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21.194 Jobs gefunden

Beteiligungsmanager/-in Energiewirtschaft

Favorit
Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 09.02.2025
Besoldungsgruppe Jahressonderzahlung Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Beteiligungsmanager/-in Energiewirtschaft (m/w/d)

Wir suchen Sie für die Stadtkämmerei der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.

Aufgaben

  • Betreuung einzelner Beteiligungsunternehmen, insbesondere der Stadtwerke Stuttgart
  • Auswertung und Erstellung von Stellungnahmen zu Aufsichtsratsunterlagen
  • Unterstützung bei Investitions- und Finanzierungsfragen
  • Analyse der Jahresabschlüsse und Wirtschaftspläne
  • Erstellung von Gemeinderatsvorlagen
Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, vorzugsweise mit finanzwirtschaftlicher Vertiefung oder
  • Beamt/-in des gehobenen oder höheren nichttechnischen Verwaltungsdienstes
  • Wünschenswert ist Berufserfahrung im Beteiligungsmanagement einer Kommune oder in einem Unternehmen der Energiewirtschaft
  • Hohes Maß an selbstständiger Arbeitsweise, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit, sich rasch in komplexe Aufgabenstellungen einzuarbeiten
  • Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift in der deutschen Sprache
Vorteile

  • Zukunftssicherer Arbeitsplatz
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Gesundheitsmanagement und Sportangebote
  • Kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
  • Fahrradleasing-Angebot "StuttRad"
  • Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
  • Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich
  • Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart
  • Vergünstigtes Mittagessen
Leistungen

  • Besoldungsgruppe A 13 hD / Entgeltgruppe 13 TVöD

Revisor / Internal Auditor / Prüfungsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt in den Prüfbereichen Kapitalanlagen- und Risikomanagement – ohne Reisetätigkeit –

Favorit
VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder Eggenstein-Leopoldshafen 07.02.2025
Flexible Arbeitszeit Personalentwicklung Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

Die VBL mit Sitz in Karlsruhe ist Deutschlands größte Zusatzversorgungseinrichtung für Beschäftigte des öffentlichen Dienstes und betreut circa 5,2 Mio. Versicherte und circa 1,5 Mio. Rentenberechtigte.Zur Verstärkung unserer Abteilung Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-nRevisor/-in / Internal Auditor / Prüfungsleitung (m/w/d) mit Schwerpunkt in den Prüfbereichen Kapitalanlagen- und Risikomanagement - ohne Reisetätigkeit -Unsere spannenden und abwechslungsreichen Aufgaben bestehen darin, durch unabhängige, objektive und risikoorientierte Prüfungs- und Beratungsdienstleistungen für die gesamte VBL und ihre Tochtergesellschaften Mehrwerte zu schaffen und die Geschäftsprozesse zu verbessern. Unterstützen Sie uns dabei und werden Sie Teil unseres Revisionsteams.Ihre AufgabenPrüfung: Sie prüfen eigenverantwortlich die Prozesse der Kapitalanlage und des Risikomanagements, identifizieren die Risiken und bewerten deren Relevanz hinsichtlich Angemessenheit und Wirksamkeit (ex-ante und ex-post). Sie stimmen Sachverhalte, Feststellungen und erforderliche Maßnahmen mit den geprüften Einheiten ab und fassen Ihre Ergebnisse in adressatengerechten Prüfungsberichten für den hauptamtlichen Vorstand zusammen.Follow-up: Sie verfolgen die Maßnahmenumsetzung zu Feststellungen und stimmen sich hierzu mit den geprüften Bereichen ab.Weiterentwicklung der Internen Revision: Sie wirken aktiv bei der kontinuierlichen Verbesserung des gesamten Revisionsprozesses mit und orientieren sich dabei an den Grundprinzipien und Standards des Institute of Internal Auditors (IIA) sowie des Deutschen Instituts für Interne Revision (DIIR).Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen: Sie sind Ansprechperson für Revisionsthemen gegenüber internen Schnittstellen.Ihr ProfilAusbildung: Sie haben ein einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, BWL) oder gleichwertige Kenntnisse und Fähigkeiten.Erfahrungen und Kenntnisse: Sie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer Internen Revision / einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft und besitzen idealerweise umfassende Kenntnisse in einem oder mehreren Bereichen: Risikomanagement, Notfallmanagement, Ausgliederung / Sourcing, Kapitalanlagenmanagement und Kapitalanlagencontrolling.Fachwissen: Gute Kenntnisse einschlägiger Verfahren und Standards (z. B. Standards des IIA sowie des DIIR) zeichnen Sie aus. Kenntnisse der gesetzlichen und aufsichtsrechtlichen Anforderungen an die VBL (bspw. VAG, BaFin Anforderungen / Rundschreiben, MaGO für EbAV, BHO, DSGVO etc.) bringen Sie mit.Zusatzqualifikation: Die abgeschlossene Zertifizierung zum Revisor (z. B. Interner Revisor, DIIR, CIA, Zertifizierte/-r Revisor/-in in Versicherungsunternehmen etc.) haben Sie bereits oder Sie bringen die Bereitschaft mit, sich hierzu zu qualifizieren.Persönlichkeit: Mit Ihrer analytischen Denkweise begeistern Sie Ihr Gegenüber und überzeugen mit Ihren exzellenten Kommunikationsfähigkeiten. Da Sie kommunikationsstark in Wort und Schrift sind, können Sie komplexe Sachverhalte prägnant und verständlich darstellen. Ebenso gehören Empathie und Verhandlungsgeschick zu Ihren Stärken.Arbeitsweise: Sie zeichnen sich durch eine eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit aus und übernehmen Verantwortung für Ihre Arbeitsergebnisse.Ihre PerspektivenFlexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Kernarbeitszeit) und TelearbeitEin sicherer und krisenfester Arbeitsplatz im Zukunftsmarkt »Betriebliche Altersversorgung«Herausfordernde, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle AufgabenstellungMotivierende Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen sowie agilen und aufgeschlossenen TeamPraxisorientierte Einarbeitung und vielseitige FortbildungsmöglichkeitenBetriebliche Altersversorgung (Leistungen zur Absicherung des Alters, im Fall einer Erwerbsminderung und für Ihre Hinterbliebenen)30 Tage Urlaub und zusätzlich Heiligabend sowie Silvester freiUnterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch ein eigenes Eltern-Kind-Büro, Sonderparkplätze für Beschäftigte mit Familienpflichten, Elternnetzwerk sowie Vermittlung von Kinder- und Pflegenotfallbetreuung durch einen FamilienserviceÜberdurchschnittlich hohe Arbeitgeberbezuschussung zum DeutschlandticketWeitere Benefits finden Sie unter www.vbl.de/Karriere/ArbeitgeberVBL .Eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 12 (TVöD Bund) ist möglich. Die Eingruppierung erfolgt nach dem jeweiligen individuellen Kenntnis- und Erfahrungsstand.Die Stelle ist für Teilzeitarbeit geeignet.Wir streben die Gleichstellung von Frauen und Männern in allen Hierarchien und Entgeltgruppen an. Daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen und unterstützen Sie bestmöglich bei der Gestaltung beruflicher Weiterentwicklung sowie der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Interessierte mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inklusive Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und Zeugnissen), die Sie bitte bis spätestens 25. Februar 2025 an folgende Adresse richten: bewerbungen@vbl.dePostanschrift: VBL, Personalreferat, Hans-Thoma-Straße 19, 76133 KarlsruheIhre Fragen beantwortet gerne Herr Gerstmann (Referat Personalentwicklung und Recruiting) unter der Telefonnummer 0721 155-341. Weitere Informationen zur VBL finden Sie unter www.vbl.de .VBL. Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder http://www.vbl.de http://www.vbl.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-1383/logo_google.png2025-02-25T22:59:59Z FULL_TIMEEURYEAR null2025-02-04Karlsruhe 76133 Hans-Thoma-Straße 1949.01390000000001 8.397870000000001

Gruppenleitung (m/w/d) Montage

Favorit
LEBENSHILFE WERKSTATT GMBH MÜNCHEN München 03.02.2025
ERP Gruppenleitung Jahressonderzahlung Jobrad MS Office Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir gestalten Zukunft – inklusiv. Gruppenleitung (m/w/d) Montage Jeder Tag ist neu und anders. Als Gruppenleitung (m/w/d) Montage sind Sie Teil des Teams in der Zweigwerkstatt Obersendling und damit kompetente Ansprechperson für Menschen mit psychischer Behinderung am Arbeitsplatz. Die Stelle ist unbefristet, in Vollzeit (39 Stunden/Woche) und ab sofort zu besetzen. Wir würden uns freuen, Sie schon bald im Team der Lebenshilfe Werkstatt begrüßen zu dürfen! WIR BIETEN Ein vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabenspektrum Eine strukturierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes Eine Einstellung als Angestellter (m/w/d) im TVöD SuE S7 Jahressonderzahlung Arbeitgeberzuschuss zum DeutschlandticketJOB Jobrad EGYM - Wellpass Großraumzulage Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Vereinbarung von Familie und Beruf durch geregelte Arbeitszeiten Tariflicher Urlaubsanspruch + einen Tag Sonderurlaub Qualifizierte Fortbildungen IHRE AUFGABEN Gemeinsam mit einem Kollegen leiten Sie ein Team von Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen Sie erfüllen mit unseren Mitarbeitern den Produktions- und Rehabilitationsauftrag Zusammen mit Ihren direkten Kollegen sichern Sie die betrieblichen Abläufe und entwickeln die Abteilung Montage in den Bereichen Rehabilitation und Produktion erfolgreich weiter Sie sorgen für die termingerechte und fachgerechte Erledigung der Produktionsaufträge Sie bearbeiten Produktionsaufträge in unserem ERP-System (z.B. einfache Buchung wie Lieferscheine) Sie arbeiten eng und direkt mit unseren Auftragsgebern zusammen IHR PROFIL Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Arbeitspädagoge oder Arbeitserzieher und bringen Berufserfahrung in einem technischen oder industriellen Beruf mit Ihre ausgeprägte Sozialkompetenz und Empathie ermöglichen Ihnen einen einfühlsamen und flexiblen Umgang mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen Sie sind belastbar und bewältigen die vielfältigen Anforderungen eines dualen Auftrags souverän Sie können sich fachlich gut einbringen und meistern auch stressige Momente Sie übernehmen gerne bereichsübergreifende Aufgaben und packen überall dort mit an, wo Ihre Unterstützung benötigt wird Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Office sowie über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre organisatorischen Fähigkeiten und Ihre strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus ÜBER UNS Die Lebenshilfe Werkstatt München ist ein soziales Unternehmen der beruflichen Rehabilitation. Eine Teilhabe am Arbeitsleben für Menschen mit geistiger und seelischer Behinderung ermöglichen wir durch die Kombination unseres inklusiven Förderkonzeptes mit erfolgreicher Aktivität im Wirtschaftsleben. Weitere Informationen über uns finden sie hier: www.lhw-muc.de Wir freuen uns auf Ihre Verstärkung! Telefon: 089 -411118-0 Lebenshilfe Werkstatt München GmbH Personalabteilung Scharnitzstr. 11 81377 München

Diätassistent (m/w/d) – Elternzeitvertretung

Favorit
Dr. Becker Klinik Juliana Wuppertal 01.02.2025
Elternzeit Personalmanagement Schulungen Studium Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Wir suchen:Diätassistent (m/w/d) - Elternzeitvertretung

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Herzlich willkommen!

Warum Sie als...

Diätassistent (m/w/d)

... in der Dr. Becker Klinik Juliana, Wuppertal, mit 120 Betten für psychosomatische Rehabilitation arbeiten sollten!

Abwechslung und Weiterentwicklung
➔ Absprache , Planung und Herstellung der individuellen Sonderkosten anhand verschiedenster Verordnungen;

➔ Zubereitung von Speisen in der Lehrküche ;

➔ Durchführung und Überwachung der Speisenausgabe sowie Anwendung des HACCP-Konzepts;

➔ Ernährungsberatung in verschiedenen Patientenschulungen sowie Fortbildung der Mitarbeitenden ;

➔ Ausarbeitung neuer Konzepte für Schulungen;

➔ Dokumentation von Präventionskursen der DRV (über ZAG);

➔ Nährwertberechnung ;

➔ Ausarbeitung und Deklaration eines Speiseplans;

➔ Durchführung von administrativen Tätigkeiten ;

➔ Der direkte Kontakt zu Patient:innen ermöglicht es Ihnen, Feedback als Antrieb für ständige Weiterentwicklung zu nutzen.

Zeit, Wertschätzung und Benefits
➔ Befristeter Arbeitsvertrag im Rahmen einer Elternzeitvertretung ;

➔ Urlaub und Bezahlung nach Tarif ;

➔ Sonn- und Feiertagszuschlag ;

➔ Zeit: planbare Arbeitszeiten durch feste Speisezeiten im Klinikbetrieb;

➔ Fester Dienstplan für einen Monat;

➔ Durchnschnittlich zweimal im Monat Wochenenddienste - Ausgleichstage dafür sind fest geregelt;

➔ Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen ;

➔ Zwischendienste möglich: Familienfreundlichkeit wird bei uns großgeschrieben;

➔ Sie werden mit aktuellster und moderner Berufsbekleidung ausgestattet;

➔ Wertschätzung : nicht nur die Gesundheit unserer Patient:innen ist uns wichtig, sondern auch Ihre! Wir zahlen Ihnen einen Gesundheitsbonus am Ende des Jahres . Zusätzlich steht Ihnen unser Schwimmbad und der Kraftraum kostenlos zur Verfügung;

➔ Ein großzügiges und unbürokratisches betriebliches Gesundheitsmanagement mit tollen Prämien , Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit ;

➔ Einblick in den Klinikalltag : Möglichkeit zur Hospitation in anderen Fachgebieten und Standorten;

➔ Externes Lebenslagen-Coaching ;

➔ Team-Events : Wir fördern Ihr Teambuilding zur Stärkung des Teamgeists!

Profil und Kontakt
Nehmen Sie Kontakt zu uns auf, wenn Sie eine abgeschlossene Ausbildung als Diätassistent (m/w/d) oder ein Studium der Ökotrophologie mit mindestens 100 ECTS haben. Sie bringen Erfahrung in der Ernährungsberatung mit, arbeiten sicher mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit . Teamfähigkeit , Flexibilität sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sorgfältiger Arbeitsweise runden Ihr Profil ab.

Ihre Ansprechperson
Louisa Pitz, Personalmanagement
Dr. Becker Gutes Essen GmbH
Parkstraße 10, 50968 Köln
0221 93 46 47 54 / lpitz@dbkg.de

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Kurz und knapp

Dr. Becker Klinik Juliana Mollenkotten 195, 42279 Wuppertal

Voll / Teilzeit

Berufseinstieg

Berufserfahrene

Ihre Ansprechperson

Louisa Pitz

0221 93 46 47 54

Natürlich für morgen

Nachhaltigkeit ist Ihnen wichtig? Uns auch!
Mehr Infos zu unserer Nachhaltigkeitsinitiative unter:
natuerlichfuermorgen.de

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Küchenleiter (m/w/d)

Favorit
AWO SANO gGmbH Oberhof 09.02.2025
EDV Teamfähigkeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Unser AWO SANO Ferienzentrum in Oberhof, perfekt positioniert für gemeinnützige Familienerholung, bietet mit 70 Zimmern, 6 Tagungsräumen, hauseigener Kinderbetreuung und kinderfreundlichem Restaurant ideale Voraussetzungen für einen gelungenen Urlaub. Direkt am Rennsteig gelegen, verstärken wir unser AWO SANO Thüringen Team mit einem erfahrenen und engagiertenKüchenleiter (m/w/d)
Unser Angebot:
✓
Herzliche Willkommenskultur in einem motivierten Team
✓
Familienfreundliche Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance
✓ Ein abwechslungsreicher und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich
✓ Attraktive Vergütung mit zusätzlicher betrieblicher Gesundheits- und Altersvorsorge
✓
30 Tage Urlaub für Ihre Erholung
✓ Möglichkeit zur individuellen Weiterbildung und Karriereentwicklung
✓ Bikeleasing zur Förderung Ihrer Mobilität

Ihre Aufgaben:
✓ Verantwortung für einen reibungslosen Arbeitsablauf im gesamten Küchenbereich
✓ Gestaltung eines kreativen und abwechslungsreichen Speisenangebotes
✓ Effiziente Warenbestellung und -lagerung
✓
Sicherstellung der Einhaltung der HACCP-Richtlinien
✓ Führung und Weiterentwicklung des Küchenteams
✓ Effiziente Dienstplanung für die Mitarbeitenden

Ihr Profil:
✓ Abgeschlossene Ausbildung zum Koch (m/w/d) mit solider Berufserfahrung
✓ Nachweisbare Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
✓ Selbstständige, strukturierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
✓ Hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
✓ Sichere EDV-Kenntnisse für die tägliche Arbeit

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Jetzt über HeyJobs bewerben!

