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19.837 Jobs gefunden

Handwerkliche Unterstützungskraft (m/w/d)

Favorit
Stadt Roth Düsseldorf 01.02.2025
Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Sachgebietsleitung Tarifvertrag Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Kreisstadt Roth (ca. 27.000 Einwohner) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich 4 - Planen und Bauen - Sachgebiet 41 Hochbau, zur Verstärkung des Teams im Bauhof eine

Handwerkliche Unterstützungskraft (m/w/d)

Die Stelle wird unbefristet in Vollzeit mit 39 Wochenstunden besetzt.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
Alle anfallenden Tätigkeiten im städtischen Bauhof, unter anderem an Straßen-Plätzen-Wegen, Gebäudeunterhalt, Spielplatzpflege, Veranstaltungen, Winterdienst
Ihr Profil:
Idealerweise eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung
Führerschein der Klasse BE, (vorzugsweise C) oder Bereitschaft diesen zu erwerben
Vielseitiges technisches Interesse und handwerkliches Geschick
Staplerschein von Vorteil
Selbstständiges und systematisches Arbeiten
Hohe Belastbarkeit und Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teambereitschaft
Bereitschaft für Rufbereitschaft und Nachtarbeit
Schnelle Verfügbarkeit im Rahmen der Rufbereitschaft und des Winterdienstes

Wir bieten:
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche)
Eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem engagierten Team
Eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag TVöD (Entgeltgruppe 3)
Einen krisensicheren Arbeitsplatz in einer schönen Gegend mit hohem Freizeitwert
Zahlung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgeltes
Betriebliche Altersvorsorge & betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zum Deutschlandticket Job
Möglichkeit des Fahrradleasings
Gute Fortbildungsmöglichkeiten

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des öffentlichen Dienstes. Die Vergütung erfolgt nach Qualifikation und bisheriger Tätigkeit. Es werden die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen gewährt. Wir unterstützen die Gleichberechtigung in allen Punkten.
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für fachliche Fragen steht Ihnen der Leiter des Stadtbauhofes, Herr Werner Fischer, Tel. 09171 848-902 gerne zur Verfügung. Für personalwirtschaftliche Fragen wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleitung, Frau Eveline Enßer, Tel. 09171 848-111.
Bitte nutzen Sie für Ihre aussagefähige Bewerbung (inklusive der üblichen Unterlagen) das Online-Bewerbungsportal der Stadt Roth.
Bewerbungsschluss: 16. Februar 2025
Vorstellungsgespräche: Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in der KW 9 stattfinden. Wir bitten Bewerber/innen dies bereits bei Ihrer Planung zu berücksichtigen.
Für Ihre Bewerbung beachten Sie bitte auch die allgemeinen Hinweise (Datenschutzhinweise) unter www.stadt-roth.de/stellenangebote , die Bestandteil der Ausschreibung sind.
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Paketzusteller in Vollzeit – auch Quereinsteiger (m/w/d)

Favorit
Deutsche Post AG Hofheim 02.02.2025
Quereinsteiger Tarifvertrag Unbefristet Urlaubsgeld Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Bei Post & Paket Deutschland – der Post- und Paketdienstleister von Deutsche Post und DHL – befördern wir täglich etwa 49 Millionen Briefe und rund 6,7 Millionen Pakete. Das sind beeindruckende Zahlen. Aber nicht annähernd so beeindruckend wie die großartigen Leistungen unserer Mitarbeiter:innen, die das jeden Tag möglich machen: die Zusteller:innen, die Beschäftigten im Lager, die Lkw-Fahrer:innen und viele mehr. Alle arbeiten Hand in Hand, damit jedes Paket schnell bei unseren Kund:innen und jeder Brief sicher im Briefkasten landet.Wir sind ein großes, vielfältiges und starkes Team, das Tag für Tag Außergewöhnliches leistet und Millionen Menschen in ganz Deutschland glücklich macht. Werde Postbote für Pakete und Briefe in Hofheim Was wir bieten ~17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld ~ Weitere 50% Weihnachtsgeld im November ~ Bis zu 332 € Urlaubsgeld ~ Du kannst sofort  befristet oder unbefristet in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche ~ Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden ~ Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen ~ Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung ~ Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung ~ Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich ~ Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc. Deine Aufgaben als Postbote bei uns Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag) Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge Was du als Zusteller bietest Du darfst einen Pkw fahren Du kannst dich auf Deutsch unterhalten Du bist wetterfest und kannst gut anpacken Du bist zuverlässig und hängst dich rein Werde Postbote bei Deutsche Post DHL Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist! Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf. MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote #jobswürzburg #jobsnlwuerzburg #F1Zusteller

Planungskoordinator Gleisinfrastrukturbau (m/w/d) (Sofort Starten)

Favorit
LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG Hamburg 02.02.2025
Firmenwagen Studium Urlaubsgeld Vertrauensarbeitszeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Über uns LEONHARD WEISS wurde im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen gegründet. Aus diesen Ursprüngen hat sich heute eine innovative, mittelständische Unternehmensgruppe mit über 7.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern entwickelt, die in nahezu allen Sparten des Bauens tätig ist. Unser Technisches Büro im Gleisinfrastrukturbau bündelt umfassende Kompetenzen in der Bahntechnik und im Gleisbau. Hierzu gehören Kalkulation und Einkauf, die Arbeitsvorbereitung, Projektsteuerung und das Vertragsmanagement sowie Logistik/ Bahnbetrieb und das technische Projektcontrolling. Über diese Verantwortungsbereiche werden viele Kernfunktionen innerhalb unserer Baustellenplanung und -realisierung sowie Nachbetrachtung erfüllt. Für unsere Kunden stellen wir gebündeltes Know-how bereit, das die Vorbereitung und den Ablauf von Gleisinfrastrukturbauprojekten verschiedenster Komplexitäten umfasst. Aufgaben Sie koordinieren den Planlauf zwischen allen Projektbeteiligten Sie stimmen den Planlauf entsprechend dem Bauablauf ab Sie sind Schnittstelle zu unseren internen und externen Planern Sie achten auf die Einhaltung der aktuellen Regelwerke, Normen und Vorschriften Sie arbeiten dabei eng mit unseren Projektleitern, Bauleitern und Kalkulatoren auf Gleisinfrastrukturbaustellen zusammen Profil Abgeschlossenes Studium zum Bauingenieur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Anwendung einer Bau- und Projektsoftware, wie z. B. Tilos, MS Project, iTWO Bereitschaft, die Digitalisierung der Arbeitswelt mitzugestalten Idealerweise Erfahrung im Umgang mit der Deutschen Bahn AG als Auftraggeber Wir bieten BessereWork-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40 Stunden Übertarifliche Leistungen z. B. volles 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ - 15,00€ Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater Nutzung

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) – Innere Medizin und Gastroenterologie

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Schorndorf 02.02.2025
Jahressonderzahlung Personalentwicklung Teamfähigkeit Teilzeit Trainings Unbefristet

Jobbeschreibung

Wir erstatten Stellenanzeige...!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unsere Klinik in Schorndorf einen

  • Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) - Innere Medizin und Gastroenterologie
für unsere Station 15 - Innere Medizin und Gastroenterologie
Referenznummer: S-1-110-23

Ihre Aufgaben

Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung unter Berücksichtigung qualitativer und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen
Mitwirkung bei der Qualitätsentwicklung und -sicherung

Ihr Profil

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss mit Berufserfahrung im Fachgebiet
Teamfähigkeit und Flexibilität
Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Unser Angebot

Unbefristeter Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung sowie interessantem und anspruchsvollem Aufgabengebiet
Sehr gute und regelmäßige interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zuschüssen, z.B. Symposien, Workshops und Trainings
Individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Paten
Eine Vergütung nach TVöD-K einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden
Zuschuss für die Nutzung des Öffentlichen Nahverkehrs (VVS-Firmenticket)

Weitere Informationen

  • Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
  • Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
Für Rückfragen steht Ihnen Herr Giancarlo Cannavo, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer gerne zur Verfügung.

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  • Zahlen, Daten, Fakten:
  • Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region
  • 21 Fachkliniken
  • Über 51.000 Patienten/Jahr
  • Standorte in Winnenden und Schorndorf
  • Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität
  • In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises
  • Volle Unterstützung durch den Landkreis
  • Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze
  • Das Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen

Teamleiter (m/w/d) Kundenservice

Favorit
vhw - Bundesverband für Wohnen und Stadtentwicklung e. V. Berlin 01.02.2025
bundesweit Homeoffice Kundenservice Leitung Marketing Personalentwicklung Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Der vhw - Bundesverband für Wohnen und Stadtentwicklung e. V. ist ein gemeinnütziger Verband mit rund 2.200 Mitgliedern, vor allem Kommunen und Wohnungsunternehmen. Unser Auftrag: Verstehen, Hinterfragen, Weiterdenken & Weiterbilden! Mit unserem stetig wachsenden Angebot sind wir einer der größten und bekanntesten Fortbildungsanbieter in Deutschland zu kommunalen Fachthemen wie Städtebau- und Bauordnungsrecht, Kommunalwirtschaft, Sozialrecht und Stadtentwicklung. Jährlich führen wir bundesweit rund 1.800 Online- und Präsenzveranstaltungen mit mehreren zehntausend Teilnehmenden durch.Teamleiter (m/w/d) Kundenservice

Berlin

unbefristet

Vollzeit, Teilzeit

Das ist die Herausforderung
Du weißt, wie man Kundenbeziehungen aufbaut und pflegt, und hast Spaß daran, Kundinnen und Kunden zielführend zu beraten? Du hast auch schon ein Team geleitet und führst mit einem respektvollen, zielorientierten Stil? Wenn du zudem Branchenkenntnisse im Bildungswesen hast, ist das ein Plus! Wir suchen einen Teamleiter (m/w/d) mit Erfahrung im Kundenservice oder Key Account Management!
Damit überzeugen wir Dich
Du übernimmst bei uns die Leitung eines sechsköpfigen Teams. Zu deinen Aufgaben gehören insbesondere
die Koordination des Arbeitseinsatzes,
die Kommunikation mit Kundinnen und Kunden, etwa Beratung zu Fortbildungen, Klärung individueller Anliegen und Reklamationen,
die weitere Automatisierung von Routineprozessen in Zusammenarbeit mit der Abteilung IT & Digitalisierung,
die Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen (Fortbildungskonzeption und -organisation, Marketing), um alle Aktivitäten auf gemeinsame Ziele auszurichten und
die Identifizierung von Optimierungspotenzialen, gemeinsam mit der Geschäftsführung, und deren Umsetzung mit Deinem Team.

Damit überzeugst Du uns
Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Kundenservice oder Key Account Management, kennst dich sehr gut mit dem professionellen Auf- und Ausbau und der Pflege von Kundenbeziehungen aus und setzt diese Kenntnisse strategisch und operativ um.
Du hast auch persönlich eine ausgeprägte Serviceorientierung und Freude daran, mit Kundinnen und Kunden zu kommunizieren und sie zielführend zu beraten.
Du hast bereits Erfahrung in der Personalführung und pflegst einen zielorientierten, respektvollen und zugewandten Führungsstil.
Dank deiner ausgeprägten Organisationskompetenz und Effizienzorientierung behältst du immer den Überblick, gibst deinem Arbeitsbereich Struktur und Orientierung und hast Freude und Geschick bei der Optimierung von Geschäftsprozessen
Branchenkenntnisse im Bildungswesen sind ein Plus.

Darauf kannst Du Dich freuen
Sicherheit - eine fest etablierte, deutschlandweit agierende Institution mit erstklassigem Angebotsportfolio und innovativen Fortbildungsformaten

Anerkennung - Du bist ein vollwertiges Mitglied eines agilen und interdisziplinär arbeitenden Teams

Freiräume - weitgehende Freiheiten in der Gestaltung deiner Arbeit

Work-Life-Balance - Möglichkeiten für Homeoffice und flexible Arbeitszeiten

Paket - ein attraktives Gehalt in Anlehnung an EG 10 TVöD Bund (genaue Einstufung nach Qualifikation und Erfahrung) mit TL-Zulage plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Zuschüsse für Pendler/Deutschlandticket, Gesundheitsvorsorge, betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Urlaub + 2 Tage bezahlte Freistellung am 24. und 31.12.

Infrastruktur - zentrale, große und helle Büroräume im Herzen Berlin-Charlottenburgs mit sehr guter ÖPNV-Anbindung, vielfältige digitale Tools für die interne und externe Vernetzung

Entwicklung - ein inspirierendes Umfeld, eine unternehmenseigene sozialwissenschaftli-che Forschungsabteilung, Angebote zur Personalentwicklung

Wir - kommunizieren auf Augenhöhe, pflegen flache Hierarchien und führen regelmäßig betriebliche Fachveranstaltungen und Events durch

Interessiert?
Wunderbar, dann bewirb Dich direkt online über unser Bewerbungsportal oder ruf uns an, wenn Du noch Fragen hast.
Rückfragen: bitte an Frau Nicole Ünlü unter 030 390 473 140.
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vhw-Bundesgeschäftstelle | Fritschestraße 27/28, 10585 Berlin

Sachbearbeitung Gewerbesteuer (m/w/d)

Favorit
Stadt Nürtingen Nürtingen 18.01.2025

Jobbeschreibung

Bei der Stadtkämmerei ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle derSACHBEARBEITUNG GEWERBESTEUER (m/w/d)unbefristet in Teilzeit (50 %) in der Abteilung Steuern und Abgaben wiederzubesetzen.IHRE KERNAUFGABENVeranlagung von Gewerbesteuermessbescheiden und ZerlegungsbescheidenMonatliche GewerbesteuerauswertungenAbrechnung GewerbezweckverbändeSchriftverkehr bezüglich der Anforderung von Unterlagen bei Stundung und AussetzungRücksprache mit anderen BehördenAbwasserabsetzung wegen GroßviehhaltungIHRE QUALIFIKATIONAbgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen DienstTeamfähigkeit sowie sorgfältiges, selbstständiges und strukturiertes ArbeitenWIR BIETEN IHNENEin verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten, motivierten und kollegialen TeamEine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöDBei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen KilometerJobRad Bike-LeasingFlexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und BerufEin vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen GesundheitsförderungHABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter www.jobs-nuertingen.de bis zum 09.02.2025.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Awender, Tel. 07022 75-213, gerne zur Verfügung.

(Noch 24 Std. zum Bewerben!) Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur

Favorit
Leibniz-Institut für Alternsforschung – Fritz-Lipmann-Institut e. V. (FLI) Hamburg 02.02.2025
Flexible Arbeitszeit Gleitzeit Jahressonderzahlung Leitung Projektmanagement Studium Tarifvertrag Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Das Leibniz-Institut für Alternsforschung – Fritz-Lipmann-Institut e. V. (FLI) in Jena ist eine vom Bund und dem Bundesland Thüringen gemeinsam finanzierte Forschungseinrichtung in der Leibniz-Gemeinschaft. Die international beachteten, hochkompetitiven Forschungsaktivitäten des FLI sind auf die biomedizinischen Ursachen des Alterns ausgerichtet. Wissenschaftler/innen aus über 40 Ländern erforschen die molekularen Grundlagen des Alterns und der Entstehung von alternsassoziierten Erkrankungen. Ziel ist es, die Basis für neue Therapieansätze zu schaffen, um die Gesundheit im Alter zu verbessern (www.leibniz-fli.de). Wir suchen eine engagierte und erfahrene Leitung für den Bereich IT-Infrastruktur , welche unser Team mit strategischer Weitsicht und innovativen Konzepten verstärkt. Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur Job-ID: 25/01 Bewerbung bis 16.02.2025 Der Bereich IT-Infrastruktur verantwortet den Betrieb einer heterogenen IT-Systemlandschaft aus Windows-, macOS- und Linux-Systemen und unterstützt Wissenschaftler/innen, technisches sowie administratives Personal. Das IT-Team, bestehend aus Systemadministratoren und Fachinformatikern, arbeitet dabei auf hohem Niveau und neuestem Stand der Technik eng mit der Core Facility Life Science Computing zusammen, die wissenschaftliche IT-Fragen betreut. Wir suchen einen Leiter (m/w/d) IT-Infrastruktur, der mit Innovationsgeist maßgeblich zur Weiterentwicklung unserer IT-Systemlandschaft beiträgt, dabei die Herausforderungen der virtuellen Welt meistert und so einen entscheidenden Beitrag für die Arbeit der Forschenden leistet. Ihre Aufgaben: Führung und strategische Weiterentwicklung: Leitung des Bereichs IT-Infrastruktur sowie konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft am FLI Projektmanagement: Planung, Steuerung und Management von IT-Projekten zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer Infrastruktur Beratung des Vorstands: kompetente Beratung des Vorstands in strategischen und konzeptionellen IT-Fragestellungen Prozessoptimierung: Strukturierung bestehender IT-Prozesse sowie Entwicklung und Implementierung neuer Verfahren und Prozesse Dienstleistermanagement: Planung, Steuerung und Kontrolle von externen IT-Dienstleistern Beschaffung und Lizenzmanagement: Verantwortung für die Beschaffung von Hardware und Software, das Lizenzmanagement sowie die Investitions- und Budgetplanung Vertragsmanagement: Koordination von EVB-IT-Verträgen und IT-Dienstleistungsverträgen sowie Erstellung von Leistungsbeschreibungen IT-Sicherheit: Sicherstellung von Datenschutzstandards sowie IT- und Cybersicherheit Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Führungserfahrung und Erfahrung in der Leitung von IT-Infrastruktur- und im Management von IT-Projekten Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Prozesse, IT-Sicherheit und Datenschutz Erfahrung in den Bereichen System- und Netzwerkadministration, Windows und Linux Server sowie macOS Erfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern sowie im Lizenz- und Vertragsmanagement Praktische Erfahrung in ähnlicher Position im Hochschul- oder Forschungsumfeld von Vorteil Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Hands-on-Mentalität, mit der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen in Strategien, Handlungen und Ergebnisse umsetzen können Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent und Kommunikationsstärke Sehr gute und anwendungsbereite deutsche und englische Sprachkenntnisse Wir bieten: Eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem motivierten Team, welches Sie bei der Einarbeitung optimal begleitet und unterstützt, sowie ein internationales Arbeitsumfeld, eingebettet in den Beutenberg Campus in Jena Arbeitsvertrag entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) mit langfristiger Perspektive Vergütung entsprechend TV-L, je nach Qualifikation und Erfahrung, zusätzliche Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld), 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr, zwei arbeitsfreie Tage am 24.12. / 31.12., Leistungsprämiensystem und attraktive betriebliche Altersvorsorge bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) Flexible Arbeitszeitmodelle: Gleitzeit, mobile Arbeit je nach Tätigkeit, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, welches eine gesunde Work-Life-Balance ermöglicht, Betriebliches Gesundheitsmanagement und Dual-Career-Option Talente zu fördern, ist uns ein Anliegen: Wir unterstützen bei verschiedenen Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten; digitale Lernplattformen mit zahlreichen verschiedenen Online-Kursen können genutzt werden Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal bis zum 16.02.2025 . Die Auswertung eingehender Bewerbungen erfolgt auf Grundlage der fachlichen Qualifikation. Talente werden unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität bei der Einstellung ber��cksichtigt.

Anlagenmechaniker (m/w/d) Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

Favorit
Flughafen Stuttgart GmbH Stuttgart 02.02.2025
Homeoffice Teamfähigkeit Teilzeit Unbefristet

Jobbeschreibung

Der Flughafen Stuttgart ist Baden-Württembergs größte Verkehrsdrehscheibe und für über 10.000 Menschen ein verlässlicher Arbeitgeber. Das Jobspektrum ist vielfältig, die Aufgaben abwechslungsreich - ob auf dem Vorfeld, in den Büros, Werkstätten, Terminals oder im Homeoffice. Beim Klimaschutz geht der Airport entschlossene Schritte. Wir haben uns mit dem Leitbild fairport STR zum Auftrag gemacht, dauerhaft einer der leistungsstärksten und nachhaltigsten Flughäfen in Europa zu sein. Daran arbeiten wir gemeinsam.

Für unser Team Technischer Service Gebäudetechnik suchen wir Sie als
Anlagenmechaniker Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)
Unbefristet
Aufgaben:
✓ Sie sind zuständig für den operativen Betrieb der Gebäudetechnik, dazu gehören alle Anlagen der Gewerke Heizungs-, Raumluft-, Klima-, Kälte- und Sanitärtechnik sowie Sprinkleranlagen, Gaslöschanlagen, RWA und Entrauchungsanlagen
✓ Sie arbeiten im Team Gebäudetechnik zusammen mit Technikern und Ingenieuren
✓ Inspektionen, Störungsbeseitigung, Instandsetzungen und Wartungstätigkeiten an den vorgenannten Anlagen gehören zu Ihrem Aufgabenspektrum
✓ Sie wirken bei Anlagenprüfungen und der Abnahme neuer Anlagen mit und steuern und betreuen den Einsatz von Fremdfirmen
✓ Sie beteiligen sich an der Werkstattrufbereitschaft


Qualifikationen:
✓ Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich HLKS-Technik als Anlagenmechaniker
✓ Idealerweise bringen Sie erste Berufserfahrungen mitEine gewissenhafte und termingenaue Arbeitsweise zeichnet Sie aus
✓ Freundliches, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich
✓ Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab
✓ Im Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen sind Sie versiert
✓ Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B

Benefits:
✓ Hervorragende Altersvorsorge (VBLklassic)
✓ Zahlreiche Mitarbeiterangebote (Kantine, Zuschuss zum ÖPNV, Mitarbeiterparkplätze und vieles mehr)
✓ Flexible Home- und Mobile-Office Regelungen
✓ Corporate Benefits
✓ Exzellente Gesundheits- und Familienangebote (u.a. individuelle Ergonomieberatung, Teilzeitmodelle und Kinderferienbetreuung)
✓ Spannende Aufgabengebiete und angenehme Weiterbildungsmentalität
✓ Gesicherte Arbeitsbedingungen durch den TVöD

Kontakt:

Sebastian Zeller

+49 (0) 711 948 3182

Werden Sie Teil unserer großen Familie an einem der attraktivsten, spannendsten und facettenreichsten Arbeitsplätze – dem STR. Wenn auch Sie die Faszination Flughafen mit uns teilen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

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Klimaschutzmanager:in (m/w/d)

Favorit
Gemeinde Stockelsdorf Stockelsdorf 01.02.2025
Ausschreibungen Controlling Jobrad Leitung Projektleitung Studium Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Stockelsdorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkteine/n Klimaschutzmanager:in (m/w/d)

Die unbefristete Vollzeitstelle umfasst eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 39,00 Stunden. Die Vergütung richtet sich derzeit nach der Entgeltgruppe 10 TVöD-V zuzüglich einer Fachkräftezulage in Höhe des Differenzbetrages zur Entgeltgruppe 11.
Durch einen Wechsel des Stelleninhabers wird die etablierte Position im Klimaschutzmanagement frei. Eine Einarbeitung durch den bisherigen Stelleninhaber ist gewährleistet. Vorgesehen ist u. a. die Vergrößerung des Teams um eine Stelle im Bereich Klimaanpassungsmanagement, die parallel ausgeschrieben wird.
Es erwartet Sie ein engagiertes Team im Bauamt, das den Klimaschutz in allen Bereichen voranbringen will. Sie haben die Möglichkeit zum Aufbau eines Teams mit Klimaanpassungsmanagement und Energiemanagement.
Die Klimaschutzstelle ist organisatorisch dem Bauamt zugeordnet, wobei der tatsächliche Einsatzbereich weiter gesteckt ist. Die Stelle ist etabliert in Verwaltung und Gesellschaft und es kann an diverse Projekte angeknüpft werden. Grundsätzlich ist die Stelle auch für Berufseinsteiger geeignet wobei Berufserfahrung wünschenswert ist.
Zu Ihren Aufgaben gehören im Wesentlichen:
Weiterentwicklung des bestehenden Klimaschutzkonzeptes auf Basis neuer Erkenntnisse, gesellschaftlicher und politischer Rahmenbedingungen. Projektentwicklung, Projektleitung und Umsetzung von übergeordneten/übergreifenden Klimaschutzprojekten aus dem Klimaschutzkonzept
Eigenständige Auswahl, Beauftragung, Koordinierung und Steuerung externer Dienstleister
Koordinierung ämterübergreifender Kooperationen zur Umsetzung des Klimaschutzkonzeptes
Erstellung von Konzepten sowie komplexen Förderanträgen in Zusammenarbeit mit der Fördermittelmanagerin
Leitung, Moderation und Beratung von Facharbeitskreisen (aktuell Beirat Umwelt- und Klimaschutz sowie Runder Tisch Radverkehr)
Vorstellung vor politischen Ausschüssen
Fachliche Unterstützung anderer Akteure bei der Vorbereitung und Umsetzung einzelner Maßnahmen aus dem Klimaschutzkonzept
Methodische Beratung der unterschiedlichen Zielgruppen bei der Entwicklung konkreter Qualitätsziele, Klimaschutzstandards und Leitlinien
Aufbau, Weiterentwicklung und Begleitung eines Klimaschutz-Controlling-Systems inklusive Fortschreibung der Energie- und CO2-Bilanz
Etablierung des Klimaschutzmanagements in der Organisationsstruktur der Verwaltung
Zusammenarbeit mit Klimaanpassungsmanagement und Energiemanagement sowie Hochbau und Bauleitplanung
Eigenständige Konzipierung, Vorbereitung und Durchführung von Informations-, Schulungs- und Motivationsveranstaltungen sowie Aktionen im Bereich Klimaschutz
Eigenständige projektbegleitende und anlassbezogene Öffentlichkeitsarbeit
Inhaltliche Gestaltung der Homepage Bereich Klimaschutz für die Gemeinde Stockelsdorf
Entwicklung und Erstellung von Informationsmaterial für den Bereich Klimaschutz
Verfassen von Presseartikeln
Beantwortung von Anfragen zu Klimaschutzthemen (Bürger, politische Vertreter, Unternehmen)
Netzwerkarbeit mit wichtigen Akteuren innerhalb der Gemeinde Stockelsdorf
Netzwerkarbeit mit wichtigen Akteuren im Klimaschutzbereich (z.B. Klimaschutznetzwerk SH, Klimaschutznetzwerk Kreis Ostholstein, Landes und Bundesministerien)

Laufende Projekte, wie z.B. der Abschluss des Radverkehrskonzepts, sollen übernommen werden. Dabei ist bis Ende März die Beteiligung der Öffentlichkeit abgeschlossen. Die kommunale Wärmeplanung steht als kommende große Aufgabe an. Ausschreibungen und Vergaben dafür sind weitgehend abgeschlossen bzw. vorbereitet.
Die Gemeinde Stockelsdorf erwartet folgende fachliche und persönliche Qualifikationen:
ein abgeschlossenes Studium im Bereich Klimaschutz/Umweltmanagement oder in einem geeigneten vergleichbaren Studiengang oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen mit vergleichbaren Schwerpunkten
Erfahrung mit Klimaschutzprojekten
Kommunikations- und Medienkompetenz
eigenständiges und kreatives Arbeiten
die Bereitschaft, auch außerhalb der regulären Dienstzeit Termine wahrzunehmen
großes Engagement im Umwelt- und Klimaschutz
Kenntnisse über die Mechanismen und Folgen des Klimawandels sowie der Möglichkeiten zur Reduzierung des negativen Einflusses des menschlichen Handelns. Verständnis für Zusammenhänge sämtlicher Bereiche insbesondere naturwissenschaftlicher und gesellschaftlicher Zusammenhänge.
Bereitschaft zur Aneignung der projektbezogenen notwendigen Rahmenbedingungen (Gesetzte und Verwaltungsvorschriften, übergeordnete Konzepte und politischen Vorgaben auf EU, Bundes, Landes und Kreisebene)
Moderationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Themen, strukturelles und strategisches Denken/Arbeiten
wünschenswert: Erfahrungen im Fördermittelmanagement

Die Gemeinde Stockelsdorf bietet Ihnen:
eine angemessene Vergütung sowie weitere Vorzüge nach den derzeit gültigen tarifrechtlichen Vorschriften - bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD-V
eine flexible Arbeitszeit zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
weitreichende Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
einen modern ausgestatteten, ergonomischen Arbeitsplatz

Die Gemeindeverwaltung Stockelsdorf versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb für ihre etwa 17.800 Einwohner:innen und als fürsorgliche und kooperative Arbeitgeberin für ihre rund 130 Beschäftigten.
Die Gemeinde Stockelsdorf bietet ihren Beschäftigten bezuschusste Angebote zur Mitarbeitendengewinnung/-bindung, wie z. B. Leasingangebote im Bereich E-Mobilität (Eurorad/Jobrad), Job-Ticket/Nah-SH-Ticket sowie unterschiedliche Angebote zur Gesundheitsförderung (Sportkurse/Firmen-Fitness) an.
Die Gemeinde Stockelsdorf verfügt über einen Frauenförderplan und ist daher an der Bewerbung qualifizierter Frauen besonders interessiert. Frauen werden im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlichen Leistung bevorzugt berücksichtigt. Auch Schwerbehinderte und Behinderte mit einer Gleichstellung werden gebeten, sich zu bewerben.
Menschen mit Migrationserfahrung werden ausdrücklich aufgefordert, sich ebenfalls zu bewerben.
Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen* und unter der Angabe der Bewerbungsnummer: 01/2025 - Klimaschutzmanagement ist bis
spätestens zum 28. Februar 2025
zu richten an die

Gemeinde Stockelsdorf - Die Bürgermeisterin - Hauptamt -, Ahrensböker Str. 7,
23617 Stockelsdorf. E-Mail: bewerbung@stockelsdorf.de

*Bei einer Übersendung als E-Mail-Anhang verwenden Sie bitte ausschließlich pdf.-Dateiformate!
Die Vorstellungsgespräche werden am 14. März 2025 oder 21. März 2025 (Ersatztermin) stattfinden. Wir bitten Sie diese Termine für Ihre eigene Planung vorzumerken und entsprechend einzuplanen.
Die eingereichten Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens nicht zurückgesandt. Die Ihnen im Bewerbungsverfahren entstehenden Kosten für z. B. Kopien, Porto oder Fahrtkosten, können leider nicht erstattet werden. Bitte haben Sie Verständnis für dieses Vorgehen.
Gez.
Julia Samtleben
Bürgermeisterin
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Gesundheits- und Krankenpfleger für Pflege und Heilerziehungspflege (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 24.01.2025
Jahressonderzahlung

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.



Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden im Kachlerhaus, einer Wohngruppe für blinde und sehbehinderte Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen, tätig.
    • Sie unterstützen, begleiten und fördern Ihre Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung.
    • Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
    • Neben pflegerische Tätigkeiten, unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Grund- und Behandlungspflege und erstellen für sie individuelle Unterstützungspläne, um ihre Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu fördern.
    • Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter Ihrer Klientinnen und Klienten.

Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
    • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
    • Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
    • Der Besitz eines Führerscheins ist wünschenswert.
    • Selbstständig, flexibel und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.

Das bieten wir Ihnen:


    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Deutschland (AVR DD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und können unseren Wohnbereich mitgestalten.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Zudem erhalten Sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

▷ Sofort Starten! Technische*r Beschäftigte*r (m/w/d) im Beschusswesen

Favorit
Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht München 02.02.2025
bundesweit Gleitzeit Jahressonderzahlung Schulungen Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Stellenangebot

Stellenbeschreibung

Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht (LMG) ist mit 18 Standorten in ganz Bayern für die Eichung und Marktüberwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers und des Handels verantwortlich. In München und Mellrichstadt unterhält das LMG Beschussämter zur Prüfung von Waffen, Munition und Sicherheitsausrüstung. Die ebenfalls bei uns eingerichtete Deutsche Akademie für Metrologie (DAM) führt die bundesweite Fachausbildung für den eichtechnischen Dienst durch. Zudem obliegt dem LMG auch die Zuständigkeit zur Durchführung der Jäger- und Falknerprüfung in Bayern.

Im Zuge der von der Bayerischen Staatsregierung beschlossenen Heimatstrategie – Verlagerung von Behörden (https://stmfh.bayern.de/heimat/verlagerungen/) – wird der Standort Beschussamt München nach Fürstenfeldbruck verlagert.

Für unseren Standort Beschussamt München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

technische Beschäftigte (m/w/d)
im Beschusswesen

in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.

Ihre Aufgaben:

- Beschussprüfung von Lang- und Kurzwaffen sowie Böllern nach dem Beschussgesetz

Wir kümmern uns darum, dass Sie im Rahmen der Einarbeitungen und durch Schulungen schrittweise die für diese Aufgaben notwendigen Kenntnisse erwerben. Diese Stelle ist auch für Berufsanfänger geeignet.

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf, vorzugsweise Büchsenmacher, Industriemechaniker, Werkzeugmacher, Messtechniker, Mechatroniker, Vorrichtungsbauer oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Metall, Holzverarbeitung oder Elektrotechnik
  • gesundheitliche Eignung entsprechend § 8 SprengG i.V.m. Nr. 8.7 der Allgemeinen Verwaltungsvorschrift zum Sprengstoffgesetz (insbesondere ausreichende Seh- und Hörfähigkeit, Farbtüchtigkeit, volle Gebrauchsfähigkeit der Hände und ausreichende Beweglichkeit im Gelände)
  • PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen
Ihre Kompetenzen:

  • handwerkliches Geschick
  • verantwortungsbewusste, selbstständige und präzise Arbeitsweise
  • Serviceorientierung, Flexibilität, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit
  • hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Wir bieten:

  • Eingruppierung je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Qualifikationen in Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist entwicklungsfähig bis Entgeltgruppe 9a bei Übernahme höherwertiger Tätigkeiten.
  • finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst
  • ein motiviertes Team und nette, hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
  • 30 Tage Urlaub, bis zu 24 Gleittage
  • Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
  • betrieblicher Gesundheitsschutz mit betriebsärztlicher Versorgung und Fitnessflat
  • einen kostenlosen Parkplatz
  • „Job-Rad“ (Fahrrad- und E-Bike-Leasing)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, letztes Ausbildungszeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. Schwerbehindertenausweis) richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT
https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1149456 an uns.

Weitere Informationen zum Bayerischen Landesamt für Maß und Gewicht finden Sie unter https://www.lmg.bayern.de.

Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen von Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Das LMG ist Mitglied im Familienpakt Bayern.

Details

INTERAMT Angebots-ID: 1149456

Kennung für Bewerbungen: 1.6-D

Anzahl Stellen: 2

Stellenbezeichnung: Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Beschusswesen in Vollzeit

Behörde: Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht

Homepage: https://www.lmg.bayern.de/

Einsatzort Straße: Franz-Schrank-Straße 9

Einsatzort PLZ / Ort: 80638 München

Dienstverhältnis: Arbeitnehmer

Besoldung / Entgelt: TV-L E 7

Teilzeit / Vollzeit: Vollzeit

Wochenarbeitszeit: 40 h für Arbeitnehmer

Bewerbungsfrist: baldmöglichst

Besetzung zum: nächstmöglichen Zeitpunkt

Ansprechpartner: Frau Aileen Komesarovic Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Referat 1.1 - Personal

E-Mail: bewerbungen@lmg.bayern.de

Telefonnummer: +49 8651 974767 23

Weiterer Ansprechpartner: Herr Andreas Unseld Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht

E-Mail: andreas.unseld@lmg.bayern.de

Telefonnummer: +49 89 17901-368

Auf dieses Angebot können Sie sich , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.

Bewerbertag @DB – dein Einstieg in der Betriebszentrale Karlsruhe

Favorit
Deutsche Bahn AG Karlsruhe 02.02.2025

Jobbeschreibung

Bewerbertag @DB - dein Einstieg in der Betriebszentrale Karlsruhe am 31.01.2025 von 13.00 - 16.00 Uhr.

Veranstaltungsdetails

Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Du möchtest vorab einen Blick hinter die Kulissen werfen? Dann bist du bei unserem Event am 31. Januar 2025 ab 13.00 Uhr bis 16.00 Uhr in der Betriebszentrale in Karlsruhe genau richtig!

Welche Highlights erwarten dich?
✓ Erhalte spannende Einblicke hinter die Kulissen durch eine Stellwerkssimulation, Führung durch die Betriebszentrale sowie Einblicke in Fahrdienst und Netzdisposition
✓ Informiere dich an den Marktständen über unsere vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten
✓ Tausche dich mit deinen zukünftigen Kolleg:innen aus und stelle all deine offenen Fragen zum Bewerbungsprozess
✓ Bewerbertag mit Speedinterviews

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann melde dich bis zum 28. Januar für das Event an oder komm einfach spontan vorbei.

Wir freuen uns auf dich!

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Pflegedienstleitung (d/m/w)

Favorit
Deutscher Caritasverband e.V. Marburg 01.02.2025
EDV Studium

Jobbeschreibung

Bewerbungsfrist: 31.03.2025Pflegedienstleitung (d/m/w)
Der Caritasverbandes Marburg e. V. sucht ab dem 01.04.2025 für seinen ambulanten Pflegedienst in Marburg-Schröck eine

Pflegedienstleitung (d/m/w)
mit einer regelmäßigen Arbeitszeit von bis zu 30 Std./Woche
Ihre Aufgaben
Sie leiten einen ambulanten Dienst gemeinsam mit einer stellvertretenden Pflegedienstleitung.
Sicherung der korrekten Durchführung und Dokumentation der qualifizierten Pflegeprozesse - Sicherstellung der Pflegequalität
Konstruktive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und Angehörigen
Erstellung der Personaleinsatzplanung
Einarbeitung, Begleitung und Förderung von Mitarbeitenden
konzeptionelle Weiterentwicklung
Weiterentwicklung und Überwachung der Vorgaben des QM

Wir erwarten
eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/-in (d/m/w) oder Altenpfleger/-in (d/m/w)
eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein pflegewissenschaftliches Studium.
Sie können die Begriffe Menschlichkeit und Empathie mit Leben füllen.
Verbindliches und kundenorientiertes Auftreten sowie Einfühlungsvermögen im Umgang mit den zu pflegenden Personen und ihren Angehörigen
Ein Rund-um-Blick und Organisationstalent sowie Kreativität, Engagement, Kommunikationsstärke und unternehmerisches Denken zählen zu Ihren Stärken
Gute EDV -Kenntnisse

Führerschein der Klasse B, einschließlich Fahrpraxis, runden Ihr Profil ab

Wir bieten
Wir bieten ein ansprechendes Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge nach AVR Caritas und weiteren zusätzlichen Sozialleistungen.

Weitere Angaben
Eine Identifikation mit den Zielen, Aufgaben sowie Werten der katholischen Kirche und des Caritasverbandes ist wünschenswert.
Für erste Rückfragen steht Ihnen Frau Maike Wachtel unter der Telefonnummer 06421/16641412 gerne zur Verfügung.
Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bitten wir um Ihre aussagekräftige Bewerbung -ohne Bewerbungsmappe- mit den üblichen Unterlagen, gerne auch per Mail an:
Caritasverband Marburg e.V.

Schückingstraße 28,
35037 Marburg
Info@caritas-marburg.de
Mit der Abgabe der Bewerbung willigen Sie in die automatisierte Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Eine weitere Bearbeitung Ihrer Bewerbung ist dann aber nicht mehr möglich. Die Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgegeben und unter Wahrung des Datenschutzes vernichtet.

Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Jetzt bewerben!

Technische*r Koordinator*in (m/w/d) der Hard- und Software der Landesverkehrszentrale NRW

Favorit
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) Leverkusen 29.01.2025
Bachelor Diplom Eigeninitiative Leitung Projektmanagement Studium Teilzeit

Jobbeschreibung

Wir machen Straßen fürs Leben.Jetzt Karrierechancen entdecken und bewerben! Technische*r Koordinator*in (m/w/d) der Hard- und Software der Landesverkehrszentrale NRW Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT Einsatzort: Leverkusen Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 24.02.2025 Um einen zentralen Beitrag zu Modernisierung und bedarfsgerechtem Ausbau der Verkehrsinfrastruktur zu leisten und Digitalisierungspotenziale zu nutzen, wurde die LVZ im Juli 2020 gegründet. Gestalten Sie die IT und tragen zum weiteren Auf- und Ausbau bei. Jetzt bewerben Bewerbungslink: https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&site=&lang=de_DE&career_ns=job%5fapplication&career_job_req_id=4402Über Straßen.NRW Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Dienstort Leverkusen eine/n Technische*r Koordinator*in (m/w/d) der Hard- und Software der Landesverkehrszentrale NRW. Ihre Aufgaben und MöglichkeitenSie stellen den IT-Betrieb sicher und übernehmen die Verantwortung für die Betreuung der Hard- und Softwarelandschaft.Sie leiten und steuern IT-Projekte unterschiedlichster Größenordnung und Komplexität innerhalb der Landesverkehrszentrale. Dabei übernehmen Sie das ganzheitliche Projektmanagement von der operativen und strategischen Planung, über die Anforderungserhebung bis zum Projektabschluss. Sie koordinieren die Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen, externen Dienstleistern sowie anderen internen und externen Stakeholdern. Sie informieren die relevanten Stakeholder über den Projektfortschritt und managen potenzielle Herausforderungen und Risiken.Sie bearbeiten weitere Themen im Rahmen des Aufbaus und der Weiterentwicklung der Landesverkehrszentrale.Ihr Profilabgeschlossenes Studium in einem MINT-Studiengang (Diplom (FH)/Bachelor) oderabgeschlossener akkreditierter Bachelorausbildungsgang einer Berufsakademie im Bereich Informations- und Kommunikationstechnik odersonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und ErfahrungenIhre weiteren StärkenSie konnten erste Erfahrungen in der Leitung von IT-Projekten sammeln.Sie verfügen über Erfahrungen in der Anwendung (agiler) Projektmanagement-Methoden (z.B. Prince2 oder Scrum) sowie entsprechender Werkzeuge und verfügen idealerweise über diesbezügliche Zertifizierungen. Sie sind erfahren im Umgang mit größeren Netzwerken und dezentralen Serverstrukturen.Sie verfügen über grundlegende Kenntnisse in der Client- und Server-Administration.Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus.Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung.Unsere VorteileEin kollegiales Arbeitsumfeld.Die Möglichkeit, mit Ihrer täglichen Arbeit einen substanziellen Beitrag zur Ausgestaltung einer modernen, nachhaltigen und bürger*innenzentrierten Mobilität zu leisten.Eine Aufgabe, in der Sie den Aufbau sowie die Weiterentwicklung der IT maßgeblich mitgestalten können.Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche EntwicklungEin vergünstigtes Firmenticket für den VRR.Die Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben.Ihr Entgelt EG 12 TV-L Sie haben noch Rückfragen? Martin Rose Fachliche*r Ansprechpartner*in 02171 / 58086 250 Julia Werner Recruiter*in 0209 / 3808 179 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. Jetzt bewerben Das sollten Sie wissen Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. Bewerbungen unter der Kennung 4402 werden bis 24.02.2025 erbeten.

Mitarbeiter (m/w/d) für die Herstellung von Blutprodukten

Favorit
DRK-Blutspendedienst Nord-Ost gGmbH Lütjensee 02.02.2025
Betriebsklima Jahressonderzahlung Teilzeit

Jobbeschreibung

Medizinische Einrichtungen in Sachsen, Schleswig-Holstein, Brandenburg und Berlin vertrauen auf unsere Blutprodukte und Dienstleistungen. Wenn es darum geht, heute und zukünftig zahlreiche Menschenleben zu retten, braucht es die engagiertesten Experten. Fast 1000 haben wir schon, aber das sind längst nicht genug.

Jetzt ist die richtige Zeit einzusteigen und gemeinsam mit uns die Versorgung von medizinischen Einrichtungen mit lebenswichtigen Blutprodukten zu gewährleisten. Zur Verstärkung unseres Teams in der Herstellung von Blutprodukten im Institut Lütjensee suchen wir in Teilzeit (65% Stellenanteil = 25,6 Wochenstunden) ab sofort eine/n:

Pharmazeutischen Mitarbeiter (m/w/d)
Unsere Angebote:
✓ umfangreiches Vergütungspaket mit Gehalt nach unserem Haustarifvertrag inklusive Ergebnisbeteiligung und Jahressonderzahlung
✓ betriebliche Altersversorgung (VBL), damit Sie für die Zukunft planen können
✓ 30 Urlaubstage sowie arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
✓ betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr körperliches Wohlbefinden – von Arbeitsschutz über E-Bike bis zur Firmenfitness mit Egym-Wellpass
✓ Zuschuss zum Jobticket als Deutschlandticket
✓ Kitazuschuss in Höhe bis zu 100€ monatlich pro Kind
✓ strukturierte und systematische Einarbeitung in einem hoch motivierten und kompetenten Team
✓ angenehmes, offenes und soziales Betriebsklima
✓ Mitarbeiterrabatte bei Unternehmen mit Rahmenvertrag (Mitarbeitervorteile.de)
✓ regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, damit Sie immer auf dem aktuellen Stand sind

Ihre Aufgaben:
✓ Herstellung von Blutprodukten entsprechend dem Arzneimittelgesetz in mehrstufigen und maschinenunterstützten Arbeitsgängen
✓ Dokumentation des Produktionsablaufs
✓ Kontrolle, Reinigung und Pflege der Geräte und Anlagen
✓ Tätigkeiten im Kühlraum bei ca. -35°C
✓ Arbeitseinsatz nach dienstplanmäßiger Schichteinteilung (regulärer Arbeitseinsatz an den Werktagen -durchschnittlich 5 Tage/Woche - sowie gelegentlich an Sonn- und Feiertagen)
✓ Überprüfung der Funktionsfähigkeit der Geräte
✓ Überwachung und Veranlassung von Instandhaltungs-, Wartungs- oder Reparaturmaßnahmen
✓ Erstellen und Führen von Gerätebüchern

Ihr Profil:
✓ Abgeschlossene Berufsausbildung, gerne im technischen bzw. medizinisch-pharmazeutischen Bereich
✓ Einsatzbereitschaft, Sorgfalt und verantwortungsbewusster Umgang mit biologischen Materialien bei der Arzneimittelherstellung
✓ Bereitschaft zur selbständigen Arbeit sowie zu verschiedenen Arbeitszeiten und Teilnahme am Schichtdienst sowie gelegentlichen Sonn- und Feiertagsdiensten
✓ IT-Kenntnisse (Excel und Word) wünschenswert

Rückfragen zur Tätigkeit beantwortet Ihnen gerne unsere Herstellungsleitung, Frau Dr. Bettina Lizardo, unter Tel. 04154 / 8073-2820.

Möchten auch Sie sich gemeinsam für andere Menschen stark machen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des frühesten Eintrittsdatums. Anhänge übermitteln Sie bitte ausschließlich im PDF-Format.

Med. Fachangestellter / Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Favorit
DRK-Blutspendedienst Nord-Ost gGmbH Görlitz 02.02.2025
Betriebsklima Jahressonderzahlung Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Für unser Blutspendezentrum in Görlitz suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt auf unbestimmte Zeit in Teilzeit mit durchschnittlich 31,6 Wochenstunden (80% Stellenanteil) eine

Medizinische Fachkraft für Blutentnahme (m/w/d) - Görlitz

So könnte Ihr Arbeitsalltag aussehen:
✓ Vorbereitung und Durchführung von Vollblutentnahmen und Apheresespenden nach entsprechenden Dienstvorschriften sowie speziellen Arbeitsanweisungen
✓ Durchführung verschiedener Labortests vor der Entnahme
✓ Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten
✓ Betreuung von Blut- und Apheresespender
✓ Erste-Hilfe-Maßnahmen bei Komplikationen
✓ Prüfung aller für die Entnahme verwendeten Geräte und Materialien

Sie verfügen über diese Qualifikationen:
✓ abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Med. Fachangestellte/r oder Rettungsassistent/in
✓ manuelles Geschick und Erfahrung bei Venenpunktionen
✓ Sorgfältigkeit, freundliche Umgangsformen, Teamfähigkeit
✓ Bereitschaft zur Schichtarbeit nach einem wechselnden Dienstplan (überwiegend Spätschichten Montag-Freitag, nur gelegentlich am Wochenende)

Wir haben für Sie dieses Angebot:
✓ ein umfangreiches Vergütungspaket nach Haustarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung
✓ bei Abschluss des Arbeitsvertrages eine Antrittsprämie in Höhe von 500€, nach der Probezeit weitere 500€ sowie nach einem Jahr bei uns weitere 500€ Prämie für examinierte Fachkräfte
✓ eine Anzahl von 30 Urlaubstagen sowie planbarer Einsatz nach Dienstplan ohne regelhaften Wochenend- und Feiertagseinsatz zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
✓ Strukturierte und systematische Einarbeitung in einem hochmotivierten und kompetenten Team
✓ Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit einem angenehmen, offenen und sozialen Betriebsklima
✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement für Ihr körperliches Wohlbefinden – von Arbeitsschutz über E-Bike bis zur Firmenfitness mit Egym-Wellpass
✓
Kita-Zuschuss bis zu 100€ pro Kind und Monat
✓ Zuschuss zum Jobticket als Deutschlandticket in Höhe von 20€ monatlich
✓ eine betriebliche Altersvorsorge, damit Sie für die Zukunft planen können
✓ Mitarbeiterrabatte bei Unternehmen mit Rahmenvertrag (Mitarbeitervorteile.de)

Fachbereichsleitung (m/w/d) für die Beratungsstelle für junge Menschen und Familien

Favorit
Landratsamt Rems-Murr-Kreis Backnang 01.02.2025
Bachelor Diplom Leitung Master Studium Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Für das Kreisjugendamt am Standort Backnang suchen wir Sie zum frühestmöglichen Zeitpunkt alsFachbereichsleitung (m/w/d) für unsere Beratungsstelle für junge Menschen und Familien

unbefristet | 70-100 % | bis EG 13 TVöD-VKA

Entscheiden auch Sie sich für unser modernes Landratsamt als Arbeitgeber. Gemeinsam engagieren wir uns für die Menschen, die hier leben. Wir arbeiten daran, unseren Landkreis noch lebenswerter zu machen. Und wir sind offen für Veränderungen und neue Themen. Bei uns arbeiten Sie in einem fachkundigen Umfeld. Nutzen Sie unsere günstigen Voraussetzungen für fokussiertes Arbeiten. Handeln Sie fürsorglich für sich und andere. Freuen Sie sich auf einen Arbeitsplatz mit idealen Bedingungen, die mehr als amtlich sind!
MEHR BEWIRKEN KÖNNEN:

als Leitung der Beratungsstelle für junge Menschen und Familien mit acht Mitarbeitenden eines multiprofessionellen Fachteams
durch Qualitätssicherung mit fachlichen Standards und konzeptioneller Weiterentwicklung der Arbeitsfelder
durch enge Kooperation mit den zwei weiteren Beratungsstellen des Kreisjugendamts in Schorndorf und Waiblingen
durch Beratung (persönlich und digital) und Unterstützung von jungen Menschen und Familien bei individuellen und familienbezogenen Problemlagen
durch Diagnostik (testpsychologisch und familienorientiert)
als „Insoweit erfahrene Fachkrafttätigkeit“ (IeF) im Rahmen des § 8a/b KJSG (im Kinderschutz)

MEHR ALS AMTLICHE VORTEILE:

Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
moderne Arbeitsstrukturen unter Einbindung von Laptop und Tablet
flexibel gestaltbarer Gleit- und Kernarbeitszeitrahmen
lebensphasenorientierte Fort- und Weiterbildungsprogramme
gute ÖPNV-Anbindung an allen Standorten

MEHR MÖGLICH MACHEN:

mit Ihrem abgeschlossenen Studium im Bereich Psychologie, Pädagogik oder Soziale Arbeit mit Diplom- bzw. Bachelor- und/oder Masterabschluss oder mit einer vergleichbaren Qualifikation möglichst mit therapeutischer Zusatzausbildung in einem wissenschaftlich anerkannten Verfahren
mit Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung im oben genannten Bereich (wünschenswert)
mit Ihren Kenntnissen im SGB VIII, BGB und FamFG
mit Ihren Grundlagenkenntnissen zum Aufbau und Handeln in einer Behörde und über Verwaltungsabläufe
mit Ihren Kenntnissen in digitaler Arbeit und Beratung
mit Ihrem hohen Maß an Verantwortungsbereitschaft, Ihrer Sicherheit im Umgang mit Konflikten und Krisen

Diese Position ist in Vollzeit oder Teilzeit im Bereich Hilfen für junge Menschen und ihre Familien im Kreisjugendamt in Backnang zu besetzen. Freuen Sie sich auf eine unbefristete Anstellung im Beschäftigtenverhältnis bei Vorliegen der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen mit einer Vergütung bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Der Entgeltrahmen bei Vollzeitbeschäftigten liegt zwischen
57.900 - 83.000 Euro brutto jährlich.

