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Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) Springerpool

Favorit
Klinikum Stuttgart Stuttgart 30.01.2025
Teamfähigkeit TVÖD

Jobbeschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d) Springerpool

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Der Springerpool ist ein Mitarbeiter-Pool zur Kompensation mittel- und langfristiger Personalausfälle im Pflege- und Funktionsdienst. Er besteht aus einem Kompetenzteam von Pflegefachkräften. Unsere Mitarbeiter:innen werden in den unterschiedlichen Bereichen eingearbeitet, um weiterhin eine hohe Pflegequalität zu gewährleisten und erlangen somit eine ganzheitliche, multiprofessionelle Kompetenz.

Die eigenständige Dienstplangestaltung im Springerpool bietet die Möglichkeit das Beruf- und Privatleben individuell zu gestalten.

Einsatzmöglichkeiten: Standort Mitte Katharinenhospital – Sie können auf folgenden Stationen eingesetzt werden:

  • HNO-Stationen
  • Neurochirurgie
  • Neurologie
  • Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie
  • Augenklinik
Zu Ihren Aufgaben gehören:

  • ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney
  • Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patienten*innen
  • Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteuren im interprofessionellen Team
  • psychosoziale Begleitung und Beratung von Patient*innen und Angehörigen
Wir erwarten:

  • Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d) und brauchen einen verlässlichen Dienstplan, um Beruf und Privatleben zu organisieren
  • Flexibilität und eine rasche Auffassungsgabe
  • Organisationskompetenz, Verantwortungsbewusstsein und
  • Zuverlässigkeit
  • Sie haben als Krankenschwester bereits umfassende pflegerische Kompetenzen und soziale Kompetenzen
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
  • Lernbereitschaft und Aufgeschlossenheit bezüglich neuen Herausforderungen
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
  • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
  • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
  • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS
  • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
  • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote. Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

Für Fragen und Informationen steht Ihnen die pflegerische Zentrumsleitung Frau Anne Groneberg (Telefon: 0711 278-32052) zur Verfügung.

Technische*r Beschäftigte*r (m/w/d) im Beschusswesen

Favorit
Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht München 01.02.2025

Jobbeschreibung

Stellenangebot

Stellenbeschreibung

Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht (LMG) ist mit 18 Standorten in ganz Bayern für die Eichung und Marktüberwachung von Messgeräten zum Schutz des Verbrauchers und des Handels verantwortlich. In München und Mellrichstadt unterhält das LMG Beschussämter zur Prüfung von Waffen, Munition und Sicherheitsausrüstung. Die ebenfalls bei uns eingerichtete Deutsche Akademie für Metrologie (DAM) führt die bundesweite Fachausbildung für den eichtechnischen Dienst durch. Zudem obliegt dem LMG auch die Zuständigkeit zur Durchführung der Jäger- und Falknerprüfung in Bayern.

Im Zuge der von der Bayerischen Staatsregierung beschlossenen Heimatstrategie – Verlagerung von Behörden (https://stmfh.bayern.de/heimat/verlagerungen/) – wird der Standort Beschussamt München nach Fürstenfeldbruck verlagert.

Für unseren Standort Beschussamt München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei

technische Beschäftigte (m/w/d)
im Beschusswesen

in Vollzeit (40 Stunden/Woche). Das Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet.

Ihre Aufgaben:

  • Beschussprüfung von Lang- und Kurzwaffen sowie Böllern nach dem Beschussgesetz
Wir kümmern uns darum, dass Sie im Rahmen der Einarbeitungen und durch Schulungen schrittweise die für diese Aufgaben notwendigen Kenntnisse erwerben. Diese Stelle ist auch für Berufsanfänger geeignet.

Ihr Profil:

  • abgeschlossene Berufsausbildung in einem technischen Beruf, vorzugsweise Büchsenmacher, Industriemechaniker, Werkzeugmacher, Messtechniker, Mechatroniker, Vorrichtungsbauer oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Metall, Holzverarbeitung oder Elektrotechnik
  • gesundheitliche Eignung entsprechend § 8 SprengG i.V.m. Nr. 8.7 der Allgemeinen Verwaltungsvorschrift zum Sprengstoffgesetz (insbesondere ausreichende Seh- und Hörfähigkeit, Farbtüchtigkeit, volle Gebrauchsfähigkeit der Hände und ausreichende Beweglichkeit im Gelände)
  • PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft für mehrtägige Dienstreisen
Ihre Kompetenzen:

  • handwerkliches Geschick
  • verantwortungsbewusste, selbstständige und präzise Arbeitsweise
  • Serviceorientierung, Flexibilität, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit
  • hohe Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
Wir bieten:

  • Eingruppierung je nach Vorliegen der fachlichen und persönlichen Qualifikationen in Entgeltgruppe 7 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist entwicklungsfähig bis Entgeltgruppe 9a bei Übernahme höherwertiger Tätigkeiten.
  • finanzielle Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im öffentlichen Dienst
  • ein motiviertes Team und nette, hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen
  • 30 Tage Urlaub, bis zu 24 Gleittage
  • Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“)
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)
  • betrieblicher Gesundheitsschutz mit betriebsärztlicher Versorgung und Fitnessflat
  • einen kostenlosen Parkplatz
  • „Job-Rad“ (Fahrrad- und E-Bike-Leasing)
Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, letztes Ausbildungszeugnis, Arbeitszeugnisse/Beurteilungen, ggf. Schwerbehindertenausweis) richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal INTERAMT
https://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1149456 an uns.

Weitere Informationen zum Bayerischen Landesamt für Maß und Gewicht finden Sie unter https://www.lmg.bayern.de.

Das Bayerische Landesamt für Maß und Gewicht fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen von Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Das LMG ist Mitglied im Familienpakt Bayern.

Details

INTERAMT Angebots-ID: 1149456

Kennung für Bewerbungen: 1.6-D

Anzahl Stellen: 2

Stellenbezeichnung: Technischer Beschäftigter (m/w/d) im Beschusswesen in Vollzeit

Behörde: Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht

Homepage: https://www.lmg.bayern.de/

Einsatzort Straße: Franz-Schrank-Straße 9

Einsatzort PLZ / Ort: 80638 München

Dienstverhältnis: Arbeitnehmer

Besoldung / Entgelt: TV-L E 7

Teilzeit / Vollzeit: Vollzeit

Wochenarbeitszeit: 40 h für Arbeitnehmer

Bewerbungsfrist: baldmöglichst

Besetzung zum: nächstmöglichen Zeitpunkt

Ansprechpartner: Frau Aileen Komesarovic Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht Referat 1.1 - Personal

E-Mail: bewerbungen@lmg.bayern.de

Telefonnummer: +49 8651 974767 23

Weiterer Ansprechpartner: Herr Andreas Unseld Bayerisches Landesamt für Maß und Gewicht

E-Mail: andreas.unseld@lmg.bayern.de

Telefonnummer: +49 89 17901-368

Auf dieses Angebot können Sie sich , wenn Sie in INTERAMT angemeldet sind.

Teamleiter in der Garten- und Landschaftspflege (w/m/d)

Favorit
Caritas-Integrations-Betriebe Pforzheim gemeinnützige GmbH Pforzheim 01.02.2025
Vollzeit

Jobbeschreibung

Caribe - Caritas-Integrations-Betriebe Pforzheim gGmbH ist Teil der Caritas Pforzheim und bietet Dienstleistungen wie Wäscherei, Gemeinschaftsverpflegung sowie Catering für Kitas, Schulen und Altenhilfeeinrichtungen und auch Garten- und Landschaftspflege. Zu unseren Kunden zählen Einrichtungen der Wohlfahrtspflege als auch sonstige Wirtschaftsunternehmen und Privatkunden.

Unsere Aufgabe ist die nachhaltige Beschäftigung von Menschen mit Behinderung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Teamleiter in der Garten- und Landschaftspflege (w/m/d)

in Vollzeitbeschäftigung (39 Wochenstunden).

  • Fachliche Anleitung einer Arbeitsgruppe von bis zu fünf Mitarbeitenden mit Behinderung
  • Verantwortliche Durchführung von Aufträgen bei unseren Kunden.
  • Organisation der Arbeit vor Ort unter Beachtung fachlicher Standards und gesetzlichen Sicherheitsvorschriften.

  • eine abgeschlossene Ausbildung als Gärtner in der Garten- und Landschaftspflege haben
  • über Berufserfahrung in diesem Bereich verfügen.
  • Einfühlungsvermögen und Interesse an der Zusammenarbeit mit Menschen mit und ohne Behinderung haben.
  • kundenorientiert denken, sicher auftreten, selbstständig arbeiten und bereit sind, sich mit unserer Unterstützung fachbezogen fortzubilden.
  • offen für neue Ideen und Herausforderungen sind.
  • einen Führerschein der Klasse CE besitzen.

  • Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband
  • Raum für Kreativität und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeit in einem engagierten Team
  • Tarifliche Vergütung
  • Job-Rad, Jobticket und Betriebliches Gesundheitsmanagement

Pflegefachkraft (gn) für die Psychiatrie

Favorit
Klinikum Stuttgart Heilbronn 30.01.2025
Teamfähigkeit Trainings TVÖD

Jobbeschreibung

Pflegefachkraft (m/w/d) für die Psychiatrie

Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

Für unser Zentrum für Seelische Gesundheit suchen wir eine qualifizierten Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Altenpfleger (m/w/d), die/der unsere Teams auf den offenen und geschützten Stationen engagiert unterstützt und sich ganzheitlich für die Patientinnen und Patienten einsetzt.

Ihr Aufgabenfeld umfasst:

  • Psychosoziale Betreuung der Patient:innen
  • Durchführung von Risikoscreenings (Bsp. Dekubitus, Aggression, Suizidalität)
  • Erstellen der Pflegeplanung im Rahmen eines Therapieplans und in Abstimmung mit Patient:innen, inkl. Entwickeln realistischer Ziele und Durchführung geplanter regelmäßiger Therapeutischer Gespräche (Reflexion, Evaluation)
  • Entlastende und orientierungsgebende Gesprächskontakte
  • Die Durchführung und Mitwirkung bei Blutentnahmen, Injektionen, Infusionen und anderen medizinischen Verordnungen
  • Die Teilnahme an Visiten und deren Ausarbeitung
  • Die Anleitung und Beratung von Patient:innen und Angehörigen
  • Präventive und/oder deeskalierende Interventionen bei Patient:innen mit Selbst-/ Fremdgefährdung
  • Intensive Betreuung und Begleitung in Krisensituationen - verbunden mit supportiven oder therapeutischen Interventionen
  • Trainingsmaßnahmen im Rahmen des Pflegeprozesses und Mithilfe bei der Bewältigung des Tagesablaufes
  • Die Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
  • Die Organisation und Durchführung von pflegetherapeutischen Gruppen
  • Die Teilnahme an interdisziplinären Fallbesprechungen
  • Co-therapeutische Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
Wir erwarten:

  • Sie sind examinierte Pflegefachkraft, examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in, examinierte/r Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in oder examinierte/r Altenpfleger/in (m/w/d)
  • Die Fachweiterbildung Psychiatrie, Gerontopsychiatrie bzw. Kinder- und Jugendpsychiatrie wäre wünschenswert
  • Fachkenntnisse im psychiatrischen Bereich sind wünschenswert
  • Sie haben Interesse an der Arbeit und Unterstützung von Menschen in schwierigen Lebenssituationen
  • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
  • Sie besitzen umfassende soziale und pflegefachliche Kompetenzen und haben Freude am Beruf
  • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
  • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
  • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
  • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
    • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
    • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
    • Individuelle Begleitung bei der Wiedereingliederung
    • Bei Tätigkeit im Springerpool: Dienstplan nach Wunsch und Möglichkeiten etc.
    • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
    • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
    • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, kostenloses Deutschlandticket
    • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVÖD)
    • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
    • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
    Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

    Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch „berufundfamilie GmbH“ zertifiziert

    Für Fragen und Informationen steht Ihnen die Pflegerische Zentrumsleitung Frau Cathleen Koch (Telefon: 0711 278-52430) zur Verfügung.

    Sachbearbeitung (m/w/d) für das Leistungsvertragsmanagement SGB IX sowie die Qualitätssicherung und Planung der Maßnahmen in der Eingliederungshilfe

    Favorit
    Main-Kinzig-Kreis Gelnhausen 01.02.2025
    Bachelor Controlling Diplom Flexible Arbeitszeit Studium Teilzeit Unbefristet Vollzeit Weiterbildungsangebote

    Jobbeschreibung

    Geschäftszeichen: 11.1/2/128/2024

    Das Amt für soziale Förderung und Teilhabe nimmt die kommunalen Aufgaben nach den Sozialgesetzbüchern Zwölftes Buch (SGB XII) Sozialhilfe und Neuntes Buch (SGB IX) Rehabilitation und Teilhabe von Menschen mit Behinderungen für den Main-Kinzig-Kreis wahr. Hierfür suchen wir im Main-Kinzig-Forum in Gelnhausen, zur Verstärkung unserer Abteilung Pflege und Teilhabe, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, eine

    Sachbearbeitung (m/w/d)

    für das Leistungsvertragsmanagement SGB IX sowie die Qualitätssicherung und Planung der Maßnahmen in der Eingliederungshilfe

    Aufgaben:

    • Leistungsvertragsmanagement SGB IX
      • Prüfen von Leistungsvereinbarungsangeboten auf Vollständigkeit, Zulässigkeit sowie Umfang und fachlicher Qualität
      • Vorbereiten und Führen von Verhandlungen mit Leistungserbringern (in enger Zusammenarbeit mit der zuständigen Sachbearbeitung für die Vergütungsverhandlungen)
      • Abschluss und Ausfertigung von Leistungsvereinbarungen
      • Erforderlichenfalls Vertretung des Kreises vor der Schiedsstelle
    • Qualitätssicherung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe
      • Erarbeitung von Qualitätsstandards
      • Erstellen von Wirkungsanalysen
      • Regelmäßiges Controlling aller Vereinbarungen im Hinblick auf die Vereinbarungsbestandteile
      • Beratung und Aufzeigen entsprechender Handlungsempfehlungen sowie Erstellen von Abschlussberichten und Auswertung mit den Leistungsträgern
      • Entwicklung von Finanzierungsmodellen
    • Planung von Maßnahmen der Eingliederungshilfe nach dem SGB IX
      • Entwicklung und Implementierung von Steuerungsinstrumenten zur strategischen Ausrichtung der Eingliederungshilfe (z.B. Teilhabeverfahrensbericht, Benchmarking etc.)
      • Fortlaufende Weiterentwicklung des Leistungsangebotes zur Erbringung von effektiven und effizienten Eingliederungshilfeleistungen nach dem SGB IX im Main-Kinzig-Kreis
      • Konzeptionierung und Implementierung von neuen gesetzlichen Aufgaben in die Prozessstruktur der Eingliederungshilfe
      • Auf- und Ausbau, sowie kontinuierliche Weiterentwicklung des Schnittstellenmanagements zu zentralen Kooperationspartnern
      • Erarbeitung von fachpolitischen Vorlagen
    Das Stellenprofil erfordert:

    • Ein abgeschlossenes Studium der „Allgemeinen Verwaltung“ bzw. einen vergleichbaren Studienabschluss innerhalb der öffentlichen Verwaltung
      oder eine erfolgreich abgelegte Fortbildungsprüfung zum/zur Verwaltungsfachwirt*in
      oder ein abgeschlossenes Studium des Sozialrechts
      oder den Ausbildungsabschluss Verwaltungsfachangestellte/r bzw. einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss im öffentlichen Sektor und mehrjährige Berufserfahrung
      oder ein abgeschlossenes Studium Kindheitspädagogik, Heilpädagogik oder eine abgeschlossene Fach- oder Hochschulausbildung im Bereich der sozialen Arbeit (Diplom bzw. Bachelor und ggf. staatliche Anerkennung)
    • Möglichst Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe für Kinder und Jugendliche mit Behinderungen
    • Fundierte Kenntnisse des SGB IX
    • Möglichst Erfahrungen mit Leistungs- und Qualitätsvereinbarungen
    • Eine eigenverantwortliche und effektive Arbeitsweise
    • Hohes Maß an sachorientierter Kooperationsfähigkeit
    • Vernetztes Denken und Handeln
    • Sehr gute Verhandlungskompetenz
    • Den Besitz einer Fahrerlaubnis und die Bereitschaft, ein privates Fahrzeug zu dienstlichen Zwecken zu nutzen
    Unser Angebot:

    • Unbefristete Vollzeittätigkeit
    • Die Besetzung der Stelle mit Teilzeitkräften ist möglich
    • Vergütung bis Entgeltgruppe SuE 12 TVöD bzw. nach EG 9b TVöD, zuzüglich einer –zunächst für 3 Jahre befristeten– Zulage zur Entgeltgruppe 9c TVöD oder Besoldung nach A 10 HBesG
    • Interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeiten
    • Flexible Arbeitszeitgestaltung unter Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse
    • Strukturierte Einarbeitung
    • Betriebliche Altersvorsorge
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsangebote
    • Kostengünstiges Jobticket, kostenfreie Parkmöglichkeiten, hauseigene Kantine, Möglichkeit zur mobilen Arbeit
    Ihr Kontakt:

    Zur Klärung Ihrer fachlichen und inhaltlichen Fragen zur ausgeschrieben Stelle steht Ihnen der zuständige Abteilungsleiter, Herr Althaus, Telefon: 06051/ 85-48001, gerne zur Verfügung.

    Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie unter: www.mkk.de

    Bewerbungsfrist: 31.01.2025

    Wir bevorzugen Online-Bewerbungen direkt über unser Jobportal. Bewerbungen per Mail an bewerbung@mkk.de sind möglich. Bewerbungen per Post sollten keine Originale oder Mappen beigelegt werden – auf Grund der Fülle der Verfahren ist es leider nicht möglich, Bewerbungsunterlagen zurückzusenden. Diese richten Sie bitte unter Angabe des Geschäftszeichens 11.1/2/128/2024 an: Kreisausschuss des Main-Kinzig-Kreises, Amt 11.1 – Personaldisposition, Barbarossastraße 24, 63571 Gelnhausen.

    Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) für unsere Station der Wirbelsäulenchirurgie in Hamburg

    Favorit
    Klinik, Hamburg , Hamburg, DE, 22081 Hamburg 02.02.2025
    Leitung Personalentwicklung Teilzeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Herzlich willkommen

    Gute Zusammenarbeit und das Gefühl etwas bewegen zu können ist Ihnen wichtig?
    Dann sind Sie bei uns genau richtig.
    Die Schön Klinik Hamburg Eilbek ist eines der größten Krankenhäuser Hamburgs. Neben
    der Schwerpunktversorgung bietet die Klinik verschiedene renommierte Spezialabteilungen
    und fungiert als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Hamburg.Ihre Aufgaben - Darauf können Sie sich freuen

    • Sie verantworten bei Abwesenheit der Stationsleitung und in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung die fachliche und disziplinarische Führung des Pflegeteams, sowie die Koordination und Organisation einer wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Regelungen
    • Damit begleiten Sie auch das Gestalten und Mitwirken bei der Umsetzung der Klinikstrategie
    • Sie unterstützen die Stationsleitung bei Planung, Organisation, Koordination und Evaluation von Prozessen der Station
    • Sie unterstützen bei der Dienst- und Urlaubsplanerstellung, ermitteln Fortbildungsbedarfe innerhalb von Mitarbeiter-Entwicklungsgesprächen
    • Sie begleiten und übernehmen Personalführung und Personalentwicklung für die Ihnen unterstellten MitarbeiterInnen und unterstützen eine Ziel- und ergebnisorientierte Kooperation und Kommunikation in enger Zusammenarbeit mit der Stationsleitung im multiprofessionellen Team, sowie die Sicherstellung und Weiterentwicklung einer exzellenten pflegerischen Qualität

    Sie arbeiten im Führungskreis der Pflege des Hauses, im Qualitätsmanagement sowie in der Patientenversorgung mit, sind zuverlässig und übernehmen VerantwortungIhr Profil – Das wünschen wir uns

    • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und bringen idealerweise mehrjährige Berufserfahrung mit
    • Sie bringen eventuell schon Erfahrung in einer Leitungsfunktion mit
    • Sie haben Freude an der Arbeit im Team und einer verbindlichen und verantwortlichen Versorgung unserer Patienten, die wir auf ihrem Weg begleiten, aber auch am eigenverantwortlichen Arbeiten, an der Führung von Mitarbeitern, sind zielstrebig und einsatzbereit
    • Sie verfügen über ein professionelles und wertschätzendes Kommunikationsverhalten und die Fähigkeit zum berufsgruppen-übergreifenden Denken und Handeln
    • An der Koordination und Implementierung von Projekten und pflegetherapeutischen Weiterentwicklungen sind Sie interessiert
    • Sie teilen unseren Anspruch an höchste pflegerische und medizinische Qualität. Hervorragende Medizin macht Sie stolz
    • Zu Ihren Stärken zählen ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Integrität, Dienstleistungsorientierung und Durchsetzungsvermögen
    Ihre Benefits – Darauf können Sie sich verlassen


    • Modernes Arbeiten mit Möglichkeit zu Vollzeit, Teilzeit, zuverlässige Dienste, wertschätzenden Führungskräften sowie hilfsbereiten Kolleg:innen

    • Vergütung angelehnt an TVöD mit attraktiven Zulagen, 30 Tage Urlaub und Sonderurlaube

    • Geldwerte Vorteile wie exklusive Einkaufsrabatte „Corporate Benefits“ bei namhaften Herstellern, betriebliche Altersvorsorge, Sport-und Gesundheitsangebote

    • Privatpatientenstatus für Sie und nahe Angehörige in unseren Kliniken, vergünstigte ambulante Zusatzversicherungen ohne Wartezeiten

    • pme Familienservice unterstützt Sie 24/7 z.B. bei kranken Kindern, Ferienbetreuung, schwierigen Lebenslagen, pflegebedürftigen Angehörigen

    • Teamspirit durch regelmäßige Teambuildingsund gemeinsame, saisonale Events

    • Das Beste kommt zum Schluss: Ihre Kleinen (0-6 Jahre werden von Montag-Freitag von 06.00-17.00 h in unserem Betriebskindergarten betreut, Jobticketzuschuss, vergünstigte Konditionen für das Parkhaus und unser Schön Café
    Haben wir Ihr Interesse geweckt?

    www.schoen-klinik.de/hamburg-eilbek

    Auszubildende/n zur Kauffrau/mann für Büromanagement (m/w/d)

    Favorit
    Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e.V. Köln 02.02.2025
    Buchhaltung Teamfähigkeit

    Jobbeschreibung

    Du suchst einen Ausbildungsplatz mit Sinn, bei dem Du Dich tagtäglich für die gute Sache einsetzt? Du willst vielfältige Arbeitsbereiche kennenlernen? Dann bist Du bei uns, dem Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e. V., genau richtig! Von der Personalverwaltung über die Buchhaltung bis hin zu unseren Fachbereichen, wie z. B. dem Gesundheitswesen oder der Jugendhilfe hast Du nicht nur für uns eine unterstützende Funktion, sondern auch für all unsere zahlreichen Träger und Einrichtungen.<b>Das machst Du bei uns:</b><ul><li>Du erhältst Einblicke in verschiedene Bereiche (z.B. Personalwirtschaft, Öffentlichkeitsarbeit, Assistenz/ Sekretariat, Buchhaltung)</li><li>die verschiedenen Fachbereiche, in denen Du während deiner Ausbildung arbeiten wirst, werden von Dir in ihren alltäglichen Arbeiten und Tätigkeiten kompetent unterstützt</li><li>von der Einholung von Angeboten über die Rechnungsstellung bis hin zur Zahlungsüberwachung lernst Du kaufmännische Abläufe kennen</li><li>mit internen und externen Akteuren kommunizierst Du eigenständig und pflegst berufliche Kontakte</li><li>Personalprozesse (u.a. Einstellungsverfahren, Erstellung von Verträgen, Gehaltsabrechnungen) und deren Bearbeitung werden Dir nähergebracht </li><li>eigenständig planst und organisierst Du unterschiedliche Tätigkeiten und Prozesse, wie etwa ein eigenes 'Azubi-Projekt'</li></ul><b>Das bringst Du idealerweise mit:</b><ul><li>abgeschlossenes (Fach-)Abitur oder Fachoberschulreife </li><li>sehr gute Kenntnisse der deutschen Rechtschreibung und Grammatik</li><li>Motivation, Dich in vielseitige Strukturen und Aufgaben einzuarbeiten</li><li>Flexibilität, Teamfähigkeit, Lernbereitschaft </li><li>Identifikation mit den Zielen und Werten der Caritas </li></ul><b>Das bieten wir:</b><ul><li><b>individuelle Förderung:</b> gezielte Prüfungsvorbereitung, interne und externe Fortbildungen (z.B. Excel)</li><li><b>faire Bezahlung:</b> Bezahlung nach Tarif (AVR) – aktuell 1.068,26 € brutto im 1. Jahr, betriebliche Altersvorsorge</li><li><b>gute Verkehrsanbindung:</b> Anbindung an Autobahn, Nähe zum Hbf, Jobticket, eigene Parkplätze, JobBike</li><li><b>Teamevents:</b> z.B. Sommerfest, Betriebsausflug, Wallfahrt, Gottesdienste</li><li><b>leckere Verpflegung:</b> hauseigene, gemeinnützige Kantine, Wasserspender, Snack-Kühlschrank</li></ul><br>

    Fachbereichsleitung Jugend und Soziales – Verwaltung

    Favorit
    Landkreis Uelzen Uelzen 01.02.2025
    Flexible Arbeitszeit Führungskompetenz Jahressonderzahlung Leitung Master Mobiles Arbeiten Studium Vollzeit

    Jobbeschreibung

    FACHBEREICHSLEITUNG JUGENDUND SOZIALES - Verwaltung

    Arbeitszeit :
    Vollzeit (100 %)
    40 Std./Woche für Beamte bzw. 39 Std./Woche für Beschäftigte

    DIENSTORT:
    Uelzen mit der Option auf mobiles Arbeiten

    BESOLDUNGS-/Entgeltgruppe:
    A 14 NBesG / EG 14 TVöD

    BEWERBUNGSFRIST:
    14.02.2025

    Ihre Chance, Zukunft zu gestalten – Fachbereichsleitung Jugend und Soziales (Schwerpunkt Verwaltung)

    Der Landkreis Uelzen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit für eine unbefristete Vollzeitstelle als Fachbereichsleitung Jugend und Soziales mit dem Schwerpunkt Verwaltung.

    In einem spannenden Umstrukturierungsprozess gestalten Sie als Teil einer Doppelspitze gemeinsam mit der Fachbereichsleitung Sozialwissenschaft die innovative-administrative Ausrichtung des Fachbereichs. Mit Ihrer Expertise in der Verwaltung tragen Sie maßgeblich dazu bei, den Fachbereich mit seinen neun Sachgebieten zukunftsfähig aufzustellen.

    Werden Sie Teil unserer Vision – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Was Sie in dieser herausfordernden Schlüsselposition erwartet:

    • Sie tragen die Gesamtverantwortung gemeinsam mit der Fachbereichsleitung Sozialwissenschaft für die planerische, fachliche, rechtliche und finanzielle Steuerung aller Hilfe- und Unterstützungsleistungen des Landkreises Uelzen mit einem Jahresbudget von 290 Mio. € und berichten direkt an die Dezernentin.
    • Sie sorgen für die innovative-administrative Gestaltung des Fachbereiches. Sie heben gemeinsam mit den Mitarbeitenden Innovationspotenziale in der inhaltlichen-fachlichen Ausgestaltung der Arbeit als auch in der Prozessorganisation.
    • Sie führen die komplexe Organisationseinheit mit 160 Mitarbeitenden souverän und integrativ, insbesondere vor dem Hintergrund der sich gewandelten Anforderungen an eine moderne strategische Verwaltungsleitung in Zeiten der Digitalisierung.
    • Sie entwickeln den Fachbereich zielgerecht und in Vorbildfunktion weiter, stellen die notwendigen und zukunftsorientierten Qualifikationen und Kompetenzen der Mitarbeitenden sicher, gestalten und steuern Team-, Integrations- und Veränderungsprozesse.
    • Sie führen Ihre Mitarbeitenden, die einen (sozial-) pädagogischen bzw. verwaltungsfachlichen Hintergrund haben, motivierend und betreiben aktives Schnittstellenmanagement.
    Was ist unser Angebot an Sie:

    • Verantwortungsvolle Führungsposition
    • Besoldung nach A 14 NBesG bei Vorliegen
      der beamtenrechtlichen Voraussetzungen bzw.
      Vergütung nach Entgeltgruppe 14 TVöD
    • Betriebliche Altersversorgung und tarifliche
      Jahressonderzahlung
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement /
      Hansefit sowie Zuschuss für ÖPNV
    • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
    • Option auf mobiles Arbeiten mit moderner
      technischer Ausstattung
    Bewerben Sie
    sich jetzt bis zum
    14.02.2025

    Stichwort:
    „FBL - Verwaltungs“

    Was Sie fachlich mitbringen:

    Tarifbeschäftigte:

    • Kurz vor Abschluss stehendes oder abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der verwaltungswissenschaftlichen Fachrichtung oder vergleichbarer Masterabschluss
    • Mind. 5-jährige Berufserfahrung in einer laufbahnentsprechenden Tätigkeit (idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung) sowie
    • Mind. 3-jährige Erfahrung in einer Leitungsfunktion werden vorausgesetzt
    Beamtinnen und Beamte:

    • Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt, Fachrichtung Allgemeine Dienste
    • Mind. 5-jährige Berufserfahrung in einer laufbahnentsprechenden Tätigkeit (idealerweise in einer öffentlichen Verwaltung) sowie
    • Mind. 3-jährige Erfahrung in einer Leitungsfunktion werden vorausgesetzt
    • Zusätzlich können Sie sich auch mit einem kurz vor Abschluss stehenden Studium, welches als Bildungsvoraussetzung gilt, bewerben.
    Was Sie persönlich mitbringen:

    • Hohes Maß an Führungskompetenz sowie Organisations- und Delegationsfähigkeit
    • Veränderungskompetenz durch Fähigkeit zur strategischen und organisatorischen Steuerung
    • Problemlösungskompetenz und Verantwortungsbereitschaft
    • Belastbarkeit
    • Sichere zielgerichtete Kommunikation
    Senden Sie bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung
    an den:

    Landkreis Uelzen
    Stichwort: „FBL - Verwaltung“
    Albrecht-Thaer-Str. 101,
    29525 Uelzen

    oder per E-Mail an:

    bewerbung@landkreis-uelzen.de

    Hinweis: Im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens wird
    u.a. ein Assessment-Center durchgeführt.

    Kontakt für Fragen:
    Frau Hollingworth
    (Amt für Personal u. Zentrale Dienste)
    Tel. 0581-82-225

    Frau Klaiber
    (Amt für Personal u. Zentrale Dienste)
    Tel. 0581-82-3030

    • Moderne Arbeitswelt
    • Kollegiale Teams
    • Flexible Arbeitszeiten
    • Mobiles Arbeiten
    • Bahnhofsnähe
    • Kostenlose Parkplätze (Tiefgarage)
    • u.v.m.
    www.landkreis-uelzen.de

    Ingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft oder Umweltingenieurwesen als fachliche Leitung

    Favorit
    Ruhrverband Essen 01.02.2025
    Gruppenleitung Leitung Studium Teamfähigkeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf

    Jobbeschreibung

    Der Ruhrverband ist eines der großen Wasserwirtschaftsunternehmen in Deutschland und sorgt seit über 100 Jahren für saubere Flüsse und Seen im Einzugsgebiet der Ruhr.

    Bewerben Sie sich für unsere Abteilung Wasserwirtschaft am Standort Essen als

    Ingenieur/in (m/w/d) der Fachrichtung Siedlungswasserwirtschaft oder Umweltingenieurwesen als fachliche Leitung

    und werden Sie Teil unseres Teams! Wir sichern mit ca. 1.000 Beschäftigten die Trinkwasserversorgung von 4,6 Millionen Menschen in einem der größten Ballungsräume Europas und erhalten die Lebensgrundlage Wasser für künftige Generationen. Um dieser großen Verantwortung gerecht zu werden, betreiben wir mehr als 800 technische Anlagen – darunter Talsperren, Kläranlagen und Kanalnetze – und erarbeiten effiziente Lösungen zum nachhaltigen Ressourcenmanagement.

    • Fachliche Führung der MitarbeiterInnen der Gruppe „Prüfstelle gemäß SüwV-kom“ in der Abteilung Wasserwirtschaft (Perspektivische Übernahme der Gruppenleitung und der Leitung der Prüfstelle)
    • Koordination und Durchführung der Prüftätigkeiten an den abwassertechnischen Anlagen des Ruhrverbands und externer Kunden gemäß SüwV-kom und SüwVO Abw
    • Erstellung von Berichten nach SüwV-kom und SüwVO Abw
    • Befassung mit hydraulischen Fragestellungen an den abwassertechnischen Anlagen im gesamten Einzugsgebiet der Ruhr
    • Beratende Tätigkeiten bei Neu- und Umbauprojekten von abwassertechnischen Anlagen im Bereich der Durchflussmesstechnik

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Umweltingenieurwesen mit vertieften Kenntnissen im Bereich der Siedlungswasserwirtschaft
    • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Siedlungswasserwirtschaft wünschenswert
    • Mehrjährige, praktische Erfahrung im Bereich der Durchflussmesstechnik an abwassertechnischen Anlagen wünschenswert
    • Idealerweise Erfahrungen im Bereich der MitarbeiterInnenführung
    • Bereitschaft zur Fortbildung
    • Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten (Outlook, Word, Excel etc.)
    • Strukturierte, vorausschauende und selbstständige Arbeitsweise
    • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und soziale Kompetenz
    • Führerschein Klasse B
    • Gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Niveau)

    • Sicherer Arbeitsplatz bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber
    • Betriebliche Altersversorgung
    • Tarifliche Vergütung nach TV-WW/NW inklusive Prämiensystem
    • 39-Stunden-Woche, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitkonten
    • Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
    • Gesundheitsmanagement (Zuschuss für Fitnessstudios, Workshops)
    • Betriebliche Kindertagespflege für unter 3-Jährige in Essen
    • Betriebsrestaurant in unserer Hauptverwaltung in Essen

    Freiwillige für den Bundesfreiwilligendienst, SEJ- oder Berufspraktikant

    Favorit
    Gemeinde Trunkelsberg Trunkelsberg 01.02.2025

    Jobbeschreibung

    Wir suchen für das Kindergartenjahr 2025/26

    Freiwillige für den Bundesfreiwilligendienst, SEJ- oder Berufspraktikanten für unsere Waldgruppe.

    Du bist motiviert und hast Lust darauf mit den Kleinsten die Welt neu zu entdecken? Außerdem bist du gerne in der Natur, zuverlässig und verantwortungsbewusst?

    Dann bewirb dich gerne bei uns:

    Gemeinde Trunkelsberg, z.Hd. Herrn 1. Bürgermeister Roman Albrecht, Weiherstr.2, 87779 Trunkelsberg
    E-mail: gemeinde@trunkelsberg.de

    Bei Fragen wende dich gerne an Mirjam Zettler, Leiterin der Kindertagesstätte, unter 08331/89923

    Wir freuen uns auf Dich!

    Internal Auditor / Interner Revisor (m/w/d)

    Favorit
    Genoverband e.V. Hannover 01.02.2025
    Compliance Finanzen

    Jobbeschreibung

    Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Du möchtest in deinem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und du suchst eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starte zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in deinen nächsten Karriereschritt!

    • Selbstständige Vorbereitung und Durchführung von Operational-, Functional- und Compliance Audits
    • Überprüfung der Wirksamkeit des internen Kontrollsystems
    • Aufbereitung und Bewertung der Prüfergebnisse sowie Erstellung von adressatengerechten Prüfberichten
    • Nachhalten des Umsetzungsstandes (Follow-Up)

    • Hochschulabschluss der Fachrichtung BWL, Finanzen oder einer vergleichbaren Richtung
    • Idealerweise erste Berufserfahrung in der Internen Revision und/oder Wirtschaftsprüfung
    • Gute MS-Office Kenntnisse
    • Kenntnisse in WinIDEA und MS Dynamics NAV sind wünschenswert
    • Idealerweise Grundkenntnisse von IT-Audits
    • Interesse an kontinuierlicher Weiterentwicklung sowie Zertifizierung, z.B. zum CIA
    • Fähigkeit sich schnell und effizient in betriebliche Prozesse und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge einzuarbeiten
    • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, verbunden mit einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise sowie guten Zeitmanagement
    Flexibilität

    Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.

    Freizeit

    Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.

    Gesundheit

    Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.

    Vergünstigungen

    Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.

    Fairness

    Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.

    Beweglichkeit

    Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

    Die Stadt Königslutter am Elm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mehrere pädagogische Fachkräfte (m/w/d) sowie pädagogische Assistenzkräfte (m/w/d) mit einer Arbeitszeit von 20 – 39 Wochenstunden

    Favorit
    Stadt Königslutter am Elm Königslutter 15.11.2024

    Jobbeschreibung

    Aufgaben und Verantwortungsbereich

    Zu Deinen Aufgaben gehören u.a.

     

    • den Kindern ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern,
    • die Kinder zu begleiten und zu fördern,
    • die Entwicklungsfortschritte, der Dir anvertrauten Kinder zu dokumentieren,  
    • pädagogische Angebote und Projekte für, aber vor allem mit den Kindern zu planen und durchzuführen,
    • die Elternarbeit im Sinne einer Erziehungspartnerschaft zu gestalten,
    • mit Deinen Kolleg*innen die pädagogische Konzeption weiterzuentwickeln.

    Voraussetzungen

    Dein Profil

     

    • Du bist eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder pädagogische Assistenzkraft (m/w/d) nach dem Nds. KiTaG?
    • Für Dich ist die Arbeit mit den Kindern nicht nur ein Beruf sondern eine Berufung?
    • Du bist zuverlässig?
    • Du möchtest ein*e vertrauensvolle*r und verantwortungsbewusste*r Begleiter*in der Kinder und Eltern sein?
    • Du arbeitest gerne im Team und verfügst über eine wertschätzende und kollegiale Grundhaltung?
    • Du bist offen und neugierig und daran interessiert, dich stetig weiterzuentwickeln?
     

    Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

    Qualitätsmanagementbeauftragte*r (m/w/d)

    Favorit
    Fraunhofer-Institut für Produktionsanlagen und Konstruktionstechnik IPK Berlin 02.02.2025
    Flexible Arbeitszeit Schulungen Studium Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Jetzt bewerben »Ort: Berlin

    Qualitätsmanagementbeauftragte*r (m/w/d)

    Die Fraunhofer-Gesellschaft ( www.fraunhofer.de ) betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.

    Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.
    Seit über 35 Jahren steht das Fraunhofer-Institut für Produktionsanlagen und Konstruktionstechnik in Berlin für Exzellenz in der Produktionswissenschaft. Wir widmen uns der Verbindung von Wissenschaft und Praxis im Bereich industrieller Produktion und bieten anwendungsorientierte Systemlösungen für die ganze Bandbreite industrieller Aufgaben - von der Produktentwicklung über den Produktionsprozess, die Instandhaltung von Investitionsgütern und die Wiederverwertung von Produkten bis hin zu Gestaltung und Management von Fabrikbetrieben.
    Das Fraunhofer IPK in Berlin-Charlottenburg sucht eine*n engagierte*n Qualitätsmanagementbeauftragte*n.
    Was Sie bei uns tun

    Sie übernehmen die Funktion des/der zentralen Qualitätsmanagementbeauftragten.
    Sie unterstützen die Institutsleitung aktiv bei der Weiterentwicklung einer institutsspezifischen Qualitätskultur, um Exzellenz in der abgewandten Forschung und Entwicklung zu fördern.
    Sie sind die zentrale Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden bei Fragen zum Qualitätsmanagement und bringen Ihre organisatorischen sowie kommunikativen Fähigkeiten ein.
    Kontinuierliche Pflege und Verbesserung der Prozesse in unserem Qualitätsmanagementsystem sind Teil Ihrer Verantwortung.
    Sie begleiten und fördern Maßnahmen aus dem betrieblichen Vorschlagswesen, um Verbesserungen im Arbeitsablauf zu unterstützen.
    Sie planen und führen interne sowie externe Audits gemäß ISO 9001:2015 durch, um die Qualitätsstandards im Institut sicherzustellen.
    Regelmäßige Analyse und Reporting wichtiger Kennzahlen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben, um fundierte Entscheidungen zu unterstützen.
    Sie sind verantwortlich für die Schulung und Anleitung der Mitarbeitenden zu qualitätsrelevanten Themen und kommunizieren diese effektiv.
    Sie unterstützen die Nachhaltigkeitsstrategie von Fraunhofer und die Einführung eines Energiemanagements gem. ISO 50001. Sie lassen sich ggf. zum Energiemanager qualifizieren.

    Was Sie mitbringen

    Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.
    Mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement mit fundiertem Know-how in der bedarfs- und situationsgerechten Anwendung von Methoden und Werkzeugen.
    Tiefgehendes Wissen über Managementnormen (ISO 9000 ff.) sowie praktische Erfahrung in der Anwendung aktuell relevanter Normen im Rahmen von integrierten Managementsystemen.
    Gute Kenntnis in der Planung und Durchführung von Schulungen sowie Audits.
    Ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.
    Empathie und Teamgeist im Umgang mit Mitarbeitenden und Stakeholdern sind für Sie selbstverständlich.
    Routine mit Moderations-, Gruppenarbeits- und Präsentationstechniken.

    Was Sie erwarten können

    Professionelle und kollegiale Arbeitsatmosphäre sowie eine erstklassige Ausstattung.
    Vielfältige Qualifizierungsformate für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
    Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit zum anteiligen mobilen Arbeiten.
    Leistungsbezogene Vergütungsbestandteile.
    Monatlich wechselnde Fraunhofer-Mitarbeitervorteile.
    Bezuschussung für ein Firmenticket des ÖPNV.
    Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und 30 Tage Urlaub.
    Barrierefreies Gebäude mit PKW- und Fahrradgarage.
    Chancengleichheit und ausgewogene Work-Life-Balance.
    Diversity Management: Wir arbeiten interdisziplinär, kommen aus mehr als 20 Ländern und freuen uns, dass immer mehr Frauen die digitale Zukunft mit uns gestalten.

    Die Höhe der Vergütung erfolgt je nach Qualifikation.
    Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.
    Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine längerfristige Zusammenarbeit ist von Seiten des Fraunhofer IPKs gewünscht.
    Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden (Vollzeit). Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden.
    Die Fraunhofer-Gesellschaft legt Wert auf die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.

    Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalit��t, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Wir freuen uns über Bewerbungen von weiblichen Personen aus MINT-Berufen.
    Fraunhofer ist die größte Organisation für anwendungsorientierte Forschung in Europa. Unsere Forschungsfelder richten sich nach den Bedürfnissen der Menschen: Gesundheit, Sicherheit, Kommunikation, Mobilität, Energie und Umwelt. Wir sind kreativ, wir gestalten Technik, wir entwerfen Produkte, wir verbessern Verfahren, wir eröffnen neue Wege.
    Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt online mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
    Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:
    Frau Heike Hühns-Krieger
    heike.huehns-krieger@ipk.fraunhofer.de
    Telefon: +49 (0)30 39006-103

    Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über das Recruiting-Portal (Button "Jetzt bewerben").
    Fraunhofer-Institut für Produktionsanlagen und Konstruktionstechnik IPK
    www.ipk.fraunhofer.de

    Kennziffer: 78086 Bewerbungsfrist: 28.02.2025

    Kundenberater im Beitragseinzug (m/w/d)

    Favorit
    HEK - Hanseatische Krankenkasse Hamburg 01.02.2025
    App Jobrad Quereinstieg Tarifvertrag Weihnachtsgeld Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Du hast Lust auf etwas Neues und möchtest dich in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet weiterentwickeln? Du bist ein Teamplayer und bei deiner Arbeit bringt dich so schnell nichts aus der Ruhe?

    Dann kommt hier deine Chance!

    Wir bei der HEK suchen dich als motivierten Kundenberater (m/w/d) für unser Team Beitragseinzug, gern auch im Quereinstieg.

    Alles was du hierfür brauchst, bringen wir dir im Rahmen der Einarbeitung bei. Wir unterstützen dich aktiv dabei und bereiten dich optimal auf die selbständige Betreuung eines eigenen Zuständigkeitsbereichs vor.

    Das Team verantwortet den Beitragseinzug für Privat- und Firmenkunden. Dabei kümmern sie sich um das Mahnwesen, die Ratenzahlungsvereinbarungen, die Beitragskontenprüfung, sowie die Verbuchung und Erstattung von Beiträgen. Die Zwangsvollstreckung, die Bearbeitung von Privatinsolvenzen und die Beantragung einer Insolvenz bei Firmenkunden zählt ebenfalls zu den Aufgaben.

    • Du bist für den ordnungsgemäßen Einzug der Sozialversicherungsbeiträge und der Meldeverfahren zuständig.
    • In diesem Zusammenhang erledigst du anfallende Korrespondenzen mit unseren Privat- und Firmenkunden und handelst dabei stets kunden- und serviceorientiert.
    • Der Schriftwechsel mit weiteren Beteiligten, wie Rechtsanwälten, Steuerberatern und Gerichten gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
    • Du unterstützt das Hauptzollamt im Vollstreckungswesen.
    • Außerdem kümmerst du dich um die gesetzeskonforme und praxisgerechte Bearbeitung aller Vorgänge.

    • eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der folgenden Berufsfelder: Sozialversicherung, Steuer- und Rechtsanwaltskanzlei, Bankbranche oder eine vergleichbare Qualifikation
    • idealerweise erste Berufserfahrung bei einer Krankenkasse
    • Motivation, in einem neuen Themengebiet durchzustarten
    • eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise und einen kühlen Kopf, um auch in herausfordernden Situationen den Durchblick zu behalten
    • Spaß an der Arbeit im Team sowie im Umgang mit Kunden

    • Tarifvertrag
    • betriebliche Altersvorsorge
    • vermögenswirksame Leistungen
    • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
    • Work-Life-Balance
    • Home-Office
    • bis zu 37 Tage Urlaub
    • Gesundheit am Arbeitsplatz
    • Fitnessräume und -kurse
    • Massagen
    • HEK-Events
    • Mitarbeitenden-App
    • Zuschuss D-Ticket
    • Jobrad
    • Rabatt-Angebote für Mitarbeitende
    • Einarbeitung + Weiterentwicklung

    Webadministrator:in im Haupt-, Personal- und Rechtsamt Teilzeit

    Favorit
    Stadt Erftstadt Erftstadt 02.02.2025
    Schulungen Teilzeit

    Jobbeschreibung

    Wir suchen ab sofort eine:n

    Webadministrator:in im Haupt-, Personal- und Rechtsamt
    TVöD VKA EG 8 – unbefristet in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

    Ihre Kernaufgaben

    • Betreuung und Inhaltspflege der städtischen Website,
    • Überwachung eines einheitlichen, benutzerfreundlichen Designs,
    • Pflege des Kalender- und Adresstools,
    • Technische Umsetzung der Website in Zusammenarbeit mit dem technischen Dienstleister, Beratung der Redakteur:innen bei technischen Fragen,
    • Planen und Durchführen von Schulungen für das Redaktionsteam,
    • Technische Weiterentwicklung der Website bezogen auf Themen wie Barrierefreiheit etc.,
    • Betreuung des städtischen Intranets, Beratung und Schulung des Redaktionsteams.

    Ihr Profil

    • Verwaltungsfachangestellte, Verwaltungsangestellte mit erfolgreichem Abschluss des VL I oder Personen mit einer abgeschlossenen, grundsätzlich auf drei Jahre ausgelegten, kaufmännischen Ausbildung und einer mehrjährigen Berufserfahrung im öffentlichen Dienst,
    • Kommunikationsfähigkeit und Interesse an Technik,
    • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift,
    • Grundkenntnisse der Vorschriften DSGVO, Urheberrecht etc.,
    • Wünschenswert:
      Erfahrungen mit CMS-Systemen (InfoSite, WordPress o.ä.)
      Erfahrungen mit Bildbearbeitungsprogrammen.

    Wir bieten


    Ihre Bewerbung

    Bitte nutzen Sie bis spätestens 06.02.2025 unser Online-Bewerbungsformular (Link hier).
    Das Bewerbungsformular ist auch über den nebenstehenden QR-Code aufrufbar.


    Stellennummer: 251037

    Ihre Ansprechpersonen:
    Alexandra Probst – Amtsleitung Haupt- und Personalamt 02235 / 409 - 210
    Rita Räbiger – Personalabteilung 02235 / 409 - 216

    www.erftstadt.de

    Sachbearbeiter/-in Abteilung Straßen und Verkehr (m/w/d)

    Favorit
    Landeshauptstadt Stuttgart Stuttgart 01.02.2025
    Homeoffice Jahressonderzahlung Teilzeit Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Sachbearbeiter/-in Abteilung Straßen und Verkehr (m/w/d)

    Wir suchen Sie für das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (70 %) und unbefristet zu besetzen.
    Die Abteilung Straßen und Verkehr des Tiefbauamts ist unter anderem für die gesamte Verkehrstechnik und das Verkehrsmanagement zuständig. Mit innovativen Projekten unterstützen wir die Verkehrswende in Stuttgart. Lassen Sie uns gemeinsam unsere lebenswerte Stadt zukunftsfähig weiterentwickeln.

    Ein Job, der Sie begeistert

    Sie sind verantwortlich für die Sachbearbeitung von Schadensfällen an verkehrstechnischen Einrichtungen wie Lichtsignalanlagen, Parkleitsystemen und Verkehrsbeeinflussungs-anlagen

    zu Ihren Aufgaben zählt auch die Urlaubs- und Krankheitsvertretung des Geschäftszimmers der Abteilung Straßen und Verkehr im Tiefbauamt sowie des Geschäftszimmers der Amtsleitung

    dazu gehören die allgemeinen Sekretariatstätigkeiten inkl. Terminkoordination sowie Planung und Vorbereitung von Besprechungen

    Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten

    Ihr Profil, das zu uns passt

    abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement bzw. als Fachangestellte/-r für Bürokommunikation
    sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen, den elektronischen Medien und dem Internet
    beherrschen der deutschen Sprache mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
    Organisationsgeschick und Freude an selbstständiger Arbeit, aber auch an kollegialer Zusammenarbeit
    idealerweise Berufserfahrung im Sekretariatsbereich
    Zuverlässigkeit, Diskretion und ein freundliches und sicheres Auftreten

    Freuen Sie sich auf

    einen zukunftssicheren Arbeitsplatz

    Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
    persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus
    Gesundheitsmanagement und Sportangebote
    ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV
    das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad
    betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung
    Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich

    vergünstigtes Mittagessen

    Wir bieten Ihnen eine Stelle der Entgeltgruppe 7 TVöD.

    Noch Fragen?

    Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen David Hueber unter 0711 216-80115 gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Hanna Grubmüller unter 0711 216-81271 oder hanna.grubmueller@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere .

    Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 15.02.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 66/0005/2025 an das Tiefbauamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Hohe Str. 25, 70176 Stuttgart senden.

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

    Wir begrüßen Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten, diese werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt. Teilzeitarbeit ist bei allen Stellen möglich, sofern in der Ausschreibung nichts anderes angegeben ist.

    www.stuttgart.de/jobs

    Solution Engineer (w/m/d) für missionskritische Kommunikationssysteme

    Favorit
    Airbus Secure Land Communications GmbH Ulm 01.02.2025
    App Cloud Englisch Mobiles Arbeiten Smartphone Studium Teamfähigkeit Urlaubsgeld Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Um die Abteilung "Mobile Communications" zu unterstützen, sucht die Airbus Secure Land Communications GmbH einen Solution Engineer (w/m/d) für missionskritische Kommunikationssysteme am Standort Ulm.

    Helfen Sie uns dabei, kritische Infrastruktur auszubauen und zu sichern!
    Werden Sie Teil des Teams, das die technische Modernisierung des deutschen Digitalfunks umsetzt, das Rückgrat jeglichen Blaulichteinsatzes in Deutschland.

    Weit über eine Million Nutzerinnen und Nutzer aus Polizei, Feuerwehren, Rettungsdiensten und Katastrophenschutz verlassen sich auf dieses hochkomplexe System. Arbeiten Sie mit unseren Experten der Funktechnik, IT-Infrastruktur und Netzwerkarchitektur an der Bereitstellung und Implementierung der neuesten TETRA-Technologie. Bereiten Sie dieses Netz auch schon auf den Schritt zur Breitbandtechnologie LTE und 5G vor. Die anspruchsvollen Anforderungen an Verfügbarkeit und Integrität des hochredundanten deutschen Digitalfunks sind eine Klasse für sich: eine Verfügbarkeit von über 99,95%, mehr als 99% Abdeckung Deutschlands erreicht durch mehr als 4900 Basisstationen.

    Unterstützen Sie uns als Solution Engineer (w/m/d) für missionskritische Kommunikationssysteme in einem agilen Team mit höchsten Qualitätsansprüchen bei der erfolgreichen Lieferung dieser Systemtechnik nach DevSecOps-Prinzipien. Erhalten Sie das Prädikat, einen essentiellen Beitrag für die öffentliche Sicherheit unserer deutschen Bürgerinnen und Bürger zu leisten.

    Für diese Stelle ist eine Sicherheitsüberprüfung erforderlich bzw. muss eine solche von den anerkannten Behörden erteilt werden.

    Standort:​
    Die Universitätsstadt Ulm ist wunderschön an der Donau zwischen München und Stuttgart gelegen und bietet ein breit gefächertes Freizeit- und Kulturangebot. Hier genießen Sie die Lebensqualität unter dem höchsten Kirchturm der Welt und werden Teil einer Stadt, die gleichzeitig ihre historischen Sehenswürdigkeiten bewahrt und die Zukunft entlang der Donau aktiv gestaltet.

    • Sie sind Teil eines Agilen Teams und arbeiten im Team und über Teamgrenzen hinaus in einem nach Scrum und Scaled Agile Framework (SAFe) organisierten Programm zusammen.
    • Sie wirken mit an kundenspezifischen, sicheren Kommunikations- und Kollaborations-Anwendungen und IoT-Lösungen (Führung, Information, Überwachung und Aufklärung einschließlich ggf. zugehöriger Smartphone Apps und insbesondere Ende-zu-Ende-Verschlüsselung) in missionskritischen, landesweiten Mobilfunknetzen auf Basis TETRA bzw. LTE/5G.
    • In Abstimmung mit der internen, internationalen Produkt-Entwicklung und ggf. externen Unterauftragnehmern/Partnern unterstützen Sie die Auswahl von Softwarekomponenten sowie Spezifikation von Weiterentwicklungen und innovativen Konzepten.
    • Sie arbeiten an der Definition von Konfiguration und Systemintegration und stimmen diese technisch ab mit anderen Teilsystemen, insbesondere bzgl. Data Center/Virtualisierung, IP-Backbone und IT-Security.

    • Abgeschlossenes Studium im Bereich Communication Technology/Nachrichtentechnik, Systemtechnik, Informatik oder vergleichbar
    • Erfahrung im Bereich moderner IT-Architekturen (insb. mit Linux) und/oder Netzmanagement-Anwendungen.
    • Begeisterung für komplexe IT-Systeme und Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Themen (auch z.B. Data Center Technologies / Cloud-Architekturen, IT-Sicherheit, Mobilfunk, ...)
    • Kenntnisse in Python, Java oder Ansible von Vorteil.
    • Sie denkenanalytisch, zielorientiert und haben die Fähigkeit, komplexe Aufgaben- und Problemstellungen eigenständig und strategisch anzugehen.
    • Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigenverantwortung, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit sowie Kooperations- und Teamfähigkeit aus.
    • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse.

    • Attraktive Vergütung einschließlich Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Gewinnbeteiligung
    • 30 Tage Urlaub, zusätzliche freie Tage für besondere Anlässe
    • Mobiles Arbeiten möglichVielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    • Sonderleistungen: betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiteraktienoptionen, vergünstigtes Autoleasing, Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln, Rabatte bei örtlichen Unternehmen, Kinderbetreuung (über unseren Kooperationspartner)
    • Vor-Ort-Leistungen: Vorsorgeuntersuchungen und andere gesundheitsbezogene Leistungen, Kantine oder Essenszuschuss

    Ausbildung zur Pflegefachfrau/ zum Pflegefachmann (m/w/d) in Berka/Werra

    Favorit
    AWO Landesverband Thüringen e. V. Berka/Werra 25.01.2025
    Senior Tarifvertrag

    Jobbeschreibung

    Du suchst eine Ausbildung mit Sinn und Zukunft in einem sozialen Beruf?Dir ist wichtig, von Anfang an ein gutes Gehalt zu bekommen, Verantwortung zu übernehmen und Teil eines engagierten Teams zu sein? Dann bist du bei uns genau richtig!

    Deine Berufsausbildung

    Starte am 01.09.2025 in unserem Seniorenpflegeheim "Haus Lebensbrücke" die Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann.

    Was Du mitbringst

    • Einen guten Realschulabschluss bzw. erweiterten Hauptschulabschluss
      oder einen guten Hauptschulabschluss mit:

      • abgeschlossener zweijähriger Berufsausbildung oder

      • abgeschlossener Ausbildung als Altenpflegehelferin bzw. Krankenpflegehelferin.

    • Interesse und Einfühlungsvermögen im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen.

    • Ein freundliches und ausgeglichenes Auftreten.

    • Die Fähigkeit, selbstständig, sorgfältig und verantwortungsvoll zu arbeiten.

    • Die gesundheitliche Eignung für den Pflegeberuf.

    Du hast einen einfachen Hauptschulabschluss? Dann ist die Ausbildung zum*zur Altenpflegehelfer*in vielleicht etwas für Dich. Auch dafür kannst Du Dich gern bei uns bewerben.

    Darauf kannst Du Dich bei uns freuen

    • Eine abwechslungsreiche, vielseitige und zukunftssichere Ausbildung in einem wachsenden Berufsfeld.

    • Eine attraktive Ausbildungsvergütung (Einstieg: 1.340,69 € im ersten Ausbildungsjahr nach Tarifvertrag).

    • Zusätzliche finanzielle Vorteile:

      • Garantierte jährliche Sonderzahlung.

      • Übernahme der Prüfungsgebühren und Büchergeld.

    • Individuelle Unterstützung durch qualifizierte Praxisanleitungen während der praktischen Phasen.

    • Möglichkeiten für Fremdpraktika in anderen AWO-Einrichtungen der Region.

    • Ein aufgeschlossenes Team, das Dich während Deiner Ausbildung tatkräftig unterstützt.

    • Besondere Extras:

      • Spannende Auftaktveranstaltungen mit teambildenden Aktivitäten.

      • Eine gemeinsame Feier zum Ausbildungsabschluss mit Prämierungen.

      • Regelmäßige Austauschtreffen mit anderen Azubis im Unternehmen.

    • Übernahmegarantie nach gutem Abschluss der Ausbildung in einer unserer Einrichtungen.

    • Vielfältige Karrieremöglichkeiten, z. B. als Praxisanleiter*in, Wohnbereichs- oder Pflegedienstleitung.

    So bewirbst Du Dich

    Sende uns Deine Bewerbung unkompliziert per E-Mail.
    Du hast noch Fragen? Dann ruf einfach unsere Einrichtungsleiterin Frau Opitz direkt an – wir besprechen alles Weitere gerne persönlich.

     

    Hinweis: Bewerbungen per Post können nur mit einem ausreichend frankierten Rückumschlag zurückgesendet werden.

     

    Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
    Gestalte Deine Zukunft – mit einer Ausbildung bei der AWO.

     

     

    Kontakt

    Kathrin Opitz

    AWO AJS gGmbH
    Seniorenpflegeheim "Haus Lebensbrücke"
    Werrastraße 23
    99837 Berka/Werra

    Tel.: 036922 41311
    E-Mail:opitz.berka-werra@awo-thueringen.de

    Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m/w/d/k.A.)

    Favorit
    Gesellschaft für diakonische Einrichtungen in Hessen und Nassau mbH Alzey 01.02.2025
    EDV Senior Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Altenpflegehelfer / Krankenpflegehelfer (m/w/d/k.A.)

    Seit bald 50 Jahren ist die Gesellschaft für diakonische Einrichtungen für Seniorinnen und Senioren im Einsatz. Unser Angebot umfasst stationäre und ambulante Pflege und Betreuung, Service Wohnen, Tagespflege sowie einen ambulanten Hospizdienst an insgesamt 25 Standorten mit rund 2.000 Mitarbeitenden.
    Wir bieten Ihnen:
    Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
    Eine attraktive Vergütung nach AVR-HN, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge
    Einen verlässlichen Dienstplan und einen zusätzlichen Tag Urlaub
    Vielfältige Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
    Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvorteile, JobRad u.a.
    Wertschätzung und Vertrauen als Teil unseres Teams

    Ihre Aufgaben:
    Mitwirkung bei der Erhebung des individuellen Pflege- und Betreuungsbedarfs unserer Bewohnerinnen und Bewohner
    Durchführung von Prophylaxen und Grundpflege
    Fachgerechte Ausführung von delegierbaren behandlungspflegerischen Maßnahmen
    Unterstützung der pflegebedürftigen Menschen in existenzielle Krisensituationen
    Dokumentation des Pflegeprozesses

    Was Sie auszeichnet:
    Sie verfügen über eine abgeschlossene 1-jährige Ausbildung im Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege-Bereich
    Sie sind motiviert unsere Einrichtung mit Ihren Ideen mitzugestalten
    Sie haben Freude daran, sich selbst weiterzuentwickeln und sind interessiert an Fort- und Weiterbildung
    Sie haben Spaß an der Arbeit im Team und verfügen über Organisationvermögen
    Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit, Einfühlungsvermögen und Hilfsbereitschaft aus
    Sie verfügen über EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. B2 Niveau)
    Sie zeichnen sich durch Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen aus und können sich mit Haltung und Werten einer diakonischen Einrichtung identifizieren

    Jetzt bewerben!

    Mechatroniker / Elektriker als Kolonnenführer (w/m/d) Tunnelbetrieb

    Favorit
    Die Autobahn GmbH des Bundes Hamburg 01.02.2025
    bundesweit Fuhrpark MS Office Quereinstieg Tarifvertrag TV-Autobahn

    Jobbeschreibung

    Deutschland braucht sichere Autobahnen – und dafür brauchen wir Sie!

    Sie sorgen für Sicherheit, Zuverlässigkeit und Vertrauen im deutschen Autobahnnetz. Sie übernehmen Verantwortung für Menschen und große Maschinen. Dabei kontrollieren und beseitigen Sie unterschiedlichste Gefahrenstellen auf und neben der Autobahn und sind zuständig für die Beschilderung und Grünpflege sowie in der kalten Jahreszeit auch für den Winterdienst.

    Als Arbeitgeberin bieten wir Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben, die allen auf Deutschlands Autobahnen zugutekommen. Sicherheit im Job wird für uns genauso großgeschrieben, wie Sicherheit für das Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

    Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!

    Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

    Kolonnenführer (w/m/d) Tunnelbetrieb

    in unserer Niederlassung Nord in Hamburg.

    Der Tunnelbetrieb – das Kompetenzzentrum hat die Aufgabe, den Betrieb von Straßentunneln mit seinen Verkehrs- und Betriebseinrichtungen innerhalb der NL-Nord sicherzustellen, dabei unterstützen Sie durch:

    • Führung der Kolonne bei der Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an den betriebstechnischen- und verkehrstechnischen Anlagen der Straßentunnel.
    • Aufstellung der Arbeits- und Kolonnenberichte, sowie Kontrolle der sachlichen Richtigkeit der Nachweise der Tunnelbetriebswarte über die geleistete Arbeit.
    • Betreuung Fuhrpark, Einhaltung der Prüffristen für Fahrzeuge und Geräte inkl. Auftragsabwicklung für Wartung und Reparatur.

    • abgeschlossene Ausbildung zum Straßenwärter, Straßenbauer, Mechatroniker oder Elektriker oder andere abgeschlossene Berufsausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im Tunnel- oder Straßenbetriebsdienst
    • mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse gemäß Sprachniveau C 1
    • Führerscheinklasse CE
    • PC-Kenntnisse
    • Kenntnisse der einschlägigen Richtlinien (z. B. RSA)
    Das wäre wünschenswert:

    • Bedienberechtigung für Fahrzeuge und Geräte: PKW, LKW
    • unterwiesene Fachkraft für Elektrotechnik
    • sicherer Umgang mit MS Office
    Das zeichnet Sie aus:

    • ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
    • engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
    • Freude an der Arbeit im Team
    • analytisches Denken
    • kurzfristige Einarbeitung in komplexe Sachverhalte unter herausfordernden Bedingungen
    • Bereitschaft zur Übernahme von Arbeiten auch außerhalb der Kernarbeitszeit
    Sicherheit und Fairness
    Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur

    Familie und Freizeit
    30+1 Tage Urlaub, über 200 Standorte bundesweit, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege

    Persönliche Mobilität
    JobTicket, Fahrradleasing, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung

    Finanzielle Vorteile
    13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien

    Gesundheit
    Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive & ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst

    Haben Sie Fragen zu unseren Mitarbeiterangeboten? Dann lesen Sie diese gerne auf unserer Karriereseite nach oder sprechen uns an.

    Die Vergütung erfolgt bis Entgeltgruppe 9a entsprechend den tariflichen Eingruppierungsvorschriften des TV-Autobahn. Über die Anerkennung der Entgeltstufe wird entsprechend der individuellen Arbeitserfahrung entschieden.

    Versorgungsassistent (m/w/d) für die Intensivstation (F31) mit 1-jähriger KPH-Ausbildung

    Favorit
    FEK - Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH Neumünster 03.01.2025
    Sabbatical Teilzeit

    Jobbeschreibung

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

     

    Versorgungsassistent (m/w/d) für die Intensivstation (F31) mit 1-jähriger KPH-Ausbildung

     

    WIR SIND

    leistungsstark: 25.000 Patienten voll- und teilstationär und 60.000 ambulant

    vernetzt: über 2.900 Bett en im 6K-Klinikverbund

    kommunal: Gewinne werden zu 100% reinvestiert

    viele: rund 2.500 Beschäftigte

    wissenschaftsnah: Lehrkrankenhaus der CAU Kiel und der Universität Hamburg

    familienfreundlich: Teilzeitmodelle

    WIR BIETEN

    • Eine unbefristete Tätigkeit in Voll- oder Teilzeit oder auf 538-Euro-Basis

    • Vollwertig im Team / Auf Augenhöhe mit allen anderen Berufsgruppen

    • Interdisziplinäre Zusammenarbeit

    • Mitgestaltung des eigenen Arbeitsfeldes

    • Eigenständiges Aufgabengebiet / Ressort der Intensivstation

    IHRE AUFGABEN

    • Zuständig im Material- und Gerätemanagement

    • Bestellung und Beschaffung von Verbrauchsgütern und Medikamenten

    • Betreuung des Modulversorgungssystems

    • Bearbeitung des Störmeldewesen

    • Desinfektions- und Aufbereitungstätigkeiten

    IHR PROFIL

    • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege (Pflegefachkraft, Krankenpflegehelfer/in, Altenpflegehelfer/in), Medizinische Fachangestellte

    • Sie sind aufgeschlossen, interessiert, kollegial, motiviert und haben Spaß an der Arbeit

    • Organisationstalent

     

     

    BENEFITS

    • Vergütung nach TVöD

    • Teilzeitmodelle

    • Betriebliche Altersvorsorge

    • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

    • Sabbatical

     

    Weitere Vorteile:

    • Firmenfitness (EGYM Wellpass)

    • Bikeleasing

    • jährliche Sonderzahlung

    • Jobticket/Deutschlandticket für 16,55 € mtl.

    • Betriebliches Gesundheitsmanagement

    • gute Verkehrsanbindungen an die Nord- und Ostsee sowie nach Hamburg und Kiel

    Bewerben Sie sich online über unsere Webseite www.fek.de

    Für nähere Informationen steht Ihnen die Pflegeleitung, Frau Annkatrin Christians unter der Tel.-Nr.

    04321 405-5970 oder per E-Mail annkatrin.christians@fek.de gerne zur Verfügung.

    Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) erhalten bei uns die gleiche Chance.

    Bewerben Sie sich online über unsere Webseite www.fek.de oder schicken Sie Ihre Bewerbung bis zum 30.10.2024 per Post an:

     

    FEK- Friedrich-Ebert-Krankenhaus Neumünster GmbH

    Personalabteilung

    Friesenstr. 11, 24534 Neumünster

    oder per E-Mail an: bewerbung@fek.de

    Industriemechaniker (m/w/d) im Kraftwerk Kassel

    Favorit
    Städtische Werke Energie + Wärme GmbH Kassel 01.02.2025
    Tarifvertrag Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Industriemechaniker (m/w/d) im Kraftwerk Kassel

    Vollzeit
    Kassel, Deutschland

    Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in der maschinentechnischen Werkstatt im Kraftwerk Kassel.
    Ihre Aufgaben

    Sie führen eigenständig Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an den maschinentechnischen Anlagenteilen der Kraftwerksanlagen, wie z. B. Förderanlagen, Armaturen, Pumpen, Gebläsen, Druckluftanlagen, Dampferzeugern, Behältern, Gas- und Dampfturbinen sowie an den weiteren zum Standort gehörenden Anlagenteilen durch
    Sie sind in der Lage, Störungen an maschinentechnischen Anlagenkomponenten zu erkennen und zu beurteilen
    Sie sind darüber hinaus verantwortlich für:
    das Fahren und Bedienen von Flurförderfahrzeugen, Hubarbeitsbühnen, Krananlagen, Baufahrzeugen, Teleskopstaplern und der Bekohlungsanlage
    die Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

    Ihr berufliches und persönliches Profil

    Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d), Maschinenbauer (m/w/d), Feinwerkmechaniker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)
    Sie besitzen ausgeprägte Erfahrung an zerspanenden Werkzeugmaschinen und können bereits eine mehrjährige Berufserfahrung im Anlagenbau, vorzugsweise in der Kraftwerkstechnik, vorweisen
    Sie haben Erfahrung im MAG- und E-Handschweißen und kennen sich darüber hinaus mit Druckluft- und Hydraulikanlagen aus
    Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B oder BE
    Sie zeigen bei Störungen oder Revisionen Bereitschaft für Wochenend-/Nachtarbeit
    Sie sind offen für die Teilnahme an internen und externen Weiterbildungen
    Sie haben darüber hinaus Freude an der Teamarbeit und zeichnen sich durch Flexibilität, Engagement und Belastbarkeit aus

    Unser Angebot

    Wir bieten Ihnen den Einstieg in ein leistungsfähiges, lokal verankertes Unternehmen sowie eine spannende Herausforderung in einem zukunftsorientierten Konzern
    Wir zahlen die branchenübliche Vergütung nach dem bei uns gültigen TV-V (Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe)
    Wir fördern Sie mit einer maßgeschneiderten Weiterbildung - intern und extern
    Wir bieten Ihnen eine attraktive, vom Arbeitgeber mitfinanzierte betriebliche Altersversorgung
    Wir haben außerdem für unsere Mitarbeiter Parkplätze, die Möglichkeit, ein Jobticket zu nutzen und bieten Bike Leasing sowie viele weitere Benefits an

    Sie suchen eine neue Herausforderung? Wir suchen Sie!

    Bewerben Sie sich jetzt online mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung.
    Lisa Hermann, Tel.: 0561 782-2331

    Die Städtische Werke Energie + Wärme GmbH versorgt mit ihren hocheffizienten Kraftwerken und dem 180 km langen Netz die Menschen in Kassel zuverlässig mit Fernwärme. Unsere Kraftwerke erzeugen Strom und Wärme in umweltfreundlicher Kraft-/Wärme-Kopplung - unter Verwendung erneuerbarer und konventioneller Brennstoffe. Außerdem betreiben wir das Zentrallabor für chemische und mikrobiologische Analytik. Unsere Schwerpunkte hier sind Trinkwasserprüfung und Prozesskontrolle im Kraftwerk.
    ONLINE BEWERBEN
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    KFZ-Systemelektriker*in

    Favorit
    Verkehrsbetriebe Hamburg-Holstein GmbH Hamburg 02.02.2025

    Jobbeschreibung

    Die Verkehrsbetriebe Hamburg-Holstein GmbH (vhh.mobility) ist mit rund 2.500 Mitarbeitenden an 17 Standorten und über 680 Bussen das zweitgrößte Nahverkehrsunternehmen Norddeutschlands mit Sitz in Hamburg. Das Verkehrsunternehmen, das Partnerin im Hamburger Verkehrsverbund (hvv) ist, wurde 1905 gegründet. Heute befördert vhh.mobility rund 100 Millionen Fahrgäste pro Jahr. Gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden aus über 60 Nationen gestalten wir die Zukunft der Mobilität in der Metropolregion Hamburg.

    Das klingt interessant für dich und du willst vhh.mobility dabei unterstützen, Hamburg und die Metropolregion in Bewegung zu halten?

    Wenn du Freude daran hast, diesen verantwortungsvollen und zukunftssicheren Job mit Impact im Bereich ÖPNV zu meistern, dann suchen wir dich als KFZ-Systemelektriker*in zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unser Team auf unserem Betriebshof Hamburg-Bergedorf, dem Hauptsitz von vhh.mobility.

    • Du führst als Expert*in ressourcenschonend nach Herstellervorgaben und Anforderungen der Buswerkstatt und des Betriebes, die Montage und Instandsetzung für die deiner Abteilung zugeordneten KFZ-Systembaugruppen, wie z. B. Fahrkartenverkaufs- und Prüfsysteme, Funk- und Videosysteme sowie Assistenz- und Komfortsysteme durch und stellst damit die Einsatzbereitschaft der in der Busflotte verbauten Komponenten dauerhaft sicher.
    • Außerdem arbeitest du aktiv in betriebshofübergreifenden Arbeits- und Projektgruppen mit und bist mit Blick auf die E-Mobilität offen für die Betreuung von zukünftigen KFZ-Systemkomponenten und Assistenzsystemen.

    • Du hast erfolgreich eine Ausbildung mit elektrotechnischem Bezug absolviert, wie z. B. als Systemelektroniker*in, Kommunikationselektroniker*in oder als Elektroni-ker*in für Betriebstechnik oder Elektroniker*in für Geräte und Systeme.
    • Außerdem bist du nach der VDE 0100 dazu berechtigt, an Anlagen und Maschinen mit einer Betriebsspannung von bis zu 1000 Volt zu arbeiten.
    • Du bist kommunikativ, durchsetzungsfähig und verfügst über ein sachgerechtes objektives Beurteilungsvermögen.
    • Ebenfalls verfügst du über ein hohes Maß an Eigenmotivation und zeichnest dich durch eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus.
    • Du besitzt planerisches und analytisches Denkvermögen, kannst dich den gängigen Diagnosesystemen schnell anvertrauen und hast mit dem Lesen von Schaltplänen keine Probleme. Darüber hinaus sind dir IP-basierte Netzwerke nicht fremd.
    • Du bist kooperationsbereit, flexibel, loyal und dazu bereit, auch gelegentlich in der Nacht zu arbeiten.
    • Du verfügst über ein ausgewogenes Kosten-Nutzen-Denken.
    • Idealerweise bist du im Besitz des Führerscheins der Klasse D.
    Wir bieten einen zukunftssicheren Job mit gesellschaftlicher Verantwortung. Als Unternehmen im Öffentlichen Nahverkehr zählen wir zu den systemrelevanten Branchen. Ein Job bei vhh.mobility ist deshalb ein krisensicherer Arbeitsplatz mit Perspektive. Zudem setzen wir uns mit unserem Angebot für Nachhaltigkeit ein und bringen die Verkehrswende voran. Gemeinsam gestalten wir die Mobilität der Zukunft.

    Diese Job-Vorteile bieten wir | vhh.mobility

    Wissenswertes zur Bewerbung

    Vielfalt ist uns wichtig! Wir setzen uns aktiv für die Gleichstellung aller Geschlechter ein. Für diesen Bereich möchten wir insbesondere Männer dazu ermutigen, sich zu bewerben.

    Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden schwerbehinderte Menschen vorrangig berücksichtigt.

    Staatlich geprüfter Lebensmittelchemiker (m/w/d) in Teilzeit 50 %

    Favorit
    Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit Bad Bocklet 18.01.2025
    EDV Flexible Arbeitszeit Jahressonderzahlung Mobiles Arbeiten Personalwesen Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf

    Jobbeschreibung

    »One Health« - dafür steht das Bayerische Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit (LGL) als interdisziplinäre, wissenschaftliche Fachbehörde. Denn die Gesundheit umfasst viele Aspekte - so liefern nur gesunde Tiere gesunde Lebensmittel, und nur eine gesunde Umwelt ermöglicht körperliches, geistiges und soziales Wohlergehen. Gemeinsam mit Kolleginnen und Kollegen aus der Lebensmittelchemie, der Human- und Veterinärmedizin sowie weiteren (natur-)wissenschaftlichen Disziplinen und der Verwaltung arbeiten wir für die Gesundheit von Mensch und Tier und damit für einen modernen Gesundheits- und Verbraucherschutz in Bayern. Unterstützen Sie uns hierbei an einem unserer zahlreichen Standorte!Das Sachgebiet RK6 »Kosmetische Mittel, Tätowiermittel, Tabakerzeugnisse, Bedarfsgegenstände und stoffliche Marktüberwachung (Non-Food-Produkte), Blutalkohol« sucht in Bad Kissingen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenStaatlich geprüften Lebensmittelchemiker (m/w/d) in Teilzeit 50 % Kennziffer 2504An der LGL-Dienststelle in Bad Kissingen wurden die Räumlichkeiten für einen weiteren Laborstandort geschaffen. Das Sachgebiet nimmt die neuen Labore Schritt für Schritt in Betrieb und etabliert die Untersuchung von kosmetischen Mitteln, Bedarfsgegenständen, Tabakerzeugnissen und Proben der stofflichen Marktüberwachung. Zudem werden in den neuen Laboren Untersuchungen von Blutproben zur Bestimmung des Alkoholgehalts durchgeführt.Vielseitige Aufgaben, die Sie herausfordernSie sind für eine Laboreinheit mitverantwortlich, in der instrumentell-analytische Serviceuntersuchungen auf Rückstände und Kontaminanten in Bedarfsgegenständen, Kosmetika und Tabak durchgeführt werden.Sie werten die anfallenden Ergebnisse aus, entwickeln eigenständig neue Methoden bzw. betreuen die Weiterentwicklung bestehender Untersuchungsverfahren und stellen deren QS-konforme Validierung sicher.Sie betreuen außerdem die Untersuchungen zur Bestimmung des Blutalkoholgehalts in polizeilich entnommenen Proben und erstellen Prüfberichte zur Übermittlung der Ergebnisse.Sie führen die Mitarbeitenden in allen fachlichen Belangen Ihres Arbeitsgebiets und verantworten die Umsetzung der Vorgaben, beispielsweise zur Probensteuerung, zur Arbeitssicherheit oder im Hinblick auf QS-Maßnahmen.Zu den weiteren Aufgaben gehört die Betreuung von Projekt- und Forschungsarbeiten.Ein Lebenslauf, der uns überzeugtSie habenEine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Lebensmittelchemiker (m/w/d)E ine besondere wissenschaftliche Befähigung, dokumentiert möglichst durch eine Promotion, weitere wissenschaftliche Fachbeiträge und PublikationenErfahrung sowie umfangreiche Kenntnisse im chemisch-analytischen Bereich und in der instrumentellen Analytik, insbesondere mit chromatographischen Verfahren (HPLC und GC mit verschiedenen Detektoren, insbesondere MS-Systemen) sowie Messsystemen für die Elementanalytik (ICP-MS, ICP-OES, AAS und FIMS)M öglichst Erfahrung und Kenntnisse in der forensischen Alkohologie oder anderen forensischen Teilgebieten, überdurchschnittliche Kooperations-, Motivations- und Kommunikationsfähigkeit sowie soziale Kompetenz, ein hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte OrganisationsfähigkeitS ehr gute EDV-Kenntnisse (z. B. Erfahrung im Umgang mit LIMS, Gerätesteuerungs- und Auswertesoftware sowie den üblichen MS-Office-Anwendungen)Eine gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift (umfassende Deutschkenntnisse: mindestens Sprachniveau B2 nach GER); der Umgang mit englischsprachiger Fachliteratur ist für Sie selbstverständlichEinen F ührerschein der Klasse B und generelle FahrtauglichkeitEin Umfeld, das Sie begeistertFlexible ArbeitszeitenBehördliches GesundheitsmanagementVereinbarkeit von Familie und Beruf30 Tage Urlaub plus Heiligabend und Silvester arbeitsfreiBetriebliche AltersvorsorgeJahressonderzahlungVermögenswirksame LeistungenFort- und Weiterbildungsakademie InhouseSicherer ArbeitsplatzIdeenmanagementMitarbeitervergünstigungenMitarbeiterveranstaltungen (Sommerfest, Betriebsausflug etc.)Nutzungsmöglichkeit einer E-LadesäuleMobiles ArbeitenBeschäftigungsverhältnis / BewertungDie Einstellung erfolgt zunächst im Wege eines bis zum 31.03.2026 befristeten tarifrechtlichen Arbeitsverhältnisses. Eine sich anschließende befristete Verlängerung des Arbeitsverhältnisses wird bei Bewährung angestrebt. Die Vergütung richtet sich nach den Regelungen des TV-L. Die beabsichtigte Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe E 13.Nähere Informationen zur Vergütung finden Sie unter https://oeffentlicher-dienst.info/tv-l/allg/ . BewerbungWenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich gerne bis zum 11.02.2025 über unser Onlinebewerbungsportal auf https://lgl-bayern-karriereportal.mein-check-in.de/list . Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren, die Bestandteil dieser Ausschreibung sind, finden Sie ebenfalls auf unserer Website .HIER BEWERBENWir freuen uns auf Sie!Ihre AnsprechpersonenFür Fragen stehen Ihnen Frau Dr. Geisel, Tel. 09131 6808-7204, und Frau Dr. Zänglein, Tel. 09131 6808-7323, gerne zur Verfügung.Die geschlechterspezifische Verwendung eines Stellentitels hat keinerlei Einfluss auf die tatsächliche Auswahl für die Position. Chancengleichheit, Inklusion, Akzeptanz von Unterschieden und gegenseitige Wertschätzung werden bei uns großgeschrieben. Allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) bringen wir jederzeit Wertschätzung und Respekt entgegen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Das LGL fördert, ganz im Sinne des Freistaats Bayern als Dienstherr und Arbeitgeber, aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d). Alle unsere Stellen sind grundsätzlich teilzeitfähig, soweit durch Jobsharing die Wahrnehmung der beschriebenen Aufgaben gewährleistet ist. Wir begrüßen Bewerbungen von Frauen und Männern besonders dann, wenn es sich um Bereiche unseres Amtes handelt, in denen sie bislang noch in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind. In Bereichen, in denen Frauen in erheblich geringerer Zahl beschäftigt sind als Männer, werden Frauen besonders aufgefordert, sich zu bewerben (Art. 7 Abs. 3 BayGlG). Auch die Inklusion von (schwer-)behinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (m/w/d) ist uns ein großes Anliegen. Bereits jetzt arbeiten bei uns mehr Schwerbehinderte als gesetzlich vorgeschrieben. Sie werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bei der Auswahl bevorzugt berücksichtigt. Am LGL begreifen wir Diversität als Bereicherung, daher begrüßen wir selbstverständlich Bewerbungen von Menschen sämtlicher Nationalitäten.Bayerisches Landesamt für Gesundheit und Lebensmittelsicherheit Z2 - Personalwesen Eggenreuther Weg 43 | 91058 Erlangen www.lgl.bayern.de

    Projektleiter (m/w/d) Bau-, Umwelt-, Verfahrensingenieur

    Favorit
    Entsorgungsbetriebe der Landeshauptstadt Wiesbaden (ELW) Wiesbaden 01.02.2025
    MS Office Projektleitung Tarifvertrag

    Jobbeschreibung

    www.elw.de

    Werden Sie Teil eines Teams, das gerne Verantwortung übernimmt - für Umwelt, für Menschen, für Wiesbaden.
    Wir sind der kommunale Entsorger für Abfälle und Abwasser in Wiesbaden und gehören zu den führenden Entsorgungsfachbetrieben in Hessen. Wir sorgen für eine saubere Stadt, halten Rohstoffe im Kreislauf und erzeugen erneuerbare Energien. Wir betreiben eine Deponie, zwei moderne Klärwerke und das 800 km lange Kanalnetz. Dafür arbeiten bei uns ca. 850 Menschen aus 18 Nationen in über 40 Berufen - in einem familienfreundlichen Unternehmen.

    Projektleiter (m/w/d)
    Bau-, Umwelt-, Verfahrensingenieur

    In dieser Position
    übernehmen Sie die Projektleitung für Planungs- und Baumaßnahmen im Bereich Abwasserreinigung und Schlammbehandlung innerhalb der Leistungsphasen 1-9 der HOAI
    erfüllen Sie Aufgaben der örtlichen Bauüberwachung insbesondere im Bereich der technischen Ausrüstung sowie der Verfahrenstechnik
    übernehmen Sie die Projektsteuerung inkl. der Kostenkontrolle sowie der Betreuung externer Ingenieurbüros und ausführender Firmen zu verschiedenen Aufgabenstellungen im Bereich der Abwasserreinigung und Schlammbehandlung
    sind Sie für die Vergabe und Kontrolle von externen Ingenieur- und Bauleistungen zuständig

    Sie passen ins ELW-Team, wenn Sie
    ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Bauingenieurwesen bzw. Umwelt- oder Verfahrenstechnik oder eines vergleichbaren Studienabschlusses vorweisen
    Berufserfahrung im Bereich der Planung und baulichen Abwicklung von Projekten mitbringen
    ein hohes Kosten- und Verantwortungsbewusstsein besitzen
    Spaß an der Arbeit im Team haben sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten, besitzen
    einen sicheren Umgang mit fachspezifischer Software sowie mit den einschlägigen Softwareprodukten MS Office haben
    die deutsche Sprache mit guter Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift beherrschen
    über die Fahrerlaubnis zum Führen eines Pkw verfügen

    Wir bieten Ihnen
    eine sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit für unsere Umwelt
    einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Unternehmen mit einer Vergütung bis zur Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA)
    eine flexible Arbeitszeit ohne Kernarbeitszeit
    ein hybrides Home-Office-Modell inkl. aktuellster IT-Ausstattung
    30 Tage Jahresurlaub
    individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    eine betriebliche Altersversorgung
    weitere Benefits wie Gesundheitsmanagement und Sportangebote, Teamevents, kostenfreies Premium-Jobticket, kostenfreier Parkplatz und Kantine mit Frischküche

    Unser ELW-Team steht für Vielfalt und Chancengleichheit. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Hautfarbe oder Behinderung* willkommen.
    Möchten Sie unser ELW-Team bereichern?
    Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung inklusive Ihrer Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse). Solange diese Stellenanzeige auf unserer ELW-Homepage ausgeschrieben ist, können Sie sich bewerben.
    Fragen beantworten Ihnen gerne
    Andrea Wolf, Abteilungsleiterin Planung und Bau, Tel. 0611 7153-9566
    Vanessa Andre, Personalreferentin, Tel. 0611 7153-9659
    * Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

    Managing Director of the University Computer Center (m/f/d)

    Favorit
    Technische Universität Chemnitz Chemnitz 02.02.2025
    App

    Jobbeschreibung

    We are looking for:

    Managing Director of the University Computer Center (m/f/d) Company description Chemnitz University of Technology has established itself as an innovative scientific and educational institution that consciously faces up to the challenges of competition between universities. It offers attractive jobs to people with proven professional expertise who want to play a constructive role in its innovative development.

    As of 01.05.2025, Chemnitz University of Technology is seeking to fill the position of a full-time

    Managing Director of the University Computer Center (m/f/d)
    (remuneration group 15 TV-L)

    to be filled for an indefinite period. In principle, the position is also suitable for part-time employment (but at least 80%). Applications will be reviewed to determine whether part-time requests can be accommodated within the scope of official possibilities.

    The Managing Director has the following tasks in particular
    • Regulation of the internal organization, deployment of existing personnel and the available material resources and facilities
    • Decisions on admission to use in accordance with the user regulations and the distribution of resources among users as well as exclusion from use
    • Determining and implementing measures for the operation and support of central resources
    • Preparation of annual cost accounting (overview of the use of resources)
    • Notifications of financial requirements for subsequent years
    • Preparation of the URZ's economic and investment plan on the basis of the university's overall IT planning in agreement with the Director
    • Deputizing for the Director of the University Computer Centre in his or her absence
    Recruitment requirements:
    • Completed university degree in computer science, information technology, business administration, business informatics, administrative informatics, administrative business administration or a comparable qualification with appropriate skills and relevant professional experience
    • Several years of management experience in the IT sector, ideally in a university environment
    • Sound knowledge of IT infrastructure, IT security and data protection as well as experience in administrative IT
    • Experience in the implementation of digitalization projects and digital transformation as well as in applying for and processing third-party funding
    • Strong communication and leadership skills
    • Strategic thinking and the ability to develop and implement innovative solutions
    • Very good written and spoken German and English skills
    We offer you:
    • A secure job in the public sector
    • attractive and family-friendly working conditions
    • Wide range of canteens for catering during breaks
    • Optimal public transport connections to all university locations / discounts on the use of public transport (job ticket)
    • Company Pension scheme (VBL), annual bonus and capital-forming benefits
    • Wide range of training and development opportunities
    • 30 days' vacation per calendar year with a 5-day working week
    • Attractive health promotion offers
    Contact: Selection is based on suitability, aptitude and professional performance. We welcome applications from people regardless of gender, nationality, ethnic and social background, religion/belief, disability, age, sexual orientation and identity. We also offer all employees a family-friendly infrastructure in a cosmopolitan environment characterized by internationalization and diversity. Chemnitz University of Technology actively promotes diversity and equality for all employees and endeavors to give special support to people with severe disabilities or their equals, ensures that they are given preferential consideration in the application process if they are equally qualified and therefore asks you to indicate this in your application.

    Please refrain from sending original documents, as your written documents will not be returned but will be destroyed in accordance with data protection regulations. If you wish to return them, please enclose a stamped, self-addressed envelope with your application.

    Applications should be sent to the address below by 05.02.2025, preferably electronically (in a PDF file), with the usual documents and the keyword "GF URZ". Please note that, for security reasons, no electronic applications or attachments to applications can be considered in the recruitment process if they are made available for download via hyperlinks to third parties.

    Chemnitz University of Technology
    Director of the University Computer Center
    Prof. Dr. Martin Gaedke
    09107 Chemnitz

    E-mail:

    The relevant information on the collection and processing of personal data can be found at

    Professorship in genetics and molecular cell biology (W3) (f/m/x)

    Favorit
    Universität zu Köln Deutschland 31.01.2025
    Bachelor Master

    Jobbeschreibung

    Faculty of Mathematics and Natural SciencesProfessorship in genetics and
    molecular cell biology (W3) (f/m/x)
    YOUR TASKS
    We are seeking an internationally renowned candidate with proven expertise in functional genetics, molecular cell biology, and/or systems biology. Your research is highly collaborative and complements and strengthens the existing life science research programs in Cologne, in particular the Cologne Cluster of Excellence «Cellular Stress Responses in Aging-Associated Diseases» (CECAD), and the local collaborative research centers (SFBs). In addition, the successful candidate is expected to contribute to teaching in
    the Bachelor of Science, Master of Science, Bachelor of Arts, and/or Master of Education study programs offered by the Department of Biology. The successful candidate will contribute to an inclusive, welcoming environment that promotes diversity at all levels.

    YOUR PROFILE
    You are an internationally recognized researcher with a proven track record in genetics, molecular cell biology, and/or systems biology. Your research program fits to the established research directions of the Institute for Genetics. You are experienced in the acquisition of the third-party funding and supervision of young academics. A strong commitment to teaching, including a comprehensive teaching concept, is expected. Teaching experience on topics related to genetics, molecular cell biology, and/or systems
    biology, ideally with teaching evaluations, is an advantage. Qualification requirements are in accord with the North Rhine-Westphalia University Law and include an excellent track record in research and teaching.

    OUR OFFER
    The University of Cologne provides a stimulating academic environment with a wide range of career development opportunities as well as support services for dual career couples and family-friendly working conditions.

    The position is available at the earliest possible date. Formal requirements are detailed in Section 36 of the Higher Education Act of North Rhine-Westphalia (Hochschulgesetz - HG NRW). As a rule, the teaching load comprises nine semester hours per week (i.e., two hours per week is one 90-minute course per semester).

    The University of Cologne promotes equal opportunities and diversity. Women will be considered prefe-rentially in accordance with the Equal Opportunities Act of North Rhine-Westphalia (Landesgleich-stellungsgesetz - LGG NRW). We also expressly welcome applications from all suitable candidates regardless of their gender, nationality, ethnic and social origin, religion, disability, age, sexual orientation and identity.

    Please submit your application (without a photo) via the University of Cologne's Academic Job Portal
    ( ) by March 2, 2025. Your application should be addressed to the
    Dean of the Faculty of Mathematics and Natural Sciences.

    Erzieher*in, Sozialpädagogen*in (oder vergleichbar) (m/w/d) als stellvertretende Leitung

    Favorit
    Arbeiterwohlfahrt Kreisverband München-Land e.V. Kirchheim unter Teck 01.02.2025
    Jahressonderzahlung Leitung Senior Teilzeit

    Jobbeschreibung

    Erzieher*in, Sozialpädagogen*in (oder vergleichbar) (m/w/d) als stellvertretende Leitung

    für unseren kooperativen Ganztag (KoGa) in der Grundschule Kirchheim

    Erzieher*in, Sozialpädagog*in (FH)

    Teilzeit

    Kirchheim

    Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 90 sozialen Einrichtungen im Landkreis München für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Flüchtlinge und Betroffene im Bereich der Wohnungsnotfallhilfe

    Für unseren kooperativen Ganztag (KoGa) in der Grundschule Kirchheim, Heimstettner Straße 12 suchen wir zum 01.01.2025 eine/n
    Erzieher*in, Sozialpädagogen*in (oder vergleichbar) (m/w/d) als stellvertretende Leitung

    in Teilzeit
    ab 28 bis 32 Stunden (Teilzeit) vertragliche wöchentliche Arbeitszeit
    Entgeltgruppe S9 TV AWO Bayern
    Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie

    Mitgestaltung des kooperativen Ganztags im Leitungsteam
    enge Kooperation mit dem AWO-Team und der Schule am Standort Kirchheim
    Einbringen von eigenen kreativen Ideen in den KoGa

    Wir wünschen uns eine Persönlichkeit
    mit fundierten Kenntnissen in der Kindertagesbetreuung (gerne im schulischen Kontext)
    für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zum beruflichen Selbstverständnis gehören
    die in enger Kooperation mit der Schule und den Familien agiert
    die sich durch ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und verbindlichem Auftreten bei Kindern auszeichnet
    die strukturiert arbeitet und den Blick auch auf organisatorische Belange richtet
    die den Arbeitseinsatz in den bayerischen Schulferien anbietet

    Wir bieten Ihnen
    Möglichkeit zum eigenverantwortlichen Arbeiten
    Unterstützung von einem erfahrenen Fachteam
    Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
    ein attraktives Tarifgehalt nach TV AWO Bayern inkl. Jahressonderzahlung
    30 Urlaubstage zzgl. 2 Regenerationstage bei 5 Tage/Woche, Heiligabend und Silvester frei
    zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket
    ein breites Angebot von Sport- und Wellnessprogrammen (vergünstigte Tarife für Wellpass über »EGYM«)

    Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
    Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
    Diese senden Sie bitte per Post oder E-Mail an Ulrike Johnsson.
    Bewerbung bitte an:
    Ulrike Johnsson
    Balanstraße 55
    81541 München
    Tel. Rückfragen gerne unter 0176 16720881
    oder per E-Mail

    Email: fachbereich.schule@awo-kvmucl.de

    Zur Stelle

    Standortleitung Ausländerangelegenheiten (In 3 Minuten erfolgreich bewerben)

    Favorit
    Behörde für Wissenschaft, Forschung, Gleichstellung und Bezirke (BWFGB) Hamburg 02.02.2025
    Bachelor Controlling Eigeninitiative Leitung Schulungen Teilzeit Vollzeit Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Standortleitung AusländerangelegenheitenBehörde für Wissenschaft, Forschung, Gleichstellung und Bezirke, Hamburg Service vor Ort

    Job-ID: J000031373
    Startdatum: schnellstmöglich
    Art der Anstellung: Vollzeit/Teilzeit (unbefristet)
    Bezahlung: EGr. 11 TV-L
    Bewerbungsfrist: 16.02.2025

    Wir über uns

    Derzeit werden an 31 festen und mobilen Standorten Dienstleistungen für die Fachbereiche Einwohner- und Ausländerangelegenheiten effizient und serviceorientiert erbracht. Die zum 01.04.2023 gegründete Organisationseinheit Hamburg Service vor Ort ist im Geschäftsbereich der Behörde für Wissenschaft, Forschung, Gleichstellung und Bezirke angesiedelt. Tagtäglich engagieren sich mehr als 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für gute Dienstleistungen gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern unserer Stadt. Dabei ist der Name Hamburg Service vor Ort Programm. Trotz der zunehmenden Digitalisierung unserer Verwaltungsdienstleistungen bieten wir dennoch in den Standorten persönliche Beratung und Bearbeitung vor Ort an.

    Wir arbeiten in engagierten und motivierten Teams mit flachen Hierarchien, die sich gegenseitig fachlich und persönlich unterstützen. Die Vielfältigkeit unserer Bürgerinnen und Bürger spiegelt sich auch durch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wider.

    Der Einsatzort befindet sich am Standort Nord Ausländerangelegenheiten.

    Aufgaben

    • Standortleitung, einschließlich der Planung des Ressourceneinsatzes, der Personalführung sowie der Dienst- und Fachaufsicht für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Standortes Nord Ausländerangelegenheiten
    • Planung, Steuerung und Benchmarking unter Anwendung der vorhandenen Controlling-Instrumente und unter Beachtung der vorgegebenen Ziele
    • Übernahme von Fachaufgaben, z.B. Stellungnahmen zu Widersprüchen oder Entscheidungen in grundsätzlichen oder besonders schwierigen ausländerrechtlichen Fallkonstellationen
    • aktive Förderung einer lösungsorientierten und vertrauensvollen Zusammenarbeit innerhalb des Teams, auf Leitungsebene sowie zwischen den Standorten
    Die Aufgaben sind innerhalb der Sprechstunden vor Ort (aktuell im Umfang von 30 Wochenstunden, teilweise auch ab 07:00 bzw. bis 19:00 Uhr) wahrzunehmen.

    Profil

    Erforderlich

    • Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) in einer verwaltungs-, wirtschafts- oder rechtswissenschaftlichen Studienfachrichtung oder
    • den Hochschulabschlüssen gleichwertige Fachkenntnisse oder
    • abgeschlossene Ausbildung in einem verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Beruf oder gleichwertige Fachkenntnisse und jeweils zusätzlich Berufserfahrung in verwaltenden oder büronahen kaufmännischen Tätigkeiten auf Bachelorniveau (z.B. im öffentlichen Dienst ab EGr. 9b) oder mit fünf Jahren Berufserfahrung in Fachgebieten der ausgeschriebenen Stelle oder
    Vorteilhaft

    • vertiefte Fachkenntnisse im Aufenthaltsrecht, in aufenthaltsrechtlichen europäischen Normen und Abkommen sowie insbesondere in dazu erlassenen Rechtsverordnungen und Verwaltungsvorschriften
    • Veränderungsbereitschaft und ein hohes Maß an Flexibilität im Hinblick auf die Aufgabenerledigung im Standort sowie innerhalb des Hamburg Service vor Ort
    • Freude am Umgang mit Menschen und Affinität zur Steuerung von Kennzahlen
    • erste Führungserfahrung bzw. ausgewiesenes Führungspotenzial
    • hohe Eigeninitiative und Kommunikationsfähigkeit sowie starke Kooperationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit und Belastbarkeit, ausgeprägtes Urteilsvermögen sowie eine strukturierte und konzeptionell geprägte Arbeitsweise und Analysefähigkeit
    Wir bieten

    • eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
    • Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L
    • Mitwirkung: Bei uns gibt es kurze Entscheidungswege und Sie erhalten die Möglichkeit, mitzugestalten.
    • Weiterentwicklung: Wir befürworten Raum für fachliche Entfaltung und Weiterentwicklung.
    • Fort- und Weiterbildung: Wir bieten ein passgenaues Einarbeitungskonzept, fachspezifische Schulungen und vieles mehr an.
    • Work-Life-Balance: Wir unterstützen die städtischen Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben und bieten Ihnen weitere Benefits wie 30 Tage Urlaub pro Jahr, eine betriebliche Altersversorgung und die Möglichkeit für vermögenswirksame Leistungen.

    Personalreferent:in (m/w/d) Entgeltabrechnung / Payroll

    Favorit
    Kliniken Ostallgäu-Kaufbeuren AdöR Kaufbeuren 01.02.2025
    Controlling Eigeninitiative Jahressonderzahlung Teamfähigkeit Teilzeit Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Wir suchen ab sofort eine:n Personalreferent:in (m/w/d) in Teilzeit bis 30 Std./Woche für unsere Entgeltabrechnung.


    Benefits:

    • Attraktive Vergütung und Sozialleistungen gem. TVöD inkl. Jahressonderzahlung
    • 30 Tage Urlaub
    • langfristigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
    • kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
    • EGYM Wellpass - Vergünstigte Mitgliedschaft für unzählige Fitness- & Wellnessmomente
    • Dienstradleasing-Angebot
    • Corporate Benefits – exklusive Rabatte und Sonderangebote
    • Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten in einer der schönsten Landschaften Deutschlands

    Hauptaufgaben:

    • Selbständige Vorbereitung und Durchführung von Entgeltabrechnungen unter Berücksichtigung der gültigen tariflichen, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen (TVöD/VKA und TV-Ärzte/VKA) mit dem Lohnabrechnungsprogramm LogaHR von P&I
    • Personalbetreuung eines definierten Mitarbeiterkreises vom Eintritt bis zum Austritt
    • Betreuer und Berater für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte
    • Ansprechpartner für Behörden, Krankenkasse und Sozialversicherungsträger
    • Sicherstellung des Melde- und Bescheinigungswesens
    • Sicherstellung und Weiterentwicklung von HR-Reporting und -Controlling
    • Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
    • Mitarbeit bei HR-Projekten

    Profil:

    • abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum Personalkauffrau/-mann (m/w/d))
    • erste Berufserfahrung als Personalreferentin:in / Personalsachbearbeiter:in / HR-Manager:in o.ä.
    • gute Kenntnisse im TVöD-K, TV-Ärzte/VKA sind von Vorteil
    • sehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
    • Spaß an der Arbeit mit Zahlen
    • sicherer Umgang mit MS-Office
    • Teamfähigkeit und Eigeninitiative sowie eine ergebnis- und serviceorientierte Arbeitsweise
    • hohe soziale Kompetenz, Empathie und Diskretion
    Interesse geweckt? Dann klicken Sie jetzt auf 'Ich bin interessiert' und werden Sie Teil unseres Teams!



    Der vertrauensvolle Umgang mit Ihren persönlichen Daten ist für uns selbstverständlich. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

    Handwerker / Hausmeister (m/w/d)

    Favorit
    Bezirkskliniken Schwaben Augsburg 01.02.2025
    Jahressonderzahlung Leistungsentgelt Leitung Teamfähigkeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Wir suchen für die Abteilung Haustechnik der Klink für Psychiatrie, Psychotherapie und Psychosomatik am Standort Augsburg ab sofort einen

    Handwerker / Hausmeister (m/w/d)

    in Vollzeit, unbefristet
    Über uns:
    Das Bezirkskrankenhaus Augsburg liegt am westlichen Stadtrand in unmittelbarer Nachbarschaft zum Universitätsklinikum. Mit unserem breitgefächerten Angebot und unseren Spezialstationen sind wir eine wichtige Anlaufstelle bei allen psychischen Erkrankungen, sowohl in akuten Krisensituationen als auch bei chronischen Verläufen. Unsere Haustechnik, bestehend aus 12 Mitarbeiter:innen, sorgt für die Überwachung und Sicherstellung des einwandfreien Zustandes der zu betreuenden technischen Anlagen, Gebäude und Außenanlagen. Sie gewährleistet außerdem die Betriebs- und Verkehrssicherheit und trägt zur Vermeidung von Betriebsstörungen bei.

    Ihre Aufgabenschwerpunkte:
    Sie sind für die Reparatur- und Instandhaltungsmaßnahmen zur Überwachung und Sicherstellung des einwandfreien Gesamtzustandes der technischen Anlagen und Gebäude zuständig.

    Sie übernehmen Fahrdienst- und Logistiktätigkeiten , wie zum Beispiel Speisenversorgung, Botengänge und Stadtfahrten.

    Die Umgestaltung von Büros und anderen Räumen sowie Umzugsarbeiten und die Mithilfe bei Veranstaltungen gehören ebenso zu Ihren Aufgaben.

    Sie pflegen unsere Außenanlagen und nehmen an der Rufbereitschaft und dem Winterdienst teil .

    Sie bearbeiten alle anfallenden Reparaturen im Bereich der Metallverarbeitung .

    Ihre Vorteile:
    Ein vielfältiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team

    Eine Anstellung im kommunalen öffentlichen Dienst
    ​Vergütung gemäß TVöD
    Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersvorsorge in Höhe von derzeit 4,8%

    30 Tage Urlaub pro Jahr

    Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem zuverlässigen Arbeitgeber

    Zugang zu vielfältigen Rabattaktionen des Corporate Benefits Portals sowie Zuschuss zum Deutschlandticket Job von monatlich 20,00 €

    Mitgliedschaft beim EGYM Wellpass

    Ihr Profil:
    Abgeschlossene Ausbildung in einem Handwerksberuf mit mehrjähriger Berufserfahrung, vorzugsweise aus der Metallverarbeitung

    Fähigkeit zum selbständigen, organisierten, zielorientierten und wirtschaftlichen Arbeiten
    Teamfähigkeit , hohe Eigenmotivation und freundliches Auftreten

    Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst in der Haustechnik, sowie die Bereitschaft zur geplanten Wochenendarbeit

    Fahrerlaubnis der Klasse C1

    Wir über uns:
    "mehr nähe" nehmen wir wörtlich! Mit modernen Fachkrankenhäusern, Rehabilitations- bzw. Wohn- und Fördereinrichtungen sind wir von Lindau bis Donauwörth im Raum Bayerisch-Schwaben auch in Ihrer Nähe. Bereits 5.000 engagierte Menschen haben sich dafür entschieden, gemeinsam die professionelle Versorgung und Betreuung unserer Patienten und Klienten sicherzustellen.
    Möchten auch Sie diese Chance ergreifen? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen!

    Kontakt:
    Bei Fragen zum Aufgabengebiet
    Paul Pirisino
    Leitung Haustechnik
    0821 4803 2500

    Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
    Julia Erli
    Service-Center Personal
    0821 4803-5576
    jobs@bezirkskliniken-schwaben.de

    Ihre Bewerbung:
    Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 03.02.2025!
    Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden
    bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

    Jetzt bewerben!

    Einrichtungsleitung (m/w/d) – DRK Seniorenzentrum Schleiz

    Favorit
    Deutsches Rotes Kreuz Kreisverband Saale-Orla e.V. Rotkreuzzentrum Schleiz 02.02.2025
    Leitung Personalentwicklung Senior Studium Tarifvertrag Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Einrichtungsleitung (m/w/d) - DRK Seniorenzentrum Schleiz

    Unser Seniorenzentrum in Schleiz besteht aus
    Haus 1 - Hausgemeinschaft Demenz
    Haus 2 - Pflegeheim

    Die Hausgemeinschaft Demenz wurde im Jahr 2007 umfangreich saniert und ist durch ein Treppenhaus und einen Fahrstuhl mit dem Seniorenzentrum verbunden. In der Hausgemeinschaft befinden sich 27 Pflegeplätze in 13 Einzel- und 7 Doppelzimmern auf drei Etagen. Zu jedem Zimmer gehört ein Bewohnerbad mit Dusche, Waschbecken und Toilette. Die Zimmer sind möbliert und mit Pflegebetten ausgestattet.

    Das Pflegeheim verfügt über 76 Pflegeplätze in 42 Einzel- und 17 Doppelzimmern. In dem 1996 fertig gestellten Neubau können die Zimmer in möbliertem Zustand übernommen werden, aber selbstverständlich auch individuell ausgestattet werden.

    Die Stelle ist im Rahmen einer Nachfolgeregelung ausgeschrieben.
    Mit dem Einstieg ist eine Einarbeitungszet von 2 Monaten vorgesehen.


    Einsatzort

    • 07907 Schleiz, Oschitzer Straße 38 / 38a
    Einsatzbeginn

    • ab 01.04.2025
    Zu Ihren Tätigkeitsfeldern zählen:

    • Eigenverantwortliche Führung und Weiterentwicklung der Einrichtung nach fachlichen, organisatorischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten
    • Leitung der Einrichtung mit Budgetverantwortung und Sicherstellung aller Betriebsabläufe sowie die Erstellung des Haushaltsplanes und des Pflegesatzes
    • Optimierung und Sicherstellung der internen Qualitätsstandards
    • Teamorientierte Mitarbeiterführung und kontinuierliche Personalentwicklung

    IHR PROFIL:

    • Eine abgeschlossene 3jährige Grundausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen oder in einem kaufm. Beruf bzw. in der öffentlichen Verwaltung oder
    • Ein abgeschlossenes Studium zum Pflegepädagogen / Gerontologen / Sozialpädagogen / Pflegemanager / Gesundheitswissenschaftler / Betriebswirt (m/w/d)
    • Eine mindestens 2jährige hauptberufliche Tätigkeit in einem Heim oder in einer vergleichbaren Einrichtung, wo die weiteren für die Leitung eines Heimes erforderlichen Kenntnisse und Fähigkeiten erworben wurden (gem. Heimgesetz)
    • Nachweis der Weiterbildung für Heimleiter lt. HeimPersV von Vorteil
    • Eine große Leidenschaft mit und für Menschen zu arbeiten
    • eine abgeschlossene (Hochschul-) Ausbildung im Bereich Pflege, Gesundheit, Soziales oder Management
    • Eine ausgeprägte Belastbarkeit sowie persönliche und soziale Kompetenz
    • Die Fähigkeit zur ziel- und teamorientierten Personalführung und ein gutes betriebswirtschaftliches Verständnis
    • Einsatzbereitschaft, Organisationsvermögen, Kommunikationsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Empathie
    • Identifizierung mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

    UNSERE LEISTUNGEN:

    • eine sehr vielseitige, interessante und gleichzeitig verantwortungsvolle Tätigkeit
    • die Einbindung in ein aufgeschlossenes und engagiertes Team mit einer hohen Dienstleistungsidentifikation
    • umfangreiche Einarbeitungszeit, enger Austausch mit anderen Einrichtungen
    • Vollzeitstelle: 39,0 Std. / Woche
    • Wir bieten eine attraktive Vergütung nach dem DRK-Tarifvertrag Thüringen (Überleitungstarifvertrag), Entgeltgruppe E13
      + Gewährung weiterer Sozialleistungen (Gesundheitsvorsorge, Kita-Zuschuss, VWL)
      + zusätzliche Altersversorgung mit AG-Anteil bei der Zusatzversorgungskasse Thüringen
      + Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
    Wir haben Ihr Interesse geweckt?
    Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an:

    DRK Kreisverband Saale-Orla e.V.
    Oschitzer Straße 1
    07907 Schleiz

    E-Mail: personal@drk-sok.de

    Dringend Gesucht! Mitarbeiter:in Personalmarketing (m/w/d)

    Favorit
    Stadt Puchheim Puchheim 02.02.2025
    Eigeninitiative Flexible Arbeitszeit Homeoffice Leistungsentgelt Marketing Personalmanagement Studium Teamfähigkeit Teilzeit TVÖD

    Jobbeschreibung

    Die Stadt Puchheim, 22.000 Einwohner:innen,westlich an München angrenzend, S 4,
    sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

    Mitarbeiter:in Personalmarketing (m/w/d)

    in Teilzeit.

    Ihre Qualifikation

    • abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Kommunikationswissenschaften, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
    • Erste Berufserfahrung im Personalmarketing oder Social Media Management von Vorteil
    • Kreativität und ein gutes Gespür für Trends im Bereich Social Media
    • Organisatorisches Talent und eine strukturierte Arbeitsweise
    • Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
    • Eigeninitiative und Teamfähigkeit
    Ihre Aufgaben

    Employer Branding:

    • Entwicklung und Umsetzung von Employer Branding Strategien zur Personalgewinnung- und bindung (bspw. Talent-Community, Karriereportal, Onboarding)
    • Entwicklung kreativer Marketingmaterialien (für Broschüren,
    Videos, etc.) in Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und ggf. externen Agenturen
    - Digitalisierung von Inhalten (E-Broschüren)
    - Markt- und Wettbewerbsanalyse

    Social Media:

    • Pflege und Weiterentwicklung unseres Personalmarketings vor allem auf Facebook, Instagram und LinkedIn
    • Entwicklung von kreativen Inhalten und Kampagnen zur Steigerung unserer Sichtbarkeit und Attraktivität als Arbeitgeber
    • Interaktion mit der Community und Aufbau von Netzwerken in den sozialen Medien
    Events und Vernetzung:

    - Planung und Organisation unserer Teilnahme an Karrieremessen und Hochschulmessen
    - Zusammenarbeit mit Bildungseinrichtungen, lokalen Behörden und Unternehmen

    Sie erwartet

    • Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team
    • Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen
    • Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice
    • Eine leistungsgerechte Bezahlung nach TVÖD mit Sonderzuwendung, Leistungsentgelt und betrieblicher Altersversorgung, Großraumzulage München
    • Weitere Benefits: Puchheim Card (Sachbezugskarte mit monatlicher Aufladung), ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement, Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer beruflichen Entwicklung
    Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Website www.puchheim.de/
    Rathaus/stellenangebote bis 26. Januar 2025.
    Weitere Informationen erhalten Sie von Frau Prediger, Tel: 089/80098-133, und unter www.puchheim.de.

    Pädagogische Hilfskraft als Nachtwache Kinder- und Jugendbereich Teilzeit (m/w/d)

    Favorit
    Friedehorst Zentrale Dienste gemeinnützige GmbH Bremen 31.01.2025
    Jahressonderzahlung Teilzeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Ein Einblick in deinen Aufgabenbereich:

    • Du begleitest und betreust Kinder und Jugendliche mit komplexen und intensiven Unterstützungsbedarfen mit Empathie in der Nacht
    • Du arbeitest eigenverantwortlich im Kontext eines gruppenübergreifenden Gesamtteams
    • Kollegiale Nachbearbeitung von Geschehnissen und Erstellung und Weiterentwicklung von Umgangskonzepten, denn ständiger Dialog und Reflexion sind uns sehr wichtig!
    • Du übernimmst grundpflegerische Aufgaben und delegationsfähige Behandlungspflege unter fachlicher Anleitung
    • Du arbeitest an der Qualitätssicherung mit, erstellst Dokumentationen und nimmst an Besprechungen und Fachkreisen teil

    Dafür bringst du mit:


    • Großartig, aber kein Muss: Erfahrungen in der Begleitung von Menschen mit Beeinträchtigung
    • Bereitschaft zur Arbeit im Zwei-Schicht-System ohne Nachtdienst
    • Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Empathie
    • Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und christlichen Werten

    Und das haben wir zu bieten:


    • Gute Infrastruktur rund um den Friedehorster Campus, der in knapp 30 min vom Bremer Hbf. erreicht werden kann
    • 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24. und 31.12. oder entsprechenden Freizeitausgleich
    • Vergütung zwischen 2.866€ und 3.149€ (bei einer Vollzeitstelle nach EG 4 der AVR Diakonie Deutschland), Zuschläge für Nachtarbeit, Kinderzulage, Jahressonderzahlungen nach AVR DD und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
    • Wir sind familienfreundlich (zertifiziert nach Ausgezeichnet Familienfreundlich) - nicht nur auf dem Papier: Wir bieten soweit möglich Flexibilität bei der Dienstplangestaltung mit Arbeitszeiten zwischen 20.30 und 06.30 Uhr sowie i.d.R. jedes zweite Wochenende frei
    • Wenn du kurzfristig aus dem frei einen Dienst übernimmst, erhältst du 60€ (brutto)
    • Außerdem: Betriebliche Altersversorgung, gute Konditionen im Netzwerk der EGYM Wellpass-Fitnessstudios, bei Fahrrad-Leasing, Shopping Rabatte nur für Mitarbeitende und mehr

    Wir l(i)eben Vielfalt. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität.

    Stellvertretende Leitung (m/w/d) – Medizincontrolling

    Favorit
    Klinikum rechts der Isar Technischen Universität München München 01.02.2025
    Jobrad Leitung MS Office SAP Studium Teamfähigkeit Teilzeit

    Jobbeschreibung

    Stellvertretende Leitung (m/w/d) - MedizincontrollingVoll- oder Teilzeit | unbefristet | Medizincontrolling

    Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München (TUM)

    Sie sind erfahren im Medizincontrolling und auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Position mit Gestaltungsfreiraum in einem dynamischen Team? Dann verstärken Sie unser Klinikum!
    Ihre Aufgaben:

    Sicherstellung der korrekten und zeitnahen Kodierung von medizinischen Leistungen
    Erhaltung und Weiterentwicklung einer rechtskonformen und qualitativ hochwertigen Dokumentation und Kodierung
    MD-Management mit Prüfergebnissen und Steuerungsmaßnahmen
    Schulung von ärztlichem und pflegerischem Klinikpersonal im Bereich der DRG-relevanten Leistungsdokumentation
    Konstruktives, vertrauensvolles und interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleg*innen sowie Gremien
    Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand, den Klinikdirektor*innen, Pflegeleitungen und den zentralen Geschäftsbereichsleitungen

    Ihr Profil:

    Abgeschlossenes Medizinstudium und/ oder abgeschlossenes Studium im Bereich des Gesundheitsmanagements oder der Gesundheitsökonomie
    Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen und operativen Medizincontrolling
    Gute Kenntnisse im MS Office, Krankenhausinformationssystem auf SAP-Basis und BI-Tools
    Ihre lösungsorientierte Arbeitsweise und Ihre analytischen Fähigkeiten erleichtern Ihnen den Arbeitsalltag
    Sicheres, freundliches und verbindliches Auftreten, wertschätzende Kommunikation, Teamfähigkeit

    Wir bieten Ihnen:

    EGYM-Wellpass, Corporate Benefits, sowie Rabatte (z.B. Käfer), Mensa, Sport- und Kulturangebote, Jobrad
    Kostenlose Nutzung der Bücherei durch eine im Haus angesiedelten Zweigstelle der Stadtbücherei München
    Arbeiten im Herzen Münchens am Max-Weber-Platz mit sehr guter Erreichbarkeit durch öffentliche Verkehrsmittel wie U-Bahn, S-Bahn oder Tram
    Betriebliche Altersvorsorge über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
    Selbstverwirklichung durch eine abwechslungsreiche und fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit interdisziplinärer Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen des MRI

    37
    Einrichtungen

    1834
    gegründet

    6600
    Mitarbeitende

    160
    Berufe

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Kontakt: Frau Gundi Peter | 089 / 4140 - 8708 | Medizincontrolling
    Bewerben Sie sich unkompliziert per E-Mail unter Angabe
    der Kennziffer 25_01_021 und
    Ihres möglichen Startdatums bei uns.

    Medizincontrolling
    TUM Universitätsklinikum
    Klinikum rechts der Isar
    Ismaninger Straße 22
    81675 München

    E-Mail: gundi.peter@mri.tum.de

    Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungskosten können leider nicht erstattet werden.
    JETZT BEWERBEN!

    Klinikum rechts der Isar der Technischen Universität München
    Ismaninger Straße 22 - 81675 München - www.mri.tum.de

    Seiteneinstieg mit Perspektive!

    Favorit
    Kreissparkasse Mayen Mayen 02.02.2025
    App Personalentwicklung

    Jobbeschreibung

    Seit fast 170 Jahren sind wir, die Kreissparkasse Mayen, ein starker Finanzpartner für unsere Region zwischen Rhein-Mosel-Dreieck, Laacher See und Nürburgring. Unsere rund 400 Mitarbeiter (m/w/d) sind für jeden einzelnen unserer über 60.000 Kunden (m/w/d) mit Herzblut da, immer vertrauenswürdig und persönlich, ob in der Filiale um die Ecke, im Internet oder mobil per App.

    Du hast Spaß am Umgang mit Kunden? Weiterbildung ist genau Dein Ding? Bei uns kannst Du Deine Stärken voll ausspielen und Dich weiterentwickeln. Wir bringen Dich durch Training-on-the-Job und professionelle Lehrgänge auf den Weg zu neuen Karrierechancen!

    Hierfür schlägt Dein Herz:

    • Du hast eine Ausbildung in einem kaufmännischen Beruf (z.B. Industrie-, Büro-, Groß- oder Außenhandelskaufmann) erfolgreich abgeschlossen
    • Dir fällt es leicht, mit Menschen in Kontakt zu treten und diese Kontakte zu pflegen
    • Durch Deine digitale Affinität bist Du offen für technische Innovationen und kannst auch andere davon begeistern
    • Dich neuen Herausforderungen zu stellen und Neues zu erlernen ist genau Dein Ding
    • Du bist empathisch und lösungsorientiert und findest gemeinsam mit anderen den besten Weg zum Ziel
    Hiermit möchten wir Dein Herz gewinnen:

    • Neben einem sicheren und zukunftsfähigen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst sowie betrieblicher Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und vermögenswirksamen Leistungen erhältst Du eine attraktive Vergütung gemäß TVöD mit bis zu 14 Gehältern
    • Du profitierst von einer flexiblen Arbeitszeit, 32 Urlaubstagen, der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage und Bausteinen zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement
    • Bei Deiner Einarbeitung und Weiterentwicklung unterstützen wir Dich individuell und bilden Dich gerne zum Sparkassenkaufmann (m/w/d) weiter. Danach stehen Dir viele aufbauende Weiterbildungswege offen
    Ist der Funke übergesprungen? Dann bewirb Dich jetzt!

    Für Rückfragen zu möglichen Zielpositionen steht Dir unsere Personalentwicklung unter 02651 87-6141 gerne zur Verfügung.

    Sachbearbeiter*in (m/w/d) in den Bereichen Europe Direct, Europa-Büro Lüneburg, Regionalentwicklung, Stiftungen (Dezernat 2)

    Favorit
    Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg 02.02.2025
    Bachelor Diplom Eigeninitiative Homeoffice Leitung Teamfähigkeit Teilzeit

    Jobbeschreibung

    Sachbearbeiter*in (m/w/d) in den Bereichen Europe Direct, Europa-Büro Lüneburg, Regionalentwicklung, Stiftungen (Dezernat 2)

    Stellenangebot beim Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg

    Einstellungsdatum: nächstmöglicher Zeitpunkt

    Bewerbungsschluss: 07.02.2025

    Besoldungs-/Entgeltgruppe: A 12 NBesG / EG 11 TV-L

    Befristung: unbefristet

    Im Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg steht am Dienstort Lüneburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Dienstposten / Arbeitsplatz

    einer Sachbearbeitung (m/w/d)

    in den Bereichen Europe Direct, Europa-Büro Lüneburg, Regionalentwicklung, Stiftungen (Dezernat 2)

    zur unbefristeten Einstellung zur Verfügung.

    Der Dienstposten / Arbeitsplatz ist nach A 12 NBesG / EG 11 TV-L bewertet.

    Das Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg:

    Wir sind an vier Standorten des Amtsbezirkes Lüneburg vertreten: In Bremerhaven, Verden, Stade und Lüneburg kümmern sich die Beschäftigten um alles, was für die langfristige Lebens- und Standortqualität unserer Region wichtig ist. Wir sind der zentrale Ansprechpartner vor Ort, wenn es um öffentliche Fördermittel geht und sorgen dafür, dass das Geld aus u. a. Brüssel genau da ankommt, wo es die Entwicklung unserer Region stärken kann.

    Interessante Informationen über das ArL Lüneburg finden Sie hier: www.arl-lg.niedersachsen.de

    Ihre Aufgaben:

    • Information, Beratung und Unterstützung zu EU-Projekten
    • Entwicklung und Strukturierung neuer Projekte, Mitarbeit in Projekten
    • Grundlagenrecherche und Auswertung der Informationen
    • Eigenverantwortliche Konzipierung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen zu Europäischen Themen und Informationsprojekten sowie Abschluss von Kooperationsvereinbarungen
    • Leitung des EU-Projektes „Infopoints in Rathäusern“
    • Betreuung von Informationsständen mit persönlicher Beratung
    • Prüfung von Jahresrechnungen von Stiftungen
    • Erstellung von Vertretungsbescheinigungen für Stiftungen
    Wir bieten Ihnen:

    • ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld, in dem Sie sich für die nachhaltige Entwicklung unserer Region einsetzen können
    • ein gutes und kollegiales Arbeitsklima
    • einen attraktiven Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zur Lüneburger Innenstadt
    • einen sicheren und anspruchsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
    • flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilem Arbeiten/Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
    • kostenfreie Fortbildungsangebote während der Arbeitszeit
    • 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr
    • eine aktive betriebliche Gesundheitsförderung
    • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
    Ihr Profil:

    Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber:innen mit einem Bachelor-Abschluss eines Studiengangs Öffentliche Verwaltung, Verwaltungsökonomie, Europäischer Studiengang Wirtschaft und Verwaltung oder einem vergleichbaren Studiengang (Diplom-Verwaltungswirt/In, Diplom-Verwaltungsbetriebswirt/In) oder einem erfolgreich abgeschlossenen Verwaltungslehrgang II (Angestelltenprüfung II). Für die Besetzung des Dienstpostens ist die Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ erforderlich.

    Erwartet wird zudem:

    • langjähriger Verwaltungserfahrung sowie praktische Erfahrungen im Umgang mit Kommunen aller Ebenen
    • hohes Verantwortungsbewusstsein, um Projekte zu entwickeln oder zu begleiten sowie das Amt gegenüber Kommunen und Ministerien in Niedersachsen zu vertreten
    • sicheres Auftreten und hohe Sozial- und Managementkompetenz durch u.a. Kommunikationsfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit
    • Organisation und Durchführung von Veranstaltungen, regionalen Gesprächsforen sowie Teilnahme an Fachtagungen
    • eigenständigen Wahrnehmung von Außendienstterminen
    • sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten
    Das bringen Sie mit:

    • Kreativität, Flexibilität, Eigeninitiative sowie gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in der Amtssprache Deutsch
    • strukturiertes eigenverantwortliches Arbeiten
    • Fahrerlaubnis Klasse B, die Bereitschaft zur Mobilität sowie zum Führen von Dienst-Kfz
    Konnten wir Ihr Interesse wecken?
    Dann bewerben Sie sich jetzt hier!

    Bewerbungen werden ausschließlich online bis zum 07.02.2025 über das Karriere-Portal des Landes Niedersachsen erbeten.

    Ihre Ansprechpersonen:

    Für Rückfragen zu den Fachaufgaben:

    Harald Ottmar

    Telefon: 04131 15-1300

    E-Mail: harald.ottmar@arl-lg.niedersachsen.de

    Für Fragen zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren:

    Birgit Köhler

    Telefon: 04131 697 2310

    E-Mail: birgit.koehler@arl-lg.niedersachsen.de

    Zögern Sie nicht, uns bei Fragen oder Unklarheiten zu kontaktieren!

    Weitere Hinweise:

    Wir fördern durch flexible Arbeitszeitmodelle die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Der Dienstposten / Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet, eine vollständige Besetzung des Dienstpostens / Arbeitsplatzes ist jedoch erforderlich. Die Aufgabenstellung bringt es mit sich, dass in Teilzeit Beschäftigte unregelmäßig auch ganztägig sowie außerhalb der regulären Arbeitszeit Dienst verrichten müssen. Für die in diesen Fällen entstandenen Mehrzeiten wird im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen Freizeitausgleich gewährt.

    Das Amt für regionale Landesentwicklung Lüneburg strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes abzubauen. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts werden gleichermaßen begrüßt.

    Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Vorausgesetzt werden mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse der Stufe C2 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens (Nachweis bitte der Bewerbung beifügen).

    Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber:innen liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen.

    Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Einstellung Ihrer Bewerbung in das Karriere-Portal des Landes Niedersachsen erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre Daten für dieses Bewerbungsverfahren unter Beachtung der Datenschutzvorschriften gespeichert und verarbeitet werden.
    Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte der Information gemäß Art. 13 DSGVO für Bewerber:innen des ArL Lüneburg unter:
    https://www.arl-lg.niedersachsen.de/download/173515/Info_DSGVO.pdf

    Im Auftrage
    Gez. Birgit Köhler
    (Dezernatsleiterin 1)

    Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Diplom bzw. Master) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Materialwissenschaften, Werkstofftechnik, Chemie, Umweltwissenschaften o. ä.

    Favorit
    Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung Werder 14.01.2025
    Diplom Englisch Master Teamfähigkeit Teilzeit Work-Life-Balance

    Jobbeschreibung

    Gesucht wird zur Verstärkung unseres Teams im Fachbereich 7.1 „Baustoffe“ in Berlin-Steglitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Diplom bzw. Master) (m/w/d) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Materialwissenschaften, Werkstofftechnik, Chemie, Umweltwissenschaften o. ä. Entgeltgruppe 13 TVöD befristetes Arbeitsverhältnis (befristet bis zum 31.12.2027) Teilzeit (75 %)Die Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfung (BAM) ist eine wissenschaftlich-technische Bundesoberbehörde mit Sitz in Berlin. Als Ressortforschungseinrichtung des Bundesministeriums für Wirtschaft und Klimaschutz forschen, prüfen und beraten wir zum Schutz von Menschen, Umwelt und Sachgütern. Im Fokus unserer Tätigkeiten in der Materialwissenschaft, der Werkstofftechnik und der Chemie steht dabei die technische Sicherheit von Produkten und Prozessen.Werden Sie Teil unseres Teams von engagierten Mitarbeitenden!Asphaltstraßen bilden eine entscheidende Säule der deutschen Infrastruktur und somit unserer modernen Wirtschaft und Gesellschaft. Durch die Klimakrise sowie die aktuelle Situation in Europa ist der Baustoff Asphalt jedoch so gefährdet wie nie zuvor. Um unser Straßennetz und damit unsere Infrastruktur auch zukünftig aufrecht erhalten zu können, muss daher die Asphaltbranche sowohl lang- als auch mittel- und kurzfristig erdölunabhängige Wege einschlagen. In diesem Zusammenhang will die BAM in einem gemeinsamen Forschungsprojekt mit der Ruhr-Universität Bochum und der TU Berlin mögliche alternative Bindemittel für den Asphalt entwickeln, mit denen das Bitumen zunächst teilweise und (langfristig) möglicherweise sogar vollständig ersetzt werden kann. Diese alternativen Bindemittel sollen biobasiert und nachhaltig sein, wobei als Grundlage das Biopolymer Lignin dienen soll. Im Rahmen dieses Projekts werden in interdisziplinärer Arbeit umfangreiche Untersuchungen mit verschiedenen Bindemittelalternativen durchgeführt werden.Ihre Aufgaben:Planung, Durchführung und Beaufsichtigung von Untersuchungen insbesondere mittels FTIR-Spektroskopie, GPC und DSR sowie in geringerem Umfang mittels FTIR-Spektroskopie, GPC und DSR sowie in geringerem Umfang mittels GC/MS, NMR, NEXAFS, XPS, CHNS-Analyse, UV/VIS-Spektroskopie, XRD sowie REM und TEMPlanung und Durchführung von Laborarbeiten zur Modifizierung von Ligninfraktionen in enger Zusammenarbeit mit der TUB und der FUBPlanung, Durchführung und Beaufsichtigung von Alterungssimulationen in einer KlimakammerErgebnisauswertung mithilfe statistischer und ggf. multivariater AnalysemethodenPlanung und Umsetzung des ForschungsdatenmanagementsKoordination der Arbeiten im Teilprojekt der BAM und der Zusammenarbeit mit den Verbundpartnern und UnterauftragnehmernPublikation der Forschungsergebnisse in Vorträgen und ZeitschriftenartikelnIhre Qualifikationen:Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich des Bauingenieurwesens, der Materialwissenschaften, der Werkstofftechnik, der Chemie, Umweltwissenschaften o. ä.Praktische Erfahrungen im LaborKenntnisse und Erfahrungen im Bereich Asphalt/Bitumen und/oder Lignin wünschenswertErfahrungen bei der statistischen Auswertung von Daten mit Python, R, oder ähnliches vorteilhaftBereitschaft zur interdisziplinären ZusammenarbeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftGutes Kommunikations- und InformationsverhaltenZielorientierte und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und KooperationsbereitschaftLernbereitschaft sowie konzeptionelle, strategische und innovative DenkfähigkeitUnsere Leistungen:Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit innerhalb eines hochkarätigen Netzwerks aus Politik, Wissenschaft, Wirtschaft und GesellschaftArbeit in nationalen und internationalen Netzwerken mit Universitäten, Forschungseinrichtungen und IndustrieunternehmenMöglichkeiten der internen, fachübergreifenden Vernetzung sowie Teilnahme an TeameventsAttraktives und modernes Arbeitsumfeld mit hervorragender Infrastruktur und Ausstattung auf wissenschaftlich neuestem Stand (Labore etc.)Einen Forschungs- und Entwicklungsspielraum für eigene innovative IdeenGute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben [Work-Life-Balance] (Möglichkeit des mobilen Arbeitens, flexible Arbeitszeitgestaltung, 30 Tage Urlaub sowie Inanspruchnahme von bis zu 12 Zeitausgleichstagen im Jahr sowie Teilzeitmöglichkeiten)Ihre Bewerbung:Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsmanagementsystem bis zum 03.02.2025 . Alternativ können Sie Ihre Bewerbung zur Kennziffer 5/25-7.1 auch per Post an folgende Anschrift senden:Bundesanstalt für Materialforschung und -prüfungReferat Z.3 - PersonalUnter den Eichen 8712205 Berlinwww.bam.deFachliche Fragen zu dieser Position beantwortet Ihnen gerne Frau Dr. Weigel unter der Telefonnummer +49 30 8104‑4576 bzw. per E-Mail unter Sandra.Weigel@bam.de .Die BAM verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen begrüßen wir daher besonders. Darüber hinaus unterstützt die BAM die Eingliederung schwerbehinderter Menschen und begrüßt daher ausdrücklich auch deren Bewerbungen. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung der Bewerbungsunterlagen. Anerkannt schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die ausgeschriebene Stelle setzt ein geringes Maß an körperlicher Eignung voraus.Die BAM ist seit 2015 als familien- und lebensphasenbewusste Arbeitgeberin durch das „audit berufundfamilie“ zertifiziert und unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Veröffentlichungsdatum: 2017-11-22

    Pflegefachkraft (m/w/d) für Seniorenwohngruppe

    Favorit
    MFZ Münchner Förderzentrum GmbH München 01.02.2025
    App Senior Teilzeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    ​ Vollzeit, Teilzeit

    ​ unbefristet

    ​ ab sofort

    ​ angelehnt an TVöD-P8

    ​ München - MFZ - Burmesterstraße 26

    Die MFZ Münchner Förderzentrum GmbH unterhält in München-Freimann kleine familiäre Wohngemeinschaften für jeweils 8 bis 9 erwachsene Menschen mit einer Körperbehinderung. Hier wohnen und leben sie so selbstständig und selbstbestimmt wie möglich und werden dabei individuell von unseren Pflegekräften empathisch unterstützt. Die persönliche Entwicklung der Bewohnenden ist die Grundlage unserer Arbeit. Das gemeinsame Miteinander auf Augenhöhe und der Austausch sind dabei ebenso wichtig wie die liebevolle und umfassende Versorgung im Alltag.
    Jetzt bewerben
    Pflegefachkraft (m/w/d) für Seniorenwohngruppe

    Das erwartet Sie bei uns

    Übersichtliche Wohnbereiche mit Einzelzimmern
    Kommunikative Bewohnende, die Förderung sehr wertschätzen
    Eine sehr gute Personalausstattung verschiedener Fachbereiche wie Therapeuten, Sozialpädagogen und Heilerziehungspfleger
    Sie sind für die individuelle und umfassende Pflege und Versorgung der Bewohnenden verantwortlich
    Sie sorgen für einen abwechslungsreichen und an die Interessen der Bewohner angepassten Tagesablauf
    Sie arbeiten in einem Dreischichtensystem ohne geteilte Dienste
    Sie arbeiten interdisziplinär mit anderen Abteilungen zusammen und entwickeln sich so stetig weiter
    Schauen Sie sich HIER einen Beitrag der Abendschau zu unserem Seniorenwohnen an

    Was wir uns von Ihnen wünschen

    Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf wie Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Pflegefachmann/-frau
    Sie sind kommunikativ und gehen offen auf Menschen zu
    Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sind kein Problem für Sie
    Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich und bringen eigene kreative Ideen in Ihren Arbeitsalltag mit ein
    Sie haben einen vollständigen Masernschutz

    Was wir Ihnen bieten

    30 Tage Urlaub

    Zuschuss zum MVV Jahresticket

    Bezahlung nach TVöD-P8

    Mitarbeiterrabatte

    Fortbildungen

    gute Karrierechancen

    Münchenzulage

    Schichtzulagen

    Wohnmöglichkeiten

    Vermögenswirksame Leistungen

    Betriebliche Altersvorsorge

    Umzugsprämie von 750,-EUR

    Wir helfen Ihnen gerne weiter

    Franziska Schilling
    +49 89 71007 - 123
    bewerbung@icp.de
    Kontakt per WhatsApp

    Sebastian Gäbelein
    +49 89 71007 - 143
    bewerbung@icp.de
    Kontakt per WhatsApp

    Jetzt bewerben

    Stiftung ICP München
    Garmischer Straße 241
    81377 München

    Impressum | Datenschutz

    Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) in Vollzeit oder in Teilzeit für das Israelitische Krankenhaus Hamburg

    Favorit
    Kooperationspartner Hamburger Krankenhäuser Hamburg 15.11.2024
    EDV Tarifvertrag Teilzeit Vollzeit Weihnachtsgeld

    Jobbeschreibung

    Wir, die DRK- Schwesternschaft Hamburg e.V. sucht für unser Gestellungsfeld Israelitische Krankenhaus Hamburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

    Gesundheits- und Krankenpflegehelfer/in (m/w/d) in Voll- und Teilzeit.

    Herzlich willkommen bei uns!

     

    Das Israelitische Krankenhaus Hamburg

    Das Israelitische Krankenhaus Hamburg bietet als leistungsstarke und fachübergreifend vernetzte Klinik von weit überregionaler Bedeutung medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Patientinnen und Patienten schätzen, neben der medizinischen Qualität, die sehr persönliche, kompetente, menschlich zugewandte Betreuung durch qualifizierte Pflegekräfte.

    Deine zukünftigen Aufgaben:

    ·       Selbständige und eigenverantwortliche Durchführung der geplanten allgemeinen und speziellen Pflege

    ·       Eigenverantwortliche Durchführung der Pflegedokumentation

    ·       Übernahme von organisatorischen Aufgaben

    ·       Sicherstellung, Durchführung und Dokumentation der ärztlichen Anordnungen

    ·       Einleitung von Sofortmaßnahmen in Notfallsituationen

    ·       Sicherer Umgang mit medizinisch-technischen Geräten

    ·       Arbeiten im Schichtdienst

    ·       u.a.

    Dein Profil:

    • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits- und Krankenpfleger/in

    • Ihr Arbeitsstil zeichnet sich durch Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit aus

    • Sie arbeiten gerne im Team, sind flexibel und belastbar

    • Im Umgang mit der EDV sind Sie sicher und beherrschen die gängigen Office-Anwendungen

    • Sie verfügen über ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Sozialkompetenz im Umgang mit Patienten, deren Angehörigen und Ihren Kollegen.

     

    Was Wir Dir bieten:

    Die DRK-Schwesternschaft bietet Ihnen als Mitglied

    • berufsethische Grundsätze als Handlungsgrundlage

    • betriebliche Altersvorsorge

    • die Möglichkeit, als Rotkreuzschwester oder -pfleger in Kooperation mit

        dem IKRK freiwillig bei Not- oder Katastropheneinsätzen im In- und Ausland tätig zu werden

    • Unterstützung bei der Wohnraumsuche

    • Gesundheitskurse

    • Ein Netzwerk von 30 Schwesternschaften in Deutschland

    • Ein Stimmrecht auf den jährlichen Mitgliederversammlungen

    • Die Möglichkeit sich aktiv in die Gestaltung der Schwesternschaft
       einzubringen

       

     

    Die Klinik bietet Ihnen

    • ein eingespieltes, motiviertes und freundliches Team

    • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

    • ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld

    • ein familiäres Umfeld, in dem es sich bestens arbeiten lässt

    • Berücksichtigung von Dienstplanwünschen, flexible Dienstplangestaltung

    • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

    • Zuschuss zum Deutschlandticket

    • Zuschuss zum JobRad

    • Firmenfitness-Mitgliedschaft

    • Vergütung und "Weihnachtsgeld" nach Tarifvertrag (TVöD-K)

    • Außertarifliche Zuschläge für besondere Flexibilität oder Einspringen

    • Zuschuss bei Wohnortwechsel

    Bewirb Dich jetzt!

    Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, gerne auch per Mail an:

    Mail: bewerbung@schwesternschaft-hamburg.drk.de

    Noch 3 Tage zum Bewerben!: Oberarzt (m/w/d) Allgemeine Innere Medizin

    Favorit
    Evangelisches Krankenhaus Mettmann GmbH Mettmann 02.02.2025
    App Führungskompetenz Teamfähigkeit Teilzeit Vereinbarkeit von Familie und Beruf

    Jobbeschreibung

    Wir sind das Evangelische Krankenhaus Mettmann. Als Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Duisburg-Essen sind wir leistungsstark, kooperativ vernetzt, zukunftsorientiert und bieten Ihnen mit interessanten Perspektiven die Chance für Ihren nächsten Karriereschritt! Als einer der größten Arbeitgeber in der Region liegt uns nicht nur das Wohl unserer Patienten (m/w/d), sondern auch das unserer knapp 900 Mitarbeitenden am Herzen; dazu gehören ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, individuelle Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung genauso wie ein modernes Arbeitsumfeld und die Nähe zu den Großstädten Düsseldorf und Köln.

    Für unser Zentrum für Innere Medizin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
    Oberarzt (m/w/d) Allgemeine Innere Medizin
    in Voll- oder Teilzeit.
    Aufgaben

    • Übernahme der oberärztlichen Versorgung von stationären Patienten und kompetente Beratung der Patienten und Angehörigen
    • Mitarbeit bei der Entwicklung von Therapie- und Behandlungskonzepten
    • Anleitung und Ausbildung von Assistenzärzten (m/w/d) im Stations- und Funktionsbereich
    • Teilnahme an Visiten und Teambesprechungen sowie Übernahme von Hintergrunddiensten
    • Übernahme von Aufgaben im Rahmen des Beauftragtenwesens
    • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Abteilungen des Hauses
    Profil

    • Abgeschlossene Weiterbildung Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin, eine Spezialisierung ist wünschenswert
    • Deutsche Approbation
    • Teamfähigkeit, freundliches und kollegiales Auftreten, Führungskompetenz
    • Patientenorientiertes und wirtschaftliches Handeln
    Wir bieten

    • Eine herausfordernde, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einer technisch und räumlich hochmodern ausgestatteten Funktionsabteilung
    • Fundierte Einarbeitung durch ein qualifiziertes Team
    • Modernes und attraktives Arbeitsumfeld
    • Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
    • Vergütung nach TV-Ärzte-KF mit umfangreichen Sozialleistungen mit der Möglichkeit der Netto-Entgelt-Optimierung (bspw. „Job-Rad“)
    • Betriebliches Gesundheitsmanagement
    • Eine etablierte Abteilung in einem dynamisch wachsenden, DIN ISO 9001:2015 zertifizierten Haus der gehobenen Grund- und Regelversorgung

    Business Analyst im operativen Geschäftsbereich (m/w/d)

    Favorit
    Techniker Krankenkasse Hamburg 22.01.2025
    Controlling Flexible Arbeitszeit Jobrad Studium Teilzeit Unbefristet Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Hamburg | Vollzeit | Team Steuerung, Opt. & Controlling | Unbefristet Business Analyst im operativen Geschäftsbereich (m/w/d) Auf dem Weg zum datengetriebenen Unternehmen bauen wir an der Datenwelt der Zukunft. Diese zeichnet sich durch prozessorientierte Sichtweisen, bedarfsgerechte Steuerungsinstrumente für die operative Arbeit und den Einsatz neuer Technologien aus. Gestalte mit uns diesen Weg, in engem Zusammenspiel mit den Expertinnen und Experten des Geschäftsbereichs Mitgliedschaft und Beiträge. Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Deine Aufgaben Für unsere Prozessmanager:innen, Controller:innen sowie Fachexpertinnen und -experten als Sparringspartner:in agieren, insbesondere bei der Definition und Umsetzung von Standard-Berichten sowie der Erstellung und Interpretation von Kennzahlen Berichtsnutzer:innen bei der Betreuung und Pflege von Berichten sowie der Klärung von Fragen unterstützen Ad-hoc- und Fehleranalysen zur Unterstützung fachlicher Entscheidungen adressatengerecht erstellen Daten mit SAS und Cognos analysieren und visualisieren, Dashboards aufbauen Für verschiedene Nutzerkreise aktuelle Informationen zu Kennzahlen aufbereiten und Berichte gestalten Dein Profil Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Controlling, Wirtschaftsinformatik oder abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit erster praktischer Erfahrung in Controlling, Berichtswesen oder Datenanalyse Grundlegende Fähigkeiten in der Programmierung, optimalerweise mit SAS, Cognos oder SQL Starke logische Denkfähigkeit und Freude an analytischer Arbeit Gute Strukturierungsfähigkeit Ein hohes Maß an Kundenorientierung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 21.02.2025 unter tk.de/stellenmarkt. Referenzcode: TK23911 Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 11,5 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Dein Kontakt Sigrid Kruse Recruiterin Tel. 040 - 69 09-10 35 sigrid.kruse@tk.de Benefits der TK Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriere

    Fahrer / Zusteller für Pakete und Briefe – Minijob / Aushilfe (m/w/d)

    Favorit
    Deutsche Post AG Wiesbaden 24.01.2025
    Quereinsteiger Tarifvertrag Unbefristet

    Jobbeschreibung

    Werde Postbote für Pakete und Briefe in Wiesbaden und Umgebung als Aushilfe

    Was wir bieten

    • 17,42 € Tarif-Stundenlohn inkl. regionaler Zulage
    • Du kannst sofort als Aushilfe starten.
    • Ein krisensicherer Arbeitsplatz, garantierte Gehaltssteigerung gemäß Tarifvertrag und pünktliche Gehaltszahlungen
    • Ausführliche Einweisung (bezahlt) – wir machen dich fit für die Zustellung
    • Unbefristete Übernahme und Entwicklungsmöglichkeiten (bspw. Standortleiter) bei guten Leistungen und offenen Positionen möglich
    • Attraktive Mitarbeiterangebote wie z.B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Fahrradleasing, Rabatte bei Mobilfunkanbietern, etc.

    Deine Aufgaben als Postbote bei uns

    • Zustellung von Brief- und Paketsendungen mit zur Verfügung gestellten Hilfsmitteln
    • Sendungen im Durchschnitt unter 10 kg
    • Zustellung mit unseren Geschäftsfahrzeugen, bspw. vollelektrische Fahrzeuge

    Was du als Zusteller bietest

    • Du darfst einen Pkw fahren
    • Du kannst dich auf Deutsch unterhalten
    • Du bist wetterfest und kannst gut anpacken
    • Du bist zuverlässig und hängst dich rein

    Werde Postbote bei Deutsche Post DHL

    Als Postbote bringst du den Menschen in deinem Bezirk Post- und Paketsendungen. Dabei lässt du dir von keinem Wetter die Laune verderben und bist fünf Werktage pro Woche (zwischen Montag und Samstag) unterwegs. Auch Quereinsteiger oder Studenten sind bei uns herzlich willkommen, denn du zählst, wie du bist!

    Wir freuen uns auf deine Bewerbung als Fahrer, am besten online! Klicke dazu einfach auf den 'Bewerben'-Button – auch ganz ohne Lebenslauf.

    MENSCHEN VERBINDEN, LEBEN VERBESSERN #werdeeinervonuns
    #werdeeinervonunspostbote

    #jobsnlwiesbaden

    #F1Zusteller

    Mitarbeiter*in (m/w/d) in der Bauverwaltung

    Favorit
    Kreis Dithmarschen Heide 01.02.2025
    EDV Tarifvertrag Teamfähigkeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Beim Kreis Dithmarschen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Geschäftsbereich Bau, Wirtschaft, Ordnung, Umwelt - Fachdienst Bau, Naturschutz und Regionalentwicklung eine Stelle alsMitarbeiter*in (m/w/d) in der Bauverwaltung

    zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Stelle ist dotiert mit Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).
    Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere

    Erfassung von Anträgen auf Bauvorbescheid und von Bauanträgen sowie der Baufreistellungen und Konzessionen im EDV-System
    Scantätigkeiten und elektronische Ablage von Dokumenten im Rahmen des digitalen Baugenehmigungsverfahrens
    Archivierung der Bauakten und Pflege des Bauaktenarchivs
    Zuordnung / Verteilung von Posteingängen
    Absenden der Postausgänge bei Bescheiden
    Verlängerung der Geltungsdauer von Bauvorbescheiden und Baugenehmigungen

    Ihr Profil

    eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r
    oder
    die entsprechende erfolgreich abgelegte Angestelltenprüfung I bzw. die Beamten-Laufbahnprüfung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (vormals mittlerer allgemeiner Verwaltungsdienst)
    oder
    eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung bzw. eine Berufsausbildung als Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte*r
    und
    sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1)
    Wir wünschen uns zusätzlich
    einschlägige Berufserfahrung in der Registraturtätigkeit oder alternativ in der Erfassung und Pflege digitaler Daten
    Kenntnisse in MS-Word, Excel, Outlook sowie die Bereitschaft und Fähigkeit, sich ggf. in neue PC-Programme der Dokumentenverwaltung einzuarbeiten
    Durchsetzungsvermögen
    Engagement
    Verantwortungsbewusstsein
    Teamfähigkeit

    Wir bieten Ihnen

    ein interessantes Aufgabengebiet
    attraktive Fortbildungsmöglichkeiten
    einen familienfreundlichen Arbeitsplatz
    ein engagiertes Team
    ein freundliches Arbeitsklima
    betriebliches Gesundheitsmanagement
    Teilnahme an Firmenfitness EGYM Wellpass GmbH (ehemals Qualitrain)
    Farradleasing über JobRad bzw. DeutschlandJobticket
    Firmenrabatte und Sonderkonditionen über Corporate Benefits bei vielen namenhaften Anbietern
    flexible Arbeitszeiten
    Telearbeit
    Kantine und Parkplätze
    einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz in Nordsee-Nähe

    Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
    Wir stehen für interkulturelle Kompetenz und heißen Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund willkommen.
    Die Kreisverwaltung Dithmarschen ist ein familienfreundlicher Arbeitgeber und mit dem Zertifikat des audits berufundfamilie ausgezeichnet worden.

    Haben wir Ihr Interesse geweckt?
    Wenn Sie die Aufgabenstellung anspricht und Sie über die notwendigen Kompetenzen verfügen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf sowie eine aktuelle <a href="https://www.staatsjobs.com/lexikon/dienstliche-Beurteilung-staatsjobs-com-lexikon/">Dienstliche Beurteilung) bis zum 09.02.2025 über unser Bewerbungsportal: https://bewerbung.dithmarschen.de/Mitarbeiterin-mwd-in-der-Bauverwaltung-de-f927.html

    Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) per E-Mail versenden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.
    Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung:
    Levke Rickerts
    Fachdienst Innerer Service - Personal
    0481 / 97-1515

    Uwe Maaßen
    Fachdienstleitung
    0481 / 97-1450

    Der Landrat
    Fachdienst Innerer Service
    Stettiner Straße 30, 25746 Heide
    karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen
    www.dithmarschen.de

    Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft

    Favorit
    AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. Gochsheim 12.01.2025
    Elternzeit Jahressonderzahlung Teilzeit

    Jobbeschreibung

    Nummer: 130928

    Wir stehen füreinander ein, geben Jeder*m die gleichen Möglichkeiten. Bei uns zeigt sich Gerechtigkeit sowohl auf dem Gehaltszettel als auch zwischen den Geschlechtern. Wir tun alles, damit Sie sich bei uns frei entfalten können. Ihre Stärken sind uns bewusst, Ihre Potenziale fördern wir.

    In unseren Einrichtungen erwarten Sie Kolleg*innen, mit denen der Arbeitsalltag zu einem Freudentag werden kann. Die AWO Unterfranken schreibt sich Werte nicht nur auf die Fahne, sondern lebt sie jeden Tag. Das schätzen unsere über 3.000 Mitarbeiter*innen, die ihrem Herzen gefolgt sind und sich bewusst für uns entschieden haben!

    Stellenbeschreibung

    Im Rahmen dieser als Elternzeitvertretung befristeten Teilzeitstelle (30 Std./Woche) in unserem AWO Kinderhaus Schatzinsel in Gochsheim gestalten Sie die pädagogische Arbeit nach dem lebensweltorientierten Ansatz sowie den Leitsätzen der AWO und den QM-Standards des Trägers. Sie übernehmen Aufgaben im pädagogischen Bereich, arbeiten an Projekten und entwickeln gemeinsam mit den Kolleg*innen das pädagogische Konzept weiter.

    Sie bringen mit

    • Sie haben sich in unserem Einleitungstext wiedererkannt und könnten sich vorstellen ein Teil der AWO zu sein.
    • Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung z.B. zum*zur Erzieher*in.
    • Sie sind ein Organisationstalent und ein*e Macher*in mit starken Nerven.
    • Sie haben Freude an der Betreuung, Bildung und Erziehung von Kindern.
    Noch unsicher? Machen Sie unseren Express-Eignungstest:

    Ich will eine Aufgabe, nicht nur einen Job.
    ❤️ Ich gebe viel und von Herzen - dafür wünsche ich mir Wertschätzung.
    Auch wenn Geld nicht alles ist: Ich möchte ein faires, angemessenes Gehalt.
    Ich freue mich über Sonderzahlungen, Zulagen und Zuschüsse.
    Natürlich geht es um das Wohl des Verbandes. Aber ich will auch meine persönlichen Ziele unterstützt wissen, z.B. mit finanzierten Fort- und Weiterbildungen.
    Ich liebe meinen Beruf… aber ich habe auch ein Privatleben! Ich will dabei unterstützt werden, beides unter einen Hut zu bringen, z.B. mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Betreuungsangeboten.
    Ich wünsche mir einen Arbeitgeber, dem Klimaschutz und Nachhaltigkeit wichtig sind.

    Sie haben gleich mehrere Punkte angekreuzt? Dann müssen wir uns kennenlernen.

    Ihre Vorteile

    Job-Details

    • Nummer: 130928
    • AWO Kinderhaus Schatzinsel
    • Steinweg 15, 97469 Gochsheim
    • Bayern / Unterfranken
    • ab sofort
    • Befristete Anstellung
    • Teilzeit - flexibel
    Jobinfos teilen Job-Angebot als PDF

    Pflegefachkraft (w/m/d) Pfeiffersche Stiftungen [Jetzt bewerben]

    Favorit
    Klinikum in den Pfeifferschen Stiftungen GmbH Magdeburg 02.02.2025
    Jahressonderzahlung Senior Teamfähigkeit Teilzeit Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Wir suchen ab sofort für das Klinikum Pfeiffersche Stiftungen eine Pflegefachkraft (w/m/d).

    Unser Angebot
    ✓
    Willkommenskultur und Wertschätzung als Grundpfeiler unseres Arbeitsklimas
    ✓
    Interdisziplinäre Teamarbeit in einem dynamischen Umfeld
    ✓
    30 Urlaubstage sowie eine faire Bezahlung nach AVR EKM, EG 7
    ✓ Zzgl. Zulagen für zusätzliche Fachqualifikationen
    ✓ Zusatzleistungen wie Jahressonderzahlung und Kinderzuschlag
    ✓ Investition in Ihre Zukunft durch betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungen
    ✓
    Gesundheitsförderung durch kostenlose Kurse und Dienstrad-Leasing
    ✓ Kennenlernen Ihres neuen Teams durch eine optionale Hospitation vor Arbeitsbeginn

    Ihre Aufgaben
    ✓
    Planung und Dokumentation der Pflegeprozesse im Einklang mit dem festgestellten Pflegebedarf
    ✓ Individuelle Beratung und Anleitung von Patienten und deren Angehörigen
    ✓
    Verantwortung für das Notfallmanagement und Übernahme ärztlich delegierter Maßnahmen
    ✓ Engagement in der Unterstützung bei medizinischer Diagnostik, Therapie und Rehabilitation

    Ihr Profil
    ✓
    Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, der Altenpflege oder als Pflegefachkraft
    ✓
    Teamfähigkeit: Ausgeprägte Kompetenz zur interdisziplinären Zusammenarbeit
    ✓
    Kommunikationstalent: Geschicktes und einfühlsames Kommunizieren im Team und mit den Patienten
    ✓
    Verantwortungsbewusstsein: Eigenverantwortliches und zielorientiertes Handeln im beruflichen Alltag

    Die Tätigkeit kann in Teil- oder Vollzeit (39 Stunden/Woche) ausgeübt werden und ist unbefristet zu besetzen.

    Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die zu Deinem Leben passt? Ob in Teilzeit oder Vollzeit – bei uns findest Du Arbeitszeiten, die sich Deinen Bedürfnissen anpasst.

    Pflegefachkraft im Krankenhaus ist nicht das Richtige für Dich? Kein Problem!

    In den Pfeifferschen Stiftungen hast Du vielfältige Möglichkeiten, Dich zu verwirklichen. Egal ob in der ambulanten und stationären Pflege für Senioren, der Palliative Pflege oder in unseren zahlreichen Wohnangeboten für Menschen mit Behinderung – bei uns findest Du den passenden Arbeitsplatz.

    Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen!

    Sozialpädagoge / Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) in der Inobhutnahme

    Favorit
    Badischer Landesverein Bretten 22.01.2025
    Studium Teamfähigkeit Urlaubsgeld Vollzeit

    Jobbeschreibung

    Der Badische Landesverein ist einer der ältesten und größten Komplexträger für die Bereiche Kinder-, Jugend-, Eingliederungs- und Altenhilfe sowie Quartiersprojekte mit rund 700 Mitarbeitenden und ca. 100 Auszubildenden in Stadt und Landkreis Karlsruhe. Zu unserer Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung Hohberghaus Bretten gehören pädagogische Angebote in der Ambulanten, Teilstationären und Stationären Jugendhilfe. Für den Bereich der stationären Jugendhilfe suchen wir ab sofort oder zu einem späteren Zeitpunkt einen Sozialpädagogen / Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) in der Inobhutnahme in Teil- oder Vollzeit 31 Tage Urlaub / 4.118–4.858 € brutto im Monat (in Vollzeit) + Zuschläge zusätzlich ein volles 13. Monatsgehalt Arbeitsort: Bretten Zu den Aufgaben gehören: Die gruppenpädagogische Förderung von Kindern / Jugendlichen mit unterschiedlichsten Bedürfnissen Förderung von sozialemotionalen Kompetenzen der betreuten Kinder/Jugendlichen Intensive, zielgerichtete Beratung der Eltern Mitwirkung bei der Hilfeplanung Schulische Förderung durch intensive Zusammenarbeit mit unserem SBBZ und öffentlichen Schulen in Bretten und Umgebung Pflege von Kontakten zu unterschiedlichsten Kooperationspartner (Jugendamt, Ärzten, Therapeuten etc.) Organisatorische und administrative Tätigkeiten Krisenintervention Wir wünschen uns: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Jugend- und Heimerzieher, zum Heilpädagogen (m/w/d) oder ein Studium im sozialen Bereich Eine engagierte, empathische und flexible Persönlichkeit mit Freude an der intensiven, zielgerichteten und persönlichen Förderung von Kindern / Jugendlichen Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, aber auch selbstständiges und eigenverantwortliches Handeln Bereitschaft, mit unseren Kindern und Jugendlichen in eine tragfähige Beziehung zu treten Gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit in der stationären Jugendhilfe Einen Führerschein der Klasse B Wir bieten Ihnen: Eine vielseitige, interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit über 175 Jahren Erfahrung Eine offene und aufgeschlossene Arbeitsatmosphäre Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Raum für eigenverantwortliches Arbeiten und Gestaltungspielraum und Mitarbeit in einem freundlichen und engagierten Team Unterstützung in der Arbeit durch einen kontinuierlichen und qualifizierten pädagogischen Fachdienst, dem therapeutischen Fachdienst sowie externer Supervision Möglichkeit zur Teilnahme an Gemeinschaftsverpflegung Das Tarifgehalt (AVR DD) liegt abhängig von Ihrer Berufserfahrung und Ihrem Deputat zwischen 4.118 € und 4.858 € brutto im Monat in Vollzeit Regelmäßige Gehaltserhöhungen sowie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschläge für Sonn- und Feiertagsarbeit, sowie 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge und monatlicher Kinderzuschlag in Höhe von 100€ in Vollzeit Zuschüsse zu Gesundheitskosten (z.B. für Zahnersatz) Ihr Ansprechpartner:Herr Pepene Tel. Nr.: 07252 587-113 E-Mail: Remus.Pepene@b-lv.de Hohberghaus Bretten Pforzheimer Straße 113 75015 Bretten Bei Fragen steht Ihnen Herr Pepene gerne telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung. Wir freuen uns auf Sie! Badischer Landesverein für Innere Mission – Körperschaft des öffentl. Rechts Südendstraße 12 | 76137 Karlsruhe +49 0721 120844-0 | www.badischer-landesverein.deDie gruppenpädagogische Förderung von Kindern / Jugendlichen mit unterschiedlichsten Bedürfnissen; Förderung von sozialemotionalen Kompetenzen der betreuten Kinder/Jugendlichen;...

    Pflegefachkraft mit Onkologischer Fachweiterbildung für die Pneumologie (gn)

    Favorit
    Klinikum Stuttgart Pforzheim 30.01.2025
    Elternzeit Teamfähigkeit

    Jobbeschreibung

    Pflegefachkraft mit Onkologischer Fachweiterbildung für die Pneumologie (m/w/d)

    Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.

    Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9000 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “

    Für die Klinik für Pneumologie und Beatmungsmedizin suchen wir eine Pflegefachkraft mit Fachweiterbildung Onkologische Pflege (m/w/d), die unser pflegerisches Team engagiert unterstützt und aktiv an der Gestaltung und Optimierung der Stationen mitwirkt.

    Auf den Stationen werden Patient:innen, mit komplexen Krankheitsbildern der Pneumologie und Onkologie versorgt.

    Unser Pflegekonzept verfolgt die ganzheitliche Bereichspflege und basiert auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney. Dies wird unterstützt durch die fachspezifische und kinästhetische Kompetenz unserer Mitarbeiter*innen.

    Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

    • ganzheitliche Bereichspflege basierend auf dem Pflegemodell nach Roper-Logan-Tierney
    • Planung, Durchführung und Evaluation der pflegerischen Versorgung, orientiert an individuellen Wünschen, Bedürfnissen und Möglichkeiten der Patient:innen
    • Vorbereitung, Assistenz und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen
    • enge Kommunikation und Kooperation mit allen Akteur:innen im interprofessionellen Team
    • psychosoziale Begleitung und Beratung von Patienten:innen und Angehörigen
    • Einsatz von spezifischen und fallbezogenen Screening- und Assessmentinstrumenten
    • Durchführung der Onkologischen Pflegevisite und multiprofessionellen Fallbesprechungen
    • Übernahme und Evaluieren von komplexen Pflege- und Versorgungssituationen
    • Implementierung und kontinuierliche Vernetzung pflegewissenschaftlicher und praxisbasierter Erkenntnisse in die Praxis
    • Identifikation von Verbesserungspotentialen in der pflegerischen Versorgung und darauf aufbauend Entwicklung praxisrelevanter Fragestellungen
    Wir erwarten:

    • Sie sind examinierte Pflegefachkraft mit Onkologische Fachweiterbildung (m/w/d)
    • Sie verfügen über Berufserfahrung sowie Fachkenntnisse im Bereich der Pneumologie/Onkologie
    • Sie haben Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein
    • Sie besitzen umfassende pflegerische Kompetenzen und haben Freude am Beruf
    • Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
    Wir bieten:

    • Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
    • Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit guter Arbeitsatmosphäre und Integration in ein multiprofessionelles und interprofessionelles Team
    • Ein individuelles, strukturiertes und fachspezifisches Einarbeitungskonzept
    • Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie:
      • Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
      • Betriebliche Kindertageseinrichtung und Möglichkeit der Ferienbetreuung
      • Individuelle Begleitung beim Wiedereinstieg nach Elternzeit
      • Großes Angebot an innerbetrieblichen Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit rund 120 Kursplätzen über unsere Akademie für Gesundheitsberufe sowie vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten
      • Rückzahlungsverpflichtungen aus einer Fachweiterbildung können ggf. übernommen werden
      • Weitere Leistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, vergünstigtes Essen im Betriebsrestaurant, Firmenticket VVS, Übernahme Deutschland-Ticket
      • Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes (TVöD)
      • Eine überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
      • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
      Die Stadt Stuttgart bietet als Großstadt vielseitige Kultur- und Freizeitangebote.

      Das Klinikum Stuttgart ist seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen durch "berufundfamilie GmbH" zertifiziert.

      Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Oliver Lang (Pflegerische Zentrumsleitung), unter 0711/278 - 32050 zur Verfügung.

      (Geo-) Informatiker/in (w/m/d)

      Favorit
      Informationstechnikzentrum Bund (ITZBund) Ilmenau 01.02.2025
      App Bachelor bundesweit Jahressonderzahlung Projektmanagement Tarifvertrag Teamfähigkeit Teilzeit Verbeamtung Work-Life-Balance

      Jobbeschreibung

      Als zentraler IT-Dienstleister für die Bundesverwaltung bieten wir als ITZBund unseren aktuell über 4.500 Beschäftigten abwechslungsreiche und vielfältige Tätigkeitsfelder an zwölf Standorten bundesweit. Unsere Beschäftigten arbeiten am Puls der Digitalisierung und erbringen damit einen gesellschaftlichen Mehrwert. Neben einer spannenden Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz bieten wir Ihnen als moderner Arbeitgeber im öffentlichen Dienst ein wertschätzendes und offenes Arbeitsklima.Lernen Sie uns kennen und werden Sie Teil unseres Teams als:
      (Geo-) Informatiker/in (w/m/d)

      Behörde/Organisation: Informationstechnikzentrum Bund
      Dienstsitze: Ilmenau
      Referenzcode: Z7-P1464-3-02/25-e

      Aufgaben

      Ihre künftigen Aufgaben sind in der Abteilung III, im Referat III A 1 angesiedelt. Der Arbeitsbereich IT-Applikationen Geomatik und Vermessung beschäftigt sich mit der Entwicklung, Beratung und Betreuung von Fachverfahren im Aufgabengebiet Vermessung, Kartografie, Hydrografie und Geotopologie (GeoVerm). Ein Team aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen steht Ihnen hier bei Ihrer täglichen Aufgabenstellung für einen Austausch zur Seite. Wir freuen uns auch auf Ihren Input und sind offen für neue Ideen. Als Informatikerin/ Informatiker (w/m/d) suchen wir Sie, um den Arbeitsbereich mit folgenden Aufgabenschwerpunkten weiter voranzutreiben:
      Planung und Durchführung von IT-Vorhaben im Bereich der Geo- und Ingenieur-IT (im Arbeitsbereich IT-Applikationen Geomatik und Vermessung (GeoVerm) mit dem Schwerpunkt Peildaten)
      Vergabe- und Auftragnehmersteuerung bei IT-Applikationen, Steuerung externer IT-Dienstleister
      Laufende Pflege, Betreuung und Weiterentwicklung vorhandener Web-Applikationen
      Anforderungsanalyse für Fachanwendungen
      Beratung von Kunden in der Bundesverwaltung zu IT-Vorhaben und IT-Standards in der Geomatik und Vermessung (GeoVerm)
      Monitoring von IT-Applikationen und IT-Sicherheit
      Bewertung und Einführung neuer Technologien
      ITIL-Services (Incident-, Problem- und Change- und Release-Management)

      Anforderungen

      Ihre erforderlichen Qualifikationen
      Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschul- bzw. Bachelorstudium mit einschlägigem IT-Bezug wie z.B. Bau- bzw. Geoinformatik, Wirtschaftsinformatik oder auch Elektrotechnik. Darüber hinaus verfügen Sie über mindestens dreijährige gleichwertige praktische Berufserfahrung in der Informationstechnik.
      Oder: Sie verfügen über nachgewiesene, gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen im entsprechenden Berufsbild von mindestens 6 Jahren.
      Sofern Sie Beamtin/Beamter sind, befinden Sie sich in der Laufbahn des gehobenen Dienstes in der BesGr. A11 oder A 12 BBesO.

      Weiterhin bringen Sie fachlich mit:
      Kenntnisse in der IT-Projektplanung und dem IT-Projektmanagement
      Kenntnisse der IT-Standardarchitekturen und -prozesse
      Kenntnisse automatisierter Anwendungsüberführung (Paketierung, Container, QS)
      Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Konzeption und Implementierung von IT-Systemen
      Gute Kenntnisse im Bereich der strukturierten Anforderungsanalyse
      Wünschenswert wären Kenntnisse im Bereich der Ingenieur-IT und der Geomatik

      Das zeichnet Sie persönlich aus:
      Sie können systematisch-methodisch planen und vorgehen.
      Sie zeigen Initiative und übernehmen Eigenverantwortung.
      Sie verfügen über Belastbarkeit und Stressresistenz.
      Konflikt- und Kritikfähigkeit bringen Sie mit.
      Sie zeichnen sich durch Kooperations- und Teamfähigkeit aus.

      Wir bieten

      Gute Gründe, die für uns sprechen

      Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst und eine unbefristete Einstellung als Tarifbeschäftigte/-r. Das Entgelt entspricht bei Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen der Entgeltgruppe 12 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD Bund).

      Für Beamtinnen und Beamte ist der Dienstposten nach BesGr. A 12 BBesO bewertet.

      Wir zahlen Ihnen eine monatliche ITZBund-Zulage in Höhe von 160 EUR. Zusätzlich profitieren Sie von regelmäßigen tariflichen Gehaltsanpassungen .

      Tarifbeschäftigte erhalten eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil (nach den geltenden tariflichen Bestimmungen).

      Unsere modernen Arbeitszeitmodelle, gleitende Arbeitszeit sowie die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten, ermöglichen Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance und die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf.

      Auf Wunsch bieten wir Ihnen die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern Sie die Voraussetzungen erfüllen.
      Während Ihrer individuellen Einarbeitung stehen Ihnen erfahrene Kolleginnen und Kollegen zur Seite. Auf Ihrem weiteren Karriereweg begleiten und unterstützen wir Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung mit unseren attraktiven Fortbildungsangeboten.

      Wir bieten Ihnen vielseitige Möglichkeiten der Gesundheitsförderung.
      Durch unsere offene, diverse und vielfältige Unternehmenskultur fördern wir ein vertrauensvolles Miteinander und die Vernetzung unserer Beschäftigten. Ebenso haben Sie die Möglichkeit, sich als Ausbilderin/Ausbilder einzubringen und Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrungen an unsere Nachwuchskräfte weiterzugeben.

      Wir gewähren bei Bedarf eine Umzugskostenvergütung nach den gesetzlichen Bestimmungen.

      Sie wollen uns bei der Digitalisierung Deutschlands unterstützen und Teil unseres Teams werden?

      Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen für die Stelle in der (Geo-) Informatik (w/m/d) (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und Beschäftigungszeugnisse, ggf. Nachweis der Schwerbehinderung) bis zum 18.02.2025 über unser Online-Bewerbungssystem. Sie können hierzu den Button »Jetzt bewerben!« in unserem Bewerbungsportal nutzen. Dieser erscheint nach Öffnen des folgenden Links:

      https://bpaq.de/ITZ-Z7-P1464-3-02/25-e
      Das digitale Auswahlgespräch findet voraussichtlich in KW 14 statt.

      Haben Sie noch Fragen?
      Bei fachlichen Fragen zu dieser Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an Herrn Seip (Tel. 0228/99680-9807).

      Bei personalwirtschaftlichen Fragen rund um das Arbeitsverhältnis wenden Sie sich bitte telefonisch an Herrn Ehmke (Tel. 022899/680-17782).

      Oder Sie kontaktieren uns per E-Mail:
      Bewerbung@itzbund.de .

      Weitere Informationen über das ITZBund finden Sie im Internet unter http://www.digital-fuer-deutschland.de sowie zu unserem Bewerbungsverfahren unter http://bpaq.de/RichtigbewerbenbeimITZBund

      JETZT BEWERBEN!
      Was uns noch wichtig ist
      Das ITZBund unterstützt die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind uns willkommen, von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes, schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich für Voll- und Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit keine zwingenden dienstlichen Belange entgegenstehen.