Starte als Instandhalter:in bei der Deutschen Bahn

Favorit
Deutsche Bahn AG Stuttgart 08.02.2025
Seminare Trainings

Jobbeschreibung

Instandhaltung ist dein Ding.

Mach Strom, Kabel & Co. zu deinem Alltag im Team DB!

Hinweis: In den operativen Eisenbahn-Bereichen werden wir allein in diesem Jahr wieder mehr als 25.000 neue Mitarbeitende einstellen, um mehr Bahn zu schaffen. Darunter sind 6.000 Nachwuchskräfte – ein Rekord. Personalbedarfe sollen vor allem in der Verwaltung reduziert werden.


Ohne dich rollt bei uns nichts!

Nutze die Chance und bewirb dich über unser Kurzbewerbungsformular für folgende Handwerks- und Instandhaltungsberufe bei der Deutschen Bahn in Baden-Württemberg

Elektriker:in/Elektroniker:in, Mechatroniker:in, Schweißer:in, Straßenbauer:in, Tiefbauer:in oder Techniker:in/Meister:in.

Starte jetzt deine neue Karriere bei der Deutschen Bahn mit einem attraktiven Gehaltspaket, spannenden Aufgaben und einer langfristigen Perspektive!

Deine Vorteile:

  • Un­be­fris­te­ter Ar­beits­ver­trag - Bereits ab dem ersten Tag erhältst du einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie eine attraktive Vergütung
  • Mo­bi­les End­ge­rät zum Ler­nen und für die Frei­zeit - Für den Erfolg Deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst
  • Zukunftssicherheit und attraktive Konditionen - Du gibst immer alles und bekommst deshalb auch viel zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen, zum Beispiel das DB Job-Ticket, Freifahrten im Nah- und Fernverkehr (auch für Familienangehörige), diverse Reisevergünstigungen, eine betriebliche Altersvorsorge und vergünstigte Versicherungskonditionen
  • Freizeitangebote und Vergünstigungen - Auch privat sollst du weiterkommen: mit einer fairen Vergütung und günstigen Freizeitangeboten, zum Beispiel für Reisen mit deiner Familie oder Freund:innen
  • Individuelle Weiterentwicklung und Aufstiegschancen - Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene
  • Be­ruf, Fa­mi­lie und Frei­zeit - Wir unterstützen dich darin, Beruf, Familie und Freizeit in Einklang zu bringen. Nach Absprache ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit und -ort möglich
Instandhaltung bei der DB: Im Gleisbereich, am Zug oder an den Bahnhöfen. Welcher Bereich passt zu dir?

Du willst im Gleisbereich tätig sein? 

In diesem Bereich sorgst du dafür, dass Gleise, Weichen und Schwellen immer gut in Schuss sind. Auch unsere Oberleitungen und sämtliche Elektroenergieanlagen wollen gewartet und repariert werden. 

Du bist gerne draußen unterwegs und die Arbeit im Freien macht dir Spaß? Dann bist du in diesem Bereich genau richtig.

Züge/ Fahrzeuge faszinieren dich?

In unseren Werkstätten und Abstellbahnhöfen werden täglich tausende Loks und weitere (Gleisarbeits-)Fahrzeuge instand gehalten. Du willst an Fahrzeugen arbeiten und dort dein Können einsetzen? Dann bist du in diesem Bereich genau richtig.

Du willst an Anlagen arbeiten?

Du kümmerst dich in diesem Bereich um die Technik in unseren Bahnhöfen, Stellwerken und weiteren Gebäuden der DB und reparierst z. B. Uhren, Anzeigetafeln, Klimaanlagen oder Leuchtmittel. Du willst deine Fähigkeiten an unseren Anlagen einsetzen? Dann bist du in diesem Bereich genau richtig.

Wir freuen uns auf dich!

Pflegefachkraft als Qualitätsbeauftragter / Hygienebeauftragter (m/w/d)

Favorit
St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH Mayen 02.02.2025
EDV Jahressonderzahlung Leitung Personalentwicklung Teilzeit Unbefristet Vollzeit

Jobbeschreibung

Die St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe ist einer der größten sozialen Dienstleister im nördlichen Rheinland-Pfalz. In unserem gemeinnützigen Unternehmen engagieren sich über 1.400 Mitarbeitende an 40 Standorten in den Landkreisen Ahrweiler, Bernkastel-Wittlich, Cochem-Zell und Mayen-Koblenz. Für unser Altenzentrum St. Johannes in Mayen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Qualitätsbeauftragter / Hygienebeauftragter (m/w/d) in Vollzeit/Teilzeit. Ihre Aufgaben: Kooperation mit dem Zentralen Qualitätsmanagement zur Umsetzung und Sicherung der Qualitätsstandards unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen Dokumentation und Auswertung der Hygiene- und Qualitätskennzahlen Schulung und Beratung der Mitarbeiter im Bereich Hygiene, Infektionsschutz und Qualitätsmanagement. Begleitung und Koordinierung von Pflegevisiten und Qualitätszirkeln sowie Sicherstellung einer erfolgreichen Zertifizierung Durchführung regelmäßiger Qualitäts- und Hygienekontrollen sowie -audits, um die Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften sicherzustellen Enge Zusammenarbeit mit der Leitungsebene, den Pflegekräften und anderen Bereichen, um eine kontinuierliche Verbesserung der Qualitäts- und Hygienestandards zu gewährleisten Beratung und Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Hygienekonzepten und -richtlinien Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Pflegefachmann, Altenpfleger, Gesundheits- u. Krankenpfleger (m/w/d) oder Vergleichbares Idealerweise eine Weiterbildung zum Qualitätsbeauftragten (m/w/d) und/oder Hygienebeauftragten (m/w/d) oder die Bereitschaft, diese zu erwerben Die Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung im Hinblick auf Qualitäts- und Hygienestandards Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Spaß an der Zusammenarbeit im Team Gute EDV-Kenntnisse Unser Angebot: Unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen Tarifliche Vergütung nach AVR-Caritas, Zulagen und Zuschläge sowie Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Geldprämie für die erfolgreiche Vermittlung von neuen Mitarbeitenden Betriebliches Gesundheitsmanagement Dienstradleasing Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich, wir freuen uns auf Sie! Auskünfte vorab erteilt Ihnen gerne Christiane Jeub unter Telefon 02651 981106. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. St. Raphael Caritas Alten- und Behindertenhilfe GmbH Personalentwicklung und Recruiting Am Flugplatz 21 56743 Mendig www.st-raphael-cab.deKooperation mit dem Zentralen Qualitätsmanagement zur Umsetzung und Sicherung der Qualitätsstandards unter Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen;...

Kaufmännische Assistenz (m/w/d) – Abwicklung von Projekten der Nachhaltigkeitsforschung

Favorit
Wuppertal Institut für Klima, Umwelt, Energie gGmbH Wuppertal 08.02.2025
Englisch Projektmanagement Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Kaufmännische Assistenz (m/w/d) - Abwicklung von Projekten der Nachhaltigkeitsforschung

in Teil- oder Vollzeit
Das Wuppertal Institut ist ein umsetzungsorientiertes Forschungsinstitut für eine impact- und anwendungsorientierte Nachhaltigkeits- und Transformationsforschung. Kernauftrag des 1991 gegründeten Wuppertal Instituts ist es, auf der Basis wissenschaftlicher Erkenntnisse einen Beitrag dafür zu leisten, die globalen Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf Transformationspfaden in eine klimagerechte und ressourcenschonende Zukunft. Unsere ca. 320 Mitarbeitenden haben es sich zur Aufgabe gemacht, den Klimaschutz voranzutreiben und das Zukunftswissen von morgen zu gestalten.

Ihre Aufgaben
Sie werden Teil des Teams Drittmittelmanagement und unterstützen dieses bei administrativen und betriebswirtschaftlichen Angelegenheiten während des Projektverlaufs für nationale sowie internationale Forschungs- und Beratungsvorhaben. Dabei werden Sie nach einer umfassenden und individuellen Einarbeitung unter anderem folgende Aufgaben übernehmen:
Vorbereitung von Mittelanforderungen und Verwendungsnachweisen
Rechnungsstellung
Datenpflege im Projektmanagementsystem
Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits und Prüfungen
Betreuung des Archivs
Pflege des internen Dokumentenmanagements
Unterstützung bei der Digitalisierung von Prozessen

Ihr Profil
eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
idealerweise erste Berufserfahrungen im administrativen Projektmanagement
ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
professioneller Umgang mit dem MS-Office-Paket (insbesondere Excel)
Englischkenntnisse von Vorteil

Wir bieten
eine verantwortungsvolle Aufgabe in Teil- oder Vollzeit (bitte gewünschten Stundenumfang angeben)
flache Hierarchien, enge Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team
ein umfassendes Onboarding
flexible Arbeitsbedingungen (inkl. der Möglichkeit zur mobilen Arbeit)
individuelle Qualifizierungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Angebote zur Work-Life-Balance
eine tarifliche Vergütung nach TV-L sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
ein Forschungsinstitut als Arbeitgeber, welches Diversität lebt und jeden Menschen, unabhängig von Nationalität, Behinderung, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Familienaufgaben, geschlechtlicher Identität sowie sexueller Orientierung, schätzt
ein wertegeführtes Institut mit Duz-Kultur sowie Begegnung auf Augenhöhe

Jetzt bewerben
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (als PDF-Datei) bis zum 23.02.2025 unter Angabe der Referenznummer 93-25-A per E-Mail an karriere@wupperinst.org . Weitere Informationen finden Sie unter https://wupperinst.org/ .

Technische Sachbearbeitung in der unteren Naturschutzbehörde (m/w/d)

Favorit
Kreis Nordfriesland Husum 01.02.2025
Elternzeit Homeoffice Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf Verhandlungsgeschick

Jobbeschreibung

Wir suchen Sie!

Kontakt

Kreis Nordfriesland
Fachdienst Personal
Nina Haselhorst
Tel.: 04841 67-905

Wir suchen für den Fachbereich Kreisentwicklung, Bauen, Umwelt und Kultur, Fachdienst Umwelt zunächst befristet bis voraussichtlich zum 30.04.2027 eine/n
technische Sachbearbeiterin bzw. technischen Sachbearbeiter in der unteren Naturschutzbehörde (m/w/d)

Aufgaben:

Führung von Ökokonten
naturschutzfachliche und -rechtliche Stellungnahmen zu Bauvorhaben nach BauGB/LBO

Wir erwarten:

ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Landschaftspflege, Landschaftsarchitektur, Umweltplanung, Umweltwissenschaften, Agrarökologie oder eines vergleichbaren Studiengangs
gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
Freundlichkeit und Belastbarkeit im Publikumsverkehr
gute MS-Office Kenntnisse

Wir bieten:

ein zunächst für die Zeit des Mutterschutzes sowie anschließender Elternzeit voraussichtlich bis zum 30.04.2027 befristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit (30 Stunden/Woche)
Entgelt nach Entgeltgruppe 11 TVöD sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz direkt an der Nordsee in einer innovativen und modernen Verwaltung
flexible Arbeitszeiten, individuelle Urlaubsplanung, moderne Arbeitsformen mit Homeoffice und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Möglichkeit zur Teilnahme an unserem Firmenfitnessprogramm (über EGYM-Wellpass)
attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing

Neugierig geworden? Klicken Sie hier , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

Der Kreis Nordfriesland strebt an, den Frauenanteil in unterrepräsentierten Bereichen zu erhöhen, und ermutigt insbesondere Frauen zur Bewerbung. Bei gleichwertiger Qualifikation werden Frauen nach Maßgabe des Gesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.
Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 28.02.2025 statt.
Bewerbungen bitte ich bis zum 09.02.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular an den Kreis Nordfriesland zu richten.

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Online-Bewerbung

Ausbildung bei der Deutschen Bahn

Favorit
Deutsche Bahn AG Hamburg 09.02.2025

Jobbeschreibung

Informiere dich jetzt und finde den Einstieg, der zu dir passt!

Spannende Aufgaben und eine langfristige Perspektive sind dir wichtig?

Dann lass dich von unseren unterschiedlichen Dualen Studiengängen überzeugen. Wir bieten dir ein attraktives Gehalt und einen Mietkostenzuschuss. Außerdem erhältst du die DB NetzCard, mit der du sowohl privat als auch beruflich kostenfrei mit unseren Zügen durch Deutschland fährst und wir bieten dir eine Übernahmegarantie nach deinem erfolgreichen Abschluss.

Was du mitbringen solltest? Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) in der Tasche, hast Spaß an naturwissenschaftlichen Fächern und Lust die Mobilitätswende mit uns voranzutreiben?

Deine Vorteile:
✓
Attraktive Vergütung - Je nach Ausbildungsjahr zwischen 1.224 Euro und 1.431 Euro im Monat sowie ein 13. Monatsgehalt.
✓ * Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.08.2024. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern

✓
Übernahmegarantie - Bei uns hast eine Übernahmegarantie, wenn du deine Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen hast
✓
Fahrvergünstigungen - Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg
✓
Mietkostenzuschuss - Du erhältst von uns einen Mietkostenzuschuss von bis zu 350 € monatlich
✓
Mobiles Endgerät - Für den Erfolg deiner Ausbildung bieten wir die besten Voraussetzungen: Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das du zum Lernen und auch privat nutzen kannst
✓
Freizeit sponsored by Bahn - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle

Wir suchen dich als:
✓ Dualer Student - Elektrotechnik
✓ Dualer Student - Bahningenieurwesen
✓ Dualer Student - Wirtschaftsingenieurwesen mit integrierter Ausbildung
✓ Dualer Student - Bauingenieurwesen (mit und ohne integrierter Ausbildung)

Finde spannende Einstiegsmöglichkeiten in deiner Nähe für deinen Start im September 2025!

Bewirb dich jetzt und werde Teil des Teams DB!