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung den gewünschten Beschäftigungsumfang an.
Wir setzen uns für die Chancengleichheit im Beruf ein und ermuntern Menschen jeglicher Herkunft, mit anerkannter Behinderung sowie jeden Geschlechts, sich zu bewerben.

MEHR FRAGEN BEANTWORTET IHNEN GERNE:

Frau Daniela Schwitzer
Fachbereichsleiterin Beratungsstelle für junge Menschen und Familien Schorndorf
07151 501-5070

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, zur Kennziffer 3/25/51 , bis zum 9. Februar 2025 . Bitte bewerben Sie sich über unsere Website.

Landratsamt Rems-Murr-Kreis
Fachbereich Personal und Organisationsentwicklung

Jetzt bewerben!
www.rems-murr-kreis.de

Bereichsleiter Pflege

Favorit
AWO Saalfeld gGmbH Saalfeld 15.11.2024
Leitung Studium Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) Saalfeld ist ein engagierter und moderner Wohlfahrtsverband, der auf eine lange Tradition der sozialen Gerechtigkeit und Solidarität zurückblickt. Wir setzen uns für die Verbesserung der Lebensqualität von Menschen in allen Lebenslagen ein und bieten vielfältige soziale Dienstleistungen an. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen und motivierten Bereichsleiter Pflege (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Als Bereichsleiter Pflege übernehmen Sie die Verantwortung für die fachliche und organisatorische Leitung unserer stationären, teilstationären und ambulanten Pflegeeinrichtungen. Ihre Hauptaufgaben umfassen:

    • Führung und Entwicklung eines Teams von Pflegefachkräften und Mitarbeitenden im Pflegedienst.

    • Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sowie interner Standards.

    • Planung, Organisation und Optimierung der Pflegeprozesse sowie des Personaleinsatzes.

    • Wirtschaftliche Verantwortung für den Pflegebereich, inklusive Budgetplanung und -kontrolle.

    • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Abteilungen zur Weiterentwicklung unserer Angebote.

    • Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige und externe Partner.

Sie bringen mit

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsposition im Pflegebereich.

  • Umfassende Kenntnisse im Pflege- und Gesundheitswesen sowie in der Personalführung.

  • Stark ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.

  • Empathie, Engagement und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.

  • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen.

Wir bieten Ihnen

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld.

  • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag sowie zusätzliche Sozialleistungen.

  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.

  • Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima mit kurzen Entscheidungswegen.

  • Möglichkeiten zur Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Pflegeeinrichtungen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Die Umwelt liegt uns am Herzen – schonen Sie Ressourcen und bewerben Sie sich gerne online über den Jetzt bewerben-Button oder per Mail.

 

Ansprechpartner*in

Personalabteilung

Kerstin Endrigkeit
Rainweg 91
07318 Saalfeld

Telefon: 03671 563-106
E-Mail: bewerbung@awo-saalfeld.de

Leitung (m/w/d) für die Fachbereiche Standesamt und Hauptamt

Favorit
Gemeinde Marzling Marzling 01.02.2025

Jobbeschreibung

Leitung (m/w/d) für die Fachbereiche Standesamt und Hauptamt Kommen Sie in unser Team! Wir sind eine Verwaltung mit Herz und Verstand. Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung (m/w/d) für die Fachbereiche Standesamt und Hauptamt als Elternzeitvertretung Ihre Aufgabenschwerpunkte: Leitung des Standesamtes sowie des Einwohnermelde- und des Ordnungsamtes Wahrnehmung aller Aufgaben eines Standesbeamten (m/w/d) im Personenstandswesen Personalwesen Friedhofswesen Straßenverkehrswesen soziale Angelegenheiten (Rentenangelegenheiten) Worauf es uns ankommt: erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirt BL II (m/w/d) Bestellung zum Standesbeamten (m/w/d) einschlägige Berufserfahrung im Bereich einer kommunalen Verwaltung fundierte und umfassende Fachkenntnisse im Bereich Personenstandswesen Fachkenntnisse und berufliche Erfahrung in den oben genannten Aufgaben von Vorteil selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Flexibilität, Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit, bürgerorientiertes Auftreten Führungserfahrung oder Lust, sich als Führungspersönlichkeit zu beweisen EDV-Kenntnisse in AutiSta sehr gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office Produkten Bereitschaft zur Übernahme von Terminen außerhalb der üblichen Arbeitszeit (Trauungen) Aufgeschlossenheit gegenüber sich wandelnden Aufgaben absolute Vorbildfunktion für 3 unterstellte Mitarbeiter (m/w/d) Was wir Ihnen bieten: ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team und angenehmen Arbeitsumfeld die ideale Gelegenheit, Führungs- und Leitungserfahrung zu sammeln Einarbeitung und Unterstützung bei der Leitungsfunktion durch Führungscoaching eine Einarbeitung in die Aufgaben durch die jetzige Stelleninhaberin bis Mai 2025 leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikation und Berufserfahrung nach dem TVöD die Großraumzulage München die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (wie Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersversorgung) flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit, Homeoffice sowie 30 Tage Urlaub umfassende Fortbildungsmöglichkeiten Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16. Februar 2025 an die Gemeinde Marzling, Geschäftsleitung, Freisinger Straße 11, 85417 Marzling oder per Email an personalamt@marzling.de. Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Geschäftsleitung Frau Feil unter der Tel. Nr. 08161/ 9679-13 oder Frau Reischl, Leitung Standesamt und Hauptamt, unter der Tel. 08161/9679-38 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren auf unserer Homepage.Leitung des Standesamtes sowie des Einwohnermelde- und des Ordnungsamtes; Wahrnehmung aller Aufgaben eines Standesbeamten (m/w/d) im Personenstandswesen; Personalwesen; Friedhofswesen; Straßenverkehrswesen;...

Ausbildung zur/zum Elektronikerin / Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d) 2026 (Dringend Gesucht)

Favorit
Bundeswehr Nörvenich 02.02.2025
Teilzeit

Jobbeschreibung

Gemeinsam mit über 260.000 zivilen und militärischen Mitarbeitenden garantieren wir Sicherheit, Souveränität und die außenpolitische Handlungsfähigkeit der Bundesrepublik Deutschland sowie die Unterstützung bei Naturkatastrophen und Unglücksfällen im Inland.

Einsatz zeigen. Weiterkommen. Sie arbeiten nicht für irgendeinen Betrieb, sondern lernen für Ihre Zukunft. In einer modernen Lern- und Ausbildungsumgebung werden Sie von erfahrenem Fachpersonal ausgebildet. Später können Sie Ihren Meister bzw. Fachwirt machen oder bei uns - dem Arbeitgeber Bundeswehr - eine zivile oder militärische Karriere starten.

Aufgaben

Elektronikerinnen und Elektroniker (m/w/d) für Geräte und Systeme steuern und überwachen Abläufe in der Herstellung und Instandhaltung von informations- oder kommunikationstechnischen Geräten.

  • Sie nehmen Systeme und Geräte in Betrieb und halten sie instand.
  • Sie erstellen Fertigungsunterlagen, richten Fertigungs- und Prüfmaschinen ein, installieren und konfigurieren Programme oder Betriebssysteme und wirken bei der Qualitätssicherung mit.
  • Zudem beraten sie Kundinnen und Kunden und weisen Benutzerinnen und Benutzer in die Handhabung der Geräte ein.
Profil

  • Wir erwarten von Ihnen mindestens einen qualifizierten Abschluss der Haupt- oder Realschule (oder einen vergleichbaren Abschluss).
  • Besonders wird der Fokus auf die Leistungen der Hauptfächer Deutsch und Mathematik sowie je nach Ausbildungsberuf auch in den naturwissenschaftlichen Fächern (z.B. Physik, Chemie und Biologie) bzw. in der ersten Fremdsprache gelegt.
  • Sie bringen Engagement, Lernbereitschaft und Konzentrationsfähigkeit mit.
Wir bieten

  • Sie absolvieren Ihre Ausbildung bei einem anerkannten Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
  • Sie werden von kompetenten Ausbilderinnen und Ausbildern begleitet, die für Ihren optimalen Berufsstart sorgen.
  • Ihr monatliches Ausbildungsentgelt erhöht sich über alle dreieinhalb Ausbildungsjahre. Im ersten Jahr beträgt es ca. 1.218,26 Euro und steigt auf ca. 1.377,59 Euro brutto im vierten Jahr.
  • Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie den 24.12. und 31.12. dienstfrei.
  • Sie profitieren bei evtl. anfallenden Überstunden vom Ausgleich in Form von Freizeit.
  • Die Berufsausbildung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
  • Im Anschluss an die Berufsausbildung wird bei entsprechender Leistung die Übernahme in ein Arbeitsverhältnis, Beamten- oder Soldatenverhältnis angestrebt.

Pflegekraft, in Teilzeit, unbefristet – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Diakoniewerk Kloster Dobbertin gGmbH Göhren 02.02.2025
Teilzeit

Jobbeschreibung

IHR ZUKÜNFTIGES TÄTIGKEITSFELD: * In unserer Pflegeeinrichtung Haus Gottesgruß leben bis zu 99 ältere Menschen. In Ihrer zukünftigen Tätigkeit unterstützen Sie diese in einem selbstbestimmten Leben im Alter. * Sie assistieren bei körperbezogenen Pflegemaßnahmen, bei der Nahrungsaufnahme, im Rahmen der Mobilität sowie bei prophylaktischen Maßnahmen. * Daneben stehen Sie den Menschen und ihren Angehörigen als emphatische/r Ansprechpartner*in zur Verfügung. * Ebenso übernehmen Sie hauswirtschaftliche Tätigkeiten und unterstützen die Pflegefachkraft im Rahmen des Pflegeprozesses. * In Ihrer zukünftigen Tätigkeit arbeiten Sie in einem unbefristeten Dienstverhältnis in Teilzeit für bis zu 35 Stunden pro Woche abgestimmt auf Ihre Bedürfnisse. IHR PROFIL: * Sie sind emphatisch und respektieren Verschiedenheit und Vielfalt. * Sie konnten erste Berufserfahrung in der Pflege sammeln. Eine pflegeris

Mitarbeiter (m/w/d) für den Geschäftsbetrieb

Favorit
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Unterschleißheim 01.02.2025
Jahressonderzahlung Leitung Senior Teilzeit

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) für den Geschäftsbetrieb

für unser Gebrauchtwarenkaufhaus »Klawotte« in Unterschleißheim

Verwaltung

520-Euro-Basis, Teilzeit

Unterschleißheim

Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Geflüchtete und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe. Für unser Gebrauchtwarenkaufhaus »Klawotte« in Unterschleißheim suchen wir ab sofort eine/n organisatorische/n

Mitarbeiter (m/w/d) für den Geschäftsbetrieb

als Krankheitsvertretung befristet bis 31. Mai 2025
Entgeltgruppe E5 TV AWO Bayern
In Teilzeit 15 Stunden / Woche (Dienstag und Donnerstag) oder nach Absprache auf 520 EURBasis.
Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie
Unterstützung der Leitung
Koordinierung, Anleitung und Begleitung des Teams von ehrenamtlich Engagierten

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit
für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Menschen zum beruflichen Selbstverständnis gehören.
die Erfahrung in einem sozialen Projekt als Treffpunkt für die unterschiedlichsten Bevölkerungsgruppen mitbringt.
die in der Lage ist, das Konzept der Klawotte nach innen und außen zu vertreten und die Notwendigkeiten des Ladenbetriebs im Blick zu haben.

Ein Ehrenamt in einer Einrichtung dieser Art bzw. Erfahrung in allen Abläufen eines Gebrauchtwarenkaufhauses oder Einzelhandels wird vorausgesetzt.
Wir bieten Ihnen
ein engagiertes Team von ehrenamtlichen Mitarbeiter*innen
eine fundierte Einarbeitung
ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung
30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket, Fahrradleasing
ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«)

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Diese senden Sie bitte per Post oder E-Mail an Angelika Martin.
Bewerbung bitte an:
Angelika Martin
Balanstraße 55
81541 München
Auskunft unter: 089/ 672087-171 oder per E-Mail
www.awo-kvmucl.de

Email: angelika.martin@awo-kvmucl.de

Zur Stelle

Altenpfleger als Fachkraft Pflege / Heilerziehungspflege (m|w|d)

Favorit
Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Stuttgart 24.01.2025
Jahressonderzahlung

Jobbeschreibung

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen.



Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

    • Sie werden im Kachlerhaus, einer Wohngruppe für blinde und sehbehinderte Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen, tätig.
    • Sie unterstützen, begleiten und fördern Ihre Klientinnen und Klienten bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung.
    • Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags jederzeit mit Rat und Tat zur Seite.
    • Neben pflegerische Tätigkeiten, unterstützen Sie Ihre Klientinnen und Klienten bei der täglichen Grund- und Behandlungspflege und erstellen für sie individuelle Unterstützungspläne, um ihre Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu fördern.
    • Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter Ihrer Klientinnen und Klienten.

Das bringen Sie mit:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d).
    • Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben.
    • Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten.
    • Der Besitz eines Führerscheins ist wünschenswert.
    • Selbstständig, flexibel und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.

Das bieten wir Ihnen:


    • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Blindheit und Sehbehinderung.
    • Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen.
    • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Deutschland (AVR DD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
    • Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und können unseren Wohnbereich mitgestalten.
    • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung.
    • Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten.
    • Zudem erhalten Sie einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits.

Pflegefachhelfer Ambulanter Pflegedienst w/d/m

Favorit
MÜNCHENSTIFT GmbH München 18.12.2024
Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Stellenanzeige Wir suchen für unsere Häuser ab sofort einen Pflegefachhelfer Ambulanter Pflegedienst w/d/m Das Wichtigste auf einen Blick: Wo Sie arbeiten: Ambulanter Pflegedienst Schwabing Wann Sie arbeiten: ab sofort Wie Sie arbeiten: Vollzeit oder Teilzeit Was Sie verdienen: P 6 TVöD Wir bieten Ihnen: Vergütung nach TVöD Attraktive München-Zulage Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit Einen krisensicheren Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Berufliche Perspektiven Voll arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Vergünstigte Verpflegung Vergünstigtes Deutschlandticket Job Ihre Verantwortung ist: Durchführen der Pflege und Betreuung unserer Kunden*innen Unterstützung der Behandlungspflege gemäß Anleitung Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Personen (u.a. Team- und Fallbesprechungen) Unterstützen und anleiten unserer Kunden*innen Digitale Dokumentation der Pflege Umsetzen der geplanten Touren (PKW, Fahrrad, zu Fuß) Sie überzeugen mit: Abgeschlossene Ausbildung zum*r Staatlich anerkannten Pflegefachhelfer*in, Gesundheits- und Krankenpflegehelfer*in oder Altenpflegehelfer*in Mobilität - Führerschein Klasse B ist erforderlich Einfühlungsvermögen Zuverlässigkeit Interesse an Weiterentwicklung Die MÜNCHENSTIFT als Arbeitgeber Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Alter, Behinderung, Weltanschauung und Religion. Info-Telefon +49 89 62020 337 Mehr Erfahren Klingt gut? Dann bewerben Sie sich! Sie können Ihre Bewerbung ganz einfach online absenden. Klicken Sie auf den Link und schon können Sie loslegen. Keine Sorge, Ihre Daten sind bei uns sicher.Durchführen der Pflege und Betreuung unserer Kunden*innen; Unterstützung der Behandlungspflege gemäß Anleitung; Gewährleistung der Pflege- und Betreuungsstandards; Informationsaustausch innerhalb des Pflegeteams;...

(Noch 24 Std. zum Bewerben!) Privatkundenberater (m/w/d)

Favorit
Harzsparkasse Wernigerode 02.02.2025
Flexible Arbeitszeit Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Die Harzsparkasse zeichnet sich durch eine tiefe Verbundenheit zur Region aus und legt großen Wert darauf, lokale Gemeinschaften zu stärken und zu unterstützen.

Wir suchen Vertriebsspezialisten, die Spaß am Verkauf haben und gerne mit Menschen arbeiten. Unser Ziel ist es, innovative und kundenorientierte Ansätze zu entwickeln, um die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Kunden zu erfüllen.

Unser Angebot
✓
Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem innovativen Umfeld für motivierte Fachkräfte (m/w/d)
✓
Firmenfitness mit Hansefit und JobRad für Ihre Gesundheit
✓ Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterbildung
✓ Eigenverantwortliches Arbeiten im Team und Raum für eigene Ideen
✓ Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit spannenden Projekten
✓
Flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance
✓ Attraktive Vergütung basierend auf TVöD EG 9a inkl. Sonderzahlungen
✓
32 Tage Urlaub +2 zusätzliche erwerbbare Urlaubstage zur Erholung
✓ Freie Tage an Bankfeiertagen wie der 24.12. und 31.12
✓ Sorgfältige Einarbeitung und weitere zahlreiche Vorteile

Deine Aufgaben:
✓
Betreuung und Beratung Deiner Kunden
✓ Ganzheitliche Finanzberatung basierend auf unserem innovativen Sparkassenfinanzkonzept
✓ Proaktive Generierung neuer Kundentermine
✓ Sorgfältige Vorbereitung und Nachbereitung aller Gesprächsergebnisse

Dein Profil
✓
Abgeschlossene Ausbildung als Bank- oder Sparkassenkaufmann/-frau (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss
✓
Idealerweise Weiterbildung zum Sparkassenfachwirt oder vergleichbarer Abschluss
✓
Begeisterung für den Kundenkontakt und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
✓
Leidenschaft für den Verkauf und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen

Schwerbeschädigte und diesen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte weisen Sie uns deutlich in Ihrer Bewerbung auf eine eventuelle Schwerbeschädigung bzw. Gleichstellung hin und fügen Sie entsprechende Nachweise bei.

Bitte beachten Sie, dass Fahrtkosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht von uns übernommen werden.

Für weitere Informationen steht Ihnen unserer Leiter der Abteilung Marktbereich Privatkunden, Herr Claus-Peter Pinkernelle, unter der Telefonnummer 03941/43-100101 sehr gern zur Verfügung.

Wir freuen uns darauf, Sie schon bald in unserem Team willkommen zu heißen!

Erzieherin für Kita im Krippen- oder Elementarbereich (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Elbhelden GmbH Hamburg 02.02.2025

Jobbeschreibung

ERZIEHERIN FÜR KITA IM KRIPPEN- ODER ELEMENTARBEREICH (M/W/D) IN HAMBURG In deiner pädagogischen Arbeit steht das Kind mit seinen Bedürfnissen im Vordergrund? Außerdem arbeitest du gerne im Team und schätzt eine familiäre und wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Augenhöhe? Dann freue dich auf ein herzliches Team und eine liebevoll gestaltete Kita, die über einen großen Bewegungsraum und ein schönes Atelier verfügt. Viel zu entdecken gibt es außerdem auf den Ausflügen zum Wochenmarkt, an die Alster oder in den Wald. ERZIEHERIN FÜR KITA IM KRIPPEN- ODER ELEMENTARBEREICH (M/W/D) mit 38,5 Wochenstunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt DEIN ANGEBOT * Eine vielseitige Tätigkeit im Krippen- oder Elementarbereich * Start zum nächstmöglichen Termin * Vergütung nach TVöD Sue * 30 Tage Urlaub im Jahr * Zuschuss zum HVV-Ticket * Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen * Offene Kommunikation im Team mit v

Immobilienmanager / Immobilienfachwirt / Objektmanager (m/w/d) für die gewerbliche Vermietung

Favorit
Staatliche Rhein-Neckar-Hafengesellschaft Mannheim mbH Mannheim 01.02.2025
Flexible Arbeitszeit Jahressonderzahlung Projektmanagement Studium Tarifvertrag Unbefristet

Jobbeschreibung

Jetzt bewerben | Website

Für unsere Liegenschaftsverwaltung suchen wir einen

Immobilienmanager /
Immobilienfachwirt / Objektmanager
(m/w/d)
für die gewerbliche Vermietung

Die Staatliche Rhein-Neckar-Hafengesellschaft Mannheim mbH (HGM) ist eine zu 100 % im Eigentum des Landes Baden-Württemberg stehende GmbH und mit der Verwaltung und dem Betrieb des Mannheimer Hafens betraut. Zu den hauptsächlichen Aufgaben der HGM zählen neben der Sicherung und Entwicklung der gesamten Hafeninfrastruktur insbesondere auch die Bereitstellung von Grundstücks- und Gebäudeflächen, die Einräumung von Gestattungen sowie Ver- und Entsorgungsleistungen für ansässige und neu anzusiedelnde Hafenwirtschaftsbetriebe.

Ihre Aufgaben

Betreuung unserer Gewerbeobjekte und Mietwohnungen
Ausarbeitung von Miet- und Gestattungsverträgen
Laufende Betreuung der jeweiligen Vertragsbestände in enger Zusammenarbeit mit den technischen und kaufmännischen Bereichen unseres Hauses
Mitarbeit in Projekten zur Verbesserung der internen Prozesse

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienmanagement / Immobilienwirtschaft oder Weiterbildung zum Immobilienfachwirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
Fundierte Fachkenntnisse im Bereich Liegenschaftsmanagement und Grundstücksverkehr
Erfahrungen im Projektmanagement und Digitalisierung (CAFM-Software)
Technisches und wirtschaftliches Verständnis
Kooperationsbereitschaft sowie sicheres Auftreten

Wir bieten

Sicheren und krisenfesten Arbeitsplatz
Unbefristete Anstellung nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeit
Jobticket / Jobbike
Gezielte qualifizierte Weiterbildungen

Ihre Bewerbung

Ihre Bewerbung richten Sie bitte per E-Mail an
E-Mail: bewerbungen@hafen-mannheim.de

Staatliche Rhein-Neckar-Hafengesellschaft Mannheim mbH

Rheinvorlandstraße 5 | 68159 Mannheim |
Tel: +49 621 292-2143

| bewerbungen@hafen-mannheim.de

www.hafen-mannheim.de

Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim Marienhaus

Favorit
Caritasverband für die Stadt Bonn e. V. Königswinter 13.12.2024
Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. Mit mehr als 1.100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. In unseren über 60 unterschiedlichen Einrichtungen und Diensten begleiten wir die Menschen je nach persönlicher Lebenssituation. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn.Im Bereich Leben und Wohnen in Alter und Krankheit kümmern sich die Mitarbeiter*innen in drei stationären Einrichtungen und fünf ambulanten Pflegestationen um ältere und pflegebedürftige Menschen.Neugierig auf soziale Berufe?Du interessierst dich für die Arbeit mit älteren Menschen und die Arbeit in der Pflege? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist?Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige!Wir bieten dir in unserem Alten- und Pflegeheim Marienhaus viele Möglichkeiten für deine Neugier und deinen Tatendrang, eigene Erfahrungen zu sammeln und deine persönlichen Kompetenzen zu erweitern. Wir bieten Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) im Alten- und Pflegeheim MarienhausIhre Aufgaben:Ihr Profil:Was du mitbringstVolljährigkeitPünktlichkeit, Zuverlässigkeit und VerantwortungsbewusstseinInteresse und Freude am Umgang mit älteren MenschenOffenheit, Kreativität und FlexibilitätTeamfähigkeit und soziales Interesseeine positive Einstellung zu den christlichen Grundsätzen unseres VerbandesUnsere LeistungenFachanleitung und externe BegleitungVergünstigung im öffentlichen NahverkehrTaschengeld monatlich 503,- EUR25 Seminartage30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-WocheUnterkunft kann nicht gestellt werdenWir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Wir sind gespannt auf deine Fragen und erwarten deine Bewerbung!Für telefonische Auskünfte steht Herr Sobothe unter Tel. 0228 / 7257-0 oder unter sandor.sobothe@caritas-bonn.de gerne zur Verfügung.Alten- und Pflegeheim Marienhaus Sandor Sobothe Einrichtungsleitung Noeggerathstr. 4-8 53111 Bonn Unser Angebot:zur Onlinebewerbung

Pflegefachkräft (w/m/d) außerklinische Intensivpflege Vollzeit / Teilzet

Favorit
Vivicare GmbH München 31.01.2025
Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Pflegefachkräft (w/m/d) außerklinische Intensivpflege Vollzeit / Teilzet Pflegefachkräfte (w/m/d) außerklinische Intensivpflege We are Die VIVICARE GmbH bietet ihren Patienten die beste, umfänglichste Intensivpflege im Raum München. Wir suchen für unsere Wohngruppe in Giesing Pflegefachkräfte in Voll- und Teilzeit. „Du-Kultur”, weil uns das WIR wichtig ist Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe Familienfreundliche Dienstplangestaltung Kostenfreies Mineralwasser, Tee und zahlreiche italienische Kaffeespezialitäten Corporate Benefits: Vergünstigungen exklusiv für VIVISOL Mitarbeiter*innen Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Prämie für geworbene Mitarbeiter*innen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Chancegleichheit & Diversität zusätzlicher Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing We offer Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Familienfreundliche Dienstplangestaltung Kommunikation auf Augenhöhe sowie ein offener Umgang in allen Bereichen Familiäres Arbeitsklima Vergütung angelehnt an TVöD We want Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder Gesundheits- und Kinderkrankenpflege Intensiverfahrung oder Weiterbildungen in der außerklinischen Intensivpflege sind wünschenswert Fachliche Kompetenz und professionelles Handeln Ein großes Herz für die Pflege sowie freundliches und sympathisches Auftreten Your job Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen Pflege und Überwachung der Vitalfunktionen von beatmeten Patienten Begleitung und Sicherung des individuellen und selbst bestimmten Lebens unserer Bewohner STARTE MIT UNS IN DIE ZUKUNFT Senden deine Bewerbung per Mail an bewerbung@VIVICARE.de Noch Fragen? Du erreichst uns telefonisch unter 08165 6094566 WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG! VIVICARE Holding GmbH ? Werner-von-Siemens-Straße 1 ? 85375 Neufahrn ? Tel. +49 (0)8165 60945-66 ? info@vivicare.de

Leitung Produktion und Akquise (m/w/d)

Favorit
Christophoruswerk Erfurt gemeinnützige GmbH Erfurt 02.02.2025
Betriebswirtschaft Jobrad Leitung Personalentwicklung Studium Teilzeit Verhandlungsgeschick Vertrieb Vollzeit

Jobbeschreibung

Für die Arbeit in unserem Christophoruswerk Erfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Leitung Produktion und Akquise (m/w/d).

Freue dich auf die Mitarbeit in einem breit aufgestellten Unternehmen, das einen ausgezeichneten Ruf in und um Erfurt genießt. Begeisterungsfähigkeit gehört neben Professionalität zum wichtigsten Handwerkszeug unserer 450 Mitarbeiter*innen, deren berufliches Selbstverständnis sich eng an unserem christlichen Leitbild orientiert.

Bei uns bist du herzlich willkommen!

Wir suchen aktuell für unsere Hauptwerkstatt am Ringelberg in Erfurt!
Deine Benefits:
✓
Vertragssicherheit: Anstellung in Vollzeit oder nach Wunsch Teilzeit
✓ Vergütung:
✓ Attraktive Bezahlung nach AVR Diakonie Mitteldeutschland (ca. 4.004,15 € brutto* bei 39h/Woche,
✓ regelmäßige Tarifsteigerungen,
✓ 13. Monatsgehalt und Kinderzuschlag

✓ Zusatzleistungen:
✓ Mindestens 31 Tage Urlaub
✓ betriebliche Altersvorsorge
✓ VMT-Jobticket
✓ Jobrad

✓
Persönliche Entwicklung: Gezielte Personalentwicklung und regelmäßige Fallbesprechungen
✓
Teamevents: Mitarbeiterabend, Weihnachtsfeier (inklusive Weihnachtsbudget), Jahresfest
✓ Arbeitsumgebung:
✓ Sicherer Arbeitsplatz und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten
✓ kostenlose Parkplätze
✓ gute Anbindung an ÖPNV

✓
Einarbeitung: 4 Wochen Einarbeitungszeit mit strukturiertem Onboardingplan
✓
Arbeitszeit: geregelte Arbeitszeit von Montag bis Freitag, keine Feiertage, keine Wochenenden
✓
Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Für pädagogische Fachkräfte und Pflegefachkräfte erhältst Du 1000 € nach beendeter Probezeit

Deine Hauptaufgaben:
✓ Kontaktaufbau, Kontaktpflege und Auftragsakquisition
✓ Kalkulation, Angebotserstellung und Verhandlung von Konditionen
✓ fachliche Steuerung der Fertigungsprozesse und Projekte in den Standorten des Fachbereiches
✓ Intensivierung der Außendarstellung des Fachbereichs Arbeit
✓ Mitwirkung bei der Erstellung und Überwachung der wirtschaftlichen Planungen
✓ Sicherung einer hohen Leistungs- und Produktqualität sowie einer angemessenen arbeitspädagogischen Umsetzung in den Arbeitsgruppen
✓ Auslastung der Fertigungskapazitäten
✓ Innovative Weiterentwicklung und Ausbau des Produktions- und Dienstleistungsangebotes

Dein Profil:
✓ Abgeschlossenes Studium in einem technischen oder kaufmännischen Bereich z.B. Produktionstechnik, Technikerabschluss, Meistertitel im Handwerk, BWL mit technischem Schwerpunkt oder gleichwertige Qualifikation (B.A. in Betriebswirtschaft oder relevantem Bereich ist von Vorteil)
✓ Mehrjährige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet wünschenswert
✓ Fundierte Kenntnisse in der Kundenakquise und Betreuung von Kunden
✓ Kenntnisse im Qualitätsmanagement
✓ Ausgeprägtes Vertriebs- und Verhandlungsgeschick
✓ Kenntnisse und Erfahrungen in der Optimierung von Arbeitsabläufen
✓ Sonderpädagogische Zusatzqualifikation (sofern nicht vorhanden, kann diese in angemessener Zeit erworben werden)
✓ Fähigkeit, Innovationen kreativ umzusetzen und Menschen dafür zu begeistern
✓ Erlaubnis in Deutschland Auto zu fahren
✓ positive Einstellung zum diakonischen Auftrag des CWE
✓ positiver Umgang mit Menschen mit Menschen mit Behinderung

Lehrkraft (m/w/d) für die Pflegeausbildung – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Düsseldorf e.V. Düsseldorf 02.02.2025
bundesweit

Jobbeschreibung

Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich! AUFGABEN Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du * engagierst Dich in unserem Bildungszentrum für Berufe in der Pflege. * übernimmst Unterrichts- und Prüfungstätigkeiten und bist beratend tätig. * wirkst aktiv bei der Curriculumsentwicklung mit. * begleitest Deine Auszubildenden bis zur Prüfung und gestaltest aktiv unsere Kursangebote mit. * gewährleistest eine lückenlose kursbezogene Administration. PROFIL Du bist genau unser Mensch, weil Du * eine berufliche Qualifikation als Altenpfleger

IT-Koordinator:in / IT-Architekt:in

Favorit
HUK-COBURG Versicherungsgruppe Coburg 01.02.2025
Betriebswirtschaft Gleitzeit Leitung Projektmanagement Studium Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Unterfordert als IT-Expert:in im Freundeskreis? Willkommen bei uns.Software-Entwicklung oder Systembetrieb - als IT-Spezialist:in erwarten dich bei uns immer neue Herausforderungen, denn unser Fachgebiet - aufgeteilt in verschiedene Bereiche - entwickelt sich fast täglich weiter. Unser Bereich Digitale Services versteht sich hierbei als Bindeglied zwischen Versicherungswelt und digitaler Technik. Unsere - und vielleicht bald deine - Aufgabe: die Transformation der HUK-COBURG vom Versicherungsunternehmen zum digitalen Partner in den Ökosystemen »Mobilität«, »Zuhause« und »Gesundheit«.

IT-Koordinator:in / IT-Architekt:in

Vollzeit, ab sofort in Coburg, befristet auf 2 Jahre

Darauf kannst du dich freuen

Schnittstellenfunktion zwischen IT und Fachbereich
Übergreifende Fach- und IT-Konzeption unter Berücksichtigung einer zukunftssicheren Fach- und IT-Architektur
Erarbeitung von anwendungsbezogenen Lösungsvorschlägen für fachliche Anforderungen mit Aufwands- und Kostenschätzungen (Anforderungsmanagement)
Bereichsweite:r Ansprechpartner:in im methodischen und technischen Umfeld
Mitarbeit in diversen Arbeitskreisen bzgl. methodischer und technischer Neuerungen / Weiterentwicklungen
Leitung von Projekten und Teilprojekten sowie Besetzung von Schlüsselpositionen in Projekten

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium in Technik / Naturwissenschaften, Betriebswirtschaft oder Versicherungsmanagement und/oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in oben genanntem Aufgabengebiet
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
Umfangreiche Kenntnisse im Softwareentwicklungsprozess (Fachvorgaben, Geschäftsprozessmodellierung, Test, Architekturen und Technologien)
Erfahrungen im klassischen Projektmanagement sowie im agilen Umfeld
Hohe kommunikative Kompetenz und Organisationsfähigkeit
Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Denkweise
Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Unsere Benefits

Arbeitgeberzuschüsse
Dein Plus zum Gehalt - neben 13,3 Monatsgehältern darfst du dich auf Corporate Benefits, Fahrkostenzuschüsse, Mobilitätszuschüsse, vermögenswirksame Leistungen und zahlreiche Angebote für deine Freizeit freuen.

Weiterentwicklung
Erreiche deine Ziele - wir bieten dir Entwicklungschancen über zahlreiche Qualifizierungsmaßnahmen, Zuschüsse zu Selbstbildungsmaßnahmen und mit unserem eigenen Schulungszentrum.

Flexibilität
Gute Arbeit und ein gutes Leben gehen Hand in Hand - du hast die Möglichkeit, bis zur Hälfte der monatlichen Arbeitszeit von zu Hause oder unterwegs zu arbeiten. Gestalte dir deinen Tag so, wie du ihn brauchst!

Work-Life-Balance
Arbeite dann, wann es für dich am besten ist - wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle in Gleitzeit, die sich an dein Leben anpassen. Zudem gibt es 30 Tage Erholungsurlaub, Weihnachten und Silvester frei und 1,5 zusätzliche freie Tage.

Beruf & Familie
Damit du dich bei uns wohlfühlst, schaffen wir die passenden Rahmenbedingungen. Dazu gehören für uns die Unterstützung bei der Kinder- und Ferienbetreuung sowie der Angehörigenpflege ebenso wie die Möglichkeit, eine Führungsposition in Teilzeit wahrzunehmen.

Gesundheit & Wohlbefinden
Geht's dir gut, geht's uns gut - wir unterstützen dich mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung und mentaler Gesundheit. Außerdem bezuschussen wir deine Mitgliedschaft in Fitnessstudios und Präventionskursen.

Mitarbeitendenberatung
Manchmal ist es einfach gut, jemanden von außen mitdenken zu lassen - unsere Mitarbeitendenberatung unterstützt dich in sämtlichen Lebensphasen, denn deine Gesundheit und dein Wohlbefinden liegen uns am Herzen.

Du bist das Wir
Wir halten zusammen und stehen füreinander ein, denn nur gemeinsam können wir ein zugewandtes und produktives Arbeitsklima schaffen, in dem deine Ideen und Kreativität wachsen. Nur durch die Vielfalt unserer Mitarbeitenden entsteht ein großes WIR.

Altersvorsorge
Heute schon an morgen denken - dafür sorgen wir mit unseren Angeboten rund um die betriebliche Altersvorsorge. Damit unsere Mitarbeitenden entspannt in die Zukunft schauen können.

Dienstfahrrad
Radeln statt rollen - wir bezuschussen dir dein Dienstfahrrad, so kommst du bequem und nachhaltig mit dem Rad zur Arbeit.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Dann bewirb dich jetzt!
HIER BEWERBEN
Bei Fragen hilft gerne Uta Orlamünde, Telefon: +49 9561 96-13236 , karriere@huk-coburg.de

Hallo, lass uns WIR sagen!

Wir - die HUK-COBURG Versicherungsgruppe - zählen zu den 10 größten in Deutschland. Vor über 90 Jahren gegründet sind wir mit über 13 Millionen Kund:innen heute der große Versicherer für Privathaushalte und der größte deutsche Autoversicherer. Dass wir oft preisgünstiger sind als andere Versicherungen, hat bei uns schon Tradition. Genau wie unser Ruf als Arbeitgeberin, mit der DU wachsen und deine persönlichen Ziele erreichen kannst. Bei uns kannst du eine spannende Karriere machen. Mit viel Teamgeist und Wir-Gefühl. Außerdem bieten wir dir eine ganze Reihe attraktiver Benefits, die dich dabei unterstützen, dich beruflich weiterzuentwickeln - und immer wieder neue Möglichkeiten zu entdecken. 770 Jobprofile und 35 Abteilungen - macht zusammen: unzählige berufliche Möglichkeiten. Voller Chancen, aber auch Herausforderungen. Und immer ganz schön dynamisch. Nicht nur in Coburg, sondern in ganz Deutschland.

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Coburg 96450 Willi-Hussong-Straße 2

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Service-Experte Contact-Center-Umfeld (m/w/d)

Favorit
Techniker Krankenkasse Ellerbek 18.01.2025
Flexible Arbeitszeit Jobrad Schulungen Teilzeit Unbefristet Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Hamburg | Vollzeit | Team Service-Operationalisierung | UnbefristetService-Experte Contact-Center-Umfeld (m/w/d)Unser Team Service-Operationalisierung im Fachbereich Customer Experience unterstützt die Dienststellen mit zielgerichteten Impulsen und individuellen Formaten dabei, das Service-Erlebnis für unsere Kundinnen und Kunden kontinuierlich zu verbessern. Unsere Unterstützung umfasst sowohl die bedarfsgerechte Analyse der Service-Ergebnisse als auch die Bereitstellung von Lerninhalten und Lernmethoden für Mitarbeitende und Führungskräfte.Bei uns erwarten Sie flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider.Jetzt bewerbenBenefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Ihre AufgabenProzesse in Bezug auf Kundenzufriedenheit und Effizienz im Contact-Center-Umfeld analysieren und optimierenFachliche Schulungen zu Anwendungen zum Coaching oder Befragungen nach dem Kontakt entwickeln und durchführenZugewiesene Anwendungen für Telefonie-Coaching betreuen und erforderliche Anpassungen auch im KI-Umfeld umsetzenUnterstützung bei der Erstellung von Fachkonzepten und der fachlich-technischen Umsetzung im Contact-Center-UmfeldUnterstützung bei Erstellung von Leistungsbeschreibungen und der Auswahl von Anbietern für Contact-Center-Anwendungen mit Fokus auf Kundenfeedback und CoachingInterne und externe Kontakte innerhalb des zugewiesenen Themenbereichs pflegenIhr ProfilAusbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren ThemenfeldUmfangreiche Kenntnisse in der Verwaltung und fachlichen Weiterentwicklung von Contact-Center-LösungenMehrjährige Erfahrung im Umgang mit CRM-Lösungen und deren Integration in Contact-Center-Lösungen, einschließlich KI-AnwendungenErfahrung in Planung und Durchführung von Projekten zur Implementierung neuer TechnologienKommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern (intern/extern)Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 17.02.2025 unter tk.de/stellenmarkt .Referenzcode: TK23872 Jetzt bewerbenWir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.Ihr KontaktSabine KowaldTeamleiterinTel. 040 - 69 09-37 36Nina SchröderRecruiterinTel. 040 - 69 09-40 11nina.schrö der@tk.de0Benefits der TKKarriereseite der TKfacebook.com/tk.karriere

Hausmeister (m/w/d)

Favorit
Landratsamt Starnberg Starnberg 31.01.2025
Flexible Arbeitszeit Jahressonderzahlung Leitung Vollzeit

Jobbeschreibung

Der Landkreis Starnberg befindet sich im Herzen der Region StarnbergAmmersee. Die hohe Lebensqualität, das vielfältige Freizeitangebot und die gute überregionale Anbindung an die Landeshauptstadt München lassen keine Wünsche offen. Zum Landkreis Starnberg mit knapp 135.000 Einwohnerinnen und Einwohnern gehören die Stadt Starnberg und 13 Gemeinden. Das Landratsamt Starnberg mit rund 600 Mitarbeitenden versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fachbereich Asyl, Integration und Migration – Aufgabenbereich Unterkunftsverwaltung – einen Hausmeister (m/w/d) Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein: Einrichtung neuer dezentraler Unterkünfte für Asylbewerberinnen und Asylbewerber Instandhaltung inklusive kleinerer An- und Umbauten der Einrichtungen Zusammenarbeit mit Asylbewerberinnen und Asylbewerbern, Vermieterinnen und Vermietern sowie Handwerkerinnen und Handwerkern Überprüfung der Installationseinrichtungen Überprüfung der Einhaltung gesundheits- und brandschutzrechtlicher Bestimmungen Winterdienst, Gartenpflege sowie Kontrollgänge Transporttätigkeiten (z. B. Möbelspenden) und Lagerverwaltung Möblierung (inklusive teilweiser Beschaffung) Renovierungsarbeiten (z. B. Malerarbeiten, Böden verlegen) Reparaturarbeiten in den Asylunterkünften (z. B. Rollläden reparieren, verstopfte Leitungen säubern) Das erwarten wir von Ihnen: Eine abgeschlossene mindestens dreijährige Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf oder einem vergleichbaren, für die Tätigkeit geeignetem Beruf, beispielsweise Elektroniker (m/w/d), Maler (m/w/d), Schreiner (m/w/d) etc. Verantwortungs- und kostenbewusstes Handeln Selbstständige Arbeitsweise Zuverlässigkeit und hohe Einsatzbereitschaft Hohes Maß an sozialer Kompetenz, Aufgeschlossenheit gegenüber Asylbewerberinnen und Asylbewerbern Führerscheinklasse B Gute Deutschkenntnisse Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil Das können wir Ihnen bieten: Eine unbefristete, verantwortungsvolle sowie interessante Tätigkeit in einer modernen und dienstleistungsorientierten Behörde Eine betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung sowie die Großraumzulage München (mindestens 270 Euro brutto bei Vollzeittätigkeit) Flexible Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub Ein für die Tätigkeiten entsprechend ausgerüstetes Dienstfahrzeug mit Anhänger (VW-Bus, Schaltgetriebe) Fahrtkosten für den ÖPNV können wir komplett erstatten bzw. bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen einen Fahrtkostenzuschuss gewähren (Pkw) Das Landratsamt Starnberg ist mit dem ÖPNV sehr gut zu erreichen und liegt verkehrsgünstig an der A 95, mit Parkplätzen in unmittelbarer Nähe Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 5 TVöD bewertet. Nähere unverbindliche Informationen finden Sie z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis spätestens 02.03.2025 online. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerinnen bei uns: Frau Neumann, Tel. 08151 148-77615 (bei Fragen zum Aufgabenbereich) Frau Probst, Tel. 08151 148-77593 (bei Fragen zum Arbeitsverhältnis) Weitere Informationen über den Landkreis Starnberg finden Sie auf unserer Internetseite www.lk-starnberg.de. In unserem Internetaufritt erhalten Sie Auskunft über unsere Leitlinien für Führung und Zusammenarbeit (www.lk-starnberg.de/FührungZusammenarbeit) und das „Familienfreundliche Landratsamt Starnberg“ (www.lk-starnberg.de/familienfreundlich).Einrichtung neuer dezentraler Unterkünfte für Asylbewerberinnen und Asylbewerber; Instandhaltung inklusive kleinerer An- und Umbauten der Einrichtungen; Überprüfung der Installationseinrichtungen;...

[Noch 24 Std. zum Bewerben!] (Senior) Spezialist CRR III/Basel IV (m/w/d)

Favorit
Genoverband e.V. Mönchengladbach 02.02.2025
Accounting Consulting Controlling Junior Senior Steuern Studium

Jobbeschreibung

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!

In unseren Spezialistenteams bieten mehr als 200 erfahrene und hochqualifizierte Mitarbeiter*innen unseren Mitgliedern und Kunden Prüfungsleistungen sowie umfassende Beratung und Betreuung aus einer Hand. Die regionale Nähe und der persönliche Kontakt zu unseren Mitgliedern und Kunden sind dabei die Basis für Effizienz, individuelle Problemlösungen und eine langfristige Partnerschaft.

Aufgaben

  • Beratung zu aufsichtsrechtlichen Sachverhalten der Säule I (insb. Umsetzung CRR III, aufsichtsrechtliches und/oder statistisches Meldewesen; Prozessoptimierung der melderelevanten Prozesse, Verbesserung der Eigenmittel- und Liquiditätssituation, Konsolidierung, Datenqualitätsanalysen, Gruppenmeldewesen etc.)
  • Schwerpunktmäßig Projektarbeit CRR III (Säule I)
  • Analyse und Optimierung der Eigenmittelsituation unserer Mandanten, insbesondere unter CRR III
  • Übernahme der internen Revision für das aufsichtsrechtliche Meldewesen
  • Coaching von Meldeverantwortlichen und internen Revisoren bei ihrer laufenden Tätigkeit
  • Übernahme von Dozententätigkeiten
  • Gutachterliche Stellungnahmen zu aufsichtsrechtlichen Fragestellungen (z.B. Immobilieninvestitionen, Institutsgruppenbildung, latente Steuern)
  • Einarbeitung von Juniorprofilen
Profil

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, vorzugsweise mit Schwerpunkt Bank- und Finanzdienstleistungen, Finanzmanagement, Banking & Finance, Financial Management/Regulation, Consulting & Auditing oder Accounting, Controlling & Taxation
  • Alternativ eine Ausbildung zum/zur Bankkaufmann/-frau und Weiterbildung zum/zur Bankfachwirt*in/Bankbetriebswirt*in mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bankenaufsichtsrecht/Meldewesen, idealerweise im genossenschaftlichen Finanzverbund
  • Hohe Fachexpertise im Bankenaufsichtsrecht/Meldewesen, insbesondere CRR III
  • Technische Kompetenzen in agree21 oder anderer Meldewesen-Software wünschenswert
  • Erfahrungen im direkten Umgang mit Mandanten und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Selbstständigkeit und Leistungsbereitschaft sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sie sind offen für Neues und haben Spaß bei wechselnden Einsätzen verschiedenste Geschäftsmodelle kennenzulernen
Wir bieten

Flexibilität

Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.

Freizeit

Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.

Gesundheit

Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.

Vergünstigungen

Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.

Fairness

Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.

Beweglichkeit

Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

Erzieher (m/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
diwa GmbH Barkelsby 02.02.2025
Jahressonderzahlung

Jobbeschreibung

WIR SUCHEN SOZIALPÄDAGOGISCHE FACHKRÄFTE ODER PFLEGEFACHKRÄFTE (M/W/D) ZUR DIREKTVERMITTLUNG Du bist staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger, Erzieher, Sozialpädagoge (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) und suchst einen spannenden neuen Job ? Mit uns an Deiner Seite ist dies sofort möglich. Zur Direktanstellung in einem Wohnheim für Menschen mit Autismusspektrumsstörungen und Verständigungshemnnissen, suchen wir für einen namhaften sozialen Träger in Barkelsby (Schleswig-Holstein) Unterstützung. Solltest du von weiter weg kommen und an die Ostsee umziehen wollen unterstützen wir dich gerne bei der Wohnungssuche. Für die Anfangszeit hat dein neuer Arbeitgeber ein kleines Apartment für dich. DEINE VORTEILE ALS SOZIALPÄDAGOGE (M/W/D) IN BARKELSBY: * kostenfreie Vermittlung in eine Direktanstellung * Vergütung nach AVR.DD (EG 8 bis 3850,00 € / Monat) * Jahressonderzahlung nach AVR.DD *

Unterstützungskraft (m/w/d) im Bereich der Straßenreinigung

Favorit
Stadt Gerlingen Hauptamt Gerlingen 01.02.2025
Straßenreinigung Teamfähigkeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Stadt Gerlingen sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für das Stadtbauamt, Abteilung Baubetriebshof, Fachbereich Straßenmanagement eine dynamische, innovative und motivierte Persönlichkeit als

Unterstützungskraft (m/w/d) im Bereich der Straßenreinigung

mit einem Umfang von 100 %.
Ihre Aufgaben umfassen schwerpunktmäßig:

Kontrolle und Leerung der städtischen Abfallbehälter und Beseitigung von wildem Müll im Stadtgebiet
Reinigung der öffentlichen Wege und Plätze einschließlich der Straßenabläufe und Wildkrautbeseitigung
Mitwirkung bei weiteren Tätigkeiten des Baubetriebshofs sowie bei städtischen Veranstaltungen
Bereitschaft im Winterdienst

Änderungen des Aufgabengebietes behalten wir uns vor.

Sie verfügen über:

Handwerkliches Geschick sowie technisches Verständnis
Berufserfahrung in diesen Bereichen (wünschenswert)

Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (Klassen C/CE wünschenswert)
Bereitschaft zur Arbeit an Samstagen, Sonn- und Feiertagen sowie bei Abendveranstaltungen
Eine geeignete Konstitution für körperliche Arbeit (Heben und Tragen) im Freien bei allen Witterungseinflüssen
Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
Das Beherrschen der deutschen Sprache mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

Wir bieten:

Eine unbefristete Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch teilbar ist
Eine Vergütung entsprechend der persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen
Eine Leistungsorientierte Bezahlung
Eine vielseitige, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Einen Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 75% der Kosten
Einen verbilligten Mittagstisch
Fahrradleasing
Fachbezogene Aus- und Fortbildungen
Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Gesundheitsfördernde Angebote
Hilfe bei der Wohnungssuche
Unterstützung bei der Suche nach einem Kinderbetreuungsplatz

Die Stadt Gerlingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik; schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Für Ihre Fragen stehen Ihnen der Leiter des Fachbereiches Straßenmanagement Herr Böhme unter 07156/205-601 sowie von der Abteilung Personal Frau Reichert unter 07156/205-7109 gerne telefonisch zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, ausschließlich im Online-Portal bis spätestens 02.02.2025 .

https://gerlingen.bewerbung.dvvbw.de/jobs/1901-unterstuetzungskraft-m-w-d-im-bereich-der-strassenreinigung/job_application/new
zur Onlinebewerbung

Stadt Gerlingen, Rathausplatz 1, 70839 Gerlingen

Pflegefachhelfer (m/w/d) / Pflegehelfer (m/w/d) mit einjähriger Ausbildung

Favorit
Caritasverband für die Stadt und den Landkreis Erlangen-Höchstadt/Aisch e.V. Erlangen 02.02.2025
EDV Jahressonderzahlung Teamfähigkeit

Jobbeschreibung

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Pflegefachhelfer (m/w/d) / Pflegehelfer (m/w/d) mit einjähriger Ausbildung
Alten- und Pflegheim Roncallistift

zum nächstmöglichen Zeitpunkt
20 - 39 Stunden
Erlangen
Das Roncallistift ist eine Langzeitpflegeeinrichtung mit 134 Betten. Hier wird eine ganzheitlich aktivierende Pflege geleistet, in deren Mittelpunkt die geistigen, körperlichen und seelischen Bedürfnisse der Bewohnerinnen und Bewohner stehen. Unser Ziel ist es, eine Atmosphäre ganz wie zu Hause zu vermitteln.


Ihre Aufgaben

    • Sie führen die Grundpflege unserer Bewohner unter Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards durch
    • Sie übernehmen konkret delegierte Aufgaben der Behandlungspflege nach erfolgter Einweisung
    • Sie dokumentierten die durchgeführte Pflege und die Bewohnerbeobachtung
    • Sie tauschen sich eng innerhalb des Teams und mit den an der Pflege und Betreuung beteiligten Kollegen aus

Ihr Profil

    • sie haben eine abgeschlossene Qualifizierung Ausbildung zum Pflegefachhelfer
    • alternativ haben sie im Ausland eine Ausbildung zum Krankenpfleger (m/w/d) gemacht und können sich mündlich und schriftlich gut auf Deutsch ausdrücken
    • Praktische Erfahrung im Bereich der stationären Betreuung und im Umgang mit an Demenz erkrankten Menschen sind von Vorteil
    • Teamfähigkeit und Flexibilität haben Sie bereits unter Beweis gestellt
    • Sie identifizieren sich mit mit den Grundsätzen und Zielen der Caritas

Was wir bieten

  • Wir zahlen nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
  • Im November erhalten Sie eine Jahressonderzahlung i.H.v. 86% des Monatsgehaltes
  • Eine Leistungsprämie i.H.v. durchschnittlich 2% des Jahrsgehaltes runden das Einkommen ab
  • Wir finanzieren eine betriebliche Altersversorgung für Sie
  • Ihre persönliche Lebenssituation berücksichtigen wir durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Wir unterstützen Sie bei der Anerkennung Ihrer ausländischen Ausbildung
  • Für ihre anspruchsvolle Arbeit stehen Ihnen umfangreiche technische Hilfsmittel für die Versorgung der Bewohner sowie eine vereinfachte EDV-gestützte Pflegedokumentation zur Verfügung
  • Bei uns erleben Sie eine sinnstiftende Tätigkeit innerhalb eines kleinen, familiären Teams
  • Wir leben einen respektvollen Umgang auf Basis der Werte und Ziele der Caritas

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen stehen wir Ihnen unter 09131 8856 18 oder unter personal [at] caritas-erlangen.de zur Verfügung.

 Caritas regio gGmbH
Personalabteilung

Mozartstr. 29
91052 Erlangen
>https://www.caritas-erlangen.de

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.
>Impressum >Datenschutzerklärung

Erzieher (m/w/d)

Favorit
Kath. Kirchenstiftung Maria Heimsuchung München 01.01.2025
Jahressonderzahlung TVÖD Vollzeit

Jobbeschreibung

Erzieher (m/w/d) Erzieher (m/w/d) in Vollzeit Kath. Kindergarten Maria Heimsuchung, Westendstr. 157, 80339 München Vollzeit instagram Maria Heimsuchung ist ein dreigruppiger Kindergarten im Herzen vom Westend. Unser Haus verfügt über sehr großzügige Räumlichkeiten und zwei vielgenutzte Außenbereiche. Seit September 2021 werden wir von Hatty, einem ausgebildeten Kindergarten Hund im Alltag begleitet. Pädagogische Fachkompetenz, großes Engagement, umfangreiche Betreuungszeiten und ein harmonisches Miteinander – dafür steht Maria Heimsuchung. Nicht nur wegen der baulichen Gegebenheiten arbeiten wir nach dem geschlossenen Konzept. Jedes Kind hat seine Stammgruppe mit bis zu 25 Kindern, festen Bezugspersonen und ihm vertrauten Räumlichkeiten und Strukturen. Im Garten, im Früh- und Spätdienst sowie bei gruppenübergreifenden Aktionen und Ausflügen kommen Kinder und Mitarbeiter aus dem ganzen Haus zusammen. Freu dich auf: Eine unbefristete Anstellung Bezahlung nach TVÖD (anhand bestehender Einstufung) Jahressonderzahlung Zahlreiche Zusatzleistungen, z.B. Münchner Jobticket, betriebliche Altersvorsorge Kinderbetreuungszuschuss, Höherversicherung in der Gesetzlichen Krankenkasse. Geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten Gestaltungsspielraum für eigene Projekte und Ideen Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, motivierten Team. Wir freuen uns auf: Eine/n staatlich anerkannte/n Erzieher*in, Sozialpädagoge*innen Kommunikation ist deine Stärke! Die Arbeit im Team ist für dich die Grundvoraussetzung für die gelungene Umsetzung eines werteorientierten Konzepts. Du bist ein kompetenter Ansprechpartner für Eltern. Eine erfolgreiche Erziehungspartnerschaft ist dir für die Förderung des einzelnen Kindes wichtig. Du hast Interesse dich regelmäßig fachlich weiterzubilden. Du begleitest Dein Team und förderst deren Weiterentwicklung. Du setzt dich ein für Chancengleichheit und Partizipation aller Kinder. Wir arbeiten teamorientiert, interdisziplinär und im engen Austausch mit unserer Elternschaft. Wir suchen DICH, um das tägliche Miteinander in der gesamten Kita zu gestalten und zu unterstützen. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Falls wir dich neugierig gemacht haben, sende uns deine aussagekräftige Bewerbung an: dstrasser@ebmuc.de Kath. Kindergarten Maria Heimsuchung Westendstr. 157 80339 München maria-heimsuchung.kita-verbund-westliche-innenstadt.deEine/n staatlich anerkannte/n Erzieher*in, Sozialpädagoge*innen; Kommunikation ist deine Stärke! Die Arbeit im Team ist für dich die Grundvoraussetzung für die gelungene Umsetzung eines werteorientierten Konzepts;...

[In 3 Minuten erfolgreich bewerben] Techniker*in (m/w/d) im Erhaltungsmanagement von Bauwerken

Favorit
Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) Bielefeld 02.02.2025
Homeoffice Teilzeit

Jobbeschreibung

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten

Aufgaben

Das machen Sie bei uns

Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Techniker*in (m/w/d) im Erhaltungsmanagement von Bauwerken.

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten

- Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation der Bauwerksprüfung, Führung der Bauwerksbücher, Bauwerksakten und -verzeichnisse
- sonstige unterstützende Tätigkeiten für Aufgaben im Zusammenhang mit der Bauwerkserhaltung

Ihr Profil

- abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik
- körperliche Eignung (u. a. Hör- und Sehfähigkeit, Schwindelfreiheit)

Ihre weiteren Stärken

  • Sie sind teamfähig.
  • Sie zeichnen sich durch hohe Flexibilität und Kreativität aus.
  • Sie verfügen über eine gesunde Resilienz.
Unsere Vorteile

  • garantierte Arbeitsplatzsicherheit und Altersversorgung des öffentlichen Dienstes
  • hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • flexible Arbeitszeiten einschließlich der Möglichkeit zu Telearbeit/ Homeoffice
  • Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
  • Entwicklungsmöglichkeiten
Unsere Anliegen:

Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.

Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.

Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.

Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.

Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.

Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.

Bewerbungen unter der Kennung 4458 werden bis 07.02.2025 erbeten.

Fachliche*r Ansprechpartner*in: Florian Thomas Wild, 0521 / 1082 155

Recruiter*in: Niklas Eikmeier, 0521 / 1082 178

Profil

Ihr Profil

- abgeschlossene Ausbildung als Staatlich geprüfte*r Techniker*in, Fachrichtung Bautechnik
- körperliche Eignung (u. a. Hör- und Sehfähigkeit, Schwindelfreiheit)

Wir bieten

Vermessungstechniker (m/w/d)

Favorit
Zweckverband Wasserversorgung Nordostwürttemberg Crailsheim 03.02.2025
Eigeninitiative Jobrad Leitung Personalwesen

Jobbeschreibung

Über uns
Der Zweckverband Wasserversorgung Nordostwürttemberg (NOW) steht für eine zukunftsorientierte, leistungsstarke Wasserversorgung in kommunaler Verantwortung. Die zuverlässige Versorgung unserer Verbandsmitglieder, eine hohe Trinkwasserqualität, sowie die nachhaltige Nutzung und der Schutz unserer kostbaren regionalen Wasserressourcen - jederzeit und zu möglichst geringen Kosten - stehen im Mittelpunkt unseres Handelns.

Deshalb suchen wir zur Verstärkung unseres Teams Wasserliebhaberinnen und Wasserliebhaber, die sich mit Leidenschaft in den Dienst unseres Trinkwassers stellen.

Starten Sie jetzt Ihre Zukunft bei der NOW. Verantwortung für das wichtigste Lebensmittel Nr. 1 - Wasser!

  • Sinnstiftende Tätigkeit in und für die Region
  • Nachhaltiger Schutz unserer Wasserressourcen
  • Kontinuierliche Weiterentwicklungschancen
  • Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz

Die NOW-Betriebszentrale und deren Betriebsstelle befinden sich in Crailsheim (Landkreis Schwäbisch Hall) im landschaftlich reizvollen Hohenlohe zwischen Stuttgart, Heilbronn und Nürnberg. Die Region Hohenlohe überzeugt mit vielseitigen Landschaften, malerischen Altstädten und einem großen Angebot an Freizeitmöglichkeiten.

Aufgaben

  • Einmessung und Absteckung aller notwendigen Punkte für die Bauabwicklung inkl. der Bestandsaufnahme
  • Trassierung und Planung von Wasserleitungstrassen mit den dazugehörigen Anlagen
  • Variantenuntersuchungen von Alternativtrassen
  • Vororteinweisung von Baufirmen bei Kreuzungen
  • Ausarbeitung von Bauwerksplänen, Längsschnitten, Querprofilen, Geländeschnitten und Lageplänen in GIS/CAD
  • Vermessungstechnische Unterstützung des Netzbetriebs bei Schäden oder Unklarheiten

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker/in oder vergleichbarer Erfahrung in der Vermessung von Leitungsbauprojekten
  • Erfahrung in der Trassierung und Planung von Leitungstrassen
  • Sehr gute Handhabung von vermessungstechnischen Geräten (GPS/Tachymeter)
  • Fachwissen, Kenntnisse und Erfahrungen aus der Wasserversorgung sind von Vorteil
  • Selbstständiges und verantwortungsvolles Denken und Handeln
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Organisationsfähigkeit und Eigeninitiative
  • Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
  • Führerschein Klasse B ist zwingende Voraussetzung

Wir bieten

  • Eine aussichtsreiche Funktion in einem sinnvollen Aufgabenumfeld (Trinkwasser)
  • Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz
  • Sinnstiftende Tätigkeit in und für die Region
  • Engagiertes, gut funktionierendes Team
  • Gutes Arbeitsklima
  • Leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach dem TV-V, inkl. 13. Monatsgehalt
  • Zusatzversorgung (betriebliche Altersvorsorge)
  • Kontinuierliche Weiterbildungen
  • Persönliche Weiterentwicklungschancen
  • Diverse freiwillige Zusatzleistungen und Vergünstigungen
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (Jobrad, betriebseigener Fitnessraum, Vergünstigungen für Fitnessstudios, wöchentlich frisches Obst)

Kontakt



Sachgebiet Personalwesen

  • der

Projektingenieur (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik

Favorit
Staatliches Bauamt Weilheim Weilheim in Oberbayern 01.02.2025
Bachelor Betriebsklima Diplom Flexible Arbeitszeit Homeoffice Master MS Office Projektmanagement Sachgebietsleitung Studium

Jobbeschreibung

Das Staatliche Bauamt Weilheim plant, baut, erhält und betreibt Bundes-, Staats- und Kreisstraßen in den Landkreisen Weilheim-Schongau, Starnberg, Landsberg am Lech (ohne Kreisstraßen), Bad Tölz-Wolfratshausen und Garmisch-Partenkirchen.

Zur Verstärkung unseres Teams mit Aufgaben in der Tunnelbetriebstechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als
Projektingenieur (m/w/d) / Techniker (m/w/d) Elektrotechnik
im Bereich von Straßentunneln

Ihre Aufgaben

Projektmanagement / -steuerung vorrangig im Rahmen von Instandsetzungen und Neubau von betriebstechnischen Ausstattungen von Tunnelanlagen (wie Beleuchtung, Lüftungs-, Pumpen-, Energie- und Brandmeldeanlagen sowie Kommunikations-, Steuer- und Leittechnik)
Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für alle Leistungsphasen nach HOAI, u. a. Planung, Ausschreibung, Vergabe, Bauüberwachung, Inbetriebnahme
Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle bei laufenden Projekten
Selbstständige Vorbereitung, Vergabe, Begleitung und Abrechnung von Ingenieur- und Bauverträgen
Fachtechnische Stellungnahmen und Wirtschaftlichkeitsprüfungen

Ihr Profil

Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Informationstechnik, vergleichbare Studiengänge (Diplom-Ingenieur [m/w/d] / Bachelor / Master) oder staatlich geprüfter Techniker (m/w/d)
Erfahrung im Bereich der Automatisierungs-, Energie- und Kommunikationstechnik ist wünschenswert, gerne auch Berufseinsteiger (m/w/d)
Selbstständiges und engagiertes Arbeiten in Abstimmung mit Vorgesetzten und Kollegen
Motivation, Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
Gute Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens C1)
IT-Kenntnisse (MS Office) und Bereitschaft zur Einarbeitung in aufgabenbezogene IT-Programme
Führerschein der Klasse B

Wir bieten

Interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben im Bereich Tunnel auf der Auftraggeberseite
Sehr gutes Betriebsklima und teamorientiertes Arbeiten
Ein langfristig angelegtes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (40 Stunden pro Woche, 30 Urlaubstage im Jahr), das keinen Konjunkturschwankungen unterliegt
Gezielte Einarbeitung und umfangreiches Fortbildungsangebot
Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
Umfassende Sozialleistungen und eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
Jobticket des Freistaats Bayern für Bahn, MVV und BRB

Die Vergütung erfolgt transparent nach der Entgeltordnung des Tarifvertrags der Länder (TV-L).
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Zur Verwirklichung der Gleichstellung von Frauen und Männern besteht ein besonderes Interesse an der Bewerbung von Frauen. Die Stelle ist teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung gewährleistet werden kann.
Bitte reichen Sie ausschließlich Kopien oder digitale Bewerbungen ein.
Bitte beachten Sie zudem, dass Reisekosten für ein eventuelles Vorstellungsgespräch und sonstige Auslagen im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht übernommen werden können.
Gerne können Sie auch unverbindlich einen Termin mit uns vereinbaren und wir stellen Ihnen unser Team und unsere Aufgaben vor.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann richten Sie Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bitte bis spätestens 16.02.2025 an das Staatliche Bauamt Weilheim, Münchener Straße 39, 82362 Weilheim , gerne auch per E-Mail (mit max. 5 MB großer Sammel-PDF) an bewerbung@stbawm.bayern.de . Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung im Betreff die Kennziffer WM-S-2025-002 an.

Für nähere Auskünfte steht Ihnen gerne zur Verfügung:
Fachtechnisch:
Herr Kergl, Abteilungsleiter Tunnel, Tel. 0881 990-1721;
karl.kergl@stbawm.bayern.de

Herr Laun, Sachgebietsleitung Tunnelbetriebstechnik, Tel. 0881 990-1265;
ulrich.laun@stbawm.bayern.de

Personalrechtlich:
Herr Pasch, Sachgebietsleiter Personal, Tel. 0881 990-1275;
korbinian.pasch@stbawm.bayern.de

Auszubildende *r zur *m Pflegefachfrau *mann (m/w/d), AWO-Wohn- und Pflegeheim Krugwiese

Favorit
AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V. Goslar 15.11.2024
Eigeninitiative Quereinsteiger Senior

Jobbeschreibung

Du bist engagiert, voller Energie und bereit, die Welt der Pflege zu erobern? Dann haben wir die perfekte Gelegenheit für dich!

 

In der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren & Pflege, Jugend- & Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie & Erziehung und Gesundheit & Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.900 Menschen.

 

Unser AWO-Wohn- und Pflegeheim Krugwiese in Goslar sucht zum 01.04.2025 bzw. 01.09.2025 Auszubildende zur Pflegefachkraft (w/m/d).

Stellenbeschreibung

Während deiner Ausbildung werden dir zahlreiche Kenntnisse vermittelt, dazu gehören:

 

  • Planung, Durchführung und Dokumentation von Pflegemaßnahmen

  • Übernahme medizinischer Behandlungspflege

  • Beratung der Senior*innen und ihren Angehörigen

  • Unterstützung bei der Lebensgestaltung der Bewohner*innen

  • Dosierung und Vergabe von Medikamenten

Sie bringen mit

  • Realschulabschluss oder Hauptschulabschluss in Verbindung mit der 1-jährigen Pflegehelfer oder der 2-jährigen Pflegeassistenzausbildung

  • Gute Deutschkenntnisse (B2-Sprachniveau)

  • Hilfsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative mitbringen

  • Körperliche Belastbarkeit und Bereitschaft mit anzupacken

  • Freude am Umgang mit Menschen

  • Die Ausbildung ist auch für Quereinsteiger geeignet

Wir bieten Ihnen

  • Attraktive Ausbildungsvergütung nach Tarif während und nach der Ausbildung: 1375,42€ im 1. Ausbildungsdrittel, 1436,02€ im 2. Ausbildungsdrittel und 1536,03€ im 3. Ausbildungsdrittel  

  • Bereitstellung von Fachliteratur für die Ausbildung und zur Prüfungsvorbereitung

  • Eine fundierte, praxisnahe Ausbildung

  • Erfahrene Ausbilder, die dich auf deinem Weg begleiten

  • Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, sowie langfristige Karriereperspektiven in der Pflege durch Übernahmeoption nach der Ausbildung

  • Abwechslungsreiche Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Bereichen der Pflege

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Mitarbeitende/r für die Veranstaltungsorganisation (w/m/d)

Favorit
Deutsches Krankenhausinstitut GmbH Düsseldorf 16.01.2025

Jobbeschreibung

Das Deutsche Krankenhausinstitut ist einer der führenden Anbieter von Bildungsangeboten für das Krankenhaus- und Gesundheitswesen. Für unseren Geschäftsbereich Qualifikation suchen wir zum 01.06.2025 oder früher eine(n) Mitarbeitende/n für die Veranstaltungsorganisation (w/m/d) Zu Ihren Aufgaben gehören u.a. folgende Tätigkeiten: Organisatorische Vor- und Nachbereitung von Veranstaltungen, Abstimmung mit Referenten, Lieferanten und Hotels einschließlich Rechnungsprüfung, Betreuung von Online-Veranstaltungen über Zoom, Vor-Ort-Betreuung von Seminaren in Düsseldorf sowie gelegentlich in Berlin oder anderen Orten in Deutschland, Kommunikation mit Interessenten, Seminarteilnehmenden und Referenten, Administrativer Umgang mit unserer (Seminar)verwaltungs-Software ORBiS, Abwechselnde Übernahme der Telefonzentrale des Geschäftsbereichs Qualifikation, Allgemeine Büroarbeiten. Sie passen gut zu uns, wenn Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation haben, idealerweise erste Erfahrungen in der Veranstaltungsbranche gesammelt haben, Freude an administrativen Tätigkeiten haben, sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Produkten und digitalaffin sind, sich durch Organisationstalent auszeichnen und Ihre Aufgaben pragmatisch, selbstständig und strukturiert umsetzen, kommunikativ sind, gut in einem kleinen Team zusammenarbeiten können und gerne mit Menschen umgehen, sich gerne in neue, herausfordernde Themen einarbeiten, flexibel, belastbar und überdurchschnittlich engagiert sind. Wir bieten Ihnen: eine abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit in einem kollegialen Team flache Hierarchien und eine „offene-Türen-Kultur“ eine leistungsgerechte Vergütung in Anlehnung an den TVöD eine unbefristete Anstellung in Vollzeit (39 Std./Woche) oder Teilzeit flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice Diensthandy und Laptop einen ergonomischen Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch kostenlose Getränke (Kaffee, Mineralwasser) und Obst eine Mitarbeiterküche mit Kühlschrank, Mikrowelle und Kaffeevollautomat einen kostenlosen Mitarbeiterparkplatz für PKW oder Fahrrad Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins, Ihrer gewünschten Arbeitszeit und Ihrer Gehaltsvorstellungen an: bewerbung@dki.de Wir verarbeiten Ihre Daten ausschließlich für die Entscheidung über den Abschluss eines Arbeitsvertrages und nur innerhalb unseres Unternehmens. Weitere Informationen erhalten Sie gemäß dem Verlauf des Bewerbungsverfahrens. Kontakt Tel.: (0211) 47051-0 bewerbung@dki.de Einsatzort Düsseldorf Deutsches Krankenhausinstitut GmbH Prinzenallee 13 40549 Düsseldorf www.dki.de

[02.02.2025] Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Uckermark

Favorit
Die Wattenbeker GmbH Templin 02.02.2025
Sabbatical Teilzeit

Jobbeschreibung

Die Wattenbeker – Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung

Die Wattenbeker GmbH ist ein innovativer Träger, der in Schleswig-Holstein, Brandenburg und Berlin in unterschiedlichen Angeboten der teilstationären und stationären Jugendhilfe insgesamt 150 Plätze für Kinder, Jugendliche, junge Mütter und Väter anbietet.

Für unsere vollstationäre Wohngruppe in 17268 Templin suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) ab sofort in Voll- oder Teilzeit.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der Uckermark

Warum du ein Watti werden solltest ...

Weil du hier sein sollst, wie du bist! Bring deine facettenreiche Persönlichkeit ein – bei uns und bei allen, mit denen wir zusammenarbeiten!

Aufgaben

Jugendhilfe ist herausfordernd und kein Tag wie der andere!

Unsere Kids brauchen klare Strukturen und einen geregelten Alltag – vor allem aber dein Verständnis, dein Einfühlungsvermögen und deine Leichtigkeit. Authentisch und mental stark sein, sich abgrenzen können, auch in hitzigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren, eigenständig Lösungen finden. Klingt schwer – aber DEIN Weg ist das Ziel. Dabei kannst du auf die Unterstützung deines Teams bauen und darfst Fehler machen.

  • Betreuung und Förderung der uns anvertrauten Kinder
  • Umsetzung unseres pädagogischen Konzeptes
  • Gestaltung des Gruppenalltags
  • Zusammenarbeit mit Eltern, Familie und anderen Kooperationspartnern
Profil

  • eine pädagogische Ausbildung (Erzieher*in, Sozialpädagog*in),
  • bestenfalls Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe,
  • eine stabile und authentische Persönlichkeit mit mentaler Stärke,
  • einen systemischen ganzheitlichen Blick,
  • Abgrenzungsfähigkeit,
  • Einsatzflexibilität,
  • PC-Kenntnisse, FS-Klasse B,
  • keine Sorge vor dem Vorstellungsgespräch zu haben.
Wir bieten

  • 30 Urlaubstage im Jahr und 30 Kalendertage Zusatzurlaub alle 6 Jahre
  • transparente Vergütung in Anlehnung an TVöD
  • reale Erfassung und Abgeltung von Überstunden
  • ein individuelles Cafeteria-System als Gehaltsbonus
  • Fortbildung, Coaching und Supervision
  • Ermöglichung von Auszeiten und Sabbaticals
  • und und und ...

Pflegefachkraft (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rosenheim Küpferling Rosenheim 01.02.2025
Senior Tarifvertrag Teilzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Rosenheim Küpferling

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Pflegefachkraft (m/w/d) - ab sofort -

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege
Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung
Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Haltung
PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben
Bereitschaft zum Schichtdienst

Ihre Aufgaben:

Sie pflegen unsere Kund*innen so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten
Anleitung und Überprüfung von Pflegehelfern
Sachgerechte Durchführung von Hygienemaßnahmen
Sichere Pflegedokumentation über unsere Pflegesoftware
Mitverantwortlichkeit für die sach- und fachgerechte Lagerung, Verwendung und Ordnung von Medikamenten sowie aller weiteren Hilfsmittel

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
Jetzt bewerben

Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Rosenheim Küpferling
Andreas Girndt, Einrichtungsleitung
Küpferlingstraße 1-5, 83022 Rosenheim, Telefon 08031 3097-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Bauingenieur (m/w/d) als Bauleiter für Tiefbau im Bereich Entwässerung

Favorit
Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR Ingolstadt 21.01.2025
Gleitzeit Homeoffice Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Jobbeschreibung

INKB. Saubere Leistung.Die Ingolstädter Kommunalbetriebe sind ein zukunftsorientiertes, regionales Ver- und Entsorgungsunternehmen im Konzern Stadt Ingolstadt. Zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich Planung und Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bauingenieur (m/w/d) als Bauleiter für Tiefbau im Bereich EntwässerungIhre Aufgaben Als Bauleiter im Tiefbau planen und organisieren Sie siedlungswasserwirtschaftliche Projekte im Kanalbau, der Kanalsanierung und der Wasserversorgung. Sie erstellen die Leistungsverzeichnisse und schreiben die Bauleistungen aus. Sie verantworten eine bürgerfreundliche Baustellenkommunikation. Sie koordinieren als Projektleiter die Dienstleister und kontrollieren die Kosten sowie die Verträge der Bauprojekte bis hin zur Abnahme. Ihr Profil Sie haben einen Hochschulabschluss als Bauingenieur, idealerweise in der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft, oder weisen ein vergleichbares Hochschulstudium vor. Sie besitzen idealerweise gute Kenntnisse im Bereich der Siedlungsentwässerung. Sie arbeiten engagiert, eigeninitiativ und zuverlässig. Sie sind teamfähig und haben ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten. Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer Wochenarbeitszeit von 39 Stunden. Eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe TV-V in der Entgeltgruppe 10 mit zusätzlichen Leistungen. Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch mobiles Arbeiten mit moderner IT-Ausstattung im Rahmen unserer Homeoffice-Optionen sowie flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell. Ein kollegiales und innovatives Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben. Eine unterstützende Einarbeitungsphase durch das Team Planung und Bau mit intensiver Begleitung der ersten Projekte. Verschiedene zusätzliche Vorteile, wie beispielsweise eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, freiwillige soziale Leistungen und Zuschüsse für Deutschland- oder Jobticket, Fitnessstudio, Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung, vergünstigtes Mittagessen in unserer Kantine, Mitarbeiter-Events, Mitarbeiterrabatte sowie Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt. Eine gute Verkehrsanbindung und kostenfreies Parken auf unserem Betriebshof. Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerben Sie sich einfach direkt über unser Karriereportal unter: www.in-kb.de/stellen . Weitere Informationen zum Aufgabengebiet gibt Ihnen der Fachbereichsleiter Tobias Schinkel unter Tel. 0841 305-36 45. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich an Christina Kufer unter Tel. 0841 305-34 05.PDF HIER BEWERBEN Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR Hindemithstraße 30 85057 Ingolstadtwww.in-kb.deDie Aufgaben der Ingolstädter Kommunalbetriebe Ingolstädter Kommunalbetriebe AöR https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-17246/logo_google.png2020-05-01T09:17:37Z FULL_TIMEEURYEAR null2020-04-01Ingolstadt 8504948.7557151 11.3364793

Medizinische*r Technologe*in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Universitätsklinikum Düsseldorf Düsseldorf 16.01.2025

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für das Institut für Medizinische Mikrobiologie und Krankenhaushygiene suchen wir ab dem 01.02.2025 eine/einen Medizinische*r Technologe*in für Laboratoriumsanalytik (m/w/d) Ihr Tätigkeitsprofil: Anzucht und differentialdiagnostische Untersuchungen auch von schwer anzüchtbaren/differenzierbaren bzw. empfindlichen Erreger Untersuchungen zur Prüfung der Resistenz von Erregern gegen Antibiotika, MHK und MBK Bestimmungen, E-Tests, Mikrodilution Durchführung von molekularbiologischen Methoden zum Erregernachweis Durchführung von hygienisch-mikrobiologischen Untersuchungen auch von Umweltproben Durchführung von Sterilitätsuntersuchungen von Blutprodukten. Umgang mit schwierigen technischen Geräten, sowie Beurteilung und Auswertung der Ergebnisse Erstellung, Erfassung und Pflege der Stammdaten Mitarbeit im Qualitätsmanagement Voraussetzung: Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische*r Technologe*in für Laboratoriumsanalytik (ehemalige Berufsbezeichnung MTA-L) EDV-Kenntnisse (MS-Office) Kenntnisse im Bereich der mikrobiologischen Diagnostik Kenntnisse zum Umgang mit Sterilkontrollen und medizinischen Untersuchungsproben, Auswertung von Sterilkontrollen Erfahrung bei der Nutzung von diagnostischen Großgeräten zur Identifizierung von Mikroorganismen (automatisierte Bunte Reihe, MALDI-TOF, Blutkulturautomaten) Teilnahme an den Spät- und Wochenenddiensten Gute Teamfähigkeit Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Klinikbezogene Einführung und Einarbeitung Einweisung in unser Patientendatenmanagementsystem Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildungen Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach TV-L in die Entgeltgruppe 9a unter Anrechnung aller Vorzeiten. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Schwerbehinderte Bewerberinnen/Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: bewerbungen@med.uni-duesseldorf.de oder Universitätsklinikum Düsseldorf D 01.2.1 Kennziffer: 568E/24 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

▷ Noch 3 Tage zum Bewerben!! Bauingenieur (w/m/d) Siedlungswasserwirtschaft

Favorit
Stadtverwaltung Koblenz Koblenz 02.02.2025
Bachelor Diplom EDV Flexible Arbeitszeit Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Personalentwicklung Studium Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Koblenz (mundartlich: Kowelenz) ist eine kreisfreie Stadt im nördlichen Rheinland-Pfalz. Mit rund 113.622 Einwohnerinnen und Einwohnern (Stand Mai 2020) ist Koblenz nach Mainz und Ludwigshafen am Rhein die drittgrößte Stadt dieses Landes und bildet eines von insgesamt fünf Oberzentren. Die Stadtverwaltung versteht sich als moderne und bürgernahe Dienstleisterin. Sie handelt im Interesse der Bürgerinnen und Bürger und trifft in nachvollziehbaren Prozessen, transparente Entscheidungen.

  • 2.500 Mitarbeitende
  • 25 Ämter, 5 Eigenbetriebe
  • 20 Ausbildungsberufe
  • 320 Führungskräfte
Das Eigenbetrieb Stadtentwässerung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Bauingenieur (w/m/d) Siedlungswasserwirtschaft
Vollzeit oder Teilzeit 39,00, unbefristet.

Bewerbungsfrist: 12.02.2025
Aufgaben

  • Aufstellung der Planungen zu Neubau- und Sanierungsmaßnahmen von Bauwerken und Anlagen der Abwasserentsorgung sowie grabenlosen Kanalsanierungsmaßnahmen (Planungsumfang nach HOAI ''Ingenieurbauwerke")
  • Auswahl und Festlegung geeigneter Bauverfahren unter Berücksichtigung örtlicher Gegebenheiten
  • Erneuerung und Sanierung von Abwasserkanälen, Kanalstauräumen, Anschlussleitungen, Schachtbauwerken, Pumpwerken sowie Bauwerken zur Regenwasserbehandlung und Rückhaltung
  • Beauftragung, Überwachung und Koordination von externen Dienstleistungen (Fremdplanungen)
  • Erstellung von Kostenberechnungen (Budgetplanungen des Wirtschaftsplans und Investitionsprogramms)
  • Aufstellung und Prüfung von Unterlagen für wasserrechtliche Erlaubnis- und Bewilligungsverfahren
  • Fertigung von Beschlussvorlagen für städtische Ausschüsse sowie von Stellungnahmen zu Entwässerungsgesuchen, Bebauungs- und Rahmenplänen sowie Bauvorhaben Dritter
Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur (FH) (w/m/d) oder Bachelor of Engineering Fachrichtung Bauingenieurwesen mit Vertiefung in der Siedlungswasserwirtschaft / Wasserbau
  • Führerschein der Klasse B (Ein Nachweis ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen) sowie die Bereitschaft zur Nutzung des privaten PKW zu dienstlichen Zwecken
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung wasserbaurechtlicher oder abwassertechnischer Einrichtungen vorteilhaft
  • Kenntnisse über die einschlägigen Richtlinien, Verordnungen und Gesetze
  • EDV-Kenntnisse
  • Wirtschaftliches Denken/Kostenbewusstsein
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Organisationsfähigkeit
  • Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
  • Teamfähigkeit
Wir bieten

  • Flexible Arbeitszeiten; Home-Office
  • 30 Tage Jahresurlaub (5-Tage Woche)
  • Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Familienfreundliche und mitarbeiterorientierte Arbeitgeberangebote
  • Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt nach dem TVöD
  • Stadteigenes Kita-Plätze-Kontingent und Kinderferienbetreuung
  • Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch eine Vielzahl an modernen Personalentwicklungsangeboten
  • Attraktives Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten zur Gesunderhaltung
  • Bezuschusstes (Deutschland) Jobticket sowie steuerfreier Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV
  • Corporate Benefits (Vorteilsportal bei vielen attraktiven Anbietern)
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeiterevents: Betriebsfest, Betriebsausflug und weitere gemeinsame Veranstaltungen wie den B2Run- Lauf
  • Führungsorientiertes Ausbildungskonzept für Nachwuchskräfte (FOrAN)
  • Bewerbungen im Rahmen einer Teilzeitbeschäftigung sind unabhängig vom Teilzeitfaktor ausdrücklich erwünscht

Pflegefachhelfer*in für den ambulanten Dienst (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth Schonungen 01.02.2025
Quereinsteiger Senior Tarifvertrag Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Schweinfurt St. Elisabeth

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Pflegefachhelfer*in für den ambulanten Dienst (m/w/d) in Schonungen

in Aushilfe/Minijob

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Ausbildung zum Pflegefachhelfer oder Pflegehelferkurs bzw. Erfahrungen im Pflegebereich wünschenswert/Quereinsteiger willkommen
Freude am Umgang mit Menschen
Bereitschaft zum Schichtdienst, Führerschein Klasse B
Selbständiges, kreatives und strukturiertes Arbeiten
Empathische Grundhaltung und Teamgeist

Ihre Aufgaben:

Fördern der Lebenszufriedenheit unserer Kunden durch individuelle und aktivierende Betreuung und Pflege
Durchführen der täglichen Grundpflege
Erledigung von pflegebezogenen, hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
Motivieren unserer Kunden zur Teilnahme an Veranstaltungen und therapeutischen Angeboten
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Schweinfurt St. Elisabeth
Saskia Schantura-Hub, Pflegedienstleitung ambulanter Pflegedienst
Hauptstraße 56, 97453 Schonungen, Telefon 09721 473964-20

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de