Jobs im Öffentlichen Dienst

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Jobbeschreibung

Herzlich Willkommen Sie möchten Menschen mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie in allen Lebenslagen unterstützen? Als Pflegefachkraft in unserem Team bieten wir Ihnen die Chance, in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld einen echten Unterschied im Leben unserer Patient:innen zu machen! Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Pflege ist für Sie mehr als nur ein Beruf – sie ist Ihre Leidenschaft? In unserem Team haben Sie die Möglichkeit, unsere Patient:innen mit Herz und Fachkompetenz zu betreuen. Bewerben Sie sich jetzt als Pflegefachkraft für unser Pool und Ausfallmanagement und werden Sie Teil unserer wertschätzenden Gemeinschaft! Unser Ausfallpool ist für alle interessant, die nur zu bestimmten Zeiten arbeiten können oder wollen, die die Nacht zum Tag machen, verschieden Fachbereiche kennen lernen und lieben wollen. Für jedes Lebensmodell finden wir gemeinsam eine Lösung. Vollzeit, Teilzeit, Minijob. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Stationsübergreifende Unterstützung: Sie und Ihre Kolleg:innen unterstützen gewissenhaft und selbstständig unsere pflegerischen Teams auf den Stationen bei personellen Engpässen und versorgen unsere Patienten:innen in den unterschiedlichen Fachbereichen • Flexible Einsatzplanung: Ihre Einsätze erfolgen nach einer individuellen Dienstplangestaltung, Sie werden Tage- oder Monatsweise geplant • Kommunikation & Zusammenarbeit: Durch Ihre Kommunikationsstärke, Empathie und Zuverlässigkeit gestalten sie aktiv die Zusammenarbeit mit Ihren Teammitgliedern, dies macht Sie zu einer stationsübergreifenden geschätzten Person • Fachbereichserweiterung: Sie haben die Chance, Ihr Wissen durch das Kennenlernen verschiedenster Fachbereiche kontinuierlich zu erweitern und so zu einem elementaren Bestandteil unseres Ausfallkonzeptes zu werden • Zulagen & Vergütung: Diesen flexiblen Einsatz innerhalb unseres Hauses belohnen wir durch eine Zulage und eine überdurchschnittliche Vergütung Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger, Pflegefachfrau-/mann oder Altenpfleger:in und fühlen sich für die Verantwortung Ihrer Patient:innen zuständig. • Sie arbeiten gerne im interdisziplinären Team und setzen sich gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen für eine bestmögliche Betreuung der Patient:innen von der Aufnahme bis zur Entlassung ein. • Ihre selbständige, gewissenhafte Arbeitsweise zeichnet sich durch eine hohe Patientenorientierung und Servicebewusstsein aus. • Sie kommunizieren mit Empathie und verstehen es, sowohl mit Patient:innen und ihren Angehörigen als auch mit Kolleg:innen auf eine respektvolle und verbindliche Weise zu arbeiten. • Sie teilen unseren Anspruch an höchste pflegerische und medizinische Qualität und sind stolz darauf, in einer Klinik tätig zu sein, die aktuelle Standards und Pflegekonzepte anwendet. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Kontakt Website
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Betreuungsassistenz (m/w/d) in TeilzeitStundenumfang: TeilzeitEintrittsdatum: ab sofortWir suchen ab sofort einen Betreuungsassistenz (m/w/d) in Teilzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 50 %.Vielseitige Tätigkeit und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. in unserem eigenen Bildungszentrum Viele Extras für Mitarbeitende: betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Vorteilsportal für Einkauf und Reisen mit SonderkonditionenSie haben erfolgreich an einer Qualifizierung zum/zur Betreuungsassistent/in nach § 43b SGB XI (früher § 87b) teilgenommen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation (abgeschlossene Ausbildung zum/zur Servicehelfer/in im Sozial - und Gesundheitswesen, staatlich anerkannte/r Alltagsbetreuer/in) Sie arbeiten gerne selbständig und konzeptionell unter AnleitungEinzelbetreuung z. B. Vorlesen, Gespräche, Spiele, Spaziergänge Einzelbetreuung z. B. Vorlesen, Gespräche, Spiele, Spaziergänge Sie haben erfolgreich an einer Qualifizierung zum/zur Betreuungsassistent/in nach § 43b SGB XI (früher § 87b) teilgenommen oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation (abgeschlossene Ausbildung zum/zur Servicehelfer/in im Sozial - und Gesundheitswesen, staatlich anerkannte/r Alltagsbetreuer/in) Sie arbeiten gerne selbständig und konzeptionell unter Anleitung
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Herzlich Willkommen Die Schön Klinik Rendsburg ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Der Schwerpunkt der Wahlleistungsstation (24 Betten) liegt in der interdisziplinären Behandlung von allen Erkrankungen aus den Fachbereichen der allgemeinen Chirurgie, Thorax-, Gefäß- und Unfallchirurgie, Urologie, Gynäkologie, Neurologie Neurochirurgie sowie Innere Medizin. Pflege ist für Sie mehr als nur ein Beruf – sie ist Ihre Leidenschaft? In unserem Team haben Sie die Möglichkeit, mit Herz und Fachkompetenz täglich einen Unterschied im Leben unserer Patienten zu machen. Wir sichen ab sofort Pflegekräfte (m/w/d) für unsere Wahlleistungsstation in Rendsburg! Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unserer wertschätzenden Gemeinschaft! Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Individuelle Pflege: Sie stellen eine qualifizierte und individuelle Pflege sicher, führen diese durch und überwachen den gesamten Pflegeprozess • Hochwertige Dokumentation: Sie dokumentieren alle durchgeführten Pflegemaßnahmen sorgfältig und tragen so zur lückenlosen Nachverfolgbarkeit der Pflegeleistungen bei • Begleitung qualitätssichernder Maßnahmen: Sie beteiligen sich an der Umsetzung und Evaluation qualitätssichernder Maßnahmen und unterstützen aktiv die Weiterentwicklung der Pflegequalität • Förderung der Weiterbildung: Sie fördern und gestalten die praktische Ausbildung mit und haben die Möglichkeit, an stationsinternen Projekten mitzuwirken Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen. • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, Kooperation für Kinderbetreuung, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Krankenschwester/-pfleger oder Pflegefachfrau-/mann • Sie besitzen eiin berufsübergreifendes Organisationsverständnis und Verantwortungsbewusstsein • Sie sind eine engagierte und teamfähige Persönlichkeit, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit ausstrahlt • Kommunikationsstärke und Empathie im Umgang mit den Patient:innen, ihren Angehörigen und den Kolleg:innen runden Ihr Profil ab Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Kontakt Website
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Für unsere Intensivstation 2 suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineMedizinische Fachangestellte (w/m/d) als Pflegesekretärin in Teilzeit 75 %Die Thoraxklinik am Universitätsklinikum Heidelberg ist eine der größten Lungenfachkliniken Europas. Für unsere pneumologische Intensivstation 2 (Weaningstation) mit 12 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegesekretärin zur Unterstützung bei den administrativen Tätigkeiten. EDV-Kenntnisse Ein hohes Maß an kommunikativer und sozialer KompetenzEine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Stationsleitung und Pflegemanagement Eine strukturierte Einarbeitung Umfangreiche Fort- / Weiterbildungen Kollegiales Arbeitsklima Jobticket sowie Gesundheits- und Sportaktivitäten Vielfältige Mitarbeiterbenefits, wie z.B. vergünstige Eintrittskarten, Rabatte bei diversen Online-Shops etc.999Z PART_TIME Medizinische Fachangestellte (w/m/d) EDV-Kenntnisse Ein hohes Maß an kommunikativer und sozialer Kompetenz
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Herzlich Willkommen Möchten Sie Teil eines Teams werden, das nicht nur mit Expertise, sondern auch mit Herz und Leidenschaft arbeitet? Bei den Schön Kliniken erwarten Sie ein Arbeitsumfeld, das Wertschätzung, Weiterentwicklung und echte Teamarbeit fördert. Die Schön Klinik Rendsburg-Eckernförde ist mit 22 Fachzentren, einer interdisziplinären Notaufnahme, 580 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden einer der größten Schwerpunktversorger in Schleswig-Holstein. Seit August 2023 wird die Klinik als Teil der Schön Klinik Gruppe von einem neuen und erfahrenen Leitungsteam geführt. Die Schön Klinik Gruppe bietet Stabilität, Spitzenmedizin und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Darüber hinaus profitieren alle Beschäftigten von den Benefits eines modernen Arbeitgebers. Die Schön Klinik Rendsburg-Eckernförde ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und betreibt ein eigenes Gesundheits- und Bildungszentrum. Damit sind Aus,- Fort- und Weiterbildungen auf höchstem Niveau garantiert. Wir suchen motivierte Kolleg:innen, für unsere Teams in Rendsburg und Eckernförde, die uns bei der Umsetzung anspruchsvoller medizinischer und pflegerischer Aufgaben und Prozesse im Klinikalltag unterstützen. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen Als medizinisch-pflegerischer Assistent (MPA) (m/w/d) Dokumentation übernehmen Sie vielfältige Aufgaben im Pflegebereich sowie im medizinischen Bereich – der ärztlich delegierbaren Tätigkeiten – und unterstützen uns hierdurch bei unserer klinischen Patientenversorgung. Dazu gehört auch die enge Zusammenarbeit mit den ärztlichen und pflegerischen Teams. Ihre weiteren Tätigkeiten: • Sie assistieren bei diagnostischen Untersuchungen und unterstützen aktiv bei der Behandlung von Patientinnen und Patienten • Sie begleiten Visiten, dokumentieren medizinische Anweisungen und stellen eine lückenlose Patientenakte sicher • Sie übernehmen die Vorbereitung von Arztbriefen sowie die Sicherstellung einer vollständigen Dokumentation • Sie koordinieren und organisieren die Kommunikation zwischen Ärzt:innen, Patient:innen und Angehörigen für einen reibungslosen Informationsfluss • Sie verantworten entlassungsvorbereitende und entlassungssteuernde Tätigkeiten, um eine optimale Nachsorge zu gewährleisten Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder eine vergleichbare Qualifikation und bringen idealerweise Erfahrung in klinischen Abläufen mit, möglichst disziplinübergreifend • Sie sind ein Teamplayer mit Organisationstalent und hoher Verantwortungsbereitschaft und schätzen die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen • Sie verfügen über ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie eine serviceorientierte Haltung gegenüber Patientinnen und Patienten • Sie kommunizieren sicher, arbeiten gerne interdisziplinär mit Ärzt:innen und Pflegeteams zusammen und bringen Offenheit für neue Herausforderungen mit • Sie beherrschen den sicheren Umgang mit gängigen EDV-Systemen, insbesondere Krankenhausinformationssystemen (KIS) Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung • Faire Vergütung nach TVöD und 30 Tage Urlaub • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame saisonale Events • Privatpatientenstatus für dich und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt dich 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen Kontakt Website
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in der Ortschaftsverwaltung Neckarhausen in Teilzeit (50%) wieder zu besetzen.Allgemeine Verwaltungstätigkeiten wie Kassenführung, Gebührenfestsetzungen, etcErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungswirt/in (m/w/d) Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Bürobereich mit mehrjähriger Berufserfahrung vorzugsweise in der Verwaltung Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem vielseitigen Aufgabengebiet Eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 6 TVöD, einer Jahressonderzahlung, einem Leistungsentgelt sowie eine attraktive betriebliche Zusatzversicherung zur Altersvorsorge Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75%, wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad-Bikeleasing Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung über unsere Karriereseite unter bis zum 23. Allgemeine Verwaltungstätigkeiten wie Kassenführung, Gebührenfestsetzungen, etc Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungswirt/in (m/w/d) Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung im Bürobereich mit mehrjähriger Berufserfahrung vorzugsweise in der Verwaltung
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Jedes Jahr bilden wir Menschen zu Pflegefachfrauen und -männern aus. Uns ist es wichtig, dass Sie sich von Anfang an als Teil unseres Teams fühlen. Hierfür bekommen Sie über die gesamte Ausbildungszeit einen festen Mentor an Ihre Seite, der Ihnen den Einstieg erleichtern soll, Ihnen die wesentlichsten Abläufe erklärt und sich für Sie einsetzt. Alle Informationen zur neuen Pflegeausbildung finden Sie hier: Website Voraussetzungen Nach dem Pflegeberufegesetz benötigen Bewerberinnen und Bewerber entweder: • einen Realschulabschluss oder einen anderen als gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss oder • einen Hauptschulabschluss und einen Abschluss in – einer anderweitigen mindestens zweijährigen Berufsausbildung oder – einer erfolgreich abgeschlossenen landesrechtlich geregelten Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer oder • einen Hauptschulabschluss und – einer bis zum 31. Dezember 2019 begonnenen, erfolgreich abgeschlossenen landesrechtlich geregelten Ausbildung in der Kranken- oder Altenpflegehilfe von mindestens einjähriger Dauer oder – einer erteilten Erlaubnis als Krankenpflegehelfer/-in (w/m/d) • oder eine andere abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung Sollten Sie einen ausländischen Schulabschluss haben, ist die Anerkennung der Gleichwertigkeit des ausländischen Schulabschlusses mit einem deutschen Schulabschluss Voraussetzung für den Zugang zur Ausbildung. Die zuständige Behörde richtet sich nach dem aktuellen Wohnort. Bitte beachten Sie, dass wir Ihre Bewerbung nur aufnehmen, wenn der Gleichwertigkeitsbescheid vorliegt oder bereits beantragt wurde. Was wir erwarten • Wir wünschen uns ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit sowie gute Umgangsformen und ein freundliches Auftreten. • Sie sollten Interesse und Verständnis im Umgang mit pflegebedürftigen, alten Menschen mitbringen. • Ein Tätigkeitsnachweis im Bereich Pflege oder ein Vorpraktikum bzw. ein FSJ wäre von Vorteil, ist aber keine Voraussetzung. Was dich bei uns erwartet • ein Beruf für Herz und Verstand • einer der größten Arbeitgeber der Stadt Leipzig • ein sicherer Ausbildungsplatz in einem netten kompetenten Team • moderne Arbeitsmittel • eine Ausbildungsvergütung in Höhe von: • 1400 Euro/Monat im ersten, • 1500 Euro/Monat im zweiten und • 1600 Euro/Monat im dritten Lehrjahr • keine Kosten für die Berufsschule • Job- bzw. Azubi-Ticket • Ausbildererfahrung seit 20 Jahren • ein fester Praxisanleiter und Mentor über die gesamte Ausbildungszeit • nach erfolgreich bestandener Probezeit Zahlung einer monatlichen Schichtzulage in Höhe von brutto 50 EUR • 27 Tage Urlaub pro Kalenderjahr • Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten • die Möglichkeit der Weiterbeschäftigung nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung Berufliche Perspektiven Mit einer Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann, ist mit einer entsprechenden Weiterbildung, eine Position in der Wohnbereichs- oder Pflegedienstleitung möglich. Mindestens einmal im Jahr veranstalten wir mit jedem Ausbildungsjahr eine Geschäftsführersprechstunde in der Sie die Möglichkeit haben, Fragen, Anregungen und Wünsche direkt an die Geschäftsführung zu stellen. So lernen wir gegenseitig voneinander und versuchen im Interesse aller Azubis die Ausbildung zu verbessern. Weiterhin organisieren wir jedes Jahr einen Azubitag, an dem wir hochkarätige Dozenten für spannende Weiterbildungen einladen, in einem lockerem Rahmen haben die Azubis aller Lehrjahre anschließend auch die Möglichkeit sich ungezwungen auszutauschen, für Speisen und Getränke sorgen natürlich unsere hauseigenen Küchen. Wenn Sie die Ausbildung erfolgreich abschließen, bieten wir Ihnen eine nahtlose Weiterbeschäftigung als Fachkraft in unseren Einrichtungen an. Was uns auszeichnet Mit über 1200 Beschäftigten sind wir einer der größten Arbeitgeber Leipzigs. Mit zahlreichen Maßnahmen für unsere Angestellten stellen wir eine hohe Zufriedenheit sicher, stehen unseren Mitarbeitern in persönlichen Krisen bei, helfen bei der individuellen Altersvorsorge und sorgen auch sonst dafür, dass Sinnhaftigkeit im persönlichen Einsatz entsteht und ausreichend Freizeit für die Regeneration besteht. Die letztlich unseren Senioren zu Gute kommt. Kontakt Melanie Christophel und Ruby Katterwe Ausbildungskoordination Telefon: 0341 48493 -49 /-12 Telefax: 0341 4849336 E-Mail: azubi@sah-leipzig.de
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Unsere Kultur ist geprägt von persönlicher Nähe, Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung. Innerhalb der Unternehmensgruppe decken wir als Bausparkasse das Bauspar- und Baufinanzierungsgeschäft, Kapitalanlagen sowie die Immobilienvermittlung ab. Mitarbeiter (w/m/d) für das Prozessmanagement der Debeka Bausparkasse AGBeratung der Fachbereiche hinsichtlich Modellierung und Prozess-Schnitt Verantwortung und Gestaltung der Prozesse/Dokumente im Anforderungsmanagment, Änderungen betrieblicher Prozesse oder Strukturen gemäß MaRisk sowie enge Abstimmung mit der Schnittstellenabteilung innerhalb des KonzernsAbstimmung konzernweit geltender Leitlinien/Richtlinien für die BausparkasseAbgeschlossenes Studium im Bereich Banking & Finance oder Betriebswirtschaftslehre, oder eine vergleichbare QualifikationWork-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten MinuteOnboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige »Brain Snacks«Attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenModerne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit AußenterrassenSport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie GesundheitstageFamilie: Betriebseigene Kita »Die blauen Zwerge« und Ferienfreizeiten für KinderWeitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehrDebeka Bausparkasse AG Beratung der Fachbereiche hinsichtlich Modellierung und Prozess-Schnitt Verantwortung und Gestaltung der Prozesse/Dokumente im Anforderungsmanagment, Änderungen betrieblicher Prozesse oder Strukturen gemäß MaRisk sowie enge Abstimmung mit der Schnittstellenabteilung innerhalb des Konzerns Abstimmung konzernweit geltender Leitlinien/Richtlinien für die Bausparkasse Abgeschlossenes Studium im Bereich Banking & Finance oder Betriebswirtschaftslehre, oder eine vergleichbare Qualifikation
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AWOcura Das starke Herz für unsere Stadt Wer im Alter pflegebedürftig wird oder allein lebt, kommt ohne Unterstützung im Alltag nicht zurecht und sehnt sich oft nach Gesellschaft und Abwechslung. Gleichzeitig benötigen Menschen, die sich um ihre pflegebedürftigen Angehörigen kümmern, zumindest tagsüber eine Entlastung. In diesen Fällen muss es nicht gleich eine dauerhafte stationäre Pflege sein, oft ist unsere Tagespflege genau das Richtige! Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für unsere Tagespflege in Duisburg-Homberg Teilzeit | ab sofort Deine Aufgaben: Bedarfsorientierte Pflege: Du erstellst die bedarfsorientierte Pflegeplanung für unsere Tagespflegegäste und betreust sie in der Bezugspflege. Pflegedokumentation: Mit deinem Blick fürs Detail dokumentierst du alle pflegerischen Maßnahmen und arbeitest nach unserem Qualitätsmanagement, das dir den Rücken stärkt. Gemeinschaft gestalten: Du begleitest unsere Gäste beim Aufbau von sozialen Beziehungen und gestaltest den Tag attraktiv und kreativ mit Freizeit- und Beschäftigungsangeboten. Was wir uns von dir wünschen: Du hast eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft Du hast Erfahrung in der Tagespflege Du hast Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren und mit Menschen, die an Demenz erkrankt sind Du hast ein hohes Maß an Empathie und Kompetenz, um Ansprechperson zu sein für Angehörige, Betreuerinnen und Betreuer Du bringst Teamgeist, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mit Was uns als Arbeitgeber auszeichnet: Wir leben Vielfalt und werden dich nicht verbiegen Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen: wir haben offene Augen und Ohren für deine Bedürfnisse Wir vergüten attraktiv nach TV AWO NRW, zahlen Weihnachtsgeld, übernehmen zusätzlich eine Altersvorsorge ohne Eigenanteil, bezu­schus­sen deine freiwilligen Zusatzver­siche­rungen und bieten dir vermögenswirksame Leistungen Deine Erholung ist uns wichtig: 30Tage Urlaub stehen dir zu Unsere Karriereleiter steht dir offen, Fort- und Weiterbildung machen wir dir gerne möglich Freue dich auf diverse Extras: Bikeleasing, AWO-Mitarbeitendenvorteile und -rabatte, gemeinsame Events, Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen Dein Einsatz und deine Treue machen sich bezahlt: Mitarbeitendenwerbeprämie, Jubiläumszuwendung DU HAST Fragen zur Stelle? RUF MICH GERNE AN. Beatrice Kallisch stellv. Geschäftsbereichsleiterin ambulante Dienste0203 3095-618 Wir freuen uns auf dich. Hier direkt bewerben: Online E-Mail AWOcura gGmbH | Personalservice | Kuhlenwall 8 | 47051 Duisburg | www.awo-duisburg.de
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Das Klinikum Schloß Winnenden mit 572 Betten und rund 1000 Mitarbeitern ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie vor den Toren der Landeshauptstadt Stuttgart für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900 000 Einwohner). 