Fachbereichsleitung (m/w/d) für den Fachbereich Zentrale Dienste

Favorit
Gemeinde Schalksmühle Schalksmühle 07.02.2025
Bachelor Betriebswirtschaft Diplom Eigeninitiative Finanzen Führungskompetenz Homeoffice Jahressonderzahlung Personalverantwortung Studium

Jobbeschreibung

Die Gemeinde Schalksmühle, Märkischer Kreis, rd. 10.500 Einwohner sucht zum 01.10.2025 eineFachbereichsleitung (m/w/d) für den Fachbereich Zentrale Diensteunbefristet in Vollzeit.Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Aufgaben:Verantwortung für alle zentralen Verwaltungsaufgabenfachliche Unterstützung des Bürgermeisters in allen gemeindlichen AngelegenheitenAusschuss- und Gremienarbeit, allgemeiner SitzungsdienstPersonalverwaltungWeiterentwicklung einer modernen Verwaltung, Digitalisierung, DatenschutzVerantwortung für die gesamte innere Organisation der VerwaltungRechts- und VertragswesenKommunale VersicherungPresse- und ÖffentlichkeitsangelegenheitenVorbereitung und Durchführung von Grundsatzentscheidungen der Verwaltungsführung sowie für die beschlussfassenden GremienBearbeitung aller kommunalrechtlichen Angelegenheitenevtl. allgemeine Vertretung des BürgermeistersDas sollte Ihr Profil sein:abgeschlossenes Studium für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom-Verwaltungswirt/in FH) oder Studium Bachelor of Arts (Public Management) odereine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r mit Fachprüfung II und langjährige Berufserfahrung oder alternativ ein abgeschlossenes Hochschulstudium in Verwaltungsmanagement, Public Administration oder Betriebswirtschaftslehremehrjährige Verwaltungserfahrung in der Personal- und Organisationsentwicklung, möglichst in leitender Funktion mit Personalverantwortungkreative Ideen, IT-Affinität und die dienstleistungsorientierte Bereitschaft zur Gestaltung, Strukturierung und Modernisierung der Verwaltungsstrukturen der Gemeinde mit dem erforderlichen Kommunikations- und Durchsetzungsvermögenausgeprägte Sozialkompetenz, hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein sowie unbedingte Vertrauenswürdigkeit und Loyalitäteine ergebnisorientierte und pragmatische Arbeitsweise sowie Durchsetzungsfähigkeit und sicheres AuftretenTeamfähigkeit und Führungskompetenz sowie Entscheidungsbereitschaftüberdurchschnittliche Belastbarkeit, Zuverlässigkeit, Integrität und PolitikverständnisWas uns noch wichtig ist: Als Fachbereichsleitung Zentrale Dienste gestalten Sie die Zukunft der Gemeinde Schalksmühle maßgeblich mit. Sie stehen in engem Austausch mit allen gemeindlichen Gremien und Ratsmitgliedern. Dies setzt voraus, dass Sie an Sitzungen und Besprechungen außerhalb der üblichen Dienstzeiten teilnehmen. Das bieten wir Ihnen:moderner, sicherer und konjunkturunabhängiger Arbeitsplatzflexible Arbeitszeitmodelle für eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Familieinterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenBesoldung/Entgelt nach A 13/ A 14 LBesG NRW oder Entgeltgruppe 13 / 14 TVöDdie Gewährung einer Jahressonderzahlung bei tariflich Beschäftigteneine betriebliche Zusatzversorgung bei der VBL bei tariflich Beschäftigteneine leistungsorientierte Bezahlung gem. Dienstvereinbarungkostenloser TiefgaragenparkplatzGesundheitsförderung durch den für Mitarbeiter/innen kostenlosen Zugang zum Service des Ge-sundheitsdienstleisters better doc ( www.betterdoc.org )die Möglichkeit von Homeoffice Bei dieser Ausschreibung sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Wenn Frauen im betroffenen Bereich unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Wenn Sie an einer abwechslungsreichen Mitarbeit im Team interessiert sind, dann richten Sie bitte die üblichen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Zeugnisse und Lebenslauf) bis zum 04.03.2025 an den Bürgermeister der Gemeinde Schalksmühle Fachbereich für Zentrale Dienste und Finanzen Rathausplatz 1 58579 Schalksmühle. Gerne können Sie Ihre Bewerbung auch digital übersenden an post@schalksmuehle.de . Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung: zum Aufgabengebiet: Fachbereichsleiter Reinhard Voss, Telefon Nr. 02355/84-220zu personalrechtlichen Fragen: Sachgebietsleiter Jörg Schönnenberg, Telefon Nr. 02355/84-211Hinweis: Wir versenden keine Eingangsbestätigungen für eingegangene Bewerbungen, bestätigen Ihnen den Eingang aber gern telefonisch. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, insbesondere Reisekosten, werden nicht erstattet. Die Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist. Anderenfalls werden die Unterlagen nach Ablauf eines halben Jahres vernichtet. Hinweis zum Datenschutz: Mit Einreichen Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass wir Ihre Unterlagen elektronisch erfassen und bis zu sechs Monate nach Besetzung der Stelle aufbewahren. Anschließend werden die elektronischen Unterlagen automatisch gelöscht. Gemeinde Schalksmühle Rathausplatz 1 58579 Schalksmühle

Stellvertretende/r Leiter/in des Fachbereiches Finanzen (m/w/d)

Favorit
Stadt Norderney Norderney 18.12.2024
Bachelor Controlling Finanzen Steuern Tarifvertrag Vereinbarkeit von Familie und Beruf Vollzeit

Jobbeschreibung

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses zum nächstmöglichen Termin eine/n stellvertretende/n Leiter/in des Fachbereiches Finanzen (m/w/d) Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: die Liegenschaftsverwaltung der städtischen Grundstücke und Gebäude, Mitwirkung bei der Erstellung des Haushaltsplanes und des Jahresabschlusses sowie des Gesamtabschlusses, Mitwirkung in der Haushaltsüberwachung und Haushaltsbewirtschaftung Erstellung von Beitrags- und Gebührenkalkulationen, Unterstützung der Fachbereichsleitung bei der Lenkung der unterstellten Bereiche der Kämmerei, der Kasse, der Vollstreckung und der Steuerabteilung. die Bearbeitung steuerrechtlicher Angelegenheiten, insbesondere der Umsatzsteuer sowie Mitwirkung der Umstellung nach § 2b UstG. Das sollten Sie mitbringen: Sie verfügen über den erfolgreichen Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bevorzugt Fachrichtung „Verwaltungsbetriebswirtschaft“, bzw. einen Bachelor-Abschluss im Studiengang "Öffentliche Verwaltung", fundierte Erfahrungen im Bereich kommunale Steuern, Liegenschaftsverwaltung und Kommunale Haushaltswirtschaft und Doppik, Erfahrungen in den Bereichen Kosten- und Leistungsrechnung, Budgetierung und Controlling sind wünschenswert. Das erwartet Sie bei uns: Vollzeittätigkeit mit 39 Wochenstunden, ein krisensicherer und modern eingerichteter Arbeitsplatz mit geregelten und flexiblen Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Vermittlung und Unterstützung bei der Wohnungssuche, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kompetenten Team, diverse Vorteile wie Fahrradleasing, Leihe Mitarbeiterfahrzeug, Corporate Benefits, uvm. (mitarbeiter.norderney.it). Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD/VKA). Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle bzw. Ihrer Bewerbung kontaktieren Sie gerne die Fachbereichsleiterin Frau Bergerfurth, Tel.: 920-240. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 10.01.2025 an die Stadt Norderney, Am Kurplatz 3, 26548 Norderney, in Schriftform, per E-Mail unter karriere@norderney.de oder über unser Onlineformular unter www.stadt-norderney.de/Stellenangebote . Norderney, den 12.12.2024 Stadt Norderney Der Bürgermeister Ulrichs

Teamleiter*in Kinder, Jugend und Bildung

Favorit
Deutsches Rotes Kreuz e.V. - Generalsekretariat Berlin 09.02.2025
Leitung

Jobbeschreibung

In enger Zusammenarbeit mit der Leitungsebene des Bereichs und den Kolleginnen und Kollegen im Team führen Sie die erfolgreiche Arbeit in den Themenfeldern Kinder, Jugend und Bildung fort und haben die Chance, eigene Akzente zu setzen. In ihrer Rolle führen sie das Team disziplinarisch und sind darüber hinaus vor allem für die digitalen Initiativen und Angebote zuständig. Darunter fällt der DRK Elterncampus, eine digitale Plattform mit virtuellen Familienbildungsangeboten, für welchen im Laufe des Jahres die Voraussetzungen für eine Ausgründung geschaffen werden sollen. Auch das neue Angebot RealTalk liegt in Ihrer Verantwortung. Das Online-Beratungsangebot, welches auf einem Peer-to-Peer Ansatz basiert, unterstützt Jugendliche in mentalen Krisen digital und niedrigschwellig. Im kommenden Jahr soll das Angebot weiterentwickelt und flächendeckend bekannt gemacht werden. In Ihrer Funktion integrieren Sie systematisch Zukunfts- und Querschnittsthemen wie Digitalisierung und Nachhaltigkeit in die tägliche Arbeit in den Arbeitsfeldern. Dabei leisten Sie einen aktiven Beitrag über die Themen des Teams hinaus, da die Erfahrungen in den Querschnittsthemen von Beginn an konsequent für alle Arbeitsfelder des Bereichs nutzbar gemacht werden. Sie stehen insgesamt für arbeitsfeldübergreifendes Denken und Handeln und übertragen diese Haltung auf das Team. Sie übernehmen Arbeitsbereiche, in denen eine enge Kommunikation mit Führungskräften aus Landesverbänden besteht. Sie bauen gemeinsam mit der Bereichsleitung den partnerschaftlichen und vertrauensvollen verbandlichen Dialog weiter aus. Den verschiedenen Anforderungen an die Arbeit in einem Spitzenverband werden Sie auch in Belastungssituationen gerecht. Und Sie verstehen es, ein Team zu leiten, zu begeistern und zu motivieren, das aus erfahrenen sowie erst kürzlich eingestellten Mitarbeitenden besteht.

Administratorin / Administrator (m/w/d) für das Dokumenten- und Formularmanagementsystem

Favorit
Technische Universität Braunschweig Braunschweig 01.02.2025
ERP Homeoffice Personalmanagement Studium Vollzeit

Jobbeschreibung

Die Technische Universität Braunschweig zählt zu den führenden Technischen Universitäten in Deutschland und bietet Ihnen als Arbeitgeberin eine große Auswahl an modernen, anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsplätzen. Nicht nur im Bereich der Forschung und Lehre, auch in Verwaltung, Technik und Handwerk sorgen ca. 3.800 Beschäftigte dafür, dass unsere Universität ihren Bildungsauftrag für die über 16.000 Studierenden und ca. 100 Auszubildenden in einem breiten Lehr- und Forschungsspektrum mit hervorragender Ausstattung und gleichzeitig persönlicher Atmosphäre erfolgreich erfüllt.Wir suchen für das Gauß-IT‐Zentrum zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Administratorin / Administrator (m/w/d) für das Dokumenten- und Formularmanagementsystem Kennziffer: 12.22-01/25

(Vollzeit - befristet)
Das Gauß-IT‐Zentrum ist der interne IT‐Dienstleister der Technischen Universität Braunschweig. Zu den Nutzenden gehören die Mitarbeiter*innen der Institute, zentralen Einrichtungen und der Verwaltung der Hochschule sowie Studierende. Als interner IT‐Dienstleister betreibt und betreut das Gauß-IT‐Zentrum sämtliche Anwendungssysteme für die Aufgaben in der Forschung, Lehre und Verwaltung. In der Abteilung Anwendungen sind u. a. Campusmanagement, Ressourcen- und Personalmanagement (ERP) und Gebäudemanagement angesiedelt. Dort wird auch das zentrale System für das Dokumenten- und Formularmanagement betrieben. Die ausgeschriebene Stelle wird im Rahmen der Initiative Hochschule.digital Niedersachsen (HdN) für den Themenkomplex Enterprise Content Management (ECM) und Digitale Workflowsysteme befristet für die Dauer von 5 Jahren besetzt. Die gesuchte Person arbeitet an Referenzprozessen und Prototypen mit und übernimmt die Aufgaben der Anwendungsbetreuung und Administration des Dokumenten- und Formularmanagementsystems der TU Braunschweig.

Ihre Aufgaben

Sie wirken aktiv am ECM-Themenkomplex im Rahmen des HdN-Projekts mit und arbeiten an Entwicklung von Referenzprozessen und Prototypen eng mit den Mitarbeitenden der anderen Abteilungen im Gauß-IT‐Zentrum, den Fachabteilungen der Verwaltung und Organisationseinheiten der Wissenschaft sowie weiteren niedersächsischen Hochschulen zusammen.
Sie konfigurieren, pflegen und betreiben das Dokumentenmanagement- und Formularmanagementsystem. Dabei administrieren Sie sowohl die Systeme als auch die Anwendung.
Sie analysieren Anforderungen an die umzusetzenden Prozesse und wählen geeignete Umsetzungsstrategien aus.
Sie richten Prozesse und automatisierte Workflows in Test-, QA- und Produktivsystemen ein und betreuen diese.
Sie passen das System an die spezifischen Bedürfnisse der Universität an (Customizing).
Sie stellen die Funktionalität der Schnittstellen zu anderen Systemen sicher.
Sie entwickeln Testszenarien zur Qualitätssicherung und zur Gewährleistung korrekter Systemfunktionen, auch bei Versionswechseln.

Ihre Qualifikation

Sie haben einen Hochschulabschluss in Informatik oder vergleichbarer IT‐naher Fachrichtung
Sie haben gute Kenntnisse im Bereich SQL und JavaScript
Sie sind belastbar, können gut in einem Team arbeiten, sind konfliktfähig und verfügen über hohe Kunden- und Serviceorientierung
Sie verfügen über ein analytisches Denkvermögen, eine strukturierte, eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Sie drücken sich gut aus - schriftlich und mündlich in der deutschen (mindestens C1-Niveau) und englischen Sprache (mindestens B2-Niveau)
Sie haben idealerweise Erfahrung in der Betreuung/​Konfiguration von Anwendungssystemen und praktische Erfahrungen sowie Sensibilität für Fragen des Datenschutzes und der Informationssicherheit
Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse zu Dokumentenmanagementsystemen (bspw. durch langjährige Berufspraxis mit dem System D3 des Herstellers d.velop)
Wünschenswert sind Erfahrungen aus dem Anwendungsumfeld einer Hochschule

Wir bieten

eine tarifgerechte Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 13 TV‐L je nach Aufgabenübertragung und Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
eine Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente, vergleichbar einer Betriebsrente in der Privatwirtschaft
eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem komplexen, modernen IT‐Umfeld und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre mit einem netten und motivierten Team
das inspirierende Umfeld einer technischen Universität mit interessanten Projekten in Forschung und Lehre sowie einem vielfältigen Kultur-und Sportangebot
ein lebendiges Campusleben in internationaler Atmosphäre
flexible Arbeitszeiten (z. B. für Familie, Studium) und Homeoffice; der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, sollte jedoch zu 100 Prozent besetzt sein.

Weitere Hinweise

Wir freuen uns auf Bewerber*innen aller Nationalitäten. Gleichzeitig begrüßen wir das Interesse schwerbehinderter Menschen und bevorzugen deren Bewerbungen bei gleicher Eignung. Bitte weisen Sie bereits bei der Bewerbung darauf hin und fügen Sie einen Nachweis bei. Ferner arbeiten wir basierend auf dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz (NGG) an der Erfüllung des Gleichstellungsauftrages. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht.
Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.

Bewerbungsfrist

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis zum 22.02.2025 .

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Ansprechpersonen

Sie haben noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne
Frau Dr. Swetlana Gerbel
Tel.: +49 531 391‐63717

Für Fragen zur Online-Bewerbung wenden Sie sich bitte an
Frau Lara Baumann
Tel.: +49 531 391‐4149

bewerbungsmanagement@tu-braunschweig.de
https://www.tu-braunschweig.de/die-tu-braunschweig/karriere/arbeiten-an-der-tu

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte beachten Sie dabei, dass lediglich Bewerbungen, die über das Online-Formular der TU Braunschweig eingehen, berücksichtigt werden können.

www.tu-braunschweig.de

Pflegefachkraft / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) | Ophra 2 | Bielefeld – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Stiftung Bethel Bielefeld 09.02.2025
Jahressonderzahlung Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Diese Stelle in unserem Angebot Ophra 2 in Bielefeld-Eckardtsheim wird in Vollzeit/Teilzeit (mit 5 bis zu 39 Stunden wöchentlich) und befristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Heilerziehungspfleger / Erzieher / Pflegefachmann (m/w/d) Wir haben einiges für Dich: * Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliche Bezahlung nach AVR DD, dem Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7 – Dein Einstiegsgehalt liegt bei ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und Vollzeitbeschäftigung) plus mögliche Zuschläge und Zulagen * Flexibler Arbeitsbeginn: Starte gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt * Altersvorsorge: Genieße die Vorteile einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge * Sozialleistungen: Profitiere von Jahressonderzahlungen, Mitarbeitendenrabatten und vielen weiteren sozialen Angeboten * Unters

Postbote für Pakete und Briefe Aushilfs-/Abrufkraft Saarbrücken (m/w/d)

Favorit
Deutsche Post AG Saarbrücken 24.01.2025
Flexible Arbeitszeit Quereinsteiger Tarifvertrag

Jobbeschreibung

Werde Aushilfe / Minijobber als Postbote für Pakete und Briefe in Saarbrücken

Als Aushilfe / Minijobber bist du an einzelnen Tagen oder auch stundenweise für uns tätig. Nach einer bezahlten Einarbeitung kannst du sofort in deinem neuen Nebenjob starten.

Was wir bieten

  • 16,92 € Tarif-Stundenlohn + ggf. regionale Arbeitsmarktzulage
  • Du kannst sofort starten – Aushilfe / Minijob / Studentenjob
  • Flexible Arbeitszeiten an vereinbarten Arbeitstagen
  • Kostenlose Bereitstellung von hochwertiger Arbeitskleidung
  • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für unser Team
  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen

Deine Aufgaben bei uns

  • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
  • Sortierung von Paketen auf Zustellgebiete
  • Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
  • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
  • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

Was du als Aushilfe / Minijobber bietest

  • Du darfst einen Pkw fahren (für die Zustellung)
  • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
  • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
  • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

Aushilfe / Minijob bei Deutsche Post DHL

Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

Wir freuen uns auf deine Bewerbung, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN

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#werdeeinervonunspostbote
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#jobsNLSaarbruecken

Bürosachbearbeiter / Sekretär (m/w/d)

Favorit
Deutsche Schillergesellschaft e.V. Marbach am Neckar 31.01.2025
Gleitzeit MS Office Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Zum 01.04.2025 suchen wir für die Handschriften-Abteilung einen Bürosachbearbeiter/Sekretär (m/w/d) (TV-L E6, Teilzeit 50 % bis 70 %, unbefristet, Stelle ist teilbar) Die Deutsche Schillergesellschaft e. V. ist Trägerin des Deutschen Literaturarchivs Marbach, einer der bedeutendsten Literaturinstitutionen weltweit. Es sammelt, bewahrt und erschließt Zeugnisse zur neueren deutschen Literatur, macht sie forschenden Gästen zugänglich und präsentiert sie in zwei Museen einer breiten Öffentlichkeit. Die Handschriften-Abteilung sammelt, bewahrt und erschließt unikale Zeugnisse (Handschriften, Nachlässe, Verlagsarchive usw.) zur neueren deutschen Literatur und macht sie forschenden Gästen zugänglich. Ihre Aufgaben: Allgemeine Sekretariatsaufgaben: Zentraler Posteingang, Verteilung der Korrespondenz, Telefondienst, Schreibarbeiten, Auszahlungsanordnungen, allgemeine Kontaktpflege und Auskünfte, Führen von Datenbanken, HÜL-Listen, Abteilungskalender, Adressverwaltung Ihr Profil: Kenntnisse im Büro- und Verwaltungsdienst sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Organisationstalent selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sicheres Auftreten, Teamfähigkeit Wir bieten: einen sicheren und interessanten Arbeitsplatz eine vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Kulturbereich Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelungen eine aufgeschlossene und freundliche Arbeitsatmosphäre Zusatzversorgung als Betriebsrente Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen richten Sie bitte mit den unter www.dla-marbach.de/ueber-uns/stellenangebote genannten Unterlagen und unter Angabe der Kennziffer 25-08 bis zum 21.02.2025 an das Personalreferat: bewerbung@dla-marbach.de Deutsche Schillergesellschaft e. V. Deutsches Literaturarchiv Marbach www.dla-marbach.de/ueber-uns/stellenangebote Kontakt Deutsches Literaturarchiv Marbach Personalreferat Telefon +49 (0) 7144 / 848-204 Telefax +49 (0) 7144 / 848-290 E-Mail bewerbung@dla-marbach.de Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden sämtliche Unterlagen vernichtet. www.dla-marbach.deAllgemeine Sekretariatsaufgaben: Zentraler Posteingang, Verteilung der Korrespondenz, Telefondienst, Schreibarbeiten, Auszahlungsanordnungen, allgemeine Kontaktpflege und Auskünfte, Führen von Datenbanken, HÜL-Listen, Abteilungskalende;...

Intensivpfleger (w/m/d) in München

Favorit
Klinik, München , Bayern, DE, 81547 München 09.02.2025
Eigeninitiative Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Herzlich willkommen

Sie möchten auf einer kleinen, ausschließlich postoperativen Intensivstation arbeiten? Dann sind Sie bei uns richtig!
Die Schön Klinik München Harlaching ist eine hochspezialisierte Fachklinik für Orthopädie und genießt auch international einen hervorragenden Ruf. Unser Team aus 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut jährlich 79.000 Patientinnen und Patienten, sowohl privat als auch gesetzlich Versicherte. Als FIFA Medical Centre of Excellence und medizinisches Zentrum des Olympiastützpunktes Bayern garantieren wir allen die bestmögliche Behandlung nach neuesten medizinischen Standards.
Für unsere Intensivstation mit 10 Betten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Intensivpfleger (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit.Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen

  • Übernahme der bedarfsgerechten und ganzheitlichen Pflege unserer Patient:innen als Teil eines multiprofessionellen Teams
  • Assistenz bei intensivmedizinisch-therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen und Eingriffen
  • eigenständige und sachgerechte Durchführung und Dokumentation diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen im Rahmen der Intensivtherapie
  • Entlastung bei administrativen und pflegefremden Tätigkeiten durch zusätzliche Kolleg:innen.
Ihr Profil – Das wünschen wir uns

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege und bringen idealerweise eine abgeschlossene Fachweiterbildung in der Intensivpflege mit oder sind interessiert, diese zu absolvieren
  • Strukturierte und organisierte Arbeitsweise, geprägt durch vorausschauendes Handeln und Eigeninitiative
  • Durch ein professionelles Kommunikationsverhalten fördern Sie eine wertschätzende und kollegiale Zusammenarbeit im Team
  • Ihnen ist es wichtig, dass die Ihnen anvertrauten Patient:innen pflegerisch bestens versorgt sind und sich während ihres Aufenthalts wohl fühlen
  • Nachweis über die Immunisierung gegen SARS-CoV-2 und Masern
Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


  • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen

  • Übertarifliche Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, bis zu 36 Tagen Urlaub und Sonderurlaube

  • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport- und Gesundheitsangebote

  • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten

  • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen

  • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events

  • Das Beste kommt zum Schluss: Willkommensprämie, Kindergartenzuschuss, teilweise Fahrtkostenübernahme ÖPNV, Fitness-Studio Kooperation EGYM Wellpass, vergünstigter Apothekeneinkauf, Gratis-Eintrittskarten für Sport- und Kulturevents in München.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Sie erreichen Frau Klumpp ebenfalls über ihre Sekretärin Frau Diewald: Telefon 089/6211-3010.
www.schoen-klinik.de/muenchen-harlaching

Leitender Oberarzt (m/w/d) Pneumologie / Innere Medizin

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 01.02.2025

Jobbeschreibung

Sie haben Lust auf »positive, patientenorientierte Medizin« und sind daran interessiert in einem spannenden Umfeld zu arbeiten? Dann haben wir etwas für Sie, denn wir suchen einen:

Leitenden Oberarzt (m/w/d) Pneumologie / Innere Medizin

Das Zentrum für Innere Medizin umfasst die jeweils chefärztlich geleiteten Kliniken für Kardiologie, Gastroenterologie sowie Pneumologie/ Schlafmedizin.
Die Klinik für Pneumologie/Schlafmedizin ist nach modernsten Gesichtspunkten ausgestattet. Schwerpunkte der Arbeit sind Bronchoskopie mit EBUS, APC- und Kryo-Therapie, Lungentumore, interstitielle Lungenerkrankungen, COPD, Asthma bronchiale, Pneumonien und gesamtes Spektrum der Schlafmedizin. Alle Beatmungstechnik von PAP- bis invasiver Beatmung gehören zum Leistungs-angebot. Teamarbeit zusammen mit Atem-; Physiotherapeuten und Pflege.
Was Sie erwartet
kreative Arbeitsmöglichkeiten mit großzügigem Gestaltungsspielraum bei der Erweiterung des medizinischen Leistungsspektrums der Pneumologie
eine angenehme, freundliche Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
ein hochmodernes Klinikum der Regelversorgung mit angeschlossenem Medizinischen Versorgungszentrum und Gesundheitszentrum
Möglichkeit der Notarzttätigkeit

Das sollten Sie mitbringen
Facharztanerkennung für Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Pneumologie klinische Erfahrungen
eine engagierte, fachlich versierte und verantwortungsvolle Persönlichkeit zur Weiterentwicklung des Fachbereiches Pneumologie
Teamgeist sowie soziale und kommunikative Kompetenz
Bereitschaft zur Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Wir bieten Ihnen
eine auf Dauer angelegte verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit
Umfangreiche Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung
eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit Zusatzversorgungskasse und Bezuschussung bei Jobticket, sowie die Möglichkeit der preiswerten Unterbringung in unserem Wohnheim während der Probezeit
Vergünstigungen im Bistro und der Mitarbeiterkantine
ein professionelles, aufgeschlossenes Team mit motivierender Arbeitsatmosphäre
Volle Weiterbildungsmöglichkeit in Schlafmedizin

Sie haben Fragen?
Für Vorabinformationen steht Ihnen gerne Frau Dr. Sabine Peter, Chefärztin Klinik für Pneumologie/Schlafmedizin zur Verfügung.
Telefon 07751 85-4341 (Sekretariat)
Jetzt bewerben

Schulsozialarbeiter (m/w/d) für die Ferdinand Heye Grundschule in Düsseldorf-Gerresheim – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Düsseldorf e.V. Düsseldorf 09.02.2025
bundesweit

Jobbeschreibung

Das Deutsche Rote Kreuz ist weltweit die größte humanitäre Organisation. Seit über 150 Jahren leisten unsere Mitarbeitenden den Dienst am Menschen. Das DRK-Düsseldorf ist einer der größten Kreisverbände bundesweit und mit mehr als 50 Einrichtungen in der Landeshauptstadt und den angrenzenden Städten vertreten. Um im Zeichen der Menschlichkeit weiterhin Großes zu bewegen, brauchen wir Dich! AUFGABEN Arbeiten beim DRK ist mehr als nur ein Job, denn Du * stellst die Beratung und die Einzelfallhilfe von Schüler:innen, Lehrer:innen und Eltern sicher und bietest eine Lernberatung an. * trägst zur Vernetzung von Schülern, Schulleitung und Beratungskräften bei. * leistest eine individuelle Problembetreuung in Konkfliktfällen und bist Streitschlichter. * kooperierst mit Beratungstellen und pflegst eine gute Zusammenarbeit mit diesen. PROFIL Du bist genau unser Mensch, weil Du * über ein abgeschlo

Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)

Favorit
Bayerisches Rotes Kreuz Kreisverband Regensburg Lappersdorf 04.02.2025
Finanzbuchhaltung Teamfähigkeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Regensburg, Kreisverband RegensburgSachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)Jetzt bewerben Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d) Regensburg, Hoher-Kreuz-Weg 7, 93055 Regensburg Abteilung: Kreisverband Regensburg Vollzeit Eintrittstermin: ab sofort Werden Sie ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes!Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechtes - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Der Kreisverband Regensburg des Bayerischen Roten Kreuzes beschäftigt rund 1500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Der Kreisverband Regensburg hat ab sofort folgende Stelle zu besetzen: Sachbearbeiter Kreditorenbuchhaltung (m/w/d)Was wir Ihnen bietenAnspruchsvolle und vielseitige TätigkeitMitarbeit in einem eigenständigen, motivierten und engagierten TeamMöglichkeit, Ihre Ideen und Vorstellungen in das Team und in die Entwicklung einzubringenVergütung nach den Tarifverträgen des BRK mit entsprechenden ZusatzleistungenWeiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenAttraktive Zusatzversorgung, i-gb Gesundheitsangebot, Bikeleasing, Kita-ZuschussIhre AufgabenKreditorenbuchhaltung (Prüfung, elektr. Verteilung und Verbuchung aller Eingangsrechnungen)Vorbereitung des ZahlungsverkehrsErstellung von Ausgangsrechnungen für bestimmte BereicheEnge Zusammenarbeit mit anderen AbteilungenPflege der KreditorenstammdatenSie bringen mitKaufmännische Ausbildung (Kaufmann/frau für Büromanagement, Kaufmann/frau im Gesundheitswesen, Steuerfachangestellte/r)optimal mehrjährige Berufserfahrung in der FinanzbuchhaltungBelastbarkeit und gute KommunikationsfähigkeitTeamfähigkeit und hohe soziale KompetenzFlexibilität und die Bereitschaft sich in neue Aufgabenstellungen einzuarbeitenSelbstständige und strukturierte ArbeitsweiseIdentifikation mit den Grundsätzen des Roten KreuzesJetzt bewerben Ansprechpartner*in 0941-79605-1310Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!Telefon für Rückfragen: 0941-79605-1310Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.© 2022 BRK Kreisverband Regensburg www.brk-regensburg.deImpressum

Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in bzw. Pflegefachperson (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Universitätsklinikum Düsseldorf Düsseldorf 16.01.2025
EDV Personalmanagement Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Das Universitätsklinikum Düsseldorf (UKD) ist das größte Krankenhaus in der Landeshauptstadt und eines der wichtigsten medizinischen Zentren in NRW. Die 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in UKD und Tochterfirmen setzen sich dafür ein, dass jährlich über 45.000 Patientinnen und Patienten stationär behandelt und 270.000 ambulant versorgt werden können. Das UKD steht für internationale Spitzenleistungen in Krankenversorgung, Forschung und Lehre, sowie für innovative und sichere Diagnostik, Therapie und Prävention. Patientinnen und Patienten profitieren von der intensiven interdisziplinären Zusammenarbeit der 60 Kliniken und Institute. Die besondere Stärke der Uniklinik ist die enge Verzahnung von Klinik und Forschung zur sicheren Anwendung neuer Methoden. Am UKD entsteht die Medizin von morgen. Jeden Tag. Für die MNR-Klinik - Station NE 1-S - Stroke Unit suchen wir zum ab sofort mehrere Gesundheits- und Krankenpfleger*innen (m/w/d) bzw. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*innen (m/w/d) bzw. Pflegefachpersonen (m/w/d) Wir erwarten: Abgeschlossene Ausbildung als GKP/GKKP/PFP Selbständigkeit, Initiative, Kreativität und Flexibilität Motivation, teamorientiertes Denken und Handeln auch mit anderen Berufsgruppen Mitgestaltung zur Umsetzung patientenorientierter Pflege EDV-Kenntnisse Arbeitszeit von Montag bis Sonntag im Wechselschichtdienst Wir bieten: 38,5 Wochenarbeitsstunden Die Möglichkeit die Weiterbildung „Stroke Nurse“ zu absolvieren Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Klinikbezogene Einführung und Einarbeitung Preiswerte Verpflegungsmöglichkeiten Fort- und Weiterbildungen Kindertagesstätte Personalunterkünfte Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TV-L in die Entgeltgruppe KR 8 unter Anrechnung aller Vorzeiten. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Teilzeitbeschäftigung ist möglich. Ihre schriftliche Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte innerhalb von 2 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige bevorzugt per E-Mail an folgende Anschrift: Bewerbungen-Pflege@med.uni-duesseldorf.de oder Universitätsklinikum Düsseldorf Vorstand-Ressort Pflege Personalmanagement Kennziffer: 589E/24 Moorenstr. 5, 40225 Düsseldorf

Technischen Mitarbeiter Für Hotline Und Support Im Bereich Service-automation (m/w/d)

Favorit
E. Zoller GmbH Co. KG Pleidelsheim 09.02.2025

Jobbeschreibung

Seit mehr als 75 Jahren sind Pioniergeist und Innovation in unserer Unternehmenskultur verankert und motivieren uns, an Lösungen für mehr Wirtschaftlichkeit in der zerspanenden Fertigung zu arbeiten. ZOLLER entwickelt und produziert innovative Einstell- und Messgeräte, Software zur Messung, Inspektion und Verwaltung von Zerspanungswerkzeugen sowie zugehörige Automationslösungen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Promovierte*r Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) der Fachrichtung Physik, Chemie, Material- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung

Favorit
Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Berlin 01.02.2025
Diplom Englisch Master Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich „Materialinformatik“ in Berlin-Adlershof zum 01.03.2025 ein*e

Promovierte*r Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (m/w/d) der Fachrichtung Physik, Chemie, Material- oder Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Fachrichtung

Entgeltgruppe 13 TVöD
Zeitvertrag bis zum 31.03.2027
Vollzeit/teilzeitgeeignet

Die Bundesanstalt für Materialforschung und ‐prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die Sicherheit von Produkten und Prozessen.
Werden Sie Teil unseres Teams von engagierten Mitarbeitenden!
Ihre Aufgaben:
Das Projekt zielt darauf ab, nachhaltige und kreislauffähige TiFe-basierte Materialien zur effizienten und sicheren Speicherung von Wasserstoff (H 2 ) für stationäre Anwendungen zu etablieren, die aus sekundären Rohstoffquellen erzeugt werden. Ihre Aufgaben sind dafür

atomistische Simulationen zum Einfluss von Legierungs- und Begleitelementen auf die H 2 -Speicher kapazität, Langzeitstabilität und Sicherheit von metallischen Legierungen;

Simulation des fundamentalen Einflusses von Defekten auf die Hydridbildung;
Vorhersage von Chemie-Struktur-Eigenschaftsbeziehungen durch Hochdurchsatzberechnungen und Methoden des maschinellen Lernens
Entwicklung reproduzierbarer Workflows für atomistische und Multiskalen-Simulationen
Zusammenarbeit mit den Projektpartnern und den Kollegen im Wasserstoff-Kompetenzzentrum der BAM

Ihre Qualifikationen:
Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Diplom) in den Fachrichtungen Physik, Chemie, Material- oder Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Promotion in einer dieser Fachrichtungen mindestens mit gutem Abschluss
Solide Kenntnisse im Bereich von ab initio, atomistischen Simulationen zu werkstofftechnischen bzw. materialwissenschaftlichen Fragestellungen
Solide Kenntnisse zur Thermodynamik von und Kinetik in metallischen Legierungen
Erfahrungen mit der Berechnung von Defekten sind von Vorteil
Erfahrungen mit Multiskalen-Simulationsmethoden sind von Vorteil
Publikationen zu den o. g. Gebieten in wissenschaftlichen Zeitschriften
Sehr gute Kenntnisse einer Programmiersprache (z.B. Python, C++)
Erfahrungen mit Hochdurchsatzrechnungen, Datenmanagement, Maschinellem Lernen und der dafür not wendigen digitalen Infrastruktur

Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit experimentellen Partnern erforderlich
Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Englisch und möglichst auch in Deutsch
Gutes Kommunikations- und Informationsverhalten, Initiative/Einsatzbereitschaft und -fähigkeit, Entscheidungsbereitschaft und -fähigkeit, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft, Flexibilität

Unsere Leistungen:
Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb eines hochkarätigen Netzwerks aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und Gesellschaft
Arbeit in nationalen und internationalen Netzwerken mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und Industrieunternehmen
Vielseitige Aufgaben in einem dynamischen und zukunftsorientierten Markt an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Politik
Forschungs- und Entwicklungsspielraum für eigene innovative Ideen
Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kompetenten und kollegialen Umfeld
Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (Work-Life-Balance), Möglichkeit des mobilen Arbeitens (bis zu 60 %), flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten

Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 12.02.2025 . Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 09/25-6.4 auch per Post an folgende Anschrift senden:

Bundesanstalt für Materialforschung und ‐prüfung
Referat Z.3 - Personal Unter den Eichen 87
12205 Berlin
www.bam.de

Fachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Herr Hickel unter der Telefonnummer +49 30 8104‐1640 bzw. per E‐Mail unter tilmann.hickel@bam.de
Die BAM fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Gleichzeitig sind wir bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher ist jede Bewerbung, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität herzlich willkommen.

Darüber hinaus hat die BAM sich die berufliche Teilhabe von schwerbehinderten Menschen zum Ziel gesetzt. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die ausgeschriebene Stelle setzt ein geringes Maß an körperlicher Eignung voraus.
Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie“ zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Veröffentlichungsdatum: 2017-11-22

Pflegefachkraft (m/w/d) als Wochenendhilfe | Haus An der Zechenstraße | Unna – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Stiftung Bethel Unna 09.02.2025
Flexible Arbeitszeit Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Diese Stelle in unserem Haus An der Zechenstraße in Unna wird in Teilzeit (mit bis zu 15 Stunden wöchentlich) und unbefristet besetzt. Deinen Arbeitsbeginn kannst Du flexibel festlegen, gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Gesundheits- und Krankenpfleger / Heilerziehungspfleger / Altenpfleger / Pflegefachmann (m/w/d) als Wochenendhilfe Wir haben da einiges für Dich: * Überdurchschnittliche Vergütung: Deine Vergütung orientiert sich an AVR DD (Tarif der Diakonie Deutschland, EG 7). Dein Einstiegsgehalt beträgt ca. 3.941 € brutto/Monat (bei zweijähriger einschlägiger Berufserfahrung und einer Vollzeitbeschäftigung von 39 Stunden/Woche), ggf. zuzüglich weiterer Zuschläge und Zulagen * Flexible Arbeitszeit: Dein Stellenanteil kann bis zu 15 Stunden pro Woche betragen, angepasst an Deine Verfügbarkeit und persönlichen Bedürfnisse * Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge: Profitiere von einer ü

Rechtsanwalt Arbeitsrecht (d/m/w)

Favorit
Verband & Serviceorganisation der Wirtschaftsregionen Holstein und Hamburg e.V. Heidelberg 01.02.2025
Homeoffice Vollzeit Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Über unsÜber uns Wir sind die Spezialisten im Arbeitsrecht für Arbeitgeber. Wir stehen für arbeitsrechtliche Beratung und Prozessvertretung auf höchstem Niveau und arbeiten in einem maximal spannenden Umfeld, nämlich für die Unternehmen des deutschen Mittelstandes. Wir sind dynamisch, pragmatisch und leidenschaftliche Arbeitsrechtler. Unser Konzept ist erfolgreich, so dass wir stetig wachsen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Rechtsanwalt Arbeitsrecht (d/m/w) Hamburg, Vollzeit Aufgaben Du möchtest Unternehmen aller Größen und Branchen – vom Handwerksbetrieb bis zum Krankenhaus, vom Maschinenbauer bis zum Logistiker – in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts beraten die Parteivertretung und Beratung in arbeitsgerichtlichen Verfahren, insbesondere bei Kündigungsstreitigkeiten und Beschlussverfahren, übernehmen Verträge und Sondervereinbarungen für Arbeitnehmer aller Hierarchieebenen gestalten unseren Unternehmen bei Restrukturierungsmaßnahmen, Verhandlungen mit Betriebsräten und Einigungsstellen beratend zur Seite stehen in einem Team arbeiten, in dem tägliche Fachgespräche eine Selbstverständlichkeit sind zusammen mit uns strategische und innovative Beratungsansätze in einer kollegialen, humorvollen und wertschätzenden Atmosphäre diskutieren und entwickeln in einem Büro arbeiten, in dem Kompetenz und innere Werte zählen und nicht eine schicke Adresse und überflüssige Äußerlichkeiten eine ausführliche und strukturierte Einarbeitung erhalten Profil Du überzeugst durch sehr gutes Fachwissen im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht, das du optimaler Weise bereits in einigen Jahren anwaltlicher Tätigkeit erworben hast sehr gutes juristisches Verständnis und die Fähigkeit, dich in Wort und Schrift überdurchschnittlich gut auszudrücken eine ebenso präzise wie effektive Arbeitsweise Zuverlässigkeit, Empathie, Teamgeist und Hilfsbereitschaft Wir bieten Wir bieten dir eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, die an jedem einzelnen Tag ebenso fordernd, wie bereichernd ist die eigenverantwortliche Arbeit in einer familiären Büroatmosphäre ohne Hierarchieebenen eine langfristige berufliche Perspektive in einem sich stets weiterentwickelnden Büro die Möglichkeit zur Fortbildung während der Arbeitszeit eine gute Work-Life-Balance und die flexible Planung von regelmäßigen Möglichkeit auf Homeoffice-Tagen die Möglichkeit, in der Mittagspause um den Mühlenteich zu joggen und danach im Büro zu duschen oder die Möglichkeit, mit den Kollegen an unserem zentralen Tresen Mittag zu essen – ganz wie es deiner Persönlichkeit und deiner Tagesform entspricht einen Parkplatz direkt vor unserem Büro Kontakt Wenn du den VSW und das Team näher kennenlernen möchtest, dann schau gerne auf unsere Homepage: (Inhalt entfernt) Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit deinen Gehaltsvorstellungen und der Angabe deines frühestmöglichen Tätigkeitsbeginns. Bitte schicke deine Bewerbung per E-Mail an Nicole Marquardsen: (Inhalt entfernt) Verband und Serviceorganisation der Wirtschaftsregionen Holstein und Hamburg e.V. Am alten Lokschuppen (Inhalt entfernt) Glinde (Inhalt entfernt)

Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (Bachelor) Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management, Elektrotechnik für das technische Gebäudemanagement (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit

Favorit
Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Landau in der Pfalz 30.01.2025
Bachelor Besoldungsgruppe Eigeninitiative Finanzen Jahressonderzahlung Microsoft Office Mobiles Arbeiten Schulungen Steuern Teilzeit

Jobbeschreibung

Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (Bachelor) Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management, Elektrotechnik für das technische Gebäudemanagement (w/m/d) Vollzeit / Teilzeit Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Direktion Koblenz sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Landau in der Pfalz zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (Bachelor) Versorgungstechnik, Technische Gebäudeausrüstung, Facility Management, Elektrotechnik für das technische Gebäudemanagement (w/m/d) (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: KOFM 2353, Stellen-ID: 1249585) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Wahrnehmung des technischen Gebäudemanagements für die im Zuständigkeitsbereich befindlichen technischen Anlagen auf dienstlich genutzten Liegenschaften des Bundes, u. a. des Zolls, der Bundespolizei oder des THW Koordination und Erfüllung der eigenen Betreiberverantwortung sowie Unterstützung eines Fremdbetreibers oder Nutzers bei der Erfüllung seiner Betreiberverantwortung, für den technischen Betrieb und die Betriebssicherheit der Anlagen Erarbeitung von Betreiberkonzepten und Unterstützung des operativen technischen Gebäudemanagements Vorbereitung eines nachhaltigen technischen Gebäudebetriebes (Grundlagenermittlungen, Bestandsüberwachung und Dokumentation, Zustandsbewertung, Bedarfsdefinition, Optimierung der Anlageneffizienz etc.) Abschluss und Überwachung von Wartungs- und Serviceverträgen über technische Anlagen oder TGM-Dienstleistungsverträge Planung, Beauftragung und Begleiten von technischen Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten sowie von Reparaturen Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Abnahme baufachlicher Maßnahmen in Bezug auf das technische Gebäudemanagement Koordination und Durchführung planmäßiger und außerordentlicher Begehungen nach Eingang entsprechender Meldungen über Schäden/Mängel auf dem Liegenschaftsobjekt Koordination und Einbindung des eigenen und externen handwerklichen Personals zum Betrieb der technischen Anlagen und deren Funktionserhaltung Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Dipl.-Ing./Bachelor) der Fachrichtungen Gebäude- oder Versorgungstechnik, Facility Management, technische Gebäudeausrüstung oder Elektrotechnik Fachkompetenzen: Umfassende Fachkenntnisse sowie praktische Erfahrungen auf dem Gebiet des technischen Gebäudemanagements und beim Betreiben/Steuern von technischen Anlagen Erfahrung in der Durchführung von Vergaben mit Leistungsverzeichnissen/-beschreibungen und Kenntnisse der VOB, VOL, UVgO und RBBau Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z. B. Betriebssicherheitsverordnung, GEFMA, VDE, VDI und DIN-Normenwerk je nach Fachrichtung) Weiteres: Fundierte Kenntnisse im Bereich der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit Gutes Organisationsgeschick, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Gute und zügige Auffassungsgabe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden-/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, (schwierige) Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen; Im Rahmen der Einarbeitungsphase fallen mehrfach die Woche Dienstreisen an die BImA-Nebenstelle Trier an Führerschein mit der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie Bereitschaft zum Führen von Dienst-Kfz Was bieten wir? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Bezahlung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe 11 TVöD) – sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Urlaubstage Betriebliche Altersversorgung Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Kostenfreie Parkmöglichkeit Verkehrsgünstige Lage Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweggewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 23. Februar 2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1249585. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Kryeziu unter der Telefonnummer +49 261 3908-108 oder per E-Mail (bewerbung-koblenz@bundesimmobilien.de) gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Brux unter der Telefonnummer +49 651 1440-222. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de. Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz. Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). www.bundesimmobilien.de

Sachbearbeiter/in Förderprogramme Und Rechtsanspruchserfüllung Kindertagesbetreuung (m/w/d) Für Die Abteilung Kindertagesbetreuung, Familien- Und Jugendförderung Im Geschäftsbereich Jugend

Favorit
Landkreis Helmstedt Helmstedt 09.02.2025
Vollzeit

Jobbeschreibung

schnellstmöglich und befristet als Vertretung für 12 Monate eine/n Sachbearbeiter/in Förderprogramme und Rechts anspruchserfüllung Kindertagesbetreuung (m / w / d)
für die Abteilung Kindertagesbetreuung, Familien- und Jugendförderung im Geschäftsbereich Jugend
nach Entgeltgruppe 9c TVöD in Vollzeit (teilzeitgeeignet)
Die Kreisverwaltung Helmstedt ist mit mehr als 700 . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Fachreferent*in im operativen Pflege- und Qualitätsmanagement (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hauptverwaltung München 01.02.2025
Flexible Arbeitszeit Leitung Schulungen Senior Studium Tarifvertrag Vollzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Hauptverwaltung - München

Wir suchen ab sofort
Fachreferent*in im operativen Pflege- und Qualitätsmanagement (m/w/d)

in Vollzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten - Dienstort ist die Hauptverwaltung in München ( ab März 2025 im Stadtteil Kieferngarten )

Ihr Profil:

Mehrjährige pflegepraktische Tätigkeit als Pflegefachkraft - gern verbunden mit einem aufbauenden Studium im pflegerischen Bereich oder verwandter Weiterbildung
Bereitschaft zu ausgeprägter, bayernweiter Reisetätigkeit
Kommunikationsfähigkeit, Selbständigkeit und Zuverlässigkeit
Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
Gute MS-Office-365-Kenntnisse

Ihre Aufgaben:

Weiterentwicklung des zentralen Qualitätsmanagements und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und interner Standards.
Analyse, Beratung und Begleitung der Pflegedienstleitungen zur Sicherung der Pflegequalität unter wirtschaftlichen Aspekten.
Planung, Durchführung und Nachverfolgung von internen bayernweiten Audits.
Unterstützung bei externen Prüfungen, einschließlich Vorbereitung, Teilnahme und Nachbereitung.
Entwicklung und Umsetzung von Qualitätsverbesserungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit den Pflegeeinrichtungen.
Durchführung von Schulungen zu pflegefachlichen Themen und Fachberatung der Mitarbeitenden.

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
Jetzt bewerben

Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK
Silke Grießhammer - Leitung Recruiting, Personal- & Organisationsentwicklung
Hofmannstraße 54, 81379 München, Telefon 089 613 047- 63

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Wasserbauwerker für den Wasserbau und Bauwerksunterhalt (w/m/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Landeshauptstadt München München 09.02.2025
Unbefristet Vollzeit

Jobbeschreibung

Bereichern Sie die Landeshauptstadt München als WASSERBAUWERKER*IN FÜR DEN WASSERBAU UND BAUWERKSUNTERHALT (W/M/D) OB IM BLAUMANN ODER SAKKO. WIR HALTEN DIE STADT AM LAUFEN. Vollzeit Unbefristet (mehrere Stellen) Bewerbungsfrist: 10.02.2025 E5 TVöD Start: baldmöglichst VERFAHRENSNUMMER: 15839 IHR EINSATZBEREICH Baureferat, Hauptabteilung Ingenieurbau, Am Isarkanal 6, 81379 München DIE LANDESHAUPTSTADT MÜNCHEN München ist vieles, vor allem eine Weltstadt, eine Gemeinschaft und eine Aufgabe. München braucht Menschen, die sich für diese Stadt mit über 1,5 Millionen Einwohnende einsetzen und mit ihren beruflichen Aufgaben die Landeshauptstadt mitgestalten wollen. Rund 43.000 Beschäftigte sorgen bereits heute dafür, dass in München alles gut funktioniert: nicht nur in der Verwaltung, sondern auch bei der Müllabfuhr, in der Verkehrsplanung, in den Sozialbürgerhäusern, in der Stadtgärtnerei, in

Pflegefachkraft (m/w/d) Dialyse

Favorit
Kliniken Landkreis Heidenheim gGmbH Heidenheim 08.02.2025
Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) Dialyse

Voll- oder Teilzeit

Schloßhaustraße 100, 89522 Heidenheim an der Brenz

Mit Berufserfahrung

14.01.25

Rund 2.000 Beschäftigte in etwa 80 Berufen sind in der Klinik-Gesellschaft beschäftigt. Sie besteht aus dem Klinikum Heidenheim, dem Medizinischen Versorgungszentrum sowie der Servizio Heidenheim GmbH. Ausgezeichnet als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Ulm mit 15 Fachkliniken, 2 Instituten, 10 Organ- und Behandlungszentren sowie 6 MVZ-Fachbereichen sichert die Klinik-Gesellschaft die ambulante und stationäre Gesundheitsversorgung. Sie zählt zu den größten Arbeitgebern und Dienstleistungsunternehmen in der Region Ostwürttemberg.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Dialyse eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (60-100 %). Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.


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Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht

Favorit
NIERSVERBAND Viersen 16.12.2024
Flexible Arbeitszeit Personalwesen Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit Unbefristet Verhandlungsgeschick Vollzeit

Jobbeschreibung

Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unsere Abteilung Personal und Soziales unbefristet, in Vollzeit (39,0 Std./Wo) einen Volljurist (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Arbeitsrecht In unserer Personalabteilung bieten wir Ihnen eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit als Jurist*in für Arbeitsrecht. Ihre Aufgaben: Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Bearbeitung sämtlicher Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts, einschließlich der Koordinierung externer juristischer Beratung. Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Erstellung neuer und der Überarbeitung bereits bestehender Dienstvereinbarungen und Dienstanweisungen. Sie wirken an Projekten und der kontinuierlichen Verbesserung hinsichtlich von Praktiken und Prozessen im Personalwesen mit. Sie kümmern sich federführend um die Erstellung und Überarbeitung von Stellenbeschreibungen und führen Stellenbewertungen selbständig auf Grundlage des TV-WW/NW durch. Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit verschiedenen Gremien im Haus zusammen. Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene juristische Ausbildung (Volljurist). Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektivem Arbeitsrecht. Sie besitzen analytische Fähigkeiten und Falllösungskompetenzen, um komplexe Sachverhalte zu erfassen und rechtlich sorgfältig einzuordnen. Darüber hinaus haben Sie Freude an der Lösung komplexer Rechtsprobleme. Sie zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Diskretion, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein aus. Ihre Persönlichkeit ist gekennzeichnet durch sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick sowie schriftliche und mündliche Kommunikationsstärke. Wünschenswert: Sie bringen vorzugsweise Berufserfahrung in den oben genannten Aufgabenbereichen mit. Die Arbeit im öffentlichen Dienst ist für Sie nicht fremd. Wir bieten: Unbefristete Einstellung Krisensicheren Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeitgestaltung Attraktives Prämiensystem E-Bike-Leasing Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Angemessene Einarbeitungsphase Die Einstellung ist in Voll- und Teilzeit möglich. Der Niersverband setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht. Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW). Kontakt: Für Informationen und Rückfragen bezüglich der Aufgaben dieser Stelle steht Ihnen Frau Beate Weber, Tel.: 02162/3704-480 und bezüglich der Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses Frau Nadeschda Müller, Tel: 02162/3704-485 gerne zur Verfügung.Sie unterstützen die Abteilungsleitung bei der Bearbeitung sämtlicher Fragen des Individual- und Kollektivarbeitsrechts, einschließlich der Koordinierung externer juristischer Beratung;...

Projektleiter (w/m/d) Gewerbeflächenentwicklung Und -vermarktung

Favorit
Wirtschaftsförderung im Landkreis Harburg GmbH Buchholz in der Nordheide 09.02.2025

Jobbeschreibung

Landkreis Harburg - Eine starke Wirtschaftsregion in der Metropolregion Hamburg. Hier vereinen sich Wirtschaftsleistung, hohe Lebensqualität, Beschäftigung und Kaufkraft. Die WLH Wirtschaftsförderung im Landkreis Harburg GmbH gestaltet seit über 25 Jahren die Wirtschaftskraft mit ihrer Gewerbeflächenentwicklung entscheidend mit. Ihr überregionales Engagement leistet einen wesentlichen Beitrag . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Erzieher*in

Favorit
Landeshauptstadt Kiel Kiel 01.02.2025
Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Das Kieler Jugendamt sucht frische Köpfe

Kiel macht sich auf den Weg. Die Landeshauptstadt Schleswig-Holsteins sucht Menschen mit Herzblut, Ideen und Expertise. Wir gehören zu den größten Arbeitgeberinnen und Ausbildungsbetrieben im Norden. Derzeit sind mehr als 6.000 Mitarbeiter*innen in 27 Ämtern, Referaten, Stabsstellen und Betrieben bei uns beschäftigt. Bei uns arbeiten Sie flexibel und familienfreundlich an spannenden Projekten - gern auch in Teilzeit oder mobil. Wir setzen auf engagierte Führungskräfteförderung, auf ein umfangreiches Gesundheitsprogramm, eine stadteigene Kita für Beschäftigte und ein umfassendes Fortbildungsprogramm für die persönliche Entwicklung. Wir sichern Sie ab: Zusätzliche Altersvorsorge, Förderung für Pendler*innen und eine Notfallbetreuung für Ihre Jüngsten in Randzeiten und bei Gremiensitzungen sind bei uns selbstverständlich. Kiel ist eine dynamische, weltoffene und stark wachsende Großstadt: Wohnen und arbeiten Sie am Meer - und genießen Sie Kiels hohe Lebensqualität durch die einmalige Lage an der Förde.
Starten Sie bei uns als
Erzieher*in

(vergütet nach EG S 8b TVöD zzgl. SuE-Zulage und einer Heimzulage)
und unterstützen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt das Jugendhaus Göteborgring oder das Kinderhaus Hof Hammer unbefristet in Voll- oder Teilzeit.

Was wir bieten

ein vielfältiges Arbeitsfeld, das aktive Mitgestaltung erfordert und wünscht
fachliche wie persönliche Fortbildung und Supervisionsangebote, intern wie extern
abwechslungsreiche Sport- und Fitnessangebote, einzeln und in Gruppen
passgenaue Pendler*innen-Förderung - via Jobticket oder Förderung privater Fahrradbeschaffung (auch E-Bikes)
für Dienstwege: Neben einem Dienstfahrzeug besteht die Möglichkeit zur Nutzung von Carsharing und der Kieler „Sprottenflotte“

Was zu tun ist

Sie gestalten eine neue stationäre Jugendhilfeeinrichtung in Kiel mit, die für die Aufnahme und Versorgung in Obhut genommener Kinder und Jugendlichen eingerichtet wird. Folgende Aufgaben sind von Ihnen zu erledigen:
Sie betreuen fünf bis sechs auch mal herausfordernde Kinder und Jugendliche in allen pädagogischen und versorgenden Tätigkeiten.
Sie übernehmen die Beziehungsgestaltung und die Arbeit mit Einzelnen und in der Gruppe.
Sie betreuen die Kinder oder Jugendlichen und gestalten auch deren Freizeit.
Sie unterstützen bei der Entwicklung persönlicher, schulischer bzw. beruflicher sowie ggf. aufenthaltsrechtlicher Perspektiven.
Sie intervenieren pädagogisch in schwierigen Lebenssituationen.
Sie intervenieren in Krisensituationen.
Sie arbeiten mit anderen Diensten und Institutionen zusammen.

Sie üben hauswirtschaftliche Tätigkeiten zur Unterstützung der Selbstständigkeit der Jugendlichen aus.
Sie übernehmen die Einkäufe und das Kochen an Wochenenden.
Sie sind zuständig für die Haus- und Umfeldgestaltung.
Sie übernehmen Reinigungs- und gelegentlich leichte Reparaturtätigkeiten.

Sie sind für gruppen- und teambezogene Verwaltungs- und Berichtstätigkeiten zuständig.
Sie erledigen allgemeinen Schriftverkehr.
Sie erstellen Abrechnungen und führen die Handkasse.
Sie verwalten die Akten der Kinder und Jugendlichen.
Sie üben einfache Verwaltungstätigkeiten aus.

Was Sie mitbringen

Ausbildung. Sie haben die Ausbildung zum Staatlich anerkannte*r Erzieher*in erfolgreich abgeschlossen.

Erfahrung. Sie haben Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und verfügen über Kenntnisse in der kinder- und jugendspezifischen Entwicklung sowie Fragestellungen und deren Transfer in den pädagogischen Alltag.

Gesundheitsnachweise. Sie sind nach 1970 geboren? Bitte legen Sie Ihren Impfnachweis nach dem Masernschutzgesetz bei.

Die vorstehend genannten Ausschreibungskriterien müssen bis zum Ende der Ausschreibungsfrist vollständig erfüllt sein.
Was Sie auszeichnet

Sie besitzen die Fähigkeit Konflikte zu erkennen und können auf diese angemessen reagieren. Darüber hinaus haben Sie eine ausgeprägte Belastbarkeit und sind zudem in der Lage, die übertragenen Aufgaben eigenverantwortlich zu übernehmen.
Wo Sie wirken

Das „Jugendhaus Göteborgring“ und das „Kinderhaus Hof Hammer“ sind neu zu schaffende Inobhutnahmestellen nach § 42 SGB VIII und zeitlich befristet der Lebensmittelpunkt für bis zu 5-6 Kinder bzw. Jugendliche, die (vorübergehend) nicht in ihrem Elternhaus leben können.
Die Kinder und Jugendlichen müssen mit Unterstützung der Fachkräfte eine schwierige Lebenssituation bewältigen, vielleicht mit Gewalt- und Missbrauchserfahrungen, ggf. Kriegs- und Fluchterlebnisse, mit Vernachlässigung, Drogen- oder Alkoholsucht oder Selbstverletzungen.
Die Teams in den Jugendhäusern bestehen aus Sozialpädagog*innen, Erzieher*innen und einer Hauswirtschaftskraft.
Gut zu wissen

In der Stationären Einrichtung besteht Anspruch auf eine Heim- und Schichtzulage und je nach Diensten, Anspruch auf verschiedene Zeitzuschläge. Ebenfalls erhalten Sie (zusätzlich zum tariflichen Tabellenentgelt) eine monatliche SuE-Zulage in Höhe von 130,00 (bei Vollzeittätigkeit).
Die Tätigkeiten erfolgen im Schichtdienst, auch in der Nacht und an Wochenenden. Die Bereitschaft auch kurzfristig einzuspringen wird vorausgesetzt, ggf. sind Rufbereitschaften abzudecken.
Die Einrichtungen sind nicht barrierefrei.
Gerne ermöglicht das Fachamt eine Hospitation in einem bereits bestehenden Jugendhaus.

Interessiert? - Wir auch.

Gern möchten wir Sie kennenlernen!
Bei fachlichen Fragen zur Stelle stehen Ihnen Kai Hagemann, Tel. 0431-901/4900 oder Jochen Schepp, Tel. 0431-901/3620 zur Verfügung.
Bei Fragen zum Auswahlverfahren hilft Ihnen Tatjana Gerth, Tel. 0431-901/2590 weiter.
Wir setzen uns im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes aktiv dafür ein, Frauen im Beruf zu fördern und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Gleiches gilt selbstverständlich auch für Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen. Und auch Vielfalt ist uns ein großes Anliegen - daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit den verschiedensten Biographien. Ansprechpartner*innen zu diesen Themen finden Sie auf www.kiel.de/grundsätze .

Jetzt bewerben
Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung bis zum 23. Februar 2025 die Referenznummer 11097-11104 an und fügen Sie ein Anschreiben, einen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Arbeits- und Abschlusszeugnisse bei.

Werden Sie Teil des Teams.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung

www.kiel.de/jobs

Erzieher/Innen für die Kindertagesstätte (w/w/d) – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Gemeinde Hohnstorf/Elbe Hohnstorf an der Elbe 09.02.2025
Teilzeit

Jobbeschreibung

ERZIEHER/INNEN FÜR DIE KINDERTAGESSTÄTTE (W/W/D) UNSERE KLEINEN HOHNSTORFER DEICHZWERGE SUCHEN ERZIEHER/INNEN FÜR DIE KINDERTAGESSTÄTTE AB SOFORT UNBEFRISTET IN VOLLZEIT * Sie haben viel Freude an der Arbeit mit Kindern, sind aufgeschlossen, teamfähig, flexibel und verantwortungsbewusst? * Sie können sich vorstellen im „teiloffenem Konzept" zu arbeiten? * Sie würden auch in der Krippe arbeiten? * Sie möchten uns auf dem Weg in unsere neue Indoor KiTa begleiten? * Die Beschäftigung erfolgt nach TVöD * Eine Beschäftigung in Teilzeit wäre u.U. möglich WIR BIETEN * Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen * Drei Studientage / Jahr * Jährlich 30 Tage Urlaub und zusätzlich 2 Regenerationstage * Betriebliche Zusatzrentenversicherung * Die Möglichkeit der Entgeltumwandlung zur Rentenvorsorge Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Bewerbung richten Sie bitte an: Gemeinde Hohnstorf/Elbe, Schuls

Notfallsanitäter*in (m/w/d)

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Bodenheim 04.02.2025
Teilzeit

Jobbeschreibung

Die Zentrale Notaufnahme sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit: Notfallsanitäter*in (m/w/d) Wir bieten Ihnen: Einarbeitung angepasst an Ihre VorkenntnisseBeschäftigung in Voll- oder TeilzeitHervorragende Entwicklungs-, Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen verantwortungsvollen und interessanten ArbeitsplatzVergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und SozialleistungenZahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Interdisziplinäre Zusammenarbeit im bestehenden Schichtsystem mit allen anderen Berufsgruppen im Arbeitsprozess der Zentralen NotaufnahmeEinsatz im Notfallteam (MET) der Universitätsmedizin MainzMitarbeit in der Zentralen Notaufnahme in den einsatzfreien ZeitenAufnahme und Ersteinschätzung der Notfallpatient*innen mittels Manchester-Triage-SystemMitwirkung und Assistenz bei der Diagnostik sowie Behandlung in der Akutversorgung von Notfallpatient*innen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäter*in (m/w/d)Berufserfahrung erwünschtFreude und Interesse an der Arbeit in der Akut- & NotfallversorgungZuverlässigkeit sowie VerantwortungsbewusstseinBereitschaft zur konstruktiven Zusammenarbeit im multiprofessionellen TeamSicheres Auftreten und empathischer Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kolleg*innenInteresse an Fort- und Weiterbildung Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Zentrale Notaufnahme Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr M. Bleh, Tel.: 06131 17-8359. Referenzcode: 50248957 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung

Referent Berufsbildung & Fachkräftesicherung (m/w/d)

Favorit
Bayerischer Hotel u. Gaststättenverband DEHOGA Bayern e.V. München 09.02.2025

Jobbeschreibung

Der Bayerische Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e. V. ist der Unternehmer- und Wirtschaftsverband der gesamten Hotellerie und Gastronomie in Bayern, einer wachsenden Dienstleistungsbranche mit überwiegend mittelständischer Prägung. Mit 39.500 Hoteliers und Gastronomen, über 447.000 Erwerbstätigen und rund 10.000 Auszubildenden ist das Gastgewerbe ein starkes Stück Bayerische Wirtschaft . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Favorit
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Fürstenfeldbruck Buchenau Fürstenfeldbruck 01.02.2025
Senior Tarifvertrag Teilzeit Weihnachtsgeld

Jobbeschreibung

Fürstenfeldbruck Buchenau

Unterstützen Betreuen Pflegen

Wir suchen ab sofort
Stellv. Wohnbereichsleitung (m/w/d)

in Voll- oder Teilzeit

In unseren 26 Häusern steht das Wohlergehen von Mitarbeitenden und Kunden im Mittelpunkt. Wir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Wir gestalten mit den Seniorinnen und Senioren Tage voller Sinn und Freude. Unser Ziel ist, dass jeder in der SSG sagt: Mein Tag ist lebenswert.
Was Sie bei uns erwarten können:

Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, München-Zulage, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile
Eine krisensichere Anstellung bei einem gemeinnützigen Träger, ohne Konfessionsbindung
38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei Zugrundelegung einer 5-Tage-Woche
Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame Leistungen

Ihr Profil:

Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- und Krankenpflege
Mindesten 2-jährige Berufserfahrung in der Alten- und Krankenpflege
Einfühlungsvermögen und Fähigkeit der Wertschätzung gegenüber Kunden und Mitarbeitenden
Freude daran, Verantwortung zu übernehmen, Wissen zu teilen, andere anzuleiten und zu fördern

Ihre Aufgaben:

Sie schaffen mit Ihrem Team auf dem Wohnbereich eine so gute Atmosphäre und Versorgung, dass Sie selbst einziehen würden
Sichere Dokumentation der Pflegeprozesse
Mitverantwortlichkeit für die Koordination des Wohnbereichablaufes
Erstellung von Pflegeplanungen
Anleitung, Förderung und fachliche Beratung der Mitarbeitenden

Machen Sie den Schritt und werden Sie Teil unseres
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Haben Sie noch Fragen? Der/die genannte Ansprechpartner*in steht Ihnen gerne zur Verfügung!
Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Fürstenfeldbruck Buchenau
Katharina Müller, Einrichtungsleitung
Otl-Aicher-Straße 1, 82256 Fürstenfeldbruck, Telefon 08141 22639-0

Internet: www.bewerbung-altenpflege.de

Nachhaltigkeitsmanager*in – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Gemeinde Neuried Neuried 09.02.2025

Jobbeschreibung

Sie & Wir – zusammen für die Zukunft Neurieds. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Willkommen in Neuried, der lebenswerten Gemeinde bei München mit 9030 Einwohnern! Innerhalb weniger Bahn- bzw. Autominuten sind der Starnberger See, zahlreiche Ski- und Wandergebiete sowie die Metropole München erreichbar. Die Gemeinde Neuried arbeitet seit 2015 intensiv an ihrer Klimaneutralität. Das aktuelle Energiekonzept beruht auf Maßnahmen wie energetische Optimierung und Sanierung der kommunalen Liegenschaften. Dabei wurden alle 20 kommunalen Nichtwohngebäude auf Ihre energetische Qualität untersucht. Zum Aufbau eines Energiemanagements zur Optimierung des laufenden Betriebes der kommunalen Liegenschaften: Die Gemeinde hat eine auf 3 Jahre befristete Förderung erhalten. Für die darin vorgesehene Personalstelle im Umfang von 20 Wochenstunden suchen wir eine engagierte und versierte Person. Bei e

Service Level Manager (m/w/d)

Favorit
Bayerische Versorgungskammer München 08.02.2025
Gleitzeit Homeoffice Studium Weiterbildungsangebote Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Service Level Manager (m/w/d) Service Level Manager (m/w/d) Wir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Ver­sorgungs­kammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirt­schaf­ten, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutsch­lands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how: Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Alters­ver­sor­gungs­einrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung er­bringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungs­empfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück. Ihre Aufgaben * Als Service Level Manager (m/w/d) verantworten Sie gemeinsam mit Ihren Kollegen (m/w/d) den weiteren Ausbau des Service Level Managements der Bayerischen Versorgungskammer.* Sie ermitteln die geschäftlichen Anforderungen unserer Geschäftsbereiche hinsichtlich der benötigten Service Levels und stimmen diese mit den relevanten Stakeholdern ab.* Zudem definieren Sie die erforderlichen Service Levels für zukünftige Vertragspartner (m/w/d) in unseren Verträgen und wirken aktiv am Beschaffungsprozess mit.* Sie stellen sicher, dass unsere Anforderungen an die Service Level Agreements sowohl intern als auch extern klar und verständlich kommuniziert werden.* Sie führen Verhandlungen zwischen den Vertragsparteien, um die bestmögliche Lösung für alle Beteiligten zu erzielen.* Durch kontinuierliche Überwachung, Reporting und Besprechung der Service Level Agreements sichern Sie die Qualität und Erfüllung der Service Levels.  Ihr Profil * Sie haben ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit.* Alternativ können Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT und langjährige einschlägige Berufserfahrung vorweisen.* Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Bereich Service Level Management oder in einer ähnlichen Position mit.* Zudem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der Erstellung und Verhandlung von Service Level Agreements sowie den dazugehörigen Vertragsdokumenten.* Durch Ihre Kommunikationsstärke und Ihr verbindliches Auftreten schaffen Sie es, die Bedürfnisse aller Stakeholder aufzunehmen und bestmögliche Vereinbarungen für alle Beteiligten zu erzielen.* Sie engagieren sich für Ihre Aufgaben, arbeiten gerne im Team und überzeugen durch Ihre selbstständige sowie sorgfältige Arbeitsweise.* Sie agieren in schwierigen Situationen sachlich sowie professionell.  * Ausgeprägte Lösungsorientierung und Pragmatismus runden Ihr Profil ab.  Wir bieten * *für Ihre Arbeitskultur:* einen zukunfts- und krisensicheren sowie modernen Arbeitsplatz in München* *für Ihre Work-Life-Balance:* mindestens 60% Ihrer Arbeitszeit (remote) aus dem Homeoffice mit genügend Raum für Familie und Freizeit und eine flexible Gleitzeitregelung ohne feste Kernzeit - passend zu Ihrem Leben* *für Ihre Entwicklung:* Willkommenswoche, vertiefende Weiterbildungsangebote sowie regelmäßiger Austausch und Feedback von Ihrer Führungskraft* *für Ihre Mobilität:* das vergünstigte DeutschlandticketJob, Fahrradleasing oder Parkplatz – je nach Ihrem Bedarf* *für Ihre Erholung: *30 Tage Urlaub, frei an Heiligabend und Silvester sowie bis zu 24 Gleittage im Jahr* *für Ihre Gesundheit:* hauseigenes Betriebsrestaurant mit frisch zubereiteten Gerichten, Gesundheitsmanagement sowie umfassendes Sport- und Massageangebot* *für Ihre Vergütung:* Bezahlung nach Entgeltgruppe 12 TV-L unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung plus eine übertarifliche Zulage mit Leistungsbezug und eine ausschließlich durch Arbeitgeberbeiträge finanzierte betriebliche Altersversorgung  Wir verbinden Sicherheit und Dynamik Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem *Instagram-Profil

Referent Bildung Und Fachkräfte (gn )

Favorit
Hauptverband der Deutschen Bauindustrie e.V. Deutschland 09.02.2025

Jobbeschreibung

Schulen, Kitas, Wohngebäude. Straßen, Brücken, Schienenwege: Unsere Unternehmen schaffen Räume und bauen, was gesellschaftlich wichtig ist und zusammenführt. Werden Sie Teil unseres Teams mit Sitz in Berlin. Werden Sie Teil des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie. Als Spitzenverband des Baus bündeln und vertreten wir die Interessen der großen . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Leitender Oberarzt (m/w/d) als Sektionsleitung Unfallchirurgie

Favorit
Klinikum Hochrhein GmbH Waldshut-Tiengen 01.02.2025
Leitung Teilzeit Weiterbildungsangebote

Jobbeschreibung

Empathie und Sachverstand zeichnen Sie aus?! Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Klinikum Hochrhein GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit:

Leitender Oberarzt (m/w/d) als Sektionsleitung Unfallchirurgie

Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Wir sind auf dem Weg zu einem innovativen, gut vernetzten ambulanten und stationären Gesundheitspartner in der Region.
Unsere Abteilung Orthopädie, Wirbelsäulen- und Unfallchirurgie wird von den jeweiligen Chefärzten Frau Dr. Hesselmann (Unfallchirurgie & Orthopädie) und Herrn Dr. Furtak (Wirbelsäulenchirurgie) geleitet. Jährlich werden in der Abteilung ca. 1.500 Operationen durchgeführt. Als VAV-Haus decken wir das gesamte Spektrum der Unfallchirurgie inkl. Becken und Wirbelsäulenchirurgie ab. Wir sind lokales Traumazentrum und möchten uns als regionales Traumazentrum zertifizieren.
Die Abteilung hat die volle WB-Ermächtigung für die Orthopädie & Unfallchirurgie (WBO 2020) sowie 18 Monate für die Spezielle Unfallchirurgie (WBO 2020).
Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig
Leitung und Organisation der Sektion Unfallchirurgie und Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Patientenversorgung
Die breite Unfallversorgung im Rahmen der BG - Zulassung
Entwicklung und Implementierung von Behandlungskonzepten
Durchführung von operativen Eingriffen und Notfallbehandlungen
Mitwirkung an der Lehre und Weiterbildung von Assistenzärzten und Pflegepersonal

Ihr Profil - fachlich und persönlich
Facharzt (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie mit der Zusatzweiterbildung "Spezielle Unfallchirurgie"
Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten
Engagiert bei der Patientenversorgung und der Weiterbildung unserer Assistenzärzte
Sozial und emotional kompetent und verantwortungsvoll

Ihre Vorteile - attraktiv und fair
Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem mittelgroßen Klinikum mit Zukunft
Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
Arbeiten in einem jungen und hochmotivierten Team mit familiärer Atmosphäre
Leben in einer in einer wunderschönen, klimatisch begünstigten Region mit höchster Lebensqualität, guter Work-Life Balance und "Großstadtnähe" (Bodensee, Freiburg, Zürich, Basel)
Eine Vergütung nach TV-Ärzte-VKA mit betrieblicher Altersvorsorge und guter Dienstvergütung
Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV, Corporate Benefits, Betriebssport uvm.

Sie haben Fragen?
Für Vorabinformationen steht Ihnen Tamara Hesselmann, Chefärztin Unfallchirurgie & Orthopädie, gerne zur Verfügung.
Telefon 07751 85-4401 oder -4402 (Sekretariat)
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Busfahrer*in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit – In 3 Minuten erfolgreich bewerben

Favorit
Gairing Omnibusverkehr GmbH & Co. KG Ichenhausen 09.02.2025
Fuhrpark Teilzeit Vollzeit

Jobbeschreibung

Wir sind ein alteingesessenes Omnibusunternehmen mit zwei Standorten Neu-Ulm und Ichenhausen. Gekonnt verbinden wir unsere auf Jahrzehnte zurückreichende Tradition mit den neuen Herausforderungen der heutigen Zeit. Unser Wissen nutzen wir, um Trends nachhaltig, stets zum Wohle des Fahrgastes umzusetzen. Dabei legen wir besonderen Wert auf Innovation und Umweltfreundlichkeit im Fuhrpark. Mit unseren 50 Fahrzeugen erbringen wir täglich Verkehrsdienstleistungen im öffentlichen Personennahverkehr in den Landkreisen Günzburg, Ulm und Neu-Ulm. öffentlichen Personennahverkehr in den Landkreisen Günzburg, Ulm und Neu-Ulm. Wir suchen ab sofort zur Verstärkung unseres Teams BUSFAHRER*INNEN (M/W/D) IN VOLL- ODER Teilzeit ODER AUF MINIJOB BASIS ICHENHAUSEN, NEU-ULM IHRE AUFGABEN: Sichere und pünktliche Beförderung unserer Fahrgäste auf unseren Linien im Öffentlichen Nahverkehr in Neu-Ulm, Ulm, im La

Baufinanzierungsberater (m/w/d)

Favorit
Sparkasse Offenburg/Ortenau München 01.02.2025
Vertrieb Work-Life-Balance

Jobbeschreibung

Über unsWir sind die starke Wegbereiterin für eine lebenswerte Zukunft in unserer Region. Deshalb: Kommen Sie zum Marktführer! Mit 5,1 Mrd. Euro Bilanzsumme sind wir eine erfolgreiche und kapitalstarke Sparkasse. In unserem Geschäftsgebiet vertrauen uns 200.000 Kunden. Vertrauen auch Sie uns und entdecken Sie neue Perspektiven als Baufinanzierungsberater (m/w/d) in unserer Sparkasse. Unsere Benefits für Sie: ein unbefristetes Arbeitsverhältnis an einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einer innovativen und nachhaltigen Sparkasse ein leistungsgerechtes tarifliches Fixgehalt ergänzt um variable Vergütungsbestandteile sowie weiteren attraktiven Zusatzleistungen ein familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und vielfältige Work-Life-Balance-Angeboten (z.B. 32 Urlaubstage und den 24. und 31. Dezember als arbeitsfreie Tage, mobiles Arbeiten) Leistungen aus unserem Gesundheitsmanagement (z.B. Zuschuss für Präventionsmaßnahmen, JobRad, Hansefit, Betriebssport, Mitarbeiterrestaurant) kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterbildung Ihre zukünftigen Aufgaben: Sie sind Ansprechpartner für Baufinanzierungen inkl. öffentlicher Fördermittel Sie beraten ganzheitlich Neu- und Bestandskunden bei der Umsetzung von Wohnungsbaufinanzierungen inkl. Prolongationsgeschäfte Sie unterstützen in Ihrer Speziallistenfunktion das Retailgeschäft in den Geschäftsstellen und anderen Vertriebseinheiten in fachlichen Einzelfragen Sie beraten und verkaufen eigenständig Verbundprodukte und koordinieren bei Bedarf gemeinsame Termine mit unseren Verbundpartnern Sie erschließen gemeinsam mit den Immobilienberatern (Maklern) vorhandene Potenziale im Wohnungsmarkt Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/r Bankbetriebswirt/in oder eine vergleichbare Ausbildung sowie idealerweise Erfahrungen im Kreditgeschäft Sie verfügen über Kenntnisse im Bau- und Grundstücksrecht und haben eine Affinität für Immobilien Sie besitzen die Fähigkeit auch komplexe Finanzierungen aufzubereiten und haben ein sicheres Krediturteil Sie beherrschen die Nutzung verschiedener IT-Anwendungen und Vertriebswege und verwirklichen so die Wohnträume unserer Kunden Sind Sie an dieser Aufgabe interessiert? Dann bewerben Sie sich! Gerne beantworten wir Ihre Fragen: Lothar Bächle Bereichsdirektor Immobilien Telefon (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt) Lena Goerke Personalreferentin Telefon (Inhalt entfernt) (Inhalt entfernt)

Stadtplaner in / Raumplaner in Für Urbane Entwicklungsprojekte (m/w/d)

Favorit
Stadtentwicklungsgesellschaft Bonn mbH SEG Bonn 09.02.2025

Jobbeschreibung

Stadtentwicklungsgesellschaft Bonn - Zukunft aktiv gestalten Die Stadtentwicklungsgesellschaft Bonn mbH (SEG) ist eine Tochtergesellschaft der Bundesstadt Bonn und der Stadtwerke Bonn GmbH. Als kommunales Unternehmen ist sie mit vielfältigen Entwicklungsaufgaben von städtischen Liegenschaften betraut. Die SEG übernimmt für die Bundesstadt Bonn die Projektentwicklung . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Advanced Practice Nurse (APN) (m/w/d) in Teilzeit

Favorit
Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Mainz 01.02.2025
EDV Englisch Homeoffice Master Teilzeit

Jobbeschreibung

Das Neuroimaging Center (NIC) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (19,25 Std./Wo.) und zunächst befristet für 2 Jahre:Advanced Practice Nurse (m/w/d) in Teilzeit

Wir bieten Ihnen:

Attraktives Innovationsfondprojekt in der Versorgung von Parkinsonpatienten
Arbeitsumgebung in einem offenen, kommunikativen, engagierten und lösungsorientierten Team
Vergütung gemäß Haustarifvertrag bei Vorliegen der Eignungsvoraussetzung bis max. EG 13 sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
Zahlreiche Mitarbeiterangebote wie z.B. Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
Sehr gute Verkehrsanbindung
Arbeitsort Rhein-Main-Gebiet oder andere Gebiete in RLP, Hessen und Saarland, teilweise auch Homeoffice möglich

Ihre Aufgaben:

Erfassung der Gesundheits- und Versorgungssituation in der Häuslichkeit der Patient*innen
Telemedizinische Patientenberatung und -edukation nach Erstellung Behandlungsplan durch die APN
Telemedizinisches Monitoring und Anpassung des Behandlungsplanes ggf. nach Rücksprache
Interdisziplinäre und sektorenübergreifende Planung und Koordination notwendiger Therapieschritte
Vorbereitung, Organisation und Durchführung des interdisziplinären Board-Meetings
Notfallmanagement und Notfallintervention
Projektansprechpartner*in für teilnehmende Ärzt*innen und zuständige MFA
Erstellung von Informationsmaterial, Vorbereitung Infrastruktur

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem pflegebezogenen Studiengang auf Masterniveau
2-jährige Berufserfahrung in der Pflege mit Erwerb fachspezifischer Erfahrungen
Großes fachliches Interesse an der Neurologie und an Versorgungsforschung
Eigenverantwortliche, team- und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Organisationsstärke, Kommunikationsstärke, Flexibilität und Engagement
Solide Kenntnisse im Umgang mit gängigen MS-Office/EDV-Programmen
Gute Englischkenntnisse
Führerschein Klasse-B
Bereitschaft zur Anfahrt der Patientenhaushalte

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Neuroimaging Center (NIC)
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau F. Beyer, Tel.: 06131 17-7838.
Referenzcode: 50243106
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte
Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

Onlinebewerbung

Compliance-Managerin / Compliance-Manager (m/w/d) – GKV-Spitzenverband

Favorit
GKV-Spitzenverband Stuttgart 05.02.2025
Compliance Eigeninitiative Schulungen Teilzeit

Jobbeschreibung

Über unsWir, der GKV-Spitzenverband , vertreten die Kranken- und Pflegekassen und damit auch die Interessen der rund 75 Millionen Versicherten und Beitragszahlenden auf Bundesebene gegenüber der Politik und den Leistungserbringenden wie der Ärzte- und Apothekerschaft oder den Krankenhäusern. Als GKV-Spitzenverband übernehmen wir alle nicht-wettbewerblichen Aufgaben in der Kranken- und Pflegeversicherung auf Bundesebene. Sind Sie bereit für Neues und wollen im deutschen Gesundheitswesen mitwirken? Dann unterstützen Sie uns als Compliance-Managerin / Compliance-Manager (m/w/d) Ihr zukünftiger Aufgabenbereich: Sie betreuen und entwickeln das Compliance-Management-System weiter. Diesbezüglich identifizieren und bewerten Sie Compliance-Risiken und übernehmen in Abstimmung mit dem Vorstand sowie unseren Fachabteilungen die Entwicklung, Implementierung und Aktualisierung von Compliance-Richtlinien. Sie übernehmen die Kommunikation innerhalb des Verbandes zur Sensibilisierung für Compliance-Themen. Sie konzipieren Schulungen und führen diese durch. Schließlich unterstützen Sie den Stab Innenrevision bei der Durchführung interner Untersuchungen zur Einhaltung von Compliance-Regelungen. Was wir von Ihnen erwarten? Sie haben Ihr fundiertes Wissen durch ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, alternativ der Rechtswissenschaften erworben. Sie haben Erfahrung in der Durchführung von Risikoanalysen und im Aufbau interner Kontrollsysteme. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich Compliance und Korruptionsbekämpfung sowie über praktische Erfahrung in der Erstellung und Implementierung von Compliance-Programmen und -Richtlinien. Schließlich verfügen Sie über eine hohe analytische, konzeptionell starke und serviceorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten. Ein sehr gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift, selbstständiges Arbeiten, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab. Unsere Benefits für Sie: Sie erwartet ab sofort ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit (19,5 Stunden wöchentlich). Ihr Arbeitsplatz ist in der Mitte Berlins mit hervorragender Anbindung an den öffentlichen Personennahverkehr in einem modern aufgestellten und tarifgebundenen Verband. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit des anteiligen mobilen Arbeitens, eine sehr attraktive Vergütung nach unserem Haustarifvertrag mit 13 Monatsgehältern, 30 Urlaubstage im Kalenderjahr, eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit eines Zeitwertkontos, einen Zuschuss zu einem Abonnement im öffentlichen Personennahverkehr, Teilnahme an individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere Vorteile, etwa im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind in besonderer Weise willkommen. Wenn wir Ihre Neugier geweckt haben, bitten wir Sie, Ihre vollständige Bewerbung als PDF-Datei mit maximal 5 MB (Anschreiben, Werdegang, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, gegebenenfalls Nachweis über eine Schwerbehinderung) unter Angabe der Ausschreibungsnummer 1129 bis zum 17.02.2025 bei uns einzureichen. Bitte nutzen Sie vorzugsweise das Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage: (Inhalt entfernt). Ihre Ansprechperson: Nachfragen richten Sie bitte an Herrn Raik Ebel (Referatsleiter Personal), Telefonnummer (Inhalt entfernt) . Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt dieser unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unsere Datenschutzregelungen auf unserer Homepage. Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.

Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d) in 2025

Favorit
Deutsche Post AG - Niederlassung Betrieb Würzburg Würzburg 08.02.2025
Englisch MS Office Personalmanagement

Jobbeschreibung

Starte mit uns deine Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement (m/w/d)!

Die Ausbildung findet in Würzburg statt.

  • Wo? Würzburg
  • Wann? ab 01.09.2025
  • Wie lange? 3 Jahre
DEINE AUFGABEN ALS KAUFMANN/-FRAU FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D) IM ÜBERBLICK

  • Bei uns sitzt du nicht im Vorzimmer des Chefs, sondern mitten drin im Betriebsgeschehen. In diesem Bürojob warten spannende und abwechslungsreiche Aufgaben auf dich.
  • Als Kaufmann/-frau für Büromanagement jonglierst du mit Telefon, E-Mail, Terminkalender, Word, Excel und PowerPoint.
  • Du unterstützt bei der Personalplanung und dem Personaleinsatz im Briefzentrum sowie an den anderen Standorten der Niederlassung.
  • Daneben stellst du Zahlen, Daten und Fakten für Statistiken und Präsentationen zusammen.
  • Auf gute Teamarbeit und freundlichen Umgang mit unseren Kunden legen wir Wert, da dies eine Grundvoraussetzung für unser tägliches Geschäft ist.
DEINE VORTEILE BEI DER AUSBILDUNG ZUM/ZUR KAUFMANN/-FRAU FÜR BÜROMANAGEMENT (M/W/D)

  • Jährlich steigende Ausbildungsvergütung beginnend mit 1.270 Euro monatlich
  • 26 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
  • Gute Übernahmechancen nach deiner Ausbildung
  • Praxisorientierte Ausbildung mit Einbindung in die Büroabläufe
  • Top-Azubi Programm mit spezieller Förderung für unsere besten Auszubildenden
DEIN AUSBILDUNGSBETRIEB

Die Niederlassung Betrieb verantwortet den Transport, die Sortierung und die Auslieferung von Sendungen und Paketen mit Beachtung höchster Qualitätsstandards und nachhaltigem Personalmanagement.

DU PASST BESONDERS GUT ZU UNS, WENN DU ...

  • die Realschule, die (Höhere) Handelsschule oder das (Fach-)Abitur mit guten Noten in Mathe, Deutsch und Englisch abgeschlossen hast
  • geschickt kommunizierst und dich schon mit MS Office auskennst (Word, Excel, Outlook)
  • am liebsten im Team arbeitest
  • eine schnelle Auffassungsgabe hast und zuverlässig bist
Wir freuen uns auf deine Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse), am besten online! Klicke dazu einfach auf den Button 'Jetzt Bewerben'.

MENSCHEN VERBINDEN. LEBEN VERBESSERN.

Junior-referent Bankfachliche Aus- Und Weiterbildung (m/w/d)

Favorit
Sparkassenverband Niedersachsen Hannover 09.02.2025
Junior

Jobbeschreibung

Der Sparkassenverband Niedersachsen (SVN) vertritt als Regionalverband die Interessen der niedersächsischen Sparkassen und unterstützt diese in allen sparkassenrelevanten Aspekten. Die Wahrnehmung wichtiger Beratungs- und Steuerungsaufgaben gehören dabei ebenso zum Leistungsspektrum des Verbandes wie die Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe. . klicken sie bewerben, für die volle Stellenbeschreibung

Oberarzt (m/w/d) Geriatrie

Favorit
Rems-Murr-Kliniken gGmbH Winnenden 01.02.2025
Personalentwicklung Teamfähigkeit Teilzeit

Jobbeschreibung

Patent für Patient...?

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit für unser Klinikum Winnenden einen
Oberarzt (m/w/d) Geriatrie

für unsere Klinik für Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin/Geriatrie

Referenznummer: W-0-202-24

Die Abteilung Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie bietet unter Chefarzt Prof. Kunsch einen hochmodernen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Wir bieten das komplette gastroenterologische Spektrum z.B. inkl. , Vollwandresektion, ESD, EMR, Stenting, Endosonographie mit unteranderem verschiedenen Punktionsverfahren, KM-Sonographie, Elastographie, Mikrowellenablation. Es bestehen eine besondere hepatologische Expertise sowie Expertise im Bereich CED (chronische entzündliche Darmerkrankung) mit Sprechstunde Eine weitere Expertise besteht im Bereich Diabetologie. Klinik ist Mitglied im interdisziplinären Tumorboard. Die intensivmedizinische Behandlung wird von der eigenen Abteilung geleitet. Abgerundet wird die Klinik durch die Geriatrie.
Die Geriatrie ist ein wichtiger Schwerpunkt der Fachabteilung. Verantwortet durch die leitende Oberärztin Frau Ellada Heidebrecht werden in einem multiprofessionellen und fachübergreifendem Team aus Ärzten, Pflege, Therapeuten und Sozialarbeitern unsere älteren Patienten mit multiplen Begleiterkrankungen umfangreich und ganzheitlich versorgt. Damit wird bestmöglich die Mobilität und Selbständigkeit der Patienten wieder hergestellt.

Ihr Profil

Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, Allgemeinmedizin oder Neurologie mit mehrjähriger klinischer Berufserfahrung
Bereitschaft zum Erwerb der Zusatzbezeichnung Geriatrie
Kollegiale und aufgeschlossene Persönlichkeit mit besonderer Wertschätzung für ältere Patient*innen
Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen innerhalb der Klinik sowie externen Kooperationspartnern
Teamfähigkeit, Engagement und Freude am Beruf
Interesse an der Mitarbeit bei der strukturierten Weiterbildung ärztlicher Nachwuchskräfte
Bereitschaft zur Mitarbeit im Qualitätsmanagement erwünscht

Unser Angebot

Die volle 18-monatige Weiterbildungsbefugnis zur Zusatzbezeichnung Geriatrie
Ein besonders familienfreundliches Arbeitsumfeld
Ein attraktiver Arbeitsplatz mit komplett neuer und hochmoderner Ausstattung, sowie vielseitigem und anspruchsvollem Aufgabengebiet
Die Mitarbeit in einem hochqualifizierten und motivierten Team mit sehr gutem Arbeitsklima
Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot mit internen und externen Fortbildungen sowie Kooperationen mit Partnern der Klinik sowie betriebliche Gesundheitsförderung
Zahlreiche Mitarbeitervorteile bei externen Kooperationspartnern für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (z.B. Businessbike, Corporate Benefits)
Eine Vergütung nach TV-Ärzte/VKA mit zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge

Weitere Informationen

Die Rems-Murr-Kliniken - ein attraktiver Arbeitgeber
Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken
Gastroenterologie, Allgemeine Innere Medizin und Geriatrie am Klinikum Winnenden
2014 bis 2024: Wir für Sie - Spitzenmedizin für die Region

Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Prof. Dr. Steffen Kunsch, Chefarzt Gastroenterologie, Allgemein Innere Medizin und Geriatrie, unter der Telefonnummer 07195 591 39320 sowie Frau Dr. Ellada Heidebrecht, Leitende Oberärztin Geriatrie , unter der Telefonnummer 07195- 591 39320 gerne zur Verfügung.
» Jetzt online bewerben
Zahlen, Daten, Fakten:
Wir sind medizinischer Spitzenversorger für die Region
21 Fachkliniken
Über 51.000 Patienten/Jahr
Standorte in Winnenden und Schorndorf
Landkreis in reizvoller Lage mit hoher Lebensqualität
In öffentlicher Trägerschaft des Rems-Murr-Kreises
Volle Unterstützung durch den Landkreis
Moderne, familienfreundliche Arbeitsplätze
Rems-Murr-Klinikum Winnenden ist akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen