Jobs im Öffentlichen Dienst
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Mitarbeiter*in im Projekt New MINTset, einem Projekt der Ausschreibungsline Attraktives MINT-Studium
Jobbeschreibung
Hochschule Mannheim Hochschule Mannheim Mitarbeiter*in im Projekt New MINTset, einem Projekt der Ausschreibungsline Attraktives MINT-Studium Hochschule Mannheim Mannheim Befristeter Vertrag Vollzeit Erschienen: vor X Stunden Gehalt anzeigen Mannheim University of Applied Sciences Die Hochschule Mannheim ist eine moderne Campus-Hochschule. In neun Fakultäten werden hier etwa 5.100 Studierende qualifiziert. Die Hochschule ist im Forschungsbereich unter den Hochschulen für Angewandte Wissenschaften führend und kooperiert mit vielen bedeutenden Unternehmen. Wir bieten ein familienfreundliches, lebenswertes Umfeld inmitten der Metropolregion Rhein-Neckar. Die Hochschule Mannheim sucht zum nächstmöglichen Termin eine*n *Mitarbeiter*in im Projekt „New MINTset“, einem Projekt der Ausschreibungsline „Attraktives MINT-Studium“ bis EG 13 TV-L, Beschäftigungsumfang 50 % (19,75 Std./Woche) Kennziffer 5060 P * Im Rahmen des Projekts „New MINTset“ möchten wir in den MINT-Studiengängen der Technischen Hochschule Mannheim technische Innovation mit den Aspekten der sozialen Innovation und Nachhaltigkeit entlang des gesamten Student Life Cycle eng und strukturell verknüpfen. Hierbei wird besonderer Wert auf innovative Lehrformen, Peer-to-Peer-Formate, Selbstwirksamkeit, die Ansprache neuer Zielgruppen und effizientes Marketing gelegt. Die Stelle ist im Zentrum für Lehre & Lernen (ZLL) der Hochschule Mannheim angesiedelt. Aufgabenschwerpunkte: * Operative Leitung des Projekts „New MINTset“ in enger Zusammenarbeit mit der wissenschaftlichen Leitung * konzeptionelle Mitarbeit in den Arbeitspaketen des Projekts * enge Zusammenarbeit mit den Verantwortlichen der einzelnen Arbeitspakete sowie mit den durch die Arbeitspakete tangierten Bereiche der Hochschule * kontinuierliches Monitoring des aktuellen Projektstandes und Abgleich mit der Zeit- und Finanzierungsplanung * Dokumentation der Projektergebnisse * Mitarbeit an den im Projekt vorgesehenen Marketingaktivitäten in Bezug auf Studieninteressierte und Studierende * Betreuung der im Rahmen des Projekts eingestellten wiss. Hilfskräfte, Vorbereitung von Arbeitsverträgen * Unterstützung bei der Projektevaluation * Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Durchführung von projektbezogenen Veranstaltungen Anforderungsprofil: * Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise aus dem natur-, ingenieur-, bildungswissenschaftlichen Bereich oder der Informatik * nachweisliche pädagogisch-didaktische Erfahrung * Kenntnisse und Erfahrungen im Projektmanagement * strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, Eigeninitiative und Organisationstalent * Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke * konstruktiver und produktiver Umgang mit unterschiedlichen Fachkulturen und Stakeholdern * Erfahrungen bezüglich Evaluation und Begleitforschung sind wünschenswert Wir bieten Ihnen: * die Leistungen des öffentlichen Dienstes auf Grundlage des TV-L, wie z. B. Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung * Work-Life Balance und Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeit * Fahrkostenzuschüsse bei Nutzung des Jobtickets * Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements * Arbeiten in verkehrsgünstiger Lage mit bester VRN- und DB-Anbindung * Die Hochschule Mannheim trägt das Prädikat „Total E-Quality“. Das Arbeitsverhältnis ist zunächst *bis zum 31.12.2026* befristet und kann bei Interesse temporär aufgestockt werden. Schwerbehinderte Bewerber*innen (w/m/d) werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Ihre Bewerbung: Um den Anteil von Mitarbeiterinnen zu erhöhen, werden qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bei Fragen rund um die Chancengleichheit, wenden Sie sich gerne an die Beauftragte für Chancengleichheit, E-Mail: [chancengleichheit@hs-mannheim.de](mailto:chancengleichheit@hs-mannheim.de). Ansprechpartner*innen: Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Dr. Roman Sakson (E-Mail: [zll@hs-mannheim.de](mailto:zll@hs-mannheim.de)) zur Verfügung. Bei Personalfragen wenden Sie sich bitte an den Geschäftsbereich Personal ([bewerberfragen@hs-mannheim.de](mailto:bewerberfragen@hs-mannheim.de)). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung *bis zum 28.03.2025* über unser [Online-Bewerbungsportal. Website Die eingereichten Bewerbungsunterlagen werden nach Beendigung des Auswahlverfahrens datenschutzkonform gelöscht bzw. vernichtet. Beachten Sie hierzu auch unsere Website. Hochschule MannheimLeiter/in der Verwaltungsabteilung
Präsident des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers
Hannover
27.02.2025
Jobbeschreibung
Im Referat 15 des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers ist im Sachgebiet „Kirchliche Verwaltung“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis voraussichtlich Anfang September 2026 befristete Stelle der Sachgebietsleitung (m/w/d) (Entgeltgruppe E 12 TV-L bzw. Besoldungsgruppe A 13) in einem privatrechtlichen Beschäftigungsverhältnis zu besetzen. Eine Stellenbesetzung ist für Kirchenbeamt*innen auch im Wege einer Abordnung möglich. Das Referat Kirchliche Verwaltung arbeitet in der Schnittstelle zwischen dem Landeskirchenamt und den Kirchenämtern in der Fläche der Landeskirche Hannovers. Zu den Aufgaben gehören insbesondere: • die konzeptionelle Weiterentwicklung der kirchlichen Verwaltung im Kontext der gesellschaftlichen und kirchlichen Entwicklungen gemeinsam mit der Referatsleitung sowie den örtlich Verantwortlichen • Beratung und Begleitung kirchlicher Verwaltungsstellen sowie der zuständigen Gremien u. a. in den Bereichen Organisationsentwicklung, Aufgabenentwicklung und Personalbedarfsbemessung • Leitung und Begleitung von Projekten (wie z. B. Weiterentwicklung der Personalbedarfsbemessung, Durchführung von Evaluationsverfahren) • Vernetzung der verschiedenen Verwaltungsebenen sowie der Entscheidungsträger in der Landeskirche • Planung und Begleitung von Veranstaltungen Wir bieten Ihnen: • einen modernen Arbeitsplatz sowie eine freundliche und wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team • Familienfreundlichkeit durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zur Telearbeit in einem nach dem Audit „berufundfamilie“ zertifizierten Arbeitsumfeld • individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch bedarfsorientierte Personalentwicklungskonzepte sowie vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote • eine zusätzliche Altersvorsorge Wir erwarten: • Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) oder Bachelor of Arts (Allgemeine Verwaltung bzw. Verwaltungsbetriebswirtschaft) oder abgeschlossener Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt*in), alternativ einen anderen einschlägigen Bachelorabschluss oder eine vergleichbare Qualifikation • Verhandlungsgeschick, Kommunikationsfähigkeit und kooperationsorientiertes Handeln • ein hohes Maß an sozialer Kompetenz, Engagement, Gestaltungs- und Innovationsbereitschaft sowie Entscheidungsfreude • lösungsorientiertes, selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten sowie Kritikfähigkeit • nachgewiesene Kenntnisse und Erfahrungen in der Organisationsentwicklung, im Veränderungsmanagement sowie im Projektmanagement • IT-Affinität und sicherer Umgang mit IT-Anwendungen (insbesondere MS Office) sowie mit Präsentationsmethoden und ‑techniken, Aufgeschlossenheit für neue Arbeitsmethoden • die Bereitschaft, eigene Fähigkeiten, Fertigkeiten und Wissen kontinuierlich weiterzuentwickeln • die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen sowie zur Übernahme von Dienstreisen Wir wünschen uns: • langjährige Berufserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung, idealerweise in einer kirchlichen Verwaltung • gute Kenntnis kirchlicher Strukturen Wir setzen ein loyales Verhalten gegenüber der evangelischen Kirche voraus. Von allen Mitarbeitenden erwarten wir, dass sie die evangelische Prägung unserer Kirche achten und im beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sehen wir mit Interesse entgegen. Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Referatsleitung, Frau Martina Behne (Telefon 0511 1241-619; 0160 93811572), gern zur Verfügung. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 16. März 2025 an den: Präsidenten des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers Postfach 3726 in 30037 Hannover oder an Bewerbungen.LKA[AT]evlka.de Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Fotokopien ohne Mappe ein. Die Unterlagen werden nur zurückgeschickt, wenn Sie es ausdrücklich wünschen. Ansonsten werden die Unterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. HIER BEWERBEN Präsident des Landeskirchenamtes der Evangelisch-lutherischen Landeskirche Hannovers Website 2025-03-17T22:59:59Z FULL_TIME EUR YEAR null 2025-02-26 Hannover 30169 Rote Reihe 6 52.3716781 9.7279324Bauingenieur:in konstruktiver Ingenieurbau (d/m/w)
Jobbeschreibung
Bauingenieur:in konstruktiver Ingenieurbau (d/m/w) WIR BEWEGEN MENSCHEN Als Verkehrsdienstleister arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts – als Arbeitgeber kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte. Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts! IHRE AUFGABEN Ihr Tätigkeitsbereich liegt schwerpunktmäßig im Bereich des konstruktiven Ingenieurbaus. Sie bearbeiten Aufgaben im Bereich der Tragwerksplanung für Verkehrsanlagen und wirken, in Bauherrenvertretung, bei der Planung mit Als Ansprechpartner:in für die Geschäftsstelle BOStrab, die Stadt Frankfurt und die TAB liegt die Bewertung von Baukonstruktionen hinsichtlich der Statik in Ihrer Verantwortung Sie prüfen Bauanträge, erstellen Vorgaben und betreuen die Bauvorhaben Dritter im Einflussbereich der Verkehrsanlagen der VGF Bei Planfeststellungs- und Genehmigungsverfahren übernehmen Sie die Abstimmung mit den Genehmigungsbehörden Die Bearbeitung von Anträgen für Sondernutzungen im Einflussbereich der Verkehrsanlagen liegen ebenfalls in Ihrem Aufgabengebiet Sie unterstützen den Stabsbereich bei Sonderaufgaben IHR PROFIL Sie haben ein Studium mit der Fachrichtung konstruktiver Ingenieurbau erfolgreich abgeschlossen Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung und Ausführung von Projekten verschiedener Größenordnungen im konstruktiven Ingenieurbau bringen Sie ebenso mit, wie in der Koordination von Projektbeteiligten Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung mit betrieblichen Abläufen eines Verkehrsunternehmens sammeln Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, Konfliktfähigkeit und Planungskompetenz zeichnen Sie aus UNSER ANGEBOT Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) – und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium. Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell. Zudem können Sie tageweise mobil von zu Hause aus arbeiten. Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung! Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen. Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten – getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten! Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet. BRING DEINE STADT INS ROLLEN! Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne!Ansprechperson: Denis Bisinger Mobil: 0151 23167397JETZT BEWERBENLeitung der Geschäftsstelle in Vollzeit
Jobbeschreibung
Dein neuer Arbeitsplatz soll vielfältig und abwechslungsreich sein? Leitung (m/w/d) Stadtarchiv mit Geschäftsstelle Erinnerungskultur in VollzeitEG 13 TVöD bzw. A 13 BayBesGAb sofortWeiterentwicklung des Archivs als moderne und offene Anlaufstelle für die historische Arbeit vor Ort Konzeption und Begleitung historischer Bildungsarbeit sowie Weiterentwicklung des Archivs als außerschulischer Lernort in Kooperation mit der Museumspädagogik und den örtlichen Schulen Vertretung des Stadtarchivs in Fachgremien und Ausschüssen als auch in der ÖffentlichkeitAbschluss eines Hochschulstudiums auf Master-Niveau der Geschichtswissenschaft (oder verwandte Studiengänge) sowie ein nachgewiesenes profundes archivarisches Fachwissen. Vertiefte Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement Monatliche Vergütung nach TVöD bzw. Jahressonderzahlung & Leistungsprämie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub bei 5-Tage-Arbeitswoche Firmenfitness mit EGYM Wellpass Fahrradleasing durch Rad im Dienst Vermögenswirksame Leistungen und zusätzlich finanzierte Altersvorsorge Mobilitätszuschuss Martin Fink, Kulturamtsleiter, Telefon 0831/2525-1710Online-Bewerbung Weiterentwicklung des Archivs als moderne und offene Anlaufstelle für die historische Arbeit vor Ort Konzeption und Begleitung historischer Bildungsarbeit sowie Weiterentwicklung des Archivs als außerschulischer Lernort in Kooperation mit der Museumspädagogik und den örtlichen Schulen Vertretung des Stadtarchivs in Fachgremien und Ausschüssen als auch in der Öffentlichkeit Abschluss eines Hochschulstudiums auf Master-Niveau der Geschichtswissenschaft (oder verwandte Studiengänge) sowie ein nachgewiesenes profundes archivarisches Fachwissen. Vertiefte Erfahrungen im Projekt- und ProzessmanagementPflegefachkraft ambulant im ASD Herrsching (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) ambulant im ASD Herrsching in Teilzeit, ab sofort oder auch später Das Bayerische Rote Kreuz Starnberg ist die führende Wohlfahrts- und Sozialorganisation im Landkreis Starnberg. Bei uns leisten ca. 900 hauptamtliche und ca. 1.000 ehrenamtliche Heldinnen und Helden mit viel Begeisterung tagtäglich sinnvolle Arbeit in den Bereichen Rettung, Hilfe, Pflege, Kinderbetreuung sowie Lebensbegleitung für Menschen jeden Alters. Unsere BRK Sozialstationen im Landkreis Starnberg bieten flächendeckend Hilfe rund um die Uhr, die Senioren das Alltagsleben wesentlich erleichtert. Dank unserer Pflege zu Hause können ältere Menschen so lange wie möglich ihr Leben selbstständig und individuell in den eigenen vier Wänden gestalten. Im Ambulanten Sozialen Dienst (ASD) Herrsching kümmern sich unsere Mitarbeitenden um die Pflegebedürftigen in ihrem Zuhause. Wir sind als Team gut organisiert und arbeiten kollegial zusammen. Ihre Aufgaben Sie pflegen unsere Seniorinnen und Senioren - mit viel Freude, Empathie und hohem Qualitätsanspruch Sie setzen zuverlässig unsere hohen Pflege- und Betreuungsstandards um und helfen mit, diese ständig zu verbessern Sie aktivieren unsere Seniorinnen und Senioren zur Mitarbeit bei den täglichen Verrichtungen Planung und Dokumentation des Pflegeprozesses Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) - Pflegefachmann:frau, Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in Sie lieben die Abwechslung und leisten gerne Ihren Beitrag zu einer guten Lebensqualität der Seniorinnen und Senioren Sie haben einen Führerschein der Klasse B Bereitschaft zu wechselnden Dienstzeiten mit Wochenend- und Feiertagsdiensten Begeisterung für Ihren Beruf und den Mut zum Neuanfang (oder Wiedereinstieg) beim BRK Starnberg Wir bieten Überdurchschnittliche Vergütung nach BRK-Tarifvertrag mit betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen, Krankengeldzuschuss und zwei Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Regelmäßige Gehaltserhöhungen (Stufenaufstiege und Tarifsteigerungen) Interne Henry-Dunant-Akademie mit einem großen Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen Individuelle und fundierte Einarbeitung Günstiges Fahrradleasing durch Entgeltumwandlung Attraktiver Standort : Einen Arbeitsplatz im Landkreis Starnberg mit vielen Freizeitmöglichkeiten Personalrabatt beim Eigenteil auf unsere BRK-Dienstleistungen Exklusive Angebote über das DRK-Einkaufsportal aus den Bereichen Freizeit, Reisen, Elektronik, Fuhrpark und Shopping Kostenloser Rückholdienst bei Unfällen und Erkrankungen innerhalb des Bundesgebietes und im Ausland Prämie „Mitarbeitende werben Mitarbeitende“ für Ihre Unterstützung bei der Personalgewinnung Zulagen gemäß des BRK-Manteltarifvertrages, sowie eine Auswahl an übertariflichen Leistungen Werteorientierter Arbeitsplatz, ohne Konfessionsbindung - in der größten Hilfsorganisation der Welt Ihr Weg in unser Sta RK es Team: Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns auf Sie! Bewerben Sie sich schnell und einfach bevorzugt online, per E-Mail oder Post. Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen gern: Susanne Nekat Personalgewinnung Tel. 08151 - 2602 1324 Dijana Vilov Pflegedienstleitung Tel. 08152 - 2222Sozialpädagoge/-pädagogin – Kinder-/Jugendhilfe – Teilzeit
Jobbeschreibung
Wir suchen Sie für das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (50 %) und unbefristet zu besetzen. Die Wohnanlage für Alleinerziehende Eckartstraße bietet 28 Wohnungen für Alleinerziehende und ihre Kinder an. Verbunden mit der Unterkunft ist die Beratung und Unterstützung der Alleinerziehenden beim Aufbau einer tragfähigen Eltern-Kind-Beziehung und bei der Entwicklung einer selbständigen Lebensführung.Sie sind verantwortlich für die psychosoziale Beratung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei Erziehungs-, Versorgungs-, und Entwicklungsfragen ggf. mit Blick auf das Kindeswohl Sie wirken aktiv bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des Konzeptes der Wohnanlage mitein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften, Kindheitspädagogik oder sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen gute Kenntnisse und Praxiserfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe oder angrenzenden Diensten des Sozial- oder Gesundheitswesens einen zukunftssicheren ArbeitsplatzWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Rabatte und Angebote über Corporate BenefitsWir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe S 12 TVöD SuE mit Gewährung einer Zulage.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 51-E1/0005/2025 an das Jugendamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Wilhelmstraße 3, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Sie sind verantwortlich für die psychosoziale Beratung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei Erziehungs-, Versorgungs-, und Entwicklungsfragen ggf. mit Blick auf das Kindeswohl Sie wirken aktiv bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des Konzeptes der Wohnanlage mit Ein Studium im Bereich Soziale Arbeit bzw. Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung, Erziehungswissenschaften, Kindheitspädagogik oder sonstige Beschäftigte mit gleichwertigen Fähigkeiten und Erfahrungen Gute Kenntnisse und Praxiserfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe oder angrenzenden Diensten des Sozial- oder GesundheitswesensIngenieur/-in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Umweltmanagement
Jobbeschreibung
Stellenangebot [ Website Für die zukunftsorientierte Entwicklung unseres Stadtgebiets sucht die Wallfahrtsstadt Werl zur Verstärkung in der Abteilung "Stadtplanung, Straßen und Umwelt" zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/n Ingenieur/-in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt „Umweltmanagement“ (Dipl.-Ing. (FH) bzw. Bachelor) mind. 19,5 Std./Woche bis Vollzeit – EG 11 TVöD Als Bindeglied zwischen Stadtentwicklung und Umweltschutz werden Sie eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung einer lebenswerten, ressourceneffizienten und klimafreundlichen Stadtumgebung einnehmen, um so die Lebensqualität der Werler Bürgerinnen und Bürger langfristig zu sichern und zu verbessern. Wir bieten Ihnen: * eine unbefristete, zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst * eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld * spannende Projekte im Rahmen des Integrierten städtebaulichen Entwicklungskonzepts (ISEK) * ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Leistungsorientierte Bezahlung (gem. § 18 TVöD) und betriebliche Altersvorsorge sowie Fahrradleasing über den Arbeitgeber im Beschäftigtenbereich * Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z. B. gleitende Arbeitszeit) sowie nach einer Einarbeitungszeit und Absprache innerhalb der Abteilung die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten * aktives betriebliches Gesundheitsmanagement * kostenlose Parkmöglichkeit hinter dem Rathausgebäude * wir unterstützen Sie gerne bei der Suche nach einer Wohnung oder einem Kita-Platz Unsere wesentlichen Aufgaben für Sie: * Koordination und Erarbeitung von Fragestellungen im Bereich Umwelt-, Natur- und Landschaftsschutz sowie die umweltrechtliche Begleitung von städtischem Handeln * Organisation und Durchführung von umweltorientierten Projekten und Maßnahmen einschließlich der öffentlichen Kommunikation * Mitwirkung in der Regional- und Stadtplanung * Begleitung und Betreuung städtebaulicher Projekte und Maßnahmen sowie der Bauleitplanung insbesondere unter Betrachtung von umweltrelevanten Aspekten Sie bringen mit: * ein abgeschlossenes Studium als Diplom-Ingenieur/in (FH) bzw. Bachelor der Fachrichtungen Stadtplanung, Umweltingenieurswesen/-management, Landschaftspflege oder vergleichbaren Fachrichtungen * eine sichere Anwendung von geltendem Recht (bspw. Bundes-/Landesumweltschutzgesetz, …) * ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise sowie die Fähigkeit abteilungsübergreifend zusammenzuarbeiten * eine dem Aufgabengebiet entsprechende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit * Flexibilität, Kreativität und Belastbarkeit Sie sind sich nicht sicher, ob Sie mit Ihrem Profil / Ihrer Qualifikation für die freie Stelle in Frage kommen? Kontaktieren Sie uns gerne! – Geben Sie uns die Möglichkeit, dass wir Sie kennenlernen und lassen Sie uns darüber sprechen. Frau Schulte (Abteilungsleiterin Stadtplanung, Straßen und Umwelt, 02922/800-6107) steht für ein Gespräch zur Verfügung. Die Stelle ist unbefristet und mit mindestens 19,5 (bis zu Vollzeit mit 39 Wochenstunden) zu besetzten. Auch bei Fragen zur Gestaltungsmöglichkeit der wöchentlichen Arbeitszeiten bieten wir Ihnen ebenfalls gerne ein Gespräch im Voraus an. Die Stelle ist für Frauen und Männer gleichermaßen geeignet. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen und diesen Gleichgestellten im Sinne von § 2 SGB IX sind willkommen. Menschen mit Migrationshintergrund werden ebenfalls ermutigt, sich zu bewerben. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung *bis zum 31.03.2025* online an die Stadtverwaltung Werl. Die Wallfahrtsstadt Werl arbeitet mit Interamt, dem Stellenportal für den öffentlichen Dienst. Die Abteilung Personal (Frau Fehr-Hoberg, 02922/800-1104) steht Ihnen gerne für Fragen zum Verfahren zur Verfügung. Hinweise zum Datenschutz (DSGVO) finden Sie unter * Website. Dort können Sie sich auch über die Speicherung und Aufbewahrungsfristen informieren. Auf dieses Angebot können Sie sich * [ Online WebsiteSpezialist (m/w/d) Zahlungsverkehr Bank
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bundesbank ist eine besondere Bank: ein integraler Bestandteil des Europäischen Systems der Zentralbanken mit bedeutender Funktion in der Finanzstabilität, Bankenaufsicht, Geldpolitik und im Zahlungsverkehr in Deutschland. Vollzeit (grundsätzlich teilzeitfähig) ab sofort Master- oder gleichwertiger Studienabschluss im Bereich Facility Management, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Versorgungstechnik der einschlägigen Vorschriften (z. B. VOB, VOF, HOAI, GEFMA) sowie der bauspezifischen Software Erfahrungen in der Qualitätskontrolle von As-Built-Modellen und deren Verknüpfung zum CDE sowie im Datentransfer zwischen CDE-CAFM von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Vergütung & Perspektiven Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, mit Entwicklungsmöglichkeiten, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit Vergütung in Anlehnung an den TVöD auf Basis der Entgeltgruppe E 13, zzgl. Bankzulage, mit Entwicklungsmöglichkeiten, sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit verlässlichen Arbeitsbedingungen, abwechslungsreiche Aufgaben, grundsätzliche Verbeamtungsmöglichkeit New Work Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, Arbeitszeit: 39 Stunden/Woche, 30 Tage Urlaub, Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zusatzleistungen Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, kostenlose Parkplätze Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket, gute Verkehrsanbindung (Bus & Bahn), zentrale Lage, kostenlose Parkplätze 2025 mit der Stellen-ID 2025_0211_02 über unser Online-Tool. Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Auch fördert die Deutsche Bundesbank die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern insbesondere bei der Besetzung von Führungspositionen. Daher begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Master- oder gleichwertiger Studienabschluss im Bereich Facility Management, Elektrotechnik, Maschinenbau oder Versorgungstechnik der einschlägigen Vorschriften (z. B. VOB, VOF, HOAI, GEFMA) sowie der bauspezifischen Software Erfahrungen in der Qualitätskontrolle von As-Built-Modellen und deren Verknüpfung zum CDE sowie im Datentransfer zwischen CDE-CAFM von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftPflegefachkraft Innere Medizin (m/w/d) in Eckernförde
Jobbeschreibung
Herzlich Willkommen Sind Sie eine Pflegekraft mit Herz und Seele? Wünschen Sie sich ein wertschätzendes, dynamisches Arbeitsumfeld, das Ihre Leistung anerkennt und fördert? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Die Schön Klinik Eckernförde gehört seit August 2023 zur Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit sieben Fachzentren, 115 Betten und unserer internistischen Notfallambulanz (Mo-So 7-19:00 Uhr) ein wichtiger Bestandteil der wohnortnahen Versorgung der Bevölkerung. Unseren Mitarbeitenden bieten wir Stabilität, Spitzenmedizin, ein familiäres Ambiente und umfangreiche Benefits eines modernen Arbeitgebers Willkommen auf Station 18 – wo Teamgeist an erster Stelle steht! Unsere Station mit 22 Betten spezialisiert sich auf die Behandlung internistischer Krankheitsbilder – doch das Herzstück unseres Alltags ist das Miteinander. Hier zählen nicht nur Fachwissen und Kompetenz, sondern auch Engagement, Empathie und ein starkes Teamgefühl. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in der inneren Medizin für unseren Standort in Rendsburg. Ihre Aufgaben – Darauf können Sie sich freuen • Individuelle Pflege und Dokumentation: Sie stellen im Rahmen des Pflegeprozesses eine qualifizierte und individuelle Pflege sicher, führen diese durch, überwachen sie und dokumentieren die durchgeführten Maßnahmen • Qualitätsmaßnahmen und Optimierung: Sie beteiligen sich aktiv an der Umsetzung, Evaluation und Optimierung von qualitätssichernden Maßnahmen sowie an der Verbesserung der Abläufe in unserer Klinik • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie sind ein Teil des interdisziplinären Behandlungsteams und arbeiten eng mit anderen Berufsgruppen zusammen • Eigenständige Maßnahmendurchführung: Sie gewährleisten eine qualifizierte und individuelle Versorgung der Patientinnen und Patienten und führen ärztlich verordnete Maßnahmen eigenständig sowie patientenorientiert durch • Ausbildung und Förderung: Sie engagieren sich in der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung unserer Auszubildenden Ihr Profil – Das wünschen wir uns • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) und haben großes Interesse an der Förderung und Mitgestaltung der praktischen Ausbildung unserer Auszubildenden • Sie zeichnen sich durch Kommunikationsstärke, Empathie im Umgang mit Patient:innen, Angehörigen und Kolleg:innen sowie eine engagierte, gesprächsbereite und teamfähige Persönlichkeit aus, die Professionalität, Empathie und Menschlichkeit mitbringt • Sie sind bereit, im Dreischichtsystem zu arbeiten und bringen ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit • Sie teilen unseren Anspruch an höchste pflegerische und medizinische Qualität und sind stolz darauf, hervorragende Medizin zu leisten • Sie verfügen über ein berufsübergreifendes Organisationsverständnis und Verantwortungsbewusstsein, das Sie aktiv in der Zusammenarbeit und Verbesserung der Abläufe einbringen Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität). Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit individuellen und familienfreundlichen Dienstmodellen in der 5-Tage-Woche, zuverlässige Dienste, wertschätzendes Pflegeleitungsteam sowie hilfsbereite Kolleg:innen • Faire Vergütung des TVöD Pflege mit bis zu 36 Tagen Urlaub im 3-Schicht-System und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Zuschuss zum Jobticket, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Top-Einarbeitungskonzept, Arbeiten in interdisziplinären Teams, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote im eigenen Bildungszentrum, freier Zugang zu Fachpresse und E-Learning-Tools „SpringerPflege“ und „SpringerMedizin“, gemeinsame Besuche von Fachmessen Kontakt www.schoen-klinik.de Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Frau Sandra Walter, Stellv. Pflegedirektorin unter der 04331 200-9044 oder Frau Manuela Bendkowsky, Bereichsleitung Eckernförde unter der 04351 882-1938 zur Verfügung.A-Team Pflegedienst: Pflegefachkraft (M/W/D)
Jobbeschreibung
Wir suchen ab sofort in Voll- oder TeilzeitWir legen Wert auf Beziehungspflege und ein gelebtes Miteinander. Pflege und Aktivierung gehen bei uns Hand in Hand. Gehalt nach eigenem Tarifvertrag, Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) und weitere Standortvorteile 38,5 Stunden/Woche und 30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitbeschäftigung Eine attraktive betriebliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und vermögenswirksame LeistungenAbgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Bereitschaft zum SchichtdienstSie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Sozialservice-Gesellschaft des BRK GmbH, SeniorenWohnen Hemau Internet: Sie pflegen unsere Kunden so, wie Sie selbst einmal gepflegt werden möchten Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Kranken-/Gesundheitspflege Erfahrung im Bereich der Qualitätssicherung PC-Arbeit gehört für Sie selbstverständlich zu Ihren Aufgaben Bereitschaft zum Schichtdienst Vollständig nachweisbarer Corona-ImpfschutzBauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten
Jobbeschreibung
Wir machen Straßen fürs Leben. Jetzt Karrierechancen entdecken und bewerben! Bauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten Unterstützen Sie uns im Bereich Ingenieurwesen, Technik, IT Einsatzorte: Meschede | Paderborn Starttermin: ab sofort Bewerbungsfrist: 30.06.2025 Lassen Sie gemeinsam mit uns die Mobilität von morgen Realität werden. Sorgen Sie mit uns für freie Fahrt in NRW. Werden Sie Teil unseres Teams als Bauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten. Jetzt bewerben Bewerbungslink: Website Über Straßen.NRW Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten. Der Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Region I NL Sauerland-Hochstift, für den Dienstort Meschede oder Paderborn in Teilzeit, Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang von 100 % mehrere Bauingenieure*innen (m/w/d) in der Planung von Straßen- und Radwegeprojekten. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten Operative Projektarbeit in allen Planungsphasen (einschließlich Baurechtserlangung) von überwiegend besonders schwierigen Straßen- und Radwegeprojekten einschließlich Abstimmung mit Fachbehörden und Verbänden, Vorbereitung und Abwicklung von Ingenieurverträgen und Betreuung von Ingenieur-Büros Sonderentwürfe öffentlich-rechtliche Vereinbarungen Ihr Profil abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar) langjährige praktische Erfahrung im Bauingenieurwesen in der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt bzw. vergleichbar Ihre weiteren Stärken Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. Sie zeichnen sich durch besondere Eigeninitiative und Selbstständigkeit aus. Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. Sie zeichnen sich durch Ihr nachgewiesenes Verhandlungsgeschick aus. Sie sind schnell in der Lage Zusammenhänge herzustellen. Unsere Vorteile Kollegialität und Sinnhaftigkeit Sicherheit und Versorgung Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben Ihr Entgelt EG 12 TV- L bzw. A 12 LBesO A Sie haben noch Rückfragen? Lars Voigtländer Fachliche*r Ansprechpartner*in 0291 / 298 287 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Im Portal anmelden Ihr Vorteil: Den Bewerbungsablauf immer im Blick. Dokumente hochladen Ihre Dokumente können Sie jederzeit aktualisieren. Immer auf dem neuesten Stand Im Portal sehen Sie den aktuellen Bearbeitungsstatus. Jetzt bewerben Das sollten Sie wissen Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. Bewerbungen unter der Kennung 4533 werden bis 30.06.2025 erbeten.Project Assistant (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit
Jobbeschreibung
im BauwesenEntgeltgruppe bis E 11Vollzeit oder TeilzeitDas Staatliche Hochbauamt Schwäbisch Hall realisiert vielfältige Bauprojekte im Auftrag des Bundes. Aktuell suchen wir einen motivierten Projektmitarbeiter, der uns bei der Umsetzung eines Projekts zur Schaffung von Lagerinfrastruktur für Munition mit einem Volumen von über 250 Mio. € tatkräftig unterstützt. Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauwesen (z. B: Bauprojektmanagement, Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar), oder abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen (z. B. Bauzeichner, Bautechniker oder vergleichbar) Erste Berufserfahrung in der Projektassistenz, idealerweise im Bauwesen oder öffentlichen Sektor von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetztFundierte Einarbeitung durch einen unserer erfahrensten Projektleiter im Bauingenieurwesen Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle Möglichkeit zum Homeoffice Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe E 9a bis E 11, abhängig von den persönlichen Voraussetzungen. Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW Jährliche Sonderzahlung sowie die betriebliche Altersversorgung des öffentlichen Dienstes Frau Liese Leinweber (Mitarbeiterin Personalwesen) Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist. Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Aktuell suchen wir einen motivierten Projektmitarbeiter, der uns bei der Umsetzung eines Projekts zur Schaffung von Lagerinfrastruktur für Munition mit einem Volumen von über 250 Mio. Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bauwesen (z. B: Bauprojektmanagement, Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbar), oder Abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen (z. B. Bauzeichner, Bautechniker oder vergleichbar) Erste Berufserfahrung in der Projektassistenz, idealerweise im Bauwesen oder öffentlichen Sektor von Vorteil Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetztDozent Immobilienwirtschaft Immobilienmarketing (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.07.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Augsburg, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dortmund, Karlsruhe, Mannheim, München, Münster oder Nürnberg. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Immobilienmarketing, Marketingplanung, Immobilienresearch und Marketinginstrumente. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Architekt/in (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit / unbefristet
Jobbeschreibung
Architekt:in, Master/Dipl.-für das technische ReferendariatBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen, Amt für Bauordnung und HochbauVollzeit/Teilzeit (befristet für 24 Monate)Ihre Chance, diese facettenreiche Stadt mitzugestalten, ist das 24-monatige technische Referendariat, durch das Sie die Laufbahnbefähigung zum zweiten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Technische Dienste erhalten. Tragen Sie zur Realisierung anspruchsvoller und vielseitiger Projekte bei, die der Stadt sowie den Bürgerinnen und Bürgern der Freien und Hansestadt Hamburg dienen. Hier finden Sie weitere Informationen zum Laufbahnzweig Architektur sowei zur Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen . Hören Sie sich auch gerne den Podcast mit der Stadtentwicklungssenatorin Karen Pein über das Arbeiten in unserer Behörde an.Darüber hinaus werden durch mehrere Seminare umfassende Inhalte aus den Fachgebieten Verwaltung, Recht, Planung, Betriebs- und Finanzwesen vermittelt. Sie arbeiten in den Praxiseinsätzen aktiv an unterschiedlichen Projekten mit. Sie erlangen umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft und erweitern Ihr Portfolio um Führungs- und Managementkompetenzen. Dieses ermöglicht Ihnen perspektivisch eine Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis, in dem Sie verantwortungsvolle Tätigkeiten und Führungsaufgaben übernehmen.Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder eine EWR-Staatsangehörigkeit. gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf. 2 Stellen befristet für 24 Monate, Einstellung zum 01.faire Bezahlung - Anwärter:innenbezüge inkl. Sonderzuschlag (ggf. plus Familienzuschläge), weitere Informationen auf karriere.Ihre Perspektive - Wir bilden bedarfsgerecht aus, d.h. bei erfolgreichem Abschluss haben Sie gute Übernahmechancen in ein unbefristetes Beamtenverhältnis. Teamgeist - In unserem Team werden Zusammenarbeit, fachlicher Austausch und eine sehr gute Arbeitsatmosphäre großgeschrieben. Work-Life-Balance - Wir ermöglichen unseren Beschäftigten, Privatleben und Beruf gut miteinander zu vereinbaren. Netzwerk-AG der Nachwuchskräfte mit Exkursionen bis in das europäische Ausland.Aktiv bleiben - Sie haben die Möglichkeit, verschiedene Fitnessstudios (Fitness First u.a.) über die Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass zu nutzen.Motivationsschreiben in deutscher Sprache,tabellarischer Lebenslauf in deutscher Sprache,sofern Sie Ihren Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, weisen Sie bitte die Studienvergleichbarkeit nach, z. B. durch einen Bescheid der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen oder einem Auszug aus der anabin Datenbank der KMK),für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,Informationen für Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen Jetzt online bewerbenBehörde für Stadtentwicklung und Wohnen Amt für Bauordnung und Hochbau 2 - Oberste Bauaufsicht Behörde für Stadtentwicklung und Wohnen Ihre Chance, diese facettenreiche Stadt mitzugestalten, ist das 24-monatige technische Referendariat, durch das Sie die Laufbahnbefähigung zum zweiten Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 Technische Dienste erhalten. Tragen Sie zur Realisierung anspruchsvoller und vielseitiger Projekte bei, die der Stadt sowie den Bürgerinnen und Bürgern der Freien und Hansestadt Hamburg dienen.Darüber hinaus werden durch mehrere Seminare umfassende Inhalte aus den Fachgebieten Verwaltung, Recht, Planung, Betriebs- und Finanzwesen vermittelt. Sie arbeiten in den Praxiseinsätzen aktiv an unterschiedlichen Projekten mit. Sie erlangen umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen Verwaltung, Recht und Betriebswirtschaft und erweitern Ihr Portfolio um Führungs- und Managementkompetenzen. Dieses ermöglicht Ihnen perspektivisch eine Übernahme in ein unbefristetes Beamtenverhältnis, in dem Sie verantwortungsvolle Tätigkeiten und Führungsaufgaben übernehmen. Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) der Fachrichtung Architektur. Zusätzlich besitzen Sie eine deutsche, eine EU- oder eine EWR-Staatsangehörigkeit. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (ggf.Fachplaner*in Telekommunikation OSP Infrastruktur (m/w/d)
Jobbeschreibung
## Auf einen Blick Wir, die Stadtwerke München, sind einer der größten regionalen Arbeitgeber und unsere Mission ist es München rund um die Uhr am Laufen zu halten. Unsere Vision dahinter: München zu einem leuchtenden Beispiel einer vernetzten, nachhaltigen und vor allem lebenswerten Stadt zu machen. Teilen Sie uns gerne mit, welche Wochenarbeitszeit Sie sich vorstellen. Die Mindeststundenanzahl für die Position beträgt 28 pro Woche. Wir legen großen Wert auf Diversität und Chancengleichheit — erfahren Sie hier mehr über unsere kulturfördernden Initiativen. ## Das können Sie bei uns bewegen - Organisation von Neu-, Umbau- und Unterhaltsmaßnahmen im Bereich der OSP Netze (Fernmelde-, LWL-/FttX-Infrastruktur) inner- und außerhalb von Gebäuden - Eigenverantwortliche Planung, Projektierung und Dokumentation der Glasfaser-Netze im Neubau und Bestand - Erstellung von technischen Konzepten, Entscheidungsvorlagen sowie Leistungsbeschreibungen von Dienst- und Lieferleistungen - Leitung von Teilprojekten oder kleineren Projekten inkl. der Kostenkontrolle, das Baufortschrittscontrolling und das Reporting - Eigenständige Baubegehungen und -überwachungen sowie Abnahmen, Restmängel- und Gewährleistungsverfolgung - Planung und Überwachung des Innenausbaus von Technikräumen für eine FttX Nutzung für die Gewerke Bautechnik, Lüftung, Klima und Elektro ## Damit überzeugen Sie uns - Abgeschossene Ausbildung als Meister*in, Techniker*in im Bereich Elektrotechnik oder Informations- und Telekommunikationstechnik oder mindestens 5 Jahre Erfahrung im ausgeschriebenen Tätigkeitsumfeld - Praktische Kenntnisse und Erfahrung in der passiven Glasfaser- Leitungstechnik sowie deren Anschluss- und Verlegemöglichkeiten - Führerschein der Klasse B - Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch - Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick ## Das bieten wir Ihnen - Sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung nach Tarifvertrag (TV-V) bei 13 Monatsgehältern - Mobiles Arbeiten und bis zu 15 Tage Arbeiten im EU-Ausland möglich - Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten, die den Puls der Stadt am Laufen halten - Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung - Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für JobRad und MVG-Rad - Mitarbeitertarife für Strom oder Gas ## Weitere Informationen Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Markus Riedel unter Tel.: +49 89 2361-2926. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist. Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht. ## Kontakt Andy Dännhardt | Recruiting | Tel.: +49 89 2361-39299Psychologe*in, Teilzeit, unbefristet
Jobbeschreibung
Wer möchte, übernimmt bei uns Verantwortung für Projekte und gestaltet Prozesse und Angebote mit.Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit;Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Urlaubstage; Interdisziplinäre Teamarbeit: Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst; Jahressonderzahlungen und Boni; Attraktives Vergütungspaket: Entgelttabelle mit Steigerungsstufen nach Betriebszugehörigkeit; Systematische Einarbeitung mit Mentorenprogramm;Zuschüsse zur Altersvorsorge;Umfangreiches und großzügiges Betriebliches Gesundheitsmanagement , u.a. kostenfreie Nutzung von hauseigenem Schwimmbad, Sauna und Fitnessraum, tollen Prämien, Bike-Leasing sowie einer Mitgliedschaft bei Hansefit;Gerne können Sie bei uns hospitieren und selbst erleben, wie gut das Betriebsklima bei uns ist. Wer möchte, übernimmt bei uns Verantwortung für Projekte und gestaltet Prozesse und Angebote mit. Enge Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen, z. B. Kolleg:innen aus der Pflege, Ergotherapie oder vom Sozialdienst;Pflegedienstleitung (m/w/d) in Prien am Chiemsee
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen! Spitzentherapie erfordert ein Spitzenteam. Und genau das sind wir! Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und weiterentwickeln möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig! Die Schön Klinik Roseneck mit den Standorten Prien am Chiemsee und Rosenheim, sowie einer Tagesklinik in Prien gehört zu den größten psychosomatischen und international anerkannten Fachkliniken in Deutschland. Die fachliche Expertise unserer Ärztinnen und Ärzte, Psychologinnen und Psychologen sowie des Therapeutenteams ermöglicht es, spezialisierte Therapiekonzepte für Essstörungen, sowie für alle psychischen und psychosomatischen Erkrankungen anzubieten - sowohl stationär wie ambulant. Auf speziellen Jugendstationen werden die besonderen Bedürfnisse jugendlicher Patientinnen und Patienten berücksichtigt. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine engagierte Pflegedienstleitung (m/w/d) für unsere Standorte in Prien am Chiemsee und Rosenheim. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Sicherstellung einer wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs • Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung der Klinik als Mitglied der Klinikleitung • Verantwortung für die Dienstplanung unter Berücksichtigung betrieblicher und arbeitsrechtlicher Vorgaben • Steuerung, Sicherstellung und Weiterentwicklung einer hochqualifizierten psychosomatischen Pflege sowie der medizinischen Zentrale • Verantwortung für Personalakquise und Personalentwicklung • Steuerung und Teilnahme von/an internen Projekten • Aktives Mitwirken in der Arbeitsgruppe Pflege Psychosomatik Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger oder Kinderkrankenpfleger (m/w/d) • Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung, eine vergleichbare Weiterbildung oder die Bereitschaft zur Weiterbildung • Leitungserfahrung • Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke • Berufsübergreifendes, prozessorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln • Innovationsfähigkeit, Kostenbewusstsein und Begeisterungsfähigkeit • Erfahrung im Projekt- und Changemanagement • Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität) Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeitarbeit, zuverlässigen Diensten, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Faire Vergütung, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube, Sie erhalten zusätzlich ein variables Gehalt • Geldwerte Vorteile wie Firmenfahrrad-Leasing und exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events, Unterstützung mit Einführungstagen und einem sehr strukturierten Einarbeitungs-programm beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit • Das Beste kommt zum Schluss: • Attraktive Führungsposition mit Gestaltungsspielraum • Ein Platz im Wir – kollegiales und offenes Arbeitsklima • Ein abwechslungsreiches und ansprechendes Aufgabengebiet, welches in unserer Region seines Gleichen sucht • Die Möglichkeit eine spannende interdisziplinäre Berufsgruppe mitzugestalten • Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm, zusammen mit unseren pädagogischen Fachkräften • Unterstützung bei der Wohnungssuche sowie, wenn Verfügbar, die Möglichkeit ein Mitarbeiterzimmer anzumieten für den Übergang Haben wir Ihr Interesse geweckt? Für Rückfragen steht Ihnen Frau Tamborini Julia, Klinikgeschäftsführerin, gerne zur Verfügung, Tel: +4915144823216 Schön Klinik Roseneck | Am Roseneck 6 | 83209 Prien am Chiemsee Die Möglichkeit zur Onlinebewerbung sowie weitere Infos finden Sie unter WebsiteZahnmedizinische Fachangestellte und Arzthelfer / Arzthelferin / ZMF (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit
Jobbeschreibung
Aus Wissen wird Gesundheit« - wir füllen dieses Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter. Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8.500 Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wissen an den 33 Fachkliniken, klinisch theoretischen Instituten und in den Verwaltungsbereichen ein. Die enge Verbindung von Krankenversorgung mit Forschung und Lehre sowie ein Klima der Kollegialität, Internationalität und berufsgruppenübergreifender Zusammenarbeit zeichnen das Universitätsklinikum aus.Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter / Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter - Zentrum der Inneren Medizin(Vollzeit | unbefristet | Ausschreibungsnummer: 878-2024Sie haben Lust in einem kreativen Umfeld mit vielen Möglichkeiten der Weiterentwicklung zu arbeiten. Die Medizinische Klinik 1 des Zentrums der Inneren Medizin verfügt über Hochschulambulanzen mit den Schwerpunkten wie Gastroenterologie / Hepatologie / Pneumologie / Endokrinologie und Ernährungsmedizin . Arbeitszeit täglich ab 7 / 8 Uhr von Montag bis Freitag Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellt/ Medizinischer Fachangestellter oder Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter. Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse. Vertragliches: Wir reden nicht nur, was man machen könnte, wir setzen um! Zudem bieten wir natürlich: attraktives Gehalt, Jahressonderzahlung, Zulage bei Wechselschicht, 38,5 Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub, betriebliche AltersvorsorgeCampus: Weitläufiger Uniklinik-Campus, moderne Mensa, verschiedene Cafés, schöne Aufenthaltsmöglichkeiten im GrünenWork-Life-Balance: Teilzeit ist in (nahezu allen) Varianten möglich, Kitaplätze direkt am Campus (für mehr Infos wenden Sie sich gerne an den UKF-Familienservice) sowie Ferienbetreuung für die Kleinen.wir kümmern uns um Sie: rund um Ernährung, Entspannung, Sport und Bewegung gibt es zahlreiche Angebote, zudem 10 Stunden extra als GesundheitszeitWeiterentwicklung: Können, was andere nicht können geht nur über Weiterentwicklung. Wir legen hohen Wert auf tiefe inhaltliche Fachlichkeit und bieten entsprechende Kurse/Seminare/Weiterbildungen an.Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Online bewerben Universitätsmedizin Frankfurt | Recruiting Team | Theodor-Stern-Kai 7 | 60590 Frankfurt am Main | Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung ausschließlich über den Button »Online bewerben« ein. XING , LinkedIn . Arbeitszeit täglich ab 7 / 8 Uhr von Montag bis Freitag Durchführen von ambulanten Patientenaufnahmen mit dem Krankenhausinformationssystem Orbis Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinische Fachangestellt/ Medizinischer Fachangestellter oder Zahnmedizinische Fachangestellte / Zahnmedizinischer Fachangestellter. Sie besitzen gute EDV-Kenntnisse.MARKETING-MANAGER:IN GESUCHT
Jobbeschreibung
Über unsKonzerte sind unsere Leidenschaft! Mit über 150 Veranstaltungen an ca. 80 unterschiedlichen Orten sind wir als Festival vor allem im Sommer überall in MV unterwegs. Von ganz intimen Konzerten bis zum Kleinen Fest im großen Park — wir stecken in jede Veranstaltung richtig viel Herzblut. Mit Sitz in Schwerin bereitet unser 30-köpfiges Team das ganze Jahr über alle Veranstaltungen vor. Wäre das auch was für dich? Dann schicke uns deine Bewerbung! Ob Fulltime-Job als Veranstaltungsleiter:in, Fundraiser, Social-Media- oder Marketing-Manager:in oder als Azubi zur/m Veranstaltungskauffrau/-mann. Bei uns ist für jeden was dabei. Wir freuen uns auf deine Bewerbung an jobs@festspiele-mv.deAktuelle Stellenausschreibungen unter: Website von Druckerzeugnissen mithilfe von Kulturverteilern, Kooperationspartnern und EhrenamtlichenPlanung und Organisation jeglicher Marketingmaßnahmen im Hinblick auf die Umsetzung des MarketingkonzeptsAktive Begleitung der Druckerzeugnisse von der Planung von Distributionsmaßnahmen bis zur Übergabe an den jeweiligen VerteilerAktive Datenbank- und Netzwerkpflege (CRM mit 442Hz) sowie Unterstützung in der Betreuung der WebsiteUnterstützung bei der Durchführung von Abendkassen sowie des laufenden Konzertbetriebes vor OrtProfilErfahrungen im Marketing- bzw. Projektmanagement o. ä. (Studium oder vergleichbare Ausbildung, gern mit erster Berufserfahrung)Die Fähigkeit, sich selbst zu organisieren und eigene Organisationsstrukturen aufzubauenSelbstständiges, zuverlässiges und zielorientiertes sowie strukturiertes ArbeitenHohe Kontaktfreudigkeit und Freude am Auf- und Ausbau von persönlichen NetzwerkenTeamfähigkeit und KreativitätSehr hohe Belastbarkeit und Bereitschaft, auch am Wochenende zu arbeiten (in der Konzertsaison)Führerschein Klasse B mit FahrpraxisWir bietenEin kreatives und inspirierendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team mit niedrigen HierarchienHautnahes Miterleben und Gestalten eines der größten Musikfestivals DeutschlandsFlexible Arbeitszeiten (Gleitzeit außerhalb der Konzertsaison)25 Tage individueller Urlaub sowie zusätzliche Betriebsferien von mind. 10 TagenArbeitsort: Schwerin (Home-Office nach Absprache)Ein angemessenes Gehalt, Betriebsurlaub und weitere Benefits (Diensthandy, wir sind Partner von corporate benefits, Getränke stehen gratis zur Verfügung, neu ausgestattetes Büro, ...)KontaktFestspiele Mecklenburg-Vorpommern gGmbHLindenstr. 1 · 19055 SchwerinManuela DomkeTel.: 0385 59185-54E-Mail: jobs@festspiele-mv.deMedizinische Fachangestellte / MFA in Klinik Teilzeit
Jobbeschreibung
Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) für die kardiale FunktionsdiagnostikVollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: VollzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.Vorbereitung und Mithilfe bei der Echokardiografie, TEE und elektrische Kardioversionen Koordination und Terminierung der PatientenAbgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der NäheFrau Giusi Chifeci Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Vorbereitung und Mithilfe bei der Echokardiografie, TEE und elektrische Kardioversionen Koordination und Terminierung der Patienten Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftDozent Mediendesign User Interface Design (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Augsburg, Leipzig, München oder Stuttgart. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Informationsarchitektur, Gestaltungselemente von User Interfaces und Gebrauchstauglichkeit. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Mediendesign oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert nur mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie einem aussagekräftigen Portfolio und werde Teil des weltbesten Teams Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Verwaltungsfachkraft (m/w/d) Teilzeit unbefristet
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Die Stadt Nürtingen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineunbefristet in Teilzeit (50 %) in der Kämmerei bei der Abteilung Steuern und Abgaben.Abrechnung Gewerbezweckverbände Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen Dienst Ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit einer guten Einarbeitung in einem engagierten, motivierten und kollegialen Team Eine unbefristete Teilzeitstelle (50 %) mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 7 TVöD Bei Nutzung des ÖPNV einen Zuschuss in Höhe von 75% auf das Deutschlandticket. Wenn Sie mit dem Rad/E-Bike zur Arbeit kommen, erhalten Sie einen Zuschuss in Höhe von 10 Cent je gefahrenen Kilometer JobRad Bike-Leasing Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf Ein vielseitiges Fortbildungsprogramm zur gezielten fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie umfassende Angebote zur betrieblichen GesundheitsförderungDann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung auf unserem Stellenportal unter bis zum 16. Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im öffentlichen DienstDozent Immobilienwirtschaft Immobilienprojektentwicklung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.07.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Augsburg, Bielefeld, Dresden, Erfurt, Leipzig, Mainz oder Ulm. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Projektinitiierung, Risikosteuerung, Immobilienplanung und Fallstudienanalyse. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Gesundheits- und Krankenpfleger oder MFA (m/w/d) in Teilzeit
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Voll- oder Teilzeit (60 - 100 %) eine_n:Das Klinikum Hochrhein übernimmt die Grund- und Regelversorgung der Bevölkerung im Landkreis Waldshut. In einzelnen Spezialthemen zieht das Klinikum zudem überregional Patienten an. Im Zentrum Innere Medizin (ZIM) werden die Fachabteilungen Kardiologie, Gastroenterologie und Pneumologie gemeinsam geführt. In unserem übergreifenden internistischen Funktionsbereich werden für alle Fachabteilungen des Zentrums und des Klinikums die gängigen diagnostischen und therapeutischen Untersuchungen angeboten und durchgeführt. Ihr Einsatzgebiet liegt überwiegend im Bereich des Interventionsarbeitsplatzes (Herzkatheterlabor). abgeschlossene Ausbildung als GUK, Arzthelfer (m/w/d) oder MFA (m/w/d) Gerne freuen wir uns auch über Bewerbungen von auch Wiedereinsteiger:innen und Berufsanfänger:innen nach der Ausbildung. Ausführliche Einarbeitung und ein anspruchsvolles, spannendes Aufgabengebiet Attraktive Einspringprämie bis zu 150 EUR 30 Urlaubstage, betriebliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung sowie Jahressonderauszahlungen sind nur einige der Vorteile, die Ihnen der TVöD-K bietet Dienstradleasing, vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV Flache Hierarchie, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein auf Ihre Bedürfnisse angepasster Karriereplan Familiäres und wertschätzendes ArbeitsklimaIhr Einsatzgebiet liegt überwiegend im Bereich des Interventionsarbeitsplatzes (Herzkatheterlabor). Abgeschlossene Ausbildung als GUK, Arzthelfer (m/w/d) oder MFA (m/w/d)Oberarzt (m/w/d) Gastroenterologie
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Herzlich willkommen Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg mit mehr als 800 Betten und rund 2.000 Mitarbeitenden eines der größten Krankenhäuser in Hamburg und wurde als eines der „World’s best hospitals“ ausgezeichnet. Wir garantieren moderne medizinische Versorgung mit Hightech und Herz – umfassend, hochqualifiziert und interdisziplinär. In der Schön Klinik Hamburg Eilbek ist in der Klinik für Innere Medizin die Stelle eines Oberarztes m/w/d Innere Medizin und Gastroenterologie in Vollzeit zu besetzen. Die Klinik für Innere Medizin versorgt jährlich mehr als 4.000 Patienten im stationären Bereich. Besondere Schwerpunkte der Abteilung mit entsprechenden Weiterbildungsermächtigungen bildet die allgemeine Innere Medizin, die Gastroenterologie und Hepatologie mit der interventionellen Endoskopie und die Kardiologie, Angiologie und Intensivmedizin. Das Leistungsspektrum des gastroenterologischen Teams umfasst das gesamte Spektrum der modernen Endoskopie, des Ultraschalls und der Funktionsdiagnostik. Im Zentrum für Viszeralmedizin werden Patienten interdisziplinär auf dem Niveau eines Maximalversorgungshauses betreut. Ein Schwerpunkt liegt hier in der Betreuung von Patienten mit onkologischen Krankheitsbildern. Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen • Routinierte Durchführung des gesamten Spektrums der gastroenterologischen Diagnostik und Therapie • Teilnahme an der Versorgung stationärer Patienten in der Klinik für Innere Medizin und in anderen Abteilungen des Hauses (Konsile) • Teilnahme am Ruf- und Hintergrunddienst der Klinik für Innere Medizin • Weiterentwicklung der Abteilung mit Etablierung von neuen Angeboten und Methoden Ihr Profil - Das wünschen wir uns • Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Gastroenterologie • Sie suchen eine auf Sie zugeschnittene oberärztliche Position, die Ihnen die Möglichkeit gibt sich weiter zu entwickeln. • Mehrjährige klinische Berufserfahrung sowie ausgeprägte Fach- und Führungskompetenz. Wirtschaftliches Denken und Verständnis für rationale Prozesse sind Ihnen eigen. • Als aufgeschlossene Persönlichkeit haben Sie die Bereitschaft, im Team die Klinik zu unterstützen und Entscheidungsprozesse mit zu gestalten. • Sie haben Interesse die Klinik weiter zu entwickeln und sind bereit neue Strukturen zu implementieren Ihre Benefits - Darauf können Sie sich verlassen • Unbefristetes Arbeitsverhältnis • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen • Tarifliche Vergütung angelehnt an TV-Ärzte/VKA mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube • Geldwerte Vorteile wie exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Sport- und Gesundheitsangebote • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildings und gemeinsame, saisonale Events • Das Beste kommt zum Schluss: Jobticketzuschuss, betriebseigene Kindertagesstätte, vergünstigte Konditionen für das Parkhaus und unser Schön Café Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Rückfragen steht Ihnen der Chefarzt der Abteilung Prof. Dr. Götz von Wichert unter der Nummer 040-20921201 zur Verfügung. www.schoen-klinik.deSozialpädagoge/Sozialpädagogin – ab sofort/Vollzeit – unbefristet
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unbefristet / zwischen 80% - 100%S 14 TVöD SuEDer Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Das Landratsamt Tübingen sucht für seine Abteilung Jugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. für den Fachbereich Erziehungshilfe und KinderschutzIhr Aufgabengebiet im Fachbereich Erziehungshilfen und Kinderschutz umfasst insbesondere: Sozialpädagogische Beratung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien gemäß SGB VIII Planung, Bewilligung, Begleitung und Steuerung von Hilfen mit individuellem Rechtsanspruch gemäß SGB VIII Beratung und Unterstützung junger Volljähriger abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Erziehungswissenschaften wünschenswert sind Kenntnisse des systemischen Ansatzes oder andere Zusatzqualifikationen sowie Erfahrung in der Jugendhilfe/ASDmehrere unbefristete Stellen in S 14 TVöD SuE mit einem Beschäftigungsumfang zwischen 80% - 100%ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie SupervisionChancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagementsehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelleeinen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender UnternehmenskulturEinarbeitung in einem erfahrenen TeamZuschuss zum Jobticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des MobilitätsmanagementsSchwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Online-Portal bis spätestens 04.Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne von der stellv. Abteilungsleiterin der Abteilung Jugend, Soziale Dienste, Frau Daniela Steingrüber, Tel. Sozialpädagogische Beratung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und deren Familien gemäß SGB VIII Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit oder Erziehungswissenschaften Wünschenswert sind Kenntnisse des systemischen Ansatzes oder andere Zusatzqualifikationen sowie Erfahrung in der Jugendhilfe/ASDBetriebsplaner (m/w/d) Schwerpunkt Leistungsdaten
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LUST AUF VERÄNDERUNG? BETRIEBSPLANER (m/w/d) SCHWERPUNKT LEISTUNGSDATEN GESUCHT! Wo: Regensburg | Wann: ab sofort | Warum: Teamerweiterung | Wer: agilis Verkehrsgesellschaft mbH & Co. KG | karriere.agilis.de | bewerbung[AT]agilis.de | 0941 206 089 157 Wir sind ein Eisenbahnverkehrsunternehmen mit über 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und belegen seit vielen Jahren Spitzenplätze im Qualitätsranking der Bayerischen Eisenbahngesellschaft. Durch unsere wiedergewonnenen Verkehrsverträge und die damit einhergehenden Netzerweiterungen befinden wir uns in den nächsten Jahren in einer aufregenden Phase des Wachstums und suchen engagierte Kolleginnen und Kollegen, die aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen wollen. WIR BIETEN IHNEN • Ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung • Langfristige Jobperspektive durch unseren Verkehrsvertrag bis mind. Ende 2036 • Attraktive Vergütung mit flexiblen Arbeitszeitmodell und bis zu 34 Tagen Urlaubsanspruch • Eine Unternehmensstruktur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen • Ein eingespieltes, hoch motiviertes und kollegiales Team • Ein modernes Büro in zentraler Lage mit kostenlosen Getränken (Kaffee, Tee) und Obst • Zusatzleistungen, wie z.B. Bikeleasing, Firmenfitness mit Hansefit, Zuschuss zum Job-Ticket, Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits, Freifahrten in allen agilis-Zügen IHRE AUFGABEN • Mitarbeit in der Angebotsplanung zum Jahresfahrplan und für zukünftige Verkehrskonzepte und Zusammenstellung der betrieblichen Leistungskennzahlen • Baustellenplanung, insbesondere Fahr-, Schicht- und Umlaufplanung • Erarbeitung von Ersatzkonzepten bei Abweichungen vom Betriebskonzept • Zusammenarbeit mit den Infrastrukturbetreibern, u.a. Trassen- und Stationsbestellungen • Rechnungskontrolle und Kontierung • Einführung und Weiterentwicklung von IT-Systemen für die Vorhaltung der verwendeten Daten IHR PROFIL • Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Verkehrsplanung • Kenntnisse der Betriebsabläufe eines Eisenbahnverkehrsunternehmens • Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office – Schwerpunkt Excel • Kenntnisse von Fahr-, Umlauf-, Dienstplanungssoftware von Vorteil • Kenntnisse in der Programmierung sowie im Umgang mit Datenbanken wünschenswert • Strukturiertes und vernetztes Denken • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise innerhalb unseres Teams VERÄNDERUNG ANNEHMEN? WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG! Ihre Bahn in der Region.Projekt-Referent/In
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Wir suchen für unsere Diözesanstelle für Berufungspastoral zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Die Stelle ist unbefristet.Konzepte erstellen, vorbereiten und Veranstaltungen wie Workshops, Fortbildungen, Besinnungstage und Pilgerfahrten durchführen die Leitung der Diözesanstelle bei laufenden Projekten und in der Öffentlichkeitsarbeit unterstützenWir sind u.a. in Schulen, Hochschulen, Gemeinden und weiteren kirchlichen sowie pädagogischen Einrichtungen aktiv. Wir schaffen inspirierende Angebote, führen Workshops, Besinnungstage und Schulungen durch und entwickeln Materialien für die Pastoral. Master- oder Diplomabschluss in Theologie (Mag., M.A., Dipl., Religions-)pädagogische Fähigkeiten und Organisationstalent Vergütung, Weihnachtsentgelt, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche Altersvorsorge nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (bei Vorliegen der Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13)gleitende Arbeitszeiten bei 39 Std. / Woche und die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice 30 Tage Erholungsurlaub, 5,5 Brauchtumstage sowie 3 Tage für Exerzitien die Möglichkeit zur beruflichen Fort- und Weiterbildung sowie Coaching ein Gesundheitsmanagement mit Vorsorgeuntersuchungen, Sport-, Gesundheitskursen Fahrradleasing, Jobticket sowie verkehrsgünstige Lage in der Nähe des Kölner HbfDas Erzbischöfliche Generalvikariat Köln will die berufliche Gleichberechtigung von Frauen und Männern besonders fördern und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Konzepte erstellen, vorbereiten und Veranstaltungen wie Workshops, Fortbildungen, Besinnungstage und Pilgerfahrten durchführen Die Leitung der Diözesanstelle bei laufenden Projekten und in der Öffentlichkeitsarbeit unterstützen Master- oder Diplomabschluss in Theologie (Mag., M.A., Dipl., Religions-)pädagogische Fähigkeiten und OrganisationstalentWerkstudent (m/w/d) Personal
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Stellenangebot [ Website Jetzt einsteigen und die Mobilität von morgen schon heute mitgestalten! Die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb schafft eine komplett neue Säule des Nahverkehrs in der wirtschaftsstarken Region Neckar-Alb mit ihrem Oberzentrum Reutlingen-Tübingen. Mit einer Investition von rund zwei Milliarden Euro werden ca. 200 km Streckennetz aus- oder neugebaut. Erste Abschnitte befinden sich im Bau, unsere modernen Zweisystem- Fahrzeuge sind in Produktion. Die Landkreise Reutlingen, Tübingen und Zollernalbkreis, die Städte Reutlingen und Tübingen sowie der Regionalverband Neckar-Alb haben zur Umsetzung des Projekts den Zweckverband Regional-Stadtbahn Neckar-Alb mit Sitz in Mössingen gegründet. Sie haben Lust, einen echten Beitrag zur Verkehrswende zu leisten und die Regional-Stadtbahn Neckar-Alb aktiv mitzugestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Wir suchen laufend Werkstudenten (m/w/d) Personal Das erwartet Sie: Sie wollen kreativ arbeiten und gleichzeitig Ihre fachlichen Kenntnisse vertiefen? Dann haben wir für Sie genau die richtigen Aufgaben: * Sie unterstützen die Abteilung Organisation bei der Bearbeitung von Personalangelegenheiten für Tarifbeschäftige und Beamte (w/m/d) * Sie unterstützen das Innovationsmanagement im Personalbereich (Entwicklung Personalrecruiting- Strategie, geschlechtergerechte Personalentwicklung, Nutzung von Digitalisierungsmöglichkeiten, z. B. Nutzung der KI im Personalwesen) * Sie unterstützen bei aktuellen Projekten im Personalbereich * Sie unterstützen bei der organisatorischen Weiterentwicklung des Zweckverbands und seiner Tochtergesellschaften Das bringen Sie mit: * Fortgeschrittenes Studium der Personalwirtschaft, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftsrecht Schwerpunkt Personal o. ä. * Interesse an der Arbeit für ein innovatives Nahverkehrsprojekt mit spannenden Personalthemen * Eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise * Eine analytische Denkweise * Die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu beurteilen und die Bereitschaft, sich in unterschiedliche Themenstellungen einzuarbeiten Das bieten wir Ihnen: * Leistungsgerechte Vergütung * Eine gute Anbindung an den ÖPNV und kostenlose Parkplätze * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten * Einen modernen Arbeitsplatz und zeitgemäße IT-Ausstattung * Ein motiviertes Team mit Leidenschaft für Bahn und Schiene sowie kurzen Entscheidungswegen * Weitere Benefits Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wir wertschätzen Vielfalt. *Noch Fragen? *Die beantwortet Ihnen gerne Diana Glasow unter 07473 91892-11 oder per E-Mail: [ bewerbung@regional-stadtbahn.de](mailto:bewerbung@regional-stadtbahn.de) *Interessiert?* Dann bewerben Sie sich jetzt unter: Website. Bewerbungsschluss ist am 09.03.2025. WebsitePFLEGEFACHKRAFT (m/w/d) | Ambulante Pflege | Teilzeit
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Unsere Kund*innen unterstützen wir aktiv dabei, so lange wie möglich im eigenen Zuhause bleiben zu können. Vor Ort und ohne weite Wege bieten wir Pflege, hauswirtschaftlichen Service und betreutes Wohnen. Unser Team Ambulante Pflege freut sich auf Sie als in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Prozent) Wir setzen bei Pflege und Betreuung auf Qualität und freuen uns darauf, dass Sie unser Pflegekonzept aktiv unterstützen . Sie setzen gute Pflege mit fachlichem Know-how, Einfühlungsvermögen und Überblick für die Belange unserer Kund*innen um. Sie bringen sich aktiv und kreativ in den Pflegealltag ein und tragen für die Menschen, die wir in ihrer häuslichen Umgebung versorgen, zur bestmöglichen Lebensqualität bei. Sie sind Teamplayer*in, unterstützen ihre Kolleg*innen und sorgen mit diesen gemeinsam für eine gute, konstruktive Arbeitsatmosphäre.Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger*in, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in). Sie sind daran interessiert, gute Pflege mitzugestalten und weiterzuentwickeln.Bewerben Sie sich einfach online, gerne unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsumfangs und Ihres möglichen Eintrittstermins Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen, ein interessantes Arbeitsumfeld mit Anbindung an und freundliches Team, regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie Unterstützung bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.Sie setzen gute Pflege mit fachlichem Know-how, Einfühlungsvermögen und Überblick für die Belange unserer Kund*innen um. Sie bringen sich aktiv und kreativ in den Pflegealltag ein und tragen für die Menschen, die wir in ihrer häuslichen Umgebung versorgen, zur bestmöglichen Lebensqualität bei. Sie sind Teamplayer*in, unterstützen ihre Kolleg*innen und sorgen mit diesen gemeinsam für eine gute, konstruktive Arbeitsatmosphäre. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft (Pflegefachfrau, Pflegefachmann, Altenpfleger*in, (Kinder-) Gesundheits- und Krankenpfleger*in). Sie sind daran interessiert, gute Pflege mitzugestalten und weiterzuentwickeln.Dozent Wirtschaftsinformatik IT-Servicemanagement (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt an unserem Campus in Düsseldorf als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Berlin oder Düsseldorf. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen ITSM, ITIL, IT-Security und DevOps. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Pädagogische Fachkraft Jugendhilfe in Teilzeit
Jobbeschreibung
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Du hast Freude an der Arbeit mit Kindern, bist kreativ und möchtest ihnen pädagogisch wertvolle Inhalte vermitteln? Unterstütze unsere Kolleg*innen in unserem Familienzentrum Breitscheider Weg in Ratingen als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit mit 32 Wochenstunden . Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung. Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten und pädagogische Angebote. Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen sowie die Planung und Durchführung von Elternabenden.Unser Familienzentrum Breitscheider Weg in Ratingen-Lintorf wird von rund 100 Kindern im Alter von vier Monaten bis zum Schuleintritt besucht. Schwerpunkte der Einrichtung liegen auf der Bewegung und Sprache, der Nachhaltigkeit und Familienbegleitung, sowie dem Lernen und Forschen und den Waldexkursionen.Abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts Ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuenUnbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub 064,29 € / Monat bei 39 Wochenstunden) zuzüglich einer Jahressonderzahlung Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche Familienzentrum Breitscheider Weg , Breitscheider Weg 35, 40885 RatingenFestanstellung Teilzeit - flexibelBewerbungen über die Karriereseite der AWO Mettmann -E-Mail: bewerbung@awo-kreis-mettmann.Internet:Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die Pädagogische Begleitung deiner Kleinen und unterstützt sie bei ihrer persönlichen Entwicklung. Rolle als Motivator*in und begeisterst die Kinder fortlaufend für neue Aktivitäten und pädagogische Angebote. Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen sowie die Planung und Durchführung von Elternabenden. Abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts Ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuenDozent Elektrotechnik Elektromagnetische Felder und Wellen (m/w/d)
Jobbeschreibung
Mache einen Unterschied – gestalte die Bildung von morgen an der IU! Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 48 Unterrichtseinheiten ab dem 01.04.2025. Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Düsseldorf oder Hamburg. Das erwartet Dich • Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen elektromagnetische Felder, Maxwell'sche Gleichungen, Wellenausbreitung und Leitungstheorie. • Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). • Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. • Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. • Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. • Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. • Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. • Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir • Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. • Gib dein Wissen weiter: Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. • Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. • Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. • So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. • Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Interessant für Dich? Dann bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV sowie etwaigen Zeugnissen und werde Teil des weltbesten Teams. Lehre klingt oft nach trockener Theorie – bei uns wird sie lebendig, wenn Praxiswissen auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft – werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere “Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!Mitarbeiter Finanzbuchhaltung Debitoren
Jobbeschreibung
Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich mehr als 3000 Beschäftige und Auszubildende in ca. Unterstützen Sie den Bereich Finanzen der Stadtverwaltung als Teil des Teams als: SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d)Um die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger als Dienstleistungsunternehmen schnell und kompetent bearbeiten zu können, freuen wir uns über deine/ihre Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Deine/Ihre Aufgaben als SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d)Übernehmen Sie eine zukunftsorientierte und spannende Aufgabe rund um das SAP-System und unterstützen Sie die Stadt Oberhausen bei der Umsetzung der zukünftigen Geschäftsprozesse in den SAP-Modulen Finanzwesen (FI) und Darlehensverwaltung (FS-CML) . Sie arbeiten in einem Teilprojekt im Themenkomplex Finanzen bei der Migration von SAP ERP nach S/4 HANA Sie unterstützen im Themenkomplex Finanzen bei der Weiterentwicklung der informationstechnischen Infrastruktur und fertigen Dokumentationen sowie Analysen und beschreiben Anforderungen für externe Berater Sie analysieren in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Themenkomplex Finanzen die Geschäftsprozesse des Rechnungswesens mit dem Ziel, die Realisierungen im SAP-System zu optimieren Sie bereiten die Anwender/innen in den Fachbereichen im Themenkomplex Finanzen bei den geänderten Funktionen vor (SAP FIORI, etc.) Sie unterstützen Datenübernahmen von Stamm- und Bewegungsdaten aus abzulösenden bzw. zu integrierenden Verfahren (SAP ERP -> S/4 HANA) Sie führen Systemeinstellungen im SAP-System des Moduls FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FI-AA, FI-AP, FI-AR und FS-CML durch und erstellen kundeneigene Softwarekomponenten und integrieren VorsystemeSie unterstützen uns bei der Realisierung eines geeigneten Output-Managements (SAPScript, Smartforms, Adobe Forms, RDI-Datenstrom, XML-Datei, digitaler Bescheid) Sie unterstützen bei der laufenden Betreuung des SAP-Systems im Modul FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FS-CML, FI-AA, FI-AP, FI-AR Beratende Unterstützung bei der Bearbeitung der laufenden Geschäftsvor-fälle (Kreditoren/Debitoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung) Beratende Unterstützung bei der Abwicklung des Zahlungsverkehrs Beratende Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen SonderaufgabenSie arbeiten eigenständig mit dem SAP-TransportwesenIhr Profil als SAP-Finanzbuchhalter(in) (m/w/d) Sie verfügen vorzugsweise über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik (idealerweise betriebswirtschaftliches Grundwissen) oder der Betriebswirtschaftslehre (Master/Diplom) oder ein vergleichbares Studium mit Bachelorabschluss und langjähriger Erfahrung im IT-Bereich bzw. die entsprechende Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2.2 (ehemals höherer Dienst) oder möchten in naher Zukunft die Option einer modularen Qualifizierung zum Aufstieg hD aus der Laufbahngruppe 2.1 (ehemals gehobener Dienst) nutzen oder Sie verfügen über technisches Hintergrundwissen und kennen die Prozesse in den genannten SAP-Modulen. Sie haben Interesse an technischen Zusammenhängen sowie neuen Technologien und möchten den Übergang der SAP-Finanzbuchhaltung zu S/4 HANA mitgestalten. Das Neue Kommunale Finanzmanagement NRW ist Ihnen in Grundzügen bekanntSie haben bereits mit Key-User-Werkzeugen oder idealerweise in der ABAP-Programmierung und Formulargestaltung Erfahrungen gesammelt und sind bereit, Ihre Fähigkeiten auf diesem Gebiet weiter auszubauen. Sie arbeiten selbständig und zuverlässig an Problemlösungen Sie können mit den MS-Office-Standardanwendungen arbeitenein unbefristetes Vollzeitbeschäftigungsverhältnis mit einer entsprechenden attraktiven Vergütung auf Basis der tariflichen Grundlagen des TVöD (der Stellenwert entspricht der Entgeltgruppe 13 TVöD) bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden bzw. die Möglichkeit, bei Vorliegen der beamtenrechtlichen, fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortzusetzen (der Stellenwert entspricht je nach persönlicher Qualifikation der Besoldungsgruppe A 13 LBesG NRW, Laufbahngruppe 2.1 oder 2.2 bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden) 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei) eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z.B. Gleitende Arbeitszeit, alternierende Teleheimarbeit) umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (z.B. Weiterbildungen und Teilnahme an Fachtagungen) im Rahmen der Personalentwicklung ein wertschätzendes und kollegiales Umfeld im Fachbereich IT-Rechnungswesen einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) Vergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz)In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Daher sind Bewerbungen von Frauen ausdrücklich erwünscht. Geeignete Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ebenfalls erwünscht. Die Bewerbung kann um Hinweise auf eventuelle ehrenamtliche Tätigkeiten und ein mögliches familiäres Engagement ergänzt werden. Übernehmen Sie eine zukunftsorientierte und spannende Aufgabe rund um das SAP-System und unterstützen Sie die Stadt Oberhausen bei der Umsetzung der zukünftigen Geschäftsprozesse in den SAP-Modulen Finanzwesen (FI) und Darlehensverwaltung (FS-CML) . Sie arbeiten in einem Teilprojekt im Themenkomplex Finanzen bei der Migration von SAP ERP nach S/4 HANA Sie unterstützen im Themenkomplex Finanzen bei der Weiterentwicklung der informationstechnischen Infrastruktur und fertigen Dokumentationen sowie Analysen und beschreiben Anforderungen für externe Berater Sie analysieren in Abstimmung mit den Fachabteilungen im Themenkomplex Finanzen die Geschäftsprozesse des Rechnungswesens mit dem Ziel, die Realisierungen im SAP-System zu optimieren Sie bereiten die Anwender/innen in den Fachbereichen im Themenkomplex Finanzen bei den geänderten Funktionen vor (SAP FIORI, etc.) Sie unterstützen Datenübernahmen von Stamm- und Bewegungsdaten aus abzulösenden bzw. zu integrierenden Verfahren (SAP ERP -> S/4 HANA) Sie führen Systemeinstellungen im SAP-System des Moduls FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FI-AA, FI-AP, FI-AR und FS-CML durch und erstellen kundeneigene Softwarekomponenten und integrieren Vorsysteme Sie unterstützen uns bei der Realisierung eines geeigneten Output-Managements (SAPScript, Smartforms, Adobe Forms, RDI-Datenstrom, XML-Datei, digitaler Bescheid) Sie unterstützen bei der laufenden Betreuung des SAP-Systems im Modul FI und dessen eingesetzten Einzelkomponenten FI-GL, FI-BL, FS-CML, FI-AA, FI-AP, FI-AR Beratende Unterstützung bei der Bearbeitung der laufenden Geschäftsvor-fälle (Kreditoren/Debitoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung) Beratende Unterstützung bei der Abwicklung des Zahlungsverkehrs Beratende Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben Sie arbeiten eigenständig mit dem SAP-Transportwesen Sie verfügen vorzugsweise über ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, der Wirtschaftsinformatik (idealerweise betriebswirtschaftliches Grundwissen) oder der Betriebswirtschaftslehre (Master/Diplom) oder ein vergleichbares Studium mit Bachelorabschluss und langjähriger Erfahrung im IT-Bereich bzw. die entsprechende Laufbahnbefähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2.2 (ehemals höherer Dienst) oder möchten in naher Zukunft die Option einer modularen Qualifizierung zum Aufstieg hD aus der Laufbahngruppe 2.1 (ehemals gehobener Dienst) nutzen oder Sie verfügen über technisches Hintergrundwissen und kennen die Prozesse in den genannten SAP-Modulen. Sie haben Interesse an technischen Zusammenhängen sowie neuen Technologien und möchten den Übergang der SAP-Finanzbuchhaltung zu S/4 HANA mitgestalten. Das Neue Kommunale Finanzmanagement NRW ist Ihnen in Grundzügen bekannt Sie haben bereits mit Key-User-Werkzeugen oder idealerweise in der ABAP-Programmierung und Formulargestaltung Erfahrungen gesammelt und sind bereit, Ihre Fähigkeiten auf diesem Gebiet weiter auszubauen. Sie arbeiten selbständig und zuverlässig an Problemlösungen Sie können mit den MS-Office-Standardanwendungen arbeitenPostbote für Pakete und Briefe – Aushilfe Nachmittags-/ Abendzustellung (m/w/d)
Jobbeschreibung
Werde Aushilfe als Postbote für Pakete und Briefe in FrankenthalArbeitszeiten: Montag bis Samstag, stundenweise zwischen 13:00 bis 19:00 Uhr
Was wir bieten
- 16,92 € Tarif-Stundenlohn inkl. Regionalzulage
- Du kannst sofort als Aushilfe starten
- Probetag in der Frühschicht zwischen 07:30 und 16:00 Uhr
- Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung (erste 2 Wochen Anlernen in der Frühschicht zwischen 07:30 und 16:00 Uhr)
- Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
Deine Aufgaben als Zusteller bei uns
- Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
- Auslieferung an bestimmten Tagen (zwischen Montag und Samstag)
- Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg (max. 31,5 kg)
- Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge
Was du als Aushilfe bietest
- Du darfst einen Pkw fahren
- Du bist gut organisiert und kannst selbständig arbeiten
- Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
- Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
- Du bist zuverlässig und hängst dich rein
Aushilfe bei Deutsche Post DHL
Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.
MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN
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Kassenleitung im Büro der Geschäftsführung
Jobbeschreibung
Der Bayerische Jugendring, Körperschaft des öffentlichen Rechts (BJR), sucht ab dem 01.05.2025 eine Kassenleitung im Büro der Geschäftsführung mit bis zu 100 % der regelmäßigen tariflichen Arbeitszeit. Der BJR als die Fachstelle für Jugendarbeit in Bayern ist neben seiner Verantwortung als Dachorganisation für die Jugendverbände in Bayern und Gesamtkörperschaft seiner 103 Stadt-, Kreis- und Bezirksjugendringe bundesweit einmalig mit den Aufgaben und Funktionen eines Landesjugendamtes betraut. Er entwickelt, berät und begleitet Angebote der Jugendarbeit, mit der regelmäßig zwei Drittel aller Kinder und Jugendlichen in ganz Bayern erreicht werden. Sie möchten folgende Aufgaben übernehmen? Verantwortliche Leitung der Buchführung Verantwortliches Mitwirken und Controlling der Buchhaltung nach den kassenrechtlichen Vorschriften Verwaltung der Kassenbestände und der Konten für den Abrechnungsverkehr mit den Zahlstellen / Barkassen Anlage und Pflege des Haushaltes samt Verwahrungen, Umlagen etc. Erstellung der Jahresabschlüsse Sie bringen mit: Verwaltungs- bzw. Betriebswirt (m/w/d) (VWA, staatlich geprüft, Diplom [FH], AL II / BL II) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen, wie z. B. kaufmännische Ausbildung (IHK-Abschluss oder Bilanzbuchhalter [m/w/d]) verbunden mit vertieften Kenntnissen in der öffentlichen Verwaltung Möglichst mehrjährige Berufspraxis Möglichst Kenntnisse kameralistischer Buchhaltungssoftware, insbesondere CipKOM Vertiefte Kenntnisse in der kameralistischen Buchhaltung Gründliche und vielseitige Kenntnisse im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen (HKR) Gründliche und vielseitige Kenntnisse in der Bayerischen Haushaltsordnung (BayHO) und deren Verwaltungsvorschriften Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere Umsatzsteuer Sie wünschen sich: Eine vielfältige, interessante Tätigkeit mit Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeit Einen modernen Arbeitsplatz Die Teilnahme und Förderung an attraktiven und vielfältigen Weiterbildungsangeboten Vergütung nach TV-L (bis zu Entgeltgruppe 10) einschließlich der üblichen Leistungen des öffentlichen Dienstes Wir bitten Sie, Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung als ein PDF-Dokument bis zum 04.03.2025 per E-Mail an schmechtig.ulla@bjr.de zu senden. Der BJR bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Deswegen hat der BJR die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und setzt damit ein klares Zeichen für Vielfalt und Toleranz in der Arbeitswelt. Weitere Informationen unter www.charta-der-vielfalt.de.Assistenz der Geschäftsleitung – Büromanagement (Teilzeit) m/w/d
Jobbeschreibung
In der Landesgeschäftsstelle suchen wir zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil-/ oder Vollzeit (mindestens 30 Stunden / Woche) eine*n Neben dem Sekretariat wartet ein Arbeitsplatz mit vielen abwechslungsreichen und fachlichen Aufgaben auf Sie. Wir fördern ein attraktives Arbeitsumfeld, das sich durch Sicherheit, Flexibilität und umfangreiche Sozialleistungen auszeichnet. Büroorganisation: Sie bearbeiten den Post- und E-Mail-Verkehr und verwalten die DokumentenablageInformationsmanagement: Sie bereiten Unterlagen für Sitzungen und Besprechungen vor, erstellen Protokolle und kümmern sich um die Ablage.Administrative Aufgaben: Von der Organisation von Geschenken und Karten über den Empfang und die Begleitung von Besuchern bis zur Bearbeitung von Tank- und KreditkartenabrechnungenErfahrung und Organisationstalent: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariatsbereich mit und haben ein ausgeprägtes Gespür für effiziente Büroorganisation und klare Abläufe.Flexibilität und Belastbarkeit: Auch in einem dynamischen Arbeitsumfeld bewahren Sie die Ruhe und den Überblick, setzen Prioritäten und handeln lösungsorientiert.Technisches Know-how: Der sichere Umgang mit MS Office (inkl. Attraktive Arbeitskonditionen: Sie profitieren von einer Vergütung nach DRK-Tarifvertrag, ergänzt durch Jahressonderzahlung und eine betriebliche Zusatzversorgung.Planbare Erholung: 30 Tage Jahresurlaub sorgen für die nötige Auszeit, um neue Energie zu tanken.Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen ein stabiles Arbeitsverhältnis in einem der führenden Wohlfahrtsverbände Deutschlands.Weiterbildung inklusive: Nutzen Sie unsere internen und externen Fortbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.Flexible Mobilität: Mit dem von uns bezuschussten Deutschlandticket kommen Sie stressfrei zur Arbeit.Innovatives Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das Ihre Ideen schätzt und Raum für Eigenverantwortung bietet.Bitte senden Sie Ihre Unterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an DRK Landesverband Rheinland-Pfalz e. V. Mitternachtsgasse 4 Für Rückfragen steht Ihnen Frau Görich unter 06131 2828-1008 gerne zur Verfügung.Büroorganisation: Sie bearbeiten den Post- und E-Mail-Verkehr und verwalten die Dokumentenablage Informationsmanagement: Sie bereiten Unterlagen für Sitzungen und Besprechungen vor, erstellen Protokolle und kümmern sich um die Ablage. Administrative Aufgaben: Von der Organisation von Geschenken und Karten über den Empfang und die Begleitung von Besuchern bis zur Bearbeitung von Tank- und Kreditkartenabrechnungen Erfahrung und Organisationstalent: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Sekretariatsbereich mit und haben ein ausgeprägtes Gespür für effiziente Büroorganisation und klare Abläufe. Flexibilität und Belastbarkeit: Auch in einem dynamischen Arbeitsumfeld bewahren Sie die Ruhe und den Überblick, setzen Prioritäten und handeln lösungsorientiert. Technisches Know-how: Der sichere Umgang mit MS Office (inkl.Volljuristin/Volljurist (w/m/d) – vom Trainee zur Führungskraft
Ministerium der Finanzen und für Europa des Landes Brandenburg (MdFE Brandenburg)
Angermünde
13.02.2025
Jobbeschreibung
Das Ministerium der Finanzen und für Europa (MdFE) ist das Finanzministerium des Landes Brandenburg mit Hauptsitz in Potsdam. Das Finanzministerium erfüllt vielfältige Aufgaben bei der Gestaltung der Haushalts-, Finanz- und Steuerpolitik und ist auch zuständig für Europaangelegenheiten. Das MdFE gliedert sich in 5 Abteilungen mit rund 350 Beschäftigten. Zum Geschäftsbereich des MdFE gehören zudem die 13 Finanzämter des Landes Brandenburg, das Technische Finanzamt in Cottbus (TFA), die Fachhochschule für Finanzen zusammen mit der Landesfinanzschule und dem Fortbildungszentrum in Königs Wusterhausen, die Landeshauptkasse in Potsdam und die Zentrale Bezügestelle (ZBB) in Cottbus als nachgeordnete Behörden. Volljuristin/Volljurist (w/m/d)* - vom Trainee zur Führungskraft! Sie sind Volljuristin bzw. Volljurist und suchen eine neue Herausforderung? Dann entdecken Sie unsere vielfältigen Möglichkeiten für Ihre Karriere als Führungskraft in der Steuerverwaltung des Landes Brandenburg! Bei uns erwarten Sie vielseitige Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten. Unser einjähriges Traineeprogramm bereitet Sie gezielt auf Ihre Karriere als Führungskraft in den 13 Finanzämtern Angermünde, Brandenburg an der Havel, Calau, Cottbus, Eberswalde, Frankfurt (Oder), Königs Wusterhausen, Kyritz, Luckenwalde, Nauen, Oranienburg, Potsdam und Strausberg vor. Wir bieten Ihnen die sofortige Einstellung in ein Beamtenverhältnis auf Probe in der Besoldungsgruppe A 13 Bbg-BesO bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen, eine moderne und digitalisierte Arbeitsumgebung, einen krisensicheren Arbeitsplatz, ein familienfreundliches und wertschätzendes Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten sowie ein gelebtes Gesundheitsmanagement und Perspektiven als Leiterin/Leiter eines Sachgebietes in einem Finanzamt oder Referentin/Referent im Ministerium für Finanzen und für Europa oder Dozentin/Dozent an der Fachhochschule für Finanzen und Fortbildung in Königs Wusterhausen. Auch weitere Aufstiegsmöglichkeiten stehen Ihnen offen. Der Ablauf des vorbereitenden Traineeprogramms: Sie arbeiten für 5 Monate in den Kernbereichen eines Finanzamts und lernen die Aufgaben und Prozesse eines Finanzamts kennen. Ergänzt wird die praktische Einweisung durch drei (ggf. auch Online-) Lehrgänge an der Bundesfinanzakademie von jeweils einmonatiger Dauer, in der Sie intensiv auf die steuerrechtlichen Anforderungen vorbereitet und in der Entwicklung Ihrer Führungskompetenzen unterstützt werden. Bei einem einmonatigen Einsatz im Ministerium der Finanzen und für Europa lernen Sie die Aufgaben eines Fachreferats in der Steuerabteilung des Ministeriums kennen. Zum Abschluss Ihres Traineejahres leiten Sie bereits selbständig für 3 Monate ein eigenes Sachgebiet und können so Ihre Führungs- und Handlungskompetenzen erweitern. Nach dem Traineejahr wechseln Sie in der Regel das Finanzamt und werden dort Leiterin/Leiter eines Sachgebietes. Warum ein Traineeprogramm? Das Traineeprogramm zur Vorbereitung einer Führungsposition bietet Ihnen viele Vorteile: umfassender praktischer Einblick in die Arbeit von Finanzämtern intensive Einarbeitung in das spätere Fachgebiet persönliche Betreuung von Anfang an durch eine/n erfahrene/n Mentor/in, die/der bei allen Fragen zur Seite steht frühe Übernahme von Verantwortung Aufbau eines Netzwerks innerhalb der Steuerverwaltung Ihre Voraussetzungen: Sie haben die Befähigung zum Richteramt (unabdingbar) und bringen zwingend kooperative Fähigkeiten, eine besonders gute Kommunikationsfähigkeit sowie ein motivierendes und mitarbeiterbezogenes Führungsverhalten mit. Darüber hinaus sollten Sie: Interesse am Steuerrecht und seiner Anwendung in der Praxis haben (steuerrechtliche Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt), Entscheidungen treffen und die Verantwortung dafür übernehmen können, ein gutes Denk- und Urteilsvermögen mitbringen, belastbar sein und Einfühlungsvermögen besitzen. Was Sie noch wissen sollten: Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Die Tätigkeit ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Bei der Einstellung in das Beamtenverhältnis auf Probe liegt die Höchstaltersgrenze vor Vollendung des 47. Lebensjahres. Eine weitere Einstellungsvoraussetzung ist die EU-Staatsangehörigkeit. Interessentinnen/Interessenten werden gebeten, Ihre Bewerbungen mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.03.2025 ausschließlich online über das Stellenportal des öffentlichen Dienstes www.interamt.de mit der Angebots-ID 1256271 einzureichen. Bitte geben Sie auch an, in welchen Finanzämtern Sie sich einen Einsatz vorstellen können. Unvollständige Bewerbungsunterlagen können im weiteren Verfahren leider nicht berücksichtigt werden. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten können nicht erstattet werden. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass die Auswertung der Bewerbungsunterlagen Zeit in Anspruch nimmt. Anschließend setzen wir uns zeitnah mit Ihnen in Verbindung. Die Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber erfolgt durch ein strukturiertes Auswahlverfahren. Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten gemäß § 26 BbgDSG zum Zweck der Durchführung des Auswahlverfahrens. Weitere Informationen zum Datenschutz können Sie dem „Informationsblatt Datenschutz“ auf unserer Internetseite www.mdfe.brandenburg.de entnehmen. Zur Feststellung der nach § 7 Absatz 1 Satz 1 Nummer 2 des Beamtenstatusgesetzes und § 3 Absatz 1 Beamtengesetzes für das Land Brandenburg (Landesbeamtengesetz) erforderlichen Voraussetzungen für die Berufung in ein Beamtenverhältnis auf Probe, auf Zeit oder auf Lebenszeit im Geltungsbereich des Landesbeamtengesetzes sieht § 3a des Landesbeamtengesetzes eine Anfrage bei der Verfassungsschutzbehörde nach § 2 Absatz 1 des Brandenburgischen Verfassungsschutzgesetzes vor. Hiermit werden Sie informiert, dass vor einer endgültigen Einstellung eine solche Regelanfrage rechtlich vorgeschrieben ist und durchgeführt wird. Den Wortlaut des § 3a Landesbeamtengesetz finden Sie im Brandenburgischen Vorschriftensystem. Für Auskünfte zu dieser Stellenausschreibung steht Ihnen Frau Martens (Tel.: 0331/866 – 6056) zur Verfügung. Weitere Interessante Informationen finden Sie auf der Internetseite www.steuer-deine-zukunft.de. Steuern Sie Ihre Zukunft und werden Sie Teil der Steuerverwaltung Brandenburg. Wir rechnen mit Ihrer Bewerbung! * weiblich / männlich / divers Jetzt bewerbenHandel Spezialist Trade
Jobbeschreibung
Unbefristete, krisensichere Anstellung in einer zukunftssicheren Branche, Persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit einem attraktiven Vergütungspaket und 30 Tagen Urlaub, Individuell zugeschnittenes Onboarding für einen erfolgreichen Einstieg, Arbeiten in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien, Zahlreiche Sozialleistungen, wie die NOWEDA Pensionskasse und Vermögenswirksame Leistungen, Weitere Vorteile: Mitarbeiterrabatte, bezuschusste Kantine, kostenlose Parkplätze, Events und betriebsärztliche Betreuung.Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Pricing, vorzugsweise im Handel oder in der Beratung, Sicherer Umgang mit Analysetools (z.B. RStudio) und Erfahrungen mit einer Pricing-Software sind wünschenswert.Mit einem Gesamtumsatz von rund 8,2 Milliarden Euro ist die NOWEDA eines der großen deutschen Handelsunternehmen.linder@noweda.NOWEDA Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation, Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Pricing, vorzugsweise im Handel oder in der Beratung, Sicherer Umgang mit Analysetools (z.B. RStudio) und Erfahrungen mit einer Pricing-Software sind wünschenswert.Altenpflegerinnen / Altenpfleger (m/w/d) – Zentrum für Neurologie und Neuropsychiatrie
Jobbeschreibung
Altenpflegerinnen / Altenpfleger (m/w/d) für die Stationen der Abteilung für Gerontopsychiatrie, Allgemeinpsychiatrie, Abhängigkeitserkrankungen und für das Zentrum für Neurologie und Neuropsychiatrie zur vollstationären Akut- und Regelversorgung des LVR-Klinikums Düsseldorf, Kliniken der Heinrich-Heine Universität. Jetzt bewerben! Standort: Düsseldorf Einsatzstelle: LVR-Klinikum Düsseldorf Vergütung: P8 TVöD Arbeitszeit: Voll- oder Teilzeit Befristung: unbefristet Besetzungsstart: nächstmöglicher Zeitpunkt Das sind Ihre Aufgaben • In multiprofessioneller Teamarbeit steht die pflegerische Betreuung von stationär untergebrachten Patient*innen im Fokus Ihres Arbeitsalltages. • Sie tragen aktiv zu einer hohen Pflegequalität unter Einhaltung aktueller Qualitätsstandards bei und setzen Pflege- und Behandlungskonzepte zusammen mit Ihrem Team um. • Sie übernehmen eigenverantwortlich die Planung, Durchführung und Dokumentation der psychiatrischen Pflege im Rahmen der stationären Behandlung. • Als verlässliche*r Ansprechpartner*in stehen Sie nicht nur den Patient*innen, sondern auch deren Angehörigen zur Seite. Das bieten wir Ihnen • Corporate Benefits Stöbern Sie durch unsere exklusiven Partner-Angebote und sichern Sie sich Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen von Top-Marken aus Sport, Mode, Freizeit und Technik. • Tarifliche Leistungen Neben einem tariflichen Gehalt nach dem TVöD erhalten Sie weitere finanzielle Vorteile und Extras wie eine Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und eine Leistungsorientierte Bezahlung anhand einer individuellen Zielvereinbarung. • Kantine Unsere Kantine bietet Ihnen täglich eine Auswahl an leckeren Snacks, Mittagsgerichten sowie eine Salatbar. • Vielseitige Perspektiven Gemeinsam definieren wir in regelmäßigen Gesprächen individuelle Ziele für Sie. Zudem bieten wir Ihnen ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot sowie die Möglichkeit, andere Bereiche des LVR kennenzulernen. • Chancengleichheit und Diversität Als weltoffener und moderner Arbeitgeber freuen wir uns über jede Perspektive und individuelle Persönlichkeit. • Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot Durch unser umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. • Coaching- und Supervisionsangebot Unsere Angebote reichen von begleitenden Fallsupervisionen bis hin zu Einzel- und Gruppencoachings in Weiterbildungs- und Entwicklungsprogrammen. • Spezifische pflegerische Weiterbildungen Mit individuellen Entwicklungsplänen unterstützen wir Sie in der Erreichung Ihrer beruflichen Ziele. • Betriebliche Gesundheitsförderung Stärken Sie Ihre Gesundheit und Produktivität durch unsere vielseitigen Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung. • Gute Verkehrsanbindung Viele Wege führen zum LVR! Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto – unser Standort ist für Sie optimal erreichbar. Das bringen Sie mit • Abgeschlossene Ausbildung zur*zum Altenpfleger*in Worauf es uns noch ankommt • Erfahrung in der psychiatrischen Kranken- bzw. Altenpflege wünschenswert • Grundsätzliche Bereitschaft zur Teilnahme am Wechselschichtdienst • Motivation, Sozialkompetenz und Verantwortungsbewusstsein für die Ihnen anvertrauten Patient*innen • Hohes Maß an Einfühlungsvermögen • Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multidisziplinären Team • Interkulturelle Kompetenz • Bewerbungen für eine Teilzeitbeschäftigung sind ausdrücklich erwünscht Sie haben noch wenig bis keine Berufserfahrung? Auch dann sind Sie in unserem Team herzlich willkommen. Bei uns lernen Sie alles, was notwendig ist, um selbstständig und gewissenhaft zu arbeiten. Sie passen zu uns, wenn ... • ... Sie mehr bewirken wollen Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patient*innen und Kund*innen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen. • ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander. • ... Sie im Team wachsen wollen Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet. Wer wir sind Das LVR-Klinikum Düsseldorf führt Abteilungen für Allgemeine Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatische Medizin, Kinder- und Jugendpsychiatrie / -psychotherapie / -psychosomatik, Neurologie und Forensik mit insgesamt 724 Betten / Plätzen und beschäftigt rund 1.500 Mitarbeiter*innen. Die Versorgungspflicht besteht für 530.000 Einwohner der Landeshauptstadt Düsseldorf. Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 21.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke. Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Herr Stefan Stöveken Tel.: 0211 922-3105 sowie Herr Jozef Vermiert Tel.: 0211 922-4205 stehen Ihnen für den Fachbereich bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs- / Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei. So geht es nach der Bewerbung weiter • Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail. • Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an. Wenn Sie uns mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen überzeugen, erhalten Sie nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch. • Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen. • Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z. B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten. Qualität ist unser Maßstab Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden. Chancengleichheit beim LVR Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen. Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Niederlassungsleiter m/w/d in Vollzeit – unbefristet
Jobbeschreibung
unser Team im Amt für Bevölkerungsschutz!Vergütung: A 12 LBesO NRW / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist: 22. 400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. Das Amt für Bevölkerungsschutz besteht aus einem etwa 166-köpfigen Team, das vorrangig die Themen Leitstelle, Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Brandschutz verantwortet. Besonders mit Blick auf den Rettungsdienst legen wir Wert auf die wertschätzende und aktive Steuerung der zehn Rettungswachen im Verantwortungsbereich des Kreises Paderborn, wobei sechs Rettungswachen durch kreiseigenes Personal besetzt werden. Die weiteren Rettungswachen werden im Auftrag des Kreises Paderborn durch Hilfsorganisationen betrieben. bei der Beratung und in Gesprächen mit den Krankenhausleitungen bei Planung zur Vorbereitung von Großeinsatzlagen in Kooperation mit dem ÄLRD oder der Planung rettungsdienstlicher Ressourcen für den Sonder- und Spitzenbedarfe / Erstellen von Einsatzplänen. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes (ehemals gehobener feuerwehrtechnischer Dienst). Zudem verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter/in mit der Zusatzqualifikation Praxisanleiter/in. Sie besitzen sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse C1.Weiterentwicklung: Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.Work-Life-Balance: Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung.Sicherheit: Sie erhalten eine unbefristete, krisensichere Festanstellung in einer modernen öffentlichen Verwaltung.Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich digital ein ( hier bzw. über den unten aufgeführten Button "Online-Bewerbung").Für weitere Informationen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Frau Feldmann, Tel.: 05251/308-1102, zur Verfügung. Die Kreisverwaltung Paderborn verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Unter Beachtung des Leistungsprinzips werden Schwerbehinderte bei gleicher Eignung bevorzugt. bei der Beratung und in Gesprächen mit den Krankenhausleitungen bei Planung zur Vorbereitung von Großeinsatzlagen in Kooperation mit dem ÄLRD oder der Planung rettungsdienstlicher Ressourcen für den Sonder- und Spitzenbedarfe / Erstellen von Einsatzplänen. Einstiegsamt des feuerwehrtechnischen Dienstes (ehemals gehobener feuerwehrtechnischer Dienst). Zudem verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung zum Notfallsanitäter/in mit der Zusatzqualifikation Praxisanleiter/in. Sie besitzen sehr gute MS-Office-Kenntnisse und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse C1.Bauingenieur als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Planung (Straßen- und Verkehrsplanung)
Jobbeschreibung
Bauingenieur als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Planung (Straßen- und Verkehrsplanung) Gemeinsam. Sicher. Mobil. Als eine der größten und vielfältigsten Infrastrukturbetreiberinnen in Deutschland sind wir verantwortlich für rund 13.000 Kilometer Autobahnnetz. Als Arbeitgeberin bieten wir ein spannendes Umfeld mit viel Raum für persönliche und berufliche Entfaltung und Gestaltungsmöglichkeiten sowie eine Vielzahl von Projekten ganz unterschiedlicher Größenordnungen. So sorgen wir dafür, dass Deutschland mobil ist und mobil bleibt. Führen Sie ein Team, in dem jedes Mitglied Verantwortung trägt und dafür die nötigen Handlungsspielräume erhält. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn! Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Geschäftsbereichsleitung (w/m/d) Planung (Straßen- und Verkehrsplanung) für unsere Niederlassung Westfalen in Osnabrück . Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere: Als Leitung des Geschäftsbereichs »Planung« arbeiten Sie eng mit der Leitung der Außenstelle zusammen und sind für alle Aufgaben, Prozesse und Projekte Ihres Bereichs verantwortlich. Sie steuern die Umsetzung sämtlicher Maßnahmen der Planungsprojekte, vornehmlich interdisziplinäre Straßenplanung, auf den Autobahnen in Bezug auf Landespflege, Umweltrecht und Grunderwerb Sie genehmigen und steuern grunderwerbliche Verfahren und Vertragsabschlüsse sowie -abwicklungen mit Baufirmen und Ingenieurbüros Sie konzipieren und gestalten unter Beachtung der Zielerreichung die künftige Ausrichtung Ihres Geschäftsbereiches Als Führungskraft der Außenstelle leiten Sie Ihr engagiertes Team sowohl disziplinarisch als auch fachlich Das sollten Sie mitbringen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Universitätsstudium, vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Bauingenieurwesen bzw. vergleichbare Kenntnisse und Erfahrungen Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden Vertiefte Kenntnisse im Baurechtsverfahren Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift Das zeichnet Sie als Führungskraft aus: Sie denken in komplexen Zusammenhängen und verfügen über einen ausgeprägten Gestaltungswillen, verbunden mit wertschätzendem Verhalten und Selbstreflexion Mit emotionaler Intelligenz und motivierender Ansprache verstehen Sie es, Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zu begeistern, weiterzuentwickeln und Aufgaben sinnvoll zu delegieren Sie verfügen über ein reflektiertes Konfliktverhalten Sie handeln und denken proaktiv und sind entscheidungsfreudig Sie überzeugen durch loyales Vorgehen, ernsthaftes Zuhören und starke Eigenmotivation Es gelingt Ihnen Teamvielfalt zu fördern und unterschiedliche Denkansätze zu nutzen Mit dem Fördern von Veränderungsbereitschaft und der Weiterentwicklung einer Fehlerkultur tragen Sie maßgeblich zur Innovationskraft unseres Unternehmens und somit zur Mobilität der Zukunft bei Das erwartet Sie bei uns: Sicherheit und Fairness Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur Familie und Freizeit Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege Persönliche Mobilität JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung Finanzielle Vorteile 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien Gesundheit Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an. Die Vergütung erfolgt gemäß Entgeltgruppe 15 entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden. Kontakt: Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle kontaktieren Sie gerne: Herrn Burkhardt Pott, Außenstellenleiter | Telefonnummer +49 541 939397101. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Herr Stephan Greiwe unter der Telefonnummer +49 173 5717756 | E-Mail: stephan.greiwe@autobahn.de zur Verfügung. Wenn wir Sie von uns überzeugt haben und Sie uns kennenlernen möchten, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung . Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptionsgefährdeten) Arbeitsbereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in den Datenschutzinformationen nachgelesen werden. Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung Westfalen Außenstelle Osnabrück Winkelhausenstraße 22 49090 Osnabrück www.autobahn.de Detaillierte Informationen zur Vergütung finden Sie in der Entgelttabelle des Tarifvertrags. Gemeinsam Großes bewegen: Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein. Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.Sachbearbeiter (m/w/d) öffentlicher Dienst in Teilzeit
Jobbeschreibung
Sachbearbeiter/-in Sozialleistungen (m/w/d)Die Stelle ist in Teilzeit (80 %) und unbefristet zu besetzen. Das Bezirksamt Feuerbach besteht neben der Allgemeinen Verwaltung und Bürgerinfo aus den Dienststellen Standesamt und dem Bürgerservice Soziale Leistungen mit Sozialhilfe und Grundsicherung, Wohngeldstelle und Rentenstelle. zu Ihren Aufgaben gehört die Sozialhilfesachbearbeitung nach dem Sozialgesetzbuch Zwölftes Buch (SGB XII): Hilfe zum Lebensunterhalt, Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zur Gesundheit, ambulante Hilfe zur Pflege, Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten und Hilfe in anderen Lebenslagen ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Public Management, Sozialwirtschaft, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder einen Studienabschluss mit Berufserfahrung in der Gewährung sozialer Leistungen alternativ einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. EDV-Kenntnisse in MS-Word und MS-Excel, wünschenswert sind Kenntnisse in OPEN/PROSOZ oder vergleichbaren EDV-Programmeneinen zukunftssicheren ArbeitsplatzWork-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlichRabatte und Angebote über Corporate BenefitsWir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 10 gD / Entgeltgruppe 9c TVöD.Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter .2025 an unser Online-Bewerbungsportal Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 15FEU/0003/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstraße 20, 70182 Stuttgart senden.Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist. Zu Ihren Aufgaben gehört die Sozialhilfesachbearbeitung nach dem Sozialgesetzbuch Zwölftes Buch (SGB XII): Hilfe zum Lebensunterhalt, Grundsicherung im Alter und bei Erwerbsminderung, Hilfe zur Gesundheit, ambulante Hilfe zur Pflege, Hilfe zur Überwindung besonderer sozialer Schwierigkeiten und Hilfe in anderen Lebenslagen Ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Public Management, Sozialwirtschaft, Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder einen Studienabschluss mit Berufserfahrung in der Gewährung sozialer Leistungen Alternativ einen Abschluss als Verwaltungsfachwirt/-in (ehem. EDV-Kenntnisse in MS-Word und MS-Excel, wünschenswert sind Kenntnisse in OPEN/PROSOZ oder vergleichbaren EDV-ProgrammenHygienefachkraft / alternativ Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Jobbeschreibung
Klinikum Memmingen AöR Lehrkrankenhaus der Ludwig-Maximilians-Universität München Das Klinikum Memmingen AöR sucht für die Abteilung Hygiene und Mikrobiologie zum nächstmöglichsten Zeitpunkt eine Hygienefachkraft (m/w/d) alternativ Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit der Bereitschaft zur Weiterbildung zur Hygienefachkraft in Vollzeit Die Aufgaben umfassen: • Beratung und Begehungen zur Einhaltung der Hygiene-Richtlinien • Erstellen und Überarbeiten von Hygiene-Konzepten • Entwicklung und Überwachung von Hygienestandards und Hygieneplänen • Durchführung von krankenhaushygienischen Schulungen • -Durchführung von Compliance-Beobachtungen • Vorbereitung und Mitwirkung bei Hygienekommissionssitzungen • Unterstützung der hygienebeauftragten Ärzte • Zusammenarbeit mit dem Klinikhygieniker • Bauliche und funktionelle Aufgaben, z.B. Baumaßnahmen vor Ort überwachen Wir erwarten: • Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) ggf. mit abgeschlossener Weiterbildung zur Hygienefachkraft • Freude am selbstständigen und verantwortungsvollen Arbeiten • Sichere Anwendung von EDV-Kenntnissen • Hohe kommunikative und soziale Teamfähigkeit, Belastungsfähigkeit und Flexibilität • Hohes Engagement, eine gute Kooperationsfähigkeit, Eigeninitiative, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen • Gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen • Zusätzlich bei Bewerber (m/w/d) ab 01.01.1971 geboren: ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern Unser Angebot an Sie: • ein unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen und Vergütung nach dem TVöD einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie tarifliche Jahressonderzahlung • einen attraktiven Arbeitsplatz in einer landschaftlich reizvollen und einzigartigen Region Deutschlands • angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team • Unterstützung mit Einführungstag und Einarbeitungsprogrammen beim Einstieg in Ihre neue Tätigkeit • Möglichkeit zur Teilnahme an klinikinternen und –externen Fort- und Weiterbildungsveranstaltungen • Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, u.a. durch flexible Arbeitszeitmodelle und Betreuungsmöglichkeiten für Ihren Nachwuchs • Alternatives Entgeltanreizsystem in Form einer Gutscheinkarte • Klinikeigene Kantine, Benefitprogramm sowie Fahrradleasing • Betriebliches Gesundheitsmanagement Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen mit der Referenznummer YF-18243 gerne per E-Mail an bewerbung[AT]klinikum-memmingen.de oder an das Klinikum Memmingen AöR, Personalmanagement, Bismarckstraße 23, 87700 Memmingen. WebsiteDauernachtwache Pflege / Pflegefachkraft im Nachtdienst (m/w/d)
Jobbeschreibung
Pflegefachkraft (m/w/d) für die Tätigkeit als Dauernachtwache unbefristet - zum nächstmöglichen ZeitpunktDas Klinikum Bayreuth ist der zentrale Maximalversorger für Oberfranken Die Klinikum Bayreuth GmbH erfüllt mit 28 Fachkliniken, 1.500 Mitarbeitenden den Standard der Maximalversorgung und ist der führende Medizin-Dienstleister in Nordostoberfranken. Zudem ist die Klinikum Bayreuth GmbH mit ihren zwei Standorten in Bayreuth die überregional renommierte Anlaufstelle für Patientinnen und Patienten, die auf besonders hochwertige Versorgung Wert legen. Gemeinsam mit der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg, dem Universitätsklinikum Erlangen und der Universität Bayreuth steht die Klinikum Bayreuth GmbH für den Medizincampus Oberfranken. Hier absolvieren Medizin-Studierende den Klinischen Teil ihres Studiums. Damit bietet die Klinikum Bayreuth GmbH weit über die Region hinaus Diagnostik, Therapie, Forschung und Lehre auf universitärem Niveau und verbindet dies mit den Bedürfnissen und Anforderungen der Bevölkerung in Oberfranken nach einer umfassenden Gesundheitsversorgung.Wir decken nahezu das gesamte medizinische und pflegerische Spektrum ab - und das auf hohem Niveau. Dabei macht die Pflege den größten Anteil an Angestellten bei der Klinikum Bayreuth GmbH aus. Ganzheitliche Versorgung und Betreuung unserer Patienten im Nachtdienst im Einsatz auf verschiedenen Stationen. Die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen und Schulungen zählen ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld.Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- u. Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem Krankenhaus der Maximalversorgung mit einer der Tätigkeit angemessenen Vergütung und einer Jahressonderzahlung. Sie können tarifvertraglich vereinbarte 30 Tage Erholungsurlaub nutzen. Sie erhalten eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung sowie einen Arbeitgeberzuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen. Um die Klinikum Bayreuth GmbH als Arbeitgeber kennenzulernen, können Sie gerne eine Hospitation in unserem Hause absolvieren. Sie profitieren von lokalen und überregionalen Vergünstigungen über das Corporate-Benefits-Programm. Zwischen Fichtelgebirge und Fränkischer Schweiz gelegen, bietet Ihnen die Festspiel- und Universitätsstadt Bayreuth vielfältige Freizeitmöglichkeiten sowie kulturelle Angebote.Wenden Sie sich gerne an das Sekretariat der Pflegedirektion unter der Rufnummer 0921/400-1005.Ganzheitliche Versorgung und Betreuung unserer Patienten im Nachtdienst im Einsatz auf verschiedenen Stationen. * Die regelmäßige Teilnahme an Fortbildungen und Schulungen zählen Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung alsSystem Engineer / IT-Administrator für Active Directory & Exchange (m/w/d)
Jobbeschreibung
Herzlich willkommen Willkommen bei der Schön Klinik Gruppe. Wir sind mit 17 Standorten in Deutschland bzw. Großbritannien, 33 teilstationären und ambulanten Einrichtungen und 14.300 Mitarbeitenden die größte familiengetragene Klinikgruppe Deutschlands. In unserem Portfolio befinden sich sowohl Vollversorger als auch hochspezialisierte Fachkliniken im Bereich der Psychosomatik, Neurologie oder Orthopädien. Zur Verstärkung unseres Teams in Prien am Chiemsee suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für die Administration in den Bereichen Active Directory und Exchange. Du startest dabei von Anfang an mit anspruchsvollen Aufgaben in Deinem Bereich, mit einem breiten Spektrum an Gestaltungsmöglichkeiten und Perspektiven. Das erwartet Dich bei uns: • Schwerpunkt ist die Administration und Betreuung einer über zwei Rechenzentren hochverfügbar ausgelegten, hybriden Windows Active Directory und Exchange Infrastruktur • Prüfung und Bewertung von GPOs sowie Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung der Richtlinien • Entwicklung von Vorgaben für den sicheren Betrieb von Windows Server 2016 sowie Windows 10 und neuer • Betreuung unserer 2FA-Lösung • Bearbeitung von Störungsmeldungen im Rahmen des 2nd-Level-Support Unser Angebot für Dich: • Branche mit Zukunft: Bei uns arbeitest Du im Zukunftsbereich Gesundheit! • Spannende Aufgaben: Ständig neue Herausforderungen durch abwechslungsreiche Aufgaben in ihrem eigenen Verantwortungsbereich; zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten • Freiräume und Zeit für Regeneration: Wer Leistung bringt, muss sich wohlfühlen - flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Home-Office • Unternehmenskultur: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen, kompetente Ansprechpartner:innen und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen an allen Standorten. Teamwork wird bei uns großgeschrieben! • Benefits: Fitnessstudiokooperationen, Privatpatientenstatus bei Behandlung in einer unserer Kliniken, Company Bike Leasing, Gesundheitsangebote, Kindergartenzuschuss uvm. Das solltest Du mitbringen: • Begeisterung für die Sache sowie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung sind uns noch wichtiger als Deine fachliche Qualifikation (Informatik- Studium oder vergleichbare Ausbildung) • Erfahrung im Betrieb und der Administration von Active Directory und Exchange-Infrastrukturen in einem onPremise- und Hybrid- Umfeld • ausgeprägte Kenntnisse gängiger Microsoft-Technologien wie z.B. PowerShell, WSUS für den Betrieb entsprechender der Server-Umgebungen sowie im Bereich von Microsoft365 • ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Stellenausschreibungen richten sich an alle geeigneten Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) unabhängig von den Merkmalen des § 1 AGG (Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, Weltanschauung, ethnischer Herkunft, Rasse oder sexuelle Identität. Kontakt: Für Rückfragen steht Dir Herr Andreas Kölnberger, Abteilungsleiter IT-Infrastruktur, gerne unter Tel. +49 89 287241-442 zur Verfügung. Mehr zum Thema Karriere in der Schön Klinik Gruppe: WebsiteFachärztin in Teilzeit
Jobbeschreibung
Facharzt (m/w/d) für das Studienzentrum der Abteilung Pneumologie und BeatmungsmedizinTeilzeit Beschäftigungsumfang: TeilzeitDas Robert-Bosch-Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert-Bosch-Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Das RBK Lungenzentrum Stuttgart am Robert Bosch Krankenhaus ist auf die Behandlung von Menschen mit Lungenkrebs und Lungenmetastasen spezialisiert. Langjährige Erfahrungen und die Orientierung an aktuellen Forschungsergebnissen haben die Klinik zu einem führenden Zentrum in der Behandlung dieser Erkrankungen gemacht.Wir suchen für die Abteilung Pneumologie und Beatmungsmedizin am RBK Lungenzentrum Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) in der Weiterbildung Innere Medizin/Pneumologie oder einen Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Pneumologie in Teilzeit .Die Abteilung bietet das gesamte Spektrum der Pneumologie. Darüber hinaus ist die Abteilung eines der größten zertifizierten Zentren für die Versorgung von erwachsenen Patienten mit Mukoviszidose in Baden-Württemberg und kooperiert im Rahmen des Comprehensive Cystic Fibrosis Center (CCFC) Tübingen-Stuttgart eng mit der Universitätsklinik für Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Tübingen.Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftMitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Als forschungsaktives Stiftungskrankenhaus die Förderung wissenschaftlichen Interesses, auch durch die Vergabe von Stipendien zur Forschung und Qualifizierung Möglichkeit zur Promotion und HabilitationChefarzt Abteilung für Pneumologie und Beatmungsmedizin Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz .Wir suchen für die Abteilung Pneumologie und Beatmungsmedizin am RBK Lungenzentrum Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Assistenzarzt (m/w/d) in der Weiterbildung Innere Medizin/Pneumologie oder einen Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Pneumologie in Teilzeit.Die Abteilung bietet das gesamte Spektrum der Pneumologie. Darüber hinaus ist die Abteilung eines der größten zertifizierten Zentren für die Versorgung von erwachsenen Patienten mit Mukoviszidose in Baden-Württemberg und kooperiert im Rahmen des Comprehensive Cystic Fibrosis Center (CCFC) Tübingen-Stuttgart eng mit der Universitätsklinik für Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Tübingen. Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftElektroingenieur:in für die Qualifizierung Bauüberwacher:in Bahn (m/w/d)
Jobbeschreibung
Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen. Die Bauüberwachung im Vorstandsressort Infrastrukturplanung und -projekte befasst sich mit der Realisierung aller dort angesiedelten Projekte, wie dem Neubau bzw. Ausbau von Eisenbahnstrecken, der Erneuerung von Brückenbauwerken, Stützwänden, Tunneln, Bahnübergängen, Stellwerken und Oberleitungs- und 50Hz-Anlagen. Als Bauüberwacher:in Bahn bist du der Kopf der Baustelle, der dort die Interessen der Deutschen Bahn vertritt und für den reibungslosen Ablauf der Bauarbeiten im Einklang mit dem Eisenbahnbetrieb sorgt. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich deshalb als Elektroingenieur:in für die Qualifizierung Bauüberwacher:in Bahn Elektrotechnik (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Leipzig. ## Deine Aufgaben: - Mit unserem ca. 30-monatigen Qualifizierungsprogramm bereiten wir dich optimal auf diese anspruchsvolle Zielfunktion vor, sodass du begleitet in die verantwortungsvollen Aufgaben hineinwachsen kannst. Dafür durchläufst du verschiedene fachliche Ausbildungsmodule und sammelst Berufserfahrung in der Zielfunktion - Deine Fachrichtung wird entsprechend deines elektrotechnischen Studiums die Elektrotechnik sein - In deiner Zielfunktion als Bauüberwacher:in begleitest du unsere Baustellen im Infrastrukturbereich, hast den Überblick über diese, überwachst und koordinierst dort eigenverantwortlich die vertragskonforme Leistungserbringung der Baufirmen und hast dabei alle Termine und Kosten im Blick - Du bist federführend für die Einhaltung der gesetzlichen Unfallverhütungsvorschriften, des Brandschutzes sowie der Sicherheitsvorschriften für unsere Baustellen "unter dem rollenden Rad" verantwortlich - Bei uns bist du mehr als ein:e Bauleiter:in : mit ca. 70% auf der Baustelle und 30% im Büro agierst du als Ansprechpartner:in für die Projektleitung und bringst die Projektbeteiligten auf der Baustelle zusammen - Du trägst die Verantwortung bei der Kontrolle und Dokumentation des Bauablaufes sowie der Freigabe von Abrechnungen und Nachtragsprüfungen - Als Bauüberwacher:in gehst du bei uns keine Kompromisse ein: Du kannst in spannenden Großprojekte arbeiten und hast durch geregelte Arbeitszeiten Zeit für ein erfüllendes Privatleben ## Dein Profil: - Dein Studium als Elektroingenieur:in oder einer vergleichbaren Fachrichtung hast du erfolgreich abgeschlossen - Du hast mindestens erste Praxiserfahrung auf der Baustelle gesammelt und weißt, was die Aufgaben der Bauüberwachung im Allgemeinen sind - Die wesentlichen Regelwerke, wie die VOB oder HOAI sowie die gültigen gesetzlichen Regelungen sind dir bekannt und auch Nachtragsmanagement und Kalkulation sind dir bereits ein Begriff - Mit deiner Lernbereitschaft freust du dich auf eine hochwertige interne Qualifizierung zum Bauüberwacher Bahn, bei der du neben deiner vollbezahlten Tätigkeit gefördert und gefordert wirst - Dank deiner Kommunikationsstärke vermittelst du erfolgreich bei unterschiedlichen Interessen und gewinnst deine Gegenüber mit deinem überzeugenden und souveränen Auftreten - Im Fokus der Bauüberwachung steht stets die Qualität, die dir mit deiner Sorgfalt und Genauigkeit ebenfalls ein hohes Gut ist - Ein hohes Maß an Verantwortung motiviert dich und du zählst ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Lösungsorientierung zu deinen besonderen Stärken - Um mit dem Fahrzeug aus unserem Firmenwagenpool auf die Baustellen fahren zu können, benötigst du den Führerschein Klasse B ## Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. ## Benefits: - Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten. - Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle. - Du schaffst Großes und bekommst nicht weniger zurück: ein marktübliches Gehaltspaket mit in der Regel unbefristeten Arbeitsverträgen und Beschäftigungssicherung sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Bioinformatician / Bioinformatics Scientist
Jobbeschreibung
Full-time Tätigkeitsfeld: Wissenschaft und Forschung VollzeitThe Robert Bosch Center for Tumor Diseases (RBCT) is a new translational cancer research institute located on the Bosch Health Campus in Stuttgart, Germany. We are closely linked to the Robert Bosch Hospital (RBK) and the Institute for Clinical Pharmacology (IKP) and are part of the Comprehensive Cancer Center Stuttgart-Tübingen. Our research focuses on cellular identity regulation through transcriptional and epigenetic mechanisms, using high-throughput omics data. We are seeking a highly motivated Bioinformatician to join our team and contribute to cutting-edge research in single-cell transcriptomics and spatial omics data analysis . This position offers the opportunity to work on large-scale datasets, develop reproducible bioinformatics pipelines, and collaborate with a multidisciplinary team of computational and experimental researchers. Our research focuses on cancer-related projects , including tumor microenvironment analysis, drug resistance mechanisms, and biomarker discovery for precision oncology.Develop and implement bioinformatics workflows for single-cell RNA-seq and spatial omics data analysis .Optimize and apply nextflow/ nf-core pipelines for data processing and analysis.Analyze spatial transcriptomics data to study tissue architecture and cellular interactions. Work on high-performance computing (HPC) environments, ensuring efficient and scalable data processing. Develop custom scripts and software tools to enhance analytical capabilities. Sc. in Bioinformatics, Computational Biology, Data Science, or a related field .Strong experience in single-cell transcriptomics (scRNA-seq, scATAC-seq, etc.) Proficiency in R and Python for bioinformatics and statistical analysis.Hands-on experience with nf-core pipelines and Nextflow .Familiarity with open-source bioinformatics tools for single-cell analysis (e.g., Solid understanding of machine learning approaches applied to biological data. Experience with visualization techniques for single-cell and spatial omics data. Contributions to open-source bioinformatics projects.Benefits: A stimulating research environment at the intersection of computational and experimental biology. Engage in high-impact research projects that contributes to advances in cancer treatment. Opportunities for professional development, co-authorship in scientific publications and conference participation. Competitive salary and benefits package.Head of Bioinformatics Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal .Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Develop and implement bioinformatics workflows for single-cell RNA-seq and spatial omics data analysis . Optimize and apply nextflow/ nf-core pipelines for data processing and analysis. Analyze spatial transcriptomics data to study tissue architecture and cellular interactions. Work on high-performance computing (HPC) environments, ensuring efficient and scalable data processing. Develop custom scripts and software tools to enhance analytical capabilities. Sc. in Bioinformatics, Computational Biology, Data Science, or a related field . Strong experience in single-cell transcriptomics (scRNA-seq, scATAC-seq, etc.) Proficiency in R and Python for bioinformatics and statistical analysis. Hands-on experience with nf-core pipelines and Nextflow . Familiarity with open-source bioinformatics tools for single-cell analysis (e.g., Solid understanding of machine learning approaches applied to biological data. Experience with visualization techniques for single-cell and spatial omics data. Contributions to open-source bioinformatics projects.Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Allgemein- und Viszeralchirurgie
Jobbeschreibung
Medizinische Fachangestellte (m/w/d) für die Allgemein- und Viszeralchirurgie Vollzeit Tätigkeitsfeld: Medizinisch-technischer und therapeutischer Dienst, Pädagogische Berufe Beschäftigungsumfang: Vollzeit Unternehmensbeschreibung Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Die 53 Planbetten umfassende Abteilung (inklusive chirurgischer IMC-Station) hat auf den Gebieten der onkologischen und minimal-invasiven Chirurgie, inklusive der robotischen Chirurgie (DaVinci Xi -Programm mit >200 Eingriffen), überregionale Bedeutung. Die klinischen Schwerpunkte der Abteilung sind neben dem aktiven Darm- und Pankreaszentrum die große Chirurgie von Pankreas, Ösophagus (RAMIE, neue GBA Mindestmengen erfüllt) und Leber, sowie die operative Behandlung maligner peritonealer Erkrankungen mittels zytoreduktiver Chirurgie und hyperthermer intraabdomineller Chemotherapie (PIPAC und HIPEC). Neben den genannten Schwerpunkten deckt die Abteilung das gesamte Spektrum der Allgemein- und Viszeralchirurgie im Rahmen eines großen Hauses der Zentralversorgung ab. Eine Forschungskooperation besteht mit dem Margarete-Fischer-Bosch Institut, an welchem eine eigene Wet-Lab Arbeitsgruppe zum Thema regionale Therapien für Metastasen zur translationalen Immunologie unterhalten wird. Stellenbeschreibung Terminmanagement (Sprechstunde, OP-Terminvergabe mit Bettenplanung, Koordination von Untersuchungsterminen) Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen, Blutentnahmen Kommunikation mit den zuweisenden und weiterbehandelnden Ärzt/-innen sowie Kooperationspartnern im Rahmen der Patientenbehandlung Qualifikationen Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Gute PC-Kenntnisse und ein ausgeprägtes Organisationstalent Hohe kommunikative Kompetenz am Telefon und im persönlichen Kontakt Sehr selbstständige und absolut zuverlässige Arbeitsweise Sie arbeiten gerne im Team Zusätzliche Informationen Wir bieten Ihnen: Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit interessanten Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Kontakt: Herr Prof. Dr. Dahlke Chefarzt Allgemein- und Viszeralchirurgie Telefon 0711/8101-3416 Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Karriereportal . Die angegebenen Arbeitgeberleistungen können je nach Position und Anstellungsverhältnis variieren. Bitte beachten Sie die geltenden Nachweispflichten aufgrund des Infektionsschutzgesetzes als Einstellungsvoraussetzung. Wir schätzen die Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeitenden und fördern ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Mit Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen stimmen Sie zu, dass Ihre Bewerberdaten in der Bewerbermanagementsoftware SmartRecruiters aufgenommen und verarbeitet werden. Hinweise zu unserem Datenschutz finden Sie hier: Datenschutz . 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