  • Sie sind an der konzeptionellen und strukturellen Umsetzung von Konzepten und Prozessen der Station aktiv beteiligt
  • Sicherstellung, Umsetzung und Optimierung patientenorientierter Arbeitsabläufe
  • Steuerung des Personaleinsatzes sowie die Personal- und Organisationsentwicklung
  • Mitverantwortung für und Umsetzung betrieblicher (Qualitäts-) Standards unter den aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen und hygienischen Aspekten
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Ärzten und Therapeuten
  • Fachliche und unterstützendes einwirken auf das Pflegeteam
  • Entwicklung und Ausbau einer positiven Teamkultur
  • Des Weiteren setzen Sie Beziehungsarbeit, pflegetherapeutische Gruppen, Gestaltung eines reizarmen Milieus, eine engmaschige Betreuung und Begleitung der Patient*innen in Krisensituationen um.
  • Sie nehmen die*den Patient*innen als Individuum mit deren Bedürfnissen wahr und erarbeiten mit ihr*ihm und dem multiprofessionellen Behandlungsteam strukturgebende und stützende Maßnahmen. 
  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger / in (w/m/d) oder Pflegefachkraft (w/m/d)
  • Idealerweise verfügen Sie über einen Stationsleiterkurs oder einen vergleichbaren Abschluss bzw. sind bereit diesen Abschluss zu absolvieren
  • Offenheit für moderne Behandlungskonzepte in der Allgemeinpsychiatrie
  • Sie besitzen fachliche und soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Eigenreflexion
  • Kreativität, Konflikt- und Problemlösungsfähigkeit zeichnen Sie aus
  • Die Optimierung von Arbeitsprozessen und wirtschaftlich verantwortliches Denken und Handeln sollten für Sie selbstverständlich sein 
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Wachse mit uns – starte Deine Karriere bei der IU! Verstärke unser Team der Hochschulverwaltung zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Campus Manager (m/w/d) in Vollzeit (40 Std./Woche) vor Ort an unserem Studienort in München. Deine Aufgaben • Campusmanagement > Studienalltag: Du stellst einen reibungslosen Studienalltag sicher, indem Du alle infrastrukturellen, administrativen und serviceorientierten Prozesse am Campus koordinierst. • Teamführung: Du führst fachlich und disziplinarisch das Student Service Team vor Ort sowie an einem Satellitenstandort. • Studierendenzufriedenheit: Du bist verantwortlich für die Zufriedenheit der Studierenden (Net Promoter Score), die Reputation des Campus und die Graduierungsquote. • Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit der akademischen Leitung und zentralen Abteilungen wie Vertrieb, Kurs- und Prüfungsmanagement sowie Real Estate Management zusammen. • Optimierung > Eventmanagement: Du optimierst Prozesse, managst Eskalationen, repräsentierst den Campus bei Veranstaltungen und pflegst Beziehungen zu lokalen Partnern. Dein Profil • Führungserfahrung: Du bringst mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Leitung von Teams mit, idealerweise in Bereichen wie Customer Service, Hotellerie, Filialleitung oder Vertrieb. • Kundenorientierung: Eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsmentalität zeichnet Dich aus. • Stärken: Du überzeugst mit Kommunikationsgeschick, Organisationstalent und einer strukturierten Arbeitsweise. • Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. • Flexibilität: Du bist reisefreudig, wenn es erforderlich ist, und sprichst fließend Deutsch und Englisch, um Studierende und Partner optimal zu betreuen. Was wir bieten • Mitten im Geschehen: In der Hochschulverwaltung spielt sich viel direkt vor Ort am Campus ab. Damit Du Dich hier auch wohlfühlst, sorgen wir für top ausgestattete Büroräume, einladende Aufenthaltsbereiche und regelmäßige Afterwork-Events. Lass Dich von unserem ganz besonderen Campus-Charme begeistern! • Bring Dein Wissen auf ein neues Niveau: Wo wenn nicht bei uns? Profitiere von kostenlosen Weiterbildungen, Sprachkursen und vergünstigten Studiengängen. Bei uns gibt es immer etwas Neues zu lernen. • Erhole Dich gut: Wir strengen uns täglich an, nehmen uns aber auch die Zeit, wieder neue Kräfte zu tanken: mit 30 Tagen Jahresurlaub plus einem extra Urlaubstag an Deinem Geburtstag. • Nachhaltig ans Ziel: 9-Euro-Ticket war gestern, bei uns gibt's das Deutschlandticket für 7€. So bist Du sowohl beruflich als auch privat mobil und tust der Umwelt gleich noch was Gutes. • Spürbarer Unterschied: Sei Teil unserer Culture of Everyone ®. Eine Unternehmenskultur, in der Du ganz Du selbst sein kannst und welche Vielfalt und Wertschätzung fördert. Wir feiern unsere Erfolge, aber machen auch Fehler, stehen dazu und lernen daraus. Gemeinsam als Team. Werde Teil unseres Hochschulverwaltung Teams an Deutschlands größter Hochschule! Wir sind das Team, das die Hochschulverwaltung mit effizienten Prozessen und innovativen Apps unterstützt. Wir setzen auf digitale Transformation und Automatisierung. Das klingt nach dem perfekten Job für Dich? Dann bewirb Dich jetzt! Einfach, unkompliziert und ohne Anschreiben. Bei weiteren Fragen kannst Du Dich auch gerne an Julia Abendschön (julia.abendschoen@iu.org)) wenden. (Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per Mail entgegennehmen.) Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Mit dem Management und der kontinuierlichen Optimierung der IT-Infrastruktur sorgen wir im Geschäftsbereich Informationstechnik für sichere und reibungslose digitale Prozesse. Als moderne IT-Einheit beraten wir zu allen inhaltlichen, prozessualen und wirtschaftlichen Fragen. Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Informationstechnik am Arbeitsort Potsdam zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen:Expertin / Experten für IT-Lösungsdesign mit dem Schwerpunkt Anforderungsanalyse (w/m/d) (Besoldungsgruppe A 12 BBesO / Entgeltgruppe 12 TVöD Bund, Kennung: ZEIT2141, Stellen‑ID: 1260271)Die Einstellung erfolgt unbefristet nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund) in der Entgeltgruppe 12. In Abhängigkeit von der Bewerberlage kann ggf. eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Höhe von bis zu 1.Root Cause Analysis: Sie helfen bei der Konzeption von Lösungsdesign für neue IT‑Produkte oder auch Weiterentwicklungen von bestehenden Anwendungen, indem Sie die Anforderungen der Kundinnen und Kunden im agilen Modell in Fachanforderungen aus IT‑Sicht umwandeln.Change Requests: Sie bringen Änderungen auf den Weg und haben die Auswirkungen auf Ihre IT‑Produkte im Blick. Sie überwachen im Berichtswesen und Reporting den Sachstand des IT‑Lösungsdesigns.Come Together: Sie initiieren den Austausch mit internen und externen Stakeholdern zur Weiterentwicklung und Produktivsetzung von IT‑Produkten.Ausbildung: Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation. Erfahrung: Sie können mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der IT vorweisen und bringen fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im IT‑Anforderungs- und IT‑Änderungsmanagement mit. Erfahrung in der Low-Code-Programmierung wären wünschenswert (Zertifizierung im Bereich Low-Code-Programmierung). Zertifizierung) sowie im IT‑Projektmanagement vorweisen. Sie verfügen über Wissen in IT‑Recht, IT‑Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Sichere Kenntnisse der technischen Fachsprache in Englisch zeichnen Sie aus.Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen Fortbildungsangebote sowie berufliche Weiterentwicklung Kurse zur Gesundheitsförderung und Vorsorgemaßnahmen sowie gesundes Arbeiten Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des BundesDann bewerben Sie sich online bis zum 6. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Werschnitzke unter der Telefonnummer +49 30 3181‑1250 gerne zur Verfügung.Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier .Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen - insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen - zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Root Cause Analysis: Sie helfen bei der Konzeption von Lösungsdesign für neue IT-Produkte oder auch Weiterentwicklungen von bestehenden Anwendungen, indem Sie die Anforderungen der Kundinnen und Kunden im agilen Modell in Fachanforderungen aus IT-Sicht umwandeln. Change Requests: Sie bringen Änderungen auf den Weg und haben die Auswirkungen auf Ihre IT-Produkte im Blick. Sie überwachen im Berichtswesen und Reporting den Sachstand des IT-Lösungsdesigns. Come Together: Sie initiieren den Austausch mit internen und externen Stakeholdern zur Weiterentwicklung und Produktivsetzung von IT-Produkten. Ausbildung: Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Fachhochschulabschluss) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Qualifikation. Erfahrung: Sie können mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der IT vorweisen und bringen fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im IT-Anforderungs- und IT-Änderungsmanagement mit. Erfahrung in der Low-Code-Programmierung wären wünschenswert (Zertifizierung im Bereich Low-Code-Programmierung). Zertifizierung) sowie im IT-Projektmanagement vorweisen. Sie verfügen über Wissen in IT-Recht, IT-Compliance, Datenschutz und Informationssicherheit. Sichere Kenntnisse der technischen Fachsprache in Englisch zeichnen Sie aus.
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Herzlich willkommen Du möchtest eine Ausbildung beginnen, die Dich wachsen lässt? Dann bist Du bei uns richtig! Die Schön Klinik Bad Staffelstein ist spezialisiert auf die Fachbereiche Psychosomatik, Orthopädie und Neurologie. Mit 330 Betten behandeln ca. 580 Mitarbeitende mehr als 4.500 Patientinnen und Patienten jährlich. Besondere Kompetenz bietet die Klinik in der intensivmedizinischen Versorgung und Rehabilitation schwer und schwerst neurologisch Betroffener sowie in der Behandlung von Essstörungen, Burnout und Depressionen. Weitere Schwerpunkte liegen in der orthopädischen stationären und ambulanten Rehabilitation sowie der akutstationären wie auch rehabilitativen Schmerztherapie. Deine Aufgaben - Darauf kannst Du Dich freuen • Während Deiner Ausbildung erlernst Du alle Facetten des professionellen Büromanagements in einem innovativen Krankenhausumfeld • Dabei wirst Du ab dem ersten Tag praxisbezogen ausgebildet und kannst Deine theoretischen Kenntnisse aus der Berufsschule anwenden und erweitern • Du lernst den Umgang mit modernen Kommunikations- und Anwendungssystemen kennen und übernimmst telefonische sowie schriftliche Kommunikation mit Patientinnen und Patienten, sowie Krankenkassen etc. • Du darfst nach der Einarbeitung eigenständig arbeiten und übernimmst erste Verantwortung für eigene Aufgaben und kleine Projekte • Du durchläufst alle lokalen Abteilungen der Klinikverwaltung, von der Rezeption über den Einkauf bis hin zum Patientenmanagement • Du unterstützt bei der Organisation und Durchführung von internen und externen Veranstaltungen • Bei regelmäßigen Feedbackgesprächen und innerbetrieblichen Unterricht fördern wir Deine Stärken und unterstützen Dich bei Deiner beruflichen Entwicklung Dein Profil - Das wünschen wir uns • Mittlere Reife oder vergleichbarer Schulabschluss • Freude am Umgang mit modernen Arbeits- und Kommunikationsmitteln • Gute Umgangsformen und ein offenes, freundliches Wesen • Freude am Umgang mit Menschen • Teamfähigkeit, Engagement und Eigeninitiative • Interesse am Gesundheitswesen und medizinischen Sachverhalten Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Deine Benefits – Darauf kannst Du Dich verlassen • Interessante Ausbildungsstationen über den vorgegebenen Rahmenplan hinaus • Innerbetrieblicher Unterricht und gezielte Prüfungsvorbereitung • Fachübergreifende Einblicke in alle Klinikprozesse • Das Beste kommt zum Schluss: Vernetztes interdisziplinäres Team, vergünstigte Nutzung von Fitnessstudios, Thermen, Bädern uvm. sowie ein Wertschätzungs-Prämiensystem und steuerfreie Sachzuwendungen (igb-Gesundheitskarte), kollegiale Unterstützung durch das Peer-Support-Team, verkehrsgünstige Lage (Bahnhof in Kliniknähe, Autobahnanschluss A 73 und kostenlose Parkplätze am Klinikgelände) Haben wir Dein Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Frau Schug, Personalreferentin, unter Tel. +49 (0)9573 56-630 gerne zur Verfügung! www.schoen-klinik.de
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Das Klinikum Schloß Winnenden mit 572 Betten und über 1000 Mitarbeitenden ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg-Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900 000 Einwohner).

Die Klinik für Alterspsychiatrie und Psychotherapie am Standort Winnenden bietet psychisch erkrankten Menschen ab dem 65. Lebensjahr das komplette Angebot an diagnostischen und therapeutischen Möglichkeiten der modernen Psychiatrie. Auf drei Stationen, in zwei Tageskliniken und einer Psychiatrischen Institutsambulanz (PIA) versorgen wir an den Bedürfnissen unserer Patient*innen orientiert, individuell und unter Einbezug der Biographie der uns anvertrauten Menschen

Zu Ihrer Orientierung bieten wir Ihnen gerne einen Einblick in unser Klinikum und unsere Arbeitsweise durch eine Hospitation oder ein ausführliches Informationsgespräch an. 

  • Sie sind an der konzeptionellen und strukturellen Umsetzung von Konzepten und Prozessen der Station aktiv beteiligt
  • Sicherstellung, Umsetzung und Optimierung patientenorientierter Arbeitsabläufe
  • Steuerung des Personaleinsatzes sowie die Personal- und Organisationsentwicklung
  • Mitverantwortung für und Umsetzung betrieblicher (Qualitäts-) Standards unter den aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen und hygienischen Aspekten
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unseren Ärzten und Therapeuten
  • Fachliche und unterstützendes Einwirken auf das Pflegeteam
  • Entwicklung und Ausbau einer positiven Teamkultur
  • Des Weiteren setzen Sie Beziehungsarbeit, pflegetherapeutische Gruppen, Gestaltung eines reizarmen Milieus, eine engmaschige Betreuung und Begleitung der Patient*innen in Krisensituationen um.
  • Sie nehmen die*den Patient*innen als Individuum mit deren Bedürfnissen wahr und erarbeiten mit ihr*ihm und dem multiprofessionellen Behandlungsteam strukturgebende und stützende Maßnahmen. 
  • Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger / in (w/m/d) oder Altenpfleger / in (w/m/d)
  • Idealerweise verfügen Sie über einen Stationsleiterkurs oder einen vergleichbaren Abschluss bzw. sind bereit diesen Abschluss zu absolvieren
  • Offenheit für moderne Behandlungskonzepte in der Alterspsychiatrie
  • Sie besitzen fachliche und soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Eigenreflexion
  • Kreativität, Konflikt- und Problemlösefähigkeit zeichnen Sie aus
  • Die Optimierung von Arbeitsprozessen und wirtschaftlich verantwortliches Denken und Handeln sollten für Sie selbstverständlich sein  
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Die Hessen Agentur ist die Wirtschaftsförderungsgesellschaft des Landes. Wir arbeiten mit Leidenschaft und Überzeugung an unserer Zukunft. Für Hessen und seine Regionen setzen wir nachhaltige und zeitgemäße Konzepte um. Wir informieren, beraten und vernetzen Menschen, Kommunen und Unternehmen – national und international. Sie wünschen sich eine anspruchsvolle Tätigkeit mit Werten und Perspektive? Dann werden Sie Teil unseres Teams! Für unsere Abteilung Human Resources und Verwaltungsdienste suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/-n Sachbearbeiter (m/w/d) Human Resources und Verwaltungsdienste Ihr Aufgabenbereich: • Unterstützung von Abläufen und Projekten in HR und Verwaltung • Gesundheitsmanagement inkl. Koordination von betriebsärztlichen Einsätzen • Überwachung und Koordination von Maßnahmen zum Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit • Erstellung von Arbeitszeugnissen • Datenadministration und allgemeine administrative Aufgaben im HR-Bereich und unterstützend im Reisemanagement • Mitwirkung bei der Organisation von Schulungen • Terminkoordination und Unterstützung der Abteilungsleitung Sie bringen mit: • Abgeschlossenes Studium im Bereich Human Resources, Sozialversicherung oder Betriebswirtschaft und/oder kaufmännische Ausbildung mit Spezialisierung im Personalwesen • Erfahrung im Bereich Human Resources • Gute MS Office Kenntnisse • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, sicheres und freundliches Auftreten • Kommunikations- und Umsetzungsstärke sowie Hands-on-Mentalität Wir bieten Ihnen: • Motivierte und ambitionierte Kolleginnen und Kollegen, vielfältige Mitgestaltungsmöglichkeiten • Anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum • Individuelle Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsangebote inhouse und extern • Flexible Arbeitszeiten durch attraktive Gleitzeitregelung • Moderne, ergonomische und mobil ausgestattete Arbeitsplätze • Vergütung mit zahlreichen Sonderleistungen • Betriebliche Altersvorsorge • 30 Tage Urlaub • Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn) • JobTicket Premium für das gesamte RMV-Gebiet Die Stelle ist zunächst für 24 Monate befristet eingerichtet. Der Einsatzort ist Wiesbaden. Die Eingruppierung erfolgt, je nach Qualifikation und Erfahrung, in die Entgeltgruppe 10 - 11 der Anlage 1B zum TV-H in ihrer jeweils gültigen Fassung. Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte per E-Mail (als PDF-Datei) unter der Kennziffer „Ref_382_SB_HRuVerwaltung"an bewerbungenhr[AT]hessen-agentur.de HA Hessen Agentur GmbH Human Resources und Verwaltungsdienste Mainzer Str. 118 65189 Wiesbaden Besuchen Sie unsere Jobbörse unter www.hessen-agentur.de
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Ganzheitliche, professionelle und digitale Beratung unserer PrivatkundInnen Unterstützung der Kundschaft in der Nutzung aktueller Multikanal-Technologien und dem direkten Online-Produktabschluss Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des medialen Kanals sowie der medialen BeratungsleistungAbgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung Technikaffinität sowie eine hohe mediale Kompetenz und Freude am Umgang mit innovativen Medien Idealerweise erste Erfahrungen in der KundenberatungWir arbeiten mit OSPlus, MS-Office und RiMaGo - Noch nie gehört? Macht nichts - wir begleiten Sie professionell bei der Einarbeitung. Tolle KollegInnen in der größten südbadischen Sparkasse mit einer Bilanzsumme von 8,2 Mrd. Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem tollen Team Hansefit, Jobrad und VAG Jobticket, usw. Betriebliche Altersvorsorge Kostenbeteiligung bei Weiterbildungen und Studiengängen Unbefristetes Arbeitsverhältnis nach TVöD-S Ganzheitliche, professionelle und digitale Beratung unserer PrivatkundInnen Unterstützung der Kundschaft in der Nutzung aktueller Multikanal-Technologien und dem direkten Online-Produktabschluss Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des medialen Kanals sowie der medialen Beratungsleistung Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/Bankkauffrau oder eine vergleichbare Ausbildung Technikaffinität sowie eine hohe mediale Kompetenz und Freude am Umgang mit innovativen Medien Idealerweise erste Erfahrungen in der Kundenberatung
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EIN JOB BEI KOHLBECKER MACHT DICH ZUM PIONIER. Es sind nicht die Bauwerke. Es sind die Menschen, die Bauwerke nutzen. Das ist es, was bei Kohlbecker Architektur ausmacht. Seit fast 100 Jahren. Von der ersten Planung bis zur kompletten Umsetzung suchen wir eine Lösung. So schaffte sich Kohlbecker mit seinen ca. 150 Mitarbeitern eine weltweite Reputation als Gesamtplaner für Großprojekte und Industriebauten. Wir entwickeln Ideen, die wirklich realisiert werden können. Denn seit vielen Jahrzehnten sind wir Vorreiter der Digitalität. Wäre ein Job bei Kohlbecker etwas für dich? Ab sofort suchen wir einen Bautechni­ker/Bauin­genieur/Ar­chitekt (m/w/d) – Schwerpunkt Ausschreibung & Vergabe für unser Büro in Köln oder Gaggenau Fünf Gründe für dich Du hast bereits erste Erfahrung im Bereich Ausschreibung und Vergabe gesammelt und Lust, dich darauf zu fokussieren? Wir helfen dir mit einer intensiven Einarbeitung dabei. Du setzt nachhaltige Planung in klare Leistungsbeschreibungen und strukturierte Ausschreibungsunterlagen um. Du hast Teamgeist? Sehr gut, denn dir stehen unsere Architekten und Fachplaner mit ihrem umfangreichen Fachwissen bei deinen Aufgaben zur Seite. Bei der Massen- und Kostenermittlung profitierst du von den Möglichkeiten BIM-orientierter Planung und modernster Bausoftware (RIBiTWO). In Besprechungen und Vergabegesprächen erreichst du deine Ziele durch gute Kommunikation und Verhandlungsgeschick. Fünf Gründe für Kohlbecker Abwechslung gefällig? Deine Erfahrung und dein Können werden in immer neuen Projekten gebraucht. Bei uns wächst du fachlich und persönlich: mit unseren auf dich zugeschnittenen Fort- und Weiterbildungen sowie unserer eigens für unsere Mitarbeiter konzipierten AcadeME uvm. Automotive, Lebensmittelindustrie, Medien und mehr: Mit unserem internationalen Kundenportfolio wird es nie langweilig. Es gibt Veränderungen in deinem Leben? Wir können Arbeitszeit und -ort flexibel mit dir abstimmen, wo es geht. Hybrides Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Wir wollen, dass du dich wohlfühlst, gesund und abgesichert bist. Das fördern wir u. a. durch Gesundheitsmanagement, Fahrrad­leasing und betriebliche Altersvorsorge. Teamevents und Feste gibt’s natürlich auch! Don‘t be part of the problem. BE PART OF KOHLBECKER. Jetzt bewerben Deine Bewerbung richtest du bitte mit Angabe der Referenznummer YF-19527 als PDF an Herrn Jonas Mitzel unter bewerbung[AT]kohlbecker.de (Dateigröße: maximal 6 MB). Gerne ist er auch im Vorfeld für dich da unter +49 7225 66 496.
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  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem fachlich kompetenten und multiprofessionellen Team
  • Ein gutes Betriebsklima mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergütung nach AVR-Württemberg/TVöD mit betrieblicher Altersversorgung, Job- oder Deutschlandticket, Jobrad
  • Befundung und Behandlung geriatrischer Patienten/-innen und ihren vielschichtigen internistischen, neurologischen, orthopädischen und sozialmedizinischen Problemen
  • Offenheit für den Einsatz im Demenz- und Palliativbereich
  • Abgeschlossene Berufsausbildung Ergotherapeut/-in
  • Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Verständnis für die Belange der Patienten/-innen und ihrer Angehörigen
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Wir sind eine innovative Universität mitten in der Metropole Ruhr. Ausgezeichnet in Forschung und Lehre denken wir in Möglichkeiten statt in Grenzen und entwickeln Ideen mit Zukunft. Wir leben Vielfalt, fördern Potenziale und engagieren uns für Bildungsgerechtigkeit, die diesen Namen verdient. Die Universität Duisburg-Essen (UDE) sucht am Campus Duisburg in der Fakultät für Ingenieurwissenschaften, Fachgebiet Werkstoffe der Elektrotechnik, eine:n wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L) Besetzungszeitpunkt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vertragsdauer: 3 Jahre mit der Möglichkeit einer Verlängerung Arbeitszeit: 100 Prozent einer Vollzeitstelle (Teilzeitbeschäftigung ist möglich) Bewerbungsfrist: 27.03.2025 Das Fachgebiet Werkstoffe der Elektrotechnik ist eingebunden in das Zentrum für NanoIntegration der Universität Duisburg-Essen (CENIDE), welches mit ca. 80 Arbeitsgruppen die Nanowissenschaften an der Universität bündelt. Ihre Aufgaben: In einem von der Deutschen Forschungsgemeinschaft geförderten, internationalen Verbundvorhaben sollen neuartige elektronische Bauelemente auf Basis magnetischer Van-der-Waals-Heterostrukturen realisiert und untersucht werden. Ziel ist es, Strategien für potenzielle Anwendungen in der Informationstechnik und Quantentechnologie zu erarbeiten. Ein Reinraum zur Bauelementprozessierung sowie vielfältige moderne Analysemethoden stehen zur Verfügung. Im Rahmen der Tätigkeit wird Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation mit der Möglichkeit zur Promotion geboten. Ihr Profil: abgeschlossenes Hochschulstudium im Fach Physik, NanoEngineering, oder Elektrotechnik und Informationstechnik von mind. 8 Semestern Erfahrungen im Bereich optische Spektroskopie, 2-dimensionale Van-der-Waals-Materialien, Magnetismus und/oder elektronische Bauelemente Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und starkes Interesse an der Forschung Sie erwartet: ein lebendiges, vielseitiges Tätigkeitsfeld in einem forschungsintensiven Umfeld mit internationalen Partnern ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen Team die Möglichkeit zur Promotion mit zahlreichen Unterstützungsangeboten Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Anlagen) unter Angabe der Kennziffer 096-25 per E-Mail an Herrn Prof. Dr. Gerd Bacher, Universität Duisburg-Essen, Fakultät für Ingenieurwissenschaften, 47057 Duisburg, Telefon: 0203 37-93405, E-Mail: gerd.bacher@uni-due.de . Informationen über die Fakultät und die ausschreibende Stelle finden Sie unter: Website Die Universität Duisburg- Essen verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern (siehe Website ). Sie strebt die Erhöhung des Anteils der Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen i. S. des § 2 Abs. 3 SGB IX sind erwünscht. Standort BRANCHE Erziehung/Aus- & Weiterbildung WEBSITE www.uni-due.de
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:Leitung Medizincontrolling (m/w/d) in Voll- oder TeilzeitMDK-Management (Klassifikation von Anfragen, Überwachung der Anfragequoten, Vorbereitung, Widerspruch, Schlichtung, Klage, Vertretung vor Gericht) Umfangreiche Kenntnisse in der DRG-Systematik sowie den zugrundeliegenden Normen, insbesondere im MD-Management und in den sozialrechtlichen Regelungen der Krankenhausabrechnung Versierter Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und MS Office Interesse an der Optimierung medizinischer Prozesse und hohe Zahlenaffinität Übertarifliche Vergütung Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan Familiäres und wertschätzendes ArbeitsklimaMDK-Management (Klassifikation von Anfragen, Überwachung der Anfragequoten, Vorbereitung, Widerspruch, Schlichtung, Klage, Vertretung vor Gericht) Umfangreiche Kenntnisse in der DRG-Systematik sowie den zugrundeliegenden Normen, insbesondere im MD-Management und in den sozialrechtlichen Regelungen der Krankenhausabrechnung Versierter Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und MS Office Interesse an der Optimierung medizinischer Prozesse und hohe Zahlenaffinität
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Arbeiten bei der Stadt Kirchheim unter Teck ist nie „oder“ sondern immer „und“. Mit maximaler Flexibilität und individuellen Lösungen sorgen wir für einen Arbeitsplatz, der Privatleben und Karriere perfekt vereint. Individuell. Menschlich. Flexibel. Jetzt bewerben! Website Wir suchen für die Abteilung Technische Infrastruktur, Sachgebiet Tiefbau und Beiträge ab sofort einen Techniker/ Meister/ Bachelor (m/w/d) im Bereich Straßenbau oder Tiefbau Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), unbefristet, Beschäftigungsumfang 100 %
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Wir suchen ab sofort Wohnbereichsleitung (m/w/d) - ab sofort -in VollzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Krankenpflege Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung Planung und Sicherstellung des Dienstplanes Internet: Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse und Verantwortung für die regelmäßige Aktualisierung der Pflegeplanung Planung und Sicherstellung des Dienstplanes Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege Krankenpflege
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Du hast Energie? Wir auch! Als leistungsstarker Energiedienstleister und Eigenbetrieb der Stadt Bad Homburg stellen wir in unserer Region die Versorgung mit Erdgas, Wärme und Trinkwasser sicher und sind in den Bereichen Photovoltaik und Elektromobilität aktiv. In unserem Seedammbad begrüßen wir zudem bis zu 400.000 Besucher*innen jährlich. Bist Du unser fehlendes Puzzleteil? Als Teamplayer*in fällt es Dir leicht Dich auf unterschiedliche Charaktere, Kulturen und Situationen einzustellen. In unserem Seedammbad erwartet Dich ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem engagierten und motivierten Team. Die klassischen Strukturen eines Bäderbetriebes werden bei uns erweitert durch eine zukunftsorientierte Ausrichtung mit flachen Hierarchien und einem hohen Verantwortungsgrad. Zur Stärkung unseres Teams suchen wir für unser Sport- und Freizeitbad zum nächstmöglichen Zeitpunkt Meister*innen für Bäderbetriebe oder Fachangestellte für Bäderbetriebe als Teamleiter*innen (m/w/d) Das bringst Du mit: • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachangestellte*r für Bäderbetriebe, vorzugsweise mit einer Weiterbildung als Meister*in für Bäderbetriebe • Mehrjährige einschlägige Berufspraxis mit umfassender Erfahrung im Rettungswesen (idealerweise mit abgeschlossener Sanitätsausbildung) • Technisches Verständnis und fundiertes Wissen im Bereich Wasseraufbereitung • Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen und hohe IT-Affinität • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein offenes und sicheres Auftreten • Hohe persönliche Einsatzbereitschaft und körperliche Belastbarkeit • Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung und professionelles Eskalationsmanagement • Selbstständige und umsichtige Arbeitsplanung und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise • Natürliche Autorität und Führungskompetenz • Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität • Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift • Bereitschaft zur Schichtarbeit, auch an Wochenenden und Feiertagen • Hohe Identifikation mit dem Beruf und Deinem Unternehmen Das sind Deine Aufgaben: • Verantwortung für den ordnungsgemäßen Ablauf des Badebetriebes und Saunabetriebes inkl. Erster Hilfe / Rettung • Überwachung und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften sowie Verantwortung für die Verkehrssicherheit • Notfallmanagement • Operative und administrative Arbeiten im Kundenmanagement (z. B. Mitwirkung bei Projekten, Bearbeitung von E-Mails, Fundsachen, Beschwerdemanagement) • Kurzfristige Koordination von Personal und Material • Komplette Abwicklung des gesamten Kassenbetriebes inkl. Störungsbehebung, Abrechnungen und Dokumentation • Einarbeitung und Unterweisung externer Mitarbeiter • Sicherstellung der Gästezufriedenheit durch versierten Umgang mit Menschen • Regelmäßige Kontrolle der Wasserqualität und Dokumentation • Überwachung und Durchführung von Reinigungs- und Desinfektionsarbeiten • Erteilen von Schwimmunterricht und Kursen (z. B. Wassergymnastik, Aquajogging) sowie Durchführung von Aktionen und Angeboten Gemeinsam Wachsen Dich erwarten vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung sowie ein sicheres Gehalt nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V) inkl. Sonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen, Schichtzulage, betrieblicher Altersvorsorge und einer Gruppenunfallversicherung. Die Eingruppierung erfolgt abhängig von der Qualifikation ab Entgeltgruppe 7 TV-V. Wir setzen zudem auf individuelle Personalentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten. Neben einem ausgewogenen Schichtmodell bieten wir Dir ein RMV-JobTicket, vergünstigte Tank-Konditionen und das JobRad. Dazu kommen Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement und regelmäßige Mitarbeiteraktionen. Klingt spannend und Du hast Lust Deine Zukunft mit uns zu gestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin, Deiner Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-19328 bis zum 15.04.2025 per E-Mail an sw.bewerbung[AT]bad-homburg.de. Hast Du noch Fragen? Stadtwerke Bad Homburg v. d. Höhe · Interne Unternehmensentwicklung · Justus-von-Liebig-Str. 3 · 61352 Bad Homburg v. d. Höhe · Ansprechpartnerinnen: Michelle Sauer und Alexandra Knappitsch · Telefon 06172 4013-508 · www.stadtwerke-bad-homburg.de Die Stadtwerke Bad Homburg streben eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Soweit in dieser Stellenausschreibung nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit – im Interesse der besseren Lesbarkeit – ausdrücklich alle Geschlechter gemeint. Unsere Hinweise zum Datenschutz findest Du unter: Website
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Der Caritasverband für die Stadt Bonn e.V. ist der örtliche Wohlfahrtsverband der Katholischen Kirche. 100 Mitarbeitenden bieten wir nach unserem Motto »Not sehen und handeln« Unterstützung für Menschen in den Bereichen Kinder, Jugend und Familie, Integration und Rehabilitation sowie Leben und Wohnen in Alter und Krankheit. Als Partner der Stadtgesellschaft fördern wir aktiv das soziale Miteinander und die gesellschaftliche Teilhabe für alle Menschen in der Bundesstadt Bonn. Neugierig auf soziale Berufe? Du möchtest dich für andere engagieren und würdest gerne testen, ob ein sozialer Beruf etwas für dich ist? Dann ist ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ, bis 27 Jahren) oder der Bundesfreiwilligendienst (BFD, ohne Altersbeschränkung) bei uns genau das Richtige! Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst (m/w/d) im Sebastian-Dani-Alten- und PflegeheimTeamfähigkeit und soziales Interesse Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche Wir freuen uns über Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft. Für telefonische Auskünfte steht Frau Quiske unter Tel. FSJ / BSD im Sebastian-Dani-Alten- und Pflegeheim Teamfähigkeit und soziales Interesse
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Ingenieurin bzw. Ingenieur (m/w/d) Tragwerksplanung und Bauphysik Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen - ABH - Bundesbauabteilung Job-ID: J000032306 Startdatum: schnellstmöglich Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet) Bezahlung: EGr. 12 TV-L BesGr. A12 HmbBesG Bewerbungsfrist: 30.03.2025 Wir über uns Schaffen Sie Großes – was bleibt! Entscheiden Sie sich für uns, denn unsere Bauten sind nicht schwarz-weiß, sondern „Bund“! Die Bundesbauabteilung (BBA) ist mit rund 190 Mitarbeitenden verantwortlich für die Erledigung sämtlicher Hochbauangelegenheiten des Bundes in Hamburg. Für die Fachgruppe Tragwerksplanung suchen wir innovative Problemlöser:innen mit lang­jähriger Erfahrung im Hochbau. Wir bearbeiten die Planung und Durchführung von komplexen Maßnahmen im denkmalgeschützten Bestand bis hin zu großen Neubauprojekten auf militärischen und zivilen Liegenschaften des Bundes in Hamburg, wie z.B. die Gebäude des Bundeswehrkrankenhauses, der Helmut-Schmidt-Universität, des Zolls, der Bundespolizei oder auch des Internationalen Seegerichtshofes. Die Bereitschaft für die Durchführung einer persönlichen Sicherheitsüberprüfung nach dem Hamburgischen Sicherheitsüberprüfungs- und Geheimschutzgesetz wird vorausgesetzt. In diesem Podcast berichtet Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde. Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg. Ihre Aufgaben Sie • erarbeiten anspruchsvolle Tragwerkslösungen für Baumaßnahmen und stellen statische Berechnungen auf, • betreuen Vertragsingenieur:innen und wirken aktiv bei der Beurteilung und Freigabe der erarbeiteten Entwürfe und Konstruktionen mit, • prüfen bautechnische Nachweise und Ausführungspläne, • beurteilen Bauschäden und erarbeiten Sanierungsvorschläge und • führen Prüfungen gemäß RÜV (Richtlinie für die Überwachung der Verkehrssicherheit von baulichen Anlagen des Bundes) durch. Ihr Profil Erforderlich • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in der Fachrichtung Bauingenieurwesen idealerweise mit dem Schwerpunkt konstruktiver Ingenieurbau oder • dem Hochschulabschluss gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen • jeweils mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in den für die zu besetzenden Stellen einschlägigen Fachgebieten • Als Beamtin oder Beamter: Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Technischen Dienste [Hinweise für Beamtinnen und Beamte zur Beförderung] Vorteilhaft • gute Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung der maßgeblichen Regelungen und Normen des Arbeitsgebietes (z.B. neue RBBau, Vergabehandbuch des Bundes, Regeln der Technik, HBauO, HOAI, VOB/A (EU), VOL, VgV, UVgO sowie DIN-Normen) • selbstständiges sowie teamorientiertes Arbeiten, wirtschaftliches Denken und Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein • Darüber hinaus überzeugen Ihre Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. Sprachzertifikat, möglichst C1 oder vergleichbar). Unser Angebot • eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen • Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L (Entgelttabelle) Besoldungsgruppe A12 • Umfangreiche Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten,Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen • gute Work-Life-Balance, u.a. mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten, Möglichkeit zum Home-Office und 30 Tagen Urlaub pro Jahr • moderner Arbeitsplatz mit guter Verkehrsanbindung (S-Bahn Hammerbrook) • betriebliche Gesundheitsförderung sowie Möglichkeit zum Erwerb des EGYM Wellpass (Firmenfitness) • die Möglichkeit zum Leasing eines JobRads Ihre Bewerbung Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente: • tabellarischer Lebenslauf, • Nachweise der geforderten Qualifikation, • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre), • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis, • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes). Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerben Kontakt bei fachlichen Fragen Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Bundesbauabteilung Fachgruppenleitung Tragwerksplanung und Bauphysik Lars-Peter Brandt +49 40 42842-342 Kontakt bei Fragen zum Ausschreibungsverfahren Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Bundesbauabteilung Bewerbungsmanagement Thorsten Breuel +49 40 428 42-239
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Ihre Aufgaben

  • Eigenständige Durchführung medizinischer Untersuchungen unserer Patienten vor und nach der OP
  • Selbständige Aufklärung und Aufzeigen möglicher Behandlungsmethoden und der zu implantierenden Linse
  • Unterstützung der Augenärzte zur Sicherstellung eines routinierten Ablaufs
  • Selbstständige Koordination/ Terminvergabe von Voruntersuchungs- und OP-Terminen
  • Dokumentation von Patienteninformationen- und befunden
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Standort: CelleWir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht!Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen.Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten! Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt hier bewerben" – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf.Was Sie erwartet risikoorientierte Analyse und Beurteilung der wirtschaftlichen VerhältnisseErstellen von Kapitaldienst- grenzberechnungenPflege der § 18-Anwendunganlassbezogene und turnusmäßige Erstellung sowie Plausibilisierung von RatingsZuarbeiten zur Intensivbetreuung; Identifizierung von Risiken im BestandsgeschäftWomit wir punkten32 UrlaubstageHeiligabend und Silvester freiMobiles ArbeitenFlexible ArbeitszeitregelungenVermögenswirksame LeistungenBetriebliche AltersvorsorgeFirmenfitnessJobrad-LeasingMöglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines SabbaticalsWeiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-AkademieWas Sie mitbringen Sparkassen-Betriebswirt oder vergleichbares StudiumErfahrung in der Marktfolge AktivAffinität zu Zahlen und Daten und sicherer Umgang mit Analyse-ToolsSelbstständige, strukturierte und präzise ArbeitsweiseHohe Verantwortungs- und EntscheidungsstärkeSicherer Umgang mit MS-OfficeVergütungAttraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 10 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehältern.Weitere Informationen Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt.Sie fühlen sich angesprochen?Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite.Die Bewerbungsfrist endet am 28.03.2025Ihre AnsprechpartnerInes Escher, Teamleiterin Kreditanalyse, Tel.: 05371-814 712 21Sebastian Nabereit, Referent Personalmanagement, Tel.: 05371 814 – 741 24
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Um es herzustellen, braucht es nicht nur das Engagement der vielen Blutspender*innen und ehrenamtlich Tätige in unserem Land. Sie lieben spannende Projekte mit Fokus auf Standardisierung und Digitalisierung von Controllingprozessen und möchten sich gemeinsam mit uns für andere Menschen starkmachen? in Vollzeit, ab sofort und unbefristetBereitstellung von Daten und Informationen für strategische Projekte Analyse der Controllingprozesse sowie kontinuierliche Weiterentwicklung, Optimierung und Standardisierung von Reportingprozessen und -tools Schulung von Abteilungen und Führungskräften im Umgang mit der Reportinglandschaft Mitwirkung an spannenden Projekten Vertrieb, Einkauf oder Konzernlogistik)Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling mit fundierten Kenntnissen in der Erstellung und Analyse von Finanzberichten sowie idealerweise Kenntnisse im Bereich innerbetrieblicher Verrechnungen Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von ERP- und BI-Systemen (bspw. Excel, Power BI) und SAP / S4Hana (CO-Modul) Ein umfangreiches Vergütungspaket mit einem attraktiven Gehalt und zusätzlichen Leistungen wie Jahressonderzahlungen, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersversorgung (VBL) 30 Tage Urlaub und ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und Freizeitausgleich Ein Zuschuss zur Kinderbetreuung und zum Deutschlandticket Rabatte bei verschiedenen Unternehmen durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK Eine Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk „EGYM wellpass“ mit über 9.Ein motiviertes und kompetentes Team Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem hochtechnisierten und innovativen Unternehmen Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Hemm, Bereichsleiterin, unter Tel. DRK-Blutspendedienst Patrick Breuninger karriere-man@blutspende.oder bewerben Sie sich direkt online auf unserem Karriereportal .Bereitstellung von Daten und Informationen für strategische Projekte Analyse der Controllingprozesse sowie kontinuierliche Weiterentwicklung, Optimierung und Standardisierung von Reportingprozessen und -tools Schulung von Abteilungen und Führungskräften im Umgang mit der Reportinglandschaft Mitwirkung an spannenden Projekten Vertrieb, Einkauf oder Konzernlogistik) Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling mit fundierten Kenntnissen in der Erstellung und Analyse von Finanzberichten sowie idealerweise Kenntnisse im Bereich innerbetrieblicher Verrechnungen Sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von ERP- und BI-Systemen (bspw. Excel, Power BI) und SAP / S4Hana (CO-Modul)
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.07.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Augsburg, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Karlsruhe, Mannheim, München, Münster oder Nürnberg. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Immobilienmarketing, Marketingplanung, Immobilienresearch und Marketinginstrumente. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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An unser Fachklinik für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik und unserer Fachklink für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie am Standort Kaufbeuren sind wir regelmäßig auf der Suche nach qualifizierten Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften (m/w/d) im Bereich:in Vollzeit oder Teilzeit Als erfolgreich wachsendes Klinikunternehmen bieten wir Ihnen spannende Beschäftigungsmöglichkeiten im Bereich der Pflege. Wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufseinsteiger:innen nach abgeschlossener Ausbildung.Sie begleiten und betreuen Menschen mit Defiziten im Bereich Bewusstsein, Kommunikation, Verhalten und Emotionen sowie Mobilität und Aktivität durch eine aktivierende und ressourcenorientierte Pflege .Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im multiprofessionellen Team sowie vielfältigen Möglichkeiten zur inner- und außerbetrieblichen Fort- und WeiterbildungFaire Vergütung gemäß TVöD, attraktive Zusatzleistungen , wie Leistungsentgelt, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge in Höhe von derzeit 4,8 %, mind. 30 Tage Urlaub pro JahrEin positives Arbeitsklima , welches durch gemeinsame Aktivitäten, wie Mitarbeiterfeste oder Betriebsausflüge, gefördert wirdGesundheitsmanagement wie Sportangebote der Betriebssportgemeinschaft, Betriebsarzt, Eingliederungsmanagement etc.Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits PortalsAbgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in oder Altenpfleger:in000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden Sie begleiten und betreuen Menschen mit Defiziten im Bereich Bewusstsein, Kommunikation, Verhalten und Emotionen sowie Mobilität und Aktivität durch eine aktivierende und ressourcenorientierte Pflege . Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Heilerziehungspfleger:in oder Altenpfleger:in
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Ein guter Job kann so viel bewirken. Bei uns sogar zweite Lebenschancen! Als internationale gemeinnützige Organisation ist es unser Ziel, weltweit so vielen Blutkrebspatient:innen wie möglich eine zweite Chance auf Leben zu geben und Zugang zu Stammzelltransplantationen zu verschaffen. Um noch mehr Patient:innen zu helfen, brauchen wir regelmäßig Verstärkung von engagierten und hochqualifizierten Mitarbeitenden mit Persönlichkeit. In einem weltweiten Netzwerk von rund 1.400 DKMS-Kolleg:innen möchten wir gemeinsam mit Ihnen und über 12,5 Mio. registrierten Spender:innen weiter an diesem Ziel arbeiten. Das DKMS Collection Center ist eine Tochtergesellschaft der DKMS. Die Entnahmeeinrichtung führt Stammzellapheresen und Knochenmarkentnahmen bei Spender:innen durch und stellt diese Blutkrebspatient:innen weltweit zur Verfügung. Zu den Aufgaben gehören die Voruntersuchung der Spender:innen und anschließend die Herstellung und Qualitätskontrolle der Stammzellen sowie die Knochenmarkentnahmen mit mobilen Ärzteteams in Partnerkliniken. Für unseren Standort in Köln suchen wir ab sofort, in 75% Teilzeit und befristet für zwei Jahre, eine:n Koordinator:in (w/m/d) in der administrativen Spenderbetreuung. Koordinator:in (m/w/d) administrative Spenderbetreuung • Empfangs- und Rezeptionstätigkeiten in der Zentrale inklusive Terminvergabe • Organisation und Koordination der Arzttermine für Spender:innen bei Zusatzuntersuchungen vor der Spende • Erstellung von Dokumenten und Bescheinigungen für die Spender:innen • Erstellung und Pflege der Spenderdateneinträge, Spenderdokumentationen und Spendertabellen • Laborkontrolle und Auswertung von Fragebögen nach Spende • Rechnungsprüfung und Aktenarchivierung Unsere Anforderungen: • Idealerweise Berufsabschluss im medizinischen Bereich • Kommunikations- und Organisationstalent • Computerkenntnisse der gängigen Programme (MS Office-Anwendungen) • Freundlicher und emphatischer Umgang mit Menschen • Selbständige Arbeitsweise und schnelle Auffassungsgabe • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten: • Familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Nachtdienst • Einen sinnhaften Job, der Menschen eine zweite Chance auf Leben ermöglicht • Eine wertschätzende Firmenkultur und ein kollegiales Betriebsklima • Ein attraktives Vergütungsmodell inkl. Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge • 30 Urlaubstage im Jahr; zusätzlich Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen • Ein umfassendes Weiterbildungs- und Schulungsangebot • Kostenloses Angebot an Obst, Wasser, Kaffee und Tee • Vielfältige und interessante Angebote zum BGM (z. B. Jobrad, Gesundheitskurse in Kooperation mit einer großen Krankenkasse etc.) • Mitarbeiterangebote im Rahmen von Corporate Benefits Die DKMS ist eine gemeinnützige Organisation, die sich aktiv Herausforderungen stellt. Unsere Mitarbeiter:innen sind hoch qualifiziert und motiviert. Wir freuen uns auf Verstärkung durch Sie und auf Ihre Online-Bewerbung!
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Als Teil der Zentralen Verwaltung der Technischen Universität München (TUM) sorgt die Zentralabteilung 4 - Immobilien an allen Standorten der TUM dafür, den Wissenschaftlern und Wissenschaftlerinnen sowie den Studierenden aus aller Welt die bestmögliche Infrastruktur für Forschung und Lehre bereitzustellen, zu erhalten und an sich verändernde Rahmenbedingungen anzupassen. Zur Ergänzung unseres Teams am Standort Garching suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt alsin Vollzeit, zunächst befristet bis Dezember 2027) Für die Mitarbeit im Projekt „Future@TUM Sustainable Campus Garching - digitales Reallabor“ an der Schnittstelle zum TUM Sustainability Office sucht der Bereich Zentrale Technik einen Projektingenieur Energiemanagement (m/w/d) . In dieser Rolle tragen Sie Verantwortung für den Aufbau, die Betreuung und die Weiterentwicklung des Energiemanagements. Dabei unterstützen Sie unter anderem die in das Projekt eingebundenen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei Datenerhebungsprozessen für Energie- und Gebäudedaten. Außerdem sind Sie die zentrale Ansprechperson in der ZA4 für das bis 2027 laufende Projekt. Weiterentwicklung und Digitalisierung der bestehenden Messinfrastruktur sowie Auswahl und Einführung von Software in ausgewählten Pilotgebäuden im Rahmen des Projekts Planung und Umsetzung technischer Projekte in Abstimmung mit der Projektgruppe in den Bereichen Energiemonitoring und Energieeffizienz von Gebäuden Aufklärung, Unterweisung und Schulung von Personal im Rahmen der Anforderung des EnEfG Schnittstellenfunktion zum TUM Sustainability Office und den Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern im ProjektSie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl. -Bei einem Abschluss im Ausland können Sie die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beglaubigt nachweisen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Einführung, Betreuung und Steuerung von Energiemanagementsystemen sowie vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Energie- und, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik und Elektrotechnik wären wünschenswert. Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und fundierte Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Daneben haben Sie Freude an einem dynamischen Umfeld. Eine konstruktive und vernetzte Zusammenarbeit im Team ist für Sie selbstverständlich. Die Gestaltung des Arbeitsverhältnisses und die Vergütung richten sich nach dem TV-L entsprechend Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung, die Beschäftigung erfolgt zunächst befristet bis 31.Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im thematischen Umfeld zu dieser Aufgabe nach Abschluss dieses Projekts ist grundsätzlich möglich. Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz und ein festes Aufgabengebiet am Dienstort Garching. Sie erhalten eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL). Der TV-L beinhaltet eine wohnortabhängige Großraumzulage und (je nach Stelle) anteilig 30 Urlaubstage sowie zwei weitere arbeitsfreie Tage am 24.Flexible Arbeitszeitmodelle mit gleitender Arbeitszeit eröffnen Gestaltungsmöglichkeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit. Auch profitieren Sie von vielen weiteren Angeboten der TUM, wie Sport- und Gesundheitsangebote des Hochschulsports, Dienstradleasing - JobBike Bayern, Sprachkurse oder individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. za4@tum.de oder schriftlich an: Dr. Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Technischen Universität München (TUM) übermitteln Sie personenbezogene Daten. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der TUM zur Kenntnis genommen haben. Für die Mitarbeit im Projekt »Future@TUM Sustainable Campus Garching - digitales Reallabor« an der Schnittstelle zum TUM Sustainability Office sucht der Bereich Zentrale Technik einen Projektingenieur Energiemanagement (m/w/d) . In dieser Rolle tragen Sie Verantwortung für den Aufbau, die Betreuung und die Weiterentwicklung des Energiemanagements. Dabei unterstützen Sie unter anderem die in das Projekt eingebundenen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei Datenerhebungsprozessen für Energie- und Gebäudedaten. Außerdem sind Sie die zentrale Ansprechperson in der ZA4 für das bis 2027 laufende Projekt. Weiterentwicklung und Digitalisierung der bestehenden Messinfrastruktur sowie Auswahl und Einführung von Software in ausgewählten Pilotgebäuden im Rahmen des Projekts Planung und Umsetzung technischer Projekte in Abstimmung mit der Projektgruppe in den Bereichen Energiemonitoring und Energieeffizienz von Gebäuden Aufklärung, Unterweisung und Schulung von Personal im Rahmen der Anforderung des EnEfG Schnittstellenfunktion zum TUM Sustainability Office und den Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern im Projekt Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Dipl. -Bei einem Abschluss im Ausland können Sie die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beglaubigt nachweisen. Mehrjährige Berufserfahrung in der Einführung, Betreuung und Steuerung von Energiemanagementsystemen sowie vertiefte Kenntnisse in den Bereichen Energie- und, Versorgungstechnik, Gebäudetechnik und Elektrotechnik wären wünschenswert. Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und fundierte Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Daneben haben Sie Freude an einem dynamischen Umfeld. Eine konstruktive und vernetzte Zusammenarbeit im Team ist für Sie selbstverständlich.
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Die Stadtwerke Bad Pyrmont sind ein moderner und innovativer Dienstleister in der Region. Wir gewährleisten mit rund 100 Mitarbeitern*innen eine sichere Versorgung unserer Kunden mit Strom, Erdgas, Wasser und Wärme. Neben individueller Beratung und umfassenden Serviceleistungen betreiben die Stadtwerke darüber hinaus ein Parkhaus, ein Freizeitbad und die regionale Ladeinfrastruktur für die E-Mobilität. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sachbearbeiter Netzwirtschaft (m/w/d) Hier bringen Sie Ihre Energie ein: • Abrechnungen im Bereich Netz und Messstellenbetrieb • Stammdatenpflege • Kommunikation mit Marktpartnern • IT-seitige Erfassung von Prozessen rund um das Erneuerbare-Energien-Gesetz • Unterstützung bei Bilanzierung von Strom und Gas Was Sie auszeichnet: • Erfolgreich abgeschlossene kfm. Ausbildung, gerne mit qualifizierter Weiterbildung • Erfahrungen im Bereich Netzwirtschaft oder im Vertrieb eines Energieversorgers • Gute Auffassungsgabe und strukturierte Arbeitsweise • Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen • Eigeninitiative mit Bereitschaft zur Weiterbildung • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Darauf können Sie sich freuen: • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Unternehmen • Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet • Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) und 13. Monatsgehalt • Zusätzliche Sozialleistungen wie betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen • Flexible Arbeitszeit und die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten • 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr zzgl. freie Tage am 24.12. und 31.12. • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • Mitarbeitervergünstigungen und ein moderner, ergonomischer Arbeitsplatz • Fahrradleasing über Rad im Dienst (RIDE) Neugierig geworden? Neugierig geworden? Dann werden Sie Teil unseres Teams und senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 23.03.2025 an bewerbung[AT]stw-bp.de oder an: Stadtwerke Bad Pyrmont GmbH Südstraße 3 31812 Bad Pyrmont Bei Fragen zur ausgeschriebenen Position wenden Sie sich gerne an Frau Edeltraud Awizus unter 05281.915 113. Erste Eindrücke zu den Stadtwerken finden Sie zudem auf www.stadtwerke-bad-pyrmont.de. Kontakt Stadtwerke Bad Pyrmont GmbH Südstraße 3 31812 Bad Pyrmont
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Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in Neunkirchen - 17,62€/h

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Neunkirchen

Was wir bieten

  • 17,62 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der Auszahlung von Überstunden
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote
#jobsnlsaarbruecken
#F1Zusteller
#postbotesaar

Wir suchen: Postbote für Pakete und Briefe (m/w/d) in Neunkirchen - 17,62€/h

(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
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Über uns Die Schön Klinik Lorsch ist als Fachklinik für Orthopädische Chirurgie mit den Schwerpunkten Endoprothetik, Wirbelsäulen- und Schulterchirurgie überregional bekannt. Die hochspezialisierte Klinik ist u.a. als EndoProthetikZentrum der Maximalversorgung zertifiziert und gehört mit mehr als 1000 endoprothetischen Eingriffen zu den größten seiner Art in Hessen. Seit vielen Jahren ist ein "Enhanced Recovery" Therapiekonzept (ENDO AKTIV) erfolgreich etabliert. Lorsch liegt zentral in der Rhein-Main-Neckar Metropolregion direkt an der hessischen Bergstraße (30 km nach Heidelberg und Mannheim, 50 km nach Frankfurt). Die Gegend rund um Lorsch trumpft mit viel Grün und üppiger Natur auf, beispielsweise mit dem Pfälzer Wald und dem Geo-Naturpark Bergstraße-Odenwald. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter für unsere Aufnahmestation (SDS-Bereich) (m/w/d). Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Erstellen von pflegerischen Anamnesen und Assessments • Kontrolle der Vitalzeichen • Vorbereitung für die Operation • Administration der Patientenaufnahme • Vorbereitung der Akten • Prüfung der Unterlagen auf Vollständigkeit • ggf. Initiierung fehlender Diagnostik • Bestellung der gewünschten Mahlzeiten • Koordination der Einbestellzeiten • Führen von Telefongesprächen mit Patientinnen und Patienten im Rahmen der präoperative OP Planung • Mitteilung der Check-in Zeit • Aufklärung der Patientinnen und Patienten über das Procedere • Verwaltung des Patienteneigentums, insbesondere der Wertsachen Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann/-frau (m/w/d) • Den Anforderungen entsprechend Berufserfahrung • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Einsatzfreude • Spaß an der Arbeit im Team sowie die Fähigkeit, das Team mitzunehmen und für Neues zu begeistern • Eigeninitiative und Organisationstalent • Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, sehr gute Umgangsformen und hohe Kommunikationsfähigkeit • Belastbarkeit und sicheres Auftreten auch bei hohem Arbeitsaufkommen Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Unser Angebot - Darauf können Sie sich verlassen • Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsfreiraum in einem freundlichen und kollegialen Team • Teamorientierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre • Abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet • Innovatives und hochprofessionelles Umfeld in einer nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifizierten Klinik • „Schön Privat“-Versicherung mit Wahlarztbehandlung und Unterbringung auf der Komfortstation für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen • 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr • Günstige private Zusatzversicherung für Sie und Ihre direkten Familienangehörigen • Vergünstigte Mitgliedschaft bei zahlreichen Sporteinrichtungen • Fahrradleasing durch CompanyBike • Preisnachlässe bei vielen Unternehmen über Corporate Benefits
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Post/Paketbote, Zusteller (m/w/d) - 17,05€/h

Werde Postbote für Pakete und Briefe in Bad Abbach

Was wir bieten

  • 17,05 € Tarif-Stundenlohn inkl. 50% Weihnachtsgeld, ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Weitere 50% Weihnachtsgeld im November
  • Bis zu 332 € Urlaubsgeld
  • Du kannst sofort in Vollzeit starten, 38,5 Stunden/Woche
  • Möglichkeit der  Auszahlung von Überstunden
  • Ein  krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und  pünktliche Gehaltszahlungen
  • Kostenlose Bereitstellung von  hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt)– wir machen dich fit für die Zustellung
  • Unbefristete Übernahme und  Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen  möglich
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.
Deine Aufgaben als Postbote bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen
  • Auslieferung an 5 Werktagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit einem unserer Geschäftsfahrzeuge, zu Fuß oder mit dem Fahrrad

Was du als Zusteller bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer , am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns #werdeeinervonunspostbote

#jobsnlstraubing

#jobsnlstraubing

#F1Zusteller

Wir suchen: Post/Paketbote, Zusteller (m/w/d) - 17,05€/h

(Keywords: Job | Vollzeit | Teilzeit | Nebenjob | Aushilfe | Studentenjob | Arbeit | Stelle)
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KFZ-Mechaniker (m/w/d) bei Flughafen Memmingen gesucht - Starte deine Karriere in der spannenden Welt der Luftfahrt!Wenn du eine Leidenschaft für Technik hast und gerne an verschiedensten Fahrzeugtypen arbeitest, bietet dir der Flughafen Memmingen als KFZ-Mechaniker (m/w/d) die perfekte Herausforderung. Werde Teil unseres dynamischen Teams und nutze die Möglichkeit, in einer einzigartigen Arbeitsumgebung täglich neue Fähigkeiten zu erlernen.Aufgabengebiete:Wartung des betriebseigenen Fuhrparks inklusive KFZ, LKW, Landmaschinen und FlugfeldfahrzeugenZuständig für die Instandsetzung aller Maschinen und FahrzeugeBeteiligung an der Wartung und Instandsetzung stationärer Anlagen wie NotstromaggregateMitarbeit an weiteren technischen ProjektenUnterstützung im aktiven FlugbetriebAnforderungen:Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Fahrzeug- oder Land- und Baumaschinenmechatronik oder vergleichbare QualifikationBereitschaft zur ZuverlässigkeitsüberprüfungMindestens B2-Niveau in DeutschFührerscheinklasse BQuereinsteiger willkommen, wenn Bereitschaft zur Einarbeitung in größere Fahrzeuge vorhandenWas Flughafen Memmingen bietet:Vollzeitanstellung mit 29 Urlaubstagen pro JahrEinarbeitung und WeiterbildungsangeboteCorporate Benefits und betriebliche AltersvorsorgeKostenfreies Parken direkt am ArbeitsortEinsatz in einem festen Team ohne Reisebereitschaft und regelmäßige HeimkehrArbeitszeiten beinhalten Vollzeit 40 Std./Woche mit regelmäßigem Spätdienst eine Woche im Monat und gelegentliche Wochenenddienste.Bewirb dich jetzt schnell & einfach über WorkerHero!
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Bauingenieur / Architekt als Projektleiter Hochbau (m/w/d)ab sofort / befristet bis zum 14.VollzeitbefristetUnternehmen: Stadtwerke Kiel AGFür unsere Abteilung Gebäudemanagement suchen wir ab sofort befristet bis zum 14.Bauingenieur / Architekt als Projektleiter Hochbau (m/w/d) Planen und Koordinieren des Baustellen- und Betriebsablaufs während der Bauzeit bei Sanierungen, Instandhaltungsmaßnahmen, Neu- und Umbauten sowie Abbruch von Gebäuden oder technischen Anlagen der SWK bzw. externen Kunden Abgeschlossenes Bachelorstudium Bauingenieurswesen, Dipl.-Microsoft Teams, SAP und CAFM Planon FM Systemkenntnisse wünschenswert Führerschein Klasse BWir bieten Ihnen mehr als nur einen guten Arbeitsplatz:Attraktive Vergütung nach dem TV-V Entgeltgruppe 10 zzgl. Weihnachtsgeld und erfolgsabhängiger Prämie.30 Tage Urlaub plus 24.Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen Bis zu 50% Mobile Arbeit Individuelle Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement für gesunde Arbeit und vielfältiger Betriebssport Moderne Arbeitsplatzausstattung Gesunde Verpflegung und kostenloses Wasser und Kaffee in den Meetingpoints Zuschuss zum JobRad bzw. JobTicket Die Stadtwerke Kiel versorgen die Region mit Strom, Gas, Wasser und Wärme. Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive aller relevanten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).Planen und Koordinieren des Baustellen- und Betriebsablaufs während der Bauzeit bei Sanierungen, Instandhaltungsmaßnahmen, Neu- und Umbauten sowie Abbruch von Gebäuden oder technischen Anlagen der SWK bzw. externen Kunden Abgeschlossenes Bachelorstudium Bauingenieurswesen, Dipl.-Microsoft Teams, SAP und CAFM Planon FM Systemkenntnisse wünschenswert Führerschein Klasse B
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Herzlich willkommen Direkt an der Ostsee zwischen Kiel und Lübeck gelegen, versorgen rund 1000 Mitarbeiter:innen der Schön Klinik Neustadt unsere Patient:innen – interdisziplinär und berufsgruppenübergreifend. Die Schön Klinik Neustadt ist ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Lübeck und verfügt über zehn medizinische Fachzentren. Gleichzeitig stellen wir als Grund- und Regelversorger im Notfall die Versorgung der regionalen Bevölkerung sicher. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Sie bereichern mit Ihrer Expertise in der Chirurgie, Orthopädie, Neurologie, Inneren Medizin oder Intensivmedizin die Zusammenarbeit auf unseren Stationen. • Sie können sich auf die kompetente Grund- und Behandlungspflege unserer Patient:innen konzentrieren und werden von pflegefremden Tätigkeiten entlastet. • Sie sind ein Teil des interdisziplinären Behandlungsteams und arbeiten eng mit Ärzt:innen und Fachtherapeut:innen zusammen Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d). • Sie sind empathisch, arbeiten strukturiert und lieben Ihren Beruf. • Sie arbeiten selbständig und sind verantwortungsbewusst. • Der Leistungsbereitschaft unserer Klinik werden Sie durch Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit und Ihre hohe Dienstleistungsorientierung gerecht. Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässigen Diensten, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zulagen • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Sport- und Gesundheitsangebote wie Ernährungskurse und Yoga • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen. • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events Das Beste kommt zum Schluss: Starterprämie von bis zu 4.000€, weitere 2.000€ für jeden Kollegen/Kollegin die Sie mitbringen, Zahlung von Einspringprämien, sechswöchige ganztägige Sommerferienbetreuung für Ihre Kinder
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Jetzt Karrierechancen Vermessungsingenieur*in (m/w/d) Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, ITEinsatzort: Münster Starttermin: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Bewerbungsfrist: 28.03.Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Münsterland, für den Dienstort Münster eine/n Vermessungsingenieur*in (m/w/d). abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Vermessungswesen (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im vermessungstechnischen Verwaltungsdienst langjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im vermessungstechnischen Verwaltungsdienst bzw. vergleichbarKollegialität und Sinnhaftigkeit Vereinbarkeit von Privat- und BerufslebenDer Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Vermessungswesen (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im vermessungstechnischen Verwaltungsdienst Langjährige praktische Erfahrung in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im vermessungstechnischen Verwaltungsdienst bzw. vergleichbar
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Werden Sie (Senior) Referent (m/w/d) Risikocontrolling - Revision Unternehmenssteuerung in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad Homburg Das ist mein Job! KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen • Diese Schlüsselrolle bringt Sie gerade­wegs in unsere Unternehmens­steue­rung, wo Sie sich Revisionsprüfungen (einschließlich ESG-Risiken) im Risiko­controlling widmen und dabei sowohl in- als auch externe Prüfungen (z. B. Verbandsrevision und Aufsichtsrecht) eigenverantwortlich koordinieren bzw. begleiten. • Ohne disziplinarische Verantwortung zu tragen, übernehmen Sie dabei die Team­leitung eines kompetenten Prüfungsteams, das sich aus Mitglie­dern verschiedener Prüfungsteams und Fachbereiche zusammensetzt. • Gemeinsam identifizieren und analy­sieren Sie Schwachstellen in Prozes­sen und internen Kontrollsystemen, entwickeln zukunftssichere Verbesse­rungsmaßnahmen und erläutern diese gegenüber Entscheidungsträgern. • In diesem Rahmen stellen Sie einen einheitlichen Berichtsstandard und qualitative Arbeitsunterlagen sicher, verantworten Prüfungsergebnisse und Berichtsinhalte gegenüber Führungs­kräften und übernehmen die Mängel­beseitigung (Follow-up). • In Abstimmung mit der Team- und Bereichsleitung beantworten Sie zentrale Fach- bzw. Spezialfragen und unterstützen unsere Fachabtei­lungen bei der Gestaltung effizienter Prozesse und wirksamer Kontrollen. • Des Weiteren freuen wir uns auf Ihre proaktiven Impulse, die uns dabei helfen, sowohl Methoden, Instru­mente und Leitlinien im Risiko­con­trolling als auch die generelle Ablauf­organisation kontinuierlich zu verbessern. • Nicht zuletzt sind Sie auch eine gefragte Kapazität bei Sonderprüfungen und verantworten die Pflege und Quali­täts­sicherung des Revisionsmanage­mentsystems (z. B. REDIS) für die verantworteten Prüfungen. Qualifikationen, die uns begeistern: • Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung (z. B. zum/zur Spar­kassenfachwirt:in oder Sparkassen­betriebswirt:in) oder Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Risikocontrolling, Banksteuerung, Revisions- oder Treuhandwesen • Mehrjährige Berufspraxis in der Revision oder vergleichbaren Beratungsmandaten mit Ausrichtung auf wesentliche Risikoarten (z. B. Adressenausfall-, Marktpreis-, opera­tionelle, Liquiditäts- und Credit-Spread-Risiken) gemäß MaRisk sowie auf die Integration von ESG-Risiken in das Risikocontrolling und die Gesamt­banksteuerung • Fundierte Erfahrung mit prozessorien­tierten, projektbegleitenden und integrierten bereichsübergreifenden Prüfungen sowie umfassendes Know-how in der Beratung bei der Gestal­tung und Optimierung von Prozessen im Risikocontrolling und in der Gesamt­banksteuerung. • Fundiertes Verständnis aufsichtsrecht­licher Anforderungen (MaRisk, CRR/CRD IV, Basel III) einschließlich Risiko­klassifizierungsverfahren, Stress­tests, qualitativer und quantitativer Risikomethoden (Methodik, Validie­rung, Berechnung, Limitierung und Reporting) • Versiert im Umgang mit markt­üblichen Revisionsmanagement­systemen • Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch konzeptionelles und prozessorien­tiertes Denken, Objektivität, gutes Urteilsvermögen, Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsstärke aus. Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vor­stellungs­gespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Das ist mein Job! Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an Personal[AT]tsk.de, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe www.taunussparkasse.de Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762
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Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit, ein vielfältiges Fortbildungsangebot und einen sicheren Arbeitsplatz. Die Vergütung und betriebliche Altersvorsorge erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR). Beratung, Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung bei der Alltagsbewältigung Ermittlung und Koordinierung des Unterstützungsbedarfs ausgehend von den Fähigkeiten und Bedürfnissen des Menschen mit Behinderung sowie Stärkung der Ressourcen zur Selbstbestimmung und Selbsthilfe Wahrnehmung und Vertretung der Interessen von Menschen mit Behinderung Beratung und Unterstützung von Angehörigen Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team Eine abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Gute Beobachtungsgabe, Verantwortungsbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse
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Werden Sie (Senior) Referent (m/w/d) Risikocontrolling - Revision Unternehmenssteuerung in Voll-/Teilzeit / Standort in Bad HomburgDas ist mein Job! KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE‘ LEUT‘. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist – eben „nah bei de‘ Leut‘“. Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen Diese Schlüsselrolle bringt Sie gerade­wegs in unsere Unternehmens­steue­rung, wo Sie sich Revisionsprüfungen (einschließlich ESG-Risiken) im Risiko­controlling widmen und dabei sowohl in- als auch externe Prüfungen (z. B. Verbandsrevision und Aufsichtsrecht) eigenverantwortlich koordinieren bzw. begleiten. Ohne disziplinarische Verantwortung zu tragen, übernehmen Sie dabei die Team­leitung eines kompetenten Prüfungsteams, das sich aus Mitglie­dern verschiedener Prüfungsteams und Fachbereiche zusammensetzt. Gemeinsam identifizieren und analy­sieren Sie Schwachstellen in Prozes­sen und internen Kontrollsystemen, entwickeln zukunftssichere Verbesse­rungsmaßnahmen und erläutern diese gegenüber Entscheidungsträgern. In diesem Rahmen stellen Sie einen einheitlichen Berichtsstandard und qualitative Arbeitsunterlagen sicher, verantworten Prüfungsergebnisse und Berichtsinhalte gegenüber Führungs­kräften und übernehmen die Mängel­beseitigung (Follow-up). In Abstimmung mit der Team- und Bereichsleitung beantworten Sie zentrale Fach- bzw. Spezialfragen und unterstützen unsere Fachabtei­lungen bei der Gestaltung effizienter Prozesse und wirksamer Kontrollen. Des Weiteren freuen wir uns auf Ihre proaktiven Impulse, die uns dabei helfen, sowohl Methoden, Instru­mente und Leitlinien im Risiko­con­trolling als auch die generelle Ablauf­organisation kontinuierlich zu verbessern. Nicht zuletzt sind Sie auch eine gefragte Kapazität bei Sonderprüfungen und verantworten die Pflege und Quali­täts­sicherung des Revisionsmanage­mentsystems (z. B. REDIS) für die verantworteten Prüfungen. Qualifikationen, die uns begeistern: Abgeschlossene Bankausbildung mit Weiterbildung (z. B. zum/zur Spar­kassenfachwirt:in oder Sparkassen­betriebswirt:in) oder Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Risikocontrolling, Banksteuerung, Revisions- oder Treuhandwesen Mehrjährige Berufspraxis in der Revision oder vergleichbaren Beratungsmandaten mit Ausrichtung auf wesentliche Risikoarten (z. B. Adressenausfall-, Marktpreis-, opera­tionelle, Liquiditäts- und Credit-Spread-Risiken) gemäß MaRisk sowie auf die Integration von ESG-Risiken in das Risikocontrolling und die Gesamt­banksteuerung Fundierte Erfahrung mit prozessorien­tierten, projektbegleitenden und integrierten bereichsübergreifenden Prüfungen sowie umfassendes Know-how in der Beratung bei der Gestal­tung und Optimierung von Prozessen im Risikocontrolling und in der Gesamt­banksteuerung. Fundiertes Verständnis aufsichtsrecht­licher Anforderungen (MaRisk, CRR/CRD IV, Basel III) einschließlich Risiko­klassifizierungsverfahren, Stress­tests, qualitativer und quantitativer Risikomethoden (Methodik, Validie­rung, Berechnung, Limitierung und Reporting) Versiert im Umgang mit markt­üblichen Revisionsmanagement­systemen Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch konzeptionelles und prozessorien­tiertes Denken, Objektivität, gutes Urteilsvermögen, Teamgeist und ausgeprägte Kommunikationsstärke aus. Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vor­stellungs­gespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Das ist mein Job! Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an Personal@tsk.de, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe www.taunussparkasse.de Ihre Ansprechpartnerin Antonia SchnellPersonalmanagementTelefon: 06172 270 72762
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Anlagenmechaniker (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d), Monteur (m/w/d)Wir, die FairNetz GmbH, sind der Netzbetreiber in Reutlingen sowie in vielen Kommunen in der Region und sorgen mit über 300 Mitarbeitern für den zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb von Strom-, Erdgas-, Fernwärme- und Trinkwassernetzen. Die Energiewende gestalten wir mit modernster Technik, intelligenten Verteilnetzen, der Integration der erneuerbaren Energien, innovativen Digitalisierungsstrategien oder der Förderung der Elektromobilität aktiv und zukunftsorientiert mit.Montagearbeiten (Neuverlegung, Reparatur und Wartung) an Gas- und Wassernetzen und in Anlagen Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder in einem vergleichbaren anerkannten technischen Beruf Gültiger Führerschein (mindestens Klasse B) Altersvorsorge nach TV-VDarüber hinaus wird die private Altersvorsorge im Rahmen der Entgeltumwandlung gefördert.Je nach Stelle und sofern möglich, werden flexible Arbeitszeit- oder Gleitzeit-Modelle angeboten. JobticketDie arbeitsmedizinische Betreuung unserer Mitarbeiter erfolgt durch den Betriebsarzt.Aktiv-WocheUnd er bekommt dafür zwei zusätzliche Urlaubstage.Mitarbeiter-RabatteWir bieten unseren Mitarbeitern Rabatte für zum Beispiel Strom an. BetriebsfestAlle zwei Jahre richten wir ein großes Betriebsfest auf unserem Betriebsgelände aus. Weiterbildung und EntwicklungBerufliche WeiterbildungAus- und Weiterbildungen werden entsprechend intensiv betrieben und gefördert.Und werden Sie Teil unseres Teams und gehen Sie mit uns gemeinsam mit Kompetenz und Begeisterung den Weg in die Energieversorgung der Zukunft. Montagearbeiten (Neuverlegung, Reparatur und Wartung) an Gas- und Wassernetzen und in Anlagen Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (m/w/d), Gas- und Wasserinstallateur (m/w/d) oder in einem vergleichbaren anerkannten technischen Beruf Gültiger Führerschein (mindestens Klasse B)
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Klinikum Worms gGmbH Medizinische Technolog*innen (MTL) (m/w/d) • Worms • Festanstellung • Vollzeit • unbefristet Jetzt bewerben Die Klinikum Worms gGmbH (Akademisches Lehr­kranken­haus der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz) ist ein Krankenhaus der Schwer­punkt­versorgung mit 696 Betten, verteilt auf 12 Haupt­fach­abteilungen und Fachbereiche sowie zwei Beleg­abteilungen. Aktuell kümmern sich über 2.300 Mitarbei­ter*innen um jährlich rund 32.000 stationär und über 40.000 ambulant behandelte Patient*innen. Das Klinikum Worms gehört zu den fünf größten Krankenhäusern in Rheinland-Pfalz. Für unser Zentral­labor suchen wir zum nächst­möglichen Termin in Vollzeit Medizinische Technolog*innen (MTL) (m/w/d) Ihre Aufgaben: • Sie führen Untersuchungen in den Fach­bereichen klinische Chemie, Hämato­logie, Hämostaseo­logie, Infektions­serologie sowie Immun­hämatologie durch • Sie bestimmen Blutgruppen mit Verträglich­keits­probe und verwalten das Blutdepot • Sie führen real-time PCR am GeneXpert-System durch • Sie sind zuständig für Gerätewartung sowie Validierung und Kalibrierung gemäß SOPs • Sie führen Qualitäts­kontrollmessungen sowie Plausibilitätsprüfungen der vorliegenden Daten durch • Sie bereiten Proben auf und erstellen Befunde Wir wünschen uns: • Sie haben eine abgeschlossene Berufs­ausbildung zum MTL, gerne auch Berufs­anfänger*innen (m/w/d) • Sie zeichnen sich durch eine selbstständige, verantwor­tungs­bewusste und sorgfältige Arbeitsweise aus • Sie sind kommunikations­stark und ein Teamplayer • Sie haben gute EDV-Kenntnisse • Sie sind bereit, am Nacht- und Wochenend­dienst teilzunehmen Wir bieten Ihnen: • Eine vielseitige Tätigkeit im Schichtdienst (24 Std. / 7-Tage-Woche) • Eine verantwortungs­volle Aufgabe, bei der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen einbringen können • Fachbereichsbezogene Einführung und Einarbeitung • Vielfältige Fort- und Weiter­bildungs­möglichkeiten • Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie • Fahrradleasing im Rahmen der Entgelt­umwandlung (Jobbike) • Eine Vergütung nach TVöD-K mit den damit verbundenen Leistungen des Öffentlichen Dienstes sowie eine Vielfalt an Mitarbeiter­benefits, u. a. eine Guthaben­karte zum Einkaufen in Ihrer Region Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Nehrbaß, Leitung Zentrallabor, unter Telefon 06241 / 501-4200 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung, die Sie bitte an unsere Bewerbungs­anschrift richten. Klinikum Worms gGmbH – Personalabteilung Gabriel-von-Seidl-Str. 81 – 67550 Worms E-Mail: bewerbung[AT]klinikum-worms.de oder über unser Online-Bewerberportal. Jetzt bewerben Klinikum Worms gGmbH Website 2025-04-13T20:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-12 Worms 67550 Gabriel-von-Seidl-Straße 81 49.64949259999999 8.3192998
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Energie- Wir betreiben die Strom-, Gas-, Fernwärme- und Wassernetze in Mannheim und der Metropolregion Rhein-Neckar und versorgen so die Menschen zuverlässig und sicher mit Energie und Wasser. Unsere Abteilung Strom sucht Sie für den Standort Mannheim als Arbeitszeit: Vollzeit | Beginn: ab sofortSie übernehmen Schulungen und Unterweisungen zur Einhaltung elektrotechnischer Vorschriften und Regelwerke Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik Fließende DeutschkenntnisseÜbernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie mit uns anspruchsvolle Innovationsprojekte und nachhaltige Lösungen - in einem Team, das die individuellen Fähigkeiten jedes und jeder Einzelnen wertschätzt und Vielfalt als gemeinsame Chance begreift. so ist zum Beispiel in vielen Bereichen mobiles Arbeiten möglich. Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir eine nachhaltige Energieversorgung. Dabei bieten wir Ihnen abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, vielfältige Entwicklungsperspektiven sowie ein attraktives berufliches Umfeld.sich jetzt online unterSie übernehmen Schulungen und Unterweisungen zur Einhaltung elektrotechnischer Vorschriften und Regelwerke Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik Langjährige Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik Fließende Deutschkenntnisse
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Berlin, Bremen, Dortmund, Freiburg, Hannover, Münster oder Ulm. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Softwaretests, Dynamische und Statische Qualitätssicherung und Konstruktives Qualitätsmanagement. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Informatik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden. Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Umweltmanagement, Naturschutz, Landschaftspflege suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ihr Aufgabengebiet umfasst weiterhin die konzeptionelle Unterstützung der Außenstellen bei der Vorbereitung, der Vergabe und Abwicklung von Ingenieur-Verträgen zu faunistischen Leistungen Die Erarbeitung methodischer Grundlagen zur Dokumentation artenschutzrechtlich relevanter Sachverhalte sowie die Entwicklung methodischer Ansätze zur Erfassung von Tierarten bei Unterhaltungsmaßnahmen stellen einen wichtigen Fokus Ihrer Tätigkeit dar Darüber hinaus liegt in Ihrer Zuständigkeit die Kartierung von faunistischen Artengruppen sowie die Festlegung des erforderlichen Untersuchungsrahmens unter Beachtung der Leistungsbilder des HVA-StB Gute Kenntnisse in den Programmen der Standardsoftware (MS Office) sowie ArcGIS runden Ihr attraktives Profil abSicheres Auftreten und Darstellungsgeschick sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit (z. B. für Vorstellung der Planungen in öffentlichen Veranstaltungen) sind unbedingt erforderlich Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder PflegeJobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu BundesimmobilienBetriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im BetriebsdienstDie Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 13 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Online-Bewerbung .Die Autobahn GmbH des Bundes Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. In dieser bedeutenden Position obliegt Ihnen die Verantwortung für das Qualitätsmanagement zur Erarbeitung von Fachbeiträgen mit tierökologischen Fragestellungen Sie übernehmen die Fachaufsicht sowie fachliche Beratung der Außenstellen der Niederlassung mit dem Schwerpunkt Brückenersatzneubau hinsichtlich tierökologischer Belange Ihr Aufgabengebiet umfasst weiterhin die konzeptionelle Unterstützung der Außenstellen bei der Vorbereitung, der Vergabe und Abwicklung von Ingenieur-Verträgen zu faunistischen Leistungen Die Erarbeitung methodischer Grundlagen zur Dokumentation artenschutzrechtlich relevanter Sachverhalte sowie die Entwicklung methodischer Ansätze zur Erfassung von Tierarten bei Unterhaltungsmaßnahmen stellen einen wichtigen Fokus Ihrer Tätigkeit dar Darüber hinaus liegt in Ihrer Zuständigkeit die Kartierung von faunistischen Artengruppen sowie die Festlegung des erforderlichen Untersuchungsrahmens unter Beachtung der Leistungsbilder des HVA-StB Gute Kenntnisse in den Programmen der Standardsoftware (MS Office) sowie ArcGIS runden Ihr attraktives Profil ab Sicheres Auftreten und Darstellungsgeschick sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit (z. B. für Vorstellung der Planungen in öffentlichen Veranstaltungen) sind unbedingt erforderlich
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Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Hamburg, Leipzig oder Münster. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Urheberrecht, Lizenzmodelle, Marken- und Patentrecht und digitale Medien. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Mediendesign oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert nur mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie einem aussagekräftigen Portfolio und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
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Aus Wissen wird Gesundheit“ - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Wissenschaftliche Mitarbeiterin / Wissenschaftlicher Mitarbeiter - Schwerpunkt Bioinformatik und Genomsequenzierung(Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 196-2025Senckenbergische Institut für Pathologie der Universitätsmedizin Frankfurt zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Senckenbergische Institut für Pathologie etabliert sich derzeit zu einem der ersten digitalen Universitätsinstitute für Pathologie in Europa und verfügt über ein histologisches, immunhistologisches, molekularpathologisches und zytologisches Labor. Das Institut bietet ein breit gefächertes Methodenspektrum und exzellente Forschungsmöglichkeiten (Genomics, Computational Pathology). Eine Zusammenarbeit mit dem entstehenden Frankfurt Cancer Institut sowie lokalen, nationalen und internationalen Forschungsverbünden ist möglich und wird ausdrücklich begrüßt.Für einen Einblick in das Universitätsklinikum Frankfurt geht es hier entlang.Entwicklung und Anwendung von fortschrittlichen Bioinformatik-Algorithmen zur Analyse von Genomsequenzierungsdaten (Onkologie, seltene Erkrankungen) Mitarbeit bei der Lehre sowie der internen Aus- und WeiterbildungSc.) oder eine Promotion in Bioinformatik, Genomik, Informatik, Biologie oder einem verwandten Fachbereich Fundierte Kenntnisse in Bioinformatik, Genomsequenzierung, Statistik und Programmierung (z.B. Python, R) Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Forschungsumfeld : Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen internationalem Forschungsumfeld. Motiviertes und interdisziplinäres Team mit exzellenten Forschungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Eine Beteiligung an vorhandenen und geplanten Forschungsverbünden der Medizinischen Fakultät und der Goethe Universität Frankfurt.Tarifvertrag: Attraktives Gehalt nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, 40 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge.Mobiles Arbeiten : Ein Teil der Aufgaben kann gerne im mobilen Arbeiten erbracht werden.Campus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im Grünen.Work-Life-Balance: Teilzeit ist möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button „Online bewerben“ ein. XING , LinkedIn . Entwicklung und Anwendung von fortschrittlichen Bioinformatik-Algorithmen zur Analyse von Genomsequenzierungsdaten (Onkologie, seltene Erkrankungen) Mitarbeit bei der Lehre sowie der internen Aus- und Weiterbildung Sc.) oder eine Promotion in Bioinformatik, Genomik, Informatik, Biologie oder einem verwandten Fachbereich Fundierte Kenntnisse in Bioinformatik, Genomsequenzierung, Statistik und Programmierung (z.B. Python, R) Gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift