekten Didaktisches Weiterbildungsprogramm bei der internen Qualifikation Unser Standort Ihre Bewerbung Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit dem Kurzprofil für Bewerber*innen (m/w/d) auf unserer Homepage unter htwsaar.de/stellenausschreibungen sowie Ihrem Lebenslauf, wissenschaftlichem Werdegang, der Darstellung von Tätigkeits- und Beschäftigungsverhältnissen inner- und außerhalb des Hochschulbereichs, Zeugniskopien, Schriftenverzeichnis, einem fundierten Konzept über mögliche Schwerpunkte in Lehre, Forschung und Transfer unter Angabe der Kennziffer 81 bis zum 05.04. 2025 ausschließlich in elektronischer Form an berufungsverfahren@htwsaar.de Jetzt Bewerben Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Informationen gem. Art. 13 DSGVO für Bewerbungen auf Stellenausschreibungen finden Sie unter: htwsaar.de/datenschutz Wir möchten insbesondere Frauen und internationale Interessent*innen (m/w/d) zu einer Bewerbung ermutigen. Bewerbungen schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Bei Rückfragen zu Ihrer Eignung/Qualifikationen und Bewerbungsmodalitäten wenden Sie sich gerne an: Frau Prof. Dr. Charis Förster Vorsitzende der Berufungskommission T. +49 681 5867-99034 charis.foerster@htwsaar.de Für administrative Rückfragen erkundigen Sie sich gerne jederzeit bei: Angela Cartelli Referentin für Rekrutierung und Berufungsmanagement T. +49 681 5867-330 angela.cartelli@htwsaar.deGesundheit, Pflege, Sport Gesundheit, Pflege, Sport Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Pflege, Therapie, Betreuung Sonstige Hochschule VollzeitData Analyst im Bereich Banken und Finanzaufsicht (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank überprüft gemeinsam mit der EZB und der BaFin laufend die Kreditinstitute in Deutschland und wirkt an der Weiterentwicklung und Umsetzung bankaufsichtlicher Vorschriften mit. Darüber hinaus analysiert und beurteilt sie auf der Basis von Informationen aus dem bankaufsichtlichen Meldewesen regelmäßig die Risikolage im deutschen Bankensystem. Data Analyst im Bereich Banken und Finanzaufsicht (m/w/d) Frankfurt am Main Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig) ab sofort Stellen-ID: 2025_0231_02 JETZT BEWERBEN! Im Bereich Banken und Finanzaufsicht wurde die Serviceeinheit „Datenhub“ aufgebaut, um eine stärkere Nutzung von Daten bei allen bankaufsichtlichen Tätigkeiten zu erleichtern. Arbeit von besonderem Wert: Ihr Einsatz bei uns In einem hoch qualifizierten Team wirken Sie dabei mit, die Datenhub Knowledgebase mittels agiler Methoden zu betreiben und weiterzuentwickeln. Ihr Fokus liegt auf dem Wissensmanagement sowie der technischen Abfrage von Daten mittels SQL und weiterer Programmiersprachen. Gemeinsam mit den Kolleg*innen des Datenhubs sowie weiteren Stakeholdern stellen Sie sicher, dass alle Daten und Informationen, die für eine effiziente und wirksame Banken- und Finanzaufsicht benötigt werden, einfach nutzbar sind. Besondere Werte: Ihre Qualifikationen Bachelor oder gleichwertiger Studienabschluss in einer für die Position relevanten Fachrichtung (z. B. Data Science, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik oder Statistik) Gute Kenntnisse relationaler Datenbanken (insbes. Oracle) und Erfahrung in der Erstellung von anspruchsvollen Datenbankabfragen in SQL Programmierkenntnisse in Python, R oder VBA Gute Kenntnisse der Bankenaufsicht und -regulierung; insbesondere zum nationalen und europäischen bankaufsichtlichen Meldewesen Erfahrung in der Arbeit mit aufsichtlichen Meldedaten Von Vorteil sind Erfahrungen in der IT-bezogenen Projektarbeit oder Kenntnisse agiler Methoden Ausgeprägte Fähigkeit zur Analyse, Bewertung und prägnanten Darstellung komplexer Sachverhalte Eigenständige und gleichzeitig teamorientierte Arbeitsweise, sicheres Auftreten Fähigkeit, auch unter Zeitdruck qualitativ hochwertige und termingerechte Arbeitsergebnisse zu erzielen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wertvolle Arbeit verdient besondere Vorteile Vergütung & Perspektiven New Work Zusatzleistungen Wollen Sie unser Team bereichern? Dann sind wir schon sehr gespannt auf Ihre Bewerbung. Falls Sie im Voraus noch Fragen haben, wenden Sie sich einfach an die zuständige Ansprechperson. Ihre Fragen zur Bewerbung Sandra Johanning, 069 9566-38302 jobs@bundesbank.deIhre Fragen zum Aufgabengebiet Mathias Gärtner, 069 9566-36780 Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.03.2025 mit der Stellen-ID 2025_0231_02 über unser Online-Tool. JETZT BEWERBEN! Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Weitere Informationen über den Arbeitgeber Bundesbank finden Sie unter Website. Deutsche Bundesbank | Wilhelm-Epstein-Straße 14 | 60431 Frankfurt am MainBauabrechner:in (Halle (Saale))
Jobbeschreibung
Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB Bahnbau Gruppe GmbH für einen Einsatz als Bauabrechner:in (w/m/d) für den Standort Halle (Saale). Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt. Deine Aufgaben: • Erstellung / Zusammenstellung von rechnungsbegründenden Unterlagen (Aufmaßprotokolle, Massenberechnungen, etc.) für erbrachte Leistungen nach Zuarbeit von der Baustelle • Optimierte Bauabrechnung und Umsetzung der Abrechnungsdokumente in digitale Form, Sicherstellung des zügigen Abrechnungsdurchlaufs und Nachverfolgung des Workflows • Übernahme von Leistungsabrechnungen durch selbständiges Aufmessen von Leistungen aus den Bauvorhaben durch eigenverantwortliche Erstellung von Aufmaßblättern mit der Standartsoftware • Protokollierung und Dokumentation von möglichen nachtragsrelevanten Sachverhalten sowie des Baufortschrittes • Unterstützung und Zuarbeit für die Bau- bzw. Projektleitung; z.B. zur Erlangung der bauvertraglichen Abnahme • Schnittstellenpflege zwischen Bauleiter und Controller / Projekt- oder Baukaufmann • Ausführung von Sonderaufträgen Dein Profil: • Kaufmännische Ausbildung (z.B. Industriekaufmann:Industriekauffrau) mit fundierter Berufserfahrung, bevorzugt in der Baubranche oder abgeschlossene Ausbildung zum:zur Bautechniker:in oder vergleichbare Abschlüsse • Relevante Kenntnisse der Arbeitsprozesse, Arbeitsinhalte und Abläufe auf Baustellen • Bereitschaft zum Erwerb notwendiger Qualifikationen • Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Organisationstalent • Wirtschaftliche und kaufmännische Fachkenntnisse sowie gute PC-Kenntnisse (MS Office) zeichnen dich aus • Sicherer Umgang mit standard- und anwendungsbezogener Software (z. B. iTWO) und gute Kenntnisse im Baurecht (VOB/B und VOB/C) runden dein Profil ab • Führerschein der Klasse B Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits: • Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung. • Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in zur Promotion Zentrum für Technologiebasiertes Assessment (TBA)
Jobbeschreibung
75 % der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit; befristet auf drei Jahre; Vergütung nach EG 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst des Landes Hessen (TV-H) Der Dienstort ist Frankfurt am Main. Am TBA-Zentrum wird die Plattform für lernbegleitende Diagnostik »alea.schule« betrieben, über welche der »Mathe sicher können - Online-Check« als digitales formatives Assessment bereitgestellt wird. In dem von der Leibniz-Gemeinschaft geförderten Transfer-Projekt ALwAI (Assessment for Learning with AI) werden in Wissenschafts-Praxis-Kooperationen Erweiterungen dieser Plattform unter Nutzung von Methoden der künstlichen Intelligenz (KI) in enger Zusammenarbeit mit Schulen entwickelt und erprobt. Diese Stelle ist maßgeblich in die Entwicklung und Erforschung dieser KI-Erweiterungen eingebunden, welche die Hindernisse für die Nutzung lernbegleitender Diagnostik reduzieren und die Rückmeldungen für die weitere Förderung verbessern sollen. Diese Stelle ist am Standort DIPF in Frankfurt angesiedelt und in das Projektteam von »alea.schule« eingebunden. Im Rahmen der wissenschaftlichen Nachwuchsförderung bieten wir intensive Betreuung sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten (Teilnahme am koordinierten Promotionsbegleitprogramm des DIPF, Kolloquien, Workshops). Ihre Aufgaben Mitarbeit bei der Entwicklung und Erprobung von KI-Erweiterungen in den Bereichen Item-Design, automatisierte Bewertung und Feedback Aufbereitung und Auswertung von (Trainings-)Daten (Ergebnis- und Prozessdaten) in R Eigenständige Forschung im Rahmen einer Dissertation innerhalb des Projektkontexts (z. B. zur ko-konstruktiven Entwicklung, Akzeptanz, pädagogisch-diagnostischen Umsetzung und Evaluation einer KI-Erweiterung) Publikation von Forschungsergebnissen (Konferenzbeiträge, englischsprachige Fachartikel, Forschungsberichte) Voraussetzungen Sehr guter wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Psychologie, Erziehungswissenschaften, Bildungswissenschaften, Informatik oder Data Science bzw. einer verwandten Disziplin Gute Kenntnisse in Testtheorie / -entwicklung, im maschinellen Lernen sowie in quantitativen Forschungs- und Analysemethoden Erfahrung in der eigenständigen Analyse empirischer Daten (z. B. mit R, Mplus) Vertiefte Kenntnisse in den Bereichen lernbegleitende Diagnostik und lernförderliches Feedback und/oder Erfahrung in der Nutzung von Large-Language-Modellen (z. B. Training in Python) erwünscht Selbstständiges Arbeiten, hohes persönliches Engagement, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie interdisziplinäre Zusammenarbeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Bereitschaft zur Weiterbildung in Bezug auf die gestellten Anforderungen und zu Dienstreisen Die »Kita im DIPF« und flexible Arbeitszeiten ermöglichen gute Voraussetzungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Ebenso ist mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands unter den Bedingungen der jeweils geltenden Dienstvereinbarung nach Absprache mit dem Vorgesetzten möglich. Es besteht die Möglichkeit, ein vergünstigtes JobTicket Deutschland zu erwerben. Das DIPF ist zertifiziert mit dem Siegel audit berufundfamilie +vielfalt, fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen und begrüßt Bewerbungen unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Geschlecht und sexueller Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Reduzierung der Arbeitszeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich. Nähere Auskünfte zur Stelle erteilt Ihnen Dr. Ulf Kröhne unter der E-Mail-Adresse bewerbung-LLiB@dipf.de. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte in elektronischer Form und zusammengefasst in einem PDF-Dokument unter Angabe der Referenz-Nr. LLiB 7111-25-01 bis zum 19.03.2025 an: PD Dr. Ulf Kröhne, Zentrum für Technologiebasiertes Assessment (TBA) bewerbung-LLiB@dipf.de DIPF | Leibniz-Institut für Bildungsforschung und Bildungsinformation Rostocker Straße 6, 60323 Frankfurt am Main Datenschutzhinweis Erstinformationen zum Datenschutz über die Verarbeitung Ihrer Daten nach Art. 13 DSGVO (PDF)Erziehung, Pädagogik, Weiterbildung Informatik Psychologie, Psychotherapie Doktorand, Doktorandin Wissenschaftlicher Mitarbeiter, wissenschaftliche Mitarbeiterin Lehre & Forschung, Wissenschaft Erziehung, Bildung Forschungseinrichtung TeilzeitIT-Administrator*in
Tourismuszentrale Rostock & Warnemünde - Kommunaler Eigenbetrieb der Hanse- und Universitätsstadt Rostock
Rostock
03.03.2025
Jobbeschreibung
Wir über uns Die Tourismuszentrale Rostock & Warnemünde plant und koordiniert Leistungen für die Entwicklung des Städte- und Seebädertourismus, um Rostock mit seinen vier Seebädern als attraktives Reiseziel für den Städte-, Erholungs-, Tagungs- und Kongresstourismus zu positionieren. Mit über 2 Millionen Übernachtungen gehört die Hanse- und Universitätsstadt Rostock zu den wichtigsten touristischen Zentren in Mecklenburg-Vorpommern. Die lebendige Studentenstadt ist darüber hinaus Hotspot für Tagestourismus und attraktiver MICE- und Eventstandort. IT-Administrator*in Vom Office direkt an den Strand - in Rostock kein Problem! Hier leben und arbeiten Sie direkt an der Ostsee! In der lebendigen Großstadt am Meer bieten wir Ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld direkt an der Hafenkante. Der Strand vor der Haustür, ein grünes Umland, zahlreiche Wassersportmöglichkeiten sorgen für Urlaubsfeeling in der Freizeit und nach Feierabend. Ostseeluft und Meeresrauschen gibt es inklusive. Als IT-Administrator*in betreiben und unterhalten Sie das Netzwerk sowie die Technik der Tourismuszentrale Rostock & Warnemünde. Eine enge Kooperation sowohl mit den Nutzern an unseren verschiedenen Standorten als auch externen Partnern ist dabei unabdingbar. Neben der Wartung und Erhaltung der technischen Netzwerkinfrastruktur obliegt Ihnen auch die Betreuung und Überwachung der zentralen Netzwerkdienste. Zu Ihrem Tätigkeitsprofil gehört außerdem die Koordination der technikunterstützten Informationsverarbeitung, das technische Change-Management einschließlich der Ergebnisüberwachung und -optimierung sowie Datenschutzaufgaben. In einem abwechslungsreichen und vielfältigen Arbeitsumfeld wollen Sie gemeinsam mit uns Ihre eigenen Fähigkeiten und Qualifikationen sowie Lösungen für die Digitalisierung im Tourismus weiterentwickeln? Dann freuen wir uns aus auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre Voraussetzungen: • Ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder Softwaretechnik, eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker*in i. V. m. der Fortbildung Bachelor Professional in IT bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie mindestens 3-jährige einschlägige Berufserfahrungen im Aufgabengebiet • Umfangreiches technisches Verständnis insbesondere in den Bereichen Anwenderberatung und -support, Client-Servertechnik, Datenbank/Netzwerkadministration, -management und -organisation, IT-Service-Management, IT-Sicherheitssysteme, Datensicherheit, Systembetreuung, -administration und -Verwaltung • Erfahrung im Umgang mit Dienstleistern – insbesondere aus dem IT-Bereich • Flexibilität, hohes Maß an Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen, Kreativität, Teamfähigkeit und hohe Einsatzbereitschaft • Fachspezifische Kenntnisse der deutschen und der englischen Sprache in Wort und Schrift Es erwarten Sie bei uns: • Faire, tarifliche Bezahlung nach TVöD-VKA mit den üblichen Leistungen wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt sowie betrieblicher Altersvorsorge • Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz in lockerer Arbeitsatmosphäre, abwechslungsreiches und vielseitiges Aufgabengebiet mit Verantwortung und eigenem Handlungsspielraum • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Home-Office-Option • Nachhaltige Mobilität durch insgesamt 30 % Zuschuss zum Deutschland (Job)-Ticket oder Dienstradleasing • Budget für Fort- und Weiterbildungen sowie für Gesundheitsförderung/-erhaltung • Diensthandy und -Laptop Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bis zum 14.03.2025 Ihre Bewerbung unter Angabe des Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise per E-Mail in einem zusammengefügten pdf-Dokument an bewerbung-tzrw[AT]rostock.de Alternativ können Sie die Bewerbung an folgende Anschrift richten: Tourismuszentrale Rostock & Warnemünde Bereich Personal Am Strom 59 18119 Rostock oder hier auch persönlich abgeben. Wir möchten die Vielfalt unseres Betriebes weiter ausbauen und berücksichtigten Menschen mit Behinderung bei gleicher Eignung besonders. Mit der Bewerbung verbundene Kosten können nicht erstattet werden.Ausbildung Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Katharinenstift Heilbronn gGmbH, deren alleiniger Gesellschafter die Stadt Heilbronn ist, verfügt über ein breites Spektrum an Dienstleistungen im Bereich der Altenhilfe: Neben der vollstationären Pflegeeinrichtung mit insgesamt 83 Dauer- und davon 3 eingestreuten Kurzzeitpflegeplätzen, bieten wir einen Tagespflegebereich für 17 Gäste und einen Ambulanten Pflegedienst an. Im Rahmen des „Betreuten Wohnens“ sind 23 separate 1-Zimmer-Appartements angeschlossen. Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement (m/w/d) zum Ausbildungsstart 2025 Das erwartet Dich: • Unterstützung im administrativen Bereich der Pflegeeinrichtung • Organisation und Koordination von Terminen • Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und dem Pflegepersonal • Du erlernst die vielseitigen Arbeitsabläufe eines Alten- und Pflegeheimes wie u.a. Aufnahme von Bewohnern, Beratungsgespräche, Erstellung von Rechnungen, Bestellungen sowie Personalgewinnung • Du durchläufst Abteilungen wie beispielsweise Personalverwaltung, Buchhaltung, Sekretariat und Bewohnerverwaltung Deine Fähigkeiten: • Realschulabschluss oder (Fach-)Hochschulreife • Leidenschaft an abwechslungsreiche Bürotätigkeiten • Freude am Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Dienstleistern • Interesse an organisatorischen Tätigkeiten Das bieten wir Dir: • Arbeiten mit und für Menschen in einem starken Team • Familiäre Arbeitsatmosphäre in einem zukunftssicheren Berufsfeld • Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (1. Ausbildungsjahr 1.218,26 €, 2. Ausbildungsjahr 1.268,20 €, 3. Ausbildungsjahr 1.314,02 €) • Betriebliche Altersvorsorge, 39 Stundenwoche und 30 Tage Urlaub • Hervorragende Perspektive nach erfolgreichem Abschluss der Berufsausbildung innerhalb des Unternehmens Bitte senden Sie ihre Bewerbung mit Angabe der Referenznummer YF-19469 an: Katharinenstift Heilbronn gGmbH Arndtstraße 12 74074 Heilbronn Frau Valentina Wurst valentina.wurst[AT]katharinenstift-heilbronn.de 07131 2715-106Controller:in Risikotragfähigkeit (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaft
Jobbeschreibung
Machen Sie mit uns das Beste wahr! Seit über 175 Jahren ist die Sparkasse Ulm ein verlässliches Kreditinstitut in der Region, das auf Tradition, Innovation und vor allem auf unsere Mitarbeiter:innen setzt. Unser Ziel ist es, den Wohlstand in der Region zu fördern. Durch persönliche Nähe und fachliche Kompetenz begleiten wir Kund:innen in allen finanziellen Lebenssituationen. Durch unsere kompetente Beratung schaffen wir eine stabile finanzielle Basis für unsere Kund:innen. Gestalten Sie Ihre Zukunft bei uns als Controller:in Risikotragfähigkeit (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaft Beschäftigungsumfang: Vollzeit (39h/Woche) oder in Teilzeit im Rahmen des Job-Sharings Beginn: zum nächstmöglichen Termin Bereich: Betriebswirtschaft Standort: Neue Str. 66, 89073 Ulm Weil’s um mehr als Geld geht • Flexible Arbeitszeitmodelle sowohl in Voll- oder Teilzeit sowie mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life Balance. • 32 Tage Urlaub im Jahr sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester. • Attraktive Vergütung mit vierzehn Gehältern pro Jahr. • Mitarbeiterkonditionen für unsere Finanzprodukte und Dienstleistungen. • Wellpass zur Förderung Ihrer Gesundheit sowie die Möglichkeit, ein Jobrad zu nutzen oder von vergünstigtem Jobticket zu profitieren. • Zugang zu unseren Ferienwohnungen in Bühl und Villach für Ihre persönliche Auszeit. • Nachhaltige und ausgewogene Mahlzeiten in unserem Mitarbeiterrestaurant mit Ausblick über die Dächer von Ulm. • Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, zusätzliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK) sowie vermögenswirksame Leistungen. • Unbefristete Beschäftigung nach TVöD-S mit spannenden Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben • Bearbeitung und Weiterentwicklung der ökonomischen und normativen Risikotragfähigkeit. • Verantwortung für die monatliche Ergebnisprognose • Organisation und Durchführung der jährlichen Risikoinventur. • Koordination der Überarbeitung des Risikohandbuchs und Sicherstellung der inhaltlichen Aktualität. • Bearbeitung impliziter Optionen im Rahmen der Risikotragfähigkeit. • Mitwirkung bei der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen (z. B. MaRisk, EBA). • Mitwirkung bei der Erstellung regulatorischer Meldungen (FinaRisikoV, LSI-Stresstest) • Durchführung diverser betriebswirtschaftlicher Analysen im Kontext der Risikotragfähigkeit. • Erstellung und Pflege von Organisationsrichtlinien • Identifikation und Umsetzung von Prozessverbesserungen zur Optimierung bestehender Abläufe. Ihre Kompetenzen • Abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Bankbetriebswirt:in (SBW) oder eine vergleichbare Qualifikation. • Fundiertes Verständnis gesamtbankwirtschaftlicher Zusammenhänge mit Schwerpunkt Risikomanagement. • Erfahrung im Risikomanagement und Controlling. • Sicherer Umgang mit Excel zur Analyse und Steuerung von Risikokennzahlen und Reporting-Daten. • Analytisches Denkvermögen und eine präzise, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Risikobewusstsein. • Offenheit für technologische Entwicklungen im Risikomanagement. Gestalten Sie mit uns die Sparkasse der Zukunft – gemeinsam machen wir das Beste wahr! Ihr Ansprechpartner: Alexander August, HR Business Partner Telefon: 0731/101-1396 E-Mail: alexander.august[AT]spkulm.de www.spkulm.de Jetzt hier bewerbenSystemadministrator / Fachinformatiker (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Evangelischen Dienste Duisburg gGmbH (EDD) ist ein diakonischer Verbund mit rund 2.500 Mitarbeitenden. Für unsere Zentralverwaltung in Duisburg Meiderich suchen wir ab sofort einen Systemadministrator / Fachinformatiker (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet. Die Stelle: • bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge, • wird tarifliche vergütet gemäß BAT-KF, • umfasst die Einrichtung und Administration von virtuellen (Windows) Servern in AZURE Cloud und Hyper-V., • Firewallsysteme +Fortinet, Routing, WLAN und VLANs, • stellt die Installation und Einrichtung von EDV-Arbeitsplätzen inklusive Hard- und Software sicher, • unterstützen unsere Kolleginnen und Kollegen bei Problemen im Umgang mit dem PC via Ticketsystem; Ihre Stärken und Qualifikationen: • abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Ausbildung, • sicherer Umgang mit Microsoft Produkten (Windows 10/11, MS-Server 2008/2012/2016/2019/2022, Office-Paket m365, Teams, MS-SQL-Server 2012/2016, MS-Exchange Online), • Erfahrungen mit der Microsoft AZURE Cloud, • Erfahrungen in den Bereichen Switching (xTreme + Alcatel) und Firewall (Fortinet), • Eigenständige Erarbeitung von Lösungen bei Problemstellungen, • Ausgeprägte Stressresistenz und die Fähigkeit, auch in hektischen Phasen einen klaren Kopf zu bewahren, • Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit, • Führerschein der Klasse B und idealerweise PKW; Wir leben Diversität. Deshalb heißen wir jeden Menschen gleichermaßen in unserem Team willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion, Herkunft und sexueller Orientierung. Unsere Vorteile als Arbeitgeber finden Sie hier. Werden Sie ein Teil von uns! Senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Referenznummer YF-19358 an: bewerbung[AT]edd.de Unser Bewerbermanagement steht Ihnen bei weiteren Fragen unter der Telefonnummer 0203/453-222 gern zur Verfügung.Teamleitung Friedhofsbetrieb (m/w/d) Festanstellung
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine **Teamleitung für unseren Friedhofsbetrieb** **(M/W/D)** Entgeltgruppe E 9b TVöD | Teilzeit | Vollzeit | unbefristet | _(Ausschreibungs-ID 1404)_ Das Aufgabengebiet kann auch von Teilzeitkräften wahrgenommen werden, solange gleichzeitig zwei Bewerber*innen gefunden werden, die sich die Stelle teilen. **Ihre Vorteile:** * abwechslungsreiche und gemeinwohlorientierte Tätigkeiten, * einen krisensicheren Arbeitsplatz mit tarifgerechter und geschlechtsneutraler Vergütung, * attraktive Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen, arbeitgeberbezuschusstes Jobticket, * qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten, * elektronische Arbeitszeiterfassung mit Arbeitszeitkonto, * Job-bike (Fahrradleasing) sowie * Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios, * Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit, mit der Möglichkeit, des mobilen Arbeitens und 4-Tage-Woche, * 24.12. und 31.12. arbeitsfreie Tage, * eine gute Anbindung an den ÖPNV, * Möglichkeit der Mitnahme von Hunden entsprechend der Dienstvereinbarung. **Ihre Aufgaben:** * Teamleitung des Betriebes (Grünpflege und Bestattungen) * Organisation von Gedenkveranstaltungen und Feiern zu Trauertagen * Ansprechpartner für Trauerfeiern und Bestattungen * Verkehrssicherheit überwachen * Einsatz der Fahrzeuge und Maschinen planen * Arbeitssicherheit überwachen * Pflanzmaßnahmen veranlassen * Konzeptarbeit * Umsetzung des Pflegekonzepts auf allen Friedhöfen **Das bringen Sie mit:** * eine abgeschlossene Weiterbildung als Gärtnermeister*in haben, * möglichst über Führungserfahrung verfügen, * einen Führerschein der Klasse B besitzen, * tolerant gegenüber anderen Glaubensrichtungen und deren Riten sind, * über gute Umgangsformen, interkulturelle Kompetenz und seelische Stabilität verfügen, * gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute EDV-Kenntnisse der gängigen Anwendersoftware (Word, Excel, etc.) besitzen, * organisationsfähig, belastbar, flexibel, einsatzbereit, umsichtig und zuverlässig sind, * Fähigkeiten im Planungsbereich (z.B. neue Grabfelder) einschließlich der Erstellung von entsprechenden techn. Zeichnungen (Bestandspläne überarbeiten) haben, * bereit sind, im Team zu arbeiten, * erhöhte Anforderungen bezüglich der Sorgfaltspflicht erfüllen, * bereit sind, nach den Leitlinien der Zusammenarbeit zu handeln und sich zu verhalten. **Vielfalt ist uns sehr wichtig!** Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Über Bewerbungen von Frauen freuen wir uns besonders. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.Altenpfleger (m/w/d) ab sofort in Teilzeit
Jobbeschreibung
Examinierte Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d)Stundenumfang: Voll- und TeilzeitEintrittsdatum: ab sofortOrt: Haus Heckengäu , HeimsheimWir suchen ab sofort einen examinierten Kranken- oder Altenpfleger (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.Vielfältige berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und eine individuelle Karriereplanung Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum, die wir großzügig fördern Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenSie haben bereits praktische Erfahrungen in der Altenpflege sammeln können Sie möchten bei der pflegerischen Betreuung und Versorgung der Menschen, die unsere Dienste nutzen mitarbeiten Sie haben Freude an der Unterstützung älterer Menschen und der Erhaltung ihrer Gesundheit sowie an ihrem WohlergehenHaus Heckengäu Sie haben bereits praktische Erfahrungen in der Altenpflege sammeln können Sie möchten bei der pflegerischen Betreuung und Versorgung der Menschen, die unsere Dienste nutzen mitarbeiten Sie haben Freude an der Unterstützung älterer Menschen und der Erhaltung ihrer Gesundheit sowie an ihrem WohlergehenBetriebsmanager (gn) Netzbetrieb Entwässerung
Jobbeschreibung
Betriebsmanager (gn) In unserer Abteilung Netzbetrieb Entwässerung suchen wir Sie als Betriebsmanager (gn). Online bewerben Fragen zur Stelle? Genc Binqe 0201 / 800-0 bewerbung@stadtwerke-essen.de Wir stellen ein Frisches Trinkwasser, Energie und Heizwärme: Wir versorgen die Essener Bürgerinnen und Bürger jeden Tag zuverlässig und rund um die Uhr. In 150 Jahren Unternehmensgeschichte entwickelten sich die Stadtwerke Essen vom Gas- und Wasserversorger zum heutigen Energieversorger der Stadt Essen mit zahlreichen Produkten und Dienstleistungen. Unsere Erfahrung und unsere Verantwortung gegenüber den Essener Bürgerinnen und Bürgern bilden das Fundament für unsere Arbeit. Wow! Essen wird klimaneutral. Dafür brauchen wir gute Leute, Menschen wie Sie. Bei uns können Sie sich und Ihre Fähigkeiten entfalten. Gemeinsam arbeiten wir an einer nachhaltigen Zukunft für unsere Stadt - mit einem tollen Team aus 850 Profis. Seien Sie dabei! Wir freuen uns auf Sie. 1 Das erwartet Sie Das erwartet Sie Sie erstellen und aktualisieren Betriebs- und Arbeitsanweisungen, unterstützen bei Gefährdungsbeurteilungen und beraten zu Sicherheit und Arbeitsabläufen. Sie bewerten neue Technologien, Bauverfahren und Maschinen, begleiten Testeinsätze und integrieren Verbesserungspotenziale in das Betriebshandbuch. Sie prüfen Bauplanungen auf technische und betriebliche Anforderungen, begleiten komplexe Bauprojekte und erstellen Betriebsanleitungen. Sie unterstützen kontinuierliche Verbesserungsprozesse und fördern die betriebliche Funktionalität durch Istzustands-Analysen, das Testieren von Bauvorhaben und die Erarbeitung von Betriebs- und Arbeitsanweisungen. Sie vertreten unser Unternehmen bei Terminen mit Kunden, Behörden und Dienstleistern und erweitern Ihr Fachwissen durch Schulungen und Fachveranstaltungen. 2 Das bringen Sie mit Das bringen Sie mit Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium mit dem Schwerpunkt Bauingenieurwesen, Wasserwirtschaft/Siedlungswasserwirtschaft) oder vergleichbarem Bereich. Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einem Betrieb der Abwasserwirtschaft oder des Baugewerbes (Tiefbau/Kanalbau). Sie haben gute PC-/DV-Kenntnisse (MS Office, Betriebsführungssystem, mobiles Auskunftssystem, GIS) und sind im Besitz eines Führerscheins der Klasse B. Organisationsgeschick und konzeptionelles sowie analytisches Denken gehören zu Ihren Stärken. Sie bringen ein hohes Maß an Flexibilität, Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften mit. 3 Das wird Ihnen gefallen Das wird Ihnen gefallen Gehalt nach Tarif 30 Tage Urlaub Weihnachtsgeld Familienfreundlich Betriebliche Altersvorsorge Fahrrad-Leasing Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Gesundheitsangebote Gehalt nach Tarif Tage Urlaub Weihnachtsgeld Familienfreundlich Betriebliche Altersvorsorge Fahrrad-Leasing Kostenlose Mitarbeiterparkplätze Gesundheitsangebote Klingt gut? Jetzt bewerben Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermin über unser Online-Bewerbungsformular. Online bewerben Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können. Online bewerben Wir bitten um Ihr Verständnis, dass wir Bewerbungen ausschließlich in elektronischer Form bearbeiten können.Facharzt Radiologie in MVZ (m/w/d)
Jobbeschreibung
Facharzt:ärztin Radiologie (m/w/d) MVZ und KlinikDie Caritas MVZ Berlin GmbH ist eine moderne Einrichtung im Gesundheitswesen, die sich der bestmöglichen Patientenversorgung verschrieben hat. Unser Team bietet eine Vielzahl von radiologischen Dienstleistungen an und setzt dabei auf neueste Technologien und Methoden. Zentraler geht's kaum: Mit S- und U-Bahn, Bus oder Tram direkt vor unsere Tür - und nach Feierabend schnell überall hin, wo was los ist. Hier finden Sie viel Grün, Wasser und optimale Bedingungen für eine aktive Freizeitgestaltung. Work-Life-Balance und Familie: Ob Zeit für Ihre Liebsten , Freunde oder Ihr Hobby , bei uns erhalten Sie zuverlässige Dienstpläne , die auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind und weit im Voraus geplant werden. Die aktuellen Dienstzeiten von Montag bis Freitag zwischen 07:00 und 18:00 Uhr mit freien Abenden, Wochenenden und Feiertagen ermöglichen eine ausgeglichene Work-Life-Balance .Interdisziplinarität: Wir fördern die vielseitige Zusammenarbeit innerhalb der Klinik und des Praxisnetzwerkes mit den Fachbereichen in der Orthopädie, Chirurgie, Gynäkologie, Allgemeinen Inneren Medizin, Kardiologie, Gastroenterologie sowie allen, die noch dazukommen.Fort- und Weiterbildung: Wir legen höchsten Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. In unserer modern ausgestatteten Radiologie stehen Ihnen Geräte und Technik der neuesten Generation zur Verfügung. Dabei legen wir großen Wert darauf, unsere Technologie kontinuierlich zu überprüfen und auf dem neuesten Stand zu halten, um unseren Patientinnen und Patienten stets die bestmögliche Versorgung zu bieten.Ob Röntgen, CT oder MRT , Sie versorgen unsere Patientinnen und Patienten eigenverantwortlich mit hochmoderner bildgebender Diagnostik .Sie sind aktiv bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer Radiologie dabei und halten Ausschau nach neuen Behandlungstechniken .Sie arbeiten Hand in Hand mit dem ärztlichen und nichtärztlichen Personal.Sie sind Facharzt:ärztin für Radiologie und haben Interesse an der ambulanten und stationären Patientenversorgung .Vor allem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team , finden nachhaltige Lösungen und schauen gerne über den Tellerrand.Wir leben unsere Philosophie der Menschlichkeit durch Teamgeist, flache Hierarchien, Eigeninitiative sowie zielorientiertes Handeln. Schicken Sie einfach Ihre Bewerbung an jobs@caritas-gesundheit.Bei fachlichen Fragen können Sie unseren Leiter der Radiologie, Herrn Prof. Stefan Niehues , über Niehues@caritas-gesundheit.Caritas-MVZ Berlin GmbH jobs@caritas-gesundheit.Ob Röntgen, CT oder MRT , Sie versorgen unsere Patientinnen und Patienten eigenverantwortlich mit hochmoderner bildgebender Diagnostik . Sie sind aktiv bei der zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer Radiologie dabei und halten Ausschau nach neuen Behandlungstechniken . Sie arbeiten Hand in Hand mit dem ärztlichen und nichtärztlichen Personal. Sie sind Facharzt:ärztin für Radiologie und haben Interesse an der ambulanten und stationären Patientenversorgung . Vor allem haben Sie Spaß an der Arbeit im Team , finden nachhaltige Lösungen und schauen gerne über den Tellerrand.W1-Professur (mit Tenure Track auf W3) Humangeographie und globale Veränderungen
Jobbeschreibung
Humboldt-Universität zu Berlin - Logo Logo Mathematisch-Naturwissenschaftliche Fakultät - Geographisches Institut An der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät, Geographisches Institut, ist eine W1-Professur (mit Tenure Track auf W3) Humangeographie und globale Veränderungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Im Fachbereich Geographie ist die Stelle einer Juniorprofessur (W1, 100 %) mit Tenure Track auf eine unbefristete Professur (W3, 100 %) zu besetzen. Spätestens nach vier Dienstjahren wird ein Evaluationsverfahren mit dem Ziel eröffnet, festzustellen, ob die persönlichen Leistungen für eine Berufung auf Lebenszeit erfüllt sind. Von Tenure-Track-Professoren*innen (m/w/d) an der HU Berlin werden Leistungen in den Bereichen Forschung und Akademische Lehre sowie Engagement in der akademischen Selbstverwaltung und der Erwerb von Personalführungskompetenzen sowie die Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses erwartet. Aus dem Rahmenkatalog [https://hu.berlin/tenuretrack_katalog] werden im Laufe des Berufungsverfahrens die konkreten Leistungsanforderungen bestimmt. Wir suchen eine Kandidatin / einen Kandidaten, die/der in der Erforschung globaler sozio-ökonomischer Veränderungen exzellent ausgewiesen ist (z. B. durch Publikationen, Drittmittel, Auszeichnungen). Sie/er sollte über eine Promotion in Geographie oder einer sozialwissenschaftlichen Disziplin verfügen. Die Kandidatin/der Kandidat sollte in der Lage sein, globale sozio-ökonomische Wandlungsdynamiken vor dem Hintergrund z. B. der Wirtschaftsgeographie, der Entwicklungsgeographie oder des demographischen Wandels zu behandeln. Ein ausgeprägtes Fachwissen in quantitativen Forschungsmethoden ist ein Muss. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die in der Lage ist, ein innovatives, interdisziplinäres und international sichtbares Forschungsprogramm aufzubauen. Wir erwarten aktive Kooperationen mit Kolleg*innen am Geographischen Institut, an der HU Berlin sowie darüber hinaus. Ein Engagement für innovative Lehre und für eine inklusive Institutskultur ist erforderlich. Wir bieten eine Tenure-Track-Stelle in einem internationalen, jungen und dynamischen Institut mit einem exzellenten Track Record in Forschung und Lehre. Die neue Professur wird das internationale und interdisziplinäre Forschungsumfeld des Geographischen Instituts stärken, in dessen Fokus Fragen der Globalisierung, des Klima- und Landnutzungswandels sowie der Nachhaltigkeit, Stadtforschung und Mensch-Umwelt-Beziehungen stehen. Die Besoldung der Professur entspricht der Entgeltgruppe W1 und nach positiver TT-Evaluation der W3. Die Stelleninhaberin / der Stelleninhaber profitiert von allen Vorteilen des deutschen Öffentlichen Dienstes, einschließlich Versorgungs- und Sozialleistungen. Zu den Standardaufgaben einer Professur gehören Forschung (einschließlich Beratung von Promovierenden und Postdocs), Lehre (einschließlich Prüfungen und Betreuung von Abschlussarbeiten) und Verwaltung (einschließlich Management und Führung). In den ersten sechs Jahren hat die Professur ein reduziertes Lehrdeputat und weniger Aufgaben in der akademischen Selbstverwaltung. Die neue Professur partizipiert in gleichem Maße wie alle anderen Professuren an dem gemeinsamen Stellenpool sowie den Support-Infrastrukturen. Berlin ist die größte Stadt Deutschlands mit inspirierendem Großstadtflair, einer lebendigen Kulturszene, großen Grünflächen und einem familienfreundlichen Umfeld. Die Humboldt-Universität zu Berlin strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Lehre und Forschung an und fordert qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Wir streben eine Internationalisierung unseres Instituts an und ermutigen insbesondere Personen aus dem Ausland mit unterschiedlichsten kulturellen Hintergründen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Anforderungen für die Berufung gemäß § 102c i. V. m. 102a des Berliner Hochschulgesetzes müssen erfüllt werden. Bewerbungen laden Sie bitte bis zum 11.04.2025 unter Angabe der Kennziffer JP/002/25 elektronisch in einer einzigen PDF-Datei unter https://www2.mathnat.hu-berlin.de/humangeo hoch. Bitte adressieren Sie Ihre Bewerbung an die Humboldt-Universität zu Berlin, Dekan der Mathematisch-Naturwissenschaftlichen Fakultät, Prof. Dr. List-Kratochvil, Unter den Linden 6, 10099 Berlin. Bewerbungen sollten enthalten: (1) ein Anschreiben, (2) einen Lebenslauf (max. 3 Seiten), (3) ein Lehrkonzept inkl. Lehrerfahrung (max. 2 Seiten), (4) ein Forschungskonzept, in dem die derzeitige Forschung und das geplante Forschungsprogramm zu »Humangeographie und globale Veränderungen« sowie die Verknüpfung dieses Programms mit den Forschungsschwerpunkten des Instituts erläutert werden (max. 3 Seiten), (5) eine Liste von bis zu 10 ausgewählten Publikationen mit kurzen Erläuterungen, warum diese ausgewählt wurden, (6) eine Erklärung (max. 1 Seite), in der die bisherigen und zukünftigen Beiträge zu Chancengerechtigkeit, Vielfalt und Integration sowie die Fähigkeit, in kulturell vielfältigen Gruppen zu arbeiten, dargelegt werden, (7) Kopien relevanter Zeugnisse und (8) die Kontaktdaten von bis zu drei Referenzpersonen. Bei inhaltlichen Fragen zur Professur wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Jonas Ostergaard Nielsen (jonas.ostergaard.nielsen@hu-berlin.de). Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Ausschreibungs- und Auswahlverfahrens finden Sie auf der Homepage der Humboldt-Universität zu Berlin: https://hu.berlin/DSGVO.Soziologie Geowissenschaften Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft Universität VollzeitNotfallsanitäter in Vollzeit unbefristet (M/W/D)
Jobbeschreibung
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 80 %) für unser Klinikum Winnenden einenNotfallsanitäter (m/w/d) Intensivstationfür unsere Interdisziplinäre Intensivstation und den IMC-BereichMit dem Rems-Murr-Klinikum Winnenden und der Rems-Murr-Klinik Schorndorf leisten wir eine qualifizierte Zentral- und Regelversorgung für die Menschen im Rems-Murr-Kreis und darüber hinaus. In 21 Fachkliniken mit insgesamt 915 Planbetten werden jährlich rund 51.Die Intensivstation verfügt über 42 Betten, geteilt in einen anästhesiologisch und einen kardiologisch geführten Bereich. Die Intensivpflege ist kompetenter und innovativer Partner bei der Anwendung modernster Verfahren in der Beatmungstherapie, bei ECMO und Hämofiltration. Transport von Patienten zur Diagnostik mit ärztlicher oder pflegerischer Begleitung Unterstützung der Pflegenden bei Mobilisation/Lagerung Prüfung und Instandhaltung des Notfallequipments Vorbereitung sowie Bereitstellung von medizinisch-technischen Geräten (Beatmung)Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung in einem etablierten Team mit sehr gutem Zusammenhalt Familiengerechte und individuelle Arbeitszeitmodelle, auch Anpassungen an Kinderbetreuungszeiten sind möglich Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (jeweils m/w/d) Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und MobilitätDie Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken Jetzt online bewerben Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region 21 Fachkliniken Volle Unterstützung durch den Landkreis Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen Transport von Patienten zur Diagnostik mit ärztlicher oder pflegerischer Begleitung Unterstützung der Pflegenden bei Mobilisation/Lagerung Prüfung und Instandhaltung des Notfallequipments Vorbereitung sowie Bereitstellung von medizinisch-technischen Geräten (Beatmung) Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als Notfallsanitäter (m/w/d) Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen WeiterbildungSoftware-Tester*in Verkehrstelematik (mit Schwerpunkt Testautomatisierung) (m/w/d)
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## Auf einen Blick Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Sie gestalten die Zukunft des ÖPNV in München mit, indem Sie sich unter Einsatz moderner Technologien in die Entwicklung eines der fortschrittlichsten Leitsysteme Deutschlands einbringen und damit zu einer reibungslosen Disposition der Münchner Busse, Straßenbahnen und U-Bahnen beitragen Wir bieten eine attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag sowie eine Beteiligung am Unternehmenserfolg und eine betriebliche Altersversorgung Teilen Sie uns gerne mit, welche Wochenarbeitszeit Sie sich vorstellen. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 35 pro Woche. Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen. ## Das können Sie bei uns bewegen - Sie entwickeln das MVG-Leitsystem weiter und sichern in der Erstellung, Durchführung und Wartung automatisierter Tests die Software-Qualität - Sie unterstützen den 2nd-Level-Support beim Betrieb des MVG-Leitsystems - Sie koordinieren und führen regelmäßig Rollout-Tests durch, um neue Funktionen/Fehlerkorrekturen nach dem Sprintende produktiv ausrollen zu können. Diese Tests finden sowohl simuliert in Testumgebungen, als auch teilweise auf realen Fahrzeugen der MVG statt - Sie erstellen und verwalten Testpläne und Testfälle, analysieren Testergebnisse und identifizieren Schwachstellen - Sie arbeiten sehr eng mit den Entwicklern zusammen, um die Qualität der Software zu erhöhen - Sie entwickeln interne technische und methodische Standards weiter ## Damit überzeugen Sie uns - Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Master/Bachelor) der Informatik oder vergleichbare Qualifikation - Gute Kenntnisse in den Bereichen Software-Testing, Qualitätssicherung und Testautomatisierung, Kenntnisse in Testautomatisierungstools (z.B.: JUnit, Selenium, Tosca) - praktische Erfahrung in Programmier- oder Skriptsprachen (z.B. Java oder Python) - Erfahrung mit CI/CD-Pipelines und mit Container-Umgebungen ist von Vorteil (insbesondere im Docker/Podman-Umfeld) ## Das bieten wir Ihnen - Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 38,5-Stunden-Woche - Die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (Homeoffice-Regelung) - Freifahrt im MVG-Netz (U-Bahn, Bus, Tram), auch für eigene Kinder - Kinderkrippe direkt auf dem SWM Gelände, ein Eltern-Kind-Büro und Kontingentscheine für Kindergarten- und Hortplätze bei städtischen Einrichtungen Ihrer Wahl - MVG Rad (30 Freiminuten), Mitarbeiterrad (attraktive Rahmenbedingungen) - Möglichkeit, sich auf eine werksgeförderte Mitarbeiterwohnung zu bewerben ## Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Alexander Oberbichler unter Tel.: +49 89 2191-2033. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. ## Kontakt Elisabeth Born | Recruiting | Tel.: +49 89 2361-3038Erzieherin (m/w/d) / Sozialpädagogin (m/w/d) oder Heilpädagogin (m/w/d)
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Du bist Erzieher*in, Sozial- oder Heilpädagog*in? Diakonie Hasenbergl finden.Sprachtherapeut
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Mathias-Stiftung am Standort Ibbenbüren einen Logopäden (m/w/d) in Voll- und Teilzeit GESUNDHEIT IM VERBUND Gesundheit, Pflege, Bildung – in allen drei Bereichen sind wir für Menschen da. Als Gesundheitsversorger wachsen wir kontinuierlich und gerade deshalb freuen wir uns über jedes neue Teammitglied, welches mithilft, die Gesundheit und das Wohlbefinden von Menschen in ganz unterschiedlichen Lebensphasen zu steigern. Werden Sie Teil eines starken, regional ansässigen Sicherheitsnetzes, das im Dienste des Menschen steht: Gesundheit im Verbund. UNSER ANGEBOT • Eine interessante Tätigkeit in einem modernen Haus mit hohen Qualitätsansprüchen • Gestaltungsmöglichkeiten sowie selbstständiges Arbeiten in einem engagierten und dynamischen Team • Familienfreundliches Arbeitsumfeld • Großzügige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung • Eigene Demenzstation • Häufige Durchführung der apparativen Schluckuntersuchung • Attraktive Beschäftigungs- und Vergütungsbedingungen nach den AVR-Caritas inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Eine zusätzliche Altersversorgung • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche • Dienstradleasing HIER GEHTS DIREKT ZUR ONLINEBEWERBUNG HIER KLICKEN ➜ IHRE AUFGABEN • Diagnostik, Behandlung und Rehabilitation von geriatrischen Patienten mit Dysphagie, Dysarthrophonie, Dysphonie, Fazialisparesen, Aphasie, Sprechapraxie • Planen von Einzel- und Gruppentherapie • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Pflege, Physiotherapeuten, Ergotherapeuten und Sozialdienst IHR PROFIL • Abgeschlossene Ausbildung zum Logopäden (w/m/d) • Fortbildungen aus dem geriatrischen Spektrum wären wünschenswert • Fortbildung zum Thema FEES Demenz wäre wünschenswert • Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit • Innovationsfreudigkeit und Organisationsgeschick • Patientenorientiertes Denken und Handeln im Rahmen der wirtschaftlichen Vorgaben FRAGEN ? Für erste Informationen steht Ihnen unsere Leitung Physiotherapie Marion Siemsen zur Verfügung. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch. Marion Siemsen LEITUNG PHYSIOTHERAPIE +49 (0)5451 52-6287 m.siemsen[AT]mathias-stiftung.de BEI INTERESSE Sie haben Interesse? Dann senden Sie uns Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen gerne als Onlinebewerbung zu.Bauingenieur als Geschäftsbereichsleitung – Planung (m/w/d)
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Bauingenieur als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) PlanungDie Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. Zur Unterstützung unseres Teams in der Außenstelle Wolfenbüttel suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) PlanungIm Fokus Ihrer Tätigkeit liegt die Leitung des Geschäftsbereichs Planung mit den Abteilungen Vermessung, Planung Dritter, Umweltmanagement und Landschaftspflege sowie Grunderwerb und Liegenschaften Hierbei übernehmen Sie die Gesamtverantwortung im Rahmen der Handlungs- und Ergebnisverantwortung für den zugeordneten Geschäftsbereich und die damit verbundenen Aufgaben, Prozesse und Projekte in der Straßen- und Bauwerksplanung Neben der Wahrnehmung aller sach- und personalbezogenen Leitungs- und Führungsaufgaben sind Sie für die Steuerung, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs zuständig Darüber hinaus wirken Sie bei strategisch bedeutsamen bzw. fachlich besonders anspruchsvollen Aufgabenstellungen und Projekten mit und übernehmen die Koordination der geschäftsbereichs- und abteilungsübergreifenden Prozesse Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige in der Praxis erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten Flexibilität und die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des Einzugsgebiets der Außenstelle sind in dieser verantwortungsvollen Position unbedingt erforderlichMit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft beiSicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 15 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Im Fokus Ihrer Tätigkeit liegt die Leitung des Geschäftsbereichs Planung mit den Abteilungen Vermessung, Planung Dritter, Umweltmanagement und Landschaftspflege sowie Grunderwerb und Liegenschaften Hierbei übernehmen Sie die Gesamtverantwortung im Rahmen der Handlungs- und Ergebnisverantwortung für den zugeordneten Geschäftsbereich und die damit verbundenen Aufgaben, Prozesse und Projekte in der Straßen- und Bauwerksplanung Neben der Wahrnehmung aller sach- und personalbezogenen Leitungs- und Führungsaufgaben sind Sie für die Steuerung, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs zuständig Darüber hinaus wirken Sie bei strategisch bedeutsamen bzw. fachlich besonders anspruchsvollen Aufgabenstellungen und Projekten mit und übernehmen die Koordination der geschäftsbereichs- und abteilungsübergreifenden Prozesse Optimale Voraussetzung für diese Position ist ein abgeschlossenes wissenschaftliches (Fach-)Hochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen, eine vergleichbare Qualifikation oder gleichwertige in der Praxis erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten Flexibilität und die Bereitschaft zu Dienstreisen innerhalb des Einzugsgebiets der Außenstelle sind in dieser verantwortungsvollen Position unbedingt erforderlich Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft beiHauswirtschafter*in / Köch*in
Jobbeschreibung
Wir lieben die Berge! Der Deutsche Alpenverein ist als größter Bergsportverband der Welt zugleich einer der großen Naturschutzverbände. Die JDAV (Jugend des Deutschen Alpenvereins) hat mehr als 365.000 Mitglieder in ganz Deutschland. Im Rahmen ihres umfangreichen Engagements für gesellschaftliche Belange leistet die JDAV qualifizierte Jugendarbeit. Die Jugendbildungsstätte Hindelang ist die zentrale Bildungsstätte der Jugend des Deutschen Alpenvereins. Sie hat über 100 Betten und ca. 20.000 Übernachtungen pro Jahr. Eine nachhaltige Verpflegung verstehen wir als einen unserer Beiträge zum Klimaschutz und unterstützen dies durch die Verwendung von vegetarischen und bio-regionalen Lebensmitteln. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Jugendbildungsstätte in Bad Hindelang folgende Stelle zu besetzen: Hauswirtschafter*in / Köch*in ab sofort; Voll- oder Teilzeit Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Zubereitung und Ausgabe der Mahlzeiten und erledigen die im hauswirtschaftlichen Bereich der Jugendbildungsstätte anfallenden Arbeiten. Eine Bereitschaft zu Früh- und Spätdiensten sowie zur Arbeit an Wochenenden wird vorausgesetzt. Das sollten Sie mitbringen Neben Ihrer Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung zeichnen Sie sich durch Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent sowie Flexibilität aus. Sie haben Freude daran, regionale, saisonale und vegetarische Gerichte zuzubereiten. Das bieten wir Ihnen Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team. Die Arbeitszeiten werden frühzeitig im Dienstplan festgelegt, keine Teildienste. Vergütung in Anlehnung an TVöD, 6 Wochen Urlaub, Wochenend- und Feiertagszuschläge, ein 13. Monatsgehalt sowie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, betriebliche Krankenzusatzversicherung, EGYM Wellpass, JobRad und Fahrtkostenzuschuss runden das Angebot ab. Über eine Bewerbung unter Angabe des möglichen Eintrittsdatums mit dem Betreff „Team Jubi Hindelang“ an bewerbung[AT]alpenverein.de bis 16.03.2025 freut sich Esther Herold-Sabbah aus der Personalabteilung. www.jubi-hindelang.deKommunikations-Coordinator (m/w/d) in Teilzeit
Jobbeschreibung
Jetzt Karrierechancen Koordinator*in (m/w/d) für Presse- u. Öffentlichkeitsarbeit, Schwerpunkt Bauingenieurwesen Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, ITEinsatzort: Bielefeld Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 23.03.Werden Sie Teil unseres Teams als Koordinator*in (m/w/d) für Presse- u. Öffentlichkeitsarbeit, Schwerpunkt Bauingenieurwesen. Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Ostwestfalen-Lippe, für den Dienstort Bielefeld in Voll-/Teilzeit eine*n Koordinator*in (m/w/d) für Presse- u. Öffentlichkeitsarbeit, Schwerpunkt Bauingenieurwesen. Koordination der Presse-, Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit im Auftrag der Niederlassungsleitung zu überwiegend technischen Fragestellungen; Konzepte Projektkommunikation/frühe Öffentlichkeitsarbeit; operative Projektarbeit in einer der technischen Abteilungen der Regionalniederlassung in [nbsp]besonders schwierigen Projekten und bei bedeutenden Ingenieuraufgabenabgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Presse-, Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit Führerschein Klasse BEntwicklungsmöglichkeiten Kollegialität und Sinnhaftigkeit Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenDer Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Koordination der Presse-, Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit im Auftrag der Niederlassungsleitung zu überwiegend technischen Fragestellungen; Konzepte Projektkommunikation/frühe Öffentlichkeitsarbeit; operative Projektarbeit in einer der technischen Abteilungen der Regionalniederlassung in [nbsp]besonders schwierigen Projekten und bei bedeutenden Ingenieuraufgaben Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder Langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Presse-, Kommunikations- und Öffentlichkeitsarbeit Führerschein Klasse B Kommunikations- und Teamfähigkeit Sie sind vertraut mit der adressatengerechten Kommunikation.Gruppenleiter (m/w/d) Zentrales KreditManagement/Privatkunden
Jobbeschreibung
Wir sind die starke Wegbereiterin für eine lebenswerte Zukunft in unserer Region.Deshalb: Kommen Sie zum Marktführer! Mit 5,1 Mrd. Euro Bilanzsumme sind wir eine erfolgreiche und kapitalstarke Sparkasse. In unserem Geschäftsgebiet vertrauen uns 200.000 Kunden. Vertrauen auch Sie uns und entdecken Sie neue Perspektiven als Gruppenleiter (m/w/d) für das Kreditgeschäft mit Privatkunden in unserer zentralen Marktfolge Kredit in Offenburg.Unsere Benefits für Sie:eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraumein unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer innovativen und nachhaltigen Sparkasseein leistungsgerechtes tarifliches Fixgehalt ergänzt um variable Vergütungsbestandteile sowie weiteren attraktiven Zusatzleistungenein familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältige Work-Life-Balance-Angeboten (z.B. 32 Urlaubstage und den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage, mobiles Arbeiten)Leistungen aus unserem Gesundheitsmanagement (z.B. Zuschuss für Präventionsmaßnahmen, JobRad, Hansefit, Betriebssport, Mitarbeiterrestaurant)Ihre zukünftigen Aufgaben:Sie leiten und unterstützen ein Team von erfahrenen KreditsachbearbeiterInnen im Kreditgeschäft mit Privatkunden, überwiegend BaufinanzierungenSie steuern den Verantwortungsbereich mit folgenden Schwerpunkten: Bearbeitung der Beschlussvorlagen mit Erstellung der Kredit- und SicherheitenverträgeBearbeitung und Freigabe von Sicherheitenbestellungen und -veränderungenAbwicklung der Vorgänge im FördermittelgeschäftPrüfung der Auszahlungsvoraussetzungen und Durchführung der ValutierungenBearbeitung von Vertragsänderungen im Darlehens- und SicherheitenbereichSie stellen eine schlanke und fachgerechte Bearbeitung im Rahmen bestehender Qualitätsstandards und Arbeitsanweisungen sicherSie erkennen Optimierungspotenziale und arbeiten bei der Weiterentwicklung der Prozesse mitIhr Profil:Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/-mann mit weiterführender Qualifikation Bankbetriebswirt/-in oder vergleichbarem AbschlussSie bringen fundierte fachliche Kenntnisse und Erfahrungen in der Kreditbearbeitung von privaten Baufinanzierungen mitSie besitzen gute analytische Fähigkeiten, bewältigen Herausforderungen lösungsorientiert und sind sicher in Ihrer EntscheidungsfindungSie verfügen über ein hohes Maß an Sozialkompetenz verbunden mit einem angemessenen DurchsetzungsvermögenSie zeichnen sich durch Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Eigeninitiative aus und haben Freude an der Zusammenarbeit im Team sowie mit den relevanten AnsprechpartnernSie bringen idealerweise erste Erfahrungen in der Führungsaufgabe mitSind Sie an dieser verantwortungsvollen Aufgabe interessiert? Dann nehmen Sie mit uns Kontakt auf oder bewerben Sie sich bis zum 14.03.2025.Gerne beantwortet Ihnen Bereichsleiter Zentrales Kreditmanagement Rolf Mezger unter Tel. 0781 / 200-2100 oder Personalreferentin Tanja Schwarz unter Tel. 0781 / 200-1231 Ihre Fragen.Tanja SchwarzPersonalreferentintanja.schwarz@sparkasse-offenburg.deKrankenhaus ~ Oberarzt Pneumologie (m/w/d)
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Oberarzt (m/w/d) PneumologieVollzeit Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,.... ... Die Ordenskliniken München-Passau gGmbH umfasst die Standorte Dritter Orden München-Nymphenburg, Krankenhaus der Barmherzigen Brüder München sowie die Kinderklinik Dritter Orden Passau. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich am Standort Klinikum Dritter Orden München-Nymphenburg auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten Sorge zu tragen.Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Für die Sektion Pneumologie und Internistische Intensivmedizin am Standort Klinikum Dritter Orden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberarzt (m/w/d) Pneumologie in VollzeitEinen unbefristeten, zukunftssicheren Arbeitsplatz mit hochmoderner technischer Ausstattung und bereits weitgehend umgesetzter Digitalisierung Freie Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für Ideen in einem abwechslungsreichen interdisziplinären Arbeitsumfeld mit angenehmer Arbeitsatmosphäre Kollegiales Miteinander mit gelebtem Teamgeist Fundierte Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und Seminare Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8 % Attraktiver Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, JobRad, u.v.m. Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVRAls Team-Mitglied der Sektion Pneumologie und Internistische Intensivmedizin ist Ihr schwerpunktmäßiger Einsatzbereich der Standort Krankenhaus Barmherzige Brüder München. Dort übernehmen Sie im Bereich der Klinik für Innere Medizin II folgende Tätigkeiten: Versorgung der Patienten mit allgemein- internistischen und speziell pneumologischen Krankheitsbildern auf den Allgemeinstationen und der Intensivstation Selbständige Durchführung der kompletten invasiven und nicht-invasiven pneumologischen Diagnostik Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten (vorhandene Weiterbildungsermächtigungen: Innere Medizin voll, Pneumologie 2 Jahre) Unterstützung bei Audits und Mitarbeit in der Weiterentwicklung klinikspezifischer ZentrenAbgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Innere Medizin mit der Schwerpunktbezeichnung Pneumologie. Wünschenswert, jedoch nicht Grundvoraussetzung, wäre die Zusatzbezeichnung »Internistische Intensivmedizin«. Fundierte Kenntnisse im gesamten Spektrum der Pneumologie und der internistischen Intensivmedizin, vor allem in der flexiblen Bronchoskopie mit endobronchialem Ultraschall, Thoraxdrainagen, invasiven und nicht-invasiven Beatmungsmedizin inkl. Mit Erfahrung in der pneumologischen Onkologie stellen Sie Ihre Patienten in den gemeinsamen Tumorkonferenzen des Tumorzentrums am Standort Dritter Orden vor Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Dann rufen Sie gerne den Sektionsleiter Pneumologie und Internistische Intensivmedizin, Herr Dr. Wir nehmen eine klare Haltung für Gleichstellung und Diversität und gegen Diskriminierung ein. Insofern ist uns auch eine gendersensible Sprache in unseren Stellenanzeigen wichtig. Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir männliche Bezeichnungen. Online bewerben Als Team-Mitglied der Sektion Pneumologie und Internistische Intensivmedizin ist Ihr schwerpunktmäßiger Einsatzbereich der Standort Krankenhaus Barmherzige Brüder München. Dort übernehmen Sie im Bereich der Klinik für Innere Medizin II folgende Tätigkeiten: Versorgung der Patienten mit allgemein- internistischen und speziell pneumologischen Krankheitsbildern auf den Allgemeinstationen und der Intensivstation Selbständige Durchführung der kompletten invasiven und nicht-invasiven pneumologischen Diagnostik Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten (vorhandene Weiterbildungsermächtigungen: Innere Medizin voll, Pneumologie 2 Jahre) Unterstützung bei Audits und Mitarbeit in der Weiterentwicklung klinikspezifischer Zentren Abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt für Innere Medizin mit der Schwerpunktbezeichnung Pneumologie. Wünschenswert, jedoch nicht Grundvoraussetzung, wäre die Zusatzbezeichnung »Internistische Intensivmedizin«. Fundierte Kenntnisse im gesamten Spektrum der Pneumologie und der internistischen Intensivmedizin, vor allem in der flexiblen Bronchoskopie mit endobronchialem Ultraschall, Thoraxdrainagen, invasiven und nicht-invasiven Beatmungsmedizin inkl. Mit Erfahrung in der pneumologischen Onkologie stellen Sie Ihre Patienten in den gemeinsamen Tumorkonferenzen des Tumorzentrums am Standort Dritter Orden vor Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.Sachgebietsleitung Schnittstellenmanagement Eisenbahn
Jobbeschreibung
Sachgebietsleitung Schnittstellenmanagement EisenbahnBehörde für Verkehr und Mobilitätswende, Amt Mobilitätswende StraßenJob-ID: J000032099Startdatum: schnellstmöglichArt der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)Bezahlung: EGr. 14 TV-L, BesGr. A14 HmbBesGBewerbungsfrist: 17.03.2025Wir über unsHamburg ist eine attraktive Metropole und mit über 2500 Brücken eine wichtige Verkehrsdrehscheibe für Nordeuropa. Neben unseren eigenen Bauwerken zählen auch zahlreiche Brücken der Deutschen Bahn AG dazu.Zukünftig steht die Erneuerung vieler dieser Brücken an. Unterstützen Sie uns dabei, diese bedeutenden Verkehrsinfrastrukturprojekte voranzutreiben und die Interessen der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH) zu vertreten. Dafür steht Ihnen ein Team aus fünf erfahrenen Fachleuten zur Seite.Rufen Sie uns gerne an, wenn Sie Fragen zu der Stelle haben.Ihre AufgabenSieleiten das Sachgebiet mit fünf hoch motivierten und qualifizierten Mitarbeiter:innen,koordinieren und vertreten die Interessen der FHH bei der Planung und Umsetzung von Eisenbahnkreuzungsprojekten in fachlicher, rechtlicher und finanzieller Hinsicht,arbeiten an der Schnittstelle zwischen den unterschiedlichen öffentlichen Belangen und den Verkehrsträgern Schiene und Straße,verantworten die Vertragsabschlüsse nach dem Eisenbahnkreuzungsrecht und sichern die Finanzierung über den Hamburger Haushalt undfördern den fachübergreifenden Austausch zwischen den betroffenen Partner:innen.Ihr ProfilErforderlichHochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaft, Verkehrswesen, Verkehrsplanung, Verkehrswirtschaft, Geographie mit urbanem Schwerpunkt, Regional- oder Stadtplanung, Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung oderdem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Basis eines abgeschlossenen Studiums (Bachelor oder gleichwertig) der o.g. Fachrichtungen und zusätzlich 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung oderals Beamtin bzw. Beamter: Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Technische DiensteBewerben können Sie sich auch, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung Allgemeine Dienste oder Technische Dienste verfügen und nach § 6 Abs. 5 oder Abs. 6 HmbLVO-AllgD oder nach § 5 HmbLVO-TechnD die weiteren Voraussetzungen für die Beförderung auf ein Amt ab BesGr. A 14 erfüllen.Vorteilhaftfundierte Kenntnisse im Eisenbahnkreuzungswesen, Ingenieurbau sowie in der Verkehrsinfrastruktur und StraßenbauverwaltungFührungserfahrung oder ein entsprechend nachgewiesenes PotentialKenntnisse der öffentlich-rechtlichen Vorgaben und Gesetze, wie z. B. Haushaltsrecht, Vertragsrecht und FachgesetzeVerständnis für komplexe technische, rechtliche sowie wirtschaftliche Zusammenhängeausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und EngagementUnser Angeboteine Voll- und Teilzeitstelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzenBezahlung nach Entgeltgruppe 14 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A14flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten und ein Angebot von mobiler Arbeitgute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche GesundheitsförderungMöglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness)ein Arbeitsplatz im Herzen der Stadt (Hamburg-Neustadt, Alter Steinweg 4) mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr (S-Bahn Stadthausbrücke / U-Bahn Rödingsmarkt)Ihre BewerbungBitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:Anschreiben,tabellarischer Lebenslauf,Nachweise der geforderten Qualifikation (Sofern Sie Ihren Bildungsabschluss außerhalb der EU, EWR oder der Schweiz erworben haben, weisen Sie bitte die Anerkennung bzw. Zeugnisbewertung in Deutschland nach. Näheres finden Sie auf der Seite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen),Beurteilung bzw. Arbeitszeugnis (nicht älter als drei Jahre) über die aktuelle Tätigkeit, wenn diese bereits länger als ein halbes Jahr besteht, anderenfalls für die vorherigen Arbeitsverhältnisse,für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Da sie unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.Kontakt bei fachlichen FragenBehörde für Verkehr und MobilitätswendeReferat Konstruktive Bauwerke und SonderprojekteStefanie Haffke+49 40 428 41-1675Kontakt bei Fragen zum AusschreibungsverfahrenBehörde für Verkehr und MobilitätswendePersonalrecruitingAnna Liebetrau+49 40 428 41-2193Jetzt online bewerbenWeitere Informationen:Arbeitgeberin Freie und Hansestadt HamburgEntgelttabelleInformationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte PersonenIT-Sachbearbeitung (m/w/d) in Teilzeit
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IT-Sachbearbeitung/ User-Help-Desk (m/w/d)Entgeltgruppe: E8 TV-L ( aktuelle Entgelttabelle ) Besetzbar ab sofort Stellenumfang: Vollzeit Beschaffung von IT-Ausstattung (Marktabfrage, Einholung und Vergleich von Angeboten, Erstellung von Beschaffungsvermerken) Datenpflege für die IT-Inventarisierung und IT-Anlagenbuchhaltung, Führung von Listen und Statistiken, Dokumentationen Kundenbetreuung im 1st-Level-Support, Entgegennahme, Priorisierung und Kategorisierung von Trouble-Tickets, Beseitigung von einfachen Störungen, Benutzerunterstützung bei Anfragen zur Standard-SoftwareBei Bedarf wird die Bereitschaft zur Anleitung von Nachwuchskräften (Auszubildende, Praktikant/-innen, usw.) vorausgesetzt. Die Tätigkeit ist mit körperlichen Belastungen durch Heben von schweren Lasten (u. a. PC-Technik, Drucker, aktive Netzwerkkomponenten) verbunden.Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (VL I) sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst nach Abschluss des Lehrgangs abgeschlossene Ausbildung als:Kauffrau/ Kaufmann für IT-System Management oderIT-Systemelektroniker/-in odereine andere abgeschlossene einschlägige IT-spezifische Berufsausbildung. Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen. eine interessante, vielfältige und gemeinwohlorientierte Tätigkeit für die beste Stadt der Welt , in der Sie wichtige Lebensbereiche und Belange der Einwohner/-innen Berlins aktiv mitgestalten könnenein prämiertes Personal- und Gesundheitsmanagement mit einem Weiterentwicklungsangebot , in welchem Sie Ihre persönlichen Kompetenzen stetig individuell weiterentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der Fort- und Weiterbildung nutzen und sich so Karrierechancen eröffneneine lebensphasenorientierte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung, Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung, von der alternierenden und mobilen Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten1 h Dienstbefreiung pro Woche für die Nutzung einer Vielfalt betrieblich geförderter Sportangebote30 Tage Urlaub im JahrBetriebliche Altersvorsorge ein kollegiales und kreatives Arbeitsumfeld in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengleichheit einsetzenFrau Paborn (Frau Gorke (Abschlusszeugnis und Abschlussurkunde Ihrer Berufsausbildung bei Qualifizierungen die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden: eine Gleichwertigkeitsbescheinigung und beglaubigte Übersetzung Ihres AbschlussesDie vollständigen Bewerbungsunterlagen sind in deutscher Sprache einzureichen. Beschäftigte (auch ehemalige) aus dem öffentlichen Dienst fügen zudem bitte eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte bei. Bei der Besetzung von Stellen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Beschaffung von IT-Ausstattung (Marktabfrage, Einholung und Vergleich von Angeboten, Erstellung von Beschaffungsvermerken) Datenpflege für die IT-Inventarisierung und IT-Anlagenbuchhaltung, Führung von Listen und Statistiken, Dokumentationen Kundenbetreuung im 1st-Level-Support, Entgegennahme, Priorisierung und Kategorisierung von Trouble-Tickets, Beseitigung von einfachen Störungen, Benutzerunterstützung bei Anfragen zur Standard-Software Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrgangs I (VL I) sowie mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst nach Abschluss des Lehrgangs Abgeschlossene Ausbildung als: Kauffrau/ Kaufmann für IT-System Management oder IT-Systemelektroniker/-in oder Eine andere abgeschlossene einschlägige IT-spezifische Berufsausbildung. Der Abschluss muss spätestens zur Einstellung vorliegen.Professor (m/w/d) (W2-Professur mit Tenure-Track auf W3) für Multi-Robot Systems
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Die Technische Universität Nürnberg besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Professor (m/w/d) (W2-Professur mit Tenure-Track auf W3) für Multi-Robot Systems im Department Computer Science and Artificial Intelligence. Die Technische Universität Nürnberg ist in Departments organisiert, welche gemeinsam innovativ interdisziplinär zusammenarbeiten. Das Department Computer Science and Artificial Intelligence umfasst die Ingenieurwissenschaften. Im Rahmen des ersten Department-Schwerpunkts in Robotik und Künstlicher Intelligenz arbeiten exzellente internationale Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler unter anderem aus den Bereichen Robotik, Machine Learning, Data Science, Natural Language Processing und Computer Vision zusammen. Der interdisziplinäre Austausch mit den im Department Liberal Arts and Social Sciences versammelten Geistes-, Sozial- und Naturwissenschaftlerinnen und -wissenschaftler ist dabei ein Ziel. Details zur Stelle finden Sie unter www.utn.de/stellenangebote-professuren/.Automatisierungstechnik, Messtechnik, Regelungstechnik Informationstechnik (IT) Informatik Professor, Professorin Lehre & Forschung, Wissenschaft IT, EDV, Telekommunikation Universität VollzeitBauingenieur/-in (m/w/d) [Vollzeit, unbefristet]
Jobbeschreibung
Gruppe:: IngenieurwesenAntrittsbeginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktKennziffer: Konrad IIWir suchen zur Verstärkung der Abteilung Förderturm/Schachtförderanlage K2 an unserem Standort Konrad II zum zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*nSie planen, berechnen und setzen komplexe und spannende Bauprojekte um Sie verfügen über ein Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Planung von Hochbaumaßnahmen Sie verfügen über das Know-How in CAD-. mit sozialer Kompetenz sowie Team- und Dialogfähigkeit Ein modernes und von Respekt geprägtes Arbeitsumfeld Fort- und Weiterbildung und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf 30 Tage Urlaub, Vergütung auf Basis von Haustarifverträgen, 13. Gehalt und Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Dann bewerben Sie sich bitte online über den Button "Jetzt bewerben" . Vollzeitstellen sind grundsätzlich auch teilbar. Die BGE gewährleistet die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und fördert die Vielfalt unter den Mitarbeitern. Sie planen, berechnen und setzen komplexe und spannende Bauprojekte um Sie verfügen über ein Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Planung von Hochbaumaßnahmen Sie verfügen über das Know-How in CAD-. Mit sozialer Kompetenz sowie Team- und DialogfähigkeitNetzingenieur Gas (m/w/d)
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Die Stadtwerke Görlitz sind viel mehr als nur Stromlieferant. Wir bieten unseren Kunden nachhaltige Produkte und Leistungen rund um Energie, Wasser, Abwasser sowie Telekommunikation. Auch mit unseren Tochtergesellschaften sind wir ein geschätzter überregionaler Dienstleister. Darum steckt auch in unseren Jobs einfach mehr. Bei uns haben Sie nicht nur die Möglichkeit, etwas zur Lebensqualität in und um Görlitz beizutragen, sondern auch die Zukunft der Region mitzugestalten. #weareresourcers Treiben Sie mit dieser Aufgabe die Energiewende in unserer Region voran und wirken bei der Transformation der Netze in Görlitz aktiv mit! Wir suchen zum frühestmöglichen Termin: Netzingenieur Gas (m/w/d) Das können Sie bei uns bewegen: • Vorbereitung, Auftragsvergabe, Koordinierung, Bauüberwachung und Dokumentation von Baumaßnahmen Gas mit Projektverantwortung fachlich und organisatorisch übergreifend • Erstellung von Versorgungskonzeptionen im Fachgebiet einschließlich der strategischen Weiterentwicklung der Versorgungsprozesse und -strukturen inkl. deren Optimierung • Unterstützung bei der Sicherstellung qualitätsgerechter und wirtschaftlicher Betriebsführung im Fachgebiet • Durchführung von Netzberechnungen, Fortschreibung von Netzkonzepten • Umsetzung der Aufgaben als bestellte Technische Führungskraft • Überwachung und Verbesserung des technischen Berichtswesens • Teilnahme am Bereitschaftsdienst Damit überzeugen Sie uns: • abgeschlossenes Studium als Ingenieur (FH) / Dipl.-Ing. Ver- und Entsorgungstechnik oder vergleichbar • Erfahrungen im Bereich Gas als Voraussetzung für die Technische Führungskraft • gute Kenntnisse im energiewirtschaftlichen Umfeld bzgl. der gesetzlichen Vorschriften und techn. Regeln • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und soziale Kompetenz sowie Teamfähigkeit • hohes Maß an Selbständigkeit sowie Belastbarkeit und Flexibilität in der Arbeitsorganisation • lösungsorientierte Arbeitsweise, strukturierte Vorgehensweise mit Innovationskraft, serviceorientiertes Auftreten • Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: • flexible und familienfreundliche Arbeitsbedingungen (Gleitzeit) • gesundheitsunterstützende Arbeitsplatzbedingungen • Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten • ausgeprägte Arbeitssicherheitskultur • Initiative Gesunder Betrieb (i-gb Gesundheitskarte) • attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) • Jahressonderzahlung (13. Monatsgehalt) • Leistungsorientierte Bezahlung (LOB) • Betriebliche Altersvorsorge sowie Entgeltumwandlung • Zuschuss Jobticket • berufliche Entwicklungschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten • SWG Campus als E-Learning-Plattform • Firmen- und Konzernevents Kontakt Susan Jantke-Braunert (Teamleiterin Personal/Recht) Stadtwerke Görlitz AG Demianiplatz 23 02826 Görlitz +49 3581 33535 www.stadtwerke-goerlitz.de Bewerbungsschluss: 31.03.2025 Referenz-Nr.: YF-18926 (in der Bewerbung bitte angeben) Jetzt online bewerbenIT Business Partner (m/w/d) Energie
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IT Business Partner(Sofort Damme Vollzeit ITIT-seitige Betreuung und Beratung der Fachbereiche »Technische Entwicklung und Produktmanagement« Verantwortung der IT-Leistungen gegenüber internen Kunden Abstimmung von Geschäftsanforderungen und -prozessen mit den technischen IT-Teams, um die effektivste und effizienteste Lösung zu erarbeiten Sicherstellung, dass IT-Lösungen wiederverwertbar bzw. standardisiert sindTiefgehendes Verständnis von IT, insbesondere von ERP- und Systemintegration Fundiertes Know-how im Bereich Geschäftsprozesse (idealerweise im Umfeld der Technischen Entwicklung und des Produktmanagements) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamevents Firmenfitness Kindergartenzuschuss Betriebliche Altersvorsorge Berufsunfähigkeitsversicherung Home-Office-MöglichkeitGRIMME Landmaschinenfabrik GmbH & Co. IT-seitige Betreuung und Beratung der Fachbereiche »Technische Entwicklung und Produktmanagement« Verantwortung der IT-Leistungen gegenüber internen Kunden Abstimmung von Geschäftsanforderungen und -prozessen mit den technischen IT-Teams, um die effektivste und effizienteste Lösung zu erarbeiten Sicherstellung, dass IT-Lösungen wiederverwertbar bzw. standardisiert sind Tiefgehendes Verständnis von IT, insbesondere von ERP- und Systemintegration Fundiertes Know-how im Bereich Geschäftsprozesse (idealerweise im Umfeld der Technischen Entwicklung und des Produktmanagements) Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftReferent:in (m/w/d) Gesundheitspolitik – Schwerpunkt Pflege (befristet als Elternzeitvertretung in Voll- oder Teilzeit)
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Die katholischen Krankenhäuser caritas Stellenausschreibung Der Katholische Krankenhausverband ist die Stimme der bundesweit 261 katholischen Krankenhäuser und 52 Rehakliniken in Deutschland. In katholischen Krankenhäusern versorgen 204.000 Mitarbeitende jedes Jahr rund 3 Millionen Patient:innen stationär. Durch eine zuwendungsorientierte Medizin und würdevolle Pflege verbinden sie Menschlichkeit mit Spitzenmedizin. Wir bündeln die Interessen unserer Mitglieder als verlässlicher und kompetenter Ansprechpartner und vertreten sie in Politik, Selbstverwaltung und Öffentlichkeit. Der Verband engagiert sich für Rahmenbedingungen, die den Mitarbeiter:innen im Krankenhaus eine verantwortliche und erfüllende Tätigkeit ermöglichen. Für unser Team in Berlin suchen wir möglichst zum 1. Juni 2025 eine:n Referent:in (m/w/d) Gesundheitspolitik – Schwerpunkt Pflege (befristet als Elternzeitvertretung in Voll- oder Teilzeit) Ihre Aufgabenschwerpunkte Monitoring und Bewertung gesundheitspolitischer Entwicklungen insbesondere mit den Schwerpunkten: Pflege im Krankenhaus (PPR 2.0, PPUGV), Vorbehaltsaufgaben, Pflegeausbildung und neue Handlungsfelder oder Berufsbilder wie ANP und CHN Erarbeitung und Abstimmung verbandlicher Positionierungen und Stellungnahmen Inhaltliche Erstellung oder Vorbereitung von Publikationen mit pflegerelevanten Schwerpunkten Planung und Organisation von Veranstaltungen Eigenverantwortliche Betreuung von Verbandsgremien und Projekten Netzwerkarbeit und Vertretung des Verbands in den Gremien der Selbstverwaltung (DKG, G-BA) und des Deutschen Caritasverbands Politisches Lobbying Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Hochschulstudium (Gesundheits- und Pflegewissenschaften, Public Health oder vergleichbare Qualifikation) Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Gesundheitswesen, in pflegepolitischen Themen, in der Verbandsarbeit oder einer politischen Institution Hohes Interesse für gesundheitspolitische Zusammenhänge und an der Weiterentwicklung der Themen der Pflege (insbesondere im Krankenhaus) Eigeninitiative, Kreativität und konzeptionelles Denken Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Freude an Networking Orientierung an christlichen Werten, eine positive Einstellung zu den sozialen Werken der katholischen Kirche sowie Identifikation mit den Zielen unseres Verbandes DAS BIETEN WIR IHNEN Sie agieren mit viel Gestaltungsspielraum im Herzen Berlins an der Nahtstelle zwischen Gesundheitspolitik und Versorgungspraxis. Wir sind ein familienfreundliches, kollegiales Team mit flachen Hierarchien Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich und die Arbeitszeiten sind flexibel gestaltbar. Vergütung nach Tarif AVR (Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes) Attraktive zusätzliche Altersvorsorge Individuelle Fort- und Weiterbildung Jobticket Zusätzlich frei am 24. Dezember und 31. Dezember Unsere Arbeit als politischer Lobbyverband ist dem ständigen Wandel der Politik und Gesetzgebung unterworfen. Somit sind wir interessiert, engagierte Mitarbeiter:innen zu halten. Daher ist eine entfristete Weiterbeschäftigung nach Ablauf der befristeten Elternzeitvertretung perspektivisch möglich. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@die-katholischen-krankenhaeuser.de Möchten Sie vorab weitere Informationen, wenden Sie sich gerne an unsere stellvertretene Geschäftsührerin Karoline Körber unter Telefon 030-2408368-17. Katholischer Krankenhausverband Deutschland e. V. Große Hamburger Str. 5 10115 Berlin Telefon: 030-2408368-11 www.die-katholischen-krankenhaeuser.deMedizinischer Technologe Radiologie (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
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Medizinischer Technologe für Radiologie (MTR) (m/w/d) im MVZ für Strahlentherapie Voll- oder Teilzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristetDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH mit insgesamt sechs Standorten in Bayreuth und der Umgebung ist für die ambulante fachmedizinische Versorgung zuständig. Durch die enge, fach- und institutsübergreifende Zusammenarbeit und unsere Anbindung an das Klinikum Bayreuth und die Klinik Hohe Warte, bieten unsere Medizinischen Versorgungszentren eine optimal verzahnte Versorgung für insgesamt 13 verschiedene Fachrichtungen. In unseren medizinischen Versorgungszentren versorgen wir Patientinnen und Patienten in unterschiedlicher Fachdisziplinen, die ambulant behandelt werden. Wir sind ein hochmotiviertes und professionelles Team, z. B. auf dem Gebiet der Gynäkologie, Dermatologie, Orthopädie, Urologie, Neurochirurgie und vielen weiteren. Das Wohl und die Gesundheit unserer Patientinnen und Patienten liegt uns am Herzen.Sie arbeiten im Rotationssystem an den Geräten und Arbeitsplätzen an beiden Standorten (Klinikum Bayreuth und Zweigstelle am Klinikum Kulmbach), sodass sich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet ergibt. Sie haben die Berufsausbildung zum Medizinisch-technischen Radiologieassistenten (MTRA) (w/m/d) oder als Medizinischer Technologe für Radiologie (MTR) (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. Hilfsbereitschaft und gegenseitige Unterstützung sind für Sie selbstverständlich.Sie können bei einer 5-Tage-Woche tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub und zusätzlich freie Arbeitstage an Heiligabend und Silvester nutzen. Um die MedZentrum Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Wenden Sie sich gerne an die Leitende MTRA der Strahlentherapie, Frau Ulrike Engelsing. beiden Standorten (Klinikum Bayreuth und Zweigstelle am Klinikum Sie haben die Berufsausbildung zum Medizinisch-technischen Radiologieassistenten (MTRA) (w/m/d) oder als Medizinischer Technologe für Radiologie (MTR) (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen. * Unterstützung sind für Sie selbstverständlich.Leitung Fahrausweisprüfgruppe (m/w/d)
Jobbeschreibung
Stellenangebot [ Website Mit unseren modernen und umweltfreundlichen Stadtbahnen und -bussen stellen wir die Mobilität unserer Kunden im Großraum Hannover sicher. Qualität, Zuverlässigkeit und Kundennähe sind dabei unsere obersten Ziele. Finde jetzt Deinen Traumjob! Du willst Teil eines dynamischen Teams für die Umsetzung verkehrs-technischer Projekte sein? Du willst die Verkehrswende in Hannover mit der ÜSTRA gemeinsam aktiv gestalten? Für unseren Stabsbereich *Servicepool Mischarbeit* suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt hochmotivierte und begeisterungsfähige Persönlichkeiten für die Tätigkeit als: Leitung Fahrausweisprüfgruppe Zu deinen Aufgaben gehören: * Motivation, Führung und Begeisterung der Fahrausweisprüfgruppen nach den geltenden ÜSTRA Führungsgrundsätzen * Steuerung des täglichen Personaleinsatzes unter Berücksichtigung von anstehenden Sonder- und Gruppenaufgaben (Gruppen- und Bezirksaufteilung) in Zusammenarbeit mit der Disposition Fahrausweisprüfdienst * Ausbildung neuer Fahrausweisprüfer sowie verantwortliche Durchführung produktivitätsfördernder Maßnahmen bspw. durch zielorientierte Durchführung der Gruppenarbeit inklusive Aus- und Weiterbildung (z.B. Leitung von Gruppentagen) * Durchführen von Fahrausweisprüfungen (Gruppen- und Schwerpunktkontrollen) * Information, Beratung und Betreuung von Fahrgästen * Hilfe für mobilitätseingeschränkte Personen in den Fahrzeugen, an den Haltestellen und in den Stationen der ÜSTRA * Erste Hilfe leisten bei Unfällen und Verständigung der Rettungskräfte * Durchführung von Fahrgastservice und –informationen bei u.a. Betriebsstörungen und Großveranstaltungen Was wir von dir erwarten: * Abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise als Fachkraft im Fahrbetrieb) oder eine vergleichbare Qualifikation mit vergleichbaren Kenntnissen und Erfahrungen * Mehrjährige Berufserfahrung in entsprechenden Aufgaben und Funktionen * Bereitschaft, die benötigte interne Zusatzqualifikation als Leitung Fahrausweisprüfgruppe erfolgreich zu absolvieren * Ausführliche Orts-, Tarif- Strecken- und Fahrplankenntnisse im Bereich des Großraumverkehrs Hannover * Technisches Verständnis zur Bedienung von Erfassungsgeräten sowie technischen Vertriebs- und Kundeneinrichtungen * Kenntnisse im Umgang mit MS-Office * Empathie und gute Konfliktlösungsfähigkeit * Pädagogisch-didaktische Grundkenntnisse * Fremdsprachenkenntnisse (wünschenswert) Das bieten wir: * Betriebliche Altersversorgung * Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Flexible Arbeitszeitmodelle * Freifahrtberechtigung auf allen ÜSTRA Linien (auch für deine Familie) * Nutzung des Deutschlandtickets für 20 Euro im Monat * Betriebsgastronomie * Zeitwertkonto (Sabbatical) Bei gleicher Qualifikation ist die Stelle auch für Bewerbende mit einer Schwerbehinderung geeignet. Gestalte mit uns die Verkehrswende und bringe Hannover nach morgen. Wir freuen uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Sende diese bitte bis zum *07. März 2025* per E-Mail an das Team Rekrutierung, / Sascha Schkrab (*[bewerbung@uestra.de](mailto:bewerbung@uestra.de)*). Rekrutierungsteam Sascha Schkrab ÜSTRA Hannoversche Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft Unternehmensbereich Personal und Organisation Am Hohen Ufer 6 30159 Hannover, DERegulierungsmanager und Controller in Teilzeit/Vollzeit (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Stadtwerke Bad Vilbel GmbH betreibt als kommunales Versorgungsunternehmen im Querverbund die Betriebszweige Gas-, Wasser-, Strom- und Wärmeversorgung sowie einen Verkehrsbetrieb. Daneben engagieren sich die Stadtwerke im Bereich der Immobilienwirtschaft und der erneuerbaren Energien. Ab sofort suchen wir Sie als Regulierungsmanager und Controller in Teilzeit/Vollzeit (m/w/d)Gute Gründe, Teil unseres Teams zu werden:Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung im Rahmen des Tarifvertrages Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. Jahressonderzahlung & attraktiver Altersvorsorge Wir bieten Ihnen ein Jobticket für das gesamte RMV-Gebiet Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit des Mobilen Arbeitens sorgen für eine gute Balance zwischen Freizeit und Arbeit Sie erwartet ein familiäres Betriebsklima und ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien sowie kurzen EntscheidungswegenIhre Aufgaben bei uns:Sie steuern das operative und strategische Regulierungsmanagement Sie unterstützen bei der Erstellung von Kostenrechnungen, Jahres-, Sparten- und Tätigkeitsabschlüssen Sie erarbeiten Mittelfristplanungen und Prognosen und erstellen Plan-Ist-Abweichungsanalysen Sie unterstützen bei der Durchführung der Kostenprüfung inkl. der Vor- und Nacharbeiten dazu Sie bearbeiten regulatorische Anträge und Verfahren (z.B. Kapitalkostenaufschlag, Regulierungskonto) Sie stellen die Netzentgeltkalkulation sicher und halten regulatorische Vorgaben ein Sie beobachten die Entwicklungen des Regulierungsrechtes, beurteilen diese und leiten geeignete Maßnahmen zu deren Umsetzung einDas bringen Sie mit:Sie können ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften/ Wirtschaftsingenieurwesen nachweisen oder haben bereits Berufserfahrung im Finanz- oder Controllingbereich gesammelt Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Netzregulierung mit; gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen und regulatorischen Zusammenhänge sowie der gesetzlichen Vorgaben wären von Vorteil In MS-Office-Programmen, insbesondere Excel sind Sie ein Experte und verfügen über tiefgreifende Kenntnisse Sie besitzen Kenntnisse in der Abfrage von Datenbanken (z. B. SQL) Sie verfügen über eine strukturierte, konzeptionelle und selbstständige Arbeitsweise und können die unternehmerische Denkweise nachvollziehen Ihre kommunikative und soziale Kompetenz sowie Ihre analytischen Fähigkeiten zeichnen Sie aus, Ihr Teamgeist und Ihre Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil abHaben wir Ihr Interesse geweckt?Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach hier .Jetzt bewerben Sie steuern das operative und strategische Regulierungsmanagement Sie unterstützen bei der Erstellung von Kostenrechnungen, Jahres-, Sparten- und Tätigkeitsabschlüssen Sie erarbeiten Mittelfristplanungen und Prognosen und erstellen Plan-Ist-Abweichungsanalysen Sie unterstützen bei der Durchführung der Kostenprüfung inkl. der Vor- und Nacharbeiten dazu Sie bearbeiten regulatorische Anträge und Verfahren (z.B. Kapitalkostenaufschlag, Regulierungskonto) Sie stellen die Netzentgeltkalkulation sicher und halten regulatorische Vorgaben ein Sie beobachten die Entwicklungen des Regulierungsrechtes, beurteilen diese und leiten geeignete Maßnahmen zu deren Umsetzung ein Sie können ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften/ Wirtschaftsingenieurwesen nachweisen oder haben bereits Berufserfahrung im Finanz- oder Controllingbereich gesammelt Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in der Netzregulierung mit; gute Kenntnisse der energiewirtschaftlichen und regulatorischen Zusammenhänge sowie der gesetzlichen Vorgaben wären von Vorteil In MS-Office-Programmen, insbesondere Excel sind Sie ein Experte und verfügen über tiefgreifende Kenntnisse Sie besitzen Kenntnisse in der Abfrage von Datenbanken (z. B. SQL) Sie verfügen über eine strukturierte, konzeptionelle und selbstständige Arbeitsweise und können die unternehmerische Denkweise nachvollziehen Ihre kommunikative und soziale Kompetenz sowie Ihre analytischen Fähigkeiten zeichnen Sie aus, Ihr Teamgeist und Ihre Hands-on-Mentalität runden Ihr Profil abTeamleiter Energievertrieb und Portfoliomanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Als Energieversorger bieten wir Ihnen Aufgaben mit Sinn und Wert. Gestalten Sie mit uns die Region und helfen uns dabei diese fit für die Zukunft zu machen. Um das zu erreichen, suchen wir zur Unterstützung ab sofort, unbefristet und in Vollzeit (39 Stunden / Woche) eine/n Teamleiter Energievertrieb und Portfoliomanagement (m/w/d) Das sind Ihre abwechslungsreichen Aufgaben • Mit Ihrem Team akquirieren und beraten Sie Sondervertragskunden in den Sparten Strom, Erdgas und Wärme • Zukunftsorientiertes Ausrichten unseres Produktportfolio für Strom, Gas, Fernwärme und Energiedienstleistungen • Kontinuierliches Beobachten und Analysieren der Beschaffungs- als auch der Absatzmärkte und Erarbeiten von Handlungsempfehlungen • Erstellung und Weiterentwicklung des Reportings zur Vertriebsstruktur sowie dem Portfoliomanagement und der Berichterstattung an die Abteilungsleitung und die Geschäftsführung • Eigenverantwortliche Beschaffung von Strom, Erdgas, Biomethan und Herkunftsnachweisen • Tarifpreiskalkulation und Mitarbeit an der Erstellung von Wirtschaftsplänen und Jahresabschlüssen Das bringen Sie mit • Abgeschlossenes Studium (Energiewirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Mathematik, Naturwissenschaften, Ingenieurwesen), alternativ eine kaufmännische-/technische Ausbildung in Verbindung mit einer entsprechenden Weiterbildung (z.B. Energiefachwirt) • Kenntnisse in KPI basierter Vertriebssteuerung • Hohe Kunden- und Serviceorientierung • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit • Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken • Ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten • Daten und IT-Affinität, insbesondere sehr gute MS Excel Kenntnisse Das bieten wir Ihnen • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen • Eine attraktive Vergütung nach dem TV-V und zusätzliche Sozialleistungen • Individuelle Balance zwischen Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten bei 39 Stunden/Wochen und Homeoffice-Regelung • 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzlich freie Tage (Weihnachten und Silvester) • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen • Ein dynamisches Team, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet Sie fühlen sich angesprochen? Dann lassen Sie uns Ihre aussagefähige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins, über unsere Homepage/Karriere, zu kommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen melden Sie sich gerne bei Yvonne Galios unter yvonne.galios[AT]stadtwerke-bruchsal.de oder 07251 – 706 198.Stv. Leiter der Finanzverwaltung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Der Bayerische Kommunale Prüfungsverband (BKPV) ist eine unabhängige Körperschaft des öffentlichen Rechts mit mehr als 2.100 Mitgliedern bayernweit. Bei uns arbeiten rund 200 Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Berufsfeldern. Mit diesem breiten Wissen ist der BKPV in Prüfung und Beratung seit über 100 Jahren ein starker Partner der Kommunen und ihrer Unternehmen.Für unsere Geschäftsstelle in München (Stadtbezirk Neuhausen-Nymphenburg) suchen wir Stv. Leiter der Finanzverwaltung (m/w/d) Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Ihre Aufgaben Gebühren- und Beitragsveranlagung für über 2100 Mitglieder Kosten- und Leistungsrechnung (Pflege, laufende Fortschreibung) Sachliche Belegprüfung und Anordnungswesen inkl. Haushaltsüberwachung Betriebsmittelzuweisung, -prüfung und -abrechnung für das Europabüro der bayerischen Kommunen in Brüssel Mitglieder- und Mandantenverwaltung Reisekostenabrechnung und Zahlbarmachung für ca. 160 Beschäftigte im Außendienst, Ansprechpartner in Reisekostenfragen Unterstützung bei der Haushaltsplanung und -aufstellung, Erstellung von Hochrechnungen im laufenden Haushalt Berichterstattung an Abteilungsleitung, Geschäftsführung und Fachabteilungen mit Auswertungen, Statistiken, Schriftwechsel Bearbeitung von Mitglieder-Anfragen Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung und der jährlichen Umsatzsteuererklärung Festsetzung der Umzugskostenvergütung (Inland/Europabüro Brüssel)Ihr Profil Beamter (m/w/d), Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss oder Absolvent (m/w/d) einer vergleichbaren Studien- oder Ausbildungsrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der kommunalen Finanzverwaltung und guten Kenntnissen im kommunalen Haushalts- und Wirtschaftsrecht nach den Grundsätzen der Kameralistik Kenntnisse im Reisekostenrecht (BayRKG)Ihre Kompetenzen Sie verfügen über eine eigenständige, exakte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Zahlenaffinität und ausgeprägtes wirtschaftliches Denken Sie sind gewohnt, digital zu arbeiten und dabei Prozesse technisch weiterzuentwickeln und zu optimieren Sie sind leistungsbereit und gehen bei Ihren Aufgaben strukturiert und sorgfältig vor Sie sind loyal, zuverlässig, teamfähig und wertschätzend im Umgang mit Menschen Sie sind eloquent, durchsetzungsfähig, empathisch und kommunikationsstarkIhre Vorteile Ein sicherer Arbeitsplatz in gut erreichbarer Lage in München, Stadtbezirk Neuhausen-Nymphenburg Flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und bis zu 60% mobiles Arbeiten Ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem leistungsstarken Team Leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD (VKA) bzw. BayBesG zuzüglich einer attraktiven Verbandszulage und den weiteren Vorteilen des öffentlichen Dienstes Eine gründliche Einarbeitung und gute EntwicklungsmöglichHaben wir Ihr Interesse geweckt? Hier finden Sie den Link zu unserem Karriereportal . Dort gelangen Sie bis 21.03.2025 zum Online-Bewerbungsformular . Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Haben Sie noch Fragen? Ihre Fragen beantworten: Herr Michael Klimm (fachlich), Tel: 089/1272-465, Frau Susanne Greiner (personalrechtlich), Tel. 089/1272-267 Sie möchten mehr Informationen? Weitere Informationen über den Prüfungsverband, die erwünschten Bewerbungsunterlagen und die Grundsätze des BKPV zur Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Schwerbehinderten sowie zum Datenschutz gemäß Art. 13 DSGVO finden Sie auf unserer Internetseite ( ) unter der Rubrik „Karriere“. Jetzt bewerben Gebühren- und Beitragsveranlagung für über 2100 Mitglieder Kosten- und Leistungsrechnung (Pflege, laufende Fortschreibung) Sachliche Belegprüfung und Anordnungswesen inkl. Haushaltsüberwachung Betriebsmittelzuweisung, -prüfung und -abrechnung für das Europabüro der bayerischen Kommunen in Brüssel Mitglieder- und Mandantenverwaltung Reisekostenabrechnung und Zahlbarmachung für ca. 160 Beschäftigte im Außendienst, Ansprechpartner in Reisekostenfragen Unterstützung bei der Haushaltsplanung und -aufstellung, Erstellung von Hochrechnungen im laufenden Haushalt Berichterstattung an Abteilungsleitung, Geschäftsführung und Fachabteilungen mit Auswertungen, Statistiken, Schriftwechsel Bearbeitung von Mitglieder-Anfragen Erstellung der monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung und der jährlichen Umsatzsteuererklärung Festsetzung der Umzugskostenvergütung (Inland/Europabüro Brüssel) Beamter (m/w/d), Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachwirt (m/w/d) mit überdurchschnittlichem Abschluss oder Absolvent (m/w/d) einer vergleichbaren Studien- oder Ausbildungsrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der kommunalen Finanzverwaltung und guten Kenntnissen im kommunalen Haushalts- und Wirtschaftsrecht nach den Grundsätzen der Kameralistik Kenntnisse im Reisekostenrecht (BayRKG) Sie verfügen über eine eigenständige, exakte und lösungsorientierte Arbeitsweise, Zahlenaffinität und ausgeprägtes wirtschaftliches Denken Sie sind gewohnt, digital zu arbeiten und dabei Prozesse technisch weiterzuentwickeln und zu optimieren Sie sind leistungsbereit und gehen bei Ihren Aufgaben strukturiert und sorgfältig vor Sie sind loyal, zuverlässig, teamfähig und wertschätzend im Umgang mit Menschen Sie sind eloquent, durchsetzungsfähig, empathisch und kommunikationsstarkVolljuristin/Volljurist (w/m/d) – vom Trainee zur Führungskraft
Ministerium der Finanzen und für Europa des Landes Brandenburg (MdFE Brandenburg)
Angermünde
13.02.2025
Jobbeschreibung
Das Ministerium der Finanzen und für Europa (MdFE) ist das Finanzministerium des Landes Brandenburg mit Hauptsitz in Potsdam. Das Finanzministerium erfüllt vielfältige Aufgaben bei der Gestaltung der Haushalts-, Finanz- und Steuerpolitik und ist auch zuständig für Europaangelegenheiten. Das MdFE gliedert sich in 5 Abteilungen mit rund 350 Beschäftigten. Zum Geschäftsbereich des MdFE gehören zudem die 13 Finanzämter des Landes Brandenburg, das Technische Finanzamt in Cottbus (TFA), die Fachhochschule für Finanzen zusammen mit der Landesfinanzschule und dem Fortbildungszentrum in Königs Wusterhausen, die Landeshauptkasse in Potsdam und die Zentrale Bezügestelle (ZBB) in Cottbus als nachgeordnete Behörden. Volljuristin/Volljurist (w/m/d)* - vom Trainee zur Führungskraft! Sie sind Volljuristin bzw. Volljurist und suchen eine neue Herausforderung? Dann entdecken Sie unsere vielfältigen Möglichkeiten für Ihre Karriere als Führungskraft in der Steuerverwaltung des Landes Brandenburg! Bei uns erwarten Sie vielseitige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unser einjähriges Traineeprogramm bereitet Sie gezielt auf Ihre Karriere als Führungskraft in den 13 Finanzämtern Angermünde, Brandenburg an der Havel, Calau, Cottbus, Eberswalde, Frankfurt (Oder), Königs Wusterhausen, Kyritz, Luckenwalde, Nauen, Oranienburg, Potsdam und Strausberg vor. Wir bieten Ihnen die sofortige Einstellung in ein Beamtenverhältnis auf Probe in der Besoldungsgruppe A 13 Bbg-BesO bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen, eine moderne und digitalisierte Arbeitsumgebung, einen krisensicheren Arbeitsplatz, ein familienfreundliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie ein gelebtes Gesundheitsmanagement und Perspektiven als Leiterin/Leiter eines Sachgebietes in einem Finanzamt oder Referentin/Referent im Ministerium für Finanzen und für Europa oder Dozentin/Dozent an der Fachhochschule für Finanzen und Fortbildung in Königs Wusterhausen. Auch weitere Aufstiegsmöglichkeiten stehen Ihnen offen. Der Ablauf des vorbereitenden Traineeprogramms: Sie arbeiten für 5 Monate in den Kernbereichen eines Finanzamts und lernen die Aufgaben und Prozesse eines Finanzamts kennen. Ergänzt wird die praktische Einweisung durch drei (ggf. auch Online-) Lehrgänge an der Bundesfinanzakademie von jeweils einmonatiger Dauer, in der Sie intensiv auf die steuerrechtlichen Anforderungen vorbereitet und in der Entwicklung Ihrer Führungskompetenzen unterstützt werden. Bei einem einmonatigen Einsatz im Ministerium der Finanzen und für Europa lernen Sie die Aufgaben eines Fachreferats in der Steuerabteilung des Ministeriums kennen. Zum Abschluss Ihres Traineejahres leiten Sie bereits selbständig für 3 Monate ein eigenes Sachgebiet und können so Ihre Führungs- und Handlungskompetenzen erweitern. Nach dem Traineejahr wechseln Sie in der Regel das Finanzamt und werden dort Leiterin/Leiter eines Sachgebietes. Warum ein Traineeprogramm? Das Traineeprogramm zur Vorbereitung einer Führungsposition bietet Ihnen viele Vorteile: umfassender praktischer Einblick in die Arbeit von Finanzämtern intensive Einarbeitung in das spätere Fachgebiet persönliche Betreuung von Anfang an durch eine/n erfahrene/n Mentor/in, die/der bei allen Fragen zur Seite steht frühe Übernahme von Verantwortung Aufbau eines Netzwerks innerhalb der Steuerverwaltung Ihre Voraussetzungen: Sie haben die Befähigung zum Richteramt (unabdingbar) und bringen zwingend kooperative Fähigkeiten, eine besonders gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein motivierendes und mitarbeiterbezogenes Führungsverhalten mit. Darüber hinaus sollten Sie: Interesse am Steuerrecht und seiner Anwendung in der Praxis haben (steuerrechtliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt), Entscheidungen treffen und die Verantwortung dafür übernehmen können, ein gutes Denk- und Urteilsvermögen mitbringen, belastbar sein und Einfühlungsvermögen besitzen. Was Sie noch wissen sollten: Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Bei der Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Probe liegt die Höchstaltersgrenze vor Vollendung des 47. Lebensjahres. Eine weitere Einstellungsvoraussetzung ist die EU-Staatsangehörigkeit. Interessentinnen/Interessenten werden gebeten, Ihre Bewerbungen mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.03.2025 ausschließlich online über das Stellenportal des öffentlichen Dienstes www.interamt.de mit der Angebots-ID 1256271 einzureichen. Bitte geben Sie auch an, in welchen Finanzämtern Sie sich einen Einsatz vorstellen können. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können im weiteren Verfahren leider nicht berücksichtigt werden. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten können nicht erstattet werden. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die Auswertung der Bewerbungsunterlagen Zeit in Anspruch nimmt. Anschließend setzen wir uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung. Die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber erfolgt durch ein strukturiertes Auswahlverfahren. Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten gemäß § 26 BbgDSG zum Zweck der Durchführung des Auswahlverfahrens. Weitere Informationen zum Datenschutz können Sie dem „Informationsblatt Datenschutz“ auf unserer Internetseite www.mdfe.brandenburg.de entnehmen. Zur Feststellung der nach § 7 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 des Beamtenstatusgesetzes und § 3 Absatz 1 Beamtengesetzes für das Land Brandenburg (Landesbeamtengesetz) erforderlichen Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Probe, auf Zeit oder auf Lebenszeit im Geltungsbereich des Landesbeamtengesetzes sieht § 3a des Landesbeamtengesetzes eine Anfrage bei der Verfassungsschutzbehörde nach § 2 Absatz 1 des Brandenburgischen Verfassungsschutzgesetzes vor. Hiermit werden Sie informiert, dass vor einer endgültigen Einstellung eine solche Regelanfrage rechtlich vorgeschrieben ist und durchgeführt wird. Den Wortlaut des § 3a Landesbeamtengesetz finden Sie im Brandenburgischen Vorschriftensystem. Für Auskünfte zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Martens (Tel.: 0331/866 – 6056) zur Verfügung. Weitere Interessante Informationen finden Sie auf der Internetseite www.steuer-deine-zukunft.de. Steuern Sie Ihre Zukunft und werden Sie Teil der Steuerverwaltung Brandenburg. Wir rechnen mit Ihrer Bewerbung! * weiblich / männlich / divers Jetzt bewerbenMitarbeiter für die Pflege (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
in Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder auch später Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters. In unserer Senioreneinrichtung BRK Schloss Garatshausen, Pflegen und Wohnen am See, bieten wir Seniorinnen und Senioren ein differenziertes Angebot für individuelles Leben im Alter. Stilvoll und elegant, in modernen Bauten und mit einem weitläufigen Schlosspark direkt am Ufer des Starnberger Sees, ist dieses Premium-Haus ein einzigartiges Ensemble in atemberaubender Landschaft.Unser familiäres Wohnkonzept ermöglicht unseren Bewohnerinnen und Bewohnern unseres Seniorenhauses mit 171 Pflegeplätzen sowie in 29 Wohnungen im betreuten Wohnen unserer Schlosspark-Residenz ein Leben in Geborgenheit, Komfort und Sicherheit. Übernahme der Grundpflege unserer Bewohner:innen, sowie Unterstützung der Fachkräfte bei der Behandlungspflege Planung und Dokumentation des PflegeprozessesKooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen6-wöchigen Pflegebasiskurs, oder die Bereitschaft, diesen bei uns nachzuholenIdealerweise (erste) Praxiserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege, oder das Interesse, sich neu einzuarbeitenBegeisterung für die Pflege von älteren Menschen und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK StarnbergÜberdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und WeiterbildungenIndividuelle und fundierte EinarbeitungAttraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen FreizeitmöglichkeitenPersonalrabatt beim Eigenteil auf unsere BRK-DienstleistungenExklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und ShoppingKostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im AuslandPrämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ für Ihre Unterstützung bei der PersonalgewinnungZulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen LeistungenWir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses Kooperation mit weiteren an der Pflege beteiligten Personen, z. B. Ärzt:innen, Therapeut:innen, Fachberater:innen und Angehörigen 6-wöchigen Pflegebasiskurs, oder die Bereitschaft, diesen bei uns nachzuholen Idealerweise (erste) Praxiserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege, oder das Interesse, sich neu einzuarbeiten Begeisterung für die Pflege von älteren Menschen und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK StarnbergSaisonkraft #RetteDenSommer
Jobbeschreibung
Deine Aufgaben Ab der Freibadsaison 2025! Sommer, Sonne und ein Job mit Aussicht... eine Weiterbeschäftigung vorgesehen. Quereinsteiger*innen gerne gesehen! Wir sind offen für Fliesenleger*innen, Gärtner*innen, Elektriker*innen und vieles mehr. Stell' dich vor, wir freuen uns auf dich! Im Schichtdienst sorgst du zusammen mit unseren erfahrenen Stammkräften in den vier Freibädern Rappenwört, Durlach, Rüppurr, Sonnenbad, im Europabad Karlsruhe, der Therme Vierordtbad oder in unseren Hallenbädern für einen reibungslosen Ablauf des gesamten Badebetriebes und den ordnungsgemäßen und sauberen Zustand der gesamten Anlage(n). Saisonkraft #RetteDenSommer Das solltest du mitbringen • Mindestens 18 Jahre alt • Nachweis der Rettungsfähigkeit in der Wasseraufsicht kann vor Vertragsbeginn bei uns erbracht werden. Für nähere Informationen komm gerne auf uns zu. Für mehr Informationen schaue dir unser Video dazu an, siehe unten. • Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässligkeit • Teamfähigkeit • Deutsche Sprachkenntnisse • Kundenorientiertes und freundliches Auftreten Das erwartet dich • Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Schichtdienst. 1 Job. 10 Bäder. 100 Möglichkeiten. • Zunächst eine befristete Vollzeitanstellung mit einer 39-Stunden-Woche von Mitte April bis September. Es besteht die Möglichkeit einer Weiterbeschäftigung. Auch andere Arbeitszeitmodelle sind möglich. • Vielseitiges Aufgabengebiet • Hohe Verantwortung im Tagesgeschäft • Vergütung nach Entgeltgruppe 3 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Noch Fragen? Diese beantwortet dir Herr Schleicher, Personalleiter, Abteilung Personal, gerne. Ruf am besten an unter 0721 133 5220 oder schreibe eine E-Mail (heiko.schleicher[AT]ka-baeder.de).Mitarbeiter (m/w/d) unbefristet in Teilzeit
Jobbeschreibung
Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Hierfür sucht die Direktion Erfurt am Arbeitsort Suhl zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:Mitarbeiterin / Mitarbeiter Bauinsolvenzen (w/m/d) (Entgeltgruppe 6 TVöD Bund, Kennung: EFFI0 10002, Stellen‑ID: 1263570)Die Einstellung erfolgt unbefristet.Zuarbeit zur Durchführung des Prüfverfahrens von Bauinsolvenzen wie z. B. umfangreiche Sachverhaltsprüfung, SAP‑Recherche und finanzbuchhalterische Tätigkeiten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Anwenderkenntnisse im Bereich von IT‑Standardanwendungen, insbesondere in den Microsoft-Office-Anwendungen (z. B. Excel) Sichere und gute Anwenderkenntnisse in der Anwendung von SAP ERP wünschenswertBerufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Dann bewerben Sie sich online bis zum 18. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Weschenfelder unter der Telefonnummer +49 3681 8051-304 .Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Gruner unter der Telefonnummer +49 361 3482-207 gerne zur Verfügung.Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Zuarbeit zur Durchführung des Prüfverfahrens von Bauinsolvenzen wie z. B. umfangreiche Sachverhaltsprüfung, SAP-Recherche und finanzbuchhalterische Tätigkeiten Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Anwenderkenntnisse im Bereich von IT-Standardanwendungen, insbesondere in den Microsoft-Office-Anwendungen (z. B. Excel) Sichere und gute Anwenderkenntnisse in der Anwendung von SAP ERP wünschenswertFacharzt oder Oberarzt (m/w/d) für Dermatologie und Allergologie
Jobbeschreibung
Facharzt oder Oberarzt (m/w/d) für Dermatologie und Allergologie Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt - unbefristet Das Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 27 Fachkliniken, 978 Betten und rund 3.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung. www.klinikum-bayreuth.de Ihr Arbeitsbereich Wir sind ein Krankenhaus der maximalen Versorgungsstufe. Wir decken nahezu das gesamte medizinische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Wir gehören in vielen Disziplinen zu den Besten in Bayern und darüber hinaus. Wir sind Medizincampus, bei uns werden Ärztinnen und Ärzte von morgen ausgebildet. Wir setzen auf flache Hierarchien und auf Menschen, die sich engagieren. Das sind Ihre Aufgaben Sie betreuen und versorgen die Patienten kompetent und empathisch im Bereich der Vor- und Nachsorge sowie der Rehabilitation in Bezug auf Erkrankungen der Haut, der Schleimhäute und Hautanhangsgebilde. Sie sind im ärztlichen Leitungsteam verantwortlich für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung der Ihnen zugeordneten Ärzte und PJ-Studenten. Gerne können Sie einer Lehrtätigkeit bei uns am Medizincampus Oberfranken nachkommen. Je nach Wunsch betreuen Sie eigene Forschungsprojekte und gehen Forschungsaktivitäten in interdisziplinärer Kooperation mit den Kollegen im Haus und am FAU-Standort Erlangen nach. Das bringen Sie mit Sie sind promovierter Facharzt (m/w/d) im Bereich Haut- und Geschlechtskrankheiten. Sie arbeiten gerne mit Menschen. Teamfähigkeit und wertschätzende Kommunikation sind für Sie ebenso selbstverständlich wie Empathie, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft. Sie haben Freude an der Arbeit und teilen Ihr Wissen gerne mit anderen, außerdem arbeiten Sie strukturiert, genau und überlegt. Das bieten wir Ihnen Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung, die neben der Patientenversorgung auch den Lehrauftrag für unsere Studenten (m/w/d) am Medizincampus Oberfranken sowie optional eigene Forschung umfasst. Sie haben die Möglichkeit, gemeinsam mit der Medizinischen Fakultät der FAU, einen wichtigen Beitrag zur Ausbildung der Ärzte (m/w/d) von morgen zu leisten. Hierfür erhalten Sie einen entsprechenden Dozentenvertrag mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen. Wir bieten Möglichkeiten zur Erweiterung oder Erwerb der operativen Expertise. Zudem haben Sie die Möglichkeit eine Zusatzbezeichnung zu erlangen. Sie haben Zugriff auf ein umfangreiches Unterrichtsmaterial (einschließlich Skills Lab mit Simulationspuppen). Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Gerne unterstützen wir Sie bei der persönlichen Wohnraumsuche. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Wir bieten Ihnen das unkomplizierte Fahrradleasing über Deutsche Dienstrad sowie weitere präventive Angebote aus dem Gesundheitsbereich, z. B. die kostenlose Nutzung unseres hausinternen modernen Fitnessraumes. Vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote zwischen Fichtelgebirge und fränkischer Schweiz in der Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth. Ansprechpartner Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich bitte an den oben genannten Ansprechpartner. Sie möchten Teil unseres Teams werden? Jetzt hier bewerbenPädagogische Fachkraft Jugendhilfe in Teilzeit
Jobbeschreibung
ALS PÄDAGOGISCHE FACHKRAFT (M/W/D) FÜR UNSERE FAMILIENGRUPPE!100% STELLE, UNBEFRISTET MODERNES ARBEITSUMFELD FORT- & WEITERBILDUNGEN FAIRE BEZAHLUNG NACH TVÖD HANSEFIT & BIKELEASING ODER BESUCHE UNS ONLINE:LUST HAST, KINDER IN IHRER ENTWICKLUNG ZU BEGLEITEN UND ZU FÖRDERN. EIN ARBEITSUMFELD SUCHST, DAS DIR FREIRAUM FÜR EIGENE IDEEN GIBT. WERT AUF EIN GUTES BETRIEBSKLIMA UND WEITERENTWICKLUNG LEGST. Betreuung und Erziehung von Kindern LUST HAST, KINDER IN IHRER ENTWICKLUNG ZU BEGLEITEN UND ZU FÖRDERN. EIN ARBEITSUMFELD SUCHST, DAS DIR FREIRAUM FÜR EIGENE IDEEN GIBT. WERT AUF EIN GUTES BETRIEBSKLIMA UND WEITERENTWICKLUNG LEGST.Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Das Bezirkskrankenhaus Straubing sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Fachärztin/Facharzt für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin (m/w/d) in Voll- bzw. Teilzeit. Im Bezirkskrankenhaus Straubing, einer Einrichtung des Maßregelvollzugs werden Patienten behandelt, die gemäß den gesetzlichen Bestimmungen der §§ 81 und 126a StPO sowie 63 und 64 StGB untergebracht sind. Das Haus ist aktuell in 13 Stationen unterteilt, wobei die Unterbringung großteils in Einzelzimmern erfolgt. Ziel des modernen sicherheitsorientierten Konzepts ist die psychiatrisch-psychotherapeutische Behandlung und Rehabilitation, sowie später auch die Resozialisierung psychisch kranker und suchtkranker Rechtsbrecher. Der Aufgabenbereich umfasst im Wesentlichen: • Die somatische (allgemeinmedizinische) Versorgung von Maßregelvollzugspatienten, die im BKH Straubing untergerbacht sind • Anordnen und Sichten von Laborbefunden • EKG, Ultraschalldiagnostik und Röntgenkontrollen inkl. Befundung von basaler Röntgendiagnostik (Zuhilfenahme von externen Fachbereichen angedacht) • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit psychiatrischen Kolleginnen und Kollegen, psychologischen Psychotherapeutinnen und Psychotherapeuten, Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen des Sozialdienstes und des Pflegedienstes sowie mit MFA/MTA Wir erwarten: • Abgeschlossene Facharztausbildung Innere Medizin oder Allgemeinmedizin • Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit, hoher Behandlungsqualität und Patientenorientierung unter Beachtung von Behandlungsstandards im Maßregelvollzug • Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Empathie, Einsatzbereitschaft, aufgabenbezogene Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein • Bereitschaft, mit psychisch- und suchtkranken, straffällig gewordenen Patienten zu arbeiten, insbesondere unter Beachtung der Besonderheiten bestimmter psychiatrischer Erkrankungen (z.B. Suchterkrankung) und der Besonderheiten im Maßregelvollzug Wir bieten Ihnen: • Hohe Familienfreundlichkeit: keine Dienste notwendig, großzügige Urlaubsplanung möglich • Eine verantwortungsvolle, vielseitige und selbständige Tätigkeit in einer modernen Maßregelvollzugseinrichtung, die derzeit neu strukturiert wird • Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit möglich • EKG, Ultraschall- und Röntgengerät (konventionelles Röntgengerät vorhanden - neueres, digitales Gerät wird angeschafft) vorhanden • Eine leistungsgerechte Bezahlung nach TV-Ärzte/VKA mit allen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes • Geregelte Arbeitszeit mit elektronischer Zeiterfassung • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine großzügige Unterstützung für Weiterbildung ist möglich • Möglichkeiten für Nebentätigkeit (z.B. im Rahmen von Unterricht, Lehrveranstaltungen, ggf. auch Begutachtungen) Weitergehende Auskünfte erteilt Ihnen gerne der Ärztliche Direktor Prof. Dr. med. Joachim Nitschke (Telefon: 09421/8005 100). Es besteht die Möglichkeit, die Einrichtung z. B. im Rahmen einer Hospitation kennenzulernen. Ihre schriftliche Bewerbung (vorzugsweise elektronisch) richten Sie bitte an: Bezirkskrankenhaus Straubing Personalabteilung Lerchenhaid 32 94315 Straubing bewerbungen[AT]bkh-straubing.de Datenschutzhinweise nach Art. 13 DS-GVO zur Verarbeitung personenbezogener Daten im Rahmen Ihrer Bewerbung finden Sie auf unserer Homepage.Ingenieur (m/w/d) in Vollzeit
Jobbeschreibung
Die Stadtverwaltung Rödermark versteht sich als in allen Bereichen zukunftsorientierte Verwaltung. Wir erbringen eine Vielzahl von wichtigen Dienstleistungen für die Menschen in unserer Stadt.Diplom-Ingenieur (d/m/w), Bachelor (d/m/w), Master (d/m/w) für den Fachbereich Bauverwaltung, Fachdienst Tiefbauin Vollzeit. Vorbereitung und Durchführung der Vergabe von Tiefbau- und Sanierungsmaßnahmen im Straßen- und Brückenbau ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen/Tiefbau oder vergleichbar einen Führerschein der Klasse B Berufserfahrung im Straßen- oder Tiefbau ist von Vorteil fundierte EDV, CAD- und GIS-Kenntnisse eine unbefristete Einstellung in Vollzeit (39,0 Stunden/Woche) mit Vergütung in Entgeltgruppe 10 TVöD (bei entsprechender Qualifikation und entsprechender Tätigkeitsübernahme) abwechslungsreiche Aufgaben und interessante Projekte sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten flexible und familienfreundliche Arbeitszeitregelungen inkl. Home-Office Jahressonderzahlung und Möglichkeit auf zusätzliches Leistungsentgelt Jobticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für das gesamte RMV-Gebiet (inkl. Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Insbesondere möchten wir auch schwerbehinderte Menschen fördern und bitten sie, sich bei entsprechender Eignung zu bewerben. Ihre Bewerbung* (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise der geforderten Qualifikationen, Führerschein sowie Arbeitszeugnisse), vorzugsweise per E-Mail (zusammengefasst in einer PDF-Datei), richten Sie bitte bis zum 16. Magistrat der Stadt Rödermark -Fachdienstleiter Tiefbau Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgegeben, sondern nach vier Monaten vernichtet bzw. gelöscht. Vorbereitung und Durchführung der Vergabe von Tiefbau- und Sanierungsmaßnahmen im Straßen- und Brückenbau Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen/Tiefbau oder vergleichbar Einen Führerschein der Klasse B Berufserfahrung im Straßen- oder Tiefbau ist von Vorteil Fundierte EDV, CAD- und GIS-KenntnisseBauüberwacher:in Bahn Oberbau/Konstruktiver Ingenieurbau (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist nicht nur eines der wichtigsten Unternehmen im Bereich Mobilitätsdienstleistungen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell ca. 10.000 Ingenieur:innen bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieu:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Bauüberwacher:in Bahn Oberbau/Konstruktiver Ingenieurbau Oberbau/Konstruktiver Ingenieurbau (w/m/d) für die DB Engineering&Consulting GmbH am Standort Köln. ## Deine Aufgaben: - Du überwachst die Einhaltung von Kosten, Terminen, der vereinbarten Qualität und des Arbeits- und Umweltschutzes sowie der Betriebssicherheit - Dir obliegt die Sicherungsüberwachung und Übernahme der Aufgaben der für den Bahnbetrieb zuständigen Stelle - Bauüberwachung (z.B. ordnungsgemäße Ausführung der im eigenen Verantwortungsbereich sicherzustellenden Aufgaben durch regelmäßige und unauffällige stichprobenartige Kontrolle der Leistungserbringer, sowie deren Koordination nach Art, Zeit und Ort) - Die örtliche Einweisung der Auftragnehmer:in und Baubeteiligten verantwortest du - Du übernimmst die Abstimmung zwischen Bau und Betrieb (z.B. unterjährige Baubetriebsplanung und rechtzeitige Beantragung der Bau- und Betriebsanweisungen) - Du erstellst und schreibst die Dokumentation/Bautagebücher während der Projektrealisierung (fachlich und betrieblich) fort ## Dein Profil: - Basis deines Werdegangs ist ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium zum:zur Bauingenieur:in oder ein vergleichbares Studium - Du hast Spaß an der erfolgreichen Arbeit in einem motivierten Team - Hohe Belastbarkeit und ausgeprägtes Durchsetzungsvermögen zählen zu deinen Stärken - Zudem bringst du Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein mit - Damit tagsüber die Züge rollen, bist du auch mal nachts und am Wochenende einsatzbereit - Du besitzt die Funktionsausbildung zum Bauüberwacher:in Bahn Oberbau/Konstruktiver Ingenieurbau oder bist bereit, diese im Rahmen unserer Qualifizierung zu erwerben, sodass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst - Uneingeschränkte Betriebsdiensttauglichkeit (wird im Rahmen des Bewerbungsprozesses überprüft) sowie ein gültiger Führerschein Klasse B sind erforderlich ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. - Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. - Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern Dein Können und warten auf Deine Handschrift. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.123456789101112131415161718192021222324252627282930313233343536373839404142434445464748495051525354555657585960616263646566676869707172737475767778798081828384858687888990919293949596979899100101102103104105106107108109110111112113114115116117118119120121122123124125126127128129130131132133134135136137138139140141142143144145146147148149150151152153154155156157158159160161162163164165166167168169170171172173174175176177178179180181182183184185186187188189190191192193194195196197198199200201202203204205206207208209210211212213214215216217218219220221222223224225226227228229230231232233234235236237238239240241242243244245246247248249250251252253254255256257258259260261262263264265266267268269270271272273274275276277278279280281282283284285286287288289290291292293294295296297298299300301302303304305306307308309310311312313314315316317318319320321322323324325326327328329330331332333334335336337338339340341342343344345346347348349350351352353354355356357358359360361362363364365366367368369370371372373374375376377378379380381382383384385386387388389390391392393394395396397398399400401402403404405406407408409410411412413414415416417418419420421422423424425426427428429430431432433434435436437438439440441442443444445446447448449450451452453454455456457458459460461462463464465466467468469470471472473474475476477478479480481482483484485486487488489490491492493494495496497498499500501502503504505506507508509510511512513514515516517518519520521522523524525526527528529530531532533534535536537538539540541542543544545546547548549550551552553554555556557558559560561562563564565566567568569570571572573574575576577578579580581582583584585586587588589590591592593594595596597598599600601602603604605606607608609610611612613614615616617618619620621622623624625626627628629630631632633634635636637638639640641642643644645646647648649650651652653654655656657658659660661662663664665666667668669670671